紀(jì)檢每月工作匯報(bào)（熱門19篇）

建議信是一種以提出建議和意見為主要內(nèi)容的書信。在寫總結(jié)時(shí)，我們應(yīng)該注意評價(jià)的公正性，避免過多地使用主觀情感詞匯，以免影響讀者的判斷。接下來是一些成功人士的總結(jié)經(jīng)歷，希望能給大家一些借鑒。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

根據(jù)集團(tuán)公司紀(jì)委安排，現(xiàn)將文明煤礦近期紀(jì)檢工作匯報(bào)如下。不妥之處，敬請批評指正。

1、干部作風(fēng)整頓工作開展情況。一是組織發(fā)動。按照集團(tuán)公司要求，制定下發(fā)了文明煤礦開展干部作風(fēng)整頓實(shí)施辦法，成立了干部作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)組，迅速組織召開了我礦干部作風(fēng)整頓活動動員會，傳達(dá)貫徹了兩級公司關(guān)于“開展干部作風(fēng)整頓”動員會議精神，安排部署了我礦干部作風(fēng)整頓工作。經(jīng)過認(rèn)真分析我礦干部中存在的問題，提出了四個方面的整頓要求：一是各級干部的學(xué)習(xí)精神需要進(jìn)一步加強(qiáng)，二是各級干部的工作責(zé)任心需要進(jìn)一步增強(qiáng)，三是各級干部的誠信意識和執(zhí)行力需要進(jìn)一步提高，四是各級干部的管理能力需要進(jìn)一步提升；通過整頓著力提升干部的執(zhí)行力、協(xié)同力和領(lǐng)導(dǎo)力。二是組織學(xué)習(xí)。在“學(xué)習(xí)”階段開設(shè)了干部作風(fēng)整頓培訓(xùn)班。制定了12個學(xué)習(xí)課程，安排16項(xiàng)學(xué)習(xí)內(nèi)容，由礦科領(lǐng)導(dǎo)講課，集中學(xué)習(xí)7次，全礦科隊(duì)以上人員29人參加，主辦15人列席，參培298余人次。三是組織自查。在“自查”階段要求44名領(lǐng)導(dǎo)干部在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，對照工作職責(zé)、“八查八整改”、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從.業(yè)若干規(guī)定》及礦相關(guān)制度規(guī)定，深刻剖析自身在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)和學(xué)風(fēng)方面的問題，并寫出深刻的自查分析報(bào)告，查找工作差距和不足，為切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)打下基礎(chǔ)。四是組織督查。在干部作風(fēng)整頓期間，我礦領(lǐng)導(dǎo)組重點(diǎn)對干部履職盡責(zé)情況進(jìn)行不定期督查，共組織突擊查崗4次，下井、下現(xiàn)場檢查3次，調(diào)度值班、安全小分隊(duì)活動抽查4次，對值班不到位、帶班不到點(diǎn)、下井質(zhì)量不高的6名違紀(jì)違規(guī)人員進(jìn)行了通報(bào)批評和警告處分，以剛性制度約束干部的工作作風(fēng)行為，確保了干部作風(fēng)整頓工作的時(shí)效性。

2、黨務(wù)公開工作開展情況。一是根據(jù)集團(tuán)公司黨務(wù)公開實(shí)施方案，制定了我礦黨務(wù)公開實(shí)施辦法，成立了黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)組辦公室，制定了規(guī)章制度，明確了黨務(wù)公開的形式、內(nèi)容和范圍。二是召開了動員會，集中學(xué)習(xí)了中央、省委、省國資委黨委、焦煤集團(tuán)黨委、集團(tuán)公司黨委黨務(wù)公開工作的安排部署，使全礦黨員干部充分認(rèn)識了黨務(wù)公開工作的重要性和必要性。三是建立了4塊黨務(wù)公開欄，1個電子信箱，公開了2個監(jiān)督電話，接收職工群眾監(jiān)督。四是在職工食堂建立了黨務(wù)公開廉政教育宣傳陣地，圖文并茂的宣傳排版，起到了良好的宣傳教育效果。

3、三項(xiàng)工作開展情況。一是信息報(bào)送。礦紀(jì)檢組建立了信息報(bào)送工作制度，指定專人采集、篩選、上報(bào)、反饋廉政信息。今年以來，共向集團(tuán)公司紀(jì)委報(bào)送廉政信息，向晉北公司紀(jì)委報(bào)送廉政信息7篇，采用3篇，發(fā)揮了上情.下達(dá)、下情上達(dá)的作用。二是案件查辦。今年以來到目前，我礦共接到職工舉報(bào)案件2起，均屬隊(duì)組工資分配問題，經(jīng)礦紀(jì)檢組、勞資科查實(shí)均屬虛報(bào)。三是廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)。制定下發(fā)了我礦《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)的安排意見》，明確了礦領(lǐng)導(dǎo)廉政建設(shè)責(zé)任制，對23個重要風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防和重要崗位人員進(jìn)行了廉政誡勉談話、黨風(fēng)廉政知識考試、簽訂了《風(fēng)險(xiǎn)崗位責(zé)任承諾書》。加大對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)教育，先后編印下發(fā)了《為官當(dāng)養(yǎng)什么“氣”》、《為官的“六正六邪”》等知識讀本，制定了《風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控流程圖》和《廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)任務(wù)分解表》，對全礦21名副科以上干部簽訂廉潔承諾責(zé)任書，進(jìn)一步提高干部職工的腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控意識。加強(qiáng)礦、科、隊(duì)三級民主管理，堅(jiān)持企務(wù)公開、陽光作業(yè)；今年以來，先后對職工分房、勞模評選、干部提拔進(jìn)行公開，堅(jiān)持對職工安全考核、獎金發(fā)放進(jìn)行公開。

1、繼續(xù)開展好干部作風(fēng)整頓工作。以集團(tuán)公司干部作風(fēng)整頓工作為契機(jī)，結(jié)合呂梁山煤電“五整風(fēng)”、“一整頓”活動和“四爭、四樹、四增、四提”競賽活動，全面開展干部“執(zhí)行力、協(xié)同力、領(lǐng)導(dǎo)力”提升活動，通過“整改階段”，要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級干部根據(jù)自查出的問題，有針對性地制訂整改措施，按照措施認(rèn)真寫出整改報(bào)告，組織召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會，并公開評選10名優(yōu)秀黨員干.部，切實(shí)把學(xué)習(xí)、自查、整改三個階段內(nèi)容貫穿作風(fēng)整頓的始終。

2、繼續(xù)開展好黨務(wù)公開工作。積極探索，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷把黨務(wù)公開工作引向深處，對黨務(wù)公開工作進(jìn)行適時(shí)的補(bǔ)充、完善和提高。年內(nèi)將根據(jù)各責(zé)任部門開展黨務(wù)公開工作情況進(jìn)行一次工作考評，對黨務(wù)公開工作做的好的，進(jìn)行表彰；對不及時(shí)公開，不按規(guī)定內(nèi)容公開、拒不實(shí)行公開或弄虛作假的，要批評教育，限期整改；對造成嚴(yán)重后果的，要嚴(yán)肅查處，追究直接負(fù)責(zé)人的責(zé)任，確保黨務(wù)公開工作取得實(shí)效。

3、繼續(xù)開展黨風(fēng)廉政宣傳教育工作。充分發(fā)揮現(xiàn)有廉潔教育宣傳陣地作用，廣泛開展廉政教育專題片展播、廉政知識考試等靈活多樣、多種形式的廉潔文化宣傳教育活動；充分利用櫥窗、簡報(bào)、廣播等方式進(jìn)行宣傳教育，讓廉潔清風(fēng)吹遍礦區(qū)，廉潔文化真正落到實(shí)處。通過宣傳教育，進(jìn)一步堅(jiān)定黨員干部理想信念和宗旨觀念，增強(qiáng)黨員干部遵紀(jì)守法和接受監(jiān)督的自覺性。

二〇一一年十一月二十一日.

