年級級長述職報告(專業(yè)15篇)

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年級級長述職報告(專業(yè)15篇)
時間:2023-11-16 14:47:10     小編:念青松

報告是對一項研究、調查、工作或活動結果的詳細陳述和闡述,它通常包含有關問題背景、目的、方法、數(shù)據(jù)、結果、結論等內容。寫報告可以幫助我們更好地記錄和傳達所做的工作,對于組織決策和交流也具有重要的作用。編寫報告時,要充分考慮讀者的背景知識和專業(yè)水平,采用適當?shù)恼Z言和方式進行表達。報告是對某一事件、現(xiàn)象或問題進行詳細描述、分析和解釋的一種書面形式。如果想要寫一篇較為完美的報告,首先需要對所要報告的主題進行充分的調查和研究。以下是小編為大家收集的報告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

年級級長述職報告篇一

年級組。

大家下午好!說實話,既然讓我繼續(xù)擔任年級組長這個職務,我想我應該一如既往地把工作做好。

本學期,我們五年級組將根據(jù)學校的工作計劃,深入開展年級組活動,努力營造年級組輕松愉快、團結向上的氛圍,著力課堂。

教學。

改革,優(yōu)化課堂教學結構,提高課堂教學質量。爭取出色完成學校布置的各項工作。據(jù)此,我制定了如下工作目標:

1、注重過程管理,確保本年級組教育教學常規(guī)工作規(guī)范有序;2、發(fā)揮年級組管理的核心作用,調動全組教師工作熱情,做到齊抓共管,出色完成各項工作任務;3、突出質量意識,做好培優(yōu)輔差工作,參加各級比賽,確保取得好成績。

為實現(xiàn)上述三個目標,我打算從兩個方面,采取以下措施加以實施:

(一)教師管理方面。

1.組織教師認真學習學校各項規(guī)章制度,特別是考勤制度和請假制度,確保每位教師自覺遵守。

2.通過本組教師相互聽課,取長補短,開展師帶徒活動,引導教師樹立效率意識,向40分鐘要質量,打造高效課堂,從中研究和掌握提高教學效率的技能和方法,從而提高全組教師的業(yè)務水平。

3.組織教師認真學習教育教學理論,按學校要求,每人讀好一篇教育書籍——《教育激昂生命》,摘抄讀書筆記,撰寫。

心得體會。

參與讀書交流活動學期末寫好一篇論文。

4.協(xié)助教導處,每月進行一次業(yè)務檢查和不定期的業(yè)務抽查。加強推門聽課力度,特別是年青教師,要鼓勵她們多聽課,多向老教師請教,使她們能夠迅速熟悉并適應本校的教育教學工作。

5.引導教師善于發(fā)現(xiàn)教育教學中的小現(xiàn)象,共同研究小問題,各自整理小故事,做一名ldc研究型教師。并督促教師進行網(wǎng)絡學習和網(wǎng)絡管理,積極撰寫博客日志,6.本組教師要加強基本功練習,積極參與學校組織的教學新秀、教學骨干、教學能手、優(yōu)秀班主任、教師基本功等業(yè)務比賽活動。

用班隊活動開展主題教育。積極創(chuàng)建綠色文明班級和交通文明班級。

2.各班要將養(yǎng)成教育貫穿到班級管理的各個環(huán)節(jié),要經(jīng)常利用班隊活動、班級長廊、宣傳欄等陣地進行養(yǎng)成教育的宣傳,組織豐富多彩的競賽活動、社會實踐活動,促使學生正確認識10個核心習慣養(yǎng)成的意義,積極參與十星評選活動。

3.加強住校生的管理,各班在兩放學期間要注意檢查學生,避免住校生中午溜出學校。

4.各班配合學校積極開展三八婦女節(jié)、五一勞動節(jié)、六一兒童節(jié)等慶?;顒?,大力開展感恩、勤勞、分享為主題的體驗教育活動,豐富學生的學習生活和審美情趣。

5.班主任要保持與家長的經(jīng)常性聯(lián)系,充分利用校訊通的優(yōu)勢,促進家校之間的育子經(jīng)驗交流,加強家校的教育合力。尤其要做好后進生的思想轉化工作,嚴禁體罰或變相體罰學生,堅決杜絕事故發(fā)生。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我將繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的精神,在龍子心小學的發(fā)展壯大中散發(fā)出自己的光和熱。

初二年級組長述職報告在學校領導的關心和指導下,在全組教師的通力合作下,本年級組一直洋溢著和-諧的團隊氛圍、保持著飽滿的工作熱情。本學期的工作任務已基本完成,為了更出色地干好今后的工作,現(xiàn)向各位領導、老師述職如下,不足之處,請大家批評指正:

一、齊心協(xié)力,做好教育教學工作一年來,在全組教師的共同努力下,創(chuàng)建了一個團結、和-諧、向上的集體。大家在合作的前提下勤奮工作,甘于奉獻。都能顧全大局,服從領導分配,積極為年級組工作獻計獻策。老教師以身作則,做好新調入我校教師的帶頭人,尤其是擔任班主任的新教師;年輕老師謙虛好學,在教育教學過程中逐漸成長。我在其中,只是做好他們的服務工作。每當有老師來向我提出問題時,我都能耐心傾聽,能當場答復的馬上就去解決;不能解決的也向他們做好解釋工作,并向上級反映情況,做好上傳下達的工作。

二、組織本年級組各項活動和各項工作。

1.認真組織好每一次月考。及時召開教師的試卷分析會。差距大的學科和班主任,及時組織好任課老師和班主任碰頭會議,大家一起來分析原因,找到對策。

考科目的組織學習。

3.注重家校聯(lián)系工作,開會家長會。一年來,定期或不定期召開不同層次家長座談會,與家長就學生的學習和心理健康問題進行溝通與交流,形成家校合力。

4.開展豐富多彩的集體活動。如:開學前的大型觀摩文藝演出;元旦英語晚會;校園感動人物暨答謝愛心人士頒獎晚會;全縣冬季跑步健身活動;開學初的大型勞動等等。

5.加強學生日常行為管理。如規(guī)范學生儀容儀表,細化到校徽的佩帶,男生的頭發(fā),集體活動隊列要求;兩操的隊列隊形的組織和要求;放學后路對組織和管理;每周的年級組大班會;對年級組內問題學生的調查摸底和教育等等。

6.抓好各班班主任工作。每周不定時與部分班主任碰一次頭,對近期工作中存在的問題進行交流和溝通,及時解決問題,對下一周工作進行布置。面對幾個缺乏班主任工作經(jīng)驗的年輕教師,建議他們學習優(yōu)秀班主任經(jīng)驗,共同探討班級管理方法等等。

7.配合學校各處室完成各項工作。學校許多工作下發(fā)下來后,積極組織組內教師及時完成,往往工作繁多,一天下來很忙,但干的工作看不見。如黨員活動室,教導處,德育處,財會室,檔案室等各部門都有工作安排。

組長經(jīng)驗不夠豐富,本年級組還存在著一些問題,如上面所講到的個別問題學生的教育問題,薄弱學科成績不理想,課間有時不過安靜,尤其是接近尾聲的學生管理等。今后我會努力去改變這的,以爭取讓年級組內各項工作更好。

篇3:年級組長述職報告年級主任述職報告一年來,在學校領導及各位同事的關心、指導和幫助下,我嚴格要求自己,認真落實學校的各項教育教學工作,在工作、管理、學習等方面取得了較大的進步,現(xiàn)述職如下:

一、高度的責任感擔任年級主任,我深感肩上責任的重大,為了讓家長滿意,學校放心,一年來自己認真履行年級主任職責,虛心學習,努力鉆研,對工作從不怠慢,經(jīng)常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到,起早貪黑,早來晚走。作為一名年級帶頭人,我深知只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認真和支持,這樣才能有利開展年級工作。因此,在平時的工作中本著為老師們服務的宗旨,與老師們一起坐班、出勤、聽取群眾心聲、做好教師后勤工作、落實各級指示、共同管理學生,全力支持學校工作,率先垂范,無私奉獻,是我做好年級主任工作的重要保證。

二、年級主要工作1、打造年級文化:(1)級訓:好習慣使人終身受益。

(2)年級組的核心教育理念:賞識成功教育(3)年級口號:從基礎抓起,從現(xiàn)在談起,從小事做起;零起點,快節(jié)奏,嚴要求;不為自己找借口,不為他人添麻煩。

2、加強教師思想建設,培養(yǎng)教師服務意識(1)加強教師思想建設,充分調動教師的積極性、主動性和創(chuàng)造性,培養(yǎng)教師服務意識,對學生一視同仁,不因長相、不因成績好壞、不因其他私利而對學生分親疏。

(2)加強紀律觀念,認真落實年級組的一系列規(guī)章制度;同時給教師更多的人文關懷和情感支持,使教師愉悅快樂的工作。

3、年級工作精細化管理:

(1)明確班主任工作的規(guī)范要求。如一日常規(guī)、一周常規(guī)、一月常規(guī)、一學期常規(guī)、崗位常規(guī)等,建立班主任例會制度,提前做好每周班主任例會的學習主題,確定中心發(fā)言人、班會課教案,集體研討,使班會課真正的發(fā)揮作用。

(2)抓好學生行為規(guī)范和養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學生規(guī)范意識。繼續(xù)認真學習《中學生日常行為規(guī)范》,進一步規(guī)范學生一日常規(guī)。通過年級組常規(guī)管理評比細則,努力使學生形成良好的行為習慣、文明習慣和學習習慣。

(3)制定詳細的集體備課制度,認真組織落實各學科的集體備課。

(4)加強教學管理,優(yōu)化教學過程,促進教學改革。對備課、上課、作業(yè)布置及批改、輔導、教研、培優(yōu)、考試等環(huán)節(jié)進行監(jiān)測和督導。

(5)完善教學評價體系,進行教學質量監(jiān)測。

(6)堅持教學質量分析制度。從知識、能力、智力與非智力、教情、學情等方面進行多層次、多角度的分析研究。建立班主任例會制度,采取多種形式,調查教學情況,評價教學效果。

4、安全工作常抓不懈,強化全體師生的安全意識。

進行深入細致的對學生進行常規(guī)安全教育:食品、交通、人生、財物等安全教育,增強學生的安全意識,嚴禁學生攜帶危險物品進校,嚴禁學生校內騎車、翻圍墻等等,杜絕安全隱患。班主任加強課間巡查,制止學生瘋追打鬧的行為,引導學生課余時間文明休息。嚴格作息制度、請假制度,按時放學,將一切安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

三、

取得成績雖然本屆學生是劃片區(qū)招生,學困生相對較多,但經(jīng)過全體教師的共同努力,學生進步明顯。在初一年級下期7個學科的區(qū)統(tǒng)考中,各學科都超額完成了區(qū)上下達的各項指標任務。任務總體上超高線46人,超中線30人,超低線59人;其中前10名中我校占7名,….四、工作反思。

整體上,年級組各方面工作都在逐漸走上正軌,處于一。

個良好發(fā)展勢頭,取得了一定的成績。但是,因為本屆學生是劃片區(qū)招生,所以落后面很大。在班級管理上,還有個別班暗藏著較多不穩(wěn)定的因素,暴露出不少問題。有個別教師的教學管理不是很到位,方法欠佳,效果不明顯;對學困生的幫教,缺乏有效的方法和指導;對學生青春期的心理、生理的教育和輔導還做得很不夠,等等。因此,我們今后還要在加強班級的有效管理上,注重整體學習風氣的培養(yǎng),牢牢把握教學質量關。衷心希望初2012級全體教師要勇于探索、大膽嘗試,在年級組群體中培養(yǎng)爭先趕優(yōu)的良好氛圍,并扎實地開展自我學習、自我提升活動,樹立一種人人向上奮發(fā)、不進則退的竟爭意識。

總結。

如下:

一、新的工作,新的挑戰(zhàn)。

學校合并已經(jīng)是第三個年頭,在這兩年半的時間里我的工作一直在變。2011——2012學年度四校合并,我在學生處工作,主抓學校的教育工作。那一年在邵校長的領導下,我校接受了教育部、省教委、市教委、縣教委和總校的五級聯(lián)查,受到了各級領導的肯定和表揚,好評如潮。也正是那一年,熬得我兩鬢斑白且身體狀況日下。2012——2013學年度我在教學處工作,擔任一個班的數(shù)學課并分管學校的教研工作。這一年中我積極配合學校,研究、探討、推廣135課堂改革。較好的完成了學校教給我的任務。自己的教學成績位列年級組第一。今年我分管八年級組教學工作,同時分管語文、數(shù)學兩個教研組工作,并擔任一個班的數(shù)學課。對于我來說,每個學年都是一個新的開始,每個開始都是一次新的挑戰(zhàn)。我不斷告誡自己要以全新的態(tài)度迎接1新的挑戰(zhàn),事實證明我做到了。

二、率先垂范,無私奉獻。

接受工作以后,為了讓家長滿意,學校放心,我嚴格要求自己,率先垂范,經(jīng)常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到。學生7:20(原來是7:10)上早自習,我每天七點之前到校,在早自習之前進行巡視,檢查老師的候課情況,檢查學生的自習及到校情況。在自己教學中,對于學校要求的事項我都盡量做到極致。作為一名年級教學的帶頭人,我深知:“只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認可和支持?!边@樣才能有利于開展工作。率先垂范,無私奉獻,是我做好年級教學主任工作的重要保證。

三、認真工作,精益求精。

在這一個學期中,我除了完成自己的教學工作和分管的教研組工作外,配合學校對各種考試進行組織、安排、登統(tǒng)、分析。堅持每天至少巡課四節(jié),檢查老師的侯課情況、授課情況、以及對本節(jié)課的準備情況(課案是否相符),檢查學生上課的專注度和氣氛,檢查學生上課時的違紀情況。發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,及時解決。期初的時候,學生上課睡覺、嘮嗑、挑逗、玩手機等情況屢見不鮮,現(xiàn)在這些課上違紀情況幾近杜絕。在這期間,我付出了大量的心血和精力。

