員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃(精選13篇)

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員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃(精選13篇)
時間:2023-11-16 03:54:08     小編:雨中梧

計劃是規(guī)劃未來的重要工具,可以確保我們的努力朝著正確的方向邁進。如何制定一個合理的計劃?首先要明確要達到的目標和期限。收集了一些關(guān)于計劃的經(jīng)典名言,讓你受益匪淺。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇一

認真貫徹黨的xx大x中全會精神,堅持機構(gòu)編制工作為全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會各項事業(yè)發(fā)展服務(wù)的思想,扎實開展黨組織建設(shè)工作,積極開展機關(guān)特色黨建工作,圍繞機構(gòu)編制中心工作,加強入黨積極分子、發(fā)展對象的培養(yǎng)力度,積極慎重做好新黨員的發(fā)展工作。

二、工作要求。

(一)突出重點,抓好發(fā)展黨員和黨員聯(lián)系的工作。黨支部要將素質(zhì)好、年紀輕、有文化、能力強的職員加強教育培養(yǎng),條件成熟的要及時吸收入黨;通過黨支部微信群,黨員可清楚了解支部日常工作,同時實現(xiàn)隨時隨地互動交流。

(二)嚴格程序,認真把好發(fā)展黨員質(zhì)量關(guān)。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》開展黨員發(fā)展工作,全面理解和把握新時期黨員的標準,正確處理好政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力的關(guān)系,嚴把“入口關(guān)”,確保新發(fā)展黨員都是符合黨員標準的優(yōu)秀分子。

三、工作要點。

(一)加強對入黨積極分子、發(fā)展對象的教育培訓(xùn)。認真組織入黨積極分子、發(fā)展對象通過集中與分散、線上與線下相結(jié)合的方式,學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨章黨規(guī)等,進行系統(tǒng)的教育。把黨日活動作為培訓(xùn)的重要載體,進行經(jīng)常性的教育。同時,通過這些教育活動,引導(dǎo)入黨積極分子、發(fā)展對象形成自覺的學(xué)習(xí)習(xí)慣,開展自我學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng)。

(二)建立了支部委員與入黨積極分子結(jié)對聯(lián)系責(zé)任制,定期與培養(yǎng)對象進行談心交心,掌握思想動態(tài),引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏。

(三)堅持“先上崗、后入黨”的培養(yǎng)機制,根據(jù)每個積極分子的特點進行交任務(wù)、壓擔(dān)子,如讓他們參與單位分配的重點工作,讓每位入黨積極分子都能在實際工作中得到鍛煉,增強黨性修養(yǎng)。

(四)進一步完善培訓(xùn)登記制度,充分保證入黨積極分子、發(fā)展對象的教育培訓(xùn)時間,做到有內(nèi)容、有記錄、有體會,效果顯著;切實加強對入黨積極分子、發(fā)展對象的幫教措施。

四、培訓(xùn)內(nèi)容及要求。

(一)內(nèi)容:黨的基本知識培訓(xùn)。

要求:通過培訓(xùn),使入黨積極分子、發(fā)展對象對黨的歷史、黨的性質(zhì)、任務(wù)、宗旨、黨員義務(wù)、權(quán)利等有一定的了解,從而樹立正確的政治方向,積極向黨組織靠攏,嚴格要求自己,在工作中做出成績和表率,爭取早日加入黨組織。

(二)內(nèi)容:黨的基本知識測試。

要求:通過測試,使入黨積極分子、發(fā)展對象進行查缺補漏,在以后的工作和生活中進行更系統(tǒng)、完善地學(xué)習(xí)黨的相關(guān)知識,進一步向黨組織靠攏。

(三)內(nèi)容:理想、信念、黨性教育。

要求:通過深入學(xué)習(xí)馬克思主義、黨史國史、黨的優(yōu)良作風(fēng)和傳統(tǒng)、黨內(nèi)政治文化等教育,用好“學(xué)習(xí)強國”等平臺載體,傳承紅色基因,堅定入黨的信念。

(四)內(nèi)容:開展專題教育活動。

要求:按照學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化的要求,要求入黨積極分子、發(fā)展對象積極參加活動,切實加強思想認識,強化理論武裝,并結(jié)合各自崗位開展創(chuàng)優(yōu)活動,在群眾中起好表率作用,爭取早日成為中國共產(chǎn)黨員。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇二

為了深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,進一步加強黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè),切實做好新形勢下的發(fā)展黨員工作,根據(jù)中央和省、市委和潁組文件有關(guān)精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定20**年發(fā)展黨員工作計劃。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,把發(fā)展黨員計劃工作作為一項重要的任務(wù)來抓;要遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,著眼于始終堅持黨的先進性要求,做好發(fā)展黨員工作;要不斷增強黨員隊伍的生機和活力,不斷增強黨的階級基礎(chǔ)、擴大黨的群眾基礎(chǔ),增強黨在全社會的影響力和凝聚力,為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),提高黨的執(zhí)政本事,實現(xiàn)黨的歷史任務(wù)供給組織保證。

1.堅持標準。堅持把黨員的政治標準放在首位??匆粋€人是否貼合黨員條件,著重看他是否自覺學(xué)習(xí)和實踐“三個代表”重要思想,是否自覺為黨的路線和綱領(lǐng)而努力奮斗,是否承認和履行黨章規(guī)定的八項義務(wù),是否努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),是否在工作和社會生活中作出了突出貢獻。

2.保證質(zhì)量。要按照黨章的規(guī)定,嚴格發(fā)展黨員工作程序,認真做好教育、培養(yǎng)、考察、審查、公示、吸收等項工作,嚴格把關(guān),確保每位新發(fā)展的黨員貼合黨員條件和黨員標準,確保黨員質(zhì)量。

3.改善結(jié)構(gòu)。要根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展形勢,不斷改善黨員的年齡、知識和行業(yè)分布等結(jié)構(gòu),堅持黨的力量在各行各業(yè)各條戰(zhàn)線上的均衡發(fā)展,不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),要注重在生產(chǎn)工作第一線,專業(yè)人才和青年中發(fā)展黨員,注意在黨的力量比較薄弱的地方和行業(yè)中發(fā)展黨員,要重視做好在婦女中發(fā)展黨員工作。

4.慎重發(fā)展。要正確處理數(shù)量與質(zhì)量的關(guān)系,堅持個別吸收的原則,成熟一個發(fā)展一個,既不搞突擊發(fā)展,也不停止發(fā)展。加強宏觀指導(dǎo),堅持有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地均衡發(fā)展,防止出現(xiàn)大起大落。

堅持鎮(zhèn)黨委宏觀指導(dǎo)、基層黨支部按計劃發(fā)展的原則做好20**年發(fā)展黨員工作。發(fā)展的新黨員中生產(chǎn)工作一線和35歲以下青年黨員要占發(fā)展總數(shù)的75%以上,高中以上文化程度的黨員比例要到達75%以上,婦女黨員比例不低于25%。要著重解決農(nóng)村支部后繼乏人的問題,每個支部每年至少要發(fā)展1名黨員。同時注重做好科技、教育、文化、非公有企業(yè)、致富能手、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員中的發(fā)展黨員工作。20xx年全鎮(zhèn)計劃發(fā)展新黨員22名。

為了保證新黨員的質(zhì)量,一是要進一步完善發(fā)展黨員工作程序,按照《發(fā)展黨員工作細則》的規(guī)定認真做好各項工作。二是要落實好公示制度,凡是新發(fā)展對象必須進行公示。三是要堅持預(yù)審制度,預(yù)審合格后方能發(fā)展。四是要堅持培訓(xùn)制度,對新發(fā)展對象,要按規(guī)定進行集中培訓(xùn),不經(jīng)培訓(xùn)的不予發(fā)展。五是要嚴格實行職責(zé)追究制度,對違反《黨章》和有關(guān)規(guī)定發(fā)展黨員的情景,要追究有關(guān)職責(zé)人的職責(zé)。六是建黨對象必須從黨員數(shù)據(jù)庫中已錄入的人員中發(fā)展。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇三

《章程》指出:黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。為堅持黨支部的戰(zhàn)斗力,使黨支部充滿朝氣和活力,根據(jù)本村黨支部的實際,特制定xx年度發(fā)展黨員計劃。

以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認真貫徹黨的.十八大精神,吸收一批優(yōu)秀青年、小能人入黨,提高支部整體素質(zhì)。

本年度計劃培養(yǎng)入黨人員1——3名,發(fā)展黨員2名。

在發(fā)展黨員工作中,黨支部要切實按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的工作方針。培養(yǎng)對象要做到:

1、擁護黨的方針政策,努力自覺地學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、以及科學(xué)發(fā)展觀,政治敏感性強和思想素質(zhì)好。

2、嚴格遵守國家法令,堅決貫徹執(zhí)行黨的方針、政策,,廉潔奉公,做到自尊、自警、自勵。做本村的遵紀守法先鋒模范。

3、具有高度的事業(yè)心、職責(zé)感和使命感,愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé),樂于奉獻,在農(nóng)村工作中取得顯著成績。

4、嚴格要求自我,充分發(fā)揮表率作用,言行一致,表里如一,關(guān)心團體,團結(jié)協(xié)作。

5、解放思想,與時俱進,勇于開拓創(chuàng)新,不自滿于現(xiàn)狀,不斷增強自我的思想文化素質(zhì)。

6、作執(zhí)行國家有關(guān)晚婚晚育、計劃生育和社會綜合治理政策的先鋒模范,擔(dān)負起社會主義道德新風(fēng)尚的倡導(dǎo)者、傳播者和實踐者。

1、認真貫徹“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,堅決執(zhí)行發(fā)展黨員的工作制度,切實把好黨員的質(zhì)量關(guān)。

