勞動爭議調解協(xié)議書(熱門16篇)

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勞動爭議調解協(xié)議書(熱門16篇)
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勞動爭議調解協(xié)議書篇一

發(fā)生勞動爭議,首要的解決途徑就是協(xié)商,協(xié)商不成再走法律途徑,那么,以下是本站小編給大家整理收集的勞動爭議調解。

協(xié)議書。

供大家閱讀參考。

甲方(公司)。

乙方:(員工)。

茲就乙方解除與甲方勞動關系糾紛事宜,經甲乙雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議,以期共同遵守。

一、對于之違紀事宜,甲方已經充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響,甲方對此向乙方表示歉意,對乙方因此解除勞動關系之決定不再持有異議。

二、考慮到甲方在乙方工作期間的實際情況,及目前的實際處境,乙方經研究決定向甲方支付一次性補助金,金額為人民幣兩萬元整;乙方支付甲方之補助費用,已經充分考慮了甲方的實際情況,并本著以人為本的原則,充分體現(xiàn)乙方對甲方的人文關懷,而做出的一次性補助。

三、本協(xié)議書簽訂后,甲方須在三日內向區(qū)勞動爭議仲裁委員會對雙方間的勞動爭議案件提出撤回申請,并向乙方提供該仲裁委員會制作的撤回申請裁定文書,乙方在收到甲方提供的該裁定文書后當日支付一次性補助費用。

四、乙方將以工資形式支付甲方一次性補助費用,將該補助費用直接存入所代甲方開立的銀行存折,甲方或者其代理人簽收領取該存折后即視為乙方已經履行完畢支付義務。

五、甲方承諾自本協(xié)議履行完畢后,甲乙雙方之間不再存在任何。

其他未了糾紛,甲方承諾不得再以任何理由向乙方主張任何其他民事權利。

六、甲乙雙方約定,雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第三條約定的事項,乙方應按約定向甲方或者經其特別授權的代理人交付上述約定款項,甲方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據。如果乙方不按照約定履行付款義務,應該承擔相應的違約責任。

七、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。

八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,由乙方向有關部門備案二份。

甲方:

乙方:

申請人:姓名(或用人單位名稱)、性別、地址、職務(崗位)。

法定代表人:職務。

委托代理人。

被申請人:姓名、性別、地址、職務(崗位)。

法定代表人:職務。

委托代理人:

(事由)。

上列雙方因××××引起爭議,申請人××于×年×月×日向本調解委員會提出請求,經本會主持調解,雙方協(xié)商,自愿達成協(xié)議如下:

(協(xié)議內容)。

1、×××××××××。

2、×××××××××。

3、×××××××××。

雙方當事人(簽名)。

調解委員會主任(簽名)。

勞動爭議調解協(xié)議書篇二

甲方:(注明名稱、地址、法定代表人等)。

乙方:(注明姓名、性別、民族、出生日期、住址等)

上列雙方因××××引起爭議,乙方××于×年×月×日向某某勞動爭議仲裁委員會提出仲裁請求,現(xiàn)雙方協(xié)商,自愿達成協(xié)議如下:

一、同意解除勞動合同,解除勞動合同的日期為:年月日;

二、乙方于簽署本協(xié)議三日后(前)向某某勞動爭議仲裁委員會提出撤回仲裁請求。

四、在甲方依本協(xié)議約定支付全部款項后,甲、乙雙方的所有爭議即告終結,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權利,否則乙方應無條件返還甲方已支付的全部款項,且不得已本協(xié)議作為其主張權利的依據。

五、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效;本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:aa公司乙方(簽字):。

法定代表人或委托代理人:

年月日年月日。

勞動爭議調解協(xié)議書篇三

所有制性質:_________。

地址:_________。

法定代表人(委托代理人):_________。

乙方(勞動者)姓名:_________。

性別:_________。

出生日期:_________年_________月_________日

文化程度:_________。

現(xiàn)在住址:_________。

身份證號碼:_________。

務工許可證號碼:_________。

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,根據國家有關法律、法規(guī)和《山西省企業(yè)全面實行勞動合同制的實施辦法》,簽訂本合同,共同遵守執(zhí)行。

本合同為勞動合同。期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共_________年(_________月)。

(乙方如為臨時工,合同期限不得超過一年,不實行試用期。乙方如為農民合同制工人,應注明批準招用文號。)。

甲方根據本企業(yè)生產、工作的需要,安排乙方從事工作。

乙方同意按甲方生產(工作)需要,在崗位,承擔任務,從事工種。

乙方在生產(工作)上應達到的數(shù)量、質量指標:_________。

1.甲方應按照國家有關安全生產、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定為乙方提供必要的生產(工作)條件和勞動保護設施,以及不低于國家規(guī)定應配給的勞動防護用品。

具體為:_________。

2.乙方有權拒絕甲方違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉、控告。

1.甲方實行每日不超過8小時,平均每周不超過44小時的工時制,保證乙方每周至少休息1日。

甲方因生產(工作)需要,經與工會和乙方協(xié)商可延長工作時間,一般每日不超過1小時,特殊情況,每日不超過3小時,每月不得超過36小時。

2.合同期間,甲方應按國家和企業(yè)的規(guī)定發(fā)給乙方工資、獎金、津貼、補貼。

具體辦法和標準為:_________。

3.甲方安排乙方加班加點,應為乙方安排同等時間的調休或按有關規(guī)定支付不低于本人工資的150%的工資報酬。

1.甲方應根據國家有關規(guī)定制定各項規(guī)章制度。

2.乙方應增強主人翁意識,嚴格遵守國家各項法律、法規(guī),遵守甲方各項規(guī)章制度,服從甲方領導、管理和指揮,積極做好工作,完成勞動任務。

(鄉(xiāng)村集體企業(yè)沒有勞動管理規(guī)定,甲方應參照國有企業(yè)的有關勞動法規(guī)制定規(guī)章制度。)。

1.甲方按國家和省規(guī)定向社會保險機構為乙方繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育和失業(yè)保險費。

乙方按國家和省規(guī)定向社會保險機構繳納養(yǎng)老、失業(yè)保險費。

乙方離退休,由社會保險機構按規(guī)定每月發(fā)給離退休金。

失業(yè)后按規(guī)定享受失業(yè)期間的有關待遇。

(農民輪換工實行回鄉(xiāng)補助金制度,從城鎮(zhèn)招用的臨時工實行養(yǎng)老保險制度,具體辦法按國家和省有關規(guī)定執(zhí)行)。

2.乙方在合同期間的各種公休假、探親假、婚喪假、女工產假等福利待遇,按國家及省有關規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方患職業(yè)病或因工負傷,患病或非因工負傷,因工或非因工死亡,女工孕期、產假和哺乳期間的待遇,按國家和省有關規(guī)定執(zhí)行。

1.甲方應對乙方進行各種必要的政治、思想品德教育和職業(yè)技術及上崗前培訓。

2.乙方應刻苦鉆研業(yè)務,達到國家規(guī)定的職業(yè)技能標準或技術等級標準,持證上崗。

3.甲方出資培訓乙方后,乙方須為甲方服務_________年,否則乙方應支付甲方培訓費_________元。

1.勞動合同期滿或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即終止執(zhí)行。

如雙方同意續(xù)訂,應提前30日辦理續(xù)訂手續(xù)。

逾期不辦理的,則本合同視為自動續(xù)訂,并應補辦續(xù)訂手續(xù)。

2.在下列情況下,甲乙雙方可以變更合同相關內容:

(1)甲方生產經營情況發(fā)生變化,雙方協(xié)商同意的;。

(2)甲乙雙方協(xié)商同意,且不損害國家、集體和他人利益的;。

(3)本合同訂立時所依據的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經修改的;。

(4)由于不可抗力致使合同無法完全履行的;。

(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。

3.有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

(1)乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的;。

(2)乙方嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度的;。

(3)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(4)乙方被依法追究刑事責任的。

4.有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但應提前30日以書面形式通知乙方:

(3)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

(4)甲乙雙方不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

5.有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同:

(2)乙方患病或負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;。

(3)乙方在孕期、產期、哺乳期間的;。

(4)其他符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的。

6.乙方要求解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知甲方。

7.有下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:

(1)在試用期內的;。

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的`;。

(3)經國家有關部門確認,勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身心健康的;。

(4)甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬和提供福利待遇的;。

(5)依法服兵役或經甲方同意自費考入中等以上學校脫產學習的。

1._________。

2._________。

1.由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行,由有過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯,根據實際情況,由雙方分別承擔法律責任。

2.因不可抗力造成不能履行合同或一方受損害的,可不承擔法律責任。

4.甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成損害的,應根據后果和責任,按有關規(guī)定向對方支付賠償金。

勞動合同簽訂后,應經同級勞動部門鑒證;經鑒證后的勞動合同變更內容的應重新鑒證。

甲乙雙方執(zhí)行合同發(fā)生爭議,當事人應當協(xié)商解決,不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解,調解不成的,可以向企業(yè)所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴。

一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,鑒證機關一份。

涂改、未經合法授權代簽無效。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。

委托代理人(簽字):_________委托代理人(簽字):_________。

簽訂地點:_________簽訂地點:_________。

勞動爭議調解協(xié)議書篇四

身份證號: ,住址:

乙方:

住所地:

甲、乙雙方當事人就 于 年 月 日意外受傷一事,依照《勞動法》、《勞動合同法》、《工傷保險條例》及國家、浙江省、杭州市的有關法律和勞動法規(guī),本著實事求是的精神,共同協(xié)商一致,達成以下協(xié)議:

一、甲方于 年 月 日,于 因 受傷;經 醫(yī)院診斷,受傷情況為 。甲方于 年 月 日至 年 月 日住院治療,目前情況 。目前已產生醫(yī)療費元,已全部由乙方支付。

二、經甲、乙雙方協(xié)商,乙方支付甲方停工留薪期工資、護理費、交通費、一次性傷殘就業(yè)補助金、醫(yī)療費、伙食補助費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、勞動能力鑒定費、后續(xù)醫(yī)療費等相關工傷補償費用共計 元。

三、除上述工傷補償費用之外,乙方另行補償甲方 元。除本協(xié)議第二條、第三條補償款之外,甲方不得再向乙方主張工資、工傷、社保等相同或者類似權利,甲、乙雙方不存在其他任何工傷、勞動爭議等糾紛。

四、本協(xié)議自雙方簽字或者蓋章后生效。本協(xié)議簽訂后乙方支付款項前,甲方應向乙方提交乙方要求的全部工傷保險理賠資料并撤回勞動爭議仲裁申請。自本協(xié)議生效之日起 個工作日內乙方向甲方付清本協(xié)議第二條、第三條所列的款項共計 元。

五、甲、乙雙方已充分閱讀并了解本協(xié)議內容,甲、乙雙方均明確本協(xié)議系雙方真實意思表示,自愿遵守。任何一方不得以顯失公平、情勢變更或者類似理由主張本協(xié)議無效或者主張撤銷。本協(xié)議雙方均自愿遵守。任一方違反本協(xié)議約定,需支付違約金 元。

本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份, 一份,具有同等法律效力。

甲方:(蓋章)乙方:(簽字按手?。?/p>

年 月 日 年 月 日

勞動爭議調解協(xié)議書篇五

趙某是b黨的公司領導,年底前后,a黨與趙某因工作發(fā)生矛盾。于是趙某率領乙方與甲方多人進行了戰(zhàn)斗。其中許多人被某某市公安局某某分局刑事拘留。后一當事方a被確定為重傷或輕傷。雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎上,達成了以下和解協(xié)議:

1.乙方應賠償甲方的醫(yī)療費用、誤工費用、護理費用、傷殘補償、住院期間膳食津貼、家屬生活費、營養(yǎng)費、交通費、整形手術費用,對簽署本協(xié)議后精神損害和所有其他損失的賠償,整筆支付人民幣資本__________________________________________________________________________________包括但不限于最高人民法院對有關法律適用于人身損害賠償案件的若干問題的解釋第20[2003]號。也就是說,賠償額是對目前或將來直接或間接涉及損害糾紛的索賠的最后和賠償總額。

2.本協(xié)議簽訂后,乙方應認真履行本協(xié)議,一次性支付上述全部賠償費用。乙方支付賠償費用后,因雙方糾紛產生的一切債權、債務均終止。甲方不再對乙方的刑事、民事責任進行調查,也不再以其他方式或者方法要求賠償。應當向受理案件的司法機關提交諒解書。

3.雙方確認,本協(xié)議所載信息由雙方在公平自愿的原則下通過相互協(xié)商決定。這是當事方意圖的真實表達,不存在欺詐或脅迫。

4.本協(xié)議一式三份,每一方各持一份,送交受理案件的司法機關。甲、乙雙方代理人簽字后,三份副本具有同等法律效力。

甲方:乙方代理:_____。

勞動爭議調解協(xié)議書篇六

協(xié)議書。

甲方(公司):

乙方:(員工)。

茲就乙方解除與甲方勞動關系糾紛事宜,經甲乙雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議,以期共同遵守。

一、對于之違紀事宜,甲方已經充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響,甲方對此向乙方表示歉意,對乙方因此解除勞動關系之決定不再持有異議。

二、考慮到甲方在乙方工作期間的實際情況,及目前的實際處境,乙方經研究決定向甲方支付一次性補助金,金額為人民幣兩萬元整;乙方支付甲方之補助費用,已經充分考慮了甲方的實際情況,并本著以人為本的原則,充分體現(xiàn)乙方對甲方的人文關懷,而做出的一次性補助。

三、本協(xié)議書簽訂后,甲方須在三日內向區(qū)勞動爭議仲裁委員會對雙方間的勞動爭議案件提出撤回申請,并向乙方提供該仲裁委員會制作的撤回申請裁定文書,乙方在收到甲方提供的該裁定文書后當日支付一次性補助費用。

四、乙方將以工資形式支付甲方一次性補助費用,將該補助費用直接存入所代甲方開立的銀行存折,甲方或者其代理人簽收領取該存折后即視為乙方已經履行完畢支付義務。

五、甲方承諾自本協(xié)議履行完畢后,甲乙雙方之間不再存在任何。

其他未了糾紛,甲方承諾不得再以任何理由向乙方主張任何其他民事權利。

六、甲乙雙方約定,雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第三條約定的事項,乙方應按約定向甲方或者經其特別授權的代理人交付上述約定款項,甲方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據。如果乙方不按照約定履行付款義務,應該承擔相應的違約責任。

七、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。

八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,由乙方向有關部門備案二份。

甲方:

乙方:

甲方:(注明名稱、地址、法定代表人等)。

乙方:(注明姓名、性別、民族、出生日期、住址等)

上列雙方因××××引起爭議,乙方××于×年×月×日向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁請求,現(xiàn)雙方協(xié)商,自愿達成協(xié)議如下:

二、乙方于簽署本協(xié)議三日后(前)向勞動爭議仲裁委員會提出撤回仲裁請求。

四、在甲方依本協(xié)議約定支付全部款項后,甲、乙雙方的所有爭議即告終結,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權利,否則乙方應無條件返還甲方已支付的全部款項,且不得已本協(xié)議作為其主張權利的依據。

