心得體會是對自身成長的評估，有助于我們更好地調(diào)整自己的學(xué)習(xí)和生活狀態(tài)。寫心得體會時可以借鑒他人的觀點和經(jīng)驗，以拓寬自己的思考和認識。下面是一些心得體會的典型例子，希望能為大家的寫作提供一些思路和參考。
有效教師心得體會篇一
仔細閱讀該書，我感到非常溫馨，也非常欣喜。溫馨，是因為該書作者在字里行間透露出了對教育事業(yè)的熱忱和認真細致的工作作風(fēng)，這很讓人感動;欣喜，是為我能從書中獲得切實可行的課堂管理策略和技巧而高興。讀這本書，如同一位經(jīng)驗豐富的老師在手把手地教授課堂管理技巧。尤其是《建立規(guī)范和期望》和《合作學(xué)習(xí)小組的管理》兩章對我的幫助最大，對我今后如何更好地管理學(xué)生產(chǎn)生了很大的啟發(fā)。
第二章《建立課堂規(guī)范和期望》中，對有效管理的課堂進行了如下描述：有效管理的課堂是順利推進的，它以最少的混亂和停頓，給學(xué)生最多的學(xué)習(xí)機會;它的布局合理、井井有條，利于開展互動和完成組織活動。因此，教師要能有效管理自己的課堂，不但需要對學(xué)生確認學(xué)校的紀律和規(guī)程，還要制定你自己的課堂紀律，紀律的規(guī)定在4到8條之間，能寫在教室里醒目的位置。書里告訴我們可以提4條有效紀律：1，尊重所有人并禮貌待人;2，準時和準備充分;3，認真傾聽別人的發(fā)言;4，遵守學(xué)校所有的規(guī)章制度。在向?qū)W生說明紀律時，還一定要告訴他們你的具體期望--不僅僅是"不能做"什么，還有"能做"什么。并且要保證這些紀律要求在日后的教學(xué)中通過多種方式執(zhí)行。
有效教師心得體會篇二
在這三年的特崗生活當(dāng)中，我始終堅持熱愛，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)，擁護黨的各項路線、方針、政策，遵紀守法。認真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，認真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》;本著全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力提高思想覺悟“吃苦在前，享樂在后”。在實際工作中，注重師德修養(yǎng)，愛崗敬業(yè)。在教書的同時，又不忘育人，辛勤耕耘，在三尺講臺上灑下了辛勤的汗水。在思想政治覺悟方面有了很大的進步。
自踏上工作崗位起，我就一直擔(dān)任班主任工作，而且是一年級班主任。對于剛剛參加工作的我來說是非常的苦惱，有些不知所措，但是我并沒有退縮，而是積極地向老教師請教該怎樣去管理這些小學(xué)生，該怎樣走進他們的內(nèi)心世界。一份耕耘，一份收獲，很快我的工作步入了正軌，而且做起來是得心應(yīng)手，也得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的一致認可。三年來，我每項工作都是走在最前端，無論是教學(xué)還是學(xué)校組織的`各項活動，我都做得是有聲有色。
三年時間里我從未無故缺席，而且每天都是早早的來到班級組織學(xué)生上好自習(xí)，利用科任課和中午、晚上休息的時間鉆研教學(xué)，以便更好地上好每一節(jié)課。要給學(xué)生一滴水，老師要有長流水，尤其是在當(dāng)今知識更新非常迅速的年代，為更好地適應(yīng)教學(xué)工作。我明白：今天的學(xué)習(xí)就是為了明天的工作，教師自身素質(zhì)的提高就是為了更好地干好教育工作。教到老，學(xué)到老，才會永遠站在教育領(lǐng)域的前端。在教學(xué)中，虛心請教其他老師，在教學(xué)上，有疑必問。在各個章節(jié)的學(xué)習(xí)上都積極征求其他老師的意見，學(xué)習(xí)他們的方法，同時，多聽老師的課，做到邊聽邊講，學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點，克服自己的不足，并常常邀請其他老師來聽課，征求他們的意見，改進自己的工作。從大學(xué)畢業(yè)到今天，我一直沒有停止閱讀的習(xí)慣，不斷的充實自己，向?qū)W生展示一個豐富的自我。
有效教師心得體會篇三
作為一個學(xué)生或教師，我們或多或少都會接觸到各種教師。然而，并不是每個教師都能夠真正有效地影響我們的學(xué)習(xí)和成長。本文旨在探討我在學(xué)習(xí)過程中對于“有效教師”的一些心得體會，并分析他們對我們的影響。
第二段：有效的教學(xué)方法是關(guān)鍵。
一個有效的教師必須具備正確的教學(xué)方法。他們懂得如何將復(fù)雜的知識以一種簡單易懂的方式傳達給學(xué)生。他們會將理論與實踐相結(jié)合，讓學(xué)生在實踐中獲得真正的體驗。他們會根據(jù)學(xué)生的興趣和能力制定個性化的學(xué)習(xí)計劃，幫助學(xué)生發(fā)揮潛能。一個有效的教師不僅僅是傳授知識，更是引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會思考和解決問題的能力。
第三段：激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。
除了正確的教學(xué)方法，一個有效的教師還需要具備激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的能力。他們會運用生動有趣的教學(xué)方式，如故事、游戲或?qū)嵗?，讓學(xué)生更好地理解和接受知識。他們還會鼓勵學(xué)生提出問題、參與討論和發(fā)表自己的觀點，從而培養(yǎng)學(xué)生的思維能力和表達能力。一個激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的教師能夠創(chuàng)造一個積極的學(xué)習(xí)氛圍，激發(fā)學(xué)生對知識的好奇心和熱情。
第四段：關(guān)注學(xué)生的個體差異。
一個有效的教師會關(guān)注學(xué)生的個體差異。他們會了解每個學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)格、興趣愛好和學(xué)習(xí)能力，并根據(jù)這些差異制定不同的教學(xué)策略。他們會通過與學(xué)生的個體互動和了解，及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生遇到的問題和困惑，并給予針對性的指導(dǎo)。一個關(guān)注學(xué)生個體差異的教師能夠更好地滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求，幫助他們在學(xué)習(xí)中取得更好的成績。
一個有效的教師不僅僅可以讓學(xué)生在學(xué)業(yè)上有所成就，更能夠?qū)λ麄兊某砷L和發(fā)展產(chǎn)生深遠的影響。有效教師能夠激發(fā)學(xué)生對知識和學(xué)習(xí)的熱情，激發(fā)他們追求卓越的動力。他們可以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力和解決問題的能力，為學(xué)生的未來發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。一個有效的教師還能夠在情感上對學(xué)生給予關(guān)懷和支持，成為學(xué)生信任和傾訴的對象。在一個有效教師的眼中，學(xué)生不僅僅是一個學(xué)習(xí)任務(wù)，更是一個有潛力和價值的個體。
總結(jié)：
