稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)(精選21篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-17 08:17:09
稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)(精選21篇)
時(shí)間:2023-11-17 08:17:09     小編:雅蕊

這是一種對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等方面進(jìn)行總結(jié)的方法。注意總結(jié)的語(yǔ)言簡(jiǎn)明扼要,清晰易懂,避免使用過(guò)多的專業(yè)術(shù)語(yǔ)。通過(guò)閱讀這些范文,我們可以了解到不同領(lǐng)域和行業(yè)的總結(jié)寫(xiě)作方式和特點(diǎn)。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇一

按照省人民政府辦公廳(川辦函[20xx]142號(hào)文件)和省、市食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于市、縣食品藥品監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)改革工作要求,我局認(rèn)真開(kāi)展了新機(jī)構(gòu)的組建工作。20xx年8月30日,在市局和當(dāng)?shù)攸h委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,新組建的xx省達(dá)州市達(dá)縣食品藥品監(jiān)督管理局正式掛牌成立,順利完成了我縣食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)機(jī)構(gòu)改革工作?,F(xiàn)將機(jī)構(gòu)改革工作開(kāi)展情況總結(jié)如下:

一是召開(kāi)了局黨組、班子和職工大會(huì),向全體干部職工傳達(dá)了省、市食品藥品監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)改革工作會(huì)議精神;二是組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《xx省市、縣藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)機(jī)構(gòu)改革方案》(川辦函[20xx]142號(hào))和《達(dá)州市、縣食品藥品監(jiān)督管理局機(jī)構(gòu)改革實(shí)施方案》(達(dá)食藥監(jiān)發(fā)[20xx]1號(hào))等一系列機(jī)構(gòu)改革相關(guān)文件精神,讓全體干部職工進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想;三是為確保機(jī)構(gòu)改革工作順利進(jìn)行,成立了機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組,呂洪同志任組長(zhǎng),為第一責(zé)任人;裴榮慶、秦孝魁同志任副組長(zhǎng),為直接責(zé)任人;樂(lè)桂鋒、何長(zhǎng)茂、余正同志為成員,由辦公室負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)改革的日常工作。

一是積極主動(dòng)向當(dāng)?shù)攸h委、政府匯報(bào)機(jī)構(gòu)改革工作。針對(duì)這次機(jī)構(gòu)改革的重點(diǎn)是實(shí)現(xiàn)食品安全監(jiān)督職能的轉(zhuǎn)換,而這項(xiàng)職能需要在當(dāng)?shù)攸h委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下履行,我局及時(shí)向縣委、政府匯報(bào)了機(jī)構(gòu)改革工作任務(wù)要求及進(jìn)展情況,得到了當(dāng)?shù)攸h委、政府的大力支持。8月30日,達(dá)縣食品藥品監(jiān)督管理局正式掛牌成立,實(shí)現(xiàn)了新舊職能的轉(zhuǎn)換。在成立大會(huì)上,市局黨組、縣委,縣人大、縣政府、縣政協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席了會(huì)議并作了重要講話,肯定了我局過(guò)去取得的成績(jī),并對(duì)今后的工作提出了要求。二是嚴(yán)格按照要求配備中部干部。為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),建立能上能下用人機(jī)制,以適應(yīng)食品藥品監(jiān)管新形勢(shì)、新體制、新職能、新任務(wù)的需要,為建立高效廉潔的服務(wù)型機(jī)關(guān)提供人員保障。按照川食藥監(jiān)發(fā)[20xx]25號(hào)文件精神,任命了局機(jī)關(guān)中層干部。三是編制職位說(shuō)明書(shū)。為建立職責(zé)劃分清晰、責(zé)任落實(shí)到位的崗位責(zé)任制。按照市局文件(達(dá)食藥監(jiān)發(fā)[20xx]1號(hào))要求,編制了《xx省達(dá)州市達(dá)縣食品藥品監(jiān)督管理局國(guó)家公務(wù)員職位說(shuō)明書(shū)》,明確了機(jī)關(guān)工作人員的崗位和職責(zé)。四是抓好機(jī)構(gòu)改革與當(dāng)前工作有機(jī)結(jié)合。為保障機(jī)構(gòu)改革工作與監(jiān)管工作兩不誤、兩促進(jìn),真正做到思想不散、工作不斷、秩序不亂、紀(jì)律不松,在抓好機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革的同時(shí),認(rèn)真抓好了當(dāng)前的各項(xiàng)工作,明確了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期工作重點(diǎn):繼續(xù)堅(jiān)持“以監(jiān)督為中心,監(jiān)、幫、促相結(jié)合”的工作方針,在食品安全綜合監(jiān)督方面,深入開(kāi)展食品安全專項(xiàng)整頓;加強(qiáng)食品安全信息監(jiān)測(cè)。在藥品監(jiān)管方面,開(kāi)展違法藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告專項(xiàng)治理;繼續(xù)開(kāi)展藥品專項(xiàng)整治行動(dòng);繼續(xù)深入開(kāi)展農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設(shè);加快推進(jìn)藥品分類(lèi)管理,遏制不合理用藥。

總之,新機(jī)構(gòu)的組建,標(biāo)志著我縣食品藥品監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)改革工作已順利完成,但新職能有履行畢竟是新課題,我局將緊緊圍繞黨和國(guó)家賦予的職責(zé),在市局和當(dāng)?shù)攸h委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,切實(shí)承擔(dān)起新的職能職責(zé),為保障全縣人民飲食、用藥安全履好職、服好務(wù),為實(shí)現(xiàn)達(dá)縣“四大奮斗目標(biāo)”和全面建設(shè)小康社會(huì)作出新的貢獻(xiàn)。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇二

通過(guò)這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革,找準(zhǔn)了適合蘇南經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的職能定位,所規(guī)范的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職能,體現(xiàn)了發(fā)達(dá)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府所要做的工作。欠發(fā)達(dá)地區(qū)和發(fā)達(dá)地區(qū)政府職能的差別在于有人沒(méi)事干和有事沒(méi)人干。xx市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)是有許多事沒(méi)人干或力量不足,該加強(qiáng)的職能沒(méi)有到位,例如:經(jīng)濟(jì)發(fā)展過(guò)程中政府如何為企業(yè)發(fā)展提供良好的軟環(huán)境,工業(yè)化過(guò)程中如何強(qiáng)化環(huán)境的保護(hù)和安全生產(chǎn)的監(jiān)督,推進(jìn)城市化和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的進(jìn)程中如何加強(qiáng)規(guī)劃管理和建設(shè)管理,如何建設(shè)文明社會(huì),如何豐富人民群眾的文化生活,在流動(dòng)人口急劇增多的情況下如何加強(qiáng)社會(huì)治安的綜合治理和流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理,如何解決好適齡兒童的入學(xué),辦好義務(wù)教育,如何擴(kuò)大農(nóng)村社會(huì)保障的覆蓋面,擴(kuò)大就業(yè),增加農(nóng)民收入,所有這些發(fā)達(dá)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所面臨的新的職能,在機(jī)構(gòu)改革“三定”方案中充分體現(xiàn)出來(lái)??梢哉f(shuō),通過(guò)改革,xx各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的職能定位更準(zhǔn)確,該強(qiáng)化的職能得到了充分加強(qiáng),機(jī)構(gòu)人員編制都得到了有效保障,這對(duì)于加強(qiáng)基層政權(quán)建設(shè),提高執(zhí)政能力具有重要意義。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇三

在市委市直機(jī)關(guān)工委、市工商局黨組的領(lǐng)導(dǎo),依據(jù)市直工委20__年4月18日黨的工作會(huì)議部署、《中共__市委市委機(jī)關(guān)工作委員會(huì)2014年工作要點(diǎn)》以及《市局機(jī)關(guān)黨委20__年度工作安排》(保工商黨委字〔20__〕4號(hào)),現(xiàn)已完成預(yù)定工作目標(biāo),特總結(jié)如下:

市局機(jī)關(guān)黨委20__年度機(jī)關(guān)黨建工作總體情況是:緊緊圍繞黨的十八大關(guān)于全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化的總體要求,深入學(xué)習(xí)貫徹十八屆三中全會(huì)、習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話和市委三屆四次全會(huì)精神和市委市直機(jī)關(guān)工委黨建工作安排,牢牢把握“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”兩大核心任務(wù),牢固樹(shù)立機(jī)關(guān)黨建工作與市局黨組中心工作、市委市政府經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)“同頻共振”的理念,進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)黨建工作科學(xué)化水平,著力建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”機(jī)關(guān)黨組織,在思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)方面開(kāi)展卓有成效的工作,為推進(jìn)市場(chǎng)監(jiān)管中心工作,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)跨越式發(fā)展提供政治動(dòng)力和組織保證。

1、充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用,扎扎實(shí)實(shí)實(shí)開(kāi)展黨的十八大、十八屆三中全會(huì)和習(xí)近平總書(shū)記系列講話精神的學(xué)習(xí)、宣傳、教育。通過(guò)輔導(dǎo)報(bào)告、講黨課、專題研討、體會(huì)交流、集中培訓(xùn)、市局黨組中心理論組學(xué)習(xí),重點(diǎn)組織開(kāi)展好“五項(xiàng)活動(dòng)”,即大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研、大培訓(xùn)、大宣講活動(dòng),用十八大、十八屆三中全會(huì)精神統(tǒng)一思想、推動(dòng)工作。按照市局黨組、市局黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排,從2月18日開(kāi)始,組織十四次學(xué)習(xí)活動(dòng)。邀請(qǐng)?jiān)颇洗髮W(xué)哲學(xué)學(xué)院任新民、鄢顯駿教授講黨課,兩位教授給黨員分別講了《牢牢把握深化改革主題-黨的十八屆三中全會(huì)精神解讀》、《學(xué)習(xí)型黨組織理論中的中國(guó)共產(chǎn)黨建設(shè)》專題。請(qǐng)黨組、局長(zhǎng)王德山及5名局領(lǐng)導(dǎo)各講一次黨課,請(qǐng)12名科室長(zhǎng)各交流一次學(xué)習(xí)體會(huì)。(見(jiàn)《黨員經(jīng)常性教育方案》)每個(gè)黨員撰寫(xiě)2篇學(xué)習(xí)體會(huì)。2篇理論文章和學(xué)習(xí)體會(huì)在市委《活水》、市局《紅盾之約》刊載,200多篇黨建、“群教”及推動(dòng)中心工作的信息、文章在《云南日?qǐng)?bào)》、《云南經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》、《保山日?qǐng)?bào)》、《云南工商雜志》、國(guó)家《工商行政管理》、《云南工商信息簡(jiǎn)報(bào)》以及各類(lèi)媒體刊登。

2、以堅(jiān)定理想信念為重點(diǎn),開(kāi)展《黨章》學(xué)習(xí)和中國(guó)特色社會(huì)主義和“中國(guó)夢(mèng)”宣傳教育,切實(shí)抓好思想理論教育、黨性教育、社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育、道德教育和法制教育,堅(jiān)定機(jī)關(guān)黨員、干部的理想信念,樹(shù)牢工商行政管理“服務(wù)為先、同頻共振、依法行政”的工作理念。進(jìn)一步增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信,凝聚起實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的廣泛思想共識(shí)。

3、大力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),帶動(dòng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。開(kāi)展好爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨支部和爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員“兩爭(zhēng)”活動(dòng)。以十八大、十八屆三中全會(huì)、習(xí)近平總書(shū)記系列講話為教材,培訓(xùn)、自學(xué)和輔導(dǎo)相結(jié)合,加強(qiáng)黨員教育工作。組織黨員到“四群”工作基地、社區(qū)黨員服務(wù)點(diǎn)開(kāi)展教育學(xué)習(xí)活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育,以“道德講堂”為載體,廣泛開(kāi)展道德實(shí)踐活動(dòng),使社會(huì)主義核心價(jià)值觀成為黨員追求和自覺(jué)行動(dòng)。

4、切實(shí)加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育。在民主評(píng)議黨員活動(dòng)和組織生活會(huì)中再次組織黨章的學(xué)習(xí),增強(qiáng)了黨員遵守以《憲法》為核心的法律體系和黨紀(jì)黨規(guī)的自覺(jué)性。各支部開(kāi)展黨的各項(xiàng)紀(jì)律特別是政治和組織紀(jì)律教育,引導(dǎo)黨員干部強(qiáng)化政治定力、自覺(jué)堅(jiān)持“四個(gè)服從”,堅(jiān)決維護(hù)中央、省委、市委的,確保政令暢通。深入開(kāi)展理想、信念、宗旨、黨風(fēng)、黨紀(jì)、道德教育,引導(dǎo)黨員牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,自覺(jué)遵守廉潔從政準(zhǔn)則,培養(yǎng)廉潔奉公的政治品格,筑牢拒腐防變的思想防線。推進(jìn)工商文化建設(shè)和精神文明創(chuàng)建活動(dòng),弘揚(yáng)“國(guó)徽頭上戴、責(zé)任肩上挑”的工商精神,倡導(dǎo)和培育“思想上一身正氣、工作中一身銳氣、生活里一身樂(lè)氣”,提升干部職工的精氣神,帶頭爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)基層黨組織和文明單位。2014年3月21日市局機(jī)關(guān)黨委被市委市直機(jī)關(guān)工委授予優(yōu)秀基層黨組織稱號(hào)。

二、以服務(wù)中心密切聯(lián)系群眾為根本,扎實(shí)開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)(祥見(jiàn)機(jī)關(guān)黨委《黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)總結(jié)》)。

5、扎實(shí)開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。在單位黨組和黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真組織黨員參加學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng),充分發(fā)揮協(xié)助和監(jiān)督的職能,切實(shí)抓好各個(gè)環(huán)節(jié)。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、市委、省工商局反對(duì)“四風(fēng)”的系列制度規(guī)定,加強(qiáng)督促檢查,使制度規(guī)定成為硬約束,使反對(duì)“四風(fēng)”、踐行黨的群眾路線真正成為黨員干部的自覺(jué)行動(dòng)。

6、繼續(xù)抓好干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度的貫徹落實(shí)。堅(jiān)持“三深入”、“四聯(lián)戶”,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭掛村掛戶,開(kāi)展“三同”,體驗(yàn)民情,進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。組織黨員到分批到“四群”工作基地深入農(nóng)戶了解情況,寫(xiě)出民情日記。黨組領(lǐng)導(dǎo)帶頭掛鉤農(nóng)戶,幫助組織各類(lèi)農(nóng)民專業(yè)合作社,種植土豆、中草藥、修筑鄉(xiāng)村道路,先后投入資金20多萬(wàn)元。機(jī)關(guān)黨委在春節(jié)期間對(duì)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對(duì)幫扶的老黨員、困難黨員進(jìn)行慰問(wèn)、走訪,受市委市直工委委托,“十一國(guó)慶節(jié)”對(duì)1938年就參加革命并入黨的葛連堂進(jìn)行慰問(wèn),送去慰問(wèn)金及紀(jì)念品,送去黨和國(guó)家的祝福和溫暖,感謝他對(duì)新中國(guó)建立的貢獻(xiàn)。開(kāi)展黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨員互動(dòng)交流活動(dòng)。市局黨組成員與分管科室的每一名黨員進(jìn)行談心交流,黨組與黨組成員、黨員科長(zhǎng)談心交流,以此廣泛征求意見(jiàn)、建議,充分聽(tīng)取普通黨員的訴求。

三、夯實(shí)黨建基礎(chǔ),加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。

7、推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。繼續(xù)在20__年度的基礎(chǔ)上推進(jìn)基層黨組織晉位升級(jí)工作,鞏固先進(jìn)黨組織、提升一般黨組織、整頓后進(jìn)黨組織,機(jī)關(guān)黨委、三個(gè)支部均晉位升級(jí)為先進(jìn)組織,對(duì)存在的問(wèn)題確定責(zé)任人,整改。機(jī)關(guān)黨委下發(fā)保工商黨委字〔2014〕03號(hào)文件《關(guān)于開(kāi)展2014年度黨員黨組織公開(kāi)承諾領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)黨員黨員授旗評(píng)星活動(dòng)的通知》,機(jī)關(guān)黨委和市委市直工委簽訂黨建管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)、承諾書(shū)。機(jī)關(guān)黨委與各支部簽訂黨建管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)、承諾書(shū),每名黨員向支部提交了承諾書(shū)。對(duì)照“五好五帶頭”目標(biāo)要求,組織開(kāi)展亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾、比技能、比業(yè)績(jī),群眾評(píng)議、黨員互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、授旗評(píng)星活動(dòng),繼續(xù)抓好支部示范點(diǎn)。始終堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局”原則和“當(dāng)先鋒走前頭”要求,不斷探索加強(qiáng)和改進(jìn)市局機(jī)關(guān)黨建工作的新思路、新舉措、新途徑。按照工委部署,認(rèn)真組織開(kāi)展“跨越發(fā)展當(dāng)先鋒、機(jī)關(guān)黨建走前頭”活動(dòng),增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作的針對(duì)性和實(shí)效性,推動(dòng)工商行政管理工作再上新臺(tái)階。

8、抓好黨內(nèi)生活各項(xiàng)制度的落實(shí)。從抓制度執(zhí)行入手,嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活,督促黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加好雙重組織生活,各支部切實(shí)抓好“三會(huì)一課”制度。按照市直工委基層黨組織規(guī)范和專項(xiàng)部署,于8月18日按時(shí)、按質(zhì)完成黨員民主評(píng)議工作,在專題組織生活會(huì)上嚴(yán)格查找“四風(fēng)”問(wèn)題。55名黨員在民主評(píng)議中全部定格為合格,其中6名黨員被評(píng)為優(yōu)秀黨員、2名黨員被為優(yōu)秀黨務(wù)工作者,第一黨支部被評(píng)為先進(jìn)黨支部。8月29日上午,機(jī)關(guān)黨委召開(kāi)黨員大會(huì)對(duì)黨員民主評(píng)議、組織生活會(huì)進(jìn)行總結(jié),對(duì)先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

