半年工作總結(jié)詩(熱門20篇)

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半年工作總結(jié)詩(熱門20篇)
時間:2023-11-16 05:47:11     小編:QJ墨客

總結(jié)是一個回顧、總結(jié)、思考、提煉經(jīng)驗的過程,通過總結(jié)可以更好地發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、提高工作效率。總結(jié)要突出重點,從主次、整體和細節(jié)等方面進行呈現(xiàn)。以下是一些具有代表性的總結(jié)范文,供大家參考和學習,希望能對大家的寫作有所啟示。

半年工作總結(jié)詩篇一

1、上個暑假后就是高三了。上學第一天,發(fā)現(xiàn)不見了,管我們的是--新班主任。實在、有點愛抱怨、拿我們沒辦法、嫉妒我們想以前。

老師。

負責有才思維有時很詭異的一個老師。2混混噩噩地開始高三生活。。成績持續(xù)穩(wěn)定不前進。。。3sam是我最好的好朋友。mirrornil于小航讓我在高中快結(jié)束的時候,才終于有一種可以在這放心吃喝的感覺和心情。4我要上。

大學。

我要去北京上大學5、選擇綜合癥加劇。精神病癥加劇。情緒化加劇。溜號、走神、不專心隨時陪伴。6、零花錢不夠花了。金融危機果然可以影響每一。

個人。

7、在感情方面,因為是高三,所以不管有多想找個伴即使平時再閑也挺住了還有就是,發(fā)現(xiàn)談戀愛是很麻煩的事情--雖然希望能夠長久,但往往最終你們倆要一起面對矛盾和分手以前再美好也都不靠譜了8、最后安慰自己--世界之大,缺什么不缺一個你真正的愛人9、祝09年,自己和所有我愛的我喜歡的、愛我的喜歡我的人在合法和正義的前提下各得其所?。。?!

半年工作總結(jié)詩篇二

x村委會在20xx年上半年里,在上級主管部門和區(qū)委區(qū)辦事處的領導下,我村工作以鄧小平理論為指導,認真落實江澤民同志“三個代表”重要思想,以農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定為目標,大力調(diào)整農(nóng)業(yè)經(jīng)濟結(jié)構(gòu),積極開展招商引資,確保我村工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值逐年提高,保持了我村工、農(nóng)業(yè)穩(wěn)定、連續(xù)增長,有效加快了農(nóng)民增收的步伐,農(nóng)村的各項工作也呈現(xiàn)良好局面。具體體現(xiàn)在以下幾個方面:

〈一〉經(jīng)濟發(fā)展情況:

(1)農(nóng)業(yè)發(fā)展情況:根據(jù)我村實際,因地制宜,大力調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),針對村民長期種植韭黃造成品種單一,土壤板結(jié)硬快,地力下降,經(jīng)濟下滑。在區(qū)委、區(qū)辦事處的指導下,通過創(chuàng)建“三高”農(nóng)業(yè)示范區(qū),引導農(nóng)民轉(zhuǎn)變耕種觀念,積極引進名優(yōu)蔬菜種子等辦法,有效地調(diào)整了我村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提高了農(nóng)民的收入,又改善了土壤質(zhì)量。

(2)工業(yè)發(fā)展情況:繼續(xù)加大招商引資力度,采取優(yōu)惠政策,努力改善工業(yè)投資環(huán)境,20xx年上半年共引進三家企業(yè),從村小組征用開發(fā)的土地已基本開發(fā)完畢。本年上半年我村工業(yè)總產(chǎn)值為12279萬元,比去年同期增長25.9%。

〈二〉基礎設施變化情況:

為了美化我村生活的環(huán)境,完善工業(yè)基礎設施配套,我村先后投入資金累計達57.50萬元用于工業(yè)投資環(huán)境和村綠化美化改造。其中工業(yè)區(qū)填土、鋪設水管工程投入41萬元;修復橋梁工程3萬元;架設的路燈工程9萬元;修輯幼兒園工程0.5萬元;美化村內(nèi)環(huán)境4萬元。各項基建、綠化工程的順利完成,有效地美化、綠化村內(nèi)環(huán)境和改善了村工業(yè)投資環(huán)境,為我村有效推進兩個精神文明建設打下了堅實的基礎。

〈三〉村務、黨建工作情況:

(1)充分發(fā)揮我村基層黨組織的領導核心作用,引導農(nóng)村黨員學習實踐“三個代表”重要思想,為解決好現(xiàn)實群眾關(guān)心的熱點,難點問題,促進干群關(guān)系,維護農(nóng)村的發(fā)展和穩(wěn)定,成立了xx村推行農(nóng)村黨員、干部聯(lián)系村務、聯(lián)系群眾工作責任領導小組。

(2)加強村委會領導班子內(nèi)部團結(jié),積極開展批評和自我批評教育,樹立全心全意為村民服務的觀念。定期召開領導班子內(nèi)部會議和民主生活會,廣集各方意見,力求把工作做細、做好。

(3)增加村務工作的透明度,財務方面接受民主理財小組監(jiān)督和上級主管部門檢查,及時在公布欄反映當月收支情況,重要決策需召開群眾代表大會審議通過方可實施。

〈四〉維護社會治安穩(wěn)定情況:。

隨著經(jīng)濟的發(fā)展,外來人員的不斷流入,當前社會治安越來越復雜,為防止罪案發(fā)生,凈化我村社會治安環(huán)境,我村加強了治安隊伍人員的素質(zhì)教育和管理,加強治安隊相應警備器械的配置,加強巡查力度,并加強對外來工的監(jiān)管力度。登記立冊工作,根據(jù)公安部的指導精神,搞好、建立安全區(qū)、安全村工作。屬下五個自然村的護村隊與治安隊形成了聯(lián)防、聯(lián)治的架構(gòu)。由于加強對治安隊工作的重視及治安隊和護村人員的負責努力、平南派出所的積極配合、支持,20xx年迄今為止x核區(qū)內(nèi)未發(fā)生過大的要案,未發(fā)現(xiàn)有吸毒現(xiàn)象。

〈五〉計劃生育工作情況:

計劃生育工作“兩委會”指導,思想明確,制定的措施得到落實,堅持計劃生育一抓到底,不放松的方針,“兩委會”在狠抓村民計劃生育工作的同時,亦下大力氣狠抓外來人員的計劃生育工作,對外來人員的計劃生育工作與本村的村民計生工作同等的力度進行管理。今年村委會組織了村執(zhí)勤干部、村小組長、治安隊、護村隊、婦委對外來人員進行查證、驗證和四術(shù)對象的突出檢查。各自然村的婦委針對外來人員的流動性,亦不定期地經(jīng)常性檢查和跟進管理。在每次檢查中發(fā)現(xiàn)問題及時處理,杜絕了外來人員在本轄區(qū)內(nèi)違反計劃生育現(xiàn)象的發(fā)生。

〈一〉村內(nèi)個別企業(yè)消防安全、環(huán)境意識不高,導致了因企業(yè)內(nèi)部員工操作失當而引發(fā)了兩起安全事故,同時,少數(shù)企業(yè)沒有注意廠內(nèi)廢水的過濾處理,造成了養(yǎng)殖戶的魚塘受到污染。

〈二〉土地資源的調(diào)配使用受制約,目前x村已開發(fā)使用的土地約180畝,可開發(fā)使用的耕地約有2760畝,但由于不能辦土地批文(即不能改變耕地用途),使許多想前往x投資設廠的企業(yè)主望而卻步。

〈三〉對租包欠款的追收工作有一定難度,由于開始的時候?qū)ψ獍畹氖绽U不夠重視,對租包欠款者未能采取有效措施,致使有部分租包款未能及時收繳。

〈四〉由于我村領導班子在工作上不夠大膽創(chuàng)新,在協(xié)調(diào)方面還存在一定困難,害怕得失群眾影響自己,而形成思想上,工作上的相對滯后。

半年工作總結(jié)詩篇三

xx年是我市環(huán)衛(wèi)體制改革的關(guān)鍵年,在市委市政府的精心指導和市城管局的正確領導下,市環(huán)衛(wèi)處以新機制、新模式、新發(fā)展應對新形勢、新任務、新要求,用心建設現(xiàn)代型環(huán)衛(wèi),團結(jié)和帶領全體環(huán)衛(wèi)職工,真抓實干、狠抓落實,圍繞“全方位、無盲區(qū)”的總體目標,加快四項建設,實現(xiàn)四個創(chuàng)新,使城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量發(fā)生了天翻地覆的變化,得到了上級領導的贊譽和廣大市民的認可。

一、加快職工隊伍建設,環(huán)衛(wèi)作業(yè)水平實現(xiàn)新提升職工隊伍是事業(yè)發(fā)展的基礎,我們不斷加強環(huán)衛(wèi)職工隊伍建設,抓穩(wěn)定、提素質(zhì),充實新鮮血液、加強作業(yè)管理,實現(xiàn)環(huán)衛(wèi)隊伍“迎合新形勢、適應新需求”這一目標。

(一)穩(wěn)定隊伍,為職工解決實際問題。隨著環(huán)衛(wèi)體制改革工作的全面開展,市委市政府對環(huán)衛(wèi)工作愈加重視,環(huán)衛(wèi)作業(yè)工人需求超多增加。為解決環(huán)衛(wèi)招工難、隊伍不穩(wěn)定的問題,我們克服資金困難,為環(huán)衛(wèi)一線職工辦理了意外傷害保險,解決了工人的后顧之憂。隨著夏日的來臨,市環(huán)衛(wèi)處抽出專項資金為一線環(huán)衛(wèi)職工購置了白糖、風油精等防暑降溫物品,開展了“戰(zhàn)酷暑,送清涼”活動,市環(huán)衛(wèi)處班子成員,頭頂烈日,手捧冰涼的礦泉水,把領導的關(guān)心送到了一線職工的手中。

(二)充實力量,激發(fā)隊伍活力。為了解決以往環(huán)衛(wèi)工充實力量,激發(fā)隊伍活力。作中存在的人員不足,衛(wèi)生質(zhì)量得不到保障的狀況,市環(huán)衛(wèi)處按照4800/人的定額標準充實力量,共設置清掃保潔人員439人,全部統(tǒng)一配備新型專業(yè)環(huán)衛(wèi)車。新隊伍按照“全方位、無盲區(qū)”的管理目標從工作效率、服務范圍等各方面要求均高于以往的管理隊伍,有效解決了以往環(huán)衛(wèi)管理中存在的“效率低、服務區(qū)域小”等問題,避免了垃圾積存和亂扔的問題,環(huán)衛(wèi)作業(yè)方式實現(xiàn)了由“被動清運”向“主動上門收集”的轉(zhuǎn)變。

(三)提升形象,強化監(jiān)督管理。一是為所有作業(yè)人員提升形象,強化監(jiān)督管理。更換工作裝,新工作裝利用不同顏色對清運和清掃保潔人員進行嚴格區(qū)分,便于明確分工、細化職責。二是嚴格培訓一線管理人員并實行掛牌上崗,展示新時代環(huán)衛(wèi)隊伍的良好形象。三是對作業(yè)標準進行細化、量化,完善考核制度,使得監(jiān)督、管理更加清晰、明確。

以建立精細化管理城市為契機,統(tǒng)籌兼顧、多方協(xié)調(diào),用心爭取資金,不斷完善各項環(huán)衛(wèi)基礎設施,推進環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康快速發(fā)展。

(一)公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站建設。今年市環(huán)衛(wèi)處承擔了市區(qū)7座公廁、8座垃圾中轉(zhuǎn)站的新建任務,總投資投資218萬元。公廁建設嚴格遵循《城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生設施設置標準》,保證市區(qū)公廁數(shù)量充足、布局合理、設置科學。在強化公廁使用功能的同時,注重外觀樣式設計,與周圍景觀融為一體,內(nèi)部采用環(huán)保材料,全部按照星級標準設計,體現(xiàn)低碳環(huán)保的特點;為建立布局合理的垃圾中轉(zhuǎn)站網(wǎng)點,逐步完善生活垃圾收集轉(zhuǎn)運體系,滿足市區(qū)面積不斷擴大、城市生活垃圾清運量日益增加的需求,今年新建8座生活垃圾中轉(zhuǎn)站,全部采用密閉式垃圾集裝箱,避免了對環(huán)境造成二次污染。截止目前為止垃圾中轉(zhuǎn)站公廁建設已完成全部前期手續(xù),進入施工建設階段。

(二)環(huán)衛(wèi)專業(yè)車輛購置。用心適應形勢變化,努力提高環(huán)衛(wèi)作業(yè)水平,市環(huán)衛(wèi)處以環(huán)衛(wèi)改革為契機爭取政府投資125萬元,新購置電動掃地機10部、環(huán)衛(wèi)專用三輪車439輛、灑水車1部。環(huán)衛(wèi)作業(yè)機械化、現(xiàn)代化水平的不斷提高,推動了環(huán)衛(wèi)事業(yè)健康發(fā)展。

以城市精細化管理為切入點,用心開展建立“群眾滿意基層站所”活動,不斷規(guī)范作業(yè)標準,加強作業(yè)監(jiān)督和管理,完善長效機制。

(一)道路保潔長效管理。

對全市18條城市主要道路,道路保潔長效管理。216.2萬有效清掃面積進行“全方位、無盲區(qū)”式管理,確保道路清掃保潔實現(xiàn)“全覆蓋、無間隙”。

1、建立健全清掃長效管理隊伍。市環(huán)衛(wèi)處根據(jù)工作需要,成立清掃大隊,由一名副主任擔任大隊長,對全市范圍內(nèi)環(huán)衛(wèi)清掃工作負總責。清掃大隊下設四個清掃中隊,以懷府路建設路為界將市區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)面積分為四塊,設立四個清掃中隊(東北角為清掃一隊,東南角為清掃二隊,西南角為清掃三隊,西北角為清掃四隊),每隊設正副隊長各一人,對各自管理區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理工作負責。每個清掃隊根據(jù)實際工作需要,將工作區(qū)域劃分為若干個職責段,每段設段長一名,對職責段內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理工作負責。透過層層落實職責到人的環(huán)衛(wèi)管理隊伍設置,使環(huán)境衛(wèi)生管理質(zhì)量實現(xiàn)了大幅度的提升。

2、改變傳統(tǒng)人工清掃模式。在上級政府的大力支持下,一次性購置電動掃地機10輛,在傳統(tǒng)的人工清掃的基礎上,引入機械化清掃。成立專門的管理隊,合理調(diào)配統(tǒng)一安排車輛,實行機械人工相結(jié)合的清掃保潔模式,對適合機掃的路段實行機掃,其余路段的清掃和保潔工作仍采用人工模式運行。透過這些機械的投入使用到達了提高勞動效率、減輕勞動強度、節(jié)約生產(chǎn)成本、降低作業(yè)風險的總體目標,取得了良好的社會和經(jīng)濟效益,得到了我市主要領導的認可。

3、提高工作要求。道路清掃實行全天候的“兩掃兩保一巡查”制度?!皟蓲摺奔矗涸缟虾椭形绶謨纱纹諕撸ㄔ缟隙?:00結(jié)束,夏天5:30結(jié)束;中午12:00―14:00)?!皟杀!奔矗悍謨砂噙M行保潔,第一班7:30―12:00;第二班14:00―18:00,兩班人員實行定期倒班。“一巡查”即:對部分繁華重要路段增設夜間保潔人員,對路旁垃圾堆、漂浮物進行巡查清理,其工作時間為18:00―22:30。基本實現(xiàn)了從4:00―22:30環(huán)衛(wèi)管理“全覆蓋、無間隙”的管理目標。

(二)垃圾清運規(guī)范管理。

1、加強細節(jié)管理,確保垃圾及時清運。一是強化科學管理,合理調(diào)度。在垃圾運輸車輛少、任務重的狀況下,合理調(diào)度,精心安排,增加垃圾清運班次,延長垃圾清運時間,確保了生活垃圾日產(chǎn)日清;二是強化細節(jié)管理。年初,清運隊根據(jù)各垃圾中轉(zhuǎn)站垃圾產(chǎn)量及運程遠近,對車、站、人員重新進行了調(diào)整,并根據(jù)季節(jié)變化,適時增加清運次數(shù),最大限度地減少了垃圾的滯留時間和空間;三是透過各種辦法減少車輛運輸過程中的滴、漏、撒現(xiàn)象,加強管理,嚴防垃圾在運輸途中撒漏造成二次污染,;四是強化安全教育,把安全教育作為工作的重中之重,制定了垃圾清運操作規(guī)范,每月兩次車保日和安全教育,使每位職工時刻繃緊安全弦。

到節(jié)能降耗燃油、機修指標,切實增強了職工的節(jié)能降耗意識,降低了燃油成本,提高了工作效率;五是推行人文管理,努力為職工解決一些力所能及的事情,為職工添置工作服、配發(fā)手套等,不斷完善職工生活設施,使職工干勁十足。

(三)環(huán)衛(wèi)設施細致管理。

四是定期組織中轉(zhuǎn)站、公廁管理人員進行業(yè)務技能、作風紀律的培訓和考核,對工作突出的同志予以表揚,對工作不到位的同志進行批評和處罰,極大地調(diào)動了職工的工作用心性,提高了職工的業(yè)務素質(zhì)和管理水平。