2、加強對重點發(fā)展對象、入黨人員的平時聯(lián)系、培養(yǎng)、考察。

3、重視重點發(fā)展對象、入黨人員的黨課教育,著重加強他們對黨的基本理論、基本路線、基本知識的學(xué)習(xí)理解,重點引導(dǎo)他們在實際工作中實踐科學(xué)發(fā)展觀,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

4、堅持做好對重點發(fā)展對象、入黨人員的思想工作匯報工作,及時交流思想,及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的不足。

5、堅持發(fā)展黨員公示制度,廣泛聽取黨內(nèi)外對重點發(fā)展對象和入黨人員的意見,加大發(fā)展黨員工作的透明度。

6、教育重點發(fā)展對象、入黨人員嚴格遵守國法政紀,自覺抵制不良傾向,鼓勵他們投身于社會主義新農(nóng)村建設(shè)的行列。

7、對入黨人員進行各類文化知識、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),努力提高他們參與社會主義新農(nóng)村建設(shè)的本事。同時根據(jù)入黨人員的表現(xiàn)及考核情景,每年對人員隊伍進行一次調(diào)整,實行動態(tài)管理。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇四

為了適應(yīng)新形勢的要求,進一步加強我支部發(fā)展黨員工作,確保新發(fā)展黨員質(zhì)量,優(yōu)化黨員團隊結(jié)構(gòu),完善我局黨支部組織建設(shè),使發(fā)展黨員工作有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地進行,根據(jù)上級黨委和黨總支部的整體部署,結(jié)合黨支部20__年的工作計劃和目標,制定本計劃。

一、指導(dǎo)思想。

認真貫徹落實黨的xx大、xx屆全會精神,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話,鞏固兩學(xué)一干成果。以堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、謹慎發(fā)展的發(fā)展黨員工作十六字方針為指導(dǎo),嚴格程序、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、加大力度,不斷為黨支部黨員隊伍的發(fā)展注入新的活力和活力。

二、具體目標。

加強黨的組織建設(shè)和制度建設(shè),嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》辦事,嚴格堅持黨的民主集中制基本原則,經(jīng)常討論和檢查黨的組織工作、紀檢工作、大眾工作,重視黨內(nèi)外思想政治狀況。本年度計劃發(fā)展1~2名新黨員,培養(yǎng)2~3名入黨積極分子。

三、工作要求。

(一)強調(diào)重點,繼續(xù)抓住發(fā)展黨員工作的黨員聯(lián)系工作。

機關(guān)黨支部應(yīng)以素質(zhì)高、年輕干部為培養(yǎng)重點,條件成熟應(yīng)及時吸收入黨的青年人才、知識人才集中優(yōu)勢,切實抓住發(fā)展青年黨員的工作。

(二)嚴格程序,認真檢查黨員發(fā)展質(zhì)量。

1、嚴格執(zhí)行“發(fā)展黨員工作六項制度”,全面理解和把握新時期黨員標準,正確處理政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力關(guān)系,嚴格把握“入口關(guān)”,確保新發(fā)展黨員是符合黨員標準的優(yōu)秀分子。

2、20__年黨支部擬發(fā)展黨員1-2名,對入黨積極分子培養(yǎng)教育、考察情況進行全面分析,廣泛聽取黨內(nèi)外群眾意見,結(jié)合績效表現(xiàn),嚴格發(fā)展黨員。

(三)明確措施,不斷擴大申請入黨積極分子隊伍。

1、分部要把發(fā)展黨員的工作列入工作目標。抓住理論學(xué)習(xí),加強對黨外同志的教育,激發(fā)他們的入黨熱情,有計劃地組織積極分子學(xué)習(xí)黨史、黨章,加深黨的路線、方針、政策和黨的基本知識,加深他們對黨的理解,深入細致的思想政治工作,宣傳優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的模范事跡,提高他們的政治意識,利用黨員和入黨積極分子結(jié)對子的教育方法,定期談話,進入黨的動機,積極接近黨組織。

2、堅持黨員公示制度的發(fā)展。列入最近發(fā)展的發(fā)展對象,公示個人簡歷、培養(yǎng)考察時間、接受訓(xùn)練、政治審查等情況,接受黨員、大眾監(jiān)督,公示結(jié)果作為確定是否吸收入黨的重要依據(jù)。

3、黨支部嚴格組織考察、定期分析研究,針對存在的問題,提出進一步培養(yǎng)教育意見,認真負責(zé)填寫培訓(xùn)考察表。

4、入黨積極分子應(yīng)定期向黨組織提交思想報告,向組織報告自己的學(xué)習(xí)情況。

5、為了實行20__年發(fā)展黨員計劃,全體黨員必須積極進行宣傳教育。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇五

今年,耿鎮(zhèn)面臨開發(fā)快速發(fā)展階段,經(jīng)濟發(fā)展的任務(wù)更重、壓力更大,我們將在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進一步振奮精神、凝聚力量,把精力放在加快發(fā)展上來,努力建設(shè)繁榮文明和諧幸福的關(guān)中旅游名鎮(zhèn)。

抓項目的力度決定發(fā)展速度,有了項目的加速跑,才有經(jīng)濟發(fā)展的撐桿跳,才有群眾增收致富的大舞臺。我們將進一步強化項目是第一抓手的意識,緊緊圍繞“深入推進五個提升、開展項目建設(shè)年”活動,嚴格執(zhí)行“三個不容忍”,堅持工程建設(shè)“零干擾”、服務(wù)工程“零距離”、優(yōu)化環(huán)境“零懈怠”、擾亂治安“零容忍”的工作標準,強化領(lǐng)導(dǎo)包抓、強化責(zé)任分解、強化服務(wù)保障,保證渭河綜合治理和二級公路網(wǎng)化新渭河橋工程建設(shè)順利進行,確保地電濱水小鎮(zhèn)、東盈物流建設(shè)項目如期開工,確保西部體育產(chǎn)業(yè)集團基地項目順利落戶耿鎮(zhèn)。完成耿鎮(zhèn)政府駐地排水及配套設(shè)施建設(shè)、污水處理場的擴建、太陽能路燈改造建設(shè)等項目建設(shè)。不斷加大耿鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)科技示范園內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,新發(fā)展鋼構(gòu)大棚300棟,引進新、奇、特的高產(chǎn)高效農(nóng)業(yè)產(chǎn)品,爭取今年底建成科技示范園樣板區(qū)。同時,不斷加快城鄉(xiāng)一體化進程,科學(xué)制定搬遷補償安置方案,不斷改善農(nóng)民生活環(huán)境、生活質(zhì)量和經(jīng)濟收入,做好耿北喇叭莊自然村新社區(qū)建設(shè)工作。

我們將建立環(huán)境衛(wèi)生長效管理機制,首先,針對環(huán)境衛(wèi)生工作“抓就有成效,不抓就反彈”這一特點,由鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)所牽頭,成立環(huán)境衛(wèi)生整治督查小組,實行環(huán)境衛(wèi)生整治工作“每周一整治、每周一評比、每周一通報”,以整治促成效,以評比促落實,以通報促改進,基本實現(xiàn)了環(huán)境衛(wèi)生“村級自治,鎮(zhèn)級督查”的管理目標。其次,繼續(xù)扎實開展“打造亮麗一條街”活動。同時,全面啟動農(nóng)村環(huán)境連片整治示范工程,以鎮(zhèn)政府駐地耿鎮(zhèn)村蒜劉村二組為整治重點,通過一年時間扎實有效的集中整治,樹立樣板,示范帶動,從而加快建設(shè)亮麗耿鎮(zhèn)的步伐。與此同時,由鎮(zhèn)團委牽頭定期組織政府機關(guān)、衛(wèi)生院、學(xué)校等單位聯(lián)合舉辦大型環(huán)境衛(wèi)生大擦洗活動,營造了“環(huán)境衛(wèi)生靠大家,人人參與人人抓”的良好局面。

緊扣民生工程“十個全覆蓋”的目標,積極聯(lián)系縣級相關(guān)部門,突出抓好教育、就業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療等各項事業(yè),繼續(xù)開展“三問”摸實情,“三幫”促發(fā)展,“三解”辦實事活動,要求每名機關(guān)干部要在所聯(lián)系的村確定二至三戶困難群眾結(jié)對連心,重點幫扶留守家庭、空巢老人、低保戶、五保戶等困難家庭,當(dāng)好政策法規(guī)宣傳員、科技知識傳播員、矛盾糾紛調(diào)解員、輿情民意檢測員、為民服務(wù)代辦員,保證民生工程質(zhì)量,發(fā)揮民生工程的效益,讓群眾更多的享受開發(fā)發(fā)展成果,提高幸福指數(shù),實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展與民生改善齊頭并進。

圍繞基層組織建設(shè)年活動,繼續(xù)深入開展“六型”黨組織創(chuàng)建和“大下訪”活動,堅持“六個一線”和“五心”工作法,進一步強化基層黨組織建設(shè),做好積極分子的培養(yǎng)及培訓(xùn)工作。結(jié)合耿鎮(zhèn)實際,狠抓基層支部建設(shè)和黨員隊伍建設(shè),以深入開展“兩新”組織和非公企業(yè)黨建為抓手,實施建立黨組織、建立黨建工作機制“雙建”工程,突出抓好組織組建、作用發(fā)揮、建立保障機制等工作,積極開展基層黨組織“五個好”的創(chuàng)建活動,努力推進基層黨建工作再創(chuàng)新佳績。

一是抓思想教育,增強干部維護經(jīng)濟社會發(fā)展大局的意識,為加快社會發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ);二是抓精神面貌,以一支昂揚向上、頑強拼搏、忘我奉獻的干部隊伍推動經(jīng)濟社會發(fā)展再上新臺階;三是抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變,大力踐行“六個一線”和“五心”工作法,真抓實干促發(fā)展。

