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依法治企工作報告篇一
依法治疆工作報告是國家最高法律機關(guān)——最高人民法院每年向全國人民代表大會作的一份重要工作報告。報告匯報了我國依法治疆工作的進展和成效，對于進一步加強司法保障，維護社會穩(wěn)定，促進民族團結(jié)，推動新疆社會經(jīng)濟發(fā)展具有重要意義。通過仔細閱讀和思考，我深刻認識到了依法治疆在我國現(xiàn)代化建設(shè)中的重要作用，并從中得出一些關(guān)鍵性的體會。
首先，依法治疆是保障新疆社會穩(wěn)定和發(fā)展的重要手段。新疆是多民族聚居地區(qū)，治理難度相對較大。報告中指出，加強新疆法治建設(shè)，依法懲治犯罪分子，維護社會穩(wěn)定，是實現(xiàn)新疆長治久安的關(guān)鍵。依法治疆能夠為各族群眾提供公平正義的司法環(huán)境，確保權(quán)益的平等保護，為社會穩(wěn)定打下堅實基礎(chǔ)。在依法治疆的指導下，新疆社會穩(wěn)定得到有效維護，民族團結(jié)更加緊密，各族群眾的獲得感、幸福感不斷提升。
其次，依法治疆是推動新疆社會經(jīng)濟發(fā)展的重要保障。報告中指出，加強新疆法治建設(shè)，深化司法改革，營造法治化、國際化、便利化的營商環(huán)境，為經(jīng)濟發(fā)展提供堅實保障。法治是市場經(jīng)濟的基石，只有建立健全的法律制度和法律體系，才能保障市場經(jīng)濟的公平競爭，維護企業(yè)的合法權(quán)益。在依法治疆的引領(lǐng)下，新疆各項經(jīng)濟指標持續(xù)增長，外資持續(xù)流入，吸引了大量優(yōu)質(zhì)資源和企業(yè)。依法治疆的發(fā)展為新疆的社會經(jīng)濟發(fā)展提供了強大的動力。
第三，依法治疆是維護民族團結(jié)的重要保障。報告中指出，加強新疆法治教育，增強各族群眾對法律的認知和遵守能力，為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新疆提供司法保障。法治是公平公正的體現(xiàn)，只有依法行事，才能化解民族矛盾，促進民族團結(jié)。依法治疆的實踐證明，通過全面普法教育、加強宣傳，不斷提升各族群眾的法律意識，極大地增強了民族團結(jié)的力量，構(gòu)建了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
第四，依法治疆是推動國家整體現(xiàn)代化建設(shè)的重要推動力。新疆地處我國西北邊疆地區(qū)，地理環(huán)境相對特殊，發(fā)展相對滯后。而只有依法治疆，確保社會穩(wěn)定，才能為新疆的經(jīng)濟社會進一步發(fā)展，為國家整體現(xiàn)代化建設(shè)貢獻力量。在報告中看到，依法治疆在新疆的實踐成果是明顯的，經(jīng)濟發(fā)展不斷向好，社會民生改善顯著。這一事實充分證明了依法治疆的重要性和效果，也為全國其他地區(qū)的治理工作提供了有益的借鑒。
最后，我認為，依法治疆工作仍然面臨一系列的挑戰(zhàn)和困難。新疆是一個特殊地區(qū)，有其特殊的歷史、文化和宗教背景，治理、發(fā)展難度相對較大，需要解決的問題也較為復雜。需要以法治思維和法治理念去推動整個依法治疆的進程，不斷完善法律制度，加強法治宣傳教育，提高法治治理水平，為新疆的長治久安和可持續(xù)發(fā)展提供強有力的保障。
總之，依法治疆工作報告深入分析了新疆的治理現(xiàn)狀，指出了依法治疆在維護社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展、加強民族團結(jié)和推動國家現(xiàn)代化建設(shè)中的重要作用。通過認真學習和思考，我深刻認識到了依法治疆對新疆和全國發(fā)展的重要意義，也進一步明確了今后工作的方向和目標。作為一名普通公民，我將在自己的崗位上不斷努力，積極踐行法治精神，為依法治疆和社會穩(wěn)定做出自己的貢獻。
依法治企工作報告篇二
要認真抓好黨的十x大、十x屆x中、中央、省州經(jīng)濟財政工作會議精神、黨紀黨規(guī)和財政法律法規(guī)知識的學習貫徹，抓好財政“六五”普法規(guī)劃實施，用法治精神引領(lǐng)推動財政各項工作，把“法無授權(quán)不可為”、“法定職責必須為”的要求切實落到實處。在全局統(tǒng)一學習、黨組中心組集中學習、黨支部組織學習的基礎(chǔ)上，各科室要采取以會代訓、自學、派學等形式，重點加強對《憲法》、習近平總書記系列重要講話、社會主義法治理念、中國特色社會主義法律體系和與財政工作密切相關(guān)的新《預算法》、《會計法》、《政府采購法》等法律法規(guī)、制度的學習和再學習，不斷強化干部職工法治觀念，增強干部職工法治意識，為全面推進依法治州、加快法治紅河建設(shè)當好“參謀助手”。
二、加強制度建設(shè)，全面推動財政管理科學化、規(guī)范化。
在認真抓好行政審批制度改革、行政復議工作、涉法文件審查和規(guī)范性文件制定、審核、清理的基礎(chǔ)上，從規(guī)范財政執(zhí)法行為和資金管理需要出發(fā)，積極推進財政管理創(chuàng)新，適時修訂完善相關(guān)管理制度和辦法。做到用制度管人，按制度辦事，切實把權(quán)力關(guān)進制度的籠子，不斷推動理財行為科學規(guī)范。
三、加強法制宣傳教育，積極營造科學理財、規(guī)范管財、從嚴治財良好氛圍。
認真抓好“12.4”全國法制宣傳日、會計宣傳周和“法律六進”活動，按照州委、州人民政府普法依法治州工作要求，切實加強“誰主管誰普法、誰執(zhí)法誰普法”責任落實，將普法依法治理工作列入科室重要議事日程，與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同檢查、同落實。積極利用紅河日報、紅河財會、紅河財政網(wǎng)、法制宣傳欄廣泛開展新《預算法》、《會計法》、《政府采購法》、《財政違法行為處罰處分條例》等法律法規(guī)和惠民政策宣傳，定期不定期組織開展法律法規(guī)知識測試和廉政教育活動，不斷推動法治氛圍有效形成。
四、加強執(zhí)法監(jiān)督，強化依法治理有效落實。
按照州委、州人民政府和省財政廳的工作要求，結(jié)合財政實際，積極組織開展各種會計監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督和專項檢查工作，強化行政權(quán)力制約，加強重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，嚴厲查處財政違規(guī)違紀行為，切實維護財經(jīng)紀律嚴肅性。一是圍繞貫徹落實中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定、州委十不準及新《預算法》，進一步加大對財政資金分配、國有資產(chǎn)管理、政府投資、政府采購、公共資源轉(zhuǎn)讓、非稅收入管理、政府債務管理、行政審批管理、重點工程和重大項目的監(jiān)督力度，防止權(quán)力濫用。二是嚴格實行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。對未經(jīng)考試合格、未按規(guī)定取得行政執(zhí)法資格證的，一律不得從事執(zhí)法活動。對依法開展的行政執(zhí)法活動必須亮證執(zhí)法，充分體現(xiàn)財政工作嚴肅性。三是進一步加強對《__x財政局行政執(zhí)法人員執(zhí)法行為規(guī)范》貫徹落實，不斷完善糾錯問責機制，推動財政執(zhí)法行為統(tǒng)一規(guī)范。
五、加強政務信息公開，努力拓寬財政自覺接受社會和群眾監(jiān)督的渠道和途徑。
要按照《政府信息公開條例》和新《預算法》的規(guī)定和要求，依法對批準的財政預決算、預算調(diào)整、預算執(zhí)行、政府采購、行政審批事項等情況在政府門戶網(wǎng)站和紅河財政網(wǎng)站進行公開公示，不斷推動財政部門依法行政、依法理財?shù)目沙掷m(xù)發(fā)展的陽光運作。
六、加強干部隊伍建設(shè)，全力夯實依法理財工作基礎(chǔ)。
要按照中央全面推進依法行政和州委七屆十次全體(擴大)會議的要求，在依法治國總目標的引領(lǐng)下，大力加強財政干部隊伍作風建設(shè)，強化財政干部法治意識再樹立、法治素質(zhì)再提升和法治能力再增強工作，積極選派政治素質(zhì)好、業(yè)務能力強、懂法律、懂政策的人員充分實到財政法制工作隊伍中來，為有效加強依法行政工作指導、強化依法治理工作落實夯實基礎(chǔ)、作好保障。
七、嚴格《__x財政局領(lǐng)導干部學法用法工作實施意見》貫徹落實，不斷提升財政干部運用法治思維和法治方式處理解決復雜矛盾和問題的能力和水平。
八、做好州委、州人民政府和省財政廳安排部署的各項法治工作。
依法治企工作報告篇三
為促進《xx市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年規(guī)劃綱要》順利實施，充分發(fā)揮法治在促進和保障社會主義和諧社會中的重要作用，積極推進依法治市工作進程，確保全市經(jīng)濟社會各項事業(yè)沿著法治化軌道健康發(fā)展。依據(jù)省、xx市“五五”普法規(guī)劃和《xx市“十一五”期間依法治市規(guī)劃》的要求，結(jié)合我市實際，特制定本規(guī)劃。
一、指導思想。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以構(gòu)建社會主義和諧社會為目標，以憲法和法律為依據(jù)，緊緊圍繞全市經(jīng)濟、政治、文化和社會建設(shè)的實際，服從服務于市委、市政府的工作大局，通過普法教育、依法行政、公正司法、地方（基層）治理、法律服務和法律監(jiān)督等途徑，加快法治化進程，為實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標提供堅實的法治保障。
二、基本原則。
要始終把堅持黨的領(lǐng)導、人民當家作主和依法治國有機統(tǒng)一起來，積極推進社會主義民主的制度化、規(guī)范化、程序化。為此，依治治市工作要堅持以下基本原則：
1、堅持黨的領(lǐng)導。依法治國是黨確立的新時期治理國家的基本方略，依法治市是依法治國方略的具體實踐，黨的領(lǐng)導是實施依法治市的根本保證。市委對全市依法治市工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導，各級黨組織對本地區(qū)、本部門、本單位的依法治理工作實施具體領(lǐng)導，確保依法治市規(guī)劃的全面落實。
2、堅持以民為本。以實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點，不斷健全民主制度，豐富民主形式，保障人民群眾依法行使選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)等各項民主權(quán)利。保障其廣泛參與國家的政治、經(jīng)濟、文化事業(yè)和社會事務管理。
3、堅持依法辦事。貫徹執(zhí)行社會主義法制的基本要求，做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究，確保憲法、法律的正確實施。各級黨委、政府及其工作人員，都必須以憲法和法律為根本活動準則，依法行使職權(quán)、履行法定義務。
4、堅持物質(zhì)文明、政治文明和精神文明與和諧社會建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。以構(gòu)建社會主義和諧社會為目標，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，運用法律手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟、政治、文化和其他社會關(guān)系，依法保障協(xié)調(diào)發(fā)展。
5、堅持民主法制教育與依法治市實踐相結(jié)合。把學法與用法、法制教育與依法治理緊密結(jié)合起來，進一步提高全市公民特別是領(lǐng)導干部、公職人員的民主意識和法律素質(zhì)，以適應新形勢下的工作需要。
三、總體目標。
通過深入推進依法治市，保障和促進我市“三個文明”建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，為深入推進“對接長珠閩，融入主城區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略，實現(xiàn)xx經(jīng)濟社會追趕型、跨越型發(fā)展奠定堅實的法治基礎(chǔ)。
