總結(jié)可以幫助我們更好地了解自己的學(xué)習(xí)和工作習(xí)慣，從而調(diào)整和改進(jìn)不足之處。怎樣寫(xiě)總結(jié)才能充分發(fā)揮總結(jié)的價(jià)值和作用呢？如果你正在為寫(xiě)總結(jié)而煩惱，不妨看看下面這些范文，或許能給你一些思路。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇一
2、在總?cè)丝谥杏幸鸦橛g婦女2058人，無(wú)孩的105人，一孩的1031人，二孩的835人，多孩的87人。
3、采取各類節(jié)育措施的有1892人，綜合節(jié)育率86.8%。其中放環(huán)907人，農(nóng)業(yè)人口848人，當(dāng)年81人，農(nóng)業(yè)78人；皮埋32人,當(dāng)年1人；結(jié)扎774人，農(nóng)業(yè)765人，當(dāng)年1人。
4、全鎮(zhèn)共出生嬰兒50人，其中男孩25人，女孩25人。在出生嬰兒中，計(jì)劃內(nèi)出生一孩36人，其中男16人，女20人，計(jì)劃內(nèi)出生二孩13人，其中男9人，女4人。計(jì)劃外一孩1人，全鎮(zhèn)計(jì)劃生育率97.67%，農(nóng)業(yè)人口計(jì)劃生育率97.83％。
5、共完成四項(xiàng)手術(shù)99例，其中結(jié)扎1例，放環(huán)81例，人流16例，引產(chǎn)1例。知情選擇的開(kāi)展，使我鎮(zhèn)育齡夫婦避孕節(jié)育措施落實(shí)率達(dá)到100%，及時(shí)率達(dá)到了100%。取環(huán)38人。
1、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制首先，某某鎮(zhèn)黨委、政府把計(jì)劃生育工作置于建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的高度來(lái)認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)，把計(jì)劃生育工作擺上全鎮(zhèn)總體工作的重要議事日程，常議常抓。多次召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)議，鎮(zhèn)村干部工作會(huì)議等，研究解決計(jì)劃生育工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和難題，并在各種會(huì)議上強(qiáng)調(diào)、安排計(jì)劃生育工作。其次，依照xx年目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，嚴(yán)格考核了村、組計(jì)劃生育工作，實(shí)行了獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，兌現(xiàn)了組信息員的工資報(bào)酬。第三，根據(jù)省、市xx年計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)指標(biāo)，結(jié)合某某鎮(zhèn)計(jì)生工作的嚴(yán)峻形勢(shì)，研究制定，并與村級(jí)簽訂了《xx年度某某鎮(zhèn)人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》。同時(shí)，印發(fā)了xx年人口與計(jì)劃生育工作安排意見(jiàn)。第四，強(qiáng)化了督查工作。每季度對(duì)村組計(jì)劃生育工作各項(xiàng)指標(biāo)完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并通報(bào)檢查情況，并要求限期整改。
2、輿論先導(dǎo)，加強(qiáng)計(jì)劃生育宣傳力度xx年1月，我站出了新年首期計(jì)劃生育政策黑板報(bào)，農(nóng)民群眾閱讀的很多，這是一種非常有效的宣傳方式。今后，出黑板報(bào)將形成制度——每季度一期。在鎮(zhèn)廣播站的'配合下，完成了獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策錄音磁帶的錄制工作，廣播站每天播放半小時(shí)。2月利用“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)開(kāi)展了宣傳咨詢，共懸掛橫幅兩條，展出宣傳掛圖6副，發(fā)放宣傳資料5000余份，接受咨詢150人（次），制作并播放關(guān)于打擊“兩非”、關(guān)愛(ài)女孩及新修訂的《甘肅省人口與計(jì)劃生育條例》等內(nèi)容的錄音4小時(shí)；在各村張貼中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于全面加強(qiáng)人口與計(jì)劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題的決定》50余份。
3、加強(qiáng)制度，完善管理，進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作我們除堅(jiān)持站務(wù)會(huì)、月例會(huì)及制度外，加強(qiáng)對(duì)計(jì)生干部的日常管理，嚴(yán)格考勤制度，我們堅(jiān)持了流出育齡婦女待查檔案制度和清理清查制度。半年來(lái)清理了歷年出生漏報(bào)4人，并對(duì)發(fā)生的過(guò)程進(jìn)行了調(diào)查，我們做到人口與育齡婦女信息系統(tǒng)更換及時(shí)，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，對(duì)“兩戶”數(shù)據(jù)庫(kù)也進(jìn)行了及時(shí)變更，做到了動(dòng)態(tài)管理。夯實(shí)了基礎(chǔ)工作我們還利用互聯(lián)網(wǎng)方便快捷的優(yōu)勢(shì)協(xié)查了流出育齡婦女的計(jì)劃生育情況。
4、嚴(yán)格執(zhí)法，依法維護(hù)生于秩序我們嚴(yán)把移民落戶當(dāng)中的計(jì)劃生育關(guān)，自1月初下發(fā)通知以后，截至目前交來(lái)戶籍證明及婚育證明共105份，對(duì)其中計(jì)劃生育情況嚴(yán)格審核，目前初步核實(shí)符合計(jì)劃生育規(guī)定的有43戶。對(duì)不符合計(jì)劃生育規(guī)定的移民要求其回原籍辦理相關(guān)證明。1月份調(diào)查處理了馬成明及徐建剛夫婦。分別征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)700元和1500元，目前已經(jīng)結(jié)案。3月份調(diào)查長(zhǎng)城村張成、付建明及橫溝徐菊香、董士梅4對(duì)夫婦，取證工作正在進(jìn)一步進(jìn)行當(dāng)中。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇二
(一)開(kāi)展國(guó)家衛(wèi)生城市創(chuàng)建工作。2020年，是國(guó)家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果年，根據(jù)xx區(qū)第三次百日大會(huì)戰(zhàn)，創(chuàng)衛(wèi)進(jìn)行了長(zhǎng)效管理階段。我們創(chuàng)衛(wèi)成員單位對(duì)自己的責(zé)任不會(huì)松懈，繼續(xù)保持良好的狀態(tài)。
(二)開(kāi)展全國(guó)健康促進(jìn)示范縣(區(qū))創(chuàng)建工作。我區(qū)已通過(guò)全國(guó)健康促進(jìn)示范縣(區(qū))建設(shè)技術(shù)評(píng)估。推進(jìn)全國(guó)健康促進(jìn)示范縣(區(qū))建設(shè)，我區(qū)愛(ài)衛(wèi)辦今年重點(diǎn)推出5個(gè)健康促進(jìn)社區(qū)示范點(diǎn)(蟠龍社區(qū)、窯埠社區(qū)、龍擎苑社區(qū)、洛維社區(qū)、柳開(kāi)社區(qū))。
(三)積極開(kāi)展病媒生物防制工作。按照上級(jí)文件要求，今年區(qū)政府投入60多萬(wàn)元，用于開(kāi)展春秋兩季病媒生物防制，堅(jiān)持以環(huán)境治理為主、藥物防治為輔的綜合防制措施，狠抓滋生地治理，健全滅防設(shè)施與藥物消殺等關(guān)健環(huán)節(jié)。聘請(qǐng)專業(yè)消殺公司對(duì)轄區(qū)三無(wú)小區(qū)、有物業(yè)小區(qū)、背街小巷、垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁、集貿(mào)市場(chǎng)、小游園、“六小行業(yè)”、主次干道綠化帶、城中村和城鄉(xiāng)結(jié)合部等進(jìn)行除“四害”專項(xiàng)行動(dòng)。向市愛(ài)衛(wèi)辦申請(qǐng)了春季除四害藥品，溴鼠靈:8噸(320件)、4.5%順式氯氰菊酯微乳劑:30件、氯氰菊酯.殘殺威殺蟲(chóng)熱霧劑:20件作為這次消殺用藥。確保我區(qū)“四害”密度控制在國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)。
(四)進(jìn)一步提高中醫(yī)藥服務(wù)能力。一是2020年4月12日，xx區(qū)第一家中醫(yī)診所國(guó)藥控股國(guó)大藥房廣西連鎖有限公司文筆店中醫(yī)坐堂醫(yī)診所成功備案。二是三月三期間，組織轄區(qū)各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)舉辦了形式多樣的中醫(yī)宣傳義診服務(wù)活動(dòng)?；顒?dòng)期間共發(fā)放宣傳資料都有2千余份，給老年人建立電子健康檔案約500余份。
(五)電子化注冊(cè)工作。醫(yī)療機(jī)構(gòu)電子化注冊(cè)率96.5%，護(hù)士電子化注冊(cè)率94.3%，醫(yī)師電子化注冊(cè)率88.3%。
(七)衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐有序推進(jìn)。榮軍社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心辦公用房已完工，待6月軌交集團(tuán)完成項(xiàng)目驗(yàn)收后可進(jìn)行購(gòu)買(mǎi)進(jìn)程。委托龍翔公司進(jìn)行進(jìn)行裝修。駕鶴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心辦公樓，現(xiàn)正與中燃公司對(duì)蟠龍山氣站業(yè)務(wù)用房使用權(quán)移交進(jìn)行協(xié)商，目前房產(chǎn)、水電管網(wǎng)移交協(xié)議在2月中旬已經(jīng)傳給中燃公司審閱，幾次催促后暫時(shí)仍未有信息反饋。待移交協(xié)議簽署就可以對(duì)駕鶴社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心蟠龍氣站業(yè)務(wù)用房裝修。羊角山衛(wèi)生院辦公樓，預(yù)計(jì)2020年年底能交付。箭盤(pán)山綜合大樓已經(jīng)完成主體建設(shè).
(八)基本公共衛(wèi)生基本醫(yī)療全面推進(jìn)。截止5月底，全區(qū)電子居民健康檔案277570份，建檔率85.25%;高血壓患者規(guī)范管理人數(shù)8842人，規(guī)范管理率67.26%;ⅱ型糖尿病患者規(guī)范管理人數(shù)3235人，規(guī)范管理率61.23%;累計(jì)為轄區(qū)25092余名老年人建立健康檔案，開(kāi)展免費(fèi)體檢及健康指導(dǎo)等管理服務(wù)5475人次。依托廣西腦科醫(yī)院進(jìn)一步加大轄區(qū)重性精神疾病患者的篩查、隨訪和監(jiān)管力度，目前全區(qū)所有登記在冊(cè)的重性精神疾病患者1336人，患者規(guī)范管理人數(shù)947人，患者規(guī)范管理率為70.15%。家庭醫(yī)生簽約率普通人群簽約率33.40%，重點(diǎn)人群簽約率68.29%。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇三
xx年上半年，計(jì)劃生育工作在街道黨委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)、重視和上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)下，全面完成了各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)，綜合管理和服務(wù)水平繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢(shì)頭，為實(shí)現(xiàn)年度責(zé)任目標(biāo)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。主要工作情況如下：
一、x年1-6月計(jì)劃生育工作情況。
1、順利召開(kāi)了x年計(jì)劃生育獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)大會(huì)。按照公平公正的原則，對(duì)街道xx個(gè)居、x個(gè)屬地管理單位進(jìn)行獎(jiǎng)懲，基本實(shí)現(xiàn)了獎(jiǎng)勤罰懶的目的。
2、組織開(kāi)展了x年第一次集中服務(wù)活動(dòng)。根據(jù)集中服務(wù)活動(dòng)?jì)D檢檔案查體結(jié)果，逐居、逐單位、逐人拉出清單，全面核實(shí)節(jié)育措施，建立未婦檢人員檔案，未落實(shí)節(jié)育措施人員臺(tái)賬，第一次查體服務(wù)活動(dòng)未婦檢人員x人，居級(jí)未放環(huán)x多例、未結(jié)扎x例，屬地單位x多例。分解到各社區(qū)、各居、各屬地管理單位，對(duì)居級(jí)以書(shū)面形式分發(fā)到各社區(qū)、工作隊(duì)、分包社區(qū)計(jì)生辦副主任，對(duì)屬地單位以短信形式，把名單通知到計(jì)生辦主任，落實(shí)效果不明顯的，通知到分管領(lǐng)導(dǎo)，逐人核查，追蹤落實(shí)結(jié)果。
3、督導(dǎo)雙月查工作，加強(qiáng)孕情跟蹤管理。目前x月份雙月查未查還有一胎例，其中鬧離婚等特殊原因例，因事未查例，基本上排除選擇性別的可能;二胎辦證未查體例，其中往年孕情中斷x例，鬧離婚原因外出x例，其他原因例。目前一胎孕期基本正常，共中斷x例，其中病理性原因x例，意外流產(chǎn)x例。x年二胎大月份孕情中斷例，其中市局鑒定醫(yī)學(xué)需要x例，已調(diào)查上報(bào)x例，其中已批復(fù)x例，無(wú)一例吊銷(xiāo)，還有x例報(bào)市局待審批，x例正在調(diào)查。
4、做好免費(fèi)孕檢工作。每周二集中到市服務(wù)站督促帶領(lǐng)孕檢、疏通環(huán)節(jié)、每周匯總上報(bào)、錄入國(guó)家網(wǎng)站、定期隨訪等。市局下達(dá)任務(wù)x例，已完成x例，完成比例x%。
5、順利完成華棉公司育齡婦女破產(chǎn)移交。經(jīng)過(guò)逐人登記填表、計(jì)生信息審核、按地址分類、聯(lián)系局城管科移交、鎮(zhèn)街入戶核實(shí)等程序，對(duì)華棉公司x名在管已婚育齡婦女進(jìn)行初步移交。
6、積極征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。1-6月份違法生育處罰建卷x例，共征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)x萬(wàn)元，處罰具結(jié)例。
7、抓好“五獎(jiǎng)同發(fā)”年度審核工作。認(rèn)真組織了x年x多戶計(jì)劃生育家庭“五獎(jiǎng)同發(fā)”的證明、證件審核、上報(bào)工作，確保下一步足額發(fā)放到戶。
二、存在問(wèn)題。
一是出生漏報(bào)大量存在。報(bào)表顯示與上個(gè)考核年度對(duì)比出生減少x例，新婚減少x例，除去統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)籌平衡原因，這兩項(xiàng)指標(biāo)實(shí)際降幅均在x%以上，這說(shuō)明有大量非婚生育、漏檔漏管存在。x年醫(yī)院反饋開(kāi)具出生醫(yī)學(xué)證明未上報(bào)x例(其中一胎漏報(bào)x例)，其中在檔在管(或一方在管)出生漏報(bào)x例，漏檔漏管、空掛戶x例，。公安落戶信息是個(gè)未知數(shù)，預(yù)計(jì)在x例以上，雖與派出所多次對(duì)接，始終沒(méi)有拿到相關(guān)信息，問(wèn)題嚴(yán)重。
二是節(jié)育措施落實(shí)有難度。一是缺少有效的強(qiáng)制措施，隨著公安落戶政策放開(kāi)，合法生育不再需要生育證、違法生育不再需要結(jié)案，開(kāi)具出生醫(yī)學(xué)證明不再需要計(jì)生辦出具介紹信。計(jì)生辦沒(méi)有強(qiáng)制性措施。二是結(jié)扎需要的時(shí)間長(zhǎng)，費(fèi)用高?，F(xiàn)在每一個(gè)結(jié)扎，到市服務(wù)站要一整天時(shí)間，上午查血、下午扎，x%以上一天扎不成。市服務(wù)站顧慮多，不承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，手術(shù)前查體環(huán)節(jié)多，集中活動(dòng)時(shí)排隊(duì)要兩天，有些小毛病還不給扎。到婦保院費(fèi)用高(x多元)，戶不掏、居不拿，只能在服務(wù)站硬靠，一部分就扎不成。戶家、居、社區(qū)中心、工作隊(duì)都有意見(jiàn)。三是群眾依法維權(quán)意識(shí)逐漸增強(qiáng)，女扎、流引產(chǎn)本無(wú)法律依據(jù)，計(jì)生辦顧慮大，沒(méi)有強(qiáng)壓措施。以上三方面的原因是制約女扎落實(shí)的主要障礙。目前落實(shí)女扎措施較好的居，如、主要是靠居干部的威懾力、居級(jí)分配、居民自治的有效制約。
三是社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收非常被動(dòng)。群眾的普遍意識(shí)，交罰款就是入戶。公安戶籍政策的放開(kāi)，對(duì)社撫征收沖擊較大，造成非常被動(dòng)的局面。居級(jí)干部重視程度不夠，社區(qū)不愿介入，計(jì)生辦唯一能夠做到的就是多入幾遍戶，多去動(dòng)員幾趟，不能夠引起戶家的重視，能采取強(qiáng)制有效的措施就是申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。目前積極為法院強(qiáng)制執(zhí)行做準(zhǔn)備，存在的問(wèn)題就是調(diào)查取證難、申請(qǐng)難、執(zhí)行難。
四是孕情管理難。生育政策調(diào)整給孕情跟蹤帶來(lái)問(wèn)題。不論是集中服務(wù)活動(dòng)，還是常規(guī)性工作，像引產(chǎn)、結(jié)扎、懷孕后辦證等情況，市里沒(méi)有比較明確地意見(jiàn)，只能是自行掌握，容易出矛盾。特別一女孩家庭雖是取消生育間隔，但是完成二胎辦證任務(wù)難，市計(jì)生局負(fù)責(zé)審核辦理二胎生育證，但是很多空掛戶、倒掛戶、長(zhǎng)期臨時(shí)工、有保險(xiǎn)記錄等情況一律不給辦理，造成外逃增多，孕情監(jiān)測(cè)更復(fù)雜。
