最新醫(yī)療活動方案(精選20篇)

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最新醫(yī)療活動方案(精選20篇)
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方案的制定必須要與相關(guān)部門和人員進(jìn)行充分的溝通和協(xié)商。4.在方案設(shè)計(jì)過程中,需要注重細(xì)節(jié)的規(guī)劃和安排,確保各個環(huán)節(jié)的順利推進(jìn)。學(xué)習(xí)他人成功方案的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)可以幫助我們更好地制定和執(zhí)行自己的方案。

醫(yī)療活動方案篇一

為進(jìn)一步扎實(shí)貫徹落實(shí)《醫(yī)療質(zhì)量管理辦法》,進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療安全管理,防范醫(yī)療安全風(fēng)險(xiǎn),切實(shí)維護(hù)好人民群眾的身體健康和生命安全,根據(jù)國家衛(wèi)計(jì)委下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療安全管理和風(fēng)險(xiǎn)防范工作的通知》以及省衛(wèi)計(jì)委的有關(guān)要求,制定我市“醫(yī)療安全專項(xiàng)整頓活動”實(shí)施方案,現(xiàn)通知如下。

一、活動目的。

??以“提高醫(yī)療質(zhì)量,加強(qiáng)醫(yī)療安全管理”為主題,圍繞醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量與醫(yī)療安全各重點(diǎn)環(huán)節(jié),通過查找、討論、培訓(xùn)、考核等有效措施,強(qiáng)化安全和責(zé)任意識,進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療服務(wù)。

二、實(shí)施步驟。

(一)宣傳發(fā)動階段(2月10日—2月15日)各縣區(qū)、各醫(yī)療機(jī)構(gòu)要對醫(yī)療安全專項(xiàng)檢查活動進(jìn)行動員,傳達(dá)到每一位職工,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,明確目標(biāo),落實(shí)措施,形成整體合力。利用多種形式,宣傳開展“醫(yī)療安全專項(xiàng)整頓”活動的重要意義,形成人人重視、人人參與的良好氛圍。

(二)自查階段(2月16日—2月25日)各縣區(qū)、各醫(yī)療機(jī)構(gòu)要對照國家衛(wèi)計(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療安全管理和風(fēng)險(xiǎn)防范工作的通知》有關(guān)要求和本方案,開展醫(yī)療安全自查活動,查找醫(yī)療安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),針對發(fā)現(xiàn)的問題提出整改措施,并實(shí)施整改。對醫(yī)療安全情況進(jìn)行全面檢查,特別是急診科、重癥醫(yī)學(xué)科、新生兒科、血液凈化室、手術(shù)科室、麻醉科(手術(shù)室)、藥劑科、供應(yīng)室等重點(diǎn)部門、重點(diǎn)科室以及護(hù)理管理等。自查結(jié)束后各縣區(qū)、市直各醫(yī)療機(jī)構(gòu)務(wù)必于3月5日前將自查報(bào)告報(bào)至市衛(wèi)計(jì)委醫(yī)政醫(yī)管科。

(三)集中檢查階段(2月26日—3月10日)針對各醫(yī)療機(jī)構(gòu)自查中發(fā)現(xiàn)的問題及醫(yī)療安全工作方面存在的缺陷,我委將組織集中檢查。對成功經(jīng)驗(yàn)積極推廣,對在醫(yī)療安全專項(xiàng)整頓活動中做出顯著成績的單位和個人予以表彰。

三、有關(guān)要求。

??(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照《醫(yī)療質(zhì)量管理辦法》和落實(shí)“兩個責(zé)任”的要求,醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)實(shí)行“一把手”負(fù)責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)實(shí)施和督查。各科室要建立健全醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的管理組織,做到組織、人員、責(zé)任、任務(wù)“四落實(shí)”,切實(shí)把醫(yī)療安全專項(xiàng)整頓活動抓緊抓好抓實(shí)。

??(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。要通過學(xué)習(xí)牢固樹立醫(yī)療安全是醫(yī)療的生命線,堅(jiān)持質(zhì)量第一、安全第一、生命至上、以人為本的理念,科學(xué)診治、規(guī)范操作、優(yōu)化流程、細(xì)化服務(wù),全心全意為患者服務(wù),深入開展醫(yī)療安全大檢查,落實(shí)各級管理責(zé)任制。

??(三)加強(qiáng)檢查,督促落實(shí)。各縣區(qū)衛(wèi)計(jì)委要統(tǒng)籌安排本轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展醫(yī)療安全專項(xiàng)整頓活動,各醫(yī)療機(jī)構(gòu)要組織對醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全工作進(jìn)行自查和整改,特別是對重點(diǎn)部門、關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)檢查,對自查、督查中發(fā)現(xiàn)的問題要立即整改,對嚴(yán)重違反有關(guān)規(guī)定,造成醫(yī)療質(zhì)量安全隱患的單位和個人要嚴(yán)肅處理。

醫(yī)療活動方案篇二

我們是根據(jù)《藥品管理法》、《廣告法》和《藥品管理法實(shí)施條例》賦予食品藥品監(jiān)督管理部門的工作職能,確定宣傳日活動的主題是:關(guān)愛生活,關(guān)愛健康——拒絕虛假藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告。

舉辦藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告宣傳日活動,一是通過向公眾宣傳識別真假藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告的方法,增強(qiáng)公眾對違法虛假廣告的識別能力,正確對待藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告所宣傳的內(nèi)容,不受虛假廣告的誤導(dǎo);二是能夠發(fā)揮社會對藥品、醫(yī)療器械和保健食品廣告發(fā)布的監(jiān)督力量,使違法虛假發(fā)布的廣告得到及時有效地治理;三是以新聞媒體報(bào)道宣傳日活動和宣傳藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告審查監(jiān)督管理工作為契機(jī),引導(dǎo)新聞媒體規(guī)范其廣告發(fā)布行為,講誠信、樹正氣,不再給違法虛假廣告提供發(fā)布的載體。

(一)宣傳日活動的開展范圍。

20xx年10月15日,在全省縣級以上城市同時開展“關(guān)愛生活,關(guān)愛健康——拒絕虛假藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告”宣傳日活動。

各市在城區(qū)內(nèi)至少設(shè)立兩個宣傳點(diǎn),散發(fā)宣傳單頁,咨詢解答人民群眾提出的問題;縣至少設(shè)立一個宣傳點(diǎn)。各地應(yīng)當(dāng)將宣傳海報(bào)分發(fā)到當(dāng)?shù)氐闹饕幍旰歪t(yī)療機(jī)構(gòu),充分利用藥店和醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接面對消費(fèi)者和分布廣泛的特點(diǎn),將宣傳日活動引向深入、擴(kuò)大的成效。

所有會場都必須統(tǒng)一標(biāo)識“關(guān)愛生活,關(guān)愛健康——拒絕虛假藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告”活動主題語,并設(shè)立必要的宣傳展板。

湖南省食品藥品監(jiān)督管理局成立由主管局長負(fù)責(zé),藥品市場監(jiān)督處、食品安全處參加的組織機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)全省廣告宣傳日活動的統(tǒng)籌安排、宣傳材料印發(fā)、新聞宣傳等具體實(shí)施工作,省局將盡快將宣傳單頁和宣傳海報(bào)分發(fā)給各市局;各級食品藥品監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)由一名局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),設(shè)立組織機(jī)構(gòu)做好宣傳日活動的貫徹實(shí)施工作。省食品藥品監(jiān)督管理部門的負(fù)責(zé)同志將參加省會城市所在地的宣傳活動,并向公眾進(jìn)行宣傳。長沙、湘潭應(yīng)邀請相關(guān)新聞單位參加。

10月15日上午10時,宣傳日活動在縣級以上城市同時開始,向公眾散發(fā)宣傳單頁,解答公眾的咨詢,活動至下午三點(diǎn)左右結(jié)束??h級以上食品藥品監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)在宣傳日活動開始之前將宣傳海報(bào)分發(fā)給當(dāng)?shù)氐闹饕幍旰歪t(yī)療機(jī)構(gòu),以保證宣傳日活動的當(dāng)天,在主要藥店和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醒目位置張貼了宣傳海報(bào)。

醫(yī)療活動方案篇三

一是在2.28日前做好20--年未報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)的報(bào)銷工作。

二是著力做好從網(wǎng)上在線結(jié)報(bào),對聯(lián)網(wǎng)的衛(wèi)生室做好日常指導(dǎo)及培訓(xùn)工作。

三是繼續(xù)強(qiáng)化宣傳,并將宣傳工作貫徹于新農(nóng)合實(shí)施的全過程。讓農(nóng)民全面了解新農(nóng)合政策,明白自己的權(quán)利和義務(wù),讓農(nóng)民“知曉制度、享受制度、遵守制度”,進(jìn)一步打好打牢新農(nóng)合工作的群眾基礎(chǔ)。

四是進(jìn)一步加強(qiáng)對定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管和督查。堅(jiān)持定期考核和動態(tài)管理制度,嚴(yán)格規(guī)范診療程序和用藥行為,提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,強(qiáng)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)監(jiān)管,努力采取綜合措施控制醫(yī)藥費(fèi)用的不合理增長。

五是做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度與農(nóng)村特困群眾醫(yī)療救助制度的銜接工作。對新農(nóng)合工作人員進(jìn)行特困、優(yōu)撫、五保等特殊人群的補(bǔ)助培訓(xùn)工作,通過新型農(nóng)村合作醫(yī)療與醫(yī)療救助的協(xié)調(diào)互補(bǔ),共同解決農(nóng)民看病就醫(yī)難的突出問題,努力為貧困參合提供合作醫(yī)療和醫(yī)療救助雙重保障。

六是做好新農(nóng)合工作人員及鄉(xiāng)村醫(yī)生的日常培訓(xùn)工作。加強(qiáng)對新農(nóng)合報(bào)銷過程中的審核工作,落實(shí)責(zé)任,確保新農(nóng)合工作的平穩(wěn)運(yùn)行。

醫(yī)療活動方案篇四

根據(jù)《衛(wèi)生部關(guān)于在全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開展“三好一滿意”活動的通知》精神,制定本方案。

緊密結(jié)合深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,以人為本,以病人為中心,以人民群眾滿意為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),著力提升醫(yī)療服務(wù)水平,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步解決醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和行業(yè)作風(fēng)中存在的突出問題,保障人民群眾健康權(quán)益,推進(jìn)醫(yī)改順利進(jìn)行,促進(jìn)社會和諧。

全國各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu),重點(diǎn)是二級以上公立醫(yī)院。衛(wèi)生監(jiān)督、疾病預(yù)防控制等其他衛(wèi)生機(jī)構(gòu)可以參照本方案,結(jié)合實(shí)際組織開展“三好一滿意”活動。

(一)改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程,不斷提升服務(wù)水平,努力做到“服務(wù)好”。

1、普遍開展預(yù)約診療服務(wù)。全國所有三級甲等綜合醫(yī)院實(shí)行多種方式預(yù)約診療,城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)診預(yù)約的優(yōu)先診療。到xx年底,城市社區(qū)轉(zhuǎn)診預(yù)約占門診就診量的比例達(dá)到20%,本地患者復(fù)診預(yù)約率達(dá)到50%,其中口腔科、產(chǎn)前檢查、術(shù)后病人復(fù)查等復(fù)診預(yù)約率達(dá)到60%。

2、優(yōu)化醫(yī)院門急診環(huán)境和流程。貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步改善醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)管理工作的通知》(衛(wèi)醫(yī)政發(fā)〔xx〕12號),將改善人民群眾看病就醫(yī)感受作為加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)工作的創(chuàng)新點(diǎn)和突破點(diǎn),落實(shí)便民、利民措施,通過預(yù)約掛號、合理安排門急診服務(wù)、簡化門急診和入、出院服務(wù)流程、推行“先診療,后結(jié)算”模式、提供方便快捷的檢查結(jié)果查詢服務(wù)等,積極探索、創(chuàng)新,有計(jì)劃、有重點(diǎn)地推進(jìn)各項(xiàng)改善醫(yī)療服務(wù)的措施,做到安排合理、服務(wù)熱情、流程順暢,不斷促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)水平的提高。

3、廣泛開展便民門診服務(wù)。全國有條件的三級醫(yī)院開展雙休日及節(jié)假日門診,充實(shí)門診力量,延長門診時間。鼓勵、支持三級醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員到基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展執(zhí)業(yè)活動。

4、推廣優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。全國三級醫(yī)院全部開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),50%的三級甲等醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)覆蓋50%以上的病房,40%的地(市)級二級醫(yī)院和20%的縣級二級醫(yī)院開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。完善并落實(shí)專業(yè)護(hù)理人員編制和內(nèi)部收入分配等政策。

5、推進(jìn)同級醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查、檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)。按照《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量控制中心建設(shè)推進(jìn)同級醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查結(jié)果互認(rèn)工作的通知》(衛(wèi)辦醫(yī)政發(fā)〔xx〕108號)要求,在加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量控制的基礎(chǔ)上,大力推進(jìn)同級醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查、檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)工作,促進(jìn)合理檢查,降低患者就診費(fèi)用。

6、深入開展“志愿服務(wù)在醫(yī)院”活動。逐步完善志愿服務(wù)的管理制度和工作機(jī)制,積極探索適合中國國情的志愿服務(wù)新形式、新內(nèi)容、新模式,促進(jìn)醫(yī)患關(guān)系和諧。在醫(yī)療機(jī)構(gòu)為社會搭建向患者奉獻(xiàn)愛心的平臺,將志愿服務(wù)引入醫(yī)療機(jī)構(gòu);同時,醫(yī)療機(jī)構(gòu)要組織廣大醫(yī)務(wù)人員以志愿者身份深入基層,特別是流動人口集中生活工作的場所以及康復(fù)、養(yǎng)老等機(jī)構(gòu),開展公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)和健康教育等志愿服務(wù),使人民群眾切實(shí)感受到改善醫(yī)療服務(wù)的實(shí)效。

7、建立健全醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機(jī)制和醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)制度,認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療投訴處理辦法,嚴(yán)格執(zhí)行首訴負(fù)責(zé)制,深入開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動,嚴(yán)厲打擊“醫(yī)鬧”,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

(二)加強(qiáng)質(zhì)量管理,規(guī)范診療行為,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,努力做到“質(zhì)量好”。

1、落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度。嚴(yán)格落實(shí)首診負(fù)責(zé)、三級醫(yī)師查房、疑難病例討論、危重患者搶救、會診、術(shù)前討論、死亡病例討論、交接班等核心制度,嚴(yán)格落實(shí)《病歷書寫基本規(guī)范》和《手術(shù)安全核對制度》,規(guī)范病歷書寫和手術(shù)安全核對工作,保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。

2、健全醫(yī)療質(zhì)量管理與控制體系。貫徹落實(shí)《醫(yī)療質(zhì)量控制中心管理辦法(試行)》,推進(jìn)國家醫(yī)療質(zhì)量管理與控制中心、重點(diǎn)臨床專業(yè)國家級醫(yī)療質(zhì)量與控制中心建設(shè),完善管理制度、質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系,提高醫(yī)療質(zhì)量管理與控制水平。要建立醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全評價(jià)體系,啟動醫(yī)院質(zhì)量評價(jià)工作。要切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理和基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量管理,繼續(xù)強(qiáng)化臨床專科能力建設(shè)和醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn),加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)過程中重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)人員管理,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量。

3、嚴(yán)格規(guī)范診療服務(wù)行為,推進(jìn)合理檢查、合理用藥、合理治療。認(rèn)真落實(shí)臨床路徑、《臨床技術(shù)操作規(guī)范》、《臨床診療指南》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理規(guī)定》、《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》等規(guī)章、規(guī)范,開展抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治行動,嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)師處方行為,促進(jìn)合理檢查、合理用藥、合理治療。大力推行臨床路徑和單病種付費(fèi),促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量管理向科學(xué)化、規(guī)范化、專業(yè)化、精細(xì)化發(fā)展,規(guī)范診療行為,控制醫(yī)療費(fèi)用不合理增長。

