總結(jié)可以加深對知識和經(jīng)驗的理解和記憶，提高學(xué)習(xí)和工作的效果。我們需要明確總結(jié)的目的和重點，以便更好地組織和呈現(xiàn)內(nèi)容?？偨Y(jié)范文可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己總結(jié)的不足之處，改進和進步。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇一
徒弟：**所在項目/部門：工程管理部。
師傅：***填寫時間：9月10日。
一、本月總結(jié)。
二、對師父的評價（從師傅的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、關(guān)心程度、幫帶情況等方面進行評價）時光如梭，歲月如歌，轉(zhuǎn)眼間，來到**集團已一個月了。在這一個月當中，逐漸熟悉公司的規(guī)章制度、運營模式等，現(xiàn)已對公司運營流程有了一個大體的認識。
我所在的部門是公司工程管理部，很榮幸能夠加入到工程管理部這個團隊當中來，工程管理部主要職能有以下幾項：質(zhì)量管理、安全管理、生產(chǎn)管理、勞務(wù)管理等。負責帶我的師傅——**處主管生產(chǎn)管理、勞務(wù)管理這塊，所以我這一個月對勞務(wù)管理方面著實下了些功夫：
一、熟悉勞務(wù)用工等方面的管理辦法。關(guān)于勞務(wù)用工方面，在學(xué)校的學(xué)習(xí)過程中并沒有接觸太多，因此對該方面確實比較陌生。通過對相關(guān)管理辦法的學(xué)習(xí)，建立起一個大體的輪廓，方便以后工作的開展。
二、通過跟著師傅到各項目檢查資料，了解公司現(xiàn)階段勞務(wù)用工方面的狀況。8月6日，**處帶著我來到了****項目，檢查項目有關(guān)生產(chǎn)、勞務(wù)方面的資料。通過對勞務(wù)資料的檢查，發(fā)現(xiàn)如下問題：1、勞動合同簽訂不規(guī)范，有些工人沒有在勞動合同相應(yīng)地方簽字。2、工人考勤記錄不明確，有工資結(jié)算有異議的隱患。3、上崗證件已辦理妥當，但沒有及時存放于項目部上。
對于以上問題，**處對項目上開具了整改通知書，令其抓緊整改。而我也在這個過程中學(xué)到了勞務(wù)方面需要檢查的資料有哪些。
三、對于那些在工作過程中不懂的問題，除了請教師傅外，利用各種資源進行解惑。
對于以后的計劃：
1、熟悉勞務(wù)管理流程，弄清公司現(xiàn)有項目所用的勞務(wù)隊伍，爭取用半年時間能夠獨立工作。
2、復(fù)習(xí)二級建造師相關(guān)書籍，爭取明年六月份一次性通過考試。3、關(guān)注造價員考試等相關(guān)信息，明年考取上崗資格證。
4、熟悉101圖集，掌握施工工藝流程，熟練掌握廣聯(lián)達等算量討價軟件的應(yīng)用，為以后工作奠定基礎(chǔ)。
師傅在平時的生活工作中給予我?guī)椭?，在為人處事方面起到了模范榜樣的作用；每當我有不懂的問題，師傅都認真的解答，并鼓勵我拓寬思路，大膽的去想。這樣不僅培養(yǎng)了我發(fā)散性的思維，而且更好的讓我熟悉所從事的工作，能快速的融入工作中去。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇二
最近一段時間都在考試，大概從六月就開始復(fù)習(xí)，一直到今天晚上為止，考試考得我頭暈眼花，坐在計算機前面渾身出虛汗，心里特別煩躁，趕上我們這塊地方是連續(xù)高溫啊，看著南方的兄弟被洪水困擾，我這心情倒真是希望我們這能分擔點雨水，由此想到環(huán)保，功在當代利在千秋。
考試的課程有英語，毛概，數(shù)據(jù)庫實踐課程，還有一門管理學(xué)原理。
我已經(jīng)很久沒有在考場上面瀟灑的走出教室的感覺了，很懷念上次考數(shù)據(jù)庫筆試的時候，輕松的感覺總是陪伴我在考試的過程，最后我考了85分，我以為能考90分以上那，呵呵不過這我也很滿意了，關(guān)鍵是我考試的感覺真是美妙。為什么現(xiàn)在這些課程不會出現(xiàn)這種感覺了那，我還是多從自己的身上找些原因。忍不住又想對中國現(xiàn)在的應(yīng)試教育發(fā)幾句牢騷，連我們老師都在說，現(xiàn)在的學(xué)習(xí)功利性太強，踏踏實實的作學(xué)問的沒幾個人，大多數(shù)人都在忙著考證，各種各樣繁多復(fù)雜的證，這也怨不得我們，為什么這么說，就業(yè)形勢嚴峻直接導(dǎo)致這種事情的發(fā)生，中國過去六七十八年代的那種情況早就一去不復(fù)返了，因為市場經(jīng)濟了一切都向錢看，什么個性追求，什么興趣愛好注定要淹沒在商品經(jīng)濟的大潮中。這由不得誰說個不字，這是大環(huán)境決定的個人的力量顯得很渺小。
說遠了，說正題?？荚嚫杏X好得原因無外乎就是平時的積累，這個太重要了，每次老師上課結(jié)束后，應(yīng)當立即鞏固，而我現(xiàn)在的狀態(tài)就是臨時報佛腳考試前面特別忙，特別的辛苦，所謂的“辛苦”，其實都是我平時沒有履行這一自己早就心知肚明的原則，那你也許會問我了，自己既然知道怎么不去做。這其實能引出我更深層次的原因，就是對當前的定位的不確定性，放長遠的講，或者通俗的說是自己將來干什么，似乎這超出我本文的題目了，暫切留個引子在別的文章里面細訴。
干一行愛一行，去tmd吧。說給鬼聽還行，我真不信什么人能在今天這樣的社會結(jié)構(gòu)做到這點。放到過去，這才能成為可能。
自己當前的就是忘掉這段時間那灰色的日子，把不良習(xí)慣改了，上課之后多鞏固，另外自己多學(xué)了一個專業(yè)會計，期待能有新的發(fā)現(xiàn)。
我也在這里多督促自己吧，說得容易做得難，經(jīng)常寫些東西勉勵自己，發(fā)泄心中的不快。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇三
微笑不難，貴在堅持。一時一地保持微笑，相信大家都能做到,然而每時每刻都保持微笑，卻是那么的難。在平?jīng)鰱|高速公路收費站，按照正常開啟1個入口車道來計算，每名發(fā)卡員每班次平均要發(fā)800張通行卡，也就是說每小時要分別完成100次轉(zhuǎn)體和點頭動作;出口收費員每個小時要收取30--50臺車的通行費。如此大的勞動強度，收費員在8個小時內(nèi)每分鐘都必須保持微笑，所以同事們經(jīng)常感到臉上的肌肉都僵硬了，連吃飯都感到很困難。但是，我們沒有放棄，更沒有放松對自己的要求。為了能做好每一個動作，同事們認真對照禮儀培訓(xùn)，一招一式地進行比劃，相互之間還開展模擬演練，相互點評;為了能讓每一次微笑都那么甜美，每個人都時刻進行自我監(jiān)督;班長始終關(guān)注著每位收費員的狀態(tài)，及時提醒，讓大家立即調(diào)整好情緒??所有人都在持之以恒地進行著不懈的努力。因為我們深深知道，每一名收費人員都代表著平?jīng)龈咚俚男蜗螅恳淮挝⑿Χ寄芙o進出平?jīng)龅乃境巳藛T帶來一份好心情;因為我們深深知道，微笑就是緩解收繳雙方矛盾最好的“潤滑劑”，微笑改變了我們，同時也改變了司乘人員。以前經(jīng)常發(fā)生的收費爭議，也都在一次次燦爛、甜美的微笑中春風化雨般地化解了，收費道口更加通暢了，收費和繳費雙方都體驗到了快樂。
有人認為，微笑服務(wù)就是熱情地去笑，笑得越開心，服務(wù)就越好。我要說，這不盡然，開心的笑固然是微笑服務(wù)的內(nèi)容，但不是微笑服務(wù)的全部，微笑服務(wù)的還應(yīng)包括對司乘人員真心的幫助和溫馨的關(guān)懷。記得有一次我在入口發(fā)卡，一位外地駕駛員問我到崆峒山怎么走，因為我不是平?jīng)鋈?，也到平?jīng)霾痪茫赃@一下把我問住了，一時答不上來，只好笑著對他說“不好意思，我也不大清楚?！彼牶箅m然沒說什么，但我明顯地感覺到他臉上那種失望的表情，這深深刺痛了我。打那以后，我一下班就“啃”起了地圖，在心里牢牢地記住省內(nèi)和周邊省份大城市、旅游景區(qū)的線路圖，并自己制作了許多份簡易地圖，放在收費亭內(nèi)。老天不負有心人，在不久后的一次發(fā)卡中，真有一位外地駕駛員問我蘭州怎么走，我很快就回答了他。他非常高興，連聲稱贊我們的服務(wù)態(tài)度好。從這件小事可以看出，作為高速公路收費員，光有熱情的微笑是不夠的，還必須要對司乘人員付出真心和溫情，急他們之所急，想他們之所想，掌握服務(wù)技巧，時刻為他們提供溫馨關(guān)懷。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇四
我在擔任銷售大廳開票的工作，剛開始我開票工作簡單，不過是填填單據(jù)等事務(wù)性工作，前一階段的.學(xué)習(xí)，才知道對開票工作的認識和太膚淺了，開票工作責任重大，而且有不少的學(xué)問和技術(shù)性問題，需要反復(fù)練習(xí)，理解性學(xué)習(xí)才能。我的理論和實踐有還有的差距，工作經(jīng)驗，還好在老師的幫助下，我學(xué)會了如何開票填寫票據(jù)，經(jīng)手的票據(jù)的安全與完整，學(xué)會了使用開票軟件，理解了這項的程序及來龍去脈。三個月的學(xué)習(xí)與實踐，知道了要開票工作絕不可以用“輕松”來形容，工作中要謹慎，要對待每一張票據(jù)。
銷售開票是銷售工作不可缺少的，它要求開票人員要有精湛的，熟練的技能，嚴謹細致的工作作風，合格的開票人員要具備的要求：
（一）學(xué)習(xí)、和政策法規(guī)和公司制度，的。銷售開票工作需要很強的操作技巧。專職的開票人員，不但要具備會計事務(wù)的財務(wù)會計專業(yè)知識，還要具備較高專業(yè)知識和較強的數(shù)字運用能力。
（二）銷售開票工作要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道德，要有較強的安全意識，票據(jù)，既要有內(nèi)部的保管分工，各負其責，并牽制；也要有對外的保密措施，個人安全和公司的利益不受到損失。
（三）開票人員具備的職業(yè)道德修養(yǎng)，要熱愛本職工作，精業(yè)、敬業(yè)，要竭力為的總體利益服務(wù)。
我廠剛剛投產(chǎn)運營，銷售開票人員的工作量并不大，在前一階段的工作學(xué)習(xí)當中，我遵守公司的規(guī)章制度，的本職工作，對安排的工作能夠按時，在工作當中我也了的之處，在某些細節(jié)問題上有仔細的地方，，我要時時刻刻提醒努力改正自身缺點，在今后的工作中，學(xué)習(xí)，主要是銷售開票財務(wù)的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)如何分析企業(yè)的經(jīng)營狀況，為今后新的和經(jīng)營范圍的拓展，努力自身素質(zhì)，勝任本職工作，工作。我有信心把工作，為公司的發(fā)展更大的成績！
