綜合崗工作計劃(精選13篇)

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綜合崗工作計劃(精選13篇)
時間:2023-11-17 04:15:28     小編:XY字客

計劃可以幫助我們合理安排資源,提高工作的質量。制定計劃時,我們應該主動尋求他人的建議和意見。計劃是為了實現(xiàn)某個目標或達成某項任務而制定的詳細步驟和安排。它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。在制定計劃時,我們應該首先明確自己的目標和期望成果。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

綜合崗工作計劃篇一

根據(jù)學校總體工作計劃的安排和教導處的教學工作安排,認真學習先進的教育思想和新的課程標準、積極實踐課改理念,全面深化素質教育,以更新觀念為前提,以提高師資整體素質為核心,緊緊圍繞“課堂教學”這一主線,結合本校特點,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,以提高課堂教學效率為重點,深化課堂教學改革,提升我組教師的教學能力和科研水平,使我組教學質量穩(wěn)中有升。

1、以學科轉變?yōu)槠鯔C,改進教學方法,重視培養(yǎng)學生的能力。

2、提高教師自身的教學素養(yǎng),不斷學習新的教學理論和先進的教學思維。

3、拓展教學范圍,把課從課內象課外延伸,積極開展豐富多彩的課外活動,讓更多的學生得到參與的機會,使之更好的展示自己的才能。

1、切實實施課改,加強集體研討,善于發(fā)揮集體的力量,探討教法、交流經(jīng)驗。加強學科教研組建設,實行定期集中研討制度,及時解決教學中遇到的問題,總結經(jīng)驗,提高教學水平。本學期教學管理的重點是繼續(xù)做好校本教研的研究與指導。在全面開展校本教研工作情況調查的基礎上,采取有效措施,指導各教師開展好校本教研活動。

2、以提高教師課堂教學能力為重點,開展系列教研活動:人人寫教學隨筆,人人上教研課與說課,人人參與評課,交流教學心得。繼續(xù)開展課堂教學研究,積極探索有效教學模式;結合優(yōu)質課、說課、優(yōu)秀案例等評比活動,積極推廣“自主、合作、探究學習”的課堂教學成果,推動課堂教學改革的進一步發(fā)展。

3、各教師立足本學科陣地,認真學習教育教學理論、新課標,學習新的教學思想,轉變教學觀念,研究新的教法和學法,在教學方法與形式上進行調整與創(chuàng)新,圍繞“讓課堂生動活潑,讓學生成為學習的主人”這一主題,以教導學、以教促學,形成師生交往積極互動、共同發(fā)展的課堂機制。

4、本學期重點組織好文體活動,努力培養(yǎng)學生的組織能力和表演能力,在全校形成一個濃郁的文化藝術氛圍,推動校文化和藝術特色教育建設,認真開展興趣小組活動,為各級各類競賽培養(yǎng)人才,繼續(xù)力爭在重大競賽中再創(chuàng)佳績。

5、堅持每周星期四上午一、二兩節(jié)課開展教研活動,通過大組活動在雙周組內教師共同聽課評課,相互學習促進,發(fā)現(xiàn)組內的弱課,重點抓弱課,努力提高弱課質量;單周各備課小組教研活動,形式多樣,通過教研活動發(fā)現(xiàn)組內的好課、特色課,及教學中的困惑、疑難雜癥并把這些典型課例、實例積累、整理下來,讓教師確實從上課中受益,教研活動開展的實在、實效。

綜合崗工作計劃篇二

集體備課是學科教研的基本形式,是提高教師備課能力和上課水平的有效途徑,是大面積提高教學質量的重要突破口。開展集體備課活動能夠營造一種交流、合作、研究的氣氛,能夠及時推廣優(yōu)秀教師的教學經(jīng)驗,促進教學質量整體提高。為真正發(fā)揮集體備課的作用,根據(jù)我校本學期工作計劃要點,現(xiàn)將集體備課計劃制定如下:

努力做到以下幾點:

1、在個人初備時,一定要認真學習和研究課程標準、教材、教學參考書以及其他相關材料;一定要突出重點,抓住關鍵。同時教師還要深入了解學生,研究學生的'智力因素(知識水平、能力水平),又要研究學生的非智力因素(學習興趣、態(tài)度、習慣)以便有的放矢的進行教學。

2、教師都要努力提出獨創(chuàng)性的設計方案,以便資源共享。

3、教師應提出自己有疑問的地方,以便集思廣益,攻克難點。

安排好備課內容和中心發(fā)言人,讓每個教師都心中有數(shù)。這樣,每次集體備課都有目的性、針對性、實效性。大家有備而來,發(fā)言踴躍,不管是老教師還是年輕教師,都要自覺把個體納入到群體中去,集思廣益。

教案應避免千篇一律,否則就喪失了個性。教師在三個“統(tǒng)一”的基礎上,根據(jù)各自的知識儲備、個人素養(yǎng)、專業(yè)知識和創(chuàng)新能力,對教案進行修正,以便具有更強的針對性。

一堂課可能成為成功的經(jīng)驗,也可能成為失敗的教訓,將教學感受及時記錄下來,這是最有價值的第一手資料,既可以及時糾正錯誤,傳播經(jīng)驗。對自己的教學工作進行及時反思,自我監(jiān)督,回顧得失,積累經(jīng)驗,避免少走彎路,不斷改進自己的教學,使自己的教學藝術日臻完善。

