知識(shí)管理是一項(xiàng)必備的能力,它可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識(shí)。如何培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣是每個(gè)讀者都需要關(guān)注的問(wèn)題,下面我來(lái)分享一些養(yǎng)成閱讀習(xí)慣的方法。這些范文中包含了不同領(lǐng)域的總結(jié),希望可以給大家?guī)?lái)一些新的思考和啟發(fā)。
思政工作與規(guī)劃篇一
招聘對(duì)于科技公司而言是一個(gè)很熱的話題。很多公司,包括我們自己投過(guò)的18家,大的,小的,都多多少少面臨一個(gè)找人難的問(wèn)題。很多公司的思考邏輯都是從自己出發(fā),想的都是我需要什么樣子的人,我如何找到這樣的人。但經(jīng)常忽略了這個(gè)問(wèn)題 – 愿意換工作的人,不管積極地還是被動(dòng)的,他們究竟要什么。
只有提供他們想要的,你才能夠吸引到牛人折價(jià)到你的碗里來(lái)。如果你一副高高在上,愛(ài)來(lái)不來(lái)的樣子,吸引來(lái)的就是那種愛(ài)走就走的人。
牛人究竟想要什么?
因?yàn)楦鞣N原因,不是所有人都能一開(kāi)始就在自己喜歡的領(lǐng)域內(nèi)做事。當(dāng)一個(gè)新的機(jī)會(huì)出現(xiàn)在一個(gè)人喜歡的領(lǐng)域里面,他可能放棄自己已有的,進(jìn)入讓他興奮的領(lǐng)域。
很多公司都有自己的公司文化和價(jià)值觀。而并非所有的優(yōu)秀員工都會(huì)認(rèn)同。這些人,如果你能和他們?cè)趦r(jià)值觀上發(fā)生共鳴,容易吸引他們。我相信很多在美女主播類(lèi)網(wǎng)站做工程師的朋友并沒(méi)有多少文化上的認(rèn)同感和事業(yè)上的自豪感。
在一個(gè)地方待久了,一些人會(huì)碰上發(fā)展的瓶頸??赡苁且?yàn)樯嘀嗌僭斐傻?,也可能是因?yàn)楣緲I(yè)務(wù)上的瓶頸造成的,也可能她已經(jīng)做得很不錯(cuò),但再往上的路很窄,要傻傻的等。比如sheryl sanberg, 又比如marrisa mayer??纯茨隳芊裉峁┮粋€(gè)更廣闊的發(fā)展空間。
這一點(diǎn)對(duì)于那些很聰明但是剛?cè)肼殘?chǎng)不久的潛在牛人非常有吸引力。如果在你這能得到很好的鍛煉,能學(xué)到的能力和經(jīng)驗(yàn),那對(duì)他一定很一大筆財(cái)富。
如果在你的麾下已經(jīng)有幾個(gè)明星式的牛人,利用好他們。和牛人共事是很多潛在牛人的期望。以前我做新兵營(yíng)導(dǎo)師的時(shí)候就碰上好幾個(gè)好苗子希望加入一個(gè)組,原因是可以和組里的一個(gè)超級(jí)大牛共事。和什么樣的人一起工作,更容易讓你成為什么樣的人。
有些人在專(zhuān)業(yè)的路上走了一段時(shí)間,他對(duì)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)生了興趣;就是搞事搞久了,想搞搞人。如果這類(lèi)人情商的確高的話,應(yīng)該好好考慮。但對(duì)于工程師而言,最好不要讓一個(gè)沒(méi)有帶人經(jīng)驗(yàn)的人一上來(lái)就做團(tuán)隊(duì)經(jīng)理;你可以試用,mentor,培訓(xùn),考察,如果真的證明是這塊料,再把崗位確定下來(lái)。
就是錢(qián)的問(wèn)題。這是風(fēng)險(xiǎn)很高但躲不開(kāi)的一個(gè)理由。如果別人主要是沖著這個(gè)來(lái),小心點(diǎn)。今天可以因?yàn)殄X(qián)來(lái)你這,明天可以因?yàn)殄X(qián)離開(kāi)你。主因是這個(gè)的人耐心和抗壓能力會(huì)比較差,一壓就跑。
但你千萬(wàn)別說(shuō)你這沒(méi)有一個(gè)幫牛人發(fā)達(dá)的機(jī)會(huì)。最好是大家懷著共同的志向,心知肚明,這件偉大的事情做成了,大家想不富都不行;但在革命成功之前,兄弟一定要頂住。
有些人是因?yàn)楦梢恍懈删昧?,想換一行。好的公司會(huì)懂得積極主動(dòng)的幫助配合有審美疲勞的員工換崗,但眼光短淺的公司在一個(gè)崗位上用你用爽了,不愿意考慮你的感受,不愿意折騰來(lái)幫你換崗。我原來(lái)做過(guò)前端后端數(shù)據(jù)產(chǎn)品,c++, php, python, css/js等等,facebook非常鼓勵(lì)支持。
對(duì)于按部就班久了的公司,尤其是走上正軌擁有cash cow的公司,有挑戰(zhàn)的項(xiàng)目不會(huì)太多;有也是少數(shù)一些人在參與;多數(shù)人是在規(guī)律性的常規(guī)項(xiàng)目上,工作缺乏挑戰(zhàn)。牛人大多不甘平庸,他們需要挑戰(zhàn)和刺激,給他們這種挑戰(zhàn)和刺激,你就是幫了他們一個(gè)大忙。
這一點(diǎn)對(duì)于在大公司做了很多年但又快過(guò)35的骨干型人才特別見(jiàn)效。再熬幾年,恐怕連最后參與創(chuàng)業(yè)公司去體驗(yàn)0到1過(guò)程的激情也會(huì)熬掉,而那股時(shí)隱時(shí)現(xiàn)的沖動(dòng)經(jīng)常在夜深人靜的時(shí)候困擾他;如果,你看中的牛人是這樣的人,請(qǐng)給他這種感覺(jué)。
大家覺(jué)得還有哪些東西是牛人換工作的時(shí)候最想要的?
思政工作與規(guī)劃篇二
為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央和省委省政府關(guān)于高校意識(shí)形態(tài)工作與思想政治工作各項(xiàng)任務(wù)部署,牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動(dòng)權(quán),為學(xué)院改革發(fā)展提供強(qiáng)大的思想保證和精神動(dòng)力。結(jié)合工作實(shí)際,特制定我院思想政治工作要點(diǎn)。
一、落實(shí)工作責(zé)任,打好意識(shí)形態(tài)工作主動(dòng)仗。
1、牢牢把握辦學(xué)的正確方向。認(rèn)真貫徹黨中央和上級(jí)黨委關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的決策部署,堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。加強(qiáng)對(duì)學(xué)院意識(shí)形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),把意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)到學(xué)院工作的各個(gè)層面和各個(gè)領(lǐng)域,做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)、守土負(fù)責(zé)。(責(zé)任部門(mén):院黨委)。
2、加強(qiáng)宣傳思想陣地管理。嚴(yán)格學(xué)院各類(lèi)報(bào)告會(huì)、研討會(huì)、講座、論壇的審批監(jiān)管。加強(qiáng)學(xué)院網(wǎng)絡(luò)、微信文化建設(shè),做大做強(qiáng)正面思想輿論。建立網(wǎng)絡(luò)輿情常態(tài)監(jiān)測(cè)和預(yù)警機(jī)制、應(yīng)對(duì)處置機(jī)制,積極開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)輿論斗爭(zhēng)。健全校園網(wǎng)絡(luò)信息內(nèi)容更新保障機(jī)制,及時(shí)排查學(xué)院網(wǎng)站存在的安全隱患,及時(shí)處置網(wǎng)絡(luò)輿情。(責(zé)任部門(mén):宣傳部)。
3、及時(shí)處置意識(shí)形態(tài)重大問(wèn)題。在事關(guān)大是大非和政治原則問(wèn)題上,要旗幟鮮明的表明立場(chǎng)、亮明態(tài)度、敢抓敢管、有理有節(jié)地開(kāi)展思想輿論斗爭(zhēng),妥善處理校園意識(shí)形態(tài)突發(fā)事件。對(duì)堅(jiān)持錯(cuò)誤思想的重點(diǎn)人,加強(qiáng)教育引導(dǎo),做好轉(zhuǎn)化工作。對(duì)在公開(kāi)場(chǎng)合發(fā)表同中央精神相違背的言論,非議黨的理論和政治方針政策及重大決策部署,散步傳播政治謠言的黨員干部,依紀(jì)依法嚴(yán)肅處理。(責(zé)任部門(mén):宣傳部、紀(jì)委)。
二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升全體師生理論素養(yǎng)。
1、做好學(xué)院黨委及教職工理論學(xué)習(xí)。嚴(yán)格按照《學(xué)院黨委及教職工理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》安排,組織黨委中心組和全體教職工認(rèn)真開(kāi)展黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記視察山西的重要講話精神和習(xí)近平總書(shū)記在紀(jì)念改革開(kāi)放40周年大會(huì)上的講話精神,集中學(xué)習(xí)研討駱惠寧書(shū)記在全省“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論動(dòng)員部署會(huì)上的講話,深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨中央和省委各項(xiàng)決策部署,確保全院干部職工理論學(xué)習(xí)全覆蓋、無(wú)死角。(責(zé)任部門(mén):宣傳部、組織部)。
2、做好黨支部的學(xué)習(xí)教育工作。進(jìn)一步強(qiáng)化黨支部理論學(xué)習(xí)和支部規(guī)范化建設(shè),突出政治建設(shè),推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,認(rèn)真開(kāi)展學(xué)院“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論工作,深入學(xué)習(xí)宣傳《憲法》,維護(hù)憲法權(quán)威,保證憲法實(shí)施,認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》,嚴(yán)格遵守黨章,自覺(jué)踐行黨章。按照學(xué)院?“三基”建設(shè)工作要求,提升黨支部組織力,落實(shí)落細(xì)“三會(huì)一課”制度,加強(qiáng)和創(chuàng)新黨內(nèi)生活制度,強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)和教育,突出黨性鍛煉,堅(jiān)決防止表面化、形式化、娛樂(lè)化、庸俗化。(責(zé)任部門(mén):組織部、宣傳部、各支部)。
3、做好青年學(xué)生理論學(xué)習(xí)工作。充分利用主題班會(huì)和團(tuán)日活動(dòng),開(kāi)展以“青春心向黨?建功新時(shí)代”為主題的團(tuán)日活動(dòng),組織“青年大學(xué)習(xí)”網(wǎng)上團(tuán)課學(xué)習(xí),在青年學(xué)生中開(kāi)展每月一次的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會(huì)主義先進(jìn)文化主題教育,其中上半年集中開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀專(zhuān)題學(xué)習(xí)活動(dòng),下半年集中開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義專(zhuān)題學(xué)習(xí)活動(dòng)。(責(zé)任部門(mén):學(xué)生處、團(tuán)委)。
三、圍繞工作重點(diǎn),開(kāi)展全方位育人工作。
1.切實(shí)加強(qiáng)思政育人。思政課教師隊(duì)伍建設(shè)要堅(jiān)持習(xí)總書(shū)記提出的政治要強(qiáng)、情懷要深、思維要新、視野要廣、自律要嚴(yán)、人格要正的原則。思政課建設(shè)要堅(jiān)持政治性和學(xué)理性相統(tǒng)一、價(jià)值性和知識(shí)性相統(tǒng)一、建設(shè)性和批判性相統(tǒng)一、理論性和實(shí)踐性相統(tǒng)一、統(tǒng)一性和多樣性相統(tǒng)一、主導(dǎo)性和主體性相統(tǒng)一、灌輸性和啟發(fā)性相統(tǒng)一、顯性教育和隱性教育相統(tǒng)一。繼續(xù)推動(dòng)以“課程思政”為目標(biāo)的課堂教學(xué)改革,開(kāi)設(shè)《形勢(shì)與政策》課程,不斷探索思政課所蘊(yùn)含的思想政治教育元素和所承載的思想政治教育功能,實(shí)現(xiàn)思想政治教育與知識(shí)體系教育的有機(jī)統(tǒng)一。繼續(xù)舉辦?“黨的十九大及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想”系列講座。(責(zé)任部門(mén):宣傳部、思政部)。
2、不斷推進(jìn)教書(shū)育人。嚴(yán)格執(zhí)行《新時(shí)代高校職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則》、《學(xué)院關(guān)于建立健全師德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制的實(shí)施意見(jiàn)》,促進(jìn)教師堅(jiān)守職業(yè)道德規(guī)范,履行教書(shū)育人職責(zé),努力做有理想信念、有道德情操、有扎實(shí)學(xué)識(shí)、有仁愛(ài)之心的“四有”好老師。嚴(yán)守師德“七條紅線”底線,大力加強(qiáng)班主任及其他聘用人員的道德行為約束,確保師德建設(shè)全覆蓋。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院《加強(qiáng)課堂教學(xué)管理辦法》,加強(qiáng)教學(xué)考核、教學(xué)過(guò)程督導(dǎo)制度的落實(shí),強(qiáng)化學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)部門(mén)聽(tīng)課制度,確保正確的教書(shū)育人導(dǎo)向。(責(zé)任部門(mén):宣傳部、教務(wù)處、學(xué)生處、總務(wù)處、各系部)。
3、扎實(shí)推動(dòng)實(shí)踐育人。努力踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,廣泛開(kāi)展社會(huì)調(diào)查、生產(chǎn)勞動(dòng)、社會(huì)公益、勤工助學(xué)等社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),深入開(kāi)展志愿者服務(wù)和學(xué)雷鋒等傳統(tǒng)經(jīng)典項(xiàng)目。加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,支持學(xué)生成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類(lèi)社團(tuán)。推動(dòng)專(zhuān)業(yè)課實(shí)踐教學(xué)與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)載體有機(jī)融合,形成實(shí)踐育人統(tǒng)籌推進(jìn)工作格局。(責(zé)任部門(mén):學(xué)生處、教務(wù)處、團(tuán)委、就業(yè)辦)。
4、深入推進(jìn)文化育人。推進(jìn)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育,按照“中。
建功新時(shí)代”為主題的團(tuán)日活動(dòng),組織“青年大學(xué)習(xí)”網(wǎng)上團(tuán)課學(xué)習(xí),有效利用“五四”、“七一”、國(guó)慶節(jié)等重大紀(jì)念日契機(jī)和重點(diǎn)文化基礎(chǔ)設(shè)施開(kāi)展革命文化教育。(責(zé)任部門(mén):宣傳部、組織部、學(xué)生處、團(tuán)委)。
5、創(chuàng)新推動(dòng)網(wǎng)絡(luò)育人。培養(yǎng)網(wǎng)絡(luò)力量,建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的網(wǎng)絡(luò)工作隊(duì)伍。在青年學(xué)生中舉辦學(xué)網(wǎng)用網(wǎng)知識(shí)講座,強(qiáng)化廣大師生網(wǎng)絡(luò)意識(shí),提高用網(wǎng)管網(wǎng)能力。充分利用網(wǎng)絡(luò)、廣播、微信公眾號(hào)等媒體,加強(qiáng)師生網(wǎng)絡(luò)素養(yǎng)教育,引導(dǎo)師生增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全意識(shí),遵守網(wǎng)絡(luò)行為規(guī)范,養(yǎng)成文明網(wǎng)絡(luò)生活方式。(責(zé)任部門(mén):宣傳部、學(xué)生處、電教中心、團(tuán)委)。
6、大力促進(jìn)心理育人。充分利用網(wǎng)絡(luò)、公眾號(hào)等媒體,營(yíng)造心理健康教育良好氛圍,提高師生心理保健能力。加強(qiáng)預(yù)防干預(yù),建立學(xué)校、班級(jí)、宿舍“三級(jí)”預(yù)警防控體系,提升工作前瞻性、針對(duì)性。
舉辦心理講座、心理健康普查等活動(dòng),利用“5.25”、“6.26”、“12.4”等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),開(kāi)展心理咨詢(xún)及普法宣傳活動(dòng),提升學(xué)生心理健康水平和法律素養(yǎng)。(責(zé)任部門(mén):宣傳部、思政部、團(tuán)委)。
四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保工作取得實(shí)效。
1、建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),各部門(mén)緊密協(xié)作的新格局。院黨委每學(xué)期開(kāi)展一次意識(shí)形態(tài)調(diào)查工作,通過(guò)走訪、會(huì)議、調(diào)查問(wèn)卷等形式及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)院意識(shí)形態(tài)工作中存在的問(wèn)題和出現(xiàn)的短板。召開(kāi)兩次專(zhuān)項(xiàng)工作會(huì)議,分析研究思政工作中遇到的新情況、新問(wèn)題,安排部署學(xué)院思想政治工作。定期召開(kāi)校園安全穩(wěn)定例會(huì)、班主任輔導(dǎo)員例會(huì)及心理分析會(huì)等,了解掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài)及存在的安全隱患,針對(duì)性地開(kāi)展思政工作。各部門(mén)要加強(qiáng)協(xié)同合作,落實(shí)“六個(gè)育人”職責(zé),進(jìn)一步完善思想政治工作各項(xiàng)管理制度,提升科學(xué)化、規(guī)范化水平。
2、加強(qiáng)思政輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)思政工作的實(shí)效性。參照相。
關(guān)院校思政輔導(dǎo)員制度,結(jié)合學(xué)院工作實(shí)際,建立學(xué)院思政教育老師制度。今年,嘗試從黨務(wù)、行政和教學(xué)等部門(mén)中選派政治素養(yǎng)好的黨務(wù)工作者,每人負(fù)責(zé)聯(lián)系部分大一在校學(xué)生,思政老師與聯(lián)系學(xué)生可以通過(guò)班會(huì)、談心、微信群等方式每學(xué)期至少進(jìn)行兩次思想政治座談交流,及時(shí)發(fā)現(xiàn)干預(yù)學(xué)生思想中存在的問(wèn)題,切實(shí)解決學(xué)院思想政治工作的務(wù)虛問(wèn)題,夯實(shí)思政工作的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
3、加大督導(dǎo)力度,確保工作扎實(shí)有序開(kāi)展。黨委宣傳部要強(qiáng)化牽頭職能,負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作的持續(xù)開(kāi)展。各部門(mén)要把意識(shí)形態(tài)和思政教育開(kāi)展情況納入到基層黨支部、各處室目標(biāo)責(zé)任制考核和教職工個(gè)人考核中,院黨委將對(duì)意識(shí)形態(tài)和思政教育先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行表彰,對(duì)履職不力的嚴(yán)肅追責(zé)。
思政工作與規(guī)劃篇三
在沒(méi)有金錢(qián)時(shí)選擇工作能夠超越金錢(qián)的考慮,是堅(jiān)持,在賺到足夠金錢(qián)后選擇工作能夠超越金錢(qián),是智慧。我們選擇的不是工作,是生活。
我有個(gè)哥們,在某知名央企總部上班,從畢業(yè)一直就在那里,在外人看來(lái),這自然是份好工作,因?yàn)槭虑椴⒉欢?,?zé)任不大,但是他管理著整個(gè)集團(tuán)內(nèi)大大小小子公 司的同一工作,所以經(jīng)常出差,到地方去了各地都把他好好伺候著,請(qǐng)吃請(qǐng)喝,安排各種娛樂(lè)活動(dòng),甚至很多時(shí)候工作都會(huì)安排專(zhuān)人幫他做好大半。
我深入意識(shí)到這個(gè)問(wèn)題是在某年校園招聘的時(shí)候,我們面試了很多學(xué)生,名校畢業(yè),光彩的簡(jiǎn)歷,良好的面試表現(xiàn),一切都看起來(lái)不錯(cuò)。后來(lái)我慢慢接觸多了這些應(yīng) 屆生,發(fā)現(xiàn)他們最關(guān)注的是工資,這是個(gè)熟悉的話題,我們也曾經(jīng)歷過(guò)。我不反對(duì)應(yīng)屆生計(jì)較和比較這個(gè),畢竟他們這么多年的寒窗苦讀,通過(guò)極殘酷的淘汰進(jìn)入了 國(guó)內(nèi)頂級(jí)的學(xué)校并畢業(yè),理應(yīng)獲得一個(gè)相對(duì)體面的開(kāi)始和一份有前途的工作。
并不是說(shuō)我總能夠一直理解那些特別在意收入的人,比如說(shuō)我的這個(gè)哥們。
他缺乏跳出現(xiàn)有工作的勇氣,用經(jīng)濟(jì)學(xué)的語(yǔ)言來(lái)說(shuō),機(jī)會(huì)成本太高了。我知道他找過(guò)一些其他的工作機(jī)會(huì),同樣的工作,但是要么因?yàn)槭杖氩粔蚶硐?、要么覺(jué)得平臺(tái)不夠大,最后都沒(méi)有成功。于是他在邊抱怨邊忍受中度過(guò)了兩年的時(shí)間。
而同時(shí),他看著我考了cfa,準(zhǔn)備cpa,不停的放棄節(jié)假日和不停地加班,在投行的路上越走越遠(yuǎn)。
不安于現(xiàn)狀卻沒(méi)有重新開(kāi)始的勇氣,有時(shí)候真的比一無(wú)所有還可怕。
隨著時(shí)間流逝,我們年齡漸長(zhǎng),有了家庭,要承擔(dān)對(duì)配偶、子女和父母的責(zé)任,承受變革的能力會(huì)越來(lái)越弱,維持一個(gè)穩(wěn)定的現(xiàn)金收入的要求會(huì)越來(lái)越大。這個(gè)時(shí)候,縱然有決心去改變,再也難作出什么。
從職業(yè)發(fā)展來(lái)說(shuō),年輕真是寶貴的財(cái)富,可以盡情去嘗試和試錯(cuò),這個(gè)時(shí)候任何錯(cuò)誤的成本都不會(huì)太高,因?yàn)?0多歲的人收入還不會(huì)太高,怎么樣損失都不太大。每一次錯(cuò)誤都是財(cái)富,因?yàn)樗鼤?huì)讓自己慢慢明確個(gè)人的職業(yè)興趣、想要的生活。
我們畢業(yè)的時(shí)候,大多數(shù)人都懷抱著一顆追求財(cái)富的心,大抵都會(huì)在心里默默定下一個(gè)數(shù)字:我一年要賺多少錢(qián)之類(lèi)的。工作能夠給予的其實(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于這個(gè)金錢(qián)數(shù) 字,它占據(jù)了白天最主要的時(shí)光,構(gòu)成了生活最主要的內(nèi)容和關(guān)系,就是未來(lái)人生的一部分。工作帶來(lái)的不僅僅是收入的一個(gè)數(shù)字。
我在工作的選擇上也搖擺過(guò),迷茫過(guò)。
看過(guò)非常多人(以千記算)的簡(jiǎn)歷,后來(lái)發(fā)現(xiàn)了一個(gè)有趣的事實(shí)。很多優(yōu)秀的同事,簡(jiǎn)歷坎坷,往往出身于一個(gè)二流甚至三流的學(xué)校,本科甚至專(zhuān)科學(xué)歷,在一些小公司間輾轉(zhuǎn),經(jīng)過(guò)幾次轉(zhuǎn)換,最后來(lái)到了公司,拿到了讓很多名校畢業(yè)生,包括我這位哥們,都羨慕不已的年薪。
我們的一位保薦代表人,居然是營(yíng)業(yè)部做電腦維護(hù)的小員工出身。另一位非常優(yōu)秀的項(xiàng)目經(jīng)理,大專(zhuān)學(xué)歷。部門(mén)的一位年輕副總,不過(guò)是一個(gè)在職碩士,當(dāng)初因?yàn)椴环先罩拼T士的學(xué)歷要求差點(diǎn)被人力資源部拒之門(mén)外。
他們當(dāng)初能夠作出這樣的選擇,除了本人素質(zhì)優(yōu)秀,大概也是起點(diǎn)相對(duì)不高,所以沒(méi)有那么多的患得患失,反而有了職業(yè)發(fā)展和選擇上的靈活性,慢慢盤(pán)活了自己的工作和生活。
往更大的層面說(shuō),過(guò)去的成就和名利永遠(yuǎn)是束縛。個(gè)體的覺(jué)悟當(dāng)拋開(kāi)對(duì)過(guò)去的考慮,想想將來(lái),把握當(dāng)下的力量。在我周?chē)娜?,有太多講求保險(xiǎn)策略,他們想著人生一步一個(gè)坑,這樣的人生穩(wěn)當(dāng)有余,然而開(kāi)拓不足。
我們應(yīng)當(dāng)做選擇工作的人,而不是被動(dòng)接受工作的人。選擇工作,不是以金錢(qián) 作為最大的考量,這樣的工作會(huì)更純粹和快樂(lè)。在沒(méi)有金錢(qián)的時(shí)候選擇工作能夠超越金錢(qián)的考慮,是堅(jiān)持,在賺到足夠金錢(qián)后選擇工作能夠超越金錢(qián),是智慧。很多 人始終分不清金錢(qián)和工作的關(guān)系,將兩者混為一談,卻把金錢(qián)和感情的分開(kāi)看得很重要,實(shí)在是奇怪的邏輯。對(duì)于男人來(lái)說(shuō),要有把工作視作情人的態(tài)度,和情人談 錢(qián),遲早要出問(wèn)題。往反面說(shuō),只要給足夠的錢(qián),什么工作都愿意干,這也是普遍存在的一個(gè)邏輯,在我看來(lái)如果有個(gè)人出于特定理由確實(shí)非常需要錢(qián),他可以這么 做,否則這實(shí)在是一筆愚蠢的買(mǎi)賣(mài)。個(gè)人獲得的是一筆固定的數(shù)字,但是付出的卻是理想和人生,而后者是無(wú)價(jià)的。被動(dòng)接受工作就是犯錯(cuò)誤的開(kāi)始,讓自己越來(lái)越 被動(dòng)。每天早上七點(diǎn)起床,你可能想,折磨的一天開(kāi)始了,要把自己的才華浪費(fèi)在一些無(wú)意義的事情、和同事的斗智斗勇、和領(lǐng)導(dǎo)的虛與委蛇上,然后不斷痛恨自己 的工作。在熬完上班時(shí)間完成了工作后第一時(shí)間打卡下班,等待下一個(gè)這樣的工作日的開(kāi)始。人的一輩子也就2萬(wàn)多天,而我們有些人就把自己的一萬(wàn)多天花在了這 樣周而復(fù)始的自我折磨上面了。
我們工作是為了活得更好,或者說(shuō)得更高遠(yuǎn)一點(diǎn),是活得充實(shí),活得有理想,而不是自我折磨或者出賣(mài)自己的價(jià)值觀和理想。而我們始終追求的,應(yīng)當(dāng)是給予生活實(shí)感的工作,不是過(guò)去工作在未來(lái)生活的無(wú)機(jī)延續(xù)。
馮侖說(shuō):站得高,尿得遠(yuǎn)。
我說(shuō):來(lái)過(guò),尿過(guò),瀟灑過(guò)。
思政工作與規(guī)劃篇四
十二五期間是我局改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,為了適應(yīng)新階段新目標(biāo)新任務(wù)的要求,進(jìn)一步落實(shí)“三個(gè)建設(shè)”,按照全局“創(chuàng)一流”工作的總體部署,結(jié)合實(shí)際,特制定未來(lái)五年政工部工作規(guī)劃。
一、總體要求。
堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神,緊緊圍繞“創(chuàng)一流”工作目標(biāo),進(jìn)一步加強(qiáng)“三個(gè)建設(shè)”,為全局又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證、精神動(dòng)力和智力支持。
二、工作目標(biāo)。
1、基層組織建設(shè)。
(2)每年發(fā)展黨員不少于10名,五年不少于50名;入黨積極分子不少于150名;
(3)進(jìn)一步發(fā)揮黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗的先鋒模范帶頭作用,提升李慶長(zhǎng)共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)的品牌效應(yīng)。