總之,我們將在縣委、縣政府黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以更加堅定的信心、更加振奮的精神,更加開闊的視野、更加務(wù)實的作風(fēng),勵精圖治、開拓創(chuàng)新、勇于爭先,以實際行動貫徹落實黨的十八大精神,不斷開創(chuàng)耿鎮(zhèn)輝煌壯麗新篇章,為建傾力打造關(guān)中旅游名鎮(zhèn)作出新的更大的貢獻。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇六

為了切實做好發(fā)展黨員工作,進一步加強黨員隊伍建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和...的先鋒模范作用,根據(jù)黨建職責(zé)目標要求,按照街道黨工委的部署要求,經(jīng)社區(qū)黨委研究,結(jié)合社區(qū)實際,制定xx年發(fā)展黨員工作計劃如下:

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認真貫徹執(zhí)行上級黨委對社區(qū)黨建工作和發(fā)展黨員的部署和要求,以堅持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標,以《黨章》和《黨員發(fā)展黨員工作細則》為依據(jù),以完善發(fā)展黨員工作制度為保證,按照“堅持標準,保證質(zhì)量,注重結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”十六方針要求,切實做好發(fā)展黨員工作,不斷深化社基層黨組織隊伍建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,為新一輪跨越式發(fā)展供給堅強的組織保證。

xx年計劃發(fā)展黨員2-3名,其中非公企業(yè)黨組織1名。

1、要加強對發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo),提高工作認識,切實把發(fā)展黨員工作作為黨建職責(zé)目標的一項重要資料納入議事日程。

2、認真落實與各基層黨支部簽訂的《黨建職責(zé)制》目標要求,加強對各基層黨支部發(fā)展黨員工作的跟蹤和指導(dǎo)。

3、加強對入黨人員的考察,培養(yǎng)和培訓(xùn),組織入黨人員參加街道黨工委,社區(qū)黨校組織的各類培訓(xùn)活動,努力提高入黨人員的素質(zhì),使其早日成熟。上半年擬組織一次入黨人員參加區(qū)委組織部xx年度入黨人員培訓(xùn)班。

4、建立一幫一黨員掛鉤入黨人員制度,及時了解入黨人員學(xué)習(xí)、思想和工作動態(tài)。對入黨人員不足之處和今后需要努力的方向及時給予幫忙指導(dǎo)。

5、嚴格執(zhí)行《關(guān)于支部大會接收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正實行票決的試行辦法》和發(fā)展黨員預(yù)審制,發(fā)展黨員公示制等規(guī)章制度,做好發(fā)展黨員工作。

6、加強預(yù)備黨員的考察和培養(yǎng),做到按時按質(zhì)給予辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇七

為了認真貫徹落實發(fā)展黨員工作的各項規(guī)定和要求,根據(jù)教育體育局黨委[20x。

]10號文件精神和我校《20x。

—20x。

年發(fā)展黨員工作三年規(guī)劃》的總體部署,結(jié)合我校實際,制定發(fā)展黨員工作計劃。下面就是小編給大家?guī)淼陌l(fā)展黨員工作計劃范本,希望能幫助到大家!

為了切實加強我部黨員隊伍建設(shè),促進我部黨員隊伍結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,素質(zhì)進一步提高,先進性進一步突出。按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》以及學(xué)院黨委的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我部黨組織建設(shè)的實際情況和黨員隊伍的現(xiàn)狀,特制定發(fā)展黨員工作計劃,具體如下:。

一、指導(dǎo)思想。

以黨的x。

大精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,著眼于始終保持共產(chǎn)黨員的先進性和代表性,堅持不懈地抓好發(fā)展黨員工作,不斷增強黨員隊伍的生機和活力,增強黨組織的吸引力和凝聚力,為學(xué)校的快速、協(xié)調(diào)發(fā)展提供堅強的組織保證。

二、目標要求。

發(fā)展黨員的總體目標是:每年發(fā)展新黨員1--2名左右,重點在教學(xué)一線的專業(yè)技術(shù)人員中發(fā)展入黨,同時不斷擴大申請入黨人員和入黨積極分子隊伍,與發(fā)展黨員數(shù)量之比達到規(guī)定要求。

三、工作重點和措施。

(一)堅持標準、嚴格質(zhì)量。

發(fā)展黨員工作是黨的建設(shè)的一項經(jīng)常性、基礎(chǔ)性的工作,也是干部隊伍建設(shè)工作的基礎(chǔ)和源頭。加強對發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo),把發(fā)展黨員工作和年度考核結(jié)果列入任職目標責(zé)任制進行考評。嚴格標準和發(fā)展程序,堅決堅持成熟一個發(fā)展一個,把好黨員“入口關(guān)”,保證發(fā)展黨員質(zhì)量。

(二)突出重點,加強培養(yǎng),增強源頭意識。

1、突出重點,抓好黨員聯(lián)系工作。學(xué)校黨總支要求各支部要對素質(zhì)好、年紀輕、有文化、懂教學(xué)的骨干教師,對學(xué)校教育改革有突出貢獻的骨干教職工、學(xué)科帶頭人加強教育培養(yǎng)。定期和入黨積極分子談心,了解其政治思想表現(xiàn)、教師的教育教學(xué)工作,關(guān)心其生活、工作、學(xué)習(xí)上的困難,幫助入黨積極分子不斷學(xué)習(xí)、加強鍛煉,自覺接受黨組織的考驗。每個黨員教師聯(lián)系2個班的申請入黨的學(xué)生。

2、嚴格標準,確定培養(yǎng)對象。培養(yǎng)對象必須堅持四項基本原則,積極參加“科學(xué)發(fā)展觀”學(xué)習(xí)教育活動,具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,有敬業(yè)愛崗、無私奉獻精神,教職工培養(yǎng)對象為近年來教育教學(xué)成績好的中青年教師,不斷壯大積極分子隊伍??疾熘幸貙捯曇?、更新觀念、深入調(diào)查、嚴格標準。

3、建立健全專人培養(yǎng)制度。定期考察,真正做到培養(yǎng)人、培養(yǎng)時、介紹人、談話人四到位。

4、加強對入黨積極分子的管理。對培養(yǎng)對象,建立《入黨積極分子花名冊》、《重點發(fā)展對象花名冊》和《入黨積極分子培養(yǎng)考察表》,并及時上報黨委組織部??疾爝^程中,嚴格按照《黨章》規(guī)定的黨員條件來要求。

5、做好入黨積極分子的教育培訓(xùn)。在考察過程中,要求積極分子參加黨小組的活動。定期參加黨課教育活動。

(三)嚴格程序,嚴密手續(xù),增強質(zhì)量意識。

嚴格執(zhí)行“發(fā)展黨員工作制度”,全面理解和掌握新時期黨員的標準,正確處理好政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力的關(guān)系,嚴把“入口關(guān)”,不能用“能人”標準代替黨章規(guī)定的黨員標準,更不允許把“黨票”作“獎票”,確保新發(fā)展黨員都是符合黨員標準的優(yōu)秀分子。

堅持發(fā)展黨員公示制度。凡列入近期發(fā)展的發(fā)展對象,都要對其個人簡歷、培養(yǎng)考察時間、接受培訓(xùn)、政治審查等情況進行公示,接受黨員、群眾的監(jiān)督,公示結(jié)果要作為確定是否吸收入黨的重要依據(jù)。

我們要認真學(xué)習(xí)貫徹黨的x。

大精神,對照“科學(xué)發(fā)展觀”的要求,堅定不移地執(zhí)行黨的基本路線,扎扎實實地做好發(fā)展黨員工作,努力建設(shè)一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)水平好、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、戰(zhàn)斗力強的合格黨員隊伍。

為加強機關(guān)黨支部的組織建設(shè),提高發(fā)展黨員質(zhì)量,優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu),按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》,結(jié)合支部實際情況,特制定20x。

一、指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和x。

大精神為指導(dǎo),按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》要求,在“堅持標準、保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”方針的指導(dǎo)下不斷增強黨的新鮮血液,要把黨員的發(fā)展工作放在首位,創(chuàng)新工作方法和工作機制,進一步做好發(fā)展黨員工作,建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員隊伍,保持機關(guān)支部的生機與活力,為恩施水文的科學(xué)發(fā)展提供堅強的組織保證。

二、具體目標。

本著“成熟一個,發(fā)展一個”的原則,根據(jù)申請入黨人員的培養(yǎng)、教育、考察、成熟情況,計劃20x。

年在培養(yǎng)、培訓(xùn)合格的入黨積極分子里面發(fā)展2名預(yù)備黨員;加強與非黨員同志的聯(lián)系和溝通,爭取更多的非黨員同志向黨組織靠攏,并在遞交申請書的同志里面培養(yǎng)1至2名入黨積極分子。

三、主要措施。

1、高度重視,加強指導(dǎo)。

支部要高度重視黨員發(fā)展工作,充分認識黨員發(fā)展工作的重要意義;要指派專人抓黨員培養(yǎng)工作,采取切實措施做好申請入黨人員、入黨積極分子培養(yǎng)和發(fā)展培養(yǎng)考察工作,對入黨積極份子、發(fā)展對象重點幫助;支部要加強檢查和指導(dǎo)力度,切實抓好培養(yǎng)考察工作。

2、擴大積極分子隊伍。

(1)對青年團員抓早、抓好,對他們進行黨的知識教育,使其從思想上真正入黨。

(2)積極發(fā)揮共青團組織“推優(yōu)入黨”作用。充分發(fā)揮團支部培養(yǎng)團員青年、選拔優(yōu)秀團員向黨組織輸送的作用,為他們提供展示才華的機會,為他們積極創(chuàng)造條件,使他們積極向黨組織靠攏。