五、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效;本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:aa公司乙方(簽字):

法定代表人或委托代理人:

年月日年月日。

勞動爭議調解協(xié)議書篇七

甲方:______(公司)。

乙方:______(員工)。

茲就乙方解除與甲方勞動關系糾紛事宜,經甲乙雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議,以期共同遵守。

一、對于______之違紀事宜,甲方已經充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響,甲方對此向乙方表示歉意,對乙方因此解除勞動關系之決定不再持有異議。

二、考慮到甲方在乙方工作期間的實際情況,及目前的實際處境,乙方經研究決定向甲方支付一次性補助金,金額為人民幣兩萬元整;乙方支付甲方之補助費用,已經充分考慮了甲方的實際情況,并本著以人為本的原則,充分體現(xiàn)乙方對甲方的人文關懷,而做出的一次性補助。

三、本協(xié)議書簽訂后,甲方須在三日內向區(qū)勞動爭議仲裁委員會對雙方間的勞動爭議案件提出撤回申請,并向乙方提供該仲裁委員會制作的.撤回申請裁定文書,乙方在收到甲方提供的該裁定文書后當日支付一次性補助費用。

四、乙方將以工資形式支付甲方一次性補助費用,將該補助費用直接存入所代甲方開立的銀行存折,甲方或者其代理人簽收領取該存折后即視為乙方已經履行完畢支付義務。

五、甲方承諾自本協(xié)議履行完畢后,甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛,甲方承諾不得再以任何理由向乙方主張任何其他民事權利。

七、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。

八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,由乙方向有關部門備案二份。

甲方:______。

___年___月___日。

乙方:______。

___年___月___日。

勞動爭議調解協(xié)議書篇八

1.________________。

2.________________。

3.________________。

雙方當事人____________________________(簽名)。

調解委員會主任_____________(簽名)。

勞動爭議調解協(xié)議書篇九

甲方:

乙方:

甲方在乙方單位工作期間發(fā)生勞動爭議。鑒于雙方對有關國家法律法規(guī)、是否屬于勞動爭議及其處理結果有清晰的認識,為解決甲乙勞動爭議,甲乙雙方本著實事求是、誠實守信的精神,平等協(xié)商,根據有關法律法規(guī),達成如下協(xié)議:

一、賠償金額。

1、甲乙雙方同意乙方再次支付甲方補償費(包括拖欠工資、經濟補償、補償、社會保險費等),共計____人民幣元。

二、付款期限。

乙方應在本協(xié)議簽訂后7日內通過轉賬方式支付上述款項。

三、甲乙雙方同意:自本協(xié)議簽訂之日起,雙方勞動關系終止。

四、自本協(xié)議簽訂之日起,甲方自愿放棄賠償差額的權利。

五、甲方自愿放棄基于雙方勞動關系發(fā)生和解除的權利。

六、由于甲方在乙方公司工作,乙方尚未完成甲方的'社會保險。因此,甲方自愿放棄以下權利:

1、乙方有權為其辦理社會保險;

2、依照社會保險享有各種權益的權利。

七、本協(xié)議簽訂后,甲乙雙方終止了勞動爭議賠償?shù)囊磺袡嗬x務。甲方不得向乙方另行主張任何權利,乙方不再承擔任何義務。雙方無爭議,一方放棄對方的一切法律責任。同時,自簽訂本協(xié)議之日起,甲乙雙方自愿放棄解除勞動關系及相關賠償事項的仲裁、訴訟等權利。已提起的仲裁、訴訟應當在15日內撤回相應機構。

八、違約責任。

因違約導致仲裁、訴訟或者申請強制執(zhí)行的,應當向對方支付實現(xiàn)債權的費用,包括但不限于調查取證費、交通費、通訊費、誤工費、公證費、律師費等經濟損失。

九、甲乙雙方已充分閱讀和理解上述條款,并自愿遵守和履行。

十、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份。

甲方(簽字):