(4)強(qiáng)化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),使黨員隊(duì)伍的文化層次、素質(zhì)結(jié)構(gòu)、崗位能力和工作水平不斷提高,特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的調(diào)查研究能力、解決問(wèn)題能力、執(zhí)行能力不斷增強(qiáng),工作績(jī)效明顯。
(5)黨風(fēng)行風(fēng)廉政建設(shè),樹(shù)立“干事、干凈”的理念,提高廉。
潔指數(shù),行風(fēng)建設(shè)逐年保持第一名。
2、隊(duì)伍建設(shè)。
(1)四好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核制度,做好干部的選拔任用工作。同時(shí),努力建立一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理的后備干部隊(duì)伍。十二五期間,中層干部培訓(xùn)、輪訓(xùn)率達(dá)到100%。
(2)職工隊(duì)伍建設(shè)。實(shí)施“職工素質(zhì)提升工程”,根據(jù)職工的專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)和意愿,合理制定培訓(xùn)計(jì)劃,優(yōu)化職工學(xué)習(xí)環(huán)境,提升能力水平,改善隊(duì)伍結(jié)構(gòu),到2015年,使員工隊(duì)伍素質(zhì)得到明顯提高。
3、企業(yè)文化建設(shè)。
通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的不斷深入和創(chuàng)新,推進(jìn)企業(yè)文化落地。把企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)融于生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理的各個(gè)環(huán)節(jié),建設(shè)統(tǒng)一的安全文化、服務(wù)文化、管理文化、廉政文化、和諧文化。到2015年,國(guó)網(wǎng)標(biāo)識(shí)的普及率達(dá)到100%。
4、文明單位建設(shè)。
繼續(xù)保持省級(jí)文明單位標(biāo)兵榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),到2015年,市級(jí)文明單位要達(dá)到基層單位總數(shù)的90%。
5、群團(tuán)工作。
繼續(xù)深化職工代表大會(huì)制度,開(kāi)展班組建設(shè),達(dá)標(biāo)班組達(dá)到90%;開(kāi)展青年文明號(hào)創(chuàng)建工作,到2015年,創(chuàng)建市級(jí)青年文明號(hào)5個(gè),地級(jí)青年文明號(hào)2個(gè);加強(qiáng)青年讀書(shū)協(xié)會(huì)建設(shè),青年職工入會(huì)率達(dá)到96%;婦聯(lián)創(chuàng)建市級(jí)以上“三〃八紅旗集體”5個(gè)。
三、實(shí)施措施。
1、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),確保創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)取得實(shí)效。
核體系,細(xì)化、量化評(píng)價(jià)考核標(biāo)準(zhǔn),形成有效的創(chuàng)建激勵(lì)機(jī)制,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
以開(kāi)展“四強(qiáng)四優(yōu)”活動(dòng)、創(chuàng)建“電網(wǎng)先鋒黨支部”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員先鋒崗”為載體,積極開(kāi)展“三講三比”和“雙學(xué)”活動(dòng),以“五帶頭”黨員為引領(lǐng),積極開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),做到“規(guī)定動(dòng)作”不走樣,“自選動(dòng)作”出亮點(diǎn)。
2、推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),加強(qiáng)宣傳思想政治工作。
完善兩級(jí)黨組織的中心組學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持三會(huì)一課制度,制定符合全局工作實(shí)際,具有可操作性的黨員干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過(guò)分層次、有步驟的學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提升黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì),強(qiáng)化黨性修養(yǎng)和執(zhí)行力建設(shè)。
大力實(shí)施3+1理論武裝模式的推廣,加大形勢(shì)任務(wù)教育工作力度,把文明單位建設(shè)工作貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程,努力形成“講文明、促發(fā)展、創(chuàng)和諧”的良好局面,適應(yīng)企業(yè)發(fā)展新形勢(shì)。繼續(xù)加強(qiáng)通訊報(bào)道工作,全面做好企業(yè)形象宣傳,加強(qiáng)一網(wǎng)一報(bào)建設(shè),使之成為有影響力、感召力、向心力的重要輿論平臺(tái)。
3、加強(qiáng)四好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。
健全領(lǐng)導(dǎo)班子評(píng)價(jià)考核機(jī)制,把績(jī)效考核與道德評(píng)議、群眾公論相結(jié)合,做為干部調(diào)整任用的重要依據(jù),建立科學(xué)的用人機(jī)制。采取多種途徑,建立復(fù)合型的后備干部隊(duì)伍。
堅(jiān)持以人為本,提高員工思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),增強(qiáng)員工作為電網(wǎng)企業(yè)一員的榮譽(yù)感和歸屬感,提高忠誠(chéng)度。依托培訓(xùn)中心,加大對(duì)緊缺人才的培訓(xùn)力度,鼓勵(lì)各類(lèi)員工崗位成才,充分發(fā)揮技術(shù)骨干的作用,做好傳、幫、帶工作,建設(shè)一流的知識(shí)型、技能型員工隊(duì)伍。
4、深入推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展軟實(shí)力。
突出國(guó)網(wǎng)公司標(biāo)識(shí)推廣和普及工作,大力開(kāi)展國(guó)網(wǎng)公司《企業(yè)文化建設(shè)手冊(cè)》的宣貫工作。結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)化供電所、變電所建設(shè),將企業(yè)文化建設(shè)融入到電網(wǎng)建設(shè)、安全生產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)、廉政建設(shè)、班組建設(shè)、思想政治工作等具體工作當(dāng)中去,促進(jìn)全局經(jīng)營(yíng)管理水平的提高。
5、深化黨風(fēng)廉政建設(shè),構(gòu)筑思想道德防線。
嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,建立健全治理“小金庫(kù)”長(zhǎng)效機(jī)制,構(gòu)建“三化三有”特色懲防體系,牢固植入“干事、干凈”的價(jià)值理念,構(gòu)筑反腐倡廉的思想道德防線。全方位、多層次地開(kāi)展群眾滿意單位評(píng)議活動(dòng),為市域經(jīng)濟(jì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的電力服務(wù)。
6、充分發(fā)揮群團(tuán)組織作用,構(gòu)建和諧企業(yè)。
健全完善各項(xiàng)民主管理制度,強(qiáng)化班組建設(shè)和工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。積極組織文體活動(dòng),為企業(yè)健康和諧發(fā)展?fàn)I造了良好氛圍。提高創(chuàng)建青年文明號(hào)、三〃八紅旗集體工作水平。組織開(kāi)展青年安全生產(chǎn)示范崗、崗位能手、志愿者和和諧家庭、巾幗建功等競(jìng)賽活動(dòng),發(fā)揮青年讀書(shū)協(xié)會(huì)作用,組織引導(dǎo)團(tuán)員、青年、女職工在和諧企業(yè)建設(shè)中建功立業(yè)。
思政工作與規(guī)劃篇五
為進(jìn)一步做好年內(nèi)工作、更好的謀劃明年經(jīng)營(yíng)策略,有效應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)。11月27日,xxx證券在石家莊組織召開(kāi)20xx年工作規(guī)劃及經(jīng)營(yíng)策略研討會(huì),公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部分營(yíng)業(yè)部負(fù)責(zé)人及總部有關(guān)部室人員參加。
研討會(huì)上,營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)中心、經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)部、研究發(fā)展中心分別就公司投資顧問(wèn)建設(shè)情況、1-10月份經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)運(yùn)行情況、上市公司股權(quán)動(dòng)態(tài)管理等做了介紹和分析。8家營(yíng)業(yè)部經(jīng)理就今年以來(lái)的經(jīng)驗(yàn)做法、困難問(wèn)題及下一步工作計(jì)劃和建議做了發(fā)言。張明副總經(jīng)理對(duì)營(yíng)業(yè)部的發(fā)言做了簡(jiǎn)明扼要的分析點(diǎn)評(píng),并闡述了公司在“投顧建設(shè)”及“上市公司股權(quán)動(dòng)態(tài)管理”方面取得的進(jìn)展。張明指出,營(yíng)業(yè)部要發(fā)展,必須正視困難,樹(shù)立必勝的信念和決心,深刻剖析自身的劣勢(shì)和優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短,以客戶為中心,提升服務(wù)意識(shí)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、注重思想引導(dǎo),并號(hào)召營(yíng)業(yè)部積極學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新知識(shí),尋找突破機(jī)會(huì),促進(jìn)客戶價(jià)值鏈的延伸。
翟建強(qiáng)總經(jīng)理在講話中分析了公司今年以來(lái)的經(jīng)營(yíng)情況及主要工作完成情況、剖析了經(jīng)營(yíng)中存在的'主要困難、問(wèn)題和差距、對(duì)明年的重點(diǎn)工作做了安排部署并提出明確要求。翟建強(qiáng)指出明年工作的整體思路是:通過(guò)投顧團(tuán)隊(duì)建設(shè)促轉(zhuǎn)型、提服務(wù);通過(guò)深化精細(xì)管理激發(fā)斗志、提水平;通過(guò)業(yè)務(wù)功能的不斷完善優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)、提素質(zhì)。概括起來(lái)就是:強(qiáng)化服務(wù)、精細(xì)管理、完善功能。具體包括:一是大力推進(jìn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的改革轉(zhuǎn)型,進(jìn)一步提升研發(fā)水平、加大投顧團(tuán)隊(duì)建設(shè)力度,以親情化加專(zhuān)業(yè)化服務(wù)有效提升客戶服務(wù)水平和質(zhì)量;二是大力推進(jìn)精細(xì)化管理向縱深發(fā)展,對(duì)總部全面實(shí)施定崗、定編、定責(zé),量化考核,深入研究營(yíng)業(yè)部分類(lèi)考核模式,強(qiáng)化營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)部管理;三是完善功能、優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),改變經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)單一、靠天吃飯的局面,增加公司盈利點(diǎn),增強(qiáng)各業(yè)務(wù)間的互補(bǔ)和支撐,形成合力,更好的發(fā)揮證券公司的中介作用;四是進(jìn)一步抓好成本控制,全面加強(qiáng)財(cái)務(wù)預(yù)算管理,本著“有保有壓、有急有緩”的原則,該花的一定要花,不該花的堅(jiān)決不花,同時(shí)繼續(xù)推進(jìn)公司閑置性資產(chǎn)的排查工作,做到資源的有效配置;五是進(jìn)一步抓好規(guī)范工作,公司已經(jīng)啟動(dòng)了上市工作,這就要求大家更加注重工作的合規(guī)性,決不能出現(xiàn)任何違背監(jiān)管政策、財(cái)經(jīng)紀(jì)律等不合規(guī)事件和安全責(zé)任事故;六是進(jìn)一步抓好和諧工作,教育和引導(dǎo)員工增強(qiáng)必勝的信念、增強(qiáng)愛(ài)崗敬業(yè)的主人翁意識(shí),做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)、提升精神風(fēng)貌,努力構(gòu)建和諧企業(yè)。翟建強(qiáng)最后強(qiáng)調(diào),廣大員工要樹(shù)立愛(ài)司如家,敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神,群策群力、勇于創(chuàng)新、堅(jiān)定信心、不懼困難,爭(zhēng)取明年打翻身仗,扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面。
思政工作與規(guī)劃篇六
為深入貫徹落實(shí)《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見(jiàn)》(中發(fā)[2004]16號(hào))及全國(guó)加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育工作座談會(huì)議精神,結(jié)合我院實(shí)際,特制定本規(guī)劃。
一、“十一五”學(xué)院大學(xué)生思想政治教育工作的基本經(jīng)驗(yàn)近年來(lái),我院大學(xué)生思想政治教育工作嚴(yán)格按照中央16號(hào)文件精神,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,秉承“人文教育、人格塑造、人本管理、人性服務(wù)”的學(xué)生工作理念,取得了明顯的成效。
(一)統(tǒng)一思想,明確目標(biāo),全面實(shí)施大學(xué)生思想政治教育“四個(gè)三”工程。
我院充分認(rèn)識(shí)大學(xué)生思想政治教育在人才培養(yǎng)上的重要性和緊迫性,始終把“育人為本,德育為先”擺在人才培養(yǎng)的首位;解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),不斷更新觀念,創(chuàng)新工作方法,全面推進(jìn)大學(xué)生思想政治教育“四個(gè)三”工程。
一是狠抓“三風(fēng)”建設(shè),即:校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè),構(gòu)建“三風(fēng)”聯(lián)動(dòng)機(jī)制;二是落實(shí)“三進(jìn)”工作,即:思政教育進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦;三是思政工作“三貼近”,即:思政教育貼近社會(huì)、貼近生活、貼近學(xué)生;四是建立“三全”育人模式,即:實(shí)施全員育人、全程育人、全方位育人。整合學(xué)院各方資源,將大學(xué)生思政教育植入教育教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié),保證思政教育點(diǎn)面結(jié)合、點(diǎn)面互動(dòng)、點(diǎn)面滲透,營(yíng)造了良好的育人環(huán)境。
(二)充分發(fā)揮思想政治理論課在大學(xué)生思想政治教育中的主渠道作用。
認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共中央宣傳部、教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)高等學(xué)校思想政治理論課的意見(jiàn)》(教社政[2005]5號(hào))、《中共中央宣傳部、教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高等學(xué)校學(xué)生形勢(shì)與政策教育的通知》(教社政[2004]13號(hào)),全面加強(qiáng)思想政治理論課及哲學(xué)社會(huì)科學(xué)課的學(xué)科建設(shè)、課程建設(shè)、教材建設(shè)和師資隊(duì)伍建設(shè)。
學(xué)院成立了思想政治理論課建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)制定我院思想政治理論課建設(shè)的總體規(guī)劃、組織實(shí)施思想政治理論課教學(xué)改革、課程建設(shè)、教學(xué)質(zhì)量管理和師資隊(duì)伍建設(shè)情況等項(xiàng)工作。在人文素質(zhì)部設(shè)置了思想政治課教研室,專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)思想政治課的教學(xué)和教研工作。
重視課程開(kāi)發(fā)。按照“05方案”規(guī)范課程開(kāi)設(shè)和規(guī)范使用教材。從2006級(jí)開(kāi)始所有三年制高職班級(jí)開(kāi)設(shè)了《毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論》、《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》兩門(mén)課程;形勢(shì)政策課教學(xué)任務(wù)由思政部、學(xué)生處共同組織實(shí)施,結(jié)合班團(tuán)活動(dòng)進(jìn)行。重視師資隊(duì)伍建設(shè)。近年來(lái),學(xué)院先后派譴了6位思想政治工作人員和思政理論課教師參加省皖南片高校思政教育(28期、29期)研修班學(xué)習(xí)。
重視教研和教改。推進(jìn)教研活動(dòng)制度化建設(shè),開(kāi)展集體備課,集體制作課件。重視校際間交流學(xué)習(xí),開(kāi)展校際間的教研教學(xué)活動(dòng)。參加比賽獲得國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)一人,三等獎(jiǎng)三人;省級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)三人。
注重政治理論課教學(xué)與高等職業(yè)教育的有機(jī)結(jié)合。根據(jù)高等職業(yè)教育的特點(diǎn),堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,在不斷改進(jìn)教育教學(xué)的形式和方法提高課堂教學(xué)質(zhì)量等方面進(jìn)行了有益的探索。
建立經(jīng)費(fèi)保障制度。一是充分保障所有老師的培訓(xùn)需要;二是設(shè)立和保障思想政治理論課課程建設(shè)及教研活動(dòng)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。
(三)大力加強(qiáng)專(zhuān)職學(xué)生思想政治教育工作隊(duì)伍建設(shè)。
專(zhuān)職學(xué)生思想政治教育工作人員是學(xué)生思想政治教育工作的組織者、指導(dǎo)者和實(shí)施者。專(zhuān)職學(xué)生思想政治教育工作隊(duì)伍包括院系分管學(xué)生工作的黨支部書(shū)記、團(tuán)總支書(shū)記、輔導(dǎo)員、班主任以及學(xué)生處、院團(tuán)委學(xué)工人員及兩課教師。我院現(xiàn)有專(zhuān)職思政教師16人,心理咨詢(xún)老師3名,其中碩士及碩士在讀人員共19人,副教授共7人,講師12人。近年來(lái),學(xué)院組織學(xué)生思想政治教育工作人員到華西村、小崗村等地學(xué)習(xí)考察、研修,參加校際交流、崗位輪換、掛職鍛煉等,使他們開(kāi)闊了眼界,增加了閱歷,提高了理論水平和工作能力。重視專(zhuān)職學(xué)生思想政治教育工作人員的考核與管理。每學(xué)年對(duì)他們的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、工作能力、工作態(tài)度、工作業(yè)績(jī)等進(jìn)行全面考核,并把考核結(jié)果與職務(wù)聘任、獎(jiǎng)懲、晉級(jí)等掛鉤。完善了學(xué)生思想政治工作先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選表彰制度,每年度開(kāi)展“十佳輔導(dǎo)員”評(píng)選活動(dòng)。不斷優(yōu)化學(xué)生思想政治教育工作隊(duì)伍結(jié)構(gòu),切實(shí)解決專(zhuān)職學(xué)生思想政治教育工作人員的職稱(chēng)職務(wù)評(píng)聘及相關(guān)待遇問(wèn)題。
(四)積極拓展大學(xué)生思想政治教育工作的有效途徑,全面提高學(xué)生綜合事務(wù)管理能力。
一是深入開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。鼓勵(lì)學(xué)生勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)造、樂(lè)于創(chuàng)業(yè),積極探索大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的內(nèi)容與形式,實(shí)現(xiàn)社會(huì)實(shí)踐與校內(nèi)教育、實(shí)踐育人與理論育人的有機(jī)統(tǒng)一和良性互動(dòng),建立社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的保障體系和長(zhǎng)效機(jī)制。二是扎實(shí)推進(jìn)校園文化建設(shè)。堅(jiān)持以深厚的校園文化底蘊(yùn)為支撐,以校園文化活動(dòng)陣地為依托,以健康向上、形式活潑的文化活動(dòng)為載體,不斷形成具有鮮明特色的校園文化,不斷優(yōu)化育人環(huán)境。三是深入開(kāi)展大學(xué)生心理健康教育。堅(jiān)持“以人為本,促進(jìn)發(fā)展,立足教育,重在預(yù)防”的工作理念,按照“整體推進(jìn),分層實(shí)施,有的放矢,創(chuàng)新發(fā)展”的工作思路,切實(shí)把大學(xué)生心理健康教育工作落到實(shí)處。四是著力解決學(xué)生中特殊群體的實(shí)際困難。堅(jiān)持解決思想問(wèn)題和與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合,深入學(xué)生實(shí)際,突出抓好學(xué)習(xí)困難學(xué)生群體、少數(shù)民族學(xué)生群體、經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生群體、心理障礙學(xué)生群體的教育管理和關(guān)愛(ài)工作。五是主動(dòng)占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)思想政治教育新陣地。全面加強(qiáng)校園網(wǎng)的建設(shè),充分利用現(xiàn)代信息科學(xué)及網(wǎng)絡(luò)傳播技術(shù),加大網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)和網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控的力度,積極開(kāi)展生動(dòng)活潑的網(wǎng)絡(luò)思想政治教育工作。
(五)加強(qiáng)黨團(tuán)組織建設(shè),充分發(fā)揮黨團(tuán)組織在大學(xué)生思想政治教育中的重要作用。
近年來(lái),學(xué)院高度重視大學(xué)生黨建工作,進(jìn)一步用黨的力量凝聚大學(xué)生,使黨員成為大學(xué)生自我教育的示范群體和思想政治教育的重要力量。堅(jiān)持重在培養(yǎng),采取分層次、多途徑的方式,對(duì)青年學(xué)生進(jìn)行以理想信念教育為核心的黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)的教育,為發(fā)展學(xué)生黨員工作奠定堅(jiān)實(shí)的思想政治基礎(chǔ)。堅(jiān)持突出重點(diǎn),注重在學(xué)習(xí)骨干、優(yōu)秀團(tuán)員、社團(tuán)骨干中發(fā)展黨員,大興努力學(xué)習(xí)之風(fēng)、無(wú)私奉獻(xiàn)之風(fēng)、追求政治進(jìn)步之風(fēng)、探索創(chuàng)新之風(fēng),充分發(fā)揮學(xué)生黨員在學(xué)生學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)中的模范帶頭作用。
(六)重視學(xué)生社團(tuán)和學(xué)生組織的建設(shè)和管理。
把社團(tuán)建設(shè)的發(fā)展納入素質(zhì)教育和加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育的軌道,發(fā)揮社團(tuán)育德的作用,使學(xué)生社團(tuán)成為融思想教育與能力拓展為一體的平臺(tái)。抓好學(xué)生干部的選拔培養(yǎng)和教育工作,充分發(fā)揮他們?cè)诖髮W(xué)生思想政治教育活動(dòng)中的示范作用。
(七)完善領(lǐng)導(dǎo)體制和工作運(yùn)行機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生思想政治教育工作的領(lǐng)導(dǎo)建立健全大學(xué)生思想政治教育工作機(jī)制和管理體制。把大學(xué)生思想政治教育工作納入學(xué)院改革和發(fā)展的總體規(guī)劃,建立和完善了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、專(zhuān)兼職隊(duì)伍結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,成立分管學(xué)生工作的院領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng),有關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人及各系書(shū)記、部分思想政治理論課教師、部分輔導(dǎo)員(班主任)為代表的大學(xué)生思想政治工作委員會(huì),指導(dǎo)全院工作的開(kāi)展。
(八)存在的主要問(wèn)題。
學(xué)院層面的主要表現(xiàn)為:思政課程教學(xué)體系不夠完善,學(xué)科建設(shè)比較薄弱,教學(xué)方式方法還比較單一;思政教育還不能有效貫穿于教學(xué)、管理、服務(wù)全過(guò)程;網(wǎng)絡(luò)育人平臺(tái)未真正利用起來(lái);隊(duì)伍保障機(jī)制不夠健全;約束與評(píng)價(jià)機(jī)制不夠完善;社會(huì)實(shí)踐育人作用發(fā)揮不夠充分;思政教育與專(zhuān)業(yè)教育、素質(zhì)拓展教育、心理健康教育、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等不夠有機(jī)結(jié)合。
學(xué)生方面的主要表現(xiàn)為:部分學(xué)生政治信仰迷茫、誠(chéng)信意識(shí)不足、學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確、組織紀(jì)律性和團(tuán)結(jié)協(xié)作觀念薄弱、心理素質(zhì)脆弱、沉迷網(wǎng)絡(luò)游戲、存在厭學(xué)情緒等。
二、“十二五”大學(xué)生思想政治教育工作規(guī)劃。
(一)指導(dǎo)思想。
高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,牢固樹(shù)立“育人為本、德育為先”的理念,以社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育為主線,以理想信念教育為核心,以愛(ài)國(guó)主義教育和時(shí)代精神教育為重點(diǎn),以思想道德建設(shè)為基礎(chǔ),以大學(xué)生全面發(fā)展為目標(biāo),著力創(chuàng)新方式方法,著力提高隊(duì)伍素質(zhì),著力健全長(zhǎng)效機(jī)制,著力優(yōu)化育人環(huán)境,努力提高思想政治教育的針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力、感染力,不斷提高大學(xué)生思想政治教育工作水平。
