寫(xiě)報(bào)告時(shí),我們應(yīng)該注重邏輯性和條理性,確保內(nèi)容能夠連貫和有序地展開(kāi)。使用圖表、表格和圖像等輔助工具可以使報(bào)告更加生動(dòng)和直觀。以下是一些經(jīng)過(guò)精心準(zhǔn)備的報(bào)告例子,以幫助您理解報(bào)告寫(xiě)作的要點(diǎn)。
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇一
(1)建立科學(xué)合理完善的行政管理體制。高職院校應(yīng)按照教育規(guī)律和高職院校的辦學(xué)目標(biāo)定位,通過(guò)借鑒國(guó)內(nèi)外高職院校的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),建立一個(gè)科學(xué)、合理、完善的行政管理體制。一是遵循“統(tǒng)一、精簡(jiǎn)、高效”的原則,精簡(jiǎn)行政管理部門(mén)數(shù)量,實(shí)現(xiàn)部門(mén)職能的規(guī)范化和科學(xué)化發(fā)展;二是建立科學(xué)合理的崗位制度,定崗定編,明確崗位職責(zé),獎(jiǎng)懲分明;三是構(gòu)建服務(wù)型管理體系,按照有利于服務(wù)師生、服務(wù)教學(xué)科研的原則,優(yōu)化校系兩級(jí)管理制度,提高行政管理效率。
(2)轉(zhuǎn)變觀念,提升服務(wù)創(chuàng)新意識(shí)。高職院校要借鑒當(dāng)代質(zhì)量管理的先進(jìn)理念,在行政管理工作中不斷貫穿服務(wù)創(chuàng)新的理念、以師生為本的理念和依法治校的理念。一是要在學(xué)校的行政管理、教學(xué)管理、學(xué)生管理等工作中貫穿創(chuàng)新就是發(fā)展的理念,全方位多層次提升學(xué)校的綜合實(shí)力;二是要在教育教學(xué)、科學(xué)研究和學(xué)生管理工作中樹(shù)立全心全意為師生服務(wù)的意識(shí),真正做到治校以教師為本,育人以學(xué)生為本;三是要樹(shù)立依法治校的理念,將學(xué)校的各項(xiàng)工作納入到法律法規(guī)體系中,科學(xué)運(yùn)用法律手段處理辦學(xué)中遇到的各種問(wèn)題,真正做到依法治校。
(3)加強(qiáng)管理人員專業(yè)化隊(duì)伍建設(shè)。行政管理人員是高職院校教職工隊(duì)伍的重要組成部分,在高職院校的各項(xiàng)工作中扮演著極其重要的角色。一是要加強(qiáng)對(duì)兼職從事行政管理工作的專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)力度,通過(guò)輪崗、掛職等方式,培養(yǎng)一批素質(zhì)過(guò)硬、能力較強(qiáng)的“雙肩挑”教師;二是要不斷提高管理人員的入口招聘選拔關(guān),不斷提高管理人員招聘的學(xué)歷和職稱標(biāo)準(zhǔn);三是要專項(xiàng)針對(duì)管理人員制定長(zhǎng)期全面規(guī)范的培訓(xùn)計(jì)劃,讓管理人員有進(jìn)修培訓(xùn)和不斷提高自身綜合素質(zhì)的機(jī)會(huì);四是要制定管理人員晉升晉級(jí)政策和獎(jiǎng)懲制度,引導(dǎo)管理人員不斷提高自身專業(yè)化水平。
(4)不斷提高管理人員綜合素質(zhì)。管理人員的綜合素質(zhì)主要包括思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)兩個(gè)方面。一是要通過(guò)組織管理人員參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、繼續(xù)教育學(xué)習(xí)、禮儀培訓(xùn)等方式,不斷提高管理人員的職業(yè)道德和思想政治素質(zhì);二是要通過(guò)組織管理人員參加公文寫(xiě)作、計(jì)算機(jī)操作、應(yīng)急處突等方面知識(shí)的培訓(xùn),不斷提升管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì);三是要著力培養(yǎng)管理人員敢于奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)、全心全意為師生服務(wù)的精神。
綜上所述,行政管理工作直接影響到高職院校的教育教學(xué)質(zhì)量、人才培養(yǎng)質(zhì)量和綜合辦學(xué)水平。因此,必須加大對(duì)高職院校行政管理工作的改革創(chuàng)新,通過(guò)運(yùn)用科學(xué)合理的行政管理手段和方法,就能不斷提高行政管理工作的效率和水平,充分發(fā)揮出行政管理工作在高職院校發(fā)展進(jìn)步中的最佳效能。
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畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇二
摘要:畢業(yè)論文是當(dāng)前本科教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié),也是本科生衡量四年專業(yè)能力和素養(yǎng)的重要指標(biāo)。實(shí)踐過(guò)程中,本科畢業(yè)生論文呈現(xiàn)出各式各樣的問(wèn)題,其產(chǎn)生有著諸多原因,解決的對(duì)策主要在于現(xiàn)有的教學(xué)模式的更新與改革、學(xué)生獨(dú)立思考和鉆研能力的培養(yǎng)。
現(xiàn)今高等院校進(jìn)行教學(xué)改革的目標(biāo)是:提高大學(xué)本科生的綜合素質(zhì),培養(yǎng)適應(yīng)科技快速發(fā)展時(shí)代所需的人才,而本科畢業(yè)論文則是高等院校提高大學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力綜合素質(zhì)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。
20世紀(jì)90年代以來(lái),中國(guó)高等教育從精英化時(shí)代一舉進(jìn)入了大眾化時(shí)代。隨著大幅度的擴(kuò)招,師資短缺,教學(xué)資源不足以及青年教師在大幅增加,本科論文質(zhì)量明顯下滑,內(nèi)容充實(shí),觀點(diǎn)新穎、格式規(guī)范高水平畢業(yè)論文越來(lái)越少。在不少高校,畢業(yè)論文成了做樣子、走過(guò)場(chǎng)。因此,提高畢業(yè)論文質(zhì)量具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。本文分析了本科畢業(yè)論文存在的問(wèn)題、原因,提出了更新與改革教學(xué)模式的方法和措施。
1.論文選題大而空泛,缺乏理論意義、實(shí)踐意義及創(chuàng)新意義。
從選題的空間范圍來(lái)看,很多學(xué)生喜歡拿中國(guó)和世界性問(wèn)題來(lái)研究,而不注重選擇與自己未來(lái)專業(yè)工作和現(xiàn)實(shí)生活緊密聯(lián)系的“小”問(wèn)題的研究。四年大學(xué),一些學(xué)生沒(méi)有自己的專業(yè)興趣,理論基礎(chǔ)比較薄弱,對(duì)課題選擇比較盲目,好高騖遠(yuǎn),在一些大的領(lǐng)域選題,只看到存在的問(wèn)題,卻很難認(rèn)識(shí)哪些問(wèn)題是在其知識(shí)結(jié)構(gòu)范圍內(nèi)、憑借自己的能力可以解決的,哪些問(wèn)題是力所不及的,導(dǎo)致選題過(guò)大,內(nèi)容空泛。在選題環(huán)節(jié),導(dǎo)師發(fā)布的課題與實(shí)際或科研不能結(jié)合,題目大而空洞,畢業(yè)論文設(shè)計(jì)內(nèi)容和要求不明確,導(dǎo)致學(xué)生在選題上比較盲目。另外,畢業(yè)論文時(shí)間安排不合理,本科畢業(yè)論文一般安排在第八學(xué)期,一般集中兩到三個(gè)月的時(shí)間進(jìn)行畢業(yè)論文的選題、實(shí)驗(yàn)、寫(xiě)作。這樣,學(xué)生在選題上的考慮時(shí)間就不足,沒(méi)有充分的時(shí)間準(zhǔn)備,沒(méi)有好的開(kāi)始,就會(huì)造成對(duì)畢業(yè)論文質(zhì)量的影響。
2.研究方法單一,無(wú)法把專業(yè)知識(shí)和能力綜合運(yùn)用到論文中。
多用描述性的方法來(lái)研究問(wèn)題,很多學(xué)生習(xí)慣去陳述一個(gè)事實(shí)或現(xiàn)象,而不是用數(shù)據(jù)去說(shuō)話。在論文撰寫(xiě)過(guò)程中,研究方法比較單一,過(guò)于依賴網(wǎng)絡(luò)資料,對(duì)資料的分析處理沒(méi)有給予足夠的重視。
3.論述教材化,面面俱到,缺乏深度。
論文的格式多套用教材體。通過(guò)答辯發(fā)現(xiàn),帶“對(duì)策”一詞的畢業(yè)論文,論文中對(duì)策驚人地相似。這說(shuō)明本科學(xué)生還沒(méi)有勇于實(shí)踐和刻苦鉆研的治學(xué)方法和能力,存在明顯的“拼湊痕跡”或“套襲模式”。畢業(yè)論文是本科學(xué)生初次參加科研活動(dòng)的初級(jí)階段的成果,由于科研基礎(chǔ)知識(shí)和科研操作技術(shù)的儲(chǔ)備不足,加上缺乏足夠的科研時(shí)間和實(shí)踐的機(jī)會(huì),相當(dāng)數(shù)量的畢業(yè)論文,是以文獻(xiàn)資料法為主的理論研究,帶有明顯的東抄西編的“拼湊痕跡”;以觀察和實(shí)驗(yàn)法為主的應(yīng)用研究,則帶有明顯的人為的、隨意組合的“套襲模式”,從而抄襲、剽竊或侵吞他人學(xué)術(shù)成果,出現(xiàn)很多與科研成果的驚人的相似,這就嚴(yán)重影響了畢業(yè)論文的質(zhì)量。
4.文獻(xiàn)閱讀量少,文獻(xiàn)綜述質(zhì)量低。
論文研究的價(jià)值在于其創(chuàng)新,創(chuàng)新的過(guò)程對(duì)前人的工作要了之于心,才能避免重復(fù)工作,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),開(kāi)拓新領(lǐng)域,解決未解決的`問(wèn)題。因此,文獻(xiàn)研究是一篇好論文的重要組成部分。大多數(shù)學(xué)生對(duì)文獻(xiàn)綜述缺乏統(tǒng)一的認(rèn)同,他們對(duì)什么是文獻(xiàn)綜述、如何進(jìn)行文獻(xiàn)綜述缺乏理解,文獻(xiàn)綜述的質(zhì)量差強(qiáng)人意,主要存在以下問(wèn)題:第一,文獻(xiàn)綜述的參考文獻(xiàn)數(shù)量不足。有些本科專業(yè)學(xué)生的參考文獻(xiàn)僅10篇左右,與廣東省教育廳要求規(guī)定的參考文獻(xiàn)在15篇以上的數(shù)量有一定的的差距;有些專業(yè)的文獻(xiàn)綜述包含在開(kāi)題報(bào)告或論文正文中,篇幅偏小。第二,有些學(xué)生的文獻(xiàn)綜述所列的參考文獻(xiàn)的數(shù)量基本達(dá)到了要求,但與論文的相關(guān)性不高;個(gè)別綜述與論文內(nèi)容雷同,還存在著所列文獻(xiàn)與綜述內(nèi)容不相關(guān)、不配套的情形,內(nèi)容與所列文獻(xiàn)參考出入較大。另外,還有文獻(xiàn)綜述欠規(guī)范、格式混亂等問(wèn)題。學(xué)生們還未懂得:要想使自己的學(xué)術(shù)研究有所發(fā)展,進(jìn)而成為這一領(lǐng)域的專家學(xué)者,就必須重視研究文獻(xiàn)的回顧。
