總結(jié)是我們成長和進步的重要步驟之一。要寫一篇令人滿意的總結(jié)，我們應(yīng)該經(jīng)常進行反復(fù)修改和精煉。在下面的范文中，我們可以看出一些寫作總結(jié)時的常見模式和技巧。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇一
新年新氣象!我希望在2012能實現(xiàn)我的計劃與目標(biāo)，不能沉浸以往的過去！雖然老天比較造化弄人，但是我相信人的命運是掌握在自己的手里,只要勇于向上、敢于挑戰(zhàn)和面對，那么一切都會有所變化的！
對待工作我會比以往要求的更高更嚴(yán)，希望自己的努力會換來輝煌的一天的！眨眼間又漲了一歲了，雖然是那么的不經(jīng)意，但是瞬間感覺到自己的想法比以前成熟穩(wěn)重多了！曾經(jīng)的一段戀情讓自己傷的很深，但也很感慨！因為在這世界上不管感情也好事業(yè)也罷誰能沒有遇到挫折又有誰能一帆風(fēng)順呢？！我的計劃就是在今年好好的扎扎實實的打拼一年，明年會考慮我的'婚姻事情！希望自己順順利利，我的家人一切平安！今年回家過年很開心，一家人和和睦睦開開心心的真的有一種說不出的喜悅與感覺！我的家人對于我的婚姻很是關(guān)心，但是婚姻這種事情急是急不來的！我對待婚姻需要就是緣分到了、感覺對了、適合的來了就可以了！2012的最終目標(biāo)還是工作工作再工作！努力、加油！呵呵！
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇二
1、對內(nèi)的工作()情況。根據(jù)項目的情況及要求，每月的月底統(tǒng)計當(dāng)月的實際工程項目管理情況并及時圓滿處理解決項目現(xiàn)場隨時發(fā)生的問題。及時參加公司及公司項目進度相關(guān)分析會議，對項目部每月的現(xiàn)場管理情況作出分析報告，對于工程進展情況按每個樓層每個分項工程進行分析及管理，及時給出合理化建議，并記錄全部的現(xiàn)場管理日志，及時將公司項目部及業(yè)主相關(guān)會議內(nèi)容作到上傳下達，指定到位。
在實際的施工過程中，根據(jù)現(xiàn)場的實際情況，對工程設(shè)計管理中存在的問題做出科學(xué)化、合理化的調(diào)整，使該項目管理工作規(guī)范化。為工程進展得以順利的進行。在平時的工作中尤其是工程設(shè)計方面總是積極地配合相關(guān)項目經(jīng)理進行相關(guān)工程管理。
根據(jù)公司的規(guī)定并結(jié)合項目部的實際情況，起草一些工程管理及工程設(shè)計方面的文章及稿件，對工程項目現(xiàn)場進行針對性的跟蹤管理。每月初完成本項目部的上月的實際項目管理任務(wù)（包括業(yè)主方及項目設(shè)計用材的講解、分析并及時向項目領(lǐng)導(dǎo)匯報），在施工過程中，實行定向管理和項目設(shè)計跟蹤控制，為項目管理水平的提升，做到科學(xué)化、人性化的有利措施，同時為項目部及時提供一些經(jīng)營資料和相關(guān)數(shù)據(jù)，及時做好項目的設(shè)計管理及現(xiàn)場協(xié)調(diào)工作。并及時參加項目的相關(guān)會議，按公司的規(guī)章制度進行值班等。
2、對外（對業(yè)主和監(jiān)理及材料供應(yīng)商等）的工作情況。每月月底向業(yè)主提交下月的材料計劃及項目設(shè)計工作安排，預(yù)計下月的施工管理及預(yù)測各項的管理中可能發(fā)生的相關(guān)問題，盡量控制和保證下月工程順利進行。
并及時與監(jiān)理核對工程量，及時向業(yè)主進行工程簽證，做好相關(guān)工程項目的管理工作，特別是一些工程設(shè)計方面的問題，及時的審核、確認材料供應(yīng)商的深化加工圖紙，并積極的配合業(yè)主做好相關(guān)工作，以便使材料供應(yīng)商能及時加工生產(chǎn)，使得工程順利施工。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇三
時光荏苒，日月如梭。又到了歲末年終之時、轉(zhuǎn)眼之間x過去了，屈指算來從x年在這個崗位上已經(jīng)有一年半的時間了、如何把這份工作做得“客人滿意，領(lǐng)導(dǎo)放心”，是我們工作以來一直追求的目標(biāo)和重心、完成工作很容易，但要把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是不容易的、在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會、如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為能工巧匠、在過去的一年里，我們時刻以“細心，耐心，認真，負責(zé)”作為工作宗旨，堅持“愛崗敬業(yè)”的理念。
一、針對我們的服務(wù)對象進行培訓(xùn)，講明重要性，并由班長對他們進行實操練習(xí)、培訓(xùn)、講解電梯的操作。
二、為了使工作做得更完善，南樓和北樓各設(shè)兩個疏導(dǎo)員這樣能使在高峰時期避免遇到緊急情況做到及時的處理和應(yīng)急，班長每天巡視電梯檢查電梯司機的著裝、站姿以及態(tài)度、在公司領(lǐng)導(dǎo)的指揮下，我們做了細致的安全檢查和安全教育培訓(xùn)的工作。
1、檢查宿舍的用電情況，安全用電、避免發(fā)生火災(zāi)是否存在安全隱患；
2、檢查宿舍衛(wèi)生給大家創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境；
3、我們以半軍事化的方式嚴(yán)格要求電梯司機自身的素質(zhì)。
四、由于我們電梯司機都是外地務(wù)工人員，鐵打的營盤，流水的兵、現(xiàn)在的社會就是一個求大于供的社會，有一定的流動人員，這樣使我們的工作遇到一點點的困難，但是我們并沒有被困難x我們必須有迎難而上克服困難的精神，去完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的每一件事、這是我們的培訓(xùn)工作必須到位，為了使新員工盡快上崗，盡快勝任工作，確保一周之內(nèi)完成新員工的崗前培訓(xùn)，從10年6月份到現(xiàn)在我們?yōu)閱T工組織的考證（電梯司機操作證）就有2次；崗前培訓(xùn)10次；其中全體員工的綜合培訓(xùn)20次、經(jīng)過組織的各種培訓(xùn)，對全體員工進行的安全教育，使她們對電梯司機工作的重要性又有新的認識增強了安全意識，同時也提高了員工的修養(yǎng)，也讓她們懂得了什么是優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、不論是主管、領(lǐng)班、還是班長，每天都在進行檢查糾正員工的儀表儀容、手勢、文明用語等各方面的工作，班長每天都會寫運行記錄，每月都會寫總結(jié)，及時能和領(lǐng)導(dǎo)溝通，以便日后更利于工作、我們所做的這些成績與醫(yī)院的各級領(lǐng)導(dǎo)以及友恒公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)是分不開的，我們謹(jǐn)守信念堅守崗位、雖然眼前仍然面臨著許多挑戰(zhàn)，但是我們有信心、因為我們是一個經(jīng)得起考驗的集體，更重要的是我們有著服務(wù)大眾的愛心、為此，我會更加努力地帶領(lǐng)我的每一位員工，讓她們從一棵小樹苗成長為一棵大樹，更好的服務(wù)于醫(yī)院。
在此我僅代表x公司由衷的感謝醫(yī)院后勤的各級領(lǐng)導(dǎo)對我公司的指導(dǎo)關(guān)心及支持。以下是x年我們的計劃：
1、走訪各科室做問卷調(diào)查，對提出的問題及時糾正，杜絕給醫(yī)院以及公司造成不良影響；
2、完成好醫(yī)院、公司交給我的工作；
3、根據(jù)各崗位的具體情況，完善和豐富員工的培訓(xùn)；
4、配合醫(yī)院完成電梯更新；
5、做好應(yīng)急預(yù)案，做到半年做一次演練；
6、做好人員儲備和梯隊建設(shè)，隨著公司的發(fā)展，完成好公司交給的工作。
在以后的工作中，我會汲取有利的因素強化自己的工作能力，改正缺點和不足、我相信，在新的一年里，在我們所有員工的共同努力下，復(fù)興醫(yī)院將會迎來更輝煌的明天??！友恒一片心，服務(wù)無止境！
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇四
20xx年，××區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理局以*特色社會主義理論體系為指導(dǎo)，認真貫徹落實黨的*、三中全會精神，樹立“以人為本”重要理念，不斷加強對*工作的領(lǐng)導(dǎo)，著力改善*工作環(huán)境，把*接待、投訴辦理作為一項重要政治任務(wù)。做到了接待、登記、反饋一站式服務(wù)，進一步加大了對*工作的領(lǐng)導(dǎo)力度和工作力度?，F(xiàn)將一年來我局的*工作總結(jié)如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，把*工作納入重要工作議程。
為突出*工作的重要地位，我局以“*”精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，高度統(tǒng)一思想，明確工作目標(biāo)，把環(huán)衛(wèi)*納入全局重要工作議程。
（一）成立領(lǐng)導(dǎo)小組。局領(lǐng)導(dǎo)班子樹立了“以人為本”新理念，及時調(diào)整了*工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由一把手親自掛帥，黨總支*、和副局長擔(dān)任副組長，局各科、室、隊負責(zé)人為小組成員，形成了高效、協(xié)調(diào)的工作運行機制，*工作得到了全局的高度重視，營造了良好的工作氛圍。
（二）成立了*辦。我們在局辦公室內(nèi)設(shè)了*辦，騰出辦公場所，添置了辦公桌凳、電腦，配備了專（兼）職*員專門受理環(huán)衛(wèi)*和投訴；制定了《*工作人員職責(zé)》、《*工作制度》等一系列*工作各項制度，切實把*工作目標(biāo)落到實處，使我局*工作基本做到了有規(guī)可依，推動了*工作的開展，增強了工作可操作性，提高了*工作整體水*，為*接待創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。