五是指紋查體率低。根據(jù)市計(jì)生局反饋信息，街道在第一次查體服務(wù)活動(dòng)中的指紋查體率僅為x%，依次推算未查體人數(shù)為x人。主要是二胎以上結(jié)扎人員。這個(gè)數(shù)據(jù)并不代表一個(gè)鎮(zhèn)街查體尾數(shù)的多少、意義雖然不大，但涉及進(jìn)度排名，引起低的原因主要是一是大齡人員及二胎以上普遍不查;二是破產(chǎn)單位(華棉公司x人、手帕廠x人、面粉廠x人、生資公司x人、滕文學(xué)校)、虛報(bào)單位(商貿(mào)x人、商貿(mào)x人、xx村商貿(mào)x人、街道經(jīng)委、機(jī)關(guān))等下崗移交、虛報(bào)人員無(wú)法組織查體;三是人民醫(yī)院x人、婦保院、第四醫(yī)院、疾控中心等幾家自查醫(yī)院(約x人)未使用指紋儀查體造成的。四是計(jì)生辦技術(shù)服務(wù)人員少，(目前x人)。
六是免費(fèi)孕檢問(wèn)題。(1)任務(wù)重，半數(shù)人員都有特殊原因，每年上報(bào)新婚約多例，其中到街道上報(bào)新婚、查體辦證時(shí)約x例以上懷孕辦證，占總數(shù)的x%以上，不能參加孕檢，整體測(cè)算，年底前很難達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。(2)市里對(duì)四個(gè)街道限定日期，且每天只查xx人以內(nèi)，周五、周六、周日不查，北辛為每周二，對(duì)街道來(lái)說(shuō)，免費(fèi)孕檢每一個(gè)都要做工作，都要作動(dòng)員，且辦證人員多數(shù)都有工作，來(lái)辦證就要請(qǐng)假，再到局里查體查血，還要請(qǐng)假，部分居民不配合。雖多次給局里提建議，但不能解決時(shí)間安排問(wèn)題。
三、下一步工作計(jì)劃。
1、強(qiáng)化服務(wù)效率，穩(wěn)定計(jì)生隊(duì)伍。通過(guò)建立健全管理制度，整改工作中存在的紀(jì)律松弛、責(zé)任不強(qiáng)的問(wèn)題，特別是簡(jiǎn)化居民新婚上報(bào)、生育證辦理程序，公平公正對(duì)待群眾提出的問(wèn)題，提高辦事效率，強(qiáng)化計(jì)生干部的責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和效率意識(shí)，切實(shí)提高行政效能。
2、加大信息核查力度。圍繞公安系統(tǒng)不限制計(jì)生證明、放開(kāi)新生兒入戶問(wèn)題，通過(guò)各種渠道收集信息，積極核查入戶信息，落實(shí)上報(bào)，征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。
3、加大雙月查和集中服務(wù)活動(dòng)掃尾力度。對(duì)遺留的尾巴，常年抓、抓常年，采取集中突擊、重點(diǎn)督導(dǎo)的方式，逐人逐戶掃尾，把查體服務(wù)納入經(jīng)常性工作范圍，對(duì)集中活動(dòng)的“六項(xiàng)任務(wù)”，堅(jiān)持經(jīng)常抓、常年抓。抓指紋查體率，針對(duì)存在的問(wèn)題，下次活動(dòng)早計(jì)劃、早對(duì)接，確保指紋應(yīng)用率得到有效提升。
4、加大社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收力度。印制發(fā)放《關(guān)于依法繳納社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)致廣大群眾的一封信》，對(duì)欠交社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)人員，采取逐門(mén)入戶和申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行等手段，保證足額征收。
5、加大信訪稽查力度，徹底澄清底數(shù)。重點(diǎn)加大信訪案件的查處力度，及時(shí)查處、公開(kāi)群眾信訪問(wèn)題，澄清底數(shù)，化解計(jì)劃生育信訪矛盾。尤其是對(duì)部分底數(shù)不清、班子不穩(wěn)、信訪較多的居，要進(jìn)行逐戶清理，全面解剖。
6、加強(qiáng)宣傳力度。圍繞調(diào)整后的計(jì)生政策法規(guī)、新型生育文化、關(guān)愛(ài)女孩、生育關(guān)懷和打擊“兩非”等內(nèi)容，通過(guò)設(shè)立宣傳點(diǎn)、宣傳車(chē)、宣傳單、宣傳墻、入戶走訪等，采取多種方式，開(kāi)展全方位的宣傳活動(dòng)，倡導(dǎo)和培育新型生育觀念，營(yíng)造良好的輿論宣傳環(huán)境。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇四
按照上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)和黨工委、辦事處的統(tǒng)一安排和部署，我辦上半年從以下六個(gè)方面開(kāi)展了工作：
截至6月底居住人口共出生286人，合法生育252人，違法生育34人，符合政策生育率88.1%，其中男性147人，女性139人，出生人口性別比為106：100；出生人口無(wú)一例畸形，出生缺陷一級(jí)預(yù)防覆蓋率達(dá)100%。
黨政一把手親自抓負(fù)總責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行目標(biāo)責(zé)任制度和“一票否決”制度，與各村（社區(qū)）完善了人口計(jì)劃生育專項(xiàng)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)并與各村（社區(qū)）人口計(jì)生助理員簽訂了業(yè)務(wù)專項(xiàng)考核責(zé)任書(shū)；結(jié)合村（社區(qū)）換屆，配齊配強(qiáng)了人口計(jì)生辦工作人員和村（社區(qū)）計(jì)生助理員；整合資源，與巴辦、南辦一道組織計(jì)生助理員進(jìn)行了為期一周的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并嚴(yán)格計(jì)生助理員每月政策、法規(guī)等業(yè)務(wù)知識(shí)測(cè)試制度，提高了計(jì)生助理業(yè)務(wù)技能；制定了統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題措施的`工作意見(jiàn)，落實(shí)了人口計(jì)生、公安、衛(wèi)生、教育、社保等共建共享機(jī)制，完善并簽訂了部門(mén)協(xié)作配合責(zé)任書(shū)；財(cái)政對(duì)計(jì)劃生育事業(yè)經(jīng)費(fèi)投入得到保證；兌現(xiàn)計(jì)劃生育利益導(dǎo)向資金（包括節(jié)絕育手術(shù)金、計(jì)生三戶幫扶資金、舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)金等）計(jì)10萬(wàn)余元，政策落實(shí)率達(dá)100%。
人口信息共享，部門(mén)配合聯(lián)動(dòng)：實(shí)現(xiàn)了公安、民政、衛(wèi)生、教育的人口信息交換和信息共享；在有條件的村（社區(qū)）建成了人口計(jì)生系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)化市縣辦事處、村（社區(qū)）pis系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)，啟動(dòng)了村級(jí)人口信息錄入制；13個(gè)村（社區(qū)）計(jì)生助理規(guī)范使用工作手冊(cè)；完善pis系統(tǒng)，前后花了近2個(gè)半月時(shí)間，對(duì)辦事處除（塔山、姜家?guī)r）外的村（社區(qū)）所有戶籍人口進(jìn)行全員信息核對(duì)，使我辦已信息核對(duì)的準(zhǔn)確率達(dá)98%以上。
啟動(dòng)了“xx”婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)，建立新婚夫婦婚前健康檢查機(jī)制，發(fā)放婚前健康檢查大禮包30余份，繼續(xù)推進(jìn)了關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)，發(fā)放宣傳資料余份；資助3名貧困獨(dú)生女家庭，從物資、現(xiàn)金方面幫助青羊村3組中年喪子戶羅新國(guó)開(kāi)展春耕生產(chǎn)；資助現(xiàn)金幫助安全村7組計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)癥對(duì)象張懷模改建危舊房等；完成了外宣任務(wù)，其中：市級(jí)以上主流媒體刊播發(fā)3條，縣級(jí)以上及市級(jí)其它非主流媒體刊播發(fā)7條；制訂了人口文化廣場(chǎng)和計(jì)生趕場(chǎng)宣傳活動(dòng)方案，正在實(shí)施中。
全面落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，開(kāi)展了“解決違規(guī)執(zhí)法突出問(wèn)題”專項(xiàng)行動(dòng)；當(dāng)年違法生育立案34例，立案率100%；送達(dá)征收處理決定書(shū)13例；嚴(yán)格社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)和票據(jù)專人管理制度，上半年征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)120萬(wàn)元，入庫(kù)250萬(wàn)元（含歷年征收未入庫(kù)部分）。全面準(zhǔn)確完成了97名農(nóng)村新增獎(jiǎng)、特扶對(duì)象和12名“一城一農(nóng)”半邊戶新增獎(jiǎng)扶對(duì)象的調(diào)查、初審和上報(bào)審批工作。對(duì)86對(duì)符合再生育條件的夫婦進(jìn)行了調(diào)查取證、公示、上報(bào)審批，做到了無(wú)錯(cuò)報(bào)無(wú)漏保。
完善計(jì)劃生育藥具發(fā)放網(wǎng)點(diǎn)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，今年新增計(jì)劃生育免費(fèi)藥具發(fā)放網(wǎng)點(diǎn)7個(gè)，累計(jì)藥具免費(fèi)發(fā)放網(wǎng)點(diǎn)達(dá)到13個(gè)，做到藥具發(fā)放網(wǎng)點(diǎn)“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校，進(jìn)企業(yè)、進(jìn)超市、進(jìn)小區(qū)”的“五進(jìn)”模式；建立流動(dòng)人口信息采集追蹤反饋制度，流出已婚育齡婦女2561人，信息準(zhǔn)確率達(dá)92%，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，流動(dòng)人口信息協(xié)查交換人/次，交換率達(dá)到100%。
（一）突出四項(xiàng)重點(diǎn)工作
1、繼續(xù)加強(qiáng)信息化建設(shè)：一是繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)，使專干熟練操作微機(jī)，運(yùn)行網(wǎng)絡(luò)版，實(shí)現(xiàn)人口信息村級(jí)起報(bào)。二是加強(qiáng)全員人口（含流動(dòng)人口信息）信息收集工作，準(zhǔn)確率要達(dá)到95%以上，三是人口信息與其它部門(mén)一致，不一致的查找原因，并對(duì)人口信息進(jìn)行分析運(yùn)用。
2、全面推進(jìn)服務(wù)體系建設(shè)。
3、進(jìn)一步抓好計(jì)生民生工作。
4、深入開(kāi)展“陽(yáng)光計(jì)生行動(dòng)”。
（二）進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)工作
深化宣傳教育工作；堅(jiān)持依法行政工作；加強(qiáng)流動(dòng)人口管理工作；抓好協(xié)會(huì)工作；加強(qiáng)職業(yè)隊(duì)伍建設(shè)。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇五
按照上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)和黨工委、辦事處的統(tǒng)一安排和部署，我辦上半年從以下六個(gè)方面開(kāi)展了工作：
一、控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)。
截至6月底居住人口共出生286人，合法生育252人，違法生育34人，符合政策生育率88.1%，其中男性147人，女性139人，出生人口性別比為106：100;出生人口無(wú)一例畸形，出生缺陷一級(jí)預(yù)防覆蓋率達(dá)100%。
二、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，保障措施有力。
三、人口信息共享，部門(mén)配合聯(lián)動(dòng)。
四、拓寬宣傳渠道，營(yíng)造宣傳氛圍。
啟動(dòng)了“__”婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)，建立新婚夫婦婚前健康檢查機(jī)制，發(fā)放婚前健康檢查大禮包30余份，繼續(xù)推進(jìn)了關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)，發(fā)放宣傳資料余份;資助3名貧困獨(dú)生女家庭，從物資、現(xiàn)金方面幫助青羊村3組中年喪子戶羅新國(guó)開(kāi)展春耕生產(chǎn);資助現(xiàn)金幫助安全村7組計(jì)劃生育手術(shù)并發(fā)癥對(duì)象張懷模改建危舊房等;完成了外宣任務(wù)，其中：市級(jí)以上主流媒體刊播發(fā)3條，縣級(jí)以上及市級(jí)其它非主流媒體刊播發(fā)7條;制訂了人口文化廣場(chǎng)和計(jì)生趕場(chǎng)宣傳活動(dòng)方案，正在實(shí)施中。
五、規(guī)范執(zhí)法行為、嚴(yán)格依法行政：
全面落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制，開(kāi)展了“解決違規(guī)執(zhí)法突出問(wèn)題”專項(xiàng)行動(dòng);當(dāng)年違法生育立案34例，立案率100%;送達(dá)征收處理決定書(shū)13例;嚴(yán)格社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收標(biāo)準(zhǔn)和票據(jù)專人管理制度，上半年征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)120萬(wàn)元，入庫(kù)250萬(wàn)元(含歷年征收未入庫(kù)部分)。全面準(zhǔn)確完成了97名農(nóng)村新增獎(jiǎng)、特扶對(duì)象和12名“一城一農(nóng)”半邊戶新增獎(jiǎng)扶對(duì)象的調(diào)查、初審和上報(bào)審批工作。對(duì)86對(duì)符合再生育條件的夫婦進(jìn)行了調(diào)查取證、公示、上報(bào)審批，做到了無(wú)錯(cuò)報(bào)無(wú)漏保。
六、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，強(qiáng)化流動(dòng)人口管理。
完善計(jì)劃生育藥具發(fā)放網(wǎng)點(diǎn)、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，今年新增計(jì)劃生育免費(fèi)藥具發(fā)放網(wǎng)點(diǎn)7個(gè)，累計(jì)藥具免費(fèi)發(fā)放網(wǎng)點(diǎn)達(dá)到13個(gè)，做到藥具發(fā)放網(wǎng)點(diǎn)“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校，進(jìn)企業(yè)、進(jìn)超市、進(jìn)小區(qū)”的“五進(jìn)”模式;建立流動(dòng)人口信息采集追蹤反饋制度，流出已婚育齡婦女2561人，信息準(zhǔn)確率達(dá)92%，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，流動(dòng)人口信息協(xié)查交換人/次，交換率達(dá)到100%。
(一)突出四項(xiàng)重點(diǎn)工作。
1.繼續(xù)加強(qiáng)信息化建設(shè)：一是繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)，使專干熟練操作微機(jī)，運(yùn)行網(wǎng)絡(luò)版，實(shí)現(xiàn)人口信息村級(jí)起報(bào)。二是加強(qiáng)全員人口(含流動(dòng)人口信息)信息收集工作，準(zhǔn)確率要達(dá)到95%以上，三是人口信息與其它部門(mén)一致，不一致的查找原因，并對(duì)人口信息進(jìn)行分析運(yùn)用。
2.全面推進(jìn)服務(wù)體系建設(shè)。
4.深入開(kāi)展“陽(yáng)光計(jì)生行動(dòng)”。
(二)進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)工作。
深化宣傳教育工作;堅(jiān)持依法行政工作;加強(qiáng)流動(dòng)人口管理工作;抓好協(xié)會(huì)工作;加強(qiáng)職業(yè)隊(duì)伍建設(shè)。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇六
提倡計(jì)劃生育，在現(xiàn)代世界性人口猛增的情況下，節(jié)制生育便成了計(jì)劃生育中的主要控制問(wèn)題。今天本站小編給大家為您整理了計(jì)生辦上。
希望對(duì)大家有所幫助。
20xx年上半年，計(jì)劃生育工作在街道黨委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)、重視和上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)下，全面完成了各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)，綜合管理和服務(wù)水平繼續(xù)保持良好的發(fā)展勢(shì)頭，為實(shí)現(xiàn)年度責(zé)任目標(biāo)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。主要工作情況如下：
一、20xx年1-6月計(jì)劃生育工作情況。
1、順利召開(kāi)了20xx年計(jì)劃生育獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)大會(huì)。按照公平公正的原則，對(duì)街道60個(gè)居、56個(gè)屬地管理單位進(jìn)行獎(jiǎng)懲，基本實(shí)現(xiàn)了獎(jiǎng)勤罰懶的目的。
2、組織開(kāi)展了20xx年第一次集中服務(wù)活動(dòng)。根據(jù)集中服務(wù)活動(dòng)?jì)D檢檔案查體結(jié)果，逐居、逐單位、逐人拉出清單，全面核實(shí)節(jié)育措施，建立未婦檢人員檔案，未落實(shí)節(jié)育措施人員臺(tái)賬，第一次查體服務(wù)活動(dòng)未婦檢人員46人，居級(jí)未放環(huán)300多例、未結(jié)扎96例，屬地單位200多例。分解到各社區(qū)、各居、各屬地管理單位，對(duì)居級(jí)以書(shū)面形式分發(fā)到各社區(qū)、工作隊(duì)、分包社區(qū)計(jì)生辦副主任，對(duì)屬地單位以短信形式，把名單通知到計(jì)生辦主任，落實(shí)效果不明顯的，通知到分管領(lǐng)導(dǎo)，逐人核查，追蹤落實(shí)結(jié)果。