(二)基本原則。
1.方向性原則。充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的重要性、緊迫性、艱巨性。把“育人為本”作為教育工作的根本要求,把促進(jìn)學(xué)生“成長(zhǎng)成才”作為學(xué)校一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
2.理論聯(lián)系實(shí)際原則。堅(jiān)持從大學(xué)生的思想特點(diǎn)和實(shí)際需求出發(fā),不斷創(chuàng)新方式方法和手段途徑。既要注重理論教育,又要注重實(shí)踐教育,力求做到知行統(tǒng)一。
3.繼承優(yōu)良傳統(tǒng)與改進(jìn)創(chuàng)新相結(jié)合。繼承和發(fā)揚(yáng)中華民族優(yōu)秀的教育思想和黨的思想教育的優(yōu)良傳統(tǒng),學(xué)習(xí)和借鑒國(guó)外有益的經(jīng)驗(yàn)和成果,適應(yīng)新的歷史條件,不斷改革內(nèi)容和方法,增強(qiáng)針對(duì)性、時(shí)代性和實(shí)效性,不斷創(chuàng)造新經(jīng)驗(yàn)。
4.整體性與針對(duì)性相結(jié)合原則。完善科學(xué)的工作體系,發(fā)揮全體教職員工、各種途徑和環(huán)節(jié)的教育功能,齊抓共管、協(xié)調(diào)一致,形成卓有成效的教育合力。從實(shí)際出發(fā),針對(duì)學(xué)生的不同類(lèi)型、不同層次和個(gè)體差異,提出不同要求,采取不同方法,對(duì)癥下藥,進(jìn)行針對(duì)性教育。
5.教育、管理、服務(wù)“三育人”相結(jié)合的原則。堅(jiān)持以人為本,把教育管理與關(guān)心愛(ài)護(hù)結(jié)合起來(lái),把解決思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題同解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),把思想政治教育寓于深入細(xì)致的服務(wù)之中。管理是強(qiáng)化教育的必要手段,在各項(xiàng)管理、服務(wù)中要貫徹對(duì)學(xué)生的思想政治教育要求。全院教職員工應(yīng)以崇高的敬業(yè)精神和良好的思想作風(fēng)影響學(xué)生,同時(shí)要發(fā)揮學(xué)生自我管理的作用。
(三)基本目標(biāo)。
1.根本目標(biāo)。
把“理想信念教育”、“愛(ài)國(guó)主義教育”、“思想道德教育”和“促進(jìn)大學(xué)生全面發(fā)展”作為大學(xué)生學(xué)生思想政治教育目標(biāo)的基本內(nèi)涵。以“大學(xué)生全面發(fā)展”作為大學(xué)生思想政治教育工作的最終目標(biāo)或者根本目標(biāo)。
2.基本目標(biāo)。
進(jìn)一步找準(zhǔn)工作定位和方向,把握工作重點(diǎn)和著力點(diǎn),開(kāi)創(chuàng)大學(xué)生思想政治教育工作新局面。進(jìn)一步加強(qiáng)輿論引導(dǎo)、突出人文關(guān)懷、注重心理疏導(dǎo)、貼近學(xué)生學(xué)習(xí)與生活。緊緊圍繞培養(yǎng)什么人、怎么培養(yǎng)人這一戰(zhàn)略主題,切實(shí)掌握大學(xué)生成長(zhǎng)規(guī)律和思想政治教育規(guī)律,堅(jiān)持知識(shí)、能力培育和價(jià)值觀培育相結(jié)合,課內(nèi)教育與課外教育相結(jié)合,解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合,專(zhuān)職教師隊(duì)伍與兼職教師隊(duì)伍相結(jié)合,主動(dòng)服務(wù)學(xué)生與學(xué)生自我服務(wù)相結(jié)合,學(xué)校教育與家庭教育相結(jié)合,傳統(tǒng)方法與現(xiàn)代手段相結(jié)合,即時(shí)應(yīng)對(duì)與建立長(zhǎng)效機(jī)制相結(jié)合,努力提高大學(xué)生思想政治教育工作科學(xué)化水平,確保思想政治教育卓有成效。
(3)“十二五”期間,著力從五方面加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育。
一是要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)高校思想政治理論課;二是要進(jìn)一步創(chuàng)新大學(xué)生思想政治教育的方法途徑;三是要進(jìn)一步加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化建設(shè);四是要進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治教育工作研究;五是要進(jìn)一步完善長(zhǎng)效機(jī)制,形成育人合力。
(4)建立和完善大學(xué)生思想政治教育目標(biāo)體系。
建立和完善大學(xué)生思想政治教育目標(biāo)體系:整體目標(biāo)、個(gè)體目標(biāo)、階段目標(biāo)、分(類(lèi))層目標(biāo)等。試行并推廣學(xué)生第二課堂素質(zhì)拓展學(xué)分制,對(duì)學(xué)生素質(zhì)拓展活動(dòng)內(nèi)容進(jìn)行分類(lèi)量化,與第一課堂學(xué)分共同構(gòu)建我院學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)估體系,使之更準(zhǔn)確、全面、科學(xué)地反映和量化學(xué)生的綜合素質(zhì)狀況。
(5)建立并完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。
建立并完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、專(zhuān)兼職隊(duì)伍相互結(jié)合、全校緊密配合的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制;探索和完善大學(xué)生思想政治教育考核評(píng)價(jià)辦法,健全大學(xué)生思想政治教育工作的獎(jiǎng)懲機(jī)制;建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬的工作隊(duì)伍和趨向?qū)I(yè)化、職業(yè)化的工作隊(duì)伍。
(6)創(chuàng)建具有自己特色的、富有成效的思想政治教育工作模式。
創(chuàng)建具有自己特色的、富有成效的思想政治教育工作模式,養(yǎng)成優(yōu)良的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng),使我院大學(xué)生的政治思想素質(zhì)、文化素質(zhì)、心理素質(zhì)和身體素質(zhì)等得以全面發(fā)展;努力把我院建設(shè)成為充滿朝氣的文明校園、和諧校園、平安校園和社會(huì)歡迎、人民滿意的人才培養(yǎng)搖籃。
(四)工作重點(diǎn)。
1.深入推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)教育,有效引導(dǎo)大學(xué)生樹(shù)立正確的理想信念;
4.強(qiáng)化環(huán)境育人功能,進(jìn)一步營(yíng)造有利于大學(xué)生健康成長(zhǎng)的良好氛圍;
6.加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)提高大學(xué)生思想政治教育工作者的育人能力;
7.完善長(zhǎng)效機(jī)制,不斷提高大學(xué)生思想政治教育工作的科學(xué)化水平。
三、“十二五”大學(xué)生思想政治教育工作的主要任務(wù)。
(一)做好思想政治理論課教育教學(xué)工作。
發(fā)揮思想政治理論課在大學(xué)生思想政治教育的主渠道、主陣地作用。以教學(xué)科研隊(duì)伍建設(shè)為平臺(tái),以選聘配備為基礎(chǔ),以培養(yǎng)培訓(xùn)為抓手,以學(xué)科建設(shè)為支撐,以制度建設(shè)為保障,探索和建立思想政治理論課教師隊(duì)伍建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。
1.加強(qiáng)制度建設(shè)和組織建設(shè)。
把大學(xué)生思想政治理論課建設(shè)作為一項(xiàng)重要的教育工程來(lái)抓。認(rèn)真研究、及時(shí)解決思想政治理論課建設(shè)中的重大問(wèn)題。
完善學(xué)院思想政治理論課建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及工作機(jī)制,建立獨(dú)立的、直接隸屬于學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的思想政治理論課教育教學(xué)二級(jí)機(jī)構(gòu),積極開(kāi)展課程教學(xué)改革的理論研究,認(rèn)真探索把思想政治教育滲透到教育教學(xué)全過(guò)程的有效途徑,積極探索校際間教育教學(xué)協(xié)作機(jī)制。
2.加強(qiáng)課程建設(shè),注重教材的研究和改革。
把思想政治理論課納入學(xué)院課程建設(shè)發(fā)展規(guī)劃,在“十二五”期間力爭(zhēng)建成2門(mén)院級(jí)重點(diǎn)課程。堅(jiān)持使用好國(guó)家統(tǒng)編教材,準(zhǔn)確把握教材內(nèi)容和教學(xué)要求,最大限度地把教材優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為教學(xué)優(yōu)勢(shì)。組織教師編撰教學(xué)輔助教材,建設(shè)思想政治理論課教學(xué)資源庫(kù)。適應(yīng)觀代化教學(xué)需要,開(kāi)發(fā)制作“示范教學(xué)”、“典型案例”、“教學(xué)熱點(diǎn)難點(diǎn)解析”、多媒體課件等輔助教材系列,在統(tǒng)一的基本教材基礎(chǔ)上,建立配套教材和電子音像教材相結(jié)合的立體化教材體系。
3.加強(qiáng)教育教學(xué)改革,強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。
重視形勢(shì)政策教育,擬定具體實(shí)施方案。課程安排上,一學(xué)期總學(xué)時(shí)為16學(xué)時(shí),充分發(fā)揮輔導(dǎo)員、班主任的作用,利用晚自習(xí)、班會(huì)時(shí)間開(kāi)展形勢(shì)政策教育,把形勢(shì)政策教育納入學(xué)院統(tǒng)一的正常的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)活動(dòng)之中。建立專(zhuān)門(mén)的網(wǎng)站。各班級(jí)每學(xué)期開(kāi)展“主題班會(huì)”、“時(shí)事論壇”2-3次。各院系應(yīng)開(kāi)創(chuàng)靈活多樣的教育方式,如“專(zhuān)題講座”、“熱點(diǎn)沙龍”、“時(shí)事演講”、“專(zhuān)題辯論”等。學(xué)生處、團(tuán)委組建大學(xué)生時(shí)事報(bào)告團(tuán)、演講團(tuán)。
創(chuàng)新教育方法和教學(xué)模式,采用啟發(fā)式、案例式、研究式、討論式等教學(xué)方式,運(yùn)用多媒體、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代教學(xué)手段,切實(shí)增強(qiáng)思想政治理論課的吸引力和感染力。根據(jù)相關(guān)文件精神在總課時(shí)中拿出一學(xué)分課時(shí)作為獨(dú)立的實(shí)踐教學(xué)課時(shí)。思想政治理論課所有課程教學(xué)中都要強(qiáng)化實(shí)踐環(huán)節(jié),要把社會(huì)實(shí)踐納入專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃、課程教學(xué)大綱和教師的崗位職責(zé)和工作量中。同時(shí)探索把實(shí)踐教學(xué)與軍政訓(xùn)練、專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)、勤工助學(xué)、“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)、社會(huì)調(diào)查、志愿服務(wù)、公益活動(dòng)、文體活動(dòng)、就業(yè)培訓(xùn)等社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合。要緊貼教學(xué)大綱,圍繞教學(xué)目標(biāo),強(qiáng)化教學(xué)管理,切實(shí)將實(shí)踐教學(xué)的要求落實(shí)到每一門(mén)課程和每一位學(xué)生,確保人人參加,個(gè)個(gè)受益。要根據(jù)不同課程規(guī)定實(shí)踐教學(xué)的相應(yīng)學(xué)時(shí),按比例計(jì)算學(xué)分。
建立健全大學(xué)生實(shí)踐教學(xué)評(píng)估指標(biāo),加強(qiáng)綜合評(píng)估評(píng)價(jià),表彰先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人。精心設(shè)計(jì)和組織實(shí)施好一批內(nèi)容新形式多樣、吸引力強(qiáng)的實(shí)踐活動(dòng),使學(xué)生在豐富多彩的實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)中,提高學(xué)生思想政治素質(zhì)和觀察分析社會(huì)現(xiàn)象的能力,深化教育教學(xué)的效果。
根據(jù)《中共中央宣傳部、教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高等學(xué)校學(xué)生形勢(shì)與政策教育的通知》(教社政[2004]13號(hào)),重視和普及時(shí)事教育,制定時(shí)事教育計(jì)劃,定期編發(fā)形勢(shì)政策教育提綱,充分利用晚自習(xí)、班會(huì)時(shí)間開(kāi)展形勢(shì)政策教育,充分發(fā)揮輔導(dǎo)員和班主任的作用,把時(shí)事教育納入學(xué)院統(tǒng)一的正常的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)活動(dòng)之中。組建大學(xué)生時(shí)事報(bào)告團(tuán)、演講團(tuán),開(kāi)辟時(shí)事講座和論壇。
4.加強(qiáng)思想政治理論課教師隊(duì)伍建設(shè)建立一支能夠滿足思想政治理論課教學(xué)需要的數(shù)量、學(xué)歷、職稱(chēng)、年齡結(jié)構(gòu)合理的專(zhuān)兼職教師隊(duì)伍。按照“專(zhuān)任為主、專(zhuān)兼結(jié)合”的原則,按照師生比不低于1:350—400的標(biāo)準(zhǔn),力爭(zhēng)在2012年年底前將思想政治理論課教師配備到位。計(jì)劃在“十二五”期間引進(jìn)或培養(yǎng)教授1-2名。嚴(yán)格任教資格準(zhǔn)入原則,實(shí)行思想政治理論課教師任教準(zhǔn)入和退出制度。對(duì)新進(jìn)教師實(shí)行導(dǎo)師制,保證教師的教育質(zhì)量。實(shí)施思想政治理論課教師崗前培訓(xùn)計(jì)劃、繼續(xù)教育計(jì)劃,完善社會(huì)實(shí)踐與學(xué)習(xí)考察制度,鼓勵(lì)各種學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。在人事分配制度改革中,要在崗位設(shè)置、工作量認(rèn)定、職務(wù)晉升、職稱(chēng)評(píng)定等方面考慮思想政治理論課教育教學(xué)工作的特殊性,給予一定的政策傾斜。
5.加強(qiáng)教學(xué)研究推進(jìn)教學(xué)改革。
按課程設(shè)立相應(yīng)的教研室,定期組織教師進(jìn)行集體備課,針對(duì)教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)以及社會(huì)生活中的熱點(diǎn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行研究,建立聽(tīng)課評(píng)課制度。將思想政治理論課科研工作納入學(xué)院科研規(guī)劃,力爭(zhēng)在“十二五”規(guī)劃規(guī)劃期間有3項(xiàng)院級(jí)及以上立項(xiàng)研課題和20篇論文公開(kāi)發(fā)表。
大力推動(dòng)思想政治理論課質(zhì)量建設(shè)工程,加快思想政治理論課教育教學(xué)實(shí)訓(xùn)工作室、實(shí)踐基地和網(wǎng)絡(luò)信息的建設(shè)步伐。學(xué)院在重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)課程和精品課篩選、優(yōu)秀教學(xué)成果評(píng)定與獎(jiǎng)勵(lì)、重大科研項(xiàng)目投放等方面,要對(duì)思想政治理論課給予積極關(guān)注和政策傾斜。保證思想政治理論課的課程安排,提高課堂教學(xué)效果。精心設(shè)計(jì)和組織教學(xué)活動(dòng),不斷改進(jìn)教學(xué)方法,積極探索“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的課堂教學(xué)新模式,認(rèn)真探索專(zhuān)題講授、案例教學(xué)等多種教學(xué)方法。加大信息技術(shù)與思想政治理論課的整合力度,建立名師工作室,通過(guò)建立專(zhuān)門(mén)的教學(xué)網(wǎng)站,骨干教師個(gè)人網(wǎng)頁(yè),優(yōu)秀教師博客等方式大力推進(jìn)多媒體和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的應(yīng)用。充分利用互聯(lián)網(wǎng)的教學(xué)資源數(shù)據(jù)庫(kù),實(shí)現(xiàn)教學(xué)手段的現(xiàn)代化、信息化和教學(xué)資源的共享。不斷提高教育教學(xué)效果,不斷增強(qiáng)思想政治理論課的針對(duì)性和實(shí)效性。
(二)創(chuàng)新大學(xué)生教育形式,打造思政教育服務(wù)平臺(tái)。
1.不斷創(chuàng)新大學(xué)生教育形式。
以主題教育為基礎(chǔ),不斷加強(qiáng)思想政治教育;以基礎(chǔ)道德教育為支撐,不斷提高大學(xué)生文明道德素養(yǎng);以專(zhuān)項(xiàng)教育為載體,不斷加強(qiáng)大學(xué)生整體素質(zhì);以典型教育為契機(jī),不斷加強(qiáng)大學(xué)生成才意識(shí);以心理健康教育為切入點(diǎn),促進(jìn)學(xué)生身心健康成長(zhǎng)。
2.建立并完善思政教育服務(wù)平臺(tái)。
(1)建立并完善學(xué)生職業(yè)道德規(guī)范教育為基礎(chǔ)的學(xué)生社區(qū)思想政治教育服務(wù)平臺(tái)。確保思想政治教育“三進(jìn)”學(xué)生社區(qū)。
(2)建立并完善學(xué)生素質(zhì)教育為重點(diǎn)的學(xué)生社團(tuán)組織思想政治教育服務(wù)平臺(tái)。啟動(dòng)和實(shí)施大學(xué)生素質(zhì)拓展計(jì)劃。以大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)為組織載體,以學(xué)生各類(lèi)社團(tuán)為基地,以名牌協(xié)會(huì)為龍頭,推動(dòng)學(xué)生素質(zhì)教育工作。(3)建立并完善學(xué)生虛擬組織為特征的學(xué)生網(wǎng)上思想政治教育服務(wù)平臺(tái)。
(4)建立并完善我院學(xué)生參與學(xué)院民主管理服務(wù)平臺(tái)。建立并完善“學(xué)生信防工作制度”、“學(xué)生工作公示制度”、“學(xué)生重大問(wèn)題學(xué)生代表旁聽(tīng)制度”、“學(xué)生參與學(xué)院民主管理制度”等。
(三)以學(xué)風(fēng)建設(shè)為切入點(diǎn)推進(jìn)思想政治教育工作。
1.圍繞學(xué)院“抓黨建、促三風(fēng)、建三高”的總體目標(biāo),以學(xué)風(fēng)建設(shè)為切入點(diǎn),以“抓黨建”為載體,以“促三風(fēng)”為抓手,以“建三高”和建全國(guó)示范高職學(xué)院為目標(biāo),以“四個(gè)人”塑造和培養(yǎng)為主線,以校園文化建設(shè)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)為載體,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)生思想政治教育工作,全方位做好學(xué)生教育管理服務(wù)工作。
2.以學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成和學(xué)風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制的構(gòu)建為目標(biāo),以規(guī)范學(xué)風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),以班級(jí)學(xué)風(fēng)和舍風(fēng)建設(shè)為基礎(chǔ),以校風(fēng)育學(xué)風(fēng)、以系風(fēng)樹(shù)學(xué)風(fēng)、以教風(fēng)帶學(xué)風(fēng)、以考風(fēng)正學(xué)風(fēng)、以班風(fēng)建學(xué)風(fēng)、以舍風(fēng)促學(xué)風(fēng),建立“全員、全過(guò)程、全方位”學(xué)風(fēng)建設(shè)工作機(jī)制,把學(xué)風(fēng)建設(shè)貫穿在(院)系學(xué)生管理工作的各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié)之中。
3.成立我院學(xué)生管理系統(tǒng)學(xué)風(fēng)建設(shè)組織機(jī)構(gòu),制訂《馬鞍山職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)工作條例》,建立過(guò)程控制和目標(biāo)導(dǎo)向的學(xué)風(fēng)建設(shè)指標(biāo)體系,構(gòu)建“三風(fēng)”聯(lián)動(dòng)機(jī)制,建立學(xué)風(fēng)建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制。
(四)積極開(kāi)展大學(xué)生素質(zhì)拓展活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)本著與專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)、服務(wù)社會(huì)、擇業(yè)就業(yè)、勤工助學(xué)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相結(jié)合的原則,開(kāi)展社會(huì)調(diào)查、生產(chǎn)勞動(dòng)、公益活動(dòng)、科技發(fā)明和勤工助學(xué)等多種多樣的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),要充分利用寒暑假時(shí)間,廣泛開(kāi)展服務(wù)“三農(nóng)”的“三下鄉(xiāng)”、“四進(jìn)社區(qū)”等社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),使大學(xué)生在社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中受教育、長(zhǎng)才干、作貢獻(xiàn),增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感,造就勤于學(xué)習(xí)、善于思考、勇于探索、敢于創(chuàng)新的合格人才。
1.把學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)納入大學(xué)生培養(yǎng)方案、教學(xué)計(jì)劃、課程教學(xué)大綱和教師崗位職責(zé)之中,通過(guò)項(xiàng)目化、課程化和給予學(xué)分等方式,組織學(xué)生廣泛參與。
2.探索學(xué)生素質(zhì)學(xué)分制(社會(huì)實(shí)踐學(xué)分制、德育學(xué)分制),對(duì)學(xué)生素質(zhì)拓展內(nèi)容進(jìn)行分類(lèi)量化,與專(zhuān)業(yè)學(xué)業(yè)學(xué)分共同構(gòu)建我院學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)估體系。完善大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐評(píng)估指標(biāo)體系,加大對(duì)學(xué)生綜合考核和測(cè)評(píng)工作的力度。
3.加強(qiáng)大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的組織和經(jīng)費(fèi)保障。學(xué)院成立大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu),按照學(xué)生每年學(xué)費(fèi)總額0.5%—1%的比例,保障社會(huì)實(shí)踐專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用。有目的、有計(jì)劃、有步驟開(kāi)展工作。
4.“十二五“期間,學(xué)院創(chuàng)建1—2個(gè)具有特色的大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)品牌基地。
(五)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè),搞好校園網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè)與管理1.加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè)與管理,開(kāi)展豐富多彩、健康向上的網(wǎng)絡(luò)主題教育,把校園網(wǎng)建設(shè)成為傳播先進(jìn)文化和先進(jìn)思想的重要渠道。加強(qiáng)我院網(wǎng)絡(luò)管理的技術(shù)力量,建設(shè)一支思想水平高、網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)強(qiáng)、熟悉學(xué)生上網(wǎng)特點(diǎn)的網(wǎng)絡(luò)管理工作隊(duì)伍,提高校園網(wǎng)絡(luò)管理能力。
2.創(chuàng)建學(xué)院大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)專(zhuān)題網(wǎng)站,加強(qiáng)和規(guī)范輔導(dǎo)員博客建設(shè)、班級(jí)qq群建設(shè),充分發(fā)揮校園網(wǎng)對(duì)大學(xué)生的影響和教育作用。
3.結(jié)合重大事件和重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),開(kāi)展豐富多彩、健康向上的網(wǎng)絡(luò)主題教育。加強(qiáng)網(wǎng)上輿論引導(dǎo),及時(shí)解答學(xué)生所關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題,有針對(duì)地開(kāi)展釋疑解惑和矛盾化解工作。
4.加強(qiáng)網(wǎng)監(jiān)、網(wǎng)評(píng)、紅色網(wǎng)民“三支隊(duì)伍”建設(shè),提高其思想政治素質(zhì)和輿論引導(dǎo)能力,打造健康、積極、和諧的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。定期清理校內(nèi)網(wǎng)站,實(shí)行用戶實(shí)名注冊(cè),強(qiáng)化對(duì)校園網(wǎng)的技術(shù)監(jiān)督和內(nèi)容管理,不讓錯(cuò)誤的思想觀點(diǎn)在大學(xué)泛濫傳播。加強(qiáng)對(duì)校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)教室(實(shí)驗(yàn)室)、計(jì)算機(jī)房、電子閱覽室等設(shè)施管理,嚴(yán)禁利用校園網(wǎng)絡(luò)設(shè)施進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
(七)提高大學(xué)生思想政治教育工作隊(duì)伍素質(zhì)。
