培養(yǎng)自己的思考能力和創(chuàng)新能力，提升綜合素質(zhì)。總結應該是一個有價值的文檔，我們需要學會提煉和歸納。以下是一些環(huán)境保護的案例和行動，讓我們一起了解環(huán)保的重要性和具體的實踐。
應聘主管寫簡歷篇一
行政主管在編寫個人簡歷時大可不必這么心急，關于薪水的問題完全可以留到面試中商量。
個人信息。
性別：女。
年齡：26歲民族：漢族。
工作經(jīng)驗：4年以上居住地：浙江臺州仙居縣。
身高：cm戶口：浙江臺州仙居縣。
求職意向。
希望崗位：行政/人事類-行政經(jīng)理/主管行政/人事類-人力資源總監(jiān)。
尋求職位：人力資源經(jīng)理/主管/辦公室主任。
希望工作地點：浙江臺州仙居縣。
期望工資：/月(可面議)到崗時間：隨時到崗。
工作目標/發(fā)展方向。
希望能有更好的發(fā)展機會.
工作經(jīng)歷。
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔任崗位：行政/人事類/行政經(jīng)理/主管。
職位描述：人員招聘薪資計算社保辦理以及勤管理工作等。
所屬行業(yè)：其他(其他)。
擔任崗位：行政/人事類/人力資源總監(jiān)。
職位名稱：人力資源經(jīng)理/主管。
職位描述：負責酒店各部門之間協(xié)調(diào)薪資計算社保辦理人員招聘等。
教育經(jīng)歷。
拓展閱讀：用自我評價掩蓋工作經(jīng)驗的不足憑借個人簡歷獲得面試機會。
現(xiàn)如今用人單位都十分看重求職者的工作經(jīng)驗，很多招聘廣告下都明確標注出有工作經(jīng)驗者優(yōu)先聘用。但是并不是所有的求職者都有豐富的工作經(jīng)驗，這種情況對于應屆畢業(yè)生而言十分不利。但是缺乏工作經(jīng)驗可以通過編寫個人簡歷補救，這就需要清楚的知道缺乏工作經(jīng)驗的求職者如何打造個人簡歷。在個人簡歷中不要將重點放在工作經(jīng)驗上也能夠輕松獲得招聘人員認可。
在制作個人簡歷中一定要突出自己想要表現(xiàn)的重點，求職者的求職條件不同重點也就不同。工作經(jīng)驗豐富的自然將個人簡歷的重點放在工作經(jīng)驗上，那么缺乏工作經(jīng)驗的求職者則可以將個人簡歷的重點放在自我評價上。
將自我評價打造成個人簡歷的重點，能夠彌補工作經(jīng)驗的不足。
在編寫自我評價時一定要重視將自己的'求職優(yōu)勢表現(xiàn)的淋漓盡致，首先需要編寫出自己對于工作的態(tài)度。可以將自己對于工作忠實誠信、從不推卸責任、有很強的自制力以及對待工作盡忠職守，這種對于工作的態(tài)度能夠獲得招聘人員的好感。其次，可以編寫出自己的性格。性格優(yōu)勢能夠為自身加分，比如說性格開朗、落落大方以及有很強的組織能力與適應能力。這些性格優(yōu)勢在招聘人員看來十分討喜，即便是缺乏工作經(jīng)驗也能夠獲得面試機會。最后可以表現(xiàn)出自己的學業(yè)，最好能夠有一些榮譽證書。這樣能夠引起招聘人員的興趣，用以上方法打造個人簡歷就算是缺乏工作經(jīng)驗也影響不了求職路上的一帆風順。
應聘主管寫簡歷篇二
婚姻狀況：已婚民族：漢。
戶籍：廣西年齡：35。
現(xiàn)所在地：南寧身高：173cm。
聯(lián)系電話：135**27758。
電子郵箱：
求職意向。
工作年限：職稱：無職稱。
期望月薪：面議。
求職類型：全職。
到崗時間：隨時。
工作經(jīng)歷。
xx年3月—至今xx公司，擔任市場部主管。工作內(nèi)容：
1、處理客戶詢盤：收到客戶詢盤后，準備報價表;對客戶感興趣的產(chǎn)品，將其優(yōu)點有效的傳達給客戶;做到回盤準確，及時，有效。
3、跟進老客戶新訂單：對內(nèi)在erp中輸入生產(chǎn)訂單，對外發(fā)proformainvoice;出貨前，與財務確認是否有收到貨款或l/c。出貨后，要求船務將船務文件及時提供給客戶提貨。
售后服務：處理客人投訴以及相關問題。
xx年3月—xx年7月xx公司，擔任業(yè)務員。工作內(nèi)容：
1、維護，管理b2b平臺;。
2、回復詢盤，報價，送樣等;。
3、通過互聯(lián)網(wǎng)，搜索引擎開發(fā)尋找新客戶;。
4、維護舊客戶，負責整個訂單流程，從客戶詢盤，報價，送樣確認，下單，收款，訂艙出貨，制作船務文件。
5、負責國際展會并代表公司參加參會，期間先后參加了印度，意大利展會;。
6、跟供應商聯(lián)系，尋找優(yōu)質(zhì)合適供應商以及相關產(chǎn)品。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣西大學。
最高學歷：本科。
畢業(yè)日期：-07
專業(yè)：經(jīng)濟學。
語言能力。
英語水平：良好。
國語水平：精通。
粵語水平：良好。
自我評價。
本人做事認真，勤懇;容易接受新事物，適應能力強。待人誠懇，容易與人相處!