5.缺乏實(shí)地調(diào)查,缺乏數(shù)據(jù)支撐,陷入定性分析,容易全盤(pán)抄襲。
學(xué)生多選偏理論性題目,不愿意去做調(diào)查性的課題。根據(jù)筆者統(tǒng)計(jì)的到惠州學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理系選題情況:基礎(chǔ)研究類篇數(shù)占34.5%;基礎(chǔ)應(yīng)用研究類篇數(shù)占63.2%;應(yīng)用研究類篇數(shù)占2.3%。課題來(lái)源方面結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際的課題數(shù)只占10.5%。大多數(shù)學(xué)生都偏向于理論性研究,不愿做實(shí)際調(diào)查,導(dǎo)致論文的學(xué)術(shù)價(jià)值很低。而且,由于缺乏數(shù)據(jù)支撐,沒(méi)有定量分析,沒(méi)有體現(xiàn)用數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)話的科學(xué)精神,所以往往只有定性分析。同時(shí),大多數(shù)學(xué)生的理論功底不足,無(wú)法正確理解理論要點(diǎn),更不用說(shuō)創(chuàng)新了。長(zhǎng)此以往,學(xué)生就很容易陷入全盤(pán)照抄各種文獻(xiàn)資料、胡亂拼湊了。
6.缺乏相關(guān)理論依據(jù),論述膚淺。
多數(shù)學(xué)生只會(huì)去描述性事實(shí)或現(xiàn)象,不熟悉運(yùn)用專業(yè)理論去推導(dǎo)和證明。或者,不會(huì)用所學(xué)的理論找到切入點(diǎn),不會(huì)使用所學(xué)的方法分析、加工資料,最終就是資料的堆砌。而多數(shù)本科畢業(yè)論文的研究類型,主要以理論研究和應(yīng)用研究為主,采用定量分析研究的仍局限于一般的統(tǒng)計(jì)學(xué)處理范疇,能獨(dú)立運(yùn)用計(jì)算機(jī)統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行較高層次的定性定量化處理的為數(shù)很少,而真正讓事實(shí)說(shuō)話的數(shù)據(jù)就少之又少了,這樣就會(huì)造成對(duì)畢業(yè)論文質(zhì)量的消極影響。
1.學(xué)校、教師和學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文重視不夠。
畢業(yè)論文必須具有一定的研究能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力做為支撐,而這種能力則是學(xué)生畢業(yè)后應(yīng)對(duì)各種崗位工作挑戰(zhàn)所必備的資本。如果某個(gè)崗位不要求文字能力,不需要邏輯思維,甚至于不用動(dòng)腦子,那也就用不上大學(xué)生了。退一步講,假設(shè)有那種既需要上崗者有本科學(xué)歷、又不要求這個(gè)本科生會(huì)寫(xiě)論文、搞研究的崗位,那么,這種崗位究竟存不存在、會(huì)有多少、都分布在哪些領(lǐng)域呢?哪個(gè)學(xué)校能擔(dān)保自己培養(yǎng)的不會(huì)做論文的學(xué)生會(huì)找到?jīng)]有具體要求的崗位?況且,目前有很大一部分本科生畢業(yè)后選擇了考研,繼續(xù)深造。如果連本科畢業(yè)論文都不會(huì)做,還能指望他們能讀好碩士、博士?事實(shí)上,現(xiàn)在的研究生培養(yǎng)質(zhì)量已很成問(wèn)題。其中,有研究生階段教育自身的問(wèn)題,但主要原因還在于學(xué)生本科階段的教育質(zhì)量不高,特別是研究能力不強(qiáng),從而累及其后續(xù)階段的教育。
2.學(xué)生掌握定量手段少,定量分析應(yīng)用訓(xùn)練不足。
西蒙說(shuō)過(guò):“管理就是控制”。控制的手段是數(shù)量管理。定量化是人類精確理解社會(huì)想象的有力工具和追求,在目前情況下,社會(huì)科學(xué)的很多因素尚無(wú)法做到定量化。研究方法的選擇總是與研究目標(biāo)相關(guān)的,同時(shí)也受到研究對(duì)象的性質(zhì)、特點(diǎn)的制約。因此,任何研究課題,都要適應(yīng)于解決其研究任務(wù)的方法與手段。正確的方法可以提高研究的效率,提高研究成果的可靠性。而本科生在學(xué)習(xí)階段,很少有機(jī)會(huì)能接觸到正規(guī)的科研訓(xùn)練。學(xué)生掌握定量分析方法少,定量分析應(yīng)用訓(xùn)練不足。
3.在校期間,主要閱讀對(duì)象是教材,尤其是中國(guó)式教材。
中國(guó)式教材多是應(yīng)試教育的產(chǎn)物,傾向灌輸知識(shí)和結(jié)論,忽視啟發(fā)和研究。在相應(yīng)教材頁(yè)碼表現(xiàn)上,中國(guó)大陸教材一般為400~500頁(yè)左右的32開(kāi)本,僅適合于應(yīng)試教學(xué)和考試。而引進(jìn)的國(guó)際教材多為500~800頁(yè)的16開(kāi)大本,其內(nèi)容不僅涵蓋理論框架和基本概念,而且有各種案例、故事和習(xí)題,便于學(xué)生自學(xué),在課時(shí)安排上則便于教師講解和討論。英文原版教材缺點(diǎn)是背景及其案例局限于西方發(fā)達(dá)國(guó)家范疇。但從另一方面講,中文教材也少有原創(chuàng)性研究和案例,基本上沿用西方的理論和案例。有的學(xué)生的四年大學(xué)生活,只知上課“埋頭記筆記”,考試“背筆記”,竟基本沒(méi)有翻閱過(guò)相關(guān)專業(yè)的學(xué)術(shù)期刊和學(xué)術(shù)專著,上課之余,對(duì)中文教材之外的其它教材基本“絕緣”,從而導(dǎo)致知識(shí)狹窄、片面,寫(xiě)出的論文起點(diǎn)低、缺乏深度和新意,自主獲取知識(shí)的意識(shí)、能力較差。
4.對(duì)文獻(xiàn)重視不夠。
文獻(xiàn)研究是論文研究最為艱苦的一個(gè)環(huán)節(jié)。耗時(shí)費(fèi)力,材料收集難度大。目前國(guó)內(nèi)已有的知識(shí)數(shù)據(jù)庫(kù)和一些引進(jìn)的國(guó)際數(shù)據(jù)庫(kù),能部分解決這一問(wèn)題。但是,文獻(xiàn)的研讀和提煉則需要時(shí)間和學(xué)生的歸納概括能力。而剛剛進(jìn)行實(shí)際論文寫(xiě)作的本科生,則普遍缺乏這一能力。
1.改進(jìn)教學(xué)方法。
改變以講授為主的教授模式,著重推廣以討論、調(diào)查、實(shí)驗(yàn)為主的學(xué)習(xí)模式。要推行素質(zhì)教育,啟發(fā)式教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生調(diào)查能力。首先,要改革現(xiàn)有的教學(xué)模式,徹底拋棄“滿堂灌”的教學(xué)模式,培養(yǎng)學(xué)生自動(dòng)學(xué)習(xí)、自主獲取知識(shí)的能力。各高??稍诟鲗W(xué)期穿插舉辦學(xué)術(shù)講座、科研報(bào)告,讓學(xué)生對(duì)科學(xué)研究有更深的認(rèn)識(shí)和了解,以便更好地過(guò)渡到畢業(yè)設(shè)計(jì)研究階段。另外,也可開(kāi)設(shè)“文獻(xiàn)檢索與利用”、“實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)”等相關(guān)科學(xué)研究方法的課程,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)和研究的能力。
2.培養(yǎng)學(xué)生的研究能力和綜合素質(zhì)。
要跳出本科畢業(yè)論文自身的圈子,將培養(yǎng)學(xué)生研究能力和綜合素質(zhì)的任務(wù)貫穿于本科教育的全過(guò)程。首先,不要再提什么“提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量”,應(yīng)代之以“提高本科教育質(zhì)量”,并進(jìn)一步明確:本科教育質(zhì)量的核心是學(xué)生的研究、實(shí)踐和創(chuàng)新等三項(xiàng)能力;其次,課程設(shè)置要做適當(dāng)調(diào)整。要多開(kāi)設(shè)有助于學(xué)生從事科學(xué)研究和社會(huì)實(shí)踐的基礎(chǔ)性、工具性課程,如文獻(xiàn)檢索、調(diào)查方法、數(shù)據(jù)分析方法、社會(huì)分析方法,等等。并且,在不違反修讀順序的前提下,應(yīng)盡早開(kāi)課;最后,各類課程要以培養(yǎng)學(xué)生的三項(xiàng)能力為核心組織教學(xué),通過(guò)各類課程教學(xué)的“合力”,來(lái)確保本科教育質(zhì)量。
3.學(xué)習(xí)發(fā)達(dá)國(guó)家國(guó)際性教學(xué)方法和理念。
短期改變應(yīng)試教育,將涉及整個(gè)大環(huán)境和體制??梢砸M(jìn)國(guó)際教材,做到短平快,并與國(guó)際接軌;在師資上、教材、教法上,系統(tǒng)性引進(jìn)先進(jìn)的教育模式;在師資上,以引進(jìn)和走出去為輔;教材上著重引進(jìn)原版教材,推行雙語(yǔ)甚至純英文教學(xué);強(qiáng)調(diào)專業(yè)教育和個(gè)性教育,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立人性和獨(dú)立思考能力,從而為創(chuàng)新培養(yǎng)人格基礎(chǔ);要提倡國(guó)際化,因?yàn)閱渭円蕾囉诜侨藛T交流的間接交流,很難短時(shí)間內(nèi)改變已有的觀念和思維模式;通過(guò)較大力度地引進(jìn)外籍教師,讓中外師生經(jīng)常地、普遍地接觸,通過(guò)耳濡目染的頻繁交流,利用鯰魚(yú)效應(yīng),開(kāi)發(fā)環(huán)境改變的動(dòng)力源泉,逐步形成創(chuàng)新的氛圍。
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畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇三
會(huì)計(jì)畢業(yè)論文答辯是會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)中最后一個(gè)環(huán)節(jié),通過(guò)畢業(yè)論文答辯,可以考核學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)基本理論和實(shí)務(wù)的綜合運(yùn)用能力;可以培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力;可以培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)變能力和社會(huì)適應(yīng)能力。下面是小編為您帶來(lái)的是會(huì)計(jì)畢業(yè)論文答辯中存在的問(wèn)題相關(guān)內(nèi)容,希望對(duì)您有所幫助。
