工會先進工作者事跡材料護士范文(14篇)

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工會先進工作者事跡材料護士范文(14篇)
時間:2023-11-17 10:43:06     小編:ZS文王

當下社會競爭激烈,我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗??偨Y(jié)應注重邏輯性和連貫性,要有明確的開頭、主體和結(jié)尾。這些總結(jié)范文包含了不同領(lǐng)域的內(nèi)容,對于我們的學習和工作都有一定的借鑒意義。

工會先進工作者事跡材料護士篇一

xxx同志自20xx年開始從事基層工會工作。從事工會工作以來,他能堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,刻苦鉆研工會工作,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,扎扎實實地開展基層工會工作,受到了公司領(lǐng)導和工會會員們的一致好評。20xx年7月經(jīng)過黨組織的考驗已培養(yǎng)成為一名中共黨員。20xx年,他工作求真務實,兢兢業(yè)業(yè),勤奮踏實,并且能以實事求是的工作態(tài)度創(chuàng)造性地開展工作,以黨的組織原則規(guī)范自己的行為,出色地完成組織上交給的各項工作任務?,F(xiàn)將其事跡簡介如下:。

他非常熱愛工會工作,身為一名兼職工會主席,能很好的處理工會工作與專業(yè)工作的矛盾,有很強的事業(yè)心和責任感,工作勤奮,作風正派、民主,從不計個人得失,能出色的完成上級交辦的各項工作任務。

一個工會工作者,首先要具備良好的理論修養(yǎng)和思想素質(zhì),要有良好的職業(yè)道德和業(yè)務水平,才能把握好正確的航向。為此,xxx始終把政治理論學習放在第一位。多年來,他認真學習黨的路線、方針、政策,學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,不斷提高自己的思想素養(yǎng)和政治理論水平。通過學習樹立堅定正確的政治立場和理想信念,用先進的理論指導自己的行為,保證在政治立場,政治方向、政治紀律、政治鑒別力、政治敏銳性等方面表現(xiàn)出較強的政治意識,時刻保持清醒的頭腦,使各項工作不偏離正確的軌道,始終同黨中央保持高度一致。

他在工作中能不斷總結(jié)經(jīng)驗,遇事虛心向公司工會領(lǐng)導請教,不斷熟悉工會業(yè)務,提高理論水平。自從任基層工會主席以來,他嚴格要求自己,努力工作,隨身的背袋里時刻裝著相關(guān)法律法規(guī)書籍和對工會工作有幫助的資料,如:《勞動法》、《女職工權(quán)益保護法》、“工會目標考核責任書”等,利用空閑時間認真學習,提高了政治理論和工會業(yè)務知識水平。

???一直以來,他對職工的幫扶、慰問工作非常重視,把關(guān)心職工生活與工會工作緊密結(jié)合,及時把工會的關(guān)心和溫暖送到了廣大職工的心坎上。在他的領(lǐng)導下s基層工會現(xiàn)已建立健全了困難職工檔案、困難職工子女檔案。在職工因工受傷住院、生病住院或家庭親人去世時,他積極主動聯(lián)系公司工會及組織部門領(lǐng)導到醫(yī)院看望慰問,深入職工家庭進行看望慰問,并根據(jù)基層工會實際對工傷、生病住院職工送達每人150元、100元的慰問金,對親人去世職工送達200元慰問金。在20xx年中共組織看望慰問15人〃次。

在春節(jié)、中秋、國慶節(jié)日期間,他認真協(xié)助公司工會做好對困難職工的“送溫暖”工作,共看望慰問困難職工5人次。把黨的溫暖,組織的關(guān)懷及時送到了急需幫助的人們手中,增強了廣大職工的凝聚力和向心力。

他深入職工家庭,及時幫組解決存在的困難和問題,把職工的事情當作自己的事情來辦,及時反映職工的意見和要求,敢于和善于為職工說話、辦事,維護職工的合法權(quán)益。xx職工xxx的老婆aaa身患惡疾,xxx同志多次組織向他們送溫暖,切實幫助他們解決困難。aaa身體康復后他又主動和社區(qū)聯(lián)系給予幫助解決工作,現(xiàn)社區(qū)已將安排在bbb殘聯(lián)專職。一年期合同工ppp的女兒上小學報不了名,他積極幫助協(xié)調(diào)想辦法,將此事反映到公司工會,最后得到妥善解決。

正是xxx同志“把心放在職工身上,把實事辦在職工急需上,把溫暖送到職工心上”的工作作風和態(tài)度,受到基層職工高度好評,公司工會領(lǐng)導對s基層送溫暖工作給予了充分肯定。

四是“三八”節(jié)中,協(xié)助公司工會組織女職工到mm公司(jj)進行交流學習,為女職工提供一個交流平臺,讓大家在交流中進取,在進取中開闊視野,做到心情愉快,健康向上,樹立“自信、自尊、自立、自強”的精神,凡事以包容、顧大局的方式來處理,為促進公司和諧發(fā)展提供強有力的保障。

在討論《ss方案》時,他積極組織職工參加并將意見和建議提交物業(yè)公司,讓職工積極參與和監(jiān)督,擴大職工知情權(quán),發(fā)揮職工建議權(quán)。

對人力部下發(fā)的yyy考勤休假管理辦法(試行征求意見稿)、dd公司退休人員管理制度(試行征求意見稿)、dd公司員工勞動紀律管理辦法(試行征求意見稿)、dd公司員工流動管理制度(試行征求意見稿)進行認真的討論及審議,及時將結(jié)果反饋公司工會。

在平時的工作、生活中,他深入職工群眾、家庭,了解員工的所思所想,了解公司生產(chǎn)經(jīng)營工作開展情況,了解員工的心聲,幫助解決員工關(guān)心的熱點、難點問題。20xx年配合部門領(lǐng)導和職工交心、談心9人〃次。

通過長期的積極努力,xxx同志奠定了良好的群眾基礎(chǔ),受到了廣大會員的一致好評。在平凡的工作崗位上真正起到了職工群眾和黨政領(lǐng)導的橋梁和紐帶作用。

工會先進工作者事跡材料護士篇二

xxx自擔任華勝實驗學校出納以來,協(xié)助工會主席,通過加強教職工思想政治教育,組織教職工文化體育活動,提高工會會員整體素質(zhì),豐富教職工文化生活,充分發(fā)揮了學校工會職能作用。xxx積極發(fā)揮自己的特長,為活躍廣大職工的文化生活,提高華勝學校的企業(yè)文化,為工會理好財,辦好事等方面作出了突出的成績。

一、以身作則,加強思想政治教育,努力提高隊伍素質(zhì)。

作為學校財務科的出納,她始終把學習放在首要位置,貫穿到工作的全過程,通過各種方式努力提高自身綜合素質(zhì)和工作水平。同時,她狠抓工會職工學習,認真完善了華勝學校工會學習制度,充分調(diào)動教職工的學習積極性和主動性,提高了職工隊伍的整體素質(zhì),有效提高了學校職工的工作水平和工作效率。

二、圍繞中心,充分發(fā)揮工會職能作用。

作為學校財務科的出納,她積極維護職工利益、為職工辦實事辦好事、實施送溫暖活動。一是關(guān)心職工身心健康。教職工家中的紅白喜事、教職工生病以及國慶、元旦、春節(jié)等重大節(jié)日等,她都能堅持親自上門探望、慰問。二是關(guān)心困難職工,開展送溫暖活動。在各種節(jié)日期間,開展慰問走訪活動,竭盡所能的幫助職工排憂解難,使職工全力工作無后顧之憂。

三、組織活動,不斷豐富職工文化生活。

xx年,xxx積極配合學校領(lǐng)導組織全校教職工前往惠東巽尞灣和臺山富都溫泉開展團隊活動,從而增強了學校的凝聚力。同時在日常工作中,能夠充分發(fā)揮工會干部的作用,經(jīng)常與教職工溝通、談心,充分了解教職工的思想動態(tài),引導教職工積極為學校做好教育教學工作,真心成為教職工的知心朋友,協(xié)助學校領(lǐng)導完成教育、教學任務,得到了學校領(lǐng)導的信任和教職工的愛戴。同時,利用每周五下午的政治學習,在工會活動室組織開展職工喜聞樂見的經(jīng)常性的學習和娛樂活動,購買了健身器材、象棋、挑起等文化用品,最大限度地滿足了職工活動需求。

四、為工會理好財,辦好事。

為了在原有的基礎(chǔ)上更好地搞好工會財務工作,平時的工作當中認真學習《工會法》,按照工會財務工作規(guī)章制度,收、管、用好工會經(jīng)費,做到了統(tǒng)籌兼顧,保證重點,量入為出,收支平衡的原則,使工會經(jīng)費真正用到實處。

除工會工作外,xxx還負責學校財務工作和參與辦公室工作。無論是在處理財務、接待來訪學生家長、撰寫各類材料等各項工作中,她都能立足本職,踏實工作,任勞任怨,認真做好每一件事,正確處理個人利益和集體利益的關(guān)系,從不計較個人得失,以對工作高度認真負責的態(tài)度感染了學校的每一位老師,起到了先鋒模范作用,受到的同志們的廣泛好評。

工會先進工作者事跡材料護士篇三

劉老師,女,19xx年1月出生,現(xiàn)為機關(guān)幼兒園一名幼兒教師,幼兒園工會學習委員,市作家協(xié)會會員。19xx年參加工作,至今已有15年。從教15年來,劉老師堅持教學一線工作,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,師德高尚,贏得了廣大師生的尊敬和愛戴;從教15年來,她熱愛學習,刻苦鉆研,努力打造成為新一代學習型、研究型、學者型教師;從教15年來,她求實創(chuàng)新、敢于拼搏、勇于奉獻、團結(jié)協(xié)作,憑著強烈的事業(yè)心取得了欣喜的成就。擔任幼兒園工會學習委員以來,一直熱心幼兒園工會工作,參與與組織了許多工會活動,受到了領(lǐng)導和同事的一致好評。

要想成為一名優(yōu)秀的工會學習委員,首先她得是一位優(yōu)秀的幼兒園教師?!皭凼墙逃脑慈瑦凼墙逃幕A(chǔ)”,她憑著一顆愛心經(jīng)營著自己的本職工作,將工作當成一件快樂的事來做。也因為她這份愛心,讓她成為孩子們心目中的好老師。

她說喜歡這份工作,因為她實實在在感受到它的好,她覺得這份工作不僅帶來一顆年輕的心,更帶來了年輕的容顏;她說喜歡這份工作,是因為她真真實實感受到它的珍貴,她說沒有什么環(huán)境能有如此清澈透明,她永遠面對的是一張張素凈純潔的小臉,無須“變臉”來適應錯綜復雜的人際關(guān)系。所以她格外珍惜這份工作。

因為要和孩子打交道,她永遠感知的是一顆顆天真爛漫的心靈,所以她總是先把自己當成孩子,當孩子快樂的時候,她會盡心體會為什么他們高興;當孩子傷心落淚的是時候,她會疼愛有加弄清楚他們傷心的緣由;當孩子做出許多令人匪夷所思的事時,她會換位思考,假如自己是孩子,她會不會也這樣做……所以她和孩子朝夕相處的日子里,細心呵護著每一個孩子,用愛的眼睛去觀察每一個孩子的與眾不同;用愛的耳朵去聆聽他們來自天籟的聲音;用愛的心靈去感受他們純潔善良的心靈。成了孩子們心目中好朋友的她,同樣收獲著別樣的幸福。

工作15年以來,她與孩子朝夕相處的同時也與家長建立了良好的友誼,如果說她給予孩子的是愛與教育,那么她給予家長的則是理解與信任。我們都知道,每一個家長都有不一樣的職業(yè),每個職業(yè)背景又決定著不一樣的家庭教育方式,于是,她通過多種途徑了解家長、走近家長,用她的微笑服務感染家長,用她的實踐行動鼓舞著家長。她常說,搞好家長工作,關(guān)鍵是要學會換位思考,要想家長所想,做家長所做,就是她在家長工作中的這些點滴細節(jié),讓她開展的班級工作風生水起。她與家長之間形成一種默契,家長當她是朋友一般的交流,遇到家庭教育的難題,她都能誠懇地給予家長幫助。正是有了家長的全力支持與配合,才真正達到家園共育相伴孩子共同成長的目的;正是有了家長的信賴與鼓勵,也真正讓她體會著“一切為了孩子,為了孩子的一切”的深刻含義。

