愛心是人類最寶貴的品質(zhì)之一，它能夠帶來溫暖和人類間的互助。如何提高科技應(yīng)用的能力，跟上時代的步伐是現(xiàn)代人的必然選擇。以下是一些旅游達人整理的旅游攻略，分享給大家參考。
評選先進通知篇一
各級文明單位：
為進一步深化全國文明城市創(chuàng)建，弘揚文明旅游新風尚，“五一”小長假期間，林州市在全市范圍內(nèi)集中開展了文明旅游志愿服務(wù)活動，活動中涌現(xiàn)出一批志愿服務(wù)先進單位和先進個人。
為表彰先進，進一步激發(fā)全社會參與創(chuàng)建活動的熱情，經(jīng)研究，決定對信用聯(lián)社等12家文明單位進行通報表揚，同時，按照林州市文明單位創(chuàng)建工作加分項目管理辦法，決定對信用聯(lián)社、審計局、人民醫(yī)院、地稅局、經(jīng)濟管理學(xué)院、姚村鎮(zhèn)6家文明單位加5分，對姚村鎮(zhèn)中心小學(xué)、姚村西豐學(xué)校、姚村鎮(zhèn)一中、姚村西張學(xué)校、姚村寨底學(xué)校、姚村第三中學(xué)6家單位加2分。
希望受表彰的單位珍惜榮譽、戒驕戒躁、再創(chuàng)佳績。各單位要以受表彰的單位為榜樣，廣泛深入開展精神文明創(chuàng)建活動，為林州市實現(xiàn)全國文明城市創(chuàng)建目標作出新的更大貢獻。
**市文明辦。
評選先進通知篇二
各縣(市、區(qū))行政服務(wù)中心管理辦，機關(guān)各科室，公共資源交易中心：
xxx年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市行政服務(wù)中心系統(tǒng)緊緊圍繞市委、市政府主要工作部署，以開展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”和“窗口規(guī)范化管理服務(wù)年”活動為契機，不斷創(chuàng)新工作機制，改進工作作風，強化服務(wù)意識，提高辦事效率，扎實完成各項工作任務(wù)，各個崗位涌現(xiàn)出了一批先進代表。
為充分調(diào)動全市行政服務(wù)中心系統(tǒng)全體工作人員工作積極性，經(jīng)黨組會議研究決定：授予崇義縣公共資源交易中心等6個單位為“公共資源交易工作先進單位”;市行政服務(wù)中心管理辦秘書科、行政服務(wù)監(jiān)管科、監(jiān)察室，市公共資源交易中心工程建設(shè)項目交易部、綜合部等五個科(部)室為“先進科(部)室”;xxx等30人為“先進個人”;xxx等5人為“優(yōu)秀信息員”;xxx等15人為“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進個人”，現(xiàn)予通報表彰。
評選先進通知篇三
新年伊始，萬象更新。在這辭舊迎新的喜慶時刻，我們喜氣洋洋，歡聚一堂，在此，我謹代表啟光集團珠海富茂三廠全體員工并以我個人的名義，向董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位項目經(jīng)理及全體啟光同仁致以誠摯的問候、新年的祝福、美好的祝愿!
回想我在啟光成長的經(jīng)歷，不由得使我感慨萬千，我于年月步入啟光集團，初來乍到，周邊的人和事也很陌生，新的環(huán)境，實踐經(jīng)驗不足，一時我有點適應(yīng)不了，有過猶豫和茫然，董事長看到我這一點，及時找我談話開導(dǎo)我：你剛剛接觸鋼結(jié)構(gòu)這一塊，是人生的一個重大轉(zhuǎn)折點，要想盡快融入社會，不能讓環(huán)境去適應(yīng)你，而是讓自己去適應(yīng)環(huán)境，董事長就這樣不厭其煩地教我方式方法，教我大膽嘗試新的事物，對自己要充滿自信，相信我，在生活上關(guān)心我，經(jīng)過一段時間磨合，我漸漸融入到了啟光這個溫暖的大家庭，在技術(shù)上勤學(xué)苦練，工作上認真負責，下達的生產(chǎn)任務(wù)在確保質(zhì)量的同時，做到完成好每一天的產(chǎn)量，由于集團各位領(lǐng)導(dǎo)對我工作的信任，于2007年4月份調(diào)我到珠海富茂三廠主持全面工作，在此期間，我更加意識到自己的責任重大，為了把珠海富茂各項管理工作推上一個新的臺階，我首先加強了公司各項制度的執(zhí)行力度，實行精兵簡政，調(diào)整部門結(jié)構(gòu)，優(yōu)化人員素質(zhì)，實行主管負責制，逐步提升生產(chǎn)產(chǎn)量，嚴格控制成本，推行部門績效考核，并且堅持“質(zhì)量第一、安全保障、服務(wù)為先”的管理理念，“抓服務(wù)、抓落實、抓管理”同時我們將想客戶之所想，及客戶之所及，一切為了客戶，一切為好客戶。
各位同仁：誰是最可愛的人?是那些吃苦耐勞、認真負責、默默無聞的員工，在集團，還有許許多多先進的典型，在三廠，我也經(jīng)常會看到一些員工廢寢忘食，夜以繼日的忙碌在生產(chǎn)第一線，當時我看了很感動，先不說他們的工作方法多么可圈可點，單說這種責任感，就值得我們敬畏和學(xué)習，我想他們這就是先進，他們在激發(fā)他人、鞭策他人，讓所有的員工樹立起價值觀，呈現(xiàn)出一派先進的企業(yè)文化氛圍。更使我想起啟光集團的企業(yè)價值觀“做人用于情，做事用于心”，把工作當成自己的事業(yè)來做，在平凡的崗位上發(fā)揮主觀能動性，描繪自己的職業(yè)生涯，我想企業(yè)有這樣的員工就是值得我們?nèi)ズ煤脤W(xué)習。
各位集團領(lǐng)導(dǎo)：今天我被評為2009年度先進個人，但不會沉醉在今天的榮譽與掌聲中，我也還存在很多不足，成績只能說明過去，昨天，我努力了，明天，我將更加努力，在此，我代表三廠鄭重承諾，我們將把過去的成績作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學(xué)習他人的長處，在工作中不斷提高和完善自我，認真履行崗位職責，認真工作，愛崗敬業(yè)，始終保持著旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情，全心全意的投入到工作中，以此來回報集團領(lǐng)導(dǎo)和同事們的鼓勵和期盼。謝謝大家!
