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財務(wù)副部長述職述廉報告篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
20__年財務(wù)科緊緊圍繞公司工作中心,認(rèn)真組織會計核算,規(guī)范各項(xiàng)財務(wù)基礎(chǔ)工作,并通過加強(qiáng)財務(wù)制度、內(nèi)部控制制度的建設(shè),站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,以核算為中心,資金為紐帶,不斷提高財務(wù)工作質(zhì)量。
一、嚴(yán)格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī),認(rèn)真履行職責(zé),組織會計核算。
財務(wù)科的主要職責(zé)是做好會計核算,進(jìn)行會計監(jiān)督。財務(wù)科全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī),認(rèn)真履行財務(wù)工作職責(zé)。從審核原始憑證和會計記賬憑證的錄入到編制財務(wù)會計報表,從各項(xiàng)稅費(fèi)的計提到納稅申報、上繳,從資金計劃的安排到款項(xiàng)的結(jié)算支付,每位財務(wù)人員都勤勤懇懇,任勞任怨,努力做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行會計制度,實(shí)現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性與準(zhǔn)確性。
二、更高的工作要求。
以此為契機(jī),根據(jù)財務(wù)管理的特點(diǎn)以及管理的要求,制定了崗位職責(zé)、財務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度,從而使得每項(xiàng)工作有計劃、有落實(shí)、有監(jiān)督、有考核,使每個財務(wù)人員的規(guī)范意識得到了進(jìn)一步的增強(qiáng)。
三、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度。
規(guī)范財務(wù)行為,加強(qiáng)財務(wù)核算,嚴(yán)格財務(wù)監(jiān)督,杜絕不合理支出,加強(qiáng)應(yīng)收款項(xiàng)的回收,盡量減少不必要的開支,為企業(yè)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟(jì)效益把好關(guān)。
四、不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平。
隨著經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷發(fā)展,財務(wù)會計工作的側(cè)重點(diǎn)和基本點(diǎn)也在隨之而改變。因此財務(wù)會計工作不能停留在簡單的算賬報賬等會計核算上,應(yīng)不斷更新知識,不斷提高理論水平。結(jié)合本行業(yè)財務(wù)工作的特點(diǎn),認(rèn)真進(jìn)行工作總結(jié),吸取經(jīng)驗(yàn),查找不足,保證財務(wù)基礎(chǔ)工作的準(zhǔn)確、及時和完整。這就要求會計人員除認(rèn)真參加會計局組織的會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)外,還要抽時間學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識,學(xué)習(xí)新的法規(guī),適應(yīng)新的工作需求。
五、密切配合各科室的之間的工作,保障供熱工作順利進(jìn)行。
六、做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作。
配合所在開戶銀行,保證每筆收支業(yè)務(wù)及時準(zhǔn)確入賬,協(xié)調(diào)銀行與公司之間的每項(xiàng)工作,為公司評信授級,向銀行貸款做好準(zhǔn)備;配合稅務(wù)部門,做好每日收入的的準(zhǔn)確申報和應(yīng)交稅金的及時繳納;配合財政部門,對公司的經(jīng)營狀況進(jìn)行審核以及財政資金的及時撥入,保證財務(wù)工作正常健康運(yùn)行。
七、存在的主要問題及今后的工作目標(biāo)。
財務(wù)科作為公司的一個主要職能科室,“當(dāng)好家,理好財,更好的服務(wù)企業(yè)”是我們應(yīng)盡的職責(zé),“加強(qiáng)管理,規(guī)范行為”是我們的義務(wù)工作總結(jié)。一年來,財務(wù)工作雖然取得了較好的成績,但也存在著一些問題,在以后的工作中我們將:
1、進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)管理:
新的一年里,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)管理,實(shí)現(xiàn)財務(wù)管理科學(xué)化、核算規(guī)范化、費(fèi)用控制化,切實(shí)實(shí)現(xiàn)財務(wù)管理的作用,使得財務(wù)工作走向更合理化,健康化;切實(shí)做好財務(wù)處理,加強(qiáng)對原始憑證的審核,并進(jìn)一步落實(shí)費(fèi)用管理責(zé)任。以資金管理為中心,通過細(xì)化管理,理順流程,實(shí)現(xiàn)資金平衡。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)分析:
為提高財務(wù)分析能力,把財務(wù)分析納入日常工作中,我們將量化具體的財務(wù)數(shù)據(jù),結(jié)合公司經(jīng)營的實(shí)際情況,為企業(yè)管理提供有力的財務(wù)信息,及時做好財務(wù)分析資料的收集,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高能力。
此致
敬禮!
述職人:___。
_年_月_日。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇二
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
為貫徹落實(shí)好中央和省委《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃》,在縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局的主持下,今天,我在這里代表xx縣工商局向監(jiān)管服務(wù)對象和社會各界述職述廉。
20xx年來,xx縣工商局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹黨的十七屆三中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議、全省工商行政管理工作會議精神,立足應(yīng)對金融危機(jī)和災(zāi)后重建兩大主題,圍繞“提速加快、又好又快”的主基調(diào),盡力整頓規(guī)范市場秩序,全力服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè),努力加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè),為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)持續(xù)平穩(wěn)健康發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
一、充分發(fā)揮工商職能作用,履職盡責(zé),依法行政,維護(hù)好正常的市場經(jīng)濟(jì)秩序。
一年來,我局積極探索解決當(dāng)前工商監(jiān)管中存在的問題,促進(jìn)工商監(jiān)管領(lǐng)域由低端向高端延伸、監(jiān)管方式由粗放向精細(xì)轉(zhuǎn)變、監(jiān)管方法由突擊性專項(xiàng)整治向日常規(guī)范監(jiān)管轉(zhuǎn)變、監(jiān)管手段由傳統(tǒng)化向現(xiàn)代化轉(zhuǎn)變,為創(chuàng)建公平競爭、安全健康、誠信和諧的市場秩序和消費(fèi)環(huán)境,在以下四個方面進(jìn)行了強(qiáng)力推進(jìn):
一是強(qiáng)力推進(jìn)食品安全監(jiān)管,營造放心安全的消費(fèi)環(huán)境。
我們建立健全了工商監(jiān)管、商家自律及社會監(jiān)督“三位一體”長效監(jiān)管機(jī)制,強(qiáng)化了對食品經(jīng)營者履行法定責(zé)任和義務(wù)的監(jiān)督,嚴(yán)格落實(shí)了食品安全日常巡查和屬地監(jiān)管責(zé)任制,以城鄉(xiāng)接合部、旅游景區(qū)、車站碼頭特別是農(nóng)村地區(qū)為重點(diǎn)區(qū)域,以商場、超市、批發(fā)市場、集貿(mào)市場和食品經(jīng)營企業(yè)為重點(diǎn)場所,以小食品店等為重點(diǎn)對象,開展了“食品安全三道防線大巡查”紅盾行動,強(qiáng)化食品批發(fā)市場源頭管理和超市賣場食品質(zhì)量安全監(jiān)管,構(gòu)筑食品安全第一、二道防線;開展校園周邊、城鄉(xiāng)結(jié)合部的食品零售網(wǎng)點(diǎn)專項(xiàng)執(zhí)法檢查,落實(shí)食品經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人質(zhì)量安全第一責(zé)任人責(zé)任,構(gòu)筑食品安全第三道線。同時,以凈化兒童食品、農(nóng)村食品市場為重點(diǎn)開展專項(xiàng)整治活動,切實(shí)提高流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管的制度化、規(guī)范化、程序化、法治化水平。
二是強(qiáng)力推進(jìn)建材市場監(jiān)管,加快全縣災(zāi)后重建步伐。
建材的質(zhì)量的好壞,關(guān)系到千家萬戶的生命財產(chǎn)安全,關(guān)系到“三年重建任務(wù),兩年基本完成”的大局。x月初,在全縣范圍內(nèi)召開了建材經(jīng)營者培訓(xùn)會,就經(jīng)營戶“兩賬一票一卡一書”(購銷貨臺帳、進(jìn)貨發(fā)票、信譽(yù)卡、建材商品質(zhì)量責(zé)任書)的規(guī)范填寫進(jìn)行了指導(dǎo),并創(chuàng)新性地制作了“建材經(jīng)營戶倉儲備案登記表”,要求經(jīng)營戶如實(shí)填寫倉儲地址、面積、聯(lián)系電話等內(nèi)容,為以后的監(jiān)管到位奠定了基礎(chǔ)。建立健全災(zāi)后建材市場長效監(jiān)管機(jī)制,指導(dǎo)建材經(jīng)營者建立建材商品“兩賬兩票、一卡一書”制度,把建材市場的監(jiān)管任務(wù)和責(zé)任層層分解,落實(shí)到位,實(shí)行分片、分段包干。對全縣xx戶鋼材經(jīng)營戶,x戶水泥銷售點(diǎn)以及庫房,xx戶磚廠、x戶水泥廠、x戶沙石廠進(jìn)行拉網(wǎng)式的檢查。共立案查處銷售不合格鋼材案x件,處罰款xx萬元,沒收不合格綱材xxx噸,并吊銷當(dāng)事人菅業(yè)執(zhí)照x戶。
三是強(qiáng)力推進(jìn)農(nóng)資市場監(jiān)管,為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)保駕護(hù)航。
深入開展“紅盾護(hù)農(nóng)”行動,加強(qiáng)農(nóng)資經(jīng)營主體信用分類監(jiān)管,根據(jù)農(nóng)時和季節(jié),適時組織抽檢和專項(xiàng)整治行動。執(zhí)法人員深入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對全縣xxx個農(nóng)資經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行地毯式的檢查,組織、抽檢種子化肥。每次抽檢農(nóng)資商品質(zhì)量,都通過媒體將抽檢結(jié)果向社會發(fā)布消費(fèi)警示,對假冒偽劣農(nóng)資商品集中清繳,防止再流入市場坑農(nóng)害農(nóng)。共取締無照經(jīng)菅x戶,現(xiàn)場處罰x件,萬元,立案查處x件,罰款x.x萬元,受理農(nóng)民購買農(nóng)資商品投訴x件,為農(nóng)民挽回經(jīng)濟(jì)損失x.x萬元。
四是強(qiáng)力推進(jìn)廣告市場監(jiān)管,規(guī)范廣告主、廣告經(jīng)營者、廣告發(fā)布者的行為。
我們對全縣xx戶廣告媒介的廣告經(jīng)營資格進(jìn)行檢查,檢查面達(dá)xxx;加強(qiáng)廣告監(jiān)測,強(qiáng)化對發(fā)布環(huán)節(jié)的監(jiān)管。全年共監(jiān)測廣告xx次,監(jiān)測各類廣告xxx條,其中:電視廣告xx條,互聯(lián)網(wǎng)廣告xx條,印刷品廣告xx條,戶外廣告xxx條,其他形式廣告xx條;進(jìn)一步落實(shí)聯(lián)席會議制度,以醫(yī)療、藥品、食品、化妝品、美容服務(wù)以及涉農(nóng)廣告等廣告為重點(diǎn),做好虛假違法廣告整治工作。開展了農(nóng)資、醫(yī)療、藥品、保健品廣告專項(xiàng)整治行動,共出動人員xxx人次,出動車輛xx臺次,共計檢查媒體x家,農(nóng)資經(jīng)營戶xx戶,廣告經(jīng)營單位xx戶,醫(yī)療機(jī)構(gòu)xx戶。共檢查發(fā)布的農(nóng)資廣告xx條,醫(yī)療廣告x條,藥品廣告xx條,保健食品廣告x條。對存在的一般問題進(jìn)行了及時規(guī)范和整改。
二、踐行科學(xué)發(fā)展觀,落實(shí)惠民為民措施,全力服務(wù)xx經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),打造服務(wù)型工商,為企業(yè)服務(wù)、為個體戶服務(wù)、為項(xiàng)目服務(wù),是我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我局依托職能,開展了以下四個方面的特色服務(wù):
(一)依托注冊登記監(jiān)管職能,大力發(fā)展各類經(jīng)濟(jì)組織制度;實(shí)行了“三放”:放寬項(xiàng)目建設(shè)的市場準(zhǔn)入、出資限制和經(jīng)營范圍;給予了“三減”:減少環(huán)節(jié)、減免費(fèi)用和減輕負(fù)擔(dān);做到了“三快”:快受理、快審核、快發(fā)照。對政務(wù)中心工商窗口實(shí)行xxx%的委托授權(quán),對企業(yè)和個體戶申辦營業(yè)執(zhí)照實(shí)行“一審一核”制,只要符合法定條件,企業(yè)和個體戶能當(dāng)場領(lǐng)到營業(yè)執(zhí)照(執(zhí)照上印章都是提前蓋好的)。在為xx鋼鐵集團(tuán)投資注冊的xx市xx科技發(fā)展有限公司、xx市xx礦業(yè)有限公司兩家企業(yè)實(shí)收資本到位變更登記、xx集團(tuán)xx化工有限公司全體職工股份的股權(quán)轉(zhuǎn)讓登記、xx水泥有限公司合并收購了xxxx水泥有限公司和收購重組xx熱電發(fā)展有限公司等工商注冊中,實(shí)現(xiàn)了零距離為重大項(xiàng)目服務(wù),為重點(diǎn)企業(yè)服務(wù)。今年新發(fā)展個體工商戶xxx戶,從業(yè)人員xxxx人,資金數(shù)額xxxx萬元;新發(fā)展私營企業(yè)xx戶,投資者人數(shù)xx人,雇工xxx人,注冊資本xxxx萬元。
(二)依托消費(fèi)監(jiān)管職能,化解消費(fèi)糾紛,維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。
一是聯(lián)合縣衛(wèi)生局、縣物價局、保險公司、煙草公司、電力公司等單位和企業(yè)攜手參加了紀(jì)念“x·xx”活動。懸掛宣傳標(biāo)語xxx幅,展出宣傳板塊x塊,現(xiàn)場發(fā)放《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《食品安全知識手冊》等宣傳資料x萬x千余份。展示假冒偽劣“五糧春”、“五糧液”酒xxx瓶,“豐谷頭曲”酒xxx瓶,過期變質(zhì)、無qs認(rèn)證食品xxx公斤,共計xx余萬元?,F(xiàn)場受理消費(fèi)者投訴xx件,解答消費(fèi)者咨詢xxx余人次,并向消費(fèi)者現(xiàn)場演示如何識別假冒偽劣商品。二是認(rèn)真做好消費(fèi)者投訴受理工作,今年我局共接到消費(fèi)者申訴舉報xxx件,成功處理xxx件,轉(zhuǎn)其他部門處理x件,因證據(jù)不足不予受理x件,,為消費(fèi)者挽回經(jīng)濟(jì)損失xx萬余元。三是加強(qiáng)“一會兩站”和xxxxx聯(lián)絡(luò)點(diǎn)的建立。截止目前,我局已在全縣xx個鄉(xiāng)、鎮(zhèn)政府已設(shè)立的村、公用事業(yè)單位、學(xué)校和大型超市、商場、七里峽、龍?zhí)蹲拥嚷糜尉包c(diǎn)建立“xxxxx”申訴舉報站和消費(fèi)者投訴站xxx個,及時受理消費(fèi)地維護(hù)了消費(fèi)者合法權(quán)益。
(三)依托商標(biāo)監(jiān)管職能,實(shí)施商標(biāo)發(fā)展戰(zhàn)略,提升地方產(chǎn)品的市場知名度和競爭力。
