在寫報告時，我們應(yīng)該注重邏輯性和條理性，以便讀者能夠清晰地理解我們的觀點和論證。在撰寫報告時，可以使用圖表、數(shù)據(jù)和實例等來支持觀點。在下方的報告范文中，您可以看到一些常見的報告結(jié)構(gòu)和段落劃分。
四查問題查擺情況報告篇一
全縣黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，縣委辦公室高度重視，迅速行動，高標準開展黨史學(xué)習(xí)教育，高效率開展思想作風(fēng)整頓，高效益踐行為民服務(wù)，力爭在全縣黨史學(xué)習(xí)教育中走在前、作表率。
一是提升站位早部署。將黨史學(xué)習(xí)教育作為一項重大政治任務(wù)，第一時間召開動員部署會議，成立縣委常委、縣委辦公室主任任組長、縣委辦公室班子成員為副組長的黨史學(xué)習(xí)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，擰緊壓實責(zé)任、逐級傳導(dǎo)壓力，推動各項任務(wù)落實。抽調(diào)5名黨性強、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)高的同志參與黨史學(xué)習(xí)教育工作，明確人員分工，細化工作措施，為學(xué)習(xí)教育開好局起好步提供了強有力的組織保障、奠定了扎實的基礎(chǔ)。二是對標對表制臺賬。對照《淇縣黨史學(xué)習(xí)教育工作任務(wù)分解臺賬》和《黨史學(xué)習(xí)教育聯(lián)絡(luò)巡回指導(dǎo)工作清單》，制定《縣委辦公室黨史學(xué)習(xí)教育工作臺賬》，將工作任務(wù)細化為7大類30項具體舉措，逐項明確責(zé)任主體、目標任務(wù)和時限要求，制定“流程圖”和“行事歷”，實現(xiàn)了各項專題實踐、組織活動安排流程化、時序可視化。三是從嚴從細抓落實。嚴格學(xué)習(xí)制度，制定每周集中學(xué)習(xí)和個人學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式，組織全體人員深入學(xué)習(xí)“四史”篇目，不斷增強黨史學(xué)習(xí)教育的思想自覺、政治自覺和行動自覺；創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，綜合運用邀請專家輔導(dǎo)報告、到紅色基地現(xiàn)場教學(xué)等多種方式，“走出去”和“請進來”相結(jié)合，不斷增強黨史學(xué)習(xí)教育的針對性、有效性；以黨小組為單位，圍繞習(xí)近平總書記對黨委辦公室提出的“五個堅持”要求，集中利用一周時間，于每天下午6點至7點，組織黨員深入開展討論發(fā)言，切實做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所得。
二、高效率推進思想作風(fēng)整頓。
一是提高政治站位，快速安排部署。將思想作風(fēng)整頓作為黨史學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，及時召開以“學(xué)黨史、轉(zhuǎn)作風(fēng)、強能力、抓落實”為主題的作風(fēng)整頓動員會，制定實施方案，明確總體要求、目標任務(wù)、時間節(jié)點，每周組織黨員圍繞思想作風(fēng)建設(shè)、“淇縣之干”開展大學(xué)習(xí)大討論活動，推動黨史學(xué)習(xí)教育往深里學(xué)、往實里走。二是突出問題導(dǎo)向，深入查擺剖析。對照《“不作為亂作為不廉潔”集中整治專項行動實施方案》5個方面25個問題，深刻自我檢視剖析，逐人進行討論發(fā)言，并通過“領(lǐng)導(dǎo)點、同事提、集體議”等方式，互相會診把脈，開展批評與自我批評，切實查擺出領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員和一般黨員干部在工作中的短板和具體問題，做到了真查問題、查真問題，推進思想作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展。三是嚴格落實責(zé)任，狠抓問題整改。堅持把整改落實作為一項極其嚴肅的政治任務(wù)來抓，以高的標準、嚴的要求、實的舉措，推動問題整改。對排查出的問題，建立整改臺賬，逐項明確整改措施、完成時限和責(zé)任人員，強化立行立改，實行銷號管理，完成一項銷號一項，做到真認賬、真反思、真整改，切實通過問題整改推動縣委辦公室“三服務(wù)”工作再上新臺階。四是健全各項制度，形成長效機制。狠抓建章立制，細化辦文辦會、調(diào)查研究、督促檢查、機要保密等工作程序，修訂完善各項工作流程和工作制度，匯總編印《縣委辦公室工作手冊》，嚴格按照工作手冊各項規(guī)章制度開展工作，突出制度落實，促進各項工作規(guī)范化、程序化、制度化，切實提升“三服務(wù)”工作質(zhì)量和水平。
三、高效益踐行為民服務(wù)行動。
一是圍繞中心解民憂。堅持把為群眾辦實事作為黨史學(xué)習(xí)教育的落腳點，圍繞群眾“急難愁盼”問題，深入基層、深入群眾開展調(diào)查研究、督導(dǎo)檢查，了解廣大群眾所想所需所盼，為縣委提供第一手情況、第一手資料；加大民生項目和民生實事落實督查力度，確?？h委決策落實落地，切實提升廣大群眾安全感幸福感獲得感。二是立足崗位優(yōu)服務(wù)。采取調(diào)研座談、發(fā)放征求意見表等方式，深入征求基層黨委辦公室意見建議，進一步改進縣委辦公室各項工作，全面提升服務(wù)質(zhì)量和效率；開展業(yè)務(wù)知識上門服務(wù)，組織公文處理、信息、檔案等科室業(yè)務(wù)骨干就文件制發(fā)、信息編寫、檔案整理等開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)，幫助基層黨委辦公室提升業(yè)務(wù)能力和知識水平。三是駐村幫扶解難題。加大對口幫扶村黃洞鄉(xiāng)魚泉村幫扶力度，組織黨員干部到分包聯(lián)系村戶開展調(diào)研，形成“情暖百姓·我為群眾辦實事”實踐活動清單，認真落實各項惠農(nóng)惠民政策，幫助解決遇到的實際困難和問題，改善人居環(huán)境，提升造血能力，助力鄉(xiāng)村振興。
四查問題查擺情況報告篇二
1、求真務(wù)實，真抓實干精神不足。存在求穩(wěn)怕亂的思想，闖勁不足，開拓精神不強。一是對全年工作提前謀劃不到位，安排工作沒有長遠性的打算，遇到一件解決一件，缺乏周全細致和前瞻性。二是副職作用發(fā)揮的不夠充分。對分管的工作用心謀劃不夠，以身作則帶動作用不夠。三是深入基層調(diào)查研究工作較少。整天忙于事務(wù)，疲于應(yīng)付;閉門造車多，實地考察少;憑空想象多，調(diào)查研究少，對當(dāng)前全縣各行政事業(yè)單位履職情況了解不夠深，對體制機制方面存在的問題缺乏前瞻性研究，為縣委、政府和上級業(yè)務(wù)部門提供有創(chuàng)新的思路、對策、措施不多。
2、學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強，學(xué)習(xí)深度廣度不夠。從整體上來說，班子成員比較注重學(xué)習(xí)，但整體學(xué)風(fēng)還不夠濃，學(xué)習(xí)方法單一。把理論學(xué)習(xí)簡單地理解為讀讀報紙、聽聽報告、做做讀書筆記、寫寫心得體會，存在著一定的實用主義，學(xué)習(xí)內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性，沒有在學(xué)活、學(xué)透上下功夫。尤其是對機構(gòu)編制方面的知識沒有深層次學(xué)習(xí)，在理論和實踐相結(jié)合上還有差距，對機構(gòu)編制工作中的一些新情況、新問題，缺乏從理論層面上進行深入研究思考。反映到工作中，就是看問題、做事情眼光不遠、視野不寬，跳不出“機構(gòu)編制”這個圈子，不能從全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局出發(fā)，編制部門的綜合職能作用發(fā)揮不夠充分，對當(dāng)前做好機構(gòu)編制管理工作的前瞻性不夠強。
3、班子自身建設(shè)還有差距。班子成員之間、班子成員與干部間交心談心活動開展的少，聽取黨員干部群眾意見和建議不夠充分，對干部職工的工作生活關(guān)心不夠。
4、對外宣傳力度不夠，機構(gòu)編制工作的重要性沒有充分發(fā)揮。機構(gòu)編制工作承擔(dān)著改革機構(gòu)、整合資源、轉(zhuǎn)變職能、理順關(guān)系、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高效能等重大責(zé)任。但多少年以來，由于從事機構(gòu)編制工作涉及利益的重大性和敏感性，機構(gòu)編制工作默默奉獻多、后方保障多，其工作的重要性對外宣傳少，外界了解不多不深。究其原因，主要是編辦直接服務(wù)對象是行政事業(yè)單位，一般來說，與個人關(guān)系不大，受普通群眾關(guān)注較少。
5、思想不夠解放，創(chuàng)新意識不強。班子成員的思想還不夠解放，眼界不夠?qū)掗煟_拓創(chuàng)新意識不夠強烈，存在著安于現(xiàn)狀，墨守成規(guī)，有等靠思想。解決問題的辦法不夠多，思路不夠?qū)?。遇事憑經(jīng)驗，缺少敢闖敢試、敢為人先的勇氣。對機構(gòu)編制工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，創(chuàng)新性的開展工作的辦法不多、不靈活，尤其是對體制機制和機構(gòu)編制管理方面存在的深層次的矛盾和問題研究不深，習(xí)慣用固有的思路和工作經(jīng)驗來解決問題，有“求穩(wěn)”、求“當(dāng)前”的思想，緊迫感、危機意識、創(chuàng)新意識都不夠強。
(一)抓學(xué)習(xí)、提素質(zhì)，努力提高黨員干部綜合能力。
堅持把學(xué)習(xí)作為提高班子和黨員干部的政治思想水平、增強發(fā)展能力、創(chuàng)新工作理念的主要途徑，不斷創(chuàng)新方法，健全機制，提高學(xué)習(xí)的實效。一是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。組織黨員干部認真學(xué)習(xí)了黨的十八大報告、十八屆三中全會、自治區(qū)第十次、第十一次黨代會和市委第九次黨代會、九屆四次全會以及縣委十三屆五次會議等重要精神，深入貫徹中央和區(qū)、市重大政策部署，用理論武裝頭腦，不斷增強全體黨員干部的大局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識。結(jié)合機構(gòu)編制工作實際深入學(xué)習(xí)了機構(gòu)改革、法律法規(guī)等方面的內(nèi)容，不斷提高運用科學(xué)理論解決實際問題的能力和水平，增強服務(wù)全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的自覺性和主動性。二是改進學(xué)習(xí)方式。改變過去“一人念、眾人聽”、只啃書本、不重實踐的枯燥、單調(diào)學(xué)習(xí)方式，采取集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、外出參加培訓(xùn)等形式不斷提高學(xué)習(xí)成效。三是深化學(xué)習(xí)效果。凡是重要理論和會議精神，都進行反復(fù)“回籠”學(xué)習(xí)，組織黨員干部寫心得、談體會、說感受，加深對重要知識點的理解和記憶。對專題調(diào)研報告、工作突出問題等，引導(dǎo)黨員干部積極發(fā)言、展開討論、相互點評，增強了學(xué)習(xí)的實效性，提高了黨員干部的政治理論素質(zhì)。
(二)深入基層查實情、解民憂，服務(wù)群眾。
積極深入基層，解民憂、辦實事。辦領(lǐng)導(dǎo)先后多次深入到寶豐社區(qū)、高莊鄉(xiāng)金星村，通過召開村民大會、進村入戶等形式，深入開展送政策、促發(fā)展活動。主動與結(jié)對學(xué)校、村、社區(qū)開展結(jié)對幫扶工作。在資金緊缺的情況下，克服困難，多方籌措資金，為學(xué)校、村和移民送去幫扶資金物資3萬多元。春節(jié)前后，領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)干部職工慰問姚伏鎮(zhèn)上橋、向前村馮漢民等8戶困難群眾，并為他們送上價值3000余元的米、面、油等慰問品?；I措資金1萬元，支持金星村進行環(huán)境衛(wèi)生整治;資助寶豐社區(qū)資金物資3萬元、城關(guān)鎮(zhèn)北郊社區(qū)資金3000元，用于改善社區(qū)辦公環(huán)境，為解決基層困難盡了綿薄之力?！傲弧眱和?jié)之際，到渠口鄉(xiāng)中心學(xué)校，開展“愛在起點，真情幫扶”慰問活動，為80余生送去價值6000元的慰問品，弘揚了愛心助學(xué)的傳統(tǒng)美德，傳承了機關(guān)文化。
(三)加強對外宣傳、提高編制部門知名度。
2021年以來，我辦在著力加強部門職責(zé)職能建設(shè)的同時，不斷加大對外宣傳力度，拓寬了人們了解機構(gòu)編制工作的途徑，把抓好機構(gòu)編制信息宣傳作為宣傳機構(gòu)編制政策法規(guī)，提升機構(gòu)編制部門形象，擴大機構(gòu)編制工作知曉度和影響力的重要舉措來抓。一是豐富宣傳形式。積極向自治區(qū)機構(gòu)編制網(wǎng)、《xx政府信息網(wǎng)》等信息平臺投稿發(fā)送信息，大力宣傳有關(guān)機構(gòu)編制政策規(guī)定和工作等方面的內(nèi)容，讓全縣各黨政群機關(guān)、事業(yè)單位更好的認識、理解機構(gòu)編制工作，助推機構(gòu)編制工作取得新發(fā)展，再上新水平。二是拓展宣傳平臺。借助自治區(qū)機構(gòu)編制網(wǎng)對我縣行政事業(yè)單位財政供養(yǎng)人員進行實名制公示，將編制試行“陽光”化管理，提高編制管理工作的透明度。
(四)抓班子、帶隊伍，不斷增強班子向心力。
班子成員嚴格按照分工，認真履行自己的職責(zé)，做到分工不分家，大膽開展工作，遇到問題，共同研究解決，在工作中大家心往一處想，勁往一處使，積極營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，以實際行動樹立了編辦領(lǐng)導(dǎo)班子的良好形象，圓滿完了年初制定的各項工作目標任務(wù)。
總之，2021年以來，我辦認真整改存在的問題和不足，圍繞中心，服務(wù)大局，不斷創(chuàng)新工作思路，全力做好機構(gòu)編制管理工作，各項工作取得了一定的成效。
四查問題查擺情況報告篇三
根據(jù)縣委關(guān)于開展民主生活會的工作要求，圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神決策部署，積極參加縣委中心組集中學(xué)習(xí)，增強個人意識。六次深入主管部門和寶寶村，與基層黨員干部交流談話。通過征求意見、談話和個人自查，深入調(diào)查、分析和發(fā)現(xiàn)了自己的問題，認真制定了整改措施，明確了下一步努力方向?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。
1.在學(xué)習(xí)和理解中國特色社會主義新時代，把握正確的政治方向，提高政治能力，增強四個意識，增強四個自信，實現(xiàn)兩個維護。在學(xué)習(xí)中，我可以有計劃地積極學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平建設(shè)有中國特色社會主義新時代，牢固樹立四個意識，增強四個自信，實現(xiàn)四個服從，堅決維護習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，維護黨中央的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想政治上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持一致。然而，仍然存在一些不足:在理論學(xué)習(xí)方面，對黨的十九屆五中全會精神的重大創(chuàng)新思想和觀點，學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)，存在不深不透、淺嘗輒止的情況，缺乏政治敏銳性和洞察力，分析問題不全面，缺乏使命感和危機感。履行職責(zé)的過程中，仍然存在著用傳統(tǒng)思維看問題，憑經(jīng)驗辦事的現(xiàn)象，并沒有真正與時俱進。
2.堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結(jié)帶領(lǐng)人民群眾落實黨中央的決策部署。第一，執(zhí)行決策部署不夠堅決。有時候?qū)χ醒氲闹卮鬀Q策和上級的部署要求，地位不夠高，理解不夠透徹，有時候?qū)Σ渴鸬娜蝿?wù)、安排的工作、推廣計劃缺乏針對性和科學(xué)性。特別是在信訪監(jiān)管方面，有時候只滿足于會上說的話，要求提出，文件發(fā)出，后續(xù)工作跟進不夠及時，沒有做好全時控制、終端監(jiān)管、一線效率，導(dǎo)致部分工作沒有落實到底。第二，與基層基層和基層群眾的方式方法仍然不足。在關(guān)心基層和群眾方面，片面強調(diào)工作繁忙。
能抽出更多時間深入基層，主要還是靠材料、電話了解和掌握基層情況，即使有時深入基層調(diào)研，多是浮在表面，蜻蜓點水，對群眾實際需求了解的不全面、不深，還沒達到親知、深知、真知的要求，未能多與基層干部、群眾面對面交流，對群眾的困難和需求了解的不夠全面。
3.在履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作，扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。按照縣委工作要求，我能夠堅持把貫徹落實上級各項決策部署作為重大政治責(zé)任，在加強疫情防控、推進復(fù)工復(fù)產(chǎn)、落實“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ骱兔撠毠缘裙ぷ髦校M一步加大了工作推進力度，但對照高標準要求，還存在一些不容忽視的問題。主要表現(xiàn)在：一是對脫貧攻，滿足于對貧困群眾的眼前生活脫貧，沒有與群眾進行更多更好的交流和指導(dǎo)，長效機制執(zhí)行的不夠到位;二是與貧困群眾溝通交流不多，對存在的矛盾問題有時未能做到及時化解，存在信訪隱患。三是統(tǒng)籌全局意識有差距。對疫情防控工作的更注重的是自己的防控工作任務(wù)，認為只要做好重點部位重點人員的防控管理工作就可以，從全縣的角度考慮的不多。
4.在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，加強科學(xué)謀劃，查找短板弱項方面。雖然系統(tǒng)和經(jīng)常的學(xué)習(xí)十九大精神、黨的十九屆五中全會精神和黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，以及省、委、縣相關(guān)文件會議精神，但對照上級精神，結(jié)合政法委實際工作來看，存在謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不細的問題，認為工作中上級已有規(guī)劃和目標，自身只要做好當(dāng)下工作，等待上級文件精神，認真執(zhí)行和實施即可，缺少主觀創(chuàng)新能動力。
5.落實全面從嚴治黨責(zé)任，貫徹執(zhí)行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義官僚主義。一是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任力度不強。表現(xiàn)在與分管的政法戰(zhàn)線和信訪局領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話多，與普通干部談心談話較少，有時廉政教育也多以開會、談話的方式進行教育，方式過于單一，效果不夠明顯。二是自覺接受監(jiān)督意識不夠強。對分管干部的日常監(jiān)督管理偏松偏軟，認為都是熟人、熟面孔，沒能從日常督促等方面多想辦法。
一是本人房產(chǎn)情況：
辦公用房情況：縣政府316辦公室，面積18平米。
出國出境情況：無。
配偶及子女從業(yè)情況：。
巡視反饋、組織約談函詢情況：無。
1.理論學(xué)習(xí)有所不足。對于黨的理論方針政策學(xué)習(xí)的自覺性、主動性還不夠強，有些認識還僅僅停留在抽象性、概念性的層面上，沒有進行深層次的學(xué)習(xí)和研究，在落實上級決策部署中，有時存在落實不夠全面、效果不夠理想的現(xiàn)象。近期通過對黨的十九屆五中全會精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，雖然思想境界有了質(zhì)的飛躍，但對深層次問題研究考慮還不夠，理論指導(dǎo)實踐的能力有待加強。
2.宗旨意識有所不足。深入一線、深入基層調(diào)查研究少，在科學(xué)推動工作方面，積極主動作為還不夠，在開展掃黑除惡、信訪督查等工作方面還沒有完全從實際出發(fā)。在為民服務(wù)工作中，還沒有完全從便利基層、服務(wù)群眾的角度考慮，滿足于來什么事辦什么事，有什么能力辦什么事，基層調(diào)查研究不深不透，對群眾想什么、盼什么、急什么、要什么掌握的還不夠?qū)崱⒉粔蛉?，對群眾反映的難點熱點問題，拓思路、出點子、調(diào)查研究不夠。
3.擔(dān)當(dāng)精神有所不足。有時滿足于當(dāng)前現(xiàn)狀，滿足于工作按部就班，認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按制度、按領(lǐng)導(dǎo)意見辦事，不添亂子，就不會有差錯問題，有時工作還習(xí)慣于用老思維來解決問題，導(dǎo)致在疫情防控、脫貧攻堅等工作當(dāng)中，缺少創(chuàng)新思維。
4.科學(xué)謀劃有所不足。思想還不夠解放，在面對新時期出現(xiàn)的新矛盾、新問題時，自身主觀能動性充分發(fā)揮的不好，有時存在等靠思想，盡管想創(chuàng)造性地開展工作，有時卻拿不出具有指導(dǎo)意義的工作思路和方法建議，導(dǎo)致創(chuàng)造性地開展工作不夠。
5.嚴格守紀有所不足。一方面在嚴格執(zhí)行紀律方面，自覺主動性不夠，認為只需要管好身邊人、身邊事就行了，對把紀律和規(guī)矩挺在前面、嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩的認識還不夠深刻，黨內(nèi)的監(jiān)督作用還沒有充分發(fā)揮。另一方面制度執(zhí)行力不強，對黨員干部在嚴明責(zé)任、嚴肅紀律上標準不夠，對分管各基層單位的工作紀律和組織紀律的落實情況缺乏督促檢查，導(dǎo)致個別干部執(zhí)行力不強。
6.思想重視有所不足。在落實意識形態(tài)、主題教育整改整治及貫徹執(zhí)行民主集中制等工作方面的重視程度不夠，導(dǎo)致一些工作流于形式，比如在整理臺賬、會議記錄等工作方面缺少必要的留痕，有時在臨近檢查時才臨時補充材料。
1.在提高政治素養(yǎng)上下功夫。一方面把加強理論武裝擺在重要位置，學(xué)深學(xué)透黨的十九屆五中全會精神等黨的經(jīng)典理論及習(xí)近平總書記系列講話精神，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，做到在學(xué)中思、在思中研、在研中悟，結(jié)合當(dāng)前工作，通過找差距、談想法和專題研討切實將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為促進發(fā)展和為民服務(wù)的思考和行動。另一方面把理論聯(lián)系實際放在關(guān)鍵位置，堅持聯(lián)系實際學(xué)理論，在學(xué)習(xí)過程中把當(dāng)前的新形勢和新任務(wù)擺進去，把工作實際和思想實際擺進去，提高運用科學(xué)理論和豐富知識解決實際問題的能力，真正實現(xiàn)用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
2.在提升為民服務(wù)上下功夫。一方面進一步更新觀念，調(diào)整思路，積極創(chuàng)新，尤其在當(dāng)前掃黑除惡、信訪維穩(wěn)等工作中，堅持做到多聽多看多想，培養(yǎng)自己新思維、新能力，為推動工作良好開展打下堅實基礎(chǔ)。另一方面自覺踐行黨的根本宗旨，把群眾觀點、群眾路線深深植根于思想中、具體落實到行動上，著力解決群眾的操心事、煩心事。從最困難的問題入手，從最突出的問題著眼，從最具體的工作抓起，通堵點、疏痛點、消盲點，做到為民服務(wù)解難題，以為民謀利、為民盡責(zé)的實際成效取信于民，為東風(fēng)縣全面發(fā)展全方位發(fā)展貢獻積極的力量。
3.在主動擔(dān)當(dāng)上下功夫。一方面結(jié)合360黨建工作法定期深入基層聯(lián)系點與群眾談心交心，了解群眾所想、所急、所需、所盼，征求群眾對工作的意見和建議，從群眾中來，到群眾中去，全面了解群眾生產(chǎn)生活具體情況，真正做到問需于民、問政于民、問計于民，確保工作做出實效。另一方面要牢固樹立全局觀念,增強在大局下行動的自覺性，堅持從實際出發(fā),創(chuàng)造性地開展工作,做到與時俱進,開拓進取。注意對工作、對事物進行科學(xué)的分析和把握，做到集思廣益，掌握實情，使解決問題的方式方法更切合實際、貼近實際。
4.在科學(xué)謀劃上下功夫。一方面要圍繞上級決策部署落實、實施進行溝通協(xié)調(diào)，努力使各方面步調(diào)一致，形成合力，以溝通協(xié)調(diào)的方式化解各種矛盾，調(diào)動各方力量，解決各類實際困難和問題。另一方面要刻苦專研業(yè)務(wù)知識，努力提高自身綜合素質(zhì)，真正做到真學(xué)真懂真用，達到學(xué)以致用，融會貫通，以科學(xué)的工作方式，推動各項工作穩(wěn)步落實。
5.在勤政廉政上下功夫。堅持嚴于律己，永葆政治本色，常懷律己之心，心存敬畏，慎獨慎微，嚴格要求自己，一方面要把思想和行動統(tǒng)一到中央的要求部署上來，深刻汲取姜國文、劉杰等腐敗案件的深刻教訓(xùn)，牢固樹立不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴重失職的觀念，帶頭用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項政治責(zé)任、政治任務(wù)來抓，堅決糾正只重業(yè)績不抓黨風(fēng)建設(shè)、只看業(yè)務(wù)指標不抓懲治腐敗的做法，切實找準職責(zé)定位，真正做到敢抓敢管、嚴抓嚴管、常抓常管。另一方面要在思想上筑牢拒腐的防線，遠離腐敗，經(jīng)得起誘惑，耐得住寂寞，把責(zé)任放在首位，在自律上做表率，慎獨、慎欲、慎行，嚴于律已，勤政廉政，努力做一名優(yōu)秀的黨員干部。
6.在提高思想認識上下功夫。常抓思想不放松，進一步提升工作認識，嚴格落實工作流程，尤其在落實會議精神、完善工作臺賬等方面，做到細之又細，科學(xué)嚴謹，不斷推動戰(zhàn)線工作的正規(guī)化、制度化。
四查問題查擺情況報告篇四
按照中共房縣上龕鄉(xiāng)委員會關(guān)于印發(fā)《上龕鄉(xiāng)喜迎十八大、慶祝建黨91周年系列活動實施方案》的通知（上辦發(fā)[2012]11號文件）精神要求，上龕鄉(xiāng)衛(wèi)生院黨支部高度重視，迅速行動，認真按照文件要求對支部工作情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
我院黨支部目前共有中國共產(chǎn)黨黨員8人，其中在職中共黨員6人，退休退養(yǎng)2人，在黨組織建設(shè)上根據(jù)支部下屬單位比較分散，機關(guān)辦公條件差的實際情況，為了便于加強基層黨員的管理，組織好、落實好黨組織的各項活動，按黨委要求成立了多個活動小組，并設(shè)立小組負責(zé)人，組織黨員學(xué)習(xí)活動。以集中領(lǐng)導(dǎo)、分組負責(zé)的方式，保證所有黨員干部都有受黨的培養(yǎng)教育的機會。
我院黨支部認真組織了“三個代表”重要思想、十六大、十六屆三中全會，立黨為公，執(zhí)政為民和黨的各項方針、政策的學(xué)習(xí)教育活動，使全單位職工在思想上、政治上和行動與黨中保持一致，結(jié)合自己的崗位，理論聯(lián)系實際開展。做到學(xué)以致用，努力提高踐行“三個代表”
的能力。同時結(jié)合上級開展的“民主集中制”學(xué)習(xí)教育活動，充分調(diào)動干部職工的積極性和主觀能動性，使干部職工在思想上有了新認識，觀念上有了新變化，作風(fēng)上有了新轉(zhuǎn)變。另外，我支部以抓班子建設(shè)，樹立良好班子形象入手，要求班子成員在工作和生活中嚴于律已，處處以身作則，率先垂范，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。牢固樹立正確的人生觀、世界觀。自覺用黨紀、政紀和法律、法規(guī)嚴格要求自己。加強組織制度建設(shè)，我支部在原有基礎(chǔ)上進一步修訂和完善了黨支部的崗位責(zé)任制，考勤考績制度，廉潔從政制度，會議學(xué)習(xí)制度等各項規(guī)章制度。這些制度措施的建立和落實，使每個黨員的組織觀念、紀律觀念、上進心、責(zé)任感、使命感有了不同程度的提高和加強，增強了黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力，形成了班子團結(jié)、黨群團結(jié)、干群團結(jié)的良好氛圍。
我院黨員干部在思想信念上堅決擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨的路線，對馬列主義，毛澤東思想鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定不移；自覺在思想、政治上、行動上與黨中央保持一致，遵守黨的各項規(guī)章制度，有較強的組織紀律觀念，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，自覺規(guī)范自己的行動準則。自覺履行黨員應(yīng)盡的義務(wù)，正確運用黨員的權(quán)力。由于我院黨員大多數(shù)在一線工作，面對艱苦工作環(huán)境，勞累工作。他們充分發(fā)揮了吃苦在前享受在后的精神，為單位的各項工作貢獻自己的力量。在急、難、險、重的任務(wù)面前他們能夠沖鋒在前，勇?lián)厝?，起到了先鋒模范帶頭作用。
1、學(xué)習(xí)理論知識不全面，題目單一，濃度不夠，學(xué)習(xí)形式不夠豐富，造成學(xué)習(xí)次數(shù)較多，效果不理想，職工隊伍的理論水平比較差，知識面比較窄。分析原因主要受辦公條件所限，不能采取如多媒體，影像資料等生動、具體多樣的學(xué)習(xí)教育形式，也沒有場所請黨校老師舉行集中授課講解，只能是宣讀一些文件和文字資料，降低了學(xué)習(xí)教育活動的效果。
2、各項規(guī)章制度不盡完善，內(nèi)容不具體，主要是因為有些制度形成較早，沒有及時修改與現(xiàn)在的要求不相適應(yīng)，另外有些制度不健全，沒有及時補充造成一些疏漏。
根據(jù)我支部自查，存在以上不足之處，針對以上問題，經(jīng)支部委員會研究討論制定了相應(yīng)的整改措施和對策。
四查問題查擺情況報告篇五
今年是建黨100周年，全國各地都掀起了學(xué)習(xí)黨史的各種活動，今天我在網(wǎng)上看到，北京門頭溝妙峰山鎮(zhèn)在積極開展黨史學(xué)習(xí)教育中，從身邊“黨史”講起，以紅色資源挖掘與黨員教育培養(yǎng)相結(jié)合的方式，組織黨員干部參觀北京市愛國主義教育基地—平西情報聯(lián)絡(luò)站，通過精心設(shè)計內(nèi)容、現(xiàn)場嚴密組織，讓學(xué)員在“體驗式”教學(xué)中感受老一輩隱蔽戰(zhàn)線工作的不易，并且在場的全體黨員重溫了入黨誓詞。
個人覺得這種學(xué)習(xí)黨史的活動是以紅色資源加上真實史實為切入點的，它最大的特點就是生動鮮活，既不枯燥又能讓學(xué)習(xí)者“走心”地體會到中國共產(chǎn)黨的偉大，而且這種形式在這一波的黨史學(xué)習(xí)中也運用的比較廣泛，這就像參加此次活動的黨員們所說：“通過本次主題教育培訓(xùn)，大家學(xué)習(xí)了解門頭溝區(qū)光榮革命史，增強了作為革命老區(qū)人民的自豪感和使命感。我們要把黨的成功經(jīng)驗傳承好、發(fā)揚好，努力做到學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行，把黨史的經(jīng)驗智慧轉(zhuǎn)化為前行路上攻堅克難的持續(xù)動能，樹立真抓實干、埋頭苦練的精神，團結(jié)帶領(lǐng)群眾為中心工作服務(wù)，爭當(dāng)先進、做排頭兵”。
這話說得太對了，當(dāng)我們回顧近百年的中國共產(chǎn)黨建黨史的時候，可以從其脈絡(luò)中清晰地看到黨帶領(lǐng)人民在百年征程中所做出的豐功偉績，比如“經(jīng)過北伐戰(zhàn)爭、土地革命戰(zhàn)爭、抗日戰(zhàn)爭和解放戰(zhàn)爭，打敗了日本軍國主義的侵略，推翻了國民黨反動統(tǒng)治，建立了中華人民共和國”，緊接著就是“建立社會主義制度，實現(xiàn)了中國歷史上最廣泛最深刻的社會變革”“開創(chuàng)了建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)，為實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興開創(chuàng)了正確道路”，再然后就是現(xiàn)在我們看到的“建立了獨立的和比較完整的國民經(jīng)濟體系，經(jīng)濟實力和綜合國力顯著增強”，現(xiàn)在我們是世界第二大經(jīng)濟體。
雖然這幾句話只是非?；\統(tǒng)的概括，但是僅僅用了半個多世紀的時間，中國共產(chǎn)黨就帶領(lǐng)人民將舊中國一窮二白的落后面貌徹底改變，新中國成立以來國內(nèi)生產(chǎn)總值增長了五十六倍，而當(dāng)代中國的經(jīng)濟實力、國防實力、科技實力更是明顯增強，工業(yè)、農(nóng)業(yè)、國防和科學(xué)技術(shù)領(lǐng)域的許多方面進入了世界先進行列；特別是到去年底中國還消除了絕對貧困人口，十二多億中國人不僅解決了溫飽問題，而且總體上達到小康水平。