4、加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)和大型設(shè)備臨床應(yīng)用管理,保證醫(yī)療質(zhì)量安全和患者權(quán)益。地方各級衛(wèi)生行政部門要切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理,按照《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》要求,建立嚴(yán)格的醫(yī)療技術(shù)準(zhǔn)入和管理制度,對違規(guī)擅自開展新技術(shù)、配置大型設(shè)備的行為要堅(jiān)決予以查處。

(三)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律,努力做到“醫(yī)德好”。

1、繼續(xù)加大醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育力度。要堅(jiān)持以正面教育為主,繼續(xù)培養(yǎng)和樹立一批先進(jìn)典型,加大對醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、敬業(yè)奉獻(xiàn)先進(jìn)典型的宣傳表彰力度,結(jié)合衛(wèi)生行業(yè)特點(diǎn),深入開展宗旨意識、職業(yè)道德和紀(jì)律法制教育,引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。

2、制定完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)制度規(guī)范。制定醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為準(zhǔn)則,研究制定《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院反腐倡廉建設(shè)的指導(dǎo)意見》,協(xié)調(diào)有關(guān)部門出臺《醫(yī)療衛(wèi)生管理違紀(jì)違法行為處分規(guī)定》,研究制定《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)中有關(guān)罰則條款的實(shí)施辦法,切實(shí)加大對醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域違法違紀(jì)行為的懲戒處罰力度。繼續(xù)認(rèn)真抓好醫(yī)德考評制度的落實(shí),進(jìn)一步細(xì)化工作指標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn),建立對醫(yī)務(wù)人員有效的激勵和約束機(jī)制。

3、堅(jiān)決查處醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)案件,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律。嚴(yán)肅查處亂收費(fèi)、收受或索要“紅包”、收受回扣、商業(yè)賄賂等典型案件,充分發(fā)揮辦案的警示作用。注意發(fā)揮查辦案件的治本功能,推動完善制度、堵塞漏洞,凈化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的社會環(huán)境。

(四)深入開展行風(fēng)評議,積極主動接受社會監(jiān)督,努力做到“群眾滿意”。

1、要認(rèn)真開展患者滿意度調(diào)查和出院患者回訪活動,征求意見和建議,有針對性地改進(jìn)服務(wù)。

2、繼續(xù)以開展民主評議行風(fēng)作為推進(jìn)衛(wèi)生糾風(fēng)工作、維護(hù)群眾利益的重要載體,積極組織、主動參與民主評議行風(fēng)活動,以評促糾、注重整改。繼續(xù)發(fā)揮行風(fēng)監(jiān)督員的作用,高度關(guān)注并積極參與政風(fēng)行風(fēng)熱線,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,及時解決群眾反映的突出問題,努力讓社會滿意。要積極探索建立科學(xué)的衛(wèi)生行風(fēng)評價(jià)機(jī)制,更加客觀、公正地反映衛(wèi)生行風(fēng)狀況。

3、全面推行醫(yī)院院務(wù)公開制度,進(jìn)一步落實(shí)院務(wù)公開各項(xiàng)要求以及《醫(yī)療機(jī)構(gòu)院務(wù)公開監(jiān)督考核辦法(試行)》,增強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)院務(wù)公開意識,推動醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程和內(nèi)部民主管理決策。

按照階段性與長期性相結(jié)合的原則,xx年活動總體分為學(xué)習(xí)宣傳、查找問題、整改提高3個環(huán)節(jié),一方面要有所側(cè)重,集中時間解決突出矛盾和主要問題,另一方面,三個環(huán)節(jié)要有機(jī)結(jié)合,邊學(xué)邊查邊改邊建,統(tǒng)籌兼顧、有序推進(jìn),不斷取得階段性成效。

(一)學(xué)習(xí)宣傳環(huán)節(jié)。衛(wèi)生部召開“三好一滿意”活動視頻會議,對全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開展“三好一滿意”活動進(jìn)行全面動員部署。地方各級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療衛(wèi)生單位要迅速組織行動,明確組織機(jī)構(gòu),制定實(shí)施方案,細(xì)化工作措施,明確責(zé)任要求。要通過廣泛深入的宣傳和思想發(fā)動,統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,引導(dǎo)廣大干部職工充分認(rèn)識開展“三好一滿意”活動的重大意義,切實(shí)增強(qiáng)參與活動的積極性和主動性。要組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央有關(guān)會議及文件精神,全面貫徹落實(shí)全國衛(wèi)生工作會議和全國衛(wèi)生系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察暨糾風(fēng)工作會議部署,加強(qiáng)社會主義榮辱觀、社會公德、職業(yè)道德教育。要加大對醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、敬業(yè)奉獻(xiàn)先進(jìn)典型的宣傳力度,充分發(fā)揮示范帶頭作用。

(二)查找問題環(huán)節(jié)。地方各級衛(wèi)生行政部門要采取多種形式深入基層、深入群眾調(diào)查研究,廣泛征求意見,全面了解醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。各醫(yī)療機(jī)構(gòu)要摸清行風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀,深入了解和掌握患者對醫(yī)療服務(wù)的意見和建議。要通過召開座談會、設(shè)置意見箱、開通熱線電話和網(wǎng)上溝通等多種方式,主動征詢?nèi)罕娨庖娊ㄗh,找準(zhǔn)群眾對醫(yī)療服務(wù)中不方便、不放心、不滿意的主要問題。

(三)整改提高環(huán)節(jié)。醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)查找的突出問題,要制定整改方案,提出整改措施,限定整改時限,落實(shí)整改責(zé)任,扎扎實(shí)實(shí)把整改措施落到實(shí)處。特別是對一些涉及群眾切身利益、影響行業(yè)形象的突出問題,要集中精力一項(xiàng)一項(xiàng)地進(jìn)行重點(diǎn)整改,務(wù)求取得實(shí)效。整改方案、整改措施、整改效果要報(bào)衛(wèi)生行政部門備案。整改方案和整改情況要在一定范圍內(nèi)公開,充分聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督。對具備整改條件能夠解決的問題,要馬上解決;對通過努力能夠解決的問題,要限期解決;對那些應(yīng)該解決但由于受客觀條件限制一時解決不了的問題,要向群眾說明情況,并通過深化改革,積極創(chuàng)造條件逐步加以解決。在整改過程中,要在解決突出問題的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極探索規(guī)律,對現(xiàn)行的規(guī)章制度按照新要求進(jìn)行修訂完善,不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平和醫(yī)院管理水平。

各省級衛(wèi)生行政部門要組織對本轄區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)“三好一滿意”活動開展情況進(jìn)行指導(dǎo)、檢查,及時總結(jié)工作中存在的問題和不足,推廣“三好一滿意”活動的好經(jīng)驗(yàn)、好做法和好典型,有序推進(jìn),確保成效。衛(wèi)生部適時組織對部分?。▍^(qū)、市)“三好一滿意”活動開展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

醫(yī)療活動方案篇五

深入貫徹黨的十九大精神,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以提升依法行政意識和能力、深化行政監(jiān)督、強(qiáng)化執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)法制培訓(xùn)、促進(jìn)執(zhí)法形象建設(shè)為工作重點(diǎn),發(fā)揮法治在綜合交通運(yùn)輸體系建設(shè)中的引領(lǐng)和規(guī)范作用,使我縣交通運(yùn)輸系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)依法行政工作的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化,以高度的責(zé)任感和使命感全面推進(jìn)交通運(yùn)輸依法行政工作。

二、具體措施。

1.健全依法行政工作機(jī)制。根據(jù)法治政府建設(shè)的具體任務(wù),按照交通運(yùn)輸部《關(guān)于深化交通運(yùn)輸改革的意見》和省市縣相關(guān)工作要求,明確建設(shè)法治交通的具體任務(wù),加快法治政府部門建設(shè)進(jìn)程。成立以局長為組長、分管副局長為副組長,各股室負(fù)責(zé)人為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

2.加強(qiáng)執(zhí)法人員法律知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在交通運(yùn)輸執(zhí)法隊(duì)伍中開展社會主義法治理念教育,促使廣大交通運(yùn)輸行政執(zhí)法人員樹立正確的執(zhí)法動機(jī)和執(zhí)法目的,弘揚(yáng)執(zhí)法就是服務(wù)、執(zhí)法就是維護(hù)管理相對人合法權(quán)益的理念,牢固樹立公仆意識,每年組織執(zhí)法人員學(xué)習(xí)依法行政知識不少于2次,切實(shí)做到全員參與。

3.繼續(xù)抓好“普法”宣傳教育。按照普法要求,繼續(xù)深化“法律七進(jìn)”活動,使交通運(yùn)輸法制宣傳教育深入到社會各個層面、各類人群,提高交通法制宣傳教育的覆蓋面和滲透力。

三、主要任務(wù)。

(一)持續(xù)推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變。

1.深化行政審批制度改革。結(jié)合行政許可項(xiàng)目清理公布、行政審批權(quán)限下放工作,堅(jiān)持“放管結(jié)合”,做好已取消和下放行政審批事項(xiàng)的銜接落實(shí),對取消、下放審批項(xiàng)目的事中事后監(jiān)管做到常態(tài)化、制度化,完善行政審批工作流程和管理規(guī)范,優(yōu)化辦事流程,提高辦事效能。對保留的行政審批事項(xiàng)實(shí)行目錄化、編碼化管理,建立目錄,完成統(tǒng)一編碼,實(shí)行動態(tài)化管理,及時更新調(diào)整。

2.全力保障“最多跑一次”改革。按照省、市、縣有關(guān)文件的要求,全面推進(jìn)辦事事項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立統(tǒng)一規(guī)范、動態(tài)調(diào)整的標(biāo)準(zhǔn)化辦事事項(xiàng)及其辦事指南體系,簡化優(yōu)化“一件事情”辦事流程,全力打造審批更速、服務(wù)更優(yōu)、辦事更便、材料更簡、監(jiān)管更強(qiáng)的交通運(yùn)輸部門。

3.簡化行政審批手續(xù),提高行政效能。全面推行行政審批一個窗口辦理、并聯(lián)辦理、辦理、規(guī)范辦理、透明辦理、網(wǎng)上辦理,建立健全相關(guān)制度,進(jìn)一步提高行政審批效率。

(二)推進(jìn)依法科學(xué)民主決策。

1.落實(shí)科學(xué)民主決策程序。重大決策必須經(jīng)過局長辦公會集體討論決定,堅(jiān)持把公眾參與、專家論證、風(fēng)險(xiǎn)評估、合法性審查和集體討論決定作為重大決策的必經(jīng)程序。凡是未經(jīng)合法性審查或者經(jīng)審查不合法的,一律不能提交會議討論,作出決策。

2.積極推行法律顧問制度。建立法律順問工作機(jī)制,切實(shí)發(fā)揮好法律順問在推進(jìn)我局科學(xué)決策和依法行政中的作用。

(三)推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法。

1.嚴(yán)格執(zhí)行重大執(zhí)法決定法制審核制度。完善執(zhí)法程序,明確執(zhí)法具體操作流程,重點(diǎn)規(guī)范行政許可、行政處罰、行政強(qiáng)制、行政征收、行政收費(fèi)、行政檢查等執(zhí)法行為。實(shí)行行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。

2.細(xì)化行政處罰自由裁量權(quán)。進(jìn)一步完善行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)制度,利學(xué)合理細(xì)化、量化裁量標(biāo)準(zhǔn),對新頒布出臺的法律、法規(guī)、規(guī)章中有自由裁量幅度的行政處罰規(guī)定,制定行政處罰自由裁量權(quán)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范裁量范圍、種類、幅度,并認(rèn)真抓好落實(shí)。

3.開展執(zhí)法監(jiān)督和執(zhí)法案卷評查。交通運(yùn)輸執(zhí)法部門應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)規(guī)定建立行政處罰、行政許可等行政執(zhí)法的案卷。認(rèn)真做好對公民、法人和其他組織的有關(guān)監(jiān)督檢查記錄、證據(jù)材料、執(zhí)法文書立卷歸檔。積極開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查和案卷評查工作,通過案卷評查,查找問題,改進(jìn)工作,進(jìn)一步提高行政執(zhí)法工作水平。

4.大力推進(jìn)交通運(yùn)輸行政執(zhí)法體制改革。加快交通運(yùn)輸行政執(zhí)法體制改革,是貫徹落實(shí)中央和省委深化改革決策部署的需要,是適應(yīng)新時期交通運(yùn)輸發(fā)展的需要,也是解決交通運(yùn)輸行政執(zhí)法管理體制和隊(duì)伍建設(shè)突出問題的需要。要準(zhǔn)確把握全面推進(jìn)依法治國重點(diǎn)任務(wù),著力推進(jìn)依法行政,加快建設(shè)交通運(yùn)輸法治政府部門,完善依法決策機(jī)制,深化交通運(yùn)輸行政執(zhí)法體制改革,堅(jiān)持嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法,加強(qiáng)對交通運(yùn)輸行政權(quán)力的制約和監(jiān)督,建立權(quán)責(zé)統(tǒng)一、高效的交通運(yùn)輸依法行政體制。

(四)完善行政監(jiān)督機(jī)制。

1.自覺接受外部監(jiān)督。自覺接受人大、政協(xié)的民主監(jiān)督和司法機(jī)關(guān)依法實(shí)施的監(jiān)督,注重接受社會輿論和公眾的監(jiān)督。完善舉報(bào)投訴的受理、處理實(shí)施制度,堅(jiān)持“一案一倒查”工作機(jī)制,推行舉報(bào)投訴處理結(jié)果問責(zé)制,嚴(yán)格追究舉報(bào)投訴處理不當(dāng)責(zé)任。進(jìn)一步規(guī)范依申請公開答復(fù)工作,嚴(yán)格法定時限,增強(qiáng)答復(fù)內(nèi)容針對性、規(guī)范性。

2.全面加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督。強(qiáng)化落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則,堅(jiān)持不懈糾“四風(fēng)”、正作風(fēng),營造交通運(yùn)輸系統(tǒng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。推進(jìn)行政執(zhí)法責(zé)任追究流程規(guī)范化,深化問責(zé)結(jié)果處理機(jī)制,切實(shí)解決問責(zé)落實(shí)難、問責(zé)效果不明顯問題。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅(jiān)持有錯必糾、有責(zé)必問。

3.加大政務(wù)主動公開力度。堅(jiān)持公開政務(wù)辦事程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)和辦事結(jié)果,除特別規(guī)定外,公開與行政管理相對人密切相關(guān)的事項(xiàng),確保人民群眾的知情權(quán)。對依申請公開、行政相對人申請公開相關(guān)事項(xiàng)的,要依法在規(guī)定時限內(nèi)予以答復(fù),不斷完善政務(wù)信息公開制度。

4.推進(jìn)交通運(yùn)輸執(zhí)法信息公開。在政務(wù)公開網(wǎng)站重點(diǎn)公開行政執(zhí)法權(quán)力目錄、自由裁量權(quán)基準(zhǔn)、行政審批目錄、投訴舉報(bào)方式和行政復(fù)議辦法,自覺接受社會監(jiān)督。收集和實(shí)名發(fā)布市場主體交通運(yùn)輸違法違規(guī)信息。

(五)改進(jìn)行政復(fù)議應(yīng)訴調(diào)解工作。

1.加強(qiáng)行政復(fù)議和行政訴訟工作。積極暢通行政復(fù)議和行政訴訟渠道,依法辦理行政復(fù)議和行政訴訟事項(xiàng)的法定職責(zé)。建立健全行政復(fù)議受理和處理制度、聽證制度以及行政復(fù)議責(zé)任追究等工作制度,完善與人民法院之間的協(xié)調(diào)溝通機(jī)制。