――依法治理工作擺上各級黨委的重要議事日程，各部門合力推進依法治市的工作格局進一步形成，各行各業(yè)和城鄉(xiāng)基層依法治理工作全面開展并取得明顯成效。
――社會主義民主政治建設(shè)穩(wěn)步推進，基層民主進一步擴大，人民群眾依法管理國家和社會事務的民主權(quán)利得到有效保障。
――努力建設(shè)法治政府，基本建立起科學、民主、高效的行政決策和行政管理制度，公務員的社會主義法治理念進一步增強，依法行政的水平有較大提高，市場經(jīng)濟秩序和社會治安壯況明顯改善。
――司法體制改革進一步深化，法律服務和法律援助體系逐步完善，社會公平與正義得到有效維護和保障。
――保障法律、法規(guī)實施的執(zhí)法體制和機制進一步完善，保障公民合法權(quán)益、制約公共權(quán)力的監(jiān)督機制逐步形成。
――實現(xiàn)法制宣傳教育制度化、規(guī)范化、法制化，全市公民特別是各級領(lǐng)導干部法律意識和法律素質(zhì)明顯提高。
全面推進全民法制宣傳教育和依法治理工作。到，96%以上的普法對象普遍接受法制教育，96%以上的行政村（社區(qū)）達到或基本達到“民主法治村（社區(qū)）”建設(shè)標準，98%以上的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）和部門（單位）達到或基本達到依法治理標準。
四、主要措施。
（一）深化全民普法教育，進一步增強全民法律意識和提高全民法律素質(zhì)。
1、深入開展以憲法為主要內(nèi)容的全民法制宣傳教育。堅持“不同對象、不同內(nèi)容、不同方法、不同要求和務求實效”的原則，扎實推進全民法制宣傳教育工作。根據(jù)國家、省、xx市“五五”普法規(guī)劃的要求，深入學習宣傳憲法和國家基本法律，深入學習宣傳促進經(jīng)濟社會發(fā)展的相關(guān)法律法規(guī)，深入學習宣傳與群眾工作、生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，深入學習宣傳整頓規(guī)范市場經(jīng)濟秩序和誠實信用相關(guān)的法律法規(guī)，深入學習宣傳維護穩(wěn)定和促進社會公平正義的相關(guān)法律法規(guī)，不斷提高公民的法律素質(zhì)，樹立法律權(quán)威觀念。
2、突出重點，區(qū)分不同對象和層次開展法制宣傳教育增強法制宣傳教育的針對性。各級領(lǐng)導干部要帶頭學法用法，提高依法執(zhí)政能力；公務員要加強憲法和公務員法及相關(guān)專業(yè)法律法規(guī)學習，提高依法行政能力；青少年要加強法律知識的學習和守法行為的養(yǎng)成教育，提高遵紀守法能力；企業(yè)經(jīng)營理人員要加強市場經(jīng)濟法律法規(guī)的學習，提高依法經(jīng)營、依法管理能力為重點；農(nóng)民要加強學習常識，提高依法辦事、依法維權(quán)能力。同時，要加強對流動人口的法制宣傳教育工作。
3、廣泛開展法制宣傳教育主題活動。開展“法律進機關(guān)”活動，提高機關(guān)依法管理和服務社會的水平；開展“法律進鄉(xiāng)村”活動，促進社會主義新農(nóng)村建設(shè)；開展“法律進社區(qū)”活動，促進和諧社區(qū)建設(shè)；開展“法律進學?！被顒?，推進青少年學生法律素質(zhì)教育；開展“法律進企業(yè)”活動，促進企業(yè)依法經(jīng)營、誠信經(jīng)營；開展“法律進單位”活動，促進單位法治化管理。
4、加強法律宣傳教育的制度建設(shè)和陣地建設(shè)。進一步健全和完善領(lǐng)導干部法制講座制度、中心組學法制度，繼續(xù)推行領(lǐng)導干部任前法律知識考試制度和國家公務員學法用法考試、考核制度。逐步完善法制宣傳教育獎懲制度，不斷推進法制宣傳教育的制度化、規(guī)范化和法制化。切實加強法制宣傳園地建設(shè)、法制教育基地建設(shè)、法治傳媒陣地建設(shè)、法律服務陣地建設(shè)和法制理論陣地建設(shè)，廣泛開展形式多樣、行之有效的法制宣傳教育活動。
（二）全面推進依法行政，積極建設(shè)法治政府。
1、繼續(xù)推進政府職能轉(zhuǎn)變。依法界定和規(guī)范各級政府經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務職能。繼續(xù)推進政企分開、政事分開、政資分開、政府與市場中介組織分開，實行行政權(quán)力與責任緊密掛鉤、與行政權(quán)力主體利益徹底脫鉤，積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位改革。按照精簡、統(tǒng)一、效能的原則和決策、執(zhí)行、監(jiān)督相協(xié)調(diào)的要求，科學合理設(shè)置政府機構(gòu)，核定人員編制，實現(xiàn)政府職責、機構(gòu)和編制法定化。進一步進行政審批制度改革，簡化、規(guī)范辦事程序。
2、健全完善政府決策機制。科學、合理界定各級政府及其各部門的行政決策權(quán)，完善政府內(nèi)部決策規(guī)則。建立健全公眾參與、專家論證和政府決定相結(jié)合的行政決策機制，實行依法決策、科學決策和民主決策。加快電子政務建設(shè)，推進政務公開，完善政府新聞發(fā)布制度，提高政府工作透明度，保障公民對政府工作的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
3、進一步理順行政執(zhí)法體制。加快建立權(quán)責明確、行政規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制。繼續(xù)開展相對集中行政處罰權(quán)和綜合行政執(zhí)法工作，積極探索相對集中行政許可權(quán)。要進一步減少行政執(zhí)法層次，適當下移執(zhí)法重心，形成條塊結(jié)合、以塊為主的綜合執(zhí)法新格局，改變多頭執(zhí)法和執(zhí)法缺位、越位、錯位的狀況，促進行政執(zhí)法活動的規(guī)范化。
4、不斷強化行政執(zhí)法監(jiān)督。依法界定執(zhí)法職責，科學設(shè)定執(zhí)法崗位，規(guī)范執(zhí)法程序。嚴格執(zhí)行《國務院辦公廳關(guān)于推進行政執(zhí)法責任制的若干意見》和《江西省行政執(zhí)法責任制辦法》，實行行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法依據(jù)公開制、執(zhí)法行為評議考核制和執(zhí)法過錯追究制，完善并嚴格執(zhí)行行政賠償和補償制度，做到執(zhí)法有保障、有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、違法受追究、侵權(quán)須賠償。積極探索行政執(zhí)法績效評估和獎懲辦法。
（三）努力維護公正司法，進一步促進社會公平與正義。
1、積極穩(wěn)妥地推進司法體制改革。按照統(tǒng)一部署，進一步完善司法機關(guān)的機構(gòu)設(shè)置、職權(quán)劃分和管理制度，進一步健全權(quán)責明確、相互配合、相互制約、高效運行的司法體制。完善訴訟程序制度，探索建立簡便高效的訴訟機制，實現(xiàn)糾紛非訟解決機制與訴訟機制的有序銜接。推進刑罰執(zhí)行制度改革，積極探索和逐步開展社區(qū)矯正工作。
2、強化司法機關(guān)職能作用。保障司法機關(guān)依法獨立行使審判權(quán)和檢察權(quán)。嚴厲懲治犯罪，依法調(diào)節(jié)經(jīng)濟社會關(guān)系，促進社會主義市場經(jīng)濟體制的完善。健全維護訴訟參與人合法權(quán)益工作機制，保證當事人及其他訴訟參與人享有各項訴訟權(quán)利。妥善調(diào)處涉及公民人身權(quán)利、財產(chǎn)權(quán)利的案件，維護公民的合法權(quán)益。加大查辦和預防職務犯罪的力度，推動反腐敗斗爭的深入開展。加大案件執(zhí)行全程公開力度，強化適用執(zhí)行強制制裁手段，切實解決執(zhí)行難的問題。切實防止和糾正超期羈押。保障律師在刑事訴訟中依法執(zhí)業(yè)。防止和克服地方、部門保護主義對司法活動的干擾，從體制和制度上保證司法機關(guān)依法獨立、公正地行使審判權(quán)和檢察權(quán)。
3、健全對司法機關(guān)內(nèi)部的監(jiān)督制約機制。完善司法辦案責任制、錯案責任追究制和司法賠償制，推進審判公開、檢務公開和警務公開，增強司法工作的透明度和公信力，建立完善司法工作質(zhì)量和效率的社會評價體系，接受社會監(jiān)督。各級檢察機關(guān)要充分履行法律監(jiān)督職能，依法監(jiān)督審判機關(guān)、偵查機關(guān)的司法、執(zhí)法活動，依法查處司法領(lǐng)域中的腐敗問題，確保公正司法和嚴格執(zhí)法。
（四）切實完善監(jiān)督體系，建立健全對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督機制。
1、加強監(jiān)督體系建設(shè)。以地方國家權(quán)力機關(guān)監(jiān)督為重點，構(gòu)建全方位的監(jiān)督網(wǎng)絡，健全制度、完善機制、規(guī)范程序、創(chuàng)新形式、保障效果。充分運用法律監(jiān)督、行政監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、民主監(jiān)督及黨內(nèi)監(jiān)督等各種監(jiān)督手段，加強權(quán)力制約，確保公共權(quán)力置于嚴密的監(jiān)督之下，確保有法必依、違法必糾。
2、強化黨委、人大、政府、司法的監(jiān)督職能。加強黨的監(jiān)督，充分發(fā)揮各級紀委教育、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗的職能作用，加大對黨組織、執(zhí)法部門及黨員、執(zhí)法人員的監(jiān)督力度；加強人大監(jiān)督，進一步健全人大及其常委會對執(zhí)法機關(guān)和司法機關(guān)的評議制度，支持和督促法律法規(guī)的正確實施；加強政府機關(guān)的內(nèi)部監(jiān)督和層級監(jiān)督，及時糾正、嚴肅查處各種違法行政行為，確保依法行政；各級檢察機關(guān)大力加強法律監(jiān)督，不斷增強法律監(jiān)督效能，堅決糾正有法不依、執(zhí)法不嚴、違法不究、濫用職權(quán)等現(xiàn)象。
3、充分發(fā)揮社會監(jiān)督職能作用。加強人民政協(xié)以及民主黨派、工商聯(lián)、無黨派人士的民主監(jiān)督和工會、共青團、婦聯(lián)等群眾團體的監(jiān)督。健全舉報制度和舉報網(wǎng)絡，加強信訪工作，進一步暢通群眾監(jiān)督渠道，發(fā)揮社會公眾和新聞輿論的監(jiān)督作用，確保監(jiān)督的廣泛性和有效性，切實發(fā)揮社會監(jiān)督的作用。
（五）推進基層依法治理工作，進一步加強基層民主法制建設(shè)。
1、完善村民自治，依法保障和促進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。全面貫徹落實黨中央關(guān)于建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重大戰(zhàn)略部署和我市“五好一新”的工作要求，努力探索路徑和方法，進一步健全村務公開制度，搞好村民自治，擴大農(nóng)村基層管理民主，進一步開展農(nóng)村普法教育，提高廣大農(nóng)民群眾的法律意識，確保廣大農(nóng)民群眾自覺遵守憲法、法律，依法行使當家作主的權(quán)利。深入開展“民主法治村”創(chuàng)建活動，健全和完善民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度，提高農(nóng)民群眾自我教育、自我服務、自我管理的水平，確?；鶎幼灾蔚慕】蛋l(fā)展。
2、完善居民自治，建設(shè)管理有序、文明祥和的新型社區(qū)。加強社區(qū)居民的自治組織建設(shè)和社區(qū)工作隊伍建設(shè)，實行社區(qū)事務公開，廣泛開展“民主法治社區(qū)”創(chuàng)建活動，依法保障社區(qū)居民的民主權(quán)利，發(fā)揮社區(qū)居民委員會在群眾自我管理、自我教育、自我服務方面的作用。健全群防群治組織，維護社區(qū)治安秩序，積極開展社區(qū)矯正和刑釋教人員安置幫教工作。
