制定計劃可以預(yù)防偷懶和拖延，提高工作的主動性和積極性。- 不斷檢驗和修正計劃，根據(jù)實際情況進(jìn)行靈活調(diào)整和優(yōu)化。如果你對計劃的編寫感到困惑，以下范文可能會解決你的問題。
工會工作計劃和思路篇一
來，省工商局機(jī)關(guān)工會在省直工會、局黨組和機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行省總工會、省直機(jī)關(guān)工會的部署，緊貼機(jī)關(guān)工作實際，在維護(hù)職工合法權(quán)益、凝聚隊伍人心等各項工作中發(fā)揮了應(yīng)有作用。
一、20主要工作。
一、夯實工會工作。
一是順利完成換屆選舉。于5月7日召開局機(jī)關(guān)第四次職工代表大會暨第六次工會會員代表大會，審議并通過了提案征集及辦理情況報告、經(jīng)費收支情況報告和經(jīng)費審查委員會的工作報告，調(diào)整了局機(jī)關(guān)部分病喪補助標(biāo)準(zhǔn);選舉產(chǎn)生新一屆工會委員會委員、主席、副主席，經(jīng)費審查委員會委員、主任和女職工委員會委員、主任，為更進(jìn)一步服務(wù)職工奠定了良好的組織基礎(chǔ)。二是推動精神文明創(chuàng)建。順利保留“全國文明單位”榮譽稱號。組織廣大職工“學(xué)廈航、學(xué)雷鋒、學(xué)長汀”，著力先行先試，連續(xù)四年榮獲“學(xué)廈航”十佳舉措獎。三是構(gòu)建建功立業(yè)平臺。充分發(fā)揮建功立業(yè)先進(jìn)典型的示范帶動作用，組織開展學(xué)習(xí)呂榮麟、鄒碧華、最美工會主席官祖振等先進(jìn)事跡。企監(jiān)處工會小組榮獲省“模范職工小家”稱號;法規(guī)處、財裝處工會小組榮獲省直機(jī)關(guān)“先進(jìn)職工小家”稱號。
二、加強(qiáng)經(jīng)費管理。
一是落實“八項規(guī)定”。嚴(yán)格落實工會經(jīng)費使用“八不準(zhǔn)”規(guī)定，合理編制執(zhí)行機(jī)關(guān)工會年度預(yù)算，逐步嚴(yán)格經(jīng)費開支程序，堅持“一支筆”審批制度，工會換屆后重大開支項目基本通過工會委員會集體研究決定，并及時對本年度機(jī)關(guān)工會經(jīng)費收支賬目予以公示。20被省直機(jī)關(guān)工會精神工作規(guī)劃化建設(shè)考核c級單位。二是規(guī)范機(jī)關(guān)工會工作。成立民主管理小組、生活福利小組、評議監(jiān)督小組，通過民主決策投票推薦職工生日以及春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等重要節(jié)日慰問品種;協(xié)助辦公室做好機(jī)關(guān)食堂監(jiān)督管理工作。加強(qiáng)會籍管理，重新采集會員信息，確認(rèn)工會會員會籍，完善會費收繳工作，發(fā)放節(jié)日慰問物品，享受會員福利待遇。
三、抓實隊伍建設(shè)。
四、熱心社會公益。
一是開展學(xué)雷鋒志愿活動。開展無償獻(xiàn)血志愿活動，共29名干部職工獻(xiàn)血8800毫升。開展“金秋助學(xué)”活動，資助特困品學(xué)兼優(yōu)大學(xué)生5000元;與共建社區(qū)3戶特困戶簽訂結(jié)對幫扶協(xié)議，定期組織慰問，每年提供幫扶資金1萬元。二是積極開展省級扶貧開發(fā)重點村古田縣平湖鎮(zhèn)南嶺村、蕉城區(qū)金涵畬族鄉(xiāng)后溪村困難家庭結(jié)對幫扶獻(xiàn)愛心募捐活動，共有229人捐贈愛心款萬元。充分發(fā)揮職能作用，協(xié)調(diào)省交通廳、省水利廳幫助解決掛鉤扶貧點項目經(jīng)費約840萬元。三是開展走訪慰問工作。兩節(jié)期間走訪慰問局機(jī)關(guān)直屬單位病、喪人員及家屬42人，發(fā)放病、喪補助金多萬元;慰問特困職工5人(次),支付慰問金2500余元。四是繼續(xù)做好職工醫(yī)療互助活動。開展第六期在職干部職工醫(yī)療互助活動，共有327名干部職工參與，支付醫(yī)療互助經(jīng)費萬元;共計11人次在住院治療期間享受醫(yī)療互助經(jīng)費補助金5050元。五是發(fā)揮“巾幗志愿者”作用。定期到啟能研究指導(dǎo)中心看望智障兒童，積極參加省婦聯(lián)主辦的“愛心媽媽”系列關(guān)愛活動，編織愛心毛衣，救助‘兩癌’貧困母親，共募集愛心款8300元。
五、開展群體活動。
工會工作計劃和思路篇二
根據(jù)園務(wù)工作計劃的要求，以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為準(zhǔn)繩，以先進(jìn)的教育理論為指導(dǎo)，以提高教師的教科研水平為目的，堅持理論聯(lián)系實際，牢固樹立以人為本的教育思想，開展集體備課、定期進(jìn)行課題研討和教學(xué)經(jīng)驗交流活動，提高教師的教育技能。加強(qiáng)課題研究，凸現(xiàn)我園的特色教育。本學(xué)期教研工作主要有以下幾點：
二、教研重點加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高教師理論水平。
教師在工作之余，要堅持學(xué)習(xí)，及時轉(zhuǎn)變觀念，以先進(jìn)的教育理念武裝頭腦，以科學(xué)的教育方式組織學(xué)習(xí)，以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學(xué)期我們通過有目的地定期開展教科研學(xué)習(xí)活動和自學(xué)相結(jié)合，提高教師理論水平。
1、具體。
(1)積極借閱幼教刊物，學(xué)習(xí)新的教育理念和新的教學(xué)方法，做好理論學(xué)習(xí)筆記，并且要學(xué)以致用，把所學(xué)理論與自己教學(xué)實踐相結(jié)合，同時，積極參與本園觀摩活動，努力提高自身教育理論及授課水平。
2、注重業(yè)務(wù)培養(yǎng)，提高保教質(zhì)量。
每位教師要認(rèn)真對待教育各個環(huán)節(jié)，從備課到上課再到活動延伸，努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。具體內(nèi)容有：
(1)每周由年級組長組織本級教師共同探討制定主題活動計劃、活動目標(biāo)、活動過程及教學(xué)方法。各教師認(rèn)真?zhèn)湔n，做到先教案后行課，格式統(tǒng)一，目標(biāo)明確，層次分明。
(2)觀摩交流，主要觀摩本園教師的公開課，借鑒別人的教學(xué)模式、教學(xué)方法以及保教手，段，課后組織全體教師進(jìn)行評，由開課老師就這堂課的有關(guān)問題作介紹，然后大家暢所欲言，共同討論，并從中尋求最佳教育途徑。
(3)開展評比活動，適時開展兩操評比、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動，激發(fā)教師教育熱情，努力營造我園良好的教育氛圍。
(4)實行隨機(jī)查課，“推門聽課”的制度，督促教師備好課，上好課，提高教育教學(xué)質(zhì)量。(每周4——5節(jié))課后及時與授課教師進(jìn)行交流，并給予評價(記分——作為月考依據(jù))。
3、扎實開展教研活動，真正發(fā)揮其輻射作用。
建立教研活動輪值制。輪流主持，充分創(chuàng)造機(jī)會讓教師主動積極參與，形成教學(xué)互助，讓教師既當(dāng)學(xué)員，又當(dāng)教員(2)研討，是調(diào)動教師主動參與培訓(xùn)的重要形式，它能為每個人提供較充分的表達(dá)思想、觀點的機(jī)會，讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升，本學(xué)期我們采取的研討方式有：
a、分年級組研討。本學(xué)期各班對各主題的教學(xué)活動要深入開展，對在教學(xué)活動中出現(xiàn)的問題要提出來，大家相互討論，找出解決辦法，并適時做好資料積累(備查)，避免以后在教學(xué)中走彎路，達(dá)到事半功倍的效果。
b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動，每周四由我?guī)ьI(lǐng)全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段，并組織大家一起共同尋求解決問題的方法，并做好各項記錄，切實保證實施質(zhì)量。
4、進(jìn)一步興起崗位練兵活動，抓好師資隊伍建設(shè)。
師資隊伍建設(shè)是一切工作的根本，不僅關(guān)系教師自身的成長，更是關(guān)系教育能否順利開展的重要環(huán)節(jié)。本學(xué)期根據(jù)上級指示，針對我園實際情況，我們將進(jìn)一步興起崗位練兵活動，有目的有計劃做好師資建設(shè)工作。
(1)繼續(xù)加強(qiáng)教師基本功訓(xùn)練。主要是繪畫(每月兩次字畫展示)、舞蹈(黃遠(yuǎn)利)、音樂(江平)、手工制作、(張雨)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識學(xué)習(xí)、課件制作(由付金紅、李萍指導(dǎo))、活動過程的設(shè)計等教學(xué)基本功的訓(xùn)練。
(2)不斷反思，善于總結(jié)。反思是教師的一種自我提高的有效形式，在幼兒在一日活動中，教師認(rèn)真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應(yīng)，進(jìn)行分析，并不斷調(diào)整計劃，改進(jìn)教育行為，最終促進(jìn)幼兒的學(xué)習(xí)和發(fā)展，做好教育心得筆記。
(3)開展教師相互結(jié)對活動，相互聽課每月不少于2節(jié)，并做好聽課記錄。
(4)每月一篇心得體會、月小節(jié)，兩月一篇幼兒觀察日記。月末認(rèn)真擬訂月計劃。
5、加強(qiáng)課題研究，凸現(xiàn)我園的特色教育。
(1)繼續(xù)加強(qiáng)幼兒的常規(guī)管理，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，在此基礎(chǔ)上創(chuàng)建班級特色，如繪畫、、舞蹈、珠算等活動，促進(jìn)幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展。
(2)為繼承和發(fā)揚中國優(yōu)秀歷史文化傳統(tǒng)，在全園開展古詩背誦、禮儀教育等(每天早上7：40分由兩名禮儀寶寶站在幼兒園門口用英語向來園幼兒及家長問好)。
古詩、兒歌：(每月)。
小班：3首大班：4首。
中班：4首學(xué)前班：4首。
(4特色班將繼續(xù)開設(shè)幼兒美術(shù)、舞蹈、珠算、音樂等特色課程，開發(fā)幼兒多元智。
三、重視家園共育，解決家長的后顧之憂。
1、鼓勵教師學(xué)以致用。我們繼續(xù)組織教師深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會《綱要》精神，提供園內(nèi)外的各種學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)辦公制度，做到高效、高質(zhì)，實現(xiàn)資源共享。
2、建立科學(xué)的一日活動常規(guī)，細(xì)化每一環(huán)節(jié)的管理，強(qiáng)化幼兒常規(guī)習(xí)慣的訓(xùn)練，重視養(yǎng)成教育。
3、做好家園的溝通工作，結(jié)合課題研究，實現(xiàn)家園共育的一體化，與家長相互聯(lián)系、資源共享。面向家長，促進(jìn)家庭教育的發(fā)展，為家長提供教育服務(wù)。
四、加強(qiáng)課題研究，擴(kuò)大科研成果。
1、本學(xué)期繼續(xù)開展已有的課題研究，加強(qiáng)過程管理，積累研究資料。
2、弘揚民族文化，在園內(nèi)開展幼兒古詩詞和傳統(tǒng)戲曲的教學(xué)活動，并作為我園的特色教育貫穿于幼兒的一日生活中。
1、園本培訓(xùn)。
2、召開新生家長會。
3、環(huán)境布置。
4、補充整理“創(chuàng)現(xiàn)”資料。
1、繼續(xù)進(jìn)行教室環(huán)境布置和活動區(qū)角的創(chuàng)設(shè)。
2、制定各類計劃。
3、穩(wěn)定幼兒情緒，正常開展各項活動。
4、豐富幼兒活動材料。
1、教科研活動。
2、召開家長會。
3、幼兒操評比。
4、做好“創(chuàng)現(xiàn)”驗收的各項準(zhǔn)備工作。
1、教科研活動。
2、35周歲以下青年教師優(yōu)質(zhì)活動展示。
3、讀書心得交流。
1、教科研活動。
2、幼兒冬季運動會。
3、新教師匯報課。
1、教育隨筆、論文評比活動。
2、撰寫幼兒評語，填寫幼兒素質(zhì)報告書。
3、師德標(biāo)兵評選。
工會工作計劃和思路篇三
1、加強(qiáng)工會自身建設(shè)。增強(qiáng)新形勢下社區(qū)工會工作的緊迫感和責(zé)任感，加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，提高理論水平，要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項重要工作，抓緊抓好，統(tǒng)一思想，采取措施，使會員進(jìn)一步增強(qiáng)法律意識，強(qiáng)化法律觀念、民主觀念、權(quán)益觀念。
充分發(fā)揮社區(qū)基層工會的民主管理和民主監(jiān)督制度。認(rèn)真依照工會章程，開好工會代表大會，按規(guī)定行使工代會的審議權(quán)、評議權(quán)、建議權(quán)或決定權(quán)，使社區(qū)更多的職工和會員參與社區(qū)重大問題的決策和日常活動的開展，增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。三月份學(xué)雷鋒日組織一次工會會員義務(wù)勞動，四月份和九月份分別組織一次工會會員外出參觀學(xué)習(xí)，平時不定期組織開展工會各種活動。
深入推行社區(qū)居務(wù)公開，對居務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項目要予以長期公布。做到內(nèi)容詳實，定期更換。特別是涉及居委會資金使用的項目，一定要分項列清單。對居民舉報的各類事項要及時地進(jìn)行了解處理和解答。建立完善社區(qū)居務(wù)公開，黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局，把居務(wù)公開工作做為每年接受工代會審議的一個內(nèi)容，進(jìn)一步促進(jìn)社區(qū)建設(shè)的民主化決策、法制化建設(shè)和科學(xué)化管理。
2、切實履行維權(quán)職能，積極送溫暖行動。
認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》，明確維權(quán)是工會的天職，是工會向著存在主義的回歸。深入開展送溫暖，繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作，努力籌措資金，做好扶貧解困、互助互濟(jì)工作，多為特困會員做一些力所能及的實事、好事。要繼續(xù)堅持“五必訪”，即職工生病住院必訪、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪、會員逝世必訪、辦喜事必訪，及時為會員送上溫暖。
3、做好宣傳發(fā)動，擴(kuò)大工會會員隊伍。
社區(qū)積極動員廣大失業(yè)、下崗人員進(jìn)入社區(qū)工會隊伍，切實為社區(qū)工會會員謀取利益，擴(kuò)大工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，年內(nèi)預(yù)計增加會員10名。
4、積極開展各項有益活動，增強(qiáng)工會凝聚力。
堅持積極開展經(jīng)常性的文娛體育活動，活躍會員文化生活，增強(qiáng)他們的體質(zhì)。擬在年內(nèi)組織工會員會外出兩次，及在春節(jié)、五一、十月份等分別組織開展一次有意義的活動。增進(jìn)會員的團(tuán)結(jié)和友誼。滿足會員的精神文化生活需求，增強(qiáng)工會的活力和凝聚力。
工會工作計劃和思路篇四
2009年**市教育工會工作指導(dǎo)思想是：全面貫徹落實黨的十七屆三中全會、中國工會十五大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，在市委教育黨工委和上級工會組織的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞市教育局中心工作，堅持以人為本，以建設(shè)和諧校園為主線，以推進(jìn)基層民主政治建設(shè)為重點，以加強(qiáng)工會自身建設(shè)為著力點，全面履行工會“組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益”的職責(zé)，團(tuán)結(jié)動員廣大教職工全面貫徹黨的教育方針，做人民滿意的教師，辦人民滿意的學(xué)校，為推進(jìn)教育科學(xué)和諧發(fā)展、建設(shè)教育強(qiáng)市、構(gòu)建社會主義和諧社會作出新的貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績向建國60周年獻(xiàn)禮。
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七屆三中全會、中國工會十五大精神，學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。
(一)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，提高思想覺悟。認(rèn)真學(xué)習(xí)^v^在中國工會十五大部分代表座談會上的重要講話，全面貫徹黨的^v^精神，學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀。市教育工會擬組織學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十七屆三中全會、中國工會十五大精神和科學(xué)發(fā)展觀三個一活動：即一場輔導(dǎo)報告，一次知識競賽，一次學(xué)習(xí)交流會。各級教育工會要組織廣大教職工和工會干部認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會，準(zhǔn)確理解講話的精神實質(zhì)，充分認(rèn)識講話的重大意義，不斷提高學(xué)習(xí)貫徹講話的自覺性和主動性。通過舉辦討論會、報告會、主題演講、知識競賽、專題培訓(xùn)等多種形式，把集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)、組織輔導(dǎo)報告與專題研討交流結(jié)合起來，并同學(xué)習(xí)貫徹黨的^v^和十七屆三中全會精神結(jié)合起來，與開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動結(jié)合起來，進(jìn)一步用講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
(二)認(rèn)清形勢，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。2009年世界性金融危機(jī)等問題對教育帶來一定的影響，有艱巨的挑戰(zhàn)，也有難得的機(jī)會。各級教育工會要對2009年工作的困難有清醒的認(rèn)識和充分的思想準(zhǔn)備，增強(qiáng)工會工作的責(zé)任感和使命感。要堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀和市委市政府“深化改革擴(kuò)大開放，大力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”總戰(zhàn)略，解放思想，改革創(chuàng)新。攻堅克難，著力關(guān)注圍繞公平、均衡、素質(zhì)、質(zhì)量、協(xié)調(diào)存在的突出問題，圍繞中心，服務(wù)大局，做好各項服務(wù)工作，進(jìn)一步推動教育科學(xué)和諧發(fā)展。
二、進(jìn)一步提高教職工整體素質(zhì)，充分發(fā)揮廣大教職工在推進(jìn)教育科學(xué)和諧發(fā)展中的積極性。
（一）發(fā)揮工會“大學(xué)?！弊饔昧?，提高教職工思想道德素質(zhì)。用社會主義核心價值體系武裝廣大教職工，堅持正確輿論引導(dǎo)，大力開展師德建設(shè)，要組織廣大教師深入學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，提高師德水平。深化“教工先鋒號”競賽活動，通過專題學(xué)習(xí)、座談研討、榜樣示范、反例警示等形式多樣、行之有效的教育活動，使廣大教師能全面深刻理解新時期教師職業(yè)道德的基本內(nèi)容和基本要求，提高師德素養(yǎng)，充分發(fā)揮廣大教師在辦好人民滿意教育中的積極性和創(chuàng)造性。本年度擬評選“十佳師德楷?！薄皫煹孪蠕h”先進(jìn)個人，塑造師表風(fēng)范，組織師德先進(jìn)人物巡回演講，營造良好的教書育人環(huán)境，進(jìn)一步推進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)。
（二）開展勞動競賽，提高育人水平。按照“求科學(xué)和諧，促教育公平，辦好讓人民滿意的教育”的要求，進(jìn)一步抓好“當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’、和諧促發(fā)展”主題競賽活動，引導(dǎo)廣大教師把教育理念轉(zhuǎn)移到科學(xué)和諧發(fā)展上來，把育人模式轉(zhuǎn)到培養(yǎng)全面發(fā)展的人上來。要開展教職工勞動競賽，本年度擬開展全市第三屆教育勞動競賽，進(jìn)一步提高教職工教育創(chuàng)新能力和育人水平。
（三）開展各類文體活動，增強(qiáng)身心素質(zhì)。要樹立“人才是第一資源”的觀念，大力弘揚尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造，以極大的熱忱關(guān)注教師的身心健康，開展教職工喜聞樂見的文體活動。本年度擬開展慶“五一”，迎接建國六十周年教職工卡拉ok比賽，開展教職工籃球比賽，舉辦心理健康報告會，營造和諧的環(huán)境氛圍，融洽人際關(guān)系，讓教師有足夠的精力在寬松的環(huán)境中創(chuàng)造性地發(fā)展。
三、加強(qiáng)源頭參與的維權(quán)機(jī)制建設(shè)，維護(hù)教職工的民主政治權(quán)利和隊伍的穩(wěn)定。
發(fā)展社會主義民主政治，建設(shè)社會主義政治文明是全面建設(shè)小康社會的重要目標(biāo)。教職工代表大會是教職工依法行使民主權(quán)利的基本組織形式，是學(xué)校民主管理的基本制度，也是推進(jìn)基層民主政治建設(shè)的一項基本制度。各級教育工會要堅持在黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步完善以教職工(代表)大會為基本形式的學(xué)校民主管理制度，加強(qiáng)源頭參與，維護(hù)教職工民主政治權(quán)益。
（一）要進(jìn)一步落實好教代會制度。要把推動黨的全心全意依靠工人階級根本指導(dǎo)方針在學(xué)校的貫徹落實作為工會工作的主題來抓，堅定不移地維護(hù)廣大教職工的主人翁地位。按照《浙江省中小學(xué)校教職工（代表）大會工作規(guī)程》和《浙江省高等學(xué)校教職工代表大會基本標(biāo)準(zhǔn)》、《關(guān)于全面推進(jìn)和完善高校二級教代會制度的意見》，重點抓好教代會提案落實、審議通過票決制、民主評議監(jiān)督權(quán)、代表的`參與面以及校務(wù)公開工作向教代會報告等，從制度上推動落實教職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。在教代會審議通過權(quán)的程序中探索聽證會、預(yù)投票等辦法，以提高教職工(代表)大會質(zhì)量和實效。規(guī)模具備的高校要建立二級教代會制度，推進(jìn)教代會審議通過權(quán)的無記名票決制，進(jìn)一步促進(jìn)教代會制度化、規(guī)范化建設(shè)。堅持以教代會為基本載體，不斷深化校務(wù)公開制度，充分發(fā)揮教代會民主管理、民主監(jiān)督的作用。要適應(yīng)民主法治建設(shè)的發(fā)展和教職工民主意識的增強(qiáng)，以發(fā)展和完善基層民主制度為方向，豐富教職工民主參與形式，暢通教職工民主參與渠道，擴(kuò)大教職工有序政治參與，保障教職工民主政治權(quán)利。要進(jìn)一步推進(jìn)在民辦(民工子女)學(xué)校建立教職工(代表)大會制度，不斷完善以教代會為基本形式的學(xué)校民主管理，積極探索與體制相適應(yīng)的教職工民主管理的多種實現(xiàn)形式，加強(qiáng)對實行校務(wù)公開制度的探索與實踐，確保教職工享有學(xué)校(單位)重大決策的知情權(quán)、建議權(quán)、監(jiān)督權(quán)。本年度擬召開學(xué)校教代會制度建設(shè)經(jīng)驗交流會。條件成熟后擬定本市教職工（代表）大會工作規(guī)程實施辦法。