在我們的學(xué)習(xí)過程中，遇到一個有效的教師是一種幸運和祝福。他們正確的教學(xué)方法、激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、關(guān)注學(xué)生個體差異以及對學(xué)生的深刻影響，都使得他們成為學(xué)生學(xué)習(xí)的燈塔和榜樣。通過與這樣的教師的接觸，我們不僅能夠取得優(yōu)異的學(xué)業(yè)成績，更能夠在各個方面全面發(fā)展。因此，我們應(yīng)該珍惜并感恩我們生命中的每一位有效教師，同時也應(yīng)該成為一個能夠?qū)λ水a(chǎn)生積極影響的人。
有效教師心得體會篇四
不少教師認為：只要多給學(xué)生“灌”一點，“喂”爛一點，就可以幫助其減輕學(xué)習(xí)負擔(dān)，就可提高其學(xué)習(xí)效果。這樣即使學(xué)生沒有學(xué)好，也自感問心無愧。這種教學(xué)，由于把學(xué)生當(dāng)成了存儲知識的容器，盡管教師煞費苦心，但往往向?qū)W生：“灌”得越多，他們就越不愿意動腦筋，效果常常適得其反。
2、“秀”得越多越有效。
在當(dāng)前教學(xué)改革中，一些教師只重形似不重神似，常常搞一些非驢非馬的“偽創(chuàng)新”比如，為追求師生互動，用“滿堂問”來代替“滿堂灌”。為追求課堂氣氛，用“牧牛式”教學(xué)取代“填鴨式”教學(xué)。這種作秀式的課堂教學(xué)，實際上把學(xué)生當(dāng)成了演戲的道具和觀眾，其教學(xué)效果不言而喻。
3、“磨”的越多越有效。
加班加點，是當(dāng)前不少中小學(xué)教師提高教學(xué)成績的“法寶”。實踐證明：苦教苦學(xué)苦考確能在一定程度上提高學(xué)生的考分。但考試分數(shù)并不能等全于教學(xué)質(zhì)量。因為教學(xué)質(zhì)量不僅包括學(xué)生的分數(shù)和升學(xué)率等“硬性指標(biāo)”更包括能使學(xué)生受益終身的自學(xué)能力、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)習(xí)慣和健全的人格等“軟性指標(biāo)”。教師為社會培養(yǎng)的不是“考生”而應(yīng)是可持續(xù)發(fā)展的人才。那種靠“磨”出來的學(xué)生，即使一時能獲得較高的考分，但往往學(xué)習(xí)無后勁，日后也很難有作為。
有效教師心得體會篇五
作為一名教師，多年來我一直在教育事業(yè)中摸爬滾打，經(jīng)歷了無數(shù)的挑戰(zhàn)和收獲。在這個過程中，我深刻體會到一個有效的教師需要具備的素質(zhì)和發(fā)展方向。在這篇文章中，我將分享我對于當(dāng)有效教師的心得體會。
首先，一個有效的教師需要具備廣博的知識儲備和扎實的教學(xué)技巧。教育是一個知識傳遞的過程，只有具備豐富的知識背景，才能在教學(xué)中舉一反三，生動有趣地傳授知識。同時，教師應(yīng)具備靈活運用各種教學(xué)方法和技巧的能力，以滿足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。例如，對于比較理性和分析能力強的學(xué)生，我會采用講解和分析的方式進行教學(xué)；而對于對于比較感性和藝術(shù)天分的學(xué)生，我會采用探索和實踐的方式進行教學(xué)。只有不斷提升自己的教學(xué)技巧，教師才能更好地引導(dǎo)和激發(fā)學(xué)生的潛能。
其次，一個有效的教師應(yīng)積極關(guān)注學(xué)生的發(fā)展和需要。教師不僅僅只是知識的傳授者，更應(yīng)扮演著學(xué)生成長的引導(dǎo)者和朋友的角色。了解學(xué)生的興趣愛好和學(xué)習(xí)風(fēng)格，能幫助教師更好地調(diào)整教學(xué)策略，提高學(xué)習(xí)的效果。在我教書的過程中，我曾經(jīng)遇到一個學(xué)生，他學(xué)習(xí)成績一直不理想，但他對音樂非常感興趣。于是我與他進行了深入的交流，了解到他缺乏自信心和學(xué)習(xí)動力。為了激發(fā)他的學(xué)習(xí)潛能，我結(jié)合他的音樂興趣，設(shè)計了一些與音樂有關(guān)的學(xué)習(xí)活動，讓他在學(xué)習(xí)中找到樂趣。通過個別輔導(dǎo)和關(guān)心，他的學(xué)習(xí)成績逐漸有了提高。所以，一個有效的教師應(yīng)該注重學(xué)生的個體差異，給予他們個性化的教育，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣和動力。
此外，一個有效的教師還應(yīng)重視培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。在當(dāng)今社會，學(xué)生不僅需要掌握一定的知識，還需要具備一些社交技巧、情感管理等軟性素質(zhì)。教師不僅要傳授知識，更應(yīng)關(guān)注學(xué)生的品德培養(yǎng)和個人發(fā)展。在我的課堂上，我不僅教授學(xué)科知識，還培養(yǎng)學(xué)生的合作精神和創(chuàng)新能力。我給學(xué)生提供了一些團隊合作的機會，讓他們互相協(xié)作，解決問題。同時，我也鼓勵學(xué)生提出自己的想法和獨特見解，鼓勵他們勇于嘗試和創(chuàng)新。通過這樣的教育方式，學(xué)生綜合素質(zhì)得到了全面的提升，他們在以后的學(xué)習(xí)和生活中也能夠更好地適應(yīng)和應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。
最后，一個有效的教師應(yīng)該保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)，不斷提升自己的教育水平和專業(yè)素養(yǎng)。教育事業(yè)發(fā)展迅速，新的教學(xué)理念和教育方式層出不窮。作為教師，不應(yīng)停留在過去的經(jīng)驗和教育方法中，而應(yīng)與時俱進，積極學(xué)習(xí)和應(yīng)用新的教育技術(shù)和理念。由于技術(shù)的快速發(fā)展和教育改革的不斷深化，我意識到自己不能在一個框架內(nèi)停留。因此，我利用業(yè)余時間，積極參加各種教育培訓(xùn)和學(xué)習(xí)研討會，保持自己的自學(xué)能力和學(xué)習(xí)動力。
總之，當(dāng)有效的教師需要具備廣博的知識儲備和扎實的教學(xué)技巧，同時應(yīng)積極關(guān)注學(xué)生的發(fā)展和需要。此外，教師還應(yīng)重視培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力，并保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)，不斷提升自己的教育水平和專業(yè)素養(yǎng)。只有不斷追求進步和提高，我們才能成為真正意義上的有效教師，為學(xué)生成長和社會進步做出更大的貢獻。
有效教師心得體會篇六
《有效教師》一書是一本經(jīng)典的教育學(xué)著作，對于提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)水平具有重要的指導(dǎo)作用。通過閱讀這本書，我收獲頗豐，對于如何成為一名有效的教師有了更深的理解和認識。在接下來的文章中，我將圍繞著這個主題，談一談我對于《有效教師》的心得體會。
第二段：教學(xué)目標(biāo)的設(shè)定。