(四)維修保障重點管理。

環(huán)衛(wèi)設施的正常運轉(zhuǎn)是環(huán)衛(wèi)工作的重要保障,因此維修組今年的工作重點放在:一是著重加強了對公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站以及機械車輛等環(huán)衛(wèi)設施的巡回檢查力度,及時更換損壞的設施設備;二是定期對垃圾中轉(zhuǎn)站的吊裝設備進行檢查和保養(yǎng),保證設備的正常運行。環(huán)衛(wèi)設施的維修工作主要由維修組承擔。不管是公廁管道堵塞、水路不通,還是中轉(zhuǎn)站設備出現(xiàn)故障、垃圾清運車輛無法運行等問題,無論白天黑夜,維修組工作人員都能立即趕到現(xiàn)場,抓緊搶修,盡最大努力、在最短的時間內(nèi)解決問題,確保了設備、設施的正常運轉(zhuǎn),半年來維修垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁200余次。三是在人員緊張的狀況下,維修隊全體成員克服高溫天氣的影響,加班加點焊制、維修垃圾集裝箱10余個,為單位節(jié)約資金2萬余元。

(五)日常督察強化管理。

完善的制度和良好的落實,是一個單位各項工作正常運行的重要保障。環(huán)衛(wèi)體制改革后,市環(huán)衛(wèi)處對督察人員進行調(diào)整,加大督察力度,針對道路清掃保潔不到位、垃圾中轉(zhuǎn)站、公廁的衛(wèi)生狀況差、清運車輛車容不潔、沿途拋灑、司機道德素質(zhì)差、業(yè)務不熟練、維修組維修不到位、轉(zhuǎn)運站車道垃圾積存等狀況,根據(jù)各隊工作實際,督察科打破常規(guī)工作時間,從凌晨五點至晚上十點實施全方位督察,對督查結(jié)果實行“每一天一匯報、每周一匯總、每月一總結(jié)”制度,透過切實有效的督察,確保了各項工作的順利開展,為我處建立群眾滿意基層站所帶給了有力的保障。截止目前為止已累計解決問題500余個,累計處罰30余人次。

為建設一支政治堅定、紀律嚴明、工作勤奮、作風優(yōu)良的環(huán)衛(wèi)職工隊伍,市環(huán)衛(wèi)處根據(jù)糾風辦的相關(guān)文件要求,以建立群眾滿意基層站所為目標,大力開展黨風廉政建設集中整頓活動。透過動員部署、對照檢查、公開評議、落實整改、認真總結(jié)五個階段,重點解決了五個方面存在的問題,激勵了廣大干部職工的奉獻熱情和工作職責感,構(gòu)成人人進取團結(jié)和諧的工作環(huán)境。

(一)完善規(guī)章制度,做到有章可循。不斷完善各項規(guī)完善規(guī)章制度,做到有章可循。規(guī)章制度章制度,重申各崗位工作職責和工作程序,做到靠制度管人,按程序辦事。

(二)加大監(jiān)督檢查,提高衛(wèi)生質(zhì)量。隊長負責,加強自查,發(fā)現(xiàn)問題立即整改,及時解決了職工的勞動紀律問題、管理不到位、工人工作狀態(tài)不佳等問題。

(三)加強安全教育,做好職工培訓。制定安全生產(chǎn)監(jiān)加強安全教育,做好職工培訓。查制度和安全操作規(guī)程,組織職工學習安全生產(chǎn)知識,重點講解各類突發(fā)事故的處理程序和應急辦法,對發(fā)生的各類事故進行點評,提高職工安全生產(chǎn)意識和自覺守紀潛力。

(四)提高人員素質(zhì),增強服務意識。定期組織廣大干提高人員素質(zhì),增強服務意識。部職工進行政治思想作風紀律培訓活動,提高廣大職工的整體素質(zhì)和服務意識。

(五)設立獎勵機制,提高職工的工作用心性。對于在設立獎勵機制,提高職工的工作用心性。各自工作崗位上工作突出的同志,年終給予必須的物質(zhì)獎勵,不僅僅調(diào)動了廣大職工的工作用心性,而且使環(huán)衛(wèi)管理改變了以往只罰不獎的局面,實現(xiàn)了獎罰分明,向人性化管理方面邁出了一大步雖然這上半年來我們的工作取得了一些成績,但距上級領導的要求還有必須的差距,今后我們將繼續(xù)持續(xù)和發(fā)揚環(huán)衛(wèi)工人的優(yōu)良傳統(tǒng),打造作風優(yōu)良、工作認真、紀律嚴明的環(huán)衛(wèi)隊伍,秉承“清潔環(huán)境、造福于民”的根本宗旨,開拓進取,扎實工作,不斷提高環(huán)衛(wèi)工作水平,打造清凈、和諧的人居環(huán)境。

1、認真完成城區(qū)18條主干道,216.26萬的道路清掃保潔和日常管理工作。

2、做好工業(yè)路、適居路等新建成道路的接管準備工作。

3、完成城區(qū)日產(chǎn)170噸居民生活垃圾的正常清運工作。

4、做好城區(qū)18座垃圾中轉(zhuǎn)站、26座公共衛(wèi)生間、1座垃圾轉(zhuǎn)運站的日常管理工作。

5、按照規(guī)劃設計要求和上級領導指示,保質(zhì)保量完成8座垃圾中轉(zhuǎn)站、7座公廁、1座垃圾轉(zhuǎn)運站的建設施工任務。

半年工作總結(jié)詩篇四

不知不覺,我們已經(jīng)度過了一年中的一半。在這半年的工作中,我充分利用公司內(nèi)部的資源和網(wǎng)絡,注重對市場上新興潮流的了解和掌握。同時在團隊合作中,我也積極參與,在互相學習和互相支持中實現(xiàn)更高效的工作目標。

在過去的半年中,我已努力做到工作的細節(jié)把控、以自我學習和不斷創(chuàng)新為拉動力、能夠勝任不同的工作要求和模式等方面有了卓越的表現(xiàn)。今后,我將會更加努力,希望能夠提高自己的技能水平,為公司的業(yè)務開展做出更多的貢獻。在這半年的工作過程中,我發(fā)現(xiàn)自己所需要提升的不只是專業(yè)能力,還包括在與人溝通和協(xié)調(diào)方面的能力。我會時刻保持清醒的頭腦,持續(xù)不斷地學習和提升自己的能力。

第一,我會持續(xù)不斷地學習,認真思考,隨時關(guān)注行業(yè)市場的動態(tài),把握新興趨勢,為公司開展產(chǎn)品和業(yè)務提供更多的建議和方案。

第二,我會更加注重與團隊協(xié)作和溝通,傾聽不同的聲音,盡可能地去達成共識,提高工作的效率和質(zhì)量。在與不同部門的協(xié)調(diào)中,我會主動溝通,積極解決問題,做到團隊合作順暢無阻。

第三,我會全面提高自己的管理和領導能力,不斷鍛煉自己的創(chuàng)新思維和獨立決策能力。在工作中,我會注重時間分配,合理安排自己的任務和工作重心,提高工作的效率和產(chǎn)出。

在未來的工作中,我將堅持以客戶為中心,持續(xù)不斷地提高自己的能力和綜合素質(zhì),為公司的發(fā)展提供更為高效的支持。我深信,在堅持自我學習、不斷創(chuàng)新和拓展視野的道路上,我一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的職業(yè)目標,為公司創(chuàng)造更多的價值和貢獻。在工作中,我始終堅持以客戶需求為導向,把握客戶痛點,根據(jù)市場調(diào)研和用戶反饋,不斷改進和創(chuàng)新產(chǎn)品,提高產(chǎn)品競爭力。我會積極與客戶溝通,主動接受客戶反饋和建議,及時進行處理和回應,提高客戶滿意度和忠誠度。

在團隊協(xié)作方面,我注重團隊文化和團隊成員的積極性和凝聚力,鼓勵和支持大家進行自我提升和培訓,提高團隊整體素質(zhì)與能力。我也會關(guān)注團隊的溝通協(xié)作,及時解決各種工作問題,確保工作進程的順暢和高效。

在自我提升方面,我會注重在行業(yè)內(nèi)深度學習,關(guān)注行業(yè)動態(tài)和前瞻趨勢,掌握最新技術(shù)和方法,不斷拓展自己的視野和能力,為公司創(chuàng)造更大的價值。同時,我也會注重個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的`提升,不斷磨煉自己的溝通表達、創(chuàng)新思維和領導能力,提高自己的整體競爭力和職業(yè)水平。

在對未來的展望中,我相信有許多機會和挑戰(zhàn)等著我去迎接,我愿意不斷挑戰(zhàn)和突破自己,不斷提升自己的能力和素質(zhì),與公司共同成長發(fā)展。我會緊跟時代步伐,在較長的時間里為公司做出賀嘉的貢獻,創(chuàng)造更優(yōu)秀的績效。

總之,作為一名年輕的員工,我深知自身能力的不足,但我有雙倍的熱情和韌性,我相信只要保持積極心態(tài),不斷提升自己,付出更多的努力和汗水,就一定可以為公司帶來更高的價值和貢獻。在半年的工作中,我發(fā)現(xiàn)自己需要提升的不僅僅是專業(yè)能力,還包括與人溝通和協(xié)調(diào)方面的能力。因此,在未來的工作中,我將會持續(xù)不斷地學習,關(guān)注行業(yè)動態(tài)和前瞻趨勢,不斷提高自己的能力和綜合素質(zhì),為公司的發(fā)展提供更為高效的支持。

我還會更加注重團隊協(xié)作和溝通,傾聽不同的聲音,盡可能地達成共識,提高工作的效率和質(zhì)量。在與不同部門的協(xié)調(diào)中,我將會主動溝通,積極解決問題,做到團隊合作順暢無阻。同時,我也會全面提高自己的管理和領導能力,不斷鍛煉自己的創(chuàng)新思維和獨立決策能力,提高工作的效率和產(chǎn)出。

在未來的工作中,我將始終以客戶需求為導向,把握客戶痛點,不斷改進和創(chuàng)新產(chǎn)品,提高產(chǎn)品競爭力。同時,我也會注重自身的修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提升,不斷磨煉自己的溝通表達、創(chuàng)新思維和領導能力,提高自己的整體競爭力和職業(yè)水平。

總之,我相信只要保持積極心態(tài),不斷提升自己,為公司帶來更高的價值和貢獻,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的職業(yè)目標,并與公司共同成長發(fā)展。在未來的日子里,我將不斷挑戰(zhàn)和突破自己,不斷提升自己的能力和素質(zhì),與公司一同迎接更多機遇和挑戰(zhàn)。

半年工作總結(jié)詩篇五

本周回家2天.家里一切都還好,父母為我蓋了個新廚房和衛(wèi)生間.我真的感覺欠父母特別多.我們25了.父親都快50了還要那么辛苦.感覺蓋房子好辛苦.以后真的要多賺錢.自己買個房子吧!~讓父母別辛苦了.這是我回家最大的.農(nóng)村就是那樣的!都是在比房子.誰的房子好就說明家境好!......都好辦了.我想還是以后在外面買算了.自己辛苦點.讓父母過的好.自己心里才塌實.20xx年應該過去半年了.投影機買了20臺左右吧!自己真的沒有完成任務量.給自己定位就是100臺左右.呵呵雜完成呢?心里要給自己一個好的思路.再不要這樣過日子了!平凡的過真的感覺沒有多大興趣.人的好苦惱.有時間在寫寫.希望大家都期待我的新文章.

半年工作總結(jié)詩篇六

xx年上半年轉(zhuǎn)眼即逝,再回首,思考亦多,感慨亦多,收獲亦多?!懊Σ⑹斋@著,累并快樂著”成了心曲的.主旋律,常鳴耳盼。對我而言,xx年上半年的工作是難忘、印記最深的半年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調(diào)整,(包括工作上的適應與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺,累中也融進了收獲的快樂。在各位領導的支持下,在各位同志的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,作風務實,思想堅定,較好地完成了自己的本職工作和領導交下來的其它任務?,F(xiàn)簡要回顧這半年總結(jié)如下:

(一)強化形象,提高自身素質(zhì)。

為做好本職工作,我堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人,

二是錘煉業(yè)務講提高。經(jīng)過半年的學習和鍛煉,我們在工作上取得一定的進步,利用辦公室學習資料傳閱的同時,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自身工作質(zhì)量有所提高。

(二)嚴于律已,不斷加強作風建設。

半年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,尊重領導,團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作方法;堅持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話不說,積極維護公司的良好形象。

(三)強化職能,做好服務工作。

工作中,我們注重把握根本,努力提高服務水平。箱管人手少,工作量大,這就需要我們團結(jié)協(xié)作。在這半年里,不管遇到什么樣的困難,我們都積極配合做好工作,我們的心都能往一處想,勁都往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

工作中的不足與今后的努力方向。

半年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、服務上還不夠,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。

面對箱管事務雜、任務重的工作性質(zhì),不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。

加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學習方法,端正學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實的理x底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立公司的良好形象。

在今后的工作中,我將在物流公司各位領導的正確領導下,繼續(xù)以人為本;牢記公司的宗旨,突出重點,狠抓服務落實;樹立科學發(fā)展觀,以求真務實的工作態(tài)度做好箱管服務工作,為在箱管崗位上做出自己應有的貢獻,為運輸戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務,為我們公司的發(fā)展做出自己的貢獻。

半年工作總結(jié)詩篇七

20xx年,雙泉村兩委班子在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在全體黨員、村民代表的大力支持配合下,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞“穩(wěn)定、發(fā)展、服務”的主線,以打造“和諧發(fā)展新農(nóng)村”為目標,凝聚人心,狠抓落實,全村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)得到了持續(xù)、協(xié)調(diào)、健康的發(fā)展?,F(xiàn)將20xx年工作向大家作簡要匯報:

20xx年,在鎮(zhèn)委和政府的領導下,全村干群的努力下,我們?nèi)嫱瓿闪擞媱澤鐣鲳B(yǎng)費的征收任務,三查四術(shù)每次計生攻勢位居中上等,基中第三季度獲第三名工作獎。

在今年的農(nóng)村養(yǎng)老保險和農(nóng)村合作醫(yī)療工作中,按鎮(zhèn)黨委的工作部署和安排,全面完成了上繳任務,其中農(nóng)村養(yǎng)保險37300元、合作醫(yī)療完成30xx0元。

我們嚴格執(zhí)行國家土地城建政策,在本年度未發(fā)生違法占地、違法建設,占用基本農(nóng)田及占用一般農(nóng)田的情況。

本年度,我村努力抓好信訪穩(wěn)定工作,積極匯報,專人負責,防止大規(guī)模集體上訪,到目前為止,我村無赴鎮(zhèn)以上集體上訪(雖有赴鎮(zhèn)集體上訪,但能及時解決)。

20xx年,村兩委在鎮(zhèn)政府的領導下,積極抓好安全生產(chǎn),認真落實安全生產(chǎn)責任制并能及時排查事故隱患和整改落實,未發(fā)生任何責任事故。在綜合治理工作中,我們圓滿完成年度綜合治理工作目標任務,無重大治安事件發(fā)生。綜合治理工作基礎設施基本達標。

年初多次召集黨員、干部和群眾代表,議決我村當務之急其中三大事項,投入1.2萬元完成了村辦公樓整修工作;投入6余萬完成了農(nóng)田灌溉水渠1500米;投入8萬元宗屋祠堂三重拆建整修。

在取得成績的同時,我們還應看到,當前經(jīng)濟社會發(fā)展中仍存在著一些突出的問題,一定程度地影響了我村經(jīng)濟社會的快速發(fā)展。

主要是村級集體經(jīng)濟結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出。一是集體經(jīng)濟收入稀少,無法保證集體資金的增值、保值;二是由于解決道路、環(huán)境、設施等遺留問題,集體開支增加;三是村級班子建設、干部的社會管理與服務水平、控制能力等都有待加強。認真解決好這些矛盾和問題,對今后一個時期的發(fā)展至關(guān)重要,需要我們繼續(xù)作出不懈的努力。

總之,我村在各級領導的大力支持下,較好地完成了鎮(zhèn)黨委、政府交給的各項工作任務。在新的一年到來之際,面對新的發(fā)展機遇,我們決心在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領導下,按照新的工作目標責任,層層落實,通過上上下下、齊心協(xié)力、克難攻堅,力爭在建設生態(tài)、平安、和諧木港做出新的貢獻!