祝董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)，各位項目經(jīng)理、各位同仁在新的一年里：
評選先進通知篇四
（一）班級申報。班委會按照上述規(guī)定的條件，全面總結(jié)本班的成績和經(jīng)驗，向?qū)W院提出申請，分別填寫《學(xué)生先進班集體標兵班申報表》、《學(xué)生先進班集體示范班申報表》（分別見）。
（二）制作風采展示材料。評選的班級（示范班不用提交），須提交本班級的風采展示展板，內(nèi)容包括班級總體情況，班風、學(xué)風建設(shè)情況，班級主要獲獎情況，班級特色圖片等。具體要求如下：
1.屆時會提供展板模板（附件4）給各班級參考使用，展板規(guī)格為米高*1米寬。請各班級按此規(guī)格在模板上自行設(shè)計，畫面精度要求100dpi以上，文件格式為jpg格式，顏色模式為cmyk四色，1:1尺寸比例。
2.展板應(yīng)有主標題和副標題，主標題根據(jù)各自展板內(nèi)容提煉概況，副標題為“——xx學(xué)院xx年級xx班風采展示”
4．為更好地學(xué)習宣傳，請各班級在展板右下角附上本班級微信公眾號二維碼。
（二）學(xué)院評選。學(xué)院會根據(jù)本通知的評選條件，認真組織評選活動，確定先進班集體標兵班、示范班的候選名單，填寫推薦意見，加蓋學(xué)院公章。屆時各班的推薦材料會在學(xué)院內(nèi)進行展示和公示。
（三）學(xué)院展示。各申報先進班集體的班級，可通過（可以是學(xué)院、年級、班級、團學(xué)組織、學(xué)生社團等公眾號）、等形式展示本班級的風采，展示的內(nèi)容和形式由各班級自定，但嚴禁發(fā)布和傳播包含個人姓名、家庭住址、證件號碼、私人電話、電子郵件、qq號碼等詳細、關(guān)聯(lián)的個人電子信息。
（六）表彰大會。學(xué)校將舉辦學(xué)生先進班集體表彰大會，頒發(fā)證書和獎金。具體時間另行通知。
評選先進通知篇五
為貫徹、落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，深入開展社會主義核心價值觀教育活動，充分發(fā)揮道德楷模在公民道德建設(shè)中的示范表率作用，在全社會形成知榮辱、樹新風、促和諧的文明風尚。為北京城市副中心建設(shè)及創(chuàng)建全國文明城區(qū)營造濃郁的氛圍，推進“生態(tài)臺湖演藝小鎮(zhèn)”建設(shè)，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，在全鎮(zhèn)各村、各單位開展2021年度“臺湖榜樣、和諧家庭”評選活動。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
在建設(shè)社會主義新農(nóng)村的進程中，大力弘揚社會公德、倡導(dǎo)文明新風，建設(shè)和諧社會，對于培養(yǎng)公民的高尚品質(zhì)，樹立良好的社會道德風尚，創(chuàng)造安定和諧的社會環(huán)境，促進精神文明健康發(fā)展，具有十分重要的意義?！芭_湖榜樣、和諧家庭”評選活動以構(gòu)建和諧臺湖、創(chuàng)建全國文明城區(qū)為目標，以提高群眾綜合素質(zhì)和文明程度為目的，廣泛發(fā)動群眾參與，評選出一批在愛國愛鄉(xiāng)、和諧文明、愛護環(huán)境等方面的先進典型，促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟、政治、文化與社會協(xié)調(diào)發(fā)展。
(一)“臺湖榜樣”評選內(nèi)容、條件，見下方。
(二)“和諧家庭”評選內(nèi)容、條件，見下方。
(一)評選推薦階段(3月1日--3月20日)。
1、廣泛宣傳發(fā)動，號召群眾積極參與評選活動。整個評選活動以組織推薦為主，同時鼓勵群眾推薦與個人自薦相結(jié)合。每個村、每個單位根據(jù)本單位情況推薦2021年度臺湖榜樣1名，和諧家庭3個。
2、嚴格填寫“臺湖榜樣、和諧家庭”推薦審批表，并附不少于1000字的事跡材料，于2021年于3月20日前報送至鎮(zhèn)宣傳部，參加評選。電子版發(fā)送至鎮(zhèn)宣傳部郵箱(taihuxuanchuanbu@126.)。
(二)審議、評選和表彰階段(2021年3月下旬至4月)。鎮(zhèn)宣傳部組織有關(guān)部門組成評審委員會對推薦候選的臺湖榜樣、和諧家庭進行評審。經(jīng)評審委員會初審后，報鎮(zhèn)黨委審批，適時召開表彰大會進行隆重表彰。
凡在我鎮(zhèn)工作、學(xué)習、生活，擁護黨的路線、方針、政策，積極參與通州區(qū)文明城區(qū)創(chuàng)建工作和我鎮(zhèn)“生態(tài)臺湖、演藝小鎮(zhèn)”建設(shè)，熱心公益事業(yè)且符合有關(guān)評選條件的普通百姓、職工，都可列入推薦評選對象。
在推薦工作中要做到四注重：一要注重道德要求，突出典型人物的道德力量、道德魅力對社會進步的作用;二要注重基層群眾，善于發(fā)現(xiàn)群眾的閃光點，從平凡中見偉大，突出某一方面事跡，報送道德楷模(盡量推選工作在生產(chǎn)一線的普通群眾典型);三要注重新鮮典型，多推新面孔，大力宣傳新人、新事、新風尚，盡量避免推薦上一年度已被表彰的先進典型;四要注重示范作用，強調(diào)典型人物的社會認可度和群眾認同感，使群眾感到可信、可親、可學(xué)。
各村、各單位要認真對待評選工作，嚴禁弄虛作假，拼湊材料，實實在在的推薦具有表率作用的先進典型。為推動我鎮(zhèn)公民教育活動，促進社會公德、家庭美德建設(shè)，為建設(shè)“生態(tài)臺湖、演藝小鎮(zhèn)”，北京城市副中心建設(shè)及爭創(chuàng)全國文明城區(qū)創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
評選先進通知篇六
今年鄭州市十佳母親評選開始報名，可通過組織推薦或個人自薦，4月10日前報市婦聯(lián)宣傳部。
上報材料包含：候選人典型事跡材料(1000字以上)3份，候選人(母親及子女)的身份證(或戶口本)、主要獲獎證書及有關(guān)事跡材料復(fù)印件各1份，候選人免冠1寸照片及全家5寸合影照片各3張。通信地址：市婦女聯(lián)合會宣傳部(互助路73號)。聯(lián)系電話：67180621。電子郵箱：sflxcb229@。
評選先進通知篇七
公司各部門：
2015年，恒泰公司全體員工在公司黨政正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的通力配合下，努力拼搏，團結(jié)進取，較好地完成各項工作任務(wù)。與此同時，也涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)、默默奉獻的優(yōu)秀員工和先進單位，為了弘揚先進，展現(xiàn)公司員工的風采，形成人人爭當先進的良好氛圍，經(jīng)公司研究決定開展評選先進集體、先進個人、榮譽員工的活動。本次評選活動以黨支部、部門為單位，評選出先進單位2個、先進班組4個、勞動模范2人、先進個人15名、安全先進個人15名。（其中勞動模范2人在先進個人、安全先進個人中產(chǎn)生）。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下，望各單位認真評選。
一、評選條件。
（一）先進單位評選條件。
2.單位各項制度健全，管理規(guī)范，紀律嚴明，無違法、違紀現(xiàn)象；
3.領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)有力，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾生活，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力；
4.職工隊伍安定團結(jié)、奮發(fā)向上，有較高的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和優(yōu)良的工作作風。
（二）先進班組評選條件。
2.班組內(nèi)團結(jié)，有互相協(xié)作的團隊精神，并出色完成公司布置的各項任務(wù)，成績突出的；
3.本班組成員無違章違紀，工作積極主動、服務(wù)熱情周到，工作效率高；
4.安全生產(chǎn)，全年無重大傷殘事故。
（三）勞動模范評選條件。
1.愛崗敬業(yè)，無私奉獻，開拓進取，勇于創(chuàng)新，具有較高的思想政治素質(zhì)、高尚的道德品質(zhì)和優(yōu)良的工作作風，有廣泛的群眾基礎(chǔ)，無違法違紀行為。