3、完善企事業(yè)民主管理制度，依法保障職工的.合法權(quán)益。堅持和完善以職工代表大會為基本形式的企事業(yè)民主管理制度，落實好單位事務公開制度，保障職工通過職工代表大會制度行使民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利，維護職工的合法權(quán)益。
4、圍繞群眾反映突出的熱點、難點問題，深入開展專項治理活動。抓住社會關(guān)注、基層干部群眾關(guān)心的熱點、難點問題依法進行專項治理，切實解決關(guān)系群眾切身利益的問題。
（六）積極拓展和規(guī)范法律服務，大力發(fā)揮各類法律服務組織和人員的作用。
1、規(guī)范法律服務主體，完善律師、公證、基層法律服務、法律援助、司法鑒定、仲裁等法律服務體系。充分發(fā)揮法律服務的市場中介作用，幫助群眾解決面臨實際問題，尤其要努力解決人民群眾打官司難的問題。逐步形成社會律師、公職律師、公司律師并存發(fā)展、優(yōu)勢互補的格局。
2、加強對法律服務業(yè)的管理，逐步完善司法行政部門宏觀管理、行業(yè)管理與法律服務機構(gòu)自律性管理相結(jié)合的管理體系。加大對法律服務市場的整頓，規(guī)范法律服務從業(yè)人員的職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律，營造良好的法律服務執(zhí)業(yè)環(huán)境。積極引導和扶持法律服務機構(gòu)通過重組、兼并、聯(lián)合等方式，形成一批規(guī)模大、實力強、具有競爭力的法律服務機構(gòu)。
3、圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展的戰(zhàn)略部署，拓展法律服務領(lǐng)域。著眼于全市大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、新型工業(yè)化和新農(nóng)村建設(shè)、城鎮(zhèn)建設(shè)，進一步推動法律服務介入各領(lǐng)域并向城市社區(qū)和農(nóng)村延伸，更好地服從和服務于經(jīng)濟和社會發(fā)展的大局。
（七）大力加強社會治安綜合治理，全面推進和諧平安xx的創(chuàng)建。
1、健全社會治安綜合治理工作機制。根據(jù)市委關(guān)于建設(shè)和諧平安xx的要求，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學規(guī)劃，形成由黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導，綜治機構(gòu)協(xié)調(diào)，以政法機關(guān)為骨干，以群防群治力量為依托，以社會面、居民區(qū)和單位內(nèi)部的防范工作為基礎(chǔ)，以案件多發(fā)的人群、區(qū)域、行業(yè)、時段為重點的社會治安防控大格局，做到“人防抓落實、物防抓鞏固、技防抓提高、協(xié)防抓合力”，實現(xiàn)運作高效、防范嚴密、控制有力、管理到位的目標。
2、健全人民內(nèi)部矛盾排查調(diào)處機制。正確處理人民內(nèi)部矛盾，切實做好信訪工作，依法及時合理地解決群眾反映的困難和問題，預防、減少和妥善處置群體事件。逐級建立健全人民調(diào)解工作的協(xié)調(diào)領(lǐng)導機構(gòu)，形成黨政掛帥、部門聯(lián)動、各方參與的大排查大調(diào)解工作格局，不斷規(guī)范和完善人民調(diào)解制度，實現(xiàn)民間調(diào)解機制與相關(guān)司法程序的有序銜接。
3、建立健全公共安全事件應急機制。針對可能引發(fā)社會動蕩、危害公共安全的事件，制訂完善工作處置預案，建立健全預警和應急處置機制，提高應急處置能力，做到應急處置工作組織機構(gòu)健全，崗位責任落實，統(tǒng)一指揮，反應靈敏，協(xié)調(diào)有序，運轉(zhuǎn)高效，確保公共安全。
五、組織領(lǐng)導。
（一）加強組織機構(gòu)建設(shè)。依法治市工作在市委的統(tǒng)一領(lǐng)導下，由市委依法治市工作領(lǐng)導小組具體實施。下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在市司法局，承擔日常事務工作。市依法治市工作領(lǐng)導小組及其辦公室履行依法治市工作的組織、協(xié)調(diào)、指導、檢查和實施獎懲等工作職責。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、各部門、各行業(yè)黨委（黨組）要成立相應的組織機構(gòu)，并充分發(fā)揮其職能作用，真正擔負起本地區(qū)、本部門、本行業(yè)依法治理工作的具體實施任務。
（二）強化各級領(lǐng)導責任。各級黨委、政府應當把依法治市工作納入重要議事日程，認真落實依法治市規(guī)劃，協(xié)調(diào)、監(jiān)督各部門的工作；依法治理工作領(lǐng)導小組成員單位要切實承擔起與本部門職能相關(guān)的依法治理工作任務，充分發(fā)揮職能作用，認真貫徹領(lǐng)導小組的工作部署；要建立健全責任制，實行一把手負總責，一級抓一級，層層抓落實，明確目標和職責，并納入各級領(lǐng)導政績考評的內(nèi)容，保證依法治市工作有組織、有計劃、有步驟、有成效地推進。
（三）嚴格考核和獎懲。依法治市工作領(lǐng)導小組及其辦公室根據(jù)依法治市總體目標，確定各個時期、各個階段依法治市工作任務和要求，并且分解到各部門。承擔依法治市任務的各部門每年至少一次向同級依法治理工作領(lǐng)導小組報告工作。市委依法治市工作領(lǐng)導小組辦公室要建立依法治市目標和實施任務的效果評價體系，對各級依法治理工作進行評價考核，實行一年一考評的制度，對工作成績突出的部門（單位）和個人給予表彰、獎勵，對工作任務完成差或不達標的部門（單位），視情況實施“限期整改”、“黃牌警告”，對整改情況驗收不合格的，取消年度綜治評先資格，發(fā)生重大問題的實行綜治“一票否決”。
（四）落實工作保障措施。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、各部門、各行業(yè)要配齊配強依法治理辦事機構(gòu)工作人員；根據(jù)工作任務及需要，依法治市工作經(jīng)費由各級政府納入同級財政預算，各單位也應落實工作經(jīng)費，并保證及時足額到位和?？顚Ｓ?；要及時解決依法治理工作所需的辦公設(shè)施、宣傳設(shè)備、交通工具等方面的困難，切實保障工作的有效開展。
（五）各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、各部門、各單位要根據(jù)本規(guī)劃，結(jié)合各自實際，制定相應的實施意見，并精心組實施。人大、政協(xié)要通過視察、檢查活動，推動依法治市規(guī)劃的落實。
依法治企工作報告篇四
自疫情發(fā)生以來，市市場監(jiān)管局積極作為，主動擔當，將疫情防控與經(jīng)濟發(fā)展同安排同部署同推進，運用法治思維和法治方式確保市場平穩(wěn)有序。
一、成立組織機構(gòu)。
按照市應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情應急指揮部分組分工安排，成立了“應對新型冠狀病毒肺炎疫情市場監(jiān)管應急指揮部”，制定了工作方案，并聯(lián)合相關(guān)的部門印發(fā)公告，形成強化落實、遍尋遍訪、嚴格排查、盯死看牢，重點打擊的工作格局，做到從細處抓落實，形成日日研判、當日問題當日解決的工作制度。
二、工作開展情況。
（一）強化人員摸排。按照市疫情指揮部要求，市場監(jiān)管局集中力量，會同個私協(xié)會重點對全市經(jīng)商人員中待返康人員、返康人員及在康人員通過電話、微信等方式進行逐戶摸排調(diào)查。
（三）全力開展復市復商。全面復商工作啟動以來，按照疫情分區(qū)分類工作指南，堅持“復前指導、復中服務、復后監(jiān)管”的原則，向待開業(yè)經(jīng)營戶提供復工復商指導服務，引導他們在積極落實防控措施、保障從業(yè)人員健康、確保安全生產(chǎn)經(jīng)營的前提下，盡快恢復正常生產(chǎn)經(jīng)營。
（四）強化宣傳引導。市場監(jiān)管組每日共分成12個組，結(jié)合執(zhí)法監(jiān)管，對折東、折西及城區(qū)監(jiān)管對象進行廣泛宣傳。要求各商戶嚴格按照指揮部統(tǒng)一安排，進行健康管理，如身體出現(xiàn)任何異常情況及時報告。同時嚴厲打擊哄抬物價、囤積居奇等違法經(jīng)營行為。并張貼《疫情防護指南》、《嚴厲打擊哄抬物價、囤積居奇、串通漲價等違法行為》等宣傳海報，積極動員全市商戶參與防疫的行動中來。此外，還積極借助新媒體力量，廣泛向“全接觸平臺”、“微”及“州市場監(jiān)管”等平臺推送宣傳防疫抗疫相關(guān)知識及工作開展情況，通過不斷加大加強外宣宣傳力度。截止目前，累計出動執(zhí)法人員2454人次，排查各類經(jīng)營戶8337戶次，解決消費投訴17起，“訴轉(zhuǎn)案”2起，挽回消費者經(jīng)濟損失1.2萬元，沒收違法所得1780元，罰款金額1.3萬元，簽訂承諾書198份，張貼宣傳資料2540份，累計接受復市復商咨詢4604戶次，全市在營業(yè)個體經(jīng)營戶3444戶，中小企業(yè)134戶，累計復商復市3578戶，復商工作安全有序，全市物價平穩(wěn)，生活物資保障充足，社會反應良好，未出現(xiàn)惡意哄抬物價、囤積居奇、假冒偽劣、銷售野生動物、宰殺活禽現(xiàn)象。
依法治企工作報告篇五
近年來，隨著鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施，我國農(nóng)村社會主義法治建設(shè)取得了長足進步。為了總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題、明確方向，各級政府和農(nóng)村干部紛紛發(fā)布了關(guān)于依法治鄉(xiāng)的工作報告。在閱讀這些報告的過程中，我深受啟發(fā)，也有了一些自己的心得體會。
首先，依法治鄉(xiāng)工作需要進一步強化法治觀念和法律意識。在報告中，對“法治”一詞的強調(diào)可見一斑。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會需要明確法律在農(nóng)村社會治理中的重要性，并且將法治觀念融入工作中。無論是進行村務管理，還是處置矛盾糾紛，都應該以法律為依據(jù)，以法治為準繩。只有當全體干部和村民都形成正確的法治觀念和法律意識，才能夠形成良好的法治氛圍，為鄉(xiāng)村發(fā)展提供穩(wěn)定的法制保障。
其次，依法治鄉(xiāng)工作需要注重法律宣傳和教育。在報告中，有許多地方提到了加強村民的法律宣傳和教育。我認為，法律宣傳和教育是依法治鄉(xiāng)工作的重要環(huán)節(jié)。通過開展各種形式的法律講座、法律培訓等活動，使廣大村民了解國家法律、法規(guī)的內(nèi)容和要求，讓他們明白法律是他們權(quán)益的保障，是治理鄉(xiāng)村的基石。同時，也要注重向村民普及法律知識，提高他們的法律素養(yǎng)，使他們在日常生活中能夠依法維護自己的權(quán)益，避免違法行為。
第三，依法治鄉(xiāng)工作需要加強隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng)。在報告中，有許多地方提到了加強基層干部隊伍建設(shè)的重要性。我認為，基層干部是依法治鄉(xiāng)工作的中堅力量。只有加強對基層干部的培訓和教育，提高他們的法律素養(yǎng)和執(zhí)法能力，才能夠更好地履行法治鄉(xiāng)村工作的職責。同時，也要加大對農(nóng)村法律人才的培養(yǎng)和引進力度，提高農(nóng)村法治鄉(xiāng)村工作的專業(yè)水平和能力素質(zhì)。只有這樣，才能夠推動依法治鄉(xiāng)工作不斷取得新的成果。
第四，依法治鄉(xiāng)工作需要建立健全法律制度和規(guī)章制度。在報告中，有許多地方提到了要不斷完善和健全法律制度和規(guī)章制度。我認為，法律制度和規(guī)章制度是依法治鄉(xiāng)工作的重要保障。只有通過制定和修訂相關(guān)法律法規(guī)，保障法治鄉(xiāng)村工作的順利進行。同時，也要加強對法律和規(guī)章制度的宣傳和普及，讓廣大村民了解法律的內(nèi)容和要求，自覺遵守法規(guī)。