一是加強(qiáng)商標(biāo)法律法規(guī)宣傳。面向政府廣泛宣傳商標(biāo)品牌興縣、興企和品牌富農(nóng)的重要性和必要性,積極贏得各級政府對商標(biāo)品牌發(fā)展工作的支持。二是針對企業(yè)普遍存在的品牌意識不強(qiáng)、品牌興企思路不寬、品牌辦法不多,措施不力的現(xiàn)狀,以當(dāng)?shù)毓歉善髽I(yè)為主要對象,運(yùn)用舉辦品牌論壇、品牌講座、品牌建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會等形式,普及品牌知識,提升品牌理念,強(qiáng)化品牌意識,啟迪品牌運(yùn)作思路,助推企業(yè)走品牌發(fā)展之路。三是制定《xxxx年商標(biāo)工作要點(diǎn)》和《xxxx-xxxx商標(biāo)發(fā)展規(guī)劃》,推動以地理標(biāo)志為重點(diǎn)的農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo)注冊工作。今年申請注冊商標(biāo)x件,培育馳名商標(biāo)x件(xx茶葉商標(biāo))、省著名商標(biāo)x件(xx食品商標(biāo))和市知名商標(biāo)x件。
(四)依托市場監(jiān)管職能,深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理。
一是成立集貿(mào)綜合市場整治、市容市貌整治、戶外廣告和“牛皮癬”專項(xiàng)整治、明察暗訪督導(dǎo)、新聞信息宣傳報道五個工作小組,從職能、責(zé)任、目的、失職瀆職等方面制定了一套行之有效的措施和辦法。二是以整治城鄉(xiāng)集貿(mào)市場和沿街經(jīng)營戶衛(wèi)生、秩序、戶外廣告為重點(diǎn),圍繞“五個規(guī)范和一個提升”的目標(biāo),分行業(yè)召開宣傳動員大會,要求全縣經(jīng)營戶對照市工商局《市城區(qū)農(nóng)貿(mào)市場創(chuàng)國衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施整改方案》做好自查工作。三是以清潔城鄉(xiāng)行動和災(zāi)后農(nóng)貿(mào)市場改造升級為契機(jī),加大對老百姓反映強(qiáng)烈的“十三亂”的整治;搞好市場內(nèi)的清掃保潔和規(guī)范化管理,和經(jīng)營者簽訂門前“三包一?!毙l(wèi)生責(zé)任書xxx份;規(guī)范戶外廣告及店名管理,清理內(nèi)容不健康、不真實(shí)的戶外廣告。四是配合各地鎮(zhèn)政府,分工作組對重點(diǎn)部位、重點(diǎn)場鎮(zhèn)和公鐵路沿線等區(qū)域開展了城鄉(xiāng)清潔專項(xiàng)行動。
局領(lǐng)導(dǎo)班子成員多次深入城區(qū)集貿(mào)市場進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),針對電線私拉亂接、占道經(jīng)營、隨意堆積垃圾、車輛亂停亂放、食品經(jīng)營人員未穿戴白衣白帽、熟食品攤區(qū)防蠅防塵設(shè)施不夠完善、蔬菜大棚亂搭設(shè)施、鮮豬肉市場內(nèi)鐵架設(shè)施陳舊的現(xiàn)象等現(xiàn)象要求市場業(yè)主限期改正。五是宣傳到位。以工商文化為載體,制作工商宣傳資料、清潔城鄉(xiāng)行動宣傳光盤等,利用x輛“xx縣工商局清潔城鄉(xiāng)行動宣傳車”向廣大經(jīng)營戶和干部職工進(jìn)行清潔城鄉(xiāng)知識宣傳,印制宣傳資料x萬份,書寫宣傳標(biāo)語xx幅懸掛張?zhí)谌h鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、市場內(nèi)。
同時,我局圍繞縣委、縣政府的中心工作和統(tǒng)一部署,在旅游市場監(jiān)管、集貿(mào)市場改造升級、xx鎮(zhèn)計劃生育“三結(jié)合”、xx鎮(zhèn)幫扶工作、xx鄉(xiāng)農(nóng)房災(zāi)后恢復(fù)重建等方面,都盡力履行了職責(zé)。今年x月xx日,縣委召開深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀“政企同心、攜手共進(jìn)”懇談會,來自全縣xx戶規(guī)模企業(yè)代表對縣企工委、經(jīng)商局、國稅局、地稅局、環(huán)保局、工商局、質(zhì)監(jiān)局等xx個縣級部門的政風(fēng)行風(fēng)進(jìn)行滿意度測評,工商局名列第一。
三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行政效能建設(shè),建設(shè)一支高素質(zhì)、高效率的工商執(zhí)法隊(duì)伍。
(一)建立健全規(guī)章制度,狠抓作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。
我們始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和行政效能建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同考核,與各所、隊(duì)長簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,層層落實(shí)責(zé)任,實(shí)行一崗雙責(zé)。在窗口崗位推行首問責(zé)任負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制;在執(zhí)法崗位提倡行政指導(dǎo)、行政約見、行政告誡,做到“人性化”、“和諧化”執(zhí)法;在監(jiān)管崗位著力建立長效管理機(jī)制,實(shí)行崗位責(zé)任制、過錯責(zé)任追究制度;在紀(jì)律方面,制定了包括學(xué)習(xí)制度、工作制度、請銷假制度、考核制度在內(nèi)的一系列制度;在局務(wù)公開方面,實(shí)行陽光工商,定期與不定期公示全局性的人事管理、財務(wù)收支狀況,最大限度地提高干部的知情權(quán)和參與權(quán)。
(二)加強(qiáng)廉政文化教育,提高防腐拒變能力。我們緊緊把住了領(lǐng)導(dǎo)干部在“人、財、物”等方面的廉政要求,把住了一線執(zhí)法人員在“案、費(fèi)、證、照”中的廉政要求,以廉政文化建設(shè)為載體,不斷深化反腐倡廉教育,全面推動系統(tǒng)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)所隊(duì)、進(jìn)崗位、進(jìn)家庭、進(jìn)市場,上墻面、上桌面、上講臺、上舞臺、上網(wǎng)絡(luò),營造了良好的廉政文化氛圍。加大硬件的投入,先后在xx、xx、xx、xx工商所及局機(jī)關(guān)辦公樓投入了xx余萬元資金,設(shè)置了廉政文化室、廉政文化長廊、廉政格言警句、廉政座牌;在局域網(wǎng)主頁上開辟了廉政文化專欄,編發(fā)了廉政簡報,創(chuàng)造性地設(shè)置了廉政文化電腦桌面和屏保文檔,起到了很好教育激勵作用。
(三)開展崗位技能大練兵,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。為提升工作技能,本著“干什么、練什么,缺什么、補(bǔ)什么”的原則,堅(jiān)持以學(xué)促練、以練帶干,我們在全系統(tǒng)開展了爭創(chuàng)“登記服務(wù)能手”、“執(zhí)法辦案能手”、“維權(quán)服務(wù)能手”、“宣傳報道能手”、“電腦操作能手”活動。通過開展各個崗位的練兵比武,使干部職工進(jìn)一步掌握和熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識。全系統(tǒng)樹立起“自覺學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)”的觀念,形成比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。
(四)夯實(shí)基礎(chǔ),加快基層設(shè)施建設(shè)步伐。我們堅(jiān)持基礎(chǔ)年年打、基層年年抓,心往基層想,人往基層走,勁往基層使,物往基層投,固強(qiáng)補(bǔ)弱、整體推進(jìn)。今年,xx、xx、xx、xx四個工商所納入災(zāi)后重建項(xiàng)目,維修加固了xx、xx、市場三個工商所,在xx、xx、xx、xx工商所開辟了登記服務(wù)窗口,更好地方便了群眾辦事。全系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上登記服務(wù)、網(wǎng)上監(jiān)管、網(wǎng)上執(zhí)法辦案、網(wǎng)上消費(fèi)維權(quán)、網(wǎng)上監(jiān)督制約等綜合體系,努力創(chuàng)造基層良好環(huán)境。
自xxxx年xx月xx日開始,我局在十個工商所全面啟動了基層工商所正副所長向監(jiān)管服務(wù)對象代表述職述廉工作。參會的鎮(zhèn)、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)、個體戶代表對各工商所的工作給予了充分肯定和高度評價,對工商所正副所長的述職述廉報告和基層執(zhí)法人員的勤政廉政情況進(jìn)行了現(xiàn)場評議,滿意度達(dá)xx%以上。
雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,但也存在著不少問題和差距,感謝大家對工商行政管理工作的關(guān)心、愛護(hù)和支持,歡迎大家對我們的工作提出寶貴的意見和建議,我們將揚(yáng)長避短,奮起直追,力爭工作更上一層樓。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
在一年的時間里,我能夠自覺主動地學(xué)習(xí)國家的各項(xiàng)金融政策法規(guī),在自己的工作崗位上盡職盡責(zé),完成上級和社領(lǐng)導(dǎo)交給自己的工作任務(wù),現(xiàn)就一年來自己的學(xué)習(xí)、工作情況向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
一、勤學(xué)苦練,盡快適應(yīng)工作,提高自己的業(yè)務(wù)水平和技能。
從最基本做起,從學(xué)習(xí)開始,以前輩、同事為榜樣,以書本為老師,把單位同事作為一面鏡子,做到了在學(xué)中干,干中學(xué),邊學(xué)邊干,融會貫通,學(xué)以致用,不懂的地方虛心向單位同事請教,通過學(xué)習(xí)使自己的基本上掌握了業(yè)務(wù)操作規(guī)程和要領(lǐng),對自己應(yīng)承擔(dān)的工作能夠獨(dú)立完成,也使自己的業(yè)務(wù)水平和技能都有不同程度的提高。
二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責(zé)。
辦理會計事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計憑證、科目和帳戶。堅(jiān)持當(dāng)時記帳、當(dāng)日核對,作到要素齊全、內(nèi)容真實(shí)完整、數(shù)字字跡清楚,確保帳務(wù)處理“五無”、帳戶核算“六相符”等。辦理儲蓄業(yè)務(wù)時能夠認(rèn)真落實(shí)“實(shí)名制”規(guī)定,登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅(jiān)持碰庫制度。填送會計報表時作到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實(shí)、計算準(zhǔn)確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項(xiàng)目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。
三、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),共同營造良好的工作環(huán)境。
在工作中,能夠團(tuán)結(jié)同事,和睦相處,相互學(xué)習(xí),相互促進(jìn)。在生活中,互相幫助,互相關(guān)心,共同創(chuàng)造和諧的氛圍。同時,不斷進(jìn)行自我定位,更新觀念,提高服務(wù)意識,增強(qiáng)服務(wù)水平。
總之,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,我的各個方面都有了很大的進(jìn)步,業(yè)務(wù)能力也得到較大程度的提高,但我深刻體會到,這與組織的要求還有一定的差距,有些方面還存在著很多不足,對自身業(yè)務(wù)素質(zhì)有待更進(jìn)一步的提高。但我相信,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在同事的熱情幫助下,我將會更加努力,認(rèn)真學(xué)習(xí)信用社的法規(guī)、規(guī)章制度,提高自己的理論知識和業(yè)務(wù)知識、加強(qiáng)思想道德建設(shè),樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩(wěn)更好,爭取在以后的工作中能有更好的成績。
此致
敬禮!
述職人:___。
20__年_月_日。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇四
回顧一年來的財務(wù)工作,我對自身能力、財務(wù)面臨的形勢和財務(wù)工作的重點(diǎn)有以下幾點(diǎn)認(rèn)識。
一、本人的政策水平、專業(yè)水平和領(lǐng)導(dǎo)水平還有待進(jìn)一步提高。
一是對財務(wù)專業(yè)的許多新事物、新知識和新形勢關(guān)注不夠、掌握得不夠透徹,對國家和上級單位的相關(guān)政策法規(guī)理解還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。二是到基層去得還不夠,對有些基層反映的問題解決不夠迅速,抓工作沒有一抓到底,布置工作多,監(jiān)督檢查工作少。在今后的工作實(shí)踐中我將努力提高各方面綜合素質(zhì),不辜負(fù)組織和公司員工對我的信任和期望。
二、財務(wù)管理體制需要進(jìn)一步理順,財務(wù)工作需要進(jìn)一步深化。
一是成本費(fèi)用控制的形勢越來越嚴(yán)峻,壓力層層傳遞的體制還沒有形成。隨著中石油a股回歸上市,來自資本市場的監(jiān)管和壓力越來越大,同時國家所得稅新條例的頒布,加大了對企業(yè)的費(fèi)用開支的監(jiān)管力度,而且,社會輿論對央企的監(jiān)督越來越強(qiáng)勢,集團(tuán)公司黨組、股份公司管理層已經(jīng)將降本增效上升到戰(zhàn)略高度,銷售企業(yè)將成本費(fèi)用控制列入的重點(diǎn)工作,我們在成本費(fèi)用控制中受到的內(nèi)外部監(jiān)管力度越來越大。從目前情況看,我們的成本費(fèi)用管理中還存在一些問題:一是投資管理方面,部分項(xiàng)目達(dá)不到可研要求,一些加油站長期處于虧損或關(guān)停狀態(tài);二是資產(chǎn)方面,資本性支出擠占費(fèi)用,資產(chǎn)處置不規(guī)范,一次性盤虧數(shù)額較大;三是人工成本方面,各項(xiàng)補(bǔ)貼名目繁多、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、規(guī)定不明確,公司間相互攀比;四是非生產(chǎn)性支出方面,四項(xiàng)管理性費(fèi)用控制不嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)不一。五是成本費(fèi)用的壓力目前主要集中在機(jī)關(guān)本部,沒有實(shí)現(xiàn)壓力的逐級傳遞。
二是會計工作的內(nèi)涵日趨復(fù)雜,會計基礎(chǔ)工作還不適應(yīng)會計體系發(fā)展的需要。會計準(zhǔn)則和股份公司會計手冊今年已經(jīng)進(jìn)行了調(diào)整,變化非常大,隨著經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的日趨復(fù)雜,我們的監(jiān)管手段、控制意識和管理環(huán)境短期內(nèi)還難以適應(yīng)新形勢的需要,主要體現(xiàn)在對庫存油品、銷售價格、資產(chǎn)處置和賬外資產(chǎn)的管理還不夠重視、不夠完善,對異地租賃、融資租賃、大額修理支出和非油業(yè)務(wù)等特殊事項(xiàng)的管理還缺乏完備的管理手段。
三是公司快速發(fā)展,財務(wù)管理面臨的挑戰(zhàn)越來越大。與公司成立之初相比,我們的管理幅度越來越大、價值鏈越來越長、風(fēng)險點(diǎn)越來越多、監(jiān)管面越來越廣、資產(chǎn)規(guī)模越來越大、各方關(guān)注度越來越高,財務(wù)管理面臨著諸多挑戰(zhàn),管理的難度越來越大,進(jìn)入了一個風(fēng)險聚集的時期,稍有放松,財務(wù)風(fēng)險就會釋放,進(jìn)一步演變?yōu)槭鹿?。這一方面要求我們財務(wù)人員不斷提高綜合素質(zhì),另一方面必須緊縮地市營銷中心的財權(quán),適度下放相應(yīng)的事權(quán),各級機(jī)構(gòu)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起確保財務(wù)安全的責(zé)任。
20xx是公司發(fā)展的關(guān)鍵一年,也是財務(wù)工作適應(yīng)新形勢、促進(jìn)新發(fā)展的關(guān)鍵一年,我們根據(jù)集團(tuán)公司、股份公司和板塊的整體部署,結(jié)合公司的發(fā)展戰(zhàn)略,提出了工作思路,即:“以集團(tuán)公司、股份公司財務(wù)工作部署為導(dǎo)向,緊緊圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略,切實(shí)履行各級財務(wù)機(jī)構(gòu)和財務(wù)隊(duì)伍的職責(zé),狠抓財務(wù)現(xiàn)場管理和信息化建設(shè),確保財務(wù)安全,進(jìn)一步提高核算質(zhì)量,努力建設(shè)高素質(zhì)財務(wù)隊(duì)伍,促進(jìn)財務(wù)工作的和諧、健康發(fā)展,追求卓越業(yè)績,為實(shí)現(xiàn)公司效益最大化努力奮斗。”概括起來講為“六抓”、“兩創(chuàng)”。
一是抓財務(wù)現(xiàn)場安全:大力加強(qiáng)資金資產(chǎn)的現(xiàn)場管理力度,運(yùn)用稽查、清算、預(yù)案和考核等多種手段,逐步實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)安全到現(xiàn)場安全再到本質(zhì)安全的轉(zhuǎn)變,同時通過進(jìn)一步加大內(nèi)控執(zhí)行力度,實(shí)現(xiàn)人、財、物和管理的安全。