在《有效教師》這本書中，作者強調(diào)了教學(xué)目標(biāo)的重要性。一個好的教師應(yīng)該具備清晰而具體的教學(xué)目標(biāo)，并將其轉(zhuǎn)化為實際的行動計劃。這讓我意識到，教學(xué)目標(biāo)是教學(xué)活動的核心，只有明確了目標(biāo)，才能有針對性地進行教學(xué)，讓學(xué)生能夠理解和掌握知識。因此，我在今后的教學(xué)中將更加注重設(shè)定教學(xué)目標(biāo)，確保學(xué)生能夠明確地知道他們所要達到的目標(biāo)是什么。
第三段：情感因素的重要性。
除了教學(xué)目標(biāo)，情感因素對于教學(xué)的影響也不可忽視。在《有效教師》這本書中，作者提到了建立良好的師生關(guān)系對于教學(xué)的促進作用。一位有效的教師應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的情感需求，尊重學(xué)生的個性，建立起互相信任和支持的關(guān)系。通過閱讀這本書，我明白了教師不僅僅是傳遞知識的工具，還要關(guān)注學(xué)生的情感需求，培養(yǎng)他們的自信和合作精神。因此，在我的教學(xué)實踐中，我會更加關(guān)注與學(xué)生的情感交流，注重培養(yǎng)他們的情感智慧和社交能力。
第四段：激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機的重要性。
《有效教師》這本書還強調(diào)了激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機的重要性。一個有效的教師應(yīng)該能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和興趣，讓他們主動地參與到學(xué)習(xí)中來。通過提供豐富多樣的教學(xué)資源和活動，以及給予學(xué)生積極的鼓勵和認可，可以有效地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機。在閱讀這本書的過程中，我明白了只有讓學(xué)生真正愿意學(xué)習(xí)，才能達到教育的最終目的。因此，我在今后的教學(xué)中會更加注重調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，提高他們的學(xué)習(xí)參與度。
第五段：反思與進步。
通過閱讀《有效教師》，我對自己的教學(xué)方式和方法進行了深入的反思。我發(fā)現(xiàn)自己在教學(xué)中存在著一些不足，比如在設(shè)定教學(xué)目標(biāo)上不夠明確，對學(xué)生情感需求的關(guān)注不夠等。但是，這本書為我提供了很多有益的指導(dǎo)和啟示，讓我認識到教師在教育過程中的重要性，同時也激勵我不斷地努力提高自己的教學(xué)水平。通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，我相信自己能夠成為一名更加有效的教師，給予學(xué)生更好的教育。
總結(jié)：
《有效教師》這本書對于教育工作者來說是一本必讀書籍。通過閱讀這本書，我對于教學(xué)目標(biāo)的設(shè)定、情感因素的重要性以及激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機的重要性有了更深入的認識。同時，這本書還啟發(fā)了我對于自己教學(xué)方式和方法的反思，激勵我不斷地提高自己的教學(xué)水平。相信通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，我能夠成為一名更加有效的教師，為學(xué)生的發(fā)展和成長做出更大的貢獻。
有效教師心得體會篇七
作為一名教師，做好教學(xué)工作是我們的職責(zé)所在。要成為一名有效的教師，需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的教育教學(xué)理念和教育教學(xué)能力。多年以來，我積累了一些有效教師的心得體會，下面我將分享給大家。
第一段：培養(yǎng)良好的師生關(guān)系。
與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系是成為一名有效教師的基礎(chǔ)。我始終相信，只有與學(xué)生建立良好的關(guān)系，才能更好地理解他們的需求和問題。在課堂上，我注重與學(xué)生的互動和交流，關(guān)心學(xué)生的成長和發(fā)展。我會經(jīng)常與學(xué)生交流，了解他們的學(xué)習(xí)情況，引導(dǎo)他們走上正確的學(xué)習(xí)道路，幫助他們克服困難。通過與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系，我能更好地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，使他們更加積極主動地參與到學(xué)習(xí)中來。
第二段：制定有針對性的教學(xué)計劃。
為了提高教學(xué)效果，制定有針對性的教學(xué)計劃是十分重要的。在每一學(xué)期開始之前，我都會仔細研究教材和教學(xué)大綱，制定出詳細的教學(xué)計劃。我會結(jié)合學(xué)生的實際情況，制定出切實可行的目標(biāo)，并給出具體的教學(xué)方法和措施。在教學(xué)的過程中，我會根據(jù)學(xué)生的不同特點和需求，進行個別化教學(xué)，使每個學(xué)生都能夠得到有效的指導(dǎo)和幫助。這樣的教學(xué)計劃能夠更好地滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求，提高教學(xué)效果。
第三段：激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。
激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣是促進學(xué)生主動學(xué)習(xí)的重要一環(huán)。作為一名教師，我會通過豐富多樣的教學(xué)方法和教學(xué)手段來吸引學(xué)生的注意力，讓他們對學(xué)習(xí)感到興趣。我會結(jié)合生活實際和學(xué)科特點，設(shè)計出有趣的教學(xué)內(nèi)容和活動，讓學(xué)生在愉快的氛圍中積極參與到學(xué)習(xí)中來。在課堂上，我注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力，鼓勵他們提問和思考，培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣和自主學(xué)習(xí)能力。通過激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，我能夠提高教學(xué)效果，促進學(xué)生全面發(fā)展。
第四段：不斷提高教學(xué)能力。
作為一名教師，要做好教學(xué)工作，就需要不斷提高自己的教學(xué)能力。我會定期參加教學(xué)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動，不斷學(xué)習(xí)新的教學(xué)理念和教學(xué)方法。同時，我也會不斷反思和總結(jié)自己的教學(xué)工作，不斷完善自己的教學(xué)方法和教學(xué)技巧。通過不斷提高教學(xué)能力，我能夠更好地應(yīng)對各種教學(xué)挑戰(zhàn)，提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果。