四、緊跟形勢,推動課改。

2思想上行動上走在前沿,為其他老師做好表率。經(jīng)過一年的實踐,在我的帶領和推動下,在上級教研部門的指導和學校領導與全體教師努力下,八年級組教學改革已經(jīng)上了一個新臺階。我們一定繼續(xù)努力,把教學改革堅持到底。力爭讓每位教師都成為專家型教師。

五、團結合作,眾志成城。

半年來,在全組教師的共同努力下,我們創(chuàng)建了一個團結、和諧、向上的集體。大家在合作的前提下勤奮工作,甘于奉獻,服從領導分配,積極為年級組工作獻計獻策。老教師以身作則,做好新教師的帶頭人;年輕老師謙虛好學,在教學過程中逐漸成長。我們以備課組為核心,認真鉆研教材,精心策化教學方案,共同探討135課改的課堂思路;我們以課堂教學為基礎,以教研組活動為平臺,以示范課、公開課為范例進行課堂教學研究。我們全年級教師團結合作,共同提高,齊心協(xié)力,眾志成城。在縣局教學工作檢查中,有多位教師的課堂教學受到局領導好評。有多位教師被評為學科帶頭人和骨干教師。

升空間;對學困生的幫教缺乏有效的方法;對尖子生的培養(yǎng)目標不明確;對學生青春期的心理教育還做得不夠。我本人工作經(jīng)驗不足,能力有限,今后我們一定會總結經(jīng)驗,吸取教訓。力爭使八年級的教學工作邁上一個新的臺階。

總之,“學無止境、教無止境、研無止境”我會牢記這12個字。繼續(xù)在這浩瀚的教海中乘風破浪、勇往直前,為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)貢獻自己的力量!第3篇:八年級組主任述職報告2009—2010學年度第一學期八年級組主任述職報告各位領導、老師:大家下午好!時間過得飛快,匆匆接手八年級工作至今已有一個學期,很榮幸在這里向大家匯報半年來的工作情況。首先感謝校領導對我的信任,同時也感謝我們八年級組的全體教師對我工作的支持與配合,真誠地謝謝大家!半年來我腳踏實地,認真履行年級組長職責,如期實施計劃中的各項工作。在領導的關心幫助下和本組教師的大力支持下,較好的完成校領導布置的各項任務?;仡櫚肽陙淼墓ぷ?,總結如下:

八年級成績在“南聯(lián)盟”倒數(shù),教師情緒低落,積極性不高,能按學校要求,及時召集年級組全體教師進行學科質量分析,肯定大家的努力和取得的進步,并尋找下步的對策。我告誡大家:“只有精神不滑坡,辦法總比困難多”。

二、率先垂范,無私奉獻作為八年級主任,班主任并代兩個班的數(shù)學課,我深感肩上責任的重大,為了讓家長滿意學校放心,我對工作從來不敢怠慢,率先垂范,經(jīng)常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到,起早貪黑,早來晚走。作為一名年級帶頭人,我深知只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認可和支持,這樣才能有利于開展年級工作。我能從大局出發(fā),全力支持學校工作。率先垂范,無私奉獻,是我做好年級主任工作的重要保證。

三、團結合作,共同提高過去,我只是一個班的班主任,管的是一個班級的人與事,現(xiàn)在,我總是在提醒自己“大家好,才是真的好”,不但要教好自己班的的學生,而且要管理好八年級所有的學生,從而拋棄班級概念,在某種程度上擔起了“大班主任”之責。協(xié)同班主任及任課老師齊抓共管,使八年級的學生從班風、學風到素養(yǎng)等各方面都有著較大的提高。

四、齊心協(xié)力,眾志成城。

半年來,在全組教師的共同努力下,創(chuàng)建了一個團結、和諧、向上的集體。大家在合作的前提下勤奮工作,甘于奉獻。都能顧全大局,服從領導分配,積極為年級組工作獻計獻策。老教師(邵長河老師任兩個年級地理)以身作則,做好新教師的帶頭人;年輕老師(周韶華老師)謙虛好學,在教育教學過程中逐漸成長。于成善老師來的最早,走的最晚。團結就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力。半年來,以班主任為核心,認真研究,精心策化,周密部署每項工作。經(jīng)常性和教師談心、交流,幫助他們解決生活、工作中的困難,思想上一致,心靈上溝通,使年組的每一位教師都非常支持我的工作,使我的想法、安排能夠得以順利實施。全年級教師通力協(xié)作,精誠團結,落實到位,有了這樣一個團結協(xié)作的集體,我相信我們一定行。

五、外塑形象,內強管理八年級是整個初中階段“危險期”,學生正處于青春期,情緒容易波動,也極易產(chǎn)生逆反心理,可能直接或間接地影響到學習和活動。針對這種現(xiàn)狀我們開展以下活動,因勢利導,力求使學生能夠平穩(wěn)度過這個關鍵時期。

1.制定班級計劃。為了讓教師盡快了解學生,組織班主任認真詳細作好學生現(xiàn)狀分析,制定切實可行的班級計劃,對單親家庭學生、問題學生心中有數(shù),跟蹤教育。

2.注重家校聯(lián)系工作。半年來,組織兩次月考,考完召開二次家長座談會,與家長就學生的學習和心理健康問題進行溝通與交流,形成家校合力,共同管理。

3.加強學生日常行為管理。從班級形象入手規(guī)范學生儀容儀表,細化到校牌的佩帶,頭發(fā)的長度,集體活動隊列要求,、教室衛(wèi)生、紀律管理,靈活處理學生違紀問題。

4.抓好班主任工作。每周和各班班主任碰一次頭,對班級工作進行小結,及時解決工作中的問題,對下一周工作進行布置。

5抓好早讀和午自習。

6搞好小組互助學習一個學期以來,八年級秩序比較穩(wěn)定,沒有一起安全事故。學生尊師守紀,教師積極進取,各方面的工作都處于良好的發(fā)展勢頭。我們所付出的努力也得到了學校領導的認可。但是,靜下心來思考,我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足。比如:在班級管理上,還有個別班級存在不穩(wěn)定因素,對學困生的幫教,缺乏有效的方法;對學生青春期的心理教育還做得不夠。我本人工作經(jīng)驗不足,能力有限,今后我們一定會總結經(jīng)驗,吸取教訓。

本學期八年級工作還在以下幾方面做到突破:

1、注重學生良好學習習慣的培養(yǎng),抓好常規(guī)教育,提高學生的學習興趣。

2.對問題學生齊抓共管本屆學生每班都存在一定數(shù)量的問題學生,這部分學生的一些行為有時會對班級、年級組的工作帶來一些負面影響。所以我們把轉化、關注后進生工作,一直放在重要位置上。

3.建立師生談心及家訪制度班主任、課任老師積極主動與學生談心,通過師生互相交流溝通,老師及時、深入了解了學生思想動態(tài),也使學生更加相信老師、理解老師,確立了良好的師生關系。班主任采取了多種形式與家長溝通,了解了每位學生在家里的表現(xiàn),同時將其在校的表現(xiàn)告知父母,家校之間的及時溝通,將潛在問題消滅在萌芽狀態(tài),幫助學生健康成長,為年級組工作有效開展創(chuàng)造了條件。

5、扎扎實實地做好學生的安全教育.6、地理、生物學業(yè)水平考試,想盡一切辦法搞好。

7、努力向其他年級學習,借鑒他們好的管理,努力提高自己的管理水平。

8、組織好月考開好家長會。

我相信我們能行,爭取下學期再上一個臺階。

謝謝大家!

年級組工作總結-工作總結。

年級級長述職報告篇二

各位領導、同事:

大家好!

領略了白雪皚皚的冬季,感受了生機盎然的春季,我們踏進了期盼收獲的夏日,也步入了這一學年的尾聲。在學校領導的關懷下,在列位老師的努力下,在學生和家長的共同下,我們八年級老師和孩子們美滿地度過了這關鍵而又幸福的一年。

當然,這一年艱辛而順利的進程少不了年級組14位老師勤奮和認真。尤其是八(4)(5)班的班主任xxx和xxx老師作為新班主任從一開始都兢兢業(yè)業(yè),經(jīng)常廢寢忘食跟學生交流,相識學生動態(tài),糾正學生的不良行為,積極向老教師研究晉升業(yè)務素養(yǎng),深受領導和學生的好評。

即使我們年級組優(yōu)秀的老師,我又沒有因此而松懈。我作為一名老教師,時時處處嚴格要求自己,以身作則給其他老師樹立榜樣,為他們提供樣例。在課間,我經(jīng)常在每個班級進行巡視,督促學生規(guī)范行為養(yǎng)成。以至于,八年級課間值日教師基本都能按時到崗,涌現(xiàn)出了xxx、xxx等值日先鋒教師;我在班級制定了班級學生行為慣考核制度并將經(jīng)驗介紹給其他老師,同時建議老師不設垃圾桶,加之班主任老師的指導,使得八(1)(2)等班級衛(wèi)生一直保持良好。而且,我一直以積極、認真、負責的態(tài)度感染年級組的每位老師,這也造就了xxx、xxx等一批認真負責的好老師。

雖然這一年來,我們年級組沒有太多機會組織較大型的活動。不過,我也不放過任何機會讓大家共同協(xié)作。上學期家長會時期,考慮八年級家長參與度不高的現(xiàn)狀,我積極協(xié)調,并大膽地向德育處申請在二樓會議室集中召開家長會。最終,那次家長會在xxx、xxx等老師的支持下得以完美謝幕。

其實,我這一年來深感責任的重大,也深恐不能把這份事情做好。于是,我積極向上級領導和老教師如xxx和xxx老師研究,也不時和xxx老師交流經(jīng)驗。我也常常擔心由于我的疏忽耽誤了大家的事情,影響了老師們地生活。為了不耽誤大家的休息和事情時間,我將開會改成發(fā)校訊通的方式給大家轉達上級相關指示。這樣節(jié)省了大量時間,也清晰明了。然而在為老師解決問題方面,我不怕花時間。我曾經(jīng)記得為了給年級組一名老師修好電腦,打了不下五次電話。我現(xiàn)在想來,就算是五十個、五百個我也會盡早想舉措解決老師的問題。

當然,我一直能堅持積極地工作態(tài)度也離不開學校領導的幫助。學校領導的信任是我積極上進的最大動力。德育處的xxx和xxx,不時的給予我指導。尤其是xxx更是不厭其煩的叫我如何管理年級組。這才使得一年來,八年級這一最難管的年級沒有發(fā)生過一起較大的安全事故,學生行為慣進步顯著。教學處的xxx和xxx,更是我前進道路上的指南針。xxx將自己辛辛苦苦收集的語文資料毫無保留的贈送給了我們。同時,語文組的xxx老師和同事們更是給我創(chuàng)造了一個積極、認真、努力而幸福的氛圍。以至于,八年級的各科教學成績穩(wěn)步上升。

在這樣一個團結而和諧的`情況里,有八年級諸如xxx、xxx這樣認真負責的教師,有xxx、xxx這樣好的同事,我倍感榮幸。我常常反?。何倚愿癖容^直爽,會不會在指出問題時說話太直接;我會不會對同事們的關心還不夠到位;也許沒有把學校和年級的事情協(xié)調好;又或是沒有更準確地反饋年級組老師的心聲。

因此,我將在今后的工作中做到“三化”,即教師管理考核的制度化、人性化和科學化。在制度方面,我將逐步健全《教師管理和考核制度》《班級管理考核制度》;在服務教師方面,我將更深入的了解教師的工作和生活情況,為他們提供更貼切的服務;在教學上,我將采用集體觀看教學管理視頻、組織老師研究交流和結對幫扶等方式幫助老師盡快成長。

在有些人眼里年輕也許是缺點,然而我卻慶幸我有年輕這個本錢。年輕的我將有更多機會向領導研究,向前輩研究,向身邊的每一個人研究。我也相信我一定會美滿自己,美滿以前事情存在的問題。我深信我們年級組的老師是最優(yōu)良的,我們的年級組是最優(yōu)良的。我也深信我們這些優(yōu)良教師的努力和我的保持一定讓xxx的秋天結出更豐碩的成果。

年級級長述職報告篇三

一、學校管理:

打造歧中管理模式。

這半年,學校的各項工作緊緊圍繞“一個教改中心,兩個景觀建設”,從校長到學生都積極投入其中,為此,學校不斷鍛打校長重點抓、副職抓年級、教務抓教研、政務抓班務的管理系統(tǒng),確保學校的組織保證作用,深化干部的引領和服務意識。具體做法:

(1)校長的思想引領。我的教改思想和教育管理主要體現(xiàn)在:《我的一學年工作后de檢討及新學年工作思路》、《對歧中教改的具體指導意見》、《261節(jié)次結構改革應對歧中傳學之策略》、《重學杜郎口再談歧中教改》、《勵心齊志奮亙教改》、《談明教改先期的困惑之如何做才是的事》、《解讀給教師對學生實施有效的教學管理行為》、《加大教研活動投入,以督檢促師資提高》等。

(2)班子集體學習制度。開學初,校長主持宣講了《對歧中教改的具體指導意見》、九月下旬,教師干部集體學習《勵心齊志奮亙教改》,十月中旬學習了《管理成敗,關鍵干部》、11月份校長培訓后,撰寫并一起研讀了《解讀給教師對學生實施有效的教學管理行為》、12月初,組織了有班主任參加的《陋之歧中————對號入座》集體學習。

(3)校長分工包年級制度。吳玉來副校長負責初二,帶中層干部金鎮(zhèn)、廣艷和3個班主任和5名教師;白駿副校長負責初一,帶中層干部宋云江、王國峰和3個班主任4名教師;王金湖校長監(jiān)管初三,中層干部劉樹東負責初三和2個班主任(劉樹東兼職初三一個班主任)和5名教師。重點兩項一是紀律二是學習。學校其他工作政務、教務、總務各司其職。