1.介紹論文不清楚。會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生由于平時(shí)鍛煉不夠,論文介紹總體反映為:學(xué)生對(duì)論文不熟,介紹的內(nèi)容不明不白,與預(yù)期目標(biāo)相去甚遠(yuǎn)。主要表現(xiàn)是走極端:要么先在黑板上寫(xiě)上論文題目,再念提綱;要么是抓緊時(shí)間,通讀全文。這樣介紹會(huì)計(jì)論文的壞處是:前者過(guò)于簡(jiǎn)單.答辯老師不能詳細(xì)了解論文的內(nèi)容,無(wú)法提出適當(dāng)?shù)膯?wèn)題;后者雖克服了前者缺點(diǎn),但往往超過(guò)規(guī)定時(shí)間,給答辯老師留下不好的第一印象,答辯老師不僅容易疲勞,而且難以抓住重點(diǎn),往往憑記住的“關(guān)鍵詞”提問(wèn),難免刁鉆古怪,影響答辯效果。
2.提出問(wèn)題不適當(dāng)。由于答辯學(xué)生介紹論文的原因和答辯老師主觀上的原因,答辯老師在提問(wèn)的數(shù)量、質(zhì)量和方式上還缺乏統(tǒng)一規(guī)范,隨意度大,主要表現(xiàn)為:數(shù)量上,少則2一3個(gè)問(wèn)題,多則20個(gè)以上;質(zhì)量上,要么過(guò)于簡(jiǎn)單,要么過(guò)于復(fù)雜;方式上,自己喜歡和有所研究的多提,而自己不喜歡或未曾研究的少提。除此之外,更有不負(fù)責(zé)任的老師,提出一些誤導(dǎo)性的問(wèn)題,如你參加工作以后準(zhǔn)備作幾套帳。
3.記錄問(wèn)題不準(zhǔn)確。記錄問(wèn)題是會(huì)計(jì)論文答辯的中間環(huán)節(jié),該環(huán)節(jié)考核了答辯學(xué)生的反映能力、速寫(xiě)能力、綜合能力。從答辯實(shí)踐中看,記錄問(wèn)題中所反映出的不足有:對(duì)答辯老師提問(wèn)斷章取義,丟三拉四,含糊不清,張三的提問(wèn)記在李四名下等等。其結(jié)果一是回答問(wèn)題漏洞百出,笑話連篇,二是嚴(yán)重挫傷了答辯老師的感情。
4.準(zhǔn)備問(wèn)題不獨(dú)立。準(zhǔn)備問(wèn)題環(huán)節(jié),主要考核答辯學(xué)生查閱資料、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。然而答辯學(xué)生為了能順利完成答辯老師的提問(wèn),通過(guò)獨(dú)立思考解決問(wèn)題的很少,往往是答辯老師提問(wèn),其他學(xué)生分頭行動(dòng),各負(fù)責(zé)一題,答辯學(xué)生完成記錄,幾個(gè)間題的答案已作出。若有一到二題不會(huì),還可以大言不慚地要求老師作答。
5.回答問(wèn)題不切題?;卮饐?wèn)題是會(huì)計(jì)論文答辯的最后一環(huán)。該環(huán)節(jié)的主要問(wèn)題有:回答問(wèn)題準(zhǔn)確度低,說(shuō)話吞吞吐吐,聲音小,難以聽(tīng)清。究其原因,前者是對(duì)所學(xué)會(huì)計(jì)知識(shí)掌握不牢或記錄問(wèn)題有錯(cuò)。后者是功底淺,膽小怕出錯(cuò)或語(yǔ)言表達(dá)能力差或無(wú)法回答,想蒙混過(guò)關(guān)。
6.考核評(píng)分不規(guī)范。會(huì)計(jì)畢業(yè)論文考核評(píng)分是不規(guī)范的,表現(xiàn)為:打整體印象分。認(rèn)為按指標(biāo)逐個(gè)打分太煩。這樣往往出現(xiàn)某老師的問(wèn)題答對(duì)了就給高分,某老師的問(wèn)題沒(méi)答對(duì)就給低分,而缺乏整體考慮,即共有多少個(gè)問(wèn)題,答對(duì)了多少問(wèn)題,該得多少分。老師這種以自己的提問(wèn)為中心嚴(yán)重挫傷了答辯學(xué)生的積極性。
1.介紹論文應(yīng)有備而來(lái),避免倉(cāng)促上陣。學(xué)生介紹論文前,應(yīng)做好以下準(zhǔn)備工作:首先準(zhǔn)備好一篇過(guò)渡性文章,該文章應(yīng)比提綱詳細(xì),比全文精煉,能清楚地表達(dá)作者的主要論點(diǎn)、論據(jù)和最新研究成果;其次是熟悉過(guò)渡性文章,最好是記住它,以免因鍛煉不夠發(fā)生怯場(chǎng)而照本宣讀;第三是在宿舍進(jìn)行模擬論文介紹,鍛煉表達(dá)能力,控制介紹時(shí)間;最后是以掛圖形式寫(xiě)出論文提綱,以便介紹時(shí)掛出,彌補(bǔ)因普通話不標(biāo)準(zhǔn)出現(xiàn)的不清楚、不完整。這樣就可以做到論文介紹清楚、明白、通俗、易懂。
2.提出問(wèn)題應(yīng)緊扣論文,把握適當(dāng)性。要使老師提出問(wèn)題把握針對(duì)性、適當(dāng)性,應(yīng)采取以下措施:一是每篇論文安排一個(gè)主要提問(wèn)者(稱為主問(wèn)),主問(wèn)應(yīng)對(duì)該畢業(yè)論文及其涉及的專業(yè)領(lǐng)域有較廣泛的了解。在進(jìn)行答辯前準(zhǔn)備好相應(yīng)數(shù)量的問(wèn)題,并作好答案要點(diǎn)。該主問(wèn)常可指定為畢業(yè)論文的評(píng)閱老師;二是限制非主問(wèn)老師所提問(wèn)題的數(shù)量。
3.采取雙重記錄復(fù)核法,保證記錄問(wèn)題的準(zhǔn)確性。具體操作方法是:首先由答辯小組指定一位有較強(qiáng)記錄能力的學(xué)生進(jìn)行專職記錄。老師提問(wèn)時(shí),專職記錄員與答辯學(xué)生同時(shí)記錄。其次是記錄完了之后,答辯學(xué)生重述老師的提問(wèn),老師復(fù)核認(rèn)可,并與專職記錄員一致才可下臺(tái)準(zhǔn)備問(wèn)題。這樣既可保證記錄問(wèn)題的準(zhǔn)確性,又可防止回答問(wèn)題時(shí)避難就易的丟題現(xiàn)象。
4.提供必備的空間環(huán)境,確保準(zhǔn)備問(wèn)題獨(dú)立化。要保證答辯學(xué)生準(zhǔn)備問(wèn)題的獨(dú)立性,其措施就是給其獨(dú)立空間,即讓其與同學(xué)和老師隔離,失去同學(xué)的援助和詢問(wèn)老師的可能。
5.平時(shí)加強(qiáng)會(huì)計(jì)知識(shí)積累,做到回答問(wèn)題“手中有糧,心中不慌”?;卮饐?wèn)題質(zhì)量高低完全取決于答辯學(xué)生平時(shí)對(duì)知識(shí)積累程度和臨場(chǎng)發(fā)揮水平。要做到回答問(wèn)題切中要點(diǎn),一是論文必須自己做,剿竊文章進(jìn)行大拼盤(pán)乃為大忌;二是平時(shí)注意知識(shí)點(diǎn)滴積累切勿臨時(shí)抱佛腳;三是平時(shí)多鍛煉,提高自己的臨場(chǎng)應(yīng)變能力,如參加演講比賽、辯論會(huì)等。
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇四
1.介紹論文不清楚。會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生由于平時(shí)鍛煉不夠,論文介紹總體反映為:學(xué)生對(duì)論文不熟,介紹的內(nèi)容不明不白,與預(yù)期目標(biāo)相去甚遠(yuǎn)。主要表現(xiàn)是走極端:要么先在黑板上寫(xiě)上論文題目,再念提綱;要么是抓緊時(shí)間,通讀全文。這樣介紹會(huì)計(jì)論文的壞處是:前者過(guò)于簡(jiǎn)單.答辯老師不能詳細(xì)了解論文的內(nèi)容,無(wú)法提出適當(dāng)?shù)膯?wèn)題;后者雖克服了前者缺點(diǎn),但往往超過(guò)規(guī)定時(shí)間,給答辯老師留下不好的第一印象,答辯老師不僅容易疲勞,而且難以抓住重點(diǎn),往往憑記住的“關(guān)鍵詞”提問(wèn),難免刁鉆古怪,影響答辯效果。
2.提出問(wèn)題不適當(dāng)。由于答辯學(xué)生介紹論文的原因和答辯老師主觀上的原因,答辯老師在提問(wèn)的數(shù)量、質(zhì)量和方式上還缺乏統(tǒng)一規(guī)范,隨意度大,主要表現(xiàn)為:數(shù)量上,少則2一3個(gè)問(wèn)題,多則20個(gè)以上;質(zhì)量上,要么過(guò)于簡(jiǎn)單,要么過(guò)于復(fù)雜;方式上,自己喜歡和有所研究的多提,而自己不喜歡或未曾研究的少提。除此之外,更有不負(fù)責(zé)任的老師,提出一些誤導(dǎo)性的問(wèn)題,如你參加工作以后準(zhǔn)備作幾套帳。
3.記錄問(wèn)題不準(zhǔn)確。記錄問(wèn)題是會(huì)計(jì)論文答辯的中間環(huán)節(jié),該環(huán)節(jié)考核了答辯學(xué)生的反映能力、速寫(xiě)能力、綜合能力。從答辯實(shí)踐中看,記錄問(wèn)題中所反映出的不足有:對(duì)答辯老師提問(wèn)斷章取義,丟三拉四,含糊不清,張三的提問(wèn)記在李四名下等等。其結(jié)果一是回答問(wèn)題漏洞百出,笑話連篇,二是嚴(yán)重挫傷了答辯老師的感情。
4.準(zhǔn)備問(wèn)題不獨(dú)立。準(zhǔn)備問(wèn)題環(huán)節(jié),主要考核答辯學(xué)生查閱資料、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。然而答辯學(xué)生為了能順利完成答辯老師的提問(wèn),通過(guò)獨(dú)立思考解決問(wèn)題的很少,往往是答辯老師提問(wèn),其他學(xué)生分頭行動(dòng),各負(fù)責(zé)一題,答辯學(xué)生完成記錄,幾個(gè)間題的答案已作出。若有一到二題不會(huì),還可以大言不慚地要求老師作答。
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇五
隨著國(guó)家和社會(huì)對(duì)教育質(zhì)量的日益關(guān)注,本科生畢業(yè)論文問(wèn)題也必然地成為眾矢之的,引起廣泛的.討論.要求取消本科生畢業(yè)論文的呼聲,多年前就有,而今尤甚.筆者以為,畢業(yè)論文的去留,是事關(guān)大學(xué)教育的性質(zhì)、目的和價(jià)值取向等極為根本的理論問(wèn)題,需要深入細(xì)致的調(diào)查研究才能有些結(jié)論.在此,筆者愿意介紹一點(diǎn)國(guó)外情況,與大家分享.
作者:潘藝林作者單位:華東理工大學(xué)高教所刊名:軟件工程師英文刊名:softwareengineer年,卷(期):2007“”(7)分類號(hào):關(guān)鍵詞:
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇六
目的探討網(wǎng)絡(luò)教育護(hù)理??粕珜?xiě)論文存在的'問(wèn)題及對(duì)策.方法采用回顧性研究方法對(duì)近3年網(wǎng)絡(luò)教育班畢業(yè)的104名護(hù)理專科生的畢業(yè)論文進(jìn)行分析.結(jié)果發(fā)現(xiàn)其在選題、構(gòu)思、資料收集等方面存在問(wèn)題,現(xiàn)提出相應(yīng)對(duì)策,為今后的網(wǎng)絡(luò)教育護(hù)理畢業(yè)生提高畢業(yè)論文質(zhì)量提供幫助.結(jié)論撰寫(xiě)論文的過(guò)程,既是一種由感性認(rèn)識(shí)到理性認(rèn)識(shí)的腦力創(chuàng)作實(shí)踐,又是一種由生疏到入門(mén)再到熟練的寫(xiě)作實(shí)踐[1].