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇二

我從事社區(qū)矯正工作已經(jīng)快一年了，在這段時(shí)間的工作實(shí)踐中，縣局組織我們參加很多學(xué)習(xí)會議，使我們的社區(qū)矯正工作業(yè)務(wù)水平得到了一定提高。借此機(jī)會我想淺談在學(xué)習(xí)過程中的一點(diǎn)感想：

我們作為社區(qū)矯正社會工作者面對的是社會上的一些特殊群體，他們來自大墻內(nèi)外、來自社會的陰暗處，他們都有著不同的經(jīng)歷和故事，在他們的內(nèi)心深處有著不盡相同的思想缺陷和被扭曲的心靈，這都是我們在工作中需要發(fā)現(xiàn)并予以解決的問題。比如在談話溝通方面，針對不同的社區(qū)矯正人員，要注意運(yùn)用不同的方式方法。對于文化程度較高的社區(qū)矯正人員，我們盡量用委婉的言語，以免傷害他的自尊;而對于文化水平不高的社區(qū)矯正人員，不能盡說文縐縐的話，否則他會覺得你不真誠，而不愿與你溝通。

在實(shí)踐工作中，作為矯正工作者，我們不能只是單純的進(jìn)行幫助或教育，應(yīng)當(dāng)將兩者辯證的`統(tǒng)一起來。如果單純“只教不幫”，許多社區(qū)矯正人員自己無法解決的實(shí)際問題就會成阻礙他改造的“絆腳石”，直接影響工作成效。而“只幫不教”雖然幫助他們解決了許多困難，但忽略了從他的思想根源上對他的教育，忽略對他的法制觀念的培養(yǎng)，一旦生活環(huán)境有所改善，個別社區(qū)矯正人員就會“故態(tài)復(fù)萌”，重蹈覆轍。因此，我們在工作中必須“幫”“教”并重，缺一不可，比如有些社區(qū)矯正人員其實(shí)素質(zhì)挺高，因過失犯罪被判刑，對他們主要是給予心靈上的溝通，減輕他們的心理壓力和負(fù)擔(dān);而有些社區(qū)矯正人員，法律法規(guī)他們可能比我們還要熟悉，沒有必要給他們講大道理，而要和他們拉拉家常，幫他們解決一些實(shí)際問題，就能取得較好的效果。

對于公益勞動，我們需讓每一名參加勞動的矯正人員都能夠感到他們并不是在從事被懲罰的勞動，而是在參加一種奉獻(xiàn)愛心的公益活動;因此培養(yǎng)參加公益勞動的積極性只有將參加公益勞動變成矯正人員的一種習(xí)慣、一種要求，在他們中形成良好的勞動氛圍，才能使公益勞動變得真正有意義。

在縣司法局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，我將繼續(xù)努力工作，通過學(xué)習(xí)、實(shí)踐，逐步提高自身業(yè)務(wù)水平和提升社區(qū)矯正工作經(jīng)驗(yàn)，做一名合格的社區(qū)矯正專職工作者。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇三

2011年,根據(jù)縣紀(jì)委工作部署和鎮(zhèn)黨委、政府“12310”工作思路，我鎮(zhèn)紀(jì)檢工作緊扣一個中心（五云經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展），開展兩項(xiàng)活動（“發(fā)展提升年活動”活動和“作風(fēng)建設(shè)年”活動），加大三項(xiàng)力度（加大效能監(jiān)察力度、執(zhí)法檢查力度及糾風(fēng)和專項(xiàng)治理力度）。在縣紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)政府的關(guān)心支持下，開拓創(chuàng)新，真抓實(shí)干，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、今年的工作情況及成效。

1、大力開展反腐倡廉教育，營造反腐倡廉的良好社會氛圍。一是緊抓反腐倡廉宣傳和廉政文化建設(shè)。通過宣傳欄、宣傳板等多種形式推動廉政文化進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校，二是開展廉政黨課和警示教育活動。組織廣大黨員干部觀看黨風(fēng)廉政警示教育片，追根溯源，深刻剖析，注重從正反兩方面吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，找出黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題，理解作風(fēng)不實(shí)產(chǎn)生的危害，切實(shí)增強(qiáng)廣大黨員干部的責(zé)任意識和自律意識三是不斷加強(qiáng)了干部管理。進(jìn)一步建立完善了各項(xiàng)制度，切實(shí)加大了對各項(xiàng)制度的考核執(zhí)行力度，做到了用制度管人。切實(shí)發(fā)揮了預(yù)警機(jī)制的作用，共搜集預(yù)警信息112條，妥善處理了99條，正在處理3條，調(diào)查處理了4件信訪件，全方位地強(qiáng)化了對黨員干部的監(jiān)督。四是時(shí)刻敲響查處案件的警鐘。全年自辦了1件案件，認(rèn)真做好了案件審理、黨員干部回訪、處分決定執(zhí)行等工作，堅(jiān)守黨紀(jì)國法的“高壓線”，時(shí)刻為黨員干部長鳴警鐘。

2、推進(jìn)了農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是成立和完善了“三送”服務(wù)中心建設(shè)，搭建為民服務(wù)平臺。五云鎮(zhèn)“三送”服務(wù)中心，建筑面積100多平米，進(jìn)駐了黨員服務(wù)所、信訪、民政所、國土資源所、林業(yè)工作站、人口與計(jì)劃生育服務(wù)所、新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理所、勞動保障事務(wù)所等與黨員群眾聯(lián)系最密切的部門。以“方便群眾，提高效能”為服務(wù)宗旨，實(shí)行“一個窗口對外”，實(shí)現(xiàn)了集中辦公、陽光操作，統(tǒng)一受理、分類承辦，上下聯(lián)動、限時(shí)辦結(jié)，運(yùn)作非常正常，深受群眾好評。二是建立五項(xiàng)監(jiān)督制度，全面加強(qiáng)人財(cái)物的監(jiān)管。建立健全了黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開制度，實(shí)行每季度公開；在各村建立了村民監(jiān)督委員會，由村紀(jì)檢委員擔(dān)任主任，與村民理財(cái)小組兩塊牌子一套人馬，作用發(fā)揮較好；完善了“一事一議”民主決策制度，實(shí)行了重大決策聽證制度，各新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn)也都能召開戶主會，對有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行討論、研究，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全鎮(zhèn)各村共召開村民聽證會議24次，切實(shí)解決了一批公益設(shè)施建設(shè)問題。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)入戶聽訴每人達(dá)50次以上，一般干部入戶聽訴達(dá)120次以上，切實(shí)為廣大群眾解決一批矛盾糾紛和難題。