二、學校教研:它山之石琢我歧中之器。

1、立足校園,開展教研。本學期,雷打不動的周三下午教研日活動;教師授課等次評定活動已接近尾聲;教研組硬性指標活動(數(shù)學競賽、英語朗讀比賽)促校園文化氛圍效果不錯;師生獲獎情況后有附頁。

2、外出學習,回來傳學。這學期,前勤副校長一次杜郎口學習和一次滄州學習,時間半月;后勤副校長兩次滄州培訓,時間一周;會計泊頭學習和黃驊學習各一次;初三全體教師出去學習石家莊一次和滄州一次時間7天;骨干教師一人石家莊學習20天,教研組長培訓滄州一次時間3天;班主任滄州學習一人次;語文教研組黃驊集體一次培訓;并積極參加市局各科室的培訓學習活動。學校學習制度執(zhí)行效果較好,教師學習的原始材料和回來后的心得講座質量比較滿意。

三、教學改革:勵心齊志,執(zhí)意前行。

1、回顧:歧中的教改——經(jīng)歷了第一階段:教改實施階段;

自20__年2月21日——5月4日,即開學初開始到5月初。第一階段主要經(jīng)歷了——教改思想之信心的產(chǎn)生——教改方案的制定——教改軟環(huán)境建設之教研??膶W習發(fā)動——教改實驗班的商定——新型教學組織形式之傳學的建立——教改帶頭人的確定——教改課的實驗——教改課堂模式與傳學方法的建議——教改之各科預習學案的研究開發(fā)——教改課的匯報調研等10個環(huán)節(jié)。以上諸環(huán)節(jié)取得了預期的效果,同時也折騰的團隊腹饑背疲,但我和我的教師們沒有一個言退,反力則是教改的信念更入心脾————對于教改,我們不選擇失敗,因為我們時刻準備為成功付出。

經(jīng)歷了第二階段:教改之課堂教師的表現(xiàn)階段;

自5月9日——6月1日,即從期中到復習階段前。第二階段主要經(jīng)歷了——教改第二階段實施辦法的出臺與實施——教改育人環(huán)境之“做清純學生當稱職家長做百姓滿意教師”之社會環(huán)境促進教改的一份倡議書——教改育人環(huán)境建設之“全員育人的火車頭(學生干部)”教研??膶W習發(fā)行——兄弟學校來校課堂探討——各科教學預案的成型及預習學案月鑒和課堂測試周記表的制定——教改帶頭人的典型樹立——教改階段性小結——教改落后課之修正研討等8個環(huán)節(jié)。以上諸環(huán)節(jié)驗證了教改的可行性和發(fā)展性,也應驗了教改的艱難和緊迫,同時,更堅定了我克服一個個堡壘的信心,對此,我積聚力量,堅定不悔。

經(jīng)歷了第三階段:教改課走進每一個教室。

自20__年8月中旬,學校組織全體教師學習了教改材料的合訂本。9月開學后的第二周,教改模式全面展開,261節(jié)次、15:10:15課堂模式、傳學小組全部運行,到20__年12月底。

2、第三階段細節(jié):

(1)暑期干部教師集中洗腦。20__年8月12日—8月15日,教育干部到校編撰《對歧中教改的具體指導意見(合訂本》,為新學期全面教改制定‘綱領性文獻’;20__年8月21日—23日,有各中層干部分領學習材料,組織全體教師學習,完成兩篇心得作業(yè)《如何在教改中提高管理的能力》和《如何使自己的教學行為更符合教改的要求》。

(2)9月開學后的第二周,教改模式全面展開,261節(jié)次、15:10:15課堂模式、傳學小組全部運行,到20__年12月底。其間活動:各班傳學小組的建立和組長培訓(教務處)——教改中和傳學中的班主任培訓(政務處)——兩個景觀建設的宣傳和發(fā)動(政務處)————教改開始服務前勤的教學物資支持(總務處)——教改帶頭人教學觀摩課(教務處)——教師教改課全員等次評定(教務處)————教改兩個軟件一體機服務(政務處)——教改up盤補給(總務處)——教改校長解惑《談明教改先期的困惑之如何做才是的事》————教改教師支持曹艷杰的《傳學路上,我們風雨兼程》張海港的《把愛留住,把學放開》——《月考后的教育反思活動我的一份與共性問題》————校長的教改鼓舞《歧口中學教師宿舍門前的紅荊條》————家鄉(xiāng)支持:我們的大歧口牌一體機!

3、第四階段的前瞻:加大教研活動投入,以督檢促師資提高。

四、教學特色:

以活動促教改。

1、政務處:

(1)兩個景觀建設發(fā)動宣傳和建設(校園內沒有一例追逐打鬧的,學生舉止文雅語言文明)。

(2)班級文化班容班貌評比。

(3)十佳校園標兵公選。

(4)兩條線抓政教(政務處——學生會——職能小組和政務處——班主任——班委會)。

(5)團隊“文明禮儀伴我行”和校園小廣播。

(6)家庭聯(lián)系制度獎勵辦法。

(7)興趣小組活動。

(8)班級量化和學生量化評比。

(9)自習課督檢。

(10)運動會。

(11)法制教育會。

(12)新生入校軍訓。

2、教務處:

(1)261節(jié)次安排。

(2)設立讀書課、大歧口、走進剪紙藝術、職業(yè)教育、水產(chǎn)養(yǎng)殖。

(3)優(yōu)秀生戒尺制度的建立。

(4)師生談心手冊的運行。

(5)教研組活動。

(6)校園文化建設(櫥窗、張牌、背景墻)。

(7)優(yōu)秀生的家長座談會。

(8)教改課等次評定活動。

(9)月考(期中)及傳學小組獎勵。

(10)教學常規(guī)檢查。

(11)出臺歧口中學課改授課評價標準(初級)。

(12)預習課督檢。

(13)感恩教育。

3、總務處:

(1)多媒體教室裝備。

(2)各教室安裝窗簾。

(3)學生飲水設置。

(4)校服的征訂。

(5)安全演練。

(6)冬季取暖。

(7)標準化學校驗收后勤供給。

(8)教師考勤結算。

(9)財務清結。

五、教學投入:“風物長宜放眼量”,穩(wěn)中求實真校長,積極爭取,在狀態(tài)工作,一切都會進步發(fā)展起來的。力不從心就慢慢的來,讓師生看得見的變化才是成績,否則就是平庸。

1、爭取8個多媒體教室,投資8。6萬元;

2、12個教室的窗簾5千余元;

3、兩臺打印機2600元;

4、翻建墻頭2萬元;

5、大門口硬化和地面磚化4500元;

7、校本課程教材3000元;

8、學生獎勵近4000元;

9、爭取10萬元投入微機室一個;

10、爭取21000元的‘大歧牌’牌一體機一部;

11、爭取畢業(yè)班教師獎勵5000元;

12、8口監(jiān)控設備近萬元;

13、已爭取教師集體現(xiàn)代化辦公電腦31臺。

14、班級文化及班級獎勵投入2400元;

15、體育服裝和球類2600元;

16、教師有線電視1000元;

17、教改u盤投入1000余元;

18、教師輔助用書2000多元;

19、干部教師培訓資金已遠遠超過年初預算的13500元;

20、各類報刊1100元;

21、冬季取暖與維修5萬元;

22、教室內標準黑板兩塊1700元;

23、標準化學校驗收投入待定;

24、教師福利忽略。

六.工作反思:

不足與今后努力的方向。

2、加強隊伍建設。在我們的隊伍中,還存在著不上進、不和諧的聲音;工作時間上網(wǎng)打游戲看電影以及精力外移等現(xiàn)象依然存在。這就要求我們必須認真對待并加以改正。為此我們要進一步加強教師隊伍建設,新學期加大督檢力度。

3、加大教師培訓力度,營造科研氛圍。新學期加強教研組建設,進一步鞏固教改理念,讓教師在活動中找回“學高為師,身正為范”思想和行動指南。力求扎實開展教科研活動,提高教師業(yè)務素養(yǎng),加大教研投入。

4、從“嚴”上下狠心,從“情”上用良心,從“合”上聚齊心,需要干部教師們要不斷更新管理理念,探索學生管理工作的新思路和有效方法,提高管理水平。

5、加強學校各職能科室的合作與配合,加強教務、政務的管理職能,增強全局意識和凝聚力,做好總務工作,積極服務于教學,當好管家。使歧中學至上而下形成合力。

回首過去的20__年,擁有的成績已成過去,欲求的事業(yè)還在征程,讓我們攜起手來,20__年沒有世界末日,更不是“一切皆是浮云”,在20__年即將到來的這個節(jié)骨眼,最需要重新出發(fā),重新積累健康、積極、樂觀上的能量,歧中就是一塊強磁場,這里不僅有臨海的風光、粗獷的民俗、我們德磬質樸的父老,更有讓我們同甘共苦的情感力量,到處充滿讓人奮起的意念。所以我們能也慶幸我們能行————20__年,我們同舟共濟,我們共同努力,我們再繪一片新天地,我們再創(chuàng)大歧口教育的新輝煌!

年級級長述職報告篇四

光陰急忙而過,一學期轉瞬就過去了。在這個學期中,我組教師一直連續(xù)地加強理論學習,建立新看法,探究有效的教育教課方法,發(fā)揮班主任及各科老師工作的主動性、創(chuàng)建性,構成各具特點的班級風采,創(chuàng)始了年級組工作新場面。

安全教育是學校工作的重要一環(huán),更是我們小學組的優(yōu)等大事,安全工作我們是常抓不懈的,我們嚴格履行學校值班制度,即時將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),加強課上課下的管理,對無故不到的學生推行落實。以身旁的真切案例,利用班會、隊會等渠道,浸透安全知識,保證了學生安全事故為零。

養(yǎng)成教育是學校德育工作的基本資料,對小學生的健康成長也擁有十分重要的影響,各班依據(jù)學校的德育工作目標,睜開了愛祖國、愛父親母親、愛老師、愛同學、愛自我、愛自然、愛民眾、愛勞動、愛學習、講禮貌、懂禮貌等主題教育活動,有效組織學生學習學習《小學生守則》《小學生行為規(guī)范》并嚴格恪守,的.確培養(yǎng)學生禮貌、衛(wèi)生、守紀、勤勞、誠實、節(jié)約的優(yōu)異習慣,提高了學生的禮貌水平,并獲取家長的好評。

在教課中我們時刻以學生為本,關心學生的學習狀態(tài)與學習成效,為了提高學生的綜合潛力,我們加強增補拓展,本學期我們還開展了繪畫、手工、各項體育活動,各班主任加強對學生兩操的管理,專心組織學生參加學校的運動會冬天長跑,的確有效地提高了學生各方面的素質,真切讓學生學有所長。同時我們也很著重學困生,對他們不鄙視不放下,為他們補一補,拉一拉。我們對全部學生都是徹徹底底地抓勤學習習慣的培養(yǎng),盡量使每一位學生養(yǎng)成仔細扎實的優(yōu)異學習習慣,促動學生整體素質的提高,提高家長的滿意度。

在那邊詳細說一說我組教師的特點:一年級的兩個班主任楊麗、曲婧老師,每天9點半不到就已經(jīng)到了學校,進到班里,組織學生打掃衛(wèi)生,交作業(yè),開始晨讀,兩個一年級的孩子快速開始了有序的學習生活;二年級的王步進老師工作仔細,收放自如,班主任工作大家眾所周知,三年級張軍峰老師和王譽穎老師對班級工作真抓實干,獎懲分明,班級工作更上一個臺階,班級相貌面目一新;(在那邊要多說說張軍峰老師讓我感人的事情,我們兩個在一年級二班監(jiān)考,發(fā)生了突發(fā)情況,一個孩子可能是感冒不舒暢,吐了一地,張老師馬上說:“陸老師你讀題,我來掃!”說完就拿起簸箕、掃把掃掉,又拿來拖把拖潔凈,一點兒都沒有耽擱學生的考試。)四年級的班主任尚華老師對學生耐心仔細,班級工作有條不紊;五年級的權敏霞老師對學生敢抓敢管,有氣魄,有方法,深得學生喜歡;六年級的孫雷燕老師對付一個40多人的大班,傾悉心力,一頭扎進班里,和學生打成一片,為孩子們的學習、健康成長連續(xù)努力著。每個老師有每個老師的特點,每個老師都恪盡責責,不辭辛苦。劉維安、趙義玲兩位年青的老師代兩個班的語文課,素來都是早來晚走,踏扎實實做好自我的各項工作。幾個老教師苗慧珍、王亞娟、解金軒、席瑛對工作絲絕不懶惰,工作充滿勁頭,碰到教課的難題,都毫無保存地分享自我的經(jīng)驗,深得年青人的喜歡。

今年級組的老師們在人際關系上和睦互幫,氛圍寬松祥和。教師之間相互理解,共同努力。班主任與搭班教師的配合顯得更為默契、歡樂了。在教課管理上,各班老師也更能相互揚長避短,在教育學生時,也能相互交流經(jīng)驗,暢聊得與失。

個性是準備“家長開放日活動”時,讓我們領會到了民眾的力量,大家共同努力,集思廣益,做好迎接家長的各樣準備。從任務下達開始,各班齊動員,整年級組老師共同努力,發(fā)揮民眾的智慧,不只僅向家長展現(xiàn)了優(yōu)美的班級文化部署,更向家長展現(xiàn)了教師自己優(yōu)異的工作潛力、職業(yè)素質,獲取了家長的好評。

本學期,學校睜開了各級各種的商議課、公然課,此中波及到我們年級組教師的課達17節(jié)次,幾乎每位教師都面向全校開過課,但不論是哪位教師開課,同組教師都專心配合與支持,共同研究教材,共同商請教課方案,甚至制作課件、教具。有些老師需要試教,被用到的班級老師絕不躊躇地答應,甚至還做好先期準備工作。正是同組老師的專心配合,我們組每一位教師所開的課都獲得了成功,獲取了聽課教師的好評。

“一份耕作,一份收獲?!蔽覀兿嘈牛褐恍杼ぴ鷮崒嵉毓ぷ?,團結一致,我們組一定會獲得更好的成績。

年級級長述職報告篇五

各位領導:

大家上午好!