3、督導(dǎo)雙月查工作，加強(qiáng)孕情跟蹤管理。目前6月份雙月查未查還有一胎68例，其中鬧離婚等特殊原因16例，因事未查42例，基本上排除選擇性別的可能;二胎辦證未查體62例，其中往年孕情中斷14例，鬧離婚原因外出6例，其他原因42例。目前一胎孕期基本正常，共中斷9例，其中病理性原因7例，意外流產(chǎn)2例。20xx年二胎大月份孕情中斷14例，其中市局鑒定醫(yī)學(xué)需要12例，已調(diào)查上報(bào)6例，其中已批復(fù)6例，無(wú)一例吊銷(xiāo)，還有4例報(bào)市局待審批，3例正在調(diào)查。
4、做好免費(fèi)孕檢工作。每周二集中到市服務(wù)站督促帶領(lǐng)孕檢、疏通環(huán)節(jié)、每周匯總上報(bào)、錄入國(guó)家網(wǎng)站、定期隨訪等。市局下達(dá)任務(wù)357例，已完成142例，完成比例39%。
5、順利完成華棉公司育齡婦女破產(chǎn)移交。經(jīng)過(guò)逐人登記填表、計(jì)生信息審核、按地址分類、聯(lián)系局城管科移交、鎮(zhèn)街入戶核實(shí)等程序，對(duì)華棉公司1138名在管已婚育齡婦女進(jìn)行初步移交。
6、積極征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。1-6月份違法生育處罰建卷84例，共征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)170萬(wàn)元，處罰具結(jié)35例。
7、抓好“五獎(jiǎng)同發(fā)”年度審核工作。認(rèn)真組織了20xx年2500多戶計(jì)劃生育家庭“五獎(jiǎng)同發(fā)”的證明、證件審核、上報(bào)工作，確保下一步足額發(fā)放到戶。
二、存在問(wèn)題。
一是出生漏報(bào)大量存在。報(bào)表顯示與上個(gè)考核年度對(duì)比出生減少51例，新婚減少56例，除去統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)籌平衡原因，這兩項(xiàng)指標(biāo)實(shí)際降幅均在20%以上，這說(shuō)明有大量非婚生育、漏檔漏管存在。20xx年醫(yī)院反饋開(kāi)具出生醫(yī)學(xué)證明未上報(bào)178例(其中一胎漏報(bào)104例)，其中在檔在管(或一方在管)出生漏報(bào)59例，漏檔漏管、空掛戶119例，。公安落戶信息是個(gè)未知數(shù)，預(yù)計(jì)在1000例以上，雖與派出所多次對(duì)接，始終沒(méi)有拿到相關(guān)信息，問(wèn)題嚴(yán)重。
二是節(jié)育措施落實(shí)有難度。一是缺少有效的強(qiáng)制措施，隨著公安落戶政策放開(kāi)，合法生育不再需要生育證、違法生育不再需要結(jié)案，開(kāi)具出生醫(yī)學(xué)證明不再需要計(jì)生辦出具。
介紹信。
計(jì)生辦沒(méi)有強(qiáng)制性措施二是結(jié)扎需要的時(shí)間長(zhǎng)，費(fèi)用高現(xiàn)在每一個(gè)結(jié)扎，到市服務(wù)站要一整天時(shí)間，上午查血、下午扎，80%以上一天扎不成市服務(wù)站顧慮多，不承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，手術(shù)前查體環(huán)節(jié)多，集中活動(dòng)時(shí)排隊(duì)要兩天，有些小毛病還不給扎到婦保院費(fèi)用高(1500多元)，戶不掏、居不拿，只能在服務(wù)站硬靠，一部分就扎不成戶家、居、社區(qū)中心、工作隊(duì)都有意見(jiàn)三是群眾依法維權(quán)意識(shí)逐漸增強(qiáng)，女扎、流引產(chǎn)本無(wú)法律依據(jù)，計(jì)生辦顧慮大，沒(méi)有強(qiáng)壓措施以上三方面的原因是制約女扎落實(shí)的主要障礙目前落實(shí)女扎措施較好的居，如后屯、沈莊、西七、俞寨主要是靠居干部的威懾力、居級(jí)分配、居民自治的有效制約。
三是社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收非常被動(dòng)。群眾的普遍意識(shí)，交罰款就是入戶。公安戶籍政策的放開(kāi)，對(duì)社撫征收沖擊較大，造成非常被動(dòng)的局面。居級(jí)干部重視程度不夠，社區(qū)不愿介入，計(jì)生辦唯一能夠做到的就是多入幾遍戶，多去動(dòng)員幾趟，不能夠引起戶家的重視，能采取強(qiáng)制有效的措施就是申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。目前積極為法院強(qiáng)制執(zhí)行做準(zhǔn)備，存在的問(wèn)題就是調(diào)查取證難、申請(qǐng)難、執(zhí)行難。
四是孕情管理難。生育政策調(diào)整給孕情跟蹤帶來(lái)問(wèn)題。不論是集中服務(wù)活動(dòng)，還是常規(guī)性工作，像引產(chǎn)、結(jié)扎、懷孕后辦證等情況，市里沒(méi)有比較明確地意見(jiàn)，只能是自行掌握，容易出矛盾。特別一女孩家庭雖是取消生育間隔，但是完成二胎辦證任務(wù)難，市計(jì)生局負(fù)責(zé)審核辦理二胎生育證，但是很多空掛戶、倒掛戶、長(zhǎng)期臨時(shí)工、有保險(xiǎn)記錄等情況一律不給辦理，造成外逃增多，孕情監(jiān)測(cè)更復(fù)雜。
五是指紋查體率低。根據(jù)市計(jì)生局反饋信息，街道在第一次查體服務(wù)活動(dòng)中的指紋查體率僅為89.7%，依次推算未查體人數(shù)為1429人。主要是二胎以上結(jié)扎人員。這個(gè)數(shù)據(jù)并不代表一個(gè)鎮(zhèn)街查體尾數(shù)的多少、意義雖然不大，但涉及進(jìn)度排名，引起低的原因主要是一是大齡人員及二胎以上普遍不查;二是破產(chǎn)單位(華棉公司1138人、手帕廠532人、面粉廠107人、生資公司113人、滕文學(xué)校)、虛報(bào)單位(華孚商貿(mào)422人、善北商貿(mào)284人、杏花村商貿(mào)266人、街道經(jīng)委、機(jī)關(guān))等下崗移交、虛報(bào)人員無(wú)法組織查體;三是人民醫(yī)院926人、婦保院、第四醫(yī)院、疾控中心等幾家自查醫(yī)院(約1500人)未使用指紋儀查體造成的。四是計(jì)生辦技術(shù)服務(wù)人員少，(目前6人)。
六是免費(fèi)孕檢問(wèn)題。(1)任務(wù)重，半數(shù)人員都有特殊原因，每年上報(bào)新婚約600多例，其中到街道上報(bào)新婚、查體辦證時(shí)約200例以上懷孕辦證，占總數(shù)的35%以上，不能參加孕檢，整體測(cè)算，年底前很難達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。(2)市里對(duì)四個(gè)街道限定日期，且每天只查20人以內(nèi)，周五、周六、周日不查，北辛為每周二，對(duì)街道來(lái)說(shuō)，免費(fèi)孕檢每一個(gè)都要做工作，都要作動(dòng)員，且辦證人員多數(shù)都有工作，來(lái)辦證就要請(qǐng)假，再到局里查體查血，還要請(qǐng)假，部分居民不配合。雖多次給局里提建議，但不能解決時(shí)間安排問(wèn)題。
三、下一步工作計(jì)劃。
1、強(qiáng)化服務(wù)效率，穩(wěn)定計(jì)生隊(duì)伍。通過(guò)建立健全管理制度，整改工作中存在的紀(jì)律松弛、責(zé)任不強(qiáng)的問(wèn)題，特別是簡(jiǎn)化居民新婚上報(bào)、生育證辦理程序，公平公正對(duì)待群眾提出的問(wèn)題，提高辦事效率，強(qiáng)化計(jì)生干部的責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和效率意識(shí)，切實(shí)提高行政效能。
2、加大信息核查力度。圍繞公安系統(tǒng)不限制計(jì)生證明、放開(kāi)新生兒入戶問(wèn)題，通過(guò)各種渠道收集信息，積極核查入戶信息，落實(shí)上報(bào)，征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。
3、加大雙月查和集中服務(wù)活動(dòng)掃尾力度。對(duì)遺留的尾巴，常年抓、抓常年，采取集中突擊、重點(diǎn)督導(dǎo)的方式，逐人逐戶掃尾，把查體服務(wù)納入經(jīng)常性工作范圍，對(duì)集中活動(dòng)的“六項(xiàng)任務(wù)”，堅(jiān)持經(jīng)常抓、常年抓。抓指紋查體率，針對(duì)存在的問(wèn)題，下次活動(dòng)早計(jì)劃、早對(duì)接，確保指紋應(yīng)用率得到有效提升。
4、加大社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收力度。印制發(fā)放《關(guān)于依法繳納社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)致廣大群眾的一封信》，對(duì)欠交社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)人員，采取逐門(mén)入戶和申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行等手段，保證足額征收。
5、加大信訪稽查力度，徹底澄清底數(shù)。重點(diǎn)加大信訪案件的查處力度，及時(shí)查處、公開(kāi)群眾信訪問(wèn)題，澄清底數(shù)，化解計(jì)劃生育信訪矛盾。尤其是對(duì)部分底數(shù)不清、班子不穩(wěn)、信訪較多的居，要進(jìn)行逐戶清理，全面解剖。
6、加強(qiáng)宣傳力度。圍繞調(diào)整后的計(jì)生政策法規(guī)、新型生育文化、關(guān)愛(ài)女孩、生育關(guān)懷和打擊“兩非”等內(nèi)容，通過(guò)設(shè)立宣傳點(diǎn)、宣傳車(chē)、宣傳單、宣傳墻、入戶走訪等，采取多種方式，開(kāi)展全方位的宣傳活動(dòng)，倡導(dǎo)和培育新型生育觀念，營(yíng)造良好的輿論宣傳環(huán)境。
7、加強(qiáng)經(jīng)常性工作落實(shí)。突出對(duì)節(jié)育措施落實(shí)、孕情管理、服務(wù)手冊(cè)辦理、免費(fèi)孕檢、檔薄資料管理、社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收、服務(wù)陣地建設(shè)等重點(diǎn)經(jīng)常性工作，全面實(shí)施日調(diào)度工作機(jī)制，強(qiáng)力推進(jìn)經(jīng)常性工作的落實(shí)。免費(fèi)孕檢任務(wù)的分解：對(duì)村居實(shí)行拉出清單，逐人調(diào)度落實(shí)孕檢;對(duì)屬地單位分解下達(dá)任務(wù)，像人民醫(yī)院等大單位，要集中進(jìn)行調(diào)度，確保完成全年指標(biāo);抓節(jié)育措施落實(shí)情況。集中清理，完成一個(gè)居、單位，清理一個(gè)節(jié)育措施底數(shù)，隨時(shí)通報(bào)結(jié)果，核減任務(wù)。對(duì)服務(wù)陣地建設(shè)情況進(jìn)行督導(dǎo)，為年終迎檢做好準(zhǔn)備。
20xx年度**鎮(zhèn)計(jì)生協(xié)會(huì)在鎮(zhèn)黨委、政府和縣計(jì)生協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在各村(社區(qū))計(jì)生協(xié)會(huì)的共同努力下，弘揚(yáng)“心系國(guó)策真情服務(wù)”的協(xié)會(huì)精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣計(jì)生工作會(huì)議精神和對(duì)照省委、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于開(kāi)展計(jì)劃生育協(xié)會(huì)“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的意見(jiàn)》(閩委辦〔xx〕56號(hào)文件)、《關(guān)于建立流動(dòng)人口和企業(yè)計(jì)劃生育協(xié)會(huì)的意見(jiàn)》(閩委辦〔xx〕8號(hào)文件)等文件要求，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的計(jì)生工作部署，加強(qiáng)協(xié)會(huì)組織建設(shè)，拓寬服務(wù)范圍，豐富活動(dòng)載體，充分發(fā)揮協(xié)會(huì)在人口與計(jì)劃生育工作中的作用，工作走在了全縣前列。
(一)落實(shí)“五個(gè)到位”，大力加強(qiáng)組織建設(shè)。
一是領(lǐng)導(dǎo)到位。鎮(zhèn)黨委、政府把協(xié)會(huì)建設(shè)納入黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)的議事日程，納入黨委、政府督查的范圍，成立“三聯(lián)創(chuàng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由鎮(zhèn)長(zhǎng)擔(dān)任。每季度召開(kāi)一次計(jì)生協(xié)會(huì)專題研討會(huì)，聽(tīng)取協(xié)會(huì)工作匯報(bào)，研究部署計(jì)生協(xié)會(huì)工作，解決協(xié)會(huì)在開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)中碰到的困難。加強(qiáng)對(duì)各村(社區(qū))申報(bào)“五好”協(xié)會(huì)小組和合格村(居)協(xié)會(huì)、一流村(居)協(xié)會(huì)工作的指導(dǎo)工作。
二是宣傳到位。圍繞“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”爭(zhēng)當(dāng)“五優(yōu)”的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行廣泛宣傳，利用靈活多樣的宣傳形式，大力宣傳創(chuàng)建活動(dòng)的目標(biāo)和意義，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)。及時(shí)、準(zhǔn)確地報(bào)送活動(dòng)信息，擴(kuò)大影響;開(kāi)展一年一度常規(guī)性的組長(zhǎng)以上骨干培訓(xùn)，學(xué)習(xí)計(jì)生法規(guī)政策，優(yōu)生優(yōu)育，防艾等基礎(chǔ)知識(shí)以及如何結(jié)合活動(dòng)展開(kāi)宣傳知識(shí)，促進(jìn)宣傳隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，實(shí)現(xiàn)科學(xué)、文明、進(jìn)步地宣傳(如：興南社區(qū)組建南音閣，龍鵬社區(qū)舉辦了計(jì)生文娛演出，丁乾村計(jì)生協(xié)會(huì)組建計(jì)生宣傳隊(duì)，以“二女戶”典型事跡、民間小調(diào)彈唱、計(jì)生知識(shí)小品等形式宣傳計(jì)生知識(shí)，收到較好的社會(huì)效果)。
三是責(zé)任到位。鎮(zhèn)黨委、政府把“三聯(lián)創(chuàng)”內(nèi)容細(xì)化、分解到有關(guān)人員頭上，書(shū)記和鎮(zhèn)長(zhǎng)親自抓，分管副書(shū)記、計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)和協(xié)會(huì)專職秘書(shū)長(zhǎng)具體抓，掛片的黨政領(lǐng)導(dǎo)和掛片干部負(fù)責(zé)該片的“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，制訂實(shí)施各村(社區(qū))協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)、小組長(zhǎng)工作職責(zé)意見(jiàn)。通過(guò)責(zé)任的層層分解，任務(wù)得到層層落實(shí)，為協(xié)會(huì)工作的開(kāi)展提供了有力保證。
四是措施到位。制定下發(fā)各種文件，做好工作計(jì)劃總結(jié)，明確創(chuàng)建規(guī)劃、各項(xiàng)制度，堅(jiān)持每月向黨委政府書(shū)面匯報(bào)和在干部職工大會(huì)上匯報(bào)“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)開(kāi)展情況。把“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)納入人口與計(jì)生責(zé)任目標(biāo)考評(píng)內(nèi)容，與計(jì)生工作同部署、同講評(píng)、同檢查、同考核，作為考核干部政績(jī)的一項(xiàng)內(nèi)容，做到責(zé)任到位、措施到位、工作到位、督促到位。把“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)列入村組織建設(shè)的重要內(nèi)容，與創(chuàng)建計(jì)生合格村、小康村、文明村結(jié)合起來(lái)，同計(jì)劃、同檢查、同評(píng)比、同落實(shí)，以村落或村民小組建立協(xié)會(huì)小組，選好小組長(zhǎng)，進(jìn)而健全協(xié)會(huì)網(wǎng)絡(luò)。組織各村(社區(qū))計(jì)生協(xié)會(huì)學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)和文件，講解爭(zhēng)創(chuàng)合格村協(xié)會(huì)和一流村協(xié)會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)，講清“三聯(lián)創(chuàng)”的目的意義、標(biāo)準(zhǔn)、任務(wù)和要求，增強(qiáng)認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持兩個(gè)星期下村(社區(qū))、下企業(yè)指導(dǎo)檢查創(chuàng)建工作，鼓勵(lì)以典型引路，樹(shù)南門(mén)、龍鵬典型，帶動(dòng)各村(社區(qū))結(jié)合各自實(shí)際，推動(dòng)“三聯(lián)創(chuàng)”工作的全面開(kāi)展。
五是經(jīng)費(fèi)到位。鎮(zhèn)黨委、政府多次召開(kāi)會(huì)議，研究解決計(jì)生協(xié)會(huì)的活動(dòng)開(kāi)展經(jīng)費(fèi)和村居協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、中心戶組長(zhǎng)的報(bào)酬，投入18萬(wàn)元的專向經(jīng)費(fèi)，建設(shè)多處活動(dòng)場(chǎng)所和宣傳欄，為協(xié)會(huì)工作的開(kāi)展提供有力的經(jīng)費(fèi)保障。
(二)拓寬范圍，不斷提升服務(wù)水平。
