在學(xué)習(xí)和工作生活中，我們時常需要總結(jié)自己的表現(xiàn)。堅持鍛煉身體是保持健康和追求美的重要途徑?？偨Y(jié)是一個不斷進步的過程，每一次總結(jié)都是在完善自己的過程中邁出的一步。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇一
為切實擔(dān)負(fù)起本社區(qū)的社會治安綜合治理工作，維護本轄區(qū)的穩(wěn)定與發(fā)展，特制訂本制度。
一、信息報告制度。
社區(qū)要及時向綜治聯(lián)絡(luò)員、信息員收集情況，并采取針對性措施，要充分發(fā)揮其在群眾中優(yōu)勢，多方收集情況，對本社區(qū)發(fā)生的重要情況，在做好工作的同時，要及時上報街道綜治辦及相關(guān)部門。
二、學(xué)習(xí)例會制度。
每月定期召開一次工作會議，一是總結(jié)前期工作，組織學(xué)習(xí)上級文件、政治理論、法律法規(guī)等;二是分析治安動態(tài)、不安定因素，商討疑難糾紛的調(diào)處方案;三是布置下階段的工作任務(wù)。
社區(qū)調(diào)解委員會要認(rèn)真落實，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)，做到“小事不出社區(qū)，大事不出街道，矛盾不上交”。明確上交街道有關(guān)部門調(diào)處的矛盾糾紛，必須具備三個條件：1、有當(dāng)事人要求上級調(diào)處的.報告;2、有社區(qū)調(diào)解委員會的調(diào)查材料和初步意見;3、有確實解決不了的理由。
四、歸正人員幫教制度。
摸清本地區(qū)“歸正人員”和違法青少年的基本情況，因人而異，組織幫教力量，開展幫教工作并對他們進行法制教育;在條件許可的情況下，為他們解決一些實際困難，力爭使每位幫教對象棄惡從善，走上正路。
五、依法治理、法制宣傳教育制度。
積極開展依法治理法制宣傳教育，建立法制宣傳欄，健全法制教育陣地;結(jié)合本地實際，利用宣傳窗等多種行式開展法制教育活動，增強全民的法制意識。
六、出租屋及流動人口管理制度。
全面掌握本轄區(qū)出租屋的分布情況，加強對出租屋和流動人口的管理，嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)，管理好流動人口，做到底數(shù)清、情況明并登記注冊。
七、安全防范制度。
加強群防群治組織建設(shè)，發(fā)揮好義務(wù)巡邏隊的作用，根據(jù)每階段治安形勢狀況，開展護村活動，作好執(zhí)勤記錄。
八、突發(fā)性事件處置制度。
發(fā)生突發(fā)性事件，綜治干部必須及時趕到現(xiàn)場，采取果斷措施，妥善穩(wěn)定局勢，防止事態(tài)惡化，同時立即向上級有關(guān)部門匯報。遇到人民群眾的生命財產(chǎn)和國家、集體受到損害時，要全力組織搶救，屬刑事或治安案件的，按規(guī)定保護現(xiàn)場，收集、提供線索，協(xié)助公安機關(guān)盡快偵破案件。
九、臺帳、檔案制度。
建立臺帳制度，對本社區(qū)的信息傳遞，矛盾糾紛化解、幫教工作、流動人口、出租屋等情況要手續(xù)完備，及時登記，及時歸檔，實行規(guī)范化管理。要及時上報各類月表，真正做到臺帳與報表相符，報表與實際相符。
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社區(qū)僑務(wù)工作制度篇二
一、學(xué)校警務(wù)室是所屬派出所在學(xué)校設(shè)立的警務(wù)操作平臺，通過宣傳、調(diào)查、調(diào)解等為主要操作方式，管理學(xué)校安全工作。
二、警務(wù)室負(fù)責(zé)學(xué)校治安管理、安全防范、服務(wù)工作。積極動員學(xué)校師生，共同維護學(xué)校治安穩(wěn)定。
三、警務(wù)室負(fù)責(zé)抓好校園安全管理工作，切實把安全宣傳深入到學(xué)校師生中。注意收集掌握校園相關(guān)安全信息，及時記錄、處理和上報。
四、警務(wù)室人員在警務(wù)室接待來訪人員，要做到熱情服務(wù)，認(rèn)真做好記錄。
五、警務(wù)室警官定時走訪學(xué)生，應(yīng)將了解掌握的情況，第一時間處理，不得無故推脫。
六、熟悉和掌握學(xué)校周邊復(fù)雜環(huán)境，落實各項管理措施，加強學(xué)校周邊的治安管理，積極開展創(chuàng)建“平安校園”活動。確保學(xué)校一方平安。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇三
以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以加強科普網(wǎng)絡(luò)、科普隊伍、科普陳地建設(shè)為重點，以街道指導(dǎo)思想為主體，社區(qū)為基礎(chǔ)，以動員個方面力量，共同營造崇尚科學(xué)，破除迷信、抵制歪理邪說的良好氛圍，形成科學(xué)文明健康的生活方式，促進我市“兩個文明”建設(shè)。