最后，依法治鄉(xiāng)工作需要加大監(jiān)督和執(zhí)法力度。在報告中，有許多地方提到了要加強對法律執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查。我認為，只有加大對法律執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查力度，才能夠確保依法治鄉(xiāng)工作的有效進行。同時，也要加強對干部和村民的法律教育和法律監(jiān)管，確保他們依法行政，遵紀守法。只有當全體干部和村民都知道他們的權(quán)益受到法律保護，不敢違法亂紀，才能夠保障依法治鄉(xiāng)工作的順利進行。
總之，依法治鄉(xiāng)工作是農(nóng)村社會主義法治建設(shè)的重要內(nèi)容。通過閱讀相關(guān)工作報告，我深刻認識到加強法治鄉(xiāng)村建設(shè)的重要性和緊迫性。只有進一步強化法治觀念和法律意識，加強法律宣傳和教育，加強隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng)，建立健全法律制度和規(guī)章制度，加大監(jiān)督和執(zhí)法力度，才能夠推動我國農(nóng)村社會主義法治建設(shè)邁上新的臺階，實現(xiàn)農(nóng)村社會的穩(wěn)定和發(fā)展。
依法治企工作報告篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2019年，xx市經(jīng)信局根據(jù)《2019年法治xx建設(shè)工作要點》，認真貫徹黨的十九大、***二中、三中、四中***和***全面依法治國委員會會議精神，按照省委、xx市、xx市委全面依法治市委員會會議決策部署，自覺踐行“干在實處永無止境、走在前列要謀新篇、勇立潮頭方顯擔當”的新期望，加快使法治成為xx發(fā)展的核心競爭力，緊緊圍繞全市經(jīng)濟發(fā)展大局，依法履職，轉(zhuǎn)變發(fā)展理念，優(yōu)化工作舉措，扎實推進我市工業(yè)經(jīng)濟和信息化工作邁上新臺階。全年我局未發(fā)生工作人員違法情況，無行政處罰、行政訴訟、行政復議、行政調(diào)解案件，無行政執(zhí)法（監(jiān)管）投訴舉報。
一、加強法治建設(shè)引領(lǐng)。
（一）強化組織保障。局領(lǐng)導班子高度重視依法行政工作，今年3月份，我局黨委書記、局長xx召開全體人員法治政府建設(shè)（依法行政）工作部署會。會議聽取法制工作情況匯報，強調(diào)要牢固樹立依法治理理念，充分認識依法行政的重要性，并對2019年度法治政府建設(shè)（依法行政）工作進行部署和分工。結(jié)合行政機構(gòu)改革、人事變動情況，制定了《關(guān)于調(diào)整xx市經(jīng)信局普法教育依法行政工作領(lǐng)導小組及其辦事機構(gòu)的通知》、《關(guān)于成立xx市經(jīng)信局行政調(diào)解委員會的通知》。明確了重大行政執(zhí)法決定法制審核機構(gòu)，明確2人負責法制審核，法制審核人員占比達到5％以上。同時，聘請專業(yè)律師為法律顧問，為信訪答復、政務公開、行政檢查、行政訴訟等內(nèi)容的行政行為提供專業(yè)法律服務。
（二）加強干部法律意識。2019年是新中國成立70周年，是“七五”普法的攻堅之年。為加強我局全體機關(guān)干部人員學法遵法守法用法的意識，營造依法行政的良好環(huán)境，堅持法治服務工業(yè)經(jīng)濟和信息化建設(shè)不動搖，7月上旬，我局印發(fā)《xx市經(jīng)濟和信息化局2019年普法教育、依法行政工作要點》。2019年，局黨委召開2次專題學法會議，學習《中華人民共和國行政訴訟法》、《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》、《中華中華人民共和國憲法》等法律知識。同時，我局領(lǐng)導班子及全體員工充分利用每月一次集中學習機會，開展法律、法規(guī)學習，提高全局干部員工法治意識。xx月xx日，局長xx參加了市政府辦組織的法院庭審旁聽活動。認真落實法治政府建設(shè)“xx”，局長xx件、副局長xx件，全年共完成xx件以上備案及項目現(xiàn)場推進活動。
二、抓好規(guī)章制度落實。
（一）嚴格規(guī)范性文件管理。加強規(guī)范性文件備案審查制度建設(shè)和能力建設(shè)，嚴格落實規(guī)范性文件清理及前置審核、公平競爭審查等工作。真正做到“有件必備，有備必審，有錯必糾”，提高規(guī)范性文件制定質(zhì)量。局領(lǐng)導班子召開科室長會議，布置開展規(guī)范性文件審查、公平競爭審查等依法行政相關(guān)工作，根據(jù)市發(fā)改局、市委辦、市法治政府建設(shè)工作領(lǐng)導小組辦公室《關(guān)于開展涉及《政府投資條例》的xx市規(guī)范性文件清理工作的通知》、《關(guān)于做好黨內(nèi)規(guī)范性文件報送備案工作的通知》開展涉及投資條例相關(guān)規(guī)范性文件清理，落實好黨內(nèi)規(guī)范性文件報備、等工作。認真落實規(guī)范性文件清理工作，確保規(guī)范性文件的時效性、權(quán)威性，今年新出臺規(guī)范性文件x件，廢止x件。
（二）加強政務信息公開制度。進一步加強完善政務信息公開的各項制度、程序，堅持政策公開、透明，推動經(jīng)信工作深入開展。圍繞經(jīng)信重點工作，全年主動公開政務文件信息xx件，依申請公開答復xx件。主動公開由我局主辦的人大建議、政協(xié)提案答復。今年由我局主辦的三會建議提案xx件，協(xié)辦xx件，內(nèi)容涉及企業(yè)服務、減負、投資等多個方面。目前，已全部完成見面和答復，辦理態(tài)度和結(jié)果均評價為滿意。
三、加強執(zhí)法注重監(jiān)管。
（一）加強執(zhí)法隊伍建設(shè)。今年以來，為進一步做好我局法治政府建設(shè)（依法行政）工作，我局加強了執(zhí)法隊伍建設(shè)。一是加強學習培訓。平時，我局通過多種方式開展定。
當前隱藏內(nèi)容免費查看期學習培訓，在培訓的基礎(chǔ)上強化日常學習。x月份，我局組x名行政編制人員參加市司法局組織的法律知識培訓，x名參加執(zhí)法證培訓。今年我局新增執(zhí)法證人員x名，其中跨區(qū)換證x人。目前，我局正式在編人員共有x人，持有執(zhí)法證件人員共有xx人，持證率達到85％以上。二是深化廉政建設(shè)，提升廉潔意識。今年以來，我局先后組織開展了“廉政警示教育”、“參觀廉政漫畫展”等一系列活動，切實提高執(zhí)法人員的黨性修養(yǎng)和廉潔意識，加強執(zhí)法紀律，提升執(zhí)法形象。三是成立行政調(diào)解委員會。委員會設(shè)辦公室，政策法規(guī)科承擔委員會辦公室日常工作，共有成員xx人。
（二）開展“雙隨機”執(zhí)法檢查。為加強墻材和?；菲髽I(yè)事中、事后、監(jiān)督，督促企業(yè)切實履行墻材和?；菲髽I(yè)安全主責任。根據(jù)省經(jīng)信廳《關(guān)于印發(fā)《經(jīng)信部門“雙隨機”抽查事項清單》《省經(jīng)信廳2019年“雙隨機”抽查計劃》的通知》文件要求，市經(jīng)信局執(zhí)法人員根據(jù)省、xx市安排對我市新墻材和?；菲髽I(yè)進行“雙隨機”執(zhí)法檢查。在檢查過程中，執(zhí)法人員嚴格按照抽查工作相關(guān)程序和要求，查閱相關(guān)生產(chǎn)臺賬資料，對企業(yè)車間進行現(xiàn)場檢查。同時，執(zhí)法人員現(xiàn)場通過“浙政釘，掌上執(zhí)法系統(tǒng)”錄入檢查情況，對審核檢查結(jié)果進行公示，并向檢查企業(yè)宣傳了相關(guān)法律法規(guī)。因我局常年無行政執(zhí)法案件，僅參加省、xx市安排的“雙隨機”執(zhí)法檢查，故至今未配備執(zhí)法記錄儀。全年沒有重大執(zhí)法決定事項。
四、提升政策宣傳效果。
（一）深化普法政策宣傳。我局貫徹落實《xx市經(jīng)濟和信息化局2019年普法教育、依法行政工作要點》，實施特定人群的普法宣傳計劃，宣講有關(guān)法律法規(guī)知識。2019年，我局會同市公安局、市禁毒辦等十余個單位，分兩次在”菊花廣場”和梧桐街道城東村綜治工作站開展“東方法治園”法律、安全、政策的宣傳活動，共發(fā)放普法宣傳物品xx余份。
（二）提升惠企政策知曉率。
一、建立“企情直通車”，搭建三方服務“平臺”。出臺《貫徹落實市委市政府“服務企業(yè)服務群眾服務基層”活動建立“企情直通車”的實施方案》。根據(jù)企業(yè)的具體訴求，市經(jīng)信局牽頭會同相關(guān)部門組成工業(yè)經(jīng)濟政策宣講小分隊，針對性地解讀了工業(yè)經(jīng)濟政策中企業(yè)不清楚有疑問的相關(guān)條款。
二是舉辦大型培訓會，集中宣傳相關(guān)政策。今年，我局已組織x場大型工業(yè)專題培訓會議，宣傳解讀工業(yè)經(jīng)濟領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)、政策。
三是借用新媒體力量，通過微信公眾號推送相關(guān)信息。2019年我局通過《xx經(jīng)信》公眾號、各類工作群等新媒體進行法律知識和政策推送、宣傳達到xx篇。
依法治企工作報告篇七
各位領(lǐng)導：
大家好!
據(jù)旗政府下發(fā)相關(guān)文件精神，一年來，我公司把依法治企示范企業(yè)創(chuàng)建活動作為實現(xiàn)公司跨越式發(fā)展、提高服務質(zhì)量的一個重要方面抓緊抓好，加強全員的法制觀念和民主意識，形成了依法治企的法制氛圍。我公司具體開展以下工作：
一、加強企業(yè)制度建設(shè)。
1、修訂企業(yè)各項規(guī)章制度。我公司依據(jù)上級公司下發(fā)的文件精神重新修訂了《蘇右分公司服務規(guī)范制度》，并嚴格遵照章程實施公司各項活動。
2、健全各項管理制度。公司管理是一個系統(tǒng)工程，需要一套行之有效的規(guī)章制度，做到有章可循，有規(guī)可依，使管理工作在常規(guī)化、制度化、規(guī)范化下進行。為此，我公司重新修訂了《營業(yè)員日常管理制度》、《客戶經(jīng)理管理辦法》、《員工管理暫行辦法》、《員工考核實施辦法》等管理制度。這些規(guī)章制度都是經(jīng)過全體員工反復討論修訂后并在例會提交通過后進行實施的，基本上實現(xiàn)了“以人為本”制度化管理。
二、完善管理體制。
1、合理設(shè)置組織機構(gòu)。根據(jù)上級公司相關(guān)文件規(guī)定，我分公司設(shè)置有綜合部、市場部、客服部3個常設(shè)機構(gòu);根據(jù)工作需要設(shè)置有員工活動室等公司等2個非常設(shè)性機構(gòu)，與公司常規(guī)辦公室合署辦公。所有機構(gòu)權(quán)利與責任對等，協(xié)調(diào)一致。
2、工作機制規(guī)范。
樹立領(lǐng)導班子嚴格管理、熱情服務的新形象。我公司新一屆領(lǐng)導班子把“艱苦創(chuàng)業(yè)、勤政廉潔、同心同德、追求卓越”作為班子建設(shè)的目標。企業(yè)管理總目標為：“滿意100”。著重強調(diào)在解放思想、更新理念、謀大事、促發(fā)展上下功夫。
三、規(guī)范業(yè)務活動。
1、狠抓業(yè)務管理。一是嚴格按照信息產(chǎn)業(yè)部文件規(guī)定收取費用，無違規(guī)多收、錯收用戶費用現(xiàn)象，所有通話費用均按照國家規(guī)定收取。
2、狠抓員工管理工作。加強與員工的溝通，引發(fā)《員工日常行為規(guī)范》，向員工宣傳法制教育理論，明確員工與公司雙方責任，共同管好公司及員工，預防員工違法犯罪。
四、加強民主管理，實行政務公開。
1、完善員工代表大會制度。進一步健全工會組織制度，根據(jù)公司實際設(shè)立工會小組，制定了工會工作人員職責和行為規(guī)范，建立了重大問題經(jīng)員工代表大會通過制度，對工會的議事、決策和監(jiān)督程序進行了規(guī)范。
2、堅持公司政務公開。凡是涉及公司的重大事項如基建招標、績效評定、大宗采購、較大支出等通過政務公開欄及時向員工公布，做到公開、透明。