1.配備配強(qiáng)思想政治教育工作人員,健全思想政治理論課教師、輔導(dǎo)員任職資格準(zhǔn)入制,按照師生比不低于1:350的標(biāo)準(zhǔn)配備思想政治理論課專(zhuān)職教師,按師生比不低于1:3000的標(biāo)準(zhǔn)配備心理健康教師,按師生比不低于1:200的標(biāo)準(zhǔn)配備專(zhuān)職輔導(dǎo)員。按照“在校學(xué)生1萬(wàn)人以下、1-2.5萬(wàn)人、2.5萬(wàn)人以上的,配備專(zhuān)職團(tuán)干分別不少于5人、9人、12人”的原則,配備相應(yīng)數(shù)量的團(tuán)委專(zhuān)職干部。院系團(tuán)總支設(shè)置團(tuán)總支書(shū)記專(zhuān)職崗位,配備至少1名專(zhuān)兼職團(tuán)總支書(shū)記(或副書(shū)記)。
2.建立思想政治工作隊(duì)伍激勵(lì)機(jī)制,思想政治理論課教師、輔導(dǎo)員的收入不低于其他專(zhuān)業(yè)教師的平均收入。強(qiáng)化輔導(dǎo)員雙重身份,實(shí)現(xiàn)雙線晉升,單列輔導(dǎo)員職稱(chēng)評(píng)定指標(biāo)。在后備干部選拔中,思想政治理論課教師和具有輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的在同等條件下優(yōu)先。設(shè)立思想政治理論課教師、輔導(dǎo)員專(zhuān)項(xiàng)研究資助課題。定期開(kāi)展輔導(dǎo)員年度人物和優(yōu)秀思想政治理論課教師評(píng)選表彰活動(dòng)。
3.組織開(kāi)展多種形式的崗前培訓(xùn)、骨干研修、脫產(chǎn)進(jìn)修,努力建設(shè)一支堅(jiān)持以馬克思主義為指導(dǎo),理論功底扎實(shí),勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,善于聯(lián)系實(shí)際,能夠“真信、真慎、真教”的學(xué)生思想政治教育工作隊(duì)伍。
(七)提升學(xué)院對(duì)學(xué)生的管理與服務(wù)水平。
1.加強(qiáng)校園文化建設(shè),重視校園人文景觀建設(shè),體現(xiàn)學(xué)院的歷史傳統(tǒng)和辦學(xué)特色。加強(qiáng)校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、考風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、務(wù)實(shí)、健康的學(xué)術(shù)氛圍。
2.精心組織開(kāi)展各類(lèi)文體藝術(shù)活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)宣傳文化陣地、講座、論壇、報(bào)告會(huì)、社團(tuán)的管理,培育良好文化氛圍。3.加強(qiáng)公共場(chǎng)所的管理,各類(lèi)公共文化設(shè)施免費(fèi)向?qū)W生開(kāi)放,提高服務(wù)質(zhì)量,滿足學(xué)生的合理需求。
4.完善家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助體系,建立大學(xué)生大病醫(yī)療保障體系,確保不讓一名大學(xué)生因家庭困難而失學(xué)。
5.落實(shí)畢業(yè)生就業(yè)政策,加大畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)力度,引導(dǎo)他們樹(shù)立正確的就業(yè)觀,促進(jìn)畢業(yè)生充分就業(yè)。
6.高度重視對(duì)大學(xué)生的心理健康教育,加強(qiáng)心理疏導(dǎo)、心理咨詢(xún)和心理危機(jī)事件的預(yù)防干預(yù),及時(shí)化解學(xué)生心理問(wèn)題。
認(rèn)真貫徹落實(shí)《教育部、衛(wèi)生部、共青團(tuán)中央關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生心理健康教育工作的意見(jiàn)》(教社政[2005]1號(hào)),教育部辦公廳關(guān)于印發(fā)《普通高等學(xué)校學(xué)生心理健康教育工作基本建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的通知(教思政廳[2011]1號(hào)),堅(jiān)持“以人為本,促進(jìn)發(fā)展,立足教育,重在預(yù)防”的工作理念,按照“整體推進(jìn),分層實(shí)施,有的放矢,創(chuàng)新發(fā)展”的工作思路,切實(shí)把大學(xué)生心理健康教育工作落到實(shí)處。建立院、系、班級(jí)三級(jí)心理健康教育工作網(wǎng)絡(luò)及心理危機(jī)干預(yù)體系,培養(yǎng)一支專(zhuān)兼職相結(jié)合的心理輔導(dǎo)隊(duì)伍,按師生比不低于1:3000的標(biāo)準(zhǔn)配備心理健康教師。設(shè)計(jì)心理健康教育課程體系,開(kāi)設(shè)一門(mén)《大學(xué)生心理健康教育》公共必修課,課程采用學(xué)分制和學(xué)時(shí)制相結(jié)合的方式,計(jì)1學(xué)分,預(yù)計(jì)36個(gè)學(xué)時(shí)。
7.實(shí)行學(xué)生管理重心下移,加強(qiáng)公寓管理。學(xué)生公寓是進(jìn)行思想政治教育工作的重要陣地,思想政治教育“進(jìn)公寓”實(shí)質(zhì)是讓思想政治教育進(jìn)入學(xué)生的生活。包括:黨的政策宣傳進(jìn)公寓、課堂內(nèi)容進(jìn)公寓、輔導(dǎo)員、班主任進(jìn)公寓、拓展閱讀和交流討論進(jìn)公寓等。充分發(fā)揮輔導(dǎo)員工作站作用,將輔導(dǎo)員工作站或黨員活動(dòng)室建設(shè)成學(xué)習(xí)黨政策、接受黨教育的學(xué)習(xí)基地。實(shí)行學(xué)生管理重心下移,各院系建立相對(duì)獨(dú)立的公寓管理體系。
(八)建立健全大學(xué)生思想政治教育工作長(zhǎng)效機(jī)制。
完善大學(xué)生思想政治教育領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,建立健全投入保障機(jī)制,完善工作考核評(píng)價(jià)體系和獎(jiǎng)懲機(jī)制,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、全校師生共同參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。把大學(xué)生思想政治教育工作擺上更加突出的位置,納入學(xué)院黨委和行政的重要議事日程,納入科學(xué)發(fā)展考核評(píng)價(jià)體系,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),加強(qiáng)督促檢查,扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)大學(xué)生思想政治教育各項(xiàng)工作。
思政工作與規(guī)劃篇七
有效的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)必須是在充分且正確認(rèn)識(shí)自身?xiàng)l件與相關(guān)環(huán)境的基礎(chǔ)上的。要審視自己、認(rèn)識(shí)自己、了解自己。做好自我評(píng)估,包括自己的興趣、特長(zhǎng)、性格、學(xué)識(shí)、技能、智商、情商、思維方式等。所以要想成功就要正確認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)自己。
1、個(gè)人性格:為人比較隨和,但涉及自己的興趣愛(ài)好和原則問(wèn)題時(shí)非常倔強(qiáng)。對(duì)自己認(rèn)定的東西會(huì)不顧他人反對(duì)而堅(jiān)持,除非有人能真正說(shuō)服我。不在意生活中的一些麻煩,態(tài)度樂(lè)觀,有自己的想法和方向。
2、個(gè)人興趣:特別喜歡足球。還喜歡聽(tīng)歌,喜歡看書(shū),喜歡寫(xiě)一些東西等。
3、個(gè)人特長(zhǎng):通過(guò)在塞上青梅一年的經(jīng)歷以及其他方式了解,對(duì)新媒體有了自己一定的認(rèn)識(shí),對(duì)新媒體的運(yùn)作推廣有了部分真實(shí)的了解,也讓自己有了較強(qiáng)的寫(xiě)作能力。能堅(jiān)持不懈,能虛心問(wèn)學(xué),對(duì)于自己的愛(ài)好有一種近乎狂熱的激情,對(duì)新媒體的發(fā)展和未來(lái)認(rèn)識(shí)清楚,并將沿著這條路走下去。
4、個(gè)人志向:我想讓自己成為一個(gè)擅長(zhǎng)于新媒體的推廣營(yíng)銷(xiāo)與管理經(jīng)營(yíng)的人才。新媒體的發(fā)展前景不可估量,作為新一代的大學(xué)生當(dāng)然不能只會(huì)因循守舊,吃前人剩下的傳統(tǒng)媒體這一碗飯。新媒體正處在一個(gè)飛速發(fā)展壯大的時(shí)期,這也是一個(gè)極其容易干出成績(jī)的時(shí)期,所以我要把握住機(jī)會(huì),在新媒體行業(yè)發(fā)揮出自己的才能,干出一番事業(yè)。
1、專(zhuān)業(yè)背景:廣告學(xué)的發(fā)展集中在一線和二線城市以及北上廣這些經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū),人口密集,競(jìng)爭(zhēng)極其激烈。
2、 專(zhuān)業(yè)解讀:廣告學(xué)是一門(mén)研究廣告活動(dòng)的歷史、理論、策略、制作與經(jīng)營(yíng)管理的科學(xué)。廣告學(xué)的兩大支柱是傳播學(xué)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)。廣告與媒介密不可分 ,廣告?zhèn)鞑サ拿浇閷?duì)其傳播效果有決定性作用。要讓廣告活動(dòng)傳播的更好,就必須要對(duì)其傳播的媒介有足夠的認(rèn)識(shí)了解。
3、 專(zhuān)業(yè)走向:廣告學(xué)的職業(yè)走向有廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)、廣告制作實(shí)行、廣告策劃營(yíng)銷(xiāo)、廣告經(jīng)營(yíng)管理、廣告市場(chǎng)調(diào)查分析。
4、專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景分析
目前我所學(xué)的專(zhuān)業(yè)是廣告學(xué)專(zhuān)業(yè),廣告學(xué)是一門(mén)研究廣告活動(dòng)的歷史、理論、策略、制作與經(jīng)營(yíng)管理的科學(xué),是將廣告以學(xué)術(shù)性的方法來(lái)教育和研究的學(xué)科。本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)具備廣告學(xué)理論與技能、寬廣的文化與科學(xué)知識(shí),能在新聞媒介廣告部門(mén)職業(yè)規(guī)劃廣告公司、市場(chǎng)調(diào)查及信息咨詢(xún)行業(yè)以及企事業(yè)單位從事廣告經(jīng)營(yíng)管理、廣告策劃創(chuàng)意和設(shè)計(jì)制作、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃及市場(chǎng)調(diào)查分析工作的廣告學(xué)高級(jí)專(zhuān)門(mén)人才。一般來(lái)說(shuō),廣告業(yè)的發(fā)展多數(shù)集中在大中城市和經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū)。這些地區(qū)人口密集、競(jìng)爭(zhēng)激烈,但薪水相對(duì)較高。
1、短期目標(biāo):學(xué)習(xí)傳播與營(yíng)銷(xiāo)等必要的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),學(xué)習(xí)ps、ae等專(zhuān)業(yè)軟件并將其熟練掌握。大二考取英語(yǔ)四級(jí)證書(shū)以及計(jì)算機(jī)二級(jí)證書(shū)。在塞上青梅這個(gè)校園平臺(tái)上嘗試運(yùn)用自己的知識(shí)能力做出貢獻(xiàn)。
2、長(zhǎng)期目標(biāo):在社會(huì)工作中積累經(jīng)驗(yàn),增長(zhǎng)自己在課本無(wú)法學(xué)到的實(shí)踐知識(shí),結(jié)合理論知識(shí)進(jìn)行屬于自己的創(chuàng)新。并積極尋找創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì),參與到社會(huì)經(jīng)濟(jì)當(dāng)中去,提升自我價(jià)值。進(jìn)入一個(gè)新媒體經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì),參與其推廣營(yíng)銷(xiāo),實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值能力的體現(xiàn)。
1、 在大學(xué)期間學(xué)好各科專(zhuān)業(yè)知識(shí),掌握專(zhuān)業(yè)相關(guān)的基本知識(shí)。積極復(fù)習(xí)英語(yǔ)。寒暑假時(shí),我會(huì)到社會(huì)上進(jìn)行短期的工作,在工作期間,我會(huì)學(xué)習(xí)如何與同事相處,怎樣與領(lǐng)導(dǎo)打交道學(xué)會(huì)如何在集體中表現(xiàn)自我,而又不受到排斥,積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
畢業(yè)后,我會(huì)試著在中小企業(yè)實(shí)習(xí)努力學(xué)習(xí)工作,積累經(jīng)驗(yàn)。努力工作,這樣才會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)注意到我,獲得表現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)。積極請(qǐng)教前輩,因?yàn)樗麄兊慕?jīng)驗(yàn)是可貴的,然后結(jié)合自己的認(rèn)識(shí),形成屬于自己的知識(shí)。建立良好的交際網(wǎng),專(zhuān)業(yè)相關(guān)的人際網(wǎng)絡(luò)會(huì)給今后的就業(yè)以及創(chuàng)業(yè)帶來(lái)很大的方便。能力得到了鍛煉,也積累了經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)業(yè)資金也攢到了,這時(shí),我會(huì)結(jié)合社會(huì)需求和經(jīng)濟(jì)情況創(chuàng)立屬于自己的事業(yè)!
社會(huì)是不斷變化的,任何事物都不會(huì)一成不變,想要完成自己的事業(yè)必須能夠洞察經(jīng)濟(jì)狀況和社會(huì)需求。這要求我必須熟悉經(jīng)濟(jì)方面的知識(shí),這要求我在平時(shí)自己學(xué)習(xí)和研究。
新媒體是一個(gè)全新的行業(yè)分支,尤其是手機(jī)新媒體的發(fā)展?jié)摿Σ豢晒懒?,而社?huì)短期內(nèi)缺乏這一方面的專(zhuān)業(yè)人才,作為廣告學(xué)的學(xué)生理應(yīng)抓住機(jī)遇加入到這一新行業(yè)的發(fā)展壯大活動(dòng)中,體現(xiàn)自己的能力,爭(zhēng)取屬于自己的成就。
思政工作與規(guī)劃篇八
多年來(lái)對(duì)職場(chǎng)人就業(yè)問(wèn)題的深入研究,從數(shù)千個(gè)真實(shí)案例中總結(jié)出一套有效經(jīng)驗(yàn),幫助眾多有“我適合做什么工作” 這樣困惑的職場(chǎng)人士,快速找到適合自己的工作。
擇業(yè)首先要認(rèn)識(shí)自己,了解自己的性格、氣質(zhì)以及能力、興趣、特長(zhǎng)等,給自己一個(gè)恰當(dāng)?shù)恼J(rèn)知和定位。明白自己不適合、不喜歡做什么工作,尋找自我內(nèi)心真實(shí)的想法,自己喜歡做什么工作,自己適合做什么,自己能干什么,從而確定大致的`選擇方向和范圍。
其次必須明確自己的職業(yè)價(jià)值觀,你在選擇職業(yè)中,你最看重什么。是最看重薪酬待遇方面,還是工作穩(wěn)定有保障方面的;是最看重人際關(guān)系良好的,還是能充分發(fā)揮自己的能力特長(zhǎng)方面的。是有較高社會(huì)地位方面的,還是工作不太緊張、外部壓力少的,等等。只有弄清楚了自己的擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn),才能避免擇業(yè)時(shí)的盲目。
目前,國(guó)內(nèi)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻。大家都希望錢(qián)越多越好,這也是許多職場(chǎng)人的主流職業(yè)價(jià)值觀。然而,這種期望如果變成了“唯薪”主義,產(chǎn)生的結(jié)果很可能是大家選擇了錢(qián)多的工作而不是選擇合適自己的職業(yè),這必將給長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展帶來(lái)巨大隱患。向陽(yáng)生涯職業(yè)規(guī)劃師提醒,擇業(yè)要現(xiàn)實(shí),客觀。
調(diào)整好求職心態(tài)后,還要能看懂職業(yè)的需求。對(duì)于自己想從事的職業(yè)要進(jìn)行深入綜合地分析,務(wù)必了解該職業(yè)所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練、能力、年齡、性格特點(diǎn)等要求,同時(shí)弄清楚職業(yè)的性質(zhì)、工作環(huán)境、薪水待遇以及進(jìn)一步發(fā)展的空間,當(dāng)然還要考慮到就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì)。
另外,除了對(duì)職業(yè)和崗位深入了解之外,還必須清楚公司文化和人文環(huán)境。這樣就不會(huì)在費(fèi)盡心思找到工作后,因?yàn)榕c自己的期望相差甚遠(yuǎn)而放棄工作機(jī)會(huì)。向陽(yáng)生涯上千份案例數(shù)據(jù)顯示,職場(chǎng)新人在工作第一年至少換三至五份工作的大有人在,他們總是在頻繁地更換工作單位,許多人干脆走一步看一步,或以眼前的薪資作參考,或以環(huán)境是否舒適為指標(biāo),很少有人從行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、優(yōu)劣勢(shì)、發(fā)展前景預(yù)測(cè)等出發(fā),理性而全面地思考問(wèn)題,最終導(dǎo)致個(gè)人得不到長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
職業(yè)規(guī)劃
有不明白自己適合做什么工作困惑的人,其根源就是沒(méi)有一個(gè)清晰的職業(yè)定位,制定職業(yè)規(guī)劃。向陽(yáng)生涯職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)為,目前有不少高校老師和專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)在指導(dǎo)學(xué)生求職時(shí)往往向?qū)W生重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)“簡(jiǎn)歷如何寫(xiě)”、“應(yīng)聘如何給面試官留下好印象”等,但是對(duì)于找到一份“好工作”來(lái)說(shuō),這些只能算是“表面功夫”,更多的有求職困惑的人找到專(zhuān)業(yè)的職業(yè)規(guī)劃咨詢(xún)機(jī)構(gòu),請(qǐng)職業(yè)規(guī)劃師幫自己確立職業(yè)定位,制定職業(yè)規(guī)劃,從根本上解決就業(yè)及發(fā)展問(wèn)題。
向陽(yáng)生涯是全國(guó)首家職業(yè)咨詢(xún)及職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)證培訓(xùn)機(jī)構(gòu), 其資歷最深,其專(zhuān)業(yè)性最強(qiáng)。專(zhuān)門(mén)為有求職困惑的人提供針對(duì)性極強(qiáng)的指導(dǎo)服務(wù),如簡(jiǎn)歷及求職信包裝指導(dǎo)、中英文模擬面試輔導(dǎo)、應(yīng)聘直通車(chē)、職業(yè)測(cè)評(píng)以及職業(yè)咨詢(xún)服務(wù)等,通過(guò)一對(duì)一、面對(duì)面的專(zhuān)家指導(dǎo)和點(diǎn)撥,其求職速度大大增加,找工作的時(shí)間也大幅縮短,并且他們的工作持久性明顯增強(qiáng),工作滿意度更高,個(gè)人核心競(jìng)爭(zhēng)力得到提高,獲得了更高的回報(bào),職業(yè)生涯走得越來(lái)越順利。
思政工作與規(guī)劃篇九
學(xué)科水平是衡量學(xué)校辦學(xué)層次、學(xué)術(shù)水平的主要標(biāo)志之一。學(xué)科建設(shè)水平的高低對(duì)提升辦學(xué)層次,增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力,促進(jìn)學(xué)院發(fā)展關(guān)系重大,它對(duì)學(xué)術(shù)梯隊(duì)、人才培養(yǎng)、學(xué)科平臺(tái)建設(shè)、科學(xué)研究、教學(xué)改革等起著舉足輕重的作用。為加強(qiáng)我院學(xué)科建設(shè),推動(dòng)教學(xué)及科研工作的順利開(kāi)展,結(jié)合我院實(shí)際,特制定我院2011-2015年學(xué)科建設(shè)規(guī)劃。
一、學(xué)科建設(shè)現(xiàn)狀。
(一)基本情況。
1、學(xué)科點(diǎn)情況。
合并組建以來(lái),工商管理學(xué)院學(xué)科建設(shè)得到了長(zhǎng)足發(fā)展。企業(yè)管理為校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,初步形成了市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理、民營(yíng)企業(yè)管理、物流與供應(yīng)鏈管理3個(gè)主要的研究方向,現(xiàn)開(kāi)設(shè)了工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理、物流管理等4個(gè)本科專(zhuān)業(yè),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)為國(guó)家特色專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)。
2、學(xué)生人數(shù)。
現(xiàn)有在校生1111人,其中工商管理專(zhuān)業(yè)194人,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)504人,物流管理專(zhuān)業(yè)256人,人力資源管理專(zhuān)業(yè)157人。
3、人才培養(yǎng)。
努力提高人才培養(yǎng)質(zhì)量是學(xué)院一貫堅(jiān)持的方針。在辦學(xué)過(guò)程中,積極探索人才培養(yǎng)模式的新途徑,大力推進(jìn)素質(zhì)教育,培養(yǎng)口徑寬、基礎(chǔ)厚、能力強(qiáng)、有專(zhuān)長(zhǎng)的高級(jí)應(yīng)用型專(zhuān)門(mén)人才,特別是近年來(lái)推行的“經(jīng)理預(yù)備班”模式,將企業(yè)需要與學(xué)生就業(yè)有機(jī)結(jié)合,教學(xué)實(shí)踐特色突出,學(xué)生動(dòng)手能力強(qiáng),一次就業(yè)率高,據(jù)招生與畢業(yè)生就業(yè)工作處統(tǒng)計(jì),近三年來(lái),在就業(yè)困難及人才市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的情況下,我院畢業(yè)生平均就業(yè)率一直保持在90%以上,畢業(yè)生受到用人單位好評(píng)。
4、師資隊(duì)伍。
工商管理學(xué)院現(xiàn)有教職工48人。其中專(zhuān)任教師40人;教師中教授13人,副教授17人,高級(jí)職稱(chēng)教師占專(zhuān)業(yè)教師的64%;具有博士(含在讀博士)學(xué)歷學(xué)位的教師32人,占專(zhuān)任教師的68%;有湖北省有突出貢獻(xiàn)的中青年專(zhuān)家2人,湖北省優(yōu)秀教師2人,并有多人先后赴美國(guó)、日本、法國(guó)、德國(guó)、荷蘭、瑞士、盧森堡等國(guó)進(jìn)行研修或講學(xué)。學(xué)院擁有一支學(xué)歷高、職稱(chēng)高、年紀(jì)輕、專(zhuān)業(yè)能力較強(qiáng)、結(jié)構(gòu)合理、富有生機(jī)與活力的師資隊(duì)伍。
5、科學(xué)研究。
企業(yè)管理及物流管理等方向和領(lǐng)域形成了一定的研究特色,在同行業(yè)中有較大的影響。
我院一直重視科研服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),和湖北省商務(wù)廳、湖北省經(jīng)貿(mào)委、湖北省社會(huì)科學(xué)院、武漢市經(jīng)貿(mào)委等部門(mén)保持著密切的合作關(guān)系,積極開(kāi)展有針對(duì)性的研究活動(dòng),承擔(dān)了上述部門(mén)下達(dá)的十幾項(xiàng)課題的研究工作,出版并發(fā)表了一批高水平的研究成果、調(diào)查報(bào)告,有不少成果被省政府內(nèi)參采用,取得了良好的社會(huì)效果。例如,《關(guān)于我省現(xiàn)代物流中心區(qū)建設(shè)的幾點(diǎn)建議》、《建設(shè)水產(chǎn)強(qiáng)省的幾個(gè)政策導(dǎo)向問(wèn)題》、《關(guān)于武漢保稅物流發(fā)展的幾點(diǎn)建議》等研究成果作為決策參考被省委、省政府部門(mén)采用。
6、教學(xué)及科研設(shè)施。
學(xué)院加大了教學(xué)及科研設(shè)施建設(shè)的力度,各項(xiàng)設(shè)施和條件不斷完善?,F(xiàn)擁有工商管理實(shí)驗(yàn)室、商務(wù)模擬實(shí)驗(yàn)室各一間;多功能演示室一間;專(zhuān)業(yè)資料室一個(gè);有專(zhuān)業(yè)藏書(shū)2000余冊(cè)、專(zhuān)業(yè)期刊50多種;與中百倉(cāng)儲(chǔ)、中商集團(tuán)聯(lián)合建有實(shí)習(xí)基地5個(gè),同時(shí)與亞貿(mào)、武鋼等工商企業(yè)保持有良好的合作關(guān)系。并設(shè)有湖北省商業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)及湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院中小企業(yè)研究所等學(xué)術(shù)團(tuán)體與研究機(jī)構(gòu)。
(二)主要困難與問(wèn)題。
1、高水平的學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)沒(méi)有形成;
3、高水平“產(chǎn)學(xué)研”項(xiàng)目及科研平臺(tái)亟待建設(shè);
4、國(guó)家級(jí)課題不多,尤其是國(guó)家自然科學(xué)基金、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目較少;
5、在具有影響的高級(jí)別學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的學(xué)術(shù)論文數(shù)量不多。
二、“十二五”學(xué)科建設(shè)的指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),本著“服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)、服務(wù)學(xué)科建設(shè)、服務(wù)人才培養(yǎng)”的目標(biāo),和立足湖北,面向全國(guó),服務(wù)經(jīng)濟(jì)的建設(shè)思路;堅(jiān)持以學(xué)科建設(shè)為主導(dǎo),以學(xué)術(shù)梯隊(duì)建設(shè)為核心,以提高科研層次,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)為重點(diǎn),大力加強(qiáng)學(xué)科建設(shè);樹(shù)立爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)、特色意識(shí),重點(diǎn)發(fā)展市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)國(guó)家特色專(zhuān)業(yè),積極改造工商管理專(zhuān)業(yè),大力扶持物流管理及人力資源管理等發(fā)展?jié)摿Υ蟮膽?yīng)用型專(zhuān)業(yè),促進(jìn)科學(xué)研究上水平,人才培養(yǎng)上質(zhì)量。為實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)建品牌,特色立院”的奮斗目標(biāo),建設(shè)在全國(guó)同類(lèi)院校中具有領(lǐng)先地位、特色鮮明的工商管理學(xué)院奠定堅(jiān)實(shí)的學(xué)科基礎(chǔ)。
三、“十二五”學(xué)科建設(shè)的目標(biāo)。
(一)總體目標(biāo)。
