會(huì)議實(shí)施方案大全（17篇）

方案的執(zhí)行是方案有效性的關(guān)鍵，需要有明確的目標(biāo)、具體的行動(dòng)計(jì)劃和有效的組織協(xié)調(diào)。制定方案需要明確的目標(biāo)和階段性的成果，以便進(jìn)行有效的監(jiān)控和評(píng)估。通過閱讀以下案例，我們可以更好地了解如何制定有效的方案。

會(huì)議實(shí)施方案篇一

1、社區(qū)共駐共建聯(lián)席會(huì)議由機(jī)關(guān)(企事業(yè))單位黨組織(行政)與社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人組成。

2、共駐共建工作中的大事必須經(jīng)過聯(lián)席會(huì)議討論，形成共識(shí)后付諸實(shí)施。

3、聯(lián)席會(huì)議設(shè)主任1名，由社區(qū)共駐共建單位推選，副主任3名，一般在機(jī)關(guān)(企事業(yè))單位黨組織負(fù)責(zé)人中產(chǎn)生，成員由社區(qū)黨組織(行政)成員和機(jī)關(guān)(企事業(yè))黨組織(單位)負(fù)責(zé)人組成。

4、聯(lián)席會(huì)原則上每半年召開一次，若需要可以臨時(shí)召開，時(shí)間上具體定在上半年3月份，下半年12月份。

5、聯(lián)席會(huì)由社區(qū)黨支部牽頭組織，共建單位有關(guān)人員按時(shí)參加。會(huì)議由聯(lián)席會(huì)主任和副主任主持。

6、遇到重要的共建活動(dòng)，可以臨時(shí)召集會(huì)議，研究商討共建工作進(jìn)程、成果和存在問題，安排部署下階段工作。臨時(shí)會(huì)議召開的時(shí)間、地點(diǎn)、議題等，由提議方提出并由社區(qū)黨支部與其它單位協(xié)商確定。

7、共駐共建聯(lián)席會(huì)議主要傳達(dá)上級(jí)黨組織關(guān)于共駐共建的文件精神，分析社區(qū)黨的建設(shè)情況和存在的問題，研究確定下階段共建工作任務(wù)，討論研究社區(qū)黨的建設(shè)的有關(guān)重大事項(xiàng)，溝通信息，通報(bào)情況，交流經(jīng)驗(yàn)。

8、每次召開會(huì)議前15天，各參會(huì)方均應(yīng)向社區(qū)提出協(xié)商議題，由社區(qū)協(xié)調(diào)各方后，確定突出的帶有全局性的問題作為重點(diǎn)議題并報(bào)告主任、副主任。

9、每次召開聯(lián)席會(huì)議，社區(qū)黨支部指定專人記錄并形成會(huì)議紀(jì)要。

10、各共駐共建單位黨組織要指派一名正式黨員擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)單位黨組織之間的工作聯(lián)系，不定時(shí)深入社區(qū)并向本單位領(lǐng)導(dǎo)和黨員大會(huì)匯報(bào)有關(guān)情況。

會(huì)議實(shí)施方案篇二

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

二、職責(zé)。

1、應(yīng)對(duì)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)。

(1)做好本單位疫情防控、通報(bào)工作，***實(shí)際制定防控規(guī)劃、復(fù)工方案、應(yīng)急預(yù)案和處置辦法。

(2)***日常疫情報(bào)告制度的管理和防控措施落實(shí)情況的監(jiān)督與評(píng)估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。

2、應(yīng)對(duì)疫情防控辦公室職責(zé)。

(1)開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應(yīng)對(duì)新型冠狀病毒疫情的防控知識(shí)。

(2)建立企業(yè)應(yīng)對(duì)疫情防控聯(lián)系群，開展疫情聯(lián)防聯(lián)控。

(3)準(zhǔn)備和籌集應(yīng)對(duì)疫情防控所需的物資，如75%醫(yī)用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護(hù)口罩(普通外科一次性口罩和n95/kn95型防護(hù)口罩)。

(4)統(tǒng)計(jì)復(fù)工人員情況，制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案。

三、防控責(zé)任分解落實(shí)。

辦公室入口管控。

辦公室入口設(shè)置體溫檢查、消毒區(qū)域，進(jìn)入辦公室必須檢查體溫正常，并消毒。

辦公區(qū)通風(fēng)和消毒。

辦公室保持通風(fēng)，早晚個(gè)消毒一次;。

3、公共區(qū)域。

每隔2小時(shí)消毒一次。

四、復(fù)工前管理人員疫情防控準(zhǔn)備事項(xiàng)。

1、復(fù)工人員情況統(tǒng)計(jì)。

2、復(fù)工前防護(hù)用品采購(口罩、酒精、84消毒液)。

3、成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組。

4、.防控疫情宣傳。

5、員工復(fù)工前培訓(xùn)教育。

6、復(fù)工前辦公室消殺工作。

7、完成復(fù)工前報(bào)批準(zhǔn)備。

8、防控期間“兩外”人員管理(外協(xié)和送貨人員)。

9、來訪人員管理，進(jìn)出門崗嚴(yán)格執(zhí)行測(cè)體溫和登記制。

10、疫情期間所有***人員(含***、相關(guān)方等外單位人員)必須佩戴口罩、測(cè)量體溫后方可進(jìn)入。不接受測(cè)溫或不佩戴口罩均不得進(jìn)入。

五、復(fù)工的防疫工作安排。

(一)全面排查職工狀況，安排居家醫(yī)學(xué)觀察計(jì)劃。

1、4月1日完成復(fù)工人員情況統(tǒng)計(jì)表，重點(diǎn)統(tǒng)計(jì)員工的返回時(shí)間、乘坐的交通工具、是否有感冒、咳嗽、發(fā)熱等狀況。

2、時(shí)刻關(guān)注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發(fā)熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報(bào)，同時(shí)安排居家醫(yī)學(xué)觀察，等身體恢復(fù)健康再來復(fù)工。

(二)必須做好復(fù)工前準(zhǔn)備，落實(shí)防疫消殺措施。

1、嚴(yán)格執(zhí)行測(cè)溫合格后進(jìn)入的管理措施，所有***員工須自覺接受體溫檢測(cè)，體溫正常方可進(jìn)入。檢測(cè)體溫超過37.2攝氏度的，按照有關(guān)規(guī)定隔離觀察休息，必要時(shí)到指定醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。

2、嚴(yán)格訪客管理，原則上不接受訪客***，各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯(lián)系工作。確實(shí)工作需要的，來訪人員須佩戴口罩并登記個(gè)人、單位、身份證號(hào)和聯(lián)系電話等詳細(xì)信息，接受體溫檢測(cè)合格后方可進(jìn)入。所有來訪人員應(yīng)在原登記內(nèi)容中增加體溫記錄。***每日將來訪人員登記表復(fù)印報(bào)行政部備查。

3、加強(qiáng)衛(wèi)生管理，加強(qiáng)大廳、樓道、會(huì)議室、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設(shè)施等場(chǎng)所環(huán)境清潔，每日消毒不少于2次。所有人在公共區(qū)域應(yīng)佩戴口罩，相互之間交流盡量保持1.5米以上距離，盡可能少去餐廳等密閉區(qū)域。設(shè)置單獨(dú)廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。

4、加強(qiáng)“兩外”人員的管理，要求外協(xié)廠家做好防范措施和復(fù)工教育，進(jìn)場(chǎng)人員必須以身體狀況良好的員工，進(jìn)場(chǎng)必須提前報(bào)備和做好防護(hù)措施，佩戴口罩。進(jìn)場(chǎng)貨物卸貨前必須消毒處理(表面噴灑75%的醫(yī)用酒精或84消毒液)。供應(yīng)商來訪或送貨進(jìn)場(chǎng)前必須提前報(bào)備，送貨進(jìn)場(chǎng)前必須在門崗接受測(cè)溫和登記，如有發(fā)熱癥狀拒絕接待和收貨。

5、疫情防控期間，快遞業(yè)務(wù)員不得進(jìn)入取件、送件。因私快遞業(yè)務(wù)一***外交接。因公快遞業(yè)務(wù)，快遞業(yè)務(wù)員在指定收發(fā)室進(jìn)行交接。

6、送貨車輛及人員，原則上禁止進(jìn)入，盡***外交接。如有大件貨物交接確需進(jìn)入的，履行相關(guān)手續(xù)，人員佩戴口罩，經(jīng)體溫檢測(cè)合格后，經(jīng)過檢查同意后方可進(jìn)入。

7、疫情防控期間，執(zhí)行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時(shí)間及消殺人員，按規(guī)定比例兌制消毒水。

8、重點(diǎn)部位(辦公人員密集區(qū)域、會(huì)議室、報(bào)告廳)每日3次消毒;。

10、設(shè)置“廢棄口罩集中回收點(diǎn)”。統(tǒng)一貼回收標(biāo)識(shí)，封閉管理。每日2次消毒，對(duì)接環(huán)衛(wèi)部門集中處置。

11、對(duì)分體空調(diào)過濾網(wǎng)進(jìn)行清洗消毒，疫情期間保持通風(fēng)不使用空調(diào)設(shè)備。

(三)必須加強(qiáng)餐飲安全管理，合理安排出行交通方式。

1、在疫情解除前，所有人員實(shí)施分散就餐制。避免人員集中用餐，鼓勵(lì)員工自帶午飯，自帶餐具自行開水消毒，飯后食物殘?jiān)仨毲謇砀蓛?，不得隨手丟棄在水池。

2、盡量不乘坐公共交通工具，鼓勵(lì)復(fù)工員工優(yōu)先采用自駕、乘坐班車、搭乘其他員工自駕車、騎電動(dòng)自行車的方式，盡可能避免乘坐公共交通工具(地鐵、公交)。無論采用何種方式都要做好個(gè)人防護(hù)，乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中盡量避免用手接觸公共區(qū)***及時(shí)洗手后再進(jìn)入辦公室。

(四)必須減少會(huì)議次數(shù)規(guī)模，做好開窗通風(fēng)、消毒工作。

1、加強(qiáng)對(duì)會(huì)議等大型活動(dòng)管控，減少會(huì)議次數(shù)。確需召開的會(huì)議，控制參會(huì)人數(shù)，縮短會(huì)議時(shí)間，鼓勵(lì)采用視頻或電話會(huì)議方式。

2、4月1日，上班到崗后，不開空調(diào)，辦公區(qū)域必須通風(fēng)狀態(tài)，員工不要串崗，不要樓層間走動(dòng)，工作事宜盡量電話或qq聯(lián)系，減少面對(duì)面接觸機(jī)會(huì)。

3、4月1日復(fù)工后，員工返崗不得帶小孩，確有困難的員工在不影響工作的前提下經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)可以遠(yuǎn)程在線辦公。

六、突發(fā)事件管理。

1、責(zé)任部門(責(zé)任人)：領(lǐng)導(dǎo)小組。

2、***時(shí)處置：***時(shí)，在測(cè)量體溫環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)異常，填寫《體溫異常通知書》，經(jīng)測(cè)溫人簽字交員工，立刻通知疾控部門，請(qǐng)其***。

3、在公司內(nèi)工作時(shí)處置：在工作中發(fā)生不適，經(jīng)測(cè)體溫為異常的，填寫《體溫異常通知書》立刻通知疾控部門派人送其***。并對(duì)其工位進(jìn)行全面消毒。

領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)對(duì)各部門的消毒防控工作指導(dǎo)，確保各部門各環(huán)節(jié)有效消毒防控。

領(lǐng)導(dǎo)小組與對(duì)應(yīng)疾控部門的聯(lián)系渠道，及時(shí)處置異常事件。

4.加強(qiáng)落實(shí)防控制資采購工作。加強(qiáng)防控物資發(fā)放管理，確保物資有效發(fā)放。

會(huì)議實(shí)施方案篇三

尊敬的各位來賓、各位代表、醫(yī)學(xué)同仁及朋友們:

你們好！

在這數(shù)九寒天 ，寒風(fēng)傲骨的冬季，我們感受到各位遠(yuǎn)道而來的專家學(xué)者和同仁們對(duì)徐州礦務(wù)集團(tuán)總醫(yī)院的一片盛情，這種緣于醫(yī)學(xué)科學(xué)崇高的關(guān)愛，也增添了我們投身醫(yī)學(xué)研究，獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)科學(xué)的信心和勇氣。

徐礦總院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防為一體的綜合性三級(jí)醫(yī)院，擁有精良的設(shè)備，擁有一支高素質(zhì)的醫(yī)技隊(duì)伍。我院普外科被評(píng)為徐州市重點(diǎn)?？?。近幾年來，在醫(yī)、教、研諸方面，取得了令人矚目的成績(jī)，收到了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。當(dāng)然這些成績(jī)的取得，得益于徐州市衛(wèi)生局等各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和院黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于全院職工的共同努力，除此之外，也得益于在座的.各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁的大力支持（包括各媒體的支持）。在此，一并表示感謝，同時(shí)也希望大家一如既往地關(guān)注我們的事業(yè)，支持我們的事業(yè)，共商發(fā)展大計(jì)！

這個(gè)深冬的周末，徐礦總院很榮幸能夠承辦這次普外科學(xué)術(shù)會(huì)議，這對(duì)于我們，是一次極為珍貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。因?yàn)樵谶@次會(huì)議上，我們很榮幸地邀請(qǐng)到在臨床普外科有著豐富經(jīng)驗(yàn)，取得豐碩成果的著名專家們?yōu)榇蠹疫M(jìn)行精彩的學(xué)術(shù)演講，他們德高望重，著作等身，用我們的熱烈掌聲歡迎他們的到來！

學(xué)實(shí)踐中的體會(huì)和困惑求教于專家學(xué)者，彼此之間開展真誠而務(wù)實(shí)的多視角暢談，零距離接觸。本次大會(huì)的演講內(nèi)容涉及普外科領(lǐng)域的多個(gè)方面,尤其是乳腺甲狀腺疾病及腹腔鏡技術(shù)的微創(chuàng)治療領(lǐng)域。為此，各位專家盡管事務(wù)繁忙，仍然冒著天氣的寒冷，懷著一份責(zé)任與使命，進(jìn)行了積極充分的準(zhǔn)備工作，作為承辦方，我們謹(jǐn)表示衷心的感謝和無限的敬佩！在此，謹(jǐn)向一如既往地關(guān)注我們的事業(yè)，支持我們事業(yè)的各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁表示誠摯地感謝。

預(yù)祝會(huì)議圓滿成功！希望大家乘興而來，滿意而去。

謝謝大家。

徐州礦務(wù)集團(tuán)總醫(yī)院

二〇一二年十二月四日

各位代表、各位專家、各位領(lǐng)導(dǎo)、女士們、先生們：

大家下午好！菏澤市首次微創(chuàng)外科學(xué)術(shù)會(huì)議，經(jīng)過單縣中心醫(yī)院積極籌備，今天勝利開幕。會(huì)議將展示近年來微創(chuàng)外科領(lǐng)域內(nèi)的臨床實(shí)踐所取得的新成果、新進(jìn)展，對(duì)微創(chuàng)外科的治療經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行討論，在此，我代表菏澤市醫(yī)學(xué)會(huì)對(duì)會(huì)議的召開表示熱烈的祝賀！這次會(huì)議得到了市縣兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，市衛(wèi)生局黨委委員、助理調(diào)研員王群剛，市立醫(yī)院副院長(zhǎng)李建軍，單縣政府王效彤副，單縣衛(wèi)生局付道春局長(zhǎng)，菏澤市牡丹人民醫(yī)院孟令奇院長(zhǎng)，碭山縣人民醫(yī)院高洪波院長(zhǎng)，巨野縣人民醫(yī)院楊鐘曉院長(zhǎng)，成武縣人民醫(yī)院李云玲院長(zhǎng)，豐縣人民醫(yī)院周長(zhǎng)江院長(zhǎng)，曹縣中醫(yī)院韓錦聚院長(zhǎng)，單縣中心醫(yī)院趙利華院長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)同志在百忙中參加會(huì)議開幕式，會(huì)議特邀全國著名微創(chuàng)外科專家牛軍教授和陳雨信教授為會(huì)議做專題學(xué)術(shù)報(bào)告，會(huì)議得到各級(jí)醫(yī)療單位的積極響應(yīng)，都派來代表參加會(huì)議，另外，周邊地區(qū)醫(yī)療單位也來參加會(huì)議，請(qǐng)?jiān)试S我以菏澤市醫(yī)學(xué)會(huì)的名譽(yù)，對(duì)光臨本次會(huì)議的各位領(lǐng)導(dǎo)、名位專家、各位代表以及為本次會(huì)議付出努力的單縣中心醫(yī)院的有關(guān)同志表示衷心的感謝！現(xiàn)在我宣布大會(huì)正式開幕！

會(huì)議進(jìn)行第一項(xiàng)，由請(qǐng)單縣政府王效彤副到歡迎詞。

會(huì)議進(jìn)行第二項(xiàng)，由請(qǐng)市衛(wèi)生局黨委委員、助理調(diào)研員王群剛同志講話。 會(huì)議進(jìn)行第三項(xiàng)，由請(qǐng)菏澤市立醫(yī)院副院長(zhǎng)李建軍同志講話。

出了較大貢獻(xiàn)，這次會(huì)議在單縣召開是對(duì)單縣工作的肯定，將對(duì)我市微創(chuàng)外科進(jìn)一步發(fā)展起到積極的推動(dòng)作用，同時(shí)也為微創(chuàng)外科分會(huì)的成立奠定了基礎(chǔ)，我相信在大家的共同努力下，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，微創(chuàng)外科一定能夠順利、快速、較好地發(fā)展壯大。謝謝大家！開幕式到此結(jié)束。

全體代表與領(lǐng)導(dǎo)到門前合影，合影后馬上回來進(jìn)行學(xué)術(shù)講座。

會(huì)議實(shí)施方案篇四

為做好本次會(huì)議新冠肺炎疫情防控工作，保障參會(huì)人員及工作人員身體健康，確保會(huì)議順利召開，根據(jù)《浙江省設(shè)區(qū)市“兩會(huì)”新冠肺炎疫情防控工作指引》《寧波市“兩會(huì)”疫情防控工作方案》等文件精神，制定本工作方案。

(一)會(huì)前健康申報(bào)。

會(huì)議開始一周前由區(qū)“兩會(huì)”組織組向疫情防控組提供區(qū)人大代表、政協(xié)委員及工作人員姓名、身份證號(hào)碼及手機(jī)號(hào)碼等信息。所有參會(huì)人員及工作人員均須在會(huì)前通過“北侖區(qū)‘兩會(huì)’人員健康申報(bào)系統(tǒng)”依法如實(shí)進(jìn)行健康申報(bào)，健康申報(bào)正常并取得健康碼(或甬行碼)綠碼者方可參加會(huì)議和會(huì)議報(bào)務(wù)工作。經(jīng)審查，健康申報(bào)情況有異常的，由專家根據(jù)衛(wèi)生健康、公安、大數(shù)據(jù)管理等部門相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行診斷和評(píng)估，確定其是否可以參會(huì)。參與“兩會(huì)”的酒店工作人員、租用汽車駕駛員以及其他外聘工作人員會(huì)前三天開展一次核酸檢測(cè)。

對(duì)于自湖北返回的參會(huì)人員，參照省疫情防控辦〔2020〕78號(hào)文件要求，必須開展必要的核酸和血清學(xué)檢測(cè)，檢測(cè)結(jié)果為陰性并賦予甬行碼(或健康碼)綠碼的，可以參加會(huì)議。會(huì)議工作人員不安排來自湖北返回人員。

(二)會(huì)場(chǎng)和賓館準(zhǔn)備。

1.“兩會(huì)”舉行前對(duì)會(huì)場(chǎng)、住宿賓館、新聞發(fā)布中心等相關(guān)場(chǎng)所嚴(yán)格做好通風(fēng)消毒工作，并配備相關(guān)疫情防控物資。