一是抓經(jīng)常性工作，廣泛開(kāi)展力所能及的“三生”服務(wù)。在生產(chǎn)方面，鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、企業(yè)服務(wù)中心、林業(yè)站、司法所等部門(mén)，確定每村(社區(qū))幫扶10戶，每部門(mén)幫扶6戶，全鎮(zhèn)共幫助200多戶實(shí)行計(jì)劃生育的家庭率先致富。在生活方面，開(kāi)展“獻(xiàn)愛(ài)心，助人為樂(lè)”活動(dòng)，積極為群眾排憂解難，幫助群眾落實(shí)計(jì)劃生育優(yōu)惠政策，幫助困難群眾解決實(shí)際困難。在生育方面，利用會(huì)員活動(dòng)室，組織會(huì)員和育齡群眾學(xué)習(xí)避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健知識(shí)，提高群眾自我保健能力;邀請(qǐng)市、縣醫(yī)院的知名醫(yī)生開(kāi)展義診活動(dòng)，大大地方便了群眾;協(xié)會(huì)骨干還與群眾實(shí)行一對(duì)一的聯(lián)系服務(wù)，對(duì)持《生育服務(wù)證》對(duì)象進(jìn)行產(chǎn)前、產(chǎn)后的宣傳和服務(wù)，幫助育婦落實(shí)節(jié)育措施和“兩查兩補(bǔ)一治”工作。
二是抓服務(wù)重點(diǎn)，大力開(kāi)展關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)和認(rèn)真實(shí)施了農(nóng)村二女戶“致富、安居、成才、保障、親情”五大工程。1、堅(jiān)持全鎮(zhèn)副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部和縣直掛鉤單位領(lǐng)導(dǎo)攀好“計(jì)生親”，每人掛鉤一戶“二女戶”，今年度全鎮(zhèn)掛鉤“二女戶”30戶，落實(shí)幫扶資金1.5萬(wàn)元。2、落實(shí)農(nóng)村“二女戶”學(xué)生減免學(xué)雜費(fèi)和報(bào)考普通高中總分加10分。制定了農(nóng)村純女戶學(xué)生被大專院校正式錄取的每人一次性給予獎(jiǎng)500-1000元的優(yōu)惠政策。3、對(duì)“純女戶“家庭符合城鄉(xiāng)最低生活保障條件的提高保障金10%標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，今年發(fā)放低保金共11.967萬(wàn)元。4、對(duì)符合國(guó)家獎(jiǎng)勵(lì)扶助條件的對(duì)象及時(shí)上報(bào)上級(jí)審批，并按時(shí)足額發(fā)給扶助金。對(duì)農(nóng)村“二女”戶優(yōu)先安排審批宅基地，安排2戶“二女”住房困難戶在城關(guān)購(gòu)買(mǎi)套房，并給予每戶一次性補(bǔ)助2萬(wàn)元;企業(yè)服務(wù)中心還設(shè)立服務(wù)熱線，優(yōu)先介紹“二女戶”進(jìn)城務(wù)工。5、開(kāi)展在?！岸畱簟睂W(xué)生與班主任、科任教師結(jié)對(duì)子，開(kāi)展“幫學(xué)扶智”活動(dòng)，關(guān)心他們?cè)谛W(xué)習(xí)、生活情況。
(三)豐富載體，努力增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效。
游園”活動(dòng)，外來(lái)務(wù)工人員1000多人參加活動(dòng)，免費(fèi)發(fā)放避孕套5000只;聯(lián)合鎮(zhèn)文化站在雙魚(yú)幼兒園舉辦計(jì)生家庭親子活動(dòng)，把宣傳計(jì)生國(guó)策寓于文娛活動(dòng)中。
xx年度**鎮(zhèn)計(jì)生協(xié)會(huì)在鎮(zhèn)黨委、政府和縣計(jì)生協(xié)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在各村(社區(qū))計(jì)生協(xié)會(huì)的共同努力下，弘揚(yáng)“心系國(guó)策真情服務(wù)”的協(xié)會(huì)精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣計(jì)生工作會(huì)議精神和對(duì)照省委、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于開(kāi)展計(jì)劃生育協(xié)會(huì)“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的意見(jiàn)》(閩委辦〔xx〕56號(hào)文件)、《關(guān)于建立流動(dòng)人口和企業(yè)計(jì)劃生育協(xié)會(huì)的意見(jiàn)》(閩委辦〔xx〕8號(hào)文件)等文件要求，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的計(jì)生工作部署，加強(qiáng)協(xié)會(huì)組織建設(shè)，拓寬服務(wù)范圍，豐富活動(dòng)載體，充分發(fā)揮協(xié)會(huì)在人口與計(jì)劃生育工作中的作用，工作走在了全縣前列。
(一)落實(shí)“五個(gè)到位”，大力加強(qiáng)組織建設(shè)。
一是領(lǐng)導(dǎo)到位。鎮(zhèn)黨委、政府把協(xié)會(huì)建設(shè)納入黨政一把手親自抓、負(fù)總責(zé)的議事日程，納入黨委、政府督查的范圍，成立“三聯(lián)創(chuàng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由鎮(zhèn)長(zhǎng)擔(dān)任。每季度召開(kāi)一次計(jì)生協(xié)會(huì)專題研討會(huì)，聽(tīng)取協(xié)會(huì)工作匯報(bào)，研究部署計(jì)生協(xié)會(huì)工作，解決協(xié)會(huì)在開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)中碰到的困難。加強(qiáng)對(duì)各村(社區(qū))申報(bào)“五好”協(xié)會(huì)小組和合格村(居)協(xié)會(huì)、一流村(居)協(xié)會(huì)工作的指導(dǎo)工作。
二是宣傳到位。圍繞“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”爭(zhēng)當(dāng)“五優(yōu)”的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行廣泛宣傳，利用靈活多樣的宣傳形式，大力宣傳創(chuàng)建活動(dòng)的目標(biāo)和意義，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)。及時(shí)、準(zhǔn)確地報(bào)送活動(dòng)信息，擴(kuò)大影響;開(kāi)展一年一度常規(guī)性的組長(zhǎng)以上骨干培訓(xùn)，學(xué)習(xí)計(jì)生法規(guī)政策，優(yōu)生優(yōu)育，防艾等基礎(chǔ)知識(shí)以及如何結(jié)合活動(dòng)展開(kāi)宣傳知識(shí)，促進(jìn)宣傳隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高，實(shí)現(xiàn)科學(xué)、文明、進(jìn)步地宣傳(如：興南社區(qū)組建南音閣，龍鵬社區(qū)舉辦了計(jì)生文娛演出，丁乾村計(jì)生協(xié)會(huì)組建計(jì)生宣傳隊(duì)，以“二女戶”典型事跡、民間小調(diào)彈唱、計(jì)生知識(shí)小品等形式宣傳計(jì)生知識(shí)，收到較好的社會(huì)效果)。
三是責(zé)任到位。鎮(zhèn)黨委、政府把“三聯(lián)創(chuàng)”內(nèi)容細(xì)化、分解到有關(guān)人員頭上，書(shū)記和鎮(zhèn)長(zhǎng)親自抓，分管副書(shū)記、計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)和協(xié)會(huì)專職秘書(shū)長(zhǎng)具體抓，掛片的黨政領(lǐng)導(dǎo)和掛片干部負(fù)責(zé)該片的“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，制訂實(shí)施各村(社區(qū))協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)、小組長(zhǎng)工作職責(zé)意見(jiàn)。通過(guò)責(zé)任的層層分解，任務(wù)得到層層落實(shí)，為協(xié)會(huì)工作的開(kāi)展提供了有力保證。
四是措施到位。制定下發(fā)各種文件，做好工作計(jì)劃總結(jié)，明確創(chuàng)建規(guī)劃、各項(xiàng)制度，堅(jiān)持每月向黨委政府書(shū)面匯報(bào)和在干部職工大會(huì)上匯報(bào)“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)開(kāi)展情況。把“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)納入人口與計(jì)生責(zé)任目標(biāo)考評(píng)內(nèi)容，與計(jì)生工作同部署、同講評(píng)、同檢查、同考核，作為考核干部政績(jī)的一項(xiàng)內(nèi)容，做到責(zé)任到位、措施到位、工作到位、督促到位。把“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)列入村組織建設(shè)的重要內(nèi)容，與創(chuàng)建計(jì)生合格村、小康村、文明村結(jié)合起來(lái)，同計(jì)劃、同檢查、同評(píng)比、同落實(shí)，以村落或村民小組建立協(xié)會(huì)小組，選好小組長(zhǎng)，進(jìn)而健全協(xié)會(huì)網(wǎng)絡(luò)。組織各村(社區(qū))計(jì)生協(xié)會(huì)學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)和文件，講解爭(zhēng)創(chuàng)合格村協(xié)會(huì)和一流村協(xié)會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)，講清“三聯(lián)創(chuàng)”的目的意義、標(biāo)準(zhǔn)、任務(wù)和要求，增強(qiáng)認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持兩個(gè)星期下村(社區(qū))、下企業(yè)指導(dǎo)檢查創(chuàng)建工作，鼓勵(lì)以典型引路，樹(shù)南門(mén)、龍鵬典型，帶動(dòng)各村(社區(qū))結(jié)合各自實(shí)際，推動(dòng)“三聯(lián)創(chuàng)”工作的全面開(kāi)展。
五是經(jīng)費(fèi)到位。鎮(zhèn)黨委、政府多次召開(kāi)會(huì)議，研究解決計(jì)生協(xié)會(huì)的活動(dòng)開(kāi)展經(jīng)費(fèi)和村居協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、中心戶組長(zhǎng)的報(bào)酬，投入18萬(wàn)元的專向經(jīng)費(fèi)，建設(shè)多處活動(dòng)場(chǎng)所和宣傳欄，為協(xié)會(huì)工作的開(kāi)展提供有力的經(jīng)費(fèi)保障。
(二)拓寬范圍，不斷提升服務(wù)水平。
一是抓經(jīng)常性工作，廣泛開(kāi)展力所能及的“三生”服務(wù)。在生產(chǎn)方面，鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、企業(yè)服務(wù)中心、林業(yè)站、司法所等部門(mén)，確定每村(社區(qū))幫扶10戶，每部門(mén)幫扶6戶，全鎮(zhèn)共幫助200多戶實(shí)行計(jì)劃生育的家庭率先致富。在生活方面，開(kāi)展“獻(xiàn)愛(ài)心，助人為樂(lè)”活動(dòng)，積極為群眾排憂解難，幫助群眾落實(shí)計(jì)劃生育優(yōu)惠政策，幫助困難群眾解決實(shí)際困難。在生育方面，利用會(huì)員活動(dòng)室，組織會(huì)員和育齡群眾學(xué)習(xí)避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健知識(shí)，提高群眾自我保健能力;邀請(qǐng)市、縣醫(yī)院的知名醫(yī)生開(kāi)展義診活動(dòng)，大大地方便了群眾;協(xié)會(huì)骨干還與群眾實(shí)行一對(duì)一的聯(lián)系服務(wù)，對(duì)持《生育服務(wù)證》對(duì)象進(jìn)行產(chǎn)前、產(chǎn)后的宣傳和服務(wù)，幫助育婦落實(shí)節(jié)育措施和“兩查兩補(bǔ)一治”工作。
二是抓服務(wù)重點(diǎn)，大力開(kāi)展關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)和認(rèn)真實(shí)施了農(nóng)村二女戶“致富、安居、成才、保障、親情”五大工程。1、堅(jiān)持全鎮(zhèn)副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部和縣直掛鉤單位領(lǐng)導(dǎo)攀好“計(jì)生親”，每人掛鉤一戶“二女戶”，今年度全鎮(zhèn)掛鉤“二女戶”30戶，落實(shí)幫扶資金1.5萬(wàn)元。2、落實(shí)農(nóng)村“二女戶”學(xué)生減免學(xué)雜費(fèi)和報(bào)考普通高中總分加10分。制定了農(nóng)村純女戶學(xué)生被大專院校正式錄取的每人一次性給予獎(jiǎng)500-1000元的優(yōu)惠政策。3、對(duì)“純女戶“家庭符合城鄉(xiāng)最低生活保障條件的提高保障金10%標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，今年發(fā)放低保金共11.967萬(wàn)元。4、對(duì)符合國(guó)家獎(jiǎng)勵(lì)扶助條件的對(duì)象及時(shí)上報(bào)上級(jí)審批，并按時(shí)足額發(fā)給扶助金。對(duì)農(nóng)村“二女”戶優(yōu)先安排審批宅基地，安排2戶“二女”住房困難戶在城關(guān)購(gòu)買(mǎi)套房，并給予每戶一次性補(bǔ)助2萬(wàn)元;企業(yè)服務(wù)中心還設(shè)立服務(wù)熱線，優(yōu)先介紹“二女戶”進(jìn)城務(wù)工。5、開(kāi)展在校“二女戶”學(xué)生與班主任、科任教師結(jié)對(duì)子，開(kāi)展“幫學(xué)扶智”活動(dòng)，關(guān)心他們?cè)谛W(xué)習(xí)、生活情況。
(三)豐富載體，努力增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效。
1、營(yíng)造“兩節(jié)”協(xié)會(huì)工作氛圍。xx年元旦、春節(jié)期間，鎮(zhèn)計(jì)生協(xié)會(huì)在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開(kāi)展“迎新春生育關(guān)懷行動(dòng)”活動(dòng)，唱響“生育傳承希望、關(guān)懷相伴和諧”主旋律。組織春節(jié)慰問(wèn)17戶“計(jì)生戶”，發(fā)放慰問(wèn)金2600元,送對(duì)聯(lián)162副;表彰各村(社區(qū))計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)，發(fā)放獎(jiǎng)金1400元;為2例術(shù)后并發(fā)癥對(duì)象解決醫(yī)藥費(fèi)7800元;為2戶“計(jì)生戶”提供免息貸款1萬(wàn)元;為246名群眾開(kāi)展免費(fèi)b超體檢、乳腺診斷、婦科檢查、生殖保健咨詢服務(wù)等;開(kāi)展“新春游園”活動(dòng)，外來(lái)務(wù)工人員1000多人參加活動(dòng)，免費(fèi)發(fā)放避孕套5000只;聯(lián)合鎮(zhèn)文化站在雙魚(yú)幼兒園舉辦計(jì)生家庭親子活動(dòng)，把宣傳計(jì)生國(guó)策寓于文娛活動(dòng)中。
2、開(kāi)展“愛(ài)滋病防治”宣傳活動(dòng)。組織到各中學(xué)、機(jī)關(guān)單位和部分企業(yè)開(kāi)展預(yù)防愛(ài)滋病圖片巡回展覽，受到廣大師生和企業(yè)員工的普遍歡迎，已有xx多人次參觀了這個(gè)展覽。在各中學(xué)展覽期間，指派專門(mén)的老師現(xiàn)場(chǎng)作講解，生動(dòng)活潑的學(xué)習(xí)方式讓同學(xué)們較好地理解生理衛(wèi)生知識(shí)并接受性啟蒙教育，了解到愛(ài)滋病的傳播方式及其危害;在企業(yè)展覽期間，現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展衛(wèi)生保健知識(shí)宣傳，分發(fā)計(jì)生宣傳材料1000多份，免費(fèi)發(fā)放避孕藥具200多人份;積極參與縣委宣傳部、文體局組織的“瓷都廣場(chǎng)藝術(shù)節(jié)”晚會(huì)活動(dòng)，在晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)周邊開(kāi)展計(jì)生宣傳咨詢活動(dòng)，發(fā)放宣傳材料200多份、避孕藥具50多份。
3、開(kāi)展婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)。利用節(jié)假日，開(kāi)展豐富多彩的計(jì)生文藝活動(dòng)，如計(jì)生南音、計(jì)生謎語(yǔ)競(jìng)猜，計(jì)生知識(shí)搶答摸獎(jiǎng)活動(dòng)等，寓教于樂(lè)，通過(guò)有線電視、出動(dòng)宣傳車(chē)20多日次、刷新標(biāo)語(yǔ)20多幅，發(fā)放宣傳材料5000多份，大力營(yíng)造婚育新風(fēng)宣傳氛圍，把婚育新風(fēng)送進(jìn)千家萬(wàn)戶。xx年我鎮(zhèn)被市委宣傳部等11個(gè)部門(mén)評(píng)為婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
4、結(jié)合抗震救災(zāi)開(kāi)展“5.29”宣傳活動(dòng)。在鎮(zhèn)三樓會(huì)議室舉行鎮(zhèn)計(jì)生工作人員抗震救災(zāi)募捐活動(dòng)?；顒?dòng)共為災(zāi)區(qū)人民捐款2800元。5月23號(hào)起，發(fā)動(dòng)各村(社區(qū))計(jì)生協(xié)會(huì)動(dòng)員廣大計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)員開(kāi)展抗震救災(zāi)募捐活動(dòng)。發(fā)放鎮(zhèn)計(jì)生協(xié)會(huì)印發(fā)的“抗震救災(zāi)。
倡議書(shū)。
”xx份，組織會(huì)員和群眾為地震災(zāi)區(qū)的同胞捐款。發(fā)放《防震抗震小常識(shí)》、《抗災(zāi)防病小知識(shí)》等宣傳資料1000冊(cè)，提高轄區(qū)居民防震抗震和疫情預(yù)防知識(shí)的知曉率。各村(社區(qū))的活動(dòng)共募集218637.7元。
(三)存在的主要問(wèn)題。
1、流動(dòng)人口多，給計(jì)生協(xié)會(huì)服務(wù)工作造成了相當(dāng)大的困難。我鎮(zhèn)有外來(lái)流動(dòng)人員5萬(wàn)多人，這就使得計(jì)生協(xié)會(huì)的服務(wù)面的不夠大，受眾群體比例不夠高。
2、協(xié)會(huì)小組長(zhǎng)工資報(bào)酬低。協(xié)會(huì)小組長(zhǎng)一個(gè)月30元工資較低，造成了相當(dāng)部分的小組長(zhǎng)工作不積極、任務(wù)不落實(shí)、活動(dòng)缺活力的局面。