3、突出抓好“兩個年”活動，不斷打造服務(wù)型政府。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署。把發(fā)展提升年和作風(fēng)建設(shè)提升年活動列為全年工作重點(diǎn)之一，擺上了重要的議事日程。鎮(zhèn)黨委及時(shí)召開了專題會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)了市、縣兩級領(lǐng)導(dǎo)講話和相關(guān)會議精神，并進(jìn)行了認(rèn)真的研究部署。成立了以鎮(zhèn)長為組長，其他班子成員為副組長，各村、各單位負(fù)責(zé)人為成員的發(fā)展提升年和作風(fēng)建設(shè)提升年活動領(lǐng)導(dǎo)小組；領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，抽調(diào)專人負(fù)責(zé)日常性工作；并結(jié)合實(shí)際制定印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)五云鎮(zhèn)開展發(fā)展提升年活動實(shí)施方案的通知》（五字?2010?18號）和《關(guān)于印發(fā)五云鎮(zhèn)開展作風(fēng)建設(shè)年活動實(shí)施方案的通知》（五字?2010?20號），明確了發(fā)展提升年和作風(fēng)建設(shè)提升年活動的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、工作重點(diǎn)、工作步驟和工作要求。二是抓好學(xué)習(xí)宣傳，營造濃厚氛圍。全鎮(zhèn)層層組織召開了動員大會，集中學(xué)習(xí)了各級相關(guān)會議和文件精神，并發(fā)放了學(xué)習(xí)記錄本，保證了活動宣傳不存死角、不留空白。另外，我鎮(zhèn)還通過懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、制作宣傳專欄、編發(fā)活動簡報(bào)、舉辦征文活動、交流。

心得體會。

召開解放思想大討論等形式辦法，進(jìn)一步加大宣傳力度，為發(fā)展提升年和作風(fēng)建設(shè)提升年活動的開展?fàn)I造了濃厚氛圍。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全鎮(zhèn)在醒目位置懸掛宣傳橫幅12余條，制作宣傳專欄4個，通過短信平臺發(fā)送宣傳信息3000多條。干部職工撰寫讀書筆記2000字以上，每人撰寫了1篇心得體會文章，組織了“兩個年”活動知識考試，平均分在90分以上。

二、存在的問題。

我鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作雖然取得了一定成績，但還存在一些問題和不足：

一是組織各級干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政相關(guān)知識的時(shí)間不夠多，干部廉潔從政的自覺性仍需加強(qiáng)。

二是對各村的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查、督導(dǎo)力度不夠，尚存在部分薄弱環(huán)節(jié)。

三是少數(shù)機(jī)關(guān)工作人員在工作日或公務(wù)活動中違反效能建設(shè)“四條禁令”的現(xiàn)象仍然存在，機(jī)關(guān)作風(fēng)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

三、明年的工作打算。

1、加強(qiáng)干部隊(duì)伍廉政教育。大力開展警示教育和崗位廉政教育，推進(jìn)廉政文化建設(shè)，針對易出問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)完善制度，加大檢查、審計(jì)力度，確保干部既干事、干成事，又不出事。認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任制的執(zhí)行力度，加大對全體黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的監(jiān)督力度。

2、加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。充分發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會的作用，加強(qiáng)對村集體資金、資產(chǎn)、資源的監(jiān)管。健全鎮(zhèn)村兩級領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策程序，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，完善個人重大事項(xiàng)報(bào)告、任前談話、廉政談話、信訪談話等制度。健全村級事務(wù)重大決策“陽光操作”。

3、嚴(yán)肅查處違規(guī)案件。充分發(fā)揮信訪工作在提供案件線索中的主渠道作用，做到有舉報(bào)必查，對違反黨紀(jì)政紀(jì)的人和事，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)肅處理，及時(shí)通報(bào)，做到查處一案，教育一片，進(jìn)一步提高黨員干部的廉政意識和責(zé)任意識。

四、意見建議。

一是要建立經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育機(jī)制。

要進(jìn)一步規(guī)范完善促進(jìn)干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)的各項(xiàng)保障制約機(jī)制，努力營造講學(xué)習(xí)的良好氛圍。建立干部理論學(xué)習(xí)情況檔案管理制度，將干部參加理論業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考試等情況及時(shí)記錄在案，整理歸檔，長期保存，將干部學(xué)習(xí)納入規(guī)范化、制度化軌道。建立干部學(xué)習(xí)成果評價(jià)使用制度，將干部學(xué)習(xí)情況與干部的考核獎懲、選拔任用結(jié)合起來。由此，調(diào)動干部學(xué)習(xí)的積極性，促進(jìn)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。

二是要建立規(guī)范化的日常管理機(jī)制。

要采取有效措施，保證轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的各項(xiàng)工作措施落實(shí)到位。要進(jìn)一步完善干部崗位目標(biāo)管理責(zé)任制，將干部作風(fēng)建設(shè)情況納入責(zé)任制考核的重要內(nèi)容，并量化、細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)。要建立干部作風(fēng)建設(shè)情況述職制度，干部在。

述職報(bào)告。

中，要對自身加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行全面總結(jié)，接受黨組織和廣大黨員干部群眾的監(jiān)督，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。要建立干部作風(fēng)建設(shè)情況民主評議制度，在干部民主測評、民主評議中，要將干部作風(fēng)建設(shè)情況單獨(dú)列項(xiàng)，請群眾評議，促使干部切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹好形象。要建立干部作風(fēng)建設(shè)情況組織鑒定制度，將干部作風(fēng)建設(shè)情況列為干部考察、考核的重要內(nèi)容，實(shí)事求是地評價(jià)干部作風(fēng)建設(shè)情況，做出客觀公正的鑒定，并作為使用干部的重要依據(jù)。通過落實(shí)上述制度，建立起規(guī)范化的日常管理機(jī)制，確保作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)措施真正落實(shí)。

三是要建立全方位的監(jiān)督約束機(jī)制抓好干部作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)事前監(jiān)督是關(guān)鍵。因此，監(jiān)督關(guān)口要前移，力度要加大，措施要具體。尤其要加強(qiáng)對各級干部“八小時(shí)以外”生活圈和社交圈的監(jiān)督，防微杜漸，發(fā)現(xiàn)問題及早處理。要落實(shí)定期匯報(bào)制度，把“八小時(shí)以外”活動情況列入個人工作總結(jié)、述職報(bào)告和民主生活會的重要內(nèi)容，教育干部自查自糾存在的問題。要落實(shí)組織考察制度，了解和掌握干部社交圈、生活圈的情況，發(fā)現(xiàn)不良苗頭，責(zé)成干部限期改正。

中共贛縣五云鎮(zhèn)紀(jì)委。

2011年11月27日。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇四

今年，鎮(zhèn)紀(jì)委信訪工作在上級紀(jì)委的指導(dǎo)及鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“改革、發(fā)展、穩(wěn)定”的大局，認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣紀(jì)檢信訪工作會議精神，及時(shí)排查不安定因素，切實(shí)解決群眾反映的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”問題，促進(jìn)社會穩(wěn)定。