那么今天我們再次重溫黨史為的是什么?因為“黨史”就是一部“中國共產(chǎn)黨為人民謀幸福、為民族謀復(fù)興的改革歷史”，自從中國共產(chǎn)黨成立以來始終堅持的就是全心全意為人民服務(wù)的宗旨，一直到今天這顆初心從未改變，而通過學(xué)習(xí)黨史，我們更能堅定這份初心，更好地造福人民群眾。說到此，想起近日從新聞中看到的一個報道：“黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)《關(guān)于〈“我為群眾辦實事”實踐活動工作方案〉的通知》，就開展“我為群眾辦實事”實踐活動作出了安排部署?！锻ㄖ分赋?，開展“我為群眾辦實事”實踐活動，要把學(xué)習(xí)黨史同總結(jié)經(jīng)驗、觀照現(xiàn)實、推動工作結(jié)合起來，弘揚黨的光榮傳統(tǒng)、優(yōu)良作風(fēng)，踐行黨的初心使命、根本宗旨，強化公仆意識、為民情懷，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部表率作用。立足本職崗位為人民服務(wù)，從最困難的群眾入手，從最突出的問題抓起，從最現(xiàn)實的利益出發(fā)，用心用情用力解決基層的困難事、群眾的煩心事，增強人民群眾的獲得感幸福感安全感”。
如果說學(xué)習(xí)黨史是為了堅定一個黨員為人民服務(wù)的初心，那么把這份初心轉(zhuǎn)化為實際行動、永葆黨性全心全意地為百姓服務(wù)則是最終的目的，就比如近日新聞報道的“學(xué)黨史辦實事，東鐵匠營街道持續(xù)開展“我為群眾辦實事”實踐活動為居民解決實際困難”、“萬壽路街道通過學(xué)習(xí)黨史活動，有機地與‘接訴即辦’工作結(jié)合起來，以為民服務(wù)、艱苦奮斗、創(chuàng)新發(fā)展的‘三牛精神’切實解決地區(qū)居民的操心事、揪心事、煩心事”等等，可以說，這就是學(xué)習(xí)黨史所要達到的目的，目的就是“把實事辦好，辦到群眾心坎上，讓黨旗高高飄揚在人民群眾的心里，激勵全黨全國各族人民以昂揚姿態(tài)奮力開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程”。
四查問題查擺情況報告篇六
全心全意為人民服務(wù)是中國共產(chǎn)黨的宗旨，是對共產(chǎn)黨員的根本要求。近日，黨史學(xué)習(xí)教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組專門發(fā)出“我為群眾辦實事”實踐活動號召，指出要從最困難的群眾入手，從最突出的問題抓起，從最現(xiàn)實的利益出發(fā)，用心用情用力解決基層的困難事、群眾的煩心事，增強人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
作為一名黨員，為群眾辦實事是彰顯初心和使命的最直觀、最直接體現(xiàn)。人民的溫飽問題早已解決，小康社會即將建成，但是人民群眾對美好生活的需求日益增長。從大的方面說，幼有所育、學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居、弱有所扶的需求刻不容緩；從小的方面說，群眾在生活、工作、學(xué)習(xí)中的難免會遇到一些問題。這就要求我們的黨員，立足崗位，找準群眾之需、民生之求、百姓之愿，切實用心用情用力解民之困、化民之憂、紓民之難，以實際行動踐行初心和使命。
作為一名黨員，為群眾辦實事是開展好黨史學(xué)習(xí)教育最直觀、最直接體現(xiàn)。學(xué)黨史就是要學(xué)革命先輩始終把人民放在心中最高的位置，“不為一己私利，而為天下蒼生”的胸襟和格局；學(xué)黨史就是要學(xué)革命先輩堅守理想、堅定信仰，面對生死考驗，不畏艱險，為理想為信仰奮不顧身的精氣神；學(xué)黨史就是要學(xué)革命先輩與群眾的血肉相連，自己有一條被子，也要剪下半條留給老百姓。新時代，我們不需要拋頭顱、灑熱血，也不需要為一條被子而為難，但革命精神不能忘、優(yōu)秀傳統(tǒng)不能丟。不忘來時路，才能走好未來的路。
作為一名黨員，為群眾辦實事是自覺踐行全心全意為人民服務(wù)根本宗旨的最直觀、最直接體現(xiàn)。圍繞群眾需求，公開履職承諾；圍繞群眾需求，解決民生難題；圍繞群眾需求，開展志愿服務(wù)。無論何時何地，都要心系群眾、扎實苦干、奮發(fā)作為、無私奉獻，自覺為人民服務(wù)、為人民造福。通過黨史學(xué)習(xí)教育，傳承中國共產(chǎn)黨偉大的革命精神，時刻不忘我們的黨來自人民、根植人民，時刻為人民謀利益，切實增進人民福祉。
四查問題查擺情況報告篇七
明確下步努力方向。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下：
面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)措施陳舊，對加快轉(zhuǎn)型發(fā)展目標思路還不清晰。
(二)堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實中央決策部署方面。分公司黨委始終堅持把抓好黨建作為首要任務(wù)，認真履行管黨治黨主體責(zé)任，堅持以上率下、示范帶動，層層傳導(dǎo)壓力、夯實責(zé)任。修訂黨委前置研究與經(jīng)理辦公會專題研究落實的有序銜接。增加黨建目標責(zé)任考核中業(yè)務(wù)分值，促進黨建、業(yè)務(wù)“雙提升”。以為黨和人民的運輸事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度，深度融合黨建、運營工作，把黨建的成效體現(xiàn)在企業(yè)提質(zhì)增效上，黨員的先鋒作用發(fā)揮在、“迎國評”應(yīng)急保暢、搶險救援等重點、難點工作方面。
存在的不足:一是貫徹落實加強國有企業(yè)黨建總要求存在層層遞減，黨支部書記政治素質(zhì)和履職能力有待提高。二是民主決策氛圍不活躍，集中討論問題時，班子成員存在對他人分管領(lǐng)域的工作表態(tài)少的情況，在一定程度上影響了民主決策的質(zhì)量。三是調(diào)動黨員參與黨內(nèi)生活的積極性主動性不足。班子成員在推動黨建工作走深走實方面用力不足。
(三)履職盡責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力**突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作，扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六保”任務(wù)，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。分公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持高質(zhì)量發(fā)展理念，團結(jié)帶領(lǐng)干部職工，積極克服疫情影響，全力推進全年目標任務(wù)完成，狠抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)。深挖潛力，上半年，累計追繳金額**萬元。在取消省界收費模式切換和恢復(fù)收費工作期間，合理安排人員在重點站值守，快速處置各類特情，期間未發(fā)生責(zé)任性擁堵事件。**、**段養(yǎng)護施工分流期間，分公司重點對**等特殊路段(站點)實施保暢,為司乘提供了快捷通行環(huán)境。進入汛期后,面對路段**、**,特別是**水毀，分公司迅速反應(yīng)、周密部署，采取果斷措施，全力以赴防汛搶險，避免造成嚴重后果，確保了車輛安全通行。勇于擔(dān)當(dāng)集全公司之力舉辦道德講堂，成立工作小組，團結(jié)協(xié)作，群策群力，深挖一線員工典型事跡，想法設(shè)法創(chuàng)新表現(xiàn)形式，反復(fù)打磨，不斷提升，最終為集團公司呈現(xiàn)了一臺精彩的道德講堂，彰顯了二級體制運營單位風(fēng)采。積極推進分公司對留壩縣消費扶貧工作，助力打嬴脫貧攻堅戰(zhàn)。
存在的不足:一是統(tǒng)籌全局意識有差距。對疫情防控工作重點放在自己管轄的范圍內(nèi)，認為只要做好重點部位重點人員的防控管理工作就可以，而對有交集的單位和人員的關(guān)注和考慮不夠。二是對系統(tǒng)性、戰(zhàn)略思維、學(xué)習(xí)研究得不夠深，籌劃疫情防控工作與基層實際結(jié)合不夠緊密。政治站位堅決貫徹落實，始終按照市委*書記“要以‘做事’而不是‘做官’的心態(tài)來對待職責(zé)、對待工作、對待事業(yè)”的要求，堅持領(lǐng)任務(wù)不推脫、遇問題不回避、干工作不惜力，經(jīng)常親自安排、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)，時刻向**速度、**標準對標看齊，想盡辦法全力推進。但是在抓長抓嚴上用力還不夠足，一些工作安排給分管副職和有關(guān)單位后，跟蹤問效不夠及時，雖然自己也經(jīng)常主持召開專題會議調(diào)度督促，并深入一線現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決問題，但由于事務(wù)繁雜，對一些事項沒有做到緊盯不放、一抓到底，導(dǎo)致工作成效打了折扣。
(四)學(xué)習(xí)貫徹黨的精神方面。堅持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹全會精神擺在重要位置，全會召開期間，第一時間通過電視新聞、報紙媒體等渠道，對全會精神進行認真學(xué)習(xí)，全會閉幕后，迅速通過主持召開縣委常委會會議、縣政府黨組會議、開展理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)和主題研討交流等方式，傳達學(xué)習(xí)全會精神特別是總書記的重要講話精神。但是客觀地講，自己對全會的內(nèi)涵實質(zhì)和精髓要義把握還停留在宏觀層面，特別是對全會提出的到2035年基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的9個遠景目標以及“十四五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展6個主要目標，還沒有真正做到靜下心去逐字逐句精研細讀、吃深悟透，在結(jié)合全會精神謀劃推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展上還需要下更大功夫。
(五)落實全面從嚴治黨責(zé)任方面。緊扣新時代黨的建設(shè)總要求，嚴格履行全面從嚴治黨第一責(zé)任人職責(zé)，定期研究推進黨建工作，嚴格落實新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則，持之以恒推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸，但仍存在一些不容忽視的問題。比如，日常工作中，更多的精力還是投入到了抓經(jīng)濟社會發(fā)展、抓重點項目建設(shè)等方面，對于黨建工作雖然能夠做到經(jīng)常研究、常抓不懈，在縣委常委會、政府黨組會、組織生活會以及基層調(diào)研中也經(jīng)常給大家提要求、做安排，但平時更多的還是通過聽匯報、看文件等方式掌握相關(guān)情況，對黨建工作出現(xiàn)的一些新問題跟進研判不夠。此外，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，對班子成員履行“一崗雙責(zé)”情況抓得還不夠緊，對一些重點領(lǐng)域和崗位的廉政風(fēng)險防控上，壓力傳導(dǎo)還不夠到位。
(六)落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面。自覺把總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要講話和指示論述精神作為根本遵循，牢牢把握正確政治方向，始終把意識形態(tài)工作擺在重要位置抓緊抓好，不折不扣落實中央和省委、市委關(guān)于意識形態(tài)工作的各項部署要求，持續(xù)強化思想陣地建設(shè)、壯大主流輿論聲勢，帶頭前往中小學(xué)校開展思政課教育，凝聚意識形態(tài)正能量。但是在健全完善意識形態(tài)工作督查機制上下得功夫還不夠，導(dǎo)致部分黨員干部對新形勢下意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴峻性、復(fù)雜性、隱蔽性認識還不夠到位，對一些問題的**辦法還不夠多、措施還不夠硬，“上熱中溫下涼”現(xiàn)象依然不同程度存在。
深刻剖析存在的問題的原因，主要有以下幾個方面：
運用新時代政治理論改造主觀世界思考較少，沒有真正打牢理想信念的根基;。
聯(lián)系實際不緊密，對政治理論的學(xué)習(xí)理解沒有與實際緊密結(jié)合，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，單純?yōu)榱藢W(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，指導(dǎo)實踐不準。
在黨性修養(yǎng)升華上做得不到位，降低了對自我完善、自我革新、自我提高的要求;。
帶頭遵規(guī)守紀的自覺性、主動性還不夠高，沒有時刻謹記“打鐵必須自身硬”，只求過得去、不求過得硬。
尤其是面對改革發(fā)展、疫情防控、“六穩(wěn)六?！?、從嚴管黨治黨等艱巨任務(wù)，缺乏攻堅克難的勇氣和敢闖敢試的銳氣，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。
(四)宗旨觀念樹的不牢。對世界觀、人生觀和價值觀改造的重要性認識不夠充分，全心全意為人民服務(wù)的責(zé)宗旨意識不強，責(zé)任感不夠，群眾觀念、“公仆”。要嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，正確處理好職工收入增長和企業(yè)效益增長的關(guān)系，不能以事務(wù)性工作多，而忽略了對監(jiān)管庫站的督導(dǎo)調(diào)研，要帶著問題，督出實效，力戒監(jiān)管工作中形式主義和官僚主義。
針對以上存在的問題和產(chǎn)生問題的原因分析，要從以下幾方面認真抓好整改。
一是繼續(xù)在強化理論學(xué)習(xí)上下功夫。要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會中國特色社會主義思想，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，堅持全面學(xué)、貫通學(xué)、深入學(xué)，帶著信念學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著使命學(xué)，堅持問題導(dǎo)向，把工作擺進去、把思想擺進去、把職責(zé)擺進去，把自己擺進去，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會這一思想的核心要義和基本精神，準確理解掌握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法，更加自覺地用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
二是堅持解放思想、實事求是、創(chuàng)新發(fā)展。要認真貫徹落實新發(fā)展理念，緊緊圍繞實施優(yōu)質(zhì)糧食工程、“一帶一路”糧油產(chǎn)業(yè)合作的重大機遇，以產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營為抓手，做優(yōu)做大做強糧油購銷主業(yè)。具體講，要抓好“兩個延伸”“三個突破”?！皟蓚€延伸”:一是以**為抓手，向x產(chǎn)前產(chǎn)后服務(wù)延伸;二是以**業(yè)務(wù)為抓手，向x延伸。“三個突破”:一是在做大做強x經(jīng)營上要有新突破;二是在“一帶一路”x產(chǎn)業(yè)合作上要有新突破;三是在推動省公司與庫站**融合發(fā)展上要有新突破。
三是持續(xù)改進作風(fēng)，深入調(diào)查研究。要繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，持之以恒抓好中央八項規(guī)定及實施細則精神的落實，以身作則、以上率下，為廣大職工和基層群眾樹立標桿、做出表率。要撲下身子、沉入一線，認真開展調(diào)查研究，班子成員要每年抽出一些時間，了解掌握基層庫站貫徹落實省局重點工作任務(wù)的情況，深入研究企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中的重點問題，深入研究基層一線職工反映強烈的熱點難點問題，全方位、多層次地掌握基層庫站各方面工作情況。
四查問題查擺情況報告篇八
今年以來，**縣委把民主生活會查擺問題整改落實作為一項嚴肅的政治責(zé)任和政治任務(wù)，切實強化“四個意識”，聚焦問題、對癥下藥、扎實推進，整改工作取得了明顯成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。
一是切實強化理論武裝。認真推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，修訂完善了《關(guān)于進一步深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實施方案》等制度文件，突出關(guān)鍵少數(shù)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的“頭雁效應(yīng)”，強化對黨的十九大精神、***新時代中國特色社會主義思想、新黨章、“四條例、兩準則”、黨的組織原則等重點內(nèi)容的學(xué)習(xí)和貫徹落實。牢固樹立“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，在思想上政治上行動上始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，在學(xué)懂弄通做實上下功夫，切實把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動工作上臺階的有力舉措。報告緊緊圍繞2018年度縣委常委會民主生活會查擺出來的主要問題，從如何抓好整改落實、存在問題和下步打算等三個方面進行闡述。其中整改落實部分分為切實強化理論武裝、進一步嚴格黨內(nèi)政治生活、積極改進工作作風(fēng)、著力強化擔(dān)當(dāng)精神等五個方面。
二是進一步嚴格黨內(nèi)政治生活。不斷強化政治紀律和政治規(guī)矩，深入貫徹落實《準則》《條例》要求，認真執(zhí)行“三會一課”、民主生活會等項制度，開展經(jīng)常性批評和自我批評。堅決執(zhí)行民主集中制，進一步完善常委會議事決策規(guī)則和程序，不斷提高決策水平。堅持大事講原則，小事講風(fēng)格，充分發(fā)揮常委班子集體的智慧和力量，做到思想上勤溝通、工作上多協(xié)調(diào).
（一）在學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想方面。
整改問題：學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠。
整改落實情況：持之以恒地把強化理論學(xué)習(xí)作為緊迫和長期的任務(wù)，努力提高黨性修養(yǎng)。首先充分認識學(xué)好政治理論的重要意義，增強學(xué)習(xí)的自覺性，力求完整準確地掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和***總書記新時代中國特色社會主義思想核心要義。通過學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，加強自身的黨性修養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
整改問題：學(xué)用結(jié)合不夠。
“良方”。
整改問題：政治敏銳強度不夠。
整改落實情況：積極參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“不忘初心，牢記使命”主題教育，提升自己的政治敏銳性和政治鑒別力，做到熱愛黨、擁護黨、永遠跟黨走，堅定“四個自信”，強化“四個意識”，以堅定的理想信念、過硬的黨性修養(yǎng)永葆先進性和純潔性。
（二）認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面。
整改問題：大局意識還不夠強。
整改落實情況：堅決擁護黨中央決策部署和上級黨委決議決定，不斷提高鑒別力，把握正確的政治方向，站穩(wěn)政治立場，克服新區(qū)基礎(chǔ)差、底子薄的實際困難和人少事多的現(xiàn)實情況，對上級文件精神要吃透吃準，堅決執(zhí)行打折扣，樹立主動擔(dān)當(dāng)?shù)男拍?，推動各項工作取得實質(zhì)性進展。
整改問題：民主決策作用發(fā)揮不充分。
整改落實情況：深入進行調(diào)查研究，廣泛吸取各方面意見，充分發(fā)揮各部門的參謀作用，從而集中民智，體現(xiàn)民意，調(diào)動各部門工作積極性。決策的實施，離不開領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用，主動參與常委會、專題會等的研討，發(fā)揚民主，尊重科學(xué)，廣開言路才能推進決策的科學(xué)化、民主化、利益最大化。
整改問題：抓黨建和中心工作結(jié)合度不夠。
整改落實情況：扭轉(zhuǎn)重業(yè)務(wù)工作輕視黨建的錯誤思想，積極組織參與“三會一課”等活動的開展，立足于教育、著眼于防范。認真貫徹落實中央八項規(guī)定，深刻領(lǐng)會關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，嚴格規(guī)范從政行為，努力建設(shè)一支政治堅定、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精湛、公正清廉、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)干部隊伍。
（三）對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話方面。
整改問題：偶爾也存在報喜不報憂的現(xiàn)象。
整改落實情況：改進工作作風(fēng)，在求真務(wù)實上狠下功夫，堅持高標準、嚴要求，重視工作中的每一個細節(jié)和每一件小事，力爭使每一項工作都落實到實處。匯報工作，要具體詳實，絕不漏報、瞞報。
（四）擔(dān)當(dāng)負責(zé)，攻堅克難，不回避矛盾方面。
整改問題：擔(dān)當(dāng)意識不足。
整改落實情況：努力在事業(yè)上做一個能干的人，在政治上當(dāng)一個明白的人，始終把勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)落實到行動上，繼續(xù)發(fā)揚“團結(jié)奉獻、艱苦創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)圖強、勇爭一流”的前鋒精神，注重實際，注重實干，注重實效，做到盡職盡責(zé)、不辱使命。改變被動應(yīng)對狀態(tài)，克服漂浮工作作風(fēng)，不當(dāng)文件領(lǐng)導(dǎo)，不當(dāng)會議領(lǐng)導(dǎo)，不當(dāng)口頭領(lǐng)導(dǎo)，既抓具體，又具體抓，不拖泥帶水，不推卸責(zé)任，盡最大努力抓緊抓好每一件事。
整改問題：創(chuàng)新能力不強。
整改落實情況：立足本職工作，開拓創(chuàng)新。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，堅決破除影響工作發(fā)展的阻力，樹立從做好自己本職工作開始，把準確領(lǐng)會上級指示和意圖與準確掌握我區(qū)實際和準確定位自己角色職責(zé)緊密結(jié)合起來，求真務(wù)實，統(tǒng)籌兼顧，銳意進取，努力開創(chuàng)工作新局面。
整改問題：推進工作魄力不夠。
整改落實情況：對重點工作、重大項目的推進，積極想問題、想對策。按照目標管理的要求，細化分解，逐項落實責(zé)任，加強跟蹤調(diào)度和督促檢查，引導(dǎo)班子成員樹立起責(zé)任意識和創(chuàng)新精神，確保各項工作一抓到底、抓出成效。
（五）糾正“四風(fēng)”不止步方面。
整改問題：工作激情大有減退。
整改落實情況：大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，不能因年齡而丟失工作的主動性、積極性，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，()把心思凝聚到工作，迎難而上，一門心思干事業(yè)。
整改問題：深入基層調(diào)研不夠。
“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”
整改問題：部署工作重結(jié)果。
整改落實情況：圍繞中心工作，積極開展定期督查，重點督查關(guān)于發(fā)展大局、關(guān)乎群眾利益的大事、難事、急事，做到緊急事項跟蹤督導(dǎo)、主要事項重點督導(dǎo)、難辦事項反復(fù)督導(dǎo)，確保督查的質(zhì)量和工作的穩(wěn)步推進。
整改問題：工作中有急躁情緒。
整改落實情況：在處理緊急任務(wù)和重大問題時，改進工作方法，善于聽取不同的意見，理性分析工作中出現(xiàn)的問題，克服急躁情緒。對相關(guān)人員要求嚴格，批評指正善用方式方法，努力提高工作人員辦事激情和處理問題的能力，并解決工作中出現(xiàn)的難題。
（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面。
整改問題：落實“八項規(guī)定”精神尚有改進空間。
整改落實情況：牢固樹立法治思維和底線思維，以公心行政，以公心辦事，秉公用權(quán)，嚴格履行廉潔自律相關(guān)規(guī)定，加強分管的城建國土、政法等領(lǐng)域資金和項目監(jiān)督，嚴肅查處違紀違法案件，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。
整改問題：在精文減會、節(jié)減開支等方面不夠嚴格。
整改落實情況：認真履行黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”職責(zé)，落實述職述廉、個人事項報告等制度，合理組織相關(guān)部門和人員召開會議研究工作，加強會議統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，堅持少開會、開短會，杜絕臨時改簽已定好的機票車票造成浪費。
整改問題：勤儉節(jié)約的思想不太牢固。
整改落實情況：強化機關(guān)工作紀律管理的學(xué)習(xí)，實行了上下班簽到、外出辦事登記、病事假審批制度。嚴格按上級要求落實辦公用房和規(guī)范公車使用，嚴格辦公招待標準，辦公耗材、公務(wù)車輛使用均建立了臺賬，嚴格遵守工作生活各種待遇標準，積極擁護公務(wù)用車改革，絕不超標準享受待遇。
（一）加強學(xué)習(xí)，進一步提高黨性修養(yǎng)。
在今后的工作中，我將加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨性修養(yǎng)。努力做到勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，努力學(xué)精學(xué)透，把學(xué)習(xí)的體會轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康前鋒、構(gòu)建和諧**的能力，轉(zhuǎn)化為推動社會經(jīng)濟全面發(fā)展的動力。
（二）深入調(diào)研，努力提升工作質(zhì)效。
真抓實干、務(wù)求實效，發(fā)揚求真務(wù)實精神、大興求真務(wù)實之風(fēng)，增強工作的責(zé)任感和緊迫感。為了更好地開展好我分管聯(lián)系部門的各項工作，下步我將抽出更多的時間和精力，深入基層，深入一線，深入群眾，了解情況，調(diào)查研究。聯(lián)系自身工作實際，對實踐中出現(xiàn)的一些問題深入思考，把學(xué)習(xí)與調(diào)研的過程，作為不斷提高個人素質(zhì)的過程，作為不斷推動工作創(chuàng)新的過程，創(chuàng)造性地開展工作，努力使自己分管的工作為我區(qū)的社會經(jīng)濟建設(shè)發(fā)揮應(yīng)有的作用。
（三）抓住重點，著力解決工作困難。
自覺維護中央權(quán)威和中央大政方針的統(tǒng)一性和嚴肅性，確保黨的理論和路線方針政策的貫徹落實，確保黨和國家工作部署的貫徹落實，同時善于把中央精神與地方和部門實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。堅持不懈地采取抓重點、抓難點、抓工作的薄弱點的方式，對影響大、涉及面廣、事關(guān)全局的重點工作、重要任務(wù)、重大問題，堅持靠前指揮，親自督辦，跟蹤落實，不斷提高解決復(fù)雜問題、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。
（四）以身作則，壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)。
堅持把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作為黨的作風(fēng)建設(shè)的重點工作來抓，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制，以加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的實際成效推進各項工作。加強對分管聯(lián)系部門領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)密切相關(guān)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，拓寬監(jiān)督渠道，增強監(jiān)督的合力和實效，促進領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。
（五）注重言行，團結(jié)一切力量干事。
注重自己平時的一言一行，嚴格執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一是在日常學(xué)習(xí)和工作中，始終牢記自己是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，自己的一言一行都會對下屬產(chǎn)生一定影響，時時處處注意發(fā)揮率先垂范作用。二是要找準自己的位置，要在完成好分管工作的同時，從全局出發(fā)，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。三是對分管部門的同志做到工作上多支持、政治上多關(guān)心、生活上多幫助，帶好隊伍。四是要身先士卒，要求下屬做到的自己首先做到，要求下屬不做的自己堅決不做。工作中既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，團結(jié)帶領(lǐng)下屬以嶄新的風(fēng)貌，飽滿的熱情、扎實的作風(fēng)，認真的態(tài)度，以及強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，開拓進取，拼搏爭先，優(yōu)質(zhì)高效地完成各項工作任務(wù)，為開創(chuàng)政法工作新局面，為我區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻。
四查問題查擺情況報告篇九
今年以來，xx縣委把民主生活會查擺問題整改落實作為一項嚴肅的政治責(zé)任和政治任務(wù)，切實強化“四個意識”，聚焦問題、對癥下藥、扎實推進，整改工作取得了明顯成效。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。
一是切實強化理論武裝。認真推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，修訂完善了《關(guān)于進一步深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實施方案》等制度文件，突出關(guān)鍵少數(shù)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的“頭雁效應(yīng)”，強化對黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、新黨章、“四條例、兩準則”、黨的組織原則等重點內(nèi)容的學(xué)習(xí)和貫徹落實。牢固樹立“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，在思想上政治上行動上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，在學(xué)懂弄通做實上下功夫，切實把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動工作上臺階的有力舉措。報告緊緊圍繞2018年度縣委常委會民主生活會查擺出來的主要問題，從如何抓好整改落實、存在問題和下步打算等三個方面進行闡述。其中整改落實部分分為切實強化理論武裝、進一步嚴格黨內(nèi)政治生活、積極改進工作作風(fēng)、著力強化擔(dān)當(dāng)精神等五個方面。
二是進一步嚴格黨內(nèi)政治生活。不斷強化政治紀律和政治規(guī)矩，深入貫徹落實《準則》《條例》要求，認真執(zhí)行“三會一課”、民主生活會等項制度，開展經(jīng)常性批評和自我批評。堅決執(zhí)行民主集中制，進一步完善常委會議事決策規(guī)則和程序，不斷提高決策水平。堅持大事講原則，小事講風(fēng)格，充分發(fā)揮常委班子集體的智慧和力量，做到思想上勤溝通、工作上多協(xié)調(diào).