第三周:《被掠奪的國寶》。

第七周:《用橡皮筋作動力》。

第九周:《電能和能量》。

第十一周:《看大戲》。

第十三周:《讓想象展翅》。

第十五周:《時間像小馬車》。

綜合崗工作計劃篇三

發(fā)揮團隊精神、同舟共濟,形成合力。

文科綜合科目教師的精誠團結、齊心協(xié)力是“文綜”能考得好的重要的原因。我們“文綜”科目組教師能主動地與其他學科教師一起合作,達成“成也綜合,敗也綜合”的共識。努力做到:在教學內容上,主動滲透;在教學方法上,互相借鑒;在能力培養(yǎng)上,齊心合力;在教學難度上,共同研討。

1、星期六安排文科綜合科目的早讀。

2、星期二、星期五下午政治、歷史、地理的下班輔導要求不安排練習、以督促學生記憶或答疑。

3、要求學生每周晚6:30—7:30分,以復習文科綜合為主。

加強名校試卷收集、交流,以福州、廈門為主。

1、市考后省考前組織兩次理綜適應性考試。

2、省考后:4月份文綜“二周一考”,5月份“每周一考”。

3、每周三下午第三、第四節(jié)加強文綜選擇題的練習。具體做法:由政治、歷史、地理三科根據(jù)本學科的進度、重點,每次選擇25題選擇題,組成一份試卷(共75題),時間兩節(jié)課。

4、周考時間:周日下午2:00—4:30。

5、目的:讓學生適應考試,接受理解文綜考試模式,探索文綜應試答題策略、時間安排。

綜合崗工作計劃篇四

為進一步轉變工作作風,把握工作重心,創(chuàng)新工作方式,提升工作水平,扎實推進各項工作有序開展,圓滿完成工作任務。現(xiàn)結合我股室實際,制訂20xx年工作計劃:

(一)抓思想學習。通過學習各級部門文件,建立高標準、嚴要求、高效率的工作作風,堅決杜絕庸懶散浮拖的思想詬病,提升大局意識、服務意識、干事意識,不斷提升股室工作人員思想素質水平,努力在全股室樹立積極實干的工作氛圍。

(二)抓業(yè)務學習。繼續(xù)學習市政工程建設、工程管理等專業(yè)知識,不斷提升自己的理論水平,并將書本知識與實際工作相結合,以書本指導實踐,實踐檢驗學習,提升專業(yè)技術,努力使得工作水平再上臺階。

(一)進一步完善工程管理制度。目前已經(jīng)制定并建成了兩個庫,20xx年將結合工作實際,進一步完善《市政零星維修工程發(fā)包管理辦法》,制定《市政零星維修工程發(fā)包抽簽細則》、強化發(fā)包監(jiān)管,充分發(fā)揮兩個庫的作用,形成隨機抽取發(fā)包常態(tài)機制,進一步做到公平、公開、公正。

(二)創(chuàng)新入庫機構管理模式。20xx年將制定《入庫企業(yè)考核管理辦法》,根據(jù)工作實際,分別針對施工單位、勘察單位、監(jiān)理單位的職責,科學制定考核辦法。原則上采取日??己说姆绞?,對工程勘察設計、工程監(jiān)管、完成質量、資料完善等,采用倒扣分的方式進行考核,年底進行評分,得分低于一定程度自動退庫,建立優(yōu)勝劣汰的競爭制度。

(三)做好工程管理。一是繼續(xù)強化工程建設日常監(jiān)管,加大對在建工程的巡查力度,及時發(fā)現(xiàn)問題和督促施工進度,保障各項工程按時完工;二是履行好工程驗收職責,依照;三是做好工程移交接管。

(一)按照全縣目標任務做好固定值產(chǎn)投資工作。按照全縣工作安排,今年3月底前要完成開門紅5000萬元。我股室擬申報二環(huán)路西段改建道路、工業(yè)園區(qū)排水管網(wǎng)改建的固定資產(chǎn)入庫,計劃投資5400萬元,目前請示已經(jīng)批復,正在進行工程照片及其它資料的準備。

(二)做好20xx十件為民實事和重點工程項目,計劃投資2100余萬元,對縣城區(qū)道路、人行道、公廁等進行維修和改造、安裝及維修公園座椅、維修縣城區(qū)西二環(huán)路、回龍路至通濟路口道路,實施城區(qū)一二環(huán)路維修工程。我股室將統(tǒng)籌安排,嚴格按照相關程序做好工程發(fā)包和監(jiān)管,保障各工程順利完工。

(三)抓好已立項工程項目。20xx年底以來,由我股室負責實施的規(guī)模以上工程有1個,及縣城區(qū)一二環(huán)路維修工程,計劃總投資490,對縣城區(qū)一環(huán)路歐洲花園小區(qū)(回龍路至通濟路口)處破損的4933平方米路面進行黑化,對縣城區(qū)二環(huán)路破損路段鋪設砼路面11881平方米。目前正在進行工程設計和環(huán)評,預計2月10日前完成設計工作,3月底完成環(huán)評工作。

(四)繼續(xù)貫徹和執(zhí)行好《市政零星維修工程發(fā)包管理辦法》、《政府投資工程隨機抽取工程勘察、設計、監(jiān)理等機構的管理辦法》,做好市政零星維修工程的發(fā)包、建設和施工管理,保障各項零星維修項目按期保質完工。

(五)進一步完善工程資料,做好工程資料的整理歸檔。

(一)做好各類臺賬登記。我股室按照工作需求,共設置了市政零星維修工程發(fā)包臺賬、工程驗收臺賬、工程移交臺賬,對由我股室發(fā)包的工程,從發(fā)包到竣工驗收,都有明確記錄;對由其他單位移交的工程,現(xiàn)場清點并記錄后,符合條件的進行移交。

