在工作和學(xué)習(xí)中，我們常常需要制定方案來規(guī)劃和安排自己的時間和任務(wù)。制定方案時要考慮問題的長期性和可持續(xù)性，以確保方案的成功實施。方案的成功需要我們堅持不懈地努力和付出，同時也要善于借鑒他人的經(jīng)驗和教訓(xùn)。
納新策劃方案篇一
一、活動目的：為社團注入新鮮血液，擴大辯論社團的影響力，同時發(fā)掘一批有天分的辯論者，為辯論愛好者提供一個交流的平臺。
二、活動時間：--年10月11日。
三、活動地點：明德廣場。
四、活動內(nèi)容：招收新一屆辯論社團新會員，面向12新生招收辯論愛好者。
五、活動細則：
1、前期宣傳。
（1）傳單宣傳。
地點：10級新生寢室。
內(nèi)容：“歡迎加入辯論社團大家庭”
（2）海報宣傳。
地點：12新生寢室。
內(nèi)容：辯論社團簡介。
（3）傳單和現(xiàn)場咨詢。
時間：10.10（招新開始）。
地點：主干道。
內(nèi)容：發(fā)傳單，由組織部和辦公室負責(zé)，重點在主干道進行宣傳。
2、現(xiàn)場招新。
（1）場地由校社團部提供，另外由會長聯(lián)系借凳子桌子。協(xié)會再準備一些桌子、凳子及太陽傘，用于展示海報，激發(fā)同學(xué)們的興趣，并以展板和傳單的形式辯論社團。
（2）由社團部負責(zé)收取會費。
（3）現(xiàn)場咨詢由協(xié)會會干輪流值班。
（4）招新結(jié)束后由協(xié)會會干收拾場地。
（5）對整個活動進行總結(jié)。
六、活動經(jīng)費及預(yù)算：
宣傳單：200元。
海報：50元。
三聯(lián)發(fā)票、圓珠筆：30元。
會員證：200。
七、整個活動由會長負責(zé)協(xié)調(diào)各個部門的工作。
納新策劃方案篇二
??(一)前期宣傳：
??1、具體流程：(1)迎接新生時進行簡單溝通和介紹協(xié)會特色即吸引力。(2)宣傳部利用海報的形式告知院社聯(lián)聲樂協(xié)會招新的信息。(3)各小組在校園大道散發(fā)招新表時，向新生作出口頭宣傳。(4)將招新信息在我院網(wǎng)站上公布。
??2、時間：9月(具體時間待定)。
??3、其他可行性措施：如果情況允許(例如聲樂協(xié)會人員在軍訓(xùn)期間可以進入學(xué)生宿舍樓)，協(xié)會成員可以走訪新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到聲樂協(xié)會的活動中來，對招新活動進行進一步地宣傳。
??(二)報名面試階段：
??1、具體流程。
??報名部分：(1)9月某天(具體時間待定)早上由總負責(zé)人統(tǒng)一安排部門人員搬運一定數(shù)量的桌椅到某指定地點(待定)，搬運之前統(tǒng)計好桌椅的數(shù)目。(2)由負責(zé)人安排到指定地點(待定)組織會場，在聲樂協(xié)會前張貼協(xié)會詳細介紹以及招新要求的海報。(3)9月某日(具體時間待定)，招新工作正式開始。(4)工作開始后，部門人員可以向有意向參加該協(xié)會的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績等，對于有志愿報名者關(guān)心的問題給予耐心細致的解答。(5)新生可以在部門人員處領(lǐng)取招新表，認真填寫并及時上交。
??面試部分：(1)某日(具體時間待定)。(2)面試工作具體安排，由秘書處安排面試日期，面試時間是中午或下午。
納新策劃方案篇三
??(二)招新要求：
??1、樂觀青年，敢于認識和挑戰(zhàn)超越自己。
??2、有聲樂興趣愛好，且善于堅持。
??3、有一定的文藝才能，有創(chuàng)新能力。
??4、思想品德好，工作積極主動，責(zé)任心強。
??5、具有團隊協(xié)作精神。
??(三)招新人數(shù)：
??盡量多吸納賢才和聲樂興趣愛好者(四)招新形式在招新時間內(nèi)，申請人到指定地點進行登記報名。初步篩選之后進行面試，合格后經(jīng)會長批準方可成為協(xié)會新成員。
??(五)招新時間及地點：
??時間：9月份上旬。
??地點：院宣傳欄主干道。
納新策劃方案篇四
1、平等互利，在拉贊助的過程中，一定注意平等互利原則，保證活動的正常開展。
2、誠實守信，展示當(dāng)代大學(xué)生優(yōu)良的精神風(fēng)貌，誠實守信，遵守合約，幫助宣傳。
3、不因貪圖商業(yè)利益，避免使大學(xué)生的校園活動帶上過多的商業(yè)色彩，應(yīng)保持大學(xué)校園生活的純凈，保持大學(xué)生的特有精神境界。
4、交流學(xué)習(xí)，向校內(nèi)外優(yōu)秀的院系部門學(xué)習(xí)，多與優(yōu)秀團體進行交流，汲取養(yǎng)分。
5、注重宣傳，積極與院其他兄弟部門配合，擴大外聯(lián)部的影響力和知名度。
6、明辨是非，作為大學(xué)生初涉社會的先鋒，應(yīng)保持頭腦的高度清醒，為大學(xué)校園引進外界優(yōu)秀文化，先進思想，創(chuàng)新理念，摒棄社會落后觀點。
7、兼顧公平，效率優(yōu)先，進行公平的資金分配，提高學(xué)生會內(nèi)部工作效率和工作質(zhì)量。
8、和諧為目標，充分協(xié)調(diào)各部門間的關(guān)系，融洽相處，親密協(xié)作。
9、樹立形象，樹立當(dāng)代大學(xué)生新的時代形象，展示當(dāng)代大學(xué)生新的精神風(fēng)貌。
納新策劃方案篇五
各個社團納新已經(jīng)全面結(jié)束，為進一步推進文化活動的蓬勃發(fā)展，豐富校園文化生活，活躍學(xué)習(xí)氛圍，給新同學(xué)一個真正展示自我風(fēng)采和勇氣的平臺，同時也提供大家一個互相交流的機會。傳媒藝術(shù)協(xié)會、創(chuàng)業(yè)實踐協(xié)會、經(jīng)濟研究會以及中國特色社會主義理論體系研究會聯(lián)合舉辦社團迎新交流會，通過聯(lián)歡形式讓各社團的新成員更快融入集體，增進社團成員之間的關(guān)系，為以后各社團的工作的開展打下基礎(chǔ)。
1、增強兄弟協(xié)會間的友誼;。
2、增加社團各成員間的了解，培養(yǎng)友誼關(guān)系;。
3、展現(xiàn)新一代大學(xué)生豐富多彩的課余生活;。
4、展現(xiàn)各社團的風(fēng)采，吸引更多成員加入;。
5、增強各社團影響力，使同學(xué)們對社團有進一步的認識和了解;。
逸夫樓報告廳。
各協(xié)會會員及14級新生。
1、開場舞。
2、主持人開場致辭并介紹到場嘉賓。
3、嘉賓發(fā)言。
4、相聲表演：捧哏與逗哏。
5、創(chuàng)業(yè)實踐協(xié)會介紹，前任會長發(fā)言并現(xiàn)場抽獎自行車。
6、理事才藝表演。
7、傳媒藝術(shù)協(xié)會介紹，前任會長發(fā)言。
8、互動游戲指手劃腳并頒獎。
9、經(jīng)濟研究會介紹，前任會長發(fā)言。
10、樂器演奏，贈送吉他。
11、中國特色社會主義理論體系研究會介紹，前任會長發(fā)言并現(xiàn)場抽獎自行車。
12、互動游戲xxxx并頒獎。
13、理事才藝表演。
14、理事大合唱。
15、主持人宣布活動結(jié)束。
10月15日前做好嘉賓邀請，主持人溝通及宣傳資料準備工作，并完成和贊助商的洽談。