她一直默默耕耘在教學第一線,擔任著托班親子班備課組長一職。在擔任幼兒園工會學習委員一職后,為了很好地完成組織交給的任務,除了不斷加強理論學習,積極要求思想進步外,還堅持學習工會相關(guān)理論知識,了解工會職能。相繼學習了《工會法》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等與教育教學相關(guān)的法律知識。并注重學以致用,融合貫通,不斷在實踐中提升自己,同時邊學邊思考,邊學邊行動,發(fā)揮自己的特長,勝任本職工作。

為增強職工的凝聚力和向心力,把精神文明建設(shè)和工會的創(chuàng)建活動結(jié)合起來,她積極組織教職工開展各種形式多樣的文化體育活動,為了每次活動的精彩開展,她付出了許多的努力。如慶?!敖處煿?jié)”摜蛋比賽,迎接“元旦“跳繩比賽,“五一”卡拉ok賽等等。今年為了迎接“國慶節(jié)”的到來,向我們的黨獻上一份賀禮,她與工會領(lǐng)導一起商榷并拿方案,組織全園教師以多種形式唱響心中的紅歌。編排的現(xiàn)場有她忙碌的身影,舞臺的布置有她奔走的腳印,活動串詞的起草有她的智慧,活動主持有她高昂的聲音……一份努力一份收獲,在她以及全體工會成員的共同努力下,活動取得了空前的成功,聽著那些經(jīng)久不衰的經(jīng)典老歌,看著老師們熱情飛揚的表演,她幾度落淚。同樣她付出的努力也受到了領(lǐng)導與同事的高度贊揚。

另外她還積極參與工會在維護職工權(quán)力,為職工辦實事辦好事,實施送溫暖等各項活動。重陽節(jié)她和工會成員一起對退休老同志進行了節(jié)日的慰問,對遇到婚、喪、病及產(chǎn)假的職工進行探望等等,她所做得一切充分體現(xiàn)了一名優(yōu)秀工會工作者的素質(zhì),同時也讓大家感受到工會大家庭的溫暖。

作為幼兒園工會的積極分子,她常常嚴以律己,對自己提出高標準、高要求。時常用自己行動投身愛心事業(yè),每次向災區(qū)捐款捐物,她都帶頭積極參與,聽說身邊的人遇到困難,都能盡自己的所能提供幫助。如她在報紙上看到響水一名學生,得了白血病,家中貧困無錢醫(yī)治,她便悄悄來到醫(yī)院送上自己的一份心意。

當獲悉鹽城市教育工會圍繞“幸福校園”開展的“彩云媽媽”行動,她便積極報名參加,想讓自己的一份愛心也能成為教育天空的一朵祥云,給那些留守的兒童送去愛心與溫暖。她的滿腔熱忱終于使她成為首批獲得申報的“彩云媽媽”。當她捧著那本紅紅的榮譽證書時,她知道今后要做的事還有很多很多,內(nèi)心更清楚,除了要用自己的一點愛心給予那些留守的孩子經(jīng)濟上的幫助外,更要通過各種形式對他們進行情感的扶持,想要讓那些孩子能克服生活與學習中的各種困難,也能成為自立、自律、自信、自強的優(yōu)秀人才。

在國慶期間,她還積極參加市教育工會、市教科院牽頭主辦,市文峰中學、鹽城市教育書畫院等單位共同承辦的“迎國慶書畫攝影作品展”,她的攝影作品《星火相傳》受到一致的好評。因為她對這些活動的.熱情參與,所以她的精神世界的財富是豐碩。

她就是這樣一位愛崗敬業(yè),不計較得失,以集體榮譽為重,團結(jié)同事的優(yōu)秀工會工作者,因此我園工會極力推薦劉同志為優(yōu)秀工會工會者。

工會先進工作者事跡材料護士篇四

***同志擔任***部工會小組長以來,熱愛工會工作,充分履行工作職責,時時以為部門員工服務為宗旨,處處以黨員的標準嚴格要求自己,不斷加強思想政治學習和工會業(yè)務知識的學習,工作中勤勤懇懇,當好領(lǐng)導與員工的橋梁,積級組織好員工參與工會活動,扎扎實實做好工會工作,較好的完成了各項工作任務,在工會工作中受到肯定,被推薦為優(yōu)秀工會工作者。

***同志作為一名工會小組長,在日常工作中,她認真學習工會的各項章程,認真理解和領(lǐng)會工會的各項制度,不斷加強政治思想學習,在工作中把每一位老黨員、優(yōu)秀黨員當作自己的折射鏡,她對領(lǐng)導及工會交給的每項任務,始終以大局為重,團結(jié)同事完成好各項工作。工作之余積極在參加社會公益結(jié)對幫扶活動,用自身的努力踐行科學發(fā)展觀,努力提高個人政治覺悟和政治素質(zhì),在自己平凡的崗位上為建立和諧社會默默貢獻自己的力量。

自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來,***同志在日常工作中認真踐行“五帶頭”承諾書上的內(nèi)容,并且將創(chuàng)先爭優(yōu)的理念深入到工作的各個方面。先后完成了全國專業(yè)巡檢、****系統(tǒng)建設(shè)等保障工作,部門創(chuàng)先爭優(yōu),為民服務的各項配合工作。作為支部的宣傳委員,***同志積極配合支部開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,通過及時印發(fā)學習材料、組織落實學習活動。

方案。

建立部門宣傳板報公開黨員承諾、進行學習記錄、總結(jié)等方式營造了良好的學習環(huán)境和氛圍并采用多種形式進行爭先創(chuàng)優(yōu)活動的宣傳。以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為載體結(jié)合部門工作特點逐步開展了崗位技能達標工作***協(xié)助部門領(lǐng)導完成了***部立足崗位爭當“業(yè)務能手”和“技術(shù)標兵”競賽活動專欄的宣傳和評比工作共評出5期10人次的業(yè)務能手和技術(shù)標兵通過樹立模范典型帶動群眾做好本職工作不斷提升***服務支撐水平。在圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”這一主題為***部廣大員工立足本職講奉獻、比貢獻提高整體隊伍的戰(zhàn)斗力做好自己的綿薄之力。

工會是會員大家庭,作為小組長她將關(guān)心會員的生活和工作作為工作的首要職責,***部共有員工40多人,同時還有幾家現(xiàn)場服務的廠商近40人,她在日常工作中本著對內(nèi)“服務于員工,對外服務于現(xiàn)場”的服務宗旨,認真完成好部門內(nèi)及現(xiàn)場集成廠商的各項后勤保障工作,努力營造和諧的勞動氛圍,只要員工在工作中遇到大小事,遇到難事,她總會想辦法與相關(guān)部門及時溝通協(xié)調(diào)幫她們解決。部門員工及家屬如遇到難事困事,她也及時部門領(lǐng)導溝通,并多次探望生病員工及家屬,及時送去公司工會對會員的關(guān)懷和慰問。同時對員工權(quán)益密切相關(guān)的工作,做好與工會組織的溝通,將員工反映情況及時反饋給工會組織,發(fā)揮好員工與工會組織的橋梁紐帶作用。

為進一步增強部門員工的凝聚力和向心力,在部門領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,凡直屬工會舉辦的各項活動中,***同志都能夠要積極響應,以飽滿的`熱忱組織會員報名參與,并身先士卒積極參加。先后組織部門會員參加了元宵節(jié)猜燈迷、趣味籃球賽、游泳比賽、棋類比賽、拔河比賽、陽光長跑等十幾項文體活動。在慶祝建黨90年的活動中,***同志始終積極主動參與,克服生產(chǎn)任務重,人員緊等困難,積極聯(lián)系指導老師,多方協(xié)調(diào),放棄了休息時間,自己主動接送排練老師,精心為隊員挑選演出服裝等工作,出色完成了建黨90周年,唱紅歌的組織工作。同時配合領(lǐng)導開展了登山、健身等部門活動。通過組織員工參加一系列的活動,既增強了職工的體質(zhì),又培養(yǎng)了員工良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì),給公司員工注入了活力。

作為一名共產(chǎn)黨員,在今后的學習、生活和工作中,我們堅信她會更進一步加強學習,在平凡的崗位上,發(fā)揮一個共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用,樹立起了一個工會工作者的良好形象。為公司業(yè)務發(fā)展和工會工作奉獻自己的更大的力量。

工會先進工作者事跡材料護士篇五

本人1991年參加工作,現(xiàn)任山東**集團公司工會**。工作多年來,始終堅持“以三個代表”重要思想為指導,保持共產(chǎn)黨員先進性,以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,積極開展工會各項工作,熱心為員工服務,充分發(fā)揚民主,維護員工權(quán)益,取得了較好的成績,集團工會先后被上級工會評為“”和“”稱號。

作為集團工會的領(lǐng)跑者,我始終把學習黨的路線方針、政策和工會的各項政策法規(guī)放在首要位置,深入學習實踐科學發(fā)展觀,增強政治素質(zhì)和法律意識。在提升自我的同時,我也十分重視職工素質(zhì)的提高,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,開展實施素質(zhì)提升工程。

(一)開展職工讀書活動。我鼓勵和支持職工學習先進的理論知識,以公司圖書館為學習園地,以集團內(nèi)刊《**集團報》為載體,多次組織工會開展征文比賽、演講比賽,通過讀書看報活動,促進員工文化水平的提升。幾年來,集團多次被評為創(chuàng)新學習型先進單位,文藝標兵單位。

(二)著力加大培訓力度?!爸R就是生產(chǎn)力”,我十分重視管理隊伍建設(shè)和職工知識教育,組織員工參加大專院校的專業(yè)學習,聘請專職培訓機構(gòu)的老師來企業(yè)授課,極大地提升了員工的知識理論水平。在企業(yè)內(nèi)部,定期舉辦了移動商學院課程的培訓和學習,員工素質(zhì)得到了較大提高。

實行企業(yè)民主管理是建立現(xiàn)代企業(yè)管理制度的必由之路。作為公司工會的主要領(lǐng)導,我以身作則,開拓創(chuàng)新,積極推進公司民主管理進程,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和工會的引導推動作用。

(一)認真組織,發(fā)揮職代會的作用。我始終積極推進職工參政議政,參與民主管理工作。時常到工作車間,生產(chǎn)一線,了解員工的工作情況,聽取員工的意見,傳達“人人參與,共建正凱”的民主管理理念,提升職工的主人翁意識,調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。在每年召開的職工代表大會上,我更是不遺余力地向職工講解企業(yè)的規(guī)章制度,宣傳企業(yè)文化,聽取職工對企業(yè)建設(shè)的建議。會后我及時總結(jié),將各類反饋意見整理歸納,提交集團董事會,使職工意見融入公司決策中,真正將職工代表大會的作用發(fā)揮到實處。

(二)堅持不懈,逐步深化廠務公開。我多次組織工會領(lǐng)導召開小組會,著力推進廠務公開工作。集團工會以集團報和各區(qū)域宣傳欄為窗口,將公司大事大策、改革創(chuàng)新、最近動態(tài)等,一一傳達給每位職工,保障職工的知情權(quán),促進職工民主監(jiān)督工作。

關(guān)心員工利益是工會工作的重要內(nèi)容,我作為工會大家庭的家長,更是把員工的工作生活放在肩上,記在心頭。

天的飯菜不低于5種,并且做的質(zhì)量高,價格低,讓職工都能吃上可口的飯菜。

(二)創(chuàng)立互助基金?!疤煊胁粶y風云,人有禍福旦夕”,在公司內(nèi),不時有職工家庭遭遇不幸??粗馐芾щy的職工及家屬,一直思考解決問題的方法。幾年來,我們發(fā)動全體員工為困難職工捐款達到30多萬元。通過職工互助基金會的形式,使每位職工都加入到互幫互助的行列,解決困難職工燃眉之急,急員工之所急,幫員工之所難。在玉樹發(fā)生災難,抗洪救災面前,我們也積極發(fā)動員工捐款達到50萬元,對社會奉獻了愛心。