2.研究完善信訪工作制度。暢通信訪渠道,規(guī)范信訪秩序,完善信訪處理規(guī)則,及時解決公民、法人和其他組織通過信訪渠道反映的正當(dāng)問題,切實(shí)保障信訪人的合法權(quán)益。積極引導(dǎo)信訪當(dāng)事人通過合法途徑解決矛盾和糾紛。對信訪人的無理非法訴求,做好疏導(dǎo)解釋勸告工作,嚴(yán)格實(shí)行訴訟與信訪分離制度,引導(dǎo)信訪群眾向有管轄權(quán)的政法單位反映涉法涉訴信訪問題。

3.推進(jìn)行政調(diào)解有序開展。落實(shí)行政調(diào)解工作制度,加大指導(dǎo)力度,推動行政調(diào)解工作落到實(shí)處,切實(shí)發(fā)揮行政調(diào)解在化解行政矛盾、解放行政爭議中的積極作用,保障公民、法人和其他組織的合法權(quán)益,促進(jìn)我縣交通運(yùn)輸和諧發(fā)展。

(六)抓好法治宣傳培訓(xùn)工作。

1.健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度。建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子會議學(xué)法、專題法制講座和集中培訓(xùn)學(xué)法制度,制定領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識、依法行政知識學(xué)習(xí)計(jì)劃并認(rèn)真組織實(shí)施,以黨組會為依托,以憲法、規(guī)范政府共同行為和新頒布或修訂的法律法規(guī)為重點(diǎn),組織領(lǐng)導(dǎo)干部年度集中學(xué)法不少于4次。完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法考評機(jī)制,把依法決策、依法管理、依法辦事能力和個人遵紀(jì)守法情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部年終考評的重要內(nèi)容,形成“德、能、勤、績、廉、法”六位一體的述職考評機(jī)制。

2.健全和創(chuàng)新普法體制機(jī)制。建立黨政主導(dǎo)、各單位協(xié)調(diào)、社會參與的普法工作體制。落實(shí)“誰執(zhí)法、誰普法”責(zé)任制度。創(chuàng)新普法形式,組織開展“12.4”國家憲法日活動,大力弘揚(yáng)憲法精神。采取法律講座、法律知識培訓(xùn)、普法宣傳等形式,加強(qiáng)對機(jī)關(guān)工作人員的普法教育。

3.加大培訓(xùn)力度,強(qiáng)化日常管理。加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍職業(yè)化、正規(guī)化建設(shè)。堅(jiān)持全面覆蓋原則,切實(shí)抓好執(zhí)法人員培訓(xùn)教育,推進(jìn)實(shí)施執(zhí)法人員輪訓(xùn)和考核,今年重點(diǎn)抓好路政執(zhí)法人員治超業(yè)務(wù)培訓(xùn)。充實(shí)、豐富執(zhí)法培訓(xùn)內(nèi)容,加強(qiáng)綜合法律法規(guī)知識和交通運(yùn)輸專業(yè)知識的教育學(xué)習(xí)。以執(zhí)法證件管理為抓手,進(jìn)一步強(qiáng)化對執(zhí)法人員的日常管理和監(jiān)督。

四、工作要求。

(一)提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。充分認(rèn)識新形勢下推進(jìn)依法行政工作的重要性和緊迫性,切實(shí)履行工作職責(zé)。把推進(jìn)依法行政擺到更加突出的位置,進(jìn)一步增強(qiáng)全面推進(jìn)依法行政工作的自覺性和主動性,扎實(shí)推動交通運(yùn)輸系統(tǒng)依法行政工作深入開展。

(二)強(qiáng)化督查,確保實(shí)效。依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組要及時了解工作進(jìn)展情況、存在的問題和取得的經(jīng)驗(yàn)。不定期開展督促檢查,對不依法辦事、不依法行政的現(xiàn)象及時予以糾正,確保依法行政工作扎實(shí)推進(jìn),取得實(shí)效。

(三)密切配合,狠抓落實(shí)。局辦公室要充分發(fā)揮在推進(jìn)依法行政工作中的牽頭、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作職能,局屬各部門要認(rèn)真收集法制學(xué)習(xí)、培訓(xùn)資料,及時發(fā)布法治宣傳信息,按照依法行政工作要求,制定依法行政年度計(jì)劃。

(四)及時總結(jié),加強(qiáng)宣傳。局屬各部門要落實(shí)專人做好法制信息報(bào)送,及時總結(jié)上報(bào)依法行政過程中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法以及存在的不足等。局辦公室通過網(wǎng)站、微信公眾平臺、宣傳欄等方式及時更新工作動態(tài)。

醫(yī)療活動方案篇六

參與本次醫(yī)療衛(wèi)生保障工作的各科室、單位要按照職責(zé)分工,與承辦方市人事局、市科技局、市臺辦加強(qiáng)聯(lián)系溝通,全面抓好保障措施的落實(shí)。保障活動結(jié)束后,各科室、單位要將工作總結(jié)及時報(bào)局應(yīng)急辦,由應(yīng)急辦匯總上報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)。

醫(yī)療活動方案篇七

以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導(dǎo),學(xué)習(xí)《黨的十八屆三中全會》重要精神,本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度,將常規(guī)工作與新規(guī)劃工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學(xué)期的挑戰(zhàn),不斷提高部門的工作效率,優(yōu)化部門的工作形式,豐富部門的工作內(nèi)容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發(fā)揮社團(tuán)會員的作用,協(xié)助團(tuán)委、學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會譜寫出輝煌的工作樂章。

二、工作宗旨。

學(xué)社社團(tuán)會員以“和諧、熱情、求實(shí)、拓新”為工作理念,

積極引導(dǎo)、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核本社團(tuán),組織學(xué)生社團(tuán)廣泛開展豐富多彩、健康向上的學(xué)術(shù)、文化、體育、實(shí)踐及公益活動。

三、工作主題。

在校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞全校工作的具體安排,以社團(tuán)發(fā)展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標(biāo),以保證廣大會員權(quán)益為目的,以開展社團(tuán)會員為手段,以社團(tuán)穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ),組織豐富多彩的社團(tuán)活動,滿足學(xué)生的精神文化需求,服務(wù)校園文明建設(shè);加強(qiáng)學(xué)生社團(tuán)的監(jiān)管力度,對校級大型社團(tuán)活動給予大力支持;進(jìn)步完善學(xué)生社團(tuán)管理制度,維護(hù)學(xué)生社團(tuán)成員的合法權(quán)益,為社團(tuán)的新規(guī)劃工作做出努力。

四、重點(diǎn)工作。

(一)社團(tuán)開學(xué)注冊,召開第一次全體社團(tuán)會員大會;。

(二)組織開展成立理事會、常務(wù)理事會及社團(tuán)管理層轉(zhuǎn)軌工作;。

(三)各種電子版、紙制檔案的收取,整理;。

(四)抓緊學(xué)生社團(tuán)各個部門的職能,為成為一個全校五社團(tuán)打好基礎(chǔ)。

五、具體工作。

(1)完成社團(tuán)開學(xué)注冊工作,修改社團(tuán)章程,學(xué)習(xí)社團(tuán)工作管理?xiàng)l例等;。

(2)開展社團(tuán)第一次工作例會及團(tuán)支部第一次團(tuán)員委員工作會議;。

(3)開展各類大中型有意義的活動;。

(4)做好本學(xué)期收尾工作,社團(tuán)的學(xué)期總結(jié),部門的考核及總結(jié)工作。

六、部門工作分配。

根據(jù)團(tuán)委、院系、學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會對本學(xué)期的工作要求,本社團(tuán)現(xiàn)設(shè)立五個小組分配如下:

1、主席、副主席、團(tuán)支部:做好社團(tuán)新規(guī)劃,強(qiáng)化管理工作,確保社團(tuán)工作有序開展。

2、助理:協(xié)助理事會、常務(wù)理事會做好社團(tuán)的各項(xiàng)工作,及時傳達(dá)相關(guān)信息。

3、各部長、副部長:做好平時的日常監(jiān)督管理;組織、策劃各類活動。

4、辦公室:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團(tuán)工作人員的聯(lián)系方式,以保持信息暢通。

5、秘書、考評組:以積極的態(tài)度、堅(jiān)韌的毅力、務(wù)實(shí)的作風(fēng),完成對新干部的培訓(xùn),引導(dǎo)新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好相關(guān)檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協(xié)助辦公室做好各社團(tuán)資料的整理存檔。

7、宣傳組:做好社團(tuán)的各種活動、會議的海報(bào)、宣傳、通知。

七、經(jīng)費(fèi)和財(cái)務(wù)分配。

(一)社團(tuán)的經(jīng)費(fèi)來源。

1、會員交納社員費(fèi);。

2、寧夏師范學(xué)院數(shù)學(xué)與計(jì)算機(jī)科學(xué)學(xué)院支援的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi);。

3、向社會募捐資金;。

4、通過學(xué)校的物力支持組織活動、出版會刊賺取的合理利潤;。

5、由其他渠道獲得的合理收入。

(二)每學(xué)期開學(xué)各部門制定工作計(jì)劃,計(jì)劃必須進(jìn)行財(cái)務(wù)可行性審計(jì),在財(cái)務(wù)狀況許可之下才能報(bào)請會員大會批準(zhǔn)實(shí)施。

(三)社團(tuán)各部門制定自己的工作計(jì)劃,也必須上報(bào)社團(tuán)助理進(jìn)行審計(jì),經(jīng)理事會或指導(dǎo)教師批準(zhǔn)同意后才能付諸實(shí)施。

(四)社團(tuán)現(xiàn)金由財(cái)務(wù)部保管,不得外借和私自挪用,并定期向理事會和會員大會報(bào)告財(cái)務(wù)狀況,并做好財(cái)務(wù)登記以及財(cái)務(wù)報(bào)表,上繳理事會審計(jì)。

(五)報(bào)會資金支出情況。

2、學(xué)校任何領(lǐng)導(dǎo)、干部、指導(dǎo)教師不得在社團(tuán)領(lǐng)取任何資金或津貼;。

3、社團(tuán)會員不得在社團(tuán)領(lǐng)取任何形式的工資、資金和津貼補(bǔ)助;。

4、違犯財(cái)務(wù)制度給社團(tuán)帶來損失的,要加倍賠償,損失重大難以彌補(bǔ),要追究法律責(zé)任。

(六)其他需要新增的財(cái)務(wù)制度,由理事會或財(cái)務(wù)部門起草,經(jīng)社團(tuán)理事會或常務(wù)理事會會議討論通過后報(bào)學(xué)校主管部門或會員大會批準(zhǔn)實(shí)施。

醫(yī)療活動方案篇八

為切實(shí)做好20xx年我縣春節(jié)文化活動期間的醫(yī)療保障,有效組織突發(fā)事件的醫(yī)療救援工作,根據(jù)縣委的安排部署,特制定本預(yù)案。

貫徹以人為本,樹立預(yù)防為主的思想,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé);屬地管理、明確職責(zé);反應(yīng)及時、措施果斷;服從大局、主動配合的原則,做到醫(yī)藥物資準(zhǔn)備充分,醫(yī)務(wù)人員反應(yīng)迅速,急診急救處置得當(dāng),保障20xx年我縣春節(jié)文化活動的順利進(jìn)行,保障人民群眾的健康安全。

成立20xx年文化活動醫(yī)療領(lǐng)導(dǎo)小組

組長:xxx,縣衛(wèi)生局局長

副組長:xxx,縣衛(wèi)生局副局長

組員:xxx,縣人民醫(yī)院院長

xxx,縣婦幼保健院院長

xxx,縣中醫(yī)醫(yī)院院長

xxx,縣人民醫(yī)院副院長、120急救站站長

xxx,縣衛(wèi)生局副主任科員

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長

領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)春節(jié)文化活動期間應(yīng)急醫(yī)療救治工作的指揮協(xié)調(diào),制訂應(yīng)急醫(yī)療救治工作方案,指揮調(diào)度全縣的醫(yī)療力量與救援,負(fù)責(zé)組織對相關(guān)人員的急救培訓(xùn),檢查、督查各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的應(yīng)急準(zhǔn)備工作及落實(shí)。

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,由##兼任辦公室主任,具體負(fù)責(zé)春節(jié)文化活動期間醫(yī)療保障的組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急處置、日常管理等工作;組建應(yīng)急救治醫(yī)療隊(duì)并在發(fā)生突發(fā)事件時做好救治現(xiàn)場調(diào)度指揮。

(一)確定醫(yī)療保障單位

縣人民醫(yī)院為20xx年春節(jié)文化活動期間應(yīng)急救治的主要單位,要成立應(yīng)急醫(yī)療救治工作組(院內(nèi)),充實(shí)應(yīng)急救治力量,制定應(yīng)急醫(yī)療救治方案,做到準(zhǔn)備充分,應(yīng)對有序,同時要做好血液儲備工作。其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)是應(yīng)急救治的備用單位。一旦需要醫(yī)療力量,他們將隨時聽從縣衛(wèi)生局的調(diào)度,完成醫(yī)療保障任務(wù)。

(二)明確醫(yī)療保障任務(wù)

1、縣人民醫(yī)院、縣婦幼保健院、縣中醫(yī)醫(yī)院做好醫(yī)藥、設(shè)備器械的準(zhǔn)備,各組建應(yīng)急救治隊(duì)伍(外出)一支,并于2月28日前將應(yīng)急救治隊(duì)伍名單和通訊方式上報(bào)縣衛(wèi)生局。春節(jié)文化活動期間,如遇突發(fā)事件,按照縣衛(wèi)生局的調(diào)度完成醫(yī)療救治任務(wù)。其它醫(yī)療機(jī)構(gòu)要加強(qiáng)應(yīng)急工作,做好應(yīng)急值守,儲備應(yīng)急保障床位,隨時待命。

2、縣人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)科和120急救站在活動中要嚴(yán)格遵守值班制度,配合衛(wèi)生局做好應(yīng)急調(diào)度和救治工作。

(一)現(xiàn)場指揮

為了及時準(zhǔn)確掌握現(xiàn)場情況,做好現(xiàn)場醫(yī)療衛(wèi)生救援指揮工作,使醫(yī)療衛(wèi)生救援工作緊張有序地進(jìn)行,縣衛(wèi)生局在現(xiàn)場設(shè)置現(xiàn)場醫(yī)療衛(wèi)生救援指揮部,主要或分管負(fù)責(zé)同志要親臨現(xiàn)場,靠前指揮,減少中間環(huán)節(jié),提高決策效率,加強(qiáng)搶救過程,同時加強(qiáng)與現(xiàn)場各救援部門的'溝通與協(xié)調(diào)。

醫(yī)療衛(wèi)生救援機(jī)構(gòu)或相應(yīng)的醫(yī)療救治專業(yè)應(yīng)急隊(duì)伍在接到救援指令后要及時趕赴現(xiàn)場,并根據(jù)現(xiàn)場情況全力開展醫(yī)療衛(wèi)生救援工作。在醫(yī)療衛(wèi)生搶救過程中,既要積極開展救治,又要注意自我保護(hù),確保安全。

(二)現(xiàn)場搶救

到達(dá)現(xiàn)場的醫(yī)療衛(wèi)生救援應(yīng)急隊(duì)伍,要迅速將傷員轉(zhuǎn)送出危險(xiǎn)區(qū),本著“先救命后治傷、先救重后救輕”的原則開展工作。

(三)轉(zhuǎn)送傷員

當(dāng)現(xiàn)場環(huán)境有危險(xiǎn)或傷員情況允許時,應(yīng)盡快轉(zhuǎn)移病人,并做好以下工作:

(1)對有活動性大出血或轉(zhuǎn)運(yùn)途中有生命危險(xiǎn)的急危重癥者,應(yīng)就地先予搶救,做必要的處理后再進(jìn)行監(jiān)護(hù)下轉(zhuǎn)運(yùn)。

