計(jì)劃是人們?cè)趯?shí)現(xiàn)特定目標(biāo)時(shí)，有意識(shí)地制定的行動(dòng)方案或安排。計(jì)劃的詳細(xì)性和可行性是至關(guān)重要的。這些范文可以幫助我們了解到計(jì)劃的重要性和制定計(jì)劃的方法。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇一
作為組織部的新成員，我深感榮幸，首先感謝組織部對(duì)我的信任與支持，我在這里鄭重承諾：我將盡全力完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同學(xué)們交給我的任務(wù)，使學(xué)生會(huì)成為一個(gè)現(xiàn)代化的積極團(tuán)體，成為學(xué)校的得力助手和同學(xué)們信賴的組織。在學(xué)習(xí)與工作中，我要向?qū)W長(zhǎng)們虛心學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)怎樣為人處世，怎樣解決一些矛盾，怎樣協(xié)調(diào)好組織部各成員之間的關(guān)系，怎樣處理好組織部與其它部門之間的關(guān)系，怎樣動(dòng)員一切可以團(tuán)結(jié)的力量，怎樣處理好學(xué)習(xí)與工作之間的矛盾。我相信我會(huì)進(jìn)一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對(duì)待每一件事情，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，進(jìn)一步擴(kuò)大我們組織部的影響及權(quán)威。
以上是我作為一個(gè)組織部部張表的決心，下面我將陳述一下我今后的工作計(jì)劃。主要有三個(gè)方面。
首先，為慶祝我們偉大的中華民族建國(guó)60周年，我計(jì)劃我部與校方及其他部門共同舉辦一次有意義活動(dòng)，活動(dòng)的主題為喜迎建國(guó)60周年，作哈大優(yōu)秀學(xué)員此次活動(dòng)與以往的有所不同，這是一次有組織有紀(jì)律的活動(dòng)，其主要目的是：喜迎建國(guó)60周年，作哈大優(yōu)秀學(xué)員，我們要?jiǎng)訂T一切可團(tuán)結(jié)的力量對(duì)我們的校區(qū)以及威海市政府，街道，市區(qū)，進(jìn)行一次為期一天的徹底式清掃。此次活動(dòng)的要求是：每一位參與的學(xué)生及領(lǐng)導(dǎo)，衣著樸素，工作態(tài)度認(rèn)真，熱情。最主要的是每一位參與隊(duì)員都要帶上我校的?；铡?/p>
一來(lái)，我們可以通過(guò)這次公益活動(dòng)增強(qiáng)我們的身體素質(zhì);
三來(lái)，可以通過(guò)這次活動(dòng)加強(qiáng)我校(哈工大)在威海市的影響及權(quán)威。
四來(lái)，可以讓每一個(gè)市民看到我們龍的傳人的激情與熱恤。
組織每一個(gè)活動(dòng)都需要經(jīng)費(fèi)，這個(gè)問(wèn)題我們可以和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行申請(qǐng)，還可以和其他部門進(jìn)行協(xié)商，比如說(shuō)請(qǐng)求外聯(lián)部可以為我們提供一定的經(jīng)費(fèi)，海闊天空俱樂(lè)部提供一些便利自行車，書法協(xié)會(huì)寫一些激進(jìn)的文章，街舞輪滑社團(tuán)到市區(qū)進(jìn)行義演，從而加大宣傳與影響，同時(shí)我們組織部也要做好此次活動(dòng)的宣傳，設(shè)計(jì)一些海報(bào)，新聞撰稿，網(wǎng)絡(luò)服務(wù)站等對(duì)這次公益活動(dòng)進(jìn)行宣傳。此次活動(dòng)不光針對(duì)flashman及哈大的每一位莘莘學(xué)子，還對(duì)校外的一些有識(shí)之士開(kāi)通通道，只要是有愛(ài)心，有素質(zhì)，服從黨的領(lǐng)導(dǎo)的都可以吸收過(guò)來(lái)，充分發(fā)揚(yáng)愛(ài)我中華的優(yōu)良傳統(tǒng)。這也是獻(xiàn)給偉大祖國(guó)60歲華誕的珍貴禮物和誠(chéng)摯祝福。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇二
時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)眼間大一的生活已經(jīng)過(guò)去?；仡櫞笠贿@一年來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，從加入治保部這個(gè)部門開(kāi)始進(jìn)行簡(jiǎn)單而反復(fù)的宿舍晚就寢檢查，排查大功率用電器以及配合學(xué)生會(huì)和主席團(tuán)開(kāi)展各種活動(dòng)維持會(huì)場(chǎng)紀(jì)律和秩序，到學(xué)期末不定期對(duì)各宿舍就寢人數(shù)進(jìn)行突擊檢查，這些工作雖雜糅而繁瑣，但也充實(shí)了我們的生活也鍛煉了我們，增強(qiáng)了我們的意志力，同時(shí)也使我們對(duì)部門各項(xiàng)工作積累了一些經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)。
而本學(xué)期，我們將一如既往的開(kāi)展各項(xiàng)工作，爭(zhēng)取把部門成績(jī)提升到一個(gè)新的臺(tái)階，為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)我們打算從以下幾個(gè)方面入手：
1、提前做好每日成員排班表及各干事在實(shí)驗(yàn)樓的值班表。
2、牢記各班寢室分布情況及其輔導(dǎo)員的聯(lián)系方式以備寢室出現(xiàn)緊急情況之需。
3、每周進(jìn)行一次工作匯總，并總結(jié)寢室在本周的具體表現(xiàn)情況。
1、堅(jiān)持每周定期召開(kāi)例會(huì)，總結(jié)上周工作中存在的問(wèn)題，同時(shí)安排本周工作及強(qiáng)調(diào)工作重點(diǎn)，并推選干事暢談工作上的感想及各種建議。
2、每晚對(duì)值班干事進(jìn)行工作監(jiān)督以排除打醬油等充人數(shù)的人從而加強(qiáng)部門管理。
1、每晚安排部門人員對(duì)公寓樓實(shí)驗(yàn)樓進(jìn)行就寢檢查并如實(shí)記錄各寢室的就寢情況。
2、每周不定期的對(duì)各寢室（尤其是實(shí)驗(yàn)樓）進(jìn)行突擊檢查，并記錄未歸人名單，聯(lián)系他們的輔導(dǎo)員。
1、為了保證同學(xué)們的用電安全，在查晚歸之余我們部門查房干事會(huì)對(duì)使用電吹風(fēng)，插座等大功率用電器的宿舍進(jìn)行警告。
2、配合學(xué)生會(huì)開(kāi)展的各項(xiàng)工作，維持會(huì)場(chǎng)秩序，同時(shí)與學(xué)生會(huì)的其它部門保持友好的關(guān)系，共同為學(xué)生會(huì)及同學(xué)們服務(wù)。
以上這些都是我們?cè)诩磳⒌絹?lái)的新的學(xué)期里所要努力完成的工作，這些工作雖普通，但我們會(huì)把它爭(zhēng)取做到更好。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇三
從xx調(diào)到xx工作已經(jīng)有1年多的時(shí)間了，因?yàn)橹霸谂e從事過(guò)服務(wù)員的工作，所以對(duì)女賓的工作也是輕車熟路。在女賓負(fù)責(zé)整個(gè)女賓的日常管理與服務(wù)工作。
在過(guò)去的一年里我認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指標(biāo)，嚴(yán)格要求自己。對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。同時(shí)做好防火防盜工作。在工作中我要求員工努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉本崗位的各項(xiàng)服務(wù)工作，不斷提高自身的服務(wù)水平。在新的一年里我要開(kāi)展如下工作：
一、組織本班次的員工及時(shí)有效的實(shí)際工作當(dāng)中控制各種客用品、一次性消耗品及洗浴用品的使用。在實(shí)際操作當(dāng)中抓好成本核算，加強(qiáng)各項(xiàng)物料管理的力度，降低消耗、增加盈利。
二、讓員工熟悉部門所有設(shè)備的操作及使用，做好設(shè)備設(shè)施維修保養(yǎng)工作。對(duì)工作具有高度的責(zé)任感。
三、要求員工熟練掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，提高推銷技能，增加銷售額。
四、熱情待客、態(tài)度謙和，積極妥善處理客人的投訴，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。
五、營(yíng)業(yè)時(shí)間保持在所轄區(qū)域內(nèi)進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，參與服務(wù)、帶動(dòng)服務(wù)，拿自身所學(xué)做模范帶頭榜樣，積極發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)予以妥善解決。
