幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘(熱門19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-16 13:21:07
幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘(熱門19篇)
時間:2023-11-16 13:21:07     小編:JQ文豪

演講稿在各種場合中扮演著重要的角色,如會議、演講比賽等。演講稿的節(jié)奏要把握得當,既要避免過于急促,也要避免過于緩慢,以保持聽眾的關(guān)注度。好的演講不僅要有才華和技巧,更要有真誠和熱情。

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇一

我叫x,現(xiàn)任機關(guān)工會副主任,今天,我演講的題目是:立足本職,愛崗敬業(yè)!

有個偉人曾經(jīng)說過:誰肯認真地工作,誰就能做出成績,就能超群出眾。一個真正有才能的人,他會在工作的過程中感受到高度的快樂。我想說的是要想獲得成功和進步,努力工作,愛崗敬業(yè)才是最有效的途徑!

人生在世,必然要有所追求。不管自己選定什么樣的追求目標,置身在什么樣的崗位上,都應(yīng)該千里之行,始于足下。既然我們選擇工會工作作為終身職業(yè),就應(yīng)該把自己的理想、信念、和聰明才智毫不保留的奉獻給這莊嚴的選擇,愛崗敬業(yè),辛勤工作,不僅是我們每個人滿足生存需要的同時,也是實現(xiàn)個人人生價值的需要。一個人總不能無所事事地終老一生,應(yīng)該將自己的愛好與所從事的工作結(jié)合起來,無論做什么,都要精誠所至,樂在其中。有句話說的好:今天工作不努力,明天努力找工作;不愛崗就會下崗,不敬業(yè)就會失業(yè)!

前不久,我們聆聽了礦山愚公付來成和大愛至善謝延信的先進事跡報告會,無不被這兩位樸實礦工的高尚行為所感動。特別是好礦工付來成,他幾十年如一日,扎根礦山,不圖官位,淡泊名利,刻苦學(xué)習(xí),奉獻不止的精神,像一面銀光閃閃的鏡子,照亮了我們每個人的思想和靈魂。

我們都應(yīng)該以付來成、謝延信為榜樣,認真做好自己的本職工作,把工會工作一分一秒的時間抓牢,把服務(wù)職工群眾一點一滴的小事做好。組建好一家工會,發(fā)展好一個會員,開展好一次活動,幫扶好一位困難職工,這,都是我們愛崗敬業(yè)的具體體現(xiàn)。

古人說:不積跬步,無以至千里;不善小事,何以成大器。讓我們從我做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起,用火熱的x用嚴謹?shù)淖黠L,用感恩的心態(tài),去譜寫我們鄭州工運事業(yè)的美好篇章吧!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),為孩子奉獻全部的老師們:

大家上午好!今天我演講的題目是《用責任與奉獻捍衛(wèi)榮譽》。

幼兒教師,一個值得驕傲和自豪的名字;幼兒教師,一個青春涌動和激情四射的名字;幼兒教師,一個拼搏奉獻無私忘我的名字;幼兒教師,一個我們共同的名字!這個名字不僅僅是個代號,更是一種榮譽,就像士兵用鮮血捍衛(wèi)軍人的榮譽一樣,我是一名來自__幼兒園的普通教師,要用責任與奉獻捍衛(wèi)__幼兒園的榮譽。

記得__年剛__幼兒園,我在回家的路上碰到了以前的同事,他友好的問我現(xiàn)在在哪上班,我怕別人嫌棄我教的是小孩兒,不好意思地說:“理工大幼兒園?!彼宦?,激動地說:“那個幼兒園好呀!在周口可是數(shù)得著的好幼兒園,聽說上你們園都得提前一年排隊報名?!甭牭竭@兒,我的心忽然明亮起來,我頓時感到無比自豪。是啊,幼兒園現(xiàn)在能有這么高的榮譽與好評,是幾代理幼人共同努力奮斗的結(jié)果。作為新人我只有珍惜這來之不易的工作,與老教師一起用責任與奉獻捍衛(wèi)這份榮譽!

在教學(xué)活動中,是你嚴格按照教學(xué)要求,用科學(xué)的方法把知識和技能傳授給孩子;每天午休時,是你巡回檢查孩子的被子是否蓋好并及時糾正不良睡姿;放學(xué)后,是你還在和個別家長交流直到天黑。無數(shù)個你組成了理幼這個大家庭,每個家庭成員的奉獻純潔無暇,樸實無華,這種奉獻是不能用時間和金錢來衡量的。

有時甚至自己不吃也希望他能吃進一口。多少次喉嚨沙啞、多少次想放棄;但一想到幼兒教育的本質(zhì),還是忍了下來。經(jīng)過了一個多月,一天他終于肯自己拿著勺子吃飯了,當時我的心情是無法形容的,是多么的喜悅、欣慰啊,然而我的淚水再也止不住的流下來了!早操時我便手把手地教他做操,用親切和藹信任的語氣與他交談,使她消除了緊張情緒,增強了自信心,逐漸變得活潑開朗了,三個多月下來,他終于自己做早操了。我總覺得只有這樣一點一滴地把愛傾注在孩子身上,才對得起孩子,對得起這份工作。

尊敬的各位家長,老師,朋友們:

大家好!

的信念,教師一次偶然的提示有可能點亮了我們對某一領(lǐng)域興趣的火花。

為人民服務(wù)的辦法有很多,為人民服務(wù)的職業(yè)也有很多,為人民服務(wù)的信念卻并非每個人都有的。熟悉我的人都知道我是一個以助人為快樂之本的人,我之所以成為了一個有益于人民的人,是因為我忠誠于人民的教育事業(yè)。當老師是辛勞的,可塑造靈魂的工作是偉大的;紅燭的燃燒是短暫的,可她燃燒自己,照亮別人的心卻是永恒的。教師之所以偉大,不僅僅在于傳授學(xué)生的科學(xué)文化知識,更在于給他們樹立了一個做人的典范。

魯迅先生曾熱情地稱贊過奉獻者的泥土精神:“想看好花,一定要有泥土;沒有土,便沒有花木;所以土實在較花木還重要。”

古人云:“士不可以不弘毅?!倍覅s要說,師不可以不德高。沒有高尚的品德,豈能安貧樂道?沒有高尚的品德,豈能“化作春泥更護花”?“學(xué)高為師,身正為范?!倍嗝礃銓嵉陌藗€字,卻是對教師道德示范作用的最好評價??梢哉f,教師就是時代的良心!報載,西部貧困地區(qū)的一位教師人大代表去北京開會。在京西賓館,當他面對那一桌兩千多元豐盛的酒菜。這位老師竟然失聲痛哭:“有了這桌酒菜的錢,我們那兒十來個窮孩子就可以讀一年書而不會失學(xué)了!”瞧,他不說自己如何艱苦,只想到那一群失學(xué)的孩子!

因為是教師,必須永遠在知識的海洋游弋。于是,思想不斷更新,思維不斷敏銳,視野不斷開闊,精神不斷充實。所以,我快樂。

因為是教師,必須永遠和年輕工作。于是,激情不斷滋潤,熱情不斷熏陶,朝氣不斷膨脹,昂揚不斷迸發(fā)。所以,我快樂。

因為是教師,必須永遠和純潔聯(lián)盟。于是,大腦不斷漂白,心靈不斷洗禮,靈魂不斷打掃,追求不斷晶瑩。所以,我快樂。

我們的老師不會長篇大論,不會慷慨陳詞,但他們卻如紅燭在默默中流淌著生命?!凹t燭呀!流吧!你怎能不流呢?請將你的.脂膏,不惜地流向人間,培出慰藉的花兒,結(jié)成快樂的果子?!边@就是紅燭的生命,也是教師神圣而無聲的誓言!

父母之愛,讓我們感受到養(yǎng)育的艱辛;朋友之愛,讓我們體會到互助的溫暖;教師之愛,讓我們享受到了不求回報無私關(guān)愛的博大。

當夜幕降臨時,獨自一人坐在辦公室里批改作業(yè),發(fā)現(xiàn)作業(yè)比以前好多了,有學(xué)生還在書本里夾紙條提出一些關(guān)于學(xué)習(xí)的困惑,我一一作了回答。四周萬籟俱寂,只聽得秋蟲在低吟,窗外偶爾吹來幾縷微微帶著霧氣的秋風,似乎在提醒著我時間已經(jīng)不早了,習(xí)慣性的走之前瀏覽一下家校聯(lián)系冊上家長的留言,多時一些表示感謝之詞,頓時疲憊的神經(jīng)被無意地撥動了一下,嘴角露出會心的微笑。俗話說:醉后方知酒味濃,為師才知為師難。選擇做老師就等于選擇了艱辛,在以后的日子里,也許我還要吃許多的苦,面對無數(shù)的難題,但我不怕,我已經(jīng)作好了“痛苦并快樂著的準備”。站在這三尺講臺,日復(fù)一日地講授知識,似乎有些平凡甚至有些平淡,但我已經(jīng)選擇了遠方,就應(yīng)該只顧風雨兼程。

掩卷深思,我才發(fā)現(xiàn),在教育這條路上我雖然走得也夠為漫長,但我卻沒有用心去感悟一路下來的風光,路上的花草,雖然我也倍加珍愛,然而真正扛起辛勞的鋤頭去給他們最好的土壤,最好的養(yǎng)分,我卻問心有愧。我僅是個以教書為職業(yè)的從業(yè)者,我內(nèi)疚頗深。“言必行,行必果”,行動實踐遠勝于說教。師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!其實,在日常的教育教學(xué)工作中,許多教師都在用行動詮釋著師德師風的真正內(nèi)涵。師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是每位教師的自我修煉!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內(nèi)容、限定演講的速度的作用。在日新月異的現(xiàn)代社會中,演講稿對我們的作用越來越大。今天小編給大家整理了愛崗敬業(yè)演講稿1分鐘供大家參考,我們一起來看看吧!

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁、青年朋友們:

上午好!我叫,今日,我演講的題目是“愛國、愛行、愛崗,奏響青春樂章”。

我國近代學(xué)者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我奮發(fā)向上:“少年智則國智,少年富則國富,少年強則國強”。梁啟超先生說得是國家的未來靠青年一代,而作為現(xiàn)代金融企業(yè)的一支重要生力軍,建設(shè)銀行的未來同樣靠我們這樣一群年青人。面對經(jīng)濟全球化和金融國際化的新形勢,總行黨委審時度勢、及時推出了人事激勵與約束機制改革。

這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)發(fā)展中實現(xiàn)自我價值、建功成才、有所作為提供了最佳的機遇,給我們搭建了一個施展才能的大舞臺。作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中,如何在這個舞臺上唱好戲,續(xù)寫人生的新篇章,如何實現(xiàn)人生理想愛國愛企愛崗奮斗目標,如何實現(xiàn)個人價值與建行價值最大化的有機統(tǒng)一,給每一位青年人提出了不容回避的課題。改革對我們青年人是一項考驗,我們只有在實踐中不斷磨練自己、摔打自己、總結(jié)自己,才能提高自己、發(fā)展自己。

這需要我們有志存高遠、寧靜淡泊的心境,需要有不斷進取、勇于競爭的干勁,需要有與時俱進、直面困難和挑戰(zhàn)的勇氣。有人說,19世紀是英國人的世紀,20世紀是美國人的世紀,而21世紀,就是我們中國人的世紀,“遠去足音凝重,再創(chuàng)輝煌更愛崗敬業(yè)奉獻青春心!”中國建設(shè)銀行經(jīng)過近年來一系列的改革,也邁出了向國際標準的現(xiàn)代商業(yè)銀行靠近的步伐。但我們不要忘記,我們建行仍有許許多多地方有待完善和發(fā)展,要想國家富強,建行事業(yè)興旺,就必須繼續(xù)努力;而希望,就寄予在我們這一代年青人的身上。

我想作為一名建行的青年只有對事業(yè)孜孜不倦地追求,對工作全身愛崗敬業(yè)獻青春的投入,才能適應(yīng)改革,推動改革。

首先要做到熱愛崗位,珍愛自己的事業(yè),珍惜自己的工作;。

最后是要有實力,通過不斷的學(xué)愛崗敬業(yè)和實踐,提高自身的素質(zhì),掌握有用的本領(lǐng),才能將“愛國”熱情化為“愛行、愛崗”的巨大動力,把人生的思想支點放在“愛國、愛行、愛崗”這個信念之上,積極愛崗敬業(yè)演講稿身于建設(shè)銀行改革與發(fā)展的大潮中去,大膽開拓,勇于創(chuàng)新,讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發(fā)揮和教師愛崗敬業(yè)華!