10月15日開始，各個部協(xié)會聯(lián)合進行活動宣傳，并招貼海報。10月17日17:00布置會場并做好各項準備工作。
活動結(jié)束后引導(dǎo)與會人員有序退場并做好會場整理工作。
1、注意會場秩序的維持，注意安全問題。
2、主持人掌握好晚會時間，靈活應(yīng)變。
3、出現(xiàn)意外情況時，及時協(xié)調(diào)共同，并由相關(guān)部門溝通解決。
4、節(jié)目參演人員本著認真負責(zé)的態(tài)度積極參與。
5、海報的準備及晚會場地申請和布置要提前做好，并通知到位。
6、主持人適當(dāng)調(diào)節(jié)活動氣氛。
7、音箱、燈具、話筒等器具要嚴格檢驗和調(diào)試。要盡可能留好備用，方便更換。
8、為確保活動的順利進行，人員退推出或更換要及時報告處理。
9、正式活動開始后工作人員限定好幾個組長，其他工作人員進入觀眾區(qū)，以免現(xiàn)場過于混亂，同時工作人員注意維持現(xiàn)場秩序，避免隨意走動引起的混亂。
傳媒藝術(shù)協(xié)會。
創(chuàng)業(yè)實踐協(xié)會。
經(jīng)濟研究會。
中國特色社會主義理論體系研究會。
20xx年10月10日。
納新策劃方案篇六
為社團注入新鮮血液，擴大網(wǎng)球社團的影響力，同時發(fā)掘一批有天賦的網(wǎng)球愛好者，為廣大網(wǎng)球愛好者提供一個交流平臺。
學(xué)校xx。
1、我們可以在一超市和二超市設(shè)立兩個招新地點，每個地點兩張桌子，一張用于報名，一張用于咨詢宣傳處，來解答報名者的問題并且介紹我們的社團。
2、準備好必要的橫幅，報名表和宣傳單（大量），當(dāng)人報名人數(shù)少的時候，我們就可以去發(fā)宣傳單吸引更多的同學(xué)。
3、我們社團要有自己的口號，并且準備喇叭，在招新的時候可以喊出咱們響亮的口號。
4、我們可以另外附一些我們今后的活動計劃，便于向報名者宣傳，讓他們覺得這個社團的活動還是很豐富的。
5、在招新現(xiàn)場，可以讓我們會的同學(xué)表演一些網(wǎng)球的經(jīng)典動作，吸引同學(xué)的眼球。
6、我們可以開展抽獎活動，讓報名的同學(xué)抽獎以獲得相應(yīng)的獎品。
7、如果可以的話，我們可以準備一些展架，找一些世界著名網(wǎng)球手的比賽照片予以展示，沒有展架，找些板子也是可以的。
8、我們可以在招新現(xiàn)場展示我們的活動器材，比如網(wǎng)球拍，網(wǎng)球，訓(xùn)練器件等。
9、請宣傳部的人出些海報張貼于各個宿舍保證大一大二同學(xué)基本了解學(xué)校有這樣一個網(wǎng)球社。
10、我們需要選一首會歌，在招新的時候可以一起唱一唱，助長我們的氣勢。
11、對于入會的會員，可以讓會長現(xiàn)場教他們一些網(wǎng)球?qū)W前的基本訓(xùn)練方法，盡快幫助他們?nèi)腴T。
納新策劃方案篇七
社團的發(fā)展需要更多新生力量的加入，新學(xué)期開始，為了壯大社團，協(xié)會需要為今后的發(fā)展注入新的活力，增強協(xié)會發(fā)展的動力。下面是本站小編為您精心整理的社團納新活動。
一、活動前期準備階段〈8月14日—9月2日〉：
針對現(xiàn)在攀枝花學(xué)院學(xué)生社團發(fā)展的現(xiàn)狀，我社團現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)集體對此次招新工作予以了相當(dāng)?shù)闹匾暎刂贫艘幌盗械恼行麓胧┖蛻?yīng)急處理方案。
1、8月14日，協(xié)會召開領(lǐng)導(dǎo)人會議，商議招新工作細節(jié)，并用以后的三天進行可行性論斷。
2、8月17日，協(xié)會再次召開領(lǐng)導(dǎo)人會議，確定要以后招新的工作，并實行的責(zé)任到人制。
3協(xié)會內(nèi)部對招新可能存在的問題進行了相關(guān)的討論，并制定出一系列問題解決的方案。
二、活動中期宣傳階段〈9月2日—9月20日〉;。
在該階段，我協(xié)會將張?zhí)鹥op海報和通過展板宣傳我們的社團，同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅，以提高我社團在新生中的知名度和影響力。
三、正式的招新工作階段〈9月21日—9月24日〉;。
在此階段中，我們會向廣大的的在校學(xué)生，特別是大一新生發(fā)放3000份余傳單，以擴大宣傳。與此同時，其它的宣傳活動不但不會因此而停止，反而會有所加強。每天在10號公寓前設(shè)置招新現(xiàn)場，并高掛我協(xié)會會旗，吸引更多的人來注意和前來咨詢。現(xiàn)場還有象棋的殘局展示和各種競技活動開展，以便吸引更多來訪人員，這為贏取時間讓它們更好的了解我協(xié)會創(chuàng)造一種可能。現(xiàn)場還將設(shè)立辦公地點，有意向同學(xué)可以現(xiàn)場填表入會。
四、招新總結(jié)工作階段〈9月25日—9月28日〉;。
在此階段中，我們將通過總結(jié)此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協(xié)會發(fā)展中的經(jīng)驗總結(jié)。增強協(xié)會的工作統(tǒng)籌能力和協(xié)會的總體工作能力。
五、新成員大會〈9月29日〉;。
大會中協(xié)會將對協(xié)會的基本情況。
規(guī)章制度。
做以更詳細的介紹，并對協(xié)會以后的工作加以簡單講解。此次大會還將組織會員進行相互認識和了解，并對攀枝花學(xué)院和攀枝花市相關(guān)情況進行的簡單介紹，讓協(xié)會新會員可以更快的適應(yīng)此處新的環(huán)境和新的生活。
六、宣傳工作：
1、懸掛會旗，吸引更多的人注意，擴大社團的知名度。
2、在全校范圍內(nèi)發(fā)放傳單3000余份。發(fā)放傳單擴大宣傳面和引起更多的棋牌愛好者來關(guān)心我們社團，了解和加入我們社團。
3、pop海報宣傳。pop海報5張，將pop海報張貼于學(xué)校的張貼欄內(nèi)，突顯我社團的工作實力和特色，并盡一進擴大我社團的影響力。
4、在學(xué)校各院系進行迎新及以后的一段時間里我協(xié)會將動員全體已有會員進行宣傳活動，以擴大我社團的影響力。
5、印有各式中國象棋的殘局的橫幅2幅，以突顯我社團的特點及工作范圍。
6、我協(xié)會還將通過校廣播站和校報進行宣傳。
7、招新現(xiàn)場殘局展示及競技可達到吸引棋牌愛好者到來，并激發(fā)他們的興趣。為爭取讓他們更進一步了解我們的社團，說服他們加入社團創(chuàng)造一種可能。
8、除以上措施外，我協(xié)會還將制定出這學(xué)期的會員培訓(xùn)計劃，使新生明白我社團是真心為會員服務(wù)的社團。以增強新會員對我社團的好奇心，從而加入我社團。
一、成立背景：
為發(fā)展我院大學(xué)生業(yè)余生活豐富多樣性，陶冶學(xué)生道德情操，提高社員的肢體表達能力，提高個人藝術(shù)才能，與此同時定期開展校園文藝活動，為我院增加靚麗的節(jié)目表演。
二、主要任務(wù)：
進行舞蹈培訓(xùn)，增加靚麗的節(jié)目表演，組織開展大型的舞蹈活動制作，在各種活動開展時進行一些社會實踐活動，帶隊出去校外演出，給學(xué)校爭取更多的榮譽。我們的目的不僅在于隊員的個人文藝才能的提高，還在于對隊員的社會實踐能力培養(yǎng)、組織策劃能力的培養(yǎng)等。