一、認(rèn)真做好信訪接待工作。

我們認(rèn)真做好日常接待工作，耐心做好上訪人的思想工作，穩(wěn)定上訪人情緒，盡可能地把問題解決在基層，盡量不發(fā)生越級上訪。及時(shí)將每天受理的信訪件轉(zhuǎn)給領(lǐng)導(dǎo)，讓領(lǐng)導(dǎo)批示。半年來全鎮(zhèn)共受理業(yè)務(wù)內(nèi)群眾信訪舉報(bào)4件，其中來信1件，來訪2件，電話舉報(bào)1件，鎮(zhèn)紀(jì)委信訪室受理信訪舉報(bào)*件，其中來信*件，來訪*件，電話舉報(bào)*件。其余為鄉(xiāng)鎮(zhèn)受理。除此之外，我們還接待了大量業(yè)務(wù)外信訪件，我們都及時(shí)與主管部門及所管轄部門聯(lián)系，督促他們予以辦理，最后反饋辦理結(jié)果，這些業(yè)務(wù)外的信訪件通過我們的督促，大部分問題都能得到及時(shí)妥善解決，群眾對此很滿意，我們也為領(lǐng)導(dǎo)分了憂，解了難。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)做好紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)工作今年鎮(zhèn)紀(jì)委高度重視信訪工作，把信訪工作作為紀(jì)檢監(jiān)察各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)來抓,親自安排,具體過問。一是按照領(lǐng)導(dǎo)要求,信訪室年初制定了2012年信訪舉報(bào)工作計(jì)劃和下訪工作隊(duì)工作計(jì)劃,確立了“抓信訪，保穩(wěn)定，促經(jīng)濟(jì)發(fā)展”的工作思路。下發(fā)了周紀(jì)發(fā)[2012]1號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省委〈關(guān)于切實(shí)做好省“兩會”期間信訪工作的通知〉的通知》和周紀(jì)發(fā)[2012]2號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中紀(jì)委辦公廳〈關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察基層信訪舉報(bào)工作意見〉的通知》。二是每月定期召開一次信訪工作會,研究布置信訪工作，聽取信訪工作匯報(bào),對信訪工作中存在的問題及時(shí)提出改進(jìn)措施。三是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接訪日制度,做到隨接訪隨辦理,使信訪問題得到及時(shí)妥善處理。四是嚴(yán)格執(zhí)行日報(bào)告制度。根據(jù)上級信訪會議精神,每天下午5點(diǎn)及時(shí)與縣紀(jì)委信訪室聯(lián)系，了解當(dāng)日上訪情況,并將有傾向性、苗頭性的上訪人員情況匯報(bào)給縣紀(jì)委，做到有問題早知道,早預(yù)防,早處理。截止目前，我鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起越級上訪人員。五是實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制。今年年初鎮(zhèn)紀(jì)委與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽定了目標(biāo)責(zé)任書,把信訪工作列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的內(nèi)容,年終與黨風(fēng)廉政建設(shè)一并檢查考核。對群眾反映問題解決不力造成越級訪、集體訪的，追究單位領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。

三、

加強(qiáng)信訪信息工作，提高信息質(zhì)量。

一是繼續(xù)鞏固完善鎮(zhèn)、村信訪信息員網(wǎng)絡(luò)，健全鎮(zhèn)級苗頭排查制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握傾向性、苗頭性問題,針對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)解決處理，把矛盾消滅在基層。自年初以來年各村委通過苗頭排查發(fā)現(xiàn)問題3起，都已得到妥善處理。二是進(jìn)一步做好信訪信息工作。今年我們及時(shí)準(zhǔn)確地向縣紀(jì)委上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表、信訪舉報(bào)季度分析和半年分析。并向黨委、政府提供帶有苗頭性、傾向性問題的信訪情況反映三期,上報(bào)信訪信息5條，編發(fā)《信訪簡報(bào)》5期。

四、發(fā)揮信訪職能作用，加大信訪案件的查辦和督辦力度。

一是實(shí)行分管領(lǐng)導(dǎo)包案制度，從信訪案件的初核、立案到處理，一包到底，并參與其中，隨時(shí)聽取案件調(diào)查的情況匯報(bào)，親自指揮和協(xié)調(diào)。二是加強(qiáng)縱向和橫向協(xié)作辦案。今年鎮(zhèn)紀(jì)委除加強(qiáng)與縣紀(jì)委的聯(lián)系，對一些重要的、疑難的信訪案件，及時(shí)進(jìn)行溝通，爭取案件調(diào)查的主動外，還注意加強(qiáng)與鎮(zhèn)派出所、鎮(zhèn)計(jì)生辦、勞動保障等部門聯(lián)系，協(xié)作辦案。

五、充分發(fā)揮職能作用，做好信訪監(jiān)督工作。

根據(jù)省紀(jì)委《談話制度》和《河南省紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)使用〈紀(jì)檢監(jiān)察信訪通知書〉暫行辦法》中的具體要求，今年我們對群眾反映違紀(jì)情節(jié)輕微的1名黨員干部下發(fā)了《信訪通知書》，讓其說明情況，限期改正，并對1名鎮(zhèn)股級干部下發(fā)了《廉政談話通知書》，起到了警示和教育的作用。

六、加強(qiáng)鎮(zhèn)村信訪工作，促進(jìn)基層穩(wěn)定。

今年，為進(jìn)一步做好我鎮(zhèn)紀(jì)檢信訪工作，對全鎮(zhèn)24個村委進(jìn)行統(tǒng)一制度、統(tǒng)一模式，統(tǒng)一軟件建設(shè)的三統(tǒng)一工作，不斷加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢信訪工作。并經(jīng)常下村對各村委進(jìn)行督促指導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決問題。由于鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，我鎮(zhèn)紀(jì)檢信訪工作比往年有很大提高，特別在陣地建設(shè)、硬件建設(shè)上都有很大改善，得到縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的肯定。我們還利用單月例會時(shí)間，對《鎮(zhèn)紀(jì)檢信訪目標(biāo)》及平時(shí)信訪工作中容易出現(xiàn)問題的內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并根據(jù)單位下發(fā)的各室責(zé)任區(qū)，下村到責(zé)任區(qū)進(jìn)行指導(dǎo)，對在軟件及硬件方面存在問題及不完善的地方，提出改進(jìn)意見。

成績面前，但也存在一些不足。一是基層深層次、高質(zhì)量的信訪信息少。二是基層解決信訪問題的能力不足，查案力度不夠。三是基層部分紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)水平有待提高。

鑒于上述情況，我們將從以下工作著手，重點(diǎn)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢信訪工作。一是對照鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢信訪目標(biāo)逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行督促指導(dǎo)，貫徹落實(shí)，以便更好地發(fā)揮基層信訪作用。二是進(jìn)一步發(fā)揮基層信訪網(wǎng)絡(luò)作用，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，對排查不力造成越級到市、省上訪的責(zé)任人及村委進(jìn)行通報(bào)批評。三是及時(shí)向村委反饋到鎮(zhèn)上訪人員情況，加強(qiáng)聯(lián)系，做好解釋穩(wěn)定工作。四是增加向下要結(jié)果、要回音、要情況案件，加強(qiáng)鎮(zhèn)、村聯(lián)合辦案，增強(qiáng)基層解決信訪問題的能力，加大辦案力度。五是進(jìn)一步做好信訪接待工作，突出直查快辦職能。六是積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)及鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

鎮(zhèn)紀(jì)委。

2012年5月30日。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇五

（鐘定鵬）。

今年以來，在市委、市政府和市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照市紀(jì)委各類會議要求，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，逐步建立懲治和預(yù)防腐敗體系，不斷加強(qiáng)項(xiàng)目資金動態(tài)監(jiān)管，繼續(xù)完善信訪舉報(bào)及案件查處工作。改革創(chuàng)新，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，為全鎮(zhèn)的中心工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保證。現(xiàn)將今年我鎮(zhèn)紀(jì)檢工作匯報(bào)如下：

