支部半年工作總結(jié)報告(通用17篇)

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支部半年工作總結(jié)報告(通用17篇)
時間:2023-11-17 10:29:02     小編:薇兒

報告是一種對某一議題進行詳細調(diào)研和闡述的正式書面材料,它可以提供全面的信息和數(shù)據(jù)支持,我覺得我們需要寫一份報告了吧。要寫一篇較為完美的報告,首先需要明確報告的目的和讀者群體。下面是一些優(yōu)秀報告范文,供大家參考和借鑒。

支部半年工作總結(jié)報告篇一

今年以來,××××黨支部在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,嚴格按照局直屬機關(guān)黨委的工作部署,緊緊圍繞全局中心工作,結(jié)合疫情防控及業(yè)務(wù)工作實際,不斷加強支部建設(shè),認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)要求,扎實有效推進各項任務(wù)順利完成,全面提升了凝聚力和戰(zhàn)斗力。現(xiàn)將上半年工作開展情況總結(jié)如下:

(一)不斷強化政治建設(shè)。今年上半年,面對突如其來的新冠肺炎疫情,××××黨支部牢牢把握“政治建設(shè)”根本,堅持一切工作以“政治建設(shè)”為統(tǒng)領(lǐng)的基本原則,支部書記認真履行“黨建第一責任人”職責,帶領(lǐng)支部全體黨員,緊跟中央和省委最新要求和部署,引導(dǎo)支部黨員在思想上政治上行動上同黨中央高度保持一致,堅決增強“四個自信”,堅定“四個意識”,做到“兩個維護”。在疫情防控要求輪班到崗的特殊時期,×××黨支部在管理教育黨員方面仍然做到了政治紀律不寬容、支部學習不放松、制度執(zhí)行不馬虎、工作推進不松懈。在疫情防控為重點的上半年,××××支部全體黨員及黨員家屬,沒有出現(xiàn)異常情況,切實做到了“守土有責、守土盡責”。

(二)不斷強化思想建設(shè)?!痢痢痢咙h支部始終把加強學習擺在首位,組織全體黨員傳達學習了黨的十九大、十九屆四中全會、十三屆全國人大三次會議會議精神;長期堅持學習***新時代中國特色社會主義思想,集中學習了關(guān)于加強家風建設(shè)、國家安全觀等相關(guān)論述,以及《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》、支部工作條例(試行)、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》等內(nèi)容;統(tǒng)一收看了《黨旗在抗疫一級飄揚》等影視教育片;上半年,××××黨支部組織開展集中學習9次,其中分管領(lǐng)導(dǎo)上黨課1次,支部書記上黨課1次。全體黨員還通過“學習強國”、“法宣在線”“干部在線學院”等公眾號和學***臺加強學習,部分黨員學習時長和學習積分一直排在局機關(guān)前列。

(三)不斷強化組織建設(shè)。黨的力量來自組織,組織的力量源于支部,只有充分重視并強化黨的組織建設(shè),嚴密黨的組織體系,才能保證黨的凝聚力戰(zhàn)斗力。結(jié)合××××黨支部人員調(diào)整的實際,去年12月,×××黨支部完成了支部委員的增補。按照局直屬機關(guān)黨委的統(tǒng)一安排,1月中旬,××××黨支部又順利完成換屆。通過換屆,調(diào)優(yōu)配齊了支委班子,明確了支委分工,確定了黨建任務(wù),為更好地開展各項工作提供了堅強的組織保障。

(四)不斷強化紀律建設(shè)。上半年,按照局直屬機關(guān)紀委的要求,支部書記組織開展了1次電話廉政家訪。同時,按照規(guī)定,嚴格執(zhí)行分管領(lǐng)導(dǎo)與處室負責同志研究黨風廉政工作制度,分管領(lǐng)導(dǎo)與支部書記開展廉政談話。在開展支部集中學習的過程中,區(qū)域處黨支部還把學習《中國監(jiān)察》《紀律處分條例》《問責條例》等列為學習重點,不僅要求支部黨員交流學習心得、提交學習體會,還要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從反面案列中深化學思悟踐、強化規(guī)矩意識,帶頭改進作風,自覺抵制歪風,守住行為底線。

(五)不斷強化制度建設(shè)。今年以來,××××黨支部以持續(xù)開展規(guī)范化建設(shè)為契機,除堅決貫徹執(zhí)行“三會一課”“主題黨日”“黨費日”“政治生日”等黨的基本制度之外,支部書記還帶頭領(lǐng)學了《××××》《×××××》等局內(nèi)規(guī)章。針對財務(wù)報銷、公車使用、經(jīng)費預(yù)算等容易出問題的環(huán)節(jié),××××支部書記對支部黨員開展經(jīng)常性提醒,支部書記還對××××等具體工作實行嚴格把關(guān),保障了各個環(huán)節(jié)的嚴謹規(guī)范。

(六)不斷強化黨建業(yè)務(wù)融合推進?!痢痢痢咙h支部圍繞中心工作,狠抓黨建業(yè)務(wù)雙融合。充分發(fā)揮×××在開展××××等工作方面的作用,將黨的建設(shè)作為提高業(yè)務(wù)能力和增強服務(wù)意識的切入點常抓不懈,結(jié)合“尋標對標達標創(chuàng)標”行動,將支部建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同布置、同檢查,以黨支部規(guī)范化建設(shè)促進黨建、業(yè)務(wù)等各項工作,使黨建工作和業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合共同進步。

一是黨建工作方面還有一定差距,政治理論學習抓得還不夠深、不夠?qū)崱⒉粔蚣殹?/p>

二是履行黨風廉政建設(shè)主體責任還需進一步加強,對黨要管黨、從嚴治黨的精神要義需要進一步深化理解、付諸實踐。從嚴治黨各項要求沒有完全落實到位。

三是黨員教育管理不夠到位。對黨員的教育管理范圍還不夠?qū)挿?,對黨員干部開展家風教育的跟蹤督導(dǎo)不夠。

四是學習實踐轉(zhuǎn)化還不夠。黨員在理論學習中,結(jié)合工作實際領(lǐng)悟不夠,工作能力和方法提升不夠,導(dǎo)致還存在學用“兩張皮”的現(xiàn)象。

(一)認真學習,提升黨員整體素養(yǎng)?!痢痢痢咙h支部將從加強黨員黨性修養(yǎng),加強黨風廉政建設(shè),加強能力建設(shè)等方面入手,采取切實可行措施,建立完善規(guī)章制度,在制度上予以保障,在行動上予以規(guī)范,努力提升黨員的整體素質(zhì)。

(二)注重培養(yǎng),鍛造隊伍業(yè)務(wù)能力?!痢痢痢咙h支部將努力激發(fā)黨員干部的先鋒模范帶頭作用,培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干,開展“學、幫、帶”活動,掀起你追我趕的學習風氣。

(三)開拓進取,勇創(chuàng)一流工作業(yè)績。充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,帶領(lǐng)全體黨員干部轉(zhuǎn)變思想,開拓進取,圍繞局黨組中心工作圓滿完成各項工作任務(wù),以一流的工作業(yè)績,為全省經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻力量。

(四)創(chuàng)先爭優(yōu),爭當先進支部?!痢痢痢咙h支部將繼續(xù)加強黨建工作,廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕超、爭創(chuàng)一流活動;開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育;大力弘揚社會主義核心價值觀,傳承講文明、樹新風的優(yōu)良傳統(tǒng),爭取推出優(yōu)秀典型,爭當先進支部。

支部半年工作總結(jié)報告篇二

20__年寶麟鐵路項目部黨支部在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在項目黨員職工的共同努力下,緊緊圍繞中心、搞好配合、服務(wù)群眾、促進和諧。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,不斷提高職工的政治素質(zhì)和思想水平,扎實有效的開展黨建和思想政治工作,為廣大職工干部營造良好的工作氛圍,在此支部將20__年全年的工作情況總結(jié)如下:

黨支部基本情況:黨支部現(xiàn)有黨員5人,下設(shè)1個黨小組。目前有1人向黨支部上交入黨申請書,為黨輸送新鮮血液提供了保障。

黨支部的工作開展情況:黨支部嚴格按照集團公司的要求,著重加強項目班子建設(shè),保證了公司黨委決議能夠在基層項目部貫徹執(zhí)行,重點放在穩(wěn)定推進。

黨團建設(shè)。

切實開展黨員思想建設(shè)落實黨的群眾路線教育實踐活動幾個方面開展具體工作如下:

黨支部堅持以人為本,發(fā)揮黨員和干部在經(jīng)營管理,安全生產(chǎn)和市場開拓中的模范作用,經(jīng)常開展思想政治工作,激發(fā)了職工工作的積極性和創(chuàng)造性,贏得了職工群眾的信任,密切了黨群、干群關(guān)系,保持了職工隊伍的整體穩(wěn)定,促進了經(jīng)營管理工作的開展。

通過采取學習與實踐相結(jié)合的方法,強化領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)行力、創(chuàng)造力與協(xié)調(diào)力,從而提高了項目領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)。積極開展項目領(lǐng)導(dǎo)班子政治理論思想工作,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞在黨中央的周圍,時刻保持黨員的先進性和純潔性。全面提升班子成員的政治素養(yǎng)和水平,達到提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展的目標。

1、關(guān)于開展“反腐倡廉教育月”活動:通過學習了習總書記在十八屆中央紀委三次全會上的講話和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《三重一大決策制度實施辦法》等文件,并觀看了《權(quán)》、《警鐘長鳴》警示教育片后,使我們對活動的重要意義有了一個更高的認識,對開展黨風廉政建設(shè)的重要性和必要性有了更進一步的認識和了解??梢钥隙ǖ恼f,通過這次教育活動,使我們對相關(guān)內(nèi)容在原有的學習基礎(chǔ)上有了更進一步的提高,在一些方面拓寬了思路,開闊了視野,增強了搞好工作的信心。

2、深入開展整治“四風”活動:將班子建設(shè)和“四風”整治有機的統(tǒng)一起來。自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,項目部班子成員積極貫徹落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。勇于開展批評與自我批評,指出自身在工作中的不足;在班子管理方面,深入分析班子現(xiàn)狀、查找管理中的“短板”和“頑疾”,對“糾風”活動中排查出的問題,積極落實整改措施,并且定期檢查整改成效,確?!皢栴}”徹底根治不復(fù)發(fā)。

3、開展“黨的群眾路線教育實踐活動”主題組織生活會:在專題組織生活會上,支部班子和全體黨員根據(jù)征集到的意見,結(jié)合工作實際,全面查找了自身存在的“四風”問題,結(jié)合個人對照檢查材料,會議進行了坦誠相見的批評與自我批評。根據(jù)查找出的問題,與會的全體黨員,深刻剖析了原因,明確了切合自身實際的整改措施。

4、嚴格貫徹中央提出的“三重一大”決策制度,以公司下發(fā)的各項制度性文件為支持,項目部重大事項均由班子討論商議通過,杜絕領(lǐng)導(dǎo)搞“一言堂”的做法,從而建立行之有效、持之以恒的民主參與體制。

四、繼續(xù)加強支部自身建設(shè),進一步夯實基層黨支部基礎(chǔ)自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,黨支部分別就轉(zhuǎn)變工作作風、密切聯(lián)系群眾方面召開了專題會,開展查找不足、自我批評、接受民主評議等活動,班子成員之間、職工群眾之間敞開心扉談?wù)J識談改進,更好的拉近了干群距離。項目黨支部嚴格按公司黨委的要求,積極開展黨內(nèi)組織活動。堅持開展“三會一課”制度不放松,每月召開一次支部黨員大會,定期召開民主生活會,此外黨小組還組織學習了“兩會”和政府工作報告的相關(guān)內(nèi)容,使黨員們能夠統(tǒng)一思想,緊跟中央精神和改革步伐。

一年來,支部雖然能認真落實“三會一課”制度,加強黨員任何學習、教和管理,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,并取得一定成績、但也存在差距。表現(xiàn)在:1、各項制度落實還存在薄弱環(huán)節(jié)。2、組織黨員干部職工學習政治理論業(yè)務(wù)知識等深入不夠。3、深化創(chuàng)先爭優(yōu)的力度與工作的結(jié)合還不夠緊密。4、黨員教育活動的形式較單一。5、典型的樹立和宣傳不夠及時。

在新的一年里,支部在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),繼續(xù)抓好黨內(nèi)各項活動,進一步加強黨員任何建設(shè),扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動、不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為完成公司項目部各項任務(wù)的完成提供堅強的思想和組織保證。

支部半年工作總結(jié)報告篇三

黨支部組建接近半年。這段時間里,在支委帶領(lǐng)下,各項工作已取得一定成效。

我們相信,有上級黨組織的正確引導(dǎo)作指引、有廣大官兵高昂的政治熱情作支持,有支部黨員較高的政治覺悟作支撐,支委的有效領(lǐng)導(dǎo)作保障,支部定會在前進的過程不斷發(fā)展、成熟,在思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風建設(shè)中取得更大成就!