3、開展“廉政文化進企業(yè)”、“領(lǐng)導干部廉潔教育”活動?；顒诱J真貫徹落實中共中央、國務院《關(guān)于進一步加強領(lǐng)導干部廉政工作知道意見》精神，將誠信守法、廉潔奉公的有關(guān)內(nèi)容納入公司考核體系，認真宣傳相關(guān)普法知識內(nèi)容，通過“崇廉憎腐”學習方式，凈化員工心靈，使其樹立“崇尚廉潔、遵紀守法、誠實守信”的意識，樹立正確的世界觀，人生觀和價值觀，成為合格的中國特色社會主義事業(yè)開創(chuàng)者。
五、保障員工合法權(quán)益。
1、我公司制定了依法治企學習計劃及實施方案，有計劃地組織每位員工工認真學習和貫徹《憲法》、《員工職業(yè)道德規(guī)范》等，要求員工要有法制觀念和法制意識。工會不定期都組織教員工認真撰寫學習心得體會，開展先進集體個人的評選活動，并積極組織員工參加“四五“普法知識競賽活動等，增強了員工的法制觀念，為全力推進依法治企奠定了良好基礎(chǔ)。
2、堅持以人為本的理念，注重情感投入。公司領(lǐng)導班子重視凝聚力工程建設(shè)，根據(jù)“尊重人、理解人、關(guān)心人”的原則，重點啟動了員工互助學習活動，增強了公司員工工作和學習的凝聚力，為公司業(yè)務的可持續(xù)發(fā)展，增添了不竭動力。
3、公司內(nèi)部糾紛申訴和調(diào)解機構(gòu)工作受到好評。公司工會為依法調(diào)解員工與員工、員工與領(lǐng)導之間的矛盾，特別設(shè)立了公司糾紛申訴和調(diào)解委員會。申訴和調(diào)解委員會自成立以來，共受理多起小糾紛，經(jīng)過調(diào)解，當事人愉快地達成了和解，促進了良好的企業(yè)作風的形成。
4、安全工作是公司工作的重點。本年度，根據(jù)公司實際情況起草了《關(guān)于開展公司內(nèi)部消防安全大檢查的實施意見》、《關(guān)于建立公司安全工作領(lǐng)導機構(gòu)報告》等文件，公司多次開會研究部署安全工作。加大了宣傳力度，在公司內(nèi)醒目的地方懸掛橫幅、張貼標語，辦理了有關(guān)安全知識的板報，對員工進行宣傳教育。反復排查公司中存在的安全隱患，把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。重申了營業(yè)廳值班紀律，嚴格了門禁制度，切實保證員工的安全。
5、完善員工申訴制度。設(shè)立員工申訴箱，每天開箱閱處員工反映的各類問題。接受員工申訴，辦公室及時安排有關(guān)部門會同年級組調(diào)查落實員工申訴情況，查證屬實的，對責任人依據(jù)有關(guān)規(guī)定，嚴肅處理。
七、加強公司內(nèi)部法制宣傳工作。
將法制學習列入公司重要的重要日常工作，以多種形式開展法制宣傳教育活動。利用中心組學習和周例會平臺，保證公司領(lǐng)導和員工法制學習制度得到落實。
八、加強依法治企工作的領(lǐng)導。
用年輕領(lǐng)導、部門負責人時，把德才兼?zhèn)洹T工信得過的同志推薦到中層領(lǐng)導崗位上來。在培養(yǎng)和管理等各個環(huán)節(jié)上都堅持嚴格要求，嚴格把關(guān)的原則，在法治社會的今天，使每位領(lǐng)導不僅具有較高的政治和業(yè)務素養(yǎng)，更應具備正確理解和執(zhí)行政策法規(guī)素養(yǎng)和較強的法律意識，練就了一支帶頭學法、用法、守法，勇挑重擔，作風過硬的優(yōu)秀中層管理隊伍，為公司依法制企工作的推進起到領(lǐng)頭雁的作用。
今后的工作中，我們將高舉鄧小平理論的偉大旗幟，進一步落實“黨的xx大”的重要思想，在上級公司的正確帶領(lǐng)下，堅定信心，扎實開展依法治企工作，使我公司員工隊伍素質(zhì)得到提升，以實際行動創(chuàng)建精神文明企業(yè)，實現(xiàn)我公司“從優(yōu)秀到卓越”的企業(yè)文化愿景。
依法治企工作報告篇八
策勒縣第二小學創(chuàng)辦于1960年，是一所民漢合校的雙語小學。于20xx年3月遷至現(xiàn)校址。學校位于縣城北部，占地19133平方米，舊教學樓建筑面積2390平方米，新綜合樓建筑面積2150平方米，硬化面積7486平方米，綠化面積6245平方米。學?，F(xiàn)有學生323人，其中民族學生182人，占全校學生總數(shù)的56.3%?，F(xiàn)有11個班級，5個雙語班。學生入學率、鞏固率、畢業(yè)率和完成率均為100%。
學校有一個少先隊大隊，五個小中隊，有輔導員6人，共有少先隊員257人。開辦了五個興趣小組參加學生有177人，每組每周開展一次活動。
學?，F(xiàn)有教職員工27人，大專學歷27人，具有小學高級教師職稱的13人，教職工平均年齡為35.9歲，是一支富有活力的師資隊伍。學校按國家教學課程設(shè)臵要求，開設(shè)了各門學科。
自20xx以來，增建了值班室，修建了看臺、舞臺，改造了水渠、廁所，硬化了200米環(huán)形跑道、足球場、器械運動場、拍球等場地，現(xiàn)硬化面積7486平方米，人均活動場地達到21.5平方米。
今年在縣委政府以及教育局領(lǐng)導的關(guān)心和資助下，教育教學條件得到大幅度改善，教學設(shè)備不斷增加更新，陸續(xù)配臵了各科的教學、科學實驗儀器，購買了實驗儀器柜、檔案柜，配備了現(xiàn)代遠程教育設(shè)備（1套），計算機（31臺），添臵了圖書（現(xiàn)有圖書12840冊，師生人均擁有圖書達到34.7本。）進行了新樓周圍1000㎡的硬化工程，對825㎡的舊教學樓和宿舍、餐廳屋頂進行維修，教學樓內(nèi)瓷磚鋪設(shè)工程，舊教學樓內(nèi)3073㎡的粉刷工程。并且，為學校購買了40套教師桌椅，50套多媒體教室桌椅，25套實驗室專用桌椅，30套音樂室電子琴桌椅，12套閱覽桌椅，30套會議室桌椅，并配臵了4個監(jiān)控器、1套多媒體音響設(shè)備、7套“班班通”項目。
1、組織領(lǐng)導。
學校重視依法治校工作，成立了依法治校工作領(lǐng)導小組，各負其責。將依法治校工作納入重要儀式議程。依法管理學校列為學校的日常工作，制定了有效的依法管理工作制度。制定了依法治校實施方案和年度計劃，年初有計劃、年終有總結(jié)。
2、制度建設(shè)。
“學校的章程”、“各項規(guī)章制度”、“教師聘用合同”。
3、辦學條件。
按照《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等規(guī)章制度，保證學生享受義務教育的權(quán)利。制定了“學校教職工管理制度”、“學校教學事故處理措施”、“學校管理制度”、“學生管理制度”等一系列制度。根據(jù)國家政策和教育部門的文件規(guī)定，抓好招生和依法從教工作，從未出現(xiàn)違規(guī)行為。
學?！秾W生管理制度》是按照國家有關(guān)法律條例，規(guī)章的精神制定并實施。從未出現(xiàn)違反國家有關(guān)法律、條例、規(guī)章導致學生退學，停課、放假的違法行為，從未出現(xiàn)學生退學、曠課的行為。實行每天點名制度，鞏固學生到效率，到效率為100%。
4、民主管理。
校內(nèi)監(jiān)督機制健全，依法建立教職工代表大會和教職工工會。成立了策勒縣第二小學黨支部、工會等組織機構(gòu)。成立了領(lǐng)導小組，分工明確，責任到人。發(fā)揮他們組織機構(gòu)作用，定期向教職工提取意見。學校教代會、校務公開制度健全并落實到位。校工會和教代會為學校教育教學工作的正常開展發(fā)揮了積極的作用。
5、安全管理。
為了保障全校師生員工健康地學習、工作、生活，促進學校各項工作順利開展，防范安全事故發(fā)生，切實有效降低和控制安全事故的危害，依照上級有關(guān)要求及有關(guān)法律法規(guī)。為進一步做好校園師生安全工作，避免樓道及安全出口出現(xiàn)學生踩踏事件的發(fā)生，保證我校師生生命安全，根據(jù)有關(guān)的要求，學校立即對教學樓、宿舍、餐廳、庫房和校園內(nèi)的水、電、暖及消防器材、疏散通道和安全出口進行了一次的全面自查，對出現(xiàn)的問題及時作出了整改并采取了一系列措施。特別是三樓學生電腦機房的用電線路和用電器進行了認真檢查，對個別用電器開關(guān)和外露的線路進行了及時維修和處理。學校電器設(shè)備較多，用電安全尤為重要，所以特別檢查了電氣設(shè)備是否有短路、接觸不良、漏電等情況。要求正確使用好液化氣、電器設(shè)備，確保安全。我校近年來從未發(fā)生過安全事故，確保了德育的實施。
6、法制教育。
學校認真貫徹國家和自治區(qū)法制宣傳教育規(guī)劃、工作機制完善。以科學發(fā)展觀為指導，以“六五”普法規(guī)劃為統(tǒng)領(lǐng)，以學校領(lǐng)導、教師、學生為重點對象，以靈活多樣的法制宣傳教育為載體，以學法、守法、用法為主題，堅持以人為本、協(xié)調(diào)發(fā)展的思想，按照“以人為本、依法治?！钡淖谥?，不斷加強法制建設(shè)，健全和完善規(guī)章制度體系，狠抓普法教育各項措施的落實，不斷提高師生的法律素質(zhì)，推動學校的民主法制建設(shè)。制定法律學習制度，做到有計劃、有課時、有教材。每學期邀請法制副校長常有明為我校學生進行法制講座，還邀請縣武裝部戰(zhàn)士張宏為師生進行國防教育。大力提高了師生們的國防和法制意識。
7、權(quán)益維護。
為了對教師們加強嚴格管理，維護教師的基本權(quán)利。學校制定了教師年度考核方案，并與各班班主任簽訂班主任工作責任狀。保障教師的合法權(quán)利，做到不扣教師的任何工資。
還制定了教師的申訴制度，為維護廣大教師、學生的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國未成年人保護法》等關(guān)于保護教師、學生合法權(quán)益的規(guī)定，學校制定本程序。
總之：我校在依法治校工作中，滿分100分，自評93.5分，一方面建立和健全了一系列的學校規(guī)章制度，做到有章可循，有規(guī)可依，使管理工作常規(guī)化、制度化、規(guī)范化，另一方面，又始終堅持"以德立校"的原則，我們始終認為，小學生是祖國的未來，民族的希望，提高他們的思想道德素質(zhì)是一項塑造民族未來的偉大事業(yè)，是學校義不容辭的責任，只有培養(yǎng)出一代又一代具有"有理想、有道德、有文化、有紀律"的社會主義事業(yè)接班人，以德治國才有堅定的基礎(chǔ)。
依法治企工作報告篇九
周開泉小學座落在中國柑桔之鄉(xiāng)、玉器之鄉(xiāng)的廣東省四會市，是廣東省一級學校，廣東省書香校園。學校占地面積20865㎡，建筑面積16221㎡，環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施完備，建有校園網(wǎng)和視頻網(wǎng)，全部教室安裝了多媒體教學平臺，200米環(huán)形塑膠跑道田徑運動場、電腦室、電視演播室等功能場室一應俱全。現(xiàn)有教學班49個，學生2568人，教職工121人，學歷達標率為100%。
近年來，學校全面貫徹黨的教育方針，大力推進依法治校，以“誠信、篤學、求實、創(chuàng)新”的校訓和“勤奮、守紀、團結(jié)、向上”的校風為核心，大力開展素質(zhì)教育，推動學校的精神文明建設(shè)和校園文化建設(shè)，教育教學工作取得了優(yōu)異成績。學校也連續(xù)被評為四會市、肇慶市的教書育人先進單位、文明單位、體育傳統(tǒng)項目學校、廣東省少先隊紅旗大隊、廣東省巾幗文明崗、廣東省“十五”規(guī)劃課題優(yōu)秀實驗學校、廣東省首批書香校園、廣東省“朝陽讀書”活動先進集體、全國“十一五”規(guī)劃課題優(yōu)秀實驗學校、全國中小學心理健康教育理事會常務理事單位、中國青少年素質(zhì)教育研究優(yōu)秀實踐基地、全國教育科研先進單位。
（一）實施方案。
1.指導思想。
開展“依法治校示范?！眲?chuàng)建活動，是建立現(xiàn)代學校制度，構(gòu)建和諧學校，辦好人民滿意教育的重要措施。通過開展“依法治校示范校”創(chuàng)建活動，增強學校校長、教師、學生的法治觀念，提高學校依法按照章程自主辦學的能力，提高學校依法決策、民主管理和監(jiān)督的水平，形成符合法治精神的育人環(huán)境，維護學生、教師和學校的合法權(quán)益，保證國家教育方針的貫徹落實。
2.組織領(lǐng)導。
學校將推進依法治校工作列為教育法制工作的重要內(nèi)容，廣泛宣傳開展依法治校工作的重要意義，加強對依法治校工作和創(chuàng)建依法治校示范校工作的組織領(lǐng)導，充分發(fā)揮教育法制工作機構(gòu)的作用，認真做好依法治校工作，推動依法治校工作的全面開展，提高學校依法辦學水平。