(2)在運(yùn)輸過程中,醫(yī)務(wù)人員必須密切觀察病人病情的變化,確保繼續(xù)進(jìn)行。

(3)在運(yùn)輸過程中,應(yīng)科學(xué)搬運(yùn),避免二次損壞。

(4)合理分配傷員或轉(zhuǎn)移到現(xiàn)場醫(yī)療衛(wèi)生救援指揮部指定的地點(diǎn)。

(5)接受轉(zhuǎn)運(yùn)救治任務(wù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)在接到指令以后要立即啟動應(yīng)急機(jī)制,做好救治的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,保證救治工作的及時有效,并與轉(zhuǎn)送機(jī)構(gòu)做好交接。

醫(yī)療活動方案篇九

為鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動成果,充分展現(xiàn)全市衛(wèi)生系統(tǒng)精神風(fēng)貌,更好地為廣大人民群眾提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),全面提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量,結(jié)合我市實(shí)際,制訂本工作方案。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持以病人為中心,以醫(yī)患安全為目標(biāo),規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理與控制體系建設(shè),認(rèn)真查找和解決醫(yī)療服務(wù)中存在的突出問題,提升質(zhì)量、提高水平,努力改善患者的就醫(yī)感受,為廣大群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

全市各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)、中心血站、疾病預(yù)防控制中心和衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督機(jī)構(gòu)。將各類社會辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)納入活動范圍,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)全覆蓋。

全面落實(shí)各項(xiàng)衛(wèi)生行政管理政策,著力解決綜合管理中存在的水平不高、管理渙散、制度缺失、政令不通等問題,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療單位紀(jì)律嚴(yán)明、管理嚴(yán)格、政令暢通、心齊氣順的目標(biāo)。

全面落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)療服務(wù)核心制度,著力解決醫(yī)療衛(wèi)生管理中存在的規(guī)范不嚴(yán)、操作不當(dāng)、質(zhì)量不高等問題,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療單位規(guī)程齊全、照章辦事、按規(guī)操作、合理診療的目標(biāo)。

全面落實(shí)行業(yè)監(jiān)督防控制度,著力解決藥品和醫(yī)用耗材購銷不規(guī)范、醫(yī)療環(huán)境較差、服務(wù)態(tài)度不好等問題,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療單位藥品購銷規(guī)范、診療環(huán)境優(yōu)化、服務(wù)態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)的目標(biāo)。

一要明確責(zé)任。

院長是醫(yī)院質(zhì)量管理第一責(zé)任人,要堅(jiān)持公立醫(yī)院公益性質(zhì),堅(jiān)持正確的政績觀院長要盡量減少臨床專業(yè)技術(shù)服務(wù),以主要精力加強(qiáng)和改善醫(yī)院管理、維護(hù)公益性質(zhì)

二要強(qiáng)化考核。

院領(lǐng)導(dǎo)要定期研究提高醫(yī)療質(zhì)量、保證醫(yī)療安全、改善服務(wù)態(tài)度等工作,確立質(zhì)量與安全工作重點(diǎn)目標(biāo),組織開展經(jīng)常性監(jiān)督檢查,針對存在的問題,落實(shí)持續(xù)改進(jìn)措施。要建立科室每周一次、醫(yī)院每月一次的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量講評分析會,查擺問題、分析原因,不斷提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,確保醫(yī)療安全。

三要加強(qiáng)督導(dǎo)。

要全面推行醫(yī)院院務(wù)公開制度,向社會公開相關(guān)信息,接受群眾監(jiān)督,聽取群眾意見;要結(jié)合醫(yī)師定期考核、醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評等,建立醫(yī)院及其醫(yī)務(wù)人員違法違規(guī)行為公示制度院長重點(diǎn)要體現(xiàn)在

“接地氣”上。

一要整章建制。

各級醫(yī)院要根據(jù)職責(zé)分工,按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《省醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評實(shí)施細(xì)則》及醫(yī)院建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、醫(yī)務(wù)人員管理規(guī)定等法律法規(guī)和新醫(yī)改政策要求,結(jié)合實(shí)際,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。

二要規(guī)范操作。

在具體工作中要嚴(yán)格依法執(zhí)業(yè),行為規(guī)范。

三要嚴(yán)格獎懲。

要根據(jù)相關(guān)制度制定具體的違規(guī)懲處規(guī)定,引導(dǎo)約束全體醫(yī)務(wù)人員按章辦事、按規(guī)操作,并建立長效機(jī)制,扭轉(zhuǎn)因制度不落實(shí)、執(zhí)行不力而引發(fā)醫(yī)療安全隱患等問題。

一要嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全制度。

堅(jiān)決落實(shí)首診負(fù)責(zé)制度、三級醫(yī)師查房制度、分級護(hù)理制度、疑難病例討論制度、會診制度、危重患者搶救制度、術(shù)前討論制度、死亡病例討論制度、查對制度、病歷書寫基本規(guī)范與管理制度、交接班制度等醫(yī)院核心制度。

二要加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)質(zhì)量控制。

加強(qiáng)醫(yī)院感染管理工作,重點(diǎn)加強(qiáng)手術(shù)室、產(chǎn)房、重癥監(jiān)護(hù)病房(

icu。

)、血液透析室、感染性疾病科、口腔科、新生兒室、內(nèi)窺鏡室等部門感染管理工作,提高醫(yī)院感染診斷水平,有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染。加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)和人員資格準(zhǔn)入,嚴(yán)格對大型醫(yī)用設(shè)備、介入技術(shù)、人工關(guān)節(jié)等高新技術(shù)的準(zhǔn)入和臨床應(yīng)用管理,維護(hù)患者安全,堅(jiān)持做到合理檢查、合理治療、合理用藥,因病施治。

三要加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理。

加強(qiáng)臨床護(hù)理工作,營造關(guān)愛患者的氛圍。臨床護(hù)理工作要將“以病人為中心”的服務(wù)理念融入日常護(hù)理工作中,倡導(dǎo)微笑服務(wù),努力營造關(guān)心病人、愛護(hù)病人、尊重病人、幫助病人的氛圍。積極開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”活動,強(qiáng)化分級護(hù)理質(zhì)量管理,切實(shí)落實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理和危重癥病人的護(hù)理質(zhì)量,確保患者醫(yī)療安全。加強(qiáng)對急危重癥患者的護(hù)理管理,提高急危重癥患者搶救成功率。健全護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度,強(qiáng)化護(hù)理人員“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練與考核,提升護(hù)理服務(wù)水平和質(zhì)量。

四要開展專項(xiàng)活動。

各級醫(yī)院要加強(qiáng)人才培養(yǎng)和技術(shù)引進(jìn),大力發(fā)展重點(diǎn)學(xué)科。要開展以衛(wèi)生政策學(xué)習(xí)考核、醫(yī)療護(hù)理技術(shù)操作演練、醫(yī)療文書書寫、科研成果展評等為內(nèi)容的崗位練兵活動,提升醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員服務(wù)能力和水平。各縣區(qū)衛(wèi)生局要組織開展各種形式的理論測試、督查考核、專家點(diǎn)評、突擊演練、滿意率調(diào)查等活動,檢驗(yàn)質(zhì)量大提升活動的成效。

五要采取切實(shí)措施,努力降低次均醫(yī)療費(fèi)用。

全市各級公立醫(yī)院要以

2012。

15%。

二級醫(yī)院不低于。

30%。

基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)不低于。

80%。

新農(nóng)合患者目錄內(nèi)藥品使用率市級三級。

85%。

以上,市級二級。

90%。

以上,縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

95%。

以上;目錄內(nèi)診療項(xiàng)目使用率市級醫(yī)療機(jī)構(gòu)比例。

80%。

以上,縣級達(dá)到。

85%。

以上;三是繼續(xù)開展臨床路徑、單病種費(fèi)用限價(jià)管理;四是開展預(yù)約診療、錯峰服務(wù)、延長專家門診時間等具體措施,使患者的就醫(yī)感受明顯好轉(zhuǎn)。

一是強(qiáng)化學(xué)科管理,加大學(xué)科資源投入,增加臨床績效。

加強(qiáng)單位和科室重點(diǎn)學(xué)科管理,建立學(xué)科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行學(xué)科帶頭人負(fù)責(zé)制,明確人員分工,制定學(xué)科規(guī)劃和具體措施,建立醫(yī)療、教學(xué)、科研、財(cái)務(wù)、質(zhì)控人才培養(yǎng)、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等相關(guān)檔案。加大經(jīng)費(fèi)和設(shè)備投入,單獨(dú)設(shè)帳,加強(qiáng)學(xué)科帶頭人經(jīng)費(fèi)使用自主權(quán),建立經(jīng)費(fèi)管理監(jiān)督審計(jì)制度,確保經(jīng)費(fèi)按計(jì)劃使用、支出合理規(guī)范。鼓勵引進(jìn)新技術(shù)新項(xiàng)目,提高診療水平,臨床績效逐年增加。

二是強(qiáng)化梯隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)后備人才,提高科研水平。

培養(yǎng)學(xué)科帶頭人的管理能力、創(chuàng)新意識和學(xué)術(shù)水平。深挖后備學(xué)科帶頭人的發(fā)展?jié)摿Γ哟笕瞬排囵B(yǎng)力度,梯隊(duì)結(jié)構(gòu)合理。建立橫向人才培養(yǎng)制度,學(xué)科內(nèi)每年派出人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí),加大人才儲備。明確學(xué)科發(fā)展方向,使其能夠承擔(dān)省市級科研課題,鼓勵聯(lián)合攻關(guān)課題,爭取國家和自然基金課題,每年有在國內(nèi)外核心期刊雜志發(fā)表的論文,每兩年有市廳級進(jìn)步二等獎

1

項(xiàng)以上??蒲谐晒軌虮粡V泛推廣,對學(xué)科發(fā)展起到推動作用。

深入開展權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制建設(shè),加快推進(jìn)二級以上公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)全省統(tǒng)一實(shí)時監(jiān)控軟件的安裝運(yùn)用,加強(qiáng)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控,全面提升醫(yī)院管理和行風(fēng)建設(shè)水平。

一要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。

要堅(jiān)持

“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的財(cái)務(wù)管理原則,醫(yī)院一切財(cái)務(wù)收支必須納入財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理,嚴(yán)禁醫(yī)院、部門、科室設(shè)立賬外賬和“小金庫”。建立科學(xué)決策機(jī)制,實(shí)行重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制,重大項(xiàng)目必須經(jīng)集體討論并按規(guī)定程序報(bào)批。實(shí)行分級負(fù)責(zé),責(zé)任到人。要向社會公開收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。在顯著位置通過多種方式(如電子觸摸屏、電子顯示屏、公示欄、價(jià)目表等)公示醫(yī)療服務(wù)價(jià)格、常用藥品和主要醫(yī)用耗材的價(jià)格。

二要加強(qiáng)物資管理。

加強(qiáng)藥品、材料、設(shè)備等物資的管理,嚴(yán)格實(shí)行醫(yī)院成本核算制度,堵塞漏洞,降低醫(yī)療服務(wù)成本和藥品、材料消耗。要嚴(yán)格執(zhí)行國家、省、市關(guān)于建立基本藥物制度和藥品管理規(guī)定,嚴(yán)禁擅自網(wǎng)下采購。

三要加強(qiáng)收費(fèi)管理。

嚴(yán)格執(zhí)行住院患者費(fèi)用一日清單制度,將藥品、醫(yī)用耗材和醫(yī)療服務(wù)名稱、數(shù)量、單價(jià)、金額等告知患者?;颊叱鲈簳r,提供詳細(xì)的總費(fèi)用清單。要接受患者價(jià)格咨詢和費(fèi)用查詢,如實(shí)提供價(jià)格或費(fèi)用信息,及時處理患者對違規(guī)收費(fèi)的投訴。要完善醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目的病歷記錄和費(fèi)用核查制度,定期對患者費(fèi)用進(jìn)行核查,病歷沒有記錄的醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目不得收取費(fèi)用。

四要加強(qiáng)行風(fēng)督查。

充分運(yùn)用衛(wèi)生系統(tǒng)典型案例教育警示醫(yī)務(wù)人員,自覺抵制醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng),堅(jiān)決治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂,不斷增強(qiáng)遵紀(jì)守法自律意識。堅(jiān)持合理檢查、合理診斷、合理用藥、合理治療,進(jìn)一步完善行業(yè)監(jiān)管制度,嚴(yán)格醫(yī)療服務(wù)行為監(jiān)督。加強(qiáng)醫(yī)患溝通,充分尊重患者知情同意權(quán)和選擇權(quán),維護(hù)患者合法權(quán)益,暢通投訴渠道,及時處理化解矛盾和糾紛。

通過一系列創(chuàng)建活動,使醫(yī)院形成。

“優(yōu)質(zhì)、奉獻(xiàn)、誠信、創(chuàng)新”的濃厚氛圍。

一要開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)建。

具體為:加強(qiáng)窗口服務(wù)管理,創(chuàng)新窗口便民方式,配備相當(dāng)工作力量,提高窗口工作效率,縮短患者等候時間??剖覙菍雍侠矸植?,標(biāo)識指示規(guī)范清晰、醒目易懂。內(nèi)外環(huán)境整潔、舒適,服務(wù)診區(qū)安全、溫馨。服務(wù)態(tài)度良好,語言文明規(guī)范,不說服務(wù)忌語,堅(jiān)決杜絕“生、冷、硬、頂、推”現(xiàn)象。落實(shí)“首診負(fù)責(zé)制”和“首問負(fù)責(zé)制”。提供雙休日辦理出入院手續(xù)服務(wù),新農(nóng)合患者大病保險(xiǎn)實(shí)行出院即報(bào)。

二要開展平安醫(yī)院創(chuàng)建。

具體為:抓好醫(yī)療安全責(zé)任制、生產(chǎn)安全責(zé)任制、治安消防安全等責(zé)任制的落實(shí),堅(jiān)決杜絕重特大事故的發(fā)生。強(qiáng)化治安防范工作,認(rèn)真落實(shí)安全責(zé)任制,加大“人防、物防、技防”治安防范工作的力度,建立和完善各項(xiàng)安全措施,突出抓好門診、財(cái)務(wù)、藥品、劇毒品、倉庫、微機(jī)、配電室等重點(diǎn)部門的管理。根據(jù)公安部門要求,安裝電子監(jiān)控系統(tǒng)。加強(qiáng)內(nèi)部保衛(wèi)工作,建立健全保衛(wèi)組織,二級以上醫(yī)院全部設(shè)立警務(wù)室,提高保衛(wèi)人員素質(zhì),配齊器材和設(shè)備。積極配合公安部門綜合治理醫(yī)院周邊環(huán)境,防止和及時處置“職業(yè)醫(yī)鬧”,確保醫(yī)院正常工作環(huán)境和醫(yī)務(wù)人員人身安全。

市衛(wèi)生局制定下發(fā)方案,全面安排部署。各縣區(qū)衛(wèi)生局和市直各醫(yī)療單位根據(jù)市衛(wèi)生局的安排,結(jié)合本地本單位實(shí)際,制定具體實(shí)施方案,特別是針對服務(wù)態(tài)度不好、服務(wù)質(zhì)量不高、患者意見大等問題要制定具體獎懲措施,切實(shí)提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

各級醫(yī)療衛(wèi)生單位要制定實(shí)施細(xì)則,全面落實(shí)活動各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)。要加強(qiáng)信息報(bào)送工作,各縣區(qū)衛(wèi)生局和市直醫(yī)院要及時將各醫(yī)療機(jī)構(gòu)活動開展情況以工作信息形式報(bào)送市衛(wèi)生局,每月至少報(bào)送一次。