第五段：持續(xù)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成果和發(fā)展。
作為一名教師，最重要的是關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成果和發(fā)展。我會經(jīng)常與學(xué)生和家長進行溝通和交流，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和成績。同時，我也會關(guān)注學(xué)生的綜合素質(zhì)和發(fā)展，不僅注重學(xué)生的學(xué)業(yè)成績，還注重培養(yǎng)學(xué)生的思維能力、創(chuàng)新能力和社會責(zé)任感。通過持續(xù)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成果和發(fā)展，我能夠及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生的問題和困難，給予他們及時的指導(dǎo)和幫助，幫助他們?nèi)〉酶玫膶W(xué)習(xí)成果和發(fā)展。
總結(jié)：
做一名有效的教師，需要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的教育教學(xué)理念和教育教學(xué)能力。通過培養(yǎng)良好的師生關(guān)系，制定有針對性的教學(xué)計劃，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，不斷提高自己的教學(xué)能力，持續(xù)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成果和發(fā)展，我們可以成為一名更加有效的教師，為學(xué)生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。希望每位教師都能夠時刻關(guān)注自己的教學(xué)工作，不斷提升自我，成為更好的教育者。
有效教師心得體會篇八
此次活動，區(qū)角活動是幼兒園課程的一個重要組成部分，是愉悅性與教育目標(biāo)的統(tǒng)一，我有幸參加了×老師講關(guān)于《區(qū)域材料的投放及教師的有效介入》的精彩講座，使我對于區(qū)域活動有了進一步的了解。
講座從幼兒園區(qū)域游戲環(huán)境創(chuàng)設(shè)和材料投放，區(qū)域游戲過程中教師的有效指導(dǎo)方法三個方面入手闡釋了幼兒園區(qū)域游戲，區(qū)域游戲是孩子們自身發(fā)展的內(nèi)在需要，是促進幼兒身心發(fā)展的有效途徑，幼兒的各種能力都是在游戲的過程中獲得的，同時，講師告訴了我們沒有游戲，孩子們就沒有童年的道理。
對于游戲材料的投放，在我們的一日活動中，我們都或多或少的存在著“一成不變式”或“隨意式”的格局，有時投放的區(qū)域材料是為了應(yīng)付檢查只是擺擺而已，并沒有起到應(yīng)有的效果。通過聽了凌春媛講師的講座學(xué)習(xí)后，我知道了材料投放要適宜、要適應(yīng)已有經(jīng)驗、要適應(yīng)孩子的能力技能、要適應(yīng)孩子的發(fā)展性、材料要隨時調(diào)控、整體性、材料要綜合利用等原則，為我們今后區(qū)域活動的開展提供科學(xué)的依據(jù)。
對于區(qū)域游戲活動中，教師適時介入很重要，凌春媛講師用生動的詳實案例和精準的剖析為我們提供了良好的模版，為我們提出了老師的有效指導(dǎo)策略，強調(diào)老師是孩子探究過程的觀察者，老師是孩子操作進程的支持者，老師是孩子個性發(fā)展的引導(dǎo)者的觀點，適時的介入，用自己的語言鼓勵幼兒愉快游戲，讓幼兒在游戲中交往、提高能力。
×講師的講座以獨特的案例分析、參與體驗、互動交流的講學(xué)風(fēng)格，使我親身感受到了幼兒園區(qū)域游戲材料投放和老師的適時介入的重要性。
我在今后的區(qū)域游戲活動中，會利用豐富的區(qū)域游戲激發(fā)幼兒的好奇心、好勝心，從而調(diào)動幼兒學(xué)習(xí)的積極性、主動性，時時刻刻以幼兒為主體，把自主權(quán)還給幼兒，不過多地干涉幼兒，讓每位孩子在活動中都能積極參與、大膽表現(xiàn)。讓孩子們在原有的基礎(chǔ)上更好的開展好區(qū)域游戲活動，讓區(qū)域游戲活動成為孩子快樂的天堂！
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有效教師心得體會篇九
作為一名剛從學(xué)生角色轉(zhuǎn)變成教師角色的實習(xí)生來說，短短兩個月的講課讓我體會到了做老師的艱辛，讓我印象最深刻的是每當(dāng)我問學(xué)生們這道題講過嗎？他們的回答往往是沒有，一些講過的題，強調(diào)過的知識點，學(xué)生還是會忘記會做錯，這讓我很懊惱，也困擾了我很久。
之后反思了一下自己的教學(xué)方法，發(fā)現(xiàn)把很多時間都用在上課和講題了，學(xué)生們也都在認真聽講，但很多同學(xué)只是在全神貫注的聽講，并沒有認真的做筆記，或者做筆記了，課下也沒有及時的復(fù)習(xí)。那么筆記就沒有起到很大作用。如果想提高學(xué)生成績，那需要讓他們把講過的都理解，記住。
怎么樣讓他們記住呢?在上課時一定要提醒學(xué)生做筆記。筆記在整個學(xué)習(xí)過程中起到了中流砥柱的作用。對于我們上的每一堂課，都有其重點與難點，講卷子也有易錯題，我們老師一定要加強引導(dǎo)，重難點一定要突出強調(diào)。俗話說好記性不如爛筆頭，有些知識上課時可能記得，但下課同學(xué)們很容易就會忘記，所以一定要提醒學(xué)生利用紅筆在書上進行標(biāo)記或者記錄在筆記本上。提醒學(xué)生做筆記，這可能看似很簡單，其實需要老師與同學(xué)們的配合，而這種默契是需要慢慢培養(yǎng)的。
做完筆記之后一定告訴同學(xué)們下節(jié)課要提問，給學(xué)生施加壓力。對于作業(yè)的檢查和反饋一定要及時。如果上課沒有時間，可以放到自習(xí)課，總之，一定要提問。督促學(xué)生課下復(fù)習(xí)，掌握知識。視學(xué)生記住的情況，進行批評或者表揚。
要提醒學(xué)生堅持常翻看筆記，錯題，如果做到同一道題不能錯兩次，同一類題目不能錯兩次，慢慢的就會越錯越少，這樣經(jīng)常溫故知錯、持之以恒，學(xué)生成績就會一點點變好。
最后，對一些重點題，容易出錯的題編成小卷，每周測一次。幫助學(xué)生檢查自己是否記住了。 除此之外，可以讓學(xué)生自己給自己出一張易錯卷，這樣更有針對性。這是我從一些老教師身上獲取的經(jīng)驗。作為實習(xí)生，我認為我們應(yīng)該多請教一些有經(jīng)驗的老師，這樣不僅是對自己負責(zé)，更是對學(xué)生負責(zé)。
淡無味，潤物細無聲，老師就是從上好每一節(jié)課開始，提醒學(xué)生將講過的題記住，錯題不再錯，成績自然高，作為一名老師，雖然有時真的很辛苦，但總是有回報的，每當(dāng)看到同學(xué)們成績有提高時，自己是發(fā)自內(nèi)心的高興，相信總有一天會成為一名合格老師的。
有效教師心得體會篇十
記得我打開目錄的時候，題目引起了我的注意：課堂管理，怎么說都有效？常規(guī)管理，怎么說都有效？批評和懲罰如何有效？學(xué)生有負面情緒，如何有效地說出來？同學(xué)們都沉默了，怎么說才有效？此外，還有很多例子：腿伸到馬路上，堂而皇之地進入房間，學(xué)生講奇怪的故事，扔粉筆比賽，他的父親是李剛，我不是蒙娜麗莎，語言幽默生動，引導(dǎo)我們的老師成為研究者、思想家和探險家......