時光荏苒,日月如梭,接手八年級教學工作已經(jīng)一個學期了,很榮幸在這里向大家匯報半年來我的工作情況。首先感謝校領導對我的信任,感謝我們八年級組的全體教師對我工作的配合與支持,真誠地謝謝大家!

總結。

如下:

一、新的工作,新的挑戰(zhàn)。

1新的挑戰(zhàn),事實證明我做到了。

二、率先垂范,無私奉獻。

接受工作以后,為了讓家長滿意,學校放心,我嚴格要求自己,率先垂范,經(jīng)常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到。學生7:20(原來是7:10)上早自習,我每天七點之前到校,在早自習之前進行巡視,檢查老師的候課情況,檢查學生的自習及到校情況。在自己教學中,對于學校要求的事項我都盡量做到極致。作為一名年級教學的帶頭人,我深知:“只有身先士卒,工作才有說服力,才能贏得同志們的認可和支持?!边@樣才能有利于開展工作。率先垂范,無私奉獻,是我做好年級教學主任工作的重要保證。

三、認真工作,精益求精。

在這一個學期中,我除了完成自己的教學工作和分管的教研組工作外,配合學校對各種考試進行組織、安排、登統(tǒng)、分析。堅持每天至少巡課四節(jié),檢查老師的侯課情況、授課情況、以及對本節(jié)課的準備情況(課案是否相符),檢查學生上課的專注度和氣氛,檢查學生上課時的違紀情況。發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,及時解決。期初的時候,學生上課睡覺、嘮嗑、挑逗、玩手機等情況屢見不鮮,現(xiàn)在這些課上違紀情況幾近杜絕。在這期間,我付出了大量的心血和精力。

四、緊跟形勢,推動課改。

2思想上行動上走在前沿,為其他老師做好表率。經(jīng)過一年的實踐,在我的帶領和推動下,在上級教研部門的指導和學校領導與全體教師努力下,八年級組教學改革已經(jīng)上了一個新臺階。我們一定繼續(xù)努力,把教學改革堅持到底。力爭讓每位教師都成為專家型教師。

五、團結合作,眾志成城。

半年來,在全組教師的共同努力下,我們創(chuàng)建了一個團結、和諧、向上的集體。大家在合作的前提下勤奮工作,甘于奉獻,服從領導分配,積極為年級組工作獻計獻策。老教師以身作則,做好新教師的帶頭人;年輕老師謙虛好學,在教學過程中逐漸成長。我們以備課組為核心,認真鉆研教材,精心策化教學方案,共同探討135課改的課堂思路;我們以課堂教學為基礎,以教研組活動為平臺,以示范課、公開課為范例進行課堂教學研究。我們全年級教師團結合作,共同提高,齊心協(xié)力,眾志成城。在縣局教學工作檢查中,有多位教師的課堂教學受到局領導好評。有多位教師被評為學科帶頭人和骨干教師。

一個學期以來,八年級各科成績都有了不同程度的提高,學生努力學習,教師積極進取,各方面的工作都處于良好的發(fā)展勢頭。我們所付出的努力也得到了學校領導的肯定和認可。但是,靜下心來思考,我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足。比如:有的班級學習風氣不是很好;學生的成績還有很大的提升空間;對學困生的幫教缺乏有效的方法;對尖子生的培養(yǎng)目標不明確;對學生青春期的心理教育還做得不夠。我本人工作經(jīng)驗不足,能力有限,今后我們一定會總結經(jīng)驗,吸取教訓。力爭使八年級的教學工作邁上一個新的臺階。

總之,“學無止境、教無止境、研無止境”我會牢記這12個字。繼續(xù)在這浩瀚的教海中乘風破浪、勇往直前,為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)貢獻自己的力量!

年級級長述職報告篇六

尊敬的各位領導、各位老師:

大家下午好!

說實話,既然使我穩(wěn)步出任年級副組長這個職務,我想要我必須一如既往地把工作搞好。

本學期,我們五年級組將根據(jù)學校的工作計劃,深入開展年級組活動,努力營造年級組輕松愉快、團結向上的氛圍,著力課堂教學改革,優(yōu)化課堂教學結構,提高課堂教學質量。爭取出色完成學校布置的各項工作。

據(jù)此,我制訂了如下工作目標:

1、注重過程管理,確保本年級組教育教學常規(guī)工作規(guī)范有序;

3、突出質量意識,做好培優(yōu)輔差工作,參加各級比賽,確保取得好成績。

為同時實現(xiàn)上述三個目標,我急于從兩個方面,實行以下措施予以實行:

1、非政府教師認真學習學校各項規(guī)章制度,特別就是考勤制度和告假制度,保證每位教師自覺遵守。

2、通過本組教師相互聽課,取長補短,開展師帶徒活動,引導教師樹立效率意識,向40分鐘要質量,打造高效課堂,從中研究和掌握提高教學效率的技能和方法,從而提高全組教師的業(yè)務水平。

3、非政府教師認真學習教育教學理論,按學校建議,每人念不好一篇教育書籍——《教育嘹亮生命》,抄錄讀書筆記,編寫心得體會,參予讀書交流活動,學期末寫下不好一篇論文。

4、協(xié)助教導處,每月進行一次業(yè)務檢查和不定期的業(yè)務抽查。加強推門聽課力度,特別是年青教師,要鼓勵她們多聽課,多向老教師請教,使她們能夠迅速熟悉并適應本校的教育教學工作。

5、鼓勵教師擅于辨認出教育教學中的小現(xiàn)象,共同研究大問題,各自整理小故事,搞一名ldc研究型教師。并嚴格執(zhí)行教師展開網(wǎng)絡自學和網(wǎng)絡管理,積極主動編寫博客日志,6、本組教師要加強基本功練習,積極參與學校組織的教學新秀、教學骨干、教學能手、優(yōu)秀班主任、教師基本功等業(yè)務比賽活動。

1、各班主任對學生加強安全、法制、紀律教育,把安全工作當做常規(guī)第一要務來抓,切實加強學生的安全意識,利用班隊活動開展主題教育活動。積極創(chuàng)建綠色文明班級和交通文明班級。

2、各班必須將養(yǎng)成教育橫跨至班級管理的各個環(huán)節(jié),必須經(jīng)常利用班隊活動、班級長廊、宣傳欄等陣地展開養(yǎng)成教育的宣傳,非政府豐富多彩的'競賽活動、社會課堂教學活動,使得學生正確認識10個核心習慣培養(yǎng)的意義,積極參與十星評選活動。

3、加強住校生的管理,各班在兩放學期間要注意檢查學生,避免住校生中午溜出學校。

4、各班協(xié)調學校積極開展三八婦女節(jié)、五一勞動節(jié)、六一兒童節(jié)等歡慶活動,大力開展關愛、勤奮、互動為主題的體驗教育活動,多樣學生的自學生活和審美情趣。

5、班主任要保持與家長的經(jīng)常性聯(lián)系,充分利用校訊通的優(yōu)勢,促進家校之間的育子經(jīng)驗交流,加強家校的教育合力。尤其要做好后進生的思想轉化工作,嚴禁體罰或變相體罰學生,堅決杜絕事故發(fā)生。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我將繼續(xù)發(fā)揚吃苦耐勞的精神,在龍子心小學的發(fā)展壯大中散發(fā)出自己的光和熱。

年級級長述職報告篇七

__年,在新的工作崗位上,我始終堅持以自覺的學習提高思想認識和業(yè)務素養(yǎng),以務實的作風落實各項工作目標任務,以誠懇的態(tài)度加強與領導和同事之間的溝通交流,以廉潔的標準涵養(yǎng)黨性修養(yǎng)和道德品質,以謙遜的姿態(tài)展現(xiàn)黨辦工作人員形象,基本做到清白做人與踏實做事相結合,在完成本職工作任務過程中進一步完善了自身素質結構。

一、認真做好安全穩(wěn)定工作,努力促進和諧校園建設。

一是堅持不懈做好網(wǎng)絡監(jiān)控工作,及時處理不良信息,努力將不良信息的消極影響降到最低限度。在此過程中,注重與西祠胡同版主進行思想溝通和交流,從正面引導和教育他們,取得了較好效果。

二是及時加強信息傳遞和報送工作。對于重要時間段和敏感時期的網(wǎng)絡輿情,能夠做到及時與相關部門加強聯(lián)系,能迅速向有關領導匯報,盡最大努力防止信息倒流。

三是積極參與安全穩(wěn)定制度建設,起草了學院安全穩(wěn)定形勢分析研判制度,為安全穩(wěn)定工作制度化、規(guī)范化建設打下了基礎。

二、積極營造創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍,大力引導創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。

一是利用多種載體營造濃厚的活動氛圍。利用校園網(wǎng)主頁、院報、院簡報、黨辦網(wǎng)站、創(chuàng)先爭優(yōu)專題網(wǎng)站、宣傳櫥窗、領導參閱等全面深入宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動,做到“頂天立地縱橫結合”,深入宣傳貫徹中央、省市黨委和教育系統(tǒng)上級黨組織的文件精神;及時挖掘和選樹學院各基層黨支部涌現(xiàn)出的先進典型人物,大力宣傳先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡,充分發(fā)揮先進典型的示范帶動作用;及時搜集和借鑒其他地區(qū)和高校開展活動的典型經(jīng)驗,不斷推進我院創(chuàng)先爭優(yōu)活動宣傳工作。

二是深入基層貼近實際開展創(chuàng)先爭優(yōu)宣傳工作。與基層信息員一起挖掘先進典型事跡,有血有肉地體現(xiàn)先進典型的可信度、可學度。

三是積極創(chuàng)新宣傳形式,在院報開辟“創(chuàng)先爭優(yōu)活動專版”和“先進人物風采”專欄,開通了創(chuàng)先爭優(yōu)活動專題網(wǎng)站,集中展現(xiàn)學院的爭創(chuàng)動態(tài)和先進風采,編印了《創(chuàng)先爭優(yōu)活動簡報》16期。省市網(wǎng)站采用黨建信息40余條。進一步營造了崇尚先進、學習先進、趕超先進的氛圍。

三、緊緊圍繞學院中心任務,盡力加強對外宣傳工作。

一是充分發(fā)揮校外主流新聞媒體的主渠道作用,提高對外新聞宣傳報道的層次和時效。精心制作高質量的對外宣傳文稿,為學院“申本”營造良好的輿論氛圍。通過大家共同努力,先后在《江蘇高教》、《江蘇教育報》、《江蘇法制報》、《人民文摘》等媒體刊發(fā)學院宣傳稿10多篇。

二是突出階段性重點工作,增強外宣工作的針對性。大力宣傳“申本”工作開展情況;宣傳我院發(fā)展規(guī)劃的制定和貫徹落實情況;宣傳師資隊伍建設經(jīng)驗及師資工作會議精神;宣傳深化教育教學改革,加強教學基本建設,提高人才培養(yǎng)質量;五是宣傳教科研,提高創(chuàng)新服務能力,為地方經(jīng)濟社會發(fā)展做貢獻;宣傳學生工作特別是德育工作;宣傳機關工作作風建設;宣傳管理體制、機制、制度創(chuàng)新,反映系部工作成績、特色、經(jīng)驗,受到廣泛好評。

三是悉心做好參展工作,擴大學院美譽度。集中精力做好江蘇省首屆教育博覽會參展工作,為擴大學院在省內外的美譽度做出了貢獻。

四、積極搭建精神文化建設平臺,傾力吸引師生員工廣泛參與。

一是集思廣益凝聚智慧。面向全院師生開展了校園主要建筑物征名活動和“教風”用語、名言警句征集活動,受到了院領導肯定和師生廣泛關注,為提升校園文化建設品味做出了努力。

二是發(fā)揮作用體現(xiàn)功能。加強宣傳文化陣地建設,發(fā)揮校園文化陣地作用。編印院報10期,簡報56期,更換櫥窗24期,創(chuàng)先爭優(yōu)簡報16期,領導參閱8期。

五、嚴格加強信息員隊伍建設,聚力發(fā)揮信息員宣傳骨干作用。

一是調整充實信息員隊伍,不斷完善信息員隊伍結構,注重培養(yǎng)學生信息員。

二是加強宣傳信息工作制度建設,推行每月一次的信息員通氣會制度、信息采用情況通報制度和信息員業(yè)務素質培訓制度。舉辦信息員培訓班,不斷提高信息員業(yè)務素質。

六、堅持理論與實踐相結合,合力推進統(tǒng)戰(zhàn)工作深入開展。

一是加強民主黨派、無黨派人士和統(tǒng)戰(zhàn)團體學習。深入學習貫徹中央5號文件和省委18號文件精神的貫徹落實。

二是完善統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡。進一步明確各黨(總)部支部書記為基層統(tǒng)戰(zhàn)工作負責人,努力營造黨委重視、黨委書記直接領導、黨辦牽頭負責、相關部門配合、基層單位主動、全體黨員和干部參與的“大統(tǒng)戰(zhàn)”工作格局。

年級級長述職報告篇八

年級長是年級教育工作和班主任工作的組織者、指導者,是學校領導者實施教育、教學計劃的得力助手。本站小編為大家整理了一些二年級年級長。

希望對你有用!