各縣區(qū)衛(wèi)生局對本轄區(qū)開展醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量大提升活動落實(shí)情況進(jìn)行督促、檢查和指導(dǎo),確保醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)提升活動落到實(shí)處。市衛(wèi)生局將組織力量,對全市各級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)質(zhì)量大提升活動進(jìn)行全面考核測評,同時納入對縣區(qū)和市直單位考核目標(biāo)。

各縣區(qū)衛(wèi)生局要采取各種形式組織召開經(jīng)驗(yàn)交流會,對活動開展情況進(jìn)行總結(jié),公布檢查和評價(jià)結(jié)果,促進(jìn)醫(yī)院管理評價(jià)制度和醫(yī)院管理長效機(jī)制的建立和完善。在此基礎(chǔ)上,市衛(wèi)生局將對全市活動開展情況進(jìn)行全面總結(jié)通報(bào)。

各級衛(wèi)生行政部門和各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)要切實(shí)加強(qiáng)對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量大提升活動的組織領(lǐng)導(dǎo),各縣區(qū)衛(wèi)生局成立醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量大提升活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,負(fù)責(zé)轄區(qū)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量大提升活動的指導(dǎo)、評價(jià)和監(jiān)督檢查工作。各縣區(qū)衛(wèi)生局要按照市衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際情況,負(fù)責(zé)本轄區(qū)活動的具體實(shí)施,并定期向市衛(wèi)生局書面報(bào)告活動進(jìn)展情況。各醫(yī)院要成立醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量大提升活動領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由院長擔(dān)任,負(fù)責(zé)本單位活動的具體實(shí)施。

各縣區(qū)衛(wèi)生局和市直醫(yī)療衛(wèi)生單位要認(rèn)真落實(shí)質(zhì)量大提升活動方案,積極拓寬活動內(nèi)容,豐富活動形式,創(chuàng)新活動舉措,使服務(wù)質(zhì)量大提升活動從階段性逐步轉(zhuǎn)入制度化、規(guī)范化的常態(tài)管理軌道。

探索建立加強(qiáng)醫(yī)院監(jiān)管、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、避免或減少投訴上訪和減少醫(yī)療糾紛發(fā)生的體制機(jī)制,落實(shí)跟蹤評價(jià)和責(zé)任追究制度。通過追究責(zé)任人、責(zé)任科室和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,促使醫(yī)院服務(wù)態(tài)度明顯改進(jìn),服務(wù)質(zhì)量明顯提高。

加大宣傳工作力度,注重樹立和宣傳行業(yè)先進(jìn)典型事例,及時推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),在全社會大力宣傳,弘揚(yáng)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)職業(yè)精神,進(jìn)一步提升全市衛(wèi)生系統(tǒng)的良好形象。

醫(yī)療活動方案篇十

一是進(jìn)一步全面履行政府職能。做好下放行政審批事項(xiàng)的銜接落實(shí),加大“權(quán)責(zé)清單”“負(fù)面清單”等的社會宣傳普及力度,推行權(quán)力事項(xiàng)的網(wǎng)上咨詢、網(wǎng)上運(yùn)行、網(wǎng)上監(jiān)督、網(wǎng)上問責(zé),實(shí)行大數(shù)據(jù)管理。深入推進(jìn)商事制度改革,進(jìn)一步加強(qiáng)事中事后監(jiān)管,加快構(gòu)建社會信用體系。拓展公共法律服務(wù)覆蓋面,提升社會組織承接公共服務(wù)的專業(yè)能力。

二是進(jìn)一步健全行政規(guī)范性文件管理制度。抓好行政規(guī)范性文件“三統(tǒng)一”管理,進(jìn)一步發(fā)揮政府法制聯(lián)絡(luò)員作用,實(shí)現(xiàn)行政規(guī)范性文件監(jiān)督管理工作上下聯(lián)動。嚴(yán)格落實(shí)行政規(guī)范性文件向各街道、各部門和利害關(guān)系人、社會公眾征求意見制度。抓好行政規(guī)范性文件定期清理和專項(xiàng)清理工作,避免行政規(guī)范性文件“有始無終”、“發(fā)而不廢”等問題。

三是進(jìn)一步完善重大行政決策機(jī)制。持續(xù)做好政府涉法事務(wù)的合法性審查、合理性論證等工作。加強(qiáng)公職律師管理,逐步推行政府法律顧問業(yè)務(wù)能力水平評價(jià)制度,完善政府法律顧問聘期內(nèi)退出機(jī)制。發(fā)揮政府法律顧問在訴訟應(yīng)對、矛盾調(diào)處等“事后”介入的作用,加大其在決策論證、合同談判、政策把關(guān)等“事前”、“事中”介入的力度。

四是進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為。健全行政執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法流程。嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法責(zé)任制度,加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域行政執(zhí)法監(jiān)督,加強(qiáng)對行政執(zhí)法裁量基準(zhǔn)制度執(zhí)行的監(jiān)督,加大行政執(zhí)法投訴舉報(bào)查處力度。建立政府法制監(jiān)督與監(jiān)察監(jiān)督、司法監(jiān)督協(xié)作機(jī)制。按照有關(guān)規(guī)范要求公開行政執(zhí)法文書,推行重大執(zhí)法決定法制審核、行政執(zhí)法全過程記錄制度。

五是進(jìn)一步加大行政權(quán)力制約和監(jiān)督力度。加強(qiáng)和改進(jìn)行政應(yīng)訴工作,加大行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴督促考核力度。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),積極開展專項(xiàng)審計(jì)。切實(shí)發(fā)揮社會監(jiān)督力量作用。實(shí)行行政權(quán)力公開透明運(yùn)行,依托政府網(wǎng)站做好政策解讀和熱點(diǎn)回應(yīng)工作,及時發(fā)布信息和回應(yīng)公眾的關(guān)切,實(shí)現(xiàn)政府和公眾之間的信息共享。

六是進(jìn)一步提高社會矛盾糾紛化解能力。推動從普法宣傳向培育公民法治信仰轉(zhuǎn)變。探索在復(fù)議案件辦理過程中吸納政府法律顧問、專家、基層群眾等人員參與。借鑒司法和仲裁程序優(yōu)勢,加大行政復(fù)議聽證力度。完善信訪、監(jiān)察、審判與行政復(fù)議的協(xié)作、通報(bào)制度。推進(jìn)法定途徑分類處理信訪投訴請求工作,統(tǒng)一法定途徑清單,完善信訪依法處置機(jī)制。

七是進(jìn)一步提升政府工作人員法治思維和依法行政能力。著力抓好“關(guān)鍵少數(shù)”的法治宣傳教育,通過黨委中心組學(xué)法、政府常務(wù)會議學(xué)法和執(zhí)法單位專業(yè)法律學(xué)習(xí)等形式優(yōu)化學(xué)法用法方式和內(nèi)容,加大對行政執(zhí)法人員的思想政治素質(zhì)、專業(yè)法律知識、職業(yè)道德等培訓(xùn)力度。加強(qiáng)公職律師隊(duì)伍建設(shè),鼓勵行政機(jī)關(guān)中從事法律工作的人員加入公職律師隊(duì)伍,不斷完善公職律師相關(guān)配套制度,規(guī)范公職律師的使用和管理。加強(qiáng)政府、部門、街道的法制機(jī)構(gòu)建設(shè),充實(shí)法制機(jī)構(gòu)人員力量。推動部門、街道設(shè)置單獨(dú)的法制機(jī)構(gòu)或配備專職法制工作人員。

--主任指出,十九大報(bào)告用“民主法治建設(shè)邁出重大步伐”12個字概括了過去5年我國推進(jìn)全面依法治國取得的歷史性成就,同時確定“全面推進(jìn)依法治國總目標(biāo)是建設(shè)中國特色社會主義法治體系、建設(shè)社會主義法治國家”,同時將“堅(jiān)持全面依法治國”明確作為十四條新時代堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會主義的基本方略之一??梢姺ㄖ卧趪抑卫眢w系和治理能力現(xiàn)代化中,將扮演更加重要的角色,將發(fā)揮更加基礎(chǔ)性的作用。望大家深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神,埋頭苦干、銳意進(jìn)取,成為建設(shè)“法治--”的堅(jiān)實(shí)力量。

醫(yī)療活動方案篇十一

xxxx系學(xué)生會社會實(shí)踐部。

一、指導(dǎo)思想:

堅(jiān)持以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊抓住社會主義核心價(jià)值體系建設(shè)這個根本,貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾,廣泛普及志愿理念,大力弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神,著力壯大志愿者隊(duì)伍,著力完善志愿服務(wù)體系,著力建立志愿服務(wù)社會化運(yùn)行模式,推動志愿服務(wù)有一個新的更大發(fā)展,使更多的人成為志愿者,使更多的志愿者成為良好社會風(fēng)尚的倡導(dǎo)者,成為社會主義精神文明的傳播者、實(shí)踐者。

二、活動主題:

“傳醫(yī)療常識,為健康護(hù)航”

三、活動目的:

1、使學(xué)生了解基本的醫(yī)療常識,逐漸掌握基本的急救護(hù)理,防治高血壓以及頸椎病的方法,以提高大學(xué)生醫(yī)療知識儲備。

2、提高醫(yī)學(xué)生的醫(yī)學(xué)素養(yǎng)。

3、向xxxx大學(xué)的學(xué)生送上醫(yī)學(xué)生的關(guān)愛與祝福,與xxxx大學(xué)的志愿者社團(tuán)建立長期友好合作關(guān)系。

四、活動時間:

2014年3月16日(星期日)。

五、活動地點(diǎn):

xxxx大學(xué)(主校區(qū))。

六、參與人員:xxxx學(xué)院xxxx系學(xué)生會社會實(shí)踐部全體成員、推拿社成員以及xxxx大學(xué)修遠(yuǎn)志愿者協(xié)會成員。

七、活動流程:

現(xiàn)場流程:

1、活動準(zhǔn)備:協(xié)助修遠(yuǎn)志愿者協(xié)會同學(xué)布置現(xiàn)場;

4、實(shí)踐組為流動人群演示各種急救技能、血壓測量、推拿的操作。

八、活動實(shí)施情況:

醫(yī)療活動方案篇十二

為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑室監(jiān)督管理工作,按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局藥品生產(chǎn)企業(yè)日常監(jiān)督管理辦法》要求及20xx某某市食品藥品監(jiān)督管理局藥品注冊安全監(jiān)管工作安排,制定某某市20xx醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑室監(jiān)督檢查實(shí)施方案。

以保證公眾用藥安全為目標(biāo),按照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑配制質(zhì)量管理規(guī)范》的規(guī)定,結(jié)合自治區(qū)局及市局的'工作部署,結(jié)合我市醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑室的實(shí)際情況組織檢查,積極推進(jìn)制劑室gpp改造進(jìn)程,保證藥品安全有效。

20xx年3月1日至11月20日。

(一)是否制定了從事制劑配制人員培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)情況。

(二)制劑配制管理、質(zhì)量管理文件是否齊全及執(zhí)行情況。

(三)潔凈室的空氣潔凈度是否達(dá)到規(guī)定要求,是否定期進(jìn)行潔凈度檢測。

(四)原料、輔料、包裝材料供應(yīng)商的資質(zhì)證明是否符合要求,原輔料是否按規(guī)定進(jìn)行檢驗(yàn)、成品是否經(jīng)全檢后用于臨床。

(五)有無未經(jīng)批準(zhǔn)擅自委托或接受委托配制情況。

(六)成品的取樣、檢驗(yàn)、留樣是否規(guī)范;必須做到批批全檢;不合格成品放行。

(七)批配制記錄、檢驗(yàn)原始記錄是否及時填寫、字跡清晰、內(nèi)容真實(shí)完整,并按規(guī)定保存。

(八)其他違反《醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑配制質(zhì)量管理規(guī)范》的情況。

第一階段自查自糾階段。3月10日至5月15日為自查自糾階段,對配制和質(zhì)量管理中可能存在的隱患逐一清理排查,開展自查整改工作,并寫出整改報(bào)告。

第二階段檢查階段。5月15日至10月30日,為檢查階段,對制劑室要進(jìn)行兩次現(xiàn)場檢查,對未按規(guī)定實(shí)施《醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑配制質(zhì)量管理規(guī)范》需要整改的,責(zé)令其整改。檢查覆蓋率應(yīng)達(dá)100%。

第三階段總結(jié)階段。11月1日至11月20日為總結(jié)階段,針對專項(xiàng)工作全面總結(jié),匯總上報(bào)市局。

醫(yī)療活動方案篇十三

通過醫(yī)療安全專項(xiàng)整頓活動的開展,在我院廣大醫(yī)務(wù)人員中進(jìn)一步強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨,牢固樹立“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,始終堅(jiān)持正確的辦院方向,把追求社會效益貫穿于醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)院管理的始終;增強(qiáng)醫(yī)院管理人員和醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律和職業(yè)責(zé)任意識,樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng);努力解決當(dāng)前醫(yī)院管理特別是醫(yī)療質(zhì)量管理中存在的突出矛盾和問題;促進(jìn)我院進(jìn)一步建立健全規(guī)章制度,完善組織管理結(jié)構(gòu),改善服務(wù)態(tài)度,規(guī)范服務(wù)行為,提高醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全,有效防范醫(yī)療安全事件的發(fā)生。

醫(yī)療活動方案篇十四

為了進(jìn)一步打擊非法行醫(yī),規(guī)范醫(yī)療市場秩序,強(qiáng)化醫(yī)療機(jī)構(gòu)日常監(jiān)督,保障人民群眾就醫(yī)安全,根據(jù)“省衛(wèi)生廳年繼續(xù)深入開展打擊非法行醫(yī)規(guī)范醫(yī)療市場秩序?qū)m?xiàng)整治活動實(shí)施方案”及“區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)、村衛(wèi)生室監(jiān)督管理職權(quán)劃分的通知”文件的要求,我局決定在全區(qū)范圍內(nèi)繼續(xù)深入開展打擊非法行醫(yī)、規(guī)范醫(yī)療市場秩序?qū)m?xiàng)整治活動,現(xiàn)制定方案如下:

醫(yī)療活動方案篇十五

根據(jù)《藥品管理法》、《廣告法》和《藥品管理法實(shí)施條例》賦予食品藥品監(jiān)督管理部門的工作職能,確定宣傳日活動的主題是:關(guān)愛生活,關(guān)愛健康――拒絕虛假藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告。

舉辦藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告宣傳日活動,一是通過向公眾宣傳識別真假藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告的方法,增強(qiáng)公眾對違法虛假廣告的識別能力,正確對待藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告所宣傳的內(nèi)容,不受虛假廣告的誤導(dǎo);二是能夠發(fā)揮社會對藥品、醫(yī)療器械和保健食品廣告發(fā)布的監(jiān)督力量,使違法虛假發(fā)布的廣告得到及時有效地治理;三是以新聞媒體報(bào)道宣傳日活動和宣傳藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告審查監(jiān)督管理工作為契機(jī),引導(dǎo)新聞媒體規(guī)范其廣告發(fā)布行為,講誠信、樹正氣,不再給違法虛假廣告提供發(fā)布的載體。

(一)宣傳日活動的開展范圍。

20xx年10月15日,在全省縣級以上城市同時開展“關(guān)愛生活,關(guān)愛健康――拒絕虛假藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告”宣傳日活動。

各市在城區(qū)內(nèi)至少設(shè)立兩個宣傳點(diǎn),散發(fā)宣傳單頁,咨詢解答人民群眾提出的問題;縣至少設(shè)立一個宣傳點(diǎn)。各地應(yīng)當(dāng)將宣傳海報(bào)分發(fā)到當(dāng)?shù)氐闹饕幍旰歪t(yī)療機(jī)構(gòu),充分利用藥店和醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接面對消費(fèi)者和分布廣泛的特點(diǎn),將宣傳日活動引向深入、擴(kuò)大的成效。

所有會場都必須統(tǒng)一標(biāo)識“關(guān)愛生活,關(guān)愛健康――拒絕虛假藥品、醫(yī)療器械、保健食品廣告”活動主題語,并設(shè)立必要的宣傳展板。