雙泉村民委員會

二0xx年十二月

半年工作總結(jié)詩篇八

半年的時間很快就過去了,回顧我們xxx班組這半年來的工作,看到了成績也發(fā)現(xiàn)了不足,我們力求認真總結(jié)這半年的工作,使工作做得更好。xxx班組是制水工作中的一個重要環(huán)節(jié),對于我們來說,安全生產(chǎn)就是命令;認真貫徹公司及廠的各項任務,執(zhí)行嚴格的生產(chǎn)計劃和考核目標是我們的職責。在工作是我們以科學的方法進行投加,及時掌握水質(zhì)信息,在確保余氯合格的前提下,降低氯耗指標,確保生產(chǎn)任務的順利完成。以下是我們對半年工作的總結(jié)匯報:

為提高班組建設的全面發(fā)展,完成班組的各項任務,我班組嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,并制訂了一系列的班組考核規(guī)則,從實際出發(fā),落實到每一位班組成員,以調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。隨著“三崗制”考核制度的深入開展,班組人員也充分認識到競爭帶來的壓力,他們充滿了危機意識,也促使我們在工作中更要嚴格要求自己,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì),理論與實踐相結(jié)合,樹立正確的思想認識,積極創(chuàng)建文明崗位,對廠里及車間下達的臨時性任務,做到了準確、無誤、高質(zhì)量的完成。

干凈整潔的工作環(huán)境也是確保優(yōu)質(zhì)供水的重要條件,我們十分重視衛(wèi)生創(chuàng)建工作,它是直接體現(xiàn)班組工作質(zhì)量的一個重要標準,也是班組建設的重要方面。我們根據(jù)廠、車間要求,結(jié)合自身特點,我們嚴格執(zhí)行了班組衛(wèi)生檢查考核制度,職工們對所屬自己的衛(wèi)生區(qū)域經(jīng)常性的進行打掃,保持室內(nèi)外衛(wèi)生的干凈整潔。在值班中,注意現(xiàn)場衛(wèi)生的管理,值班室及辦公桌上的物品擺放都給人以耳目一新的感覺,順利完成了衛(wèi)生考核任務。

節(jié)能降耗,加強成本管理此項目標是我們班組針對降低氯耗采取的一項新舉措。根據(jù)源水水質(zhì)情況,在保證水質(zhì)合格的前提下,合理的降低氯耗指標,并且要求每個班兒都記錄指標的投加量,平均值,核算出其成本,實行看板上墻。我們每月向財務上詢問每每噸氯的成本價格,并將其折算為實際成本,記算出每單位的投加量,有了這些鮮明的數(shù)字,職工們的節(jié)能意識更強了。也正是這些數(shù)據(jù)為確保合理投加指標,保證余氯合格提供了可靠的依據(jù)。

在我們的共同努力下,氯耗指標降至到了最低,但仍有所超標,其超標的原因有很多方面:

2、雨量過大,造成水質(zhì)嚴重污染,水中出現(xiàn)異味,濁度過高;

4、濾后水藻類和細菌的含量過高等都是造成氯耗超標的原因。

半年的工作已經(jīng)結(jié)束,我們總結(jié)成績,找出不足,在今后的工作中,加強克服不利因素的能力,勤與化驗室聯(lián)系,根據(jù)水質(zhì)信息及時的調(diào)整xxx量,以最科學的方式進行投加,在保證水質(zhì)合格的前提下,努力降低氯耗指標。明年我們要以嶄新的面貌迎接新的任務,以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的十六大精神,加強信心認真完成上級交給的各項生產(chǎn)任務,保證優(yōu)質(zhì)足量供水,使xxx班組的工作更上一個臺階。

半年工作總結(jié)詩篇九

回顧這即將過去的半年,我們財務部緊緊圍繞公司制定的《市場營銷計劃》為工作綱領,以公司領導的。指示為工作方針,以本部門工作目標書作為工作方向,從而較好的完成了各項任務?,F(xiàn)將財務部上半年的工作總結(jié)如下:

1、今年財務計劃完成情況及原因分析:(略)。

今年1—6月份實現(xiàn)產(chǎn)品銷售收入。

2、為盡快能夠啟用新的財務軟件,我們克服了種種困難,要求用友軟件公司結(jié)合本公司的實際情況,開發(fā)一套適合公司的財務帳套體系,體系按照《新企業(yè)會計準則》和最新五部委下發(fā)的《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》的要求進行設置。為今后的稅務、審計等部門進行帳務檢查提供了快捷服務。

3、目前財務軟件已全面運行,完全可以按部門、供應商、產(chǎn)品品種隨時查閱,并且與贛州營銷中心財務部進行了聯(lián)網(wǎng),實現(xiàn)了數(shù)據(jù)共享。我部門人員也能熟練掌握財務軟件的操作,使財務工作上了一個新的臺階。

4、因組織結(jié)構(gòu)的變更,財務部人員的工作安排重新進行了調(diào)整。公司與贛州營銷中心的銜接工作存在較多問題。為使贛州營銷中心盡快進入正常狀態(tài),我部門人員經(jīng)常加班加點協(xié)助其完成工作任務。

5、今年以來,財務部利用倉存管理軟件、地磅軟件系統(tǒng)的資源優(yōu)勢,為公司的供應、生產(chǎn)、倉庫管理、財務等提供了準確的數(shù)據(jù),杜絕了過磅時少收漏收資金的現(xiàn)象。

6、為提高業(yè)務技能水平,本部門人員多次參加了稅務部門組織的增值稅與所得稅知識的培訓。

7、為使閑置的資金能夠創(chuàng)造更多利潤,我們隨時對各銀行的利率進行跟蹤與比較,并及時做好理財產(chǎn)品工作。

1、公司軟件系統(tǒng)的管理相當薄弱,急需專業(yè)的軟件信息管理人員進行維護。

2、稅收籌劃方面比較欠缺,未能為公司稅收籌劃找到更好的思路和方法,與稅收等部門的交流有待加強。

3、財務制度不完善,漏洞較多,造成部門之間的溝通較難到位。

4、財務人員的綜合素質(zhì)與業(yè)務水平參差不齊;公司與贛州營銷中心的銜接工作存在一些問題。

5、現(xiàn)行財務工作處于大量的'核算階段,沒有做好更多的分析與管理工作。

6、隨著公司的發(fā)展壯大,金蝶財務軟件工資系統(tǒng)不能滿足財務核算的需求,給核算工作帶來許多不便。

7、工作方式和效率需要改善與提高。

1、加強與財政、稅務、銀行等部門的溝通,為企業(yè)爭取更多的優(yōu)惠政策;接待好各級各部門對公司開展財務的檢查,確保檢查工作不出差錯。

2、做好常規(guī)性財務工作,嚴格執(zhí)行財務核算管理制度,做好資金支付、費用報銷、記賬、票據(jù)審核等基礎工作,及時為各經(jīng)濟活動提供有力的支持和配合,滿足各部門對財務部的工作要求。

3、進一步完善財務軟件系統(tǒng),圍繞年度工作目標,加強財務管理,對工作進行自查自糾,查缺補漏,逐步完善公司的財務管理。

4、做好財務知識在企業(yè)的宣傳與貫徹工作,提高各部門人員既當家又理財?shù)呢攧找庾R。

5、進一步辦理企業(yè)歷史遺留的財務事項,完成領導交辦的其他工作。

半年工作總結(jié)詩篇十

一、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效顯著,農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展上半年鎮(zhèn)黨委、政府緊緊圍繞“南治山、北治灘”的整體農(nóng)業(yè)發(fā)展思路,積極改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件,大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),強力推進土地規(guī)?;?jīng)營,提高農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平。上半年全鎮(zhèn)黃河灘區(qū)土地有80余戶承包經(jīng)營,已建成藥材種植基地2200畝,棉花種植基地xx畝,種植糧食、瓜、花卉苗木等3000多畝;通過典型帶路、資金扶持等方式,上半年新發(fā)展養(yǎng)殖專業(yè)戶15家,使我鎮(zhèn)各類養(yǎng)殖專業(yè)戶達100余家,公司+農(nóng)戶的模式得到進一步鞏固,并逐步形成了多個以胡坡豬場、鎮(zhèn)漁場、洛口肉牛場等為核心、各具特色的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè);農(nóng)村稅費改革工作得到全面落實,并及時、足額發(fā)放了全鎮(zhèn)6000余戶群眾的種糧補貼款18萬元;認真開展春季動物防疫工作,確保了我鎮(zhèn)無一例禽流感和口蹄疫發(fā)生;植樹造林完成大田育苗150畝,四旁植樹35000棵,造林綠化200余畝;投資15萬元,在雙槐樹、金口等村實施人畜吃水工程,解決了xx余人吃水難問題;認真做好防汛的各項準備工作,確保黃河、伊洛河及全鎮(zhèn)安全度汛;夏季農(nóng)作物秸桿禁燒圓滿完成,做到了不點一把火,不冒一股煙,不燒一棵樹。

二、工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)增長上半年,鎮(zhèn)黨委政府始終堅持以工業(yè)經(jīng)濟帶動全鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展為突破,以科技為先導,以市場為導向,大力加強對企業(yè)的引導力度,切實為企業(yè)發(fā)展搞好服務。著重從創(chuàng)造環(huán)境、企業(yè)改制、引進資金、開發(fā)項目、強化管理等多方面開展工作,從政策、資金、人才、技術(shù)、信息等方面搞好服務,千方百計發(fā)展非公有制經(jīng)濟,大力開發(fā)科技含量高、適銷對路的產(chǎn)品。上半年全鎮(zhèn)共完成工業(yè)總產(chǎn)值30527萬元,占任務的54%,同比增長22%;完成工業(yè)增加值8236萬元,占任務的53.8%,同比增長21%;實現(xiàn)利稅2864萬元。目前,我鎮(zhèn)英峪教學儀器、胡坡魯村機械鑄造、源村閥門加工、七里鋪化工等四個工業(yè)小區(qū)已初具規(guī)模,并且整體發(fā)展態(tài)勢良好。我鎮(zhèn)的企業(yè)正以科技為依托,工業(yè)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。

三、城鎮(zhèn)基礎設施建設成效顯著,鎮(zhèn)村面貌發(fā)生可喜變化上半年我鎮(zhèn)始終以基礎設施建設為重點,全面實施小城鎮(zhèn)建設。一是對鎮(zhèn)區(qū)主干道進行修補,鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場及公廁建成投入使用。二是投資300余萬元的洛口扶貧搬遷公寓,?5%。同時認真做好換屆選舉后續(xù)工作,全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起因換屆選舉引起的越級上訪、集體上訪事件,保持了社會大局穩(wěn)定。六、社會各項事業(yè)蓬勃發(fā)展堅持教育優(yōu)先戰(zhàn)略,切實加大教育投入,大力發(fā)展教育事業(yè),改善辦學條件,全面提高了教學質(zhì)量。積極發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),大力推行新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,鎮(zhèn)村醫(yī)療條件得到進一步改善。計劃生育工作堅持“三為主”,落實“三到位”,推行“三結(jié)合”,把全面建立“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務、政策推動、綜合治理”的工作機制做為目標,力爭使計生工作再上新臺階。民政工作得到全面落實,上半年共發(fā)放救災面粉2xx公斤,棉衣127套,棉被108條,發(fā)放救災款2萬余元,發(fā)放事業(yè)費7.6萬元。社會保障工作,上半年發(fā)布用工信息600條,轉(zhuǎn)移就業(yè)800人,組織專業(yè)技能培訓74人,安排下崗職工再就業(yè)9人(從事公益性崗位)。扶貧開發(fā)力度加大,積極向上爭取資金46萬元,用于仁存溝村河道治理,西石溝村打井,灘小關(guān)村、柏溝嶺村衛(wèi)生所建設,改善了群眾的生產(chǎn)生活條件。在充分肯定成績的同時,我們也清醒地看到,上半年我鎮(zhèn)的工作中還存在不少突出的困難和問題。一是道路等基礎設施不到位,直接影響著我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的步伐;二是個別村還存在等、靠、要思想,缺乏發(fā)展經(jīng)濟的膽略和氣魄;三是工業(yè)企業(yè)整體水平有待提高;四是農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度有待加大,農(nóng)業(yè)資源轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟資源的途徑還不夠?qū)挸?;正確認識和解決好以上存在的問題,是政府工作今后面臨的艱巨任務。

下半年我們要重點抓好以下幾個方面的工作:

一、鞏固和加強農(nóng)業(yè)的基礎地位,大力推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,努力增加農(nóng)民收入要進一步調(diào)整農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu),通過典型引路,示范帶動,引導廣大農(nóng)民發(fā)展精品農(nóng)業(yè)、效益農(nóng)業(yè)、市場農(nóng)業(yè),從而實現(xiàn)農(nóng)民增收。一是要不斷改善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件。要大搞農(nóng)田水利基本建設,推廣新品種,進一步搞好低產(chǎn)田改造,保護耕地,穩(wěn)定糧食生產(chǎn)面積,提高糧食產(chǎn)量,增加農(nóng)民收入。二是大力調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高效種植、養(yǎng)殖。擴大優(yōu)質(zhì)小麥、糯玉米、油菜、大豆、棉花、藥材等高附加值的經(jīng)濟作物種植面積,集中土地規(guī)模經(jīng)營;建設養(yǎng)殖小區(qū),大力發(fā)展豬、牛、羊、水產(chǎn)品等養(yǎng)殖。三是繼續(xù)扶持和保護我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)重點龍頭企業(yè)的發(fā)展,典型帶動群眾發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。積極引導,資金扶持胡坡民生養(yǎng)豬場,洛口養(yǎng)牛場,黃河漁業(yè)公司等農(nóng)業(yè)重點龍頭企業(yè),發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,拉長產(chǎn)業(yè)鏈,培育一批具有廣闊市場前景的高附加值產(chǎn)業(yè),形成品牌優(yōu)勢、規(guī)模優(yōu)勢和市場優(yōu)勢,使其真正做大做強。同時,利用龍頭企業(yè)典型帶動群眾脫貧致富。四是大力發(fā)展農(nóng)民經(jīng)濟人隊伍和各類農(nóng)業(yè)合作組織,有重點的發(fā)展訂單農(nóng)業(yè),疏通農(nóng)民與市場的對接渠道,確保農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量高、質(zhì)量好、銷售快、收益高。為我鎮(zhèn)由農(nóng)業(yè)型向工業(yè)型社會的轉(zhuǎn)化積累資金,增強發(fā)展的動力和活力。

二、要進一步加大招商引資工作力度把招商引資工作作為各項工作的重中之中,確保招商引資任務完成。首先是要進一步強化專業(yè)招商隊伍建設,要真正“走出去、引進來”,對已接觸到的招商項目,要加大力量盯緊、跟上、抓住不放,切實提高項目成功率;其次要督促和引導我鎮(zhèn)的骨干企業(yè)大膽的走出去,采取合資、合作、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓等形式,全方位、多渠道引進資金和項目;三是要通過有效的招商引資,來調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu),培植新的經(jīng)濟增長點,增強經(jīng)濟發(fā)展的后勁。

三、在環(huán)境創(chuàng)新方面,要堅持軟硬并舉,要下大力氣優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境硬環(huán)境方面,要采取多種措施,加快我鎮(zhèn)基礎設施建設步伐,為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的投資環(huán)境。軟環(huán)境方面,一是努力營造良好的政策環(huán)境,力求現(xiàn)有政策的進一步優(yōu)惠化,增強政策的吸引力。二是要抓好優(yōu)惠政策的落實。三是要以情感招商。以良好的服務態(tài)度、優(yōu)質(zhì)的服務內(nèi)容吸引客商,樹立人人都是環(huán)境、每個單位都是環(huán)境的意識,積極服務,以親商、愛商、安商、富商的良好感情與行為感化客商,既要引得進,又要留得住。

四、加快河洛工業(yè)園區(qū)建設要依托我市東部工業(yè)城的發(fā)展優(yōu)勢,努力打造河洛工業(yè)園區(qū),筑巢引鳳,引導產(chǎn)業(yè)聚集,培育支柱產(chǎn)業(yè),并發(fā)揮優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的吸附能力,從而加快我鎮(zhèn)工業(yè)向園區(qū)集中步伐。在完成園區(qū)主干道的基礎上,加快園區(qū)配套的電力設施、水、道路等基礎設施建設,進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,使一批企業(yè)盡快落戶河洛工業(yè)園區(qū)。

五、積極開發(fā)旅游、服務等第三產(chǎn)業(yè)圍繞兩河一寺一山莊布局,利用好自然人文景觀優(yōu)勢,通過產(chǎn)業(yè)化、社會化、市場化動作,加大旅游投入,做大旅游產(chǎn)業(yè),帶動服務業(yè)蓬勃發(fā)展。逐步解除對我鎮(zhèn)發(fā)展旅游業(yè)起瓶頸束縛作用的宣傳、道路、配套設施等軟硬件設施,搞好景區(qū)規(guī)劃包裝與宣傳推介,逐步叫響以河洛文化、灘區(qū)旅游為主線的旅游休閑區(qū),黃河垂鉤,水上樂園,天然山莊,伏羲臺,興佛寺等自然人文景觀。