一、認(rèn)真推進(jìn)懲防體系建設(shè)。

首先是完善懲防體系建設(shè)機(jī)構(gòu)，成立了由鎮(zhèn)黨委書記為組長，紀(jì)委書記為副組長，紀(jì)委委員、各單位負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，并設(shè)立專門人員，細(xì)化目標(biāo)，落實(shí)任務(wù)到頭，形成強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)組織，還加大對成員的宣傳教育，提高責(zé)任心和紀(jì)律性。認(rèn)真按照上級要求，逐步開展工作，抓好落實(shí)。其次是在防控上下大功夫，懲防體系建設(shè)主要目的就是預(yù)防腐敗，反腐必須抓好源頭治理。今年在鎮(zhèn)紀(jì)委的牽頭下，鎮(zhèn)各部門以及機(jī)關(guān)成員認(rèn)真理清職權(quán)，理清權(quán)力運(yùn)行流程，查找各類權(quán)利運(yùn)行時(shí)可能產(chǎn)生的腐敗風(fēng)險(xiǎn)，并針對風(fēng)險(xiǎn)大小劃分等級，還制定防范措施。還讓機(jī)關(guān)人員公開承諾，公布工作信息，接受監(jiān)督。這不僅有利于懲防體系風(fēng)險(xiǎn)防控的建設(shè)，也有利于提高政府的行政效能建設(shè)，更好地為百姓辦事。三是抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)，深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。抓好思想教育工作，加強(qiáng)黨政班子成員世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，自覺樹立勤政愛民，廉潔奉公的意識，做到警鐘長鳴，防微杜漸，做勤政、廉政的模范。還建立健全制度，尤其是建立健全制止奢侈浪費(fèi)，公款宴請，大吃大喝、婚喪喜慶公務(wù)用車、公費(fèi)旅游等方面的制度，實(shí)行以內(nèi)部招待為主，從嚴(yán)，從儉管理。

目建設(shè)資金的銀行對賬單、項(xiàng)目建設(shè)形象進(jìn)度圖像等數(shù)字影像資料。三是創(chuàng)新動態(tài)監(jiān)管方式，堅(jiān)持非現(xiàn)場審核項(xiàng)目單位報(bào)送資料與現(xiàn)場查看、就地檢查有機(jī)結(jié)合，通過核實(shí)非現(xiàn)場審核發(fā)現(xiàn)的重大疑點(diǎn)，驗(yàn)證項(xiàng)目單位報(bào)送資料的真實(shí)性，同時(shí)對檢查發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行嚴(yán)肅處理并進(jìn)行通報(bào)，以提高現(xiàn)場檢查的針對性與有效性。這將有利于實(shí)施全過程監(jiān)管、可持續(xù)監(jiān)管，不僅拉長了監(jiān)管期間，拓展了監(jiān)管空間，也可以保障在全程了解掌握項(xiàng)目投資建設(shè)進(jìn)展情況和基礎(chǔ)信息資料的基礎(chǔ)上，積極開展有效性監(jiān)管。

三、加大信訪舉報(bào)及案件查處工作力度。

繼續(xù)落實(shí)首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制，搞好矛盾糾紛的排查工作，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)處理，確保社會穩(wěn)定。發(fā)揮村調(diào)解室的作用，時(shí)時(shí)監(jiān)控村里各種不良傾向，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告，明確專職人員，搞好信訪接待工作，對于各種來信來訪，實(shí)行“督辦卡”制度，及時(shí)的交有關(guān)部門處理，做到“不等，不靠，不推諉，不扯皮”，把矛盾糾紛以及信訪苗頭處理在萌芽狀態(tài)，堅(jiān)決杜絕進(jìn)省，進(jìn)京集體訪和越級訪案件的發(fā)生。進(jìn)一步落實(shí)辦案工作目標(biāo)責(zé)任制，加大辦案工作力度，采取一切有效措施，深挖細(xì)找，保證完成市紀(jì)委下達(dá)的辦案任務(wù)。

四、明年工作計(jì)劃。

今年我鎮(zhèn)雖然做了大量工作，取得了一定成績，但與市委、市政府和市紀(jì)委的要求還有一定差距，工作中還存在工作力度不夠、制度執(zhí)行不嚴(yán)、重形式輕效果等問題。2012年，我們將強(qiáng)化工作措施，落實(shí)上級各項(xiàng)要求，克服存在的問題，創(chuàng)造性開展工作，力爭把各項(xiàng)工作做得更好。我們將重點(diǎn)抓好以下幾個方面的工作：

1、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和考核工作。

2、推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制的建立和完善。

3、組織開展機(jī)關(guān)干部的廉潔從政公開承諾的評議工作，做到有承諾、有檢查、有評議，同時(shí)做好述職述廉和各項(xiàng)工作的總結(jié)。

4、抓好信訪接待和案件辦結(jié)相關(guān)工作。

5、強(qiáng)化項(xiàng)目資金監(jiān)管和項(xiàng)目實(shí)施的監(jiān)督。

二0一一年十一月八日。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇六

2012年4月11日。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家上午好！按照市紀(jì)委的統(tǒng)一部署和要求，現(xiàn)在由我做***鄉(xiāng)第一季度紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報(bào)。不妥之處，請大家給予批評指正。

今年一季度以來，***鄉(xiāng)紀(jì)委在市紀(jì)委、監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委、政府的具體指導(dǎo)下，緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾暨服務(wù)基層年活動”的目標(biāo)任務(wù)，按照《2012年***市農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》要求，不斷強(qiáng)化黨員干部廉政教育，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)，扎實(shí)為民排憂解難，有力推進(jìn)了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

1工作管理制度》等6項(xiàng)制度措施。實(shí)現(xiàn)了用制度強(qiáng)化干部的管理，用措施約束干部的行為。三是強(qiáng)化廉政教育、增強(qiáng)拒腐防變意識。以中心組理論學(xué)習(xí)為平臺，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委換屆選舉工作實(shí)施方案》、《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》等廉政建設(shè)有關(guān)法律法規(guī)及文件；以黨員活動日為平臺，組織黨員干部集中學(xué)習(xí)十七屆六中全會、全國“兩會”精神。組織干部觀看《郭明義》等專題教育片；以“公民道德建設(shè)月”活動為契機(jī)，加強(qiáng)干部德的專項(xiàng)教育引導(dǎo)，對干部德的專項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行測評，廣泛征求群眾意見建議達(dá)41條。讓廣大基層黨員干部在社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的教育中增強(qiáng)拒腐防變的意識。

二、營造村“兩委”換屆選舉風(fēng)清氣正環(huán)境，確保換屆選舉圓滿成功。

2主日活動、村民“一事一議”制度、財(cái)務(wù)審批制度、村“兩委”議事規(guī)則、村規(guī)民約等為主要內(nèi)容，加強(qiáng)廉政知識、村務(wù)知識的培訓(xùn)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和理想信念教育，筑牢思想防線。