為加強創(chuàng)建對依法治校示范校工作的領(lǐng)導，學校成立依法治校示范校工作領(lǐng)導小組，由校長黃海清任組長，鄧洪廷、羅慶振任副組長，組員有：陳偉權(quán)、呂麗蓮、鄒義滄、李翠云、黃小燕、楊灶金、邱翠連、莫建明、冼秀珍、周志坤和各班主任。領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在德育處，鄧洪廷具體負責指導依法治校示范校創(chuàng)建工作。
3.基本標準。
（1）管理制度完善健全。依法制定學校章程，經(jīng)教育行政部門審定并遵照章程實施辦學活動。依法制定教育教學、財務、教師、學生、后勤、安全等各項管理制度，內(nèi)容合法、公正、公開，并得到切實有效執(zhí)行。校內(nèi)管理體制健全。學校依法建立相應的管理體制。學校黨組織、行政、工會、團隊組織健全，職責明確，依法發(fā)揮相應的作用。
（2）辦學活動依法規(guī)范。自覺遵守國家法律法規(guī)，依法實施辦學活動。全面貫徹國家教育方針，實施素質(zhì)教育。依法保障教育教學管理秩序，有良好的校風。學校教師、學生無嚴重違紀和刑事犯罪行為。教育教學質(zhì)量良好。
（3）民主管理機制健全。依法建立教職工工會和教職工代表大會并發(fā)揮積極作用。實行校務公開，校內(nèi)監(jiān)督機制完備。建立學校與社區(qū)、家長聯(lián)系制度，定期聽取社區(qū)、家長對學校建設(shè)的意見和建議。
（4）教師合法權(quán)益受到保障。依法聘任教師，依法提供相應工作條件，保障教師實施教育教學活動和開展教學、科學研究、參加進修培訓等權(quán)利。依法保障教職工相關(guān)的福利待遇，保障教師通過校內(nèi)民主管理機制參與學校管理。建立和實行校內(nèi)教師申訴制度。
（5）學生合法權(quán)益得到尊重和維護。依法維護學生受教育權(quán)，尊重學生人格及其他人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利。保障學生參加教育教學計劃安排的各項活動，無體罰或者變相體罰及侮辱、歧視學生的現(xiàn)象。按照國家規(guī)定向?qū)W生收取費用，無亂收費現(xiàn)象。建立學生安全和傷害事故的應急處理程序和報告制度，依法妥善處理學生傷害事故。建立和實行校內(nèi)學生申訴制度，維護學生合法權(quán)益。
（6）法制宣傳教育成效明顯。認真貫徹國家“六五”普法規(guī)劃，把法制教育作為學校重要的日常工作。建立普法責任制，做到有措施、有落實、有總結(jié)。按照規(guī)定開設(shè)法制課，做到計劃、課時、教材、師資“四落實”。采取多種形式開展法制宣傳教育活動。教師、學生法律意識明顯提高，校領(lǐng)導依法辦學。學校形成學法、用法、依法辦事的良好風氣，學校依法管理水平逐步提高。
（7）依法治校工作機制健全。學校黨政領(lǐng)導重視依法治校工作，制定依法治校實施方案，定期研究依法治校工作。學校德育處在支部直接領(lǐng)導下專門負責依法治校工作。
（二）自查自評情況。
1.學校領(lǐng)導重視，工作機制健全。
學校領(lǐng)導重視依法治校工作，在學校決策、管理中能夠貫徹法治理念，并將其列入重要議事日程，學校領(lǐng)導依法、規(guī)范行使權(quán)力，依法保障學校、教師、學生的合法權(quán)益，依法實施改革措施的治校理念和工作方式。學校領(lǐng)導班子定期研究解決學校依法治校問題。
依法治校工作機制健全，有專門的工作機構(gòu)和人員，有依法治校實施方案并得到落實，學校有專門法制工作機構(gòu)和工作人員，法制工作機構(gòu)和工作人員職責明確，在學校決策管理過程中能夠發(fā)揮參謀和助手作用，其各項工作任務得到落實，考評辦法明確，有明確的依法治校工作規(guī)劃和實施方案，學校各部門有依法治校的具體工作目標和要求，規(guī)定任務得到落實，學校出臺有關(guān)管理措施、對外簽訂的合同、實施改革方案等重大決策，有從法律方面的評估、論證和審核的環(huán)節(jié)。
2.學校章程和管理制度完善。
學校有依法制定了內(nèi)容比較完善并經(jīng)主管部門批復的學校章程，學校章程向全體教職工、學生及家長公示，學校的辦學活動圍繞章程進行。學校有完善的與章程相配套的各項管理制度，先后依照有關(guān)教育法律法規(guī)制訂完善了教育教學制度、人事管理制度、財務管理制度、學生管理制度、師資管理制度、后勤保障制度、安全管理制度等。學校各項管理制度公開，建立相應檔案、管理規(guī)范，制度匯編成冊。
學校的主要規(guī)章制度，均按照法制統(tǒng)一和法律保留的原則進行過審查、清理，不存在與法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)規(guī)范性文件的規(guī)定相抵觸的內(nèi)容，層次合理，簡潔明確；學校管理制度的制定過程中建立法律審查程序，能夠聽取各方面意見特別是利益相關(guān)人的意見，通過教代會討論，實施前經(jīng)過適當公示程序和期限；學校沒有因為規(guī)章制度不健全或不符合法制統(tǒng)一原則而被提起訴訟。
3.自主辦學，管理規(guī)范，教學質(zhì)量高，社會聲譽好。
學校能夠自覺遵守國家法律法規(guī)，依法按章程自主辦學，學校辦學活動以育人為本，能夠全面貫徹國家教育方針；辦學方向、辦學理念、培養(yǎng)目標、發(fā)展規(guī)劃符合科學發(fā)展觀要求，與學校章程相一致；建立規(guī)范化的決策機制，重大決策經(jīng)過科學、民主的論證，必要的事務以聽證會等方式聽取各方面意見；學校嚴格依法招生，招生活動規(guī)范、公開、透明，選撥機制與程序公平、公正，無違規(guī)操作；學校收費合法、合理、規(guī)范，認真落實省物價局、省財政廳、省教育廳的有關(guān)收費政策；學校國有資產(chǎn)管理規(guī)范，沒有國有資產(chǎn)流失現(xiàn)象發(fā)生。
教育教學活動規(guī)范，教學質(zhì)量比較高。學校教育教學效果比較突出、質(zhì)量比較優(yōu)良，形成良好的校風、學風，社會聲譽良好；學校為學生提供必備的教育教學設(shè)施、設(shè)備和圖書資料，教材選擇規(guī)范，教學計劃完善、秩序良好；學校內(nèi)部的各種評優(yōu)、選撥機制公開透明，公平、公正；有完善的教學工作評估方案、標準、程序和辦法，建立教學質(zhì)量監(jiān)控、評估和反饋機制；定期進行教學研究，教研內(nèi)容有針對性和實效性；學校內(nèi)設(shè)機構(gòu)、教師開展的培訓等活動，有建立相應的管理規(guī)范；學生學籍管理規(guī)范，學生檔案完善，轉(zhuǎn)學手續(xù)齊全。
管理體制和運行機制科學、民主、規(guī)范。學校的法定機構(gòu)和各種學校內(nèi)部組織機構(gòu)健全，并能依法行使職權(quán)，實行了校長負責制，校長能依法履行學校管理職責；職能部門職責與權(quán)限清楚，分工明確、合理；專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置合理，崗位職責和考核辦法明確、有效；各崗位人員聘用程序和辦法科學規(guī)范，公平、公正、公開；學校財務管理規(guī)范；學校無安全隱患和責任事故；加強了校園周邊環(huán)境治理，校園秩序良好；學校綜合治理工作有專人負責，周邊環(huán)境文明、健康、安全。
4.尊重和維護教師、學生的合法權(quán)益。
教師在職務評聘、繼續(xù)教育等方面的合法權(quán)益得到保護，教師的權(quán)利和義務明確，并得到落實；依法聘任教師、建立規(guī)范的教師聘任合同制度，依法明確學校與教師的權(quán)利與義務；在教師職務評聘、繼續(xù)教育、獎懲考核等方面依法建立明確的制度規(guī)范；教師的人身財產(chǎn)安全得到有效保障；無教師因合法權(quán)利受到學校侵害而提起的申訴和訴訟案件。
學校堅持以學生為本，尊重學生人格，學生的各項權(quán)利得到有效保護。學校的學生管理制度體現(xiàn)以愛護學生為中心的指導思想，體現(xiàn)公平公正和教育教學為中心的價值理念，學生的基本權(quán)利得到尊重和保護，并能夠以適當方式參與學校相關(guān)的管理活動；無侵犯學生受教育權(quán)現(xiàn)象發(fā)生，層層簽訂控輟責任書，關(guān)注學生心理健康教育，對學生進行的獎懲行為，規(guī)則明確、程序正當、重視證據(jù)、公平公正，學生的知情權(quán)、陳述權(quán)、申辯權(quán)得到相應保障；學校沒有發(fā)生過體罰或者變相體罰學生，限制人身自由以及侮辱歧視學生等現(xiàn)象，沒有違法違規(guī)向?qū)W生亂收費用等情況；落實《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》卓有成效，依法保護未成年學生的各項權(quán)利。
5.校務公開，民主監(jiān)督機制健全。
學校依法設(shè)立的工會和教職工代表大會機制健全，運轉(zhuǎn)正常，能夠發(fā)揮積極的作用。有健全的工會機構(gòu)和教職工代表大會組織；有健全的教職工代表大會工作制度，定期召開教代會，教職工有效行使民主管理和民主監(jiān)督權(quán)利；涉及與教職工切身利益相關(guān)的事務，以及學校發(fā)展重大事項，經(jīng)過教職工代表大會討論通過；工會充分發(fā)揮保障教職工權(quán)益的作用。學校積極推行校務公開，落實各項措施，保證教職工對學校重大事項決策的知情權(quán)，保證學生、家長和社會對招生、收費等事務的必要的知情權(quán)，有切實可行的校務公開制度；有健全的校務公開組織、工作方案，堅持按制度落實校務公開工作。
建立校內(nèi)監(jiān)督機制和有效的信息溝通渠道，使學生、家長以及教師對學校管理決策、教育教學活動的意見、建議能夠及時反映給學校領(lǐng)導、行政部門，并得到相應的反饋；建立家長學校，并堅持開展活動；建立與社區(qū)、家長的穩(wěn)定、規(guī)范的聯(lián)系制度；有健全的校內(nèi)監(jiān)督機制，監(jiān)督方式明確有效；有聽取教職工、學生對學校工作意見的組織機構(gòu)，對師生提出的意見和建議能及時反饋；自覺接受和配合人大、政協(xié)、上級教育行政部門和相關(guān)行政機關(guān)依法進行的監(jiān)督、檢查、視察。
6.建立了公平、公正的校內(nèi)爭議解決機構(gòu)。
學校建立校內(nèi)教師申斥、職務評聘復核等相關(guān)制度，使在教師職務評聘、待遇、獎懲等活動中產(chǎn)生的爭議有相應的解決途徑；相關(guān)規(guī)章制度并得到有效落實；有處理相應問題的機構(gòu)和人員；教師申訴處理機構(gòu)的組成和議事規(guī)則公正、公開，無推諉或打擊報復申訴教師現(xiàn)象。
學校建立了學生申訴制度，處理因?qū)W生對學校處分不服而產(chǎn)生的爭議，保護學生權(quán)益；有專門的學生申訴處理機構(gòu)；學生申訴處理機構(gòu)的組成和議事規(guī)則公正、公開。
學校建立并綜合運用信訪、調(diào)解、仲裁等各種爭議解決機制，依法妥善處理學校內(nèi)部的各種矛盾和爭議，維護教師、學生的合法權(quán)益；學校建有專門處理校內(nèi)爭議的信訪、調(diào)解或仲裁機構(gòu)和人員；各種爭議的解決程序合法，處理公正，結(jié)果公開；無遺留糾紛問題，沒有因?qū)W校為執(zhí)行法律法規(guī)和政策規(guī)定而引起的上訪現(xiàn)象。
7.加強了法制宣傳教育，法治氛圍濃厚。
學校能認真做好教育普法工作，目標任務明確，措施有力，工作落實。建立由學校主要領(lǐng)導負責的普法工作機構(gòu)，普法工作有方案計劃、有措施、有檢查、有總結(jié)，任務到崗，責任到人，普法工作得到落實并取得顯著成效。
學校領(lǐng)導、教師的法律學習形成制度，法律素質(zhì)明顯提高，形成良好的法治氛圍，學校建立并堅持領(lǐng)導學法制度，將法制學習宣傳教育列入校長任期目標責任制；建立并堅持教師學法制度，教師法律考試考核合格；學校的管理體現(xiàn)公平、公正的法治精神，并得到教職工和學生認同，依法辦事成為自覺行為；學校及教師學生無違法犯罪行為發(fā)生；尊重法律權(quán)威，發(fā)生法律爭議時積極應訴，認真落實行政申訴、行政復議決定及司法判決等法律文書中要求學校履行的義務。
學生法制教育以課堂為主渠道，做到計劃、課時、教材、師資“四落實”，法制教育課時達到規(guī)定要求。
學校聘請了東城街道司法所孔祥基所長擔任法制副校長，能積極發(fā)揮作用，定期與學校領(lǐng)導班子研究法制工作，積極協(xié)助做好校園綜合治理。