工作總結(jié)中工作時間填寫篇五
因為這一月來的主要工作是與后臺的交互，數(shù)據(jù)的處理。
在這個過程，其實收獲還是蠻大的，也對自己有了更一步的認識。
1、如何定位問題，找到問題，并把問題解決掉，這是我在這次工作中最大的收獲。有些問題其實自己完全可以排除掉，而不是一遇到問題就像別人請教，這樣反而降低了自己解決問題的能力；同時也給同事留下不好的印象，覺得你遇到問題不去主動思考，去解決，或者他覺得這個問題太簡單了，而且，你還問了很多遍，不想給你解決。解決問題的能力才是我們工作過程中需要不斷提高的。只有這樣老板，上司交給你的問題才按時保質(zhì)保量地完成。
2、另外是寫代碼的能力，之前還是挺排斥寫代碼的，因為不想。但是不斷地去寫，去做，發(fā)現(xiàn)自己并不是特別地反感。有時候并不是自己不會寫，而是不愿意去做，不愿意花時間，花精力去解決問題，這才是我們問題關(guān)鍵。
3、跟別人交流時，描述自己所面臨的問題，其實這個很關(guān)鍵的，能夠用很簡短的話，把你的所遇到的問題清晰的說出來，在這次工作中我沒有很好地體現(xiàn)出來，這也是我以后需要重點改善的地方。
4、剛開始工作時，對自己的工作目標不是很明確，不知道自己重點要解決哪些問題，尤其是某一項工作需要長期來完成，這個過程就需要你有個很好地規(guī)劃，并對自己每天制定相應(yīng)的工作量，制定完成后，每天要按照這個進度去實現(xiàn)。如果中間出現(xiàn)問題，要及時調(diào)整自己的計劃。明確目標，制定工作量，執(zhí)行每天的任務(wù)，檢查自己完成的情況。使自己成為一個有效率的，有執(zhí)行力的人。
5、另外的`一個問題，這也是我在工作中發(fā)現(xiàn)的，因為自己是剛進入公司，開始還能認真地學(xué)習(xí)，但過一段時間，自己也有點隨大流，放棄繼續(xù)學(xué)習(xí)的心力。這是以后工作中需要避免的，因為自己很可能在能夠應(yīng)付手頭的工作時，放松自己，停止前進。不管任何時候，自己都不能放棄，停止學(xué)習(xí)，尤其是自己目前正在從事的行業(yè)。還有，就是多向別人請教一些問題，聽取別人的認識，和一些成長經(jīng)歷，其實，在更別人交流的過程中，也能了解對方，更能讓對方了解自己。
6、最后是工作的態(tài)度問題，做任何事情，都不要為自己找借口，遇到公司的原因，不要抱怨，而且不要把這種想法說出去，這樣會影響你的為人，即使別人說了，也不要隨聲附和，要有自己的想法。對于老板交代的問題，要盡自己最大的努力來實現(xiàn)。這樣才能贏得老板的賞識，自己才能更好滴提升自己，不斷地成長。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇六
在公司，框架是專門一個人寫的，當時，聽到是一個同事寫的，頓時對這個同事油然而生敬佩感。之前，在網(wǎng)站上看到，做技術(shù)分為三個階段，一流的人，做監(jiān)控，二流的人做測試，三流的人才是寫業(yè)務(wù)的。而我剛好也是處于三流中。
因為框架使用和c#寫的，對其了解的不是特別多。所以在調(diào)試過程中，基本上需要后端的人協(xié)助我解決后端接口問題。這也是，有一次在與老板吃飯的過程中，提到，你以后如果想有個很到地發(fā)展，后臺是肯定需要懂的，至少要懂得怎么調(diào)試代碼，而且這樣與后臺交流起來會簡單很多的。而且，那個同事還專門寫了一個調(diào)試的接口，這樣就會事先解決數(shù)據(jù)渲染的過程中是自己的前端問題，還是后端接口的問題，或者其他的問題。還有數(shù)據(jù)庫方面，自己也是需要了解的，雖然之前學(xué)過，但是不去用，也忘了怎么用。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇七
在今后的工作中，我將努力提高技術(shù)水*，克服不足，朝著以下兩個方向努力：
1、在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)技術(shù)知識，通過多看、多學(xué)、多問、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。
2、提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
短短三個月的時間，我學(xué)到了很多專業(yè)的知識，能夠得心應(yīng)手開展工作;在一個和諧的環(huán)境下，開心的工作;可以說都是受益于各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和各位同事的賜教。
總的來說，由于本人工作經(jīng)驗不多，能力還有欠缺。雖然能勝任本職工作，但是社會在不斷的進步，技術(shù)在不斷的更新，我還需要更多的磨礪。為此，今后在工作中，我需要進一步增強開拓創(chuàng)新精神，刻苦鉆研新的技術(shù)。在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力拼搏，扎實工作，以更好的質(zhì)量、更高的效率、更扎實的作風做好本職工作，為我們這個光榮的集體、輝煌的事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇八
根據(jù)萬財股[xx]2號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)的通知》文件精神，按照省財政廳及達州市文件要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，對我鄉(xiāng)財政非_據(jù)管理工作進行了一次完全徹底地自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
為了認真扎實地開展這項工作，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，組織了以鄉(xiāng)長為組長，紀檢、財政等相關(guān)部門負責人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，集中時間具體負責開展我鄉(xiāng)近幾年來財政非_據(jù)管理使用情況的自查工作。
通過徹底自查發(fā)現(xiàn)，我鄉(xiāng)所使用的財政非_據(jù)完全是上級財專管部門購買領(lǐng)取的省上統(tǒng)一印制統(tǒng)一發(fā)放的專用財政非_據(jù)，從未發(fā)生過違規(guī)印制財政票據(jù)和假票，在票據(jù)的管理檔案及安全管理方面是嚴格按照有關(guān)規(guī)定和要求辦理的，并隨時接受財政局票管部門的監(jiān)督管理，同時在財政票據(jù)領(lǐng)、用、核、銷、查等方面工作，均是按照規(guī)定監(jiān)督管理程序進行，形成了比較完善的相互制約，互為監(jiān)督的監(jiān)督管理體系，因此，在地震災(zāi)害中未發(fā)生票據(jù)損害情況。
以上是我鄉(xiāng)在開展全省財政票據(jù)管理檢查工作的自查情況，僅管我們是嚴格按照上級各有關(guān)部門文件規(guī)定和要求開展工作的，鑒于基層工作面寬量大，難免在自查工作中按照上級的要求還存在一定的差距。因此，特報告貴局予以審定，如有不妥敬請?zhí)岢雠u指證為盼。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇九
在工作中我班三位老師能嚴格遵守園里的各項規(guī)章制度，認真參加政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，履行教師職責，認真學(xué)習(xí)積極學(xué)習(xí)新《綱要》，并撰寫論文、教育反思、教學(xué)筆記等，提高業(yè)務(wù)水*，將理論與實踐相結(jié)合，以高度的責任心與職業(yè)道德，扎扎實實地做好各項工作。
充分發(fā)揮自身的凝聚力作用，堅持做到以身作則、勇于奉獻、勤勤懇懇，無論是否當班，都要做好并檢查班級的各項工作。只有這樣才能使其他老師充分把精力投入到工作中，在工作中從不計較個人得失，充分發(fā)揮“你中有我，我中有你”的團隊精神作用，團結(jié)一致地做好班級工作。班組成員都能以主人翁的態(tài)度來面對班級的各項事務(wù)，團結(jié)、學(xué)習(xí)、互助、樂于奉獻，彼此間經(jīng)常溝通，有事大家商量，牢固樹立孩子們第一的意識。從而促使班上工作正常、有序、較好地開展。
在主題活動、六一節(jié)活動、畢業(yè)典禮等活動中，我班老師能積極地出謀劃策，共同地商討，并積極投入節(jié)目的設(shè)計與排練中，充分表現(xiàn)出班組成員的團結(jié)協(xié)作與主人翁精神。
在玩中學(xué)，玩中樂，是為了讓孩子們輕松愉快地學(xué)習(xí)知識，熟練自如地掌握本領(lǐng)。在活動中有目的地指導(dǎo)孩子觀察、了解、發(fā)現(xiàn)、探索，以孩子們的興趣為切入點，營造了孩子們主動學(xué)習(xí)的氣氛，有意識地引導(dǎo)孩子們主動地探索，更主動探索周圍的自然物。作為教師就是要從孩子們興趣的地方入手，引導(dǎo)他們進入探索世界的寶庫。認真?zhèn)湔n，提前做好備課工作備課是確保教育活動能順利完成。加班加點制作了各類教具和多媒體課件，因人施教。重視把教育與奧運主題、民族特點、孩子們園特色和孩子們參與融入一體，體現(xiàn)師幼互動。
為孩子們創(chuàng)設(shè)相對寬松的環(huán)境，增強孩子們的主動性和自信心。我利用午休時間、晚上時間，輔導(dǎo)孩子繪畫，參加省級畫展評比。為了戶外音樂活動比賽，我們精心編排并詳細的策劃，為了排練好戶外音樂活動，常常是一天連軸轉(zhuǎn)，有時候連中午飯也顧不上吃就來接班，在這次體操比賽中我們贏得了家長的贊揚。參加預(yù)防防手口足病講座，嚴格晨檢、午檢制度，通過一摸、二看、三問、四查對孩子負責，每天堅持中午脫襪子檢查孩子的腳。認真填寫交接班記錄養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣。多次在宣傳欄溫馨提示家長盡量少讓孩子去擁擠的公共場所。