青年朋友們,行長曾經(jīng)說過:“建設(shè)銀行的改革需要青年,建愛崗敬業(yè)演講銀行新世紀發(fā)展目標的實現(xiàn)離不開青年,希望寄托在青教師愛崗敬業(yè)人身上,青年興則建行興,青年強則愛崗敬業(yè)的稿行強,青年有希望,奏響銀行未來的發(fā)展就有希望”。讓我們抓住改革的機遇,不負張行長寄予我們的殷切希望,行動起來,讓改革見證我們的青春,讓我們用知識加汗水,去順應(yīng)新改革、擁抱新希望,迎接新挑戰(zhàn),讓青春在改革中飛揚!

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!在我演講之前,請同志們先聽一聽我親眼目睹過的一件小事:農(nóng)歷______月______是______鄉(xiāng)______莊的廟會。在今年的廟會上,我看到了一位賣唱的瞎眼盲人,他雙手熟練地拉著二胡,唱著一首又一首歌曲,他前面的瓷盆里放著趕會的人們施舍給他的零錢。同志們,看到這樣的情景,你別以為這只是為了賺錢,他那么動情地唱,就是為了把他心中的歌唱給大家聽,他的眼前雖然一片漆黑,但他心里明白,美妙的歌聲是任何人都向往的,就像任何人都向往光明一樣。今天我來演講的目的就是為了把我心中的歌唱給大家聽,這支歌的名字就叫《挑戰(zhàn)風雨,走向輝煌》。

我是在五年前來到______的,成為鹽工后所遇到的第一次拉塑料就給我留下過深刻的印象:在暴風驟雨中,鹽工們拖著沉重的鋼絲繩,腳深深地陷在泥濘的鹽道上。當拉塑料的過程中出現(xiàn)故障的時候,他們便大聲喊著,指揮著,那聲音穿透風雨,讓人感到一種男子漢所特有的粗獷與雄壯,鹽工們拉上幾十次這樣的塑料才能完成一年的生產(chǎn)任務(wù)。在拉塑料的過程中,鹽工們跌倒了再爬起來,爬起來再跌倒……手常常被鋒利的鹽劃破,傷口一浸上鹵水就要潰爛,很長時間也好不了,日積月累,他們的手上就留下了很多傷疤。鹽工師傅們就是用這樣一雙長滿傷疤的手抵抗著風雨,在荒涼的鹽堿灘上書寫著輝煌。從這雙手上,我們看到一種堅強的品格,也看到一種神圣的人生態(tài)度。人的一生不可能永遠都是平坦大道,伴隨我們的還有困難和挫折。流水因為受阻才形成美麗的浪花,人生因為受挫才顯得更加壯麗多采。沒有經(jīng)歷過饑餓歷史的人就不知道填飽肚子的幸福,沒有受過寒冷侵襲的人就永遠也不知道溫暖的真正含義。遇到困難我們要像風雨中的鹽工一樣,跌倒了再爬起來,用傷疤來記載自己走過的路程,這才是真正的英雄。

鹽工們言語雖然憨厚,但他包含著深刻的哲理;鹽工們工作雖然艱苦,但他們生活得同樣充實快樂;鹽工們臉上雖然滿是皺紋,但他們不會蒼老,因為他們心存理想,只要信念堅定,人就永遠年輕。鹽場里的鹽是從泥土上長出來的,就像鹽工那樸素的言行;鹽場里的水是清澈的,就像鹽工那襟懷坦白的心胸;產(chǎn)鹽所用的鹵水是取之不盡的,就像鹽工那永不枯竭的豪情;坨臺上的鹽是不斷更換的,但潔白卻總那么鮮明,就像鹽工那無瑕的人生。

在我的記憶中,有一部電視劇曾深深地烙在我的內(nèi)心深處,那就是《雍正王朝》,劇中的皇帝即位后便開始艱難地推行新政。為了挽救千百萬處在水深火熱之中的人民,為了挽救整個走向衰亡的大清朝,他失去了悠閑舒適的生活,失去了德高望重的名聲,失去了誠摯可親的朋友,失去了溫柔甜美的愛情。他忍受著人際關(guān)系的復(fù)雜和險惡,忍受著世間感情的冷酷和刻薄,忍受著流言蜚語的打擊和恐嚇,忍受著自己內(nèi)心的孤獨和寂寞,他廢寢忘食,嘔心瀝血。經(jīng)過他的努力,國庫充盈了,百姓負擔減輕了,而他的政敵卻遍布朝野……雍正十三年八月二十二日深夜,積勞成疾的皇帝靜靜地趴在了御案上,而這一趴就再也沒有起來,第二天,人們才發(fā)現(xiàn)他身體下壓的竟是他沒有批閱完的厚厚一摞奏折,這位中國歷史上最勤勉的皇帝就是這樣去世的,他的一生得到的只是當時人們評價他“殘酷無道”的罵名。在這之后,是中國歷史上持續(xù)60年的乾隆盛世!在乾隆盛世,中國疆域廣大,人民富裕,百姓樂業(yè),成千古奇觀。感謝作家二月河,他用作品的形式告訴了我們這樣一個道理:人,無論是王公貴族還是黎民百姓,都是在負著一種責任生活的,做人要對自己的品格負責,做事要對自己的行為負責。

海爾集團的首席執(zhí)行官張瑞敏帶領(lǐng)海爾從____年前一個虧損147萬元的小廠發(fā)展成為20____年銷售額達到600億元的大型跨國企業(yè)集團,這其中有什么奧秘嗎?張瑞敏曾這樣回答記者:“在很多小說、電影中常有企業(yè)家?guī)捉?jīng)挫折,最后東山再起,獲得成功的情節(jié),這對于局外人欣賞是很精彩的,但在實際生活中,一個企業(yè)只要經(jīng)受兩次大的挫折,就可能一蹶不振。”是的,小說需要的是情節(jié)的起伏,可現(xiàn)實卻需要平淡的磨礫。張瑞敏知道,他的責任就是要避免企業(yè)的大起大落,爭取順利發(fā)展,他從不搞轟動性的大變革,而是以碎步小跑一路領(lǐng)先。這絕不僅僅是因為他性格的謹慎,更主要因為他深知肩上責任的重大。張瑞敏的穩(wěn)重,帶來了海爾的穩(wěn)重,海爾的穩(wěn)重,促進了海爾的發(fā)展。海爾的管理太枯燥,太煩瑣,太認真,而這正是海爾培育企業(yè)長期活力的原因,也是海爾的管理模式別人難以學(xué)會的原因。如今,黨的十六大剛剛落下帷幕,回顧十三屆四中__以來的十三年,中國最大的特點就是穩(wěn)定,最大的成就也是穩(wěn)定。穩(wěn)定使我們不斷地進行改革,改革使我們不斷地加快發(fā)展。

在人生的旅途中,我們所看到的也不光是山青水秀,流云彩霞,更多的是要領(lǐng)略平淡的日子,這是歲月本身蘊含的一種殘酷而堅實的力量。面對平淡的日子,我們應(yīng)該選擇從容,在踏踏實實的工作中積累著自己,充實著自己,珍惜生命中的每一天,只有這樣,單調(diào)的日子才會有聲有色,平淡的日子才會豐富多彩,艱苦的工作才會充實快樂。

經(jīng)歷了七年的風雨與坎坷,______集團在前進的過程中克服過各種各樣的困難,前面風浪或許更大,困難或許更多,但有一種力量卻是任何艱難險阻也戰(zhàn)勝不了的,那就是我們有傲氣面對萬重難的英雄氣慨,像面對風雨的鹽工們一樣,毫不畏懼,勇往直前。我們相信,未來的______一定會像歷史上的“乾隆盛世”那樣大而美,富而強。謝謝大家!

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友:

今天,在座的百分之九十以上都是年輕的員工。我想問大家一個問題:你為__公司的生產(chǎn)發(fā)展準備好了嗎?也許你會說,我一個平常老百姓,在平凡的崗位上工作,我們能做什么?那些都是領(lǐng)導(dǎo)的事情。在這里,我要大聲地說:你錯了!在__公司的生產(chǎn)發(fā)展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是滄海一粟,但是,你我愛崗敬業(yè)的實際行動必將成為__公司發(fā)展壯大的堅實基礎(chǔ)。

我們會義無反顧的選擇:敬業(yè)。有句口號說得好:不愛崗就會下崗,不敬業(yè)就會失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修,做好每一次巡檢,填好每一張記錄,算準每一個數(shù)據(jù),寫好每一篇文稿。古人說:不積跬步,無以致千里,不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起,這就是敬業(yè),這就是愛崗!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

大家好!

在日常工作中,我們經(jīng)常會聽到、看到這樣那樣尋找借口的人和事,比如不能做某件事情或者做不好某件事情的種種理由,抱怨“制度不行”、“政策不好”、“領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心”、“環(huán)境不利”,以及“同事不幫忙”、“群眾太落后”、“我已經(jīng)盡力了”等借口;事情做砸了有借口,任務(wù)沒完成有借口,只要有心去找,借口無處不在。實際上,借口就是敷衍別人、原諒自己、掩飾弱點、推卸責任的“擋箭牌”,這樣做就意味著把自己的過失掩飾起來,把應(yīng)該自己承擔的責任轉(zhuǎn)嫁給社會、單位或者他人;他們把寶貴的時間和精力放在如何為自己的不努力尋找合適的借口,忘記了自己的工作職責和責任,也有的人在自己的工作崗位上,急功近利,拈輕怕重,不愿從小事做起,不能通過小事來歷練自己的心境,沉淀自己的情緒,卻以頻繁跳槽為能事。顯然,這些人無疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的條件——敬業(yè)精神。

愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。美國肯尼迪總統(tǒng)在就職演講時曾說過“不要問美國為我們做了什么?而要問,我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁?”是的,不要問企業(yè)為我們做了什么?而要問,我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,是討價還價能推就推,還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當我們在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當我們自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實中很多人盡管才華橫溢,但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境,而不知,就是因為所持有的這種態(tài)度,才對他的進步和成長打了一個很大的折扣。有句話說的好:只要你依然是某一機構(gòu)的一部分,就不要誣陷它,不要傷害它——輕視自己所就職的機構(gòu)就等于輕視你自己。如果因為看到缺點就大肆抱怨,不顧大局,不講團結(jié),并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境、不思改善的習(xí)慣,最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點,但也會有優(yōu)點,正因為優(yōu)點大于缺點,所以才有很多人選擇留在集體。我們企業(yè)的功臣章德賢老總,幾十年全身心投入項目工程建設(shè),他組織或參與過我國10條重點鐵路和公路及36座橋梁的建設(shè)。作為橋梁專家,他沖破過建橋禁區(qū),創(chuàng)造過人間奇跡,解決過世界性施工難題。在修建宣杭鐵路復(fù)線期間,他因頸部瘤注射青梅素產(chǎn)生過敏,渾身出現(xiàn)浮腫,連眼睛也腫成了一條縫,妻子勸他住院治療,他卻說啥也不肯。妻子找了個借口逼著他去查病,好不容易才說服他在病床上躺下,可還沒等腫消下去,他又找理由離開醫(yī)院回到了工點。因為他的愛崗和敬業(yè),他建設(shè)的工程先后榮獲過國家“魯班獎”、“詹天佑獎”和鐵道部全路“火車頭”獎?wù)拢€被授予過“全國優(yōu)秀項目經(jīng)理”、“鐵路重點建設(shè)功臣”和“科技拔尖人才”等榮譽稱號。難道他就不知道企業(yè)存在的缺陷,沒有感到過工作的枯燥,沒有在工作中遇到過挫折、遭受到失敗嗎?所以請大家永遠記?。骸俺晒Φ娜艘欢◥蹗従礃I(yè),失敗的人才始終在尋找客觀理由”。

