勞動用功協(xié)議(實用19篇)

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勞動用功協(xié)議(實用19篇)
時間:2023-11-16 17:20:11     小編:QJ墨客

文學作品是人類精神世界的鏡像,反映了人們對生活、世界的思索與感悟。在寫總結時要注意語言的簡練和準確,避免使用模糊和抽象的詞匯。以下是小編為大家整理的一些人生哲理,希望能引發(fā)大家對人生的思考與矚目。

勞動用功協(xié)議篇一

職務:__________

地址:__________

乙方負責人(勞動者)姓名:__________ 年齡:__________

性別:__________ 民族:__________

現(xiàn)住址:__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

甲方安排乙方從事__________工作,乙方應完成甲方分配的生產任務。

甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬于辭職當天結清,不得有拖欠現(xiàn)象。

(一)甲方實行每日工作不超過八小時。因生產經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關規(guī)定,并支付加班費。

(一)乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,在協(xié)議期內保守甲方的商業(yè)秘密。

(二)甲方有權按國家和江陰市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內容可以變更或解除。

(二)本協(xié)議到期,自行終止。

甲方(蓋章): 乙方負責人(簽字):

法定代表人或委托人:

(簽字或蓋章)

年月日 年月日

勞動用功協(xié)議篇二

鑒于甲方對經(jīng)營策略作出重大調整,簽訂勞動合同時情形發(fā)生變化,甲方已經(jīng)于20__年___月___日通知乙方解除于20___年簽訂的勞動合同,乙方同意自本協(xié)議簽訂之日起解除雙方勞動關系,現(xiàn)就相關補償事宜達成如下協(xié)議:

1、甲方應當支付給乙方的經(jīng)濟補償___元人民幣、經(jīng)濟賠償金___元人民幣、未簽訂勞動合同雙倍工資元,乙方同意接受___元人民幣,放棄___元人民幣。

2、甲方對于乙方___月工資及當月銷售提成元,應當在甲方正常發(fā)放工資時,按照公司規(guī)定打入乙方提供的帳戶。

3、甲方應當為乙方交納離職當月的保險,按照國家法律規(guī)定予以補交。

4、甲方同意在發(fā)放工資時,將乙方的工服款___元人民幣,同時打入乙方的工資帳戶。

5、對于乙方工作過程中延時加班費__元人民幣,雙休日加班費__元人民幣,法定休息日加班費__元人民幣,以上共計__元人民幣,甲方同意支付__元人民幣,乙方同意放棄__元人民幣。

6、對于甲方應當支付未支付的銷售提成元,遲到、早退罰款__元人民幣、盤點扣款__元人民幣、嚴重違反企業(yè)規(guī)章制度的處罰__元人民幣,雙方均無異議,不再追究或同意放棄。

7、本協(xié)議第1、5、6、項費用,甲方共計應當向乙方支付__元人民幣,甲方同意支付__元人民幣,乙方同意放棄__元人民幣。在本協(xié)議簽訂時,甲方將該費用支付給乙方。

8、本協(xié)議第2、4、項費用,甲方按照公司規(guī)定支付時,需全額支付乙方。

9、本協(xié)議簽訂后,雙方勞動合同予以解除,在結清上述費用后,雙方關于勞動關系的所有費用予以結清,均互不追究。

甲方:乙方:

年月日年月日。

勞動用功協(xié)議篇三

甲方____________(委托單位)。

單位地址:____________。

乙方____________(受委托單位)。

編:____________。

單位電話:____________。

協(xié)議雙方就甲方委托乙方為甲方在。

工作的在職員工(以下簡稱員工)代理繳納養(yǎng)老保險金,失業(yè)保險、工傷保險金,生育保險金,醫(yī)療保險金、住房公積金,代發(fā)工資、代繳個稅等勞動保障事宜,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合作協(xié)議:

1、甲是經(jīng)工商行政管理部門注冊登記的企業(yè)、乙方應是由當?shù)厥?、市勞動或人事行政?/p>

部門批準,經(jīng)工商行政管理部門注冊登記,

具有就業(yè)服務或勞務派遣及職業(yè)中介資質的人力。

資源服務企業(yè)。

2、甲、乙雙方必須按本協(xié)議約定,誠信守約,履行各自的義務,若任何一方不履行義務的,將應承擔相應的法律和經(jīng)濟責任。

3、甲方保證委托代理事項符合國家和地方法律、法規(guī)和規(guī)章制度的規(guī)定,并負責向乙。

方及時提供代理服務所需的一切相關員工信息資料。

乙方保證按照國家及當?shù)貏趧颖U鲜聞盏霓k事規(guī)定,認真及時地辦理好甲方委托各項事務。

1、協(xié)議生效。本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議期限自__年__月__日至最后一名員工離職之日。