（二）要發(fā)揮學(xué)校教代會在現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)中作用。要把握**教育改革發(fā)展的趨勢和教育系統(tǒng)現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)的動脈，在學(xué)校自身運行現(xiàn)代化管理的領(lǐng)域中，要探索學(xué)校人事制度改革、學(xué)校內(nèi)分配制度制定，教職工聘用方案出臺的科學(xué)性、合理性，研究醞釀過程民主性和尊重性，履行通過的方式的嚴(yán)肅性和實施制度的有效性，使教代會真正成為學(xué)校民主管理和現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)的有效載體。
（三）要加大幫扶力度，建立好幫扶機(jī)制。各級教育工會要做好困難教職工檔案的建立和管理，要開辟幫扶渠道，爭取更多的資源，利用教職工愛心互助基金、企業(yè)家?guī)头龌?、上級工會、慈善機(jī)構(gòu)等各種資源和機(jī)制，為教職工提供更多的幫助和保障，努力為教職工辦實事，解難事，排解教職工的后顧之憂。
四、加強(qiáng)工會自身建設(shè)為著力點，進(jìn)一步增強(qiáng)工會組織的吸引力和凝聚力。
（一）要加強(qiáng)工會干部隊伍建設(shè)。要著眼于把工會建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的教職工群眾組織，不斷創(chuàng)新適應(yīng)學(xué)校發(fā)展、教職工群眾需要的工會工作運行機(jī)制和活動方式。鼓勵發(fā)展具有個性特點的適應(yīng)本地本單位實際的特色工作，完善交流制度，形成鼓勵創(chuàng)新、創(chuàng)建品牌、資源輻射、共同推進(jìn)的良性機(jī)制。要以提高能力為重點加強(qiáng)工會干部隊伍建設(shè)。本年度擬舉辦第三屆基層工會干部培訓(xùn)班。倡導(dǎo)工會干部在實踐工作中不斷學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)，提高工會干部促進(jìn)教育科學(xué)和諧發(fā)展、服務(wù)教職工的能力和水平，在發(fā)揮“組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益”作用中體現(xiàn)新作為。
（二）要開展工會工作的理論研究。各級工會干部要研究新形勢，發(fā)現(xiàn)新問題，尋找新途徑，提煉新成果，實現(xiàn)新提高。著力探索如何發(fā)揮教代會建設(shè)在現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)中的地位與作用，如何做好民辦學(xué)校建會、編外合同工入會等管理辦法，進(jìn)一步拓寬渠道為教職工辦實事等，今年將開展全市第四屆教育工會論文（調(diào)研報告）評選活動。
（三）要繼續(xù)深入開展建設(shè)“教工之家”活動。從內(nèi)容與形式上提升“建家”內(nèi)涵，把組織建設(shè)的落腳點放在搞活基層、增強(qiáng)基層工會的活力上，不斷推進(jìn)工會組織群眾化、民主化建設(shè)。要著力推進(jìn)民辦學(xué)校、鎮(zhèn)中心幼兒園、外來人員子弟學(xué)校組建工會工作，積極探索公辦學(xué)校工會吸納合同工的管理方式，最大限度地把廣大教職工組織到工會中來，不斷擴(kuò)大工會工作覆蓋面，增強(qiáng)工會組織的凝聚力。
（四）要加強(qiáng)對工會女職工工作的領(lǐng)導(dǎo)與支持。進(jìn)一步深化“母愛在行動”系列活動，維護(hù)女教職工的特殊利益。擬召開慶祝三八節(jié)女教職工“家庭事業(yè)兼顧型”、“教壇立功，崗位成才”巾幗先鋒、巾幗先鋒號表彰會。
（五）要進(jìn)一步加強(qiáng)工會宣傳和信息工作。要加強(qiáng)工會宣傳信息工作，提高全市教育工會宣傳和信息工作的整體水平，發(fā)揮工會信息宣傳教育作用。本年度擬開展教育工會信息員圖片新聞評選活動。要加強(qiáng)工會財務(wù)和經(jīng)審工作，依法收好、管好、用好工會經(jīng)費，堅持工會經(jīng)費取之于民、用之于民。
附件：《**市教育工會2009年度主要活動安排》。
工會工作計劃和思路篇五
全市教育工作的指導(dǎo)思想是：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，緊緊圍繞辦人民滿意教育的工作目標(biāo)，深入推進(jìn)教育改革，全面實施素質(zhì)教育，切實提高教育管理水平和教育質(zhì)量；統(tǒng)籌配置教育資源，逐步鞏固義務(wù)教育，大力發(fā)展職業(yè)教育，提高高等教育質(zhì)量，積極推進(jìn)教育公平，促進(jìn)全市教育事業(yè)均衡協(xié)調(diào)健康發(fā)展。
20，全市教育事業(yè)發(fā)展的主要目標(biāo)是：
--3-6周歲幼兒入園率達(dá)到65%以上，學(xué)前一年幼兒入園率達(dá)到92％以上。
--小學(xué)、初中適齡人口和殘疾兒童少年的入學(xué)率分別保持在99.5%、98.5%、85%以上；小學(xué)、初中學(xué)生輟學(xué)率控制在1.5%以內(nèi)；初中畢業(yè)生升入高中階段的比例達(dá)到85%。
--高中階段招生8.3萬人左右。其中，普通高中招生5萬人左右，中等職業(yè)學(xué)校招生3.3萬人左右，職普比維持在4：6。
--維修加固改造中小學(xué)校舍25萬平方米以上，投資1.5億元以上。
--中小學(xué)計算機(jī)配備達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)，全部按課程標(biāo)準(zhǔn)開設(shè)信息技術(shù)教育課程，逐步實現(xiàn)普及信息技術(shù)教育的目標(biāo)。
--各縣區(qū)在各自城區(qū)至少建成1所中小學(xué)校，城區(qū)學(xué)校班額控制在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)。
--評選、命名30名市級“名教師”、“名校長”和30個“名學(xué)?！保嫦蛏鐣_招錄1000名以上的優(yōu)秀大中專畢業(yè)生充實教師隊伍，選拔1000名優(yōu)秀教師組建精英教學(xué)團(tuán)隊到農(nóng)村學(xué)校支教。
年，全市教育工作的主要任務(wù)是：
圍繞一個中心：深入推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革，全面實施素質(zhì)教育。
實現(xiàn)一個目標(biāo)：加快推進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展，全面提高教育質(zhì)量。
加快三項改革?；A(chǔ)教育課程改革、普通高中招生制度改革、教師人事和工資制度改革。
完善五個機(jī)制。義務(wù)教育經(jīng)費保障機(jī)制、家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助機(jī)制、農(nóng)村中小學(xué)校舍維修改造長效機(jī)制、教育質(zhì)量綜合評價機(jī)制、教師隊伍補充機(jī)制。
實施七項工程。中小學(xué)辦學(xué)條件提高工程、城區(qū)學(xué)校建設(shè)工程、農(nóng)村中小學(xué)校舍安全工程、城鎮(zhèn)教師農(nóng)村支教工程、城區(qū)教師資源均衡配置工程、“三名”建設(shè)工程、職業(yè)教育基礎(chǔ)能力建設(shè)工程。
一、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，推動教育事業(yè)全面發(fā)展。
1、鞏固學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果。按照科學(xué)發(fā)展觀要求，以“謀劃教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展，努力辦好人民滿意教育”為載體，進(jìn)一步完善有利于教育事業(yè)發(fā)展的機(jī)制和制度，促進(jìn)全市教育事業(yè)優(yōu)先發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。堅持解放思想，創(chuàng)新工作方法，指導(dǎo)中等職業(yè)學(xué)校和中小學(xué)開展好學(xué)習(xí)實踐活動，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)學(xué)生頭腦，確保第三批學(xué)習(xí)實踐活動特色鮮明，取得實實在在的效果。
2、研究調(diào)整全市教育發(fā)展規(guī)劃。按照國家和省中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要，積極開展調(diào)查研究，全面總結(jié)改革開放30年來教育事業(yè)改革發(fā)展的成績與經(jīng)驗，認(rèn)真分析全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和教育事業(yè)發(fā)展的形勢和任務(wù)，根據(jù)市情和時代發(fā)展要求調(diào)整教育發(fā)展思路，推動全市教育改革和發(fā)展。
3、大力辦好農(nóng)村教育事業(yè)。加快發(fā)展農(nóng)村學(xué)前教育和特殊教育。進(jìn)一步完善農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機(jī)制，保障經(jīng)濟(jì)困難家庭學(xué)生、進(jìn)城務(wù)工人員子女和農(nóng)村留守兒童等特殊困難群體的平等就學(xué)機(jī)會。加大農(nóng)村義務(wù)教育投入，改善農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件。加強(qiáng)農(nóng)村教師隊伍建設(shè)，保障和改善農(nóng)村教師工資待遇和工作條件，提高農(nóng)村教師隊伍整體素質(zhì)。加快發(fā)展涉農(nóng)職業(yè)教育，加強(qiáng)農(nóng)民技能和技術(shù)培訓(xùn)，增強(qiáng)教育為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)的能力。
4、大力加強(qiáng)教育法制建設(shè)。全面落實教育系統(tǒng)“五五”普法規(guī)劃，加強(qiáng)教育干部法制培訓(xùn)，增強(qiáng)教師法制意識。加大教育法律貫徹實施和執(zhí)法監(jiān)督檢查力度，大力推進(jìn)依法治教、依法治校。建立健全教職工代表大會制度，完善各級各類學(xué)校章程，堅持民主治校，民主管理。
二、深入推進(jìn)課程和教學(xué)改革，全面實施素質(zhì)教育。
5、進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)德育工作。改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)，加強(qiáng)文明禮儀教育、行為習(xí)慣養(yǎng)成教育和傳統(tǒng)美德教育，深入開展世情、國情、社情教育，組織學(xué)生進(jìn)行豐富多彩的社會實踐活動。加強(qiáng)班主任隊伍和德育隊伍建設(shè)。加強(qiáng)校外活動場所建設(shè)，建立完善家長委員會制度，促進(jìn)家庭、社會和學(xué)校齊抓共管大德育工作格局的形成。
6、深入推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革。貫徹落實全省基礎(chǔ)教育課程與教學(xué)工作會議精神，進(jìn)一步強(qiáng)化課程管理，嚴(yán)格按照國家課程方案和課程標(biāo)準(zhǔn)組織教學(xué)。加強(qiáng)體育、藝術(shù)教育，保障開全課程、開足課時。正確處理校本課程與國家課程、地方課程的關(guān)系，充分利用校內(nèi)外課程資源，廣泛開發(fā)校本課程，滿足學(xué)生多樣性、個性化需求。完善教學(xué)常規(guī)制度，加強(qiáng)課堂教學(xué)管理，提高課堂教學(xué)效率，減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。推進(jìn)課堂教學(xué)模式改革，推廣選課走班制教學(xué)模式，開展研究性學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式。建立網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺，開發(fā)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)資源，開展校本培訓(xùn)和校本教研，提高教師實施新課程的能力。轉(zhuǎn)變教研職能，建立教研員聯(lián)系學(xué)校制度，加強(qiáng)對學(xué)校課改工作的指導(dǎo)。培植課改典型，每縣區(qū)確定1所高中、2所初中、3所小學(xué)作為課改樣本校，發(fā)揮樣本校的輻射帶動作用。召開全市基礎(chǔ)教育課程與教學(xué)工作會議，交流推廣課改經(jīng)驗，改進(jìn)改善課堂教學(xué)，進(jìn)一步推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革。
7、深化招生考試制度改革。嚴(yán)格規(guī)范各類考試，減少考試次數(shù)，提高考試質(zhì)量。義務(wù)教育階段嚴(yán)格執(zhí)行就近、劃片、免試入學(xué)政策，嚴(yán)禁組織以升學(xué)為目的的選拔性考試。深化普通高中招生制度改革，完善指標(biāo)生制度，重建普通高中招生制度。加強(qiáng)高中學(xué)業(yè)水平考試和學(xué)籍管理，適度擴(kuò)大學(xué)校招生自主權(quán)。完善中等職業(yè)學(xué)校春、夏兩季集中招生制度，繼續(xù)推行應(yīng)往屆初、高中畢業(yè)生免試注冊錄取、市外招生、高中分流等招生形式。
8、加強(qiáng)教育教學(xué)質(zhì)量評價體系建設(shè)。探索考試評價制度改革，義務(wù)教育學(xué)校推行日?？荚嚐o分?jǐn)?shù)評價，普通高中實施學(xué)生綜合素質(zhì)評價，建立新課程標(biāo)準(zhǔn)下的學(xué)生評價體系。改革教學(xué)質(zhì)量評估與獎勵辦法，杜絕以考試分?jǐn)?shù)為唯一標(biāo)準(zhǔn)評價學(xué)生、教師、校長和學(xué)校的做法，建立以素質(zhì)教育為目標(biāo)的中小學(xué)校教學(xué)常規(guī)、學(xué)科課堂評價標(biāo)準(zhǔn)和考核獎懲機(jī)制。建立基礎(chǔ)教育質(zhì)量監(jiān)測制度，完善學(xué)生學(xué)習(xí)及心理狀況監(jiān)測標(biāo)準(zhǔn)與指標(biāo)體系。
9、加強(qiáng)體育、衛(wèi)生和藝術(shù)教育。創(chuàng)造條件配齊體育、藝術(shù)課程師資，完善體育、藝術(shù)設(shè)施，開好體育、藝術(shù)以及外語、信息技術(shù)、實驗操作、通用技術(shù)、綜合實踐活動等課程，完善初中升學(xué)體育、信息技術(shù)、實驗操作考試和評價工作。舉辦全市普通高中學(xué)校排球、籃球運動會，組團(tuán)參加全省第十一屆中學(xué)生運動會，開展豐富多彩的校園文體活動。廣泛開展中小學(xué)生陽光體育運動，確保學(xué)生每天鍛煉一小時，提高學(xué)生的體質(zhì)健康水平。落實《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》，規(guī)范學(xué)生健康體檢，開展新一輪學(xué)生體質(zhì)調(diào)研活動。加強(qiáng)學(xué)校甲型h1n1流感等傳染病的防控工作。加強(qiáng)學(xué)生國防教育和軍訓(xùn)工作。
三、加強(qiáng)農(nóng)村義務(wù)教育，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。
10、全面貫徹落實《山東省義務(wù)教育條例》。認(rèn)真學(xué)習(xí)、廣泛宣傳《山東省義務(wù)教育條例》，營造有利于義務(wù)教育發(fā)展的良好氛圍。以降低輟學(xué)率為核心，完善義務(wù)教育監(jiān)控機(jī)制，鞏固義務(wù)教育普及成果。做好對縣區(qū)義務(wù)教育鞏固提高督導(dǎo)檢查，抓好義務(wù)教育均衡發(fā)展工作，開展義務(wù)教育階段學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量監(jiān)測，提高義務(wù)教育實施水平。落實農(nóng)民工子女在流入地免費接受義務(wù)教育政策，加強(qiáng)農(nóng)村留守兒童教育。
11、健全義務(wù)教育經(jīng)費保障機(jī)制。嚴(yán)格落實城鄉(xiāng)免費義務(wù)教育政策，完善各級財政分擔(dān)的教育經(jīng)費投入機(jī)制，建立與公共財政體制相適應(yīng)的教育財政制度，確保教育經(jīng)費投入逐年增長。管好、用好中央和省、市專項資金，按標(biāo)準(zhǔn)安排分擔(dān)資金和配套經(jīng)費。建立農(nóng)村中小學(xué)經(jīng)費預(yù)算制度，完善“校財局管”財務(wù)管理辦法。建立經(jīng)費撥付管理使用責(zé)任追究制度，加強(qiáng)資金監(jiān)管，確保各項資金及時足額撥付學(xué)校。進(jìn)一步提高農(nóng)村中小學(xué)公用經(jīng)費標(biāo)準(zhǔn)，全面提高保障水平。
12、實施中小學(xué)校舍安全工程。健全農(nóng)村中小學(xué)校舍安全預(yù)警制度，全面排查中小學(xué)校舍，加快維修改造危險校舍。多渠道籌措危改資金，教育費附加主要用于中小學(xué)校舍維修改造。提高校舍設(shè)防標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)施工監(jiān)管，確保改造質(zhì)量。全市年內(nèi)投入資金1.5億元以上，維修改造中小學(xué)校舍25萬平方米以上，逐步建立以縣區(qū)政府投入為主的中小學(xué)校舍維修改造長效機(jī)制。
13、加快教育信息化建設(shè)。加強(qiáng)教育城域網(wǎng)和校園網(wǎng)建設(shè)，年內(nèi)建成覆蓋全市95％以上農(nóng)村中小學(xué)的現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)。推進(jìn)教育信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高教育信息化裝備水平，中小學(xué)計算機(jī)配備達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)，全部按課程標(biāo)準(zhǔn)開設(shè)信息技術(shù)教育課程，逐步實現(xiàn)普及信息技術(shù)教育的目標(biāo)。加強(qiáng)基礎(chǔ)教育信息資源建設(shè)，加快網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源開發(fā)，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教育資源共享。加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)，提高中小學(xué)教師現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力，推進(jìn)現(xiàn)代教育技術(shù)與學(xué)科課程整合。
14、加快改善農(nóng)村中小學(xué)辦學(xué)條件。積極籌措配套資金，基本完成農(nóng)村中小學(xué)教學(xué)儀器更新和特殊教育學(xué)校教學(xué)儀器配備任務(wù)，中小學(xué)校教學(xué)儀器基本達(dá)到部頒配備標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)農(nóng)村中小學(xué)實驗室、圖書室、器材室等功能用房建設(shè)，提高實驗裝備水平和圖書資料、體育器材配備質(zhì)量。加強(qiáng)體育衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)，改善中小學(xué)教學(xué)條件。推廣“211”工程試點經(jīng)驗，加快改造農(nóng)村中小學(xué)學(xué)生宿舍、食堂和廁所等，為農(nóng)村學(xué)生提供更好的學(xué)習(xí)生活條件。
15、開展城鄉(xiāng)教師交流活動。統(tǒng)籌配置城鄉(xiāng)教師資源，完善城鄉(xiāng)教師雙向交流機(jī)制，促進(jìn)教師合理有序流動。繼續(xù)開展城鎮(zhèn)教師農(nóng)村支教工作，選拔1000名優(yōu)秀教師組建精英教學(xué)團(tuán)隊開展送課下鄉(xiāng)活動，選拔農(nóng)村青年教師到城鎮(zhèn)學(xué)校鍛煉，逐步提高農(nóng)村學(xué)校教育教學(xué)水平。加強(qiáng)檢查、考核，加大獎懲力度，促進(jìn)支教工作健康開展。在評優(yōu)評模、職稱評定等方面向農(nóng)村教師傾斜，鼓勵優(yōu)秀教師到農(nóng)村學(xué)校任教，推進(jìn)城鄉(xiāng)師資均衡配置。開展大學(xué)生頂崗實習(xí)活動，從菏澤學(xué)院選派900名應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生到農(nóng)村學(xué)校頂崗實習(xí)支教。
16、加快城區(qū)學(xué)校建設(shè)。認(rèn)真執(zhí)行市政府《關(guān)于加強(qiáng)城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校建設(shè)的意見》，指導(dǎo)縣區(qū)加快城區(qū)學(xué)校建設(shè)，年內(nèi)新建10所以上中小學(xué)校，擴(kuò)大城區(qū)優(yōu)質(zhì)教育資源，逐步解決城區(qū)學(xué)校大班額和擇校問題。啟動市特教中心擴(kuò)建工程。
四、大力發(fā)展職業(yè)教育，提高為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)能力。
17、加大職教招生力度。完善春夏兩季集中招生辦法，加大職教招生宣傳力度，擴(kuò)大職業(yè)學(xué)校招生規(guī)模。全市中等職業(yè)學(xué)校招生3.3萬人左右，職普比維持在4：6。
18、加強(qiáng)職教基礎(chǔ)能力建設(shè)。召開職教中心建設(shè)現(xiàn)場會，進(jìn)一步推動縣區(qū)職教中心建設(shè)。加快職業(yè)教育資源重組，優(yōu)化職業(yè)教育布局，推進(jìn)示范性中等職業(yè)學(xué)校建設(shè)，組建1-2處市級職教集團(tuán)。加強(qiáng)實訓(xùn)基地建設(shè)，加快實習(xí)實訓(xùn)設(shè)備配備，提高職業(yè)學(xué)校辦學(xué)條件，年內(nèi)建成1-2處省級職教實訓(xùn)基地，啟動市級職教實訓(xùn)基地建設(shè)。
19、深化職業(yè)教育教學(xué)改革。深化課程改革，調(diào)整專業(yè)設(shè)置，突出地方辦學(xué)特色。加強(qiáng)教學(xué)指導(dǎo)，提高教學(xué)效果。改革和完善學(xué)生評價機(jī)制，加強(qiáng)學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量和辦學(xué)效益。完善職業(yè)學(xué)校學(xué)歷證書與技術(shù)等級證書“雙證互通”辦法，滿足學(xué)生多方面需求。