(二)繼續(xù)做好信息報送、信訪件回復,及時上報重要信息,解決群眾合理述求,爭取做到群眾滿意率100﹪。

(三)完成領導交辦的其它任務,配合其它股室做好工作的開展。

綜合崗工作計劃篇五

隨著基礎教育改革的不斷深入,為了更好的適應課程改革的需要,課程與教學的需要,理論與實踐結合的需要。根據(jù)音樂、體育、信息技術、美術等學科課程實施的要求,從實際出發(fā),進一步加強課程意識,增強社會責任感,課堂教學效能感,樹立新的課程價值觀,以改變學生學習方式為突破口,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,促進學生健康及操作能力的發(fā)展,同時加強師資隊伍的建設,提高教師自身的專業(yè)知識和業(yè)務能力,與時俱進,爭創(chuàng)本教研組的特色。

1.認真做好新課程實驗工作,最大限度地提高課堂教學效果。

2.加強組內教研,做好聽課評課工作,使組內教師課堂教學水平得以提高。認真?zhèn)湔n,學習各學科的課程標準,提高備課質量,為上課做好準備。認真執(zhí)行學校的上課、聽課制度,并通過聽課使本組教師在教學能力上有所提高。在課堂教學中,以新的課程改革精神為指針。改進教學方式,使本教研組的課具有自己的特點。教學要面向每一位學生,重視每一位學生的發(fā)展,幫助學生樹立信心,促進學生生動、活潑、主動的發(fā)展。

3.公開課:講課者交授課教案,教研組整理活動記錄,聽課教師要認真評課,對授課內容提出建設性意見。授課者要客觀地對待他人的意見和建議,并對授課內容做好記錄。

4.加強教科研方面工作力度,并以論文或案例形式體現(xiàn)。

5.要積極組織特長學生的培訓及各班的教學工作,力爭在本學期的科技作品展示比賽中取得佳績。

6. 要充分挖掘學生的動手、動腦的的實踐操作能力,多為有創(chuàng)作興趣的學生提供幫助,培養(yǎng)他們的制作技巧。

7.信息技術學科搞好正常教學外,讓學生多上機,多動腦,體現(xiàn)學科特色,充分利用好教學軟件,提高學生興趣。并著重特長生的培養(yǎng),積極參加各種比賽。

8.齊心協(xié)力團結協(xié)作。團結協(xié)作、形成凝聚力是教研組建設的.前提。教研組的建設無論是在教育、教學還是學科活動,首先是要靠教研組各位老師的共同努力,只有互相幫助,團結協(xié)作,擰成一股繩,才能共同進取,搞好教研組的建設。

綜合崗工作計劃篇六

本組新學期以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以促進學生的全面發(fā)展為主要任務,以學校和教導處工作計劃為依據(jù),更新教學觀念,為進一步提高我校綜合組教學質量而扎實開展工作。以教研促教學;以符合現(xiàn)代科技發(fā)展和社會進步為教研方向;以人為本、有針對性發(fā)展個性;以教為本,全方面地傳授基礎知識。

1、綜合組將著力提高教師的整體素質,以練內功、促提高為動力,造就我們綜合組的教師能適應現(xiàn)代教育的發(fā)展。

2、繼續(xù)加強各學科教師之間的經(jīng)驗交流,相互學習,相互促進,共同提高教育教學能力和科研意識。

3、配合學校積極認真干好各項工作,努力爭創(chuàng)優(yōu)秀教研組。

密切結合區(qū)校各項活動安排,具體做到“二早一講”:早發(fā)動,早準備,講合作。

按質按量協(xié)助校部完成好各項工作。

(2)教師競賽活動。

期初統(tǒng)計教師各項基本情況,根據(jù)自身條件,合理確定努力方向,教研組團結協(xié)作做好準備工作,積極認真參與各級各類活動,力爭獲得好的成績。

(3)學生活動。

配合學校開展的學生綜合素質教育活動,積極輔導課外興趣小組,提高學生的綜合修養(yǎng),優(yōu)化學校特色,打造學校品牌。

1、開展好現(xiàn)代技術教育理論學習、培訓,組織全組教師積極參加網(wǎng)頁備課比賽、教育資源庫傳課件等活動。

2、以科研活動引領教研發(fā)展,積極創(chuàng)建現(xiàn)代教育技術實驗學校,一學期內利用“中人錄編播一體機”實現(xiàn)對各科老師課堂教學校本資源進行初步的收集、整合、利用,明年初完成國家重點課題子課題《小學校本教育資源的建設與應用》的研究工作。

3、做好“現(xiàn)代教育信息技術實驗課題”結題工作。

(1).本學期將著力建立有利于學生發(fā)展和教師提高的發(fā)展性評價體系。樹立新的教育評價觀,能促進科學教學過程的優(yōu)化,促進學生科學素養(yǎng)的形成和發(fā)展,促進科學教師專業(yè)水平的提高,并推動小學科學課程改革的實施并取得較大的成效。

(2).認真落實現(xiàn)代教育信息技術實驗課題結題工作的實施意見。成果形式主要是研究報告、論文,或者是與評價有關的教學案例研究和教學反思等。迎接9月18日課題評審驗收工作檢查。