給青春期孩子一個成功的教育。

彈指間一學期過去了?;仡櫼粚W期的工作,讓我感受最多的就是兩個字:感謝!首先感謝學校給與的這個機會讓我和老師們朝夕相處,感謝年級的所有學生對我工作的密切配合,最感謝的就是所有支持、關心、幫助我的領導老師和朋友們。正是有了大家的相互理解,通力合作,才有了今天初一年級的健康發(fā)展,才有了我今天的收獲與體驗。一學期來,初一年級全體教師高度的責任感,無私的奉獻精神時時感動著我。四位班主任,各顯神通,各具特色,任課教師各負其責、各把一關,協(xié)調一致、密切配合,讓我深深地體會到:

一、作為年級的帶頭人,高度的責任感是做好工作的先決條件。

作為初一年級主任,我深感肩上責任的重大,為了讓家長滿意,學校放心,一學期來,我對工作從來不敢怠慢,率先垂范,經(jīng)常超負荷工作,要求教師做到的,我首先做到,起早貪黑,早來晚走,作為一名年級帶頭人,只有身先士卒,才能有利于開展年級工作,才能贏得同志們的認可和支持。同時,在我個人利益與學校工作相沖突時,我能從大局出發(fā),正確取舍,寧愿犧牲個人利益,也要全力支持學校工作。這是我做好年級工作的重要保證。

二、團結就是力量,團結才能出效益。

團結就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力。一學期來,以班主任和各備課組長為核心,認真研究,精心策化,周密部署每項工作,經(jīng)常性和教師交流、談心,幫助老師們解決工作、生活中的困難,思想上一致,心靈上溝通,年級組的每一位教師都非常支持我的工作,使我的想法、安排能夠得以順利實施。每個班都有以班主任為核心的主導群體,不斷研究學生、分析學生,具有非常強的凝聚力,每個備課組又以備課組長為核心,通力協(xié)作,落實到位,全體教師精誠團結,一人有事,其他人都毫無怨言的頂上去,圓滿完成學校交給我們的任務已成為我們組共同的心聲,有了這樣一個團結協(xié)作的集體,不想進步都不可能。下面,我就把本學期初一年級的具體工作進行總結。不妥之處,敬請指正。

初一年級組是一個團結向上、快樂和諧、有凝聚力、有責任心的團隊。在年級組長的帶領下,倡導快樂教育,追求幸福人生,以實際行動落實學校先進的辦學理念。從成就每一個孩子、滿意每一位家長、發(fā)展每一個教師,提高每一個人的生命質量出發(fā),堅持在研究狀態(tài)下開展工作。年輕教師有活力,有干勁,有創(chuàng)新。中年教師以身作則,一絲不茍??迫谓處煼e極協(xié)助班主任做好班級管理工作,經(jīng)常與學生談心,處理相關事宜,參與各項活動,可以說初一年級全體師生以飽滿的工作熱情,躋身到了學校發(fā)展的快車道。

年級管理穩(wěn)步推進。

年級組是學校的一個基層團體,為確保整個年級正常、高效運轉。我們利用多種渠道、不同方式進行交流、溝通,及時協(xié)調組內的工作及具體的落實措施,每周定期召開班主任工作會議,分析問題、解決問題,使教育和教學走上良性發(fā)展的軌道,使組內形成和諧、愉快、合作的工作作風。

針對學生進入初中以后,學習上處于突變期、發(fā)育上進入青春期、心理上處于關鍵期、危險期的特點,全面關注學生的健康成長,積極創(chuàng)設適合青春期學生發(fā)展的教育。幫助學生邁好青春第一步。常規(guī)管理抓落實、求突破,特色工作抓創(chuàng)新、求成效,系列活動搭平臺、展風采。突出學生的主體性、實踐性和參與性。年級每周召開一次班主任工作會議,圍繞秩序工程和現(xiàn)代人素質工程,以小班化管理為特色,充分發(fā)揮班主任的主導群體作用,科任教師、密切配合,協(xié)同作戰(zhàn),及時分析年級所取得的成績,指出各班所存在的問題,共同協(xié)商處理學生中最棘手的事情。學生干部自主管理,參與監(jiān)督檢查,做到日反饋、周小結,月評比,文明班級、優(yōu)秀集體蔚然成風。

活動,是產(chǎn)生體驗的最佳途徑,也是最佳過程。通過活動,學生可以盡情的展示自己,培養(yǎng)習慣,并獲得相應的情感體驗,從而提高學生各方面的素質發(fā)展。本學期,根據(jù)學部的要求,年級主要開展了以下各種活動,并將年級的建設思路融合到活動中,達到全年級的整體提升。開學初,年級為了打造和諧團隊,豐富師生生活,組織了“團結就是力量”主題拔河比賽,讓師生體驗心往一處想、勁往一處使的作用,以飽滿的熱情迎接新學期的工作和學習。我們抓住督導檢查的契機,加強環(huán)境建設,讓學生共同參與物化形態(tài)和觀念形態(tài)的環(huán)境建設中,不僅使各項能力得到發(fā)展,而且在環(huán)境中受到教育?!斑M步就是優(yōu)秀”“進步與快樂同在”、“書香四溢----讀書的三種境界”“讀書是人生最大的快樂”等文化長廊應用而生。

在“文明禮儀伴我行”主題活動中,設計了“我要自尊,我要尊人”主題活動,讓學生學會尊重,學會道歉;“我進步了”主題活動,讓學生尋找自己的閃光點,通過“揚長”激發(fā)補短的內驅力?!巴七M校園文化,一展青春風采”主題辯論賽,展示了同學們的自信、頑強和幽默,他們的表現(xiàn),讓在場的每一個人都感受到了思維的碰撞、智慧的閃耀;我給班級命個名”活動中,各班積極組織學生參加班名、班訓、班徽、班歌的設計,讓學生們根據(jù)本班的特點,提出彰顯個性的設想,讓班級的每個成員通過活動的過程增強凝聚力,體驗成功的快樂,真正促進了班級實體的建設,進一步增強了學生的主人翁意識。涌現(xiàn)出和諧共進的1班、優(yōu)質和諧的2班、自主管理的3班、自主免檢的4班,兩周一次的周點評,針對性強、主題鮮明,全年級師生共同分享成功的快樂,指出存在的問題,形成班級間相互競爭的局面,將年級的優(yōu)勢發(fā)揮到最大。

學生的和諧引發(fā)了教師間工作的和諧。為了進一步提高年級組的整體工作,也為了完成學校相應的任務,我們教師的發(fā)展通過各項活動融入到學生的發(fā)展過程中。從以上活動中,我們能夠很好的感受出師生間的和諧發(fā)展。

班級建設彰顯特色。

班級是學校教育的基本組織形式,是年級工作的一個宿影,也是聯(lián)系老師與學生,學校與家庭的重要環(huán)節(jié),加強班級管理是班主任的重頭戲,也是年級工作的重中之重。

初一2班班主任李利鴻老師,工作思路清晰、有條不紊,面對直升班的學生,以自主管理為目標,以制度建設為抓手,通過對問題學生、學生干部的關注,采取責任到人的辦法,使各項制度在實踐中逐步完善,并得到了較好的落實。期中考試后,采取目標管理法,從“我最崇拜的人”、“我最欣賞的名言”、“我的理想”、“我的優(yōu)點”、“期末目標”、“我追趕的同學”

“實現(xiàn)目標的具體措施”等方面入手。有學生家長的期望、老師的指導、同學間的互助,更有學生自己的認真思考,目標力爭合適、措施力爭得當,長遠目標和近期目標相結合,讓學生從努力走向成功,天道酬勤是他們班堅定不移的信念。

初一3班班主任王之波老師,情感豐富、盡職盡責,全身心撲在班級建設上,以優(yōu)質和諧為目標,不斷追求卓越、超越自我,對于學部和年級的每項活動都精心組織,學生參與的積極性很高,特別是運動會上獲得了運動成績和精神文明雙豐收。周周認真制作的家校聯(lián)系單,成為老師、家長和學校溝通的橋梁和紐帶,善于發(fā)現(xiàn)學生在各個方面的優(yōu)勢和存在的問題,家長能對學生一周的表現(xiàn)了如指掌,充分利用周末時間和學生更好的交流。在王老師的帶領下,三班全面發(fā)展,成效顯著,各科成績穩(wěn)步攀升。

初一4班班主任徐會波老師,年輕有為,精于思考,以團結進步為治班目標,讓學生在團結互助中體驗求知和進步的快樂。以學校的文明禮儀活動為契機,開展在常規(guī)中實現(xiàn)文明的活動,以量化考核為標準,在班級衛(wèi)生,學生儀表、作業(yè)檢查、行為規(guī)范、課堂紀律等方面進行檢查,保證了班級整體有序的局面,班級已形成學習小組,運用優(yōu)幫低、好帶中的方法,為轉移學生青春期關注點,把學生引向良性發(fā)展的軌道起到了較好的作用。

正視問題改進工作。

一、我們工作中的不足。

1、本年級教師對學校的管理理念、管理辦法還要進一步學習,還需要在不斷學習的基礎上加強交流,加強溝通,共同積累經(jīng)驗。

2、雖然經(jīng)過一個學期的努力,學生的思想品德、行為習慣、學習成績都有所提高,但是學生的個體差異比較大,問題學生居多,部分學生因為家庭原因,和父母關系不融洽,導致情緒、心理狀況的不穩(wěn)定。有些家長與學校的配合還不默契,因此繼續(xù)轉化的工作仍然相當艱巨。

3、教師群體的建設還比較薄弱,需要作為年級建設中一個不可或缺的方面來抓。

4、我們教育的方式方法有時還較簡單急躁,亟待改進,還需我們用心用智慧去工作,與學生、與家長的溝通,還有待強化。

二、我們的工作設想。

1、尊敬師長、舉止文明、注意儀容儀表是一個中學生最起碼的要求,也是一個年級乃至一個學校工作好壞的窗口,因此這個工作我們要經(jīng)常抓、反復抓,把舉止禮儀打造成我們年級的一個“品牌產(chǎn)品”,實現(xiàn)年級組的育人目標。

2、堅持在研究狀態(tài)下工作,進一步深入研究本地學生的發(fā)展狀況,給青春期的孩子一個成功的教育。

3、進一步深化秩序工程和現(xiàn)代人素質工程,廣泛創(chuàng)設平臺,讓各類學生都有充分展示自己的機會,讓更多學生在釋放多余能量的同時得到進一步的發(fā)展。

4、進一步完善教師群體的例會制度,加大教師間的合作意識與競爭意識。

5、向課堂要質量、要效益,各位任課教師在熟悉教材、熟悉學生的同時,精心設計適合學生的教育方法,形成自己的教學風格。使學生想學、能學、會學、樂學。

6、采取抓兩頭促中間的辦法,做好防止學生分化的工作。

回顧一年來我們走過的路,一幅幅精彩的畫面記載了難忘的日日夜夜,幾多欣慰幾多感慨。初一年級的老師是年輕的、充滿活力的,是敬業(yè)的、主動工作的一個群體,在這個群體中工作讓我感到非常開心,也更讓我有信心帶好這個群體。初一年級正逐步走向健康發(fā)展、高品位發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。

一學期以來,在學校各級領導的指導下,我們二年級組能有計劃、有步驟地開展各項工作,全體老師能積極配合,順利開展好各項工作。以學校的德育教育為前提,抓好本年級學生的各項行為規(guī)范。促進每個學生健康活潑地成長?,F(xiàn)對本學期年級組。

工作總結。

如下:

一、教師辛勤耕耘。

我們級組共有8位教師,對待工作兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,學校布置的任務總是積極地、及時地完成。

錢保強:是二年級的一面旗幟,對待工作的認真負責是有口皆碑。他說得少做得多,處處以典范來帶動我們大家,給其他班級作出了榜樣。作為四(2)班數(shù)學教師、班主任兼二年級數(shù)學教研組長,他很忙,一向早出晚歸,全身心地為了工作默默耕耘。

馮國芹老師:是組內年紀最大的一位。但從不倚老賣老,凡事積極主動,富有激情,善于把工作提前完成。對于級組的工作不分份內份外,對待自己的教學也總是扎扎實實,從不吝嗇把自己好的經(jīng)驗傳授給年輕的教師。

何臘梅老師:富有新點子新思維,認真負責,無論教學還是班級管理方面都有自己一套獨特的方法,對級組工作也常出謀劃策。學生們已逐步形成自主管理的班風和模式,語文教學更是一環(huán)扣一環(huán),學生成績日益上升,習作水平提高很快。

邵娟老師:虛心好學,對待同事彬彬有禮,對待學生始終以鼓勵的目光及話語,讓孩子們感受到老師的信任與期望,學生們很喜歡他。教學工作日趨進步。

孫玉紅老師:對待工作非常認真負責,尤其對待學生,循循善誘、孜孜不倦,經(jīng)常利用課余時間對學生進行輔導。組內工作也很熱情主動,經(jīng)常提些有建設性地意見。

陳萍老師:多才多藝,對學生有耐心,為級組活動默默作著貢獻,深得辦公室所有老師的喜愛。對學校的各項工作盡力去做好,孩子們也很喜歡上她的課。

陳艷琳老師:開朗好心態(tài),熱情好人緣,從沒把自己當做是一個逸夫小學的過客,而是從一開始就把自己融入這個快樂的大家庭。做每一件事都積極主動,對級組工作、教學工作付出了很多。教學工作更是從不放松,經(jīng)常利用休息時間輔導學生的作文。

總的來說,二年級組是一個團結向上的集體。大家互幫互助,有不同意見可以辨論,而從不傷感情。年輕有活力,積極樂觀能吃苦是我們二年級組人員的一大特色。對待學校的工作總是積極的配合,對級組工作也總是大力支持。

二、學生的不斷進步:

1、行為規(guī)范方面有明顯進步。

一般情況下能做到衛(wèi)生工作有序,學生養(yǎng)成了自覺清潔的習慣。早讀自覺到位,有班干部帶讀,課堂秩序良好。各項行為規(guī)范較之上學期有了明顯進步。

2、開展豐富多彩的讀書活動。

在全校的讀書熱潮下,我們二年級也啟動讀書工程,讓知識成為學生的朋友,讓讀書成為學生的習慣,各個班的圖書逐漸增多,課外學生的無聊追打變成了手捧好書沉浸在書香世界。各班多次召開讀書交流活動、朗誦比賽、講故事比賽等豐富多彩的讀書活動。

三、所做的一些工作:

1、落實德育活動。這個學期,我們級組認真落實學校的德育工作,讓德育活動收到了實效。通過主題班會、主題板報等開展了文明禮儀教育活動,組織學生參加一系列地書畫比賽、征文比賽等比賽。