至于教師在課堂管理中對學(xué)生的重要作用，正如李金城老師所說：“課堂是教育的主陣地，課堂管理最能體現(xiàn)一個教師對教育的掌控，課堂活動是師生之間共同的演繹過程。老師們經(jīng)常可以提前準備好自己的教學(xué)步驟，但他們永遠無法預(yù)測課堂上會發(fā)生什么樣的意外。當(dāng)事故發(fā)生時，老師需要簡短而機智地處理，以確保課堂能夠有效地進行，而不會失去教育機會。”
俗話說，沒有什么比愛情更感人。書中的很多案例告訴我們，積極引導(dǎo)自省，才能使言語有效，這是根本。當(dāng)學(xué)生在課堂上違紀時，可以用簡短快速的方法暫時處理。比如去找孩子，輕輕摸摸他的頭或者敲敲桌子，提醒孩子你違反了紀律，希望你能改正。之后要引導(dǎo)孩子多角度思考，從而喚起孩子的自省，找到自己解決問題的方法，而不是被動接受老師的指令。通過創(chuàng)設(shè)情境或引導(dǎo)學(xué)生想象某一結(jié)果，學(xué)生可以通過想象感受行為的結(jié)果，進而利用結(jié)果影響當(dāng)前的行為。這樣，在對“矛盾和沖突”的自省中，不斷提高學(xué)生的意識水平和明辨是非的能力，使他們能更有效地說話。在某些情況下，關(guān)心未必能換來有效的教學(xué)。要經(jīng)營好這個情感銀行，要從以下幾個方面入手：
面對學(xué)生的錯誤，我們經(jīng)常做的是發(fā)泄內(nèi)心的憤怒，而在憤怒之下，我們往往會失去原有的理智。但是冷靜下來，事后仔細想想。那些尖酸刻薄的話不僅會幫助學(xué)生集中注意力，還會引起更多的學(xué)生關(guān)注學(xué)習(xí)之外的事情，不僅會折磨自己，還會傷害學(xué)生。所以，我們一定要堅信，學(xué)生需要理解和接受！出了問題一定要冷靜！
現(xiàn)實社會中，學(xué)校的重視、家長的期待、繁重的課業(yè)負擔(dān)很容易影響孩子學(xué)習(xí)的積極性和信心，很多孩子對學(xué)習(xí)感到厭倦。在這種情況下，我們的老師應(yīng)該始終鼓勵學(xué)生在學(xué)習(xí)中感到安全，并意識到即使學(xué)習(xí)失敗也不應(yīng)該害怕。在日常工作中，教師要做到：鼓勵孩子學(xué)習(xí)，鼓勵孩子自主，樹立孩子的自我形象，增強孩子的信心，緩解孩子的焦慮，消除孩子的恐懼，減少孩子的挫折，平息孩子的憤怒，化解孩子的矛盾......
當(dāng)然，老師對學(xué)生的表揚要實事求是。不要簡單地對孩子說：“你真棒！”“你是個好學(xué)生”，因為這會讓孩子覺得自己各方面都做得很好，這是非常不現(xiàn)實的。因此，你必須特別注意讓你滿意的具體行為。你的表揚越具體，你的孩子對好的行為就越清楚，他們就越有可能遵守這些行為。正如一位哲學(xué)家曾經(jīng)說過的，“只有真正的贊美最能打動人心”。
俗話說，沒有什么比愛情更感人。需要引導(dǎo)對方多角度思考問題，從而引起對方的自省，自己尋找解決問題的方法，而不是被動接受老師的指令?？梢酝ㄟ^創(chuàng)設(shè)情境或使用時間線引導(dǎo)學(xué)生想象某個結(jié)果，讓學(xué)生通過想象感受行為的結(jié)果，進而用結(jié)果影響當(dāng)前的行為。這樣，在對“矛盾和沖突”的自省中，不斷提高學(xué)生的意識水平和明辨是非的能力，使他們能更有效地說話。
說話真的是個技術(shù)活！李金城老師通過關(guān)注普通的課堂、普通的班會、普通的對話、普通的活動、普通的練習(xí)，甚至普通的微笑或皺眉，把這些瑣碎的事情變成了教育珍寶。
今天看完這本書，我感到慚愧和不安。我想努力工作。從今天開始，我會練習(xí)說話技巧，關(guān)注教育細節(jié)，努力在我的教育生涯中留下一系列不再讓我感到遺憾的腳印！
有效教師心得體會篇十一
作為一名教師，在多年的教育工作中，我深刻體會到什么是有效教師的重要特質(zhì)。有效教師不僅要有扎實的專業(yè)知識和教學(xué)技能，還要具備良好的人際關(guān)系能力、積極的教育態(tài)度和持續(xù)的專業(yè)發(fā)展追求。下面我將從這幾個方面展開闡述。
首先，扎實的專業(yè)知識和教學(xué)技能是成為一名有效教師的基礎(chǔ)。教師需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的學(xué)科知識，了解最新的教學(xué)理論和方法，并能將其運用到實踐中。同時，教師還應(yīng)該具備豐富的課堂教學(xué)經(jīng)驗，能夠根據(jù)學(xué)生的特點和需求，靈活運用不同的教學(xué)策略，制定合理的教學(xué)計劃，并能夠有效地組織和管理課堂教學(xué)。
其次，良好的人際關(guān)系能力也是一名有效教師必備的素質(zhì)。教師要與學(xué)生建立良好的關(guān)系，需要關(guān)心、理解并尊重每一個學(xué)生，能夠平等對待不同的學(xué)生，不偏袒、不歧視。同時，教師還應(yīng)該與同事、家長等建立良好的溝通和合作關(guān)系，能夠積極參與學(xué)校的集體活動和教研研討，與他人相互學(xué)習(xí)，相互促進，提高個人的教育教學(xué)水平。
再次，積極的教育態(tài)度是一名有效教師的重要標(biāo)志。教師應(yīng)該充滿激情和責(zé)任心，對教育事業(yè)充滿熱愛，并且能夠傳遞給學(xué)生。積極的教師能夠給學(xué)生帶來良好的學(xué)習(xí)氛圍，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力，幫助他們克服困難，取得進步。積極的教師還應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展，注重培養(yǎng)學(xué)生的各種能力和素質(zhì)，注重學(xué)生的創(chuàng)新能力、實踐能力和社會責(zé)任感的培養(yǎng)。