（三）加強人員培訓(xùn)。我局十分重視*人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，購買了有關(guān)學(xué)習(xí)資料，督促*工作人員加強*基礎(chǔ)知識、理論知識和法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)了《*條例》、《*麗江市××區(qū)委××區(qū)人民*關(guān)于加強和改進新時期*工作的實施意見》等法律法規(guī)及*職業(yè)道德、*工作主要任務(wù)、作用、*辦理知識等。通過學(xué)習(xí)，提高了工作人員的綜合素質(zhì)和工作水*。
（四）嚴(yán)格*投訴責(zé)任制。我局*接待、投訴受理實行責(zé)任制，嚴(yán)格值班制度，保證做到*接待、投訴受理不缺位、不空崗，并把0888—5181624作為*渠道面向社會公開，確保24小時有人接聽，交接班和值班人員有病有事時不留縫隙;接到電話投訴后，要有記錄、有人出現(xiàn)場、有處理結(jié)果、有反饋；接聽電話用語要禮貌，現(xiàn)場執(zhí)法要文明、規(guī)范。
二、強化措施，把*工作提高到一個新水*。
*工作是一項十分艱巨復(fù)雜的工作，我們牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念，熱情接待，認真辦理，及時反饋，做到了“件件有著落，事事有回音”，*工作質(zhì)量明顯提升。
（一）做好接待、受理工作。首先在思想上充分認識新時期*工作的地位和作用，切實增強政治責(zé)任感，持之以恒地開展“開門接訪”；二是在行為上確定“六心”要求。根據(jù)*工作的特點，我局在服務(wù)公開承諾基礎(chǔ)上，提出了*工作的“六心”要求，即接待來訪要熱心，聽取反映要誠心，了解情況要細心，說明解釋要耐心，排憂解難要真心，處理問題不偏心。一年來，我局*接待、投訴受理嚴(yán)格遵守《*條例》，切實保障了*者的權(quán)利。
（二）認真辦理*、投訴案件。一是印制了專門*、投訴記錄本，做好接待、受理記錄；二是領(lǐng)導(dǎo)及時閱批來信來訪，做到一般性*由分管領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)辦理，重要*事項由班子成員集體研究處理；三是辦理*、投訴堅持原則，秉公辦事，做到了不違反政策，不激化矛盾。一年來，在接收和接待*案件中，有的是涉及本單位職工切身利益而提出的相關(guān)訴求，有的是涉及環(huán)境衛(wèi)生問題而產(chǎn)生的各種矛盾糾紛，還有的是對環(huán)衛(wèi)工作不到位投訴電話，面對這些*案件、投訴件以及來電來訪，都本著對*、投訴人“尊重、理解、關(guān)心、解難、高效”的原則，做到有問題不隱瞞、不夸大，及時反映、滿意解決。同時對1份*提案及時進行答復(fù)，做到有批示，有回復(fù)，委員對我局的辦理情況給予了充分的肯定和滿意的答復(fù)。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇五
過將近一年的實習(xí)工作生活，在實踐、學(xué)習(xí)中，我感覺收獲很多：像從一個臺階跨上了另一個臺階，從教室踏入醫(yī)院，從住院部到門診，從病房到手術(shù)室，從一個醫(yī)學(xué)生蛻變?yōu)橐幻麥?zhǔn)醫(yī)生，這其中有過驚慌，有過膽怯;有過懷疑，也有過自信;有過表揚，當(dāng)然也少不了批評。無論酸甜苦辣，都是人生的美味。我覺得一名好的醫(yī)生一定要切實踐行“博學(xué)至精、明德至善”：
一、做好醫(yī)患溝通，真誠關(guān)懷病患。
每一位病人來到醫(yī)院都有著一個共同的目標(biāo)，就是找回健康，但是不同的病人，不同的病種，期望值有所不同，預(yù)后也有好有差。這是一個現(xiàn)實問題，作為醫(yī)生，應(yīng)該給予患者一個合理的期望值，讓病人認清病情的嚴(yán)重度。但是具體情況具體對待，善意的謊言絕對是人性的最高關(guān)懷，也是每一位醫(yī)務(wù)工作者的必修課。
二、認真負責(zé)做好醫(yī)療工作，提高專業(yè)技術(shù)水平。
我在工作過程中嚴(yán)格按照醫(yī)療操作常規(guī)進行，一切操作經(jīng)過帶教老師的指導(dǎo)，允許后，才得以進行，避免醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生?？佳衅陂g，我每天不僅認真實習(xí)，而且每晚堅持學(xué)習(xí)到深夜。在工作中不斷豐富自己的臨床經(jīng)驗，時刻保持謙虛謹(jǐn)慎，遇到不懂的問題積極向上級醫(yī)師請教，努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力;嚴(yán)密觀察病情，及時準(zhǔn)確記錄病情，及時向帶教老師匯報異常的化驗檢查結(jié)果。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇六
全面貫徹黨的十八大精神，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，不折不扣貫徹執(zhí)行國家法律及總廠經(jīng)營方針，立足實際，以“挖潛增效、控虧增盈”為中心，以自主創(chuàng)新建功立業(yè)為主線，圍繞企業(yè)生產(chǎn)抓活動，推進企業(yè)民主管理，突出維護員工權(quán)益，深化職工之家建設(shè)，不斷加強自身建設(shè)，增強活動動力，團結(jié)凝聚員工，努力促進企業(yè)全面完成生產(chǎn)任務(wù)。
大力提升企業(yè)精神文明建設(shè)水平；切實發(fā)揮橋梁紐帶作用，為促進企業(yè)發(fā)展?fàn)I造和諧穩(wěn)定的工作氛圍與生產(chǎn)環(huán)境；認真履行職能，不斷加強自身建設(shè)，始終站在黨支部助手、行政伙伴的位置，融入企業(yè)生產(chǎn)、改革和發(fā)展抓工建；推進企業(yè)文化建設(shè)，工會組織要培育員工廣為認同的價值觀，規(guī)范員工行為，豐富員工的文化生活。
繼續(xù)開展工會作用承諾行動工作，強化工會維權(quán)體制，充分發(fā)揮職代會作用，定期召開職工代表座談會，征求意見會，協(xié)調(diào)好勞動關(guān)系。要及時傾聽職工的心聲，及時了解職工中存在的熱點、難點問題，把職工的呼聲、愿望和要求及時向上級有關(guān)部門反映并盡快得到落實。及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的不足，增強工作的針對性有的效性。為使公司工會工作再上新臺階努力工作。
加強企業(yè)民主管理，鼓勵員工參政議政，為中心的發(fā)展獻計獻策，提合理化建議。調(diào)動員工的積極性，引導(dǎo)員工將自身發(fā)展與企業(yè)發(fā)展密切相連，激發(fā)職工的主人翁精神，增強責(zé)任感、使命感和危機感。激發(fā)職工的創(chuàng)造力，充分發(fā)揮其聰明才智，使其在企業(yè)發(fā)展中實現(xiàn)自我價值。
堅持科技創(chuàng)新，大力開展技術(shù)革新活動。充分發(fā)揮員工的聰明才智，共進行小改小革項目項，創(chuàng)經(jīng)濟價值萬余元。
大力倡導(dǎo)讀書活動，鼓勵自學(xué)成才，努力打造一支德才兼?zhèn)?、掌握現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)、具有較高勞動技能的新型職工隊伍。這對公司實施“素質(zhì)工程”起到了推動作用。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇七
根據(jù)區(qū)政府教育督導(dǎo)室和去區(qū)教體局《關(guān)于做好迎接襄樊市xx年縣（市）區(qū)教育工作目標(biāo)考核工作的通知》（襄區(qū)政督【xx】7號）精神，我鎮(zhèn)積極做好考核前的準(zhǔn)備工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、受表彰情況。
經(jīng)市教育行政部門或市教育行政部門與其他部門聯(lián)合申報，榮獲國家級表彰的有榮獲教育部或省政府表彰的有委、市政府表彰的有。
二、“兩基”檔案建設(shè)我鎮(zhèn)完善了“兩基”檔案建設(shè)，達到了省規(guī)定的要求。
三、示范學(xué)校創(chuàng)建情況我鎮(zhèn)范中小學(xué)”。
四、接受普九驗收情況。
1、我鎮(zhèn)通過市普九抽查。
2、我鎮(zhèn)通過省普九復(fù)查。
五、基礎(chǔ)教育工作。
1、小學(xué)適齡兒童入學(xué)率達到100%，鞏固率達到99%，初中適齡少年入學(xué)率達到98%以上，殘疾兒童入學(xué)率保持在85%以上，初中生鞏固率達到98%以上。
2、《義務(wù)教育法》的宣傳工作做到了制度化、經(jīng)?；?。各校制定有宣傳工作制度和計劃，利用三月、九月大力宣傳義務(wù)教育法，圍墻外書寫永久性標(biāo)語，主要路口懸掛宣傳橫幅，校內(nèi)櫥窗辦專欄，廣播站播音，班級辦宣傳?？?/p>
3、加強了義務(wù)教育的監(jiān)測工作，啟動了義務(wù)教育監(jiān)測試點。
4、積極開展“基本無輟學(xué)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的創(chuàng)建活動，完成了市級“基本無輟學(xué)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建工作目標(biāo)。我鎮(zhèn)各中小學(xué)制定了防流控輟工作方案，簽訂有包保責(zé)任狀，利用假期、開學(xué)初組織廣大教師開展千名教師訪萬家活動，中學(xué)將學(xué)生鞏固率與教師考績考核掛鉤，增強教師的責(zé)任意識。