一、支部工作指導(dǎo)思想。

思想決定一切的高度,這是我支部支委進行支部建設(shè)時一貫堅持的原則。只有支委先提高自身思想認識,統(tǒng)一思想,確立正確、有效的工作思路,才能為支部成員、廣大入黨積極分子和優(yōu)秀的團員思想認識上健康、快速的成長提供一片沃土,為支部實現(xiàn)迅速的發(fā)展、壯大、成熟提供可能。

黨支部是黨的基層組織,加強黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用,并在工作中不斷加強和改善黨員的教育管理,充分發(fā)揮他們的先鋒模范作用是我支部的工作核心所在。對于此,除了日常的基礎(chǔ)性工作之外,我們還針對某些常規(guī)工作思路中的不足之處,結(jié)合支部自身特點,進行一些創(chuàng)新性的嘗試,力求把支部建設(shè)成為一支富于創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀集體。

我們的指導(dǎo)思想是:以人為本,系統(tǒng)管理,扎實工作,提高效率。一切服從黨的領(lǐng)導(dǎo)是支部工作的首要原則,但各項具體工作的實施中,支部成員的能動性則成為效果的重要影響因素。以人為本,充分考慮廣大官兵黨員的特點、需要和可能存在的困難,合理把握工作節(jié)奏,優(yōu)化工作模式,對工作的更好完成有很大促進作用。系統(tǒng)管理,包括長短期工作計劃結(jié)合,黨支部、黨小組管理結(jié)合,傳統(tǒng)模式與信息化模式結(jié)合。長期計劃跟進式管理,短期計劃即時性總結(jié),縮小管理半徑,增加支部工作透明度,向管理要效率。扎實工作,不搞形式主義,不搞包裝工程,將積極分子培養(yǎng)、黨員教育等工作抓細,抓實,力求做到黨員發(fā)展保質(zhì)保量,思想教育入腦入心,社會實踐有聲有色。有了以上的保障,支部工作將能夠有序、高效的開展,從而使用更少的資源(尤其是時間)收到更好的成效。下面是我們的具體工作的做法:

二、用“三步學習法”提高政治理論學習質(zhì)量。

從實際中來,到實際中去,堅持“三步學習法”,切實提高理論水平與思政素質(zhì)政治理論學習是確保黨員同志思想先進性的重要同時也是必要的途徑,是支部思想建設(shè)工作的核心。與此同時,存在的突出問題是政治理論往往比較枯燥,對于以戰(zhàn)士黨員為主的群體,難以很大程度激發(fā)其主觀能動性,學習難免流于形式。我支部解決這一矛盾的途徑是:以人為本,立足黨員自身,研究新穎學習內(nèi)容與途徑,確保學習教育入腦入心。

一、突出理論武裝(大小標題可自擬,內(nèi)容為思想理論學習、黨員繼續(xù)教育等)。

二、加強組織建設(shè)(大小標題可自擬,內(nèi)容為組織發(fā)展,包括長效機制、支委及黨員數(shù)、換屆申請、支部發(fā)展計劃、轉(zhuǎn)正情況,以及三會一課的內(nèi)容、黨費繳納等)。

三、注重作風建設(shè)(大小標題可自擬,內(nèi)容為黨支部干部選拔、活動載體、支委會議、民主評議、廉政教育、公示公開制度等)四、堅持以人為本(具體活動計劃)。

附錄(可有可無)活動時間表。

注:支部每學期的計劃應(yīng)包括所有理論學習、制度建設(shè)、三會一課、黨員教育、黨員發(fā)展計劃等常規(guī)事務(wù)及各類主題活動,不能只有主題活動策劃而已。

支部半年工作總結(jié)報告篇四

黨支部是黨的基層組織,黨支部標準化建設(shè)是黨支部建設(shè)的重要基礎(chǔ)。今天本站小編給大家整理了黨支部上。

希望對大家有所幫助。

一、認真學習全會精神深入開展實踐活動。

為支部建設(shè)和全處各項工作的開展提供理論基礎(chǔ)和思想保證。支部始終把全會精神的學習貫徹作為工作開展的重中之重,堅持把學習貫穿工作始終,采取領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學、理論學習集體學、分組討論集中學、專題報告輔導(dǎo)學等多種形式,做到人人有心得、學習有記錄、成效有保障。通過幾個月的學習,支部整體在深化認識、統(tǒng)一思想上取得了成效,在凝聚力量、統(tǒng)一行動上取得了成效,更重要的是在聯(lián)系實際、貫徹落實上取得了成效,學習貫徹活動取得了顯著的實效。

1、認真學習全會精神。

三中全會是在我國改革開放新的重要關(guān)頭召開的一次重要會議,這次會議的召開,是我們黨堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導(dǎo),在新形勢下堅定不移貫徹黨的基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗、基本要求,堅定不移高舉改革開放大旗的重要宣示和重要體現(xiàn),是全面深化改革的又一次總部署、總動員,必將對推動中國特色社會主義事業(yè)產(chǎn)生重大而深遠的影響。

全會通過的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》,深刻剖析了我國改革發(fā)展穩(wěn)定面臨的重大理論和實踐問題,闡明了全面深化改革的重大意義和未來方向,提出了全面深化改革的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、重大原則,描繪了全面深化改革的新藍圖、新愿景、新目標,合理布局了深化改革的戰(zhàn)略重點、優(yōu)先順序、主攻方向、工作機制、推進方式和時間表、路線圖,匯集了全面深化改革的新思想、新論斷、新舉措,形成了改革理論和政策的一系列重大突破,是我們黨在新的歷史起點上全面深化改革的科學指南和行動綱領(lǐng)。

支部將繼續(xù)把學習貫徹三中全會精神作為當前和今后一個時期的頭等大事抓緊抓好,不斷加深對精神的理解,進一步提高認識,統(tǒng)一思想,把全體黨員干部職工的思想和行動統(tǒng)一到三中全會精神上來,使支部黨建工作和全處各項工作更上一個臺階。

2、深入開展實踐活動。

群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,對于教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點,切實改進工作作風,贏得人民群眾信任和擁護,夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ),鞏固黨的執(zhí)政地位,具有十分重大而深遠的意義。

開展黨的群眾路線教育實踐活動,要高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性,以為民、務(wù)實、清廉為主要內(nèi)容,以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求,以領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,切實加強全體黨員馬克思主義群眾觀點教育,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題,提高做好新形勢下群眾工作的能力,保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,發(fā)揮黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)勢,為全處各項工作開展提供堅強保證。

支部還通過組織廣大干部職工觀看教育影片、學習身邊的優(yōu)秀黨員先進事跡等方式,學習先進,選樹典型,進一步提升了黨員干部的干實事做實事的熱情和勁頭,黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮,支部戰(zhàn)斗堡壘作用明顯增強。

二、加強黨支部組織建設(shè)健全黨支部組織生活。

1、加強組織建設(shè),認真做好黨員發(fā)展,為支部發(fā)展增添后勁由于今年領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整,為進一步增加支委會和領(lǐng)導(dǎo)班子的決策力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,支部在局黨委的指導(dǎo)下,按照程序增補了一名支委。按照黨章的要求,遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,嚴格履行發(fā)展程序,嚴把質(zhì)量關(guān),為支部增添新鮮血液,支部全年共轉(zhuǎn)正兩名預(yù)備黨員,發(fā)展一名新黨員。支部將繼續(xù)加大對入黨積極分子的培養(yǎng)和考察的力度,特別是對青年干部、技術(shù)骨干的考察和發(fā)展,組織入黨積極分子參加培訓,進一步做好黨員發(fā)展工作,為支部發(fā)展增添后勁。

2、認真做好黨支部組織生活,豐富黨組織活動。

支部按照局黨委的統(tǒng)一安排,制定全年黨建工作計劃,切實落實“三會一課”制度,認真開展民主生活會、民主評議活動和談心活動,全年黨支部集體教育活動不少于24課時,黨支部委員會和黨小組會每月不少于一次,支部黨員大會、黨課每年不少于2次。每個黨員每年談心交心5人次以上。

三、加強黨風廉政教育和職業(yè)道德教育。

1、加強黨風廉政教育和職業(yè)道德教育。

支部著重加強對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念教育和廉潔從政教育,把黨風廉作文政建設(shè)作為民主生活會、黨員組織生活會的重要內(nèi)容,把貫徹落實中央八項規(guī)定作為切入點,進一步突出作風建設(shè),堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。

積極開展干部職工職業(yè)道德主題教育活動,進一步提升干部職工的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守,維護單位和行業(yè)形象。

充分發(fā)揚民主集中制,嚴格按照黨組織議事原則,落實重大問題集體研究表決制度。全處范圍內(nèi)涉及干部考核、評價、使用,重大固定資產(chǎn)投入,職工收入分配、內(nèi)部管理等重大事項均在深入調(diào)研做好評估的基礎(chǔ)上,發(fā)揚民主、集思廣益,經(jīng)支部委員會集體討論作出決策,確保決策科學化,維護班子團結(jié)。

加大對重點人員、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督力度。進一步做好黨務(wù)政務(wù)公開工作,增強黨務(wù)、政務(wù)工作透明度,自覺接受群眾監(jiān)督,接受群眾評議。對發(fā)現(xiàn)的問題進行及時跟蹤,整改到位。全年未發(fā)現(xiàn)黨員干部中發(fā)生違法違紀行為。

2、建立健全干部的培養(yǎng)機制。

支部堅持黨要管黨、從嚴治黨的重要精神,全面落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),進一步提升領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的整體素質(zhì),強化領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的大局意識、責任意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部端正權(quán)力觀、地位觀、利益觀,形成一支奮發(fā)有力、真抓實干、團結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍。

建立健全干部的培養(yǎng)機制,針對性地對各類干部進行培訓,特別是黨員干部的黨性、黨紀、黨風教育,提高干部隊伍的綜合素質(zhì)和拒腐防變能力,完善后備干部培養(yǎng)機制,為單位持續(xù)健康發(fā)展不斷提供新鮮血液。

四、圍繞經(jīng)濟工作為中心打下堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。

緊緊圍繞經(jīng)濟工作為中心,促發(fā)展求改革,是全處工作的重中之重。全體黨員干部都在各自崗位上努力工作、刻苦鉆研,不怕吃苦、頑強拼搏、充分發(fā)揮技術(shù)能手和業(yè)務(wù)骨干作用,起到模范帶頭作用。特別是全體支委、處領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入一線對實體部門調(diào)查研究,集中討論、科學決策,在加大固定資產(chǎn)投入、積極爭取項目、拓展業(yè)務(wù)渠道等方面發(fā)揮了十分重要的作用。

五、全面提升單位精神文明工作。

黨支部以創(chuàng)建文明單位為抓手,結(jié)合單位實際,堅持“以人為本,重在建設(shè)”的方針,按照“拓展領(lǐng)域、充實內(nèi)容、改進方法、提高水平”的思路,以黨建帶工建團建婦建、以工建團建婦建促黨建,廣泛深入開展群眾性精神文明活動,為單位營造和諧健康的工作環(huán)境和氛圍。

六、存在的問題。

1、要進一步密切聯(lián)系群眾,聽取群眾意見。支部要繼續(xù)堅持群眾路線和群眾觀點,要主動深入基層調(diào)查研究,認真聽取群眾意見和呼聲,認真分析群眾意見和建議。

同時在處重大改革和措施出臺前要注意發(fā)揮民主,要充分發(fā)揮群眾的作用,采取多種形式聽取群眾意見,得到大多數(shù)群眾的理解和支持,提高全處職工的參政議政意識。

2、離學習型黨組織、學習型領(lǐng)導(dǎo)班子還有一定差距。由于各項管理和經(jīng)濟工作任務(wù)繁重,人員組織困難,組織全體黨員集中學習機會較少或安排不及時,學習氣氛不夠濃厚。

20xx年上半年,在上半年上級黨委部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在其他部門的協(xié)作下,堅持“三個代表”重要思想和的會議精神,緊貼公司的實際情況,在黨的建設(shè)、經(jīng)營管理、職工隊伍穩(wěn)定等方面都取得了一定的工作成績,較好的完成了公司黨委安排的各項黨務(wù)工作任務(wù)?,F(xiàn)將上半年的總結(jié)向集團黨委匯報:

一、支部基本情況。

我支部現(xiàn)有黨員xx人,其中:正式黨員xx人、預(yù)備黨員xx人;xx個管理人員,xx個一線員工,一線黨員比例正常;黨員大中專以上學歷xx人,有技術(shù)職稱的xx人。目前,公司有x人向黨支部上交了。

入黨申請書。

其中一線員工一名這些人在自己的工作崗位上工作都表現(xiàn)優(yōu)異為今后發(fā)展優(yōu)秀黨員、為黨輸送新鮮血液提供了保障。

二、深入開展學習“”會議精神活動。

切實提高理論文化深度。并能結(jié)合工作實際,對存在的問題及時提出了整改意見,使學習與工作相結(jié)合,以學習促進工作的開展,教育全體員工加強理論武裝和民族團結(jié),強化黨性鍛煉,提高道德修養(yǎng),著力解決在黨性、品德、作風等方面存在的突出問題,確保學習活動取得實效。

三、積極開展黨員承諾和民主評議活動,接受群眾監(jiān)督。

支部組織全體黨員緊緊圍繞深入貫徹落實科學發(fā)展觀、關(guān)心服務(wù)黨員群眾、提高工作效能,圍繞理論學習、理想信念、履行職責、服務(wù)群眾、工作作風、組織紀律、廉政自律、道德修養(yǎng)等方面作出承諾,以專題組織民主生活會的形式進行自我講評,每名黨員對參加活動的情況進行陳述,對落實承諾情況進行認真自查,并由支部書記進行逐一點評,然后將承諾書和點評情況公布,促進全體黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用,增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時讓群眾對黨支部進行評分,找出不足,拉近群眾與黨組織的距離,解決群眾關(guān)心的問題,緊密支部群眾的聯(lián)系。