20、開展中職學(xué)生技能大賽。通過大賽廣泛宣傳職業(yè)教育成果，積極推介優(yōu)秀學(xué)校和特色專業(yè)，擴(kuò)大職業(yè)教育影響力，促進(jìn)教學(xué)改革，提高學(xué)生實踐操作能力。
21、推動校企合作。以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向，大力推進(jìn)校企合作、工學(xué)結(jié)合，推行半工半讀、工學(xué)交替和頂崗實習(xí)，加強(qiáng)職業(yè)學(xué)校與企業(yè)的聯(lián)系，搞好訂單培訓(xùn)，促進(jìn)廣泛就業(yè)。
22、加強(qiáng)職業(yè)學(xué)校專業(yè)教師培訓(xùn)。實施中等職業(yè)學(xué)校教師素質(zhì)提高計劃，探索建立職業(yè)學(xué)校教師到企業(yè)實踐制度，加大從企事業(yè)單位和社會聘請?zhí)仄附處熀图媛毥處煹牧Χ?。設(shè)立專項資金，加快職業(yè)學(xué)?！半p師型”教師隊伍建設(shè)，提高職業(yè)學(xué)校教師綜合素質(zhì)和職業(yè)技能。
五、提高高等教育質(zhì)量，推動高等教育協(xié)調(diào)發(fā)展。
23、提高高等教育質(zhì)量。加強(qiáng)高等教育內(nèi)涵建設(shè)，優(yōu)化學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)重點學(xué)科專業(yè)及品牌專業(yè)、特色專業(yè)建設(shè)。加快緊缺人才培養(yǎng)，加強(qiáng)教學(xué)科研能力建設(shè)。相對穩(wěn)定招生規(guī)模，市內(nèi)高校年招生1萬人左右，在校學(xué)生3萬人左右。
24、加快高等職業(yè)教育發(fā)展。在市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)有關(guān)部門，多渠道籌措建設(shè)資金，加快職業(yè)技術(shù)學(xué)院籌建進(jìn)度。支持菏澤學(xué)院和菏澤家政職業(yè)學(xué)院加快二期工程建設(shè)。
25、做好高教自考工作。推動高教自考向各類學(xué)校延伸，鼓勵普通高校、高職院校、中專學(xué)校學(xué)生參加高教自考，開辟高教自考新領(lǐng)域。
六、積極發(fā)展成人教育，推動學(xué)習(xí)型社會建設(shè)。
26、大力發(fā)展成人繼續(xù)教育和遠(yuǎn)程教育。做好成人高考、研究生考試等工作，做好駐菏函授站的年檢評估工作，支持和引導(dǎo)各級各類教育面向全社會、實行更加靈活多樣的辦學(xué)形式。
27、加強(qiáng)成人短期技術(shù)培訓(xùn)。加強(qiáng)農(nóng)民技術(shù)學(xué)校建設(shè)，開展農(nóng)民技術(shù)教育和技能培訓(xùn)，完成3萬人次的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和6萬人次的農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)任務(wù)。做好城鎮(zhèn)在崗、下崗企業(yè)職工教育，發(fā)展社區(qū)教育和現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育，開展面向城鄉(xiāng)勞動者的成人繼續(xù)教育，完成4萬人次的城鎮(zhèn)職業(yè)培訓(xùn)。
七、加強(qiáng)學(xué)校管理，提高教育質(zhì)量。
28、加強(qiáng)學(xué)校常規(guī)管理，創(chuàng)建文明和諧校園。健全學(xué)校管理規(guī)章制度，實行校務(wù)公開，推行民主管理。以《中小學(xué)生守則》、《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》為抓手，加強(qiáng)學(xué)生日常管理，培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣。加強(qiáng)教師管理，強(qiáng)化師德教育，提高教師職業(yè)道德水平。加強(qiáng)校園環(huán)境綠化、美化，創(chuàng)建綠色校園。加強(qiáng)環(huán)境資源教育，推進(jìn)節(jié)約型學(xué)校建設(shè)。加強(qiáng)校園文化建設(shè)，培育優(yōu)良校風(fēng)，增強(qiáng)環(huán)境育人的功能。支持學(xué)生開展有意義的社團(tuán)活動。
29、規(guī)范辦學(xué)行為。全面落實《山東省普通中小學(xué)管理基本規(guī)范》，堅持從嚴(yán)治教，規(guī)范管理。規(guī)范課程開設(shè)，嚴(yán)格按照國家規(guī)定的教學(xué)內(nèi)容和課程設(shè)置開展教學(xué)活動，不隨意增減課程和課時。規(guī)范學(xué)校作息時間，按照規(guī)定安排寒暑假期和其他法定節(jié)假日，不利用假期組織學(xué)生到校上課或集體補課。規(guī)范學(xué)生家庭作業(yè)，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定對學(xué)生家庭書面作業(yè)進(jìn)行總量控制，精心設(shè)計、認(rèn)真批改、及時反饋，切實減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。改進(jìn)教學(xué)方式方法，引導(dǎo)、鼓勵和支持學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)，提高課程計劃實施質(zhì)量和單位時間內(nèi)教學(xué)效率。嚴(yán)格規(guī)范民辦學(xué)校辦學(xué)行為，嚴(yán)查違規(guī)招生宣傳行為及其他不規(guī)范招生行為。
30、加強(qiáng)中小學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，創(chuàng)建規(guī)范化學(xué)校。按照《山東省普通中小學(xué)基本辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求，加快推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)。將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與學(xué)校布局調(diào)整、薄弱學(xué)校改造、校舍安全工程等工作結(jié)合起來，合理配置教育資源，推動區(qū)域內(nèi)教育均衡發(fā)展。啟動“名?！苯ㄔO(shè)工程，評選命名首批30所市級名校。創(chuàng)建省市級規(guī)范化學(xué)校。
31、開展對外教育交流活動。廣泛開展教育國際交流與合作，逐步擴(kuò)大對外交流的范圍和規(guī)模，加強(qiáng)對教育涉外活動的監(jiān)管和引導(dǎo)，為菏澤學(xué)生出國留學(xué)提供指導(dǎo)服務(wù)。
32、加強(qiáng)學(xué)校安全工作。制定《菏澤市學(xué)校安全工作考核標(biāo)準(zhǔn)》，完善學(xué)校安全管理機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度，建立突發(fā)事件應(yīng)急反應(yīng)機(jī)制，繼續(xù)推動學(xué)校安全工作規(guī)范化建設(shè)。加強(qiáng)學(xué)生安全常識及法律知識教育，組織開展應(yīng)急演練，提高師生安全防范意識和自我防護(hù)能力。加強(qiáng)學(xué)校食堂衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)，改善學(xué)校衛(wèi)生條件，確保師生飲食安全。定期開展學(xué)校、幼兒園安全檢查，及時消除安全隱患，杜絕校園安全事故。開展“平安和諧校園”、“依法治校示范校”創(chuàng)建活動，配合有關(guān)部門綜合治理校園周邊環(huán)境，清理校內(nèi)及學(xué)校周邊的非法音像制品攤點、流動飲食攤點以及網(wǎng)吧、游戲廳等娛樂場所，嚴(yán)厲打擊針對學(xué)校和師生的不法侵害行為，保障學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。
八、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，提高教師隊伍素質(zhì)。
33、加強(qiáng)校長隊伍建設(shè)。加強(qiáng)校長隊伍管理，完善校長培養(yǎng)、選拔、考核、監(jiān)督、評價機(jī)制。抓好農(nóng)村中小學(xué)校長和幼兒園園長培訓(xùn)，開展各種層次的校長培訓(xùn)活動，促進(jìn)校長隊伍整體水平的提高。啟動市級“名校長”建設(shè)工程，評選命名首批30名市級名校長。
34、加強(qiáng)教師培訓(xùn)。以農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師為重點，采取集中培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)、校本培訓(xùn)、送教送課等靈活多樣的方式，開展新一輪教師全員培訓(xùn)，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性和實效性。抓好在職教師崗位培訓(xùn)、骨干教師研修提高、新任教師培訓(xùn)和班主任培訓(xùn)等各類專項培訓(xùn)。抓好教師繼續(xù)教育，全面實施教師讀書成長計劃，提高教師隊伍學(xué)歷層次。加強(qiáng)教師遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，積極推進(jìn)遠(yuǎn)程研修培訓(xùn)。加強(qiáng)骨干教師、學(xué)科帶頭人的選拔培養(yǎng)工作，做好第一批“菏澤名師”人選的.考核，啟動第二批“菏澤名師”評選工作。
35、完善教師隊伍補充機(jī)制。加強(qiáng)教師崗位設(shè)置管理，完善和調(diào)整農(nóng)村學(xué)校編制。根據(jù)教師編制、自然減員和學(xué)科需求情況，按照“退一補一”原則，面向社會公開招錄1000名以上大中專畢業(yè)生充實教師隊伍。實施農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃，建立新招聘教師到農(nóng)村學(xué)校鍛煉制度，新招聘的教師優(yōu)先補充到農(nóng)村學(xué)校。加大職業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師補充力度，拿出專門指標(biāo)用于招聘專業(yè)課教師，并適當(dāng)降低對專業(yè)課教師的學(xué)歷要求。
36、加強(qiáng)教師隊伍信息化管理。完善教師隊伍管理系統(tǒng)，更新教師隊伍信息數(shù)據(jù)庫，對教職工編制實行動態(tài)管理，清理擠占挪用的教師編制，杜絕在編不在崗現(xiàn)象。把好教師隊伍入口關(guān)，做好面向社會認(rèn)定教師資格工作，推動教師資格認(rèn)定工作走向科學(xué)化、制度化。
37、深化教師人事制度改革。認(rèn)真貫徹國務(wù)院《關(guān)于義務(wù)教育學(xué)校實施績效工資的指導(dǎo)意見》，研究解決實施過程中出現(xiàn)的問題，積極穩(wěn)妥推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)?？冃ЧべY制度改革。進(jìn)一步改善農(nóng)村教師工作和生活條件，加快統(tǒng)一城鄉(xiāng)教師工資標(biāo)準(zhǔn)。
38、加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)。貫徹落實《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，加強(qiáng)教師隊伍師德建設(shè)，廣泛開展教師職業(yè)理想教育和師德規(guī)范教育，全面提高教師師德素養(yǎng)。完善教師職業(yè)道德規(guī)范考核和獎懲機(jī)制，把師德作為教師資格認(rèn)定和新教師聘用的重要依據(jù)，引導(dǎo)教師做讓人民滿意的教師。
九、落實教育惠民政策，大力推進(jìn)教育公平。
39、做好家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助工作。多渠道籌措救助資金，完善政府主導(dǎo)、社會參與的教育救助體系，開展經(jīng)常性的扶困助學(xué)活動。全面落實普通本科高校、高等職業(yè)學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校國家獎學(xué)金和助學(xué)金制度，加大家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的資助力度。扎實推進(jìn)高校國家助學(xué)貸款工作，進(jìn)一步擴(kuò)大貸款覆蓋面。落實好農(nóng)村寄宿制學(xué)校家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生生活補助政策，做好城市義務(wù)教育階段低保家庭學(xué)生“一免一補”、對中等職業(yè)學(xué)校農(nóng)村家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生和涉農(nóng)專業(yè)學(xué)生免學(xué)費工作，進(jìn)一步完善普通高中家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助制度。
40、強(qiáng)化考試管理，實施“陽光工程”。加大考試信息公開力度，規(guī)范信息公開內(nèi)容，完善信息公開體系。強(qiáng)化考點、考場建設(shè)，強(qiáng)化考試保密，落實考試管理責(zé)任制和責(zé)任追究制度。嚴(yán)格考試紀(jì)律，防范和打擊違紀(jì)舞弊等危害考試安全和錄取公正的行為。加強(qiáng)考試環(huán)境綜合治理，打擊高考移民和買賣高校錄取通知書的行為，維護(hù)考試公平和菏澤教育的良好形象。
41、規(guī)范教育收費行為，制止亂收費。深化政務(wù)公開、校務(wù)公開，嚴(yán)格執(zhí)行各類收費、退費政策，全面推行教育收費公示制度。加大對中小學(xué)收費行為的監(jiān)管，嚴(yán)肅查處違規(guī)收費行為，建立和完善規(guī)范教育收費的長效機(jī)制。扎實開展創(chuàng)建規(guī)范教育收費示范縣活動，鞏固治理成果。
十、加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，努力辦好人民滿意教育。
42、加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)。推進(jìn)機(jī)關(guān)干部隊伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，做好信息宣傳、教育信訪、老干部、公文管理、檔案管理、會議管理、計劃生育、后勤保障、安全保衛(wèi)、機(jī)關(guān)財務(wù)和督查督辦等工作，切實提高辦事效率，確保機(jī)關(guān)各項工作科學(xué)、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。全面推進(jìn)依法行政，完善教育政務(wù)公開制度，加大信息公開。改進(jìn)工作作風(fēng)，深入推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)和節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。
43、加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建和基層黨組織建設(shè)。加強(qiáng)黨的思想理論建設(shè)和意識形態(tài)工作，用中國特色社會主義理論體系武裝黨員干部、教育廣大師生。加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，健全中小學(xué)校長負(fù)責(zé)制，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，努力把學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為善于領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。
44、加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)。貫徹落實中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系-工作規(guī)劃》和省市有關(guān)規(guī)定，把懲防體系建設(shè)納入教育改革發(fā)展規(guī)劃。全面貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，狠抓黨風(fēng)廉政教育、預(yù)防職務(wù)犯罪和治理商業(yè)賄賂工作，建立完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系。加強(qiáng)對財務(wù)、基建、招生、采購、校辦企業(yè)等重點領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督，嚴(yán)肅查辦違法違紀(jì)案件。深入推進(jìn)廉潔教育和廉政文化進(jìn)校園，營造風(fēng)清氣正的校園環(huán)境。開展教育行風(fēng)民主評議活動，提高教育系統(tǒng)黨員干部廉潔自律的自覺性。
45、做好教育系統(tǒng)維穩(wěn)工作。完善突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案和體制機(jī)制，加強(qiáng)應(yīng)急組織、隊伍、平臺和能力建設(shè)，提高各類突發(fā)事件預(yù)警、防范和處置能力。落實維穩(wěn)工作責(zé)任制，認(rèn)真處理群眾來信、來電、來訪，及時化解各種矛盾和問題。堅持正確的輿論導(dǎo)向，加大正面宣傳力度，營造有利于教育改革發(fā)展的良好環(huán)境。
46、強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，加強(qiáng)責(zé)任體系建設(shè)。全面落實工作承諾制和限時辦結(jié)制，完善機(jī)關(guān)考核制度，增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的大局意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識。加強(qiáng)教育督導(dǎo)評估制度建設(shè)，強(qiáng)化教育督導(dǎo)職能，堅持督政與督教相結(jié)合，綜合督導(dǎo)和專項督導(dǎo)相結(jié)合，完善對縣區(qū)教育工作督導(dǎo)評估和考核辦法，增強(qiáng)督導(dǎo)效果。加強(qiáng)教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)和隊伍建設(shè)，完善兼職督學(xué)聘任辦法。抓好義務(wù)教育保障機(jī)制改革、職業(yè)教育、素質(zhì)教育、教師隊伍建設(shè)、教育經(jīng)費投入、城區(qū)學(xué)校建設(shè)、危房改造、規(guī)范辦學(xué)行為、教育收費等工作的專項督導(dǎo)。指導(dǎo)縣區(qū)做好對所屬學(xué)校的綜合督導(dǎo)評估和專項督導(dǎo)。做好全省教育綜合督導(dǎo)準(zhǔn)備工作。
47、提高工作標(biāo)準(zhǔn)，爭創(chuàng)一流成績。進(jìn)一步倡導(dǎo)求真務(wù)實的工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭實干、率先垂范，深入基層開展調(diào)查研究，了解工作落實情況，推動各項工作的開展。進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高標(biāo)準(zhǔn)，狠抓落實，開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，力爭1項工作創(chuàng)全國一流水平，2-3項工作創(chuàng)全省一流水平。
工會工作計劃和思路篇六
今年在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層分會的大力支持與配合下，_公司工會緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè)，按照年初的工作計劃，結(jié)合自身特點，充分調(diào)動職工的聰明才智，開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)全面落實依靠方針，組織引導(dǎo)職工積極開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，較好地完成了今年的各項工作任務(wù)，取得了一定的成績，以下是本年度企業(yè)工會工作總結(jié)：
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會干部素質(zhì)。
_公司工會以_為載體，深入學(xué)習(xí)與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識，進(jìn)一步強(qiáng)化工會干部政治意識、創(chuàng)新意識、群眾意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，加快工會干部理論化、知識化、專業(yè)化進(jìn)程，提高工會干部綜合素質(zhì)。
二、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，發(fā)揮橋梁紐帶作用。
_公司工會積極參與各項經(jīng)濟(jì)工作，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展，發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向，樹立危機(jī)意識、競爭意識，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智，為集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對策，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計獻(xiàn)策活動，廣納良言，為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點子，推動集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展。
三、做好工會工作計劃，發(fā)展新會員，加強(qiáng)工會自身建設(shè)。
我們在工作中深深地體會到，要把企業(yè)做大做強(qiáng)，必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊伍，實現(xiàn)這一目標(biāo)，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會，今年，_分會共吸納新入會會員_人，為集團(tuán)工會輸送了一批新鮮血液，依靠工會組織的特殊作用，為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展，起到了保駕護(hù)航的作用。
四、積極開展勞動競賽，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)。
_公司工會圍繞著_知識競賽活動，教導(dǎo)員工樹立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感，充分調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想，積極做好宣傳發(fā)動工作，通過黑板報、通信報道等形式及時表揚競賽中的好人好事，在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動競賽熱潮。部分同志利用年休假時間學(xué)習(xí)，苦練基本功。通過一系列的競賽活動，員工的業(yè)務(wù)知識熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng)，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。