（一）在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面。
整改問題：學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠。
整改落實情況：持之以恒地把強化理論學(xué)習(xí)作為緊迫和長期的任務(wù)，努力提高黨性修養(yǎng)。首先充分認識學(xué)好政治理論的重要意義，增強學(xué)習(xí)的自覺性，力求完整準確地掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想核心要義。通過學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，加強自身的黨性修養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
整改問題：學(xué)用結(jié)合不夠。
“良方”。
整改問題：政治敏銳強度不夠。
整改落實情況：積極參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“。
不忘初心。
牢記使命”主題教育提升自己的政治敏銳性和政治鑒別力做到熱愛黨、擁護黨、永遠跟黨走堅定“四個自信”強化“四個意識”以堅定的理想信念、過硬的黨性修養(yǎng)永葆先進性和純潔性。
（二）認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面。
整改問題：大局意識還不夠強。
整改落實情況：堅決擁護黨中央決策部署和上級黨委決議決定，不斷提高鑒別力，把握正確的政治方向，站穩(wěn)政治立場，克服新區(qū)基礎(chǔ)差、底子薄的實際困難和人少事多的現(xiàn)實情況，對上級文件精神要吃透吃準，堅決執(zhí)行打折扣，樹立主動擔(dān)當(dāng)?shù)男拍?，推動各項工作取得實質(zhì)性進展。
整改問題：民主決策作用發(fā)揮不充分。
整改落實情況：深入進行調(diào)查研究，廣泛吸取各方面意見，充分發(fā)揮各部門的參謀作用，從而集中民智，體現(xiàn)民意，調(diào)動各部門工作積極性。決策的實施，離不開領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用，主動參與常委會、專題會等的研討，發(fā)揚民主，尊重科學(xué)，廣開言路才能推進決策的科學(xué)化、民主化、利益最大化。
整改問題：抓黨建和中心工作結(jié)合度不夠。
整改落實情況：扭轉(zhuǎn)重業(yè)務(wù)工作輕視黨建的錯誤思想，積極組織參與“三會一課”等活動的開展，立足于教育、著眼于防范。認真貫徹落實中央八項規(guī)定，深刻領(lǐng)會關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，嚴格規(guī)范從政行為，努力建設(shè)一支政治堅定、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精湛、公正清廉、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)干部隊伍。
（三）對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話方面。
整改問題：偶爾也存在報喜不報憂的現(xiàn)象。
整改落實情況：改進工作作風(fēng)，在求真務(wù)實上狠下功夫，堅持高標準、嚴要求，重視工作中的每一個細節(jié)和每一件小事，力爭使每一項工作都落實到實處。匯報工作，要具體詳實，絕不漏報、瞞報。
（四）擔(dān)當(dāng)負責(zé)，攻堅克難，不回避矛盾方面。
整改問題：擔(dān)當(dāng)意識不足。
整改落實情況：努力在事業(yè)上做一個能干的人，在政治上當(dāng)一個明白的人，始終把勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)落實到行動上，繼續(xù)發(fā)揚“團結(jié)奉獻、艱苦創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)圖強、勇爭一流”的前鋒精神，注重實際，注重實干，注重實效，做到盡職盡責(zé)、不辱使命。改變被動應(yīng)對狀態(tài)，克服漂浮工作作風(fēng)，不當(dāng)文件領(lǐng)導(dǎo)，不當(dāng)會議領(lǐng)導(dǎo)，不當(dāng)口頭領(lǐng)導(dǎo)，既抓具體，又具體抓，不拖泥帶水，不推卸責(zé)任，盡最大努力抓緊抓好每一件事。
整改問題：創(chuàng)新能力不強。
整改落實情況：立足本職工作，開拓創(chuàng)新。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，堅決破除影響工作發(fā)展的阻力，樹立從做好自己本職工作開始，把準確領(lǐng)會上級指示和意圖與準確掌握我區(qū)實際和準確定位自己角色職責(zé)緊密結(jié)合起來，求真務(wù)實，統(tǒng)籌兼顧，銳意進取，努力開創(chuàng)工作新局面。
整改問題：推進工作魄力不夠。
整改落實情況：對重點工作、重大項目的推進，積極想問題、想對策。按照目標管理的要求，細化分解，逐項落實責(zé)任，加強跟蹤調(diào)度和督促檢查，引導(dǎo)班子成員樹立起責(zé)任意識和創(chuàng)新精神，確保各項工作一抓到底、抓出成效。
（五）糾正“四風(fēng)”不止步方面。
整改問題：工作激情大有減退。
整改落實情況：大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，不能因年齡而丟失工作的主動性、積極性，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，()把心思凝聚到工作，迎難而上，一門心思干事業(yè)。
整改問題：深入基層調(diào)研不夠。
“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”
整改問題：部署工作重結(jié)果。
整改落實情況：圍繞中心工作，積極開展定期督查，重點督查關(guān)于發(fā)展大局、關(guān)乎群眾利益的大事、難事、急事，做到緊急事項跟蹤督導(dǎo)、主要事項重點督導(dǎo)、難辦事項反復(fù)督導(dǎo)，確保督查的質(zhì)量和工作的穩(wěn)步推進。
整改問題：工作中有急躁情緒。
整改落實情況：在處理緊急任務(wù)和重大問題時，改進工作方法，善于聽取不同的意見，理性分析工作中出現(xiàn)的問題，克服急躁情緒。對相關(guān)人員要求嚴格，批評指正善用方式方法，努力提高工作人員辦事激情和處理問題的能力，并解決工作中出現(xiàn)的難題。
（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面。
整改問題：落實“八項規(guī)定”精神尚有改進空間。
整改落實情況：牢固樹立法治思維和底線思維，以公心行政，以公心辦事，秉公用權(quán)，嚴格履行廉潔自律相關(guān)規(guī)定，加強分管的城建國土、政法等領(lǐng)域資金和項目監(jiān)督，嚴肅查處違紀違法案件，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。
整改問題：在精文減會、節(jié)減開支等方面不夠嚴格。
整改落實情況：認真履行黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”職責(zé)，落實述職述廉、個人事項。
報告。
等制度，合理組織相關(guān)部門和人員召開會議研究工作，加強會議統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，堅持少開會、開短會，杜絕臨時改簽已定好的機票車票造成浪費。
整改問題：勤儉節(jié)約的思想不太牢固。
整改落實情況：強化機關(guān)工作紀律管理的學(xué)習(xí)，實行了上下班簽到、外出辦事登記、病事假審批制度。嚴格按上級要求落實辦公用房和規(guī)范公車使用，嚴格辦公招待標準，辦公耗材、公務(wù)車輛使用均建立了臺賬，嚴格遵守工作生活各種待遇標準，積極擁護公務(wù)用車改革，絕不超標準享受待遇。
（一）加強學(xué)習(xí)，進一步提高黨性修養(yǎng)。
在今后的工作中，我將加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨性修養(yǎng)。努力做到勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，努力學(xué)精學(xué)透，把學(xué)習(xí)的體會轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康前鋒、構(gòu)建和諧**的能力，轉(zhuǎn)化為推動社會經(jīng)濟全面發(fā)展的動力。
（二）深入調(diào)研，努力提升工作質(zhì)效。
真抓實干、務(wù)求實效，發(fā)揚求真務(wù)實精神、大興求真務(wù)實之風(fēng)，增強工作的責(zé)任感和緊迫感。為了更好地開展好我分管聯(lián)系部門的各項工作，下步我將抽出更多的時間和精力，深入基層，深入一線，深入群眾，了解情況，調(diào)查研究。聯(lián)系自身工作實際，對實踐中出現(xiàn)的一些問題深入思考，把學(xué)習(xí)與調(diào)研的過程，作為不斷提高個人素質(zhì)的過程，作為不斷推動工作創(chuàng)新的過程，創(chuàng)造性地開展工作，努力使自己分管的工作為我區(qū)的社會經(jīng)濟建設(shè)發(fā)揮應(yīng)有的作用。
（三）抓住重點，著力解決工作困難。
自覺維護中央權(quán)威和中央大政方針的統(tǒng)一性和嚴肅性，確保黨的理論和路線方針政策的貫徹落實，確保黨和國家工作部署的貫徹落實，同時善于把中央精神與地方和部門實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。堅持不懈地采取抓重點、抓難點、抓工作的薄弱點的方式，對影響大、涉及面廣、事關(guān)全局的重點工作、重要任務(wù)、重大問題，堅持靠前指揮，親自督辦，跟蹤落實，不斷提高解決復(fù)雜問題、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。
（四）以身作則，壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)。
堅持把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作為黨的作風(fēng)建設(shè)的重點工作來抓，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制，以加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的實際成效推進各項工作。加強對分管聯(lián)系部門領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)密切相關(guān)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，拓寬監(jiān)督渠道，增強監(jiān)督的合力和實效，促進領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。
（五）注重言行，團結(jié)一切力量干事。
注重自己平時的一言一行，嚴格執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一是在日常學(xué)習(xí)和工作中，始終牢記自己是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，自己的一言一行都會對下屬產(chǎn)生一定影響，時時處處注意發(fā)揮率先垂范作用。二是要找準自己的位置，要在完成好分管工作的同時，從全局出發(fā)，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。三是對分管部門的同志做到工作上多支持、政治上多關(guān)心、生活上多幫助，帶好隊伍。四是要身先士卒，要求下屬做到的自己首先做到，要求下屬不做的自己堅決不做。工作中既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，團結(jié)帶領(lǐng)下屬以嶄新的風(fēng)貌，飽滿的熱情、扎實的作風(fēng)，認真的態(tài)度，以及強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，開拓進取，拼搏爭先，優(yōu)質(zhì)高效地完成各項工作任務(wù)，為開創(chuàng)政法工作新局面，為我區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻。
四查問題查擺情況報告篇十
如果對照黨員先進性標準來要求，突出表現(xiàn)在八個方面：就是不能始終保持與時俱進的精神狀態(tài)，中心意識不到位，工作標準太低，大局觀念樹立的不夠牢固，服務(wù)水平、工作效率不高，工作的主動性和組織紀律性不強等方面。
通過剖析、查擺，使自己更加正確地認識了自我。為鞏固和提高這次參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成果，更加以一個黨員的標準嚴格要求自己，把黨員的先進性更好地落實到行動上、體現(xiàn)在工作中，為建設(shè)創(chuàng)新能力機關(guān)、把全市科技工作推向全面發(fā)展的新階段做出自己應(yīng)有的貢獻，現(xiàn)制定個人整改措施如下：
1、加強學(xué)習(xí)，增強素質(zhì)，不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量。作為一名黨員，一名公務(wù)員，要不斷加強學(xué)習(xí)，增強做好本職工作的本領(lǐng)，提高為服務(wù)對象搞好服務(wù)的能力。以服務(wù)對象高興不高興、滿意不滿意作為自己工作能力和服務(wù)水平高低的檢驗標準。在加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)上，努力做到：
一是不斷加強對馬克思主義理論的學(xué)習(xí)，打下堅實的理*底。系統(tǒng)地而不是零碎地、全面地而不是片面地、深入地而不是膚淺地、融會貫通地而不是相互割裂地學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、*思想和鄧小平理論，特別是三個代表重要思想。牢牢把握學(xué)習(xí)貫徹三個代表重要思想的關(guān)鍵在堅持與時俱進，核心在堅持黨的先進性，本質(zhì)在堅持執(zhí)政為民的根本要求。全面掌握馬克思主義的基本原理，領(lǐng)會馬克思主義的精髓和本質(zhì)，學(xué)會用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析和解決工作中的實際問題。
二是立足于工作進步和自身全面發(fā)展，廣泛學(xué)習(xí)一切有益知識。加強對黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)，加強對經(jīng)濟、政治、文化、科技、法律、管理、歷史等基本知識的學(xué)習(xí)，加強對履行當(dāng)前崗位職責(zé)所必需的專門知識和技能的學(xué)習(xí)，并把這些方面的學(xué)習(xí)同深刻領(lǐng)會和靈活運用馬克思主義理論緊密結(jié)合起來。既學(xué)習(xí)與自己的業(yè)務(wù)有關(guān)的專業(yè)知識，也要廣泛涉獵多方面的知識，多學(xué)習(xí)一些反映當(dāng)今世界文明進步的新知識、新經(jīng)驗，做到專與博相結(jié)合，求知與修身共進步，使知識結(jié)構(gòu)更加合理，個人素質(zhì)全面提高。
三是發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)。既要向書本學(xué)習(xí)，又要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，還要注意向領(lǐng)導(dǎo)和同志學(xué)習(xí)，不斷把學(xué)到的東西運用于實踐，用實踐來檢驗和提高學(xué)習(xí)的成效，做一名學(xué)習(xí)型、知識型、實干型相統(tǒng)一的黨員，以高素質(zhì)提高服務(wù)水平和質(zhì)量。
2、與時俱進，開拓創(chuàng)新，始終保持積極向上的精神狀態(tài)。精神狀態(tài)體現(xiàn)了一個人的工作態(tài)度。體現(xiàn)三個代表的要求，保持黨的先進性，關(guān)鍵在堅持與時俱進。局黨組從為建設(shè)經(jīng)濟強市提供強有力科技支撐的高度，制定了以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為主線的科技工作思路，體現(xiàn)了與時俱進。自己在今后的工作中，將團結(jié)科內(nèi)同志一道，圍繞高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展這條主線考慮、安排、做好政策法規(guī)和管理工作，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，始終保持良好的精神狀態(tài)做好工作。在科技政策管理上，著力把各種科技優(yōu)惠政策學(xué)好弄懂，體現(xiàn)在為領(lǐng)導(dǎo)、為企業(yè)服好務(wù)上，力爭做到對國家、省、市的一些科技政策法規(guī)、發(fā)展導(dǎo)向掌握全面、理解透徹、解釋準確、服務(wù)到位。
3、強化中心意識，立足中心搞好服務(wù)。市委、市政府確定的工業(yè)經(jīng)濟、民營經(jīng)濟、招商引資三大重點工作，是全市工作的中心。作為一名黨員，必須服從和服務(wù)于這一中心。在工作中，自己將努力圍繞中心考慮工作、干好工作。在民營科技企業(yè)認定上，著眼于培植高新技術(shù)企業(yè)、促進民營科技發(fā)展，積極主動地、誠心誠意地想企業(yè)、基層之所想，踏踏實實地為企業(yè)、基層服好務(wù)；在調(diào)研上，力求摸清找準高新技術(shù)企業(yè)的所需所求，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀；在軟科學(xué)管理上，突出高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新體系建設(shè)等；做好科普宣傳，營造高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和科技進步的良好環(huán)境。
4、堅持高標準要求，努力做好本職工作。工作標準決定一個人的工作實效。時時、處處以一名黨員的標準嚴格要求自己，堂堂正正做人，言行上注意形象；扎扎實實干事，工作上爭創(chuàng)一流。把我市的科技政策法規(guī)與管理工作放在全省范圍內(nèi)考慮，無論是民營科技企業(yè)、園區(qū)發(fā)展、科普宣傳，還是政策管理、調(diào)查研究，都要樹立在全省科技系統(tǒng)創(chuàng)一流、爭先進的思想，并落實到具體工作和行動上。
5、牢固樹立大局觀念，正確處理個人利益與集體利益的關(guān)系。自己作為科技局的一名黨員，是全局大棋盤上的一個棋子。自己的一言一行，每一項工作將不折不扣地站在全局的角度、集體的高度上去考慮、去實踐。在外面場合說話、辦事要都要維護科技局的形象，決不發(fā)表有損單位的言論；履行本職工作和為企業(yè)服務(wù)也要樹立科技局工作人員的良好形象，堅決不讓門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象在自己身上和科內(nèi)工作中出現(xiàn)。始終堅持全局利益高于個人利益，集體利益高于個人利益，在個人利益與全局利益、集體利益不一致時，心甘情愿、毫不勉強地犧牲個人利益。為全局利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。
6、樹立效率觀念，確保工作全面提速。對自己從事的本職工作和科內(nèi)工作，做到立說立行，干就干好。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，不折不扣高質(zhì)量完成。每天、每周、每月的工作都制定切實可行的計劃，當(dāng)天的工作當(dāng)天完成，日清日畢；不要求當(dāng)天完成的工作，能提前的決不拖后。民營科技企業(yè)認定，凡符合要求的盡量做到隨到隨辦，當(dāng)時辦不了的說明原因，在2個工作日內(nèi)完成；調(diào)查研究，對科技重點、熱點問題，力爭在短時間內(nèi)摸清狀況，并拿出有情況、有分析、有建議的報告，供領(lǐng)導(dǎo)參考；科普宣傳，做到科學(xué)性、實效性相結(jié)合，確保宣傳效果。
7、增強工作的主動性，滿腔熱情地做好工作。熱愛本職工作，積極主動地做好本職工作。工作計劃上，爭主動、早安排；工作擺布上，以重點帶一般；工作落實上，能提前就提前。對上爭取方面，主動與上級業(yè)務(wù)主管部門對接，如省級民營科技園區(qū)、省級優(yōu)秀民營科技企業(yè)的命名、縣級生產(chǎn)力促進中心試點、各種科技信息等；為企業(yè)服務(wù)方面，主動征求服務(wù)對象所想、所盼、所求，立足本職搞好服務(wù)；調(diào)查研究方面，根據(jù)全市、全局的工作重點，主動考慮重大調(diào)研課題，提前介入，力爭實效；科普宣傳方面，主動聯(lián)系宣傳媒體和宣傳對象，力求典型宣傳力度大，示范帶動作用好。
8、增強組織紀律性，做遵紀守法的模范。自覺加強組織紀律性修養(yǎng)，保證在思想上政治上與黨組織保持高度統(tǒng)一，組織上行動上的高度一致。自覺遵守政治紀律和組織紀律，遵守黨章，按黨章的規(guī)定去做，勇于同一切違法亂紀行為作堅決的斗爭。自覺堅持和遵守黨的民主集中制原則，時刻想著大局，處處顧全大局，當(dāng)個人利益、局部利益與黨的利益和全局利益發(fā)生矛盾時，自覺地服從大局。顧全大局，守紀律、講團結(jié)、講風(fēng)格，在全體黨員和全國人民中蔚然成風(fēng)。增強法制觀念，自覺帶頭遵守國家的法律，把遵守黨紀和國法統(tǒng)一起來。一方面自己身體力行依法辦事，一方面敢于同違法亂紀的現(xiàn)象作斗爭，自覺維護黨的紀律和國家的法律的嚴肅性，做端正黨風(fēng)和社會風(fēng)氣的帶頭人。
四查問題查擺情況報告篇十一
民主生活會是指黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部開展批評和自我批評的組織活動制度。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
按照民主生活會的要求，我認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，對照上一年度民主生活會自己查擺、征求意見和交心談話中共收集的問題，按照“即知即改、邊學(xué)邊改、邊查邊改”的要求整改銷號，存在的問題均已整改到位，現(xiàn)將整改落實情況報告如下：
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面。
整改問題：學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠。
整改落實情況：持之以恒地把強化理論學(xué)習(xí)作為緊迫和長期的任務(wù)，努力提高黨性修養(yǎng)。首先充分認識學(xué)好政治理論的重要意義，增強學(xué)習(xí)的自覺性，力求完整準確地掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想核心要義。通過學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，加強自身的黨性修養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義信念，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
整改問題：學(xué)用結(jié)合不夠。
整改落實情況：強化學(xué)用結(jié)合，將理論學(xué)習(xí)與新區(qū)發(fā)展實際相結(jié)合，帶著工作中的問題走出去、下基層、到現(xiàn)場，在用中學(xué)，在學(xué)中用，聽取各方建議，尋找發(fā)展“良方”。
整改問題：政治敏銳強度不夠。
整改落實情況：積極參加“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“不忘初心，牢記使命”主題教育，提升自己的政治敏銳性和政治鑒別力，做到熱愛黨、擁護黨、永遠跟黨走，堅定“四個自信”，強化“四個意識”，以堅定的理想信念、過硬的黨性修養(yǎng)永葆先進性和純潔性。
(二)認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面。
整改問題：大局意識還不夠強。
整改落實情況：堅決擁護黨中央決策部署和上級黨委決議決定，不斷提高鑒別力，把握正確的政治方向，站穩(wěn)政治立場，克服新區(qū)基礎(chǔ)差、底子薄的實際困難和人少事多的現(xiàn)實情況，對上級文件精神要吃透吃準，堅決執(zhí)行打折扣，樹立主動擔(dān)當(dāng)?shù)男拍?，推動各項工作取得實質(zhì)性進展。
整改問題：民主決策作用發(fā)揮不充分。
整改落實情況：深入進行調(diào)查研究，廣泛吸取各方面意見，充分發(fā)揮各部門的參謀作用，從而集中民智，體現(xiàn)民意，調(diào)動各部門工作積極性。決策的實施，離不開領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用，主動參與常委會、專題會等的研討，發(fā)揚民主，尊重科學(xué)，廣開言路才能推進決策的科學(xué)化、民主化、利益最大化。
整改問題：抓黨建和中心工作結(jié)合度不夠。
整改落實情況：扭轉(zhuǎn)重業(yè)務(wù)工作輕視黨建的錯誤思想，積極組織參與“三會一課”等活動的開展，立足于教育、著眼于防范。認真貫徹落實中央八項規(guī)定，深刻領(lǐng)會關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，嚴格規(guī)范從政行為，努力建設(shè)一支政治堅定、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精湛、公正清廉、作風(fēng)過硬的高素質(zhì)干部隊伍。
(三)對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話方面。
整改問題：偶爾也存在報喜不報憂的現(xiàn)象。
整改落實情況：改進工作作風(fēng)，在求真務(wù)實上狠下功夫，堅持高標準、嚴要求，重視工作中的每一個細節(jié)和每一件小事，力爭使每一項工作都落實到實處。匯報工作，要具體詳實，絕不漏報、瞞報。
(四)擔(dān)當(dāng)負責(zé)，攻堅克難，不回避矛盾方面。
整改問題：擔(dān)當(dāng)意識不足。
整改落實情況：努力在事業(yè)上做一個能干的人，在政治上當(dāng)一個明白的人，始終把勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)落實到行動上，繼續(xù)發(fā)揚“團結(jié)奉獻、艱苦創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)圖強、勇爭一流”的前鋒精神，注重實際，注重實干，注重實效，做到盡職盡責(zé)、不辱使命。改變被動應(yīng)對狀態(tài)，克服漂浮工作作風(fēng)，不當(dāng)文件領(lǐng)導(dǎo)，不當(dāng)會議領(lǐng)導(dǎo)，不當(dāng)口頭領(lǐng)導(dǎo)，既抓具體，又具體抓，不拖泥帶水，不推卸責(zé)任，盡最大努力抓緊抓好每一件事。
整改問題：創(chuàng)新能力不強。
整改落實情況：立足本職工作，開拓創(chuàng)新。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，堅決破除影響工作發(fā)展的阻力，樹立從做好自己本職工作開始，把準確領(lǐng)會上級指示和意圖與準確掌握我區(qū)實際和準確定位自己角色職責(zé)緊密結(jié)合起來，求真務(wù)實，統(tǒng)籌兼顧，銳意進取，努力開創(chuàng)工作新局面。
整改問題：推進工作魄力不夠。
整改落實情況：對重點工作、重大項目的推進，積極想問題、想對策。按照目標管理的要求，細化分解，逐項落實責(zé)任，加強跟蹤調(diào)度和督促檢查，引導(dǎo)班子成員樹立起責(zé)任意識和創(chuàng)新精神，確保各項工作一抓到底、抓出成效。
(五)糾正“四風(fēng)”不止步方面。
整改問題：工作激情大有減退。
整改落實情況：大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，不能因年齡而丟失工作的主動性、積極性，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作，迎難而上，一門心思干事業(yè)。
整改問題：深入基層調(diào)研不夠。
整改落實情況：謹記一切為了群眾，一切依靠群眾，把維護人民群眾利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,與群眾打成一片，說老百姓的話，辦老百姓的事，始終站在群眾的立場上想問題、做決策、干工作，對待群眾不僅要錦上添花，更要雪中送炭，真正做到“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”
整改問題：部署工作重結(jié)果。
整改落實情況：圍繞中心工作，積極開展定期督查，重點督查關(guān)于發(fā)展大局、關(guān)乎群眾利益的大事、難事、急事，做到緊急事項跟蹤督導(dǎo)、主要事項重點督導(dǎo)、難辦事項反復(fù)督導(dǎo)，確保督查的質(zhì)量和工作的穩(wěn)步推進。
整改問題：工作中有急躁情緒。
整改落實情況：在處理緊急任務(wù)和重大問題時，改進工作方法，善于聽取不同的意見，理性分析工作中出現(xiàn)的問題，克服急躁情緒。對相關(guān)人員要求嚴格，批評指正善用方式方法，努力提高工作人員辦事激情和處理問題的能力，并解決工作中出現(xiàn)的難題。
(六)嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面。
整改問題：落實“八項規(guī)定”精神尚有改進空間。
整改落實情況：牢固樹立法治思維和底線思維，以公心行政，以公心辦事，秉公用權(quán)，嚴格履行廉潔自律相關(guān)規(guī)定，加強分管的城建國土、政法等領(lǐng)域資金和項目監(jiān)督，嚴肅查處違紀違法案件，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。
整改問題：在精文減會、節(jié)減開支等方面不夠嚴格。
整改落實情況：認真履行黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”職責(zé)，落實述職述廉、個人事項報告等制度，合理組織相關(guān)部門和人員召開會議研究工作，加強會議統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，堅持少開會、開短會，杜絕臨時改簽已定好的機票車票造成浪費。