六、加快城鎮(zhèn)化建設步伐,努力改善硬件環(huán)境首先要進一步完善全鎮(zhèn)整體規(guī)劃修編,鎖定新型工業(yè)旅游強鎮(zhèn)的定位,突出人文特色,建立以鎮(zhèn)區(qū)為中心以沿黃村莊,豫聯(lián)工業(yè)園區(qū),天然山莊為輻射點的金三角,形成初具規(guī)模的小城鎮(zhèn)框架。二是要加大投入力度,以扶貧開發(fā)為契機對上盡力爭取建設項目和資金,節(jié)支開源,千方百計增加財政收入,充分調(diào)動社會閑散資金,加快建設。三是重點抓好基礎設施建設,完善鎮(zhèn)區(qū)農(nóng)貿(mào)市場的各種功能,對鎮(zhèn)區(qū)主干道進行進一步的綜合治理,搞好鎮(zhèn)區(qū)綠地建設,修建金口至穆溝、魯村至姜家溝等道路10余公里。

七、拓寬農(nóng)民增收渠道,提高農(nóng)民增收本領大力做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村內(nèi)部增收文章,推動勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),把發(fā)展勞務經(jīng)濟,打造勞務品牌,作為促進我鎮(zhèn)農(nóng)民增收,推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,加快城鎮(zhèn)化步伐的途徑。我鎮(zhèn)求職服務中心將為農(nóng)民工外出務工、經(jīng)營營造氣氛,創(chuàng)造平等的工作機會和工作環(huán)境。通過逐步建立建全農(nóng)村富余勞動力培訓機制,抓好就業(yè)的引導培訓和職業(yè)技能培訓,提升農(nóng)民工的務工水平。通過農(nóng)民外出務工這種形勢,學本領、開眼界、長見識,把經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的經(jīng)營管理模式、管理經(jīng)驗和職業(yè)技能帶回我鎮(zhèn)報效桑櫬,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。

八、積極營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境安全穩(wěn)定的社會環(huán)境是經(jīng)濟健康發(fā)展的有力保證。因此,我們要充分認識維護社會穩(wěn)定的極端重要性,正確處理經(jīng)濟發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系,努力在經(jīng)濟發(fā)展中維護社會穩(wěn)定,在社會穩(wěn)定中推進經(jīng)濟發(fā)展。要進一步認真落實穩(wěn)定工作責任制,進一步完善領導包案責任制和群防群治網(wǎng)絡體系,積極主動解決好群眾反映的問題和困難,把各種矛盾化解在萌芽狀態(tài);要加強社會治安綜合治理,完善預警和快速反映機制,嚴厲打擊各種違法犯罪活動,確保社會大局穩(wěn)定。要高度重視安全生產(chǎn)工作,始終把人民群眾的生命財產(chǎn)安全放在第一位,狠抓各項安全責任制的落實,加大對各種安全隱患的排查力度,堅決杜絕重大安全事故的發(fā)生。

九、大力發(fā)展各項社會事業(yè),促進社會全面進步認真貫徹市委市政府農(nóng)稅改革精神,切實減輕農(nóng)民負擔。切實把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,加大對教育事業(yè)的投入,改善辦學條件。完善人口與計劃生育目標管理責任制,加強對人口的管理,保持和穩(wěn)定低生育水平,不斷提高人口素質(zhì)。積極發(fā)展衛(wèi)生事業(yè),建立、完善衛(wèi)生服務體系和醫(yī)療保健體系,加大扶貧救助力度,進一步做好農(nóng)村新型合作醫(yī)療工作,不斷擴大大病救助和醫(yī)療救助范圍,確保群眾生命健康。大力發(fā)展文化事業(yè),為人民群眾提供豐富多彩的精神食糧。下半年,鎮(zhèn)黨委、政府將在市委、市政府的正確領導下,團結(jié)和帶領全鎮(zhèn)廣大干群,一心一意謀發(fā)展,與時俱進創(chuàng)新業(yè),為圓滿完成全年的各項工作目標任務而努力奮斗。

中共河洛鎮(zhèn)委員會河洛鎮(zhèn)人民政府

二〇xx年六月二十九日

半年工作總結(jié)詩篇十一

20xx年下半年月藥劑科在院領導的正確領導和支持下,緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求,科室成員以團結(jié)協(xié)作、求真務實、認真負責的精神狀態(tài)開展工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

一、藥品質(zhì)量管理工作藥品質(zhì)量不僅關(guān)系到患者的生命安全,也關(guān)系到醫(yī)院的醫(yī)療安全與信譽,嚴把藥品購進質(zhì)量關(guān)。

(1)藥品購進管理,制定了一套從計劃、審核、采購到驗收的完整相關(guān)程序,對購進藥品名稱、批準文號、生產(chǎn)日期、失效期等基本信息認真審核、記錄,有質(zhì)量問題的一律不予入庫,從而保證了購進藥品的質(zhì)量。對藥品效期實行動態(tài)管理,以先進先出為原則,近效期藥品及時報告并通知臨床科室,從而保證臨床用藥安全,減少醫(yī)院損失。

(2)對于購進藥品,嚴格執(zhí)行藥品驗收入庫制定,對于驗收入庫藥品做到“近期先出”“先進先出。

(3)對供貨商的管理,整理供貨商信息檔案,索要三證,簽訂供貨質(zhì)量保證協(xié)議書。

二、規(guī)范科室管理,認真搞好科室的管理工作。

(1對科室的制度、規(guī)范、程序進行了一次梳理,查漏補缺,該完善的完善,制定了一套完整的科室管理文件,使大家有章可循,用制度管人。

(2主動查找問題,排查矛盾隱患。對科室的成員多做思想工作,積極創(chuàng)造一個輕松快樂的工作氛圍,減少差錯事故的發(fā)生。

(3)做好廉潔行醫(yī)、反商業(yè)賄賂工作,樹立高尚的醫(yī)德醫(yī)風形象,嚴于律己,杜絕歪風邪氣,凈化醫(yī)療領域空氣。

三、做好藥品招標采購工作,特別是在冬季到來之時,,科學儲存,合理減少庫存,少積壓,滿足臨床需求。

四、加強業(yè)務培訓加強業(yè)務培訓,提高從藥人員業(yè)務素質(zhì)不僅是提升醫(yī)療質(zhì)量減少差錯事故的需要,也是個人發(fā)展的一項措施。我科積極搞好“三基”培訓測試工作,狠抓從藥人員業(yè)務素質(zhì),督催從藥人員參加各種院內(nèi)外培訓,鼓勵參加職稱、執(zhí)業(yè)資格考試。

半年工作總結(jié)詩篇十二

xx年上半度首體項目經(jīng)理部在公司技術(shù)質(zhì)量部門的領導下通過嚴格管理、不斷的科技創(chuàng)新及不斷的積極進取,取得了一定的成績,同時也需要總結(jié)學習、進一步提高的空間很大。

xx年4月一次通過竣工驗收。xx年5月份順利通過建筑長城杯初審階段。尤其建筑長城杯驗收中施工資料及施工組織設計、裝修階段的質(zhì)量控制,工程的整體感觀等得到了專家較高的評價。

在公司大力推行的項目承包管理模式下,首體技術(shù)部門先后辦理了40多份洽商,總金額達到500余萬,所有洽商均由技術(shù)部門策劃、組織、牽頭完成的。

首都體育學院奧運會訓練場館田徑館、游泳館、大學生館改造工程項目在xx年7月份開工到11月中旬短短的4月半的時間內(nèi)接收市08辦、市建委、市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、市工商、市公安局、市消防局、質(zhì)量監(jiān)督總站、海淀區(qū)政府多個行政主管部門等大大小小30多次聯(lián)合突擊檢查當中均得到了充分認可和表揚。尤其技術(shù)資料、施工方案、原材合格證檢測報告、試驗報告等基本齊全。

在首體奧運場館建設項目中針對場館改造工程的特點采用合理的施工方案及通過優(yōu)化設計,對馬道加固、屋面保溫、鋁合金門窗、鋁板墻、房間功能改造砌筑、外墻保溫涂料、滿堂紅內(nèi)腳手架施工中均達到了合理的節(jié)省,初步測算達到35萬元,節(jié)省率達到總造價的xx%。

綜合樓工程結(jié)構(gòu)長城杯、建筑長城杯初審順利通過。在城建北方公司組織的安全質(zhì)量流動紅旗季度評比中連續(xù)三季度質(zhì)量流動紅旗留在了首體項目。

項目部在公司技術(shù)質(zhì)量部門倡導下成立了qc質(zhì)量活動小組,在實際施工當中發(fā)揮了重要作用。qc小組不僅解決了部分施工質(zhì)量通病,而且為項目部創(chuàng)造了一定的經(jīng)濟效益。

在公司技術(shù)質(zhì)量部門的直接領導下通過優(yōu)化設計圖紙、優(yōu)化施工方案、使用施工設施安全技術(shù)軟件和pkpm項目管理軟件等,不僅是施工質(zhì)量得到了保證,同時減少了不必要的安全隱患,還取得了較好的經(jīng)濟效益。

目前項目部技術(shù)管理人員普遍比較年輕,施工資歷比較淺。另外組織、協(xié)調(diào)能力有待于提高,對裝修工程不太精、溝通能力欠缺,對水電、空調(diào)、消防等非本專業(yè)知識比較陌生。

在公司技術(shù)質(zhì)量部門的領導下團結(jié)一致,積極開拓進取,與時俱進,從成本管理、質(zhì)量管理、安全管理、文明施工管理及人性化管理等方面入手,積極探索并努力實踐管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新,尤其把科技創(chuàng)新作為未來的重點,為項目部及企業(yè)創(chuàng)造更多的利潤。

半年工作總結(jié)詩篇十三

今年1-6月以來,在縣委、縣政府的正確領導下,鄉(xiāng)黨委、政府帶領全鄉(xiāng)干部群眾,結(jié)合縣委工作會議上提出的“12345”的總體思路,立足鄉(xiāng)情,認真分析發(fā)展形勢,結(jié)合全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局,認真抓好2014年目標任務和各項工作的落實。今年上半年,全鄉(xiāng)國內(nèi)生產(chǎn)總值(gdp)預計完成5295萬元,人均gdp5100元,其中第一產(chǎn)業(yè)3325萬元,占總產(chǎn)值的63%,第二產(chǎn)業(yè)1130萬元,占總產(chǎn)值的21%,第三產(chǎn)業(yè)840萬元,占總產(chǎn)值的19%;工業(yè)增加值255萬元,工業(yè)企業(yè)利潤37萬元,工業(yè)企業(yè)增長戶數(shù)1個;農(nóng)村固定資產(chǎn)投資3510萬元;社會消費品零售總額2580萬元;實現(xiàn)勞務收入1600萬元;人均純收入增加190元?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報于后:

(一)大春生產(chǎn)及管理工作。我鄉(xiāng)平均海拔在700米以上,季節(jié)比平壩遲半個月以上,目前為止,大秧基本實現(xiàn)了滿插滿灌,大春管理防病治蟲已全面展開,玉米、紅苕秧等長勢喜人,豐收在望。

(二)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是發(fā)展煙葉生產(chǎn)面積1500畝,預計產(chǎn)量達50萬斤;西瓜種植面積達300畝,預計產(chǎn)量達30萬公斤;水果種植面積達400畝,預計產(chǎn)量達35萬公斤。二是積極發(fā)展生豬、肉牛、山羊等草食牲畜養(yǎng)殖大戶,加大養(yǎng)殖投入力度,不斷擴大養(yǎng)殖規(guī)模,成立開江志翔農(nóng)業(yè)有限責任公司,帶動全鄉(xiāng)畜禽產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。

二是強化宣傳。采取張貼狂犬病防治通告,發(fā)放宣傳資料等宣傳形式,宣傳、講解狂犬病防疫的有關(guān)知識,鼓勵犬主積極防疫、主動滅犬。

三是狠抓落實。組織鄉(xiāng)村干部深入養(yǎng)犬戶進行免疫和捕殺。到目前為止,全鄉(xiāng)已捕殺犬只244條,免疫118條。豬、牛、羊和雞、鴨、鵝等家禽家畜春季免疫工作全面完成;豬藍兒病防治成效顯著,做到了萬無一失。

一是主抓路網(wǎng)及基礎設施建設。通過向上爭取項目新修馬黃溝村水泥公路3.6公里,交易山村水泥路2.8公里,泥碎公路4公里,維修梅靈路5.3公里,搞好農(nóng)村公路建設和廣電通訊等其他基礎設施建設,改善落后的基礎狀況。繼續(xù)抓好社道公路的新建延伸。

二是大搞農(nóng)田水利基本建設。動員群眾籌資投勞,維修好病險山坪塘5口、水渠清淤4.8千米、自來水管網(wǎng)1800米等基礎設施。使旱山區(qū)群眾生產(chǎn)生活用水難的問題得到有效緩解,切實解決好人畜飲水問題。

三是發(fā)展沼氣建設。今年,縣委、縣政府下達我鄉(xiāng)沼氣建設任務260口,通過宣傳、動員廣大群眾,到目前已落實80口,還剩180口,預計年底完成任務。

一是加大組織領導力度。鄉(xiāng)成立環(huán)境綜合整治工作小組,由黨政“一把手”任組長,分管副職領導任副組長,抽調(diào)三分之一的機關(guān)干部職工為成員,實行全年主抓此項工作。同時將場鎮(zhèn)五條街道和周圍五個村責任任務分解到每位領導頭上,實行領導包街包村,鄉(xiāng)村干部包社包戶。

二是加大宣傳力度。充分利用專欄、傳單、標語、開院壩會等形式開展環(huán)境綜合治理宣傳教育活動,增強群眾的環(huán)保意識,與農(nóng)戶簽門前五包責任書4000份,與村簽責任書10份,印制標語40多幅。

三是加大投入。鄉(xiāng)政府不惜財力,新購置掃帚30把、垃圾車2臺、斗車3臺、垃圾桶100余個、筐蔞近100個,建垃圾池15個、中轉(zhuǎn)站1個、垃圾處理場1個,聘請專職保潔員5名、環(huán)衛(wèi)工人5名,衛(wèi)生監(jiān)督員5名、全天候保潔,垃圾日產(chǎn)日清,清運垃圾1000余方,清除死角100余個,整治散放點10余個。同時,新購植1000余棵風景樹用于場鎮(zhèn)綠化建設,實行政府栽植,居民戶管護,美化了環(huán)境,凈化了空氣。

四是狠整狠治場鎮(zhèn)衛(wèi)生。鄉(xiāng)黨委、政府采取“七個”狠抓措施(即狠抓組織宣傳、狠抓清運垃圾、狠抓亂貼“牛皮癬”、狠抓亂擺攤位、狠抓亂停、亂搭、亂靠、狠抓亂堆亂碼、狠抓綠化建設)整治場鎮(zhèn)衛(wèi)生、秩序,鄉(xiāng)鎮(zhèn)面貌煥然一新。

一是加大投入,確保經(jīng)費落實。鄉(xiāng)政府千方百計擠出資金滿足安全生產(chǎn)工作所需的必要開支,確保全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作的正常開展。

二是加強領導,確保責任落實。確定專人落實安全生產(chǎn)工作,與各村、企業(yè)、高危行業(yè)、經(jīng)營業(yè)主、車主、船主簽訂目標責任書,層層落實責任。

三是強化宣傳,確保效果落實。充分利用專欄、傳單、標語、會議等形式開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動。四是開展大接訪,維護社會穩(wěn)定。扎實開展大排查,每月開展一次全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的不穩(wěn)定因素排查活動,分別落實包案領導、責任人和時限,建立健全了民事糾紛調(diào)處的長效機制,基本做到了小事不出村,大事不出鄉(xiāng)。

(七)為民辦實事。一是對已經(jīng)實施了的4個新村扶貧建設的村做好保持工作,鞏固扶貧成果;已新啟動新村扶貧村1個。二是為了解決4000余名庫區(qū)群眾“過河難”的問題,鄉(xiāng)黨委、政府積極配合縣移民辦,新建小方城村梅家河青杠洞大橋,目前青杠洞大橋建設正處于施工中。三是建立健全小溪溝村互助社規(guī)章制度,確?;ブ缯_\行,助農(nóng)增產(chǎn)增收。

二、黨的建設不斷加強,執(zhí)政能力進一步提高。

(一)狠剎干部“走讀”風。鄉(xiāng)黨委狠抓干部職工學習教育,增強紀律觀念。采取“學理論、學典型、找問題、查根源”的方法,再次教育干部職工認識“走讀”的危害性和糾正“走讀”的必要性。

制定嚴格的考勤制度和在崗獎懲制度,從制度上嚴格約束干部職工。改善干部職工的生活條件,重點解決干部職工在伙食、住宿等方面的問題,籌措經(jīng)費購置文體器材,開展健康有益的文體活動,營造寬松的工作環(huán)境,使干部職工工作安心,生活舒心。對有令不行、有禁不止的違紀行為進行嚴肅處理,杜絕漏崗漏值現(xiàn)象。

(二)不斷提高黨員干部隊伍素質(zhì)。為進一步增強干部競爭意識、責任意識,認真檢查干部不在狀態(tài),重新修訂了干部管理和考核辦法,從鄉(xiāng)機關(guān)抓起,堅持每月兩次政治學習和業(yè)務學習,實行上班簽到、外出請假,并將考勤情況作為年底評選先進、民主測評的重要依據(jù)。