一開學(xué)就開展了主題《快樂假期》小報紙活動，并布置的主題墻。孩子自己設(shè)計的小報紙內(nèi)容豐富多彩。堅持每周一次快樂日記分享，這對提高孩子的語言發(fā)展起了主導(dǎo)作用。為了表揚孩子們的付出和進步，專門開辟了我最棒活動墻飾，學(xué)期末對孩子們進行獎勵。三八節(jié)的家長沙龍活動《我愛我媽》讓孩子通過超市購物進行體驗，活動深受家長和孩子的歡迎。對孩子們進行愛祖國、愛家鄉(xiāng)、關(guān)愛他人、關(guān)愛生命等情感教育。每月的生日party，體驗了快樂，感受老師小朋友的關(guān)愛和溫暖，并學(xué)會與他人分享快樂。開展民間游戲活動。
開展“清明節(jié)”、“端午節(jié)”、“植樹節(jié)”等主題教育活動，并結(jié)合季節(jié)特點，組織孩子們開展認識春天，愛護孩子們園花草樹木教育。進行安全月學(xué)習(xí)、接待實習(xí)生、協(xié)助金水區(qū)防疫站護牙、開展五一主題活動、慶六一活動、畢業(yè)典禮、我班還組織孩子們參觀小學(xué)、肯德基、福利院、郵政局等體驗社會生活。組織孩子們與家長參觀福利園，讓孩子們感受社會對敬老、愛小情感的體驗。組織孩子進行默哀儀式，參加了迎“三八”廣播操活動、進行創(chuàng)建文明城市知識問答、參加名作家金波等的“成語回故鄉(xiāng)早期閱讀”知識講座和座談活動。在開展“我和孩子的故事”主題活動時，深深感受到愛孩子是老師的天職，但合適有效的教育方式尤為重要，我們應(yīng)該在日?；顒又卸嗾驹诤⒆拥慕嵌瓤紤]，這樣才能得到孩子們的信賴，才能做孩子真正的朋友，我和孩子的每一個故事都讓我有新的啟發(fā)。嚴格按照園里的要求做好了班級各項衛(wèi)生保健工作，讓孩子們生活在一個整潔、舒適的環(huán)境中。
配合醫(yī)務(wù)室做好各種傳染病的預(yù)防工作，定期定時作好消毒工作。做好了毛巾、茶杯、被褥等物品的清洗晾曬工作，本學(xué)期，班級無一例傳染病。對生病孩子們精心呵護。培養(yǎng)孩子們良好的生活習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣，重點引導(dǎo)幾個挑食、食欲差的孩子們改變不良的飲食習(xí)慣，本學(xué)期，我們孩子們的身高、體重增長速度較快，班級孩子們的出勤率一直較高。在“愛心捐款”我班孩子們共捐款xx多元，及時把孩子的愛心在主題墻飾展示，參加省教委主辦、省實驗小學(xué)發(fā)起的“心系災(zāi)區(qū)兒童，共享一片藍天”活動。完成了照畢業(yè)像、“家長評價保教人員”、填寫孩子們紀念冊、對孩子們進行評估活動。悉心的教育和精心的教學(xué)，使孩子們在不同程度上得到了提高。
安全工作是孩子們園工作的重中之重，孩子們時時在老師的視線內(nèi)排查不安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及使上報，利用游戲?qū)⒆舆M行安全教育，教育孩子并教給孩子們正確的自我保護的方法和能力讓孩子們通過主題活動增強孩子們的安全意識及自我保護能力。本學(xué)期安全無事故發(fā)生。
孩子們園教育是一個家園合作的教育，它需要兩者結(jié)合才能取得好的成效。因此家長對于孩子們園開展各項工作是否順利也顯的非常重要。在我們班老師與家長的關(guān)系處理的非常好，我的秘訣就是把年輕的家長當朋友，相互尊重，處處為家長著想，家長也就會非常支持我們的工作。通過家園園地、家長會、家長學(xué)校上課、電話聯(lián)系等形式與家長保持經(jīng)常性聯(lián)系，幫助家長提高家教水*，充分發(fā)揮教師在家園工作中橋梁作用。通過校信通、班級博客、電話等主動與家長交流、溝通，達成家園同步共育，促進孩子們健康和諧全面發(fā)展。
大班第二學(xué)期也是孩子們?nèi)胄W(xué)前的準備階段，我們做了大量的孩子們銜接工作。我們組織孩子們和家長去“小哈佛小學(xué)”進行參觀、感受，參加了火炬接力游戲。并在比賽中得了第一名。在聽完小學(xué)生上課后請孩子畫出、家長幫助寫出孩子們心目中的小學(xué)生，并布置了主題墻面，激發(fā)了孩子們渴望上小學(xué)的強烈愿望。踏入小學(xué)校門是人生道路上的第一個轉(zhuǎn)折點，有的孩子入小學(xué)后會出現(xiàn)疲勞、害怕等情況，稱為“困難期”。因此，本學(xué)期我們從保育和教育兩方面同時著手來幫助孩子形成過渡。經(jīng)常布置簡單的家庭作業(yè)，培養(yǎng)孩子們的任務(wù)意識。
通過一學(xué)期的努力，班級大部分孩子們能夠較認真的完成老師每次交給的任務(wù)，在與同伴的合作中能夠用較靈活的方式較好的與同伴進行游戲，遇到困難時能夠和同伴們共同商討解決問題的方法，班級孩子們社會交往能力得到了很好的提高。鼓勵家長配合做好“幼小銜接”的準備工作，通過每周一次的“親子作業(yè)”讓家長了解幼小銜接進展情況，及時了解孩子們發(fā)展水*。并一份耕耘、一份收獲。當看到我們班的孩子健康成長，就要進入小學(xué)學(xué)習(xí)，我們感到無比的欣慰，我們的工作也得到了廣大家長的肯定和贊揚，我們班里的老師深受孩子們喜愛，這是對我們工作最大的支持和鼓勵。雖然我們工作也有不到位的時候，但是家長的寬容和大度給了我們更加努力工作的信心和力量，我們相信自己一定會做得更好孩子從孩子們園到小學(xué)。
本學(xué)期，我班開展了《跳房子》民間體育游戲主題活動。進一步鍛煉孩子們的手眼協(xié)調(diào)能力，讓孩子們在活動中相互交流、合作、體驗創(chuàng)作交流的快樂。從活動效果來看，孩子們在活動中能專注的進行活動，積極地參與活動。收到了較好的教育效果。
在認真完成教育教學(xué)任務(wù)外，我班利用周六、日休息時間開展的家長沙龍活動。組織孩子們?nèi)ニ寄?。果嶺，感受大自然的氣息，感受家鄉(xiāng)的美?！犊鞓芳倨凇沸蠹埢顒樱尯⒆拥恼Z言能力有了新的飛躍。每周五下午的才藝表演，吸引了家長的參與。在肯德基活動中，讓孩子參與、交往，開闊了視野，培養(yǎng)了自信。組織孩子們與家長參觀福利園，讓孩子們感受社會對敬老、愛小情感的體驗。社會活動參觀郵政局，讓孩子們體驗了叔叔、阿姨的辛苦。在對康復(fù)中心孩子關(guān)愛中，孩子們手拉手活動深受家長稱贊。這次活動還在河南臺《dv觀察》中播出。各項活動的開展，既鍛煉了孩子們能力，又讓孩子們生活得幸福開心。
在以后的工作中我會履行班主任的職責，以身作責，哪怕是每一個小小的細節(jié)都力求做到最好，讓家長放心，讓孩子開心、快樂、健康的成長!
工作總結(jié)中工作時間填寫篇十
按照習(xí)近平總書記重要指示精神和黨中央決策部署，當前正在全國范圍內(nèi)開展掃黑除惡專項斗爭。為進一步了解廣大群眾對掃黑除惡專項斗爭的認知，贏得廣大群眾的積極參與、廣泛支持，希望您能配合我們完成一次問卷調(diào)查，非常感謝您的參與和配合。
1.您的性別?
a.男。
b.女。
2.您的年齡?
a.18歲以下。
b.18歲到30歲。
c.30歲到60歲。
d.60歲以上。
3.您的職業(yè)?
a.學(xué)生。
b.政府工作人員。
c.公司職員。
d.自由職業(yè)者。
e.其他。
4.您是通過什么途徑知道掃黑除惡專項斗爭宣傳的?
a.報紙、電視。
b.手機、網(wǎng)絡(luò)。
c.通告、入戶宣傳。
d.其他方式。
5.您認為哪些犯罪屬于罪惡犯罪?
a.欺行霸市。
b.惡意競標。
c.聚眾滋事。
d.強買強賣。
e.故意傷害。
f.故意毀財。
g.非法拘禁。
h.敲詐勒索。
i.非法壟斷經(jīng)營。
6.您認為哪一行業(yè)領(lǐng)域最容易滋生罪惡犯罪?
a.政治安全領(lǐng)域。
b.建筑工程領(lǐng)域。
c.交通運輸領(lǐng)域。
d.金融稅收領(lǐng)域。
e.礦產(chǎn)資源領(lǐng)域。
f.文物保護領(lǐng)域。
g.生活消費領(lǐng)域。
7.您有沒有遭遇過罪惡犯罪?
a.有。
b.沒有。
8.您身邊是否存在罪惡犯罪現(xiàn)象?
a.存在。
b.不存在。
c.不了解或不清楚。
9.您認為發(fā)生罪惡犯罪的原因主要是什么?
a.打擊不力。
b.法制意識淡薄。
c.其他原因。
10.如果您遇到罪惡犯罪行為侵害，您選擇如何處理?
a.忍氣吞聲、默默承受。
b.報警處理。
11.您知道通過哪些渠道可以舉報涉黑涉惡線索?
a.電話舉報。
b.信件舉報。
c.去相關(guān)部門舉報。
d.其他方式。
12.您的周圍是否存在充當黑惡勢力“保護傘”，阻礙公安部門辦案的行為?
a.是。
b.否。
13.您是否聽說過校園欺凌?
a.是的，知道含義。
b.聽說過，但不知道意思。
c.沒聽說過，不清楚。
14.您覺得哪類人容易成為欺凌者?
a.脾氣暴躁的學(xué)生。
b.拉幫結(jié)派的學(xué)生。
c.有家庭背景的學(xué)生。
d.單親家庭的學(xué)生。
15.您認為哪些人容易成為受害者?
a.人際關(guān)系不好的學(xué)生。
b.家庭貧困的學(xué)生。
c.老師特別關(guān)照的學(xué)生。
d.行為有異于他人的學(xué)生。
16.您認為以下哪些可以成為校園欺凌?
a.語言上，給別人起侮辱性外號、諷刺、挖苦、造謠、污蔑。
b.物品上，隨意拿走、丟棄或毀壞。
c.錢財上，向別人收保護費。
d.心理上，威脅、恐嚇他人。
e.讓別人做苦力活跑腿做作業(yè)。
f.孤立排擠某個同學(xué)。
g.動手打人、群毆。
17.如果你遇到了校園欺凌你會怎么做?
a.告訴學(xué)校管理人員。
b.圍觀看熱鬧。
c.上前制止。
d.一起參與。
18.你認為校園欺凌會造成什么樣的后果?
a.被欺凌者產(chǎn)生心理障礙。
b.被欺凌者產(chǎn)生自殘、自殺等過激行為。
c.被欺凌者產(chǎn)生報復(fù)社會的行為。
d.欺凌者更加囂張。
e.校園風氣日益惡化。
19.對于校園欺凌事件，你覺得學(xué)校應(yīng)當如何處理?
a.開設(shè)心理輔導(dǎo)班。
b.加大對欺凌者處分。
c.加強老師與家長的互動。
d.加強校園治安管理。
姓名：年齡：職業(yè)：
1、您身邊是否存在黑惡勢力犯罪現(xiàn)象?
a、存在b、不存在c、不清楚。
2、你是否知道現(xiàn)在正在開展的掃黑除惡專項斗爭?
a、非常清楚b、了解一點c、不清楚。
3、您了解的黑惡勢力犯罪主要形式有哪些?
a、語言恐嚇b、毆打傷害c、敲詐勒索d、黃賭毒。
e、尋釁滋事f、強買強賣g、其他：
4、您對涉黑惡線索舉報途徑了解嗎?
a、了解b、不了解。
5、您認為公安等政法機關(guān)打擊黑惡勢力犯罪力度如何?
a、很有力b、一般c、沒有力度。
6、如果遭遇黑惡犯罪時，你選擇如何處理?
a、忍氣吞聲、默默承受b、報警處理。
7、您認為哪一行業(yè)領(lǐng)域，最容易滋生黑惡犯罪?
a、征地租地b、拆遷工程c、建筑裝修d、市場。
e、車站f、旅游景點g、娛樂場所h、其他：
8、你生活在這里覺得安全嗎?
a、很安全b、比較安全c、不安全。
9、關(guān)于如何更好地防范打擊黑惡犯罪、凈化社會治安環(huán)境，您還有哪些意見建議?