3、有的村(社區(qū))協(xié)會(huì)工作發(fā)展不夠平衡，有的活動(dòng)不夠經(jīng)常，有的對(duì)開(kāi)展“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)認(rèn)識(shí)不到位，“三聯(lián)創(chuàng)”質(zhì)量不高，影響“三聯(lián)創(chuàng)”工作的正常開(kāi)展。
二、xx。
年度工作計(jì)劃。
下階段，我鎮(zhèn)計(jì)生協(xié)會(huì)將堅(jiān)持按照鎮(zhèn)黨委、政府的人口計(jì)生工作整體部署，積極作為;堅(jiān)持以人為本，走好群眾路線，切實(shí)做好宣傳工作，努力提升服務(wù)水平;堅(jiān)持以“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)為載體，加強(qiáng)自身建設(shè)，使協(xié)會(huì)真正成為黨政的好幫手，群眾的貼心人。
(一)組織學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)會(huì)議精神，積極爭(zhēng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。要組織學(xué)習(xí)貫徹中國(guó)計(jì)生協(xié)會(huì)六屆三次全國(guó)理事會(huì)議精神，按照中國(guó)計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)姜春云提出的“四個(gè)提高、一個(gè)增強(qiáng)、六個(gè)創(chuàng)新”的要求抓好落實(shí)。
(二)繼續(xù)開(kāi)展“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，努力提高質(zhì)量。要切實(shí)加大“三聯(lián)創(chuàng)”工作力度，按照“三聯(lián)創(chuàng)”的總體要求，層層深入發(fā)動(dòng)，營(yíng)造工作氛圍，形成活動(dòng)聲勢(shì)。要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，堅(jiān)持典型引路，發(fā)揮龍鵬、南門(mén)“三聯(lián)創(chuàng)”樣板村(社區(qū))的輻射和帶動(dòng)作用。要嚴(yán)格對(duì)照“三聯(lián)創(chuàng)”標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)事求是地做好評(píng)估和規(guī)劃工作，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，認(rèn)真解決基層的具體問(wèn)題，確保“三聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)質(zhì)量。
(三)深化“二女戶”“五大工程”工作，提升服務(wù)水平。要廣泛發(fā)動(dòng)社會(huì)各界為“二女戶”“五大工程”做好事、辦實(shí)事及捐資活動(dòng)。要加強(qiáng)監(jiān)督，特別是要選好幫扶幫教對(duì)象，并張榜公布，增強(qiáng)透明度，接受群眾監(jiān)督，推進(jìn)“五大工程”工作持久地發(fā)展。
(四)強(qiáng)化“關(guān)愛(ài)女孩行動(dòng)”宣傳，樹(shù)立婚育新風(fēng)尚。要充分利用元旦、春節(jié)、“5.11”母親節(jié)、“5.29”協(xié)會(huì)活動(dòng)日、“7.11”世界人口日、“12.1”艾滋病日等紀(jì)念日以及5月份計(jì)生宣傳服務(wù)月，聯(lián)合相關(guān)部門(mén)和單位深入村、社區(qū)、企業(yè)開(kāi)展以“演唱、演出、演講”為主要形式的群眾性計(jì)生宣傳教育活動(dòng)，樹(shù)婚育新風(fēng)。發(fā)動(dòng)社會(huì)各界參與為“關(guān)愛(ài)女孩”獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)，使女孩在社會(huì)上有地位，政治上有榮譽(yù)，同在藍(lán)天下茁壯成長(zhǎng)。
(五)廣泛宣傳預(yù)防艾滋病科普知識(shí)，不斷提高會(huì)員的知曉率。要采取多形式、多渠道的方法，把預(yù)防艾滋病科普知識(shí)宣傳到家到人，到廠家企業(yè)、學(xué)校及流動(dòng)人口集聚的地方，使會(huì)員進(jìn)一步了解艾滋病的危害性，進(jìn)而科學(xué)防治艾滋病。同時(shí)，結(jié)合宣傳生殖健康知識(shí)和青少年青春期健康教育，不斷提高不同類型人群的科學(xué)防病知識(shí)。
(六)加強(qiáng)協(xié)會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，提高整體工作水平。推選熱心計(jì)生、善做群眾工作、文化程度較高、群眾口碑較好、家庭經(jīng)濟(jì)較寬裕的中青年婦女擔(dān)任組長(zhǎng)。要選拔一些“能人”作為協(xié)會(huì)骨干，勸退不起作用和掛名的會(huì)員，提高基層協(xié)會(huì)的活力。要把協(xié)會(huì)建成學(xué)習(xí)型群團(tuán)組織，經(jīng)常組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，有計(jì)劃地組織村級(jí)會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)長(zhǎng)、理事、小組長(zhǎng)、會(huì)員骨干五個(gè)層次人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高隊(duì)伍的服務(wù)技能和整體工作水平。
(七)拓寬服務(wù)領(lǐng)域，做好農(nóng)業(yè)科技幫扶工作。協(xié)會(huì)要按要求主動(dòng)協(xié)調(diào)配合科技人員落實(shí)掛鉤幫扶責(zé)任，提供科技信息和種養(yǎng)殖業(yè)技術(shù)，引導(dǎo)計(jì)生戶走上科技致富的快車(chē)道。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇七
20_年以來(lái)，本公司所承建的華宇-時(shí)間城項(xiàng)目部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下和各施工樓號(hào)施工人員的支持下，20_年的安全生產(chǎn)工作得到良好的開(kāi)展，順利完成了公司所下達(dá)的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)，并得到了建設(shè)單位、監(jiān)理單位和當(dāng)?shù)卣囊恢潞迷u(píng)。
今年，我公司所承建的華宇時(shí)間城一期工程共分東西兩區(qū)下設(shè)12棟高層2棟商鋪共計(jì)20余萬(wàn)平方米的建設(shè)任務(wù)，工程總造價(jià)約__億元。其中今年封頂共計(jì)9棟，其它未封頂?shù)臉翘?hào)正在緊張有序的進(jìn)行施工著，二期工程計(jì)劃建設(shè)6棟高層及一個(gè)地下車(chē)庫(kù)，截止目前二期工程正在開(kāi)挖深基坑各項(xiàng)工序正在有條有序的進(jìn)行著。在此項(xiàng)目上本項(xiàng)目部管理人員始終堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)自身建設(shè)，努力營(yíng)造“遵章守法，關(guān)愛(ài)生命”的安全生產(chǎn)氛圍。一年來(lái)在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，本項(xiàng)目施工過(guò)程未發(fā)生一起重大生產(chǎn)安全生產(chǎn)事故，順利完成了公司的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。
本年度本項(xiàng)目部人員始終堅(jiān)持陜西方圓建工集團(tuán)人員特有的工作精神以一種負(fù)責(zé)任的態(tài)度對(duì)待每一處安全隱患?，F(xiàn)將今年的安全主要工作總結(jié)如下：
1、始終將日常檢查、專項(xiàng)檢查、定期安全檢查、經(jīng)常性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查、開(kāi)工、復(fù)工安全檢查、專業(yè)性安全檢查和設(shè)備設(shè)施安全驗(yàn)收檢查有效的結(jié)合起來(lái)從思想上輪廓上始終堅(jiān)持大方針不變，指導(dǎo)思想不變的原則將每項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)。
2、日常檢查中除正確對(duì)照建筑施工安全檢查表的基礎(chǔ)上，還采取“聽(tīng)”、“問(wèn)”、“看”、“測(cè)”、“量”、“試驗(yàn)”等方法加大對(duì)所有樓號(hào)的日常管理力度。
3、平日工作中加大對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全目標(biāo)管理、施工組織設(shè)計(jì)、分部分項(xiàng)工程安全技術(shù)交底、安全檢查、班前安全活動(dòng)教育、特種作業(yè)持證上崗、安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護(hù)與模板工程、“三寶”及“四口”“五臨邊”的防護(hù)、施工用電、物料提升機(jī)與外用電梯、塔吊、其中吊裝和施工機(jī)具的日常管理工作隊(duì)每一個(gè)問(wèn)題爭(zhēng)取將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
4、加大了對(duì)現(xiàn)場(chǎng)圍擋、封閉管理、施工場(chǎng)地、物料堆放、現(xiàn)場(chǎng)宿舍、防火、治安管理、保健急救等工作的管理力度，為安全文明施工提供有效的文明施工保證。
5、及時(shí)下發(fā)“安全隱患整改通知單”。平日中本項(xiàng)目部人員加大對(duì)各施工樓號(hào)的檢查整改力度，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)下發(fā)整改通知單，及時(shí)要求各樓號(hào)整改閉合。做到有整改、有閉合、有措施、有責(zé)任人、有整改時(shí)間，切實(shí)防止同類問(wèn)題在同一部位再次出現(xiàn)，有效遏制了安全質(zhì)量隱患的重復(fù)發(fā)生。
視，真正做到早抓、真抓、狠抓、實(shí)抓。
7、加大安全生產(chǎn)宣傳力度，增強(qiáng)安全意識(shí)。為了切實(shí)增強(qiáng)本工程所有從業(yè)人員的安全生產(chǎn)、文明施工意識(shí)，項(xiàng)目部管理人員根據(jù)我們平日對(duì)各樓號(hào)施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況的研究，我們定期開(kāi)展了“安全文明施工大檢查”等專項(xiàng)檢查，并積極利用標(biāo)語(yǔ)、橫幅等方式大力宣傳安全生產(chǎn)標(biāo)語(yǔ)及文明施工獎(jiǎng)罰情況，要求各施工樓號(hào)對(duì)民工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，每一個(gè)進(jìn)場(chǎng)施工的工人都必須通過(guò)安全生產(chǎn)三級(jí)教育，確保特種作業(yè)人員必須持證上崗，努力提高工人的自我保護(hù)意識(shí)，不斷加大安全生產(chǎn)教育工作，使本項(xiàng)目部人員的安全意識(shí)得到較大提升。
8、開(kāi)展旬、月、季度專項(xiàng)檢查，消除質(zhì)量、安全隱患。今年以來(lái)，我們?cè)诩訌?qiáng)日常監(jiān)督管理工作的同時(shí)，開(kāi)展了每周日安全生產(chǎn)、文明施工的專項(xiàng)檢查，在夏季防高溫和冬季消防防火措施上，要求各項(xiàng)目部積極安排好值班人員，認(rèn)真開(kāi)展自查自糾，發(fā)現(xiàn)隱患立即排除。加強(qiáng)了對(duì)各施工隊(duì)落實(shí)整改情況的跟蹤檢查，努力將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。
9、加大工人宿舍管理力度，改善工人宿舍環(huán)境。由于工人宿舍管理難度大、安全隱患大，項(xiàng)目部在宿舍管理方面狠下功夫，工人宿舍普遍存在宿舍衛(wèi)生環(huán)境差，電線亂接亂拉及私自使用電飯煲、電爐、“熱得快”等違規(guī)電器的現(xiàn)象，檢查中發(fā)現(xiàn)有此類電器采取現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)收加批評(píng)教育的方式防止問(wèn)題再次出現(xiàn)。其次還要求各樓號(hào)每天派專人對(duì)生活區(qū)公共區(qū)域進(jìn)行打掃，對(duì)工人宿舍衛(wèi)生采取動(dòng)態(tài)管理方式，進(jìn)行不定期宿舍衛(wèi)生檢查，并將責(zé)任具體分配到具體責(zé)任人上。
二、工作中的存在不足和今后的努力方向。
本年度以來(lái)，項(xiàng)目部管理人員雖然在工作上兢兢業(yè)業(yè)，人員相對(duì)較少的情況下仍認(rèn)真履行自己分工范圍內(nèi)的職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)，但也存在以下不足：
2、在平時(shí)工作中，對(duì)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的積極性不夠，對(duì)相關(guān)圖紙、文件、施工措施等內(nèi)容掌握、理解不徹底，導(dǎo)致工程中仍存在一些安全質(zhì)量隱患。
3、工作精度、細(xì)度不足，存在在小問(wèn)題上出現(xiàn)錯(cuò)漏等現(xiàn)象，對(duì)此我們將繼續(xù)加強(qiáng)自我知識(shí)修養(yǎng)，從而提高以后的工作質(zhì)量。
4、工作創(chuàng)新度不夠，仍存在工作死板等現(xiàn)象。對(duì)此在今后的工作中，本項(xiàng)目部人員將加強(qiáng)自身修養(yǎng)，深化專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)力度，加大鉆研度，為今后的工作深化創(chuàng)新力度。
三、對(duì)20_年安全的工作重點(diǎn)。
1、20_年度本項(xiàng)目部將繼續(xù)努力工作，根據(jù)公司要求完成年度安全管理目標(biāo)，確保全年無(wú)重大傷亡事故。
2、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作及機(jī)械設(shè)備的管理，凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要求各樓號(hào)必須立即對(duì)相關(guān)人員清除出場(chǎng)的原則不變。
3、加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)高處墜落和物體打擊的防范和檢查，嚴(yán)格按標(biāo)。
準(zhǔn)做好安全防護(hù)工作。
4、認(rèn)真搞好現(xiàn)場(chǎng)巡查工作，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，限期整改，到期復(fù)查，對(duì)違背強(qiáng)制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改，絕不將任何安全隱患留到下一秒的方針不變。
5、加強(qiáng)對(duì)公司形象的管理，我們項(xiàng)目每個(gè)工程都代表著我們陜西方圓建工集團(tuán)的形象，體現(xiàn)公司的管理水平，因此本項(xiàng)目部在明年的工作中將要求各施工樓號(hào)繼續(xù)把工作做細(xì)做扎實(shí)，做出能夠體現(xiàn)我們陜西方圓建工集團(tuán)企業(yè)文化及管理水平方面的工作。
20_年即將結(jié)束，雖然這一年在抓安全生產(chǎn)、文明施工管理方面做了一些工作，取得了一定的成績(jī)，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，但也仍然存在著不少的問(wèn)題，隨著20_年的到來(lái)，本項(xiàng)目一定會(huì)加強(qiáng)針對(duì)性的措施、開(kāi)拓工作思路、創(chuàng)新管理模式，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)找不足，突出重點(diǎn)抓落實(shí)，在今后的工作中力爭(zhēng)取得更好的工作成績(jī)，為陜西方圓建工集團(tuán)的明天做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇八
公司會(huì)定時(shí)的給予一定的部門(mén)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)來(lái)豐富員工的業(yè)余生活和增進(jìn)員工之間的感情。20xx年x月x日，技術(shù)轉(zhuǎn)化部和美工部組織了一次聯(lián)誼活動(dòng)——溜冰、聚餐及唱k。目的是為了加強(qiáng)同事之間的交流與學(xué)習(xí)，增進(jìn)理解與溝通，努力培育協(xié)作向上的團(tuán)隊(duì)精神。在統(tǒng)一安排下，大家盼望已久的部門(mén)活動(dòng)在我們的歡笑聲笑語(yǔ)中落下了帷幕。
在這次活動(dòng)當(dāng)中，大家就是朋友，忘乎所以地玩樂(lè)在一起，發(fā)揮出強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)精神。如：溜冰時(shí)，大家手牽手幫助沒(méi)有溜冰經(jīng)驗(yàn)的同事或者有同事跌倒大家都來(lái)幫忙拉起來(lái);大家一起玩，一起學(xué)習(xí)各自的動(dòng)作及樣式，總之大家是玩得酣暢淋漓，大呼痛快，意猶未盡。
真真正正的融入了這個(gè)大家庭!
通過(guò)此次活動(dòng)，讓大家在緊張的工作之余身心充分放松，徹底緩解工作壓力，促進(jìn)并加深了員工之間的相互了解，增進(jìn)彼此之間的交流和溝通，更重要的是營(yíng)造了全體員工團(tuán)結(jié)凝聚、活躍、奮進(jìn)的氛圍。
雖然這次活動(dòng)順利進(jìn)行但也存在不足之處，例如：
1、由于天氣原因我們臨時(shí)更換了活動(dòng)的內(nèi)容及地點(diǎn)，時(shí)間倉(cāng)促，準(zhǔn)備不夠充分。
2、由于沒(méi)有提前通知所有人需要穿長(zhǎng)襪子，導(dǎo)致有的人腳被溜冰鞋弄傷。
對(duì)于以上的不足我們?cè)谝院蟮幕顒?dòng)中應(yīng)該將策劃做到盡可能的詳細(xì)，將旅途中遇到的常見(jiàn)問(wèn)題詳細(xì)傳達(dá)，讓大家了解活動(dòng)前一天要保證休息充足，以及天氣的查詢。
本次活動(dòng)能夠圓滿的成功，是大家有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，得益于各部門(mén)負(fù)責(zé)人恪盡職守、盡職盡責(zé)。這也是公司整體良好風(fēng)貌的體現(xiàn)!