抓信息:重點(diǎn)要抓好網(wǎng)上報銷系統(tǒng)、定額管理系統(tǒng)、資金管理系統(tǒng)、財務(wù)7.0系統(tǒng)和財務(wù)人員信息系統(tǒng)的推廣和使用,以信息系統(tǒng)為紐帶,實(shí)現(xiàn)信息資源的共享,實(shí)現(xiàn)綜合流程的優(yōu)化,進(jìn)一步提高勞動效率。
抓核算:要依托財務(wù)7.0系統(tǒng)上線的契機(jī),繼續(xù)修訂和完善費(fèi)用核算手冊等各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步規(guī)范會計核算、明確統(tǒng)一非油業(yè)務(wù)、融資租賃等特殊事項(xiàng)處理的方式方法,加強(qiáng)稽核力度,嚴(yán)肅執(zhí)行新會計準(zhǔn)則,嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,規(guī)避會計風(fēng)險。
抓隊(duì)伍:重點(diǎn)要加強(qiáng)庫、站兩個層面財務(wù)隊(duì)伍的培養(yǎng),運(yùn)用技能培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃、晉級制度、職業(yè)道德教育機(jī)制和幫扶共建等多種手段,不斷提高基層隊(duì)伍的凝聚力和執(zhí)行力。同時要加強(qiáng)總會計師工作能力和職業(yè)操守的培養(yǎng),促進(jìn)總會計師綜合素質(zhì)的提高。
抓發(fā)展:未來兩至三年,財務(wù)工作要全面實(shí)現(xiàn)責(zé)權(quán)明晰、管理統(tǒng)一、運(yùn)行高效、執(zhí)行有序和環(huán)境和諧的目標(biāo),要求我們從現(xiàn)在起必須做好規(guī)劃,為未來財務(wù)工作的和諧、健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。首先,要積極推進(jìn)財務(wù)“三統(tǒng)一”建設(shè),實(shí)現(xiàn)組織、制度和流程的統(tǒng)一;其次,要優(yōu)化財務(wù)環(huán)境,對上要與集團(tuán)公司、股份公司和板塊建立良好的溝通機(jī)制,對內(nèi)要全力以赴為相關(guān)部門提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),對下要確保受控運(yùn)行、令行禁止,對外要與銀行、稅務(wù)和財政等職能部門建立長期穩(wěn)定、和諧的工作關(guān)系;另外要根據(jù)公司整體戰(zhàn)略的變化適時調(diào)整發(fā)展思路,實(shí)現(xiàn)與公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
抓責(zé)任:要充分履行財務(wù)工作“監(jiān)督、反映、服務(wù)”三種職能,明確各級財務(wù)機(jī)構(gòu)維護(hù)資金安全、確保本級機(jī)構(gòu)平穩(wěn)運(yùn)行的職責(zé),引導(dǎo)財務(wù)人員樹立大局意識、發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)、提高執(zhí)行力,切實(shí)肩負(fù)起應(yīng)盡的義務(wù),承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
創(chuàng)效益:首先要從直接效益出發(fā),做好資金的運(yùn)行管理和成本費(fèi)用的監(jiān)控,著力于降低財務(wù)費(fèi)用等各項(xiàng)可控費(fèi)用;其次,要從確保預(yù)算的受控運(yùn)行入手,加強(qiáng)分析和監(jiān)控,做好量、本、利的測算,為相關(guān)部門的決策提供支持,創(chuàng)造間接的管理效益。
創(chuàng)業(yè)績:公司財務(wù)工作、財務(wù)組織和財務(wù)人員要在集團(tuán)、股份和板塊繼續(xù)保持先進(jìn)水平,要加強(qiáng)對前沿理論的研究,并將成果及時轉(zhuǎn)化為實(shí)踐,力爭在定額和資金管理等前沿領(lǐng)域?yàn)殇N售系統(tǒng)做出突出貢獻(xiàn),使公司財務(wù)管理水平同比能有大的進(jìn)步。
我將根據(jù)公司整體戰(zhàn)略部署,帶領(lǐng)全體財務(wù)人員,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績,開拓進(jìn)取,以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的工作要求,扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,為公司的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇五
20xx年我分別任職財務(wù)部部長助理及人力資源部副部長。在這兩個崗位中非常幸運(yùn)的沒有辜負(fù)單位領(lǐng)導(dǎo)的信任與提拔都交出了個人比較滿意的成績。在財務(wù)的崗位上,統(tǒng)籌調(diào)配創(chuàng)業(yè)及創(chuàng)業(yè)各下屬公司的資金,做到零誤差,積極的配合財務(wù)部部長的工作,對于領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)都及時、準(zhǔn)確、高效的去完成。在人力資源部的崗位上,我可以算是一個有點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的新手了,雖然以前作為財務(wù)人員負(fù)責(zé)過公司人力資源部的工作,但近幾年人力資源部大步伐的改革、創(chuàng)新,已經(jīng)與幾年前不可同日而語,我曾經(jīng)負(fù)責(zé)的內(nèi)容僅僅是現(xiàn)在人力資源部工作的一小部分。在這個崗位上僅僅兩個月的時間,通過我個人的努力與原人力資源部副部長鄭國芳的幫助,我迅速接手工作,雖然有很多不足但還算過關(guān)的履行了基本的崗位職責(zé)。
德,德為綱。我時刻謹(jǐn)記自己作為一名共產(chǎn)黨員的職責(zé),不斷學(xué)習(xí)以保持黨員的先進(jìn)性,加強(qiáng)自己的政治思想和道德修養(yǎng)。堅(jiān)持無論做什么工作都能擺正自己的立場,把實(shí)現(xiàn)個人人生價值同企業(yè)發(fā)展密切聯(lián)系,在工作上顧全大局,不爭名利,不計較個人得失,全身心的投入到工作之中,努力堅(jiān)持誠實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道。
能,能為領(lǐng)。在工作中,我不斷的加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí),時刻關(guān)注專業(yè)相關(guān)的新知識、新法規(guī)、新案例,堅(jiān)持不能因個人的無知而造成企業(yè)的損失。深入了解各項(xiàng)工作,實(shí)時掌握部門內(nèi)部人員的工作情況并加以適當(dāng)?shù)奶嵝?。來到人力資源部后,面對新的工作團(tuán)隊(duì),我積極團(tuán)結(jié)部門人員,維護(hù)和諧,努力制造出一個熱情工作、積極向上的工作團(tuán)隊(duì),認(rèn)真聽取公司內(nèi)的聲音以不斷完善我的工作思路。在生活上或是工作之余,我總是熱心的幫助每一位有困難的同事,也許只是一個電腦設(shè)置的小問題、也許只是某個小常識,這些都成為了我學(xué)習(xí)、拓展自己知識面的動力,幫助別人的同時我同樣收獲了快樂。
勤,勤為責(zé)。我一直保持著這種積極的工作態(tài)度,也有人說我是一個急脾氣。確實(shí),我總是喜歡盡快的完成手中的工作,可能是財務(wù)的工作做久了,總是這么謹(jǐn)慎小心,總是喜歡給自己的工作留有認(rèn)真核對,多方面校對的時間,雖然這樣自己的壓力加重了,工作量也加大了,但是做的每一項(xiàng)工作都很踏實(shí)放心。同時我也一直相信勤能補(bǔ)拙,只有勤奮的工作才能有更多的時間去學(xué)習(xí)、去充實(shí)自己,使自己的能力在專業(yè)上更上一層樓。
績,績?yōu)楣?。xx年4月中旬我休產(chǎn)假結(jié)束正式歸崗,面對這個熟悉又略帶陌生的崗位,我調(diào)整自己,迅速進(jìn)入工作狀態(tài),用了三天的時間接手了原來的全部工作。由于集團(tuán)財務(wù)制度的改革,對我們實(shí)行了資金監(jiān)管制度,所以又新增了與集團(tuán)財務(wù)對接創(chuàng)業(yè)及創(chuàng)業(yè)下屬公司資金使用及資金計劃情況的匯報、申報工作,這半年中我不斷的'往來于創(chuàng)業(yè)與集團(tuán)財務(wù)之間,既遵守了集團(tuán)財務(wù)的規(guī)章制度,又保證了各公司的正常運(yùn)營。對于日常的工作,雖然熟悉但我也絲毫不敢馬虎大意,創(chuàng)業(yè)、泰欣、中南、時尚、新泰再加上一個工會,六個同樣的工作、同樣的收支,有絲毫的松懈極易發(fā)生錯誤,在任職的這半年中非常感激的沒有出現(xiàn)任何的錯誤。20xx年8月份開始創(chuàng)業(yè)的貸款即將到期,為了使我們的資金鏈不斷,我首先與集團(tuán)財務(wù)和辦公室聯(lián)系完成了借款手續(xù)保證了按時還款。又積極的配合貸款銀行準(zhǔn)備資料雖然過程曲折但最后還是順利的取得了貸款資金。在知道我即將有崗位變化的時候,我在保證日常工作的同時,積極的幫助新同事盡快熟悉業(yè)務(wù),同時整理資料盡量清晰明確的交待各公司主要情況,并分項(xiàng)列明以幫助交接的同事能盡快上手工作,最后在兩天內(nèi)完成了各公司的財務(wù)交接手續(xù),并利用一中午的時間完成了與人力資源部的工作交接手續(xù)。接手人力工作后我用一周的時間完成了資料的熟悉和整理工作,也將在整理過程中發(fā)現(xiàn)的問題統(tǒng)統(tǒng)記錄下來,作為部門工作思路的一部分待日后加以完善。任職兩個月的時間,又逢年底,時間對我來說總是不夠用,加班成了常態(tài),再加上自己的急性子,常常連午飯也錯過了,但看到整理整齊的一份份資料,看到打印完美的一份份表格,看到經(jīng)過修改通過的一份份規(guī)章制度,總是讓我覺得賞心悅目。兩個月的時間雖然不多,但我完成的工作也不少。
這兩個月里,在保證正常工作的同時我將20xx年至20xx年的工作資料全部重新整理了一遍,分門別類重新歸檔,粘貼了明顯醒目的標(biāo)簽,同時將20xx年的電子檔案也加以整理,將重復(fù)的、無用的檔案刪除,將原有的路徑太深的文件重新歸類,完善人力資源部電子檔案歸檔思路,以方便以后的查詢使用。同時我修訂了《泰達(dá)創(chuàng)業(yè)公司關(guān)于考勤、休假相關(guān)管理制度》《天津泰達(dá)創(chuàng)業(yè)商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)有限公司績效考核管理辦法》,編制了人力資源部20xx年工作總結(jié),20xx年度培訓(xùn)計劃,《關(guān)于參加商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險實(shí)施辦法》。為了避免紙張浪費(fèi),簡化工作程序,也為了使職工能夠更便捷的了解到自己薪資的變化,我從網(wǎng)上尋找到了一款免費(fèi)的電子工資條發(fā)送系統(tǒng),自20xx年開始每月向職工郵箱發(fā)送電子工資條。通過日常中的了解,發(fā)現(xiàn)職工普遍就醫(yī)費(fèi)用較高,我聯(lián)系了兩家補(bǔ)充醫(yī)療保險公司對方案進(jìn)行設(shè)計、報價,最終在單位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,為職工辦理了補(bǔ)充醫(yī)療保險,大大減輕了職工的就醫(yī)壓力,同時也為企業(yè)增加了向心力。
廉,廉為守。這幾年一直在跟錢打交道,我一直潔身自好,不貪、不拿、不要,自重、自省、自警、自勵,不斷的提高自己防腐拒變的能力,將清清白白做人,坦坦蕩蕩做事作為自己的警世良言,遵守職業(yè)道德和職業(yè)操守,不為個人利益所吸引,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
剛剛接觸人力資源的工作,我個人還有很多的不足之處,專業(yè)知識掌握的不夠全面,對于很多事情的處理也缺乏經(jīng)驗(yàn)。對于如何能夠更好的激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作熱情,提高團(tuán)隊(duì)工作效率同樣缺乏經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)階段的工作思路也不夠清晰。
不足之處最主要的原因是缺乏經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)專業(yè)知識,經(jīng)驗(yàn)的累積是一個實(shí)踐的過程,我相信,在未來的一年中,通過不斷的實(shí)踐,我一定會獲得很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)來促進(jìn)人力資源部的發(fā)展。而發(fā)展的重中之重就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)更合理的規(guī)劃薪酬做到合理避稅絕不偷稅漏稅,學(xué)習(xí)專業(yè)知識做到心中有數(shù),學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識做到知法懂法不犯法,借鑒成功的案例和人力資源部管理模型,只有不斷的充實(shí)自我、提高自我、增加溝通和表達(dá)能力才能更好的履行崗位職責(zé)。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇六
我于20xx年xx月任命為高新中隊(duì)副中隊(duì)長,一年來在支隊(duì)黨委、大隊(duì)黨總支、中隊(duì)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,努力工作,團(tuán)結(jié)同志,較好地完成了組織交給的工作任務(wù),在實(shí)踐中學(xué)到了知識,得到鍛煉,政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了一定提高。下面將我任職來的工作、學(xué)習(xí)情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以下匯報:我的職責(zé)根據(jù)《廣西消防部隊(duì)崗位練兵手冊》我的職責(zé)主要是協(xié)助隊(duì)長工作,在隊(duì)長臨時離開工作崗位時,根據(jù)上級或隊(duì)長的指定代行隊(duì)長職責(zé),由于中隊(duì)原中隊(duì)長已調(diào)到特勤大隊(duì)工作,新的中隊(duì)長還沒有任命,按照條令我暫時履行隊(duì)長的職責(zé)與政治指導(dǎo)員共同負(fù)責(zé)全中隊(duì)工作,對業(yè)務(wù)、行政管理工作負(fù)主要責(zé)任。主要職責(zé)有:抓好中隊(duì)的業(yè)務(wù)訓(xùn)練,執(zhí)勤滅火工作;抓好中隊(duì)的行政管理和安全防事故工作;協(xié)助政治指導(dǎo)員做好思想政治工作。作為中隊(duì)黨支部書記,我本人還要教育和帶領(lǐng)官兵貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的憲法、法律,貫徹執(zhí)行軍隊(duì)的法規(guī)、規(guī)章制度及上級的決議、命令、指示,做好經(jīng)常性思想工作和黨支部的日常工作;關(guān)心愛護(hù)干部,幫助干部提高思想水平和帶兵能力,正確處理熱點(diǎn)、敏感性問題,做好安全穩(wěn)定工作和安全防事故工作。
根據(jù)以上職責(zé),我做了如下工作:
1、加強(qiáng)支部班子和干部隊(duì)伍建設(shè),不斷提高“一班人”素質(zhì),只有不斷提高“一班人”的素質(zhì),搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié),支部戰(zhàn)斗堡壘作用才可能得到充分發(fā)揮。由于中隊(duì)干部調(diào)整面大,我也是剛調(diào)到中隊(duì),原中隊(duì)黨支部的成員變動較大,為做好工作,發(fā)揮黨支部的保壘作用,經(jīng)常和指導(dǎo)員及其他中隊(duì)干部“一班人”“小聚會”、開碰頭會的形式互相溝通,交流、交心、共同探討管理和建設(shè)部隊(duì)的思路和方法,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),尋找不足,尋找對策。由于中隊(duì)干部班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作,中隊(duì)各項(xiàng)工和開展順利。
2、緊緊圍繞部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)和貫徹落實(shí)支隊(duì)的《月目標(biāo)管理規(guī)定》開展工作把部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)和日常管理工作推向一個新的臺階。今年以來在支隊(duì)深入開展部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)的基礎(chǔ)上,我本人會同中隊(duì)干部班子一起,結(jié)合中隊(duì)隊(duì)伍日常管理比較松懈,戰(zhàn)士遵守條令條例不自覺,支隊(duì)有關(guān)目標(biāo)管理規(guī)定難以執(zhí)行的實(shí)際,組織戰(zhàn)士學(xué)習(xí)條令條例和支隊(duì)《目標(biāo)管理規(guī)定》,并將中隊(duì)存在的問題逐一報大隊(duì)和支隊(duì)。半年來經(jīng)過中隊(duì)全體官兵的努力,部隊(duì)更加穩(wěn)定,凝聚力進(jìn)一步得到加強(qiáng),戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步提高。