2.會(huì)場(chǎng)、住宿賓館應(yīng)設(shè)置臨時(shí)隔離場(chǎng)所。臨時(shí)隔離場(chǎng)所設(shè)于相對(duì)獨(dú)立區(qū)域，與會(huì)場(chǎng)、住宿區(qū)不在同一樓棟或同一樓層，盡可能保持間隔距離，避免人流交叉。臨時(shí)隔離場(chǎng)所內(nèi)配備必要的個(gè)人防護(hù)用品、洗手衛(wèi)生設(shè)施、消毒藥械，產(chǎn)生的垃圾按照醫(yī)療廢物處置。

(一)會(huì)場(chǎng)要求。

在進(jìn)入主會(huì)場(chǎng)的相關(guān)通道外圍設(shè)置體溫檢測(cè)崗，配置體溫自動(dòng)檢測(cè)設(shè)備，外圍設(shè)置醫(yī)療崗和衛(wèi)生防疫崗。會(huì)場(chǎng)內(nèi)座位的擺放盡量增加間距或隔位坐人。全體會(huì)議上，會(huì)場(chǎng)主席臺(tái)座位原則上保持1米以上設(shè)置，大會(huì)主席臺(tái)與會(huì)人員不戴口罩。主席臺(tái)下座位隔位而坐、前后排錯(cuò)位而坐，參會(huì)人員需佩戴口罩，休會(huì)期間盡量避免長(zhǎng)時(shí)間交談，近距離接觸時(shí)也應(yīng)佩戴口罩。所有工作人員在會(huì)議服務(wù)期間均需佩戴口罩。如會(huì)場(chǎng)容量有限，可將參會(huì)人員分散安排在幾個(gè)分會(huì)場(chǎng)，與主會(huì)場(chǎng)間以視頻方式進(jìn)行連接，盡可能減少人員聚集。實(shí)行分時(shí)分批組織參會(huì)人員進(jìn)場(chǎng)退場(chǎng)，所有人員進(jìn)入會(huì)場(chǎng)時(shí)實(shí)行“亮碼+測(cè)溫”，體溫正常且持健康碼(或甬行碼)綠碼的方可進(jìn)入。會(huì)場(chǎng)應(yīng)加強(qiáng)開窗通風(fēng)換氣，必要時(shí)通過機(jī)械方式加強(qiáng)通風(fēng)。

(二)住宿要求。

參會(huì)人員和工作人員實(shí)行會(huì)場(chǎng)、賓館“兩點(diǎn)一線”管理。會(huì)務(wù)組提供健康包(包括口罩、免洗手消液、體溫計(jì)、連花清瘟膠囊等)。參會(huì)人員住宿一人一間，賓館實(shí)行封閉式管理，原則上不接待其他社會(huì)人員，參會(huì)人員除參加會(huì)議活動(dòng)外，原則上不外出，確需外出的由團(tuán)組負(fù)責(zé)人同意后憑請(qǐng)假單出入駐地賓館。進(jìn)入賓館實(shí)行“亮碼+測(cè)溫”，體溫正常且甬行碼(或健康碼)綠碼者方可進(jìn)入。賓館內(nèi)的工作人員，除工作需要外，原則上不得外出。

(三)就餐要求。

就餐實(shí)行分餐制，由賓館服務(wù)人員配送至參會(huì)人員房間就餐。

(四)車輛保障。

每日接送的車輛、司乘人員固定，所有人員全程戴好口罩，盡量開窗通風(fēng)，一般不開空調(diào)。小型車輛一次僅坐2人(不含駕駛員)，大型車輛隔位坐人，實(shí)行實(shí)名登記乘車。車輛配備免洗手消液。每日開展一次預(yù)防性消毒。

(五)健康監(jiān)測(cè)。

參會(huì)人員及工作人員在會(huì)議期間每日主動(dòng)報(bào)告健康狀況，每天上午8：00前通過“北侖區(qū)‘兩會(huì)’人員健康申報(bào)系統(tǒng)”每日健康打卡。全體會(huì)議時(shí)，參會(huì)人員離開賓館上車前，各團(tuán)組負(fù)責(zé)在駐地賓館提前做好“查碼+測(cè)溫”工作，體溫正常且持健康碼(或甬行碼)綠碼的方可參會(huì)，對(duì)于離開駐地賓館的代表或委員，由各團(tuán)組負(fù)責(zé)落實(shí)查碼和測(cè)溫工作。

(六)通風(fēng)與消毒。

加強(qiáng)會(huì)場(chǎng)和賓館的日常通風(fēng)消毒，尤其是電梯間、電梯按鈕、自動(dòng)扶梯扶手、衛(wèi)生間、公共休息區(qū)等重點(diǎn)部位的消毒工作。不使用集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)，首選自然通風(fēng)。

如在會(huì)場(chǎng)、賓館發(fā)現(xiàn)健康異常人員，迅速轉(zhuǎn)送至臨時(shí)隔離場(chǎng)所，立即報(bào)告駐點(diǎn)醫(yī)務(wù)人員，并開展醫(yī)學(xué)排查、流行病學(xué)調(diào)查、采樣檢測(cè)、疫情處置等工作(發(fā)熱人員處置流程詳見附件6)。

區(qū)“兩會(huì)”疫情防控組下設(shè)現(xiàn)場(chǎng)指揮部，由柯愛國、胡峰印任指揮長(zhǎng)，下設(shè)分綜合協(xié)調(diào)組、現(xiàn)場(chǎng)保障組、物資保障組、技術(shù)指導(dǎo)與應(yīng)急處置組(詳見附件3、4)，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)區(qū)“兩會(huì)”期間新冠肺炎疫情防控相關(guān)的重點(diǎn)人員、重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)部位的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、物資保障、技術(shù)指導(dǎo)、應(yīng)急處置等工作。

會(huì)議實(shí)施方案篇五

好本次會(huì)議新冠疫情防控工作，保障參會(huì)人員及工作人員身體健康，確保會(huì)議順利召開，制定本工作方案。

(一)會(huì)前健康申報(bào)。

1、所有參會(huì)人員及工作人員均須在會(huì)前登錄通信大數(shù)據(jù)行程卡程序，依法如實(shí)進(jìn)行14天內(nèi)到達(dá)或途徑地域的申報(bào)。

2、參會(huì)人員在報(bào)到時(shí)需提供當(dāng)?shù)亟】荡a。

3、對(duì)于來自疫情中風(fēng)險(xiǎn)或高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域的參會(huì)人員(銷售人員)，需提供會(huì)前14天以來的核酸檢測(cè)證明，檢測(cè)結(jié)果為陰性并賦予健康碼成綠碼，方可參加會(huì)議。

4、通信大數(shù)據(jù)行程卡與健康碼均為綠碼者方可參加會(huì)議和會(huì)議報(bào)務(wù)工作。經(jīng)審查，健康申報(bào)情況有異常的，不得參加會(huì)議。

(二)會(huì)場(chǎng)準(zhǔn)備。

1.會(huì)議舉行前對(duì)會(huì)場(chǎng)嚴(yán)格做好通風(fēng)消毒工作，并配備相關(guān)疫情防控物資。

2.會(huì)場(chǎng)應(yīng)設(shè)置臨時(shí)隔離場(chǎng)所(會(huì)場(chǎng)方配合設(shè)定)。臨時(shí)隔離場(chǎng)所設(shè)于相對(duì)獨(dú)立區(qū)域，與會(huì)場(chǎng)不在同一樓棟或同一樓層，盡可能保持間隔距離，避免人流交叉。臨時(shí)隔離場(chǎng)所內(nèi)配備必要的個(gè)人防護(hù)用品、洗手衛(wèi)生設(shè)施、消毒藥械，產(chǎn)生的垃圾按照醫(yī)療廢物處置。

(一)會(huì)場(chǎng)要求。

在進(jìn)入主會(huì)場(chǎng)的相關(guān)通道外圍設(shè)置體溫檢測(cè)崗，進(jìn)行人工測(cè)溫，外圍設(shè)置醫(yī)療上報(bào)崗和衛(wèi)生防疫崗。會(huì)場(chǎng)內(nèi)座位的擺放盡量增加間距或隔位坐人。參會(huì)人員需全程佩戴口罩，休會(huì)期間盡量避免長(zhǎng)時(shí)間交談，近距離接觸時(shí)也應(yīng)佩戴口罩。所有工作人員在會(huì)議服務(wù)期間均需佩戴口罩。實(shí)行分時(shí)分批組織參會(huì)人員進(jìn)場(chǎng)退場(chǎng)，所有人員進(jìn)入會(huì)場(chǎng)時(shí)實(shí)行“亮碼+測(cè)溫”，體溫正常且持健康碼綠碼的方可進(jìn)入。會(huì)場(chǎng)應(yīng)加強(qiáng)開窗通風(fēng)換氣，必要時(shí)通過機(jī)械方式加強(qiáng)通風(fēng)。

(二)外出要求。

參會(huì)人員和工作人員實(shí)行會(huì)場(chǎng)、公司“兩點(diǎn)一線”管理。參參會(huì)人員除參加會(huì)議活動(dòng)外，原則上不外出，確需外出的，要嚴(yán)格遵守駐地的防疫要求。會(huì)議工作人員，除工作需要外，原則上不得外出。

(三)健康監(jiān)測(cè)。

參會(huì)人員及工作人員在會(huì)議期間主動(dòng)報(bào)告健康狀況，會(huì)前14天內(nèi)每天上午8：30前申報(bào)行程碼和健康碼給疫情防控組。全體會(huì)議時(shí)，參會(huì)人員參加會(huì)議前，在公司提前做好“查碼+測(cè)溫”工作，體溫正常且持健康碼綠碼的方可參會(huì)。

(四)通風(fēng)與消毒。

加強(qiáng)會(huì)場(chǎng)的日常通風(fēng)消毒，尤其是會(huì)議室、電梯間、電梯按鈕、自動(dòng)扶梯扶手、衛(wèi)生間、公共休息區(qū)等重點(diǎn)部位的消毒工作。盡量不使用集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)，首選自然通風(fēng)。

如在會(huì)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)健康異常人員，迅速轉(zhuǎn)送至臨時(shí)隔離場(chǎng)所，立即報(bào)告弋江區(qū)疾控中心，并開展醫(yī)學(xué)排查、流行病學(xué)調(diào)查、采樣檢測(cè)、疫情處置等工作。

會(huì)議疫情防控組設(shè)現(xiàn)場(chǎng)指揮部，下設(shè)分綜合協(xié)調(diào)組、現(xiàn)場(chǎng)保障組與應(yīng)急處置組，負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)會(huì)議期間新冠疫情防控相關(guān)的重點(diǎn)人員、重點(diǎn)場(chǎng)所、重點(diǎn)部位的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、物資保障、技術(shù)指導(dǎo)、應(yīng)急處置等工作。

會(huì)議實(shí)施方案篇六

為加強(qiáng)新型冠狀病毒疫情的防治，貫徹預(yù)防為主、安全第一的原則，維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序，確保項(xiàng)目部員工及其家屬的健康和生命安全，根據(jù)《鄂爾多斯市新型冠狀病毒感染肺炎疫情防治指揮部通知》(2021)19.20.22文件要求，結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際情況，制定本方案。

第一，成立防控小組。

為有效預(yù)防新型冠狀病毒疫情，積極做好疫情防控工作，我項(xiàng)目部成立了疫情防控小組，主要負(fù)責(zé)疫情期間新型冠狀病毒疫情防控的組織協(xié)調(diào)。

xxxxx。

第一組(生活區(qū)):。

xxxxxx。

第二組(李五興火工庫):。

xxxxx。

第三組(益陽高頭窯火工庫):。

xxx。

第二，職責(zé)分工。

楊經(jīng)理是項(xiàng)目部疫情防控的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部疫情防控的全面管理；張二命負(fù)責(zé)疫情防控。

協(xié)調(diào)身體工作。李曉剛負(fù)責(zé)李五興倉庫疫情的防控。

理工作及防疫物資配備工作；劉少彬負(fù)責(zé)益陽高頭窯庫房疫情防控管理工作及日常消毒等記錄檢查工作；喬志濤負(fù)責(zé)生活區(qū)疫情防控管理工作。

三、具體職責(zé)。

（1）領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)。

1.根據(jù)公司實(shí)際制訂疫情防控實(shí)施方案、處置措施，編制項(xiàng)目部疫情防控方案和處置措施。

2.加強(qiáng)項(xiàng)目部日常疫情報(bào)告制度的管理，督查與評(píng)估項(xiàng)目部各項(xiàng)防治措施落實(shí)情況，并配合旗疫情防控指揮部等上級(jí)部門做好疫情處置工作。

（2）生活區(qū)工作小組職責(zé)。

1.仔細(xì)排查項(xiàng)目部安全隱患。對(duì)生活區(qū)、施工車輛、宿舍、餐廳、設(shè)備進(jìn)行專項(xiàng)檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改，責(zé)任到人。

2.加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)工作。

3.做好人員排查工作，并做好相關(guān)記錄。做好人員信息，體溫登記等相關(guān)記錄。

4.疫情期間合理分配宿舍，做好宿舍衛(wèi)生清潔工作。

5.項(xiàng)目部員工不得隨意外出，如有特殊情況外出者，經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后方可外出，須嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目部出入登記管理制度。

6.設(shè)置臨時(shí)隔離室，如有疑似疫情者應(yīng)嚴(yán)格按照要求進(jìn)行隔離。

7.嚴(yán)格限制外來人員出入項(xiàng)目部。

（3）火工庫工作小組職責(zé)。

1.檢查火工庫房、值班室和宿舍的安全隱患，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改。

2.做好火工庫、值班室和宿舍衛(wèi)生的清理，消毒工作。

3.嚴(yán)格按照要求做好出入火工庫人員的登記管理制度，所有外來人員必須掃碼確認(rèn)為綠碼并確認(rèn)已接種疫苗后戴口罩通行。

4.不可擅自離開工作崗位，如有特殊情況需經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)。

（4）員工職責(zé)。

1.項(xiàng)目部所有員工必須佩戴防護(hù)口罩；

2.嚴(yán)禁項(xiàng)目部人員聚集閑談，聚集就餐；

3.廢棄口罩放置于項(xiàng)目部指定地點(diǎn)；

5.打噴嚏捂口鼻，慎揉眼。

6.飯前、入廁后需洗手，接觸公共設(shè)備后要洗手；

7.如發(fā)現(xiàn)洗手間準(zhǔn)備的消毒液不足，應(yīng)及時(shí)向生活區(qū)防控小組長(zhǎng)匯報(bào)；

（5）消毒及清潔人員職責(zé)。

1.消毒作業(yè)前應(yīng)佩戴好防護(hù)口罩、橡膠手套；

2.配備消毒液時(shí)要小心輕放，避免消毒液觸碰身體；

3.消毒液嚴(yán)格按公司規(guī)定的配比進(jìn)行調(diào)配；

4.辦公室公共區(qū)域（樓梯、樓道）、項(xiàng)目部生活區(qū)地面每天上下午進(jìn)行噴霧消毒；

5.清潔人員應(yīng)及時(shí)對(duì)廢棄口罩、餐余垃圾進(jìn)行處理，處理時(shí)應(yīng)佩戴口罩及橡膠手套；

7.做好項(xiàng)目部所有車輛的消毒工作。

（6）司機(jī)職責(zé)。

1.禁止司機(jī)同志私自駕車外出，如需外出應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行車輛點(diǎn)檢制度及項(xiàng)目部出入登記管理制度。

2.施工車輛嚴(yán)禁無關(guān)人搭乘；

3.施工車司機(jī)上班時(shí)應(yīng)佩戴防護(hù)口罩（車上應(yīng)配備防護(hù)口罩及消毒液）；

4.司機(jī)要督促乘坐車輛的員工口罩的佩戴；

（7）食堂工作人員職責(zé)。

1.嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目部食堂管理制度；

2.外出采購時(shí)應(yīng)佩戴防護(hù)口罩；

3.食堂工作人員上班期間必須佩戴防護(hù)口罩，佩戴一次性防護(hù)帽；

4.嚴(yán)禁生熟食混放；

5.分餐及送餐時(shí)一定要注意清潔衛(wèi)生；

6.做好廚具及餐具的消毒處理；

（8）外來人員管理。

外來人員來項(xiàng)目部前應(yīng)提前聯(lián)系確認(rèn)，非必須情況，所有工作通過電話、微信溝通解決。如必須進(jìn)入項(xiàng)目部的，經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后，嚴(yán)格按照項(xiàng)目部員工進(jìn)項(xiàng)目部流程執(zhí)行。

四、相關(guān)制度。

（一）定期消毒管理制度。

1.項(xiàng)目部保潔人員每天對(duì)項(xiàng)目部生活區(qū)進(jìn)行消毒通風(fēng)，并填寫消殺防疫記錄表；

3.消毒作業(yè)時(shí)，消毒人員要帶佩戴好橡膠手套和防護(hù)口罩，避免直接接觸。

4.針對(duì)生活區(qū)、辦公區(qū)地面，采用拖式消毒。拖式消毒采用與水（冷水）1：15的84消毒液進(jìn)行配置。

5.針對(duì)物體表面。臺(tái)面、門把手、開關(guān)、熱水壺把手等常接觸的物體表面，采用與水（冷水）1：15的84消毒液稀釋方式或75%的酒精進(jìn)行擦拭消毒。消毒時(shí)間30分鐘，30分鐘之后再用清水進(jìn)行清潔，擦凈即可。

6.在使用84消毒液消毒后，還要注意開窗通風(fēng)，使空氣流通盡快散盡殘留的刺激性氣味。

7.個(gè)人消毒。首先要摘掉口罩，能再次使用的口罩，可懸掛在潔凈、干燥通風(fēng)處或?qū)⑵浞胖迷谇鍧?、透氣的紙袋中?？谡中鑶为?dú)存放，避免彼此接觸，并標(biāo)識(shí)使用人員。然后用洗手液流動(dòng)水洗手，必要時(shí)將外套、鞋子表面，采用75%的酒精噴灑表面進(jìn)行消毒；75%的酒精不能用于在宿舍、辦公室、食堂等場(chǎng)所進(jìn)行噴灑消毒，因酒精濃度在空氣中達(dá)到3%時(shí)欲火就會(huì)爆燃。

（二）出入項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室檢查登記管理制度。

1.項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室安排專職人員或保安人員24小時(shí)值守，所有人員進(jìn)出項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室前必須進(jìn)行登記，接受紅外測(cè)量體溫，體溫超過37.3℃者禁止進(jìn)入項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室。

2.項(xiàng)目部員工和外來人員應(yīng)按《項(xiàng)目部人員出入登記表》內(nèi)容詳細(xì)登記，

3.進(jìn)出項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室人員必須佩戴防護(hù)口罩，沒有佩戴口罩者禁止進(jìn)入項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室。

4.專職人員或保安人員應(yīng)對(duì)登記人員進(jìn)行詳細(xì)詢問，闡明登記人員應(yīng)對(duì)其所登記信息的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，并能掌握登記人員具體情況及去向。

5.項(xiàng)目部防控領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)當(dāng)定期檢查登記制度執(zhí)行情況，對(duì)填寫的登記記錄進(jìn)行查驗(yàn)核實(shí)。

6.拒絕配合登記人員禁止項(xiàng)目部和火工品庫房值班室，如有硬闖關(guān)卡情況應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告項(xiàng)目部值班人員，情況緊急時(shí)可以直接撥打110報(bào)警電話。

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會(huì)議實(shí)施方案篇七

1、村級(jí)財(cái)務(wù)預(yù)算支配和決算狀況。

2、村集體經(jīng)營所得及村集體企業(yè)收益支配及使用方案，鎮(zhèn)統(tǒng)籌，村提留的收繳及使用方案。

3、村集體資產(chǎn)的租賃，承包方案。村集體和村集體企業(yè)的.重大投資方案。

4、土地征用方案，征用費(fèi)管理，使用狀況和勞力安置支配方案，村大額資金的管理及使用狀況，村建設(shè)項(xiàng)目的立項(xiàng)、招投標(biāo)、支配及承包方案。