(三)結(jié)團組對,穩(wěn)定職工隊伍。我公司屬于勞動密集型企業(yè)。員工來自五湖四海,文化水平不一,生活習慣迥異。要穩(wěn)定員工隊伍,發(fā)展和諧勞資關(guān)系,工作大,任務重。工會尤其是作為工會**的我,更是將這項工作時刻放在心頭。

為了讓員工能更好更快地融入公司,公司發(fā)起了“結(jié)團互助共同進步”的活動。每個互助小組由十余名來自外地的員工和本地的員工組成,在本地的老員工帶領(lǐng)下,互相交流,學習工作技能,幫助外來員工更快地適應生活,熟悉工作。我也每周和各個小組的組長座談,了解小組近況,幫助解決問題,極大地穩(wěn)定了公司職工隊伍,促進企業(yè)長足發(fā)展。

做到全年有計劃、季度有安排、每月有活動。員工多次參與總工會舉辦的各種活動,獲得了各項榮譽,展示了企業(yè)的文化氛圍。

在今后的工作中,我將一如既往地維護職工利益,創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系;推動企業(yè)文化建設(shè),促進企業(yè)發(fā)展,更好地發(fā)揮工會的作用,實現(xiàn)職工與企業(yè)的共贏。

工會先進工作者事跡材料護士篇六

xx同志1975年11月從蘭州鐵道學院鐵道工程專業(yè)畢業(yè)后分配到西安公路學院公路系(現(xiàn)更名為長安大學公路學院)任教至今。歷任助教、講師、副教授、教授、博士生導師。其中1983年9月~1987年1月在西安公路學院在職攻讀巖土工程專業(yè)碩士研究生,獲碩士學位;1995年9月~20xx年12月在西安公路交通大學(2000年合并為長安大學)在職攻讀道路與鐵道工程專業(yè)博士研究生,獲博士學位。1996年10任西安公路交通大學公路系土力學與基礎(chǔ)工程教研室主任。1998年任西安公路交通大學公路工程學院巖土工程研究所所長,20xx年12月任長安大學公路學院巖土與隧道工程系主任。1993年3月至20xx年4月任西安公路學院(1995年更名為西安公路交通大學)工會公路系分會主席,1996年6月至20xx年4月任西安公路交通大工會兼職副主席,20xx年4月至今任長安大學工會公路學院分會主席。

xx同志忠誠黨的教育事業(yè),從教三十一年來,努力工作,刻苦鉆研業(yè)務,不斷進取,在平凡的崗位上做出了突出的成績。

一、教書育人為人師表。

xx同志熱愛教師工作,熱愛學生,堅持教書育人,懷著強烈的社會責任感,鼓勵和教育學生樹立為國家和人民發(fā)奮學習的決心,促進了學生的學習積極性,提高了學習質(zhì)量。三十一年來經(jīng)他教過的本科生和指導的研究生,都已成為公路建設(shè)方面的骨干力量和棟梁之才。

xx同志主講過的課程有“土質(zhì)學與土力學”、“基礎(chǔ)工程”、“地基及基礎(chǔ)”、“專業(yè)英語”、“高等土力學”、“地基處理”、“基礎(chǔ)工程(二)”及“高等巖體力學”等。他把對教育的滿腔熱情落實在具體的教學工作上,高標準要求自己,認真?zhèn)湔n,一絲不茍,對每堂課講授的內(nèi)容都進行認真的編排,保證思路連貫,邏輯性強,便于學生理解和掌握,深受學生好評。他還不斷把教材以外的新知識和新技術(shù)及時補充到課堂教學中,保證了學生的知識結(jié)構(gòu)能適應新時代的要求。他長期堅持啟發(fā)式教學,重視培養(yǎng)學生分析問題和解決問題的能力。他一直堅持在教學第一線為本科生上課。他十分重視學生的生產(chǎn)實習教學環(huán)節(jié),想方設(shè)法為學生聯(lián)系實習工地,盡量聯(lián)系典型工地進行橋梁基礎(chǔ)工程實習,如到杭州灣跨海大橋工地、蘇通長江大橋工地進行實習,典型且規(guī)模巨大的施工場面,大大的激發(fā)了學生的專業(yè)自豪感和學習積極性,開闊了學生的眼界,起到了理論聯(lián)系實際的作用,提高了教學質(zhì)量。xx同志指導畢業(yè)研究生19人,他對所指導的研究生十分負責,從政治思想、業(yè)務能力、日常生活等方面關(guān)心他們的成長。他堅持和研究生一起到現(xiàn)場進行科研試驗,20xx年暑假期間與研究生一起住在條件很艱苦的現(xiàn)場進行科研試驗達兩個月之久。他是一位深受學生歡迎和贊譽的教師,兩次榮獲學校教學優(yōu)秀獎,20xx年4月被評為長安大學教學名師。

xx同志重視教學研究工作,主持完成了校級精品課《基礎(chǔ)工程》的建設(shè)工作;還作為主要成員參加完成了校級精品課《土質(zhì)學與土力學》的建設(shè)工作。他主編的“面向21世紀”高等學校統(tǒng)編教材《基礎(chǔ)工程》,20xx年8月由人民交通出版社出版,該教材特色明顯,內(nèi)容新穎,實用性強,便于教學,深受師生歡迎。據(jù)人民交通出版社發(fā)行部統(tǒng)計,目前全國有近60所開設(shè)土木工程專業(yè)(路橋?qū)I(yè)方向)的高校選用了該教材或作為教學參考書?!痘A(chǔ)工程》教材20xx年獲長安大學優(yōu)秀教材特等獎。

xx同志擔任教研室主任、系主任十年來,團結(jié)同志,關(guān)心青年教師的成長,積極進行學科建設(shè),不斷修訂和完善本科生和研究生培養(yǎng)方案。xx同志20xx年負責組織整理和填寫我校土木工程一級學科博士學位授予權(quán)申請材料,由于這些材料與三個校區(qū)的四個學院有關(guān),包括了六個專業(yè)方向,材料的統(tǒng)計、核對和整理任務十分繁重。xx帶領(lǐng)有關(guān)同志加班加點,任勞任怨,圓滿完成了任務,為我校獲得土木工程一級學科博士學位授予權(quán)做出了突出貢獻。

二、鉆研業(yè)務成績顯著。

xx同志積極進行科學研究工作,發(fā)表學術(shù)論文30多篇。出版專著一本(《高等級公路軟土地基路堤設(shè)計與施工技術(shù)》,20xx年10月,人民交通出版社)。參加的交通部八五行業(yè)聯(lián)合科技攻關(guān)項目“陜西省高等級公路路堤沉降規(guī)律與防治的研究”榮獲1999年交通部科學技術(shù)進步叁等獎(第二完成人)。主持完成的“橋頭跳車病害防治研究”項目獲邯鄲市政府科學技術(shù)進步壹等獎;主持完成的“黃河大橋橋頭軟基綜合治理研究”項目獲焦作市政府科學技術(shù)進步貳等獎;主持完成的“挖孔樁承載力研究”項目獲濟源市政府科學技術(shù)進步壹等獎。目前正在主持進行“黃土地區(qū)大直徑斜、直挖孔灌注樁軸向承載力研究”、“泥巖路塹邊坡穩(wěn)定研究”和“沿海高速公路軟土地基綜合治理研究”等科研項目。

三、重視師德建設(shè)成效顯著。

xx同志自1993年擔任工會分會主席以來,十分重視學院的"師德建設(shè),在學院黨政的大力支持下,充分發(fā)揮工會組織和教代會的作用,長期堅持有計劃、有措施的師德建設(shè),學院先后制訂并逐步完善了《公路學院師德規(guī)范實施細則及評比辦法》、《公路學院教師崗位道德守則》、《公路學院干部崗位道德守則》、《公路學院教師聯(lián)系學生制度》、《公路學院中老年教師帶新教師制度》、《公路學院管理辦法》、《公路學院教職工考核辦法》等師德建設(shè)制度,并按制度對教師和干部工作進行考核、評比和獎勵,促進了學院的師德建設(shè),確保了學院教育和教學工作的健康發(fā)展。

xx同志熱心工會工作,擔任分會主席十三年以來,真心實意為教職工服務,積極配合學院黨政搞好院里的中心工作,不斷加強和完善二級教代會制度,成績突出。1998年被陜西省教育工會評為優(yōu)秀工會干部;20xx年被陜西省教育工會授予陜西省教育系統(tǒng)“優(yōu)秀工會工作者”稱號。

工會先進工作者事跡材料護士篇七

16年,東風社區(qū)迎來了攻堅發(fā)展關(guān)鍵的一年。隨著的順利召開,在的帶領(lǐng)下,全國掀起一股新的發(fā)展熱情。東風社區(qū)黨支部在石板灘鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下,社區(qū)支部切實加強社區(qū)黨建工作,繼續(xù)發(fā)揮黨組織的16年,東風社區(qū)迎來了攻堅發(fā)展關(guān)鍵的一年。隨著的順利召開,在的帶領(lǐng)下,全國掀起一股新的發(fā)展熱情。東風社區(qū)黨支部在石板灘鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下,社區(qū)支部切實加強社區(qū)黨建工作,繼續(xù)發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹落實黨的會議精神,深入學習關(guān)于實現(xiàn)美麗的科學論述,全面推進社區(qū)經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和生態(tài)保護。

我社區(qū)黨支部的基本情況:東風社區(qū)黨支部現(xiàn)有黨員57人,其中男性48人,女性9人,下設(shè)4個黨小組,黨員中大專以上學歷6目前社區(qū)已有4人向黨支部遞交了入黨申請書,2人連續(xù)接受入黨積極分子培訓,通過活動、學習,為社區(qū)支部接收、發(fā)展黨員、輸送新鮮血液提供了有力保障。我社區(qū)在三分類,三升級活動中,于20xx、20xx年榮獲區(qū)先進黨組織稱號,于20xx、20xx年榮獲鎮(zhèn)先進黨組織稱號,這些成績的獲得離不開黨支部全體黨員的努力奮斗。在過去的一年里,我社區(qū)經(jīng)濟實現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展,居民生活呈現(xiàn)和諧、穩(wěn)定、安康的良好局面,回顧一年來的工作,我們主要做了以下幾項工作:

一、加強黨組織建設(shè),促進社區(qū)服務站工作規(guī)范化。

二是落實責任制。支部書記為第一責任人,并制定了考核辦法,進一步落實了責任。

三是完善工作制度,制定了《社區(qū)黨支部議事規(guī)則》、《黨員教育管理制度》等規(guī)章制度,進一步規(guī)范了工作程序。

二、強化學習培訓,促進黨員教育經(jīng)?;?。

制定了黨員學習教育計劃,以學習《黨章》、科學發(fā)展觀、會議精神為重點,每季度召開一次黨員大會,每月上一次黨課。全年12次黨課,參加黨員每次達57人次,每月召開一次支部委員會,集中討論日常工作中遇到的難題與改進工作辦法,采取集中學、自學相結(jié)合的方法來強化黨員的學習培訓,充分保證黨員遠程教育的質(zhì)量。

三、改進工作方式,促進黨員管理制度化。

二是發(fā)放黨員卡、冊管理。通過走訪對57名社區(qū)黨員發(fā)放了卡、冊管理,如實地記載了黨員在學習教育,履行職責,參加組織生活,大型活動,交納黨費等方面的情況。

三是健全黨員流入流出制度,強化流動黨員管理,建立健全了流動黨員花名冊,同時,建立了黨組織聯(lián)系流動黨員制度及匯報制度,通過電話聯(lián)絡(luò)等方式,加強與流入地黨組織的聯(lián)系,確保流動黨員教育管理常抓不懈。