4、完善鎮(zhèn)田通,利用網(wǎng)絡平臺,交流學習,展現(xiàn)綜合學科魅力。

5、進一步優(yōu)化教學資源,優(yōu)化制度,使信息技術與其它課程達到完全整合,不斷提高教師應用現(xiàn)代教育技術與學科整合的能力,促進教育教學質量的進一步提高。以現(xiàn)代信息技術實驗學校的申報為切入點,加快新課程改革的步伐,改進和完善工作中的不足。

6、大力培養(yǎng)學生的自主學習和創(chuàng)新精神,在信息技術應用學習上開展相關的研究及探討。

7、大力開展“五個一”教研活動,即每人每月閱讀一份以上教育期刊,每人每月閱讀一本教育理念書籍或文學著作并寫讀后感,每人每學期上一次教改課,每人每學期寫一份優(yōu)質教案,每人每學期寫一篇教研專題論文。

2、完善校園網(wǎng)。

3、迎接現(xiàn)代教育技術實驗課題評估驗收現(xiàn)場會工作。

4、綜實活動:到老人院慰問老人。

1、各學科開展校內競賽活動。

2、“變廢為寶”活動,評選環(huán)保小衛(wèi)士。

3、20xx青少年科技創(chuàng)新大賽。

1、科組教學規(guī)范檢查。

2、學習督導評估。

3、綜實活動:環(huán)保調查:網(wǎng)吧的探究。

1、校本資源建設成果收集總結。

2、食用碘鹽檢測。

1、期末工作總結。

2、實驗課題研究優(yōu)秀論文優(yōu)秀教案等上交評比。

綜合柜員述職報告范文。

綜合部述職報告范文。

綜合測評自我評價范文。

綜合治理述職報告范文。

求職簡歷綜合自我評價范文。

綜合素質評價自我評價范文。

綜合崗工作計劃篇七

1、按照學校工作計劃圍繞中心工作,進一步發(fā)揮綜合組的專業(yè)優(yōu)勢,積極推動各項工作的圓滿完成。

2、加強各項政治、業(yè)務學習、使教師進一步掌握提高新概念、新方法、新知識,利用教學平臺出色的完成日常教育教學工作。

3、音、體、美的教育教學工作是學校教學工作最具有生機、最具有活力、最具有影響、最具有吸引力的工作;因此,加強音體美的教育教學是創(chuàng)建一個文明、活躍、興旺校園的根本教育,更能維護和提高學校聲譽。

1、加強學習,更新觀念,充分認識課程改革的重要性和艱巨性,認真學習新課程標準,加大對學科課程改革實驗的力度。

2、結合綜合組各學科特點,以教科研為先導,推進教學改革。重視學生的主體地位,關注學生個體差異與不同需求,確保每一個學生受益。激發(fā)學生的學習興趣,培養(yǎng)學生學習的意識。

家庭作業(yè)認真書寫、認真,教師要及時批改;美術教師要注意美術作業(yè)的設計、批改、突出個性。

4、本學期綜合組要積極進行組內聽課活動,教師一學期爭取上一堂教學研究課,要體現(xiàn)教師對新課標、新理念的理解,特別是課題組成員應該加倍努力,組內教師要互相評課,互相研討,上好課題教研課。

為進一步提高知識水平和業(yè)務能力,更好的適應教育改革和教學需要,本學期將開展多種教學活動。采用教研課等形式,本組教師將相互交流,取長補短,同時聽取其它學科老師的課,吸取經(jīng)驗、好方法,不斷的提高教育教學水平。本學期雖然時間短,但各種競賽多。如書畫作品展,“六一”慶?;顒拥取N覀儗⒄J真準備、組織、訓練和比賽。力爭取的好名次,為學校爭奪榮譽。

綜合組每一位成員都已經(jīng)意識到憑啃老本的經(jīng)驗教學跟不上日新月異的知識更新,必須開展各種形式的自我學習活動,才能立足于三尺講臺。該學期綜合組繼續(xù)堅持每次業(yè)務學習普通話訓練以及各項基本功訓練,英語教師還要強化口語訓練,所有成員要加大電腦使用的熟練程度培訓,校本培訓工作要做的實在,力爭使每一位成員迅速轉化為學習型的現(xiàn)代教師。

揚不怕苦、不怕累的精神,我們將愛崗敬業(yè)、盡職盡責,認真完成上級布置的各項任務。

綜合崗工作計劃篇八

在本學期里,為了加強學習和研究、轉變教育行為、提升教師專業(yè)素質、規(guī)范教研組活動、提高教師教育教學能力、改進教育實踐、提高教育質量,優(yōu)化課堂教學效果,綜合組制訂本學習工作計劃如下:

繼續(xù)深入推進新課程改革,繼續(xù)學習,組織培訓,反思討論,提高認識,強化素質,引導全組教師把新的教學理念轉化為教學行為,切實轉變學生的學習方式,實現(xiàn)“輕負高質”的課堂教學目標,以小課題研究為切入點,不斷提高教育科研的實效性,提高學生的課堂學習效益。讓學生的自主性、獨立性、能動性和創(chuàng)造性得到真正的張揚和提升。倡導全體綜合組教師爭做新課程改革的“四有”新人,即:做一個有思考的人,做一個有責任心的人,做一個有使用力的人,做一個工作有創(chuàng)新的人。