5、村干部酬勞和交際款待費(fèi)等非生產(chǎn)性支出標(biāo)準(zhǔn)及管理方法，村級(jí)救濟(jì)、養(yǎng)老金、社會(huì)保障和合作醫(yī)療等福利事業(yè)的支配方案。

6、村民宅基地的使用方案、村方案生育、義務(wù)兵役實(shí)施方案。村民自治（章程），村規(guī)民約和合作社章程，財(cái)務(wù)制度等（規(guī)章制度）的制訂、修改。

7、村民（社員）代表會(huì)議認(rèn)為應(yīng)當(dāng)由村民（社員）代表會(huì)議審議或爭(zhēng)辯準(zhǔn)備的村務(wù)執(zhí)行狀況，涉及村民利益的其它事項(xiàng)。

1、由村支委、村委會(huì)和村經(jīng)濟(jì)合作社預(yù)備提交審議的報(bào)告，材料和爭(zhēng)論提出具體方案。

2、會(huì)議由村黨組織書記負(fù)責(zé)召集，會(huì)議每月召開一次，由三委會(huì)全體成員參預(yù)。

3、堅(jiān)持民主集中制原則，認(rèn)真做好（會(huì)議記錄），妥當(dāng)保管，并做好歸檔工作。

會(huì)議實(shí)施方案篇八

為了更好地體現(xiàn)**公司的國際化、職業(yè)化形象，規(guī)范會(huì)議接待行為，也為了提升物業(yè)自身服務(wù)水平，提供多元化服務(wù)，做好會(huì)務(wù)服務(wù)的支撐工作，提高服務(wù)質(zhì)量。

二、會(huì)議服務(wù)對(duì)象：

**武漢研究所有會(huì)議需求的部門。

三、會(huì)議分類：

將會(huì)議按照所服務(wù)的客戶群體進(jìn)行如下分類：

四、承接服務(wù)類型：

五、會(huì)務(wù)人員資質(zhì)及會(huì)議安排 1、會(huì)議服務(wù)人員資質(zhì)要求：

說明：

（1）人員配備：共2名接待專員，特殊情況需臨時(shí)增加人員可抽調(diào)前臺(tái)兼會(huì)務(wù)接待，以滿足緊急需求為原則。

備酒店管理、旅游管理、空中乘務(wù)等方面的知識(shí)，掌握接待服務(wù)禮儀及形體禮儀知識(shí)，了解會(huì)議服務(wù)流程，具備較強(qiáng)的聽、說能力，能夠進(jìn)行簡(jiǎn)單的英語對(duì)話。 （3）素質(zhì)要求：具有良好的服務(wù)意識(shí)及服務(wù)精神；具備良好的溝通理解能力，反應(yīng)敏捷，突發(fā)事件應(yīng)變能力較強(qiáng)； 工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)；心態(tài)平和，親和力好，言談得體，有上進(jìn)心。 （4）會(huì)務(wù)接待專員工作職責(zé)：

a) 客戶接待環(huán)境的保障； b) 會(huì)議區(qū)域管理； c) 規(guī)范化會(huì)議服務(wù)；

d) 現(xiàn)場(chǎng)接待指引；

e) 現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)支撐。

（5）會(huì)務(wù)接待專員工作內(nèi)容：

a) 研究所會(huì)務(wù)接待總接口，負(fù)責(zé)前期的需求確認(rèn)，判斷是否接待，接待的 類型；

d) 做好日常接待用品的登記及管理；

e) 做好日常公共接待資源環(huán)境看護(hù)；

f) 做好日常接待統(tǒng)計(jì)分發(fā)，每月輸出接待總結(jié)月報(bào)；

g) 整合周邊資源，如周邊各餐飲店、鮮花店、禮品店、水果店、酒店、禮儀公司等；

h) 研究所大型活動(dòng)支撐及禮賓禮儀服務(wù)的.統(tǒng)籌、報(bào)價(jià)。

（5）保密要求：按**信息安全規(guī)定，嚴(yán)守客戶信息、公司機(jī)構(gòu)、部門分布及人員通訊信息，簽署保密協(xié)議。

（6）考評(píng)要求：需求部門評(píng)價(jià)結(jié)果作為對(duì)方服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)主要依據(jù)，同時(shí)參考現(xiàn)場(chǎng)抽檢及月度考核結(jié)果。

（7）薪酬要求：參考業(yè)界標(biāo)準(zhǔn)，為保證服務(wù)質(zhì)量，所有薪酬實(shí)際發(fā)放與合同要

求保持一致，暫按專員薪酬標(biāo)準(zhǔn)（7314.3元/月/人）結(jié)算。

2、人員安排：

說明：

（2）物業(yè)承擔(dān)會(huì)議接待的“軟件”服務(wù)，其他會(huì)議用品均由需求方承擔(dān)，詳見費(fèi)用承擔(dān)部分。

六、費(fèi)用承擔(dān)與結(jié)算：

1、費(fèi)用承擔(dān)原則：

（1）武研所承擔(dān)的費(fèi)用包括：茶具、茶、咖啡、紙巾、消毒液等日常用品費(fèi)用；

（2）每次會(huì)議的具體費(fèi)用由會(huì)議需求方負(fù)責(zé)，具體包括：

a）資料、文具費(fèi)用；

b）文化禮品費(fèi)用；

c）鮮花、橫幅、茶歇、果盤等會(huì)務(wù)費(fèi)用；

d）就餐、車輛等費(fèi)用。

（3）上述費(fèi)用原則上由甲方承擔(dān)，若有特殊情況需要物業(yè)提供的，由會(huì)議需求部門負(fù)責(zé)人以紙面形式提出，會(huì)務(wù)專員負(fù)責(zé)詢價(jià)、報(bào)價(jià)，首選與**有協(xié)議的供應(yīng)商，待需求部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后方可購買，開具發(fā)票，與**公司月結(jié)。

2、費(fèi)用結(jié)算：

（1）會(huì)務(wù)接待專員從到崗之日起計(jì)算，與其他人員薪酬支付方式相同，按月結(jié)算；

（3）對(duì)于會(huì)議中臨時(shí)產(chǎn)生的費(fèi)用，實(shí)報(bào)實(shí)銷，按月結(jié)算。

附件：

1、會(huì)議服務(wù)程序

領(lǐng)受任務(wù) 會(huì)前準(zhǔn)備 會(huì)前檢查 引領(lǐng)登記 會(huì)場(chǎng)服務(wù) 會(huì)后清理匯報(bào)總結(jié)

a、領(lǐng)受任務(wù)

b、會(huì)前準(zhǔn)備

c、會(huì)前檢查

根據(jù)表格列項(xiàng)檢查、設(shè)備設(shè)施、會(huì)議物品

d、引領(lǐng)登記

準(zhǔn)備大廳指示牌、引領(lǐng)員、電梯引領(lǐng)員、會(huì)場(chǎng)引領(lǐng)員、指示牌

f、會(huì)場(chǎng)服務(wù)

主席臺(tái)香巾、飲品服務(wù)、果盤、會(huì)場(chǎng)貴賓飲品、香檳服務(wù)

會(huì)場(chǎng)秩序維持服務(wù)（清理閑雜人員）

清潔服務(wù)

委托代辦服務(wù)

出會(huì)場(chǎng)的引領(lǐng)服務(wù)（先生，請(qǐng)問需要幫助嗎）

應(yīng)急情況處理（火災(zāi)疏散、禁坐電梯、失竊、當(dāng)事人詢問筆錄、相關(guān)人詢問筆錄、

停電、溢水、電梯停機(jī)、急癥救護(hù)）

g、會(huì)后清理

撤會(huì)議物品，桌椅、餐具

清理與會(huì)人員遺留物并登記

清潔會(huì)場(chǎng)

撤出帶入會(huì)場(chǎng)物品

查對(duì)清理紀(jì)念品、禮品

檢查清理情況

關(guān)閉動(dòng)力電器設(shè)備

服務(wù)人員撤出，鎖閉會(huì)議廳

h、匯報(bào)總結(jié)

向主辦方主辦人員匯報(bào)會(huì)議情況，遺留物品，剩余禮品，征求意見，說明情況 會(huì)后總結(jié)專題會(huì)（部門經(jīng)理，會(huì)議服務(wù)人員參加）

2、會(huì)議服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

日常會(huì)議服務(wù)

a、會(huì)議服務(wù)專員接到會(huì)議通知后，按會(huì)議通知人數(shù)、規(guī)格要求進(jìn)行安排。提前半小時(shí)將會(huì)議室門打開，仔細(xì)檢查衛(wèi)生，是否符合會(huì)議室衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

b、把禁煙牌、茶具、桌簽、桌椅及會(huì)議桌中心植物、花木擺放整齊，葉面干凈。

d、會(huì)議服務(wù)專員整理好儀表儀容，佩戴好工牌。

e、會(huì)議開始前15分鐘在會(huì)議室門口站立接待與會(huì)人員。

f、接到臨時(shí)會(huì)議通知，會(huì)議服務(wù)專員要迅速到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)做好準(zhǔn)備工作。 g、將消毒后的茶杯，按會(huì)議人數(shù)，放在桌子前方三分之二處，并將茶葉放在杯中，或礦泉、飲料放在客人右前側(cè)。

h、根據(jù)會(huì)議人數(shù)多少測(cè)算暖瓶數(shù)量，一律放在臺(tái)柜上備用。

j、倒水時(shí)，輕拿輕放，不出現(xiàn)杯與蓋相碰聲音。

k、倒水完畢后，輕輕退出會(huì)議室，關(guān)門時(shí)不發(fā)出門的碰擊聲。

l、服務(wù)員在會(huì)議室外等待服務(wù)時(shí)，站姿端正精神集中，隨時(shí)聽從客人的召喚。

m、會(huì)議結(jié)束時(shí)，要逐一檢查燈光、空調(diào)等設(shè)備是否關(guān)閉，檢查所有用具是否完好，按《會(huì)議室保潔標(biāo)準(zhǔn)》將會(huì)議室保潔干凈。若發(fā)現(xiàn)客人遺失物品和文件及時(shí)上繳領(lǐng)導(dǎo)。

會(huì)議實(shí)施方案篇九

落實(shí)2015年度市縣教育工作會(huì)議精神實(shí)施方案 在第30個(gè)教師節(jié)期間，市、縣均組織召開了教育工作會(huì)議，就教育優(yōu)先發(fā)展作了全面部署，并就抓好教育工作提出了具體意見，明確了今后一個(gè)時(shí)期的奮斗目標(biāo)。現(xiàn)就會(huì)議精神的貫徹落實(shí)，制訂如下實(shí)施方案。

一、主動(dòng)謀劃教育優(yōu)先發(fā)展

縣教育局要加強(qiáng)政策研究，主動(dòng)向市教育局、、縣政府匯報(bào)教育工作，在上級(jí)支持下有效地開展工作，落實(shí)教育優(yōu)先發(fā)展各項(xiàng)政策措施。抓住市、縣正在進(jìn)行社會(huì)公共服務(wù)設(shè)施專項(xiàng)規(guī)劃的機(jī)遇，統(tǒng)籌全縣中小學(xué)布局調(diào)整（含普通高中與職業(yè)教育）、義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、均衡發(fā)展縣評(píng)估驗(yàn)收、新優(yōu)質(zhì)學(xué)校創(chuàng)建、全面改薄、城區(qū)義務(wù)教育“倍增計(jì)劃”等工作，納入專項(xiàng)規(guī)劃，明確提出需要上級(jí)支持解決的土地、資金、人力資源等方面的需求。各相關(guān)部門要保證教育規(guī)劃優(yōu)先安排、財(cái)政優(yōu)先保障、公共資源優(yōu)先滿足發(fā)展。

二、全面推進(jìn)教育七大跨越

（一）由教育大縣向教育強(qiáng)縣跨越

抓住提升教育教學(xué)質(zhì)量這條主線，完善質(zhì)量競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。加強(qiáng)教學(xué)過程管理與督導(dǎo)，及時(shí)診斷問題。義務(wù)教育階段學(xué)校、普通高中學(xué)校要切實(shí)以教學(xué)為中心，狠抓畢業(yè)班教學(xué)，確保質(zhì)量再提升。以教學(xué)質(zhì)量為主要考核指標(biāo)，引導(dǎo)學(xué)校及教師將主要精力放在教學(xué)上。努力形成群英燦爛、人才輩出的局面，向全省第一方陣邁進(jìn)。

（二）由九年義務(wù)教育向全程教育跨越

結(jié)合城鎮(zhèn)化和中心村建設(shè)規(guī)劃以及中小學(xué)布局調(diào)整工作，編修全縣學(xué)前教育規(guī)劃。按規(guī)劃建設(shè)公辦幼兒園，推進(jìn)公辦園管理體制改革，滿足“?；尽钡男枰淮罅Πl(fā)展民辦普惠性幼兒園，滿足“多層次”的需要。合理整合并大力發(fā)展高中教育，建設(shè)新職業(yè)與成人教育中心。通過引進(jìn)、聯(lián)辦等方式逐步引進(jìn)高等教育，發(fā)揮市場(chǎng)化的作用，推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研對(duì)接。

（三）由就近就便入學(xué)向規(guī)模化、綜合性辦學(xué)跨越

總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，推進(jìn)學(xué)校布局調(diào)整。高質(zhì)量建好保留學(xué)校，添置硬件，美化環(huán)境，解決后顧之憂，重師資，強(qiáng)管理，提高教學(xué)質(zhì)量。增強(qiáng)吸引力，變撤并學(xué)校為引導(dǎo)學(xué)生到更好的學(xué)校讀書。提前謀劃，早做宣傳，精心組織新一年試點(diǎn)鎮(zhèn)的布局調(diào)整工作。規(guī)范程序，主動(dòng)做好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，落實(shí)聽證、會(huì)議、走訪等環(huán)節(jié)，做好重點(diǎn)人群的疏導(dǎo)穩(wěn)控工作，增強(qiáng)工作的針對(duì)性，防止集體大規(guī)模上訪，確保學(xué)校布局調(diào)整任務(wù)圓滿完成。

（四）由應(yīng)試教育向素質(zhì)教育跨越

全面深化基礎(chǔ)教育課程改革，改進(jìn)德育、體育和美育工作，深入實(shí)施素質(zhì)教育。正確理解“減負(fù)”的實(shí)質(zhì)，在“教師提升、課堂高效”上多下功夫。培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)的精神，陽光的心態(tài)，健全的人格，強(qiáng)健的體魄，優(yōu)秀的成績(jī)。引入“綠色指標(biāo)”評(píng)價(jià)體系，以質(zhì)量評(píng)價(jià)為核心，在多元、立體、互動(dòng)等方面進(jìn)行探索，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。加強(qiáng)市情、縣情教育，結(jié)合實(shí)際搞好地方課程、學(xué)校課程的教學(xué)工作。

（五）教師由“經(jīng)師”向“人師”跨越

一是堅(jiān)持育人為本，德育為先，把立德樹人作為教育的根本任務(wù)。組織全縣廣大教育工作者深入學(xué)習(xí)、帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。改善學(xué)校德育工作，適應(yīng)不同學(xué)段學(xué)生年齡與心理特點(diǎn)，增強(qiáng)針對(duì)性，與時(shí)俱進(jìn)，將核心價(jià)值體系建設(shè)作為全縣各級(jí)各類學(xué)校德育工作的主要內(nèi)容。二是持續(xù)加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，嚴(yán)格落實(shí)懲戒制度。教育廣大教師看重自己的職業(yè)，敬重自己的事業(yè)；選樹優(yōu)秀教師典型，弘揚(yáng)正能量；正風(fēng)肅紀(jì)，對(duì)個(gè)別道德敗壞的“害群之馬”保持零容忍，依法懲處。

（六）由單項(xiàng)創(chuàng)新向全面深化改革跨越

定全縣校長(zhǎng)培養(yǎng)計(jì)劃，建立梯次完備、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的后備干部人才庫；加強(qiáng)校長(zhǎng)在職培訓(xùn)，選派一些年富力強(qiáng)，有潛力、有作為的校長(zhǎng)到名校跟班學(xué)習(xí)；規(guī)范校長(zhǎng)管理，健全獎(jiǎng)懲機(jī)制，賦予校長(zhǎng)必要的人權(quán)、財(cái)權(quán)、事權(quán)，優(yōu)化履職環(huán)境，加強(qiáng)履職監(jiān)督。完善教師補(bǔ)充機(jī)制，適當(dāng)引進(jìn)在職名師和高素質(zhì)人才，對(duì)于偏遠(yuǎn)農(nóng)村地區(qū)教師的缺額，試行定向招聘，規(guī)定服務(wù)期限；加強(qiáng)教師培訓(xùn)改革，扭轉(zhuǎn)形式主義的傾向，重培訓(xùn)實(shí)效；在聯(lián)盟學(xué)校之間，強(qiáng)力推進(jìn)教師交流，城區(qū)學(xué)校教師實(shí)行無校籍管理，按學(xué)科配置教師資源，實(shí)現(xiàn)共享互補(bǔ)；多部門聯(lián)動(dòng)，研究出臺(tái)全縣教師交流方案，落實(shí)相關(guān)補(bǔ)助及政策支持措施，逐步推進(jìn)教師在縣域合理流動(dòng)，打破教師交流的瓶頸；建立教師綜合評(píng)價(jià)機(jī)制，適時(shí)打破職稱聘任“終身制”，激發(fā)隊(duì)伍活力；研究績(jī)效考核工作，最大程度發(fā)揮績(jī)效工資的激勵(lì)調(diào)節(jié)作用，調(diào)動(dòng)教師的積極性和主動(dòng)性。在名校、名校長(zhǎng)、名師培育上，打造本土教育品牌。確定標(biāo)準(zhǔn)，制訂評(píng)選與考核辦法，明確待遇與優(yōu)惠政策，同時(shí)建立退出機(jī)制。

（七）由政府主導(dǎo)辦教育向集中社會(huì)力量共同辦教育跨越 進(jìn)一步優(yōu)化民辦教育發(fā)展環(huán)境，落實(shí)支持民辦教育的優(yōu)惠政策，規(guī)范民辦學(xué)校辦學(xué)行為，鼓勵(lì)民辦教育做大做強(qiáng)。積極與省內(nèi)、市內(nèi)民辦教育品牌學(xué)校對(duì)接，引進(jìn)有實(shí)力的社會(huì)力量辦學(xué)機(jī)構(gòu)來廬興學(xué)。利用政策杠桿，鼓勵(lì)布局調(diào)整中富余或接近退休的教師到本縣民辦學(xué)校任教。發(fā)揮“鯰魚效應(yīng)”，形成公、民辦教育有序競(jìng)爭(zhēng)、共同發(fā)展的局面。組織各城區(qū)學(xué)校、各完職中以及其他有條件的初中、小學(xué)，積極聯(lián)系校友設(shè)立獎(jiǎng)、助學(xué)金，拓寬教育視野，助力學(xué)校建設(shè)與管理。

三、全方位優(yōu)化教育環(huán)境

一是指導(dǎo)督促全縣各中小學(xué)整章建制。各校要就教學(xué)、安全、紀(jì)律、衛(wèi)生、校容校貌、教師管理、學(xué)校文化等建立一套健全的管理、考核制度，全面落實(shí)。縣教育局機(jī)關(guān)各科室要分片包干，負(fù)責(zé)督查學(xué)校的常規(guī)管理，承擔(dān)連帶責(zé)任。二是建立多種交流平臺(tái)，完善工作監(jiān)督機(jī)制。各中小學(xué)要利用家長(zhǎng)學(xué)校、家長(zhǎng)委員會(huì)等平臺(tái)，加強(qiáng)與家長(zhǎng)的溝通，贏得理解與支持；多種渠道接受媒體與社會(huì)對(duì)學(xué)校工作的監(jiān)督、批評(píng)、舉報(bào)，對(duì)受舉報(bào)、曝光并經(jīng)查實(shí)的學(xué)校，校長(zhǎng)要公開整改承諾，限期改正，情節(jié)嚴(yán)重的，根據(jù)相關(guān)程序進(jìn)行處理。三是各鎮(zhèn)黨委、政府以及縣直相關(guān)部門要圍繞教育工作，形成合力。落實(shí)屬地管理、行業(yè)管理責(zé)任，切實(shí)做好校園周邊環(huán)境整治、交通安全、食品安全、衛(wèi)生及傳染病防控、教師考錄、職稱評(píng)聘、人才引進(jìn)等各項(xiàng)工作。

