職工公寓管理工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)23篇)

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職工公寓管理工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)23篇)
時間:2023-11-16 08:04:21     小編:QJ墨客

總結(jié)是我們對于所學(xué)所做的一種總結(jié)和歸納,是我們進步的階梯。結(jié)構(gòu)化總結(jié),按照邏輯順序組織材料,使總結(jié)更具條理性和層次感。這是一份關(guān)于總結(jié)的范文集合,希望對大家寫作有所幫助。

職工公寓管理工作總結(jié)篇一

時間飛逝過,在匆忙中我們過完了十月,在我們所有成員的共同努力及各部門的配合下,我們部門的工作取得新的進步,但是我們也發(fā)現(xiàn)了一些新的問題,以下是我們部門的詳細工作。

為了能讓同學(xué)們有個更好的學(xué)習生活環(huán)境,這個月我們加大了衛(wèi)生方面的檢查及要求力度,首先我們就那些不疊被子的寢室加以勸導(dǎo),及地面的清潔干凈,寢室的通風度!

女生寢室仍然有燒熱得快電熱杯等情況,我們在查寢時都宣傳了這個事,我們不能有任何松懈之心。在治保部的積極配合下,我們對寢室大功率電器的使用實行狠抓,并宣傳了安全用電常識!杜絕一切安全隱患。

紀律問題我們一直在強調(diào),也從未松懈過,我們嚴抓晚歸,杜絕同學(xué)夜不歸宿。也督促同學(xué)及時就寢。

我部門積極配合學(xué)院運動會的前期籌備工作,組織會計10級的女生們跳扇子舞。并在場維持現(xiàn)場的紀律。

雖然我們對寢室衛(wèi)生紀律加強了管理,但是在值勤的時候發(fā)現(xiàn)仍有。

個別同學(xué)有晚歸的現(xiàn)象,及衛(wèi)生檢查時仍然有衛(wèi)生差寢的存在,我想這仍然是我們該解決的問題,我們會遵循以禮待人,以我們的誠意感動他們,不要讓他們因為是為檢查而搞衛(wèi)生。

職工公寓管理工作總結(jié)篇二

20xx年度即將結(jié)束,在過去的一年里,雁塔校區(qū)公寓辦在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持與關(guān)心下,以及各單位各部門的協(xié)助下,順利完成了公寓辦的各項工作。

1.20xx年加強員工內(nèi)部管理工作。新年之始,我部門加強對內(nèi)部員工的管理工作,多次開會強調(diào)加強宿舍樓,教學(xué)樓值班人員工作職責,嚴格要求工作人員按照各項規(guī)章制度進行工作和管理。如:交接班制度,來客登記制度,學(xué)生課間登記制度,財產(chǎn)出入制度,安全保衛(wèi)制度。加強清潔工的紀律教育和工作質(zhì)量要求教育等。并且通過與學(xué)生代表談話,深層次了解我們員工工作中存在的問題,使得我們存在的問題得到及時更改,以便我們的工作更好的開展。

2.遵照學(xué)校要求開展學(xué)生衛(wèi)生防疫以及宿舍樓,教學(xué)樓的消毒工作。良好的學(xué)習環(huán)境是同學(xué)們學(xué)習的保障,本學(xué)期以來公寓辦與校醫(yī)院合作,對教學(xué)樓,宿舍樓進行常規(guī)消毒40余次,為學(xué)生營造了良好的學(xué)習環(huán)境,有效預(yù)防了肺結(jié)核,風疹等傳染性疾病的發(fā)生和蔓延。

3.對公寓樓實行安全巡檢制度。為了學(xué)生的住宿安全,我們定期開展安全檢查,確保學(xué)生公寓的安全。全年開展安全檢查50余次,收繳違章電器用品等50余件,處理亂接電源事件20余起,確保了全年無重大事故發(fā)生。與此同時,我們考慮到本校區(qū)線路老化的問題,對公寓樓和辦公樓實行限電管理,每天在固定的時間為教室和公寓供電,在固定的時間停止供電,以確保宿舍和教室的用電安全。

4.辦理20xx屆畢業(yè)生離校手續(xù)。20xx年6月,我校20xx屆畢業(yè)生畢業(yè)在即,炎炎夏日,我公寓辦在工作地方小,工作人員少,工作條件并不優(yōu)越的條件下,克服一切困難,總計為1076名學(xué)生辦理財產(chǎn)清查,退辦等各項手續(xù)。順利完成各項財產(chǎn)清退工作,使得所有畢業(yè)生順利走上工作崗位,去實現(xiàn)他們自己的夢想。

5.開展20xx屆新生(包括補錄新生)入學(xué)的各項準備工作。20xx年九月秋季開學(xué),面對數(shù)千名的入學(xué)新生,我公寓辦認真組織開展各項新生入學(xué)準備工作,如宿舍衛(wèi)生打掃,床位落實,被裝打包發(fā)放,公共財產(chǎn)配備等工作,并且圓滿完成1186名(男生231人,女生955人)新生的迎接工作。

6.順利完成20xx年暑期留校學(xué)生的住宿問題。由于提升辦對雁塔校區(qū)進行裝修,對我校學(xué)生的學(xué)習,生活以及公寓辦的各項工作的開展都造成很大的困難。盡管如此,我公寓辦在克服一切困難的同時認真辦理了20xx年暑假留校學(xué)生住宿問題,并且在動力中心停止為學(xué)生供應(yīng)熱水的情況下,各公寓樓堅持為學(xué)生按時提供熱水,是學(xué)生暑期的住宿條件得到一定程度的改善,最終解決長安校區(qū),翠花校區(qū)及雁塔校區(qū)700余名學(xué)生的暑期住宿問題。

7.深入開展教學(xué)樓的管理工作。本學(xué)期以來。我公寓辦積極配合學(xué)校各項教學(xué)活動,認真完成教學(xué)樓的調(diào)課,考試等各項安排。并且對教學(xué)樓損壞桌椅進行維修,累計維修桌椅100余套。同時我們也將教學(xué)樓的衛(wèi)生,安全保衛(wèi)等一系列的工作作為我們工作的重點,對教學(xué)樓每天堅持按時打掃,安排工作人員巡視,負責教學(xué)樓的安全,保障了我們的教學(xué)環(huán)境安全可靠,為學(xué)生提供了良好的學(xué)習環(huán)境。

8.做好省級“文明校園”評估工作的各項準備工作。在我校創(chuàng)建省級“文明校園”的活動中,我公寓辦積極配合上級各部門對校園,教學(xué)樓,學(xué)生公寓,辦公樓,學(xué)生餐廳進行衛(wèi)生檢查與指導(dǎo),使得創(chuàng)建省級“文明校園”的各項工作緊張有序的進行。在該項工作的進行過程中,我公寓辦加強對公寓樓,教學(xué)樓的管理,在工作人員少,工作量大,工作難度大的情況下,我公寓辦所有工作人員努力克服所有的困難,夜以繼日的堅持工作,放棄周末休假的機會,對公寓樓以及教學(xué)樓的所有區(qū)域進行徹底的衛(wèi)生打掃,包括門窗玻璃擦洗,部分樓道刷新和涂白。于此同時我公寓辦積極協(xié)助學(xué)校其他部門做好環(huán)境衛(wèi)生的整頓和檢查工作,使得我校環(huán)境衛(wèi)生得到徹底的改善,在創(chuàng)建省級“文明校園”的評審工作中順利通過。

9.開展雁塔校區(qū)公寓教室的年度維修工作。在20xx年雁塔校區(qū)年度維修工作中,我們?yōu)楦魉奚嵋约敖淌腋鼡Q燈泡1400余只,日光燈1300余只,插座50余個,開關(guān)80余個,水龍頭100余只,高水箱潔具20余套,玻璃30余平方米,并且完成了其他各項急、難、險、重的工作任務(wù)。

10.20xx年寒暑假返家學(xué)生火車票購買工作。在寒暑假來臨之際為我院有購票需求的每一位學(xué)生都辦理了返家火車票的統(tǒng)計,購買,發(fā)放,為他們回家提供方便,使他們順利的回家,有一個愉快的假期。

20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期已經(jīng)結(jié)束,在過去的一學(xué)期里我們順利完成了上級領(lǐng)導(dǎo)部門交給我們的各項工作,但依然有很多的不足之處,我們公寓辦全體工作人員將一如既往的克服一切困難,努力更改我們的不足之處,使我們的各項工作做得更好,為我們學(xué)校升為西安財經(jīng)大學(xué)作出更大的努力和貢獻。

職工公寓管理工作總結(jié)篇三

20xx年,學(xué)生公寓管理中心在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)工處、后勤處、保衛(wèi)處及各系的大力支持配合下,堅持教育、管理和服務(wù)相結(jié)合的原則,順利完成本學(xué)年的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

20xx年,學(xué)生公寓管理中心把提升公寓規(guī)范化管理水平作為主要工作來抓。通過不斷完善宿管員隊伍建設(shè)、物業(yè)公司考核、學(xué)生自律會隊伍建設(shè)等各方面各項管理規(guī)章制度,進一步理順管理機制,取得一定進展和成效。

1、強化制度管人,增強宿管干部的管理和服務(wù)意識。

學(xué)生公寓管理中心非常重視宿管員隊伍建設(shè),要求宿管員要把貫徹"關(guān)心、幫助和服務(wù)學(xué)生"的學(xué)生工作理念作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。20xx年年初,學(xué)生公寓管理中心進一步完善了早會制、巡查制、遲歸登記制等幾項規(guī)章制度,并規(guī)范了對宿管員工作的考核。20xx年3月,公寓管理中心修訂了《宿管員工作考評辦法》,每月對宿管員的工作進行綜合考評。通過考核,宿管員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、安全責任意識和愛崗敬業(yè)意識普遍得到了提高,公寓園區(qū)存在的安全隱患都能及時得到發(fā)現(xiàn)和處理,公寓區(qū)突發(fā)事件也都能按照預(yù)案及時妥善得到處理。

2、加強對物業(yè)公司的工作考核,提高物業(yè)服務(wù)質(zhì)量和管理水平。

我校目前學(xué)生公寓區(qū)分布比較分散,且由多家物業(yè)公司負責管理,服務(wù)質(zhì)量、管理水平參差不齊。為加強對物業(yè)公司的監(jiān)管,提高公寓物業(yè)公司的服務(wù)質(zhì)量和管理水平,學(xué)生公寓管理中心修訂了《xx學(xué)院學(xué)生公寓物業(yè)管理工作考評辦法》和《物業(yè)工作考核實施細則》。每月下旬,學(xué)生公寓管理中心聯(lián)合后勤處、保衛(wèi)處等相關(guān)部門,以日常檢查情況為重點,對三家物業(yè)公司的工作進行集中考核,考核結(jié)果與物業(yè)管理費直接掛鉤。此舉激發(fā)了物業(yè)公司的積極性,督促物業(yè)公司規(guī)范了自身的管理,提升了服務(wù)意識和服務(wù)水平。

安全管理是學(xué)生公寓各項管理工作的基礎(chǔ),關(guān)系到住宿學(xué)生的生命財產(chǎn)安全和學(xué)生公寓的安全穩(wěn)定。學(xué)生公寓管理中心堅持"以防為主、防治結(jié)合"的方針,把安全工作作為基礎(chǔ)性工作常抓不懈,認真做好公寓區(qū)"防火、防盜、防意外事故和突發(fā)事件"等各項工作。一年來,各公寓區(qū)秩序良好,無安全責任事故和刑事案件發(fā)生。

1、加強公寓區(qū)學(xué)生動態(tài)的收集,及時向各系做好信息反饋。

為了使各系更全面地了解本系學(xué)生在公寓區(qū)的動態(tài),公寓管理中心定期匯總各系學(xué)生的管理動態(tài),及時反饋給各系,形成教育和管理的聯(lián)動機制。公寓管理中心每天將學(xué)生夜間遲歸等信息反饋給各系,每周將學(xué)生使用違規(guī)電器、私自外宿等違規(guī)信息反饋給各系,并要求各系將教育和處理結(jié)果反饋給公寓管理中心。

2、加強門禁管理,定期開展安全、紀律專項檢查和進行通報,消除公寓區(qū)的安全隱患。

為了加強對外來人員進出公寓的管理,學(xué)生公寓管理中心制訂了《學(xué)生公寓門禁管理須知》,并定期抽查保安的執(zhí)行情況;針對個別學(xué)生沒有辦理退宿手續(xù)就私自搬到校外住宿的現(xiàn)象,學(xué)生公寓管理中心定期開展學(xué)生外宿情況專項檢查;為了消除公寓區(qū)存在的安全隱患,公寓管理中心每月定期組織宿管員、學(xué)生自律會干部對學(xué)生公寓公共區(qū)域的消防設(shè)施、供水設(shè)備、供電線路及學(xué)生在宿舍有無使用違規(guī)電器、有無存放管制刀具、有無私拉電線等情況進行檢查。對于在檢查中發(fā)現(xiàn)的學(xué)生違規(guī)使用電器、存放管制刀具等違規(guī)違紀行為,學(xué)生公寓管理中心會及時在公寓區(qū)進行通報,以教育更多的同學(xué)注意遵守校規(guī)校紀。定期的安全、紀律專項檢查和通報制度及時消除了公寓存在的各種安全隱患,確保了公寓區(qū)的安全穩(wěn)定。

3、做好公寓防抗臺風和突發(fā)性事件的應(yīng)急處理工作。

針對廈門臺風多發(fā)的特點,學(xué)生公寓管理中心做好了防抗臺風的預(yù)案和各項準備工作。20xx年9月以來,先后有"xx"、"xx"、"xx"臺風在閩南沿海登陸,并對廈門造成較大影響。為確保學(xué)生的生命財產(chǎn)安全,學(xué)生公寓管理中心根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一部署啟動防抗臺風預(yù)案,在各個樓棟張貼《防抗臺風注意事項》,印制《防抗臺風安全注意事項》發(fā)至每間宿舍;成立抗臺搶險突擊隊,在臺風來臨之前組織臺風隱患排查,對發(fā)現(xiàn)的隱患及時進行排除。臺風期間,學(xué)生公寓管理中心干部、宿管員堅守崗位,不斷巡查,發(fā)現(xiàn)并及時排除隱患,組織自律會干部走宿舍提醒學(xué)生注意安全,勸導(dǎo)學(xué)生臺風天不要離開宿舍、注意安全等。幾次臺風登陸期間,因工作措施到位,學(xué)生公寓平穩(wěn)有序,學(xué)生生活平靜,未出現(xiàn)安全方面的問題。

4、做好宿管員日常巡查和管理干部夜間值班工作針對學(xué)生在公寓區(qū)精神較為放松、防范意識較差的特點,為防范公寓區(qū)安全事故的發(fā)生,公寓管理中心每天安排宿管員分五個時段對宿舍進行巡查,每晚安排管理干部輪流值班(亮點)。他們主動深入學(xué)生宿舍,關(guān)心學(xué)生生活,排查學(xué)生宿舍存在的安全隱患。20xx年3月以來,學(xué)生公寓先后發(fā)生幾起學(xué)生半夜突發(fā)疾病、學(xué)生與保安發(fā)生沖突等突發(fā)事件。學(xué)生管理中心管理干部按照《xx學(xué)院突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案》進行處理。因人員到位迅速、反應(yīng)及時,措施得力,以上幾起突發(fā)事件均得到妥善處理。

宿舍文明創(chuàng)建活動是營造良好校風學(xué)風、構(gòu)建和諧校園的重要內(nèi)容之一。為了做20xx年度的宿舍文明創(chuàng)建工作,一年來,學(xué)生公寓管理中心首先進一步完善了合格宿舍評比和星級"文明宿舍"創(chuàng)建方案。

1、做好"合格宿舍"評比工作。

宿舍文明創(chuàng)建活動是營造良好校風學(xué)風、構(gòu)建和諧校園的重要內(nèi)容之一,也是衡量院系學(xué)生工作的一個重要觀測點和檢驗平臺。在宿舍文明創(chuàng)建工作中,"合格宿舍"評比是基礎(chǔ)、是起點。為了夯實星級"文明宿舍"創(chuàng)建工作的基礎(chǔ),學(xué)生公寓管理中心首先從改進"合格宿舍"評比工作入手。20xx年9月,學(xué)生公寓管理中心完善了"合格宿舍"評比標準,使得檢查標準更客觀、更透明;對檢查人員重新進行指導(dǎo)和培訓(xùn),要求檢查人員評比時對存在不足要當場指出。學(xué)生對此反應(yīng)良好,參與宿舍文明創(chuàng)建的熱情也大大增加。

20xx年11月,新學(xué)年的"合格宿舍"評比和星級"文明宿舍"創(chuàng)建工作啟動。20xx年12月,學(xué)生公寓管理中心對集美校區(qū)學(xué)生公寓進行了兩次內(nèi)務(wù)衛(wèi)生抽查,第一次"合格宿舍"內(nèi)務(wù)衛(wèi)生達標率為88、24%,第二次"合格宿舍"內(nèi)務(wù)衛(wèi)生達標率為96、47%,為星級"文明宿舍"創(chuàng)建工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

2、做好星級"文明宿舍"創(chuàng)建工作。

一年來,學(xué)生公寓管理中心積極探索宿舍文明創(chuàng)建的新模式,不斷完善創(chuàng)建機制,改"評"為"創(chuàng)",以學(xué)年為周期,從兩個方面著力抓好文明宿舍創(chuàng)建工作:

一是拓展"文明宿舍"創(chuàng)建,將學(xué)生的日常行為表現(xiàn),學(xué)習風氣、宿舍成員參加校園各類科技文藝體育活動、競賽等方面的表現(xiàn)納入考評范疇。

二是完善文明創(chuàng)建機制。先是由各院系在"合格宿舍"基礎(chǔ)上評選出系級"文明宿舍";再由各系推薦系級文明宿舍參加校級文明宿舍的創(chuàng)建評比。在校級創(chuàng)建過程中,如在內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、安全紀律、精神風貌三個方面的表現(xiàn)不達標的則予以淘汰。學(xué)生公寓管理中心還鼓勵各系將學(xué)生在"合格宿舍"和"文明宿舍"創(chuàng)建評比結(jié)果與評獎評優(yōu)、綜合測評聯(lián)系起來。