應聘主管寫簡歷篇三
姓名：xxx。
性別：女。
民族：漢族。
年齡：29。
婚姻狀況：已婚。
專業(yè)名稱：工商管理。
主修專業(yè)：管理類。
政治面貌：黨員。
畢業(yè)院校：福建江夏學院。
畢業(yè)時間：2018年7月。
最高學歷：本科。
電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗：四年以上。
身高：160cm體重：51公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)。
戶籍：永定縣。
求職意向。
期望從事職業(yè)：行政/人事主管，行政/人事助理。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)。
期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：隨時到崗。
需提供住房：不需要。
教育/培訓。
教育背景：
學校名稱：福建江夏學院(2015年9月-2018年7月)。
專業(yè)名稱：工商管理學歷：本科。
學校名稱：廈門海洋職業(yè)技術學院(2009年9月-2012年7月)。
專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理學歷：大專。
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗。
公司名稱：龍巖市天豐化工有限公司(2015年3月-至今)。
所屬行業(yè)：批發(fā)·零售公司性質(zhì)：
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
職位名稱：行政/人事主管。
公司名稱：福建養(yǎng)寶生物股份有限公司(2012年4月-2014年8月)。
所屬行業(yè)：農(nóng)·林·牧·副·漁業(yè)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點：
職位名稱：行政/人事助理。
離職原因：生育。
公司名稱：廈門盈眾汽車有限公司(2011年9月-2012年3月)。
所屬行業(yè)：汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務)公司性質(zhì)：其他。
公司規(guī)模：50～200人工作地點：
職位名稱：客服及技術支持。
自我評價。
自我評價：本人誠實守信，工作嚴謹踏實、認真負責、上進心強，具有良好的團隊合作精神以及良好的心理素質(zhì)和吃苦耐勞精神，對事有自己的見解，并有較強的共事協(xié)作能力。
【擴展閱讀】3大技巧提高網(wǎng)申成功率。
技巧1：中午或凌晨填寫。
當很多人同時在線申請時，有些公司的服務器就經(jīng)常會出現(xiàn)死機或連不上服務器的`情況，所以網(wǎng)申最好挑選在午飯、凌晨等比較空閑的時間;此外，記得填寫完一頁就及時保存所填寫的內(nèi)容，以免做無用功。
另一方面，配置不太好或上網(wǎng)環(huán)境不穩(wěn)定的機器常常會在長時間聯(lián)線后出現(xiàn)死機斷網(wǎng)的情況，所以最好去網(wǎng)速快的地方上網(wǎng);還有就是在填寫較大篇幅答題的時候，盡量在word環(huán)境下填寫。
另外，很多公司網(wǎng)申的開放式問題都大同小異，因此記得搜集每次“網(wǎng)申”的題目和自己寫的答案，以便今后答題。
技巧2：注意檢查細節(jié)。
john提醒，千萬少犯低級錯誤，注意拼寫、語法等細節(jié)問題。
另外，在復制、粘貼時，應注意格式的變化，因為有些特殊字符在文本框中不能正常顯示。
技巧3：盡可能覆蓋關鍵字。
一些公司的網(wǎng)上申請表格是交給專門公司負責的。這類網(wǎng)申有一個很重要的檢索步驟，就是電腦自動按照關鍵字檢索，所以如果申請資料上沒有hr想要的關鍵字，就可能被篩掉。另外，對于開放性問題，盡量利用所給的字數(shù)限制，既不要超出也不要大大節(jié)省。
很多公司的職位是可復選的，但如果復選很多職位時，除非有充分的理由讓hr相信你同時具備這兩個職位所要求的能力。
最后，要注意申請資料和所申請職位的匹配，特別強調(diào)相關的實習經(jīng)歷和專業(yè)技能。
應聘主管寫簡歷篇四
姓名：性別：男。
年齡：25歲身高：172cm。
婚姻狀況：未婚地址：全椒。
求職意向。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~5000元/月。
期望從事的'崗位：電工。
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè)。
工作經(jīng)歷。
企業(yè)名稱：啟月電子—韻庭日用品等。
教育經(jīng)歷。
學校名稱：滁州中等專業(yè)技術學校。
專業(yè)名稱：機電一體化。
獲得學歷：中技。
從事職位：電工—設備主管。
業(yè)績表現(xiàn)：本人工作認真負責技術全面，廣受老板同事認可。
應聘主管寫簡歷篇五
簡歷就是求職者通過最精煉的話語和最小的篇幅將自己的突出的亮點呈現(xiàn)，在最短的時間內(nèi)抓住hr的眼球的一個信息載體。想要打造出好的的簡歷，除了需要了解自身情況還需要熟知用人單位所需要的人才。只有這樣才能夠編寫出具備針對性的個人簡歷，從而憑借投遞個人簡歷獲得面試機會。
在編寫過程中不要過于盲目，否則會讓降低個人簡歷的通過率。在編寫個人簡歷的過程中，想要戰(zhàn)勝其余競爭者就需要在了解用人單位的前提下，結合自身優(yōu)勢進行編寫。
下面是小編和大家分享的網(wǎng)絡管理員應聘電子簡歷模板，更多內(nèi)容請關注個人簡歷網(wǎng)。
個人信息。
姓名：性別：戶籍：所在地：婚姻狀況：
專業(yè)：電話：郵箱：/jianli民族：身高：年齡：
希望從事的工作崗位。
計算機it類-管理/技術支持-系統(tǒng)集成/技術支持。
教育經(jīng)歷。
20xx年09月——20xx年06月。
20xx年09月——20xx年06月。
上海市xx小學。
上海市xx中學。
上海xxxxxx學校。
上海xxxxxxxxx學院。
專業(yè)：計算機。
在?；顒?。
20xx年04月20日。
20xx年06月。
“全國高職專業(yè)英語寫作大賽”上海xxxxxxxxxx學院賽區(qū)非英語專業(yè)組鼓勵獎。
上海xxxxxxxxxx學院實用英語寫作大賽非專業(yè)組三等獎。
工作經(jīng)歷。
xx公司（-05～至今）。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：交通、運輸、物流。
擔任職位：網(wǎng)絡管理員崗位類別：技術助理。
工作描述：1、負責公司內(nèi)部網(wǎng)絡的維護以及公司內(nèi)所有辦公電腦、打印機、印復機、傳真機等辦公設備的保養(yǎng)及維護，打印耗材、電腦耗材的采購以及各辦公電腦設備的保管及配送。
2、負責公司視頻監(jiān)控系統(tǒng)的架設與日常維護，各服務器的架設與日常維護。
3、負責公司集團電話的日常接入及維護。
4、協(xié)助部門經(jīng)理對公司erp系統(tǒng)的一般日常維護。
工作描述：為一般納稅人企業(yè)提供網(wǎng)上報稅企業(yè)端軟件的.維護（其中包括網(wǎng)上電子申報、網(wǎng)上認證、電話申報等軟件的綜合納稅服務），確保納稅人能夠通過網(wǎng)上辦稅軟件辦理大部分的日常涉稅事項。
技能專長。
3）文筆佳。
計算機水平。
高級。
計算機詳細技能。
1.熟悉tcp/ip網(wǎng)絡通訊協(xié)議；精通局域網(wǎng)的架設、維護及管理，熟悉企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)絡，具有獨立分析和處理網(wǎng)絡故障的能力；熟練使用常見的網(wǎng)絡設備并對網(wǎng)絡設備的硬件構造和工作原理有較深的理論認識；掌握網(wǎng)絡和計算機的安裝配置和調(diào)試，并具有較強的計算機軟硬件安裝與維護能力；精通windows系列操作系統(tǒng)，熟悉網(wǎng)絡技術、電腦應用技術；有一定的病毒防護經(jīng)驗；有一定的網(wǎng)絡系統(tǒng)集成方案規(guī)劃和設計能力。