愛崗敬業(yè)更是一種境界。有句廣告說得好:思想有多遠,我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業(yè)當作人生追求的一種境界時,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻,少一些抱怨,多一些責任,少一些懶惰,多一些上進心;有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,把工作做得盡善盡美,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競爭優(yōu)勢。

朋友們,愛崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌,不只是在緊急危難時的高揚,它更應(yīng)該是一種默默的奉獻,一種高尚的理念,一種強勁的精神力量。愛崗敬業(yè),誓言無聲。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們:

彈指一揮間,我們共同告別了風云激蕩的20____年。這一年來,在教育局的關(guān)注和鞭策下,在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,我們?nèi)尕瀼攸h的教育方針,推進素質(zhì)教育,加強科研促教,力爭同學(xué)們在德、智、體等全面發(fā)展。這年是一個不斷取得進步、碩果累累的豐收年。德育工作實現(xiàn)平安是福、教學(xué)研究穩(wěn)步開展、文藝比賽實現(xiàn)一等獎0的突破、體育工作剛剛評為市先進等。所有這些,是因為我們有教育局等各屆領(lǐng)導(dǎo)的厚愛與重識,我們有一個廉潔奉公、團結(jié)協(xié)作的領(lǐng)導(dǎo)班子,有一支愛崗敬業(yè)、素質(zhì)精良的教師隊伍,有兩千個尊師愛校、謙虛謹慎的同學(xué)。請允許我向全體師生表示衷心的感謝和崇高的敬意。

老師、同學(xué)們,新世紀的鐘聲回蕩大地、新世紀的太陽冉冉升起。展望末來,東風更浩蕩,春光更明媚。學(xué)校愿望與全體師生向著新世紀并肩同行,潮著現(xiàn)代化、信息化的社會共度風雨、同沐陽光。在新的一年,進一步啟動信息化工程,推進素質(zhì)教育,提高教學(xué)質(zhì)量,抓住機遇,開拓創(chuàng)新,去奪取更大勝利。

老師、同學(xué)們,為歡慶元旦,我們準備了這臺豐富多彩的文藝節(jié)目,同學(xué)們將用自已的舞步展示我們縣一小的校園貌、師生情,同學(xué)們的歌聲將走過大街小巷、飛越千山萬水。此時此刻,學(xué)校盼望與大家一起迎著新千年的曙光,邁進新時代,在光輝燦爛的20____年越干越好!

謝謝大家!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇四

我們必須愛自己的工作。怎樣才能體現(xiàn)這份愛?而最樸實的選擇就是四個字:愛崗、敬業(yè)。下面是本站小編為大家整理了。

3分鐘,歡迎大家閱讀。

親愛的朋友們:

大家好,

今天我要演講的題目是《責任使我成長真誠服務(wù)客戶》。

在“責任煙草,你我畢節(jié)”企業(yè)文化的宣傳、貫徹與落實中,我們已經(jīng)開展了一段時間,在這段時間中,我們對自己肩上的責任有了更清晰的認識。涓涓細流匯成沙,千條江水聚成海,我作為煙草公司的一名客戶經(jīng)理,尤如大海里的一滴水,也肩負著一定的責任,客戶買不到是我們的責任;客戶賣不出去是我們的責任;客戶不賺錢是我們的責任;客戶不滿意是我們的責任。我們客戶經(jīng)理每天都在與客戶打交道,精心的為客戶服務(wù),發(fā)揮著連接公司與卷煙零售戶的橋梁與紐帶作用,是客戶服務(wù)的執(zhí)行者,是落實公司對社會的責任的前沿陣地。我知道我們扮演的角色雖小,但責任卻大。是責任使我成長;是責任讓我懂得了如何服務(wù)好客戶,滿足廣大的消費者,實行客我雙贏;是責任激勵我在客戶服務(wù)的工作中不斷地追求,是責任讓我用真誠去服務(wù)我的客戶。

真誠是什么?假如生活是船,那么真誠就算船上的帆;假如生活是無垠的天空,那么真誠就是雨后的彩虹;假如生活是一臺機器,那么真誠就算機器上的發(fā)動機;真誠就算為客戶奉獻愛心,用關(guān)愛之心拉近我與客戶的距離。

還記得我轄區(qū)新辦證姓陳的客戶打電話給我,說她從未經(jīng)營過卷煙銷售,銷量總是上不去,缺乏銷售經(jīng)驗和技巧,眼看附近銷售點的生意很好,而自己的卻不行,想找我?guī)兔纯从惺裁崔k法。于是我實地考察了幾次,對她經(jīng)營場所周圍的商業(yè)情況、經(jīng)濟情況和消費者習(xí)慣作了詳細的調(diào)研,然后針對她卷煙品牌出樣零亂、購進卷煙品牌不符合當?shù)叵M習(xí)慣等情況給他制定了具體的銷售方法,同時給她介紹了一些卷煙銷售的小技巧。之后的一個月老陳的卷煙銷量明顯的比上月提高了30%,第二個月又提高了10%。她激動得又打我電話說:“葛經(jīng)理,你真行阿,真是幫人幫到底,扶上馬再送一程?!?/p>

像這樣的事情,我相信許多人都也曾遇到過。但是我們的服務(wù)大多僅僅局限于為為每一位客戶提供服務(wù),而把服務(wù)做到客戶卷煙再銷售這個環(huán)節(jié),還是少了點吧?按說客戶如何銷售卷煙的環(huán)節(jié)本不在我們的服務(wù)范疇之內(nèi),但是這恰恰是一個非常重要的環(huán)節(jié)!什么才叫真誠的服務(wù)?我想這應(yīng)該就叫真誠服務(wù)。把我們的服務(wù)送到客戶最需要的地方,為客戶提供全方面的服務(wù)!作為一名與客戶打交道的客戶經(jīng)理,如果缺少了那份對客戶的真摯情感,能完成我們的使命嗎?在我們的崗位上需要一種情感,那就是心系客戶,心系崗位,心系我們煙草事業(yè)的那份情感!在這份情感中滲透的是責任,展現(xiàn)的是奉獻,塑造的是形象——一名畢節(jié)煙草人的形象!

是啊,只要流下辛勤的汗水,就一定會有豐收的碩果;只要我們真誠的為客戶服務(wù),就會換來客戶的一份忠誠。作為“責任煙草,你我畢節(jié)”我們的企業(yè)理念,它體現(xiàn)了我們畢煙人博大的胸襟、高度的社會責任感和人人共享、人人有責任的團隊精神。朋友們,讓我們行動起來,把“責任煙草,你我畢節(jié)”的企業(yè)理念滲入我們的骨髓,讓我們在這理念的感召下,用我們的實際行動在各自的崗位上認真履行我們的職責,真誠服務(wù)我的上線客戶和下線客戶,為打造我們的服務(wù)品牌創(chuàng)造畢節(jié)煙草美好的明天努力奮斗!

親愛的朋友們:

大家好,

首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣一個演講鍛煉的機會,我今天要講的題目是服務(wù)必須做到人性化。當我才到醫(yī)院上班的時候,我是一名導(dǎo)醫(yī),本職工作就是服務(wù),為所有來院就診的患者服務(wù)?,F(xiàn)在我轉(zhuǎn)為一名護士,我原本以為我現(xiàn)在的本職工作就變?yōu)榱藶榛颊咧委?,其它的就不用多管。然而我錯了,我現(xiàn)在的本職工作不僅是一個項目,而是把服務(wù)和治療都加在一起了。因為現(xiàn)代女子醫(yī)院要在所有民營醫(yī)院中脫影而出,那么需要的就是所有員工優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。許多人都說服務(wù)只要從心做起,那樣你就知道如何做好服務(wù)了。其實這聽似簡單,做起來并不簡單,如何才能夠從心出發(fā)把工作做得更好呢?培育人性化服務(wù)理念就是必須的。

如何做到醫(yī)療服務(wù)人性化?我院以深化醫(yī)療服務(wù)為重點,樹立“以人為本”的服務(wù)理念,認真研究患者的醫(yī)療服務(wù)需要,不斷轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,拓展醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域,在提供高質(zhì)量醫(yī)療服務(wù)的同時,將充滿人性的關(guān)愛帶給每位病員。

社會在不斷發(fā)展,群眾對醫(yī)療服務(wù)的要求越來越高,而過去許多醫(yī)護操作要求更多體現(xiàn)在技術(shù)上,只強調(diào)標準化而忽視個性化和人文方面的內(nèi)容。要改革在計劃經(jīng)濟時代病人看病是有求于醫(yī)院的心理偏見,樹立起主動為病人服務(wù)意識,把倡導(dǎo)“人性化”服務(wù)作為改善醫(yī)療服務(wù)、提高醫(yī)療質(zhì)量的切入點,培育職工的人性化服務(wù)理念,使一切醫(yī)療活動符合“以病人為中心”的服務(wù)原則。以往,醫(yī)院的許多工作流程只考慮到醫(yī)護人員的方便,忽視了病人需求。要把病人看成是一個整體的人,從生理、心理、社會、精神等方面考慮病人的健康行為,為病人提供醫(yī)療服務(wù),為病人提供最適宜的就醫(yī)氛圍。

粉紅色的墻,粉紅色的床單、粉紅色的被子、粉紅色的護士服,使每位來院的患者有了家一樣溫馨。院內(nèi)成立了體檢中心,各體檢項目均在體檢中心內(nèi)完成,并免費供應(yīng)早餐,以便體檢者在短時間內(nèi)順利完成各項檢查。成立門診服務(wù)中心,接受健康咨詢,專門配置輪椅、擔架、茶水桶及一次性水杯等;推行門診導(dǎo)診服務(wù)。采取“一站式”服務(wù)方式,開展多種類型、檔次和形式的體檢。對持有綠卡的患者實行掛號、就診、檢查、交費、取藥、治療、復(fù)查、會診、預(yù)防、保健、康復(fù)“一條龍”服務(wù)。手術(shù)室全天候開放,縮短了術(shù)前住院日;醫(yī)院床位實行統(tǒng)一調(diào)配,解決了有些專科病人住院難的問題。

隨著生物醫(yī)學(xué)模式向生物—社會—心理醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,醫(yī)療服務(wù)的人性化越來越得到社會各界的關(guān)注。醫(yī)院作為治病救人、救死扶傷的場所,理應(yīng)是最有人情、最尊重人的地方。所以完美的工作要求我們?nèi)耐度耄嬲\相待,為每位患者做好人性化服務(wù)。

謝謝大家,我的演講完畢!