乙方:(蓋章)。

____年___月___日。

勞動爭議調解協(xié)議書篇十

甲方:

乙方:

身份證號碼:

甲方因與乙方勞動人事爭議糾紛一案,現(xiàn)雙方經友好協(xié)商,在平等自愿的.情況下,達成如下和解協(xié)議:

一、對于xxxx勞動人事爭議仲裁委員會仲裁裁決書(xxx仲字【20xx】xx號)裁決的事項不再履行。

二、雙方確認乙方與甲方解除勞動合同關系。

三、甲方在簽訂本協(xié)議后向乙方一次性支付所有款項,合計人民幣----元,大寫----萬元整。前款約定款項,包括但不限于法律所規(guī)定的甲方承擔的工傷待遇、解除勞動合同關系的一次性經濟補償金、甲方應承擔的各項社保費用,乙方工資及其他各項費用。

四、乙方承諾:本協(xié)議為甲、乙雙方解決雙方勞動人事爭議糾紛所產生的法律后果的一次性終局處理協(xié)議。雙方之間基于勞動關系產生的權利義務消滅,乙方不得再以任何方式向甲方主張權利(包括但不限于申請勞動仲裁、訴訟等方式),雙方的勞動爭議糾紛一次性了結,再無任何爭議。

五、雙方在簽訂本協(xié)調協(xié)議后,不得向第三方泄露本調解協(xié)議的內容,否則由責任方承擔由此給對方造成的一切損失。

六、本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章起生效。

甲方:乙方:

委托代理人:(簽字或蓋章)。

簽訂日期:年月日

勞動爭議調解協(xié)議書篇十一

委托代理人:___________________,男,工作單位:________________北京市_______________區(qū)司法局,代理權限:________________代為承認、放棄、變更仲裁請求,提供證據、參加辯論,請求調解,代收法律文書。

被申訴人:________________北京市_______________區(qū)國稅局,住所地:_________________區(qū)_______________街_______________號。

法定代表人:________________李_______________,男,50歲,局長。

委托代理人:________________鄭_______________,男,工作單位:________________北京市_______________區(qū)國家稅務局,代理權限:________________代為承認、放棄、變更仲裁請求,提供證據、參加辯論,請求調解,代收法律文書,提起反訴。

案由:________________工資、補償金爭議。

申訴人馬_______________訴被申訴人北京市_______________區(qū)國家稅務局工資、補償金爭議一案,本委受理后依法組成仲裁庭,開庭進行了審理,申訴人馬_______________及其委托代理人_____________,被申訴方委托代理人鄭_______________到庭。

經本委當庭調解,雙方自愿達成如下協(xié)議:________________。

一、雙方解除勞動關系,被申訴人支付給申訴人工資差額和解除勞動關系的經濟補償金共計玖仟伍佰元整(9500元),限本調解書生效后五日內付清。

二、仲裁費400元,雙方各負擔50%。

本調解書與仲裁裁決書具有同等法律效力。

仲裁員:_______________________________。

北京市_______________區(qū)勞動爭議仲裁委員會。

________年____月____日制作、送達。

勞動爭議調解協(xié)議書篇十二

本委受理_____________訴_____________勞動爭議一案,現(xiàn)進行庭前調解。本次調解由廣東省勞動爭議仲裁委員會調解員_____________主持。

下面核對雙方當事人的身份:

申請人:_________________。

委托代理人:_________________。

委托權限:_____________。

被申請人:_____________。

地址:________________。

委托代理人:_________________。

委托權限:_____________。

(一)申請人的仲裁請求:_____________。

(二)申請人調解方案:_____________。

(三)被申請人調解方案:_____________。

三、調解員主持調解。

仲:_________________當事人在仲裁庭主持下,達成如下調解協(xié)議:

1.________________。

2.________________。

申:_________________同意按上述協(xié)議執(zhí)行。

被:_________________同意按上述協(xié)議執(zhí)行。

仲:_________________本庭將根據調解意見制作仲裁調解書。當事人請校閱本調解筆錄,確認無誤在其中簽名,有遺漏或差錯,可提出補正。

勞動爭議調解協(xié)議書篇十三

甲方:

姓名:

性別:

出生年份:____年___月___日,

身份證號:

地址:

乙方:

住所地:

甲乙雙方當事人在于____年___月___日意外受傷,依照《勞動法》、《勞動合同法》、本著實事求是的精神,《工傷保險條例》和國家、浙江省、杭州市有關法律、勞動法規(guī)共同協(xié)商,達成下列協(xié)議:

一、甲方于____年___月___日,于因受傷;經醫(yī)院診斷,受傷情況為。甲方在于。____年___月___日至____年___月每日住院治療,目前情況。目前已產生醫(yī)療費用,全部由乙方支付。

2、經甲乙雙方協(xié)商,乙方應支付甲方停工留薪期工資、護理費、交通費、一次性傷殘就業(yè)補貼、醫(yī)療費、伙食補貼、一次性傷殘補貼、一次性工傷醫(yī)療補貼、勞動能力鑒定費、后續(xù)醫(yī)療費等相關工傷補償費。

3、除上述工傷賠償費用外,乙方應另行賠償甲方人民幣。除本協(xié)議第二條、第三條賠償外,甲方不得向乙方主張工資、工傷、社會保障等相同或類似權利,甲乙雙方無其他工傷、勞動爭議等糾紛。

4、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議簽訂后,乙方支付款項前,甲方應向乙方提交乙方要求的全部工傷保險理賠材料,并撤回勞動爭議仲裁申請。乙方應在本協(xié)議生效之日起一個工作日內向甲方支付本協(xié)議第二條、第三條所列款項的總額。

5、甲乙雙方已充分閱讀和了解本協(xié)議的內容。甲乙雙方都明確表示本協(xié)議是雙方的'真實意圖,并自愿遵守。任何一方不得因明顯不公平、情況變化或類似原因主張本協(xié)議無效或撤銷。雙方都自愿遵守本協(xié)議。任何一方違反本協(xié)議的,應當支付違約金。

本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:(蓋章)。

乙方:(按手印簽字)。

____年___月___日。

____年___月___日。

勞動爭議調解協(xié)議書篇十四

申請人:_______市________酒業(yè)有限責任公司;地址:________市_____區(qū)______路______號;法定代理人:田________,董事長。被申請人:______市________有限責任公司;地址:_______市______區(qū)_____路_____號;法定代表人:周_______,總經理。

申請人_______市_______酒業(yè)有限責任公司(以下簡稱“申請人”)與被申請人_______市_____有限責任公司(以下簡稱“被申請人”),于20xx年6月25日在被申請人所在地簽訂一份《購銷合同》。合同約定,由申請人將其生產的“_______牌”白酒供給被申請人經銷。申請人售給被申請人“______牌”白酒每件價格為160元人民幣,全上供貨不得少于500件。產品質量由申請人負責。第一次供貨時間是20xx年6月30日,數(shù)量為100件。被申請人于20xx年7月15日付清第一次供貨價款的60%以后,申請人應于收到貨款的10天內供應第二批白酒,交貨地點為被申請人所在地_____路_______號的______倉庫。合同還約定,合同簽訂后一周內由被申請人付定金2萬元人民幣。因本合同發(fā)生的糾紛協(xié)商不能解決時,由_____市仲裁委員會仲裁。20xx年3月25日,因履行本合同發(fā)生糾紛,申請人向______市仲裁委員會申請仲裁。_______市仲裁委員會依法組成仲裁庭進行了審理,并主持了調解。申請人和被申請人本著互諒互讓的原則,自愿達成如下和解協(xié)議:

一、解除20xx年6月25日簽訂的《購銷合同》。

二、被申請人退還未售出的“______牌”白酒110件,由被申請人負責送到申請人所在地的_______倉庫。運輸中的風險由被申請人承擔。

三、申請人收到被申請人2萬元人民幣的定金,由申請人返還1萬元人民幣,其余部分充抵申請人的貨款和其他費用。依此結算,申請人和被申請人之間的債權債務得以清結。

四、本案的仲裁費和財產保全費共4000元人民幣已由申請人支付,申請人負擔20xx元人民幣,被申請人負擔20xx元人民幣,被申請人負擔部分從申請人應返還給被申請人1萬元人民幣中扣除??鄢鄣?000元人民幣由申請人在驗收被申請人退還“_______牌”白酒的當日以現(xiàn)金方式支付。

五、本協(xié)議書自雙方當事人簽訂之日起生效,一式三份,雙方各執(zhí)一份,由被申請人送仲裁庭一份。申請人在本協(xié)議書生效后的三日內撤回仲裁申請。

勞動爭議調解協(xié)議書篇十五

甲方:無錫市梁溪區(qū)培智學校乙方:身份證號:

鑒于:

1、由于無錫市行政區(qū)劃調整,甲方由無錫市南長區(qū)培智學校、北塘區(qū)培智學校、崇安區(qū)培智學校三校合并而成。原上述三校勞動者與學校的勞動關系均由甲方承繼。

2、乙方原系無錫市南長區(qū)培智學校聘用勞務人員,從事門衛(wèi)及保潔工作。乙方原勞動合同服務期限至年月日止。

依據我國《勞動合同法》等有關法律規(guī)定,經甲、乙雙方友好協(xié)商一致,就甲乙雙方不再續(xù)簽勞動合同以及相關經濟補償問題,達成協(xié)議如下:

一、經甲乙雙方協(xié)商一致同意于年月日起,雙方勞動合同關系終止,雙方不再續(xù)簽勞動合同,不再繼續(xù)建立勞動合同關系。

二、甲方同意于本協(xié)議簽訂當日一次性支付相關勞動爭議補償費等合計萬元(大寫:)。該筆費用的補償項目包括但不限于:雙方不再續(xù)簽勞動合同的經濟補償(賠償)金、社保補償金、加班補償金等。

三、上述費用已經包含了我國《勞動合同法》等法律法規(guī)規(guī)定的乙方所有可能得到各類補償(賠償)項目,甲方實際支付上述費用后,乙方不得再向甲方就勞資關系及勞動關系相關的任何問題索要經濟補償或賠償,甲乙雙方就勞資關系及所有與勞動關系相關的經濟問題再無任何糾葛,乙方不得再以雙方存在勞動爭議為由向仲裁機構及人民法院提起仲裁或訴訟。如乙方違反本條約定,甲方有權立即解除本協(xié)議,要求乙方全額返回甲方已支付得賠償金萬元。

四、甲乙雙方對本協(xié)議內容及法律后果均已知悉,并且確定不存在欺詐、故意隱瞞、顯失公平、乘人之危等任何可能導致本協(xié)議無效或者可撤銷的情形。

五、因履行本協(xié)議引發(fā)爭議,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不成遞交甲方所在地人民法院訴訟解決。

六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經甲、乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。

甲方:乙方:

日期:日期:

勞動爭議調解協(xié)議書篇十六

性別:_____________。

年齡:_____________。

被訴人:_________________。

法定代表人:_________________。

地址:_________________。

請求事項:_________________。

申訴人(單位):________________(簽名或蓋章)。

2.物證_________________份。

3.書證_____________份。

(2)說明。

勞動爭議仲裁申訴申請書是當事人向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁時提交的法律文書。填寫此類法律文書時所依據的法律法規(guī)主要有:_________________《中華人民共和國勞動法》、勞動部《關于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》、《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》、《勞動仲裁委員會組織規(guī)則》等。

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