根據(jù)縣教育局《關(guān)于開展落實(shí)全縣教育工作會(huì)議精神專項(xiàng)督導(dǎo)工作的通知》精神，結(jié)合我校的工作實(shí)際，特制訂我校學(xué)習(xí)這次會(huì)議精神的宣傳活動(dòng)方案。

一、指導(dǎo)思想

4月12日，我縣召開了2015年度全縣教育教學(xué)工作會(huì)議，這次會(huì)議意義重大，影響深遠(yuǎn)。我們要充分認(rèn)識(shí)教育工作會(huì)議精神，深入領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、凝聚共識(shí)，牢牢把握提高質(zhì)量這個(gè)主題，通過改革創(chuàng)新推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)校成立學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)這次的學(xué)習(xí)工作。 組 長(zhǎng)：孫 智（校長(zhǎng)）

副組長(zhǎng)：劉愛紅 趙子萍

成 員：羅寶霞 朱振東 王 芳 豐文娟

三、學(xué)習(xí)宣傳內(nèi)容與方法

（一）學(xué)習(xí)重點(diǎn)

著重學(xué)習(xí)崔、周局長(zhǎng)在全縣教育教學(xué)工作會(huì)議上的講話，明確我縣教育工作的總體思路，學(xué)習(xí)宣傳“優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進(jìn)公平、提高質(zhì)量”的工作方針，學(xué)習(xí)宣傳“基本實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化，基本形成學(xué)習(xí)型社會(huì)，進(jìn)入人力資源強(qiáng)國行列”的戰(zhàn)略目標(biāo)，學(xué)習(xí)宣傳“堅(jiān)持以人為本、全面提升教學(xué)質(zhì)量”的戰(zhàn)略主題，學(xué)習(xí)宣傳《教育規(guī)劃綱要》關(guān)于教育改革、發(fā)展和保障的主要任務(wù)和政策舉措，進(jìn)一步增強(qiáng)做好教育工作、辦好人民滿意職業(yè)教育的責(zé)任感、緊迫感和自覺性。

（二）具體活動(dòng)

以多項(xiàng)活動(dòng)為載體，確保學(xué)習(xí)宣傳收到實(shí)效。

1.開展全體教職工集中學(xué)習(xí)活動(dòng)。一是抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。學(xué)校校務(wù)

會(huì)要集中安排專題學(xué)習(xí)，認(rèn)真研讀講話精神，充分交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)，研究討論貫徹落實(shí)全國教育工作會(huì)議精神和《教育規(guī)劃綱要》的具體措施。二是抓好黨員干部的學(xué)習(xí)。要運(yùn)用組織生活、職工政治學(xué)習(xí)等多種形式學(xué)習(xí)。三要抓好廣大教師的學(xué)習(xí)。全校充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等宣傳工具，采取多種方式組織廣大教師進(jìn)行學(xué)習(xí)，積極倡導(dǎo)教師自發(fā)學(xué)習(xí)。

2.開展座談研討、專題講座活動(dòng)。通過此次活動(dòng)進(jìn)一步加深廣大師生對(duì)這次會(huì)議精神的理解和認(rèn)識(shí)。進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大師生員工對(duì)實(shí)施綱要的學(xué)習(xí)熱情，為全面推進(jìn)我校的教育教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展凝聚共識(shí)，聚集力量，形成重視、關(guān)心、參與和支持學(xué)校改革發(fā)展的良好氛圍。

3.開展“我為教育改革發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng)。學(xué)校廣泛發(fā)動(dòng)，積極組織廣大干部、師生員工為我校教育改革發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，集思廣益，集中民智，以更新的思路、更好的措施，結(jié)合社會(huì)需求、教育規(guī)律、學(xué)校特點(diǎn)，破解當(dāng)前我校教育改革發(fā)展中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，使全校教育工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，更加符合這次會(huì)議精神要求，科學(xué)謀劃未來我校教育改革發(fā)展的總體戰(zhàn)略和規(guī)劃。更加符合人民群眾的新期待，在更高起點(diǎn)實(shí)現(xiàn)我校教育又好又快發(fā)展。

四、學(xué)習(xí)要求

1.高度重視，精心組織。要充分認(rèn)識(shí)好學(xué)習(xí)縣教育教學(xué)工作會(huì)議精神的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，認(rèn)真實(shí)施。

2.重點(diǎn)實(shí)施，濃墨重彩。要把學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神與學(xué)校管理年、管理能力提升工程、辦學(xué)質(zhì)量提升工程活動(dòng)等工作相結(jié)合。

3.貼近實(shí)際，創(chuàng)新形式。把學(xué)習(xí)宣傳工作深入到具體的教育教學(xué)的工作實(shí)踐中，突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌安排，把學(xué)習(xí)宣傳教育教學(xué)會(huì)議精神落到實(shí)處。

2015年4月23日

3月15日，召開了領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議，對(duì)第十一屆全國人民代表大會(huì)第五次會(huì)議和政協(xié)第十一屆全國委員會(huì)第五次會(huì)議精神進(jìn)行了傳達(dá)，提出了推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)工作。會(huì)議召開之后，我單位及時(shí)召開了黨組會(huì)和干部大會(huì)，認(rèn)真組織傳達(dá)學(xué)習(xí)會(huì)議精神，研究部署中心工作。為抓好會(huì)議精神的貫徹落實(shí)，按照有關(guān)要求，結(jié)合中心實(shí)際制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以貫徹落實(shí)全國“兩會(huì)”精神為指導(dǎo)，深入貫徹實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，深入推進(jìn)政府審批、監(jiān)管、服務(wù)、監(jiān)督創(chuàng)新工作落實(shí)，為產(chǎn)業(yè)襄陽、都市襄陽、文化襄陽和綠色襄陽建設(shè)提供高效的行政服務(wù)環(huán)境。

二、工作目標(biāo)

實(shí)施行政審批、市場(chǎng)監(jiān)管、公共服務(wù)、社會(huì)監(jiān)督四個(gè)領(lǐng)域的創(chuàng)新，充分整合行政資源、社會(huì)資源，實(shí)現(xiàn)政府服務(wù)社會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化、信息化，打造全國服務(wù)環(huán)境最優(yōu)城市。

三、工作內(nèi)容及措施

（一）行政審批創(chuàng)新。立足于實(shí)現(xiàn)行政審批“項(xiàng)目最少、流程最優(yōu)、辦的最快、服務(wù)最好”的目標(biāo)，減少審批事項(xiàng)，優(yōu)化審批流程，提升審批效能。

1、認(rèn)真實(shí)施行政審批“兩集中兩到位”。在政府公布我市 －1－

保留的市級(jí)審批事項(xiàng)100項(xiàng)、管理服務(wù)事項(xiàng)155項(xiàng)后。督促各單位及時(shí)做好相應(yīng)的'調(diào)整工作，并組織進(jìn)駐我單位辦理。

2、大力推進(jìn)市場(chǎng)主體增量工作。采取無償代辦、前置許可改后置許可、簡(jiǎn)化經(jīng)營地址證明材料、簡(jiǎn)化驗(yàn)資手續(xù)、微型企業(yè)實(shí)收資本實(shí)施零登記等措施降低市場(chǎng)主體準(zhǔn)入門檻，迅速使我市成為投資洼地，以吸引更多的投資主體，確保我市經(jīng)濟(jì)主體在數(shù)量和質(zhì)量上有一個(gè)巨大的飛躍。

3、抓好工業(yè)、文化旅游、物流、房地產(chǎn)、商貿(mào)服務(wù)業(yè)審批流程優(yōu)化和落實(shí)。

一是文物考古勘探和審批前移。在取得用地規(guī)劃紅線或土地交易中心發(fā)布土地出讓公告后，組織進(jìn)場(chǎng)進(jìn)行文物考古勘探，凡不需搶救性發(fā)掘的，在摘牌前完成文物考古審批工作。

二是簡(jiǎn)化安監(jiān)審批手續(xù)和涉及國-家-安-全事項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目的審查手續(xù)。國-家-安-全局的涉及國-家-安-全事項(xiàng)建設(shè)項(xiàng)目審查與項(xiàng)目用地規(guī)劃許可聯(lián)辦，一般項(xiàng)目的安全監(jiān)督手續(xù)簡(jiǎn)化辦理。

三是整合建委各項(xiàng)手續(xù)，城建委的項(xiàng)目報(bào)建、質(zhì)量監(jiān)督、安全監(jiān)督、合同備案、檔案報(bào)送、新型墻體材料使用、散裝水泥使用、勞務(wù)分包備案、施工許可等手續(xù)全部合并為施工許可證一項(xiàng)辦理。

四是簡(jiǎn)化工業(yè)項(xiàng)目招投標(biāo)手續(xù)。非國有投資的工業(yè)項(xiàng)目，原則上不要求組織公開招投標(biāo)，由投資主體自行組織，需要招投標(biāo)手續(xù)的由公共資源交易中心直接辦理。

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五是實(shí)施聯(lián)合審圖和竣工聯(lián)合驗(yàn)收。城建委、消防支隊(duì)、氣象局、民防辦、環(huán)保局、安監(jiān)局等部門進(jìn)駐我單位開展聯(lián)合審圖工作。工業(yè)、物流和文化旅游項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收統(tǒng)一由我單位牽頭組織，房地產(chǎn)項(xiàng)目的聯(lián)合驗(yàn)收統(tǒng)一由城建委牽頭組織。

（二）市場(chǎng)監(jiān)管創(chuàng)新。規(guī)范行政機(jī)關(guān)對(duì)企業(yè)的檢查行為，嚴(yán)格控制和減少各種檢查，杜絕影響企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的隨意檢查、重復(fù)檢查和多頭檢查。建立統(tǒng)一的綜合監(jiān)管服務(wù)平臺(tái)，對(duì)市場(chǎng)監(jiān)管相關(guān)信息實(shí)施實(shí)時(shí)告知、督辦、評(píng)價(jià)和公開，確保市場(chǎng)開放有序。

理機(jī)制。除執(zhí)行緊急公務(wù)、處理突發(fā)事件和公安、環(huán)保、安監(jiān)執(zhí)法外，所有檢查計(jì)劃、檢查對(duì)象、檢查單位、檢查人員、檢查項(xiàng)目、檢查結(jié)果等實(shí)施網(wǎng)上公開。

2、改進(jìn)營業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證年審服務(wù)方式。營業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼證的年審由工商局和質(zhì)監(jiān)局負(fù)責(zé)短信、語音或書面告知提醒。工商營業(yè)執(zhí)照每五年、組織機(jī)構(gòu)代碼每四年按規(guī)定審驗(yàn)一次，其他年度簡(jiǎn)化辦理。工業(yè)園區(qū)內(nèi)企業(yè)的年審工作，由工商局和質(zhì)監(jiān)局提供上門服務(wù)，園區(qū)外的實(shí)行網(wǎng)上辦理。

3、規(guī)范中介機(jī)構(gòu)服務(wù)。協(xié)助優(yōu)化辦清理規(guī)范行業(yè)協(xié)會(huì)和中介機(jī)構(gòu)，建立中介機(jī)構(gòu)服務(wù)平臺(tái)，打破地區(qū)、行業(yè)封鎖和壟斷，形成市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。開展規(guī)范行業(yè)協(xié)會(huì)專項(xiàng)清理工作，理順政府、行政機(jī)關(guān)與行業(yè)協(xié)會(huì)的關(guān)系，堅(jiān)持人員、財(cái)務(wù)、名稱、業(yè)務(wù)、辦公場(chǎng)地五脫鉤，切實(shí)解決“明脫暗不脫”和“利益輸送”等問題。

管部門進(jìn)行行業(yè)監(jiān)督。待條件成熟后，逐步推進(jìn)行業(yè)公共資源交易監(jiān)管機(jī)構(gòu)和項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)的分離，真正做到“管辦分離”，實(shí)現(xiàn)公共資源交易的公正、公平、嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范。

（三）公共服務(wù)創(chuàng)新。建立市、區(qū)兩級(jí)公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，設(shè)立公共服務(wù)受理平臺(tái)，開通12345政府服務(wù)熱線，整合市直各部門的服務(wù)熱線電話，開發(fā)公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，整合信箱、政風(fēng)行風(fēng)信箱、各市直部門咨詢和投訴信箱，通過政府服務(wù)熱線和網(wǎng)絡(luò)及時(shí)接收個(gè)人、企業(yè)的咨詢和訴求，形成一條個(gè)人、企業(yè)與政府溝通的通暢渠道。設(shè)立市、區(qū)兩級(jí)公共服務(wù)調(diào)度平臺(tái)，市級(jí)調(diào)度平臺(tái)設(shè)在市我單位，負(fù)責(zé)對(duì)個(gè)人、企業(yè)的訴求進(jìn)行分辦、督辦和結(jié)果反饋。實(shí)行個(gè)人、企業(yè)咨詢類問題及時(shí)答復(fù)，訴求類事項(xiàng)限時(shí)解決，實(shí)現(xiàn)對(duì)個(gè)人、企業(yè)公共服務(wù)全覆蓋。

（四）社會(huì)監(jiān)督創(chuàng)新。建立政府各項(xiàng)工作落實(shí)情況的績(jī)效考評(píng)機(jī)制，建立完善監(jiān)督體系，搭建監(jiān)督平臺(tái)，設(shè)立電子監(jiān)察大廳，為人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察部門、媒體和個(gè)人、企業(yè)的監(jiān)督提供途徑。

四、工作要求

響我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展展的審批性障礙，不斷優(yōu)化投資環(huán)境，最大限度地服務(wù)好市民和企業(yè)，為“四個(gè)襄陽”建設(shè)增光添彩。

（二）理清思路，明確目標(biāo)。打造公共服務(wù)平臺(tái)，建立一條市民、企業(yè)同、市政府溝通的暢通渠道，是融洽黨群關(guān)系的重要舉措。改善行政審批服務(wù)，提升行政審批效能，是打造全國經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境最優(yōu)城市的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我們要在、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，全面推進(jìn)行政審批創(chuàng)新、市場(chǎng)監(jiān)管創(chuàng)新、公共服務(wù)創(chuàng)新、社會(huì)監(jiān)督創(chuàng)新各項(xiàng)工作，進(jìn)一步提升自身服務(wù)水平和能力，為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)提供高效的行政服務(wù)環(huán)境。

（三）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)協(xié)調(diào)。上述工作由中心黨組書記、主任劉強(qiáng)負(fù)總責(zé)，各分管領(lǐng)導(dǎo)按照責(zé)任分解各負(fù)其責(zé)，抓好分管事項(xiàng)，各責(zé)任單位負(fù)責(zé)具體工作的承辦。各分管領(lǐng)導(dǎo)要督促檢查事項(xiàng)辦理情況，各承辦人員要積極辦理，同時(shí)加強(qiáng)請(qǐng)示匯報(bào)。對(duì)需要其他部門支持或涉及幾個(gè)責(zé)任部門的工作任務(wù)，要注重統(tǒng)籌、主動(dòng)溝通、協(xié)調(diào)配合，努力形成上下互動(dòng)、左右聯(lián)動(dòng)、合作推進(jìn)的良好局面。

（四）嚴(yán)格督辦，確保落實(shí)。各項(xiàng)工作任務(wù)按時(shí)完成各部要結(jié)合工作職責(zé)，嚴(yán)格按照本方案明確的內(nèi)容抓好落實(shí)。所有工作要在2012年上半年前全部完成。副主任湯青山、網(wǎng)絡(luò)部長(zhǎng)汪朝暉負(fù)責(zé)全程跟蹤督辦。

2012年3月16日

會(huì)議實(shí)施方案篇十

在初中歷史教學(xué)的實(shí)踐中，我進(jìn)行了多次以歷史活動(dòng)課為出發(fā)點(diǎn)的研究性學(xué)習(xí)的嘗試，取得了較好的效果，說明歷史活動(dòng)課的具體操作過程：

1.組織形式：個(gè)人學(xué)習(xí)（搜集資料）——小組合作學(xué)習(xí)（提出問題并準(zhǔn)備論證材料）——全班活動(dòng)（展示、交流成果）

2.學(xué)習(xí)途徑：閱讀有關(guān)書籍、音像報(bào)刊資料、訪問因特網(wǎng)、參觀關(guān)于辛亥革命的博物館、考察地方史跡等。

3.學(xué)習(xí)步驟：

第一階段：個(gè)人學(xué)習(xí)階段，學(xué)生帶著自己活動(dòng)小組布置的任務(wù)，搜集和整理資料。教師進(jìn)行提示、指導(dǎo)從多方面思考問題，要求學(xué)生在整的資料下注明出處，如書名、作者、出版社、網(wǎng)站及作者等。通過這一階段的學(xué)習(xí)，學(xué)生對(duì)辛亥革命這段歷史有了較全面的認(rèn)識(shí)，也產(chǎn)生了一定的探究愿望，并在教師的指導(dǎo)下學(xué)會(huì)了查閱和整理資料的方法。

第二階段：小組合作學(xué)習(xí)階段，小組長(zhǎng)組織本活動(dòng)小組成員進(jìn)行資料篩選、提取、策劃等分工合作工作，小組根據(jù)自己本組實(shí)際和優(yōu)勢(shì)進(jìn)行創(chuàng)作，學(xué)生根據(jù)自己興趣愛好，從自己的特長(zhǎng)能力出發(fā)，自由選擇各種活動(dòng)形式，給學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)自由生動(dòng)活潑的學(xué)習(xí)環(huán)境。通過這一階段，學(xué)生對(duì)問題開始實(shí)質(zhì)性的探究活動(dòng)，產(chǎn)生了不同觀點(diǎn)的碰撞，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性、主動(dòng)性，鼓勵(lì)他們的探索、求知精神。

第三階段：全班活動(dòng)階段，各小組展示本小組活動(dòng)成果，形式多樣，如資料匯編、歷史文物仿制、歷史劇編演、歷史人物評(píng)析、歷史幻燈片制作、歷史小報(bào)編輯等。這些活動(dòng)反映了學(xué)生強(qiáng)烈的參與意識(shí)，自主選擇與主動(dòng)投入，著意于自我宣示聰明才智，煥發(fā)創(chuàng)造的光彩，體現(xiàn)了初中學(xué)生好動(dòng)、好模仿、好表演等心理特點(diǎn)。學(xué)生從中激發(fā)學(xué)習(xí)歷史的興趣，加深對(duì)歷史的研究和理解，培養(yǎng)群體合作精神，并提高講演、表演等藝術(shù)水平。同時(shí)讓學(xué)生切身感受到廣東是中國近代史的發(fā)源地，激發(fā)同學(xué)們關(guān)心家鄉(xiāng)，愛護(hù)家鄉(xiāng)的高漲熱情。

中學(xué)歷史以其特有的社會(huì)認(rèn)識(shí)功能、道德借鑒功能，在素質(zhì)教育中占有重要的地位。加強(qiáng)中學(xué)歷史學(xué)科的素質(zhì)教育，對(duì)于幫助學(xué)生開拓視野，豐富文化素養(yǎng)，培養(yǎng)敏銳的歷史認(rèn)識(shí)和社會(huì)認(rèn)識(shí)能力，形成自尊、自信、自強(qiáng)、開拓創(chuàng)新的民族性格和優(yōu)良的道德品質(zhì)，有著十分重要的作用。

一、目標(biāo)：

（一）知識(shí)目標(biāo)

1.史實(shí)、概念和基本線索。通過學(xué)習(xí)重要的史實(shí)和概念，了解歷史現(xiàn)象與本質(zhì)、共性與個(gè)性，認(rèn)識(shí)歷史過程的全貌，以點(diǎn)帶線，以線帶面，提高認(rèn)知水平，提升思維理念。同時(shí)理清知識(shí)線索，掌握歷史發(fā)展的分期、社會(huì)形態(tài)及階段的基本特征等要點(diǎn)，了解歷史階段特征和發(fā)展規(guī)律，全面系統(tǒng)地認(rèn)識(shí)歷史。