9、加強(qiáng)黨組織班子建設(shè)。按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好要求,及時(shí)選好配強(qiáng)基層黨組織負(fù)責(zé)人和黨組織班子。及時(shí)做好黨員調(diào)動(dòng)后的組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。7月1日,經(jīng)市委市直工委批復(fù),市局機(jī)關(guān)黨委完成黨委換屆。楊國(guó)平、李紹明、董建華、袁關(guān)友、梁杰當(dāng)選第二屆中共__市工商行政管理局機(jī)關(guān)委員會(huì)委員,楊國(guó)平為、李紹名為專職副。楊國(guó)平代表第一屆中共__市工商行政管理局機(jī)關(guān)委員會(huì)做了題為《著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè),全面提升黨的建設(shè)水平》的工作報(bào)告。因工作變動(dòng),第一黨支部及時(shí)補(bǔ)選了2名支委,加強(qiáng)組織工作的延續(xù)性。先后為18名黨員辦理了組織關(guān)系轉(zhuǎn)接(內(nèi)部轉(zhuǎn)移)、注銷(xiāo)。市局黨組高度重視機(jī)關(guān)黨委工作,機(jī)關(guān)黨委由市局紀(jì)檢組長(zhǎng)、黨組成員楊國(guó)平擔(dān)任,調(diào)配擔(dān)任過(guò)縣局黨組、局長(zhǎng)的李紹明為專職副,副調(diào)研員張寶成協(xié)助楊國(guó)平管理日常黨務(wù),三個(gè)支部班子由一線科長(zhǎng)、副科長(zhǎng)擔(dān)任,實(shí)現(xiàn)“一崗雙責(zé)”。

10、全面落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制,強(qiáng)化《中國(guó)共產(chǎn)黨黨和機(jī)關(guān)基層組織工作條例》和省委《實(shí)施意見(jiàn)》的學(xué)習(xí)貫徹,積極爭(zhēng)取黨組的重視和支持,著力抓好機(jī)關(guān)黨建工作制度建設(shè)、基層黨組織工作規(guī)范化建設(shè),優(yōu)化機(jī)關(guān)黨建目標(biāo)責(zé)任制考核指標(biāo)體系,完善已經(jīng)編印的《創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制建制度匯編》,積極實(shí)施黨務(wù)公開(kāi),夯實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作基礎(chǔ)。第二季度對(duì)各支部“三會(huì)一課”情況實(shí)施督察檢查,督察情況在黨員民主評(píng)議會(huì)上進(jìn)行了通報(bào)。

11、堅(jiān)持條塊結(jié)合,加強(qiáng)對(duì)系統(tǒng)基層黨建工作的調(diào)研指導(dǎo),積極構(gòu)建全系統(tǒng)基層黨建工作新格局。對(duì)基層黨組織督查調(diào)研,掌握縣區(qū)局機(jī)關(guān)黨建格局,積極與省局機(jī)關(guān)黨委溝通聯(lián)系。指導(dǎo)縣區(qū)局整頓渙散軟弱基層黨組織,下發(fā)《整頓渙散軟弱基層黨組織方案》、通知、臺(tái)帳,各縣區(qū)局支部參加了組織部組織的培訓(xùn)。

12、加強(qiáng)對(duì)工青婦工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織建設(shè),引導(dǎo)和支持群團(tuán)組織圍繞黨的中心工作,聯(lián)系各自對(duì)象,開(kāi)展適合自身特點(diǎn)的活動(dòng)。組織開(kāi)展各類(lèi)創(chuàng)建活動(dòng)和各種興趣小組活動(dòng),推進(jìn)和諧文明機(jī)關(guān)建設(shè)。“七一”建黨節(jié)組織黨員開(kāi)展紀(jì)念活動(dòng),觀看《百年潮·中國(guó)夢(mèng)》政論視頻,深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記提出的中國(guó)夢(mèng)的豐富內(nèi)涵,充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要意義??照?wù)`國(guó),實(shí)干興邦。中國(guó)夢(mèng)的實(shí)現(xiàn)是靠千千萬(wàn)萬(wàn)黨員、群眾以不懈的奮斗和創(chuàng)造干出來(lái)。10月23日,機(jī)關(guān)黨委組織開(kāi)展登山、棋牌、拔河比賽,豐富黨員活動(dòng)的內(nèi)容,受到黨員歡迎。

四、以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點(diǎn),推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。

13、按照中央、省委、市委建設(shè)服務(wù)型黨組織的目標(biāo)要求,推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。拓展服務(wù)平臺(tái),推動(dòng)黨員進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)活動(dòng)、“崗位踐行雷鋒精神,爭(zhēng)當(dāng)云嶺紅盾楷?!奔皩W(xué)習(xí)焦裕祿、揚(yáng)善洲等活動(dòng)。把改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高工作效能作為機(jī)關(guān)黨建工作服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的切入點(diǎn)和突破口,探索創(chuàng)建機(jī)關(guān)服務(wù)型黨組織的辦法措施,積極構(gòu)建上級(jí)黨組織服務(wù)下級(jí)黨組織、黨組織服務(wù)黨員、黨組織和黨員共同服務(wù)群眾的“三服務(wù)”工作體系,以服務(wù)型黨組織建設(shè)推動(dòng)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)。擬定黨員社區(qū)志愿服務(wù)活動(dòng)方案,組織黨員到明強(qiáng)社區(qū)開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)正在準(zhǔn)備啟動(dòng)。

14、不折不扣落實(shí)市局黨組關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項(xiàng)規(guī)定和辦法措施,帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)、正學(xué)風(fēng)、改文風(fēng)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作調(diào)查研究,切實(shí)精簡(jiǎn)會(huì)議活動(dòng)和文件簡(jiǎn)報(bào),在黨組織的各項(xiàng)活動(dòng)中,堅(jiān)決做到厲行勤儉節(jié)約,力戒鋪張浪費(fèi)。配合做好機(jī)關(guān)落實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)規(guī)定督察工作。市局黨組對(duì)辦公用房、公車(chē)使用、“三公經(jīng)費(fèi)”進(jìn)行清理整頓,規(guī)范化管理,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭執(zhí)行。著力機(jī)關(guān)上下班考勤制度的建立,從局長(zhǎng)到普通黨員一律實(shí)現(xiàn)指紋輸入監(jiān)督,切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。

五、懲治與預(yù)防并重,推進(jìn)機(jī)關(guān)反腐倡廉建設(shè)。

15、強(qiáng)化對(duì)紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。以推進(jìn)具有工商特色的懲防體系建設(shè)為重點(diǎn),把深入開(kāi)展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、工商職業(yè)道德教育、依法行政教育和積極培育廉潔價(jià)值理念,貫穿于黨員教育、管理的全過(guò)程,教育黨員、干部自覺(jué)遵守黨章和廉政準(zhǔn)則。4月30日組織本系統(tǒng)所(分局)、科以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議,3月13日組織全市工商系統(tǒng)黨員觀看“掃四風(fēng)”視頻。機(jī)關(guān)黨委與紀(jì)檢檢查室合作開(kāi)展黨員警示教育、行風(fēng)政風(fēng)在線互動(dòng)活動(dòng)。機(jī)關(guān)黨務(wù)公開(kāi)、黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督進(jìn)一步加強(qiáng)。

六、積極完成市直工委、市局黨組部署的重要工作,提高黨建管理水平。

16、加強(qiáng)黨建宣傳和理論研討。按照市委黨建研究會(huì)的安排,完成黨建理論研討論文2篇、信息16篇。在各類(lèi)媒體大力宣傳黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng),傳遞黨的建設(shè)正能量。

17、進(jìn)一步健全黨建考核制度,落實(shí)黨建考核責(zé)任制。做好下屬三個(gè)支部的督察考核。5月4日上午召開(kāi)機(jī)關(guān)擴(kuò)大會(huì)議,專題研究黨建工作目標(biāo)管理考核整改方案,以保工商黨委字〔20__〕5號(hào)文件下發(fā)各支部,對(duì)市直工委反饋存在的三點(diǎn)問(wèn)題入手進(jìn)行整改并指定整改責(zé)任人。認(rèn)真貫徹落實(shí)市委市直工委黨的建設(shè)工作會(huì)議精神,從10個(gè)方面著力加強(qiáng)黨的建設(shè)。依據(jù)《市委市直工委2014年黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制考核實(shí)施細(xì)則》,撰寫(xiě)了對(duì)照檢查材料。

18、完成黨統(tǒng)信息維護(hù),做到零差錯(cuò)。認(rèn)真做好全年黨費(fèi)重新核定和收繳上繳并公示,做好文件、資料、會(huì)議記錄歸檔。上級(jí)部署的單項(xiàng)工作件件有落實(shí)事事有回復(fù)。

19、完成了市局黨組安排的中心工作,特別是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作及督導(dǎo)任務(wù)(略)。

七、20__年的主要工作安排。

20、圍繞市局黨組部署的中心任務(wù)、依據(jù)市委市直工委的安排,加強(qiáng)黨的建設(shè)。主要抓好九個(gè)方面的工作:一、召開(kāi)一次黨委會(huì)對(duì)2015年的黨建工作研究安排,就全年黨建工作向市局黨組匯報(bào)。針對(duì)今年黨建考核檢查出來(lái)的問(wèn)題,機(jī)關(guān)黨委逐條梳理,寫(xiě)出整改報(bào)告,認(rèn)真進(jìn)行整改。二、圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”兩大任務(wù),結(jié)合十八大精神的貫徹學(xué)習(xí),進(jìn)一步在支部、黨委開(kāi)展以黨的十八大報(bào)告、《黨章》為主題材料的深化學(xué)習(xí)。三、結(jié)合市直工委2015年的黨建工作安排,召開(kāi)黨員大會(huì)認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)。四、請(qǐng)局黨組主要領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合工商行政管理重點(diǎn)工作講黨課。機(jī)關(guān)黨委召開(kāi)一次組織生活會(huì)。五、抓好年度黨員民主評(píng)議。抓好支部以《黨章》為主題的學(xué)習(xí)。繼續(xù)組織《黨章》的學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章,推進(jìn)機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)。對(duì)各支部的“三會(huì)一課”實(shí)施情況督察、檢查。六、切實(shí)抓好黨建理論研究。加大信息的上報(bào)力度。七、加強(qiáng)和鞏固組織建設(shè)年活動(dòng)成果。繼續(xù)做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制的工作,抓好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、公開(kāi)承諾、授旗評(píng)星、分類(lèi)定級(jí)、創(chuàng)新型學(xué)習(xí)型黨員黨組織評(píng)選、“四群”教育等活動(dòng)。八、抓好黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)回頭看工作,鞏固活動(dòng)成果。九、開(kāi)展生動(dòng)活潑的黨員社會(huì)實(shí)踐和共建結(jié)對(duì)活動(dòng)。強(qiáng)化黨員培訓(xùn)教育。做好黨員信息日常維護(hù)、統(tǒng)計(jì)上報(bào)、黨費(fèi)收繳、檔案管理等。積極完成市局黨組、市直工委交辦的單項(xiàng)任務(wù)。積極探索體制下劃后,對(duì)__區(qū)分局、工業(yè)園區(qū)三個(gè)分局黨建指導(dǎo)、督導(dǎo)辦法。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇四

我局的機(jī)構(gòu)改革工作本著精簡(jiǎn)隊(duì)伍、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、注重實(shí)效的原則,在保證思想不散、秩序不亂、工作不誤的前提下,經(jīng)過(guò)思想發(fā)動(dòng)、制定方案、組織實(shí)施等幾個(gè)步驟,已圓滿完成了機(jī)構(gòu)改革的各項(xiàng)工作,現(xiàn)將我局機(jī)構(gòu)改革工作情況做一總結(jié)。

一、基本情況:

我局的機(jī)構(gòu)改革工作從去年11月初開(kāi)始,至今年2月底全面結(jié)束,歷時(shí)四個(gè)月,順利完成了三定方案、人員分流、定職定崗等各項(xiàng)改革任務(wù),實(shí)現(xiàn)了公務(wù)員隊(duì)伍的平穩(wěn)過(guò)渡與調(diào)整。目前,在職人員已定崗就緒,正認(rèn)真地開(kāi)始各項(xiàng)工作。

在這次機(jī)構(gòu)改革中,按區(qū)有關(guān)文件精神,我局按原編制的30%進(jìn)行精簡(jiǎn),精簡(jiǎn)后的編制數(shù)為16人,其中處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)為3人,科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)為6人,分流人員7人。改革后,我局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)由原來(lái)的5個(gè)科室精簡(jiǎn)為3個(gè),將其中2個(gè)科室按職能相近進(jìn)行合并原則進(jìn)行了調(diào)整。

二、主要做法:

(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),深入發(fā)動(dòng),確保改革順利進(jìn)行。

區(qū)機(jī)構(gòu)改革工作開(kāi)展伊始,我局就已充分認(rèn)識(shí)到了這次機(jī)構(gòu)改革工作的重要性和必要性。為此,局領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開(kāi)會(huì)議,認(rèn)真及時(shí)地學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)區(qū)有關(guān)機(jī)構(gòu)改革的文件精神,首先在領(lǐng)導(dǎo)班子成員中統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)水平。為了順利推進(jìn)改革工作,確保改革期間職工隊(duì)伍的穩(wěn)定,我局及時(shí)召開(kāi)了機(jī)構(gòu)改革工作動(dòng)員大會(huì),向全體職工傳達(dá)和解釋有關(guān)文件精神,闡明機(jī)構(gòu)改革的重要性和緊迫性,從而在全體職工中統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識(shí),為在我局順利推進(jìn)這次機(jī)構(gòu)改革提供了思想保證。

(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保機(jī)構(gòu)改革落到實(shí)處。

親自掛帥的機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,并責(zé)成一名主管行政的副局長(zhǎng)主抓此項(xiàng)工作。同時(shí),根據(jù)我局的實(shí)際情況,以保證機(jī)構(gòu)改革工作和日常工作兩不誤、兩促進(jìn)為目標(biāo),制定了機(jī)構(gòu)改革實(shí)施方案,迅速組織實(shí)施,從而為我局的機(jī)構(gòu)改革工作提供了組織上和人員上的保證。

(三)認(rèn)真做好“三定方案”工作,穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革。

我局的人員狀況本已遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了實(shí)際工作的需要,在這次機(jī)構(gòu)改革中,按改革有關(guān)規(guī)定,我局只能保留16名工作人員,在1名紀(jì)檢監(jiān)察干部?jī)?nèi)部調(diào)配的情況下,除4位局領(lǐng)導(dǎo),也只能有11名工作人員,無(wú)論從數(shù)量上,還是從結(jié)構(gòu)優(yōu)化要求方面都遠(yuǎn)達(dá)不到要求,我局只能從現(xiàn)有人員中進(jìn)行調(diào)整,沒(méi)有空編再引進(jìn)更加優(yōu)秀的人才,對(duì)實(shí)現(xiàn)我局人才的合理流動(dòng),實(shí)現(xiàn)干部的年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的目標(biāo)有一定影響。但是,雖然存在這些不盡如人意之處,我局一定能按照區(qū)委、區(qū)政府的精神,充分理解和配合這次機(jī)構(gòu)改革,顧全大局、克服困難、立足實(shí)際,努力完成區(qū)委、區(qū)政府交給的各項(xiàng)工作,認(rèn)真地履行好我區(qū)水行政主管部門(mén)的職責(zé)。

(四)深入開(kāi)展宣傳教育,做好精簡(jiǎn)分流人員的思想政治工作。

精簡(jiǎn)編制、分流人員是這次機(jī)構(gòu)改革工作中的重要一環(huán),做好這一工作十分重要。為此,我局早動(dòng)員、早安排,在機(jī)構(gòu)改革開(kāi)始之初,即及時(shí)召開(kāi)全體職工動(dòng)員大會(huì),動(dòng)員全體職工,特別是黨員干部要講黨性、顧大局,在機(jī)構(gòu)改革中自覺(jué)服從組織安排。

在做好重點(diǎn)分流人員的工作中,我們始終堅(jiān)持以思想政治工作為主,力求做到以理服人、以情感人,教育大家正確處理黨的利益與個(gè)人利益的關(guān)系,識(shí)大體、顧大局,服從組織決定。同時(shí),我們堅(jiān)持把解決分流人員的思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),在政策范圍內(nèi)給予分流人員一定的優(yōu)惠待遇,妥善解決他們的實(shí)際困難。對(duì)個(gè)別思想上一時(shí)想不通的同志,我們及時(shí)了解和掌握他們的思想動(dòng)態(tài)和實(shí)際困難,從消除他們思想中的顧慮和后顧之憂入手,個(gè)別談心、及時(shí)交流、動(dòng)之以情、曉之以理,有針對(duì)性地做好化解工作。通過(guò)耐心細(xì)致的工作,我局的分流人員都能從思想上、行動(dòng)上理解和支持改革,愉快地接受組織的安排,沒(méi)有一人因精簡(jiǎn)分流而鬧情緒、給組織出難題。在這次機(jī)構(gòu)改革中,我局共有7名同志(含2名工勤人員)從現(xiàn)職位上光榮離崗和退休。為了體現(xiàn)局黨組對(duì)他們的關(guān)懷和全局干部職工對(duì)他們多年來(lái)辛勤工作的誠(chéng)摯謝意,元旦前夕,我局為他們舉行了隆重的歡送會(huì)。同時(shí),我們注意認(rèn)真做好分流人員和在職人員的工作交接工作,確保人員離開(kāi)而工作不斷,使在職人員干得安心、分流人員走得舒心。由于政策到位、工作到位、措施到位,我局的精簡(jiǎn)編制、分流人員工作實(shí)現(xiàn)了順利過(guò)渡,不僅穩(wěn)定了職工隊(duì)伍,也為下一步更好地開(kāi)展定崗工作打下了良好基礎(chǔ)。