以學(xué)科建設(shè)為龍頭,以教學(xué)、科研為中心,以高水平師資隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn),以有效激勵(lì)和適當(dāng)約束為機(jī)制,把學(xué)院建設(shè)成全國(guó)同類(lèi)院校中具有領(lǐng)先地位、特色鮮明的工商管理學(xué)院。
“十二五”期間,學(xué)院將立足于湖北省經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展,建立一個(gè)結(jié)構(gòu)合理、特色明顯、整體水平較高的學(xué)科體系,使本學(xué)科達(dá)到省內(nèi)同等院校領(lǐng)先水平。力爭(zhēng)到2015年,建立起較為完善的本科人才培養(yǎng)體系和結(jié)構(gòu)合理、特色鮮明的學(xué)科專(zhuān)業(yè)體系,較為完善的企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)碩士研究生培養(yǎng)體系,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)達(dá)到國(guó)家特色專(zhuān)業(yè)建設(shè)預(yù)期目標(biāo)、湖北物流發(fā)展研究中心達(dá)到湖北省人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地建設(shè)目標(biāo)、企業(yè)管理學(xué)科建成省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,在國(guó)內(nèi)同類(lèi)院校中享有較高聲譽(yù)。
(二)具體指標(biāo)。
1、師資隊(duì)伍與學(xué)術(shù)梯隊(duì)建設(shè)。
建設(shè)一支思想素質(zhì)過(guò)硬、知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)緣結(jié)構(gòu)合理、學(xué)歷職稱(chēng)高、教學(xué)效果好及科研能力強(qiáng),具有創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神的師資隊(duì)伍;形成一支以學(xué)科帶頭人為龍頭,以學(xué)術(shù)帶頭人為主體,以中青年學(xué)術(shù)骨干為支撐,具有穩(wěn)定的研究方向和可持續(xù)發(fā)展能力的學(xué)術(shù)梯隊(duì)。具體為:
(1)力爭(zhēng)“楚天學(xué)者計(jì)劃”設(shè)崗,引進(jìn)特聘教授2-3人;引進(jìn)博士研究生3人;
(2)培養(yǎng)碩士生導(dǎo)師10人(累計(jì)),省級(jí)學(xué)科帶頭人1人;
(3)組建3-4個(gè)研究方向明確,人員穩(wěn)定,競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì);
(4)繼續(xù)實(shí)行“以老帶新”的傳、幫、帶制度,促進(jìn)青年教師的健康成長(zhǎng)。
2、學(xué)科平臺(tái)建設(shè)。
(1)努力在科研項(xiàng)目、科研論文、科研隊(duì)伍、科研平臺(tái)上等方面儲(chǔ)備力量,并依托學(xué)校在經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì),通過(guò)整合資源、堅(jiān)持創(chuàng)新,形成開(kāi)放的跨領(lǐng)域交叉學(xué)科特色,將企業(yè)管理校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)成湖北省重點(diǎn)學(xué)科和“楚天學(xué)者計(jì)劃”設(shè)崗學(xué)科。
(2)進(jìn)一步加大對(duì)湖北省商業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)的建設(shè)力度,成功建設(shè)湖北物流發(fā)展研究中心湖北省高校人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地,為學(xué)科建設(shè)、“產(chǎn)學(xué)研”發(fā)展將提供更為廣闊的平臺(tái)。
3、學(xué)科方向凝練。
進(jìn)一步凝練科研方向,把握企業(yè)管理學(xué)科發(fā)展前沿動(dòng)態(tài),緊扣湖北經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際,在現(xiàn)有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理、民營(yíng)企業(yè)管理、物流與供應(yīng)鏈管理等學(xué)科方向基礎(chǔ)上,凝練形成穩(wěn)定的研究方向,并使相關(guān)領(lǐng)域的研究成果達(dá)到或接近國(guó)內(nèi)外先進(jìn)水平。
4、科學(xué)研究和對(duì)外學(xué)術(shù)交流。
(4)加強(qiáng)科研協(xié)作,發(fā)揮學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì),每年在國(guó)家級(jí)權(quán)威刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)論文2-5篇,使我院整體科學(xué)研究水平處于同類(lèi)學(xué)校前列;力爭(zhēng)建設(shè)1-2個(gè)省級(jí)科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。
(5)加強(qiáng)與知名院校、相關(guān)學(xué)術(shù)團(tuán)體建立起密切聯(lián)系,加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,每2年舉辦1次高水平的學(xué)術(shù)會(huì)議,擴(kuò)大和提升本院教師在同行業(yè)中的學(xué)術(shù)地位與影響力。
(6)重視學(xué)生科研能力的培養(yǎng),通過(guò)“導(dǎo)師制”、“學(xué)術(shù)活動(dòng)月”、“社會(huì)實(shí)踐”、“課題研究”等多種形式提高學(xué)生的科研意識(shí)及創(chuàng)新能力,學(xué)生每年發(fā)表學(xué)術(shù)論文3-5篇,每年獲省級(jí)優(yōu)秀學(xué)士論文10篇。
5、學(xué)生規(guī)模。
到2015年:在校學(xué)生總規(guī)模達(dá)到1650人,其中本科生1600人,研究生40人。
6、教學(xué)改革與課程建設(shè)。
(5)加強(qiáng)實(shí)習(xí)或?qū)嵱?xùn)基地的建設(shè),到2015年,每個(gè)專(zhuān)業(yè)建立5個(gè)以上穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地。
四、“十二五”學(xué)科建設(shè)的保障措施。
(一)強(qiáng)化對(duì)學(xué)科建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),改善與加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)。
實(shí)行“一把手工程”,學(xué)院黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,將學(xué)科建設(shè)列入重要議事日程,把主要精力用于學(xué)科建設(shè),不斷創(chuàng)新思路,研究、解決學(xué)科建設(shè)中的新情況、新問(wèn)題。加強(qiáng)協(xié)調(diào)管理,在學(xué)科方向的調(diào)整、學(xué)科隊(duì)伍的建設(shè)、重大課題的申報(bào)與研究等方面發(fā)揮重要作用。同時(shí),學(xué)科方向建設(shè)實(shí)行責(zé)任人制度,學(xué)科方向按項(xiàng)目立項(xiàng)進(jìn)行管理,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與學(xué)院簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū),明確責(zé)、權(quán)、利,確保計(jì)劃落實(shí)。
(二)加強(qiáng)學(xué)術(shù)梯隊(duì)建設(shè),打造高水平的學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)。
進(jìn)一步增強(qiáng)“人才是學(xué)院第一資源”的意識(shí),堅(jiān)持以人為本,把科研隊(duì)伍作為學(xué)院科研發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)培育,繼續(xù)加大優(yōu)秀人才的引進(jìn)力度,加大青年教師的培養(yǎng)力度,不斷改善師資隊(duì)伍的學(xué)緣結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、職稱(chēng)結(jié)構(gòu),努力建設(shè)一支結(jié)構(gòu)合理、整體水平較高的師資隊(duì)伍,使師資質(zhì)量滿足學(xué)院學(xué)科建設(shè)與科研發(fā)展要求。在此基礎(chǔ)上,依托學(xué)校在經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì),通過(guò)整合資源、堅(jiān)持創(chuàng)新,將企業(yè)管理學(xué)科的發(fā)展與我校經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等優(yōu)勢(shì)學(xué)科相融合,形成開(kāi)放的跨領(lǐng)域交叉學(xué)科特色,通過(guò)資源整合,結(jié)構(gòu)優(yōu)化,不斷提升學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。加強(qiáng)科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè),制定各專(zhuān)業(yè)科研工作規(guī)劃,在此基礎(chǔ)上形成院內(nèi)外跨學(xué)科科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和主攻科研方向,積極力爭(zhēng)獲得“楚天學(xué)者”高層次人才引進(jìn)、爭(zhēng)取優(yōu)秀人才列入教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才計(jì)劃、政府特殊津貼、各級(jí)教學(xué)名師等優(yōu)秀人才計(jì)劃。
(三)構(gòu)筑學(xué)術(shù)平臺(tái)、加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,擴(kuò)大學(xué)術(shù)影響。
1、以學(xué)院企業(yè)管理重點(diǎn)學(xué)科、湖北省商業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)、湖北物流發(fā)展研究中心省級(jí)高校人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地等研究機(jī)構(gòu)為基礎(chǔ),構(gòu)筑學(xué)術(shù)平臺(tái)、加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,擴(kuò)大學(xué)術(shù)影響。我院研究機(jī)構(gòu)的成立為我院在商業(yè)流通領(lǐng)域?qū)W術(shù)交流與合作,企業(yè)管理理論與實(shí)踐研究、現(xiàn)代物流管理研究等方面提供了良好的平臺(tái),匯集學(xué)術(shù)隊(duì)伍,凝練了學(xué)科方向。
2、重視學(xué)術(shù)交流。學(xué)院根據(jù)“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的學(xué)術(shù)交流思路,加大學(xué)術(shù)交流力度。鼓勵(lì)學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)骨干“走出去”參加國(guó)內(nèi)外的重要學(xué)術(shù)活動(dòng),鼓勵(lì)主辦或承辦重要學(xué)術(shù)和科研會(huì)議,加強(qiáng)與知名大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)、政府部門(mén)及企業(yè)的聯(lián)系,借助外部資源,促進(jìn)科研工作的跨越式發(fā)展。將國(guó)內(nèi)外著名專(zhuān)家學(xué)者“引進(jìn)來(lái)”,通過(guò)學(xué)術(shù)研討,相互學(xué)習(xí),不斷提升學(xué)院的整體研究實(shí)力,進(jìn)而增強(qiáng)為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的能力。要求每個(gè)研究方向每年至少聯(lián)系或拜訪2所大學(xué)或1個(gè)研究機(jī)構(gòu),每年至少主辦1次學(xué)術(shù)會(huì)議。通過(guò)開(kāi)展學(xué)術(shù)交流活動(dòng),加強(qiáng)我校與上級(jí)部門(mén)和兄弟單位的聯(lián)系,促進(jìn)科研學(xué)術(shù)與科研管理等方面的交流,不斷擴(kuò)大學(xué)院在省內(nèi)外的知名度。
(四)努力爭(zhēng)取更多高水平科研項(xiàng)目。
勵(lì)積極申報(bào)國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目、國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目、教育部人文社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目等各類(lèi)科研項(xiàng)目,努力突破國(guó)家級(jí)高水平科研項(xiàng)目,力爭(zhēng)再獲得1-3項(xiàng)國(guó)家級(jí)項(xiàng)目立項(xiàng),并力爭(zhēng)獲得1項(xiàng)國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)或科研成果獎(jiǎng)。
(五)強(qiáng)化科研特色,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)。
堅(jiān)持以應(yīng)用基礎(chǔ)研究與應(yīng)用對(duì)策研究為重點(diǎn),堅(jiān)持科研為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的思想,充分發(fā)揮學(xué)科綜合優(yōu)勢(shì),不斷提高科學(xué)研究能力,強(qiáng)化科研特色,為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。主要措施有以下幾個(gè)方面:
(1)緊密關(guān)注地方經(jīng)濟(jì)建設(shè),積極承擔(dān)地方科研課題。
學(xué)院鼓勵(lì)圍繞湖北經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際開(kāi)展科學(xué)研究,積極承擔(dān)服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)的科研課題,通過(guò)企業(yè)和政府部門(mén)課題的研究,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
(2)為政府部門(mén)提供決策咨詢(xún)。
繼續(xù)加強(qiáng)與湖北省委省政府、武漢市委市政府、湖北省商務(wù)廳、湖北省經(jīng)貿(mào)委、湖北省社會(huì)科學(xué)院、武漢市經(jīng)貿(mào)委等部門(mén)的密切合作關(guān)系,積極開(kāi)展有針對(duì)性的研究活動(dòng)與合作,承擔(dān)上述部門(mén)下達(dá)的科研課題的研究,出版一批高水平的研究成果、調(diào)查報(bào)告、對(duì)策咨詢(xún)報(bào)告。
(3)“產(chǎn)學(xué)研”相結(jié)合,創(chuàng)新校企合作模式。
繼續(xù)依托校企合作平臺(tái),加強(qiáng)與武漢中百集團(tuán)、武漢中商集團(tuán)、武商集團(tuán)、安德物流集團(tuán)等企業(yè)開(kāi)展“產(chǎn)學(xué)研”相結(jié)合的全方位合作模式,借助武漢市大型流通企業(yè)集團(tuán)在武漢城市圈的企業(yè)網(wǎng)絡(luò),積極推進(jìn)、創(chuàng)新校企深度合作模式。利用市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)策劃、工商管理、物流管理、人力資源管理等專(zhuān)業(yè)的優(yōu)勢(shì)和特色,積極參與企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)策劃及培訓(xùn)活動(dòng)。
(六)強(qiáng)化辦學(xué)特色,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。
深化人才培養(yǎng)模式改革,根據(jù)社會(huì)環(huán)境和人才需求的變化,按照“兩有三實(shí)”的人才培養(yǎng)目標(biāo),修訂和完善專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)方案和課程設(shè)置體系;積極探索教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法的改革,改變“滿堂灌”、“填鴨式”教學(xué)方式,積極倡導(dǎo)“案例式”、“探究式”教學(xué)方式,促進(jìn)教風(fēng)和學(xué)風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。開(kāi)展教學(xué)質(zhì)量、學(xué)風(fēng)檢查等活動(dòng);探索和推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)體系改革,增強(qiáng)學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。加大教學(xué)改革質(zhì)量工程建設(shè)力度,進(jìn)一步加大省級(jí)精品課程系列、省級(jí)品牌專(zhuān)業(yè)建設(shè)力度,提高教學(xué)質(zhì)量,多出高水平成果,積極申報(bào)國(guó)家質(zhì)量工程創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式試驗(yàn)區(qū)。
(七)建立激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)科研成果上層次。
建立科研獎(jiǎng)勵(lì)與成果公示制度,鼓勵(lì)和督促教師重視科研,促成優(yōu)秀人才脫穎而出。加大獎(jiǎng)勵(lì)力度,對(duì)國(guó)家級(jí)課題、c類(lèi)以上權(quán)威期刊上發(fā)表的論文、創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目、省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)等給予獎(jiǎng)勵(lì),充分調(diào)動(dòng)教師出高水平科研成果的積極性。
(八)加強(qiáng)教學(xué)及科研基本條件的建設(shè)。
度。
思政工作與規(guī)劃篇十
職業(yè)規(guī)劃,是職業(yè)生涯規(guī)劃的簡(jiǎn)稱(chēng),就是對(duì)職業(yè)生涯乃至人生進(jìn)行持續(xù)的系統(tǒng)計(jì)劃的過(guò)程,它包括職業(yè)定位、目標(biāo)設(shè)定、通道設(shè)計(jì)三部份內(nèi)容,是對(duì)人一生中所承擔(dān)職務(wù)相繼歷程的預(yù)期和計(jì)劃,包括一個(gè)人的學(xué)習(xí),對(duì)一項(xiàng)職業(yè)或組織的生產(chǎn)性貢獻(xiàn)和最終退休。
職業(yè)生涯規(guī)劃師,是以人的社會(huì)屬性和個(gè)體利益出發(fā),結(jié)合專(zhuān)業(yè)知識(shí)和相關(guān)資源,給予咨詢(xún)者有關(guān)職業(yè)的適應(yīng)、發(fā)展等方面的專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)、輔導(dǎo)、判斷、建議和解決辦法的專(zhuān)業(yè)人才。
職業(yè)生涯規(guī)劃師的職責(zé)及功能主要體現(xiàn)在以下十個(gè)方面。
(1)對(duì)個(gè)人或小組實(shí)施生活/職業(yè)目標(biāo)指導(dǎo);
(2)個(gè)人的能力、興趣等進(jìn)行測(cè)評(píng)、分析;
(3)幫助個(gè)人更好地了解職場(chǎng)情況;
(4)協(xié)助個(gè)人提高生涯決策技能;
(5)幫助制定個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展計(jì)劃;
(6)教授找工作的策略和方法;
(8)幫助正確了解職位的全貌和要求,以及個(gè)人在生活中的角色;
(9)幫助個(gè)人應(yīng)對(duì)工作壓力,克服失業(yè)或職業(yè)轉(zhuǎn)型中的挫折;
(10)幫助企業(yè)建立職業(yè)生涯管理體系。
思政工作與規(guī)劃篇十一
說(shuō)起職業(yè)規(guī)劃大家可能覺(jué)得是老生常談,而且可能覺(jué)得這些都是空話,對(duì)于找工作是沒(méi)有幫助的??赡軐?duì)于身處象牙塔的大學(xué)生來(lái)說(shuō),你們還體會(huì)不到職業(yè)規(guī)劃的重要性,你們只要看一下社會(huì)上多少人在為自己的工作去向和奮斗多年依然對(duì)事業(yè)感到迷茫的正在苦惱的人時(shí),你就知道在大學(xué)里提前做好職業(yè)規(guī)劃是多么幸運(yùn)的一件事。
大學(xué)生活應(yīng)該先從學(xué)業(yè)規(guī)劃開(kāi)始
大學(xué)生學(xué)業(yè)規(guī)劃,就是大學(xué)生根據(jù)自身情況,結(jié)合現(xiàn)有的條件和制約因素,為自己確立整個(gè)大學(xué)期間的學(xué)業(yè)目標(biāo),并為實(shí)現(xiàn)學(xué)業(yè)目標(biāo)而確定行動(dòng)方向、行動(dòng)時(shí)間和行動(dòng)方案。換言之,就是大學(xué)生通過(guò)解決學(xué)什么、怎么學(xué)、什么時(shí)候?qū)W等問(wèn)題,以確保自身順利完成學(xué)業(yè),為成功實(shí)現(xiàn)就業(yè)或開(kāi)辟事業(yè)打好基礎(chǔ)。曾服務(wù)企業(yè)客戶包括中國(guó)電信、中國(guó)移動(dòng)、聯(lián)想集團(tuán)、奇瑞汽車(chē)、中石化、物美集團(tuán)等眾多國(guó)內(nèi)知名企業(yè)的萬(wàn)學(xué)教育act職業(yè)能力特訓(xùn)老師崔方老師建議在校的大學(xué)生,只有及早設(shè)計(jì)自己的學(xué)業(yè)規(guī)劃,明確自己的學(xué)業(yè)目標(biāo),提高素質(zhì)優(yōu)勢(shì),才有可能在將來(lái)激烈的競(jìng)爭(zhēng)中把握住機(jī)會(huì),獲得成功。
1、做好學(xué)業(yè)規(guī)劃能增強(qiáng)自我約束力和自我管理能力
沒(méi)有學(xué)業(yè)規(guī)劃,我們的時(shí)間、精力容易處于荒廢和散亂之中,生活漫不經(jīng)心,心態(tài)消極怠慢,很容易進(jìn)入跟學(xué)業(yè)無(wú)關(guān)的瑣事中,虛度大學(xué)美好光陰、浪費(fèi)青春。而學(xué)業(yè)規(guī)劃能讓我們明白現(xiàn)在做的每一點(diǎn)都是實(shí)現(xiàn)未來(lái)目標(biāo)的一部分,從而重視現(xiàn)在、把握現(xiàn)在,集中時(shí)間、精力和資源,選定學(xué)業(yè)。
2、做好學(xué)業(yè)規(guī)劃能增強(qiáng)生活與學(xué)習(xí)的主動(dòng)性
一份有效的學(xué)業(yè)規(guī)劃,能夠引導(dǎo)我們認(rèn)識(shí)自身的個(gè)性特質(zhì)、現(xiàn)有的和潛在的資源優(yōu)勢(shì),對(duì)自己的綜合優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)進(jìn)行對(duì)比分析,樹(shù)立明確的學(xué)業(yè)發(fā)展目標(biāo)與未來(lái)職業(yè)理想,評(píng)估個(gè)人目標(biāo)與現(xiàn)狀之間的距離,學(xué)會(huì)運(yùn)用科學(xué)有效的方法,采取切實(shí)可行的步驟和措施,不斷增強(qiáng)自己的學(xué)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)學(xué)業(yè)目標(biāo)與職業(yè)理想。從大一開(kāi)始,同學(xué)們就應(yīng)該認(rèn)清自己的學(xué)習(xí)發(fā)展方向,并在大學(xué)期間為自己的目標(biāo)努力,而不是到大四快畢業(yè)了,才開(kāi)始想自己到底想要干什么,改變以往的被動(dòng)局面,由“要我學(xué)”變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”。
3、做好學(xué)業(yè)規(guī)劃能促使大學(xué)生積極向上和自我完善
學(xué)業(yè)規(guī)劃是我們努力的依據(jù),也是對(duì)自我的鞭策。隨著學(xué)業(yè)規(guī)劃的每一個(gè)具體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),我們就會(huì)越來(lái)越有成就感,我們的思想方式及心態(tài)就會(huì)向著更積極向上的方向轉(zhuǎn)變。好的學(xué)業(yè)規(guī)劃為我們提供了完成學(xué)業(yè)的清晰圖畫(huà),使自己對(duì)學(xué)業(yè)的實(shí)現(xiàn)過(guò)程有了清晰透徹的認(rèn)識(shí),進(jìn)而更有信心、勇氣,達(dá)到自我完善。
4、做好學(xué)業(yè)規(guī)劃有助于自我定位
同學(xué)們要不斷地了解自己、發(fā)掘自己的特點(diǎn),進(jìn)而進(jìn)行不斷地調(diào)整與修正,找出自己感興趣的領(lǐng)域,確定自己能干的工作即優(yōu)勢(shì)所在,明確切入社會(huì)的起點(diǎn),其中最重要的是明確自我人生目標(biāo),即自我定位。而學(xué)業(yè)規(guī)劃確立的過(guò)程是一個(gè)有彈性的動(dòng)態(tài)的規(guī)劃過(guò)程,是一個(gè)認(rèn)識(shí)自身優(yōu)勢(shì)與弱勢(shì)、機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)的過(guò)程,是一個(gè)自我定位、規(guī)劃人生的過(guò)程,就是一個(gè)明確自己“能干什么”、“社會(huì)可以提供給我什么機(jī)會(huì)”、“我選擇干什么”等問(wèn)題的過(guò)程,進(jìn)而使理想具有可操作性,為進(jìn)入社會(huì)提供明確方向。
大學(xué)生做好四年的職業(yè)規(guī)劃需要注意哪些方面
a:明確知道你想要什么
“我在考慮幾個(gè)不同的職業(yè)選擇——哪一個(gè)最我是最優(yōu)選擇呢?”“我應(yīng)該為這個(gè)職業(yè)準(zhǔn)備寫(xiě)什么呢?”“大一以來(lái),我的興趣有那些變化?這將會(huì)怎樣影響我現(xiàn)在的行動(dòng)?”這些問(wèn)題就說(shuō)明我們對(duì)自己想要什么沒(méi)有明確的目標(biāo)。
在對(duì)策上崔方老師建議從大一開(kāi)始就盡量參加實(shí)習(xí)或者兼職。這些將幫助你獲得新的技術(shù),了解更多的職業(yè)咨訊,并且構(gòu)建你自己的人脈網(wǎng)絡(luò)。同時(shí)經(jīng)常表現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì),尤其是你的專(zhuān)業(yè)方面。
b:用長(zhǎng)處來(lái)經(jīng)營(yíng)自己
有的畢業(yè)生存在過(guò)分的自卑心理,總認(rèn)為自己技不如人,拿自己的短處與別人的長(zhǎng)處去比,因而不敢主動(dòng)地推銷(xiāo)自己。其實(shí)每個(gè)人都有自己的長(zhǎng)處與短處,所謂”尺有所短,寸有所長(zhǎng)”。成功人生的訣竅就是經(jīng)營(yíng)自己的長(zhǎng)處!因此,在人生之旅上,一個(gè)人如果站錯(cuò)了位置,用他的短處而不是長(zhǎng)處來(lái)謀生的話,那后果肯定不會(huì)理想的,他可能會(huì)在永久的卑微和失意中沉淪。故在選擇職業(yè)時(shí)要注意發(fā)揮自己一技之長(zhǎng)。首先你不要過(guò)多地考慮這個(gè)職業(yè)能給你帶來(lái)多少錢(qián),能不能使你成名,而是應(yīng)該把最能發(fā)揮你個(gè)人優(yōu)勢(shì)的職業(yè)作為首選,因?yàn)椋闳裟馨l(fā)揮自己的特長(zhǎng),錢(qián)是可以慢慢積累的;經(jīng)營(yíng)自己長(zhǎng)處能給你的人生增值,而經(jīng)營(yíng)自己的短處會(huì)使你的人生貶值!