改進創(chuàng)建模式后,同學(xué)們的創(chuàng)建熱情明顯提高,涌現(xiàn)出一大批內(nèi)務(wù)衛(wèi)生好、安全紀律意識強、精神風貌佳的星級"文明宿舍"。20xx年3月,全校共有1118間宿舍申報參評星級"文明宿舍",占全校宿舍總間數(shù)的42、39%。到20xx年6月,經(jīng)過三輪評比和最后綜合評定,全校共有848間宿舍獲得星級"文明宿舍"稱號,達標率高達75。85%。

一年來,公寓管理日常工作總體上安全、平穩(wěn)、有序。宿舍環(huán)境更加整潔、有序,公寓區(qū)未發(fā)生重大安全責任事故,學(xué)生公寓管理中心較好地完成了20xx年的各項工作任務(wù),基本實現(xiàn)了既定的工作目標。當然,我們在工作中還存在許多有待改進的地方,如:制度建設(shè)還不夠健全,部分工作還不夠規(guī)范,工作人員的管理水平還有待提高。此外,我校學(xué)生公寓還存在一些亟待解決的問題,如:公寓水電等設(shè)施需進一步完善,物業(yè)公司的服務(wù)質(zhì)量有待進一步改進,公寓管理的信息化、智能化水平還有待進一步提高。我們深刻體會到:公寓管理是一項涉及全局、長期的、非常重要的工作,需要長抓不懈。在制度建設(shè)和規(guī)范管理方面下功夫,不斷提升管理水平。面對新形勢,我們將堅持改革創(chuàng)新的精神,努力實踐、難題,在規(guī)章制度建設(shè)、文明創(chuàng)建模式、干部隊伍管理等方面努力探索,不斷提高管理工作實效,使我校公寓管理工作再上新臺階,為服務(wù)學(xué)校發(fā)展大局、實現(xiàn)管理育人、服務(wù)育人的目標發(fā)揮應(yīng)有的、更積極的作用。

職工公寓管理工作總結(jié)篇四

本學(xué)年,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持下,公寓辦始終以“學(xué)生工作無小事”這一原則為行動指南,切實圍繞“打基礎(chǔ)、抓亮點”這一中心任務(wù),堅持貫徹“全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)”的宗旨,全體工作人員熱情周到、務(wù)實創(chuàng)新,積極按照學(xué)院各方面的要求展開工作,較好的完成了各項工作任務(wù),順利實現(xiàn)了預(yù)定的工作目標,公寓內(nèi)臟、亂、差、吵、鬧、打等現(xiàn)象已基本杜絕,初步創(chuàng)建了整齊劃一、明亮潔凈的生活環(huán)境和形成了健康文明、和諧向上的公寓文化氛圍,杜絕了安全事故的發(fā)生。現(xiàn)將20xx年學(xué)生公寓管理工作總結(jié)如下:

為規(guī)范管理,公寓辦結(jié)合自身工作實際,在現(xiàn)有學(xué)生公寓管理相關(guān)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,充分借鑒兄弟院校的成功經(jīng)驗,進一步建立和完善了學(xué)生公寓管理規(guī)章制度,針對學(xué)生公寓安全、紀律、衛(wèi)生、財物、服務(wù)、文化建設(shè)等情況,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下公寓辦從實際出發(fā)制定了《六安職業(yè)技術(shù)學(xué)院系級學(xué)生公寓管理考評辦法》,全面明確了學(xué)生公寓相關(guān)管理辦法,努力提高了學(xué)生公寓管理的規(guī)范化,做到有法可依,有章可循,為公寓管理工作的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)。通過完善的《學(xué)生公寓管理辦法》、《學(xué)生公寓文明寢室評比辦法》、《公寓輔導(dǎo)員職責及管理辦法》、《學(xué)生公寓管理員職責及管理辦法》、《學(xué)生公寓保潔員職責及管理辦法》、《學(xué)生公寓衛(wèi)生標準》等制度對各崗位職責進行了明確分工,并組織工作人員認真學(xué)習,結(jié)合公寓管理工作實際對人員安排等也進行了相應(yīng)的規(guī)定及調(diào)整,力求做到以人為本,按章辦事,用制度來管理事,用制度來管理人,通過內(nèi)部良好的運作機制來調(diào)動工作人員的積極性。

除此之外,還建立了學(xué)生入住檔案、輔導(dǎo)員、班主任聯(lián)系寢室等制度,健全各種表冊,并做好了詳細記錄,做到了事事有記載、事事有依據(jù)。經(jīng)過近半年的努力學(xué)生公寓管理制度已基本系統(tǒng)化、條理化,具有我院特色的學(xué)生公寓管理體制已形成。

秋學(xué)期,按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)指示和要求,以“大學(xué)生文明修身活動”為契機,開展了“創(chuàng)文明寢室,建溫馨公寓”活動。以學(xué)生公寓文明衛(wèi)生工作為重點,以抓寢室文化為依托,在各系的大力配合下,緊密聯(lián)系校團委、學(xué)生會,充分發(fā)揮學(xué)生自身積極性,從學(xué)生日常衛(wèi)生和寢室行為著手,大力宣傳健康文明的生活方式,多途徑、全方面加強教育,讓學(xué)生自覺養(yǎng)成良好的生活習慣。公寓辦嚴格依據(jù)相關(guān)制度對學(xué)生寢室衛(wèi)生進行檢查、公布、通報、評定。準確、及時、公正的評估各班學(xué)生寢室的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、晚歸不歸、違紀用電等情況,并將存在的問題及時反饋給各系,共同教育,共同解決學(xué)生公寓存在的問題。

公寓辦還對學(xué)生寢室內(nèi)物品擺放、內(nèi)務(wù)整理、衛(wèi)生工具放置等做了統(tǒng)一要求,力爭建設(shè)軍事化標準的學(xué)生寢室。針對各學(xué)生寢室情況,我們要求各系公寓輔導(dǎo)員、管理員、保潔員及學(xué)生會干部耐心做好各寢室同學(xué)的思想工作,加大監(jiān)管力度,嚴禁垃圾隨意倒,夜間串寢室,大聲喧嘩等不文明行為的發(fā)生。同時還開展了清除口香糖痕跡、防止亂貼亂劃等活動,將一切影響學(xué)生公寓整體美觀的行為杜絕。促使學(xué)生養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣。我們還開展了為期一個月的學(xué)生宿舍文化建設(shè)活動,活動過程中,各系、各班積極配合、取得了較好的效果,并以此為契機將我校學(xué)生公寓管理水平提高到了一個新的層次。為廣大學(xué)生創(chuàng)造了一個整潔、舒適、和諧、溫馨的生活環(huán)境。

安全與穩(wěn)定工作是學(xué)生公寓一項最重要并常抓不懈的工作,學(xué)生的潛意識當中就認為公寓是家,是可以放松對自己要求的場所。在這一方面嚴格按照學(xué)院的“安全管理規(guī)定”,結(jié)合學(xué)生公寓的特點,修訂了《公寓管理員工作職責》。建立了“學(xué)生進出門登記制度”和“學(xué)生干部巡查制度”。要求廣大管理人員牢固樹立“學(xué)生在公寓的時間就是我們的工作時間”的管理理念,安排好值班巡查,工作經(jīng)常到深夜。每天中午,下午和晚上的課外時間是我們工作重點,勤轉(zhuǎn)勤看,杜絕學(xué)生打架等責任事故的發(fā)生,每天晚上檢查夜不歸宿和大功率電器使用情況即使節(jié)假日也絲毫不能放松。尤其是1#樓和生活服務(wù)中心大部分是畢業(yè)生和在外實習回來的學(xué)生都住在那里,工作難度加大。對此我們十分用心多觀察,多檢查,并根據(jù)院領(lǐng)導(dǎo)指示建立了“重點宿舍管理制度”,對重點學(xué)生進行重點管理。確保了無責任事故的發(fā)生。

另一方面,全方位定期和不定期對公寓樓內(nèi)的消防設(shè)施進行檢查并及時反饋給相關(guān)部門。嚴禁學(xué)生破壞消防設(shè)施,并在消防設(shè)施處設(shè)立醒目標志,每個管理員室內(nèi)都配發(fā)了滅火器。使在第一時間內(nèi)能進行滅火自救;另外還配合總務(wù)處對電力進行檢修,不給學(xué)生提供使用大功率電器和易燃易爆生活用品的條件;加強違章用電和消防設(shè)施的檢查,既規(guī)范了室內(nèi)布線,又杜絕了私拉亂接電線的現(xiàn)象。

根據(jù)院領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,公寓管理員管理水平和學(xué)生的生活息息相關(guān),培訓(xùn)教育工作人員是我們服務(wù)管理工作持續(xù)健康發(fā)展的動力,是促進管理創(chuàng)新的靈魂。首先,我們在日常工作中,通過每周二的工作例會和階段性集中學(xué)習等形式,強調(diào)公寓工作的重要性,激發(fā)大家的工作積極性,結(jié)合考評辦法和扣發(fā)崗位津貼等形式正反兩方面促進公寓管理工作,通過各種手段加強所有工作人員愛崗敬業(yè)及職業(yè)道德教育。學(xué)年工作開展的井然秩序,公寓財物管理情況良好和前一學(xué)年相比有較大提高。公寓辦還要求所有工作人員牢固樹立為學(xué)生服務(wù)的理念,嚴禁打罵體罰學(xué)生。強調(diào)要以長輩以老師的角色去關(guān)心學(xué)生、關(guān)愛學(xué)生,使自己成為學(xué)生生活上的良師益友。根據(jù)工作范圍和工作強度,各負其責,各司其職,衛(wèi)生區(qū)責任到人。每天上午10點和下午3點半統(tǒng)一檢查使公寓內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,真正做到了學(xué)生滿意,任何時候都經(jīng)受的起檢查和外來參觀者的檢驗。

學(xué)年初,針對公寓管理信息閉塞、信息交流與反饋機制不健全的狀況,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,認真討論、集體研究,拿出立于實際的、切實可行的公寓管理宣傳工作方案,討論出了以“宣傳櫥窗”、“公寓通報”和公寓管理網(wǎng)站為平臺,以信息發(fā)布、固定宣傳欄、服務(wù)熱線、工作qq等為支點的宣傳工作體系。本學(xué)期已建立專門的公寓管理網(wǎng)站并安排專人維護,及時通過網(wǎng)絡(luò)傳播工作動態(tài)、發(fā)布工作信息、處理投訴意見等,此種溝通方式得到了廣大同學(xué)的好評也取得了良好的效果。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,還建立了“公寓辦常規(guī)工作檢查情況”動態(tài)管理制度,通過學(xué)院《每周情況》和校園網(wǎng)及時發(fā)布信息,增進了各系之間相互了解,從而杜絕了以前由于信息不暢而工作被動的局面。勉勵廣大師生思想重視、明確目標、持之以恒,一定要把每一間寢室建設(shè)好,把每一棟公寓建設(shè)好,使其成為高雅、和諧的寢室,高雅和諧的公寓。通過工作動態(tài)、系部活動、寢室風采等途徑,全面報道我院學(xué)生公寓管理新方法、新形象,大力展示了我院學(xué)生公寓的良好風貌。

總結(jié)過去,我們做了大量認真和務(wù)實的工作,但是我院學(xué)生公寓管理工作是一項與時俱進的工作,新時代的學(xué)生特點多,變化大,有待研究和解決的問題還有很多,如夜不歸宿、燒大功率電器如何管理等。在今后的工作中將進一步明確工作目標,扎扎實實做好每一階段工作,為迎接20xx年“辦學(xué)水平評估”工作做好準備、打好基礎(chǔ),共同建設(shè)整齊潔凈、文明和諧的學(xué)生公寓。

職工公寓管理工作總結(jié)篇五

又是一年期末時,在即將過去的一年中,我作為學(xué)生公寓的一名管理員,在學(xué)校后勤的領(lǐng)導(dǎo)下,在“一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生,為了學(xué)生的一切”宗旨的指引下,我本年度在宿舍管理上取得了不小的成績,當然也存在著需要改進的問題,下面我將做出全面的總結(jié)。

首先,我認真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資產(chǎn)管理等宿舍管理與服務(wù)工作,保障宿舍區(qū)住宿生活秩序正常,為學(xué)生提供了良好的住宿生活條件。學(xué)期初,我認真做好學(xué)生的登記入住工作,詳細了解了每個宿舍的入住情況。一段時間下來,我對很多同學(xué)都有了深入的了解,為以后的管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。另外,由于我在學(xué)生公寓樓工作時間很長,因此與很多同學(xué)都有了較深的交流和溝通,也與他們建立了良好的友誼,這讓我今后的工作得到了很多同學(xué)們的支持,工作起來也比較得心應(yīng)手。其次,我協(xié)調(diào)負責公寓維修的同志開展日常的維修服務(wù)工作,做好日常維修情況的跟進、統(tǒng)計記錄工作,保障公寓水電設(shè)施使用、運轉(zhuǎn)良好,滿足了同學(xué)們的住宿生活需要。本學(xué)期中,我認真做好了公寓學(xué)生的報修統(tǒng)計記錄工作,然后及時通知物業(yè)后勤維修組的同志,沒有讓一次維修工作出現(xiàn)失誤。我也都是當日工作當日完成,很好的保障了同學(xué)們的學(xué)習生活。

再次,我協(xié)助好保衛(wèi)處做好學(xué)生宿舍區(qū)的安全保衛(wèi)工作,做好了安全教育和宣傳工作,加強了值班管理和巡查,做好了宿舍區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的日常管理工作,維護了宿舍區(qū)的安全、穩(wěn)定。當我值夜班時,每次遇到遲歸的同學(xué),我都按學(xué)校的規(guī)定讓他們在記錄表上登記,并適當詢問遲歸的原因,耐心地要求他們下次按時回來。

當然,在過去的工作中,還存在著一些問題,比如對學(xué)生的衛(wèi)生教育、安全教育應(yīng)常抓不懈,科學(xué)管理、規(guī)范管理還不夠深入等。這些我在今后的工作中一定會高度重視,爭取早日克服。

總之,隨著學(xué)校制度的改變,在公寓管理方面必然會遇到新的挑戰(zhàn),但我堅信在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我將會做的更好。

——學(xué)年下學(xué)期的工作即將結(jié)束,回顧本學(xué)期我們校宿管部的成長歷程,既有值得我們驕傲的方面和成功的經(jīng)驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓(xùn)。本學(xué)期伊始,我們校宿管部就擬定了本學(xué)期的工作計劃。在學(xué)工處、校團委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們部門的工作很快地步入正軌,并按照本學(xué)期的工作計劃有條不紊地開展了各項工作。

月號我部與校女生部,心協(xié)在音樂廣場舉辦了一場慶“三八”節(jié)的綜藝活動,活動以知識問答、歌舞、表演相結(jié)合,我們部也別出心裁的推出了一個“寢室風采展”節(jié)目,通過四個女生精彩的表現(xiàn),展現(xiàn)了當代大學(xué)生的寢室文明,更教育了大家要珍惜寢室間這份難得的友誼。整個活動總體來說進展都很順利,各個節(jié)目都達到了預(yù)期的效果。

月,我部與校生活部聯(lián)合進行“學(xué)生生活”問卷調(diào)查。旨在傾聽同學(xué)們對校宿管方面的意見和建議,使我們的工作能夠有的放矢。更好的為同學(xué)服務(wù)。調(diào)查結(jié)果報告已刊登在第四十九期學(xué)生會工作簡報上.