向社區(qū)廣大居民普及科學(xué)技術(shù)知識，倡導(dǎo)科學(xué)方法，傳播科學(xué)思想，宏揚科學(xué)精神。
為認(rèn)真貫徹實施《中華人民共和國科學(xué)技術(shù)普及法》，在社區(qū)居民群眾中普及科學(xué)技術(shù)知識、倡導(dǎo)科學(xué)方法、傳播科學(xué)思想、弘揚科學(xué)精神，結(jié)合本社區(qū)的實際情況，特制定以下工作制度：
1、每季度舉辦科普講座一次；
2、每兩月制作科普專欄一期；
3、利用節(jié)假日在轄區(qū)青少年中開展科技教育活動；
4、在社區(qū)開展豐富多彩的科普宣傳活動，向居民散發(fā)科普宣傳資料；
5、科普活動室定期向居民群眾開放；
6、并充分發(fā)揮作用；建有一支科普宣傳隊伍、科普志愿者隊伍，開展專項宣傳教育和服務(wù)活動。
8、建立社區(qū)科普工作資料檔案，使科普工作規(guī)范化。
9、科普工作納入社區(qū)居委會《社區(qū)精神文明建設(shè)規(guī)劃》，科普工作做到記錄齊全。
10．市民學(xué)校開課每年6次以上，文化活動室訂有科普刊物，集有科普資料。
11．科普宣傳窗做到內(nèi)容經(jīng)常更新。
12．社區(qū)科普活動做到年初有計劃，年終有總結(jié)，每年開展以居民特別是青少年和老年人為對象的科普活動10次以上。
13．社區(qū)居民開展科學(xué)、文明、健康的'群眾性健身文體活動，每年5次以上。
14．社區(qū)環(huán)境整潔、優(yōu)美、安全。社區(qū)內(nèi)無*影響，無封建迷信、無賭博活動，無社會丑惡現(xiàn)象和其他愚昧落后的習(xí)俗活動。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇四
一、根據(jù)公安部《租賃房屋治安管理規(guī)定》和流動人口管理辦法，凡是以營利為目的，公民私有和單位出租用于他人居住的房屋，都必須到方屋所在地公安派出所辦理登記備案手續(xù)。
二、出租房屋的條件：出租的房屋，其建筑、消防設(shè)備、出入口和通道等，都必須符合消防安全和治安管理規(guī)定；危房和違章建筑的房屋，不準(zhǔn)出租。
三、辦理登記備案手續(xù)程序：出租人持房屋所有權(quán)證或其他合法房產(chǎn)證明，居民身份證和戶口簿或單位介紹信，到房屋所在地公安派出所進行登記備案經(jīng)審核符合出租條件的，與承租人簽訂房屋租賃合同。同時，出租人、承租人與村（居）委會簽訂治安責(zé)任書。
六、有關(guān)處罰：
未向公安機關(guān)辦理登記備案手續(xù)出租房屋的，由公安機關(guān)責(zé)令出租人限期辦理，逾期不辦的，處以500元以下的罰款。
出租人將房屋出租給無合法有效證明承租人的，由公安機關(guān)責(zé)令改正，并處以500元以下的罰款。
出租人不履行治安責(zé)任，發(fā)現(xiàn)承租人利用所租房屋進行違法犯罪活動或者有違法犯罪嫌疑不制止、不報告的，處2000以上3000以下罰款；涉嫌犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇五
為夯實社區(qū)管理的基礎(chǔ)工作，按照責(zé)任分工“線塊結(jié)合、以塊為主”的原則，社工在負(fù)責(zé)分管線工作的同時，認(rèn)真抓好責(zé)任區(qū)塊內(nèi)的各項日常工作。
區(qū)塊。
責(zé)任。
走訪。
走訪要有書面記錄，詳細(xì)記錄每戶走訪對象的具體情況，并有走訪對象的簽署意見。走訪記錄要長期保管積累，形成社區(qū)民情檔案。
各個社區(qū)定期或不定期召開走訪碰頭會，溝通交流，互換信息，共同研究解決走訪中發(fā)現(xiàn)的問題。
社區(qū)書記、主任（副書記、副主任）定期對每位社工的走訪情況和走訪記錄進行評議，簽署建議意見。
每周走訪住戶未達5戶，或走訪記錄不完整、走訪對象未簽署意見的，認(rèn)定該周走訪未完成。
根據(jù)全年的走訪記錄和反饋意見等各方面情況，由書記、主任（副書記、副主任）和街道駐社區(qū)干部對每位社工年度走訪工作作出評價，作為日?？己说闹饕罁?jù)之一。
全年3周以上走訪未完成，年度考核不得確定為優(yōu)秀等次，12周以上走訪未完成，年度考核確定為基本稱職等次。
社區(qū)辦不定期采取各種形式，對各社區(qū)網(wǎng)格化管理制度執(zhí)行情況進行督查，督查結(jié)果作為日?？己说囊罁?jù)。各社區(qū)要采取有效措施，抓好本社區(qū)網(wǎng)格化管理的落實。
弄虛作假達3次，日常考核確定為不稱職等次。
社區(qū)內(nèi)全年平均每人2周以上走訪未完成（副書記、副主任）日?？己舜_定為不稱職等次。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇六