親愛的朋友們:

大家好,

各位朋友,“天下興亡,匹夫有責”這句話對在座的各位而言,也許誰都不陌生。

憶往昔,歲月崢嶸。一代江南才子顧炎武面對當頭國難,發(fā)出了心底的的呼聲---天下興亡,匹夫有責。這聲音恰似睛空春雷,響徹云宵。讓徘徊者為之清醒,讓進取者為之昂揚,也讓今天的我們?yōu)橹d奮不已,心潮澎湃。

作為一名黨員,面對黨旗,面對企業(yè)改革與發(fā)展的重任,我們也是激情迸發(fā),也是思慮萬千,常懷憂患之心,更立發(fā)展之志。如今的我們,不是處于顧老先生當時的國難,也不象顧老先生那樣面對國情而四顧茫然!此時,我們正處于國有企業(yè)改革與發(fā)展的黃金時期,春潮涌動的征程里,我們需要的不是救國救民于水火的打打殺殺,而是需要如何搶抓機遇,奮發(fā)有為,推動企業(yè)改革與發(fā)展的大智慧、大氣魄與大顯身手。

每當祖國需要我,人們都會以“天下興亡,匹夫有責”而自勵。因為天下的興亡與個人的前途命運是緊密相聯(lián)的統(tǒng)一體,也就是現(xiàn)代管理學(xué)上所講的利益共同體。

試問:天下是誰的天下?國家是誰的國家?企業(yè)又是誰的企業(yè)?法律和現(xiàn)實給予我們的答案是:我們是國家的主人,我們是企業(yè)的主人,那既為主人,那就要勇敢地承擔起主人翁的責任,就要對整個國家、對整個企業(yè)負責任,這樣才無愧于家國之愛,無愧于主人之名。

曾記否,一代偉人鄧小平同志曾三次被打倒,卻又三次站了起來,達到了他當家做主事業(yè)的巔峰。是什么力量讓他如此堅強,成為“打不倒的小個子”?是他對祖國對人民深沉的責任與厚重的愛。

曾記否,一代名相周恩來,早在青年時期就懷有對振興祖國的重任,樹立“為中華之崛起而讀書”的遠大理想,最后名垂青史,恩澤萬民,成為中華民族情商與智商的第一個集大成者。

曾記否啊,曾記否,憶往昔有千千萬萬個先行者為今天的我們,如何履職踐責促進發(fā)展立下了不朽的豐碑。

看今朝,情更迫,任更重,征程更遠。我們水電一局正處于萬馬齊鳴、千帆競發(fā)的時代,發(fā)展是企業(yè)振興的第一要務(wù)。作為一局的員工,我們更應(yīng)當“情為一局所系,力為一局所盡”。也許有人會說:我只是一局的一顆小石子,如何能為企業(yè)分憂解難。其實不然,企業(yè)要發(fā)展,根基在基層,血脈在員工,一局跨越式發(fā)展目標的實現(xiàn)需要每一位員工的盡職盡責?!氨娙耸安瘢鹧娓摺?,水電一局能有今日的輝煌,正是幾代員工共同努力的結(jié)果。

為此,我想借這個演講平臺,向大家捧出“四顆心”,即“專心、愛心、忠心與信心”。以求與大家共勉勵、共享一局發(fā)展成果。

一是對業(yè)務(wù)要有專心。荀子在《勸學(xué)》中有句。

名言。

叫:“蚓無爪牙之利,筋骨之強,上食埃土,下飲黃泉,用心一也?!闭且驗轵球舅膶P闹林虏庞兴陌采碇?。作為一局的員工也是如此。只有專心才能出細活出好活,企業(yè)才能從你的精細勞動中獲取效益,你的勞動才變得有意義有價值。反之,如果你浮躁不務(wù)實,朝三而暮四,你的業(yè)務(wù)不會精進,你也不會成為企業(yè)的金牌藍領(lǐng)或驕人白領(lǐng)。所謂能耐得住寂寞,耐得住艱苦,你才能把握成功,掌控未來。

二是對崗位要有愛心。所謂愛心成就未來。只有對工作擁有愛心,你才能談得上敬業(yè)奉獻。艾青有句名言叫“為什么我的眼中常含淚水,是因為我對這片土地愛的深沉”。可以說,愛心就是敬業(yè),愛心就是盡責!當你將愛崗敬業(yè)變成一種習(xí)慣時,帶著愛的情感去工作,就能快樂地實現(xiàn)自己人生的最大價值,也就是所謂現(xiàn)代的工作理念叫“工作著,快樂著;享受著,幸福著”。

三是對企業(yè)要有忠心。電視劇《忠誠》,在其結(jié)尾時,主人公高明河對妻子梁麗說了一句:“請你記住,我們黨永遠燦爛輝煌”。正是有這樣數(shù)以萬計的忠誠者對黨的忠心,才成就了我們今天的美好生活。同樣一局的發(fā)展,更離不開忠心耿耿的人與耿耿忠心。只有忠誠于企業(yè)的人,才不會總想著利益得失;只有忠誠于企業(yè)的人才不會總有“跳槽”的苦惱,只有忠誠于企業(yè)的人,才不會因情緒的波動而困惑不安。請大家記住,忠于企業(yè),忠于領(lǐng)導(dǎo),與同事們同舟共濟,克難求進,這樣你的人生才會更加充實,事業(yè)才會更有成就。忠心給企業(yè)帶來的是恒久的效益,給你自己帶來的卻是生存的價值。

四是對自己要有信心。我所講的自己是一個廣義上的自己,即有對自己本人的信心,也有對水電一局的信心。俗話講:“臨山志高,近水聰慧”。我們水電一局的員工臨山近水,我們每個人技術(shù)人品都是優(yōu)秀的,我們水電一局的施工品牌也都是享譽國內(nèi)外的。作為一局品牌的一個縮影,我們七分局建設(shè)的河南省回龍抽水蓄能電站,其引水系統(tǒng)的豎井深度達459米,我們七分局優(yōu)質(zhì)高效地打造了“中國水電工程第一井”,在水利水電施工界蜚聲中外。這樣的人才,這樣的品牌,這樣的優(yōu)勢,我們一局還有很多。面對市場,誰又能說我們沒有信心呢。

最后,請允許我用一幅。

對聯(lián)。

來結(jié)束我的演講。水電一局定會“抓機遇求發(fā)展騰飛在望”,一局員工定會“知榮辱,盡心力,奮發(fā)圖強。

朋友們,“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄?!薄>妥屛覀償y起手來,投身到水電一局發(fā)展的春天里,用發(fā)展的要求來加強自己,以改革的精神來完善自我,用我們無悔的青春來續(xù)寫水電一局更加燦爛輝煌的明天!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委和親愛的同事們:

大家下午好!

我是來自婦科的xxx,今天我演講的主題是愛崗敬業(yè),奮勇拼搏。

寒冬逝去,迎來了這鶯飛草長,萬物復(fù)蘇的季節(jié)。看著小草破土而出,以堅韌的姿態(tài),決然迎接大海洶涌澎湃的挑戰(zhàn);看著弱柳抽芽而出,以頑強的生命力毅然接受早春春寒料峭的戰(zhàn)書,我們在贊嘆這生機無限的同時不由得為這頑強的生命詠一曲贊歌,那我們?yōu)槭裁磿濏炦@看似不起眼的生命呢,因為:在他們身上,孕育著中華民族前年以來的頑強精神,這種堅韌不屈的精神,最終形成一道風景線,而這道風景線也是我們醫(yī)生這個行業(yè)所必須堅守的核心價值觀。那么我們怎樣做才能達到更高的境界呢?我認為:

第一:要具有扎實的理論與實踐技能。干一行、愛一行。十年寒窗,我們終于擁有了一份屬于自己夢想的、稱心如意的工作崗位—醫(yī)生。既然選擇了這個職業(yè)就要風雨同舟,與時俱進,牢固掌握基本知識與技能是我們每一位從醫(yī)人員所必須具有的。當我們用我們自己的知識與技能幫助了那些被疾病纏身多年的患者時,相信我們內(nèi)心也是非常驕傲和自豪的。這應(yīng)該就是“學(xué)以致用“這句話的含義吧?!鞍滓绿焓埂岸嗝疵赖囊粋€名字,我想在這個華麗名字的背后也一定賦予了我們醫(yī)生更多的責任與使命。

第二:具有良好的醫(yī)德。一個優(yōu)秀的醫(yī)生不僅僅是指你的知識有多好,更多的反應(yīng)的則是你的醫(yī)德。當一位年邁的老人顫顫巍巍的走進診室的時候,我們應(yīng)該更多的是去潛入他的內(nèi)心,了解他的苦楚,而不是看著他那一身破破爛爛的衣服投去不屑的目光。將心比心,但我們自己生病而視白衣天使為上帝的時候,我想我們此刻的心情和他們是一樣的。所以我們應(yīng)該在嚴格掌握基本技能的同時,學(xué)會站在病人的角度,設(shè)身處地的為他們著想。醫(yī)乃仁術(shù),華老更是將這種“仁”的精神體現(xiàn)的淋漓盡致!

醫(yī)仍仁術(shù),無德不立;大醫(yī)有魂,生生不息。如果說,人的愛是為了藍天下那960萬平方公里國土的安全,那么我們的愛就是為了陽光下那一張張燦爛笑臉的永恒。親愛的同伴們,幾度風雨、幾度春秋,讓我們揚起希望的風帆,為醫(yī)院的美好明天而共同努力吧!

我的演講完畢,謝謝大家!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好!

有人說:“位不在高,愛崗則名;資不在深,敬業(yè)就行?!彼^“愛崗”就是熱愛本職工作,所謂“敬業(yè)”就是忠于職守,盡心盡責。

我從踏進__的大門,在我心底深處涌動著強烈的歸屬感,這兒,將是我的另一個家;這兒,將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員,在每一個崗位上我腳踏實地的工作著,學(xué)習(xí)著,掌握了基本的寫作知識,熟練了計算機辦公自動化的應(yīng)用,從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員,和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助。雖然,所做的工作都很普通,很平凡,在工作中,也遇到過一些挫折和失敗,經(jīng)歷過一些迷惘和失落,但在這十年的工作實踐中,我真實地體驗到了我是公司的一員。

我們每位員工都要熱愛自已的家,熱愛自已的企業(yè),每個部門都有很多這樣的員工,無論從事什么樣的崗位,都始終抱著一種認認真真、扎扎實實的態(tài)度來對待;不管環(huán)境多么惡劣,條件多么艱苦,始終把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為人生追求的目標,把“保證用藥者的生命安全”當做已任,一直以來,把的興旺和發(fā)展作為重中之重。

一天又一天,一年又一年,他們就這樣努力著,與企業(yè)共渡難關(guān),用智慧重塑企業(yè)輝煌,正是他們這種立足本職、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)愛崗精神,在平凡的崗位上以不平凡的工作業(yè)績贏得了大家的稱頌和學(xué)習(xí)。他們每個人都在以自己所特有的方式感受著人生的豐富多彩,把握著屬于自己的每一分鐘,爭取著在崗位上作更多的貢獻。

最后希望我們的企業(yè)越做越好,各位同事身體健康,家庭幸福。

謝謝大家!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇七

親愛的朋友們:

大家好,

今天我要演講的題目是《責任使我成長真誠服務(wù)客戶》。

在“責任煙草,你我畢節(jié)”企業(yè)文化的宣傳、貫徹與落實中,我們已經(jīng)開展了一段時間,在這段時間中,我們對自己肩上的責任有了更清晰的認識。涓涓細流匯成沙,千條江水聚成海,我作為煙草公司的一名客戶經(jīng)理,尤如大海里的一滴水,也肩負著一定的責任,客戶買不到是我們的責任;客戶賣不出去是我們的責任;客戶不賺錢是我們的責任;客戶不滿意是我們的責任。我們客戶經(jīng)理每天都在與客戶打交道,精心的為客戶服務(wù),發(fā)揮著連接公司與卷煙零售戶的橋梁與紐帶作用,是客戶服務(wù)的執(zhí)行者,是落實公司對社會的責任的前沿陣地。我知道我們扮演的角色雖小,但責任卻大。是責任使我成長;是責任讓我懂得了如何服務(wù)好客戶,滿足廣大的消費者,實行客我雙贏;是責任激勵我在客戶服務(wù)的工作中不斷地追求,是責任讓我用真誠去服務(wù)我的客戶。

真誠是什么?假如生活是船,那么真誠就算船上的帆;假如生活是無垠的天空,那么真誠就是雨后的彩虹;假如生活是一臺機器,那么真誠就算機器上的發(fā)動機;真誠就算為客戶奉獻愛心,用關(guān)愛之心拉近我與客戶的距離。

還記得我轄區(qū)新辦證姓陳的客戶打電話給我,說她從未經(jīng)營過卷煙銷售,銷量總是上不去,缺乏銷售經(jīng)驗和技巧,眼看附近銷售點的生意很好,而自己的卻不行,想找我?guī)兔纯从惺裁崔k法。于是我實地考察了幾次,對她經(jīng)營場所周圍的商業(yè)情況、經(jīng)濟情況和消費者習(xí)慣作了詳細的調(diào)研,然后針對她卷煙品牌出樣零亂、購進卷煙品牌不符合當?shù)叵M習(xí)慣等情況給他制定了具體的銷售方法,同時給她介紹了一些卷煙銷售的小技巧。之后的一個月老陳的卷煙銷量明顯的比上月提高了30%,第二個月又提高了10%。她激動得又打我電話說:“葛經(jīng)理,你真行阿,真是幫人幫到底,扶上馬再送一程?!?/p>

像這樣的事情,我相信許多人都也曾遇到過。但是我們的服務(wù)大多僅僅局限于為為每一位客戶提供服務(wù),而把服務(wù)做到客戶卷煙再銷售這個環(huán)節(jié),還是少了點吧?按說客戶如何銷售卷煙的環(huán)節(jié)本不在我們的服務(wù)范疇之內(nèi),但是這恰恰是一個非常重要的環(huán)節(jié)!什么才叫真誠的服務(wù)?我想這應(yīng)該就叫真誠服務(wù)。把我們的服務(wù)送到客戶最需要的地方,為客戶提供全方面的服務(wù)!作為一名與客戶打交道的客戶經(jīng)理,如果缺少了那份對客戶的真摯情感,能完成我們的使命嗎?在我們的崗位上需要一種情感,那就是心系客戶,心系崗位,心系我們煙草事業(yè)的那份情感!在這份情感中滲透的是責任,展現(xiàn)的是奉獻,塑造的是形象——一名畢節(jié)煙草人的形象!