作證。對于每次暴露出來的全校衛(wèi)生最差寢室,我們進行了全校通報并將通報結(jié)果送達各學(xué)院分團委和在全校各樓棟張貼。

但由于檢查隊伍過于龐大,檢查人員來自各個學(xué)院因而不規(guī)范,不客觀公正的因素時有發(fā)生,在同學(xué)中間造成了不好的影響,簽于此種情況并征求同學(xué)們的意見。我們將校衛(wèi)生普查改為校衛(wèi)生抽查。每星期抽查~棟樓進行抽查,原則上一個星期將全校樓棟抽查一遍,檢查時間為:~:,我們學(xué)校實行夏令時之后,我們又將這一時間改為:~:。為一步規(guī)范檢查工作,盡量作到客觀、公平、公正,我們從各學(xué)院抽調(diào)了優(yōu)秀的檢查人員來開展這項工作。我們對檢查人員還進行了專門培訓(xùn),統(tǒng)一了衛(wèi)生檢查標準和要求。這項工作我們將進行到停課前一周。

為配合學(xué)校對學(xué)生提出的“三自”要求,即自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督。并本著服務(wù)同學(xué)的目的,我們成立了大學(xué)生“三自”宿舍管理委員會,旨在探索學(xué)生宿舍自我管理的新模式。大學(xué)生“三自”宿舍管理委員會由學(xué)工處,校團委領(lǐng)導(dǎo),校宿管部牽頭,各院宿管部共同參與的組織,其基本動作模式是:全校學(xué)生宿舍以樓棟為單位劃分,各樓棟設(shè)樓長,成立樓棟管理委員會。樓棟管理委員會原則上由該樓棟中住宿人數(shù)較多的學(xué)院來主導(dǎo)成立,其下設(shè)信息員和委員(或者層長),信息員每周向校宿管部匯報一周來的樓棟信息,由我們匯總后報學(xué)工處,實現(xiàn)學(xué)校與學(xué)生之間信息的對稱,并作為一條信息渠道保存下來。

月日下午:我們在學(xué)工處會議室召開了第一次全校樓棟管理委員會工作會議,就委員會成立以來的工作情況進行了交流。學(xué)工處主管領(lǐng)導(dǎo)盧建華處長也出席此次會議并且對我們的工作提出了具體要求,概括起來說為“一個主線,兩個亮點,三項建設(shè)”即以“以人為本,服務(wù)為先,培養(yǎng)學(xué)生成長、成才”。兩個亮點即學(xué)生精神風貌展示點,校園文化新的增長點。三項建設(shè)即隊伍建設(shè),制度建設(shè),寢室文明文化建設(shè)。盧處長的工作指導(dǎo)進一步為我們指明了工作思路和方向,我們將認真總結(jié)和吸收,使我們的工作能卓有成效的開展。

月日下午:我們將在學(xué)工處會議室召開樓棟管理委員會第二次會議,我們將就委員會成立以來的工作做以總結(jié),并針對這個組織的動作模型和體系進行座談,為下學(xué)期的工作積累經(jīng)驗。

月中旬在金融學(xué)院網(wǎng)絡(luò)部的幫助下我們建立了部門網(wǎng)頁。這里有最新的信息發(fā)布,這里有心與心的交流,我們有部門簡介、情況概述、信息動態(tài)、樓棟信息反饋、留言板。歡迎點擊、關(guān)注、留言,讓我們攜手來共建美好家園。

月日我們推出了“春天的衣食住行”對一些生活方面出現(xiàn)的問題給同學(xué)們提個醒,使同學(xué)們在我們學(xué)校渡過一個愉快的的春天。

校宿管部愿意以一顆誠心,一份責任,無限服務(wù)與江財學(xué)子共建溫馨家園。

職工公寓管理工作總結(jié)篇六

在學(xué)校后勤集團領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)生公寓管理中心圍繞后勤集團將xx年定為“校慶年”的工作思路,堅持“以人為本、溫馨服務(wù)”的服務(wù)宗旨,強化“安全重于泰山、學(xué)生的利益高于一切”的工作重點,緊繞與集團簽定的目標管理任務(wù)書,結(jié)合部門實際,在“校慶年”里開展了一系列工作取得了可喜的成績。

“以人為本”是科學(xué)發(fā)展觀的核心內(nèi)容,也是做好新時期高校學(xué)生思想政治教育及學(xué)生公寓管理工作的出發(fā)點和落腳點。學(xué)生公寓管理中心將始終堅持以學(xué)生為中心,切實把“以學(xué)生為本”的精神體現(xiàn)在學(xué)生公寓管理工作的各個環(huán)節(jié),并且落到實處,使學(xué)生公寓管理水平不斷上檔次、上水平、見實效。

一個基本點是安全秩序的穩(wěn)定。學(xué)生公寓管理中心繼續(xù)把學(xué)生公寓的安全秩序作為常規(guī)性工作,頭等大事來抓。經(jīng)常對學(xué)生宿舍進行定期和不定期的安全檢查,全年收管電飯煲、熱得快、電磁爐等違章電器500多件。組織學(xué)生和員工進行了火災(zāi)逃生演練和消防知識培訓(xùn)及滅火演習活動,增強了員工和學(xué)生的消防意識,應(yīng)急處理能力,防止了安全事故的發(fā)生。

二個基本點是衛(wèi)生工作的保持。學(xué)生公寓管理中心繼續(xù)把學(xué)生公寓的衛(wèi)生保持作為日常性工作和首要事情來做。堅持做好樓道的每天衛(wèi)生檢查和每月一次的寢室衛(wèi)生抽查,加強對學(xué)生公寓樓內(nèi)外的公共衛(wèi)生的清掃與學(xué)生宿舍衛(wèi)生的監(jiān)督作用,切實做好衛(wèi)生不留死角。

一條主線就是公寓值班員隊伍。首先認真落實《勞動合同法》的精神,全面配合集團人事部完成派遣工合同的簽訂工作,其次通過每周一、二員工鍛煉培訓(xùn)和有計劃的崗位培訓(xùn)、經(jīng)驗交流及工作研討等途徑,不斷提高他們的理論水平和業(yè)務(wù)工作能力,進一步增強他們的服務(wù)意識,更好地發(fā)揮公寓值班人員的服務(wù)育人作用。努力建設(shè)一支具備“三種意識”(即責任意識、服務(wù)意識、育人意識)“三種精神”(即勤勉精神、敬業(yè)精神、團結(jié)精神)和“四個能力”(即管理能力、溝通能力、解決問題能力和應(yīng)變突發(fā)事件能力)的高素質(zhì)學(xué)生公寓管理隊伍。

二條主線就是公寓自律學(xué)生隊伍。學(xué)生公寓管理中心成立了“學(xué)生公寓監(jiān)督員”和“大學(xué)生黨員示范崗”。積極調(diào)動廣大同學(xué)參與公寓精神文化建設(shè)的積極性,讓學(xué)生主動參與學(xué)生公寓管理和建設(shè),變他律為自律,既培養(yǎng)學(xué)生自我管理的能力,每月組織他們開會聽取他們?yōu)閷W(xué)生公寓管理出謀劃策的意見建議。

一是學(xué)生公寓文化建設(shè)任務(wù)。以迎接亞運會為契機,在12月份舉辦了“松蘭錦繡沁彩生活情攜亞運寢溢青春”為主題的四川外語學(xué)院第五屆寢室文化節(jié),引導(dǎo)和動員學(xué)生積極參加寢室文化節(jié)、不斷提高學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力。

二是節(jié)約型公寓建設(shè)任務(wù)。加強對維修工作的考核和反饋信息,強化維修工的崗位技能和職責,規(guī)范維修程序,加大對非自然損壞的項目進行有償修繕的制度,盡可能降低維修費用。

三是思想政治教育進公寓任務(wù)。以校慶60周年為契機,在爭先創(chuàng)優(yōu)活動中,讓“大學(xué)生黨員示范崗”起到模范帶頭作用,推進學(xué)生公寓黨建步伐,開展思想道德教育活動,為廣大同學(xué)提供思想引導(dǎo)、學(xué)習指導(dǎo)、人際關(guān)系開導(dǎo)等為主要內(nèi)容的服務(wù)平臺,拓寬思想政治教育進公寓渠道。同時利用張貼欄宣傳教育,取得了良好的效果。

學(xué)生公寓管理中心在做好以上工作的同時,全體員工齊心協(xié)力,團結(jié)一致,共同努力,圓滿完成了派遣畢業(yè)生工作、迎新工作和校慶工作;完成了新建宿舍松苑14—15棟衛(wèi)生清掃工作,確保了開學(xué)的順利入住;完成了大部分老生從東區(qū)搬到西區(qū)的搬遷工作;配合相關(guān)部門完成了學(xué)校環(huán)境整治工作;為提升員工的服務(wù)水平,積極組織員工參與后勤集團xx年齡結(jié)構(gòu)過大,思維不活躍,個別同志工作積極性不高等。學(xué)生公寓管理中心在今后的工作中將進一步明確工作目標,樹立遠大理想,腳踏實地為學(xué)生公寓而不懈努力,扎扎實實做好每一階段工作。“思路決定出路,細節(jié)決定成敗”,學(xué)生公寓在xx年以嶄新的姿態(tài),不斷開闊思路,認真細致做好各項工作,開創(chuàng)學(xué)生公寓管理中心工作的新局面。

職工公寓管理工作總結(jié)篇七

為了調(diào)動公寓管理員的工作積極性和創(chuàng)新性,我部門開展了以“平安有序公寓你我共創(chuàng)”為主題的公寓管理溝通會,我的寢室“情結(jié)”情景劇比賽,“展現(xiàn)魅力,show風采”的公寓管理員個人秀。通過這些活動的開展,使得公寓管理制度與消防安全知識深度普及,而且豐富了寢室文化,激發(fā)管理員與學(xué)生之間的集體榮譽感和團隊精神。讓同學(xué)們在寓教于樂的活動中陶冶情操,規(guī)范秩序,讓管理員自身的綜合素質(zhì)能力也有所提高。既促進管理員提升服務(wù)意識、增加工作力度和創(chuàng)新性,也促進廣大學(xué)生養(yǎng)成良好的生活、學(xué)習和工作習慣,讓學(xué)生自覺地加入到溫馨家園、你我共建的行列中,共同構(gòu)筑美好家的環(huán)境。

20xx年11月5日下午14時我部門在第三會議室召開了“平安有序公寓你我共創(chuàng)”為主題的溝通會,本次會議有各學(xué)生公寓代表、各公寓輔導(dǎo)員、學(xué)生干部和各公寓管理員代表共同參加。

會議開始以管理員的工作報告為契合點,針對學(xué)生在寢室內(nèi)遇到的一些難以解決的問題或?qū)W生對一些宿舍管理條例有疑惑、誤解等進行了解說。讓學(xué)生提出對宿管的建議和看法,希望能夠改進的一些方面。在會上對于安全消防方面的知識進行了普及,并希望學(xué)生在寢室內(nèi)要安全用電,切勿違規(guī)違紀。

本次會議還搭建一個與公寓團總支之間的交流平臺(qq群及微博群),為同學(xué)們反映及解決相關(guān)問題。會議圓滿的結(jié)束。

正如老師同學(xué)們的反應(yīng),本次情景劇比賽舉辦的非常成功。達到了預(yù)期的效果,增進了學(xué)生與管理之間的感情,宣揚了公寓文化。而此次比賽從宣傳、彩排、場地布置及比賽的開始到完美落幕都傾注了我部門各成員的心血,在起初宣傳時。我部門公寓團總支大一干事深入每個寢室對情景劇比賽進行宣傳,鼓勵和邀請每個寢室及管理員加入到本次活動中,這使情景劇比賽在前期宣傳取得了較好的效果;在彩排方面,參賽演員也都積極的配合,為此次大賽的成功舉辦打下了較好的基礎(chǔ)。在場地的布置選材與設(shè)計方面,我部門各位學(xué)生干事也是花了很多心思。而大賽中現(xiàn)場的氣氛則進一步驗證了此次大賽的成功。

為了此次個人風采秀,公寓管理員發(fā)揮了渾身解數(shù),將十八般武藝展示的淋漓盡致,引來許多老師和學(xué)生的贊嘆。在日常工作中學(xué)生及老師看到了管理員工作勤懇、嚴密的一面,通過這次活動讓他們了解其個人的魅力,拉近了學(xué)生與管理員之間的距離。

總的來說,這次“公寓管理員風采大賽”系列的三個活動對我們公寓管理員和學(xué)生公寓團總支是一個重大的挑戰(zhàn),管理員要在日常的工作同時還要準備才藝方面的練習,加大了其工作強度。在其中學(xué)生籌備團也出現(xiàn)了許多問題:首先是人手緊張,部分干事以回家、出去玩或者其他活動為借口不到場。這種行為的性質(zhì)是很惡劣的,但我們也有問題,之前如果就強調(diào)簽到制度的話,這種情況可能會避免。其次是由于我分配不善而導(dǎo)致的部分工作倉促不完善。再者,缺乏舉辦活動的應(yīng)有的經(jīng)驗,前期的宣傳工作不到位,沒能與參賽人員做好充分的溝通,大賽現(xiàn)場沒能很好的維持秩序等。相信有了這次的經(jīng)驗與教訓(xùn),我們一定能把以后的活動辦得更出色、更成功。

職工公寓管理工作總結(jié)篇八

20xx年2月至今在學(xué)生公寓一公寓管理工作,現(xiàn)將20xx年個人工作總結(jié)如下:

一、認真做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資產(chǎn)管理等公寓管理與服務(wù)工作,保障學(xué)生的住宿生活秩序正常,努力為學(xué)生提供良好的住宿生活條件。

二、認真做好公寓學(xué)生的報修統(tǒng)計記錄工作,及時通知總務(wù)物業(yè)維修班的同志來維修,很好的保障了學(xué)生的學(xué)習生活。對一些不能及時維修的及時、耐心地向?qū)W生做解釋工作,避免因誤解而引起的矛盾。

三、做好學(xué)生安全宣傳工作,防患于未然。發(fā)現(xiàn)和制止不安全現(xiàn)象只是治標,做好安全教育工作,讓安全意識真正進入學(xué)生頭腦才是治本?;谶@種認識,利用一切可以利用的形式向?qū)W生宣傳和灌輸安全用電、防火、防盜、自我保護、緊急避險等知識,使同學(xué)們深刻認識到了財產(chǎn)安全、尤其是人身安全的重要性。

四、樹立以人為本,一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切的服務(wù)理念,體察和幫助解決學(xué)生的困難,真誠地關(guān)心每一位學(xué)生。對生病和受傷的學(xué)生,都會送上真誠的關(guān)心和問候,并力所能及的給學(xué)生提供幫助,讓學(xué)生在公寓感受到家的溫暖。

五、遇事沉著,冷靜處理。到公寓管理工作沒有多久就有一名男同學(xué)因和喝酒和同學(xué)拌了幾句嘴,賭氣從二樓窗戶跳下樓,把脊椎摔壞了。當時我問清情況后,堅持沒有讓其他同學(xué)去扶他,一直等到救護車來后由專業(yè)救護人員抬上車。給后面的救治創(chuàng)造了有利條件,沒有出現(xiàn)更嚴重的后果。后有一名女同學(xué),因重度抑郁癥在寢室內(nèi)自殺,得知情況后趕緊拔打120報警,在第一時間到學(xué)生寢室,積極參與搶救自殺學(xué)生和安撫其他同學(xué)的工作,為學(xué)院的善后處理爭取了主動。

六、不足之處:

1、少有創(chuàng)造性的工作想法。

2、對服務(wù)員的關(guān)心不夠,只是完成工作就可以了。

職工公寓管理工作總結(jié)篇九

目的:為使員工擁有一個安全舒適的休息環(huán)境,根據(jù)公司宿舍的實際情況,特制定本規(guī)定。

一、員工入住

1.?本公司員工可根據(jù)各自情況選擇是否在公司宿舍居住,公司有權(quán)審核員工是否適合住宿公司宿舍和管理公司宿舍。

2.?但本公司宿舍只提供給本公司員工居住,未經(jīng)批準不得留宿外來人員。如有需要進入宿舍的一律在企管部進行登記。

3.?有傳染病或有不良嗜好者,不得住宿,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要立即報告,并及時采取有效措施。

4.?住宿舍的員工必須服從公司安排的房間和床位,未經(jīng)批準不得擅自入住或私自更換床位、房間。凡是住宿公司宿舍的員工,必須服從公司管理和遵守《員工宿舍管理制度》,若有違反者,公司將視情況輕重給予不同程度的處罰,最高可取消入住資格并移交公安機關(guān)處理。

5.?所有住宿員工因事退房或離職時,到企管部辦理取消住宿手續(xù),并交清鑰匙、用具等交接手續(xù)。在正式離職之日起的2?天內(nèi)在企管部或宿舍長人員的陪同下搬離宿舍。

6.?每晚門衛(wèi)22?:00?準時鎖公司大門。22?:00?后非重大理由(出差、重病等)不得出入,如有需要出入的人員必須在警衛(wèi)室的《外出人員登記表》登記,并由門衛(wèi)簽字批準后將大門鎖好。

二、宿舍規(guī)定

2.??嚴禁自行改裝電源插座、更改線路電制。?自覺節(jié)約用電,注意用電安全,除手機充電器之外,未經(jīng)公司許可不得在宿舍內(nèi)使用電熱管、電爐、電飯煲、電壺、電暖器等其它家用電器。凡發(fā)現(xiàn)宿舍存放有以上等高耗器具的,均視為正在使用處理,除沒收器具外,并予以罰款。

3.??嚴禁拉幫結(jié)派、挑釁、起哄鬧-事。

4.??嚴禁私藏公共物品,貯存有毒、易燃、易爆、兇器、武器及其它違禁物品。

5.??嚴禁賭博、酗酒、打架、盜竊及其它違法亂紀行為。

7.?嚴禁無故擺弄和自行移動消防器材。

8.?嚴禁翻弄他人的行李及衣物等,違者視為偷竊行為。

9.?最后離開宿舍的員工必須將燈管、門窗關(guān)好。

10.?嚴禁飼養(yǎng)任何動物。

三、衛(wèi)生值日

1.?公司宿舍實行宿舍長負責制?,?宿舍長由住宿舍的員工推舉并報公司同意后產(chǎn)生,宿舍長負責安排宿舍衛(wèi)生值日表?,?監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作,檢查房間設(shè)施?,?申報日常維修?,?檢查排除安全隱患,安排入職人員床位?,?清點離職人員物品,組織宿舍定期衛(wèi)生大掃除等。

2.?宿舍全體人員按照宿舍長安排的值日表輪流充當衛(wèi)生值日員,衛(wèi)生值日員負責當天的宿舍衛(wèi)生打掃和保潔,提醒各員工按要求整理個人床鋪、物品,力求整齊劃一。

3.?公司辦公室每月不定期進行宿舍安全、衛(wèi)生等方面檢查,對存在的安全隱患、衛(wèi)生死角及時提出整改意見,限期處理完畢。對檢查中連續(xù)不合格的,予以通報批評并全體罰款,情節(jié)嚴重的取消住宿資格。

四、物品管理

1.?宿舍配備的設(shè)施物品,?由宿舍長進行監(jiān)管。入住后由公司指派專人進行清點后與宿舍長進行確認,?確認文檔一式兩份,?公司存檔一份,?宿舍張貼一份。

2.?宿舍內(nèi)非私物品由宿舍長負責保管,員工不得私自拆換、占用、損壞。

3.?宿舍內(nèi)非私設(shè)施,?非自然損壞的由責任人照價賠償,不能明確責任歸屬的由宿舍內(nèi)人員平攤賠償費用,自然損壞及時報公司維修。

4.?宿舍內(nèi)非私設(shè)施,?未經(jīng)宿舍長批準,?不準私自搬離宿舍,?否則從工資中作價扣出。

5.?宿舍內(nèi)個人物品須按規(guī)定擺設(shè),貴重物品和證件等(如現(xiàn)金、貴重飾品及其他物品)自己妥善保管,如有丟失,責任自負。自覺愛護公物,損壞公物照價賠償;禁止在地面、墻壁、陽臺上亂貼、亂掛、亂涂、亂畫,禁止私自鑿洞、打釘、拉線等。