為強化安全管理，落實防范措施，對一切進出學(xué)校的人員和物品進行有效監(jiān)控和嚴(yán)格管理，保障正常的教育教學(xué)秩序和師生人身財產(chǎn)安全，打造平安學(xué)校、和諧校園，制定本制度。
1、本校學(xué)生憑校牌進入學(xué)校。
2、門衛(wèi)應(yīng)認(rèn)真查驗進入學(xué)校的外來人員的相關(guān)證件，嚴(yán)禁不明身份人員進入學(xué)校。
3、對拒不出示證件或不能證明其身份的外來人員，學(xué)校門衛(wèi)有權(quán)拒絕其進入并做好解釋工作。
4、上課期間，學(xué)生因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的請假條，門衛(wèi)對照查驗后方可放行并將請假條存檔備查。
1、外來人員進入學(xué)校，必須在門衛(wèi)室進行登記，經(jīng)允許后方可進入。必要時，要求外來人員將有效證件（如身份證、工作證）放在門衛(wèi)室，待離校時領(lǐng)走。
2、對拒不進行登記的外來人員或登記內(nèi)容與事實不符的'，門衛(wèi)有權(quán)拒絕其進入學(xué)校并做好解釋工作。
1、學(xué)校教師在開展教育教學(xué)工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的，需由教師本人到門衛(wèi)室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進入。
2、學(xué)生家長到學(xué)校找教師交流或了解學(xué)生情況時，需由教師本人到門衛(wèi)室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進入。
3、學(xué)生家長要進學(xué)校找自己的孩子或其他學(xué)生，只能在課間由班主任老師陪同并登記后進入。
1、學(xué)校在正常教育教學(xué)工作期間，應(yīng)關(guān)閉好校門，嚴(yán)禁機動車輛進入學(xué)校。
2、學(xué)校教職工車輛進入學(xué)校要先向門衛(wèi)室打招呼，并按學(xué)校劃定的停車位有序停放。
3、上級視察工作或確因工作需要進入學(xué)校的車輛，需經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意后，在學(xué)校工作人員的引領(lǐng)下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
1、門衛(wèi)室對進出學(xué)校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴(yán)禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。
2、門衛(wèi)室對帶出學(xué)校的大宗物品進行查驗，憑學(xué)校簽署的大宗物品出校通知單，查驗核實并登記后方可放行。
3、門衛(wèi)室要加強對帶入或帶出學(xué)校的可疑物品的盤查，確保學(xué)校和師生的人身安全。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇七
一、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度，提高警惕，堅守工作崗位。
二、對來訪人員進校，必須征得本校被訪人員同意，未經(jīng)同意，不準(zhǔn)進入校內(nèi)；來訪人員必須登記，離校時收回會客單簽條。
三、學(xué)生課間不特隨便出校門，確需外出者，要有放主任命名同意的出門證，方可放行。
四、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)安全檢查制度，丹出入本校人員攜帶的物品，均應(yīng)進行檢查，攜出公物要憑總務(wù)處簽發(fā)的出門證，方可放行。
五、負(fù)責(zé)報紙、雜志、文件、函件、電報、匯款的接收工作，要做到不丟失、無差錯，做好保密工作。
六、實行門前“三包”，負(fù)責(zé)門房周圍的衛(wèi)生，大門、門房內(nèi)外要保持清潔。
七、要細(xì)心觀察，對校內(nèi)、校門口異常動態(tài)和不安全因素，隨時記載，及時匯報。
八、加強校園的夜班巡查，及時開啟校園內(nèi)報警系統(tǒng)，檢查辦公室、教室等處燈火是否熄滅，各處門窗是否關(guān)好，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并作好記載，及時匯報。
報警：110火警：119?救護：120。
十、保安人員要忠于職守，查有失職行為的將嚴(yán)肅處理，并追究一切責(zé)任。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇八
按照統(tǒng)籌工作需要與個人生活需要、考勤與工資獎金及年度考核掛鉤的原則制定本制度。
工作日。
值班。
加班。