2、安全教育永遠放第一位。為了杜絕校園內的安全隱患,我們加強樓層的安全巡視工作,確保樓道內的安全。通過班隊會、晨會、板報等形式進行安全教育宣傳,讓學生提高警惕,不輕易犯險。在年級組會議上反復強度安全,提高教師的安全意識,特別是用電安全。

3、比以前更用心抓教學,全面提高學生成績;。

本學期,我組老師比以前更用心用力地去抓教學。首先,我們加強教師之間交流和溝通,能及時發(fā)現(xiàn)問題,有針對性地進行研討。在期末復習階段,制定了較為詳細的復習計劃,復習工作秩序井然。在培優(yōu)的同時,老師們絲毫沒有放松對后進生的輔導。都會對后進生進行有針對性的輔導。在他們的耐心輔導下,學生的成績都有了不同程度的提高。

4、順利召開了家長會。在學校的統(tǒng)一布署下,在我們級組老師的共同努力下,各班主任完善了班級文化,并有了自己的特色。四(1)班、四(2)班先后召開了家長會,密切了與家長的聯(lián)系。

四、反思存在的問題:

1、學生自學能力較差,下學期這方面要加大力度。

2、學生學習習慣、態(tài)度,行為習慣等仍有所欠缺。

3、教師的論文發(fā)表或獲獎不多。

4、中隊的特色還不夠突出,需要繼續(xù)加強個性中隊、特色中隊建設。

五、努力的方向。

1、加強對學生進行學習目的性的教育,培養(yǎng)學生學習的積極主動性。

2、要大力培養(yǎng)學生干部的工作能力,使之真正成為老師的助手,提高他們的管理水平。

3、在管理能力上,要加強學習和更新。

4、要多向其他級組學習,多動腦筋,多創(chuàng)新。

5、教師素質還要繼續(xù)提高,提高的途徑還需思考。

6、繼續(xù)加大培養(yǎng)新教師的力度,尤其是促進新班主任的成熟。

精誠合作、溝通信任、積極向上、健康快樂是我們不變的追求。落紅不是無情物,化做春泥更護花。我們將在今后的工作中加倍努力,得以改進和完善。

我們初二初二年級組是一個團結、相互協(xié)作的大家庭。組內教師都能和睦相處,關系融洽,每位教師都有極強的事業(yè)心、進取心、高度的責任心,無私地為教育事業(yè)默默地奉獻著。本期的教育教學工作即將結束了,在本學期年級組全體教師為了不斷提高教育教學質量,全面貫徹黨的教育方針,認真學習新課程的理念,切實轉變教育觀念,全力搞好學生的思想教育,堅持教書育人,教育教學質量全面提高,圓滿完成了各項工作和任務,促進學校工作的順利開展?,F(xiàn)將年級組第一學期來的工作總結如下:

一、確立以教學質量為年級工作中心的共識,努力提高年級的教學質量。

1、努力配合學校教導處工作,組織了兩次段考、一次月考、一次抽考、期中考試和期末考試,都要求及時進行商定對策,及時反饋學生的學習情況,并及時適當?shù)恼{整原有的計劃,及時補漏,以求取得最好的教學效果。

2、鼓勵積極鉆研教學業(yè)務,進行課堂教學改革的嘗試,尋求培養(yǎng)學生創(chuàng)新和實踐能力的途徑。經(jīng)常深入課堂,了解各學科的教學教育情況,通過召開各類型學生會議來了解情況,掌握新動向,研究新問題,制定新方案,拿出新辦法,及時有效地解決存在的各種問題,力爭教育教學水平以及學生的學習成績都能不斷地更上一層樓。

3、期中考試后,召開了學生表彰大會,對學習成績優(yōu)秀和表現(xiàn)突出的學生及時給與表彰獎勵。

二、抓好學生的養(yǎng)成教育和常規(guī)管理。

1、配合教導處強化對學生的規(guī)范和優(yōu)良習慣的養(yǎng)成教育。繼續(xù)強化衛(wèi)生、兩操、自習課及課間秩序、集隊儀表儀容整頓等常規(guī)管理的檢查與考核制度。組織學生認真學習《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》和我校的各種。

規(guī)章制度。

班主任帶領學生共同制定班級公約抓好良好班風、學風的建設提高學生對行為規(guī)范的自覺意識。從整個學期來看衛(wèi)生保潔工作總體上比較好學生違法違紀事件比以往明顯減少。

2、搞好班級文化建設,各班都進行了班級美化建設,

黑板報。

有專人負責,每大周一期,保證質量,有特色,文化氣息濃厚,使學生受到文化的熏陶。

3、配合學校和學部開展一系列活動。先后組織、舉辦和參加一系列針對較強的活動,如:開學伊始進行短期的。

軍訓。

提高孩子們組織紀律意識;升旗、給家長寫信、聽講座培養(yǎng)他們愛國愛校情感和感恩意識;組織學生參加各種球類友誼賽、運動會教育學生團結合作熱愛體育;帶同學們暢游蕪湖方特培養(yǎng)他們的社會實踐能力教導他們熱愛自然、保護自然;組織疏散演練、安全知識講座讓孩子們時刻注意安全遵紀守法做一個好公民;組織學生舉辦英語歌曲比賽、元旦晚會、圣誕晚會培養(yǎng)他們藝術細胞學會陶冶情感等等。我不辭辛苦前后忙活著管理的班級和年級總是表現(xiàn)搶眼其中全年級共獲得了團體和個人獎項50多人次。

4、安全教育常態(tài)化,確保一學期中基本無重大學生安全事故。

三、架起與家長的溝通橋梁。

要教育好學生學校、社會、家庭三者缺一不可。為了讓學生受到更好的教育,為了讓家長更好地配合,年級組在期中試后召開家長會議,把學校和年級組采取的措施告知家長。班主任經(jīng)常通過電話和聯(lián)系冊與家長溝通,讓家長及時了解孩子的在校表現(xiàn)和成績情況。初二年級的全體教師積極配合,主動與家長交流,取得良好的效果。平時教學中發(fā)現(xiàn)問題及時與家長聯(lián)系、交流,同時通過交流,征求家長對班級、年級、學校管理的建議,對課任教師的建議,及時改進我們的工作。其中,初二兩個班還建立班級博客,初二(1)繼續(xù)完善班級報紙。

四、存在問題。

1、學風還不太濃厚,學習上浮躁的風氣在各班級都有不同程度的存在,個別學生的厭學情緒有所加重。隨意曠課、遲到現(xiàn)象較突出。作業(yè)抄襲現(xiàn)象嚴重。兩極分化嚴重。

2、學生的文明習慣還有待于提高,個別同學有講臟話、隨便亂扔垃圾的行為。缺乏自我管理和控制能力的學生多。

3、存在學生上網(wǎng)、沉迷網(wǎng)吧現(xiàn)象。

4、少數(shù)老師在教學管理上有點墨守成規(guī),安于現(xiàn)狀,瞻前顧后,創(chuàng)新力度不大。工作中缺少力度缺乏耐心。

5、年輕教師過多,知識結構較為單一,教學方法較為簡單;個別教師仍存在責任心不強,鉆研精神不足,缺乏敬業(yè)精神,集體觀念不夠,合作意識淡薄,大局意識不強,不能及時完成年級組布置的臨時性任務。教學質量不高的現(xiàn)象仍然存在。

6、領導對畢業(yè)班的關注和指導還遠遠不夠。

三、對下學期工作的一些設想。

1、認真貫徹學校各項政策措施,加大年級組管理力度,認真配合學校各處室完成各項任務。牢固樹立為師生服務的意識。

2.提高管理意識,科學、公平地考核教師,拉開差距,增加教師的壓力和動力。

3、繼續(xù)發(fā)揮年級組學生參與管理的工作。

4、在班級管理方面加強班風、學風建設。

5、繼續(xù)狠抓學生養(yǎng)成教育,組織班主任多開展形式活潑的主題班會,增強學生安全意識、學習意識、衛(wèi)生意識。

6、明確轉差幫扶制度。如:可以建立“一對一”的轉化后進生責任制,規(guī)定班主任和所有課任教師必須負責轉化一至兩個后進生。協(xié)助班主任參與班級管理,促進“全員管理”理念的落實。在班級管理方面盡量讓班主任有自己的管理特色,努力降低與化解班主任工作的強度和難度,為他們服好務。

6、校園文化建設進一步上檔次,提高品位。

總之,經(jīng)過年級組全體老師的共同努力,初二初二年級組的各項工作有一定成效。我們將不斷總結,不點進步爭取有更大進步。

年級級長述職報告篇九

本學期,我擔任九二班和九四班英語教學工作,同時擔任九二班班主任工作?,F(xiàn)將本人本年度工作情況匯報如下:

一、傾心教育,為人師表。

身為教師,我深深認識到“教書育人”、“文以載道”的重要性和艱巨性。多年來,我始終具有明確的政治目標,崇高的品德修養(yǎng)。同時全面貫徹黨的教育方針,忠誠人民的教育事業(yè),有良好的師德風范和教師素養(yǎng),遵紀守法,教書育人,認真履行崗位職責,有很強的事業(yè)心和責任感,旗幟鮮明,立場堅定。任現(xiàn)職以來,一直堅持出全勤。工作積極主動,始終堅持戰(zhàn)斗在教學第一線,做到了教書育人,為人師表。

二、勤勉教學,成績突出。

作為一名教師,我始終把“教書育人、為人師表”作為已任,兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇。教學中,我堅決貫徹因材施教的原則,始終把學生的“學”放在教學的核心位置上,盡管有的班級學生基礎差,但我相信每個學生都有各自的興趣、特長。在教學內容和目標的實施上,不強求“齊頭并進”,而是正視事實,追求“差異發(fā)展”。在教學方法的設計上,我注重激發(fā)學生的主體意識和求知欲望。我每一節(jié)課都要設計學生參與的問題,來引導和訓練學生學習。為適應新世紀的教學要求,近幾年來,我積極投身教學改革,并取得較好的成績。過去一年里。每一次月考以及期中期末考試,都取得了優(yōu)異成績,獲得了學校表彰。

三、深入鉆研,提高自身業(yè)務水平。

自任現(xiàn)職以來,我始終把教研放在重要的位置,把成為一個學者型的教師作為自己的奮斗目標。不斷鞭策自己,勤奮學習,努力提高自己的理論水平,把握英語學科最新的改革趨勢,理解普通初中英語課程改革的發(fā)展方向。

四、盡心盡職,任勞任怨。

作為教師,我深深意識到,教育的過程是創(chuàng)造性很強,又極富挑戰(zhàn)性的,只懂教書不會育人,不是一個合格的教師,我謹記陶行知先生的一句話:“捧著一顆心來,不帶半根草去。”我全身心地投入到教育教學工作中,對待學生坦誠而不魯莽、關心而不驕縱、信任而不包庇,因而在學生當中樹立了良好的師長形象,使學生“敬而親之”。我在德育管理方面形成了一些獨特的方法,管理水平不斷提高,取得了較好的成績。我的管理方法贏得了學校領導、同事、學生和家長的理解和支持。班級工作也取得了一定成績,所帶班級師生關系融洽,班級管理井然有序。

五、精心施教,形成特色。

備——備教材、備學生、備重點、備難點、備課堂教學中的各種突發(fā)因素;。

輔——輔優(yōu)生、輔差生、重點輔“邊緣”學生;。

考——不超綱、不離本、考題靈活、開發(fā)思維、迅速反饋、及時補漏。

教學過程中,我能根據(jù)學生的具體情況,及時調整教學計劃和狀態(tài),改進方法,自始至終以培養(yǎng)學生的思維能力,提高學生分析、解決問題的能力為宗旨,根據(jù)學生的個性差異,因材施教,使學生的個性、特長順利發(fā)展,知識水平明顯得到提高。其次,在切實抓好教學管理和教學調控工作的同時,我堅持奮斗在教學一線,與其他教師共同探討各種教學問題及解決問題的方法,提高教學管理水平。

當然,成績只能代表過去,前面的路還很遠。我將一如既往地努力工作,不斷地從各方面提高自己,爭取把工作做得更好,爭當一名優(yōu)秀的人民教師。最后,愿得到各位領導和同事們的誠懇支持!