最后崔方老師想告訴大家,為你自己提前計(jì)劃并且設(shè)置切實(shí)可行的職業(yè)目標(biāo),現(xiàn)在起你將面對(duì)從大學(xué)校園到社會(huì)或者更高一級(jí)學(xué)位學(xué)習(xí)的轉(zhuǎn)變。有條件的話盡量了解求職的每一點(diǎn)信息,有可能的話可以參加一下專(zhuān)業(yè)的求職培訓(xùn),向?qū)I(yè)職業(yè)咨詢(xún)師進(jìn)行咨詢(xún)。
思政工作與規(guī)劃篇十二
習(xí)城鄉(xiāng)二中初中英語(yǔ)首席教師工作室三年規(guī)劃一、指導(dǎo)思想為了發(fā)揮首席教師引領(lǐng)和示范作用,促使其專(zhuān)業(yè)發(fā)展,提升同伴,發(fā)展學(xué)校,助力鄉(xiāng)村教育。在三年的時(shí)間里,以英語(yǔ)首席教師工作室為成長(zhǎng)平臺(tái),以課堂。
教學(xué)。
為主陣地,以課題研究為抓手,堅(jiān)持自主學(xué)習(xí)與名師的示范、指導(dǎo)和輻射作用相結(jié)合的原則,開(kāi)展教育教學(xué)研究活動(dòng)。
二、工作原則1、以教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展為本。始終把培養(yǎng)和引領(lǐng)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好工作室成員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),充分尊重工作室成員的個(gè)性和特長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)成員間的差異化發(fā)展,實(shí)現(xiàn)教研成果與工作室成員各市教師共享,促進(jìn)教師的全面發(fā)展。
2、在課程改革中發(fā)展自己。切實(shí)抓好工作室各成員的自身發(fā)展,轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,提高教學(xué)質(zhì)量,推進(jìn)新課程的改革與發(fā)展,實(shí)現(xiàn)師生共同發(fā)展。堅(jiān)持教學(xué)研究,探索教育教學(xué)的改革方向,適應(yīng)社會(huì)發(fā)展要求,探索課堂教學(xué)的改革和創(chuàng)新,進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)交流研討活動(dòng),提高新課程課堂教學(xué)的駕馭能力。
三、
三年目標(biāo)1、通過(guò)三年為周期的培養(yǎng)計(jì)劃的實(shí)施,有效推動(dòng)工作室成員的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),力求在一個(gè)工作周期內(nèi)使工作室成員在師德規(guī)范上出樣板,課堂教學(xué)上出精品,課題研究上出成果,管理崗位上出經(jīng)驗(yàn),實(shí)現(xiàn)工作室成員的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)和專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,以引領(lǐng)學(xué)科教學(xué)共同發(fā)展。
2、在教育教學(xué)實(shí)踐中。
總結(jié)。
經(jīng)驗(yàn),探尋教研教改的新思路、新方法并確定一項(xiàng)具有實(shí)用價(jià)值的科研課題,并以此為研究方向,帶領(lǐng)本工作室同仁開(kāi)展有效的科研活動(dòng)。
3、引領(lǐng)我校乃至我鄉(xiāng)初中英語(yǔ)學(xué)科建設(shè),每學(xué)年承擔(dān)一次縣級(jí)(或縣級(jí)以上)公開(kāi)課或講座,以研討會(huì)、報(bào)告會(huì)、名師論壇、公開(kāi)教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等形式,有目的、有計(jì)劃、有步驟地傳播先進(jìn)的教育理念和教學(xué)方法,幫助我鄉(xiāng)英語(yǔ)教師解決教與學(xué)過(guò)程中遇到的問(wèn)題,充分發(fā)揮首席教師工作室的帶頭、示范、輻射作用,從而形成名優(yōu)群體效應(yīng),實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源的共享。
4、開(kāi)創(chuàng)工作室網(wǎng)站,及時(shí)傳遞工作室成員之間學(xué)習(xí)成果,交流“工作室”研究成果,使網(wǎng)站成為我鄉(xiāng)英語(yǔ)學(xué)科教學(xué)動(dòng)態(tài)工作站、成果輻射源和資源生成站,以互動(dòng)的形式面向廣大教師和學(xué)生。
5、在教育教學(xué)和教育科研等方面,以精品課堂教學(xué)實(shí)錄、個(gè)案集(含教學(xué)設(shè)計(jì)、課件、教學(xué)評(píng)析、教學(xué)反思)、論文、課題報(bào)告等形式向外輸出。
四、三年規(guī)劃第一年1、組建習(xí)城鄉(xiāng)二中初中英語(yǔ)首席教師工作室,制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃。工作室成員根據(jù)個(gè)人的實(shí)際情況,科學(xué)地制定出本人的三年發(fā)展規(guī)劃,明確今后自己專(zhuān)業(yè)發(fā)展的目標(biāo)和步驟。
2、組織工作室成員培訓(xùn)學(xué)習(xí),汲取營(yíng)養(yǎng)。
3、組織成員認(rèn)真研讀1-2本教育教學(xué)理論專(zhuān)著,做好讀書(shū)筆記并交流學(xué)習(xí)心得。
4、組織工作室成員舉行1-2次公開(kāi)課,并進(jìn)行研討。
5、建立“名師工作室專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)”。
第二年1、.建立起工作室教育教學(xué)活動(dòng)資源庫(kù),供大家交流與討論,在提升教學(xué)素養(yǎng)的同時(shí),增強(qiáng)網(wǎng)頁(yè)的輻射效應(yīng)。
2、每學(xué)年至少開(kāi)展2次專(zhuān)題教研活動(dòng),比如報(bào)告會(huì)、名師論壇、公開(kāi)教學(xué)、專(zhuān)題講座等。兩年內(nèi)把本工作室建設(shè)成市內(nèi)知名工作室。
3、組織成員認(rèn)真研讀1-2本教育教學(xué)理論書(shū)籍,做好讀書(shū)筆記。
第三年1、人人形成自己相對(duì)成熟的教學(xué)主張、教學(xué)模式和教學(xué)風(fēng)格。
2、發(fā)揮成員的帶頭作用,與周?chē)慕處煿餐M(jìn)步。
3、通過(guò)專(zhuān)家引領(lǐng)、開(kāi)設(shè)公開(kāi)課、示范課、專(zhuān)題講座、教師講壇等形式發(fā)揮示范、輻射作用。
5、.工作室成員力爭(zhēng)在主攻領(lǐng)域有所成就,形成自己的獨(dú)特風(fēng)格。
6、工作室階段成果展示,推出一批精品展示課,匯編論文集、教學(xué)案例集、校本教材等;五、成員專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)和專(zhuān)業(yè)發(fā)展的目標(biāo)工作室成員應(yīng)根據(jù)本工作室提出的三年奮斗目標(biāo),提出個(gè)人的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)和專(zhuān)業(yè)發(fā)展的目標(biāo),包括以下幾方面:
在提升成員專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)方面1、閱讀一本書(shū):每學(xué)年認(rèn)真研讀1-2本教育教學(xué)理論專(zhuān)著,結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)際寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)心得。
2、上一節(jié)公開(kāi)課:每年每個(gè)學(xué)員需承擔(dān)一節(jié)市級(jí)以上展示課,包括送課下鄉(xiāng)、觀摩研討課等,或指導(dǎo)青年教師開(kāi)設(shè)校級(jí)以上公開(kāi)課,并點(diǎn)評(píng);3、做一項(xiàng)課題:至少應(yīng)承擔(dān)或參加一項(xiàng)課題研究4、做一次講座:三年周期內(nèi)承擔(dān)一次專(zhuān)題講座5、寫(xiě)一份教學(xué)設(shè)計(jì):每學(xué)期提交一篇有價(jià)值的教學(xué)設(shè)計(jì)案例。
6、寫(xiě)一篇論文:每年至少有一篇論文在縣級(jí)以上刊物發(fā)表或參加研討會(huì)交流;7、每個(gè)工作室成員指導(dǎo)1-2名青年教師,促進(jìn)其專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。
8、撰寫(xiě)一份專(zhuān)題性教學(xué)反思。
通過(guò)“八個(gè)一”的研修活動(dòng),促進(jìn)工作室成員提高學(xué)科教育理論和學(xué)科專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),掌握學(xué)科教學(xué)的基本原則和方法,并能有效地應(yīng)用到教育教學(xué)實(shí)踐中。
在提高成員教研能力方面根據(jù)本工作室在教育教學(xué)方面確定的研究方向,分工承擔(dān)或個(gè)人申報(bào)研究子課題,每個(gè)成員圍繞課題依托課堂教學(xué)開(kāi)展有效的行動(dòng)研究,及時(shí)交流個(gè)人研究情況,注重研究過(guò)程資料的積累、成果的總結(jié)與應(yīng)用。
課、專(zhuān)題講座、研討會(huì)、名師論壇等形式示范、輻射,推動(dòng)小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)改革。
習(xí)城鄉(xiāng)二中初中英語(yǔ)首席教師工作室2019年8月31日。
思政工作與規(guī)劃篇十三
(一)頒布政策法規(guī),完善頂層設(shè)計(jì)。
首先,國(guó)家應(yīng)該頒布和完善相應(yīng)的政策法規(guī),引導(dǎo)社會(huì)輿論,從頂層設(shè)計(jì)上打破社會(huì)對(duì)思政課教師的刻板印象,改變公眾對(duì)思政課教師是“副課教師”的傳統(tǒng)認(rèn)知,提升思政課教師的社會(huì)地位。其次,政策的制定多向小學(xué)思政課教師傾斜,為思政課教師提供普惠政策,切實(shí)保障思政課教師的權(quán)利,從外部給予思政課教師更多的幫助與支持。最后,國(guó)家應(yīng)完善小學(xué)思政課教師的各項(xiàng)制度,包括準(zhǔn)入制度、退出制度、處罰制度、獎(jiǎng)勵(lì)制度、管理制度與退休制度等,規(guī)范s束小學(xué)思政課教師的不良行為,提升小學(xué)思政課教師職業(yè)責(zé)任感。
(二)加大經(jīng)濟(jì)投入,增加教學(xué)經(jīng)費(fèi)。
研究表明,收入水平與教師的職業(yè)幸福感呈正相關(guān)關(guān)系,那么,提高小學(xué)思政課教師工資待遇,能夠有力提升他們的職業(yè)幸福感。國(guó)家應(yīng)加大對(duì)小學(xué)思政課教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展方面的經(jīng)濟(jì)投入,鼓勵(lì)支持小學(xué)思政課教師參與教學(xué)改革、學(xué)術(shù)交流與科學(xué)研究等活動(dòng),促進(jìn)其專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
(一)創(chuàng)設(shè)教學(xué)環(huán)境,營(yíng)造良好氛圍。
首先,小學(xué)校應(yīng)不斷完善教學(xué)設(shè)施。與時(shí)俱進(jìn),順應(yīng)時(shí)代潮流是提高教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)思政課發(fā)展的重要途徑。例如小學(xué)校可以完善多媒體教學(xué)設(shè)備,將現(xiàn)代化設(shè)備融入課堂教學(xué),創(chuàng)新教學(xué)形式,減輕小學(xué)思政課教師的教學(xué)負(fù)擔(dān)。其次,小學(xué)校應(yīng)該以尊師重教為基本指導(dǎo)理念,創(chuàng)造人文校園,幫助教師形成歸屬感、增強(qiáng)認(rèn)同感。人文校園是教師形成歸屬感、增強(qiáng)認(rèn)同感的土壤。學(xué)校通過(guò)營(yíng)造以人為本的校園氛圍,尊重與傾聽(tīng)思政課教師的聲音,有利于激發(fā)其主人翁精神,調(diào)動(dòng)思政課教師積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。最后,學(xué)校還應(yīng)拓寬教學(xué)渠道,給予思政課教師更多的自由,將顯性課程和隱性課程結(jié)合起來(lái),切實(shí)提高思政課教學(xué)質(zhì)量,從而增強(qiáng)思政課教師職業(yè)榮譽(yù)感。
(二)加強(qiáng)學(xué)科建設(shè),加大關(guān)懷力度。
小學(xué)校要有計(jì)劃地組織小學(xué)思政課教師加強(qiáng)教學(xué)資源庫(kù)建設(shè)。教學(xué)資源庫(kù)的缺乏,會(huì)增加思政課教師備課的難度,降低思政課教師的職業(yè)熱情。小學(xué)??梢越M織教師編制校本教材,擴(kuò)充小學(xué)思政課教師的教學(xué)資源。小學(xué)校也要為思政課教師提供更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì),滿足教師需求。通過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),小學(xué)思政課教師可以獲得學(xué)科前沿知識(shí),改進(jìn)教學(xué)方式,不斷提高專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。此外,小學(xué)校應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)思政課教師的人文關(guān)懷。思政課教師的壓力來(lái)自多方面,小學(xué)校應(yīng)多鼓勵(lì)支持思政課教師,保護(hù)其積極性與創(chuàng)造性,并為思政課教師提供心理輔導(dǎo),密切關(guān)注思政課教師的身心狀況。
(一)打破傳統(tǒng)觀念,轉(zhuǎn)變職業(yè)認(rèn)同。
小學(xué)思政課教師應(yīng)打破傳統(tǒng)的職業(yè)觀念,充分認(rèn)識(shí)到小學(xué)開(kāi)設(shè)思政課的迫切性,清楚了解作為一名思政課教師的價(jià)值所在,不斷提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)認(rèn)同感。培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)合格的后備軍、提高全體國(guó)民素質(zhì)與增強(qiáng)國(guó)家軟實(shí)力是思政課教師所肩負(fù)的使命與責(zé)任。小學(xué)思政課教師應(yīng)以此為榮,為新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)貢獻(xiàn)出自己的一份力量。小學(xué)思政課教師應(yīng)做好職業(yè)規(guī)劃。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。合理的職業(yè)規(guī)劃將有利于幫助小學(xué)思政課教師更好地履行職業(yè)使命以及實(shí)現(xiàn)職業(yè)理想。
將教師職業(yè)發(fā)展作為教師培訓(xùn)的重要使命,既要強(qiáng)調(diào)教師為學(xué)校發(fā)展和教育改革所應(yīng)承擔(dān)的義務(wù),又要努力滿足教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展與自我完善的需求,使小學(xué)教師在完善培訓(xùn)體系的支持下完成由師范生到新教師、由新教師到專(zhuān)家教師的專(zhuān)業(yè)進(jìn)階。小學(xué)教師培訓(xùn)必須嚴(yán)格遵循教師職業(yè)發(fā)展規(guī)律,考慮到教師成長(zhǎng)的三大發(fā)展階段――關(guān)注生存適應(yīng)期、關(guān)注情景的經(jīng)驗(yàn)定型期、關(guān)注學(xué)生的發(fā)展成熟期,針對(duì)不同階段教師需求及所關(guān)注問(wèn)題的差異,調(diào)整培訓(xùn)課程與模式,以促進(jìn)教師職業(yè)發(fā)展。與此同時(shí),要將教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展納入培訓(xùn)目標(biāo)中,以培養(yǎng)專(zhuān)家型教師為小學(xué)教師培訓(xùn)的最終目標(biāo)。具體而言,一方面,專(zhuān)家型教師要具備以腳本、圖式、命題結(jié)構(gòu)等出現(xiàn)的知識(shí)體系,并具備知識(shí)整合能力;另一方面,要具備解決教學(xué)問(wèn)題的能力,可以將認(rèn)知資源全面集中于教育教學(xué)領(lǐng)域?qū)用?,能夠迅速完成各?xiàng)教學(xué)任務(wù);此外,要具備敏銳的觀察力,迅速識(shí)別教學(xué)信息,并將信息加以聯(lián)系重構(gòu)問(wèn)題表征,給出適當(dāng)?shù)慕獯鸱椒?。通過(guò)明確的培訓(xùn)目標(biāo),為培訓(xùn)內(nèi)容的確定、模式的選擇、考核評(píng)估機(jī)制的構(gòu)建提供基本依據(jù)。
(二)提升職業(yè)熱情,加深職業(yè)情感。
教師的授課對(duì)象是學(xué)生,對(duì)學(xué)生的熱愛(ài)能夠提升教師的工作動(dòng)力。濃厚的師生情誼也有利于提高教學(xué)效果,促進(jìn)思政課教師的職業(yè)認(rèn)同,從而激發(fā)職業(yè)榮譽(yù)感。所以小學(xué)思政課教師應(yīng)秉持對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)就是對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé)的態(tài)度,熱愛(ài)學(xué)生,充分調(diào)動(dòng)職業(yè)積極性。此外,小學(xué)思政課教師應(yīng)該加強(qiáng)自我效能感建設(shè),提升職業(yè)幸福度。自我效能感是思政課教師更好完成教學(xué)工作的不竭動(dòng)力,與教師的教學(xué)熱情成正比。小學(xué)思政課教師應(yīng)樹(shù)立信心,全力以赴地完成教學(xué)工作,提升自我效能感,融入學(xué)生群體,處理好人際關(guān)系,增強(qiáng)職業(yè)認(rèn)同。
(三)利用“互聯(lián)網(wǎng)+”把小學(xué)思政課教育引向深入。
電視、網(wǎng)絡(luò)及自媒體的'迅猛發(fā)展,讓涉世未深、自控力差,還沒(méi)形成明辨是非的能力的青少年,極易受到網(wǎng)絡(luò)媒體不良思想的誘惑和侵蝕。在物質(zhì)生活比較充足的今天,如果不加強(qiáng)思想政治品德的教育,幫助他們形成正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,他們的精神世界就容易空虛,具體表現(xiàn)為:理想信念缺失、責(zé)任感不強(qiáng)、任性、唯我獨(dú)尊,尤為突出的是在道德行為上的嚴(yán)重缺失,一部分青少年既少尊師重教的意識(shí),也缺乏孝敬父母、關(guān)愛(ài)同學(xué)的品質(zhì),針對(duì)以上情況,思政課教師可以適當(dāng)適時(shí)將網(wǎng)絡(luò)媒體中的一些事例如:因網(wǎng)癮輟學(xué)、盲目模仿網(wǎng)絡(luò)上的做法而標(biāo)新立異等案例引入課堂,結(jié)合思品課的相關(guān)內(nèi)容與學(xué)生共同探討分析,進(jìn)而提高學(xué)生明辨是非、區(qū)分善惡、提高自律意識(shí),達(dá)到思想教育的目的。還可以利用互聯(lián)網(wǎng)把一些具有正能量的典型事例如“十佳少年事跡”等引入課堂,達(dá)到引領(lǐng)感化的教育效果。
總之,扎實(shí)推進(jìn)小學(xué)思政課教師培訓(xùn)模式,以思政課培訓(xùn)為依托,研究提升教師思政素養(yǎng)的方法,研究教師教學(xué)中存在的問(wèn)題,才能讓廣大教師深刻認(rèn)識(shí)思政課教學(xué)在小學(xué)生成長(zhǎng)過(guò)程中的重要作用,建設(shè)高效務(wù)實(shí)課堂主陣地,把小學(xué)思品學(xué)科打造成學(xué)校第一學(xué)科,把思政課教學(xué)和其他學(xué)科教學(xué)有效融合,達(dá)到最佳的教育效果。
思政工作與規(guī)劃篇十四
多年來(lái)對(duì)職場(chǎng)人就業(yè)問(wèn)題的深入研究,從數(shù)千個(gè)真實(shí)案例中總結(jié)出一套有效經(jīng)驗(yàn),幫助眾多有“我適合做什么工作”這樣困惑的職場(chǎng)人士,快速找到適合自己的工作。
擇業(yè)首先要認(rèn)識(shí)自己,了解自己的性格、氣質(zhì)以及能力、興趣、特長(zhǎng)等,給自己一個(gè)恰當(dāng)?shù)恼J(rèn)知和定位。明白自己不適合、不喜歡做什么工作,尋找自我內(nèi)心真實(shí)的想法,自己喜歡做什么工作,自己適合做什么,自己能干什么,從而確定大致的選擇方向和范圍。
其次必須明確自己的職業(yè)價(jià)值觀,你在選擇職業(yè)中,你最看重什么。是最看重薪酬待遇方面,還是工作穩(wěn)定有保障方面的;是最看重人際關(guān)系良好的,還是能充分發(fā)揮自己的能力特長(zhǎng)方面的。是有較高社會(huì)地位方面的,還是工作不太緊張、外部壓力少的,等等。只有弄清楚了自己的擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn),才能避免擇業(yè)時(shí)的盲目。
目前,國(guó)內(nèi)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻。大家都希望錢(qián)越多越好,這也是許多職場(chǎng)人的主流職業(yè)價(jià)值觀。然而,這種期望如果變成了“唯薪”主義,產(chǎn)生的結(jié)果很可能是大家選擇了錢(qián)多的工作而不是選擇合適自己的職業(yè),這必將給長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展帶來(lái)巨大隱患。向陽(yáng)生涯職業(yè)規(guī)劃師提醒,擇業(yè)要現(xiàn)實(shí),客觀。
調(diào)整好求職心態(tài)后,還要能看懂職業(yè)的需求。對(duì)于自己想從事的職業(yè)要進(jìn)行深入綜合地分析,務(wù)必了解該職業(yè)所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練、能力、年齡、性格特點(diǎn)等要求,同時(shí)弄清楚職業(yè)的性質(zhì)、工作環(huán)境、薪水待遇以及進(jìn)一步發(fā)展的空間,當(dāng)然還要考慮到就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì)。
另外,除了對(duì)職業(yè)和崗位深入了解之外,還必須清楚公司文化和人文環(huán)境。這樣就不會(huì)在費(fèi)盡心思找到工作后,因?yàn)榕c自己的期望相差甚遠(yuǎn)而放棄工作機(jī)會(huì)。向陽(yáng)生涯上千份案例數(shù)據(jù)顯示,職場(chǎng)新人在工作第一年至少換三至五份工作的大有人在,他們總是在頻繁地更換工作單位,許多人干脆走一步看一步,或以眼前的薪資作參考,或以環(huán)境是否舒適為指標(biāo),很少有人從行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、優(yōu)劣勢(shì)、發(fā)展前景預(yù)測(cè)等出發(fā),理性而全面地思考問(wèn)題,最終導(dǎo)致個(gè)人得不到長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
有不明白自己適合做什么工作困惑的人,其根源就是沒(méi)有一個(gè)清晰的職業(yè)定位,制定職業(yè)規(guī)劃。向陽(yáng)生涯職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)為,目前有不少高校老師和專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)在指導(dǎo)學(xué)生求職時(shí)往往向?qū)W生重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)“簡(jiǎn)歷如何寫(xiě)”、“應(yīng)聘如何給面試官留下好印象”等,但是對(duì)于找到一份“好工作”來(lái)說(shuō),這些只能算是“表面功夫”,更多的有求職困惑的人找到專(zhuān)業(yè)的職業(yè)規(guī)劃咨詢(xún)機(jī)構(gòu),請(qǐng)職業(yè)規(guī)劃師幫自己確立職業(yè)定位,制定職業(yè)規(guī)劃,從根本上解決就業(yè)及發(fā)展問(wèn)題。