是啊,只要流下辛勤的汗水,就一定會有豐收的碩果;只要我們真誠的為客戶服務(wù),就會換來客戶的一份忠誠。作為“責任煙草,你我畢節(jié)”我們的企業(yè)理念,它體現(xiàn)了我們畢煙人博大的胸襟、高度的社會責任感和人人共享、人人有責任的團隊精神。朋友們,讓我們行動起來,把“責任煙草,你我畢節(jié)”的企業(yè)理念滲入我們的骨髓,讓我們在這理念的感召下,用我們的實際行動在各自的崗位上認真履行我們的職責,真誠服務(wù)我的上線客戶和下線客戶,為打造我們的服務(wù)品牌創(chuàng)造畢節(jié)煙草美好的明天努力奮斗!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇八

各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!我叫______,是物業(yè)一名普通的保潔員,今天,我能代表物業(yè)公司優(yōu)秀保潔員發(fā)言,感到無比的驕傲和自豪,在此我衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和信任,感謝同事們的幫助和支持!

作為一名保潔員,我們的工作雖然很平凡但卻很重要,因為我們肩負著保證整個金融廣場干凈整潔的重任,我們要把每處不干凈的地方打掃干凈,要不斷地巡視保持客戶辦公區(qū)域的清潔,要為客戶提供清潔舒心的生活的環(huán)境。我在加入物業(yè)成為保潔員的那一天領(lǐng)導(dǎo)就強調(diào)保潔工作的重要性,強調(diào)我們要細致、認真的工作。

我就是這樣做的,我用實際行動證明了我對工作的認真負責,無論什么樣的天氣,我都會早早的來到公司,在我負責的區(qū)域內(nèi),認認真真的工作,不放過任何一個死角。第一遍打掃過后我就會不停地巡視,隨時隨地保證地面、衛(wèi)生間、臺面、公共走道、消防通道、電梯的衛(wèi)生。因為我覺得這是我們應(yīng)該做的最基本的工作,公司給了我這個工作,給我發(fā)工資我就應(yīng)該把衛(wèi)生打掃好,把工作干好。

物業(yè)在東勝非常出名,很多人都知道物業(yè)服務(wù)做的好,我們在一個很好的物業(yè)公司工作,所以我們的一舉一動要達到公司的要求,因此除了做好基本工作外我覺得我們還應(yīng)該做得更多,比如看見客戶上下班主動地問聲好,看見客戶需要幫忙清理衛(wèi)生主動幫忙清理,看見不屬于自己工作區(qū)域內(nèi)的垃圾主動地撿一下,我覺得只有這樣我們才能算真正的做好自己的工作。與此同時,我們還需要不斷學(xué)習(xí),掌握必要的保潔知識和操作技能,熟悉清潔藥水的性能和清潔工具的使用,熟練掌握日常清潔機械的使用,學(xué)會使用以后高級寫字樓可能用到的多功能擦地機、吸水機等。我們要在工作中進行學(xué)習(xí),在工作中得到進步,在工作中發(fā)現(xiàn)問題。

記得有一次,h座銀監(jiān)局剛?cè)胱∵M來的時候,我正在9層打掃,當時一位領(lǐng)導(dǎo)叫我給他打掃下辦公室,因為剛搬完家,辦公室灰挺大。當我給他擦窗子的時候,發(fā)現(xiàn)他的窗子關(guān)不上,我就馬上的告訴了正在樓層巡查的維修師傅,師傅一會的功夫就給修好了,說到窗戶關(guān)不上時客戶說他還沒有發(fā)現(xiàn)呢,然后對我的做法連連夸獎。通過這件事我覺得我們保潔員不但能為客戶提供整潔的辦公環(huán)境,還能為客戶及時的排憂解難。

現(xiàn)在金融廣場入住的客戶越來越多,有些客戶我們也很熟悉了,每天碰到客戶上下班時,我們也能很自然的問好、打招呼,我感覺我們與客戶之間的距離也越來越近了。

所以,每當看到我們的辦公區(qū)域越來越整潔,工作環(huán)境越來越好,業(yè)主對我們的稱贊越來越多,我總是從內(nèi)心深處感到我們的付出是值得的!我們的工作是有價值的!所有的苦,所有的累,所有的辛酸,都會消失不見。我們的工作雖然平凡,但卻不可缺少。

一年多的時間,我憑著自己的責任心和使命感,在看似平凡的崗位上,始終盡職盡責、雖然我能力有限,但我仍會付出我最大的努力。大家謝謝大家!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇九

尊敬的各位評委、同事們:

大家好!

我叫xxx,是xxxx鎮(zhèn)財政所的一名普通干部,我今天演講的題目是:和諧財政,做基層敬業(yè)人。

xxxx鎮(zhèn)是位于xxxx東北的一個秀美小鎮(zhèn),這里可能沒有大城市的交通便利,生活優(yōu)渥,但是民風淳樸,土地厚重、堅實;作為一名普通的基層人員,或許我只是在一個平凡的崗位上,做著最平凡的事,但是看到這個美麗的小鎮(zhèn)在大家的共同努力下越變越好,自己也一天天走向成熟老練,我由衷的激動和欣喜。

作為財政戰(zhàn)線的一員新兵,我的前輩們給我們做出了很好的表率,他們用自己無私奉獻鞭策我們勤奮工作,他們用自己的聰明才智教會我們實干巧干,他們用自己的開拓進取激勵我們勇往直前。自從“三問三解”實施以后,他們帶著我們積極地到農(nóng)戶家里“問民需,問民怨”。到田間地頭規(guī)劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展品目,送稅費改革宣傳到企業(yè)、農(nóng)戶,到重點執(zhí)法。從票證規(guī)范填寫到具體業(yè)務(wù)操作,把工作經(jīng)驗毫不保留的傳授給我們,讓我們盡快的熟悉業(yè)務(wù),在實踐中鍛煉我們的能力,使我們盡可能早的成為財政系統(tǒng)的精兵強將。

曾今作為一個剛大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生,我有過太多幼稚和不切實際的幻想,我們被認為是沒有責任心,吃不了苦,不求上進的一代人,但是來到這里,在同事、群眾的幫助下,我不再是那個嬌生慣養(yǎng)、只懂得享受的小太陽,不再是藐視一切、拈輕怕重、眼高手低的大學(xué)生。我懂得了紙上談兵不如認真實干,好高騖遠不如腳踏實地。我學(xué)會了與這個大家庭融為一體,愛這里的環(huán)境,愛著這兒的山山水水,愛著這里淳樸善良的人民。如今的我已是一名扎根基層,勤奮謹慎的財務(wù)工作人員。今后的我將更加努力工作,用自己的熱情和真誠更好地服務(wù)群眾。

我知道,激情過后便意味著責任,樸實的行動遠比華麗的語言更重要。短短幾分鐘的演講,雖然能夠道出我的心聲,但遠遠不能表達我對財政工作的無限熱愛和為人民服務(wù)的無限熱情。同志們,讓我們攜起手來,為建設(shè)一個更加美麗、更加富饒、更加美好而努力奮斗吧!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

時間回到縣局原局長xxxx,約定第二天上班時間取檢驗結(jié)果;第二天在我們的共同努力下,這起事件得到了圓滿解決。

煙草公司的客戶經(jīng)理,在很多人眼里或許微不足道,但在我心里客戶經(jīng)理這份工作雖平凡卻并不普通。我們雖然只是煙草行業(yè)營銷鏈條上的一顆小珠,但因為我們的熱情工作,中國煙草的產(chǎn)品得以延伸;因為我們的執(zhí)著,中國煙草的品牌在巴山蜀水間得到彰顯;我們雖然只是浪花里的一滴水,但我們卻能反射整個太陽的光輝。

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇十一

親愛的朋友們:

大家好,

首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣一個演講鍛煉的機會,我今天要講的題目是服務(wù)必須做到人性化。當我才到醫(yī)院上班的時候,我是一名導(dǎo)醫(yī),本職工作就是服務(wù),為所有來院就診的患者服務(wù)。現(xiàn)在我轉(zhuǎn)為一名護士,我原本以為我現(xiàn)在的本職工作就變?yōu)榱藶榛颊咧委?,其它的就不用多管。然而我錯了,我現(xiàn)在的本職工作不僅是一個項目,而是把服務(wù)和治療都加在一起了。因為現(xiàn)代女子醫(yī)院要在所有民營醫(yī)院中脫影而出,那么需要的就是所有員工優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。許多人都說服務(wù)只要從心做起,那樣你就知道如何做好服務(wù)了。其實這聽似簡單,做起來并不簡單,如何才能夠從心出發(fā)把工作做得更好呢?培育人性化服務(wù)理念就是必須的。

如何做到醫(yī)療服務(wù)人性化?我院以深化醫(yī)療服務(wù)為重點,樹立“以人為本”的服務(wù)理念,認真研究患者的醫(yī)療服務(wù)需要,不斷轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,拓展醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域,在提供高質(zhì)量醫(yī)療服務(wù)的同時,將充滿人性的關(guān)愛帶給每位病員。

社會在不斷發(fā)展,群眾對醫(yī)療服務(wù)的要求越來越高,而過去許多醫(yī)護操作要求更多體現(xiàn)在技術(shù)上,只強調(diào)標準化而忽視個性化和人文方面的內(nèi)容。要改革在計劃經(jīng)濟時代病人看病是有求于醫(yī)院的心理偏見,樹立起主動為病人服務(wù)意識,把倡導(dǎo)“人性化”服務(wù)作為改善醫(yī)療服務(wù)、提高醫(yī)療質(zhì)量的切入點,培育職工的人性化服務(wù)理念,使一切醫(yī)療活動符合“以病人為中心”的服務(wù)原則。以往,醫(yī)院的許多工作流程只考慮到醫(yī)護人員的方便,忽視了病人需求。要把病人看成是一個整體的人,從生理、心理、社會、精神等方面考慮病人的健康行為,為病人提供醫(yī)療服務(wù),為病人提供最適宜的就醫(yī)氛圍。

粉紅色的墻,粉紅色的床單、粉紅色的被子、粉紅色的護士服,使每位來院的患者有了家一樣溫馨。院內(nèi)成立了體檢中心,各體檢項目均在體檢中心內(nèi)完成,并免費供應(yīng)早餐,以便體檢者在短時間內(nèi)順利完成各項檢查。成立門診服務(wù)中心,接受健康咨詢,專門配置輪椅、擔架、茶水桶及一次性水杯等;推行門診導(dǎo)診服務(wù)。采取“一站式”服務(wù)方式,開展多種類型、檔次和形式的體檢。對持有綠卡的患者實行掛號、就診、檢查、交費、取藥、治療、復(fù)查、會診、預(yù)防、保健、康復(fù)“一條龍”服務(wù)。手術(shù)室全天候開放,縮短了術(shù)前住院日;醫(yī)院床位實行統(tǒng)一調(diào)配,解決了有些專科病人住院難的問題。