整改問題：勤儉節(jié)約的思想不太牢固。
整改落實情況：強化機關(guān)工作紀律管理的學(xué)習(xí)，實行了上下班簽到、外出辦事登記、病事假審批制度。嚴格按上級要求落實辦公用房和規(guī)范公車使用，嚴格辦公招待標準，辦公耗材、公務(wù)車輛使用均建立了臺賬，嚴格遵守工作生活各種待遇標準，積極擁護公務(wù)用車改革，絕不超標準享受待遇。
(一)加強學(xué)習(xí)，進一步提高黨性修養(yǎng)。
在今后的工作中，我將加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨性修養(yǎng)。努力做到勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，努力學(xué)精學(xué)透，把學(xué)習(xí)的體會轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)小康前鋒、構(gòu)建和諧**的能力，轉(zhuǎn)化為推動社會經(jīng)濟全面發(fā)展的動力。
(二)深入調(diào)研，努力提升工作質(zhì)效。
真抓實干、務(wù)求實效，發(fā)揚求真務(wù)實精神、大興求真務(wù)實之風(fēng)，增強工作的責(zé)任感和緊迫感。為了更好地開展好我分管聯(lián)系部門的各項工作，下步我將抽出更多的時間和精力，深入基層，深入一線，深入群眾，了解情況，調(diào)查研究。聯(lián)系自身工作實際，對實踐中出現(xiàn)的一些問題深入思考，把學(xué)習(xí)與調(diào)研的過程，作為不斷提高個人素質(zhì)的過程，作為不斷推動工作創(chuàng)新的過程，創(chuàng)造性地開展工作，努力使自己分管的工作為我區(qū)的社會經(jīng)濟建設(shè)發(fā)揮應(yīng)有的作用。
(三)抓住重點，著力解決工作困難。
自覺維護中央權(quán)威和中央大政方針的統(tǒng)一性和嚴肅性，確保黨的理論和路線方針政策的貫徹落實，確保黨和國家工作部署的貫徹落實，同時善于把中央精神與地方和部門實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。堅持不懈地采取抓重點、抓難點、抓工作的薄弱點的方式，對影響大、涉及面廣、事關(guān)全局的重點工作、重要任務(wù)、重大問題，堅持靠前指揮，親自督辦，跟蹤落實，不斷提高解決復(fù)雜問題、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。
(四)以身作則，壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)。
堅持把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)作為黨的作風(fēng)建設(shè)的重點工作來抓，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制，以加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的實際成效推進各項工作。加強對分管聯(lián)系部門領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)密切相關(guān)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，拓寬監(jiān)督渠道，增強監(jiān)督的合力和實效，促進領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。
(五)注重言行，團結(jié)一切力量干事。
注重自己平時的一言一行，嚴格執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一是在日常學(xué)習(xí)和工作中，始終牢記自己是一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，自己的一言一行都會對下屬產(chǎn)生一定影響，時時處處注意發(fā)揮率先垂范作用。二是要找準自己的位置，要在完成好分管工作的同時，從全局出發(fā)，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。三是對分管部門的同志做到工作上多支持、政治上多關(guān)心、生活上多幫助，帶好隊伍。四是要身先士卒，要求下屬做到的自己首先做到，要求下屬不做的自己堅決不做。工作中既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，團結(jié)帶領(lǐng)下屬以嶄新的風(fēng)貌，飽滿的熱情、扎實的作風(fēng)，認真的態(tài)度，以及強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，開拓進取，拼搏爭先，優(yōu)質(zhì)高效地完成各項工作任務(wù)，為開創(chuàng)政法工作新局面，為我區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)做出自己應(yīng)有的貢獻。
根據(jù)區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關(guān)于認真開好20__年度黨和國家機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》要求，我圍繞“強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實作風(fēng)堅決把黨中央決策部署落到實處”主題，緊密結(jié)合工作實際，圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、三個方面問題，進行了深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：
1、在思想政治方面。一是對黨的政策理論學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。對新理論學(xué)習(xí)掌握不全面，對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)不精不專，存在“以干代學(xué)”、“先干后學(xué)”的情況;樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”的創(chuàng)新實踐措施不足;很多時候，只注重表面學(xué)習(xí)，只滿足于片面地引用個別原理，沒能深刻地準確地把握政策理論的深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì)，這對于自身的發(fā)展和工作的促進都是不利的。二是政治敏銳性不高，學(xué)習(xí)思考和洞察力有待加強。對當(dāng)前世界形勢的發(fā)展變化了解不足，對國家方針政策的領(lǐng)會思考不全面，思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作，不主動抽出時間去多了解國際國內(nèi)發(fā)生的重大事件，從必須程度上束縛了自己的思想，難以擴展見識、開拓眼界、創(chuàng)新思維。工作作風(fēng)還需要更加扎實，有時存在急于求成的情緒。三是創(chuàng)新意識不足。對新知識、新事物的學(xué)習(xí)上熱情不夠。
2、在精神狀態(tài)方面。通過對照反思，我個人主要存在問題有：一是群眾觀念和宗旨意識有所淡化。主要表現(xiàn)為：政治素養(yǎng)退化，沒有嚴格要求自己，把自己等同于普通群眾對待，宗旨觀念淡化。二是自律意識不強。主要表現(xiàn)為：有時侯遇到棘手的難事，做事不積極，干事創(chuàng)業(yè)熱情有所消減，應(yīng)付敷衍，效能低;服務(wù)意識、責(zé)任意識缺乏，對群眾反映的問題有時候解決不到位。三是執(zhí)行不力，創(chuàng)新意識欠缺。表現(xiàn)為：政策落實中，結(jié)合實際因地制宜、創(chuàng)造性地開展工作做得不夠，有時候存在被動應(yīng)付、消極應(yīng)對，行動遲緩等現(xiàn)象;在推進工作中，有因循守舊、觀念保守，不敢突破常規(guī)和慣性思維的現(xiàn)象，事業(yè)心和責(zé)任感有所減弱。四是在新形勢下，面對新要求、新任務(wù)、新常態(tài)的能動性不足，缺少創(chuàng)新的思路和辦法，特色和亮點不多;對于工作中的好經(jīng)驗、好做法總結(jié)提煉不足;對干部職工生活關(guān)心得不夠，與單位干部職工談心交流少，布置工作任務(wù)要求多，實際落實情況督導(dǎo)檢査少。
3、在工作作風(fēng)方面。一是工作創(chuàng)新不夠。不善于用科學(xué)理論指導(dǎo)物價工作實踐，存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象，創(chuàng)造性工作不夠;工作部署多，檢查落實少;對上匯報少，橫向溝通少，借用外力不足，工作推動力度不夠;存在重業(yè)務(wù)、輕思想政治教育，重眼前事務(wù)、輕打基礎(chǔ)管長遠建設(shè)的現(xiàn)象。制度流于形式較為明顯。二是調(diào)研指導(dǎo)不夠。下市場一般性考察多，作深入系統(tǒng)的專題調(diào)研較少;價格工作吸收群眾參與不夠。對涉及民生的價格問題聽取群眾的意見不夠廣泛，發(fā)揮群眾參與價格管理監(jiān)督做得不夠，向群眾宣傳價格政策不夠;對群眾反映強烈的民生價格問題重視不夠，特別是對損害群眾利益的價格違法行為的查處力度不夠;工作作風(fēng)有松懈現(xiàn)象，工作標準有時不夠嚴格，只求達標，不求過得硬。
1、對新理論學(xué)習(xí)沒有經(jīng)?；?。在日常工作中，我對新理論學(xué)習(xí)的重要性認識不夠，尤其是對黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)緊迫感不強，新理論新精神的學(xué)習(xí)經(jīng)常被開會檢查等事務(wù)性工作所中斷;單位學(xué)習(xí)制度沒有很好的堅持，對新理論學(xué)習(xí)不透徹，掌握不具體，存在“現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用”和“學(xué)用結(jié)合”不緊密的問題;參加集體組織學(xué)習(xí)多，個人自學(xué)少，對新理論新政策的學(xué)習(xí)抓得不緊不實，沒有完全學(xué)深悟透。
2、政治敏銳性不強。政治站位還不夠高，對政治生態(tài)建設(shè)的重要性、長期性、艱巨性認識不足，對黨中央和上級的新戰(zhàn)略、新部署，還存在站位不高、眼光不遠、視野不寬的問題，在如何將價格監(jiān)督檢查工作服務(wù)全區(qū)發(fā)展大局研究不深入不透徹，考慮問題不能經(jīng)常自覺地站在政治高度思考，大局意識還需要不斷強化。
3、不忘初心踐行宗旨意識有所弱化。我作為分管價格監(jiān)督檢查工作的副主任，日常忙于行政事務(wù)，對同志們噓寒問暖的時間少，站在群眾的立場上想問題不夠，決策過程和工作落實上考慮群眾意愿不夠，更多的精力放在了完成上級交辦的任務(wù)上，考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些，為人民服務(wù)的宗旨意識有所弱化。隨著年齒齡增長和形勢變化，對待工作有求穩(wěn)守成的心理，開拓創(chuàng)新意識臧弱，把服務(wù)群眾說得多，落實到行動上少，究其原因就在于為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化。
4、嚴格自律意識有所懈怠。遵紀守法是領(lǐng)導(dǎo)干部從政的底線，也是安身立命的最基本要求、最基本職責(zé)和最基本素養(yǎng)。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，物質(zhì)條件的改善、生活水平的提高，對一些不正之風(fēng)抵制不夠堅決，只求原則上過得去，不求細節(jié)上過得硬，防微杜漸的警惕性不高;勇于創(chuàng)新的膽識和擔(dān)當(dāng)作為的責(zé)任意識下降，對自己嚴格要求有所放松，勤勉工作、節(jié)儉辦事的意識有所減弱。
1、牢固樹立“四個意識”。我將牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定不移的維護黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)。認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
2、強化理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。切實增強學(xué)習(xí)意識，每天拿出固定時間，深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記系列重要講話以及中央部署要求，認真做到真讀、真學(xué)、真懂，牢記根本宗旨，提高政治素養(yǎng)、政治覺悟、政治敏銳性，堅定政治立場，提高政治執(zhí)行力，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，保持昂揚奮發(fā)精神，推動各項工作的開展，真正做到用心想事，用心謀事，用心干事。
3、堅持開展自我批評。堅持對自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進行總結(jié)，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責(zé)不自寬，嚴格要求自己，做到防微杜漸。
4、虛心學(xué)習(xí)先進典型。以先進典型為標桿，虛心學(xué)習(xí)他們先進的思想，高尚的情操，優(yōu)良的作風(fēng)，過硬的能力，對照先進找差距，取人之長，補己之短。
總之，我將以此次活動為契機，嚴格按照委黨組的要求，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力幫助下，認真整改自身存在的問題和不足，力爭通過這次活動，自己在思想觀念、工作作風(fēng)和紀律表現(xiàn)上都有明顯進步，努力發(fā)揮好先鋒模范作用，為促進我委的各方面工作做出自己最大的貢獻。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:。
按照這次民主生活會的要求，會前本人結(jié)合學(xué)習(xí)、思想和工作實際，對照中央、省、州委確定的“強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，勇于擔(dān)當(dāng)，以求真務(wù)實作風(fēng)堅決把中央、省委決策部署落到實處”主題，圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷等4個方面，認真查找了自身存在的問題和不足，深刻分析了問題產(chǎn)生的原因，制定了整改措施?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：
今年以來，本人能夠嚴格按照《黨章》《黨紀》要求，堅定以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，認真落實省委__屆三次、__次全會、州委__屆__次、__次全會和縣委__屆__次全會決策部署，在大是大非問題上時刻保持清醒的頭腦，政治立場堅定，做到令行禁止。積極開展批評和自我批評，堅持實事求是，堅持講政治、講規(guī)矩、講道德、講奉獻、以“四個全面”戰(zhàn)略布局為總攬，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，始終在思想上、政治上、行動上與中央、省、州、縣委保持高度一致，沒有違反黨的政治紀律，沒有出現(xiàn)與黨員員身份不相符合的行為和言論的情況。
(一)思想政治方面。一是政策理論學(xué)習(xí)不夠深入。理論學(xué)習(xí)主要精力集中在中央、省、州委提出的新理論、新觀念、新思路以及召開的重要會議、文件精神上，對過去形成的一些基本理論、基本經(jīng)驗學(xué)習(xí)的少、研究的少，平時，除了參加中心組學(xué)習(xí)外，自己很難再靜下心來潛心進行政治理論的學(xué)習(xí)，缺乏刻苦鉆研的精神，真正掌握的理論知識不夠全面、系統(tǒng)。二是理論聯(lián)系實際不夠徹底。在理論把握和學(xué)懂弄通做實方面做的還不到位，在運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)工作實踐上還有差距，特別是對“脫貧攻堅最大的政治任務(wù)、最大的民生工程、最大的發(fā)展機遇”內(nèi)容和“一干多支、五區(qū)協(xié)同”等戰(zhàn)略部署和重大創(chuàng)新觀點，還理解的不夠深入、系統(tǒng)、全面，運用到實際操作、組織實施、解決問題方面還不是得心應(yīng)手，有一定的差距。
(二)精神狀態(tài)方面。創(chuàng)新意識還不夠強，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，往往是按部就班，黨委政府安排的工作盡力干好，分管工作全面抓好，對某些工作也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，怕“違規(guī)”，怕越位，怕背包袱。有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。不敢打破原有框框，求穩(wěn)怕難，碰到新情況、新問題憑經(jīng)驗考慮問題多。一是求穩(wěn)怕亂思想較重，習(xí)慣性的按照老習(xí)慣、老辦法想問題做事情，不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創(chuàng)工作的新局面。二是工作缺乏創(chuàng)造性，“不求有功，但求無過”。對一些時間短、任務(wù)緊、要求高的工作往往存在優(yōu)質(zhì)時達不到高效，高效中難以達到優(yōu)質(zhì)。
(三)為民情懷方面。
一是發(fā)動群眾“內(nèi)生動力”意識不夠。作為一名分管脫貧攻堅的領(lǐng)導(dǎo)，我縣今年實現(xiàn)全面脫貧摘帽方面作很多努力，但由于工作方式的不變通、思想上的禁錮等原因，在實際工作中過多的注重任務(wù)的分解和結(jié)果，而忽略了對群眾的思想發(fā)動，沒有有效激發(fā)農(nóng)牧民群眾的主人翁意識，沒有調(diào)動和引導(dǎo)好他們的參與熱情和內(nèi)生動力，離省、州委的要求還有差距。
二是缺乏農(nóng)民、農(nóng)村持續(xù)發(fā)展的深層次思考。在工作中將精力主要放在改善農(nóng)牧民生產(chǎn)、生活條件的硬件建設(shè)上，而忽視了對如何尋求生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明，如何增加農(nóng)民收入這一核心問題的深層次思考，缺少一個科學(xué)合理、因地制宜、增加農(nóng)民收入的發(fā)展規(guī)劃和有效途徑。
三是堅持群眾路線不夠扎實。自己下基層調(diào)研的次數(shù)不少，也多次深入鄉(xiāng)村和部門開展調(diào)研，但大多數(shù)是聽聽鄉(xiāng)村、部門負責(zé)同志工作匯報并提出相關(guān)要求，直接面對基層黨員干部群眾了解情況的機會不多，很少就某一問題進行深入、系統(tǒng)專題性的調(diào)研，缺少“解剖麻雀”的鉆勁和韌勁。
針對上述問題，我進行了深入細致的思考，從表面上看，這些問題雖然出現(xiàn)在日常工作中，但根源卻在思想上，主要表現(xiàn)在四個方面:。
(一)理想信念有所弱化。盡管很重視理論武裝，但往往是零碎片段式學(xué)習(xí)多、原原本本讀原著少，領(lǐng)會中央精神多、聯(lián)系個人實際少，結(jié)合分管工作多、開展黨性剖析少。缺乏自我審視，忽視換位思考，總是覺得自己這么多年就是這么走過來的，經(jīng)驗比較豐富，導(dǎo)致對世界觀、價值觀和人生觀改造從內(nèi)心重視的不夠，造成對共產(chǎn)主義精神追求領(lǐng)悟不夠、堅守不夠。
(二)黨性錘煉不夠。在日常工作中，認為推動經(jīng)濟社會發(fā)展，促進民生改善，確保社會穩(wěn)定是自己的重要職責(zé)，有時以推動工作替代黨性鍛煉，沒有時刻對照黨章黨規(guī)黨紀衡量檢查言行、審視思想和改進工作，逐漸放松對主觀世界的持續(xù)改造和自我完善，對世界觀、人生觀、價值觀抓得不夠緊，對權(quán)力觀、地位觀、利益觀檢視不夠，干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動力停滯不前。
(三)宗旨意識有所弱化。工作上大多數(shù)時間浮在機關(guān)搞協(xié)調(diào)、搞服務(wù)、搞平衡，很少深入基層與老百姓直接打交道，在思想、感情和工作上不知不覺與群眾產(chǎn)生了距離。同時，一定程度上存在“求穩(wěn)怕亂”的心態(tài)，往往擔(dān)心“越界”“冒進”，在工作積極性、主動性和創(chuàng)新性上沒能很好滿足新時期經(jīng)濟社會發(fā)展的需要和人民群眾的要求。
(四)擔(dān)當(dāng)意識還不夠強。雖然平時對各項工作都能認真負責(zé)地抓好落實，但在碰到與己無關(guān)或關(guān)系不是很大的事情或問題時，存在視而不見、聽而不聞的現(xiàn)象。工作中有時也有懈怠，不夠勤奮，求穩(wěn)，求不出事，求過得去的現(xiàn)象，沒有用更高的標準、更嚴的要求，創(chuàng)新性的開展工作。工作上擔(dān)責(zé)意識不強，工作缺乏主動性，怕傷和氣，怕影響同志間的感情，批評自己怕丟面子，批評別人拉不開面子。
針對自身存在的問題和不足，在今后的工作學(xué)習(xí)和生活中，我將在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，切實抓好整改落實，不斷提高工作水平。
(一)強化理論學(xué)習(xí)，切實做到對黨絕對忠誠。要增強政治自覺，樹牢“四個意識”，始終在政治立場、政治方向、政治路線、政治主張上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要增強學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、連貫性、整體性，原原本本、原汁原味、逐字逐句地認真研讀十九大文件特別是大會報告和黨章，真正做到入腦入心、融會貫通。要結(jié)合實際學(xué)、帶著問題學(xué)，把學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為根本，貫穿實踐，指導(dǎo)工作，做到政治過硬。
(二)增強黨性鍛煉，做政治上的“明白人”。黨性修養(yǎng)是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石。要不斷強化黨的意識，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，忠誠黨的組織，始終在政治上、思想上、行動上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入落實“三會一課”、主題黨日、民主生活會、民主評議黨員等黨內(nèi)組織生活制度，按照新時期保持共產(chǎn)黨員先進性和純潔性的要求，善于拿起批評與自我批評的武器，及時發(fā)現(xiàn)和清除政治上的“微生物”，純潔思想、純潔作風(fēng)、純潔黨性。
(三)密切聯(lián)系群眾，踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。一切為了人民，是共產(chǎn)黨員為人處事最基本的思維底線和行動底線。要始終把保持同人民群眾的血肉聯(lián)系作為安身立命之本，真正把群眾擺到“衣食父母”的位置。要經(jīng)常走進群眾，深入落實領(lǐng)導(dǎo)干部下鄉(xiāng)駐村幫扶等制度，更加主動走出機關(guān)、走近群眾，拉近與群眾的距離。要在促進全面深化改革上敢于擔(dān)當(dāng)，大膽破除體制機制障礙，催生發(fā)展的活力和動力。
(四)嚴守紀律規(guī)矩，樹立黨員干部的良好形象。要正確對待公與私。正確處理自身利益與黨和人民利益的關(guān)系，一心為公、甘于奉獻，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。從嚴約束自己，持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定、實施細則和縣委實施辦法精神，自覺遠離各種低級趣味和不良嗜好。要認真履行“一崗雙責(zé)”，教育、引導(dǎo)、督促所聯(lián)系鄉(xiāng)和分管部門的黨員干部“明紀畏矩”、推動黨內(nèi)生活“遵規(guī)守紀”，推動責(zé)任部門“違紀必究”，使守紀律講規(guī)矩成為黨員干部的自覺養(yǎng)成和政治習(xí)慣，促進全縣政治生態(tài)的不斷凈化。
以上對照檢查，問題、原因、措施不一定深刻準確，懇請大家多提批評意見，我一定虛心接受、認真整改。
城市檔案局領(lǐng)導(dǎo)班子，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十__屆__中全會精神，根據(jù)市委組織部《關(guān)于認真開好20____年度鄉(xiāng)科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》，準確把握民主生活會主題和要求，深化學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見、結(jié)合工作實際進行黨性分析，查找領(lǐng)導(dǎo)班子在思想、組織、作風(fēng)、紀律等方面存在的突出問題?，F(xiàn)將這些問題和產(chǎn)生這些問題的原因以及今后的整改意見剖析如下：
(一)理想信念方面，深入學(xué)習(xí)理論做得不夠。以會代學(xué)，念念文件學(xué)習(xí)的情況多，不深不透，特別是對黨的十__大和十__屆__中、__中、__中、__中全會精神學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、深入。認為學(xué)習(xí)也是個人的事，班子成員間共同學(xué)習(xí)，經(jīng)常交流，相互促進的自覺性不夠。
(二)是事業(yè)心、進取心缺失。有的干部存在一定的任職疲勞感，長期在同一職位職級上任職，工作激情降低、動力缺乏。精神不振，思想消極、意志消沉、上班混日子得過且過;有的喪失工作熱情，缺乏愛崗敬業(yè)意識;部分干部不愛學(xué)習(xí)，缺乏上進心，將精力和興趣放在工作以外的事情上。
(三)責(zé)任心擔(dān)當(dāng)意識不強，作風(fēng)漂浮。有的干部履職盡責(zé)意識不強，有的不知責(zé)、不積極履責(zé)，遇事應(yīng)付干或干不好;有的找不到工作著力點，無所事事，出勤不出力，方法簡單，工作效率低。
(四)政治紀律方面，主要是執(zhí)行力不夠。有的干部制度意識淡薄，紀律松弛，作風(fēng)渙散，上班遲到早退，工作時間辦私事、上網(wǎng)炒股聊天、玩游戲現(xiàn)象也時有發(fā)生;請銷假等制度上，部分中層干部自己不能帶頭表率、嚴格管理。
(五)深入基層調(diào)查研究不夠。實事求是，深入實際調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)新問題，解決新問題，是促進自身工作向縱深發(fā)展有力的手段。缺乏一些從細微處著手的精神。
(六)對待同志，溝通較少。班子成員與工作人員交流溝通較少，平時只是局限于工作上，對思想、家庭困難方面的問題知之甚少，造成帶著情緒工作，被動接受任務(wù)，未能做到思想和行動上的統(tǒng)一。
(七)組織生活方面，開展批評還不到位。我班子成員在領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，或是黨支部民主生活會上，總愛進行自我批評，說自己的缺點和不足;批評別人時，不深不透、點到即止，一般都是提一些希望和要求，害怕太認真會影響領(lǐng)導(dǎo)、同志間的團結(jié)，從而影響工作。主要原因還是存在一些怕得罪人的思想。
(八)落實全面從嚴治黨方面，虛榮愛面子，享樂不自律。有的干部虛榮愛面子，享樂思想嚴重，喜攀比。消費水平高于個人收入水平。在一起比吃、比喝、比玩。
1、有的領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想認識不到位，發(fā)展好壞與自己無關(guān)。從政道德滑坡，官僚主義思想根深蒂固，對群眾利益漠不關(guān)心，導(dǎo)致工作拖拖拉拉，工作被動。二是缺乏進取心，平時疏于學(xué)習(xí)，懶于鉆研，業(yè)務(wù)知識老化，業(yè)務(wù)能力衰退。
2、在決策方面，行政決策不科學(xué)、不民主、決策的透明度和公眾參與度不高。重大問題不堅持集體決策制度，決策責(zé)任制度，導(dǎo)致決策有時失誤。有些干部還沒有適應(yīng)市場經(jīng)濟的要求，服務(wù)意識不強，法治觀念淡薄。
3、干部管理的激勵機制和約束機制還不夠健全，干部的工作積極性不高，責(zé)任心欠缺，出現(xiàn)干多干少一個樣，干與不干一個樣，干好干壞一個樣，會干事能干事的不多。二是執(zhí)行制度不嚴，規(guī)章制度很多，但真正得到有效貫徹執(zhí)行的不多。真正抓落實，一抓到底的少。對違紀違規(guī)者，做老好人的多，批評追究的少。
1、開拓創(chuàng)新，銳意進取。創(chuàng)新是生命力永葆旺盛的血液。在把握好大原則的前提下，工作中要做到有新舉措、有新動作，不墨守成規(guī)、固步自封，要不斷總結(jié)出現(xiàn)的新情況、新問題，研究解決問題的新辦法。
2、堅持勤奮學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的系列講話精神、中央八項規(guī)定及省委、周口市委相關(guān)規(guī)定。學(xué)習(xí)無止境，在學(xué)習(xí)上要增強自我約束機制，自我加壓，強化學(xué)習(xí)，擠時間學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、學(xué)政治、學(xué)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)，達到共同提高。不斷提高班子的綜合素質(zhì)，使整體水平上升到一個新的臺階，以適應(yīng)新時代不斷發(fā)展對領(lǐng)導(dǎo)班子的不同要求，時刻保持與時俱進。
3、勇于開展批評和自我批評。批評和自我批評是解決自身問題，相互促進工作的有力武器。領(lǐng)導(dǎo)班子要按照《黨章》關(guān)于勇于開展批評和自我批評的規(guī)定，做到遇事不回避矛盾，敢于放下臉面，帶頭開展批評與自我批評，進一步增進團結(jié)，達到互相幫助，共同進步的目的。
4、狠抓落實，敢于碰硬。要做到善抓大事，不忘小事，謀事成事，把工作抓細、抓實、抓具體。對定好的制度，一定要逗硬執(zhí)行，對人和事要敢管、善管，管出水平，管出實效。做到工作不落實，思想不放松，行動不停止。