向陽(yáng)生涯是全國(guó)首家職業(yè)咨詢(xún)及職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)證培訓(xùn)機(jī)構(gòu),其資歷最深,其專(zhuān)業(yè)性最強(qiáng)。專(zhuān)門(mén)為有求職困惑的人提供針對(duì)性極強(qiáng)的指導(dǎo)服務(wù),如簡(jiǎn)歷及求職信包裝指導(dǎo)、中英文模擬面試輔導(dǎo)、應(yīng)聘直通車(chē)、職業(yè)測(cè)評(píng)以及職業(yè)咨詢(xún)服務(wù)等,通過(guò)一對(duì)一、面對(duì)面的專(zhuān)家指導(dǎo)和點(diǎn)撥,其求職速度大大增加,找工作的時(shí)間也大幅縮短,并且他們的工作持久性明顯增強(qiáng),工作滿意度更高,個(gè)人核心競(jìng)爭(zhēng)力得到提高,獲得了更高的回報(bào),職業(yè)生涯走得越來(lái)越順利。
思政工作與規(guī)劃篇十五
20xx年是實(shí)施“十三五”規(guī)劃開(kāi)局之年,東莞市將進(jìn)一步堅(jiān)定信心,克難奮進(jìn),為全省實(shí)現(xiàn)“三個(gè)定位、兩個(gè)率先”的總目標(biāo)作出更大貢獻(xiàn),邁上率先基本實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新征程。重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:
推進(jìn)全國(guó)質(zhì)量強(qiáng)市示范城市創(chuàng)建工作,通過(guò)實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略、技改事后獎(jiǎng)補(bǔ)政策和提升財(cái)政資金使用效能,助力企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量和層次,打響東莞區(qū)域品牌。聚焦產(chǎn)業(yè)前沿、重點(diǎn)領(lǐng)域和新興產(chǎn)業(yè),扶持優(yōu)質(zhì)莞企和研發(fā)機(jī)構(gòu)開(kāi)發(fā)新技術(shù)新產(chǎn)品,創(chuàng)建軍民融合創(chuàng)新發(fā)展示范區(qū),創(chuàng)造市場(chǎng)新需求,引導(dǎo)市場(chǎng)逐步形成集群效應(yīng)。推動(dòng)文化創(chuàng)意、健康養(yǎng)老、現(xiàn)代醫(yī)療、旅游、都市農(nóng)業(yè)等產(chǎn)業(yè)發(fā)展。設(shè)立跨境電商體驗(yàn)店。引導(dǎo)企業(yè)實(shí)施強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、對(duì)外并購(gòu)和重組整合。全年認(rèn)定大型骨干企業(yè)30家以上。確保32個(gè)重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目開(kāi)工建設(shè),17個(gè)項(xiàng)目竣工投產(chǎn),新增產(chǎn)能250億元。大力招引優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目,完善激勵(lì)機(jī)制。繼續(xù)鞏固實(shí)施各項(xiàng)企業(yè)減負(fù)政策措施。用好地方金融穩(wěn)定專(zhuān)項(xiàng)資金。積極推進(jìn)已建房屋補(bǔ)辦產(chǎn)權(quán)。鼓勵(lì)優(yōu)質(zhì)企業(yè)發(fā)債融資。推動(dòng)貸款更多向制造業(yè)傾斜。
圍繞東莞創(chuàng)新中軸線,統(tǒng)籌松山湖(生態(tài)園)核心園區(qū)及周邊9鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)東莞自主創(chuàng)新示范區(qū)。積極爭(zhēng)取在自創(chuàng)區(qū)優(yōu)先推廣復(fù)制自貿(mào)區(qū)政策,更好承接自貿(mào)區(qū)的溢出效應(yīng)和制度紅利。辦好全省專(zhuān)業(yè)鎮(zhèn)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。加強(qiáng)西南組團(tuán)和虎門(mén)港與深圳大空港、前海、廣州南沙等戰(zhàn)略合作。繼續(xù)推進(jìn)“育苗造林”工程,力爭(zhēng)年內(nèi)高企總數(shù)突破1050家、高企培育入庫(kù)企業(yè)達(dá)到700家。鼓勵(lì)企業(yè)攻關(guān)核心技術(shù),全年新設(shè)企業(yè)市級(jí)以上研發(fā)機(jī)構(gòu)30個(gè)。大力開(kāi)展“筑巢育鳳”行動(dòng),加快推進(jìn)新型研發(fā)機(jī)構(gòu)建設(shè)。以超常規(guī)舉措支持東莞理工學(xué)院創(chuàng)建高水平理工科大學(xué)。通過(guò)財(cái)政投入撬動(dòng)社會(huì)基金超過(guò)40億元培育新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。通過(guò)推動(dòng)企業(yè)上市、吸引集聚各類(lèi)風(fēng)投創(chuàng)投等方式,發(fā)揮金融資本助力科技創(chuàng)新發(fā)展的效能。
建設(shè)中國(guó)機(jī)器換人產(chǎn)業(yè)先行市。解決中小企業(yè)“機(jī)器換人”資金難題。集中突破“機(jī)器換人”行業(yè)推廣和技術(shù)攻關(guān)共性問(wèn)題。提升莞產(chǎn)設(shè)備采購(gòu)率與使用率,加快形成東莞機(jī)器人產(chǎn)業(yè)集群。鼓勵(lì)企業(yè)開(kāi)展生產(chǎn)流程智能化改造,普及數(shù)字化工廠生產(chǎn)模式。推廣運(yùn)用工業(yè)云服務(wù)平臺(tái)。合作建設(shè)“阿里巴巴—東莞產(chǎn)業(yè)帶”。推進(jìn)電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。研究制定扶持“四新”經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策。鼓勵(lì)傳統(tǒng)企業(yè)建立柔性化、定制化生產(chǎn)模式。辦好國(guó)際工業(yè)設(shè)計(jì)大賽,加快建設(shè)一批國(guó)家級(jí)、省級(jí)工業(yè)設(shè)計(jì)中心。推動(dòng)展會(huì)邁向品牌化、國(guó)際化,促進(jìn)與制造業(yè)融合發(fā)展。出臺(tái)眾創(chuàng)、眾包、眾扶、眾籌平臺(tái)建設(shè)政策。通過(guò)“三舊”改造建設(shè)孵化載體。設(shè)立孵化器扶持專(zhuān)項(xiàng)資金。實(shí)施莞港澳臺(tái)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)聯(lián)合培優(yōu)行動(dòng)計(jì)劃。辦好各類(lèi)創(chuàng)客嘉年華活動(dòng)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。鼓勵(lì)支持各類(lèi)人才創(chuàng)業(yè)發(fā)展。
加快廣東鐵路國(guó)際物流基地和各個(gè)水鐵聯(lián)運(yùn)大通道、大節(jié)點(diǎn)建設(shè)。支持華堅(jiān)埃塞俄比亞工業(yè)園、巴中貿(mào)促會(huì)總部項(xiàng)目建設(shè)。繼續(xù)辦好海博會(huì)、加博會(huì)。實(shí)施優(yōu)進(jìn)優(yōu)出戰(zhàn)略,保持外貿(mào)進(jìn)出口穩(wěn)定增長(zhǎng)。爭(zhēng)取培育100家外資高新技術(shù)企業(yè),250個(gè)外資企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu),3家外資上市企業(yè)。加快虎門(mén)港、清溪保稅項(xiàng)目和國(guó)際貿(mào)易“單一窗口”建設(shè)。爭(zhēng)取試點(diǎn)開(kāi)展大宗商品跨境貿(mào)易電子商務(wù)。完善市屬企業(yè)管理制度。推動(dòng)市屬資產(chǎn)優(yōu)化配置,促進(jìn)產(chǎn)權(quán)主體多元化。支持引導(dǎo)條件成熟的企業(yè)組建或改組為國(guó)有資本投資公司。推進(jìn)“686”上市后備企業(yè)培育工程,鼓勵(lì)優(yōu)質(zhì)民企股改上市。
加快水鄉(xiāng)新城、銀瓶新區(qū)等重點(diǎn)區(qū)域開(kāi)發(fā)建設(shè),提高對(duì)欠發(fā)達(dá)鎮(zhèn)街稅收分成比例、基建投資分擔(dān)補(bǔ)助,促進(jìn)區(qū)域間協(xié)調(diào)發(fā)展。推動(dòng)深莞惠經(jīng)濟(jì)圈建設(shè),加快區(qū)域一體化進(jìn)程。主動(dòng)與國(guó)家、省鐵路建設(shè)規(guī)劃對(duì)接,加強(qiáng)與廣深佛惠周邊城市軌道交通和市內(nèi)公交、有軌電車(chē)與地鐵等交通軌道建設(shè)。實(shí)現(xiàn)全市主要公共區(qū)域免費(fèi)wifi全覆蓋。合作建設(shè)智慧城市空間信息平臺(tái)。推進(jìn)公路橋梁、電網(wǎng)、水利工程等建設(shè)及改造工程。開(kāi)展千家工業(yè)企業(yè)節(jié)能低碳行動(dòng)。爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家綠色供應(yīng)鏈工作示范城市和省碳匯交易試點(diǎn)。繼續(xù)狠抓水、土和大氣污染防治。力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)原生生活垃圾全焚燒、零填埋。持續(xù)開(kāi)展美麗村居建設(shè),試點(diǎn)建設(shè)連片特色示范區(qū)。
通過(guò)落實(shí)異地高考政策、支持民辦教育發(fā)展、提高教育信息化水平等促進(jìn)教育事業(yè)新發(fā)展。推進(jìn)社保、住房公積金擴(kuò)面征繳。實(shí)行基本公共服務(wù)“同城同待遇”批次清單。貫徹實(shí)施“全面兩孩”政策。繼續(xù)做好人才隊(duì)伍建設(shè)、社會(huì)保障、低保家庭保障、對(duì)口幫扶援建等工作。出臺(tái)城市公立醫(yī)院綜合改革配套文件。通過(guò)建立放開(kāi)醫(yī)師多點(diǎn)執(zhí)業(yè)、實(shí)行分級(jí)診療制度等提升醫(yī)療服務(wù)水平。實(shí)施全民健康促進(jìn)行動(dòng),辦好科技馬拉松、歐亞全明星乒乓球?qū)官惖戎匾愂?。?shí)施文化惠民工程。開(kāi)展千場(chǎng)家庭教育大講堂進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。創(chuàng)建全國(guó)版權(quán)示范城市。爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明城市“四連冠”。
加強(qiáng)法規(guī)條例的立法調(diào)研和草案起草工作。規(guī)范政府規(guī)范性文件制定計(jì)劃和流程。制定行政執(zhí)法細(xì)則、裁量標(biāo)準(zhǔn)和操作流程。完善政府法律顧問(wèn)制度。嚴(yán)格落實(shí)重大行政決策程序規(guī)定。全面公開(kāi)部門(mén)預(yù)決算信息和“三公”經(jīng)費(fèi)支出信息。深化行政審批制度改革,進(jìn)一步壓減和下放行政審批事項(xiàng),啟動(dòng)行政審批標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。推動(dòng)商事制度改革繼續(xù)走在全國(guó)前列。深化項(xiàng)目直接落地改革,優(yōu)化網(wǎng)上辦事大廳功能,全面落實(shí)權(quán)責(zé)清單制度,創(chuàng)新事業(yè)單位管理體制。
思政工作與規(guī)劃篇十六
其實(shí),你不快樂(lè)的根源,是因?yàn)槟悴恢酪裁?!你不知道要什么,所以你不知道去追求什么,你不知道追求什么,所以你什么也得不到?/p>
有很多的不快樂(lè),其實(shí)是源自不滿足,而不滿足,很多時(shí)候是源自于心不定,而心不定則是因?yàn)椴磺宄烤棺约阂裁?,不清楚要什么的結(jié)果就是什么都想要,結(jié)果什么都沒(méi)得到。
不想的話,就好好想清楚。飲鴆止渴,不能因?yàn)榭诳示推疵榷舅?。越是焦急,越是覺(jué)得自己需要一份工作,越饑不擇食,越想不清楚,越容易失敗,你的經(jīng)歷越來(lái)越差,下一份工作的人看著你的簡(jiǎn)歷就皺眉頭。于是你越喝越渴,越渴越喝,陷入惡性循環(huán)。最終只能哀嘆世事不公或者生不逢時(shí),只能到天涯上來(lái)發(fā)泄一把,在失敗者的共鳴當(dāng)中尋求一點(diǎn)心理平衡罷了。大多數(shù)人都有生存壓力,我也是,有生存壓力就會(huì)有很多焦慮,積極的人會(huì)從焦慮中得到動(dòng)力,而消極的人則會(huì)因?yàn)榻箲]而迷失方向。所有人都必須在壓力下做出選擇,這就是世道,你喜歡也罷不喜歡也罷。
一般我們處理的事情分為重要的事情和緊急的事情,如果不做重要的事情就會(huì)常常去做緊急的事情。比如鍛煉身體保持健康是重要的事情,而看病則是緊急的事情。如果不鍛煉身體保持健康,就會(huì)常常為了病痛煩惱。又比如防火是重要的事情,而救火是緊急的事情,如果不注意防火,就要常常救火。找工作也是如此,想好自己究竟要什么是重要的事情,找工作是緊急的事情,如果不想好,就會(huì)常常要找工作。往往緊急的事情給人的壓力比較大,迫使人們?nèi)ペs緊做,相對(duì)來(lái)說(shuō)重要的事情反而沒(méi)有那么大的壓力,大多數(shù)人做事情都是以壓力為導(dǎo)向的,壓力之下,總覺(jué)得非要先做緊急的事情,結(jié)果就是永遠(yuǎn)到處救火,永遠(yuǎn)沒(méi)有停歇的時(shí)候。(很多人的工作也像是救火隊(duì)一樣忙碌痛苦,也是因?yàn)楣ぷ髦袥](méi)有做好重要的事情。)那些說(shuō)自己活在水深火熱為了生存顧不上那么多的朋友,今天找工作困難是當(dāng)初你們沒(méi)有做重要的事情,是結(jié)果不是原因。如果今天你們還是因?yàn)榧庇谝乙环莨ぷ鞫蝗ニ伎迹敲椿蛟S將來(lái)要繼續(xù)承受痛苦找工作的結(jié)果。我始終覺(jué)得我要說(shuō)的話題,沉重了點(diǎn),需要很多思考,遠(yuǎn)比唐笑打武警的話題來(lái)的枯燥乏味,但是,天下沒(méi)有輕松的成功,成功,要付代價(jià)。請(qǐng)先忘記一切的生存壓力,想想這輩子你最想要的是什么?所以,最要緊的事情,先想好自己想要什么。
思政工作與規(guī)劃篇十七
一、2016工作計(jì)劃。
計(jì)劃1.成立學(xué)院思想政教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,進(jìn)一步完善思想政治教育制度和機(jī)制;
成立了學(xué)院思政工作領(lǐng)導(dǎo)小組。推進(jìn)思政研究工作,依據(jù)“關(guān)于設(shè)立大學(xué)生思想政治教育專(zhuān)項(xiàng)研究課題和課改課題基金的通知”2014年22號(hào)文,完成了2014年院級(jí)8項(xiàng)思政課題結(jié)項(xiàng)和2015年院級(jí)4項(xiàng)思政課題的中期檢查工作。
完成情況:
計(jì)劃2.完善教育管理學(xué)分制度,制定符合專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)的教育活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃;
完成情況:
教育管理學(xué)分制中最重要的工作體現(xiàn)在教育活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃上。2016年,我部對(duì)2016級(jí)人才培養(yǎng)方案中的教育實(shí)施計(jì)劃進(jìn)行指導(dǎo)和審核,并提出修改意見(jiàn)。各系結(jié)合專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)將實(shí)踐教學(xué)納入教育教學(xué)實(shí)施計(jì)劃,建立了實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容與形式的基本框架,落實(shí)規(guī)定的學(xué)時(shí)學(xué)分。通過(guò)學(xué)生自身的實(shí)踐鍛煉、生活體驗(yàn)、文化熏陶等方式提高個(gè)人的綜合素養(yǎng),培育職業(yè)能力,培養(yǎng)學(xué)生的參與意識(shí)和獨(dú)立人格,發(fā)展學(xué)生的主體性和創(chuàng)造性,教育管理學(xué)分制的實(shí)施,在學(xué)生誠(chéng)信教育、心理健康教育、勞動(dòng)實(shí)踐和寢室文明建設(shè)等方面取得重大突破。(見(jiàn)學(xué)院2015級(jí)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案)。同時(shí)完成了2013級(jí)畢業(yè)生教育管理學(xué)分的畢業(yè)審核工作。
計(jì)劃3.加強(qiáng)思政隊(duì)伍建設(shè);完成情況:
引進(jìn)博士,加強(qiáng)傳統(tǒng)文化進(jìn)課堂的師資力量;加強(qiáng)教師培訓(xùn),校內(nèi)參加學(xué)院信息化及開(kāi)放式教學(xué)等培訓(xùn),校外學(xué)習(xí)派出思政教師25人次,實(shí)現(xiàn)了全員學(xué)習(xí)培訓(xùn);加強(qiáng)對(duì)新引進(jìn)教師和年輕教師的培養(yǎng),實(shí)行一對(duì)一指導(dǎo);加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),充分利用教研活動(dòng)學(xué)習(xí)前沿理論和黨的政策、文件。
計(jì)劃4.加大思想政治教育項(xiàng)目建設(shè)與開(kāi)發(fā);完成情況:
原有實(shí)踐教育項(xiàng)目在深度上進(jìn)行挖掘,在此基礎(chǔ)上又增加了大學(xué)生文明行動(dòng)主題活動(dòng),道德人物宣講會(huì),社會(huì)公益活動(dòng)、社區(qū)服務(wù)活動(dòng)實(shí)踐教育項(xiàng)目。
計(jì)劃5.豐富校園文化,促進(jìn)中國(guó)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化進(jìn)課堂發(fā)揮其對(duì)思想政治教育工作作用;
完成情況:
推進(jìn)中國(guó)傳統(tǒng)文化內(nèi)容進(jìn)課堂工作,開(kāi)展“中國(guó)傳統(tǒng)文化魅力展示會(huì)”和“大學(xué)生文明行為活動(dòng)”兩個(gè)實(shí)踐活動(dòng)。
以中國(guó)傳統(tǒng)文化傳統(tǒng)中心教師骨干,以《中國(guó)傳統(tǒng)文化經(jīng)典讀本》為依托,運(yùn)用半年的時(shí)間收集知識(shí)競(jìng)賽試題4000題。
完成情況:
2016年舉辦文化素質(zhì)講座10場(chǎng)。講座有教授、博士,也有國(guó)學(xué)專(zhuān)家,內(nèi)容既有對(duì)中國(guó)傳統(tǒng)文化的精辟分析,也有中西文化的深入比較,聽(tīng)講座學(xué)生數(shù)達(dá)3000人左右。得到了師生的好評(píng)。
思政工作與規(guī)劃篇十八
xxxx年在縣電商辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和全鄉(xiāng)各級(jí)各部門(mén)及廣大群眾的大力支持下,xx農(nóng)村淘寶工作有了良好的開(kāi)端,取得了較好的成效,主要表現(xiàn)有以下幾個(gè)方面:
1、領(lǐng)導(dǎo)重視負(fù)總責(zé)親自抓。
鄉(xiāng)黨委政府根據(jù)縣電商辦的通知要求,迅速傳達(dá)貫徹落實(shí),成立了專(zhuān)門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)班子,由鄉(xiāng)黨委書(shū)記李娜任顧問(wèn),鄉(xiāng)長(zhǎng)楊雙平任組長(zhǎng)、人大副主席唐湘湘任副組長(zhǎng),具體由人大副主席唐湘湘專(zhuān)抓,胡北同志任電商專(zhuān)干,負(fù)責(zé)落實(shí)具體事務(wù)。在此期間,書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)多次親自出馬抓宣傳發(fā)動(dòng),督促各項(xiàng)工作的落實(shí),切實(shí)當(dāng)作一把手工程來(lái)落實(shí)。
2、廣泛深入宣傳成效好。
為了抓好農(nóng)村淘寶這一新鮮事物的宣傳推介,鄉(xiāng)黨委政府先后組織召開(kāi)了多次黨政領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議和鄉(xiāng)村兩級(jí)干部會(huì)議,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)分片負(fù)責(zé)抓宣傳發(fā)動(dòng),各村分別簽訂責(zé)任狀。廣泛利用微信、qq、標(biāo)語(yǔ)、宣傳資料、電視廣告等多種宣傳形式,切實(shí)做到了宣傳廣泛無(wú)死角,進(jìn)村入戶家喻戶曉,充分發(fā)動(dòng)在外經(jīng)濟(jì)能人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的積極性和宣傳帶動(dòng)作用。前期,全鄉(xiāng)共印發(fā)農(nóng)村淘寶宣傳資料x(chóng)xxx余份,書(shū)寫(xiě)永久性宣傳標(biāo)語(yǔ)xx余條。今年經(jīng)過(guò)多方努力,新設(shè)xx村、xx村兩個(gè)電商點(diǎn),xx村的鐵皮石斛、活竹酒通過(guò)網(wǎng)上銷(xiāo)售年利潤(rùn)分別是x.x萬(wàn)元、x.x萬(wàn)元;xx村的散養(yǎng)雞和土豬通過(guò)網(wǎng)上銷(xiāo)售年利潤(rùn)分別是x.x萬(wàn)元、xx余萬(wàn)元。
3、注重創(chuàng)新拓展思路新。
鄉(xiāng)黨委政府對(duì)農(nóng)村淘寶這一新鮮事物的發(fā)展是傾注全力,在人力物力和財(cái)力上都給予大力支持,對(duì)新發(fā)展的第一批站點(diǎn)采取“三個(gè)一批”思路扶持發(fā)展,即“溫暖一批、帶動(dòng)一批、發(fā)展一批”不斷擴(kuò)大農(nóng)村淘寶用戶,不斷發(fā)展壯大農(nóng)村淘寶項(xiàng)目。溫暖一批即:鄉(xiāng)政府出資農(nóng)村五保戶、低保網(wǎng)購(gòu)一批生活用品,為這些弱勢(shì)群體送去一片溫暖;帶動(dòng)一批即:村淘站點(diǎn)用優(yōu)惠券帶動(dòng)周?chē)罕娡度氪逄韵M(fèi);發(fā)展一批即:以村淘站點(diǎn)為中心逐步向縱深擴(kuò)展推廣,不斷發(fā)展更多的群眾加入農(nóng)村淘寶用戶。目前,xx除了新設(shè)的xx村、xx村兩個(gè)點(diǎn),之前的xx村、豹虎巖村兩個(gè)站點(diǎn)發(fā)展態(tài)勢(shì)較好。
4、全力做好縣村淘中心會(huì)展工作。
鄉(xiāng)黨委政府按照縣電商辦的通知要求,安排專(zhuān)人負(fù)責(zé),積極做好縣村淘服務(wù)中心特色產(chǎn)品展覽推介工作,全鄉(xiāng)共推介出xx活竹酒、xx鐵皮石斛、xx散養(yǎng)雞、xx土豬、松江銀魚(yú)、高亭子高山天麻、川巖竹筍、特色竹制品、川巖土蜂蜜等多個(gè)上檔次特色展品,得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度好評(píng)。
xxxx年,我鄉(xiāng)將在縣電商辦的領(lǐng)導(dǎo)下,按照電商辦的要求,進(jìn)一步加大宣傳力度和扶持力度,在做大做強(qiáng)第一批兩個(gè)站點(diǎn)的基礎(chǔ)上力爭(zhēng)再發(fā)展x-x個(gè)站點(diǎn),把農(nóng)村淘寶這一惠民便民事業(yè)逐步向全鄉(xiāng)推進(jìn),力爭(zhēng)取得更好的成績(jī)。
思政工作與規(guī)劃篇十九
2蘭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
2012年在學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,思政教研室全面學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨的十八大政治報(bào)告,扎實(shí)推進(jìn)十八大精神“三進(jìn)”工作,教學(xué)團(tuán)隊(duì)凝心聚力,以課堂教學(xué)為中心,以科學(xué)研究為基礎(chǔ),以師資隊(duì)伍建設(shè)為手段,以培養(yǎng)具有創(chuàng)新觀念、實(shí)踐能力,堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合的高職人才為目標(biāo),充分發(fā)揮思想政治理論課在我校大學(xué)生思想政治教育中的主陣地、主渠道作用,圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:
1.全面修訂教學(xué)大綱。結(jié)合我院人才培養(yǎng)方案制定和課程改革實(shí)踐探索課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn),理論課時(shí)與實(shí)踐課時(shí)等變化,根據(jù)學(xué)院教務(wù)處安排,在本,教研室完成《基礎(chǔ)》、《概論》、《就業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)發(fā)展》三門(mén)必修課,《大學(xué)生心理健康教育》、《人際交往技巧》、《幸福學(xué)》、《組織行為管理學(xué)》、《日常實(shí)用法律》六門(mén)選修課的教學(xué)大綱的修訂工作。