1、以課堂有效教學為目的。改善隨堂開課制度,努力做到每人一課,努力提高課堂效率。

2、主要以各學科為單位組織教研活動,組織多種與學生相關的教研活動,提高學生的學習興趣。

3、全面實施新課程改革。學“課標”、習教材,加深對課標的理解,提高對教材的把握與駕馭能力;將新課程理念轉變?yōu)榻虒W行為。

通過聽課、評課,提高新課程教學水平。通過實地調查,收集資料,同組討論等方式,組織開展以校為本的教研活動。

按照我校教務處本學期的工作要求,并結合本學期工作的重點,綜合組特制定xx學年第二學期工作計劃。(如下表)。

周次。

活動內容。

負責執(zhí)行人。

1

1.做好開學前的準備工作。

2.熟悉教材,認真制定教學計劃。

全體組員。

全體組員。

2

1.縣高中生物、化學教研組長會議。

卓美麗。

全體組員。

3

1.縣歷史地理教研組長會議。

2.是高考化學復習研討會暨“一?!笨荚嚮瘜W質量分析(二、三、四類)學校。

周雙雙。

卓美麗。

4

1.集體備課。

2.集體評課。

徐懷慧、胡雪霞、高美娟。

徐懷慧、胡雪霞、高美娟。

5

1.集體備課。

2.集體評課。

徐懷慧、胡雪霞、高美娟。

徐懷慧、胡雪霞、高美娟。

6

組內教學學習與研討:組內優(yōu)秀教學反思交流。

鄭乃跑。

7

綜合組每人一課活動(一)。

王李紅蘇良勤高美娟。

8

組內教學學習與研討:如何說課和評課。

周雙雙。

9

1.期中教學常規(guī)大檢查。

2.期中考試命題工作安排。

全體教師。

有關教師。

10。

期中考試、閱卷。

有關教師。

11。

期中考試成績分析。

有關教師。

12。

綜合組每人一課活動(二)。

卓美麗陳麗鳴曾善橫。

13。

教師業(yè)務素質測試。

全體教師。

14。

組內教學學習與研討:組內德育教育心得交流。

潘盛端。

15。

組內教學學習與研討:組內優(yōu)秀教學案例交流。

朱永文。

17。

期末考試命題工作會議。

有關教師。

18。

期末考試、閱卷。

有關教師。

說明:如遇特殊情況,可作適當調整。

山門中學綜合組。

xx.3.6。

綜合崗工作計劃篇九

為了認真貫徹指揮部各項規(guī)章制度,全力維護項目部治安穩(wěn)定,根據(jù)項目部要求特制定本計劃。

1、杜絕員工群體、越級上訪事件發(fā)生,及時解決員工提出的問題,確保不發(fā)生矛盾。

2、關鍵裝置、要害部位、重點防火部位不發(fā)生重大責任事故和重大火災事故。

3、危險化學品領用記錄詳細,不發(fā)生被盜、流失。

4、杜絕員工參與黃、賭、毒活動及一切邪教組織。

5、對交通法律法規(guī)進行認真學習,杜絕車間人員發(fā)生重大交通事故。

6、杜絕重大案件發(fā)生,車間員工不發(fā)生刑事案件,不受治安處罰,確保員工不發(fā)生犯罪行為。

7、嚴格執(zhí)行公司各項治安管理規(guī)定,對車間員工獎懲分明,治安措施落實到位。

8、加強對外來施工單位及外來人員管理,杜絕各類案件和事故發(fā)生。

(一)加強領導和責任體系建設

《內部治安綜合治理目標責任書》,將治安、交通、消防、生產(chǎn)安全等工作責任、任務層層落實。

(二)深入做好矛盾糾紛、排查化解工作

各裝置人員心理變化及身體不適等因素容易引起情緒不穩(wěn)定,這些都會關系到安全生產(chǎn),治安穩(wěn)定,容易引起群體的事件,釀成大事。作為公司的一個車間,要抓早抓小抓苗頭,按照“預防為主,教育疏導,依法處理,防治激化”的原則,及早發(fā)現(xiàn)矛盾,把問題解決在萌芽狀態(tài),避免發(fā)生影響社會穩(wěn)定的事件。

(三)加強外來人口管理,杜絕犯罪

對外來承包商人員進行統(tǒng)計調查,杜絕“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象,采取有效措施杜絕犯罪、暴力搶劫、入室盜竊等多發(fā)性犯罪,打擊各種制假、販假、假冒偽劣現(xiàn)象,為公司治安創(chuàng)造良好環(huán)境。

(四)定期開展自查工作

每月對車間綜合治安管理進行自查,查出問題及時進行整改。

綜合崗工作計劃篇十

時光荏苒,回顧20xx年自己在xx廠綜合辦公室做的工作,雖然都是很平凡,不需要很高技術含量的工作,但是深刻體會到了對待工作要有很強的.責任心,要認真仔細,不能出任何差錯。這一年里,在廠領導、部門經(jīng)理及同事的細心指導和幫助下,我的業(yè)務能力和工作水平得到了一定提高,工作中能夠嚴格要求自己,不計較個人得失,認真完成自己本職工作及領導交辦的工作任務。20xx年我的工作任務是負責公司職工社保、公積金,xx廠勞動合同、培訓報表和辦理職工退休等工作.我的工作性質要求我要經(jīng)常去社保部門和稅務部門辦事.通過這一年的鍛煉,我的辦事能力和辦事效率也得到了提高。這一年,我始終以積極的心態(tài)去完成自己的工作,保證了公司全體員工五險一金的按時繳納,每月按時完成各項保險的增減變動。并順利完成了公司20xx年社保和公積金的年度核定工作。