按照自治州黨委主題教育指導(dǎo)組關(guān)于“不忘初心，牢記使命”專題民主生活會有關(guān)要求和局黨組具體安排，聚焦不忘初心，牢記使命這一主題，圍繞理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)有擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔做表率的目標，按照習(xí)近平總書記關(guān)于“四個對照”、“四個找一找”的要求，通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)，參加州直機關(guān)黨支部書記示范培訓(xùn)班培訓(xùn)，撰寫發(fā)言材料，給支部黨員講黨課等形式，切實加深了對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的理解和領(lǐng)悟;通過學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、黨史和新中國史，觀看《血戰(zhàn)湘江》等紅色電影，增強了樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺和行動自覺;通過張富清、焦裕祿、黃文秀等先進事跡以及參加第九指導(dǎo)組組織的身邊典型榜樣吳秀芳先進事跡報告會，進一步激發(fā)了立足本職，建功立業(yè)的干事勁頭;通過學(xué)習(xí)交流研討，進一步強化了宗旨意識，對黨的初心和使命就是為中華人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興的認識更深，深刻理解作為我們基層黨員要時刻把職工群眾的安危冷暖放在心上，真心真意為百姓做好事謀福祉;通過學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、參觀***廉政教育基地和學(xué)習(xí)身邊“兩面人”***反面案例等，切實增強紀律和規(guī)矩意識，時刻把黨章黨規(guī)作為自己的準則，堅持慎微、慎行，帶頭嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，筑牢拒腐防線。在工作生活中，時刻保持清醒頭腦，堅持嚴格要求自己，廉潔自律，克己奉公。通過“三個白皮書”和黨中央治疆方略的學(xué)習(xí)，更加堅定貫徹落實黨中央治疆方略，落實總目標，用新思想引領(lǐng)、指導(dǎo)行動，堅決抵制“兩面人”、“兩面派”，面對意識形態(tài)領(lǐng)域和歷史方面的謬論保持清醒頭腦，給與有力駁斥的信心。下面結(jié)合自己的思想、工作和生活實際，將個人檢視剖析情況匯報如下。
一.存在的主要問題。
(一)在政治立場方面：一是對堅定理想信念的重大意義的認識還不夠到位;對理想信念缺失的危害認識還不足。如有時候?qū)挝晃磥戆l(fā)展感到擔(dān)憂、感到迷茫。但更多是安于現(xiàn)狀、不思進取，習(xí)慣于過得去、差不多，放松了對工作的要求。二是政治敏銳性不強。比如對黨員干部的嚴管不夠，對網(wǎng)絡(luò)、社會上流傳的一些言論的反駁，抨擊，做的還不夠;三是對“八項規(guī)定”的重要性認識不足現(xiàn)象。如認為支隊是邊緣化的單位，無職無權(quán)，只要不存在吃拿卡要現(xiàn)象即可，沒有對自己和在支隊開展廣泛深入的學(xué)習(xí)教育;。
(二)在思想方面：一是存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀思維，沒有把強化理想信念教育貫穿到日常工作中;二是放松了思想武裝。如到***工作以來，放松了政治理論的學(xué)習(xí)，常常以上級精神獲取渠道不暢、****等理由，相應(yīng)減少學(xué)習(xí)內(nèi)容和次數(shù)。學(xué)習(xí)內(nèi)容系統(tǒng)性不足、隨意性大;三是理論聯(lián)系實際不夠深入，讀原著、學(xué)原文僅局限于文字上的了解，學(xué)習(xí)筆記記得多，合上筆記就忘的多，入腦入心的少，指導(dǎo)實踐、推動工作差距較大;四是思想政治建設(shè)沒有形成長效機制，方式方法不當(dāng)，實施效果不好。比如主題教育過程中，針對***職工學(xué)歷低、理論水平相對不足，為保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，提高掌握度，學(xué)習(xí)形式適當(dāng)增加以考帶學(xué)、紅色電影觀看環(huán)節(jié)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)進度受到影響。再如支部黨員少，學(xué)習(xí)時通常采取全隊共同學(xué)習(xí)方式，間接導(dǎo)致黨員學(xué)習(xí)進度、效果受影響，同時沒有堅持做到經(jīng)常性督促檢查。
(三)在宗旨方面：一是存在有得過且過思想，沒有從單位職能本身和服務(wù)大局角度考慮，為企業(yè)做好服務(wù);二是在實際工作中，只注重抓業(yè)務(wù)工作，對支部建設(shè)關(guān)注不夠、力度不足、效果不佳;三是對支部個別黨員發(fā)揮作用不好為及時跟進批評教育和引導(dǎo)。四是緊跟形勢任務(wù)，抓貫徹落實方面，存在跟不上、慢半拍、不徹底的現(xiàn)象。五是下基層與群眾交流得少，沒有沉下身子接地氣，了解基層群眾情況不全面。如工作浮在表面，經(jīng)常以為理由開脫自己，沒有從內(nèi)心深處為民服務(wù)。
(四)在擔(dān)當(dāng)方面：一是隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負責(zé)的精神有所下降，凡事都要找依據(jù)、找領(lǐng)導(dǎo)，避免自己擔(dān)責(zé);二是安于現(xiàn)狀，缺乏憂患意識和創(chuàng)新精神，特別是到工作的這近三年時間，病患纏身，身心疲憊，思想上有“干累了、歇口氣、換一行”的想法;三是謀劃工作雖然能夠從大局出發(fā)，但在具體問題上存在本位主義思想。如考慮工作多一些，在面對機關(guān)工作中時，多以交流不多、溝通不便、指揮不動的理由，往往就不會過多的去參與。四是抓工作親歷親為，培養(yǎng)人的工作不到位。原因主要是手頭無人可用，安排下去的工作，往往不能保質(zhì)保量保時間完成，只好自己動手，最終造成得過且過，不求上進，甚至有依賴思想。五是監(jiān)督執(zhí)紀履行不嚴，顧慮太多，有放不開手腳的現(xiàn)象。支隊有個別后進分子，經(jīng)多次教育沒有效果。但考慮到，一旦采取處分方式，必將影響年底考核、績效，個人成績等因素，有畏手畏腳現(xiàn)象。六是支隊制度建設(shè)不完善。依照救護規(guī)程，支隊建立了制度匯編，但針對實際，未制定完善執(zhí)行黨的治疆方略和反恐維穩(wěn)“組合拳”方面的制度和措施，履行職能具有一定盲目性，缺乏指向性。
(五)在作風(fēng)方面：一是工作方式方法簡單，遇事不夠冷靜，容易沖動。面對整體素質(zhì)不高的現(xiàn)狀，有時著急惱火，方式方法確有所欠缺;二是在落實總目標方面有時有歇一歇、松一松、緩一緩的思想，未發(fā)揮好帶頭作用。對教育力度、深度不夠，調(diào)查了解不夠;三是有時工作存在效率低下的問題，工作不夠認真仔細;四是對干部職工遵守作息時間、上下班紀律等情況，口頭強調(diào)的比較多，監(jiān)督檢查還不夠，力度也不夠大，缺乏一抓到底的韌勁;五是缺乏創(chuàng)新工作的思路和熱情，有時靠經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)辦事，大膽試、大膽闖的擔(dān)當(dāng)勁頭不足;六是有時還存在“不求有功但求無過”的思想，工作中存在精神懈怠現(xiàn)象，一些工作只求過得去，不求過得硬，放松了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的要求。七是重大事項請示報告不夠。對經(jīng)常性的例行開支、人員崗位調(diào)整等，通常循例開展，缺少不定期以口頭或書面形式向黨組匯報請示，尤其是隊伍建設(shè)重視不夠，主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報不多。
二.需要說明的事項。
(一)是否存在上級黨組織在巡視巡查、干部考察、工作考核中所反饋的問題和所指出的意見方面：
現(xiàn)說明如下:。
現(xiàn)已辦理完結(jié)。
(二)對照黨章黨規(guī)查找處理問題及整改方面：
按照“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組和指導(dǎo)組的安排，局黨組召開了對照黨章黨規(guī)找差距專題會議。本人對照黨章、《準則》、《條例》和黨中央治疆方略的24個方面，共查找了25條問題，其中立行立改、長期堅持的問題11條，對剩余的14條全部制定了整改措施，目前正在整改推進中。
(三)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在利用名貴特產(chǎn)特殊資源謀取私利問題自查情況：經(jīng)自查，無此類問題存在。
(四)對主題教育專項整治中“黃賭毒和黑惡勢力聽之任之，失職失責(zé)甚至包庇縱容、充當(dāng)保護傘”專項整治情況的說明：經(jīng)自查，無此類問題存在。
(五)對主題教育專項整治中領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況的說明：本人妻子上班，為一般專業(yè)技術(shù)人員，工程師職稱。兒子學(xué)生。無經(jīng)商辦企業(yè)現(xiàn)象。
(六)對本人重大事項報告的說明：本人及配偶、子女房產(chǎn)、車輛、分紅式保險等以上年度相比無種類變化。工資收入略有上浮，屬于正常漲工資。未持有基金股票等其他。
(七)對巡視反饋問題的說明：未收到正式反饋。
(八)對組織約談函詢等問題的說明：本年度未被組織約談函詢和問責(zé)。
三.深刻剖析問題產(chǎn)生的原因。
(一)政治上標準要求不高。經(jīng)過認真反思，深感自己對牢固樹立“四個意識”的認識還不深，從政治和大局的高度履職的標準不高，對黨的基本理論、立場、觀點研究不深不透，看在眼里沒有記在心里，在具體實踐中沒有形成理論聯(lián)系實際。宗旨意識、群眾觀點不牢固。執(zhí)行黨的治疆方略方面有歇一歇、慢一點的思想。廉潔自律方面能很好的要求約束自己，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，但對干部職工的嚴格要求放松了，認為自己做好了就行，忽略了日常廉潔教育。
(二)思想上理論學(xué)習(xí)不夠。雖然平時會嚴格按照局黨組安排，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。盡管深知學(xué)習(xí)的重要性，但存在學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強，理論學(xué)習(xí)不扎實、不全面，理論聯(lián)系實際不夠。學(xué)習(xí)時間保持不到位。
(三)宗旨上踐行動力不足。宗旨意識有所淡化，群眾觀念淡薄，聯(lián)系群眾不夠，下基層深入實際訪貧問苦做的不到位，有怕麻煩的想法。對有勞動能力的貧困戶表現(xiàn)出的“等靠要”思想十分厭惡，但又缺乏“扶志”和“扶智”的方法和耐心。更怕群眾提出一些超出自己能力范圍的事，辦不成而“丟面子”。對個別后進分子的教育引導(dǎo)，經(jīng)多次溝通交流無果，好壞不聽、軟硬不吃，沒有積極去尋找新辦法，而是采取只要不違反規(guī)定規(guī)矩，聽之任之，任之自生自滅。
(四)擔(dān)當(dāng)上主動意識不強。面對改革發(fā)展任務(wù)，缺乏敢闖敢試的銳氣，缺少奮力開拓精神。對一些認為不盡合理的地方，雖有想法改變，但常有位卑言輕和求穩(wěn)怕亂思想，付諸行動比較遲緩。對存在的問題和解決辦法有想法，但報告請示不夠，主動性欠缺。以制度管人、管事、管財方面缺乏創(chuàng)新，人治痕跡重，執(zhí)行政策不嚴謹。
(五)工作上作風(fēng)力度不硬。能夠做好對上級決策部署不折不扣的落實，但深入基層、調(diào)查研究不夠，存在想法多、計劃多，有些該執(zhí)行的堅持不夠，行動落實力度不夠的問題。對于存在的問題和不足，有時避重就輕，對違反制度和不良現(xiàn)象不能及時靠上去、指出來。執(zhí)行政策具有一定隨意性，規(guī)范制度體系和及時結(jié)合實際進行更新工作不夠。
四.今后努力方向和整改措施。
(一)進一步提高政治站位，更好的為國家發(fā)展安全服務(wù)。牢固樹立“四個意識”，進一步提升政治理論素養(yǎng)，自覺向黨的最新理論和路線方針政策看齊，不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，把講政治體現(xiàn)在學(xué)習(xí)、工作、生活的方方面面，融入到日常行為的點點滴滴，堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓工作落實，貫徹落實黨的各項決策部署，確保全年工作任務(wù)目標的完成。更好的為十九屆四中全會提出的發(fā)展、安全新理念做好工作、服好務(wù)。
(二)進一步加強理論學(xué)習(xí)，更好的指導(dǎo)日常工作的開展。一是認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話精神，真正做到學(xué)懂、弄通、做實，注重以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點，進一步樹立理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，促進學(xué)以致用，在學(xué)習(xí)時間安排上，堅持做到每日最少一小時;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，堅持做到學(xué)習(xí)講話及時跟進;在學(xué)習(xí)目的上，堅持做到把認識問題和解決實際問題結(jié)合起來。改進指導(dǎo)實際工作的方法和思路，不斷提升自己的政治理論水平。二是進一步加強廉潔自律，自覺遵守中央“八項規(guī)定”，廉潔從政、嚴以自律、修身修德，永葆共產(chǎn)黨員本色。管好親屬和身邊的工作人員。樹立“紅線”意識，堅決抵制“兩面人”，不搞任何形式的小圈子，對破壞政治紀律和政治規(guī)矩，不按照規(guī)矩程序辦事的行為堅決抵制，牢記黨的宗旨、踐行黨員義務(wù)，認真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，營造良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
(三)進一步提升宗旨踐行，更好的促進群眾工作的開展。自覺踐行黨的宗旨，把群眾觀點、群眾路線深深植根于思想中、具體落實到行動上，著力解決最關(guān)心最現(xiàn)實的利益問題，不斷增強他們對黨的信任和信心，筑牢黨長期執(zhí)政最可靠的群眾根基。培養(yǎng)對群眾的樸素感情，強化群眾觀念和愛民觀念，使執(zhí)政為民的理念深入頭腦，達到思想與行動的一致;想群眾之所想，急群眾之所急，自覺把群眾的冷暖、疾苦放在心上，帶著感情去做工作，用真心、真誠來感召群眾，吸引群眾，凝聚群眾，多辦人民群眾想辦、愿辦、盼辦而又自身無法辦到的事情，全身心提供支持。
(四)進一步強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，更好的促進各項職責(zé)的履行。提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。做到服從命令，聽從指揮，加強戰(zhàn)備、、主動預(yù)防、。在本職崗位上充分發(fā)揮自己的才能，創(chuàng)造性地開展工作。不怕苦，不怕累，全身心地投入到每一項專業(yè)技術(shù)訓(xùn)練中去。下真功夫掌握各種技術(shù)和手段，熟悉并掌握專業(yè)設(shè)備操作技巧等知識。多走基層，了解群眾所需所想，解群眾困難，幫群眾所需。多看、多問，多聽，多寫，多干，勤于動腦，努力研究，注重實踐，善于總結(jié)，努力將知識轉(zhuǎn)化為能力。使支隊的工作在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上能做到提高標準、提高質(zhì)量。堅持不干則已，要干就要干好的良好作風(fēng)。
(五)進一步改進工作作風(fēng)，更好的促進各項工作的開展。堅定理想信念，積極發(fā)揚共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，堅守?zé)o私奉獻和艱苦奮斗的精神，切實抓好打基礎(chǔ)利長遠的工作，善于克服消極思維、破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，強化各項責(zé)任的落實，深入農(nóng)村社區(qū)調(diào)查研究，幫助協(xié)調(diào)解決問題，全力確保各項工作扎實推進，取得實效。在工作中要適應(yīng)新形勢、新挑戰(zhàn)，解放思想、與時俱進，大力發(fā)揚敢為人先、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，不斷轉(zhuǎn)變觀念、深化改革，提升自我，大力倡導(dǎo)以改革創(chuàng)新精神謀事、干事、成事，在十九屆四中全會確定的堅持和完善中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化改革發(fā)展中展現(xiàn)新作為。
1、學(xué)習(xí)氛圍不濃，深入學(xué)習(xí)不夠，行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)有待加強;。
2、工作作風(fēng)不扎實，深入基層少，沉不下去，工作的主動性差;。
3、工作效率不高，對一般干部的管理不夠嚴格，工作布署的多，督促檢查少，導(dǎo)致工作積極性不高;。
4、調(diào)度室等辦公場所環(huán)境衛(wèi)生管理較差，有待進一步強化管理;。
5、企業(yè)對外宣傳力度不夠，有待進一步加強。
1、加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平。
進一步健全和完善學(xué)習(xí)制度，集體學(xué)習(xí)每月不少于一次。要明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，針對思想工作實際，有的放矢。要有意識地拓寬經(jīng)濟、法律等方面的知識，做到學(xué)以致用。虛心向群眾學(xué)習(xí)，工作中善于總結(jié)，善于思索，在總結(jié)中獲得提高，在吸取教訓(xùn)中獲得進步。
2、加強分管工作的督導(dǎo)，推進各項工作再上新臺階。
(1)強化公交運營服務(wù)工作。加強定點檢查和巡檢力度，堅決遏制違章駕駛現(xiàn)象的發(fā)生。努力提升司乘文明服務(wù)水平，加大1。
培訓(xùn)力度，進一步提高司乘人員職業(yè)道德素質(zhì)。加強調(diào)解力度，有效扼制和化解公交運營過程中矛盾的產(chǎn)生和萌發(fā)，努力把矛盾化解在基層，維護公交線路的健康穩(wěn)定，營造良好的公交客運環(huán)境。
(2)夯實安全管理工作。安全工作責(zé)任重于泰山，堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”的方針。公司將進行定期或不定期的安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時提出整改。同時還要堅持做好公交運營的路查，堅決杜絕違章行車現(xiàn)象。
(3)加大宣傳工作力度。一是制定一個切實可行的考核辦法，提高寫稿積極性;二是加強宣傳工作隊伍建設(shè)，著力提高通訊報道水平;三是加強與市報社、廣播和電視臺的溝通協(xié)作，做到公交信息的及時暢通。
(4)進一步做好黨建精神文明工作和發(fā)揮工會組織作用。開展豐富多彩的文體和創(chuàng)建活動，打造企業(yè)文化，增強企業(yè)的凝聚力和向心力。加強幫扶工作，堅持扶貧與攻堅相結(jié)合，加強公司與所確定的幫扶對象的工作力度，以盡力改善其生產(chǎn)生活條件為前提，為我市全面建設(shè)小康社會貢獻應(yīng)盡的責(zé)任和力量。
3、樹立創(chuàng)新意識，轉(zhuǎn)變觀念，提高工作效率。
公司干部要增強事業(yè)的責(zé)任心和服務(wù)意識，經(jīng)常深入公交運營一線。黨政一班人要加強對一般干部的教育管理和使用，要掌握一般干部的思想狀況，發(fā)現(xiàn)問題，及時了解、談心，強化對干部職工政治思想教育工作。做到“四破四立”，即破除單純辦文辦。
事的觀念，樹立公交為社會服務(wù)的實干意識;破除因循守舊、安于現(xiàn)狀的觀念，樹立自我加壓、爭先創(chuàng)優(yōu)的意識，創(chuàng)造性地開展工作;破除被動應(yīng)付的觀念，樹立主動執(zhí)行的意識，增強政治敏銳性，發(fā)揮主觀能動性，做復(fù)合型、執(zhí)行型的領(lǐng)導(dǎo)集體;破除重形式、輕效果的觀念，樹立求真務(wù)實的意識，講效率、求實效。
堅持民主集中制原則，集思廣益，集體決策。并切實加強督促和考評，使各項工作做到月初有計劃、月末有總結(jié)。
制訂和落實機關(guān)管理規(guī)章制度，明確重點，落實責(zé)任，嚴格做好日考勤、月考核，著力解決好干部隊伍作風(fēng)方面存在的“懶、散、浮、橫”等突出問題。同時注重培訓(xùn)教育，并通過走出去和請進來等方式不斷提高干部隊伍的綜合素質(zhì)，增強干部隊伍的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
4、充分認識黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性，增強廉政意識。
認真執(zhí)行廉潔自律的若干規(guī)定和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀，實實在在干事，樹立基層領(lǐng)導(dǎo)清正廉潔的形象，勤政為公，誠實守信，做勤廉公仆。
1、抓調(diào)查研究，規(guī)范行業(yè)發(fā)展。按照分工負責(zé)的原則，主管領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊深入基層、深入一線開展調(diào)查研究，廣泛征求意見建議，認真組織情況分析，根據(jù)征集到的意見建議，集中力量攻堅克難，提出解決問題的措施辦法。為貫徹落實好《吉林省城市。
公共客運管理條例》，依據(jù)《吉林省城市公共客運服務(wù)規(guī)范(試行)》，我們在20xx年管理制度的基礎(chǔ)上，對公司各項規(guī)章制度進行了系統(tǒng)補充和完善，3月份，形成了新的《松原城市公交規(guī)范管理制度選編》，并在職工代表大會上討論通過，作為公司日常管理依據(jù)和標準，更好地為社會服務(wù)。
2、抓營運管理，創(chuàng)新工作機制。
為提升公交形象，抓好公交車輛的車容車貌和衛(wèi)生清潔工作，公司充實了培訓(xùn)科的人員力量。并結(jié)合21路的開通和12路的新車上線，集中對全線路司乘人員進行了職業(yè)道德培訓(xùn)，不斷增強責(zé)任意識和文明服務(wù)意識。通過崗前培訓(xùn)和持證上崗的方式，盡量選拔優(yōu)秀的司乘人員，以文明微笑的服務(wù)，與社會建立起良性互動，共同為松原“五城”連創(chuàng)作出應(yīng)有的貢獻。
其次，及時了解和掌握各線路運營信息，化解矛盾，努力創(chuàng)造良好的線路運營秩序。今年我市江北因市政道路建設(shè)工程較大，1、2路兩條過江線路和江北3、5、7、13路四條線路均受到不同程度的影響，車輛承包人經(jīng)濟利益受到?jīng)_擊，也給公司管理和經(jīng)濟效益帶來較大的影響，為此，公司提前準備，科學(xué)調(diào)整線路、耐心解釋與引導(dǎo)，并在市政府、主管局的關(guān)心和大力支持下，先后妥善處理了13路、12路停運上訪事件，及時穩(wěn)定了公交線路的正常運營秩序。
3、抓企業(yè)文化，做好精神文明工作。
城市公交是城市精神文明建設(shè)的“窗口”，因此，公司積極開。
展職工教育和“三八”婦女節(jié)聯(lián)歡等一系列文體活動，弘揚團結(jié)、敬業(yè)的精神，為企業(yè)發(fā)展注入靈魂和活力。
捐助社會弱勢群體，幫助他們擺脫困境，是企業(yè)應(yīng)盡的社會職責(zé)。今年我們確定了新的共建幫扶對象，并為云南特大干旱和玉樹地震進行了積極捐助活動，共捐助11,200元，用實際行動樹立企業(yè)社會形象。在防汛期間，全體黨員及干部職工積極響應(yīng)號召，共捐款12,050元。
4、抓隊伍建設(shè)，提升管理水平。認真抓好政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員管理能力和水平。堅持民主集中制，重大決策和重要事項堅持集體討論、集體決策，形成班子成員之間相互支持、相互配合和相互團結(jié)的好風(fēng)氣。深入開展黨員黨風(fēng)廉政教育，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。要求班子成員自覺把自己置于黨紀、政紀、法紀的監(jiān)督之下，置于領(lǐng)導(dǎo)、同志、群眾監(jiān)督之中。并通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，強化黨員干部思想政治理論教育，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升工作能力和水平。
四查問題查擺情況報告篇十二
根據(jù)公司《關(guān)于開好2018年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》要求，我嚴格按照民主生活會程序，再次認真學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，緊緊圍繞樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，著力剖析工作作風(fēng)中形式主義、官僚主義方面存在的問題。在部門內(nèi)開展談心談話、一對一交流，與黨員及專業(yè)主任、業(yè)務(wù)骨干、崗位員工談心談話17人次，廣泛征求基層員工意見，通過群眾提、自己找、互相幫，認真查擺并深刻認識到了自身存在的問題、差距和不足，有針對性地制定了整改措施，明確了今后工作努力的方向。我作對照檢查如下：
2017年在民主生活會上共查擺出問題2項，按照要求全部整改完畢。
(一)針對政治理論學(xué)習(xí)上思想認識“動力不足”、存在以干代學(xué)現(xiàn)象的問題。2018年初我嚴格按照支部要求，制定了學(xué)習(xí)計劃，認真參加支部“三會一課”，及時登錄“石油黨建”，認真書寫學(xué)習(xí)筆記，政治理論學(xué)習(xí)思想認識上有了很大提高。
(二)針對深入現(xiàn)場聯(lián)系群眾、為員工解決實際問題還應(yīng)進一步加強的問題。2018年我有意識的定期與員工談心，充分調(diào)研后取消員工早班、延后了工作時間和為崗位員工爭取崗位津貼、積極協(xié)調(diào)厚棉衣厚棉鞋，真心實意關(guān)愛員工，幫助員工解決工作和生活上的困難。
二、2018年度兩次組織提醒談話情況。
一是針對2017年度綜合測評結(jié)果為“稱職”，2018年5月公司副總經(jīng)理對本人進行組織提醒。提醒后，2018年我著力以抓安全環(huán)保、抓團隊建設(shè)為切入點，落實“一崗雙責(zé)”，帶頭學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀、公司規(guī)章制度，完成安全環(huán)保隱患整改，率先垂范完成銷售任務(wù)，努力建設(shè)能打硬仗的銷售團隊。
二是針對2018年11月倉庫管理存在以罰代管現(xiàn)象，本人失察、缺少監(jiān)督，2018年11月公司組織部長對本人進行組織提醒。提醒后，采取以下措施：一是組織召開了班子會，傳達組織提醒內(nèi)容，并表態(tài)要監(jiān)督落地;二是舉一反三、落實“一崗雙責(zé)”，專業(yè)主任、站長分別負責(zé)倉庫、加油加氣站的日常廉潔提醒和業(yè)務(wù)督察;三是開展“服務(wù)營銷”主題教育，提高員工服務(wù)意識，改進工作方式方法，樹立良好的窗口形象，做到群眾滿意、客戶零投訴。
三、存在的問題和不足。
(一)思想政治方面。
1、參加支部活動、對支部工作支持缺少韌勁、力度不夠。十九大報告明確全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，把黨的政治建設(shè)擺在首位，全面從嚴治黨向基層延伸，著力加強基層黨支部建設(shè)。自身對待支部工作上還存在不到位之處：一是對支部工作支持的力度不夠，平時全部時間多投入到進出廠銷售業(yè)務(wù)工作中，對支部工作投入精力不夠;二是自身未能全部參加支部組織生活和黨建活動、偶有缺席情況。
(二)精神狀態(tài)方面。
1、在工作創(chuàng)新上，對待銷售困難有畏難情緒，滿足于僅是完成銷售任務(wù)，缺乏創(chuàng)新意識，不能創(chuàng)造性地開展工作，工作熱情高漲，但缺乏靈活機動，過于死板，解放思想、創(chuàng)新觀念沒有貫徹始終。
(三)工作作風(fēng)方面(含形式主義、官僚主義)。
1、與基層班組員工交流溝通少，員工思想動態(tài)掌控不夠。工作中非常注重安全環(huán)保、原料進廠、產(chǎn)品銷售經(jīng)營業(yè)務(wù)，對部門干部員工的作風(fēng)建設(shè)、思想教育和精神引領(lǐng)相對不夠。在平時工作中，只管銷售業(yè)務(wù)，而不管與人交流，不生動活潑，給員工業(yè)務(wù)壓力較大，對員工的日常思想波動了解和關(guān)注不夠，說的多、做的少，不清楚員工所思所想?；鶎影嘟M或多或少存在著彼此不理解、不認可、互相攀比，不和氣、不團結(jié)的情況，說明自身工作還存在問題，尤其是員工思想動態(tài)掌控，今后這方面工作我還需加強關(guān)注。
2、對待員工訴求缺少一抓到底的勁頭，缺乏“釘釘子”的精神。例如：針對部門員工反映的油氣充裝崗位員工棉衣不夠厚棉鞋不夠暖問題、暖氣不熱、部分員工提出崗位工資偏低等問題，向?qū)I(yè)部門打報告后，如沒能給解決，沒有繼續(xù)尋求其他解決辦法，缺乏為群眾解決問題不達目的不罷休的勁頭，缺乏“釘釘子”的精神，缺乏一件事抓出頭、件件事有回聲的抓落實精神。
四、存在問題原因剖析。
深刻剖析自身存在問題的原因，具體如下：
(一)政治理論功底不扎實。黨性修養(yǎng)是一輩子的事情，只有起點，沒有終點。加強黨性修養(yǎng)，提高理論素養(yǎng)，是基層干部做好工作的前提。我在日常政治理論學(xué)習(xí)中還缺乏系統(tǒng)性思考，沒有全面、系統(tǒng)的掌握黨的理論體系的精神實質(zhì)，從而影響了用理論指導(dǎo)實踐的自覺和更多的好點子、好方法應(yīng)用到實際工作中。
(二)在工作中，我存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的情況，主要還是思想認識上的原因。業(yè)務(wù)工作是實實在在擺在那的，看得見、摸得著，而黨建工作是潤物無聲的。人是生產(chǎn)力中最活躍最根本的因素，也是企業(yè)發(fā)展最關(guān)鍵、最核心的主體，黨建工作的對象就是人，抓好黨建就等于抓住了促進發(fā)展的核心力量。解決員工群眾的思想問題、熱點難點問題還需沉下去，避免出現(xiàn)思想上重視群眾，行動上弱化群眾的現(xiàn)象。今后工作中我必須著力推進行政、黨建有機融合，實現(xiàn)業(yè)務(wù)與黨建工作同頻共振、相得益彰的態(tài)勢。