作者:龍亞香作者單位:湖南環(huán)境生物職業(yè)技術(shù)學(xué)院護(hù)理系,湖南,衡陽(yáng),421001刊名:衛(wèi)生職業(yè)教育英文刊名:healthvocationaleducation年,卷(期):27(4)分類號(hào):n533關(guān)鍵詞:網(wǎng)絡(luò)教育護(hù)理本科生畢業(yè)論文
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇七
摘要:本文從我國(guó)目前對(duì)外商投資企業(yè)的納稅評(píng)估發(fā)展的實(shí)際情況出發(fā),分析了對(duì)外商投資企業(yè)納稅評(píng)估中存在的問(wèn)題,并提出了相應(yīng)的看法和建議。
關(guān)鍵詞:外商投資企業(yè)納稅評(píng)估問(wèn)題對(duì)策。
1、信息資源利用率低,信息資源不夠充分,信息資源質(zhì)量不高。
信息資源利用率低。外商投資企業(yè)的納稅評(píng)估需要一個(gè)整體的系統(tǒng)程序,而目前在我國(guó),納稅機(jī)關(guān)在納稅過(guò)程中,在內(nèi)部的納稅管理以及納稅機(jī)關(guān)上下管理級(jí)別之間,缺乏必要的信息的交流和共享,無(wú)論是納稅機(jī)關(guān)的內(nèi)部,還是納稅機(jī)關(guān)與其他部門(mén)如國(guó)稅、地稅、銀行等部門(mén)之間,都缺乏必要的信息分享,導(dǎo)致信息資源沒(méi)有得到充分的利用,其實(shí)用效率低下。
信息資源不夠充分,信息資源質(zhì)量不高。外商企業(yè)在中國(guó)投資,大多數(shù)都是民營(yíng)的私人企業(yè),這些外商投資企業(yè)往往財(cái)務(wù)不健全,而且其提供的信息也容易失真,導(dǎo)致在對(duì)外商投資的納稅評(píng)估中的信息不準(zhǔn),數(shù)量上也不達(dá)標(biāo),信息質(zhì)量不高。
2、法律依據(jù)不夠完善。
目前,我國(guó)對(duì)外商投資企業(yè)的納稅評(píng)估存在最大的問(wèn)題就是法律依據(jù)不夠完善,自改革開(kāi)放以來(lái),大量的外商進(jìn)駐到中國(guó)來(lái)投資辦廠,取得了長(zhǎng)足的發(fā)展,但是,長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)在對(duì)其納稅評(píng)估的法律體系沒(méi)有得到及時(shí)的完善,主要表現(xiàn)在:
(1)目前,我國(guó)頒布的《征管法》及其實(shí)施細(xì)節(jié),還沒(méi)有對(duì)納稅評(píng)估做出具體的,詳細(xì)的說(shuō)明和規(guī)定,也沒(méi)有直接確立納稅評(píng)估的法律地位,導(dǎo)致我國(guó)對(duì)外商投資企業(yè)的納稅評(píng)估始終沒(méi)有上升到法律環(huán)境中。
(2)在對(duì)外商投資企業(yè)的納稅評(píng)估中,對(duì)相關(guān)信息的調(diào)查和核實(shí)還缺乏必要的法律程序。從目前我國(guó)對(duì)外商投資納稅評(píng)估的法律環(huán)境分析來(lái)看,我國(guó)雖然頒布了相關(guān)的法律法規(guī),但仍然還沒(méi)有對(duì)相關(guān)部門(mén)以什么程序,如何調(diào)查等問(wèn)題做出必要的,詳細(xì)的說(shuō)明,導(dǎo)致在對(duì)其納稅評(píng)估中,程序混亂,個(gè)人行為缺乏制度約束,彈性較大。
(3)在對(duì)外商投資企業(yè)進(jìn)行納稅評(píng)估后的結(jié)果處理中,尚缺乏必要的法律依據(jù)。目前我國(guó)頒布的相關(guān)法律法規(guī)中,多數(shù)只是針對(duì)納稅評(píng)估過(guò)程中的規(guī)定,而對(duì)其評(píng)估結(jié)果的處理的法律法規(guī)則較少,導(dǎo)致結(jié)果處理無(wú)法可依,嚴(yán)重影響了信息的反饋和納稅評(píng)估工作的改進(jìn)。
3、外商投資企業(yè)納稅評(píng)估指標(biāo)不完善。
目前,我國(guó)相關(guān)部門(mén)在對(duì)外商投資企業(yè)進(jìn)行納稅評(píng)估時(shí),是按照相應(yīng)的納稅指標(biāo)來(lái)進(jìn)行的,而這些評(píng)估指標(biāo)則是通過(guò)對(duì)納稅評(píng)估的測(cè)算而形成的,這種具體的測(cè)算主要是測(cè)算行業(yè)的內(nèi)平均值,進(jìn)而對(duì)納稅評(píng)估的測(cè)算結(jié)果和行業(yè)峰值進(jìn)行對(duì)比,從而形成我國(guó)現(xiàn)有的納稅評(píng)估體系。在這一體系中,納稅評(píng)估規(guī)定了評(píng)估指標(biāo),事實(shí)上,這些指標(biāo)是具有一定的局限性的,這些指標(biāo)并不能真實(shí)的反應(yīng)出納稅評(píng)估的結(jié)果。因此,關(guān)于外商投資企業(yè)的納稅評(píng)估指標(biāo),還有待完善。
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇八
納稅評(píng)估是指稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)納稅人報(bào)送的納稅申報(bào)資料、財(cái)務(wù)資料以及日常掌握的各種涉稅信息資料,按照一定的程序,運(yùn)用一定的手段和方法,對(duì)納稅人在一定時(shí)期內(nèi)履行納稅義務(wù)的情況及有關(guān)涉稅事項(xiàng)進(jìn)行系統(tǒng)的審核、分析、確認(rèn)和評(píng)價(jià),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正和處理納稅申報(bào)行為中的異常情況,促進(jìn)納稅人依法申報(bào)納稅的管理活動(dòng)。當(dāng)前,隨著全球經(jīng)濟(jì)化、信息化的迅猛發(fā)展,深化稅收征管改革迫在眉睫,作為深化改革中的新生事物,納稅評(píng)估的發(fā)展也面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。如何正確認(rèn)識(shí)和開(kāi)展納稅評(píng)估工作,使其更好地為深化稅收征管服務(wù),已成為目前擺在我們面前的重要問(wèn)題,筆者試就納稅評(píng)估工作運(yùn)行存在的一些亟待解決的問(wèn)題和對(duì)策談一些自己的看法。
一、當(dāng)前評(píng)估工作的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題。
自實(shí)施納稅評(píng)估以來(lái),對(duì)納稅評(píng)估工作進(jìn)行了一些行之有效的探索,納稅評(píng)估工作把納稅人大量的一般性申報(bào)問(wèn)題解決在日常稅收管理過(guò)程中,通過(guò)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題有針對(duì)性地開(kāi)展稅收業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和稅收政策法規(guī)宣傳,從而促進(jìn)了納稅人的真實(shí)申報(bào),提高了依法納稅的意識(shí),稅源管理得到了加強(qiáng),異常申報(bào)率不斷下降;同時(shí)在評(píng)估過(guò)程中使納稅人的稅收違規(guī)行為及時(shí)得到改正,減少了納稅人稅收違法被處罰的發(fā)生,從而減少征納雙方處罰與被處罰的矛盾,進(jìn)一步融洽稅企關(guān)系,也為稽查提供了部分案源。但與稅收征管改革工作的.總體目標(biāo)和要求對(duì)照,尚有明顯差距,主要存在以下幾方面問(wèn)題:
1、納稅評(píng)估工作缺乏法律依據(jù),評(píng)估工作未能得到充分發(fā)揮。在有關(guān)納稅評(píng)估的法律依據(jù)方面,目前《稅收征管法》及其《實(shí)施細(xì)則》均無(wú)有關(guān)納稅評(píng)估的規(guī)定。僅有一個(gè)3月國(guó)家稅務(wù)總局下發(fā)的《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)的通知》(國(guó)稅發(fā)[]43號(hào))的規(guī)范性文件,且評(píng)估通用的分析指標(biāo)較為復(fù)雜、繁鎖,無(wú)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),操作難度大,對(duì)中、小企業(yè)帳務(wù)核算不健全的難以適用。正因如此大家普遍對(duì)納稅評(píng)估的認(rèn)識(shí)不足,就如何開(kāi)展納稅評(píng)估思路不清,對(duì)這項(xiàng)工作重視程度出現(xiàn)了參差不齊的現(xiàn)象,致使評(píng)估工作流于形式,評(píng)估工作的質(zhì)量難以全面提高。
2、對(duì)納稅評(píng)估執(zhí)法方式認(rèn)識(shí)不一致,評(píng)估工作不能有效開(kāi)展。不少人認(rèn)為納稅評(píng)估僅是一種案頭的稅務(wù)審計(jì),評(píng)估人員對(duì)疑點(diǎn)問(wèn)題,通過(guò)約談來(lái)解決,任憑納稅人自圓其說(shuō),評(píng)估定性方面評(píng)估人員也有主觀意斷行為,評(píng)估效果得不到有效保證。
3、評(píng)估人員素質(zhì)參差不齊,直接約束了納稅評(píng)估工作的質(zhì)量和效率。納稅評(píng)估工作是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性較強(qiáng)的綜合性工作,這就要求評(píng)估人員應(yīng)具備較高的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),審定申報(bào)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性。但是,目前評(píng)估人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊,不善于從掌握的涉稅信息中找出蛛絲馬跡,挖掘深層次的問(wèn)題,使很多評(píng)估工作流于形式,僅僅停留在看看表、翻翻帳、對(duì)對(duì)數(shù)的淺層次上,評(píng)估通用分析指標(biāo)還不能充分運(yùn)用。
4、評(píng)估機(jī)構(gòu)建立參差不全,崗責(zé)不明確。目前多數(shù)縣級(jí)地稅局以下還沒(méi)有專門(mén)的納稅評(píng)估分局,只是在各個(gè)分局內(nèi)部設(shè)立了納稅評(píng)估崗位或股室,但是由于設(shè)立時(shí)間不長(zhǎng),通用分析指標(biāo)還未統(tǒng)一,崗位職責(zé)不明確,評(píng)估人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及業(yè)務(wù)考試工作制度仍未健全。
5、納稅評(píng)估與征收、稽查等環(huán)節(jié)銜接、協(xié)調(diào)不足。納稅評(píng)估作為一種新的稅收管理手段,與征收、稽查環(huán)節(jié)有著密切的聯(lián)系。首先,評(píng)估工作是建立在深化征管改革的基礎(chǔ)之上,若沒(méi)有一定征管基礎(chǔ),納稅評(píng)估將是無(wú)源之水,而評(píng)估工作反過(guò)來(lái)又對(duì)加強(qiáng)稅收監(jiān)控起到促進(jìn)作用;其次,評(píng)估工作是介于征收與稽查間的“過(guò)濾網(wǎng)”,能夠解決一般性稅收違規(guī)問(wèn)題,緩解稽查壓力,增強(qiáng)選案準(zhǔn)確性,有利于稽查“重點(diǎn)打擊”作用的充分發(fā)揮。但目前評(píng)估工作還處在探索階段,在與征收、稽查等環(huán)節(jié)的聯(lián)系過(guò)程中,常常出現(xiàn)一些問(wèn)題,有時(shí)以評(píng)代查,以補(bǔ)代罰,使得納稅評(píng)估的中心監(jiān)控地位不能得到很好體現(xiàn)。