最后，持續(xù)的專業(yè)發(fā)展追求是一名有效教師必須具備的品質(zhì)。教育事業(yè)發(fā)展迅速，教師需要不斷學(xué)習(xí)、更新知識，適應(yīng)社會的變化。有效教師應(yīng)該關(guān)注教育前沿動態(tài)，積極參加各種培訓(xùn)和研討會，與優(yōu)秀的教師進行交流和合作，分享教學(xué)經(jīng)驗和教育教學(xué)心得。持續(xù)的專業(yè)發(fā)展追求能夠幫助教師不斷提升自己的能力，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
綜上所述，作為一名有效教師，除了扎實的專業(yè)知識和教學(xué)技能之外，還需要具備良好的人際關(guān)系能力、積極的教育態(tài)度和持續(xù)的專業(yè)發(fā)展追求。通過不斷努力，我們可以不斷提高自己的教育教學(xué)水平，為學(xué)生的成長和發(fā)展做出積極的貢獻。
有效教師心得體會篇十二
當(dāng)前，面臨有很多學(xué)生厭學(xué)現(xiàn)象，作為教師的我們不能不作為重中之重的問題來思考。通過學(xué)習(xí)《有效教師》，深有感觸，覺得應(yīng)從一下幾方面努力工作。
有的學(xué)生是由于自尊心受到了傷害，比如遭到諷刺，挖苦;受到不應(yīng)有的干涉，與家長、同學(xué)、教師發(fā)生矛盾，尤其是當(dāng)和教師發(fā)生矛盾時，他就更不可能把精力專注與學(xué)習(xí)。
有的學(xué)生是因為教師、家長對學(xué)生的期望太高，孩子因為沒有達到預(yù)期目標(biāo)而產(chǎn)生了負罪感和內(nèi)疚感，因此也就產(chǎn)生了厭學(xué)的情緒，這樣也就不能去聽教師所教的課程了。
有的學(xué)生是因為我們教師沒有適應(yīng)人本教育，沒有改正自己的教育觀念和習(xí)以為常的教學(xué)方式和教學(xué)行為。同時自己不能做到以身作則，對學(xué)生的愛心不夠，不能真正的走進學(xué)生的心靈世界，與學(xué)生建立和諧融洽的.師生關(guān)系。
有的學(xué)生是因為教師缺乏課堂管理的技巧，沒有建立新的課堂學(xué)生行為規(guī)范，如有的教師發(fā)現(xiàn)學(xué)生上課不專心，明知學(xué)生因為不專心答不上來，就故意提高嗓門，將其一軍："某某同學(xué)，請你重復(fù)一遍剛才教師講的話。"或者干脆對這些學(xué)生不管不顧，只提問那些好學(xué)生。這時候教師成了是"主角"，好學(xué)生成了配角中的"主角"，而大多數(shù)學(xué)生只是不起眼的"群眾演員"，很多時候是"觀眾"或"聽眾"。對自己不喜歡的教師學(xué)生又怎么能喜歡聽他講的課呢?所以他的成績也不會好。
評價很重要，無論是課堂評價還是學(xué)生的自評、互評都要準確。課堂上要多鼓勵，及時鼓勵，肯定評價要多于否定評價;學(xué)生之間的評價要把握好，不要使學(xué)生的自評、互評變成自我夸耀、自我貶低，或互相進行攻擊、互相挑刺，評價要中肯，要切合實際。只有這樣，學(xué)生才能更專注地投入到學(xué)習(xí)中來。
學(xué)生是學(xué)習(xí)活動的主題，教師只是學(xué)習(xí)活動的組織者、合作者、引導(dǎo)者和鼓勵者。教學(xué)中要盡可能地根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生實際，準備好充足的學(xué)習(xí)材料，為學(xué)生發(fā)揮主觀能動性、創(chuàng)造性提供廣闊的時間和空間，讓學(xué)生在自主、自覺、自由的活動中積極、主動、探索式學(xué)習(xí)。
所以為了做一個好教師，一個能被學(xué)生認同的好教師真是太不容易了，首先要把教室布置在教學(xué)環(huán)境中，這樣學(xué)生才能進入專心的學(xué)習(xí)狀態(tài);在課堂上要建立民主與規(guī)范，既不能把課堂管死，又不能讓課堂太活躍，影響了課堂紀律。但是課堂的學(xué)習(xí)行為規(guī)范必須要明確，要說到做到，然后還要對學(xué)生付出真誠的關(guān)愛，哪怕是一個動作，一個眼神，都不要去傷害學(xué)生。
教師在教學(xué)中，對學(xué)生正在討論的問題，可不立即給予肯定或否定的評判，而是以鼓勵的表情、動作和語言，激發(fā)學(xué)生動腦思維，暢所欲言，盡可能讓他們提出有個性的見解，或從別人的發(fā)言中受到啟示，產(chǎn)生新的見解。其間，教師只以普通一員參與討論，或啟發(fā)，或表揚討論中有創(chuàng)見的學(xué)生。當(dāng)學(xué)生的發(fā)散思維達到一定的程度，教師才闡述自己的理解和觀點，以求水到渠成的效果。在課堂教學(xué)活動中，結(jié)論性的精確評價容易給一些學(xué)生增添壓力，甚至帶來傷害，可采用模糊評價，給學(xué)生適當(dāng)指點，建議。這樣保護了學(xué)生的積極性，激勵其不斷探索。教師在課堂教學(xué)中還應(yīng)組織學(xué)生自我評價、相互評價，教師在學(xué)生自評互評中給予點撥啟迪，使學(xué)生從中受到啟發(fā)、激勵，積極投入到教學(xué)活動中。民主評價能給學(xué)生提供參與課堂活動的機會，經(jīng)歷成功的情感體驗。有利于發(fā)展創(chuàng)造性、獨立性和自主性，提高評價自我和接受他人評價的能力，達到自我反饋、自我分析、自我校正、自我完善、主動發(fā)展的目的。
我們既要承認激勵賞識教育的正面作用，也要承認它存在著一定的局限性，這才是科學(xué)的發(fā)展觀。當(dāng)然懲戒要以尊重學(xué)生的人格為前提，批評時在方式上要含蓄、委婉、注意語氣，講究"度"。我們教師只有做到了這些，才能被學(xué)生認可、接受，那么就不會再有教不好的學(xué)生了。
有效教師心得體會篇十三
作為一名剛從學(xué)生角色轉(zhuǎn)變成教師角色的實習(xí)生說，短短兩個月的講讓我體會到了做老師的艱辛，讓我印象最深刻的是每當(dāng)我問學(xué)生們這道題講過嗎？他們的回答往往是沒有，一些講過的題，強調(diào)過的知識點，學(xué)生還是會忘記會做錯，這讓我很懊惱，也困擾了我很久。