6.?辭職或解聘人員在辦理離職手續(xù)后,三日內(nèi)須搬離宿舍,離職人員搬出宿舍時,由宿舍長組織相關(guān)人員在場,確認均系個人物品,給予放行,匯報公司,予以結(jié)算工資。

六、本制度自公布之日2015-3-1?起執(zhí)行,由公司辦公室負責解釋和監(jiān)管,并在執(zhí)行過程中不斷修改和補充完善。

第一章?宿舍調(diào)配管理

第一條??公司為員工提供宿舍,由工務(wù)部統(tǒng)一規(guī)劃宿舍設(shè)施,員工本人有權(quán)選擇是否住宿廠舍;凡是住宿廠舍的員工,必須遵守《員工宿舍管理條例》之規(guī)定,若有違反者,工務(wù)部視情況給予處罰或取消其住宿資格。

第二條??員工住宿由工務(wù)部統(tǒng)一安排調(diào)配,員工不準擅自進住、調(diào)整宿舍及床位。進出員工宿舍必須佩帶公司統(tǒng)一配備的工作證。未經(jīng)工務(wù)部同意,擅自進住及調(diào)房的員工,工務(wù)部將給予50元處罰、情節(jié)嚴重的取消其住宿資格。

第三條??新員工入職時,由工務(wù)部統(tǒng)一安排住宿,在辦理住宿時,每人交一寸相片一張,并填寫住宿表格及床位卡片,由工務(wù)部建立員工住宿檔案。住宿標準為:普通職工6人/間;辦公室人員4人/間;主管級2人/間;經(jīng)理級以上的為1人/間。

第四條??員工宿舍需調(diào)整,由工務(wù)部同意安排,原宿舍的床位等配套物品一律不準搬動,工務(wù)部將派管理人員驗收原宿舍的床位、門窗及其他設(shè)備,如有丟失或人為損壞,將按有關(guān)規(guī)定進行處理。宿舍調(diào)整后要重新核實并填寫住宿表格及床位卡片。

第二章?公共設(shè)備管理

第五條??宿舍的床位、門窗和其他設(shè)備,先由各寢室按要求填寫,后經(jīng)工務(wù)部和本宿舍人員雙方簽名。本宿舍的床位、設(shè)備等使用和管理由本宿舍人員負責。如屬自然損壞,公司負責維修或更換;如有丟失,照價賠償;如屬人為損壞,除了照價賠償外,還將扣發(fā)當月績效工資的50%。

第六條??宿舍的床位、門窗等有關(guān)設(shè)備不準擅自拆卸,違者應(yīng)在限期內(nèi)把原物修復(fù),否則將按破壞公物論處。

第七條??宿舍內(nèi)的床位、門窗等有關(guān)設(shè)備因使用、管理不善造成損壞,當事人沒有主動承認錯誤,宿舍成員又互相包庇,在查不清違紀人員的.情況下,床位、門窗等設(shè)備維修的費用將由宿舍全體人員共同承擔其經(jīng)濟賠償,并給予同樣的紀律處分。

第八條??員工辦理離職手續(xù)時,一日內(nèi)必須離開宿舍,如有床位、門窗及有關(guān)設(shè)備屬人為破壞或丟失的要照價賠償,并限期繳清。

第三章?紀律、安全管理

第九條??員工宿舍樓設(shè)有員工宿舍管理值班室,配備宿舍管理人員,負責宿舍正常的安全、紀律、公共部位衛(wèi)生等管理工作。

第十條??非本公司的員工、外來人員一律不得進入員工宿舍樓。進入員工宿舍樓的外來人員卻急需進入須征得工務(wù)部許可,登記備案后方可進入。未經(jīng)許可私自安排外來人員留宿的,將扣除直接責任人當月績效的30%并給予通報批評。

第十一條??未經(jīng)管理人員許可,男女員工不準進入對方宿舍。

第十二條??員工宿舍嚴禁留宿外人,?特別禁止留宿異性人員。

第十三條??員工必須嚴格遵守宿舍的作息時間,員工必須在上班時間離開宿舍。宿舍大門的上鎖時間是:星期一至星期六上午8:50至11:50;下午13:50至17:20(5月1日至10月1日為17:50);晚上22:30關(guān)門,?晚上熄燈時間為22:30。車間人員夜間加班期間另行規(guī)定,辦公室、亮化部、基建部等需要夜間值班及施工人員可視工作情況給予開門,其他夜間晚歸人員將有宿舍管理人員登記后方可進入并視情況給予相應(yīng)處罰。

第十四條?嚴禁在宿舍內(nèi)練習樂器、播放大功率音箱、敲打鐵桶、臉盆、餐具、口盅等,違者沒收其用具并扣除當月的績效工資的30%。如確因?qū)W習需要開電腦等電子設(shè)備的員工必須在不影響其他員工休息的情況下配戴耳機。

第十五條??在宿舍區(qū)內(nèi),嚴禁存放有毒、易燃物品及燃放鞭炮、焰火等,嚴禁在宿舍內(nèi)進行各種營銷活動。

第十六條??嚴禁在宿舍內(nèi)搓麻將、賭博、酗酒,不準喧嘩起哄、往樓下砸東西。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)類似情況每人負激勵500元,情節(jié)嚴重的直接上報人事部門解除勞動合同。

第十七條??不準在宿舍區(qū)內(nèi)打排球、籃球、足球等,違者沒收其器具,造成財務(wù)損壞的照價賠償,并扣除當月績效工資的30%。

第十八條?宿舍鑰匙由宿舍管理部門統(tǒng)一配置,并辦理鑰匙領(lǐng)用手續(xù)。經(jīng)工務(wù)部調(diào)整住房的員工必須按時退還原宿舍鑰匙,再辦理新宿舍鑰匙領(lǐng)用手續(xù);離職員工交回鑰匙方可辦理離廠手續(xù)。本宿舍鑰匙不準轉(zhuǎn)借他人,鑰匙丟失必須向管理人員匯報并繳納相應(yīng)的鑰匙配備費用,不準擅自更換鎖具。凡發(fā)現(xiàn)非本宿舍人員持有本宿舍鑰匙時,將追究鑰匙流失人員的責任。

第十九條??員工必須配合宿舍管理人員做好宿舍安全防范工作,將宿舍存在的安全隱患及時向管理人員匯報。自己的貴重物品和現(xiàn)金要妥善保管,不要隨處丟放。離開宿舍時,要關(guān)好門窗,鎖好門,避免東西被盜。

第四章?水電管理

第二十條????自覺遵守安全用電的有關(guān)規(guī)定,禁止違規(guī)用電,杜絕私自拉接電線行為,凡宿舍的線路有破口接線或線路移動的跡象,將對直接責任人處以負激勵100元,沒有直接責任人的,宿舍所有人員每人負激勵50元。

第二十一條??不準在宿舍內(nèi)使用電爐、電熱杯、熱力棒、電飯鍋等大功率電器,不準在宿舍里煮飯、煮菜。違者沒收用具,并處以負激勵500元,情節(jié)嚴重的將上報人事部門解除勞動合同,造成安全事故的追究相應(yīng)的經(jīng)濟賠償并移交司-法-部門處理。

第二十二條??節(jié)約用水、用電,杜絕浪費,人員離開宿舍后,要檢查水電是否全部關(guān)好。凡開長流水或破壞供水、供電設(shè)施者,扣除當月績效工資的30%,情節(jié)嚴重將移交司-法-部門處理。

第二十三條?宿舍里的水電設(shè)備(包括燈泡、燈管)損壞,必須及時向工務(wù)部報修,不準擅自維修和處理。

第五章?衛(wèi)生管理

第二十四條??員工宿舍區(qū)的公共衛(wèi)生(包括樓梯、走廊)由專職保潔人員打掃,宿舍內(nèi)(含門、窗)的衛(wèi)生由各宿舍負責。宿舍的垃圾由各宿舍輪流派人倒進指定垃圾桶內(nèi)。嚴禁把垃圾倒放在樓梯口、走廊。

第二十五條??嚴禁往窗外丟垃圾、丟雜物、倒水、倒剩飯菜等,必須主動倒進指定的垃圾桶內(nèi)。

第二十六條??為了保持宿舍的整潔美觀,禁止在宿舍區(qū)內(nèi)張貼各類廣告,不準在宿舍門口和宿舍內(nèi)亂貼明星像畫,不準亂涂墻壁,保持墻面干凈。同時,為了新員工入住方便,嚴禁員工占用空余床位。

第二十七條??不準在浴室、廁所亂丟雜物。因亂丟雜物造成排污管道堵塞的情況,疏通費用由有關(guān)責任人或有關(guān)宿舍全體人員共同承擔。

第二十八條??每周組織公司高層領(lǐng)導(dǎo)對宿舍衛(wèi)生不定期檢查兩次,并按照衛(wèi)生檢查評分標準進行評分,每次檢查完成后將對評分結(jié)果進行公布。

第二十九條??評分低于7分的(基分為10分),將公布宿舍人員名單及宿舍內(nèi)衛(wèi)生情況的照片。連續(xù)兩次評分低于7分的宿舍內(nèi)每名職工負激勵50元;由工務(wù)部在負激勵中拿出一部分資金購買相應(yīng)的生活用品獎勵排名在前三名的宿舍成員;由工務(wù)部在負激勵中拿出一部分資金作為檢查結(jié)果公布的照片及紙張費用。

第三十條????連續(xù)三次評分低于7分的員工宿舍所屬部門的主管級以上領(lǐng)導(dǎo)扣除當月績效工資的30%。連續(xù)四次評分低于7分的員工宿舍將追究宿舍所屬部門經(jīng)理的管理責任,屆時,將直接由公司高層領(lǐng)導(dǎo)商議處理。

第六章?其他方面

第三十一條??妥善保管個人的床位卡片,如有丟失,需及時向工務(wù)部報失并繳費重新辦理。

第三十二條??每間宿舍選舉舍長一名,負責本宿舍的紀律、安全、衛(wèi)生、物品擺放及輪值制度等管理工作。

第三十三條??凡違反員工宿舍管理制度的員工,必須配合公司有關(guān)執(zhí)勤人員和宿舍管理人員做好違紀登記工作,凡弄虛作假或干擾、不服從管理、阻礙或者恐嚇工作人員履行職責的,將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

第三十四條??本規(guī)定從發(fā)文之日起執(zhí)行,以往的有關(guān)規(guī)定凡與本規(guī)定相抵觸的,以本規(guī)定為準。

職工公寓管理工作總結(jié)篇十

1、保潔人員把1---6樓頂棚爆裂的墻皮進行徹底清掃。

2、用84消毒液把每個樓層的浴池進行清刷及消毒。

3、保潔人員把公寓每個房間的窗網(wǎng)清洗了一遍,并把破損的紗網(wǎng)進行了更換。

4、把騰空的房間及時進行了清掃及消毒,以備安排人員入住。

5、干好其他日常保潔工作。

1、把公寓入樓大門兩道門鎖進行了更換,消除公寓安全隱患。

2、要求保安人員提高安全意識,對外來人員嚴格登記,夜間加強巡邏。

1、每天8點半,住宿人員離開公寓后,工程人員及時把樓內(nèi)的12個浴池熱水器、3個飲水機全部斷電,避免用電器因給水保溫耗電。每日7點熄滅走廊照明燈。

2、每周五集中檢查、平日不定時抽查入住人員房間的大功率用電器,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即沒收。消除安全隱患,降低公寓用電消耗。3、在浴池中張貼“節(jié)約用水”標示,提醒大家節(jié)約用水。隨手關(guān)閉水龍頭,防止“長流水”。工程人員經(jīng)常檢查給水設(shè)備,防止自來水泄露。存在的問題:

1、衛(wèi)生清掃還有不到位的地方,個別地方容易形成死角。

2、個別房間還藏有大功率電器,使用大功率電器的行為還沒徹底杜絕。

3、個別保安人員安全意識不強,工作疏忽大意,忽略工作細節(jié),存在安全隱患。

1、要求員工加強責任心,提高服務(wù)意識,干好本職工作。

2、提高衛(wèi)生標準,加強檢查力度,保潔工作及時到位。

3、提高安全意識,宣傳防范措施。徹底杜絕入住人員使用大功率電器。

4、加強節(jié)假日值班,時刻提高警惕,真正把防火、防盜落到實處、做到細處。

5、做好公寓的節(jié)能降耗工作,從點滴小事做起。

智苑公寓在“抓管理、強素質(zhì)、上臺階”活動中的工作措施。

一、加強學(xué)習、提高認識,愛崗敬業(yè)。

組織公寓全體職工集中學(xué)習“抓管理、強素質(zhì)、上臺階”的要求,進一步加強思想作風建設(shè);學(xué)習公寓管理規(guī)章制度及有關(guān)工作制度,明確工作職責;通過職工會議做好階段性工作總結(jié),查找問題,轉(zhuǎn)變工作態(tài)度、改進工作措施,提高工作實效。

二、節(jié)約水電,把節(jié)能降耗工作落到實處。

(剛才已經(jīng)總結(jié))。

三、提高服務(wù)質(zhì)量,令入住人員的滿意。

1、要求每位員工盡職盡責的完成本職工作,提高服務(wù)水平。不頂撞住宿人員,對他們提出的問題以最快、最好的方式解決,解決不了的及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。

2、主動與入住人員溝通,聽取他們對公寓管理的建議,也爭取他們理解公寓的管理規(guī)定,配合我們的工作。

職工公寓管理工作總結(jié)篇十一

回顧過去的半個學(xué)年,公管在肖哥和部長們幫助和指導(dǎo)下,在廣大同學(xué)的大力支持和合作配合下,在學(xué)生會各部的相互協(xié)調(diào)和共同努力下,在發(fā)揚公管干事的優(yōu)良品質(zhì)下,以創(chuàng)建“健康,安靜,舒適,文明”的宿舍環(huán)境為目標,不斷的開拓創(chuàng)新。切切實實地做好本職工作,團結(jié)帶領(lǐng)全體公管干事有針對性地展開了一系列豐富多彩的活動。雖然公管工作性質(zhì)相對單一,但管理難度不小。在廣大干事的努力下,我們?nèi)〉昧丝上部少R的成績,也還有很多的不足。為此,在本半個學(xué)年我部門主要做了以下幾個方面:

1、定期開會,及時總結(jié)為總結(jié)工作、布置任務(wù),公管堅持了例會制度,定期召開宿管例會,肯定優(yōu)點,指出不足,明確今后工作重點,提升宿管部干事工作水平。另外,公管還要求各干事經(jīng)常深入寢室或召集熟悉同學(xué)問起情況,將寢室問題及時反饋給學(xué)生會。

2、每周不定期的檢查宿舍,督促同學(xué)們保持宿舍安靜,查處大功率用電器,并以每次檢查宿舍的分數(shù)評出最優(yōu)最差宿舍,公布于系樓,為同學(xué)們提供一個良好的宿舍生活空間。

3、積極配合各不搞好各項活動,使學(xué)生會工作得以圓滿快速的完成。

1、公管于課余時間組織本部干事聚會,促進各個干事之間的感情,增加相互之間的默契,以利于日常開展工作。同時也與其他各部舉行小聚會,促進學(xué)生會之間各部的感情,使個部相互配合的能力得以提升。

2、宿舍文化節(jié),宿管部積極準備宿舍文化節(jié),每個干事都出謀劃策,爭取舉辦一個前所未有的宿舍文化節(jié),使同學(xué)們的日常生活豐富多彩。

1、公管剛經(jīng)歷招新,每個干事雖然對工作不熟悉,但他們懷著滿腔的熱情,發(fā)揚不懂就問的精神,積極的做好每項工作,使宿管部得以正??焖俚倪\行。

2、在日常檢查中,公管每個干事,采取公平公正的原則,在檢查宿舍中無論是否認識該宿舍的人,始終能做到公平對待。

1、由于新學(xué)年剛開始,大一的班委都還不健全,日常檢查通知也沒有做到位,導(dǎo)致日常檢查雖然到位,但是結(jié)果卻不理想,尤其是保安亭檢查中,我們的檢查方式還是中規(guī)中規(guī),導(dǎo)致我們在檢查中結(jié)果不令人滿意。

2、宿舍有大功率用電器,檢查中也遇到了,都會收取,但這種現(xiàn)象卻屢禁不止,不能使人滿意。

在以后的工作中,我們要繼續(xù)發(fā)揚公管干事的優(yōu)良傳統(tǒng),使我系宿舍在環(huán)境與安全方面得以不斷的提高,尤其是在保安亭檢查中,使我們的成績不停的提高,以發(fā)揚我們公管的風采。

職工公寓管理工作總結(jié)篇十二

本學(xué)年,為切實加強學(xué)生公寓安全管理,實現(xiàn)為教學(xué)保駕護航的作用,在系領(lǐng)導(dǎo)和各級部的大力支持下,成立了學(xué)生公寓安全管理辦公室,下設(shè)2個值班中心,值班中心教師入住學(xué)生公寓,架起了學(xué)生和學(xué)校溝通的橋梁,實現(xiàn)了24小時無縫隙管理,為學(xué)生提供第一時間、第一現(xiàn)場的服務(wù)。值班中心成立以來,發(fā)現(xiàn)并排除了各類安全隱患,有效地預(yù)防了各類惡性安全事件的發(fā)生。

為更好地做好學(xué)生安全工作,充實學(xué)生公寓管理隊伍,完善教師入住學(xué)生公寓制度。本學(xué)期所有專職輔導(dǎo)員都參與學(xué)生公寓安全管理,且入住學(xué)生公寓。這既有利于輔導(dǎo)員深入了解學(xué)生實際情況、有利于學(xué)生公寓管理。但反過來也增加了公寓管理的難度,因為每個老師的值班時間不固定,又各有工作特點。為此,上學(xué)期末便召開專題會議,對值班制度進行了統(tǒng)一學(xué)習,使每位教師明白自身所擔負責任之重大。同時,加大代班領(lǐng)導(dǎo)對值班教師的督導(dǎo)檢查,從本學(xué)期實行學(xué)生干部(樓長、樓層長)對教師工作的反饋督導(dǎo)。確保本學(xué)期學(xué)生公寓安全管理的高標準、嚴要求工作風格。