1、考勤由社區(qū)書記、主任負(fù)責(zé)，各社區(qū)可根據(jù)實際情況，自行制定具體辦法。
2、上下班遲到或早退15分鐘內(nèi)（含15分鐘），每3次視作事假1天。
3、上下班遲到或早退15分鐘以上，每1次視作事假半天。
4、曠工按事假的`兩倍計算。
5、公差視作出勤，以上級通知或書記、主任指派為準(zhǔn)。
分為事假、病假、年休假、生育假，請假以書面形式逐級審批，病假、生育假需出具醫(yī)院病假條。書記、主任請事假、病假1天以上報街道聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審批；其他人員請事假、病假3天以內(nèi)，由社區(qū)書記、主任審批，3天以上（含3天）由社區(qū)辦審批。年休假、生育假報社區(qū)辦審批。
日?？记谂c獎金、年度考核掛鉤。當(dāng)月事假累計在3天以內(nèi)，按實際出勤天數(shù)支付考勤獎，5天以內(nèi)（含5天），考勤獎按全月的70%支付，5天以上10天以內(nèi)（含10天），考勤獎按全月的50%支付，10天以上不支付考勤獎。因病請假，按實際出勤天數(shù)支付考勤獎。全年事假累計達30天，年度考核確定為基本稱職等次，曠工累計達15天，年度考核確定為不稱職等次。
各社區(qū)每月初將社工上一月考勤情況上報社區(qū)辦，社區(qū)辦根據(jù)上述規(guī)定計算發(fā)放考勤獎。社區(qū)辦將不定期采取各種形式開展督查，如社區(qū)上報的情況經(jīng)核查不符合實際，書記、主任當(dāng)月的考勤獎按應(yīng)發(fā)額減半發(fā)放。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇九
1、制定安全社區(qū)建設(shè)總體規(guī)劃和年度工作計劃。
3、組織協(xié)調(diào)一切可以整合、利用的資源和力量。
4、解決安全社區(qū)建設(shè)過程中遇到的難題，推動安全社區(qū)建設(shè)工作順利開展。
5、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各工作組有效執(zhí)行年度工作計劃。
6、檢查安全社區(qū)建劃執(zhí)行情況及績效評估。
7、協(xié)助各工作組獲得政府及民間資源，包括人力、物力和財力資源，提供必要的資金、物資和人力保障。
8、根據(jù)社區(qū)發(fā)展和居民需求變化，不斷完善安全社區(qū)建設(shè)內(nèi)容。
9、組織參加安全社區(qū)各類交流活動。
10、每年組織召開一次安全社區(qū)促進委員會全體會議，落實安全社區(qū)建設(shè)計劃。
1、協(xié)調(diào)、檢查、督導(dǎo)安全促進項目工作組工作開展。
2、負(fù)責(zé)社區(qū)內(nèi)外各單位的聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)。
3、負(fù)責(zé)安全社區(qū)建設(shè)的日常管理工作，包括安全社區(qū)建設(shè)進度及相關(guān)檔案管理等。
4、為維護推動安全社區(qū)建設(shè)提供組織保障和必要的人、財、物、技術(shù)等資源保障。
5、負(fù)責(zé)媒體發(fā)布以及同縣安監(jiān)局、市安監(jiān)局和成都安全社區(qū)支持中心等聯(lián)絡(luò)溝通。
6、建立評估考核制度，對安全社區(qū)工作的開展情況進行細(xì)化評估。
7、建立轄區(qū)傷害監(jiān)測制度，對各監(jiān)測點采集的事故與傷害數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析。
8、結(jié)合安全社區(qū)工作開展情況與傷害監(jiān)測結(jié)果，對社區(qū)安全進行綜合評估。
9、定期上報綜合評估考核結(jié)果及建議改進方案。
10、完成縣和xxx安全社區(qū)促進委員會交辦的其他工作事項。
1、組織協(xié)調(diào)十二個安全項目組開展交通安全、家居安全、社會治安、“九小場所”消防安全、老年人殘疾人安全、幼兒園安全、生產(chǎn)安全、涉水安全、工作場所安全、老舊院落安全、城市污水治理、防犬、馬蜂等傷害預(yù)防工作，并做好工作記錄。
2、定期收集、整理、上報與項目相關(guān)的事故與傷害數(shù)據(jù)以及社區(qū)人群的安全訴求。
3、根據(jù)評估考核工作組上報評估考核結(jié)果及建議改進方案，制定或調(diào)整項目工作方案，保證安全工作的持續(xù)改進。
4、每月組織召開一次安全項目組交流會議，總結(jié)工作經(jīng)驗，明確下一步工作目標(biāo)及計劃。
5、制定和落實安全健康宣傳培訓(xùn)計劃。
為了解社區(qū)安全狀況，發(fā)現(xiàn)不安全因素，獲取安全信息，消除事故隱患，交流經(jīng)驗，推動安全工作，促進安全生產(chǎn)，特制定本制度：
1、檢查要求。