之后反思了一下自己的教學(xué)方法，發(fā)現(xiàn)把很多時間都用在上和講題了，學(xué)生們也都在認真聽講，但很多同學(xué)只是在全神貫注的聽講，并沒有認真的做筆記，或者做筆記了，下也沒有及時的復(fù)習(xí)。那么筆記就沒有起到很大作用。如果想提高學(xué)生成績，那需要讓他們把講過的都理解，記住。
怎么樣讓他們記住呢?在上時一定要提醒學(xué)生做筆記。筆記在整個學(xué)習(xí)過程中起到了中流砥柱的作用。對于我們上的每一堂，都有其重點與難點，講卷子也有易錯題，我們老師一定要加強引導(dǎo)，重難點一定要突出強調(diào)。俗話說好記性不如爛筆頭，有些知識上時可能記得，但下同學(xué)們很容易就會忘記，所以一定要提醒學(xué)生利用紅筆在書上進行標(biāo)記或者記錄在筆記本上。提醒學(xué)生做筆記，這可能看似很簡單，其實需要老師與同學(xué)們的配合，而這種默契是需要慢慢培養(yǎng)的。
做完筆記之后一定告訴同學(xué)們下節(jié)要提問，給學(xué)生施加壓力。對于作業(yè)的檢查和反饋一定要及時。如果上沒有時間，可以放到自習(xí)，總之，一定要提問。督促學(xué)生下復(fù)習(xí)，掌握知識。視學(xué)生記住的情況，進行批評或者表揚。
要提醒學(xué)生堅持常翻看筆記，錯題，如果做到同一道題不能錯兩次，同一類題目不能錯兩次，慢慢的就會越錯越少，這樣經(jīng)常溫故知錯、持之以恒，學(xué)生成績就會一點點變好。
最后，對一些重點題，容易出錯的題編成小卷，每周測一次。幫助學(xué)生檢查自己是否記住了。除此之外，可以讓學(xué)生自己給自己出一張易錯卷，這樣更有針對性。這是我從一些老教師身上獲取的經(jīng)驗。作為實習(xí)生，我認為我們應(yīng)該多請教一些有經(jīng)驗的老師，這樣不僅是對自己負責(zé)，更是對學(xué)生負責(zé)。
淡無味，潤物細無聲，老師就是從上好每一節(jié)開始，提醒學(xué)生將講過的題記住，錯題不再錯，成績自然高，作為一名老師，雖然有時真的很辛苦，但總是有回報的，每當(dāng)看到同學(xué)們成績有提高時，自己是發(fā)自內(nèi)心的高興，相信總有一天會成為一名合格老師的。
有效教師心得體會篇十四
作為一名教師，我深知教育工作的重要性和影響力。多年來，我在教育崗位上積累了豐富的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我對于成為一名有效教師的心得體會。
首先，一個有效教師需要具備扎實的專業(yè)知識和教育技能。教育是一門藝術(shù)，需要通過理論與實踐相結(jié)合來提高自己的教學(xué)能力。在課堂上，我會充分準備教材，深入理解教學(xué)內(nèi)容，并及時更新自己的知識體系。同時，我還會不斷探索新的教學(xué)方法和策略，以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。只有在掌握了扎實的專業(yè)知識和教育技能后，我才能夠更好地引導(dǎo)和指導(dǎo)學(xué)生。
其次，一個有效教師需要關(guān)注個性化教育。每個學(xué)生都是一個獨特的個體，他們有不同的學(xué)習(xí)風(fēng)格、興趣愛好和學(xué)習(xí)能力。因此，作為一名教師，我需要發(fā)現(xiàn)和了解每個學(xué)生的優(yōu)勢與需求，為他們提供個性化的教育服務(wù)。我會通過與學(xué)生進行溝通和交流，了解他們的學(xué)習(xí)目標(biāo)和困惑，以幫助他們找到適合自己的學(xué)習(xí)方式和方法。同時，我也會注重培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)造力，讓他們在學(xué)習(xí)中充分發(fā)揮自己的潛能。
第三，作為一名有效教師，我必須關(guān)注學(xué)生的整體發(fā)展。教育不僅僅是傳授知識，更重要的是培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。因此，在教學(xué)過程中，我會注重培養(yǎng)學(xué)生的思維能力、創(chuàng)新能力、合作精神和實踐能力。我會引導(dǎo)學(xué)生積極參與各種學(xué)科和課外活動，以拓寬他們的眼界和知識面。同時，我也會注重培養(yǎng)學(xué)生的價值觀和道德意識，引導(dǎo)他們形成正確的人生觀和價值觀。
第四，一個有效教師需要保持良好的師生關(guān)系。師生關(guān)系是教育工作中很重要的一環(huán)，它直接影響著學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和教師的教學(xué)效果。作為一名教師，我會以平等、尊重和關(guān)愛的態(tài)度對待每一個學(xué)生。我會尊重他們的個性和思想，關(guān)注他們的情緒和需求。同時，我也會注重與家長的溝通和合作，共同關(guān)心和教育孩子。通過與學(xué)生和家長的良好互動，我能夠更好地了解學(xué)生的需要和問題，并作出針對性的調(diào)整和幫助。
最后，一個有效教師應(yīng)該積極提升自我專業(yè)素養(yǎng)。教育是一個不斷發(fā)展的領(lǐng)域，作為一名教師，我需要不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識和技能。我會參加各種教育培訓(xùn)和學(xué)術(shù)研討會，通過閱讀教育書籍和論文，來擴大自己的知識面和教學(xué)思路。同時，我還會與其他教師進行交流和合作，分享教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)中的問題，并共同探索教育的前沿。
總之，成為一名有效教師需要具備扎實的專業(yè)知識和教育技能，注重個性化教育，關(guān)注學(xué)生的整體發(fā)展，保持良好的師生關(guān)系，并積極提升自我專業(yè)素養(yǎng)。我將一直努力踐行這些理念和原則，為學(xué)生的成長和發(fā)展貢獻出自己的力量。
有效教師心得體會篇十五