公寓安全管理辦公室結(jié)合自身工作實際,將在現(xiàn)有學(xué)生公寓管理相關(guān)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,充分借鑒成功經(jīng)驗,進一步建立和完善學(xué)生公寓安全管理規(guī)章制度,針對學(xué)生公寓人身安全、財物安全紀、用電安全、以及紀律、衛(wèi)生、財物等情況,在系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,進一步完善《學(xué)生公寓管理細則》、《公寓值班教師職責及管理辦法》、《學(xué)生公寓樓長、樓層長、舍長職責》、《管理辦公室教師職責分工》等制度。

其次,對各崗位職責進行明確分工。結(jié)合公寓管理工作實際對人員安排等進行相應(yīng)調(diào)整。

1、由x老師和x老師分別管理南北連個值班中心,負責值班中心各類事務(wù)的安排,以及值班中心公物的使用及保管。

2、x老師負責學(xué)院月度衛(wèi)生檢查、專項檢查和綜合治理,派公寓管理辦公室教師輪流參與。

力求做到以人為本,按章辦事,用制度來管理事,用制度來管理人,通過內(nèi)部良好的運作機制來調(diào)動工作人員的積極性。

最后,完善管理辦教師聯(lián)系學(xué)生宿舍樓等制度,健全各種學(xué)生請假等表冊,并做好詳細記錄,做到事事有記載、事事有依據(jù)。努力實現(xiàn)學(xué)生公寓管理制度的系統(tǒng)化、條理化。

結(jié)合學(xué)院開展大學(xué)生宿舍文化節(jié)、加強學(xué)生宿舍管理等系列活動,積極配合、并以此為契機將我系學(xué)生公寓管理水平提高到了一個新的層次。為廣大學(xué)生創(chuàng)造了一個整潔、舒適、和諧、溫馨的生活環(huán)境。

安全與穩(wěn)定工作是學(xué)生公寓一項最重要并常抓不懈的工作,學(xué)生的潛意識當中就認為公寓是家,是可以放松對自己要求的場所。在這一方面嚴格按照學(xué)院的“安全管理規(guī)定”,結(jié)合我系學(xué)生公寓的特點,不斷完善《公寓管理員工作職責》:

1、本學(xué)期力爭建立“學(xué)生進出門登記制度”和“學(xué)生干部巡查制度”。

2、廣大管理人員牢固樹立“學(xué)生在公寓的時間就是我們的工作時間”的管理理念,安排好值班巡查。

3、公寓辦堅持每天抽查宿舍樓至少1棟,抽查宿舍至少5個,每周對各級部宿舍進行抽查1次。

4、針對各學(xué)生寢室的不同情況,耐心做好同學(xué)的思想工作加大監(jiān)管力度,嚴查大功率電器、管制刀具(沒收物品都備案)。并制定相應(yīng)的處罰制度。

5、嚴查學(xué)生夜不歸宿,積極處理學(xué)生晚歸、學(xué)生吵架、醉酒等事件。

6、完善“四級安全管理制度”(安全員、樓長、樓層長、舍長),積極配合各級部進行日常的管理、檢查工作,實行每天工作情況匯報,對突發(fā)事件力爭做到第一時間聽到、第一時間趕到。

7、在公寓的大廳設(shè)立各級宣傳欄,充分發(fā)揮同學(xué)們的自主管理能力。

8、堅持每周出一輯“生活小貼士”,對學(xué)生進行安全方面的溫馨提示,真正做到服務(wù)同學(xué)。

9、每周公布一次檢查結(jié)果,給廣大學(xué)生提供現(xiàn)實借鑒。

10、針對每天中午,下午和晚上的課外時間的工作盲點,安排專人值班,勤轉(zhuǎn)勤看,杜絕學(xué)生打架等責任事故的發(fā)生。

根據(jù)系領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,公寓管理教師管理水平和學(xué)生的生活息息相關(guān),培訓(xùn)教育好公寓管理教師是我們服務(wù)管理工作持續(xù)健康發(fā)展的動力,是促進管理創(chuàng)新的靈魂。為此,本學(xué)期將通過以下方式提高相關(guān)教師的管理水平。

1、通過每周一的班主任工作例會,不斷強調(diào)公寓工作的重要性,適時提醒各突發(fā)事件的苗頭(如畢業(yè)答辯完成后學(xué)生聚餐、學(xué)生大補考、4月5日等特殊日子、以及國內(nèi)發(fā)生的重大事件)。

2、學(xué)高為師,德高為范,不斷加強師德教育,深入學(xué)生更能改變學(xué)生,為此,全體教師務(wù)必加強自身修養(yǎng),身要直,心要正,說話要有修養(yǎng),行為要光明磊落,要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,給學(xué)生以積極和向上的印象。

3、通過各種手段加強所有工作人員愛崗敬業(yè)及職業(yè)道德教育,不斷自強教師的愛心與責任心。

4、公寓辦還要求所有工作人員牢固樹立為學(xué)生服務(wù)的理念,嚴禁打罵體罰學(xué)生。

5、發(fā)揮各教師的專業(yè)特長,給學(xué)生提供專業(yè)、就業(yè)、生活、學(xué)習等方面的指導(dǎo),使之親其師而信其道。

針對公寓管理信息相對閉塞、信息交流與反饋機制不健全的狀況,進一步完善“值班室聯(lián)動網(wǎng)絡(luò)圖”;實行“公寓通報”制度,由xxx科長牽頭,實行事清簽字制度,重大事件及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報;工作qq號由學(xué)生*掛;進一步公開工作信箱、監(jiān)督電話等。結(jié)合我系實行對外報道的獎勵制度,積極將我系在學(xué)生公寓管理過程中的閃光點、工作經(jīng)驗等進行宣傳報道,積極撰寫論文,樹立我系學(xué)生公寓管理的良好形象。同時,通過系《工作周報》和《公寓值班反饋通報》及時發(fā)布信息,增進各級部之間相互了解,力爭杜絕以前由于信息不暢而工作被動的局面。

管理辦公室全體工作人員將兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,切實完成自己的本職工作,有效地配合工業(yè)工程系的各項工作。在日常工作之外,公管部準備進行幾項專項檢查工作。

1、對學(xué)員公寓、北實驗樓進行重點安全隱患的徹底檢查,實現(xiàn)宿舍用電插座的統(tǒng)一安裝,插排使用的統(tǒng)一管理。

2、進行各宿舍的吸煙安全專項檢查。

3、大功率用電器專項檢查。

4、各宿舍樓夾層的專項治理。

5、夜不歸宿(通宵上網(wǎng))專項檢查。

職工公寓管理工作總結(jié)篇十三

2、評出衛(wèi)生等級。

3、制作c級整改單并下發(fā)c級寢室。

4、對c級寢室的反映進行調(diào)查和解釋,并對工作進行調(diào)整。

女衛(wèi)生部。

1、安排干事周一進行衛(wèi)生檢查工作;

2、安排樓層長和干事一起對寢室進行衛(wèi)生抽查;

3、每周第一次對寢室進行查衛(wèi)生時,安排六個寢室長與部門干事一起查衛(wèi)生;

4、協(xié)助輔導(dǎo)員下寢室檢查;

5、對本周衛(wèi)生檢查數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,發(fā)給辦公室;

6、對寢室衛(wèi)生較差的寢室加強檢查力度;

男衛(wèi)生部。

1、周二安排男衛(wèi)干事檢查男生寢室衛(wèi)生。

2、安排宿舍文化節(jié)活動的進行。

3、召開部門列會討論及解決工作中遇到的問題。

4、安排人員為輔導(dǎo)員檢查寢室提供幫助。

文化建設(shè)部。

1、組織協(xié)助開展好“第五屆宿舍文化藝術(shù)節(jié)”

2、做好文化節(jié)所負責的活動的通知和進行。

3、出版文化節(jié)畢業(yè)生留言海報,及安排活動的開展。

4、做好公寓文明監(jiān)督崗的安排和督促工作。

5、協(xié)助其他部門開工展好作。

職工公寓管理工作總結(jié)篇十四

藝術(shù)來源于生活,更要回到生活中去,美好的大學(xué)生活更缺不了藝術(shù),生活藝術(shù)化是熱愛生活的一種體現(xiàn),也是展現(xiàn)內(nèi)心情感的橋梁。而作為大學(xué)生活的基本場所,宿舍的裝飾藝術(shù)是生活藝術(shù)的典型反映,更是學(xué)生文明習慣的培養(yǎng)、人際交往能力的鍛煉、思想道德水平提高的主要陣地,學(xué)生宿舍已然成為學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)的重要載體。

此次美麗生活,心隨手動公寓布置大賽自10月21日舉辦以來,通過我生活部全體成員的精心準備、大力宣傳和積極組織,使各宿舍的思想上引起了高度重視,使每個宿舍都以飽滿的熱情參與到此次活動中。

比賽前,由我部人員通知各班班委比賽時間及有關(guān)比賽事宜和注意事項。使每個宿舍都及時準確的了解到了比賽信息。

比賽中,所有參加比賽的宿舍都能夠充分發(fā)揮他們的聰明才智,認真地來布置屬于自己的小家庭。各參賽寢室都能確定自己寢室的風格,如文雅、溫馨、活潑等等。形象設(shè)計可通過裝飾地面、墻壁、天花板,或懸掛健康向上的書畫作品,或擺放富有特色的事物,或利用照片、彩帶等裝飾?;径寄苁止ぶ谱?,很少有現(xiàn)成的工藝品。花最少的錢,創(chuàng)造出了最好的'效果。

最后,由我部于10月21號-10月26號組成評選小組進行檢查評比,對各寢室進行全面考評、篩選。再由各班生活委員進行審核認定,并對活動后期進行總結(jié),評出優(yōu)秀宿舍,對優(yōu)秀宿舍進行了表彰鼓勵。

以下是此次活動成果:

柏盛437;松鳴104獲得一等獎。

柏盛436、612、620;松鳴406獲得二等獎。

柏盛503、655;松鳴111、127、129獲得三等獎。

柏盛439、460、656獲得精神文明獎。

就本次比賽,大部分宿舍成員認為活動效果較好。有一定的影響力,組織也很到位達到了活動的目的,也使學(xué)生的生活習慣得到了改善和進一步的提高。

經(jīng)驗部分:

1、比賽前,我生活部做了精心的策劃,考慮到許多可能在比賽中出現(xiàn)的突發(fā)情況。并制定了嚴格的比賽規(guī)定,使本次比賽順利進行的制度保障。

2、本次比賽做到了部門與部門之間的團結(jié)協(xié)作,在宣傳和評比過程中都發(fā)揮了工作的積極性和主動性,在以后的工作中繼續(xù)保持和發(fā)揚。

在服務(wù)方面,部門成員全心全意為此次比賽考慮,服務(wù)周到,盡心做好各方面工作。

教訓(xùn)部分:

比賽之前,就比賽規(guī)則雖然做出細致的說明,但在評比過程仍發(fā)現(xiàn)個別宿舍沒有及時布置完成,是故沒有明確評比時間,宣傳方面存在問題,應(yīng)在以后的工作中重視。

公寓布置大賽在大家的共同努力下圓滿結(jié)束,在這里我部由衷的感謝系領(lǐng)導(dǎo)、老師的關(guān)心和大力支持,感謝所有成員的辛勤付出,感謝各個宿舍的踴躍參加,感謝各部門的鼎力合作。促進我們更好的養(yǎng)成大學(xué)生良好的生活習慣,在學(xué)院提倡建設(shè)和諧校園文化的大前提下,我們蘭州資源環(huán)境職業(yè)技術(shù)學(xué)院的學(xué)院文化能夠更上一層樓。

采礦工程系團總支學(xué)生會。

生活部。

xx年10月28日。

職工公寓管理工作總結(jié)篇十五

辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時間的工作,理論知識和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高,制定一份工作總結(jié)吧。相信很多朋友都不知道工作總結(jié)的開頭該怎么寫吧,下面是小編幫大家整理的學(xué)生公寓管理工作總結(jié)范本,僅供參考,大家一起來看看吧。

在學(xué)校后勤集團領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)生公寓管理中心圍繞后勤集團將xx年定為“校慶年”的工作思路,堅持“以人為本、溫馨服務(wù)”的服務(wù)宗旨,強化“安全重于泰山、學(xué)生的利益高于一切”的工作重點,緊繞與集團簽定的目標管理任務(wù)書,結(jié)合部門實際,在“校慶年”里開展了一系列工作取得了可喜的成績。

“以人為本”是科學(xué)發(fā)展觀的核心內(nèi)容,也是做好新時期高校學(xué)生思想政治教育及學(xué)生公寓管理工作的出發(fā)點和落腳點。學(xué)生公寓管理中心將始終堅持以學(xué)生為中心,切實把“以學(xué)生為本”的精神體現(xiàn)在學(xué)生公寓管理工作的各個環(huán)節(jié),并且落到實處,使學(xué)生公寓管理水平不斷上檔次、上水平、見實效。

一個基本點是安全秩序的穩(wěn)定。學(xué)生公寓管理中心繼續(xù)把學(xué)生公寓的安全秩序作為常規(guī)性工作,頭等大事來抓。經(jīng)常對學(xué)生宿舍進行定期和不定期的安全檢查,全年收管電飯煲、熱得快、電磁爐等違章電器500多件。組織學(xué)生和員工進行了火災(zāi)逃生演練和消防知識培訓(xùn)及滅火演習活動,增強了員工和學(xué)生的消防意識,應(yīng)急處理能力,防止了安全事故的發(fā)生。

二個基本點是衛(wèi)生工作的保持。學(xué)生公寓管理中心繼續(xù)把學(xué)生公寓的衛(wèi)生保持作為日常性工作和首要事情來做。堅持做好樓道的.每天衛(wèi)生檢查和每月一次的寢室衛(wèi)生抽查,加強對學(xué)生公寓樓內(nèi)外的公共衛(wèi)生的清掃與學(xué)生宿舍衛(wèi)生的監(jiān)督作用,切實做好衛(wèi)生不留死角。

一條主線就是公寓值班員隊伍。首先認真落實《勞動合同法》的精神,全面配合集團人事部完成派遣工合同的簽訂工作,其次通過每周一、二員工鍛煉培訓(xùn)和有計劃的崗位培訓(xùn)、經(jīng)驗交流及工作研討等途徑,不斷提高他們的理論水平和業(yè)務(wù)工作能力,進一步增強他們的服務(wù)意識,更好地發(fā)揮公寓值班人員的服務(wù)育人作用。努力建設(shè)一支具備“三種意識”(即責任意識、服務(wù)意識、育人意識)“三種精神”(即勤勉精神、敬業(yè)精神、團結(jié)精神)和“四個能力”(即管理能力、溝通能力、解決問題能力和應(yīng)變突發(fā)事件能力)的高素質(zhì)學(xué)生公寓管理隊伍。

二條主線就是公寓自律學(xué)生隊伍。學(xué)生公寓管理中心成立了“學(xué)生公寓監(jiān)督員”和“大學(xué)生黨員示范崗”。積極調(diào)動廣大同學(xué)參與公寓精神文化建設(shè)的積極性,讓學(xué)生主動參與學(xué)生公寓管理和建設(shè),變他律為自律,既培養(yǎng)學(xué)生自我管理的能力,每月組織他們開會聽取他們?yōu)閷W(xué)生公寓管理出謀劃策的意見建議。

一是學(xué)生公寓文化建設(shè)任務(wù)。以迎接亞運會為契機,在12月份舉辦了“松蘭錦繡沁彩生活情攜亞運寢溢青春”為主題的四川外語學(xué)院第五屆寢室文化節(jié),引導(dǎo)和動員學(xué)生積極參加寢室文化節(jié)、不斷提高學(xué)生的實踐創(chuàng)新能力。

二是節(jié)約型公寓建設(shè)任務(wù)。加強對維修工作的考核和反饋信息,強化維修工的崗位技能和職責,規(guī)范維修程序,加大對非自然損壞的項目進行有償修繕的制度,盡可能降低維修費用。

三是思想政治教育進公寓任務(wù)。以校慶60周年為契機,在爭先創(chuàng)優(yōu)活動中,讓“大學(xué)生黨員示范崗”起到模范帶頭作用,推進學(xué)生公寓黨建步伐,開展思想道德教育活動,為廣大同學(xué)提供思想引導(dǎo)、學(xué)習指導(dǎo)、人際關(guān)系開導(dǎo)等為主要內(nèi)容的服務(wù)平臺,拓寬思想政治教育進公寓渠道。同時利用張貼欄宣傳教育,取得了良好的效果。

學(xué)生公寓管理中心在做好以上工作的同時,全體員工齊心協(xié)力,團結(jié)一致,共同努力,圓滿完成了派遣畢業(yè)生工作、迎新工作和校慶工作;完成了新建宿舍松苑14—15棟衛(wèi)生清掃工作,確保了開學(xué)的順利入住;完成了大部分老生從東區(qū)搬到西區(qū)的搬遷工作;配合相關(guān)部門完成了學(xué)校環(huán)境整治工作;為提升員工的服務(wù)水平,積極組織員工參與后勤集團xx年齡結(jié)構(gòu)過大,思維不活躍,個別同志工作積極性不高等。學(xué)生公寓管理中心在今后的工作中將進一步明確工作目標,樹立遠大理想,腳踏實地為學(xué)生公寓而不懈努力,扎扎實實做好每一階段工作。“思路決定出路,細節(jié)決定成敗”,學(xué)生公寓在xx年以嶄新的姿態(tài),不斷開闊思路,認真細致做好各項工作,開創(chuàng)學(xué)生公寓管理中心工作的新局面。

職工公寓管理工作總結(jié)篇十六

為進一步做好學(xué)生公寓管理工作,有計劃、有步驟地完成各項任務(wù),根據(jù)學(xué)校的總體安排,結(jié)合學(xué)工部的要求和本部門實際,特制訂以下工作計劃:

一、指導(dǎo)思想。

緊密圍繞學(xué)校的育人目標和牡丹江大學(xué)海林校區(qū)工作中心,進一步貫徹落實“全心全意為廣大學(xué)生服務(wù)”的宗旨,樹立以學(xué)生為本的工作理念,熱情周到、務(wù)實創(chuàng)新,進一步提升學(xué)生公寓文化品位,強化學(xué)生公寓的育人功能。

二、工作目標。

以學(xué)生為本,重點提高管理人員服務(wù)技能和業(yè)務(wù)水平,加強學(xué)生公寓文明建設(shè),完善落實公寓各項管理制度,積極探索,努力促進“服務(wù)、教育、管理”的全面融合。

三、工作重點。

進一步加強對全體員工的政治思想教育和主人翁意識的培養(yǎng),增強服務(wù)意識,提升管理水平。明確工作職責和管理要求,進一步規(guī)范完善學(xué)生公寓管理制度,繼續(xù)開展文明寢室評比活動。加強學(xué)生公寓管委會、寢室長隊伍建設(shè),積極開展公寓文化活動。加強宿舍的安全管理。定期檢查安全隱患,每天管理員要檢查寢室內(nèi)吸煙和違章用電情況,抓到后及時處理,對檢查結(jié)果全校通報。要繼續(xù)嚴抓學(xué)生晚歸、夜不歸寢,如發(fā)現(xiàn)將及時上報并和輔導(dǎo)員溝通。做好公寓的日常維修工作,高效率完成學(xué)校交辦的各項任務(wù)。

四、工作月歷。

20xx年11月。

1.學(xué)生公寓各項工作評比:無煙、無違章用電院系評比;對優(yōu)秀文明寢室、成績優(yōu)秀的個人進行通報表揚等。

2.寢室文化活動:開展以“溫馨之家”為主題,美化寢室的活動。(可以以圖片、裝飾物等形式表達主題)全面提升對寢室文化的品位,評比出優(yōu)秀寢室,優(yōu)秀個人。

以“溫馨之家”為主題的系列活動,包括:。

(1)征文比賽。

以寢室裝飾風格、色調(diào)為主題,用文字的形式進行表達。用征文的方式進行評比。

(2)圖片展。

拍攝裝飾后的寢室,用圖片的形式進行展示。

(3)dv錄影。

用手中的dv記錄寢室生活中的點點滴滴,真實的表現(xiàn)出學(xué)生生活的環(huán)境。dv視頻錄制時間不限,作品中可以加入相關(guān)的語言表達及背景音樂。

(4)布置公寓電視間、自習間美化和亮化樓層的公共區(qū)域,以樓層為單位進行評比。

3.學(xué)生公寓“文化月”,舉辦一系列有益于學(xué)生身心健康的文體活動。

乒乓球比賽、踢毽子比賽、棋類比賽、十字繡比賽等。

20xx年12月:

1.學(xué)生公寓各項工作評比:無煙、無違章用電院系評比;對優(yōu)秀文明寢室、成績優(yōu)秀的個人進行通報表揚等。

2.做好全年的總評工作,先進的個人單位要給與表彰獎勵并將其經(jīng)驗進行介紹。

3.做好寒假學(xué)生離校的相關(guān)工作,對公寓設(shè)施進行全方位檢查,消除隱患。

4.對公寓假期所要做的維修工作向?qū)W校提出書面申請,做好相關(guān)準備工作。

5.加強公寓衛(wèi)生和日常秩序管理。

20xx年10月30日。

職工公寓管理工作總結(jié)篇十七

本學(xué)期又圓滿結(jié)束了,回顧本學(xué)期學(xué)生公寓管理方面,成績與不足并存,現(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下:

開學(xué)初,為了繼續(xù)便于管理,公寓繼續(xù)成立了各種組織,“學(xué)生紀律委員會”(主抓紀律)、“每層樓設(shè)樓長”、“每寢室設(shè)寢室長”,分級管理。制定了學(xué)生公寓的各項管理制度,(紀律管理、衛(wèi)生管理、早晚作息時間)。

學(xué)生在公寓的紀律是一個老大難的問題,常抓不懈,開學(xué)初,根據(jù)上學(xué)期管理的經(jīng)驗,學(xué)生哭的、喊的、鬧的少了,比上學(xué)期有較大進步,我們開會研究方法:彥君校長、海清主任,說出了自己的想法、注意,大家各抒己見。形成了一套管理辦法。馬上給舍務(wù)教師開會公布管理、完善方案、方法。成立各種組織之后,層層管理,效果非常明顯。首先,學(xué)生從教學(xué)樓回公寓的路上,有主抓紀律的同學(xué)分段看管,男舍務(wù)教師負責鍋爐房到前教學(xué)樓;女舍務(wù)教師負責公寓到鍋爐房,中午或晚上學(xué)生回到宿舍后,各寢室由寢室長負責,每層樓由樓長負責。其次舍務(wù)教師也分管各個寢室,每天中午或晚上教師查自己分管的寢室學(xué)生情況,發(fā)現(xiàn)缺少的學(xué)生,馬上與班主任或家長聯(lián)系。教師每晚要起來查寢至少兩次,防止學(xué)生不蓋被或睡姿不當。發(fā)現(xiàn)學(xué)生在公寓打架、罵人、偷盜的現(xiàn)象,教師或領(lǐng)導(dǎo)進行及時處理,決不放松。有些時候管理學(xué)生,調(diào)換寢室,有些家長不理解,來學(xué)校找老師或領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)過我們耐心說教,學(xué)生家長也就理解了。王校長也經(jīng)常為學(xué)生公寓操心,為我們管理公寓出主意、想辦法。本學(xué)期從五月份開始,有一些老教師充實到舍務(wù)教師之中,王校長講話時對?h務(wù)教師加強管理的要求,每班每個樓層都加了一名老師,這樣更有利于管理。我們對每班?h務(wù)教師經(jīng)常開會,布置、強調(diào)工作中出現(xiàn)的問題,本學(xué)期學(xué)生在公寓沒有出現(xiàn)一次打仗斗毆事件。有兩起學(xué)生偷盜現(xiàn)象,我們都及時偵破了,并且與班主任取得聯(lián)系,消滅在萌芽之中。

衛(wèi)生工作也是常抓不懈,寢室衛(wèi)生比上學(xué)期大有改觀,衛(wèi)生間下水池也很少堵塞,保潔員能做到衛(wèi)生間紙簍天天清理干凈,學(xué)生互相監(jiān)督。效果很好。另外,每天各個寢室長負責自己的寢室衛(wèi)生,各寢室分值日生,負責當天的寢室衛(wèi)生,每層樓也有值日生,負責樓道和洗漱間的地面,舍務(wù)教師負責檢查、打分、參與評比。后來又進行改進,每個寢室的地板塊都分每個人管理,樓道也分給學(xué)生管理,效果非常好。有的舍務(wù)教師對學(xué)生真是像學(xué)生的家長一樣,關(guān)心、幫助孩子,苑憲榮、韓秀珍最為突出。孩子被褥開線了,韓老師幫孩子縫補,這倆位老師當班的時候,每晚上都起來查寢室,害怕學(xué)生從床上掉下來,工作真是兢兢業(yè)業(yè)。本學(xué)期公寓安全零事故,真是可喜可賀!!!

為了加強管理,確保住宿安全和住宿質(zhì)量,在開學(xué)初就要求學(xué)生對《公寓管理規(guī)章制度》進行系統(tǒng)學(xué)習,舍務(wù)教師也都明確《公寓管理規(guī)章制度》的具體要求并作詳實的的內(nèi)務(wù)整理,值日要求,讓住宿生詳知規(guī)章制度內(nèi)容,每個人都有主人翁意識。在工作中,我們不定期地對危險品,不良書刊,小零食等物品進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,比如個別紀律衛(wèi)生不好的寢室,找寢室長談話,多督促、多鼓勵。這樣一來事,就避免問題的堆積遺留,有利于工作的順利開展。還經(jīng)常召開寢室長會議,把各寢室出現(xiàn)的問題及時公布,對好的表揚,本學(xué)期,每月評選出“優(yōu)秀樓長”、“優(yōu)秀寢室長”、“優(yōu)秀文明之星”,“特殊貢獻獎”,都給予表彰獎勵,不足的寢室提出批評。每次表彰的時候,領(lǐng)導(dǎo)都進行總結(jié),對下月的工作提出要求。

每個寢室的學(xué)生被褥要求疊得整齊、寢室的小柜天天擺得整齊,每個寢室的掃除用具要擺放整齊,管理到位。哪個寢室無故損壞,照價賠償。早晨起床要整齊劃一,用廣播一通知,學(xué)生馬上起床,出早操,出操時各舍務(wù)教師每人帶領(lǐng)一隊,男教師領(lǐng)高年級學(xué)生,女教師領(lǐng)低年級學(xué)生,回寢后,刷牙、洗臉,然后打掃衛(wèi)生。這樣學(xué)生形成了一整套的良好的行為習慣。

當然,在工作中,難免存在不足之處,個別寢室寢室長不會管理;學(xué)生有亂竄寢室現(xiàn)象;下樓有亂跑現(xiàn)象;有的舍務(wù)教師當班時不負責任現(xiàn)象,這些工作下學(xué)期要加以改進。

職工公寓管理工作總結(jié)篇十八

學(xué)生宿舍是學(xué)生學(xué)習、生活的主要場所,隨著形勢的發(fā)展,學(xué)生宿舍管理與指導(dǎo)面臨越來越多的問題和挑戰(zhàn),充分利用社會工作理念和方法來服務(wù)學(xué)生宿舍管理,今天本站小編給大家找來了學(xué)生公寓管理。

希望能夠幫助到大家。

時光荏苒,歲月如梭,風雨兼程中,宿舍管理委員會又告別了執(zhí)著奮斗堅持的一年。這一個學(xué)年里,在學(xué)生科老師的指揮與帶領(lǐng)下,宿舍管理委員會高度重視學(xué)院學(xué)生的寢室安全工作,一方面積極開展大范圍、大力度的檢查工作,以確保我院全體學(xué)生的住宿安全,另一方面開展比較有特色的“寢室文化節(jié)”,“文明寢室評比”的各項活動,豐富同學(xué)課余生活的同時營造了一個積極向上,安全第一的學(xué)習環(huán)境,為我院其他工作的開展打下了堅實基礎(chǔ)?;厥走@一個學(xué)年,我們“碩果累累”。

第一部分——組織建設(shè)。

宿舍管理委員會以“至善至美,服務(wù)大家”為宗旨;以“整治衛(wèi)生環(huán)境,排除安全隱患,做好學(xué)風建設(shè)”為奮斗目標;堅持“團結(jié)、務(wù)實、進取、創(chuàng)優(yōu)”的準則。致力于建設(shè)一個和諧、有序、溫馨的寢室環(huán)境。委員會設(shè)立主任處以及安檢、衛(wèi)生、宣傳、秘書處、外聯(lián)、督查等六個職能部門,共有主任1名,副主任3名,部長6名,副部長14名,委員179人.各部門之間相互合作,密切配合,協(xié)助主任完成部門工作。部長例會始終堅持一周一次,并且每次會議都有詳細的會議記錄。會議內(nèi)容均在學(xué)院職院在線進行網(wǎng)絡(luò)報道,讓大家更加深入的了解宿管委工作的最新動態(tài)其次各部門堅持每月召開一次例會,促進部門各成員之間相互交流,從而使工作效率提高,工作得以更好地開展。

第二部分——日常工作。

一.本學(xué)期,截止到本次會議召開,衛(wèi)生部共進行衛(wèi)生檢查38次,出動2050人次檢查寢室51119間。秘書處的各項工作衛(wèi)生檢查:共165份。共打印183張。通報:督察部通報共27份,共打印81張。安檢部通報共28份,打印56張。

第二學(xué)期我們?yōu)榱怂薰艿母黜椆ぷ鳎渤鰟尤藛T258人次,共完成衛(wèi)生檢查數(shù)據(jù)電子稿106份,打印150份;完成安檢通報電子稿20份;打印督察通報59份;完成網(wǎng)絡(luò)報道8次,秘書處本學(xué)期。

工作計劃。

2份;秘書處入黨積極分子考核制度1份;整理寢室分布表2份;班級量化考核電子稿11份;周總結(jié)20份;月總結(jié)6份;宿管委各類文書工作、檔案整理和管理工作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分類處理工作,協(xié)助宿管主任制定宿管委工作計劃,各項評比工作總結(jié)及月末總結(jié),配合其他部門完成相關(guān)工作。并負責文明寢室評比數(shù)據(jù)處理,配合文明寢室評比最后衛(wèi)生審查工作。

安檢部對全院男女生宿舍分別進行例檢,抽檢,對全院宿舍進行了41次檢查,出動委員3440人次,每晚檢查寢室298余間。查獲大功率用電器100余件,晚歸170余人,其中拒檢21次。安排巡樓人員600余人次。其中本學(xué)期安檢部共進行查寢55次:查處大功率24起,晚歸70起,遇拒檢6次,床位移動1次,態(tài)度惡劣1次督察部累計査課出勤1292人次,共查寢90800間次;其中查到曠課180人次。宣傳部共出字報48張。配合安全消防演習活動作宣傳共出動委員16名,出字報8張,畫報5張。配合寢室文化節(jié)各項活動的評比共出字報14張并出動60于人次。

秘書處共出動近340人次,共統(tǒng)計衛(wèi)生部檢查數(shù)據(jù)39份;紀檢通報24份;做宣傳稿8份;并負責寢室美化大賽過程中的數(shù)據(jù)處理工作。外聯(lián)部在文明監(jiān)督崗督促方面,本學(xué)年文明監(jiān)督崗簽到260人次,值班人員1040人次,為宿管委各部門召開例會以及宿管委各項活動申請教室共55次。其中本學(xué)期外聯(lián)部主要為兄弟部門衛(wèi)生部、紀檢部、督查部和值班人員申請了教室20多次。宣傳部布置了辦公室,并且設(shè)計了富有特色的宿管委的標志。宣傳部認真負責各項活動活動海報制作,和廬與祥廬大廳宣傳欄以及辦公室的布置。

為迎接院六進樓棟的檢查工作,全體宿管委干部對我院所屬寢室的公共場所進行大掃除,清除墻壁上,過道上所有的垃圾廣告800余份。這些值得驕傲的數(shù)字是所有宿管人堅持不懈努力的結(jié)果,是每個委員平時愛崗敬業(yè)的表現(xiàn),也是我們踐行責任賦予我們使命而付出的不懈努力。

第三部分———特色活動。

“寢室美化設(shè)計大賽,要求各寢室彰顯個性,在以整潔、衛(wèi)生為基礎(chǔ)的前提條件下對寢室進行美化設(shè)計,其美化風格以及主題,全由同學(xué)們自己的創(chuàng)造力所決定。”其中包括征文比賽、棋藝比賽、攝影比賽以及手工藝比賽四個活動。通過同學(xué)們的才藝展出,評選出優(yōu)秀寢室并頒發(fā)獎狀予以鼓勵。70天的時間里,活動從宣傳到初賽再到復(fù)賽最終走到?jīng)Q賽。

宿管委在各位老師的大力支持下,在各位同學(xué)的積極配合下,本次“寢室美化大賽”活動取得圓滿成功。共評選出優(yōu)秀寢室60間。為加強宿舍管理,維護一個“文明、整潔、優(yōu)美、安全、有序”的學(xué)習和生活環(huán)境,本學(xué)期舉行了“文明寢室評比”活動,活動從10月中下旬開始,為期兩個月。活動包括宣傳、初評、復(fù)查、總結(jié)四個階段。學(xué)院的440余間寢室都參與其中,初評階段有360個宿舍符合要求,同學(xué)參與的熱情非常高。以衛(wèi)生部、秘書處為核心活動舉辦的很成功。衛(wèi)生部在這兩個月中更加注重檢查工作,做到每個委員都按照細則認真檢查衛(wèi)生。秘書處準確做出相關(guān)數(shù)據(jù),清晰到每個寢室的分數(shù)。兩個部門配合得很好,工作效率得以提高。其它部門也積極協(xié)助工作,宣傳部做好了前期宣傳工作,組織每個班出海報進行評比,并在和廬、祥廬宣傳欄處展示。外聯(lián)部協(xié)助收集各班的海報。宣傳工作做得很到位。

安檢和督查部也積極配合工作,及時提供不符合評比的名單?;顒幼詈蠊苍u比出48間文明寢室。在學(xué)生科老師的指導(dǎo)下,主任的帶領(lǐng)下,在六個部門的共同努力下文明寢室活動取得圓滿成功。衛(wèi)生部為了加強委員間的交流,更好地開展工作。部長組織開展了一起制作卡片為每個委員過生日的活動?;顒雍苡幸饬x,雖然形式很簡單但取得了很好的效果。

回顧和總結(jié)一學(xué)期的工作歷程,我們要感謝給我們悉心指導(dǎo)的所有老師們,感謝上一屆宿管委學(xué)長學(xué)姐對我們的支持和鼓勵,感謝六個部門所有成員的配合,感謝所有理解和支持我們工作的同學(xué)們。在工作中的不足之處出我們會慢慢改進,我們會繼續(xù)加強自身素質(zhì)提高和組織紀律性的建設(shè)。我們將會在今后的工作中更加努力,不斷學(xué)習和完善自我,不斷進取。

我始終相信宿舍管理委員會的未來會在努力堅持中變得更加美好,宿管的明天,會更加的燦爛。

一年來,學(xué)生宿舍管理在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,堅持教育、管理、指導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則,以育人為核心,以服務(wù)為宗旨,積極致力于營造良好的育人環(huán)境,宿舍管理工作總結(jié)。