三、加大村務(wù)、財(cái)務(wù)、黨務(wù)公開力度，推進(jìn)農(nóng)村民主管理程序。

一是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)措施。鄉(xiāng)紀(jì)委圍繞涉及群眾利益的補(bǔ)貼落實(shí)情況，進(jìn)一步規(guī)范了補(bǔ)貼發(fā)放的申請、辦理和公示等程序。截止目前，已按照程序要求辦理農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼申請209戶、383臺農(nóng)用器械。二是深入落實(shí)村財(cái)鄉(xiāng)管村用制度。繼續(xù)保持村級“零接待”，對涉及村集體土地、果園承包事宜，鄉(xiāng)紀(jì)委派紀(jì)檢委委員進(jìn)行全程跟蹤，并督促村“兩委”及時(shí)將發(fā)包情況進(jìn)行公示。三是扎實(shí)做好村集體“三資”管理工作。根據(jù)《***鄉(xiāng)農(nóng)村集體“三資”清理工作實(shí)施方案》的要求,重新修訂、完善***鄉(xiāng)集體果園、集體土地合同，建立具有規(guī)范性、實(shí)用性的合同范本。同時(shí)，要求農(nóng)經(jīng)站對8個村集體土地合同進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范管理，要求專人負(fù)責(zé)、專人定期查閱。對承包期滿、價(jià)格低的集體土地承包合同進(jìn)行重新發(fā)包，增加村集體經(jīng)濟(jì)收入。通過各項(xiàng)制度的監(jiān)督執(zhí)行，鄉(xiāng)村干部工作作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變，經(jīng)濟(jì)環(huán)境得到有效凈化。四是加大“四議兩公開”工作力度。按照“四議兩公開”程序和要求，對****村3.7公里居民點(diǎn)道路、2.1公里基本口糧田防滲渠修建項(xiàng)目等15件事項(xiàng)進(jìn)行了及時(shí)公開，未收到群眾提出的意見和建議。

四、轉(zhuǎn)變服務(wù)群眾方式，拉近為民服務(wù)距離。

3全飲水、居民點(diǎn)綠化等意見和建議38條。目前，已經(jīng)答復(fù)解決14件。二是加大入戶走訪調(diào)查力度，牢牢把握群眾思想脈搏。組織干部深入村組、企業(yè)學(xué)校等重點(diǎn)區(qū)域，開展入戶調(diào)查活動。要求工作組干部每日記錄民情日志、每月結(jié)算工作臺賬。對轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)人員詳細(xì)調(diào)查了解。對轄區(qū)內(nèi)各種信訪問題、矛盾糾紛、苗頭問題進(jìn)行梳理，開展安全隱患排查5次，調(diào)處矛盾糾紛25起，把不穩(wěn)定、不和諧因素化解在基層一線。三是加大對違紀(jì)違規(guī)案件的查處力度，切實(shí)維護(hù)群眾合法利益。集中精力解決有損群眾利益的突出問題。一季度，鄉(xiāng)紀(jì)委已收到市紀(jì)檢監(jiān)察局下發(fā)的違紀(jì)違規(guī)案例1起、行風(fēng)熱線投訴3起。目前，已組織人員對這些案件進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)調(diào)查，都按期予以答復(fù)。

回顧一季度以來的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，我們從完善各項(xiàng)規(guī)章制度，加大對村級事務(wù)的監(jiān)管力度，強(qiáng)化三公開等方面取得了一些成績。但仍存在村集體“三資”監(jiān)管力度不到位、落實(shí)不力；個別黨員干部作風(fēng)不實(shí)；村務(wù)監(jiān)督委員會成員綜合素質(zhì)較低等問題。圍繞這些問題，下一季度，我們將重點(diǎn)做好以下幾方面工作：

一是更加注重村干部培訓(xùn)教育，不斷提高基層黨員干部廉潔自律意識。重點(diǎn)對村干部、村務(wù)監(jiān)督委員會成員進(jìn)行村務(wù)知識培訓(xùn)，每月開設(shè)農(nóng)村廉政知識課堂，加強(qiáng)對村干部的教育。二是進(jìn)一步完善村集體“三資”監(jiān)管制度，修訂《***鄉(xiāng)村集體“三資”清理工作實(shí)施方案》，從源頭上制止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。三是從嚴(yán)懲治，認(rèn)真糾正和查處損害群眾利益的行為。結(jié)合服務(wù)基層年活動，轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)，切實(shí)為群眾排憂解難。

以上是***鄉(xiāng)第一季度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)。謝謝大家！

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇七

宣傳中央八項(xiàng)規(guī)定、“八嚴(yán)禁”、“十二不準(zhǔn)”等規(guī)定；開展“形式主義官僚主義10種表現(xiàn)”、“四風(fēng)”典型案例等警示教育；在元旦、春節(jié)、清明、五一、中秋、國慶等重點(diǎn)節(jié)日提前做好警示提醒教育；組織《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》學(xué)習(xí)和考試；組織開展《監(jiān)察法》宣傳月教育活動。增強(qiáng)員工的廉潔意識，提高拒腐防變的自覺性。

運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對關(guān)鍵崗位及人員開展談心談話2次，與一線員工座談1次，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正干部的“苗頭性”、“傾向性”問題，嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等各項(xiàng)紀(jì)律。

除加強(qiáng)黨員干部執(zhí)行黨的路線方針政策、遵章守紀(jì)日常監(jiān)督檢查外，根據(jù)集團(tuán)黨委工作部署開展了“1+3”、重大風(fēng)險(xiǎn)防控識別、作風(fēng)建設(shè)“十項(xiàng)共性問題”、“30問”、“升學(xué)宴、謝師宴”、暑假期間作風(fēng)建設(shè)、聯(lián)合監(jiān)督檢查及“回頭看”等多項(xiàng)自查自糾專項(xiàng)活動，進(jìn)一步清查和規(guī)范各項(xiàng)管理、操作流程，使生產(chǎn)經(jīng)營管理依法合規(guī)。

每月定期報(bào)告黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，及時(shí)傳達(dá)紀(jì)委文件、會議精神，組織、協(xié)調(diào)各部門及相關(guān)人員開展自查自糾活動，接受集團(tuán)公司的各項(xiàng)監(jiān)督、檢查，規(guī)范管理行為、提高管理效率。

深入領(lǐng)會黨風(fēng)廉潔建設(shè)的精神要求，使紀(jì)檢監(jiān)察職能在生產(chǎn)經(jīng)營管理中不越位、不缺位、不錯位，立足早發(fā)現(xiàn)、早處置，促進(jìn)各項(xiàng)工作有序開展，推動企業(yè)健康發(fā)展。堅(jiān)持正人先正己，帶頭糾正“四風(fēng)”，帶頭做好遵紀(jì)守法的表率。認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格按照規(guī)章辦事，敢于較真碰硬，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，敢于同各種歪風(fēng)邪氣作斗爭，嚴(yán)防“燈下黑”。

1）加強(qiáng)學(xué)習(xí)紀(jì)檢工作業(yè)務(wù)知識，提高工作能力，提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作成效，使紀(jì)檢工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營的各個方面，推動企業(yè)健康管理。2）進(jìn)一步解放思想，打破思想上的“人情關(guān)”，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，使“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，及時(shí)糾正“傾向性”和“苗頭性”問題。

內(nèi)容僅供參考。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇八

在這一個月來，我嚴(yán)格要求自己，遵守管理辦法的要求，在崗24天，積極參加小組舉辦的活動和縣選聘辦組織的會議。

二、中心工作開展

1、積極整理黨建材料，完善黨建工作計(jì)劃

2、協(xié)助村兩委做好農(nóng)村低保的調(diào)整以及核實(shí)工作

4、配合上級部門做好打擊“兩非”案件

5、認(rèn)真做好工作日志

三、積極學(xué)習(xí)，展望未來

在新的一個月，夏收即將開始，我將配合村兩委幫助村民做好夏收工作，不讓老百姓的利益受到一點(diǎn)點(diǎn)傷害！

作為大學(xué)生村官之一的我在潯溪村工作的這段時(shí)間里，自己逐漸適應(yīng)了農(nóng)村工作，在與村委會

其他

一、思想情況

近來堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)三中全會精神以及新農(nóng)村建設(shè)的相關(guān)資料，深刻理解了立黨為公、執(zhí)政為民、黨要管黨的內(nèi)在本質(zhì)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的`路線、方針、政策，認(rèn)真落實(shí)縣委、鄉(xiāng)黨委的決策，實(shí)事求是，開拓進(jìn)取，樹立牢固的群眾觀念，密切聯(lián)系群眾，自覺維護(hù)群眾利益，全心全意為人民服務(wù)。入村后，我給自己制定的工作宗旨就是“立足現(xiàn)實(shí)，著眼發(fā)展，竭誠為民，群眾至上”。我擔(dān)負(fù)著村民的信任和期冀。只有不斷加強(qiáng)自己個方面的素質(zhì)，加深對農(nóng)村政策的理解和運(yùn)用，利用自己的各方面積極因素為老百姓謀實(shí)事，我才能夠成為村主任和村民眼中一名合格的助理，我才能夠不辜負(fù)各級的囑托和信任。