四、創(chuàng)新活動載體,促進黨員發(fā)揮作用長期化。

按照鎮(zhèn)黨委三分類、三升級的要求,本著素質(zhì)優(yōu)良,結(jié)構(gòu)合理,規(guī)模適度,作用突出的原則,村兩委定期對社區(qū)居民進行走訪,建定稿版立了家庭檔案,努力做到了黨員三爭創(chuàng),五必訪,即:居民有突發(fā)事件,有不良情緒,有家庭糾紛必到。對困難家庭、住院人員、下崗失業(yè)人員、勞教釋放人員、孤寡老人必訪。突出政治優(yōu),年紀輕,文化高,致富強的重點,把致富能手、工作骨干培養(yǎng)發(fā)展為黨員,使全社區(qū)黨員隊伍的數(shù)量和質(zhì)量都得到一定提高。

五、建立鼓勵制度,激發(fā)社區(qū)黨建工作新熱情社區(qū)黨支部以文化創(chuàng)和諧服務居民群眾為重點,廣泛開展各種文化娛樂活動,在全社區(qū)范圍內(nèi)營造了積極向上的社區(qū)氛圍。

1、我社區(qū)在石板灘鎮(zhèn)新春茶話會慶?;顒又?,社區(qū)黨支部組織群眾參加了文藝晚會,社區(qū)黨員及年輕的姑娘們?yōu)榇蠹耀I上了希望的贊春天的故事,受到了居民、黨員的贊揚。

2、月份舉行的石板灘鎮(zhèn)第一屆全民運動會中,我社區(qū)積極號召群眾參與,在此次體育競技中,我社區(qū)代表隊獲得了驕人成績,在男子4*100米團體接力賽中斬獲團體第一,總體表現(xiàn)得到了鎮(zhèn)領(lǐng)導的高度贊揚。

工會先進工作者事跡材料護士篇八

工會,或工會和工人聯(lián)合會。工會的本義是指基于共同利益自發(fā)組織起來的社會團體。這是一個共同的利益集團,例如為同一雇主工作的雇員、行業(yè)中的個人。建立工會組織的主要目的是與雇主談判工資、工作時間和工作條件。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

同志自擔任區(qū)食藥監(jiān)局機關(guān)工會女工委員以來,熱愛工會工作,充分履行工作職責,時時以為單位干部職工服務為宗旨,處處以黨員的標準嚴格要求自己,不斷加強思想政治學習和工會業(yè)務知識的學習,工作中勤勤懇懇,當好領(lǐng)導與員工的橋梁,積級組織好員工參與工會活動,扎扎實實做好工會工作,較好的完成了各項工作任務,2014年、2015年在年度考核時被評為優(yōu)秀等次。

作為工會委員會成員,必須把學習當前相關(guān)的政策法規(guī)當作日常工作的一部分,把學習作為提高工作能力和水平的有效途徑。2015年,我在學習方面主要做了三件事:一是注重加強了政治理論學習。除了每天通過收看《新聞聯(lián)播》、《宜昌新聞》和讀報看報,了解時事政治外,重點加強了對黨的十八大精神的學習以及十八屆三中、四中、五中全會精神的學習,確保自己的思想和行動始終與黨中央保持高度一致,不斷提高自己正確理解和掌握各項方針政策的能力和水平,更好地為全局干部職工服好務;二是注重工會相關(guān)政策的學習,確保在政策范圍內(nèi)落實全局干部職工待遇;第三件事是進一步加強食品藥品安全監(jiān)管的新聞宣傳方面的學習,通過加大宣傳力度,讓更多的人知曉、理解、支持我們的工作。通過學習,加深了對黨和國家大政方針以及食品藥品法律法規(guī)的理解,增強了做好工作的自覺性,提高了自身理論素質(zhì),為更好地做好工會工作打下了良好的理論基礎(chǔ)。

自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來,本人在日常工作中認真踐行“五帶頭”承諾書上的內(nèi)容,并且將創(chuàng)先爭優(yōu)的理念深入到工作的各個方面。作為工會女工委員,認真制定部門工會工作計劃,積極組織單位工會會員尤其是單位女職工開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動和社會實踐活動,采用多種形式進行單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動的宣傳,同時,結(jié)合部門行業(yè)工作特點,認真組織開展了崗位技能培訓和娛樂活動,帶動全局人員在做好本職工作的同時,豐富業(yè)余文化生活,為全局干部職工創(chuàng)造良好和諧的內(nèi)部環(huán)境。

工會是會員大家庭,作為工會委員會委員,始終將關(guān)心會員的生活和工作作為工作的首要職責,我局現(xiàn)有工會會員19人,在日常工作中本人本著對內(nèi)“服務于職工,對外服務于群眾”的服務宗旨,認真完成好單位各項工作的各項后勤保障工作,努力營造和諧的工作環(huán)境,只要職工在工作中遇到大小事,遇到難事,總會想辦法與相關(guān)部門及時溝通協(xié)調(diào)幫助解決。單位員工及家屬如遇到難事困事,本人也會及時加強部門之間的溝通協(xié)調(diào),并主動親自上門探望生病職工及家屬,及時送去部門工會對會員的關(guān)懷和慰問。同時對員工權(quán)益密切相關(guān)的工作,做好與工會組織的溝通,將員工反映情況及時反饋給上級工會組織,發(fā)揮好員工與工會組織的橋梁紐帶作用。

作為一名中共黨員和工會委員會委員,在今后的學習、生活和工作中,我將進一步加強學習,在平凡的崗位上,發(fā)揮一個共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用,樹立起了一個工會工作者的良好形象。為食品藥品監(jiān)管事業(yè)和工會工作貢獻自己的更大的力量。

作為一名普通的工會成員,他熱愛工會工作,工作中處處以黨員的高標準嚴格要求自己,不斷加強思想政治學習和工會業(yè)務知識的學習,政治思想素質(zhì)硬;時時以為職工服務為宗旨,充分履行工作職責,工作態(tài)度端正、積極,較好的完成了工會各項工作任務,贏得職工及領(lǐng)導的好評及肯定。

加強學習,努力提高個人政治素質(zhì)及理論水平日常工作中,他不斷加強政治思想學習,努力提高個人政治覺悟和政治素質(zhì),堅決擁護黨的基本路線和方針政策,堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導日常工作,認真學習中央和各級關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的文件精神,深入學習、理解和領(lǐng)會工會的各項制度,在工作中把每一位老黨員、優(yōu)秀黨員當作他的折射鏡,對領(lǐng)導及工會交給的每項任務,他始終以大局為重,團結(jié)同事盡早完成,工作之余積極參加社會公益幫扶活動,在平凡的崗位上為建立現(xiàn)代化醫(yī)院貢獻他應有的力量。

服務職工,甘當職工與工會聯(lián)系的“紐帶”工會是職工的大家庭,日常工作中他本著對內(nèi)“服務于職工,對外服務于醫(yī)院”的宗旨,只要職工在工作中遇到大小事,遇到難事,他總會想辦法與工會主管部門及時溝通協(xié)調(diào),將職工反映情況及時反饋給工會組織,同時將工會的決定及解決辦法,及時傳達至每位職工,幫助職工解決遇到的困難。溝通到位,解決問題及時,工會與職工的聯(lián)系更加緊密,工會作用愈發(fā)突出,全院上下心往一起想,勁往一處使,醫(yī)院凝聚力、向心力空前高漲,在剛剛結(jié)束的二甲復審檢查中,醫(yī)院以第一名的好成績順利通過復審。

認真負責,積極主動做好工會各項工作在工會組織的各種活動中,他都能夠按照要求,不折不扣地完成。自市委、市政府開展新農(nóng)村建設(shè)工作以來,他嚴格按照工會部署安排,結(jié)合各級要求及醫(yī)院實際,認真制定包扶計劃,及時聯(lián)系包扶村確認幫扶重點,同時積極協(xié)助包扶村做好各項建設(shè)及改造工作,針對包扶村篩選的幫扶對象,他更是不定期進行走訪慰問,有效確保醫(yī)院包扶工作順利開展,醫(yī)院也多次獲得“包扶工作先進單位”榮譽稱號。此外,在工會組織的趣味運動會、籌備職代會會議以及各類社會公益性活動中,他都積極踴躍參與并充分發(fā)揮個人的主觀能動性,積極獻計獻策,工作成績贏得同事及領(lǐng)導肯定。

樹立一個工會工作者的良好形象,為醫(yī)院發(fā)展和工會工作奉獻更大的力量。

xx同志作為xx單位的支會主席,一年來能夠緊密聯(lián)系群眾,熱心為職工服務;能充分發(fā)揚民主,誠懇聽取會員意見;能堅持原則,及時反映職工的意見和要求,敢于和善于為職工說話、辦事,維護職工的合法權(quán)益;能勇于創(chuàng)新,秉公辦事,不謀私利。主要成績有:

幾年來,xx,轉(zhuǎn)載請保留此鏈接!。

為把民主管理工作落到實處,xx廣泛與單位領(lǐng)導溝通,切實加強了職工代表的權(quán)利和作用。在他的努力下,如今單位各類關(guān)系到職工切身利益的決定和制度都經(jīng)過職代會審議,單位充分尊重職工的意見和建議。2006年,職工代表先后審議、修改、通過了單位計件工資相關(guān)制度調(diào)整方案、職工工資考核管理辦法等四項重要單位制度,制度的合理性和可操作性得到了領(lǐng)導和職工的一致好評。

身為單位工會主席,xx同志平時在工作中緊密聯(lián)系職工群眾,盡全力為職工排憂解難。他通過與職工談心及走訪職工家庭,充分掌握了單位困難職工的不同情況,建立了單位困難職工檔案,形成了職工困難“六必訪”制度。逢職工生病住院、家庭受災、家屬重病、親屬去世、家庭糾紛、家遇急事,xx都會偕同單位領(lǐng)導一起前往慰問,幫助解決實際困難。

xx同志在工作中能夠不斷創(chuàng)新,積極調(diào)動廣大職工的工作和學習熱情。根據(jù)單位當時的實際情況,xx每季度都會有針對性的以班組為單位組織一次以上的崗位練兵或技術(shù)比武活動。如2006年開展的班組勞動競賽,包括了電氣、制冷、氣焊等三個工種,單位每個班組都分別進行了理論和實作的比賽。活動有效調(diào)動了職工的學習熱情,提高了職工的業(yè)務技能,從而使單位檢修質(zhì)量獲得攀升。

去年xx單位經(jīng)營狀況嚴峻,xx帶領(lǐng)全體會員大力開展節(jié)約降耗活動?!肮?jié)約挖潛1000元,我為內(nèi)涵發(fā)展作貢獻”活動以修舊利廢、技術(shù)攻關(guān)、小改小革等多種形式全面展開,為單位降耗指標超額完成及扭轉(zhuǎn)經(jīng)營被動局面做出了突出貢獻,得到單位和工廠的一致肯定。

單位由于進車秩序不穩(wěn)定經(jīng)常出現(xiàn)生產(chǎn)進度告急的狀況。xx能夠急單位所急,帶領(lǐng)工會委員、工會小組長、會員骨干組成生產(chǎn)突擊隊,哪里需要支援哪里,哪里困難幫助哪里。先后開展了十多次的生產(chǎn)突擊,堅決保證了生產(chǎn)進度,得到單位多次表揚。

為豐富職工的業(yè)余文化生活,xx想盡辦法增加職工之家的硬件投入。訂購和征集了上千冊文化、生活、娛樂書籍,建立了職工讀書閱報欄;向單位申請購買了電視、vcd、音響,準備了各類學習光碟,方便職工教育和培訓;布置了乒乓球桌、各類樂器及彩燈,開展文體比賽和娛樂活動。平時除積極組隊參加工廠舉辦的各類文體活動外,xx還根據(jù)職工的喜好每年開展一次貫穿全年的職工趣味運動會。如今已是單位的第四屆趣味運動會,項目包括氣排球、班組百米接力、飛鏢、自行車慢行等等,深受職工喜愛,參與面達到90%以上。