(1)安全檢查的基本任務(wù)是：發(fā)現(xiàn)和查明各種危險和隱患，督促整改，監(jiān)督各項安全規(guī)章制度的實施，制止違章指揮、違章作業(yè)。
(2)安全檢查應(yīng)貫徹領(lǐng)導(dǎo)檢查與群眾檢查相結(jié)合的原則，檢查包括職工自查、綜合檢查、專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、夜間抽查和日常檢查。
(3)安全檢查必須有具體計劃、明確的目的、要求、內(nèi)容，制訂《安全檢查表》。做到邊檢查、邊整改，并及時和推廣先進經(jīng)驗。
2、檢查形式與內(nèi)容。
(1)日常檢查分崗位包區(qū)自查和責(zé)任人、相關(guān)負(fù)責(zé)人巡回檢查。工作人員應(yīng)認(rèn)真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行崗位安全操作規(guī)范，進行巡回檢查。責(zé)任人、相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)該定時抽查。
(2)專項檢查由街道組織，社區(qū)負(fù)責(zé)協(xié)助相關(guān)行動于每年定期進行。內(nèi)容主要是對壓力容器等特種設(shè)備、危險化學(xué)品、電氣裝置、機械設(shè)備、安全裝置、特種防護用品、運輸車輛及消防設(shè)施、防火、防爆、防塵、防毒等工作。
(3)各種檢查均應(yīng)編制相應(yīng)的安全檢查表，按檢查表的內(nèi)容逐項檢查。內(nèi)容包括：檢查時間、檢查地點、檢查的項目、檢查人、查出的問題或無問題的記錄、被檢查企業(yè)或人員的簽字等。
1、建立并保持事故與傷害風(fēng)險辨識及其評價制度，開展危險源辨識，事故與傷害隱患排查等工作，為制定安全目標(biāo)和提供依據(jù)。
2、社區(qū)企事業(yè)單位、居委設(shè)有一名社會安全信息監(jiān)督員，負(fù)責(zé)對本企業(yè)、居民區(qū)的安全檢查及信息收集，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時向鎮(zhèn)安全部門反饋。
3、各居民區(qū)設(shè)安全志愿者二名，主要職責(zé)是協(xié)助監(jiān)督員在地區(qū)進行社會治安、消防、交通安全監(jiān)測。同時建立社區(qū)內(nèi)政府和相關(guān)部門的行政監(jiān)督，企事業(yè)單位、群眾組織和居民的公眾監(jiān)督以及媒體監(jiān)督機制，形成共建社區(qū)和共管社區(qū)的氛圍。
4、加強安全社區(qū)建設(shè)宣傳工作，鼓勵社區(qū)居民舉報社區(qū)安全隱患。建立社區(qū)內(nèi)信息交流與信息反饋渠道，及時處理、反饋公眾的意見、建議和需求信息，確保事故與傷害預(yù)防信息的有效溝通。
5、建立事故與傷害記錄制度，明確事故與傷害信息收集渠道，為實現(xiàn)持續(xù)改進提供依據(jù)。
1、參加安全社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議；
2、有符合事故與傷害預(yù)防目標(biāo)和計劃的培訓(xùn)計劃，能夠滿足不同文化層次、不同需求與不同能力要求的需要。
3、有固定的'安全宣傳欄、櫥窗、安全提示牌等。
4、通過宣傳橫幅、黑板報、宣傳欄傳播安全知識。
5、結(jié)合社區(qū)實際情況，以課堂培訓(xùn)、文體、互動、演練、知識競賽、張貼、發(fā)放宣傳品等形式對居民進行經(jīng)常性安全教育，每季度不少于一次。
1、各安全工作組協(xié)商議事會議每季度召開一次，每次會議必須有2/3以上的成員到會方可召開，特殊情況下可隨時召開。
2、協(xié)商議事會由各項目組組長主持。
3、會上應(yīng)提出本次會議的主要議題，會議議題由各項目組成員在廣泛聽取社會各方面的反映，收集整理后提出，暢所欲言，各抒己見，為安全建設(shè)工作出謀劃策。本著“有錢出錢，有力出力”的原則，實現(xiàn)資源共享，各工作組要做好記錄。
1、各項目工作組定期參加促進委員會組織的會議。
2、各組向促進委員會上報工作開展情況。
3、各項目小組成員交換工作經(jīng)驗、開展方法。
6、完成安全工作組賦予的其它有助于安全建設(shè)的工作。
1、安全社區(qū)建設(shè)辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理社區(qū)事故與傷害記錄和安全社區(qū)建設(shè)檔案。
2、記錄和檔案裝具必須符合檔案保管的要求。
3、定期對記錄和檔案進行檢查，并記錄在案，發(fā)現(xiàn)問題及時領(lǐng)導(dǎo)，妥善處理；對破損、褪變檔案要及時修補復(fù)制。
4、記錄和檔案應(yīng)依檔號順序排放，各柜、各文件夾均應(yīng)有檔案資料存放標(biāo)志圖，方便查找。