(二)宣傳日活動的組織安排。

湖南省食品藥品監(jiān)督管理局成立由主管局長負(fù)責(zé),藥品市場監(jiān)督處、食品安全處參加的組織機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)全省廣告宣傳日活動的統(tǒng)籌安排、宣傳材料印發(fā)、新聞宣傳等具體實(shí)施工作,省局將盡快將宣傳單頁和宣傳海報(bào)分發(fā)給各市局;各級食品藥品監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)由一名局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),設(shè)立組織機(jī)構(gòu)做好宣傳日活動的'貫徹實(shí)施工作。省食品藥品監(jiān)督管理部門的負(fù)責(zé)同志將參加省會城市所在地的宣傳活動,并向公眾進(jìn)行宣傳。長沙、湘潭應(yīng)邀請相關(guān)新聞單位參加。

(三)宣傳日活動的日程安排。

10月15日上午10時,宣傳日活動在縣級以上城市同時開始,向公眾散發(fā)宣傳單頁,解答公眾的咨詢,活動至下午三點(diǎn)左右結(jié)束??h級以上食品藥品監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)在宣傳日活動開始之前將宣傳海報(bào)分發(fā)給當(dāng)?shù)氐闹饕幍旰歪t(yī)療機(jī)構(gòu),以保證宣傳日活動的當(dāng)天,在主要藥店和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醒目位置張貼了宣傳海報(bào)。

醫(yī)療活動方案篇十六

為了對采購實(shí)施的活動進(jìn)行規(guī)范,制定本程序。

適用于對公司研發(fā)物料、生產(chǎn)物料,儀器設(shè)備、設(shè)施、服務(wù)采購過程的控制。

3.1由公司負(fù)責(zé)采購的部門/崗位編制、修訂和宣貫本文件。

3.2公司質(zhì)量管理體系內(nèi)與采購有關(guān)的部門/崗位,據(jù)此文件執(zhí)行。

4.1.1根據(jù)物料影響產(chǎn)品的重要程度,所有的采購生產(chǎn)物資分類如下:

a類物資:構(gòu)成最終產(chǎn)品的主要部分或關(guān)鍵部分,直接影響最終產(chǎn)品的使用或安全性能的物資。

b類物資:構(gòu)成最終產(chǎn)品非關(guān)鍵性物資,一般不會影響最終產(chǎn)品的質(zhì)量或略有影響但通過采取措施可糾正的物資。

c類物資:其它用于產(chǎn)品的輔助物資。

d類物資:生產(chǎn)設(shè)備和檢驗(yàn)設(shè)備、監(jiān)視測量裝置等。

e類物資:提供服務(wù)類物資(滅菌服務(wù)、運(yùn)輸服務(wù)、檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)、計(jì)量檢定機(jī)構(gòu)、校準(zhǔn)機(jī)構(gòu))。

4.1.2技術(shù)部負(fù)責(zé)編制批準(zhǔn)定型產(chǎn)品的采購清單(規(guī)格書)。

4.2采購流程。

4.2.1需求部門根據(jù)本部門需采購的物品,填寫《采購申請單》。

4.2.2負(fù)責(zé)采購的部門根據(jù)需求部門填寫的《采購申請單》,結(jié)合庫存要求、實(shí)際庫存情況及采購、加工周期等,編制《采購計(jì)劃》審核批準(zhǔn)后實(shí)施。

4.3采購供應(yīng)商選擇。

4.3.1按《供應(yīng)商管理控制程序》執(zhí)行,確定《合格供應(yīng)商名錄》,負(fù)責(zé)采購部門/崗位應(yīng)在合格供方內(nèi)實(shí)施采購,填寫《采購申請單》。

4.3.3當(dāng)因某些原因無法采購到所需物資,需要用其它物資來替代時,采購部說明原因,交技術(shù)部門,由技術(shù)部門組織相關(guān)部門進(jìn)行評審,必要時對物資進(jìn)行測試或試用,批準(zhǔn)后方可替代。

4.4采購物資的檢驗(yàn)。

4.4.1采購物資到貨后,填寫《送檢單》,按《產(chǎn)品監(jiān)視與測量控制程序》執(zhí)行。

4.4.2檢驗(yàn)合格后的物資,填寫相關(guān)記錄辦理入庫手續(xù)。

4.4.3d類物資依據(jù)類型按《生產(chǎn)設(shè)備和工裝夾具控制程序》、《檢驗(yàn)儀器設(shè)備和工裝夾具控制程序》和《監(jiān)視與測量裝置控制程序》驗(yàn)收。

4.4.4e類物資,依據(jù)《供應(yīng)商管理控制程序》驗(yàn)收。

4.5不合格品處理。

4.5.1當(dāng)a、b類來料發(fā)生不合格時,由質(zhì)量控制部門按《不合格品控制程序》執(zhí)行。

4.5.2當(dāng)c、d類來料發(fā)生不合格時,由采購部門實(shí)施退換貨處理。

4.6采購記錄的管理按《記錄控制程序》執(zhí)行。

5.1《質(zhì)量手冊》。

6.1《供應(yīng)商管理控制程序》。

6.2《產(chǎn)品監(jiān)視和測量控制程序》。

6.3《生產(chǎn)設(shè)備和工裝夾具控制程序》。

6.4《檢驗(yàn)儀器設(shè)備和工裝夾具控制程序》。

6.5《監(jiān)視與測量裝置控制程序》。

6.6《記錄控制程序》。

7.1《采購申請單》。

7.2《采購計(jì)劃》。

醫(yī)療活動方案篇十七

日前,為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署和2022年《政府工作報(bào)告》有關(guān)任務(wù)要求,進(jìn)一步深化醫(yī)療保障制度改革,促進(jìn)醫(yī)療保障高質(zhì)量發(fā)展取得新成效,國家醫(yī)保局會同財(cái)政部、國家稅務(wù)總局印發(fā)了《關(guān)于做好2022年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保障工作的通知》(醫(yī)保發(fā)〔2022〕20號),以下簡稱《通知》)?,F(xiàn)對有關(guān)內(nèi)容解讀如下:

為適應(yīng)醫(yī)療費(fèi)用增長和鞏固提升醫(yī)保待遇水平,確保參保人員醫(yī)保權(quán)益,《通知》要求合理提高居民醫(yī)保的籌資標(biāo)準(zhǔn),人均籌資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到960元,其中,各級財(cái)政進(jìn)一步加大對居民醫(yī)保參保繳費(fèi)的補(bǔ)助力度,2022年居民醫(yī)保參保財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)人均新增30元,達(dá)到每人每年不低于610元;相應(yīng)同步提高個人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)30元,達(dá)到每人每年350元。繼續(xù)從居民醫(yī)?;鹬袆澇鲆欢~度,用于城鄉(xiāng)居民大病保險(xiǎn)資金,個人無需另行繳費(fèi)即可享受大病保險(xiǎn)待遇,減輕高額醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)。此外,《通知》還強(qiáng)調(diào),要切實(shí)落實(shí)持居住證參保政策規(guī)定,放開參保戶籍限制,對于持居住證參加當(dāng)?shù)鼐用襻t(yī)保的,各級財(cái)政要按當(dāng)?shù)鼐用裣嗤瑯?biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助。

《通知》提出堅(jiān)持“以收定支、收支平衡、略有結(jié)余”原則,統(tǒng)籌發(fā)揮基本醫(yī)保、大病保險(xiǎn)和醫(yī)療救助三重制度綜合保障效能。主要從三個方面對2022年居民醫(yī)保待遇保障提出工作要求。一是穩(wěn)定住院待遇水平,政策范圍內(nèi)醫(yī)療費(fèi)用基金支付比例穩(wěn)定在70%左右。二是完善門診保障措施,繼續(xù)做好高血壓、糖尿病門診用藥保障,健全門診慢性病、特殊疾?。ㄒ韵潞喎Q“門診慢特病”)保障,增強(qiáng)大病保險(xiǎn)、醫(yī)療救助對門診醫(yī)療費(fèi)用的保障功能,合力減輕門診醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)。三是合理提高居民醫(yī)保生育醫(yī)療費(fèi)用待遇,做好參保人生育醫(yī)療費(fèi)用保障。

為切實(shí)兜住兜牢民生保障底線,《通知》提出四項(xiàng)要求,一是繼續(xù)做好困難群眾資助參保工作,全額資助特困人員,定額資助低保對象、返貧致貧人口,確保應(yīng)保盡保、應(yīng)資盡資。二是健全防范化解因病返貧致貧長效機(jī)制,完善參保動態(tài)監(jiān)測、高額費(fèi)用負(fù)擔(dān)患者預(yù)警、部門間信息共享、風(fēng)險(xiǎn)協(xié)同處置等工作機(jī)制。三是完善依申請救助機(jī)制。四是做好與臨時救助、慈善救助等的銜接。

《通知》提出促進(jìn)制度規(guī)范統(tǒng)一,包括四個方面要求。一是落實(shí)醫(yī)療保障待遇清單制度三年行動方案,規(guī)范決策權(quán)限,推進(jìn)醫(yī)療保障制度管理法治化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。二是推動實(shí)現(xiàn)全國用藥范圍基本統(tǒng)一,逐步規(guī)范統(tǒng)一省內(nèi)基本醫(yī)保門診慢特病病種范圍等政策。三是穩(wěn)步推進(jìn)省級統(tǒng)籌,職工醫(yī)保和居民醫(yī)??梢苑诸愋蜇炌七M(jìn)。四是嚴(yán)格落實(shí)重大事項(xiàng)請示報(bào)告制度,將各省落實(shí)待遇清單情況納入績效考核。

《通知》提出四項(xiàng)要求,一是加強(qiáng)醫(yī)保藥品目錄管理,做實(shí)做細(xì)談判藥品“雙通道”管理。二是規(guī)范民族藥、醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑、中藥飲片和中藥配方顆粒醫(yī)保準(zhǔn)入管理。三是扎實(shí)落實(shí)《drg/dip支付方式改革三年行動計(jì)劃》,探索推進(jìn)門診和中醫(yī)醫(yī)保支付方式改革。四是完善醫(yī)療機(jī)構(gòu)和零售藥店醫(yī)療保障定點(diǎn)管理。

《通知》提出四項(xiàng)要求,一是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開展國家組織和省際聯(lián)盟集采。2022年底國家和省級(或跨省聯(lián)盟)集采藥品品種數(shù)累計(jì)不少于350個,高值醫(yī)用耗材品種累計(jì)達(dá)到5個以上。二是提升完善醫(yī)藥集采平臺功能,強(qiáng)化績效評價(jià)。三是穩(wěn)妥有序推進(jìn)深化醫(yī)療服務(wù)價(jià)格改革試點(diǎn)。四是啟動醫(yī)藥價(jià)格監(jiān)測工程,持續(xù)推進(jìn)醫(yī)藥價(jià)格和招采信用評價(jià)制度實(shí)施。

《通知》強(qiáng)調(diào),2022年要繼續(xù)強(qiáng)化基金監(jiān)管和績效管理,一是加快建設(shè)完善基金監(jiān)管制度體系和執(zhí)法體系。二是繼續(xù)開展打擊欺詐騙保專項(xiàng)整治行動。三是完善基金監(jiān)管聯(lián)動機(jī)制,健全工作制度,形成工作格局。四是做好基金預(yù)算績效管理,開展基金收支預(yù)測分析,健全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、評估、化解機(jī)制及預(yù)案。

《通知》對經(jīng)辦管理服務(wù)提出五方面要求,一是全面落實(shí)經(jīng)辦政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)清單和操作規(guī)范,推動醫(yī)療保障政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化,提高便民服務(wù)水平。二是全面落實(shí)基本醫(yī)保參保管理經(jīng)辦規(guī)程和關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法,繼續(xù)做好轉(zhuǎn)移接續(xù)“跨省通辦”。三是優(yōu)化參保繳費(fèi)服務(wù),堅(jiān)持智能化線上繳費(fèi)渠道與傳統(tǒng)線下繳費(fèi)方式創(chuàng)新并行,提升繳費(fèi)便利化水平。四是繼續(xù)做好新冠肺炎患者醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算工作,及時結(jié)算新冠疫苗及接種費(fèi)用。五是做好異地就醫(yī)直接結(jié)算工作,推進(jìn)5種門診慢特病費(fèi)用跨省直接結(jié)算服務(wù)。

《通知》要求,要持續(xù)推進(jìn)全國統(tǒng)一的醫(yī)保信息平臺深化應(yīng)用,全面深化業(yè)務(wù)編碼標(biāo)準(zhǔn)維護(hù)應(yīng)用,建立完善的信息系統(tǒng)運(yùn)維和安全管理體系,提升醫(yī)保服務(wù)水平和治理能力。

此外,《通知》還從壓實(shí)工作責(zé)任、強(qiáng)化部門協(xié)同、加大宣傳力度等方面對各地各有關(guān)部門提出工作要求,以確保各項(xiàng)政策措施落地見效,持續(xù)推進(jìn)保障和改善民生。

醫(yī)療活動方案篇十八

為加快我院醫(yī)學(xué)人才梯隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)和造就更多的優(yōu)秀青年醫(yī)學(xué)人才,促使各學(xué)科優(yōu)秀人才脫穎而出,提高我院醫(yī)學(xué)綜合實(shí)力和技術(shù)水平,特制定本方案。

一、培養(yǎng)目標(biāo)

根據(jù)學(xué)科建設(shè)的需要,以德才兼?zhèn)錇闃?biāo)準(zhǔn),從全院各學(xué)科中擇優(yōu)選拔優(yōu)秀青年醫(yī)學(xué)人才,經(jīng)過計(jì)劃培養(yǎng),使他們成為具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)、豐富臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、領(lǐng)先技術(shù)水平的優(yōu)秀青年人才,為醫(yī)院創(chuàng)建新一代青年醫(yī)學(xué)專家隊(duì)伍,形成各專業(yè)優(yōu)秀學(xué)科帶頭人梯隊(duì)奠定基礎(chǔ)。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

醫(yī)院青年人才培養(yǎng)工程方案的實(shí)施是在醫(yī)院人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,由醫(yī)院科教科、人事科具體負(fù)責(zé)實(shí)施和日常管理工作。

三、選拔范圍、條件及要求

(一)選拔范圍:全院臨床、醫(yī)技、藥學(xué)及護(hù)理學(xué)科衛(wèi)生技術(shù)人員。

(二)申報(bào)者須同時具備下列條件:

2.年齡:40周歲以下(申報(bào)當(dāng)年);

3.學(xué)歷學(xué)位:本科學(xué)士及以上;

5.計(jì)算機(jī):取得江蘇省信息化素質(zhì)培訓(xùn)合格;

6.職稱:具備中級以上專業(yè)技術(shù)職稱;

10.近三年內(nèi)無重大醫(yī)療事故、工作差錯,年度考核優(yōu)秀1次以上或獲院級以上表彰。

具備上述條件,擇優(yōu)選拔。

(三)要求:青年人才培養(yǎng)對象所在科室必須能切實(shí)保證按培養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行培養(yǎng),并且能保證提供優(yōu)秀導(dǎo)師(一般為學(xué)科帶頭人或科主任)在臨床及科研一線固定帶教。

四、選拔程序

(一)申請

1. 由個人申請并填寫“青年人才工程培養(yǎng)申請書”。

2.科室(部門)初審后推薦至科教科。原則上每期同一個學(xué)科(專業(yè))推薦人數(shù)不得超過2人。

(二)評審

1.初審:科教科、人事科根據(jù)有關(guān)要求對申報(bào)對象的材料進(jìn)行資格審查,符合條件者報(bào)醫(yī)院人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

2.考核:對初審符合條件者進(jìn)行相當(dāng)于大學(xué)英語六級水平的測試;組織專家進(jìn)行專業(yè)知識現(xiàn)場提問和答辯;并以投票方式確定青年人才培養(yǎng)對象侯選人。