6、納稅評(píng)估指標(biāo)存有一定的局限性。現(xiàn)行的納稅評(píng)估體系是確定行業(yè)內(nèi)平均值,實(shí)際上是企業(yè)真實(shí)納稅標(biāo)準(zhǔn)的一種假設(shè),企業(yè)被測(cè)算的指標(biāo)只要處于正常值的合理變動(dòng)幅度內(nèi),就被認(rèn)為已真實(shí)申報(bào)。如果納稅人提供的信息數(shù)據(jù)質(zhì)量不高,資料不全,相關(guān)信息不足,但被測(cè)算的指標(biāo)在正常幅度內(nèi),難道就算真實(shí)申報(bào)了嗎?實(shí)際上,評(píng)估對(duì)象的規(guī)模大小,企業(yè)產(chǎn)品類型多少等因素,都對(duì)“行業(yè)峰值”產(chǎn)生較大影響;另外,單憑評(píng)估指標(biāo)測(cè)算很難合理確定申報(bào)的合法性和真實(shí)性,企業(yè)還受到所處的環(huán)境、面臨的風(fēng)險(xiǎn)、資金流向等諸多因素的影響,納稅評(píng)估指標(biāo)體系的局限性,制約著納稅評(píng)估工作的結(jié)果和開(kāi)展方向。
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇九
1.介紹論文不清楚。會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生由于平時(shí)鍛煉不夠,論文介紹總體反映為:學(xué)生對(duì)論文不熟,介紹的內(nèi)容不明不白,與預(yù)期目標(biāo)相去甚遠(yuǎn)。主要表現(xiàn)是走極端:要么先在黑板上寫(xiě)上論文題目,再念提綱;要么是抓緊時(shí)間,通讀全文。這樣介紹會(huì)計(jì)論文的壞處是:前者過(guò)于簡(jiǎn)單.答辯老師不能詳細(xì)了解論文的內(nèi)容,無(wú)法提出適當(dāng)?shù)膯?wèn)題;后者雖克服了前者缺點(diǎn),但往往超過(guò)規(guī)定時(shí)間,給答辯老師留下不好的第一印象,答辯老師不僅容易疲勞,而且難以抓住重點(diǎn),往往憑記住的“關(guān)鍵詞”提問(wèn),難免刁鉆古怪,影響答辯效果。
2.提出問(wèn)題不適當(dāng)。由于答辯學(xué)生介紹論文的原因和答辯老師主觀上的原因,答辯老師在提問(wèn)的數(shù)量、質(zhì)量和方式上還缺乏統(tǒng)一規(guī)范,隨意度大,主要表現(xiàn)為:數(shù)量上,少則2一3個(gè)問(wèn)題,多則20個(gè)以上;質(zhì)量上,要么過(guò)于簡(jiǎn)單,要么過(guò)于復(fù)雜;方式上,自己喜歡和有所研究的多提,而自己不喜歡或未曾研究的少提。除此之外,更有不負(fù)責(zé)任的老師,提出一些誤導(dǎo)性的問(wèn)題,如你參加工作以后準(zhǔn)備作幾套帳。
3.記錄問(wèn)題不準(zhǔn)確。記錄問(wèn)題是會(huì)計(jì)論文答辯的中間環(huán)節(jié),該環(huán)節(jié)考核了答辯學(xué)生的反映能力、速寫(xiě)能力、綜合能力。從答辯實(shí)踐中看,記錄問(wèn)題中所反映出的不足有:對(duì)答辯老師提問(wèn)斷章取義,丟三拉四,含糊不清,張三的提問(wèn)記在李四名下等等。其結(jié)果一是回答問(wèn)題漏洞百出,笑話連篇,二是嚴(yán)重挫傷了答辯老師的感情。
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇十
納稅評(píng)估是稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)納稅人報(bào)送的納稅申報(bào)資料,運(yùn)用科學(xué)手段,對(duì)其申報(bào)、納稅情況的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性及時(shí)進(jìn)行綜合分析和評(píng)定的管理工作。當(dāng)前,隨著稅收征管的深化和細(xì)化,各級(jí)國(guó)稅機(jī)關(guān)都將納稅評(píng)估工作作為一項(xiàng)日常性的重要工作來(lái)抓,進(jìn)一步強(qiáng)化了稅源管理,提高了稅收征管的質(zhì)量和效率,降低了稅收風(fēng)險(xiǎn)和成本,減少了稅款流失,提升了服務(wù)水平和納稅人的滿意度。20以來(lái),xx縣國(guó)稅局稅源管理一科全面開(kāi)展納稅評(píng)估工作,以它為切入點(diǎn),積極探索稅收精細(xì)化管理的路子,又將納稅評(píng)估工作作為科室的精品項(xiàng)目,制定了《納稅評(píng)估管理辦法》,建立分稅種、分行業(yè)、分規(guī)模級(jí)次的納稅評(píng)估體系,提高納稅評(píng)估的科學(xué)性、規(guī)范性和針對(duì)性,及時(shí)為稽查提供納稅人動(dòng)態(tài)和征管信息,確保了重點(diǎn)稽查的有效性。據(jù)統(tǒng)計(jì),通過(guò)對(duì)276戶納稅人進(jìn)行納稅評(píng)估,納稅人主動(dòng)申報(bào)繳納稅款及滯納金16.1萬(wàn)元,調(diào)整進(jìn)項(xiàng)留抵稅額169萬(wàn)元,查補(bǔ)稅款168.15萬(wàn)元。另外移送稽查立案查處11戶,已查結(jié)11戶,查補(bǔ)稅款425607.23萬(wàn)元,罰款212946.89元。通過(guò)一系列的評(píng)估,既取得了一定的成效,也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,因此,如何采取對(duì)策,更好地提高納稅評(píng)估工作的實(shí)效,是我們稅源管理部門(mén)的一項(xiàng)十分重要而艱巨的工作。
(一)法律地位依據(jù)不足。盡管目前國(guó)家稅務(wù)總局、省、市、縣局都制定了《納稅評(píng)估管理辦法》,但《稅收征管法》及其實(shí)施細(xì)則,均無(wú)有關(guān)納稅評(píng)估具體問(wèn)題的處理規(guī)定,沒(méi)有直接賦予納稅評(píng)估的法律地位,使得納稅評(píng)估的整個(gè)工作過(guò)程始終處于執(zhí)法的法律邊緣,使其相應(yīng)職責(zé)、手段、方法等也都徘徊于管理與稽查之間,具體操作很難有個(gè)準(zhǔn)確尺度。對(duì)納稅人自行查補(bǔ)申報(bào)稅款,納稅評(píng)估對(duì)此可以不予處罰,但《稅收征管法》規(guī)定申報(bào)不實(shí)屬偷稅行為,納稅評(píng)估中關(guān)于補(bǔ)稅的法律法規(guī)依據(jù)不足,評(píng)估結(jié)果處理缺少法律依據(jù),剛性不足。
(二)實(shí)用操作性不強(qiáng)。一是在評(píng)估過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)有稅收違法行為嫌疑需要立案查處的,移交稽查部門(mén)處理時(shí),稽查部門(mén)可以據(jù)此立案查處,但對(duì)不需要移交的,通常評(píng)估的結(jié)論并不被稽查部門(mén)承認(rèn),并可以繼續(xù)對(duì)已經(jīng)評(píng)估的納稅人進(jìn)行稽查。二是對(duì)評(píng)估的戶數(shù)、每戶年評(píng)估次數(shù)、評(píng)估戶數(shù)的比例、預(yù)警值區(qū)域協(xié)調(diào)性、評(píng)估延期的期限、評(píng)估結(jié)論的反饋形式與內(nèi)容等都未作出明確規(guī)定。三是評(píng)估時(shí)使用的文書(shū)名稱、種類、具體內(nèi)容不統(tǒng)一,比如國(guó)家稅務(wù)總局、省局、市縣都制定了評(píng)估管理辦法,但是文書(shū)的式樣卻不統(tǒng)一,使稅管員在實(shí)際操作中較難把握。
(三)評(píng)估人員素質(zhì)參差不齊。做好納稅評(píng)估工作,需要一批精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、計(jì)算機(jī)操作技能以及和納稅人約談具有一定的專業(yè)技巧的高素質(zhì)人員。但是目前普遍存在干部結(jié)構(gòu)不盡合理的現(xiàn)象,“催報(bào)催繳”干部較多,具備既會(huì)計(jì)算機(jī)操作,又通曉財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),能分析財(cái)務(wù)指標(biāo)的稅務(wù)干部很少,往往出現(xiàn)納稅評(píng)估有職責(zé),但工作難以開(kāi)展或開(kāi)展不盡人意的現(xiàn)象,使納稅評(píng)估工作有些流于形式。
(四)監(jiān)督約束機(jī)制不到位。由于納稅評(píng)估工作剛剛起步,從調(diào)查情況來(lái)看,當(dāng)前,對(duì)納稅評(píng)估工作尚未有相應(yīng)的監(jiān)督約束機(jī)制,即使有,也是粗線條的,原則性的,很難把握和操作,致使以評(píng)代查,評(píng)而不查,重復(fù)評(píng)估、評(píng)估發(fā)現(xiàn)偷稅問(wèn)題讓企業(yè)自行糾正或幫助企業(yè)隱瞞的現(xiàn)象仍然存在,對(duì)其如何監(jiān)督,規(guī)范其運(yùn)作尚無(wú)完善的辦法,導(dǎo)致一些企業(yè)埋怨稅務(wù)機(jī)關(guān)“多頭”檢查,而在另一些企業(yè)中出現(xiàn)“笑迎評(píng)估,背對(duì)稽查”的現(xiàn)象。
(五)納稅評(píng)估的信息資料來(lái)源不寬。對(duì)內(nèi),由于征收、管理、稽查各部門(mén)之間協(xié)調(diào)不夠,信息數(shù)據(jù)不能統(tǒng)一共享,信息有時(shí)分塊割據(jù),傳遞不及時(shí)、不完整、不準(zhǔn)確,信息不對(duì)稱,造成評(píng)估資源浪費(fèi)。對(duì)外,與地稅、銀行、工商、技術(shù)監(jiān)督等部門(mén)之間,沒(méi)有聯(lián)網(wǎng),信息渠道不暢,許多必要的相關(guān)資料不能及時(shí)收集,缺乏統(tǒng)一的“稅務(wù)數(shù)據(jù)庫(kù)”。再者,有些納稅人提供的納稅申報(bào)信息有時(shí)還不完整、不準(zhǔn)確、不連續(xù),對(duì)于這些信息,因擔(dān)心增加納稅人負(fù)擔(dān),又不能經(jīng)常地開(kāi)展案頭審核,因此影響納稅評(píng)估的.準(zhǔn)確性。在系統(tǒng)內(nèi)雖然進(jìn)行了綜合征管軟件、出口退稅、防偽稅控三大系統(tǒng)整合,但可作為評(píng)估利用的信息少,計(jì)算機(jī)在納稅評(píng)估上仍只起到打字機(jī)的作用。
二、主要對(duì)策。
(一)確立評(píng)估法律依據(jù)和位置。一是建議將納稅評(píng)估寫(xiě)入《稅收征管法》,將納稅評(píng)估以法的形式加以規(guī)范,完善評(píng)估內(nèi)容,規(guī)范評(píng)估程序,明確評(píng)估時(shí)限,統(tǒng)一評(píng)估文書(shū),讓評(píng)估工作有法可依、有章可循,增強(qiáng)納稅評(píng)估的法律效力和可操作性。二是擺正納稅評(píng)估的位置。建立健全一套完整的納稅評(píng)估機(jī)構(gòu),配置業(yè)務(wù)精湛的人員,確保納稅評(píng)估長(zhǎng)期有效地正常開(kāi)展。三是統(tǒng)一各地納稅評(píng)估工作業(yè)務(wù)規(guī)程,制定納稅評(píng)估工作實(shí)施條例,將納稅評(píng)估的重點(diǎn)放在評(píng)估納稅人是否按規(guī)定履行納稅義務(wù)上,消除純粹的向評(píng)估要稅收超進(jìn)度的理念,使納稅評(píng)估真正成為基層稅務(wù)機(jī)關(guān)的征管利器。
(二)注重評(píng)估實(shí)際操作方法。將納稅評(píng)估工作作為稅務(wù)日常管理的基本方法和有效途徑,提高納稅評(píng)估的科學(xué)性、規(guī)范性和針對(duì)性,主要做法是:1、全面掌握各種涉稅評(píng)估信息,從納稅人的申報(bào)資料入手,對(duì)納稅人的經(jīng)營(yíng)行為和納稅行為進(jìn)行數(shù)據(jù)測(cè)算和分析,進(jìn)行稅負(fù)對(duì)比。2、對(duì)不同的評(píng)估對(duì)象采取不同的評(píng)估方法,即采取案頭評(píng)估和人機(jī)結(jié)合或者稅務(wù)約談和實(shí)地調(diào)查相結(jié)合的方式。3、有計(jì)劃的分稅種、分行業(yè)、分規(guī)模、分地域選擇納稅人進(jìn)行評(píng)估,確立評(píng)估的各個(gè)崗位,及時(shí)作出評(píng)估結(jié)論,加強(qiáng)與稽查部門(mén)的銜接,及時(shí)提供案源,提高威懾力。4、加強(qiáng)納稅申報(bào)的監(jiān)控力度,通過(guò)開(kāi)展納稅評(píng)估不僅要堵塞漏洞,還要有效地防止零申報(bào)、負(fù)申報(bào),保證申報(bào)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。5、確定納稅評(píng)估工作任務(wù),一是要求稅管員對(duì)使用十萬(wàn)元版增值稅發(fā)票的商貿(mào)企業(yè)每月必須評(píng)估一次,二是對(duì)利用農(nóng)副產(chǎn)品和廢舊物資為主要原料的生產(chǎn)企業(yè)每月必須評(píng)估一次,其余的每月要完成所轄納稅戶的20%,而對(duì)連續(xù)三個(gè)月零申報(bào)、負(fù)申報(bào)的納稅人次月必須進(jìn)行評(píng)估。6、進(jìn)行評(píng)估成果匯總和反饋,稅管員將評(píng)估工作報(bào)告交主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審理,查找分析問(wèn)題,從中提取一定比例的戶子轉(zhuǎn)入日常檢查,對(duì)有偷、逃、騙、抗稅行為的轉(zhuǎn)入稽查環(huán)節(jié)。