2.熟悉視頻監(jiān)控系統(tǒng)的架設與日常維護，并具有企業(yè)監(jiān)控系統(tǒng)架設的實際工作經(jīng)驗。
3.熟悉公司集團電話的接入與日常維護，并具有企業(yè)集團電話的接入及日常維護工作經(jīng)驗。
4.熟悉網(wǎng)站建設與維護，對網(wǎng)站的前后期整體架設、維護及實施過程非常了解，并具有網(wǎng)站實際架設與維護工作經(jīng)驗。
求職意向。
發(fā)展方向：積極、務實、努力，一直是我人生不變的航向。
自我評價。
積極、務實、努力；
待人溫和，熱情有禮；
應聘主管寫簡歷篇六
民族：漢族。
出生日期：1989.4
婚姻狀況：未婚。
現(xiàn)居地：廣州。
身高：176cm。
體重：64kg。
電話：___________。
e-mail：___@。
求職意向。
期望薪資：3500。
工作地點：廣州。
教育經(jīng)歷。
__.09—__.07華南師范大學。
所學專業(yè)：電子商務。
獲得學歷：本科。
工作經(jīng)歷。
__.08—__.03廣州__通信設備有限公司物流專員。
工作內(nèi)容：
任職物流專員，主要負責公司物流運作，物流供應商的選擇與管理，物流價格的談判，貨物確認與車輛安排，貨物跟蹤等一系列物流操作。公司物流操作主要以整車送貨為主，兼以零擔發(fā)送，平常工作主要是協(xié)調(diào)第三方物流安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況，監(jiān)控運輸過程，處理運輸異常事件，確保貨物的安全，保證物流運輸順暢。維護與各物流合作商良好合作關系。
__.03—__.06__貿(mào)易公司物流專員。
工作內(nèi)容：
開單操作、查報價、國內(nèi)空運訂艙、配貨以及客服等相關工作;在這些工作之余，本人和業(yè)務經(jīng)理學習業(yè)務知識，也嘗試了一下自己去做了下業(yè)務，雖然自己在經(jīng)理的配合下做成了一攤小業(yè)務，但著也是我的一個進步，相信自己在不斷地學習中，會讓自己變得更加強大，離職前經(jīng)理也給了我不少的建議，也肯定了我的工作。
個人技能。
粵語：熟練。
英語：熟練。
計算機：熟練。
自我評價。
本人是個性格開朗的男孩，善于溝通協(xié)調(diào)和溝通;直率而活潑的我，無論在哪里都能與人相處;在對人對事方面，本人能夠以公正的心去對待;在思想上，能夠嚴謹深思，一直堅持自己的做事原則，不做就不做，要做就盡力去把每件事做好，這就是我一貫做事的原則;在生活上，本人能夠低調(diào)樸素，能夠做到體貼細心;在學習上，本人有較強的自學能力，不懂的東西很喜歡去問別人，或者與有經(jīng)驗的工作者去取經(jīng);對于未來的職業(yè)規(guī)劃有著明確的目標。
應聘主管寫簡歷篇七
性別：女。
出生日期：1975年1月29日
婚姻狀況：已婚。
年齡：34歲。
民族：漢族。
身高：168cm。
最高學歷：大專。
戶籍：陜西。
畢業(yè)學校：長安大學。
計算機能力：精通。
目前所在地：陜西。
工作職位：賓館飯店/餐飲旅游類各種崗位,人力資源總監(jiān),總經(jīng)理助理。
希望工作地區(qū)：陜西等。
最快到崗時間：隨時到崗。
期望職位類型：全職工作。
柔性達觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務均有較好的思路及執(zhí)行力，是您最忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評!缺點是：英語口語較差，沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結合實際情況給予考慮。
有8年以上的酒店實際管理經(jīng)驗，分別從事過擔任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務，且在文案、行政、考核等模塊及公關推展上皆達到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔!
籌建經(jīng)驗的全程助理能為總經(jīng)理分擔各類工作壓力。提供高效快捷的工作效率。具備ab型工作的完美追求感、執(zhí)行力較強、酒店文案均屬強項!
20××年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
20××年~20××年：某大酒店(四星)總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
20××年~20××年某三星國際商務酒店總經(jīng)理辦公室。
籌建型的酒店或企業(yè)為佳;酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談!
2、交叉銷售關系網(wǎng)的建立及客戶的維護思路清晰明朗;。
聯(lián)系電話：×××××××××××。
電子郵箱：×××××××××××。
應聘主管寫簡歷篇八
您好!我叫樂緒明，想應聘貴公司的人事主管一職。
有多年的人事行政工作的經(jīng)驗，細致認真的工作態(tài)度，周密的組織能力是多年保持的好習慣。
對企業(yè)行政管理有扎實的實踐和運用的獨特一面，特別是對企業(yè)管理制度、流程管理、后勤管理及人力資源管理有較深理解，悉國家法律法規(guī)，熟悉人事行政流程。
具有主人翁精神，對于公司的忠誠度很高，在工作中追求個人價值和企業(yè)價值的.共同提升，本人認為只有好好工作了，公司好了，我們員工才能更好。
誠望貴單位全面考察我的情況，若能蒙您垂青，我將深感榮幸，并在日后工作中，不懈拼搏之勁，不失進取之心，克盡己能，為貴單位事業(yè)奉獻一切。
應聘主管寫簡歷篇九
姓名：
-小姐。
國籍：
中國。
目前所在地：
海珠區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
湖北。
身材：
165cmkg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25。
求職意向及工作經(jīng)歷。
應聘職位：
工作年限：
5
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
審價主任。
工作描述：
主要負責公司所有雜項類物料的采購管理工作（電腦設備及耗材、生產(chǎn)輔料、工具勞保用品、辦公文具、儀器設備固定資產(chǎn)等）。
負責制定部門小組重點工作規(guī)劃，月度及年度工作計劃、成本控制目標、供應商開發(fā)及管理，采購項目跟蹤、管理、實施與協(xié)調(diào)；以及組內(nèi)人員的工作管理調(diào)配；管理組內(nèi)人員績效和廉政事務。
對負責的物料成本進行目標立項，在限定的時間內(nèi)大大降低了公司的綜合采購成本。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
審價工程師。
工作描述：
負責相關物料新供應商的開發(fā)及成本分析、性價比較、價格審核；收集與分析原材料市場行情；負責與供應商進行價格磋商和談判；幫助供應商提高質(zhì)量/降低成本；日常物料的成本控制、訂單的下達、傳遞與跟催及品質(zhì)異常處理，供應商日常管理狀況的反饋。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
采購文員。
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
置業(yè)顧問。
工作描述：
負責客戶接待、項目介紹、客戶信息登錄、購房意向判斷、完成銷售簽約，實現(xiàn)銷售目標；售后服務的跟進及長期客戶的維護。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
文員。
工作描述：
離職原因：
應聘主管寫簡歷篇十
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：湖南-長沙年齡：33。