3.復(fù)審:醫(yī)院人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核結(jié)果,提出青年人才培養(yǎng)對象建議名單。

4.公示:經(jīng)復(fù)審后,在醫(yī)院oa網(wǎng)上進(jìn)行公示,征求職工意見。

5.審定:醫(yī)院人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)人才培養(yǎng)規(guī)劃、專家評審意見和考核結(jié)果,結(jié)合公示情況,確定青年人才培養(yǎng)對象人員。

五、培養(yǎng)內(nèi)容、方式與途徑

(一)導(dǎo)師指導(dǎo):培養(yǎng)對象可自選導(dǎo)師2名(院內(nèi)、院外各一名),在雙方自愿的基礎(chǔ)上簽署培養(yǎng)教學(xué)協(xié)議書。醫(yī)院協(xié)調(diào)確定培養(yǎng)對象的指導(dǎo)老師并督促、指導(dǎo)培養(yǎng)對象跟師學(xué)習(xí)。

(二)理論學(xué)習(xí):培養(yǎng)對象根據(jù)本人的實(shí)際情況,在導(dǎo)師指導(dǎo)下選定精讀與泛讀專業(yè)書目,制定讀書計(jì)劃,深入學(xué)習(xí),做好讀書筆記,寫出學(xué)習(xí)體會,努力提高理論水平。

(三)臨床實(shí)踐:培養(yǎng)對象除了在本院堅(jiān)持臨床實(shí)踐外,培養(yǎng)期內(nèi)需完成至少6個月的上級醫(yī)院定點(diǎn)培養(yǎng)(進(jìn)修)。掌握新技術(shù)、新療法、新進(jìn)展。每年參加國內(nèi)外相關(guān)專業(yè)學(xué)術(shù)交流1次以上。

(四)臨床研究:瞄準(zhǔn)本專科前沿,選擇課題進(jìn)行臨床研究1項(xiàng)以上。

六、管理與考核

(一)醫(yī)院負(fù)責(zé)本工程培養(yǎng)考核方案制定,組織實(shí)施,對入選對象跟蹤評估、定期考核。

(二)培養(yǎng)對象所在科室(導(dǎo)師)負(fù)責(zé)對學(xué)員的日常工作、學(xué)習(xí)和臨床實(shí)踐等情況的督促檢查,為培養(yǎng)對象創(chuàng)造鍛煉學(xué)習(xí)的條件和機(jī)會。保證順利完成培養(yǎng)任務(wù)。

(三) 培養(yǎng)對象每年須撰寫課題年度進(jìn)展報(bào)告、工作總結(jié),填寫考核手冊,于每年12月10日前報(bào)送院科教科;由人事科、科教科組織專家進(jìn)行年度考核。培養(yǎng)周期結(jié)束后進(jìn)行總體考核,周期考核與年度考核相結(jié)合,考核評估的重點(diǎn)是培養(yǎng)對象實(shí)際業(yè)務(wù)水平、組織管理能力以及醫(yī)、教、研實(shí)績是否按年度計(jì)劃完成等??己私Y(jié)果分優(yōu)秀、合格、不合格。對出色完成“青年人才工程”培養(yǎng)任務(wù),達(dá)到培養(yǎng)目標(biāo),成績顯著的個人給予表彰和獎勵。對因個人原因中斷培養(yǎng)計(jì)劃或考核不合格者,醫(yī)院將追回已付出培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)。

七、培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)

(一) 醫(yī)院對每位列入計(jì)劃的培養(yǎng)對象資助額度為1萬元/年,合計(jì)3萬元。設(shè)立獨(dú)立帳戶,??顚S?。經(jīng)費(fèi)主要用于培養(yǎng)對象開展相應(yīng)的研究工作、短期培訓(xùn)、參加相應(yīng)的學(xué)術(shù)活動、學(xué)習(xí)經(jīng)費(fèi)、導(dǎo)師帶教津貼等。

(二)培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)使用管理辦法參照“科研經(jīng)費(fèi)管理辦法”。

八、培養(yǎng)周期

培養(yǎng)周期為三年/期,每期培養(yǎng)對象10名左右,每三年選拔一次,培養(yǎng)結(jié)束后須在本院工作5年以上。

本方案自職代會通過后執(zhí)行。

一、 專業(yè)代碼、名稱

專業(yè)代碼:100201k

專業(yè)名稱:臨床醫(yī)學(xué)(”5+3”) clinical medicine

二、 專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)

培養(yǎng)具有良好的醫(yī)學(xué)職業(yè)素養(yǎng),掌握醫(yī)學(xué)人文、社會科學(xué)和自然科學(xué)知識,掌握扎實(shí)的.醫(yī)學(xué)專業(yè)知識,掌握醫(yī)學(xué)科學(xué)研究的基本方法,具有良好的溝通能力、評判性思維能力、自主學(xué)習(xí)與終身學(xué)習(xí)能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神的臨床醫(yī)師,達(dá)到住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的要求,能獨(dú)立、規(guī)范地承擔(dān)本專業(yè)常見多發(fā)病的診療工作。

三、專業(yè)特色和培養(yǎng)要求

1. 思想道德與職業(yè)素質(zhì)目標(biāo)

(1)遵紀(jì)守法,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和社會主義榮辱觀,熱愛祖國,忠于人民,愿為祖國衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生。

(2)珍視生命,關(guān)愛病人,具有人道主義精神;將預(yù)防疾病、驅(qū)除病痛作為自己的終身責(zé)任;將提供臨終關(guān)懷作為自己的職業(yè)道德;將維護(hù)民眾的健康利益作為自己的職業(yè)責(zé)任。

(3)在職業(yè)活動中重視醫(yī)療倫理問題,尊重患者的隱私和人格。

(4)尊重個人信仰,理解他人的人文背景及文化價(jià)值。

(5)實(shí)事求是,對于自己不能勝任和安全處理的醫(yī)療問題,應(yīng)主動尋求其它醫(yī)師的幫助。

(6)樹立依法行醫(yī)的法律觀念,學(xué)會用法律保護(hù)病人和自己的權(quán)益。

(7)履行維護(hù)醫(yī)德的義務(wù)。

2. 知識目標(biāo)

(1)掌握與醫(yī)學(xué)相關(guān)的數(shù)學(xué)、物理學(xué)、化學(xué)、生命科學(xué)、行為科學(xué)和社會科學(xué)等基礎(chǔ)知識和科學(xué)方法,并能用于指導(dǎo)未來的學(xué)習(xí)和醫(yī)學(xué)實(shí)踐。

(2)掌握生命各階段的人體的正常結(jié)構(gòu)和功能,正常的心理狀態(tài)。

(3)掌握生命各個階段各種常見疾病、多發(fā)病的發(fā)病原因,認(rèn)識到環(huán)境因素、社會因素及行為因素對疾病形成與發(fā)展的影響,認(rèn)識到疾病預(yù)防的重要性。

(4)掌握生命各個階段各種常見疾病、多發(fā)病的發(fā)病機(jī)制、臨床表現(xiàn)、診斷及預(yù)防原則。

(5)掌握基本的藥理知識及臨床用藥原則。

(6)掌握正常的妊娠和分娩、產(chǎn)科常見急癥、產(chǎn)前及產(chǎn)后的保健原則,以及計(jì)劃生育的醫(yī)學(xué)知識。

(7)掌握全科醫(yī)學(xué)基本知識,掌握緩解與改善疾患和殘疾、康復(fù)以及臨終關(guān)懷的有關(guān)知識。

(8)掌握臨床流行病學(xué)的有關(guān)知識與方法,理解科學(xué)實(shí)驗(yàn)在醫(yī)學(xué)研究中的重要作用。

(9)掌握中國中醫(yī)學(xué)(民族醫(yī)學(xué))的基本特點(diǎn),了解中醫(yī)學(xué)(民族醫(yī)學(xué))診療基本原

則。

(10)掌握傳染病的發(fā)生、發(fā)展以及傳播的基本規(guī)律,掌握常見傳染病的防治原則。

3. 技能目標(biāo)

(1)全面、系統(tǒng)、正確地采集病史的能力。

(2)系統(tǒng)、規(guī)范地進(jìn)行體格及精神檢查的能力,規(guī)范書寫病歷的能力。

(3)較強(qiáng)的臨床思維和表達(dá)能力。

(4)內(nèi)、外、婦、兒各類常見病、多發(fā)病的診斷、處理能力。

(5)一般急癥的診斷、急救及處理能力。

(6)根據(jù)具體情況選擇使用合適的臨床技術(shù),選擇最適合、最經(jīng)濟(jì)的診斷、治療手段的能力。

(7)運(yùn)用循證醫(yī)學(xué)的原理,針對臨床問題進(jìn)行查證、用證的初步能力。

(8)從事社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的基本能力。

(9)具有與病人及其家屬進(jìn)行有效交流的能力。

(10)具有與醫(yī)生、護(hù)士及其他醫(yī)療衛(wèi)生從業(yè)人員交流的能力。

4. 公共衛(wèi)生和促進(jìn)健康水平目標(biāo)

(1)掌握群體健康和疾病的相關(guān)知識。

(2)掌握疾病預(yù)防和篩查的原則。

(3)具有從事社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的基本能力。

(4)能夠?qū)Σ∪撕凸娺M(jìn)行健康教育。

(5)能夠與衛(wèi)生、保健部門進(jìn)行有效的合作。

5. 交流與溝通能力

(1)能有效地收集和分析各種問題的有關(guān)信息。

(2)具有準(zhǔn)確的口頭與書面表達(dá)能力。

(3)能進(jìn)行有效的醫(yī)患、同行溝通。

(4)能與醫(yī)療行政管理部門以及公共媒體進(jìn)行有效地溝通與合作。

(5)具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)能力。

(6)具有傳授知識、傳播信息的積極態(tài)度和能力。

6. 信息管理能力

(1)能獨(dú)立、快速地檢索、收集和分析所需的衛(wèi)生與生物醫(yī)學(xué)信息。

(2)運(yùn)用信息技術(shù)協(xié)助診斷、治療和預(yù)防。

(3)能準(zhǔn)確記錄醫(yī)療工作,并進(jìn)行分析和改進(jìn)。

7. 評判性思維與科研能力

(1)具有科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,能進(jìn)行有依據(jù)的質(zhì)疑與循證。能運(yùn)用科學(xué)思維去甄別、闡明和解決臨床實(shí)際問題。

(2)理解科學(xué)實(shí)驗(yàn)在醫(yī)學(xué)研究中的重要作用。

(3)作出診斷與治療決定時,能理解并考慮到疾病的復(fù)雜性、不確定性和概率。

(4)具有獨(dú)立學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的意識與能力。

掌握一定的體育和軍事基本知識與技能,達(dá)到國家規(guī)定的大學(xué)生體育和軍事訓(xùn)練合格標(biāo)準(zhǔn),養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,具有健全的心理和健康的體魄,能勝任醫(yī)療及科研工作。

四、學(xué)制和學(xué)分要求

學(xué)制:八年

學(xué)分要求:畢業(yè)時必須達(dá)到228學(xué)分。其中通識教育課程59.5學(xué)分,專業(yè)及專業(yè)基礎(chǔ)課程及實(shí)踐教學(xué)168.5學(xué)分。

五、專業(yè)主干(核心)課程

主要課程:人體結(jié)構(gòu)學(xué),細(xì)胞、分子與基因、組織與功能、病原生物學(xué)、損傷與反應(yīng)、藥理學(xué)、臨床病理生理與治療、外科學(xué)、婦產(chǎn)科學(xué)、兒科學(xué)、神經(jīng)科學(xué)、臨床技能學(xué)。

六、主要實(shí)驗(yàn)和實(shí)踐性教學(xué)要求

機(jī)能學(xué)實(shí)驗(yàn)、細(xì)胞與分子實(shí)驗(yàn)、病原微生物學(xué)實(shí)驗(yàn)、損傷與反應(yīng)實(shí)驗(yàn)、臨床病理病理生理與治療實(shí)驗(yàn)、全身體格檢查及手術(shù)基本操作訓(xùn)練。

醫(yī)學(xué)科學(xué)研究課題設(shè)計(jì)、實(shí)施及論文答辯。

臨床實(shí)踐教學(xué)186周。其中通科實(shí)習(xí)48周,通科實(shí)習(xí)按內(nèi)科學(xué)、外科學(xué)各16周、婦產(chǎn)科8周、兒科6周、社區(qū)實(shí)習(xí)2周輪轉(zhuǎn);專科實(shí)習(xí)138周。

七、課程設(shè)置及教學(xué)安排

結(jié)合臨床醫(yī)學(xué)七年制及住院醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)的要求,八年一貫組織教學(xué)。全面優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),改革課程內(nèi)容和教學(xué)方法,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)業(yè)精神和實(shí)踐動手能力、自學(xué)能力。課程分為必修課和選修課兩大類,具體安排詳見教學(xué)進(jìn)度表。

第五階段:第11~16學(xué)期,專業(yè)課程學(xué)習(xí)、住院醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)及畢業(yè)論文。根據(jù)培養(yǎng)學(xué)生志愿,合理安排二級學(xué)科的學(xué)習(xí)和培養(yǎng),此階段培養(yǎng)與住院醫(yī)師規(guī)范化訓(xùn)練相結(jié)合,應(yīng)達(dá)到臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位授予的要求。

八、成績考核與分流

學(xué)習(xí)期間,對學(xué)生進(jìn)行思想品德、理論知識、實(shí)踐技能、綜合能力及身體素質(zhì)的全面考核。專業(yè)能力著重考核學(xué)生的基礎(chǔ)知識、基本理論、基本技能與綜合應(yīng)用能力,對內(nèi)科(含傳染、神經(jīng)、精神科)、外科、婦產(chǎn)科、兒科常見病、多發(fā)病的診斷、處理能力及臨床常見急癥的診斷、急救處理能力,達(dá)到衛(wèi)生部頒發(fā)的《住院醫(yī)師規(guī)范化訓(xùn)練試行辦法》中規(guī)定的第一階段培訓(xùn)要求的臨床工作水平。

學(xué)習(xí)。

九、畢業(yè)、學(xué)位授予及其他

在規(guī)定的修業(yè)年限內(nèi),學(xué)生完成全部的課程學(xué)習(xí)和實(shí)踐環(huán)節(jié)的訓(xùn)練,考核合格,通過論文答辯,準(zhǔn)予畢業(yè),發(fā)給醫(yī)學(xué)本科畢業(yè)證書和醫(yī)學(xué)碩士畢業(yè)證書。符合武漢大學(xué)學(xué)位授予條件者,頒發(fā)醫(yī)學(xué)學(xué)士學(xué)位證書和臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位證書。

通過住院醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)考核者,發(fā)給住院醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)合格證。

臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)“5+3”教學(xué)計(jì)劃表

醫(yī)療活動方案篇十九

一、指導(dǎo)思想:

為進(jìn)一步提高我院醫(yī)療質(zhì)量,提高醫(yī)療水平,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員職業(yè)素養(yǎng),規(guī)范醫(yī)療行為,確保醫(yī)療安全,確立“以病人為中心”的質(zhì)量理念,以提高醫(yī)療質(zhì)量為總體目標(biāo),以提高患者滿意度為宗旨。建立任務(wù)明確,職責(zé)與權(quán)限相互制約,協(xié)調(diào)促進(jìn)的質(zhì)量保證體系,使醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量工作規(guī)范化進(jìn)行。通過質(zhì)量管理的持續(xù)改進(jìn),提高醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量及工作效率。通過自查,日常監(jiān)督,隨機(jī)抽查,終末病案評審,院長大查房等途徑,以環(huán)節(jié)質(zhì)量為重點(diǎn),以保障醫(yī)療安全,特制定本方案。