六、加強(qiáng)女浴衛(wèi)生管理，進(jìn)行定期不定期的大清掃，確保良好的衛(wèi)生環(huán)境。
七、加強(qiáng)布草管理，杜絕不清潔的布草進(jìn)入女賓。避免客人投訴。
八、加強(qiáng)防火防盜管理，避免問(wèn)題發(fā)生。
新年新氣象，我將更加努力工作。讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓客人滿意。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇四
學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)2010年下半年。
新的一學(xué)期又開(kāi)始了，伴隨著新生的到來(lái)又讓我們回憶起了當(dāng)年的我們，想起了我們自己還是新生的時(shí)候，作為一名新生的茫然感和新鮮感，那熱血澎湃和激動(dòng)的心情。但是作為一名高年級(jí)的學(xué)生，必須要隨時(shí)要用一顆敏感的心去看待問(wèn)題，不能掉以輕心，隨時(shí)要準(zhǔn)備迎接挑戰(zhàn)的心。
下面將是我們學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)在這學(xué)期將要做的一些主要事務(wù)作安排和要求：
一、迎新。
隨著新學(xué)年的開(kāi)始，師院新生即將入校，作為團(tuán)委幾大機(jī)構(gòu)之一，認(rèn)真聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)指示，做青年志愿者，認(rèn)真做好迎新工作。時(shí)間：9月10-12（西）11號(hào)(東)。
地點(diǎn)：六棟前面的草坪。
目的：服務(wù)新生。
二、給教官送水活動(dòng)。
地點(diǎn)：各系軍訓(xùn)點(diǎn)。
目的：服務(wù)教官、宣傳社聯(lián)。
三、社聯(lián)招新。
迎新晚會(huì)一結(jié)束，我們將和師院各大機(jī)構(gòu)一起為新一屆的招新工作做安排：
地點(diǎn)：虹橋。
四、社聯(lián)迎新晚會(huì)。
為了讓大一新生了解師院社團(tuán)以及社聯(lián)，社聯(lián)計(jì)劃開(kāi)展迎新晚會(huì)。
時(shí)間：9月27號(hào)。
地點(diǎn)：雷雨超市前。
目的：宣傳社團(tuán)及社聯(lián)。
五、社團(tuán)招新。
為了服務(wù)社團(tuán)，使社團(tuán)招新有組織化，更加順利，社聯(lián)計(jì)劃組織各大社團(tuán)招新。
地點(diǎn)：?jiǎn)诬嚺锴啊?/p>
目的：服務(wù)社團(tuán)，幫助社團(tuán)招新。
六、“新生秀”活動(dòng)。
為進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)院文藝活動(dòng)的蓬勃發(fā)展，豐富學(xué)院文化，活躍校園藝術(shù)氛圍，給新同學(xué)們一個(gè)真正展示自我風(fēng)采和勇氣的舞臺(tái)，社聯(lián)計(jì)劃舉辦一場(chǎng)以“青春旋律，我最精彩”為主題的大型新生才藝展示大賽。
一、活動(dòng)目的：展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生風(fēng)貌，秀出10級(jí)新生風(fēng)采，繁。
榮校園文化，引導(dǎo)新生迅速融入大學(xué)校園生活。
二、活動(dòng)主題：青春旋律，我最精彩。
三、活動(dòng)口號(hào)：相信自我，秀出風(fēng)采，展現(xiàn)青春，魅力無(wú)限。
四、活動(dòng)時(shí)間：2010年10月。
七、團(tuán)委和社團(tuán)見(jiàn)面會(huì)。
為了讓給各社團(tuán)提供一個(gè)和團(tuán)委交流的機(jī)會(huì)，同時(shí)為了讓團(tuán)委認(rèn)識(shí)新一屆社團(tuán)負(fù)責(zé)人，社聯(lián)計(jì)劃組織一次團(tuán)委和社團(tuán)的見(jiàn)面會(huì)。
時(shí)間：2010年10月24日。
地點(diǎn)：老校區(qū)學(xué)生活動(dòng)中心。
目的：給各社團(tuán)提供一個(gè)和團(tuán)委交流的機(jī)會(huì)、讓團(tuán)委認(rèn)識(shí)新一屆社團(tuán)負(fù)責(zé)人。
八、社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)。
為進(jìn)一步活躍和繁榮校園文化，充分發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)在對(duì)大學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和大學(xué)生素質(zhì)拓展中的重要作用，營(yíng)造良好的和諧校園文化氛圍，不斷促進(jìn)大學(xué)生全面素質(zhì)的提升和個(gè)性特長(zhǎng)的發(fā)展，使廣大學(xué)生在活動(dòng)參與中受到潛移默化的影響。社聯(lián)計(jì)劃舉辦第五屆社團(tuán)文化藝術(shù)節(jié)。
一、活動(dòng)主題：繽紛社團(tuán)青春師院。
二、活動(dòng)口號(hào):我參與，我快樂(lè)，我成長(zhǎng)。
三、活動(dòng)時(shí)間：2010年11月1日—2010年12月底。
四、參加對(duì)象：在校全日制學(xué)生。
五、活動(dòng)內(nèi)容：（共分為五個(gè)篇章）。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇五
在新一屆社干部和各社團(tuán)的負(fù)責(zé)人的共同努力下，上個(gè)學(xué)期我們順利地開(kāi)展了“麗江師范高等?？茖W(xué)校暨首屆社團(tuán)聯(lián)誼會(huì)”，雖然圓滿完成，但是還存在著一些問(wèn)題需要我們進(jìn)一步反思，讓社團(tuán)部在總結(jié)之前的經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn)后，更好的帶領(lǐng)各社團(tuán)本著為同學(xué)服務(wù)，豐富同學(xué)課外生活，為我校培養(yǎng)各種優(yōu)秀的人才，用激情、用創(chuàng)新、用團(tuán)結(jié)，打造屬于我們大學(xué)生的美好校園。
3月9日召開(kāi)新學(xué)期第一次例會(huì)安排本學(xué)期社團(tuán)部對(duì)本學(xué)期的。
具體工作。
3月25日召開(kāi)例會(huì)重點(diǎn)針對(duì)各社團(tuán)本月工作總結(jié)。
3月30日召集各社團(tuán)參與，初步評(píng)選《我校第二屆社團(tuán)文化節(jié)》。
晚會(huì)的表演節(jié)目。
4月1日確定社團(tuán)文化節(jié)最后參演節(jié)目。
5月25日召開(kāi)例會(huì)主要總結(jié)頒獎(jiǎng)晚會(huì)過(guò)程中的得與失六月。
6月1日召集各社團(tuán)舉辦《評(píng)選優(yōu)秀社員大會(huì)》。
6月25日召開(kāi)例會(huì)總結(jié)各社團(tuán)的在校團(tuán)委舉辦的兩個(gè)大型活動(dòng)。
中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
6月30日開(kāi)展社團(tuán)間的各種經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，主要是向優(yōu)秀社團(tuán)學(xué)。
習(xí)先進(jìn)的管理知識(shí)，吸取有用的經(jīng)驗(yàn)。
7月1日召開(kāi)例會(huì)要求各社團(tuán)對(duì)本學(xué)期工作做最后的總結(jié)、注重互動(dòng)和總結(jié)。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇六
經(jīng)過(guò)半年對(duì)社團(tuán)的管理，我從中也懂了不少，也發(fā)現(xiàn)了不少問(wèn)題，所以在這學(xué)期，我將繼續(xù)不遺余力的帶好我的社團(tuán)，為我院社團(tuán)的明天努力。
這學(xué)期，我對(duì)社團(tuán)的管理有如下想法：
一、注重社團(tuán)的凝聚力。
在上學(xué)期的管理中，我發(fā)現(xiàn)一個(gè)好的社團(tuán)，凝聚力是非常重要的。在社團(tuán)中明顯發(fā)現(xiàn)，社員在隨著時(shí)間的推移中，社員不斷的流失，數(shù)量漸漸減少，有的社團(tuán)甚至只剩了10幾個(gè)社員。所以，凝聚力就起到了很好的作用，在我?guī)У纳鐖F(tuán)中，風(fēng)之組的社員流失較少?？偨Y(jié)而來(lái)：
(一)定期例會(huì)。
每個(gè)社團(tuán)應(yīng)該在社員的課余時(shí)間，定期進(jìn)行例會(huì)，總結(jié)最近舉辦活動(dòng)中的遺漏方面，并且積極激發(fā)社員自己想出好的點(diǎn)子，舉辦新穎的活動(dòng)。并且，借例會(huì)加強(qiáng)成員之間的交流。
(二)定期舉辦社團(tuán)內(nèi)部素質(zhì)拓展。
根據(jù)上學(xué)期的經(jīng)驗(yàn)，不少社團(tuán)內(nèi)部會(huì)舉辦素質(zhì)拓展，中間穿插一些游戲，以增強(qiáng)社員之間的交流，增加社團(tuán)的凝聚力，減少社員的流失。