(三)增強(qiáng)干部評(píng)估綜合素質(zhì)。一是開(kāi)展經(jīng)常性的稅務(wù)綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期對(duì)評(píng)估人員通過(guò)以會(huì)代訓(xùn)、以老帶新等多種形式開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn),有效地帶動(dòng)稅收管理員業(yè)務(wù)水平和工作技能的提高。二是定期開(kāi)展“以案說(shuō)法”案例分析會(huì),可以把各地開(kāi)展納稅評(píng)估以來(lái)的成功案例進(jìn)行講評(píng),以達(dá)到交流和指導(dǎo)的作用,提高評(píng)估人員分析問(wèn)題的能力。三是選派評(píng)估人員下企業(yè)“跟班”學(xué)習(xí),讓其熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況和操作流程,提高其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理水平,培養(yǎng)和造就一批精通財(cái)務(wù)知識(shí)和稅收理論,熟練掌握法律法規(guī)、信息技術(shù)與應(yīng)用技術(shù),以及了解與約談相關(guān)學(xué)科知識(shí)的復(fù)合型人才。
(四)、建立評(píng)估監(jiān)督機(jī)制。一是健全納稅評(píng)估的反饋機(jī)制。對(duì)評(píng)估的有關(guān)結(jié)論應(yīng)當(dāng)以詳實(shí)的說(shuō)明告知納稅人,真正實(shí)現(xiàn)“強(qiáng)化管理、優(yōu)化服務(wù)”的宗旨。評(píng)估結(jié)論不能過(guò)于簡(jiǎn)單,否則納稅人無(wú)法據(jù)此“自行補(bǔ)正申報(bào)、補(bǔ)繳稅款、調(diào)整賬目”。同時(shí)理順征收、管理與稽查的關(guān)系,涉及到有關(guān)部門(mén)的,要及時(shí)進(jìn)行反饋。二是健全納稅評(píng)估移送機(jī)制。對(duì)有偷稅嫌疑、虛開(kāi)增值稅專用發(fā)票嫌疑、拒絕約談,或雖約談交待問(wèn)題,但不及時(shí)進(jìn)行改正的,或以前納稅評(píng)估時(shí)被發(fā)現(xiàn)并糾正的問(wèn)題再次發(fā)生的,以及少繳稅額達(dá)應(yīng)納稅額的一定比例或達(dá)到一定數(shù)額,應(yīng)及時(shí)移送稽查,不得以評(píng)代查。三是建立納稅評(píng)估考核獎(jiǎng)懲制度,強(qiáng)化日常檢查,加強(qiáng)對(duì)納稅評(píng)估業(yè)績(jī)的考核,促進(jìn)納稅評(píng)估工作的規(guī)范運(yùn)作,同時(shí)與稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制考核融為一體,嚴(yán)格過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制,充分有效發(fā)揮納稅評(píng)估的效能。
(五)、拓寬評(píng)估信息來(lái)源渠道。依托計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò),把好信息采集關(guān),確保采集數(shù)據(jù)的真實(shí)、全面、準(zhǔn)確,提高納稅評(píng)估信息的收集能力和應(yīng)用質(zhì)量。建立和完善評(píng)估信息提供機(jī)制,有選擇地補(bǔ)充對(duì)納稅評(píng)估有用并能反映企業(yè)真實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況的其他輔助資料,如電表數(shù)、出勤表、存貨盤(pán)點(diǎn)表等,使評(píng)估的原始資料更具廣泛性和針對(duì)性。同時(shí)將納稅人分散于征管系統(tǒng)、金稅工程、生產(chǎn)企業(yè)免抵退稅系統(tǒng)以及從地稅、工商、技術(shù)監(jiān)督、銀行等反饋的涉稅信息進(jìn)行整合,通過(guò)多方位的對(duì)比分析實(shí)現(xiàn)對(duì)納稅人的經(jīng)營(yíng)情況、納稅情況、資金運(yùn)用等涉稅信息的全面掌握,提升納稅評(píng)估質(zhì)量。通過(guò)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等科技手段,減少人工評(píng)估的工作量,進(jìn)一步提高納稅評(píng)估的科學(xué)性和工作效率。
零度先生。
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇十一
古典文學(xué)中常見(jiàn)論文這個(gè)詞,當(dāng)代,論文常用來(lái)指進(jìn)行各個(gè)學(xué)術(shù)領(lǐng)域的研究和描述學(xué)術(shù)研究成果的文章,簡(jiǎn)稱為論文。以下就是由編為您提供的。
當(dāng)前,世界現(xiàn)代城市交通正進(jìn)入以信息化為目標(biāo)的新時(shí)期,一個(gè)包括道路建設(shè)、客貨運(yùn)體系和交通控制管理組成的快速、便捷、舒適、高效的城市交通系統(tǒng),是衡量當(dāng)前城市現(xiàn)代化水平的重要標(biāo)志。提高現(xiàn)代化水平,既是城市交通發(fā)展的客觀趨勢(shì),也是現(xiàn)代化建設(shè)的必由之路。隨著我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和城市化進(jìn)程的加快,如何解決城市交通問(wèn)題已經(jīng)成為城市可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)重要課題,城市道路交通管理工作也面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。為了保證城市交通合理、有序的可持續(xù)性發(fā)展,就必須從城市交通系統(tǒng)的內(nèi)在機(jī)制及其與外部環(huán)境條件之間的相互作用關(guān)系出發(fā)來(lái)進(jìn)行合理的交通管理規(guī)劃。
目前我國(guó)城市交通發(fā)展的歷程相當(dāng)于西方國(guó)家的60~70年代,與發(fā)達(dá)國(guó)家相比,城市機(jī)動(dòng)車密度還比較低。盡管如此,由機(jī)動(dòng)車引發(fā)的環(huán)境污染問(wèn)題和城市交通堵塞問(wèn)題也很嚴(yán)重。這充分說(shuō)明了我國(guó)在道路交通管理方面還存在體制上、行政上和技術(shù)上的問(wèn)題。隨著全國(guó)城市道路交通暢通工程的深入開(kāi)展,許多城市的交通狀況得到了很大的改觀,而且一系列先進(jìn)的交通管理設(shè)備和先進(jìn)的管理模式被采用,取得了很好的效果。如廈門(mén)、大連、南京、青島,濟(jì)南、杭州等城市的交通管理工作均很有成效,先后被評(píng)為暢通工程“優(yōu)秀管理水平”。
1、大城市規(guī)模不斷擴(kuò)大。
2、大城市已經(jīng)成為全國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重心。
3、大城市作為區(qū)域交通的樞紐作用日益明顯。
1、道路容量嚴(yán)重不足。
長(zhǎng)期以來(lái),我國(guó)城市人均道路面積一直處于低水平狀態(tài),只是近十年方開(kāi)始有較快發(fā)展,人均面積由2.8平方米上升到6.6平方米。盡管增長(zhǎng)幅度較快,仍趕不上城市交通量年均20%的增長(zhǎng)速度。目前全國(guó)32個(gè)百萬(wàn)人口以上的大城市中,有27個(gè)城市的人均道路面積低于全國(guó)平均水平。
2、汽車增長(zhǎng)速度過(guò)快。
最近幾年是大城市機(jī)動(dòng)車增長(zhǎng)速度最快的年份,轎車、客車、面包車以至于摩托車增幅年平均在15%以上。
3、公共交通日趨萎縮。
80年代中期開(kāi)始,大城市的公共汽車交通(含無(wú)軌電車)相繼萎縮,從運(yùn)營(yíng)效率到經(jīng)營(yíng)管理,從服務(wù)水平到經(jīng)濟(jì)效益,出現(xiàn)了全面的衰退。1978~1995年的17年間,全國(guó)公交車輛和線路長(zhǎng)度分別增長(zhǎng)了2.5倍和2.8倍,公交車輛達(dá)到0.62輛/千人,但公交車輛的運(yùn)營(yíng)速度由每小時(shí)12~14公里下降到5~10公里,新增的運(yùn)力被運(yùn)輸效率下降所抵消。90年代初,公共汽車在居民出行交通結(jié)構(gòu)中,多數(shù)大城市從原來(lái)30%下降到10%以下。其原因是“優(yōu)先發(fā)展公共交通”的方針沒(méi)有真正落實(shí)到實(shí)處,票價(jià)政策問(wèn)題長(zhǎng)期得不到解決。
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇十二
1、金融人才培養(yǎng)的目標(biāo)定位不夠明確清楚目前存在個(gè)別應(yīng)用型本科院校對(duì)金融人才培養(yǎng)目標(biāo)定位不準(zhǔn)確,或照搬重點(diǎn)院校的辦學(xué)思路、或延續(xù)普通本科院校教育理念,教學(xué)偏重于研究性和理論性教學(xué)模式。學(xué)校對(duì)金融及相關(guān)行業(yè)的人才需求認(rèn)識(shí)不足,導(dǎo)致對(duì)金融專業(yè)學(xué)生的應(yīng)用性和實(shí)踐性培養(yǎng)不夠,造成了培養(yǎng)的金融人才缺少有效的動(dòng)手能力和實(shí)踐能力,難以將理論知識(shí)與實(shí)踐結(jié)合起來(lái),無(wú)法適應(yīng)市場(chǎng)的需求,這樣就偏離了應(yīng)用型本科院校人才培養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)和目的。
2、課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容不適應(yīng)金融業(yè)的發(fā)展需要受傳統(tǒng)教育模式的影響,對(duì)金融學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)方案在課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容等方面過(guò)分強(qiáng)調(diào)理論知識(shí)的系統(tǒng)性和完整性,過(guò)于偏重金融基礎(chǔ)課程和理論課程,沒(méi)能根據(jù)職業(yè)能力的要求來(lái)設(shè)置課程,忽視了教育與產(chǎn)業(yè)的聯(lián)系,所學(xué)知識(shí)與工作實(shí)際之間的聯(lián)系,使課程內(nèi)容無(wú)法面向?qū)嶋H應(yīng)用,甚至存在部分課程間內(nèi)容重復(fù)現(xiàn)象。另外,目前高校的教材建設(shè)發(fā)展滯后于金融專業(yè)發(fā)展的需要,不利于對(duì)金融學(xué)專業(yè)學(xué)生實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
3、教學(xué)方法及教學(xué)手段單一,不利于對(duì)學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng)金融行業(yè)是一個(gè)實(shí)踐性較強(qiáng)的行業(yè),有些學(xué)校的教學(xué)方法和教學(xué)手段仍是“講授+板書(shū)”的方式,對(duì)現(xiàn)代教育技術(shù)手段應(yīng)用不多,存在著紙上談兵、課堂上賣保險(xiǎn)、黑板上講股票和期貨等現(xiàn)象,這些問(wèn)題的存在,很難有效地培養(yǎng)學(xué)生的應(yīng)用能力。應(yīng)用型金融人才的培養(yǎng)應(yīng)該注重能力和素質(zhì)的培養(yǎng),著重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、解決問(wèn)題和分析問(wèn)題的能力。