2.知識(shí)結(jié)構(gòu)。將知識(shí)立體化，按照歷史知識(shí)的內(nèi)在聯(lián)系或教學(xué)目標(biāo)建立知識(shí)的網(wǎng)絡(luò)和框架。

3.知識(shí)與能力的層次要求。歷史知識(shí)與能力的學(xué)習(xí)分為識(shí)記、理解和運(yùn)用三個(gè)層次。每個(gè)層次的要求是：凡屬于“列舉”、“知道”、“了解”、“說出”、“簡(jiǎn)述”、“講述”、“復(fù)述”等的，為識(shí)記層次要求。凡屬于“概述”、“理解”、“闡明”、“歸納”等的，為理解層次要求。凡屬于“分析”、“評(píng)價(jià)”、“比較”、“探討”、“討論”等的，為運(yùn)用層次的要求。每一層次都有各自不同的教學(xué)要求，體現(xiàn)了歷史知識(shí)的特點(diǎn)和學(xué)生接受的程度與差異，符合歷史素質(zhì)教育的全面性原則。

（二）情感目標(biāo)

歷史學(xué)科的情感目標(biāo)是：幫助學(xué)生樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義的基本觀點(diǎn)；向?qū)W生進(jìn)行社會(huì)發(fā)展規(guī)律教育，幫助學(xué)生形成正確的歷史意識(shí)；對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育、社會(huì)主義教育、國情教育、革命傳統(tǒng)教育和民族團(tuán)結(jié)教育，樹立民族自尊心和自信心；引導(dǎo)學(xué)生正確看待國際社會(huì)的發(fā)展和變化，初步形成正確的國際意識(shí)；要使學(xué)生學(xué)習(xí)和繼承人類的傳統(tǒng)美德，從歷史發(fā)展的曲折歷程中理解人生的價(jià)值和意義，逐步形成真誠善良、積極進(jìn)取的品格和健全的人格，培養(yǎng)健康的審美情趣，樹立正確的情感態(tài)度和價(jià)值觀。

（三）能力目標(biāo)

1. 在掌握基本歷史知識(shí)的過程中，逐步形成正確的歷史時(shí)空概念，掌握正確計(jì)算歷史年代、識(shí)別和使用歷史地圖、表格等基本技能，初步具備閱讀、理解和通過多種途徑獲取并處理歷史信息的能力，形成用口頭、書面語言以及圖表等形式表達(dá)歷史問題的能力。

2.形成豐富的歷史相像力和知識(shí)遷移能力，逐步掌握一定的歸納、分析和判斷的邏輯方法，初步形成在獨(dú)立思考的基礎(chǔ)上得出結(jié)論的能力；初步具備客觀地認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)歷史人物、歷史事件和歷史現(xiàn)象的方法和能力。

3.學(xué)會(huì)課內(nèi)外自學(xué)、積累歷史知識(shí)以及收集資料、構(gòu)建論據(jù)的能力。

4.學(xué)會(huì)將歷史知識(shí)滲透和運(yùn)用于其他學(xué)科及將其他學(xué)科知識(shí)運(yùn)用于歷史學(xué)科的能力。

5.注重探究式學(xué)習(xí)，勇于從不同角度提出問題，學(xué)會(huì)解決歷史問題的基本方法。

6.培養(yǎng)與他人合作的精神，共同探討問題，交流學(xué)習(xí)心得。

7.積極參加各種社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，學(xué)會(huì)用歷史的眼光來分析歷史與現(xiàn)實(shí)問題，

培養(yǎng)對(duì)歷史的理解力。

二、模式：

歷史學(xué)科素質(zhì)教育的內(nèi)涵是十分豐富的，目標(biāo)也是非常具體的。如何準(zhǔn)確理解和把握歷史學(xué)科素質(zhì)教育的內(nèi)涵，完成歷史學(xué)科素質(zhì)教育的目標(biāo)呢？關(guān)鍵是要切實(shí)推進(jìn)課程改革，全面優(yōu)化課堂教學(xué)，真正把課堂做為實(shí)施學(xué)科素質(zhì)教育的主渠道和主陣地。

（一）基本原則

1.全面性原則

一是要克服教學(xué)中存在的重文化科學(xué)素質(zhì)教育、輕品德素質(zhì)教育、心理素質(zhì)教育的傾向和重知識(shí)目標(biāo)、輕情感目標(biāo)、能力目標(biāo)的弊端。 二是要面向全體學(xué)生，承認(rèn)學(xué)生個(gè)體差異，因材施教，幫助不同潛質(zhì)的學(xué)生在不同的起點(diǎn)上發(fā)展各自的潛能，培養(yǎng)各方面的特長(zhǎng)。

2.基礎(chǔ)性原則

必要的歷史知識(shí)既是學(xué)生必備的文化素養(yǎng)，又是培養(yǎng)學(xué)生能力的基礎(chǔ)和進(jìn)行德育教育的載體，況且識(shí)記本身就是一種重要的歷史學(xué)科能力。反對(duì)死記硬背歷史知識(shí)，并不意味著要削弱歷史知識(shí)的教學(xué)?；A(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)和掌握關(guān)鍵是要做到理解。

3.主體性原則

充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性，使學(xué)生主動(dòng)參與教學(xué)活動(dòng)。改變歷史教學(xué)中長(zhǎng)期存在的教師一講到底、學(xué)生被動(dòng)接受的傾向，采用啟發(fā)式、誘導(dǎo)式、討論式等方式，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，形成師生之間相互學(xué)習(xí)、相互切磋、相互啟發(fā)、相互激勵(lì)的生動(dòng)活潑的教學(xué)局面。

4.可持續(xù)發(fā)展的原則

歷史學(xué)科的素質(zhì)教育不能僅僅停留于學(xué)生掌握基本的歷史知識(shí)的層面上。了解和學(xué)習(xí)歷史是為了更好的認(rèn)識(shí)現(xiàn)實(shí)，為學(xué)生未來的成長(zhǎng)打基礎(chǔ)，要幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，要指導(dǎo)和培養(yǎng)學(xué)生形成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力，特別是要注意培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新思維。

5.史論統(tǒng)一的原則

學(xué)生正確歷史認(rèn)識(shí)的形成有賴于正確觀點(diǎn)的指導(dǎo)。馬克思主義的史學(xué)體系，是科學(xué)性與思想性相統(tǒng)一的體系，它要求觀點(diǎn)和材料的統(tǒng)一結(jié)合。因此，要把具體的歷史知識(shí)與理論相聯(lián)系，處理好具體史實(shí)與形成規(guī)律性認(rèn)識(shí)的關(guān)系，切忌脫離史實(shí)單講規(guī)律、結(jié)論，也不能只羅列堆砌史實(shí)而不對(duì)其總結(jié)、提升。

（二）全面優(yōu)化歷史課堂教學(xué)

1.樹立正確的教學(xué)思想

歷史教師要摒棄與素質(zhì)教育相悖的思想和觀念，實(shí)現(xiàn)教育觀念和教學(xué)思想的四個(gè)方面的轉(zhuǎn)變：即從精英教育向全面教育轉(zhuǎn)變；從以知識(shí)為中心向以人為中心轉(zhuǎn)變；從訓(xùn)練型教學(xué)向師生雙向交流型教學(xué)轉(zhuǎn)變；從以繼承為中心的教育向以培養(yǎng)創(chuàng)新精神為中心的教育轉(zhuǎn)變。

2.制定科學(xué)的教學(xué)目標(biāo)

要把歷史學(xué)科素質(zhì)教育的總目標(biāo)，分解成年級(jí)（學(xué)期）教學(xué)要求的階段目標(biāo)，單元教學(xué)要求的單元目標(biāo)，章節(jié)（課）教學(xué)要求的達(dá)成目標(biāo)。要注意教學(xué)目標(biāo)的全面性、具體性、層次性，避免教學(xué)目標(biāo)的單一性、隨意性、盲目性。教學(xué)目標(biāo)應(yīng)明確、具體、全面、可行，既應(yīng)有知識(shí)與能力方面的目標(biāo)，又應(yīng)有情感態(tài)度與價(jià)值觀方面的目標(biāo)，還應(yīng)該強(qiáng)化學(xué)生學(xué)習(xí)的過程與方法。

3.靈活運(yùn)用教學(xué)方法

要實(shí)行啟發(fā)式、討論式教學(xué)，著力培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，克服課堂教學(xué)中教師講得多、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)得少，淺層次的提問多、深層次的探索少和學(xué)生勾書劃書、死記硬背多，理解、思考教材內(nèi)容少的種種弊端。要以轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式為核心，注重學(xué)生學(xué)習(xí)的過程與方法，使學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。要鼓勵(lì)學(xué)生通過獨(dú)立思考和交流合作學(xué)習(xí)歷史，培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)歷史問題和解決歷史問題的能力，養(yǎng)成探究式學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

要善于創(chuàng)設(shè)問題情境，通過問題啟迪學(xué)生的思維。

要提倡教學(xué)形式的多樣化，積極探索多種教學(xué)途徑，組織豐富多彩的教學(xué)活動(dòng)，充分開發(fā)和利用課程教育資源，例如：開展課堂討論，組織辯論會(huì)，舉行歷史故事會(huì)，舉辦歷史講座，進(jìn)行歷史方面的社會(huì)調(diào)查，編演歷史劇，觀看并討論歷史題材的影視作品，仿制歷史文物，撰寫歷史小論文，編輯歷史題材的板報(bào)，等等。

4.有效組織課堂教學(xué)

教師要善于創(chuàng)設(shè)教學(xué)情景、調(diào)整教學(xué)節(jié)奏，要針對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)水平的差異，提出不同深度、難度的問題，以最大限度地發(fā)展學(xué)生的潛能，滿足不同層次學(xué)生的需要。

教師在備課和組織教學(xué)的過程中，要充分考慮和保障學(xué)生的主體地位，視學(xué)生為教學(xué)活動(dòng)的中心，在充分發(fā)揮教師主導(dǎo)作用的前提下，廣泛采用啟發(fā)、誘導(dǎo)的方法，恰當(dāng)運(yùn)用“講、練、讀、問、議、做”等多種手段，最大限度地調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性和主動(dòng)性，使教為主導(dǎo)，學(xué)為主體和諧統(tǒng)一。

（三）加強(qiáng)活動(dòng)課和探究性學(xué)習(xí)的教學(xué)

開展研究性學(xué)習(xí)、加強(qiáng)活動(dòng)課教學(xué)是轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式，形成學(xué)生能力的有效途徑和方法。

歷史學(xué)科的活動(dòng)課和探究性學(xué)習(xí)強(qiáng)調(diào)的是：學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和內(nèi)在需要，學(xué)生的自主發(fā)展和主動(dòng)體驗(yàn)，學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。相對(duì)于課堂教學(xué)而言，活動(dòng)課和探究性學(xué)習(xí)的綜合性、機(jī)動(dòng)性和靈活性較強(qiáng)，但在開展時(shí)一定要有目的、有計(jì)劃，要有教師的組織和指導(dǎo)，要以學(xué)生為主體，要面向全體學(xué)生，要注重學(xué)習(xí)的過程，要加強(qiáng)師生的互動(dòng)，要突出和體現(xiàn)活動(dòng)課和探究性學(xué)習(xí)的實(shí)踐性，以此保證活動(dòng)課和研究性學(xué)習(xí)的實(shí)效。

（四）合理有機(jī)地整合和利用課程資源

歷史學(xué)科，由于其獨(dú)特的性質(zhì)，使得它擁有極為豐富的課程資源。除了歷史教材這一核心的課程資源之外，地方教材、歷史影音資料、歷史遺跡和各類的博物館、紀(jì)念館、學(xué)校圖書館、不同時(shí)代的照片和實(shí)物、網(wǎng)絡(luò)等都是歷史課程資源的組成部分。如能充分有效地利用這些課程資源進(jìn)行教學(xué)，歷史將不再是死板的'、毫無生機(jī)的歷史，而是鮮活的、具有生命力的歷史。

要通過研究歷史課程資源開發(fā)的途徑和方法、歷史課程資源的利用、研究性學(xué)習(xí)方式在課程資源開發(fā)中的作用及對(duì)學(xué)生創(chuàng)新能力的影響等內(nèi)容，讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)身邊的歷史、生活中的歷史，讓歷史走進(jìn)學(xué)生的生活，打破歷史教學(xué)的封閉狀態(tài)，把學(xué)生置于一種動(dòng)態(tài)的、開放的環(huán)境中，為學(xué)生提供獲取知識(shí)的多種方法和渠道，讓學(xué)生在開發(fā)和利用歷史資源的過程中有所發(fā)現(xiàn)、有所提高、有所創(chuàng)新，真正實(shí)現(xiàn)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)課內(nèi)和課外的互動(dòng)。

三、評(píng)價(jià)

教師要樹立體現(xiàn)素質(zhì)教育的評(píng)價(jià)觀念，建立新的歷史教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

1.對(duì)課堂教學(xué)的評(píng)價(jià)要加大優(yōu)化教學(xué)過程和目標(biāo)達(dá)成、最大限度地調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性的權(quán)重。

2.教學(xué)評(píng)價(jià)應(yīng)以學(xué)生為中心，要注意學(xué)生的個(gè)體差異，讓學(xué)生了解評(píng)價(jià)的要求、方法及過程，并引導(dǎo)學(xué)生參與評(píng)價(jià)過程，以便發(fā)揮學(xué)生的主體作用。

3.對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)應(yīng)包括知識(shí)的掌握、認(rèn)識(shí)能力及實(shí)踐能力的提高、情感態(tài)度及價(jià)值觀的形成等方面，要在考查學(xué)生理解知識(shí)的同時(shí)，注重考查學(xué)生運(yùn)用正確的觀點(diǎn)，觀察事物、分析問題和解決問題的能力。還要注意考查學(xué)生學(xué)習(xí)的過程與方法，避免將知識(shí)的掌握程度作為唯一的評(píng)價(jià)內(nèi)容。

4.改革學(xué)科的考試方法，應(yīng)逐漸變記憶型考試為記憶型和能力型并重的考試。要在試題中引入新材料，創(chuàng)設(shè)新情景，著重考查學(xué)生獲取新知識(shí)、篩選信息、分析問題等方面的能力。也可適當(dāng)引入開放性的題目，允許學(xué)生多角度思考問題，發(fā)揮獨(dú)立性的見解。

一、學(xué)科現(xiàn)狀

1、學(xué)生個(gè)體學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差異，教學(xué)效果不盡如人意。 農(nóng)村孩子跟城里孩子相比較而言，由于城鄉(xiāng)人文環(huán)境不同、父母重視程度和農(nóng)村小學(xué)教學(xué)質(zhì)量覌差異等諸多方面的因素，使得農(nóng)村學(xué)生的個(gè)體基礎(chǔ)差異較為突出，而這種不同基礎(chǔ)的學(xué)生組合成一個(gè)新的班級(jí)。但是老師的教學(xué)進(jìn)度對(duì)班級(jí)中的每一孩子是同步的，這就會(huì)產(chǎn)生的這樣的情況。

2、課堂教學(xué)密度量小、教學(xué)水平不理想 。

教育，學(xué)生的人格不能健全地發(fā)展；重教學(xué)結(jié)果，輕教學(xué)過程和學(xué)生的學(xué)習(xí)過程;上課依然是執(zhí)行教案的過程，學(xué)生只能充當(dāng)“觀眾”與“聽眾”的教學(xué)方法。

二、學(xué)科發(fā)展目標(biāo)

1、在新課程背景下把傳統(tǒng)的思想教育目標(biāo)拓寬為情感態(tài)度與價(jià)值目標(biāo)，其內(nèi)涵覆蓋了思想、觀念、情感、興趣、態(tài)度等多方面教育。培養(yǎng)對(duì)人文主義精神的理解，樹立開放的世界意識(shí)。

2、努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，主要是改變農(nóng)村學(xué)生對(duì)歷史學(xué)科的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法，改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式和教學(xué)方法，“以學(xué)生發(fā)展為本”、“以素質(zhì)教育為指導(dǎo)”、“以行動(dòng)引導(dǎo)為導(dǎo)向”、“以實(shí)踐活動(dòng)為突破口”，運(yùn)用全新的教學(xué)方式，讓學(xué)生變學(xué)會(huì)為會(huì)學(xué)，提高課堂學(xué)習(xí)效率，提高教育教學(xué)質(zhì)量。

三、教學(xué)模式設(shè)計(jì)及作業(yè)設(shè)計(jì)

八年級(jí)上冊(cè)《辛亥革命》

會(huì)議實(shí)施方案篇十一

為加強(qiáng)新型冠狀病毒疫情的防治，貫徹預(yù)防為主、安全第一的原則，維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序，確保項(xiàng)目部員工及其家屬的健康和生命安全，根據(jù)《鄂爾多斯市新型冠狀病毒感染肺炎疫情防治指揮部通知》(2021)19.20.22文件要求，結(jié)合項(xiàng)目部實(shí)際情況，制定本方案。

第一，成立防控小組。

為有效預(yù)防新型冠狀病毒疫情，積極做好疫情防控工作，我項(xiàng)目部成立了疫情防控小組，主要負(fù)責(zé)疫情期間新型冠狀病毒疫情防控的組織協(xié)調(diào)。

成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組；

組長(zhǎng):楊方方。

副組長(zhǎng)：張二命，李曉剛，劉少彬。

第一組(生活區(qū)):。

組長(zhǎng):喬志濤。

副組長(zhǎng):杜小偉，劉。

成員:趙建兵、王、杰、郭和平、魏海軍、王小軍、王志剛。

郝志杰、劉文白、薛洪亮、彭學(xué)文劉文浩。

王建平，王建平，王建平，李占海，李建國。

第二組(李五興火工庫):。

組長(zhǎng)：李曉剛。

副組長(zhǎng)：白旭峰。

成員：徐永雷，劉三海，玉才，馬存貴。

第三組(益陽高頭窯火工庫):。

領(lǐng)導(dǎo):劉少彬。

副組長(zhǎng)：楊建勛。

成員：許尚文，郭俊亮，呂來清，樊維林。

張和平(負(fù)責(zé)磐宏外來人員的溫度測(cè)量登記)。

王永忠(負(fù)責(zé)康寧外來人員測(cè)溫登記)。

第二，職責(zé)分工。

楊經(jīng)理是項(xiàng)目部疫情防控的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部疫情防控的全面管理；張二命負(fù)責(zé)疫情防控。

協(xié)調(diào)身體工作。李曉剛負(fù)責(zé)李五興倉庫疫情的防控。

理工作及防疫物資配備工作；劉少彬負(fù)責(zé)益陽高頭窯庫房疫情防控管理工作及日常消毒等記錄檢查工作；喬志濤負(fù)責(zé)生活區(qū)疫情防控管理工作。

三、具體職責(zé)。

（1）領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)。

1.根據(jù)公司實(shí)際制訂疫情防控實(shí)施方案、處置措施，編制項(xiàng)目部疫情防控方案和處置措施。

2.加強(qiáng)項(xiàng)目部日常疫情報(bào)告制度的管理，督查與評(píng)估項(xiàng)目部各項(xiàng)防治措施落實(shí)情況，并配合旗疫情防控指揮部等上級(jí)部門做好疫情處置工作。

（2）生活區(qū)工作小組職責(zé)。

1.仔細(xì)排查項(xiàng)目部安全隱患。對(duì)生活區(qū)、施工車輛、宿舍、餐廳、設(shè)備進(jìn)行專項(xiàng)檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改，責(zé)任到人。

2.加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)工作。

3.做好人員排查工作，并做好相關(guān)記錄。做好人員信息，體溫登記等相關(guān)記錄。

4.疫情期間合理分配宿舍，做好宿舍衛(wèi)生清潔工作。

5.項(xiàng)目部員工不得隨意外出，如有特殊情況外出者，經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后方可外出，須嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目部出入登記管理制度。