掃黑除惡十類打擊重點：
1、威脅政治安全特別是政權(quán)安全、制度安全以及向政治領(lǐng)域滲透的黑惡勢力;。
2、把持基層政權(quán)、操縱破壞基層換屆選舉、壟斷農(nóng)村資源、侵吞集體資產(chǎn)的黑惡勢力;。
3、利用家族、宗族勢力橫行鄉(xiāng)里、稱霸一方、欺壓殘害百姓的“村霸”等黑惡勢力;。
4、在征地、租地、拆遷、工程項目建設(shè)等過程中煽動鬧事的黑惡勢力;。
7、操縱、經(jīng)營“黃賭毒”等違法犯罪活動的黑惡勢力;。
8、非法高利放貸、暴力討債的黑惡勢力;。
9、插手民間糾紛、充當“地下執(zhí)法隊”的黑惡勢力;。
10、境外黑社會入境發(fā)展?jié)B透以及跨國境的黑惡勢力。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇十一
按照縣文明辦《關(guān)于做好精神文明建設(shè)工作網(wǎng)絡(luò)調(diào)查問卷填寫工作的通知》要求，我會及時召開了會議，對此項工作進行安排部署，全體干部職工積極參與網(wǎng)絡(luò)調(diào)查問卷填寫，完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：
一、高度重視、精心組織。
我會高度重視，將此項工作列為精神文明建設(shè)的.重要工作任務(wù)之一，并確定一名副理長督查落實。在周一工作例會結(jié)束后，對每位工作人員進行了提醒督促，要求大家要堅持正確的價值導(dǎo)向，廣泛征求各方面的意見建議，充分利用單位或家庭的網(wǎng)絡(luò)資源認真填寫調(diào)查問卷，確保工作落到實處。
二、完成任務(wù)、成效明顯。
我會工作人員通過登陸“中國張掖網(wǎng)”“精神文明建設(shè)工作網(wǎng)絡(luò)調(diào)查問卷”專欄進行了網(wǎng)絡(luò)填寫，經(jīng)統(tǒng)計共填寫調(diào)查問卷14份，圓滿完成了此次網(wǎng)絡(luò)調(diào)查問卷填寫任務(wù)。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇十二
1、向小學(xué)生傳授*象棋的基本知識、基本技術(shù)、基本技能和比賽規(guī)則。
2、豐富小學(xué)生的課余生活，增加其參與社會活動的途徑，進一步促進*象棋運動的推廣和普及。
3、通過教學(xué)實踐，培養(yǎng)學(xué)生獨立思考和統(tǒng)觀全局的觀念和能力。
1、了解象棋的來源及*象棋的文化。
2、認識象棋的棋子，并學(xué)會棋子的走法。
3、了解象棋的基本規(guī)則。
4、基本吃子訓(xùn)練和一步殺著的練*。
5、能進行分組簡單對弈實踐練*和總結(jié)分析。
教師講解，學(xué)生實踐。
三年級的學(xué)生，每班由班主任推薦4位，共計劃36人。
曹立杰。
每周五下午五、六節(jié)課。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇十三
1、規(guī)范品質(zhì)檢驗記錄：
在負責品質(zhì)工作之前，我發(fā)現(xiàn)幾乎所有的檢驗員的記錄都是空白，就鏈門機檢驗，其檢驗記錄項目只包含馬達、變頻器等編號，檢驗記錄并不規(guī)范，由此而導(dǎo)致檢驗項目不明確。在上坎檢驗中，檢驗員只是用筆記本記錄了一些數(shù)據(jù)，以上這種情況不僅不符合iso的基本要求，同時對需要檢驗的內(nèi)容不能確定，甚至不能實現(xiàn)日后的品質(zhì)記錄跟蹤和查詢。通過檢驗過程的了解，把檢驗記錄重新規(guī)范，比如《門機檢驗記錄》，除了馬達、變頻器編號的登記，同時增加了堵如底板尺寸、掛板尺寸、開孔位置、是否增高、轎頂安裝孔位，以及開門方向等這些基本要求內(nèi)容，由此使得檢驗員檢驗中對需要檢驗的內(nèi)容具有指導(dǎo)明確性，防止了憑個人經(jīng)驗做事。
轎廂、大配套的檢驗記錄由于涉及到的內(nèi)容甚廣，而且沒有一個完整的轎廂裝配試裝過程，其控制的難度是相當大的，為了能在記錄上體現(xiàn)出來，以不試裝條件為前提，采用相互配合為關(guān)鍵尺寸，由此在檢驗記錄上分成了三大類：
第一類反映的是訂單的基本參數(shù)和型號規(guī)格；
第三類主要是安全部件及大配套裝箱記錄，這一項是保證裝箱的部件及數(shù)量，再配合照片一起存檔，使得工作是有據(jù)可查，實際上客戶的投訴就是按照這個方式進行查閱，使得大多客戶的投訴不能成立，這也是為公司最大限度的減少損失。
以上工作在今年只是做了規(guī)范，實際上還有很多還要在今后工作和實踐中進行改善，以達到檢驗記錄能真正體現(xiàn)我司的品質(zhì)真實水平。
2、明確品檢檢驗工作職責和范圍今年的五月份，針對品檢的工作專門進行了詳細的規(guī)劃和安排，制訂了不同品檢崗位工作職責和范圍,具體為：
以上標準經(jīng)過修改和補充，內(nèi)容更貼近工廠生產(chǎn)的實際狀況，對生產(chǎn)和檢驗都具有執(zhí)行和指導(dǎo)意義，對規(guī)范生產(chǎn)和檢驗具有推動作用。
3、生產(chǎn)過程發(fā)生的不良品的控制今年對生產(chǎn)過程中可能發(fā)生的不良品加強了監(jiān)控和管理力度，完善了不良品的記錄、跟蹤、分析、改善、總結(jié)，以及發(fā)布等一整套完整的質(zhì)量運作體系，真實的反映了生產(chǎn)品質(zhì)狀況，以及發(fā)生不良品的主要工序、產(chǎn)生不良品的原因，從中給我們提供了可針對性的做出改進措施的有利依據(jù)，目標更明確，記錄內(nèi)容以圖表型式，顯得更加直觀，內(nèi)容包括：a、生產(chǎn)制程不合格品統(tǒng)計報表（見下圖）。
b、生產(chǎn)制程不合格次數(shù)統(tǒng)計報表（見下圖）。
c、部門不合格數(shù)曲線圖（見下圖）。
c、不合格品原因分析圖（見下圖）。
d、不合格品處理結(jié)果統(tǒng)計（見下圖）。
e、產(chǎn)品一次合格率曲線圖（見下圖）。
通過上述報表的分析，我們很容易看到目前生產(chǎn)存在的主要問題，發(fā)生的部門以及產(chǎn)生不良品的原因和采取的處理措施，例如：在11月份電焊工序產(chǎn)生的不良品有213件，經(jīng)過記錄查詢，我們看到電焊其中一次最大的焊接質(zhì)量問題是11月2日，焊接鋼絲繩連接座時，將u型件位置焊反，共184件，原因是員工對產(chǎn)品不熟悉和對圖紙理解錯誤，將方向焊反。184件最后全部返工，并要求1.對操作工進行必要的教育，指導(dǎo)，已執(zhí)行。2.對焊錯的產(chǎn)品安排黃三安自己返修，并指導(dǎo)正確返修方法。3.返修方法及返修樣品已交品質(zhì)部，并得到同意。而這些都記錄在報表上，為改善提供了證據(jù)（見下圖）。
品質(zhì)的控制重點是長期的，主要包括折彎角度、下料尺寸、焊接外觀、噴粉效果、表面劃傷、表面毛刺、以及螺母焊接變形等，特別是批量的控制，為了防止批量不良品的產(chǎn)生，綜合設(shè)備原因可能導(dǎo)致的不良，有針對性的對個別設(shè)備生產(chǎn)產(chǎn)品進行跟蹤，如門板折彎機一直會有折彎角度不良，主要表現(xiàn)在新式門板上下封頭折彎角度不正，經(jīng)過一段時間的分析，認為產(chǎn)生折彎角度達不到要求的原因是折彎過程中板受到擠壓，壓力無法釋放而強迫折彎邊角度向內(nèi)傾斜，從而角度不正，找到了原因之后就有了應(yīng)對的辦法，目前這個問題已經(jīng)得到解決。
下料尺寸的控制也是至關(guān)重要，因為它關(guān)系到后續(xù)工序的加工，特別是對折彎尺寸的影響很大，一直以來，門板、轎壁板的下料平臺很短，員工在卷尺測量時，板有差不多一半是半懸在空中，并下垂一個半圓弧度，卷尺不能與板很好的貼合，導(dǎo)致測量誤差，現(xiàn)在在平板后面加接一塊板，這樣整個板就平直伸展，測量自然減少了誤差。
重點質(zhì)量控制的一個重要方面是板的外表劃傷，由于生產(chǎn)搬運工具的簡陋，以及生產(chǎn)中不按規(guī)定使用指定的推車，往往是看到什么推車用什么車，而裝運時，又不按規(guī)定有序擺放，板面劃傷及壓傷的情況時有發(fā)生，因此，生產(chǎn)與品質(zhì)把板劃傷作為重點監(jiān)控工作，每日重點巡查，同時鼓勵員工對上道工序品質(zhì)進行監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)并上報的上道工序質(zhì)量問題，經(jīng)核實將按貢獻大小依照《質(zhì)量獎懲辦法》給予獎勵，同時規(guī)范產(chǎn)品裝運，對個別工序，特別是焊接、折彎、噴粉三道工序容易發(fā)生劃傷的員工加強宣導(dǎo)，讓他們正確使用產(chǎn)品的裝運，從根本上杜絕產(chǎn)品外觀不良轉(zhuǎn)到客戶手中的可能。
除此之外，對焊接的外觀的要求，也逐步的加強控制，在焊接完成之后，要求員工一定要對焊接的表面進行清理打磨，員工已經(jīng)養(yǎng)成了打磨清理的習(xí)慣，但是如果要把這個習(xí)慣長期保持下去，就需要堅持持之以恒的把監(jiān)督監(jiān)督檢查工作做下去，目前在焊接上仍有許多問題還不能得到徹底解決，比如因加工錯或設(shè)計錯或者技術(shù)更改等原因需要對已加工完成的成品進行修改時，這個時候的補充加工的設(shè)備能力有限，比如西安標準的轎底板的前端需要加工一個缺口是放限位卡的，但西安標準圖紙始終會漏掉這一點的設(shè)計，結(jié)果在已經(jīng)加工成型的轎底板上往往采用氣割的辦法來補救，外觀無法保證，如此還有許多類似的情況。在今后，也都會作為重點跟進項目。
以上工作得到了吳總、李總的大力支持，以及方主管和車間主任的積極配合，使得品質(zhì)工作能有效順利的展開，對品質(zhì)控制起到了重要作用，在此表示感謝。
1、從7月至11月份，三門生產(chǎn)、品質(zhì)投訴情況如下：7月份19宗：
投訴不成立13宗；
客戶安裝使用不當或丟失5宗；投訴成立1宗。
原因是g0410-0624北京安達利電梯有限公司，客戶反饋該合同中一臺中分雙折1500上坎其中兩個掛板上的門板掛輪大小不一，大掛輪直徑為72mm.小掛輪的直徑為56mm門機不能正常開關(guān)。8月份10宗：
投訴不成立5宗；
客戶安裝使用不當或丟失6宗，
成立4宗，其中有前品檢王浩1宗；10月份9宗；投訴不成立7宗；
客戶安裝使用不當或丟失1宗，成立1宗；11月份20宗：
投訴不成立12宗；
客戶安裝使用不當或丟失1宗；
成立7宗，其中1宗是林肯鈦金轎壁板使用ab膠，由曹工制定的鏡面板粘貼要求，另1宗是安全鉗寬度尺寸錯，由前品檢王浩檢驗，還有2宗與采購件問題有關(guān)。
2、綜合7到11月份投訴，可以發(fā)現(xiàn)，重大投訴已經(jīng)性質(zhì)發(fā)生了轉(zhuǎn)移，例如：