(五)定崗定員,優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。

精簡(jiǎn)人員,優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高干部隊(duì)伍素質(zhì),是機(jī)構(gòu)改革的重要目標(biāo)之一。為此,我局決心以此次機(jī)構(gòu)改革為契機(jī),以建設(shè)一支精干的、高素質(zhì)的干部隊(duì)伍為目標(biāo),把機(jī)構(gòu)改革同深化干部人事制度改革、完善公務(wù)員制度有機(jī)地結(jié)合起來(lái),對(duì)全局公務(wù)員進(jìn)行全面調(diào)整,確保編制精簡(jiǎn)、保留骨干,把我局干部隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)逐步調(diào)整到合理狀態(tài)。為此,對(duì)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,我們?nèi)坎扇「?jìng)爭(zhēng)上崗方式選拔任用。通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)演講、答辯、民主測(cè)評(píng)、組織考察等程序,我局有4名年富力強(qiáng)、政績(jī)突出的同志被選拔到科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部崗位,其中2名為新任科級(jí)干部,進(jìn)一步優(yōu)化了我局中層領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。同時(shí),對(duì)科級(jí)以下干部,我們通過(guò)合理輪崗方式進(jìn)行全面調(diào)整,根據(jù)每個(gè)干部的特點(diǎn),將他們充實(shí)調(diào)整到相應(yīng)的崗位,以發(fā)揮他們的專長(zhǎng),更好地開(kāi)展工作。

三、幾點(diǎn)。

體會(huì)。

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵。

和領(lǐng)會(huì)全區(qū)的機(jī)構(gòu)改革方案,吃透精神,透徹掌握機(jī)構(gòu)改革的指導(dǎo)思想和原則及各項(xiàng)相關(guān)政策的要求,把思想統(tǒng)一到全區(qū)的機(jī)構(gòu)改革方案上來(lái)。同時(shí),根據(jù)區(qū)機(jī)構(gòu)改革工作要求和我局的實(shí)際情況,周密部署,精心組織,大力推進(jìn),穩(wěn)步實(shí)施,確保了我局這次機(jī)構(gòu)改革目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

(二)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)有了很大改善,人員素質(zhì)有了明顯提高。

干部崗位上來(lái),著力改善干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。同時(shí),針對(duì)我局人員編制較少的特點(diǎn),注重內(nèi)部挖潛,因事設(shè)人,合理配置人力資源,力求實(shí)現(xiàn)減員增效。我局通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗形式充實(shí)到科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部崗位上來(lái)的4名同志,平均年齡34.5歲,其中3名為黨員干部,全部具有大專以上學(xué)歷,過(guò)去也都是我局各項(xiàng)。

工作。

中的骨干力量。機(jī)構(gòu)改革后,我局的干部隊(duì)伍更趨向年輕化、

知識(shí)。

化、專業(yè)化,人員素質(zhì)有了明顯提高。

(三)、機(jī)構(gòu)。

改革。

初見(jiàn)成效。

我局全體干部職工信心十足、干勁倍增正在加緊籌劃新一年的工作。

aa區(qū)bb局。

20xx年x月。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇五

要完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革試點(diǎn)任務(wù),強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)和組織保障工作十分重要。xx市既是省委、省政府確定的蘇南鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革試點(diǎn)市,同時(shí),又是省委組織部確定的蘇南地區(qū)“公推直選”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的試點(diǎn)市。為確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的穩(wěn)妥、順利推進(jìn),我市從步驟上先進(jìn)行“公推直選”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子,然后由“公推直選”產(chǎn)生的新的黨委班子來(lái)實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作?!肮浦边x”工作從05年9月21日全市動(dòng)員發(fā)動(dòng),然后選擇試點(diǎn)、完善方案、全面推進(jìn),歷時(shí)三個(gè)月至05年12月中旬,10個(gè)鎮(zhèn)的新一屆黨委班子全部選舉產(chǎn)生。黨委班子的領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆實(shí)行“公推直選”的辦法,使我市加快形成了民主開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的干部選任工作新機(jī)制,在報(bào)名、推薦、考察、提名、選舉等環(huán)節(jié)上堅(jiān)持陽(yáng)光運(yùn)作,始終體現(xiàn)“公開(kāi)、公平、公正”原則,黨員參與的積極性空前高漲,選舉產(chǎn)生的新一屆黨委班子充分體現(xiàn)了民意。因此,班子成員不僅配強(qiáng)配優(yōu),而且更具有代表性,這為接下來(lái)實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革提供了強(qiáng)有力的組織保障。實(shí)踐證明,各鎮(zhèn)在實(shí)施改革過(guò)程中由于黨委一班人的齊心協(xié)力和耐心細(xì)致的工作,使整個(gè)改革工作既積極又穩(wěn)妥地全面推進(jìn),直至圓滿完成。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇六

通過(guò)這次改革,各鎮(zhèn)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)從13個(gè)減少到7個(gè),精簡(jiǎn)了46%;各鎮(zhèn)事業(yè)單位由10個(gè)減少為7個(gè)(另有1個(gè)劃歸條線管理),精簡(jiǎn)20%;鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政編制總數(shù)從1148名減少到1033名,精簡(jiǎn)了10%;鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制總數(shù)(含畜牧獸醫(yī)站,不含水利管理服務(wù)站、國(guó)土資源所編制)從2001年機(jī)構(gòu)改革前核定的2680名減少到1489名,精簡(jiǎn)了44%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)由原來(lái)的148名減少到現(xiàn)在的112名,全市減少領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)36名,與2001年機(jī)構(gòu)改革前的24個(gè)鎮(zhèn)386名領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)比,減少了274名。新設(shè)立的五辦二所是在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,根據(jù)xx的實(shí)際設(shè)置的,能有效地發(fā)揮其職能作用,促進(jìn)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn),綜合辦公室不作為一個(gè)中間層次,辦公室主任明確由分管領(lǐng)導(dǎo)兼任,減少了管理層次和環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政管理的“扁平化”,必將對(duì)提高機(jī)關(guān)的工作效率起積極的推動(dòng)作用。通過(guò)這次機(jī)構(gòu)改革,全市還分流機(jī)關(guān)公務(wù)員28名,事業(yè)單位工作人員107名,為以后財(cái)政負(fù)擔(dān)的有效減輕打下了基礎(chǔ)。目前,全市各鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位均有空編,為下一步調(diào)優(yōu)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人才隊(duì)伍的知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)留有較大的空間。

我市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作雖然已順利完成并取得了一定的成效,但離省委、省政府的要求還有一定距離。領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的精簡(jiǎn)、領(lǐng)導(dǎo)的交叉任職等許多方面的問(wèn)題有待在實(shí)踐中進(jìn)一步探索,改革后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政體系在入軌運(yùn)轉(zhuǎn)后,還需檢驗(yàn)和進(jìn)一步的提高,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的綜合配套改革任重道遠(yuǎn),我們將在今后的實(shí)踐中不斷求索,不斷完善。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇七

作為蘇南地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的試點(diǎn)市,我市在實(shí)施改革過(guò)程中,堅(jiān)決貫徹省委、省政府的意圖,市委、市政府對(duì)于完成機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員編制精簡(jiǎn)任務(wù)十分堅(jiān)決,機(jī)關(guān)行政編制嚴(yán)格按照省規(guī)定的10%的比例精簡(jiǎn),共減少編制115名,財(cái)政所事業(yè)編制減少13名,鎮(zhèn)管事業(yè)單位編制在2001年機(jī)構(gòu)改革前核定的基數(shù)上精簡(jiǎn)44%,編制減少1191名。因此,完成編制精簡(jiǎn)任務(wù)要毫不動(dòng)搖,決不留情。但在實(shí)施人員分流過(guò)程中,做到了耐心細(xì)致,有情操作。對(duì)于鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員的分流延用近年實(shí)行的離崗?fù)损B(yǎng)政策,即到2005年底前男年滿57周歲、女年滿52周歲的提前離崗?fù)损B(yǎng),本人申請(qǐng)要求提前退休或辭職的,按照公務(wù)員制度的相關(guān)法規(guī)辦理。對(duì)于事業(yè)單位,市委辦公室、市政府辦公室專門(mén)下發(fā)了《關(guān)于鎮(zhèn)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革人員分流的意見(jiàn)》,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位富余人員的分流提供了較為寬松的政策,同時(shí),針對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)以往機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編制空缺較多,各鎮(zhèn)或多或少地使用編外人員,鄉(xiāng)鎮(zhèn)合并后,編外人員沒(méi)有及時(shí)清理,全市各鎮(zhèn)編外人員總數(shù)超過(guò)700多人的實(shí)際,為切實(shí)減輕財(cái)政負(fù)擔(dān),規(guī)范管理,市委、市政府下決心利用這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的有利契機(jī),規(guī)范編外用工行為,下大力清退編外人員。市委辦公室、市政府辦公室制訂了《關(guān)于加強(qiáng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理的意見(jiàn)》,規(guī)定各鎮(zhèn)編外人員使用人數(shù)最多不得超過(guò)鄉(xiāng)鎮(zhèn)總編制的10%~15%,現(xiàn)有編外用工超過(guò)這個(gè)比例的必須嚴(yán)格清退,以后不得擅自使用編外用工。在清理編外用工過(guò)程中,采取了幾個(gè)一點(diǎn)的辦法進(jìn)行分流。一是到達(dá)一定年齡的切掉一點(diǎn);二是在實(shí)施強(qiáng)基工程中利用村委會(huì)、居委會(huì)換屆,將具有大專以上學(xué)歷的年輕人員推薦下派一點(diǎn);三是動(dòng)員編外人員自謀職業(yè)分流一點(diǎn);四是從企業(yè)借用的退還一點(diǎn);五是鎮(zhèn)里按嚴(yán)格控制的原則,拿出一定的臨時(shí)崗位通過(guò)考試考核相結(jié)合的辦法,競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)留用一點(diǎn),剩下的則全部清退,并按《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定對(duì)他們進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。在實(shí)施編內(nèi)人員分流和編外人員清理過(guò)程中,各鎮(zhèn)黨委、政府分別召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,同時(shí),對(duì)每個(gè)人員的情況全面了解掌握,逐個(gè)做好思想政治工作,對(duì)于清退的編外人員通過(guò)職業(yè)介紹所幫助他們?cè)谄髽I(yè)重新就業(yè)。總的原則是機(jī)關(guān)、事業(yè)單位要嚴(yán)格按規(guī)定精簡(jiǎn),但精簡(jiǎn)分流的人員,編制內(nèi)的保證其基本生活待遇,編外人員確保提供就業(yè)機(jī)會(huì)。由于各鎮(zhèn)重視改革過(guò)程中的思想工作,并實(shí)實(shí)在在地為分流人員提供出路,做到改革無(wú)情,操作有情,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作順利、穩(wěn)妥、有序推進(jìn),到現(xiàn)在無(wú)一起上訪事件。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇八

《中共xx縣委辦公室、xx縣人民政府辦公室關(guān)于調(diào)整xx縣司法局機(jī)構(gòu)編制的通知》(石辦秘[2020]39號(hào))文件于2020年3月28日下發(fā)到我局,標(biāo)志我局機(jī)構(gòu)改革事宜已基本結(jié)束。根據(jù)文件精神,縣委全面依法治縣委員會(huì)辦公室設(shè)在縣司法局??h政府法制辦公室的政府法制工作相關(guān)職責(zé)已劃入縣司法局。調(diào)整后,我局有9個(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)分別是:縣委全面依法治縣委員會(huì)辦公室秘書(shū)股、辦公室、普法與依法治理股、人民參與和促進(jìn)法治股、公共法律服務(wù)管理股、法律援助中心、社會(huì)矯正管理局(社會(huì)矯正執(zhí)法大隊(duì))、行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督股(合法性審查股)、行政復(fù)議與應(yīng)訴股;我局局機(jī)關(guān)政法專項(xiàng)編制14名。設(shè)局長(zhǎng)1名,副局長(zhǎng)2名,政治處主任1名(副科級(jí))。對(duì)于更名的的3個(gè)股室和新增加的2個(gè)股室工作人員已配備到位,并順利開(kāi)展工作。其中行政復(fù)議與應(yīng)訴股人員還沒(méi)有到位。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇九

2005年12月28日,市委、市政府召開(kāi)了全市機(jī)構(gòu)改革動(dòng)員大會(huì),會(huì)議之后,職能部門(mén)及時(shí)跟進(jìn),抓關(guān)鍵環(huán)節(jié),具體指導(dǎo)改革。一抓“三定”工作的部署。編制部門(mén)及時(shí)召開(kāi)了由各鎮(zhèn)黨務(wù)書(shū)記和組織委員參加的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革“三定”工作會(huì)議,具體部署鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的“三定”工作。會(huì)上,對(duì)“三定”方案的規(guī)范格式、規(guī)范用語(yǔ)、規(guī)范申報(bào)程序等具體業(yè)務(wù)進(jìn)行了明確,并下發(fā)了“三定”方案樣本。同時(shí),對(duì)機(jī)構(gòu)改革組織實(shí)施過(guò)程中的職位分類(lèi)、人員配置、事業(yè)單位分類(lèi)改革及人員分流,有關(guān)單位的合并、劃轉(zhuǎn)及人員交接等問(wèn)題進(jìn)行具體指導(dǎo)。二抓改革業(yè)務(wù)培訓(xùn)。編辦、人事局舉辦培訓(xùn)班,對(duì)各鎮(zhèn)組織委員、人事干部進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三抓督促指導(dǎo)。編制、人事部門(mén)組成二個(gè)指導(dǎo)組,到各鎮(zhèn)抓落實(shí),及時(shí)了解各鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的進(jìn)度和改革中遇到的具體問(wèn)題,督促各鎮(zhèn)抓緊實(shí)施改革。對(duì)于各鎮(zhèn)提出的問(wèn)題,能解決的,現(xiàn)場(chǎng)辦公,當(dāng)場(chǎng)答復(fù),不能當(dāng)場(chǎng)解決的,向改革領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào),及時(shí)研究后答復(fù)。針對(duì)一些共性問(wèn)題,市委辦、市政府辦及編辦召集黨務(wù)書(shū)記開(kāi)座談會(huì),聽(tīng)取意見(jiàn),統(tǒng)一口徑,統(tǒng)一操作辦法,并推廣改革工作搞得好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗(yàn)。四抓“三定”方案的審核及溝通。市編辦對(duì)各鎮(zhèn)上報(bào)的機(jī)構(gòu)改革“三定”方案進(jìn)行認(rèn)真審核,尤其是對(duì)各鎮(zhèn)提出的機(jī)關(guān)崗位設(shè)置方案及事業(yè)單位人員編制方案進(jìn)行認(rèn)真的匯總分析和調(diào)整,在不突破總編制的前提下,對(duì)職能強(qiáng)化的綜合辦公室及事業(yè)單位適當(dāng)增加崗位和編制,對(duì)職能弱化的減少崗位設(shè)置及人員編制,對(duì)各綜合辦公室(所)的主要職責(zé)和主要崗位設(shè)置,各事業(yè)單位的編制核定及經(jīng)費(fèi)形式提出了建議方案,與各鎮(zhèn)磋商并協(xié)商一致后,形成各鎮(zhèn)“三定”方案的送審報(bào)告,上報(bào)改革領(lǐng)導(dǎo)小組審核,并報(bào)市委、市政府審批。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇十

按照市局黨組提出的“堅(jiān)持一個(gè)中心,突出一個(gè)重點(diǎn),促進(jìn)六個(gè)提高”的總體要求,稅政科堅(jiān)持依法治稅,強(qiáng)化稅收管理,轉(zhuǎn)變作風(fēng),狠抓落實(shí),積極探索稅政管理工作新路子,在稅種管理、稅政調(diào)研、落實(shí)稅收優(yōu)惠政策等諸多方面都取得了較好成績(jī),落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策、營(yíng)業(yè)稅稅收資料調(diào)查、煤炭行業(yè)稅收管理多項(xiàng)工作受到省局的通報(bào)表彰。現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

一、組織收入工作。

今年以來(lái),稅政工作繼續(xù)以組織收入工作為中心,在依法治稅的前提下,深入挖掘政策潛力,大力加強(qiáng)稅政管理,保證了各稅種收入任務(wù)的圓滿完成。

1、加強(qiáng)各稅種的管理,保證各稅種收入的穩(wěn)定增長(zhǎng)。

年初,我們就提出了各稅種收入每月必須較同期有所增長(zhǎng)的目標(biāo),每月對(duì)各稅種的收入情況進(jìn)行監(jiān)督和分析,采取多種措施,狠抓薄弱稅種、薄弱環(huán)節(jié)的征收管理,保證了各稅種收入的大幅增長(zhǎng),截止11月,有五個(gè)稅種增幅居全省第五,其中多個(gè)稅種增幅居全省第一。

2、加強(qiáng)稅源管理,抓住組織收入工作的重點(diǎn)。

今年,我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,切實(shí)重視對(duì)重點(diǎn)稅源的監(jiān)控。在企業(yè)所得稅方面,對(duì)年納企業(yè)所得稅100萬(wàn)元以上的10家企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,掌握重點(diǎn)稅源企業(yè)的納稅情況,分析稅收增減變化原因,有針對(duì)性的開(kāi)展管理工作,著力解決納稅大戶的稅收問(wèn)題,共到濟(jì)鋼、豫光、沁北電廠、奔月集團(tuán)、xx煤業(yè)等企業(yè),就有關(guān)稅收政策進(jìn)行輔導(dǎo)幾十次,得到普遍好評(píng)。10家重點(diǎn)稅源企業(yè)共入庫(kù)企業(yè)所得稅xx萬(wàn)元,占全市企業(yè)所得稅總收入的xx%。個(gè)人所得稅方面,繼續(xù)加大和完善了對(duì)全市50家重點(diǎn)扣繳義務(wù)人和100家重點(diǎn)納稅個(gè)人的管理和監(jiān)控,保證了個(gè)人所得稅的大幅增長(zhǎng)。