(三)作為基層黨員干部，自身的服務(wù)意識和宗旨意識缺失。為基層班組員工解決實際問題的信念不強、能力欠缺、方法單一，導(dǎo)致平時忽視了員工的思想狀況，與基層員工交流溝通的少，過度信任了員工的自我調(diào)整能力，導(dǎo)致出了問題后無法很好地解決。“思想通、一通百通”，“員工的心是企業(yè)的根”，人的工作是重中之重的工作，這方面工作我還要加強學(xué)習(xí)、著力改進和靠實，平時多與員工溝通交流，關(guān)心關(guān)愛員工。
五、個人有關(guān)事項說明。
關(guān)于本人個人事項匯報如下：
本人婚姻狀況無變化，身體健康，無因私出國境情況，身邊近親屬無經(jīng)商辦企業(yè)情況，與中石油沒有任何業(yè)務(wù)往來。
本人承諾上述事項說明真實、清楚、徹底，如有隱瞞，愿接受組織處理。
六、下步整改措施及努力方向。
(一)提高修養(yǎng)，樹立正確的政績觀、群眾觀。加強黨性修養(yǎng)，保持思想道德的純潔性，樹立正確的政績觀、群眾觀、發(fā)展觀;努力克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，不斷完善和提高自己，腳踏實地投入工作中。
(二)抓住學(xué)習(xí)，提高履行職責(zé)的能力水平。提高自己的政治敏銳性，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點，不斷提高理論學(xué)習(xí)效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
(三)促進落實，著力提高員工隊伍的戰(zhàn)斗力。我將以助力基層黨建為主線，密切聯(lián)系黨員干部，聽取各方意見和建議，穩(wěn)步落實公司各項規(guī)定;組織開展好“服務(wù)營銷、感情營銷”，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài);以切實得到員工的認可為目標，下到充裝、鐵路、倉庫現(xiàn)場真正做到與員工實實在在接觸，真正了解到最需要關(guān)心和幫助的員工。把工作重點落實在黨員干部的執(zhí)行力、基層班子的凝聚力、員工隊伍的戰(zhàn)斗力上，夯實黨建工作助推銷售業(yè)務(wù)合規(guī)，積極構(gòu)建各負其責(zé)、齊抓共管的銷售業(yè)務(wù)、黨建工作新格局。
(四)注重自律，嚴格執(zhí)行廉政規(guī)定。嚴守從業(yè)準則，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，從小事做起，從細節(jié)嚴起，做到慎細微、慎獨處、慎身邊，凈化朋友圈、生活圈，管好家人、身邊人，不存私心、不謀私利、不徇私情，盡心盡力把工作做好。
以上是我的對照檢查情況，可能在一些方面談的不夠深刻、不夠到位，懇請大家批評指正。
四查問題查擺情況報告篇十三
通過近一段時間的參加黨組織的學(xué)習(xí)，我重點查擺了自己的問題，進行分析并相應(yīng)制定了整改措施，向大家匯報。
一、政治方面。
1.對黨的十九大精神以及習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想理解不夠透徹。
2.對“四個意識”、“四個自信”的理解過于形式化，未能真正了解其內(nèi)涵的重要意義。
通過深刻分析，我計劃進行如下整改：1.通過電視、網(wǎng)絡(luò)、書籍等多種方式學(xué)習(xí)習(xí)總書記十九大報告，深刻理解習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重要意義。2.通過多種方式了解以及與廣大黨員同志加強交流，深刻領(lǐng)會“四個意識”、“四個自信”并做一名積極的踐行著與宣傳著。
二、紀律方面。
1.對于政治紀律、組織紀律的重要性認識不夠深刻，不夠重視。2.對于工作紀律總是想圖省事，繞過應(yīng)有的工作流程完成工作。
我計劃進行如下整改：1.加強對我黨頒發(fā)的多項規(guī)范黨員政治、組織紀律的文件的學(xué)習(xí)與領(lǐng)會，最終做到從思想上加強對黨的政治、組織紀律的重視程度。
2.工作中嚴格按照公司的規(guī)章制度辦事，不能存在僥幸心理，做公司制度與流程的積極踐行者。
三、品德方面。
1.工作作風(fēng)不夠踏實，有時會有投機取巧，應(yīng)付工作的情況發(fā)生。2.對自我要求不夠嚴格，缺乏工作的開拓性與創(chuàng)新意識，總是習(xí)慣于墨守成規(guī)的工作，工作多年，工作狀態(tài)畏縮不前。
通過深刻分析，我計劃進行如下整改：1.踏踏實實的分析工作中的得與失，積極改進工作風(fēng)，遇到簡單工作，認真完成不圖省事。2.加強從工作內(nèi)容的分析結(jié)果中找到工作的增長點，加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，增強業(yè)務(wù)的開拓與創(chuàng)新，不懼怕失敗，勇于超前工作。
四、作用方面。
我沒有把自己以及自己所負責(zé)的工作，放在集團轉(zhuǎn)型脫困的大背景下考量，對集團發(fā)展相對重視不足，未對集團發(fā)展出謀劃策，單純強調(diào)完成工作本身的意義，開拓進取意識不強，危機意識不足。
通過深刻分析，我的整改措施是：把自己的思想高度定位在集團轉(zhuǎn)型脫困的大背景的考慮問題。在自身的工作過程中，積極做好調(diào)查、研究、分析，在拓寬業(yè)務(wù)渠道上下功夫，為集團鋼鐵產(chǎn)業(yè)發(fā)展貢獻力量。此外，積極尋找與拓寬渠道，為集團非鋼產(chǎn)業(yè)的發(fā)展出謀劃策。
五、糾正“新四風(fēng)”方面。
1.在工作中，計劃定的比較完備，實際落實情況總是打折扣。2.在工作中，風(fēng)險風(fēng)控不夠強，在工作中有時會有執(zhí)行政策縮水走樣的情況。
通過自我剖析，整改措施如下：1.加強對業(yè)務(wù)工作整體的把控力度，加強業(yè)務(wù)工作的計劃性與落實力度。2.嚴格按照政策以及公司規(guī)章制度辦事，加強實地風(fēng)險防控工作，做到業(yè)務(wù)工作萬無一失。
六、對照黨章方面。
1.對于組織生活不夠重視，參加組織生活流于形式，未能起到參加組織生活對自身思想的推動作用。2.對黨的理論知識學(xué)習(xí)的不夠透徹，對黨的紀律理解的不夠深入。
自我整改措施如下：1.加強對組織生活的重視程度，加強與其它黨員在組織生活框架內(nèi)的思想交流，凈化自己的思想，使我能用先進的思想指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)與工作。2.加強對黨章、黨規(guī)、習(xí)總書記重要講話以及十九大報告精神實質(zhì)的學(xué)習(xí)與領(lǐng)會，對黨的紀律的學(xué)習(xí)與踐行不斷走向深入。
四查問題查擺情況報告篇十四
根據(jù)通知精神及要求，現(xiàn)將我局圍繞“六查”、“三學(xué)”、“三干”等七個方面所查擺問題情況報告如下：
（一）工作創(chuàng)新不夠。對待上級的決策，黨組的決議、決定、工作部署，習(xí)慣用文件套工作、憑經(jīng)驗辦事情，因循守舊、墨守成規(guī)，問題能解決的就解決，不能解決的就應(yīng)付了事，不能夠解放思想，創(chuàng)新工作，盡最大努力去完成。
（二）大局意識不強。個別部門，個別人員協(xié)作意識不強。各部門之間工作相互配合不夠，大局意識不強，做事情、想問題總考慮從本單位和個人的利益出發(fā)，有利就爭，無利則推，遇麻煩就退，見困難就躲、強調(diào)客觀的多，理解對方的少，總想把手中的權(quán)力最大化，而不顧整體的工作效果。
（三）執(zhí)行力還有待提高。個別部門，個別職工仍舊存在執(zhí)行力層層衰減的現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在對工作討價還價，一推再推；對交辦的事臵于腦后，一拖再拖；牽頭負責(zé)的事不主動作為，執(zhí)行力層層衰減。
（四）黨務(wù)、政務(wù)公開不夠及時。個別需要公開的事項，不催、不要很少主動去公開，例如職稱評議、工資調(diào)整、“三公消費”、重大事項研究都存在公開不及時的現(xiàn)象。
（五）機關(guān)作風(fēng)建設(shè)不夠過硬。在服務(wù)企業(yè)和群眾方面，仍存在辦事拖拉、效率不高的問題，存在紀律松弛、作風(fēng)疲沓的問題，存在責(zé)任心不強、工作不細、作風(fēng)不實的問題。甚至有的人自己不干，反而在一旁講怪話、發(fā)牢騷。
（六）廉政建設(shè)還有待加強。個別干部缺乏自警意識，不能做到慎獨、慎微、慎行，致使違規(guī)違紀現(xiàn)象仍有發(fā)生。一些重點環(huán)節(jié)和關(guān)鍵部位的監(jiān)督制度仍需完善，現(xiàn)有制度存在執(zhí)行不力、落實不到位的現(xiàn)象。
（一）領(lǐng)導(dǎo)班子要率先垂范。領(lǐng)導(dǎo)班子要干出出色的業(yè)績，展示班子的風(fēng)采。對工作遇到的新情況，要敢于探索，尋找新答案，拿出新措施。班子每個成員要以自己的模范形象影響大家，以知識更新引導(dǎo)人，以作風(fēng)更實帶動人，以人品更高尚激勵人。班子成員之間要相互團結(jié)、與工作人員之間既堅持原則，又重友情。要發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，嚴于律己，勤政廉政，做到自重、自省、自警、自勵。
（二）加強業(yè)務(wù)能力建設(shè)。做好各項工作，不僅要有過硬的政治素質(zhì)，而且要有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)。繼續(xù)抓好每周四下午學(xué)習(xí)日制度，科學(xué)安排，嚴密組織，使每項內(nèi)容的學(xué)習(xí)都取得實實在在的效果。通過學(xué)習(xí)，不斷提高政治覺悟，拓展知識面，提高用現(xiàn)代知識解決實際問題和駕馭全局工作的能力。當(dāng)前要在提高電子政務(wù)操作水平和文字水平上下功夫，提高協(xié)調(diào)辦事能力。要準確領(lǐng)會上級意圖，充分考慮各方面的因素，嚴謹細致，把握好分寸，把事情辦穩(wěn)妥、辦周密、辦扎實。
（三）拓展平臺廣泛納諫。多渠道聽取企業(yè)的建議和意見，以座談會、協(xié)調(diào)會、走訪調(diào)研、發(fā)放征詢意見函等形式與企業(yè)進行溝通，發(fā)現(xiàn)和解決問題。加強與社會各界，包括人大代表、政協(xié)委員、規(guī)劃監(jiān)督員、機關(guān)干部、基層群眾等各個層面的交流銜接，主動收集涉及農(nóng)業(yè)部門的相關(guān)意見和建議。在局機關(guān)設(shè)立作風(fēng)效能舉報箱，受理群眾、企業(yè)、服務(wù)對象對機關(guān)部門懶政、庸政、辦事拖拉和服務(wù)態(tài)度差等各種影響經(jīng)濟社會發(fā)展行為的投訴。對外公布舉報投訴電話，嚴肅查處損害群眾利益、損害經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的人和事。
（四）加強制度建設(shè)。政務(wù)環(huán)境創(chuàng)優(yōu)工作必須有科學(xué)的規(guī)章制度作保障。要根據(jù)新形勢、新任務(wù)的要求，進一步健全完善各項規(guī)章制度，做到用制度管事，用制度管人。提高全員照章辦事的自覺性。根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求，不斷完善工作流程，做到職責(zé)明確，流程規(guī)范，標準統(tǒng)一，銜接有序。按照“零差錯”的目標，進一步規(guī)范各個環(huán)節(jié)、各個崗位的工作，細化任務(wù)，明確責(zé)任，切實做到不壓事、不誤事、不漏事。弘揚求真務(wù)實、埋頭苦干的作風(fēng)。要有甘當(dāng)革命老黃牛的精神，愛崗敬業(yè)、任勞任怨、忠誠服務(wù)，以科學(xué)理性的態(tài)度對待每一項工作，扎扎實實地做好每一件事情。要結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作，在實踐中不斷創(chuàng)新工作理念和工作方式，在開拓創(chuàng)新中實現(xiàn)各項工作的高層次、高質(zhì)量和高水平。
（五）進一步完善五項機制。一是聯(lián)系基層、企業(yè)制度。加強對群眾、企業(yè)、服務(wù)對象所關(guān)注的、難點和熱點問題的調(diào)查研究，深入實際，深入基層，深入群眾，總結(jié)經(jīng)驗，了解實情，提出對策建議。認真接待和處理群眾來信來訪，做到件件有著落，事事有答復(fù)。二是黨務(wù)、政務(wù)公開制度。只要是能公開的事項都要準確、及時的公開，實行陽光作業(yè)，接受社會和廣大黨員群眾的監(jiān)督，拆除黨群之間的“隔心墻”，架起干群之間的“連心橋”。三是首問負責(zé)制、ab崗工作制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制。凡來農(nóng)業(yè)局辦事及請求服務(wù)和幫助的人員，被首問人員應(yīng)主動熱情接待。相關(guān)科室要樹立全局觀念，主動熱情服務(wù)，互相配合，積極幫助辦理有關(guān)事宜，不得冷落和刁難服務(wù)對象，不得以任何借口互相推諉來訪人員。要把服務(wù)承諾落實到行動上，提高機關(guān)服務(wù)質(zhì)量，維護服務(wù)對象的合法權(quán)益。四是投訴查實處理制度。市農(nóng)業(yè)局工作人員如出現(xiàn)違反紀律、不依法行政、服務(wù)質(zhì)量差、工作態(tài)度惡劣、責(zé)任心不強等情形時，被群眾投訴或被新聞媒體曝光，經(jīng)查實，對當(dāng)事人作出頂格處理。五是廉潔從政制度。以廉政風(fēng)險防范機制為抓手，進一步完善懲治和預(yù)防腐敗體系，著力推進黨員干部廉潔自律；以提高人民群眾的滿意度為重點，切實加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，明確工作紀律，完善行為規(guī)范，創(chuàng)優(yōu)政務(wù)環(huán)境；以完善獎懲機制為重點，倡導(dǎo)廉潔奉公。要把廉潔從政的規(guī)定作為一條高壓線，警戒每一位工作人員，對于不聽招呼、頂風(fēng)違紀的，要讓其付出沉重代價。
四查問題查擺情況報告篇十五
按照**黨委關(guān)于召開巡視整改專題組織生活會的統(tǒng)一部署和要求，第**黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子召開以巡查整改為內(nèi)容的專題組織生活會。通過查擺剖析和對照檢查，開展批評和自我批評，對我們進一步統(tǒng)一思想、提高認識、凝聚共識，增強黨的意識、黨的觀念，加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)，落實全面從嚴治黨要求，加快推進振興發(fā)展具有十分重大的意義。
一、查擺的主要問題及表現(xiàn)。
一是學(xué)習(xí)貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神不夠到位，貫徹中央重大決策部署有待加強。
二是政治建設(shè)、思想建設(shè)有待加強，凈化政治生態(tài)不夠有力。
思想工作做得不深不細。聽取黨員干部職工的意見不及時不全面，對黨員干部思想狀況和生活情況了解不全面，幫助所屬黨員干部解決實際困難少。在工作方面，存在說的多、做的少，支部沒有換屆，超期服役，班子缺乏活力。
三是作風(fēng)建設(shè)不夠扎實，違反中央八項規(guī)定精神問題時有發(fā)生。
廉潔自律防范意識不強，對中央八項規(guī)定重要性認識不足。工作中廉政風(fēng)險系數(shù)較低，自律觀念不強，在一定程度上存在奢靡之風(fēng)的想法。
四是紀律建設(shè)不夠嚴實，反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢還需進一步鞏固發(fā)展。
理論學(xué)習(xí)抓得不緊。雖建立了學(xué)習(xí)制度，但政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠深入、不夠系統(tǒng)、不夠透徹。學(xué)習(xí)傳達文件、學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話多，聯(lián)系實際討論少，形式比較單一、方法不夠靈活，學(xué)習(xí)質(zhì)量不夠高。有的黨員干部主動學(xué)習(xí)意識不夠，只求過得去，不求學(xué)得懂、學(xué)得深，存在實用主義，要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)，往往以會代學(xué)，以工代學(xué)的情況多，系統(tǒng)學(xué)理論少，交流提高撰寫學(xué)習(xí)心得體會少。
五是上次巡視反饋的部分問題仍未整改到位。
二、原因分析。
針對以上突出問題，第十一黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合實際進行深入剖析，認識到產(chǎn)生以上問題的原因是多方面的，既有客觀原因也有主觀原因，但主要是在理論學(xué)習(xí)、宗旨意識、從嚴治黨、紀律意識等方面還存在差距和問題，具體有以下幾個方面原因：
（一）理想信念不夠堅定。
落實“兩個堅決維護”還不到位，對***新時代特色社會主義思想學(xué)得不精、悟的不深、吃的不透，對其中蘊含的核心要義、思想內(nèi)涵、立場觀點把握不夠精準；理論學(xué)習(xí)不夠深入，對牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”認識上不夠深刻；對強化理論武裝的緊迫性認識不足，學(xué)習(xí)的自覺性、積極性、主動性有待加強，政治敏銳的程度、思維視野的廣度、思想境界的深度還有所欠缺。
（二）政治覺悟和政治站位不夠高。
黨性鍛煉不夠經(jīng)常，黨內(nèi)政治生活不夠嚴肅，抓的不深不細，對黨員思想、工作、生活等問題關(guān)注不足；群眾服務(wù)意識有所淡化，群眾路線沒有得到很好的堅持，日常調(diào)查研究不夠具體，對工作中出現(xiàn)的問題研究不系統(tǒng)，對策思考能力有待加強；進取意識、奮斗精神有所消減，滿足于現(xiàn)狀，放松了對增強“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求。
（三）責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識不強。
改革創(chuàng)新精神、開拓進取精神、斗爭精神不足，再自覺擔(dān)責(zé)擔(dān)難擔(dān)險上意識不強、有所懈??；在結(jié)合業(yè)務(wù)實際，突出堅持“四個著力”、打好“四張牌”、以黨的建設(shè)高質(zhì)量推動經(jīng)濟發(fā)展高質(zhì)量上思路不多，在如何助力三農(nóng)經(jīng)濟發(fā)展上缺乏著力點。
（四）精神狀態(tài)不夠振奮。
面對全面從嚴治黨依然嚴峻的形式任務(wù)，敢于斗爭碰硬、勇于自我革新、持之以恒艱苦奮斗的意識有所弱化。爭先進位不主動，有的工作標準不高，滿足于一般化，出彩點不多，對補齊工作短板、強化工作弱項上思路不清，對如何**工作難題思考不充分、作為不主動。
三、整改措施。
（一）突出抓好思想政治建設(shè)。
堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，進一步樹牢：“四個意識”，堅定“四個自信”，落實“兩個堅決維護”；從每一位班子成員做起，以上率下發(fā)揮示范帶頭作用，進一步增強學(xué)習(xí)自覺，改進學(xué)習(xí)方法，著力學(xué)懂弄通做實，用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，持續(xù)提升政治意識、政治站位和政治能力，推動班子建設(shè)更為堅強有力；堅定不移執(zhí)行黨的政治路線，堅決推動黨的重大決策部署落地生效。
（二）強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動責(zé)任落實。
深化認識，提高站位，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。加強基層黨建，是學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的必然要求。突出重點，精準發(fā)力，確保責(zé)任落實。充分發(fā)揮基層黨組織的橋梁紐帶作用，發(fā)揮基層黨員干部的先鋒帶頭作用，團結(jié)全區(qū)群眾、形成工作合力、抓好任務(wù)落實要把思想政治工作落到支部。
（三）全面增強黨組織活力。
黨支部是黨的基礎(chǔ)組織，是黨組織開展工作的基本單元。要督促黨支部擔(dān)負好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)，真正使支部成為團結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘。
（四）持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè)。
紀律是黨的生命，嚴明的紀律和規(guī)矩是我們黨區(qū)別于其他政黨的顯著特征，更是我們黨始終保持頑強的戰(zhàn)斗力、強大的生命力，并不斷取得勝利的重要保證。“打鐵還需自身硬”是我們黨的莊嚴承諾，全面從嚴治黨是我們黨向人民立下的軍令狀。從嚴治黨，關(guān)鍵就在一個嚴字。對于作風(fēng)建設(shè)，人民群眾最擔(dān)心的是問題反彈，最盼望的是保持長效。我們要增強憂患意識，以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，以釘釘子精神抓牢抓實抓成，把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入，把目前作風(fēng)轉(zhuǎn)變的好勢頭保持下去，使作風(fēng)建設(shè)要求真正落地生根，為進行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進偉大事業(yè)、實現(xiàn)偉大夢想提供堅強保證。
以上是我支部對照檢查材料，有不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正！
四查問題查擺情況報告篇十六
該報告被廣泛使用。根據(jù)上級的部署或工作計劃，每完成一項任務(wù)，都要向上級匯報，反映工作的基本情況、工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題和今后的工作思路，以獲得上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
一是進一步強化理論學(xué)習(xí)，增強理論素養(yǎng)，支部班子要發(fā)揮示范表率作用，增強學(xué)習(xí)的自覺性和長效性，堅持思想政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)兩手抓。同時要堅持學(xué)以致用、用有所成、務(wù)求實效的學(xué)習(xí)觀，要從解決實際問題的需要出發(fā)，通過學(xué)習(xí)，明確自身發(fā)展思路與目標，切實轉(zhuǎn)變思想。二是強化執(zhí)行力和落實力，努力打造高效班子。班子成員在工作中克服挑肥撿瘦，多一事不如少一事的思想，發(fā)揚勇?lián)?zé)任的精神，增加大局觀意識。在實際工作中認真分析會議及相關(guān)文件的精神和要求，結(jié)合對實質(zhì)工作的分析，指定專人進行落實，并及時對結(jié)果進行反饋和再分析。
一是進一步推行支部班子成員深入群眾工作和談心談話常態(tài)化制度，堅持問政于民、問需于民、問計于民，了解群眾訴求，有針對性的開展工作。二是進一步明確職責(zé)關(guān)系，提升支部班子成員能力，提高工作質(zhì)量和行政效能提供保障。
一是要牢記艱苦奮斗是我黨的光榮傳統(tǒng)和政治本色，始終是我黨前進的強大動力。面對各種社會不良風(fēng)氣的沖擊，支部班子成員須增強憂患意識和競爭意識，堅決克服貪圖享樂思想，摒棄得過且過的思想，以姜仕坤、文朝榮、彭練基等先進先輩為標桿，嚴格要求自己，跟自己較勁，沉下心來克服短板，始終保持奮發(fā)有為的狀態(tài)。
二是提升支部班子的整體合力，開拓思路，堅決克服畏難情緒，抓緊工作紀律，頂住壓力，把住原則，對不利于隊伍發(fā)展、破壞隊伍穩(wěn)定的現(xiàn)象要做好政策的宣傳和解釋工作，堅決給予制止和消除。
黨支部班子要積極學(xué)習(xí)加強對《黨章》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、十八屆六中全會、省委十一屆八次全會、市第二次黨代會、市紀委第二次會議、縣第十二次黨代會精神進行深入學(xué)習(xí)，認真領(lǐng)會精神實質(zhì)，不斷提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求，“針對問題學(xué)，帶著問題改”，通過找準自身存在的突出問題，深刻剖析思想根源，切實完成整改。把思想和行動統(tǒng)一到中央及省委、市委、縣委和局黨組的要求上來，堅決貫徹執(zhí)行縣委、局黨組的決策部署，秉承吃苦在前，享受在后的思想，多深入群眾結(jié)窮親，為老百姓辦好事實事，帶頭制止水電的浪費，以積極健康的心態(tài)看待和處理問題，抵制各種不良風(fēng)氣侵蝕，提升拒腐防變能力。
按照自治州黨委主題教育指導(dǎo)組關(guān)于“不忘初心，牢記使命”專題民主生活會有關(guān)要求和局黨組具體安排，聚焦不忘初心，牢記使命這一主題，圍繞理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)有擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔做表率的目標，按照習(xí)近平總書記關(guān)于“四個對照”、“四個找一找”的要求，通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)，參加州直機關(guān)黨支部書記示范培訓(xùn)班培訓(xùn)，撰寫發(fā)言材料，給支部黨員講黨課等形式，切實加深了對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的理解和領(lǐng)悟;通過學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、黨史和新中國史，觀看《血戰(zhàn)湘江》等紅色電影，增強了樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺和行動自覺;通過張富清、焦裕祿、黃文秀等先進事跡以及參加第九指導(dǎo)組組織的身邊典型榜樣吳秀芳先進事跡報告會，進一步激發(fā)了立足本職，建功立業(yè)的干事勁頭;通過學(xué)習(xí)交流研討，進一步強化了宗旨意識，對黨的初心和使命就是為中華人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興的認識更深，深刻理解作為我們基層黨員要時刻把職工群眾的安危冷暖放在心上，真心真意為百姓做好事謀福祉;通過學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、參觀***廉政教育基地和學(xué)習(xí)身邊“兩面人”***反面案例等，切實增強紀律和規(guī)矩意識，時刻把黨章黨規(guī)作為自己的準則，堅持慎微、慎行，帶頭嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，筑牢拒腐防線。在工作生活中，時刻保持清醒頭腦，堅持嚴格要求自己，廉潔自律，克己奉公。通過“三個白皮書”和黨中央治疆方略的學(xué)習(xí)，更加堅定貫徹落實黨中央治疆方略，落實總目標，用新思想引領(lǐng)、指導(dǎo)行動，堅決抵制“兩面人”、“兩面派”，面對意識形態(tài)領(lǐng)域和歷史方面的謬論保持清醒頭腦，給與有力駁斥的信心。下面結(jié)合自己的思想、工作和生活實際，將個人檢視剖析情況匯報如下。
一.存在的主要問題。
(一)在政治立場方面：一是對堅定理想信念的重大意義的認識還不夠到位;對理想信念缺失的危害認識還不足。如有時候?qū)挝晃磥戆l(fā)展感到擔(dān)憂、感到迷茫。但更多是安于現(xiàn)狀、不思進取，習(xí)慣于過得去、差不多，放松了對工作的要求。二是政治敏銳性不強。比如對黨員干部的嚴管不夠，對網(wǎng)絡(luò)、社會上流傳的一些言論的反駁，抨擊，做的還不夠;三是對“八項規(guī)定”的重要性認識不足現(xiàn)象。如認為支隊是邊緣化的單位，無職無權(quán)，只要不存在吃拿卡要現(xiàn)象即可，沒有對自己和在支隊開展廣泛深入的學(xué)習(xí)教育;。
(二)在思想方面：一是存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動直接的主觀思維，沒有把強化理想信念教育貫穿到日常工作中;二是放松了思想武裝。如到***工作以來，放松了政治理論的學(xué)習(xí)，常常以上級精神獲取渠道不暢、****等理由，相應(yīng)減少學(xué)習(xí)內(nèi)容和次數(shù)。學(xué)習(xí)內(nèi)容系統(tǒng)性不足、隨意性大;三是理論聯(lián)系實際不夠深入，讀原著、學(xué)原文僅局限于文字上的了解，學(xué)習(xí)筆記記得多，合上筆記就忘的多，入腦入心的少，指導(dǎo)實踐、推動工作差距較大;四是思想政治建設(shè)沒有形成長效機制，方式方法不當(dāng)，實施效果不好。比如主題教育過程中，針對***職工學(xué)歷低、理論水平相對不足，為保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，提高掌握度，學(xué)習(xí)形式適當(dāng)增加以考帶學(xué)、紅色電影觀看環(huán)節(jié)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)進度受到影響。再如支部黨員少，學(xué)習(xí)時通常采取全隊共同學(xué)習(xí)方式，間接導(dǎo)致黨員學(xué)習(xí)進度、效果受影響，同時沒有堅持做到經(jīng)常性督促檢查。
(三)在宗旨方面：一是存在有得過且過思想，沒有從單位職能本身和服務(wù)大局角度考慮，為企業(yè)做好服務(wù);二是在實際工作中，只注重抓業(yè)務(wù)工作，對支部建設(shè)關(guān)注不夠、力度不足、效果不佳;三是對支部個別黨員發(fā)揮作用不好為及時跟進批評教育和引導(dǎo)。四是緊跟形勢任務(wù)，抓貫徹落實方面，存在跟不上、慢半拍、不徹底的現(xiàn)象。五是下基層與群眾交流得少，沒有沉下身子接地氣，了解基層群眾情況不全面。如工作浮在表面，經(jīng)常以為理由開脫自己，沒有從內(nèi)心深處為民服務(wù)。