同志,女,中共黨員,年出生,文化,曾相繼擔任過、,自2009年5月任職工會副主席以來,雖然任職時間不長,但該同志刻苦努力學習,認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想,努力掌握現(xiàn)代化管理的理論和方法,領(lǐng)會其實質(zhì),做到理論聯(lián)系實際,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項工作,自覺維護工會及管理處班子團結(jié)和整體形象,堅持民主集中制,強化內(nèi)部管理,該同志政治信念堅定,恪盡職守,認真履行政協(xié)委員和人大代表參政、議政和監(jiān)督職能,用實際行動踐行“人民公仆”的職責,成為職工群眾愛戴的好干部,贏得各方面的贊譽。

任職以來,同志始終堅定政治信念,注重政治理論學習,積極參加上級工會的學習活動,始終牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨,堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)不動搖,在政治上、思想上、行動上與局保持一致。她堅持把理論學習擺在首位,積極參加局組織的各種學習活動,通過學習不斷豐富自我,完善自我,提高自己的理論水平和領(lǐng)導藝術(shù)。辦事客觀公正廉潔,工作踏實,認真負責,團結(jié)同志,聯(lián)系群眾,為人正直,言行端正,能扎扎實實做事,堂堂正正做人。

該同志從民主政治建設(shè)入手,在堅持實施各項民主管理制度的同時,認真履行工會基本職責,由于上任時間不長,為了把工作做好,該同志經(jīng)常加班加點,主動放棄探親假,就連父親被車撞斷了腳,該同志也沒有回家去看望七十多歲的老父親,雖然內(nèi)心時常感覺對家庭有愧,但同志經(jīng)常說“作為人民的公仆,當人民需要咱們的時候,咱們就要舍小家,顧大家,人民群眾的利益高于一切嘛,誰讓咱們是共產(chǎn)黨員呢”。09年又恰值祖國60周年慶,為了慶祝建國六十周年,作為工會副主席,該同志更是宵衣旰食指導工會工作,認真籌劃系列活動,由于長時間的辛勞,累垮了身體,但就在生病發(fā)高燒39度的情況下,該同志依然戰(zhàn)斗在一線,認真組織工會工作,這種兢兢業(yè)業(yè)、盡忠職守的工作態(tài)度深深地感染著工會的每一位同志,成為大家學習的楷模。

任何工作成績的取得都與人息息相關(guān),為了充分調(diào)動廣大干部職工的工作積極性,以此來推動工會管理工作再上一個新臺階。

一是關(guān)心職工生活。同志在工作中堅持以人為本,嚴格要求職工,做到獎勤罰懶,賞罰分明;生活中關(guān)心他們,做到冷暖相知,有求必應,不斷實現(xiàn)好、維護好他們的根本利益,本著“群眾利益無小事”的理念,把關(guān)心職工的生活、認真解決職工關(guān)切和迫切需要解決的問題。如:去年春節(jié)前夕組織處工會下到基層對困難戶進行摸底調(diào)查,對有困難的職工逐一進行登記建檔,做到心中有數(shù),在春節(jié)期間,走訪了3名困難職工,并送去了1800元慰問金;向在支援四川汶川大地震重建家圓的袁興湖同志送去組織上慰問和慰問金2000元,使之感受到組織的關(guān)懷;征求意見并將調(diào)研報告向全處職工反饋,創(chuàng)立了武吉管理處員工大病醫(yī)療救助基金并出臺《武吉管理處員工大病醫(yī)療救助基金管理暫行辦法》,籌集基金19萬多元,每個職工都是受益者,解決了職工的后顧之憂。其次是改善職工生活環(huán)境,豐富職工業(yè)余文化生活,完善員工保險,并做到做到“三必訪”,使職工切實感到組織的關(guān)懷和溫暖,增強了工會的凝聚力。二是加強員工培訓工作。積極聘請教授專家進行提高執(zhí)行能力的專題講座,使他們不斷適應新工作、新任務,以此來增強干部職工的向心力和戰(zhàn)斗力。三是營造良好工作氛圍。在廣大職工中開展“學先進、爭先進”活動,全線涌現(xiàn)出一批先進,單位4個、先進集體13個、先進工作者27名,優(yōu)秀收費員10名,優(yōu)秀女職工13名,極大地弘揚了勞模精神,有力地促進了管理處征、管、養(yǎng)事業(yè)的全面發(fā)展。

開展豐富多彩的文體活動是培植單位文化的一個重要組成部分,通過各項活動的開展,能起到寓教于樂的好效果,同時也增強職工的團結(jié)戰(zhàn)斗力,代表單位的活力和氣勢。該同志任職以來,十分重視工會精神文明的建設(shè),如:4月,為慶祝2009年工作會圓滿成功組織了一臺“我與武吉同行”精采文藝晚會;7月,管理處銅鼓所職工熊紅梅代表武吉管理處參加省交通廳“贛粵杯”毛球比賽,奪得了女子雙打第二名的好成績以及系統(tǒng)“一路同行”曲藝比賽三等獎;9月底,為慶祝偉大祖國60周年華誕,唱響科學發(fā)展觀主旋律,展現(xiàn)管理處干部職工蓬勃向上的精神面貌,在全處舉行“迎建國60周年”系列文體活動,其中有情景詩朗誦、書畫、攝影和首屆“武吉杯”藍球賽,一系列豐富多彩的文娛活動,營造了和諧的氛圍、促進了工作創(chuàng)新、使精神文明建設(shè)更加深入。

總之,任職期間的礪煉,該同志豐富了工作經(jīng)驗,增強了組織協(xié)調(diào)能力,開拓創(chuàng)新的能力,處事穩(wěn)妥果斷的能力,駕馭復雜局面的能力和組織領(lǐng)導的能力,工作作風上更加果敢,工作思路上更加清晰,工作方法上更加得當,在廣大干部職工中樹立自己的威信,是工會及管理處的典范。

xxx同志是岐關(guān)公司董事總經(jīng)理、領(lǐng)導班子成員,多年來,他熱愛祖國,熱愛團體,熱愛本職工作,認真實踐“三個代表”重要思想,遵紀守法,職責心強,敬業(yè)求實,進取鉆研,勤奮進取,無私奉獻,成績顯著。

xxx同志能以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,努力學習實踐科學發(fā)展觀的活動,深入學習貫徹黨的十七大會議精神。我公司是駐澳門的境外中資企業(yè),“一國兩制”的特殊環(huán)境,澳門復雜的政治生態(tài)和營商環(huán)境,政治素質(zhì)對于我司領(lǐng)導而言要求就更高,政治素質(zhì)擺在首位,在澳門不僅僅做到在商言商,還做到在商言政,不僅僅帶領(lǐng)全司員工開拓市場,加強管理,搞好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,樹立政治意識、大局意識、職責意識,還進取履行中資企業(yè)的政治職責和社會職責,完成中聯(lián)辦等上級所交給的各項工作任務,嚴守政治紀律,進取履行國企的社會職責,安全優(yōu)質(zhì)地完成了中聯(lián)辦、粵澳兩地政府所交給的接送中央、省、特區(qū)領(lǐng)導及外國貴賓等重大運輸任務,得到了中聯(lián)辦和粵澳兩地政府的高度評價。為“一國兩制”的成功實踐、為維護澳門特區(qū)的繁榮穩(wěn)定作出貢獻。

2008年我國南方大部分地區(qū)出現(xiàn)百年一遇的風雪大災害、四川大地震、全球金融海嘯,加上燃油價格不斷攀升和國家調(diào)整港澳兩地旅游簽證政策等,運輸行業(yè)面臨較大的經(jīng)營困境和考驗,在這樣惡劣的市場環(huán)境下,xxx總經(jīng)理團結(jié)帶領(lǐng)全司干部員工,發(fā)揮自身優(yōu)勢,及時根據(jù)市場變化情景,靈活調(diào)整經(jīng)營策略,強化境內(nèi)外客運的聯(lián)動作用,主營業(yè)務仍穩(wěn)定發(fā)展,超額完成了年度經(jīng)營目標,全年實現(xiàn)營業(yè)收入3.39億港元,比去年同期增長42.5%;凈利潤同比增長46%。

對于政府下達的各種指令性重大旅客應急運輸任務,是我們岐關(guān)公司應盡的社會職責和義務,所以,xxx總經(jīng)理一向以來都十分重視此類事件,制定應急運輸方案,狠抓措施落實,進取完成任務。在確保班車正常運行的情景下,充分挖掘潛力,先后承擔了航天英雄粵澳訪問團、英超切爾西足球隊、內(nèi)蒙古人民政府代表團、法國國防部官員等貴賓的包車運送任務。異常是今年春運期間,無條件派出3輛大客車和6位經(jīng)驗豐富的駕駛員,晝夜兼程運送武警戰(zhàn)士支援京珠北的抗災,圓滿地完成了任務,受到武警領(lǐng)導的贊揚,岐關(guān)公司被省交通廳授予”抗災保通先進單位”稱號。

酒店班線是我司境內(nèi)客運的生命線,市場成熟,客源穩(wěn)定,經(jīng)濟效益好。為堅持相對的競爭優(yōu)勢,xxx總經(jīng)理等公司高層管理人員就已經(jīng)商議好2007年底公司花巨資購置一批高級商務車投入廣州酒店線,致力把酒店線打造成精品線路;今年又將全新的26輛豪華寬座車全部調(diào)整投入該線路,進一步提高了酒店線的裝備優(yōu)勢,大大地增強了對旅客的吸引力。全年酒店班線在油料提價的情景下營收比去年同期增長6.37%,毛利增長了23.77%。xxx同志十分重視開源節(jié)流,杜絕浪費,把開源節(jié)流工作當作大事來抓,全面推行油料消耗定額考核機制,建立切實可行的油料考核辦法,2008年較2007年度單位消耗同比下降約0.3公升。與考核前同期比較累計節(jié)儉油料40萬公升,節(jié)儉油料成本240多萬元。

xxx總經(jīng)理一向以來都十分重視安全生產(chǎn)工作,安全生產(chǎn)和綜治維穩(wěn)工作常抓不懈。在公司的每次會議上都反復強調(diào)安全生產(chǎn)工作的重要性,鼓勵各級管理人員和全體員工堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,真正把安全生產(chǎn)抓細、抓實,落實到位,并按職責與各部門、各單位層層簽訂了生產(chǎn)目標管理職責書。岐關(guān)公司全年的安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,按集團要求統(tǒng)計,08年全年百萬車公里行車職責事故率、行車職責死亡率、行車職責重傷率三項指標分別為0。xxx總經(jīng)理要求綜治維穩(wěn)工作必須要結(jié)合公司的實際情景,緊緊圍繞經(jīng)營活動發(fā)展的大局,組織開展了創(chuàng)立“平安奧運”、xxx航展安保、反恐安全防范應急、重信重訪問題專項治理、嚴禁和防范賭博、防范盜竊搶劫等專項活動。重視計劃生育工作,多年來,經(jīng)上級單位考核,計劃生育工作全面達標。

最大限度地提高廣大員工的工資福利待遇,以績效論成績,注意維護好公開、公平、公正的企業(yè)環(huán)境。能正確對待權(quán)力,制度之內(nèi)“不缺位”,制度之外“不越位”,以身作則,嚴格把關(guān),按章辦事,規(guī)范管理。同時做到密切聯(lián)系黨群、干群關(guān)系,注意聽取群眾和基層意見。在黨風廉政建設(shè)方面一貫堅持率先垂范。他辦事公道,尊重群眾,無論在工作當中還是工余時間,都具有很強的親和力和感召力。

自20xx年7月,擔任十一連工會主席以來,敬業(yè)愛崗,勤學苦練,學習與工作緊密結(jié)合,全力做到把知識變績效,把崗位變責任,把奉獻變行動。以與時俱進的意識、敢為人先的風貌,開創(chuàng)了工會工作的新局面。