(3)擴大入黨積極分子隊伍。支部要高度重視在干部職工中發(fā)展黨員的工作,加大發(fā)展黨員工作的力度;支部要多分析本單位干部職工的思想狀況,摸清底細、確定重點、責(zé)任到人,及時發(fā)現(xiàn)和糾正培養(yǎng)工作中存在的問題,及時發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱環(huán)節(jié),改進工作作風(fēng)。

3、強化教育,發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用。

思想成熟有一個過程,要真正做到思想上入黨,就要加強黨性、黨風(fēng)、黨紀教育。即使在組織上已經(jīng)入黨,也要經(jīng)常不斷地學(xué)習(xí),支部要嚴格黨內(nèi)組織生活,積極探索在新形勢下黨員教育的有效性與靈活性,通過加強教育,充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,始終保持黨員的先進性。

4、健全制度,不斷改進組織發(fā)展工作。

要嚴格按照黨章和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》的要求,認真履行發(fā)展黨員工作的程序和手續(xù),堅持聯(lián)系人制度,上級組織談話制度,團組織推優(yōu)制度,黨員和群眾推薦制度、發(fā)展黨員公示制度等。

四、工作要求。

1、統(tǒng)一思想、高度重視。

要按照鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀的要求,從有利于加強和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)的高度出發(fā),重視黨員發(fā)展工作。要解決認識到位的問題,要統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認識,充分認識黨員發(fā)展工作的重大意義。

2、明確任務(wù),狠抓落實。

突出重點,密切聯(lián)系群眾。支部要將素質(zhì)好、年紀輕、業(yè)務(wù)精的職工加強教育培養(yǎng),條件成熟的要及時吸收入黨;支部要充分發(fā)揮機關(guān)支部人員、人才集中的優(yōu)勢,把發(fā)展年輕人和工作中的骨干人員切實抓緊抓好,緊密聯(lián)系群眾,多聽取群眾意見和建議。

3、堅持標準,嚴格程序。

嚴格按照黨章規(guī)定的黨員標準,全面衡量,做到成熟一個,發(fā)展一個。要保證發(fā)展黨員的質(zhì)量,對發(fā)展對象,一定要進行全面綜合考察,要注意考察發(fā)展對象的入黨動機、思想政治素質(zhì)和一貫表現(xiàn),特別是在關(guān)鍵時期的表現(xiàn)。要正確處理好政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力的關(guān)系,嚴把”入口關(guān)”,不能用“能人”標準代替黨章規(guī)定的黨員標準,確保新發(fā)展黨員都是符合黨員標準的優(yōu)秀分子。嚴格黨員發(fā)展程序,認真執(zhí)行發(fā)展黨員工作的各項制度。

4、凡列入近期發(fā)展的發(fā)展對象,都要對其個人簡歷、培養(yǎng)考察時間、接受培訓(xùn)、政治審查等情況進行公示,接受黨員、群眾的監(jiān)督,公示結(jié)果要作為確定是否吸收入黨的重要依據(jù)。

我校的黨員發(fā)展工作,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),根據(jù),按照和的要求,認真貫徹“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的原則。

認真落實科學(xué)發(fā)展觀,提高對做好發(fā)展黨員工作重要性的認識科學(xué)發(fā)展觀對做好新時期黨員發(fā)展工作具有重要的指導(dǎo)意義。使我們提高了對做好發(fā)展黨員工作的重要性和必要性的認識。吸收優(yōu)秀分子入黨,保證發(fā)展黨員的質(zhì)量是保持和發(fā)揚黨的先進性的重要舉措,因此我們必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),大力發(fā)展青年教師。結(jié)合工作的實際,我們認為應(yīng)該在以下幾個方面提高認識:

1、正確認識吸收新黨員的主要標準。能否自覺地為實現(xiàn)黨的路線和綱領(lǐng)而奮斗,是否符合黨員條件,是吸收新黨員的主要標準。

2、認真貫徹“堅持標準,嚴格程序,確保質(zhì)量”的原則。在黨員發(fā)展工作中,要堅持基本要求,要堅持兩年培養(yǎng)考察期,要認真貫徹“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,嚴格履行入黨手續(xù),成熟一個,發(fā)展一個,始終保持黨的純潔性。

3、始終高度重視在思想上建黨,加強對黨員的教育管理,通過黨這個大熔爐不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)。要充分利用黨課,開展對入黨積極分子、預(yù)備黨員、正式黨員的培訓(xùn),不斷提高對黨的認識,使廣大黨員和入黨積極分子真正從思想上入黨。

4、抓住黨員發(fā)展工作的重點。要注重抓好中青年學(xué)科骨干和學(xué)術(shù)帶頭人的組織發(fā)展工作。

為進一步加強對發(fā)展黨員工作的宏觀指導(dǎo),切實做好新形勢下發(fā)展黨員工作,根據(jù)總局黨委組織部的部署,結(jié)合我校發(fā)展黨員工作的實際情況,制定本計劃。

一、基本情況。

我校有黨委1個,黨支部4個,黨員109名,其中正式黨員94名,預(yù)備黨員15名(12名學(xué)生),申請入黨116人,發(fā)展入黨積極分子99人。黨員的年齡、文化和分布結(jié)構(gòu)合理。

二、指導(dǎo)思想。

堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標,遵循《黨章》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》的規(guī)定,落實堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針,貫徹落實中央辦公廳和總局黨委四個長效機制文件精神,把堅持黨員標準、保證發(fā)展黨員質(zhì)量擺在首位,健全和完善新形勢下發(fā)展黨員工作機制,切實提高發(fā)展黨員工作的整體水平,著力建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適當(dāng)、作用突出的黨員隊伍。

三、目標要求。

保持每年300名左右(包括學(xué)生)的入黨申請人隊伍,培養(yǎng)160名左右的入黨積極分子和20名左右的重點發(fā)展對象,發(fā)展10名左右的新黨員。在保證質(zhì)量和改善結(jié)構(gòu)上下功夫,35歲以下的要占80%以上,高中以上文化程度的要占100%,婦女黨員要占40%以上,教育工作一線的要占30%左右,學(xué)生要占70%左右;具備發(fā)展黨員條件的黨支部要積極主動抓好發(fā)展黨員工作,做到成熟一個,發(fā)展一個。

四、基本措施。

做好發(fā)展黨員工作必須以保持黨的先進性為著眼點,始終把發(fā)展黨員的質(zhì)量放在首位,強化工作措施,落實工作責(zé)任,提高整體水平。

1、要抓好源頭,切實抓好入黨積極分子隊伍建設(shè)。入黨積極分子隊伍建設(shè)是發(fā)展黨員的基礎(chǔ)性工作,直接關(guān)系到發(fā)展黨員的質(zhì)量。我校高度重視入黨積極分子隊伍建設(shè),積極主動地開展教育引導(dǎo)工作,努力把先進分子吸引到黨組織周圍。一方面,要落實黨員政治輔導(dǎo)員制度,安排黨員到團支部和班級,要廣泛宣傳黨的基本知識,深入開展思想教育工作,讓團員學(xué)生盡早、全面地了解黨的情況,吸引他們向黨組織靠攏。同時,實行二級建檔管理的入黨積極分子管理辦法,即黨委辦、黨支部二級分別建立入黨申請人和入黨積極分子花名冊,加強入黨積極分子培養(yǎng)教育和管理,不斷提高他們的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,為發(fā)展黨員工作奠定堅實的基礎(chǔ)。建立定期分析制度,對入黨積極分子定期考核,實行動態(tài)管理,保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。

3、要加強教育管理,努力提高預(yù)備黨員綜合素質(zhì)。要適應(yīng)形勢任務(wù)發(fā)展需要,認真制定和實施預(yù)備黨員教育培訓(xùn)計劃。要根據(jù)預(yù)備黨員的特點,確定相應(yīng)的教育內(nèi)容和培訓(xùn)措施,增強教育培訓(xùn)的針對性和有效性,促使他們不僅在組織上入黨,而且要在思想上入黨。要加強對預(yù)備黨員的跟蹤管理,要求預(yù)備黨員每季度向黨支部作一次書面思想?yún)R報,黨支部每季度討論一次預(yù)備黨員教育考察情況。采取壓擔(dān)子、交任務(wù)等辦法,有意識地讓預(yù)備黨員承擔(dān)一些急、難、險、重任務(wù),讓他們在實踐鍛煉中不斷增長才干,加強黨性修養(yǎng)。

4、要突出重點,不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。要把工作重點放在發(fā)展高學(xué)歷、高職稱、學(xué)科帶頭人和工作業(yè)績突出的優(yōu)秀人員入黨,壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨干力量。同時,要進一步加強在教學(xué)一線和青年、婦女中發(fā)展黨員工作。

5、要落實責(zé)任,加強對發(fā)展黨員工作全面指導(dǎo)。要把做好發(fā)展黨員工作作為各級黨組織的一項重要職責(zé),列入黨建工作責(zé)任制和創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容,建立健全層層抓發(fā)展黨員工作責(zé)任制。黨支部書記要切實負起做好發(fā)展黨員工作第一責(zé)任人的責(zé)任,牢固樹立不抓發(fā)展黨員工作就是失職,抓不好就是不稱職的責(zé)任意識,真正做到書記親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,層層抓落實。要建立重點單位重點管理制度,推動發(fā)展黨員工作平衡開展。要針對發(fā)展黨員工作中存在的薄弱環(huán)節(jié),切實加強宏觀指導(dǎo)和工作協(xié)調(diào),促使黨員隊伍的數(shù)量不斷擴大、質(zhì)量不斷提高、結(jié)構(gòu)更加合理。要從黨員隊伍建設(shè)的需要出發(fā),加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè),不斷提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