好的團(tuán)隊(duì)才能辦出好的活動(dòng)。勇于實(shí)踐，落到實(shí)處的社團(tuán)精神讓我們每一位社聯(lián)人都感到自豪與驕傲。每個(gè)社團(tuán)都有自己的特色，每一位會(huì)長(zhǎng)也都有各自的管理風(fēng)格，試著將這些一點(diǎn)一滴挖掘整理出來(lái)作為社聯(lián)的財(cái)富珍藏起來(lái)。
二、注重社團(tuán)自我管理與外部關(guān)系的協(xié)調(diào)。
作為以興趣、愛(ài)好或責(zé)任感而自發(fā)組織起來(lái)的靈活多樣的群體，嚴(yán)謹(jǐn)有效的自我管理很難自然地從內(nèi)部產(chǎn)生，對(duì)于我院相當(dāng)多的社團(tuán)，自我管理不是簡(jiǎn)單的話題。而且許多同學(xué)都認(rèn)為進(jìn)社團(tuán)就是玩玩而已，更有甚者覺(jué)得社聯(lián)會(huì)就是一群小打小鬧的烏合之眾。同時(shí)許多會(huì)長(zhǎng)忽視制度建設(shè)，以自由，民主的理念來(lái)管理社團(tuán)，通過(guò)長(zhǎng)期以來(lái)的效果觀察，這種方法不能說(shuō)是錯(cuò)的但有其很多的缺陷。我們一直覺(jué)得自由是相對(duì)而言的。
(一)分派特定的主席團(tuán)從旁加以規(guī)范，進(jìn)行一對(duì)一管理由于社團(tuán)難以管理，我們始終堅(jiān)持主席團(tuán)從旁加以規(guī)范，助其建立嚴(yán)格、有效的管理體制。根據(jù)社團(tuán)的性質(zhì)將社團(tuán)分類，并且不同類別的社團(tuán)配以相應(yīng)的主席團(tuán)成員，進(jìn)行一對(duì)一管理，并且加強(qiáng)社團(tuán)與社團(tuán)之間，社團(tuán)與部門之間的聯(lián)系。
(二)社團(tuán)內(nèi)部建立獨(dú)有的管理體系。
根據(jù)不同社團(tuán)的性質(zhì)，部分社團(tuán)可以在社團(tuán)下設(shè)部門以協(xié)助會(huì)長(zhǎng)管理社團(tuán)，這樣分工明細(xì)，更加便于社團(tuán)管理。
三、注重管理人才的采納。
學(xué)生社團(tuán)精英匯聚，但從愛(ài)好者，發(fā)動(dòng)者轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾碚?，并非一件容易的事。在平時(shí)的交流、相處、辦活動(dòng)的觀察中，可以不難的發(fā)現(xiàn)社團(tuán)的管理人才。在這學(xué)期換屆前我們也將特別成立新會(huì)長(zhǎng)培訓(xùn)項(xiàng)目組，集中對(duì)新生骨干進(jìn)行發(fā)掘會(huì)培養(yǎng)。
四、注重活動(dòng)的精神。
活動(dòng)的量不要多，但一定要辦的精?！吧俣笔俏覀兊淖谥肌Ｓ捎谖覀兩钊胝{(diào)查，不少學(xué)生反映現(xiàn)在的活動(dòng)量大而沒(méi)有意義，活動(dòng)太泛濫。所以，我們?cè)谛碌囊粚W(xué)期里會(huì)注重活動(dòng)的質(zhì)量，不僅要注意數(shù)量，質(zhì)量更是重點(diǎn)。比如，馬克思主義研究協(xié)會(huì)就可以多多舉辦一些黨員的活動(dòng)，提高現(xiàn)代大學(xué)生黨員的素質(zhì)。
以上就是我對(duì)于新的一學(xué)期所指定的工作計(jì)劃，希望社聯(lián)會(huì)和學(xué)生會(huì)兩個(gè)學(xué)生組織，共同攜手，越辦越好，為學(xué)院的明天爭(zhēng)光!
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇七
規(guī)范檔案由于學(xué)區(qū)的搬遷，我院由原大學(xué)三區(qū)搬遷至大學(xué)七學(xué)區(qū)(現(xiàn)在的三區(qū))工作，工作環(huán)境與學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境均發(fā)生了變化。為了能夠有效的進(jìn)行規(guī)范管理，明確責(zé)任，從本學(xué)期開(kāi)始，著手創(chuàng)建學(xué)生工作辦公室的規(guī)章制度，在創(chuàng)建辦公室規(guī)章制度的同時(shí)，為了避免管理混亂，根據(jù)學(xué)工辦的工作職能，建立和規(guī)范各種管理檔案，例如：特困生管理檔案、積極分子管理檔案、青年志愿者管理檔案等，使工作能夠有秩序地開(kāi)展。執(zhí)行例會(huì)制度，每周召開(kāi)一次，傳達(dá)上級(jí)部門布署的工作和精神，并且匯報(bào)前一周的工作落實(shí)情況。
1、對(duì)于學(xué)工辦的日常工作，對(duì)于學(xué)生的日常管理，主要針對(duì)以下幾項(xiàng)：早操出勤、寢室衛(wèi)生、班級(jí)衛(wèi)生、歸寢以及遲到、曠課等情況，進(jìn)行檢查督促，提出處理意見(jiàn)。學(xué)工辦根據(jù)我院偏離主學(xué)區(qū)較遠(yuǎn)的情況，以大學(xué)的學(xué)生管理?xiàng)l例為依據(jù)，制定出我院的學(xué)生管理規(guī)定，對(duì)于違反規(guī)定的同學(xué)，根據(jù)不同情況，視情節(jié)輕重將處理意見(jiàn)匯報(bào)上級(jí)部門并進(jìn)行歸檔。執(zhí)行過(guò)程中要嚴(yán)肅果斷。
2、對(duì)在班級(jí)中出現(xiàn)的突發(fā)事件，按照大學(xué)、學(xué)院的要求進(jìn)行妥善處理。
3、做好綜合素質(zhì)操評(píng)和積極分子檔案表填寫工作。按照大學(xué)、學(xué)院的要求詳實(shí)填寫好內(nèi)容，嚴(yán)格把關(guān)，成立各種操評(píng)小組，重點(diǎn)內(nèi)容必須由輔導(dǎo)員老師本人親自填寫，非重點(diǎn)內(nèi)容可以委托他人，但要及時(shí)做好檢查工作。
4、按照要求完成好上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)配合好其它部門工作。
由于大學(xué)正處于評(píng)估的重要時(shí)期，大學(xué)上下都在為學(xué)風(fēng)建設(shè)而努力，我院本學(xué)期的工作重點(diǎn)將轉(zhuǎn)移到學(xué)風(fēng)建設(shè)上來(lái)。根據(jù)我院學(xué)生的基礎(chǔ)比較薄弱，層次復(fù)雜的情況將開(kāi)展以下幾項(xiàng)工作：
（一）開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查。因?yàn)槊總€(gè)輔導(dǎo)員管理的學(xué)生都比較多，不可能每個(gè)學(xué)生都照顧到，因此開(kāi)展不記名問(wèn)卷調(diào)查活動(dòng)，調(diào)查學(xué)生在學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題和要求，整理出明確的意見(jiàn)?？梢越鉀Q的，將根據(jù)不同情況提出解決方法，不能解決的將上報(bào)學(xué)院黨委或大學(xué)學(xué)工辦。例如：有的同學(xué)某一學(xué)科很突出，有的同學(xué)業(yè)務(wù)專長(zhǎng)很好，有的外語(yǔ)水平很高，以及獎(jiǎng)學(xué)金獲得者。
（二）加大宣傳力度。在每一屆學(xué)生當(dāng)中，都有一部分是很優(yōu)秀的，對(duì)他們的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法和取得的成績(jī)，通過(guò)班會(huì)、團(tuán)活、板報(bào)宣傳等媒介進(jìn)行宣傳，以對(duì)其他同學(xué)產(chǎn)生一個(gè)促動(dòng)。對(duì)于后進(jìn)生，要積極做好思想工作，進(jìn)行學(xué)習(xí)興趣引導(dǎo)，盡可能的讓他們多學(xué)習(xí)。
（三）創(chuàng)建文明的校園環(huán)境。通過(guò)板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)、班訓(xùn)等方式，進(jìn)行創(chuàng)建文明校園活動(dòng)。例如在班級(jí)做一些說(shuō)文明話、辦文明事、做文明人的標(biāo)語(yǔ)，使同學(xué)直觀感受班級(jí)的學(xué)習(xí)氛圍和文明環(huán)境；在校園內(nèi)掛出“向不文明行為告別”的條幅，或者以此為主題，開(kāi)展小品大賽活動(dòng)等；通過(guò)板報(bào)宣傳好的學(xué)習(xí)成績(jī)和行為，為學(xué)生的學(xué)習(xí)創(chuàng)建一個(gè)和諧、文明的校園環(huán)境。