5、幼兒入園率達93%以上，農(nóng)村普及了學(xué)前一年教育，規(guī)范了幼兒園教育管理。
6、落實國家有關(guān)政策，保證農(nóng)村貧困家庭子女、鄉(xiāng)鎮(zhèn)低保家庭子女接受完成九年義務(wù)教育。
7、做好了流動人口子女的入學(xué)工作，重視并解決農(nóng)村“留守子女”的教育問題。各中小學(xué)制定有“留守子女”管理方案，建立了留守學(xué)生檔案，對留守學(xué)生采取多種形式的幫扶活動，突出“兩個重點”（思想工作、日常生活）狠抓“四個關(guān)鍵”（身心健康、學(xué)生成績、寄宿生活、家庭教育），實行“三個優(yōu)先”（學(xué)習(xí)、生活、活動）。
8、重視特殊教育工作，做好殘疾兒童少年免費義務(wù)教育工作。
9、深化在中小學(xué)德育工作，在中小學(xué)積極開展樹立社會主義榮辱觀教育，發(fā)揮班主任在班級體建設(shè)和中小學(xué)思想道德建設(shè)教育中的骨干作用，加強中小學(xué)生心理健康教育、重視和加強家庭教育，積極構(gòu)建學(xué)校、社會、家庭三位一體，共同關(guān)心未成年人成長的教育網(wǎng)絡(luò)。
10、我鎮(zhèn)各中小學(xué)嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃、開齊課程，開足課時，落實國家關(guān)于中小學(xué)每天鍛煉一小時的要求，中小學(xué)生認真開展陽光體育活動，深入開展“五園”創(chuàng)建活動，學(xué)校被評為市級五園示范學(xué)校，減輕中小學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān)，嚴(yán)格執(zhí)行省、市統(tǒng)一作息時間，加強中小學(xué)考試、競賽管理，規(guī)范教材、教輔用書征訂購買工作，無違規(guī)使用教學(xué)用書和教輔資料現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育階段免試就近入學(xué)政策，落實義務(wù)教育階段學(xué)校招收借讀生政策。
六、教師培訓(xùn)工作。
加強中小學(xué)教師學(xué)歷補償，小學(xué)、初中專任教師學(xué)歷合格率分別達到100%和97%，加強教師隊伍高一層次學(xué)歷教育，高一層次學(xué)歷的比例，小學(xué)、初中分別達到58%、37%，制定了教師培訓(xùn)方案，積極開展校本培訓(xùn)示范校的活動。
七、教師聘任工作。
建立健全了城鄉(xiāng)教師交流制度，組織好農(nóng)村教師資助行動，引入競爭機制，推進和完善教師聘任制工作。
八、計財工作。
陳灣聯(lián)小、佘營聯(lián)小、八里岔聯(lián)小、肖坡聯(lián)小是新農(nóng)村衛(wèi)生校園工程的項目學(xué)校，今年要完成建設(shè)任務(wù)，貧困生生活費發(fā)放到位，小學(xué)年平500元，初中生年平750元，危改維修資金全部劃撥到位，嚴(yán)格執(zhí)行一費制，無亂收費、亂辦班、亂招生現(xiàn)象。
九、安全穩(wěn)定工作。
各中小學(xué)安全穩(wěn)定工作常抓不懈，建立健全安全穩(wěn)定工作機構(gòu)，建立快速反應(yīng)的應(yīng)急管理機制及應(yīng)急預(yù)案的制定、演練與落實，學(xué)校及周邊治安綜合治理工作落到實處。
十、教研工作。
實施“科研興教”戰(zhàn)略，重視教研工作，積極推進課堂教學(xué)改革，本年度市級滾動的課題有，已經(jīng)結(jié)題的有。
十一、電教工作。
1、加強現(xiàn)代遠程教育設(shè)施的建設(shè)與哦那個管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行《湖北省農(nóng)村中小學(xué)現(xiàn)代遠程教育和應(yīng)用檢查評價標(biāo)準(zhǔn)》，鎮(zhèn)中心學(xué)校列入常規(guī)教學(xué)進行量化評估，各校則根據(jù)校情制定有完善的考核、評估制度。
2、支持襄陽教育信息網(wǎng)站工作，提高點擊率，積極為網(wǎng)站供稿。
3、鎮(zhèn)中學(xué)、中心小學(xué)、雙南小學(xué)、回民小學(xué)除了接受衛(wèi)星教育資源外，還連接有互聯(lián)網(wǎng)，網(wǎng)絡(luò)建設(shè)達到要求，實驗室建設(shè)都達到了“普九”規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
4、積極參加省、市組織的“實驗技能論文、自制教具、學(xué)生小發(fā)明、小制作、讀書征文”評選活動，xx年全鎮(zhèn)共上報師生作品32件。
5、積極組織教師參加上級舉辦的現(xiàn)代遠程教育技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)，同時加強校本培訓(xùn)，提高了教師的應(yīng)用水平。參加省市電教“五優(yōu)”“兩優(yōu)”評選活動，xx年共上報作品80件，教師參與率達到5%，學(xué)校參與率達到15%以上。
十二、后勤工作。
聯(lián)小沒有蔬菜基地聯(lián)小有但數(shù)量不足，讀書學(xué)校沒有物業(yè)管理制度，中學(xué)沒有食堂成本核算制度，全鎮(zhèn)寄宿制學(xué)校食堂已實現(xiàn)“零”利潤。
十三、考試工作。
加強考試管理，嚴(yán)格考風(fēng)考紀(jì)，考試報名、考試無差錯，中考網(wǎng)上評卷宣傳培訓(xùn)到位，雙溝考點連續(xù)多年被評為“優(yōu)秀考點”。
十四、紀(jì)檢監(jiān)察工作。
各中小學(xué)認真學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《教師法》，依法辦好學(xué)校教育與管理，積極推進依法治教，及各聯(lián)小學(xué)習(xí)有筆記、有體會，中小學(xué)對學(xué)生行法制宣傳講座，各中小學(xué)做到校務(wù)公開、財務(wù)公開，成立教代會審議通過各項管理制度。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇八
我局按照《中共縣委宣傳部關(guān)于印發(fā)〈20xx年長宣傳思想文化工作目標(biāo)考核細則〉的通知》文件的要求，結(jié)合糧食工作的實際，現(xiàn)將20xx年度宣傳思想文化工作目標(biāo)考核情況，逐項自查自評結(jié)果如下：
（一）貫徹黨中央和省委意識形態(tài)工作重大部署（目標(biāo)5分，自查5分）。我局及時傳達學(xué)習(xí)中央、省委、州委和縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的各項重要文件、講話、會議精神；我局及時學(xué)習(xí)傳達全省網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作精神和省委關(guān)于當(dāng)前意識形態(tài)領(lǐng)域情況的通報；我結(jié)合糧食工作實際制定本單位落實意識形態(tài)工作責(zé)任制的分工方案和措施辦法，建立完善相關(guān)工作機制。
（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo)（目標(biāo)分10分，自查10分）。我局高度重視意識形態(tài)工作，層層簽訂責(zé)任書；成立意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確第一責(zé)任人、分管領(lǐng)導(dǎo)和班子成員職責(zé)；意識形態(tài)工作有計劃、有年中（終）總結(jié)；主要負責(zé)人履行意識形態(tài)是第一責(zé)任人職責(zé)，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強隊伍，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置；我局開展專題研究部署意識形態(tài)工作5次；每年定期向上級主管部門及宣傳部門專題匯報意識形態(tài)工作3次；我局將意識形態(tài)工作納入黨建述職內(nèi)容；每年在糧食系統(tǒng)系統(tǒng)、糧食局黨支部通報意識形態(tài)領(lǐng)域情況3次；建立健全意識形態(tài)工作聯(lián)席會議制度；我局建立意識形態(tài)領(lǐng)域形勢定期分析研判制度并定期要縣委宣傳部報送研判結(jié)果。
（三）加強陣地管理（目標(biāo)分7分，自查7分）。我局高度重視意識形態(tài)，結(jié)合糧食工作實際制定糧食系統(tǒng)意識形態(tài)陣地管理辦法，切實加強對糧食系統(tǒng)意識形態(tài)陣地的管理；加強對糧食系統(tǒng)干部職工使用微信、微博等自媒體的管理；積極配合開展輿論環(huán)境專項整治和網(wǎng)絡(luò)安全檢查；建立糧食系統(tǒng)新聞制度，明確機制、組織、責(zé)任人等；嚴(yán)格執(zhí)行對報告會、研討會、講座討論等的審批審查制度。
（四）加強隊伍管理（目標(biāo)分5分，自查5分）。我局綜合文化中心明確專（兼）職工作人員；加強對糧食系統(tǒng)意識形態(tài)隊伍的管理，制定出臺管理辦法；加強對糧食統(tǒng)黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓(xùn)并將其納入糧食局黨支部學(xué)習(xí)內(nèi)容；建立聯(lián)系溝通社科理論界、新聞出版界、文學(xué)藝術(shù)界、教育科技界知識分子的長效機制，明確具體的聯(lián)系人、聯(lián)系方式，今年開展2次同所分管領(lǐng)域知識分子的交流活動；建立與黨外知識分子的聯(lián)系溝通機制。
（五）檢查考核問責(zé)（目標(biāo)分5分，自查5分）。我局把意識形態(tài)工作作為民主生活會和班子成員述職的重要內(nèi)容；把落實中央、上級黨委和統(tǒng)計黨委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署情況納入糧食行政執(zhí)法范圍；我局把意識形態(tài)工作情況納入干部考核內(nèi)容。