5、聲像等特殊載體的記錄和檔案應(yīng)妥善存放，以免遺失。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇十
一、年滿十六周歲、擬暫住一個月以上的流動人口，到達暫住地三日內(nèi)，持本人身份證或其他合法有效證明，按規(guī)定到暫住地公安派出所申領(lǐng)暫住證。
二、申領(lǐng)暫住證程序：需帶一寸免冠照片2張，身份證或原籍派出所身份證明信，到暫住地公安派出所辦理。公安派出所對流動人口按一人一證方式辦理暫住證。暫住證有效期為一年，有效期滿前需要繼續(xù)暫住的，應(yīng)在期滿前十日內(nèi)申請辦理延期手續(xù)。
三、有關(guān)處罰：暫住人口違反流動人口管理辦法，有下列情形之一的，由公安機關(guān)視情節(jié)輕重，給予警告或100元以下罰款：
（一）不按規(guī)定申領(lǐng)暫住證，經(jīng)通知拒不改正的；
（二）冒領(lǐng)、轉(zhuǎn)借、涂改暫住證的；
（三）不按規(guī)定辦理變更、延期、補辦暫住證的。
招用單位違反流動人口管理辦法，由公安機關(guān)對招用單位處以2000元以下罰款。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇十一
通過“雙評”工作考核黨組織、黨員在堅持黨的基本路線的實踐中發(fā)揮黨組織的核心、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用情況，表彰先進，處置不合格黨員，提高黨員素質(zhì)，增強黨組織的`凝聚力和戰(zhàn)斗力。
根據(jù)中組部和市委組織部關(guān)于評議內(nèi)容的要求，結(jié)合實際確定“雙評”工作具體內(nèi)容。
評議時間。
分五個步驟：
1．學(xué)習(xí)教育動員，對黨員普遍進行在新形勢下堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)的教育，并要同形勢教育結(jié)合起來，在此基礎(chǔ)上進行動員，以提高認(rèn)識、端正態(tài)度、增強參加“雙評”活動的自覺性。
2．自我評價，在學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，對照黨員標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真總結(jié)個人在思想、學(xué)習(xí)等方面，特別是在新形勢下發(fā)揮黨員模范作用方面，要肯定成績、找出不足、確定努力方向。
3、民主“雙評”。召開黨小組會進行批評和自我批評。召開黨支部大會，評議黨委、黨支部發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心、戰(zhàn)斗堡壘作用。
4．組織考察。黨支部對民主評議的意見進行分析，綜合形成組織意見，轉(zhuǎn)告本人，并向大會報告。對黨委及支部的評議意見，除向大會報告外，要上報街工委。
5．表彰和處理。對表現(xiàn)好、作用突出的黨員及時表彰，授予光榮稱號；對表現(xiàn)差的不合格黨員，按照有關(guān)規(guī)定進行幫助教育和嚴(yán)肅處理。對政績突出，具有凝聚力、戰(zhàn)斗力的黨委、支部由街工委進行表彰，對問題比較多的黨委及支部，要制定整改意見，限期整改。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇十二
一、貫徹落實國家相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，認(rèn)真執(zhí)行社區(qū)矯正工作相關(guān)規(guī)定。
二、依照有關(guān)規(guī)定，會同公安機關(guān)對社區(qū)矯正對象進行日常監(jiān)督管理和考察，組織協(xié)調(diào)對社區(qū)矯正對象的教育改造和幫助工作。
三、協(xié)調(diào)有關(guān)部門對社區(qū)矯正對象開展針對性的技能培訓(xùn)，為其就業(yè)、生活提供指導(dǎo)、幫助。
四、組織開展對社區(qū)矯正對象的心理咨詢和心理矯正活動，提高教育矯正的實效。
五、組織有勞動能力的社區(qū)矯正對象進行公益勞動，增強其社會責(zé)任意識和悔罪改過意識。
六、加強與從事社區(qū)矯正工作的社會工作者、社會志愿者以及其他矯正力量的協(xié)。
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社區(qū)僑務(wù)工作制度篇十三
一、年滿十六周歲、擬暫住一個月以上的流動人口，到達暫住地三日內(nèi)，持本人身份證或其他合法有效證明，按規(guī)定到暫住地公安派出所申領(lǐng)暫住證。
二、申領(lǐng)暫住證程序：需帶一寸免冠照片2張，身份證或原籍派出所身份證明信，到暫住地公安派出所辦理。公安派出所對流動人口按一人一證方式辦理暫住證。暫住證有效期為一年，有效期滿前需要繼續(xù)暫住的'，應(yīng)在期滿前十日內(nèi)申請辦理延期手續(xù)。