五、落實“關(guān)心”二字，維護(hù)員工切身利益，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
公司工會干部以關(guān)心員工生活，為群眾辦好事實事為已任，工會委員把關(guān)心做到“家”，利用節(jié)假日及晚上的時間，和公司干部、員工進(jìn)行談心，認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況，努力為員工排憂解難。節(jié)日慰問工作，降溫費的及時發(fā)放，將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益，又維護(hù)了員工的具體利益。
六、響應(yīng)集團(tuán)號召，積極參與慈善事業(yè)。
我們集團(tuán)歷來是社會慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者，支持者，文化分會自然不甘落后。我們分會員工知道_要建職工書屋的消息，為書屋捐獻(xiàn)一批圖書，為急需知識的人群送去了甘泉。我們工會還參加了“愛心一日捐”活動，共募集資金__余元，對社會慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn)。
在今年工作的基礎(chǔ)上，我們對搞好工會工作充滿信心，在今后的工作中，我們一定積極配合上級工會組織，做好工會工作總結(jié)報告，結(jié)合企業(yè)實際，抓緊抓實職工的現(xiàn)代化管理，開展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，努力提高職工隊伍的整體素質(zhì)，加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)等知識的培訓(xùn)，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。
工會工作計劃和思路篇七
一、指導(dǎo)思想：
按照市教育工會的要求，圍繞學(xué)校中心工作，切實行使工會建設(shè)、參與、教育和維護(hù)四大職能，團(tuán)結(jié)動員全體教職工與時俱進(jìn)，適應(yīng)新時期教育發(fā)展的要求，為學(xué)校的課程改革和教學(xué)質(zhì)量大幅度提高貢獻(xiàn)力量。
(一)加強(qiáng)師德建設(shè)，提高教職工的政治思想素質(zhì)。
1、抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學(xué)習(xí)。組織教職工學(xué)習(xí)《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真落實上級工會工作目標(biāo)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)教育法制建設(shè)，增強(qiáng)廣大教職工依法執(zhí)教的意識，使每名教職工樹立正確的人生觀，世界觀和價值觀。增強(qiáng)愛校如家，愛生如子的責(zé)任意識和質(zhì)量意識。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè)，獻(xiàn)身勤業(yè)”的良好氛圍。
2、繼續(xù)強(qiáng)化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識。
促使教職工樹立大局意識和服務(wù)意識，鼓勵教職工鉆研業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段，錘煉師德，為人師表。動員教職工在日常工作中向先進(jìn)人物看齊，向模范人物學(xué)習(xí)，樂于吃苦，敢于奉獻(xiàn)，建設(shè)一支思想水平高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，充滿生機(jī)與活力的教師隊伍。
3、在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，組織好“三八節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”等紀(jì)念活動，增強(qiáng)廣大教職工的責(zé)任感和事業(yè)心。
(二)加強(qiáng)工會自身建設(shè)，依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，強(qiáng)化民主管理意識，進(jìn)一步提升工會工作的整體水平。
1、加強(qiáng)學(xué)校工會組織建設(shè)，適時召開教代會，改選學(xué)校工會委員會，為工會開展各項工作工作奠定組織基礎(chǔ)。
3、促進(jìn)校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，滿足教職工精神文明生活的需要，進(jìn)一步完善“職工之家”的硬件建設(shè)和軟件建設(shè)，充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位，使教職工深切感受到“家”的滋味。
4、工會鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實各項管理措施，自覺做到個人利益服從國家和集體利益，局部利益服從整體利益，眼前利益服從長遠(yuǎn)利益。
5、關(guān)心女教職工的工作和生活，一是做好權(quán)益保障工作;二是開展為女職工服務(wù)和各項活動;三是充分發(fā)揮女性人才作用。
6、讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點，熱點問題，對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù)，進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道，為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
(三)開好教代會，搞好校務(wù)公開工作，加強(qiáng)民主政治建設(shè)，進(jìn)一步維護(hù)教職工的合法權(quán)益。
1、進(jìn)一步完善教職工代表大會制度，引導(dǎo)教職工以理性合法的方式表達(dá)利益訴求，重點在落實職代會職權(quán)，發(fā)揮教職工代表的作用上下功夫。實現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化。使學(xué)校管理科學(xué)化、決策民主化。
2、加強(qiáng)工會會員和代表的培訓(xùn)，加強(qiáng)對會員和代表的權(quán)利與義務(wù)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對提案工作的指導(dǎo)，切實提高代表對民主管理、民主監(jiān)督的力度，提升教代會代表的素質(zhì)，提升教代會代表參政議政的能力，提高教代會質(zhì)量。
3、堅持民主管理，民主監(jiān)督制度，實行校務(wù)公開。深化校務(wù)公開制度，促進(jìn)政治民主建設(shè)，強(qiáng)化校務(wù)公開工作。落實教職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)。
(四)常規(guī)工作常抓不懈，努力提高工會工作的品位。
1、繼續(xù)堅持開展教職工文體、獻(xiàn)愛心等系列活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。
2、鼓勵老師繼續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修，努力提高老師教育教學(xué)工作水平和個人修養(yǎng)，參與學(xué)校的評優(yōu)評先。
3、圍繞學(xué)校的教育教學(xué)工作，實行動態(tài)的關(guān)注，結(jié)合教育工會的工作布置，及時上報有關(guān)方面的信息，為學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展唱贊歌。
4、繼續(xù)開展“送溫暖”工程，關(guān)心職工生活，開展教師生日送蛋糕活動，利用特殊節(jié)日關(guān)心慰問特困職工，積極為職工辦實事、解難事。
5、積極響應(yīng)上級工會組織的各項教師活動，落實上級工會布置的任務(wù)，記好工會工作臺帳資料。
一、加強(qiáng)教師職業(yè)道德修養(yǎng)，提高教育教學(xué)水平。
1、進(jìn)一步學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和市局《關(guān)于教師違反職業(yè)道德行為處理規(guī)定》，進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)道德教育，配合支部和行政組織全體教職工學(xué)習(xí)法律法規(guī)，努力做好教職工的思想政治工作，樹立依法治教、文明施教、精心執(zhí)教、廉潔從教的良好師表形象，大力弘揚教師中涌現(xiàn)的好人好事，通過專欄、報紙等新聞途徑正面宣傳師德典型，引導(dǎo)教師講正氣，講奉獻(xiàn)，講業(yè)績，在自己的崗位上建功立業(yè)。
2、組織全體教職工積極參與“課內(nèi)比教學(xué)，課外訪萬家”活動，建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精諶、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的教師隊伍。
3、在教職工中開展文明禮儀教育活動，倡導(dǎo)文明新風(fēng)尚，抵制粗俗陋習(xí)。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校的各種規(guī)章制度，使全體教職工確立科學(xué)的工作策略，樹立科學(xué)的教育觀、教學(xué)觀、學(xué)生觀、人才觀。
二、推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)，努力構(gòu)建和諧校園。
1、加強(qiáng)教育工會源頭參與。建立和完善各種源頭參與制度，把工會維權(quán)工作融入到學(xué)校黨、政工作意見中，融入到學(xué)校改革發(fā)展的規(guī)劃制定和實施方案中，融入到學(xué)校依法治校、依法行政的職能體系中，融入到工作目標(biāo)責(zé)任制和工作考核體系中，從而不斷擴(kuò)大維權(quán)工作覆蓋面，增強(qiáng)維權(quán)工作實效。
2、從我校工會工作的實際出發(fā)，充分發(fā)揮教代會在民主管理中的任用，爭取黨支部加強(qiáng)對學(xué)校教代會工作的領(lǐng)導(dǎo)，本學(xué)期召開一次教代會，并做到有計劃、有組織、有時間保證、有具體收效，進(jìn)一步規(guī)范教代會形式，認(rèn)真履行教代會職權(quán)，提高教代會質(zhì)量。
3、切實推行校務(wù)公開，落實公開內(nèi)容，校務(wù)公開的形式要進(jìn)一步豐富，擴(kuò)大公開內(nèi)容，進(jìn)一步建全制度、規(guī)范運作，加強(qiáng)監(jiān)督提高質(zhì)量，保證校務(wù)公開的真實性、有效性，依靠全體教師，虛心聽取意見，把工作落到實處。
三、豐富教職工業(yè)余文化生活，增強(qiáng)職工體魄。
1、開展豐富多彩的工會活動，引導(dǎo)和鼓勵教師積極參加適合自身的簡便易行的不同形式的身體鍛煉，對全勤的教師予以表彰。組織教職工為參加分局教職工排球賽作準(zhǔn)備，積極備戰(zhàn)，爭取衛(wèi)冕。慶元旦教職工聯(lián)歡會，開展一次遠(yuǎn)足活動，放飛心情，健康體魄，增進(jìn)友誼，凝聚人心。
2、繼續(xù)抓好獻(xiàn)愛心送溫暖的工作，增強(qiáng)工會的活力，建立困難教職工檔案，做好走訪慰問工作，關(guān)心教職工疾苦，建立好教職工健康檔案，及時探望生病住院教職工，為他們送去學(xué)校溫暖，關(guān)心退休教師的生活，讓他們安享晚年。
四、主要活動安排：
1、“教師節(jié)”慶?；顒?。
2、中秋、十一教職工遠(yuǎn)足。
1、退休教師座談會;。
2、教代會。
十一、十二月：
1、組織教職工排球賽;。
2、民主評校;。
3、民主評議干部;。
4、慶“元旦”教職工文藝活動。
1、半年工會小結(jié);。
2、財務(wù)清理;。
3、師德考評及師德標(biāo)兵評選。
20__年，我校將堅持以人為本的工作理念，著力提高教師隊伍整體素質(zhì);進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識，大力推進(jìn)民主政治建設(shè)，積極為教職工營造和諧的學(xué)習(xí)工作生活氛圍，全面履行工會各項職能，充分調(diào)動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性，切實加強(qiáng)工會自身建設(shè)，努力創(chuàng)學(xué)校工會工作的新局面。
一、以人為本，提高教職工整體素質(zhì)。
建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍。充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢，努力營造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。
1、學(xué)習(xí)教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡，樹立榜樣，表彰先進(jìn)，提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
2、展開爭創(chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動，使教職工在教學(xué)，科研，管理，服務(wù)等崗位上出亮點，出效益，出成果。
3、搭建交流平臺，為青年教師成長發(fā)展創(chuàng)造機(jī)會。關(guān)心青年教師的工作、學(xué)習(xí)和生活，幫助他們解決困難，通過師徒結(jié)對、基本功競賽、征文等載體，為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機(jī)會和相互學(xué)習(xí)交流的平臺，進(jìn)一步提升教職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造才能。
二、落實校務(wù)公開，推進(jìn)民主政治建設(shè)。
教代會是學(xué)校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度，是教育工會推進(jìn)民主政治建設(shè)、擴(kuò)大基層民主的重要工作內(nèi)容之一。
1、完善教代會制度，充分發(fā)揮教代會作用。強(qiáng)化代表參政議政機(jī)制，對中層干部民主評議，對提案認(rèn)真落實和答復(fù)，落實教代會審議通過權(quán)和評議監(jiān)督權(quán)。
2、嚴(yán)格按照“教代會條例”認(rèn)真籌備，開好教代會，注重資料歸檔的積累工作。
3、深入展開校務(wù)公開工作，健全公開制度，監(jiān)督落實的過程，保障廣大教職工真正享有知情權(quán)，參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
4、做好橋梁和紐帶，實現(xiàn)教職工主人翁地位，廣開言路，傾聽和傳遞教職工的呼聲，切實為教工辦實事。
三、落實送溫暖工程，保障教職工身心健康。
1、以關(guān)心人，溫暖人為宗旨，全方位，多層次的為廣大教工提供服務(wù)，維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益。
2、關(guān)心教職工的身心健康，定期組織展開文化活動，休閑娛樂活動。
3、密切關(guān)心教工的健康狀況，做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。
4、加強(qiáng)幫困送溫暖工作，為需要幫助的教工送上愛心。
四、具體工作安排：
展開送溫暖活動，慰問離退休及患病教職工。
2、組織教職工學(xué)習(xí)貫徹教育局文件。
3、展開中青年教師基本功大賽。
1、慶“三八”中青年教職工基本素質(zhì)展示。
2、配合區(qū)教育工會組織教師參加互助保險。
1、組織部分教職工參加區(qū)級技能大賽。
2、配合學(xué)校展開高校課堂觀摩。
3、組織部分教職工參加市教育工會羽毛球比賽。
4、組織教職工參加城區(qū)教職工運動會選拔。
1、“慶五一”組織離退休教職工與老年公寓的老年人展開聯(lián)誼活動。
2、組織部分教職工參加區(qū)第十一屆教職工運動會。
3、評選優(yōu)秀年級組。
1、配合黨支部展開_。
2、教職工才藝大比武活動。
1、配合黨支部展開慶“七一”活動。
2、組織教師參加區(qū)級普通話測試。
3、展開教職工綜合考核及師德考核。
4、組織教職工展開各類培訓(xùn)。
慶?！敖處煿?jié)”活動。
2、國慶節(jié)慶?；顒?。
特困教職工調(diào)查。
1、迎新活動。
2、五屆五次教職工代表大會。
3、“教工小之家”及工會積極分子評比活動。
4、年度總結(jié)。
(一)加強(qiáng)工會自身組織建設(shè)，提高工會工作的整體水平。
1、切實加強(qiáng)學(xué)校工會隊伍的思想和作風(fēng)建設(shè)。以科學(xué)的態(tài)度和求實的作風(fēng)去研究新情況、思索新問題、探索新路子、總結(jié)新經(jīng)驗，真正把工會建成政治堅定、作風(fēng)深入、團(tuán)結(jié)向上的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗集體。
2、加強(qiáng)經(jīng)費使用的管理，做到合理開支，手續(xù)規(guī)范。
3、建立工會委員例會制，每月一次。
4、注意日常工作資料的收集、上報、宣傳、歸檔工作。
(二)促進(jìn)教師隊伍建設(shè)。
將理論學(xué)習(xí)與學(xué)校的教育教學(xué)工作相結(jié)合，與教師的師德修養(yǎng)、教育工作能力相結(jié)合，引導(dǎo)教師在學(xué)習(xí)中加強(qiáng)認(rèn)識，在認(rèn)識中落實行動，用“服務(wù)”的意識，對待教學(xué)工作、學(xué)生工作、家長工作。
(三)組織以教代會為主要內(nèi)容的民主建設(shè)工程。
1、充分發(fā)揮工會參與學(xué)校民主管理的職能，組織召開教職工暨會員代表大會，認(rèn)真審議教職工提交的各項議案。
2、為提高辦學(xué)水平和辦學(xué)效益，鼓勵教職工為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，做好上通下達(dá)工作。做好教職工的思想工作，鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實各項措施，進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道，為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
(四)加大工會維護(hù)職能，進(jìn)一步實施送溫暖工程。
1、實施送“溫暖工程”，定期走訪、慰問患病的教師和離退休老教師。繼續(xù)實行教職工住院、直系親屬去世探望慰問制度，送去集體的溫暖和大家的關(guān)愛，讓他們真切地感受到“家”的氛圍，“家”的溫馨，關(guān)心離退休教職工的生活和學(xué)習(xí)。切實做好敬老愛老工作，認(rèn)真搞好敬老服務(wù)和有利于老年身心健康的活動，讓退休教工能安度晚年。
2、維護(hù)女教職工的特殊權(quán)益，組織好婦科病的普查和防治工作。
3、組織開展豐富多彩、健康向上的文體活動。以活動為載體，充實教職工業(yè)余生活，使教師身心得到放松，以飽滿的精神積極投身教育教學(xué)實踐。通過活動，增強(qiáng)工會的凝聚力。在活動中相互交流溝通，增進(jìn)友誼和團(tuán)結(jié)。
4、開展“手拉手、結(jié)對子”濟(jì)困扶貧活動，資助貧困學(xué)生解決問題。以“愛生行動”“愛心結(jié)對幫扶”、引導(dǎo)教師及時發(fā)現(xiàn)班級中需要我們幫助的學(xué)生，有針對性地用師愛溫暖學(xué)生，伸出雙手施以關(guān)愛。使“愛與責(zé)任”落實于平日教育教學(xué)工作的全過程。
總之，在新的一年里，我校工會將緊緊依靠廣大教職工，依據(jù)《工會章程》，充分發(fā)揮工會職能作用，實現(xiàn)工會重點工作的突破和工會自身建設(shè)的加強(qiáng)，在深化教育改革中，抓住機(jī)遇，與時俱進(jìn)，勇于創(chuàng)新，充分調(diào)動和發(fā)揮廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性，為學(xué)校的改革穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
一指導(dǎo)思想。
學(xué)校工會將以縣教育工會工作為指導(dǎo)，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，服務(wù)大局，情系教工，增強(qiáng)工會的活力和凝聚力，團(tuán)結(jié)動員廣大教職工為構(gòu)建民主和諧校園作出積極貢獻(xiàn)。
二、工作重點。
(一)重視教職工隊伍建設(shè)。
1.積極配合學(xué)校黨政，加強(qiáng)教職工思想政治教育，組織教職工認(rèn)清形勢，積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，認(rèn)真做好本職工作。
2、深入開展職業(yè)道德教育，通過表彰獎勵先進(jìn)教師和優(yōu)秀教育工作者，宣傳教書育人先進(jìn)事跡，引導(dǎo)職業(yè)道德建設(shè)健康發(fā)展。
3、引導(dǎo)教師經(jīng)常以師德規(guī)范對照自己言行，大力弘揚正氣，通過校園網(wǎng)、政治學(xué)習(xí)、黑板報等宣傳陣地樹立先進(jìn)典型，進(jìn)一步提高廣大教職工的道德素養(yǎng)，職業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)教書育人，管理育人，服務(wù)育人的自覺性。
4、配合學(xué)校積極推進(jìn)學(xué)校的小班化教育課堂模式，打造一支結(jié)構(gòu)合理、作風(fēng)優(yōu)良的教師隊伍。
(二)加強(qiáng)工會自身建設(shè)。
1.重視工會干部的自身提高，組織工會干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策和法律法規(guī)，增強(qiáng)依法治校和依法維權(quán)的自覺性。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)工會自身建設(shè)，使工會工作再上一個新臺階。充分發(fā)揮委員一班人的作用。
3、加強(qiáng)思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的建設(shè)，密切聯(lián)系群眾，為廣大教職工辦實事，為學(xué)校黨政分憂，充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用。
4、推進(jìn)工會工作現(xiàn)代化建設(shè)，充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)，建立工會資源。
5、重視女工工作。關(guān)心、支持女工工作，充分調(diào)動女教職工的工作積極性和創(chuàng)造性，使廣大女教職工在自己的工作崗位上做出更大的貢獻(xiàn)。
6、關(guān)心離退休教職工，做好離退休教職工工作，開好一期一次的座談會，認(rèn)真聽取并積極反映老教職工的意見和建議。
(三)不斷推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)。
1、堅持定期召開教職工代表大會制度，進(jìn)一步創(chuàng)新教代會形式，認(rèn)真履行教代會職權(quán)，提高教代會質(zhì)量。