發(fā)展黨員工作,是黨的建設(shè)一項基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的重要任務(wù),是黨的組織建設(shè)的重要內(nèi)容。黨的對如何做好新形勢下發(fā)展黨員工作提出了新的更高的要求。按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》、《中共中央辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈中共中央組織部關(guān)于進一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見〉的通知》和市委組織部、街道黨工委的要求,制定本計劃。

一、工作目標。

結(jié)合我村入黨積極分子隊伍現(xiàn)狀和其它基礎(chǔ)性工作,今年我村計劃發(fā)展黨員1-3名左右。

1、新黨員的分布目標。

2、新黨員的結(jié)構(gòu)目標。

年齡結(jié)構(gòu):大力發(fā)展年輕優(yōu)秀同志。

文化結(jié)構(gòu):發(fā)展的黨員中,初中以上文化程度的黨員占75%以上;小學(xué)文化程度的黨員占25%以下。一般不在文盲中發(fā)展黨員。

性別結(jié)構(gòu)和民族結(jié)構(gòu):發(fā)展的黨員中,提高女黨員的比例。

3、入黨積極分子隊伍培養(yǎng)目標。

按照培養(yǎng)入黨積極分子總數(shù)與計劃發(fā)展黨員總數(shù)的比例在5:1以上的要求,村入黨積極分子隊伍要達到5-10名左右,村黨組織要根據(jù)今年計劃發(fā)展黨員的目標,結(jié)合本地實際,按照比例培養(yǎng)入黨積極分子。加強入黨積極分子隊伍建設(shè),不斷壯大入黨積極分子隊伍,使社區(qū)擁有一支數(shù)量相當(dāng),質(zhì)量過硬的入黨積極分子隊伍。

二、主要措施。

1、大力加強以黨組織為核心的基層組織建設(shè),為做好發(fā)展黨員工作提供組織保證。

村黨支部要嚴格按照中央、市、街道的安排部署,進一步加強黨建工作。把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)同黨員隊伍建設(shè)結(jié)合起來,著力建設(shè)一支青年數(shù)量較多、素質(zhì)較高的黨員隊伍。

2、嚴把“入口”,堅持把發(fā)展新黨員質(zhì)量放在首位。

在發(fā)展黨員工作中,必須始終把發(fā)展黨員的質(zhì)量放在第一位,按照《黨章》規(guī)定,嚴格履行入黨手續(xù),把《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》的要求落實到發(fā)展黨員工作的每個階段、每個環(huán)節(jié)、每個程序中,落實到各級黨組織的職責(zé)中,用制度監(jiān)督保證發(fā)展新黨員質(zhì)量,增強發(fā)展黨員工作的先進性和純潔性。繼續(xù)完善和深化我縣發(fā)展黨員的十項制度,通過建立健全發(fā)展黨員的工作制度和程序,嚴肅發(fā)展黨員工作紀律,堅決抵制和糾正發(fā)展黨員工作中的不正之風(fēng),對違紀違規(guī)發(fā)展黨員的,要按照有關(guān)規(guī)定,對有關(guān)責(zé)任人進行嚴肅查處,對違反規(guī)定的黨員不予承認,混入黨內(nèi)的必須除名。

3、強化對黨外青年的宣傳引導(dǎo)和培養(yǎng)教育,不斷壯大入黨積極分子隊伍。

一是充分發(fā)揮街道、機關(guān)、學(xué)校業(yè)余黨校和黨支部活動陣地的作用,通過廣泛宣傳和正面引導(dǎo),把廣大青年團結(jié)在黨組織的周圍,不斷擴大入黨申請人數(shù)。在此基礎(chǔ)上,加強對入黨積極分子隊伍的思想政治教育,提高他們貫徹執(zhí)行黨的基本路線的自覺性和堅定性。

二是突出“雙培雙帶”。一方面積極把業(yè)務(wù)骨干、學(xué)科帶頭人、致富能人、科技能手、市場經(jīng)紀人中的優(yōu)秀分子培養(yǎng)成入黨積極分子,在堅持標準的前提下,進一步培養(yǎng)成為黨員。另一方面把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干、學(xué)科帶頭人和能夠帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的致富能人、科技能手、市場經(jīng)紀人。同時要多渠道、多形式地與外出務(wù)工經(jīng)商人員所在地和單位的黨組織取得聯(lián)系,溝通情況,做好外出務(wù)工經(jīng)商人員的培養(yǎng)教育和發(fā)展工作,積極探索在外出務(wù)工經(jīng)商人員中發(fā)展黨員工作的新方法。

三是充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育,加強對入黨積極分子的培訓(xùn)。充分利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育站點、村級固定播放點、遠教中心播放戶及其它設(shè)備,加強對入黨積極分子政治思想、文化知識、科技能力的系統(tǒng)培訓(xùn),使其盡快成熟和發(fā)展起來。進一步探索黨員教育的有效形式,結(jié)合工作實際,采取豐富多彩、生動活潑的教育方式,有針對性地增強教育內(nèi)容的知識性、趣味性,激發(fā)入黨積極分子學(xué)習(xí)的積極性和自覺性。

四是加強實踐鍛煉與教育培訓(xùn)相結(jié)合。通過給入黨積極分子交任務(wù)、壓擔(dān)子等途徑,在群眾工作、社會工作和急難險重工作中鍛煉提高他們的實際工作能力,讓他們在實踐中深刻領(lǐng)會貢獻與責(zé)任、權(quán)利與義務(wù)的關(guān)系,不斷提高思想政治覺悟,增長知識才干,經(jīng)受鍛煉。同時還要經(jīng)常吸收入黨積極分子同黨員一起,參加黨課學(xué)習(xí)、黨日活動、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡報告會等黨內(nèi)活動,使他們在黨內(nèi)活動中加深對黨的了解,增強黨性觀念,加速入黨積極分子的成長,促進他們盡快成熟,早日加入黨組織。

4、進一步完善和深化“三推優(yōu)”工作。

村黨組織要加強對青年、婦女、民兵等組織的領(lǐng)導(dǎo),把“三推優(yōu)”工作納入黨、團、婦、民兵等組織目標管理之中,作為考核其工作的重要內(nèi)容。共青團、婦女、民兵等組織要積極開展工作,不斷壯大婦女入黨積極分子隊伍,要熟練掌握“三推優(yōu)”工作程序,為深化“三推優(yōu)”工作打好基礎(chǔ),使之走上制度化、規(guī)范化。通過努力工作,使經(jīng)過“三推優(yōu)”發(fā)展的黨員所占比例比有所增加。

5、建立責(zé)任制,切實加強領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。

村黨支部要切實擔(dān)負起發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,經(jīng)常對發(fā)展黨員工作年度計劃的執(zhí)行情況進行督促、檢查、指導(dǎo),把發(fā)展黨員工作作為黨建工作目標責(zé)任制的重要考核內(nèi)容。把發(fā)展黨員工作同選拔后備干部、婦女干部結(jié)合在一起,同解決村內(nèi)黨的力量薄弱的問題結(jié)合在一起,作為一項十分重要的工作抓緊抓好,常抓不懈,落到實處。要從實際出發(fā),按照“自下而上、自上而下、上下結(jié)合”的原則,認真制定發(fā)展黨員工作的年度工作計劃。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇八

全面貫徹黨的大精神,以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,始終把政治標準放在首位,堅持慎重發(fā)展、均衡發(fā)展,不斷提高發(fā)展黨員工作的科學(xué)化水。

二、總體計劃。

我鎮(zhèn)20__年度計劃發(fā)展黨員14名。其中,發(fā)展45周歲以下新黨員的數(shù)量要占發(fā)展黨員總數(shù)的75%以上,高中以上文化程度的占85%以上,基層生產(chǎn)一線的占65%以上,婦女黨員占30%左右,確保各村(社區(qū))黨支部在20__年度發(fā)展1-2名新黨員。

三、工作要求和主要措施。

各黨支部在發(fā)展黨員工作中要嚴格堅持標準,嚴格工作程序和紀律,重點做好以下幾個方面的工作:

(一)嚴把“入口關(guān)”,注重新發(fā)展黨員質(zhì)量。各黨支部要嚴格按照黨章規(guī)定的黨員標準和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》要求,突出政治標準,落實政治審查,堅持把發(fā)展新黨員質(zhì)量放在首位,嚴把黨員“入口關(guān)”。堅持“五不發(fā)展”,即:沒有參加黨的基本知識培訓(xùn)的不發(fā)展;沒有經(jīng)過一年以上培養(yǎng)考察的不發(fā)展;沒有經(jīng)過政審或政審不合格的不發(fā)展;手續(xù)不完備的不發(fā)展;群眾反映的問題沒有查清或黨內(nèi)外爭議大的不發(fā)展。

(二)突出重點,做好新發(fā)展黨員結(jié)構(gòu)傾斜。一是學(xué)校、文化體育、醫(yī)療衛(wèi)生等單位黨組織要加強在教學(xué)科研骨干、學(xué)術(shù)帶頭人和高學(xué)歷高職稱人員等各類拔尖人才中發(fā)展黨員,做到科研前沿有黨員,學(xué)術(shù)骨干有黨員。二是對連續(xù)3年及以上未發(fā)展黨員的村要加強培養(yǎng)和發(fā)展黨員力度。三是注重從村委會干部、村級后備干部、農(nóng)民工、返鄉(xiāng)大學(xué)生、種養(yǎng)大戶、致富能手以及進取參加志愿活動的優(yōu)秀青年當(dāng)中發(fā)展黨員。四是“兩新”組織要加強培養(yǎng)工作,注重在管理骨干和技術(shù)骨干中發(fā)展黨員,影響和帶動“兩新”組織廣大員工進取靠黨組織,實現(xiàn)“兩新”組織發(fā)展黨員有序推進。