三、招新工作安排：
1.人員安排：隊長、副隊長、其他隊員。
2.任務(wù)分配：隊長及副部長負責(zé)招新的面試工作，包括準備工作、招新及最后的善后工作。
3.招新原則：今年招新的原則不是湊夠人數(shù)，而是擇優(yōu)錄取的原則，要真真正正為我們組織注入新鮮活力。
4.招新人數(shù)計劃：初步定為五十人。
5.申請物資：帳篷兩頂，桌椅八套。牌子六張。
6.宣傳單印制500張.招新報名表印制300張。
備注：
1、報名時間為20xx年9月16號。
2、初步面試具體時間待定。到時會短信通知。
3、有志愿報名的同學(xué)可填表報名。
4、請注意招新表的整潔。
一、活動背景。
九月，因為新生的到來，使我們大學(xué)校園抓住仲夏的尾巴，噴發(fā)出青春的熱情。對他們而言，從高中來到大學(xué)，一切都是新奇有趣的。未曾經(jīng)歷大學(xué)生活的新生，新的環(huán)境也許還很不適應(yīng)。
作為湖北經(jīng)濟學(xué)院法商學(xué)院關(guān)注農(nóng)村，關(guān)心農(nóng)業(yè)，關(guān)愛農(nóng)民的這樣一個愛心社團，我們本著“自愿、奉獻、團結(jié)、進步、友愛”的精神，讓新到的學(xué)生更多的了解我們社團、讓更多的人理解投入到新農(nóng)村建設(shè)中去，為國家的興旺貢獻自己的一份力的意義，是我們義不容辭的責(zé)任。而且我們社團也會在每年這個時候吸納一批新鮮的血液，為我們新學(xué)年社團的招募人才。
二、活動目的。
通過招新的相關(guān)活動，幫助新生更好的適應(yīng)大學(xué)生活。同時宣傳“新農(nóng)村”社團，擴大組織的影響力，為“新農(nóng)村”社團的相關(guān)活動造勢。更是為“新農(nóng)村”社團吸納新成員，儲存后備人才。
三、活動主題。
“新農(nóng)村”社團20xx年秋季新干事招聘。
四、活動時間。
招新：10月8號----10月9號。
五、活動地點。
1、招新地點東區(qū)：一粟堂。三清園西區(qū)：九華廳門口。
六、前期準備。
1、聯(lián)系贊助商，就相關(guān)事宜進行交流、商定。
2、申請場地，設(shè)計制作相關(guān)宣傳資料，并布置安排相關(guān)人員的具體工作。
3、布置活動地點，開展迎新、招新的相關(guān)活動。具體時間安排視學(xué)院招新計劃安排：
4、進行宣傳，粘貼海報，分發(fā)傳單，拉橫幅。跟隨院學(xué)生會進行下軍營宣傳。
七、宣傳方式及地點。
1、橫幅宣傳：東西區(qū)各一個，拉在顯眼位置。
2、展板宣傳：同上。
3、海報宣傳：各宿舍樓下宣傳欄。
4、印發(fā)宣傳資料：由宣傳部制定，各部門負責(zé)協(xié)作分發(fā)到新生寢室。
八、活動內(nèi)容及安排。
(一)室外招新階段。
1、布置招新點。
懸掛橫幅、海報，貼標簽，搬桌子，搭帳篷。(時間隨機安排)。
2、招新咨詢點。
(二)室內(nèi)招新階段。
九、工作分配。
1、拉贊助：外聯(lián)部。
2、宣傳資料的設(shè)計制作：宣傳部。
3、應(yīng)聘表的修改設(shè)計：秘書部。
4、策劃、橫幅及相關(guān)道具的布置和申請場地：組織部。
5、宣傳分組：主席團。
十、注意事項。
招新紀律及安全問題。
活動開展期間，各部門要團結(jié)協(xié)作，服從統(tǒng)一調(diào)度和安排。若因臨時事宜缺席需提前一天提出申請，使相關(guān)部門做好協(xié)調(diào)。
活動期間注意安全，盡量避免因為人員繁雜、事務(wù)繁多出現(xiàn)安全事故。
若出現(xiàn)臨時事故，報請主席團統(tǒng)一處理安排。
納新策劃方案篇八
??1.全體動員大會。入學(xué)的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關(guān)招新的動員大會。安排好第一階段的工作。
??2.空閑表的制作。越早做好空閑表越好，而且空閑表是接下來安排工作的基礎(chǔ)，這是第一階段的首要任務(wù)。力求第一星期完成。(秘書處)。
??3.機構(gòu)服設(shè)計(開學(xué)兩周內(nèi)完成)。
??4.實踐成果展示。兩個星期時間，一個星期是資料的收集和創(chuàng)意的構(gòu)思，另一個星期是美工的完成。秘書長要對此跟進和監(jiān)督。(技術(shù)和校文部完成)。
??5.傳單設(shè)計。(技術(shù))雙面，一面是方舟宗旨和部門介紹，一面是報名表。
??6.招新海報。第二周內(nèi)完成，具體招新時間先不填寫。(宣傳部)。
納新策劃方案篇九
(一)時間安排：
初定為兩輪面試，9月中下旬進入招新階段，具體時間待定。
(二)前期宣傳：
1.走訪宿舍。
廣州中醫(yī)藥大學(xué)將在今年的9月10號迎來xx屆新生，根據(jù)以往經(jīng)驗，每年都會有部分新生選擇提前到達，這其中以外省學(xué)生為主要人數(shù)。在9月的8號開始，我們將開始一系列的走訪新生宿舍活動。一來進行對新生的慰問，二來進行部門的宣傳。在此時間段的宣傳將是我們最有力的宣傳方式也是最有利的宣傳時間。應(yīng)當(dāng)予以足夠重視。
2.海報、宣傳單。
由宣傳部幫助出外聯(lián)招新的海報，張貼于一飯或者二飯的宣傳欄(具體情況視新生宿舍分布情況而定)。外聯(lián)自費的宣傳單可在走訪宿舍時派發(fā)或者在新生軍訓(xùn)期間派發(fā)。
3.軍訓(xùn)期間的宣傳。
軍訓(xùn)在軍訓(xùn)期間，各部門以開始緊鑼密鼓準備部門招新。新生由于剛進入學(xué)校，對學(xué)校的很多事物抱有較大好奇心。在軍訓(xùn)新生的休息時間，本站可以組織走入新生人群，走進某些連隊，進行面對面宣傳(宣傳內(nèi)容以外聯(lián)的職能，合作經(jīng)歷和部門貢獻為重點)。
(三)工作流程：
1.咨詢：
學(xué)院將有各個部門統(tǒng)一安排的招新咨詢時間和咨詢點。部門應(yīng)準備好招新報名表。
2.場地申請：
學(xué)生會內(nèi)部統(tǒng)一安排。
3.第一輪：
招新人數(shù)：25人左右。
考察重點：側(cè)重考察禮貌、語言問題和應(yīng)變能力，著裝和儀表問題將作為參考因素。
選拔方式：面試。
第二輪：
招新人數(shù)：13人左右。
考察重點：面試態(tài)度和組織紀律性。
選拔方式：面試。
兩輪注意問題：避免新生專業(yè)聚集現(xiàn)象，同時考慮最終成員的差異性(一個有創(chuàng)造力的部門應(yīng)當(dāng)兼收并蓄，容乃各種類型人才)。
4.錄取。
錄取原則：第一輪表現(xiàn)優(yōu)異者進入第二輪，第二輪表現(xiàn)優(yōu)異切適合外聯(lián)工作者最終錄取。面試主要看溝通能力，對工作的熱情程度，說話做事的沉穩(wěn)度，和作為組織一員的組織紀律性，注意個人才能。最終錄取的同學(xué)不一定是最優(yōu)秀的，但要是最適合的。
納新策劃方案篇十
一、活動前言：
金秋的××學(xué)院，又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給校學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望，讓?？频木裼来?