2、積極配合黨政，繼續(xù)做好校務(wù)公開工作，進(jìn)一步健全制度，規(guī)范運作，加強(qiáng)監(jiān)督，提高質(zhì)量，保證校務(wù)公開的真實性、有效性。依靠全體教師，虛心聽取意見，把工作落到實處。
3、充分履行教代會職責(zé)，進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教職工參政議政的意識，積極主動參與學(xué)校的民主管理，凡涉及學(xué)校重大決策等問題須通過教代會審議通過，把學(xué)校的民主建設(shè)真正落到實處。
4、認(rèn)真履行工會的基本職責(zé)，維護(hù)教職工的合法權(quán)益，做好協(xié)調(diào)工作。
(四)加大送溫暖工作力度。
關(guān)心教職工生活，對生病或有困難的教職工做好慰問工作，時刻把教職工的冷暖掛在心頭，把組織的溫暖送到教職工的心里。對因大病、突發(fā)性事件造成困難的教師，工會要做到“第一知情人，第一報告人，第一幫助人”的職責(zé)。
(五)積極開展形式多樣的文體活動，豐富教職工業(yè)余生活。
開展形式多樣的文體活動，豐富教職工業(yè)余文化生活，開展健身活動，增強(qiáng)教職工體質(zhì)，活躍教工身心。以活動為載體，凝心聚力，共謀發(fā)展。倡導(dǎo)健康文明的生活方式，關(guān)心教職工的身心健康。堅持重在參與的原則，積極開展面向全體教職工的校園文體活動，營造人人參與的良好氛圍，充分發(fā)揮廣大教職工的積極性、創(chuàng)造性。
一、指導(dǎo)思想：
以黨的__大精神為指導(dǎo)，在學(xué)校黨支部和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，按照市教育工會的要求，圍繞學(xué)校中心工作，切實行使工會建設(shè)、參與、教育和維護(hù)四大職能，團(tuán)結(jié)動員全體教職工與時俱進(jìn)，適應(yīng)新時期教育發(fā)展的要求，為學(xué)校的課程改革和教學(xué)質(zhì)量大幅度提高貢獻(xiàn)力量，全面提升工會工作能力和水平，為構(gòu)建和諧校園作出工會應(yīng)有的努力。
(一)加強(qiáng)師德建設(shè)，提高教職工的政治思想素質(zhì)。
1、抓好教職工的職業(yè)道德教育和政治學(xué)習(xí)。組織教職工學(xué)習(xí)《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關(guān)法律法規(guī)，認(rèn)真落實上級工會工作目標(biāo)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)教育法制建設(shè)，增強(qiáng)廣大教職工依法執(zhí)教的意識，更新教育觀念，實踐素質(zhì)教育，使每名教職工樹立正確的人生觀，世界觀和價值觀。增強(qiáng)愛校如家，愛生如子的責(zé)任意識和質(zhì)量意識。在全校范圍內(nèi)營造“愛崗敬業(yè)、愛生樂業(yè)，獻(xiàn)身勤業(yè)”的良好氛圍。
2、繼續(xù)強(qiáng)化依法治校和依法執(zhí)教的法律意識，促使教職工樹立大局意識和服務(wù)意識，鼓勵教職工鉆研業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代教育思想、教育手段，錘煉師德，為人師表。動員教職工在日常工作中向先進(jìn)人物看齊，向模范人物學(xué)習(xí)，心中裝著學(xué)生，腦中想著“和諧”，為了壇廠中學(xué)的發(fā)展和未來，樂于吃苦，敢于奉獻(xiàn)，建設(shè)一支思想水平高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，充滿生機(jī)與活力的教師隊伍。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，打造以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的精神文明建設(shè)工程，擬定對教師師德量化考核細(xì)則，學(xué)年末對全校教職工師德進(jìn)行量化考核，考核結(jié)果作為教職工評優(yōu)選先、職稱評定、兌現(xiàn)獎懲、績效工資考核等重要依據(jù)之一，并將結(jié)果上報市教育工會。
4、力爭在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)與支持下，組織好“三八節(jié)”、“教師節(jié)”、“中秋節(jié)”“國慶節(jié)”等紀(jì)念活動，增強(qiáng)廣大教職工的責(zé)任感和事業(yè)心。
(二)加強(qiáng)工會自身建設(shè)，依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，強(qiáng)化民主管理意識，進(jìn)一步提升工會工作的整體水平。
2、促進(jìn)校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，滿足教職工精神文明生活的需要，進(jìn)一步完善“職工之家”的硬件建設(shè)和軟件建設(shè)，充分發(fā)揮“職工之家”在創(chuàng)建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位，使教職工深切感受到“家”的滋味。
3、工會鼓勵教職工積極支持、配合學(xué)校落實各項管理措施，自覺做到個人利益服從國家和集體利益，局部利益服從整體利益，眼前利益服從長遠(yuǎn)利益。
4、關(guān)心女教職工的工作和生活，一是做好權(quán)益保障工作;二是開展為女職工服務(wù)和各項活動;三是充分發(fā)揮女性人才作用。
5、讓全體教職工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點，熱點問題，對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù)，進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道，為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
(三)開好教代會，搞好校務(wù)公開工作，加強(qiáng)民主政治建設(shè)，進(jìn)一步維護(hù)教職工的合法權(quán)益。
1、進(jìn)一步完善教職工代表大會制度，引導(dǎo)教職工以理性合法的方式表達(dá)利益訴求，重點在落實職代會職權(quán)，發(fā)揮教職工代表的作用上下功夫。實現(xiàn)教代會制度化、規(guī)范化、程序化。使學(xué)校管理科學(xué)化、決策民主化。
2、加強(qiáng)工會會員和代表的培訓(xùn)，加強(qiáng)對會員和代表的權(quán)利與義務(wù)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對提案工作的指導(dǎo)，切實提高代表對民主管理、民主監(jiān)督的力度，提升教代會代表的素質(zhì)，提升教代會代表參政議政的能力，提高教代會質(zhì)量。
3、擦亮省級校務(wù)公開先進(jìn)集體這塊牌子，堅持民主管理，民主監(jiān)督制度，實行校務(wù)公開。深化校務(wù)公開制度，促進(jìn)政治民主建設(shè)，強(qiáng)化校務(wù)公開工作。落實教職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、參與權(quán)。
(四)常規(guī)工作常抓不懈，努力提高工會工作的品位。
1、繼續(xù)堅持開展教職工文體、獻(xiàn)愛心等系列活動，豐富教職工的業(yè)余文化生活。
2、鼓勵老師繼續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修，努力提高老師教育教學(xué)工作水平和個人修養(yǎng)，參與學(xué)校的評優(yōu)評先，師徒結(jié)對工作，把身邊的新人新事找出來，把身邊的師德先進(jìn)典型樹起來。
4、繼續(xù)開展“送溫暖”工程，關(guān)心職工生活，認(rèn)真開展“五必訪”，利用特殊節(jié)日關(guān)心慰問特困職工、優(yōu)秀教師、退休教師，積極為職工辦實事、解難事。
5、繼續(xù)做好工會經(jīng)費的使用工作，盡量做到“用最少的錢，辦滿意的事”。堅持福利物品發(fā)放并留一部份資金用于慰問病殘職工和離退休教職工及相關(guān)文體活動的需要，把組織的溫暖及時送到職工群眾的心窩里。
6、積極響應(yīng)上級工會組織的各項教師活動，落實上級工會布置的任務(wù)，記好工會工作臺帳資料。
工會工作計劃和思路篇八
1.建立“學(xué)習(xí)型”小組，爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型”先進(jìn)單位。
__年，積極落實學(xué)校新的工作目標(biāo)。我們必須要深刻認(rèn)識學(xué)習(xí)的重要性、必要性和緊迫性。為此，學(xué)校工會要在教職工中大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型工會組織的活動。
積極配合黨支部，組織全體教職工，不斷深化認(rèn)識，把工會干部和教職工的思想和言行統(tǒng)一到全會精神上來，并以此為契機(jī)，抓好教職工思想、政治工作，推進(jìn)教育現(xiàn)代化和素質(zhì)教育的發(fā)展，讓廣大教職工群眾認(rèn)識和重視越來越學(xué)習(xí)，“人人學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)”，用學(xué)習(xí)來增長自己的知識才干，提高生活質(zhì)量，適應(yīng)時代發(fā)展，推動社會的進(jìn)步和人的全面發(fā)展，我們要通過各種有效的途徑，大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建活動。同時，加強(qiáng)師德建設(shè)，提高教師自身的思想政治素質(zhì)，樹立良好的師表形象，增強(qiáng)教師的人格魅力，為促進(jìn)學(xué)校發(fā)展奠定思想基礎(chǔ)。
我們要加強(qiáng)每周的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，倡導(dǎo)全體教職工利用空余時間人人讀一本教育專著，寫一份讀書筆記，形成良好的學(xué)習(xí)之風(fēng)。
2.完善工會職能作用，創(chuàng)造性完成各項工作。
一是要認(rèn)真落實好上級工會要求：即抓住一個支點—教職工大會;增強(qiáng)兩個意識——工會服務(wù)于教育發(fā)展大局的意識，為教職工辦實事、辦好事的意識;實施三個工程——以民主管理工作為主要內(nèi)容的維權(quán)工程，以師德建設(shè)為主要內(nèi)容的教職工綜合素質(zhì)工程，以全民健身為主要內(nèi)容的健康工程;營造四個環(huán)境——寬松和諧的民主環(huán)境，溫馨的有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性思維的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境，富有情趣的`業(yè)余文化生活環(huán)境，充滿關(guān)愛的人文環(huán)境;加大五個力度—工會干部的學(xué)習(xí)提高力度，制度規(guī)范力度，陣地建設(shè)力度，宣傳力度，“建家”力度。
二是認(rèn)真履行工會干部職責(zé)，發(fā)揮工會職能。工會干部要緊密團(tuán)結(jié)在黨支部周圍，組織帶領(lǐng)全體會員圍繞學(xué)校中心工作發(fā)揮作用，起好學(xué)校工作的橋梁與紐帶作用，發(fā)揮好工會職能作用，主要有：組織教職工積極參與到學(xué)校的民主管理，為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策;組織召開好教職工代表大會，并以此為載體推動學(xué)校民主管理，搞好民主評議干部，征集提案;依法維護(hù)教職工合法權(quán)益;認(rèn)真推行校務(wù)公開;開展好送溫暖工程，關(guān)心教職工生活，積極為教職工辦實事，積極組織教職工業(yè)余文化活動。
3.圍繞學(xué)校中心工作，努力提高教職工業(yè)務(wù)能力。
教育教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作，也是教職工的本職工作。今年，工會工作要進(jìn)一步配合行政，緊緊圍繞課程改革，加大力度開展教師繼續(xù)教育，大力提高教師教書育人的能力，工會要積極配合教研組、備課組，搞好教研活動;要在教職工中大興學(xué)習(xí)、研究之風(fēng)，大力倡導(dǎo)終身學(xué)習(xí)理念，積極創(chuàng)建具有校園特色的學(xué)習(xí)型工會組織，倡導(dǎo)將學(xué)習(xí)、研究與教育教學(xué)實踐相結(jié)合，促進(jìn)教師從實踐型向?qū)W者型、科研型發(fā)展，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量，為推動學(xué)校發(fā)展做出實質(zhì)性貢獻(xiàn)。
二、總的要求。
根據(jù)市工會__年工作要點為重點，結(jié)合學(xué)校實際，緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)的中心和學(xué)校各項創(chuàng)建工作，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體，以提高教職工整體素質(zhì)為目標(biāo)，緊緊圍繞教書育人的中心任務(wù)，切實加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)、學(xué)校民主建設(shè)和工會自身建設(shè)，積極維護(hù)教職工合法權(quán)益，充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性，加大以人為本的師德建設(shè)力度，堅持完善教代會制度，帶領(lǐng)全體教職工以實事求是的科學(xué)態(tài)度、艱苦奮斗的工作作風(fēng)，充分發(fā)揮黨聯(lián)系教職工群眾的橋梁紐帶作用，開拓進(jìn)取，努力推動學(xué)校工會工作的正常開展，為學(xué)校全面工作作出貢獻(xiàn)。
三、落實措施。
1.積極爭取黨支部、行政領(lǐng)導(dǎo)支持，擴(kuò)大工會組織的影響力。
工會組織是在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的群團(tuán)組織，其工作的開展必須在黨支部領(lǐng)導(dǎo)之下，其工作內(nèi)容與行政工作必須保持一致，具有監(jiān)督和建議權(quán)，所以又需要行政的支持。只有這樣，才能保證工會工作順利開展，并不斷擴(kuò)大工會組織的影響力。
2.加強(qiáng)工會的自身建設(shè)，擴(kuò)大工會的吸引力。
一要加強(qiáng)工會干部隊伍建設(shè)，提高自己的工作能力和水平;。
二要加強(qiáng)工會基礎(chǔ)工作，要落實各委員的職責(zé)要求，做好日常工會事務(wù);。
四要逐步做好“建家”工作;。
五要組織好工會活動，以擴(kuò)大工會的吸引力。
從今年開始，在教師中廣泛和深入開展誠信教育的活動，提高廣大教職員工的誠信意識，增強(qiáng)遵紀(jì)守法的觀念，推進(jìn)師德建設(shè)。在廣大教職工中開展“社會尊師重教，教師回報社會”的活動，堅持形式多樣地把這項活動作為常規(guī)性工作來抓。
3.發(fā)揮好工會的職能作用，激活工會組織的活力。
一個組織沒有活力就名存實亡。要激活工會組織的活力，就要發(fā)揮其職能作用，開展好工作和活動，搞好校務(wù)公開，落實好教代會制度。開展好“送溫暖工程”，及時把握教職工的思想脈搏，把教職工群眾的冷暖和困苦時時掛在心間，切實覆行工會的職責(zé)，促進(jìn)送溫暖工作經(jīng)常化、制度化和社會化。進(jìn)一步發(fā)揮教育工會組織的特色優(yōu)勢，大力開展教職工喜聞樂見的各類文體活動，不斷豐富教職工的精神文明生活，不斷激活工會組織活力，努力把學(xué)校工會真正建設(shè)成為教職工信賴和歡迎的“教工之家”。
四、活動安排：
1.一、二月。
開展送溫暖活動，慰問教職工;建立工會會員檔案。召開第一屆工會委員會議，明確工作目標(biāo)。
2.三月。
慶祝“三·八”婦女節(jié)，慰問女教工，開展女工活動。開展扶助困難學(xué)生完成學(xué)業(yè)活動。
3.四月。
組織一次教師體育活動;教師上崗培訓(xùn)活動。
4.五月。
慶祝“五·一”勞動節(jié)，工會小組活動;開展網(wǎng)頁課件制作比賽。結(jié)對師徒聯(lián)絡(luò)互幫活動。
5.六月。
召開工會干部例會，討論有關(guān)工作。征求教職工的合理化建議。召開教代會。教師個人博客評比。
6.七、八月。
開展工會干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。校本培訓(xùn)，教職工學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)活動。教師暑期活動。
7.九月。
慶祝教師節(jié)。組織評選十佳師德標(biāo)兵和優(yōu)秀教師。新會員入會，調(diào)整工會小組。慶祝重陽節(jié)，安排好有關(guān)活動。
8.十月。
慶?！皣鴳c節(jié)”活動;參與學(xué)校校運會，開展職工體育活動。
9.十一月。
召開教代會。教工拔河比賽。教師信息整合教學(xué)活動。
10.十二月。
慰問教職工，慶元旦，總結(jié)一年工作。
工會工作計劃和思路篇九
**公司工會建立健全26家基層工會組織，培訓(xùn)工會干部300余人次;開展“職工之家”達(dá)標(biāo)掛牌活動，已有18家基層工會獲地市級以上“模范(先進(jìn))職工之家”稱號;每月編印一期《**工會》，做好宣傳與信息工作;開展工會系統(tǒng)財會升級達(dá)標(biāo)活動，管好、用好工會經(jīng)費;每季度對基層工會“四型”工會創(chuàng)建工作檢查考核，對標(biāo)排序，促進(jìn)工會各項工作對標(biāo)提升。
第二部分20xx年工作思路。
**公司工會20xx年將圍繞企業(yè)中心任務(wù)，凸顯工會工作特色，提出“一突出、二持續(xù)、三強(qiáng)化、一提升”的工會工作思路。
一突出：突出創(chuàng)建“四型”工會這條主線，重點抓好工會組織自身建設(shè)。一是健全組織體系;二是抓好干部隊伍建設(shè);三是深化職工之家建設(shè)(職工小家抓好陣地建設(shè);職工大家完善民主、安全、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、和諧、幸福六項職能)，全面提升工會工作整體水平。
二持續(xù)：持續(xù)抓好“四型”班組建設(shè);持續(xù)抓好“兩堂一舍”對標(biāo)管理。
三強(qiáng)化：強(qiáng)化崗位練兵活動，提升職工隊伍素質(zhì);強(qiáng)化群眾安全工作，促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn);強(qiáng)化維權(quán)幫扶工作，維護(hù)職工合法權(quán)益。
工會工作計劃和思路篇十
1、召開社區(qū)工會會員大會，討論社區(qū)工會委員具體分工事宜。
2、對轄區(qū)單位的外來務(wù)工人員、個私經(jīng)營人員做好基本情況的調(diào)查摸底，掌握其思想動態(tài)和要求，并積極引導(dǎo)他們加入社區(qū)工會組織。
二、建立職工之家，發(fā)揮維權(quán)職能。
1、在社區(qū)“職工之家”為職工和工會會員提供學(xué)習(xí)及娛樂活動場所，并接待職工或工會會員的申訴，全力做好維權(quán)調(diào)解工作。
2、為每名工會會員辦理一張圖書借閱卡，使會員們隨時可到社區(qū)示范閱覽室借閱書籍。
三、崇尚科學(xué)知識，倡導(dǎo)先進(jìn)文化。
1、積極開展科普教育活動，豐富居民生活內(nèi)涵，提升工會會員的文化品位。
2、及時做好宣傳報道，結(jié)合國家時事、社區(qū)建設(shè)、工會重大活動等。
3、利用社區(qū)宣傳欄，積極刊登工會工作和工會活動的有關(guān)信息。
四、廣泛發(fā)動群眾、積極征集合理化建議。
社區(qū)是我家，建設(shè)靠大家。想方設(shè)法為社區(qū)居民搭建服務(wù)平臺，引導(dǎo)和鼓勵工會會員社區(qū)居民群眾自覺參與和關(guān)注社區(qū)建設(shè)，為社區(qū)建設(shè)多出金點子。
五、開展多種形式的方便居民的為民服務(wù)。
積極配合社區(qū)黨總支“為民服務(wù)”的長效機(jī)制，組織工會會員積極主動參與社區(qū)為民服務(wù)活動。
六、積極開展幫扶救助活動。
1、為社區(qū)居民提供政策咨詢和再就業(yè)崗位，指導(dǎo)、鼓勵、支持失業(yè)人員組織起來就業(yè)和自謀職業(yè)。
2、積極協(xié)助和參與社區(qū)黨總支、居委會關(guān)于對獨居老人及殘疾居民的關(guān)注和幫扶。
工會工作計劃和思路篇十一
是“十二五”發(fā)展的收官之年，公司工會在公司黨委和上級工會組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的支持及相關(guān)部門的配合下，認(rèn)真貫徹落實公司工作方針，按照工會“服務(wù)大局，突出重點，求真重效，力促發(fā)展”的工作思路，認(rèn)真貫徹落實公司十屆一次職工代表大會文件精神，圍繞公司打造“鉆石”企業(yè)的愿景，樹立全局觀念，強(qiáng)化服務(wù)認(rèn)識，在公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中發(fā)揮了主動的作用。
現(xiàn)總結(jié)20公司工會工作如下。
一、堅持各項制度，履行維權(quán)職能。
1、成功組織了公司第十屆職工代表大會，維護(hù)職工合法權(quán)益和企業(yè)利益。1月份，成功組織了公司第十屆職工代表大會，選出了新一屆公司工會委員會;表彰了優(yōu)秀職工代表提案;對職工代表參與民主管理活動做了安排，公司工會隨時接收、轉(zhuǎn)遞、督辦職工代表提案，全年共收到職工代表提案86份。下發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建“六型”班組競賽活動的通知》，推進(jìn)班組管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化和民主化建設(shè)。一年來，公司工會始終把堅持職工代表大會制度、實行廠務(wù)公開，作為維護(hù)職工合法權(quán)益的重點，2016年公司獲省石化工會先進(jìn)單位稱號。
一年來，公司工會以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)入手，以職代會為載體，及時反映職工心聲，調(diào)動職工的主動性和創(chuàng)造性，為公司領(lǐng)導(dǎo)了解職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅實平臺。會議聽取和審議了公司工作報告、工會財務(wù)收支情況報告、公司經(jīng)營業(yè)務(wù)費使用情況報告，介紹了關(guān)于公司九屆五次職代會以來職工代表提案處理情況以及十屆一次職工代表提案征集情況。
2、堅持民主評議公司領(lǐng)導(dǎo)干部制度。公司在職代會議開會時間間組織職工代表對公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了民主評議。民主評議結(jié)果上報集團(tuán)公司。
4、堅持職工提案反饋制度。公司工會緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展和職工普遍關(guān)心的問題，認(rèn)真做好了職代會的提案征集、處理及反饋工作。按照“歸口辦理”的原則，已根據(jù)提案所涉及的內(nèi)容安排相關(guān)職能部門進(jìn)行答復(fù)，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。
5、主動開展推動工資集體協(xié)商工作。按照省總、市總關(guān)于在企業(yè)開展工資集體協(xié)商工作的要求，公司工會主動推動此項工作，認(rèn)真履行程序，堅持溝通、協(xié)商、簽約、審核、監(jiān)督五個程序，2016年1月職代會通過了《關(guān)于調(diào)整職工工齡工資標(biāo)準(zhǔn)及實行年度基薪獎勵的方案》，職工工資人均增長350元。
二、堅持開展勞動競賽，促進(jìn)生產(chǎn)安全工作。