2、協(xié)議終止。

本協(xié)議可以自雙方認可的終止時間起終止。

任何一方需提前終止本協(xié)議的,應提前30日以書面形式通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致確認。

任何一方未經(jīng)對方同意而擅自終止履行本協(xié)議書規(guī)定之義務的,應將向對方支付違約金。違約金支付的數(shù)額標準為:甲方向乙方支付的最近一個月代理服務費的2倍。

聯(lián)系人:____________。

郵箱:____________。

郵編:____________。

傳真:____________。

單位地址:____________。

勞動用功協(xié)議篇四

甲方: (單位名稱) 乙方: (身份證號: )

根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為試用員工,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、試用合同期限:

試用期為個月,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。

二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在 工作崗位。

三、甲方聘用乙方的月薪為 元(含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房公積金)。試用期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權利與義務:

1.甲方的權利

有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;

2.甲方的義務

五、乙方的基本權利和義務。

1.乙方的權利

2.乙方的義務

遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;維護公司的聲譽、利益的義務。

六、甲方的其他權利、義務

試用期間,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;

乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;

七、乙方的其他權利、義務

試用期滿,有權決定是否簽訂正式勞動合同;具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利;反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。

九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

甲方(蓋章) 乙方:

法定代表人簽字: 簽字:

簽約日期: 20xx年xx月xx日 簽約日期: 20xx年xx月xx日

甲方:________________________

乙方:________________________

甲方聘用乙方為試用期員工,試用期_______個月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關事項訂立以下條款,以共同遵守。(試用期最長不超過3個月)

一、乙方的崗位(工種)為:_______________________

在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。

二、在試用期間,乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權益。

三、乙方試用期工資為_________元/月,甲方按月發(fā)放。

四、乙方在試用期內,考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。試用期勞動合同五、乙方在試用期內,公司的福利待遇均已包含在試用期工資內。

六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月10日左右發(fā)放,若乙方工作不足一個月時,按月工資比例折合實際工作天數(shù)計算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結合公司實際情況逐日順延發(fā)放。

七、在試用期內,乙方提出解除本合同時,須提前七個工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。

八、在試用期內,甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤,依據(jù)公司制度及本合同相關內容(條款)結算。

九、在試用期內,乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。

十、在試用期內,因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權向乙方進行追償。

十一、試用期滿或試用期內工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當月內與公司簽訂正式 勞動合同。考核不合格者,公司根據(jù)實際情況將予以解雇。

十二、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。 十三、本合同經(jīng)雙方簽字后起生效。

十四、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

甲方:(公章) 乙方:(簽字)

日期: 日期:

勞動用功協(xié)議篇五

甲方:

乙方:

跟據(jù)《中華人民共和國合同法》和相關法律法規(guī),為明確雙方在工程承包中的權力﹑義務和責任。在自愿﹑平等﹑互利的原則下,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意簽訂本協(xié)議,并以共同遵守。

(1)工程名稱:

(2)工程地點:

(4)運輸期限: .施工期間有不可抗力的特殊情況時需延期,經(jīng)甲﹑乙雙方確認后另立補充協(xié)議。

(5)運輸方式:清運,調車費每車 元,車到現(xiàn)場支付。工程開工后拾伍日內扣除。

(6)車輛規(guī)格:前四后八,凈重60噸。

(7)運輸價格:每車 元整(稅后價),甲方包吃住﹑包加油﹑包路保生活費標準每車每天 .

(8)運輸方量: .

(1)運輸費支付方法:結算周期為24小時(周一至周日都正常結算),每日8:00―10:00為結算時間。在當日下午四點之前結算上日完成的工程量的全部錢款,結算率為100%.

(2)甲方按乙方提供的銀行賬號,由甲方通過銀行存入乙方指定銀行賬戶。甲乙雙方以甲方開具的過磅單據(jù)或方量單據(jù)為結算依據(jù)。

(3)結算以甲乙雙方現(xiàn)場統(tǒng)計員和乙方指定人。

(4)如甲方未能按時結算,或因甲方原因導致停工,停工損失由甲方承擔。并需支付給乙方每部車每天運輸?shù)南鄳痤~壹仟元整的違約賠償金,以此類推,直到解決為止。因乙方未在規(guī)定時間內(早10:00點前)將運輸票據(jù)提交給甲方所導致的未能結算,甲方不負違約責任。