(三)切實加強基層黨組織建設。積極做好黨員發(fā)展工作,今年預計發(fā)展新黨員8名,預備黨員轉(zhuǎn)正4名,加強老山、小方城、梅家壩3個村的遠程教育工作,按照領導干部“一崗雙責”要求,建立健全了黨風廉政建設一系列規(guī)章制度,我鄉(xiāng)黨的建設得到全面加強。

(四)加強干部作風建設。全面落實干部作風政建設責任制,加強對黨員干部的教育管理,切實做到遵守黨的紀律不動搖、執(zhí)行黨的紀律不走樣。實行黨務、政務、村務公開,廣泛接受黨員和群眾監(jiān)督。

(一)教育工作。適齡兒童入學率達到97%;教育設施逐步完善,危房進一步得到改造,教師隊伍素質(zhì)普遍提高,辦學體制改革進一步深化,校點布局更加科學合理。

(二)人口計生工作。全鄉(xiāng)人口出生率控制在8‰以內(nèi),自然增長率控制在3‰以內(nèi),計生率達到了91.4%,綜合節(jié)育率達到93%以上。

(三)惠民政策工作。糧食直補及水稻、玉米、油菜生豬等政策性農(nóng)業(yè)保險工作,已全面開展實施。截至目前,全鄉(xiāng)享受農(nóng)村最低生活保障890人,享受城鎮(zhèn)最低生活保障56人,參加農(nóng)村社會養(yǎng)老保險29人。

(四)農(nóng)民就醫(yī)工作。新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險逐步擴面,參合率達98%,參加農(nóng)村新型合作醫(yī)療12998人,群眾“看病難、看病貴”的問題得到緩解,就醫(yī)負擔大大減輕。

(一)存在的主要問題

一是歷年負債重,遺留問題多。鄉(xiāng)村兩級歷欠債務多達520多萬元,其中個人欠款達150萬元(黨委政府曾承諾每年至少償還10%),還有80萬元沒有被鎖定上級認可的債務之中,嚴重影響一方社會穩(wěn)定。

二是基礎設施落后。梅家十年九災,洪災、雹災、山體滑坡等自然災害頻發(fā),加之“9.5”、“7.8”、“8.29”、“6.18”洪災以及“5.12”地震等損毀,致使八成以上的山坪塘無法蓄水、六成以上的水渠無法引水,抗災能力較差;村社公路占線長、損毀嚴重,需避讓搬遷戶較多,群眾生產(chǎn)生活極不方便。

四是城鎮(zhèn)低保享受對象少。我鄉(xiāng)城鎮(zhèn)低保應該享受對象較多,實際享受對象太少,沒有達到應保盡保。

五是農(nóng)村公路建設壓力大。我鄉(xiāng)農(nóng)村公路基礎差、占線長、受益人口少、人均負擔重,加之我鄉(xiāng)人均純收入低于全縣平均水平700元以上,群眾承受能力較差。

六是環(huán)境整治資金缺口大。城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理從去年11月到現(xiàn)在,用于綠化、垃圾池建設和垃圾運輸處理、保潔員工資、拆除違規(guī)違章建筑、購買各種環(huán)衛(wèi)器材以及打印各種標語廣告等等費用達20多萬元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)資金缺口大,上級無預算,預借啟動資金太少,鄉(xiāng)鎮(zhèn)債臺高筑,請縣財政予以解決。

(二)下步工作打算。下半年,鄉(xiāng)黨委、政府將進一步統(tǒng)一思想、提高認識,認真對照年初的目標任務,查找工作差距,切實增添各種措施,團結(jié)和帶領全鄉(xiāng)干部群眾,圓滿完成各項目標任務,為實現(xiàn)本屆黨委提出的“生態(tài)立鄉(xiāng)、產(chǎn)業(yè)富鄉(xiāng)、商貿(mào)活鄉(xiāng)、發(fā)展興鄉(xiāng)”的發(fā)展思路和把梅家建成“寶石湖上游生態(tài)示范鄉(xiāng)、深丘特色農(nóng)業(yè)示范鄉(xiāng)、川東安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)、邊遠區(qū)域結(jié)合部商貿(mào)重鎮(zhèn)”的奮斗目標奠定堅實的基礎,決不辜負縣委、縣政府和全鄉(xiāng)1.6萬干部群眾的厚望。

16月,我鄉(xiāng)各項工作雖然取得了一定成績,但也還存在不少的困難和問題,要實現(xiàn)跨越式發(fā)展仍任重道遠。在下半年的工作中,我們一定會以更加求實的指導思想、更加務實的工作作風,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,做出更加實實在在的工作業(yè)績,向縣委、縣政府和全鄉(xiāng)1.6萬人民交上一份滿意的答卷。

回顧這半年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的'學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:

一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。

1、理順關(guān)系,辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在xx部門工作多年,部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢,積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,我只用了月余時間,辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)xxxx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2、及時了解xxxxx情況,為領導決策提供依據(jù)。作為xxxxx企業(yè),土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關(guān)聯(lián),為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到xx、xx拆遷辦等單位,積極和有關(guān)人員交流、溝通,及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室,公司領導在最短時間內(nèi)掌握了xxxxxx及拆遷工作的進展,并在此基礎上進一步安排交付工作。

3、積極響應公司號召,深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求,我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調(diào)查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標,走訪了一些商業(yè)部門如xx,xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想。

4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作,負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,并負責對會議有關(guān)決議的實施。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關(guān)規(guī)定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂。

6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后,在x月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復印機、電腦等設備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),嚴格按照程序核定使用標準。

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。董事會在xxxx召開期間,認真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

二、加強自身學習,提高業(yè)務水平由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。

經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向半年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

在新的一年里,自己決心認真提高業(yè)務、工作水平,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。

第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

半年工作總結(jié)詩篇十四

為了以后的中藥房工作更好地開展。現(xiàn)將上半年的中醫(yī)藥工作總結(jié)如下:

一、繼續(xù)深入扎實開展醫(yī)院管理年活動

今年是開展“以病人為中心,發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢” 為主題中醫(yī)醫(yī)院管理年活動的收官之年,我局多次督查、指導各中醫(yī)醫(yī)院開展工作,同時5月初,還組織8名專家按照《20xx年二級中醫(yī)醫(yī)院管理年活動檢查評估細則》進行了檢查評估。由于工作扎實,落實到位,取得了很好成效。醫(yī)院管理得到進一步規(guī)范,依法執(zhí)業(yè)意識得到進一步增強,醫(yī)療質(zhì)量得到進一步提高,中醫(yī)藥特色優(yōu)勢得到進一步發(fā)揮,中醫(yī)藥人才得到進一步優(yōu)化,臨床科室及重點??平ㄔO得到進一步加強,中醫(yī)護理和藥事管理得到進一步提質(zhì),中醫(yī)藥文化建設得到進一步提升。根據(jù)國家及省中醫(yī)藥管理局的統(tǒng)一部署安排,在5月份,縣(市)級和市中醫(yī)醫(yī)院的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動全部通過了省局的檢查評估。冷水江市中醫(yī)醫(yī)院獲優(yōu)秀,xx市中醫(yī)醫(yī)院、雙峰縣中醫(yī)醫(yī)院、新化縣中醫(yī)醫(yī)院評為良,漣源市中醫(yī)醫(yī)院合格。

二、中醫(yī)藥服務體系進一步完善

1、加大了基層常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣力度

今年我市推薦了10余名師資去參加全省的中醫(yī)藥適宜技術(shù)師資培訓班,xxx市衛(wèi)生局組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心的20多位中醫(yī)師集中半脫產(chǎn)在xx市衛(wèi)生學校進行中醫(yī)藥理論(針灸推拿)學習4個月,然后到xx市中醫(yī)醫(yī)院、xxx市中醫(yī)醫(yī)院臨床實習4個月。xx市中醫(yī)醫(yī)院、xxxx中醫(yī)醫(yī)院各投資百多萬元建設針灸科,用于中醫(yī)藥適宜技術(shù)的培訓基地,逐步再次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的醫(yī)務人員進行培訓。

2、積極組織12家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、城市社區(qū)衛(wèi)生服務中心創(chuàng)建中醫(yī)藥服務示范單位。

3、加快中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)建設步伐。xx市中醫(yī)醫(yī)院1萬8千多平方米的住院醫(yī)技樓于4月底搬進,舊貌換新顏。xxxx市中醫(yī)醫(yī)院的信息化建設、辦公樓改病房,雙峰縣的住院樓改造、適宜技術(shù)能力建設,新化縣中醫(yī)醫(yī)院的農(nóng)村急救體系建設和整體搬遷規(guī)劃通過。

4、中醫(yī)藥服務納入了基本公共衛(wèi)生服務范圍。

5、積極參與重大傳染病防治和應急救治。

6、加強重點學科建設。市中醫(yī)醫(yī)院針灸科治療椎間盤病、中風病等遐邇聞名,xxx人文科技學院3名外籍教師于4月26日專程參觀該院針灸科,連忙豎起大拇指高聲大喊:good !very good!。xxx市中醫(yī)醫(yī)院采取小夾板固定治療骨折知名度高,科室收入接近醫(yī)院總收入的三分之一。漣源市中醫(yī)醫(yī)院糖尿病科在中藥治療糖尿病足、糖尿病并發(fā)癥等療效好,xx縣中醫(yī)醫(yī)院的心血管???、骨傷科等中醫(yī)藥特色充分發(fā)揮。新化縣中醫(yī)醫(yī)院的腎病科、肺病科中醫(yī)特色突出。學術(shù)繼承均開展良好。

三、積極抓好中醫(yī)藥人才隊伍建設

1、積極開展中醫(yī)藥知識和技能培訓、尤其是對護理人員進行了中醫(yī)護理技術(shù)培訓。今年全市送出進修學習都有10余人次。

2、督促各級中醫(yī)師的繼續(xù)教育。

四、落實中醫(yī)藥優(yōu)惠政策

1、所有中醫(yī)醫(yī)院納入醫(yī)保和合作醫(yī)療定點機構(gòu)。

2、新增補了中成藥、中藥飲片到基本藥物中,新增加了中醫(yī)診療項目報銷目錄。

3、所有中醫(yī)藥服務提高5%的報銷比例,xxx市中醫(yī)醫(yī)院按縣級醫(yī)院的起付線,xxx市中醫(yī)醫(yī)院、新化縣中醫(yī)醫(yī)院的起付線比同級人民醫(yī)院低百元。

五、加強中醫(yī)藥宣傳力度

1、籌備xxx網(wǎng)中醫(yī)藥欄目。

2、積極宣傳xx市中醫(yī)藥工作?!秞xxxx》在20xx年3月25日的《xxxx》發(fā)表。

3、積極撰寫中醫(yī)藥文章。

六、認真做好其他工作

1、認真做好傳統(tǒng)醫(yī)學師承出師和確有專長人員考核工作。今年我市共有31人參加了出師和確有專長人員考核,25人通過考核取得了《傳統(tǒng)醫(yī)學師承出師證書》或《傳統(tǒng)醫(yī)學醫(yī)術(shù)確有專長證書》。

2、圓滿完成中醫(yī)醫(yī)師資格考試報名和實踐技能考前培訓工作。

3、積極組織中醫(yī)藥科研課題申報。xxx市中醫(yī)醫(yī)院申報了兩個課題。

4、積極組織51人參加20xx年xxx中醫(yī)醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓理論考試。

半年工作總結(jié)詩篇十五

今年上半年xxx行政部在領導的關(guān)心和支持下,在各部門的積極配合及大力協(xié)助下以及辦公室全體員工的團結(jié)協(xié)作下,工作穩(wěn)步發(fā)展?,F(xiàn)將上半年的總結(jié)如下:

行政部人員要具備很強的工作能力和保持行政部高效運轉(zhuǎn),就必須為切實履行好自身職責及時學習,做到基本知識篤學、本職業(yè)務知識深學、修身知識勤學、急需知識先學,不斷補充各等方面的知識和深入鉆研行政部業(yè)務知識。半年來,我部從加強自身學習入手,積極參加集團公司所組織的各項專業(yè)知識學習,認真學習了集團制度及xxx的業(yè)務流程等內(nèi)容,切實加強了理論、業(yè)務學習的自覺性,形成了良好的學習氛圍。

進一步完善和落實xxx所制定的各項管理制度。在做員工考勤考核時堅持考核制度,不因任何人的個人原因而放寬條件;在組織召開會議,參加培訓等方面嚴格遵守管理制度,以此作為標桿,在員工行為不符合制度要求時,嚴格執(zhí)行制度所規(guī)定的行為,對其違規(guī)行為進行處罰。

招聘工作是整個人力資源工作中最耗費精力的一項工作,加之xxx對專業(yè)要求的專精尖,一些職位不能及時招聘到位,造成人才的.短缺,給xxx正常運轉(zhuǎn)帶來影響。為提高xxx的管理水平、增加xxx實力以適應未來發(fā)展,我局新增員工:財務部會計一名、工程部技術(shù)人員一名。在招聘人才的同時,也注重對員工的培訓工作,行政部做好了員工培訓的各項準備工作,積極組織員工進行專業(yè)知識及技能的培訓。

為領導和員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一。半年來,行政部結(jié)合工作實際,認真履行工作職責,加強與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎管理工作基本實現(xiàn)了規(guī)范化,為公司各項工作的開展創(chuàng)造了良好條件。

上半年,在領導的關(guān)心和指導下,各部門的大力協(xié)助下,行政部取得了一定的成績。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽兊源嬖谥芏嗖蛔阒?,由于行政部工作常常事務繁雜,每項工作我們主觀上都希望能完成得最好,但由于能力有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。對xxx各部門有些工作了解得不夠深入,對存在的問題掌握真實情況不夠全面,從而對領導決策應起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。抓制度落實不夠,存在一定的重制度建設,輕制度落實現(xiàn)象。

半年工作總結(jié)詩篇十六

各位同仁:

大家好!

上半年,聯(lián)社認真貫徹落實省聯(lián)社的工作部署,通過聯(lián)社領導班子正確領導和全體員工不斷努力,促使各項工作健康發(fā)展,各項業(yè)務狀況明顯改善,經(jīng)營效益明顯提高。但回首半年來的工作,仍存在一些問題和不足需要引起重視。

(一)到期貸款回收力度不足

上半年全轄到期貸款xx萬元,截止六月末收回xx萬元,到期收回率xx%。剔除到期股金貸款xx萬元后仍有xx萬元貸款到期未收回。我認為問題主要是出在心態(tài)上。一些信貸人員貸后檢查敷衍了事,對到、逾期貸款不能積極采取清收措施,起訴免責了事。

(二)遠程審批系統(tǒng)有待磨合

遠程審批系統(tǒng)的上線,使我社向業(yè)務流程規(guī)范化邁進了一步,一是一線信貸人員平均年齡在40周歲以上,微機操作技能普遍不高,對掃描、視頻等新生事物不適應,不能適時掌握操作技能,大大影響了辦貸效率。二是硬件設施配備不足,目前平均每社一套設備完全滿足不了業(yè)務需求?;鶎油鰜矶嗳伺抨牭戎鴴呙璧默F(xiàn)象。三是審批中心的審批員都沒有貸款發(fā)放的經(jīng)驗,與基層信用社的溝通有待磨合。

(三)各部室沒有形成合力

報表工作本不應是一項重點工作,但就上半年的工作情況來看,整體表現(xiàn)差強人意,甚至出現(xiàn)過“表找不到人,人找不到表”的情況。報表省聯(lián)社對口銜接部門來表時各科室尚能各自為戰(zhàn),遇有多部門聯(lián)合報表時往往互推諉影響上報。就此情況,聯(lián)社應統(tǒng)一報表的出入口,明確一個部門完成報表、報告的接收、分工和上報,督促相關(guān)部室做好上級行社交辦工作。

(四)從職能上未實現(xiàn)前中后臺分離

在上半年的工作中,我們完成了對前中后臺各科室的分工。但就目前運營情況來看,我們的分工還略顯粗獷。在貸款流程中,一些兼任數(shù)個崗位。不但不符合省聯(lián)社對流程銀行建設工作的崗位設定,從風險管理的角度看,流程也存在漏洞,容易形成道德風險。

以中小企業(yè)部為例,該科在貸款流程中擔任的角色從貸款調(diào)查、初審、取他項到貸款檔案管理??梢哉f其職能幾乎履蓋了全部貸款業(yè)務流程。假設中小企業(yè)部的哪個客戶經(jīng)理要動一點歪念頭,完全可以一個人打通關(guān)。從流程再造的角度講,我們是在走彎路。

(五)貸款產(chǎn)品創(chuàng)新力不足

我們開展新業(yè)務、開發(fā)新產(chǎn)品的步伐有待加快。在非農(nóng)貸款領域,我們近三年沒有推出一個貸款新產(chǎn)品。而我們僅有的兩個特色產(chǎn)品:“惠仁通”也隨著與民生擔保公司合作的終止而終止;“金滿倉”由于倉儲公司自身存在的諸多缺陷而市場占有率偏低。