西安標準電梯有限公司d10490-0531客戶訂購的該合同中，轎廂導(dǎo)軌壓板64只和對重導(dǎo)軌壓板64只還有廳門鋁地坎7根和轎廂地坎2根，漏發(fā)，經(jīng)核實是銷售部死帥軍訂單漏寫。
還有東莞市三洋電梯有限公司j00115-0730客戶反饋收到貨時沒有發(fā)現(xiàn)重錘方管，要求我司補發(fā)，經(jīng)反復(fù)與銷售部溝通，事后查清此單投訴實際上是銷售部的一次較大的失誤，客戶在訂單j00084中要求我司提供廳門10套，但銷售部在該訂單中錯寫成了上坎10套結(jié)果導(dǎo)致上坎被退回，并重新下單補做。
林肯電梯(中國)有限公司z0106-0803-l1、l2客戶反饋訂購的桐城碧林灣9號項目，在安裝過程中發(fā)現(xiàn)以下問題，其中1臺12/10/10的電梯補償鏈短了2米，由于工期比較緊，望我司及時發(fā)貨解決（四臺電梯樓層一樣高，其中一臺補償鏈短了2米），后經(jīng)核實該訂單z0106-0803共有l(wèi)1\l2\l3\l4\l5,其中l(wèi)5不配補償鏈而l1\l2\l3\l4的補償鏈是一樣的，但l3\l4補償鏈是單獨采購的，長度分別是米和米，而l1\l2是合起來采購的總長米，顯然是客戶在分中切割時不準導(dǎo)致一邊過長一邊過短（已經(jīng)與林肯聯(lián)絡(luò)證實），應(yīng)該像l3\l4一樣分開采購，就不會出現(xiàn)上述情況了，所以銷售部將訂單上l1\l2兩個補償鏈合起一根總長米，雖然總長沒有問題，但客戶分中切割帶來難度，由于訂單的疏忽，導(dǎo)致重新給客戶補上70多米的補償鏈。
上海新里程電梯系統(tǒng)有限公司d10918-0920客戶反饋該合同中，中分800門機18臺客戶要求轎廂高度為2500.但是我司可能按標準門機生產(chǎn)導(dǎo)致門板與掛板連接不上，經(jīng)查明銷售部訂單基礎(chǔ)信息中備注要求為“四川快速標準門機”實際客戶要求為非標，從而導(dǎo)致18臺門機全部退回，并重新補做，此訂單為死帥軍寫錯。
3、通過上面的分析，提高品質(zhì)減少投訴是公司每一個部門每一個人都應(yīng)盡的責任，單靠品。
質(zhì)部是不能完成的，所以質(zhì)量是全員參與，共同管理，我們希望在今后的工作中，任何部門都應(yīng)該將本部門的工作做好，這樣才能真正的讓質(zhì)量更上一個臺階。
今年的工作實際上是從認識開始，現(xiàn)在已經(jīng)基本上對產(chǎn)品及工藝有了了解，對品質(zhì)加工中的重點有了更充分的認識，對今后工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)，當然，品質(zhì)工作從來都是一點都不能放松，特別是今年的工作，除了實際工作中存在的客觀因素的影響，更主要的是受到人為阻力相當大，這還是我工作多年從沒有遇到的，不過只要有上級領(lǐng)導(dǎo)的支持，我會以一個平常的心來對待，在今后的工作中，我會加倍的努力，克服困難，雖然前面的路仍然十分艱巨，我堅信安利索的產(chǎn)品質(zhì)量一定能做得更好，更完美。
品質(zhì)部20xx-12-xx。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇十四
黨中央、國務(wù)院對鐵路職工一直非常關(guān)心。胡錦濤指示：鐵路系統(tǒng)的廣大干部職工是好的，是聽黨的話的，是有戰(zhàn)斗力的;囑咐我們要“變壓力為動力”。溫家寶在國務(wù)院兩次常務(wù)會議對鐵路職工隊伍給予了充分的肯定和鼓勵，指出：鐵路戰(zhàn)線的廣大干部職工是有覺悟的，有光榮傳統(tǒng)的，幾十年來，他們?yōu)殍F路的建設(shè)和發(fā)展是做過重大貢獻的，鐵路職工包括各級干部必須振作精神，鼓舞斗志，形成合力，克服困難，這是極為重要的。
2.“8.12”盛光祖部長對加強新形勢下宣傳思想工作的要求。
在當前鐵路的困難時期，把干部職工的思想統(tǒng)一起來，把精神振作起來，把力量凝聚起來，比什么都重要。
3.為什么要開展以“堅定信心、振作精神、凝聚力量”為主題的“大談心”活動。
為進一步深入學(xué)習(xí)貫徹全路開展安全大檢查活動以來部黨組一系列重要會議精神、特別是“8.12”盛部長重要講話精神，充分發(fā)揮宣傳思想工作優(yōu)勢和黨政工團各級組織作用，團結(jié)帶領(lǐng)干部職工積極投身安全大檢查，自覺落實各項安全措施，堅決確保安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。
4.開展“大談心”活動的重要意義。
開展“大談心”活動是貫徹落實黨中央、國務(wù)院對鐵路工作重要指示和部、局一系列要求的重要舉措;是發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，解決“安全大檢查”以來干部職工思想問題的有效手段;是落實干部“一崗雙責”，促進各級干部作風轉(zhuǎn)變，進一步密切干群關(guān)系的根本要求;是我段作為運輸輔業(yè)單位，實現(xiàn)“后勤不后”工作定位，實現(xiàn)“三個滿意、一個一流”工作目標的重要保證。
5.大談心活動的目的。
動員干部職工認真貫徹黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)重要指示和部、局的一系列部署要求，深刻吸取“7.23”事故教訓(xùn)，認清安全嚴峻形勢，牢固樹立“大安全、大服務(wù)”理念，強化安全責任落實，確保安全持續(xù)穩(wěn)定。
6.談心活動在思想政治工作中的優(yōu)勢。
以心換心、真誠交流的談心活動具有獨到的優(yōu)勢，有利于干部職工平等交流，充分體現(xiàn)對職工的尊重，贏得職工認可;有利于實現(xiàn)雙向互動，凝聚職工保安全的集體智慧;有利于開展一對一交流，針對不同職工、不同問題開展談心，達到一把鑰匙開一把鎖的目的。
7.深入開展“大談心”活動的作用。
通過開展談心活動可以促進領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風，進一步密切干群關(guān)系;可以促進各級干部放下架子，與職工群眾平等交談交流，通過傾聽群眾意見，聽取職工要求，端正工作態(tài)度，改進工作作風，促進領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。通過談心活動，能夠?qū)崿F(xiàn)干部與職工思想上的共鳴、心靈上的共通、情感上的共融、工作上的共振，能夠更好地統(tǒng)一干部職工的思想認識，凝聚共保安全的強大合力，確保安全大檢查取得實效，確保全局安全生產(chǎn)和職工隊伍持續(xù)穩(wěn)定。
8.“大談心”活動的時間。
為在安全大檢查中充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢和黨政工團各級組織作用，團結(jié)帶領(lǐng)干部職工積極投身安全大檢查活動，自覺落實各項安全措施，確保段安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定，按照路局黨委要求，段黨政工團決定，在全段各級組織和干部職工中深入開展以“堅定信心，振奮精神，凝聚力量”為主題的大談心活動，時間是8月25日到10月底。
9.“大談心”活動的責任主體。
此次大談心活動，由段黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo);段機關(guān)由黨總支具體負責;各公寓由黨總支(支部)具體組織落實。各專兼職支部書記，要切實負起大談心活動的各項組織，協(xié)調(diào)和推動落實。
10.開展“大談心”活動前要分層做好準備工作。
一是要以黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)重要指示精神和部、局領(lǐng)導(dǎo)講話為重點，進行一次再學(xué)習(xí)，吃透上級精神，澄清模糊認識，把安全工作的思路理順，把加強安全工作的措施落實到位，把握談心活動的方向和重點。二是段領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在準確掌握安全生產(chǎn)實際和職工思想狀況的基礎(chǔ)上，深刻剖析個人的思想和工作情況，認真準備談話提綱，共同分析和反思我段在安全管理上存在的問題。三是機關(guān)各科室要認真反思和查找本科室在思想認識、管理基礎(chǔ)、干部作風、工作質(zhì)量、服務(wù)基層等方面與當前安全生產(chǎn)實際不相符合、不相適應(yīng)的問題，從而達到提升認識，統(tǒng)一思想的目的。四是各公寓要開展一次職工思想分析，摸清干部職工的思想狀況，在此基礎(chǔ)上，認真研究談心方案，提升談心的針對性和有效性。
11.談心活動的三個步驟。
一是普遍談心。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)和職工之間、黨員和黨員之間、黨員和群眾之間、群眾和群眾之間普遍談心。二是重點交流。認真研究干部職工反饋的熱點重點問題和傾向性的模糊認識，以及提出的意見建議，針對職工的思想反映和思想傾向，加強重點問題的思想引導(dǎo)，加強重點人員的談心交流，解疑釋惑，解決問題。三是總結(jié)提高。把大談心活動中的有效做法納入思想政治工作的長效機制;把談心活動與安全緊密結(jié)合起來，與解決突出問題緊密結(jié)合起來，與加強黨的工作緊密結(jié)合起來，建立有效的工作制度，確?！按笳勑摹被顒尤〉脤嵭?。
12.領(lǐng)導(dǎo)班子集體談心的要求。
領(lǐng)導(dǎo)班子成員要重點圍繞提升安全理念，吸取“7.23”事故教訓(xùn)，強化安全管理基礎(chǔ)，落實安全責任等方面，緊密聯(lián)系自身思想、工作實際，認真剖析個人在思想、工作、作風方面存在的不足，共同反思在安全管理上存在的問題，切實對當前安全形勢有一個清醒認識，切實理解部局安全工作要求，切實理清抓安全工作的思路。
13.領(lǐng)導(dǎo)與干部職工之間談心的要求。
領(lǐng)導(dǎo)班子成員既要按照分工與分管科室負責人、工作人員談心，又要落實聯(lián)系點制度，與所聯(lián)系車間班組的干部職工面對面廣泛談心，在向干部職工講清安全工作任務(wù)、要求的同時，又要傾聽干部職工心聲，虛心聽取干部職工意見建議，激發(fā)干部職工搞好安全工作的積極性。
14.干部和職工之間談心的要求。
段機關(guān)干部既要在本科室人員間相互談心，還要深入公寓與對口干部職工談;包保干部要按照包保范圍和分工，與所包保的干部職工面對面談心;公寓書記、主任既要與所包保班組開展談心活動，也要與重點崗位的重點人進行談心;公寓干部要與分管班組干部職工進行談心，通過見人見面，逐一談心，切實掌握干部職工的思想問題，有針對性的做好思想溝通和教育引導(dǎo)工作。