(1)甲方責任

(1)工程變更:如工程有變更甲方應提前五天通知乙方,并經(jīng)雙方協(xié)商同意另行簽訂補充協(xié)議。另行辦理施工簽證和通行證。

(2)甲方負責排處社會干擾,解決裝卸點現(xiàn)場出現(xiàn)的問題,保證乙方正常施工。并負責協(xié)調交警﹑城管環(huán)保等管轄單位的關系。

(3)甲方確保乙方運輸車輛二十四小時作業(yè),保證車輛正常裝卸。

(4)甲方承諾確保被扣車輛放行,遇特殊情況扣車時間不超過24小時,如超過,甲方賠償乙方被扣車輛每部壹仟元整。

(5)甲方保證乙方所到車輛叁天內準時進場作業(yè),夜間裝卸所需的照明及其他相關措施由甲方予以確保,過橋﹑過路﹑收費站等一切費用由甲方負責承擔支付,如出現(xiàn)延誤,甲方補償乙方每天每部車壹仟元。(政府原因及自然安災害﹑天氣等特殊因素除外)。甲方負責乙方住宿費﹑生活費每車每天肆拾元。

(2)乙方責任

(1)乙方車輛必須聽從甲方施工現(xiàn)場指揮,按指定的裝卸地點﹑運輸路線運行。必須和相關單位配合好施工,否則甲方有權取消其施工資格,所產生的一切責任和經(jīng)濟損失自負。

(2)乙方的車輛維修﹑保養(yǎng)﹑加機油等一切費用由乙方自己負責。

(3)乙方在施工期間不得無故停工﹑跳槽﹑賣票,偷賣柴油,如有此類事件發(fā)生,經(jīng)查實后,甲方有權扣罰責任當事人,并由乙方支付給甲方當事車輛(只限責任車)總運輸量30%的賠償金,甲方有權先扣押車輛。乙方如有特殊原因需要撤場,需提前拾伍日書面通知甲方,并負責補齊撤場車輛數(shù),方可實施撤場。如果無故退場,每車罰款伍仟元。乙方車輛必須在甲方指定時間內到達現(xiàn)場,保證甲方工程的正常運行。并確保每車每月25個工作日(不可抗拒因素除外),簽訂合同后,乙方在10月31日月內向甲方每一輛車輛繳納保障金每車_____元,工程完工前日內退還。

(4)乙方對所有車輛和駕駛員制定安全管理措施,加強管理,如發(fā)生非甲方原因造成的交通事故﹑停工﹑誤工等,乙方自行負責,與甲方無關。

(5)乙方車輛在施工期間不得無故停工,車輛不得私自外出干私活,如有此類情況發(fā)生,沒車每次罰款伍仟元人民幣。

(6)乙方車輛司機不得帶病作業(yè),不得在危險地段強行作業(yè),不得酒后駕車,自帶蓬布蓋車,防止撒漏。所有的工作人員均須遵紀守法。如有違反,一切事故責任自負,與甲方無關。

(7)乙方不得避開甲方,單獨與業(yè)主聯(lián)系發(fā)生直接業(yè)務關系。如有發(fā)生罰款乙方總工期運輸量的30%費用,作為向甲方的賠償。

(8)乙方在簽訂協(xié)議時,需繳進場保證金伍拾萬元,并在伍日內進場,未按時間內進場,本協(xié)議自然失效,并扣除保證金。保證金在乙方進場施工___日內歸還。(如果車隊進場保證金按比例與聯(lián)營者共議)。

第四條:違約責任

(1)本協(xié)議任何一方不得單方終止協(xié)議,否則違約方需加倍賠償對方一切經(jīng)濟損失(不可抗力的因素除外)。因本合同工期為三年,一年一續(xù)簽。在第一年合同終止,要續(xù)簽第二年合同期間,我公司享有優(yōu)先權,只有我公司放棄與甲方續(xù)簽合同意愿后,甲方才可聯(lián)系第三方洽談合同事宜。

(2)因刮風下雨等自然災害及其他原因或港上檢查﹑政府行為等不可抗拒的因素造成停工,甲乙雙方互不追究責任,互不賠償,但甲方必須負責乙方住宿費﹑生活費每輛車肆拾元。

(3)雙方在履行過程中發(fā)生爭議,雙方無法解決,可依法向人民法院提出訴訟。

(4)未盡事宜,雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議,并與本協(xié)議具有同等法律效果。

(5)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字蓋章后生效。

甲方: 乙方:

地址: 地址:

身份證號: 身份證號:

電話: 電話:

勞動用功協(xié)議篇六

茲就乙方解除與甲方勞動關系糾紛事宜,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議,以期共同遵守。

一、對于____之違紀事宜,甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響,甲方對此向乙方表示歉意,對乙方因此解除勞動關系之決定不再持有異議。