(三)嚴把程序,嚴肅發(fā)展黨員工作紀律。在發(fā)展黨員工作中,各黨支部要嚴格按照發(fā)展黨員程序,堅持好中選優(yōu),認真做好推薦、培養(yǎng)、考察、確定發(fā)展對象、政審、履行入黨手續(xù),預(yù)備黨員教育管理、考察轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié),落實好預(yù)審、審批、談話、“票決”、“三備案”、“五榜公示”,防止“帶病入黨”和親發(fā)展黨員,嚴禁異地發(fā)展黨員和突擊發(fā)展黨員。各黨支部確定后要向鎮(zhèn)黨委備案;經(jīng)支部委員會討論同意并報鎮(zhèn)黨委備案后方可列為發(fā)展對象;發(fā)展對象并經(jīng)鎮(zhèn)黨委預(yù)審合格后,才提交支部大會討論,支部大會對發(fā)展對象采取無記名投票方式進行表決,贊成人數(shù)超過應(yīng)到會有表決權(quán)的正式黨員的半數(shù),才能經(jīng)過接收預(yù)備黨員的決議。鎮(zhèn)委將對各黨支部發(fā)展黨員工作進行監(jiān)督,對不堅持標準、不按規(guī)定履行程序,培養(yǎng)考察失職、審查把關(guān)不嚴的黨組織及有關(guān)職責(zé)人進行批評教育,情節(jié)嚴重的給予紀律處分。對弄虛作假、違反規(guī)定吸收進黨組織的黨員一律不予承認。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)。

(一)高度重視,落實工作職責(zé)。各黨支部要把發(fā)展黨員工作納入重要議事日程,按照“誰培養(yǎng)誰負責(zé)、誰考察誰負責(zé)、誰審批誰負責(zé)、誰接收誰負責(zé)”的原則,落實發(fā)展黨員職責(zé)追究制。各黨支部每半年要對發(fā)展黨員工作計劃的落實情景進行自查,并針對存在的問題及時提出解決的辦法。鎮(zhèn)委每半年對各黨支部發(fā)展黨員工作進行檢查督導(dǎo)。同時,鎮(zhèn)黨委將加強黨員檔案的管理,指定專人負責(zé),實行一人一檔管理。

(二)強化指導(dǎo),加大培訓(xùn)力度。鎮(zhèn)黨委將加強對黨支部書記和黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo),組織學(xué)《黨章》《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》等相關(guān)文件,準確把握新時代黨的建設(shè)關(guān)于做好發(fā)展黨員工作的新要求,確保發(fā)展黨員工作規(guī)范、嚴格有序。

(三)明確任務(wù),抓好計劃落實。各黨支部要結(jié)合實際,研究制定本支部20__年度發(fā)展黨員工作計劃,及時上報入黨申請人、、推薦發(fā)展對象、理解預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正材料。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇九

為了切實做好發(fā)展黨員工作,進一步加強黨員隊伍建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和...的先鋒模范作用,根據(jù)黨建職責(zé)目標要求,按照街道黨工委的部署要求,經(jīng)社區(qū)黨委研究,結(jié)合社區(qū)實際,制定xx年發(fā)展黨員工作計劃如下:

一是打破傳統(tǒng)觀念,進一步拓寬選人育人渠道。經(jīng)過民主推薦、民主測評等形式征求黨員、群眾意見,擇優(yōu)確定重點培養(yǎng)對象,建立檔案。異常要注意培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人,教學(xué)科研骨干、企業(yè)管理骨干和技術(shù)骨干,社區(qū)人員、私營企業(yè)主中的先進人員和群團組織負責(zé)人、村委會成員和其它配套組織的負責(zé)人、各類經(jīng)濟專業(yè)組織的主要成員。二是改善工作方法,切實做好教育引導(dǎo)工作。做好引導(dǎo)和宣傳發(fā)動工作,宣傳黨的政治主張,激發(fā)群眾的政治熱情。對一些素質(zhì)較高、事業(yè)心較強、群眾反映好的重點發(fā)展對象,對教學(xué)科研骨干和各類拔尖人才,黨支部要指定聯(lián)系人加強培養(yǎng)教育。三是突出抓好入黨人員的教育與管理。在日常培養(yǎng)上,做到聯(lián)系人職責(zé)、組織培養(yǎng)措施、培養(yǎng)對象思想?yún)R報“三落實”,注意了解掌握入黨人員的思想動態(tài);在培訓(xùn)學(xué)習(xí)上,做到組織形式、培訓(xùn)資料、理論考核“三落實”,堅持分類指導(dǎo),因人施教,實現(xiàn)理論提高和業(yè)務(wù)提升齊頭并進;在考察上,做到跟蹤談話、征求意見、政治審查“三落實”,對不貼合條件的入黨人員,要及時進行調(diào)整。xx年,要切實抓好入黨人員隊伍建設(shè),入黨人員隊伍數(shù)量與發(fā)展對象的比例一般要堅持在3:1左右。

要在認真執(zhí)行發(fā)展黨員“一推三公示”、“票決制”、“職責(zé)追究制”等三項制度的基礎(chǔ)上,探索、科學(xué)設(shè)置發(fā)展黨員“兩地考察、兩地公示”和“入黨人員設(shè)崗定責(zé)”的工作制度,全面推行黨員發(fā)展“全程紀實”制度,建立健全工作機制,具體要突出“五個注重”:一要注重群眾公認。經(jīng)過民主推優(yōu)、群團推優(yōu)、公開選優(yōu)等方式,定期組織公開推優(yōu)和民主測評相結(jié)合的辦法,把各方面表現(xiàn)出色、群眾信任的對象培養(yǎng)為入黨人員。二要注重初審把關(guān)。各黨組織對發(fā)展對象情景要進行全面認真審查,做到審查前移。首先把好程序關(guān),全面分析培養(yǎng)過程,發(fā)現(xiàn)程序不到位的堅決退回;其次把好標準關(guān),深入進行考察,廣泛聽取群眾意見,全面掌握發(fā)展對象的政治素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)和群眾反映。三要注重擴大民主。在黨員大會討論理解預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等關(guān)鍵環(huán)節(jié),必須都要實行票決制,采取無記名投票的方式進行表決。四要注重群眾監(jiān)督。在確定入黨人員、發(fā)展對象和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)均要向群眾公示增加黨員工作透明度。五要注重監(jiān)督檢查。做到定期檢查與不定期檢查相結(jié)合,全面檢查與專項檢查相結(jié)合,嚴肅查處發(fā)展黨員中的違規(guī)行為,對違反有關(guān)規(guī)定的黨組織及職責(zé)人要實行職責(zé)追究。

一是切實實行發(fā)展黨員“承諾制”。入黨人員在黨組織確定其為發(fā)展對象前,要向黨組織就基本情景、社會關(guān)系、遵紀守法表現(xiàn)和其它需要說明的問題做出政治合格的書面承諾,簽訂發(fā)展對象承諾書,并進行公示,同時,入黨人員要圍繞入黨動機、思想動態(tài)及政治表現(xiàn)等資料以競崗演講的形式向黨員群眾進行口頭承諾。二是探索試行發(fā)展黨員“服務(wù)積分制”。結(jié)合入黨人員的實踐培養(yǎng),建立志愿服務(wù)積分制度。經(jīng)過合理設(shè)置服務(wù)項目,科學(xué)設(shè)置服務(wù)分值,將入黨人員的理論學(xué)習(xí)情景、工作表現(xiàn)情景和志愿服務(wù)情景量化累積成分數(shù),以此作為入黨人員能否確定為發(fā)展對象的重要參考。對積分超過必須標準的入黨人員,黨組織能夠優(yōu)先研究其確定為發(fā)展對象,對積分未到達必須標準的入黨人員,黨組織不得將其確定為發(fā)展對象。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇十

為進一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作,提高發(fā)展黨員質(zhì)量,確保發(fā)展黨員工作有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地進行,根據(jù)《黨章》《發(fā)展黨員工作細則》和區(qū)委組織部的有關(guān)要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定20xx年度發(fā)展黨員工作計劃。

全面貫徹黨的精神,按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,始終把政治標準放在首位,堅持慎重發(fā)展、均衡發(fā)展,不斷提高發(fā)展黨員工作的科學(xué)化水。

我鎮(zhèn)20xx年度計劃發(fā)展黨員14名。其中,發(fā)展45周歲以下新黨員的數(shù)量要占發(fā)展黨員總數(shù)的75%以上,高中以上文化程度的占85%以上,基層生產(chǎn)一線的占65%以上,婦女黨員占30%左右,確保各村(社區(qū))黨支部在20xx年度發(fā)展1-2名新黨員。

各黨支部在發(fā)展黨員工作中要嚴格堅持標準,嚴格工作程序和紀律,重點做好以下幾個方面的工作:

(一)嚴把“入口關(guān)”,注重新發(fā)展黨員質(zhì)量。各黨支部要嚴格按照黨章規(guī)定的黨員標準和《發(fā)展黨員工作細則》要求,突出政治標準,落實政治審查,堅持把發(fā)展新黨員質(zhì)量放在首位,嚴把黨員“入口關(guān)”。堅持“五不發(fā)展”,即:沒有參加黨的基本知識培訓(xùn)的不發(fā)展;入黨人員沒有經(jīng)過一年以上培養(yǎng)考察的不發(fā)展;沒有經(jīng)過政審或政審不合格的不發(fā)展;手續(xù)不完備的不發(fā)展;群眾反映的問題沒有查清或黨內(nèi)外爭議大的不發(fā)展。