四、做好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正和入黨積極分子的培養(yǎng)考察工作。

為保證吸收新黨員的質(zhì)量,支部根據(jù)每一位入黨積極分子的個人情況分別為其指定了對黨務(wù)工作熟悉、黨性強的黨員作為聯(lián)系培養(yǎng)考察人,觀察他們的日常工作表現(xiàn),督促他們列席參加黨員學習和加強自身對黨的知識和工作業(yè)務(wù)的學習,促使入黨積極分子不斷地從思想上和行動上向黨員的標準靠攏。在經(jīng)過一段時間的培養(yǎng)考察后,已有兩位入黨積極分子從思想上和工作中的表現(xiàn)上已具備入黨條件,支部計劃于7月中旬召開支部黨員會討論兩位同志吸收為中共預(yù)備黨員,并同事討論另外兩位預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正事項。

五、做好日常黨建工作,開展多種形式的組織活動。

堅持正常的組織生活制度,不斷加強黨員組織性建設(shè)。支部始終堅持正常的組織生活制度,堅持“三會一課”制度,做到主題突出,記錄完整,質(zhì)量較高,認真聽取黨內(nèi)外群眾意見,有效提高了全體黨員干部的思想政治素質(zhì)和理論水平。開展多種形式的黨員活動,增強黨組織的凝聚力。為營造良好的工作氛圍和內(nèi)部環(huán)境,支部根據(jù)上級黨組織的指示精神,結(jié)合本單位的實際情況,開展了各種形式的學習和文體活動。一是組織全體干部職工收看大型專題片《愛在人間》,大力弘揚社會正氣、敢于擔當?shù)木?二是組織黨員干部進行政治理論和黨務(wù)工作學習,不斷提高黨員干部的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

六、加強廉政防腐工作。

在集團公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,20xx開始集中查找廉政風險工作,召開全體黨員干部會議,認真學習了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等文件。根據(jù)本公司的實際情況,找準廉政風險點,明確重點風險崗位,風險環(huán)節(jié),逐條對照。針對性地提出防范措施,制訂風險防范制度,并做到定期,不定期的檢查,確保工作落到實處。嚴抓作風整頓,加強黨風廉政建設(shè),做好廉政風險防范管理工作,充分認識開展黨風廉政建設(shè)風險防范管理工作對于確保干部隊伍廉潔從政的重要性,始終把風險防范管理工作放到重要議事日程加以安排部署,使風險防范管理工作順利展開。

1、繼續(xù)加強黨組織建設(shè)。下半年,黨支部一是要健全黨員培養(yǎng)發(fā)展機制,積極培養(yǎng)先進分子加入黨組織,充實新鮮血液,不斷壯大黨員隊伍。二是要加強對黨員的教育管理工作,抓好學習型黨組織建設(shè),堅持“三會一課”制度,不斷引導(dǎo)黨員、積極分子為企業(yè)辦實事、做好事、解難事。三是要想方設(shè)法為黨員、積極分子和黨員員工等提供力所能及的服務(wù)。

2、繼續(xù)組織黨員加強政治和業(yè)務(wù)學習,不斷改進工作方式,加強與職工的溝通,抓緊抓牢各部門人員的思想教育工作,努力提高黨員隊伍在單位中的先鋒模范作用及黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

將繼續(xù)按照上級黨組織的指示精神,認真完成各項工作任務(wù),為公司的整體創(chuàng)優(yōu)爭先做出貢獻。

xx年,六公司黨支部在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),緊貼公司生產(chǎn)經(jīng)營工作實際,圍繞經(jīng)濟效益、解放思想、積極進取等工作,較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,在經(jīng)營管理、黨風廉政建設(shè)、安全生產(chǎn)、職工隊伍穩(wěn)定、綜合治理等方面都得到了加強,較好的完成了局黨委下達的各項工作任務(wù)。

1、用“三個代表”重要思想統(tǒng)一廣大黨員、職工思想,不斷提高員工的思想道德素質(zhì)。六公司黨支部現(xiàn)有黨員11人,其中:正式黨員9人、預(yù)備黨員2人。局黨委的工作安排和部署,我們一是組織廣大黨員、職工,認真學習貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神。學習七一講話和“八榮八恥”的社會主義榮辱觀。在認真學習深刻理解《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》的同時,根據(jù)路橋局的要求,努力做好保持共產(chǎn)黨員。

先進性教育。

活動。

2、以誠信教育為核心,廣泛開展了“三德、”“三義”教育、誠實守信教育和文明素質(zhì)教育。在職工中進行了“學制度、講文明、樹新風、作表率”活動;述職報告廣大職工把生產(chǎn)經(jīng)營作為提升江西路橋企業(yè)品牌的關(guān)鍵,以誠實守信贏得贊譽和市場。

3、以“教育培訓”活動為主線,在職工中尤其是今年剛畢業(yè)的新職工中認真開展了“學知識、增才干、創(chuàng)效益、做貢獻”系列教育活動。為了確保學習教育活動收到實效,我們采取扶、幫、帶的辦法,使學習教育活動做到了有計劃、有檢查、有考核、有總結(jié)。在學習方法上我們采取理論聯(lián)系實際、專題分工、重點發(fā)言、集體討論的步驟,增強了廣大黨員職工對學習的濃厚興趣,提高廣大職工的業(yè)務(wù)知識理論水平。廣大黨員干部積極發(fā)揚“求實、創(chuàng)新、科學、高效”的精神,自覺帶領(lǐng)廣大職工積極投身于生產(chǎn)中,促進了各項任務(wù)的順利進行。

二、加強支部班子建設(shè),較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

一年以來,黨支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為黨建工作的核心來抓。公司要想完成生產(chǎn)任務(wù),班子建設(shè)是關(guān)鍵,如何充分發(fā)揮班子的整體功能,發(fā)揮集體的力量,形成強有力的戰(zhàn)斗集體,戰(zhàn)勝各種困難,圓滿完成路橋局交給的各項任務(wù)至關(guān)重要。

我們班子成員有針對性的找中層管理干部談心,摸清思想動向,有針對性的開展思想教育工作。進行領(lǐng)導(dǎo)層心交心,真心實意地交談,每人談心三人次以上,解除思想“疙瘩”。做到了黨政一心,遇事勤溝通;深入基層了解職工群眾的思想動態(tài),及時掌握了解職工在想什么、做什么、最關(guān)心的是什么。我們通過和職工不定期談心,了解到職工最關(guān)心的問題,領(lǐng)導(dǎo)之間及時進行溝通,能解決的我們及時進行了解決,暫時沒條件解決的在以后有條件時安排解決,公司自己無法解決的都上報路橋局協(xié)助解決。

團結(jié)是班子戰(zhàn)斗力的基石,是干部展示才華的平臺。要求中層干部和領(lǐng)導(dǎo)班子堅決貫徹執(zhí)行民主集中制原則,成員之間要精誠團結(jié),相互信任,互相支持,自覺維護班子的團結(jié)和整體效能的發(fā)揮。在重大事項決策上,堅持重大問題集體研究,使決策更加科學化、民主化。

加強六公司黨的基層組織建設(shè)和宣傳思想政治工作,戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用突出。對班子成員、中層干部提出“五個為本”,即:班子建設(shè)以盡責為本、現(xiàn)場施工以安全為本、生產(chǎn)過程以質(zhì)量為本、管理工作以人為本、隊伍建設(shè)以穩(wěn)定為本的總體要求,全體中層干部和黨員紛紛表示要“守紀律、轉(zhuǎn)作風,求大同、存小異,多溝通、勤交流,齊努力、謀發(fā)展”,努力為實現(xiàn)全年各項生產(chǎn)經(jīng)營目標扎實工作。

xx年,黨支部把工作重點放在緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營為中心,促進職工的凝聚力和向心力上,在黨建工作上,不斷融合、創(chuàng)新、努力探索有效的方法和途徑,有針對性的開展工作。我們黨支部由兩名支部委員負責日常的活動,充分調(diào)動廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性。

黨支部認真落實局黨委工作會議提出的各項要求。一是組織黨員認真學習xx大通過的新黨章、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》增強廣大黨員的宗旨意識、紀律觀念和責任意識;二是工作中堅持按照重大問題“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策、個別醞釀”的要求,公司重要事項通過黨政工聯(lián)席會議集體討論;三是嚴把新黨員發(fā)展關(guān),xx年積極向黨組織靠攏寫入黨申請書的有5人,按照中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員程序,確立了2名思想好、工作積極、作風正派的同志為入黨積極分子,完成了對2名發(fā)展對象的政審和轉(zhuǎn)正程序。

三、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一主題積極開展思想政治工作,發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

黨支部堅持把發(fā)揮黨員在生產(chǎn)、經(jīng)營、工程質(zhì)量、文明建設(shè)和市場開拓工作中的模范帶頭作用作為思想政治工作的一項經(jīng)常性、基礎(chǔ)性任務(wù)來抓。堅持開展以黨團員安全崗、質(zhì)量崗、文明崗為主要內(nèi)容的黨員責任示范崗,劃分了黨員責任崗,為每個黨員建立了安全生產(chǎn)和思想政治工作責任崗。不僅要求黨員不僅自己不能違章,而且要隨時提醒身邊職工遵守各項安全生產(chǎn)的要求,工作開展以來取得了明顯的效果。

四、加強干部廉潔自率意識教育,增強清廉務(wù)實的大局觀念。

為了全面落實局xx年紀檢監(jiān)察工作會議提出的各項目標任務(wù),結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營工作實際,根據(jù)局黨委各項文件要求精神,黨支部及時召開了會議,研究分析公司黨風廉政建設(shè)工作情況,對學習貫徹落實《xx年紀檢監(jiān)察工作要點》提出的各項目標,進行了認真安排。

按照“三個代表”的要求,結(jié)合公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營工作,組織開展了以轉(zhuǎn)變干部思想作風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風和生活作風為主要內(nèi)容的“四查四建”學習。層層簽訂了黨風廉政責任書,明確了全體干部的廉政責任。要求全體干部在認真執(zhí)行上級各項要求的同時,嚴格按照《局關(guān)于加強干部隊伍作風建設(shè)規(guī)定》和《黨風廉政建設(shè)責任制實施辦法》等工作制度辦事。

財務(wù)管理,嚴肅財經(jīng)紀律。明確要求項目部不得違反規(guī)定私設(shè)帳戶;不得虛列工程成本;不得以任何形式私設(shè)“小金庫”和“帳外帳”。強調(diào)任何個人不得私自對外借款,不得對外提供擔保。堅持“收支兩條線”原則,明確任何人都不得截流資金,所有工程款項、回籠資金,都必須進公司財務(wù)帳,健全完善反腐倡廉預(yù)警體系。

堅決貫徹執(zhí)行中紀委三次全會精神和“四大紀律”“八項要求”,對照“八個堅持、八個反對”要求自己,規(guī)范行為。特別是在資金運作、物資設(shè)備采購、廢舊物資處理等敏感問題上,必須堅持合法、公正、透明的原則,加強對過程的管理和監(jiān)督,避免無端猜疑和妒忌,使職工明白、干部清白,確保黨風廉政建設(shè)萬無一失。

五、工會、共青團組織圍繞中心工作,發(fā)揮了橋梁、紐帶作用。

積極做好爭創(chuàng)“青年文明號”活動各項工作?!扒嗄晡拿魈枴眲?chuàng)建活動,是廣大團員青年參與社會主義精神文明建設(shè)的重要載體,也是廣大團員青年經(jīng)受鍛煉、成長成才的重要舞臺,也是實現(xiàn)廣大團員青年參與“構(gòu)筑新型路橋產(chǎn)業(yè)、建設(shè)大而強的路橋集團”的亮點之一。

目前,公司南昌攪拌站正如火如荼,我們一定要緊緊抓住當前的有利時機,把握關(guān)鍵,尋求突破,把爭創(chuàng)“青年文明號”和“爭當青年崗位能手”活動引向深入。一是建立有效的組織領(lǐng)導(dǎo)機制。二是形成活動常抓常新的創(chuàng)建機制。三是形成科學考核評價的表彰獎勵機制。四是形成自我激勵與社會約束相結(jié)合的管理機制。通過創(chuàng)建活動的開展,讓我們樹立忠于職守、誠實守信的職業(yè)道德,以及講安全、講質(zhì)量、講效益的觀念,從而發(fā)揮我們在精神文明建設(shè)中生力軍的作用。

按照局工會的年度工作的總體要求,堅持了職工民主監(jiān)督制度。在積極組織職工開展豐富多彩的文體活動,活躍職工的文化生活。去年以來我們組織了一次乒乓球比賽,羽毛球比賽,通過豐富多彩的活動,不僅有效地增強了職工體質(zhì),激發(fā)了他們健康向上的勞動熱情。

團支部結(jié)合青年的特點積極動員團員青年在生產(chǎn)經(jīng)營和精神文明建設(shè)工作中,發(fā)揮生力軍和突擊隊的作用。5月4日組織團員青年去烈士陵園,對青年職工進行紅色教育。組織學習了“八榮八恥”的社會主義榮辱觀教育活動和學習《文選》。