（四）創(chuàng)建科技小組，開(kāi)展科技競(jìng)賽。我院已經(jīng)有源動(dòng)力科技小組與外語(yǔ)學(xué)習(xí)小組等社團(tuán)組織，我們將繼續(xù)投入對(duì)以上兩個(gè)科技小組的支持，充分發(fā)揮他們的作用。在此基礎(chǔ)上，根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和特點(diǎn)，專業(yè)的不同，找出其它的切入點(diǎn)，繼續(xù)成立其他科技社團(tuán)組織，如文學(xué)社等。例如計(jì)算機(jī)專業(yè)水平較好的同學(xué)可以組織起來(lái)，設(shè)立一個(gè)課題進(jìn)行有計(jì)劃的研究。另外，可以結(jié)合校園文化生活，開(kāi)展科技競(jìng)賽。例如平面設(shè)計(jì)大賽、英語(yǔ)口語(yǔ)演講比賽、辯論賽等。這些活動(dòng)的開(kāi)展在某種意義上既可以提高學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，又可以開(kāi)闊學(xué)生的視野，鍛煉學(xué)生的思維，同時(shí)還可以豐富學(xué)生的業(yè)余文化生活。
（五）進(jìn)行輔導(dǎo)，開(kāi)展講座，與老師通力合作。學(xué)習(xí)講座對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)有很大的幫助。因?yàn)閷W(xué)生雖然在學(xué)習(xí)，但往往目標(biāo)不明確，對(duì)自己所學(xué)的內(nèi)容和專業(yè)的發(fā)展方向很迷惘，這時(shí)我們可以讓專業(yè)精、社會(huì)閱歷深的教師舉行講座，讓學(xué)生明白學(xué)習(xí)的重要性，了解學(xué)習(xí)內(nèi)容的重點(diǎn)和難點(diǎn)，以及專業(yè)的特點(diǎn)和未來(lái)的發(fā)展方向。本項(xiàng)工作將在本學(xué)期有計(jì)劃地開(kāi)展起來(lái)。學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中容易出現(xiàn)的問(wèn)題很多，如厭學(xué)、混學(xué)等現(xiàn)象。產(chǎn)生這種現(xiàn)象的原因很多，有的可能是學(xué)不會(huì)，有的是不學(xué)，這些情況可以通過(guò)教師進(jìn)行了解，加強(qiáng)思想教育，同時(shí)請(qǐng)相關(guān)的老師進(jìn)行輔導(dǎo)，和他們談心，通過(guò)多種方法提高他們的學(xué)習(xí)成績(jī)。
（六）通過(guò)班會(huì)、團(tuán)活、座談會(huì)等形式進(jìn)行引導(dǎo)教育。抓學(xué)生的思想工作是很難的，班會(huì)、團(tuán)活是直接跟學(xué)生交流的一種方式，可以通過(guò)電視或網(wǎng)絡(luò)摘抄新聞人物，或是大學(xué)、學(xué)院內(nèi)部的一些優(yōu)秀學(xué)生的表現(xiàn)宣傳給他們，也能夠?qū)λ麄兤鸬浇逃?、鼓舞的作用。本學(xué)期內(nèi)準(zhǔn)備通過(guò)固定的班會(huì)、團(tuán)活活動(dòng)要求學(xué)生討論學(xué)習(xí)的目的、作用和重要性，來(lái)增加他們的認(rèn)識(shí)。座談會(huì)可以直接讓不同層次的學(xué)生討論一些學(xué)習(xí)上的問(wèn)題，這也是做思想工作的一個(gè)好機(jī)會(huì)。能夠解決的，可以直接給予解決，不能解決的提出建議，這也能起到一個(gè)引導(dǎo)作用。
（七）發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生、黨員學(xué)生的模范帶頭作用。優(yōu)秀學(xué)生在學(xué)生聽(tīng)說(shuō)服力是比較強(qiáng)的，他們都是在校表現(xiàn)有突出水平和能力的學(xué)生，他們具有一定的代表性，或是學(xué)習(xí)水平突出、或是個(gè)人素質(zhì)能力比較強(qiáng)的學(xué)生，他們的一言一行在學(xué)生中都有一定的影響，可以調(diào)動(dòng)他們的積極性，在學(xué)生當(dāng)中樹立一種全新形象。不單獨(dú)只為自己學(xué)習(xí)，為其它同學(xué)也做一定的貢獻(xiàn)。今年我院新又增設(shè)了兩個(gè)本科專業(yè)，這些學(xué)生相對(duì)基礎(chǔ)較高，利于培養(yǎng)，樹立他們中的典型人物事例，在新生當(dāng)中可以起一定的教育意義，通過(guò)他們與相近專業(yè)形成學(xué)習(xí)互助小組，帶動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，根據(jù)這些學(xué)生的特點(diǎn)可以在學(xué)生會(huì)中成立多種學(xué)習(xí)興趣小組。學(xué)工辦將根據(jù)具體情況，研究具體方法，充分發(fā)揮這部分學(xué)生的作用。學(xué)生黨員要樹立良好形象，他們是學(xué)生中品學(xué)兼優(yōu)的，經(jīng)過(guò)推薦加入到黨組織中來(lái)的。他們的行為在學(xué)生當(dāng)中影響也很深，可以通過(guò)思想教育來(lái)積極引導(dǎo)他們，利用好自己在學(xué)生的地位和影響，在普通學(xué)生中發(fā)揮學(xué)生黨員模范帶頭作用。
（八）加強(qiáng)考風(fēng)考紀(jì)管理期末考試是對(duì)學(xué)生在一個(gè)學(xué)期內(nèi)的學(xué)習(xí)進(jìn)行總結(jié)，評(píng)價(jià)在這一個(gè)學(xué)期內(nèi)學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和效果。嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，對(duì)加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)理念顯得更為重要。在考試期間學(xué)工辦會(huì)積極配合教務(wù)部門，進(jìn)行考前教育，大力宣傳考試管理制度，提倡公平競(jìng)爭(zhēng)、做弊可恥。讓學(xué)生樹立一個(gè)良好的考風(fēng)習(xí)慣。這即可督促學(xué)生增強(qiáng)學(xué)習(xí)理念、增加競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，又有一定的學(xué)習(xí)壓力?？梢源偈蛊湓谄綍r(shí)多用時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)。
為了有效的豐富校園文化生活，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，我院學(xué)工辦、團(tuán)委、學(xué)生會(huì)按照大學(xué)黨委、團(tuán)委的要求，開(kāi)展“五四”和“一二九”系列活動(dòng)，例如：足、藍(lán)、排球比賽、十佳歌手比賽等，并配合大學(xué)完成好健美操和大合唱等大型文體活動(dòng)。我院學(xué)工辦、團(tuán)委會(huì)在活動(dòng)時(shí)期制定相應(yīng)的活動(dòng)方案。安排好時(shí)間，使學(xué)生勞逸結(jié)合，既不疲于奔波學(xué)生活動(dòng)，又不能影響學(xué)生的正常學(xué)習(xí)，妥善協(xié)調(diào)好，盡量減少摩擦，為學(xué)生校園文化生活打下一個(gè)好的基礎(chǔ)。
評(píng)優(yōu)是學(xué)生生活中的一件大事，在學(xué)生中的影響很大，它是對(duì)學(xué)生的工作和學(xué)習(xí)的一種肯定。同時(shí)這項(xiàng)工作也是學(xué)工辦、團(tuán)委工作內(nèi)容中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，可以反映出學(xué)工辦的工作形象。在每一年內(nèi)都有多項(xiàng)評(píng)優(yōu)，即優(yōu)秀學(xué)生干部、學(xué)生團(tuán)干部、獎(jiǎng)學(xué)金、社會(huì)實(shí)踐先進(jìn)個(gè)人、三好學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、青年志愿者先進(jìn)個(gè)人、省校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、個(gè)人單項(xiàng)獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)員推薦入黨。每學(xué)期評(píng)一次。因此，學(xué)工辦按照大學(xué)制定的評(píng)選原則，本著公平、公正、公開(kāi)的原則，把好關(guān)，切實(shí)做好學(xué)生的評(píng)優(yōu)工作。
安全工作也是日常管理中一項(xiàng)重要工作。針對(duì)學(xué)生較多、自我約束能力較差、保護(hù)意識(shí)不強(qiáng)、對(duì)社會(huì)認(rèn)識(shí)還不夠深等特點(diǎn)，我院學(xué)工辦會(huì)對(duì)日常易出現(xiàn)的安全隱患做出詳細(xì)說(shuō)明并提出防范措施，如野游、野浴，行路安全，歌廳、游戲廳、錄像廳，酒吧、網(wǎng)吧，防火、防盜等問(wèn)題，請(qǐng)保衛(wèi)處人員配合我院工作，例如來(lái)我院進(jìn)行安全防范講座等，也可以同學(xué)生簽定責(zé)任狀來(lái)對(duì)其進(jìn)行約束，最大限度地避免出現(xiàn)安全問(wèn)題。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇八