一、20xx年工作回顧

(一)辦理公司自有職工的社保、公積金核定工作

1、公司自有職工的社保月度核定工作

每月按時辦理公司、xx分廠、深圳分廠自有職工的基本醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)等保險申報核定和增減變動工作,現(xiàn)公司養(yǎng)老保險在湖北省養(yǎng)老保險局參保,醫(yī)療、工傷、生育保險在xx市xx區(qū)社保局參保,失業(yè)保在xx區(qū)社保局參保,社保參保率達到100%; 每月按時繳納自有職工社保的費用。20xx年全年完成公司社保的各項基礎管理工作。20xx年全年繳納公司自有職工社保費用共計381.07萬元,每月在規(guī)定時間內完成社保異動工作,并按要求做好月度增減變動臺帳。對于離職人員的社保,按公司要求及時上報社保局辦理停保,并根據(jù)個人要求,把部分離職人員社保關系轉入個人窗口繳費。對內部調動人員的社保,和調入單位對接,把調動人員的社保關系轉給現(xiàn)工作單位。雖然這些事情都是比較瑣碎的事,但是這兩年工作給我的感受是一定要認真仔細,工作上不能出現(xiàn)任何錯誤;就比如每次去交社保的錢,必須仔細核對清楚,畢竟每個月的社保費用也不是一筆小數(shù)目,如果因為自己一時粗心大意,就會導致公司財產(chǎn)受到損失。所以每次我都不斷提醒自己,在工作中思想要高度集中,時刻保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

2 公積金工作

目前公司自有職工公積金帳戶都在xxxx區(qū)工商銀行開戶,截止11月,有x名職工在xx市參加公積金,每月及時核定公積金費用給公司,由公司統(tǒng)一轉帳給開戶銀行,并做好公積金增減變動等日常工作。為退休職工和部分離職職工辦理公積金提取事宜。20xx年公積金全年繳納費用271.68萬元;辦理公積金啟封、封存、新開戶等個人變更,做好相關資料備案。

3、認真執(zhí)行湖北省社保部門和xx市公積金中心的政策規(guī)定, 于20xx年5月份辦理公司職工醫(yī)療保險20xx年年度繳費工資申報核定, 6月份完成職工養(yǎng)老保險20xx年繳費工資申報, 7月份辦理了公司職工公積金年度繳費基數(shù)調整。保證了職工福利基礎工作的完成。

4、按三局、公司相關文件要求為分廠125名自有職工申請企業(yè)年金,并做好相關備案。

(二)辦理職工離退休工作

1、辦理20xx年公司職工退休審批工作

盡早確定20xx年公司退休人員名單,經(jīng)公司領導審核后上報湖北省人力資源和社會保障廳退休審批處審批。20xx年公司共有3人退休,截止11月底,已全部辦理,并將已退休人員的檔案及時移交給湖北省養(yǎng)老保險局檔案管理處。

2、辦理退休人員其他工作

20xx年共辦理4名退休人員的喪葬費事宜,為2名退休人員提取公積金;并及時辦理退休人員的醫(yī)療費報銷和社??ㄐ畔⒏氖乱恕=衲?月份,根據(jù)湖北省養(yǎng)老保險局28號文和32號文的文件通知,認真學習領會文件精神,已為24名退休職工辦理異地養(yǎng)老金發(fā)放變更。

(三)辦理公司職工醫(yī)療費報銷,重癥申請,工傷認定

20xx年為7名職工辦理醫(yī)療費報銷,合計報銷費用x元;工傷保險理賠x人,報銷費用x元,生育保險報銷費用x元。為x名患重病的職工辦理了醫(yī)療保險門診重癥,辦理老工傷申報4人,并做好了相關資料備案。確保職工享有應有的福利。

(四)勞務派遣員工社保的管理

按公司要求及時核對每月中新勞務派遣人員的人數(shù),及時上報每月xx廠人員的增減變動。并做好相關記錄。為xx廠中新勞務派遣人員辦理醫(yī)療費報銷和社???。截止11月底,xx廠中新勞務派遣人員有128人參保,今年新參保53人,停保24人。

(五)勞動合同的管理

后移交給公司。清理勞務派遣員工到期人員34人,并聯(lián)系中新人力資源公司及時續(xù)簽合同。對新進人員、離職人員及時清理,錄入合同臺帳,每月更新勞動合同臺帳。分廠自有職工勞動合同在公司保存,勞務派遣員工合同全部整理存放在本廠檔案柜,便于以后查找需要。

(六)培訓工作

1、 20xx年xx廠培訓工作圍繞公司人才培養(yǎng)戰(zhàn)略和公司人力資源部制定的培訓計劃, 并結合分廠實際情況,強化員工培訓意識。根據(jù)各部門的培訓需求進行調查,截止11月底,舉辦管理人員專業(yè)技能和綜合素質培訓共69期,參加培訓人數(shù)約1000余人。組織內部培訓50余次,累計158學時;外部培訓19余次,累計744學時。員工教育培訓學時全年達到40學時以上有50人,員工教育培訓面達57%。20xx年分廠通過加大培訓力度,不斷提高了管理人員的能力和素質,滿足分廠快速發(fā)展的需要。

2、分廠更加重視對新員工的教育培訓工作,今年8月份,組織公司本部分到我廠的11名高校畢業(yè)生進行一周的新員工培訓。做好集中崗前安全三級教育,并介紹分廠的基本情況,聯(lián)合團委組織新老員工籃球賽,唱歌比賽等娛樂性活動,使新員工盡快融入分廠的企業(yè)氛圍。為幫助新員工盡快熟悉分廠環(huán)境,早日融入分廠團隊文化,今年我廠繼續(xù)推行導師帶徒的培養(yǎng)方法,為每一位新員工指定一名經(jīng)驗豐富的導師,并組織簽定師徒協(xié)議,使新員工能更快的融入工作,能夠在工作中獨當一面。對新員工進行職業(yè)化心態(tài)培訓, 培養(yǎng)新員工良好的職業(yè)心態(tài),樹立明確的職業(yè)生涯目標。在新員工入職一個月后,組織召開新員工座談會,及時了解新員工在工作、生活中存在的問題,并根據(jù)新員工提出的問題指定解決方案,解決他們生活中遇到的困難,盡可能滿足新員工的要求。