二、考慮到甲方在乙方工作期間的實際情況,及目前的實際處境,乙方經(jīng)研究決定向甲方支付一次性補助金,金額為人民幣兩萬元整;乙方支付甲方之補助費用,已經(jīng)充分考慮了甲方的實際情況,并本著以人為本的原則,充分體現(xiàn)乙方對甲方的人文關懷,而做出的一次性補助。

三、本協(xié)議書簽訂后,甲方須在三日內向區(qū)勞動爭議仲裁委員會對雙方間的勞動爭議案件提出撤回申請,并向乙方提供該仲裁委員會制作的撤回申請裁定文書,乙方在收到甲方提供的該裁定文書后當日支付一次性補助費用。

四、乙方將以工資形式支付甲方一次性補助費用,將該補助費用直接存入所代甲方開立的銀行存折,甲方或者其代理人簽收領取該存折后即視為乙方已經(jīng)履行完畢支付義務。

五、甲方承諾自本協(xié)議履行完畢后,甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛,甲方承諾不得再以任何理由向乙方主張任何其他民事權利。

六、甲乙雙方約定,雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第三條約定的事項,乙方應按約定向甲方或者經(jīng)其特別授權的代理人交付上述約定款項,甲方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。如果乙方不按照約定履行付款義務,應該承擔相應的違約責任。

七、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。

八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,由乙方向有關部門備案二份。

甲方:________________。

乙方:________________。

____年____月____日。

勞動用功協(xié)議篇七

1、根據(jù)有關規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

2、本協(xié)議期限為:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

3、工作任務:___________________________。

4、報酬:___________________________。

5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

5.2乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

6、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:

6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關內容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

6.3、甲方可以根據(jù)國家有關規(guī)定和生產經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

6.4、具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權益的。

6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應提前30天通知對方。

7、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方成經(jīng)濟損失,應視其后果和責任大小按有關規(guī)定予以賠償。

8、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充;如不能解決,可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進行仲裁。

9、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章)______________。

乙方(蓋章)______________。

___________年___________月_________日。

勞動用功協(xié)議篇八

乙方:

身份證號碼:

聯(lián)系電話:

為了促進就業(yè)期間的安全,更好的為企業(yè)服務,根據(jù)中華人民共和國的有關法律,法規(guī)的規(guī)定,甲方與乙方本著自愿互利的原則,安排乙方(學生)到 工作,就學生在就業(yè)期間的安全等有關事項達成如下一致意見:

一、甲方職責

1、必須提供真實可信的企業(yè)用工信息,勞動協(xié)議書。

2、甲方必須保證乙方就業(yè)所進企業(yè)是正規(guī)合法的企業(yè),企業(yè)的工資,福利條件,社會保險待遇等須符合企業(yè)招工資料的宣傳和承諾。

3、負責協(xié)調好乙方人員駐廠并做好學生工作期間的跟蹤服務等工作。

4、負責將乙方安置到事先確定的企業(yè)就業(yè),并執(zhí)行該企業(yè)的工資標準、

5、乙方在到達目的地后,符合廠方錄用條件的,甲方須在12小時內盡快安置進廠、因學生自身原因(有傳染病、有殘疾、語言溝通有障礙,年齡在16周歲以下,除此不能借故不安排工作)未能被預定企業(yè)錄用的,甲方在征求乙方同意的情況下,在兩天內安排乙方到工作崗位相近,基本工資待遇不低于前預定企業(yè)的企業(yè)參加面試,協(xié)議書《勞動協(xié)議書》。

6、因甲方工作失誤造成乙方學生未能在規(guī)定時間內到預定企業(yè)上班的,甲方必須承擔學生的全部住宿費、體檢費、往返車費。

7、甲方應派工作人員一起做好乙方進廠前的面試,體檢等各方面工作。

二、乙方職責

1、乙方在公司實習期間必須嚴格遵守紀律、勤奮工作、尊敬領導、團結同事、愛護公物,應服從公司規(guī)定的各項規(guī)章制度等,觸犯法律的將移交司法機關處理。

2、對不服從安排的,違反國家法律、法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度、勞動紀律和崗位操作規(guī)程的,由此而造成的后果,由乙方本人負責。

3、乙方赴企業(yè)實習所需的個人資料必須是真實有效,否則所造成的一切后果自負。

4、甲方負責對學生就業(yè)上崗前的培訓和安全教育工作。為保護學生實習期間的身心健康,依據(jù)相關法律法規(guī)保證實習生必要的休息和提供必要的勞動保護。