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：172cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳。
希望崗位：物流/采購類-采購經(jīng)理/主管。
物流/采購類-采購工程師。
物流/采購類-供應鏈總監(jiān)。
物流/采購類-采購總監(jiān)。
尋求職位：采購總監(jiān)、采購經(jīng)理、采購主管。
教育經(jīng)歷。
-09～-06湖南湘潭大學工商企業(yè)管理本科。
-09～-07湖南涉外經(jīng)濟學院電子科學與技術大專。
培訓經(jīng)歷。
**公司（-06～至今）。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡設備。
工作描述：
1.建立和完善采購系統(tǒng)和機制；
2.負責采購部日常工作的安排及采購事宜的協(xié)調(diào)；
3.負責審批采購價格和采購訂單；
4.負責主要物料的價格談判、供應商數(shù)據(jù)維護；
5.開發(fā)新供應商，并對新供應商品質(zhì)體系狀況進行評估，以確保供應商的優(yōu)良性；
5.對舊供應商進行管理和評估，以確保其穩(wěn)定的供貨能力；
6.關注并分析公司所使用的關鍵物料市場最新動態(tài)，確保采購單價的合理性；
7.制定采購部年度和月度采購預算，及日常貨款的安排；
8.帶領采購部門確保部門目標的達成；
9.培訓及指導下屬崗位技能及專業(yè)知識；
公司年采購額約rmb3.5億,主要采購物料包括：
原料類：鋼鐵原料（冷軋、電解、熱鋅板材等）、塑膠原料（pc、abs和pc+abs等）、鋁合金原料（鋁板、鋁型材等）、化工原料（噴涂、氧化用物料）。
設備類：生產(chǎn)用機械設備、檢測設備、監(jiān)控設備等。
其它類：五金模具、塑膠模具、包材、勞保、文具等。
離職原因：在職。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡設備。
擔任職位：采購經(jīng)理兼外包事務主要負責人崗位類別：采購經(jīng)理/主管。
工作描述：
一：采購方面主要負責。
2，組織開拓新供應商，優(yōu)化進貨渠道，使采購風險得到有效的.控制；
3，攜采購部同事完成年度5%的降價目標，提升公司整體競爭力；
7，參與重大合同評審與簽訂，并對合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督；
8，物流及財務流程的制定。如制定skd,ckd專案操作流程；
9，新產(chǎn)品專案從產(chǎn)品規(guī)格定制、產(chǎn)品評審到成品出貨的全進程跟進；
10，同pmc一起對原材料庫存進行有效呆料控制；
11，組織并實施所有部品采購；嚴格管控部品的品質(zhì)、價格、交期；實時處理品質(zhì)和交貨相關問題；rma處理。
二：外協(xié)加工方面主要負責：
2，針對外協(xié)廠的商業(yè)談判，制定加工合同，指導并規(guī)范加工細節(jié)以及協(xié)調(diào)處理合作糾紛；
4，及時發(fā)現(xiàn)項目的異常狀況，第一時間協(xié)調(diào)責任部門解決問題。
離職原因：公司財務危機。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：通訊、電信、網(wǎng)絡設備。
擔任職位：pmc主管崗位類別：物流經(jīng)理。
工作描述：1、根據(jù)市場要求尋找外協(xié)加工廠商；（合作外協(xié)加工企業(yè)：精英科技旗下鑫茂電子、唯冠集團、怡亞通旗下聯(lián)唯亞電子等）。
2、外協(xié)加工廠商的審查與綜合評估；外發(fā)物料控制及生產(chǎn)進度跟進；
3、宣導和完善部門有關iso文件和管理制度，明確pmc各級人員職責；
6、負責對生產(chǎn)計劃的各項進度的檢查，當生產(chǎn)、物料出現(xiàn)異常時進行協(xié)調(diào)及處理；
7、負責物料進度、物料損耗的監(jiān)控與跟蹤；庫存量的控制，呆廢料的預防、控制及處理；
8、對倉儲物料的統(tǒng)籌管理，數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析；對倉儲安全的監(jiān)管；
9、負責輔料及辦公用品的采購及供應商管理。
離職原因：內(nèi)部職位調(diào)整。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：外購主管崗位類別：采購經(jīng)理/主管。
2、負責開拓、審核、綜合評估成品協(xié)力廠商；
3、負責外購成品技術規(guī)格及要求的確定，并指導安排下屬及供應商嚴格執(zhí)行；
5、產(chǎn)品驗收程序的制定與實施；驗貨安排；
6、客戶產(chǎn)前技術咨詢、產(chǎn)品售后服務的處理；
7、r&d產(chǎn)品標準及品質(zhì)標準的制定與實施；
8、外購產(chǎn)品物料狀況及生產(chǎn)進程的確認與跟進；
9、出貨安排（船運或空運細節(jié)確定及安排）。
離職原因：尋找最好的發(fā)展機會。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：iqc組長崗位類別：質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)。
3，監(jiān)控供應商的交貨質(zhì)量水平；協(xié)助采購部對供應商進行綜合考評；
4，跟進mrb程序以確定問題批砹鮮欠倒報廢，挑選，退回供應商還是特采；
5，定期對iqc員工進行培訓，提高iqc檢驗員、技術人員的工作技能；
6，質(zhì)量異常、客戶投訴問題的協(xié)同分析，提高客戶滿意度。
離職原因：尋求更好的發(fā)展機會。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔任職位：qe工程師崗位類別：qa/品質(zhì)工程師。
工作描述：dvd、家庭影院、迷你音箱等產(chǎn)品的質(zhì)量技術問題分析與改善行動的實施監(jiān)督、可靠性實驗及相關品質(zhì)確認等。
離職原因：內(nèi)部調(diào)動。
項目經(jīng)驗。
擔任職位：采購經(jīng)理（專案負責人）。
項目描述：銷售地區(qū)：英國。
客戶名稱：tesco。
產(chǎn)品方案：st。
產(chǎn)品描述：dvb數(shù)字地面廣播最新技術t2成品機。
項目參與程度：全程跟進。
預計訂單數(shù)量：1m~2m/年。
項目預計年總額：人民幣2000萬。
責任描述：1）客戶、pm、業(yè)務、研發(fā)、采購會議確認新產(chǎn)品軟硬件規(guī)格、產(chǎn)品id、包裝及出貨方式等；（周期：一個月）。
2）kick-off會議，pm確認軟硬件及模具設計進度，bom清單發(fā)行日期，采購配合確認樣品采購日期；（周期：2個月）
3）成本核算；長交期物料計劃；
4）制定外包方案；外包合同制定與簽署；外協(xié)廠生產(chǎn)能力、技術水準、工夾具及設備準備情況的確認、生產(chǎn)協(xié)調(diào)及進度確認；（周期：2周，生產(chǎn)周期1周）。
5）npi&pp結果評審及修正變更跟進；（周期：3周）。
6）量產(chǎn)訂單mps及mrp計劃及跟進；（物料采購周期：3～4周）。
7）量產(chǎn)過程跟進：
a,外協(xié)廠海關備案合同及進料計劃確認；物料交貨方式安排；
b,外協(xié)廠進料及生產(chǎn)計劃協(xié)調(diào)和確認，工夾具及設備情況確認；
c,外協(xié)廠生產(chǎn)、工藝、品質(zhì)及出貨進程確認；
d,驗貨及出貨安排。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：口語一般。
英語：熟練。
求職意向。
發(fā)展方向：通過專業(yè)知識、管理經(jīng)驗、語言及交際溝通能力的不斷積累和提升，成為一名職業(yè)采購經(jīng)理人。
其他要求：
自身情況。
自我評價：1、誠實，開朗，主動，樂觀、上進心強；
2、熱愛生活、熱愛工作、有責任心、開拓能力強；