（一）理論學(xué)習(xí)（目標(biāo)分5分，自查5分）。制定糧食系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)計劃，并及時報送縣委宣傳部；及時報送學(xué)習(xí)計劃本年度我局開展理論學(xué)習(xí)12次；及時報送學(xué)習(xí)簡報、年底形成學(xué)結(jié)。
（二）理論宣講（目標(biāo)分4分，自查4分）。按要求及時完成中央、省委、州委重大決策部署宣講活動；今年我局到幫扶村開展宣講活動3次。我局不是“十進”宣講單位；及時報送宣講工作專卷。
（三）理論研究（目標(biāo)分1分，自查1分）。我局積極加強理論研究，開展理論研究闡釋，每名股所級以上的干部撰寫心得體會、調(diào)研報告或理論文章各1篇，并按照縣委和縣委宣傳部要求及時報送理論學(xué)習(xí)心得體會、調(diào)研報告和其他相關(guān)材料。
（一）加強隊伍建設(shè)（目標(biāo)分4分，自查4分）。我局高度重視宣傳報道工作，有專人負責(zé)外宣工作，確定分管領(lǐng)導(dǎo)和通訊員并及時向縣委宣傳部備案。積極參加縣委宣傳部組織的多種形式培訓(xùn)，努力造就一支“政治強、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正”的高素質(zhì)通訊員隊伍。本年度沒有發(fā)生因事假未參加培訓(xùn)和無故缺席現(xiàn)象的發(fā)生。
（二）明確宣傳任務(wù)（目標(biāo)分6分，自查6分）。我明確本單位的外宣考核任務(wù)，做到“千斤擔(dān)子大家挑，個個身上有責(zé)任”。本年度我局報送信息共42條，縣上采用10條，州上采用4條。
（三）建立報告制度（目標(biāo)分5分，自查5分）。我局建立報告制度，對外宣工作實行規(guī)范化管理。舉辦大型活動需邀請州級以上媒體參加，我局向縣委宣傳部報備并由宣傳部審查媒體名單。縣級以上媒體赴本單位所在地采訪，我局第一時間向縣委宣傳部報備，并在宣傳部指導(dǎo)下配合媒體開展采訪工作。對于糧食系統(tǒng)所管轄的區(qū)域內(nèi)所發(fā)生的突發(fā)事件和敏感問題，在第一時間內(nèi)將信息上報縣委宣傳部。本年度我局未有開展大型活動；未有發(fā)生縣級以上媒體前來采訪事件。
（四）積極配合工作（目標(biāo)分3分，自查3分）。我局積極主動地了解本單位的工作情況，快速、準(zhǔn)確地獲取本單位的信息動態(tài)，同時在第一時間完成新聞報道任務(wù)，并配合縣上做好相關(guān)主題宣傳報道及媒體接待服務(wù)工作。針對稿件時效性，我局第一時間完成新聞報道任務(wù)；配合主題宣傳報道完成質(zhì)量符合要求；在配合完成采訪任務(wù)和媒體接待服務(wù)時沒有發(fā)生推諉扯皮事件。
（五）強化陣地管理（目標(biāo)分2分，自查2分）。我局嚴(yán)格遵守政務(wù)新媒體管理相關(guān)規(guī)定，按照“誰主管，誰負責(zé)”的原則，加強對本單位的短信、微信、微博等平臺的規(guī)范管理。短信、微信、微博等平臺未出現(xiàn)錯字、別字、用詞不當(dāng)、語句不通等現(xiàn)象發(fā)生；沒有發(fā)生較大問題事件；短信、微信、微博等平臺未出現(xiàn)嚴(yán)重錯誤，損壞了對外形象的事件發(fā)生。
（一）組織領(lǐng)導(dǎo)（目標(biāo)分2分，自查2分）。我局高度重視網(wǎng)絡(luò)安全和輿情工作，成立糧食系統(tǒng)網(wǎng)信工作領(lǐng)導(dǎo)小組；年初有計劃、年終有總結(jié)、工作安排有記錄。
（二）網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控情況（目標(biāo)分6分，自查6分）。我局高度重視網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控工作，糧食突發(fā)事件發(fā)生后，做好應(yīng)急新聞宣傳的工作和應(yīng)對可能引發(fā)的輿情工作并及時按要求報送宣傳部門；對本部門可能產(chǎn)生負面網(wǎng)絡(luò)輿情及可能導(dǎo)致群眾滋生不滿、醞釀抵觸、造成對立的行為及時通報縣委宣傳部，并有針對性地進行監(jiān)控和引導(dǎo)；我局本著“網(wǎng)下實際處置與網(wǎng)上輿論引導(dǎo)同步推進”的原則，在第一時間將輿情事件真實情況調(diào)查核實，并將處置情況報送縣委宣傳部。
（三）網(wǎng)評員管理，網(wǎng)評工作情況（目標(biāo)分2分，自查2分）。我局有專人進行網(wǎng)絡(luò)評論工作；有新媒體（網(wǎng)站、微博、微信等）。
（一）認真踐行社會主義核心價值觀，積極開展孝善和儉道德傳揚活動和我們的節(jié)日活動（目標(biāo)分5分，自查5分）。我局結(jié)合糧食工作實際制定活動實施方案；積極開展孝善和儉道德傳揚活動和我們的節(jié)日活動；深化社會主義核心價值觀建設(shè)；在本系統(tǒng)內(nèi)、幫扶村的文化院壩等公共場所張貼孝善友愛、勤儉節(jié)約、重義守信等涵蓋社會主義核心價值觀內(nèi)容的展板。
（二）公民道德實踐活動（目標(biāo)分5分，自查5分）。積極參與身邊好人推薦工作，每年我局都要推薦1名好人。
（三）文明細胞創(chuàng)建活動（目標(biāo)分5分，自查5分）。我局高度重視文明細包創(chuàng)建活動，配合縣上相關(guān)部門積極推進第五屆省級文明城市創(chuàng)建工作，積極開展文明單位、文明家庭創(chuàng)建工作，按照年度指標(biāo)完成創(chuàng)建任務(wù)，我局于20xx年評為州級文明單位。
（四）未成年人思想道德建設(shè)工作（目標(biāo)分5分，自查5分）。我局高度重視未成年人思想道德建設(shè)工作，積極配合縣上相關(guān)單位開展文明校園創(chuàng)建工作；配合縣上相關(guān)單位做好鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮陣地規(guī)范管理，新建項目按要求完成建設(shè)任務(wù)。
（一）社會氛圍營造（目標(biāo)分2分，自查2分）。我局在春節(jié)、國慶、紅葉溫泉節(jié)等重要節(jié)日或在中央、省、州、縣召開重要會議、舉辦重大活動、實施重點工作期間積極配合營造良好社會氛圍。
（二）規(guī)范懸掛國旗標(biāo)語橫幅（目標(biāo)分2分，自查2分）。我局切實加強對糧食系統(tǒng)管轄范圍內(nèi)國旗、標(biāo)語、橫幅等的規(guī)范管理；管理國旗標(biāo)語橫幅規(guī)范，沒有出現(xiàn)懸掛不規(guī)范、破損、掉色等現(xiàn)象的發(fā)生。
（三）日常工作（目標(biāo)分4分，自查4分）。我局平時按要求及時報送材料；積極配合縣委宣傳部開展理論宣講、文明創(chuàng)建等各項日常工作；完成縣委宣傳部交辦的其他工作任務(wù)。
以上目標(biāo)分100分，自查得分100分。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇九
為切實抓好園區(qū)xx年黨建目標(biāo)考核責(zé)任工作，緊緊圍繞“園區(qū)建設(shè)、工業(yè)突破、招商引資”主題開展工作，園區(qū)黨工委一是結(jié)合實際成立了由黨工委主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的園區(qū)實施黨建目標(biāo)考核責(zé)任工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室。二是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，狠抓組織建設(shè)，建立了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工抓，黨支部書記具體抓，各科室配合抓，層層抓落實的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機制。三是認真安排部署，及時召開全體干部職工會議，安排部署園區(qū)黨建目標(biāo)考核責(zé)任工作，結(jié)合實際研究制定了園區(qū)《關(guān)于開展“行政效能提升年”和“干部作風(fēng)改進年”活動的實施方案》和《開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案》，并將“兩個活動”有機結(jié)合起來，通過效能提升、作風(fēng)改進和學(xué)習(xí)實踐活動，初步形成促進科學(xué)發(fā)展的`長效機制，學(xué)習(xí)實踐活動成效明顯。園區(qū)黨工委從有限的辦公經(jīng)費中安排一定的資金，作為實施黨建目標(biāo)考核責(zé)任工作經(jīng)費。從而做到了領(lǐng)導(dǎo)重視、組織機構(gòu)健全、工作人員到位、目標(biāo)明確、措施有力、載體豐富、有經(jīng)費保障。
結(jié)合“行政效能提升年”和“干部作風(fēng)改進年”活動、開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動等各種學(xué)習(xí)教育活動的契機，園區(qū)黨工委始終把加強理論學(xué)習(xí)放在各項工作的首位。
一是堅持理論學(xué)習(xí)。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，圍繞中心工作，抓好干部職工的政治理論學(xué)習(xí)。認真堅持“三會一課”制度，加強黨員干部思想教育。建立每月一集中學(xué)習(xí)制度，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、組織討論、做筆記、寫心得、開討論會、觀看專題片等形式，認真組織學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、時事政治、中紀(jì)委第七次全體會議、國務(wù)院廉政工作會議、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等內(nèi)容，強化了干部職工的黨性觀念和紀(jì)律意識，增強了清政廉潔，遵紀(jì)守法的自覺性，規(guī)范了從政行為。