3、結合車間生產(chǎn)情況,制定一線工人培訓計劃,11月份,與車間31名工人簽訂導師帶徒協(xié)議,積極組織技術工人操作技能培訓班,加強對新進操作工人技能的培訓。

4、培訓工作的基礎管理方面:每月按時向公司上報培訓月報表,每次培訓后,及時組織參加培訓的人員填寫培訓效果評價表和培訓小結表,及時做好培訓學習統(tǒng)計表的,每月對表格進行更新。對員工培訓資料進行收集整理,保證各類資料完整備案。

二、工作中存在的不足

一、對專業(yè)理論知識還比較缺乏,沒有制定長期的學習計劃,今后需加強自身學習,多向辦公室經(jīng)驗豐富的同事請教。利用公司開通的網(wǎng)絡學院,學習專業(yè)知識;在條件允許下參加專業(yè)教育培訓,使自己的專業(yè)知識能夠勝任崗位工作的要求。

二、 還需提高個人工作素質,提高個人應變協(xié)調能力,多向部門同事學習,具備辦公室人員應有的綜合素質和技能水平。

三、 工作中有些方法和思路不對,工作還不夠規(guī)范性,在今后的工作中還應該認真總結、思考,提高自己的辦事能力,學習公司規(guī)范的工作方法和步驟,使自己的本職工作做的更好。

綜合崗工作計劃篇十一

2、培植新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,夯實農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎,不斷優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構。全鎮(zhèn)涌現(xiàn)76戶種糧大戶、1戶葡萄種植專業(yè)戶、1戶蔬菜種植專業(yè)戶、25戶吊瓜專業(yè)種植戶等,上半年共組織新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體進行技術培訓150人次,發(fā)放技術資料1000多份。在穩(wěn)定糧食生產(chǎn)的前提下,積極引導特色農(nóng)業(yè)的發(fā)展,不斷提升農(nóng)業(yè)綜合效益。

3、茶葉生產(chǎn)穩(wěn)步推進,上半年朱家村、童子山村新增茶園面積400畝。

4、積極開展農(nóng)業(yè)保險工作,為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)保駕護航。共完成早、中稻投保面積50200畝,玉米投保面積3260畝,并引導茶葉種植大戶和合作社積極開展茶葉特色農(nóng)業(yè)保險,共完成茶葉特色保險投保2500畝。

5、開展耕地保護試點工作:共種植綠肥1500畝,有效地增加了土壤有機質含量;施用石灰800畝,用于耕地酸化改良。

6、強化技術服務,促進農(nóng)業(yè)科技進步。全鎮(zhèn)共設立50戶科技示范戶,由專門的指導員進行新技術應用指導,促進科技成果的實際運用,真正轉換為生產(chǎn)力,同時對種糧大戶進行了全程技術服務。

1、繼續(xù)搞好技術服務,確保豐產(chǎn)豐收。

2、科學、及時、按程序做好農(nóng)業(yè)保險的報災、勘災、定損、理賠工作,做到科學、公開、公平、公正,確保種糧農(nóng)戶利益得到保障。

4、擴大綠肥種植和土壤酸化改良面積,下半年力爭完成綠肥播種20xx畝以上,施用石灰1000畝以上。同時開展地力跟蹤調查工作,跟蹤20個點的施肥情況和土壤肥力變化情況,為制定科學合理的土壤地力提升方案提供依據(jù)。

5、積極發(fā)展冬季農(nóng)業(yè),大力推廣“稻-油”高產(chǎn)高效農(nóng)業(yè)模式,力爭在資江沿線一季稻種植區(qū)建立20xx畝以上“稻-油”高產(chǎn)高效示范片。

綜合崗工作計劃篇十二

綜合科教研工作是學校工作的一個重要環(huán)節(jié),它為學生的終身學習提供必備的基礎知識、基本技能和良好的情感態(tài)度與價值觀,它關系到對素質教育的推進,關系到對學生德、智、體、美、勞的培養(yǎng),特結合學校具體情況擬定計劃。

1、鼓勵、督促、檢查本組成員,認真鉆研《課程標準》和教材,加強業(yè)務學習,努力提高綜合組教師素質,開展教學經(jīng)驗交流,提高教學水平。

2、培養(yǎng)學生廣泛交流的興趣、愛好,積極引導、端正學生學習態(tài)度,全面提高學生的思想道德,文化科學、勞動技能和身體素質,重點培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力和敢于實踐的勇氣。

3、配合學校開展好課外活動,讓音樂、美術、信息技術學科內容成為學生的第二課堂,讓學生有一片施展自己才藝的天地,調動學生學習綜合科的興趣。

4、深入教學。通過每學期的聽課,全面了解每位教師的教學水平,狠抓薄弱環(huán)節(jié),力爭通過校本教研活動,提高本組教師的業(yè)務水平,不斷提高教學能力,認真組織好以“聽課”、“說課”、“評課”及“公開課”、“優(yōu)質課”為中心的教研活動。