2.在生產(chǎn)、銷售一線艱苦崗位，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，勤奮工作，并作出顯著成績。
3.在推進技術(shù)進步和創(chuàng)新，技術(shù)研究和攻關(guān)及推廣新技術(shù)、新材料、新工藝，組織研究科研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用等方面作出突出成績。
4.在防范重特大事故、應(yīng)對重大突發(fā)事件、搶救企業(yè)財產(chǎn)和員工生命財產(chǎn)方面有突出貢獻。
5.在構(gòu)建和諧企業(yè)，深化企業(yè)改革，強化企業(yè)管理，推進技術(shù)進步，重視安全生產(chǎn)、節(jié)能減排、環(huán)境保護、資源節(jié)約，實現(xiàn)企業(yè)資本保值增值等方面作出顯著成績。
6.在黨的建設(shè)、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)、維護員工合法權(quán)益等方面成績突出。
（四）、先進個人評選條件。
1.認真學(xué)習科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識，不斷提高自身綜合素質(zhì)；
3.模范遵守公司各項規(guī)章制度，全年無違法違紀。
（五）安全先進個人評選條件。
1.政治思想素質(zhì)好，能聯(lián)系安全生產(chǎn)實際，牢固樹立“安全第一”的思想；
4.遵紀守法，全年無違章違紀，無三違，在安全方面做出突出貢獻者。
二、評選辦法。
1.各支部要認真評選，充分發(fā)揚民主，廣泛征求職工的意見；
2.各支部把經(jīng)過評選后的先進個人人選填寫先進個人申報表，上報公司評審；
3.申報先進單位的部門要填寫先進單位申報表，并附申報先進單位材料；
4.先進單位的評選由公司進行審核，確定先進單位。
三、評選要求。
1.凡是2015年違反法律、法規(guī)和出現(xiàn)安全事故的單位及個人，一律不得參加評選；
2.各支部要高度重視，認真研究，堅持民主集中制原則，確保評選質(zhì)量；
3.先進個人候選人要寫出先進事跡材料（字數(shù)400字以上），申報先進單位的部門要寫出申報材料（字數(shù)600字以上），于十二月二十日前上報公司政工部。附件：
1、先進個人名額分配表；
2、先進集體申報表。
3、先進個人申報表。
二o一五年十二月一日。
評選先進通知篇八
各黨組織、各村(居)委會、有關(guān)單位：
xxx年，在區(qū)委、區(qū)政府的.堅強領(lǐng)導(dǎo)下，街道認真貫徹落實黨的十八大精神，認真貫徹落實省、市有關(guān)會議精神,團結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，緊緊圍繞抓重點、破難點、樹亮點的工作思路，緊扣“保發(fā)展、細管理、促穩(wěn)定、強民生”的工作主題，在經(jīng)濟建設(shè)、“六城聯(lián)創(chuàng)”、平安建設(shè)、社區(qū)黨建等工作領(lǐng)域都取得了較好成績，涌現(xiàn)出一批先進單位和先進個人。
為了表彰先進，樹立榜樣，更好地做好xxx年的工作，經(jīng)街道黨工委、辦事處研究，決定對將軍村等2個全面先進集體，xx社區(qū)等15個單項先進單位，xx派出所等10家平安建設(shè)工作先進，景新環(huán)保所等9家經(jīng)濟建設(shè)先進單位，xx建設(shè)集團有限公司等5家明星企業(yè)，xx市xx建筑工程公司等7家優(yōu)秀企業(yè)，xx市xx化工貿(mào)易有限公司等6家貿(mào)易先進單位，科技創(chuàng)新企業(yè)xx忠義集團有限公司，xx苑物業(yè)等2家物業(yè)管理先進單位，xxx等14名先進工作者，xxx等9名優(yōu)秀教師，xxx等10名優(yōu)秀董事長，xxx等80名單項先進工作者予以表彰。
希望受表彰的單位和個人再接再厲，在新的一年里再創(chuàng)佳績。同時，要求全體干部群眾以先進單位先進個人為榜樣，以黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，扎實工作，創(chuàng)新爭先，為創(chuàng)建“兩美”xx而努力奮斗。
中共xx街道工作委員會。
xx街道辦事處。
xxx年3月6日。
評選先進通知篇九
團各省轄市委，直屬單位團委，省管高校團委，省級駐外團工委：
今年是“五四”運動93周年和建團90周年。為貫徹落實團的十六屆五中全會和團省委十三屆七次全會精神，集中展示全省團組織、團干部和團員青年的良好精神風貌，充分發(fā)揮先進典型的示范帶動作用，不斷掀起共青團開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的新熱潮，引導(dǎo)激勵全省廣大基層組織和先進個人積極投身中原經(jīng)濟區(qū)青春建功行動，為加快中原崛起、河南振興貢獻力量，團省委決定在今年五四期間，表彰一批全省先進基層團組織和先進個人?，F(xiàn)通知如下：
一、表彰類別。
1．河南省模范團干部；2．河南省優(yōu)秀共青團員；3．河南省五四紅旗團委；4．河南省五好團支部。
二、申報條件。
1．“河南省模范團干部”的申報條件是：忠誠黨的事業(yè)、熱愛團的崗位，政治上過硬，作風上扎實，自律上嚴格；堅持圍繞黨政中心工作和青年需求扎實開展工作，團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年積極投身中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)，成績顯著；熱愛團的崗位，認真執(zhí)行團省委“一體四輪”工作部署，在加強基層組織建設(shè)、促進青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)等團的重點工作中，認真組織，積極參加，起到模范帶頭作用；積極參加全省“一融三同”黨性實踐鍛煉活動，密切聯(lián)系青年，竭誠服務(wù)青年，勤奮工作，銳意進??；從事團的工作不少于2年；曾受到市級以上表彰的優(yōu)秀團干部。
2．“河南省優(yōu)秀共青團員”的申報條件是：熱愛黨，熱愛祖國，熱愛河南，熱愛人民，思想道德品質(zhì)高尚，政治立場堅定；努力學(xué)習，勤奮工作，作風正派，在本職崗位和社會生活中發(fā)揮模范帶頭作用；在共青團創(chuàng)先爭優(yōu)“百千萬”集中行動中表現(xiàn)突出，符合團員創(chuàng)先爭優(yōu)“四帶頭”的標準；曾獲市級以上團委授予的榮譽稱號。
3．“河南省五四紅旗團委”的申報條件是：團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在本單位、本系統(tǒng)中成績顯著；符合“班子建設(shè)好、主題活動好、支部建設(shè)好、活動陣地好”基本標準；在組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中成績突出，能夠積極推動中心工作，為青年辦實事辦好事，符合基層團組織創(chuàng)先爭優(yōu)“四個好”的標準；能夠認真落實團的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)開展“一融三同”、抓基層聯(lián)系點、團建結(jié)對幫扶等活動有關(guān)要求，加大團建創(chuàng)新力度，不斷加強自身建設(shè)，發(fā)揮典型示范作用；2009年以來省級“五四紅旗團委創(chuàng)建單位”。4．“河南省五好團支部”的申報條件是：有一個朝氣蓬勃、團員青年擁護的好班子，尤其要有一個優(yōu)秀的團支部書記；有一支戰(zhàn)斗力強，能發(fā)揮模范帶頭作用的好隊伍，團青比例保持在20%以上；有一個主題明確，圍繞服務(wù)當?shù)攸h政中心工作和青年需求的好活動；有一個結(jié)合當?shù)貙嶋H，切實服務(wù)團員青年就業(yè)、精神文化生活的好機制；有一套長期堅持、管理規(guī)范、行之有效的好制度；符合基層團組織創(chuàng)先爭優(yōu)“四個好”的標準，有一個具體落實創(chuàng)先爭優(yōu)“百千萬”集中行動的好措施；曾獲市級以上團委表彰的先進團支部。
三、申報名額和評選方法。
團省委參照各地、各單位上報的2011年團員、團干部、團委（團工委）、團支部（團總支）數(shù)量，按一定比例分別進行名額分配。各地、各單位申報獎項的數(shù)量不能超過所分配的名額。
各地、各單位所申報的先進集體或個人均為初步候選人（集體），團省委組織部將本著優(yōu)中選優(yōu)的原則，根據(jù)申報條件進行綜合審查后，篩選出正式候選人（集體）報團省委常委會研究確定。
四、工作要求。