二、工作情況

村的基礎(chǔ)建設(shè)動腦筋、想點(diǎn)子，踏踏實(shí)實(shí)干工作，干出

成績

由于全村一千多人，快速匯總，數(shù)據(jù)繁多，又因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間緊，我加班加點(diǎn)趕進(jìn)度，開動腦筋，努力提高了數(shù)據(jù)匯總速度。趕前不趕后，我及時(shí)完成了數(shù)據(jù)匯總工作，另外，還騰出時(shí)間進(jìn)行校對工作，保證了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。數(shù)據(jù)上報(bào)看似簡單，但由于指標(biāo)繁瑣，我能夠細(xì)心核對指標(biāo)要求，對相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行再審核，再一次，保證了數(shù)據(jù)的可靠性。新農(nóng)合工作的開端，對全村要繳納新農(nóng)合的對象進(jìn)行確認(rèn)，特別是獨(dú)女戶家庭和已經(jīng)實(shí)行絕育的二女家庭加以獨(dú)立出來要給予扶助，還有其他事項(xiàng)都按規(guī)定一一執(zhí)行。因?yàn)樾罗r(nóng)合工作不是今年開始，許多村民已經(jīng)意識到自己繳納的益處，工作也更容易開展，但是仍有思想狹隘的并不配合工作。

全年的各項(xiàng)工作全面落實(shí)到位。環(huán)境綜合治理、征兵、農(nóng)村醫(yī)療保險(xiǎn)、遠(yuǎn)程教育、計(jì)劃生育工作和信訪

安全

三、學(xué)習(xí)情況

在工作之余，我也沒有忘記學(xué)習(xí)，我通過學(xué)習(xí)黨員章程和三中全會報(bào)告的

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇九

在司法所幫教人員的教育下，使我認(rèn)識到法律的嚴(yán)謹(jǐn)、懂法守法、廉潔的重要性。同時(shí)，我積極參加各類幫教活動和義務(wù)勞動，力爭從行動上悔過自新，今后做得更加遵紀(jì)守法、更加遵守社會道德的好公民。

工作中，我團(tuán)結(jié)同事，認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極做好站上各項(xiàng)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)，同時(shí)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律和《廉政準(zhǔn)則》力爭做到認(rèn)真做事，干凈做人，積極接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的監(jiān)督。

通過五年的社區(qū)矯正，我在思想上更加深刻的認(rèn)識到遵紀(jì)守法和遵守社會公德的重要意義，今后，我將時(shí)時(shí)用各類法規(guī)和道德規(guī)范嚴(yán)格要求自己，遵紀(jì)守法，勤奮努力，認(rèn)真工作，做一個合格的好公民。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇十

一屆二次職代會暨2015年工作會材料。

嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)，加強(qiáng)監(jiān)督。

為實(shí)現(xiàn)公司科學(xué)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

----在公司一屆一次黨委全委（擴(kuò)大）會上的紀(jì)檢監(jiān)察工作報(bào)告xxx。

（2015年月日）。

各位代表、同志們：

現(xiàn)在，我代表中共xxx紀(jì)律檢查委員會向大會作工作報(bào)告，請予審議。

第一部分2014年工作簡要回顧。

2014年，在集團(tuán)公司紀(jì)委和公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，緊密結(jié)合公司實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)，按照“三個進(jìn)一步”要求，認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察職能，為公司“三個文明”建設(shè)發(fā)揮了保駕護(hù)航的作用。

一、落實(shí)責(zé)任，加大監(jiān)管，紀(jì)檢工作有效開展。

一是結(jié)合公司實(shí)際把《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》指標(biāo)逐項(xiàng)分解，與9個部室簽訂目標(biāo)責(zé)任書，明確責(zé)任，落實(shí)責(zé)任到部門，在年終進(jìn)行考核，并把考核結(jié)果做為年終評選先進(jìn)的重要依據(jù)，化建議，明確了支部書記是區(qū)隊(duì)工資獎金分配的監(jiān)督檢查第一責(zé)任者，通過各級部門的共同監(jiān)管配合下，有效化解了各類矛盾與糾紛。

二、加強(qiáng)教育，狠抓宣傳，廉潔從業(yè)意識進(jìn)一步增強(qiáng)。

一是認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委雙十條、集團(tuán)公司40條規(guī)定，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，重點(diǎn)加強(qiáng)關(guān)鍵崗位，重大項(xiàng)目、重要人員警示教育和效能監(jiān)察，切實(shí)把黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和廉潔紀(jì)律轉(zhuǎn)化為行為規(guī)范。二是充分利用時(shí)訊、廣播、燈箱、專欄等陣地加大廉政宣傳，營造“勤勉敬業(yè)、廉潔從業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)”的良好氛圍。認(rèn)真組織黨員干部貫徹學(xué)習(xí)中紀(jì)委反腐倡廉精神，尤其學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭重要論述，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大黨員干部拒腐防變的能力。三是以領(lǐng)導(dǎo)干部、科隊(duì)級干部、黨員干部三個層面為重點(diǎn)，深入開展理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉潔底線教育，5月份舉辦了一期警示教育培訓(xùn)班，10月份召開了全公司黨員干部警示教育大會。通過教育培訓(xùn)，極大的凈化了廣大黨員干部的心靈，使黨員干部思想上有了新的認(rèn)知，在政治、道德、廉潔從業(yè)方面的修養(yǎng)、素質(zhì)有了明顯提升。

三、

健全制度，規(guī)范用權(quán)，廉政預(yù)警體系進(jìn)一步完善。

形成了以積極防范為核心、以強(qiáng)化管理為手段的科學(xué)防控機(jī)制。二是通過繼續(xù)對廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的查找，把工資分配、質(zhì)量管理、資金管理、資產(chǎn)管理、經(jīng)費(fèi)支出、干部任用、物資采購、行政審批、行政執(zhí)法等作為風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查與預(yù)防管理的重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)內(nèi)容，深入查找容易誘發(fā)腐敗、產(chǎn)生違法違紀(jì)的重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員，從制度建設(shè)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面進(jìn)行逐一排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)；建立了重點(diǎn)崗位人員的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系，完善各級部門及重要管理人員風(fēng)險(xiǎn)防控業(yè)務(wù)流程106項(xiàng)，加強(qiáng)了廉潔風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控體系。