三、有關(guān)處罰：暫住人口違反流動人口管理辦法，有下列情形之一的，由公安機關(guān)視情節(jié)輕重，給予警告或100元以下罰款：
（一）不按規(guī)定申領(lǐng)暫住證，經(jīng)通知拒不改正的；
（二）冒領(lǐng)、轉(zhuǎn)借、涂改暫住證的；
（三）不按規(guī)定辦理變更、延期、補辦暫住證的。
招用單位違反流動人口管理辦法，由公安機關(guān)對招用單位處以20xx元以下罰款。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇十四
第一條為充分發(fā)揮黨組織的作用，從制度上規(guī)范機關(guān)及社區(qū)黨支部黨建工作，完成區(qū)委確定的工作目標(biāo)和任務(wù)，特制定巴音賽街道黨建工作責(zé)任制。
第二條黨支部黨建工作由支部負(fù)責(zé)，堅持從嚴(yán)治黨的方針，實行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇十五
一、社區(qū)要設(shè)置一名檔案管理員(可兼任)，負(fù)責(zé)社區(qū)各類檔案的歸檔整理工作。檔案管理員變動時，必須辦理交接手續(xù)，嚴(yán)格核實交接的檔案。
二、原始記錄材料堅持做到隨時發(fā)生、隨時記錄、隨時歸檔，因特殊原因漏記的要及時補記。
三、每年3月底要將上一年度應(yīng)歸檔的檔案材料按歸檔立卷要求整理、分類、裝訂，建立案卷目錄。
四、檔案要分類、有序存放，并按要求保持室內(nèi)溫濕度，做好防火、防盜、防蟲蛀鼠咬等工作，定期進行清點、核實，保持檔案完好。
五、嚴(yán)守檔案保密規(guī)定，未經(jīng)社區(qū)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)不得借閱、翻印。
六、社區(qū)工作者借閱檔案要履行手續(xù)，檔案不得涂改、勾畫、拆散，借閱后檔案要保持完好。
七、不需歸檔文件暫存一年后、保管期滿檔案經(jīng)鑒定無保存價值的登記造冊，經(jīng)社區(qū)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可到指定造紙廠銷毀，銷毀時兩人負(fù)責(zé)監(jiān)銷并簽字，銷毀清冊要永久保存。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇十六
20xx年新年已經(jīng)來到，龍年的祝福伴隨我們，在去年僑務(wù)工作基礎(chǔ)上，在取得的一系列榮譽面前，木瀆鎮(zhèn)僑聯(lián)分會、僑之家決心在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)心下，學(xué)習(xí)新的形勢和上級的要求，不斷加強自身建設(shè)，繼續(xù)開展惠僑暖僑雙向服務(wù)，鞏固和發(fā)展社區(qū)僑務(wù)工作，加強海內(nèi)外聯(lián)絡(luò)、聯(lián)誼活動，爭取今年新的更大的成績?，F(xiàn)把今年的工作設(shè)想和安排分列如下:。
區(qū)僑聯(lián)顧主席在工作會議上，要求各基層僑聯(lián)組織在新的一年:要以增強能力為主線，切實推進僑聯(lián)組織的自身建設(shè);以凝聚僑力為目標(biāo)，充分發(fā)揮僑聯(lián)組織的獨特優(yōu)勢;以維護僑益為宗旨，切實發(fā)揮僑聯(lián)組織的引領(lǐng)作用;以創(chuàng)新發(fā)展為導(dǎo)向，大力推進僑聯(lián)組織的文化建設(shè)。
我們要繼續(xù)發(fā)揚我們僑務(wù)團隊的優(yōu)良作風(fēng)，凝聚僑心，團結(jié)一致。繼續(xù)開展月月主題活動，提倡新的更有活力的內(nèi)容和形式。加強《弟子規(guī)》和其他中華傳統(tǒng)文化的學(xué)習(xí)，寫文章，談體會，結(jié)合實際，走出去到學(xué)校去宣傳，做弘揚優(yōu)秀文化的帶頭人。繼續(xù)認(rèn)真記錄、整理僑務(wù)臺帳，形成完善整齊的僑務(wù)工作數(shù)據(jù)庫，以利工作開展，接受上級僑聯(lián)組織和外僑辦的嚴(yán)格檢查。
繼續(xù)開展走訪僑界百家活動，關(guān)心歸僑僑眷生活。平時看望和傳統(tǒng)節(jié)日慰問相結(jié)合，走訪空巢僑眷家庭與扶貧幫困相結(jié)合。加強社區(qū)聯(lián)絡(luò)員制度，值班人員和社區(qū)僑務(wù)人員形成緊密的工作網(wǎng)絡(luò)，為僑服務(wù)做到實處細(xì)處。今年要繼續(xù)開展健康知識講座和義診服務(wù)。與兄弟組織和社區(qū)居委會一起，結(jié)合居民僑眷實際，安排活動。既有整體系列知識講座內(nèi)容，又有時令四季保健需要，強化服務(wù)效果。繼續(xù)開展為年老有病歸僑僑眷的免費體檢活動。為僑服務(wù)各個網(wǎng)點，繼續(xù)完善，展開活動，拓寬新一年工作。