15.黨團員和工會“三支力量”與身邊職工談心的要求。
黨團員、班組長、先進典型、工會“三支力量”等骨干要充分發(fā)揮置身于職工群眾之中的優(yōu)勢，與本班組職工分別開展談心，幫助職工化解疑慮，理順情緒，鼓足士氣，形成立足崗位保安全的強大合力。
16.談心中要注意的問題。
集體談心，不能以居高臨下的姿態(tài)談，不能空洞說教，一定要與職工平等交流、雙向交流，態(tài)度要誠懇，氣氛要寬松，要聽得進職工群眾的意見，切實做到以理服人、以情感人。一對一談心，一定要突出個性差異，根據(jù)職工的年齡、崗位、性別、文化、技能、性格差異等實際，因人而異地開展談心，切實提高談心的質(zhì)量。
17.談心活動的量化要求。
黨支部書記、車間主任要求每周談話不少于10人次;公寓干部每周談心不少于5人次;包保干部每周談心不少于5人次;機關(guān)科室負責人每周談心不少于3人次;機關(guān)干部每周談心不少于2人次;黨員每周談心不少于3人次。每周各支部按要求上報干部談心登記表。
18.談心活動要統(tǒng)籌兼顧，與哪些重點工作相結(jié)合。
一是要與安全大檢查活動結(jié)合起來，聽取職工對安全管理方面的意見建議，對發(fā)現(xiàn)的問題及時納入安全大檢查問題庫，逐一認真研究，銷號解決，推進安全大檢查活動上質(zhì)量、上水平;二是要把談心活動與促進干部作風轉(zhuǎn)變結(jié)合起來，推進安全基礎(chǔ)管理，推進工作方法改進，解決安全生產(chǎn)實際問題;三是要把談心活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，引領(lǐng)干部職工爭創(chuàng)安全示范崗，形成黨政工團齊保安全的強大合力;四是要把談心活動與督導(dǎo)考核結(jié)合起來，段黨委將把談心活動列為三季度督導(dǎo)檢查支部工作的重點內(nèi)容;五是要把談心活動與解決職工生產(chǎn)生活問題結(jié)合起來，廣泛開展好送溫暖、送關(guān)愛活動，不斷改善職工生產(chǎn)生活條件，解除職工后顧之憂，引導(dǎo)干部職工把精力集中到安全生產(chǎn)上來。
19.談心活動要切實做到“四個促進”
促進安全生產(chǎn)責任制落實;促進現(xiàn)場安全管理;促進安全大檢查活動深入開展;促進職工生產(chǎn)生活條件改善。
20.談心活動中要充分發(fā)揮各級組織作用。
黨總支、支部要充分發(fā)揮黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)的示范引領(lǐng)作用，組織先進模范黨員、業(yè)務(wù)骨干黨員與職工結(jié)對子，實行“一對一”的包保幫帶，實現(xiàn)黨員與崗區(qū)職工的互幫、互控、互助。黨員要帶頭落實管理制度和作業(yè)標準，實現(xiàn)“無違章、無違紀、無事故”的“三無”目標，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中要圍繞安全管理、落實作業(yè)標準、遵章守紀等內(nèi)容開展黨員承諾踐諾活動，接受乘務(wù)員和職工監(jiān)督。車間工會要動員廣大職工緊密圍繞安全生產(chǎn)開展勞動競賽和“安全生產(chǎn)合理化建議”活動，要進一步開展送關(guān)愛、送健康活動，加大“三不讓”幫扶力度，切實解決職工生產(chǎn)生活中的實際困難。團支部要以“青年崗位無事故、青年作業(yè)無違章”為目標，加大青年文明號、青年安全示范崗的創(chuàng)建力度。要以“學(xué)標對標，崗位練兵”活動為契機，調(diào)動廣大團員青年學(xué)技術(shù)、練硬功的積極性和主動性，提升團員青年保安全的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇十五
1、加強教育經(jīng)費管理。
一是認真開展20xx年教育經(jīng)費決算和統(tǒng)計年報，形成教育經(jīng)費分析報告。20xx年全區(qū)教育經(jīng)費總收入萬元，其中教育部門萬元，其他部門萬元，民辦學(xué)校、幼兒園萬元。其中，教育部門教育經(jīng)費明細為公共財政預(yù)算安排的教育經(jīng)費萬元、*性基金預(yù)算安排的教育經(jīng)費5324萬元、其他渠道籌措的教育經(jīng)費萬元。
二是完成20xx年教育單位的經(jīng)費預(yù)算。強化剛性預(yù)算意識，做到先有預(yù)算后有執(zhí)行。在做好各單位基本預(yù)算的情況下，提出億元的教育專項支出預(yù)算，今年首次將全年所有專項資金一次性預(yù)算到單位，不預(yù)留到計財科，也不再搞財政專項資金的二次分配。制定專項資金三年滾動預(yù)算。
三是開展20xx年教育經(jīng)費結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余清理工作，在財政局兩次清理結(jié)余備案的資金達320萬元，20xx年6月26日，區(qū)財政局直接劃繳教育系統(tǒng)結(jié)余資金72萬元。
四是加強教育經(jīng)費管理的制度建設(shè)。落實省教育財務(wù)管理培訓(xùn)會的精神，通過局務(wù)會集體匯報，擬寫文字匯報材料在科室和領(lǐng)導(dǎo)中傳閱等形式傳遞教育經(jīng)費管理的要求。啟動全區(qū)教育經(jīng)費調(diào)研工作，對學(xué)校公用經(jīng)費使用和管理進行全面摸底。
五是按省教育廳要求開展義務(wù)教育學(xué)校公用經(jīng)費績效評價工作。將專項資金的績效評價工作常態(tài)化。
2、全力保障教育發(fā)展建設(shè)資金。20xx年，按全區(qū)統(tǒng)一要求，開展財政資金使用計劃申報工作，按工資待遇、運轉(zhuǎn)經(jīng)費、項目支出的順序在月初申報用款計劃，每月15號按財政的項目用款指標提交項目資金申報表，合理調(diào)控有限資金計劃（半年累計財政用款額度為3859萬元），保障工程項目實體的建設(shè)資金的及時撥付，盡力保證各項目建設(shè)的進度，按時兌付農(nóng)民工工資。截止6月底，已經(jīng)辦理資金撥付審批手續(xù)244筆、涉及資金萬元。為了專項使用和管理好上級專項資金，提高資金使用效率，配合區(qū)*接受省“穩(wěn)促調(diào)增惠”經(jīng)濟增長審計組工作，就近幾年上級專項資金使用情況提供資料。配合區(qū)*完成教育涉農(nóng)資金執(zhí)行情況、減輕農(nóng)民負擔專項執(zhí)法檢查等工作。
3、進一步規(guī)范學(xué)校資產(chǎn)管理。按文件精神規(guī)范教育資產(chǎn)的*采購，嚴格程序申報，依法采購，各單位成立驗收考評小組，職工代表參與采購過程并驗收簽字確認，核準后撥付資金。今年上半年完成*采購項目363個，金額6290萬元，其中公開招標和*集中采購項目48個，金額5135萬元。學(xué)校資產(chǎn)處置按程序逐級審核，報區(qū)國資局同意后進行處置，半年共核銷10筆價值萬元。
4、規(guī)范教育財務(wù)管理。制定全區(qū)教育系統(tǒng)財務(wù)管理考評方案，全面開展財務(wù)管理績效考評工作，對20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校和局屬單位的財務(wù)進行管理績效考評，當場打分，及時反饋，目前已初步形成考評結(jié)果。專題對全區(qū)教育系統(tǒng)各單位的公務(wù)接待費執(zhí)行情況逐月統(tǒng)計，規(guī)范各單位公用經(jīng)費使用。
5、做好調(diào)結(jié)構(gòu)保運轉(zhuǎn)工作。20xx年公用經(jīng)費和人員經(jīng)費納入年初基本支出預(yù)算時，提高了學(xué)前教育、義務(wù)教育、高中教育的公用經(jīng)費預(yù)算標準，公辦幼兒園提高到年生均200元；義務(wù)教育小學(xué)和初中年生均公用經(jīng)費分別提高到615元和815元，不足300人的規(guī)模小偏遠的學(xué)校按300人預(yù)算，寄宿制學(xué)校年補助資金5萬元；高中教育省示范和市示范高中年生均分別提高到2800元和20xx元。按月提交資金使用計劃，重點保障人員待遇和公務(wù)運轉(zhuǎn)經(jīng)費，盡力保證重點工程和急需開學(xué)開園的項目實體資金的撥付。
1、做好項目資金績效管理工作。為重點工程、確保開學(xué)開園的項目建設(shè)提升資金保障，在盡力發(fā)揮20xx年項目資金效率的前提下，側(cè)重清理使用往年結(jié)轉(zhuǎn)專項資金，提高教育資金績效水*。
2、加強教育收費公示及財務(wù)管理工作。開展20xx年教育收費和財務(wù)管理檢查考評工作，把減輕農(nóng)民負擔工作落到實處。
3、充分開展好教育經(jīng)費管理工作調(diào)研，與財政局等部門共同制定全區(qū)《教育經(jīng)費管理辦法》，強化教育經(jīng)費管理的制度建設(shè)。匯編教育經(jīng)費管理制度集。
4、積極籌措并組織教育專項資金，盡力保障在建工程的資金計劃。做好各單位項目建設(shè)和設(shè)施設(shè)備*采購審核、備案、資金撥付等工作，按程序辦理國有資產(chǎn)處置。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇十六
時光飛逝，不知不覺新的一年就要來了。在接下來的20xx年里，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和嚴格要求下，在同事的幫助下，我順利完成了相應(yīng)的工作?，F(xiàn)在，我想總結(jié)一下我自己20年來的工作:。
一、在實踐中學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作。
作為vip接待的新人，剛加入部門的時候，對部門的運作模式和工作流程并不熟悉。由于領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助，我在短時間內(nèi)熟悉了接待工作和部門的職能。都說接待員是公司對外形象的窗口，一言一行都代表著公司。接待公司來訪的客人要禮貌問候，接轉(zhuǎn)電話態(tài)度要和藹，日常辦公事務(wù)要認真處理，對待同事要謙和真誠。
二、主要工作:來訪客人的通知和接待；
以下:做好日常倒班的準備工作，做好接口相關(guān)事宜，如將衛(wèi)生紙、衛(wèi)生紙、面巾紙、礦泉水放在接待室備用。見到客人，起身微笑”矢野大v招呼客人，詢問客人需求，完成免費購票登記，引導(dǎo)到要求的地方等待聯(lián)系，必要時遞上礦泉水或茶水進行接待，堅決保證客人不下班才離開。如果休息時間有客人來訪或部門需要什么，我們會第一時間趕到接待處幫忙。