六、存在的不足和明年打算。

今年以來,盡管我們做了大量的工作,取得了一定的成績,但與上級的要求和先進單位相比,仍存在一定的差距,主要表現(xiàn):一是部分干部的創(chuàng)新思維和開拓精神有待進一步增強;二是現(xiàn)場安全管理還不夠細致規(guī)范,習慣性陋習現(xiàn)象在少數(shù)職工身上還沒有根本杜絕;三是職工隊伍素質(zhì)和團隊精神的培育力度需要不斷加強;四是施工的技術(shù)含量、核心競爭力不強,給外部市場的開拓增加了一定難度;五是由于職工隊伍相對年輕,業(yè)務(wù)技術(shù)能力還需要下大氣力予以提高。這些都有待于我們在今后的工作中不斷努力克服和改進。

結(jié)合局職代會精神,以及今年將要開展的“規(guī)范化管理年”活動,重點抓好以下工作:

一是按照政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風形象好的總體要求,加強班子的政策執(zhí)行能力、科學決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營管理能力、市場判斷能力、遵章守紀能力建設(shè),努力把干部隊伍建設(shè)成為政治堅定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風優(yōu)良的高素質(zhì)團隊。

二是積極推進企業(yè)文化建設(shè)和團隊精神的錘煉工作,拓寬精神文明建設(shè)和思想政治工作的領(lǐng)地,弘揚主旋律、溝通思想、交流工作;給職工開通一條“背背”談?wù)J識、提意見的渠道,努力實現(xiàn)管理人性化,積極創(chuàng)建和諧團隊,促進公司思想道德建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)和職業(yè)紀律建設(shè)工作的蓬勃開展。

三是繼續(xù)深入地抓好學習型黨支部、學習型班組、知識型員工的鞏固提高工作,在公司范圍內(nèi)開展“規(guī)范化黨小組”、“學習型班組”競賽活動。同時做好完善人才機制建設(shè),使有知識、有能力的員工得到展示的機會,促進職工學知識、學技能、鉆業(yè)務(wù)的積極性,逐步改善學與不學一個樣,干與不干一個樣,干好干壞一個樣,只講公平、不講效率的滯后觀念和做法,為公司可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)骨干。

支部半年工作總結(jié)報告篇五

工作總結(jié)是以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。就其內(nèi)容而言,工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究,并分析成績的不足,從而得出引以為戒的經(jīng)驗??偨Y(jié)是應(yīng)用寫作的一種,是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思考。總結(jié)與計劃是相輔相成的,要以工作計劃為依據(jù),訂計劃總是在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上進行的。其間有一條規(guī)律:計劃——實踐——總結(jié)——再計劃——再實踐——再總結(jié)。

支部半年工作總結(jié)報告篇六

2021年,在教育局黨委鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我校黨總支以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以組織建設(shè)、制度建設(shè)、隊伍建設(shè)為重點,以學習建設(shè)、活動建設(shè)為載體,緊緊圍繞教育教學工作,扎實開展先進性教育活動,充分發(fā)揮學校基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,不斷夯實黨建工作的基礎(chǔ),創(chuàng)新黨建工作的形式,豐富黨建工作的內(nèi)涵,拓展黨建工作的外延,努力推動黨建工作向更高的目標邁進,從而為深化教育教學改革、提高辦學質(zhì)量提供了堅強有力的保證。

在組織建設(shè)上一是按照“黨要管黨”的要求,堅持把黨建工作擺在重要位置,把黨建工作列入學校工作重要的議事日程,精心組織、周密安排,做到有計劃、有措施、有檢查、有總結(jié)。二是進一步理順學校黨、政、工、團等方面的關(guān)系,做到分工明確,責任到人,目標一致,互相協(xié)調(diào),確保黨建工作的有序開展。三是健全了學校黨建工作的協(xié)調(diào)組織機構(gòu),建立了黨員責任區(qū),每位黨員聯(lián)系1至2名教師制度,充分發(fā)揮總支成員及黨員在黨的思想政治教育工作中的作用。四是按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的要求,培養(yǎng)入黨積極分子,發(fā)展優(yōu)秀教師入黨,做到思想上教育、政治上關(guān)懷、工作上培養(yǎng)、組織上關(guān)心、有專人培養(yǎng)聯(lián)系。

在制度建設(shè)上一是堅持“三會一課”制度,按時召開總支委員會、總支委員大會和各黨支部組織生活會,每學期至少舉行一次黨課講座。二是堅持民主生活會制度,由黨員每半年就本人的思想、工作、學習及做群眾工作等情況向黨支部及黨員作一次匯報。通過提高生活會質(zhì)量來提高解決自身問題的能力。三是堅持民主評議黨員制度,每年對黨員的表現(xiàn)情況進行一次民主評議,并召開民盟支委、群眾座談會,保證民主評議黨員活動取得實效。四是堅持定期講座制度,學校黨總支成員圍繞黨建工作和教育教學的難點、熱點、疑點等問題,每學期至少舉行一次專題講座,宣講黨的基本知識,介紹先進的教改思想。五是堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)干部聽課制度,要求每位黨政班子成員每周必須聽課一到二節(jié),為教師作出榜樣。

學校黨總支歷來十分重視提高黨員干部和教師的整體素質(zhì)。并按照“發(fā)揮一個作用(先鋒模范作用)、堅持兩個在前(吃苦在前,奉獻在前)、奉行三個在后(享受在后,名利在后,待遇在后)、履行四個服務(wù)(為學生服務(wù),為學校服務(wù),為社區(qū)服務(wù),為社會服務(wù))和達到五個提高(提高黨員形象,提高人文素養(yǎng),提高專業(yè)內(nèi)涵,提高創(chuàng)新能力,提高工作業(yè)績)的要求,在廣大黨員和教師中開展以老帶新、以能帶新的傳幫帶活動,每學年進行學校優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任的評選活動,每學期都安排學科帶頭人、教學能手、黨員同志開設(shè)示范課,加大名師工程的推動力度,使他們成為不同年齡段、不同學科、不同層次的標桿。

在先進性教育活動中,我校全體黨員積極參與,黨外群眾熱情支持,各支部把先進性教育與解決單位和個人存在的問題結(jié)合起來,圍繞“如何發(fā)揮先進性、提高學校教育教學質(zhì)量”這一主題,對學校工作建言獻策,并開展批評與自我批評,提煉出學校保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求為:發(fā)揚傳統(tǒng)續(xù)佳績,把握機遇求發(fā)展;聚精會神抓管理,一心一意提質(zhì)量;履職盡責做先進,同舟共濟創(chuàng)輝煌。我們要求全體行政干部首先要有“四情”,即對學校有感情,對師生有熱情,對工作有激情,對困難有豪情。其次要帶頭發(fā)揚“埋頭苦干,扎實工作,求真務(wù)實,爭先進位”的精神,要不受任何干擾,不為私利誘惑,甘于吃苦,樂于奉獻,探求科學高效的管理思路。我們要求全體黨員努力提高師德修養(yǎng),做為人師表的榜樣;刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,做教育教學的能手;積極參與課程改革,做教育創(chuàng)新的先鋒;出色完成自身工作,做履職盡責的模范;自覺遵守法律法規(guī),做依法執(zhí)教的標兵;自覺抵制不良風氣,做廉潔從教的先進。

加強對黨員的先進性教育、推進學校黨建工作是一項長期而艱巨的任務(wù)。為了賦予這項活動以鮮活的現(xiàn)實意義,結(jié)合學校的事業(yè)發(fā)展和實際情況,本學年我校明確提出了“兩全”工作目標:即團結(jié)一致,埋頭苦干,凝心聚力,扎實工作,全面提升教育質(zhì)量和辦學水平。這離不開全體教職員工的共同努力,而黨員的帶頭作用更舉足輕重。為此,我校積極開展主題實踐活動,確保先進性教育活動成為群眾滿意工程,開展了“六個一”活動:自學一篇教育教學理論文章并撰寫一篇論文或調(diào)查報告;邀請鎮(zhèn)黨委為黨員做一次專題報告會;組織黨員外出接受一次實地教育;建立一個責任區(qū)或聯(lián)系點搞教育教學調(diào)查研究;幫教一位學習困難生;開一堂教學公開觀摩課。

今后,我們將繼續(xù)發(fā)揮全體黨員的先鋒模范作用,立足崗位、團結(jié)一致,埋頭苦干、扎實工作,求真務(wù)實,爭先進位,不斷鞏固和擴大先進性教育活動的成果,推動學校的各項工作再上新臺階。

支部半年工作總結(jié)報告篇七

大家下午好!

2-020年上半年,我校黨支部在市委、區(qū)委的幫助下,在學校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照“搞好教育,抓黨的建設(shè),抓黨的建設(shè),促教育”的原則,認真貫徹黨的總方針。結(jié)合市、區(qū)黨委2020年工作總結(jié),結(jié)合學校實際,深入開展黨的群眾路線和實踐教育活動,激活黨支部活力。努力建設(shè)學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型基層黨組織,提高學校黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,提升學校管理效率,提升學校教師整體素質(zhì)和教育教學質(zhì)量,進一步構(gòu)建和諧人文校園,整合提升學校教育教學和管理行為,實現(xiàn)新課程改革形勢下學校穩(wěn)定健康發(fā)展,黨支部也為此做出了自己的貢獻,取得了一定成效。

在此感謝分行全體員工的支持和幫助。

2020年上半年,我們?nèi)匀慌ぷ鳎€(wěn)步發(fā)展,做了很多事情。在這里,我們總結(jié)了上半年黨支部的工作。具體事項如下:。

1:1。我們召開了黨支部小組會議,總結(jié)了2020年以來黨支部的發(fā)展情況;

2年,向區(qū)委辦匯報2020年的黨建工作;

3年,將xx清華中學“黨建研究聯(lián)系人”的相關(guān)信息上傳至區(qū)委辦公室;

4,上傳xx清華中學《黨建基本情況登記表》到區(qū)委辦公室;

5年,將xx清華中學《黨組織建設(shè)總結(jié)》上傳到區(qū)委辦公室;

6,兩篇。

簡報論文于2月1日完成。參加市委辦公室組織的黨支部書記交流培訓會;

2年,向市委辦公室提交我校黨建工作的具體發(fā)展情況;

3,召開支部委員會討論本學期主要工作計劃;明確分公司成員的主要職責;

4,2020年完成我校黨支部成員民主評議;

5年,組織學習《紅花崗區(qū)教育系統(tǒng)師德教育整改計劃》;

6,完成簡報二。

3:1,接受唐天龍的入黨申請;

2年,向市委辦公室上傳我校2020年。

感謝陳超勇校長的修改和補充;

3年,根據(jù)市委要求,完成我校黨建網(wǎng)站的應(yīng)用,逐步完善“黨建云平臺”;

4年,在紅花崗區(qū)第二十清華中學完成黨員登記。

5年,完成網(wǎng)上黨員理論考試;

7年,向每個黨員發(fā)放了一張檢驗國旗和黨旗架的表格;

6年4月1日完成。

的兩次演示,完成我校黨組織相冊的裝訂工作;

2年,完成了對申請入黨的教師的面試及相關(guān)記錄;

4年,完成了學校黨建宣傳欄的更新,感謝和張的努力。

5年,石同志向區(qū)委匯報未能按時成為正式黨員的材料說明;

6年,xx清華中學黨員人數(shù)上報區(qū)黨辦;

7年,組織完成“國家安全日”黨員理論考試任務(wù);

6年5月1日完成簡報二。

上報區(qū)委xx清華高中社會組織黨建工作統(tǒng)計;

2年,上報區(qū)委xx清華中學《中華人民共和國成立以來縣級以上表彰人員登記表》;

3年,參加xx市教育系統(tǒng)2020黨風廉政建設(shè)工作會議和中心小組學習;

4年,紅頭文件要求組織學習黃大發(fā)的先進事跡;

5年,省委組織部部長吳和市教育局副局長-淳準備材料,歡迎對我校黨建工作的檢查;

6,參加紅花港區(qū)“關(guān)公衛(wèi)委員會”在向口鎮(zhèn)中心小學組織的工地會議,感謝羅邦友校長出席會議。

7年,清華高中無黨派統(tǒng)計數(shù)據(jù)上報區(qū)委xx;

8年,向區(qū)委報告xx清華中學“黨務(wù)培訓名單”;

|由于1999年和2020年的工作失誤,同志未能按時成為正式會員。為此,特別增加了6份正式成員材料和一份“未能按時成為正式成員的報告”,并將在適當?shù)臅r候向區(qū)委報告。

10,正式啟動新黨員培訓。目前,唐天龍同志已提交。

入黨申請書。

支部安排了張、、兩位同志作入黨介紹人他們就入黨動機進行了談話,并已記錄在案謝謝你,張先生,謝謝你的努力。

11。完成兩個。

6年6月:1的簡報。完成推薦唐天龍同志為活動家的會議記錄;

2年,完成了推薦唐天龍同志入黨積極分子登記表;

3年,上報區(qū)委關(guān)于唐天龍同志入黨積極分子備案的報告;

4年,向區(qū)委xx清華中學黨支部匯報開展黨員活動的日程安排;

|民主選舉1995年和2020年xx清華中學黨支部優(yōu)秀黨員;

6年,在慶祝“七一”黨成立96周年之前召開了支部動員預(yù)備會議;

7年,2020年上半年完成的支部黨費上交,在此感謝張文宇老師的付出;

8年,組織黨支部成員完成“全國文明城市建設(shè)問答”活動;