二、納新目的。
為了保證系學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
三、納新對象。
系xx級全體新生。
四、納新時間及地點。
時間：xx年9月18日—9月22日(待定)地點：教學(xué)樓c101、c102。
五、納新要求。
1、承認學(xué)生會章程，自覺遵守學(xué)生會各項。
規(guī)章制度。
2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責(zé)任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏，能夠很好的處理學(xué)習(xí)好人工作之間的關(guān)系。
六、納新形式。
先舉行納新報告會，新生根據(jù)個人情況選擇合適的部門，填寫。
個人簡歷。
及申請表，最后組織各部招生。
七、納新數(shù)量。
各部門根據(jù)自身實際情況自由把握，在納新活動進行前，應(yīng)將初步計劃招收人數(shù)上報主席團。
八、納新職位。
大一干事。
九、納新流程。
(一)前期準備工作。
提前印制好個人簡歷及申請表，提前申請教室，大二干事開例會統(tǒng)一部署。
(二)前期策劃宣傳。
1、具體流程。
(1)宣傳部利用海報的形式告知校學(xué)生會納新的信息。
(2)出兩張宣傳板(南北校區(qū)各一張)分別介紹主席團及各部門的職責(zé)。
(3)在南北校區(qū)食堂門口設(shè)立納新咨詢處，大二干事輪流值班，積極解答各新生提出的問題。
(4)鑒于大一新生有上晚自習(xí)的要求，大二的干事組成宣傳團隊，在主席團的領(lǐng)導(dǎo)下，進行各班的宣傳。
2、宣傳要求。
(1)海報內(nèi)容新穎，形式多樣化。
(2)宣傳海報在多個地點張貼，安排人員在北校食堂門口、北校后門口、交通系樓下、第四公寓樓下(南校食堂)、以及五號公寓樓下張貼。
(3)在進行各班的宣傳工作時，大二干事應(yīng)統(tǒng)一穿著系服，儀表整齊，舉止大方，吐字清晰。
3、時間。
9月××日——9月××日。
4、其他可行性措施。
(1)9月××日——9月××日，如果情況允許，學(xué)習(xí)部成員可以走訪新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會的活動中來，對納新活動進行進一步地宣傳。
(2)如果條件允許學(xué)習(xí)部可自行印刷一些宣傳單向新生發(fā)放，對納新活動進行進一步地宣傳。
(三)納新階段。
(1)按照通知的具體時間，新生按時到指定的教室參加納新報告會，報告會門口有2到4名大二的干事負責(zé)接待引導(dǎo)，以保證每位來參加報告會的新生能及時入座。
(2)各部門應(yīng)提前準備好ppt，在發(fā)布會之前交由主席團審批，并提前選好一名ppt放映人員。
(3)發(fā)布會現(xiàn)場安排多名執(zhí)勤人員，維持現(xiàn)場紀律，以保證會議的正常進行。
(4)各部部長在發(fā)布會最后逐一介紹本部門的職責(zé)及要求，以方便新生的選擇。
(5)發(fā)布會后，新生各自選擇好部門并進入相應(yīng)教室。大二干事組織填寫個人簡歷及申請表，并通知面試時間及地點。
(6)按照通知的時間及地點進行面試，面試主要由大二的進行，報名人數(shù)多的部門可以分批進行面試。面試結(jié)束后，將入選名單交由主席團審批。
(7)主席團審批結(jié)束后，在南校區(qū)發(fā)布一張“光榮榜”向全校公布入選人員名單。
納新策劃方案篇十一
??6、做事調(diào)理清晰，耐心細致，對問題要有自己獨特的看法；
??7、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習(xí)成績良好；
??8、參加納新活動時需準備一份自薦材料，其中應(yīng)體現(xiàn)出本人簡介、擅長方面、對學(xué)生會以及該部門的認識與對未來的展望等等。
??七、納新時間：
納新策劃方案篇十二
1、增加同學(xué)與社會的接觸機會，同時為同學(xué)們提供社會實踐機會。
2、促進學(xué)院與外界進行學(xué)術(shù)、文化、藝術(shù)、文娛等方面交流。積極為學(xué)院的各種活動拉贊助。平時密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠商，發(fā)掘潛在的贊助商，洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息，力求學(xué)院與企業(yè)雙贏，為我院美譽度的提升堅持做不懈的努力。
3、與兄弟學(xué)院密切聯(lián)系，把各兄弟院的成功管理經(jīng)驗和優(yōu)秀活動引進我院，為其他各職能部門提供信息支持;進一步加強與其他院間的聯(lián)系，做好橋梁紐帶工作，取其精華，學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗，借鑒其可行的方法。以完善我院學(xué)生會的工作。
4、每次活動做到有書面策劃、書面總結(jié)。計劃要得到院團總支批準后方可實施，并要嚴格按照計劃實施，如遇不可抗力因素須臨時更改計劃，也應(yīng)盡快與學(xué)院聯(lián)絡(luò)商妥后在做定奪?；顒咏Y(jié)束后要及時收集來自各方面的反饋意見，并從中汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，將之列入總結(jié)之中，以方便日后存檔學(xué)習(xí)。
5、保持和發(fā)揚學(xué)院優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立本學(xué)院健康、進取、創(chuàng)新的良好形象。時刻牢記自己是傳媒工程學(xué)院的一員，愛院如愛家，積極宣傳我院的良好形象，全面提升我院的知名度與美譽度。
6、發(fā)揮本部門特色，加強與其它部門的聯(lián)系共同搞好學(xué)生工作。同的學(xué)生會的其他部門團結(jié)合作，積極協(xié)調(diào)其他部門工作，為建設(shè)我院良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,文化氛圍共同努力。
8、加強自身建設(shè)和理論學(xué)習(xí)，提高自身能力與業(yè)務(wù)素質(zhì)。以身作則，努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，嚴格要求自己,加強道德修養(yǎng)，為學(xué)院樹立良好的形象盡自己的一份力量。
四.納選成員應(yīng)具備的素質(zhì)：
1、時間觀念：外聯(lián)強調(diào)高效率、高質(zhì)量，所以每個外聯(lián)人要有嚴格的時間觀念;。
4、良好的溝通、學(xué)習(xí)能力;。
5、對公眾事件的活動洞察力(即活動時間的把握、活動內(nèi)容的把握);。
6、具有非凡的口才和良好的心理素質(zhì);。
8、具有團隊精神：在學(xué)生會的大家庭中只有我們，沒有我。
納新策劃方案篇十三
為迎接xx級的新生，增強新生電腦方面的知識，充分體現(xiàn)計算機協(xié)會“共同學(xué)習(xí)解學(xué)術(shù)難題強能創(chuàng)新做世紀新人”的宗旨，并將“電腦普及化”概念融入全院師生中。我協(xié)會在計科系領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)下經(jīng)研究決定開展如下形式納新活動：
1、展現(xiàn)計算機協(xié)會的.特色，推動計科系教育品牌創(chuàng)新；
2、豐富新生校園生活，營造現(xiàn)代化和樂趣化校園氛圍；
3、帶領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)的非專業(yè)技能。
1.思想端正，能遵守校紀校規(guī)，遵守計算機協(xié)會總章程。
2.熱愛計算機，有一定的計算機理論及實踐基礎(chǔ)。
3.團結(jié)協(xié)作，勇于創(chuàng)新，熱衷于為同學(xué)服務(wù)的精神。
4.有美術(shù)、書法特長和計算機基礎(chǔ)者優(yōu)先。
1.9月18日前由平面設(shè)計部做好宣傳板；
2.9月19日將宣傳板放在十字路口進行宣傳；
5.9月25日開始面向全院在計科系14#101室面試，面試地點分別有協(xié)會會員對新會員進行一一的問答，并介紹我協(xié)會。對新會員加以了解及認識。
6.10月7日宣布面試結(jié)果，對有才能人才的留在我協(xié)會。此結(jié)果將以告的形式在宣傳欄上帖出。
納新策劃方案篇十四
又時嶄新的一年沖沖來到，新一屆的學(xué)子懷著激動的心情漫步踏入大學(xué)的殿堂，值此佳期，文學(xué)社全體成員歡迎各位同學(xué)的到來，希望通過這個活動讓更多同學(xué)人了解文學(xué)社的基本情況，同時也真誠的邀請大家能參與到我們這個集體，一起攜手，共同奮斗。在過去的時間里，文學(xué)社在有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的支持和各位新老團員的共同努力下開展一系列的文學(xué)類等活動并取得了輝煌的佳績，得到了廣大師生的認可，故文學(xué)社在理工學(xué)院有著深遠的歷史與輝煌。