我院第四屆學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成立以來(lái)，在學(xué)院黨總支領(lǐng)導(dǎo)、分團(tuán)委具體指導(dǎo)下，開(kāi)展了豐富多彩的校園文化活動(dòng)，12年我們將堅(jiān)持“自主，放活，務(wù)實(shí)，突破”的大方針繼續(xù)開(kāi)展工作。過(guò)去的一學(xué)年里，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)悉心指導(dǎo)下，在全院學(xué)生社團(tuán)及廣大同學(xué)的支持下，在全體社團(tuán)干部的勤苦付出下，我院的社團(tuán)工作已經(jīng)在摸索和開(kāi)拓中取得了很大的發(fā)展，從青澀稚嫩到成熟穩(wěn)重，我們的步伐邁得更加穩(wěn)健了。
新的學(xué)年承載新的夢(mèng)想，新的學(xué)期開(kāi)啟新的希望。在新的一學(xué)年里，我們?cè)诶^續(xù)堅(jiān)實(shí)的腳步的同時(shí)更要?jiǎng)?chuàng)新。我們執(zhí)著追求：“讓每一個(gè)人擁有一個(gè)屬于自己的、所愛(ài)的社團(tuán)！”對(duì)于未來(lái)一年的社團(tuán)發(fā)展，我們又有了新思路，在接下來(lái)的一學(xué)年里我們將在總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和鞏固工作成果的基礎(chǔ)上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，緊密跟隨學(xué)院校園文化的發(fā)展方向，以“服務(wù)于廣大學(xué)生的全面成才，服務(wù)于學(xué)生社團(tuán)的健康發(fā)展”為工作宗旨和工作目標(biāo)，努力為廣大同學(xué)提供一個(gè)充分展示自己的平臺(tái)?，F(xiàn)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)結(jié)合自身具體情況和我院實(shí)際，制定本學(xué)年工作計(jì)劃如下：
（一）主要工作思路。
12年我院學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)將堅(jiān)持“自主，放活，務(wù)實(shí)，突破”的大方針開(kāi)展工作。
“自主”即增強(qiáng)各社團(tuán)工作自主性、主動(dòng)性，當(dāng)然，這里“自主”是相對(duì)的，即在社團(tuán)管理上要謹(jǐn)防“社聯(lián)包辦，拋開(kāi)社聯(lián)”兩種不良傾向；“放活”，包括院社聯(lián)“放權(quán)”和各社團(tuán)發(fā)揮主觀能動(dòng)性展示自身活力、特色，當(dāng)前社團(tuán)發(fā)展的主要矛盾在于“統(tǒng)”（即管理）得過(guò)死，只有社聯(lián)把權(quán)利“放”下去各社團(tuán)才能“活”起來(lái)；“務(wù)實(shí)”是本屆社團(tuán)成立以來(lái)一直提倡的工作原則，即要讓參與社團(tuán)工作和活動(dòng)的同學(xué)確確實(shí)實(shí)能學(xué)到東西，能共同進(jìn)步，決不搞形式主義，不作虛假宣傳；“突破”即要敢于打破常規(guī)思路、不受思維定勢(shì)約束，包括從制度層面上突破。
雖然上述方針沒(méi)有具體提出“創(chuàng)新”，但卻包含了“創(chuàng)新”。其中“自主”、“放活”是創(chuàng)新的基礎(chǔ)，“務(wù)實(shí)”是創(chuàng)新的前提和根本，“突破”是創(chuàng)新的路徑和結(jié)果。
除該方針外，我們將繼續(xù)堅(jiān)持本屆社聯(lián)成立以來(lái)的主要工作思路。
團(tuán)是群眾性組織，就應(yīng)該承認(rèn)其地位的相對(duì)獨(dú)立性，應(yīng)該給予社團(tuán)自主開(kāi)展活動(dòng)的空間。只要不是法律禁止的，只要是不損害集體正當(dāng)利益的，只要是不侵犯他人合法權(quán)益的，我們就不應(yīng)該采取措施予以干涉。這是以第二個(gè)層面為前提的，即社團(tuán)和學(xué)生能夠自我管理、自我約束、自我進(jìn)步。我們相信但并不盲目過(guò)度自信地認(rèn)為大學(xué)生具有、并且應(yīng)該具有這種自我管理的能力。
這里的“社團(tuán)”不僅包括各個(gè)社團(tuán)，還有社團(tuán)聯(lián)合會(huì)本身。社團(tuán)聯(lián)合會(huì)作為社團(tuán)的聯(lián)合機(jī)構(gòu)，承擔(dān)著統(tǒng)籌、監(jiān)督的職能。這種統(tǒng)籌和監(jiān)督應(yīng)該是不以違背一般意義上的社團(tuán)的固有存在價(jià)值為前提的，也唯有如此，社團(tuán)聯(lián)合會(huì)對(duì)于社團(tuán)的發(fā)展才能發(fā)揮正面效應(yīng)，才能夠社團(tuán)的增強(qiáng)凝聚力和向心力，進(jìn)而提高我院學(xué)生的自我管理能力，為同學(xué)們的自我發(fā)展與進(jìn)步創(chuàng)造良好的氛圍。
只有明確定位，認(rèn)清自身存在的價(jià)值，看到未來(lái)的愿景，社團(tuán)才能最大限度的發(fā)揮其作用，成為校園文化的主力軍。
2.堅(jiān)持規(guī)范化與靈活性相統(tǒng)一的原則。任何組織要想獲得長(zhǎng)足的發(fā)展都要有自己的文化，我院作為學(xué)校較為年輕的學(xué)院之一，社團(tuán)也相對(duì)比較年輕，無(wú)論是社聯(lián)，還是各社團(tuán)都還沒(méi)有走出自己的路子來(lái)，因此很多東西還不是很規(guī)范。雖然學(xué)院里有相關(guān)規(guī)范，但這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們的制度還需要進(jìn)一步完善，不僅要有大方向的規(guī)劃，也要有細(xì)節(jié)方面的指導(dǎo)；不僅社聯(lián)要有統(tǒng)一的制度，各個(gè)社團(tuán)也要有自己的規(guī)范。在規(guī)范化、制度化建設(shè)的同時(shí)，我們必須注意，社團(tuán)的性質(zhì)決定了其“活”的特質(zhì)，把社團(tuán)搞“活”很重要，我們不能為了制度建設(shè)而限制社團(tuán)自主發(fā)展的空間，甚至使社團(tuán)畸形發(fā)展，而應(yīng)充分調(diào)動(dòng)各個(gè)社團(tuán)的積極性，使其自覺(jué)的以自身發(fā)展帶動(dòng)整個(gè)社團(tuán)和校園文化的發(fā)展與繁榮。
3.務(wù)實(shí)性與宣傳性工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開(kāi)展。務(wù)實(shí)性主要是就社團(tuán)本職性工作而言，社團(tuán)作為超級(jí)興趣小組，應(yīng)該把更多的精力用到其內(nèi)部成員的發(fā)展，尤其是專業(yè)性、理論學(xué)術(shù)性社團(tuán)更應(yīng)該注重這一點(diǎn)。我們將加大對(duì)新民學(xué)會(huì)、精英管理者協(xié)會(huì)等專業(yè)性、理論學(xué)術(shù)性社團(tuán)的指導(dǎo)，著力提高廣大青年學(xué)生的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。同時(shí)我們認(rèn)為，宣傳性工作也必不可少，這對(duì)于社團(tuán)自身發(fā)展是十分必要的，只有宣傳工作做好了，才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中，進(jìn)而促進(jìn)集體和個(gè)人的發(fā)展，也為各項(xiàng)校園文化活動(dòng)的開(kāi)展創(chuàng)造良好的氛圍。綜上，“自主，放活，務(wù)實(shí)，突破”的方針既是對(duì)上述工作思路和工作方針的概括，也是其補(bǔ)充和完善。
（二）重點(diǎn)工作。
在明確工作方針和工作思路的前提下，我院社聯(lián)將本著“抓大方下”的原則，在社團(tuán)整體工作進(jìn)步的同時(shí)，把主要精力放到以下三個(gè)重點(diǎn)工作方面：
探索社團(tuán)管理機(jī)制，完善社團(tuán)制度建設(shè)。規(guī)章制度的存在應(yīng)該具有規(guī)范性、積極性，應(yīng)該是促進(jìn)社團(tuán)發(fā)展的，如果制度成為我們進(jìn)一步發(fā)展的障礙，就要修訂抑或取消，因此我們要敢于從制度層面上去突破，去創(chuàng)新，否則談不上發(fā)展進(jìn)步。
從社團(tuán)管理機(jī)制方面來(lái)講，當(dāng)前有幾個(gè)關(guān)系需要理順，一個(gè)是團(tuán)組織與社團(tuán)的關(guān)系，一個(gè)是社聯(lián)與各社團(tuán)的關(guān)系，再有就是校院兩級(jí)社聯(lián)、社團(tuán)的關(guān)系，這些問(wèn)題將在校級(jí)社團(tuán)依托到各學(xué)院后充分暴露出來(lái)。
現(xiàn)有制度在很大層面上有待突破。目前中山大學(xué)等高校學(xué)生會(huì)實(shí)行了主席直選制，雖然實(shí)施過(guò)程中也會(huì)出現(xiàn)各種問(wèn)題，但該制度理順了學(xué)生干部與學(xué)生組織、學(xué)生組織與其指導(dǎo)（領(lǐng)導(dǎo)）機(jī)構(gòu)的關(guān)系，對(duì)我們有一定啟發(fā)意義。