5、在實習期間,乙方薪資于每月 25 日由廠方依薪資標準根據(jù)實際出勤狀況結算,包吃包住,第一個月1500,第二個月以后1600,(每月26天,每天10.5小時,超出273小時按11元每小時算加班,不足的按實際情況扣出)。

6、乙方實習期長為 個月, 年 月 日至 年 月 日,在實習期間未經(jīng)甲方書面同意,擅離工作崗位或自動辭職的,由此而產生的后果學生本人負全責。

實習期滿三個月及以上者甲方為乙方報銷回來車費。

7、本次乙方實習單位是為

8、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,就業(yè)單位備案一份。

甲方:

乙方:

蓋章:

家庭聯(lián)系電話:

家庭地址:

年 月 日

勞動用功協(xié)議篇九

委托代理人:_____,律師,委托權限為一般授權代理。

被訴人:_____有限公司。

住所:昆明市。

法定代表人:魯仕澤,_____有限公司董事長。

委托代理人:王其明,律師,委托權限為特別授權代理。

委托代理人:普清紅,_____有限公司員工,委托權限為一般授權代理。

申訴人雷天明訴云南路橋股份有限公司勞動爭議一案,在本案審理過程中,經(jīng)申訴人與被訴人協(xié)商,自愿達成以下調解協(xié)議:

一、20_____年1月至4月由被訴人按每人月工資1898元的基數(shù),對照申訴人實際出勤天數(shù)補發(fā)所欠工資。

二、外勤補助費按實際出勤天數(shù)補發(fā)每日20元。

三、由被訴人發(fā)給申訴人一個月的生活補助費每人800元。

四、_____年5月起至7月止的社會保險費的繳納由被訴人負責。

五、申訴人自愿放棄除以上協(xié)議以外的其他申訴請求。

本調解書一經(jīng)雙方當事人簽收,即具有法律效力。一方當事人不履行調解書確定的義務的,另一方當事人可以申請有管轄權的人民法院強制執(zhí)行。

首席仲裁員:_____。

xx員:_____。

勞動用功協(xié)議篇十

甲方:

乙方:

鑒于乙方已于20xx年xx月xx日向甲方提出解除勞動關系并書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關系,并達成如下協(xié)議:

一、本協(xié)議簽訂之日起解除雙方的勞動關系,雙方的權利義務隨之終止。

二、由于乙方主動要求解除勞動關系,依照法律規(guī)定甲方不必支付經(jīng)濟補償金。

三、甲方自本協(xié)議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用。

四、本協(xié)議簽訂之日時,雙方已經(jīng)結清所有關于集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經(jīng)沒有任何的經(jīng)濟關系。雙方共同確認,雙方都已將所有的經(jīng)濟憑證進行了交接,自本協(xié)議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經(jīng)濟憑證都視為憑證內容已經(jīng)進行過交接處理,經(jīng)濟憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、借口要求對方承擔經(jīng)濟責任。

五、鑒于乙方曾經(jīng)是甲方的高級管理人員,乙方同意并授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明:“自20xx年xx月xx日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自20xx年xx月xx日起與公司無任何關系”。

六、乙方離職后不得利用在甲方獲取的商業(yè)秘密(包括但不限于經(jīng)營方式、客戶名單)從事有損甲方名譽或利益的行為。

七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。

八、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)兩份。

甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):

負責人:

時間:年月日。

勞動用功協(xié)議篇十一

甲方:

乙方:

甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期二年的`勞動合同,現(xiàn)合同已經(jīng)早已到期,須簽訂終止合同協(xié)議。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

1、自20xx年 月 日起,終止雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

2、甲方在乙方妥善辦理所有檔案交接手續(xù)后支付乙經(jīng)濟補償金人民幣 元,保險補償金 元(醫(yī)療、養(yǎng)老)。

3、甲方代收乙方繳納的養(yǎng)老保險金、押金等,可以憑收款收據(jù),到甲方財務室辦理退款手續(xù)。

4、 本協(xié)議簽訂后,乙方可以到人社部門辦理社會靈活就業(yè)養(yǎng)老、醫(yī)療等保險;如果本單位下一步有新崗位需要招聘員工,同等條件下,憑此協(xié)議可優(yōu)先錄用;乙方離職后不得作出有損本單位名譽或利益之行為。

甲方:(蓋章) 20xx年 月 日

乙方:(簽字或蓋章) 20xx年 月 日

注:此協(xié)議書一式兩份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份。

勞動用功協(xié)議篇十二

甲方:

法定代表人:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

乙方:

身份證號碼:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

甲、乙雙方于______年____月____日簽訂為期______年無固定期限的勞動合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關事項達成如下合同。