一是要重點做好到期貸款回收工作和到期股金貸款轉(zhuǎn)化工作。要認真分析到期貸款,尋找原因,進一步建立健全清貸收息激勵機制,采取有效措施,在全轄掀起一個“清貸收息”的行動高潮,確保清貸收息有一個質(zhì)的飛躍。二是要繼續(xù)拓展優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)市場,發(fā)掘新的效益增長點。三是要進一步完善內(nèi)部機制,加強內(nèi)控建設,在流程銀行建設中確保安全經(jīng)營、健康發(fā)展。四是要深入調(diào)查信貸市場需求,力爭在下半年的工作中至少推出一項信貸新產(chǎn)品。

半年工作總結(jié)詩篇十七

20xx年上半年,——團支部在--黨總支和-團委的正確領導下,以構(gòu)建人民滿意的城管品牌為總目標,以創(chuàng)建“青年文明號”活動為載體,堅持內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,全面落實各項工作任務,扎實推進團的建設,充分發(fā)揮共青團生力軍和突擊隊的作用,較好的完成了各項工作任務。

一、加強學習教育,提升思想境界

團支部始終把提高青年的思想素質(zhì)擺在首位,努力打造“學習型團支部”。制定了“四個一”的學習要求,即每人寫一本、一篇學習心得、一份自我剖析材料和一份合理化建議。通過大交流、大討論等形式,交流經(jīng)驗,廣開言路,查找不足,征求意見。二是加強宣傳教育工作,營造良好氛圍。及時收集信息,編輯活動簡報,制作宣傳櫥窗,制作醒目標語,對團支部學習活動情況進行定期報道,對活動中的先進個人和先進事跡及時宣傳報道,營造濃厚的氛圍。同時,廣泛征求意見建議,發(fā)放征求意見表90份,收回90份,梳理歸納建議26條?;顒悠陂g,共出墻報3期,編輯專題活動簡報13期,創(chuàng)辦學習專欄1期,通過一系列的活動,有效地調(diào)動了廣大團員青年積極參與解放思想大討論活動的熱情,保證了學習討論效果!。

二、立足本職工作,抓好--業(yè)務

三、深入開展“、-、、”活動

一是加強組織領導。按照活動要求,迅速行動,對活動進行了研究部署,制定了《、、、、,組織召開了動員大會,對大活動進行了動員部署。把各個階段的活動內(nèi)容、要求和時間安排以列表的形式進行了細化。確?;顒右画h(huán)扣一環(huán),環(huán)環(huán)落到實處。二是積極同、團委聯(lián)系,與濟南、中學結(jié)成對子,開展“、、課堂”宣傳講座。組織業(yè)務能力較強的同志,輪流到校園進行講座,向師生宣傳、、知識和安全防范常識,讓廣大師生了解、、支持、、參與、。動員青少年爭當城管小衛(wèi)士,提高自覺愛護環(huán)境的意識和安全防范意識。三是加大整治校園周邊環(huán)境,協(xié)助做好安全防范工作。成立、,建立校園周邊巡查制度,重點、、專人執(zhí)勤,維護校園周邊秩序,、行為。協(xié)助做好安全隱患排查和、、工作。

半年工作總結(jié)詩篇十八

陰似箭,一眨眼忙碌的一年就要過去了,新的一年即將到來。

經(jīng)過一年的工作,公司的面貌有了很大的變化,辦公室綜合部(以下簡稱綜合部)各項工作也能秩序井然的得到開展,我也深深地知道這離不開公司領導及同事對我們工作的支持,作為我本人也在工作中得到了鍛煉和學習,能夠認真做好公司下達的各項工作任務,與各部門搞好協(xié)調(diào),但在工作中也有不少的不足之處。

綜合部緊緊圍繞服務公司,強化管理不斷提升工作理念,突出工作重點,努力增強工作主動性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮了綜合部“參謀、組織、協(xié)調(diào)、服務”的職能作用,充分發(fā)揮好綜合部工作承上啟下,聯(lián)系左右,協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通四方的樞紐,綜合部工作無小事,事事處處都代表著公司的形象,現(xiàn)將主要工作情況匯報如下:

外發(fā)傳真15份,接收合同傳真50份。

印制信封10000枚;公司內(nèi)務維修26次(網(wǎng)絡,洗手間等)

(一)強化自身建設,規(guī)范內(nèi)務管理,促進綜合部工作規(guī)范有序運轉(zhuǎn)。

自2014年3月30日公司搬遷(京師大廈)以來,公司綜合部首先在制度建設上下功夫,認真抓好內(nèi)務管理,提高內(nèi)務管理水平。

一是建立了《公司綜合部內(nèi)部管理制度》,包括考勤、責任追究制、辦文、辦會等制度,來客接待等實行歸口管理,電話辦公費定額管理制度等,著力壓縮了公務開支。

二是樹立高度的服務意識,并自覺地落實到各項工作的細節(jié)之中。

綜合部都能顧全大局、服從大局、服務大局。

(二)對內(nèi)對外加強調(diào)查研究,做好領導參謀,及時為領導決策提供信息服務。

圍繞公司中心工作,加強了對內(nèi)對外的調(diào)查研究,敏感捕捉信息,善于搶抓機遇;對內(nèi)以合理化建議征集,在關(guān)系公司和員工利益的重大問題上,綜合整理分析后提出了大量建設性意見和建議。

對公司下一步工作將會起到積極的促進作用。

(一)學習經(jīng)驗,不斷提高自身素質(zhì)。

公司進行了部門調(diào)整,進一步明確了我部門各崗位工作職責、紀律和要求。

綜合部的工作涉及面廣,具體有傳真、印件、開介紹信、檔案、協(xié)調(diào)等等,日常事務瑣碎,管理難度大,這就要求我部門認真學習其他部門的經(jīng)驗,規(guī)范本部門的辦事程序,學習文書檔案管理的先進方法,注重平時積累,嚴格履行發(fā)文辦事程序,使本年度的工作有條不紊。

(二)規(guī)范發(fā)文辦事程序,不斷提高工作質(zhì)量和效率。

自部門調(diào)整后,根據(jù)公司領導指示,擬定了《公司有關(guān)辦公程序的管理規(guī)定》,堅持規(guī)范有序的運作,改進服務方式,提高各項工作的質(zhì)量和效率。

1.從嚴要求,認真做好文秘工作。

2.加強文印管理。

無論是用印、用件還是開介紹信,都要辦理登記,并由領導審批,在確認領導簽字后方可加蓋公章、使用公司證件、開信函,從而嚴肅印信管理,完善印信制度。

3.認真做好文書檔案管理。

安排了專人負責,認真做好文書資料的收集、整理、歸檔、立卷,做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規(guī)范、保管有序。

并按照保密制度的要求,認真做好檔案借閱、利用工作,全年沒有發(fā)生文件丟失和泄密事件。

(三)完成了總裁主持的工作會議的安排,做了會務準備工作。

(四)根據(jù)領導安排,對一些工作抓了督促落實。

(五)熱情接待外來辦事人員,做到熱情禮貌,讓外來人員有賓至如歸的感覺,體現(xiàn)教育空間網(wǎng)以誠為本的待客之道,為公司樹立良好的社會形象。

(六)協(xié)助領導策劃整體工作布局和階段性工作方案,理順工作思路,同時參與了公司對外交往活動中的洽談工作。

一是部門剛規(guī)范,有些職能有待繼續(xù)確定,二是部門工作紛繁復雜,三是工作中不夠大膽,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創(chuàng)新完善。

1、加強學習,提高自身素質(zhì),提高工作效率,當好領導的參謀助手。

2、加強協(xié)調(diào),提高服務質(zhì)量,更好地服務于全體同事。

3、加強制度建設,健全公司各項管理制度,使公司工作上臺階、上檔次。

4、加強工作人員的培養(yǎng)教育工作,建立一個朝氣蓬勃,富有戰(zhàn)斗力的工作集體。

5、加強公司機構(gòu)合理配置,從領導工作的實際需要出發(fā),合理調(diào)整現(xiàn)有機構(gòu),使每個部門、每個工作人員都能各司其職、各盡職守、提高整體工作效率。

2016年半年工作總結(jié)范文2

1、面對新舊標準更替的關(guān)鍵時刻,領導的一聲令下,結(jié)算科在劉科長的帶領下,大家盡心盡力,出謀劃策,想更簡便更系統(tǒng)不斷完善的統(tǒng)計方法:每天早上李艷霞同志去值機拿倉單,交接好,送給楊麗娜輸入系統(tǒng),過去李艷霞同志每天早上都要給每張倉單注明分公司并按照分公司分類,李艷霞同志任勞任怨,在不耽誤自己行賠工作和及時催繳電話費的的同時,為新標準的順利上軌和實施貢獻了很大的心力!統(tǒng)計方法不斷完善,不斷進步,工作量也得到合理減少。

張萍同志無論是負責技協(xié)的會計工作還是公務機結(jié)算方面都能夠盡職盡責以機場利益為出發(fā)點保持對工作的一貫熱情,同時張萍同志對倉單的速度也是一流的,難得準確率高,令人信賴,對完她自己負責的國際倉單后,也能不遺余力的幫助大偉同志對國內(nèi)倉單!適時提出問題解決問題,令人茅塞頓開。

在新標準剛實施的前期,說實話大家心里都還沒有底阿!存在很多疑問:一、對倉單的工作量如何阿?二、會碰到那些細節(jié)問題啊?三、能不能得到航空公司承認阿?四、這么多倉單擱哪啊?等等一系列的問題。

在接手第一批倉單的時候,劉科長號召大家加班加點也要把倉單統(tǒng)計出來,劉科長對工作的魄力讓第一批倉單在6號晚上就對了出來!當你征服一座高山的時候,回眸望去,原來高山已踩在你們的腳下。

2、應收帳款方面,劉科長的熱情和魄力帶動了大偉,原來要錢是這樣要的!每次面對要錢難題,劉科長總能峰會路轉(zhuǎn),將問題解決!例如:幾個航空公司出現(xiàn)的將發(fā)票聯(lián)丟失現(xiàn)象,劉科長也能找到對方領導萬般商量以復印記賬聯(lián)蓋章解決。

同時告訴大偉,有空就打電話,無時無刻都可以打電話。

在與航空公司溝通的過程中,與許多航空公司建立了交情。

每個月都打電話,比很多親人聯(lián)系的都多!所以要建立好、小心呵護好這份特別的感情!日久都生情嘛!同時,不忘定期聯(lián)絡感情例如:給航空公司千里送櫻桃,禮輕情意重!很信賴領導說出即做的為人原則!08年1-5月共發(fā)生應收帳款2404萬元,入賬應收帳款1830萬元。

應收帳款是個源源不斷總需要解決的問題,時刻都不能放松要求。

加強與航空公司的聯(lián)系!讓劉科長少操分心,減輕劉科長身上的雙重任務!

3、大家在完成自己分內(nèi)任務的同時,也擠出時間學習增長會計知識,增強會計專業(yè)能力,考取各種職業(yè)證書,大家的學習熱情都很高漲。

結(jié)算科在領導的關(guān)心指引下,兄弟科室的大力協(xié)助下,完成了新 舊標準的順利更替,我們深知以前的工作不能說明什么,還有很多的挑戰(zhàn)與我們同行,請領導放心,結(jié)算科一定會一如既往、排除萬難,與其他兄弟科室一起幫領導分憂、盡全力完成領導交付的各種任務,為機場發(fā)展貢獻自己應盡的力量!

一,全面加強秘書處組織建設,優(yōu)化資源配置,提高運行效率.

今年秘書處新一任領導班子到位后,對人員進行調(diào)整,增加了一個部門,使秘書處的人員配置更趨合理,崗位設置更加科學,部門間配合更加緊密,工作銜接更加流暢.

一是圓滿完成了2005年度的會費收繳,2004年會計報表匯總和及時上報中注協(xié),中評協(xié)的工作.完成了全省會計師事務所,資產(chǎn)評估機構(gòu)2005年上半年會計報表匯總,上半年,全省行業(yè)實現(xiàn)業(yè)務收入1.74億元,較去年同期增長2%.嚴格按會計核算的要求,認真做好了協(xié)會的財務收支管理會計核算工作,及時做好與各市州資金的收付和內(nèi)部資金往來工作.加強了對協(xié)會財產(chǎn)的管理.購買專門的固定資產(chǎn)核算軟件,做到資產(chǎn)賬賬相符,賬實相符,在此基礎上建立詳細的固定資產(chǎn)卡片,使資產(chǎn)的管理責任到人.同時有計劃地對協(xié)會的部分辦公設備進行了更新,為提高辦公效率提供了有利條件.

二是經(jīng)過詳實調(diào)研,廣泛征求意見,發(fā)布《省直會計師事務所資產(chǎn)評估機構(gòu)工作考核辦法》,對全省會計師事務所和資產(chǎn)評估機構(gòu)日常工作進行量化計分考核,進一步提高事務所執(zhí)業(yè)質(zhì)量,增強抗風險能力和協(xié)會自律管理力度.對試行一年的《市(州)注冊會計師協(xié)會工作考核辦法》進行修改,下發(fā)實施.與此同時,出臺了規(guī)范協(xié)會秘書處內(nèi)部管理的各項辦法和制度.

三是發(fā)布了《湖南省注冊會計師協(xié)會2005年工作要點》,全面指導行業(yè)工作.正在積極籌備全省第三次會員代表大會,相關(guān)材料已基本完成.上半年出版會刊3期,累計30余萬字.在中注協(xié)網(wǎng)站會刊,中評協(xié)網(wǎng)站,經(jīng)濟電視臺,湖南日報等媒體雜志發(fā)表報道17篇,展示我省行業(yè)風采.在行業(yè)網(wǎng)站發(fā)布信息150條,新開辟4個專題欄目,共為18家單位發(fā)布招聘信息,回答網(wǎng)民意見43條.

四是根據(jù)中評協(xié)要求,完成我省出席中評協(xié)第三次會員代表大會代表的推舉,推選和資格上報工作.積極舉行座談,廣泛征集意見,完成中注協(xié),中評協(xié)的各項征求意見的匯總上報工作.完成省編辦,省民政廳,省地稅局的年檢工作,保證秘書處有效運轉(zhuǎn).

二,嚴格資質(zhì)管理,把握行業(yè)準入制度,凈化行業(yè)隊伍.

一是提前保質(zhì)保量完成"兩師"年檢任務.今年,中注協(xié),中評協(xié)首次發(fā)文對年檢時間,內(nèi)容和報送的材料作了具體要求.省注協(xié)及時轉(zhuǎn)發(fā)文件,并通過采取優(yōu)化人員分工,合理分配任務,嚴格掌握標準,統(tǒng)籌安排時間等措施展開年檢工作.2005年全省共有1937名cpa,535名cpv參加年檢,其中,1868名cpa通過年檢,69名cpa注銷注冊;532名cpv通過年檢,3名cpv注銷注冊;另有3857名應檢注冊會計師非執(zhí)業(yè)會員,其中3253人參加并通過了年檢.

二是學習貫徹財政部新的注冊管理文件,認真開展注冊會計師,資產(chǎn)評估師的注冊和會計師事務所審批中人員資格審查工作.上半年,財政部相繼下發(fā)新的《注冊會計師注冊辦法》,《會計師事務所審批和監(jiān)督暫行辦法》和《資產(chǎn)評估機構(gòu)審批管理辦法》.我們都認真組織進行學習,研究貫徹措施,并按新文件要求狠抓各項工作的落實.至6月底止,全省新批注冊會計師91人,注冊資產(chǎn)評估師16人,對22名會計師事務所出資人,合伙人資格進行審查并出具證明.

三是對會員的基本信息和誠信檔案進行清理補充.其中對執(zhí)業(yè)的1875名cpa和533名cpv的全部基礎數(shù)據(jù)進行核實和補充,收集補充誠信檔案信息158條.對歷年的注冊管理資料進行清理,鑒定,整理歸檔1991年以來會員資格考核,入會和資產(chǎn)評估機構(gòu)資格申報,變更備案材料163卷.

四是制定和規(guī)范注冊管理工作程序.在對現(xiàn)行注冊管理工作規(guī)定進行認真學習,總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎上,研究制定了一套比較完整的注冊管理程序,其中工作流程4套,各類表格23份,并通過網(wǎng)站發(fā)布,做到會務公開,增加注冊管理工作透明度,規(guī)范和方便會員的申辦手續(xù).

五是完成注冊管理各項事務性工作.辦理轉(zhuǎn)所手續(xù)203人次,轉(zhuǎn)會37人次,發(fā)放補辦資格證書409本,印章56枚,回復網(wǎng)民意見16條.