9年,參加xx市組織部為當?shù)攸h支部書記舉辦的為期三天的培訓活動,感謝唐敏的幫助。

10,向市委組織部上傳2020xx清華高中黨建報告材料;

|于11月9日、6月9日到區(qū)黨辦領(lǐng)取黨徽,封存黨員證,上交黨員賬單,交付陳的黨員檔案,并上報陳朝勇、石的有關(guān)材料。

12年向區(qū)委匯報的xx清華中學黨支部黨員基本信息匯總表和個人信息統(tǒng)計表;

13,啟動為期45天的全國基層支部書記網(wǎng)絡(luò)培訓;

14,完成簡報二雖然我們。

1992020年的黨建工作取得了一些成績,但還有許多工作要做,需要改進和完善。具體表現(xiàn)為:。

1年,小組委員會和黨組會議沒有按時召開;

2年,新黨員太少;

3,黨課反思不足;

4年,部分黨員組織混亂,紀律性不強;

5,黨員個人檔案不完整;

6年,個別黨員責任心不強,不注意工作,不能起到模范帶頭作用;

7年,組織活動較少,特別是課外活動不多。

8年,黨支部對學校工會和共青團的指導(dǎo)和指導(dǎo)未能充分發(fā)揮其作用;

9年,個別黨員不知所措,缺乏責任感同志。

2020年的黨建工作仍然很復(fù)雜市委區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)分別對我們學校的黨建工作提出了新的要求。因此我希望我們學校的成員能夠高瞻遠矚顧全大局團結(jié)互助帶頭前進發(fā)揚長征精神發(fā)揚大國工匠精神把學校的榮譽和發(fā)展作為自己的責任成為自己工作乃至生活的榜樣。

:許多人在十字路口,許多人在看著我們,

是因為我們是中國共產(chǎn)黨的黨員,

是因為我們在指導(dǎo)清華中學的未來。

支部半年工作總結(jié)報告篇八

工作回顧黨支部在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司黨委的要求,以確保公司生產(chǎn)經(jīng)營、安全、穩(wěn)定為目標,結(jié)合后勤保障服務(wù)的各項工作,充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,圓滿完成了各項工作任務(wù)。

1、黨支部把學習貫徹“十九大”精神作為首要任務(wù),繼續(xù)開展“兩學一做”教育。全體黨員從自身做起、從崗位做起、從一點一滴做起,帶頭樹立“四個意識”,堅定理想信念,在始終聽黨話、跟黨走。

2、對照新黨章,重點學習***新時代中國特色社會主義思想。修改部分是實現(xiàn)歷史性變革、開創(chuàng)中國特色社會主義新時代的強大思想武器,開辟了馬克思主義中國化新境界。

3、在學習形式上,除了領(lǐng)導(dǎo)宣講和個人自學等形式,還召開了專題會議,同時利用門戶網(wǎng)站、微信等多媒體平臺,宣傳學習十九大精神。上半年先后制作了以兩學一做為內(nèi)容的7個ppt課件,組織黨員學習、交流、共享。支部先后于5月8日、6月28日集中全體黨員傳達學習公司黨委相關(guān)文件,支部書記講了兩次黨課。一堂黨課是——學習“梁家河精神”第二堂黨課以開展“主題黨日+踐行‘四個詮釋’”為主題,慶祝建黨97周年專題教育黨課,在“七一”前夕按照公司黨委的要求開展圍繞“四個詮釋”主題教育活動,弘揚“石油精神”和“不忘初心、牢記使命,苦干實干的專題教育活動,引導(dǎo)和激發(fā)了全體黨員的工作積極性和敢于擔當?shù)呢熑胃小?/p>

4、支部黨員分布在個黨小組,有近一半黨員在倒班崗位。我們就采取支委和機關(guān)黨員集中學習,通過黨支部先學一步、學深一層,統(tǒng)一了思想認識,確立了學習導(dǎo)向,支委再分別到各黨小組組織學習,掀起了學習熱潮,也確保了黨員學習全面覆蓋。

5、為了使“形勢、目標、任務(wù)、責任”主題教育落到實處,黨支部在工作中加強宣傳和教育,把學習成效落實到具體工作中。1/2今年以來季度以來,公司各項工作全面展開,支部堅決落實公司領(lǐng)導(dǎo)守住“安全、穩(wěn)定兩條紅線”的指示,各項工作按照計劃有序開展。支部制作了“貫徹落實十九大精神——弘揚民族精神和時代精神”的ppt課件,組織各部門黨員和部分業(yè)務(wù)骨干專門上了一堂黨課,學習時代楷?!藵撏е更S旭華30年不回家、著名地球物理學家黃大年教授和當代愚公黃大發(fā)的先進事跡,觀看“厲害了我的國”。通過活動和潛移默化的教育提升了黨員的黨性修養(yǎng),激發(fā)了黨員愛崗敬業(yè)的使命感、責任感?!按蛟旃步ü仓喂蚕淼纳鐣卫砀窬帧保屈h的十九大報告中的重要表述,描繪了社會治理現(xiàn)代化的美好前景,指明了完善社會治理體制機制的方向和任務(wù),也為今后社區(qū)治理指明了方向。社區(qū)社會治理,政府是主體,要充分發(fā)揮政府的職能作用。根據(jù)物業(yè)管理、治安管理的工作性質(zhì),制作了以社區(qū)治理為內(nèi)容的ppt課件,組織兩個黨小組的黨員共同分享,并學以致用。通過黨課教育,讓黨員“學”有目標、“做”有方向,爭做生產(chǎn)經(jīng)營的能手、提高效益的標兵,促進黨支部、黨員更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,為公司的生產(chǎn)經(jīng)營提供有力的政治保障。以上工作讓我們認識到,關(guān)鍵時刻,黨員干部必須走在前、當表率、作引領(lǐng),使每一位黨員都能主動作為。

最終形成“比黨性、提升政治素養(yǎng),比境界、提升目標定位,比能力、提升業(yè)務(wù)水平,比作風、提升整體形象”的良好氛圍,將從嚴治黨、思想建黨、制度治黨貫徹落實到自身建設(shè)中去,努力建設(shè)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風好”的黨員干部隊伍。下半年,繼續(xù)開展“兩學一做”學習教育,把思想教育放在首位,突出日常教育,把“四個合格”的黨員標尺立起來,讓領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用、基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮。深入推進學先進、趕先進、人人爭做先進的熱潮,抓好各項工作的落實,為完成全年工作發(fā)揮強有力的思想保證、政治保證、組織保證。

支部半年工作總結(jié)報告篇九

公司黨支部在股份黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹學習黨的“xx大”、“三中全會”精神,全面落實科學發(fā)展觀,進一步加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、加強黨員管理、發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用、為構(gòu)建和諧企業(yè)提供有力的思想保證、政治保證和組織保證。

公司黨支部始終注重加強管理人員和黨員干部自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),不斷改進工作作風,抓好黨風廉政建設(shè),進一步強化領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)行力、創(chuàng)造力和協(xié)調(diào)力,從而提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)。

(一)政治思想建設(shè)。公司黨支部堅持以鄧小平理論及“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實科學發(fā)展觀相關(guān)內(nèi)容,有效的將理論運用到實踐中去,堅持理論聯(lián)系實際、學以致用、注重實效,通過學習實踐活動,全面提升黨員干部、員工的政治素養(yǎng)和水平,達到提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展的目標,不斷促進領(lǐng)導(dǎo)班子拓展工作思路,以知難而進、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)應(yīng)對各種挑戰(zhàn),以科學的態(tài)度和辯證的思維破解各類難題,努力把企業(yè)面臨的外部壓力轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力,推動企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。

(二)工作作風建設(shè)。在今年,公司黨支部深入學習貫徹了中央政治局改進工作作風密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定精神及雙方股東單位關(guān)于文件精神,牢固樹立“厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費”觀念,深入分析工作作風建設(shè)面臨的形勢和查找存在的問題,并制定了相應(yīng)的整改措施,努力做到以身作則、率先垂范,帶頭弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風。

(三)黨風廉政建設(shè)。進一步加大了黨風監(jiān)督、檢查力度,認真學習和貫徹落實了黨風廉政建設(shè)文件精神,嚴格按照《廉政準則》來規(guī)范了黨員的行為,與每位黨員簽訂了《黨風廉政建設(shè)目標責任書》,簽訂率達100%。

在做好黨支部自身建設(shè)的同時,公司黨支部還認真做好了黨員隊伍素質(zhì)建設(shè)。一是認真做好黨員發(fā)展工作,嚴格黨員發(fā)展程序和手續(xù),堅持實行黨員發(fā)展公示制度和票決制,保證發(fā)展新黨員的質(zhì)量;二是定期組織學習。公司黨支部做到每季召開一次黨員學習,并下發(fā)學習提綱,重點加強了對《xx大報告》、“實現(xiàn)偉大中國夢”主題教育學習讀本等時事政治學習,并倡導(dǎo)黨員撰寫心得體會;三是嚴格執(zhí)行黨員責任區(qū)制度,認真落實黨建工作內(nèi)容到每位黨員,同時還加強了定期對責任區(qū)內(nèi)的各項工作檢查和抽查力度,切實做到了工作明確、責任清楚、有始有終;四是公司黨支部堅持以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,充分調(diào)動了黨員在生產(chǎn)經(jīng)營中的先鋒模范作用,為公司生產(chǎn)經(jīng)營保駕護航,為公司的發(fā)展提供了可靠的思想、政治、組織保障。

為深入貫徹落實上級黨委有關(guān)要求,認真扎實開展好黨的群眾路線教育實踐活動。4月8日,公司黨支部組織召開了黨的群眾路線教育實踐活動動員會,成立了黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案。

(一)開展“五必學五討論”活動。組織學習了《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《鄧小平論黨的群眾路線選輯》等文選,認真開展了“群眾觀點怎么看”、“群眾路線怎么走”、“改進作風怎么辦”、“改革發(fā)展怎么辦”、“跨越發(fā)展怎么做”等學習討論活動,進一步強化了經(jīng)營班子及各級領(lǐng)導(dǎo)干部黨性觀念、宗旨意識、群眾觀點,牢固樹立了為人民服務(wù)和立黨為公、執(zhí)政為民的觀點,切實增強貫徹黨的群眾路線的自覺性和堅定性。

(二)開展“走基層”活動。深入基層一線,組織黨員干部、群眾代表等召開了座談會,結(jié)合工作實際,開門納諫、聽取意見、收集民情民意,重點解決了工作內(nèi)容、措施手段、體制機制等方面與黨的群眾路線要求不適應(yīng)不符合的問題,解決隊伍中存在的思想上漠視群眾、感情上疏遠群眾、工作上脫離群眾的問題,推動工作服務(wù)基層、服務(wù)群眾思路更加清晰、措施更加得力、效果更加明顯。

(三)開展“四風”問題查找。認真開展“四照四查四糾”活動,深入查找工作中存在的“四風”問題,各黨員干部結(jié)合本職工作,對照檢查和自我剖析,重點查找存在的問題,剖析思想根源和深層次原因,并形成了對照檢查材料。

(四)開展民主生活會和組織生活會。及時組織召開了公司黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子要組織召開了“批評和自我批評”專題民主生活會,以整風精神開展批評和自我批評,并請上級黨委督導(dǎo)組參與,做好了會議情況的及時通報。

(五)開展窗口服務(wù)規(guī)范工作。組織員工對《城鎮(zhèn)燃氣管理條例》、《加氣站服務(wù)守則》等規(guī)章制度進行了學習,進一步優(yōu)化辦事程序,規(guī)范工作業(yè)務(wù)流程,提升服務(wù)功能,努力解決了“門難進、臉難看、事難辦、話難聽”的衙門作風,切實解決了個別工作人員濫用職權(quán),權(quán)利尋親,利益輸送,搞“人情氣”交易等問題。

一是積極開展節(jié)慶活動。在今年“三八國際婦女節(jié)”,公司為每位女員工購置發(fā)放了節(jié)日慰問品,并及時幫助和解決了女員工的特殊問題;二是做好訪貧苦工作。認真做好了員工生病探望、節(jié)日慰問和開展了扶貧濟困送溫暖工作,進一步促進了企業(yè)與員工之間的魚水關(guān)系,增強了企業(yè)向心力、凝聚力;三是加強警企合作。加強了與公安、交警等執(zhí)法部門的溝通協(xié)調(diào),進一步完善和建立了治安糾紛預(yù)警和處理程序,強化了突發(fā)事件及時處理和有效控制。上半年,公司沒有發(fā)生一起糾紛治安事件。

在上半年的工作中,公司黨支部繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建活動,著力營造良好的工作氛圍。一是做好宣傳引導(dǎo)工作,及時結(jié)合各類主題活動的開展或推進,抓好實時宣傳與報導(dǎo),營造良好的活動氛圍,充分調(diào)動公司黨員、群眾的積極性、主動性;二是積極開展“立足崗位創(chuàng)佳績,為民服務(wù)當先鋒”活動,在黨員和群眾中積極宣傳站內(nèi)好人、好事、好的工作方法等,把蘊藏在黨員和群眾中的積極性、主動性和創(chuàng)造性,引導(dǎo)到為民服務(wù)上來,有效激發(fā)廣大員工的工作熱情,確保各項工作目標的順利完成;三是充分發(fā)揮黨員帶頭模范作用。持續(xù)開展“黨員先鋒模范崗”活動,將服務(wù)窗口的黨員通過佩戴黨徽和機關(guān)黨員擺桌牌等方式,把黨員身份亮出來,接受員工以及用戶的監(jiān)督,用實際行動展現(xiàn)黨員的良好形象;同時,要求每名黨員干部圍繞自已的崗位,從服務(wù)好基層、服務(wù)好群眾方面進行公開承諾,為員工、群眾辦實事,形成領(lǐng)導(dǎo)帶頭作典范,黨員爭先踐承諾的工作氛圍和示范效應(yīng)。