一年來，結(jié)合全年的施工生產(chǎn)任務(wù)，緊緊圍繞公司重點項目的安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益的提高，深入持久地開展勞動競賽活動。
1、加強(qiáng)勞動保護(hù)，深入開展“安康杯”競賽活動。1月份，對公司勞動競賽先進(jìn)集體和個人進(jìn)行了表彰;3月份，下發(fā)了《關(guān)于開展公司“五比一創(chuàng)”勞動競賽活動的通知》和開展安康杯競賽活動的通知;對2016年的勞動競賽進(jìn)行全面部署;4月份，公司榮獲全國“五一”勞動獎狀;6月份，榮獲全國“安康杯”競賽活動示范單位;在全公司358個班組廣泛開展了“安康杯”競賽活動;6月份，配合組織了“安全生產(chǎn)月”活動;3月份，公司還榮獲河南省重點工程建設(shè)競賽先進(jìn)單位;“三八”節(jié)前，對文明家庭、巾幗創(chuàng)新崗、優(yōu)秀女職工等進(jìn)行了表彰。
2、加強(qiáng)對勞動保護(hù)政策落實情況的監(jiān)督。聘任了群眾安全監(jiān)督員41名，加強(qiáng)對勞動保護(hù)政策落實情況的監(jiān)督;5月和11月份，分別參加了全國工會和省工會召開的推進(jìn)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理工作經(jīng)驗交流會;年初，與公司醫(yī)院聯(lián)合組織了職工體檢;6月份，組織了350名女職工參加的婦科病體檢。組織了公司級以上勞動模范、“五一”勞動獎?wù)芦@得者的年度體檢，為省、市勞動模范和“五一”勞動獎?wù)芦@得者辦理了養(yǎng)老互助保險等，落實了先進(jìn)人物的待遇;健全了公司勞動爭議調(diào)解委員會，完善了制度與流程，受到集團(tuán)公司干干凈凈企業(yè)驗收組的高度評價。
3、繼續(xù)開展了職工技術(shù)創(chuàng)新活動，3月份，對上報的26項技術(shù)創(chuàng)新成果、工法、合理化建議、技術(shù)改造項目進(jìn)行了認(rèn)真評審，對選出的優(yōu)秀成果進(jìn)行表彰，鼓勵職工崗位成才，提高素質(zhì);2016年公司技術(shù)創(chuàng)新立項52項;參與組織了公司機(jī)關(guān)管理人員職業(yè)化培訓(xùn)活動;對新入公司實習(xí)的技校生和大學(xué)生分四批進(jìn)行了培訓(xùn);為近年新進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)崗位的領(lǐng)導(dǎo)人員編制了相關(guān)培訓(xùn)教材，利用傍晚時間進(jìn)行了視頻培訓(xùn);10月份，組織了開封市探傷工職業(yè)技能競賽;電焊工技術(shù)比武工作即將開展。
3、主動開展榮譽申報和首席員工評選工作。通過公司工會主動向國家、省、市推薦申報，使班組主動進(jìn)取，個人奮勇爭先，發(fā)揮典范示范作用。3月份，組織了公司首席員工評選工作，從23名候選人中選出8名首席員工，通過評比活動，鼓勵技術(shù)工人堅守一線，苦練技能，崗位成才。
三、堅持“真困難、真幫助”，做好幫困救助工作。
2016年，在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，公司工會高度重視幫困救助工作，各基層工會站在關(guān)心職工冷暖、促進(jìn)企業(yè)和諧、穩(wěn)定公司發(fā)展大局的高度認(rèn)真履行職責(zé)。
1、開展送溫暖活動。一年來，工會堅持重病住院探望、慰問制度，堅持元旦、春節(jié)期間開展送溫暖活動，堅持對參加職工醫(yī)療互助的工會會員實施大病救助，堅持開展對單親特困、工傷致殘的職工家庭進(jìn)行扶貧解困救助活動，堅持開展金秋助學(xué)活動。全年累計發(fā)放日常救助、扶貧解困、貧困助學(xué)、大病互助、遺屬供養(yǎng)等資金58萬多元，受益面達(dá)600人次。
2、對公司困難職工建立了電子檔案。完善了困難職工檔案，1月份，救助困難職工123人，金額5萬元;對勞模、黨員、歸僑等特殊人群中的困難家庭給予了特別資助;6月份救助困難女職工14人，日常救助8人，金秋助學(xué)9人，共救助困難家庭62個;審核了職工遺屬救助金發(fā)放人員，使救助金準(zhǔn)確、公平發(fā)放;認(rèn)真做好會員大病互助金的收取、管理、發(fā)放，共救助14人，萬元;繼續(xù)開展了機(jī)關(guān)員工生日祝?；顒?。牽手成功紅絲線2對。
3、認(rèn)真做好亡故職工及遺屬生活補助費的辦理、復(fù)核、發(fā)放工作。年初，公司工會按規(guī)定對公司亡故在職職工的遺屬開展了復(fù)核工作，分別對外郵和市內(nèi)的亡故在職職工的遺屬下發(fā)了復(fù)核通知，經(jīng)復(fù)合退出供養(yǎng)5人，平均每月為123人發(fā)放撫恤金。
4、努力做好信訪工作，營造一個穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。全年，接待工齡計算問題上訪3人次;到市維穩(wěn)辦、軍轉(zhuǎn)辦報告維穩(wěn)情況各4次;與軍轉(zhuǎn)辦協(xié)調(diào)公司退休軍轉(zhuǎn)干部補助金事項，涉及42人，已妥善解決;向集團(tuán)公司書面報告了公司矛盾糾紛排查化解工作情況;與市、區(qū)法院協(xié)調(diào)完成了“兩案”人員生活救助金發(fā)放事宜;完成了“干干凈凈企業(yè)”信訪工作迎檢資料，并一次驗收合格。與市中級人民法院保持聯(lián)系，為公司處理經(jīng)濟(jì)糾紛提供幫助。
四、堅持工會規(guī)范化建設(shè)，提高工會工作活力。
一年來，工會在夯實基層基礎(chǔ)工作方面不斷下大功夫，不斷推進(jìn)工會工作規(guī)范化、制度化。
1、健全和完善工會管理的基礎(chǔ)工作。加強(qiáng)工會組織建設(shè)，繼續(xù)落實《二三級工會主席季度考核制度》，按季度對29個二級分會、80個三級分會進(jìn)行綜合考核;全年辦理新員工入會234人，及時維護(hù)、更新會員臺賬;組織了“迎新春”職工運動會、春節(jié)職工文藝匯演、“三八”趣味運動會、跳繩比賽、女職工拔河比賽、“五一”職工羽毛球賽、廣場舞比賽、健步走活動、“國慶”釣魚比賽等文體活動，職工參加踴躍。職工活動中心長年對職工開放;加強(qiáng)對職工活動中心的管理，合理利用場地，減輕公司負(fù)擔(dān)。
2、做好職工創(chuàng)先爭優(yōu)工作。公司工會認(rèn)真開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭做高素質(zhì)職工”活動，制定了具體可行的實施方案和措施。通過組織各級工會干部學(xué)習(xí)《工會法》、《勞動法》、國家政策、法律、法規(guī)等知識，緊密聯(lián)系實際，提高了各級工會干部隊伍的整體素質(zhì)。
3、認(rèn)真執(zhí)行工會財務(wù)管理制度，科學(xué)管理工會經(jīng)費。收好、管好、用好工會經(jīng)費，是工會組織依法維護(hù)職工合法權(quán)益的需要。，工會財務(wù)嚴(yán)格按照《會計法》的.規(guī)定辦事，按要求及時建帳、保存并管理好財務(wù)檔案資料，對工會經(jīng)費進(jìn)行嚴(yán)格審查、合理安排使用，堅持工會經(jīng)費獨立管理原則，遵紀(jì)守法，遵守財務(wù)紀(jì)律。堅持勤儉節(jié)約原則，少花錢，多辦事，辦好事，節(jié)約開支，提高工會經(jīng)費使用效益，確保了工會各項工作的順利開展。
五、加強(qiáng)女職工工作和計劃生育工作，提高女職工整體素質(zhì)。
公司工會十分注重女職工隊伍建設(shè)，主動倡導(dǎo)女職工參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，支持和鼓勵女職工學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。切實解決女職工生活、工作等方面的困難，加大力度抓重點做好計劃生育工作，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展起到了主動的作用。
1、與多數(shù)二級單位簽訂了計劃生育責(zé)任書。每月召開各二級分會女工委員例會，傳達(dá)計劃生育政策，通報公司計劃生育情況;組織計生員35人參加了市計生委舉辦的計生知識競賽，舉辦了1次計劃生育新知識講座。全年2次組織了1200余名在汴育齡女職工參加孕檢;發(fā)放避孕藥具600余盒;為400多名60歲以上獨生子女的父母辦理補貼認(rèn)定手續(xù);使計劃生育政策得到有效落實。
2、注重法律維護(hù)?！杜毠ぬ厥鈾?quán)益保護(hù)專項集體合同》，為維護(hù)女職工權(quán)益提供了有力的法律保障。一年來，《女職工專項集體合同》運行平穩(wěn)，執(zhí)行到位;對開封市企業(yè)職工生育保險實施細(xì)則執(zhí)行到位。一年來，共辦理職工生育保險36人，報銷生育金額近30萬余元。為公司已婚育齡女職工健康檢查達(dá)1500余人次。
3、關(guān)心女職工的文化生活。今年，女工委在女職工中開展了一系列活動，組織開展了慶“三八”女職工跳繩比賽，開展了公司女職工廣場舞大賽，基地共有200余人參加了競賽活動，組織了女職工健康講座，106名女職工提取了講座。
5、家庭文明建設(shè)深入人心。“注重選樹典范，大力倡導(dǎo)家庭美德和健康文明的生活方法，主動營造尊老愛幼，關(guān)愛他人、關(guān)愛家庭的濃厚氛圍，著力提高女職工的綜合素質(zhì)。全年共評選出22個公司文明家庭。
六、開展文娛活動，豐富職工文化生活。
工會以職工活動中心為文化陣地，堅持用豐富多彩的文體活動，豐富職工的業(yè)余生活，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力。
1、春節(jié)借一線職工返汴休假之機(jī)，舉辦了“迎新年”新春綜合運動會。項目包括職工長跑比賽、籃球、集體跳繩、跳棋、趣味活動等，很受廣大員工及體育愛好者們的歡迎，賽場內(nèi)外，新老員工，干部群眾歡聚一堂，其樂融融，體育活動把大家聚在一起，給大家提供了一個交流見面的平臺?！叭恕惫?jié)舉辦了女職工趣味活動、跳繩比賽，歲末的職工釣魚比賽等給大家留下了深刻印象。懸掛各類宣傳標(biāo)語15幅。春節(jié)前后共組織安排歡迎歡送職工返汴赴施工一線工作18項次。(包括樂隊、標(biāo)語和口號)，場面溫馨感人，讓一線職工感受到家的溫暖，滿懷豪情奔向祖國各地，為十一化建建功立業(yè)。
2、職工活動中心每天都對職工開放，基本全年無休。目前公司標(biāo)準(zhǔn)、舒適、整潔的活動場地免費為職工開放，吸引了諸多職工參與，日常健身活動堅持不懈，更使群體活動植根于廣大職工群眾之中，成為職工日常生活的一部分。2016年在全民健身熱潮活動中，組織了職工健步走活動。公司工會及分公司工會充分利用職工活動中心共組織開展了各類文體活動100余項次，一年來職工活動中心各活動室運轉(zhuǎn)正常，每月接待活動人數(shù)平均達(dá)3000人次。在內(nèi)部使用場地方面，截止11月底共接待安排了分公司工作會議及健身活動等共35項次。
工會工作計劃和思路篇十二
我做財務(wù)工作已經(jīng)好多年，深知20xx年財務(wù)工作計劃對加強(qiáng)財務(wù)管理、推動規(guī)范管理和加強(qiáng)財務(wù)知識學(xué)習(xí)教育，有著非常重要的作用。為了做到財務(wù)工作長計劃，短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂了2011年個人財務(wù)工作計劃。
首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育，了解新準(zhǔn)則體系框架，掌握和領(lǐng)會新準(zhǔn)則內(nèi)容，要點、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求，熟練地運用新準(zhǔn)則等，進(jìn)行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后，匯報學(xué)習(xí)情況報告。
1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算，做好財務(wù)工作。
2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.
3、做好正常出納核算工作。按照財務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開源結(jié)流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用，為公司提供財力上的保證。加強(qiáng)各種費用開支的核算。及時進(jìn)行記帳，編制出納日報明細(xì)表，匯總表，月初前報交總經(jīng)理留存，嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
4、財務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
總之在20xx年里，我會借改革契機(jī)，繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度，提高自身業(yè)務(wù)操作能力，充分發(fā)揮財務(wù)的職能作用，積極完成xx0年工作計劃的各項任務(wù)，以最大限度地回報于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。
工會工作計劃和思路篇十三
下面匯總一下20__年治保會在維護(hù)本村社會治安保穩(wěn)定，促和諧方面具體做了那些工作：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，完善治保會組織機(jī)構(gòu)。
村“兩委”會按照鄉(xiāng)政府具體工作要求，在年初，及時調(diào)整充實了村綜治領(lǐng)導(dǎo)小組，由村主任劉榮山同志兼任治保主任，王廣發(fā)、姚智峰、徐守明為小組主要成員。治保會由原來三人組成，充實到四人，加強(qiáng)了治保會組織力量下，同時又按照村民居住地分片化分了五個治安聯(lián)防小組，各個組組長均由威望高的村民小組長兼任，每個組選出2名思想作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，身體健康的村民任治安聯(lián)防員。做到了上下協(xié)調(diào)一致齊抓共管，把打擊和預(yù)防犯罪；維護(hù)社會治安；保障社會穩(wěn)定細(xì)化到每個村民小組中去，并做到有批評有考核，年中獎懲兌現(xiàn)。
二、維護(hù)社會治安從基礎(chǔ)工作開始。
我們村共有專職聯(lián)防隊員6名，他們都很盡職盡責(zé)，在村域內(nèi)始終作到內(nèi)守外巡，對本村的重點部位，每天夜間都要巡視幾遍。白天還要負(fù)責(zé)街道路口查詢工作（主要對可疑陌生人），由于他們責(zé)任心強(qiáng)，警惕性高，遇到突發(fā)事件，能拉得出用得上。例如：在今年8月16日上午10時左右，我們村村民康小川帶其妻去順義醫(yī)院進(jìn)行孕期身體檢查，當(dāng)從醫(yī)院回到家門前時，從門縫戲中看到院內(nèi)有一個陌生男性青年慌慌張張正在撬內(nèi)屋門鎖企圖入室行竊，村民康小川見到這種情況沒敢驚動犯罪嫌疑人，擔(dān)心自己人單力薄，抓不住賊反而引起其它后果，因此他直接撥通了村委會電話報了案，村委會值班人員接到報案立即聯(lián)系到正在街上巡邏的聯(lián)防隊員，他們在治保主任帶領(lǐng)下，以最快的速度感到了案發(fā)地，將該戶院門打開沖進(jìn)院內(nèi)把竊賊“堵個正著”，竊賊見人多也只好束手就擒，隨后派出所民警也趕到現(xiàn)場，將犯罪嫌疑人帶走繩之以法。由于我們村有了這支強(qiáng)有力的聯(lián)防隊，村民有了安全感，穩(wěn)定了民心，維護(hù)了社會治安。
三、做好節(jié)假日和重大國事活動期間的安全保衛(wèi)工作。
20__年除傳統(tǒng)節(jié)日外在我們的首都北京還舉辦了“奧運會”，在此期間我們認(rèn)真落實了鄉(xiāng)綜治辦的工作要求，除加強(qiáng)巡邏外，我們還召開了戶聯(lián)防小組長會議，傳達(dá)了上級指示精神，分析了本村治安形勢，制定了工作重點，對重點人落實了人盯人措施。治保會和民調(diào)組織，還多次共同深入到群眾中，進(jìn)行了矛盾排查工作，從中化解了一些矛盾，消除了不安定隱患。
今年入冬以來，為防止火災(zāi)和煤氣中毒等治安案件，治保會對本村低保戶、留守老人等戶進(jìn)行逐戶走訪，發(fā)現(xiàn)問題當(dāng)場解決。冬季氣候干燥是火災(zāi)易發(fā)期，我們加大宣傳，提高廣大村民防火意識。
以上是我們治保會一年來的工作情況，如有不妥之處，請領(lǐng)導(dǎo)提出糾正。今后我們要以社會秩序穩(wěn)定，村民安居樂業(yè)為工作目標(biāo)，加大工作力度更好的把本職工作做好。
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工會工作計劃和思路篇十四
1、及時收發(fā)書面和教育網(wǎng)上文件、通知，并交校長審閱，根據(jù)校長的審閱意見，轉(zhuǎn)達(dá)給分管校長及相關(guān)處室辦理或通知相關(guān)教師。并作好檔案的歸檔和整理工作。各部門所屬的檔案，按長、中、短期分類，永久性檔案、長期性檔案于期末交辦公室分類歸檔。
2、做好文件的上傳下達(dá)工作。在主管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和幫助下，明確任務(wù)，各負(fù)其責(zé)，做好文件的接受、傳送、催辦及文件管理工作，信息采集、上報、保密和檔案管理工作。對來文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件、會議記錄、會議召集等日常工作，做到嚴(yán)謹(jǐn)有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、準(zhǔn)確，優(yōu)質(zhì)、高效。
3、提前做好開學(xué)和學(xué)期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學(xué)校部署及時起草學(xué)校工作計劃(總結(jié))和校歷。
4、及時向區(qū)教育局和其他上級部門上報學(xué)校相關(guān)的工作材料。
5、及時出好會議通知、學(xué)校工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。
6、做好學(xué)校會議的籌備工作、記錄工作。
7、繼續(xù)做好各種迎檢和接待工作。
8、做好相關(guān)的年報和各類信息統(tǒng)計工作。
9、做好校長及副校長安排的臨時指令性工作。
二、主要工作。
1、進(jìn)一步做好各部門、各年級的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。爭取主動、積極配合、充分協(xié)調(diào)是行政人事部的主要工作目標(biāo)。搞好綜合協(xié)調(diào)，確保學(xué)校政令暢通。及時傳達(dá)貫徹學(xué)校決策，加強(qiáng)督辦檢查，促進(jìn)學(xué)校各項決策的落實。認(rèn)真、科學(xué)地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推委，出現(xiàn)工作空檔，確保學(xué)校以教學(xué)為中心，各方面通力合作，默契配合。堅持重大問題報告制度;做各部門之間溝通的橋梁，不貪功、不諉過、不拆臺、不越位、顧大局、識大體，維護(hù)好學(xué)校班子的團(tuán)結(jié)，提高工作效率。
2、做好學(xué)校文函檔案管理工作。根據(jù)檔案管理要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平的教學(xué)教研材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范，作好檔案利用工作，更好地為教育教學(xué)及各項工作服務(wù)。
3、做好校務(wù)公開工作。認(rèn)真做好校務(wù)公開工作，增加公平、公正和公開的透明度，對職稱晉級、年度考核等各項重大事宜，在全校教職工中及時做到公開。
4、創(chuàng)建有特色的校園文化。優(yōu)化育人環(huán)境，提升校園文化品位。加強(qiáng)學(xué)校網(wǎng)頁、閱報欄、宣傳欄等文化載體建設(shè)。繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建工作，鞏固并發(fā)展文明創(chuàng)建成果。協(xié)助校長搞好學(xué)校外事工作。
5、按時完成人事統(tǒng)計及有關(guān)報表工作。收集整理學(xué)校辦學(xué)的基本數(shù)據(jù)，編制學(xué)校的基本情況表，向?qū)W校有關(guān)部門提供數(shù)據(jù)查詢和信息咨詢服務(wù)。
6、協(xié)助學(xué)校做好安全穩(wěn)定工作。督促值班人員按時到崗并做好安全記錄;認(rèn)真排查不穩(wěn)定因素，及時化解各類矛盾糾紛。
7、樹立服務(wù)意識，公正公平地做好各項人事工作，配合校長做好教職工績效考核、繼續(xù)教育、日?？己恕⒔搪毠すべY增加、職評等工作。
三、需強(qiáng)化的工作。
1、調(diào)整網(wǎng)站版面，移除潤揚中學(xué)欄目。
依照學(xué)校規(guī)劃調(diào)整，在學(xué)校網(wǎng)站首頁及分頁上移除潤揚中學(xué)(含高中、初中)欄目的顯示，原欄目數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)入后臺隱藏保存。
2、增加與學(xué)科教學(xué)相關(guān)的網(wǎng)站連接。
擬在網(wǎng)站醒目處增加揚州教考研、市(區(qū))名師工作室等網(wǎng)站的鏈接，突出對教育教學(xué)的支撐。
3、繼續(xù)做好網(wǎng)站專欄建設(shè)工作。
在認(rèn)真做好已有專欄的基礎(chǔ)上，積極配合學(xué)校行政管理和教育教學(xué)部門，圍繞教育教學(xué)熱點，繼續(xù)開辟新的網(wǎng)站專欄。
4、繼續(xù)抓好網(wǎng)站投稿的日常管理工作。
繼續(xù)做好網(wǎng)站信息員信息技術(shù)能力常規(guī)培訓(xùn)，通過邗江中學(xué)教師qq群及時通報工作動態(tài);準(zhǔn)時按月通報各部門投稿情況，督促信息員提高投稿時效性。
5、做好與學(xué)科基地學(xué)習(xí)的平臺的對接工作。
依托學(xué)科基地配置的學(xué)習(xí)資源平臺，打造集學(xué)校宣傳、信息發(fā)布、資源共享、自主學(xué)習(xí)等多功能為一體的校內(nèi)綜合網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用平臺。
工會工作計劃和思路篇十五
工程技術(shù)部的幾名技術(shù)人員剛畢業(yè)沒有多久，工作的積極性、主動性，技術(shù)理論知識儲備等能滿足工作需要，但在理論聯(lián)系實際、施工現(xiàn)場的日常事務(wù)處理、突發(fā)事情的處理、工程質(zhì)量控制細(xì)節(jié)及要點等方面仍存在不足。在日常的實際工作中需要加強(qiáng)對新學(xué)員的扶、幫、帶，使他們早日成為能獨擋一面的技術(shù)人才，同時提高工程技術(shù)部的整體素質(zhì)水平。結(jié)合本工程的特點，要求工程技術(shù)人員細(xì)分分項控制要點，做到在施工現(xiàn)場時心中有數(shù)，遇到問題時能處理，豐富自身的知識，提高自身素質(zhì)。以目前施工的鉆孔樁為例，要求工程技術(shù)人員要掌握以下幾個方面的知識：
1、鉆孔樁泥漿控制：要到掌握鉆孔過程中和混凝土灌注前的泥漿控制標(biāo)準(zhǔn)，不同的地層要求不一樣的泥漿指標(biāo)，施工過程中要及時的按規(guī)定試驗方法測定泥漿，確保泥漿的比重、粘度、含砂率等符合要求，為鉆孔的順利進(jìn)行和混凝土澆筑的合格打下良好基礎(chǔ)。
2、鉆孔樁鋼筋制安裝：鋼筋的檢查要查驗鋼筋品種、級別、規(guī)格和數(shù)量;縱筋接頭、數(shù)量、質(zhì)量;鋼筋籠的直徑;縱筋間距;縱筋長度;箍筋間距;加強(qiáng)箍筋間距等方面，如發(fā)現(xiàn)有不合格品，及時進(jìn)行更換處理，確保不影響下一步的施工。
3、鉆孔樁砼的澆灌：鉆孔樁澆灌前，要檢查泥漿指標(biāo)、孔底沉渣厚度、鋼筋籠安裝深度、混凝土塌落度、導(dǎo)管的氣密性、導(dǎo)管的長度等是否符合要求，不合格不能澆灌;澆灌過程中要注意初灌混凝土量、導(dǎo)管的埋深、新進(jìn)場混凝土塌落度、混凝土澆灌總時間等控制要點，保證鉆孔樁澆灌的順利進(jìn)行及樁身質(zhì)量。