1．各地各單位要高度重視各類獎項的選拔和申報工作，認真組織有關(guān)部門對擬申報單位和個人進行全面考核，在充分聽取所在單位黨組織意見的基礎(chǔ)上，確定申報名單。每個獎項的申報都要注重面向基層，面向一線，重點是農(nóng)村、機關(guān)企事業(yè)、學(xué)校、社區(qū)、外出務(wù)工等各類基層組織和個人，并兼顧非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織等領(lǐng)域的基層團組織。各團市委和直屬單位團委書記、副書記原則上不推報。
2．各類獎項的申報都要認真填寫申報表，并附先進事跡材料（1500字以內(nèi)）。申報表、事跡材料一式三份，以b5紙打印，于3月20日前報團省委組織部。同時，要將申報表、事跡材料電子版發(fā)送至電子信箱。逾期不報者，視為自動放棄。
3．在申報各類獎項時，要注重行業(yè)分布（中學(xué)生團員申報優(yōu)秀團員的每個申報單位只限1名），列出申報清單，排好順序，申報數(shù)不得超過分配名額。
聯(lián)系人：劉曉琳周詳。
附件：1．各表彰名額分配表。
共青團河南省委組織部。
2012年2月21日。
評選先進通知篇十
第一條為激勵研究生勤奮學(xué)習、潛心科研、勇于創(chuàng)新、積極進取，在全面實行研究生教育收費制度的情況下更好地支持研究生順利完成學(xué)業(yè)，根據(jù)《財政部國家發(fā)展改革委教育部關(guān)于完善研究生教育投入機制的意見》（財教〔2013〕19號）精神，從秋季學(xué)期起，設(shè)立研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金。為做好中央部門所屬普通高等學(xué)校（以下簡稱中央高校）研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金工作，特制定本辦法。
第二條本辦法所稱研究生是指中央高校納入全國研究生招生計劃的全日制研究生。獲得獎勵的研究生須具有中華人民共和國國籍。
第三條中央高校研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金由中央高校負責組織實施。中央高校應(yīng)按規(guī)定統(tǒng)籌利用財政撥款、學(xué)費收入、社會捐助等，獎勵支持表現(xiàn)良好的研究生更好地完成學(xué)業(yè)。
第四條從20秋季學(xué)期起，中央財政對中央高校研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金所需資金，按照博士研究生每生每年10000元、碩士研究生每生每年8000元的標準以及在校生人數(shù)的`一定比例給予支持，所需資金按照預(yù)算管理程序列入年度部門預(yù)算。
第二章獎勵比例、標準與基本條件。
第五條中央高校根據(jù)研究生收費標準、學(xué)業(yè)成績、科研成果、社會服務(wù)以及家庭經(jīng)濟狀況等因素，確定研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金的覆蓋面、等級、獎勵標準和評定辦法（可分檔設(shè)定獎勵標準），報財政部、教育部備案。研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金標準不得超過同階段研究生國家獎學(xué)金標準的60%.研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金名額分配應(yīng)向基礎(chǔ)學(xué)科和國家亟需的學(xué)科（專業(yè)、方向）傾斜。中央高校應(yīng)根據(jù)實際情況，對研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金覆蓋面、等級和獎勵標準進行動態(tài)調(diào)整。
第六條研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金基本申請條件：
1.熱愛社會主義祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；
2.遵守憲法和法律，遵守高等學(xué)校規(guī)章制度；
3.誠實守信，品學(xué)兼優(yōu)；
4.積極參與科學(xué)研究和社會實踐。
第七條直博生和招生簡章中注明不授予中間學(xué)位的本碩博、碩博連讀學(xué)生，根據(jù)當年所修課程的層次階段確定身份參與學(xué)業(yè)獎學(xué)金的評定。在選修碩士課程階段按照碩士研究生身份參與評定，進入選修博士研究生課程階段按照博士研究生身份參與評定。
第八條獲得研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金獎勵的研究生，可以同時獲得研究生國家獎學(xué)金、研究生國家助學(xué)金等其他研究生國家獎助政策以及校內(nèi)其他研究生獎助政策資助。
第三章評審組織與程序。
第九條中央高校應(yīng)建立健全與本校研究生規(guī)模和管理機構(gòu)相適應(yīng)的研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金評審機制。
第十條中央高校應(yīng)成立研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金評審領(lǐng)導(dǎo)小組，由校主管領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)職能部門負責人、研究生導(dǎo)師代表等組成。評審領(lǐng)導(dǎo)小組按照本辦法有關(guān)規(guī)定，負責制定本校研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金評審實施細則，制定名額分配方案，統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督本校評審工作，并裁決有關(guān)申訴事項。
第十一條中央高校下設(shè)的基層單位（院、系、所，下同）應(yīng)成立研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金評審委員會，由基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)任主任委員，研究生導(dǎo)師、行政管理人員、學(xué)生代表任委員，負責本單位研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金的申請組織、初步評審等工作。
第十二條基層單位研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金評審委員會確定本單位獲獎學(xué)生名單后，應(yīng)在本基層單位內(nèi)進行不少于3個工作日的公示。公示無異議后，提交學(xué)校研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金評審領(lǐng)導(dǎo)小組審定，審定結(jié)果在全校范圍內(nèi)進行不少于2個工作日的公示。
第十三條對研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金評審結(jié)果有異議的，可在基層單位公示階段向所在基層單位評審委員會提出申訴，評審委員會應(yīng)及時研究并予以答復(fù)。如申訴人對基層單位作出的答復(fù)仍存在異議，可在學(xué)校公示階段向研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金評審領(lǐng)導(dǎo)小組提請裁決。
第十四條研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金的評審工作應(yīng)堅持公正、公平、公開、擇優(yōu)的原則，嚴格執(zhí)行國家有關(guān)教育法規(guī)，杜絕弄虛作假。
第四章資金管理。
第十五條中央高校于每年11月30日前將當年研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金一次性發(fā)放給獲獎學(xué)生，并將研究生獲得學(xué)業(yè)獎學(xué)金情況記入學(xué)生學(xué)籍檔案。
第十六條中央主管部門和中央高校必須嚴格執(zhí)行國家相關(guān)財經(jīng)法規(guī)和本辦法的規(guī)定，對研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金資金加強管理，?？顚Ｓ?，不得截留、擠占、挪用，并自覺接受財政、審計、紀檢監(jiān)察等部門的檢查和監(jiān)督。
第五章附則。