5、按時完成學校安排的其它臨時性工作。

(一)狠抓教學常規(guī)、保證教學質量、深入推進課改。綜合組教研組工作計劃。

1、按照學校的統(tǒng)一部署,積極開展教研活動,加強集體備課并認真檢查、評價,認真進行反思,按期進行教案檢查;適時組織教學探究活動,學習兄弟學校的先進經(jīng)驗;主動與學生進行教學信息交流。

2、通過實施新課程標準,促進教育觀念的進一步更新。積極推行新課程標準,各學科力爭都推出優(yōu)質課,在力爭在全區(qū)起到示范作用。

3、抓好課堂教學工作和常規(guī)管理工作,努力提高教學質量。精心組織好每一堂綜合教學課,并寫好課后小結。落實聽課制度,積極組織本組教師之間相互聽課和聽優(yōu)秀老師的課,以達到取長補短,相互學習的目的,從而提高自身駕馭課堂的能力。

(二)抓教研學習,提高全組教師的理論水平和教學基本實踐能力。

1、積極參加電腦操作技術、課件制作、網(wǎng)頁制作等現(xiàn)代教育信息技術的學習。適當體驗計算機備課。

2、加強教研組的網(wǎng)絡資源建設。

3、發(fā)表一定數(shù)量的教育教學論文。

(三)精心策劃、組織好各項體育、藝術活動。

1、認真組織全校師生深入學習和鞏固學生廣播操和眼保健操,養(yǎng)成良好的鍛煉、衛(wèi)生習慣。

2、積極組織學校運動隊參加區(qū)市的各種比賽,鍛煉學生運動素質。

3、籌劃和舉辦校廣播操比賽、跳繩、踢毽子比賽。

4、積極參加縣組織的`各種藝術節(jié)活動。

5、積極籌備好學校藝術節(jié)各項活動。

4、抓好比賽的訓練工作,搞好輔導工作。

(四)進一步落實職責與分工、搞好學校體育器材管理與場地使用。

文體組的全體成員精心安排,科學規(guī)劃,全組人員齊抓共管,認真搞好學校圖、音、體器材的管理與使用工作,讓我校已有配置的場地、器材物盡所用、運轉良好,管理到位、養(yǎng)護得當。

1、綜合組的學習為每兩周的周二下午進行,學習內容包括安排業(yè)務學習,聽課、評課,分析評課的綜合情況,如何把綜合科滲透在語文、數(shù)學及其它科目的課堂教學中。

2、認真做好綜合學習記錄,學習筆記,聽取組員對學習內容好的建議。

3、以校本專題培訓為主,配合學校課題積極開展教學教研活動。

2、協(xié)助學校開展好“三八”節(jié)慶?;顒?。

4、開展課題教研活動。

5、組織業(yè)務學習。

1、積極參加學校組織的新教師公開課展示活動。

2、認真搞好課題研究。

4、舉行廣播操以及眼保健操評比活動。

1、協(xié)助學校舉行的語文教研組組織的現(xiàn)場作文和數(shù)學教研組舉行的數(shù)學竟賽評比活動。

1、參加學校校本培訓。

2、制訂期末測評方案。

1、參校學校校本培訓。

綜合崗工作計劃篇十三

20xx年,綜合辦公室按照強化自身建設,規(guī)范內部管理的總體要求,圍繞“參謀、組織、協(xié)調、服務”的思路開展工作,牢記服務公司、服務大局的工作職責,不怕困難,團結協(xié)作,通過部門員工的共同努力,實現(xiàn)了各項工作規(guī)范有序運轉,較好地完成了公司下達的各項工作任務?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結如下:

20xx年,綜合辦公室將重心工作主要放在行政管理和人力資源管理方面。

一是建立和完善月報、工作記錄管理制度,以點帶面,全面提升管理水平,不斷建立和完善各種制度文件并推廣應用,努力推動管理制度化的進程。

二是結合上級相關部門的要求,完善培訓辦法來推動培訓體系建設,達到提高培養(yǎng)、開發(fā)人才的目的。在教育培訓中注重員工的專業(yè)技能與綜合素質的提升,規(guī)范培訓程序,建立和完善培訓機制,嚴抓培訓質量,提高培訓效果。

四是完善了獎懲制度來規(guī)范員工管理,激勵員工上進,增強員工工作責任心;

五是完善了員工食堂管理辦法、員工宿舍管理辦法、值班值守辦法等規(guī)章制度來規(guī)范后勤工作與服務,保證了公司內部的安全與和諧。

六是加強企業(yè)文化建設,突出抓重點、抓典型,樹立公司正面形象,鼓舞員工士氣,激勵員工上進,加強公司與員工的交流與團結,正確引導員工與公司統(tǒng)一思想,統(tǒng)一奮斗目標。

上述存在的問題需要在20xx年解決和改善。

20xx年,綜合辦公室將按照“工作作風要細、工作本領要硬、工作效率要高”的總體要求,在抓好日常工作的同時,加強內部管理、信息調研、增強辦公室人員全局觀念、服務意識、服務水平,有目標、有重點地開展好以下工作:

1、進一步加快辦事節(jié)奏,提高辦事效率。真正做到特事特辦、急事急辦、該答復的事及時答復,進一步改善服務態(tài)度,提高服務質量。

2、進一步提升工作價值,當好參謀助手。增強工作策劃意識、提高策劃能力,對于關系分司發(fā)展和穩(wěn)定的重要問題積極思考、大膽進言、主動出謀劃策,抓好督查督辦工作,抓好落實,發(fā)揮好參謀助手作用。

3、加強溝通協(xié)調工作,營造良好的內外部工作環(huán)境。

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