二、管理體系。

(一)醫(yī)療質(zhì)量與安全管理委員會(名單見附件2)。

成立以院長為主任,主管院長為副主任,相關(guān)職能科室科長、臨床科室主任為成員組成的醫(yī)療質(zhì)量與安全管理委員會,安全管理委員會下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在質(zhì)控科,辦公室主任由質(zhì)控科科長兼任。其職責(zé)如下:

1、在管理委員會主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院醫(yī)療質(zhì)量控制工作。

4、負(fù)責(zé)收集、整理、質(zhì)控信息,編發(fā)質(zhì)控通報(bào),影像資料的存檔及質(zhì)量宣傳。

5、負(fù)責(zé)收集、整理、存檔科室及個人質(zhì)量檔案。

6、定期組織召開病例討論活動。

7、每季度召開全體委員會議,評價(jià)醫(yī)療質(zhì)量,調(diào)查分析醫(yī)療缺陷的原因及性質(zhì),并提高持續(xù)改進(jìn)措施。

8、每月組織召開質(zhì)量例會,通報(bào)、反饋、評價(jià)質(zhì)量狀況及持續(xù)改進(jìn)措施。

(二)職能科室質(zhì)控組。

以相關(guān)職能科室科長(主任)為組長,對醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療安全管理委員會負(fù)責(zé)。(名單見附件3)其職責(zé)如下:

1、指導(dǎo)、培訓(xùn)本專業(yè)范圍的質(zhì)量控制工作的開展。

2、制定本專業(yè)的考核標(biāo)準(zhǔn)及細(xì)則。

3、督導(dǎo)、檢查相關(guān)制度,規(guī)范、安全保障,醫(yī)療服務(wù)及考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)情況并反饋。

4、每月底匯總、整理督導(dǎo)檢查結(jié)果并上報(bào)質(zhì)量管理委員會。

5、反饋評價(jià)每月、每季度質(zhì)量狀況,提出持續(xù)改進(jìn)措施。

(三)科室質(zhì)控小組。

科室質(zhì)控小組由科主任為組長,護(hù)士長及副主任或高年資醫(yī)師為成員組成(科室及名單見附件4)其主要職責(zé)如下:

3、每周一次對本專業(yè)的醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行督導(dǎo)檢查并記錄。

4、每月組織召開一次科室質(zhì)量評價(jià)會議,提出整改措施。

三、督導(dǎo)考核。

科室質(zhì)控小組每周1次,相關(guān)職能科室每月22次(隨機(jī)抽查)。

四、考核標(biāo)準(zhǔn)的制定。

1、考核標(biāo)準(zhǔn)的制定依據(jù)“十大指標(biāo)及三好一滿意活動”結(jié)合醫(yī)院的實(shí)際情況部分參考二級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則。

2、衛(wèi)計(jì)委下發(fā)的相關(guān)規(guī)范制度。

3、醫(yī)院制定的相關(guān)規(guī)范制度。

五、評價(jià)辦法及分?jǐn)?shù)的設(shè)定。

1、相關(guān)職能科室依據(jù)考核評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行督查檢查評分。

2、分?jǐn)?shù)設(shè)計(jì):共100分。

3、病區(qū)環(huán)節(jié)質(zhì)量占80%,終末病案質(zhì)量占及患者隨訪20%。

4、醫(yī)療質(zhì)控組50分,護(hù)理質(zhì)控組25分,院感質(zhì)控組10分,行政后勤組10分,藥事組5分。

六、質(zhì)控范圍。

臨床病區(qū)、急診、門診、麻醉科、檢驗(yàn)科、影像科、藥房、行政職能科室、后勤部門等。

七、獎勵措施。

1、月終末病案評價(jià)前三名的個人分別獎勵第一名100元,第二、三名50元。

2、月評價(jià)得分與績效掛鉤(有配套的制度)。

3、年終終末病案評價(jià)平均得分前五名的個人分別獎勵500元、400元、300元、200元、100元。

4、科室年終綜合質(zhì)量評價(jià)評分月環(huán)節(jié)評價(jià)平均得分占50%,院長大查房評價(jià)得分占50%,為科室年終綜合質(zhì)量得分,前三名的科室分別獎勵1000元、800元、600元。

5、作為晉升晉職、外出進(jìn)修、提拔、評先評優(yōu)條件之一。(有配套的制度)。

6、每周病案歸檔及時,無漏交獎質(zhì)量分1分。

7、月無發(fā)生投訴,無醫(yī)療糾紛事件發(fā)生獎質(zhì)量分2分。

8、報(bào)告1例不良事件獎質(zhì)量分0.5分。

9、以書面形式提出一條有關(guān)醫(yī)療質(zhì)量安全的建議并采納獎質(zhì)量分0.5分。

10、經(jīng)審核通過開展一項(xiàng)新技術(shù)獎質(zhì)量分1分(有審核,有后續(xù)跟蹤材料)。

11、院內(nèi)組織技術(shù)比賽活動,考試考核活動,核心制度競賽活動等,取得前三名的個人及科室年終評價(jià)分別獎質(zhì)量分分別3分、2分、1分。

12、月科間會診一例患者獎質(zhì)量分0.2分(以會診單為依據(jù))。

13、月開展一例危重疑難病歷討論獎1分(3個專業(yè)組以上,由科室申報(bào)并提供院內(nèi)會診記錄,醫(yī)務(wù)部記錄為準(zhǔn))。

14、院內(nèi)感染病例報(bào)告一例獎0.5分(以感染辦報(bào)表為依據(jù))。

15、科內(nèi)主動化解一例有糾紛趨向的病例獎1分(預(yù)先報(bào)告材料)。

16、收到感謝信或錦旗一例獎0.2分。

17、退回紅包一例獎0.2分。

八、否決及罰則條款。

1、年內(nèi)發(fā)生醫(yī)療糾紛,經(jīng)鑒定為醫(yī)療事故或經(jīng)院內(nèi)專家組討論認(rèn)定為明顯違犯相關(guān)核心制度,取消年終質(zhì)量獎(包括個人及科室)2、1周內(nèi)漏交一份出院病例扣質(zhì)量分0.5分。

3、因不負(fù)責(zé)任造成病例丟失或損毀扣質(zhì)量分5分,并取消科室及個人年終質(zhì)量獎。

4、通知召開質(zhì)量例會,無故不參加人員,每人次扣0.5分(以簽到表為準(zhǔn))。

九、質(zhì)量例會。

1、每月由醫(yī)療質(zhì)量及安全管理委員會組織召開一次質(zhì)量例會,原則上每月10日以前。月質(zhì)量例會主要是由各專業(yè)質(zhì)控組反饋,通報(bào)當(dāng)月督導(dǎo)檢查情況,評價(jià)質(zhì)量狀況,布署下一個月的主要督導(dǎo)要點(diǎn)及改進(jìn)措施。

2、每季度質(zhì)量例會主要由各專業(yè)質(zhì)控組分析,討論,出現(xiàn)質(zhì)量缺陷的原因,提出整改措施并貫徹落實(shí)及追蹤。

3、質(zhì)量例會參加人員醫(yī)療質(zhì)量及安全管理委員會成員,專業(yè)質(zhì)控組組長、科主任、護(hù)士長及受到通報(bào)的臨床醫(yī)師、護(hù)士等。

方案解釋權(quán)歸醫(yī)療質(zhì)量及安全管理委員會。

2018年3月18日。

醫(yī)療活動方案篇二十

第一條為保障鄉(xiāng)村醫(yī)生合法權(quán)益、調(diào)動鄉(xiāng)村醫(yī)生工作積極性、穩(wěn)定鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍,根據(jù)《中共涼山州委辦公室涼山州人民政府辦公室關(guān)于推行基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才“縣管鄉(xiāng)用”管理制度的意見(試行)的通知》(涼委辦發(fā)〔20xx〕16號)、《涼山州人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)的意見》(涼府辦發(fā)〔20xx〕63號)、《涼山州人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》(涼府辦發(fā)〔20xx〕42號)等文件精神,結(jié)合我縣實(shí)際,制定本方案。

第二條本方案所指的鄉(xiāng)村醫(yī)生包括:一是經(jīng)衛(wèi)生健康行政主管部門注冊,正在我縣所轄村承擔(dān)基本醫(yī)療、基本公共衛(wèi)生服務(wù)、實(shí)施國家基本藥物制度的衛(wèi)生室執(zhí)業(yè)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師和鄉(xiāng)村醫(yī)生。二是經(jīng)衛(wèi)生健康行政主管部門發(fā)證,在我縣轄區(qū)內(nèi)從事鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)工作,年齡已滿60周歲的鄉(xiāng)村醫(yī)生。

第三條符合本方案第二條的在職鄉(xiāng)村醫(yī)生全部納入養(yǎng)老保障范圍;60歲以上老年村醫(yī)生按月發(fā)放生活補(bǔ)助。購買社會保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn),下同)由單位承擔(dān)的繳費(fèi)部分(含補(bǔ)助)和老年村醫(yī)生生活補(bǔ)助全部納入財(cái)政預(yù)算。

第四條嚴(yán)格執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入。新進(jìn)入的鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用遵循“鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院聘、村用”原則,必須具備醫(yī)學(xué)學(xué)歷,在指定的村衛(wèi)生室執(zhí)業(yè),提供公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù),并承擔(dān)衛(wèi)生健康行政部門指定的其他相關(guān)工作??h級衛(wèi)生健康行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生注冊工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院受縣級衛(wèi)生健康行政部門委托負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生的聘用工作、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。

第五條建立退出機(jī)制。原則上年滿60周歲的鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)不再在村衛(wèi)生室執(zhí)業(yè),不再從事鄉(xiāng)村醫(yī)生工作。對未到退出年齡,因工作不負(fù)責(zé)任,出現(xiàn)重大事故及違紀(jì)違法的,縣級衛(wèi)生健康行政部門可根據(jù)相關(guān)法規(guī)規(guī)定,予以解聘,并注銷其相關(guān)資質(zhì)。

第六條女性年齡小于50周歲、男性年齡小于60周歲的在職村醫(yī)生可自愿選擇參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)或城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn);女性年齡大于等于50周歲的在職村醫(yī)生,只能參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。選擇參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的,參保繳費(fèi)檔次由單位按照4000元/人/年繳費(fèi)檔次進(jìn)行代繳費(fèi),另外由單位每年為其購買保費(fèi)不超過當(dāng)年工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)總額的意外傷害保險(xiǎn)。村醫(yī)生可以自愿選擇參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)或城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn),單位按每年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助。單位只承擔(dān)聘用期間的社會保險(xiǎn)繳費(fèi),不承擔(dān)補(bǔ)繳及解除聘用合同后的社會保險(xiǎn)繳費(fèi)。

第七條年滿60周歲的鄉(xiāng)村醫(yī)生,按月發(fā)放老年村醫(yī)生生活補(bǔ)助,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為每月30元。

第八條符合領(lǐng)取生活補(bǔ)助條件的鄉(xiāng)村醫(yī)生,由個人攜帶相關(guān)申請材料到原工作所在地的衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心申請辦理相關(guān)手續(xù),領(lǐng)取生活補(bǔ)助。

第九條鄉(xiāng)村醫(yī)生領(lǐng)取生活補(bǔ)助期間身亡的,其直系親屬應(yīng)在其死亡之日起30日內(nèi)到所屬單位辦理相關(guān)手續(xù),經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從其身故的次月起停止發(fā)放生活補(bǔ)助。

第十條在職村醫(yī)生的認(rèn)定。符合《雷波縣人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍管理意見的通知》(雷府辦函〔20xx〕48號)文件中村醫(yī)生條件的在崗村醫(yī)生。

所需材料包括鄉(xiāng)村醫(yī)生證、執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證、工資花名冊、縣級以上衛(wèi)生健康行政主管部門頒發(fā)的有效行醫(yī)證書等任一原始憑證和復(fù)印件。

第十一條年滿60周歲鄉(xiāng)村醫(yī)生相關(guān)認(rèn)定。

1.年齡認(rèn)定。以居民二代身份證為準(zhǔn),截止日期到20xx年12月31日年齡已滿60周歲。

2.工作年限認(rèn)定。按照鄉(xiāng)村醫(yī)生在村衛(wèi)生室實(shí)際工作周年計(jì)算工作年限,中途有間斷的,扣除間斷時間累計(jì)計(jì)算工作年限。鄉(xiāng)村醫(yī)生工作年限證明由當(dāng)?shù)卮鍍晌?、衛(wèi)生院、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、同村或鄰村65歲以上群眾代表5人以上的簽字證明(附件1)。

第十二條認(rèn)定程序。鄉(xiāng)村醫(yī)生本人或其直系親屬如實(shí)填寫《雷波縣鄉(xiāng)村醫(yī)生社會保障申請核定表》(附件2),并負(fù)責(zé)提供身份證、工作年限證明等原始證件及復(fù)印件一式三份,由所在地衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心會同村兩委初審,填報(bào)《雷波縣鄉(xiāng)村醫(yī)生社會保障申請核定匯總表》(附件3),對符合社會保障條件的鄉(xiāng)村醫(yī)生在村兩委、衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等多地點(diǎn)進(jìn)行多形式公示不少于7天,公示期間若有反映公示信息不實(shí)的,要及時認(rèn)真調(diào)查核實(shí)。公示期滿后,由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府對相關(guān)認(rèn)定材料逐一復(fù)審簽章,報(bào)送縣衛(wèi)生健康局、縣財(cái)政局終審,終審后再由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))再次公示,作為社會保險(xiǎn)繳費(fèi)或補(bǔ)助計(jì)發(fā)依據(jù)。

第十三條申報(bào)辦理時限。在職村醫(yī)生,由所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據(jù)要求,積極組織村醫(yī)生于20xx年1月31日前完成辦理手續(xù)。60歲以上老年村醫(yī)生個人申報(bào)截止時間為20xx年1月31日,無故逾期未申報(bào)則按自動放棄處理。20xx年2月20日前,各衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心完成初審和公示。20xx年3月10日前,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府完成對補(bǔ)助對象相關(guān)認(rèn)定材料逐一復(fù)審簽章和報(bào)送。20xx年3月30日前,由縣衛(wèi)生健康局、縣財(cái)政局完成終審工作。

第十四條有下列情形之一的,不享受參加養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)補(bǔ)助或補(bǔ)繳。

(一)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在編在職職工派駐到村衛(wèi)生室工作的;

(二)符合考核招聘條件且已納入編制管理的人員;

(四)因違反國家法律法規(guī)或衛(wèi)生規(guī)章制度離開工作崗位的;

(五)符合領(lǐng)取老年村醫(yī)生生活補(bǔ)助條件,但在實(shí)施前已經(jīng)死亡的;

(六)其他不符合享受政府繳費(fèi)補(bǔ)助情形的。

第十五條鄉(xiāng)村醫(yī)生社會保險(xiǎn)主辦單位為縣人社局、縣醫(yī)療保障局,縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織宣傳動員。離崗老年村醫(yī)生生活補(bǔ)助發(fā)放主體是縣人民政府,具體由縣衛(wèi)生健康局和縣財(cái)政局辦理。

第十六條堅(jiān)持“誰發(fā)證、誰管理,誰證明、誰負(fù)責(zé)”和公開、公正、透明的原則,確保鄉(xiāng)村醫(yī)生社會保障政策規(guī)范有序?qū)嵤?。對弄虛作假、虛?bào)冒領(lǐng)、挪用截留補(bǔ)助資金等違法違規(guī)行為,要依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究直接責(zé)任人和相關(guān)負(fù)責(zé)人責(zé)任。

第十七條本辦法實(shí)施后,如國家、省、州有新規(guī)定,按新規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本辦法由縣衛(wèi)生健康局、縣財(cái)政局、縣人社局、縣醫(yī)療保障局共同負(fù)責(zé)解釋。

第十九條本辦法自印發(fā)之日起施行,試行期2年。

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