3、加強(qiáng)新稅收增長(zhǎng)點(diǎn)的管理。

結(jié)合我市情況,對(duì)發(fā)展形勢(shì)好,稅收增長(zhǎng)潛力大的行業(yè),采取措施加強(qiáng)稅收管理。如針對(duì)我市重點(diǎn)工程、重點(diǎn)項(xiàng)目固定資產(chǎn)投資規(guī)模加大,加強(qiáng)建筑營(yíng)業(yè)稅的管理;針對(duì)煤炭行業(yè)、電解鉛等行業(yè)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)的好轉(zhuǎn),加強(qiáng)企業(yè)所得稅的征收管理;針對(duì)企業(yè)改制股金分紅的增多,加大對(duì)個(gè)人所得稅的征管等,切實(shí)將稅收增長(zhǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)化為地稅稅源。

二、稅收政策貫徹落實(shí)工作。

20xx年,我們堅(jiān)持依法治稅原則,認(rèn)真落實(shí)國(guó)家稅收政策,加強(qiáng)對(duì)各基層地稅部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo),充分發(fā)揮稅收政策的職能效用,保證了國(guó)家各項(xiàng)稅收政策的貫徹執(zhí)行。

1、落實(shí)再就業(yè)稅收政策。

貫徹落實(shí)再就業(yè)稅收政策是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作,我們牢固樹(shù)立大局意識(shí),積極與勞動(dòng)保障部門(mén)協(xié)調(diào),通過(guò)電視、全市大會(huì)等多種形式廣泛宣傳再就業(yè)稅收優(yōu)惠政策,舉辦再就業(yè)政策培訓(xùn)班,使每一位下崗人員了解有關(guān)政策,為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。全市沒(méi)有發(fā)生一起因再就業(yè)政策落實(shí)不到位引起的下崗人員上訪案件,保證了社會(huì)穩(wěn)定。

2、落實(shí)企業(yè)改組改制有關(guān)政策。

今年,我們按照省委、省政府《關(guān)于進(jìn)一步深化國(guó)有企業(yè)改革的決定》、《河南省地方稅務(wù)局關(guān)于支持國(guó)有企業(yè)改革的意見(jiàn)》和《xx市地方稅務(wù)局支持國(guó)有企業(yè)改革的意見(jiàn)》,落實(shí)了關(guān)于企業(yè)改組改制和股權(quán)投資、合并分立、債務(wù)重組等稅收政策,有力地支持了企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制的轉(zhuǎn)變和現(xiàn)代企業(yè)制度的建立,得到了市政府的充分肯定。

3、落實(shí)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化有關(guān)政策。

認(rèn)真落實(shí)國(guó)家有關(guān)第三產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、科研單位、農(nóng)口企業(yè)、金融企業(yè)、資源綜合利用企業(yè)、校辦企業(yè)等稅收優(yōu)惠政策;認(rèn)真辦理企業(yè)稅前扣除財(cái)產(chǎn)損失、彌補(bǔ)以前年度虧損等涉稅審批事項(xiàng),促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化、環(huán)境的保護(hù),消化了企業(yè)的部分包袱。

4、落實(shí)科技投資和創(chuàng)新有關(guān)政策。

認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家關(guān)于企業(yè)技術(shù)改造國(guó)產(chǎn)設(shè)備投資抵免企業(yè)所得稅的政策;對(duì)企業(yè)發(fā)生的技術(shù)開(kāi)發(fā)費(fèi)實(shí)行加計(jì)扣除等等。這些政策的正確執(zhí)行,有力地推動(dòng)了我市企業(yè)的技術(shù)投入。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇十一

一是正確界定鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府和事業(yè)單位的職能。正確界定鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府和事業(yè)單位的職能,是實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的關(guān)鍵,為此,市委、市政府明確一名分管書(shū)記負(fù)責(zé),并由編制、組織、發(fā)改、財(cái)政、人事等部門(mén)組成鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組,重點(diǎn)調(diào)研鎮(zhèn)級(jí)黨委、政府的職能定位。圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能運(yùn)行現(xiàn)狀,認(rèn)真梳理鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能。綜改領(lǐng)導(dǎo)小組分別召開(kāi)了由各鎮(zhèn)黨委書(shū)記、鎮(zhèn)長(zhǎng),有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人,鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)和組織人事干部,事業(yè)單位負(fù)責(zé)人和職工代表參加的座談會(huì),充分聽(tīng)取意見(jiàn),認(rèn)真分析目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)和事業(yè)單位所履行的職能,然后逐條梳理,理清強(qiáng)化的、弱化的和需要轉(zhuǎn)變的各項(xiàng)職能,然后逐一與各鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)探討,形成共識(shí)。同時(shí),組織外出考察學(xué)習(xí),借鑒外地的成功經(jīng)驗(yàn)。在蘇州市編辦的組織下,市委、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)組織、編制、人事、財(cái)政等部門(mén)的同志,赴湖北省咸寧市咸安區(qū)、廣東省東莞市學(xué)習(xí)考察,分別從欠發(fā)達(dá)地區(qū)和發(fā)達(dá)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革及職能定位中借鑒適合x(chóng)x實(shí)際的經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過(guò)認(rèn)真調(diào)研和梳理,逐步理清了適合經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的職能定位。簡(jiǎn)言之就是發(fā)展經(jīng)濟(jì)、管理社會(huì)、服務(wù)群眾、維護(hù)穩(wěn)定、致富百姓。詳細(xì)地表述,就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的職能要從加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè),鞏固基層政權(quán),完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制出發(fā),按照科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),突出經(jīng)濟(jì)發(fā)展職能,堅(jiān)持以人為本,轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念,創(chuàng)新發(fā)展模式,提高發(fā)展質(zhì)量,著力改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,集中精力抓經(jīng)濟(jì),積極推進(jìn)農(nóng)村各項(xiàng)改革,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會(huì)協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。健全社會(huì)管理職能,按照建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的要求,重點(diǎn)加強(qiáng)小城鎮(zhèn)及村(農(nóng)民集中居住區(qū))的規(guī)劃建設(shè)管理和環(huán)境治理,加大環(huán)境保護(hù)力度,保護(hù)自然生態(tài),實(shí)現(xiàn)人與自然的和諧;強(qiáng)化社會(huì)治安的綜合治理和安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理,加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)和監(jiān)察,切實(shí)保障農(nóng)(居)民合法權(quán)益,化解農(nóng)村各種社會(huì)矛盾,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會(huì);強(qiáng)化公共服務(wù)職能,重點(diǎn)要建立和完善農(nóng)村社會(huì)保障體系,公共衛(wèi)生服務(wù)體系和突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制,提高公共服務(wù)水平和處置突發(fā)事件的能力;推進(jìn)社會(huì)服務(wù)體系建設(shè),更多地為農(nóng)民提供科學(xué)技術(shù)、市場(chǎng)信息、勞動(dòng)就業(yè)等方面的服務(wù),千方百計(jì)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān),增加農(nóng)民收入。

二是圍繞職能,科學(xué)合理設(shè)計(jì)切合x(chóng)x實(shí)際的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位機(jī)構(gòu)方案。機(jī)構(gòu)是職能的載體,在梳理明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位職能的同時(shí),圍繞職能的有效履行,設(shè)計(jì)切合實(shí)際的機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的機(jī)構(gòu)方案是機(jī)構(gòu)改革成敗的重要環(huán)節(jié)。為此,我們通過(guò)走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn),召開(kāi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人座談會(huì),選擇具有代表性的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行解剖等形式,對(duì)各鎮(zhèn)原來(lái)設(shè)置的13個(gè)綜合(專業(yè))辦公室(所)和10個(gè)事業(yè)單位進(jìn)行認(rèn)真的職能分析和梳理,本著嚴(yán)格精簡(jiǎn)的原則,將職能相近的機(jī)構(gòu)和單位進(jìn)行合并,職能強(qiáng)化的予以加強(qiáng),職能弱化或喪失的予以撤并,形成初步方案。幾經(jīng)征求意見(jiàn)并多次向省編辦、蘇州市編辦匯報(bào)、溝通和爭(zhēng)取,最終形成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)設(shè)立5個(gè)綜合辦公室和2個(gè)所,鎮(zhèn)管事業(yè)單位除上劃條線1個(gè)外,其他歸并成7個(gè)的機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)方案,即各鎮(zhèn)機(jī)關(guān)設(shè)置黨政辦公室、經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室(掛“安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室”牌子)、村鎮(zhèn)建設(shè)管理和環(huán)境保護(hù)辦公室、民政和勞動(dòng)保障辦公室、教衛(wèi)文體辦公室(掛“計(jì)劃生育辦公室”牌子)、財(cái)政所和司法所(掛“社會(huì)治安綜合治理辦公室”牌子);事業(yè)單位設(shè)置經(jīng)濟(jì)服務(wù)中心(掛“招商中心”、“統(tǒng)計(jì)室”牌子)、農(nóng)技推廣服務(wù)中心、勞動(dòng)保障事務(wù)所、建設(shè)管理服務(wù)所、計(jì)劃生育服務(wù)站、文化站(“黨?!迸c其合署)、公共衛(wèi)生和合作醫(yī)療管理中心。從機(jī)構(gòu)改革實(shí)施的情況看,上述機(jī)構(gòu)設(shè)置方案既嚴(yán)格執(zhí)行了省委、省政府精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)的要求,同時(shí)也基本滿足蘇南地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)模大,經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展水平高,社會(huì)事務(wù)工作量大對(duì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的要求。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇十二

按照上級(jí)的統(tǒng)一布署,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)人事局的全力支持幫助下,經(jīng)過(guò)全鎮(zhèn)上下緊張有序的工作,已圓滿地完成了機(jī)構(gòu)改革任務(wù),取得了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)滿意、社會(huì)滿意、改革者滿意的好成績(jī),向區(qū)委上交了一份滿意的答卷。下面,將機(jī)構(gòu)改革工作簡(jiǎn)要匯報(bào)以下:

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)勢(shì)宣傳,為機(jī)構(gòu)改革提供組織保證。

領(lǐng)導(dǎo)重視,宣傳到位是搞好這次機(jī)構(gòu)改革的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要前提。針對(duì)本次改革政策性強(qiáng),工作面廣量大,影響深遠(yuǎn)的實(shí)際,專門(mén)成立了由鎮(zhèn)黨委書(shū)記彭德平任組長(zhǎng),黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記周斌為副組長(zhǎng),組織、宣傳、文化、財(cái)政等部門(mén)主要負(fù)責(zé)同志為成員的鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組,同時(shí)下設(shè)辦公室,辦公室主任由鎮(zhèn)組織委員彭敏同志擔(dān)任。為了扎實(shí)開(kāi)展工作,各司其職,鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組還成立了宣傳、組織、材料、后勤等四支工作隊(duì)伍。各站所設(shè)立了一名聯(lián)絡(luò)員,“三站三中心”原主任(站長(zhǎng))為機(jī)構(gòu)改革聯(lián)絡(luò)員。

鎮(zhèn)黨委十分重視這次機(jī)構(gòu)改革工作,把工作擺上突出位置,多次召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)、座談會(huì)、會(huì)辦會(huì),制定了周密的工作計(jì)劃,按時(shí)謹(jǐn)慎操作,保證了機(jī)構(gòu)改革工作的規(guī)范運(yùn)行。

與此同時(shí),為了讓更多的人明白這次機(jī)構(gòu)改革的目的、意義和方法步驟,增加工作透明度,我們還利用廣播、板報(bào)、會(huì)議等多種形式,大張旗鼓的宣傳造勢(shì),讓社會(huì)各界充分參與這次改革工作,做到把宣傳工作宣傳到街道、到村組、到戶下、到人頭,政策明白率達(dá)到99%以上。

二、執(zhí)行規(guī)則,把握標(biāo)準(zhǔn),為機(jī)關(guān)工作人員的競(jìng)爭(zhēng)上崗打造新平臺(tái)。

按照區(qū)委3月21日動(dòng)員大會(huì)和許書(shū)記的講話精神,我們本著執(zhí)行政策、公平競(jìng)爭(zhēng)、陽(yáng)光操作的原則和工作措施,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)機(jī)構(gòu)事業(yè)單位改革工作。

首先是堅(jiān)持一改到底的原則。對(duì)前幾次沒(méi)有改革徹底的人員,這次進(jìn)行全員置換和全員聘用,所有人員都簽訂了身份置換協(xié)議書(shū),實(shí)行全員置換,并按核定編制和崗位,在原事業(yè)單位編內(nèi)人員中通過(guò)公開(kāi)招聘、考試競(jìng)聘上崗,實(shí)行全員聘用。根據(jù)這個(gè)精神,我們對(duì)“三站三中心”人員和國(guó)家公務(wù)員進(jìn)行全面登記,做到一個(gè)不漏,一絲不茍。特別是對(duì)上次“三站三中心”的待崗人員進(jìn)行上門(mén)通知,電話通知,不疏忽每一個(gè)環(huán)節(jié)。為了加強(qiáng)責(zé)任,我們還與所有站所的聯(lián)絡(luò)員(原站所長(zhǎng))簽訂了責(zé)任狀和保證書(shū),工作開(kāi)展到哪一步,我們就路路服務(wù)到哪一步,做到步步與改革者見(jiàn)面。

其次是堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)原則。為了增加工作透明度,使人人了解改革,人人參與改革,善待改革者,我們?cè)阪?zhèn)政府門(mén)前專門(mén)設(shè)立了機(jī)關(guān)事業(yè)單位改革專欄,對(duì)所有改革人員的工作簡(jiǎn)歷,文化考試成績(jī),工作考評(píng)成績(jī)?nèi)抗加诒?,接受社?huì)監(jiān)督。同時(shí),聘請(qǐng)兩名社會(huì)監(jiān)督員進(jìn)行全程監(jiān)督,并設(shè)立意見(jiàn)箱和熱線電話,政策咨詢處等,使這次改革完全在公眾的監(jiān)督下進(jìn)行。

再次是堅(jiān)持優(yōu)勝劣汰的用人原則。對(duì)本次改革,我們完全是按照區(qū)委的統(tǒng)一布署,堅(jiān)持以政策為準(zhǔn)繩,成績(jī)?yōu)楦鶕?jù),不搞任何內(nèi)定方案,堅(jiān)持能者留,庸者走,一切以事實(shí)說(shuō)話。這次事業(yè)單位所聘用的28名工作人員沒(méi)有一個(gè)是不符合條件錄用的,也沒(méi)有一個(gè)是通過(guò)不正常渠道錄用的。

三、突出和諧,維護(hù)穩(wěn)定,為鞏固改革成果超前施策。

這次改革,除了12名事業(yè)單位人員到齡退休和提前退休,還有26名原事業(yè)單位人員被無(wú)情淘汰。對(duì)此,為了不影響大局,為了維護(hù)穩(wěn)定和諧社會(huì)的發(fā)展,根據(jù)文件要求,我們及時(shí)地對(duì)原事業(yè)單位人員人人進(jìn)行了身份置換,個(gè)個(gè)簽訂置換協(xié)議,并對(duì)落聘人員及時(shí)兌現(xiàn)了置換金。同時(shí),為了嚴(yán)防少數(shù)落聘人員的過(guò)激行為,產(chǎn)生不穩(wěn)定因素,我們鎮(zhèn)三套班子和各有關(guān)責(zé)任人對(duì)落聘人員進(jìn)行分頭做思想工作,正確疏導(dǎo),明確責(zé)任,確保不出任何問(wèn)題。另外,采取各種途徑,及時(shí)給落聘人員安排工作,解除后顧之憂,使他們落崗不失落,落崗不落志,落崗不欠收,心理無(wú)任何抵觸和對(duì)立情緒。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇十三

根據(jù)市編辦《關(guān)于開(kāi)展*機(jī)構(gòu)改革檢查驗(yàn)收工作的通知》(x編辦〔20xx〕138號(hào))要求,按照x政辦發(fā)〔20xx〕28號(hào)文件(以下簡(jiǎn)稱“三定”)的規(guī)定,進(jìn)行了認(rèn)真自查,具體情況報(bào)告如下:

“三定”規(guī)定:我局部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)7人,實(shí)有5人,空缺1名副局長(zhǎng)和1名總工程師職位。內(nèi)設(shè)科室正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)10名,交通戰(zhàn)備辦公室主任1名保留高配副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。現(xiàn)有正科級(jí)科室12個(gè),其中“交通工會(huì)”沒(méi)有列為內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。

依據(jù)加強(qiáng)的職責(zé),強(qiáng)化治理超限超載管理工作,9月份設(shè)立了“治超辦公室”,在機(jī)關(guān)正式辦公,并從市公路局、運(yùn)管處抽調(diào)2名工作人員,在政策法規(guī)科統(tǒng)一管理下進(jìn)行全市治超工作。

依據(jù)“三定”規(guī)定,將原“綜合規(guī)劃科”的職能分解到其它相關(guān)科室,撤銷(xiāo)“綜合規(guī)劃科”,設(shè)航運(yùn)管理科。其它科室不變動(dòng)。

