雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責(優(yōu)質(zhì)23篇)

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雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責(優(yōu)質(zhì)23篇)
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雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇一

用人單位 (以下簡稱甲方)

培訓單位 (以下簡稱乙方)

簽署本雇傭協(xié)議時應(yīng)遵守的條款

第一條本就業(yè)協(xié)議適用于參加初次就業(yè)的高等學校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)生,以及本校畢業(yè)生;在中國注冊的各類企事業(yè)單位;根據(jù)中國法律批準注冊的國家機關(guān)、軍事單位和外國公司及分支機構(gòu)。

第二條簽訂勞動合同應(yīng)當遵循平等自愿、誠實信用的原則。

第三條畢業(yè)生和用人單位有權(quán)了解對方的實際情況,被學習方應(yīng)當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條就業(yè)協(xié)議中增加其他約定條款的,約定條款不得違反國家法律、行政法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽和合法權(quán)益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對訂立就業(yè)協(xié)議另有約定的,必須在就業(yè)協(xié)議中注明。比如,聘用單位需要人事主管部門審批的,就要在協(xié)議中約定,審批通過后聘用協(xié)議就成立了。

第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校核實登記后作為發(fā)放和登記的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后用人單位、學院、學校各執(zhí)一份。

甲方(公章): 乙方(公章):

法定代表人(簽字): 法定代表人(簽字):

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇二

甲方:

乙方:

為進一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見習管理,拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進其就業(yè),根據(jù)1號《高校畢業(yè)生就業(yè)見習管理暫行辦法》,甲方同意乙方在 建立就業(yè)見習基地(單位)

本協(xié)議期限為年,自 年 月 日起生效

1.負責審批乙方的申請條件,審查乙方所能提供的專業(yè)、崗位、實習環(huán)境等條件;

3.負責收集就業(yè)見習人員的信息,并根據(jù)工作需要向乙方推薦就業(yè)見習人員;

4.定期對乙方工作進行評估,征求乙方的各種建議和意見,公開表彰優(yōu)秀見習基地(單位)。對于存在虛假申報學員信息、克扣學員生活補貼、變相收取學員見習費用等問題的見習基地(單位),甲方有權(quán)撤銷其見習基地(單位)資格,并在全市范圍內(nèi)進行公告。情節(jié)嚴重的,將追究其法律責任。

5.負責就業(yè)見習人員基本生活補貼的發(fā)放和人身意外保險的辦理。

1.負責與就業(yè)見習人員簽訂城市高校畢業(yè)生就業(yè)見習協(xié)議;

5.試用期結(jié)束后,對見習就業(yè)人員進行試用期滿考核,并發(fā)放《xx市高校畢業(yè)生考核表》。

本協(xié)議一式兩份,協(xié)議內(nèi)容的修改或變更由雙方協(xié)商解決,并履行簽字手續(xù)。本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

負責人: 負責人:

電話: 電話:

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇三

為了充分發(fā)揮廈門市同安發(fā)展交通服務(wù)站吊車司機的技術(shù)優(yōu)勢,協(xié)助廈門泉廈路政大隊培訓吊車司機,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,現(xiàn)就吊車司機的培訓、吊車的使用等事宜達成如下協(xié)議:

1、培訓時間:自協(xié)議簽訂之日起6個月,每周安排2~4個工作日(以天氣狀況為準)。

2、培訓方式:培訓課程分為理論培訓、場地實際操作培訓和現(xiàn)場實際施吊培訓三部分。

3、培訓地點:

(1)吊車理論培訓在廈門泉廈路政大隊駐地進行;

(3)現(xiàn)場實際施吊培訓根據(jù)事故現(xiàn)場地點確定。

4、培訓車輛:廈門泉廈路政大隊吊車(閩a/01906)。

5、培訓教練:由乙方指定技術(shù)嫻熟、精通、富有吊車實際操作經(jīng)驗的吊車師傅負責培訓。

6、乙方應(yīng)負責對甲方所有的吊車(閩a/01906)進行日常保養(yǎng)和維修,保養(yǎng)維修費用由乙方負責。在協(xié)議期間如果甲方所有的吊車需要更換零配件,費用由甲方承擔。維修費、工時費等由乙方承擔。

7、協(xié)作期間吊車的燃油費由甲方承擔。

8、如遇甲方管轄的高速公路發(fā)生故需吊車出動并施吊時,吊車的收費歸乙方所有,甲方以此費用折抵吊車教練的培訓費,乙方不得再向甲方收取培訓費等其它費用。

9、乙方收費應(yīng)按廈門市物價局批準的吊車收費標準收取,并應(yīng)開據(jù)正式發(fā)票。因收費而產(chǎn)生的一切糾紛由乙方自行向車主解釋。

10、乙方教練(幫工)及甲方學員應(yīng)遵守機械操作規(guī)程,現(xiàn)場都應(yīng)著反光背心,并注意交通安全。如有違反,后果由甲乙雙方各負其責。

11、乙方教練應(yīng)負責對甲方全部的清障人員進行培訓,培訓結(jié)束后,應(yīng)積極協(xié)助甲方學員報考國家勞動保障部門承認的吊車操作等級證書。

12、協(xié)議執(zhí)行中如遇其它問題,雙方應(yīng)協(xié)商解決。如無法解決可向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方公章:______________甲方代表簽字:______________。

乙方公章:______________乙方代表簽字:______________。

____年____月____日。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇四

甲方(公司):

乙方(受傭):

甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方雇傭乙方的進行工作達成如下協(xié)議:

一、甲方聘用乙方從事會計工作,聘用期為____________年________月_______日至____________年________月_______日。

二、協(xié)議的有效期限:

本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達成一致,則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議,續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過2年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議,需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方。