三,加強行業(yè)自律監(jiān)管,提高執(zhí)業(yè)質(zhì)量,維護會員合法權(quán)益

一是對2004年會計師事務所業(yè)務報備工作進行了匯總分析.今年由于業(yè)務報備工作布置早,各市州注協(xié)高度重視,所以工作進展較順利.2004年度全省會計師事務所和資產(chǎn)評估機構(gòu)都進行了業(yè)務報備,而且報備質(zhì)量都比去年有所提高.根據(jù)報備情況統(tǒng)計:2004年度我省行業(yè)業(yè)務報備會計師事務所及資產(chǎn)評估機構(gòu)(以下簡稱事務所)總數(shù)為136家.業(yè)務報備匯總信息包括年報審計,資產(chǎn)評估和驗資三個方面,共報備27564條,其中:年報審計報備10197條,資產(chǎn)評估報備3390條,驗資報備13977條.經(jīng)注冊會計師審定的資產(chǎn),負債,凈資產(chǎn)和利潤及其對企業(yè)提出調(diào)整額分別為:審計前的資產(chǎn)總額為18445.66億元,審定的資產(chǎn)總額為18432億元,審計核減13.66億元;審定的.負債總額為9225.99億元,綜合資產(chǎn)負債率為50.05%;審計前的凈資產(chǎn)總額為9227.99億元,審定的凈資產(chǎn)總額為9206.01億元,審計核減21.98億元;審計前的利潤總額為1493.08億元,審定的利潤總額為1487.08億元,審計核減6億元.注冊會計師建議客戶調(diào)賬1760.40億元,被審計單位實際調(diào)整1752.13億元.

二是在協(xié)會網(wǎng)站開辟了法律咨詢欄目,由法律顧問在網(wǎng)上回答會員提出的相關(guān)問題.從六月中旬起,協(xié)會取消法律顧問坐班制度,改為由法律顧問通過網(wǎng)站集中在月中和月末為會員答疑解惑,免費提供法律援助,維護會員合法權(quán)益.截止7月底,法律顧問在網(wǎng)上共回答會員提出的問題共計10個,受到會員的一致好評.

三是配合兄弟處室完成相關(guān)工作.會同廳財政監(jiān)督局,會計處一起對舉報案件進行調(diào)查;組織全行業(yè)從業(yè)人員參加省財政廳組織的全省財政法規(guī)知識競賽.通過廣泛宣傳發(fā)動,全省共有3700多名行業(yè)從業(yè)人員參加這次競賽.領取發(fā)放試卷4057份,回收4030份,經(jīng)過監(jiān)管部閱卷評分,90分以上的848份,60-89分的2341份,59分以下的841份.行業(yè)共有3人獲一等獎,2人獲二等獎,65人獲三等獎,充分展現(xiàn)我行業(yè)人員的良好素質(zhì),由于發(fā)動積極,組織得力,省注協(xié)也榮膺優(yōu)秀組織獎.

四是做好2005年會計師事務所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查的籌備工作,為全面開展事務所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查奠定良好基礎.

四,周密組織考試報名工作,精心安排后續(xù)教育培訓

一是認真組織了全省考試報名工作.今年全省共有22504人報名參加注冊會計師考試,比去年減少1150人.其中省直共有7870人報名,占全省報名人數(shù)的35%,報考總科次數(shù)48900人科.其中:會計14190人科,審計5992人科,財務管理8106人科,經(jīng)濟法10966人科,稅法9646人科.組織銷售考試輔導用書45301冊.其中:教材銷售25674冊,輔導教材19596冊.根據(jù)全國考試工作政策規(guī)定,為14名高級專業(yè)技術(shù)職務人員申請辦理免試一門專長科目手續(xù).在審核匯總工作中,各級考辦嚴把審核關(guān),嚴格按政策辦事.

二是認真辦理注冊會計師全國統(tǒng)一考試單科成績換取全科合格證書事宜.及時為考生做好服務工作,經(jīng)全國考辦審核批準,2004年我省共有431名考生領取了全科合格證.

三是主動征求多方意見及時制定年度培訓計劃,精心安排課題,精選教師.嚴格把關(guān),篩選了開元,天華兩家事務所作為2005年度行業(yè)后續(xù)教育內(nèi)部培訓單位.

四是分層分類別做好"兩師"的后續(xù)教育培訓.至6月底共舉辦4期培訓班,培訓學員1028人次,其中,注冊會計師609人次,注冊資產(chǎn)評估師419人次.此外,還選派60名注冊會計師參加中注協(xié)在上海,北京,廈門三個國家會計學院舉辦的培訓,23名注冊資產(chǎn)評估師和6名注協(xié)工作人員參加中評協(xié)舉辦的培訓.積極探索課堂面授教學和遠程教育教學相結(jié)合的培訓方式.充分利用中注協(xié)現(xiàn)代遠程教育教學系統(tǒng),舉辦兩期遠程視頻教學和課堂面授教學相結(jié)合的培訓班,共培訓學員373人次.

五,成立行業(yè)黨委,推進黨建工作,認真開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動

一是勝利召開中共湖南省注冊會計師協(xié)會資產(chǎn)評估協(xié)會第一次黨員大會.按照成立行業(yè)黨委的工作思路和計劃,組織對省直管事務所黨員及黨建情況進行調(diào)查摸底,統(tǒng)計出有黨員的省直管事務所有37家,其有中共黨員209名,具備成立黨支部條件的22家.迄今為止,行業(yè)黨委批準成立22個黨支部和1個黨支部的改選結(jié)果,已接收黨員組織關(guān)系122人.在充分對行業(yè)黨建情況的調(diào)查摸底下,召開了中共湖南省注冊會計師協(xié)會資產(chǎn)評估協(xié)會第一次黨員大會.會上,財政廳黨組書記,廳長李友志同志作了《加強黨的組織建設 促進行業(yè)健康發(fā)展》的專題講話,向行業(yè)黨委的成立表示祝賀,對行業(yè)黨建工作提出了要求.與會的121名行業(yè)黨員選舉產(chǎn)生7名黨委委員,我省的行業(yè)黨建工作從此翻開了嶄新的一頁.行業(yè)黨委成立后,各項黨建工作隨后有序跟進,著手建立行業(yè)黨委的制度.共擬定9個規(guī)章制度,使行業(yè)黨建工作制度化,規(guī)范化.

二是結(jié)合實際,廣泛開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動.協(xié)會黨支部12名黨員全部參加了省財政廳組織的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動.并結(jié)合協(xié)會工作實際,起草制定《中共湖南省注冊會計師協(xié)會支部創(chuàng)建基層黨建示范點工作實施方案》等相關(guān)方案和具體要求,確定4名黨員示范崗,發(fā)展1名入黨積極分子為預備黨員.組織黨員參觀毛澤東,劉少奇和彭德懷同志的故居,緬懷革命先輩,重溫入黨誓詞.為將保持共產(chǎn)黨員先進性教育引向深入,力求實效,協(xié)會12名黨員下基層,排憂解難促發(fā)展活動148人次,走訪慰問困難群眾19戶,結(jié)成幫護對子7個,為群眾化解矛盾,排憂解難60件次,為群眾捐款,捐物折合金額4570元.

2005年下半年,將召開注冊會計師資產(chǎn)評估協(xié)會第三次全省會員代表大會,將完成全省會計師事務所,資產(chǎn)評估機構(gòu)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查,將組織第十四次注冊會計師全國統(tǒng)一考試湖南考區(qū)的考試,將開展行業(yè)內(nèi)保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,任務重,時間緊,協(xié)會全體工作人員將在秘書處領導的帶領下,以飽滿的工作熱情,扎實的工作作風,勤勉盡責,為全年工作的順利完成畫上一個圓滿的句號.

半年來,我局在縣委、縣政府和市局黨委的領導下,認真學習貫徹黨的十八大精神,根據(jù)年初簽訂的目標責任書和下發(fā)的責任分解表,按照縣委縣政府確定的作風提升年的基本要求,緊扣工作重心,著力提高執(zhí)行力,開拓思路,扎實工作,做到了時間任務雙過半。

1.加強宣傳工作。

我局組織開展了“3.15”國際消費者權(quán)益日、“5.20”世界計量日、“質(zhì)檢邀您看企業(yè)”等大型宣傳咨詢活動以及對企業(yè)的幫扶、行業(yè)整頓治理,開展了食品安全、特種設備安全進校園、進社區(qū)、進企業(yè)、進商場活動,讓社會各界感受到質(zhì)監(jiān)部門加強產(chǎn)品監(jiān)管、維護市場秩序的工作力度,形成了較為濃厚的宣傳輿論氛圍,取得了明顯的宣傳效果。

2.廣泛開展質(zhì)量法律法規(guī)和相關(guān)知識培訓。

組織食品企業(yè)管理人員及特種設備操作人員分別開展了2次《食品安全法》、《特種設備安全監(jiān)察條例》專題培訓,重點宣傳《食品安全法》和有關(guān)食品添加劑等相關(guān)法律法規(guī)、特種設備相關(guān)法律法規(guī)和操作規(guī)范。

營造了質(zhì)量法律觀念氛圍,同時也促進了企業(yè)質(zhì)量基礎性工作的開展。

1.加強依法行政建設。

組織執(zhí)法人員參加執(zhí)法培訓,考核通過率達到100%。

創(chuàng)新了行政執(zhí)法指導工作模式,有效提高了基層執(zhí)法人員行政執(zhí)法辦案的能力和水平。

加強行政執(zhí)法評議考核,行政行為得到了進一步規(guī)范。

2.加強計量基礎建設。

為確保貿(mào)易計量的準確,維護消費者權(quán)益,我局抽派專門的計量技術(shù)人員對全縣境內(nèi)10家主要集貿(mào)市場在用貿(mào)易計量器具進行免費檢定,共檢定1047臺(件),檢定合格率93%以上。

目前集貿(mào)市場在用計量器具受檢率達到了100%。

開展環(huán)境監(jiān)測用計量器具專項監(jiān)督檢查,對全縣醫(yī)用計量器具的檢定情況進行了專項檢查,并就檢查情況進行了通報。

我局始終堅持監(jiān)管與服務并重,加強對企業(yè)的巡查。

我局黨組領導親自參加企業(yè)巡查工作,組織技術(shù)人員深入企業(yè),積極幫扶企業(yè)分析和查找質(zhì)量管理方面存在的問題,與企業(yè)一道制定整改方案,提高質(zhì)量保障能力。

積極了解企業(yè)的需求,采取召開培訓會、實地走訪、一對一幫扶等方式,積極引導、鼓勵企業(yè)和引導企業(yè)爭創(chuàng)名牌,提高產(chǎn)品質(zhì)量管理水平。

專門組織工作人員對轄區(qū)內(nèi)的重點企業(yè)和項目進行主動上門服務,如向自來水公司等企業(yè)提供技術(shù)幫扶,幫助企業(yè)解決難題;從而促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,提高企業(yè)的管理水平。

1.積極推動食品生產(chǎn)企業(yè)落實安全主體責任。

通過對全縣食品生產(chǎn)加工企業(yè)的篩選,確定首批32家企業(yè)作坊為重點對象,通過分類指導和跟蹤檢查,指導企業(yè)建立質(zhì)量安全管理制度,落實責任人員并做好臺賬記錄,并從14個方面進行監(jiān)督檢查,同時完成對轄區(qū)內(nèi)所有食品生產(chǎn)企業(yè)的風險等級評價工作,對發(fā)現(xiàn)的問題和評價等級較低的責令其限期整改,對整改不到位的,我局依法處理,以強化企業(yè)把質(zhì)量安全主體責任工作落到實處。

2.推進食品生產(chǎn)小作坊整治提升。

經(jīng)過三年的“十小”行業(yè)整治規(guī)范行動。

為進一步鞏固食品生產(chǎn)小作坊整規(guī)成效,確保小作坊產(chǎn)品的質(zhì)量安全,5月中旬,我局再次召開了食品生產(chǎn)加工小作坊整治提升動員會,目前,我縣小作坊全部按照有關(guān)規(guī)定,進行整治提升進程中。

3.開展食品安全專項整治。

一是年初我局加大對獲證企業(yè)的食品安全知識培訓,

二是督促全縣生產(chǎn)企業(yè)貫徹落實食品質(zhì)量安全主體責任,

三是加大抽檢力度,構(gòu)建省、市、縣三級定檢計劃18個批次,全覆蓋所有獲證企業(yè),確保食品安全;強化全縣食品生產(chǎn)加工企業(yè)使用食品添加劑情況排查,成立專項工作領導小組,除開展“瘦肉精”、“染色饅頭”、“羅丹明b”等專項檢查外,全力開展打擊食品非法添加和食品添加劑監(jiān)管專項工作,張貼《關(guān)于嚴厲打擊食品非法添加行為嚴格規(guī)范食品添加劑生產(chǎn)經(jīng)營使用的公告》200余份,發(fā)放有關(guān)資料3000余份,對食品添加劑使用企業(yè)按規(guī)定對使用的添加劑進行重新申報核查。

1.認真開展特種設備安全大檢查。

按照年初計劃,對特種設備重點監(jiān)控單位、重點設備,包括在用電梯、壓力容器、鍋爐、景區(qū)游樂設施等開展全面檢查,共出動執(zhí)法人員210余人次,消除一般隱患11處,重大隱患1起。

到目前為止,全縣未發(fā)生一起特種設備安全事故。

2.加強作業(yè)人員培訓教育,嚴把考核關(guān)。

為配合專項整治工作,按計劃舉辦特種設備作業(yè)人員培訓班2期,培訓人員195人次,提高了作業(yè)人員實際操作能力。

(三)嚴格執(zhí)法,確保重點產(chǎn)品安全

1.加強生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)的監(jiān)督管理工作。

認真組織我縣食品生產(chǎn)企業(yè)和工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證企業(yè)申領生產(chǎn)許可證。

對已取得生產(chǎn)許可證12家企業(yè)開展了年度審查工作。

制定了年度工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)巡查監(jiān)管工作計劃,結(jié)合轄區(qū)不同行業(yè)、不同企業(yè)的質(zhì)量安全狀況,采取重點監(jiān)管、日常巡查和專項檢查等方式對獲證企業(yè)開展日常監(jiān)督檢查,共對14家企業(yè)開展監(jiān)督檢查。

2.開展農(nóng)資打假下鄉(xiāng)專項行動,我局以化肥、種子、薄膜產(chǎn)品為重點開展了專項整治,共檢查農(nóng)資經(jīng)銷戶25個,較好地規(guī)范了全縣的農(nóng)資市場。

完成了建材生產(chǎn)行業(yè)的專項整治,根據(jù)市局和縣政府部署,積極配合住建部門對建材生產(chǎn)企業(yè)進行專項整治,經(jīng)整治,我縣建材企業(yè)均達到了整治標準。

3.認真抓好監(jiān)督抽查和后處理工作。

按照年初制定的監(jiān)督抽查計劃,認真組織實施了產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查。

據(jù)統(tǒng)計,今年共完成省級14個批次產(chǎn)品的抽查,合格率為93.9%,縣級抽查18個批次,合格率為97.6%。

為使抽查工作能促進產(chǎn)品質(zhì)量的提高,我局加強了不合格產(chǎn)品的后處理力度,先后開展了兩期質(zhì)量管理培訓班,從管理人員入手,提高企業(yè)管理能力,對不合格企業(yè)的后處理工作正在實施中。

從3月份開始我局根據(jù)省市縣關(guān)于黨風廉政建設的安排部署,在全局開展民主評議行風活動。

在開展民主評議行風活動過程中,通過精心組織動員、深入宣傳發(fā)動、廣泛征求意見、認真自查自糾、集中進行整改,采取“質(zhì)監(jiān)大講壇”方式多次組織學習,提高全局人員政治業(yè)務水平;采用自己找、相互幫、領導點的方式開展自查自糾活動;向行風監(jiān)督員、部門和企業(yè)征求意見并上門走訪,及時匯總問題、分析原因,落實單位、個人的整改與計劃等一系列措施,積極開展行業(yè)作風整頓活動。

開展廉政風險防控機制建設,組織黨員干部學習《廉政準則》,強化廉政教育,落實“八個嚴禁”。

同時采取分級自查的方式開展廉政風險點排查工作,個人、股室、局機關(guān)分別針對存在問題進行針對性整改,不斷提高黨員干部特別是領導干部廉潔自律意識。

截至目前,全局沒有發(fā)現(xiàn)一例違紀違規(guī)的案件。

我局結(jié)合民主評議行風工作和市級文明單位創(chuàng)建工作的開展,在全局開展了“優(yōu)服務、正行風、樹形象”大討論活動和“百家企業(yè)大走訪”主題實踐活動,并積極組織工作人員參加各項文體活動,豐富干部職工文化生活。

我局繼續(xù)著力構(gòu)建機關(guān)黨建工作新格局,落實黨建工作責任制,黨建目標責任與其他業(yè)務目標同安排、同布置。

組織一次專題組織生活和民主評議黨員活動、開展一次愛國主義教育活動以及給黨員過政治生日等等。

(一)以服務地方經(jīng)濟建設為主旨,全面深化質(zhì)量管理工作

1.繼續(xù)開展實施名牌培育質(zhì)量提升工作。

2.加強企業(yè)質(zhì)量誠信制度建設。

3.著力開拓標準化工作新領域。

繼續(xù)鼓勵企業(yè)采用國際標準、國外先進標準,積極引導企業(yè)和行業(yè)組織運用標準提升手段。

(二)以維護廣大群眾利益為根本,強力履行“三個安全”監(jiān)管職責

4.深化食品質(zhì)量安全監(jiān)管。

一是在生產(chǎn)領域進一步推動《食品安全法》等法律法規(guī)的貫徹實施工作,對重點行業(yè)、高危食品等加強巡查、抽查力度。

嚴格證后監(jiān)管,繼續(xù)對食品生產(chǎn)獲證企業(yè)實施風險等級評價考核工作,確保我縣不發(fā)生重大食品安全事故。

二是按照國家質(zhì)檢總局《食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實質(zhì)量安全主體責任監(jiān)督檢查規(guī)定》,進一步推動食品生產(chǎn)企業(yè)落實質(zhì)量安全主體責任。