在20xx年機(jī)構(gòu)改革時(shí),市*印發(fā)《xx市交通局職能配置、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制規(guī)定》,并下發(fā)了《關(guān)于市屬產(chǎn)業(yè)工會(huì)機(jī)構(gòu)設(shè)置和專項(xiàng)事業(yè)編制調(diào)整等有關(guān)事項(xiàng)的通知》,明確了交通工會(huì)編制、人數(shù)。20xx年印發(fā)《xx市人民*機(jī)構(gòu)改革方案實(shí)施意見(jiàn)》,對(duì)產(chǎn)業(yè)工會(huì)的編制仍予以保留。在20xx年機(jī)構(gòu)改革中,“交通工會(huì)”沒(méi)有明確為內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),給交通運(yùn)輸行業(yè)工會(huì)工作帶來(lái)了嚴(yán)重影響。

一是于上級(jí)工會(huì)組織聯(lián)系沒(méi)有“名分”。

二是難以組織職工開(kāi)展實(shí)質(zhì)性的工會(huì)工作。

三是交通運(yùn)輸系統(tǒng)行業(yè)職工有上萬(wàn)人。

工作是千頭萬(wàn)緒,每年的職工評(píng)比表彰、慰問(wèn)、技能大賽、勞模困難補(bǔ)貼的核查、困難職工摸底調(diào)查等等這些關(guān)心群眾生活的事情,迫切需要交通工會(huì)這一內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。特別是今年5月份xx省總工會(huì)制定“農(nóng)民工入會(huì)集中行動(dòng)”工作方案,xx省交通運(yùn)輸廳下發(fā)《關(guān)于召開(kāi)全省交通運(yùn)輸行業(yè)農(nóng)民工入會(huì)與服務(wù)工作的通知》,市總工會(huì)給我局下達(dá)500名農(nóng)民工入會(huì)任務(wù)等等。許多的工作需要工會(huì)來(lái)組織、完成這些任務(wù)。因此,建議要設(shè)立交通工會(huì)這一機(jī)構(gòu)。

特此報(bào)告。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇十四

根據(jù)《xxx關(guān)于做好各xxx機(jī)構(gòu)改革工作的實(shí)施意見(jiàn)和關(guān)于印發(fā)《xxx系統(tǒng)機(jī)構(gòu)改革工作實(shí)施意見(jiàn)》的通知的文件精神。在此次機(jī)構(gòu)改革中,我局在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以xxx理論和江xxx“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以稅收工作能夠適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要為目標(biāo),本著“機(jī)構(gòu)改革和征管改革有機(jī)結(jié)合”、“精減科室”、“充實(shí)基層征收一線”的原則,引入競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗,充分發(fā)揮干部的工作積級(jí)性,認(rèn)真做好人員分流工作?,F(xiàn)將我局機(jī)構(gòu)改革工作情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),制定方案,深入開(kāi)展動(dòng)員。

此次機(jī)構(gòu)改革涉及內(nèi)容多、時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高。為圓滿完成機(jī)構(gòu)改革任務(wù)和加強(qiáng)對(duì)機(jī)構(gòu)改革工作的領(lǐng)導(dǎo),我局成立了以局長(zhǎng)掛帥的機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室和監(jiān)察室為領(lǐng)導(dǎo)小組的辦事機(jī)構(gòu),以切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),合理部署,確保改革的順利進(jìn)行。

在加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí),認(rèn)真搞好宣傳動(dòng)員工作。一是將州直地稅系統(tǒng)機(jī)構(gòu)改革工作會(huì)議精神傳達(dá)到每位干部,使每位干部認(rèn)識(shí)到此次機(jī)構(gòu)改革是我國(guó)推行政治體制改革的一項(xiàng)重大決策,是深化管理體制,以適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、我國(guó)加入wto和穩(wěn)妥進(jìn)行新一輪征管改革的必然要求;二是認(rèn)真組織干部學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《xxx于做好xxx機(jī)構(gòu)改革工作的實(shí)施意見(jiàn)和關(guān)于印發(fā)《xxx系統(tǒng)機(jī)構(gòu)改革工作實(shí)施意見(jiàn)》的通知的文件及關(guān)于《xxx工作人員競(jìng)聘上崗有關(guān)問(wèn)題》的通知精神。

二、組織嚴(yán)密,程序合規(guī),體現(xiàn)公平、公正。

新的領(lǐng)導(dǎo)班子于6月11日到位后,立即按照xx機(jī)構(gòu)改革有關(guān)文件精神將機(jī)構(gòu)改革工作全面鋪開(kāi),于6月12日召開(kāi)局長(zhǎng)會(huì)議,確定負(fù)責(zé)人事和監(jiān)察工作的人選,報(bào)州局審批,提前任命就位,參與和實(shí)施機(jī)構(gòu)改革工作。6月17日組織全局干部職工進(jìn)行了嚴(yán)肅認(rèn)真的全員考試,把考試成績(jī)做為科所長(zhǎng)競(jìng)聘和一般干部擇崗的依據(jù)。同時(shí)按照縣局工作人員競(jìng)聘上崗的步驟,于6月21日將競(jìng)聘范圍的科所領(lǐng)導(dǎo)職位公布,由符合條件資格的人員報(bào)名,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查認(rèn)定后在次日公布競(jìng)崗第一榜和第二榜。6月22日對(duì)參加競(jìng)聘的科所長(zhǎng)進(jìn)行民主測(cè)評(píng),并在不參加競(jìng)聘的干部中選舉產(chǎn)生兩名群眾評(píng)委與三名領(lǐng)導(dǎo)評(píng)委參與第二天競(jìng)聘演講答辯的評(píng)判,23日結(jié)束競(jìng)聘演講答辯環(huán)節(jié)后隨即在下午,機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組又分三組對(duì)競(jìng)聘者的德、才表現(xiàn)進(jìn)行全面考察,在注重干部實(shí)績(jī)的原則上進(jìn)行了組織考察前的談話,6月24日后由于“三定”方案尚未批復(fù),我局的機(jī)構(gòu)改革工作暫停進(jìn)行。

7月1日xx召開(kāi)兩票檢查和落實(shí)規(guī)章制度工作會(huì)議,我局于7月2日立即安排部署了7月3日至15日的“兩票”檢查工作,“兩票”檢查工作圓滿結(jié)束后,我局立即重新投入到機(jī)構(gòu)改革工作中,在當(dāng)日進(jìn)行完競(jìng)聘工作的組織考察環(huán)節(jié)后,對(duì)競(jìng)聘人員的綜合得分進(jìn)行匯總,并在當(dāng)日下午召開(kāi)局長(zhǎng)會(huì)議,根據(jù)競(jìng)聘者的綜合得分及德才情況、任職經(jīng)歷、工作能力和主要特長(zhǎng)等情況,按照“好中選優(yōu)”的原則,集體研究,確定了8個(gè)具體職位的擬任職人選,會(huì)議結(jié)束后立即進(jìn)行了任前公示,公示之后辦理了聘任手續(xù)。7月16日根據(jù)已確定的科室定崗定員情況向一般干部發(fā)放了《擇崗報(bào)名表》,每名干部可選擇1-2個(gè)崗位,在16日和17日分別公布了一般干部擇崗的第一和第二榜。17日由科所長(zhǎng)根據(jù)一般工作人員的考試、能力、表現(xiàn)和選崗情況,擇優(yōu)錄用,下午經(jīng)局長(zhǎng)會(huì)議研究確定并公布了一般工作人員上崗的第一榜人員名單,目前通過(guò)雙向擇崗,在20名一般工作人員中有15人得到了新的工作崗位,辦理了聘用手續(xù);有5人落聘,由辦公室有計(jì)劃、有組織地安排學(xué)習(xí)和臨時(shí)性的工作。二名申請(qǐng)退休的干部正在由人事部門(mén)為其辦理退休手續(xù)。

三、統(tǒng)籌兼顧,做好其它各項(xiàng)稅收工作。

在認(rèn)真組織好我局機(jī)構(gòu)改革工作的同時(shí),做到機(jī)構(gòu)改革和日常稅收工作兩不誤,按排落實(shí)好組織收入、干部培訓(xùn)、稅務(wù)登記審驗(yàn)、“兩票”檢查等工作。在強(qiáng)調(diào)遵守各項(xiàng)工作紀(jì)律和做好各科室工作交接的同時(shí)做好干部的思想政治工作,做到思想不亂、人心不散、工作不斷。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇十五

作為這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革的重要組成部分,歷時(shí)三個(gè)月的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的“公推直選”工作把黨的干部政策亮給群眾,把干部的任職標(biāo)準(zhǔn)和條件交給群眾,把對(duì)干部的評(píng)判權(quán)和選舉權(quán)下放給群眾,在比較中鑒別,在競(jìng)爭(zhēng)中甄選,黨委班子及書(shū)記的產(chǎn)生更直接地體現(xiàn)了群眾的意愿。同時(shí),“公推直選”既為想干事、能干事、干成事的年輕黨員干部提供了充分展示自己的機(jī)會(huì)和舞臺(tái),擴(kuò)大了選人用人的視野和渠道,也從機(jī)制上促使選出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部把對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)有機(jī)地結(jié)合起來(lái),真正做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。xx市“公推直選”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子工作的順利完成,為蘇南經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)建立民主開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的干部選任機(jī)制開(kāi)了先河,其意義深遠(yuǎn)。與此同時(shí),市委、市政府和組織、編制、人事部門(mén)加強(qiáng)制度建設(shè),在全市范圍內(nèi)建立起了機(jī)關(guān)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗制,機(jī)關(guān)和事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的公開(kāi)招聘制,事業(yè)單位工作人員的全員聘用制以及機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的日常管理和考核制度,一種民主的、透明的、公開(kāi)公正的、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的選人用人機(jī)制已經(jīng)形成并入軌運(yùn)行。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇十六

繼行政區(qū)劃調(diào)整、2004年村級(jí)建制調(diào)整后,今年又實(shí)行了農(nóng)業(yè)稅全部免收的重大舉措,在經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展和農(nóng)民取得實(shí)惠的同時(shí),新形勢(shì)下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作也出現(xiàn)諸多矛盾。推進(jìn)政府自身建設(shè)和改革,促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變顯得猶為迫切,在十屆人大三次會(huì)議《政府工作報(bào)告》中,溫家寶同志提出:“努力建設(shè)服務(wù)型政府”,這為基層政府改革和自身建設(shè)指明了方向。++鎮(zhèn)自鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革以來(lái),不斷增強(qiáng)服務(wù)功能,認(rèn)真改進(jìn)工作方式,因地制宜,對(duì)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的調(diào)整、服務(wù)體系構(gòu)建作了一些有益的探索,現(xiàn)就有關(guān)情況匯報(bào)如下:。

++鎮(zhèn)位于**市東部,交通便捷,資源富足,是全國(guó)“文體之鄉(xiāng)”,**市東部中心鎮(zhèn)。近年來(lái),不斷加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,大力招商引資,發(fā)展工業(yè),進(jìn)入**市工業(yè)十強(qiáng)。全鎮(zhèn)轄15個(gè)村,1個(gè)居委會(huì),273個(gè)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)合作社,幅員面積84.48平方公里,總?cè)丝?.1萬(wàn)人,其中農(nóng)村人口4.6余萬(wàn)人。

(一)、機(jī)關(guān)干部基本情況。

我鎮(zhèn)現(xiàn)定編140人,實(shí)際129人,其中參加干部實(shí)踐鍛煉23人,不占編4人,實(shí)際在崗102人。其中,財(cái)政工資111人,自收自支18人。一級(jí)班子12人,占實(shí)際人數(shù)的9.3%,二級(jí)班子28人,占實(shí)際人數(shù)的21.7%。一二級(jí)班子合計(jì)40人,占實(shí)際人數(shù)的31%。

(二)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)基本情況。

今年初,為提高機(jī)關(guān)辦事效率和干部的工作能力,降低行政成本,我鎮(zhèn)結(jié)合市委組織部開(kāi)展的干部實(shí)踐鍛煉活動(dòng),政府對(duì)部門(mén)和人員進(jìn)行了調(diào)整:一是對(duì)職能重復(fù)、功能相近的辦、站、所進(jìn)行合并。我鎮(zhèn)原有17個(gè)部門(mén),經(jīng)過(guò)歸口合并,現(xiàn)共有8個(gè)部門(mén),具體為:黨政辦(黨政辦、文體中心)、經(jīng)發(fā)辦(經(jīng)發(fā)辦、招商辦)、農(nóng)辦(農(nóng)辦、農(nóng)技中心、林業(yè)站、水農(nóng)站、獸醫(yī)站)、社事辦(社事辦、社保所)、計(jì)生辦(計(jì)生辦、計(jì)生服務(wù)站)、綜治辦、國(guó)建所(國(guó)建所、城管隊(duì))、財(cái)政所。二是對(duì)個(gè)別部門(mén)進(jìn)行人員加強(qiáng),特別針對(duì)與農(nóng)民群眾接觸較多,與群眾生產(chǎn)生活緊密相關(guān)的部門(mén),抽調(diào)了部份人員補(bǔ)充其中,增強(qiáng)為群眾服務(wù)的能力。三是開(kāi)展干部實(shí)踐鍛煉活動(dòng)。鼓勵(lì)機(jī)關(guān)干部離崗創(chuàng)業(yè),在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)浪潮中鍛煉本領(lǐng),增長(zhǎng)能力,爭(zhēng)當(dāng)帶頭致富標(biāo)兵,爭(zhēng)當(dāng)帶隊(duì)致富能手,全鎮(zhèn)共有23名機(jī)關(guān)干部離崗?fù)獬鰠⒓訉?shí)踐鍛煉。

二、服務(wù)體系的構(gòu)建情況。

面對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的種種矛盾,轉(zhuǎn)變政府職能,建立服務(wù)型政府是大勢(shì)所趨、民心所向,如何建立服務(wù)型鎮(zhèn)政府,我們的基本思路是對(duì)內(nèi)(機(jī)關(guān)內(nèi)部)加強(qiáng)管理,對(duì)外(全鎮(zhèn))加大服務(wù)。

(一)、行政服務(wù)體系。

1、推進(jìn)效能建設(shè),轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。

今年,針對(duì)機(jī)關(guān)辦事效率不高,干部工作能力不強(qiáng),服務(wù)意識(shí)不到位,群眾滿意度不高等問(wèn)題,我鎮(zhèn)開(kāi)展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng),加強(qiáng)內(nèi)部管理,構(gòu)建良好的行政服務(wù)體系。在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中立足“出成效、出特色、出經(jīng)驗(yàn)”的工作要求,倡導(dǎo)“三實(shí)”(即講實(shí)話、辦實(shí)事、出實(shí)效),做到“三行”(即懂行情、講行話、成行家),取得“四個(gè)明顯”(即作風(fēng)和履職有明顯改進(jìn)、工作效率有明顯提高、干部素質(zhì)有明顯增強(qiáng)、群眾的滿意度有明顯上升)。

(1)、注重培訓(xùn),爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)技能培訓(xùn),設(shè)立“學(xué)習(xí)日”、“調(diào)研月”,采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐調(diào)研相結(jié)合、專家講座與分組討論相結(jié)合等方式,大興學(xué)習(xí)之風(fēng)、調(diào)研之風(fēng)。在機(jī)關(guān)中廣泛開(kāi)展拜師帶徒活動(dòng),明確基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富、善于做群眾工作的機(jī)關(guān)干部作為老師,并制定好帶徒工作目標(biāo),迅速提高機(jī)關(guān)干部基層工作經(jīng)驗(yàn)。

(2)、健全制度,爭(zhēng)創(chuàng)高效型機(jī)關(guān)。以提高效率、優(yōu)化服務(wù)、規(guī)范管理、團(tuán)結(jié)協(xié)作為目標(biāo),進(jìn)一步健全《機(jī)關(guān)工作制度》,完善崗位責(zé)任制、限時(shí)辦公制、首問(wèn)責(zé)任制、效能考評(píng)制、失職追究制等制度、干部誡勉制度,以制度管事管人。各部門(mén)重點(diǎn)規(guī)范崗位責(zé)任、上下班紀(jì)律、周前工作會(huì)、下村下企業(yè)實(shí)效評(píng)估等制度。

(3)、嚴(yán)格管理,爭(zhēng)創(chuàng)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。進(jìn)一步完善政務(wù)公開(kāi)制度,建立聽(tīng)證、政情通報(bào)、政務(wù)公示和意見(jiàn)征集等四項(xiàng)制度,突出依法行政。堅(jiān)決制止管理障礙,防止“上有政策、下有對(duì)策”,確保政令暢通、制度逗硬。要堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平的原則,對(duì)涉及群眾切身利益的事項(xiàng)要實(shí)行公開(kāi)辦理的制度,誠(chéng)心接受群眾監(jiān)督,積極探索適合鎮(zhèn)情的管理新路。

(4)、強(qiáng)化服務(wù),爭(zhēng)創(chuàng)務(wù)實(shí)型機(jī)關(guān)。增強(qiáng)效率觀念,每名干部要做到“能辦的事盡快辦、大小事情認(rèn)真辦、份外的事情協(xié)助辦、難辦的事情想法辦,一切事情依法辦”。要牢固樹(shù)立服務(wù)觀念,做到“一張凳請(qǐng)坐,一杯水暖人,一句話甜心”。主動(dòng)深入到村社,深入企業(yè),上門(mén)服務(wù),化解矛盾。

(5)、重視監(jiān)督,爭(zhēng)創(chuàng)廉潔型機(jī)關(guān)。建立由人大代表、老干部代表、企業(yè)業(yè)主代表、村社干部代表,社區(qū)工作者及居民代表參與的效能建設(shè)督察組,加強(qiáng)對(duì)效能建設(shè)的監(jiān)督;建立政府月工作會(huì)議制度和“集體理財(cái)日”制度,一月匯總一次、分析一次、公布一次;建立機(jī)關(guān)工作人員績(jī)效考評(píng)機(jī)制,調(diào)整部門(mén)和個(gè)人目標(biāo)考核內(nèi)容,改進(jìn)目標(biāo)考核辦法。