三、工作時間

1、甲方按照國家規(guī)定并結(jié)合公司實際情況制定工作時間,年工作時間不超過國家規(guī)定,乙方應(yīng)執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。

2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日,合理安排乙方休假或休息。

四、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

代表:簽字:

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇五

甲方: (見習單位)

乙方: (實習生)

為明確學員和學員單位的權(quán)利和義務(wù),甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、試用期及工作安排

2.根據(jù)單位的具體情況,甲方安排乙方的實習活動包括必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。

二、見習崗位

3.甲方安排乙方在 部門工作 在試用期內(nèi),甲方可以根據(jù)需要和乙方的具體情況調(diào)整見習崗位。

三。雙方的權(quán)利和義務(wù)

4.乙方試用期內(nèi),甲方協(xié)助乙方所在大學管理乙方;在乙方到達前為乙方辦理人身意外保險, 保險金額為 萬元 每月 日前向乙方提供 元的基本生活費; 有條件的單位將為乙方在試用期內(nèi)的住宿提供便利;尊重乙方的休息權(quán)利;提供基本的工作條件和勞動保護用品,確保乙方在見習崗位的安全;試用期結(jié)束后,將會同乙方所在學校對乙方進行考核鑒定,并頒發(fā)試用期證書。

5.乙方應(yīng)在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加實習,并按時完成實習期間甲方交付的任務(wù)和工作;遵守甲方的規(guī)章制度,保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

四。違約責任

6.甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自的職責和義務(wù)均屬違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。

7.甲方未及時足額為乙方辦理人身意外傷害保險,造成乙方損害的,應(yīng)予以賠償。

8.如乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可向乙方學校舉報,并視情節(jié)輕重給予教育或解除留用察看。如乙方因此給甲方造成損失,甲方可要求乙方賠償。

9.如果甲方未能按時足額向乙方支付基本生活費,乙方有權(quán)追償。

10.甲乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議而產(chǎn)生的任何爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以提交相應(yīng)的組織進行調(diào)解。調(diào)解不成的,任何一方均可提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。

不及物動詞其他條款

11.本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可簽訂補充協(xié)議或協(xié)商解決。

12.本協(xié)議正本一式三份,經(jīng)甲方授權(quán)代表簽字、加蓋甲方公章、乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,另一份交乙方組織單位備案。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章):

授權(quán)(簽名)

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇六

甲方:

法定代表人:

通訊地址:

聯(lián)系電話:

乙方:

身份證號碼:

通訊地址:

聯(lián)系電話:

鑒于乙方不具備雇傭法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:

一、合同期限:

自年月日起,至年月日止。

二、工作要求:

1、甲方聘用乙方從事工作崗位為。

2、在該工作范圍內(nèi)乙方應(yīng)服從工作需要,并服從甲方的正常工作調(diào)動及工作時間變動。

3、乙方應(yīng)按崗位職責和規(guī)范要求,按甲方要求完成工作任務(wù)。

4、乙方應(yīng)遵守甲方現(xiàn)有的規(guī)章制度。

三、雇傭保護和工作條件。

1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況,按公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的雇傭保護用品。

2、乙方必須嚴格遵守崗位操作規(guī)程和公司有關(guān)安全生產(chǎn)制度。

四、工作報酬待遇:

1、甲方按照乙方工作完成情況,確定乙方月薪酬費用。因乙方屬于退休人員,甲方將不承擔其社會保險費用。

2、乙方每月薪酬為薪酬已包含乙方全部待遇。甲方每月。

五、發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

1、本合同期滿的。

2、雙方就解除本合同協(xié)商一致的。

3、乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)單方面即使終止本合同。

六、甲、乙雙方若單方面解除本合同,需提前1個月書面通知另一方。

七、乙方應(yīng)在合同終止前30天內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。

八、乙方同意醫(yī)療及相關(guān)費用自理。

九、依據(jù)本合同第六條單方面解除本合同,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金500元。若甲方違約,須將違約金打入乙方工資;若乙方違約,在乙方工資內(nèi)直接扣除違約金。

十、合同到期后處理辦法:

1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商無異議后重新簽訂雇傭合同;。

2、任何一方不想續(xù)約,均無需支付對方經(jīng)濟補償金或任何其他費用。

十一、乙方在簽訂合同時,應(yīng)向甲方提交與本人身份證原件核對一致的復印件,以證明其已年滿退休年齡,如因乙方偽造、變造身份證或采取其他手段導致乙方年齡與實際不符的,甲方有權(quán)解除合同,且乙方需承擔違約金500元。

十二、因本合同屬于民事范疇的雇傭關(guān)系,乙方不享受雇傭法所規(guī)定的社保、工傷、各項補償金等相關(guān)待遇,甲方僅按《民法通則》等民事法律法規(guī)對乙方承擔責任。

十三、因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,均提請公司所在地人民法院管轄。十四、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。

十五、其他約定:

甲方(簽名或蓋章):乙方(簽名):

年月日年月日。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇七

甲方:地址:

乙方:地址(或身份證號):根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方承接甲方臨時用工事宜達成如下協(xié)議:

一、工作時間:本協(xié)議期限自______年____月____日起,至____年____月____日止,為期日/月。

二、工作內(nèi)容:乙方負責組織工人從事甲方安排的各項生產(chǎn)勞動等工作。

三、工作要求。

1.乙方的工作由甲方根據(jù)工作需要進行安排和調(diào)整。乙方必須按照甲方的工作要求,安排工人盡職盡責做好工作。

2.乙方應(yīng)嚴格管理自己的員工遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。

3.乙方全體員工需愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導、管理和教育。

4.對于因乙方過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方或其員工承擔賠償責任。

四、勞動報酬:甲乙雙方約定,按實際出勤人數(shù)計算人工工資,工資為(男工:____元/人/日,女工____元/人/日),在履行本協(xié)議期間如有薪資調(diào)整或變化,則調(diào)整后按新標準執(zhí)行。由于乙方為非全日制用工,因此在甲方工作期間,只享受本協(xié)議中約定的福利和待遇,甲方內(nèi)部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