二是用行動表現(xiàn)黨員先鋒模范作用。園區(qū)黨工委結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀中加強執(zhí)行力、凝聚力、創(chuàng)新力中的“三力”建設(shè)，努力建設(shè)一個團結(jié)務(wù)實、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)集體，為土地收儲、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、招商引資、入園企業(yè)服務(wù)搭建強有力的平臺建設(shè)。開展“兩個務(wù)必”和長征精神教育，保持艱苦奮斗的作風(fēng)，組織全體黨員交納特殊黨費到扶貧掛鉤點——?？阪?zhèn)雙哨村委會開展扶貧掛鉤活動，體驗山區(qū)群眾生活，從而樹立勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識。通過組織收看正反兩方面的典型專題片，提高了園區(qū)全體黨員干部的廉政意識，提高了干部隊伍素質(zhì)，增強了干部職工的責(zé)任感和使命感。提高了干部職工自我防范能力，從思想上構(gòu)筑反腐倡廉、拒腐防變的堅強防線，增強了自重、自省、自警、自勵的自覺性，從思想源頭筑牢了防腐防線，有效地防止了腐敗問題的發(fā)生。
三是嚴(yán)把黨員發(fā)展入口關(guān)。園區(qū)黨工委嚴(yán)把黨員發(fā)展“入口關(guān)”，將入黨這個人人關(guān)注的問題置于干部職工和服務(wù)對象的監(jiān)督之下，在保證黨員發(fā)展質(zhì)量的同時，有力地維護了黨組織的純潔性和發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。今年，經(jīng)過入黨積極分子申請，黨工委認真考核后，確定胡昕翔、王譯兩名同志為發(fā)展黨員的考察對象。
一手抓思想政治教育，一手抓知識更新和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時，做到五個堅持，切實增強全體干部職工素質(zhì)，達到工作能力明顯提高。一是堅持單位與個人互動，圍繞“兩個活動”的開展，制定學(xué)習(xí)計劃，安排學(xué)習(xí)內(nèi)容，確定學(xué)習(xí)目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)干部積極參加各種思想政治理論和領(lǐng)導(dǎo)能力培訓(xùn)，鼓勵干部職工參加自學(xué)考試、函授教育等，提高干部職工學(xué)歷層次。二是堅持領(lǐng)導(dǎo)干部先學(xué)一步，切實發(fā)揮示范作用，用好的學(xué)風(fēng)促動，上下聯(lián)動，促進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。三是堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，把學(xué)習(xí)與調(diào)研、學(xué)習(xí)與實踐結(jié)合起來，帶著問題學(xué)，聯(lián)系實際學(xué)，強化自主學(xué)習(xí)，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”。四是堅持制度保障，增強學(xué)習(xí)的規(guī)范性，結(jié)合工作實際，采取白天或晚上學(xué)習(xí)的形式，做到學(xué)習(xí)有計劃、有方案、有記錄。五是堅持學(xué)以致用，組織全體園區(qū)干部職工認真深入學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗和成功做法，不斷提高學(xué)習(xí)成效。
園區(qū)既是政府的工作部門又是企業(yè)的服務(wù)部門，為此，園區(qū)黨工委一是提高干部職工對園區(qū)工作重要性的認識，使干部職工清晰地認識到做好園區(qū)工作，關(guān)系到全區(qū)工業(yè)平臺建設(shè)，進而牢固樹立“小機構(gòu)、大服務(wù)”的理念。二是明確政治方向，理清工作思路，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅持以園區(qū)建設(shè)為中心，以招商引資為重點，聚精會神抓部門業(yè)務(wù)工作。三是結(jié)合實際，解放思想，理清園區(qū)服務(wù)和發(fā)展思路，園區(qū)不斷積極探索研究園區(qū)管理工作方式方法，建立健全園區(qū)各項管理規(guī)章制度。四是采取有力措施保障工作思路落到實處，有力推動了園區(qū)工作全面發(fā)展。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇十
2014年縣機關(guān)82個單位綜合目標(biāo)考核情況通報如下:
一、基本情況
本次考核主要依據(jù)x黨發(fā)[xx]9號文件精神，共性目標(biāo)分為黨風(fēng)廉政建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)干部與黨組織工作、機關(guān)黨建、思想政治與精神文明建設(shè)、統(tǒng)-戰(zhàn)工作、效能建設(shè)、社會治安綜合治理、人口與計劃生育工作八個方面;職能目標(biāo)分為制定目標(biāo)、實施過程、完成情況與民-主測評四個方面?？己宿k根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，抽人組成五個考評組，用10天的時間完成考核?？己顺煽兎謩e送分管領(lǐng)導(dǎo)審核，分管領(lǐng)導(dǎo)提出扣分的，都注明扣分理由;獲、市政府以上表彰的可加分。收集各部門獲獎的資料進行認證加分，得出最終結(jié)果，最后送考評領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
二、考核結(jié)果
黨務(wù)系統(tǒng)：組織部(99.47)、辦(98.87)
政務(wù)系統(tǒng)：民政局(100.25);
群團系統(tǒng)：殘聯(lián)(99.87)
工業(yè)系統(tǒng)：經(jīng)貿(mào)局(97.16);
計劃系統(tǒng)：建設(shè)局(95.80)
財貿(mào)系統(tǒng)：財政局(99.61);
農(nóng)業(yè)系統(tǒng)：農(nóng)業(yè)局(100.78)、農(nóng)辦(99.28)
文衛(wèi)系統(tǒng)：計生局(103.20);
政法系統(tǒng)：公安局(99.84)
垂直部門：地稅局(98.59)、國稅局(98.26)、工商局(97.12)
臨時機構(gòu)：縣煤焦和公路稅費稽查大隊(98.42)
以上15個單位報、政府表彰。其它考核單位均在90分以上(除天門河水利工程指揮部外)，按系統(tǒng)排名，名單附后;并報組織部計入單位領(lǐng)導(dǎo)政績檔案。
三、考核特點
這次機關(guān)目標(biāo)考核，基本做到客觀公正、公平合理，與往年考核相比，主要有以下特點：
(一)、考核方法具有科學(xué)性
一是量化程度高。共性目標(biāo)與職能目標(biāo)都按的文件量化評分，扣分與加分依據(jù)充分，避免人為主觀意斷。共性的考核分與專項的考核分，都經(jīng)幾次反復(fù)斟酌，先是各部門拿出考核意見，考核后交領(lǐng)導(dǎo)審核。領(lǐng)導(dǎo)審核考核結(jié)果的分?jǐn)?shù)，確有依據(jù)的，可以扣分，扣分的都提出理由;職能目標(biāo)考核后交、政府分管領(lǐng)導(dǎo)審定，分管領(lǐng)導(dǎo)審定時，只就自己分管的部門分?jǐn)?shù)進行審定，每項打分只能看到部分情況，不能知道別的單位其它分?jǐn)?shù)，避免人為減分。這樣的量化結(jié)果，反映實際狀況，較為公平。
二是系統(tǒng)考核嚴(yán)。為做到標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，各系統(tǒng)考核人員固定，標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，做到一把尺子量到底。一方面是從好中擇優(yōu)，評出了15個先進單位報政府表彰;一方面以90分為及格分，排出名次，報組織部載入單位主要領(lǐng)導(dǎo)的政績檔案。這樣的考核結(jié)果符合業(yè)務(wù)相對獨立的規(guī)律，以利調(diào)動工作積極性。
三是民-主測評實。為全面綜合考核部門的工作業(yè)績，今年我們在職能目標(biāo)考核上增加了民-主測評一項，由單位匯報實際完成情況的總結(jié)，由系統(tǒng)熟悉業(yè)務(wù)的同志參與測評，一個單位一票，背靠背打分,這樣無法弄虛作假。而且是在總結(jié)的基礎(chǔ)上來測評，防止說假做假。
(二)、考核的.先進單位具有典型性