4、地下連續(xù)墻施工：地下連續(xù)墻的施工工藝與鉆孔樁基本相同，待工地開工時組織新學(xué)員到施工現(xiàn)場進(jìn)行集體培訓(xùn)。講解施工中的注意事項和控制要點。其他分項工程也是如此，在施工前要掌握工程的施工方法、質(zhì)量控制要點，在施工現(xiàn)場要多看、多想、多溝通，負(fù)責(zé)分部分項工程質(zhì)量的評定，對交付的工程守好質(zhì)量關(guān)。技術(shù)經(jīng)驗的積累，除了自己的實踐，還離不開別人的指點幫助。工程技術(shù)部的人員除了內(nèi)部討論、現(xiàn)場指導(dǎo)、互相學(xué)習(xí)外，還計劃不定期的請領(lǐng)導(dǎo)來講課。項目部的領(lǐng)導(dǎo)都是從技術(shù)人員做起，積累了扎實豐富的施工經(jīng)驗，對于工程技術(shù)人員來說，這是一筆寶貴的財富。請領(lǐng)導(dǎo)來講課，不僅能起到知識的傳遞作用，還能給后輩起到鼓舞的作用。
通過講課，可提高技術(shù)人員的知識水平，積累經(jīng)驗，為施工實踐增強(qiáng)信心。技術(shù)經(jīng)驗的積累、新學(xué)員培養(yǎng)的效果，不僅體現(xiàn)在現(xiàn)場施工的實際控制能力的提高，還要在學(xué)術(shù)上有所成績。通過平時的qc活動小組等實踐方式積累素材，到年底或年底時，通過qc活動小組成果、五小成果、科技論文等形式，工程技術(shù)部全體人員爭取每人完成一至兩篇論文或成果，向領(lǐng)導(dǎo)匯報在20__年的成長情況。
二、內(nèi)業(yè)資料管理。
為了更加完善竣工資料的管理及整理歸檔情況，使資料更井井有條，便于管理，資料收集及整理要求，20__年要收集的資料內(nèi)容包括：
1、施工管理記錄：單位工程開工報告(總體的開工報告);檢測單位的資質(zhì)申報資料;設(shè)計變更通知單;圖紙會審記錄及會議紀(jì)要;總體施工組織設(shè)計及審批。
2、施工方案上報時間表：單位工程名稱;編制內(nèi)容;主體結(jié)構(gòu)施工方案;防水工程施工方案;人和站腳手架工程安全專項方案;高支模工程安全專項方案;除爆破工程安全專項方案。
三、現(xiàn)場施工控制。
現(xiàn)場的施工控制包括幾個方面的內(nèi)容：施工前的技術(shù)準(zhǔn)備工作、施工中的控制、竣工時的檢查控制、施工測量和工程試驗。其中施工測量和工程試驗貫穿整個施工過程，是工程施工的基礎(chǔ)和重點。
施工前的技術(shù)準(zhǔn)備工作、施工前的技術(shù)準(zhǔn)備工作階段是對下一步工程任務(wù)進(jìn)行部署，要對一下步有所了解和規(guī)劃，要進(jìn)行以下工作：
1、工程概況、施工條件與外部環(huán)境，梳理對工程項目施工有影響的信息。
2、施工部署與任務(wù)劃分;重點工程的確定與施工安排。
3、技術(shù)組織措施：包括采用新技術(shù)、新工藝、增產(chǎn)節(jié)約、質(zhì)量和施工安全措施等。
4、主要機(jī)械設(shè)備數(shù)量及供電、運輸、供水方式。
5、主要材料數(shù)量及供應(yīng)計劃。
四、總結(jié)。
通過對新學(xué)員的培養(yǎng)、工程技術(shù)人員互幫互學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)的傳幫帶、施工現(xiàn)場的實踐等各種不同的形式，力爭提高工程部技術(shù)人員的整體業(yè)務(wù)水平，確保技術(shù)人員能勝任本職工作工作，嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)，從而確保優(yōu)質(zhì)工程的目標(biāo)實現(xiàn)，并為企業(yè)輸送了新的人才。工程技術(shù)部20__年的工作計劃是工程技術(shù)部的行動指南，工程部全體技術(shù)人員嚴(yán)格按照工作安排，盡職盡責(zé)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、集團(tuán)公司有關(guān)質(zhì)量的方針、政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)執(zhí)行各種施工規(guī)范、驗標(biāo)、規(guī)則、規(guī)程，負(fù)責(zé)對分部、分項工程質(zhì)量的評定進(jìn)行審核，守好技術(shù)質(zhì)量關(guān)，為工程的圓滿竣工、實現(xiàn)預(yù)期效益做出貢獻(xiàn)。
工會工作計劃和思路篇十六
一、行政人事制度、流程、手續(xù)、表格類：
在日常工作中行政人事類的制度、流程、手續(xù)、表格沒有統(tǒng)一規(guī)整，些許制度、表格只是遇到時在臨時制作，通知的下發(fā)擬定日后會嚴(yán)格按照統(tǒng)一的格式，給自身及其他部門的工作帶來諸多不便，辦事效率折半，__年度中希望在行政人事兩個阿米巴小組協(xié)作下創(chuàng)建一套規(guī)整的手續(xù)并向各部門推廣實施。
二、人事信息的及時更新。
很多時候入職、離職人員信息掌握不及時，造成手續(xù)簽訂的不順暢，手續(xù)辦理的時效性差。后續(xù)多加與各部門主管溝通，及時了解人員變動情況，更新人員信息。
三、活動統(tǒng)籌。
參加了公司一年內(nèi)的多次活動統(tǒng)籌安排，從構(gòu)想到實施些許細(xì)節(jié)之處沒有考慮周全，希望日后在岳總的帶領(lǐng)下，策劃更多有創(chuàng)意的活動。
四、其他。
無論是領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的事務(wù)或是基本的文案處理，需要多加細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能夠有條不紊的進(jìn)行各項工作。
工會工作計劃和思路篇十七
在新的一年來臨之際，我將針對內(nèi)科住院部護(hù)理工作做出以下工作安排：
一、提高護(hù)士理論、技術(shù)水平。
1、為提高我科護(hù)士總體業(yè)務(wù)水平，自__年1月起，每周晨間堅持?？评碚搶W(xué)習(xí)，每月底堅持?？评碚撔】荚?，每季度堅持?？评碚摻y(tǒng)考，已獎懲制度來對護(hù)士進(jìn)行約束，達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
2、護(hù)士每月輪流進(jìn)行理論主講，其目的加深并鞏固個人理論知識，樹立個人自信心，提高個人語言表達(dá)能力。
3、每月進(jìn)行一次實際操作培訓(xùn)，要求人人過關(guān)，考核分?jǐn)?shù)納入該月獎金的審核。
4、按時、按質(zhì)量完成護(hù)理部安排的各種理論學(xué)習(xí)、實際操作任務(wù)。
5、積極參加醫(yī)院組織培訓(xùn)的各項業(yè)務(wù)知識，以拓展業(yè)務(wù)知識、提高自我能力為主的原則進(jìn)行學(xué)習(xí)。
二、提高基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量。
1、按要求完成科室病區(qū)一條線，以病房照明燈無損壞、地面無水漬、衛(wèi)生間無異味為原則對整個病區(qū)進(jìn)行監(jiān)督與管理。
2、堅持晨間濕式掃床、中午床單位統(tǒng)一整齊，病房固定物品定點放置。
3、每周更換一次床單位，有血漬、潮濕必須立即更換。
4、每日責(zé)任護(hù)士用含氯消毒劑擦拭床頭柜一次，每周用含氯消毒劑擦拭床擋、床頭、護(hù)欄、中心供氧設(shè)置一次。
三、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度。
1、每周一按時更換消毒液，周二護(hù)士長進(jìn)行檢查。
2、掌握無菌操作原則，減少輸液反應(yīng)的發(fā)生及各項感染的發(fā)生，增強(qiáng)護(hù)士的無菌操作觀念。
3、減少治療室人員走動，養(yǎng)成入室戴口罩的良好習(xí)慣。
4、配置藥物時，做到一人一針一管，嚴(yán)格按照無菌操作原則進(jìn)行操作。
5、穿刺失敗，再次操作時必須更換針頭，嚴(yán)格消毒。
6、每周安排衛(wèi)生班，對衛(wèi)生死角進(jìn)行打掃。
7、做好病區(qū)終末消毒工作。
工會工作計劃和思路篇十八
在“五一”勞動節(jié)到來之際，為了豐富教職工的業(yè)余活動，感受節(jié)日的快樂，促進(jìn)教職工的團(tuán)結(jié)友愛，構(gòu)建和諧校園，經(jīng)學(xué)校工委會討論報請行政研究決定，特舉行慶“五一”教師趣味猜成語競技活動。
一、活動要求。
1、以教研組為單位，各組選派4人進(jìn)行表演，每人按順序各表演一個字，必要時共同表演，待四人表演后，本組其他教師根據(jù)表演者的表演猜出成語。
2、表演者只可表演動作，或模擬物品的聲音，一律不能說出文字。猜成語的教師一律不能往后偷看。表演者說出一個字或猜成語者偷看一下則此成語算作廢。
3、時間為三分鐘，要求答出三個成語。
4、請各位組長提前安排好四名表演技能強(qiáng)的教師表演，安排好猜成語的教師提前多記成語。
5、所有觀眾不可發(fā)聲提示，否則此成語作廢。
6、表演者認(rèn)為該成語猜不出來，可以自行提出猜下一個。
二、活動時間。
4月26日(星期五)下午3：30點開始。
三、活動獎勵。
四、工作人員安排。
1、計時、發(fā)號、記錄：___、___、__、___。
2、出題、主持：___。
3、評委、監(jiān)督：___。
4、發(fā)獎金：_____。
5、攝像：__、___。
五、分組：
第一組：低年級語文組13人。
第二組：低年級數(shù)學(xué)組12人。
第三組：中年級語文組10人。
第四組：中年級數(shù)學(xué)組10人。
第五組：高年級語文組10人。
第六組：高年級數(shù)學(xué)組10人。
第七組：英語組9人。
第八組：綜合組15人。
六、按制度因私請假人員沒有紀(jì)念獎，因公未能參加者享受本組成員獎金。
七、工作人員也可抽時間為本組競猜活動出力.
工會工作計劃和思路篇十九
女士們、先生們，尊敬的縣、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)及各兄弟村同事們。
您們好！
歡迎大家的到來，為了我們的共同目標(biāo)，今天大家在百忙中抽出寶貴時間來我村探討未來發(fā)展之路。兩會給我們指明了方向，十八大給給了我們明確了目標(biāo)。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全村人民，搶抓西部大開發(fā)、新階段扶貧開發(fā)和國家實施擴(kuò)大內(nèi)需等重大歷史機(jī)遇，努力克服前進(jìn)道路上的各種困難，奮力拼搏，開拓創(chuàng)新。“十二五”時期既是我村緊緊抓住并且大有作為的戰(zhàn)略機(jī)遇期，又是實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展、全面建設(shè)小康社會的加速期，更是調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的攻堅期。
**是一個人文景觀令人神往的地方，神秘的山腳巖曾經(jīng)是周邊祖輩的避難集居地。傳說巖洞洞神借給窮人油鹽柴米，鍋碗盆灶等，雖然這是美麗而神奇的傳說。但是，**確實是個人杰地靈的地方。自解放初到現(xiàn)在，各種農(nóng)業(yè)科技項目的推廣與應(yīng)用，都在這里取得輝煌的成就，例如雜交育種，紅苕大屋窖，溫室兩段育秧，旱地分箱輪作間套多熟制，玉米肥球育苗移栽等等。這些都在全縣知曉。
今天，我想就當(dāng)前我村實際以及今后的發(fā)展思路與大家共同探討，希望得到大家的指導(dǎo)與支持?！皟蓵睘閷崿F(xiàn)中國夢指明了方向。有力的推動了我國經(jīng)濟(jì)的加速發(fā)展。力爭在雙百年全面實現(xiàn)小康社會的宏偉目標(biāo)是一定要實現(xiàn)。黨中央的英明決策，給生產(chǎn)力的發(fā)展注入了新的血液。為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)帶來新的機(jī)遇。在新形式下?？茖W(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力得到了充分的認(rèn)識和肯定，全國上下大力提倡科教興國。
科技扶貧，科技興農(nóng)是一項艱巨的戰(zhàn)略決策。在我村，只有依靠科技，減少資源浪費，與掠奪的惡性循環(huán)分手。充分利用資源優(yōu)勢，振興地方經(jīng)濟(jì)。
治窮先治愚，扶貧先扶智。要想改變現(xiàn)狀，就必須徹底改變觀念。腦袋決定口袋，思路決定出路。
事實告訴我們，運用先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)可以解決貧困人口的溫飽問題，才能使貧困人口盡早脫貧奔小康。
我村目前的實際情況是：我村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中還存在一些突出的問題。主要是：經(jīng)濟(jì)總量小，人均水平低，與全國、全省差距仍然較大；農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)薄弱，農(nóng)村貧困面廣、貧困程度深，人民生活水平還不高；基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)仍然滯后，制約跨越發(fā)展的“瓶頸”沒有得到根本緩解；干部職工的思想還不夠完全解放，職能轉(zhuǎn)變還不夠到位，管理水平有待進(jìn)一步提高等。
資源浪費是我村存在的最大浪費；它集中體現(xiàn)在人力、物力和財力的浪費上。
2、物力浪費主要表現(xiàn)為：土地資源的浪費，部分土地荒蕪，耕種的土地大多數(shù)也是一年只種一季。不懂得提高復(fù)種指數(shù)，運用科技提高單位面積上的產(chǎn)量。農(nóng)副產(chǎn)品多以原糧直接出售，沒有開發(fā)利用。大部分農(nóng)作物秸稈被燒掉或者拋棄在地里，沒有開發(fā)綜合利用。
3、財力浪費表現(xiàn)為：科技含量低，舍不得投資，特別是智力和信息投資，不懂得如何投資理財，將有限的資金存放柜底，沒有投入再生產(chǎn)。
隨著我國科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步，市場經(jīng)濟(jì)的逐步完善，越來越多的人依靠科學(xué)技術(shù)脫貧致富。實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。總結(jié)那些成功者的經(jīng)驗，最根本的是他們具有科技意識超前的精神，勇于擺脫小農(nóng)經(jīng)濟(jì)的桎梏。對看準(zhǔn)的科技項目大膽引進(jìn)，敢擔(dān)風(fēng)險，舍得投資。他們捕捉新的科技信息，學(xué)習(xí)最新實用技術(shù)，就像饑餓的漢子抓到香噴噴的烤雞一樣。
新一輪加快發(fā)展、競相發(fā)展的逼人態(tài)勢，加之省委、省政府提出了到全省與全國同步實現(xiàn)全面小康的宏偉目標(biāo)，我們要與全國、全省一道進(jìn)入全面小康社會，發(fā)展速度必須高于全省的平均水平、高于我村以往任何時期，否則與全國、全省、全區(qū)同步進(jìn)入小康只能是一句空話。我們面臨既要“轉(zhuǎn)”、又要“趕”的雙重壓力、雙重任務(wù)，既要縮小在“好”的方面存在的差距，更要把“慢”這個主要矛盾解決好。我們已沒有退路，只能“背水一戰(zhàn)”。全村干部群眾都要增強(qiáng)機(jī)遇意識、憂患意識和責(zé)任意識，增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和壓力感，以求真務(wù)實的作風(fēng)和敢拼敢闖的勇氣，堅定信心、埋頭苦干，開拓進(jìn)取、創(chuàng)先爭優(yōu)，使“十二五”時期成為我村改革開放以來發(fā)展最好最快的時期，成為調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式取得重大突破的時期，成為農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)明顯增強(qiáng)、人民生活改善最為顯著的時期。
為此，我村必須結(jié)合實際，因地制宜，我們提出了“環(huán)境立村、人才強(qiáng)村、科技興村、農(nóng)業(yè)穩(wěn)村、旅游活村”。充分挖掘資源優(yōu)勢，采取合作共贏模式。沖出地域界限，橫向聯(lián)合，縱向發(fā)展。以種植為龍頭，以種促養(yǎng)，以養(yǎng)促加，以加帶動運輸，副食、餐飲及觀光農(nóng)業(yè)，旅游業(yè)等。集種、養(yǎng)、加、產(chǎn)、供、銷的一條龍，良性循環(huán)生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展模式。以期帶動一方經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展。
科技是成功的鑰匙，信息是致富的橋梁。科技與信息可以改變一個人的命運?？梢跃然钜粋€倒閉的企業(yè)，可以脫貧致富，甚至可以絕處逢生。在黨和各級政府富民政策的指引下，在“將科學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)化為第一生產(chǎn)力”的號召聲中。我村將成立《武陵山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)中心》，《中心》將從嚴(yán)務(wù)實，求實創(chuàng)新，以科技扶貧為己任。急民之所急，想民之所想。僅僅扣住當(dāng)前市場行情和農(nóng)業(yè)商品生產(chǎn)實際，開發(fā)在短期內(nèi)能夠產(chǎn)生較高經(jīng)濟(jì)效益的先進(jìn)科學(xué)實用新技術(shù)及高科技新產(chǎn)品。推廣實用新技術(shù)的同時，注重培育科技人才，發(fā)展科技示范戶。振興城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)。
面對新的形勢，今后村委工作的基本思路是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹黨的十八大全會和省委的會議精神，解放思想，更新觀念，堅持以科學(xué)發(fā)展為主題，以加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，以“加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推進(jìn)跨越”為主基調(diào)，緊緊圍繞省委、省政府“工業(yè)強(qiáng)省”、“城鎮(zhèn)化帶動”兩大戰(zhàn)略和地委、行署“兩帶兩圈”產(chǎn)業(yè)體系部署、“六個新跨越”目標(biāo)要求以及“優(yōu)化環(huán)境、塑造形象，融入湘渝、擴(kuò)大開放，整合資源、講求質(zhì)效，搶抓機(jī)遇、建設(shè)小康”的發(fā)展思路，深入實施“環(huán)境立村、人才強(qiáng)村、科技興村、農(nóng)業(yè)穩(wěn)村、旅游活村”的發(fā)展戰(zhàn)略，加速推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和旅游觀光產(chǎn)業(yè)化，著力推動全村經(jīng)濟(jì)社會又好又快、更好更快的發(fā)展，率先在我村建成武陵山區(qū)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村。
站在新的起點上，今后我們的奮斗目標(biāo)是：
--村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展更快。
--人民群眾受益更多。
--農(nóng)村面貌變化更大。群眾喝上安全水、住進(jìn)整潔房、用上清潔能源。
--社會事業(yè)更加繁榮。我村文化生活豐富多彩，人力資源得到充分利用，將牌桌，麻將桌上的閑散人員拉下來，社會大局安定和諧。
要實現(xiàn)上述奮斗目標(biāo)，必須抓好以下重點工作：
（一）必須深入實施“人才強(qiáng)村”戰(zhàn)略，促進(jìn)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)跨越發(fā)展，依托優(yōu)勢資源，加快培育發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)，重點建成食品深加工廠，微生物廠。力爭農(nóng)產(chǎn)品加工實現(xiàn)產(chǎn)值百萬元以上。
（二）必須深入實施“農(nóng)村經(jīng)濟(jì)帶動”戰(zhàn)略，促進(jìn)我村統(tǒng)籌實現(xiàn)跨越發(fā)展。
（三）必須深入實施“強(qiáng)農(nóng)穩(wěn)村”戰(zhàn)略，促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)實現(xiàn)跨越發(fā)展。堅持以市場為導(dǎo)向，以科技進(jìn)步、提高單產(chǎn)為重點，加快轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力、抗風(fēng)險能力和市場競爭力。按照“高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全、營養(yǎng)”的要求，成立武陵山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)中心，打造中國西部綠菜之都，加快發(fā)展藥食兩用珍希蔬菜基地，有機(jī)優(yōu)質(zhì)商品蔬菜生產(chǎn)基地，標(biāo)準(zhǔn)化牧草基地、經(jīng)果林基地、食用、藥用真菌開發(fā)基地、優(yōu)質(zhì)油菜、畜禽良種繁殖基地、特種水產(chǎn)養(yǎng)殖基地建設(shè)，著力培育發(fā)展一批“專業(yè)戶”、“專業(yè)示范戶”，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展進(jìn)程。到，建成千畝無公害優(yōu)質(zhì)商品蔬菜生產(chǎn)基地及觀光旅游區(qū)、經(jīng)果林基地300畝、高淀粉紅薯基地500畝。建立一批規(guī)?；B(yǎng)殖基地和養(yǎng)殖大戶，生豬存欄達(dá)到萬頭，出欄萬頭；肉牛存欄200頭，出欄200頭；肉羊存欄1000只，出欄1000只；家禽存欄萬羽，出欄萬羽。建成農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、流通企業(yè)，農(nóng)產(chǎn)品加工率達(dá)50%以上。
（四）必須深入實施“旅游活村”戰(zhàn)略，促進(jìn)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)實現(xiàn)跨越發(fā)展。圍繞“千畝無公害優(yōu)質(zhì)商品蔬菜生產(chǎn)基地”的總體思路，以規(guī)劃體驗消費與生態(tài)觀光休閑型旅游區(qū)，大力開發(fā)獨具地方資源優(yōu)勢和民族特色的旅游產(chǎn)業(yè)。
（五）必須深入實施“投資拉動”戰(zhàn)略，促進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)實現(xiàn)跨越發(fā)展。堅持交通引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)，提高交通運輸綜合服務(wù)能力。統(tǒng)籌水資源開發(fā)利用，推進(jìn)重大水利工程建設(shè)，加大地下水資源開發(fā)利用，加快構(gòu)建供水安全保障體系，努力解決工程性缺水問題。同時，實現(xiàn)全村三網(wǎng)融合工程建成，數(shù)字電視整體轉(zhuǎn)換，完成3g通訊網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。積極推進(jìn)“數(shù)字**”建設(shè)，推進(jìn)電子商務(wù)發(fā)展，加快推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)、電信網(wǎng)、廣電網(wǎng)三網(wǎng)融合，進(jìn)一步提高信息覆蓋深度和廣度。