五、協(xié)議的解除與終止。

1.在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前五個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

2.甲方因乙方違紀,可隨時與乙方解除本協(xié)議。此時,不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

3.甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動條件或勞動報酬時,乙方可以隨時解除本協(xié)議不受提前通知的限制。

4.本協(xié)議到期或過期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協(xié)議,乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等手續(xù)后方能離開,否則,甲方不予結(jié)算乙方工資。

六、其他。

1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。

2.因甲乙雙方之間建立的關(guān)系是臨時性勞務(wù)關(guān)系,因此甲方不承擔乙方員工任何社會保險繳納義務(wù)。

3.雙方因履行本協(xié)議書發(fā)生爭議,當事人應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

4.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

甲方(簽字或蓋章):乙方(簽字或蓋章):

戶名:賬號:開戶行地址:

日期:年月日日期:年月日

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇八

乙方(被雇清潔工):

甲方承建之xxxxxx,現(xiàn)因某某需要而雇用xxx來做清潔工。為了大家放心和以后的雙方責任,雙方特商定如下條款,共同遵守執(zhí)行:

在某某時間,某某地點做清潔工作。

甲方根據(jù)乙方負責清潔工一職月底會對乙方進行結(jié)算,乙方不能隨意破壞甲方的產(chǎn)物。

1)乙方必須服從甲方的安排、調(diào)配、指導及管理,遵守甲方現(xiàn)場的各項管理及規(guī)章制度,做到文明施工、安全施工。

2)乙方必須確保準時到清潔工作地點。在工作時期內(nèi),未經(jīng)甲方許可,乙方不得隨意更換清潔人員,以保證其它不必要的問題發(fā)生。

3)乙方必須按甲方分配去做事,負責甲方分配做的清潔事情等工作。

1、甲方責任:

1)負責清潔現(xiàn)在的管理調(diào)配與監(jiān)督。

2)負責安排乙方工作量及現(xiàn)場進度,審核完成工程量,申報預決算,申請撥付工程款。

3)負責與清潔工之間進行溝通,相互共同制定清潔完成計劃任務(wù)。

甲方:

乙方:

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇九

家政雇員姓名:_____________

身份證號碼:______________________________

2、工作職責:

a)按照雇主要求負責制作晚飯

b)負責打掃家庭衛(wèi)生。任何地方和物品清潔后應(yīng)擺放整齊

c)負責清洗、晾曬、熨燙、整理衣物。衣服分類疊齊放好

d)及其它臨時合理任務(wù)

3、工作時間及節(jié)假日安排:

工作時間為:每天下午14:00至晚上19:00,每周休息1天,遇大型節(jié)假日可休1天(包括元旦、勞動節(jié)及國慶節(jié)),春節(jié)增加至3天如雇員臨時有事需請事假,需提前1天通知,如3天以上假期需提前3天通知,以便雇主能更好提前安排事務(wù)。雇員如需辭職,則需提前15天通知雇主。

4、薪資及其他福利情況此崗位的基本工資為__2200__元人民幣/月,第一個月為磨合期工資為20xx元人民,試用期為3天。另雇主將為家政雇員提供正常晚餐飲食一次。

5、工作職責家庭禮儀言談舉止:

a、自覺靈活、積極主動、懂規(guī)矩禮貌、做事輕手輕腳、輕拿輕放、愛惜家中一切物品和電器,損壞自覺照價賠償。

b、嚴禁帶外人進入雇主住所

c、尊老愛幼,嚴禁將家庭情況告知他人或議論雇主家人

d、尊重雇主的生活習慣、習俗,虛心聽取雇主意見、服從安排,主動適應(yīng)雇主。

f、不得無故違約,甚至不辭而別。

g、節(jié)約支出,隨手關(guān)燈,關(guān)水

h、外出需注意室內(nèi)安全,關(guān)上所有窗,鎖上門、主要餐桌禮儀,用餐時要注意文明禮貌

6、其它事項:

b、家政雇員應(yīng)珍惜這份工作,盡職盡責努力做好

雇主簽名:雇員簽名

簽定時間:簽定時間

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇十

乙方:_________

身份證號:_________聯(lián)系電話:_________

(甲方和乙方應(yīng)保證向?qū)Ψ教峁┑呐c簽訂、履行勞動合同相關(guān)的各項信息真實有效。)

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,現(xiàn)就涉及看護老人服務(wù)過程中雙方的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)簽訂本協(xié)議。

一、勞動協(xié)議期限

止。試用期自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止(試用期工資按照正常工資標準發(fā)放)。

二、工作內(nèi)容和工作地點

乙方同意根據(jù)甲方需要,從事

工作,乙方工作地點為隨身陪護。

三、雙方的權(quán)利與義務(wù):

1、甲方指派負責老人日常喂食、喂藥、擦洗身體、清洗衣物、定時翻身、身體移動以及其它日常護理工作并確保病人生活舒適和人身安全。

2、乙方在照顧老人過程中要盡到愛心孝心,尊敬老人,不得打罵傷害。同時甲方家人要做到與乙方互敬互愛。

3、在合同期限內(nèi)未經(jīng)甲方同意,乙方私自停止對病人的護理,或懈怠對病人的看護,甲方有權(quán)扣除工資并解除合同。如乙方行為對協(xié)議看護對象造成損害,乙方應(yīng)按實際發(fā)生情況承擔法律責任。