(二)突出重點,做好新發(fā)展黨員結(jié)構(gòu)傾斜。一是學(xué)校、文化體育、醫(yī)療衛(wèi)生等單位黨組織要加強在教學(xué)科研骨干、學(xué)術(shù)帶頭人和高學(xué)歷高職稱人員等各類拔尖人才中發(fā)展黨員,做到科研前沿有黨員,學(xué)術(shù)骨干有黨員。二是對連續(xù)3年及以上未發(fā)展黨員的村要加強培養(yǎng)和發(fā)展黨員力度。三是注重從村委會干部、村級后備干部、農(nóng)民工、返鄉(xiāng)大學(xué)生、種養(yǎng)大戶、致富能手以及參加志愿活動的優(yōu)秀青年當(dāng)中發(fā)展黨員。四是“兩新”組織要加強入黨人員培養(yǎng)工作,注重在管理骨干和技術(shù)骨干中發(fā)展黨員,影響和帶動“兩新”組織廣大員工靠黨組織,實現(xiàn)“兩新”組織發(fā)展黨員有序推進。

(三)嚴把程序,嚴肅發(fā)展黨員工作紀律。在發(fā)展黨員工作中,各黨支部要嚴格按照發(fā)展黨員程序,堅持好中選優(yōu),認真做好入黨人員推薦、培養(yǎng)、考察、確定發(fā)展對象、政審、履行入黨手續(xù),預(yù)備黨員教育管理、考察轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié),落實好預(yù)審、審批、談話、“票決”、“三備案”、“五榜公示”,防止“帶病入黨”和親發(fā)展黨員,嚴禁異地發(fā)展黨員和突擊發(fā)展黨員。各黨支部確定入黨人員后要向鎮(zhèn)黨委備案;入黨人員經(jīng)支部委員會討論同意并報鎮(zhèn)黨委備案后方可列為發(fā)展對象;發(fā)展對象并經(jīng)鎮(zhèn)黨委預(yù)審合格后,才提交支部大會討論,支部大會對發(fā)展對象采取無記名投票方式進行表決,贊成人數(shù)超過應(yīng)到會有表決權(quán)的正式黨員的半數(shù),才能經(jīng)過接收預(yù)備黨員的決議。鎮(zhèn)委將對各黨支部發(fā)展黨員工作進行監(jiān)督,對不堅持標準、不按規(guī)定履行程序,培養(yǎng)考察失職、審查把關(guān)不嚴的黨組織及有關(guān)職責(zé)人進行批評教育,情節(jié)嚴重的給予紀律處分。對弄虛作假、違反規(guī)定吸收進黨組織的黨員一律不予承認。

(一)高度重視,落實工作職責(zé)。各黨支部要把發(fā)展黨員工作納入重要議事日程,按照“誰培養(yǎng)誰負責(zé)、誰考察誰負責(zé)、誰審批誰負責(zé)、誰接收誰負責(zé)”的原則,落實發(fā)展黨員職責(zé)追究制。各黨支部每半年要對發(fā)展黨員工作計劃的落實情景進行自查,并針對存在的問題及時提出解決的辦法。鎮(zhèn)委每半年對各黨支部發(fā)展黨員工作進行檢查督導(dǎo)。同時,鎮(zhèn)黨委將加強黨員檔案的管理,指定專人負責(zé),實行一人一檔管理。

(二)強化指導(dǎo),加大培訓(xùn)力度。鎮(zhèn)黨委將加強對黨支部書記和黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo),組織學(xué)《黨章》《發(fā)展黨員工作細則》等相關(guān)文件,準確把握新時代黨的建設(shè)關(guān)于做好發(fā)展黨員工作的新要求,確保發(fā)展黨員工作規(guī)范、嚴格有序。

(三)明確任務(wù),抓好計劃落實。各黨支部要結(jié)合實際,研究制定本支部20xx年度發(fā)展黨員工作計劃,及時上報入黨申請人、入黨人員、推薦發(fā)展對象、理解預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正材料。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇十一

為進一步做好我鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作,提高新黨員質(zhì)量,加強黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè),切實做好新形勢下的發(fā)展黨員工作,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,制定20xx年發(fā)展黨員工作計劃。

一、指導(dǎo)思想。

嚴格按照《黨章》規(guī)定的黨員標準和發(fā)展黨員“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總體要求,以優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)、堅持黨員隊伍先進性、純潔性為目標,著力把各方面先進分子和優(yōu)秀人才更多吸收到黨內(nèi),努力建設(shè)一支規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍,增強基礎(chǔ)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定供給堅強的組織保證。

二、工作方針。

1、控制總量。

正確處理數(shù)量和質(zhì)量,堅持個別吸收的原則,成熟一個發(fā)展一個,既不搞突擊發(fā)展,也不停止發(fā)展。加強宏觀指導(dǎo),堅持有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地均衡發(fā)展,防止出現(xiàn)大起大落。

2、優(yōu)化結(jié)構(gòu)。

要根據(jù)不斷發(fā)展的社會經(jīng)濟形勢,不斷改善黨員的年齡、知識和行業(yè)分布等結(jié)構(gòu),堅持黨的力量在各行、各業(yè)、各條戰(zhàn)線上的均衡發(fā)展,不斷鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。要注重在生產(chǎn)工作第一線、專業(yè)人才和青年中發(fā)展黨員,注意在黨的力量比較薄弱的地方和行業(yè)中發(fā)展黨員,要重視做好在婦女中發(fā)展黨員工作。進取引導(dǎo)致富能手、回鄉(xiāng)知識青年、退伍軍人、返鄉(xiāng)務(wù)工人員、村干部等人群中的優(yōu)秀分子向黨組織靠攏。

3、提高質(zhì)量。

要按照黨章的規(guī)定,嚴格發(fā)展黨員工作程序,認真做好教育、培養(yǎng)、考察、審查、公示、吸收等項工作,嚴格把關(guān),確保每位新發(fā)展的黨員都貼合黨員條件和黨員標準,確保黨員質(zhì)量。

4、發(fā)揮作用。

堅持把黨員的政治標準放在首位??匆粋€人是否貼合黨員條件,著重看他是否自覺學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神,是否自覺為黨的路線和綱領(lǐng)而努力奮斗,是否承認和履行黨章規(guī)定的八項義務(wù),是否努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),是否在工作和社會生活中作出了突出貢獻。

三、總體要求。

20xx年發(fā)展黨員工作,仍堅持區(qū)委組織部宏觀指導(dǎo)、鄉(xiāng)黨委按計劃發(fā)展的原則。發(fā)展的新黨員中生產(chǎn)工作第一線和35歲以下青年黨員要占發(fā)展總數(shù)的75%以上,高中以上文化程度的黨員比例要到達75%以上,力爭多吸收大專以上的青年黨員,婦女黨員比例力爭到達30%。著重解決農(nóng)村支部后繼乏人的問題,原則上每個支部每兩年發(fā)展1名黨員,貧困村支部每兩年至少發(fā)展1名40歲以下的年輕黨員。各支部要注重后備隊伍的培養(yǎng)教育,定期對入黨進取分子庫進行更新,對長期不發(fā)展的進取分子按照區(qū)委組織部要求移庫,入黨進取分子人數(shù)與發(fā)展對象人數(shù)之比一般不低于3:1。按照區(qū)委組織部的安排,20xx年我鄉(xiāng)計劃發(fā)展農(nóng)村新黨員5名。

四、完善程序和制度。

為了保證新黨員的質(zhì)量,20xx年發(fā)展黨員工作,一是要進一步完善發(fā)展黨員工作程序,按照《.....員發(fā)展黨員工作細則》的規(guī)定認真做好各項工作。二是落實好公示制度,凡是新發(fā)展對象必須進行公示。三是堅持預(yù)審制度,預(yù)審合格后方能發(fā)展。四是要堅持培訓(xùn)制度,凡是新發(fā)展對象,要按規(guī)定進參加區(qū)委組織舉辦的集中培訓(xùn),不培訓(xùn)的不予發(fā)展。五是要嚴格實行職責(zé)追究制度,對突擊發(fā)展、跨支部發(fā)展、不召開支部大會或召開支部大會但應(yīng)到會黨員人數(shù)不夠等違反黨章、《.....員發(fā)展黨員工作細則》和有關(guān)規(guī)定發(fā)展黨員的情景,要追究有關(guān)職責(zé)人的職責(zé)。

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員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇十二

(一)基本情況。

今年09級新生共540人,其中約有400人遞交了入黨申請書,比例達74%。全系共推薦170名系入黨積極分子進入學(xué)院黨校學(xué)習(xí)。全年共發(fā)展黨員72名,截至現(xiàn)在黨員占全系總?cè)藬?shù)比例達9.7%。其中學(xué)生黨員比例占發(fā)展黨員人數(shù)的100%。

(二)主要做法和成效。

堅持黨員標準,認真做好組織發(fā)展工作。發(fā)展黨員工作,是基層黨組織的一項經(jīng)常性工作。近年來,為了吸收更多的優(yōu)秀分子入黨,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》要求,結(jié)合我院“2+1”教育模式的特點,我們積極探討發(fā)展黨員工作的辦法,形成了“早啟發(fā)早選苗重培養(yǎng)慎發(fā)展”的工作思路,使發(fā)展黨員數(shù)量,特別是學(xué)生發(fā)展黨員數(shù)量逐年增多,發(fā)展黨員質(zhì)量也得到了進一步的提高。為深入貫徹落實黨的十六**于在高知識群體和青年中發(fā)展黨員的精神,進一步加強和改進我系發(fā)展黨員工作,組織并制定了《**和**系發(fā)展黨員工作程序》,使我系發(fā)展黨員工作更加制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。(轉(zhuǎn)載請注明來自:香當(dāng)網(wǎng)/)。