(一)開展職工讀書活動。我鼓勵和支持職工學習先進的理論知識,以每年舉辦“科技之冬“為契機,以連隊科技書屋為學習園地,開展職工群眾讀書看報活動,促進職工文化水平的提升。

(二)著力加大培訓力度。采取“走出去”與“請進來”的方式加大隊伍建設(shè)和職工知識教育。一方面在春秋閑時,組織連隊職工到附近兄弟團場、連隊參觀學習,學習先進種植和管理技術(shù)。一方面邀請團內(nèi)外的技術(shù)專家對職工群眾集中進行技能培訓。

(一)認真組織,發(fā)揮職代會的作用?!氨娙耸安窕鹧娓摺保沂冀K積極推進職工參政議政,參與民主管理工作。時常到生產(chǎn)一線,了解職工的工作情況,聽取職工的意見,傳達“人人參與,共建連隊”的民主管理理念,提升職工的主人翁意識,調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。在每半年召開一次的職代會傷,我更是不遺余力地向職工講解連隊的規(guī)章制度,聽取職工對連隊發(fā)展的建議。會后我及時總結(jié),將各類反饋意見整理歸納,提交團工會,真正將職工代表大會的作用發(fā)揮到實處。

(二)堅持不懈,逐步深化政務公開。在連隊管理中,作為工會主席,遇到疑難問題能協(xié)助領(lǐng)導解決,最大限度地幫助職工群眾排憂解難,不尋私情,廉潔自律,公平、公正、公開地對待身邊的人和事,嚴格履行“六公開、三上墻、一報告”的規(guī)章制度,做好連隊政務公開欄的更新工作,對上墻有錯誤的問題能及時查找,及時處理。對承包戶提出的疑問,逐一傳達給每位職工,保障職工的知情權(quán),促進職工民主監(jiān)督工作。作為連隊會計,堅持對團場負責,對承包戶負責,對自己負責的態(tài)度,對承包戶所發(fā)生的業(yè)務,嚴格把關(guān),能嚴格遵循領(lǐng)導雙簽字制度,強化財務監(jiān)督力度,對不見簽字、手續(xù)不全的不進帳,審核有誤的不進帳,賬目有疑義的不進帳。

關(guān)心職工利益是工會工作的重要內(nèi)容,作為工會大家庭的家長,更是把職工的工作生活放在肩上,記在心頭。

一分耕耘,一分收獲。十多年來,我以出色的工作成績博得領(lǐng)導和職工的好評。2007年,被評“勤政廉潔好干部”;20xx年,被評為行業(yè)標兵;20xx年,被評為先進工作者;20xx年,被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

***同志現(xiàn)任***公司工會副主席、女工委員會主任。參加工作30年,有15年是工作在工會工作崗位。憑借著服務大局的胸懷、樸實無華的作風、積極熱情的態(tài)度、勇于創(chuàng)新的能力,充分發(fā)揮了工會組織在創(chuàng)建和諧企業(yè)中的積極作用,同時她自己也得到了公司廣大員工的信賴。

***同志深知工會組織在創(chuàng)建和諧企業(yè)中的重要作用,因此,她一方面積極引導廣大員工參與企業(yè)民主管理,另一方面認真傾聽員工的意愿并代表他們進行協(xié)調(diào)。

一是代表提案“三步法”提高參政質(zhì)量。***同志在多年的實踐中不斷改進職代會提案各個階段的工作方法,最后總結(jié)出了效率最高、價值最大的“三步法”:即提案溝通、提案回復、提案落實。通過“三步法”提高了提案質(zhì)量和落實率,近年來***公司職代會提案率都達到100%。在**公司即將召開的一屆四次職工代表大會的籌備工作中,***同志將職工代表的提案逐一進行詳細核實和分析合,向公司行政領(lǐng)導進行全面匯報并闡述了自己的觀點,得到了公司行政領(lǐng)導的采納,也得到了廣大員工的好評。如提高運行人員夜餐費補助標準、提高檢修值班人員值班費、為大負荷期間檢修值班人員按運行人員標準供應盒飯等等。

二是集體合同“數(shù)量化”促進有效履約。***公司現(xiàn)用的集體合同文本是***同志學習《勞動合同法》和北京市企業(yè)集體合同范本后起草的。在全面征求職工代表意見的基礎(chǔ)上,她積極同公司經(jīng)營者集團(即平等協(xié)商委員會中的行政方)的各職能部室協(xié)商,把合同中各項條款進一步細化、量化,使職工們感到《集體合同》與自己的切身利益密切相關(guān),因此,引起了廣大職工的高度觀注和參與,對工會組織能夠代表職工利益更加信任,多年來,***公司集體合同的履約率均達到100%。

三是代表培訓“個性化”促進行使職權(quán)。***同志堅持在集中培訓職工代表工作中自編講義給代表講解。在講解中靈活運用維權(quán)案例說明法律條款的含義和適用情況。在日常工作中***同志認真給前來咨詢的代表解答個性問題,由于她的講解深入淺出,通俗易懂,使代表和員工們都受益匪淺。如有的員工對勞動保護中規(guī)定的標準理解不準確,她認真將文件原文逐字逐句地和員工一起學習,直到員工清楚明白為止。如有部分電焊工要求發(fā)放專用工作服,協(xié)調(diào)多次一直有意見,后來***同志詳細了解了工作服的定制情況才發(fā)現(xiàn),這些專用工作服在外表上和普通工作服是一樣的,但性能是完全不一樣的,由于他們不了解,所以產(chǎn)生了誤會。

***公司職工年齡結(jié)構(gòu)偏大,生活負擔重的員工占有相當大的比例。他們或是要贍養(yǎng)體弱多病的父母、或是配偶下崗失業(yè)、或是子女就學壓力大、或是自身患病、或是工作壓力大等等,使生活和工作常常處于窘迫和糾結(jié)之中。

一是心理溝通引導員工“向快樂出發(fā)”。策劃主持了對運行、檢修和管理等各類崗位員工的心理健康情況進行了多角度分析,在她的建議下,公司工會一方面通過舉辦心理健康知識講座,普及自我減壓的方法;另一方面把心理健康知識列入班組長培訓的重要內(nèi)容,使班組長成為員工減壓的“疏導器”。第三是建立心理健康咨詢熱線,及時為員工答疑解惑。許多員工心里有了困惑,都愿意找***“嘮嘮”。許多員工說,找馮姐嘮一會,心里就“敞亮”了。由于公司工會在員工心理健康工作方面取得了成績,20xx年***市總工會就批準***公司工會為***市職工心理健康咨詢分站。

二是推廣科普引導員工“綠色生活”。員工年齡結(jié)構(gòu)偏大,是短期內(nèi)無法改變的事實,在這種情況下,如何保證員工的身體素質(zhì)不降低或減緩降低,在***的建議下,公司為員工增加心腦血管方面的體檢項目,并及時將體檢信息反饋到員工。在此基礎(chǔ)上,***同志把工作重點放到了通過擴大文體協(xié)會健身運動效果來增強員工增強體質(zhì)上,目前,已經(jīng)有許多員工通過長跑、徒步、游泳等簡便易行的運動方式,改善了高血壓、高血脂、高血糖、超重等多種病癥。

三是真情關(guān)愛鼓勵員工“我們在一起”。近年來,***公司困難員工群體有所增大,如何幫助這些員工解除后項之憂、增強戰(zhàn)勝困難的信心是***同志工作的重中之重。對于能夠給予物質(zhì)幫助的,她積極協(xié)調(diào)以最快的速度幫撫到位,對于企業(yè)無法幫助的,她也決不放棄,積極尋求其它解決辦法。燃料分場一名員工在緊急工作中由于過度疲勞致使腦部疾病復發(fā),這種情況無法按工傷申報,但按病假待遇處理雖合法但不合情,***同志詳細將情況和自己的建議向行政領(lǐng)導匯報,得到了領(lǐng)導的采納,使這名員工深受感動,并表示病好后一定盡快回到工作崗位,為公司多做貢獻。還有一名長期工傷休養(yǎng)的員工不慎跌倒致使股骨頭骨折,醫(yī)藥費花了三萬多元,對于這種情況企業(yè)無法進行幫撫,***同志積極同殘聯(lián)、社區(qū)溝通力爭從這些社會團體和政府得到一些幫助,使這名員工的家屬深受感動。

***同志在***公司員工中有很高的威信,這不僅是因為她有大局意識、有親和力、有號召力,還是因為她有積極熱情的工作態(tài)度,在她面前沒有什么困難可言,她始終實實在在地為職工做實事,員工們因此信任她,尊重她,都愿意稱她為“大姐”。

一是讓員工群眾“開心”地參加每一項活動。多年來,***公司工會活動之所以得到了廣大員工的積極參與和高度評價,與***同志始終堅持這一原則是分不開的,用她的話說就是“我要對得起員工的積極參與?!泵恳豁椈顒拥牟邉潱瑥姆桨?、規(guī)則、場地、獎品品種的確定等等,她都做到嚴格把關(guān),必須做到公平公正,讓員工參加活動“開心不鬧心、高興不掃興”。

二是讓工會干部“順心”地開展每一項工作?;鶎庸刹慷际羌媛毜?,他們在工作中難免要遇到這樣或那樣的困難,起初大家心里還很不安,怕工作開展不到位要受批評或考核,但后來他們發(fā)現(xiàn),***大姐總是能在工作中發(fā)現(xiàn)他們的難處并及時給予指導,使他們很快找到了解決問題的辦法。從此,大家有困難尤其是在組織大型活動時就直接找***尋求指導和幫助;***同志對待每一名工會干部的評價也是客觀公正的,從不摻雜任何個人偏見,所以大家都感到和“大姐”在一起工作十分順心。

三是讓黨政工領(lǐng)導“放心”地交給每一項工作。由于***同志能夠讓每一項工作都發(fā)揮其最大價值,所以公司黨政工領(lǐng)導都很放心地將工作交給她。2011年,主持籌備的參加華電龍江企業(yè)職工運動會取得了令全體員工十分振奮的成績;策劃的慶祝建黨90周年紅歌演唱會恢弘熱烈;主編的《以愛的名義》職工文集令許多員工感動得流淚;主抓的“五型”班組建設(shè)水平日益提高;組織的員工十五公里徒步大賽你追我趕、女職工廚藝大賽香飄**等等。

***同志勤奮好學,積極向上,她從不滿足于已經(jīng)取得的成績,她每天都要用休息時間瀏覽全國工會系統(tǒng)各大網(wǎng)站,一方面是學習上級工會工作的有關(guān)精神,另一方面是學習其它行業(yè)和兄弟單位的好經(jīng)驗、好做法。

創(chuàng)辦《玫瑰講堂》亮點紛呈效果好。受《***講壇》的啟發(fā),***策劃創(chuàng)辦了***公司女員工《玫瑰講堂》,以提高女員工素質(zhì)為宗旨,以講堂共享為載體,以員工主講為重點,實現(xiàn)了團隊學習,共同提高的目標。一年來,《玫瑰講堂》,通過3個“自由”,實現(xiàn)知識共享;通過6個“系列”,豐富員工生活、通過1個“講臺”,提升員工素質(zhì),實現(xiàn)了一個“品牌”,多個“贏家”。

對話《代表提案》權(quán)益維護最大化。在多年的職工代表提案立項過程中,初審環(huán)節(jié)是由各職工能部室負責的,由于部室對企業(yè)大局把握的局限性,使部分提案不能通過,但在這些提案中有一部分是有可行性的。如何解決這一問題,***同志在工會主席的支持下,采取了“迂回”工作方式,即總體情況進行詳細核實后,先向行政領(lǐng)導匯報并征得意向性意見,具體措施征求各職能部室意見,這樣大大提高了可行性提案的立項率。