二.招新目的：
隨著時間的推移，很多社員成員迫于時間的壓力不得已離開學(xué)校到社會發(fā)展，文學(xué)社也不例外，因此，注入新鮮血液成為了一種必然，同時本社團也影響著理工學(xué)院的文化氣息，為此，為了本社團的發(fā)展需要，也為了積極響應(yīng)學(xué)校的文化號召，本社團決定開展201x年的社員招新活動。希望能借此活動達到以下效果。
1：宣傳文學(xué)社，使其所有學(xué)生了解文學(xué)社了解社團的的基本情況。
2：招進對文學(xué)感情去的同學(xué)及其有特殊能力的同學(xué)，給予廣大學(xué)生一個自我發(fā)展的平臺，讓大家在此讓自己的能力得到鍛煉與升華，無論實在文字方面，還是在管理與組織能力方面使其自己物盡其用，以讓我們的社團能因為有你而更加輝煌。
3：對于能力不足而又對此感興趣的同學(xué)，我們社團秉承無私的精神，讓你在文學(xué)社得到應(yīng)有鍛煉與提升。
4：文學(xué)社經(jīng)常與其他高校進行文學(xué)交流活動，在此，可以讓自己在鍛煉的同時讓自己隨著文字走得更遠。
三：招新對象：
理工學(xué)院全體同學(xué)。
四：招新要求。
1：熱愛文學(xué)，樂于上進。
2：服從組織安排，樂于奉獻自己的時間。
3：工作積極，有上進心，敢于創(chuàng)新。
五：招生新式。
1：通過海報傳單等告知新同學(xué)有關(guān)文學(xué)社的報名的地點，時間等。
2：學(xué)期開始，設(shè)有先關(guān)的招生點，廣大新生可通過文學(xué)社設(shè)的點進行咨詢與報名。
通過網(wǎng)站進行告知(新浪微博，騰訊微博，百度貼吧…..)。
3：通過網(wǎng)站進行告知(新浪微博，騰訊微博，百度貼吧…..)。
六：招新前期準備。
1：由文學(xué)社社長擬定招生的基本形式及其相應(yīng)的招新內(nèi)容。
2：文學(xué)社社長組織社團各個部門干部開會進行討論招新事宜并作相應(yīng)的人員安排。
七：活動流程。
1：提前兩天到指定地點進行海報的張貼。
2：在軍訓(xùn)期間由文學(xué)社社員到指定的點進行現(xiàn)場招新。
3：活動結(jié)束后由社長做相應(yīng)的工作總結(jié)。
八：人員安排。
1：
2：
3：
十：經(jīng)費預(yù)算：略。
策劃單位：理工學(xué)院文學(xué)社。
文學(xué)社社長：
策劃人：
納新策劃方案篇十五
一、活動背景及目的：
在丹桂飄香的新學(xué)期里，大學(xué)生口才協(xié)會迎來了一年一度的納新活動。在納新活動中，擅長交流及其渴望加強自我能力鍛煉的新生們可以加入我們協(xié)會，并且可以參加由協(xié)會主辦的豐富多彩的與口才培訓(xùn)有關(guān)的活動。你們的加入將為大學(xué)生口才協(xié)會注入新鮮的血液，推動大學(xué)上口才協(xié)會的發(fā)展。
二、活動簡介。
1、協(xié)會簡介。
我們的宗旨是：為所有愛好交流的同學(xué)提供一個展示自我的平臺，更好的挖掘其潛力。以及為那些交流方面存在障礙、渴望鍛煉自我、提高自我能力和交到更多朋友的同學(xué)提供一個良好的渠道。并且為以后一口流利的口才和找到好的工作奠定堅實的基礎(chǔ)。
大學(xué)生口才協(xié)會下組織部、宣傳部、外聯(lián)部、文藝部、財務(wù)部和辦公室六個部門。
組織部：主要負責(zé)日常事務(wù)，進行活動前和活動中的組織策劃工作。
宣傳部：主要負責(zé)活動召開的宣傳，比如以張貼海報、作畫板的方式來宣傳活動的內(nèi)容，讓學(xué)生更多的了解和參加活動。
策劃部：主要從事活動舉辦經(jīng)費的拉贊助工作，為活動召開提供經(jīng)濟基礎(chǔ)，保障活動的召開和社團的長久發(fā)展。
文藝部：主要從事活動舉辦過程中文藝節(jié)目表演，增加活動氛圍。財務(wù)部：主要負責(zé)社團內(nèi)部預(yù)算開支情況。
辦公室:協(xié)調(diào)社團與院系學(xué)校之間的關(guān)系、社團內(nèi)部工作分工的協(xié)調(diào)和合作，使社團成為一個有組織有紀律的機構(gòu)。
三、活動時間及地點。
1、會員納新。
時間：9月1號——10號。
地點：陜西理工學(xué)院學(xué)生餐廳對面。
四、活動流程。
（一）會員納新：
1、前期宣傳：
迎新時，搶占先機，第一時間向新生宣傳，內(nèi)容包括協(xié)會及部門簡介并鼓勵大家積極參與。在新生軍訓(xùn)快結(jié)束時，由宣傳部出一期海報張貼于學(xué)院的宣傳欄，表明社團的立場和慶祝軍訓(xùn)成果。讓每一位同學(xué)更深刻的了解大學(xué)生口才協(xié)會的活動宗旨。積極參加社團的納新活動中。
在所分配的.納新點桌前張貼大學(xué)生口才協(xié)會海報，桌前橫掛協(xié)會會旗，桌上擺有協(xié)會簡介、各部門簡介、部員報名表等。
3、具體流程。
（1）有意參加化學(xué)愛好者協(xié)會部門工作的同學(xué)，在納新點報名，報名時需按要求填寫基本情況。
（2）財務(wù)部門統(tǒng)計報名人數(shù)，整理報名表格，由主席及各部門的部長進行面試。面試的具體時間地點由各部門自行規(guī)定并通知報名的同學(xué)。各部人員招生數(shù)量根據(jù)實際情況的需要進行分配。
（3）待所有部門確定部員后，由辦公室統(tǒng)一整理并制作名單發(fā)給大家，讓大家相互認識和了解。
五、宣傳方式。
（1)前期通過張貼海報的形式進行宣傳。
（2)中期通過攤位設(shè)點的方式以及一些活動進行宣傳。
（3)后期則通過社團活動的舉辦提高社團的知名度和影響力。
六、工作內(nèi)容。
1、各部門確定部員、協(xié)會確定全體會員后，將名單上報學(xué)院及社聯(lián)有關(guān)部門。
2、納新工作完成后，及時召開會員大會，讓會員互相認識、進一步了解化愛，同時動員會員積極參與我們所舉辦的活動，為今后一年的工作打好基礎(chǔ)。
一、常規(guī)工作內(nèi)容。
會議方面：
通過對面試的會員提出的問題及會員們的自我介紹充分挖掘每位會員的潛力使其更好發(fā)展。
二、學(xué)生會社團部活動宣傳報道方面：
展活動。
2、每次活動利用海報、展板、橫幅等方式做好前期宣傳中期宣傳和后期宣傳工作，以吸引更多的同學(xué)包括其他院系的同學(xué)加入到我們大學(xué)生口才協(xié)會社團部來。
三、協(xié)助團委、學(xué)生會的工作方面：
1、全力協(xié)助團委、學(xué)生會各部門的各項工作。積極配合學(xué)校及系內(nèi)開展的各項活動。
2、定期組織社團部的內(nèi)部調(diào)研活動，以此來了解社團部文化建設(shè)的效果，了解成員的需求，尋找工作中的待改進之處。定期進行交流互動活動，以加強各部門成員之間的交流，挖掘優(yōu)秀社團部后備力量。
四、社團將積極開展各項活動。
我們社團在完成納新工作后，向?qū)W生會社團部設(shè)提交本學(xué)期的社團工作計劃書，并開展各項社團活動。
五、工作總結(jié)方面：
1、完成每次活動舉辦的工作計劃、工作總結(jié)等。
2、記錄每次會議的會議精神。
七、預(yù)算經(jīng)費。
1、宣傳服裝：35*15=525元。
2、宣傳單及卡片：400元。
3、其他費用：100元。
4、合計：1025元。
納新策劃方案篇十六
在這收獲夢想的季節(jié)，我校迎來一批朝氣蓬勃的新生對他們來說大學(xué)生活是新鮮有趣的'和充滿好奇的。
物流協(xié)會xx級通過招新活動幫助新生更好的適應(yīng)大學(xué)生活，豐富新生課余生活，鍛煉其實踐能力并擴大協(xié)會影響力。
物流協(xié)會。
李濟明。
龔定兵。
全院大一新生，每人需交會費20元。
xx年10月18日——xx年10月19日。
振華廣場一教樓前。
（一）迎新階段。
1布置迎新點掛橫幅、貼海報、按桌椅。
2迎新詢問點在教學(xué)樓一樓前安置詢問點，方便新生咨詢。
（二）招新階段。
報名：
宣傳協(xié)會。
繳納會費、填寫基本資料。
通知會員大會時間、地點。
策劃部負責(zé)活動整個策劃。
宣傳部負責(zé)整個活動的宣傳。
外聯(lián)部負責(zé)活動的贊助。
編輯部、業(yè)務(wù)部負責(zé)活動的流程和新生的咨詢。
財務(wù)部負責(zé)活動的財務(wù)支出。
辦公室負責(zé)活動期間的會議記錄。
向新生介紹協(xié)會時要做到言語流利，態(tài)度端正，待人誠懇。
活動開展期間各部門要團結(jié)一致，服從統(tǒng)一安排和調(diào)度。有事請假要提前申請。
活動開展期間注意安全，盡量避免因人員繁雜和事物繁多造成的安全事故。
如出現(xiàn)臨時事故要上報統(tǒng)一處理。
50元。
一、活動背景、目的、意義。