(四)在擔(dān)當(dāng)方面：一是隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負責(zé)的精神有所下降，凡事都要找依據(jù)、找領(lǐng)導(dǎo)，避免自己擔(dān)責(zé);二是安于現(xiàn)狀，缺乏憂患意識和創(chuàng)新精神，特別是到工作的這近三年時間，病患纏身，身心疲憊，思想上有“干累了、歇口氣、換一行”的想法;三是謀劃工作雖然能夠從大局出發(fā)，但在具體問題上存在本位主義思想。如考慮工作多一些，在面對機關(guān)工作中時，多以交流不多、溝通不便、指揮不動的理由，往往就不會過多的去參與。四是抓工作親歷親為，培養(yǎng)人的工作不到位。原因主要是手頭無人可用，安排下去的工作，往往不能保質(zhì)保量保時間完成，只好自己動手，最終造成得過且過，不求上進，甚至有依賴思想。五是監(jiān)督執(zhí)紀履行不嚴，顧慮太多，有放不開手腳的現(xiàn)象。支隊有個別后進分子，經(jīng)多次教育沒有效果。但考慮到，一旦采取處分方式，必將影響年底考核、績效，個人成績等因素，有畏手畏腳現(xiàn)象。六是支隊制度建設(shè)不完善。依照救護規(guī)程，支隊建立了制度匯編，但針對實際，未制定完善執(zhí)行黨的治疆方略和反恐維穩(wěn)“組合拳”方面的制度和措施，履行職能具有一定盲目性，缺乏指向性。
(五)在作風(fēng)方面：一是工作方式方法簡單，遇事不夠冷靜，容易沖動。面對整體素質(zhì)不高的現(xiàn)狀，有時著急惱火，方式方法確有所欠缺;二是在落實總目標方面有時有歇一歇、松一松、緩一緩的思想，未發(fā)揮好帶頭作用。對教育力度、深度不夠，調(diào)查了解不夠;三是有時工作存在效率低下的問題，工作不夠認真仔細;四是對干部職工遵守作息時間、上下班紀律等情況，口頭強調(diào)的比較多，監(jiān)督檢查還不夠，力度也不夠大，缺乏一抓到底的韌勁;五是缺乏創(chuàng)新工作的思路和熱情，有時靠經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)辦事，大膽試、大膽闖的擔(dān)當(dāng)勁頭不足;六是有時還存在“不求有功但求無過”的思想，工作中存在精神懈怠現(xiàn)象，一些工作只求過得去，不求過得硬，放松了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的要求。七是重大事項請示報告不夠。對經(jīng)常性的例行開支、人員崗位調(diào)整等，通常循例開展，缺少不定期以口頭或書面形式向黨組匯報請示，尤其是隊伍建設(shè)重視不夠，主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報不多。
二.需要說明的事項。
(一)是否存在上級黨組織在巡視巡查、干部考察、工作考核中所反饋的問題和所指出的意見方面：
現(xiàn)說明如下:。
現(xiàn)已辦理完結(jié)。
(二)對照黨章黨規(guī)查找處理問題及整改方面：
按照“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組和指導(dǎo)組的安排，局黨組召開了對照黨章黨規(guī)找差距專題會議。本人對照黨章、《準則》、《條例》和黨中央治疆方略的24個方面，共查找了25條問題，其中立行立改、長期堅持的問題11條，對剩余的14條全部制定了整改措施，目前正在整改推進中。
(三)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否存在利用名貴特產(chǎn)特殊資源謀取私利問題自查情況：經(jīng)自查，無此類問題存在。
(四)對主題教育專項整治中“黃賭毒和黑惡勢力聽之任之，失職失責(zé)甚至包庇縱容、充當(dāng)保護傘”專項整治情況的說明：經(jīng)自查，無此類問題存在。
(五)對主題教育專項整治中領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況的說明：本人妻子上班，為一般專業(yè)技術(shù)人員，工程師職稱。兒子學(xué)生。無經(jīng)商辦企業(yè)現(xiàn)象。
(六)對本人重大事項報告的說明：本人及配偶、子女房產(chǎn)、車輛、分紅式保險等以上年度相比無種類變化。工資收入略有上浮，屬于正常漲工資。未持有基金股票等其他。
(七)對巡視反饋問題的說明：未收到正式反饋。
(八)對組織約談函詢等問題的說明：本年度未被組織約談函詢和問責(zé)。
三.深刻剖析問題產(chǎn)生的原因。
(一)政治上標準要求不高。經(jīng)過認真反思，深感自己對牢固樹立“四個意識”的認識還不深，從政治和大局的高度履職的標準不高，對黨的基本理論、立場、觀點研究不深不透，看在眼里沒有記在心里，在具體實踐中沒有形成理論聯(lián)系實際。宗旨意識、群眾觀點不牢固。執(zhí)行黨的治疆方略方面有歇一歇、慢一點的思想。廉潔自律方面能很好的要求約束自己，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，但對干部職工的嚴格要求放松了，認為自己做好了就行，忽略了日常廉潔教育。
(二)思想上理論學(xué)習(xí)不夠。雖然平時會嚴格按照局黨組安排，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”。盡管深知學(xué)習(xí)的重要性，但存在學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強，理論學(xué)習(xí)不扎實、不全面，理論聯(lián)系實際不夠。學(xué)習(xí)時間保持不到位。
(三)宗旨上踐行動力不足。宗旨意識有所淡化，群眾觀念淡薄，聯(lián)系群眾不夠，下基層深入實際訪貧問苦做的不到位，有怕麻煩的想法。對有勞動能力的貧困戶表現(xiàn)出的“等靠要”思想十分厭惡，但又缺乏“扶志”和“扶智”的方法和耐心。更怕群眾提出一些超出自己能力范圍的事，辦不成而“丟面子”。對個別后進分子的教育引導(dǎo)，經(jīng)多次溝通交流無果，好壞不聽、軟硬不吃，沒有積極去尋找新辦法，而是采取只要不違反規(guī)定規(guī)矩，聽之任之，任之自生自滅。
(四)擔(dān)當(dāng)上主動意識不強。面對改革發(fā)展任務(wù)，缺乏敢闖敢試的銳氣，缺少奮力開拓精神。對一些認為不盡合理的地方，雖有想法改變，但常有位卑言輕和求穩(wěn)怕亂思想，付諸行動比較遲緩。對存在的問題和解決辦法有想法，但報告請示不夠，主動性欠缺。以制度管人、管事、管財方面缺乏創(chuàng)新，人治痕跡重，執(zhí)行政策不嚴謹。
(五)工作上作風(fēng)力度不硬。能夠做好對上級決策部署不折不扣的落實，但深入基層、調(diào)查研究不夠，存在想法多、計劃多，有些該執(zhí)行的堅持不夠，行動落實力度不夠的問題。對于存在的問題和不足，有時避重就輕，對違反制度和不良現(xiàn)象不能及時靠上去、指出來。執(zhí)行政策具有一定隨意性，規(guī)范制度體系和及時結(jié)合實際進行更新工作不夠。
四.今后努力方向和整改措施。
(一)進一步提高政治站位，更好的為國家發(fā)展安全服務(wù)。牢固樹立“四個意識”，進一步提升政治理論素養(yǎng)，自覺向黨的最新理論和路線方針政策看齊，不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，把講政治體現(xiàn)在學(xué)習(xí)、工作、生活的方方面面，融入到日常行為的點點滴滴，堅定執(zhí)行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，狠抓工作落實，貫徹落實黨的各項決策部署，確保全年工作任務(wù)目標的完成。更好的為十九屆四中全會提出的發(fā)展、安全新理念做好工作、服好務(wù)。
(二)進一步加強理論學(xué)習(xí)，更好的指導(dǎo)日常工作的開展。一是認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列重要講話精神，真正做到學(xué)懂、弄通、做實，注重以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點，進一步樹立理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，促進學(xué)以致用，在學(xué)習(xí)時間安排上，堅持做到每日最少一小時;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，堅持做到學(xué)習(xí)講話及時跟進;在學(xué)習(xí)目的上，堅持做到把認識問題和解決實際問題結(jié)合起來。改進指導(dǎo)實際工作的方法和思路，不斷提升自己的政治理論水平。二是進一步加強廉潔自律，自覺遵守中央“八項規(guī)定”，廉潔從政、嚴以自律、修身修德，永葆共產(chǎn)黨員本色。管好親屬和身邊的工作人員。樹立“紅線”意識，堅決抵制“兩面人”，不搞任何形式的小圈子，對破壞政治紀律和政治規(guī)矩，不按照規(guī)矩程序辦事的行為堅決抵制，牢記黨的宗旨、踐行黨員義務(wù)，認真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，營造良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
(三)進一步提升宗旨踐行，更好的促進群眾工作的開展。自覺踐行黨的宗旨，把群眾觀點、群眾路線深深植根于思想中、具體落實到行動上，著力解決最關(guān)心最現(xiàn)實的利益問題，不斷增強他們對黨的信任和信心，筑牢黨長期執(zhí)政最可靠的群眾根基。培養(yǎng)對群眾的樸素感情，強化群眾觀念和愛民觀念，使執(zhí)政為民的理念深入頭腦，達到思想與行動的一致;想群眾之所想，急群眾之所急，自覺把群眾的冷暖、疾苦放在心上，帶著感情去做工作，用真心、真誠來感召群眾，吸引群眾，凝聚群眾，多辦人民群眾想辦、愿辦、盼辦而又自身無法辦到的事情，全身心提供支持。
(四)進一步強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，更好的促進各項職責(zé)的履行。提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。做到服從命令，聽從指揮，加強戰(zhàn)備、、主動預(yù)防、。在本職崗位上充分發(fā)揮自己的才能，創(chuàng)造性地開展工作。不怕苦，不怕累，全身心地投入到每一項專業(yè)技術(shù)訓(xùn)練中去。下真功夫掌握各種技術(shù)和手段，熟悉并掌握專業(yè)設(shè)備操作技巧等知識。多走基層，了解群眾所需所想，解群眾困難，幫群眾所需。多看、多問，多聽，多寫，多干，勤于動腦，努力研究，注重實踐，善于總結(jié)，努力將知識轉(zhuǎn)化為能力。使支隊的工作在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上能做到提高標準、提高質(zhì)量。堅持不干則已，要干就要干好的良好作風(fēng)。
(五)進一步改進工作作風(fēng)，更好的促進各項工作的開展。堅定理想信念，積極發(fā)揚共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，堅守?zé)o私奉獻和艱苦奮斗的精神，切實抓好打基礎(chǔ)利長遠的工作，善于克服消極思維、破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，強化各項責(zé)任的落實，深入農(nóng)村社區(qū)調(diào)查研究，幫助協(xié)調(diào)解決問題，全力確保各項工作扎實推進，取得實效。在工作中要適應(yīng)新形勢、新挑戰(zhàn)，解放思想、與時俱進，大力發(fā)揚敢為人先、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，不斷轉(zhuǎn)變觀念、深化改革，提升自我，大力倡導(dǎo)以改革創(chuàng)新精神謀事、干事、成事，在十九屆四中全會確定的堅持和完善中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化改革發(fā)展中展現(xiàn)新作為。
(一)政治合格方面存在的問題。對黨性修養(yǎng)的重要性、黨性教育的緊迫性認識不足。具體表現(xiàn)在：一是支部對黨員的教育培訓(xùn)安排缺乏長遠性和系統(tǒng)性，雖然我支部按照要求制訂了黨員教育學(xué)習(xí)計劃表，并能夠堅持落實，但是黨支部黨員教育的長效機制不健全、不完善，黨員教育的目標不明確，常常是頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳;二是支部對黨員的教育培訓(xùn)內(nèi)容上缺乏針對性和預(yù)見性。
對黨員思想狀況沒有做認真預(yù)測、分析，不清楚黨員想學(xué)什么、喜歡學(xué)什么，不能因人施教，通常是就理論談理論，從概念到概念，使黨員聽起來枯燥乏味，空洞無物，難以激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和求知欲望。安排的黨課內(nèi)容與黨員的思想實際聯(lián)系不緊密，講課者與聽課者達不到同頻共振，起不到教育黨員的效果。
(二)執(zhí)行紀律合格方面存在的問題。黨內(nèi)監(jiān)督不夠，在組織紀律和規(guī)章制度的落實上需要進一步加強。具體表現(xiàn)為：一是黨內(nèi)監(jiān)督意識淡薄，黨員缺乏監(jiān)督的主動性和自覺性。第一，黨員主體意識不強，缺乏開展黨內(nèi)監(jiān)督的政治責(zé)任感，許多黨員只把自己看著監(jiān)督的對象，沒有意識到自己是監(jiān)督的主體，把黨內(nèi)監(jiān)督看成是上級和領(lǐng)導(dǎo)的事，作為普通黨員在黨內(nèi)監(jiān)督中的作用是無關(guān)緊要的。
第二，黨員對黨組織和領(lǐng)導(dǎo)存在嚴重的依附心理，對下級不愿監(jiān)督、對同級不想監(jiān)督、對上級不敢監(jiān)督;二是黨內(nèi)監(jiān)督缺乏健全的制度保障，監(jiān)督運行的制度化水平不高。雖然制定了《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等一些規(guī)章制度，但這些制度比較宏觀，且比較零散，不成體系，缺乏系統(tǒng)性，沒有及時制定配套的實施細則，可操作性不強，自上而下的監(jiān)督多，自下而上的監(jiān)督少。
(三)在品德合格方面存在的問題。勤儉節(jié)約、艱苦奮斗意識不強。具體表現(xiàn)在：隨著生活水平的提高和受到社會不良風(fēng)風(fēng)氣的影響，日常在用水、用電、辦公用品等方面都比較隨意，存在一定的浪費現(xiàn)象，對公共財產(chǎn)的節(jié)儉認識不到位，沒有樹立以單位為家，珍惜資源意識。
(四)在發(fā)揮作用合格方面存在的問題。黨員干部先鋒模范的旗幟作用引領(lǐng)不夠，需進一步提升黨員意識。具體表現(xiàn)在：一是沒有全心去專研黨的新時代的理論知識體系和業(yè)務(wù)方面的理論知識等，導(dǎo)致理論功底淺，頭腦里的觀念和知識沒有大的變化，隨著年齡的增長，沒有了剛開始工作中的那種斗志和精益求精的精神，沒有起到帶頭作用。
按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關(guān)于開好“三嚴三實”專題民主生活會的通知》xx委組〔xxx〕xx號)要求，xx街道黨工委于12月24日召開了“三嚴三實”專題民主生活會。區(qū)委副書記、區(qū)長xx參加并作重要講話，區(qū)政府辦主任唐xx、區(qū)紀委副書記xx、區(qū)委組織部副部長xx出席會議?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
街道黨工委高度重視，緊緊圍繞“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”主題，按照“立根固本、落細落小、修枝剪葉、從諫如流”要求，堅持提前謀劃、精心準備、周密安排，扎實開展學(xué)習(xí)教育，廣泛聽取意見建議，主動查擺問題，深入開展談心談話，精心撰寫對照檢查材料，會前工作扎實，準備充分，為開好專題民主生活會奠定了堅實基礎(chǔ)。
(一)深化學(xué)習(xí)成果，打牢思想基礎(chǔ)。一是強化學(xué)習(xí)統(tǒng)一思想。黨工委先后召開15次各類專題學(xué)習(xí)會深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“三嚴三實”的新思想新觀點新要求，學(xué)習(xí)《黨章》《準則》《條例》等規(guī)章制度，學(xué)習(xí)中央、省委、市委、區(qū)委《關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議》，學(xué)習(xí)中央《關(guān)于xx南充拉票賄選案查處情況及其教訓(xùn)警示的通報》，學(xué)習(xí)省委《嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的十項規(guī)定》和市委《實施意見》，組織觀看《深刻的反思》警示片，引導(dǎo)大家端正思想、深化認識，進一步增強思想自覺。二是理論學(xué)習(xí)與專題討論相結(jié)合。緊緊圍繞“嚴以修身”、“嚴以律己”、“嚴以律己”等主題，深入開展3次專題討論，2次專題反思，結(jié)合思想工作和作風(fēng)實際剖析自我、反思自我，引導(dǎo)班子成員認清形勢任務(wù)、強化宗旨意識，切實把思想統(tǒng)一到中央和省委、市委和區(qū)委的要求上來，為開好專題民主生活會進行思想動員。
(二)查找問題觸及靈魂，深挖細照動真格。街道黨工委堅持把查擺問題作為開好專題民主生活會的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，多渠道查找班子和個人存在的突出問題。班子成員對標“三嚴三實”要求，深入聯(lián)系點，召開民情懇談會、院落壩壩會，面對面聽取基層黨員、群眾的意見建議，收集意見、建議20條。班子集體會診“對號入座”，召開專題工委會，對收集的到問題按照職責(zé)分工落實到具體人，倒排整改進度，逐一抓好落實。
(三)談心交心促溝通，思想談深談透。黨工委成員按照“三必談”要求，從突出問題、思想障礙、差距不足等方面，開展了一對一的談心交心，主動亮明自身問題，誠懇點出對方不足，請對方指出自己的差距，做到了把班子問題、本人問題、對方問題、擬在會上提出的批評意見、產(chǎn)生問題的原因及改進措施等“六個談透”，做到了“見筋見骨”;班子成員之間互幫共促，相互掏心窩子，反復(fù)交心談心，確保把問題談開、思想談通、意見談好?；顒又?，11名班子成員共開展談心交心110次，通過談心交心班子成員之間找準了問題，統(tǒng)一了思想，提高了認識，增進了感情。逐一開展談心談話，真正把問題談開、思想談深、意見談好、消除隔閡、形成共識，為開展批評和自我批評打好基礎(chǔ)。
(四)對照剖析挖根源，見力度見深度。黨組織書記主持起草領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料，2次召開工委會專題會議，集體討論研究修改;班子成員個人對照檢查材料由黨組織書記審閱把關(guān)，經(jīng)過多次修改完善，確保了存在的問題找準確、明示的問題說清楚、反思的問題深剖析、分析原因挖根源、整改措施重回應(yīng)，達到了對照檢查材料“說我是我”、畫像準確。
街道領(lǐng)導(dǎo)班子堅持把開展“有辣味”的批評和自我批評貫徹民主生活會始終，做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”，批評他人“不留情”、“善挑刺”，切實達到民主生活會“真槍實彈”、“充滿辣味”的基本要求。
(一)班子檢查開門見山，不遮不掩。會上，黨工委書記xx首先代表班子作了對照檢查，認真查找了班子在修身做人、用權(quán)律己等5個方面存在的理論學(xué)習(xí)弱化、政治意識漠化、艱苦本色退化、責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)?8個突出問題，深刻剖析了理想信念滑坡、黨性修養(yǎng)欠缺、群眾觀念淡薄、修身立德不夠四個方面的主要原因，并針對查找出來的系列問題和產(chǎn)生根源明確了今后的努力方向，提出五個方面的整改措施。
(二)自我批評主動亮丑，直面問題。各位班子成員都敞開心扉、暢所欲言、直面問題、深入檢查，相互開展了批評和自我批評，做到自我批評“勇揭短”、“敢亮丑”，批評他人“不留情”、“善挑刺”，并聯(lián)系成長進步經(jīng)歷、聯(lián)系思想工作，從理想信念、黨性修養(yǎng)等方面找出思想深處的原因，認真提出整改措施，做到努力方向明確，整改措施具體。
(三)相互批評直言不諱，一針見血。每位班子成員自我批評后，其他班子成員都直截了當(dāng)對其進行批評幫助，相互批評都直奔主題、見筋見骨，敢交鋒、真開炮，當(dāng)面鑼、對面鼓，真提意見、提真意見。11名班子成員共提出批評意見163條，批評與自我批評嚴肅認真、氣氛融洽，切實達到了真紅臉、真出汗、真排毒的目的。
在聽取街道黨工委班子及成員的對照檢查和批評后，xx區(qū)長對專題民主生活會予以了肯定，認為這是一次主題鮮明的專題民主生活會，民主氣氛濃厚，質(zhì)量比較高，辣味十足，達到了預(yù)期的目的。同時，xx區(qū)長提出了三點要求：一要持續(xù)整改。針對自身查擺的、班子成員相互批評提出的，深入社區(qū)、企業(yè)收集的問題，逐項整改落實，主動接受群眾監(jiān)督和批評。二要建章立制。加強制度建設(shè)，嚴格執(zhí)行制度，形成嚴管嚴懲的高壓氛圍，把紀律和規(guī)矩挺在所有工作的前面。三要推動工作。把“三嚴三實”專題教育成果轉(zhuǎn)化為推動工作的動力，轉(zhuǎn)化為服務(wù)群眾的能力，轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的活力，提前謀劃好xxx年工作。
專題民主生活會后，街道黨工委即刻抓好各項整改措施的梳理、落實工作，街道黨工委堅持把立行立改貫穿于專題教育始終。對查找出的問題，聚焦具體問題，建立問題整改清單，明確整改責(zé)任，逐個進行研究，有針對性地提出整改方案和整改措施，保證專題民主生活會不虛不空、不走過場，努力把民主生活會和專題教育取得的成果，轉(zhuǎn)化到促進xx廣大黨員干部職工精神面貌的根本轉(zhuǎn)變上來，轉(zhuǎn)化到推動xx各項事業(yè)發(fā)展的軌道上來。
根據(jù)組織部和機關(guān)黨委關(guān)于民主生活會的部署要求，工會黨支部認真查擺問題，分析產(chǎn)生問題的原因，研究制定了整改方案并認真落實，現(xiàn)將工會黨支部民主生活會整改事項的落實推進情況、存在問題、下步打算形成專題報告。具體內(nèi)容如下：
(一)加強政治理論學(xué)習(xí)方面：堅持每月至少開展2次集中政治理論學(xué)習(xí)研討和學(xué)習(xí)交流活動。
(二)明確工作時間節(jié)點方面：細化了趣味運動會、社會主義核心價值觀等大型活動的目標任務(wù)，制定出明確的時間節(jié)點。建立反饋機制，進一步明晰責(zé)任分工，強化分工合作，改進工作狀態(tài)，以良好的精神面貌和高效的工作水準完成好每一項工作。
(三)進一步增強工作創(chuàng)新性方面：立足工會職能和部門設(shè)置，進一步集思廣益，增加工作創(chuàng)新點，找到突破口，提升工作水平。充分發(fā)揮教代會執(zhí)委會的作用，組織召開了校情通報會，架起了廣大教職工與學(xué)校間的“連心橋”。
(四)提升工作細節(jié)的精準性方面：貫徹“分工協(xié)作”原則，逐步養(yǎng)成了工作留痕制度。
(五)加強工會系統(tǒng)干部培訓(xùn)力度方面：通過組織召開職工小家建設(shè)現(xiàn)場推進會等形式，增強工會干部的履職能力。
(六)積極發(fā)揮支部黨員先鋒模范帶頭作用方面：將日常工作和黨員先進性教育有機結(jié)合;通過積極響應(yīng)機關(guān)黨委佩戴黨徽的號召，工作時間佩戴黨徽、隨時提醒自己牢記共產(chǎn)黨員身份。
(七)結(jié)合實際工作，及時做好總結(jié)凝練提升宣傳方面：學(xué)期初制定好各部門重點工作的宣傳手段和策略并做到及時總結(jié)，包括網(wǎng)頁、微信、校園通知、新聞等多種途徑，開展全方位宣傳，提升工會工作的知曉度和參與率的同時，拉近與廣大職工間的距離。
(二)干部培訓(xùn)實效有待提高，規(guī)范工會干部培訓(xùn)體系有待進一步完善。
(三)多維度服務(wù)教職工、進一步增強廣大教職工現(xiàn)實獲得感的工作難度較大。
(三)堅持問題導(dǎo)向,細化措施要求。找準問題的切入點，逐項分解細化責(zé)任，使每一項工作有嚴格的標準、突出重點、符合實際、易于操作。
自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，黨支部堅持問題導(dǎo)向，貫徹整風(fēng)精神，始終將邊學(xué)邊改、邊查邊改、立查立改貫穿活動始終，先后確定立查立改突出問題4個，已整改完畢4個，學(xué)校黨支部嚴格按照立查立改工作要求，第一時間將立查立改方案整改完成情況予以公示，并聘請義務(wù)監(jiān)督員，對立查立改開展情況進行監(jiān)督，讓服務(wù)對象和群眾看到變化、見到成效。
一、發(fā)展規(guī)劃和工作部署定位高，具體實施起點低、檢查落實少；存在“以會議落實會議，以文件落實文件”的形式主義現(xiàn)象,部署工作有時照抄照轉(zhuǎn)，沒有緊密結(jié)合實際，工作中責(zé)任分解不夠、跟蹤推進不力。
已整改完成：形成責(zé)任督辦機制，重點工作進一步細化疏理，按照分工明確工作推進責(zé)任人和辦結(jié)時限，按照工作部署跟蹤督查，納入目標考核。
二、理論學(xué)習(xí)有走過場、走形式的現(xiàn)象，平時學(xué)習(xí)只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實際不夠，運用理論知識解決實際問題結(jié)合得不夠，理論在實際工作中運用能力差。學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃不科學(xué)，沒有圍繞職業(yè)教育業(yè)務(wù)知識的更新和專業(yè)發(fā)展需要展開。已整改完成：建立學(xué)習(xí)制度，建立中心組學(xué)習(xí)制度，通過自學(xué)、集中學(xué)習(xí)的方式，補足思想方面的理論缺失。根據(jù)政治學(xué)習(xí)計劃，結(jié)合學(xué)校職業(yè)教育工作需要，進一步更新學(xué)習(xí)計劃，拓展業(yè)務(wù)相關(guān)文件精神和專業(yè)教學(xué)與管理等方面的內(nèi)容，把科研開發(fā)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、課題研究納入其中，把學(xué)習(xí)、交流和研討相結(jié)合，使理論學(xué)習(xí)有針對、有深度、有實效、有特色。
三、重大決策群眾話語權(quán)太少。
已整改完成：成立教代會，均按規(guī)定程序推舉職工代表，人員結(jié)構(gòu)要符合工會章程，代表人數(shù)每年按照章程依法增補或調(diào)整。
四、執(zhí)行廉政規(guī)定不夠嚴格，廉潔自律標準不夠高。中央八項規(guī)定出臺后，采購和基建等方面在管理上還存在漏洞，還存在浪費資源問題。
2.采購制度進一步完善，嚴格流程、預(yù)算和人員的管理。
3.嚴格控制耗材使用，建立相應(yīng)管理辦法。
五、少利用休息時間開會、加班。
已整改完成：校長、書記、各科室負責(zé)人要善于規(guī)劃、合理安排，今后沒有占用教職工休息時間。
根據(jù)20xx民主生活會有關(guān)要求，現(xiàn)將xx黨組20xx民主生活會查找問題整改落實情況通報如下。
民主生活會后，xx黨組針對理想信念、政治紀律和政治規(guī)矩、作風(fēng)、擔(dān)當(dāng)作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責(zé)任等方面存在的問題，深入剖析了存在問題的原因，制定了整改落實方案，提出了整改措施，明確了整改方向、整改任務(wù)和整改重點。一年來，我們主要做了以下工作。
（一）強化主體責(zé)任，落實整改之責(zé)。黨組班子高度重視存在問題整改工作，提高政治站位、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把整改責(zé)任扛在肩上、把整改任務(wù)抓在手上、把整改措施落實到行動上，對查擺出來的問題進行再梳理，建立問題、整改、責(zé)任“三個清單”，做到整改目標、內(nèi)容、標準、時限“四個明確”，確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內(nèi)政治生活和落實從嚴治黨主體責(zé)任的首要任務(wù)，堅持立說立行、立行立改，對需要馬上整改的問題，不等不拖，第一時間抓好整改；對需要集中力量加以整改的問題，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌好相關(guān)科室力量抓好整改；對需要長期堅持整改的問題，在抓“常”和“長”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落實。截止目前，除需要長期堅持的整改事項外，其余均已全部銷號完畢，已完成階段性整改任務(wù)。
（二）強化示范帶動，樹立表率之桿。黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，在思想和行動上主動向以習(xí)近平為核心的黨中央看齊，在學(xué)習(xí)上先學(xué)一步、學(xué)深一層，在工作上身先士卒、勇于擔(dān)當(dāng)，在生活中嚴以律已、嚴格自律，用實際行動為全委作出示范。
一是帶頭嚴格黨內(nèi)政治生活。把政治建設(shè)擺在首要位置，主要領(lǐng)導(dǎo)多次在會議上強調(diào)嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。認真貫徹落實《準則》《條例》，堅決貫徹執(zhí)行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度，指導(dǎo)機關(guān)黨支部抓好“三會一課”，推動黨內(nèi)生活嚴格化、規(guī)范化、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》，加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀，提高黨組議事決策效率。
二是帶頭遵守黨的紀律。黨組班子成員主動看齊《中國共產(chǎn)黨廉政自律準則》這條高線，守住紀律紅線，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，帶頭整改存在的“四風(fēng)”問題，努力營造風(fēng)清氣正、廉潔奉公的從政環(huán)境。
三是帶頭推動工作落實。黨組堅決貫徹落實上級決策部署，對重要會議、重要文件、領(lǐng)導(dǎo)批示以及脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)扶貧、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)建等重點工作，做到第一時間傳達學(xué)習(xí)、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實，通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式，推動全委工作提速增效。
（三）強化思想建設(shè)，補足精神之鈣。黨組以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手，把黨的思想政治建設(shè)擺在首要位置，采取多種形式抓好政治理論學(xué)習(xí)，補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”。