3、積極做好軍事訓(xùn)練,我作為中隊(duì)的副中隊(duì)長,帶好本隊(duì)搞好軍事訓(xùn)練是我的主要職責(zé)之一。我到隊(duì)之后,就組織人員根據(jù)訓(xùn)練計劃,開展應(yīng)用訓(xùn)練、戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練和實(shí)地演練,在完成訓(xùn)練任務(wù)的同時還組織人員對轄區(qū)內(nèi)的單位制定預(yù)案和六熟悉資料卡,在計劃時間內(nèi)完成了50份預(yù)案和50六熟悉資料卡。
4、以身作則,嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)遵守部隊(duì)有關(guān)規(guī)定帶領(lǐng)部隊(duì)開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)工作。我自覺做到遵守黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī),嚴(yán)要求、高標(biāo)準(zhǔn)的遵守部隊(duì)的條令條例和各項(xiàng)規(guī)章制度,熱愛基層,安心部隊(duì)工作,樹立以隊(duì)為家的思想,堅(jiān)持個人利益服從組織利益,在工作上,堅(jiān)持做到與戰(zhàn)士“五同”,自覺克服個人的問題,把主要精力放在抓好中隊(duì)全面建設(shè)上來,堅(jiān)持以條令條例為依據(jù),以部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)為準(zhǔn)繩,結(jié)合中隊(duì)建設(shè)實(shí)際,帶領(lǐng)中隊(duì)全體官兵開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)工作,不斷拼搏、不斷努力??偨Y(jié)在高新中隊(duì)任職以來的工作、學(xué)習(xí)情況,我本人主要存在以下幾點(diǎn)不足之處:
一是工作思路不夠新,不夠大膽,抓工作落實(shí)力度不夠大。
二是個人的管理能力還有待進(jìn)一步提高,工作中比較急躁,抓管理不夠冷靜和戰(zhàn)士談心比較少。
1、要建設(shè)好中隊(duì),必須首先建設(shè)好“班子”充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用,要增強(qiáng)支委“一班人”的素質(zhì),提高領(lǐng)導(dǎo)能力,工作中要理順好關(guān)系。
2、要建設(shè)好中隊(duì),必須打牢官兵思想基礎(chǔ),狠抓思想政治工作和日常管理工作,經(jīng)常與官兵交心談心,摸清思想,掌握規(guī)律。
3、工作中要保持清醒的頭腦,確保部隊(duì)的穩(wěn)定,做好安全防事故工作。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇七
我協(xié)助x總會計師負(fù)責(zé)公司財務(wù)部的各項(xiàng)工作,現(xiàn)將半年來的工作情況匯報如下,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們審議。
在公司班子的大力支持下,在x總領(lǐng)導(dǎo)下,我和全體財務(wù)人員緊緊圍繞年度財務(wù)工作思路,不斷夯實(shí)財務(wù)基礎(chǔ)工作,規(guī)范財務(wù)業(yè)務(wù)流程,改革財務(wù)管理體制,著力強(qiáng)化平穩(wěn)、受控運(yùn)行,為公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
(一)積極開展審計自查工作,全力配合集團(tuán)審計檢查。
在上級公司的自審自查工作中,我?guī)ьI(lǐng)財務(wù)部根據(jù)x總指示,自查自改、跟蹤反饋、及時協(xié)調(diào)。對自查發(fā)現(xiàn)的問題會同相關(guān)部門及時整改;對于審計組反饋的問題,及時組織相關(guān)人員仔細(xì)研究,反復(fù)討論、能整改的,立即整改,不能整改的,從實(shí)際市場經(jīng)營情況、規(guī)章制度和相關(guān)政策法規(guī)的角度準(zhǔn)備解釋預(yù)案。每日將發(fā)現(xiàn)問題和整改方案記錄匯總,上報集團(tuán)和公司領(lǐng)導(dǎo);通過“嚴(yán)格、扎實(shí)、細(xì)致”的工作,保障了審計工作的順利完成。
(二)財務(wù)內(nèi)部崗位調(diào)整,合并重疊職能。
原xx公司與原xx公司合并后,財務(wù)部人員較多,兩套班子工作職能重疊,為了順應(yīng)公司業(yè)務(wù)合并的大趨勢,財務(wù)部在潘總要求下做出調(diào)整,我根據(jù)原有兩個公司的業(yè)務(wù)模式、流程和特點(diǎn),對具體的財務(wù)崗位工作進(jìn)行了詳細(xì)的分解與歸類,對財務(wù)人員崗位進(jìn)行重新分配。
明確崗位職責(zé)和流程,確保到崗人員的能力、意識和經(jīng)驗(yàn)達(dá)到崗位要求,使到崗人員的工作能力得到充分發(fā)揮。
(三)建立制度,保證內(nèi)控體系持續(xù)有效運(yùn)行。
由于新公司合并伊始,兩個公司各自執(zhí)行自己的財務(wù)制度,根據(jù)董事長指示,結(jié)合本公司的實(shí)際情況,需要制定一套統(tǒng)一的財務(wù)制度。參閱相關(guān)財經(jīng)法規(guī)和集團(tuán)公司的規(guī)定,上半年由我牽頭起草并通過了《xx辦法》、《xx辦法》、《xx辦法》和《xx辦法》。從制度上規(guī)范了業(yè)務(wù)流程,提高內(nèi)部控制能力,一定程度上達(dá)到防范財務(wù)風(fēng)險的目的。
(四)重視自我學(xué)習(xí)的同時注意加強(qiáng)總工員工培訓(xùn)。
個人工作能力的強(qiáng)弱,直接關(guān)系到整個財務(wù)工作的水平。財務(wù)、稅務(wù)知識更新很快,在財務(wù)工作過程中,一項(xiàng)新規(guī)定不了解就有可能給企業(yè)造成重大損失,我經(jīng)常通過瀏覽稅務(wù)、財務(wù)網(wǎng)站、參加社會培訓(xùn)等方式加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬視野。在提高自己能力的同時我也不忘強(qiáng)調(diào)部門同事的學(xué)習(xí)培訓(xùn),多次與xx機(jī)構(gòu)聯(lián)系,上半年組織x人次參加xx網(wǎng)的培訓(xùn),以期提高部門員工理論水平和實(shí)務(wù)工作能力。
心態(tài)平衡,廉政自律。干著理財事,保持平常心,君子愛財,取之有道,這是我僅時刻銘記在心的行為準(zhǔn)則,工作十余年來從未利用工作之便為自己謀過一分利。財務(wù)部部長雖然權(quán)力有限,但仍然要警鐘長鳴,時刻提醒自己,防止權(quán)力濫用,抵制金錢誘惑,杜絕腐敗行為。踏實(shí)干事,老實(shí)做人,努力做到讓組織放心、職工滿意、自己心中無愧。
回顧半年來的自己的工作情況,我認(rèn)為本人的專業(yè)水平和管理水平還有待進(jìn)一步提高。
一是國家財務(wù)、稅務(wù)方面的`法律、法規(guī)變化大,雖然自己注重新知識的培訓(xùn),但也時而存在懶惰情緒,對國家和上級單位的相關(guān)政策法規(guī)學(xué)習(xí)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
二是我在工作中存在管理經(jīng)驗(yàn)不足,工作方法過于簡單的現(xiàn)象;在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜、細(xì)致,組織管理能力上還有待于進(jìn)一步提高,接下來應(yīng)加強(qiáng)管理理論的學(xué)習(xí),結(jié)合實(shí)際工作,提高管理水平。
(一)堅(jiān)持實(shí)事求是的基本原則,扎扎實(shí)實(shí)工作,認(rèn)認(rèn)真真理財,用事實(shí)說話。通過會計帳務(wù)、會計報表和財務(wù)分析等,利用企業(yè)財會經(jīng)濟(jì)杠桿,向公司領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)可靠的財務(wù)信息,反映公司財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。讓提供的每一份財務(wù)數(shù)據(jù),都能經(jīng)得起財務(wù)審計和稅務(wù)檢查的考驗(yàn)。
(二)當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手和參謀。對于公司領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營決策,要從財務(wù)角度服從命令,聽從指揮,同心同德,周密籌劃,盡力完成。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇八
尊敬的各位院領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!
一年即將過去,在這一年中我分管的工作還是財務(wù)工作、人事勞資工作,在這一年中有關(guān)業(yè)務(wù)方面的文件出臺了很多,因此,就需要不斷改進(jìn)工作方法和業(yè)務(wù)水平。在思想政治方面也應(yīng)具備“與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、自加壓力、爭創(chuàng)一流”精神。回顧一年的無論是在業(yè)務(wù)水平還是思想政治方面都有進(jìn)步同時也存在不足,下面就我本人一年的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作以匯報:
第一項(xiàng)工作財務(wù)工作:
今年財務(wù)工作與往年銜接工作有所不同,由于去年我人員分流的人事制度改革,核定預(yù)算工作直到今年7月份完成,還有去年醫(yī)療保險制度延續(xù)到今年3月份才正式出臺國家公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助的暫行辦法,這給醫(yī)療保險交繳帶來了許多問題,好在我委人員少沒有住院人員,醫(yī)療保險交繳工作順利完成。下面從四個方面總結(jié)一下全年財務(wù)工作。
1、建立人員數(shù)據(jù)庫工作。
財政為控制財政支出,推進(jìn)會計電算化進(jìn)程,實(shí)行工資統(tǒng)發(fā)管理系統(tǒng),建立人員數(shù)據(jù)庫是最基礎(chǔ)性工作。這項(xiàng)工作已在10月份完成了增人增資、離退休人員數(shù)據(jù)處理、減人下冊數(shù)據(jù)上報和信息收集工作,已完成兩上兩下,目前,只等工資調(diào)整和人員變動時再做數(shù)據(jù)上報和信息收集。
2、銀行帳戶重新審批工作。
為清理多余帳戶避免設(shè)立帳外帳,規(guī)范統(tǒng)一管理預(yù)算內(nèi)和預(yù)算外資金,我財政根據(jù)《__市市級行政事業(yè)單位銀行帳戶審批實(shí)施方案》文件要求,進(jìn)行銀行帳戶的審批,它是以單位自查為主,進(jìn)行自查登記和補(bǔ)報登記,這幾項(xiàng)工作已經(jīng)完成,在銀行保留了財政要求應(yīng)該保留的帳戶,并今后不存在錯報、漏報、瞞報銀行帳戶,不擅自開設(shè)、變更、撤消帳戶。
3、預(yù)算單位清產(chǎn)核資工作。
清產(chǎn)核資工作是一項(xiàng)定期審核固定資產(chǎn)的工作,這是我從接管會計工作以來第一接觸到的業(yè)務(wù)。這次清產(chǎn)核資工作正適合摸清我委固定資產(chǎn)“家底”,以免國有資產(chǎn)的流失,全面清查各類財產(chǎn)和債務(wù),并核實(shí)人員狀況、收入渠道、支出結(jié)構(gòu)等情況進(jìn)行自查,按規(guī)定沒有清查出任何問題,為深化財務(wù)預(yù)算制度改革和加強(qiáng)我委財產(chǎn)監(jiān)管工作奠定基礎(chǔ)。
4、財務(wù)年終決算工作。
每年的年終決算基本程序都是一樣的,每一年的財務(wù)年終決算以后,都對增收節(jié)支、帳務(wù)處理積累一些經(jīng)驗(yàn),同時又發(fā)現(xiàn)存在許多不足。今年我感覺在每月的報財政報表的同時,自行設(shè)計的科目明細(xì)分析報表給我對本月財務(wù)分析幫助很大,對控制預(yù)算開支起到了重要作用。但不足的是在年初立帳時考慮不全面,明細(xì)科目還不健全,明年一定注意這個問題。
第二項(xiàng)工作人事勞資工作:
今年的人事工作較去年輕松一些,主要是工作人員信息采集工作這項(xiàng)工作,現(xiàn)已完成建立數(shù)據(jù)庫和軟盤上報.為明年人員變動的信息采集工作打下基礎(chǔ)。搞好本委工作人員年終考核總結(jié)上報,同時做好工資微調(diào)事宜。
搞好勞資工作,積極配合勞動做好勞動用工合同簽定工作,并參加了勞動保障資格培訓(xùn),并撰寫了《在wto視角的中國社會保險》培訓(xùn)論文,年底及時將用工情況進(jìn)行年檢。
另外,在完成本職工作以外,積極主動完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的一些零星事務(wù)。
以上是我全年的工作總結(jié),仔細(xì)想想,還有許多工作沒有到位的地方,比如,計算機(jī)應(yīng)用還沒有在業(yè)務(wù)工作充分體現(xiàn),今后我要在這方面多學(xué)習(xí),提高微機(jī)操作水平。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高自身素質(zhì),為明年我委創(chuàng)建全國科技工作先進(jìn)市,而努力工作。
謝謝大家!
此致
敬禮!
述職人:___。
_年_月_日。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇九
一年來,本人始終將學(xué)習(xí)做為自我工作的重點(diǎn),不斷強(qiáng)化自我的業(yè)務(wù)能力水平,利用各種時間和機(jī)會,學(xué)習(xí)財務(wù)專業(yè)知識,通過學(xué)習(xí)切實(shí)提高了自我的業(yè)務(wù)能力水平和認(rèn)知。
目前,本人的職務(wù)是財務(wù)部副部長的職務(wù),主要協(xié)助部長做好財務(wù)部的各項(xiàng)管理工作,對于財務(wù)部的各項(xiàng)工作和業(yè)務(wù)流程,本人十分熟悉,尤其是自己的本職崗位業(yè)務(wù)企業(yè)的物資進(jìn)出、發(fā)票審核、工資核算等,同時,在實(shí)際工作中,與其它部門之間的溝通流暢,為財務(wù)業(yè)務(wù)的順利開展具有著重要的幫助。
一年來,在工作中,本人具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識,與同事之間能夠和諧相處,友善相處,當(dāng)同事遇到困難的時候,能夠主動熱心的幫助他人,友善與同事相處,在遇到各種工作困難和難題的時候,與同事們一起思考,一起面對,在困難面前不退縮,不畏懼,體現(xiàn)出了大家庭的溫暖,更讓我們戰(zhàn)勝了很多困難。
在工作中,本人能夠嚴(yán)格執(zhí)行單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到、不早退,在財務(wù)作業(yè)處理的過程中,嚴(yán)守公司的財經(jīng)制度,無任何違紀(jì)違法現(xiàn)象發(fā)生。
年已經(jīng)來臨,在新的一年,本人將緊密圍繞在公司領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,立足本職崗位,積極樹立主人翁的責(zé)任意識,以更加飽滿的工作熱情去認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,具體工作計劃如下:
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)力度,不斷提升自我。新的一年里,我將更加努力,努力學(xué)習(xí)各項(xiàng)財務(wù)專業(yè)知識,不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力;同時,通過學(xué)習(xí),不斷提高自我對待問題的思想認(rèn)知和大局觀念。
二是以高度的責(zé)任心做好本職工作。在新的一年里,我將以高度的責(zé)任心認(rèn)真做好各項(xiàng)本職工作,協(xié)助財務(wù)部長做好公司財務(wù)管理工作,確保公司的資金安全,合理利用公司資金,發(fā)揮出公司資金的最大優(yōu)勢。
三是結(jié)合公司實(shí)際,與財務(wù)部同事一起完善公司的財務(wù)制度和流程。新的一年,我們將進(jìn)一步結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際狀況,不斷完善公司的財務(wù)制度和流程,提高效能,更好的服務(wù)公司的經(jīng)營生產(chǎn)。
四是遵章守紀(jì),不斷提高自我的團(tuán)隊(duì)協(xié)作力。20××年,本人將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,發(fā)揮出表率作用,同時,在實(shí)踐工作中,提升自己的團(tuán)隊(duì)協(xié)作力,與財務(wù)部同事一起,堅(jiān)定信心,更好的去面對新的挑戰(zhàn)。
五是完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
新的一年,新的起點(diǎn),我們堅(jiān)信在新的一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,在全體同事們的共同努力中,我們的公司必將越來越好!