4、甲方給乙方創(chuàng)造能開展工作的必要條件。乙方要對工作環(huán)境內(nèi)的設(shè)施和財產(chǎn)負有看管和維護的責任。

5、乙方享受每半月放假1天的權(quán)利。每月放假日期根實際情況酌情商定。

6、本合同期內(nèi),乙方居住地址、聯(lián)系電話及通信地址等事項發(fā)生變化,應(yīng)及時告知甲方。

7、在放假、外出、以及工作中非甲方惡意傷害所造成的乙方人身傷害由乙方自行負責,甲方不予承擔責任。

四、勞動報酬及支付方式

乙方工資為3000元/月,甲方供吃供住。社會保險及政府規(guī)定的各種個人綜合意外險(含醫(yī)療費用)等由乙方自行負責,甲方不負任何責任、不負擔任何費用。

工資發(fā)放方式為每月先行發(fā)放2500元,剩余部分協(xié)議期限終止日一并發(fā)放。當月工資應(yīng)發(fā)部分次月5日前發(fā)放。

五、勞動合同的解除與終止

甲乙雙方應(yīng)按照合同約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。在合同期限內(nèi),當乙方無法完成甲方要求的崗位工作時,甲方有權(quán)解除、終止本合同,但須提前三天通知乙方,乙方無條件服從。工資結(jié)算至乙方離崗之日。

在合同期限內(nèi),乙方無故離崗3天,本合同終止,扣除當月工資及其它月份未結(jié)算工資總數(shù)的50%。

在合同期限內(nèi),乙方任何理由終止合同須提前15天告知甲方。同時須保證甲方找到下任護工才可以離開工作崗位。

工資結(jié)算至乙方離崗之日。

六、雙方約定的其他事項:合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇十一

甲方:身份證號:

籍貫:

乙方:身份證號:

籍貫:

經(jīng)甲乙雙方近日協(xié)定,甲方聘請乙方為私家保姆,從事甲方孩子(***)看護工作,為更好地維護雙方權(quán)益,避免產(chǎn)生不必要糾紛,特簽定本協(xié)議,具體如下:

一、甲方聘請乙方為私家保姆,主要從事甲方孩子(***)看護工作,雙方應(yīng)以誠相待,相互說明有關(guān)必要信息,不得做假欺騙。

請假被扣除的工資待遇及加班工資待遇在乙方工資發(fā)放時統(tǒng)一增減;乙方工作地點在甲方住所。

三、工資待遇:甲方按月支付乙方工資,每月****元整,甲方可視乙方工作質(zhì)量適當調(diào)整工資,此外,中秋節(jié)、春節(jié)發(fā)放節(jié)日福利;甲方負責為乙方提供午餐或午餐費用。

四、乙方應(yīng)保證甲方孩子安全、健康、飲食與用品衛(wèi)生,不得打罵孩子,不得引導孩子做不利于身心健康發(fā)展行為。

五、乙方在工作期間應(yīng)愛護甲方物品,不浪費資源,不亂拿亂放,保持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。

六、乙方在工作期間不得在甲方住所接待賓朋或從事賭博、嬉戲等娛樂活動。

七、乙方在保證甲方孩子健康、安全的前提下,可適時帶孩子外出活動。

八、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽字后各執(zhí)一份,協(xié)議自2013年月日起生效,至2014年月日終止。

甲方簽字:

乙方簽字:

二〇一三年**月**日。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇十二

身份證號碼:__________。

現(xiàn)應(yīng)甲方需求,乙方申請,乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),特訂立如下合同,供雙方共同遵守:

1、服務(wù)內(nèi)容:

乙方需要完成甲方家日常家務(wù)一日三餐,照顧老人,每星期清洗衣物、生活用品及床上用品等,保持房屋內(nèi)外清潔衛(wèi)生。

2、工作地點:_______________村。

3、服務(wù)期限:_________年______月______日起至______年______月______日止。如需續(xù)簽請于本合同期滿前一周,有甲乙雙方協(xié)定續(xù)簽事宜。

4、服務(wù)費用:

甲方每月支付給乙方人民幣__________元,每月______號支付。

5、休息時間:

甲方承諾乙方每月可以休息兩天,必須是在甲方的雙休日期間,國慶,五一和過年等節(jié)假日的安排則視具體情況而定。

6、獎勵:

若乙方在服務(wù)期間內(nèi)表現(xiàn)良好,甲方承諾:年終給予一定現(xiàn)金或適當物資獎勵。

1、乙方必須如實提供家庭情況,并在正式工作之前辦理好健康證。

2、提供身份證復印件一份.

3、乙方合同期未滿,如要終止合同需在一個月前通知甲方。

4、乙方無故終止合同甲方可以不支付當月工資。

1、甲方不承擔乙方合同期內(nèi)意外傷害責任。

2、乙方須自行購買意外傷害保險。

3、乙方在甲方家中服務(wù)期間,若出現(xiàn)大的違規(guī)行為,甲方有權(quán)對乙方進行必要的罰款處理,具體金額視情況而定。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

______年______月____日______年______月____日。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇十三

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,共同決定建立雇傭關(guān)系。本服務(wù)協(xié)議屬于雇傭協(xié)議,不在《中華人民共和國勞動法》等勞動法律法規(guī)調(diào)整范圍內(nèi)。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上,根據(jù)《民法通則》和其他相關(guān)法律、法規(guī),自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