注重對入黨積極分子的培訓(xùn),認真做好新生入黨啟蒙教育。建立了一支數(shù)量充足素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍。今年舉辦入黨積極分子黨課學(xué)習(xí)班共招收學(xué)員800多人。

嚴格發(fā)展黨員程序,積極而慎重地做好發(fā)展黨員工作。堅持發(fā)展黨員的“十六”字方針,重視在青年教師,特別是學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)骨干,以及一線教師和大學(xué)生中發(fā)展黨員工作。嚴把預(yù)審關(guān)、談話關(guān)和轉(zhuǎn)正關(guān),正確地處理數(shù)量與質(zhì)量的關(guān)系,做到成熟一個發(fā)展一個。

(三)存在的突出問題;

我系在發(fā)展黨員工作中也存在著一些問題:一是學(xué)生在校時間短,相對培養(yǎng)時間很緊,有時出現(xiàn)集中發(fā)展和畢業(yè)前發(fā)展的現(xiàn)象;二是在發(fā)展黨員工作中力度不夠大,還應(yīng)加大發(fā)展黨員的力度,充分調(diào)動廣大教職工、學(xué)生的入黨積極性,特別是在高知群體中加大力度,把工作做得更細,更周到。這些問題有待在今后工作中加以改進,使發(fā)展工作更加制度化、規(guī)范化。

(一)工作目標。

把黨的組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢、組織活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展活力,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,切實加快年輕黨員的發(fā)展工作,2010年計劃發(fā)展新黨員200名,其中要積極發(fā)展35歲以下的青年教工黨員。全面實行發(fā)展黨員推薦制、培訓(xùn)制、票決制、公示制、預(yù)審制、責(zé)任追究制,切實提高黨員發(fā)展質(zhì)量。

(二)具體要求。

(1)加強基層建設(shè),夯實工作基礎(chǔ)。一要抓好入黨積極分子隊伍建設(shè)。采取有效措施,在發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)入黨積極分子上下功夫,積極主動引導(dǎo)先進分子向黨組織靠攏,通過支部培養(yǎng)、聯(lián)系人幫教、實踐鍛煉等方式,促進入黨積極分子思想成熟。通過各方面的努力,建設(shè)一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍。二要強化責(zé)任意識。從本系實際出發(fā),深入分析本系各群眾、入黨申請人和入黨積極分子的數(shù)量和質(zhì)量狀況,深入分析近幾年來發(fā)展黨員的數(shù)量和質(zhì)量狀況,深入分析本支部發(fā)展黨員工作的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,從而把握工作規(guī)律,明晰工作思路,明確工作重點,確定工作措施,使制定的工作計劃切實符合實際,真正對本支部發(fā)展黨員工作起到宏觀指導(dǎo)的作用,保持黨員隊伍的適度規(guī)模。發(fā)展黨員工作滯后的黨支部要進行認真查找原因,積極主動采取措施,努力消除各種不良因素的干擾,促進發(fā)展黨員工作步入良性循環(huán)的軌道。三要進一步明確發(fā)展黨員工作責(zé)任制,支部書記是發(fā)展黨員工作的主要責(zé)任人,組織委員為直接責(zé)任人,把發(fā)展黨員工作列入對各支部主要負責(zé)人任期目標考核的重要內(nèi)容。要嚴格按照發(fā)展黨員工作的有關(guān)規(guī)定,嚴肅追究在發(fā)展黨員工作中違紀違規(guī)的黨組織負責(zé)人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

(2)把握工作重點,改善黨員結(jié)構(gòu)。鞏固和擴大先進性教育活動成果,努力把先進分子凝聚到黨組織的周圍,加強教育和培養(yǎng),保持充滿活力的入黨積極分子隊伍,從源頭上保證發(fā)展黨員的質(zhì)量。

(3)規(guī)范工作制度,保證黨員質(zhì)量。一要從保持黨員隊伍的先進性要求出發(fā),堅持質(zhì)量重于數(shù)量的原則,嚴格發(fā)展黨員工作程序,認真履行入黨手續(xù),從制度上保證新發(fā)展黨員的質(zhì)量。要認真按照黨員發(fā)展工作要求,嚴格發(fā)展黨員審查、審批辦法,堅決防止發(fā)展黨員工作過程中降低標準、變通程序、簡化手續(xù)等現(xiàn)象發(fā)生,努力使我系發(fā)展黨員工作走上程序化、規(guī)范化、制度化的軌道。二要加強對發(fā)展黨員工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo),嚴格規(guī)范《入黨志愿書》、《入黨積極分子考察表》等入黨材料的填寫,努力做到內(nèi)容真實、材料齊全、手續(xù)完備、歸案及時。

(4)要強化督促落實。系黨總支將加強對發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)和督查,致力落實發(fā)展黨員工作目標,提高發(fā)展黨員工作的整體水平。

(三)保證措施。

黨總支對發(fā)展黨員工作非常重視,為了確保發(fā)展黨員工作有序進行,制定了相應(yīng)的措施:(1)黨總支經(jīng)常開會研究我院發(fā)展黨員工作;(2)主管書記經(jīng)常過問發(fā)展黨員工作的情況,并根據(jù)工作開展情況進行指導(dǎo),對存在的問題提出建議;(3)各支部在發(fā)展黨員工作中認真貫徹落實上級的有關(guān)規(guī)定,嚴格把關(guān),嚴格程序,認真做好每項工作。從入黨積極分子、確定培養(yǎng)對象,到近期發(fā)展對象,都進行嚴格的審查,做到材料不齊的不發(fā)展;學(xué)習(xí)成績不符合要求的不發(fā)展;思想品德不好的不發(fā)展;入黨動機不純的不發(fā)展等。堅決按照中組部提出的“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”十六字方針,確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。

員工培養(yǎng)發(fā)展工作計劃篇十三

為貫徹落實黨的十x大、十x屆x中全會精神,進一步加強黨的基層組織建設(shè),增強黨員隊伍活力,提高新發(fā)展黨員的質(zhì)量,在全面分析我支部黨員隊伍和入黨積極分子隊伍狀況基礎(chǔ)上,按照鎮(zhèn)黨委的工作部署今年發(fā)展黨員2名、考察積極分子4名。

一、指導(dǎo)思想。

20xx年發(fā)展黨員工作,要以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的xx大精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則(試行)》的要求,嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員的“十六字”方針,做到成熟一個、發(fā)展一個,確保新發(fā)展的質(zhì)量,不斷增強黨員隊伍的活力。

二、突出工作重點,不斷改善結(jié)構(gòu)。

堅持把在生產(chǎn)工作一線、退伍軍人、農(nóng)村致富帶頭人、外出務(wù)工人員、個私企業(yè)和高知識群體、青年和婦女中發(fā)展黨員作為工作的重點,著重落實教育、培訓(xùn)和發(fā)展的三個方面加強:一是加大對集體、個私企業(yè)生產(chǎn)、一線優(yōu)秀職工的培養(yǎng)教育力度。二是加強在青年居民和外出務(wù)工經(jīng)商優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員工作,向退伍軍人和農(nóng)民致富帶頭人傾斜。三是注重發(fā)揮共青團和婦聯(lián)組織的助手作用,使發(fā)展工作向婦女和35歲以下青年傾斜。

三、采取得力措施,擴大建黨積極分子隊伍。

抓好入黨積極分子的隊伍建設(shè),是做好發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ)。20xx年,要著重抓好三個方面的工作:第一,通過理論學(xué)習(xí)、實踐活動、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)等活動,增強入黨積極分子對黨的感情,端正入黨積極分子的入黨動機,促進入黨積極分子形成對黨的正確認識,不斷提高入黨積極分子的整體素質(zhì)。第二,針對“兩新”組織中發(fā)展黨員滯后的問題,強化組織領(lǐng)導(dǎo),不斷加大在“兩新”組織中建立黨組織的力度,做到成熟一個發(fā)展一個,組建一個鞏固一個,積極穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作。第三,以社區(qū)黨員“雙培雙帶”活動為載體,以社區(qū)黨員聯(lián)絡(luò)站為平臺,在社區(qū)流動人口、致富帶頭人中培養(yǎng)、發(fā)展入黨積極分子,逐步擴大基層黨組織的工作覆蓋面。

四、落實各項制度,嚴格發(fā)展程序。

按照鎮(zhèn)黨委的部署和要求,將嚴格執(zhí)行《黨章》規(guī)定的黨員發(fā)展工作程序,堅持入黨自愿、個別吸收的原則,成熟一個發(fā)展一個。繼續(xù)堅持發(fā)展黨員聯(lián)名推薦制、公示制、預(yù)審制、票決制和審批制度等,做到“不經(jīng)培養(yǎng)不發(fā)展、不經(jīng)考察不發(fā)展、不經(jīng)票決不發(fā)展、不經(jīng)預(yù)審不發(fā)展、不經(jīng)公示不發(fā)展,努力提高黨員發(fā)展質(zhì)量。

五、進一步提高認識,切實加強對發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)。

發(fā)展黨員工作是黨的組織工作的重要內(nèi)容,做好發(fā)展黨員工作,是本社區(qū)黨組織的基本職責(zé)和主要任務(wù)。xx年,我支部要進一步加強對發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo),加大督察指導(dǎo)力度,防止和克服發(fā)展黨員中的不正之風(fēng),切實保證每年一次自查制度的落實,堅決杜絕違反“黨章”和不按照制度違規(guī)發(fā)展黨員情況的發(fā)生,確保上級黨組織有關(guān)發(fā)展黨員工作的各項政策,在基層得到全面貫徹和落實。

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