社團(tuán)負(fù)責(zé)人直選將更大激發(fā)其工作積極性，更多的要對(duì)所屬社團(tuán)負(fù)責(zé)，這有利于社團(tuán)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。因此，在學(xué)?，F(xiàn)有制度下，我院將探討、并試點(diǎn)社團(tuán)理事長(zhǎng)直選制，將理事長(zhǎng)選舉方式由社聯(lián)主席團(tuán)選舉改為在學(xué)院分團(tuán)委指導(dǎo)下的社團(tuán)內(nèi)部民主選舉。當(dāng)然，具體實(shí)施辦法有待進(jìn)一步探討。
總之，社團(tuán)制度建設(shè)有待進(jìn)一步探索和完善，只有制度授權(quán)下的行為才能得到很好的保障，才能讓好的經(jīng)驗(yàn)得以延續(xù)和推廣。
（三）狠抓常規(guī)工作，完成制度建設(shè)到文化建設(shè)的順利過(guò)渡。
在所有的社團(tuán)工作中，常規(guī)工作是我們社團(tuán)工作的主要部分，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時(shí)也是社團(tuán)工作成果的重要體現(xiàn)。因此，對(duì)于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認(rèn)真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績(jī)。
制度建設(shè)是一個(gè)組織或團(tuán)體成長(zhǎng)壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過(guò)了幾年的成長(zhǎng)和發(fā)展，社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的各項(xiàng)制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當(dāng)然，這其中還存在很多不足。如：部分社團(tuán)的制度建設(shè)嚴(yán)重不足，社團(tuán)負(fù)責(zé)人沒(méi)有制度建設(shè)的意識(shí)，沒(méi)有一套規(guī)范的理論制度約束和引導(dǎo)社團(tuán)干部的工作等，這還需我們?cè)谪瀼?、?zhí)行和引導(dǎo)的過(guò)程中不斷價(jià)錢和規(guī)范。
事實(shí)上，一個(gè)組織的健康成長(zhǎng)，不光是要有一套完善的工作制度，還必須得注重它的文化建設(shè)。文化建設(shè)是一個(gè)組織的底蘊(yùn)體現(xiàn)，也是一個(gè)團(tuán)體發(fā)展?jié)摿Φ暮诵捏w現(xiàn)。它能增強(qiáng)社團(tuán)干部的團(tuán)結(jié)合作，提高社團(tuán)干部的文化素養(yǎng)和工作素質(zhì)，增長(zhǎng)社團(tuán)成長(zhǎng)潛力，改善社團(tuán)的內(nèi)部規(guī)劃，壯大社團(tuán)的自身力量。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇九
劃宣傳部是學(xué)生會(huì)的喉舌，也是學(xué)生會(huì)的一個(gè)門面，它負(fù)責(zé)全院各種活動(dòng)的宣傳，通過(guò)各種宣傳渠道，傳遞系團(tuán)委、學(xué)生會(huì)工作信息，并根據(jù)形式需要，對(duì)學(xué)生進(jìn)行有效的思想教育。其主要工作就是及時(shí)有效地把系團(tuán)委和學(xué)生會(huì)的信息傳達(dá)出去，讓廣大同學(xué)盡快知曉，并且定期制作主題鮮明、形式多樣的宣傳板報(bào)、反映全院師生的精神面貌和學(xué)生學(xué)習(xí)生活情況。同時(shí)作為學(xué)生會(huì)的一個(gè)部門，它還負(fù)有組織各項(xiàng)校園文化活動(dòng)，增進(jìn)校園文化交流，豐富校園文化生活的職責(zé)。并且要求協(xié)助其他部處作好各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳，充當(dāng)鼓號(hào)手和開(kāi)路先鋒的角色。
為更好地開(kāi)展20xx學(xué)生會(huì)宣傳部的各項(xiàng)工作，真正做到有計(jì)劃、有步驟的進(jìn)行各項(xiàng)工作，同時(shí)使我們的工作做出特色和成效。我們對(duì)新學(xué)期的工作主要?jiǎng)澐譃閮蓚€(gè)大部分：加強(qiáng)部門自身建設(shè)和加強(qiáng)本部門與其他部門的交往，作出了學(xué)生會(huì)宣傳部新學(xué)期的工作計(jì)劃。
1、加強(qiáng)宣傳部的紐帶作用，積極配合個(gè)方面的工作。加強(qiáng)各部門的聯(lián)系，積極主動(dòng)的行使宣傳職能，為我校學(xué)生會(huì)的宣傳工作再添亮點(diǎn)。
2、積極挖掘和培養(yǎng)宣傳人才，為我院宣傳工作注入更多新鮮血液。
3、充分利用好展板和櫥窗欄，做好院會(huì)活動(dòng)總結(jié)和宣傳工作。
4、改革宣傳部?jī)?nèi)部的運(yùn)行機(jī)制。讓每個(gè)人的能力都得以發(fā)揮，得以提高，擁有鍛煉的空間。
5、把宣傳部建設(shè)成一個(gè)人性化的溫暖大家庭。
1、用人原則：有創(chuàng)意、技術(shù)水平過(guò)硬、踏實(shí)肯干、有責(zé)任心，有志于服務(wù)宣傳部的同學(xué)。
2、做好相關(guān)的宣傳，培養(yǎng)有才有德的新干事，為學(xué)生會(huì)更新新鮮的血液。3協(xié)助其他部門，抓好各項(xiàng)宣傳活動(dòng)。
1、內(nèi)部管理：
每星期開(kāi)一次例會(huì)，布置與跟進(jìn)任務(wù)，對(duì)上周工作做一次總結(jié)。對(duì)表現(xiàn)突出的干事進(jìn)行表?yè)P(yáng)，當(dāng)然不合理之處我們會(huì)及時(shí)予以指出改進(jìn)。希望干事能保持優(yōu)點(diǎn)，不斷進(jìn)取。
2、內(nèi)部分工：
將干事分按照特長(zhǎng)為3組，分別為ps海報(bào)word和網(wǎng)絡(luò)宣傳，任務(wù)由部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)具體分配后，布置給不同的小組，由小組內(nèi)部協(xié)調(diào)，培養(yǎng)各組的團(tuán)隊(duì)精神。
3、學(xué)聯(lián)共享：
當(dāng)其他部門有需要時(shí)，本部將進(jìn)行調(diào)配干事，去其他部門進(jìn)行協(xié)助工作。
4、內(nèi)部交流：
每周例會(huì)結(jié)束后對(duì)一些干事進(jìn)行個(gè)別溝通|，切實(shí)走入他們生活工作中，了解他們內(nèi)心想法及感受，同時(shí)在工作期間增加干事間的交流機(jī)會(huì)，真正做到宣傳部上下一心。
1、海報(bào)、噴繪的宣傳是我們宣傳部的主要陣地，也是同學(xué)們獲得信息的重要渠道。
其宣傳的力量和效果不言而喻，我部會(huì)發(fā)揮好學(xué)院的喉舌作用，為學(xué)院的各項(xiàng)活動(dòng)做好宣傳工作，可在原有工作習(xí)慣上，銳意創(chuàng)新，時(shí)刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。校園內(nèi)單一的常規(guī)宣傳模式已經(jīng)在某些程度上給大家造成了視覺(jué)疲勞，如何在宣傳方式上創(chuàng)新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，宣傳部將開(kāi)拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報(bào)的版面來(lái)吸引同學(xué)們對(duì)于活動(dòng)信息的關(guān)注。此外，往日的宣傳工作，每每將重點(diǎn)放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動(dòng)舉辦后的后續(xù)報(bào)道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆，更是組織對(duì)于活動(dòng)的一次總結(jié)。
2、達(dá)到海報(bào)，噴繪、網(wǎng)絡(luò)宣傳的結(jié)合。
使宣傳的效果最大化。宣傳不僅是一個(gè)部門的工作，做好宣傳需要每個(gè)部門的協(xié)調(diào)配合?；顒?dòng)前，我部會(huì)積極與主管部門做好相關(guān)的溝通，包括橫幅、海報(bào)，制作要求，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的攝影需求等。
3、加強(qiáng)新進(jìn)成員的培訓(xùn)，以老帶新。
注意新老交替的適應(yīng)過(guò)程，努力使各部員在工作中積極主動(dòng)，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，講求創(chuàng)新。宣傳部的工作任務(wù)在學(xué)生會(huì)各部中是相對(duì)比較繁忙的。我們將會(huì)在指定時(shí)間內(nèi)完成學(xué)生會(huì)及各部委托的任務(wù)，做好各項(xiàng)活動(dòng)的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設(shè)，把宣傳部建設(shè)成一個(gè)團(tuán)結(jié)積極向上的整體。宣傳部各個(gè)成員將在工作中努力提高自身素質(zhì)，并積極主動(dòng)的工作，豐富宣傳形式，在工作中推陳出新，不斷提高自己。