新學(xué)期，新氣象，在新學(xué)期的開始，法律志愿者協(xié)會又迎來了一年一度的納新活動。在哪新活動中，對法律有興趣的同學(xué)可以加入我們協(xié)會，及時獲得法律知識，參加由協(xié)會主辦的各類活動；進而鍛煉同學(xué)們的能力，有能力的同學(xué)可以加入各個部門，協(xié)助協(xié)會完成各項活動。
二、活動時間、地點。
2013年10月19日周六博文食堂之間。
三、活動資源需要。
人力資源：法律志愿者協(xié)會全體成員參與，各部門具體分工見下。
物力資源：條幅、海報、會旗、桌椅、音響麥克、傳單、納新名單、筆、宣傳道具。
四、活動人員安排。
1.會長：活動總負責(zé)、總指揮。
2.副會長：協(xié)調(diào)各部工作，負責(zé)新成員的注冊工作，解答新生關(guān)于社團的各項工作。
作。
4.策劃部：總體策劃納新活動，現(xiàn)場協(xié)調(diào)活動流程。
5.宣傳部：海報、條幅的制作、會場的設(shè)計、布置。
6.網(wǎng)宣部：前期網(wǎng)絡(luò)宣傳、活動過程中的網(wǎng)絡(luò)直播、活動后的網(wǎng)絡(luò)活動總結(jié)。
7.外聯(lián)部：活動經(jīng)費支持。
8.法援部：會場的具體布置、會場的秩序維護。
五、贊助單位。
待定。
六、活動流程。
（一）前期準備：制作海邊條幅標語、制作注冊表、各項物品的準備、網(wǎng)絡(luò)宣傳。
責(zé)
2.其他部門成員負責(zé)為新生發(fā)放招新傳單、答疑。
3.增加造勢手段，如喇叭等，也可筆記本外放連接揚聲器，借助音樂烘。
托氣氛。
4.各部部長流動作業(yè)進行招新工作。
5.網(wǎng)宣部進行實時活動網(wǎng)絡(luò)直播。
（三）后期總結(jié)：1.學(xué)習(xí)部匯總、整理注冊表。
2.宣傳部、法援部負責(zé)會場的清理、納新活動用品的清點登記管理。
3.網(wǎng)宣部負責(zé)網(wǎng)絡(luò)活動總結(jié)、納新名單網(wǎng)上公示等工作。
納新策劃方案篇十七
為了保證系團委學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能夠更有效地開展學(xué)生會工作，實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的能力，信息技術(shù)系團委學(xué)生會決定開展招收新成員工作。
1、方向：面向信息工程系11屆新生，有想法的人進入團委學(xué)生會工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認真主動細致。有較強的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力，組織能力。具有較強的團隊合作意識，個人能服從組織安排。
各部門根據(jù)自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，將初步計劃招收人數(shù)上報團學(xué)會指導(dǎo)老師。
1、招新時間：9月19日開始招新報名。9月21日開始首輪面試。9月22日開始復(fù)試。
2、招新地點：在食堂門口舉行招新報名活動，在教學(xué)樓139、140、141三個教室舉行首輪面試，在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試。
在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導(dǎo)下，由主席團嚴格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時加強團委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使團委學(xué)生會這棵大樹常青。
1、前期準備與宣傳。
在活動開始前兩周召開招新工作會議，組織研究招新活動的開展方式，應(yīng)取得的工作成果和注意事項，由各部門負責(zé)任擔(dān)任各階段的負責(zé)任務(wù)，開始進行招新的各項前期準備工作。
由主席團提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室，面試教室3~4個部門一個教室為宜。負責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認真制作校園海報、展板，積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。
2、報名活動準備。
在19日11時舉行招新報名活動，由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子，展板等必須物品，做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的.接待工作，并認真告知關(guān)注面試時間，地點的張貼（若有改變，另行通知）。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。
3、確定報名人數(shù)。
報名截止后，各部門成員積極協(xié)作，本著公平公正的原則，確定報名人數(shù)，并做認真好審核工作，確定各部門參與首輪面試的人員名單。
1、面試公告海報。
各部門將初試復(fù)試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負責(zé)部門，負責(zé)部門應(yīng)認真制作公告海報在宣傳欄張貼，公示面試信息。
2、面試辦法（面試分為初試和復(fù)試）。
初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試，部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作，在負責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)。而沒能夠來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。
整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié)：
（1）做簡短的自我介紹（時間控制在1分鐘以內(nèi)）。
（2）簡要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢（時間控制在30秒左右）。
（3）面試人員回答考官問題（開放性問題，時間控制在2分鐘以內(nèi)）。
（4）自由交流（開放性與發(fā)散性相結(jié)合，時間控制在1分鐘左右）。
初試結(jié)束，各部門認真審核面試人員信息，稟著公平，公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單，并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。
復(fù)試：初試通過名單，由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上，告知復(fù)試地點。時間及相關(guān)信息。參加復(fù)試人員依海報告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并邀請系領(lǐng)導(dǎo)，老師出席。
復(fù)試環(huán)節(jié)：（待定）。
注意事項：
1）、各部門要按照團委學(xué)生會主席團的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作。
2）、各部門之間要團結(jié)合作，把這次招新工作做好。
3）、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
總負責(zé)：主席團。
代理：陳雄，陳浩，潘征，肖維。
納新策劃方案篇十八
《晨曦》編輯部納新是保證刊物的正常出版，發(fā)展和延續(xù)新聞宣傳隊伍的有效途徑。為更好的選拔人才，結(jié)合我系實際，根據(jù)傳媒工程系團總支的各方面要求，現(xiàn)制定xx—xx學(xué)年《晨曦》編輯部換屆和納新的工作安排）。
一、指導(dǎo)思想。
堅持以人為本，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)選聘的原則，堅持任人唯賢、德才并重的原則。
三、競聘者的資格和條件。
（一）應(yīng)聘編輯部成員報名的條件。
1.傳媒工程系在籍學(xué)生；
3.具有為全系學(xué)生服務(wù)的觀念和決心；
5.堅持民主集中制的原則，作風(fēng)民主，有全局觀念，團結(jié)同學(xué)。
（二）應(yīng)聘總編輯、副總編資格。
一般應(yīng)在編輯部工作一年以上（現(xiàn)任系刊編輯部和網(wǎng)絡(luò)新聞部的主編、副主編除外）。
（三）.納新總要求。