法制宣傳教育活動形式多樣，豐富多彩，法制宣傳教育主題活動開展得順利、扎實、有效，學校、年級或班級每年定期組織法制專題教育活動，法制教育豐富多彩；利用校外法制教育基地，積極開展生動活潑的法制教育活動。
（一）制定落實《四會市東城街道周開泉小學依法治校工作實施方案》，建立健全相應的各項規(guī)章制度及創(chuàng)建依法治校示范校的具體要求。
（二）根據(jù)實施方案和依法治校具體要求，積極開展依法治校工作和創(chuàng)建依法治校示范?；顒印?/p>
（三）在創(chuàng)建依法治校示范校的基礎(chǔ)上，評選本校依法治校創(chuàng)建活動先進個人，進行表彰獎勵并推薦上級有關(guān)部門表彰獎勵。
（四）積極做好宣傳、推廣示范校依法辦學的先進經(jīng)驗，推進依法治校工作的開展。
通過幾年來大力實施依法治校，學校辦學及管理更加規(guī)范、科學、民主，領(lǐng)導班子依法執(zhí)政能力和依法執(zhí)政水平進一步提高，學校各方面工作實現(xiàn)了協(xié)調(diào)、科學、可持續(xù)發(fā)展。
（一）檢查中發(fā)現(xiàn)，與依法治校示范校的創(chuàng)建高標準相比，我校還需要進一步努力，不少已經(jīng)形成文字的工作思路、方法需要在教育實踐中落實，法制思維、法制習慣需要進一步養(yǎng)成，規(guī)范辦學的意識需要進一步增強，學校工會組織未能充分發(fā)揮其民主監(jiān)督、參與管理的作用，學校法制宣傳特別是一些長久性、固定性顯形宣傳的途徑與方法需要進一步拓寬。
（二）今后我校將認真研究探索推進法制宣傳教育工作向更深層次發(fā)展的有效途徑，進一步擴大法制宣傳教育的覆蓋面，增強法制宣傳教育活動的實際效果，使依法治校的理念更深入人心，使全校師生養(yǎng)成習慣性以法律為準繩開展學習、工作和各項活動；學校工會組織要充分發(fā)揮其民主監(jiān)督、參與管理的作用。
依法治企工作報告篇十
自我校成為郯城縣縣級依法治校示范校以來，嚴格按照國家教育法律法規(guī)的原則與規(guī)定，積極開展教育教學活動，尊重學生人格，維護學生合法權(quán)益，致力于形成符合法治精神的育人環(huán)境，不斷提高學校管理團隊和廣大教師的法律素質(zhì)，切實提高學校依法處理各種關(guān)系的能力。此次，為申報第四批市級依法治校示范校，我校進行了深入細致的自查工作。通過自查，我們認為，我校認真貫徹黨和國家的教育方針，堅持正確的辦學方向，模范執(zhí)行國家教育法律法規(guī)，始終如一地堅持依法治校，學校辦學思想正確、辦學目標清晰、辦學理念準確，具有優(yōu)良的校風和優(yōu)美的育人環(huán)境，在依法治校實踐中，具有創(chuàng)造性、示范性，已達到市級依法治校示范校的要求?，F(xiàn)將我校自查情況匯報如下：
校長是依法治校工作的第一責任人，領(lǐng)導班子成員是依法治校的關(guān)鍵。為此，我校成立了以校長為組長，分管副校長為副組長，各職能處室負責人具體落實的依法治校工作領(lǐng)導小組，進一步明確了學校黨支部、校長、校務委員會、工會、學生會、家長委員會等各種機構(gòu)的職責權(quán)限和議事規(guī)則，形成各司其職、各負其責、依法辦事、全方位推進依法治校的工作格局，不斷提高學校管理水平，促進學校發(fā)展。同時，為加強領(lǐng)導班子成員依法治校的思想觀念，學校強化了對班子成員的有關(guān)法律法規(guī)的培訓和教育，定期組織學習和交流，為使學校依法治校工作順利開展奠定了堅實的組織領(lǐng)導基礎(chǔ)。
建章立制是規(guī)范學校管理的重要手段。近年來，我校在充分發(fā)揮師生民主管理的積極性和主動性的基礎(chǔ)上，每年召開一次教職工代表大會，依法按程序制訂了《郯城縣美澳學校章程》，圍繞《學校章程》召開教職工代表大會，討論通過一系列管理條例和規(guī)章制度。如《制度匯編》、《教師量化考核方案》等，學校在充分發(fā)揮教代會作用的同時，還通過以下幾種形式進行公示：召開教職工代表大會、設(shè)置校務公開欄、公布監(jiān)督電話、設(shè)置監(jiān)督信箱等，使學校各項制度從師生中來到師生中去，按照活動程序、議事規(guī)則，討論完善各項制度，得到了師生的一致認同，使學校管理日趨法制化、規(guī)范化、精細化。
1.嚴格依法辦學。學校以育人為本，全面貫徹落實國家教育方針，開足、開齊課程，計劃完善，總結(jié)及時，監(jiān)督、評估和反饋科學有效，保證了課堂教學質(zhì)量的全面提高。
2.嚴格依法招生。認真執(zhí)行教育局招生意見，下發(fā)招生簡章，做到招生活動規(guī)范、公開、透明，不超計劃，學籍管理規(guī)范。
3.優(yōu)化周邊環(huán)境。建立學校安全長效工作機制，繼續(xù)落實學校安全工作一票否決制，層層建立安全工作責任制和追究制，有各項安全事故應急預案，嚴格落實安全保衛(wèi)制度，嚴格控制學校外來人員隨意進入校園，學校安全工作做到了時時有人抓、處處有人管、時時有人查，不留死角，不留隱患，真正做到警鐘長鳴、常抓不懈。同時，我們積極配合有關(guān)部門開展校園及其周邊環(huán)境的治理工作，依法保護學校的合法權(quán)益，為學校教育教學活動創(chuàng)造了良好的環(huán)境。
根據(jù)新課程實施要求，堅持以教師為本，全力打造有利于教師專業(yè)發(fā)展的平臺，構(gòu)建尊重、理解、溝通、信任的人文精神，形成教師之間團結(jié)、合作的群體關(guān)系，用機制影響、規(guī)范教師的教育教學行為，使全體教師在充滿人文精神的校園文化中，得到陶冶，主動發(fā)展，快樂工作，實現(xiàn)人生價值，學校制定了相關(guān)規(guī)章制度，保證了教師的權(quán)利和義務，保障了教師的人身財產(chǎn)安全，充分調(diào)動了教師工作的技積極性。工會行使維護教職工權(quán)利的基本職責，時刻關(guān)心教職工的生活、學習、工作。同時，關(guān)心教職工的文化生活，適時舉行豐富多彩的職工文體活動，如慶元旦文藝聯(lián)歡活動。
我們大力弘揚“以人為本，促進學生可持續(xù)發(fā)展”的培養(yǎng)目標。堅持學生的主體地位，認真落實《未成年人保護法》和《預防未成年人犯罪法》，在《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》的基礎(chǔ)上，結(jié)合本校實際，制定了《郯城縣美澳學校在校生一日常規(guī)》、《班級量化管理細則》等學生管理制度，重視過程管理，注重過程考核，發(fā)現(xiàn)問題，有針對性的進行教育、引導和轉(zhuǎn)化工作，使學生管理工作有法可依，有章可循，促進了學生良好行為習慣的養(yǎng)成。
1.健全監(jiān)督機制。
一是建立學校、年級、班級三級家長委員會，定期召開聯(lián)系會；
二是建立校長定期接待家長、學生來信來訪制度；
四是充分發(fā)揮工會（教代會）的民主監(jiān)督作用，學校建立了民主理財小組；
五是設(shè)有意見箱，有聽取教職工、學生對學校工作的意見的組織機構(gòu)、人員等，對意見、建議能及時反饋。
2.嚴格規(guī)范收費制度。
（1）學校統(tǒng)一收費標準，無亂收費現(xiàn)象；
（2）加強財產(chǎn)管理制度，規(guī)范財產(chǎn)購買、領(lǐng)用、保管、登記、報廢手續(xù)，進行財產(chǎn)核查登記，做到賬物相符。
（3）基建、修繕、儀器設(shè)備購置等涉及“三重一大”項目的，學校召開辦公會議集體研究決定，認真簽訂施工協(xié)議，并及時報縣紀委、縣教育局、縣財政局審批，采用政府采購、公開招標的方式，自覺接受監(jiān)督，增加了工作透明度、可信度，既節(jié)約了開支，保證了質(zhì)量。
3.落實校務公開。學校實行校長負責制，完善校長決策程序，并發(fā)揮學校黨組織的政治保障作用和教代會及全體教職工參政、議政，民主管理和監(jiān)督作用，定期組織教職工對學校領(lǐng)導班子和中層教干進行民主評議，通過開展民主評議，決定各種評優(yōu)、晉級等表彰人選。學校多次被評為校務公開民主管理先進單位。
“為學生終生發(fā)展奠基，為教師專業(yè)發(fā)展服務”是我們孜孜以求的目標，為及時化解各類矛盾糾紛，解決師生工作學習中的困惑，學校成立了以工會主席為組長，各工會小組組長為成員的爭議解決領(lǐng)導小組，建立了校內(nèi)師生申訴、獎懲、職務評聘復核等相關(guān)制度，綜合運用信訪、調(diào)解、仲裁等各種爭議解決機制，依法妥善處理學校內(nèi)部的各種矛盾和爭議，維護教師、學生的合法權(quán)益，多年來，我校無上訪、校內(nèi)外糾紛和不穩(wěn)定事件。
1.健全機構(gòu)。為加強對普法工作的領(lǐng)導，學校成立了普法工作領(lǐng)導小組，制定了普法工作計劃。工作目標明確，措施到位，任務到崗，責任到人，效果顯著。
2.提高認識。為使普法教育深入到廣大師生心中，學校設(shè)有法制宣傳欄，先后聘請北關(guān)派出所所長謝結(jié)實等為學校法制副校長，定期來我校進行法制教育專題講座，提高了師生的法制意識。學校普法領(lǐng)導小組還經(jīng)常組織全體教師學習有關(guān)教育法律法規(guī)，組織教職工認真撰寫心得體會，參加普法知識競賽，增強教職工法制觀念，提高了教職工依法辦事的能力，為全力推進依法治校、依法治教奠定了良好的基礎(chǔ)。
3.開展豐富多彩的教育活動。利用班隊會把法律法規(guī)引到身邊，組織學生學習相關(guān)的法律法規(guī)；結(jié)合重大節(jié)日，如“3.15消費者權(quán)益日”、國慶節(jié)、七一、八一建軍節(jié)等開展主題教育；定期組織學生參觀“珍愛生命、拒絕毒品圖片展”，舉辦“法制宣傳展覽”等；堅持每周一升旗儀式，每學期開展讀書節(jié)、校園藝術(shù)節(jié)活動，堅持開展書法、美術(shù)、圍棋、講故事、太極拳、乒乓球等興趣小組活動；每年都組織學生參加社會實踐活動和愛家鄉(xiāng)系列活動。通過這些活動，培養(yǎng)了學生集體主義精神和愛國主義情操，學生的個性得到張揚，意志得到鍛煉，素質(zhì)得到提高，心靈得到陶冶，社會責任感得到加強。
我校依法治校，教師依法執(zhí)教，多年來，我校的依法治校工作扎實有效，成績顯著，先后獲得“山東省中小學素質(zhì)教育工作先進單位”、“山東省花園式單位”、“山東省規(guī)范化學?！薄ⅰ芭R沂市教書育人先進單位”、“臨沂市師德建設(shè)先進集體”、“臨沂市平安和諧校園”、“臨沂市文明單位”、“郯城縣綜合治理先進單位”、“平安郯城建設(shè)先進單位”等榮譽稱號。總之，通過創(chuàng)建依法治校示范學?；顒樱倚熒姆ㄖ朴^念得到了增強，進一步明確了辦學思想，辦學行為更加規(guī)范，辦學條件日益改善，學校綜合辦學水平和教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高，符合市級依法治校示范學校的的評審要求。
依法治企工作報告篇十一
xxx中學在縣依法治縣領(lǐng)導小組和上級教育行政部門的正確領(lǐng)導下，嚴格貫徹執(zhí)行黨和政府在新時期的有關(guān)教育的法律、法規(guī)、方針、政策，進一步端正辦學指導思想，認真做好依法治校工作，努力創(chuàng)設(shè)文明、有序、安全、穩(wěn)定的育人環(huán)境，提高學校的教育教學質(zhì)量和辦學水平，各方面工作呈現(xiàn)良性循環(huán)的發(fā)展態(tài)勢。現(xiàn)將自查情況匯報如下：
1、學校高度重視教職工、青少年學生的法制教育。今年根據(jù)人事變動的實際，及時調(diào)整了“依法治?！鳖I(lǐng)導小組，劉煥東校長任組長，黃銀新副校長、黃俊基副校長、鐘志文所長任副組長，成員有學校中層干部和政治教師。分管領(lǐng)導親自抓法制教育。
2、學校制定了法制教育宣傳與依法治校工作規(guī)劃，做到年年有計劃、有總結(jié)、檢查落實到位。
3、機構(gòu)完善，有明確的議事，辦事制度。
1、按照“依法治?！钡囊?guī)劃要求，學校每兩周利用周前會進行法制教育，重點學習《教師法》、《教育法》、《義務教育法》、《計生管理條例》、《未成年人保護法》、《公民道德建設(shè)實施綱要》以及教師利益相關(guān)的教育政策、法規(guī)。學校還配給每個教師《公民道德建設(shè)實施綱要》、《教育法律法規(guī)文件選編》、《教師職業(yè)道德規(guī)范》等相關(guān)教育法律法規(guī)，采取集中學習與自學結(jié)合的方法，實行師德與年度考核，評優(yōu)評先及職稱評聘掛鉤。教職工的精神面貌發(fā)生了根本性變化，自由散漫的沒有了，積極向上的多了。