一是突出重點學(xué)。黨組把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，通過集中學(xué)習(xí)、主題宣講、專題研討等形式，真正做到學(xué)深悟透、入腦入心。采取中心組學(xué)習(xí)、黨組會議、專題會議等形式，第一時間傳達學(xué)習(xí)中央、省、市重要會議、文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，研究貫徹落實意見，真正做到上級有決策部署，部門就有實際行動。
二是專題研討學(xué)。堅持以中心組學(xué)習(xí)為核心的學(xué)習(xí)制度，制定年度學(xué)習(xí)計劃，緊扣脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)扶貧、廉政警示教育等主題，分別召開4次中心組學(xué)習(xí)研討會，采取主題發(fā)言、互動問答、交流討論等形式，對產(chǎn)業(yè)扶貧、重點產(chǎn)業(yè)種養(yǎng)殖技術(shù)、反腐倡廉等內(nèi)容進行討論式學(xué)習(xí)，進一步統(tǒng)一了思想認識、凝聚了發(fā)展共識。
三是專題輔導(dǎo)學(xué)。在全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上，邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農(nóng)”工作輔導(dǎo)報告，就落實“一崗雙責(zé)”、抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作提出具體要求。主要領(lǐng)導(dǎo)緊扣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為全體黨員干部作輔導(dǎo)報告，對實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的背景意義、方法路徑作全面解讀。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會，加深對黨的十九大精神的理解和把握。主要領(lǐng)導(dǎo)還為全體黨員干部上了主題黨課，從信奉黨的宗旨、了解黨的歷史、參與黨的實踐、履行黨員職責(zé)、遵守黨的紀律5個方面提出具體要求，加強理念信念和黨性黨風(fēng)教育。
（四）強化從嚴從實，狠抓落實之要。黨組在從嚴管理、從嚴要求、求真務(wù)實、狠抓落實上下功夫，推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。
一是扎實推進“四位一體”從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調(diào)度、季度評價、年終考核”的管理機制，堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結(jié)合，“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統(tǒng)一，通過細化崗位職責(zé)、落實目標任務(wù)、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施，層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責(zé)任“螺絲”，充分調(diào)動干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。
二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署、領(lǐng)導(dǎo)指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬，采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實，全面提升執(zhí)行力落實力。突出產(chǎn)業(yè)扶貧這個重點任務(wù)，抽調(diào)精干力量組建產(chǎn)業(yè)脫貧攻堅督查組，堅持面上督查、重點督查和專項督查相結(jié)合，對各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和深度貧困村的產(chǎn)業(yè)脫貧工作推進情況進行暗訪督查，切實提升產(chǎn)業(yè)脫貧工作成效。
三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風(fēng)建設(shè)明查暗訪，嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截止目前，開展明查暗訪17次，下發(fā)督查通報9期，通報并處理違反工作紀律的干部職工8人次，約談紀律松懈的干部職工4人次，持續(xù)釋放整頓機關(guān)作風(fēng)、嚴肅工作紀律的信號。
（五）強化正風(fēng)肅紀，繃緊紀律之弦。黨組始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，按照“永遠在路上”的要求抓好紀律和作風(fēng)建設(shè)。
二是認真查找整改“四風(fēng)”問題。認真開展“四風(fēng)”突出問題自查自糾工作，針對單位自查和上級督查發(fā)現(xiàn)的問題，成立“四風(fēng)”問題整改領(lǐng)導(dǎo)小組，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室扎實抓好整改。針對培訓(xùn)、會議、公務(wù)接待審批單不規(guī)范問題，及時按照相關(guān)規(guī)定和檢查組要求進行修改完善，進一步嚴格審核把關(guān)；針對公務(wù)接待費、公車運行維護費同比增長較大問題，全面核算數(shù)據(jù)、深入分析原因，進一步嚴格經(jīng)費支出。
三是推進干部約談常態(tài)化。嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，積極踐行“四種形態(tài)”，開展經(jīng)常性干部約談，做到抓早抓小，防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部、新入職人員進行任前廉政提醒談話；對群眾舉報市農(nóng)委下屬事業(yè)單位公務(wù)車輛管理松懈問題進行立案調(diào)查，對3名副縣級干部進行糾錯誡勉約談，6名科級干部進行詢問示警約談；針對陽光工程培訓(xùn)中的違紀違規(guī)問題，對受黨紀政紀處分的2名副縣級干部、4名科級干部進行問責(zé)處分約談，對情節(jié)較輕的2名科級干部和1名工作人員進行糾錯誡勉約談。
（六）強化擔(dān)當(dāng)作為，抓實履職之本。黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標任務(wù)，以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線、以脫貧攻堅為核心、以園區(qū)建設(shè)為平臺，以深化改革為動力，強化增比進位意識，團結(jié)協(xié)作、開拓進取、擔(dān)當(dāng)作為，努力推動農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、農(nóng)民脫貧致富、農(nóng)村同步小康。
一是聚焦山地特色抓現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。按照“穩(wěn)存量、擴增量、優(yōu)布局、增效益、促脫貧”的思路推進特色產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效，超額完成補植補種和后續(xù)管護任務(wù)，打造獼猴桃產(chǎn)業(yè)帶、茶葉產(chǎn)業(yè)帶等一大批適度規(guī)模經(jīng)營的產(chǎn)業(yè)基地。省級農(nóng)業(yè)園區(qū)總數(shù)達到10個，其中省級引領(lǐng)型園區(qū)總數(shù)達到6個，以獼猴桃產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)為核心的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園成為發(fā)展現(xiàn)代山地特色高效農(nóng)業(yè)的“排頭兵”。
二是聚焦發(fā)展短板抓生態(tài)畜牧業(yè)。按照“提生豬、增牛羊、擴家禽、養(yǎng)特色”的思路，大力發(fā)展生態(tài)畜牧業(yè)。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業(yè)。本地企業(yè)快速成長，萬頭以上養(yǎng)豬場、千頭以上養(yǎng)牛場遍地開花。
三是聚焦激發(fā)活力抓農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革。代市委、市政府起草“三變”改革系列文件。農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證完成縣級自查、市級核查、省級驗收。投融資體制機制改革、土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)、構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系改革、農(nóng)村“三變”促“三農(nóng)”改革、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革等改革專題穩(wěn)步推進。
四是聚焦脫貧攻堅抓產(chǎn)業(yè)扶貧。把脫貧攻堅作為首要政治任務(wù)和第一民生工程，組建產(chǎn)業(yè)扶貧辦公室，成立蔬菜種植、家禽養(yǎng)殖專班，扎實抓好扶貧產(chǎn)業(yè)。截至目前，“茶、菜、菌、禽”四大產(chǎn)業(yè)共帶動2萬貧困人員脫貧。選派15名技術(shù)干部組成工作組進駐貧困發(fā)生率最高的深度貧困村開展“送技能”服務(wù)。分批次組織班子成員和技術(shù)干部到黨建扶貧點開展駐村輪戰(zhàn)。
總體來看，20xx民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務(wù)，存在的突出問題得到及時解決，機關(guān)作風(fēng)明顯改進，工作效率明顯提升，干事創(chuàng)業(yè)的氛圍更加濃厚，但也存在一些不容忽視的問題。一是思想認識還有差距。對需要長期堅持的整改事項，個別黨員干部缺乏持續(xù)抓好整改的自覺性和主動性，存在著松勁歇腳的思想，整改落實的力度和效果與市委市政府要求和人民群眾期盼還有一定差距。二是能力素質(zhì)還有不足。當(dāng)前，產(chǎn)業(yè)扶貧正值攻堅期，農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革進入深水區(qū)，黨員干部在思想意識、知識結(jié)構(gòu)、能力素質(zhì)等方面還存在差距和不足。三是作風(fēng)建設(shè)任重道遠。貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定的思想自覺尚未形成，“四風(fēng)”問題和違紀現(xiàn)象仍有發(fā)生，形式主義、官僚主義問題仍然不同程度存在。
下一步，黨組將認真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，采取更加有力的舉措抓好機關(guān)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀律建設(shè)，以更加昂揚的斗志、更加進取的精神、更加扎實的作風(fēng)抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項工作，為決勝脫貧攻堅、同步全面小康做出積極貢獻。
公司黨委：
按照公司黨委的統(tǒng)一安排，市場技術(shù)部黨支部于2018年12月19日召開了專題組組織生活會，公司黨委委員、副總經(jīng)理王立同志作為支部黨員參加了此次會議。黨支部會前向員工廣泛征求意見，積極開展黨員之間、黨員與員工之間談心談話活動，會上支部書記、委員帶頭，主動開展批評和自我批評，達到了“紅紅臉、出出汗”的效果。會議反映支部問題共存在兩個方面的問題：一是工作態(tài)度和思想的問題。主要體現(xiàn)在思想有懈怠，改革政策未明朗前，受其影響，工作情緒有一定波動，有時工作僅僅是完成任務(wù)，工作積極性有待提高，二是學(xué)習(xí)的主動性問題。主要體現(xiàn)在個人學(xué)習(xí)僅限于每月支部集體學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)缺乏目標和主動性，而真正能學(xué)到知識的是平時的積累和實踐。
支部針對反映出的問題，在組織生活會批評與自我批評后，支部書記組織大家進行了認真地分析與研究，并達成共識：重拾工作熱情，爭當(dāng)部門標兵，學(xué)與思統(tǒng)一，學(xué)與踐共行，具體整改措施如下：
1、堅持把政治思想理論學(xué)習(xí)放在黨支部建設(shè)的首位，從理論學(xué)習(xí)著手，端正思想態(tài)度。切實加強對馬列主義毛澤東思想，鄧小平理論、“三個代表”等重要思想的學(xué)習(xí)，加強對黨的路線、方針和政策的學(xué)習(xí)，促使黨員努力做到自覺用馬克思主義的立場、觀點方法指導(dǎo)實踐，進一步增強貫徹黨的基本路線和各項方針政策的能力。
2、圍繞增強學(xué)習(xí)主動性，提高學(xué)習(xí)能力，進一步拓寬學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。一是聚焦黨的知識深入學(xué)。把《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》及黨的歷史等，作為學(xué)習(xí)主線，引導(dǎo)黨員知黨史、感黨恩、守黨規(guī)、正黨風(fēng)，始終保持永遠跟黨走的政治熱情，始終保持純潔性和先進性。二是關(guān)注時政熱點重點學(xué)。把深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為政治理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，充分利用“三會一課”制度、組織生活會制度集中組織學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認識，不斷增強學(xué)習(xí)的針對性、系統(tǒng)性和實效性，進行“不忘初心，牢記使命”主題教育，通過集中學(xué)習(xí)、交流研討等形式，引導(dǎo)黨員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，切實推進我支部學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)。
3、改進學(xué)習(xí)方式，完善學(xué)習(xí)制度，做到學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間、人員的落實。支部認真制定和完成年度教育培訓(xùn)計劃，建立黨員學(xué)習(xí)記錄臺賬，堅持以制度作保障，不斷強化學(xué)習(xí)的重要作用。具體地，堅持集中學(xué)與黨員個人自己學(xué)相結(jié)合的靈活機制，保證全體黨員的集中學(xué)習(xí)時間，落實考勤制度，督促黨員學(xué)習(xí)筆記；建立學(xué)習(xí)考核制度，對黨員的學(xué)習(xí)效果，定期進行抽查，支部大會上考核學(xué)習(xí)成效，并在年底支部組織生活會上進行學(xué)習(xí)通報。
4、組織開展讀書活動和加強時事教育。黨支部定期向黨員推薦讀書數(shù)目，并有針對性的購置一批涉及黨史、經(jīng)濟、法律、科技等方面的書籍，鼓勵黨員多讀書，讀好書。利用報刊、網(wǎng)絡(luò)等傳媒，組織黨員閱讀各類時事報道，引導(dǎo)黨員進一步增強政治意識和大局意識，通過時事學(xué)習(xí)，抓住不同事物之間的聯(lián)系，在不斷將知識綜合的過程中，提高市場技術(shù)部各方面的能力，包括市場拓展能力、投標制作標書的能力等。
5、開展“黨員示范崗”活動，樹立典型，引導(dǎo)黨員成為“愛崗敬業(yè)、團結(jié)和諧、廉潔自律”的榜樣，并引導(dǎo)廣大黨員向“黨員示范崗”看齊，通過榜樣的激勵，起到端正態(tài)度和提高工作積極性的作用。要求黨員之間開展談心談話與經(jīng)驗交流活動，鼓勵先鋒模范黨員以業(yè)務(wù)活動為依托，提出合理化建議，相互幫助解決問題，充分發(fā)揮先鋒模范作用。
以上是***部黨支部的整改措施,請檢查督促。
民主生活會后，xx黨組針對理想信念、政治紀律和政治規(guī)矩、作風(fēng)、擔(dān)當(dāng)作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責(zé)任等方面存在的問題，深入剖析了存在問題的原因，制定了整改落實方案，提出了整改措施，明確了整改方向、整改任務(wù)和整改重點。一年來，我們主要做了以下工作。
(一)強化主體責(zé)任，落實整改之責(zé)。黨組班子高度重視存在問題整改工作，提高政治站位、強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把整改責(zé)任扛在肩上、把整改任務(wù)抓在手上、把整改措施落實到行動上，對查擺出來的問題進行再梳理，建立問題、整改、責(zé)任“三個清單”，做到整改目標、內(nèi)容、標準、時限“四個明確”，確保整改不漏項、不打折、不落空。將整改問題作為嚴格黨內(nèi)政治生活和落實從嚴治黨主體責(zé)任的首要任務(wù)，堅持立說立行、立行立改，對需要馬上整改的問題，不等不拖，第一時間抓好整改;對需要集中力量加以整改的問題，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌好相關(guān)科室力量抓好整改;對需要長期堅持整改的問題，在抓“?！焙汀伴L”抓上下功夫，持之以恒抓好整改落實。截止目前，除需要長期堅持的整改事項外，其余均已全部銷號完畢，已完成階段性整改任務(wù)。
(二)強化示范帶動，樹立表率之桿。黨組班子切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，在思想和行動上主動向以習(xí)近平為核心的黨中央看齊，在學(xué)習(xí)上先學(xué)一步、學(xué)深一層，在工作上身先士卒、勇于擔(dān)當(dāng)，在生活中嚴以律已、嚴格自律，用實際行動為全委作出示范。
一是帶頭嚴格黨內(nèi)政治生活。把政治建設(shè)擺在首要位置，主要領(lǐng)導(dǎo)多次在會議上強調(diào)嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。認真貫徹落實《準則》《條例》，堅決貫徹執(zhí)行民主集中制、“三重一大”、民主生活會、批評和自我批評、雙重組織生活會等制度，指導(dǎo)機關(guān)黨支部抓好“三會一課”，推動黨內(nèi)生活嚴格化、規(guī)范化、制度化。研究制定《黨組議事碰頭會制度》，加強重要決策事項的事前溝通和充分醞釀，提高黨組議事決策效率。
二是帶頭遵守黨的紀律。黨組班子成員主動看齊《中國共產(chǎn)黨廉政自律準則》這條高線，守住紀律紅線，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，帶頭整改存在的“四風(fēng)”問題，努力營造風(fēng)清氣正、廉潔奉公的從政環(huán)境。
三是帶頭推動工作落實。黨組堅決貫徹落實上級決策部署，對重要會議、重要文件、領(lǐng)導(dǎo)批示以及脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)扶貧、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)建等重點工作，做到第一時間傳達學(xué)習(xí)、第一時間研究部署、第一時間貫徹落實，通過提醒催辦、跟蹤督辦等方式，推動全委工作提速增效。
(三)強化思想建設(shè)，補足精神之鈣。黨組以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為抓手，把黨的思想政治建設(shè)擺在首要位置，采取多種形式抓好政治理論學(xué)習(xí)，補足思想之“鈣”、筑牢信仰之“基”。
一是突出重點學(xué)。黨組把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，通過集中學(xué)習(xí)、主題宣講、專題研討等形式，真正做到學(xué)深悟透、入腦入心。采取中心組學(xué)習(xí)、黨組會議、專題會議等形式，第一時間傳達學(xué)習(xí)中央、省、市重要會議、文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，研究貫徹落實意見，真正做到上級有決策部署，部門就有實際行動。
二是專題研討學(xué)。堅持以中心組學(xué)習(xí)為核心的學(xué)習(xí)制度，制定年度學(xué)習(xí)計劃，緊扣脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)扶貧、廉政警示教育等主題，分別召開4次中心組學(xué)習(xí)研討會，采取主題發(fā)言、互動問答、交流討論等形式，對產(chǎn)業(yè)扶貧、重點產(chǎn)業(yè)種養(yǎng)殖技術(shù)、反腐倡廉等內(nèi)容進行討論式學(xué)習(xí)，進一步統(tǒng)一了思想認識、凝聚了發(fā)展共識。
三是專題輔導(dǎo)學(xué)。在全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議上，邀請市政府分管副市長為全體干部職工作“三農(nóng)”工作輔導(dǎo)報告，就落實“一崗雙責(zé)”、抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作提出具體要求。主要領(lǐng)導(dǎo)緊扣實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略為全體黨員干部作輔導(dǎo)報告，對實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的背景意義、方法路徑作全面解讀。組織全體干部職工聆聽市委宣講團宣講報告會，加深對黨的十九大精神的理解和把握。主要領(lǐng)導(dǎo)還為全體黨員干部上了主題黨課，從信奉黨的宗旨、了解黨的歷史、參與黨的實踐、履行黨員職責(zé)、遵守黨的紀律5個方面提出具體要求，加強理念信念和黨性黨風(fēng)教育。
(四)強化從嚴從實，狠抓落實之要。黨組在從嚴管理、從嚴要求、求真務(wù)實、狠抓落實上下功夫，推進上級決策部署和重點職能目標有效落實。
一是扎實推進“四位一體”從嚴管理干部試點工作。健全完善“按月調(diào)度、季度評價、年終考核”的管理機制，堅持“從嚴管理”與“激勵保障”相結(jié)合，“督人”與“督事”、“考單位”與“考個人”相統(tǒng)一，通過細化崗位職責(zé)、落實目標任務(wù)、完善正向激勵機制、落實負面懲戒約束等措施，層層傳遞工作壓力、逐級擰緊責(zé)任“螺絲”，充分調(diào)動干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。
二是加強重點工作督查督辦。將市委市政府重大工作部署、領(lǐng)導(dǎo)指示件和交辦件、重要會議、重要文件等事項納入督查臺賬，采取提醒催辦、交辦跟蹤、督查督辦等手段推進督促落實，全面提升執(zhí)行力落實力。突出產(chǎn)業(yè)扶貧這個重點任務(wù)，抽調(diào)精干力量組建產(chǎn)業(yè)脫貧攻堅督查組，堅持面上督查、重點督查和專項督查相結(jié)合，對各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和深度貧困村的產(chǎn)業(yè)脫貧工作推進情況進行暗訪督查，切實提升產(chǎn)業(yè)脫貧工作成效。
三是大力整治“不作為慢作為”行為。不定期開展作風(fēng)建設(shè)明查暗訪，嚴肅查處遲到、早退、脫崗、曠工等違反工作紀律行為。截止目前，開展明查暗訪17次，下發(fā)督查通報9期，通報并處理違反工作紀律的干部職工8人次，約談紀律松懈的干部職工4人次，持續(xù)釋放整頓機關(guān)作風(fēng)、嚴肅工作紀律的信號。
(五)強化正風(fēng)肅紀，繃緊紀律之弦。黨組始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，按照“永遠在路上”的要求抓好紀律和作風(fēng)建設(shè)。
二是認真查找整改“四風(fēng)”問題。認真開展“四風(fēng)”突出問題自查自糾工作，針對單位自查和上級督查發(fā)現(xiàn)的問題，成立“四風(fēng)”問題整改領(lǐng)導(dǎo)小組，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室扎實抓好整改。針對培訓(xùn)、會議、公務(wù)接待審批單不規(guī)范問題，及時按照相關(guān)規(guī)定和檢查組要求進行修改完善，進一步嚴格審核把關(guān);針對公務(wù)接待費、公車運行維護費同比增長較大問題，全面核算數(shù)據(jù)、深入分析原因，進一步嚴格經(jīng)費支出。
三是推進干部約談常態(tài)化。嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，積極踐行“四種形態(tài)”，開展經(jīng)常性干部約談，做到抓早抓小，防止“小毛病”演變成“大問題”對新任職科級干部、交流輪崗干部、新入職人員進行任前廉政提醒談話;對群眾舉報市農(nóng)委下屬事業(yè)單位公務(wù)車輛管理松懈問題進行立案調(diào)查，對3名副縣級干部進行糾錯誡勉約談，6名科級干部進行詢問示警約談;針對陽光工程培訓(xùn)中的違紀違規(guī)問題，對受黨紀政紀處分的2名副縣級干部、4名科級干部進行問責(zé)處分約談，對情節(jié)較輕的2名科級干部和1名工作人員進行糾錯誡勉約談。
(六)強化擔(dān)當(dāng)作為，抓實履職之本。黨組緊緊圍繞市委市政府制定的目標任務(wù)，以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線、以脫貧攻堅為核心、以園區(qū)建設(shè)為平臺，以深化改革為動力，強化增比進位意識，團結(jié)協(xié)作、開拓進取、擔(dān)當(dāng)作為，努力推動農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、農(nóng)民脫貧致富、農(nóng)村同步小康。
一是聚焦山地特色抓現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展。按照“穩(wěn)存量、擴增量、優(yōu)布局、增效益、促脫貧”的思路推進特色產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效，超額完成補植補種和后續(xù)管護任務(wù)，打造獼猴桃產(chǎn)業(yè)帶、茶葉產(chǎn)業(yè)帶等一大批適度規(guī)模經(jīng)營的產(chǎn)業(yè)基地。省級農(nóng)業(yè)園區(qū)總數(shù)達到10個，其中省級引領(lǐng)型園區(qū)總數(shù)達到6個，以獼猴桃產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)為核心的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園成為發(fā)展現(xiàn)代山地特色高效農(nóng)業(yè)的“排頭兵”。
二是聚焦發(fā)展短板抓生態(tài)畜牧業(yè)。按照“提生豬、增牛羊、擴家禽、養(yǎng)特色”的思路，大力發(fā)展生態(tài)畜牧業(yè)。相繼引進了一批大型畜牧龍頭企業(yè)。本地企業(yè)快速成長，萬頭以上養(yǎng)豬場、千頭以上養(yǎng)牛場遍地開花。
三是聚焦激發(fā)活力抓農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革。代市委、市政府起草“三變”改革系列文件。農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證完成縣級自查、市級核查、省級驗收。投融資體制機制改革、土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)、構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系改革、農(nóng)村“三變”促“三農(nóng)”改革、農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革等改革專題穩(wěn)步推進。
四是聚焦脫貧攻堅抓產(chǎn)業(yè)扶貧。把脫貧攻堅作為首要政治任務(wù)和第一民生工程，組建產(chǎn)業(yè)扶貧辦公室，成立蔬菜種植、家禽養(yǎng)殖專班，扎實抓好扶貧產(chǎn)業(yè)。截至目前，“茶、菜、菌、禽”四大產(chǎn)業(yè)共帶動2萬貧困人員脫貧。選派15名技術(shù)干部組成工作組進駐貧困發(fā)生率最高的深度貧困村開展“送技能”服務(wù)。分批次組織班子成員和技術(shù)干部到黨建扶貧點開展駐村輪戰(zhàn)。
總體來看，度民主生活會明確的整改事項已完成階段性整改任務(wù)，存在的突出問題得到及時解決，機關(guān)作風(fēng)明顯改進，工作效率明顯提升，干事創(chuàng)業(yè)的氛圍更加濃厚，但也存在一些不容忽視的問題。一是思想認識還有差距。對需要長期堅持的整改事項，個別黨員干部缺乏持續(xù)抓好整改的自覺性和主動性，存在著松勁歇腳的思想，整改落實的力度和效果與市委市政府要求和人民群眾期盼還有一定差距。二是能力素質(zhì)還有不足。當(dāng)前，產(chǎn)業(yè)扶貧正值攻堅期，農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革進入深水區(qū)，黨員干部在思想意識、知識結(jié)構(gòu)、能力素質(zhì)等方面還存在差距和不足。三是作風(fēng)建設(shè)任重道遠。貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定的思想自覺尚未形成，“四風(fēng)”問題和違紀現(xiàn)象仍有發(fā)生，形式主義、官僚主義問題仍然不同程度存在。
下一步，黨組將認真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，采取更加有力的舉措抓好機關(guān)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀律建設(shè)，以更加昂揚的斗志、更加進取的精神、更加扎實的作風(fēng)抓好農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項工作，為決勝脫貧攻堅、同步全面小康做出積極貢獻。
作為一名中共黨員，本人在個人作風(fēng)方面一直比較嚴謹、務(wù)實、坦誠、清廉。
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