社區(qū)僑務(wù)工作的全覆蓋，一直是木瀆鎮(zhèn)僑之家的工作特色之一。今年要扎實鞏固現(xiàn)有社區(qū)僑之家的僑務(wù)工作，各社區(qū)僑之家的計劃總結(jié)，圖片資料、活動報道等等，認(rèn)真整理。今年根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)指示，配合鎮(zhèn)統(tǒng)戰(zhàn)工作，開辟木瀆天平村、靈巖村、藏書新區(qū)等鄉(xiāng)村社區(qū)僑務(wù)工作新局面，走訪了解、組織參觀、幫助建立僑之家或聯(lián)誼小組。僑務(wù)工作點，條件成熟的建立僑之家。
木瀆鎮(zhèn)海內(nèi)外歸僑僑眷、新華人華僑、留學(xué)生越來越多，臺港澳資企業(yè)也不少，這是僑務(wù)工作的新特點。今年龍年初一，接待了海外博士、總裁陳玉東一家，上半年活動計劃參觀陳玉東博世企業(yè)，進一步加強聯(lián)系，爭取為蘇州市家鄉(xiāng)區(qū)鎮(zhèn)進一步引資引智，溝通海內(nèi)外。
在木瀆鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下，繼續(xù)加強走訪本地臺港澳資企業(yè)，召開海外博士生家長座談會，平時及時了解出入情況和困難，開展與新老兄弟僑聯(lián)組織結(jié)對聯(lián)誼活動。新年佳節(jié)發(fā)送慰問信和賀卡，認(rèn)真辦好“木瀆鎮(zhèn)僑務(wù)工作通訊”和網(wǎng)易博客，定期更換僑法宣傳角內(nèi)容，進一步加大僑務(wù)宣傳和聯(lián)系。
結(jié)束語:20xx年木瀆僑聯(lián)分會僑之家，將進一步做到以我們的`真誠，貫徹領(lǐng)導(dǎo)精神，與上級心連心;以我們的真意，凝聚團隊力量，與分會心連心;以我們的真情，溝通社區(qū)僑情，與僑眷心連心。常常去聯(lián)絡(luò)，時時去幫助，處處顯溫馨，創(chuàng)建先進分會幸福僑家。
社區(qū)僑務(wù)工作制度篇十七
充分挖掘社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)資源，積極發(fā)揮社區(qū)僑情優(yōu)勢，圍繞統(tǒng)戰(zhàn)工作進社區(qū)，突出僑務(wù)特色打"僑"牌，不斷深化以"雙向服務(wù)"為主要內(nèi)容的新時期僑務(wù)工作，不斷豐富著社區(qū)黨建工作的內(nèi)容。特制定僑務(wù)工作計劃。
1、構(gòu)建社區(qū)僑務(wù)工作網(wǎng)絡(luò)，成立社區(qū)僑務(wù)工作自治小組。社區(qū)書記任組長，分管副書記任副組長，每季召開一次工作會議，討論部署僑務(wù)工作開展情況和任務(wù)。以聯(lián)絡(luò)為抓手，充分發(fā)揮僑力服務(wù)社區(qū)建設(shè)，不斷完善僑聯(lián)工作的網(wǎng)絡(luò)，謀劃僑務(wù)工作的`新思路、新舉措，找準(zhǔn)工作的結(jié)合點，拓展“雙向服務(wù)”領(lǐng)域。
4、不斷完善僑情資料庫，隨時發(fā)現(xiàn)隨時錄入，及時掌握社區(qū)僑情動態(tài)，建立重點僑界人士數(shù)據(jù)庫。完善社區(qū)為僑服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。一是挖掘社區(qū)資源，確定為僑服務(wù)網(wǎng)點，二是發(fā)揮社區(qū)醫(yī)療優(yōu)勢，建立健康"綠色通道"。三是在建立為僑服務(wù)站，為僑界人士發(fā)放"愛心卡"，不斷拓展服務(wù)內(nèi)容，為僑界人士解決諸如家政、維修、職介等許多實際困難。四是在社區(qū)為僑服務(wù)的基礎(chǔ)上，舉辦各類科普文化活動。
5、切實為歸僑、僑眷排憂解難，加強志愿者隊伍建設(shè)，定期上門服務(wù)，定期為老年及體弱多病的歸僑僑眷開展法律援助、醫(yī)療保健、敬老愛幼、扶貧濟困等形式多樣的活動，把為僑服務(wù)的內(nèi)容列入到便民家政服務(wù)、衛(wèi)生保健服務(wù)、文化健身娛樂服務(wù)、心理咨詢服務(wù)、法律咨詢服務(wù)等項目中，為歸僑僑眷及港澳同胞排憂解難。
6.通過開展社區(qū)僑聯(lián)工作，堅持社區(qū)為僑服務(wù)與僑為社區(qū)服務(wù)相結(jié)合，不斷增強社區(qū)僑務(wù)工作活力。使他們既是社區(qū)建設(shè)的受益者，又是奉獻者。充分調(diào)動社區(qū)歸僑僑眷參與社區(qū)工作的積極性，從而形成“社區(qū)為僑服務(wù)好、僑為社會作貢獻”的雙向服務(wù)工作機制。樹立歸僑、僑眷在社區(qū)的形象，開展“歸僑僑眷奉獻在社區(qū)”的系列活動。
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