隨著生物醫(yī)學(xué)模式向生物—社會—心理醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,醫(yī)療服務(wù)的人性化越來越得到社會各界的關(guān)注。醫(yī)院作為治病救人、救死扶傷的場所,理應(yīng)是最有人情、最尊重人的地方。所以完美的工作要求我們?nèi)耐度?,真誠相待,為每位患者做好人性化服務(wù)。

謝謝大家,我的演講完畢!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇十二

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

低調(diào)做人、踏實做事是一種境界,一種風范,更是一種哲學(xué)。當今社會,與人相處,只要稍有點處理不當,就會招致不少麻煩。輕則,工作不愉快:重則,影響職業(yè)生涯。要用平和的心態(tài)來看待世間的一切,為人善始善終,卑微時安貧樂道,豁達大度;顯赫時持盈若虧,不驕不狂。在現(xiàn)代社會,我們黨涌現(xiàn)出了一批像鄭培民、牛玉儒這樣的好黨員、好干部,是低調(diào)做人、踏實做事的典范。老實做人、踏實做事、扎實工作,是我們每一個社會保障工作人員應(yīng)當始終堅持的準則。

學(xué)會低調(diào)做人,就要不喧鬧、不矯揉、不造作、不故作呻吟、不假惺惺、不卷進是非、不招人嫌、不招人嫉,即使你認為自己滿腹才華,能力比別人強,也要學(xué)會藏拙。低調(diào)做人,是一種品格,一種姿態(tài),一種風度,一種修養(yǎng),一種胸襟……如果一個社會保障工作人員做事情心情急燥,好高務(wù)遠,一心求快,急功近利。因為他看到世界的腳步發(fā)展太快,精彩太多,而人生苦短,太需要只爭朝夕,于是想在最短的時間內(nèi),獲得最大的成功。這時,他就忘記了踏實二字。也有的同志心氣過高,在待遇、工資,工作環(huán)境各方面總是向上比,結(jié)果不是工作上不認真,就是鬧情緒,一晃幾年過去了,還是一事無成。所以我們要踏實做事,立足要穩(wěn),不急不燥,不要急于求成,更不能急功近利。著力做好眼前的事,做好當下的事。用哲學(xué)思維來講,就是要堅持一個量變到質(zhì)變的辯證過程。成功者都是經(jīng)過千錘百煉的。用古人說的話講:千里之行始于足下。眼前的事情做不好,又怎么能做好將來的事。

處于多元化的今天,我們每個人都是普通得不能再普通的人,社會多你一個不多,少你一個不少,所以不要把自己想象得太高。做人,沒有知識,就得有常識;若沒有常識,怎么也得懂得一點掩飾。如果你沒有知識,再沒有常識,還不懂得最起碼的一點掩飾,還總是盛氣凌人,恃才傲物,自以為是,這是不可取的。不自大,不自傲,不卑不充,以禮待人,以理服人,踏實做人,是最值得稱道的修養(yǎng)!做人之難,難于從躁動的情緒和欲望中穩(wěn)定心態(tài);成事之難,難于從紛亂的矛盾和利益的交織中理出頭緒。堅持求真務(wù)實的工作作風,發(fā)揚勤政廉政、甘當公仆的奉獻精神,弘揚艱苦奮斗、勤儉辦事的優(yōu)良傳統(tǒng);要身體力行、率先垂范,在廉潔自律、勤政廉政方面作出表率;嚴格遵守工作紀律,落實服務(wù)承諾,提高工作效率;秉承群眾利益無小事的原則,牢固樹立“權(quán)利就是責任,管理就是服務(wù)”的觀念,真誠傾聽群眾呼聲,真情關(guān)心群眾疾苦,努力為群眾辦實事,著力解決作風渙散、推諉扯皮等問題;真正做到全心全意為人民服務(wù)。因而最能促進自己、發(fā)展自己和成就自己的人生之道便是低調(diào)做人,踏實做事。

在現(xiàn)實生活中,我們每一個社會保障工作人員面對各種各樣的`問題和矛盾,以什么樣的態(tài)度和方式處理問題、解決矛盾,反映著一個社會保障工作人員的追求,也決定著事物的不同結(jié)果。踏實做事,就是要辦實事、求實效,腳踏實地,遠離浮躁,其目的的是為了使主觀認識與客觀實際相符合,把事情辦實辦好。任何事物都有其自身的規(guī)律,只有按照事物的本來面目來認識事物,遵循事物的客觀規(guī)律來處理問題,才能達到預(yù)期目的,取得事半功倍的效果。事實上,我們每一個社會保障工作人員認識事物、化解矛盾、解決問題的過程就是堅持實事求是的過程。踏實不僅是一種嚴謹?shù)膽B(tài)度,也是一種科學(xué)的方法。

是要求每個社會保障工作人員樹立良好的工作作風,堅決反對形式主義和官僚主義,要敬業(yè)愛崗、恪盡職責,遵章守紀、嚴謹細致,精通業(yè)務(wù)、提高效率。不斷強化窗口職能,做好“窗口式”服務(wù)。實行工作重心前移,能在窗口辦理的行政審批事項和業(yè)務(wù)工作,堅決放到窗口辦理;能一個窗口辦理的,決不讓職工群眾和企事業(yè)單位跑第二個窗口。建立起勞動保障綠色通道,履行“一站式”服務(wù)。用人單位和求職者只須進入一個門,所有業(yè)務(wù)可基本辦結(jié)。走出機關(guān)、深入基層,為企事業(yè)單位和職工群眾提供上門服務(wù),能現(xiàn)場辦公的現(xiàn)場辦公,能簡化手續(xù)的簡化手續(xù)。建立對服務(wù)對象跟蹤式全程服務(wù),落實回訪制度,定期征求服務(wù)對象對勞動保障部門工作情況的意見和建議。牢記便民、利民的服務(wù)宗旨,保證了各項工作的有序運行。

做人是處世的根本,是形象塑造、自我提升、人際關(guān)系的綜合體現(xiàn);做事是持之以恒、戰(zhàn)勝逆境、邁向事業(yè)輝煌和成功的關(guān)鍵所在。學(xué)會了做人,自然會牽動事業(yè)的發(fā)展和騰飛;學(xué)會了做事,同樣會反過來對做人有所裨益,兩者互為促進,相得益彰。低調(diào)做人,形成和諧健康的人際關(guān)系;踏實做事,提倡求真務(wù)實的社會氛圍;扎實工作,弘揚追求先進的良好風尚,這是推進我們黨偉大事業(yè)的需要,也應(yīng)是我們每個社會保障工作人員矢志不渝的追求。

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位來賓:大家好!

我演講的題目是:永恒的誓言!

的內(nèi)容和意義并不是很理解。

黨性修養(yǎng)演講稿——在平凡的崗位上建功立業(yè)。

他們就如一棵棵小草,也許你會覺得他們很平凡,甚至?xí)雎运麄兊拇嬖?,但是,正是他們點綴著祖國的大江南北,錦繡河山!黨員,不僅僅是一個稱號,它更是一種責任和使命。共產(chǎn)黨人的黨性,就像一首高亢的歌,永遠振奮人心;就像一面高揚的旗,永遠激勵著群眾。共產(chǎn)黨人只有加強黨性修養(yǎng),共產(chǎn)主義事業(yè)才能根深葉茂,我們的社會主義建設(shè)才會興旺發(fā)達,后繼有人。

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇十四

演講又叫講演或演說,是指在公眾場所,以有聲語言為主要手段,以體態(tài)語言為輔助手段,針對某個具體問題,鮮明、完整地發(fā)表自己的見解和主張。下面收集本網(wǎng)小編為您整理的職工愛崗敬業(yè)五分鐘演講稿,歡迎大家閱讀參考。職工愛崗敬業(yè)五分鐘演講稿篇一。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!

首先在此感謝公司給予我們這次展示自我的舞臺!

今天,我演講的題目是“調(diào)出好色彩畫出好未來”。

來到調(diào)色板公司已有兩年時間了,在這兩年時間里,我看到了公司的發(fā)展和創(chuàng)新。我們偉大的愛國者梁啟超同志曾說過一句話:“少年智則國智,少年強則國強,少年富則國富”,企業(yè)離不開有能力、有責任心的人,更離不開一流的團隊,只有一流的團隊才能打造出一個強大的企業(yè),個人的進步?jīng)Q定團隊的實力,團隊的實力決定公司的發(fā)展。作為調(diào)色板的一名設(shè)計師,我所要做的就是設(shè)計好我們的產(chǎn)品,相信在我的不斷努力和大家的共同幫助下,一定會把產(chǎn)品設(shè)計得更合理、更人性化、更滿足客戶的要求,公司的發(fā)展要靠在坐各位朋友的共同努力。做為公司的一名員工,如何為公司的進一步發(fā)展做出貢獻,下面就我個人而言,談下自己的看法:

首先,質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ),是公司賴以生存和發(fā)展的基石。

一個有生命的企業(yè)是有厚重的質(zhì)量基礎(chǔ)做保證的,我們只有不斷的提高公司產(chǎn)品的質(zhì)量,才能為公司的發(fā)展做堅強的后盾。只有打造一流的質(zhì)量,才能做出一流的產(chǎn)品,只有擁有一流的產(chǎn)品,才能立于不敗之地。

質(zhì)量在我手中,我想說質(zhì)量不僅僅在我們的手中,還在我們的心中。只有心里有“質(zhì)量意識”這個觀點,無論在什么崗位,我們都以提高工作質(zhì)量為目標,嚴格要求自己,嚴把質(zhì)量關(guān),從現(xiàn)在做起,從每一個人做起。讓我們意識到質(zhì)量代表著誠信,質(zhì)量就是一個品牌!一個沒有誠信的企業(yè),根本無法在激烈的市場競爭中立足。

其次,在實際工作中,人們往往把服務(wù)理解為態(tài)度,即態(tài)度好=服務(wù)好。其實不然,服務(wù)有其更深刻的內(nèi)涵。

在日常生活中,我們都知道一句話“態(tài)度決定一切”,但是,在實際工作中,考驗我們的不僅僅是態(tài)度,還有我們的服務(wù)。對客戶的良好服務(wù)就是對公司工作負責的體現(xiàn),也是關(guān)乎公司又一形象的體現(xiàn),同時也是自身素質(zhì)的體現(xiàn)。在實際工作中,我們要經(jīng)常以換位思想去觀察、體驗客戶的具體需求,不斷充實和豐富服務(wù)工作的內(nèi)涵,做到:以我真誠換客戶真情,就能真正實現(xiàn)企業(yè)“客戶至上的服務(wù)承諾。

再次,要做到熱愛自己的崗位、熱愛自己的企業(yè)。

要樹立堅定的信心,具有面對任何困難和挑戰(zhàn)的勇氣,把握自己的人生方向,找準自己的人生坐標;通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,提高自身的素質(zhì),掌握有用的本領(lǐng);大膽開拓、勇于創(chuàng)新,讓我們的人生價值在創(chuàng)造中得到充分發(fā)揮和升華!真正做到愛崗敬業(yè),把企業(yè)的發(fā)展做為我們的首要任務(wù),讓我們真正的融入到企業(yè)這個大家庭里來。

新世紀的發(fā)展離不開有志之士,調(diào)色板的發(fā)展離不開大家,更離不開大家的團結(jié)一致、上下齊心。作為調(diào)色板的一名員工我很榮幸!讓我們擁抱新希望,迎接新挑戰(zhàn),肩并肩,行動起來,讓成績見證我們的成長,讓青春的旋律在調(diào)色板的舞臺上奏響!

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),朋友您們好!