在科學(xué)探究的有效性這方面我就發(fā)現(xiàn)自己有很多問題。舉個例子，在講元素周期表里每個電子層最多能填充的電子數(shù)和電子層數(shù)之間的對應(yīng)關(guān)系的時候，我在這里設(shè)計了一個合作探究活動，讓學(xué)生自己試著通過討論找出兩組數(shù)字之間的關(guān)系（類似于他們中學(xué)所學(xué)的數(shù)學(xué)題里面的找規(guī)律題），但現(xiàn)實的效果跟我自己的預(yù)想大相徑庭———學(xué)生對這道“找規(guī)律”的題并不是很感興趣，我告訴學(xué)生通過自己的探究更能加深他們對這一規(guī)律的記憶和理解，可學(xué)生告訴我說：“老師，我們更喜歡您直接告訴我們?！蔽衣牭竭@句話很詫異，也覺得自己很失敗，課下我好好的反思了一下，為什么會這樣，我想到的原因有如下幾點：
3、探究意義不大，我選擇探究點選錯了。因為我對教材分析得不夠徹底而且缺乏經(jīng)驗，對于元素周期律這一部分哪些知識可以直接告訴學(xué)生，哪些知識需要學(xué)生探究進而了解其本質(zhì)，我還是挺盲目的，其實元素周期表這一節(jié)探究重點也就是原子結(jié)構(gòu)的相似性和遞變性，其他的沒有必要探究。
由此可見，探究活動是講究有效性的，并不是所有的探究活動都能像自己設(shè)計的那樣讓學(xué)生很感興趣、很輕松的學(xué)到知識，前期的教材分析和學(xué)情分析是很重要的，如果探究活動設(shè)計得不合理，很有可能得到相反的教學(xué)效果：比如學(xué)生不僅不感興趣反而覺得化學(xué)難了，失去了興趣，甚至不守課堂紀律、走神等等。
有效教師心得體會篇十六
在科學(xué)探究的有效性這方面我就發(fā)現(xiàn)自己有很多問題。舉個例子，在講元素周期表里每個電子層最多能填充的電子數(shù)和電子層數(shù)之間的對應(yīng)關(guān)系的時候，我在這里設(shè)計了一個合作探究活動，讓學(xué)生自己試著通過討論找出兩組數(shù)字之間的關(guān)系（類似于他們中學(xué)所學(xué)的數(shù)學(xué)題里面的找規(guī)律題），但現(xiàn)實的效果跟我自己的預(yù)想大相徑庭———學(xué)生對這道“找規(guī)律”的題并不是很感興趣，我告訴學(xué)生通過自己的探究更能加深他們對這一規(guī)律的記憶和理解，可學(xué)生告訴我說：“老師，我們更喜歡您直接告訴我們?！蔽衣牭竭@句話很詫異，也覺得自己很失敗，下我好好的反思了一下，為什么會這樣，我想到的原因有如下幾點：
3、探究意義不大，我選擇探究點選錯了。因為我對教材分析得不夠徹底而且缺乏經(jīng)驗，對于元素周期律這一部分哪些知識可以直接告訴學(xué)生，哪些知識需要學(xué)生探究進而了解其本質(zhì)，我還是挺盲目的，其實元素周期表這一節(jié)探究重點也就是原子結(jié)構(gòu)的相似性和遞變性，其他的沒有必要探究。
由此可見，探究活動是講究有效性的，并不是所有的探究活動都能像自己設(shè)計的那樣讓學(xué)生很感興趣、很輕松的學(xué)到知識，前期的教材分析和學(xué)情分析是很重要的，如果探究活動設(shè)計得不合理，很有可能得到相反的教學(xué)效果：比如學(xué)生不僅不感興趣反而覺得化學(xué)難了，失去了興趣，甚至不守堂紀律、走神等等。
有效教師心得體會篇十七
昨天有幸參與到《有效教學(xué)與有效教師》講座，通過這次學(xué)習(xí)，讓我感受頗深，也受益無窮。 在信息社會的今天，知識的傳播速度不能用知識大爆炸來形容了，已經(jīng)到了數(shù)字化時代。作為一名教師怎樣使自己有為，是有效教學(xué)的重要保障 。
所謂有效教學(xué)， 老師是這樣解釋的：有效
教學(xué)是一種理念，是教師專業(yè)發(fā)展的標(biāo)志，其落實有賴于教師有所作為。所謂“教師有為”，就是指教師不斷以有效教學(xué)為一種價值追求，并為此進行專業(yè)的研究，在研究中實現(xiàn)專業(yè)的發(fā)展，在專業(yè)的發(fā)展中實現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)生活質(zhì)量的提升。
怎樣做到教師有為？就是要不斷的自我保鮮，不管年齡多大，都要加強學(xué)習(xí)， 正如李明新校長所說的那樣，教師再也不能一勞永逸地消費在師范院校所學(xué)習(xí)的知識，必須不斷更新知識，不斷提高自身的專業(yè)修養(yǎng)。其一，要從培養(yǎng)聽、說、讀、寫、算、唱、演等能力練起。課程改革必須進一步加強教師的專業(yè)基本功的培養(yǎng)。其二，要提高理論認識水平。他認為，教師是一名教育工作者，專業(yè)涉及的理論很廣泛，應(yīng)該時刻關(guān)注每一個時代先進的教育思想與理念。只有豐富了自己的理論素養(yǎng)，再加上自己的深入思考，才能較好地把握教學(xué)改革的時代脈搏，不至于跟“風(fēng)”跑?！爸螌W(xué)不為媚時語，獨尋真知啟后人”，要達到這樣的境界，沒有理論功底，就沒有實踐的“底氣”。
只有具備這種底氣，我們才能挺直腰桿做好教育教學(xué)工作，才能滿懷信心的進行教學(xué)實驗，才會產(chǎn)生獨到的教學(xué)方法與教學(xué)思路。
我雖不才，但也努力朝著這方面努力，如在今年自己任教的科學(xué)中，就產(chǎn)生了這樣的想法，上級給這門學(xué)科規(guī)定了教學(xué)時間，這就說明用這樣的的教學(xué)時間就能完成教學(xué)任務(wù)。所以自己大膽地進行實驗，不增加課時，不留作業(yè)，還要讓學(xué)生學(xué)好知識。要想達到這一目的，我從兩個方面入手，認真?zhèn)湔n，用教學(xué)內(nèi)容的魅力吸引學(xué)生，變被動的學(xué)為主動的學(xué)，目前有一部分同學(xué)基本達到這一要求。其次做好學(xué)生的思想工作，使厭學(xué)的學(xué)生產(chǎn)生對學(xué)習(xí)科學(xué)的興趣，從而主動自覺的學(xué)習(xí)。通過這樣的方法，使學(xué)生進行有效學(xué)習(xí)。
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