第一條 雙方一致同意于______年____月____日解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

第二條 因是乙方的原因提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金、賠償金等。乙方知悉《勞動合同法》的'規(guī)定,不要求甲方支付經(jīng)濟補償金、賠償金等費用。

第三條 甲方為乙方繳納社會保險費至本合同簽訂之日起終止。

第四條 甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

第五條 乙方應在本合同簽字后七日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業(yè)務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。

第六條 勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本合同內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金______元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競業(yè)禁止合同》的,仍應遵守原合同的約定。

第七條 乙方辦理完各項交接之5日內,甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的相關證明。乙方應于勞動合同解除后15日內到甲方辦理相關轉移手續(xù),逾期不辦責任自負。

第八條 甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

第九條 乙方自愿放棄其他所有訴求。

第十條 本合同經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本合同一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方(蓋章):

年 月 日

乙方(簽字):

年 月 日

勞動用功協(xié)議篇十三

乙方:______________。

身份證號碼:______________________________。

乙方于年月日入職甲方,任___________?,F(xiàn)乙方因患病需回家休養(yǎng)治病向甲方申請解除勞動關系,并給予補償??紤]到乙方的'實際困難及意愿,甲方同意解除勞動關系并給予相應補償。經(jīng)雙方平等協(xié)商,并根據(jù)相關法律規(guī)定,就有關合同解除及離職手續(xù)等問題達成如下一致協(xié)議:

1.雙方的勞動關系以協(xié)商一致方式提前解除,乙方自愿于___年__月__日前辦理離職手續(xù)。

2.乙方確認甲方此前已經(jīng)按照其出勤狀況全額支付了其所有勞動報酬。

3.甲方支付乙方補償款______元(具體明細如下)作為解除勞動關系的補償:

1)經(jīng)濟補償金。

2)代通知金。

3)醫(yī)療補助金。

4)醫(yī)療期工資。

5)醫(yī)療期社保繳費補償。

6)實際開支(住宿、交通)。

7)甲方愛心救助款。

4.甲方支付乙方____年月份工資共計元(結算至月日)。

5.甲方此前幫助乙方墊付的住院費用元,由甲方承擔。

以上款項合計人民幣_____元,扣除乙方借支款______元,剩余款項合計____元,自乙方辦結離職手續(xù)后,由甲方通過轉帳方式支付。

本協(xié)議自雙方簽字后即發(fā)生法律效力,雙方勞動關系即告結束,基于勞動合同的權利義務亦相應終止,乙方承諾不再以任何理由向甲方主張任何權益。

本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

甲方:乙方:

代表:

201__年_月日201_年_月日。

勞動用功協(xié)議篇十四

為積極貫徹落實省委、省政府(關于進一步加快蘇北地區(qū)發(fā)展的意見)(蘇政發(fā)(xx)12號)精神,推動蘇南、蘇北勞動力對口交流,充分挖掘勞動力資源優(yōu)勢,營造區(qū)域優(yōu)勢互補、相互促進、共同提高的發(fā)展格局,促進全省經(jīng)濟持續(xù)協(xié)調發(fā)展,經(jīng)雙方協(xié)商達成以下協(xié)議:

一、____年甲方擬引進乙方提供的各類工種勞務人員____人。

其中:1.縫紉工____人;

2.電子操作工____人;

3.餐飲、賓館服務員____人;

4.機械操作工____人;

5.建筑、運輸業(yè)____人。

二、____年乙方可供輸出的各類工種勞務人員____人。

其中:1.電子工____人;

2.焊工、車工____人;

3.服務員____人;

4.縫紉工____人;

5.汽車司機____人;

6.其他____人。

三、各項具體事宜由雙方按有關規(guī)定另行商定。

甲方代表:____________________。

乙方代表:_____________________。

__________年_______月________日。

(注:本協(xié)議一式三份,甲、乙方及省勞動就業(yè)管理中心各執(zhí)一份。)。

勞動用功協(xié)議篇十五

乙方(勞動者)姓名:____性別:____。

出生年月:____。

家庭住址:____。

居民身份證號碼:____。

導游資格證號碼:____。

導游證號碼:____。

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,同意訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條甲乙雙方選擇以下第____種形式確定本合同期限:

1、有固定期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2、無固定期限:自____年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。

3、以完成一次帶團工作(任務)為期限。自____年____月____日起至帶團工作(任務)完成時即行終止。該合同的試用期自____年____月____日至____年____月____日止。

第二條甲方安排乙方擔任導游工作。

第三條乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的.質量標準。

第四條甲乙雙方選擇以下第____種形式確定勞動報酬:

1、甲乙雙方實行月(周、日)工資制,工資由基本工資、帶團工資和效益工資三部分組成。其中,乙方月(周、日)基本工資為____元,帶團工資和效益工資由甲方根據(jù)乙方導游資格等級、帶團類別、語種情況、工作責任和甲方經(jīng)濟效益狀況等,并參照所在地勞動力市場工資指導價位,與乙方協(xié)商確定。甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)厝嗣裾嫉淖畹凸べY標準,不得無故拖欠。

2、甲乙雙方實行帶團計件工資制,完成該次帶團工作(任務)的工資為____元,計件工資根據(jù)團隊規(guī)模、檔次、線路、時間以及乙方導游資格等級、服務質量等實際情況由甲乙雙方協(xié)商確定。

第五條甲方安排乙方執(zhí)行____工時制。

(一)實行標準工時工作制的,乙方每日工作時間不超過八小時,每周不超過四十小時。

(二)實行綜合計算工時工作制和不定時工作制。甲方對乙方實行相對集中工作、集中休息、輪休調休、彈性工作等方式,但須保證乙方的休息休假權利。

第六條甲方必須建立和健全勞動安全衛(wèi)生制度,嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品。

第七條乙方必須嚴格遵守旅游法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

第八條甲、乙雙方應按有關規(guī)定參加社會保險。

第九條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應向乙方公示。

第十條乙方在合同期內應嚴格遵守國家的各項法律、法規(guī),遵守甲方依法制訂的各項規(guī)章和勞動紀律,服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。

第十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更本合同相關內容或解除本合同。

第十二條甲乙雙方單方面解除勞動合同,必須符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

第十三條本合同期限屆滿,勞動合同即可終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

第十四條甲方依法解除乙方勞動合同,應執(zhí)行勞部發(fā)[1994]481號文件關于支付乙方經(jīng)濟補償金的規(guī)定。乙方依據(jù)《勞動法》第32條第(二)、第(三)項規(guī)定解除本合同,甲方也應按勞部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。

第十五條甲方支付乙方的工資報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的,要在補足低于標準部分的同時,依法支付賠償金。

第十六條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,甲乙雙方均可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;不愿調解或調解不成,一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第十七條本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關規(guī)定相悖的,按有關規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:____乙方____:

日期:____

勞動用功協(xié)議篇十六

甲方:電話:

乙方:性別:

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動的合同法》(以下簡稱《勞動的合同法》)和有關法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。

(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定本合同期限。

a、有固定期限:從年月日起至年月日止,其中試用期自年月日起至年月日止。

b、無固定期限:從年月日起,其中試用期自年月日起至年月日止。

c、以完成工作任務為勞動合同期限:自年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。

(一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排及培訓等工作。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照機房安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質量要求。

(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為。

每周周至周工作,上午下午。

每周周為休息日。特殊情況按照客戶需求安排工作實景等下班。

甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

(一)甲方承諾每月日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內的工資為每月元。

(三)經(jīng)甲乙上方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬做下列分配:

a.方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內部種子分配辦法絕地共,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為元。

b.甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月元,以后根據(jù)內部工資分配辦法調整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。

c.甲方實行提成工資制,根據(jù)甲乙雙方平等自愿的條件下作出下列提成工資制:

5—10萬單子按3%提成。10—15萬單子按4%提成。15萬以上單子按5%提成工裝視情況而定。

d.提成每月20號按客戶所交工程款的比例發(fā)放。

e.中途無故不干丟下工地不管等原因,甲方無理由拒絕發(fā)放乙方的一切工資以及提成,情節(jié)嚴重的甲方可追究其法律責任。

(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當?shù)卣嫉墓べY指導線、工資指導價位等,合理提高乙方工資。

甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方按照執(zhí)行。

1.勞動合同期滿的;。

2.在使用期內達不到甲方的基本業(yè)務能力的;。

3.泄露甲方商業(yè)機密的或私自接私轉單等情況的。

4.不服從甲方工作安排的。

5.因工傷或病害等無能力工作等原因的。

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調節(jié)不成的.,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到?jīng)_裁裁決之日起十五日內向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法效益的,乙方有權向勞動保障行政部門和有感部門舉報。

(一)勞動合同期內,乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應當及時告知甲方,以便于聯(lián)系。

(二)本合同未盡事宜,均按國家有感規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。

(三)本合同不得涂改.