我叫xx,來自xx供電營業(yè)所,我今天演講的題目是“立足本職工作,爭創(chuàng)一流企業(yè)?!?/p>

眾所周知,如今的電力系統(tǒng)已經(jīng)廠、網(wǎng)分開,體制改革基本上完成到位,而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到。

以前的體制和管理模式曾經(jīng)為電力企業(yè)的發(fā)展,作出過不可估量的貢獻。但是,也造就了一批“電老虎”,致使社會對電力企業(yè)有種種的誤解,一旦別的企業(yè)插足電力市場,“電老虎”的客源是不是會被別人吃光呢?爭創(chuàng)一流企業(yè)不再是“有人喊狼來了”的故事重演,而是確確實實擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實。

當前,競爭無所不在,壓力與日俱增,電力打破壟斷,引入競爭,在日趨激勵的競爭中,只有那些超越對手的企業(yè),才能立于不敗之地;創(chuàng)一流縣級供電企業(yè),以創(chuàng)一流為契機,實現(xiàn)一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務(wù),使企業(yè)更具競爭力,穩(wěn)定發(fā)展,長盛不衰。

創(chuàng)一流不是一句口號,而是提高企業(yè)素質(zhì)的一種途徑和手段。北河供電營業(yè)所根據(jù)局創(chuàng)一流的工作精神,制定了適應(yīng)市場、適合于開展工作的管理方式。

堅持以人為本,強化全員安全意識,為創(chuàng)一流營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。安全生產(chǎn)是電力企業(yè)取得社會效益和經(jīng)濟效益的基礎(chǔ),也是創(chuàng)一流的基本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行安全培訓(xùn),安全警句的張貼,規(guī)范安全管理,強化責任制的落實,堅持“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”的原則。

外線維護、營業(yè)、抄表,各種崗位的職員無論是那種性質(zhì)的用工,都簽訂安全責任制,嚴格考核,要求各崗位的職工立足本職工作,找出安全隱患阻止麻痹大意、僥幸的思想根源。

以市場為導(dǎo)向,更新觀念,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立誠信思想,嚴格履行各項服務(wù)承諾。既然向社會公布了服務(wù)承諾,就應(yīng)當兌現(xiàn),應(yīng)當誠實守信,一諾千金,將承諾實實在在的落實到工作中,這是創(chuàng)一流的基本要求。具體體現(xiàn)在定期或不定期走訪客戶,及時了解掌握生產(chǎn)經(jīng)營狀況,提高供電可靠性,保證客戶不間斷用電,上門征求客戶的意見,找出自己的不足,提高自身的素質(zhì)。為客戶報修、報裝接電提供服務(wù)。創(chuàng)一流供電企業(yè)的最終目標是為了更好的服務(wù)于客戶。

xx供電營業(yè)所要求在實際工作中真心實意的為客戶提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),盡可能的讓客戶花錢花的順心,用電用的舒心。xx年10月的一天夜間的2:30分,xx二分廠一福建承包商,打電話到所領(lǐng)導(dǎo)家中,急切要求去處理用電難題,于是所領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)有關(guān)技術(shù)人員在20分鐘內(nèi)趕到該廠,立即對故障點進行排查、分析,在半個小時內(nèi)查出問題并立即進行了處理,使該廠恢復(fù)了生產(chǎn),挽回了該廠xx多元的停電損失。

事后該廠老板懷著感激之情、敬佩之心,給供電所送來了一面“電力及時雨”的錦旗,并說:“我們外地人在外做點事很不容易,現(xiàn)在看到電力部門這么好的服務(wù)態(tài)度及這么高的業(yè)務(wù)水平,給我們帶來了很大方便,我們可以放心、安心的在貴地投資辦廠了”。供電所還成立了以所長為組長的特別專班,一旦有報修和報裝任務(wù),立刻趕到現(xiàn)場,在最短時間內(nèi)完成工作,讓客戶都認識谷城電力的辦事效率和良好的企業(yè)形象。

近年來,我所從各方面要求職工立足本職工作,搞好崗位責任制,主動接受社會監(jiān)督,設(shè)立舉報投訴電話,以一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務(wù)為目標,以更安全、更文明、更經(jīng)濟、更高效、更具有競爭力為宗旨,立足本職工作,爭創(chuàng)一流供電企業(yè)。

謝謝大家!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇十五

作為一名普通干部,我們該如何書寫自己的一筆,我想,我們的一份責任、一份細心、一份奉獻都會累計成實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的動力。我們的每一分付出,都會累積成樹立稅務(wù)機關(guān)良好形象的基石,正所謂沙礫雖小,卻可以聚成茫茫沙漠;水珠雖細,卻可以匯成滔滔洪流???,我處每一名干部都用點滴的平凡為科學(xué)發(fā)展書寫了一份滿意的答卷。

我處處長同志,始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到各項工作中,他以身作則,率先垂范;他堅持學(xué)習(xí),不斷充實和完善自己;他嚴把審核報批,力爭做到公平公正;他認真履行崗位職責,敢“說”、敢“管”,他用嚴謹和奉獻書寫著平凡。

同志工作勤懇,任勞任怨,作為一名母親和妻子,她毅然舍棄許多享受天倫之樂的美好時光,主動加班加點,在完成本職工作的同時,努力學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識,成為行家里手,她用汗水和辛勞書寫著平凡。

負責審計工作,每年都要完成系統(tǒng)三分之一單位的日常財務(wù)審計,還有基層領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責任與離任審計,此外,還經(jīng)常被上級機關(guān)抽到外地,他從來沒有抱怨過,沒有推卸過,用責任和赤誠書寫著平凡。

制服發(fā)放是一件非常耗費精力的工作,同志完成了我市國稅系統(tǒng)名在職稅務(wù)干部制服的量體、發(fā)放和調(diào)換,他不怕麻煩、不說辛苦,用樸實和執(zhí)著書寫著平凡。

會計和出納工作是繁忙而瑣碎得,每日面對著枯燥的賬簿和憑證,和堅持做到日清月結(jié),不出差錯,她們用認真和細致書寫著平凡。

我們的崗位是平凡的,沒有迷人的彩霞,沒有燦爛的鮮花,然而正是在這平凡的崗位上,我處每一名干部都在積極的奉獻著。沒有驚天動地的業(yè)績,沒有可歌可泣的詩篇,沒有豪言壯語,只有默默地無私奉獻,我們深知,自己的每一滴汗水,都將融入祖國的萬里春色,自己的每一分光熱,都將注入稅收事業(yè)的輝煌詩篇!

作為一名普通的共產(chǎn)黨員,踐行科學(xué)發(fā)展觀,就是要用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)日常工作的開展,踏踏實實地干好本職工作。在本職工作的實踐、認識、再實踐、再認識的過程中去創(chuàng)造,在抓落實中去創(chuàng)新,在普普通通的工作崗位上努力踐行科學(xué)發(fā)展觀?!鞍俪吒皖^更奮進,揚帆鼓棹向蓬萊”,面對任重道遠的發(fā)展道路,團結(jié)奮進、勇挑重擔、開拓創(chuàng)新、共謀發(fā)展是我們高揚的國稅精神下永不褪色的赤誠,永不卸肩的責任!

同志們,從我做起,從我們做起,從現(xiàn)在做起,只要我們每個人都行動起來,身體力行的踐行科學(xué)發(fā)展觀,我相信,我們的社會將會更加的和-諧,我們的生活也將更加美好!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇十六

看了這期醫(yī)院愛崗敬業(yè)的稿件征集通知,讓我想起了曾經(jīng)看過(美)阿爾伯特·哈伯德《把信送給加西亞》,里面有一則招聘教師的廣告:“工作很輕松,但要全心全意,盡職盡責?!笔聦嵣希粌H教師如此,對待所有的工作都應(yīng)該全心全意、盡職盡責才能做好。而這正是敬業(yè)精神的基礎(chǔ)。

今天早上,我打掃屋子的時候,發(fā)現(xiàn)一堆報紙,靜靜地躺在書房角落的木柜里。時間在一點點流逝,紙質(zhì)開始變黃,不經(jīng)意間打開報紙,才發(fā)現(xiàn)原來是有關(guān)醫(yī)院的一些新聞片斷。它們撲面而來,頓時變得清晰透明。成都醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院大致的輪廓人們已經(jīng)耳熟能詳,我們知道它的前身是中國人民解放軍第三軍醫(yī)大學(xué)成都軍醫(yī)學(xué)院第47醫(yī)院,經(jīng)過60余年的發(fā)展,已成為了一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、急救和預(yù)防保健、康復(fù)于一體的國家三級甲等綜合醫(yī)院。而我們卻很少記起成醫(yī)人背后的故事。一位哲人說過:“一個人無論從事何種職業(yè),都應(yīng)該盡心盡責,盡自己的最大努力,求得不斷的進步。這不僅是工作的原則,也是人生的原則。”

滿眼角的細密皺紋,充滿慈祥的面容。如果沒有足夠的了解,很難把這位68歲相貌平常的老人與屢屢在我院重大外科手術(shù)中做出驚人成就的人物聯(lián)想起來。

但他的確很特別。

西諺云:有一種性格就有一種命運。在鄭教授看來,有一種性格就有一種生命造型。鄭教授畢業(yè)于第三軍醫(yī)大學(xué),一直從事于臨床工作和教學(xué),無論是治病救人,還是教書育人,他都竭盡全力、無怨無悔。鄭教授說,40多年來,他前行的腳步曾面對荊棘但從未中斷過;他思想的翅膀曾遭遇風暴,但從未停止過飛翔。直到今天他心中還燃燒著年輕時的激情。

作為一名軍人,時刻謹記:“要不忘黨恩,報效國家?!边@種教誨培養(yǎng)出的感激黨和國家的種子在鄭教授心中深深扎根,歷盡時光而不改初衷。

為了這一理想,鄭教授“平生不羨黃金屋”,“衣帶漸寬終不悔”,是那樣的執(zhí)著沉迷。鄭教授今年68歲,回首間就將跨過“耳順”之年。在繁重的工作之余,他更感到時間的緊迫,“不用揚鞭自奮蹄”。對于鄭教授而言,工作不是犧牲,而是享受;工作不是重復(fù),而是創(chuàng)造;醫(yī)務(wù)工作者一生不一定要干成什么驚天動地的偉業(yè),但是應(yīng)當如百合,展開是一朵花,凝聚成一枚果;應(yīng)當如星辰,遠望一盞燈,近看似一團火,永葆事業(yè)的激情。為此他放棄享受安逸的晚年生活,抱著“治病救人”的理想,堅持在醫(yī)療戰(zhàn)線上不斷探索。

“我們必須相信,我們每個人都能把某件事情做好,而且當我們發(fā)現(xiàn)這件事情是什么的時候,我們就必須努力干下去,直到成功為止?!编嵔淌谡f,在鉆研技術(shù)改革之時,在漫漫長夜耕耘之際,他總是想起居里夫人所說的這句話,而這,恰恰是他能夠不斷戰(zhàn)勝自我,挑戰(zhàn)極限的精神支柱。

冬去春來,日月交輝,在鄭教授的人生篇章里寫滿了“充實”二字。不斷奮斗、不斷追求的鄭教授走到今天已是碩果累累。但就是這樣一位老人,卻常說越來越力不從心了,“恨不得再讀十年書”,而這恰恰是“心血傾盡仍恨少,愛到深處癡幾分?”治病救人與伏耕工作對鄭教授來說早已不是一份職業(yè),而是一種欲罷不能的生活方式、生存狀態(tài)和歷史彌堅的人生信念。

已經(jīng)成為我生存的一種方式,年過60,我已不大可能去創(chuàng)造太多經(jīng)典的美麗故事,但我要對腳下養(yǎng)育我生命的泥土盡可能做些樸素的回報。我不能不干,一如登山者不能不登山一樣”

當我寫下這些文字的時候,鄭教授正在為下一次手術(shù),進行一場嚴謹?shù)臏蕚洌粗嵔淌诿β档纳碛?,我們祝愿這位老人身體健康,為更多的患者帶來福音。

引一句羅曼·羅蘭的話來為我們回答:“琴弦松弛,彈不出悅耳的聲音;生活的閑散,點不然青春的火焰?!睂崿F(xiàn)自我,是我們曾經(jīng)的期盼,更是現(xiàn)實的挑戰(zhàn)。歲月必將有消退的時候,當我們卸去裝飾、洗盡鉛華之后,是否會憶起曾經(jīng)的付出,留下淺淺的笑靨記憶就像一位不速之客,在我們不經(jīng)意的時候,它就來敲擊我們的心靈之扉,且還來不及詢問“你是誰?”它就已出現(xiàn)在我們面前了,讓我們還來不及審視自己。當我們回過神來,才發(fā)現(xiàn):我們正在成熟,我們認為,一切珍貴的東西我們就要去學(xué)習(xí)。人生在世,一息尚存,絕不松勁,用我們的思想、行為、青春來改變這個世界,感染我們身邊的世界,盡管我們會遇到“荊棘”,面對“失敗”,挑戰(zhàn)“極限”,但我們固執(zhí)的認為,我們必須共同努力,用心去改造自己。如果你還沒有做好充分的準備,請讓我告訴你:不論你身邊有何工作,都要盡心盡力地去做!你也能創(chuàng)造不平凡的人生!