3、從業(yè)經(jīng)驗：家用消費類電子電器行業(yè)從業(yè)十余年，在采購、品質(zhì)、物流、制程管理等多方面積累了相當豐富的經(jīng)驗。
興趣愛好：本人愛好打羽毛球，爬山，游泳，旅游，唱歌，看書等。
應聘主管寫簡歷篇十一
為了讓畢業(yè)生更好.更快的找到合適的工作，以下畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供一則高級管理個人簡歷表格參考，請各位根據(jù)自己的情況填寫，并從中把握個人簡歷制作技巧，為自己打造一份優(yōu)秀的個人求職簡歷。
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
山東。
身材：
174cm?75kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
40。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
行政/后勤：人事行政主管、行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：行政主管、總務主管、
工作年限：
17。
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
一個星期。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費品(食品,飲料,化妝品)。
擔任職務：
工作描述：
主要負責：車輛、保安、消防、食堂、宿舍、辦公室后勤等工作。
離職原因：
自己做生意。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔任職務：
工作描述：
負責公司的行政人事管理，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，加強對各項工作的督促和檢查；建立并完善各項規(guī)章制度，促進公司各項工作的規(guī)范化管理；負責公司的公文、資料、信息和宣傳報告工作，溝通內(nèi)外關系，保證上情下達；負責公司來往文電的處理；負責對會議決定的事情進行催辦、查辦、和落實；促進公司與社會各界廣泛合作和友好往來，樹立良好的企業(yè)形象；負責公司崗位工作職責、編織人數(shù)的規(guī)則、研討、修訂。具體工作如下：1、負責公司的車輛派遣，對車輛維護、維修、年審。負責司機工作安排及思想教育；2、負責公司的保衛(wèi)工作，落實公司的保衛(wèi)制度，確保公司的人員、財產(chǎn)安全；3、負責公司的消防工作，督促廠部嚴格落實消防安全制度；4、負責公司的人事工作，根據(jù)各部門、各崗位工作要求，決定人員增加和減少，報總經(jīng)理批準后，面向社會招聘優(yōu)秀人才加入公司；5、負責公司的員工考勤、工資核算。考勤由本人與保安員共同完成，工資每月初對員工上班情況進行核算，核實完交財務部執(zhí)行；6、負責公司的后勤工作，監(jiān)督公司的采購工作，負責公司的廢物處理、衛(wèi)生清潔、水電、廠房維修。
離職原因：
合同期滿。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(咨詢,翻譯,獵頭)。
擔任職務：
經(jīng)理。
工作描述：
主要負責報名人員的培訓工作。具體對在本公司報名的人員，按照相應公司的要求，進行培訓。對培訓人員進行考核，合格后送入相應公司驗收。
離職原因：
跳槽。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
政府機關所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔任職務：
支部委員和司務長。
工作描述：
協(xié)助支部書記；負責培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀團員加入黨組織；協(xié)助領導做好本單位的行政會議和思想政治工作。
司務長主要職責：負責單位的`伙食、財務管理、炊事班的思想工作、行政管理、軍事業(yè)務訓練；領導炊事班進行專業(yè)，提高炊事技能和營養(yǎng)衛(wèi)生知識水平，改善好單位伙食；嚴格執(zhí)行財務制度，及時請領和正確使用經(jīng)費，厲行節(jié)約，按月公布伙食賬目，定期進行核算賬目；經(jīng)常了解炊事人員的思想狀況，及時做好思想工作。
離職原因：
服役期滿。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
政府機關所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
擔任職務：
中隊長。
工作描述：
主要負責：全中隊的工作，根據(jù)上級指示和要求，結合實際，領導全中隊落實戰(zhàn)備措施，指揮中隊完成戰(zhàn)斗任務；按照訓練大綱落實中隊軍事訓練；貫徹執(zhí)行軍隊的條令、條例、和規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行管理，遵紀守法，嚴守秘密，預防各類事故，案件；教育和培養(yǎng)所屬軍官、士官、班長提高其組織指揮能力及管理能力；搞好中隊的農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)，調(diào)節(jié)好中隊的伙食，使用好中隊的經(jīng)費，管理好中隊的物資、房產(chǎn)；完成上級交給的其他任務。
離職原因：
正常調(diào)動。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
政府機關所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職務：
副班長。
工作描述：
主要負責：協(xié)助班長處理班中的大小事物。
離職原因：
工作需要。
教育背景。
畢業(yè)院校：
首都經(jīng)濟貿(mào)易大學。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
公司經(jīng)營與管理。
所學專業(yè)二：
人力資源管理師。
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
首都經(jīng)濟貿(mào)易大學。
公司經(jīng)營與管理。
大專。
13070。
-01。
南方人才市場。
人力資源管理師。
專科。
j200705053。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
1.具備現(xiàn)代人力資源管理理念，熟悉各個模塊（人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利設計與管理、勞動關系管理、企業(yè)文化建設）并具實操經(jīng)驗.
2.擅長根據(jù)企業(yè)經(jīng)營計劃及發(fā)展目標制定長中短期人力資源規(guī)劃，根據(jù)公司實際情況及未來發(fā)展趨勢編制各部門職位工作說明書，為培訓管理、績效管理、薪酬管理提供實施依據(jù).
3.熟悉招聘渠道及招聘工作的系統(tǒng)實施，善于利用內(nèi)外招募選拔方法把合適的員工放在合適的位置，做到人盡其才、職得其人、人事相宜.
4.擅長建設及實施培訓管理體系、績效管理體系、薪酬管理體系和部門工作程序，構建系統(tǒng)化、規(guī)范化的現(xiàn)代企業(yè)管理制度體系，具備較強的文書撰寫能力.
5.熟悉企業(yè)行政人事管理事務，有服務行業(yè)管理經(jīng)驗；原則性強，執(zhí)行力強，具良好親和力、團隊合作精神.
6.誠實守信、耐勞實干、愛崗敬業(yè)；具備良好的職業(yè)操守，優(yōu)秀的管理、組織、協(xié)調(diào)能力，出色的學習能力.
7.熟練掌握word、excel、office等辦公軟件，并能獨立管理維護企業(yè)網(wǎng)站.
8.以優(yōu)異成績考取了國家勞動和保障部所頒發(fā)的企業(yè)助理人力資源管理師資格證.