以及協(xié)助客人辦理相關(guān)事宜，使我們的服務(wù)理念讓客人“來了一時，又被搬了回來”。做好迎送準備，站崗一分鐘，盡職六十秒。
三、除此之外，還要做好部門領(lǐng)導(dǎo)分配給自己的工作；
1.完成部門交辦的任務(wù):。
如下:每周一次將月度簽單輸入電腦，檢查并向內(nèi)務(wù)主管匯報不同類別的簽單(每半個月一次)；每月初統(tǒng)計各類木制品的使用情況和電話記錄，并提交給內(nèi)務(wù)主管做報告，盡可能節(jié)約公司資源；對每月各種商品的費用進行統(tǒng)計，與相關(guān)部門的文員核對商品數(shù)量及相關(guān)費用的記錄，細心并盡力做好每個月，甚至每個季度，然后每年的工作。
2.在正常范圍內(nèi)完成日常工作:。
以下:商品混入各種水簽、鞋子、衣服、吉祥睡蛙、香煙等。、滑索、瀑布、茶葉、精油制品、蟒蛇制品、紫檀木。就以上信心而言，盡量每天進一次單，避免月底手忙腳亂。同時要跟進所有領(lǐng)導(dǎo)的.簽字工作。
3.信息處理和工作記錄:。
以下篩選各類目標產(chǎn)品的信息，并及時傳遞到所需部門；及時將相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)和費用傳達給上級領(lǐng)導(dǎo)過目；并記錄下常用聯(lián)系人的聯(lián)系方式，讓你對所需信息一目了然。
四、20xx年即將結(jié)束，20xx年即將到來，充滿挑戰(zhàn)和機遇。在新的一年里，我會總結(jié)經(jīng)驗，克服自己的不足，加強學(xué)習(xí)，為公司的發(fā)展做出自己的綿薄之力。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇十七
為創(chuàng)建藝術(shù)校園、文明校園、和諧校園，豐富師生業(yè)余生活，根據(jù)上級工作安排，舉行此次比賽。
1、準備階段：3月份：
師生采用多種方式進行學(xué)*，對弈，提高棋藝水*。
3月底，各班篩選優(yōu)秀選手，預(yù)備參加學(xué)校級比賽。
2、比賽階段：
a時間：3月30日下午。
b地點：一樓餐廳。
c參加人員：全體教師；每班選出至少男2名，女2名學(xué)生；
d比賽方式：三局兩勝，淘汰賽制，落子不悔，現(xiàn)場捉對，每步棋必須在1分鐘之內(nèi)著子，一局結(jié)束之后立即復(fù)盤不休息（上衛(wèi)生間限3分鐘內(nèi)）。
e分組：男教師組，女教師組，男學(xué)生組，女學(xué)生組。
f評獎：比賽決出各組前三名，分別頒獎。其余教師頒予紀念獎，第一輪就被淘汰的學(xué)生不授獎。成績優(yōu)異者選派到鎮(zhèn)參賽。
組長：裁判（兼計時）：
此次活動是展示我校文明建設(shè)與藝術(shù)教育成績的窗口，所有同學(xué)積極做好參賽的準備，后勤（周國中）做好相應(yīng)的物資、生活準備，安全（周敏）應(yīng)做到及時防范，確保比賽的順利進行。所有教職員工“不參加不補助”，并且非特殊原因不得請假。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇十八
本學(xué)期，我校團委在上級團委、學(xué)校黨支部和學(xué)校行政的領(lǐng)導(dǎo)下，通過開展形式多樣的活動來加強對團員青年的愛國主義、文明禮儀、法制、安全、集體主義等方面的教育，提高團員的政治思想素質(zhì)，積極發(fā)揮團員的先鋒模范作用，培養(yǎng)學(xué)生良好的文明行為習(xí)慣，取得了一定的效果。現(xiàn)將一學(xué)期來的工作總結(jié)如下：
本學(xué)期，我校團團委共有團支部26個，各團支部班子健全，制度完善。本學(xué)期發(fā)展入團積極分子60名，其中九年級12名，八年級20名，七年級28名。
1.學(xué)校團委通過召開團干會議、上團課、唱團歌、評優(yōu)活動、團籍注冊、補辦團證、收繳團費、接轉(zhuǎn)團組織關(guān)系等等活動，對團干、團員進行培訓(xùn)和思想教育，提高團員青年的組織意識。
2.充分發(fā)揮學(xué)生自主管理的能力，積極組織優(yōu)秀學(xué)生參與學(xué)校管理，成立學(xué)生檢查量化小組，每天參加班級量化評比，為學(xué)校的管理作出了巨大的貢獻。
3.繼續(xù)開展“扶貧、濟困、助學(xué)”活動，本學(xué)期團委加強對留守青少年和外來務(wù)工子女的關(guān)心，通過“德育導(dǎo)師”結(jié)對幫扶，從思想、學(xué)習(xí)上給予幫助。
5.通過開展感恩系列活動，讓學(xué)生懂得感恩，學(xué)會感恩，這個活動，我們共有三個環(huán)節(jié)，美文欣賞，主題班會，演講比賽，讓學(xué)生真真切切的接受到教育。
6.為做好學(xué)生的綜合素質(zhì)評價工作，我們把工作做在平時，我們根據(jù)綜合素質(zhì)評價的幾個方面，每月評選出“綜合素質(zhì)”單項獎的學(xué)生，共有10項單項獎，目的是讓每位學(xué)生都能真正體會到快樂，體會到幸福。
7.本學(xué)期，我校重點抓學(xué)生的文明禮儀教育。
8.加強入團前教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)，嚴把團員入口關(guān)，發(fā)展團員走上規(guī)范化軌道。新團員經(jīng)個人自薦、班級團支部、科任老師、班主任層層推薦，經(jīng)審核后進入團校學(xué)習(xí)共青團知識，培訓(xùn)后主動向團委提出入團申請，進行綜合考核，合格者確定為預(yù)備團員，然后填寫入團志愿書光榮加入共青團。本學(xué)期，共有186名學(xué)生提交入團申請書，發(fā)展新團員104名，這樣，團員隊伍得到了強大。
9.重視升國旗儀式。要求全校師生始終參與，國旗下講話做到有計劃、有目的，同時有校領(lǐng)導(dǎo)、教師代表、學(xué)生代表等進行國旗下講話，并規(guī)范國旗下講話內(nèi)容，逐步培養(yǎng)并提高同學(xué)們的愛國熱情和習(xí)慣的養(yǎng)成。通過長時間的堅持，我校升旗儀式已形成良好氛圍，廣大師生能自覺、積極參與到這項活動中來。
xx年秋季學(xué)期我校共青團工作取得了一些成績，但我們還存在一些不足之處，如團員學(xué)生接受培訓(xùn)率不高，存在班級團支部發(fā)展不平衡，有些班主任對班級團支部工作的指導(dǎo)、支持、關(guān)心不夠，申請入團的學(xué)生積極性不高，有下降趨勢，部分班主任對團委開展的活動不重視，有的團支部書記能力有限;團員整體素質(zhì)不高，部分團員組織觀念差，個別團員嚴格要求自已不夠，紀律等方面還存在問題，甚至出現(xiàn)嚴重違紀現(xiàn)象等。
在今后的工作當中，我校團委將加倍努力，積極開展更多適合學(xué)生實際的活動，爭取把我校共青團工作做得更好。
在分公司黨委領(lǐng)導(dǎo)和集團公司團委的大力支持下，我們于xx年9月18日成立了燃料分公司團支部。成立團支部后，開展了一系列活動，由于剛剛成立團支部，在工作經(jīng)驗和方法上還存在一定的不足，年終之際，在此進行總結(jié)，以便來年開創(chuàng)出一個團工作的新局面。
在分公司黨委領(lǐng)導(dǎo)和扶持下，燃料團支部開展了各類活動，其中有發(fā)揚團員精神，凝聚團員力量的除草活動，活動當天風力很大，任務(wù)很艱巨，200平米的雜草擺在大家面前，每棵雜草將近2米高，沒有一個人被困難嚇倒，盡管手上、胳膊上盡是血泡，但還是頂著風沙完成了任務(wù)。
還有集團公司團委組織的《我與企業(yè)同發(fā)展、我與企業(yè)共奮進》的征文比賽。各站團員積極參與，尤其是西站的馬森還有機關(guān)的孫浩，分別獲得了征文比賽的二、三等獎。
通過“三個一”活動，又一次對團員的思想狀況進行了解。這次活動提供了大量團員當前的思想動態(tài)，使團支部了解到他們在想些什么，喜歡什么，愿意做些什么。以便來年更好的開展符合青年特點的團活動。
半年來的工作揭示出兩個道理：
1、沒有完美的個人，只有完美的團隊。團支部也是一個團隊，如果沒有各個團員的支持，工作也將無法開展，這就說明一個有凝聚力的團隊是無往不勝的，如何更好的增強團員的凝聚力，是明年團建工作的一個重點。
2、用人之長，天下無不用之人，用人之短，天下無可用之人。共青團是廣大青年在實踐中學(xué)習(xí)中國特色社會主義和共-產(chǎn)主義的學(xué)校，黨的助手和后備軍。對于企業(yè)來講，就是后備人才庫。如何在團員青年中發(fā)現(xiàn)和使用人才，是一項重要任務(wù)。今年的活動中涌現(xiàn)了很多有才華的青年，要多鼓勵和培養(yǎng)他們。青年人身上或多或少都有一定的缺點，要幫助他們改正，揚長避短，發(fā)揚團隊精神。有句話說得好：好的領(lǐng)導(dǎo)者在于把追隨者也培養(yǎng)成領(lǐng)導(dǎo)者。如何使團支部真正成為企業(yè)的一支生力軍，還有后備人才庫，也是明年推優(yōu)入黨工作的一個重點。
由于剛剛成立團支部，對于各方面團工作經(jīng)驗不足，工作思路不寬闊，開展工作不夠大膽，需要在來年的工作中加以改正。
幾個月來，我們在團建工作中做出了一些積極的探索和具體的工作。今后，將在分公司黨委和集團公司團委領(lǐng)導(dǎo)下進一步加強團建工作力度，發(fā)揮團組織的應(yīng)有作用，為提高青年員工的整體素質(zhì)、企業(yè)的健康發(fā)展作出貢獻。
歲末將至，回顧組織部建利到現(xiàn)在的歷程，我們走過了諸多坎坷不平的道路，當中有苦有甜，但無論如何，我們組織部走過了由不成熟到成熟的成長道路，在各方面都取得了豐碩的成果。情不自禁地會回首過去，盤點收獲與遺憾，為的是展望未來，以怎樣一個更好地態(tài)度和思路去擁抱明天，迎接明天，開拓工作新局面，達到人生新境界。同時，作為班上的團支部書記兼組織部干事，應(yīng)該向組織誠實地匯報我們班一年的工作情況，以期望得到學(xué)校及老師的鼓勵支持，批評和指導(dǎo)，為新一年更好地工作和服務(wù)把握方向，積蓄智慧和力量，現(xiàn)向組織部匯報這半年來我班的工作情況：
1、舉辦了“我與祖國共奮進，青年永遠跟黨走-----追憶錢學(xué)森”團日活動。
該次團日活動于20xx年11月份在s3310舉辦，活動是經(jīng)過年級輔導(dǎo)員的批準和支持,以及所有班干部的模范帶頭和全體同學(xué)的積極參與配合!由會計電算化4班，機電4班等6個班級聯(lián)合協(xié)辦!也是本學(xué)期第一次開展，此次活動開展的非常成功達到了預(yù)期效果，也得到了校組織部的認可，也為以后活動的順利開展起了鋪墊作用。
2、舉辦了“我與祖國共奮進，青年永遠跟黨走-----主題班會”團日活動。