上半年,公司黨支部與所有黨員群眾齊心協(xié)力,為公司安全生產(chǎn)做出了突出作用。在下半年的工作中,黨支部將發(fā)揚成績,糾正不足,從困難和問題當中獲取經(jīng)驗,從工作成果中尋求發(fā)展的道路,將致力于尋求新的發(fā)展思路,以新的突破促進改革,以新的舉措推進各項工作落實,堅持量的積累直到質(zhì)的變化。

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支部半年工作總結(jié)報告篇十

在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,公司以集團戰(zhàn)略擴張為契機,一心一意謀求發(fā)展,千方百計抓好落實,緊緊圍繞公司年初制定的各項目標任務(wù),全體員工攻難克艱、團結(jié)拼搏,穩(wěn)健中逐步發(fā)展。按照集團公司提出的“管理提升年”要求,商混公司提出了“控制成本,節(jié)能增效”的口號,從原材料、質(zhì)量、組織機構(gòu)改革等方面入手,進行流程細化,在節(jié)約成本、提高質(zhì)量等方面取得了明顯的成效。下面我就公司在20__年上半年的工作進行總結(jié)并對20__年下半年工作進行一個計劃。

1、做好供應(yīng)服務(wù),保證完成20__年工作任務(wù)(截至到20__年6月15日)。

生產(chǎn)混凝土__萬立方米,完成年度計劃的_%,超過去年同期;實現(xiàn)營業(yè)收入__萬元,完成年度計劃的_%,超過去年同期;實現(xiàn)利潤__萬元,完成年度計劃的_%,超過去年同期;回款達__萬元,完成年度計劃的_%;完成20__年度陳欠回收__萬元。其中五月份生產(chǎn)混凝土__萬立方米,創(chuàng)造了商混公司出成立三年的最高紀錄。

在服務(wù)方面,由于公司4、5月份生產(chǎn)任務(wù)比較重,受運輸車輛數(shù)量的限制,一度造成了供應(yīng)不及時的情況,公司臨時租用罐車,確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),保證了長春市公租房、自由大路高架橋、繁榮路高架橋等重點工程的順利施工,得到了各方的一致好評。在混凝土供應(yīng)過程中,我們加強過程檢測、進行全過程跟蹤、統(tǒng)一協(xié)調(diào),展現(xiàn)了我們一體化經(jīng)營的優(yōu)勢,得到了客戶很高的評價。

2、以質(zhì)量為前提,采用合理的配合比設(shè)計降低混凝土的單方成本。

在技術(shù)質(zhì)量部全體同事的努力下,通過不斷的配比、試驗,公司率先使用礦粉作為水泥的替代品,平均每立方米混凝土可以節(jié)約5元的成本;使用增效劑保證混凝土強度,減少水泥用量,每立方米混凝土可以節(jié)約8元的成本。上半年公司使用礦粉3700噸,節(jié)約成本66萬元;使用增效劑300噸,節(jié)約成本100余萬元。生產(chǎn)成本的降低,極大地提高了公司產(chǎn)品的市場競爭力。

3、通過新手段、新措施,提升公司管控水平。

20__年公司進行了全方面的的定額管理,在今年的生產(chǎn)期開始就執(zhí)行,公司生產(chǎn)運輸部制定了“節(jié)油獎”,對運輸車司機在超過定額油耗的基礎(chǔ)上給予獎勵,沒有達到的給予相應(yīng)的懲罰。通過這種措施,每輛車每個月比去年節(jié)油100-150升,大約每輛車每個月可以節(jié)約1000元,通過上半年的運行情況來看,僅僅節(jié)油這一項全年生產(chǎn)運輸部可以節(jié)約30萬元。

公司機修班組在生產(chǎn)期開始采用了舊輪胎補洞翻新的技術(shù),對廢舊輪胎進行二次利用,目前已經(jīng)將100余條舊輪胎翻新使用40條,僅僅這一項就為公司節(jié)約10萬余元。

4、以銷售為龍頭,提高企業(yè)競爭力。

年初公司成立銷售部,擴大公司外部市場,提高市場份額,到6月底,銷售部簽訂銷售合同約10萬立方米,為公司完成12年任務(wù)提供了保障。

按照集團董事長提出的“四抓”要求,公司半年來進行了12次培訓,并于3月份完成公司制度的修改及匯編工作、加強了攪拌內(nèi)安全管理、通過宣傳等手段宣揚企業(yè)文化及安全方針、參加集團組織的植樹、徒步等活動,力爭將商混公司打造成潤德集團的明星企業(yè)。

1、加大銷售力度,超額完成集團下達的任務(wù)。

2、加強安全管理,確保不出現(xiàn)大的安全事故。

3、產(chǎn)品質(zhì)量全程監(jiān)督,各種原材料嚴格把關(guān)。

4、落實集團“四個文件”,做好績效考核、企業(yè)文化宣貫等工作。

支部半年工作總結(jié)報告篇十一

社區(qū)團支部以加強社區(qū)團建,大力服務(wù)青少年為目標。立足社區(qū)、依托社區(qū),關(guān)注社區(qū)青少年的發(fā)展。在社區(qū)黨總支的指導(dǎo)下,全力配合社區(qū)全面工作的開展,在社區(qū)團建工作中做出了積極的探索,開創(chuàng)“學習型、創(chuàng)新型團支部“的新格局?,F(xiàn)將20__年上半年來的工作總結(jié)如下:

一、社區(qū)團組織建設(shè)。

立足社區(qū)、依托社區(qū),關(guān)注社區(qū)青少年的發(fā)展。社區(qū)團支部在社區(qū)黨總支的指導(dǎo)下,通過了團支部會議,確立了社區(qū)團支部領(lǐng)導(dǎo)班子。一年來,社區(qū)團支部書記、組織委員、宣傳委員全力配合,發(fā)揮團員骨干作用,開創(chuàng)了“學習型、創(chuàng)新型團支部“.

二、與時俱進,打造“學習型團支部“。

堅持學習重要思想,積極組織廣大團員、青年貫徹和落實科學發(fā)展觀精神。傳承“五四“精神,接受“民主與科學“為精髓的五四精神洗禮,從而增強當代青年的責任感和和使命感,做“四有“新人。

我們本著立足社區(qū)、依托社區(qū)的原則,打造學習型團支部。

1、依托社區(qū)黨總支,培育團組織骨干力量。由黨建帶團建,社區(qū)團支部骨干和積極青年按時、準時參加黨總支的思想教育活動,使社區(qū)團建骨干思想上與社區(qū)黨總支保持一致,使廣大青少年堅定信念、思想解放、開拓創(chuàng)新、自覺奉獻。

2、社區(qū)關(guān)心下一代組織,開展感恩、尊老愛幼等思想教育。

3、社區(qū)開展法律、法規(guī)教育,提高法制意識,人人遵紀守法。同時,對未成年人的合法權(quán)益深切關(guān)注,對導(dǎo)致青少年犯罪的社會環(huán)境和心理特點進行了深入剖析,告誡青少年在平時要遵守法律、法規(guī)和社會公德,不要以身試法。增強了青少年學法、用法、守法的觀念和意識。

三、從實際出發(fā),打造“創(chuàng)新型團支部“.

我們從實際出發(fā),開拓創(chuàng)新,讓更多團員參與支部工作和義務(wù)工作,發(fā)揮團員的力量,以展示自我,參與鍛煉的機會,為社區(qū)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),做出更大貢獻。

20__年,我們結(jié)合社區(qū)的需要和發(fā)展,不斷加強團支部的自身建設(shè),充分發(fā)揮團員青年主力軍的作用,不斷增強團支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力及影響力,發(fā)揮團組織優(yōu)勢,進一步加強青年志愿者的自身建設(shè)。

另外,我們團員成員不時參與社區(qū)義務(wù)宣傳、巡邏等社區(qū)工作。

在即將迎來新的一年,我們將繼續(xù)為實現(xiàn)基層團的工2作,及時把學習成果轉(zhuǎn)化為實際行動,繼續(xù)解放思想,勇于進取,為推動我社區(qū)共青團工作的發(fā)展做貢獻,為社區(qū)全面建設(shè)做貢獻!

支部半年工作總結(jié)報告篇十二

一年來,部黨支部按照書記處和機關(guān)黨委的部署,以開展“抓促”為抓手,將建立完善學習制度與進行成長觀教育相合,努力把支部建設(shè)成為既推動工作、又錘煉干部成長的堅強堡壘,。

一、建立學習機制,推動學習型部門建設(shè)。

1.建立部門集體學習制度。每月利用半天,從、研究機構(gòu)等邀請有關(guān)人員講解或從網(wǎng)上搜集,組織部門干部圍繞黨的重大理論問題、與業(yè)務(wù)工作相關(guān)的重點課題等進行形式多樣的學習研究。目前,已就“學習黨的xx屆四中全會”、“學習在全黨深入學習科學發(fā)展觀活動大會上的重要”、“學習全國加強和改進生政治教育座談會精神”等組織了8次集體學習。

2.建立處室業(yè)務(wù)學習制度。每個處室組織干部圍繞本處室重點工作進行集體學習研究,每月至少開展一次。比如,大學處邀請百度、新浪、人人網(wǎng)和移動等熟悉網(wǎng)絡(luò)傳播規(guī)律的人士就“互聯(lián)網(wǎng)、手機等新媒體傳播的特點和規(guī)律”等問題進行研究,中學處邀請中學書記就“中學生思想行為特點”等問題進行,*辦就“生涯教育”等問題進行研究。

3.建立研究制度。一是讓部門全體干部參與大學生信教問題、“蟻族”群體、中學共青團工作現(xiàn)狀、“6·4”前高校學生思想狀況研判等多項大樣本。二是制訂了不定期召開務(wù)虛會共同研討工作、借助專業(yè)機構(gòu)力量研討專業(yè)問題等制度,組織部門干部多次與專家學者、重點學校校長、團委書記等共同研究學生思想意識形成規(guī)律、大學生骨干培養(yǎng)、中職學生化技能培養(yǎng)、大學生信教等專業(yè)問題。三是建立干部定點聯(lián)系學校制度。部門每名干部固定聯(lián)系一所學校,利用和假期時間到學校調(diào)研,加深對學生思想動態(tài)的了解和研究。

4.建立部門干部督促機制。一是通過建立圖書架、開展“好書推薦”活動、開展“每天閱讀半小時,每月閱讀一本書”活動、組織撰寫理章、及時印發(fā)學習等方式,引導(dǎo)、督促干部學習。二是舉行“今天我開講”活動會,使之成為干部自學成果展示平臺。由部門干部圍繞與工作相關(guān)的主題進行發(fā)言,與部門其他同志交流討論,每月舉行一次,使大家思想得到交流、能力得到,對問題的思考更加深入。三是實行部門干部學習月報制度。部門全體同志要將每月自學內(nèi)容、學習時間及效果等報至黨支部。

5.建設(shè)戰(zhàn)線學習研究機制。一是編發(fā)《高校團學工作參考》。針對社會思潮、顏色革命和國際非政府組織、大學生形勢與對策、宗教政策、多民族國家的形成、伊斯蘭世界主要思潮、美國基金會對中國的滲透、互聯(lián)網(wǎng)對團學工作的等專題進行了深度。二是將重點學校聯(lián)席、學校部干部聯(lián)系點制度到省級、學校團委,建立了各級團學組織定期了解學生動態(tài)、研判形勢、溝通情況的機制。三是定期編發(fā)《學校共青團工作》,編印《中職學生社會化技能100例》等,為基層團學工作進行指導(dǎo),推廣宣傳各地團學工作,不斷推動學校共青團工作規(guī)范化、深入化。

二、強化成長觀教育,強化“胸懷,腳踏實地”的部門精神。

1.嚴肅工作,打造部門講原則的氛圍。要求部門干部不折不扣地學習、落實機關(guān)各項制度規(guī)定,組織大家對《中國共產(chǎn)黨干部從政若干準則》、《關(guān)于嚴格團的專職干部的幾項規(guī)定》及機關(guān)保密、等制度進行了認真學習。嚴肅部門工作紀律,特別要求大家在報文、出勤、保密等方面嚴格按照部門內(nèi)部管理制度。

2.開展“為什么當干部、怎樣才能當好干部”主題教育活動,打造部門講實干的氛圍。通過開展主題黨日活動、讓部門干部與老團干交流、組織干部撰寫、組織干部參加機關(guān)等方式,引導(dǎo)大家正確看待成長徑,樹立正確成長觀念。在部門努力倡導(dǎo)以態(tài)度、以業(yè)績、以務(wù)實論英雄的氛圍,切實改變文風、會風,力戒空話套話,力戒工作硬傷,定期召開部務(wù)會針對個案進行檢查。目前,部門內(nèi)部達成了成長靠努力、靠能力積累、靠工作鍛煉的共識。

3.嚴格組織制度,打造部門*氛圍。召開*生活會,建立部門黨員間一對一談心制度,促進部門干部之間的溝通交流。建立不定期召開務(wù)虛會集體議事制度,*集中制,對部門的重點工作通過部務(wù)會集體研究、充分討論。