詳細個人自傳。
優(yōu)秀士兵3次，三等功1次，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員1次。
本人于1994年加入中國共產(chǎn)黨。
本人于4月27日取得南方人才市場的人力資源管理師證書。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
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技校中專類個人簡歷表格理財規(guī)劃師的簡歷表格美術教師的簡歷表格。
應聘主管寫簡歷篇十二
性別：女。
民族：漢族。
年齡：29。
婚姻狀況：已婚。
專業(yè)名稱：工商管理。
主修專業(yè)：管理類。
政治面貌：黨員。
畢業(yè)院校：福建江夏學院。
畢業(yè)時間：2018年7月。
最高學歷：本科。
電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗：四年以上。
身高：160cm體重：51公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)。
戶籍：永定縣。
求職意向。
期望從事職業(yè)：行政/人事主管，行政/人事助理。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)。
期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：隨時到崗。
需提供住房：不需要。
教育/培訓。
教育背景：
學校名稱：福建江夏學院(2015年9月-2018年7月)。
專業(yè)名稱：工商管理學歷：本科。
學校名稱：廈門海洋職業(yè)技術學院(2009年9月-2012年7月)。
專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理學歷：大專。
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗。
公司名稱：龍巖市天豐化工有限公司(2015年3月-至今)。
所屬行業(yè)：批發(fā)·零售公司性質(zhì)：
語言能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
公司名稱：福建養(yǎng)寶生物股份有限公司(2012年4月-2014年8月)。
所屬行業(yè)：農(nóng)·林·牧·副·漁業(yè)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：50～200人工作地點：
職位名稱：行政/人事助理。
離職原因：生育。
公司名稱：廈門盈眾汽車有限公司(2011年9月-2012年3月)。
所屬行業(yè)：汽車·摩托車(制造·維護·配件·銷售·服務)公司性質(zhì)：其他。
公司規(guī)模：50～200人工作地點：
職位名稱：客服及技術支持。
自我評價。
自我評價：本人誠實守信，工作嚴謹踏實、認真負責、上進心強，具有良好的團隊合作精神以及良好的心理素質(zhì)和吃苦耐勞精神，對事有自己的見解，并有較強的共事協(xié)作能力。
當很多人同時在線申請時，有些公司的服務器就經(jīng)常會出現(xiàn)死機或連不上服務器的情況，所以網(wǎng)申最好挑選在午飯、凌晨等比較空閑的時間;此外，記得填寫完一頁就及時保存所填寫的內(nèi)容，以免做無用功。
另一方面，配置不太好或上網(wǎng)環(huán)境不穩(wěn)定的機器常常會在長時間聯(lián)線后出現(xiàn)死機斷網(wǎng)的情況，所以最好去網(wǎng)速快的地方上網(wǎng);還有就是在填寫較大篇幅答題的時候，盡量在word環(huán)境下填寫。
另外，很多公司網(wǎng)申的開放式問題都大同小異，因此記得搜集每次“網(wǎng)申”的題目和自己寫的答案，以便今后答題。
john提醒，千萬少犯低級錯誤，注意拼寫、語法等細節(jié)問題。
另外，在復制、粘貼時，應注意格式的變化，因為有些特殊字符在文本框中不能正常顯示。
一些公司的.網(wǎng)上申請表格是交給專門公司負責的。這類網(wǎng)申有一個很重要的檢索步驟，就是電腦自動按照關鍵字檢索，所以如果申請資料上沒有hr想要的關鍵字，就可能被篩掉。另外，對于開放性問題，盡量利用所給的字數(shù)限制，既不要超出也不要大大節(jié)省。
很多公司的職位是可復選的，但如果復選很多職位時，除非有充分的理由讓hr相信你同時具備這兩個職位所要求的能力。
最后，要注意申請資料和所申請職位的匹配，特別強調(diào)相關的實習經(jīng)歷和專業(yè)技能。
應聘主管寫簡歷篇十三
姓名：xxx性別：女。
民族：漢政治面目：團員。
學歷(學位)：學士專業(yè)：商業(yè)企業(yè)管理。
接洽電話：12345678手機：139000234。
接洽地址：北京市東城區(qū)xx大街10號郵編：100007。
教導背景。
另：其他培訓情況。
于北京第二外國語學院自修英語；自修市場營銷與管理本科課程；有駕照。
工作經(jīng)歷。
*5月---至今xx公司。
成績：有效合理的市場策略使公司產(chǎn)品xx成為同業(yè)著名品牌、產(chǎn)品銷售額穩(wěn)步提升、達以公司預期銷售目標。
*1995年3月---193月某國際著名企業(yè)。
成績：公司形象及企業(yè)文化得到廣泛流傳，深入人心。產(chǎn)品銷售及市場占領率穩(wěn)步進步，成為同業(yè)著名品牌。
*1992年10月---1994年12月xx電訊公司。
企劃部助理經(jīng)理。
個人簡介。
多年來供職于大中型企業(yè)的市場、策劃部門，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗，對把握市場動態(tài)、進行整體市場策劃與實行都有深入地研究，并自修了市場營銷與管理本科課程。我工作認真、負責，愛好吸收新的尋釁并努力完成。
業(yè)余愛好。
愛好廣泛。愛好球類運動及爬山，大學曾任校足球隊隊員。另外還愛好唱歌、音樂等。
本人性格。
溫和、謙虛、自律、自負（根據(jù)本人情況）。
另：最重要的是能力，信任貴公司會感到我是此職位的合適人選！
期盼與您的面談！
應聘主管寫簡歷篇十四
(女，46歲)。
最高學歷：大專|工作經(jīng)驗：以上|專業(yè)：經(jīng)濟學類。
婚姻狀況：已婚|身高：155cm。
籍貫：江西奉新|現(xiàn)居住地：江西新余。
求職意向。
期望月薪：待遇面議|工作性質(zhì)：全職。
期望崗位：財務經(jīng)理,會計主管,會計,出納。
自我描述。
有初級職稱，從事多年會計崗位，有一般納稅人經(jīng)驗，對企業(yè)的報稅、納稅工作比較熟悉。有多年的財務工作經(jīng)驗，能獨立處理企業(yè)的全盤賬務、編制會計報表、會使用財務軟件、辦公軟件。善于學習，努力鉆研業(yè)務，上進心強，能吃苦耐勞，具有良好的團隊協(xié)作精神。
誠實可靠，忠于職守，堅持原則，責任心強。工作認真、細致、踏實、嚴謹，敬業(yè)愛崗。
教育經(jīng)歷。
1992年9月-1994年7月|江西農(nóng)大|財會|大專。
工作經(jīng)歷。
2月-4月|會計|新余娛樂餐飲集團公司。
幫助處理新辦公司籌建期間的日常事務，內(nèi)賬的建賬及帳務處理;。
204月-4月|出納|景德鎮(zhèn)景航汽車精密鍛造有限公司。
做好出納賬的同時處理辦公室事務。辦理銀行存款和現(xiàn)金的領取,支票、銀行承兌匯票、公章、合同章的管理,日常的帳務處理及資金費用分析匯總。
10月-209月|外賬會計|新余順海商貿(mào)有限公司。
1994年8月-1月|車間統(tǒng)計、生產(chǎn)科統(tǒng)計|新余肉聯(lián)廠。
203月-6月|財務文員往來會計|廣東省東莞市塘廈蓮湖東峰鋁制品廠。