財務(wù)副部長述職述廉報告篇十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我自2021年1月份到公司擔(dān)任財務(wù)一職,到現(xiàn)在已有一年的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的積極配合下,我與大家一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我將近幾個月來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡要的述職報告:
我在公司主要從事財務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、擬定財務(wù)管理制度以及報銷流程,并針對全體員工進(jìn)行培訓(xùn)等工作;
3、7月份貸款150萬,保證現(xiàn)金流量處于良性循環(huán)狀態(tài)。
4、從記賬公司收回賬簿;
現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理要求,財務(wù)不僅僅是傳統(tǒng)意義上的“管家”,更重要的是發(fā)揮它的監(jiān)督職能作用。作為職能工作部門,合理控制成本費(fèi)用,以“認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致”的精神,有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重。
1、內(nèi)部財務(wù)數(shù)據(jù)報表以及支出報表尚不完善;
2、員工未能很好的使用斗拱云管理軟件;
3、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠;
4、在資產(chǎn)實(shí)物性管理上,在各項(xiàng)成本費(fèi)用控制細(xì)化上,在物資采購質(zhì)量把關(guān)等方面都還有所欠缺。
1、全面深化推進(jìn)斗拱云管理軟件,加強(qiáng)公司經(jīng)營數(shù)據(jù)數(shù)字化管理;
2、梳理各公司的內(nèi)部財務(wù)數(shù)據(jù)報表以及重新優(yōu)化公司的日常支出報表;
3、完成主體公司的股權(quán)變更;
8、推動申報知識產(chǎn)權(quán);
9、拿回記賬公司手中的所有賬簿;
10、融資,開始新一輪的“補(bǔ)血”行動。
作為財務(wù)人員,我們在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇十一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)各位同事大家好:
首先在這里要感謝這一年中給予我很多幫助和關(guān)懷的領(lǐng)導(dǎo)及同事們,對于我來說是豐富而具有挑戰(zhàn)性的一年。如果把育兒也作為一個崗位的話,這一年中我經(jīng)歷了不同的角色變化,在不同的崗位上盡全力的去做好每一件事情。育兒、財務(wù)、人事這三個看似不同的領(lǐng)域卻又巧合般的有著它們的共通之處。同樣的要求細(xì)心、耐心、責(zé)任心及一點(diǎn)點(diǎn)的自信心。下面將我20的工作總結(jié)匯報如下:
1、履行崗位職責(zé)的情況。
年我分別任職財務(wù)部部長助理及人力資源部副部長。在這兩個崗位中非常幸運(yùn)的沒有辜負(fù)單位領(lǐng)導(dǎo)的信任與提拔都交出了個人比較滿意的成績。在財務(wù)的崗位上,統(tǒng)籌調(diào)配創(chuàng)業(yè)及創(chuàng)業(yè)各下屬公司的資金,做到零誤差,積極的配合財務(wù)部部長的工作,對于領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)都及時、準(zhǔn)確、高效的去完成。在人力資源部的崗位上,我可以算是一個有點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的新手了,雖然以前作為財務(wù)人員負(fù)責(zé)過公司人力資源部的工作,但近幾年人力資源部大步伐的改革、創(chuàng)新,已經(jīng)與幾年前不可同日而語,我曾經(jīng)負(fù)責(zé)的內(nèi)容僅僅是現(xiàn)在人力資源部工作的一小部分。在這個崗位上僅僅兩個月的時間,通過我個人的努力與原人力資源部副部長鄭國芳的幫助,我迅速接手工作,雖然有很多不足但還算過關(guān)的履行了基本的崗位職責(zé)。
2、德、能、勤、績、廉等方面的主要表現(xiàn)。
德,德為綱。我時刻謹(jǐn)記自己作為一名共產(chǎn)黨員的職責(zé),不斷學(xué)習(xí)以保持黨員的先進(jìn)性,加強(qiáng)自己的政治思想和道德修養(yǎng)。堅(jiān)持無論做什么工作都能擺正自己的立場,把實(shí)現(xiàn)個人人生價值同企業(yè)發(fā)展密切聯(lián)系,在工作上顧全大局,不爭名利,不計較個人得失,全身心的投入到工作之中,努力堅(jiān)持誠實(shí)待人、嚴(yán)于律己的處世之道。
能,能為領(lǐng)。在工作中,我不斷的加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí),時刻關(guān)注專業(yè)相關(guān)的新知識、新法規(guī)、新案例,堅(jiān)持不能因個人的無知而造成企業(yè)的損失。深入了解各項(xiàng)工作,實(shí)時掌握部門內(nèi)部人員的工作情況并加以適當(dāng)?shù)奶嵝?。來到人力資源部后,面對新的工作團(tuán)隊(duì),我積極團(tuán)結(jié)部門人員,維護(hù)和諧,努力制造出一個熱情工作、積極向上的工作團(tuán)隊(duì),認(rèn)真聽取公司內(nèi)的聲音以不斷完善我的工作思路。在生活上或是工作之余,我總是熱心的幫助每一位有困難的同事,也許只是一個電腦設(shè)置的小問題、也許只是某個小常識,這些都成為了我學(xué)習(xí)、拓展自己知識面的動力,幫助別人的同時我同樣收獲了快樂。
勤,勤為責(zé)。我一直保持著這種積極的工作態(tài)度,也有人說我是一個急脾氣。確實(shí),我總是喜歡盡快的完成手中的工作,可能是財務(wù)的工作做久了,總是這么謹(jǐn)慎小心,總是喜歡給自己的工作留有認(rèn)真核對,多方面校對的時間,雖然這樣自己的壓力加重了,工作量也加大了,但是做的每一項(xiàng)工作都很踏實(shí)放心。同時我也一直相信勤能補(bǔ)拙,只有勤奮的工作才能有更多的時間去學(xué)習(xí)、去充實(shí)自己,使自己的能力在專業(yè)上更上一層樓。
績,績?yōu)楣?7年4月中旬我休產(chǎn)假結(jié)束正式歸崗,面對這個熟悉又略帶陌生的崗位,我調(diào)整自己,迅速進(jìn)入工作狀態(tài),用了三天的時間接手了原來的全部工作。由于集團(tuán)財務(wù)制度的改革,對我們實(shí)行了資金監(jiān)管制度,所以又新增了與集團(tuán)財務(wù)對接創(chuàng)業(yè)及創(chuàng)業(yè)下屬公司資金使用及資金計劃情況的匯報、申報工作,這半年中我不斷的往來于創(chuàng)業(yè)與集團(tuán)財務(wù)之間,既遵守了集團(tuán)財務(wù)的規(guī)章制度,又保證了各公司的正常運(yùn)營。對于日常的工作,雖然熟悉但我也絲毫不敢馬虎大意,創(chuàng)業(yè)、泰欣、中南、時尚、新泰再加上一個工會,六個同樣的工作、同樣的收支,有絲毫的松懈極易發(fā)生錯誤,在任職的這半年中非常感激的沒有出現(xiàn)任何的錯誤。2017年8月份開始創(chuàng)業(yè)的貸款即將到期,為了使我們的資金鏈不斷,我首先與集團(tuán)財務(wù)和辦公室聯(lián)系完成了借款手續(xù)保證了按時還款。又積極的配合貸款銀行準(zhǔn)備資料雖然過程曲折但最后還是順利的取得了貸款資金。在知道我即將有崗位變化的時候,我在保證日常工作的同時,積極的幫助新同事盡快熟悉業(yè)務(wù),同時整理資料盡量清晰明確的交待各公司主要情況,并分項(xiàng)列明以幫助交接的同事能盡快上手工作,最后在兩天內(nèi)完成了各公司的財務(wù)交接手續(xù),并利用一中午的時間完成了與人力資源部的工作交接手續(xù)。接手人力工作后我用一周的時間完成了資料的熟悉和整理工作,也將在整理過程中發(fā)現(xiàn)的問題統(tǒng)統(tǒng)記錄下來,作為部門工作思路的一部分待日后加以完善。任職兩個月的時間,又逢年底,時間對我來說總是不夠用,加班成了常態(tài),再加上自己的急性子,常常連午飯也錯過了,但看到整理整齊的一份份資料,看到打印完美的'一份份表格,看到經(jīng)過修改通過的一份份規(guī)章制度,總是讓我覺得賞心悅目。兩個月的時間雖然不多,但我完成的工作也不少。
這兩個月里,在保證正常工作的同時我將至2017年的工作資料全部重新整理了一遍,分門別類重新歸檔,粘貼了明顯醒目的標(biāo)簽,同時將2017年的電子檔案也加以整理,將重復(fù)的、無用的檔案刪除,將原有的路徑太深的文件重新歸類,完善人力資源部電子檔案歸檔思路,以方便以后的查詢使用。同時我修訂了《泰達(dá)創(chuàng)業(yè)公司關(guān)于考勤、休假相關(guān)管理制度》《天津泰達(dá)創(chuàng)業(yè)商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)有限公司績效考核管理辦法》,編制了人力資源部2017年工作總結(jié),培訓(xùn)計劃,《關(guān)于參加商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險實(shí)施辦法》。為了避免紙張浪費(fèi),簡化工作程序,也為了使職工能夠更便捷的了解到自己薪資的變化,我從網(wǎng)上尋找到了一款免費(fèi)的電子工資條發(fā)送系統(tǒng),自開始每月向職工郵箱發(fā)送電子工資條。通過日常中的了解,發(fā)現(xiàn)職工普遍就醫(yī)費(fèi)用較高,我聯(lián)系了兩家補(bǔ)充醫(yī)療保險公司對方案進(jìn)行設(shè)計、報價,最終在單位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,為職工辦理了補(bǔ)充醫(yī)療保險,大大減輕了職工的就醫(yī)壓力,同時也為企業(yè)增加了向心力。
廉,廉為守。這幾年一直在跟錢打交道,我一直潔身自好,不貪、不拿、不要,自重、自省、自警、自勵,不斷的提高自己防腐拒變的能力,將清清白白做人,坦坦蕩蕩做事作為自己的警世良言,遵守職業(yè)道德和職業(yè)操守,不為個人利益所吸引,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
3、主要缺點(diǎn)及不足之處,分析原因,提出整改措施。
剛剛接觸人力資源的工作,我個人還有很多的不足之處,專業(yè)知識掌握的不夠全面,對于很多事情的處理也缺乏經(jīng)驗(yàn)。對于如何能夠更好的激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作熱情,提高團(tuán)隊(duì)工作效率同樣缺乏經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)階段的工作思路也不夠清晰。
不足之處最主要的原因是缺乏經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)專業(yè)知識,經(jīng)驗(yàn)的累積是一個實(shí)踐的過程,我相信,在未來的一年中,通過不斷的實(shí)踐,我一定會獲得很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)來促進(jìn)人力資源部的發(fā)展。而發(fā)展的重中之重就是學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)更合理的規(guī)劃薪酬做到合理避稅絕不偷稅漏稅,學(xué)習(xí)專業(yè)知識做到心中有數(shù),學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識做到知法懂法不犯法,借鑒成功的案例和人力資源部管理模型,只有不斷的充實(shí)自我、提高自我、增加溝通和表達(dá)能力才能更好的履行崗位職責(zé)。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)大家好:
2010年4月份我從財務(wù)核算中心調(diào)到工會工作,擔(dān)任女工部部長。一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,認(rèn)真學(xué)習(xí)和踐行“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想,積極參加公司組織的各項(xiàng)活動,盡職盡責(zé),努力工作,較好地完成了全年工作任務(wù),使我部工作水平有了新的提升。下面,我把一年來的工作情況報告如下,請?jiān)u議。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想,堅(jiān)持用理論武裝頭腦。
權(quán)益的基本職責(zé)。能夠用所學(xué)的理論指導(dǎo)工作。制定了明確的工作思路和工作目標(biāo),保證了各項(xiàng)工作順利開展,全面完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù),使女工部工作有了新的發(fā)展,得到了公司工會的肯定。
二、堅(jiān)持與時俱進(jìn)的理念,工會工作有了新的發(fā)展新時期新階段對工會工作提出了新的更高的要求,只有堅(jiān)持與時俱進(jìn)和以人為本的理念,充分發(fā)揮工人階級的主力軍作用,工會工作才能有創(chuàng)新和發(fā)展。一年來,女工部圍繞公司大發(fā)展這個大局,重點(diǎn)抓了以下幾點(diǎn)工作:
第一,組織開展各項(xiàng)活動。為了把活動扎實(shí)有效的開展起來,我多次主持召開有關(guān)人員會議研究制定活動方案,并在會議上強(qiáng)調(diào)開展活動要從實(shí)際出發(fā),要注重實(shí)效性。組織職工參加了集團(tuán)公司健身排舞大賽并獲得了三等獎。
第二,加強(qiáng)對公司在職已婚育齡男女職工進(jìn)行計劃生育統(tǒng)計,查驗(yàn)工作。一是建立健全女職工工作檔案,各類相關(guān)資料完整齊全;二是對女職工工作有計劃、有檢查、有。
總結(jié)。
;三是按照《工會女職工委員會工作條例》開展各項(xiàng)工作。
問活動。充分發(fā)揮了女工部部長本質(zhì)工作的作用,走訪慰問了生孩子的李小利同志,指導(dǎo)和幫助她們解決生兒育女的一些實(shí)際問題。
第五,狠抓女職工隊(duì)伍建設(shè)。在這方面,重點(diǎn)抓了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、知識型職工活動。組織女工學(xué)習(xí)了《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》并進(jìn)行了考試,在女職工自我保護(hù)方面得到顯著成效。
三,堅(jiān)持嚴(yán)于律已,做到清正廉潔。
己的行為。在嚴(yán)格要求自己的同時,還經(jīng)常教育家屬和子女及在身邊工作人員不準(zhǔn)利用自己的影響謀取私利。
一年來,我雖然做了一些工作,但按照公司工會的要求還存在一定差距:一是創(chuàng)新意識不強(qiáng),女工部工作成效不夠顯著;二是主動參與意識不強(qiáng),落實(shí)工作還不夠到位;三是作風(fēng)不深入,調(diào)查研究不夠。今后我要從以下幾個方面入手抓好女工工作:
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)和專業(yè)知識,提高理論水平和管理能力。
二是建立健全各項(xiàng)管理制度做好女工檔案管理工作。三是抓好女職工合法權(quán)益和特殊利益的維護(hù)工作,提高女女職工自我維護(hù)意識和保護(hù)能力。
四是提高女職工參政議政的能力,培養(yǎng)、開發(fā)、推薦女職工人才精英,組織女職工開展各項(xiàng)評先評優(yōu)活動。
五是積極帶領(lǐng)全公司女職工做好崗位培訓(xùn)工作,積極參加公司各類活動,進(jìn)一步抓好計生工作,為公司的文化建設(shè)和精神建設(shè)做新的貢獻(xiàn)。
以上是我一年來的學(xué)習(xí)和工作情況及今后努力方向,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指證,幫助我進(jìn)一步提高工作水平,更好地干好本職工作。
二〇一一年三月五日。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇十三
時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千,現(xiàn)將我一年的工作情況做個總結(jié)。
作為公司的現(xiàn)金會計,我的主要工作如下:
1、現(xiàn)金憑證的填制,當(dāng)天的手續(xù)當(dāng)天清。
2、每天上午傳遞前一天所制的憑證。
3、現(xiàn)金、現(xiàn)金卡的收付和保管。
4、現(xiàn)金支票的保管和開具。
5、現(xiàn)金退款單未到帳的核銷。
6、銀行承兌匯票的檢驗(yàn)、制證、保管、找領(lǐng)導(dǎo)簽字、付款。
7、承兌匯票付款的制證。
8、負(fù)責(zé)超過10天的欠款的清訖。
9、報銷張貼單的填制。
10、所有人員報銷的收付款業(yè)務(wù)。
11、分公司現(xiàn)金收款的清訖與核銷。
12、網(wǎng)上銀行交現(xiàn)、取現(xiàn)回單的催收。
13、每月員工工資的發(fā)放。
14、每日上午、下午出現(xiàn)金日報,并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報現(xiàn)金盤點(diǎn)情況。
15、月末出現(xiàn)金盤點(diǎn)表,并寫出超過一個月的個人欠款。
在我的工作中還有很多不足之處,我為今后的工作做了如下計劃:
1、所有的付款必須簽字齊全,如遇特殊問題在憑證的背面寫明原因。今年在這個問提上我就出現(xiàn)過失誤,所以把它列為第一條,以便引起自己的高度重視。
2、所有現(xiàn)金無論收付都必須至少清點(diǎn)兩遍且過兩遍驗(yàn)鈔機(jī),以免出現(xiàn)差錯,造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失,也影響公司的信譽(yù)。
3、網(wǎng)上銀行付款必須經(jīng)兩個人核對后方可付款,并且打印回單簽字。
4、付完款后應(yīng)立即在票據(jù)上加蓋付訖的戳記,以免重復(fù)收付,防止差錯。
5、填寫完每張憑證后應(yīng)立即進(jìn)行復(fù)核與檢查,準(zhǔn)確無誤以后方可打印,做到從節(jié)約每一張紙做起。
6、業(yè)務(wù)程序和財務(wù)程序做到同步進(jìn)行,以免對賬麻煩。
7、不隨便上網(wǎng),避免網(wǎng)上病毒攻擊。
8、所有收的銀行承兌,無論是熟戶還是生戶都必須認(rèn)真檢查,包括票面所有要素、背后簽章、背書是否清楚,尤其是提高自己真?zhèn)蔚蔫b別能力。
9、只要是工作需要隨叫隨到,不得有半句怨言,個人利益時刻服從公司利益。
10、只要自己不再工作崗位上,不得在桌上留和現(xiàn)金、票據(jù)有關(guān)的東西,并且上鎖,保證公司財產(chǎn)的安全。
11、每天所有工作做完以后方可下班,不得投機(jī)取巧,離開之前重新檢查一遍保險柜密碼是否打亂、電腦是否關(guān)閉、抽屜是否上鎖。
12、努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,真誠待人,微笑服務(wù),以客戶滿意為服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),以身作則,自覺規(guī)范自己的行為,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,與同事和平相處,互相幫助。
機(jī)遇和挑戰(zhàn)共存將進(jìn)一步激發(fā)我的斗志和工作熱情,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們多為我提出寶貴意見,我決心認(rèn)真做好自己的本職工作,為我們企業(yè)美好的明天增磚添瓦,貢獻(xiàn)自己的微薄之力。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇十四
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事大家好!