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇十七

各位評委、各位老師,下午好,我是消化內(nèi)一科的護士__,我今天回報的是消化內(nèi)一科二病區(qū)優(yōu)秀責任護士__,她在我科工作12年。

我今天演講的題目是“誠摯之心,生命所托”。

我上班不到一年,在這一年里,讓我了解到護士這個職業(yè)的酸甜苦辣,護理工作沒有轟轟烈烈的輝煌,卻寫滿了簡單而又平凡的愛。我們在累中呵護著生命,在病人和家屬的期待和焦怨聲中,守護著疾痛的軀體。該是怎樣的裝扮?濃妝艷抹都不及她的動人心徹!一襲素顏,一褂白衣,似平淡無奇,卻是最美,美得無比深沉,宛若降臨的天使,我想說__老師就是這樣。

她在工作中一絲不茍,每件事都做得利索、漂亮。剛進科時,我的許多操作和步驟都不熟悉,總是一而再,再而三的去請教她,但她從來都不煩,總是耐心、細心地為我講解,她教我用頭皮針在輸液細管上穿刺尋找微妙的落空感;用手指觸摸自己各部位的血管,感覺它的彈性;沿著體表隱約的青色熟悉血管的走行;倒著穿刺的方法靜脈輸液……業(yè)務(wù)技術(shù)不斷提高,使我很快成長為一名合格的護士。與她亦師亦友,都讓我感到心安。

護理工作有太多的無奈。記得一次下班,大家換好衣服,商量著去逛街,__老師瑤瑤頭說“給孩子說好的,下午我接他。你們好好玩”正在這時,樓道傳來歇斯底里的呼喊聲。__老師不容分說地換上了工作服,我也跟了前去。當時的一幕令人震驚,一汩汩鮮血正從病人的口鼻涌出,烏黑發(fā)亮的柏油樣大便從肛門不斷流出,病房里充滿了嗆人的氣味。__老師幾乎完美的留置針穿刺,輸液、配血、輸血、升壓、止血,兩個小時過去了,血逐漸止住了,生命體征平穩(wěn)了。望著病人無助的眼神綻放的希望,望著家屬寫滿感激的淚光,我們的眼睛濕潤了。后來我們問她,孩子生氣了么,她無奈地笑笑說,孩子么,哄哄就好了,但是眼神顯露出了愧疚。有哪個媽媽不愛自己的孩子,又有哪個孩子不盼著媽媽早點回家,但她更放不下的是她的病人。

其實這樣的事情發(fā)生過很多次,是她這十幾年的堅守,使我更加熱愛工作,對工作充滿激情。在這個大家庭里我收獲了心靈的安穩(wěn)和生命的尊嚴,學(xué)會了處事波瀾不驚,做著瑣碎的事,體驗著信任的快樂,享受著職業(yè)的驕傲!

今天我想以病人的一封表揚信結(jié)束今天的演講,信中這樣寫道:

她有一雙清澈的眼睛。

在有霧霾的日子里讓人看見心的光明。

她有一張真誠的笑臉。

讓病人在不安中看到就別的親人。

病房里,她出現(xiàn)。

剎那間,心中的溫暖,是帶給花園里的陽光。

她用腳步在病房川流不息地為夢想編織。

菩提樹下,孕育著一顆顆果實。

里面裝滿平安、健康、幸福、快樂。

她就是__,一個善良而又普通的人。

幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇十八

大家下午好!

今天,很榮幸能站在這里做表態(tài)發(fā)言,我感到無比的激動和自豪。成績的取得離不開酒店領(lǐng)導(dǎo)平時在工作上的循循教導(dǎo)與生活上的倍加關(guān)懷,離不開同事們在工作中的密切配合,借此機會我向給予我工作肯定的酒店領(lǐng)導(dǎo)及一直以來關(guān)心、支持和幫助我工作的同事表示由衷的感謝!

三年前,我?guī)е荒樀膶W(xué)生氣,懷揣著滿腹的理論走進了紅樓這個大家庭,走上了微機管理員的崗位。初次工作,沒有師傅,沒有模板,困難接重而來,曾經(jīng)彷徨過、徘徊過、猶豫過,但在紅樓“如浪如潮“精神的影響下,在紅樓企業(yè)文化的熏陶下,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,同事的幫助,我走到了今天。當今社會知識的更替日新月異,計算機信息技術(shù)的發(fā)展更是一日千里,所以我始終以新人的姿態(tài)認真學(xué)習(xí)酒店常識、計算機知識以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展,三年的學(xué)習(xí),無論是在思想上還是個人業(yè)務(wù)技能上都有了很大的提高。

回首瞻望,過去的一年在全體紅樓人的共同努力下,酒店各方面都取得了長遠的進步和十足的發(fā)展,我們一直在不斷地努力和銳意創(chuàng)新,皆是為了一個永遠不變的追求“創(chuàng)民營企業(yè)典范樹旅游飯店新風”。

我只是紅樓一名普通的員工,只是做了我該做的事情,酒店卻給了我太多的榮譽,面對榮譽我感到了壓力,但我會化壓力為工作的動力,克盡職守、登高望遠、再攀高峰,面對榮譽我不會沾沾自喜,固步自封,我將承借著紅樓未來宏偉藍圖的東風,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提高個人專業(yè)技能和自身綜合素質(zhì),為這片紅色的土地揮灑自己火熱的青春。

“海闊憑魚躍,天高任鳥飛,是猛虎你就伏山長嘯,是雄鷹你就展翅翱翔”親愛的同事們,當你看見地上的一小片紙屑時,請不要吝惜伸出你的雙手,當與客人邂逅時,請不要吝惜你甜蜜而動人的微笑,讓我們協(xié)起手來立足紅樓的管理和地理優(yōu)勢,加強團隊協(xié)作,創(chuàng)新理念為紅樓的跳躍式發(fā)展和個人境界的不斷提升而不懈奮斗!

全體紅樓人,我們有理由相信__年紅樓在喬董事長的帶領(lǐng)下又將是輝煌而又燦爛的一年。

最后請允許我再次向尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和親愛的同事們表示衷心的感謝!

祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、合家歡樂、萬事如意!

謝謝大家!

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幼師愛崗敬業(yè)的演講稿分鐘篇十九

愛崗敬業(yè)是人類社會最為普遍的奉獻精神,它看似平凡,實則偉大。

一份職業(yè),一個工作崗位,都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。同時,一個工作崗位的存在,往往也是人類社會存在和發(fā)展的需要。所以,愛崗敬業(yè)不僅是個人生存和發(fā)展的需要,也是社會存在和發(fā)展的需要。愛崗敬業(yè)應(yīng)是一種普遍的奉獻精神。

從一個城市來說,沒有人當市長是不行的;同樣,如果沒有人去掃地、清除垃圾也是不行的。想當市長的人多的是,想掃地的人肯定不多。但在一個城市里,市長只需要一人,清潔工人卻需要幾百人、幾千人,甚至幾萬人。無論是心甘情愿的,還是不得已而為之的,只要是在自己既得的工作崗位上認真負責,盡心盡力,遵守職業(yè)道德,這就是一種普遍的奉獻精神。在我們國家,如果大大小小的公務(wù)員、企事業(yè)單位職工、私營企業(yè)主、個體戶都能夠表現(xiàn)出這種奉獻精神,人民就會更加富裕,國家就會更加強盛。

只有愛崗敬業(yè)的人,才會在自己的工作崗位上勤勤懇懇,不斷地鉆研學(xué)習(xí),一絲不茍,精益求精,才有可能為社會為國家做出崇高而偉大的奉獻。焦裕祿、孔繁森、鄭培民等一大批黨和人民的好干部都是在本職工作崗位上嘔心瀝血,勤政為民;當非典疫情襲來,一大批平時并不引人注目的醫(yī)生、護士和科研人員,挺身而出,冒著生命危險,沖上第一線,拯救了一個個在死亡線上掙扎的同胞的生命,有人還為此獻出了自己寶貴的生命。

愛崗敬業(yè)是平凡的奉獻精神,因為它是每個人都可以做到的,而且應(yīng)該具備的;愛崗敬業(yè)又是偉大的奉獻精神,因為偉大出自平凡,沒有平凡的愛崗敬業(yè),就沒有偉大的奉獻。

全面建設(shè)小康社會的偉大事業(yè)正呼喚著億萬具有愛崗敬業(yè)這種平凡而偉大的奉獻精神的人。具備愛崗敬業(yè)這種平凡而偉大的奉獻精神的人,永遠都是強大民族的脊梁!

過去在計劃經(jīng)濟體制下,我們每個人都要服從國家的分配,國家按計劃把我們每個人安排到一定的工作崗位上,我們不論走上哪個工作崗位都要干一行,愛一行。

目前,在我國市場經(jīng)濟條件下,實行的是求職者與用人單位的雙向選擇,這種就業(yè)方式的好處,就是能使更多的人從事自己所感興趣的工作,用人單位也能挑選自己所需要的合適人選在社會主義市場經(jīng)濟條件下,雙向選擇的就業(yè)方式為更好地發(fā)揮人的積極性創(chuàng)造了條件。這一改革與社會主義職業(yè)道德基本規(guī)范要求的愛崗敬業(yè)并不矛盾。

首先,提倡愛崗敬業(yè),熱愛本職,并不是要求人們終身只能干;行,愛一行,也不排斥人的全面發(fā)展。它要求工作者通過本職活動,在一定程度上和范圍內(nèi)做到全面發(fā)展,不斷增長知識,增長才干,努力成為多面手。我們不能把忠于職守、愛崗敬業(yè)片面地理解為絕對地、終身地只能從事某個職業(yè)。而是選定一行就應(yīng)愛一行。合理的人才流動,雙向選擇可以增強人們優(yōu)勝劣汰的人才競爭意識,促使大多數(shù)人更加自覺地忠于職守,愛崗敬業(yè)。實行雙向選擇,開展人才的合理流動,使用人單位有用人的自主權(quán),可以擇優(yōu)錄用,實現(xiàn)勞動力、生產(chǎn)資源的最佳配置,勞動者又可以根據(jù)社會的需要和個人的專業(yè)、特長、興趣和愛好選擇職業(yè),真正做到人盡其才,充分發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性。這與我們所強調(diào)的愛崗敬業(yè)的根本目的是一致的。

其次,求職者是不是具有愛崗敬業(yè)的精神,是用人單位挑選人才的一項非常重要的標準。用人單位往往錄用那些具有愛崗敬業(yè)精神的人。因為只有那些干一行,愛一行的人,才能專心致志地搞好工作。如果只從興趣出發(fā),見異思遷,干一行,厭一行不但自己的聰明才智得不到充分發(fā)揮,甚至?xí)o工作帶來損失。

另外,現(xiàn)實生活中能夠找到理想職業(yè)人必定是少數(shù)的,對于多數(shù)人來說,必須面對現(xiàn)實,去從事社會所需要、而自己內(nèi)心不太愿意干的工作。在這種情況下,如果沒有干一行,愛一行的精神,那么你就很難干好工作,很難做到愛崗敬業(yè)。

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