4、專業(yè)教師的實(shí)踐能力和金融實(shí)訓(xùn)條件不足很多教師是從高等院校畢業(yè)直接走上教學(xué)崗位的,缺少在金融企業(yè)實(shí)踐的環(huán)節(jié),欠缺一定的實(shí)際操作能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),甚至還存在個(gè)別非金融專業(yè)教師講授金融專業(yè)課程。雖然從金融及相關(guān)行業(yè)聘請(qǐng)了一些具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員來(lái)授課,但個(gè)別聘請(qǐng)人員的個(gè)人能力、時(shí)間和精力有限,很難系統(tǒng)地進(jìn)行課堂教學(xué)和實(shí)踐指導(dǎo)。學(xué)校對(duì)金融專業(yè)配設(shè)的實(shí)訓(xùn)條件也較為有限,校外實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)卻流于形式,尤其是在銀行業(yè),學(xué)生很難進(jìn)入銀行進(jìn)行系統(tǒng)的實(shí)習(xí),根本了解不到企業(yè)的真實(shí)信息。
1、創(chuàng)新金融人才培養(yǎng)模式,定位應(yīng)用型人才的培養(yǎng)在設(shè)置人才培養(yǎng)方案時(shí),采取“3+1”模式,即在校內(nèi)學(xué)習(xí)三年,在校外實(shí)習(xí)一年,具體安排是在學(xué)校學(xué)習(xí)兩年半,出去頂崗見(jiàn)習(xí)半年,再回學(xué)校學(xué)習(xí)半年,然后畢業(yè)實(shí)習(xí)半年,后兩個(gè)半年也可以根據(jù)企業(yè)和學(xué)生的情況做適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。這種培養(yǎng)模式不僅可以培養(yǎng)學(xué)生的金融基礎(chǔ)和專業(yè)知識(shí),而且可以培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作能力、理論應(yīng)用于實(shí)踐的能力、人際溝通能力、分析解決問(wèn)題的能力,以滿足金融及其相關(guān)企業(yè)對(duì)應(yīng)用型人才的需求。
2、以應(yīng)用能力培養(yǎng)為核心,構(gòu)建課程體系、設(shè)置教學(xué)內(nèi)容課程設(shè)置應(yīng)微觀化,要盡可能適應(yīng)金融業(yè)的發(fā)展,使課程教育更接近于現(xiàn)實(shí)并服務(wù)于社會(huì),以培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力,提高金融專業(yè)人才的適應(yīng)性和就業(yè)能力。在教學(xué)內(nèi)容上,應(yīng)避免向?qū)W生灌輸更多知識(shí),精簡(jiǎn)理論內(nèi)容,用更多時(shí)間來(lái)訓(xùn)練學(xué)生的理論應(yīng)用于實(shí)踐的能力。為了適應(yīng)金融形勢(shì)的變化,教師可以根據(jù)授課講義自編教材,以使學(xué)生能動(dòng)態(tài)地學(xué)習(xí)并掌握金融行業(yè)的變化,提高學(xué)生的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力。
3、改進(jìn)教學(xué)方法和教學(xué)手段,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性隨著信息時(shí)代和網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,90后的大學(xué)生更喜歡新奇和刺激,教師應(yīng)改進(jìn)教學(xué)方法、采用多種教學(xué)手段進(jìn)行教學(xué),尤其是金融專業(yè)課。以30―40人為一個(gè)班級(jí),進(jìn)行小班授課,教師根據(jù)每一節(jié)課程的內(nèi)容選用講授、案例分組討論、項(xiàng)目教學(xué)、角色扮演、視頻資料分析、情景模擬等方法授課,把課堂變得更加生動(dòng)形象、活潑有趣,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和熱情,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際、動(dòng)手能力及獨(dú)立思考的能力。
4、密切與金融企業(yè)的關(guān)系,推進(jìn)校外實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)學(xué)校的高層應(yīng)積極發(fā)揮個(gè)人和學(xué)校的力量建立與金融及其相關(guān)行業(yè)的合作,將教師和學(xué)生深入到企業(yè)中,實(shí)際體驗(yàn)業(yè)務(wù)的具體運(yùn)作。教師也可以和企業(yè)人員共同承接項(xiàng)目開(kāi)發(fā)任務(wù)和專業(yè)教學(xué)工作,輔導(dǎo)學(xué)生邊做邊學(xué)。在校企合作的過(guò)程中,不僅為學(xué)校提供了實(shí)訓(xùn)基地,教師真正具有了“雙師”素質(zhì),而且也實(shí)現(xiàn)了學(xué)生與企業(yè)崗位的有效對(duì)接,真正地做到了“校企生”三贏。
畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇十三
畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))是本科教育中最后一個(gè)綜合性實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),是檢驗(yàn)培養(yǎng)的學(xué)生是否具備相應(yīng)的的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題與解決問(wèn)題能力和創(chuàng)新能力的一項(xiàng)重要方式,民辦本科院校由于自身原因,在畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))方面存在一些急需改進(jìn)的問(wèn)題,影響了畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的質(zhì)量和本科生專業(yè)能力的培養(yǎng)。本文通過(guò)對(duì)民辦本科院校畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))現(xiàn)狀分析,提出了相應(yīng)的改革意見(jiàn)。
1.民辦本科院校本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))整體水平下滑,主要表現(xiàn)在:一是選題單一。論文(設(shè)計(jì))選題多與實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容相關(guān),無(wú)法體現(xiàn)民辦本科院校應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo),無(wú)法全面考察學(xué)生的綜合能力,且學(xué)生在選題上選擇面狹窄,無(wú)法發(fā)揮學(xué)生的參與論文(設(shè)計(jì))的主動(dòng)性;二是缺乏創(chuàng)新。學(xué)生在開(kāi)展論文(設(shè)計(jì))時(shí),由于自身綜合素質(zhì)不足,未能將所學(xué)知識(shí)與實(shí)踐結(jié)合起來(lái),并在實(shí)踐中加以再認(rèn)識(shí),提出新觀點(diǎn),多為轉(zhuǎn)述或引用他人觀點(diǎn),論文(設(shè)計(jì))缺乏創(chuàng)新性和學(xué)術(shù)價(jià)值。三是表述不清。學(xué)生在撰寫(xiě)論文(設(shè)計(jì))時(shí),缺乏一定的文字功底,在觀點(diǎn)表達(dá)、論據(jù)說(shuō)明、數(shù)據(jù)展示、步驟說(shuō)明、結(jié)論分析等表述方面缺乏科學(xué)性、嚴(yán)謹(jǐn)性、邏輯性,降低了論文(設(shè)計(jì))整體水平。
2.學(xué)術(shù)不端行為。學(xué)生為完成論文(設(shè)計(jì))任務(wù),找人代寫(xiě)、替人代寫(xiě)、抄襲等學(xué)術(shù)不端行為頻發(fā),成為影響學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的一大弊病。
3.指導(dǎo)教師指導(dǎo)不力。民辦本科院校指導(dǎo)教師在指導(dǎo)過(guò)程中,未能及時(shí)有效對(duì)學(xué)生的論文(設(shè)計(jì))撰寫(xiě)進(jìn)行全程指導(dǎo),學(xué)生在撰寫(xiě)方法、文獻(xiàn)查找、注意事項(xiàng)等方面缺乏引導(dǎo)。
4.考核方式單一。目前大部分民辦本科院校仍將畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))答辯作為唯一的“出口”考核方式,對(duì)學(xué)生是否能夠順利畢業(yè)影響較大。
基于以上情況,一些學(xué)者建議廢除畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))或采取其他方式進(jìn)行替代,使畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的重視程度進(jìn)一步降低。
1.生源質(zhì)量下降。隨著高等教育由精英教育轉(zhuǎn)變?yōu)榇蟊娊逃?,作為民辦本科院校,與重點(diǎn)本科院校相比,在生源質(zhì)量和層次方面相對(duì)較低,學(xué)生學(xué)習(xí)自覺(jué)性、學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)習(xí)慣、知識(shí)儲(chǔ)備相對(duì)較差,對(duì)于綜合性、創(chuàng)新性要求較高的畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))不論是在知識(shí)結(jié)構(gòu)還是文字組織方面均難以保證畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的質(zhì)量,此外來(lái)自就業(yè)、深造、出國(guó)等方面的壓力,學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的重視程度不高,甚至出現(xiàn)抄襲、學(xué)術(shù)不端等行為。
2.教師指導(dǎo)不足。民辦本科院校教師一般為從學(xué)校到學(xué)校,在指導(dǎo)學(xué)生過(guò)程中,指導(dǎo)方式單一,經(jīng)驗(yàn)不足,不適應(yīng)民辦院校生情,且民辦院校多存在教師數(shù)量不足,指導(dǎo)學(xué)生數(shù)量偏大,同時(shí)來(lái)自教學(xué)和科研方面的壓力,個(gè)別教師在畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))指導(dǎo)難以對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)范的指導(dǎo)。
3.實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)建設(shè)不足。民辦本科院校在實(shí)踐教學(xué)方面投入不足,畢業(yè)生開(kāi)展畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的儀器、場(chǎng)所、資金等配備不到位,也制約著畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的質(zhì)量。
4.頂層設(shè)計(jì)不合理。鑒于生源的實(shí)際情況,未能在人才培養(yǎng)方案進(jìn)行改革,制定合理的人才培養(yǎng)方案,學(xué)生缺乏系統(tǒng)的學(xué)術(shù)論文撰寫(xiě)基礎(chǔ)和能力訓(xùn)練;此外作為畢業(yè)的.最后一項(xiàng)考核,畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的作用十分尷尬,使得畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))答辯等環(huán)節(jié)流于形式。