6.設(shè)置臨時(shí)隔離室，如有疑似疫情者應(yīng)嚴(yán)格按照要求進(jìn)行隔離。

7.嚴(yán)格限制外來人員出入項(xiàng)目部。

（3）火工庫工作小組職責(zé)。

1.檢查火工庫房、值班室和宿舍的安全隱患，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改。

2.做好火工庫、值班室和宿舍衛(wèi)生的清理，消毒工作。

3.嚴(yán)格按照要求做好出入火工庫人員的登記管理制度，所有外來人員必須掃碼確認(rèn)為綠碼并確認(rèn)已接種疫苗后戴口罩通行。

4.不可擅自離開工作崗位，如有特殊情況需經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)。

（4）員工職責(zé)。

1.項(xiàng)目部所有員工必須佩戴防護(hù)口罩；

2.嚴(yán)禁項(xiàng)目部人員聚集閑談，聚集就餐；

3.廢棄口罩放置于項(xiàng)目部指定地點(diǎn)；

5.打噴嚏捂口鼻，慎揉眼。

6.飯前、入廁后需洗手，接觸公共設(shè)備后要洗手；

7.如發(fā)現(xiàn)洗手間準(zhǔn)備的消毒液不足，應(yīng)及時(shí)向生活區(qū)防控小組長(zhǎng)匯報(bào)；

（5）消毒及清潔人員職責(zé)。

1.消毒作業(yè)前應(yīng)佩戴好防護(hù)口罩、橡膠手套；

2.配備消毒液時(shí)要小心輕放，避免消毒液觸碰身體；

3.消毒液嚴(yán)格按公司規(guī)定的配比進(jìn)行調(diào)配；

4.辦公室公共區(qū)域（樓梯、樓道）、項(xiàng)目部生活區(qū)地面每天上下午進(jìn)行噴霧消毒；

5.清潔人員應(yīng)及時(shí)對(duì)廢棄口罩、餐余垃圾進(jìn)行處理，處理時(shí)應(yīng)佩戴口罩及橡膠手套；

7.做好項(xiàng)目部所有車輛的消毒工作。

（6）司機(jī)職責(zé)。

1.禁止司機(jī)同志私自駕車外出，如需外出應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行車輛點(diǎn)檢制度及項(xiàng)目部出入登記管理制度。

2.施工車輛嚴(yán)禁無關(guān)人搭乘；

3.施工車司機(jī)上班時(shí)應(yīng)佩戴防護(hù)口罩（車上應(yīng)配備防護(hù)口罩及消毒液）；

4.司機(jī)要督促乘坐車輛的員工口罩的佩戴；

（7）食堂工作人員職責(zé)。

1.嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目部食堂管理制度；

2.外出采購時(shí)應(yīng)佩戴防護(hù)口罩；

3.食堂工作人員上班期間必須佩戴防護(hù)口罩，佩戴一次性防護(hù)帽；

4.嚴(yán)禁生熟食混放；

5.分餐及送餐時(shí)一定要注意清潔衛(wèi)生；

6.做好廚具及餐具的消毒處理；

（8）外來人員管理。

外來人員來項(xiàng)目部前應(yīng)提前聯(lián)系確認(rèn)，非必須情況，所有工作通過電話、微信溝通解決。如必須進(jìn)入項(xiàng)目部的，經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后，嚴(yán)格按照項(xiàng)目部員工進(jìn)項(xiàng)目部流程執(zhí)行。

四、相關(guān)制度。

（一）定期消毒管理制度。

1.項(xiàng)目部保潔人員每天對(duì)項(xiàng)目部生活區(qū)進(jìn)行消毒通風(fēng)，并填寫消殺防疫記錄表；

3.消毒作業(yè)時(shí)，消毒人員要帶佩戴好橡膠手套和防護(hù)口罩，避免直接接觸。

4.針對(duì)生活區(qū)、辦公區(qū)地面，采用拖式消毒。拖式消毒采用與水（冷水）1：15的84消毒液進(jìn)行配置。

5.針對(duì)物體表面。臺(tái)面、門把手、開關(guān)、熱水壺把手等常接觸的物體表面，采用與水（冷水）1：15的84消毒液稀釋方式或75%的酒精進(jìn)行擦拭消毒。消毒時(shí)間30分鐘，30分鐘之后再用清水進(jìn)行清潔，擦凈即可。

6.在使用84消毒液消毒后，還要注意開窗通風(fēng)，使空氣流通盡快散盡殘留的刺激性氣味。

7.個(gè)人消毒。首先要摘掉口罩，能再次使用的口罩，可懸掛在潔凈、干燥通風(fēng)處或?qū)⑵浞胖迷谇鍧崱⑼笟獾募埓??？谡中鑶为?dú)存放，避免彼此接觸，并標(biāo)識(shí)使用人員。然后用洗手液流動(dòng)水洗手，必要時(shí)將外套、鞋子表面，采用75%的酒精噴灑表面進(jìn)行消毒；75%的酒精不能用于在宿舍、辦公室、食堂等場(chǎng)所進(jìn)行噴灑消毒，因酒精濃度在空氣中達(dá)到3%時(shí)欲火就會(huì)爆燃。

（二）出入項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室檢查登記管理制度。

1.項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室安排專職人員或保安人員24小時(shí)值守，所有人員進(jìn)出項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室前必須進(jìn)行登記，接受紅外測(cè)量體溫，體溫超過37.3℃者禁止進(jìn)入項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室。

2.項(xiàng)目部員工和外來人員應(yīng)按《項(xiàng)目部人員出入登記表》內(nèi)容詳細(xì)登記，

3.進(jìn)出項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室人員必須佩戴防護(hù)口罩，沒有佩戴口罩者禁止進(jìn)入項(xiàng)目部生活區(qū)和火工品庫房值班室。

4.專職人員或保安人員應(yīng)對(duì)登記人員進(jìn)行詳細(xì)詢問，闡明登記人員應(yīng)對(duì)其所登記信息的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，并能掌握登記人員具體情況及去向。

5.項(xiàng)目部防控領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)當(dāng)定期檢查登記制度執(zhí)行情況，對(duì)填寫的登記記錄進(jìn)行查驗(yàn)核實(shí)。

6.拒絕配合登記人員禁止項(xiàng)目部和火工品庫房值班室，如有硬闖關(guān)卡情況應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告項(xiàng)目部值班人員，情況緊急時(shí)可以直接撥打110報(bào)警電話。

會(huì)議實(shí)施方案篇十二

為充分發(fā)揮干部員工聰明才智，積眾智，合眾力，為凌云發(fā)展出謀劃策、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，2月1日集團(tuán)全體干部在五樓會(huì)議室召開專題會(huì)議，決定在集團(tuán)戰(zhàn)略大會(huì)之前先行召開員工職代會(huì)，討論2012年集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展大計(jì)，為確保職代會(huì)順利召開，制訂職代會(huì)會(huì)務(wù)實(shí)施方案，具體如下：

一、開會(huì)時(shí)間

2月8日—2月9日（即正月十七—正月十八）。

二、開會(huì)地點(diǎn)

總部五樓會(huì)議室、七賢家電三樓會(huì)議室、貴賓樓會(huì)議室、連鎖經(jīng)營會(huì)議室、人力資源會(huì)議室（全為暫定）。

三、人員安排

本次職代會(huì)，共分五個(gè)團(tuán)，分別于上述五會(huì)場(chǎng)舉行，每個(gè)團(tuán)20人，設(shè)置團(tuán)長(zhǎng)、副團(tuán)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)（三人可由員工擔(dān)任），要求干部6人，員工14人。每個(gè)團(tuán)召開分團(tuán)會(huì)議時(shí)，集團(tuán)派兩位高層參與討論，聽取匯報(bào)。

四、會(huì)團(tuán)安排

五、會(huì)議主題

括集團(tuán)制度的制訂、流程規(guī)范、增設(shè)的部門或技術(shù)人員

五、幾點(diǎn)要求

1、各分團(tuán)要高度重視，認(rèn)真組織本次職代會(huì)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推進(jìn)職代會(huì)各項(xiàng)工作，包括參會(huì)人員選拔、議題篩選、會(huì)務(wù)安排、會(huì)議資料（參會(huì)人出席登記、形成會(huì)議建議、會(huì)場(chǎng)錄音和文字材料）等，會(huì)議資料要集中整理和歸檔，最后統(tǒng)一上交人力資源部劉慶華。

2、各代表要勇挑重?fù)?dān)，擔(dān)負(fù)責(zé)任，廣泛聽取周圍同事或顧客朋友的建議、意見，充分發(fā)揮自己的才智，以實(shí)事求是、創(chuàng)新提高、敢言敢行的精神，把好的建議和意見發(fā)表出來。

3、職代會(huì)，是一種重要的管理制度，是員工民主生活的組成部分，今后集團(tuán)將對(duì)本制度充分挖掘，有效利用，形成慣例，予以長(zhǎng)期堅(jiān)持，完善提高。

人力資源部

2012年2月2日

經(jīng)中國花卉協(xié)會(huì)批準(zhǔn)，由“中國花卉協(xié)會(huì)杜鵑花分會(huì)、畢節(jié)地區(qū)地委、行署”共同主辦的第十屆中國杜鵑花博覽會(huì)將于2012年4月在百里杜鵑召開，展覽的前期工作已陸續(xù)開展。為確保11月8日博覽會(huì)籌備會(huì)的的順利召開，特提出如下建議：

一、會(huì)務(wù)安排

組長(zhǎng)：蔣 志

（一）展區(qū)建設(shè)

負(fù)責(zé)人：曾凡富

成 員：李 陽

1、2011年11月7日前展區(qū)建設(shè)達(dá)到可步行進(jìn)入園區(qū)。

2、2011年11月7日前落實(shí)道路標(biāo)示標(biāo)牌設(shè)計(jì)、劃塊、各地塊的情況介紹。

（二）會(huì)務(wù)組

負(fù)責(zé)人：曾凡富

成 員：楊春海 羅洪薪 羅玉婷 徐 媛 李 陽

1、落實(shí)會(huì)場(chǎng)：羅洪薪2011年10月27日前落實(shí)并告知李陽。

2、會(huì)場(chǎng)設(shè)計(jì)：李陽于2011年10月30日前設(shè)計(jì)完成并于當(dāng)日?qǐng)?bào)蔣志主任審核。

3、會(huì)場(chǎng)設(shè)計(jì)審核：蔣志主任月2011年11月1日前審核完成后返李陽與羅洪薪。

4、會(huì)場(chǎng)布臵：李陽、羅洪薪于2011年11月6日前完成布臵。 1

5、做好通知記錄并留存?zhèn)洳?，做好?bào)到、簽到和資料收發(fā)等工作。 聯(lián)絡(luò)、資料收發(fā)、登記等，羅玉婷 羅洪薪。

（三）后勤保障組

負(fù)責(zé)人：黃躍華

成 員：余德品 后勤服務(wù)中心二人、管委會(huì)辦公室一人 聶 兵

1、車輛安排 2011年11月6日前安排三輛商務(wù)車貴陽隨時(shí)待命接機(jī)接車;普底至貴陽的車輛待落實(shí)會(huì)議回執(zhí)統(tǒng)計(jì)后安排落實(shí)。

2、貴陽賓館安排 2011年11月22日前落實(shí)（2011年11月6日、7日用）。

3、禮品 2011年11月6日前將禮品（價(jià)值200—300元，具有宣傳意義和紀(jì)念意義）交會(huì)務(wù)組。

4、資料袋 2011年11月6日前購臵檔次相對(duì)高一點(diǎn)的袋子，印“中國第十屆杜鵑花博覽會(huì)籌備會(huì)”字樣。

（四）資料組

負(fù)責(zé)人：葉淼

成 員：楊春海 陳 勇 汪 巍 陳 妍

1、會(huì)議通知、邀請(qǐng)函、回執(zhí)單、報(bào)名表（簽單冊(cè)）、會(huì)務(wù)指南、百里杜鵑宣傳資料（最新版畫冊(cè)和光碟）的準(zhǔn)備和制作；會(huì)議通知、邀請(qǐng)函、回執(zhí)單于2011年10月22日前制作完成；報(bào)名表（簽單冊(cè)）、會(huì)務(wù)指南、百里杜鵑宣傳資料于2011年11月5日前完成。

2、上報(bào)林業(yè)廳、地委行署的報(bào)告，于2011年10月22日前完成。

3、領(lǐng)導(dǎo)致辭稿和領(lǐng)導(dǎo)講話稿各一份，于2011年11月5日前完成。

4、刻“中國第十屆杜鵑花博覽會(huì)組委會(huì)”印章，于2011年10月22日前完成。

（五）邀展組

負(fù)責(zé)人：蔣 志

成 員：聶忠興 李 潤 后勤中心一人

2011年10月25日到林業(yè)廳和科技廳

2011年10月26日到地委、行署和地區(qū)林業(yè)局

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（六）宣傳報(bào)道組

負(fù)責(zé)人：楊思新

負(fù)責(zé)標(biāo)語、宣傳報(bào)道等工作。

（七）醫(yī)療衛(wèi)生組

負(fù)責(zé)人：陳英美

負(fù)責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生保障、食品安全監(jiān)管。

（八）安全保衛(wèi)組

負(fù)責(zé)人：王 江

負(fù)責(zé)做好安全保衛(wèi)防范工作、交通保暢以及參會(huì)車輛停放秩序維護(hù)。

（九）應(yīng)急保障組

負(fù)責(zé)人：張 俊

負(fù)責(zé)突發(fā)事件的處理等工作，負(fù)責(zé)中國第十屆杜鵑花博覽會(huì)期間突發(fā)事件的應(yīng)急處理。

資金落實(shí):在本次籌備會(huì)議涉及的所有經(jīng)費(fèi)在后勤服務(wù)中心統(tǒng)一支付。

二〇一一年十月二十一日

為提高公司整體工作效率，使各部門信息充分共享，特制訂以下公司例會(huì)制度：

一、公司辦公會(huì)議制度

1、主持與記錄：辦公會(huì)議由行政辦公室負(fù)責(zé)召集，總經(jīng)理主持，總經(jīng)理未列席會(huì)議時(shí)，由常務(wù)副總或助理主持。行政進(jìn)行會(huì)議記錄。

2、召開時(shí)間：辦公會(huì)議召開的時(shí)間為每月2號(hào)下午17:00。特殊原因需要延期召開、停開及另時(shí)增加會(huì)議的由行政辦提前通知。參加人員：總經(jīng)理、常務(wù)副總、總經(jīng)理助理、各部門主管、相關(guān)經(jīng)理、及行政專員等。由于出差等特殊原因不能參加例會(huì)的，應(yīng)提前向行政辦公室請(qǐng)假。

3、學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)，國家法律政策行業(yè)規(guī)劃主管部門決議、決定和批示；討論和決定公司工作中的重大問題；按照干部管理權(quán)限，研究決定干部的任免、調(diào)動(dòng)、培養(yǎng)和管理；研究制訂公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略、中長(zhǎng)期規(guī)劃、年度計(jì)劃、內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置和重要管理制度（年度）；研究公司價(jià)值觀、廉政建設(shè)和紀(jì)律檢查方面的重要問題并提出指導(dǎo)性意見。

4、會(huì)議內(nèi)容：各與會(huì)人員在上月的工作情況匯報(bào)，包括工作內(nèi)容、原定計(jì)劃的執(zhí)行情況及所遇到的問題等。全體與會(huì)人員共同總結(jié)上月工作情況、商議所提議內(nèi)容或問題、計(jì)劃未來工作規(guī)劃等。

5、研究其他各部門提出議案需要審議的重大問題。會(huì)議議事規(guī)則是總經(jīng)理決策制。會(huì)議原則上每月度召開一次，也可以視工作情況適時(shí)召開。

二、公司工作周例會(huì)制度

1、主持與記錄：工作例會(huì)由行政部負(fù)責(zé)召集，總經(jīng)理主持，行

政部進(jìn)行會(huì)議記錄。總經(jīng)理未列席會(huì)議時(shí)，由總經(jīng)理助理或行政主管主持。

2、召開時(shí)間：行政例會(huì)召開的時(shí)間為周一下午17:00。特殊原因需要延期召開的由行政部提前通知。

3、參加人員：各部門主管級(jí)任職人員，由于出差等特殊原因不能參加例會(huì)的，應(yīng)提前向行政辦公室請(qǐng)假。

4、會(huì)議內(nèi)容：

（1）各部門主管及部門經(jīng)理匯報(bào)上周工作完成情況，著重介紹在任務(wù)執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題解決辦法。

（2）各部門按照工作要求和指標(biāo)提出下周工作計(jì)劃。

（3）各部門將工作的最新動(dòng)向與會(huì)人員通報(bào)。

（4）出席工作會(huì)議最高級(jí)別領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)和指導(dǎo)布置工作

三、公司各部門專業(yè)會(huì)議制度

1、主持與記錄：部門專業(yè)會(huì)議由主管指定專人負(fù)責(zé)召集，部門 主管主持，由主管指定專人進(jìn)行會(huì)議記錄。

2、召開時(shí)間：根據(jù)部門專業(yè)需要每月召開次數(shù)，分別在月中和 月末召開，具體時(shí)間由部門主管安排。

3、參加人員：部門需要參加人員，如有必要還可通知相關(guān)部門 人員列席會(huì)議。

4、會(huì)議內(nèi)容：

（1）本部門遇到的問題

（2）需要有關(guān)部門配合解決協(xié)調(diào)的問題

四、公司工作述職會(huì)議制度

1、主持與記錄：工作述職會(huì)議由行政部負(fù)責(zé)召集，總經(jīng)理主持， 行政部主管進(jìn)行會(huì)議記錄。

2、召開時(shí)間：每年召開兩次，分別在年中和年末召開，具體時(shí)間由行政部安排。

3、參加人員：公司全體員工。由于出差等特殊原因不能參加例會(huì)的，應(yīng)提前向行政部請(qǐng)假。

4、會(huì)議內(nèi)容：各與會(huì)人員各自總結(jié)、匯報(bào)半年來的工作情況，如工作具體內(nèi)容、工作任務(wù)執(zhí)行情況及所取得的業(yè)績(jī)或成效等。

五、會(huì)議制度要求

1、所有應(yīng)與會(huì)人員均不得缺席、遲到、早退，會(huì)議記錄人員登 記到會(huì)情況。

2、主持人須在會(huì)議前和相關(guān)人員擬定好會(huì)議議程等，不能毫無 準(zhǔn)備地召開例會(huì)。

3、每一次例會(huì)須記錄會(huì)議內(nèi)容，記錄本由行政部負(fù)責(zé)保管。會(huì) 議紀(jì)要須包含：會(huì)議時(shí)間（起止時(shí)間格式為年/月/日/時(shí)/分）、地點(diǎn)、 議題、主持人、記錄員、與會(huì)人員、缺席人員、詳細(xì)會(huì)議內(nèi)容(發(fā)言 記錄)、商議結(jié)果等。所有例會(huì)的會(huì)議紀(jì)要由會(huì)議記錄員在例會(huì)結(jié)束 后兩個(gè)工作日內(nèi)，以電子郵件形式發(fā)送到各與會(huì)人員，并文件（含電 子文檔）備案。

4、所有參加例會(huì)的人員應(yīng)將手機(jī)設(shè)置在無聲或振動(dòng)狀態(tài)下。 本制度由總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)解釋，本制度自公布之日起執(zhí)行。

六、會(huì)議通知標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范

1、通知的起草：公司通知由總辦或行政起草，聯(lián)合發(fā)通知由發(fā)起部門起草，各部門通知由各部門起草（如：生產(chǎn)部通知由生產(chǎn)部起草）。

2、簽發(fā)：公司通知、部門聯(lián)合由總經(jīng)理或常務(wù)副總簽發(fā)。

會(huì)議主題：召開部門員工會(huì)議

參會(huì)人員：各部門全體員工

會(huì)議安排：時(shí)間：每月 月底 地點(diǎn)：老總辦公室

會(huì)議內(nèi)容：傳達(dá)公司新的決定和安排，總結(jié)本月工作，計(jì)劃下月工作，聽取大家意見等，并做詳細(xì)的會(huì)議記錄。