2、落實(shí)政務(wù)公開(kāi),密切干群關(guān)系。

203月16日,鎮(zhèn)城管隊(duì)更換街道行道樹(shù)種,被不明真相的.百余群眾集體阻止,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)長(zhǎng)達(dá)幾個(gè)小時(shí)的耐心解釋才得以平息。這件事暴露了政府在工作中存在的問(wèn)題,由于宣傳不到位、政務(wù)公開(kāi)落實(shí)不到位造成的。誤解雖平息,但可從中得到啟示,在工作中要問(wèn)計(jì)于民、取信于民才能得到群眾的支持和擁護(hù)。

(1)、事前聽(tīng)證。凡涉及關(guān)乎民生的大事,如公路建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)等,要及時(shí)組織群眾召開(kāi)聽(tīng)證會(huì),聽(tīng)取群眾意見(jiàn),搞好分析討論,宣傳動(dòng)員,避免“做了好事留惡名”的誤會(huì)發(fā)生,同時(shí),有了群眾的支持,才能更好完成各項(xiàng)工作。

(2)事中監(jiān)督。工作過(guò)程中,歡迎群眾參與監(jiān)督,給人民群眾以更多的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),增強(qiáng)透明度和公眾參與度。

(3)事后公布。每一項(xiàng)重大工作結(jié)束后,要及時(shí)向群眾公布工作完成情況、經(jīng)費(fèi)使用情況。

(二)、社會(huì)事業(yè)服務(wù)體系。

1、開(kāi)展“一減三”幫扶活動(dòng)。

為了積極探索新形勢(shì)下的黨建工作新路,增強(qiáng)黨員、干部的宗旨意識(shí),發(fā)揮黨員、干部在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、為民辦實(shí)事中的先鋒模范作用。我鎮(zhèn)在全鎮(zhèn)黨員、機(jī)關(guān)干部中開(kāi)展“一減三”幫扶行動(dòng)(即:駐村領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)一年為村(居)幫扶減少一個(gè)特困戶、減少一個(gè)特困生、減少一件糾紛遺留的問(wèn)題)。各部門(mén)與全鎮(zhèn)15村、1個(gè)居委會(huì)分別結(jié)成隊(duì)子,確定了特困戶、特困生和亟待解決的遺留,制定目標(biāo)和切實(shí)可行的措施,簽訂“一減三”目標(biāo)責(zé)任書(shū),納入年終目標(biāo)考核。

2、規(guī)范勞務(wù)輸出。

隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展的加快,內(nèi)地農(nóng)村剩余勞動(dòng)力向沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)轉(zhuǎn)移的規(guī)模不斷壯大,勞務(wù)輸出對(duì)富民增收起到了巨大的作用。然而,科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,外出打工人員的增多使務(wù)工競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,對(duì)務(wù)工者的素質(zhì)要求越來(lái)越高,因此,有組織、有計(jì)劃、有秩序地對(duì)外勞務(wù)輸出才能讓外出農(nóng)民工站穩(wěn)腳根。

二是廣泛搜集市場(chǎng)用工信息,為外出農(nóng)民工搭橋、鋪路。農(nóng)村剩余勞動(dòng)力自發(fā)流動(dòng)最難以克服的困難就是及時(shí)獲取真實(shí)有效的市場(chǎng)用工信息。

三是對(duì)外出打工農(nóng)民提供權(quán)益保護(hù)功能和跟蹤服務(wù)。

2004年,我鎮(zhèn)社保所與成人學(xué)校組織農(nóng)民工培訓(xùn)2期,共培訓(xùn)100余人,有組織地對(duì)外輸出勞動(dòng)力數(shù)百人,今年,我鎮(zhèn)與市勞動(dòng)局組織的外出務(wù)工人員微機(jī)培訓(xùn)班已舉辦了兩期培訓(xùn)。

(三)、農(nóng)業(yè)服務(wù)體系。

1、整合涉農(nóng)機(jī)構(gòu),增強(qiáng)服務(wù)力量。

年初,鎮(zhèn)黨委政府決定在不改革人員編制性質(zhì),不減弱部門(mén)工作力量的前提下,按照“確保運(yùn)轉(zhuǎn)、務(wù)實(shí)革新”的內(nèi)改原則,打破人員編制界限,加強(qiáng)涉農(nóng)機(jī)構(gòu)力量,將原農(nóng)辦、水利農(nóng)機(jī)站、林業(yè)站、農(nóng)機(jī)中心、獸醫(yī)站歸口合并為農(nóng)辦,增加服務(wù)人力。

2、抓扶貧示范村建設(shè),帶動(dòng)整村脫貧。

我鎮(zhèn)原關(guān)心村20被**市確立為首批扶貧村,2005年再次被市委、市政府確定為第二批扶貧村。通過(guò)3年的扶貧開(kāi)發(fā),目前該村已修建村級(jí)公路6公里,新建電力提灌站1座,整治塘堰提坎4根,培育花椒基地150畝。在扶貧開(kāi)發(fā)中,改變了群眾因循守舊的觀念,完善了該村的基礎(chǔ)設(shè)施,解決了困擾該村幾十年飲用水難的問(wèn)題;實(shí)現(xiàn)了組組通公路的扶貧目標(biāo)。20占地40余畝,總投資150萬(wàn)元的重慶宏泰養(yǎng)殖場(chǎng)落戶該村,吸納100余農(nóng)村勞動(dòng)力,并有效的帶動(dòng)起了原關(guān)心村的禽畜養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展。2004年該村的農(nóng)民人均收入達(dá)到3120元,比20增加了2060元;培育養(yǎng)殖大戶12戶。

3、加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,帶動(dòng)農(nóng)民增收。

實(shí)施“兩萬(wàn)一基”工程,大力發(fā)展農(nóng)村種養(yǎng)雞殖業(yè)。規(guī)劃萬(wàn)畝梨橙78-1、萬(wàn)畝良種花椒九葉青種植,大力推廣品比玉米種植。以“四大畜禽”養(yǎng)殖為重點(diǎn),推動(dòng)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程,爭(zhēng)創(chuàng)**市畜禽養(yǎng)殖示范基地。以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以生豬、肉兔、蛋雞、庫(kù)鴨為重點(diǎn),爭(zhēng)取引進(jìn)重慶渝澳10萬(wàn)頭生豬養(yǎng)殖及加工項(xiàng)目;以重慶風(fēng)味源肉兔加工有限公司的入駐及宏泰谷養(yǎng)殖公司三期工作的順利完成為契機(jī),促進(jìn)“農(nóng)企”合作,帶動(dòng)全鎮(zhèn)肉兔養(yǎng)殖業(yè)的快速發(fā)展;以健群種豬場(chǎng)為依托,大力推廣瘦肉型生豬的養(yǎng)殖;同時(shí),加大對(duì)庫(kù)鴨、蛋雞養(yǎng)殖的鼓勵(lì)和引導(dǎo),促進(jìn)組建養(yǎng)殖協(xié)會(huì),從分散走向聯(lián)合,形成規(guī)模,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

三、存在的問(wèn)題。

1、征收與服務(wù)之間的矛盾。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,是在扮演維護(hù)法律法規(guī)的“執(zhí)法者”還是在擔(dān)當(dāng)為民辦實(shí)事的“服務(wù)者”呢?在處理農(nóng)村計(jì)生和殯改工作的過(guò)程中,這種矛盾顯得猶為突出。一方面,我們要對(duì)違反計(jì)劃生育、殯改條例的要給予處罰;另一方面我們的執(zhí)法主體地位不明顯,加大執(zhí)法力度也只是表現(xiàn)在宣傳上、口頭上,不能采取強(qiáng)制措施,違法超生、土葬現(xiàn)象越來(lái)越嚴(yán)重,征收近似空談,而違法者卻得到縱容。就今年而言,違反殯改條例拒不執(zhí)行火化,私自土葬,并拒不交納土地罰沒(méi)款的已有30余戶。執(zhí)法過(guò)程中與群眾間的矛盾使他們忽視了我們的服務(wù),長(zhǎng)此以往造成干群關(guān)系僵化,干群矛盾加劇,政府對(duì)此顯得無(wú)所適從。

2、債務(wù)與發(fā)展之間的矛盾。“三金”整頓和“普九”建設(shè)之后,欠債全部由鎮(zhèn)政府承擔(dān),政府背上了沉重的債務(wù)。據(jù)統(tǒng)計(jì),我鎮(zhèn)累計(jì)負(fù)債達(dá)2800萬(wàn)。近兩三年來(lái),機(jī)關(guān)干部的資金補(bǔ)貼近百萬(wàn)元均未兌現(xiàn),甚至私人墊付工作經(jīng)費(fèi)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,如此待遇使干部的工作積極性受到打擊,畏難情緒嚴(yán)重。此外,沉重的債務(wù)包袱使政府運(yùn)轉(zhuǎn)舉步為艱,根本無(wú)力進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),招商引資環(huán)境的改善,要實(shí)現(xiàn)發(fā)展簡(jiǎn)直困難重重。

3、改革與穩(wěn)定之間的矛盾。改革可以促進(jìn)發(fā)展,但也帶來(lái)一些不穩(wěn)定因素,企業(yè)改革、教育人事制度改革、政府機(jī)構(gòu)改革、稅費(fèi)改革都產(chǎn)生了一些難以解決的遺留問(wèn)題。年,事業(yè)部門(mén)改革,對(duì)臨時(shí)聘用人員進(jìn)行清退,年教育部門(mén)清退代民師等改革所產(chǎn)生的遺留問(wèn)題至今未能完全解決,上訪現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。如再大刀闊斧地深化體制改革勢(shì)必對(duì)社會(huì)穩(wěn)定造成不良影響。

4、干群矛盾突出。群眾的發(fā)展意識(shí)不到位,干部的服務(wù)意識(shí)未完全轉(zhuǎn)變,加之社會(huì)的不斷向前發(fā)展,干群關(guān)系日益尖稅。主要表現(xiàn)在群眾不理解政府行為,干部不能沉身到群眾當(dāng)中,干部群眾互不信任,政府的公信度下降。原蓮花太平水庫(kù)承包人未能與當(dāng)?shù)厝罕娞幚砗藐P(guān)系,雙方多次發(fā)生沖突,政府出面多次調(diào)解,雙方仍不能和解,群眾多次組織到市集訪,一來(lái)二去,干部認(rèn)為群眾無(wú)理取鬧,群眾認(rèn)為干部工作能力差。

5、服務(wù)三農(nóng)力度不夠。三農(nóng)問(wèn)題越來(lái)越突出,而作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)政府沒(méi)有更好對(duì)策、更多的辦法、更大的力度加以解決,主要表現(xiàn)在:一是農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)不夠。在現(xiàn)有農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員中,有相當(dāng)一部分人員不是專業(yè)人員,特別是在2001年鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革后更加突出。而在專業(yè)人員中,傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)知識(shí)多,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)知識(shí)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)十分缺乏,知識(shí)結(jié)構(gòu)很不合理。雖然農(nóng)辦人力較多,但農(nóng)技人員的農(nóng)業(yè)專業(yè)知識(shí)不夠強(qiáng),新技術(shù)、新品種真正在農(nóng)村推行較難;二是農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后。目前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入較小,真正較大規(guī)模的建設(shè)依靠上級(jí)部門(mén)的項(xiàng)目支持,由于面廣,上級(jí)項(xiàng)目支持相對(duì)較少。農(nóng)村的基礎(chǔ)設(shè)施滯后突出表現(xiàn)在抗災(zāi)能力弱,公路建設(shè)落后,公益設(shè)施欠缺;三是增收渠道較窄。通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn),目前農(nóng)村的發(fā)展很大程度上依賴先天優(yōu)勢(shì),或地理位置優(yōu)越、或資源豐富、或上級(jí)重點(diǎn)扶持,真正做到白手起家,走出一條特點(diǎn)鮮明、效果明顯的增收路子十分困難。

四、建議。

1、自上而下改革?!班l(xiāng)鎮(zhèn)改市縣不改、改也白改;市縣改了,鄉(xiāng)鎮(zhèn)不改也得改”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)職權(quán)較弱,推行的改革也是治標(biāo)不治本,改革出現(xiàn)不穩(wěn)定因素也無(wú)力解決,而市縣具有相對(duì)獨(dú)立的職權(quán)。改革是一場(chǎng)革命,涉及干部“飯碗”、涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)債務(wù)、涉及基層穩(wěn)定,因此建議:一是應(yīng)從市縣機(jī)構(gòu)改革開(kāi)始;二是領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)帶頭參與改革。只有這樣,改革才能收到實(shí)效,才能保持穩(wěn)定。

2、取消事業(yè)編制。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府中推行事業(yè)機(jī)構(gòu)改革,取消事業(yè)編制,將事業(yè)部門(mén)人員轉(zhuǎn)為行政編制,特別是涉農(nóng)技術(shù)人員。一方面可以提高事業(yè)部門(mén)人員、農(nóng)技人員的工作積極性,消除工作中的不滿情緒,全力投入工作。另一方面,也可將機(jī)關(guān)干部換崗換位,行政人員能從事技術(shù)工作,事業(yè)人員也能從事行政工作,充分挖掘機(jī)關(guān)干部的長(zhǎng)處,做到人盡其才,才盡其用。

3、壯大執(zhí)法隊(duì)伍。一是成立專門(mén)行政執(zhí)法機(jī)構(gòu),加大執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),提高執(zhí)法人員職業(yè)素質(zhì),做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)。既可避免執(zhí)法違法,又突出其執(zhí)法主體地位,既貫徹法律法規(guī)的執(zhí)行,又維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。二是壯大公檢法司隊(duì)伍,減少行政機(jī)關(guān)隊(duì)伍。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)配強(qiáng)派出所、司法所、工商稅務(wù)所等執(zhí)法征管部門(mén),精減政府機(jī)關(guān)工作人員,機(jī)關(guān)以體現(xiàn)服務(wù)為主,將執(zhí)法權(quán)分離。

(二)加強(qiáng)財(cái)政體制改革。

一是要給鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)債消腫,由于“三金”、“普九”等欠債給鄉(xiāng)鎮(zhèn)帶來(lái)了沉重的債務(wù),短期內(nèi)甚至相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間內(nèi),鄉(xiāng)鎮(zhèn)無(wú)力償還。沉重的債務(wù)使鄉(xiāng)鎮(zhèn)運(yùn)轉(zhuǎn)困難,負(fù)債發(fā)展更困難。二是盡快實(shí)施鄉(xiāng)財(cái)縣管,控制行政支出,降低行政成本。

(三)全市統(tǒng)籌發(fā)展。

在發(fā)展戰(zhàn)略中,應(yīng)把全市作為一個(gè)整體來(lái)統(tǒng)籌,給每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)定位。當(dāng)前的現(xiàn)狀是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)為求發(fā)展單打獨(dú)斗,在招商引資中、農(nóng)業(yè)項(xiàng)目上、優(yōu)惠政策上只求引進(jìn),“你發(fā)展養(yǎng)蠶,我也養(yǎng)蠶;你引進(jìn)一個(gè)企業(yè),我也引進(jìn)一個(gè)企業(yè)”。最終造成無(wú)規(guī)劃、無(wú)規(guī)模發(fā)展,造成資源的極大浪費(fèi)。究竟每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)該如何發(fā)展,發(fā)展什么,全市要做好統(tǒng)籌,形成塊狀經(jīng)濟(jì),形成規(guī)模,要像打造職教品牌一樣打造**工業(yè)、農(nóng)業(yè)品牌,而不是哪一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的品牌。

(四)加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高抵御自然災(zāi)害的能力。

農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施條件差,已成為制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民增收致富的一個(gè)瓶頸問(wèn)題。農(nóng)村水渠、提灌站等水利設(shè)施年久失修,損壞嚴(yán)重,一旦受自然災(zāi)害,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)將難以為繼。由于鎮(zhèn)村兩級(jí)缺乏相應(yīng)財(cái)力,每年的整修都是采取“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”的辦法,只能治表,不能治本,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)存在較大的安全隱患。建議市委市府拿出專項(xiàng)資金,對(duì)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行徹底的整修,消除安全隱患,提高農(nóng)村抵御自然災(zāi)害的能力。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇十七

20__年,__機(jī)關(guān)黨支部在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論、"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,以十八大精神為統(tǒng)領(lǐng),不斷加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè)為重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè),充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨支部的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,不斷提高機(jī)關(guān)黨員干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)?,F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高黨員思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

上半年,__黨支部始終把不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高全體黨員思想素質(zhì)的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。一是分別以集中學(xué)習(xí)、分散討論、自學(xué)等形式,每周至少學(xué)習(xí)一次,要求每一名黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的十八大會(huì)議精神,重點(diǎn)學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,引導(dǎo)黨員干部把思想統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府,從而為支部黨建工作的開(kāi)展提供了堅(jiān)實(shí)的思想保障。二是不斷完善學(xué)習(xí)制度。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,做到學(xué)習(xí)工作有計(jì)劃、有組織、有成效,充分發(fā)揮中心組帶頭表率作用,帶動(dòng)機(jī)關(guān)政治理論的學(xué)習(xí)。三是抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織黨員進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)《工會(huì)法》,及各項(xiàng)法律法規(guī),結(jié)合工作實(shí)際加以分析、討論,提高黨員的業(yè)務(wù)水平。

二、全面推動(dòng)黨建工作,爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)黨支部。

__機(jī)關(guān)黨支部貫徹《區(qū)機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)考核實(shí)施細(xì)則》,認(rèn)真開(kāi)展支部活動(dòng),全面推動(dòng)黨建工作。

1、認(rèn)真開(kāi)展在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。為推進(jìn)在職黨員到社區(qū)報(bào)到聯(lián)系服務(wù)群眾,__機(jī)關(guān)黨支部8名在職黨員,全部與所在社區(qū)對(duì)接,實(shí)現(xiàn)報(bào)到率100%。