1.以編輯部的發(fā)展為最根本目標，熱愛本職工作，有責(zé)任心，要有面對繁復(fù)任重吃苦耐勞的精神，虛心聽取他人的意見。
2.學(xué)習(xí)能力強，能夠快速接受新事物，肯學(xué)肯干、踏實認真，動手能力強，有一定的文學(xué)功底，在規(guī)定的意識范圍內(nèi)有自我創(chuàng)新能力。
3.熟練運用信息技術(shù)完成工作任務(wù)，注重工作效率，服從領(lǐng)導(dǎo)。
四、擬納新成員及其具體職責(zé)和要求。
為了繼續(xù)做好《晨曦》系刊的出版和博客內(nèi)容的制作，組織和管理好編輯部正常運作，現(xiàn)將xx——xx學(xué)年《晨曦》編輯部擬納新成員（納新11人）擬定如下：
【特約稿件人】（人數(shù)不限，多多益善）有好文章提供。
【總編輯】（共1人）全面領(lǐng)導(dǎo)編輯部的工作；規(guī)劃編輯部所有事宜；安排任務(wù)到各部門。
【副總編】（共2人）系刊編輯部主編和網(wǎng)絡(luò)新聞部主編——輔助總編的工作并具體實施。
【美術(shù)編輯】（共4人，招聘2人）負責(zé)雜志插圖和個別欄目的版式設(shè)計，以及參與網(wǎng)絡(luò)新聞部視頻中的片頭、圖案、背景等設(shè)計與制作；對稿件征集做好宣傳。
應(yīng)聘要求：具有較強的設(shè)計能力、繪畫能力和對文章的領(lǐng)悟能力，在圖形設(shè)計上有獨到之處。
（一）系刊編輯部——主要編輯和出版系刊。
【主編】（共1人，招聘1人）統(tǒng)領(lǐng)系刊編輯部全部事務(wù)；在前期做好內(nèi)容提綱和版面規(guī)劃；負責(zé)攝影和排版；兼特別企劃、傳媒論壇、晨語留言版等欄目的.責(zé)編；兼網(wǎng)絡(luò)新聞部編導(dǎo)的職能。
應(yīng)聘要求：明確發(fā)展方向，確保系刊高質(zhì)量發(fā)展；有領(lǐng)導(dǎo)和管理才能，以及排版、美術(shù)編輯和策劃系刊內(nèi)容的綜合能力。
【副主編】（共1人，招聘1人）輔助主編的工作并具體實施；以排版為主，負責(zé)雜志版面設(shè)計；審稿和改稿。兼有網(wǎng)絡(luò)新聞部編導(dǎo)的職能。
應(yīng)聘要求：要具有雜志版面設(shè)計能力和一定創(chuàng)新能力，具備很高的電腦操作水平，有很強的文學(xué)功底，接受能力強。
【責(zé)任編輯】（共2人，招聘2人兼任編導(dǎo)）分別聯(lián)系師生、特約稿件人，負責(zé)稿件采集，，并按計劃搜集系刊所需資料；主要負責(zé)原創(chuàng)勢力、品味生活、視野、刊中報等欄目的內(nèi)容；編導(dǎo)并制作各類視頻；外聯(lián)。
應(yīng)聘要求：要具有良好的交際能力和很好的文學(xué)素養(yǎng)，對各欄目內(nèi)容嚴格把關(guān)，認真負責(zé)。
（二）網(wǎng)絡(luò)新聞部——主要編輯博客內(nèi)容，包括圖片和視頻新聞、專題片、電視節(jié)目等。
【主編】（共1人）統(tǒng)領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)新聞部全部事務(wù)；前期策劃網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容，統(tǒng)籌部門內(nèi)各成員；博客管理；負責(zé)校園動態(tài)欄目內(nèi)容。
【副主編】（共1人，招聘1人）輔助主編的工作并具體實施；兼有網(wǎng)絡(luò)編輯和編導(dǎo)的職能。
應(yīng)聘要求：有極強的組織管理、交際表達、創(chuàng)新能力；基本掌握或了解攝影、攝像、剪輯，能夠勝任策劃、撰寫解說詞、采訪、主持節(jié)目等工作；能快速撰寫各類文章、新聞稿件。
【網(wǎng)絡(luò)編輯】（共6人，招聘2人攝影）攝影；攝像和后期剪輯合成；新聞稿件寫作。
應(yīng)聘要求：有很強的新聞寫作；攝影功底較好，能簡單的處理圖像；計算機操作熟練，。
【編導(dǎo)】（共5人，招聘2人兼任系刊責(zé)任編輯）編導(dǎo)并制作各類視頻；外聯(lián)。
應(yīng)聘要求：有很強的文學(xué)功底；擅長交際；表達能力強；有組織才能；形象氣質(zhì)好。
【主持人】（若干，不招聘）演播室播音；主持策劃各類視頻節(jié)目。
五、成立納新工作小組。
組長：杜瑞博。
成員：張贊、胡詩琴、林宜潼、袁佳慧、朱薇薇、張咪咪、徐慧、馬亮、史陽陽、劉翊晨、xx級學(xué)習(xí)委員（10名）。
任務(wù)：全面負責(zé)換屆和納新工作，宣傳與組織。
杜瑞博、張贊、胡詩琴負責(zé)，職責(zé)：監(jiān)督——負責(zé)編制換屆和納新日程（包括納新崗位、面試程序、時間、地點），確定最終面試結(jié)果；宣傳——制作納新宣傳展板及視頻廣告片；發(fā)放納新通知和報名信息表；命題——根據(jù)納新要求命題、試題審查、確定納新用題，組織評價等工作。
2．面試組。
杜瑞博、張贊、胡詩琴及其他成員，職責(zé)：參與面試、評委工作，對面試過程進行監(jiān)督。
六、綱新工作程序及時間安排。
1．公布《晨曦》編輯部納新崗位（xx年09月16日）。
2．應(yīng)聘者報名（09月18至09月30日）報名表由《晨曦》編輯部發(fā)放（自行復(fù)印也可），于xx年09月30日中午12：00以前，將報名表遞交系辦公室杜瑞博老師處。
3．資格審查、分類（10月7日）。
4．面試。
（1）第一次面試：
時間：10月15日晚上7：30。
地點：5512教室。
要求：應(yīng)聘者每人以所報第一崗位準備3——5分鐘演講，主要內(nèi)容如下：
（1）自我介紹（要求做一頁powerpoint呈現(xiàn)個人主要想表達的信息，內(nèi)容自定，版面做適當(dāng)設(shè)計）。
（2）對擬競聘崗位的認識、工作設(shè)想和措施。
（3）個人競聘崗位的優(yōu)勢。
評委現(xiàn)場提問：最多不得超過三個問題。
[注]：本次面試的結(jié)果只作為最終確定人選的重要參考，不是最終結(jié)果；本人必須攜帶相關(guān)應(yīng)聘作品（已經(jīng)布置任務(wù)的可以省去；沒有按時完成布置任務(wù)的和沒有接到任務(wù)的必須攜帶相關(guān)應(yīng)聘作品）；全程錄像，以備最終決定結(jié)果用。
（2）第二次面試。
時間：10月16日（具體時間待定）。
地點：待定要求：按照具體職務(wù)與能力要求進行適當(dāng)考核，又分為筆試和實踐測試。
（1）系刊編輯部：主編、副主編、責(zé)任編輯。
（2）網(wǎng)絡(luò)新聞部：副主編、網(wǎng)絡(luò)編輯、編導(dǎo)。
評委現(xiàn)場提問。
[注]：本次面試的結(jié)果為最終結(jié)果，相同條件下參考第一次面試結(jié)果。
5．綜合考察（10月17日）。
6．公示（10月18日至19日對擬任編輯部名單進行公示）。
7．報系團總支、黨總支審批（10月20日）。
8、就職演說（10月22日晚7：30在系會議室）。
七、納新工作要求。
1．編輯部任現(xiàn)職的所有成員需重新競聘演講（本學(xué)年例外）。
2．對不能滿足所報崗位志愿的競聘者，若本人服從安排，將按照工作需要予以調(diào)整，若不服從安排者，將征求個人意見，予以調(diào)整聘任或另行安排。
3．本次競聘的所有成員（包括現(xiàn)任成員，除總編輯和副總編），試用期兩個月，試用期滿經(jīng)考察合格后，聘期一年，不能勝任者免去試任崗位。
4．若某崗位未選聘到正職，可由選聘到的副職主持工作。
5．希望各班將精神及時傳達給每位學(xué)生，確保傳媒工程系《晨曦》編輯部競聘順利進行。
納新策劃方案篇十九
為了傳承法學(xué)院演講與辯論協(xié)會的優(yōu)良傳統(tǒng)，普及辯論知識，培養(yǎng)下一屆新的演講辯論精英，法學(xué)院演講辯論協(xié)會（以下簡稱辯協(xié)）定于xx年10月10日進行納新活動。
···人。
xx年10月10日。
納新前通過10屆各班的負責(zé)人對本次納新進行宣傳。納新前一天召開09級全體會議，分配納新當(dāng)天的工作，明確責(zé)任。納新后一周內(nèi)公布納新結(jié)果。
1、納新前一星期，各班上報納新報名人員名單。
2、將報名人隨機分組，安排好納新當(dāng)天的辯論題目。
3、納新當(dāng)天以模擬辯論的形式，四人為一組，現(xiàn)場提前十分鐘拿到辯題。
4、模擬辯論流程為：每人闡述自己的觀點一分鐘，每組自由辯論四分鐘。
5、每組結(jié)束，評為進行簡單的點評，對辯論的方法做初步的指導(dǎo)。
6、評分為投票制，共五位評為。
7、確定人員。
1、要求納新人員為法學(xué)院10級在籍新生。
2、要求對辯論有一定了解，并有高昂的熱情。
3、有吃苦耐勞、熱愛思考等素質(zhì)。
4、具有出色的語言表達能力和思辨能力。
5、要求有較為標準的普通話基矗。
xx年9月5日。
納新策劃方案篇二十