1、在xx月底再對(duì)干事進(jìn)行一次技能培訓(xùn)，具體的培訓(xùn)內(nèi)容為ps、以及視頻編輯軟件的培訓(xùn)。
2、在xx月中旬與辦公室一起舉辦一次活動(dòng)，具體事宜再商量中。3，積極幫助各個(gè)部門的活動(dòng)以及任務(wù)，更好的為學(xué)院服務(wù)。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇十
廣播稿方面：
在新的廣播稿計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)下，盡力維持原有廣播稿數(shù)量，并爭(zhēng)取提高廣播稿質(zhì)量，部長(zhǎng)工作計(jì)劃。對(duì)于低俗內(nèi)容的廣播稿應(yīng)嚴(yán)肅處理，對(duì)于沒(méi)有意義的廣播稿以及不符合廣播稿標(biāo)準(zhǔn)的廣播稿本學(xué)期也應(yīng)該嚴(yán)厲查處。不能計(jì)算在班級(jí)廣播稿數(shù)目的應(yīng)剔除出來(lái)。必要時(shí)到各班級(jí)再次宣傳廣播稿的要求。尤其是對(duì)于新生班級(jí)應(yīng)該做好良好的引導(dǎo)，做好重點(diǎn)宣傳。并做好班主任的工作，在廣播稿的督導(dǎo)上應(yīng)該做到以班主任，班干部為主。學(xué)生會(huì)主要是起到輔助的作用，正確的引導(dǎo)各班級(jí)積極交合格的廣播稿。及時(shí)做好統(tǒng)計(jì)工作，以及與廣播站的交流工作。
黑板報(bào)方面：
本期我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)自身隊(duì)伍的培訓(xùn)，在宣傳部?jī)?nèi)部加強(qiáng)黑板報(bào)評(píng)分的穩(wěn)定。對(duì)于評(píng)分水平有嚴(yán)重問(wèn)題的學(xué)干，應(yīng)當(dāng)及時(shí)停止其黑板報(bào)評(píng)分的資格。待培訓(xùn)達(dá)到要求后方可重新上崗。對(duì)于三系學(xué)生會(huì)宣傳部，我們應(yīng)當(dāng)建立好良好的合作關(guān)系。對(duì)于系學(xué)生會(huì)評(píng)分水平不一致問(wèn)題，院學(xué)生會(huì)應(yīng)當(dāng)及時(shí)的給系學(xué)生會(huì)做好培訓(xùn)工作。對(duì)于不出黑板報(bào)的班級(jí)，以及本期黑板報(bào)延用上期內(nèi)容的班級(jí)應(yīng)該嚴(yán)肅處理。及時(shí)上報(bào)管理部門及在全院通報(bào)。
海報(bào)方面：
本期海報(bào)的宣傳力度應(yīng)該大力加強(qiáng)，在上期的基礎(chǔ)上出海報(bào)的數(shù)量應(yīng)當(dāng)再增加50%。除其他部門要求配合出的海報(bào)，以及學(xué)院大型活動(dòng)要求出的海報(bào)外，工作計(jì)劃《部長(zhǎng)工作計(jì)劃》。還應(yīng)出一定數(shù)量的文化宣傳海報(bào)。弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化、及外來(lái)先進(jìn)文化。比如教師節(jié)的宣傳、中秋節(jié)的宣傳、無(wú)償獻(xiàn)血的宣傳等。均可出海報(bào)宣傳。加強(qiáng)學(xué)生精神文明的學(xué)習(xí)。在時(shí)間允許的情況下本期應(yīng)保證每月出4張海報(bào)的工作量。
新學(xué)干招募方面：
本學(xué)期宣傳部人員應(yīng)當(dāng)控制在9人以內(nèi)（包含9人），但是在沒(méi)有適合人選時(shí)寧缺勿濫。以宣傳部暫時(shí)的人員組成，不加入新成員，本期的日常工作是沒(méi)有問(wèn)題的。在新成員的考核上應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制，原則上是可以滿足多人來(lái)宣傳部的請(qǐng)求，但是絕不輕易加入新成員。
老成員培訓(xùn)方面：
對(duì)于宣傳部的老成員，在新學(xué)期開(kāi)始之際，應(yīng)當(dāng)做好思想工作，對(duì)于思想、態(tài)度不端正的學(xué)干應(yīng)首先進(jìn)行教育，教育不行的適當(dāng)進(jìn)行停職、勸退。力求宣傳部能有一個(gè)平穩(wěn)的過(guò)渡。此外，對(duì)老學(xué)干也應(yīng)當(dāng)及時(shí)的進(jìn)行培訓(xùn)，保證其工作水平。對(duì)于有才能的學(xué)干，應(yīng)當(dāng)及時(shí)的發(fā)掘其特長(zhǎng)。根據(jù)成員的特點(diǎn)調(diào)整期工作分工。使每一名學(xué)干都能找到適合自己的崗位，并能發(fā)揮其最大的特長(zhǎng)。也使其學(xué)干能在學(xué)生會(huì)得到想要的鍛煉。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇十一
1、社團(tuán)納新。通過(guò)海報(bào)和宣傳單進(jìn)行招新宣傳，通過(guò)面試篩選優(yōu)秀學(xué)生成為、食品藥品學(xué)院陽(yáng)光醫(yī)公益協(xié)會(huì)的新成員。
2、例會(huì)。每?jī)芍芤淮危ㄓ谥苋胀砩?9:00，主要內(nèi)容是各成員將近期的計(jì)劃和總結(jié)做個(gè)交流，分配下一階段工作任務(wù)。另外陽(yáng)光醫(yī)公益協(xié)會(huì)成員與老師保持密切聯(lián)系，做好溝通工作。
3.陽(yáng)光醫(yī)公益協(xié)會(huì)工作總結(jié)交流。學(xué)期末召開(kāi)陽(yáng)光醫(yī)公益工作總結(jié)大會(huì)，對(duì)本學(xué)期本社所舉行的活動(dòng)、開(kāi)設(shè)的等效果作整體的回顧和總結(jié);學(xué)期表現(xiàn)突出的成員進(jìn)行表彰。
1、結(jié)合具體情況和每次活動(dòng)做好海報(bào)進(jìn)行宣傳。
2、開(kāi)展各種與各項(xiàng)公益有關(guān)的活動(dòng)，進(jìn)一步宣傳。
1、跟齊魯志愿者及其他社團(tuán)開(kāi)展保護(hù)泉城合理取泉水活動(dòng)。
2、開(kāi)展支教及給老年人帶去溫暖醫(yī)藥知識(shí)等活動(dòng)。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇十二
在將近一年的時(shí)間中，經(jīng)過(guò)市場(chǎng)部全體員工共同的努力，使我們企業(yè)的產(chǎn)品知名度在xx市場(chǎng)上漸漸被客戶所認(rèn)識(shí)，良好的售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶的一致好評(píng)，也取得了寶貴的銷售經(jīng)驗(yàn)和一些成功的客戶案例。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面，但在其他方面在銷售工作中我們做法還是存在很大的問(wèn)題。特對(duì)個(gè)人銷售銷售工作計(jì)劃分析如下：
從上面的銷售業(yè)績(jī)上看，我們的銷售工作做的是不好的，可以說(shuō)是銷售做的十分的失敗。在xx市場(chǎng)上，xx產(chǎn)品品牌眾多，由于比較早的進(jìn)入xx市場(chǎng)，xx產(chǎn)品價(jià)格混亂，這對(duì)于我們開(kāi)展市場(chǎng)造成很大的壓力。
1)銷售銷售工作最基本的客戶訪問(wèn)量太少。市場(chǎng)部是今年x月中旬開(kāi)始銷售工作的，在開(kāi)始銷售工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問(wèn)記錄有xx個(gè)，加上沒(méi)有記錄的概括為xx個(gè)，x個(gè)月xx天的時(shí)間，總體計(jì)算x個(gè)銷售人員一天拜訪的客戶量xx個(gè)。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問(wèn)客戶銷售工作沒(méi)有做好。
2)溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過(guò)程中，不能把我們企業(yè)產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶，了解客戶的真正想法和意圖；對(duì)客戶提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。
3)銷售工作沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。銷售人員沒(méi)有養(yǎng)成一個(gè)寫銷售工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣，銷售銷售工作處于放任自流的狀態(tài)，從而引發(fā)銷售銷售工作沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的管理，銷售工作時(shí)間沒(méi)有合理的分配，銷售工作局面混亂等各種不良的后果。