三、建議及改革措施。
1.重新設(shè)計(jì)人才培養(yǎng)方案。根據(jù)民辦本科院校發(fā)展方向,重新定位人才培養(yǎng)目標(biāo),加大創(chuàng)新能力、實(shí)踐動(dòng)手能力培養(yǎng),在考核方式上加大對(duì)論文撰寫(xiě)方面的能力訓(xùn)練,注重學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
2.采取師生共同選題的方式,優(yōu)化論文(設(shè)計(jì))選題。指導(dǎo)教師可以根據(jù)自己的研究方向、專業(yè)背景,確定具有一定的創(chuàng)新價(jià)值且較為成熟的選題供學(xué)生自由選擇,學(xué)生也可以在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下確定符合自身發(fā)展需要的選題,從而有效發(fā)揮指導(dǎo)教師的豐富經(jīng)驗(yàn)的作用,激發(fā)學(xué)生參與畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的積極性。
3.多元化畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))形式,實(shí)現(xiàn)因材施教。對(duì)于急需就業(yè)的學(xué)生,可以采取以綜合實(shí)習(xí)報(bào)告的形式,以描述實(shí)習(xí)經(jīng)歷,收獲實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn),總結(jié)實(shí)習(xí)效果為內(nèi)容撰寫(xiě)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì));對(duì)于需深入理論研究或繼續(xù)深造的學(xué)生,可以參與指導(dǎo)教師的科研項(xiàng)目,或利用學(xué)校的實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所開(kāi)展學(xué)術(shù)研究或撰寫(xiě)實(shí)驗(yàn)報(bào)告;在當(dāng)前萬(wàn)眾創(chuàng)新、大眾創(chuàng)業(yè)的形勢(shì)下,撰寫(xiě)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)報(bào)告也可以作為一種論文(設(shè)計(jì))類型,可將創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,創(chuàng)業(yè)成果收獲作為內(nèi)容,從而激勵(lì)更多學(xué)生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng);此外,學(xué)生參加省級(jí)以上的學(xué)科競(jìng)賽,在期刊雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文,或成功申報(bào)發(fā)明專利,均可以作為論文(設(shè)計(jì))的畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的形式。
4.規(guī)范畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))過(guò)程管理。從論文選題、撰寫(xiě)指導(dǎo)、答辯、材料歸檔建立規(guī)范的流程,建立畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))臺(tái)賬制度,加強(qiáng)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))過(guò)程指導(dǎo),對(duì)在論文(設(shè)計(jì))指導(dǎo)和撰寫(xiě)過(guò)程中表現(xiàn)優(yōu)秀的師生予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),嚴(yán)把出口關(guān),對(duì)不符合論文(設(shè)計(jì))相關(guān)指標(biāo)的論文(設(shè)計(jì))進(jìn)行整改,對(duì)指導(dǎo)不力的教師予以扣發(fā)指導(dǎo)經(jīng)費(fèi)的處理。
5.加大畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))投入力度。一方面充分利用校內(nèi)實(shí)驗(yàn)室場(chǎng)所、校辦企業(yè)等實(shí)驗(yàn)場(chǎng)所,為學(xué)生開(kāi)展(設(shè)計(jì))創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件,另一方面,要加大校企合作力度,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)教融合,充分利用企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、設(shè)備儀器、工作環(huán)境、技術(shù)指導(dǎo)等資源,使學(xué)生所學(xué)與實(shí)踐緊密結(jié)合,在實(shí)踐中升華所學(xué)理論知識(shí),提升畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))創(chuàng)新性、學(xué)術(shù)價(jià)值。
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畢業(yè)論文中期報(bào)告存在問(wèn)題篇十四
對(duì)于英語(yǔ)本科教學(xué)而言,畢業(yè)論文是一個(gè)重要的組成部分,是考察學(xué)生綜合能力、評(píng)估學(xué)業(yè)成績(jī)的一個(gè)重要方式。對(duì)學(xué)生而言,畢業(yè)論文的完成是在掌握本專業(yè)的知識(shí)、理論和技能的基礎(chǔ)上進(jìn)行綜合運(yùn)用,獨(dú)立地、創(chuàng)造性地解決理論和實(shí)際問(wèn)題的一項(xiàng)活動(dòng),也是展示自己專業(yè)水平和科研能力的一次機(jī)會(huì)。更重要的是畢業(yè)論文的評(píng)估是決定學(xué)生畢業(yè)時(shí)可否被授予學(xué)士學(xué)位的重要依據(jù)。本文就英語(yǔ)本科畢業(yè)論文寫(xiě)作中存在的問(wèn)題進(jìn)行分析,并提出幾點(diǎn)措施,目的在于有效地提高論文質(zhì)量。
1.語(yǔ)言基本功欠缺語(yǔ)言的基本功的欠缺體現(xiàn)在寫(xiě)作上則表現(xiàn)為單詞拼寫(xiě)錯(cuò)誤、同與漢語(yǔ)意思的動(dòng)詞、名詞、形容詞混用錯(cuò)用,用詞搭配不當(dāng)?shù)鹊?。由?句子表達(dá)不清、結(jié)構(gòu)模糊以及不完整;有的學(xué)生習(xí)慣用漢語(yǔ)構(gòu)思文章,再將漢語(yǔ)句子硬譯成英語(yǔ),結(jié)果句子中主謂語(yǔ)及狀語(yǔ)之間的位置安排不妥,造成句子邏輯關(guān)系混亂;有的學(xué)生不會(huì)恰當(dāng)?shù)厥褂迷捳Z(yǔ)連接詞,寫(xiě)出的句子或文章連貫性差。更值得注意的是,這些現(xiàn)象持續(xù)時(shí)間較長(zhǎng),畢業(yè)論文中的這類錯(cuò)誤占用了指導(dǎo)教師的大量時(shí)間,有的幾乎每一頁(yè)都改得滿篇紅。
2.短期速成行為全國(guó)統(tǒng)一安排的英語(yǔ)專業(yè)四、八級(jí)考試合格證已成為評(píng)定英語(yǔ)專業(yè)水平的重要砝碼,在社會(huì)和校方的大力關(guān)注下,學(xué)生認(rèn)識(shí)到四級(jí)考試決定畢業(yè)證,八級(jí)考試關(guān)系到找工作,因此,只滿足于寫(xiě)好應(yīng)試作文,不注重潛心積累。即使在忙論文的日子里,學(xué)生亦非保質(zhì)保量地全心投入,而是忙于投簡(jiǎn)歷、面試或試工,對(duì)此,院、系由于就業(yè)率的壓力也給予大力支持,于是畢業(yè)論文是擠時(shí)間或挑燈夜戰(zhàn)而速成的,沒(méi)有積累、研究的時(shí)間。顯然,畢業(yè)論文的寫(xiě)作非短期行為所至,它需要一個(gè)積累和研究過(guò)程,這個(gè)過(guò)程本身就是學(xué)習(xí),其學(xué)習(xí)結(jié)果的顯性體現(xiàn)是畢業(yè)論文,隱性體現(xiàn)則是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,省去了這個(gè)環(huán)節(jié),畢業(yè)論文則難免有流于形式之嫌。
3.非合理利用文獻(xiàn)體現(xiàn)在英語(yǔ)本科論文中的非合理利用文獻(xiàn)現(xiàn)象有:。
(1)利用文獻(xiàn)方式單一。多數(shù)為直接引用和間接引用,所占比例較高,缺少概述或釋義方式,說(shuō)明論文作者缺乏根據(jù)文獻(xiàn)本身特點(diǎn)和論文寫(xiě)作的需要靈活處理文獻(xiàn)資料的能力。
(2)濫用網(wǎng)絡(luò)文獻(xiàn)。對(duì)于學(xué)術(shù)性強(qiáng)的資料生搬硬套,大眾資訊也大段引用,使論文風(fēng)格不一,缺乏邏輯性,文字、語(yǔ)法錯(cuò)誤也很多。
(3)引用材料不明確標(biāo)注。有的學(xué)生是因?yàn)閷?duì)引用參考文獻(xiàn)的要求和規(guī)范認(rèn)識(shí)不到位,采取了無(wú)意識(shí)的剽竊行為,有的是因?yàn)闇?zhǔn)備材料時(shí)沒(méi)有將引用的出處記下來(lái),無(wú)法找到又不舍得放棄引用。
(4)自己利用翻譯軟件將漢語(yǔ)材料翻譯成的英語(yǔ)。不但很難看出原材料的閃光點(diǎn),而且語(yǔ)句、篇章令人費(fèi)解。在學(xué)生撰寫(xiě)畢業(yè)論文之前,幾乎沒(méi)有嘗試過(guò)合理利用文獻(xiàn)資料,只是從理論角度了解一些格式要求而已。
二、幾點(diǎn)應(yīng)對(duì)措施。
1.強(qiáng)化學(xué)生的語(yǔ)言基本功。
既然欠缺已是無(wú)法逆轉(zhuǎn)的事實(shí),那么,就得研究解決的方法,考慮從幾個(gè)方面下工夫。
(1)培養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方法。大學(xué)生學(xué)單詞要更多地依靠理性和現(xiàn)有的知識(shí),如:記單詞用音節(jié),遇生詞看上下文,查字典要看英語(yǔ)釋義以及詞性轉(zhuǎn)換和搭配等。
(2)正確使用話語(yǔ)連接詞。在英文寫(xiě)作中,教師可強(qiáng)化學(xué)生對(duì)連接詞的語(yǔ)用認(rèn)知意識(shí),讓學(xué)生感受到連接詞的正確使用可以使句子表達(dá)清晰并具有邏輯性。
(3)分析語(yǔ)篇結(jié)構(gòu)。英文文章篇章結(jié)構(gòu)層次感和獨(dú)立性較強(qiáng),語(yǔ)篇結(jié)構(gòu)分析有助于學(xué)生日后查閱、積累資料。
(4)加強(qiáng)寫(xiě)作實(shí)踐。教師可以考慮自我診斷的方法,即留的作業(yè)先不收,進(jìn)行proof-reading之后,寫(xiě)出第二稿,再一并收,批改后返回,成績(jī)作為課程期末成績(jī)的一部分。
針對(duì)寫(xiě)作技能而言,學(xué)生的知識(shí)面急待擴(kuò)大,因?yàn)槠綍r(shí)缺乏文化積累,寫(xiě)作時(shí)無(wú)話可說(shuō),只能寫(xiě)幾句干癟空泛的句子湊數(shù)。要解決知識(shí)面和文化修養(yǎng)的問(wèn)題,需要長(zhǎng)期的主觀努力,而這方面的持續(xù)積累不僅會(huì)給學(xué)生帶來(lái)由內(nèi)至外氣質(zhì)上的改變,而且會(huì)使新學(xué)到的知識(shí)觸類旁通。遺憾的是,現(xiàn)實(shí)的浮躁與速成之風(fēng)使多數(shù)學(xué)生無(wú)法冷靜讀書(shū),對(duì)此,教師的任務(wù)非常艱巨。
3.精心選擇論文題目。
選題過(guò)程是不斷提出問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的過(guò)程,好的命題等于完成論文的一半。教師要正確引導(dǎo)學(xué)生走好這第一步,選題的方法不能只滿足于隨堂講解,要反復(fù)強(qiáng)調(diào)、練習(xí),尤其在進(jìn)入論文階段之前,要經(jīng)歷一次選題、擬提綱的過(guò)程。
4.認(rèn)真查閱資料和合理利用資料。
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