我自*年7月份到公司上班,7月底被分配到**辦事處擔(dān)任委派財務(wù)經(jīng)理,現(xiàn)在已有6個月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的積極配合下,我與大家一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
下面我將近幾個月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡要匯報:
一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同志。
自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說。
二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)。
我在**辦事處主要從事財務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、嚴(yán)格控制**辦事處現(xiàn)金支出。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費(fèi)用報銷范圍的費(fèi)用或相關(guān)手續(xù)不完善的報銷憑證堅(jiān)決不予報銷,將**辦事處發(fā)生的費(fèi)用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。制定**辦事處備用金二次借款管理辦法,對二次借款進(jìn)行嚴(yán)格控制,提醒借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費(fèi)用及成本及時寄回總部沖銷備用金,保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。
2、認(rèn)真審核需支付第三方物流承運(yùn)商的承運(yùn)費(fèi)。費(fèi)用結(jié)算嚴(yán)格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費(fèi)用認(rèn)真審核,詢問相關(guān)人員原因,對不符合要求的發(fā)票要求承運(yùn)商重新開據(jù)或者拒絕報銷。
3、按時結(jié)算。按時與物流部及銷售分公司核對配送費(fèi)用,及時向總部申請開票,開票時嚴(yán)格匹配收入與成本,取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交物流部結(jié)算費(fèi)用。
4、正確計算工資薪酬。根據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,耐心準(zhǔn)確地解釋員工對自己當(dāng)月工資的各項(xiàng)疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,及時向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng),保證員工正當(dāng)利益不受損。
5、及時向總部報送財務(wù)分析及經(jīng)營分析。根據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確的填制財務(wù)分析表,監(jiān)督該月各項(xiàng)指標(biāo)執(zhí)行情況,分析各項(xiàng)指標(biāo)異常因素,制定下月預(yù)計目標(biāo);及時填制經(jīng)營分析,反應(yīng)該月**辦事處經(jīng)營情況、財務(wù)狀況及存在的問題。
6、及時完成總部的其他要求。如及時完成對**年**辦事處收入預(yù)算的編制、及時配合完成**年公司財務(wù)決算工作,為公司的正常工作當(dāng)好助手。
三、存在的問題。
半年來,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外**辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí),不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。
最后,還想說三點(diǎn):一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的前任外派財務(wù)經(jīng)理及財務(wù)部對口會計,她們對我的工作給予許多幫助和配合。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。三是希望大家在**年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。
本人在20xx年的一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門主管安排下,從事了會計主管、財務(wù)經(jīng)理等財務(wù)相關(guān)工作,做為公司一名資深員工和老財務(wù)工作者,以飽滿的熱情投入到工作中,以立足本職服務(wù)公司為己任,愛崗敬業(yè),忠于職守,團(tuán)結(jié)同志,講究和諧,為新員工做了好表率和模范帶頭作用。
1-10月本人主要從事會計主管一職,從事了日常的帳務(wù)處理、融資資料的收集、編制和財務(wù)數(shù)據(jù)的分析等系列工作,在深圳公司的稅收籌劃和繳納上,本著不違犯國家財經(jīng)政策和公司財務(wù)規(guī)章的情況下,想公司所想,合理避稅,為公司節(jié)省稅務(wù)支出,在費(fèi)用控制上,本人也是嚴(yán)格履行職責(zé),恪守誠信,在費(fèi)用的控制上嚴(yán)格把關(guān),把會計監(jiān)督、控制工作到實(shí)處。
在對新員工的傳幫代上,本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃,以通過日常工作來培養(yǎng)和培訓(xùn),鍛煉和培訓(xùn)新員工的會計工作技能,并以身作則傳授良好的工作作風(fēng)、工作態(tài)度和職業(yè)道德,言傳身教,以靈活機(jī)動的方式把會計工作技巧和經(jīng)驗(yàn)以及成本費(fèi)用的核算控制理念灌輸給新員工,做好公司會計承前啟后的工作。
11-12月是公司領(lǐng)導(dǎo)安排從事財務(wù)經(jīng)理一職,主要負(fù)責(zé)內(nèi)審工作,本人對、帳務(wù)處理和原始憑證進(jìn)行了審核和檢查,抽查了物業(yè)公司的明細(xì)收費(fèi)情況,了解物業(yè)公司收費(fèi)員的收費(fèi)流程,對工作中發(fā)現(xiàn)在小問題也即時和相關(guān)人員進(jìn)行了溝通建議,發(fā)現(xiàn)的一時難以解決的問題也在內(nèi)審報告上對公司領(lǐng)導(dǎo)做了匯報,一定程度上防范了財務(wù)風(fēng)險。
一直以來,做為一個財務(wù)工作者,對國家相關(guān)的財經(jīng)、稅收政策都很關(guān)注,對本行業(yè)出臺的相關(guān)法規(guī)和準(zhǔn)則也時常學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素質(zhì),始終保持著為公司的利益負(fù)責(zé)對自己的職業(yè)生涯負(fù)責(zé)的態(tài)度,堅(jiān)持原則,信守職責(zé),積極工作,為保障公司實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的最大化,作出自己的貢獻(xiàn)。
20xx年即將過去,新的一年又將來到,本人要保持著良好的工作態(tài)度和積極性,為公司的蓬勃發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
財務(wù)副部長述職述廉報告篇十五
xx年是公司發(fā)展的關(guān)鍵之年,也是我到公司這個新環(huán)境工作的第一年,在股東和董事會的正確決策部署下,緊緊圍繞年度主要經(jīng)營目標(biāo),帶領(lǐng)財務(wù)部全體人員認(rèn)真領(lǐng)會工作會議精神,逐項(xiàng)分解部門目標(biāo)責(zé)任,周密謀劃xx年的財務(wù)工作任務(wù),創(chuàng)新“六個一”服務(wù)理念,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升服務(wù),規(guī)范管理,做實(shí)做細(xì)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù),突出表現(xiàn)在財務(wù)人員在學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)建設(shè)方面全面提升,財務(wù)服務(wù)有了新轉(zhuǎn)變,財務(wù)工作有了新變化,財務(wù)管理初見成效,公司經(jīng)營穩(wěn)步推進(jìn)。按照集團(tuán)公司干部考核要求,將本人一年來的職責(zé)履行及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報告如下,請大家評議。
1、政治理論學(xué)習(xí)方面。
xx年圍繞集團(tuán)公司開展依法治企年活動,主要學(xué)習(xí)了黨員輔導(dǎo)系列材料,重溫黨章,認(rèn)真開展黨員民主評議,積極參加組織生活,聆聽了集團(tuán)公司組織的黨員廉潔從政學(xué)習(xí)報告會,對照黨員標(biāo)準(zhǔn)查找不足,嚴(yán)格要求自己,做到待人誠懇,做事認(rèn)真,工作負(fù)責(zé),立場堅(jiān)定,始終保持良好的工作狀態(tài),無愧于組織交給自己的一份重?fù)?dān),無愧于員工的期望。
2、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。
自己作為公司一名新兵,剛剛邁入生物制藥行業(yè),以會計專業(yè)技術(shù)職稱考試為契機(jī),加強(qiáng)財會人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和崗位培訓(xùn),帶著問題先后學(xué)習(xí)了《增值稅條例》、《企業(yè)所得稅法實(shí)施細(xì)則》、《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定指南》、《會計準(zhǔn)則》、《單采血漿站質(zhì)量管理規(guī)范》等內(nèi)容,不斷提高公司財會人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高工作效率。
1、修訂完善財務(wù)管理內(nèi)控制度,理順管理流程,規(guī)范財務(wù)業(yè)務(wù)處理程序。
以省電力公司開展“依法治企年”活動為契機(jī),強(qiáng)化依法治企,規(guī)范工作流程,加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作,梳理完善內(nèi)控財務(wù)制度15項(xiàng),做到財務(wù)工作凡事有依據(jù)有規(guī)則,財務(wù)人員人人職責(zé)清晰任務(wù)落實(shí),為確保公司更好更快地實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展提供財務(wù)支持。
2、籌集資金,按期歸還中行到期貸款。
在公司一季度銷售回款非常緊張的情況下,合理調(diào)配資金,并做好資金周轉(zhuǎn)中斷的多種預(yù)案,順利完成了銀行貸款還舊貸新工作。在保證公司正常資金流轉(zhuǎn)的前提下,最大限度地節(jié)約貸款利息費(fèi)用,確保資金流轉(zhuǎn)合理高效。
3、強(qiáng)化服務(wù),履行監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算管理辦法。
借助省公司財務(wù)集約化管理平臺,加強(qiáng)年度財務(wù)預(yù)算的調(diào)控監(jiān)督管理,實(shí)施資金月度資金平衡計劃管理模式,做好對三個漿站的全方位服務(wù)工作,在服務(wù)過程中適時履行監(jiān)督監(jiān)管職責(zé),確保預(yù)算可控在控。
4、加強(qiáng)成本核算,及時報送各類月度信息報表,確保信息溝通順暢。
在配合董事會深入泰邦、黔峰兩個生物制品公司調(diào)研學(xué)習(xí)漿站及財務(wù)管理的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善成本核算管理體系,細(xì)化成本管理,核算每批半成品及制品的成本,將反映產(chǎn)成品和半成品成本消耗情況的統(tǒng)計報表、資金月報、會計報表月報按時上報董事會。加強(qiáng)成本分析,確保全年主營成本消耗率小于70%。
5、穩(wěn)步推進(jìn)省公司財務(wù)管控上線核算工作,保質(zhì)保量地完成xx年會計核算及報表編制工作。
按照省電力公司統(tǒng)一部署,公司作為省公司首批遠(yuǎn)程上線的八家施工綜合單位之一,先后派多人參加集中培訓(xùn),集中補(bǔ)錄會計憑證,核對數(shù)據(jù),一步一個腳印扎實(shí)做好財務(wù)管控上線工作。
6、配合高新區(qū)一二期改造辦,積極完成搬遷資產(chǎn)評估工作。
實(shí)施整體搬遷,將對的長遠(yuǎn)發(fā)展迎來良好地機(jī)遇,3月份董事會與管委會簽署框架性協(xié)議,管委會先后委派土地、房產(chǎn)、設(shè)備三家評估公司到公司實(shí)際查驗(yàn)評估,財務(wù)部作為主要配合部門,全力以赴,專人接待,聯(lián)合生產(chǎn)保障部按照評估要求,提供圖紙、結(jié)算資料、訂貨合同、固定資產(chǎn)臺帳等資料,盡最大努力希望盡快有一個理想的評估補(bǔ)償。
7、合理調(diào)配財務(wù)人員,實(shí)施崗位輪動,做到一人多崗,一崗多人,為財務(wù)人員的職業(yè)發(fā)展多提供一個平臺,一次機(jī)會,全面提升財務(wù)部的服務(wù)能力和管理水平。
8、核實(shí)往來賬務(wù)管理,梳理三年以上壞帳,實(shí)施報批手續(xù)。
十多年的發(fā)展歷史,由于股東、人員的變化更替,遺留了基建期的一部分預(yù)付工程款、材料款壞賬,按照工作規(guī)則已報請董事會批準(zhǔn)予以核銷,并建立應(yīng)收賬款預(yù)警通知制度,確保全年應(yīng)收賬款率小于5%。
對照集團(tuán)公司《領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”五項(xiàng)基本要求》,現(xiàn)對本人xx年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“一崗雙責(zé)”情況報告如下:
本人作為一名年輕的領(lǐng)導(dǎo)干部,曾經(jīng)也是一名紀(jì)檢監(jiān)察工作者,長期從事財務(wù)工作,更是黨風(fēng)廉政建設(shè)的高風(fēng)險領(lǐng)域,深知廉政建設(shè)的意義和風(fēng)險,自覺將《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》作為廉潔自律的準(zhǔn)繩,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),高度關(guān)注腐敗案件及腐敗分子的沉痛教訓(xùn),及時上網(wǎng)閱讀思考“每月送廉文”內(nèi)容,在思想上進(jìn)一步提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性、艱巨性的認(rèn)識,還增強(qiáng)了我嚴(yán)于律己的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性,堅(jiān)持用正確的世界觀、人生觀、價值觀引領(lǐng)自己堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。
1、10月27日至29日參加了集團(tuán)公司組織的第四期黨員培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)期間聆聽了張書記的重要講話,進(jìn)一步學(xué)習(xí)了《黨章》、《黨史》、《社會主義核心價值觀體系》等內(nèi)容,觀看了翟鴻燊老師的《孝道片》、《激蕩三十年》、《大三峽》專題片,受益匪淺,感受頗多,這是我自加入中國共產(chǎn)黨以來,首次參加的黨員集中學(xué)習(xí)班,重溫入黨誓詞,仿佛又回到了當(dāng)年,更加激起了入黨時期的自豪與激情;再次系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的政策理論體系,再次以黨員的標(biāo)準(zhǔn)回顧自己走過的路,檢驗(yàn)自己的一言一行;觀看中國社會主義建設(shè)的三十年變化,我感到欣慰和自豪,中國三十年的變化充滿了艱辛、曲折,甚至苦澀,畢竟我們是在困難中摸爬滾打出來的,今天的平安與幸福來之不易,我們要倍加珍惜,更要努力工作,繼承和發(fā)展這個來之不易的小康社會。
2、積極參加省電力公司組織的廉潔從業(yè)網(wǎng)上答題活動,邊學(xué)邊答,加深記憶和理解,取得了100分的好成績。
3、認(rèn)真參加公司專題民主生活會,學(xué)習(xí)《批評和自我批評》、《反對自由主義》兩篇文章,認(rèn)識到批評與自我批評是保證黨的機(jī)體健康的銳利武器,是維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的法寶,是黨制定正確路線和糾正失誤的保證,是黨密切聯(lián)系群眾的紐帶。要發(fā)揚(yáng)“理論和實(shí)際相結(jié)合的作風(fēng)、和人民群眾密切聯(lián)系在一起的作風(fēng)、自我批評的作風(fēng)”黨的三大作風(fēng),不怕批評,正確認(rèn)識批評和自我批評,如同人生病了就要吃藥打針一樣良藥苦口利于病,起到預(yù)防治療作用;如同老師批評學(xué)生一樣純潔無私;如父母教育孩子一樣懇切坦誠,歡迎批評,誠心接受批評,主動接受監(jiān)督和提醒教育。敢于開展批評,勇于開展自我批評。