4)新業(yè)務(wù)的開(kāi)拓不夠，業(yè)務(wù)增長(zhǎng)小，個(gè)別業(yè)務(wù)員的銷售工作責(zé)任心和銷售工作計(jì)劃性不強(qiáng)，業(yè)務(wù)能力還有待提高。
現(xiàn)在xx市場(chǎng)品牌很多，但主要也就是那幾家企業(yè)，現(xiàn)在我們企業(yè)的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量，功能上屬于上等的產(chǎn)品。在價(jià)格上是賣得偏高的價(jià)位，在20xx年銷售產(chǎn)品過(guò)程中，牽涉問(wèn)題最多的就是產(chǎn)品的價(jià)格。有x個(gè)因?yàn)閮r(jià)格而丟單的客戶，面對(duì)小型的客戶，價(jià)格不是太別重要的問(wèn)題，但面對(duì)采購(gòu)數(shù)量比較多時(shí)，客戶對(duì)產(chǎn)品的價(jià)位時(shí)非常敏感的。在20xx年的銷售銷售工作中我認(rèn)為產(chǎn)品的價(jià)格做一下適當(dāng)?shù)母?dòng)，這樣可以促進(jìn)銷售人員去銷售。
在xx區(qū)域，因?yàn)閤x市場(chǎng)首先從xx開(kāi)始的，所以xx市場(chǎng)時(shí)競(jìng)爭(zhēng)非常激烈的市場(chǎng)。簽于我們企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng)比較晚，產(chǎn)品的知名度與價(jià)格都沒(méi)有什么優(yōu)勢(shì)，在xx開(kāi)拓市場(chǎng)壓力很大，所以我們把主要的市場(chǎng)放在地區(qū)市上，那里的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)相對(duì)的來(lái)說(shuō)要比xx小一點(diǎn)。外界因素減少了，加上我們的銷售人員的靈活性，我相信我們做的比原來(lái)更好。
市場(chǎng)是良好的，形勢(shì)是嚴(yán)峻的。在xx市場(chǎng)可以用這一句話來(lái)概括，在技術(shù)發(fā)展飛快地今天，20xx年是大有作為的一年。
在20xx年的銷售工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)銷售工作作為主要的銷售工作來(lái)做：
1)建立一支熟悉業(yè)務(wù)，而相對(duì)穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)。
人才是企業(yè)最寶貴的資源，一切銷售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在20xx年的銷售工作中建立一個(gè)和諧，具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的銷售工作來(lái)抓。
2)完善銷售制度，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。
銷售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題，銷售人員出差，見(jiàn)客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在銷售工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性，對(duì)銷售工作有高度的責(zé)任心，提高銷售人員的主人翁意識(shí)。
3)培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)問(wèn)題，不斷自我提高的習(xí)慣。
培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì)，在銷售工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。
4)在地區(qū)市建立銷售，服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。
根據(jù)今年在出差過(guò)程中遇到的一系列的問(wèn)題，約好的客戶突然改變行程，毀約，車輛不在家的情況，使計(jì)劃好的行程被打亂，不能順利完成出差的目的。造成時(shí)間，資金上的浪費(fèi)。
5)銷售目標(biāo)。
今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子。根據(jù)企業(yè)下達(dá)的銷售任務(wù)，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月，每周，每日；以每月，每周，每日的銷售目標(biāo)分解到各個(gè)銷售人員身上，完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績(jī)。我認(rèn)為企業(yè)20xx年的發(fā)展是與整個(gè)企業(yè)的員工綜合素質(zhì)，企業(yè)的指導(dǎo)方針，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn)，建立一個(gè)良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的銷售工作模式與銷售工作環(huán)境是銷售工作的關(guān)鍵。
以上是我對(duì)20xx年銷售銷售工作計(jì)劃的一些不成熟的建議和看法，如有不妥之處敬請(qǐng)諒解。
部長(zhǎng)的工作計(jì)劃篇十三
為完善公司的內(nèi)部聯(lián)系實(shí)際理，保持高效的工作及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，依據(jù)有關(guān)規(guī)定制定以下條例：
第一類凡違反下列過(guò)失者，店長(zhǎng)、店助處罰人民幣50元，部長(zhǎng)20元。
1、違反《財(cái)務(wù)守則》《營(yíng)運(yùn)守則》《員工手冊(cè)》之規(guī)定；
2、無(wú)特殊情況，沒(méi)有參加當(dāng)天18:00的例會(huì)或周會(huì)的。
3、不按公司對(duì)門店的要求完成工作的；
4、上班時(shí)不佩帶公司徽章，遺失徽章；
5、店長(zhǎng)、店助或部長(zhǎng)高峰期間做與工作無(wú)關(guān)的事情；
6、沒(méi)有嚴(yán)格按照《員工手冊(cè)》處罰標(biāo)準(zhǔn)處罰；
7、對(duì)員工不關(guān)心，公司的制度與手冊(cè)沒(méi)有給員工培訓(xùn)的；
8、處理員工問(wèn)題不按邏輯。重感情不重道理；
9、沒(méi)有按時(shí)召開(kāi)行政會(huì)議（每天17:30）；
10、未定期安排專人對(duì)店內(nèi)的消防設(shè)施、設(shè)備、電器、電路進(jìn)行檢查與檢修；
11、店長(zhǎng)每天未對(duì)部長(zhǎng)交接本和顧客調(diào)查本進(jìn)行批閱；
12、未做好班組建設(shè)，未培養(yǎng)人才；
13、對(duì)員工提出的問(wèn)題未及時(shí)解決和答復(fù)；
14、未對(duì)各崗位的工作流程進(jìn)行培訓(xùn)，沒(méi)有及時(shí)跟進(jìn)；
15、不注意場(chǎng)合、不注意言行講中傷員工的話語(yǔ)；
16、未經(jīng)申請(qǐng)、擅自調(diào)整店內(nèi)營(yíng)銷方案。
1、違反《財(cái)務(wù)守則》《營(yíng)運(yùn)守則》《員工手冊(cè)》之規(guī)定，情節(jié)嚴(yán)重者；
2、因疏忽造成公司或顧客嚴(yán)重的財(cái)物損失；
3、對(duì)顧客不禮貌與顧客爭(zhēng)辯或吵架；態(tài)度粗暴，侮辱、謾罵、恐嚇、威脅他人；
4、玩忽職守，違反操作規(guī)程；
5、經(jīng)常違反公司制度，屢教不改；
6、不配合公司整體運(yùn)作及人員調(diào)動(dòng)者；
7、不執(zhí)行公司的制度及文件，不配合公司人員對(duì)店鋪工作的監(jiān)督；
8、脫離公司理念，私自篡改公司制度和操作標(biāo)準(zhǔn)；
10、對(duì)店內(nèi)的硬件方面更換或修理的東西，沒(méi)有及時(shí)更換或修理，影響到營(yíng)業(yè)；
11、由于管理不到位，造成物耗、物損現(xiàn)象超標(biāo)；
13、高峰期不在營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的。
05。
顧客進(jìn)店后，由前廳接待員引導(dǎo)換本店客用拖鞋。由接待員發(fā)放手牌，鞋吧員負(fù)責(zé)手牌開(kāi)箱。接待員安排房間和養(yǎng)生師，養(yǎng)生師進(jìn)房間看客人的手牌開(kāi)《消費(fèi)項(xiàng)目單》放置在門邊的小盒內(nèi)，由服務(wù)員將開(kāi)好的單據(jù)送到吧臺(tái)，吧員向電腦輸入單據(jù)后留白單交會(huì)計(jì)做賬，另外兩聯(lián)送鐘房，養(yǎng)生師、排鐘員各留一張。該單據(jù)為三聯(lián)單。
服務(wù)完畢，顧客憑手牌到收銀臺(tái)結(jié)帳。鞋吧員憑手牌取鞋由前廳接待送給顧客換好后離開(kāi)。
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