這次評出的先進單位中，有農(nóng)業(yè)工作的綜合部門，連續(xù)幾年在市綜合考核中名列前茅的農(nóng)辦與農(nóng)業(yè)局;有工業(yè)建設(shè)的主管部門，改制工作與工業(yè)大縣的建設(shè)作出努力的經(jīng)貿(mào)局;有財稅工作的主要部門財政局與地稅、國稅局;有城市建設(shè)的管理部門，在縣城建設(shè)中作出巨大努力的建設(shè)局;有連續(xù)三年獲省殘疾人協(xié)調(diào)工作委員會表彰的殘聯(lián);有領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)在“四在農(nóng)家”建設(shè)的牽頭單位組織部;有在難中求進的人口與計劃生育局。他們在工作中的各種表現(xiàn)，既可看得到，又有經(jīng)驗可循。如：農(nóng)辦，高標(biāo)準(zhǔn)完成農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目，順利通過了上級驗收，農(nóng)田基本建設(shè)重視質(zhì)量與效益，在全市考評總分居第一名。全年工作除業(yè)務(wù)外，其它共性目標(biāo)也十分出色。如：財政局，財政經(jīng)濟是整個經(jīng)濟工作的核心，財政局在工作中發(fā)揮著極其重要的作用，征收與監(jiān)管并重，做到會計管理、監(jiān)督檢查、政府采購、工資管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)零戶專儲、預(yù)算外管理等多方面的強化，工作業(yè)績成效明顯。如：人口與計劃生育局在計生攻堅與走出困境中做了大量工作，特別是電子化管理工作有新進展，計生信息化建設(shè)有了突破性的成效，為今后的計生攻堅打下良好基矗如：縣煤焦和公路稅費稽查大隊，管理工作到位，工作井井有條，雖是臨時機構(gòu)，但工作十分出色，為我縣臨時機構(gòu)做出了榜樣。
四、存在問題及今后改進建議
這次機關(guān)目標(biāo)考核，總體比往年好，但也存在一些問題：有的單位想通過考核組提前知道考核的扣分依據(jù)表。今后建議機關(guān)目標(biāo)考核，也要安排縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊，使考核更具權(quán)威性，同時建議將今年的機關(guān)目標(biāo)考核量化評分表提前發(fā)到各單位。此外，一些二級機構(gòu)，如職中、一中、二中、三中、四中、五中、縣醫(yī)院等，要求列入專項考核，進行專項表彰，以突出教育與衛(wèi)生的重要性。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索年終目標(biāo)考核總結(jié)。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇十一
根據(jù)《縣xx年成本效益工作考核細則》的通知，我單位對今年成本效益工作進行了全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
為加強我單位全面成本效益管理工作，有效推進成本效益管理工作的開展我單位成立了成本效益工作領(lǐng)導(dǎo)小組，同時按股室制定出成本效益管理崗位工作職責(zé)，并在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上進一步完善了各項成本效益管理制度。
（一）成本效益管理崗位設(shè)置及成本效益管理人員。為了明確成本效益管理人員在成本效益管理中的責(zé)任，落實成本效益管理工作，成立了成本效益工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
（二）成本效益管理崗位職責(zé)。成本效益費用管理是我單位財務(wù)管理中的重要環(huán)節(jié)，根據(jù)本單位各股室業(yè)務(wù)性質(zhì)和費用分類，做到重點部門重點控制，主要對辦公室實施成本效益費用實時控制，其他部門實行費用控制，嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算管理，部門職責(zé)如下：
1、財務(wù)負責(zé)人對成本效益費用總量及成本效益費用水平負總責(zé)，重點是掌握管理中的重點項目。
2、辦公室負責(zé)易耗品消耗、辦公費等；同時在財務(wù)負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，通過確定費用指標(biāo)，編制費用預(yù)算，制定定額及費用支付標(biāo)準(zhǔn)等形式，對我單位各項費用進行綜合控制，不斷監(jiān)督、調(diào)查各部門執(zhí)行成本效益計劃情況，并就出現(xiàn)的問題及時上報。
3、辦公室重點控制辦公費用。
（三）我單位成本效益管理制度為了全面貫徹執(zhí)行降低各項支出，加強成本效益費用的管理及控制，結(jié)合我單位實際，特制定并完善了本單位成本效益管理制度。
建立成本效益分析與監(jiān)督體系。為達到降低成本效益，提高效率、增加效益的目的，各股室具體實施。
本單位嚴(yán)格按照會計的基本原則，及時處理日常賬務(wù)，做到賬賬相符，賬實相符，賬表相符。按時參加縣財政組織的各類培訓(xùn)，及時上報各類報表，嚴(yán)格遵循內(nèi)控制度，做到不相容崗位相分離。按時公開預(yù)決算及三公經(jīng)費，嚴(yán)格執(zhí)行采購程序，妥善管理國有資產(chǎn)。
1、繼續(xù)貫徹落實成本效益管理工作，在現(xiàn)有的成本效益管理模式基礎(chǔ)上，加強成本效益管理，完善成本效益費用預(yù)算、分解、考評機制，落實成本效益管控責(zé)任，真正把成本管理工作落到實處。
2、進一步深化全面成本效益管理活動，使“開源節(jié)流、增收節(jié)支”深入到每個職工的心中。
3、進一步加強學(xué)習(xí)財政新理論和新政策，深化對當(dāng)前各項財政制度的理解和認識，做到與時俱進。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇十二
20xx年在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心和支持下，我鄉(xiāng)農(nóng)村工作取得良好成效。按照中共xx縣委農(nóng)村工作委員會要求，現(xiàn)將今年以來的工作情況自查后匯報如下：
我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視此項工作，專門成立了以鄉(xiāng)黨委書記xx為組長，鄉(xiāng)長xxx、鄉(xiāng)黨委副書記xx為副組長的農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并積極健全機構(gòu)，完善各項工作制度，促進我鄉(xiāng)20xx年度工作的有效開展工作。完善相關(guān)工作措施，使得我鄉(xiāng)農(nóng)村各項工作有計劃、有方案地進行。同時，我鄉(xiāng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)常召開會議研究災(zāi)后新村建設(shè)、扶貧工作等事宜，及時解決相關(guān)問題。
（一）全面完成建房任務(wù)。
經(jīng)過我鄉(xiāng)全體干群及建設(shè)施工單位的奮力攻堅，我鄉(xiāng)災(zāi)后重建4個新村聚居點項目（xxx新村聚居點、桂花村新村聚居點、復(fù)興村麻柳場新村聚居點、旗桿樹新村聚居點）已于20xx年前完成房建任務(wù)。我鄉(xiāng)建房任務(wù)數(shù)共836戶（包括投親和購房戶），已于20xx年12月31日前主體完工封頂，完成率100%，目前為止，所有新村聚居點基本實現(xiàn)入住。
（二）加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
20xx年4月我鄉(xiāng)基本完成市政及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)任務(wù)，現(xiàn)正籌備驗收送審工作；目前我鄉(xiāng)3個村級活動室（沙壩河村、復(fù)興村、桂花村）已完成建設(shè)并已投入使用。目前我鄉(xiāng)共建垃圾池52個，其中柏香村xx個、復(fù)興村18個、桂花村10個、沙壩河村10個；專業(yè)運垃圾車1輛。此外，我鄉(xiāng)投入了398490元新建垃圾房19個。從房屋風(fēng)貌、道路改造、群眾飲水、廁所改造等著手，編制村莊治理和風(fēng)貌塑造規(guī)劃，采取因地制宜、整體推進方式，完善相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施，投入28萬元在桂花村安置點建設(shè)一個污水一體化處理設(shè)施，保證了該村安置點的污水處理。
目前我鄉(xiāng)正擬新建旗桿樹、柏林壩新村聚居點以及xx河沿線堡坎，保證安置點和沿河群眾的生產(chǎn)生活安全。同時完善這兩處的房屋風(fēng)貌塑造、綠化和亮化，提升新村聚居點整體風(fēng)貌。
（一）組織機構(gòu)健全，檔案管理規(guī)范。
我鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)組織機構(gòu)健全，從上到下一級抓一級落實工作責(zé)任，做到“事事有負責(zé)，人人有責(zé)任”，并將災(zāi)后重建和精準(zhǔn)扶貧工作相結(jié)合，扎實推進我鄉(xiāng)新村建設(shè)進程，突出我鄉(xiāng)特色亮點，使新村建設(shè)工作有序開展。并且，及時做好新村建設(shè)檔案管理，規(guī)范整理災(zāi)后重建、“百村示范”工程、幸福美麗新村、新型社區(qū)等資料，使我鄉(xiāng)新村建設(shè)工作穩(wěn)步前進！
（二）“百村示范”工程建設(shè)。
我鄉(xiāng)積極做好“百村示范”工程建設(shè)，新村資金管理規(guī)范，舊村落提升改造有序推進，全面落實“四改三建三清”，同時積極發(fā)揮村兩委的帶頭作用，切實做到管理民主、村容整潔、鄉(xiāng)風(fēng)文明、管理民主，努力作好“百村示范”工程工作。
（三）加快精品旅游村寨、幸福美麗新村建設(shè)。
我鄉(xiāng)結(jié)合災(zāi)后重建和精品旅游村寨、幸福美麗新村的規(guī)劃打造，依托森林生態(tài)資源，規(guī)劃建設(shè)一個森林康養(yǎng)中心，開展森林游憩、度假、療養(yǎng)、保健、養(yǎng)老等活動，并深度挖掘沙壩河村紅色文化，打造紅色旅游線路。同時，我鄉(xiāng)目前正大力發(fā)展沙壩河村“農(nóng)家樂”式休閑度假的鄉(xiāng)村旅游業(yè)，柏香村、復(fù)興村等新型社區(qū)建設(shè)。特別在沙壩河村擬引進資金建設(shè)1家大型農(nóng)家樂，以打好我鄉(xiāng)災(zāi)后重建“收官之戰(zhàn)”，加快我鄉(xiāng)精品旅游村寨、幸福美麗新村建設(shè)進程。