支持“八仙過海”班組文化結(jié)碩果。***公司班組建設(shè)硬件設(shè)施欠帳多,又沒有實力進行大量投入,針對這種情況,***同志對班組分類提出不同要求和建設(shè)重點,用“5s”管理作為工具,用一對一培訓做為手段,用了三年的時間,培養(yǎng)了一批具有特色的班組文化,同時使各班組找到了適合本班組特點的管理辦法,如活躍健康的鍋爐運行三班、一絲不茍的化學化驗班等等,這些特色班組不僅在班組建設(shè)中發(fā)揮了示范作用,還帶動了分場文化的提升。

甘做“人梯路石”員工成長大豐收。***同志在**工作了近30年,對**的一草一木都有深厚的感情,對每一名職工她都詳細掌握他們的工作和生活情況,尤其是對年輕職工和兼職工會干部,她更是每時每刻關(guān)注他們的變化,給他們搭建舞臺,教他們掌握知識,解他們心理疙瘩。在目前**工會工作積極分子隊伍中,絕大多數(shù)都是在參加***同志策劃組織的各項活動中得到鍛煉并熱愛工會工作的普通員工,如禮儀隊10朵金花、護旗隊8大帥哥、主持人4f黃金搭擋、編輯作者6大手筆、攝影協(xié)會10大元帥、小品鐵3角組合、主講人12金話筒等等;還有許多基層工會干部由于在***的指導下,工作能力快速提升,并很快走上了管理崗位。

累累碩果源自辛勤澆灌。***同志在為創(chuàng)建和諧企業(yè)做出貢獻的同時,也得到了廣大員工和上級工會組織的認可,她本人先后多次獲得了集團公司和華電能源公司優(yōu)秀工會干部、黑龍江省職工讀書活動優(yōu)秀組織者、***市廠務公開民主管理先進工作者、***市職工職業(yè)道德建設(shè)先進工作者、***市共建共享活動優(yōu)秀組織者、***市優(yōu)秀女工工作者、***市職工素質(zhì)工程先進個人等多項殊榮。每一次面對榮譽,***都認為,榮譽屬于過去,未來仍需努力,作為一名員工信任的工會干部,一定要永葆激情和活力,永記責任和使命。

工會先進工作者事跡材料護士篇九

xx,現(xiàn)在是婦科病房的護士長,于20xx年9月工作至今已經(jīng)15年,在神經(jīng)內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科工作已有十余年的時間,在護理工作中兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇在奉獻中找到了自己的人生價值。xx業(yè)務能力強,技術(shù)操作水平過硬,得到領(lǐng)導及患者的一致好評。

20xx年的一個夜班,當時有一位74歲的老先生,在護士站外來來回回轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去好幾圈,問他有什么事情,也是吱吱嗚嗚的不肯說,由于是男性病人,考慮到可能不方便告訴xx,于是只好讓值班的劉大夫上前詢問,劉大夫問過之后告訴xx,老先生今天一天沒有解大便了,憋得難受,不行就給他灌腸吧?xx就說,病人年齡這么大了,灌腸能受得了嗎?經(jīng)過兩人的商量,決定用手將大便摳出來,只有這樣老先生才不會受癥,于是xx戴好帽子,口罩,手套來到病人的窗前,將其他病人及陪護請出病房,將xx的用意告知老先生后,老先生說:“這怎么可以呀,又臟又臭的,自己的姑娘都沒有這樣干過,讓你來怎么合適呀!”xx就告訴老先生,你只要把我當你的閨女不就行了,取得其配合后,讓病人取左側(cè)臥位褪其褲子暴露好后,xx就慢慢的將手伸進肛門,觸摸到呈核桃大小硬的大便,xx一邊與病人聊著天,使其放松,一邊慢慢的將大便摳出,約莫有20分鐘的時間,大便約有100克,便質(zhì)變軟,xx停下手中的動作,讓病人自己下床試著解一下,病人很順利的又解出少量,整理好用物,xx還謝謝老先生的配合,老先生一聽,差點感動的哭出來,拉著xx的手一個勁的謝xx,直到出院前的一刻,老人只要一見到xx,不是讓xx到他的.床前陪他聊聊。通過這件事情對病人服務熱情,xx深知,面對“鐵打的病房流水的病人”必須要有一絲不茍的工作作風,良好的技術(shù)水平,嚴肅認真的科學態(tài)度,嚴密的組織紀律和大公無私的關(guān)愛,嚴格按照各項護理操作規(guī)范,熱心接待每一位病人,關(guān)心病人疾苦,耐心聽取病人意見,勤奮細心的做好每一項護理工作。

工會先進工作者事跡材料護士篇十

進入icu的病人,都是危急重癥患者,時刻與死神較量?;颊咝枰t(yī)生的技術(shù)支持,醫(yī)院的設(shè)備支撐,更需要護士的精細護理和無微不至的關(guān)懷,這種關(guān)懷給了抗擊病魔中的患者無窮的力量和無形的溫暖。

xx市中醫(yī)院icu的護士長xx就是廣大重癥患者眼中的`“最美的生命守護天使”。榮譽的背后是不為人知的辛勤付出,滿頭青絲間可見縷縷白發(fā),嬌小的身軀始終被病痛纏繞,但忙起來她根本不顧疼痛,一心想著患者。

xx雖然是護士長,但工作時她身先士卒,總是沖鋒在前?;颊呒覍俨荒苓Micu,給藥、換藥、翻身,甚至洗頭、洗腳、清理大小便等臟活累活xx都搶著干。個別患者體重有90多公斤,翻起來比較費勁,需要幾個護士一起完成?!跋襁@樣的動作,每小時就得重復一次,否則就容易造成壓瘡?!眡x說,有時清理大小便,還需要將患者抬起來,她們抬過最重的患者有xx多公斤。由于長時間如此,39歲的xx患上了腰椎間盤突出癥。

幾個月前,科室轉(zhuǎn)來一位重度顱腦損傷患者?!安缓茫o士長,7床呼吸微弱?!弊o士韓淑亭說?!傲⒓磳嵤尵取!眡x邊說邊馬上跑到床旁為患者實施心肺復蘇術(shù)。她和同事輪番上陣,兩次心臟驟停的患者終于轉(zhuǎn)危為安,搶救整整持續(xù)了近1小時。由于患者病情較危重,xx親自護理,時刻觀察儀器數(shù)據(jù),捕捉微小信息,直到患者病情穩(wěn)定。此外,為了避免壓瘡,她和護士每半小時就給患者翻身。每天擦身子、每周洗頭……兩個多月里,xx一直精心照顧,直到患者出院。

為盡力幫助每位生命垂危的病人涉灘渡險、轉(zhuǎn)危為安,xx總是最早到病房。每到節(jié)假日,她總是讓其他護士們先休班。每次外出進修學習,都是占用自己休班的時間。就這樣,她節(jié)假日幾乎沒休過班?!拔覀兛剖夷贻p的姐妹多,她們在父母面前還是孩子,到了這里卻要全方位護理患者,有的受不了壓力,特別是身心雙重壓力,會偷偷地擦眼淚。我作為過來人,理應照顧、安慰她們”xx說。

在工作崗位上,xx會嚴格要求自己的“妹妹們”。“工作中的一點疏忽,可能就會危及到患者的生命?!眡x說。為了提高護士的業(yè)務水平,每周四是科室集中學習時間。xx會根據(jù)近期工作中遇到的問題提前定好學習內(nèi)容,并安排護士輪流講課,介紹經(jīng)驗。

作為一名母親,xx陪在孩子身邊的時間卻是少之又少。因為工作的特殊性,xx懷孕期間被調(diào)出重癥醫(yī)學科,在孩子出生后的第10個月,她又申請重新回到這里。由于經(jīng)常要上夜班,無法照顧孩子,她就把孩子留在了陵城區(qū)的婆婆家。每周利用上完夜班的時間才匆匆趕回去看看孩子。

懷二胎時,xx妊娠反應強烈,到五個月時就出現(xiàn)了雙下肢水腫及低蛋白血癥,晚上睡覺不能平躺。即便如此,她仍然每天加班加點全身心投入到科室工作中,到后期被診斷為妊娠癥,剖宮產(chǎn)后血壓高到180/120左右,產(chǎn)后一直服用降壓藥來調(diào)節(jié)血壓。

由于科室危重病人多,科室人員少,xx產(chǎn)假僅休了3個月就回到工作崗位上,孩子由年邁的婆婆照看。白天沒時間照顧孩子,有時晚上加班到很晚才回家,沒有她的陪伴,孩子極度缺少安全感,夜里經(jīng)常哭鬧不停。xx心里特別難受,有時自已偷偷地躲在臥室抹淚。但是為了患者的康復,再大的壓力和付出她都從來無怨無悔。

“到現(xiàn)在,孩子都是跟奶奶比較親,還跟我說過‘媽媽只顧照顧患者,都不管我了’?!闭f到這里,淚珠在xx眼里打轉(zhuǎn)。所以每次看到小患者時,她就特別心疼。去年,科室來了位4歲的小患者。xx給孩子蓋被子的時候,突然被她抱住了脖子。為了不驚醒孩子,她就一直保持彎腰的姿勢,后來腰疼得特別厲害,她也一動不動。“孩子好不容易睡著了,我一動她就容易醒,哭鬧也不利于病情恢復”xx說。

14年來,無論是當護士,還是在護理管理崗位上,xx始終待患如親。每當有急危重癥搶救時,她總是沖在最前面,爭分奪秒搶救病人。面對病情重、變化快的患者,她總是能熟練的運用護理技術(shù),迅速配合醫(yī)生搶救,挽救了一個又一個生命。

工會先進工作者事跡材料護士篇十一

xxx擔任xxx部工會小組長以來,熱愛工會工作,充分履行工作職責,時時以為部門員工服務為宗旨,處處以黨員的標準嚴格要求自己,不斷加強思想政治學習和工會業(yè)務知識的學習,工作中勤勤懇懇,當好領(lǐng)導與員工的橋梁,積級組織好員工參與工會活動,扎扎實實做好工會工作,較好的完成了各項工作任務,在工會工作中受到肯定,被推薦為優(yōu)秀工會工作者。

xxx作為一名工會小組長,在日常工作中,她認真學習工會的各項章程,認真理解和領(lǐng)會工會的各項制度,不斷加強政治思想學習,在工作中把每一位老黨員、優(yōu)秀黨員當作自己的折射鏡,她對領(lǐng)導及工會交給的每項任務,始終以大局為重,團結(jié)同事完成好各項工作。工作之余積極在參加社會公益結(jié)對幫扶活動,用自身的努力踐行科學發(fā)展觀,努力提高個人政治覺悟和政治素質(zhì),在自己平凡的崗位上為建立和諧社會默默貢獻自己的力量。

自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來,xxx在日常工作中認真踐行“五帶頭”承諾書上的內(nèi)容,并且將創(chuàng)先爭優(yōu)的理念深入到工作的各個方面。先后完成了全國專業(yè)巡檢、xx系統(tǒng)建設(shè)等保障工作,部門創(chuàng)先爭優(yōu),為民服務的各項配合工作。作為支部的宣傳委員,xxx積極配合支部開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,通過及時印發(fā)學習材料、組織落實學習活動方案,建立部門宣傳板報,公開黨員承諾、進行學習記錄、總結(jié)等方式,營造了良好的學習環(huán)境和氛圍,并采用多種形式進行爭先創(chuàng)優(yōu)活動的宣傳。以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為載體,結(jié)合部門工作特點,逐步開展了崗位技能達標工作,xxx協(xié)助部門領(lǐng)導完成了xxx部立足崗位爭當“業(yè)務能手”和“技術(shù)標兵”競賽活動專欄的宣傳和評比工作,共評出5期10人次的業(yè)務能手和技術(shù)標兵,通過樹立模范典型,帶動群眾做好本職工作,不斷提升xxx服務支撐水平。在圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”這一主題,為xxx部廣大員工立足本職講奉獻、比貢獻,提高整體隊伍的戰(zhàn)斗力,做好自己的綿薄之力。