2.圓滿完成教學(xué)任務(wù),教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。本,教研室認(rèn)真貫徹落實(shí)“05方案”,嚴(yán)格按每1個(gè)學(xué)分18個(gè)課時(shí)安排了“思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)”(54學(xué)時(shí))、“毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論”(72學(xué)時(shí)),“形勢(shì)與政策”課連續(xù)安排三個(gè)學(xué)期專(zhuān)題講座,《就業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)發(fā)展》(18學(xué)時(shí)),及大學(xué)生心理健康教育》、《人際交往技巧》、《幸福學(xué)》、《組織行為管理學(xué)》、《日常實(shí)用法律》5門(mén)人文素質(zhì)選修課教學(xué)任務(wù),在各門(mén)課程建設(shè)中體現(xiàn)思政教學(xué)宗旨和特色——以德育人,教書(shū)育人。各門(mén)課程從課程設(shè)計(jì)、教學(xué)內(nèi)容的把握、案例的選擇、影視資料的播放等各個(gè)環(huán)節(jié)體現(xiàn)思政特色,加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),開(kāi)展特色思政工作,注重教學(xué)實(shí)效,有效補(bǔ)充思政課堂教學(xué)??傮w上都受到同學(xué)們的歡迎,教學(xué)效果良好。
2012年6月,組織骨干教師完成《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》省級(jí)精品課程及精彩一課的評(píng)優(yōu)申報(bào)工作。
3.深化思政課程教學(xué)改革。教學(xué)團(tuán)隊(duì)以以改革創(chuàng)新的精神推進(jìn)思政課程建設(shè),從傳遞知識(shí)、培育能力、學(xué)會(huì)做人、堅(jiān)定信仰四個(gè)層面進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),體現(xiàn)創(chuàng)新精神和價(jià)值思想。采用“自主—合作—探究—評(píng)價(jià)反饋”的教學(xué)方法,從傳遞知識(shí)、培育能力、學(xué)會(huì)做人、堅(jiān)定信仰四個(gè)層面進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),體現(xiàn)創(chuàng)新精神和價(jià)值思想。采用“自主—合作—探究—評(píng)價(jià)反饋”的教學(xué)方法,堅(jiān)持以教師為主導(dǎo),進(jìn)行啟發(fā)性、引導(dǎo)性教學(xué)。課堂實(shí)踐教學(xué)日趨成熟。在《概論》課中進(jìn)行理論講授、實(shí)踐教學(xué)、專(zhuān)題活動(dòng)、時(shí)政熱點(diǎn)觀察、教學(xué)影片播放五條主線立體學(xué)習(xí)。其中八個(gè)學(xué)習(xí)小組的八個(gè)主題課堂實(shí)踐教學(xué)活動(dòng),選題研究涵蓋全書(shū),包括“走近偉人毛澤東”、“新民主主義革命理論”、“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”、“發(fā)展是硬道理”、“初級(jí)階段國(guó)情及戰(zhàn)略”、“改革開(kāi)放給中國(guó)社會(huì)帶來(lái)的變遷”、“三農(nóng)問(wèn)題——社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)”、“城鎮(zhèn)化之路”、“建設(shè)濟(jì)源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)”、“構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)”、“弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀文化,提升中國(guó)文化競(jìng)爭(zhēng)力”、“實(shí)現(xiàn)祖國(guó)完全統(tǒng)一”、“西方發(fā)達(dá)國(guó)家民主化進(jìn)程中的問(wèn)題與經(jīng)驗(yàn)”、“新世紀(jì)中國(guó)崛起的外交戰(zhàn)略”、“新世紀(jì)中國(guó)崛起的戰(zhàn)略威脅和國(guó)防安全”等課題研究,各組運(yùn)用多媒體和信息技術(shù),搜集資料、策劃設(shè)計(jì),制作多媒體課件,以演講、辯論、情景短?。ㄐ∑罚?、說(shuō)唱、視頻、問(wèn)卷調(diào)查等不拘一格的多種形式展示小組研究成果。再比如在《概論》課教學(xué)中開(kāi)展“課前八分中新聞深度觀察”,學(xué)生自己動(dòng)手拍攝制作新聞,借助多媒體,感受社會(huì)現(xiàn)實(shí),學(xué)生非常喜愛(ài)這個(gè)環(huán)節(jié)的信息分享與學(xué)習(xí)!教學(xué)中同步穿插播放《復(fù)興之路》、《建國(guó)大業(yè)》、《高考1977》等教學(xué)資料影片,進(jìn)一步豐富了課堂教學(xué)活動(dòng)。這些都很好的激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)該課程的積極性。配合教學(xué)在團(tuán)隊(duì)合作,交流研討當(dāng)中分享對(duì)課程的認(rèn)識(shí)和理解,在實(shí)踐體驗(yàn)中堅(jiān)定特色社會(huì)主義的制度自信、道路自信,理論自信。同學(xué)們普遍反映對(duì)課程學(xué)習(xí)興趣濃厚,即展示了個(gè)人風(fēng)采,又鍛煉了能力,提升了人格魅力,收獲很多。實(shí)踐教學(xué)效果實(shí)效明顯。
勢(shì)、國(guó)際熱點(diǎn)、時(shí)事政策等相關(guān)內(nèi)容及時(shí)傳達(dá)給學(xué)生,使學(xué)生把握時(shí)代脈搏,領(lǐng)會(huì)政策精神,與國(guó)家發(fā)展形成共識(shí),共享國(guó)家發(fā)展帶來(lái)的個(gè)人發(fā)展的機(jī)遇,激發(fā)學(xué)生成才的動(dòng)力。下半年授課重點(diǎn)圍繞“宣傳我國(guó)改革開(kāi)放以來(lái),特別是十六大以來(lái)所取得的成就和黨的十八大精神”,在全院進(jìn)行了黨的十八大會(huì)議精神及習(xí)近平重要講話精神的系列專(zhuān)題講座活動(dòng)。幫助學(xué)生充分認(rèn)識(shí)改革開(kāi)放的新成就,堅(jiān)定走特色社會(huì)主義制度自信、道路自信和理論自信。
1.加強(qiáng)重要政策文件講話精神學(xué)習(xí)活動(dòng)交流活動(dòng)。本政治學(xué)習(xí)活動(dòng)依然嚴(yán)格按照學(xué)院黨委的政治學(xué)習(xí)內(nèi)容與要求安排進(jìn)行,自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合,重點(diǎn)開(kāi)展“科學(xué)發(fā)展觀”和“黨的十八大精神”專(zhuān)題學(xué)習(xí)交流活動(dòng),甘肅省思政學(xué)科專(zhuān)家西北師大徐興勝教授還為老師們做了“深入貫徹學(xué)習(xí)十八大精神”學(xué)習(xí)輔導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)和研究黨在十八大上提出的一系列創(chuàng)新理論成果。
2.開(kāi)展教研活動(dòng),以科研促教學(xué)。教研室按照中央文件精神要求,堅(jiān)持以科研促進(jìn)教學(xué)的理念,定期開(kāi)展教學(xué)研討活動(dòng),一方面加強(qiáng)理課程論學(xué)習(xí)研究,提升教師對(duì)課程內(nèi)容的駕馭力;一方面對(duì)教學(xué)實(shí)踐中遇到的教學(xué)重點(diǎn)、理論難點(diǎn)、社會(huì)熱點(diǎn)、思想疑點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行集體攻關(guān)、說(shuō)課活動(dòng),全面落實(shí)《基礎(chǔ)》、《概論》課程整體設(shè)計(jì)計(jì)劃。
3.加強(qiáng)科研,研究水平逐步提升。一方面主動(dòng)把握和及時(shí)通報(bào)項(xiàng)目申報(bào)信息,營(yíng)造氛圍,做好參謀,鼓勵(lì)大家積極申報(bào)各類(lèi)項(xiàng)目,另一方面組織骨干教師開(kāi)發(fā)新教材,今年編寫(xiě)的十二五教育部高職高專(zhuān)規(guī)劃教材《大學(xué)生心理健康教育》已經(jīng)出版(吉林大學(xué)出版社2012.3)。在本省級(jí)以上核心期刊發(fā)表論文六篇,劉霞老師公發(fā)表論文三篇,金航老師發(fā)表論文1篇,楊玉英老師1篇,黃濤老師1篇。
新秀評(píng)比課。集體聽(tīng)課評(píng)課的重點(diǎn)和特色主要體現(xiàn)在青年教師的“精彩課堂”。以培養(yǎng)青年教師為主,提高中青年教師的教學(xué)能力,展示中青年教師“精彩課堂”。6月,在學(xué)院教學(xué)優(yōu)秀評(píng)比活動(dòng)中劉霞獲得教學(xué)優(yōu)秀獎(jiǎng)。7月,王以、劉霞、金航三位青年教師被學(xué)院推選參加甘肅省“思政課精彩一課”的評(píng)優(yōu)活動(dòng)。在下半年,獲得學(xué)院5千元的課程建設(shè)資助,目前組織教研室骨干教師初步完成《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》精品課程網(wǎng)站設(shè)計(jì)和資料上傳工作。
5.今年6月,在教務(wù)處組織下,開(kāi)展了三個(gè)校區(qū)“思政”課骨干教師的教學(xué)研討與經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),互通有無(wú),分享交流很好地推動(dòng)思政課教育教學(xué)工作開(kāi)展。
目前,教研室初步形成大家重視科研,以科研來(lái)成就教學(xué),用教學(xué)來(lái)發(fā)展科研的科研型教學(xué)氛圍。
三、教學(xué)督導(dǎo)和檢查。
在本,教學(xué)督導(dǎo)和檢查方面采取了如下措施來(lái)規(guī)范和加強(qiáng):
1.配合教務(wù)處和督導(dǎo)處工作安排,定期進(jìn)行教學(xué)督查、自檢自評(píng)、學(xué)生匿名評(píng)教。本學(xué)期教學(xué)無(wú)任何教學(xué)事故,教學(xué)有序,教學(xué)反饋良好。
2.堅(jiān)持聽(tīng)課制度,教研會(huì)上進(jìn)行聽(tīng)課反饋,研討時(shí)相互評(píng)教,提出意見(jiàn)和建議,從機(jī)制和氛圍上激勵(lì)教師講好每一節(jié)課。
四、師資建設(shè)。
2012年,教研室的師資培訓(xùn)重點(diǎn)加強(qiáng)青年教師的培訓(xùn)。
1.選派黃濤、張桂蓮二位老師參加了教育部培訓(xùn)基地:深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院《毛澤東思想與中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論》課程培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。并在教研室進(jìn)行學(xué)習(xí)交流與匯報(bào)。
2.繼續(xù)選派青年教師省教育廳組織的課程培訓(xùn),今年派出4名教師參加了省教育廳組織的為期一周的全省高校《毛澤東思想和中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系概論》、《思想道德修養(yǎng)和法律基礎(chǔ)》暑期課程培訓(xùn)。
3.完成“教育部思政課教師數(shù)據(jù)平臺(tái)”的統(tǒng)計(jì)與填報(bào)工作。
2012年,在學(xué)院黨委及行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在院黨委強(qiáng)有力的政治核心的保障和監(jiān)督下,整體工作穩(wěn)中有進(jìn),思政教研室被評(píng)為學(xué)院優(yōu)秀教研室。
五、存在的問(wèn)題和不足。
回顧一年的工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī),使部門(mén)的各項(xiàng)工作都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,但我們也清醒地看到自己存在的問(wèn)題和不足。
1.正確處理好各門(mén)課程之間關(guān)系,開(kāi)發(fā)教學(xué)資源,不斷增強(qiáng)教學(xué)實(shí)效性。
2.加強(qiáng)教師教學(xué)方法研究的力度,加強(qiáng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)術(shù)帶頭人和中青年骨干教師的作用。
3.進(jìn)一步提高科研成果的創(chuàng)新性,科研過(guò)程的協(xié)作性,科研目標(biāo)的針對(duì)性。
思政工作與規(guī)劃篇二十
學(xué)術(shù)背景和專(zhuān)業(yè)技能。
因此,在職業(yè)規(guī)劃中需要考慮到學(xué)術(shù)背景,不斷提升自己的學(xué)術(shù)水平,提高教學(xué)質(zhì)量和科研能力,以更好地服務(wù)于學(xué)生和學(xué)校。
課程設(shè)計(jì)和教學(xué)方法。
在職業(yè)規(guī)劃中,思政課教師需要不斷提高自己的教學(xué)整體素質(zhì)和教學(xué)方法。要精通課程設(shè)計(jì)和選材方法,創(chuàng)造出適合時(shí)代背景和學(xué)生個(gè)性的教育方式。同時(shí),結(jié)合學(xué)生的背景和學(xué)科特點(diǎn),靈活運(yùn)用教學(xué)方法,提高學(xué)生對(duì)社會(huì)政治、思想道德等方面的認(rèn)識(shí)。
專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教育理念。
作為一名思政課教師,要有深入的專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備和豐富的教育理念。要在理論與實(shí)踐中找到平衡,不斷學(xué)習(xí)并轉(zhuǎn)化知識(shí),以更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和職業(yè)追求。
細(xì)致和責(zé)任感。
思政課教師需要具備細(xì)致和責(zé)任感,關(guān)注學(xué)生個(gè)性和思想品質(zhì),著重培養(yǎng)學(xué)生的批判思維和責(zé)任感,同時(shí)注重課堂效果和教學(xué)目標(biāo)達(dá)成。
職業(yè)發(fā)展目標(biāo)和規(guī)劃。
職業(yè)規(guī)劃中,思政課教師需要為自己設(shè)定好明確的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)和規(guī)劃。要加強(qiáng)自我提升和研究,發(fā)表論文、出版著作等,為職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的.基礎(chǔ)。
綜上所述,作為一名思政課教師,需要注重學(xué)術(shù)背景和專(zhuān)業(yè)技能提升,創(chuàng)造出適合學(xué)生的教育方式,就需要細(xì)致、負(fù)責(zé)任并設(shè)定職業(yè)發(fā)展目標(biāo)和規(guī)劃來(lái)不斷完善自己的職業(yè)素養(yǎng)和課堂教學(xué)水平。這些因素需要在不斷實(shí)踐中加強(qiáng)完善,才能不斷提升職業(yè)階梯。
思政工作與規(guī)劃篇二十一
優(yōu)勢(shì):
本人性格上的優(yōu)勢(shì):性格溫和,有上進(jìn)心,有耐心、有愛(ài)心、有責(zé)任心。
學(xué)科上的優(yōu)勢(shì):我是漢語(yǔ)言專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的學(xué)生,參加工作幾年,對(duì)新課改推行有一定的了解。另外,我很喜歡自己目前從事的這個(gè)職業(yè),并將它當(dāng)作自己的事業(yè)用心經(jīng)營(yíng)。
弱勢(shì):
性格上的弱勢(shì):不太愿意表達(dá)自己的看法。
工作上的弱勢(shì):能力、經(jīng)驗(yàn)不足,眼界不開(kāi)闊,所以工作起來(lái)有點(diǎn)被動(dòng),弄不清楚什么是可以主動(dòng)爭(zhēng)取的,同時(shí),也有一些職業(yè)倦怠現(xiàn)象出現(xiàn)。
愿景規(guī)劃。
教師職業(yè)作為一種以人育人的職業(yè),對(duì)其勞動(dòng)質(zhì)量提出的要求是很高的、無(wú)止境的,所以,作為一名教師,我時(shí)刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力、情感、態(tài)度與價(jià)值觀的發(fā)展,使自己真正成長(zhǎng)為不辱使命感、歷史責(zé)任感的優(yōu)秀教師,把自己的全部知識(shí)、才華和愛(ài)心奉獻(xiàn)給學(xué)生、奉獻(xiàn)給教育事業(yè)。我相信這也是每一個(gè)教師所追求的思想境界。因此必須努力學(xué)習(xí)比較系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教育科學(xué)知識(shí),不斷提高自己的師德修養(yǎng),豐富自身的人文底蘊(yùn);積極投入教育科研,探索規(guī)律,提高自身的教育教學(xué)水平。
在語(yǔ)文教學(xué)方面:認(rèn)真學(xué)習(xí),形成自己的教育教學(xué)特色。
自我成長(zhǎng)方面:有自己風(fēng)格的名師。
1、多讀書(shū),用先進(jìn)的教育理論知道自己的工作。
2、虛心請(qǐng)教,取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短。
作為一名年輕教師,我要積極向同伴學(xué)習(xí),多走進(jìn)同組教師和優(yōu)秀教師的課堂,多向大家學(xué)習(xí)。積極參加每周的教研,就當(dāng)天發(fā)生的教學(xué)突發(fā)事件,教學(xué)感悟反思,學(xué)生的思想問(wèn)題及解決方法等與同組教師交流學(xué)習(xí)。
3、加強(qiáng)教育教學(xué)研究,做創(chuàng)新型的教師。
教師教學(xué)生學(xué),學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣不高,而且不能充分培養(yǎng)學(xué)生的探究能力。所以在今后的教學(xué)中我將嘗試運(yùn)用多種靈活的教學(xué)方法,來(lái)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。在教學(xué)中對(duì)教材要認(rèn)真分析,認(rèn)真設(shè)計(jì)每一節(jié)課,并及時(shí)對(duì)每節(jié)課進(jìn)行反思,認(rèn)真分析課堂和班級(jí)管理中出現(xiàn)的問(wèn)題,并及時(shí)做好反思記錄,爭(zhēng)取一學(xué)期下來(lái)能有一篇質(zhì)量較高的反思和教學(xué)設(shè)計(jì)。
4、教學(xué)基本功。學(xué)習(xí)基本功對(duì)于一名從事教育的老師非常重要,如果沒(méi)有過(guò)硬的基本功,很難較好學(xué)生。本學(xué)期結(jié)合學(xué)校要求,努力在普通話、鋼筆字、粉筆字等方面提高。
教學(xué)方面:請(qǐng)老師進(jìn)行指導(dǎo),多給一些觀摩和參加培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。
自我發(fā)面方面:多讀各類(lèi)書(shū)籍,在教學(xué)實(shí)踐中不斷反思、總結(jié)。
思政工作與規(guī)劃篇二十二
我有個(gè)有趣的觀察,外企公司多的是25-35歲的白領(lǐng),40歲以上的員工很少,二三十歲的外企員工是意氣風(fēng)發(fā)的,但外企公司40歲附近的經(jīng)理人是很尷尬的。我見(jiàn)過(guò)的40歲附近的外企經(jīng)理人大多在一直跳槽,最后大多跳到民企,比方說(shuō),唐駿。
外企員工的成功很大程度上是公司的成功,并非個(gè)人的成功,西門(mén)子的確比國(guó)美大,但并不代表西門(mén)子中國(guó)經(jīng)理比國(guó)美的老板強(qiáng),甚至可以說(shuō)差得很遠(yuǎn)。而進(jìn)外企的人往往并不能很早理解這一點(diǎn),把自己的成功90%歸功于自己的能力,實(shí)際上,外企公司隨便換個(gè)中國(guó)區(qū)總經(jīng)理并不會(huì)給業(yè)績(jī)帶來(lái)什么了不起的影響。
從上面這個(gè)例子,其實(shí)可以看到我們的工作軌跡,二三十歲的時(shí)候,生活的壓力還比較小,身體還比較好,上面的父母身體還好,下面又沒(méi)有孩子,不用還房貸,也沒(méi)有孩子要上大學(xué),當(dāng)個(gè)外企小白領(lǐng)還是很光鮮的,掙得不多也夠花了。
但是人終歸要結(jié)婚生子,終歸會(huì)老,到了40歲,父母老了,要看病要吃藥,要有人看護(hù),自己要還房貸,要過(guò)基本體面的生活,要養(yǎng)小孩……那個(gè)時(shí)候需要掙多少錢(qián)才夠花才重要。所以,看待工作,眼光要放遠(yuǎn)一點(diǎn),一時(shí)的誰(shuí)高誰(shuí)低并不能說(shuō)明什么。
從這個(gè)角度上來(lái)說(shuō),我不太贊成過(guò)于關(guān)注第一份工作的薪水,更沒(méi)有必要攀比第一份工作的薪水,這在剛剛出校園的學(xué)生中間是很常見(jiàn)的。正常人大概要工作35 年,這好比是一場(chǎng)馬拉松比賽,和真正的馬拉松比賽不同的是,這次比賽沒(méi)有職業(yè)選手,每個(gè)人都只有一次機(jī)會(huì)。
要知道,有很多人甚至堅(jiān)持不到終點(diǎn),大多數(shù)人最后是走到終點(diǎn)的,只有少數(shù)人是跑過(guò)終點(diǎn)的,因此在剛開(kāi)始的時(shí)候,去搶領(lǐng)先的位置并沒(méi)有太大的意義。剛進(jìn)社會(huì)的時(shí)候如果進(jìn)500強(qiáng)公司,大概能拿到3k-6k/月的工資,有些特別技術(shù)的人才可能可以到8k/月,可問(wèn)題是,5年以后拿多少?估計(jì)5k-10k了不起了。起點(diǎn)雖然高,但增幅有限,而且,后面的年輕人追趕的壓力越來(lái)越大。
職業(yè)生涯就像一場(chǎng)體育比賽,有初賽、復(fù)賽、決賽。初賽的時(shí)候大家都剛剛進(jìn)社會(huì),大多數(shù)都是實(shí)力一般的人,這時(shí)候努力一點(diǎn)認(rèn)真一點(diǎn)很快就能讓人脫穎而出,于是有的人二十多歲做了經(jīng)理,有的人遲些也終于贏得了初賽,三十多歲成了經(jīng)理。
然后是復(fù)賽,能參加復(fù)賽的都是贏得初賽的,每個(gè)人都有些能耐,在聰明才智上都不成問(wèn)題,這個(gè)時(shí)候再想要?jiǎng)俪鼍筒荒敲慈菀琢?,單靠一點(diǎn)點(diǎn)努力和認(rèn)真還不夠,要有很強(qiáng)的堅(jiān)忍精神,要懂得靠團(tuán)隊(duì)的力量,要懂得收服人心,要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光。
看上去贏得復(fù)賽并不容易,但,還不是那么難。因?yàn)檫@個(gè)世界的規(guī)律就是給人一點(diǎn)成功的同時(shí)讓人驕傲自滿,剛剛贏得初賽的人往往不知道自己贏得的僅僅是初賽,有了一點(diǎn)小小的成績(jī)大多數(shù)人都會(huì)驕傲自滿起來(lái),認(rèn)為自己已經(jīng)懂得了全部,不需要再努力再學(xué)習(xí)了,他們會(huì)認(rèn)為之所以不能再進(jìn)一步已經(jīng)不是自己的原因了。
雖然他們?nèi)匀徊缓脤?duì)付,但是他們沒(méi)有耐性,沒(méi)有容人的度量,更沒(méi)有清晰長(zhǎng)遠(yuǎn)的目光。就像一只憤怒的斗牛,雖然猛烈,最終是會(huì)敗的,而贏得復(fù)賽的人則象斗牛士一樣,不急不躁,跟隨著自己的節(jié)拍,慢慢耗盡對(duì)手的耐心和體力。贏得了復(fù)賽以后,大約已經(jīng)是一位很了不起的職業(yè)經(jīng)理人了,當(dāng)上了中小公司的總經(jīng)理,大公司的副總經(jīng)理,主管著每年幾千萬(wàn)乃至幾億的生意。
最終的決賽來(lái)了,說(shuō)實(shí)話我自己都還沒(méi)有贏得決賽,因此對(duì)于決賽的決勝因素也只能憑自己的猜測(cè)而已,這個(gè)時(shí)候的輸贏或許就像武俠小說(shuō)里寫(xiě)得那樣,大家都是高手,只能等待對(duì)方犯錯(cuò)了,要想輕易擊敗對(duì)手是不可能的,除了使上渾身解數(shù),還需要一點(diǎn)運(yùn)氣和時(shí)間。
世界的規(guī)律依然發(fā)揮著作用,贏得復(fù)賽的人已經(jīng)不只是驕傲自滿了,他們往往剛愎自用,聽(tīng)不進(jìn)去別人的話,有些人的脾氣變得暴躁,心情變得浮躁,身體變得糟糕,他們最大的敵人就是他們自己,在決賽中要做的只是不被自己擊敗,等著別人被自己擊敗。這和體育比賽是一樣的,最后高手之間的比賽,就看誰(shuí)失誤少誰(shuí)就贏得了決賽。
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