第十七條各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市財政、教育部門應(yīng)根據(jù)本辦法精神，確定地方財政對本?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市、計劃單列市）所屬高校研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金的支持力度，制定地方所屬高校研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金管理辦法，報財政部、教育部備案。
第十八條科研機構(gòu)等其他研究生培養(yǎng)機構(gòu)研究生學(xué)業(yè)獎學(xué)金管理參照本辦法執(zhí)行。
第十九條本辦法由財政部、教育部負責解釋。
第二十條本辦法自年9月1日起施行。
評選先進通知篇十一
校內(nèi)各基層黨委、黨總支、黨支部：
按照中央和教育部黨組、四川省委教育工委的要求部署，我校在各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員中全面深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，自活動開展以來，校內(nèi)各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員緊緊圍繞“深入學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀，改革創(chuàng)新，推動發(fā)展”的主題，積極組織開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的爭創(chuàng)活動，在活動中涌現(xiàn)了一大批先進黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。根據(jù)中共四川省委教育工委《關(guān)于評選推薦“四好”班子創(chuàng)建活動先進單位和2011年全省高等學(xué)校先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者的通知》（川教工委函[2011]5號）要求，為弘揚先進，樹立典型，激勵校內(nèi)各級黨組織、廣大共產(chǎn)黨員和黨務(wù)工作者為建設(shè)中國一流研究型綜合大學(xué)做出更大的貢獻，經(jīng)學(xué)校黨委研究決定，擬于中國共產(chǎn)黨建黨九十周年前夕，評選表彰一批先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。在此基礎(chǔ)上，推薦出省委教育工委評選表彰的2011年全省高等學(xué)校先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者的我校人選。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、評選條件：
5.在本單位的教學(xué)、科研、醫(yī)療、思想政治和管理工作等方面充分發(fā)揮了黨組織和黨員作用，本單位的改革、發(fā)展和穩(wěn)定取得了顯著的成績。
（二）優(yōu)秀共產(chǎn)黨員條件。
4.在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中密切聯(lián)系群眾，自覺維護黨和人民的利益，較好的發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，在黨員和群眾中有較高威信。
（三）優(yōu)秀黨務(wù)工作者條件。
4.在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，密切聯(lián)系群眾，誠心誠意為群眾辦實事，艱苦奮斗，無私奉獻，先鋒模范作用突出，受到廣大黨員群眾的信賴。
二、評選范圍及名額。
這次擬評選先進基層黨組織（基層黨委、黨總支）5個，先進黨支部50個，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員90名和優(yōu)秀黨務(wù)工作者30名。在學(xué)校評選表彰人選中，推薦出省委教育工委評選表彰的先進基層黨組織7個，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員12名，優(yōu)秀黨務(wù)工作者6名。校內(nèi)各基層黨委、黨總支在學(xué)校評選表彰的基礎(chǔ)上，根據(jù)本單位的實際，可表彰“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中的先進集體和優(yōu)秀積極分子。
校內(nèi)各級黨組織及其正式共產(chǎn)黨員均屬這次評選的范圍?！跋冗M基層黨組織”在校內(nèi)基層黨委、黨總支和黨支部中評選；“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”在正式黨員中評選；“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”在校內(nèi)各級從事黨務(wù)工作的黨員中評選。
三、評選的辦法和程序。
這次表彰的全校先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者，采取自下而上、上下結(jié)合的方式開展推薦評選工作。先進基層黨委、黨總支由基層黨委、黨總支推薦（自薦）；先進黨支部由基層黨委、黨總支按本單位支部總數(shù)7％的比例進行評選推薦；優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者可按正式黨員0.6％的比例向?qū)W校提出推薦人選。同時在評選推薦的先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者人選中推薦出省委教育工委表彰的建議人選。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員由各黨支部在征求黨內(nèi)外群眾意見的基礎(chǔ)上進行評選推薦，上報各基層黨委、黨總支綜合考察后向?qū)W校黨委推薦；優(yōu)秀黨務(wù)工作者由基層黨委、黨總支向?qū)W校黨委推薦提名。在此基礎(chǔ)上，學(xué)校黨委組織評選考察小組進行綜合審定，提出校內(nèi)表彰的先進基層黨組織、先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者名單，以及向省委教育工委推薦表彰的先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者人選，經(jīng)學(xué)校黨委常委會討論同意后，在全校范圍內(nèi)進行公示。今年“七一”前夕，學(xué)校黨委召開慶祝建黨90周年暨“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動表彰大會，對校內(nèi)的先進基層黨組織、先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者進行表彰和獎勵。
四、具體要求及時間安排。
1.對在校內(nèi)各基層黨組織和黨員中開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動進行總結(jié)暨評選表彰工作，是加強校內(nèi)基層黨組織建設(shè)的重要途徑。校內(nèi)各級黨組織要高度重視，要把“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動與深入學(xué)習貫徹黨的十七屆五中全會精神結(jié)合起來，與領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)結(jié)合起來，與學(xué)習貫徹落實《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》結(jié)合起來，真正把總結(jié)、評選、推薦、表彰的過程作為加強校內(nèi)基層黨組織建設(shè)，促進各項工作的過程，進一步形成爭先進、學(xué)先進、趕先進的良好風氣。
2.黨內(nèi)評選表彰先進是一項十分嚴肅的工作，校內(nèi)各基層黨組織一定要高度重視，認真對待，嚴格把關(guān)，要堅持民主推薦，好中選優(yōu)，實事求是的原則，增加透明度，按照條件和工作程序，反復(fù)篩選，嚴格考核，集體審定，真正把那些廣大黨員群眾擁護、公認，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中表現(xiàn)突出，為學(xué)校改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出突出成績的先進典型評選出來。評選過程中要注意代表性，重點向一線工作的單位和個人傾斜。