一、圍繞中心,服從大局,做好公寓調(diào)整及管理服務(wù)。

1、基本完成宿舍調(diào)整工作有力確保了學(xué)校的安全穩(wěn)定大局。

2、順利實施宿舍晚間熄燈制度。配合校風學(xué)風建設(shè),加強對學(xué)生的管理。

二、完善制度,規(guī)范程序,加強管理,探索新形勢下的公寓管理新模式。

1、堅決落實“依法治?!痹瓌t,注重加強制度建設(shè)。

2、與時俱進,開拓創(chuàng)新,繼續(xù)探索管理新模式,工作總結(jié)《宿舍管理工作總結(jié)》。

3、完善服務(wù)體系,實現(xiàn)向?qū)W生“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的延伸。充分調(diào)動學(xué)生的積極性,嘗試開展了文明宿舍創(chuàng)建系列活動,現(xiàn)已經(jīng)完成了標兵宿舍展示,宿舍安全、衛(wèi)生、裝飾評比大賽,文明宿舍建設(shè)座談等活動,其它活動也將陸續(xù)開展。

三、進一步做好學(xué)生宿舍的安全與穩(wěn)定工作。

(1)加大宣傳力度。對于安全穩(wěn)定工作,我們注重正面引導(dǎo)。

(2)加強檢查與維修。為杜絕安全隱患,宿管建立了例常巡查制度,于每周一對各宿舍進行安全巡查。

四、存在的問題及不足。

在我們完成任務(wù)、取得成績的同時,應(yīng)該看到我們的工作中依然存在許多不足,例如:學(xué)生住宿條件有待進一步改善;宿舍內(nèi)部衛(wèi)生情況難以令人滿意,文明宿舍建設(shè)尚有差距;對學(xué)生宿舍衛(wèi)生、紀律獎懲力度有待進一步加強;學(xué)生管理的各項。

規(guī)章制度。

需要繼續(xù)完善和規(guī)范。

回顧即將過去一年,我在保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉(zhuǎn)的同時,為學(xué)校的工作大局做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到,成績有限,差距很大!展望未來,我們將緊緊圍繞學(xué)校的育人目標和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務(wù)工作的新局面。

院宿舍管理委員會到現(xiàn)在已有七個年頭,是一個與廣大學(xué)生日常生活密切相關(guān)的部門,宿管會現(xiàn)有現(xiàn)有成員80人,其中學(xué)生干部17人,學(xué)生干事63人(辦公室10人,秘書部8人,生活部7人,宣傳部9人,紀檢部9人,策劃外聯(lián)部8人,權(quán)益部12人)全體成員本著全心全意為同學(xué)們服務(wù)的想法走進宿舍,貼近同學(xué),及時了解和解決同學(xué)們在宿舍生活中所遇到的困難。

我們以“至善至美,傾情服務(wù)”為宗旨,以“團結(jié)、務(wù)實、進取、創(chuàng)優(yōu)”為準則。以創(chuàng)建“健康,衛(wèi)生,舒適,文明”的宿舍環(huán)境為目標,我們不斷的開拓創(chuàng)新。我們切切實實地做好本職工作,雖然宿管會工作性質(zhì)相對單一,但管理難度與繁瑣程度并不小。

1、常規(guī)開會:為總結(jié)工作、布置任務(wù),宿管會堅持了例會制度,周一晚上8點40召開宿管例會,肯定優(yōu)點,指出不足,明確今后工作重點,提升宿管會干事工作水平。

2、常規(guī)工作:每周二下午5點30的檢查宿舍,督促同學(xué)們保持宿舍衛(wèi)生,并以每次檢查宿舍的分數(shù)評出較優(yōu),較差宿舍,并每一次日常檢查的結(jié)果進行匯總以紅白榜的形式通報全院,公布于張貼欄,通過全體成員的努力工作,涌現(xiàn)了一大批優(yōu)秀文明寢室。

3、常規(guī)執(zhí)勤:每周日到周四的值晚歸,11點到11點半。每天半個小時,但他們都勤勤懇懇,未曾有過抱怨。

部門總結(jié)。

身為宿管會的副主席,我所分管的部門有:秘書部,生活部,辦公室。干事們在課余時間自行組織本部干事聚會,促進各個干事之間的感情,增加相互之間的默契,以利于日常開展工作。同時也與其他各部舉行小聚會,促進宿管會各部的感情。

他們在做好本職工作的同時,積極配合其他部門的工作。使各個部門相互配合的能力得以提升。每次活動中,他們都有著自己的責任以及分工,他們都努力地做著,積極配合各部門工作,力求最好!使宿管會的工作得以快速并圓滿的完成。這一切,我都看得見!我都記在心里!!

自由發(fā)揮。

1、秘書部:每個月一次聚餐,給部門成員過生日。()。

2、生活部:每個月一次聚餐,給部門成員過生日,每天早上7:10晨讀。晚上9點跑步。和宣傳部、策劃外聯(lián)部聯(lián)誼。(xx)。

3、辦公室:每個月一次聚餐,給部門成員過生日。10月底與紀檢部有一次聯(lián)誼。()。

自主培訓(xùn)。

1、秘書部:培訓(xùn)寫新聞稿,

廣播稿。

照相技術(shù)。

2、生活部:培訓(xùn)寫活動策劃,借條,ppt,word文檔,excel表格以及總結(jié),

3、辦公室:培訓(xùn)寫活動。

策劃書。

pptword文檔excel表格會聲會影(剪切音樂制作視頻)。

相對優(yōu)點。

1、宿管會招新過后,每個干事雖然對工作不熟悉,但他們懷著滿腔的熱情,發(fā)揚不懂就問的精神,積極的做好每項工作,使宿管會得以正常快速的運行。

2、在日常檢查中,宿管會每個干事,采取公平公正的原則,在檢查宿舍中無論是否認識該宿舍的人,始終能做到公平對待。

3、在值晚歸的過程中,每個干事都遵守著宿管會的規(guī)定和他們自己的原則,遵守校規(guī)校級,不給予任何人特權(quán),公平對待每個人。

相對缺點。

1、正因為是大一的同學(xué),作為新生入校,進入宿管會,有很多不熟悉,對于工作,上手較慢。

2、信息的傳達不夠迅速,反饋方面做得不夠好。

3、做事動作不夠迅速。

工作展望。

1、在以后的工作中,我們要繼續(xù)發(fā)揚宿管會干事的優(yōu)良傳統(tǒng),繼承我們“家”的傳統(tǒng)。使我院宿舍在衛(wèi)生、安全以及文化氛圍方面得以不斷的提高。

2、加強各系生活紀檢部的交流,相互了解,相互吸收經(jīng)驗,共同提高工作效率,便于工作的順利開展。

3、把宿舍管理與宿舍文化相結(jié)合,提高同學(xué)們的素質(zhì)修養(yǎng)。

4、希望大家積極努力,不斷更新,提高整體綜合素質(zhì),為了給同學(xué)們創(chuàng)造更好的環(huán)境而貢獻自己的一份力量。

職工公寓管理工作總結(jié)篇十九

關(guān)于學(xué)生公寓一室管理,自20xx年2月開始,現(xiàn)將20xx年個人工作總結(jié)如下:

認真做好公寓的日常值班管理、生活秩序管理、作息管理、財產(chǎn)管理等公寓管理和服務(wù)工作,保證學(xué)生正常的住宿和生活秩序,努力為學(xué)生提供良好的住宿和生活條件。

認真做好公寓學(xué)生的報修統(tǒng)計工作,及時通知物業(yè)維修總務(wù)班的同志進行維修,很好地保障了學(xué)生的學(xué)習生活。對于一些不能及時修復(fù)的問題,要及時耐心地做好解釋工作,避免因誤解而產(chǎn)生矛盾。

做好學(xué)生安全的宣傳工作,防止事故發(fā)生。找準并制止不安全現(xiàn)象,只是治標,做好安全教育工作,讓安全意識真正深入學(xué)生的心里。在此基礎(chǔ)上,利用一切可以利用的形式,對學(xué)生進行安全用電、防火防盜、自我保護、緊急避險等方面的宣傳教育,使學(xué)生深刻認識到安全財產(chǎn),特別是人身安全的重要性。

樹立以人為本,一切為了學(xué)生,一切為學(xué)生服務(wù)的理念,體諒學(xué)生,幫助解決他們的困難,真誠地關(guān)心每一個學(xué)生。對于患病或受傷的學(xué)生,將誠摯的關(guān)懷和問候,并盡其所能為學(xué)生提供幫助,讓學(xué)生在公寓里感受到家的溫暖。

遇事要鎮(zhèn)定,冷靜處理。在公寓管理工作沒多久的時候,一個男同學(xué)因為喝酒和同學(xué)吵了幾句話,賭氣從二樓的窗戶跳下來,摔斷了脊椎。那時候我問了情況,堅持不讓其他同學(xué)幫忙,一直等到救護車來了才由專業(yè)的救護人員抬上車。為后續(xù)治療創(chuàng)造了有利條件,未出現(xiàn)更嚴重的后果。后來有一個女同學(xué),因為心情不好在寢室自殺,得知情況后趕緊拔打120報警,第一時間趕到寢室,積極參與搶救自殺學(xué)生和安撫其他同學(xué)的工作,為學(xué)院的善后處理爭取主動。

職工公寓管理工作總結(jié)篇二十

以“全心全意為同學(xué)服務(wù)為核心”。強化責任意識。加強同學(xué)主意識的“寢室是我家,愛護靠大家”。的思想。堅定不移的推進學(xué)生公寓管理工作。重點提高公寓管理工作人員的服務(wù)態(tài)度、落實“誰主管、誰負責”的原則。完善公寓管理制度,打造一個新局面。

二、工作目標。

進一步加強全體工作人員的主人翁意識。提高大家的責任意識,充分調(diào)動大家的積極性和主動性。改變過去松、散、懶的現(xiàn)象。以學(xué)生為主,通過之前公寓出現(xiàn)的不良現(xiàn)象加以總結(jié)和規(guī)劃,以長補短,不斷改善。把公寓管理的有條不紊。確保公寓中心各項服務(wù)工作的圓滿完成。

三、工作重點。

進行一系列的項目檢查,包括宿舍內(nèi)務(wù)建設(shè)情況、公寓樓環(huán)境衛(wèi)生、足蘇學(xué)生的一日行為規(guī)范‘公寓樓公共設(shè)施的使用情況、學(xué)校及公寓管理制度的落實和執(zhí)行情況,公寓管理員崗位職責執(zhí)行情況進行規(guī)劃。

安全方面:

(1)為保證學(xué)生公寓用電安全,學(xué)生公寓嚴禁帶入和使用容易引發(fā)事故的電爐、電吹風、直板夾、電熱棒以及其他帶來安全隱患的電器。

(2)嚴禁學(xué)生個人私拉、私接電線。

(3)嚴禁將易燃、易爆等危險物品帶入宿舍。不得在公寓內(nèi)吸煙。

(4)學(xué)生住宿期間保管好自己的貴重物品和現(xiàn)金。離開宿舍時隨時落鎖。

行為方面:

(1)學(xué)生應(yīng)妥善使用和愛護公寓內(nèi)水電設(shè)施、門窗玻璃、柜子、桌椅。

(2)提倡節(jié)約用水用電,離開公寓時。關(guān)閉水電。

(3)自覺保持公寓衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

(4)在公寓不得酗酒鬧事。

職工公寓管理工作總結(jié)篇二十一

本學(xué)期,我被安排到公寓樓,負責三樓女生的住宿。從主管到現(xiàn)在近兩個月來,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全校師生的共同努力下,我在公寓管理工作中也收獲了許多。現(xiàn)總結(jié)如下:

一、 領(lǐng)導(dǎo)重視,職責明確

俗話說:安居才能樂業(yè)。強化公寓管理,不單是學(xué)生健康成長問題,更重要是學(xué)校的安全問題。學(xué)生良好行為習慣的形成,能有效提高學(xué)習效率,因此我校高度重視住校生管理工作,成立了學(xué)生公寓管理工作機構(gòu),學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)都特別重視住校生的管理,把學(xué)生公寓管理放到了學(xué)校日常管理的重要位置。學(xué)生公寓管理由學(xué)校總務(wù)處負責,各值班組協(xié)助共同管理,學(xué)校不僅把公寓管理工作納入每學(xué)期的學(xué)校工作計劃,而且每周召開的校務(wù)會議都有公寓管理方面的內(nèi)容,校長和分管領(lǐng)導(dǎo)都對相關(guān)公寓管理工作反復(fù)強調(diào),認真布置并加以督查落實。

二、制度完善,科學(xué)管理

為了讓我們的管理工作更加科學(xué)、有效,我們公寓管理處制定了一系列的公寓管理制度,具體是:《三墩中心小學(xué)公寓管理制度》、《公寓管理員職責》、《宿舍安全保衛(wèi)制度》、《公寓財物保管制度》、《公寓內(nèi)務(wù)及衛(wèi)生制度》、《公寓夜間點名查鋪、巡查制度》、《宿舍內(nèi)務(wù)評分標準》等,用制度規(guī)范學(xué)生的行為,從而使住校生形成良好的行為習慣;實行公寓管理責任制,詳細規(guī)定了公寓管理員的工作職責和工作細則,責任落實到人;制定了有效的宿舍突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和詳細的點名表、床位對應(yīng)表,做到衛(wèi)生檢查、出入請假登記、查鋪情況記錄等信息詳細、準確。

時間,別人休息是我們工作,別人工作室我們得休息,一旦遇到臨時分配的任務(wù),我們還得去做,這樣一來,我們的工作量就很大,別人是無法理解的。

三、分層分級,管理落實

住校生管理,是學(xué)校管理的一個難點,要真正達到管理目標,必須狠抓落實。我校對住宿生實施分層、分級管理。將管理體系化,分管校長——公寓管理處——舍管員——值班教師,自上而下逐一落實,做到層級分明,管理有效。在住校生管理過程中由分管校長宏觀指導(dǎo),分管處室制定總體管理計劃,公寓管理員和各值班組值班教師具體實施管理,并負責督促、檢查各宿舍管理工作方面的落實情況。遵循“誰管理、誰負責”的原則。各司其職,充分發(fā)揮了管理人員工作的主動性和學(xué)生的自覺性。

四、獎懲分明,加強管理

為了讓學(xué)生有一個更加安全、干凈、舒適的生活環(huán)境,養(yǎng)成良好的生活習慣,我們每天都由有管理員對每一個宿舍進行檢查,包括內(nèi)務(wù)清潔、作息情況、安全隱患等;定期、不定期召開舍長會議,對舍長進行宿舍管理培訓(xùn),組織部分舍長對宿舍內(nèi)務(wù)打分量化,讓學(xué)生參與到宿舍管理中來,提高他們的參與意識和管理能力;定期按照相關(guān)的制度、要求每天對宿舍進行內(nèi)務(wù)的評比,并當天及時在校務(wù)公開欄公布結(jié)果,表揚優(yōu)秀,批評落后。與此同時,我們根據(jù)學(xué)生住宿過程中出現(xiàn)的問題,及時要求班主任利用班會等時間教育學(xué)生,特別是加強對住校生的節(jié)約用電、用水、住宿秩序、愛護公物教育等。

五、存在問題,再加努力

我們在公寓舍管理上進行了一些探索,也取得了比較顯著的效果,總體來看,公寓管理正逐步納入常態(tài)化、正規(guī)化、精細化。但是,仍有一定問題存在。

1、部分學(xué)生以打掃衛(wèi)生為借口,沒有請假條和學(xué)生證就企圖進入公寓。希望班主任嚴格請假手續(xù),公寓管理員嚴格要求,并做好登記。

2、個別宿舍的學(xué)生為逃避內(nèi)務(wù)檢查扣分,私自撕毀床頭卡和門牌卡。以后類似事件將加以通報,并加倍扣分。

3、有不少學(xué)生夜間將零食帶入公寓,更有甚者將零食、垃圾倒入公寓內(nèi)的下水管道,造成水管堵塞。

4、部分宿舍窗簾白天沒拉開,靠走廊的上窗也未及時打開通風。還有的宿舍物品擺放凌亂,室內(nèi)有懸掛品。

5、個別宿舍內(nèi)衛(wèi)生打掃不夠徹底,留有死角,尤其是床底和陽臺。

6、學(xué)生的文明意識和行為習慣還參差不齊,存在浪費水電,破壞水龍頭、電器的現(xiàn)象還比較嚴重,還需要我們和各位班主任繼續(xù)加大教育力度和管理力度。

新的學(xué)期,無論怎樣,我們將繼續(xù)本著一切為了服務(wù)學(xué)生的原則,向更加“精細化”管理模式發(fā)展,努力為住宿生營造一個舒適、溫馨的校園之家,讓學(xué)生滿意,家長放心,使學(xué)生能在平安、和諧的校園里快樂健康地成長。

職工公寓管理工作總結(jié)篇二十二

在校黨委和學(xué)生處的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持下,學(xué)生公寓管理中心認真貫徹落實學(xué)校20xx年黨政工作要點,堅持教育、管理、服務(wù)相結(jié)合的原則,全體工作人員以“管理育人、服務(wù)育人,環(huán)境育人”為工作宗旨,扎實做好學(xué)生公寓服務(wù)管理工作,創(chuàng)建了秩序井然、干凈整潔的生活環(huán)境,形成了健康文明、和諧向上的公寓文化氛圍。現(xiàn)將20xx年下半年主要工作要點總結(jié)如下:

學(xué)生公寓管理中心把提升公寓規(guī)范化管理作為主要工作來抓,要求所有公寓管理人員把關(guān)心、幫助和服務(wù)學(xué)生的工作理念作為自己工作的出發(fā)點和落腳點,嚴格按照公寓管理制度及崗位職責開展工作。

1、在總結(jié)上一年度學(xué)生公寓服務(wù)管理工作的基礎(chǔ)上,以提高學(xué)生滿意度為目標,以提升公寓規(guī)范化管理為主要工作,制定了學(xué)生公寓管理中心學(xué)期工作要點和計劃,并根據(jù)新生入學(xué)、日常管理、期末節(jié)假、畢業(yè)生離校等各階段的特點,具體布置工作。

2、不斷完善公寓管理人員隊伍建設(shè),定期召開公寓管理人員工作會議,對管理人員思想品德、組織管理等方面進行培訓(xùn),積極參加學(xué)校組織的各項文化活動,不斷提高隊伍自身素質(zhì)。