會(huì)議主題：召開經(jīng)理會(huì)議

會(huì)議目的：為更好的完善每個(gè)月的業(yè)績(jī)，各部門經(jīng)理解釋存在的問題及時(shí)在經(jīng)理會(huì)議上商討解決。

參會(huì)人員：各部門經(jīng)理

會(huì)議安排：時(shí)間：每周末 地點(diǎn)：總經(jīng)理辦公室

會(huì)議內(nèi)容：總結(jié)本周工作，提出下周工作計(jì)劃及存在的.問題；并做詳細(xì)的會(huì)議記錄。

會(huì)議主題：全體員工會(huì)議

會(huì)議目的：

參會(huì)人員：全體員工（要求全體員工參加不得以任何理由拒絕參加否則按礦工一次處理）

會(huì)議安排：時(shí)間：另行通知 地點(diǎn)：總經(jīng)理辦公室

會(huì)議內(nèi)容：總結(jié)現(xiàn)階段的工作，對(duì)存在的問題的個(gè)人及部門及時(shí)作出批示，查缺補(bǔ)漏，

會(huì)議主題：部門經(jīng)理會(huì)議

會(huì)議目的：各部門短時(shí)期存在和發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)在會(huì)議上解決 參會(huì)人員：部門經(jīng)理

會(huì)議安排：時(shí)間：另行通知 地點(diǎn)：總經(jīng)理辦公室 會(huì)議內(nèi)容：

小區(qū)首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議召開工作方案（草案） 根據(jù)《中華人民共和國物權(quán)法》、《國務(wù)院物業(yè)管理?xiàng)l例》、《住建部業(yè)主大會(huì)和業(yè)主委員會(huì)指導(dǎo)規(guī)則》以及《鄂爾多斯市物業(yè)管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，小區(qū)在新區(qū)物管辦指導(dǎo)下，由街道辦、社區(qū)服務(wù)中心、項(xiàng)目部、物業(yè)部、物業(yè)管理處、小區(qū)部分業(yè)主等相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)及代表，于年月日組建首次業(yè)主大會(huì)暨業(yè)主委員會(huì)選舉工作籌備組（以下簡(jiǎn)稱籌備組），經(jīng)籌備組研究決定，制定本工作方案：

一、 籌備組主要職責(zé)：

1、 確認(rèn)并公示業(yè)主身份、業(yè)主人數(shù)以及投票權(quán)數(shù)；

2、 確定首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議召開的時(shí)間、地點(diǎn)、形式和內(nèi)容；

3、 草擬管理規(guī)約、業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則；

4、 依法確定首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議表決規(guī)則；

5、 制定業(yè)主委員會(huì)委員候選人產(chǎn)生辦法，確定業(yè)主委員會(huì)委員候選人名單；

6、 制定業(yè)主委員會(huì)選舉辦法；

7、 完成召開首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議的其他準(zhǔn)備工作。

以上內(nèi)容應(yīng)當(dāng)在首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議召開15日前以書面形式在物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)公告。業(yè)主對(duì)公告內(nèi)容有異議的，籌備組應(yīng)當(dāng)記錄并作出答復(fù)。

二、 籌備組擬定于2015年 月 日至2015年 月 日(時(shí)間另行公告)，以書面征求形式召開首次業(yè)主大會(huì)決議業(yè)主大會(huì)決議事項(xiàng)。

三、 首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議決議事項(xiàng)如下：

1、 表決《業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則（草案）》；

2、 表決《業(yè)主管理規(guī)約(草案)》；

3、 選舉產(chǎn)生業(yè)主委員成員；

四、 本物業(yè)區(qū)域業(yè)主委員會(huì)委員名額擬定為11名，候補(bǔ)委員名額為4 名,任期自公告日起計(jì)算，任期3年。

五、 業(yè)主委員會(huì)委員應(yīng)當(dāng)符合下列條件：

1、 本物業(yè)區(qū)域內(nèi)的業(yè)主（包括房屋轉(zhuǎn)讓原業(yè)主出具全權(quán)受權(quán)委托書的）；

2、 遵守國家法律、法規(guī)；

3、 遵守業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則、管理規(guī)約，履行業(yè)主義務(wù)；

4、 熱心公益事業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、公正廉潔；

5、 具有一定的組織能力；

6、 具備必要的工作時(shí)間。

六、 有以下行為之一的業(yè)主，建議不被選舉為業(yè)主委員會(huì)委員：

1、 不遵守業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則；

2、 違章搭建建筑物、構(gòu)筑物；

3、 擅自拆改房屋承重結(jié)構(gòu)；

4、 擅自改變住宅外立面，在非承重外墻上開門、窗；

5、 擅自拆改燃?xì)夤艿篮驮O(shè)施;

6、 其他違反國家相關(guān)法律法規(guī)和業(yè)主臨時(shí)管理規(guī)約的行為。

七、 本著公平、公開、公正的原則，業(yè)主可以自薦，也可以聯(lián)名推薦業(yè)主委員會(huì)委員候選人，由籌備組投票決定業(yè)主委員會(huì)委員候選人。

八、 自薦或推薦人應(yīng)到籌備組領(lǐng)取《業(yè)主委員會(huì)委員候選人自薦表》或《業(yè)主委員會(huì)委員候選人推薦表》，領(lǐng)取時(shí)間為年月日至年月日，地點(diǎn)：籌備組辦公室，過期不予登記?；I備組聯(lián)系電話：

九、 業(yè)主表決權(quán)數(shù)一戶一票。

十、 公示方式：

籌備組將于 年 月 日至 年 月 日，在本物業(yè)區(qū)域顯著位置公示《首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議召開工作方案（草案）》、《業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則（草案）》、《業(yè)主管理規(guī)約（草案）》、《業(yè)主委員會(huì)委員的選舉產(chǎn)生辦法（草案）》。業(yè)主權(quán)屬查詢電話：

表決書送達(dá)方式：定點(diǎn)領(lǐng)取、入戶送達(dá)或單位統(tǒng)一領(lǐng)取。

業(yè)主本人應(yīng)當(dāng)按照《業(yè)主大會(huì)會(huì)議表決書》中的要求和形式進(jìn)行表決，經(jīng)本人簽字后，由業(yè)主投放到指定地點(diǎn)。

業(yè)主可以書面委托代理人參加業(yè)主大會(huì)，委托書應(yīng)載明委托事項(xiàng)和業(yè)主專有房屋樓號(hào)，一名代理人只能代理一戶業(yè)主。委托書應(yīng)交籌備組核實(shí)，通過后方可生效。

十一、 業(yè)主委員會(huì)委員成員、《業(yè)主大會(huì)議事規(guī)則》、《業(yè)主管理規(guī)約》，應(yīng)當(dāng)經(jīng)專有部分總?cè)藬?shù)過半數(shù)的業(yè)主同意。

十二、 選票結(jié)果統(tǒng)計(jì)方式：

籌備組于投票結(jié)束后，在超過業(yè)委會(huì)籌備委員會(huì)半數(shù)成員的監(jiān)督下公開驗(yàn)票，由籌備組對(duì)收集的《業(yè)主大會(huì)會(huì)議表決書》進(jìn)行審核和統(tǒng)計(jì)，形成《首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議決議》，并由籌備組負(fù)責(zé)人和監(jiān)票人簽字確認(rèn)。

十三、 業(yè)主委員會(huì)第一次會(huì)議：

驗(yàn)票結(jié)束后3日內(nèi)，由籌備組組織召開本物業(yè)區(qū)域業(yè)主委員會(huì)第一次會(huì)議，由籌備組宣布《首次業(yè)主大會(huì)會(huì)議決議》，公布當(dāng)選的業(yè)主委員會(huì)委員名單和業(yè)主委員會(huì)候補(bǔ)委員名單；當(dāng)選的業(yè)主委員會(huì)采用集體討論方式選舉業(yè)主委員會(huì)主任委員1名，副主任委員 3 名，執(zhí)行秘書長(zhǎng)1名。

十四、 業(yè)主委員會(huì)備案：

業(yè)主委員會(huì)自選舉產(chǎn)生之日起30日內(nèi)，由業(yè)主委員會(huì)持相關(guān)材料到青春山街道辦事處備案，并自備案之日起履行職責(zé)，籌備組職能終止，自動(dòng)解散。 業(yè)主委員會(huì)備案后，應(yīng)在小區(qū)顯著位置公示業(yè)主委員會(huì)委員名單、分工及聯(lián)系方式。

十五、 本工作方案由籌備組負(fù)責(zé)解釋。

會(huì)議實(shí)施方案篇十三

會(huì)議系統(tǒng)廣泛應(yīng)用與監(jiān)控、指揮、調(diào)度系統(tǒng)、公安、消防等領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)了會(huì)議的智能化管理。下面是小編給大家整理的有關(guān)會(huì)議系統(tǒng)的實(shí)施方案，歡迎大家閱讀參考。

投影和顯示系統(tǒng)

信號(hào)處理系統(tǒng)(包括本地和異地)

集中控制系統(tǒng)(無線遙控中央控制系統(tǒng))(包括本地和異地)

音響擴(kuò)聲系統(tǒng)

視頻會(huì)議系統(tǒng)

專業(yè)燈光系統(tǒng)

同聲翻譯系統(tǒng)

現(xiàn)場(chǎng)視音頻轉(zhuǎn)播系統(tǒng)

以上幾個(gè)子系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)發(fā)言演唱、圖像信息顯示、信號(hào)處理等特定的功能，并相互之間實(shí)現(xiàn)信號(hào)傳遞，形成一個(gè)有機(jī)的整體。

圖像信息顯示系統(tǒng)在會(huì)議室里主要有三種形式：

1. 高性能的投影機(jī)和大尺寸投影幕，以前投或背投的方式提供的大屏幕圖像顯示。

2. 多臺(tái)大屏幕投影的拼接顯示，以多畫面多窗口高分辨率提供的大屏幕圖像顯示。

3. 以桌面顯示液晶屏作為個(gè)人輔助顯示。

該子系統(tǒng)關(guān)鍵在于選用高性能的投影設(shè)備和優(yōu)質(zhì)的投影幕，根據(jù)廳堂的不同使用要求，提供大屏幕、高亮度、多畫面的圖像輸出，以獲得豐富的信息資源，達(dá)到最佳的視覺效果。

信號(hào)源較多，除了dvd、vcr、catv

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信號(hào)處理系統(tǒng)主要用于對(duì)各種視音頻信號(hào)源進(jìn)行完善的處理，達(dá)到信號(hào)資源優(yōu)化和共享的目的，使用戶能輕易地獲取任意一個(gè)或多個(gè)所需要的高質(zhì)量信號(hào)，滿足不同的需求。

信號(hào)處理設(shè)備操作應(yīng)該簡(jiǎn)單易用，具備高度可控制性，可通過pc或集中控制系統(tǒng)。

兼容性強(qiáng)，可兼容各種制式的視頻、音頻、(計(jì)算機(jī))信號(hào)。

系統(tǒng)高帶寬，現(xiàn)代計(jì)算機(jī)都具有高質(zhì)量圖像輸出，分辨率從640*480到1024*768，某些工作站圖像分辨率更高達(dá)1280*1024以上，這些高質(zhì)量圖形經(jīng)過信號(hào)處理系統(tǒng)后，需要無損地顯示在大屏幕上，這就要求系統(tǒng)具備足夠的帶寬。

該子系統(tǒng)建立一個(gè)可對(duì)所有系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行集中操作、控制的網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng)。

簡(jiǎn)化設(shè)備的操作，提高會(huì)議的效率。

電子會(huì)議系統(tǒng)除了發(fā)言、擴(kuò)聲、信號(hào)源、信號(hào)處理、顯示設(shè)備，還包括強(qiáng)電設(shè)備，如：設(shè)備電源、燈光、電動(dòng)幕、電動(dòng)窗簾、空調(diào)等等。

如此龐大的設(shè)備群依靠控制人員手動(dòng)操作是相當(dāng)繁雜的，因此，采用集中控制以使會(huì)議更高效是整個(gè)系統(tǒng)先進(jìn)性的又一標(biāo)志。

多路設(shè)備組電源的供電

投影信號(hào)的選擇

燈光的開關(guān)

燈光的亮度調(diào)節(jié)

電動(dòng)帷幕、窗簾的開啟、閉合

錄像機(jī)、影碟機(jī)、dvd等的紅外控制

投影機(jī)的232控制

其它紅外、232設(shè)備的控制

音響擴(kuò)聲又是會(huì)議室的一項(xiàng)基本功能，應(yīng)對(duì)會(huì)議室建筑運(yùn)用經(jīng)國內(nèi)外諸多重大音響工程驗(yàn)證正確可靠的軟件進(jìn)行聲場(chǎng)設(shè)計(jì)，在建筑聲學(xué)無明顯缺陷的前提下，達(dá)到業(yè)主的要求。

設(shè)計(jì)方面，力求在音質(zhì)上完美、系統(tǒng)上先進(jìn)、使用上簡(jiǎn)潔可靠、配置上合理實(shí)用。

保證場(chǎng)地有較高的語言清晰度和均勻的聲場(chǎng)分布;場(chǎng)地各個(gè)位置無回聲、顫動(dòng)回聲和聲聚焦等音質(zhì)缺陷;聲音涵蓋服務(wù)區(qū)內(nèi)聲音的頻響響應(yīng)一致和覆蓋均勻;音響系統(tǒng)滿足語言擴(kuò)聲等多種適用功能;音響系統(tǒng)設(shè)備在正常使用中各種噪聲指標(biāo)小于規(guī)定的限值;揚(yáng)聲器的外形和安裝位置不影響場(chǎng)地的整體風(fēng)格。

專業(yè)燈光系統(tǒng)由舞臺(tái)燈光和電腦燈、控制單元組成。

舞臺(tái)燈具分為回光燈、聚光燈、散光燈、柔光燈等等，電腦燈分為搖頭電腦燈和掃描燈、追光燈等等。

通過調(diào)光臺(tái)和電腦燈控制臺(tái)，將這些燈組合在一起，形成一個(gè)場(chǎng)景的燈光效果，用來豐富舞臺(tái)的視覺效果。

同時(shí)，配置三基色的冷光源燈，可以配合電視拍攝的色溫需要。

安裝一套視頻會(huì)議終端，接上電視機(jī)、攝像頭、麥克風(fēng)等附件，再接入相應(yīng)的寬帶網(wǎng)絡(luò)如ip，isdn，e1/t1等，即可實(shí)現(xiàn)視頻、音頻、數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)傳送，從而讓我們真正實(shí)現(xiàn)天涯共一室的夢(mèng)想。

隨著現(xiàn)代視頻壓縮技術(shù)，尤其是寬帶網(wǎng)絡(luò)的日益完善和發(fā)展，實(shí)時(shí)視頻通訊已成為寬帶網(wǎng)絡(luò)中除電視、數(shù)據(jù)之外的第三大服務(wù)內(nèi)容。

這種不受地域限制、建立在寬帶網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)上的雙向、多點(diǎn)、實(shí)時(shí)的視音頻交互系統(tǒng)就稱為遠(yuǎn)程視頻會(huì)議系統(tǒng)。

同聲翻譯人員坐在譯員間內(nèi)，將現(xiàn)場(chǎng)發(fā)言者的聲音進(jìn)行同步翻譯成現(xiàn)場(chǎng)所能聽懂的不同語種，翻譯后的語言，通過同聲翻譯系統(tǒng)設(shè)備以有線及無線的方式進(jìn)行傳輸。

接收人員也以無線及有線的方式接收翻譯后的語言，以聽懂發(fā)言者所講的內(nèi)容。

采用專業(yè)的音頻及視頻采集設(shè)備，通過專業(yè)的廣播級(jí)的音頻及視頻分配器，供電視臺(tái)設(shè)備進(jìn)行音頻及視頻的拾取，目前視頻采集基本電視臺(tái)自己采集，音頻部分通過現(xiàn)場(chǎng)的擴(kuò)聲系統(tǒng)進(jìn)行分配。

會(huì)議實(shí)施方案篇十四

11月14日，市教育局召開了全市教育教學(xué)工作會(huì)議，這次會(huì)議意義重大，影響深遠(yuǎn)。我們要充分認(rèn)識(shí)市小學(xué)教育工作會(huì)議精神，深入領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)講話和先進(jìn)工作者的精神風(fēng)貌，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)、凝聚共識(shí)，牢牢把握提高質(zhì)量這個(gè)主題，通過改革創(chuàng)新推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展。

學(xué)校成立學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)這次的學(xué)習(xí)工作。

組長(zhǎng)：王群（學(xué)校校長(zhǎng)）。

副組長(zhǎng)：馬傳勝（副校長(zhǎng)）。

成員：董緒芬（副校長(zhǎng)）、王兆華（副校長(zhǎng)）、徐榮榮（教導(dǎo)主任）。

（一）學(xué)習(xí)重點(diǎn)。

著重學(xué)習(xí)杜君河同志在全市小學(xué)教育教學(xué)工作會(huì)議上的講話、張衍峰同志在全市教育教學(xué)工作會(huì)議上的講話，以及我市在學(xué)校管理，教育教學(xué)一線上涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型材料，學(xué)習(xí)宣傳“優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進(jìn)公平、提高質(zhì)量”的工作方針，學(xué)習(xí)宣傳“基本實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化，基本形成學(xué)習(xí)型社會(huì)，進(jìn)入人力資源強(qiáng)國行列”的戰(zhàn)略目標(biāo)，學(xué)習(xí)宣傳“堅(jiān)持以人為本、全面實(shí)施素質(zhì)教育”的戰(zhàn)略主題，學(xué)習(xí)宣傳《教育規(guī)劃綱要》關(guān)于教育改革、發(fā)展和保障的主要任務(wù)和政策舉措，學(xué)習(xí)宣傳教育改革發(fā)展的好經(jīng)驗(yàn)、好做法以及優(yōu)秀典型，進(jìn)一步增強(qiáng)做好教育工作、辦好人民滿意職業(yè)教育的責(zé)任感、緊迫感和自覺性，規(guī)劃方案《學(xué)習(xí)貫徹全市小學(xué)教育教學(xué)工作會(huì)議精神實(shí)施方案》。

（二）具體活動(dòng)。

以多項(xiàng)活動(dòng)為載體，確保學(xué)習(xí)宣傳收到實(shí)效。

1.開展全體教職工集中學(xué)習(xí)活動(dòng)。一是抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。學(xué)校校務(wù)會(huì)要集中安排專題學(xué)習(xí)，認(rèn)真研讀講話精神，充分交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)，研究討論貫徹落實(shí)全國教育工作會(huì)議精神和《教育規(guī)劃綱要》的'具體措施。二是抓好黨員干部的學(xué)習(xí)。各支部要運(yùn)用組織生活、職工政治學(xué)習(xí)等多種形式學(xué)習(xí)。三要抓好廣大教師的學(xué)習(xí)。全校充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等宣傳工具，采取多種方式組織廣大教師進(jìn)行學(xué)習(xí)，積極倡導(dǎo)教師自發(fā)學(xué)習(xí)。

2.開展座談研討、專題講座活動(dòng)。通過此次活動(dòng)進(jìn)一步加深廣大師生對(duì)這次會(huì)議精神的理解和認(rèn)識(shí)。進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大師生員工對(duì)實(shí)施綱要的學(xué)習(xí)熱情，為全面推進(jìn)我校的教育教學(xué)改革，促進(jìn)學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展凝聚共識(shí)，聚集力量，形成重視、關(guān)心、參與和支持學(xué)校改革發(fā)展的良好氛圍。