本協(xié)議期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

乙方承擔的雇傭內(nèi)容為:__________________。

乙方的雇傭地點:__________________。

1、乙方必須服從甲方的安排和要求。

2、乙方因過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔賠償責任。

3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的,由乙方自行承擔全部責任,甲方不承擔任何責任。

1、甲乙雙方約定,乙方的雇傭報酬為______元/小時。乙方在正常履行雇傭義務(wù)后,有權(quán)獲得相應(yīng)雇傭報酬。

2、乙方作為雇傭人員,在甲方雇傭期間,只享受本協(xié)議中約定的雇傭費,甲方的其他福利或待遇均不適用于乙方。

1、在本協(xié)議期限內(nèi),任何一方均有權(quán)提前三個工作日通知對方解除本協(xié)議。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟補償金。

2、甲方因乙方不能勝任雇傭要求,可隨時與乙方解除本協(xié)議,此時,不需按上款規(guī)定提前通知乙方。

3、本協(xié)議到期,雙方可協(xié)商續(xù)簽。

4、本協(xié)議到期,如雙方未續(xù)簽,自行終止本協(xié)議,不需提前通知。

1、甲乙雙方之間建立的關(guān)系是雇傭關(guān)系而不是勞動(合同)關(guān)系,因此,本協(xié)議未盡事宜或所列條款與其他現(xiàn)行法律、法規(guī)有抵觸的,甲乙雙方可通過協(xié)商解決。協(xié)商不成可向xx市人民法院訴訟解決。

2、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字蓋章后生效(乙方摁手?。?,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:(簽字、蓋章)__________________。

______年______月______日。

乙方:(簽名)__________________。

______年______月______日。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇十四

甲方:

乙方:

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為×有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

第一條本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

第三條乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的標準。

第四條乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第五條乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

第八條按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

第九條乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。

第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執(zhí)行。

乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定。

甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________。

甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:

1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;。

2、乙方違反公司管理制度的;。

3、雙方約定的其他情況。

第十一條合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;。

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(四)被依法追究刑事責任的。

第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

一、乙方有義務(wù)向甲甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。

二、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

四、乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

六、本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照《北京×有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

第十五條本合同的附件如下附件一:《保密協(xié)議》;附件二:《崗位職責書》;附件三:甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

______年______月____日______年______月____日。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇十五

乙方:_______________。

身份證號碼:__________。

現(xiàn)應(yīng)甲方需求,乙方申請,乙方承諾為甲方提供家政服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利義務(wù),特訂立如下合同,供雙方共同遵守:

1、服務(wù)內(nèi)容:

乙方需要完成甲方家日常家務(wù)一日三餐,照顧老人,每星期清洗衣物、生活用品及床上用品等,保持房屋內(nèi)外清潔衛(wèi)生。

2、工作地點:_______________村。

3、服務(wù)期限:_________年______月______日起至______年______月______日止。如需續(xù)簽請于本合同期滿前一周,有甲乙雙方協(xié)定續(xù)簽事宜。

4、服務(wù)費用:

甲方每月支付給乙方人民幣__________元,每月______號支付。

5、休息時間:

甲方承諾乙方每月可以休息兩天,必須是在甲方的.雙休日期間,國慶,五一和過年等節(jié)假日的安排則視具體情況而定。

6、獎勵:

若乙方在服務(wù)期間內(nèi)表現(xiàn)良好,甲方承諾:年終給予一定現(xiàn)金或適當物資獎勵。

1、乙方必須如實提供家庭情況,并在正式工作之前辦理好健康證。

2、提供身份證復印件一份.

3、乙方合同期未滿,如要終止合同需在一個月前通知甲方。

4、乙方無故終止合同甲方可以不支付當月工資。

1、甲方不承擔乙方合同期內(nèi)意外傷害責任。

2、乙方須自行購買意外傷害保險。

3、乙方在甲方家中服務(wù)期間,若出現(xiàn)大的違規(guī)行為,甲方有權(quán)對乙方進行必要的罰款處理,具體金額視情況而定。

甲方(蓋章):____________乙方:______________。

代表人(簽字):__________身份證號碼:______________。

_________年____月_____日。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇十六

甲方聘請乙方為保姆,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。

第一條乙方的職務(wù)為保姆。

第二條乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排履行工作職責。

第三條乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務(wù)或工種,并視乙方能力及甲方需要進行安排。

第四條乙方的正常工作時間上午9:00至13:00、下午15:00至19:00,每周工作6天,周一至周六,周日休息。

第五條甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應(yīng)予以配合。

第六條由于乙方為提供勞務(wù)方,雙方不構(gòu)成勞動法律關(guān)系,所涉及到的乙方保險等與甲方無關(guān)。

第七條甲方應(yīng)按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月1500元人民幣,工作日包吃不包住。

第八條乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放。

第九條乙方不能勝任本合同時甲方有權(quán)隨時終止本合同,乙方發(fā)生的一切傷害事故由乙方自行承擔,甲方對此不負任何責任。

第十一條乙方主動提出終止本合同時,需提前一個月通知甲方。

第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于___月____日起生效。

_____年___月____日。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇十七

身份證號:___________。

乙方:___________。

身份證號:___________。

1、服務(wù)時間:___________自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

2、乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括:___________園區(qū)安全和維護,對園區(qū)內(nèi)出現(xiàn)緊急情況進行控制。

甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費每月人民幣_____元整,以打卡的方式付款。

1、甲方應(yīng)為保安人員提供良好的工作環(huán)境,關(guān)心保安人員的生活,為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。

2、乙方保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時,自動做主發(fā)生的傷亡事故,由乙方自行承擔,其醫(yī)療費用由乙方從為保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫(yī)療保險中解決。

3、乙方如工作時不按正常工作,甲方有權(quán)終止合同,一切后果乙方自負。

乙方:___________。

_____年_____月_____日。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇十八

甲方:(外企代表處)。

乙方:(外事服務(wù)機構(gòu)派譴員工)。

根據(jù)相關(guān)法律及《聘用中國雇員勞務(wù)合同》的約定,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成如下協(xié)議:

一、本協(xié)議期限與《聘用中國雇員勞務(wù)合同》相一致。

二、乙方因未完成工作任務(wù)而延長工作時間,不屬加班加點。甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商一致,命令乙方延長工作時間的,須依法予以倒休或支付加班加點工資。計算加班加點工資的基數(shù)為乙方的基本工資。

三、甲方安排乙方出差,乙方乘坐交通工具的類別須經(jīng)甲方批準,來往交通費用憑票實報實銷;出差地的交通費根據(jù)工作需要和記錄憑票據(jù)如實報銷;途中伙食補助費為________元/日,出差地住勤伙食補助費為_______元/日,住宿補助費________元/日。若乙方出差地的食宿費用已由出差單位承擔,則甲方不再承擔其住勤地的食宿補助費用。如遇特殊情況,雙方可另行書面約定。

四、乙方受聘滿一年且具備以下條件者,甲方于年終加付一個月的本人工資:

(一)全年工作日出滿勤;

(二)全年基本完成甲方交給的'工作任務(wù);

(三)平日能自覺遵守甲方的規(guī)章制度及各項要求。

五、甲方為受聘滿一年的乙方安排一年一次的帶薪年休假,具體天數(shù)按乙方工作年限具體確定如下:

(一)工作滿1年不滿3年的為7天;

(二)工作滿3年不滿6年的為10天;

(三)工作滿6年以上的為14天。

六、乙方休年休假,原則上應(yīng)一次連續(xù)休完,經(jīng)甲方同意也可間斷休完;年休假含休息日,只能在本年度使用;請休事假應(yīng)首先使用年休假,休年休假后又請事假者,按工作日扣減全額工資;請休病假滿30天者,免除當年年休假。

七、因工作需要甲方未能安排乙方休年休假的,甲方可按未休假天數(shù)及乙方日工資標準給予乙方補償。

八、乙方依法提出解除聘用關(guān)系,屬于違約的,除向有關(guān)方面承擔違約責任外,還應(yīng)向甲方支付本人一個月工資的違約金。

___________________________________________________________________。如有違反,應(yīng)向甲方支付違約前或離職前一年的全額工資收入。

十、本協(xié)議送外事服務(wù)機構(gòu)備案,并作為《聘用中國雇員勞務(wù)合同》及《勞動合同》的附件。

十一、本協(xié)議一式三份,除備案一份外,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽字或蓋章):乙方(簽字):

日期:日期:

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇十九

甲方(公司):地址:

乙方(受傭):身份證號:

甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方雇傭乙方的進行工作達成如下協(xié)議:

一、甲方聘用乙方從事工作,聘用期為年月日至年月日。

二、協(xié)議的有效期限:

本協(xié)議自簽字之日起至雇傭期滿之日止。如果協(xié)議期滿前一個月內(nèi)雙方就續(xù)簽事宜達成一致,則可續(xù)簽本協(xié)議。續(xù)簽本協(xié)議,續(xù)簽的次數(shù)不限。每次簽約的有效期限不超過2年。如果雙方不再續(xù)簽本協(xié)議,需在協(xié)議期滿前一個月內(nèi)以書面形式通知對方。

三、試用期。

試用期三個月,并包含于雇傭期之內(nèi)。若在試用期內(nèi),甲方認為乙方明顯不符合本崗位工作的要求,甲方可提前三天通知乙方提出解除協(xié)議的要求,且不承擔責任。

四、工作時間。

1、甲方按照國家規(guī)定并結(jié)合公司實際情況制定工作時間,年工作時間不超過國家規(guī)定,乙方應(yīng)執(zhí)行甲方規(guī)定的工作時間。

2、甲方按國家法定節(jié)假日、法定休息日,合理安排乙方休假或休息。

五、工資待遇。

1、甲方根據(jù)依法自行制定的工資分配制度及發(fā)放辦法支付乙方工資。

2、乙方工資實行形式。月薪元,其他提成或績效工資發(fā)放按照公司規(guī)定制度執(zhí)行。

3、甲方每月日為發(fā)薪日,甲方按月以貨幣形式支付乙方工資。

六、雙方的權(quán)利與義務(wù)。

(一)甲方的權(quán)利及義務(wù)。

1、根據(jù)乙方的實際工作能力和公司工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲方可對乙方的工作崗位作適當?shù)恼{(diào)整。

2、甲方有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度對乙方進行管理。

3、甲方應(yīng)當為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)技能培訓。

4、甲方應(yīng)當為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件。

5、因乙方故意或重大過失造成甲方損失的,甲方有權(quán)追索乙方責任。

(二)乙方的權(quán)利及義務(wù)。

1、乙方有權(quán)獲得相應(yīng)的報酬和晉升的機會,享受法定假日和甲方規(guī)定的休息日的權(quán)利。

2、乙方享有參加相應(yīng)的業(yè)務(wù)學習和提出工作改進建議的權(quán)利。

3、乙方負有維護甲方的利益和聲譽,遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律的義務(wù)。

4、乙方負有遵守本協(xié)議附件《員工保密合同書》,在任職期間及離職之日起兩年內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的義務(wù)。

5、乙方在任職期間及離職之日起兩年內(nèi),未經(jīng)甲方書面同意,不在與甲方研究、生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售、維護同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)或事業(yè)單位中工作,且不以任何方式間接地為上述企業(yè)或事業(yè)單位工作。

6、乙方不得以甲方名義收受各種形式的金錢財務(wù)等,也不得已甲方名義行賄,否則個人承擔相應(yīng)法律責任。

七、協(xié)議的終止和解除。

1、有下列情況之一時,本協(xié)議自動終止:

(1)本協(xié)議的有效期已滿,雙方未續(xù)簽協(xié)議。

(2)甲方依法宣告破產(chǎn)。

(3)甲方依法解散或依法被撤銷。

(4)乙方死亡。

(5)乙方喪失民事行為能力。

(6)乙方觸犯國家相關(guān)法律法規(guī)的情形。

2、有下列情形之一時,甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議:

(1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。

(2)乙方嚴重違反公司規(guī)章制度或者違背公司行為規(guī)范。

(3)乙方嚴重失職、營私舞弊、貪污腐化或有其它嚴重不良行為,對公司利益或聲譽造成損害的。

(4)乙方被依法追究刑事責任或被治安行政處罰的。

(5)乙方未反應(yīng)真實情況,在違背甲方真實意愿的情況下簽訂協(xié)議的。

(6)乙方違反本協(xié)議所確定的其他義務(wù),甲方認為需要處理的。

(7)經(jīng)過崗位適應(yīng)性培訓后,再上崗工作表現(xiàn)仍然達不到要求的。

3、在下列情況下,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,但應(yīng)當提前30天以書面形式通知乙方本人(或甲方給乙方支付一個月的工資來代替30天書面通知時間)。而且,乙方應(yīng)按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù):

(1)乙方因病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其它工作。

(2)乙方能力已明顯不能適應(yīng)本職工作需要,并且沒有其它合適崗位可以安排。

(3)甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難需要裁員。

(4)本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行。

4、在下列情況下,甲方不得單方面解除協(xié)議:

(1)乙方在聘用期間患有本職工作所引起的職業(yè)病或因工負傷或致殘,經(jīng)勞動部門鑒定證實在療養(yǎng)期間的。

(2)符合計劃生育規(guī)定的女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的。

(3)國家法律、法規(guī)明文規(guī)定的其它情形。

5、在下列情況下,乙方可以提前解除本協(xié)議,但需提前30天以書面形式通知甲方,并辦理正常離職手續(xù):

(1)經(jīng)勞動部門證實,勞動、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害員工健康的。

(2)甲方不能按照協(xié)議規(guī)定支付乙方勞動報酬的。

(3)甲方不履行本聘用協(xié)議或有嚴重的違約行為的。

6、如乙方提前解除協(xié)議,則應(yīng)賠償因乙方違約造成甲方的經(jīng)濟損失。

7、當乙方在協(xié)議期滿前30天內(nèi)提出辭職,但未在協(xié)議屆滿前完成工作交接和離職手續(xù)的,則協(xié)議期延續(xù)至工作交接完畢,離職手續(xù)齊備時止。

8、乙方離職時應(yīng)按照甲方要求辦理離職手續(xù)。若乙方自動離職(未辦或不辦離職手續(xù)),甲方將停發(fā)乙方工資并凍結(jié)有關(guān)財務(wù)費用和戶口、檔案。甲方有向乙方追索相應(yīng)經(jīng)濟損失和追究法律責任的權(quán)利。

八、乙方在聘用期間及離職之后的保密事項,按照雙方簽訂的《員工保密合同書》執(zhí)行。

九、由本協(xié)議而引起的一切爭議首先通過雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可以提交公司所在地勞動爭議仲裁委員會仲裁。

十、本協(xié)議未盡內(nèi)容或條款與現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定有出入的,按現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

本協(xié)議如與雙方以前的任何協(xié)議有沖突,以本協(xié)議的規(guī)定為準。如修改本協(xié)議,必須雙方簽字確認。

十一、本協(xié)議附件一《銷售提成管理規(guī)定》及附件二《員工保密合同書》,是本協(xié)議不可分割的組成部分。

十二、本聘用協(xié)議自雙方簽署之日起生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇二十

_____________(以下簡稱聘方)與_____________(以下簡稱雇員)就聘請雇員赴國(地區(qū))_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見,簽訂本合同,具體條款如下:

1.聘方聘請雇員赴______國(地區(qū))_____________公司從事_____________。

2.工資及支付方式

(1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國國境之日為起算日。離開_______國境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個月,按全月工資計算。

(2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時,加班工資由雙方面議。

3.聘用期限,工作時間和假期

(1)聘用期為:___________________________

(2)工作時間:按_______國(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時。

(3)休假日:雇員享受所在國的法定假日。

(4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。

(5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國時,聘方應(yīng)予以方便,準其請假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費由雇員自理。

4.住宿、膳食、醫(yī)療、保險和稅金

(1)住宿:聘方免費提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費。

(2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費,其標準相當于本單位同類人員的水平。

(3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費用,或向保險公司投保醫(yī)療保險。

(4)保險:聘方為雇員投保當?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險。

(5)稅收:聘方為雇員交納當?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

5.雇員出入中國和_________國國境的手續(xù)和旅費

(1)聘方負責辦理雇員出入_________國國境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費用。

(2)聘方負擔雇員從中國至工作點的往返旅費。

(3)雇員負擔出入中國國境的各種手續(xù)費。

6.一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對方相當于雇員三個月工資的補償費,并負擔雇員返回中國的旅費。

7.雇員應(yīng)遵守工作所在國的法律、法令,尊重當?shù)氐娘L俗習慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

8.聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風俗習慣。

9.在合同執(zhí)行過程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

10.雇員受聘滿后,聘方如需要續(xù)聘,應(yīng)提前三個月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定。

11.本合同以中文(英文)書就,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

12.本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

聘方:_________________

________年_____月____日

雇員:_________________

________年_____月____日

個人雇傭協(xié)議書范本三

簽訂日期:_________年________月______日

甲方:_________________________有限公司

乙方:_________________________________

性別:_________________________________

居民身份證號碼:_______________________

出生日期:___________年______月______日

在甲方工作起始時間:_____年____月____日

家庭住址:_____________________________

郵政編碼:_____________________________

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

一、合同期限

第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

如雙方需要,可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔_______________________崗位(工種)工作。