負責處理往來賬務及海關帳的制作、與往來客戶對帳、監(jiān)督稽核倉庫帳務及盤點事項、負責財務軟件的操作和月結單的制作、起草常規(guī)性的財務公涵(主要對各往來客戶)、收發(fā)郵件。在此之前，本人對電腦應用程序的操作比較陌生，一個星期后我就操作自如了，一個月后我由“徒弟”變成“師傅”，得到快速提升(如今已精通windows及office、財務軟件的操作)，由于工作出色，深得領導的信任和厚愛。
207月-12月|出納|上饒市信州理工學校。
負責學校和食堂的收支、制作傳票、登記現(xiàn)金和銀行日記帳;公司開戶、支票的領取、轉帳以及銀行業(yè)務結算和基本帳戶的管理等;備用金管理、學校個人所得稅的申報，個人所得稅款的繳納;月底對收支進行分類匯總;幫助會計對所有帳務進行電腦建帳;幫助校長發(fā)現(xiàn)問題，并提出建議，在任職期間從未出過差錯。任職期間負責招生接待工作，并兼電腦文秘班的會計教學一年。
10月-年9月|會計兼出納倉管|新余上醫(yī)世家。
主管整個公司財務，獨立處理全盤帳務，編制資產(chǎn)負債表、損益表、工資結算和發(fā)放、公司固定資產(chǎn)登記、管理及其他各類表單的編制和管理、倉庫物品的發(fā)放及進銷存的管理,員工的招聘。
應聘主管寫簡歷篇十五
姓名：xxx性別：女。
民族：漢政治面目：團員。
學歷(學位)：學士專業(yè)：商業(yè)企業(yè)管理。
接洽電話：12345678手機：139000234。
接洽地址：北京市東城區(qū)xx大街10號郵編：100007。
教導背景。
另：其他培訓情況。
1996年于北京第二外國語學院自修英語；自修市場營銷與管理本科課程；有駕照。
工作經(jīng)歷。
*1998年5月---至今xx公司。
成績：有效合理的市場策略使公司產(chǎn)品xx成為同業(yè)著名品牌、產(chǎn)品銷售額穩(wěn)步提升、達以公司預期銷售目標。
*1995年3月---1998年3月某國際著名企業(yè)。
市場主任。
成績：公司形象及企業(yè)文化得到廣泛流傳，深入人心。產(chǎn)品銷售及市場占領率穩(wěn)步進步，成為同業(yè)著名品牌。
*1992年10月---1994年12月xx電訊公司。
企劃部助理經(jīng)理。
個人簡介。
多年來供職于大中型企業(yè)的市場、策劃部門，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗，對把握市場動態(tài)、進行整體市場策劃與實行都有深入地研究，并自修了市場營銷與管理本科課程。我工作認真、負責，愛好吸收新的尋釁并努力完成。
業(yè)余愛好。
愛好廣泛。愛好球類運動及爬山，大學曾任校足球隊隊員。另外還愛好唱歌、音樂等。
本人性格。
溫和、謙虛、自律、自負（根據(jù)本人情況）。
另：最重要的是能力，信任貴公司會感到我是此職位的合適人選！
期盼與您的面談！
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應聘主管寫簡歷篇十六
民族：漢族。
出生年月：1988年12月25日。
身高：153cm。
體重：86kg。
戶籍：廣東湛江。
現(xiàn)所在地：廣東湛江。
畢業(yè)學校：海南經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術學院。
學歷：?？?。
專業(yè)名稱：商務英語。
畢業(yè)年份：
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：物流/貿(mào)易/采購。
職位名稱：行政、人事助理;外貿(mào)助理;教務管理。
工作地區(qū)：湛江市;。
待遇要求：可面議;不需要提供住房。
到職時間：一周內(nèi)。
語言能力：英語良好;日語略懂;普通話標準。
計算機能力：良好;。
綜合技能：本人從事過助理，顧問，班主任等工作。
能熟練使用辦公軟件，有獨立解決問題及工作能力。
具有豐富的信息整理與歸檔能力，大學英語四級cet-4。
具備良好的溝通能力。
職業(yè)形象好，有親和力，有愛心和責任心。
教育培訓。
教育經(jīng)歷：
時間所在學校學歷。
9月-206月海南經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術學院?？?。
培訓經(jīng)歷：
時間培訓機構證書。
4月-204月海口鑫鴻茂職業(yè)培訓中心創(chuàng)業(yè)培訓合格證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：深圳市亞哲科技有限公司。
時間范圍：年10月-203月。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔任職位：助理。
2.收發(fā)外貿(mào)客戶詢盤電子郵件，每天回復客戶詢盤達15份以上。
3.收集競爭對手信息，建立客戶檔案，產(chǎn)品資料編輯整理。
4.制定公司營銷計劃，上級交代的其他事務性工作：會議記錄;接待客戶，主持會議。
所在公司：?？诩t黃藍親子園。
時間范圍：2012年3月-2012年9月。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：教育/培訓/事業(yè)單位。
擔任職位：早教顧問。
工作描述：1.國內(nèi)知名早教品牌。
2.從事市場調(diào)研，收集客戶需求信息。
3.負責課程的銷售，為客戶解答疑問。
4.進行老客戶的回訪及信息反饋工作。
5.處理教學中的日常事務，協(xié)助園內(nèi)組織的各種活動。
6.培養(yǎng)了客戶數(shù)據(jù)分析能力，信息收集能力，具備良好的溝通能力。
7.市場調(diào)研會進行踩點，問卷形式，活動等形式進行調(diào)查，每天拿30個客戶名單，進行電話回訪50個。
所在公司：海南至尊美食加盟新概念有限公司。
時間范圍：年10月-2012年2月。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游。
擔任職位：實習生。
工作描述：1.從事客戶接待及服務。
2.進行咖啡，飲料制作。
3.上級交代的其他事務。
自我評價：本人樂觀開朗，真誠，隨和;工作上：認真，努力，有上進心，責任心，學習能力強，適應能力強;職業(yè)能力：具備良好組織協(xié)調(diào)能力，良好的溝通能力;較強團隊精神，熟悉辦公室軟件，日常工作中各種文檔的處理與整理;被公司提名為“最具有貢獻能力的人”;在大學期間：由于成績優(yōu)秀，獲得過學院“金光獎學金”，連續(xù)兩年榮獲團隊建設“優(yōu)秀團員”;考取大學英語四級cet-4。本人想在湛江長期發(fā)展，想求得一份穩(wěn)定工作。
發(fā)展方向：熟悉辦公室軟件，教學，行政上的各種文檔資料的整理。
大學英語四級。
熟悉外貿(mào)流程。
做事細心。
有過b2b網(wǎng)站的管理經(jīng)驗。
其他要求：培訓機會，注重的是公司與自我提升空間。
應聘主管寫簡歷篇十七
簡歷名稱：
更新日期：
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
身材：
176cm60kg。
婚姻狀況：
年齡：
29。
誠信徽章：
人才測評：
人才類型：
普通求職。
市場營銷總監(jiān)/經(jīng)理/主管、銷售總監(jiān)/經(jīng)理、項目營運總監(jiān)/經(jīng)理/主管：
工作年限：
3
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
面議。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨資所屬行業(yè)：服務業(yè)。
擔任職務：
營運經(jīng)理。
工作描述：
負責公司廣東地區(qū)營運管理工作。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職務：
工作描述：
負責分公司辦公室行政，對外商務接待、對外銷售等工作。
離職原因：
公司名稱：
起止年月：-07～-08廣州南菱汽車股份有限公司。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔任職務：