3.各基層黨委、黨總支于4月11日前完成評選推薦工作，并填寫中共四川大學(xué)委員會先進基層黨組織、先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者評選推薦審批表（可在組織部網(wǎng)頁上下載）和先進事跡材料（字數(shù)在2000字以內(nèi)）一式三份和電子文檔上報黨委組織部，先進事跡材料要實事求是，突出特點，文字精練。
評選先進通知篇十二
（一）訓(xùn)練先進個人。
1、全程按計劃參加軍訓(xùn)；
2、沒有遲到；
3、沒有請假和缺課；
4、部門以上領(lǐng)導(dǎo)不參加評選；
5、組長不參與本組的評選，由公司組織評選。
（二）訓(xùn)練先進集體。
1、組長除參加第一批訓(xùn)練外，還要參與本組的訓(xùn)練；
2、業(yè)務(wù)部作為集體參加評選。
二、獎勵標準。
訓(xùn)練先進個人50元，訓(xùn)練先進集體中每個成員30元。
三、名額分配。
（一）訓(xùn)練先進個人：10個。
1、普通員工6個，由生產(chǎn)部長負責。
粘袋一組1個、粘袋二組1個、折尖組1個、縫紉組1個、打包組1個、混合組1個（制筒組、紙刀組、柔印組、倉庫組、維修組、印刷組）。
2、組長3個。
3、辦公室（綜合辦、生產(chǎn)部、業(yè)務(wù)部、品管部）1個，品管部長負責。
（二）訓(xùn)練先進集體：2個。
候選名單：粘袋一組、粘袋二組、折尖組、縫紉組、印刷組、業(yè)務(wù)部。
1、各組和辦公室的訓(xùn)練先進個人，分別由生產(chǎn)部長和品管部長組織評選，上報評選結(jié)果。組長中的訓(xùn)練先進個人，生產(chǎn)部推薦，公司研究決定。
2、訓(xùn)練先進集體，由生產(chǎn)部推薦2個，業(yè)務(wù)部推薦1個，公司研究決定。
3、所有評選按照“投票選舉，部門推薦，公司研究，結(jié)果公示”步驟進行。
評選先進通知篇十三
春華秋實、四季更替，在過去的一年里aabb系按照學(xué)院管理要求，依照學(xué)院學(xué)生管理工作安排在較好的完成了各項學(xué)生管理工作。各年級輔導(dǎo)員在學(xué)院學(xué)生處統(tǒng)一要求和系領(lǐng)導(dǎo)的直接關(guān)心下與學(xué)生相處融洽，工作密切配合，在各項學(xué)生工作中都取得了較好的成績，結(jié)合學(xué)院對先進系考評工作的評選要求，將過去一年電子信息在學(xué)生管理工作方面的成績匯報如下：
一、黨建與思想政治工作。
年，我系既把黨建與思想政治工作作為完成上級黨委要求的政治工作，也把它當做有力的學(xué)生管理工作抓手，通過對學(xué)生黨員在班級發(fā)揮中堅力量，使得我系在學(xué)習、活動、生活等各方面都呈現(xiàn)了喜人的精神面貌。
二、安全與穩(wěn)定工作。
學(xué)校安全工作是全社會安全工作的一個十分重要的組成部分，在高校中它是學(xué)生管理工作的核心。目前我系在校人數(shù)為878人，男女比例約為7:3，男生眾多，一方面為我系開展學(xué)生活動提供了眾多力量，另一方面也對我系在校園安全穩(wěn)定上提出了嚴峻的要求。為此，我系成立以系主任為組長各班輔導(dǎo)員為成員的安全小組，采取責任到人的原則，積極配合落實學(xué)院組織的各種安全教育活動，并嚴肅處理危害學(xué)生安全的事件，所以出現(xiàn)各種危害學(xué)生安全的突發(fā)事件時，我系安全小組成員都能及時趕到現(xiàn)場并予以妥善處理。為了更好地加強管理校園安全管理我系采取以下措施：
1、制定《aabb系學(xué)生寢室管理規(guī)定》，除接受學(xué)院安排的寢室衛(wèi)生大檢查外，我系學(xué)生會還采取不定期的年級互查，幫助全系同學(xué)共同克服寢室中的一些不良習慣，倡導(dǎo)文明的寢室生活氛圍。
員分別擔任主講人。分別從“新生校園安全教育”、“大學(xué)生寢室安全教育”、“大學(xué)生心理健康安全教育（直面挫折，笑待逆境）”和“畢業(yè)生就業(yè)安全教育”等四個方面舉行具有針對性的講座，并于講座結(jié)束之后發(fā)揮才干，合力編織成具有aabb系特色學(xué)生安全管理材料。
3、學(xué)生信息統(tǒng)計：除去一些基本學(xué)生學(xué)籍等信息外，特別是節(jié)假日期間，學(xué)生自由活動時間寬裕，而安全系數(shù)也會大大降低。為幫助輔導(dǎo)員準確的掌握學(xué)生動態(tài)，在學(xué)生遇到緊急情況時能夠提供及時幫助，我系各班級均會在節(jié)假日前做好學(xué)生離校時間，動向，聯(lián)系方式等統(tǒng)計工作。
三、學(xué)風建設(shè)。
且07計算機汪寒同學(xué)在東南大學(xué)動漫專業(yè)的研究生筆試中名列第一，為我院及我系贏得了良好的口碑。
四、校園文化活動。
在校園文化活動方面，我系以系學(xué)生會為主要工作隊伍，除學(xué)院例行的活動，如k歌大賽、知識競賽、籃球比賽，足球比賽等等外，系學(xué)生會還在指導(dǎo)老師們幫助下舉辦了許多特色活動：電子信息節(jié)、感恩在我心中、成人典禮、電子競技、aabb系相關(guān)專業(yè)講座等。這些活動的成功舉辦極大的豐富了我系同學(xué)第二課堂的內(nèi)容，為他們的全面成長，眼界開闊，能力培養(yǎng)提供了良好的平臺。同時，在活動過程中也進一步增進了師生交流，促進了同學(xué)感情，從而進一步提升了第一課堂的教學(xué)效果，推動了全系的學(xué)風建設(shè)。
五、學(xué)費催繳工作。
機結(jié)合，鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生培養(yǎng)正確的學(xué)費觀念，使之成為推動學(xué)風建設(shè)的一個特別抓手。
六、日常文明行為。
文明風貌事關(guān)大學(xué)生能否合格的成人成才，因此，我系從以下五點向全系學(xué)生提出倡導(dǎo)和要求，分別是：“自尊自愛，注重儀表”、“誠實守信，禮貌待人”、“遵規(guī)守紀，勤奮學(xué)習”、“勤勞儉樸，孝敬父母”、“嚴于律己，遵守公德”。在過去的一年里，全系學(xué)生在班級輔導(dǎo)員管理下，在我系同學(xué)共同營造的良好文明氛圍影響下，考慮到我系男生相對較多，學(xué)生管理難度相對較大的特點，與往年相比，我系在引導(dǎo)學(xué)生日常文明行為方面取得了可喜的成績，全系無一例嚴重違反校紀校規(guī)事件。各班級十分愛護公共設(shè)施，桌椅、板凳等設(shè)施保存完好，無任何人為損壞，班級各硬件設(shè)施狀況完好。
七、安全文明和諧寢室的建設(shè)。
系在院級文明寢室創(chuàng)建活動中取得了優(yōu)異的成績。在今后的文明寢室創(chuàng)建活動，我系也將積極組織學(xué)生參加，以寢室文明評比為契機，使我系學(xué)生的寢室文明建設(shè)更上一個新臺階。
八、畢業(yè)生就業(yè)及文明離校工作。
去年我系畢業(yè)生就業(yè)情況優(yōu)異，初次就業(yè)統(tǒng)計達到了99%，在全院各系中名列前茅。為促進畢業(yè)生就業(yè)，我系在應(yīng)屆畢業(yè)生大四學(xué)年之初就積極促成了以系主任、系支部副書記、畢業(yè)班輔導(dǎo)員為就業(yè)指導(dǎo)工作小組，針對畢業(yè)班生情合理分析，細致引導(dǎo)，對不同情況的畢業(yè)生給予有針對性的就業(yè)建議。積極利用周邊地區(qū)資源，主動與三安光電，美的集團等大型企業(yè)聯(lián)系就業(yè)招聘事宜，為我系畢業(yè)生的全面就業(yè)奠定了良好的基礎(chǔ)。同時，畢業(yè)班輔導(dǎo)員積極聯(lián)系在外就業(yè)的學(xué)生，在第一時間內(nèi)收集到他們的就業(yè)信息和各種就業(yè)證明材料。此外，密切配合院就業(yè)指導(dǎo)中心完成各類畢業(yè)生工作，諸如畢業(yè)生信息登記，畢業(yè)生畢業(yè)派遣等，做到所有畢業(yè)生一次性派遣成功，順利完成他們的檔案轉(zhuǎn)移。
有序的畢業(yè)安排，較好的就業(yè)局面，為我系畢業(yè)生文明離校工作奠定了良好的基礎(chǔ)。我系畢業(yè)生在大四學(xué)年末的離校過程中，無任何違反離校規(guī)定的情況發(fā)生，全部按照學(xué)院要求有序文明的告別了母校，為下一屆畢業(yè)生做出了良好的榜樣。