4.加大對部門干部的關(guān)心和關(guān)懷力度,打造部門和諧文化。定期組織大家健身,開展乒乓球、等活動,組織部門干部踴躍參加機關(guān)體育比賽,使大家在比賽中溝通了感情,增強了集體榮譽感。發(fā)揮每名干部的參與意識,集思廣益,創(chuàng)新編排了小品節(jié)目參加機關(guān)聯(lián)歡會,取得了很好的演出效果,展示了部門干部良好的精神狀態(tài)。開展多種形式的慰問活動。建立制度,以支部名義為每一位過生日的干部送去生日的;每逢干部、等,支部前去看望家屬,表達組織的問候和關(guān)心。

目前,部門全體干部能夠迎著主要矛盾開展工作,呈現(xiàn)出善于吃苦、敢于碰硬、全身心投入的良好工作狀態(tài),能夠樹立正確的成長觀。當前,學校部成為一個風清氣正、方向明確、和諧、富有極強戰(zhàn)斗力的集體。

支部半年工作總結(jié)報告篇十三

今年來,我們通過圍繞中心工作抓黨建,抓好黨建促進全局各項業(yè)務(wù)工作的開展,推動了建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展。在具體工作中,遵循“綠化美化高檔次、道路建設(shè)高標準、搬遷安置大片區(qū)”原則,以各工程建設(shè)指揮部為主體,組織實施了“一河、七路、七大片區(qū)”二十項重點工程,完成搬遷投資16億元,城市基礎(chǔ)設(shè)施投資6億元。主要抓了以下五個方面的工作:。

一是舊城改造實現(xiàn)大突破。今年,縣委、縣政府對搬遷改造工作高度重視,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),分別成立了駢邑路兩側(cè)、中央商務(wù)區(qū)、濱河片區(qū)、朐山前片區(qū)、后樓片區(qū)、東郡片區(qū)、老龍灣片區(qū)搬遷改造建設(shè)指揮部,縣領(lǐng)導(dǎo)掛帥,從縣直部門、城關(guān)、東城街辦抽調(diào)700多名干部,集中精力,攻堅破難,全縣搬遷住宅房屋4300戶,搬遷企業(yè)和經(jīng)營業(yè)戶1700家,搬遷房屋面積200萬平方米,騰出建設(shè)用地3000多畝,為新一輪城市建設(shè)騰出了發(fā)展空間。同時,聘請國內(nèi)一流規(guī)劃設(shè)計單位編制了中央商務(wù)區(qū)、濱河片區(qū)控制性規(guī)劃和安置社區(qū)修建性規(guī)劃。楊家場、卜家小河、中央商務(wù)區(qū)、朐山南安置社區(qū)已全面動工,安置樓建筑面積達50萬平方米。

二是城市服務(wù)功能實現(xiàn)大提升。根據(jù)我縣城區(qū)道路窄、斷頭路多、交通擁擠的實際,加大投資力度,提升建設(shè)標準,組織實施了朐山路、站前路、華特路、駢邑路、沂山路、興隆東路拓寬改造工程,新建沂山中路和沂山路彌河大橋及黃龍溝橋,把沂山路建成連接東、西兩城的現(xiàn)代化景觀大道。對新華路、山旺路、民主路、文化路、城南街重新鋪設(shè)瀝青路面。今年共改造建設(shè)道路總里程38公里,新鋪瀝青油面74萬平方米,鋪裝人行道21.7萬平方米,交通隔離欄18公里,強弱電全部下地,高檔次設(shè)置道路設(shè)施,新安裝led路燈1100基,信號燈104基,埋設(shè)排水管道56公里,完成總投資3億元,交通狀況得到明顯改善。道路改建同步實施道路綠化22萬平方米。沿彌河組織實施了文化公園、水景公園、黃龍公園建設(shè)工程。全縣綠化總投資4億元,新增綠地面積430萬平方米。以文教衛(wèi)生為重點,相繼開工建設(shè)了東城雙語學校、九年制外國語學校、縣第一實驗小學、縣醫(yī)院綜合樓、廣通傳媒大廈、科技孵化器等一批公共服務(wù)設(shè)施。配套建設(shè)完善供氣、供水、排水、供熱管網(wǎng)工程,城市綜合服務(wù)功能得到進一步提高。

三是房地產(chǎn)開發(fā)實現(xiàn)大發(fā)展。今年,我縣把抓房地產(chǎn)開發(fā)、抓樓盤品質(zhì)提升作為建設(shè)山水園林宜居城市的基礎(chǔ)和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過項目招拍掛方式,成功拍賣楊家場地塊、原汽運公司地塊、原外貿(mào)冷藏廠、焦化賓館、燃氣熱力集團等地塊的拆遷開發(fā)權(quán),出讓土地面積600多畝。成功完成了焦化廠搬遷改造,彌河兩側(cè)改造取得了重大突破。陽光水岸、御景花園、同濟盛世家園、湖畔龍城等住宅小區(qū)相繼開工建設(shè)。全縣房地產(chǎn)開發(fā)面積182.5萬平方米,新開工面積91萬平方米;辦理房產(chǎn)交易1668宗,商品房預(yù)售合同備案1666宗,備案面積23萬平方米,辦理房屋抵押登記3447宗。編制完成了201x-201x年臨朐縣解決城鎮(zhèn)低收入家庭住房困難發(fā)展規(guī)劃和臨朐縣公共租賃住房實施辦法。加強物業(yè)管理用房管理,完成17個新建住宅小區(qū)物業(yè)用房的預(yù)批,收取物業(yè)保證金200萬元。

四是建筑業(yè)實現(xiàn)健康發(fā)展。在建筑業(yè)管理上,緊緊抓住質(zhì)量、安全生產(chǎn)、建筑節(jié)能三個重點,嚴格落實工程質(zhì)量終身負責制、安全生產(chǎn)責任制,嚴格執(zhí)行國家強制性技術(shù)標準,嚴格施工圖審查程序,堅持實體質(zhì)量監(jiān)督與行為監(jiān)督并重,突出地基基礎(chǔ)和主體結(jié)構(gòu)的監(jiān)管,提高工程結(jié)構(gòu)安全。嚴格安全生產(chǎn)許可制度,嚴格建筑工程安全防護、文明施工措施費用實施流程,在安全報監(jiān)、施工許可等關(guān)口嚴格把關(guān),較好地保障了施工現(xiàn)場的安全投入。結(jié)合基礎(chǔ)管理年、質(zhì)量安全管理年、安全生產(chǎn)月等活動,對強化安全基礎(chǔ)管理、提高操作人員安全技能起到了良好的促進效果。大力實施建筑節(jié)能和推進新型墻體材料應(yīng)用,城區(qū)新建建筑節(jié)能設(shè)計執(zhí)行比例達100%。全年完成建筑業(yè)總產(chǎn)值17億元,創(chuàng)利稅1.03億元。組織7次綜合檢查,檢查工程760個次,下達隱患整改通知書430份,提出安全隱患2700余條。審查工程200項,建筑面積70萬平方米,提出審查意見4000余條。創(chuàng)出市級“質(zhì)量誠信、用戶滿意”工程21個、申報“鳶都杯”工程2個,創(chuàng)出市級以上安全文明工地113個。辦理施工許可82項,面積158萬平方米。監(jiān)督招標68次,單體建筑工程138個,建筑面積53萬平方米,審查施工合同68份。

五是小城鎮(zhèn)建設(shè)提升再上新臺階。按照全市城鎮(zhèn)化工作會議精神,堅持分類指導(dǎo),突出特色,逐鎮(zhèn)研究發(fā)展定位,落實工作措施,確定重點工程,加強調(diào)度檢查。把小城鎮(zhèn)建設(shè)提升與社區(qū)建設(shè)、農(nóng)村建和危房改造、遷村并點有機結(jié)合起來,實現(xiàn)了小城鎮(zhèn)的大發(fā)展、大變化。全縣小城鎮(zhèn)建設(shè)總投資36.8億元,其中基礎(chǔ)設(shè)施投資6.8億元,新建道路67公里,敷設(shè)排水管網(wǎng)89公里,安裝路燈2284盞,鋪設(shè)人行道59萬平方米,建成綠地390萬平方米,新建公共建筑27萬平方米,實施整村改造21個村,農(nóng)村新建住房6821戶,危房改造2211戶,小城鎮(zhèn)建設(shè)提升工作得到了市縣和社會各界充分肯定。

總之,今年來,在基層黨組織建設(shè)工作中,我們做了一些工作,取得了一定成績,但離上級要求還有一定差距。下一步,我們將以這次檢查考核為契機,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),加大工作力度,完善工作措施,扎實做好基層黨組織建設(shè)的各項工作,為推動我縣經(jīng)濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展做出更大的貢獻。

支部半年工作總結(jié)報告篇十四

201x年,我局黨支部認真履行職責,切實發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,在黨員教育、組織建設(shè)、制度創(chuàng)新、支部活動等方面都取得了明顯成效,圓滿完成了上級交給的各項任務(wù)。但離縣直機關(guān)黨委的要求還有一定的差距,一是有些工作主動性不夠,超前性不強,二是忙于業(yè)務(wù)性工作多,深入基層和群眾調(diào)查研究不夠;三是支部基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,適應(yīng)不了黨員教育工作的需要。

2020年,我們將在上級主管部門和縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,扎實開展各項工作。一是進一步加強黨員學習培訓力度,提高廣大黨員的綜合素質(zhì);二是加強黨支部組織建設(shè),進一步增強支部的戰(zhàn)斗堡壘作風;三是立足統(tǒng)計工作崗位,繼續(xù)開展“七項爭創(chuàng)”活動,促進我局統(tǒng)計工作全面發(fā)展;四是健全各項工作制度,建立科學的黨員考核評議標準,實現(xiàn)黨員管理的科學化、制度化、規(guī)范化;五是繼續(xù)抓好民主評議機關(guān)作風和政風行風工作,以評議促整改,以整改轉(zhuǎn)作風,努力解決關(guān)系群眾切身利益的問題。

支部半年工作總結(jié)報告篇十五

作為參考!

我們都感到擔子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,憑著責任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高,我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧。

一、作為非盈利部門,合理控制成本(費用),有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,為了加強會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,完善公司的管理機制,財務(wù)部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復(fù)消化、嚴格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中,我們強調(diào)一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細則中的規(guī)定,認真審核每一張憑證,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用、銷售費用、財務(wù)費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應(yīng)制度的必要性。

二、財務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽意識,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管??己酥贫鹊膶嵭杏行У卣{(diào)動了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,合理地利用了人力資源。

三、為了更好的與部門溝通,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,積極配合總經(jīng)辦順利完成了xx年工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,我們及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售計劃提供依據(jù),我們及時記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,并做到營銷、財務(wù)、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。

四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長、補己之短。我們定期進行小組討論、學習企業(yè)會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉(zhuǎn)達給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達給主管,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛。

五、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務(wù)資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務(wù)籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局、稅務(wù)局各項報表的填制工作。

通過總結(jié),我有幾點感觸。

其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個部門,如果你努力的工作,業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。

其二是要學會與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。公司的機構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務(wù)部來說,日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動變?yōu)橹鲃印?/p>

其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。隨著社會的不斷發(fā)展,會計的概念越來越抽象,它不再局限于某個學科,在金融、稅務(wù)、計算機應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。

人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。

支部半年工作總結(jié)報告篇十六

20__。

年是深入學習貫徹落實黨的十八大精神的開局之年,也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設(shè)的關(guān)鍵一年。在本年度的工作當中,我局認真組織學習貫徹落實黨的十八大精神,加強基層組織建設(shè),深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,扎實推進黨建工作,為推動經(jīng)濟社會發(fā)展提供了良好的組織保障?,F(xiàn)將本年度我局黨建工作總結(jié)匯報如下:

一、我局黨建工作的現(xiàn)狀。

(一)機關(guān)基層黨組織設(shè)置。

現(xiàn)有黨員18名,其中退休黨員10名。20__。

年8月經(jīng)縣直機關(guān)工委批準,新建了黨支部及下設(shè)離退休支部委員會。20__。

年8月經(jīng)選舉、并報上級批準產(chǎn)生了以黨組書記為黨支部書記、組織、宣傳、紀檢委員各1人的新一屆局機關(guān)黨支部委員會。同時也成立離休黨支部,現(xiàn)在離退休支部委員會的組織健全,并加強了離退休黨支部的各項制度建設(shè),根據(jù)離退休黨員的年齡、身體等實際情況,每月過一次組織生活,每半年召開一次民主生活會。我局重大事項經(jīng)常向老干部偉達,并為他們訂閱了不同形式的報刊。離退休干部黨員能按規(guī)定及時交納黨費。

(二)黨員思想政治建設(shè)。

1、以黨組理論學習中心組為龍頭,機關(guān)黨員干部的理論學習以集中學習和自覺學習相結(jié)合,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課制度和“三會一課”制度,完善“每月一學”制度,每次集中學習時間一天,主要學習黨的十八大重要文件、黨和國家最新的重要會議文獻和頒布的各項政策法律、黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話和重要理論文章等。