4、認(rèn)真組織開展“小金庫”專項(xiàng)治理工作,確保上級精神傳達(dá)到位,廣泛宣傳教育落實(shí)到位,承諾書簽訂到位,自查自糾到位,舉報獎勵到位,風(fēng)險防范措施落實(shí)到位,長效機(jī)制建立職責(zé)到位,更加注重過程控制和有效監(jiān)督,逐步形成良性長效機(jī)制,營造依法經(jīng)營,規(guī)矩做事,規(guī)范管理的良好氛圍。
本人認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)和組織財務(wù)部全體人員愛崗敬業(yè),鉆研業(yè)務(wù),無私奉獻(xiàn),不斷提升個人綜合素質(zhì)。以省電力公司開展“依法治企年”活動為契機(jī),強(qiáng)化依法治企,規(guī)范工作流程,加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作,梳理完善內(nèi)控財務(wù)制度15項(xiàng),做到財務(wù)工作凡事有依據(jù)有規(guī)則,財務(wù)人員人人職責(zé)清晰任務(wù)落實(shí),為確保公司更好更快地實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展提供財務(wù)支持。
通過對一年來在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的總結(jié)回顧,自己認(rèn)為雖然在廉潔自律和日常工作中做了一點(diǎn)有益的工作,取得了一些成效,但對照中央“八個堅(jiān)持、八個反對”的要求以及組織期望還有距離,還存在著一些不足之處,主要表現(xiàn)在:認(rèn)為自己在政治理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性上還不夠,在面對復(fù)雜環(huán)境和處理錯綜矛盾的經(jīng)驗(yàn)不足,在對基層漿站和生產(chǎn)部門的調(diào)查研究還不夠深入,在今后工作中繼續(xù)以“xxxx”重要思想為指導(dǎo),樹立良好的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng),做到以下幾點(diǎn):
1、加強(qiáng)政治理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí),注重學(xué)習(xí)的及時性、系統(tǒng)性,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,超前思考,超前行動,掌握工作的主動性。
2、加快自己的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和溝通協(xié)調(diào)工作能力進(jìn)一步提高,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)高干部素質(zhì)和能力的學(xué)習(xí),特別是多向老領(lǐng)導(dǎo)謙虛學(xué)習(xí),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平,提高明辨是非的能力,提高政治敏銳性和政治鑒別力,透過現(xiàn)象看本質(zhì),站在全局的角度,從整體利益看待問題。
3、深入各部門各單位開展調(diào)查研究,了解干部員工和下屬漿站對財務(wù)工作的需求和意見,幫助大家解決實(shí)際問題,盡全力為各部門各漿站做好財務(wù)服務(wù)工作。
1、公司對三個漿站的管理力度直接影響著財務(wù)監(jiān)管的工作力度。
2、省電力公司實(shí)施財務(wù)管控上線核算,對我們財務(wù)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、集約化、科學(xué)化管理提出更高的要求,我們面臨很大的壓力和困難。
3、xx年是實(shí)施停產(chǎn)改造和gmp換證的關(guān)鍵時期,資金壓力巨大,需要我們精打細(xì)算,科學(xué)組織,嚴(yán)格管理,力爭工期和投資均控制在可控范圍之內(nèi)。
1、加強(qiáng)財務(wù)系列管理制度的宣貫,著重提高制度的執(zhí)行力,使之發(fā)揮應(yīng)有的管理效能。
今年以來財務(wù)部按照董事會的要求修訂制定了15項(xiàng)財務(wù)管理制度,明年要進(jìn)一步完善財務(wù)制度,加大在全公司范圍內(nèi)對管理制度的宣貫和執(zhí)行,以此不斷規(guī)范我們的財務(wù)工作流程,提高辦事效率,減少推諉和扯皮。
2、縝密安排資金計劃,確保改造和換證工作的順利推進(jìn),力爭早日恢復(fù)生產(chǎn)。
xx年車間改造換證是公司發(fā)展的關(guān)鍵所在,也是明年工作的重中之重,要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),細(xì)化管理措施,確保改造和換證工作的正點(diǎn)推進(jìn),在確保改造質(zhì)量和工期的前期下嚴(yán)格控制投資支出,力爭節(jié)約改造成本。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)對三個采漿站的財務(wù)監(jiān)管,適時開展專項(xiàng)檢查。
漿站的管理是公司血源管理工作的核心,由于采漿行業(yè)的特點(diǎn)及歷史形成的投資不到位等因素給今天的漿站管理帶來很大的困難,漿站管理模式的改革或創(chuàng)新也在考量著我們這屆班子的智慧和能力,著眼未來,結(jié)合實(shí)際,適時開展?jié){站財務(wù)專項(xiàng)檢查或?qū)徲?,有利于發(fā)現(xiàn)管理缺陷,以便進(jìn)一步采取有針對性的財務(wù)監(jiān)管措施,為將站的健康發(fā)展提供財務(wù)服務(wù)和資金支持。
4、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升素質(zhì),提高財務(wù)部的綜合管理協(xié)調(diào)能力。
xx年以學(xué)習(xí)《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》為指引,結(jié)合財務(wù)制度的宣貫執(zhí)行,對照檢查內(nèi)控業(yè)務(wù)流程漏洞風(fēng)險分析,逐步健全完善內(nèi)部控制制度體系。
5、以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé),警示鐘聲長鳴,引導(dǎo)和教育分管范圍內(nèi)的員工廉潔從業(yè),干凈干事。
謝謝大家!
財務(wù)副部長述職述廉報告篇十六
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
我是來自財務(wù)會計部一名職員,名叫,現(xiàn)年*歲,中共黨員。此刻,我就將20xx年在財務(wù)會計部的具體參與和分管的工作狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們進(jìn)行匯報:
1、用心做好信息披露工作,兌付社員股金紅利。按照銀監(jiān)監(jiān)管部門要求和信用社股金管理辦法,聯(lián)系會計事務(wù)所,做好20__年度的報表審計報告工作,配合聯(lián)社辦公室做好20__年度的信息披露工作,及時地兌付20__年度社員股東分紅,維護(hù)社員股東權(quán)益。
2、協(xié)處部門經(jīng)理做好20__年度所得稅匯算工作。用心探討、精讀國家財政部、國稅總局陸續(xù)下發(fā)有關(guān)各種所得稅優(yōu)惠政策文件,與當(dāng)?shù)貒惒块T工作人員交流學(xué)習(xí),用好用活國家優(yōu)惠政策,準(zhǔn)確匯算匯繳企業(yè)所得稅,做好了我社20__年所得稅匯算清繳工作。
3、協(xié)處部門經(jīng)理做好央行票據(jù)后續(xù)監(jiān)測考核指標(biāo)的測算工作。為確保我社央行票據(jù)后續(xù)監(jiān)測考核指標(biāo)能夠達(dá)標(biāo),會同發(fā)展部、風(fēng)險部、審計部對各項(xiàng)考核指標(biāo)進(jìn)行了測算。
4、用心參與會計基礎(chǔ)檢查工作。透過檢查,增強(qiáng)我社會計基礎(chǔ)管理工作,規(guī)范員工業(yè)務(wù)操作流程,強(qiáng)化內(nèi)部控制,提升了會計管理水平、會計服務(wù)質(zhì)量和會計操作風(fēng)險防控潛力。
5、做好個人存量賬戶核查工作、反洗錢工作。
一)是存量個人身份信息真實(shí)性核查工作狀況,**月參加省聯(lián)社組織的個人存量賬戶核實(shí)系統(tǒng)上線前培訓(xùn),并于**年*月**日完成對全轄員工轉(zhuǎn)培訓(xùn)工作,確保系統(tǒng)上線穩(wěn)定運(yùn)行。透過懸掛橫幅、led顯示屏播放存量個人賬戶核實(shí)資料及向社會發(fā)布張貼通告等多途經(jīng)進(jìn)行宣傳做實(shí)存量個人賬戶宣傳工作,讓客戶按時到我社進(jìn)行身份核實(shí)。截止20__年14月末,我社個人存量核查進(jìn)度達(dá)100%。完成了我社20__年個人存量賬戶核實(shí)工作目標(biāo)任務(wù)要求。
二)是加強(qiáng)反洗錢培訓(xùn)、宣傳力度,創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境和社會環(huán)境。于20xx年**月**日在聯(lián)社會議室舉行反洗錢法規(guī)法規(guī)培訓(xùn),提升員工的反洗錢理論知識和水平;同時加強(qiáng)對反洗錢監(jiān)測系統(tǒng)補(bǔ)錄補(bǔ)正的督促力度,使我社反洗錢監(jiān)測系統(tǒng)大額、可疑數(shù)據(jù)進(jìn)行審核上報,補(bǔ)錄、補(bǔ)正率100%,未出現(xiàn)漏報狀況;加強(qiáng)反洗錢宣傳活動開展,透過轄區(qū)懸掛橫幅、*個led電子屏流動播放“警惕洗錢陷阱,遠(yuǎn)離犯罪”主題反洗錢宣傳較好完成了20__年既定反洗錢資料目標(biāo)任務(wù)。
6、與各部室潛力配合,用心主動開展假幣專項(xiàng)治理工作,暢通人民幣流通環(huán)節(jié),維護(hù)持幣人合法權(quán)益和信用社聲譽(yù)。
一)不斷提升反假貨幣機(jī)具配置水平。
為提高服務(wù)水平,防范和堵截假幣事件的發(fā)生,提高公眾對我社的信任,確保人民幣柜臺收付業(yè)務(wù)工作的正常開展,我社加大了反假貨幣機(jī)具配置力度。截止20__年14月,a類點(diǎn)鈔機(jī)臺,b類臺,c類臺,具備冠字號功能臺;取款機(jī)臺其中具備冠字號功能臺,另三臺雖不具冠字號配有冠字號清分機(jī)臺,加鈔都經(jīng)具備冠字號清分機(jī)進(jìn)行加鈔的;存取一體機(jī)臺,具備冠字號。較好的完成年初我社20__年冠字號計劃。
二)完成了20xx年反假貨幣宣傳和培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)。
三)不斷完善反假貨幣管理機(jī)制。
用心加強(qiáng)持證上崗管理。用心聯(lián)系參加當(dāng)?shù)厝诵械母黜?xiàng)反假培訓(xùn)并協(xié)調(diào)參加人行組織的反假資格考試,20__年我社假幣資格年審為*人,新參考**人。到20__年,要求我社所有臨柜人員100%持證。
7、用心參加人行人民幣結(jié)算帳戶專管員培訓(xùn)考試。20__年**月**日,我社*名員工參加人行舉行的人民幣結(jié)算賬戶專管員培訓(xùn),并全部透過考試取得上崗資格,構(gòu)建了我社與人行結(jié)算賬戶開立的綠色通道。
8、股本金的驗(yàn)資工作。用心主動地做好了20__年股本金的驗(yàn)資工作及注冊資本金的變更工作。
以上就是本人20xx年在財務(wù)會計部具體工作狀況,不妥之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事予以批評指正。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇十七
今年以來,在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級行業(yè)管理部門的精心指導(dǎo)下,我辦認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,以創(chuàng)造開放、競爭、有序的市場環(huán)境為目標(biāo),進(jìn)一步解放思想,拓寬工作思路,較好地完成了全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。全年完成招投標(biāo)項(xiàng)目349個,交易總額17.3億元,通過招投標(biāo),工程造價降低11.85%,為國家集體節(jié)約資金約2億元?,F(xiàn)將一年來的履職、廉政、依法行政工作總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)班子職務(wù)履行情況。
一年來,招標(biāo)辦黨組緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)建設(shè),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照以人為本、和諧發(fā)展的要求,著力推動全市招投標(biāo)工作健康、有序、和諧發(fā)展。黨組一班人解放思想、開拓創(chuàng)新,進(jìn)一步規(guī)范市場秩序,強(qiáng)化市場監(jiān)管,圍繞服務(wù)大局、服務(wù)基層,致力維護(hù)公開、公平、公正的招投標(biāo)市場秩序。
1.形式多樣,宣傳法律法規(guī)。
招投標(biāo)工作要開展,宣傳要先行,加強(qiáng)招投標(biāo)法律法規(guī)、政策宣傳,一直是黨組十分重視的工作。采取多種形式,常規(guī)宣傳與專題宣傳相結(jié)合。網(wǎng)站宣傳更新迅速,內(nèi)容豐富,辦事程序一目了然。在本辦網(wǎng)站上開辟專欄,宣傳法律法規(guī)和本辦出臺的制度、規(guī)定。報紙宣傳覆蓋面廣,通俗易懂。
在《如皋動態(tài)》上專版宣傳題為《依法規(guī)范招標(biāo)投標(biāo)行為,構(gòu)建公開公平公正平臺》的招投標(biāo)法律法規(guī)知識,以問答的形式介紹了招投標(biāo)法律法規(guī)知識和招投標(biāo)工作流程、手續(xù),以及我辦在加強(qiáng)招投標(biāo)監(jiān)管和爭創(chuàng)服務(wù)品牌的新舉措,并寄送給各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)?!镀辗ㄐ畔⒖ā丰槍π詮?qiáng),深入淺出。聯(lián)合市司法局共同制作了一期招投標(biāo)法律法規(guī)《普法信息卡》,贈予全市各級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí),使其進(jìn)一步了解、支持招投標(biāo)工作的開展。通過這些宣傳活動,消除了招標(biāo)項(xiàng)目空白鎮(zhèn)(區(qū)),招投標(biāo)范圍進(jìn)一步延伸到勘測、設(shè)計、監(jiān)理、評估、綠化、智能化等各個領(lǐng)域,節(jié)約了政府財政資金,規(guī)范了招投標(biāo)過程,為依法行政打下良好的基礎(chǔ)。
2.完善制度,規(guī)范招投標(biāo)市場秩序。
招投標(biāo)市場運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)范,離不開制度建設(shè)。經(jīng)過認(rèn)真調(diào)查研究,結(jié)合招投標(biāo)工作的實(shí)際情況,出臺完善各項(xiàng)管理制度,進(jìn)一步規(guī)范招投標(biāo)行為。出臺了《如皋市評標(biāo)委員會考核細(xì)則》,建立起準(zhǔn)入、清出制度,對評委進(jìn)行動態(tài)管理,大力創(chuàng)造公平、公正的評標(biāo)環(huán)境;出臺了《關(guān)于使用建造師執(zhí)業(yè)資格證書參加我市招投標(biāo)活動有關(guān)問題的通知》,嚴(yán)格按照國家政策規(guī)定,規(guī)范項(xiàng)目經(jīng)理參與招投標(biāo)活動的手續(xù);進(jìn)一步完善《招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)管理制度》,切實(shí)加強(qiáng)對招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)的備案管理。
以上制度規(guī)范了評委、投標(biāo)人、招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)等招投標(biāo)主體的行為,使各項(xiàng)工作有法可依,有章可循。嚴(yán)格執(zhí)行《如皋市招標(biāo)投標(biāo)不良行為記錄及處理辦法》,進(jìn)一步規(guī)范管理,打擊圍標(biāo)串標(biāo)行為,加大對招投標(biāo)不良行為的懲處力度。通過市場準(zhǔn)入限制、向所在單位通報、在網(wǎng)站上和報名大廳電子顯示屏進(jìn)行公示等方式,對不良行為及時進(jìn)行懲治。今年以來共對3家投標(biāo)人、11個項(xiàng)目經(jīng)理因不良行為累計停標(biāo)91個月。
3、強(qiáng)化監(jiān)管,維護(hù)公平公正。
黨組一班人不斷創(chuàng)新手段,嘗試各種方法,在實(shí)踐中掌握規(guī)律,采取措施規(guī)范招投標(biāo)各個流程環(huán)節(jié)。進(jìn)一步加強(qiáng)場內(nèi)管理,根據(jù)招投標(biāo)的特點(diǎn)主要做到一加強(qiáng)三限制。加強(qiáng)了投標(biāo)人信息保密工作,投標(biāo)人的聯(lián)系人、聯(lián)系方式僅由招投標(biāo)中心報名資審崗位內(nèi)部掌握,發(fā)放資料一人一表,并需由項(xiàng)目經(jīng)理或經(jīng)辦人本人憑身份證前來領(lǐng)取,有效防止了借資質(zhì)、掛靠、圍標(biāo)串標(biāo)等行為的發(fā)生。