工會是會員大家庭,作為小組長她將關(guān)心會員的生活和工作作為工作的首要職責,xxx部共有員工40多人,同時還有幾家現(xiàn)場服務的廠商近40人,她在日常工作中本著對內(nèi)“服務于員工,對外服務于現(xiàn)場”的服務宗旨,認真完成好部門內(nèi)及現(xiàn)場集成廠商的各項后勤保障工作,努力營造和諧的勞動氛圍,只要員工在工作中遇到大小事,遇到難事,她總會想辦法與相關(guān)部門及時溝通協(xié)調(diào)幫她們解決。部門員工及家屬如遇到難事困事,她也及時部門領(lǐng)導溝通,并多次探望生病員工及家屬,及時送去公司工會對會員的關(guān)懷和慰問。同時對員工權(quán)益密切相關(guān)的工作,做好與工會組織的溝通,將員工反映情況及時反饋給工會組織,發(fā)揮好員工與工會組織的橋梁紐帶作用。

為進一步增強部門員工的凝聚力和向心力,在部門領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,凡直屬工會舉辦的各項活動中,xxx都能夠要積極響應,以飽滿的熱忱組織會員報名參與,并身先士卒積極參加。先后組織部門會員參加了元宵節(jié)猜燈迷、趣味籃球賽、游泳比賽、棋類比賽、拔河比賽、陽光長跑等十幾項文體活動。在慶祝建黨90年的活動中,xxx始終積極主動參與,克服生產(chǎn)任務重,人員緊等困難,積極聯(lián)系指導老師,多方協(xié)調(diào),放棄了休息時間,自己主動接送排練老師,精心為隊員挑選演出服裝等工作,出色完成了建黨90周年,唱紅歌的組織工作。同時配合領(lǐng)導開展了登山、健身等部門活動。通過組織員工參加一系列的活動,既增強了職工的體質(zhì),又培養(yǎng)了員工良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì),給公司員工注入了活力。

作為一名共產(chǎn)黨員,在今后的學習、生活和工作中,我們堅信她會更進一步加強學習,在平凡的崗位上,發(fā)揮一個共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用,樹立起了一個工會工作者的良好形象。為公司業(yè)務發(fā)展和工會工作奉獻自己的更大的力量。

工會先進工作者事跡材料護士篇十二

同志現(xiàn)任xxx公司夾層廠綜合管理員,主要負責統(tǒng)計、勞資、工會具體事物、以及女工方面的工作。她在思想上嚴格要求自己,積極要求上進,遵守廠規(guī)廠紀。在工作中,由于所擔負的工作較多、較雜,她總是能夠忙而不亂,輕重緩急、合理的處理好各項工作,受到了領(lǐng)導和同事們的好評。

在女工工作方面,她并不因為勞資及統(tǒng)計方面的工作量大,而對女工工作敷衍了事,而是熱情,認真、負責為職工辦實事,辦好事。她為了更好地做好女工工作,建立健全并完善了女職工檔案,對女工的個人家庭情況以及特長了如指掌。廠里女工大部分已步入中年,家庭的重負使她們在學習專業(yè)知識、工作熱情等方面都有了些惰性。

針對這種情況,她深入到班組,通過講企業(yè)發(fā)展形勢、就業(yè)形勢等方法,激發(fā)了大家的自覺性和主動性,并且組織女職工參加廠里舉辦的崗位專業(yè)技術(shù)培訓,培訓率達96%,提高了女職工的競爭實力,現(xiàn)在廠里主要生產(chǎn)崗位上,都由女職工來承擔重任,她們熱情、認真、技術(shù)上過硬,為夾層廠完成各項經(jīng)濟指標打下了堅實的基礎(chǔ),同時也迎來了豐碩的成果。有多名女職工個人或班組獲得集團及洛陽市工會的各種先進稱號。她積極組織女職工學習防治“婦女病”知識以及計劃生育法有關(guān)條例的宣傳工作,使大家認識到計劃生育的重要性。

認真組織好計劃生育健康檢查工作,使女職工普查率達到100%,按時發(fā)放女工用品,保證了女工的福利待遇,以及合法權(quán)益得到落實。對于家里有困難的女職工,她積極建議廠里給予一定的幫助,解除了她們的后顧之憂。為了培養(yǎng)女工集體精神,陶冶情操,積極組織女職工參加廠里各項有利于身心健康的活動,如趣味活動、學習“十六大”知識競賽等,都收到了很好的效果,參與率達98%。為了進一步提高工做效率,積極參加計算機培訓,并獲得了合格證書。

她不僅在女工管理工作方面干得出色,而且工會工作也做得突出。在春節(jié)來臨之際,她積極作好救助困難職工的申報工作,使真正有困難的職工得到救助,并和廠領(lǐng)導一起將救濟款送到職工手中。此舉受到領(lǐng)導的好評和同事贊揚。

同志并滿足工作中的取得成績,她將在以后的工作中吸取經(jīng)驗和教訓,將女工工作更上一層樓而努力工作。

工會先進工作者事跡材料護士篇十三

針對自身存在的問題認真分析原因,查找不足,寫出自我剖析材料,對照存在的問題制定整改措施,進行自查自糾。

4、加強了學校。自中心小學被評為"市級文明示范學校"以來,我們進一步提高了對兩個文明建設(shè)重要性的認識,下力抓校風、班風、教風、學風的全面好轉(zhuǎn),師生們表現(xiàn)出了良好的精神風貌,工作井然有序,面貌煥然一新,呈現(xiàn)出一派安靜祥和的校園文化氛圍,順利通過了上級文明單位的復查。

1、學校安全工作和社會治安綜合治理工作。

加強了學校安全教育工作?!鞍踩熑沃赜谔┥健?。為此,我們狠抓了學校安全教育工作,實行安全教育目標責任制和事故責任追究制。層層簽訂了安全教育目標責任書。安全教育工作天天有人講、時時有人抓,保證了師生的人身安全和學校財產(chǎn)的安全,為師生的學習和生活創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

加強了社會治安綜合治理工作。建立健全了組織機構(gòu)和制度建設(shè),明確了。

責任和目標。開展了“維護穩(wěn)定百日整頓”活動和“四五”普法教育活動和學法、用法活動。加強了日常防范工作,對學校的重點部位采取了多種措施予以防范。有重點地治理了學校周邊環(huán)境。實行教師輪流值班護校制度,做到了晝夜24小時有人值班。我校社會治安綜合治理工作成績突出,被評為全縣“社會治安。

綜合治理先進單位”。

2、加大籌資力度,改造校舍危房,加強學校管理,優(yōu)化育人環(huán)境。

合理調(diào)整學校布局,改造校舍危情,是近幾年來學校工作的重點。幾年來,我們積極爭取資金,改善辦學條件。先后新建學校5所,改造學校8處。新建校舍165間,改造校舍100余間,同時修葺了院墻、整改了廁所、硬化了路面等,使全鎮(zhèn)小學的面貌有了較大程度的改變。

狠抓了花園式、規(guī)范化學校的創(chuàng)建工作。目前為止,我鎮(zhèn)小學現(xiàn)有縣級花園式學校13處,縣級規(guī)范化學校7處。中心小學被評為市級規(guī)范化學校。

3、加強了學校綜合督導工作。近幾年來,我們積極配合校委會迎接了上級教育主管部門對學校的綜合督導評估,由于工作扎實,使我鎮(zhèn)小學綜合評估名次始終位居全縣前列。

幾年來,我們始終堅持為改善辦學條件和為教師謀福利而努力工作。由于辦公經(jīng)費緊張,大到校舍建設(shè)、辦公設(shè)施,小到門窗維修、用水、用電、炊具購置等,我們都積極協(xié)調(diào),解決了教師們的生活困難。我們努力爭取政策、爭取領(lǐng)導支持,解決了教師的工資和福利問題。我們還在經(jīng)費緊張的情況下,盡力為教師們辦好事辦實事。在春節(jié)和教師節(jié)期間購買了慰問品對退離休老教師進行了專門慰問;平時對有病的或家庭遭遇不幸的老師進行看望;對部分年老體弱的教師進行了適當照顧。對于教師們關(guān)注的評優(yōu)、工資、福利、評估政策、職稱評審的敏感問題,我們始終堅持公開、公正、公平的原則,實行陽光操作、校務公開。做到了給群眾一個明白,還教育一個清白。

總之,幾年來,我們以"****"重要思想為指導,按照上級工會組織的工作部署,立足實際,在進一步突出維護職能的同時,全面履行工會的各項職責,取得了點滴成績,但我們也清醒地認識到工作中還有很多問題和不足,離上級要求還相差很遠。新的一年,我們將以黨的**大精神為指針,以維護教職工合法權(quán)益、全面提高教育教學質(zhì)量為目的,團結(jié)一致,扎實工作,進一步開創(chuàng)我鎮(zhèn)小學工會工作的新局面。

工會先進工作者事跡材料護士篇十四

今年74歲的何xx老人是一名中共黨員,居住在長沙市老干局宿舍,系市總工會退休干部,是一位熱心、熱情、熱忱的老人。退休后,一直不忘發(fā)揮余熱,為社區(qū)建設(shè),為居民群眾,為黨和政府的事業(yè)盡自己的盡力。

說起何xx老人,市老干局宿舍4棟的居民會異口同聲的告訴你——是我們的老棟長;市老干局宿舍的4位棟長會告訴你——是我們的領(lǐng)頭人;社區(qū)會如此評價——是我們的好組長,是社區(qū)與居民群眾的橋梁和紐帶。何老有著高尚的人格魅力,凝聚著周圍居民群眾參與社區(qū)的建設(shè)。

藩后街社區(qū)自成立起就一直將文明社區(qū)的建設(shè)作為工作的中心,在多次棟組長會議上,都作為一項議程進行探討。作為棟組長的何老理會這種意圖,積極引導居民參與文明社區(qū)的創(chuàng)建,自己更是走在創(chuàng)建的潮頭。

文明社區(qū)創(chuàng)建是一個龐大的工程,綠化方面小到一花一草的種植,硬件建設(shè)到宣傳一條街的打造,何老都走在參與隊伍的最前頭。由于整體建設(shè)的安排,社區(qū)的綠化工程沒有趕上最佳時期,正當炎炎夏日,為了使綠化的成果能保證質(zhì)量,何老對花、樹品種的選擇栽培的方式都提出了許多寶貴的意見。為了使剛栽的樹苗能夠成活,何老每天常領(lǐng)著10余位組棟長一道澆水施肥,烈日下汗水浸濕衣背,可臉上卻是一臉憐惜和幸福的表情。居民群眾都發(fā)出感嘆,這么惡劣的天氣,綠化成活率這么高,真是難得。

對于居民群眾,她扶危濟困,關(guān)心他人疾苦,她深入群眾,反映群眾心聲。周圍群眾誰家有個難事,何老伸出援手,義無反顧。蔡鍔中路寧時若家,夫妻倆都沒有工作,帶著一個4歲的孩子,生活困難,何老得知后,與寧家結(jié)成“一幫一”幫扶對,給她家給予了極大的幫助,生活物質(zhì)、小孩的零食和衣物,何老都經(jīng)常送上門。她經(jīng)常說小孩不上幼兒園也不能不學習,何老買來兒童讀物教其小孩識字,把她當親孫女一樣。為了從根本上解決這種困難的局面,何老向社區(qū)反映,經(jīng)過多方努力,為寧時若其夫陳強找了一份工作,生活狀況明顯好轉(zhuǎn)。

作為一名共產(chǎn)黨員,她時時不忘黨和政府的委托,表現(xiàn)出高度的主人翁姿態(tài)。在芙蓉區(qū)第三屆人大代表選舉期間,她積極配合社區(qū)的宣傳工作,向居民群眾宣傳選舉的意義,并一家一戶的上門通知在選舉日去選舉大會上投票。在選舉大會上,她同街道、社區(qū)的工作人員一起維護了選舉的秩序,讓每個選民都為自己心中的人大代表投上了神圣的一票,選舉工作取得了圓滿的成功。

作為一名共產(chǎn)黨員,她無愧于人民,無愧于黨、無愧于政府,是一名值得我們大家學習的好黨員。

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