(四)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(五)本合同于年月日生效。

(六)本合同未盡事宜經(jīng)甲乙雙方協(xié)商在附補充協(xié)議。

甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的,應當在勞動合同簽訂之日起三十日內向勞動保障行政部門提出。

甲方法定代表人簽名:乙方簽名:

公章。

簽名日期:

勞動用功協(xié)議篇十七

乙方:________________。

甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協(xié)商一致,達成以下條款:

一、甲方因工作需要聘用乙方為公交車駕駛員。

二、本合同自___________年________月___日起至___________年________月___日止,期限屆滿本合同自動終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動合同。

三、其中試用期為三個月即___________年________月___日至___________年________月___日止,試用期內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等任何損失,應照價賠償。

四、乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿繳納安全互助基金壹萬元,用于私自離崗給甲方造成經(jīng)濟損失的賠償。乙方解除本合同應提前30日以書面形式通知甲方,辭退、離職、無任何責任者甲方應足額將安全互助基金壹萬元整退還給乙方。

五、甲方向乙方支付基本工資人民幣_____元/月,每月_____日為發(fā)薪日,甲方應按時支付工資。甲方為乙方提供免費工作午餐或發(fā)餐補費_____元標準。

六、乙方應遵守甲方公司所有規(guī)定,盡忠職守,維護公司利益。

七、乙方應定期保養(yǎng)車輛,保持車輛安全性能,保持車內外整潔,保持收銀箱的正常使用,保持監(jiān)控設備的監(jiān)控狀態(tài)等,若因乙方未盡以上職責,造成車輛財產損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。

八、乙方聘用期間應須服從公司安排的車輛、運行線路,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節(jié)輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。

九、乙方在職期間內一律不準有私下用車之情形或將車駛離線路辦私事、開回自家之行為,如有發(fā)現(xiàn)一律按嚴重違反勞動紀律解除勞動關系處理。

十、乙方關于安全駕駛等管理的'規(guī)定,按著國家交通管理法律及公司駕駛員安全管理規(guī)定辦理。

十一、乙方應按甲方規(guī)定時間、地點移交收銀箱,杜絕收銀箱及箱鎖人為破壞或私配鑰匙,侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即開除,情節(jié)嚴重者移送司法機關處理。

十二、甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此給對方造成的一切損失。

十三、本合同經(jīng)雙方簽署生效,一式__________份,雙方各執(zhí)__________份,同等效力。

乙方住址:___________________________。

身份證號:___________________________。

乙方代表人:_________________________。

簽訂日期:___________年________月___日

勞動用功協(xié)議篇十八

身份證號碼:______________________________。

乙方于年月日入職甲方,任___________?,F(xiàn)乙方因患病需回家休養(yǎng)治病向甲方申請解除勞動關系,并給予補償??紤]到乙方的`實際困難及意愿,甲方同意解除勞動關系并給予相應補償。經(jīng)雙方平等協(xié)商,并根據(jù)相關法律規(guī)定,就有關合同解除及離職手續(xù)等問題達成如下一致協(xié)議:

1.雙方的勞動關系以協(xié)商一致方式提前解除,乙方自愿于___年__月__日前辦理離職手續(xù)。

2.乙方確認甲方此前已經(jīng)按照其出勤狀況全額支付了其所有勞動報酬。

3.甲方支付乙方補償款______元(具體明細如下)作為解除勞動關系的補償:

1)經(jīng)濟補償金。

2)代通知金。

3)醫(yī)療補助金。

4)醫(yī)療期工資。

5)醫(yī)療期社保繳費補償。

6)實際開支(住宿、交通)。

7)甲方愛心救助款。

4.甲方支付乙方____年月份工資共計元(結算至月日)。

5.甲方此前幫助乙方墊付的住院費用元,由甲方承擔。

以上款項合計人民幣_____元,扣除乙方借支款______元,剩余款項合計____元,自乙方辦結離職手續(xù)后,由甲方通過轉帳方式支付。

本協(xié)議自雙方簽字后即發(fā)生法律效力,雙方勞動關系即告結束,基于勞動合同的權利義務亦相應終止,乙方承諾不再以任何理由向甲方主張任何權益。

本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,均具有同等法律效力。

甲方:乙方:

代表:

20__年_月日20_年_月日。

勞動用功協(xié)議篇十九

經(jīng)過雙方協(xié)商一致,就終止雙方之間的`勞動關系及補償事宜達成本協(xié)議:

2、乙方自 年 月開始在華峰花園從事 職務,至今已經(jīng) 年,期間乙方最后三個月平均工資為 元;根據(jù)勞動法及有關規(guī)定,雙方同意甲方一次性給予乙方 個月平均工資的經(jīng)濟補償金(管理公司征詢發(fā)展商方面的同意)。

4、本協(xié)議在雙方簽字后即可生效,任何一方不得反悔,否則視為放棄所有補償權利。

代表: ________________

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