3.開展“我為教育改革發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng)。學(xué)校廣泛發(fā)動(dòng)，積極組織廣大干部、師生員工為我校教育改革發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，集思廣益，集中民智，以更新的思路、更好的措施，結(jié)合社會(huì)需求、教育規(guī)律、學(xué)校特點(diǎn)，破解當(dāng)前我校教育改革發(fā)展中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，使全校教育工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，更加符合這次會(huì)議精神要求，科學(xué)謀劃未來我校教育改革發(fā)展的總體戰(zhàn)略和規(guī)劃。更加符合人民群眾的新期待，在更高起點(diǎn)實(shí)現(xiàn)我校教育又好又快發(fā)展。

1.高度重視，精心組織。要充分認(rèn)識(shí)好學(xué)習(xí)市教育教學(xué)工作會(huì)議精神的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，認(rèn)真實(shí)施。

2.重點(diǎn)實(shí)施，濃墨重彩。要把學(xué)習(xí)貫徹市小學(xué)工作會(huì)議與深入深入教育教學(xué)改革、開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)等工作相結(jié)合。

3.貼近實(shí)際，創(chuàng)新形式。把學(xué)習(xí)宣傳工作深入到各科具體的教育教學(xué)的工作實(shí)踐中，突出重點(diǎn)，統(tǒng)籌安排，把學(xué)習(xí)宣傳市小學(xué)教育教學(xué)會(huì)議精神落到實(shí)處。

會(huì)議實(shí)施方案篇十五

三、活動(dòng)組委會(huì)結(jié)構(gòu)人員安排

策劃執(zhí)行人員:張澤中

四、活動(dòng)組委會(huì)下設(shè)小組成員名單

邀請(qǐng)組:白莉萍 朱江 張成偉 楊仕祥 楊曉紅 李燕華

趙蘭 何水仙 許婭飛 陳玉玲 李玉鳳

文案組：張澤中 李玉鳳

簽到接待組:戈婧 禹宏超

會(huì)務(wù)組:范應(yīng)輝 師金憶 段婷婷

禮品組：楊惠賢 李云妹

攝像組：普朧

車輛服務(wù)組：禹宏超 楊紹剛 吳萬 白莉萍 張澤中

五、活動(dòng)具體分工安排表

2015年解化醫(yī)院聯(lián)誼會(huì)日期及議程

一、活動(dòng)時(shí)間：*****

二、活動(dòng)地點(diǎn)：*****

三、活動(dòng)組委會(huì)

總策劃：***

總指揮：***

總執(zhí)行：**********

四、活動(dòng)組委會(huì)下設(shè)小組成員名單 邀請(qǐng)組：************

文案組：************

簽到組：***********

接待組：**********

會(huì)務(wù)組、晚宴組：******

票務(wù)組、禮品組：******

影視攝像組：******

安全保衛(wèi)組：******

車輛服務(wù)組：****

五、活動(dòng)具體分工安排表

附件：日程安排及會(huì)議議程

日程安排

會(huì)議議程

為提高公司整體工作效率，使各部門信息充分共享，特制訂以下公司例會(huì)制度：

一、公司辦公會(huì)議制度

1、主持與記錄：辦公會(huì)議由行政辦公室負(fù)責(zé)召集，總經(jīng)理主持，總經(jīng)理未列席會(huì)議時(shí)，由常務(wù)副總或助理主持。行政進(jìn)行會(huì)議記錄。

2、召開時(shí)間：辦公會(huì)議召開的時(shí)間為每月2號(hào)下午17:00。特殊原因需要延期召開、停開及另時(shí)增加會(huì)議的由行政辦提前通知。參加人員：總經(jīng)理、常務(wù)副總、總經(jīng)理助理、各部門主管、相關(guān)經(jīng)理、及行政專員等。由于出差等特殊原因不能參加例會(huì)的，應(yīng)提前向行政辦公室請(qǐng)假。

3、學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)，國家法律政策行業(yè)規(guī)劃主管部門決議、決定和批示；討論和決定公司工作中的重大問題；按照干部管理權(quán)限，研究決定干部的任免、調(diào)動(dòng)、培養(yǎng)和管理；研究制訂公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略、中長(zhǎng)期規(guī)劃、年度計(jì)劃、內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置和重要管理制度（年度）；研究公司價(jià)值觀、廉政建設(shè)和紀(jì)律檢查方面的重要問題并提出指導(dǎo)性意見。

4、會(huì)議內(nèi)容：各與會(huì)人員在上月的工作情況匯報(bào)，包括工作內(nèi)容、原定計(jì)劃的執(zhí)行情況及所遇到的問題等。全體與會(huì)人員共同總結(jié)上月工作情況、商議所提議內(nèi)容或問題、計(jì)劃未來工作規(guī)劃等。

5、研究其他各部門提出議案需要審議的重大問題。會(huì)議議事規(guī)則是總經(jīng)理決策制。會(huì)議原則上每月度召開一次，也可以視工作情況適時(shí)召開。

二、公司工作周例會(huì)制度

1、主持與記錄：工作例會(huì)由行政部負(fù)責(zé)召集，總經(jīng)理主持，行

政部進(jìn)行會(huì)議記錄?？偨?jīng)理未列席會(huì)議時(shí)，由總經(jīng)理助理或行政主管主持。

2、召開時(shí)間：行政例會(huì)召開的時(shí)間為周一下午17:00。特殊原因需要延期召開的由行政部提前通知。

3、參加人員：各部門主管級(jí)任職人員，由于出差等特殊原因不能參加例會(huì)的，應(yīng)提前向行政辦公室請(qǐng)假。

4、會(huì)議內(nèi)容：

（1）各部門主管及部門經(jīng)理匯報(bào)上周工作完成情況，著重介紹在任務(wù)執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題解決辦法。

（2）各部門按照工作要求和指標(biāo)提出下周工作計(jì)劃。

（3）各部門將工作的最新動(dòng)向與會(huì)人員通報(bào)。

（4）出席工作會(huì)議最高級(jí)別領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)和指導(dǎo)布置工作

三、公司各部門專業(yè)會(huì)議制度

1、主持與記錄：部門專業(yè)會(huì)議由主管指定專人負(fù)責(zé)召集，部門 主管主持，由主管指定專人進(jìn)行會(huì)議記錄。

2、召開時(shí)間：根據(jù)部門專業(yè)需要每月召開次數(shù)，分別在月中和 月末召開，具體時(shí)間由部門主管安排。

3、參加人員：部門需要參加人員，如有必要還可通知相關(guān)部門 人員列席會(huì)議。

4、會(huì)議內(nèi)容：

（1）本部門遇到的問題

（2）需要有關(guān)部門配合解決協(xié)調(diào)的問題

四、公司工作述職會(huì)議制度

1、主持與記錄：工作述職會(huì)議由行政部負(fù)責(zé)召集，總經(jīng)理主持， 行政部主管進(jìn)行會(huì)議記錄。

2、召開時(shí)間：每年召開兩次，分別在年中和年末召開，具體時(shí)間由行政部安排。

3、參加人員：公司全體員工。由于出差等特殊原因不能參加例會(huì)的，應(yīng)提前向行政部請(qǐng)假。

4、會(huì)議內(nèi)容：各與會(huì)人員各自總結(jié)、匯報(bào)半年來的工作情況，如工作具體內(nèi)容、工作任務(wù)執(zhí)行情況及所取得的業(yè)績(jī)或成效等。

五、會(huì)議制度要求

1、所有應(yīng)與會(huì)人員均不得缺席、遲到、早退，會(huì)議記錄人員登 記到會(huì)情況。

2、主持人須在會(huì)議前和相關(guān)人員擬定好會(huì)議議程等，不能毫無 準(zhǔn)備地召開例會(huì)。

3、每一次例會(huì)須記錄會(huì)議內(nèi)容，記錄本由行政部負(fù)責(zé)保管。會(huì) 議紀(jì)要須包含：會(huì)議時(shí)間（起止時(shí)間格式為年/月/日/時(shí)/分）、地點(diǎn)、 議題、主持人、記錄員、與會(huì)人員、缺席人員、詳細(xì)會(huì)議內(nèi)容(發(fā)言 記錄)、商議結(jié)果等。所有例會(huì)的會(huì)議紀(jì)要由會(huì)議記錄員在例會(huì)結(jié)束 后兩個(gè)工作日內(nèi)，以電子郵件形式發(fā)送到各與會(huì)人員，并文件（含電 子文檔）備案。

4、所有參加例會(huì)的人員應(yīng)將手機(jī)設(shè)置在無聲或振動(dòng)狀態(tài)下。 本制度由總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)解釋，本制度自公布之日起執(zhí)行。

六、會(huì)議通知標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范

1、通知的起草：公司通知由總辦或行政起草，聯(lián)合發(fā)通知由發(fā)起部門起草，各部門通知由各部門起草（如：生產(chǎn)部通知由生產(chǎn)部起草）。

2、簽發(fā)：公司通知、部門聯(lián)合由總經(jīng)理或常務(wù)副總簽發(fā)。

會(huì)議主題：召開部門員工會(huì)議

參會(huì)人員：各部門全體員工

會(huì)議安排：時(shí)間：每月 月底 地點(diǎn)：老總辦公室

會(huì)議內(nèi)容：傳達(dá)公司新的決定和安排，總結(jié)本月工作，計(jì)劃下月工作，聽取大家意見等，并做詳細(xì)的會(huì)議記錄。

會(huì)議主題：召開經(jīng)理會(huì)議

會(huì)議目的：為更好的完善每個(gè)月的業(yè)績(jī)，各部門經(jīng)理解釋存在的問題及時(shí)在經(jīng)理會(huì)議上商討解決。

參會(huì)人員：各部門經(jīng)理

會(huì)議安排：時(shí)間：每周末 地點(diǎn)：總經(jīng)理辦公室

會(huì)議內(nèi)容：總結(jié)本周工作，提出下周工作計(jì)劃及存在的問題；并做詳細(xì)的會(huì)議記錄。

會(huì)議主題：全體員工會(huì)議

會(huì)議目的：

參會(huì)人員：全體員工（要求全體員工參加不得以任何理由拒絕參加否則按礦工一次處理）

會(huì)議安排：時(shí)間：另行通知 地點(diǎn)：總經(jīng)理辦公室

會(huì)議內(nèi)容：總結(jié)現(xiàn)階段的工作，對(duì)存在的'問題的個(gè)人及部門及時(shí)作出批示，查缺補(bǔ)漏，

會(huì)議主題：部門經(jīng)理會(huì)議

會(huì)議目的：各部門短時(shí)期存在和發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)在會(huì)議上解決 參會(huì)人員：部門經(jīng)理

會(huì)議安排：時(shí)間：另行通知 地點(diǎn)：總經(jīng)理辦公室 會(huì)議內(nèi)容：

一、會(huì)議目的

為公司所有成員客觀公正地總結(jié)2015年工作，將2015年工作中取得的成績(jī)、經(jīng)驗(yàn)與與會(huì)人員進(jìn)行互通、學(xué)習(xí)，工作中存在的不足之處和改進(jìn)思路與與會(huì)人員進(jìn)行討論，并將2015年工作思路進(jìn)行梳理。

二、會(huì)議述職內(nèi)容

(一)2015年的工作任務(wù)目標(biāo)完成情況；

(二)2015年重點(diǎn)工作及取得的成績(jī)；

(三)2015年工作過程中的經(jīng)驗(yàn)做法；

(四)2015年工作中存在的問題與不足；

(五)2015年工作思路、目標(biāo)、工作計(jì)劃及主要措施。

三、會(huì)議內(nèi)容及流程

（一）會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員

會(huì)議時(shí)間：2015年2月7-8日（暫定）

會(huì)議地點(diǎn)：書院鎮(zhèn)（暫定）

參加人員：全體公司成員

（二）會(huì)議流程

四、述職要求

要求全體參與人員高度重視，認(rèn)真細(xì)致地撰寫個(gè)人年度述職報(bào)告，總結(jié)成績(jī)要實(shí)事求是，分析問題要深刻透徹，制定目標(biāo)要切實(shí)可行，不得弄虛作假，不得夸大、縮小、隱瞞實(shí)際情況，確保述職工作扎實(shí)認(rèn)真，不走過場(chǎng)，取得實(shí)效，為全面開創(chuàng)公司各項(xiàng)新事業(yè)新局面、圓滿完成2015年度任務(wù)目標(biāo)奠定良好的基礎(chǔ)。

五、材料準(zhǔn)備

請(qǐng)大家對(duì)照述職要求及述職內(nèi)容，以及結(jié)合平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)和同事反饋的意見和建議，實(shí)事求是地親自撰寫述職報(bào)告。請(qǐng)于2月5號(hào)（周四）之前提交述職ppt（公司模板見附件）。

為充分發(fā)揮干部員工聰明才智，積眾智，合眾力，為凌云發(fā)展出謀劃策、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，2月1日集團(tuán)全體干部在五樓會(huì)議室召開專題會(huì)議，決定在集團(tuán)戰(zhàn)略大會(huì)之前先行召開員工職代會(huì)，討論2012年集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展大計(jì)，為確保職代會(huì)順利召開，制訂職代會(huì)會(huì)務(wù)實(shí)施方案，具體如下：

一、開會(huì)時(shí)間

2月8日—2月9日（即正月十七—正月十八）。

二、開會(huì)地點(diǎn)

總部五樓會(huì)議室、七賢家電三樓會(huì)議室、貴賓樓會(huì)議室、連鎖經(jīng)營會(huì)議室、人力資源會(huì)議室（全為暫定）。

三、人員安排

本次職代會(huì)，共分五個(gè)團(tuán)，分別于上述五會(huì)場(chǎng)舉行，每個(gè)團(tuán)20人，設(shè)置團(tuán)長(zhǎng)、副團(tuán)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)（三人可由員工擔(dān)任），要求干部6人，員工14人。每個(gè)團(tuán)召開分團(tuán)會(huì)議時(shí)，集團(tuán)派兩位高層參與討論，聽取匯報(bào)。

四、會(huì)團(tuán)安排

五、會(huì)議主題

括集團(tuán)制度的制訂、流程規(guī)范、增設(shè)的部門或技術(shù)人員

五、幾點(diǎn)要求

1、各分團(tuán)要高度重視，認(rèn)真組織本次職代會(huì)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推進(jìn)職代會(huì)各項(xiàng)工作，包括參會(huì)人員選拔、議題篩選、會(huì)務(wù)安排、會(huì)議資料（參會(huì)人出席登記、形成會(huì)議建議、會(huì)場(chǎng)錄音和文字材料）等，會(huì)議資料要集中整理和歸檔，最后統(tǒng)一上交人力資源部劉慶華。

2、各代表要勇挑重?fù)?dān)，擔(dān)負(fù)責(zé)任，廣泛聽取周圍同事或顧客朋友的建議、意見，充分發(fā)揮自己的才智，以實(shí)事求是、創(chuàng)新提高、敢言敢行的精神，把好的建議和意見發(fā)表出來。

3、職代會(huì)，是一種重要的管理制度，是員工民主生活的組成部分，今后集團(tuán)將對(duì)本制度充分挖掘，有效利用，形成慣例，予以長(zhǎng)期堅(jiān)持，完善提高。

人力資源部

2012年2月2日

會(huì)議實(shí)施方案篇十六

1、社區(qū)共駐共建聯(lián)席會(huì)議由機(jī)關(guān)單位黨組織與社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人組成。

2、共駐共建工作中的大事必須經(jīng)過聯(lián)席會(huì)議討論，形成共識(shí)后付諸實(shí)施。

3、聯(lián)席會(huì)議設(shè)主任1名，由社區(qū)共駐共建單位推選，副主任3名，一般在機(jī)關(guān)單位黨組織負(fù)責(zé)人中產(chǎn)生，成員由社區(qū)黨組織成員和機(jī)關(guān)黨組織負(fù)責(zé)人組成。

4、聯(lián)席會(huì)原則上每半年召開一次，若需要可以臨時(shí)召開，時(shí)間上具體定在上半年3月份，下半年12月份。

5、聯(lián)席會(huì)由社區(qū)黨支部牽頭組織，共建單位有關(guān)人員按時(shí)參加。會(huì)議由聯(lián)席會(huì)主任和副主任主持。

6、遇到重要的共建活動(dòng)，可以臨時(shí)召集會(huì)議，研究商討共建工作進(jìn)程、成果和存在問題，安排部署下階段工作。臨時(shí)會(huì)議召開的時(shí)間、地點(diǎn)、議題等，由提議方提出并由社區(qū)黨支部與其它單位協(xié)商確定。

7、共駐共建聯(lián)席會(huì)議主要傳達(dá)上級(jí)黨組織關(guān)于共駐共建的文件精神，分析社區(qū)黨的建設(shè)情況和存在的問題，研究確定下階段共建工作任務(wù)，討論研究社區(qū)黨的`建設(shè)的有關(guān)重大事項(xiàng)，溝通信息，通報(bào)情況，交流經(jīng)驗(yàn)。

8、每次召開會(huì)議前15天，各參會(huì)方均應(yīng)向社區(qū)提出協(xié)商議題，由社區(qū)協(xié)調(diào)各方后，確定突出的帶有全局性的問題作為重點(diǎn)議題并報(bào)告主任、副主任。

9、每次召開聯(lián)席會(huì)議，社區(qū)黨支部指定專人記錄并形成會(huì)議紀(jì)要。

10、各共駐共建單位黨組織要指派一名正式黨員擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)單位黨組織之間的工作聯(lián)系，不定時(shí)深入社區(qū)并向本單位領(lǐng)導(dǎo)和黨員大會(huì)匯報(bào)有關(guān)情況。

會(huì)議實(shí)施方案篇十七

為進(jìn)一步加強(qiáng)與市人民政府、市人民檢察院的工作聯(lián)系，便于溝通情況，協(xié)調(diào)工作，推動(dòng)法院與政府、檢察院的良性互動(dòng)，更好地貫徹執(zhí)行國家的根本大法和法律、法規(guī)，根據(jù)《中華人民共和國地方各級(jí)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民政府組織法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，制定本制度。

對(duì)擬提請(qǐng)市人大會(huì)審議表決的.重要人事任免事項(xiàng)提前進(jìn)行通報(bào)；

對(duì)市法院代表所提出的重要議案、建議、批評(píng)和意見的辦理進(jìn)行安排和部署；

其他需要協(xié)調(diào)、溝通的事項(xiàng)。

會(huì)議召開的時(shí)間由市政府領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議決定。會(huì)議議題由市政府會(huì)議、檢察院或法院提出，由市政府會(huì)議確定。

會(huì)議由市政府召集并主持，也可以由委托法院、檢察院領(lǐng)導(dǎo)任主持。

會(huì)議原則上每年上半年舉行一次，遇有全市性的緊急工作或任務(wù)時(shí)可臨時(shí)召開。

法院辦公室與政府、檢察院辦公室之間要加強(qiáng)工作聯(lián)系，進(jìn)一步強(qiáng)化相互之間的協(xié)調(diào)與配合，為法院與政府、檢察院聯(lián)席會(huì)議召開做好準(zhǔn)備工作。

出席會(huì)議人員為市政府、副，黨組成員；市人民法院院長(zhǎng)；市人民檢察院檢察長(zhǎng)。

辦公室、市人民政府辦公室、市人民法院辦公室、市人民檢察院辦公室主要負(fù)責(zé)同志列席會(huì)議。

根據(jù)會(huì)議議題需要，市人民政府有關(guān)職能部門及市人民法院、市人民檢察院內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人可以列席會(huì)議。

聯(lián)席會(huì)議舉行會(huì)議，一般應(yīng)在會(huì)議舉行前五天，由市政府辦公室將會(huì)議日期、建議議程的通知及有關(guān)材料，送交與會(huì)人員。臨時(shí)召集的會(huì)議，臨時(shí)通知。

聯(lián)席會(huì)議舉行會(huì)議時(shí)，與會(huì)人員應(yīng)依時(shí)出席。因病因事不能出席會(huì)議的要提前書面向會(huì)主任請(qǐng)假。會(huì)議期間需請(qǐng)假的，應(yīng)經(jīng)會(huì)議主持人同意。

聯(lián)席會(huì)議召開后，市政府辦公室印發(fā)會(huì)議紀(jì)要。對(duì)會(huì)議形成的意見，各單位應(yīng)認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。

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