第三條 乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定(詳見《崗位責任書》)的'標準。

第四條 乙方每周工作時間為________天,每天工作________小時;乙方應(yīng)按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績效考核。

第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。

第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

第八條 按國家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

第九條 乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。

三、勞務(wù)報酬

第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執(zhí)行。

乙方在試用期間的勞務(wù)報酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定 。

甲乙雙方對勞務(wù)報酬的其他約定__________________________。

甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬:1.因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。

四、合同的終止與解除

第十一條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(四)被依法追究刑事責任的。

五、雙方約定的其他內(nèi)容

第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

(一) 乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,并如實填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,并且不給予經(jīng)濟補償。

(二) 甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力。

(三) 甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務(wù)報酬等事項也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

(四) 乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的,在該項目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

(五) 甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

(六) 本合同到解除日期時,乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

第十五條 本合同的附件如下:

附件一 《保密協(xié)議》;

附件二 《崗位職責書》;

附件三 甲方制定的《員工手冊》及有關(guān)規(guī)定。

第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):____________

法人或委托代理人

簽字或蓋章:______________

乙方(簽字):____________

簽訂日期:________________

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇二十一

甲方:

身份證號:

住址:

乙方:

身份證號:

住址:

根據(jù)《民法典》和《民法典》相關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方友好協(xié)商,就甲方請乙方到甲方處從事農(nóng)村宅基地房屋修建工作,達成以下協(xié)議。

一、幫工期間。

乙方自年月日到年月日為甲方提供勞動服務(wù)。

二、幫工報酬。

甲方應(yīng)按照法律規(guī)定為乙方支付勞動報酬,計薪標準是元/天,支付周期:(1)每日現(xiàn)結(jié);(2)周結(jié)/月結(jié)。

三、幫工時間。

幫工時間由甲方安排,根據(jù)實際情況,提前通知乙方。

四、勞動標準。

4.2乙方保證認真努力工作,杜絕偷懶、偷工、偷料。

五、違約責任。

雙方應(yīng)按照該協(xié)議內(nèi)容如實履行該協(xié)議內(nèi)容。如任何一方違約應(yīng)依法向另一方支付違約金5000元,并賠償守約方實際損失。

六、協(xié)議解除。

6.1有以下情形之一的,守約方可直接通知違約方解除合同:

1、甲方未按合同約定及時支付乙方幫工報酬;

2、甲方未向乙方提供必要的勞動保護條件的;

3、乙方提供的勞動幫工達不到工程進度要求的。

6.2任何一方如需單方解除合同,則應(yīng)提前30日通知對方;或者雙方協(xié)商一致后,直接解除合同。

七、爭議解決。

雙方如發(fā)生爭議應(yīng)當協(xié)商解決,如協(xié)商不成可向合同簽訂地人民法院起訴。

八、其他。

8.1該協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份;

8.2本協(xié)議未盡事項,由雙方另行口頭或書面約定;

8.3本協(xié)議自雙方簽字后即生效。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇二十二

乙方(雇員):___________。

甲方雇傭乙方提供勞務(wù),雙方明確權(quán)利義務(wù)如下,共同遵守:___________。

一、甲方提供證件齊全有效的車輛給乙方駕駛。

二、乙方應(yīng)有準駕資質(zhì),且品行端正、身體健康。

三、甲方按每天元向乙方支付勞務(wù)報酬。

四、甲方承擔車輛的油料及保養(yǎng)費用。乙方對車輛的"五油三液"負有每日檢查的責任,在車輛正常使用中出現(xiàn)故障或異常,乙方應(yīng)立即通知甲方或?qū)④囕v開至甲方指定維修廠,以確保用車安全。

五、如因乙方原因?qū)е碌倪`章罰款,或因操作不當發(fā)生交通事故或其他事故造成的一切后果由乙方承擔(交通管理部門事故認定書為乙方負事故次要、同等、主要、全部責任的)。

六、乙方不得把所包車輛轉(zhuǎn)借給任何第三者使用,不得用車輛進行盈利性經(jīng)營。

七、本協(xié)議在執(zhí)行過程中如發(fā)現(xiàn)有未盡事宜,由雙方平等協(xié)商解決。

八、甲乙雙方任何一方違約,違約方都須承擔相應(yīng)的賠償責任。

九、甲乙雙方并非勞動合同關(guān)系而是臨時成立的勞務(wù)關(guān)系,乙方對此清楚明白,同意不以此協(xié)議要求勞動者的待遇。

十、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方當事人簽章時生效,并具法律責任。

甲方(雇主):___________乙方(雇員):___________。

_____年_____月_____日。

雇傭協(xié)議書雇傭協(xié)議書的免責篇二十三

身份證號:___________。

乙方:___________。

身份證號:___________。

1、服務(wù)時間:___________自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

2、乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括:___________園區(qū)安全和維護,對園區(qū)內(nèi)出現(xiàn)緊急情況進行控制。

甲方支付乙方合同期保安服務(wù)費每月人民幣_____元整,以打卡的方式付款。

1、甲方應(yīng)為保安人員提供良好的工作環(huán)境,關(guān)心保安人員的生活,為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。

2、乙方保安人員在執(zhí)行勤務(wù)時,自動做主發(fā)生的傷亡事故,由乙方自行承擔,其醫(yī)療費用由乙方從為保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫(yī)療保險中解決。

3、乙方如工作時不按正常工作,甲方有權(quán)終止合同,一切后果乙方自負。

乙方:___________。

_____年_____月_____日。

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