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇九
我們北海社區(qū)計(jì)劃生育工作在市計(jì)生局和鎮(zhèn)計(jì)生辦的領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以中央為工作指導(dǎo)思想,緊緊圍繞控制人口數(shù)量,提高出生人口素質(zhì),優(yōu)化人口結(jié)構(gòu)這一任務(wù),依靠社區(qū)干部和群眾，有條不紊地在社區(qū)開(kāi)展了形式多樣的計(jì)劃生育宣傳服務(wù)工作。較好的完成了年初制定的計(jì)劃，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
信息統(tǒng)計(jì)上報(bào)及時(shí)準(zhǔn)確，對(duì)遷入遷出的流動(dòng)人口及時(shí)變更，做到人口和計(jì)劃生育家庭戶卡、流入人口計(jì)劃生育情況登記表和pis中數(shù)據(jù)一致準(zhǔn)確，截至6月29日，北海社區(qū)最新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為總戶數(shù)：3089戶，8016人，其中常住戶：20xx戶，6606人，流動(dòng)戶1021戶，2610人，育齡婦女：2677人，已婚育齡婦女20xx人，期內(nèi)出生19人，其中男孩12人，女孩7人。死亡5人、新婚10對(duì)。
1.創(chuàng)新宣傳手段，利用現(xiàn)代科技手段，開(kāi)展“零距離”婚育新風(fēng)宣傳工作
為了加大計(jì)生法律法規(guī)的宣傳力度，搭建居民與社區(qū)之間的交流平臺(tái)，社區(qū)在今年二月份在新浪網(wǎng)上開(kāi)通了“北海計(jì)生家園”計(jì)生博客，由計(jì)生員每日更新內(nèi)容，及時(shí)回答居民提出的問(wèn)題，此項(xiàng)工作作為我們社區(qū)的特色工作，目前，運(yùn)行良好，受到居民一致好評(píng)，另外，在五月份開(kāi)通了“飛信”手機(jī)短信交流平臺(tái)，我們將社區(qū)育齡人群分為幾個(gè)群，分別有流動(dòng)人口群、計(jì)生辦證群、新婚人員群、持證未孕人員群，孕情孕期跟蹤人員群，避孕藥具人員群等，定期給不同群的人員發(fā)短信，提供計(jì)生法律法規(guī)、新型婚育觀念、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康等知識(shí)，進(jìn)行避孕藥具的隨訪。
2.開(kāi)展形式多樣的宣傳活動(dòng)
上半年共組織6次大型活動(dòng)，在春節(jié)期間，開(kāi)展了“好書(shū)相伴和諧文明過(guò)春節(jié)”活動(dòng)，讓居民過(guò)一個(gè)文明祥和的春節(jié)同時(shí)充實(shí)了精神文化生活。走訪慰問(wèn)了20多位行動(dòng)不便、家庭困難的計(jì)生家庭，在3月8日期間，看望了我市巾幗英雄伊秀芝老人，給她帶去了水果、鮮花等禮物。并幫助其打掃屋子，收拾家務(wù)。在節(jié)，組織轄區(qū)志愿者、協(xié)會(huì)會(huì)員開(kāi)展了“快樂(lè)三八聯(lián)誼會(huì)”，在做游戲的同時(shí)，寓教于樂(lè)，積極宣傳人口文化，健康生活等知識(shí)。4月30日組織轄區(qū)志愿者協(xié)會(huì)會(huì)員四十余人在小北山開(kāi)發(fā)小區(qū)內(nèi)開(kāi)展了小區(qū)靚化，美化活動(dòng)。于5月11日下午在北海公園廣場(chǎng)開(kāi)展了“珍愛(ài)生命、遠(yuǎn)離毒品”為主題的宣傳活動(dòng)，以宣傳板報(bào)，發(fā)放宣傳單和懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)的形式向廣大群眾宣傳禁毒知識(shí)。增強(qiáng)了大家的禁毒意識(shí)，樹(shù)立禁毒信念，呼吁大家遠(yuǎn)離毒品，為營(yíng)造和諧的社會(huì)環(huán)境而努力。計(jì)生協(xié)會(huì)紀(jì)念日，北海社區(qū)和永安社區(qū)舉辦了“慶表彰優(yōu)秀計(jì)生協(xié)會(huì)會(huì)員及幸福家庭代表經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)”，xx市計(jì)生局領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)參加了此次活動(dòng)，在大自然的氛圍中，優(yōu)秀協(xié)會(huì)會(huì)員暢所欲言，交流工作經(jīng)驗(yàn)。為了倡導(dǎo)健康的生活理念，增進(jìn)居民之間的感情交流，打造和諧社區(qū)，6月23日上午在北海社區(qū)計(jì)生協(xié)會(huì)在北海公園舉辦了第一屆社區(qū)釣魚(yú)比賽。來(lái)自轄區(qū)內(nèi)協(xié)會(huì)會(huì)員，志愿者，居民共計(jì)30余人參加了比賽。參賽選手各顯絕技的都取得了不錯(cuò)的成績(jī)，同時(shí)也都充分體味到了垂釣的樂(lè)趣,一個(gè)個(gè)笑逐顏開(kāi)。
半年來(lái)，我們共累計(jì)發(fā)放了4000余份宣傳單、宣傳手冊(cè)。圖文并茂的板報(bào)共出10期，人口學(xué)校2期，60余人次參加人口學(xué)校的學(xué)習(xí)活動(dòng)，科學(xué)文明進(jìn)步的婚姻觀等新型的婚育觀念，建立良好的人口環(huán)境。
我社區(qū)流動(dòng)人口占社區(qū)總?cè)丝诘娜种?，流?dòng)人口的計(jì)劃生育管理是重點(diǎn)工作，對(duì)于流動(dòng)人口管理，我們做到情況清，底數(shù)明。一月一小清，一季度一大清，流動(dòng)人口清查期間，1.加大宣傳力度，在入戶期間積極宣傳計(jì)生法律法規(guī)發(fā)放避孕藥具，并免費(fèi)為已婚育齡婦女辦理計(jì)劃生育服務(wù)證，2.在服務(wù)過(guò)程中，做到以人為本，積極推行個(gè)性化宣傳服務(wù)，對(duì)育齡人群，開(kāi)展婚前教育，提供生理健康等方面知識(shí)；對(duì)新婚夫婦，進(jìn)行優(yōu)生優(yōu)育知識(shí)宣傳，提供知情選擇的避孕節(jié)育技術(shù)服務(wù)。
避孕藥具管理規(guī)范，做好育齡婦女避孕節(jié)育工作，對(duì)新婚、孕產(chǎn)期、哺乳期的及重點(diǎn)管理對(duì)象婦女做到及時(shí)隨訪，為她們提供宣傳資料和避孕藥具。加大出生干預(yù)工程的宣傳力度，和指導(dǎo)新婚和孕婦服用“福格森”。
社區(qū)將此項(xiàng)工作作為今年的計(jì)生重點(diǎn)工作，在年初制定了詳細(xì)周密的工作計(jì)劃，合理安排工作進(jìn)度，在春季入戶期間和活動(dòng)時(shí)將此事宣傳給居民，于5月20日在社區(qū)辦公室進(jìn)行了“建幸福家庭創(chuàng)和諧社區(qū)”啟動(dòng)儀式，按照建創(chuàng)項(xiàng)目中關(guān)于幸福家庭的評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，由協(xié)會(huì)會(huì)員，樓組長(zhǎng)，志愿者推薦的形式，評(píng)選出愛(ài)心型、美德型、平安型、優(yōu)教型、生態(tài)型、節(jié)約型、才藝型、學(xué)習(xí)型、愛(ài)心型、敬老型、愛(ài)國(guó)守好、道德風(fēng)尚好、家庭和諧好、婚育文明好、衛(wèi)生整潔好、勤儉持家好、發(fā)家致富好等類型家庭選出27戶，并請(qǐng)出典型家庭代表發(fā)言，大家進(jìn)行幸福家庭經(jīng)驗(yàn)交流。
以上是我們社區(qū)上半年的工作，雖然取得了一些成績(jī)，但仍然存在許多不足，下半年我們將繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)計(jì)劃生育工作，切實(shí)做好計(jì)劃生育服務(wù)工作，圓滿完成全年的計(jì)劃生育工作指標(biāo)。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十
我是開(kāi)發(fā)區(qū)財(cái)政總預(yù)算會(huì)計(jì)，明白自己崗位的重要，明白自己的工作跟開(kāi)發(fā)區(qū)的'整體工作緊密相關(guān)。為此，我嚴(yán)格按照開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)的工作精神和工作要求，認(rèn)真努力做好各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作，為開(kāi)發(fā)區(qū)健康、持續(xù)、快速發(fā)展作貢獻(xiàn)。
1、認(rèn)真細(xì)致編制20x年開(kāi)發(fā)區(qū)財(cái)政收支預(yù)算草案。按照《預(yù)算法》規(guī)定，結(jié)合開(kāi)發(fā)區(qū)20x年總體工作思路，根據(jù)市委、市政府對(duì)20x年預(yù)算編制的總體要求，我認(rèn)真細(xì)致編制了20x年開(kāi)發(fā)區(qū)財(cái)政收支預(yù)算草案。在財(cái)政收支預(yù)算草案編制過(guò)程中，我按照“量入為出，保障重點(diǎn)，統(tǒng)籌兼顧，留有余地”的財(cái)政預(yù)算編制原則，做到財(cái)政預(yù)算編制合理有效，壓縮行政消耗性開(kāi)支，堵塞管理上的漏洞，實(shí)現(xiàn)年度收支綜合平衡，保障開(kāi)發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)發(fā)展的需要，該財(cái)政預(yù)算編制經(jīng)市政府批準(zhǔn)后在開(kāi)發(fā)區(qū)執(zhí)行。
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好各項(xiàng)財(cái)政工作。我協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好財(cái)政收入管理，加強(qiáng)與各征收部門(mén)的配合，共同完成20x年組織收入任務(wù)。將開(kāi)發(fā)區(qū)財(cái)政收入向市財(cái)政局申請(qǐng)撥回，為開(kāi)發(fā)區(qū)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和企業(yè)基礎(chǔ)配套資金返還帶給資金保障。同時(shí)，每月將開(kāi)發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況和財(cái)政收入狀況以書(shū)面分析的形式報(bào)送主管領(lǐng)導(dǎo)。我協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)與國(guó)、地稅、土地等部門(mén)協(xié)調(diào)，認(rèn)真完成20x年稅收征管和基金收入工作，每月召開(kāi)財(cái)稅分析會(huì)，研究收入執(zhí)行狀況，每月3號(hào)之前集中匯總各征收部門(mén)的收入狀況，掌握各征收部門(mén)征收動(dòng)態(tài)，確保全年財(cái)政收入實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步增長(zhǎng)。
3、努力完成非稅收入、城市配套費(fèi)收繳等相關(guān)工作。我每月與開(kāi)發(fā)區(qū)征收單位、金庫(kù)、市財(cái)政局國(guó)庫(kù)科進(jìn)行對(duì)帳，保證非稅資金帳帳相符，并將預(yù)算內(nèi)資金及時(shí)足額繳入國(guó)庫(kù)，做好非稅票據(jù)的領(lǐng)銷(xiāo)、登記、對(duì)帳工作，20x年全年收入土地出讓金x億元，城市配套費(fèi)x萬(wàn)元，行政性收費(fèi)x萬(wàn)元，一并上交國(guó)庫(kù)。與此同時(shí)，我用心做好以往年度企業(yè)欠繳土地出讓金、城市配套費(fèi)的清繳工作，20x年共清理欠繳城市配套費(fèi)x家共計(jì)x萬(wàn)元;清理欠繳土地出讓金x家共計(jì)x萬(wàn)元，清理欠款x筆共計(jì)x萬(wàn)元。我認(rèn)真扎實(shí)做好企業(yè)享受財(cái)政補(bǔ)貼優(yōu)惠政策兌現(xiàn)工作，20x年共計(jì)執(zhí)行稅收返還金額x萬(wàn)元，對(duì)企業(yè)土地出讓金收繳和政策返還實(shí)行限時(shí)辦結(jié)的全流程服務(wù)，20x年返還x家企業(yè)土地出讓金共計(jì)x萬(wàn)元。
4、認(rèn)真做好相關(guān)財(cái)政工作。一是按照契稅及交通運(yùn)輸業(yè)征收管理辦法要求，增設(shè)契稅及交通運(yùn)輸業(yè)征收點(diǎn)，配備標(biāo)準(zhǔn)化辦公設(shè)備和征收開(kāi)票人員，提高開(kāi)發(fā)區(qū)財(cái)政收入。二是用心為開(kāi)發(fā)區(qū)和企業(yè)爭(zhēng)取各類專項(xiàng)資金支持，全年獲得貸款貼息資金2280、06萬(wàn)元，州財(cái)源建設(shè)專項(xiàng)資金500萬(wàn)元，新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地1000萬(wàn)元，有力促進(jìn)了開(kāi)發(fā)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。三是配合奎屯市審計(jì)局做好每年的例行審計(jì)，全面帶給開(kāi)發(fā)區(qū)財(cái)政財(cái)務(wù)相關(guān)資料，認(rèn)真答復(fù)審計(jì)相關(guān)問(wèn)題，協(xié)助自治區(qū)審計(jì)組完成延伸審計(jì)工作，認(rèn)真應(yīng)對(duì)市財(cái)政會(huì)計(jì)誠(chéng)信檢查，完成全部工作。四是按照自治區(qū)總工會(huì)的要求及時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)，與金庫(kù)對(duì)賬，確認(rèn)集中戶調(diào)出數(shù)據(jù)，補(bǔ)充并審核各個(gè)基層工會(huì)單位的資料，為工會(huì)工作發(fā)展帶給經(jīng)費(fèi)保障。
5、大力強(qiáng)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。我著力抓好各項(xiàng)會(huì)計(jì)法規(guī)、準(zhǔn)則制度的貫徹落實(shí)，營(yíng)造崇尚誠(chéng)實(shí)守信、規(guī)范會(huì)計(jì)核算、強(qiáng)化內(nèi)部管理的會(huì)計(jì)文化，按照財(cái)政部《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求，進(jìn)一步健全單位內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度，全面提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。我按照總預(yù)算會(huì)計(jì)制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，審核和控制財(cái)政收支，登記有關(guān)收入、支出帳簿，辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，按期編制開(kāi)發(fā)區(qū)財(cái)政收支月報(bào)表，每月3號(hào)前完成財(cái)政資金的執(zhí)行分析工作及預(yù)算分析狀況，并報(bào)送管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)。我按照會(huì)計(jì)檔案管理的要求及時(shí)進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作，確保會(huì)計(jì)檔案全面、完整，便于以后日常查閱和利用。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!
來(lái)單位工作的一年以來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫助、支持下，我認(rèn)真履行高新區(qū)工作人員準(zhǔn)則并嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，力爭(zhēng)使自己在思想覺(jué)悟和工作能力等各方面都得到提高。在本年度工作即將結(jié)束、新的一年即將來(lái)臨之際，我將自己一年來(lái)在思想、學(xué)習(xí)和工作方面的進(jìn)步與不足作如下總結(jié)。
一、政治思想方面。
作為一名黨員，我思想進(jìn)步、積極進(jìn)取，強(qiáng)力擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策，能夠辯證、理性地看待工作和問(wèn)題。在當(dāng)今社會(huì)快速發(fā)展的新形勢(shì)下，我一直在各方面嚴(yán)格要求自己，勇于解剖、分析自己，努力提高自己各方面的能力，提高自身素質(zhì)。鑒于自己平時(shí)在政治理論方面學(xué)習(xí)的不足，我認(rèn)識(shí)到了終身學(xué)習(xí)的重要性，利用休息時(shí)間、工作之余，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論，時(shí)時(shí)關(guān)注國(guó)家新的政策方針。通過(guò)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓教育，我深刻地認(rèn)識(shí)到，作為一名干部，要認(rèn)清責(zé)任，真正樹(shù)立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，忠實(shí)履行職責(zé)。要增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)，在強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)上下功夫，從而保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。
二、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。
作為辦公室的工作人員，工作內(nèi)容涉及面相對(duì)較廣，這就對(duì)工作人員自身的綜合素質(zhì)有著較高的要求。所以我利用閑暇時(shí)間學(xué)習(xí)了公務(wù)禮儀知識(shí)、辦公室日常管理制度等相關(guān)內(nèi)容，并對(duì)各業(yè)務(wù)股室的業(yè)務(wù)流程也進(jìn)行了了解和學(xué)習(xí)，對(duì)于不清楚的政策問(wèn)題和業(yè)務(wù)辦理流程，我及時(shí)向相關(guān)股室的同事們請(qǐng)教，以便于更好地接待來(lái)訪群眾，盡可能正確地回答他們所咨詢的問(wèn)題。同時(shí)在工作之余我自覺(jué)學(xué)習(xí)科技、管理、哲學(xué)、歷史等各方面的知識(shí)，培養(yǎng)自己在這些方面的興趣，以豐富的理論知識(shí)武裝頭腦并學(xué)以致用，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑，努力提高自身素質(zhì)。
三、工作能力方面。
的重要性，慢慢學(xué)習(xí)抓住問(wèn)題的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，求真務(wù)實(shí)，以服務(wù)群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力強(qiáng)化工作措施。在日常工作中我要求自己要肯動(dòng)腦筋，肯動(dòng)筆頭，將要辦理的事件列一列，思考一下解決的方法和途徑;完成的事列一列，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn);沒(méi)完成的事件列一列，分析一下原因，探討解決的辦法，逐步完善工作方法，力爭(zhēng)使自己的工作能力得到有效提高。
回顧一年來(lái)的工作情況，我在思想、學(xué)習(xí)和工作方面都取得了新的進(jìn)步，這離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助。在新的一年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn)，努力改正自己的缺點(diǎn)和不足，不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率和質(zhì)量，加強(qiáng)自身建設(shè)，提高服務(wù)能力，樹(shù)立求真務(wù)實(shí)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神，真正做到自重、自省、自警、自勵(lì)，時(shí)刻以樹(shù)立干部良好形象為自己行動(dòng)、處世的準(zhǔn)則，力爭(zhēng)使自己各方面的綜合能力再上一個(gè)新臺(tái)階。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十二
光似箭，歲月如梭，這是我從學(xué)校畢業(yè)第一次踏上工作崗位。作為一名新員工，非常感謝公司提供給我一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)，讓我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)和才能?；厥走^(guò)去的六個(gè)多月，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多。在此我向公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示最衷心的感謝，有你們的關(guān)心才能使我在工作中得心應(yīng)手，也因有你們的幫助，才能令我在公司的發(fā)展上一個(gè)臺(tái)階。
作為公司經(jīng)營(yíng)部的預(yù)算人員，在此期間，我充分的認(rèn)識(shí)到這份工作的重要性，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了自己工作的差距，也使自己明確了下一步努力的方向，現(xiàn)對(duì)自己在公司經(jīng)營(yíng)部所做的工作做一下回顧和總結(jié)：
一、工作情況。
在經(jīng)營(yíng)部6個(gè)多月的時(shí)間中，為了更快更好地融入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對(duì)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。熟悉經(jīng)營(yíng)部運(yùn)作流程，熟悉有關(guān)水利水電建筑預(yù)算的定額，參與標(biāo)書(shū)的編制。
二、對(duì)于工作新的認(rèn)識(shí)。
對(duì)于預(yù)算工作，我覺(jué)得態(tài)度決定一切，對(duì)于工作如果沒(méi)有一個(gè)好態(tài)度，一切也就無(wú)從談起，只有以認(rèn)真的態(tài)度、以主人翁的精神去對(duì)待自己的工作，才會(huì)實(shí)現(xiàn)公司利益的最大化。
三、工作中存在不足。
由于自身的局限性，對(duì)于有些細(xì)節(jié)方面處理地不是太準(zhǔn)確，因?yàn)轭A(yù)算工作有一部分是需要時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)的積累，不過(guò)我相信經(jīng)驗(yàn)上的不足可以通過(guò)勤奮來(lái)彌補(bǔ)。對(duì)相關(guān)知識(shí)情況了解的還不夠詳細(xì)和充實(shí)，掌握的技術(shù)手段還不夠多;需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識(shí)水平和操作能力，加強(qiáng)分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力;同時(shí)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)等。
在今后的工作中，我會(huì)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，結(jié)合實(shí)際，多從細(xì)節(jié)考慮，認(rèn)真做好本職工作，積極配合同事工作項(xiàng)目。積極向同事學(xué)習(xí)，虛心請(qǐng)教，并以實(shí)踐帶動(dòng)學(xué)習(xí)，全方位提高自己的工作能力。克服自己本身存在的諸多缺點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