限制業(yè)主評委入選條件,逐步實(shí)行資格準(zhǔn)入。限制技術(shù)標(biāo)參與評分,限制招標(biāo)人進(jìn)入評標(biāo)室的人數(shù),在評標(biāo)室安裝了電子評蔽系統(tǒng),在交易場所安裝了聲像監(jiān)控設(shè)施。這些措施強(qiáng)化了招投標(biāo)工作的保密性、專業(yè)性、嚴(yán)肅性,維護(hù)了公開公平公正的招投標(biāo)交易秩序。進(jìn)一步加強(qiáng)場外監(jiān)督,建立招投標(biāo)交易市場與施工現(xiàn)場兩場聯(lián)動機(jī)制。積極組織中標(biāo)項(xiàng)目跟蹤督查,重點(diǎn)監(jiān)管國有投資項(xiàng)目,并聯(lián)合建設(shè)局、執(zhí)法局、建工局等單位對今年在建的69個工程項(xiàng)目進(jìn)行了檢查,根據(jù)檢查情況,對不符合檢查要求的施工企業(yè)發(fā)出了整改通知。
4、創(chuàng)新舉措,提升服務(wù)水平。
實(shí)施企業(yè)《備案資料證明書》制度,一次備案,多次使用,簡化了報名手續(xù),提高了工作效率,得到了服務(wù)對象的一致好評。建立企業(yè)信息庫,便于網(wǎng)上報名、資格審查和投標(biāo)。經(jīng)過廣泛動員,已有53家企業(yè)申領(lǐng)了usb軟件加密鎖,并在網(wǎng)上申報了企業(yè)基本信息。逐步將bt、bot項(xiàng)目納入招投標(biāo)范圍,采取招商模式,規(guī)范操作,降低成本。對政府投資重大項(xiàng)目,主動靠前服務(wù),全程參與,對農(nóng)路、農(nóng)橋、農(nóng)居等農(nóng)村招投標(biāo)項(xiàng)目主動答疑解難,免費(fèi)服務(wù),努力為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展構(gòu)建充滿活力、富有效率、公正公平、有利于科學(xué)發(fā)展的招投標(biāo)管理機(jī)制。
二、領(lǐng)導(dǎo)班子廉政建設(shè)情況。
班子成員嚴(yán)格要求自己,帶頭執(zhí)行各項(xiàng)廉政制度,同時加強(qiáng)對下屬黨員干部的廉政教育和管理,與每位人員簽訂了崗位責(zé)任制和廉政責(zé)任制。廉政建設(shè)逢會必講,貫徹落實(shí)紀(jì)委會議文件精神,剖析身邊典型案例,抓重點(diǎn),抓小節(jié),做到防微杜漸,警鐘長鳴。認(rèn)真學(xué)習(xí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系-20xx年工作規(guī)劃》精神,積極開展“5.10”思廉活動和“算好廉政帳”廉政教育月活動,集中收看反腐倡廉電教片,加強(qiáng)警示教育,撰寫心得體會,筑牢反腐拒變的防線。今年來未發(fā)生一起投訴及違法違紀(jì)案件。
三、領(lǐng)導(dǎo)班子依法行政情況。
領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究依法行政工作,做到年度有計劃,年終有總結(jié),依法行政工作有計劃、有步驟的開展。組織開展了相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動,形成了領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法、守法、用法的良好風(fēng)氣。對不良行為注重依法處理,今年來對3家單位和11個項(xiàng)目經(jīng)理不良行為的處罰,嚴(yán)格按照法律和制度的規(guī)定進(jìn)行,確保事實(shí)清楚,證據(jù)確鑿,用法準(zhǔn)確,沒有發(fā)生不服處罰而投訴的情況。通過學(xué)法、考法、用法等活動,進(jìn)一步提高了領(lǐng)導(dǎo)班子法制意識,提升了依法行政水平。
嚴(yán)格執(zhí)行《政府信息公開條例》,大力推進(jìn)部門信息公開進(jìn)程。在網(wǎng)站及時更新部門工作信息。建立規(guī)范性文件備案審查機(jī)制,按時報送重大行政處罰決定目錄、行政應(yīng)訴案件統(tǒng)計表,確保各項(xiàng)決策符合法律法規(guī)的要求。
一年來,本辦領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作,不斷探索,在招投標(biāo)監(jiān)管過程中不斷創(chuàng)新監(jiān)管舉措,提升服務(wù)水平,招投標(biāo)范圍進(jìn)一步拓展,招投標(biāo)行為進(jìn)一步規(guī)范,有力促進(jìn)了招投標(biāo)市場的健康有序發(fā)展,為我市的經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)騰飛作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
述職人:本網(wǎng)。
20xx年xx月xx日。
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財務(wù)副部長述職述廉報告篇十八
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
我是市委宣傳部副部長,在宣傳部主要分管外宣辦、文產(chǎn)辦,一年來,我始終能堅(jiān)持加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和修養(yǎng),不斷強(qiáng)化宗旨觀念和創(chuàng)新意識,緊緊圍繞市委宣傳部中心工作,從大局出發(fā),從細(xì)節(jié)入手,積極做好各項(xiàng)本職工作,做到勤政廉潔,開創(chuàng)性的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將2011年自己勤政廉政方面的向組織作一個全面匯報,請予評議:
一、學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系和黨的十七大精神情況作為宣傳部的副部長,本人始終將學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系、黨的十七大精神放在首位,主動學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會,努力完善自我、強(qiáng)化自我。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步改造了自己的世界觀、人生觀、價值觀,強(qiáng)化了自己全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,提高了自身的吃苦耐勞精神,提升了自己的大局意識、創(chuàng)新精神。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了自己的業(yè)務(wù)水平、領(lǐng)導(dǎo)能力和工作藝術(shù),有效地促進(jìn)了分管工作的有效開展,實(shí)現(xiàn)了學(xué)于用、知與行、說與做的統(tǒng)一。
二、執(zhí)行民主集中制和重大事項(xiàng)決策的情況。
作為宣傳部的班子成員之一,本人始終能夠堅(jiān)持民主集中制的原則,堅(jiān)持遇到重大問題、重點(diǎn)工作班子集體決定的原則,認(rèn)識聽取建議,主動征求意見,積極向部長和班子匯報相關(guān)工作和請求,并按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項(xiàng)紀(jì)律,一年來沒有違反規(guī)定的事件發(fā)生。
三、
完成年度工作目標(biāo)任務(wù)和履行崗位職責(zé)的情況。
1、對外宣傳工作。
一是緊緊圍繞市委、市政府的中心工作和推進(jìn)都勻發(fā)展的總體思路,進(jìn)一步加強(qiáng)與中央、省、州、市各類媒體的密切聯(lián)系、廣泛交流和有效合作,借助強(qiáng)勢媒體的優(yōu)勢和影響力,通過各種渠道,采取各種方式,大力宣傳xx,進(jìn)一步提升xx知名度和美譽(yù)度,有效促進(jìn)xx社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。2011年,共在中央、省內(nèi)外及香港媒體上刊發(fā)相關(guān)稿件6000余篇。
二是積極組織策劃各種重大對外宣傳活動。一年來,先后組織策劃了完成春節(jié)歡樂旅游節(jié)、茶文化節(jié)等一系列重大對外宣傳活動。
2、文化體制改革與文化事業(yè)發(fā)展工作。
一是緊緊抓住目前方言喜劇熱播的市場效應(yīng),積極與相關(guān)文化民營企業(yè)合作,突出本色特色,共同策劃打造具有本地特色的方言喜劇,以文藝作品的強(qiáng)大感染力和宣傳效應(yīng)積極推進(jìn)我市文化事業(yè)和對外宣傳工作的開展。
二是積極推進(jìn)市歌舞劇團(tuán)文化體制轉(zhuǎn)企改制工作。一年來,采取多種形式深入市歌舞劇團(tuán)進(jìn)行調(diào)查研究,通過個別談話、召開班子成員會、中層干部會、全體職工大會和問卷調(diào)查等形式,認(rèn)真了解情況、積極征求意見建議,并及時向市領(lǐng)導(dǎo)和市文改領(lǐng)導(dǎo)小組匯報相關(guān)工作,有效的推進(jìn)了市歌舞劇團(tuán)的轉(zhuǎn)企改制工作。
四、履行抓基層黨建工作責(zé)任制情況。
性。
五、執(zhí)政為民、服務(wù)群眾情況。
作為分管對外宣傳、文化體制改革和文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的副部長。本人始終將執(zhí)政為民、服務(wù)群眾作為自己開展工作的宗旨,積極推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)的群眾性文化活動的開展,深入基層組織策劃相關(guān)對外宣傳報道和調(diào)查研究,積極的為基層群眾服務(wù),為市委、市政府的決策提供服務(wù),為我市的社會經(jīng)濟(jì)服務(wù),取得一定成效。
六、廉潔自律和廉潔從政情況。
一年來,我始終能夠自覺遵守中央、省和市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格要求自己做到幾點(diǎn):
1、按守則自律。上級和紀(jì)檢部門規(guī)定不準(zhǔn)做的我絕對不做,上級和紀(jì)檢部門要求做到的我堅(jiān)決做到,在日常工作和生活中做到不違章、不違紀(jì)、不違法,堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白做官。
2、用制度自律。我嚴(yán)格按照部里制定的廉政措施辦事。在人事問題上,實(shí)行集體討論;在經(jīng)濟(jì)問題上,嚴(yán)格按財務(wù)制度辦事;在一些重大事項(xiàng)由,實(shí)行民主決策。
3、以職責(zé)自律。作為一個宣傳部的副部長,從某種意義他就是一個窗口、一個門面,他的言行已不再是一種個人行為,因此本人在工作中始終都能夠做好表率,在考慮問題、處理事情當(dāng)中,凡是要求干部職工做到的,自己首先做到,嚴(yán)于律己,清正廉潔,淡泊名利,講求奉獻(xiàn),珍惜黨和人民賦予的權(quán)力。
2011年11月20日。
財務(wù)副部長述職述廉報告篇十九
按照年度目標(biāo)責(zé)任考核要求,現(xiàn)就一年來的工作情況和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等有關(guān)情況報告如下,請予審議。
一年來,在縣委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部部長的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞統(tǒng)戰(zhàn)中心工作,獻(xiàn)計出力,較好地履行了副部長的工作職責(zé)。
為促進(jìn)此項(xiàng)工作,在美麗鎮(zhèn)坪微信公眾平臺開辦了“統(tǒng)戰(zhàn)助力脫貧攻堅(jiān)”專欄,刊發(fā)系列報道6期。
(二)全面實(shí)施少數(shù)民族關(guān)愛行動。進(jìn)一步落實(shí)困難少數(shù)民族“一對一”結(jié)對幫扶,在春節(jié)和“六一”兒童節(jié)期間,對少數(shù)民族和少數(shù)民族兒童慰問全覆蓋。通過開展民族政策宣講、困難少數(shù)民族群眾慰問、等活動形式,為少數(shù)民族群眾集中解決一批現(xiàn)實(shí)困難,確保各族人民群眾共享改革發(fā)展成果。
(三)“三學(xué)三做”加強(qiáng)黨外干部管理培養(yǎng)。今年以來,積極開展非黨干部“三學(xué)三做”教育活動,通過學(xué)憲法法律,做法律傳播員;學(xué)廉政法規(guī),做廉政排頭兵;學(xué)系列講話,做基層好干部。用制度化、常態(tài)化彌補(bǔ)黨外干部無機(jī)會參加“團(tuán)結(jié)一批評一團(tuán)結(jié)”的黨員民主生活會活動,讓黨外干部進(jìn)入理想信念學(xué)習(xí)圈,積極參加“黨外領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會活動”,培養(yǎng)黨外合格優(yōu)秀干部。
進(jìn)一步建立健全了黨外人才庫,注重各領(lǐng)域各層次實(shí)際需要,從中物色黨外后備干部。用好用活《中共鎮(zhèn)坪縣委統(tǒng)戰(zhàn)部關(guān)于開展非黨干部實(shí)績管理的辦法》,在非黨干部中建立工作實(shí)績檔案,采取重點(diǎn)培養(yǎng)、重點(diǎn)推薦。對工作積極主動,工作業(yè)績突出,群眾反響良好的周益英等3名非黨干部,在為其建立實(shí)績檔案的同時,深入所在單位,通過民主推薦、個別談話和走訪了解,將其確定為擬提拔對象,提交縣委組織部并分別得到縣委提拔使用。
4月上旬,組織召開以“作廉政表率,當(dāng)扶貧先標(biāo)兵”(本網(wǎng)網(wǎng))為主題的黨外干部廉政教育座談會。學(xué)習(xí)十九大和習(xí)總書記重要講話精神,參觀縣廉政教育示范基地,讓黨外干部們牢固樹立了廉政意識,決心更加努力做好本職工作。
本人雖未分管單位財務(wù),但始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)“放在心上、扛在肩上、抓在手上”,認(rèn)真履行了“一崗雙責(zé)”責(zé)任。
(一)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育,筑牢思想道德防線。
牢記職責(zé)所系,在其位謀其政,謀其政盡其心。牢固樹立不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴(yán)重失職的意識,把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作頭等大事,常研究、常部署,帶頭抓、具體抓。帶頭作廉政承諾、開展廉政談話,管好自己、當(dāng)好表率。
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。以黨的十九大,《黨章》黨規(guī)、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》以及黨的十八大、十八屆三、四、五、六中全會精神為重點(diǎn),不斷用科學(xué)理論武裝頭腦,樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀。
強(qiáng)化廉政宣傳。認(rèn)真貫徹落實(shí)中省市縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求,加強(qiáng)工委廉政文化建設(shè),強(qiáng)化輿論引導(dǎo),經(jīng)常組織干部觀看警示教育和愛國教育片,帶頭在機(jī)關(guān)和幫聯(lián)村講廉政黨課。堅(jiān)持以廉為美、以廉為樂、以廉為榮。督促指導(dǎo)所屬支部建設(shè)廉政文化長廊,示范帶動效應(yīng)明顯。
(二)夯實(shí)責(zé)任、依規(guī)辦事。
成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé)任務(wù)。本人認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任,扎實(shí)做到“四個親自”。班子成員各負(fù)其責(zé),履行“一崗雙責(zé)”,形成了班子成員齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。
(三)定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議,查找問題,研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,按時向縣紀(jì)委報告黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況。
一年來,本人保持不奢靡,不消沉,不墮落。生活中,本人與家人和睦相處。八小時外,愛好盆景、養(yǎng)蜂、閑時打打乒乓球,無打牌賭博、抽煙酗酒等不良嗜好。
三、存在的問題及整改措施。
一年來,隨著崗位的.調(diào)整,本人進(jìn)取精神有所下滑,主動研究工作、思考謀劃工作動力不足。理論學(xué)習(xí)特別是統(tǒng)戰(zhàn)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)力度還有待加強(qiáng),深入基層檢查指導(dǎo)不多,有被動應(yīng)付的現(xiàn)象。
針對上述問題的存在,本人將在來年的工作,努力克服和改進(jìn),以爭先進(jìn)、創(chuàng)一流的精神狀態(tài),推動工作再上新臺階。
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