（一）健全扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任，分解任務(wù)。
今年以來鄉(xiāng)黨委、政府把精準(zhǔn)扶貧工作作為“一把手”工程，抽調(diào)專人組建精準(zhǔn)扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。成立沙壩河村精準(zhǔn)扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組，制定摸排工作方案，明確責(zé)任目標(biāo)，分解扶貧任務(wù)。做好駐村第一書記的考核工作，協(xié)調(diào)第一書記幫扶工作開展。
（二）摸清家底，精準(zhǔn)確定扶貧對象。
結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況，特別設(shè)計制定了《xx鄉(xiāng)xx村精準(zhǔn)扶貧走訪調(diào)查統(tǒng)計表》，全體鄉(xiāng)干部會同村、組干部組成3個工作組，對沙壩河村原有的87貧困戶進行精準(zhǔn)摸底，實時掌握貧困戶動態(tài)，并“一戶一策”對貧困戶建檔立卡。將摸排情況、資料進行統(tǒng)一匯總，形成大數(shù)據(jù)庫。
同縣級相關(guān)部門協(xié)同聯(lián)動，對貧困戶的“家底”進行詳細分析、比對核實。通過摸底后清退貧困戶58戶，新增貧困戶25戶，目前全村貧困戶共計67戶、貧困人口xx1個。
（三）分類實施，精準(zhǔn)確定幫扶措施。
嚴(yán)格按照“五個一批”、“六個精準(zhǔn)”的要求，分階段分步驟制定脫貧政策。預(yù)計20xx年脫貧17戶，20xx年脫貧24戶，20xx年26戶；結(jié)合該村實際情況將67個貧困戶劃分成四個批次：
一是受4.20強烈的地震、滑坡泥石流等地質(zhì)災(zāi)害后重建一批35戶；
二是因病致貧或是有殘疾不具有勞動能力的貧困戶，采取醫(yī)療救助一批的9戶；
三是年老體弱、鰥寡孤獨者，采取低保政策或五保政策兜底的8戶；
四是缺乏資金或技術(shù)但有勞動力脫貧的，給予就業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或產(chǎn)業(yè)幫扶的51戶。
我鄉(xiāng)積極做好各項工作的同時，積極做好新村建設(shè)宣傳工作，利用拉橫幅、發(fā)放宣傳單、播放小廣播等方式向群眾宣傳好我鄉(xiāng)新村建設(shè)工作，并及時向上級反應(yīng)工作進展、及時報送信息或數(shù)據(jù)。努力做到信息、數(shù)據(jù)、資料報送及時，解決災(zāi)后重建和新村建設(shè)問題及時。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇十三
隨著一年的結(jié)束，許多人都會回顧自己在今年所設(shè)立的年度目標(biāo)，并對照實際情況進行總結(jié)和反思。這個過程不僅讓人回憶起一年來的點點滴滴，更讓人深刻地認識到自身的成長與不足之處。在對照年終目標(biāo)的過程中，我也有了一些體會和感悟。
首先，對照年終目標(biāo)可以讓我清晰地認識到自己的成長和進步。在一年的時間里，我努力地去完成自己設(shè)立的目標(biāo)，雖然過程充滿了困難和挑戰(zhàn)，但是最終我取得了一定的成果。通過對照年終目標(biāo)，我可以明確地看到自己在這一年里所取得的進步。比如，我設(shè)立了每天堅持鍛煉的目標(biāo)，經(jīng)過一年的堅持，我不僅增強了身體素質(zhì)，同時也培養(yǎng)了堅持不懈的意志力。這使我深刻地認識到只要下定決心，付出努力，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的目標(biāo)。
其次，對照年終目標(biāo)可以幫助我發(fā)現(xiàn)自己的不足之處。在完成年度目標(biāo)的過程中，我也遇到了一些困難和挫折。而這些困難和挫折正是我在自身能力和認知方面所存在的不足之處。通過對照年終目標(biāo)，我可以痛切地認識到自己在某些方面的不足，并且可以有針對性地提出改進的措施。比如，在一年的時間里，我設(shè)立了提高英語水平的目標(biāo)，但是通過對照年終目標(biāo)，我發(fā)現(xiàn)自己對于英語聽力的理解能力還存在一定的差距。于是，我決定在新的一年里加大對英語聽力的練習(xí)和學(xué)習(xí)，以彌補這方面的不足。
再次，對照年終目標(biāo)可以幫助我提高自我管理和執(zhí)行能力。在設(shè)立年度目標(biāo)的時候，我通常都會根據(jù)實際情況進行具體的細分，并且為每個目標(biāo)制定相應(yīng)的計劃和措施。隨著一年的逐漸過去，我發(fā)現(xiàn)自己能夠更好地管理自己的時間和資源，更加高效地完成自己的任務(wù)。通過對照年終目標(biāo)，我可以評估自己在目標(biāo)管理和執(zhí)行能力上的表現(xiàn)，并進一步改進自己的方法。比如，我設(shè)立了每月閱讀一本書的目標(biāo)，為了達成這個目標(biāo)，我主動安排好時間，每天都會抽出一定的時間來閱讀。這種自我管理和執(zhí)行能力的提升，不僅讓我更好地完成目標(biāo)，同時也讓我更加高效地利用時間，提高了自身的效率。
最后，對照年終目標(biāo)可以讓我更加明確自己的未來方向和規(guī)劃。通過對照年終目標(biāo)，我可以審視自己在一年里所面臨的機遇和挑戰(zhàn)，并對未來進行規(guī)劃。比如，今年我設(shè)立了提高職場競爭力的目標(biāo)，通過對照年終目標(biāo)，我可以看到自己在職場上的表現(xiàn)和發(fā)展，進而決定下一年的發(fā)展方向和目標(biāo)。對照年終目標(biāo)可以讓我更加清晰地認識到自己的興趣和潛能，為未來的發(fā)展和規(guī)劃提供了有力的支持。
通過對照年終目標(biāo)的過程，讓我深刻地認識到自己在一年里的成長和不足之處，并且為自身的進一步發(fā)展提供了有力的支持。在新的一年里，我將繼續(xù)堅持設(shè)立年度目標(biāo)，并通過對照年終目標(biāo)，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，為實現(xiàn)更高的目標(biāo)奮斗。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇十四
（一）成本效益管理崗位設(shè)置及成本效益管理人職。為了明確成本效益管理人職在成本效益管理中的責(zé)任，落實成本效益管理工作，成立了成本效益活動領(lǐng)導(dǎo)小組：組長：車華強成職：田瑛、陳立。
（二）成本效益管理崗位職責(zé)。成本效益費用管理是史志辦企業(yè)財務(wù)管理中的重要環(huán)節(jié)，根據(jù)史志辦各部門業(yè)務(wù)性質(zhì)和費用分類，做到重點部門重點控制，主要對辦公室實施成本效益費用實時控制，其他部門實行費用控制，嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算管理，部門職責(zé)如下：
1、史志辦主任對成本效益費用總量及成本效益費用水平負總責(zé)，重點是掌握管理中的重點項目。
2、綜合股負責(zé)易耗品消耗、辦公費等；同時在史志辦主任領(lǐng)導(dǎo)下，通過確定費用指標(biāo)，編制費用預(yù)算，制定定額及費用支付標(biāo)準(zhǔn)等形式，對史志辦各項費用進行綜合控制，不斷監(jiān)督、調(diào)查各部門執(zhí)行成本效益計劃情況，并就出現(xiàn)的問題及時上報。
3、辦公室重點控制辦公費用。
（三）史志辦成本效益管理制度為了全面貫徹執(zhí)行降低史志辦各項支出，加強成本效益費用的管理及控制，結(jié)合我單位實際，特制定并完善了史志辦成本效益管理制度以及重點部門成本效益管理制度。
建立成本效益分析與監(jiān)督體系。史志辦為達到降低成本效益，提高效率、增加效益的目的，設(shè)立在史志辦主任的領(lǐng)導(dǎo)下，各部門具體實施，最后到每個職工接受監(jiān)督執(zhí)行的成本效益管理網(wǎng)絡(luò)。同時建立如下成本效益管理系統(tǒng)業(yè)務(wù)流程：編制預(yù)算成本——計實際成本——控制實際成本——核算成本——分析業(yè)績評價。
1、繼續(xù)貫徹落實成本效益管理工作，在現(xiàn)有的成本效益管理模式基礎(chǔ)上，加強成本效益管理，完善成本效益費用預(yù)算、分解、考評機制，落實成本效益管控責(zé)任，真正把成本管理工作落到實處。
2、進一步深化全面成本效益管理活動，使“開源節(jié)流、增收節(jié)支”深入到每個職工的心中。
3、提高職工成本效益意識，形成勤儉節(jié)約的文化。主要是通過培訓(xùn)、宣傳、教育提高職工消防安全、業(yè)務(wù)知識和技能水平，以減少由于工作失誤帶來的費用增加，其次要加大成本效益費用動態(tài)監(jiān)控力度，著力推動成本效益費用過程監(jiān)控，采取走動式、零距離管理方式，規(guī)范行為、提高職工成本效益意識，使史志辦職工真正樹立“成本連著你、我、他，增收節(jié)支靠大家”的成本效益管理理念。
4、進一步加強學(xué)習(xí)財政新理論和新政策，深化對當(dāng)前各項財政改革的理解和認識，做到與時俱進。同時要努力提高道德修養(yǎng)，打造一支業(yè)務(wù)能力強、道德水平高的新型財政隊伍。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇十五
為了抓好我鎮(zhèn)初中的教育工作，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，特制定我鎮(zhèn)初中教育教學(xué)質(zhì)量與綜合考核目標(biāo)責(zé)任書。
一、中考責(zé)任目標(biāo)：