5.強化特種設備安全監(jiān)察。

一是不斷完善特種設備安全監(jiān)察機制,堅持貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,進一步鞏固強化特種設備安全“四方責任”。

逐步完善動態(tài)監(jiān)管機制和依法監(jiān)管責任。

二是加強特種設備作業(yè)人員培訓工作。

繼續(xù)推進特種設備培訓計劃,逐步消除特種設備作業(yè)人員無證上崗現(xiàn)象。

三是加大特種設備隱患排查工作,認真貫徹落實《特種設備現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查規(guī)則(試行)》,強化重點監(jiān)控設備,人員密集場所特種設備安全監(jiān)察,確保設備的使用登記率,作業(yè)人員持證上崗、定期檢驗率達到100%。

四是進一步做好特種設備節(jié)能減排工作。

按照特種設備節(jié)能減排任務,繼續(xù)推動我縣不符合節(jié)能減排要求特種設備的淘汰與治理,限制不符合節(jié)能減排要求的特種設備進入我縣市場,促使特種設備節(jié)能減排工作取得實效。

6.強化產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督。

一是抓好產(chǎn)品質(zhì)量定期監(jiān)督檢查后處理工作,根據(jù)抽查結(jié)果做出質(zhì)量指數(shù)分析報告,為政府部門決策提供科學素材。

二是深入開展打假治劣工作,組織開展對涉農(nóng)產(chǎn)品、建材產(chǎn)品、食品等重點產(chǎn)品專項執(zhí)法檢查,依法維護市場經(jīng)濟秩序,確保消費者利益不受損害。

三是完善落實產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管模式,不斷完善產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管應急機制,打假治劣機制,協(xié)調(diào)聯(lián)動機制和監(jiān)督問責機制,充分發(fā)揮投訴舉報電話及網(wǎng)站投訴舉報平臺建設,逐步形成全社會齊抓共管產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管模式。

(三)以打造一流質(zhì)監(jiān)形象為目標,努力加強質(zhì)監(jiān)隊伍自身建設

7.著力提升技術(shù)機構(gòu)綜合實力。

認真開展技術(shù)機構(gòu)達標活動,力爭省局驗收。

8.不斷提高干部職工隊伍素質(zhì)。

開展執(zhí)法部門行業(yè)行風整治活動為契機,形成全局爭學政治業(yè)務知識新風尚。

一是按照全年政治業(yè)務學習計劃,創(chuàng)造條件,采取多載體、多方式,組織參加系統(tǒng)上下內(nèi)外各種學習培訓,鼓勵干部職工加強自學,以期通過各種方式學習培訓,達到提高干部職工政治業(yè)務素質(zhì)目的。

二是以質(zhì)監(jiān)文化建設為載體,繼續(xù)開展黨員“結(jié)對活動”和干部職工“六個一”活動,通過活潑、多樣文體等活動形式,不斷提高干部職工思想文化素質(zhì)和道德修養(yǎng)。

9.深抓黨風廉政建設和行風建設。

下半年,我局將繼續(xù)進一步改進工作作風,提升行政能力,提高服務效率。

一是加強黨風行風建設,實行一把手負總責,分管領導分頭抓,一手抓業(yè)務,一手抓行風,兩手都要硬,落實干部“一崗雙責制”,不斷加強防腐體系建設,嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,做到防微杜漸、警鐘長鳴。

二是繼續(xù)推出涉企股室、服務窗口接受群眾監(jiān)督,借助社會監(jiān)督,助推單位黨風行風建設取得滿意效果。

三是進一步完善內(nèi)部管理制度及目標考核獎懲機制,規(guī)范工作人員行為,不斷培育干部職工“愛崗敬業(yè)、勤政為民”的工作情操,全力打造“科學、公正、廉潔、高效”的質(zhì)監(jiān)新形象。

半年工作總結(jié)詩篇十九

在局黨委的正確領導和大力支持下,我科室全體工作人員精誠團結(jié),求真務實,奮力進取,全心全意搞好本職工作。圓滿完成了2009年初的目標管理任務和局黨委安排的中心工作任務。下面就我科在2009年的具體工作和學習情況向局黨委作一匯報,敬請批評指正。

思想是行動的先導,不斷加強政治理論和業(yè)務知識的學習,提升個人綜合素質(zhì),是搞好本職工作的前提和保障。在思想上我們以“大膽、謹慎、創(chuàng)新、熱情周到、積極主動、實事求是”的宗旨來對待工作;以“八榮八辱”的榮辱觀端正我們在工作中對人對事的態(tài)度。在執(zhí)法過程中我們堅持“以事實為依據(jù)、以法律為準繩”;對待來訪人員做到了“事無巨細、有問必答”,堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”,“吃、拿、卡、要”等不良現(xiàn)象的發(fā)生,以優(yōu)質(zhì)的服務水平、過硬的業(yè)務素質(zhì)樹立起林業(yè)工作者的良好形象。

我科室大部分為新同志,對林業(yè)方面的法律、法規(guī)都沒有進行過系統(tǒng)的學習,老同志充分發(fā)揮“傳、幫、帶”作用,幫助他們盡快熟悉科室業(yè)務,早日適應獨立工作需要。我們還不定時的組織大家學習《森林法》、《野生動植物保護法》、《森林法實施條例》、《林地管理條例》、《自然保護區(qū)條例》等與工作密切相關(guān)的法律、法規(guī)以及相關(guān)的業(yè)務理論和辦理林權(quán)證的相關(guān)程序等知識,并在工作中加以實踐?,F(xiàn)在大家所掌握的業(yè)務理論知識已基本能滿足工作的需要。

林權(quán)發(fā)證是集體林權(quán)制度改革的重要環(huán)節(jié),也是我科室在過去一年的工作的重點,我們本著“積極熱情、細致謹慎、寧缺勿濫”的工作原則,為辦理林權(quán)證的申請人提供了相應的業(yè)務指導,嚴格審核申請人提供的相關(guān)材料(審查內(nèi)容包括:會議記錄、村民代表簽字記錄、林改方案、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的批復或者司法公證處的公證書、林地承包合同或者股份制協(xié)議、聯(lián)戶發(fā)證委托書等),科室負責辦證的同志每人審查一遍,確認沒有不符合法定要求的材料后,開始實施現(xiàn)場勘界(必須要有鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、村委會、權(quán)利人到場)、填表、制圖、公示、發(fā)證的程序。同時,在整個辦證過程中也讓同志們進一步鞏固了所學的理論知識。在林改辦和我科室的共同努力下,2009年,林權(quán)證發(fā)放范圍涉及到16個鄉(xiāng)鎮(zhèn),87個村,面積達29.4萬畝。歷年來共發(fā)放林權(quán)證面積達52.8萬畝,占全市林地總面積的51%。2010年,我們將度繼續(xù)努力,盡量不讓一本不符合法定程序的林權(quán)證從我科室發(fā)放出去。

近年來,國家對林地的保護管理非常重視,《森林法》、《河南省林地保護管理條例》及國家林業(yè)局《征占用林地審核審管理辦法》中明確規(guī)定,嚴格禁止一切非法占用林地行為。

在局黨委的安排部署下,我科室協(xié)同森林公安分局、稽查大隊等科室,舉行了兩次大規(guī)模的林地整頓治理執(zhí)法宣傳活動。在開展的林地清理整頓活動中,我們對重點區(qū)域進行了逐一排查,發(fā)現(xiàn)一起處罰一起,整治了一批非法占用林地的.單位(個人),有效地遏制了亂占、濫挖等破壞林地案件的發(fā)生。

2009年我科室共申報永久征用林地2起,分別是上八里鎮(zhèn)西坡1000畝生態(tài)經(jīng)濟林實驗基地基礎設施建設用地和九連山非物質(zhì)文化遺產(chǎn)基礎設施建設用地,均已得到批復,同意征用。同時我們還分別受理了新鄉(xiāng)輸變電公司、新晉高速公司、移動公司、黃水朱洼、南寨秋溝等數(shù)起臨時征用林地的申請,現(xiàn)已明確批復,并著手準備新晉高速公司的臨時征地材料。我們對申請人提供的用地申請,同樣進行嚴格審核(審核材料包括:征占用林地可行性報告、征地協(xié)議書、補償協(xié)議、法人證明等),經(jīng)主要領導同意后,方作出批復。

我們將在2010年將繼續(xù)加強與兄弟科室的合作,對我市的石灰窯、采石場、采沙場等凡涉及到征占用林地的單位和個人進行全方面的整治治理,進一步規(guī)范林地管理工作。

為加強森林資源保護,我局在重點林區(qū)、重點景區(qū)、重點村張貼《保護野生動物通知書》200余份,先后出動宣傳車20余輛次,通過多種方式,大力開展野生動植物保護宣傳活動。并對自然保護區(qū)、景區(qū)、重點林區(qū)等區(qū)域進行重點治理,嚴厲打擊獵捕、殺害、販賣野生動物及非法采伐、毀壞珍稀野生植物等違法犯罪行為。

森林公安分局和我科室密切配合,共同組織開展了保護野生動物專項行動,分別于4月25日——4月26日和9月26日——9月27日,兩次對我市重點區(qū)域的飯店、賓館進行了突擊檢查,檢查中未發(fā)現(xiàn)經(jīng)營野生動物現(xiàn)象,但是普遍存在以野生動物名義招攬顧客的行為,我們沒收含有野生動物菜名的違規(guī)菜譜200多份,并當即下達了整改通知書xx0余份,要求其限期整改。在野生動植物救護方面,先后救護國家二級和省重點保護動物20余次,主要有黃嘴白鷺、麝鼠、狍子、鷹隼等。我市的野生動植物救護工作先后被新鄉(xiāng)市《民生頻道》和《平原晚報》進行了報道,這不僅提高了我市林業(yè)工作的知名度,更對我市野生動植物的保護起到了很好的宣傳作用。

在局黨委的正確領導和悉心指導下,經(jīng)過近一個月的精心準備,今年3月份,我們將自然保護區(qū)的續(xù)建工程項目報送國家林業(yè)局審批,現(xiàn)已批復。續(xù)建工程國家發(fā)改委已經(jīng)立項,我們正在做續(xù)建工程的初步設計。保護區(qū)的建設與管理,正在按照“保護區(qū)建設總體規(guī)劃設計”有計劃、有步驟地進行著。今后,我們將在局黨委的正確領導下進一步加強自然保護區(qū)的建設管理工作,加大宣傳力度,力爭保護區(qū)的建設與管理再上一個新臺階,達到規(guī)劃總體設計的最終要求。

此外,我們還積極參加了森林防火、秸稈禁燒等局黨委安排的其他中心工作。

回顧2009年的工作,科室人員做到了盡心盡力、盡職盡責。但也存在這樣或那樣的問題,主要表現(xiàn)在合作分工不夠明確,條理不夠清晰,責任心不夠強,還存在等靠的現(xiàn)象。我們將在今后的工作中著力解決這些影響工作效率提高的問題,理清2010年的工作思路,使我科室在下年度的各項工作再上一個臺階。感謝局黨委對我科室的幫助、指導。

二〇一一年十二月二十三日。

半年工作總結(jié)詩篇二十

尊敬的領導和各位股東:

您們好!

今天在這里我作為《季季鮮股份有限公司》的總經(jīng)理向大家做20xx年上半年工作總結(jié)匯報。

首先,感謝大家半年來對我的工作的支持和信任,是我們大家共同的努力才使得我們這個公司有今天如此輝煌的成績。同時在這里我還要特別的感謝一個人,那就是我們的指導老師趙老師。是他在背后默默無聞的指導我們的工作才使得我們每一步走的如此塌實、順利。雖然我們公司小,資金比較單薄??墒俏覀兊某晒麉s是喜人的,我們的營業(yè)額遠遠大于我們的投入資金。這些都是與我們公司上下一心團結(jié)奮進密不可分的。

火車跑的快全靠車頭帶。我們有一個決策果斷的董事會,他們的決定往往對我們公司的發(fā)展起者決定性作用。在此我們也向我們的董事會表示感謝。

當然,我們有了這樣的火車頭還要有好的鐵軌!我們的技術(shù)部就象我們的鐵軌一樣。因為他是我們能夠跑的動跑的快的基礎。我們的技術(shù)部陳鵬陳經(jīng)理毫不猶豫的承擔起這樣的責任。舉個簡單的例子來說,如果我們的番茄苗在早期染上嚴重的病蟲害,而技術(shù)部對此進行放松,任其發(fā)展,那我們的后果是什么?顆粒無收!那就意味著我們的投資將是泥牛入海。但是我們的技術(shù)部對公司內(nèi)的各項技術(shù)指標要求甚嚴,從不放過一蟲一害。是他們的辛勤工作才有我們?nèi)绱撕玫氖粘桑〔拍茏屛覀兊漠a(chǎn)品優(yōu)質(zhì)優(yōu)量,受到廣大消費者的歡迎。

提到我們的產(chǎn)品,就不得不提及我們的銷售部。只有有了健全的銷售網(wǎng)絡才能讓我們生產(chǎn)出的產(chǎn)品轉(zhuǎn)化為我們的資本。我們的戴偉戴經(jīng)理便完成了這一神圣的使命。從如何出售我們的產(chǎn)品,在哪里,由誰來負責當日的價格是多少,這些問題他都一絲不茍的考慮。對于公司所要購買的生產(chǎn)工具、化肥必須的開支他都要精打細算,使我們的資金投入達到最少而讓我們的收獲到最大,為我們有如此的營業(yè)額做出自己的貢獻。

在我們這個公司中,還有三位巾幗英雄,一位是我們的人事部經(jīng)理劉媛劉經(jīng)理,另兩位是我們財務部史亞俊經(jīng)理和出納員高麗。

在各式各樣的公司中,人事部是一個比較復雜的部門,因為它是人與人打交道的地方,不乏有人情面子問題,是一個工作環(huán)境復雜的地方。所以我們要選擇能夠擔當此職的人第一要鐵面無私,公事公辦,從不徇私枉情;第二要受到大家的一致認可和尊敬;第三要有領導能力能夠準確無誤的對人事做出抉擇。最終我們經(jīng)討論研究聘任劉媛為人事部經(jīng)理而她也沒有讓我們失望,從沒錯判過一件案子,還從側(cè)面支持著各部經(jīng)理的工作,調(diào)動每位職員的積極性,讓我們的人力資源發(fā)揮到最嘉水平!

最后提到的這兩位是我們公司的兩位財神。史亞俊經(jīng)理和出納員高麗,她們一個負責帳目,一人看管現(xiàn)金。每一分錢花在哪,什么時間花的,具體數(shù)目是多少,提款人是誰,在她們的帳目上都清清楚楚的記錄著。一個公司的運營狀況如何,看到她們的帳目便一目了然了。在我們的一筆筆支出與收入當中,她們從沒少過一分錢,為公司的正常運做做出了自己的貢獻,我在此代表各位股東向各位經(jīng)理表示感謝對她們的工作給予肯定。

與此同時,我們的職員便是推動我們公司這條大船前進的水。大家從沒有因為活臟、活累而推出自己的崗位。翻土、施肥、噴藥、收果、出售這些都記錄著我們職員留下的汗水。

特別是在番茄收獲的旺季。夏季炎熱,中午時間短,課程緊張等等都是擺在我們面前的問題。但是每位職員依舊頂著中午的烈日到售貨點去賣西紅柿。吃不到午飯,就讓同學隨便帶點;不能午睡,大家就換班來賣。而那么熱的天氣,我們所有的職員沒有一個人拿公司的錢來為自己買一瓶水。我們這樣的努力終于使我們的銷售額在第一個星期就高達500元。這是我們用汗水換來的,我們一直堅持這樣飽滿的工作熱情。但期末的考試一個接著一個,我們本意不夠的時間更加緊張。為此,我們找到小食堂把西紅柿送到那里。這就需要我們每天早上提早一個小時起床,采摘、送貨都要在這一個小時內(nèi)完成,而后我們再去上課。

我們的記錄中,沒有一天延誤過供給小食堂的西紅柿而且沒有一天耽誤過我們的課程。我們每位職員都認真地完成著自己的職責,為我們公司的發(fā)展做出了最大的貢獻。

我們公司雖然接近尾聲,但他給我們帶來的收獲卻永遠讓我們受益,在我們的人生道路上有這么值得然我們會議的一段插曲,我們將會引以為驕傲?!都炯觉r股份有限公司》,也許在若干年后我們當中真的有人后組建自己的公司,到那時他也許就會得心應手,畢竟曾經(jīng)歷過。

在接下來的工作中,我們應當做好09年下下半年工作計劃,爭取將各項工作開展得更好。

最后,祝每位同事都有一個美好的未來。

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