末，真誠(chéng)的感謝所有的同事，謝謝你們半年多的相伴，讓我倍感溫暖和親切。感謝公司能給剛畢業(yè)什么也不懂的我一個(gè)這么好的_平臺(tái)，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過(guò)的東西。也真摯的希望我們?cè)?0_越走越好。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十三
今年的工作可以說(shuō)依然是延續(xù)著老的軌跡繼續(xù)發(fā)展著，但同時(shí)也留下了親的軌跡。下面，我將本年度個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下：
一、做好本職。
工作中嚴(yán)格律己，緊密?chē)@在領(lǐng)導(dǎo)周?chē)瑘F(tuán)結(jié)同志，不搞特殊化。按照單位作息時(shí)間不早退、不遲到，因工作周六、周日上班的特殊情況，有很多事情都不能參加，所以我盡量要求自己不請(qǐng)或少請(qǐng)病、事假，如有事提前安排好一切工作，不讓活動(dòng)組因我個(gè)人問(wèn)題出現(xiàn)不能正常開(kāi)展的情況出現(xiàn)。
工作中積極進(jìn)取，積極參加、主動(dòng)參加單位分配的各項(xiàng)任務(wù)。今年是新中國(guó)成立60周年，也是校外教育成立60周年之即，中心特制定了一系列針對(duì)新中國(guó)成立60周年的活動(dòng)安排，從年初的“獻(xiàn)給媽媽歌”為主題的三、八文藝演出;“童心、童趣、童樂(lè)”為主題的六、一廣場(chǎng)演出;“教師節(jié)獻(xiàn)禮”為主題的教師節(jié)匯出;到10月慶國(guó)慶的為主題的“童心祝福祖國(guó)”的十一獻(xiàn)禮，共計(jì)四場(chǎng)大型演出活動(dòng)，每場(chǎng)演出中都與每位教師配合沒(méi)默契，避免一切可能出現(xiàn)的意外，保證每場(chǎng)演出的成功演出，做好后勤，呈現(xiàn)給每位學(xué)員、家長(zhǎng)、觀眾完美的演出效果，看到孩子們的成績(jī)。并且演出結(jié)束后，每一時(shí)間把演出全程整理成文字、圖片資料上傳到校外網(wǎng)，讓更多的人了解我中心、關(guān)注我中心。
在暑期的校外網(wǎng)“我愛(ài)我的祖國(guó)”網(wǎng)上夏令營(yíng)活動(dòng)中，不僅要兼顧自己所要管理的兩個(gè)活動(dòng)小組活動(dòng)情況，還要全天不間斷培訓(xùn)其它活動(dòng)小組的學(xué)員參加夏令營(yíng)活動(dòng)。事先制定出詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃，打印后分發(fā)給每位學(xué)員，學(xué)員上機(jī)時(shí)做到手把手教會(huì)他們網(wǎng)上操作過(guò)程，特別是一些農(nóng)村來(lái)的學(xué)員，他們沒(méi)有學(xué)習(xí)過(guò)電腦操作，更加不會(huì)上網(wǎng)操作，所以網(wǎng)上操作存在很大的困難，但經(jīng)過(guò)我?guī)滋旌?jiǎn)單、易懂的教學(xué)，他們都能夠熟練的上機(jī)操作，讓每位學(xué)員都能更好的完成了夏令營(yíng)的要求，為祖國(guó)獻(xiàn)上自己的一位小小的禮物。整個(gè)活動(dòng)結(jié)束時(shí)，我中心也成為吉林省此次參加夏令營(yíng)活動(dòng)排名前列的活動(dòng)中心。
工作中盡職盡責(zé)，每次活動(dòng)前都點(diǎn)名，記錄學(xué)名出勤情況，保管好活動(dòng)室一切備品，做好安全工作計(jì)劃，范安全隱患發(fā)生，活動(dòng)后清理活動(dòng)室衛(wèi)生，給學(xué)員們一個(gè)清新的環(huán)境。并且抽出自己休息時(shí)間打印文件，提前完成領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求。單位的信息化設(shè)備出現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以減免重大損失。需要修理的設(shè)備，盡可能自己解決問(wèn)題、自己修理，以減少單位的支出。
二、完善自我。
不斷上網(wǎng)收集一切關(guān)于校外教育和校外教育各項(xiàng)活動(dòng)如何開(kāi)展的.資料，定期參加校外組織上視頻交流會(huì)，從中吸取經(jīng)驗(yàn)提高自我。并于今年6月份在主任的極力推薦下，有幸參加了“全國(guó)校外教育骨干教師”培訓(xùn)活動(dòng)，7月份在主任帶領(lǐng)下參加了長(zhǎng)春二道少年宮舉辦的科普參觀活動(dòng)。通過(guò)兩次的培訓(xùn)掌握了更多、更好如何開(kāi)展校外科技活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)，打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、開(kāi)拓創(chuàng)新。
在未來(lái)校外教育的漫漫長(zhǎng)路上，還有很多的問(wèn)題、很多的困難擺在我的面前，這就需要我不斷的創(chuàng)新自我、創(chuàng)新靈魂、創(chuàng)新活動(dòng)。我相信只要我不斷的開(kāi)拓創(chuàng)新，一定會(huì)揚(yáng)帆遠(yuǎn)航。在20__年里，我會(huì)做好個(gè)人工作計(jì)劃，爭(zhēng)取使各項(xiàng)工作開(kāi)展得更好。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十四
今年共完成鋁鑄軋卷產(chǎn)品產(chǎn)量4294噸，比去年同比增長(zhǎng)28%;鋁錠產(chǎn)量322噸，同比增長(zhǎng)16%;共實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入6325萬(wàn)元，比去年同期增長(zhǎng)34%;實(shí)現(xiàn)利稅33萬(wàn)元，比去年同期增長(zhǎng)12%。
現(xiàn)有員工隊(duì)伍36人，員工平均工資達(dá)1480元/月，比去年同期增長(zhǎng)33%。
二、主要完成的工作。
1、以人為本、搭建平臺(tái)、構(gòu)建和諧企業(yè)。
“以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營(yíng)之道。員工是企業(yè)的財(cái)富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性，為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。企業(yè)始終堅(jiān)持“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念，以改善和提高員工的工資福利待遇，將員工打造成為對(duì)企業(yè)對(duì)社會(huì)有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，提高物質(zhì)基礎(chǔ)，今年員工的福利待遇有了明顯增長(zhǎng)，員工的月平均工資已由去年的995元增長(zhǎng)到現(xiàn)在的1480元，企業(yè)還為員工繳納了養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，為員工解決后顧之憂。另一方面加強(qiáng)思想教育，增加精神食糧，充分利用企業(yè)的各種平臺(tái)，努力營(yíng)造和諧的企業(yè)環(huán)境。
加強(qiáng)黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。企業(yè)黨支部新發(fā)展了三名入黨積極分子，通過(guò)政治理論學(xué)習(xí)，他們的思想認(rèn)識(shí)和管理水平有了明顯的提高，在實(shí)際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門(mén)做起、從點(diǎn)滴做起，處處起到表率作用。
企業(yè)組織開(kāi)展一些有益員工身心健康的活動(dòng)。如“推鋁錠勞動(dòng)競(jìng)賽”、“迎新年體育活動(dòng)”等。通過(guò)比賽既煅煉了身體，陶冶了情操，又加強(qiáng)了交流，加深了感情，促進(jìn)了團(tuán)結(jié)，提高了隊(duì)伍的凝聚力，營(yíng)造了一個(gè)健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
隊(duì)伍建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重中之重，企業(yè)自成立以來(lái)，培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實(shí)干、敢于管理、擅于管理的干部隊(duì)伍，和一批愛(ài)崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊(duì)伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，企業(yè)得到了健康快速的發(fā)展。今年，企業(yè)繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
加強(qiáng)干部員工的思想素質(zhì)教育，引導(dǎo)員工從大局出發(fā)，向前看，向遠(yuǎn)看，樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。尤其是提高中層骨干的業(yè)務(wù)技能和管理能力，使他們成為企業(yè)發(fā)展的中堅(jiān)力量。今年11月，企業(yè)推薦華世東、劉新杰、宋志山、李君等六位同志參加由清華大學(xué)emba俱樂(lè)部主辦、北京時(shí)代光華高級(jí)講師宋振杰主講的《做的中層》干部培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后又組織全體員工分享和學(xué)習(xí)這次培訓(xùn)內(nèi)容。通過(guò)培訓(xùn)，干部員工的綜合能力和思想認(rèn)識(shí)有了很大的提高，工作積極性、整體凝聚力得到加強(qiáng)，為企業(yè)進(jìn)一步的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、完善規(guī)章制度，嚴(yán)抓貫徹落實(shí)。
規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，企業(yè)結(jié)合工作實(shí)際和市場(chǎng)形勢(shì)相繼出臺(tái)了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了企業(yè)的健康發(fā)展和業(yè)務(wù)的順利展開(kāi)。企業(yè)針對(duì)一些內(nèi)部存在的問(wèn)題，修訂了《安全生產(chǎn)管理制度》、《員工獎(jiǎng)懲制度》、《出差人員報(bào)銷(xiāo)制度》、《請(qǐng)假管理制度》等，通過(guò)這一系列的措施，企業(yè)規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強(qiáng)，保證了企業(yè)的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了企業(yè)布置的各項(xiàng)任務(wù)。同時(shí)加強(qiáng)了干部員工的責(zé)任感和緊迫感，使工作差錯(cuò)急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評(píng)，為進(jìn)一步拓展市場(chǎng)創(chuàng)造了有利條件。
4、開(kāi)源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
企業(yè)積極采取有效措施，做好開(kāi)源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場(chǎng)，通過(guò)相互競(jìng)爭(zhēng)把鋁鑄軋卷加工費(fèi)從每噸800元提高到900元，另一方面加強(qiáng)內(nèi)部成本控制，節(jié)省開(kāi)支，取得了很好的效果。首先，加強(qiáng)人工成本控制，實(shí)行工資制度改革，獎(jiǎng)勤罰懶。車(chē)間工人基本工資從1200元降到900元，同時(shí)把產(chǎn)品提成工資增加，這樣可以提高工人勞動(dòng)積極性，減少生產(chǎn)期間請(qǐng)假的現(xiàn)象，又能在非生產(chǎn)期間降低企業(yè)勞動(dòng)力成本支出，減少因長(zhǎng)時(shí)間停產(chǎn)造成虧損的風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)此項(xiàng)措施每月可以節(jié)約工資成本3000元，工人工作效率也得到了提高。其次在管理費(fèi)上嚴(yán)格控制，大力壓縮非生產(chǎn)人員配置，后勤人員多是身兼數(shù)職，從去年的8人減少到今年的4人。第三，企業(yè)進(jìn)出貨物運(yùn)費(fèi)總支出每年接近百萬(wàn)元，為節(jié)約開(kāi)支，企業(yè)與周邊縣市信息部加強(qiáng)合作，運(yùn)費(fèi)從每噸80元，最低時(shí)談到60元，一項(xiàng)每年可節(jié)約開(kāi)支十幾萬(wàn)元。第四，教育員工從自身做起，從點(diǎn)滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識(shí)，開(kāi)展節(jié)能降耗，努力降低生產(chǎn)成本。最后在業(yè)務(wù)招待費(fèi)上，本著花小錢(qián)、辦大事、辦好事、辦實(shí)事的原則，采取一切措施，避免不必要的開(kāi)支。
5、大力加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作。
企業(yè)加強(qiáng)對(duì)原有客戶的維護(hù)工作，在跟大客戶蘇鋁鋁業(yè)有限企業(yè)繼續(xù)合作的同時(shí)，新開(kāi)發(fā)“武漢金鋁”、“徐州鑫合”等新客戶，通過(guò)溝通與原來(lái)關(guān)系不睦的“徐州鑫皇”重新開(kāi)展了業(yè)務(wù)，增加了市場(chǎng)份額，在保證產(chǎn)品市場(chǎng)占有率的情況下，加工費(fèi)也得到了提升，對(duì)增加企業(yè)效益產(chǎn)生了積極的影響。
供應(yīng)方面：通過(guò)談判與神火股份有限企業(yè)簽訂了鋁錠長(zhǎng)期供貨合同，解決了企業(yè)原材料的供應(yīng)的難題。同時(shí)繼續(xù)與永城華信以及洛陽(yáng)、鞏義、無(wú)錫、商丘的客戶保持合作，全力保障企業(yè)鑄軋生產(chǎn)線的正常生產(chǎn)。
6、加強(qiáng)信息化建設(shè)，提升企業(yè)形象。
信息化代表了企業(yè)管理深遠(yuǎn)的思維方法和態(tài)度的改變過(guò)程，配合了信息和資金投入的管理體系，達(dá)到最有效的管理和盈利的一個(gè)過(guò)程。企業(yè)網(wǎng)站不單介紹自己企業(yè)的產(chǎn)品，更重要的是作為接口讓客戶進(jìn)入網(wǎng)站，進(jìn)行業(yè)務(wù)交流，另外建立以電子信箱為基礎(chǔ)的通訊系統(tǒng)，作為內(nèi)部通訊和對(duì)外溝通的主要工具。企業(yè)網(wǎng)站內(nèi)容不斷得到更新，使新老客戶更方便快捷的通過(guò)網(wǎng)站及時(shí)了解企業(yè)動(dòng)態(tài)，更好的開(kāi)展業(yè)務(wù)合作。同時(shí)通過(guò)在“中鋁網(wǎng)”、“慧聰網(wǎng)”、“再生資源交易網(wǎng)”等網(wǎng)站發(fā)布企業(yè)供求信息，尋找潛在客戶，提升企業(yè)形象，提高企業(yè)知名度。
7、技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。
創(chuàng)新是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的源泉，正日益成為企業(yè)生存和發(fā)展的動(dòng)力所在，全面提升企業(yè)的創(chuàng)新能力已經(jīng)成為當(dāng)前企業(yè)的首選。技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè)是把企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)從單純的生產(chǎn)競(jìng)爭(zhēng)和營(yíng)銷(xiāo)競(jìng)爭(zhēng)擴(kuò)展到技術(shù)創(chuàng)新的競(jìng)爭(zhēng)，把技術(shù)創(chuàng)新作為企業(yè)的核心職能。
企業(yè)鼓勵(lì)員工在生產(chǎn)實(shí)踐中參與技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，凡是對(duì)節(jié)能降耗、提高生產(chǎn)效率、減少工人勞動(dòng)強(qiáng)度等方面做出貢獻(xiàn)者，將給予重獎(jiǎng)。今年11月份企業(yè)對(duì)“冷卻水溫度自動(dòng)控制系統(tǒng)”發(fā)明者李軍同志給予1000元的獎(jiǎng)勵(lì)。今年10月，企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目“循環(huán)冷卻水溫度自動(dòng)控制系統(tǒng)”、“鑄軋生產(chǎn)線鋁液除氣裝置”、“熔煉爐節(jié)能改造”等五項(xiàng)技術(shù)已經(jīng)通過(guò)了國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局專利申請(qǐng)，這標(biāo)志著企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新方面已經(jīng)邁出了可喜的一步。
8、項(xiàng)目資金申報(bào)。
針對(duì)企業(yè)發(fā)展情況，結(jié)合國(guó)家對(duì)再生金屬循環(huán)利用企業(yè)的扶持政策，今年主要申報(bào)了“生產(chǎn)力促進(jìn)中心國(guó)家配套資金項(xiàng)目”、“安徽省特色產(chǎn)業(yè)中小企業(yè)發(fā)展資金項(xiàng)目”、“阜陽(yáng)市創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)帶頭人項(xiàng)目”、“中小企業(yè)國(guó)際市場(chǎng)開(kāi)拓資金項(xiàng)目”、“大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)補(bǔ)助資金項(xiàng)目”等，其中“生產(chǎn)力促進(jìn)中心項(xiàng)目”獲得國(guó)家資金扶持100萬(wàn)元。
9、質(zhì)量管理體系。
為不斷完善質(zhì)量管理體系，滿足相關(guān)方明確的和潛在的需求，秉承以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)的理念，向顧客提供滿意的產(chǎn)品，同時(shí)為了提高企業(yè)員工群體的質(zhì)量意識(shí)和企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力，企業(yè)決定選用gb/t19001-idtiso9001:國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)建立質(zhì)量管理體系，并依此編寫(xiě)了《質(zhì)量手冊(cè)》、《程序文件》、《一般性文件》等，保證質(zhì)量體系管理滿足顧客要求，并持續(xù)改進(jìn)。
10、固定資產(chǎn)投資。
今年企業(yè)共完成固定資產(chǎn)投資一百多萬(wàn)元，其中主要有生產(chǎn)力促進(jìn)中心項(xiàng)目建設(shè)投資，職工食堂擴(kuò)建工程投資，新建鋼構(gòu)廠房3000多平方米，做地坪2800平方米，新建精煉鋁錠生產(chǎn)線一套，新進(jìn)鑄軋卷生產(chǎn)線用鑄軋輥一對(duì)，另購(gòu)置3噸壓塊機(jī)、10噸地磅各一臺(tái)，叉車(chē)、農(nóng)用車(chē)、辦公用車(chē)各一部。
11、取得的榮譽(yù)。
xx年企業(yè)榮獲“安徽首屆企業(yè)品牌百?gòu)?qiáng)單位”、“全國(guó)aaa級(jí)信用單位”
等稱號(hào)，企業(yè)董事長(zhǎng)榮獲“界首市十大杰出青年”、“中國(guó)好人榜7月份誠(chéng)實(shí)守信好人”、“統(tǒng)一戰(zhàn)線先進(jìn)人物典型”、“全國(guó)創(chuàng)業(yè)之星”、“阜陽(yáng)市第二屆道德模范人物”等榮譽(yù)。
三、存在的不足。
1、員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，客戶對(duì)員工提出了更高的要求。由于企業(yè)人員變動(dòng)較大，新員工較多，員工的培訓(xùn)工作有待加強(qiáng)。
2、干部的管理水平和業(yè)務(wù)技能有待加強(qiáng)。
中層管理人員的工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)能力、管理水平及對(duì)外溝通能力都和企業(yè)持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
3、規(guī)章制度的落實(shí)還不夠全面到位。
企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度都已建立，并在實(shí)踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實(shí)。今年，企業(yè)在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒(méi)有很好地杜絕差錯(cuò)，就是由于規(guī)章制度沒(méi)有完全落實(shí)到位，員工沒(méi)有嚴(yán)格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
4、安全工作出現(xiàn)的問(wèn)題。
今年企業(yè)陸續(xù)出了幾次工傷事故，其中11月份操作工馬振軍被鋁水燙傷給企業(yè)帶來(lái)了較大損失，主要責(zé)任是員工未按規(guī)定穿工作鞋，部門(mén)負(fù)責(zé)人未盡到監(jiān)管責(zé)任。
5、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)手段還要進(jìn)一步創(chuàng)新。
企業(yè)供應(yīng)銷(xiāo)售工作雖然取得了一些成績(jī)，但沒(méi)能取得更大的突破，由于客戶較少，可供選擇的余地不大，有時(shí)難免會(huì)受客戶所制約。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷性在加劇，只有及時(shí)解決市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的創(chuàng)新和有效手段問(wèn)題才能更進(jìn)一步的擴(kuò)展業(yè)務(wù)，掌握市場(chǎng)的主動(dòng)權(quán)。明年在繼續(xù)保證現(xiàn)有一條生產(chǎn)線鋁板銷(xiāo)量的基礎(chǔ)上，將加大非標(biāo)鋁錠的生產(chǎn)和銷(xiāo)售。
6、資金短缺問(wèn)題有待解決。
今年由于受資金短缺的限制，對(duì)生產(chǎn)的連續(xù)性造成一定的影響，使生產(chǎn)成本居高不下，影響到企業(yè)整體效益。明年追加貸款如能按期到位，將有效緩解資金困境。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十五
20_年上半年，某某公司認(rèn)真貫徹落實(shí)總部年初的工作會(huì)議精神和具體要求，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)業(yè)時(shí)的艱苦奮斗精神，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、抓好市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、確保安全質(zhì)量，開(kāi)源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開(kāi)拓，勇于創(chuàng)新，取得了較好的成績(jī)?，F(xiàn)將20_年上半年工作作如下匯報(bào)：