年級級長述職報告篇十

時光荏苒,歲月不居,2017年上學期的工作即將告一段落,回顧這半年來的工作,是我們忙碌充實而又快速成長的一個學期?;厥姿纪?,這一期我接手初一年級工作,不管在工作、生活、學習上,還是在管理上都取得較大的進步,基本完成了我分管的工作。從一開始的戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢徘徊迷茫到而今的目標明確步履堅定,這中間凝聚了太多人的幫助和支持,有領導的鼓勵和信任,有老師的配合支持與理解,在此表示深深的感謝。

半年來我腳踏實地,認真履行年級組長職責,如期實施計劃中的各項工作。在領導的關心幫助下,在各個部門和本年級教師的大力支持下,順利完成校領導布置的各項任務。回顧一年來的工作,總結如下:

從自身做起,思想品德端正,嚴格遵守黨的教育方針,遵守上級組織的各項制度及安排,認真工作,恪職盡守,樹立良好的師德形象。按時上下班,認真遵守作息制度,不遲到、不空堂,認真鉆研教材,參加政治學習積極;工作態(tài)度端正,任勞任怨,有奉獻精神;業(yè)務要求精益求精,編寫導學案認真,虛心聽課,力爭講好每一節(jié)課,批好每一個本子。

一年來,根據(jù)學校和政教兩處的要求,我始終以班主任為核心,認真研究,精心思考,周密安排每項工作。我抓住年級特點,把習慣、素質的養(yǎng)成教育作為工作重點,提醒自己:不僅要配合班主任管好自己所帶的班級的學生,還有那5個班級的學生都是自己的教育管理對象。而且也正一直努力做著這件事情。以務實的精神協(xié)同班主任及任課老師研究學生、分析學生,齊抓共管,使七年級的學生從班風、學風到素養(yǎng)等各方面都有了很大的提高。

公正是信任的基礎,作為一名年級主任,失去公正就很難讓人信服,當然也就談不上合作了。在工作中我從不講個人感情,一切都按原則辦事,小到一次點名簽到,大到老師的榮譽,我都是公正無私地去落實、去安排,力求讓每個人都有服氣、都舒心,工作中遇到問題,我從來都是對事不對人,事情解決了,還是好同事,力爭讓每個人了解自己的脾氣、秉性,久而久之,年組的各位教師都能創(chuàng)造性地開展工作。上下協(xié)調是作為年級主任的基本素質。學校決策的傳達、教學管理上的安排,都要通過我來落實,年級主任必須善于上下協(xié)調,才能把工作抓緊、抓實、抓好。

在過去的一年里,積極參加理論、業(yè)務學習,努力提高自身素質,認真實施課堂教學改革,在一系列活動中雖然取得了一定的成績,但是這些還是遠遠不夠的。今后,我將再接再厲,在課題研究、論文投稿、教學策略等方面做進一步的努力,爭取使自己在教學理念、業(yè)務水平等方面都有更進一步的提高。

半年來,在全組教師的共同努力下,創(chuàng)建了一個團結、和諧、向上的集體。大家在合作的前提下勤奮工作,甘于奉獻。都能顧全大局,服從領導分配,積極為年級組工作獻計獻策。老教師以身作則,做好新教師的帶頭人;年輕老師謙虛好學,在教育教學過程中逐漸成長。團結就是力量,有了力量就有了戰(zhàn)斗力。

在全年級教師的共同努力下,我們教師與學生取得了優(yōu)異的成績:1.張輝老師,濱州市少先隊輔導員風采大賽三等獎并且我們學校被評為濱州市優(yōu)秀少先隊集體,論文《提高思想品德課堂藝術初探》獲國家級一等獎。

2.尹丙玲老師在《校園寫作》上指導學生發(fā)表文章。董艷老師指導學生科幻畫獲市三等獎。

3.年級組五名教師在山東省教科研成果評選中獲一二等獎。

4、李振華指導學生在全國校園電臺中獲銅獎,機器人大賽獲省一等獎。

5、今年新申報市級課題1項。

6、劉紅梅老師執(zhí)教縣英語優(yōu)質課獲縣級一等獎,董艷老師執(zhí)教縣語文優(yōu)質課獲縣級二等獎。

當然,我們初一年級組每一次成長與進步,都離不開各位領導和老師們的殷切關懷、悉心指導與熱心幫助,在此希望各位多加指導,您的每一次鼓勵與批評都對我們有極大的幫助與提高!

年級級長述職報告篇十一

八年級是整個初中階段“危險期”,學生正處于青春期,情緒容易波動,也極易產(chǎn)生逆反心理,可能直接或間接地影響到正常的學習和生活。針對這種現(xiàn)狀我們因勢利導,力求使學生能夠平穩(wěn)度過這個關鍵時期。

1.制定班級計劃。認真詳細作好學生現(xiàn)狀分析,制定切實可行的班級計劃,對單親家庭的學生、父母離異的學生、智障的學生、特殊病情的學生、關系戶難管理的學生以及問題學生,都做到心中有數(shù),采取不同的方式進行教育,以確保學生的安全,讓學生先成人,后成才。

2.注重家校聯(lián)系工作。通過每次月考以及學生平時的表現(xiàn),或者通過談心了解到的學生情況,考完后召開個別家長座談會,與家長就學生的學習和心理健康問題進行溝通與交流,形成家校合力,共同管理。

3.加強學生日常行為管理。從班級形象入手,規(guī)范學生儀容儀表,細化到校服的穿帶,頭發(fā)的長度,餐廳、宿舍的要求,教室衛(wèi)生、紀律管理以及學生對于手機、音樂器材的攜帶等,靈活處理學生違紀問題。

4.加強督查,一日確保有三巡。一巡早自習,二巡中午小自習,三巡晚上小自習,看看學生的學習質量和紀律情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,或者跟班主任聯(lián)系。

5、及時傳達每周的教務會議精神,涉及本年級段的工作,認真做好貫徹落實。貫徹落實有些困難的,做到耐心,細致的協(xié)調,確保學校的政令暢通。對于老師對工作有益的意見和建議,或者日常生活中發(fā)現(xiàn)的問題,通過周工作報表的形式上報,以便及時處理工作中遇到的問題。一年來,教師情緒穩(wěn)定,工作積極性很高,教學成績上了個新的臺階。

存在的問題及今后努力的方向。

年級級長述職報告篇十二

20xx年的一個學期即將過去,又到了本學期教學總結的時間,反思在這一學期里我深刻體會到了做體育老師的艱辛和快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上,傾注于每一個學生身上;一個學期的工作已經(jīng)圓滿結束,收獲不少,下面我對本學期的工作做一下總結,并為新學期的工作確立新的目標。

在一學期里,作為一名年輕老師,我在思想上嚴格律己,熱愛黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,以黨員的要求嚴格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在同事、學生的心目中都樹立起榜樣的作用。積極參加學校組織的各項政治活動。一學期來,我服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。我相信在以后的工作學習中,我會在黨組織的關懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。新的學期即將來臨,我將更加努力工作,勤學苦練,使自己真正成為一個經(jīng)受得起任何考驗的好同志。

在教學過程中,教學進度和教學內容的安排,按照由易到難,由簡到繁的原則,實行多次重復練習,使學習內容在學生頭腦中留下較深刻的印象,有利于學生對技術動作的掌握和運動表象的形成。運動負荷由小到大,滿足了不同類型學生的要求,學生上課積極性高,能在老師的要求下積極鍛煉,對學生本身增強體質,矯正和補償身心缺陷起到了很大的作用。特別是對八年級的學生課堂教學行為規(guī)范的教學,使他們養(yǎng)成了良好的行為習慣和正確的課堂常規(guī)。

通過體育課的鍛煉,使那些有行動障礙的學生消除了自卑心理,感受到了學校、班級和老師的溫暖,有利子學生在今后的學習過程中樹立良好的自尊心,促進德、智,體等方面的全面發(fā)展。

整個體育教學,突出了實用性和趣味性的原則,既保證了學生得到積極鍛煉,又使學生在學習過程中感到愉快,養(yǎng)成了鍛煉身體的習慣。在教案的編寫上,突出了個別化教學原則,盡量使每個學生都能有適合自己的活動內容和活動方式,更增強了學生的自信心,使他了解到自己在這個群體中重要性,是我們這個大家庭中不可缺少的一員。教師對學生的過高要求也是不利快樂體育的實施。

教師在要求學生完成動作或訓練時,有必要降低難度或要求,使身體素質較差的學生也能在運動中體驗到成功,如我在單足跳的練習中,可允許學生換一次腳,這樣就使學生嘗到了成功的滋味,有了很大的成就感。對待學生方面,既要求嚴格注重素質的培養(yǎng),提高他們的自信心方面,還多給予鼓勵和表揚,堅定他們克服困難決心,也培養(yǎng)他們吃苦耐勞,頑強拼搏的體育精神。

我嚴格要求自己,工作實干,認真組織每天的課間操和課余訓練工作,精心計劃、籌備每次的課外活動和比賽,盡力豐富師生的校園生活。時刻為學生的活動安全著想,及時維護有隱患得體育設施和場地。作為體育組的一員,通過其他教師和我的共同努力和配合,我們出色地完成了xx年年“太保壽險杯”贛榆縣中小學生田徑運動會徑運組織工作,成功的組織了學?!坝瓓W運。慶元旦”系列體育活動,增加了全校師生的運動參與熱情培養(yǎng)了他們對體育運動的`愛好,強化了師生們的團結拼搏意識。在以后的工作,我將一如既往,腳踏實地,我會更加積極地配合學校領導完成各項任務,為學校的美好明天更加努力。

我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。處理好學校工作與個人之間的關系,一個學期里我克服了自己單身居住等許多困難,在考勤、例會以及值班等情況沒有無故缺席過一次,在值班時,能夠一邊完成學校的各項任務,一邊準備教材和學習自己的專業(yè)知識。在新學期中,我應更加勤懇,為學校作更多的事,自己更加努力學習專業(yè)知識,使自己的工作知識水平更上一層樓。

在這一學年里,在全組老師的通力合作下順利完成給國家數(shù)據(jù)庫上報《學生體質健康信息》的工作。通過的加班加點、日夜奮戰(zhàn)終于把數(shù)據(jù)上報成功。除此之外,在這一年中,我認真對待、積極參與上級部門組織的各項活動,并在連云港市體育優(yōu)質課評比中都取得市級二等獎的好成績,同時上交的體育教案在縣教育局的論文教案評比中獲得二等獎,個人通過不斷努力和其他同事的幫助和指點使我的專業(yè)水平得到了極大的提高。在以后的教學和學習中我會更加努力學習。

教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術。在課程改革推進的今天,社會對教師的素質要求更高,在今后的教育教學工作中,我將立足實際,認真分析和研究好教材、大綱,研究好學生,爭取學校領導、師生的支持,創(chuàng)造性地搞好體育與健康課的教學,使我們的工作有所開拓,有所進取,更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。

述職人:xx。

20xx年xx月xx日。

年級級長述職報告篇十三

各位領導,各位老師:

大家新年好!

非常感謝學校給我這樣的機會向各位老師匯報高三年級的工作情況,我的匯報分兩部分,一是xx年秋學期工作回顧;二是20xx年高三工作思路。

20xx年秋學期,我擔任高三年級部主任,積極配合王錦雙校長開展工作。在校長室的正確領導下,和全體高三師生共同努力,圓滿完成學期初制定的各項任務,突出的有以下幾點:

1、進入高三狀態(tài)早

xx年5月底,新高三的課務安排,工作計劃,高三課表就已經(jīng)準備就緒,xx年高考一結束,全年級就按照新高三的課務運行,實現(xiàn)高二高三的無縫接軌。

2、新高三動員大會點燃激情

xx年高考一結束,全年級舉行了新高三誓師動員大會,會議開的隆重熱烈,富有激情。全體高三學生以百倍的信心,開始了高三學習。

3、教學管理再上新臺階

高三教學管理是學校的民生工程,年級部抓教學常規(guī),抓規(guī)范、抓落實、抓到位。公平公正,對事不對人。狠抓學生常規(guī),強化學生的投入程度,培養(yǎng)學生的自主學習能力,突出明星工程和邊緣生工程,強化邊緣生的面批工作,科學安排周末的基礎訓練,抓實抓細集體教研,完全資料校本化,做好學情調研和質量分析,各個教學環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)緊扣,市教科院領導兩次對高三進行全面視導,對年級工作給予充分肯定和較高評價。

4、推進有效教學,促使教學質量大幅提升

年級部積極開展“探索有效教學,構建高效課堂”的研究工作,經(jīng)過充分調研討論,確定了一輪復習的高效課堂模式,即作業(yè)點評、默寫、老師精講、當堂檢測和檢測點評。配之以“五個不講”和“四個不可缺少”的教學要求,力求高三課堂的每個知識點都是有效的,每節(jié)課都是高效的。

5、學科奧賽捷報頻傳

早在高二上學期,吳校長慎重考慮,強化班老師集體討論,將兩個平行強化班分成奧賽班和強化班,推進奧賽班教學進度。奧賽成績顯著,有七人次獲得省一等獎。倉基榮,羅威都獲得數(shù)學物理雙一等獎,取得我校歷史上數(shù)理化生4學科一等獎大滿貫的優(yōu)異成績。

6、自主招生成績顯著

在奧賽工作的基礎上,年級部高度重視自主招生輔導工作,慎重安排老師,精心制定計劃,科學編排課表,并請高校專家輔導,值得一提的是有3名同學通過清華北大的筆試進入面試,獲得加分資格。倉基榮同學更以優(yōu)異的筆試面試總成績,獲得清華大學保送生資格,將被清華大學環(huán)境工程專業(yè)錄取。獲得保送資格的全省僅有21人,鹽城市3人,分別是鹽中2人,阜中1人。

7、市一摸考試成績令人興奮

在鹽城市一摸中,我校在應屆生有效人數(shù)比去年減少200人得情況下,本科達線879人。往屆生達線338人,全校達線人數(shù)總計1207人。應屆生達線人數(shù)創(chuàng)阜中市一摸最好成績,列全市同類四星級高中第四名。

1咬定高考目標不放松

20xx屆我們的目標是應屆生本科達線突破一千人,清華北大再有新突破。對這一目標我們不講條件,不爭論,不動搖 ,力爭實現(xiàn)阜中高考新跨越。

2、依靠全體老師,民主決策、科學決策。

我深深知道,老師是教學的第一生產(chǎn)力,高三老師最清楚高三教學應該如何進行,最清楚高三學生需要什么樣的教學方式。因此,年級部將進一步廣泛聽取老師的建議,堅持每周一次教學指導小組和備課組長會議,對老師的建議和教學情況進行分析研究,達成一致,再付諸實施。我堅信我們出臺的措施一定是有力高效的,因為它來源于高三老師,它來源于集體的智慧。

3、繼續(xù)推行“減時增效”戰(zhàn)略。

越接近高考,學生壓力越大,越會無限制的延長時間,越會有更多的無效勞動。我們將堅決控制作業(yè)量,控制學習時間,更嚴格住堂生的就寢管理,讓學生時刻保持清醒的頭腦,最大限度的提高學習效率。

4、將課間跑操進行到底。

高三跑操不僅是阜中一道亮麗的風景,更讓我們嘗到了甜頭。高質量的跑操讓高三同學有了一個強健的體魄,開闊的心胸,無比的自信。因此我們一定會將跑操進行到高考。

5、高效課堂是我們不懈的追求。

我們已經(jīng)清醒的認識到,提升質量不在于加班加點,搞疲勞戰(zhàn),而在于有效的課堂,高效的課堂。高效課堂模式仍然是本學期教學的鋼性要求,力求每節(jié)課讓每位同學有收獲、有進步。答疑超市”,強化面批工作。