（六）必須深入實施“教育興村”戰(zhàn)略，促進(jìn)教育事業(yè)實現(xiàn)跨越發(fā)展。堅持教育優(yōu)先發(fā)展，全面實施《松桃苗族自治縣教育事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》，加快發(fā)展學(xué)前教育，鞏固提高義務(wù)教育，著力突破高中教育，大力發(fā)展職業(yè)教育。提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，到，建立公辦幼兒園，學(xué)前三年幼兒毛入園（班）率達(dá)60%以上；新建農(nóng)民技術(shù)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校1所。新建網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)技校一個。
今年的目標(biāo)和工作重點。
今年既是新一輪西部大開發(fā)的起步之年，又是實施“十八大”規(guī)劃的開局之年。做好今年的`工作，為“十八大”開好局起好步，意義重大、影響深遠(yuǎn)。綜合分析今年的形勢，機(jī)遇大于挑戰(zhàn)，有利條件多于不利因素。我們要認(rèn)清形勢、搶抓機(jī)遇，增強(qiáng)信心、增強(qiáng)責(zé)任，牢牢抓住科學(xué)發(fā)展這個主題，把握轉(zhuǎn)變發(fā)展方式這條主線，統(tǒng)籌兼顧、突出重點，扎實推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)發(fā)展各項工作，努力實現(xiàn)“加速發(fā)展”與“加快轉(zhuǎn)型”相互促進(jìn)；我們要繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、頑強(qiáng)拼搏的精神，敢與強(qiáng)的比、敢向高的攀、敢同勇的爭、敢跟快的賽，奮發(fā)有為，銳意進(jìn)取，切實做到好中求快、快中保好，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快、更好更快發(fā)展。
今年村委工作的總體要求是：高舉“發(fā)展、團(tuán)結(jié)、奮斗”的旗幟，全面貫徹黨的十八大全會和和省委會議，以及縣委會議精神，深入實施“環(huán)境立村、人才強(qiáng)村、科技興村、農(nóng)業(yè)穩(wěn)村、旅游活村”戰(zhàn)略，不斷深化改革開放，著力保障和改善民生，保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。
今年全村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的總體目標(biāo)是：農(nóng)民人均純收入增長20%。社會消費品零售總額增長32%。加大招商引資到位資金增長。加強(qiáng)招才引智。人口自然增長率控制在7‰以內(nèi)。
圍繞上述目標(biāo)，今年我們將重點抓好以下工作：
（一）擴(kuò)大固定資產(chǎn)投資，拉動經(jīng)濟(jì)加速發(fā)展。擴(kuò)大投資是我村保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展最直接、最有力、最有效的途徑。今年要以“項目建設(shè)年”為抓手，抓住中央繼續(xù)實施積極財政政策的有利時機(jī)和一批大規(guī)模的在建項目、擬建項目加快推進(jìn)的大好形勢，牢牢抓住投資拉動這個“牛鼻子”和“重頭戲”，確保全社會固定資產(chǎn)完成。一是在項目策劃上下功夫。緊緊圍繞國家新一輪西部大開發(fā)、新階段扶貧開發(fā)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展等歷史機(jī)遇，切實做好全村“十八大”規(guī)劃項目的對接落實工作。同時，進(jìn)一步謀劃事關(guān)全局、適度超前、保障有力的大項目，儲備一批符合國家產(chǎn)業(yè)政策的基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)環(huán)境、能源建設(shè)等方面的好項目，爭取納入國家和省、地、縣項目總體規(guī)劃。二是在項目爭取上下功夫。認(rèn)真研究國家產(chǎn)業(yè)政策和投資導(dǎo)向，加大項目前期投入，加強(qiáng)項目論證儲備，提高項目編報水平，建立項目爭取，加大上跑溝通匯報力度，爭取得到更多項目、政策和資金支持。因為巧婦難為無米之炊。三是在項目引進(jìn)上下功夫。牢固樹立“親商、愛商、安商、富商”的理念，全面落實招商引資優(yōu)惠政策，充分發(fā)揮資源、區(qū)位、交通優(yōu)勢等招商引資平臺作用，優(yōu)化招商環(huán)境，創(chuàng)新招商方式，拓寬招商渠道，力爭引進(jìn)更多投資規(guī)模大、科技含量高、帶動能力強(qiáng)的大項目、好項目落戶**。同時，牢固樹立“人人都是投資環(huán)境、事事關(guān)系招商引資”的理念，以“三個建設(shè)年”活動為抓手，開展投資軟環(huán)境專項整治，著力營造良好的投資環(huán)境。四是在項目建設(shè)上下功夫。完成通寨油路（水泥路）、通寨公路建設(shè)任務(wù)；力爭加快完成全村水資源綜合利用規(guī)劃，開工建設(shè)**壩上水利工程，全面完成水渠道建設(shè)任務(wù)；實施好以**壩上為主的農(nóng)田重點村項目，繼續(xù)抓好農(nóng)村飲水安全、“三小”水利工程等配套工程，抓好基本農(nóng)田排洪除澇工程和小流域水土保持綜合治理。
（二）做大工業(yè)經(jīng)濟(jì)規(guī)模，加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。圍繞實現(xiàn)集群發(fā)展、集聚發(fā)展、集約發(fā)展，加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)。加快推進(jìn)工業(yè)、物流、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃建設(shè)，完善基礎(chǔ)建設(shè)和機(jī)構(gòu)、政策、服務(wù)及資源等要素的配套，搭建好地方特色工業(yè)集聚發(fā)展的基礎(chǔ)平臺。三是立足資源優(yōu)勢，在多元化發(fā)展上邁出實質(zhì)性步伐。突出抓好生物質(zhì)能源開發(fā)項目建設(shè)。加快蔬菜及肉類加工等開發(fā)進(jìn)程，力爭2年內(nèi)有1家企業(yè)投產(chǎn)。投入生產(chǎn)、勞動密集型企業(yè)落戶**；圍繞提高服務(wù)業(yè)總量、質(zhì)量和素質(zhì)，加快發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。優(yōu)化旅游產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加快推進(jìn)旅游工程規(guī)劃建設(shè)，著力將其打造高端旅游景點。大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，著力開拓客源市場。加強(qiáng)旅游商品研發(fā)、生產(chǎn)和營銷，重點抓好項目建設(shè)。努力開拓城鄉(xiāng)市場，推進(jìn)配送中心建設(shè)，完善農(nóng)村物流服務(wù)體系。使第三產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)20%的增長目標(biāo)。
（三）高度關(guān)注“三農(nóng)”工作，促進(jìn)農(nóng)民增收致富。一是提高農(nóng)產(chǎn)品供給能力，保證農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)安全。認(rèn)真抓好“米袋子”和“菜籃子”工程，鞏固糧食播種面積，提高復(fù)種指數(shù)。二是加快調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。圍繞**壩上公路沿線，加快農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)示范調(diào)整，大力發(fā)展生物養(yǎng)豬新技術(shù)，從而實現(xiàn)降低生產(chǎn)成本，提高養(yǎng)殖效率，養(yǎng)殖污水零排放。無公害綠色蔬菜、特種水產(chǎn)等特色農(nóng)業(yè)。2年內(nèi)發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)百畝、經(jīng)果林50畝以上、蔬菜50畝、完成人工種草10畝，大力推進(jìn)規(guī)模養(yǎng)殖，力爭發(fā)展一個標(biāo)準(zhǔn)化微儲圈養(yǎng)肉牛養(yǎng)殖場和高密度圈養(yǎng)山羊養(yǎng)殖示范戶多個，年內(nèi)肉豬出欄100頭，大牲畜存欄50頭，山羊存欄1000只，家禽存籠羽。同時，整合各項資金，加大基地的建設(shè)力度，努力將特色產(chǎn)業(yè)基地做大、做強(qiáng)。三是提高農(nóng)業(yè)科技水平，增強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品競爭力。切實加大新的農(nóng)業(yè)適用技術(shù)推廣力度，力爭良種良法普及率達(dá)95%以上；深入指導(dǎo)農(nóng)戶改良耕作技術(shù)、土壤條件和作物品種，大力推廣新型農(nóng)機(jī)具，促進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)專業(yè)化水平，提高土地產(chǎn)出率。認(rèn)真抓好農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管，加強(qiáng)無公害、綠色、有機(jī)產(chǎn)品認(rèn)證和原產(chǎn)地認(rèn)定工作，提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量。四是加快農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移，拓寬農(nóng)民增收渠道。認(rèn)真實施農(nóng)民創(chuàng)業(yè)促進(jìn)工程、加強(qiáng)農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)，促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，增加工資性收入。完善農(nóng)產(chǎn)品市場體系和價格形成機(jī)制，增加農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營性和轉(zhuǎn)移性收入。積極探索農(nóng)村集體和農(nóng)戶以土地、勞動力等生產(chǎn)要素入股參與當(dāng)?shù)刭Y源開發(fā)，增加財產(chǎn)性收入。五是深化農(nóng)村改革，激發(fā)農(nóng)村發(fā)展活力。發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經(jīng)營。
（四）突出鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)帶動，推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。按照建設(shè)“黔湘渝邊區(qū)交通物流中心城市”的發(fā)展定位，依托機(jī)場、鐵路、高速公路等交通聯(lián)結(jié)點，推進(jìn)以**大壩為龍頭，雞公田至**公路沿線為兩翼，建制以組為支撐的各具地域特色、民族特色和功能特色的建設(shè)。一是完善規(guī)劃，進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)劃工作，按照創(chuàng)建高起點、特色化的要求，認(rèn)真做好控制性規(guī)劃，用規(guī)劃指導(dǎo)建設(shè)、引領(lǐng)鄉(xiāng)村發(fā)展。二是全面推進(jìn)建設(shè)。堅持以路網(wǎng)建設(shè)引領(lǐng)鄉(xiāng)村發(fā)展，完善鄉(xiāng)村功能，重點抓好基礎(chǔ)設(shè)施、配套功能設(shè)施和生態(tài)建設(shè)工程，營造良好的人居環(huán)境。狠抓項目建設(shè)。三是突出抓好新農(nóng)村建設(shè)。結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)村危房改造、移民搬遷等，加快以集鎮(zhèn)為中心、行政村為輻射點的建設(shè)規(guī)劃。**未來的小城鎮(zhèn)建設(shè)；加緊實施各組垃圾處理工程。四是以產(chǎn)業(yè)為支撐，不斷增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)實力。把實施人才強(qiáng)村戰(zhàn)略與城鎮(zhèn)化帶動戰(zhàn)略有機(jī)結(jié)合起來，立足資源優(yōu)勢、突出地區(qū)特色，科學(xué)確定和發(fā)展我村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、支柱產(chǎn)業(yè)和配套產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)興村，讓商家進(jìn)得來，有事干，留得住，不回流。五是以改革創(chuàng)新為動力，不斷增強(qiáng)城鎮(zhèn)化發(fā)展活力。探索集約節(jié)約的用地模式，保障鄉(xiāng)村建設(shè)用地需求。五是強(qiáng)化村綜合治理。進(jìn)一步鞏固“整臟治亂”。啟動實施“國家級衛(wèi)生村”，創(chuàng)建“省級文明村”。
（五）著力抓好生態(tài)環(huán)境建設(shè)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展。加強(qiáng)污染防治和環(huán)境保護(hù)，進(jìn)一步鞏固退耕還林成果，繼續(xù)推進(jìn)天然林保護(hù)、封山育林等重點林業(yè)工程，確保全村森林覆蓋率增長。扎實推進(jìn)小流域水土保持綜合治理工程，進(jìn)一步完善荒山生態(tài)治理機(jī)制。對于招商項目，嚴(yán)格環(huán)境準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，從源頭上控制新的生態(tài)破壞和環(huán)境污染。強(qiáng)化節(jié)能減排，提高資源綜合利用水平。
（六）大力發(fā)展各項社會事業(yè)，切實保障和改善民生。大力發(fā)展教育事業(yè)，加快發(fā)展學(xué)前教育，新建村中心幼兒園；完成村職校、夜校建設(shè)工程，建設(shè)特殊教育學(xué)校、青少年校外活動中心，黨員活動中心。實施好農(nóng)村黨員素質(zhì)建設(shè)工程及社會青年素質(zhì)教育工程；繼續(xù)推進(jìn)科技事業(yè)發(fā)展，加快科技成果轉(zhuǎn)化運用，提高科技進(jìn)步對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的貢獻(xiàn)率。實施更加積極的就業(yè)政策，完善人才培養(yǎng)和職業(yè)培訓(xùn)體系，切實做好就業(yè)困難群體就業(yè)援助，促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)，做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)工作，推動高校畢業(yè)生、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人就業(yè)。加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。全面推行鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理；積極穩(wěn)妥推進(jìn)喜慶酒筵改革和農(nóng)村綜合體制改革，不斷增強(qiáng)社會發(fā)展活力。進(jìn)一步抓好道路交通等重點行業(yè)和重點領(lǐng)域的安全監(jiān)管，努力實現(xiàn)“雙降”目標(biāo)。繼續(xù)加強(qiáng)精神文明和民主法制建設(shè)，構(gòu)建民主文明的社會環(huán)境。充分發(fā)揮黨員、干部、社會青年等人民團(tuán)體橋梁紐帶作用，積極參與社會管理和公共事務(wù)。積極支持各項建設(shè)，推進(jìn)社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
重點解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，突出抓好“十大民生工程”。一是扶貧脫貧攻堅工程。加大貧困戶的幫扶支持力度，實施農(nóng)民增收工程。完成勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。二是就業(yè)和創(chuàng)業(yè)工程。完成部分勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。三是勞動者素質(zhì)提升工程。四是鄉(xiāng)村社會保障體系建設(shè)工程。全面推進(jìn)我村低保動態(tài)管理。擴(kuò)大生育保險覆蓋。建立健全殘疾人社會保障體系。五是農(nóng)民危房改造和保障性安居工程。完成農(nóng)村危改造任務(wù)。六是基礎(chǔ)設(shè)施延伸工程。完成通寨油路、公路建設(shè)。解決全村人口安全飲水問題。完成廣播電視戶戶通工程，完成我村有線電視網(wǎng)絡(luò)聯(lián)網(wǎng)改造及數(shù)字化整體轉(zhuǎn)換。新建通信光纜，新建移動通信基站1個，新增各自然組通電話。七是農(nóng)村生活環(huán)境改善工程。開展“六進(jìn)村”活動示范點、行政組莊整治試點1個，新建農(nóng)村沼氣池，沼氣工程，農(nóng)村沼氣村服務(wù)1個。八是公共文化服務(wù)體系建設(shè)工程。加快推進(jìn)村圖書室和檔案室建設(shè)。爭取實施4個農(nóng)家書屋工程項目。新建全民建身活動點2個，實施4個自然寨文體活動中心，建設(shè)4個農(nóng)民體育健身工程。九是公共衛(wèi)生事業(yè)建設(shè)工程。鞏固提高新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，參合率穩(wěn)定在98%以上。十是社會管理創(chuàng)新和平安創(chuàng)建工程。建立和完善重大決策工程社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機(jī)制，從源頭上防范損害群眾利益問題的發(fā)生。加強(qiáng)社會治安綜合治理，深入推進(jìn)“平安**”建設(shè)。
**的發(fā)展已站在新的歷史起點上。新的形勢催人奮進(jìn)，新的征程任重道遠(yuǎn)。讓我們在各級政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、支持下，團(tuán)結(jié)和依靠全村人民，勵精圖治，開拓進(jìn)取，埋頭苦干，以堅忍不拔的信念、只爭朝夕的精神、攻堅克難的銳氣、勤政務(wù)實的作風(fēng)，同心同德，奮發(fā)圖強(qiáng)，全面開創(chuàng)各項工作新局面，為“十八大”開好局、起好步，加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的歷史性跨越而努力奮斗！
“空談?wù)`國，實干興邦”。發(fā)展才是硬道理，各位領(lǐng)導(dǎo)，兄弟村的戰(zhàn)友們，我們深信，有各位的厚愛和鼎力支持，有我們20余年累積的夢，有人杰地靈的**人民的奮力拼搏，小康之夢一定會提前實現(xiàn)。未來的**必將是祖國大地上的一朵奇葩。一定會更加燦爛，輝煌。
工會工作計劃和思路篇二十
現(xiàn)在我就下一階段珠寶銷售管理的工作計劃，制定如下：
第一、在人事管理方面。
1、招聘和培訓(xùn)管理。根據(jù)公司、部門的發(fā)展需要招聘人員，做好入職前的培訓(xùn)，做好人事招聘，同時做好員工的職業(yè)規(guī)劃。
2、效績考勤管理。根據(jù)各部門、各職位的工作分工，組織制定各崗位的描述，明確工作內(nèi)容，上下級工作關(guān)系，特權(quán)和責(zé)任。
3、辦公會議的進(jìn)程管理。建立、完善現(xiàn)有的早會制度，把工作重點放在規(guī)范工作流程建設(shè)上來。
二、生產(chǎn)經(jīng)營工作。
1、確保生產(chǎn)目標(biāo)的情況下，增值增量完成公司分配的具體任務(wù)。
2、加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督。
3、組織工作人員定期的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。
4、更新公司設(shè)備，提供完善銷售服務(wù)。
第三、珠寶銷售的具體任務(wù)。
1、分析市場和分配工作。為了保持維護(hù)老客戶以及發(fā)展新客戶，公司要以杭州市區(qū)中心開始發(fā)展，建立一個發(fā)散型構(gòu)架的市場。
2、團(tuán)隊建設(shè)和組織建立一個熟悉業(yè)務(wù)，相對穩(wěn)定的銷售隊伍團(tuán)隊。
3、完善的營銷體系，建立明確的業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)。完整的銷售管理系統(tǒng)的目的是讓銷售人員充分調(diào)動他們的工作積極性，讓他們對工作有高度的責(zé)任心，努力提高銷售人員的主人翁意識。
4、培訓(xùn)銷售人員在工作當(dāng)中發(fā)現(xiàn)問題，分析問題與解決問題的能力。
5、銷售目標(biāo)。今年的銷售目標(biāo)是基本實現(xiàn)了每月實現(xiàn)30萬元銷售額。
工會工作計劃和思路篇二十一
1)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。
這是指執(zhí)行計劃的工作程序和時間安排。每項任務(wù)，在完成過程中都有階段性，而每個階段又有許多環(huán)節(jié)，它們之間常常是互相交錯的。因此，訂計劃必須胸有全局，妥善安排，哪些先干，哪些后干，應(yīng)合理安排。而在實施當(dāng)中，又有輕重緩急之分，哪是重點，哪是一般，也應(yīng)該明確。在時間安排上，要有總的時限，又要有每個階段的時間要求，以及人力、物力的安排。這樣，使有關(guān)單位和人員知道在一定的時間內(nèi)，一定的條件下，把工作做到什么程度，以便爭取主動，有條不紊地協(xié)調(diào)進(jìn)行。
4、工作進(jìn)度：什么時間做(when)------完成期限。
2)發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實踐，博覽群書，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的工作基礎(chǔ)、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把工作做得更好，樹立本部門良好形象。
3)當(dāng)好助手。對主管交待的工作努力完成并做好,增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)團(tuán)隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。完成自已份內(nèi)工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔(dān)一些工作。和同事互幫互助，共同維持和諧的工作環(huán)境。
4)熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開展工作。公司在不斷改革，訂立了新的規(guī)定，特別在公司目前正在進(jìn)行的7s推行工作中，作為公司一名老職員，必須以身作責(zé)，在遵守公司規(guī)定的同時全力配合。
以上，是我對201*年下半年工作計劃，可能還很不成熟，希望領(lǐng)導(dǎo)指正?；疖嚺艿目爝€靠車頭帶，我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助。展望201*年下半年，我會更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待每一項工作。相信自己會完成新的任務(wù)，能迎接20xx年下半年新的挑戰(zhàn)。憑借我自己的不斷努力，加上領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助，我在新的一年工作就會更加的出色。
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