憶往昔崢嶸歲月稠，看今朝重任在肩頭；在aabb系這個團體里，無論是教師，還是學(xué)生，每一個人都在為這個不斷更新的集體貢獻自己著自己的力量。在今后的歲月中我系全體學(xué)生管理團隊將持續(xù)保持努力，但仍然存在不足，勤奮耕耘，爭取獲得更佳的成績。
aabb系。
二〇一一年十一月二十七日。
評選先進通知篇十四
為了客觀、公正地評價各科室的工作實績，激勵科室人員積極進取，努力提高醫(yī)療質(zhì)量和技術(shù)水平，確保各項工作目標的順利完成，特制定先進科室評選辦法。
一、評選原則。
按照客觀公正、民主公開、注重實績的原則，實行院部與科室相結(jié)合，平時與定期相結(jié)合的考核方法。
二、評選對象。
評選對象為醫(yī)院設(shè)置的行政科室、臨床科室、醫(yī)技科室、后勤科室。
有下列情況之一的，科室不參加當先進評選：
1、科室成立不足1年的；
2、科室違反國家、部門法律、法規(guī)和違法執(zhí)業(yè)的；
3、醫(yī)療工作發(fā)生糾紛、事故給醫(yī)院造成經(jīng)濟賠償?shù)模?/p>
4、后勤工作出現(xiàn)工作差錯，影響工作或造成直接經(jīng)濟損失的；
5、科室成員因違紀、違法受到黨紀、行政處分或刑事處罰的。
1、規(guī)范管理。各科室要認真貫徹執(zhí)行衛(wèi)生工作的方針政策，嚴格遵守醫(yī)院和科室的規(guī)章制度，切實履行各類人員的崗位職責，科室管理井然有序。
2、健全制度。各科室要根據(jù)科內(nèi)實際情況，加強制度建設(shè)，堅持糾建并舉，積極建立健全各項規(guī)章制度（科室制度原則上要在院部制度條款上進行細化，并上報院部備案），特別是通過提高制度執(zhí)行力來加強管理、強化監(jiān)督，推動長效機制的建設(shè)。堅持“成熟一個出臺一個，出臺一個落實一個”的原則。年初有工作計劃，年中、終有工作小結(jié)。
3、依法執(zhí)業(yè)。
科室要加強醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)管理，強化依法執(zhí)業(yè)意識，規(guī)范執(zhí)業(yè)行為，堅持持證上崗，提高醫(yī)療工作質(zhì)量，4、團結(jié)協(xié)作。
正確處理科室與科室的關(guān)系，正確處理同志與同志的關(guān)系，工作不摻和個人感情，協(xié)作精神強，目標一致，同心協(xié)力，群策群力，具有較強集體主義榮譽感和團隊精神。
5、服務(wù)質(zhì)量。
按照醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范要求，遵守崗位操作規(guī)程，一切以病人為中心，倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)，廉潔行醫(yī)，工作認真負責，積極主動，無推諉、懈怠現(xiàn)象，醫(yī)患關(guān)系和諧，科室實現(xiàn)醫(yī)患“服務(wù)零投訴”目標。
6、任務(wù)目標。
科室管理，效益明顯，超額完成院部年初下達的各項工作任務(wù)目標。
7、工作質(zhì)量。嚴格執(zhí)行首診醫(yī)師負責制，門診病歷書寫完整、規(guī)范、準確。合理檢查，申請單書寫規(guī)范，處方書寫合格。急、危、重病人應(yīng)即刻處理并向上級醫(yī)師報告。病歷書寫完整、規(guī)范，不得缺項歸檔及時。全年無醫(yī)療事故，無醫(yī)患糾紛，無工作差錯發(fā)生。
8、滿意度測評。
醫(yī)德醫(yī)風測評，服務(wù)滿意度測評，以門診、住院病人測評為準，達到98%以上。
先進科室評選工作在院部規(guī)定的時間內(nèi)完成，第一步為科室組織職工自評，評分結(jié)果出來后科室負責人簽字上報分管領(lǐng)導(dǎo)；第二步分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)該科室工作情況進行評分，評分結(jié)果出來后簽字上報院部；第三步由院部考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)該科室工作實績和平時考核情況綜合評分，并確定最終結(jié)果。
五、評選要求。
1、先進科室的評選是醫(yī)院規(guī)范化管理的一項重要舉措，各科室要高度重視，以認真負責的態(tài)度做好這項工作。
2、在先進科室評選中，如有弄虛作假、送人情等行為，取消其參評資格。
3、先進科室名額每全院評選3個科室，按評分結(jié)果選擇前3名，如沒有符合先進條件的科室，則本先進科室可空缺。
4、超過規(guī)定時限又無正當理由不上交考核表的為自動異權(quán)。
5、辦公室將評選的結(jié)果以書面的形式分別通知到各科室。
6、對考核結(jié)果有異議者，在接到院部通知后2日內(nèi)向考評組提出書面申請復(fù)議，復(fù)議結(jié)果2日內(nèi)反饋給科室。
六、獎勵措施。
按照《關(guān)于對先進科室和個人的獎勵辦法》醫(yī)院相關(guān)文件執(zhí)行。
七、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為了加強對評選工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，醫(yī)院成立考評工作領(lǐng)導(dǎo)小組?？荚u領(lǐng)導(dǎo)小組成員可依據(jù)人員變動情況隨時調(diào)整。
組長：副組長：成員：
本辦法從年月日起執(zhí)行。
評選先進通知篇十五
公司各部門：
2013年，在集團公司、延安分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工共同努力下，順利完成了各項經(jīng)濟指標和工作任務(wù)，較好完成了年初提出的“一個具備、兩個完善、三個覆蓋”工作目標。完成售電量6.4億千瓦時，綜合線損率5.46%，利潤2556.65萬元，全年電費回收上解率、市場占有率均為100%，全年各項經(jīng)營指標均圓滿完成，取得了良好的成績。為表彰先進，樹立典范，激發(fā)廣大員工愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的工作熱情，公司研究決定對2013做出優(yōu)異成績的員工和集體予以表彰獎勵。
榮獲公司先進個人頒發(fā)榮譽證書和獎金500元，先進集體頒發(fā)獎牌和獎金（人均300元）。
希望受到表彰的集體和個人繼續(xù)發(fā)揚成績，不斷創(chuàng)新，在今后的工作中再創(chuàng)佳績，希望全體員工向先進學(xué)習，努力工作，再接再勵，為全面完成公司2014年的各項工作目標而努力奮斗。
附件：2013先進個人、先進集體名單。
2013先進個人、先進集體先進名單。
一、先進工作者（5名）：
李鵬米軍政邵剛王劍張苗苗。
二、優(yōu)秀黨員（2名）：張磊馮延慶。
三、優(yōu)秀女職工（1名）：馮亞莉。
三、優(yōu)秀團員（1名）：拓偉。
四、先進生產(chǎn)者（29名）：
客服中心：高樂王婷。
城關(guān)供電所：宋東賀建峰。
城關(guān)變電站：焦卉。
東營供電所：李英兵高海峰。
東營變電站：張小杰。
化子坪供電所：王國會許哲。
化子坪變電站：張紅梅。
鐮刀灣供電所：王玉高喜紅。
鐮刀灣變電站：強建文。
沿河灣供電所：甄對林楊濤。
招安供電所：劉越高勇軍。
招安變電站：趙學(xué)智。
高橋供電所：劉文智高永龍。
高橋變電站：張艷峰。
工程公司：孟軍許衛(wèi)崗趙海江。
調(diào)度所：張國艷。
計量所：李紅艷。
車隊：劉濤米二忠。
五、先進集體（4個）。
城關(guān)供電所東營變電站安全監(jiān)察部工程公司。
評選先進通知篇十六
一、目的：
鼓勵先進、弘揚進步，以先進為榜樣，鼓勵員工學(xué)先爭優(yōu)，充分調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性，共同努力、共同進步，建立一支能打硬仗的優(yōu)秀團體隊伍，推動公司快速向前發(fā)展。
二、時間：※※※年※※※月※※日至※※※※年※※※※月※※※※日。
三、對象：公司各部室、全體員工（工作滿半年以上的）。
四、方式：
1、各車間部門根據(jù)生產(chǎn)工作情況，以班組或部門進行組織評選。
2、各單位組織評選“優(yōu)秀員工”時，每個員工都要進行個人。
總結(jié)。
班組討論再進行無記名投票的方式進行評選,防止形式主義和走過場真正讓員工受到一次深刻教育。
3、各部門主管要根據(jù)員工推薦出的名單進行審核，結(jié)合今年年終考核客觀綜合考評，并填好“優(yōu)秀員工”推薦表報公司辦公室。
4、先進單位由各部室進行推薦（詳見評先單位劃分表），被推薦出的先進單位，要準備1000字以上的先進事跡材料參加公司評選。
5、先進單位公司要組織班組長以上人員進行評選推薦，各推薦出的單位要先進行事跡介紹，而后采取無記名投票的方式進行評選，最后由公司領(lǐng)導(dǎo)審定。