3、加強公寓學(xué)生干部隊伍建設(shè),選拔學(xué)生會舍務(wù)干部采取個人申請、系部推薦、團委筆試、公寓管理老師面試等方式進行綜合考核,選撥高素質(zhì)、積極為住宿生服務(wù),認真負責的優(yōu)秀學(xué)生加入到舍務(wù)部,充分發(fā)揮學(xué)生干部“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的自主性。

4、加強對門衛(wèi)、后勤維修人員、臨時用工人員等隊伍建設(shè),錄用三甲醫(yī)院或正規(guī)體檢醫(yī)院體檢合格人員,年齡不超過65周歲。定期召開例會,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,積極為住宿生服務(wù),對于身體不合格、工作不認真的門衛(wèi)及時更換。

5、嚴格遵守各項規(guī)章制度,用制度來規(guī)范管理,用制度來強化管理,努力實現(xiàn)管理工作細化、量化、合理、全面。

6、加強對公共場所衛(wèi)生的監(jiān)督檢查,有問題及時聯(lián)系保潔公司經(jīng)理及負責人進行整改,做到公共環(huán)境衛(wèi)生清潔無死角。

7、執(zhí)行量化考核制度。管理人員每周檢查學(xué)生寢室衛(wèi)生,督促學(xué)生抓好內(nèi)務(wù)建設(shè),對衛(wèi)生檢查情況及安全紀律進行量化考核評比。本學(xué)期通過量化考核管理,學(xué)生寢室衛(wèi)生水平保持良好,各系部男女生寢室衛(wèi)生平均成績均達到88分以上。

8、嚴格進行住宿生信息反饋。每日對寢室住宿情況進行檢查,將學(xué)生校外住宿情況、晚出、晚歸、漏宿情況,白天無故不上課學(xué)生名單通過網(wǎng)絡(luò)、書面的形式反饋給各系部老師,聯(lián)合督促學(xué)生按時歸宿、按時上課,嚴守校規(guī)校紀及學(xué)生公寓管理規(guī)定。

1、加強安全防范宣傳工作。定期舉辦學(xué)生消防安全與災(zāi)害預(yù)防等安全教育宣傳演練活動,深入開展了寢室消防、用電安全、防災(zāi)逃生、防盜防毒等主題教育。同時,針對公寓內(nèi)人身和財產(chǎn)安全問題,管理人員帶領(lǐng)學(xué)生干部制作宣傳版,張貼安全管理制度,逐一強調(diào)注意事項,提醒學(xué)生們加強自我保護,妥善保管個人貴重財物,提高防范意識。要求學(xué)生嚴格遵守安全管理制度,不存放及使用違章電器和管制刀具等,確保人身安全。

2、對存在的安全隱患進行排查。9月22日,學(xué)校保衛(wèi)處處長xx、副處長xx到公寓檢查消防安全隱患,并組織人員對損壞的應(yīng)急燈及安全指示牌進行了維修和更換,對各公寓的滅火器進行增加和更新。10月28日、11月23日,學(xué)生處與保衛(wèi)處聯(lián)合進行了安全檢查。此外,管理人員每周自行抽查,隨時檢查存有違章電器及管制刀具、消防設(shè)施故障等安全隱患。

3、加強對門衛(wèi)的監(jiān)督管理。本學(xué)期公寓管理中心召開了3次門衛(wèi)會議,督促各門衛(wèi)認真履行封樓時間,嚴防外來人員及異性進出公寓樓,做好來訪登記,保障公寓樓內(nèi)安全秩序。

4、加強公寓的值班值宿工作。值班期間管理人員必須在崗,及時處理公寓內(nèi)的緊急情況及突發(fā)狀況,特別是重大活動和節(jié)日期間延長值班時間,確保學(xué)生安全。

5、加強對學(xué)生的安全教育管理,每周不定期檢查違章電器及管制刀具,抽查學(xué)生晚歸宿、漏宿,對于違紀學(xué)生通報批評,情節(jié)嚴重的給予紀律處分,本學(xué)期共計處分學(xué)生29人,報批評5人,達到教育的目的。

1、定期出版《公寓之聲》,其內(nèi)容囊括了公寓新聞、系部動態(tài)、寢室評比等多個版塊,旨在快速傳遞信息,關(guān)心同學(xué)生活,加強宿舍管理,全面提升公寓文化品位。

2、寢室文化是校園文化建設(shè)一個重要的組成部分,優(yōu)美的寢室環(huán)境能起到春風化雨、潤物無聲的作用。11月4日,學(xué)校開展了以“安全文明、優(yōu)雅寢室”為主題的公寓文化活動月,本次活動內(nèi)容主要有安全教育活動、公寓文明之星評比、寢室特色logo設(shè)計比賽以及寢室攝影比賽四項活動。

(1)11月10日下午,學(xué)生處、保衛(wèi)處聯(lián)合在學(xué)生公寓樓前開展消防安全主題教育活動,活動不僅圍繞消防常識培訓(xùn)、常見滅火器使用方法演示、疏散逃生注意事項的講解三方面常規(guī)內(nèi)容開展,更在現(xiàn)場展示了諸多高校學(xué)生公寓因違規(guī)用電導(dǎo)致的火災(zāi)事故案例和歷年來公寓收繳的違章電器和管制刀具。

(2)公寓文明之星評比嚴格按照紀律衛(wèi)生量化考核評比成績來評選,同時采取系部推薦、公寓管理中心審核方式最終評選出150名公寓文明之星。

(3)寢室特色logo設(shè)計比賽共收集到參賽作品300多幅,住宿生近80%的寢室都積極參與到活動當中,最終30個寢室分別獲得一、二、三等獎。

(4)寢室攝影比賽共評選出25個寢室為優(yōu)秀作品獎。

服務(wù)工作是公寓管理的基本工作,公寓服務(wù)以熱情、周到、方便學(xué)生為宗旨,做好日常管理、維修和服務(wù)工作,改善住宿環(huán)境,為住宿生營造良好生活氛圍。

1、學(xué)校利用假期時間對北校區(qū)財經(jīng)樓進行了改造,改造成學(xué)。

生公寓,至此學(xué)生公寓樓共6座。同時,對東公寓、西公寓也進行維修,更加完善了公寓管理服務(wù)的基礎(chǔ)性設(shè)施建設(shè)。各公寓管理人員積極配合,認真進行老生寢室物品調(diào)整及安排,并利用假期時間到學(xué)校配合改造工作,保證了改造工作的順利完成和新生的順利入住。

2、本學(xué)期開學(xué)前各公寓管理人員提前上崗,認真安排寢室,合理規(guī)劃,積極組織各項維修工作,保證了老生于8月28日全部返校入住。

3、為迎接20xx級新生報到入住,各公寓管理人員提前上崗做好一切前期準備工作,并將9月1日至9月4日報到的新生全部安排滿意入住。截止20xx年9月25日,全校公寓住宿生總?cè)藬?shù)為:3788人;其中老生:2217人;新生:1571人;女生總?cè)藬?shù):2291人;男生總?cè)藬?shù):1497人;東公寓女生大樓:1553人;東公寓女生小樓:437人;北公寓女生樓:301人;北1號男生公寓樓:381人;北2號男生公寓樓:412人;西公寓男生樓:704人。

4、宿舍調(diào)整把握大局,劃分明確。各公寓將宿舍劃分到各系部,由系部統(tǒng)一安排住宿。統(tǒng)計好各公寓住宿生人數(shù)及欠費住宿生情況,及時與財務(wù)處溝通,核對名單,確保繳費退費順利。

5、11月末14級結(jié)課學(xué)生實習離校,公寓管理中心全體員工通過積極認真的工作,保證了實習學(xué)生的順利離校。

6、關(guān)心關(guān)愛住宿學(xué)生,制定維修記錄本,維修人員隨時在崗,對學(xué)生反映的損壞物品和消耗品及時維修。嚴格遵守維修材料等物資采購審批制度,集體統(tǒng)一采購,庫房設(shè)立保管員,嚴格執(zhí)行出入庫制度,認真檢查登記,公寓管理中心主任定期審核,保證維修材料不浪費,不超支。

7、對于公寓水暖、用電、漏水、宿舍改造、消防及大件物品等損壞問題及時會同總務(wù)處、保衛(wèi)處統(tǒng)計與維修。

職工公寓管理工作總結(jié)篇二十三

本學(xué)年,在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的'正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持下,公寓辦始終以“學(xué)生工作無小事”這一原則為行動指南,切實圍繞“打基礎(chǔ)、抓亮點”這一中心任務(wù),堅持貫徹“全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)”的宗旨,全體工作人員熱情周到、務(wù)實創(chuàng)新,積極按照學(xué)院各方面的要求展開工作,較好的完成了各項工作任務(wù),順利實現(xiàn)了預(yù)定的工作目標,公寓內(nèi)臟、亂、差、吵、鬧、打等現(xiàn)象已基本杜絕,初步創(chuàng)建了整齊劃一、明亮潔凈的生活環(huán)境和形成了健康文明、和諧向上的公寓文化氛圍,杜絕了安全事故的發(fā)生?,F(xiàn)將2008年學(xué)生公寓管理工作總結(jié)如下:

為規(guī)范管理,公寓辦結(jié)合自身工作實際,在現(xiàn)有學(xué)生公寓管理相關(guān)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,充分借鑒兄弟院校的成功經(jīng)驗,進一步建立和完善了學(xué)生公寓管理規(guī)章制度,針對學(xué)生公寓安全、紀律、衛(wèi)生、財物、服務(wù)、文化建設(shè)等情況,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下公寓辦從實際出發(fā)制定了《六安職業(yè)技術(shù)學(xué)院系級學(xué)生公寓管理考評辦法》,全面明確了學(xué)生公寓相關(guān)管理辦法,努力提高了學(xué)生公寓管理的規(guī)范化,做到有法可依,有章可循,為公寓管理工作的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)。通過完善的《學(xué)生公寓管理辦法》、《學(xué)生公寓文明寢室評比辦法》、《公寓輔導(dǎo)員職責及管理辦法》、《學(xué)生公寓管理員職責及管理辦法》、《學(xué)生公寓保潔員職責及管理辦法》、《學(xué)生公寓衛(wèi)生標準》等制度對各崗位職責進行了明確分工,并組織工作人員認真學(xué)習,結(jié)合公寓管理工作實際對人員安排等也進行了相應(yīng)的規(guī)定及調(diào)整,力求做到以人為本,按章辦事,用制度來管理事,用制度來管理人,通過內(nèi)部良好的運作機制來調(diào)動工作人員的積極性。

除此之外,還建立了學(xué)生入住檔案、輔導(dǎo)員、班主任聯(lián)系寢室等制度,健全各種表冊,并做好了詳細記錄,做到了事事有記載、事事有依據(jù)。經(jīng)過近半年的努力學(xué)生公寓管理制度已基本系統(tǒng)化、條理化,具有我院特色的學(xué)生公寓管理體制已形成。

秋學(xué)期,按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)指示和要求,以“大學(xué)生文明修身活動”為契機,開展了“創(chuàng)文明寢室,建溫馨公寓”活動。以學(xué)生公寓文明衛(wèi)生工作為重點,以抓寢室文化為依托,在各系的大力配合下,緊密聯(lián)系校團委、學(xué)生會,充分發(fā)揮學(xué)生自身積極性,從學(xué)生日常衛(wèi)生和寢室行為著手,大力宣傳健康文明的生活方式,多途徑、全方面加強教育,讓學(xué)生自覺養(yǎng)成良好的生活習慣。公寓辦嚴格依據(jù)相關(guān)制度對學(xué)生寢室衛(wèi)生進行檢查、公布、通報、評定。準確、及時、公正的評估各班學(xué)生寢室的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、晚歸不歸、違紀用電等情況,并將存在的問題及時反饋給各系,共同教育,共同解決學(xué)生公寓存在的問題。

公寓辦還對學(xué)生寢室內(nèi)物品擺放、內(nèi)務(wù)整理、衛(wèi)生工具放置等做了統(tǒng)一要求,力爭建設(shè)軍事化標準的學(xué)生寢室。針對各學(xué)生寢室情況,我們要求各系公寓輔導(dǎo)員、管理員、保潔員及學(xué)生會干部耐心做好各寢室同學(xué)的思想工作,加大監(jiān)管力度,嚴禁垃圾隨意倒,夜間串寢室,大聲喧嘩等不文明行為的發(fā)生。同時還開展了清除口香糖痕跡、防止亂貼亂劃等活動,將一切影響學(xué)生公寓整體美觀的行為杜絕。促使學(xué)生養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣。我們還開展了為期一個月的學(xué)生宿舍文化建設(shè)活動,活動過程中,各系、各班積極配合、取得了較好的效果,并以此為契機將我校學(xué)生公寓管理水平提高到了一個新的層次。為廣大學(xué)生創(chuàng)造了一個整潔、舒適、和諧、溫馨的生活環(huán)境。

安全與穩(wěn)定工作是學(xué)生公寓一項最重要并常抓不懈的工作,學(xué)生的潛意識當中就認為公寓是家,是可以放松對自己要求的場所。在這一方面嚴格按照學(xué)院的“安全管理規(guī)定”,結(jié)合學(xué)生公寓的特點,修訂了《公寓管理員工作職責》。建立了“學(xué)生進出門登記制度”和“學(xué)生干部巡查制度”。要求廣大管理人員牢固樹立“學(xué)生在公寓的時間就是我們的工作時間”的管理理念,安排好值班巡查,工作經(jīng)常到深夜。每天中午,下午和晚上的課外時間是我們工作重點,勤轉(zhuǎn)勤看,杜絕學(xué)生打架等責任事故的發(fā)生,每天晚上檢查夜不歸宿和大功率電器使用情況即使節(jié)假日也絲毫不能放松。尤其是1#樓和生活服務(wù)中心大部分是畢業(yè)生和在外實習回來的學(xué)生都住在那里,工作難度加大。對此我們十分用心多觀察,多檢查,并根據(jù)院領(lǐng)導(dǎo)指示建立了“重點宿舍管理制度”,對重點學(xué)生進行重點管理。確保了無責任事故的發(fā)生。

另一方面,全方位定期和不定期對公寓樓內(nèi)的消防設(shè)施進行檢查并及時反饋給相關(guān)部門。嚴禁學(xué)生破壞消防設(shè)施,并在消防設(shè)施處設(shè)立醒目標志,每個管理員室內(nèi)都配發(fā)了滅火器。使在第一時間內(nèi)能進行滅火自救;另外還配合總務(wù)處對電力進行檢修,不給學(xué)生提供使用大功率電器和易燃易爆生活用品的條件;加強違章用電和消防設(shè)施的檢查,既規(guī)范了室內(nèi)布線,又杜絕了私拉亂接電線的現(xiàn)象。

根據(jù)院領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,公寓管理員管理水平和學(xué)生的生活息息相關(guān),培訓(xùn)教育工作人員是我們服務(wù)管理工作持續(xù)健康發(fā)展的動力,是促進管理創(chuàng)新的靈魂。首先,我們在日常工作中,通過每周二的工作例會和階段性集中學(xué)習等形式,強調(diào)公寓工作的重要性,激發(fā)大家的工作積極性,結(jié)合考評辦法和扣發(fā)崗位津貼等形式正反兩方面促進公寓管理工作,通過各種手段加強所有工作人員愛崗敬業(yè)及職業(yè)道德教育。學(xué)年工作開展的井然秩序,公寓財物管理情況良好和前一學(xué)年相比有較大提高。公寓辦還要求所有工作人員牢固樹立為學(xué)生服務(wù)的理念,嚴禁打罵體罰學(xué)生。強調(diào)要以長輩以老師的角色去關(guān)心學(xué)生、關(guān)愛學(xué)生,使自己成為學(xué)生生活上的良師益友。根據(jù)工作范圍和工作強度,各負其責,各司其職,衛(wèi)生區(qū)責任到人。每天上午10點和下午3點半統(tǒng)一檢查使公寓內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,真正做到了學(xué)生滿意,任何時候都經(jīng)受的起檢查和外來參觀者的檢驗。

學(xué)年初,針對公寓管理信息閉塞、信息交流與反饋機制不健全的狀況,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,認真討論、集體研究,拿出立于實際的、切實可行的公寓管理宣傳工作方案,討論出了以“宣傳櫥窗”、“公寓通報”和公寓管理網(wǎng)站為平臺,以信息發(fā)布、固定宣傳欄、服務(wù)熱線、工作qq等為支點的宣傳工作體系。本學(xué)期已建立專門的公寓管理網(wǎng)站并安排專人維護,及時通過網(wǎng)絡(luò)傳播工作動態(tài)、發(fā)布工作信息、處理投訴意見等,此種溝通方式得到了廣大同學(xué)的好評也取得了良好的效果。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,還建立了“公寓辦常規(guī)工作檢查情況”動態(tài)管理制度,通過學(xué)院《每周情況》和校園網(wǎng)及時發(fā)布信息,增進了各系之間相互了解,從而杜絕了以前由于信息不暢而工作被動的局面。勉勵廣大師生思想重視、明確目標、持之以恒,一定要把每一間寢室建設(shè)好,把每一棟公寓建設(shè)好,使其成為高雅、和諧的寢室,高雅和諧的公寓。通過工作動態(tài)、系部活動、寢室風采等途徑,全面報道我院學(xué)生公寓管理新方法、新形象,大力展示了我院學(xué)生公寓的良好風貌。

總結(jié)過去,我們做了大量認真和務(wù)實的工作,但是我院學(xué)生公寓管理工作是一項與時俱進的工作,新時代的學(xué)生特點多,變化大,有待研究和解決的問題還有很多,如夜不歸宿、燒大功率電器如何管理等。在今后的工作中將進一步明確工作目標,扎扎實實做好每一階段工作,為迎接20**年“辦學(xué)水平評估”工作做好準備、打好基礎(chǔ),共同建設(shè)整齊潔凈、文明和諧的學(xué)生公寓。

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