公司經(jīng)過(guò)三年多的打拼開(kāi)拓，已經(jīng)在廈門(mén)的某某市場(chǎng)牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對(duì)手今年通過(guò)捆綁式的營(yíng)銷(xiāo)模式，采取一切手段對(duì)我們進(jìn)行瘋狂的反撲。面對(duì)如此惡劣的市場(chǎng)環(huán)境，我們每前進(jìn)一步都很難。但我們并沒(méi)有失去信心，而是將壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力，在總部的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下.在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的“以人為本，打造隊(duì)伍、完善管理、和諧發(fā)展”的工作方針，公司積極采取有效措施，對(duì)內(nèi)加強(qiáng)管理，為發(fā)展打好基礎(chǔ)，對(duì)外大力加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，以發(fā)展促鞏固。上半年，公司針對(duì)市場(chǎng)形勢(shì)和公司的實(shí)際情況，及時(shí)出臺(tái)相關(guān)的制度，調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略，為公司今年工作目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成奠定了基礎(chǔ)。
(一)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況。
今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務(wù)_萬(wàn)標(biāo)箱，比去年同期增長(zhǎng)_%。今年上半年財(cái)務(wù)收入共計(jì)_萬(wàn)元，比去年同期增長(zhǎng)_%，利潤(rùn)_元，成本利潤(rùn)率_%。現(xiàn)有員工隊(duì)伍_(kāi)人，員工平均工資達(dá)_元/月。
(二)主要完成的工作。
1、以人為本、搭建平臺(tái)、構(gòu)建和諧企業(yè)。
“以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營(yíng)之道。員工是企業(yè)的財(cái)富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能力性，為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。今年上半年，公司繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念，按照年初提出的“以人為本、構(gòu)建和諧環(huán)境，促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展”的工作指導(dǎo)思想，以改善和提高員工的福利待遇。
將員工打造成為對(duì)公司對(duì)社會(huì)有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，提高物質(zhì)基礎(chǔ)，今年員工的福利待遇有了明顯增長(zhǎng)，員工的工資已由去年的二千多增長(zhǎng)到現(xiàn)在的三千多，公司還為員工訂做了西服及運(yùn)動(dòng)服和運(yùn)動(dòng)鞋。一方面加強(qiáng)思想教育，增加精神食糧，充分利用公司的各種平臺(tái)，努力營(yíng)造和諧的企業(yè)環(huán)境。
加強(qiáng)黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計(jì)劃，公司黨委成立了中心學(xué)習(xí)組，將各部門(mén)長(zhǎng)、黨支部書(shū)納入學(xué)習(xí)組，每月組織黨員干部進(jìn)行黨課學(xué)習(xí)，由黨委成員親自主講。通過(guò)政治理論學(xué)習(xí)，黨員干部的思想認(rèn)識(shí)和管理水平有了明顯的提高，在實(shí)際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門(mén)做起、從點(diǎn)滴做起，處處起到表率作用。
充分發(fā)揮團(tuán)組織、工會(huì)的作用。團(tuán)組織和工會(huì)是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來(lái)，公司團(tuán)組織和工會(huì)在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織了多項(xiàng)有益員工身心健康的活動(dòng)。如“新年文藝匯演”、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬(wàn)人獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)”等等。
各部門(mén)還針對(duì)部門(mén)員工多數(shù)是青年團(tuán)員的特點(diǎn)，根據(jù)部門(mén)實(shí)際情況，在工作之余，組織許多年青人喜歡的活動(dòng)，有學(xué)雷鋒，做好事活動(dòng)，臺(tái)球賽，羽毛球賽活動(dòng);也有郊游，燒烤活動(dòng)，極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活，既煅煉了身體，陶冶了情操。又加強(qiáng)了交流，加深了感情，促進(jìn)了團(tuán)結(jié)，提高了隊(duì)伍的凝聚力，營(yíng)造了一個(gè)健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
發(fā)揮輿論宣傳作用，正面引導(dǎo)員工奮發(fā)向上。__從__年開(kāi)始創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊《__》至今已有三十三期了，為領(lǐng)導(dǎo)與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個(gè)很好的溝通橋梁和交流平臺(tái)。通過(guò)內(nèi)刊傳達(dá)了公司政策精神、指示要求。員工們通過(guò)這一平臺(tái)，交流工作、學(xué)習(xí)、生活的經(jīng)驗(yàn)與感受，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理提出意見(jiàn)，參與公司的民主管理，不僅豐富了員工的文化生活，提高了員工的文化修養(yǎng)，還調(diào)動(dòng)了員工參與管理的積極性。
今年以來(lái)，為了更好地發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用，公司加大了好人好事的宣傳力度，每期都設(shè)有好人好事專欄來(lái)表?yè)P(yáng)在工作中樂(lè)于奉獻(xiàn)，愛(ài)崗敬業(yè)，有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對(duì)《__》進(jìn)行全面改版，由原先的兩版擴(kuò)充到現(xiàn)在的九版，并結(jié)合公司的實(shí)際，增加具有導(dǎo)向性的文章，極大地豐富了簡(jiǎn)報(bào)的內(nèi)容。
提高了簡(jiǎn)報(bào)的可視性和可讀性，充分發(fā)揮其導(dǎo)向作用。另外，各現(xiàn)場(chǎng)操作部門(mén)都創(chuàng)辦了宣傳欄，根據(jù)部門(mén)的具體情況，創(chuàng)辦各種主題的欄目，對(duì)部門(mén)的好人好事進(jìn)行宣傳和表?yè)P(yáng)，對(duì)工作的特殊情況，注意事項(xiàng)進(jìn)行宣講。從而促進(jìn)了部門(mén)的生產(chǎn)管理，又調(diào)動(dòng)了部門(mén)員工的工作積極性。
2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升公司競(jìng)爭(zhēng)力。
隊(duì)伍建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重中之重，公司自成立至今，已經(jīng)培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實(shí)干、敢于管理、擅于管理的干部隊(duì)伍，和一批愛(ài)崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊(duì)伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，公司得到了健康快速的發(fā)展。今年上半年，公司繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升公司的競(jìng)爭(zhēng)力。
繼續(xù)實(shí)行干部員工動(dòng)態(tài)管理，限度地激發(fā)干部員工的奮發(fā)向上，讓干部有危機(jī)意識(shí)而更加努力地工作，讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學(xué)習(xí)，去提高自己的業(yè)務(wù)技能和綜合能力。上半年有二名同志被聘任為部門(mén)長(zhǎng)，有三名理貨員提升了見(jiàn)習(xí)助理，對(duì)多名員工的工作崗位進(jìn)行了調(diào)動(dòng)。通過(guò)這種能者上，庸者讓的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和干部調(diào)動(dòng)機(jī)制，公司呈現(xiàn)比學(xué)趕超的局面，很好地滿足了各個(gè)崗位的需要，促進(jìn)了公司的發(fā)展。
3、完善規(guī)章制度，嚴(yán)抓貫徹落實(shí)。
規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，幾年來(lái)公司結(jié)合工作實(shí)際和市場(chǎng)形勢(shì)相繼出臺(tái)了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的健康發(fā)展和業(yè)務(wù)的順利展開(kāi)。但隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇，市場(chǎng)對(duì)我們提出了更高的要求，尤其在安全質(zhì)量方面。上半年，公司針對(duì)一些內(nèi)部差錯(cuò)反復(fù)出現(xiàn)的問(wèn)題，修訂了《貢獻(xiàn)獎(jiǎng)暫行辦法》和《綜合管理獎(jiǎng)考核辦法》將和部門(mén)的利益與安全質(zhì)量掛鉤，對(duì)差錯(cuò)進(jìn)行嚴(yán)格的控制，內(nèi)部差錯(cuò)按個(gè)計(jì)算。
一旦出現(xiàn)內(nèi)部差錯(cuò)即取消評(píng)比個(gè)人貢獻(xiàn)獎(jiǎng)資格，干部出現(xiàn)內(nèi)部差錯(cuò)，扣比率扣除安全質(zhì)量獎(jiǎng);進(jìn)一步明確對(duì)外差錯(cuò)的界定，即只要錯(cuò)誤送達(dá)、傳達(dá)外部單位，不管有沒(méi)造成影響，都視為對(duì)外差錯(cuò)。只要出現(xiàn)一個(gè)對(duì)外差錯(cuò)即取消部門(mén)綜合管理獎(jiǎng)和個(gè)人貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的評(píng)比。通過(guò)這一系列的措施加強(qiáng)了干部員工的責(zé)任感和緊迫感，使工作差錯(cuò)急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評(píng)，為進(jìn)一步擴(kuò)展市場(chǎng)創(chuàng)造了條件。
今年以來(lái)，公司嚴(yán)抓規(guī)章制度的貫徹落實(shí)，出臺(tái)了《干部的職責(zé)與權(quán)限》等規(guī)定，進(jìn)一步明確了職責(zé)，使員工在貫徹落實(shí)規(guī)章制度上有人抓、有人管，而不是當(dāng)作廢紙一張，同時(shí)加大對(duì)責(zé)任人的考核力度，對(duì)不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴(yán)肅處理。7月份，現(xiàn)場(chǎng)部門(mén)有位員工無(wú)視公司的勞動(dòng)紀(jì)律，無(wú)故曠工，公司給予通報(bào)開(kāi)除處理，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
公司還加大了現(xiàn)場(chǎng)操作部的檢查力度，出臺(tái)了《現(xiàn)場(chǎng)部門(mén)月度檢查內(nèi)容》，對(duì)各部門(mén)規(guī)章制度的落實(shí)情況和安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查。通過(guò)采取上述措施，公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強(qiáng)，保證了公司的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了公司布置的各項(xiàng)任務(wù)，從而提高公司在市場(chǎng)上的整體競(jìng)爭(zhēng)力。
4、開(kāi)源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
根據(jù)總公司年初的工作會(huì)議精神和要求，廈門(mén)分公司積極采取有效措施，做好開(kāi)源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場(chǎng)，爭(zhēng)取業(yè)務(wù)，拓寬營(yíng)收渠道，一方面加強(qiáng)內(nèi)部成本控制，節(jié)省開(kāi)支，取得了很好的效果。首先，加強(qiáng)人工成本控制。各現(xiàn)場(chǎng)操作分部實(shí)行崗位相對(duì)固定，人員統(tǒng)籌安排的用人機(jī)制，解決了周末作業(yè)高峰期人手不足的困難，減少各部門(mén)人員的編制。其次，實(shí)行部門(mén)成本核算。
公司各部門(mén)的經(jīng)營(yíng)、管理、質(zhì)量和成本納入部門(mén)月度考核，教育員工從自身做起，從點(diǎn)滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識(shí)，努力降低成本。其次在管理費(fèi)上嚴(yán)格控制，盡量壓縮機(jī)關(guān)人員的配置。機(jī)關(guān)人員多是身兼數(shù)職，辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書(shū)，在財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)請(qǐng)假回家生產(chǎn)后又暫時(shí)兼任公司會(huì)計(jì)。在業(yè)務(wù)招待費(fèi)上，本著花小錢(qián)、辦大事、辦好事、辦實(shí)事的原則，采取一切措施，避免不必要的開(kāi)支。
上半年，我司本著審計(jì)出效益、審計(jì)防風(fēng)險(xiǎn)、審計(jì)強(qiáng)管理、審計(jì)促發(fā)展的原則，積極配合總部和股東對(duì)公司的審計(jì)工作。通過(guò)上述一系列的有效措施，公司成本支出得到了很好的控制，收入成本率有了明顯的降低。
5、大力加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作。
雖然今年因?yàn)閹准掖境肪€和拆線，導(dǎo)致公司理貨箱量的流失，但由于我們爭(zhēng)取到了一些業(yè)務(wù)，從而補(bǔ)足了箱量，鞏固了市場(chǎng)份額。在件雜貨方面，公司加大營(yíng)銷(xiāo)力度，一有信息，及時(shí)跟進(jìn)，不放過(guò)任何的機(jī)會(huì)，今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長(zhǎng)，有幾個(gè)月還超過(guò)了_%。在裝拆箱理貨方面，加大與堆場(chǎng)和貨主的聯(lián)系，擴(kuò)大合作，上半年，增加了某某物流的一塊業(yè)務(wù)，特殊理貨的業(yè)務(wù)量也有所增加。
公司還和相關(guān)碼頭加強(qiáng)合作，上半年公司與_碼頭簽定了合作協(xié)議，其船邊、閘口、驗(yàn)關(guān)臺(tái)的相關(guān)理貨業(yè)務(wù)已全部委托我司操作。這證明了我司的營(yíng)銷(xiāo)工作取得了成功，并且有了碼頭這一有力的支持者，為公司經(jīng)后的發(fā)展打下了基礎(chǔ)。
二、存在的不足。
(一)員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
公司成立三年來(lái)，經(jīng)過(guò)公司的引導(dǎo)和教育，員工的思想水平和綜合素質(zhì)比剛進(jìn)公司時(shí)有了很大的提高，但隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇，客戶我們的員工提出了更高的要求。
(二)干部的管理水平和業(yè)務(wù)技能有待加強(qiáng)。
有一批能抓管理，會(huì)拓市場(chǎng)的干部隊(duì)伍是公司保持持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，近三年來(lái)，公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部，他們?cè)趯?shí)踐中邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué)，工作能力、管理水平和個(gè)人修養(yǎng)都得到了很大的提升，為公司的快速發(fā)展做出了不少貢獻(xiàn)，但他們畢竟還年青，無(wú)論是工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)能力、管理管理水平及對(duì)外溝通能力都和公司持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
(三)規(guī)章制度的落實(shí)還不夠全面到位。
三年來(lái)，公司各項(xiàng)規(guī)章制度都已建立，并在實(shí)踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實(shí)。今年，公司在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒(méi)有很好地杜絕差錯(cuò)，就是由于規(guī)章制度沒(méi)有完全落實(shí)到位，員工沒(méi)有嚴(yán)格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
今年市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷性在加劇，只有及時(shí)解決市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的創(chuàng)新和有效手段問(wèn)題才能更進(jìn)一步的擴(kuò)展業(yè)務(wù)，掌握市場(chǎng)的主動(dòng)權(quán)。
計(jì)生協(xié)上半年工作總結(jié)篇十六
xx年我公司黨建黨務(wù)工作，以科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的xx大會(huì)議精神，以?shī)^發(fā)的精神，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。全面加強(qiáng)我公司黨建思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，深化改革、理順機(jī)制。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)黨的理論作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作，武裝頭腦，做政治上的強(qiáng)者。公司黨建領(lǐng)導(dǎo)全面學(xué)習(xí)了黨的xx大會(huì)議精神和相關(guān)文件，通過(guò)學(xué)習(xí),大家統(tǒng)一了思想，使公司黨建的各項(xiàng)工作爭(zhēng)取了主動(dòng)，取得一定的成績(jī)。
為了吸引人才，建設(shè)高素質(zhì)的科技團(tuán)隊(duì)，首先，公司黨建采用現(xiàn)場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)、求助獵頭公司黨建、報(bào)紙等形式開(kāi)展招聘，確保從中選優(yōu)，為企業(yè)選取高水平、高素質(zhì)的人才;其次，依托視訓(xùn)365和公司黨建的培訓(xùn)體系，采用內(nèi)培、外培、邀請(qǐng)知名專家定期開(kāi)展講座等形式對(duì)其進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，如公司黨建曾連續(xù)一個(gè)月邀請(qǐng)北大知名教授來(lái)大盛開(kāi)展講座，對(duì)公司黨建領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行思想、業(yè)務(wù)、技能等全方位的培訓(xùn)。確保公司黨建員工能夠與時(shí)俱進(jìn)，跟上公司黨建和時(shí)代的發(fā)展步伐。
開(kāi)展深入細(xì)致的思想政治工作，及時(shí)掌握干部職工的思想狀況，緊密結(jié)合公司黨建員工和黨員干部的思想實(shí)際，利用會(huì)議、網(wǎng)絡(luò)、板報(bào)、培訓(xùn)班、談心等活動(dòng)形式，宣傳政策，吸收意見(jiàn)，凝聚人心，化解矛盾。xx年，公司黨建黨支部組織以xx大會(huì)議精神為指導(dǎo)，積極開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)，定期召開(kāi)職工代表大會(huì)，聽(tīng)取職工意見(jiàn)，充分發(fā)揮廣大群眾對(duì)公司黨建廉政建設(shè)的監(jiān)督作用。
2、重視組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮先鋒模范作用。
面對(duì)新形勢(shì)和新任務(wù)，公司黨建領(lǐng)導(dǎo)表示要不斷增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感和使命感，為國(guó)家的繁榮和民族的富強(qiáng)再立新功。公司黨建成立以來(lái)充分利用當(dāng)?shù)亟斩捹Y源、保護(hù)環(huán)境，積極參與到新農(nóng)村建設(shè)中，帶動(dòng)農(nóng)民增收。xx年與灌南縣行政村百祿、北陳集、花園、孟興莊、張店和長(zhǎng)茂鎮(zhèn)結(jié)對(duì)幫扶，僅秸稈一項(xiàng)，為農(nóng)民增收近1000萬(wàn)元。公司黨建成立以來(lái)共帶動(dòng)周邊農(nóng)民及下崗工人360人就業(yè)，其中120人為正式員工。同時(shí)大盛還通過(guò)各種渠道向社會(huì)捐款工近20萬(wàn)元，在灌南的新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。
為了充分激發(fā)公司黨建員工的積極性，公司黨建不僅在薪酬體系中體現(xiàn)寬帶薪酬的原則，鼓勵(lì)員工多勞多得。對(duì)公司黨建有突出貢獻(xiàn)或獲得先進(jìn)個(gè)人的，公司黨建還給予晉升工資及其他相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì);有職稱的，則按照職稱類別高低，分別給予100元、150元和200元的津貼。每逢節(jié)假日公司黨建都為員工發(fā)放禮品和過(guò)節(jié)費(fèi)，并開(kāi)展各種形式的活動(dòng)增進(jìn)員工的感情，如xx年三八婦女節(jié)，公司黨建即為每位女性員工發(fā)放的精美的禮品，舉行拔河比賽，充分體現(xiàn)了公司黨建以人為本的理念!
最后，公司黨建還為員工提供環(huán)境幽雅、配套設(shè)施齊全的居住和辦公環(huán)境。有能力和學(xué)歷的人到公司黨建后即可入住條件良好的雙人間公寓，公司黨建各項(xiàng)配套設(shè)施齊全，有籃球場(chǎng)、乒乓球室、網(wǎng)球場(chǎng)等運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所，并不定期開(kāi)展各種文體活動(dòng)，充分展示了“敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，也讓廣大員工充分感受到了“公司黨建即我家”的溫暖!
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