全縣中考四率綜合積分目標(biāo)與獎懲：兩所初中的中考四率綜合積分進入全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中前六名的，按照名次從前至后對應(yīng)獎勵學(xué)校10000元、8000元、6000元、4000元、元、1000元；進入全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中第七至第十二名的，不獎不懲；進入全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中后八名的，按照名次從后至前分別罰學(xué)校8000元、7000元、6000元、5000元、4000元、3000元、2000元、1000元。
二、綜合考核排名的目標(biāo)與獎懲：
在每學(xué)年的中小學(xué)教育工作會和每年終縣教育局普教股、教研室對各初中的綜合考核評比中，排名進入全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中前六名的按名次的高低分別獎勵1200至700元；排名在第七名至第十二名的不獎不懲；進入后八名的按照排名由低到高分別懲1000至300元；每個位次相隔100元。
鎮(zhèn)內(nèi)每學(xué)期只獎勵綜合考核排名第一的初中，獎勵學(xué)校300元。
三、全縣抽考積分排名獎懲：
進入全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)前六名的按照所排名次的從高到低分別獎勵1000至500元，排名在第七名至第十二名的不獎不懲，進入后八名的按照按照排名由低到高分別懲800至100元。每個位次相隔100元。鎮(zhèn)內(nèi)統(tǒng)考（抽考、調(diào)考）積分排名只獎勵綜合考核排名第一的初中，獎勵學(xué)校300元。
四、對教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)實行八掛鉤：
實行教學(xué)質(zhì)量與以下八個方面掛鉤：
專業(yè)技術(shù)人員年度考核、教師教學(xué)質(zhì)量年度考核、師德師風(fēng)考核、各類模范評比、骨干教師（教學(xué)能手或?qū)W科帶頭人或名師評選）、干部考核提拔使用、教師轉(zhuǎn)段轉(zhuǎn)崗交流、績效工資發(fā)放。
五、說明：
1、錄取黃高人數(shù)、縣一中提前預(yù)錄人數(shù)、錄取縣一中正線人數(shù)、普高上線率的具體獎懲目標(biāo)實施方案有由學(xué)校制定，報中心學(xué)校備案存檔。
駱駝坳鎮(zhèn)中心學(xué)校駱駝坳鎮(zhèn)＿＿＿＿＿＿學(xué)。
校長：校長：＿＿＿＿＿。
年終總結(jié)工作目標(biāo)篇十六
非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我校檢查指導(dǎo)教育教學(xué)工作，在此表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意！現(xiàn)就我校教育教學(xué)與目標(biāo)管理等工作自查情況向各位領(lǐng)導(dǎo)報告。
xx年，蒲洲小學(xué)全體教職工同舟共濟，齊心協(xié)力，努力貫徹落實上級領(lǐng)導(dǎo)和部門的精神與要求，埋頭苦干，扎實工作，努力創(chuàng)新，各項工作在原有的基礎(chǔ)上又取得了長足的進步。現(xiàn)將有關(guān)方面具體匯報如下：
一年來，我校各項工作嚴(yán)格按照上級文件的要求和周密部署，積極落實上級主管部門布置的各項任務(wù)；同時結(jié)合本校實際，制定一系列的規(guī)章制度和執(zhí)行計劃，各項工作都有具體的分工、具體的執(zhí)行方案和落實情況的記錄。責(zé)任到人，事事有人管，事事管到位，實行嚴(yán)格的負責(zé)制和責(zé)任追究制。學(xué)校各項工作依法按章辦事，從嚴(yán)自律，按部就班，各項工作平穩(wěn)有序的開展。
我校高度注重教師的政治學(xué)習(xí)和思想教育，加強對教師的思想品質(zhì)和職業(yè)道德的理論學(xué)習(xí)，不斷提高教師的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德水平。學(xué)校經(jīng)常組織教師學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件，召開民主生活會及時了解教育的動態(tài)趨勢。加強對學(xué)校紀(jì)律制度的規(guī)范落實，及時發(fā)現(xiàn)和解決教師隊伍里存在的種種不良現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行各項法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度，加強行風(fēng)建設(shè)，杜絕各種不良思想和錯誤做法，規(guī)范教師的教育教學(xué)行為，牢固樹立“為人民辦教育”、“辦人民滿意的教育”的信念，嚴(yán)格要求，凈化思想，全心全意投入到工作中來。
我校始終把教育教學(xué)當(dāng)做學(xué)校工作的頭等大事，積極穩(wěn)妥的推進實施新課程改革，倡導(dǎo)實施新課程理念，切實提高教學(xué)質(zhì)量。堅持以素質(zhì)教育為核心，以學(xué)生為本，以促進學(xué)生的全面發(fā)展為目標(biāo)，努力抓好課堂常規(guī)的檢查和督促，認真落實備、教、改、聽課、課外輔導(dǎo)等各個教學(xué)環(huán)節(jié)，積極開展教研活動，加大教師的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，不斷優(yōu)化教師的教學(xué)行為，努力提高課堂教學(xué)效率；學(xué)校經(jīng)常開展教研活動，定期或不定期的進堂聽課，檢查教師工作的落實情況，記錄在檔。教師之間也常?；ハ鄬W(xué)習(xí)，走出校門，取長補短，在總結(jié)反思中成長提高。同時，學(xué)校堅持“五育并舉、德育為先”的教育宗旨，加強對學(xué)生的思想道德建設(shè)和法制安全教育，積極開展各項活動，全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。學(xué)校以少先隊為主陣地，開展豐富多彩的活動。本期內(nèi)，除了各年級常態(tài)的班級課外活動外，學(xué)校專門組織了學(xué)生參觀游覽了漢武文化生態(tài)園和蓮花湖公園，激發(fā)了學(xué)生的愛家鄉(xiāng)愛祖國的思想情感陶冶了學(xué)生的審美情操。
我校共有教師16人，班子內(nèi)成員5人，教學(xué)、環(huán)境衛(wèi)生、財務(wù)、安全、后勤、學(xué)籍管理、信息報送等各項工作分工明確，責(zé)任細化，各司其職，制定了一系列的規(guī)章制度，措施得力，落實到位。學(xué)校注重以人為本，注重和諧校園的建設(shè)，注重校園文化的培育，注重發(fā)揮每個人的優(yōu)勢和能力，步調(diào)一致，行動快捷。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以身作則，身體力行，堅持民主與集中的管理體制，陽光操作，人性化與制度化相結(jié)合，教師們建言獻策，和諧相處，共謀發(fā)展。一學(xué)期以來，學(xué)校根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求，不斷尋找差距，努力完善各項工作，按時按質(zhì)量按要求完成了上級布置的各項任務(wù)，沒有出現(xiàn)任何差錯。
我校一直高度緊繃安全這根弦，認真落實各項安全制度與措施。學(xué)校從領(lǐng)導(dǎo)到老師分工明確，成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組，專人負責(zé)，責(zé)任層層分解，層層落實，加強安全制度的完善，加強安全法規(guī)和措施的宣傳，加強應(yīng)急預(yù)案的演練，先后舉行學(xué)生地震逃生演練，組追學(xué)生收看防溺水視頻。學(xué)校重點把食品衛(wèi)生、道路安全、水電安全作為重點來抓，時常提醒，集中訓(xùn)示，開展形式多樣的活動，杜絕苗頭，防患于未然；及時解決存在的安全隱患，排查一切安全事故的可能性。學(xué)校發(fā)揮學(xué)生的主體作用，自我約束，自我管理。一學(xué)期以來學(xué)校從未出現(xiàn)任何安全事故。另外，學(xué)校高度重視留守兒童之家的建設(shè)，把留守兒童之家工作做得更實更細。
我校在資金管理上嚴(yán)格規(guī)范，實行“一支筆”管理制度，各項支出透明公開；學(xué)校厲行節(jié)約，科學(xué)合理利用了義務(wù)教育經(jīng)費，堅持把有限的錢用在刀刃上，集中力量辦大事辦重要的事情辦緊急的事，全力投入改善辦學(xué)條件。學(xué)校堅持嚴(yán)格的收費制度，不巧立名目，不私設(shè)金庫，不搭車收費。杜絕教師私自收費。同時，學(xué)校力爭上級支持，投入巨資修建圍墻，添置圖書室書櫥，定做宣傳櫥窗，硬件的建設(shè)改善了學(xué)校的辦學(xué)條件，提高了辦學(xué)水平，推進了學(xué)校工作的巨大進步。
各位領(lǐng)導(dǎo)，我校的各項工作之所以有如此令人鼓舞的面貌，與上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持密不可分，與學(xué)校全體老師的不懈努力和無私奉獻密不可分，與社會各界的理解配合密不可分。我們深感榮幸！成績固然令人欣喜，但仔細分析我們的工作依然還存在諸多不足：個別教師的思想態(tài)度不夠積極，缺乏進取精神，工作依然不夠扎實；學(xué)校的管理依然還存在漏洞，管理水平期待進一步提高。學(xué)校的硬件設(shè)施依然還不能滿足日益進步的教育教學(xué)的新要求，還有許多潛在的教育資源被忽視，有些教學(xué)設(shè)備不能有效的使用；學(xué)校對教師工作的考察和考核力度、方式方法都有待進一步去完善。為此，我們將自我查找，尋找原因，尋求對策，進一步明確目標(biāo)，強化管理，推動我校各項工作向更高臺階邁進。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/12205474.html】