3、舉辦了“我與祖國共奮進，青年永遠跟黨走-----舞動的青春”團日活動。
三次團日活動的圓滿成功也充分肯定了支部團干的工作能力。團員普遍反映良好。這充分說明了團干在支部建設(shè)中得到了良好的鍛煉，思想水平和業(yè)務(wù)水平都得到了提高。
當然，在成功的背后，我團支部仍有些不足之處：
(一)活動之后，許多團員對總結(jié)草率應(yīng)付，個別團員甚至不寫總結(jié)，這說明我團支部在活動后期整理工作仍有待提高。
(二)極個別同學(xué)對活動仍漠不關(guān)心，致使影響了活動的整體效果，說明對團員先進性教育還沒有完全落實。
(三)部分團干到后期的工作態(tài)度不如往前，認為前期的工作太多太累，說明團干的工作毅力還必須加強。
(四)活動期間的秩序問題還待改善。雖然每次都提出來批評但還是存在。
通過這個學(xué)期的學(xué)習(xí)，我會不斷的探索，不斷的進步?？偨Y(jié)經(jīng)驗將缺點化為動力在以后的工作中做的更好。為以后的團日活動寫下更璀璨奪目的新篇章。
在不知不覺中大一的第一個學(xué)期已悄然流逝，時間不長，但xx人力這個稱號卻早已印落在你我心中。細細回味，你會發(fā)覺原來你和xx人力早已息息相連，并和她一起成長著。
在xx年我們團支部在各位同學(xué)的支持和幫助下，在許多工作上都能按時圓滿的完成。主要的活動有：開展政治理論學(xué)習(xí)，黨課培訓(xùn)，骨干培訓(xùn)，團日競賽，活動展板，建立獨屬團支部等等。其中的一些活動也取得一些成績，例如：在黨課培訓(xùn)中我們獲得校級和院級的優(yōu)秀學(xué)員人數(shù)較多，團日競賽中我們獲得優(yōu)秀團支部獎。
在看到少許的成績的同時，我們也深知團支部的工作有很多不足之處，對事情考慮的不夠全面，缺乏創(chuàng)新性和獨特性，還有和同學(xué)們的溝通層面上也會出現(xiàn)斷層，對班級文化的宣傳力度不夠等等，許多方面我們都應(yīng)該加強。
經(jīng)過一個學(xué)期的工作，我們知道了問題的所在，為了為xx人力創(chuàng)造更好的發(fā)展環(huán)境，為同學(xué)們提供更好的服務(wù)，我們團支部在第二個學(xué)期會有相應(yīng)的工作布置。例如：針對同學(xué)們反應(yīng)的得到通知會很遲緩的問題，我們會安排值日班干，每天到辦公室看當天的通知，然后及時傳達到班上，我們化被動為主動。還有對同學(xué)們對政治理論學(xué)習(xí)所表現(xiàn)出的消極表現(xiàn)，我們會征求同學(xué)們的意見重新分組，然后在每一組中派代表到其他班級去觀摩，汲取新的養(yǎng)分，充分調(diào)動同學(xué)們的積極性。
總之我們會盡最大的努力把xx人力搞好,希望同學(xué)們對我們的工作多多提議多多指正。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇十九
時間一晃而過，不知不覺加入××財務(wù)部已經(jīng)有一年多的時間了。在××財務(wù)部這個富有活力的團隊里，我迅速成長，在過去的一年里我基本熟悉了自己工作的流程，領(lǐng)悟了一些工作的技巧和原則。當然工作時間不長，我深知自己工作經(jīng)驗的不夠以及不少需要改正的地方，在接下來的時間里我將用高度的工作熱情和良好的工作態(tài)度讓我迎接更多新的挑戰(zhàn)。
1、基本熟悉了稅務(wù)工作每月的時間內(nèi)容。如：每月初進行零申報、e稅通申報、抄稅等;每月中進行清卡買票、一般納稅人調(diào)撥開票;月末對本月掃描的發(fā)票進行核對等。
2、基本了解自己工作的流程，如：去國地稅辦理相關(guān)業(yè)務(wù)需要準備的資料，各種紅字通知申請單的開具等等。
3、在劉姐的指導(dǎo)下，掌握了使用sap進行相關(guān)科目的記賬方法以及相關(guān)的憑證制作。
4、完成了××以及南海幾家門店的蔬菜免稅申請。
5、參與××門店進行法人負責人變更，了解企業(yè)進行相關(guān)內(nèi)容變更時，需要注意的地方。
6、在劉姐的幫助下，初步了解^v^統(tǒng)計報表需要填寫的內(nèi)容。
7、完成了金盛廣場、淘金家園國地稅新開企業(yè)報道等相關(guān)工作，了解了新開門店國地稅報道的整個流程以及需要注意的方。
8、參與了解了20××年企業(yè)所得稅各季度的申報工作。
9、對于廣州店面以及外區(qū)門店發(fā)票的管理以及相關(guān)事宜有了更加深入的理解。
10、完成了幾次對審計的協(xié)助工作，理解了審計需要提供的資料以及相關(guān)填寫的方法。
11、完成了20××年每月外區(qū)門店的申報，對申報過程中出現(xiàn)的問題，初步掌握了解決的方法。
12、參與了全國企業(yè)20××年第三季度經(jīng)濟普查，掌握了門店進行經(jīng)濟普查表格的填寫。
1、對sap系統(tǒng)應(yīng)用不夠熟練，但基本懂得查找憑證、報表及做憑證打印等。以后利用業(yè)余時間多學(xué)習(xí)。
2、對sap里面數(shù)據(jù)敏感度不夠，憑證業(yè)務(wù)處理理解不深。應(yīng)在業(yè)余時間向總賬組學(xué)習(xí)相關(guān)內(nèi)容。
3、每月收回需要抵扣的增值稅專用發(fā)票存在以下問題，如：對方發(fā)票沒蓋章、發(fā)票沒有相應(yīng)清單、發(fā)票清單的`格式不符合海珠國稅局的要求等。針對以上問題，與小沈進行相應(yīng)溝通并進行解決。
1、20××年××64家門店上機打發(fā)票，對門店相關(guān)人員進行機打發(fā)票內(nèi)容的培訓(xùn)，以及準備門店機打發(fā)票出現(xiàn)問題的處理資料。
2、第三次全國經(jīng)濟普查資料的準備。
3、20××年外區(qū)門店國地稅報表整理與報送。
4、20××年年底4家門店國地稅注銷的跟進。
5、××稅友抄報稅系統(tǒng)20××年年費繳納的跟進。
6、20××年12月份報廢車輛增值稅免稅事項的跟進。
7、××剩余門店相關(guān)內(nèi)容變更的跟進。
8、其它工作日常工作。
工作總結(jié)中工作時間填寫篇二十
因為這一月來的主要工作是與后臺的交互，數(shù)據(jù)的處理。
在這個過程，其實收獲還是蠻大的，也對自己有了更一步的認識。
1、如何定位問題，找到問題，并把問題解決掉，這是我在這次工作中最大的收獲。有些問題其實自己完全可以排除掉，而不是一遇到問題就像別人請教，這樣反而降低了自己解決問題的能力；同時也給同事留下不好的印象，覺得你遇到問題不去主動思考，去解決，或者他覺得這個問題太簡單了，而且，你還問了很多遍，不想給你解決。解決問題的能力才是我們工作過程中需要不斷提高的。只有這樣老板，上司交給你的問題才按時保質(zhì)保量地完成。
2、另外是寫代碼的能力，之前還是挺排斥寫代碼的，因為不想。但是不斷地去寫，去做，發(fā)現(xiàn)自己并不是特別地反感。有時候并不是自己不會寫，而是不愿意去做，不愿意花時間，花精力去解決問題，這才是我們問題關(guān)鍵。
3、跟別人交流時，描述自己所面臨的問題，其實這個很關(guān)鍵的，能夠用很簡短的話，把你的所遇到的問題清晰的說出來，在這次工作中我沒有很好地體現(xiàn)出來，這也是我以后需要重點改善的地方。
4、剛開始工作時，對自己的工作目標不是很明確，不知道自己重點要解決哪些問題，尤其是某一項工作需要長期來完成，這個過程就需要你有個很好地規(guī)劃，并對自己每天制定相應(yīng)的工作量，制定完成后，每天要按照這個進度去實現(xiàn)。如果中間出現(xiàn)問題，要及時調(diào)整自己的計劃。明確目標，制定工作量，執(zhí)行每天的任務(wù)，檢查自己完成的情況。使自己成為一個有效率的，有執(zhí)行力的人。
5、另外的一個問題，這也是我在工作中發(fā)現(xiàn)的，因為自己是剛進入公司，開始還能認真地學(xué)習(xí)，但過一段時間，自己也有點隨大流，放棄繼續(xù)學(xué)習(xí)的心力。這是以后工作中需要避免的，因為自己很可能在能夠應(yīng)付手頭的工作時，放松自己，停止前進。不管任何時候，自己都不能放棄，停止學(xué)習(xí)，尤其是自己目前正在從事的行業(yè)。還有，就是多向別人請教一些問題，聽取別人的認識，和一些成長經(jīng)歷，其實，在更別人交流的.過程中，也能了解對方，更能讓對方了解自己。
6、最后是工作的態(tài)度問題，做任何事情，都不要為自己找借口，遇到公司的原因，不要抱怨，而且不要把這種想法說出去，這樣會影響你的為人，即使別人說了，也不要隨聲附和，要有自己的想法。對于老板交代的問題，要盡自己最大的努力來實現(xiàn)。這樣才能贏得老板的賞識，自己才能更好滴提升自己，不斷地成長。
這一個其實接觸的東西還是挺多的，一是框架方面，二是前端方面：
在公司，框架是專門一個人寫的，當時，聽到是一個同事寫的，頓時對這個同事油然而生敬佩感。之前，在網(wǎng)站上看到，做技術(shù)分為三個階段，一流的人，做監(jiān)控，二流的人做測試，三流的人才是寫業(yè)務(wù)的。而我剛好也是處于三流中。
和c#寫的，對其了解的不是特別多。所以在調(diào)試過程中，基本上需要后端的人協(xié)助我解決后端接口問題。這也是，有一次在與老板吃飯的過程中，提到，你以后如果想有個很到地發(fā)展，后臺是肯定需要懂的，至少要懂得怎么調(diào)試代碼，而且這樣與后臺交流起來會簡單很多的。而且，那個同事還專門寫了一個調(diào)試的接口，這樣就會事先解決數(shù)據(jù)渲染的過程中是自己的前端問題，還是后端接口的問題，或者其他的問題。還有數(shù)據(jù)庫方面，自己也是需要了解的，雖然之前學(xué)過，但是不去用，也忘了怎么用。
amaze ui，這個值中國人寫的在處理中文排版方面具有很好的性能。
這個也是我這一個月主要的工作內(nèi)容。前端頁面動態(tài)渲染過程中的增，刪，改，查，事件動態(tài)綁定。
下拉框的選取，地區(qū)三級聯(lián)動，點擊模態(tài)框，并將數(shù)據(jù)綁定處理，異步請求，異步數(shù)據(jù)加載。
其中異步數(shù)據(jù)加載的順序問題也是我在工作中遇到的一個比較重要的問題，剛開始，寫代碼時沒有注意，進入頁面時，是一個效果，刷新后是另外一種效果。所以在處理異步加載數(shù)據(jù)時，一定要注意數(shù)據(jù)的加載順序。
數(shù)據(jù)刪除，頁面中數(shù)據(jù)刪除時，剛開始我的處理方式，直接讓它從頁面中移除，后來和同事交流過程中，覺得這種想法不正確。要通過專門的接口來實現(xiàn)，通過接口刪除數(shù)據(jù)，并在回調(diào)函數(shù)內(nèi)，在請求次數(shù)據(jù)，重新加載頁面。這樣就會把數(shù)據(jù)重新獲取到。
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