2、全面推行"黨員智能卡"工程。通過(guò)區(qū)黨員智能卡管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)支部活動(dòng)網(wǎng)絡(luò)化管理和登記,進(jìn)一步強(qiáng)化數(shù)字化管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)黨支部網(wǎng)路化進(jìn)程。

3、創(chuàng)新微型黨課教育。考慮到__辦公室場(chǎng)地限制,利用黨訊快報(bào)上墻的形式,將黨內(nèi)的新聞和訊息及時(shí)制作成簡(jiǎn)報(bào),公布在黨訊快報(bào)專欄上,讓廣大黨員干部第一時(shí)間了解黨內(nèi)動(dòng)態(tài)。

4、落實(shí)黨員干部結(jié)對(duì)幫扶城鄉(xiāng)困難家庭。3名黨員干部結(jié)對(duì)3戶困難家庭,并通過(guò)元旦、春節(jié),兩節(jié)期間的走訪慰問(wèn),幫助其解決燃眉之急。

三、結(jié)合工會(huì)工作,全面發(fā)揮黨建帶工建作用。

上半年,__機(jī)關(guān)黨支部對(duì)黨建工作進(jìn)行了更深層次的細(xì)化,做到"分工細(xì)致、責(zé)任落實(shí)",不斷結(jié)合工會(huì)工作的實(shí)質(zhì),發(fā)揮黨建帶工建作用。

1、開(kāi)展"兩爭(zhēng)一推"活動(dòng),助力區(qū)委"四大年"建設(shè)。

為認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)委六屆三次全體(擴(kuò)大)會(huì)議精神,充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用,進(jìn)一步激發(fā)全區(qū)廣大職工在積極投身于拱墅區(qū)委、區(qū)政府提出的項(xiàng)目建設(shè)競(jìng)賽年、招商引資提質(zhì)年、基礎(chǔ)設(shè)施攻堅(jiān)年和城中村改造提速年"四大年"建設(shè)的激情中,__決定在全區(qū)深入開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)"工人先鋒號(hào)"、爭(zhēng)當(dāng)"創(chuàng)業(yè)先鋒"活動(dòng),全力助推"四大年"建設(shè)(簡(jiǎn)稱"兩爭(zhēng)一推"),為"富強(qiáng)、秀美、文化、和諧新拱墅"建功立業(yè)。3月15日上午,__召開(kāi)"兩爭(zhēng)一推"活動(dòng)動(dòng)員會(huì),號(hào)召?gòu)V大職工在"四大年"建設(shè)中,以爭(zhēng)創(chuàng)"工人先鋒號(hào)"、爭(zhēng)當(dāng)"創(chuàng)業(yè)先鋒"為載體,通過(guò)傳遞正能量,進(jìn)一步增強(qiáng)職工的主人翁責(zé)任感,激發(fā)職工的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)新活力,決定在全區(qū)開(kāi)展"比一比投資貢獻(xiàn)、賽一賽項(xiàng)目進(jìn)度、拼一拼服務(wù)績(jī)效"社會(huì)主義勞動(dòng)競(jìng)賽。

爭(zhēng)創(chuàng)"工人先鋒號(hào)"以創(chuàng)"金牌服務(wù)、高效管理、優(yōu)質(zhì)效益、一流團(tuán)隊(duì)"為目標(biāo),充分發(fā)揮職工的積極性、創(chuàng)造性,能動(dòng)性,以企業(yè)工會(huì)為單位,全面開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、素質(zhì)工程、技術(shù)創(chuàng)新和創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系等活動(dòng),在"四大年"建設(shè)中經(jīng)濟(jì)或社會(huì)效益顯著,達(dá)到本行業(yè)或本區(qū)域先進(jìn)水平。爭(zhēng)當(dāng)"創(chuàng)業(yè)先鋒"以"一流責(zé)任、一流工作、一流服務(wù)、一流業(yè)績(jī)"為目標(biāo),積極引導(dǎo)職工發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神,每個(gè)人都拿出實(shí)干的精神和勁頭,立足本職,干好自己的事情,在自己崗位上人人出彩,每個(gè)人活力都充分涌流,共同享有人生出彩的機(jī)會(huì),為奪取"四大年"建設(shè)的勝利增彩。

活動(dòng)時(shí)間持續(xù)一年?;顒?dòng)初期,在全區(qū)企事業(yè)及機(jī)關(guān)單位一線班組崗位、機(jī)關(guān)處(科)室及個(gè)人開(kāi)展推選活動(dòng),分別推出300個(gè)以上的爭(zhēng)創(chuàng)"工人先鋒號(hào)"崗位和300名以上的爭(zhēng)當(dāng)"創(chuàng)業(yè)先鋒"個(gè)人。年底對(duì)做出突出貢獻(xiàn)的100個(gè)"工人先鋒號(hào)"和"創(chuàng)業(yè)先鋒"個(gè)人分別進(jìn)行表彰。

2、五一活動(dòng),大力弘揚(yáng)勞模精神。

一是選樹(shù)勞模(先進(jìn))典范。經(jīng)過(guò)層層推薦,20__年我區(qū)成功推薦了榮獲全國(guó)"五一"勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)碌南冗M(jìn)個(gè)人1名;浙江省"工人先鋒號(hào)"1個(gè);杭州市勞動(dòng)模范7名,杭州市模范集體2個(gè);拱墅區(qū)勞動(dòng)模范28名,拱墅區(qū)模范集體10個(gè)。

二是舉辦勞模座談會(huì)。五一期間,我區(qū)召開(kāi)慶祝"五一"國(guó)際勞動(dòng)節(jié)勞模表彰暨勞模(先進(jìn))座談會(huì)。區(qū)委許明;區(qū)委副、區(qū)長(zhǎng)朱建明;區(qū)人大常委會(huì)副主任來(lái)鳴;區(qū)政協(xié)副主席李玉美出席會(huì)議,區(qū)委副周志輝主持會(huì)議,許明做了重要講話。20__年受表彰的部分杭州市、拱墅區(qū)勞動(dòng)模范和模范集體以及部分歷屆勞模代表(先進(jìn))代表、部分區(qū)直屬部門(mén)、街道負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。會(huì)上,朱建明區(qū)長(zhǎng)宣讀了表彰決定。隨后,勞模(先進(jìn))代表進(jìn)行了座談,來(lái)自公安、教育、企業(yè)等勞模(先進(jìn))代表結(jié)合自己的工作實(shí)際,以及圍繞我區(qū)"四大年"建設(shè),如何發(fā)揮勞模作用、新當(dāng)選的勞模如何向老勞模學(xué)習(xí)等主題展開(kāi)座談。

三是深入走訪勞模(先進(jìn))。__在區(qū)委慶"五一"勞模表彰會(huì)后,由主席沈建松帶隊(duì),深入新當(dāng)選的勞模(先進(jìn))、模范集體所在單位,為其送上榮譽(yù)證書(shū)、獎(jiǎng)金和鮮花。與以往不同的),今年__積極響應(yīng)全國(guó)兩會(huì)"厲行勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi)"的號(hào)召,在簡(jiǎn)單而樸素的勞模表彰會(huì)后,深入勞模(先進(jìn))、模范集體們工作的廠房和車(chē)間,與勞模(先進(jìn))、模范集體面對(duì)面、心貼心交流。全區(qū)各級(jí)工會(huì)組織共走訪勞模(先進(jìn))36人,模范集體13個(gè)。

四是大力宣傳勞模事跡。__開(kāi)展勞模(先進(jìn))事跡巡回展,該展覽歷時(shí)一個(gè)月,制作20__年全國(guó)、省、市、區(qū)級(jí)勞模(先進(jìn))及模范集體事跡宣傳海報(bào)22幅,先后在機(jī)關(guān)、街道(園區(qū))、轄區(qū)企業(yè)等30余家單位展覽,參觀人數(shù)達(dá)3萬(wàn)余人次。

五是組織勞模(先進(jìn))療休養(yǎng)。__組織100名勞模(先進(jìn))、先進(jìn)工會(huì)工作者等各類(lèi)先進(jìn)參加為其3天的勞模(先進(jìn))療休養(yǎng)。__為每位勞模先進(jìn)安排了健康講座、健康體檢、觀摩學(xué)習(xí)活動(dòng)和專場(chǎng)電影,受到勞模(先進(jìn))的好評(píng)。

開(kāi)展技能培訓(xùn)競(jìng)賽活動(dòng),提高職工素質(zhì)。通過(guò)提高職工職業(yè)技能素質(zhì),強(qiáng)化職工參與拱墅"四大年"建設(shè)的能力。一是__、區(qū)商貿(mào)旅游局、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局主辦了拱墅運(yùn)河美食節(jié)暨廚藝技能大賽。整個(gè)活動(dòng)覆蓋了拱墅區(qū)13支參賽代表隊(duì),43家餐飲企業(yè)和64名比賽選手,并最終產(chǎn)生:"十大運(yùn)河名廚"、"十佳運(yùn)河選手"、"十佳運(yùn)河鄉(xiāng)土菜"、"十大運(yùn)河創(chuàng)新菜"、"拱墅區(qū)餐飲名店"、"參賽選手優(yōu)勝獎(jiǎng)"系列獎(jiǎng)項(xiàng)。前3名選手授予"拱墅區(qū)技術(shù)能手"稱號(hào);7名選手授予"拱墅區(qū)創(chuàng)新能手"稱號(hào)。二是舉辦"海外海杯"客房服務(wù)技能大賽。通過(guò)客房服務(wù)員(中式鋪床、主題夜床)、餐廳服務(wù)員(中餐宴會(huì)擺臺(tái)、西餐宴會(huì)擺臺(tái))和前廳服務(wù)員等三個(gè)工種五項(xiàng)內(nèi)容。來(lái)自轄區(qū)12家酒店的119名參賽選手參加了比賽。他們大多數(shù)為外來(lái)務(wù)工人員,平均年齡在23歲左右,以女選手居多。最后15名獲得了"拱墅區(qū)技術(shù)能手"稱號(hào),30名獲得了"拱墅區(qū)創(chuàng)新能手"稱號(hào)。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇十八

20__年度,多倫縣xxx在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣紀(jì)委的指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的_屆四中全會(huì)精神及中央、自治區(qū)、盟、縣紀(jì)委的重大決策部署,以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),圍繞信訪工作重點(diǎn),加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),深化作風(fēng)建設(shè),著力解決反腐倡廉建設(shè)中群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,狠抓反腐倡廉建設(shè)各項(xiàng)工作,取得了明顯成效?,F(xiàn)將我局反腐倡廉工作情況總結(jié)如下。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

我局高度重視反腐倡廉建設(shè),成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的反腐倡廉建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確一把手承擔(dān)全局反腐倡廉建設(shè)的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各責(zé)任人在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中的職責(zé)和任務(wù),黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作出廉政承諾,認(rèn)真實(shí)行“一崗雙責(zé)”。同時(shí),結(jié)合工作實(shí)際制定實(shí)施方案,把黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作與業(yè)務(wù)工作緊密聯(lián)系起來(lái),將各項(xiàng)部署落到實(shí)處。

今年,我局認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則,及時(shí)向上級(jí)黨委、紀(jì)委報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人住房、子女就業(yè)問(wèn)題等重大事項(xiàng),開(kāi)展“吃空餉”問(wèn)題、黨員干部接受或持有私人會(huì)所會(huì)員卡專項(xiàng)清理工作,嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出,嚴(yán)禁公車(chē)私用或領(lǐng)導(dǎo)干部駕駛公車(chē),不允許超標(biāo)準(zhǔn)配備辦公用房,認(rèn)真抓好黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)工作。

二、加強(qiáng)宣傳,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。

今年年初,我局召開(kāi)專題會(huì)議部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,根據(jù)信訪工作實(shí)際制定工作計(jì)劃,并把黨風(fēng)廉政教育納入了全局干部日常學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)xxx黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》(試行)、《中國(guó)xxx黨內(nèi)監(jiān)督條例》等各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,學(xué)習(xí)黨章、中央八項(xiàng)規(guī)定、自治區(qū)28項(xiàng)規(guī)定以及中央、自治區(qū)、盟、縣紀(jì)委工作會(huì)議精神,深入開(kāi)展廉政教育。組織黨員干部開(kāi)展集中學(xué)習(xí),局長(zhǎng)親自主持會(huì)議并講廉政黨課,增強(qiáng)黨員干部,尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識(shí)、廉政意識(shí)。

三、嚴(yán)格按照組織程序召開(kāi)專題民主生活會(huì)。

按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)要求,我局根據(jù)全縣統(tǒng)一安排,在充分開(kāi)展調(diào)研、廣泛征求干部群眾意見(jiàn)、坦誠(chéng)交流談心的基礎(chǔ)上,組織召開(kāi)以“為民務(wù)實(shí)清廉”為主題的專題民主生活會(huì)。會(huì)上,班子及班子成員按照中央“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,瞄準(zhǔn)“四風(fēng)”,對(duì)照群眾所提意見(jiàn)建議,以實(shí)事求是的態(tài)度,進(jìn)行黨性分析和自我剖析,開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),真正做到了動(dòng)真格、敢亮丑,并針對(duì)查擺出的問(wèn)題提出行之有效的整改措施。此次民主生活會(huì),班子成員及黨員干部暢所欲言,坦誠(chéng)指出各自的不足,大家聽(tīng)到了真心話、找到了真問(wèn)題、取得了新共識(shí),達(dá)到了召開(kāi)民主生活會(huì)的預(yù)期目的,取得了明顯成效。

四、全面開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,扎實(shí)推進(jìn)懲防體系建設(shè)。

為不斷加強(qiáng)懲防體系建設(shè),我局在實(shí)際工作中,認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20__-20__年工作規(guī)劃》,按照《xxx錫盟委辦公廳、錫盟行署辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的通知》精神,按照縣紀(jì)委的安排部署,認(rèn)真梳理信訪工作受理、轉(zhuǎn)遞、交辦流程,圍繞重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),進(jìn)一步查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定切實(shí)可行的防控措施和制度,將信訪工作和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作有機(jī)結(jié)合,強(qiáng)化對(duì)信訪運(yùn)行過(guò)程中的監(jiān)督制約,提高黨員干部風(fēng)險(xiǎn)防控的能力,逐步構(gòu)建前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹落實(shí)。

一年來(lái),xxx立足于信訪工作實(shí)際,以解決群眾合理訴求、維護(hù)群眾合法權(quán)益為原則,以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),加大源頭治腐力度,提高黨員干部廉政意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行黨員干部廉潔自律制度,落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控責(zé)任,不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,取得了一定的成效,但距離縣紀(jì)委的要求還有差距和不足之處,在新的一年里,將進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),圍繞上級(jí)黨委、紀(jì)委制定的各項(xiàng)工作目標(biāo),扎實(shí)開(kāi)展我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇十九

根據(jù)上級(jí)關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的部署和縣委、縣政府《關(guān)于xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的實(shí)施意見(jiàn)》精神,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,自4月1日至4月10日,我鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作在鎮(zhèn)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和縣編辦的指導(dǎo)下,迅速啟動(dòng),精心組織實(shí)施,周密安排,扎實(shí)平穩(wěn)推進(jìn),于4月11日?qǐng)A滿地完成了我鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、基本情況。

根據(jù)《中共xx縣委xx縣人民政府關(guān)于xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的實(shí)施意見(jiàn)》規(guī)定,我鎮(zhèn)為一類(lèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn),核定行政編制42名,財(cái)政撥款事業(yè)編45名。核定領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)9名。結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,黨政工作機(jī)構(gòu)設(shè)臵5個(gè),財(cái)政撥款事業(yè)單位設(shè)臵6個(gè)。目前,行政編制實(shí)有31人,財(cái)政撥款事業(yè)編制實(shí)有37人。

二、主要作法。

(一)領(lǐng)導(dǎo)組織到位。

為確保我鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作順利進(jìn)行,成立了由黨委書(shū)記馬新華任組長(zhǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)組織實(shí)施改革工作。按照縣編委的部署要求,我們多次召開(kāi)會(huì)議,專題研究機(jī)構(gòu)改革工作。同時(shí),實(shí)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,明確工作責(zé)任,確保改革扎實(shí)推進(jìn)。

(二)政策措施到位。

前期籌備工作中,我們認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神,深入開(kāi)展調(diào)查研究,廣泛收集改革信息,認(rèn)真梳理分析鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及下屬單位現(xiàn)行職能,了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)設(shè)臵及人員隊(duì)伍現(xiàn)狀,找準(zhǔn)需要解決的突出問(wèn)題,為理清工作思路、加快改革進(jìn)程提供了第一手資料。在深入調(diào)研和廣泛借鑒外地經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際,研究制定了《實(shí)施方案》等文件,為改革順利實(shí)施奠定了基礎(chǔ)。

(三)宣傳發(fā)動(dòng)到位。

4月1日,我鎮(zhèn)召開(kāi)了由鎮(zhèn)機(jī)關(guān)全體干部參加的機(jī)構(gòu)改革動(dòng)員會(huì),傳達(dá)了3月30日全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革動(dòng)員會(huì)議和《關(guān)于xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的實(shí)施意見(jiàn)》文件精神,安排部署了我鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作,并對(duì)改革進(jìn)行了宣傳動(dòng)員,使機(jī)關(guān)干部明確了機(jī)構(gòu)改革的方法、程序和工作要求,正確地引導(dǎo)了機(jī)關(guān)全體干部職工積極參與、支持機(jī)構(gòu)改革工作。