五、要求：
1、各車間部門要集中員工進行思想動員，講清評選先進的目的意義和要求。
2、被推薦的先進單位要認真準備好事跡材料，優(yōu)秀員工要結(jié)合今年的年終考核嚴格客觀地評選并填好登記表，在※※※※年※※月※※※日前送公司辦公室。
3、各部門要精心組織，認真做好評選工作，真正做到評出風格、評出團結(jié)、評出干勁,評選一定要確保公平、公開、公正實事求是，員工如認為有不公平的，允許越級上報。
位。
5、各部門在評選“優(yōu)秀員工”的同時，評選出本部門表現(xiàn)最差的員工，※※※年※※※月※※※※日前一齊報公司辦公室。
6、評選的優(yōu)秀員工班組長以上干部不能超過50%，確保優(yōu)秀員工比例不被占用。
7、先進單位和“優(yōu)秀員工”的名額見附表。六：獎勵：詳細方案另行公布。
評選先進通知篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：大家好!我是來自開發(fā)部的王蕾。非常榮幸能被我部門推舉，參加今天管理標兵、崗位能手的評選。也非常感謝院里能提供這樣一次機會和這樣一個平臺，讓我和大家來一起分享這一年我在設(shè)計院成長的點滴。
2015年是承上啟下的一年，是設(shè)計院重要的一年。對外我們開拓市場完成了江西龍南縣采用滲濾取水工藝擴建5萬噸/日供水工程、葫蘆島市城市供水管網(wǎng)改擴建二期工程、遼寧·葫蘆島市覺華島給水工程，建昌、桓仁、北票等地也都有我們的工程設(shè)計項目。對內(nèi)用戶發(fā)展項目一刻不曾松懈、2016年農(nóng)村安全飲用水工程進行得熱火朝天。這些項目為我院帶來了良好的業(yè)界口碑與可觀的收益，作為設(shè)計院的一名老員工，我特別為院里高興。設(shè)計人員猶如戰(zhàn)士在戰(zhàn)場廝殺，爭分奪秒加班加點進行研討與設(shè)計。我作為二線管理人員，猶如后方補給，全力保障設(shè)計成品保質(zhì)保量及時輸出。在全院員工上下齊心共同努力下，我們?nèi)晖瓿沙善穲D紙輸出量突破十三萬張大關(guān)。這些圖紙連在一起足有7.8萬米長，每一張圖紙上都有我們曬圖工作者的指印，這數(shù)萬次的觸摸凝聚著我們的汗水與堅持。而我，今天站在這里，僅僅是我們二線工作者的一個代表，曬圖員工的一個代表，代表著我院成品輸出這一步驟的生產(chǎn)力，代表著二線工作者與我院一線職工及領(lǐng)導(dǎo)們心連心。
大家都知道一年一度的農(nóng)村安全飲用水工程是一項民生工程，也是院里的重點工程，其特點就是工程量大，項目分散，工期緊。農(nóng)村的百姓們盼著早日結(jié)束缺水的日子，喝上放心水。設(shè)計人員去勘察現(xiàn)場，日復(fù)一日，風里雨里，早出晚歸從無怨言，而我看在眼里急在心頭。在優(yōu)越辦公條件下工作的我，能做點什么，唯有搶工期，保質(zhì)量，恨不能一人三頭六臂早早把設(shè)計人員辛苦繪制的給水圖紙快快曬制出來，裝訂成冊，整裝成車，送到前線施工人員的手中。加班也是常有的事，每每完成了一批圖紙的曬制，收拾疲憊的身心準備回家時，總要擰開水龍頭，洗洗手，看著香皂揉出的泡沫是藍色的，一團一團，我總會想起從事曬圖工作這幾年的點滴，我想我已經(jīng)愛上了這抹藍色，這是一種責任，也是一種驕傲。有了無數(shù)個像我這樣奮戰(zhàn)在平凡崗位上的水務(wù)人，才有千家萬戶方便快捷，扳開龍頭就魚躍而出的潔凈自來水。
我雖平凡，但仍驕傲！感謝此次評選，給了我回歸初心重新認識自己的機會，也期待自己在以后的工作中能有更好的表現(xiàn)！
設(shè)計院開發(fā)部。
王蕾。
評選先進通知篇十八
酒店各部門：
酒店自5月29日開業(yè)以來，各項經(jīng)營管理工作都取得驕人的業(yè)績，鑒于此， 酒店總經(jīng)理辦公會根據(jù)《酒店會議管理手冊》中的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)召開酒店7月份工作總結(jié)及表彰員工大會。具體內(nèi)容安排如下：
一、大會時間：2015年8月8日下午15:00，各部門14:40入場完畢，
并進行集體簽到。
二、大會會場：酒店副樓5樓會議室
三、參會人員：酒店所有部門員工（在崗除外）
四、會議形式：課桌式會議
五、其它要求：
1、各部門接到會議通知后，迅速做好傳達工作，在當天會議召
開期間不允許出現(xiàn)員工請假現(xiàn)象（在崗除外）；
2、8月6日12:00前各部門將參加員工大會人員名單及在崗名單
上報行政部處；
1
3、各部門在會議召開前整理好隊伍，按順序入場。
4、會議召開期間，所有到會人員要認真聽取大會內(nèi)容，不允許
接打電話、杜絕打瞌睡現(xiàn)象出現(xiàn)，行政部做好大會紀律工作。
因本次員工大會涉及內(nèi)容重要，要求各部門總監(jiān)在會后對在崗人 員做好會議內(nèi)容及會議精神的傳達。
附件：1、會議議程
2、會議員工簽到表
2 行政部 2015年8月3日
會 議 議 程
一、行政部總監(jiān)宣讀大會開幕詞；
二、財務(wù)部通報酒店7月份財務(wù)分析報告；
名單；
五、優(yōu)秀員工發(fā)言； 六、總經(jīng)理表彰優(yōu)秀員工；
七、總經(jīng)理對7月份工作總結(jié)及部署8月份重點工作； 八、行政部總監(jiān)宣讀大會閉幕詞
酒店員工大會簽到表
部門：
統(tǒng)計人員簽名:
各縣市區(qū)衛(wèi)生局，礦業(yè)集團衛(wèi)生中心，高新區(qū)社會事業(yè)局，泰山景區(qū)衛(wèi)生環(huán)保局、市直及駐泰有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生單位:
為慶祝5.12國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾精神，樹立典型，表彰先進，形成“尊重護士，愛護護士”的風尚，促進全市護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展，經(jīng)研究，決定召開全市慶祝國際護士節(jié)暨護理崗位技能競賽表彰大會，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、會議時間：2011年5月10日上午9：00，會期半天。
二、會議地點：泰安市市政大樓東一樓會議室
三、會議內(nèi)容：表彰全市優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進個人、全市
第三批護理服務(wù)示范病房以及護理崗位技能競賽的`先進集體和個人，市政府、市衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)講話。
四、與會人員：各縣市區(qū)衛(wèi)生局局長、醫(yī)政科長；新汶、
肥城礦業(yè)集團衛(wèi)生處（中心）處長（主任）；泰山景區(qū)衛(wèi)生環(huán)保局局長；市高新區(qū)社會事業(yè)局局長；二級及以上醫(yī)療機構(gòu)、市直及駐泰各醫(yī)院院長、護理部主任；一級醫(yī)療機構(gòu)的院長；受表彰的全市優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進個人代表、全市第三批護理服務(wù)示范病房代表以及護理崗位技能競賽的先進集體和個人代表。共計300余人。邀請市政府、人大、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)及團、婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)出席會議。
五、有關(guān)事項：
1.請二級及以上醫(yī)療機構(gòu)、市直及駐泰各醫(yī)療衛(wèi)生單位由一名院領(lǐng)導(dǎo)帶隊，護理人員穿護士服、戴護士帽參加。
2.請?zhí)┌彩兄行尼t(yī)院、泰安市中醫(yī)醫(yī)院、泰安市中心醫(yī)院分院、泰安市第四人民醫(yī)院、泰安市婦幼保健院、泰安市精神病醫(yī)院、泰安市腫瘤防治院、泰山醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、山東省煤炭泰山療養(yǎng)院、泰安市中醫(yī)二院、泰安市第一人民醫(yī)院派15名護理人員代表參會，參會代表統(tǒng)一穿護士服、戴護士帽，組成護士方隊。
3.請各縣市區(qū)、各單位要高度重視，務(wù)必按照會議要求組織人員準時參會，并將參會人員名單務(wù)于5月6日下午4點前報市衛(wèi)生局醫(yī)政科。
二0一0年五月五日
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