2、利用升旗、晨會等對學生進行法制宣傳教育，先后做了題為“打架違法又違紀”、“做一個學法、懂法、守法的好學生”“法在我心中”等多種主題的法制教育，通過綜合實踐活動，進行“環(huán)境保護法”的教育，使學生了解一些與日常社會生活密切相關(guān)的法律常識，逐步提高學生明辨是非的能力。利用班會、校會、“校園之聲”廣播進行學生安全知識的教育。聘請岐嶺鎮(zhèn)派出所所長鐘志文擔任我校法制副校長，經(jīng)常利用法制講座，校會對學生進行法制教育，以活生生的少年犯罪案例，教育學生遵紀守法。
各種活動的開展，提高了師生的法制觀念，為正常的教育教學秩序提供了保障，學校校風好、學風好，無重大事故及違法犯罪現(xiàn)象。
3、積極參加行政執(zhí)法機關(guān)組織的法律知識學習和教育培訓、普法考試、考試成績填入個人普法合格證書中，教職工實考率達100%。
4、深入開展保持共產(chǎn)黨員先進性學教活動，在深入學習的前提下，學校黨支部開展了黨性分析，民主評議落實整改等一系列活動，大家在開展批評與自我批評的基礎(chǔ)上，每個人都寫了總結(jié)反思材料，使全體黨員真正受到了一次觸動靈魂的教育。
學校始終堅持“一手抓教育，一手抓法制”，結(jié)合各業(yè)務部門工作實際，先后制定和完善了教育教學質(zhì)量要求，行政管理及其它崗位制度，堅持按照法律法規(guī)，按各項制度辦事，規(guī)范工作程序，提高法治化管理水平。
1、堅持黨風廉政建設(shè)責任制。學校黨支部大會定期召開，支委會每月召開一次、每年召開不少于兩次民主生活會、充分聽取黨員干部們的建議。建立合理的考核制度、突出內(nèi)部管理、逐級管理、逐級負責的原則，嚴格執(zhí)行責任追究制度。
2、堅持民主集中制的原則。對重大決策的制定，如干部任用、資金使用等都經(jīng)學校行政集體研究決定，并得到教師的認同。
3、依法建立各種規(guī)章制度，層層簽定包括日常管理，師德目標管理，規(guī)范收費在內(nèi)的各項責任書，用制度約束人，激勵人，成就人。
4、依法管理教師。在保證教師合法權(quán)益的同時，我們重點教育、督促教師履行義務。嚴禁教師體罰和變相體罰學生，嚴禁諷刺、挖苦學生，堅持做到發(fā)生一起、處理一起。
5、依法保障學生合法權(quán)益。我校全面執(zhí)行課程計劃、開齊課、上足課。校長和各行政人員隨機檢查教師的上課情況。認真落實教師崗位目標，制定“教師常規(guī)要求”，從各個環(huán)節(jié)對教師工作職責做了明確規(guī)定，讓教師有章可循。
6、依法執(zhí)行財務制度。學校建立了健全的財務管理與監(jiān)督制度。嚴格按照上級財務、物價部門規(guī)定范圍、項目、標準收費，并張榜公布，填發(fā)收費單據(jù)，接受上級部門監(jiān)督，無亂收費現(xiàn)象。對有限的學校資金進行合理的、有計劃的收支，并向教師公布，增加透明度。沒有私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象，做到了民主理財，自清自潔。
7、加強治安防范，保障師生的生命財產(chǎn)安全。
安全工作是學校工作的重中之重。開學初，學校就進一步健全安全管理制度，落實安全措施和安全責任。突出安全教育和防范這一重點。首先要求各班利用晨會、班會向?qū)W生傳授交通安全、活動安全、環(huán)境安全、自救自護等常識。其次，在學校門衛(wèi)管理、值日管理、禁止學生騎摩托車上學，嚴禁攜帶刀器，上下樓梯的注意事項等細節(jié)方面作了相關(guān)規(guī)定和落實。第三，經(jīng)常檢修學生桌椅、學校電器設(shè)備、體育器材，以消除、不安全因素。第四，與食堂、小賣部簽訂安全責任書，并責令其與供菜商農(nóng)簽訂責任書，保證學生用餐安全，保證菜源的質(zhì)量和安全。
學校充分發(fā)揮工會組織監(jiān)督與保證作用，使廣大教職工有效參與學校管理。一是堅持每學年一次教代會制度，我校的重大決策，改革方案，學校財務等都在教代會上公開、討論。二是校務公開規(guī)范化，經(jīng)常化，擴大化。利用周前會，公示欄對學校近期工作安排，教職工關(guān)心的熱點，規(guī)章制度的執(zhí)行情況，重大決策的落實及結(jié)果，進行公開或說明。本學期還嘗試在學校主頁進行網(wǎng)絡公示，確保教師迅速全面了解情況。三是做到管理民主化，如教師的年度考核，都經(jīng)過個人申報，公開述職，民主測評，考核小組測評而產(chǎn)生。另外，學?；椖?，校園美化等都是在全體教師的主動參與下進行。四是多方收集教職工意見和建議，激發(fā)大家參與學校管理的熱情。學校也正是在這樣一個和諧的氛圍中走向持續(xù)發(fā)展道路的。
在依法治校的工作中，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但也有不少的困難與問題：如辦學經(jīng)費的不足影響辦學水平的提高，制度建設(shè)有待進一步細化，管理和服務質(zhì)量有待進一步提升等等。今后，我們將按照上級部門的有關(guān)精神，結(jié)合學校實際，不斷總結(jié)，探索，切實抓好每一項工作，不斷開創(chuàng)“依法治?！惫ぷ鞯男戮置?，爭創(chuàng)依法治校先進學校。
依法治企工作報告篇十二
我校是一所完全中學，現(xiàn)有教職工300多人，學生2700余人。我校被評為“教育信息工作先進單位”“黨風廉政建設(shè)先進單位”“教育工作目標考核先進單位”“孝感人民最滿意學?！薄俺踔薪逃|(zhì)量綜合評估優(yōu)勝單位”“語言文字市級示范學?！薄笆行Ｐ@文化建設(shè)先進單位”“中國楹聯(lián)教育基地”“中華詩教先進單位”“市四創(chuàng)先進單位”“市衛(wèi)生先進單位”“高考優(yōu)質(zhì)生源基地”。
依法治教，依法行政，依法治校是依法治國方略的具體體現(xiàn)，在教育工作中，具有十分重要的作用和意義。為了更好的貫徹落實縣文體教育局下發(fā)的依法治校具體工作要求，進一步加強教育法制建設(shè)，積極推進依法治校進程，推動學校依法自主辦學，規(guī)范管理，促進教育事業(yè)的健康發(fā)展，適應現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)展的新形勢。我校從學校實際出發(fā)，積極開展依法治校工作，健全學校的規(guī)章制度，增強師生員工的法制觀念，積極參與學校民主管理，把學校納入法制化管理的軌道，努力提高依法治校水平。
學校制定了教育教學、財務、教師、學生、后勤、安全等各項管理制度，如升旗制度、班團會制度，各項制度內(nèi)容力爭完整，合法，確保公正、公開。真正做到有章可循，有法可依，使各項規(guī)章形成體系，逐漸走向制度化、規(guī)范化和量化管理的科學軌道。
實行校長負責制，各項管理制度完善，各組織機構(gòu)職責明確，分工具體，互相協(xié)調(diào)配合，分工不分家，依法發(fā)揮各自的實際作用。
1、學校能自覺遵守黨的教育方針，執(zhí)行黨的政策、法規(guī)，每學期都能做到年初有計劃，年終有總結(jié)，在依法辦學方面，積累了一定經(jīng)驗。
2、學校能全面貫徹黨的教育方針，對學生全面實施素質(zhì)教育，經(jīng)常組織學生參加第二課堂活動和各種學科競賽及科普、文體活動。
3、保障秩序，學校依法辦學，有良好的校風、教風、學風、校訓，組織學生開展愛國主義、集體主義、日常行為規(guī)范等教育活動，收到良好效果，經(jīng)常性開展安全教育，層層簽定責任狀，學校秩序井然。
4、全校師生無嚴重違紀行為和刑事犯罪行為，定期宣傳法律知識，使學生學法、知法、守法，學校對學困生組成幫教對子，促進轉(zhuǎn)化。
5、教育教學質(zhì)量高，學校教育教學成果顯著，多次獲得教育局表彰、獎勵。教師撰寫的論文，上的公開課，制作的課件，教案設(shè)計等多次獲獎。
1、學校建立教職工工會和教職工代表大會制度，在實施辦學活動中，能充分發(fā)揮“兩會”作用。
2、實行校務公開，校內(nèi)監(jiān)督機制健全完備。教評優(yōu)、評職等做到公平、公正、公開。學生干部評優(yōu)、學生評三好。
3、學校與社會、家長建立聯(lián)系制度，學校成立家長協(xié)會，提高家長素質(zhì)，建立學習型家庭。
1、學校按規(guī)定為教師提供良好的工作、學習條件，依法保障教師實施教育、教學活動，讓教師充分享有開展教學、科研、參加進修培訓等權(quán)利。
2、保障教師應得的福利待遇、工資足額發(fā)放，保證教職工的婚假、產(chǎn)假等。
3、校內(nèi)民主管理機制健全，教職工參與學校民主管理，充分發(fā)揮教職工聰明才智，真正做學校主人。通過學校教職工代表大會上交提案，為學校發(fā)展獻計獻策，學校工會真正成為職工之家。
4、建立校內(nèi)教師申訴制度，為了讓教師心情舒暢，對學校不合理、有損教師權(quán)益的事進行申訴，校長要隨時接待、受理。對提案在教職工大會上作公開答復。
1、學校維護學生受教育權(quán)，尊重學生人格權(quán)，尊重學生人身權(quán)利和財產(chǎn)權(quán)利，嚴禁體罰學生、嚴禁使用不文明語言，不準諷刺、挖苦、污辱學生等。
2、學校保證每個學生有學習和參加活動的權(quán)利，保證任何教師不準體罰學生或變相體罰學生，不準侮辱、歧視學生、不準以任何借口把學生趕出教室，不能剝奪學生學習和活動的權(quán)利。
3、按國家規(guī)定向?qū)W生收費，實行“一費制”對收費情況向?qū)W生及家長進行宣傳、公示，不許亂收費，對亂補課、亂定學習資料的教師進行舉報，如果查實，學校要進行公開處理，所以，我校無亂收費問題。
4、建立并實施學生安全和傷害等事故應急處理程序和報告制度，能妥善處理的學生傷害事故，學生、家長要和學校簽訂安全責任狀，學校要落實治安保衛(wèi)、防火、防盜等工作，明確責任，實行責任追究制。
1、認真貫徹國家和教育系統(tǒng)“四五”普法規(guī)劃，切實把法制教育作為學校的重要日常工作，學校成立法制工作領(lǐng)導小組，落實組織機構(gòu)。
2、建立普法責任制，使普法工作走向制度化，做到有措施、有落實、有總結(jié)。
3、學校采取多種形式組織開展法制宣傳教育活動。舉辦法制講座、讀書報告會，法律知識競賽、演講等，充分利用板報、廣播等資源。
4、通過各種宣傳教育活動，使師生法律意識得到提高，增強自我保護意識。
1、依法管理，學校已形成學法、用法、依法辦事的良好風氣，依法治教、依法治校的管理水平逐步提高。
2、領(lǐng)導重視，學校領(lǐng)導重視依法治教工作，實施“一把手”工程，制定了依法治校方案，定期研究依法治校工作。
總之，依法治校工作已納入我校重要議事日程，并已取得初步成效。距上級的要求還差很遠，我們一定找到自己的不足，向先進學校學習，我們要繼續(xù)努力，實施依法治教方略，使學校各項工作再上新臺階。
依法治企工作報告篇十三
依法治國的大氣量，是海納百川、有容乃大。
這個“百川”，從時間的跨度看，包括善于吸納人類政治文明史上一切優(yōu)秀法治文明成果。法治，說到底，就是用法律的準繩去衡量、規(guī)范、引導社會生活。如果說諸多科學的發(fā)明使人類學會駕馭自然，法律的發(fā)明則使人類學會駕馭自己。在我們這個星球上，有了法治，人類就能駕馭自己，世代繁衍、生生不息，不斷進步，向著光明前進。畢竟和平與發(fā)展是時代的主流，法治與秩序是人類的遵循。
這個“百川”，從空間的跨度看，是各國在實現(xiàn)現(xiàn)代化過程中面對和解決的法治問題的總和。凡順利實現(xiàn)現(xiàn)代化的國家，沒有一個不是解決好法治和人治關(guān)系的。而一些國家雖經(jīng)百般努力總是不能邁進現(xiàn)代化的門檻，無不與法治不彰有關(guān)。所以，中國在現(xiàn)代化進程中當然要特別善于學習，善于借鑒各國法治的有益經(jīng)驗?！巴七M國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化”，這個提法本身就顯示著面向世界、善于借鑒的氣量和氣魄。
依法治國的大定力，是堅持從中國實際出發(fā)。
這個大定力，還來自中華文明的大氣場。中華文明積淀著中華民族最深層的精神追求，是中華民族獨特的精神標識，為中華民族生生不息、發(fā)展壯大提供了豐厚滋養(yǎng)。例如，孝悌忠信禮義廉恥是中華文明的基因，德治禮序是中華傳統(tǒng)文化的重要內(nèi)容。我們可以汲取禮法相依、崇德重禮、正心修身的歷史智慧，發(fā)揮禮序家規(guī)、鄉(xiāng)規(guī)民約的教化作用，實現(xiàn)中華傳統(tǒng)美德的創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展，讓以德治國與依法治國相輔相成，不斷增添我們的定力。
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