(四)工作程序到位。

我們嚴(yán)格規(guī)范操作程序,堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平的原則,按照政策規(guī)定辦事,做到堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不走樣、嚴(yán)格程序不變通。特別是在競(jìng)爭(zhēng)上崗這一環(huán)節(jié),堅(jiān)持公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng),嚴(yán)格按照公布編制、公開(kāi)報(bào)名、資格審查、筆試面試、民主測(cè)評(píng)、組織考察、聘用公示等程序進(jìn)行,實(shí)行全程陽(yáng)光操作,做到了政策、方案、過(guò)程和結(jié)果四公開(kāi),確保了改革順利進(jìn)行。

(五)自查總結(jié)到位。

改革過(guò)程中,組織專門(mén)力量對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作進(jìn)行自查總結(jié),并對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行總結(jié)整改,保證了改革方案各項(xiàng)具體內(nèi)容的貫徹落實(shí)。

三、取得成效。

通過(guò)這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革,我鎮(zhèn)達(dá)到了“轉(zhuǎn)變職能、優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)臵”的預(yù)期目的,取得了一定的成效,主要表現(xiàn)在以下五個(gè)方面。

(一)轉(zhuǎn)變了鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能。

按照上級(jí)要求,我們將政府職能明確進(jìn)行了界定,著力履行促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、增加農(nóng)民收入、強(qiáng)化公共服務(wù)、著力改善民生、加強(qiáng)社會(huì)管理、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定、推進(jìn)基層民主、促進(jìn)農(nóng)村和諧等四方面職能,整合了現(xiàn)有行政審批事項(xiàng)和公共服務(wù)職能,設(shè)立了便民服務(wù)中心,實(shí)行一站式服務(wù)。同時(shí),積極推進(jìn)新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)。按照縣委提出的“四集中”要求,做好了新型農(nóng)村社區(qū)布局規(guī)劃和修建性詳細(xì)規(guī)劃,完善了農(nóng)村社會(huì)化服務(wù)體系。

(二)優(yōu)化了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)設(shè)置。

改革中,我鎮(zhèn)按照精簡(jiǎn)、統(tǒng)下,效能的原則,科學(xué)合理的設(shè)臵上報(bào)機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)和人員編制,并嚴(yán)格執(zhí)行縣委、縣政府下達(dá)的機(jī)構(gòu)設(shè)臵和人員編制數(shù)。黨政工作機(jī)構(gòu)設(shè)臵了黨政辦公室等5個(gè)綜合性辦公室,事業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)臵了農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心等6大中心。通過(guò)機(jī)構(gòu)改革,我鎮(zhèn)行政和事業(yè)機(jī)構(gòu)結(jié)構(gòu)更趨優(yōu)化。我鎮(zhèn)為積極積極推行為民服務(wù)全程代理制,設(shè)立便民服務(wù)中心,村(社區(qū))設(shè)立便民服務(wù)點(diǎn)(社區(qū)服務(wù)中心),與縣公共行政服務(wù)中心聯(lián)網(wǎng),建立健全縣、鎮(zhèn)、村(社區(qū))三級(jí)便民服務(wù)體系。積極組織指導(dǎo)農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心建設(shè),大力推進(jìn)政府公共服務(wù)向農(nóng)村社區(qū)延伸,以新型農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心為載體打造服務(wù)和發(fā)展致富兩大平臺(tái),健全社區(qū)公共服務(wù)、社區(qū)市場(chǎng)化服務(wù)和社區(qū)自愿服務(wù)三大服務(wù)體系,為農(nóng)村群眾生產(chǎn)生活提供快捷方便實(shí)惠的服務(wù)。

(三)優(yōu)化了干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)中層全面實(shí)行競(jìng)崗雙選,我們按照人事制度改革要求,制定了科學(xué)的競(jìng)崗方案。通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗,極大激發(fā)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位干部隊(duì)伍的活力,干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到明確改善。黨政工作機(jī)構(gòu)設(shè)臵5個(gè)綜合性辦公室,核定行政編制42名,現(xiàn)有31名,已調(diào)整充實(shí)到各辦公室。財(cái)政撥款事業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)臵6大中心,核定編制45名,其中農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心,核定編制12名;財(cái)政管理中心,核定編制7名;計(jì)劃生育服務(wù)中心,核定編制10名;文化廣播電視服務(wù)中心,核定編制4名;社區(qū)建設(shè)服務(wù)中心,核定編制6名;便民服務(wù)中心;核定編制6名。

(四)轉(zhuǎn)變了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。

廣大機(jī)關(guān)干部積極響應(yīng)黨委,政府的號(hào)召,擁護(hù)、支持和參與改革,干部思想由“管理農(nóng)民”逐步轉(zhuǎn)變?yōu)椤胺?wù)農(nóng)民”,為農(nóng)服務(wù)意識(shí)不斷增強(qiáng),依法行政能力以及社會(huì)管理和公共服務(wù)水平有了很大提高,有效促進(jìn)了機(jī)關(guān)效能提升。

(五)提升了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)績(jī)效。

通過(guò)對(duì)綜合辦公室和事業(yè)站所的撤并整合、職能的調(diào)整和各崗位職責(zé)的明確,干部職工的大局意識(shí)、協(xié)調(diào)意識(shí)得到了強(qiáng)化。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)兼任綜合辦公室主任,減少了領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的管理層次,使工作的布臵、指導(dǎo)、實(shí)施、推進(jìn)更加順暢有力,較好地減少了機(jī)構(gòu)、崗位間的推諉、扯皮現(xiàn)象的發(fā)生。機(jī)構(gòu)改革后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位新的運(yùn)行機(jī)制的優(yōu)勢(shì)正在逐步顯現(xiàn)。

(1)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展。2011年1季度,全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值9.2億元,同比增長(zhǎng)17.8%;完成固定資產(chǎn)總投資4.6億元,完成規(guī)模工業(yè)企業(yè)增加值2.7億元,實(shí)現(xiàn)工業(yè)銷(xiāo)售收入7.8億元,同比分別增長(zhǎng)35%、16.7%、40.8%。全鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值1.4億元,同比增長(zhǎng)6.5%,農(nóng)民人均純收入達(dá)到7482元,同比增長(zhǎng)19.4%。

(2)鎮(zhèn)村面貌顯著變化。蒙館路標(biāo)準(zhǔn)示范段建設(shè)順利實(shí)施,堽城段“發(fā)展大道、惠民大道和景觀大道”的建設(shè)目標(biāo)逐步實(shí)現(xiàn),300米示范段建設(shè)全面完成,并將景觀建設(shè)向南全覆蓋;亨達(dá)路拓寬、集中供水等八項(xiàng)惠民工程已經(jīng)開(kāi)工;新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)展順利,規(guī)劃建設(shè)了17個(gè)中心社區(qū),已有7個(gè)啟動(dòng)建設(shè),10個(gè)完成規(guī)劃。

(3)社會(huì)事業(yè)全面開(kāi)花。一是教育事業(yè)不斷發(fā)展,投資400多萬(wàn)元的中心校教學(xué)樓和北落小學(xué)教學(xué)樓已完成主體,另外,投資60多萬(wàn)元進(jìn)行了教學(xué)用房維修;二是精神文明建設(shè)勢(shì)頭可喜,在2010年我鎮(zhèn)順利通過(guò)省級(jí)文明鎮(zhèn)復(fù)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,全鎮(zhèn)新增縣級(jí)文明單位4個(gè);三是就業(yè)難題得到突破,2011年全鎮(zhèn)新增各類(lèi)就業(yè)310多人,培訓(xùn)技能人才520人;四是社會(huì)穩(wěn)定工作保持良好局面,著力化解了一批信訪老案、積案,及時(shí)有效化解了各類(lèi)社會(huì)矛盾,“平安堽城建設(shè)”取得實(shí)效。

雖然這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作取得了一定成效,但與縣委要求和人民群眾期望相比,還有很大差距。下一步,我鎮(zhèn)將借這次機(jī)構(gòu)改革的東風(fēng),進(jìn)一步深化行政管理體制改革,加快民主化、規(guī)范化、制度化建設(shè)進(jìn)程,不斷為建立和完善現(xiàn)代行政管理體制打下基礎(chǔ)。

xx鎮(zhèn)政府。

2011年4月18日。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇二十

20__年是深入貫徹落實(shí)黨的__大和__屆_中、_中全會(huì)精神之年,市環(huán)保局機(jī)關(guān)黨支部在市直機(jī)關(guān)工委和局黨組、局黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,以“三嚴(yán)三實(shí)”忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)活動(dòng)為契機(jī),以忠誠(chéng)履職、干凈干事、職責(zé)擔(dān)當(dāng)?shù)臐摿退刭|(zhì)建設(shè)為目標(biāo),扎實(shí)開(kāi)展黨建目標(biāo)管理。現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:

一、一年來(lái)的主要工作。

(一)扎實(shí)開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)活動(dòng)。用心響應(yīng)各級(jí)黨組要求,開(kāi)展了黨員干部嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí),對(duì)黨忠誠(chéng)、堅(jiān)定信念、清正廉潔、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)慕逃顒?dòng)。局機(jī)關(guān)黨支部科以上黨員共參加局黨組組織的6個(gè)專題活動(dòng);副科以上的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)黨員作了1次“嚴(yán)以用權(quán)”的個(gè)人認(rèn)識(shí)交談活動(dòng);在全體黨員大會(huì)上開(kāi)展了1次《提高認(rèn)識(shí),不要認(rèn)為“嚴(yán)以用權(quán)”與自己是一個(gè)普通黨員無(wú)關(guān)的教育活動(dòng);對(duì)照工作查找了在“三嚴(yán)三實(shí)”方面存在的負(fù)面清單。

透過(guò)開(kāi)展教育活動(dòng),使環(huán)保局機(jī)關(guān)黨支部全體黨員認(rèn)識(shí)到:堅(jiān)持做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí),對(duì)黨忠誠(chéng)、堅(jiān)定信念、清正廉潔、敢于擔(dān)當(dāng)永遠(yuǎn)是黨員干部亙古不變的價(jià)值底色,永遠(yuǎn)是黨員干部人生的方向器、導(dǎo)航標(biāo),“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”,更是環(huán)保戰(zhàn)線上黨員干部的政治生命線。作為黨員干部,就是要把“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”作為一門(mén)必修課、教科書(shū),不斷學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)好,自覺(jué)增強(qiáng)黨性修養(yǎng),做到對(duì)黨忠實(shí)、對(duì)民老實(shí)、對(duì)事公道,堅(jiān)定理想信念和宗旨觀念,堅(jiān)決維護(hù)黨章黨紀(jì),做到權(quán)為民所系、利為民所謀;自覺(jué)把權(quán)力關(guān)進(jìn)籠子,自覺(jué)主動(dòng)理解監(jiān)督,堅(jiān)決不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私。

透過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展黨員受到了教育,黨組織得到加強(qiáng),黨員和黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。

(二)黨建目標(biāo)管理。

1、認(rèn)真開(kāi)展以黨性、黨紀(jì)教育為重點(diǎn)的學(xué)習(xí)活動(dòng)。一是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了新黨章,黨的__屆__中、__中全會(huì)精神全會(huì)精神。二是按照習(xí)近平總書(shū)記一系列重要講話精神,在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的基礎(chǔ)上,對(duì)作風(fēng)建設(shè)方面還存在和需要提高的問(wèn)題再次起先對(duì)照檢查。三是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》。四是在全體黨員中開(kāi)展了讀書(shū)活動(dòng)。20__年共支出資金16500元,在37名黨員中開(kāi)展了讀書(shū)活動(dòng),黨員上交讀書(shū)心得體會(huì)文章35篇,經(jīng)支委評(píng)選3篇文章獲獎(jiǎng)。

2、堅(jiān)持黨員管理良好做法的常態(tài)化。局機(jī)關(guān)黨支部堅(jiān)持內(nèi)部構(gòu)成的優(yōu)良傳統(tǒng)的常態(tài)化,對(duì)過(guò)去構(gòu)成的行之有效的黨員交心談心、讀書(shū)活動(dòng)、讀書(shū)之家、歌詠比賽等黨員認(rèn)可、行之有效的做法繼續(xù)持續(xù)。一年來(lái),開(kāi)展了支委之間、黨員之間的黨員交心談心84人次;37名黨員堅(jiān)持讀書(shū),局黨組支持購(gòu)買(mǎi)讀書(shū)經(jīng)費(fèi)16500元;開(kāi)展了歌詠比賽1次,登山運(yùn)動(dòng)4次、學(xué)新《環(huán)保法》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《__屆__中全會(huì)報(bào)告》有關(guān)知識(shí)謎語(yǔ)搶答比賽3次,共支出資金達(dá)20000多元。

3、認(rèn)真組織民主評(píng)議黨員活動(dòng)。11月23日,黨支部開(kāi)展了黨員民主評(píng)議,黨員首先實(shí)行自評(píng),在自我定格的基礎(chǔ)上,由每位黨員在黨員民主生活會(huì)上報(bào)告自我評(píng)定狀況;經(jīng)全體黨員填寫(xiě)《民主評(píng)議黨員測(cè)評(píng)表》,評(píng)定20__年度局機(jī)關(guān)黨支部合格黨員、基本合格黨員、不合格黨員。

4、完善黨組織管理體系。根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》的規(guī)定,為強(qiáng)化黨員管理,完善黨組織管理體系,經(jīng)支委提名各黨小組推薦,并報(bào)請(qǐng)局黨組和總支同意,內(nèi)設(shè)了環(huán)保局機(jī)關(guān)黨支部五個(gè)黨小組。

二、存在問(wèn)題。

(一)對(duì)新形勢(shì)下黨員思想把握不準(zhǔn)。市場(chǎng)的多樣化、文化的多樣性,導(dǎo)致了黨員認(rèn)識(shí)和求知的多樣性,對(duì)黨員教育管理,一是客觀上造成困難;二是主觀上沒(méi)有深入黨員之中,深入了解黨員思想動(dòng)態(tài)和自我需求,有針對(duì)性的開(kāi)展黨員教育和管理。

(二)主觀認(rèn)識(shí)上存在偏差。思想上總認(rèn)為黨建工作只是形勢(shì)需要,過(guò)得去即可,存在沒(méi)有從關(guān)系黨的生死存亡、執(zhí)政地位的高度去認(rèn)識(shí)和把握,沒(méi)有從捉進(jìn)環(huán)保工作的高度領(lǐng)會(huì),沒(méi)有從如何學(xué)會(huì)彈鋼琴的角度去掌握整體性、系統(tǒng)性的問(wèn)題。

(三)存在黨建目標(biāo)管理檔案不完善的問(wèn)題。一是“三會(huì)一課”沒(méi)有嚴(yán)格按要求執(zhí)行;二是信息報(bào)送不及時(shí);三是黨務(wù)公開(kāi)不全面。

三、今后的主要工作。

(一)認(rèn)真做好黨員教育。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的__大和__屆__中、__中全會(huì)精神,繼續(xù)深化黨的群眾路線教育、“三嚴(yán)三實(shí)”忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)教育,將機(jī)關(guān)黨支部的管理從制度層面從嚴(yán)管理;堅(jiān)持黨要管黨從嚴(yán)治黨的方針,進(jìn)一步增強(qiáng)支部和黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,為局黨組和總支工作創(chuàng)造良好的環(huán)境。

(二)強(qiáng)化黨建目標(biāo)管理。進(jìn)一步完善和強(qiáng)化“三會(huì)一課”制度,把在“三嚴(yán)三實(shí)”忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)教育活動(dòng)過(guò)程中查找出來(lái)的存在問(wèn)題,一一解決好,緊緊圍繞作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)抓不懈,持續(xù)好已取得的成果和經(jīng)驗(yàn)。

(三)持續(xù)黨與群眾的血肉聯(lián)系。繼續(xù)堅(jiān)持黨員聯(lián)系掛鉤村和群眾制度,深入群眾幫忙解決實(shí)際問(wèn)題,幫忙新路村黨支部黨建設(shè)工作;認(rèn)真解決群眾環(huán)境污染投訴。

(四)認(rèn)真開(kāi)展黨員活動(dòng)和檔案管理。充實(shí)黨員讀書(shū)活動(dòng)的資料和形式,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的黨性原則,發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍,強(qiáng)化支部各項(xiàng)臺(tái)賬管理工作,構(gòu)成學(xué)習(xí)、管理和自我約束的良好風(fēng)貌。

稅務(wù)局機(jī)構(gòu)改革工作總結(jié)篇二十一

此次街道機(jī)構(gòu)改革,按照“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的要求,經(jīng)過(guò)全體機(jī)關(guān)干部的共同努力,圓滿地完成了任務(wù),達(dá)到了預(yù)期的目的,取得了一定的成效,主要表現(xiàn)在:

(一)精簡(jiǎn)了機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)和人員編制。在這次機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革中,我街道按照精簡(jiǎn)、統(tǒng)下,效能的原則,科學(xué)合理的設(shè)置上報(bào)機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)和人員編制,并嚴(yán)格執(zhí)行縣委、縣政府下達(dá)的機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員編制數(shù)。通過(guò)機(jī)構(gòu)改革,我街道變得更加精干高效。

(二)優(yōu)化了機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。在改革中,我們按照人事制度改革的要求,在機(jī)構(gòu)改革中明確了人員定崗辦法,對(duì)中層干部和一般工作人員的要求進(jìn)行了具體地說(shuō)明,使機(jī)關(guān)干部的文化層次得到了提高,干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步優(yōu)化調(diào)整。

(三)促進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。改革動(dòng)員大會(huì)之初,廣大機(jī)關(guān)干部不僅積極響應(yīng)黨工委、辦事處的號(hào)召,擁護(hù)、支持和參與改革,而且從黨工委、辦事處的決心中認(rèn)識(shí)到了這次改革是真改而不是假改,許多同志產(chǎn)生了危機(jī)感,激發(fā)了改革和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),工作作風(fēng)發(fā)生明顯轉(zhuǎn)變,機(jī)關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律、工作態(tài)度,工作效率都有明顯的改觀,各部門(mén)工作井井有條,保證了改革中各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

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