2、認真落實中央、省、市、縣委關(guān)于改進機關(guān)工作作風、嚴肅工作紀律和密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定,進一步密切黨群、干群關(guān)系。扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動。開展機關(guān)服務(wù)品牌創(chuàng)建活動。組織開展一次以“立足本職,弘揚正氣,服務(wù)基層,幫扶企業(yè)”為主題的實踐活動,努力科技服務(wù)品牌,不斷加大“五型機關(guān)”創(chuàng)建力度。

3、對黨風廉政建設(shè)進行責任分解,領(lǐng)導(dǎo)班子成員都寫了廉政承諾書,同時開展了廉政談話,并定期向局黨組上報“履行黨風廉政建設(shè)責任制匯報材料”。

(三)黨員隊伍建設(shè)工作。

1、我局現(xiàn)有8名干部職工全部是黨員,沒有發(fā)展黨員的指標,但我局要求每名黨員干部職工都讀一套黨紀法規(guī)學習資料、撰寫一篇心得體會、提出一條以上合理化建議,確保了學習教育取得實效,黨員隊伍素質(zhì)得到提高。

2、建立黨組織和黨員對接幫扶機制,認真落實“三結(jié)三聯(lián)三服務(wù)”工作。

局黨組制定了活動方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。分步驟,分階段,根據(jù)不同情況,到所聯(lián)系的村、社區(qū)及企業(yè)了解掌握基層群眾所需、所想、所盼等情況,積極幫助結(jié)對基層單位和聯(lián)系對象解決生產(chǎn)生活動中遇到的困難和問到,爭取做到“三個一”,即提供信息,力爭確定一條致富路子;傳授技能,幫助培養(yǎng)一批新型農(nóng)民;幫辦實事,切實解決一些實際困難。例如,機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)對幫扶萬福鎮(zhèn)的四個村不同情況,黨組書記、局長帶隊班子成員一行先后10余次進村調(diào)研指導(dǎo),與萬福鎮(zhèn)黨委、政府及各村支部、村委,討論研究了產(chǎn)業(yè)發(fā)展、組織建設(shè),貧困幫扶、環(huán)境整治、組織建設(shè)等工作。為他們各自確立了不同的科技項目,建議由鎮(zhèn)政府牽頭成立養(yǎng)牛專業(yè)合作社,待項目成熟后預(yù)以項目資金支持,并幫助他們積極爭取上級項目;同時,我局8名黨員,已全部到各自的社區(qū)報到,隨時接受他們的派遣。

3、局黨組(支部)帶領(lǐng)機關(guān)黨員干部在思想上統(tǒng)一認識,在行動上積極自覺落實黨務(wù)公開工作,制定了《局黨務(wù)公開、政務(wù)公開實施方案》,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,使黨務(wù)公開工作有了強有力的組織保障。并緊密結(jié)合新的形勢任務(wù)和要求,緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署和科技局重點工作,采取多種途徑和形式開展黨務(wù)公開工作。一是提前制定全年計劃。做到時間、內(nèi)容、要求、責任部門、責任人公開明確到位。二是突出重點講求實效。認真學習了縣委領(lǐng)導(dǎo)重要講話和文件,大膽地實踐和探索黨務(wù)公開工作的新途徑,有效地推進了黨組(支部)思想組織作風建設(shè),有力地促進了行政、業(yè)務(wù)等各項工作的開展。我們將局黨組成員的政治理論學習、科技局的項目計劃、科技洽談會活動內(nèi)容、局機關(guān)人事變動、財務(wù)審計情況、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉述學內(nèi)容、黨務(wù)收繳等作為全年黨務(wù)公開工作的重點內(nèi)容,定期、及時公示,讓全體黨員參與,讓全體職工了解,讓大家評議和監(jiān)督,增強了透明度,增強了全局上下的凝聚力和創(chuàng)新力。

4、做好黨費收繳、管理,足額上繳黨費。

黨費的收繳、使用和管理,是黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)中的一項重要工作。對此局黨組、支部高度重視,認真組織全局黨員干部學習了關(guān)于黨費收繳、使用和管理工作有關(guān)文件精神和要求。并對單位的黨費工作進行了認真安排部署。通過建立臺賬,核定基數(shù),明確人員,規(guī)范操作,認真收取,按時上繳,保證了標準按時、足額交納了全年黨費。

(四)制度建設(shè)。

1、成立黨建機構(gòu),落實職責任務(wù)。

局黨組成立了以黨組書記為組長,分管黨組成員為副組長、各科室黨員負責人為成員的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)黨建辦公室,負責黨建工作的日常事務(wù)。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、科室黨員負責人具體抓、全局干部齊心抓黨建的工作格局,逐級逐層落實了黨建工作責任。

2、健全工作機制,落實黨建制度。

緊密結(jié)合全局工作實際,認真落實黨建工作責任制,進一步健全了黨組(支部)定期專題研究黨建,局黨組書記、黨組成員,支部書記、副書記、支委委員在民主生活會上向全局機關(guān)干部和上級黨委述職述廉等系列黨建制度。黨組(支部)每季度召開一次黨組(支委)會,認真聽取黨建工作匯報,研究黨建工作中的重要問題,認真總結(jié)黨組、支部先進性建設(shè)工程取得的成效,分析存在的問題和不足,提出改進措施,明確工作重點。兩年來共召開8次黨組成員會議,8次支部黨建情況匯報工作會,對做好“五好四強”班子、“五帶頭五示范”黨員隊伍建設(shè)、“部門幫村、黨員幫戶”、“三學三強”、“聯(lián)系指導(dǎo)非公企業(yè)黨建工作”、“講黨性、守紀律、強素質(zhì)、促跨越”作風建設(shè)活動等黨建工作進行了專提討論研究。

3、制定工作方案,落實黨建工作。

按照縣委組織部全年黨建工作任務(wù)安排和我局黨建工作實際,局支部先后印發(fā)了《機關(guān)支部黨建工作實施方案》、《黨組學習計劃》、《關(guān)于認真做好與超市黨建聯(lián)建工作的實施意見》等文件,保證了年度機關(guān)黨建工作,目標明確,部署周密、舉措得力、效果明顯。20__。

年初,緊扣“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動,扎實開展了為期三個月的“講黨性、守紀律、強素質(zhì)、促跨越”作風建設(shè)活動,活動期間,共征集產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才和技術(shù)需求信息,發(fā)放技術(shù)需求征集表100余份,收集整理了10余家企業(yè)和3個科技特派員團隊的人才、技術(shù)需求信息65條。

二、機關(guān)黨建工作主要做法。

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

1、堅持黨組中心學習制,不斷強化領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)。

局黨組每年年初都要成立以黨組書記為組長、班子成員為副組長的中心組學習領(lǐng)導(dǎo)小組。中心學習組組長主要是根據(jù)上級的部署和我局的實際情況,審定學習計劃,明確學習任務(wù),提出學習要求,組織學習,檢查學習情況,組織交流學習心得,舉辦學習報告會;副組長負責學習日常工作。中心學習小組還設(shè)學習秘書一名,負責起草學習計劃,提供學習資料,下發(fā)學習通知,做好學習考勤和記錄,上報有關(guān)信息資料,管理學習檔案。為進一步總結(jié)學習成果,強化對學習的硬約束,局黨組還對中心組理論學習作出了更嚴格的要求,做到了領(lǐng)導(dǎo)干部述職時要“述學”,民主評議干部時要“評學”。以深入學習掌握建設(shè)中國特色社會主義理論體系為中心,深入推進學習型黨組織、學習型領(lǐng)導(dǎo)班子和學習型機關(guān)建設(shè),堅持高標準,嚴要求,具體以“三會一課”,即領(lǐng)導(dǎo)報告會、專題輔導(dǎo)會、心得交流會的形式認真組織干部職工學習上級各類黨建工作大會上的講話精神及“八項規(guī)定”。除了集中學習和專題研討外,局領(lǐng)導(dǎo)班子還要學習當代科技、經(jīng)濟、文化等各方面人文科技知識,不斷提高在新形勢下落實科學發(fā)展觀的政治覺悟和業(yè)務(wù)工作能力。2、堅持重大事項集體討論和民主集中制,保證決策的民主、科學、公開。

局黨組通過建立局領(lǐng)導(dǎo)班子會議制度、局長辦公會議制度、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項請示報告制度等,規(guī)范各種議事規(guī)則和程序。局領(lǐng)導(dǎo)班子研究問題時嚴格按照議事規(guī)則辦,事先充分調(diào)查研究,聽取各方面意見,等討論時機成熟時再提交相關(guān)會議討論決定。嚴格按規(guī)定程序辦事,不隨意簡化、變通,做到重大決策、重要項目安排、大額資金使用、人事任免等事項全部由集體討論決定,任何個人不得私自表態(tài)、決定重大問題,保證決策的民主性、科學性、公開性。

3、堅持民主生活會制度,主動接受職工群眾監(jiān)督。

局領(lǐng)導(dǎo)班子每年都要召開1-2次專題民主生活會,并邀請縣委組織部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到會指導(dǎo)。會上,局黨組書記代表領(lǐng)導(dǎo)班子作述職述廉自查自糾報告;2位領(lǐng)導(dǎo)班子成員對照領(lǐng)導(dǎo)干部個人重點檢查內(nèi)容,分別進行對照檢查,認真解剖自己;班子成員之間還要認真開展批評與自我批評。民主生活會后,根據(jù)查擺出的問題,結(jié)合局領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員工作實際,制定局領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案,局主要領(lǐng)導(dǎo)和班子其他成員必須制定落實整改措施。在機關(guān)中層干部會議和班子成員會進行集體審定通過后,以召開座談會、張榜公示等形式,在機關(guān)內(nèi)部進行公布,接受職工群眾監(jiān)督。

4、堅持述職述廉和勤廉公示制度,示范帶頭做好黨風廉建工作。

局領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)班子成員高度重視述職述廉工作,認真撰寫述職述廉報告,實事求是地進行述職述廉,并通過公告欄進行公示,主動接受社會和群眾的監(jiān)督。局領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則,嚴格維護和遵守政治紀律,堅持和維護黨的民主集中制原則,嚴格遵守組織人事財經(jīng)等紀律;班子成員不但自己這樣做,也要求自己的子女、親屬、身邊工作人員這樣做,并主動接受監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)班子成員的身體力行,為加強黨風廉政建設(shè)和機關(guān)作風建設(shè)起到了很好的示范帶頭作用。

5、認真貫徹落實黨政機關(guān)厲行節(jié)約要求,積極打造節(jié)約高效機關(guān)。

局領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視節(jié)日期間的黨風廉政建設(shè)工作,嚴格按照厲行節(jié)約相關(guān)規(guī)定,嚴格執(zhí)行各項管理制度,結(jié)合我局實際情況,進一步加強對辦公用品采購、公務(wù)用車維修、公務(wù)接待、學習考察、會議等方面的管理,規(guī)范公務(wù)支出行為。通過強化制度的完善、執(zhí)行、監(jiān)督,我局職工工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、辦事時效等取得了長足進步,依法行政能力大大提高,做到了權(quán)責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力、廉潔勤政。

三、存在的問題。

(一)思想認識有待提高。個別黨員對機關(guān)黨建重視不夠,認真落實思想不到位,片面認為經(jīng)濟、業(yè)務(wù)工作是硬指標,黨務(wù)工作只是軟任務(wù),機關(guān)黨建工作也只是業(yè)務(wù)工作的附加,重視和落實黨建工作任務(wù)程度還不足,導(dǎo)致黨的工作弱化。

(二)活動開展缺乏長效。黨組織生活會開展次數(shù)任偏少,工作中創(chuàng)新不多,對廣大黨員吸引力不強,導(dǎo)致黨組織活動開展得不夠好。

支部半年工作總結(jié)報告篇十七

今年是成華的起飛之年,我仁義路社區(qū)團支部在青龍街道團委的指導(dǎo)下,緊緊圍繞社區(qū)黨組織的工作部署,積極投身于社區(qū)各項建設(shè)之中,在創(chuàng)建全國文明城市,共建和諧社區(qū)的工作中,充分發(fā)揮團支部作用,積極開展青年志愿活動,現(xiàn)將20__年的工作總結(jié)如下:。

一、認真組織青年志愿者這低保家庭子女輔導(dǎo)功課,組織部份等特困低保子女免費參加特長班學習。

四、積極開展團、隊活動。

活動一:今年六月,我社區(qū)組織我轄區(qū)學生暑假義務(wù)勞動綠化。通過這次活動,極大地增強了學生創(chuàng)文明城市和共建和諧社區(qū)的意識,看到社區(qū)整治后的情況,大家深深感到社區(qū)環(huán)境的變化,更可喜的是通過環(huán)境改變提升了居民的文明程度,但我們所處的社區(qū)環(huán)境和還有差距,創(chuàng)建和諧文明的社區(qū)還要靠大家共同的努力,為文明城市的發(fā)展作出自己的貢獻。

活動二:我社區(qū)團支部于20__年8月24日上午9:30在社區(qū)圖書室開展了暑期圖書借閱,為孩子暑期提供一個學習活動場所。社區(qū)工作人員為青少年朋友講解如何維護未成年人權(quán)益,如何預(yù)防青少年犯罪方面的.知識。參加活動的全是社區(qū)內(nèi)居住的青少年朋友,共計30名,有小學生,中學生,高中生。

活動結(jié)束后,許多青少年朋友反映學到了很多有用的知識,這次活動也得到了許多家長的好評,大家都說教育孩子的環(huán)境不僅是學校,家庭,還有社會環(huán)境,在社區(qū)教育方面,社區(qū)開了個好頭。

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