“答疑超市”和面批工作是與學生真正意義上的零距離接觸,是走進學生心靈的工作,對提升學生成績有著不可估量的作用,“答疑超市”將在晚自修和周末面對全體同學,面批工作的重點將是我們[nextpage]確定的邊緣生。

6、嚴格科學地執(zhí)行“五嚴規(guī)定”。

安排好學生周末的自主學習,向綜合訓練要質量,本學期我們將改變上學期的批改要求,使反饋更迅速,糾正更及時。

7、繼續(xù)狠抓學生常規(guī)。

抓好常規(guī)是提高效率的保證,一方面抓生活常規(guī),告訴學生只有做好小事才能做好大事。另一方面抓學習常規(guī),在高二年級上學期就要求學生必須養(yǎng)成六大學習習慣,貼在學桌上日日對照,本學期我們將重抓上課的投入度,抓作業(yè)的規(guī)范書寫,定期檢查學生的資料整理,使學生在嚴格的常規(guī)管理中成人成才。

8、構建濃烈的學習氛圍。

我們將在本周出刊光榮榜,召開市一摸學生表彰暨百日沖刺誓師大會和學生家長大會,進一步激發(fā)學生的學習熱情,增強家長的服務意識,最大限度的挖掘學生的非智力因素。

9、主攻邊緣生,是本學期教學的最大著力點,是高考總量突破的關鍵。

本學期我們考核的范圍將有所縮小,重點將落在邊緣生的考核上,根據(jù)第一學期的歷次考試,將全年級800到1200名列為邊緣生,分解到班級,落實到科任老師,全程跟蹤,重點考核,力爭使這部分同學有大的提升,為突破千人大關提供保證。

年級級長述職報告篇十四

各位領導、老師:

上午好!我自xxxx年參加教育工作至今一直擔任班主任工作,現(xiàn)擔任六年級的班主任,我一直認為班主任是學校工作構架的一根支柱,是讓那些桃李芬芳、幼苗健康成長的辛勤園丁,是人類靈魂工程師中的排頭兵。我始終以無盡的愛、埋頭的干、使勁的拼、默默耕耘,當好強有力的支柱,辛勤耕耘在育人的崗位上。在十六年的班主任生涯中,我嚴格要求自己,愛崗敬業(yè),為人師表,樹立了終身學習的觀念,與時俱進,尊重、熱愛學生,與學生融為一體,互助互愛,共同發(fā)展。

在班級管理中,我始終堅持全員參加的原則,不管是什么活動都鼓勵學生積極參與,并為他們創(chuàng)造各種機會。(1)班會活動學生自己提出問題,自己組織、自己主持、老師只是幕后導演。使每一個學生都得到鍛煉。我們班的墻報布置工作也完全由學生自己完成。如這學期刮瓷后要重新布置教室,從設計開始,到以小組為單位布置教室。學生們的興致極高,每個同學紛紛為本組出謀獻策。而且同學們分工合作,有的畫,有的剪,有的寫,有的貼。

每個同學都參與到班級管理中來,成了真正的小主人。(2)我們班還開展了小組板報評比活動。每一期由一個小組獨立完成。完成后進行展評,期末評選最佳小組板報。這樣既可以減輕老師及學生干部的工作,又調動了學生的積極性。有的學生說自己還從沒出過板報,這次可算如愿了。有一組同學出板報時,我發(fā)現(xiàn)其中一名同學確實既寫不好又畫不好,所以就一直為畫的同學服務,只見他一手拿著板擦,一手托著粉筆盒的樣子。我看了很是感動,并且跟同事說:“同學們都想為班集體出力,作為班主任一定要為他們創(chuàng)造機會,讓學生在‘主動’中發(fā)展,在‘合作’中成長,在‘思索’中創(chuàng)新?!?/p>

教師對學生的愛源于母愛,盛于母愛。它是放射著人性光芒的理性的愛。老師對學生的這種理性的愛,能喚醒學生身上一切美好的東西,激發(fā)他們揚帆前進。在我所在的班級里,始終洋溢著一股暖流,似一團和風細雨,感染著整個班級,滲透到每個學生的心中,滲透到每個家庭之中。比如,我班里有個女孩叫王蓉。她學習很好,可是就是不敢在同學面前發(fā)言,只要站起來就緊張,一個字也說不出來。同學們都替她著急。她也成了班里有名的“膽小生”。

為了幫助她練習膽量,我經(jīng)常課上提問她,都是些很容易的問題,怕她遇到難題緊張就更不敢說話了。并且私下經(jīng)常找她談心,鼓勵她。當發(fā)現(xiàn)她讀書很好時,我試著讓她帶著大家朗讀。她竟大膽的走上講臺,而且毫無羞澀的讀了起來。同學們也很激動,在她的領讀下,都放聲的讀了起來。這以后的語文課,她都能夠大膽的回答問題。有一位同學曾這樣評價她的讀書。他說:“老師,今天王蓉雖然讀的不是很流利,但是她終于可以大膽的站起來了。我覺得她今天是最棒的!我們應該向她學習,勇于向自己挑戰(zhàn)。”我聽了之后很是欣慰,看著孩子們的成長,心里有說不出的喜悅。后來王蓉同學學習更是突飛猛進,還當上了學習小組的組長。老師的細心關愛就像水的載歌載舞,使鵝卵石日漸完美。

每個班主任在工作中都會遇到后進生,后進生雖然只是少數(shù),但他們往往集許多缺點于一身,給班主任工作帶來很多麻煩,他們不僅容易犯錯,而且改過來之后極容易再犯。針對這樣的情況,我總是用寬容去溫暖學生的心靈,摸清后進生的思想實際,寬容而不包容,并引導他們把自己的缺點找出來,然后逐步改正。我及時與家長進行溝通,準確找出后進生認識上的差距,從不挖苦諷刺他們,用愛心、誠心去感化他們、接近他們,跟他們說心里話,并用恒心和耐心來轉化后進生,偏重表揚,著眼進步,從最基礎的知識入手,不言放棄,給時間,給機會,為后進生創(chuàng)造一個寬松的良好的學習環(huán)境。

并號召優(yōu)等生幫助后進生,采用“一對一,一幫一”的形式,后進生獲得了友誼之手的援助,不斷縮短與中等生、優(yōu)生的距離。比如:付余同學常因懶惰而忘了做作業(yè),找他談話他會答應我今天一定完成,但到第二天檢查卻拿不出作業(yè)來。我無論是:“哄”是“嚇”,他都以不變應萬變。怎么辦?不斷的失敗使我不得不重新考慮轉化他的方法。之后,我發(fā)現(xiàn)他完成了某一項作業(yè)時,就及時表揚他,并獎勵他一個“笑臉”,幾天下來,他也能和另外的同學一樣能享受到成功的喜悅?,F(xiàn)在,他基本能按時完成作業(yè)了。

于是就平靜地對同學們說:“誰能用一段話把剛才的場面描述一下。”同學們先是一愣,繼而紛紛舉手。經(jīng)過一番發(fā)言后,我問道:“同學們,平時寫作文大家都覺得沒得說,沒得寫,為什么今天大家都說得這么好,句子通順,用詞準確?”“因為今天我們認真觀察了。”“有親身體驗。”同學們回答著?!皩Γ灰覀兞粜挠^察生活,就一定能寫出好的作文來。下面請同學們把剛才的所見,所說寫下來,有困難嗎?”“沒有”,“老師這太容易了”?!袄蠋熢瓉韺懽魑倪@么簡單,太有意思了?!蓖瑢W們紛紛拿出紙筆,不一會兒,一次生動有趣的練筆就完成了。面對課堂上的偶發(fā)事件,教師是不可能預料或防止它的,但教師應及時發(fā)現(xiàn)它,以從容的態(tài)度去面對它,并靈活機智的處理它。使課堂教學順利進行,甚至會獲得比預期更好的教學效果。作為教師,應善于捕捉這樣的教育契機,只有這樣,才是真正地對學生實施素質教育,才不愧教師這個光榮的稱號。

為了更好地勝任班主任這個工作,多年來,我讀了不少班級管理的有關書籍,并認真雕琢自己。吸收先進的教育教學理念和班級管理理論以彌補自身的不足。一路艱辛一路歌。我所帶的班級班風、學風一直很好。

在當班主任的日子里,我不僅在播種著知識和愛,同時也在加倍地收獲著感動和幸福。孩子們一次次用他們真誠的目光、天真可愛的笑容感動著我。為了老師的一句“勞動應該不怕臟不怕累”,他們竟然能把柔嫩的小手伸到冬天刺骨的冷水中,窗戶玻璃就這樣被他們擦得干干凈凈;為了老師的一句“好孩子不能缺作業(yè)”,張悅同學竟然能夠在右手受傷的情況下,用左手一絲不茍地完成作業(yè);為了老師的一句“應該做個堅強的人”,潘玉坤同學竟然能夠在跌倒后重新爬起來繼續(xù)完成跳繩比賽……為了老師的微笑,他們那么努力,雖然他們還在不斷地犯錯誤,雖然他們還有許多缺點,但他們真的是一天比一天有進步。

工作原本就是一種享受,因為學生是那么可愛!愛生活、愛事業(yè)、愛學生是教師一切工作的出發(fā)點和原動力。只有播下愛的種子,才能為學生們創(chuàng)造一個寬松、愉快的學習環(huán)境,讓他們在毫無精神壓力的氣氛中學知識,學做人。如果學生的能力發(fā)揮到極致,學生體會到成功的快樂、奮斗的快樂,我們的能力不也就發(fā)揮到極致了嗎?感謝生活,感謝學生!愛學生,所以很快樂;快樂,所以工作著;工作著,更加快樂!

近觀眼前滿目春,放眼遠處春更濃。我深知:要想在學生管理、學生教育方面做出更大的成績,讓學生飛得更高更遠,自己還有很長的路要走。但我相信:只要俯下身子,瞅準前方的路,一心為了學生,一心為了教育事業(yè),傾情注愛,用愛心與智慧耕耘。不斷學習,科學管理,不斷創(chuàng)新,就一定能取得更大的成績。

年級級長述職報告篇十五

緊張的一學期結束了,我圓滿地完成本學期的各項任務。這學期我繼續(xù)擔任三年二班語文教學工作和班主任工作。一年多來,我始終腳踏實地完成教育教學任務;熱愛教育事業(yè),遵紀守法?,F(xiàn)就本學期的工作做如下總結。

一、政治思想方面。

本人積極參加學校的各項政治學習,認真做好筆記。努力學習馬列主義,毛澤東思想,不斷改造自己的世界觀,敢干開展批評與自我批評。擁護黨的領導,工作中嚴格要求自己,團結同志,服從領導的分配,責任心較強,自覺遵守勞動紀律。特別是作為一名班主任我時刻注意自己的一言一行,因為這不僅僅影響想到班級和學校的利益,也是自己作為一名教師也必需具備的。

二、教學工作方面。

我非常熱愛教師這一職業(yè),喜歡當孩子王。每當我站在講臺上,把知識無私的傳授給學生我的內心就有一種說不出的滿足感。因為我所從事的是人類太陽底下最光輝的職業(yè)。身感責任重大,從師范進入小學,高中教育與基礎教育在有很大的差別為了盡快提高自己的業(yè)務水平縮短差距,我經(jīng)常閱讀有關語文教學方面的書籍。同時也虛心的向老教師和經(jīng)驗豐富的同行們求教,不恥下問。特別是三年級語文識字不再作為教學重點,這樣一來不但要求學生識字量增大而且要求認識的字也比較多大綱要求四百個生字必須會讀會寫,一百六十一個生字只要求會讀就可以,另外三年級教學中還增加了作文,這樣一來對學生和老師在完成教學任務都有一定的難度。有時為了上好一節(jié)可,經(jīng)常把教案拿回家去利用休息時間反復研究。對一些有參考價值的教學案例進行揣摩模仿,怎樣將學生的學習興趣,激發(fā)他的創(chuàng)新思維:怎樣將才能擴大他們的視野,豐富他們的知識,培養(yǎng)他們的多方面的能力。為了能充分體現(xiàn)這一教學目的,在教學中我和同學們共同探索,發(fā)現(xiàn)了很多值得借鑒的課例。

三、班級工作方面。

在班級管理上,作為一名班主任,我的班務工作主旨是:讓每一位學生都快樂的地度過在學校的每一天,既教書又育人!我常教育孩子們回家要為父母做力所能及的家務活。注意規(guī)范學生的行為,完美自我形象;學習中互相幫助,做好一幫一活動。對于后進生,我采取多鼓勵少批評的方法,以寬容的心態(tài)去對待,耐心地教育他們。學生有退步,我就主動與家長聯(lián)系面談或打電話討論解決的方法。我的手機上存有每個家長的聯(lián)系電話,以便與家長更好地聯(lián)系和溝通,也讓家長感受到對他們子女的關心和重視。我時刻注重言傳身教,為人師表。平時,凡是要求學生做到的,我首先做到。通過開展一系列的班隊活動,涌現(xiàn)了一批思維活躍,責任感強,有獨立見解和組織才能的優(yōu)秀班干部,創(chuàng)建了一個文明守紀、團結互助,勤學上進,凝聚力較強的班集體。

本學年我們班取得了可喜的成績。在“愛家鄉(xiāng)”的朗誦賽中一學生獲得優(yōu)秀獎;在本學期的校成語過關競賽中,獲得一等獎;在校慶“六一”繪畫競賽中,學生分別獲得一、二、三等獎;“迎世博、講文明、樹新風”知識競賽中,分別獲得二、三等獎;在校運動會中也有較多學生獲得好名次等。由王昌榮老師主編,我及其他幾位老師參加的《讓綠色童謠唱響校園》項目榮獲慈溪市2009教育科研到期課題優(yōu)秀成果二等獎。

以上是我對本學期教育教學工作的總結,還有很多的不足該去改正。我相信我在今后的教育教學中會一如繼往,用我全部的愛心和耐心去教育我的學生,我成為學生學習的伙伴,共同營造一個輕松、愉悅的學習環(huán)境,讓這個班級體成為所有人羨慕的焦點!我也時時切記:勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!付出就有收獲。

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