銷售店長。
工作描述：
門店及銷售人員管理，門店汽車銷售工作。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
公司名稱：
擔任職務：
大學生志愿者。
工作描述：
參加全運會相關志愿者工作。
求職意向及工作經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：
東北財經(jīng)大學。
最高學歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
計算機信息管理。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-11。
-03。
nice。
網(wǎng)絡工程師培訓。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
過往在不同領域的公司工作中累積了許多行業(yè)經(jīng)驗。
1.對汽車整車及周邊產(chǎn)品銷售，門店一線銷售管理曾取得較好的業(yè)績。
2.在電子行業(yè)方面，曾參與過廣電系統(tǒng)工程,led顯示屏銷售,市政led亮化工程,多媒體集成系統(tǒng)工程,監(jiān)控系統(tǒng)等大型項目。
3.熟悉世界500強韓資企業(yè)的'運作，吸收了世界知名企業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)管理模式。
在各行業(yè)中累積了一定的人脈和自身對工作的熱情。
詳細個人自傳。
本人性格開朗大方,品行端正，對工作熱情專注。出身于良好家庭的我,求學期間已在學生會參加策劃大型活動如九運會,美食節(jié),招聘會等.工作多年來吸收了大量的經(jīng)驗.曾擔任廣州地區(qū)大型汽車銷售門店店長,負責汽車及周邊產(chǎn)品銷售工作，帶領過團隊為公司創(chuàng)造了良好的業(yè)績；在大型國有企業(yè)從事商務行政工作期間，參與了大型項目的投標及實施工作，在對外商務談判及商務接待工作中也得到公司的認可；在世界500強企業(yè)旗下汽車租賃品牌工作時，得到了世界著名企業(yè)系統(tǒng)的培訓，接受了優(yōu)秀的管理及經(jīng)營模式。為更體現(xiàn)自身價值特向貴公司申請加入.望給于我一個工作的機會為貴公司效力!謝謝!
應聘主管寫簡歷篇十八
戶籍：江西-贛州年齡：30。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：172cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞、廣東-惠州、廣東-深圳。
希望崗位：工業(yè)/工廠類-pe/產(chǎn)品工程師。
工業(yè)/工廠類-rd/研發(fā)工程師。
工業(yè)/工廠類-產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管。
工業(yè)/工廠類-項目工程師。
工業(yè)/工廠類-rd/研發(fā)經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
-09～-07九江職業(yè)技術學院模具設計與制造大專。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：工程主管崗位類別：工程經(jīng)理/主管。
工作描述：1.人員工作分配統(tǒng)籌與規(guī)劃。
2.新產(chǎn)品成本控制及進度管控。
3.工程變更維護與確認。
4.工程人員培訓。
5.產(chǎn)品生產(chǎn)技術指導。
6.與內(nèi)部和對外一切產(chǎn)品技術性溝通。
7.產(chǎn)品技術性文件的編寫及發(fā)表。
8.部門管理目標達成維護和費用管制。
9.配合業(yè)務單位新產(chǎn)品的開發(fā)。
10.激勵團隊積極進取提升。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：工程主管崗位類別：工程經(jīng)理/主管。
工作描述：1.人員工作分配統(tǒng)籌與規(guī)劃。
2.新產(chǎn)品成本控制及進度管控。
3.工程變更維護與確認。
4.工程人員培訓。
5.產(chǎn)品生產(chǎn)技術指導。
6.與內(nèi)部和對外一切產(chǎn)品技術性溝通。
7.產(chǎn)品技術性文件的編寫及發(fā)表。
8.部門管理目標達成維護和費用管制。
9.配合業(yè)務單位新產(chǎn)品的開發(fā)。
10.激勵團隊積極進取提升。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位：研發(fā)和產(chǎn)品導入工程師崗位類別：rd/研發(fā)工程師。
工作描述：1、dc風扇產(chǎn)品(2-22mm)以及vga散熱器產(chǎn)品的結構設計，并對相關之塑膠和五金模具有一定的瞭解,熟悉qs9000ts16949體系運作流程。
2、獨立設計研發(fā)產(chǎn)品并維護項目的日常運行情況，定期對經(jīng)理匯報項目的進展情況。
3、管理了項目并與多個不同的客戶合作。所有的項目都按客戶的要求按時高質(zhì)地完成。
4、成功管理并參與研發(fā)工作管理和分析，實現(xiàn)數(shù)據(jù)的實時顯示和分析，便于及時地檢討和決策縮短新產(chǎn)品和新工藝的研發(fā)間。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)行業(yè)類別：機械制造、機電設備、重工業(yè)。
擔任職位：機修鉗工崗位類別：設備修理。
工作描述：機器的日常維護於保養(yǎng)，維修。
機器零件的機械加工處理。
車、銑、磨、數(shù)控都有一定的了解，能操作。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：初級。
計算機詳細技能：
技能專長：1、熟悉dc風扇產(chǎn)品以及vga散熱器產(chǎn)品的結構，并對相關之塑膠和五金模具有一定的瞭解,熟悉qs9000ts16949體系運作流程。
2、在5年里能獨立設計研發(fā)產(chǎn)品并維護項目的日常運行情況，定期對經(jīng)理匯報項目的進展情況。
3、在5年內(nèi)成功地管理了多個項目并與多個不同的客戶合作。所有的項目都按客戶的要求按時高質(zhì)地完成。
4、完善公司的新產(chǎn)品開發(fā)流程，使公司的新產(chǎn)品開發(fā)時間由原來的平均40天提高到平均30天。
5、成功管理并參與研發(fā)工作管理和分析，可以實現(xiàn)數(shù)據(jù)的實時顯示和分析，便于及時地檢討和決策縮短新產(chǎn)品和新工藝的研發(fā)時間。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：
求職意向。
發(fā)展方向：通過實踐操作和鍛煉不斷提高自身的專業(yè)理論涵養(yǎng)，進一步提升產(chǎn)品的研發(fā)和管理能力以及應對各種問題與風險的能力，努力成為既具備扎實的專業(yè)理論知識又具有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的全面性研發(fā)和管理人才，能夠在公司高層的領導與支持下為公司創(chuàng)造實際的經(jīng)濟效益，同時在職業(yè)道路上不斷成長與進步。
其他要求：
自身情況。
自我評價：(1)專業(yè)知識強，專業(yè)崗位經(jīng)驗豐富;。
(5)做人正直、勤奮、務實、遵紀守法，不以權謀私，嚴于律己。
(6)做事努力工作，主動承擔責任。
(7)能與同事、其它部門及集團內(nèi)其它公司積極配合，公司利益至上?？傊译m不是最優(yōu)秀的，但我努力做到最優(yōu)秀。
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