為了提高大學(xué)生適應(yīng)社會的能力，豐富其課余生活，營造良好的學(xué)術(shù)氣氛，推進校園文學(xué)的健康發(fā)展，為了培養(yǎng)同學(xué)們的焦急藝術(shù)，使讀書協(xié)會隊伍不斷壯大。貴州師范大學(xué)讀書協(xié)會在社團聯(lián)合會、圖書館的領(lǐng)導(dǎo)下，響應(yīng)團委的號召，決定在本學(xué)期招收一批有實力的新會員。具體安排如下：
20xx年9月20日至22日。
魯東大學(xué)眼鏡湖畔。
魯東大學(xué)讀書協(xié)會。
為保持協(xié)會強勁的發(fā)展勢頭，保持協(xié)會各項能力指標的優(yōu)勢，招收有實力、有能力、有特長的'新會員勢在必行。此次活動進行前一個星期必須做好一切宣傳方面的工作，并對協(xié)會各項職務(wù)進行仔細考察，空出個別關(guān)鍵職位，由會員競爭上崗，對協(xié)會整體進行整頓。在一線人員忙碌的同時，后勤人員也要隨時聽候調(diào)令，力保“招新”工作順利開展。
1、刊版制作。
刊板由協(xié)會簡介、宗旨、特色、讀協(xié)精英薈萃等各具特色、富有創(chuàng)新的內(nèi)容組成，讓新同學(xué)通過展板便可對讀書協(xié)會有一定的認識和了解。
2、橫幅制作。
活動期間，為了引起同學(xué)們的注意，我們將制作一條具有讀書協(xié)會風(fēng)格的橫幅。
3、新會員入會。
這是一個比較煩瑣的過程，我們將根據(jù)會員的報名建立會員檔案以及會員特長檔案等。具體內(nèi)容將比以往更詳細、清楚，對每個會員的特長做到了如指掌，以便于以后開展活動。
5、萬人簽名橫幅展。
對于每一個環(huán)節(jié)，我們都有詳細的分工：
a、刊板（包括抬展板、桌椅及活動地點的布置）。
負責(zé)人：宣傳部、編輯部、組織部。
b、資料保管、分發(fā)宣傳品。
負責(zé)人：秘書處。
c、登記會員表及檔案建立。
負責(zé)人：讀者服務(wù)部。
d、會費收繳:外聯(lián)部。
e、現(xiàn)場秩序的維持。
負責(zé)人：組織部。
1、會長負責(zé)統(tǒng)籌全局工作及安排并策劃具體事務(wù)。
期間協(xié)會各部配合完成所有“招新”工作。
2、秘書處負責(zé)一切后勤工作。
具體包括報名點的布置、管理協(xié)會活動時所有公共財務(wù)，并紀錄在案。
3、活動期間理事會成員實行輪班制，保證報名點全天候都有服務(wù)人員。
工作人員代表協(xié)會，必須熱情真誠、勇于創(chuàng)新、踏實認真、做出表率。
1、宣傳海報3~5張，表格5張，宣傳單300張。
2.氣球300個。
總費用預(yù)計200元。
納新策劃方案篇二十一
為了保證院團委青年志愿者協(xié)會有新鮮的血液注入，有足夠高的素質(zhì)和后備力量，能更有效地開展青年志愿者協(xié)會的工作，培養(yǎng)和壯大青年志愿者協(xié)會隊伍。同時也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生能力鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的文化知識外，還應(yīng)多投入到學(xué)校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
新學(xué)期新的開始，我們青年志愿者協(xié)會理應(yīng)注入新的血液，本次納新對象主要是面對大一新生新生，力求更多新生加入青年志愿者協(xié)會。
（一）校園宣傳：
1）納新前期維新同學(xué)提供一些方便。
2）在餐廳、圖書館宣傳欄內(nèi)張貼宣傳海報。
3）宣傳海報內(nèi)容注明聯(lián)系方式，宗旨，目的，以及活動圖片（全運志愿者風(fēng)采，敬老院）。
4）將活動照片以列表的形式向新生展示出來，并加以簡單介紹。
（二）需要資源及人員：
1）青年志愿者理事09級全體成員。
2）課桌、椅子、帳篷。
3）宣傳海報，展板。
4）全運志愿者風(fēng)采噴繪，志愿者簡介噴繪。
5）校內(nèi)活動放大照片。
（三）納新細化一、納新對象：20xx屆全體新生二、納新要求：
1、通過了解后自覺遵守青年志愿者協(xié)會各項規(guī)章制度。
2、思想品德好，工作積極主動，耐心細心，責(zé)任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉、自我管理意識、有很好的組織能力。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動向組織靠攏。
5、經(jīng)濟管理系與工程管理系分開納新。
時間：20xx年9月27日地點：學(xué)院小廣場。
各系分隊根據(jù)自己實際情況按照比例納新，在納新活動進行前核對本系人數(shù)。
在那新時間內(nèi)到指定地點進行登記報名。
（四）納新流程：
一、前期宣傳。
1、具體流程：
（1）利用海報的形式宣傳青年志愿者那新的信息。
（2）各分隊可以在主干道向新生作口頭宣傳。
（3）經(jīng)過商議后將那新信息在我院網(wǎng)站上公布。
（4）在小廣場播放電影，主題為愛國主義或青年志愿者題。
材類電影，來擴大青年志愿者影響面。
2、要求：
（1）海報內(nèi)容新穎，形式多樣化。
（2）宣傳海報在多個地點張貼，安排人員在教學(xué)樓、食堂、
宣傳櫥窗的等多個地點進行前期宣傳。
（3）各系安排好納新值班表。
3、其他措施：在軍訓(xùn)時對新生提供服務(wù)，擴大宣傳面。
二、報名階段：
1、具體流程：
（1）9月26日晚上開會做分工安排。9月27日安排搬運一定數(shù)量的課桌椅子，搬運之前統(tǒng)計好搬運課桌椅的地點及數(shù)目。
（2）提前安排人員張貼青年志愿者協(xié)會介紹以及納新海報（請勿覆蓋）。
（3）設(shè)立咨詢處，新生可以在咨詢處就自己關(guān)心的問題，比如：青年志愿者協(xié)會的具體運作、青年志愿者協(xié)會的部門設(shè)置、青年志愿者協(xié)會的發(fā)展方向，等問題給予解答。
（4）9月27日納新工作開始。
（5）工作開始后，各系人員向有意進入青年志愿者協(xié)會的同學(xué)介紹青年志愿者協(xié)會的.特色、工作方向和工作成績等，對于新生的提問給予耐心細致的解答。
（6）財務(wù)方面：認真記錄，各系校對好人數(shù)以及資金數(shù)目，交由左研同學(xué)暫時保管。
（7）晚上那新工作結(jié)束，各系將桌椅搬回，放于指定地點，待納新結(jié)束后，檢查是否齊全，統(tǒng)一搬回。
2、報名階段的要求：
（1）各系分隊看好自己分發(fā)的桌椅，如有缺損及時上報。
(2)給分隊安排好中午值班名單，確保納新地點有人值班。
（3）做好維持納新現(xiàn)場的秩序安全工作。
（4）各系人員做好統(tǒng)計工作，簽到工作。
（5）納新活動的照片，需數(shù)碼相機一部，留作以后參考。
（6）如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時向負責(zé)人報告。
3、我校暫時沒有添加青年志愿者等相關(guān)網(wǎng)頁鏈接，可以借這次機會添加相關(guān)青年志愿者內(nèi)容。
注：如遇雨天，活動地點改為教學(xué)實訓(xùn)樓大廳。
納新策劃方案篇二十二
《晨曦》編輯部納新是保證刊物的正常出版，發(fā)展和延續(xù)新聞宣傳隊伍的有效途徑。為更好的選拔人才，結(jié)合我系實際，根據(jù)傳媒工程系團總支的各方面要求，現(xiàn)制定xx—xx學(xué)年《晨曦》編輯部換屆和納新的工作安排）。
一、指導(dǎo)思想。
堅持以人為本，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)選聘的原則，堅持任人唯賢、德才并重的原則。
三、競聘者的資格和條件。
（一）應(yīng)聘編輯部成員報名的條件。
1.傳媒工程系在籍學(xué)生；
3.具有為全系學(xué)生服務(wù)的觀念和決心；
5.堅持民主集中制的原則，作風(fēng)民主，有全局觀念，團結(jié)同學(xué)。
（二）應(yīng)聘總編輯、副總編資格。
一般應(yīng)在編輯部工作一年以上（現(xiàn)任系刊編輯部和網(wǎng)絡(luò)新聞部的主編、副主編除外）。
（三）.納新總要求。
1.以編輯部的發(fā)展為最根本目標，熱愛本職工作，有責(zé)任心，要有面對繁復(fù)任重吃苦耐勞的精神，虛心聽取他人的意見。
2.學(xué)習(xí)能力強，能夠快速接受新事物，肯學(xué)肯干、踏實認真，動手能力強，有一定的文學(xué)功底，在規(guī)定的意識范圍內(nèi)有自我創(chuàng)新能力。
3.熟練運用信息技術(shù)完成工作任務(wù)，注重工作效率，服從領(lǐng)導(dǎo)。
四、擬納新成員及其具體職責(zé)和要求。
為了繼續(xù)做好《晨曦》系刊的出版和博客內(nèi)容的制作，組織和管理好編輯部正常運作，現(xiàn)將xx——xx學(xué)年《晨曦》編輯部擬納新成員（納新11人）擬定如下：
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