四、嚴(yán)格履職，加強(qiáng)監(jiān)督，廉潔從業(yè)工作進(jìn)一步落實(shí)。

一是制定全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與其它業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)。二是公司領(lǐng)導(dǎo)始終把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點(diǎn)，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)“三個規(guī)定”，并編印下發(fā)20份，在全公司各級黨員干部中進(jìn)行貫徹學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了黨員干部廉潔自律的意識。三是定期組織對黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行教育，全年舉辦廉潔教育培訓(xùn)班兩次，召開黨員干部警示教育大會兩次，使廣大黨員干部增強(qiáng)了從嚴(yán)治黨和搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性，同時(shí)，緊緊圍繞“廉潔高效，勤政為民”的要求，突出抓了黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，增強(qiáng)了公仆意識，切實(shí)樹立起了團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)干事、全心全意為職工服務(wù)的形象和勤政廉潔、反腐倡廉的良好形象。四是認(rèn)真開展效能監(jiān)察工作，充分發(fā)揮效能監(jiān)察在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理中的監(jiān)管推動作用，共組織開展效能監(jiān)察活動3次，重點(diǎn)對年初制定的2項(xiàng)11個方面內(nèi)容進(jìn)行了效能監(jiān)察，查出問題共17條，立即整改12條，督辦整改了5條；有力推動了安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作的順利開展。五是繼續(xù)做好《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》的上報(bào)工作，未發(fā)現(xiàn)各級管理人員違規(guī)出外培訓(xùn)和違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的問題。六是認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。公司黨委按照有關(guān)規(guī)定，對每位班子成員進(jìn)行明確的責(zé)任分工，做到責(zé)權(quán)統(tǒng)一，平時(shí)工作中，對分管部室進(jìn)行督察，嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)行為，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和中層正職寫出了46份廉潔自律承諾書;七是實(shí)行公開辦事承諾。把工作職責(zé)、內(nèi)容、程序、時(shí)限等公開，增加了工作透明度，自覺接受職工群眾監(jiān)督，建立群眾監(jiān)督意見箱4個，收集整理主要意見建議16條，辦結(jié)16條，設(shè)立綜合公開點(diǎn)3處，綜合公開內(nèi)容28項(xiàng)，綜合公開40余次；八是嚴(yán)格財(cái)務(wù)審批手續(xù)，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，繼續(xù)認(rèn)真實(shí)行“一支筆”簽字制，嚴(yán)把政策關(guān)，杜絕工作中出現(xiàn)違紀(jì)審批、把關(guān)失控現(xiàn)象的發(fā)生。

根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要求，結(jié)合我所實(shí)際，確定了全所2013年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重點(diǎn)和職責(zé)。

1、強(qiáng)化所領(lǐng)導(dǎo)班子成員一崗雙責(zé)。在明確分管工作、分管部門的同時(shí)也明確所分管工作、部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任。2、細(xì)化分工，分解具體任務(wù)。將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉主要工作任務(wù)分解到各個部門，簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)要求。各部門根據(jù)業(yè)務(wù)特點(diǎn)和單位實(shí)際在內(nèi)部也層層簽訂了責(zé)任狀，形成各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)新局面。

二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，隊(duì)伍整體素質(zhì)不斷提升。

始終把政治思想教育與反腐倡廉教育相結(jié)合，著力抓好黨員隊(duì)伍、質(zhì)檢隊(duì)伍的思想道德教育和反腐倡廉教育，提高隊(duì)伍的整體素質(zhì)，增強(qiáng)廉潔自律意識和拒腐防變能力。黨支部、領(lǐng)導(dǎo)班子始終把法制教育與職業(yè)道德有機(jī)結(jié)合起來，把貫徹中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》作為推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內(nèi)容。今年，我所開展了以“講正氣、守紀(jì)律、正作風(fēng)、強(qiáng)服務(wù)”為主題的“紀(jì)律教育月”活動。紀(jì)律教育月活動通過組織黨風(fēng)黨紀(jì)專題教育、搞好個人對照檢查、制定整改措施、認(rèn)真進(jìn)行整改、完善制度機(jī)制五個步驟開展，我所支部要求全體黨員干部深刻認(rèn)識“紀(jì)律教育月”活動的必要性和緊迫性，準(zhǔn)確把握教育月活動的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)；緊扣主題，圍繞中心，增強(qiáng)做好本職工作的責(zé)任感和使命感，促進(jìn)素質(zhì)新提高，激發(fā)工作新活力；加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和思想道德修養(yǎng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高拒腐防變意識和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控能力。今年以來我所通過組織學(xué)習(xí)、黨員組織生活會、專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)會等形式，組織黨員、干部職工學(xué)習(xí)討論，切實(shí)增強(qiáng)黨員隊(duì)伍、質(zhì)檢隊(duì)伍執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性。

三、不斷完善制度，構(gòu)建從嚴(yán)管理隊(duì)伍的長效機(jī)制。

我所黨支部認(rèn)真。

總結(jié)。

了近幾年來在加強(qiáng)質(zhì)檢隊(duì)伍自身建設(shè)，結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)、《廉潔從政準(zhǔn)則》的要求，圍繞質(zhì)檢工作實(shí)際和反腐倡廉建設(shè)，制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理措施，并且重新修訂了《**市產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)所財(cái)務(wù)管理制度（試行）》，從源頭上增強(qiáng)我所預(yù)防腐敗工作實(shí)效。將涉及本所自身建設(shè)與管理的質(zhì)量手冊、程序文件等規(guī)章制度加以完善，加強(qiáng)了管理程序和業(yè)務(wù)流程，建立了按制度辦事，靠制度管人的長效機(jī)制。

四、提高窗口服務(wù)水平和服務(wù)效率，展示質(zhì)檢優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象。

我所著力狠抓三項(xiàng)工作，全力開展了“服務(wù)型質(zhì)檢”的創(chuàng)建活動。1、營造良好的服務(wù)環(huán)境。按照人性化要求，增設(shè)了受理、咨詢、便民服務(wù)項(xiàng)目，為辦事人員營造一個文明、整潔、溫磬的辦事環(huán)境。2、執(zhí)行公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步推進(jìn)窗口政務(wù)公示規(guī)范化工作，提高窗口工作的透明度。在窗口醒目位置放置職責(zé)范圍、辦事指南、所需材料目錄、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)依據(jù)等，使前來辦理業(yè)務(wù)的客戶一看便知、一問則明，一辦即成。

3、實(shí)現(xiàn)快捷高效服務(wù)。對來我所辦理業(yè)務(wù)或咨詢、投訴的，無論是否屬本部門范圍的事情，首問人接待必須主動熱情，不得以任何借口推諉、拒絕、搪塞或拖延處理時(shí)間。對屬于自己職責(zé)范圍的，及時(shí)辦理，一次性告知有關(guān)事項(xiàng)。不屬單位職責(zé)范圍的，能耐心做好解釋工作，說明原因，并盡自己所知情況給予指導(dǎo)和幫助。

五、加強(qiáng)檢驗(yàn)質(zhì)量監(jiān)督，確保檢驗(yàn)數(shù)據(jù)真實(shí)有效。

為確保我所檢測工作的質(zhì)量，確保各項(xiàng)檢測活動得到全面有效的監(jiān)督，我所設(shè)有質(zhì)量監(jiān)督員崗位，質(zhì)量監(jiān)督員由熟悉我所檢測工作程序，熟練掌握監(jiān)督范圍的檢測技術(shù)，具有較高水平的專業(yè)技術(shù)知識和檢測工作經(jīng)驗(yàn)，能對檢測過程控制的正常與否及各項(xiàng)檢測結(jié)果的準(zhǔn)確性做出正確評價(jià)的人員承擔(dān)。質(zhì)量監(jiān)督員負(fù)責(zé)對我所開展的各項(xiàng)檢測活動進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督：

a)業(yè)務(wù)受理及合同評審的正確性和有效性；b)抽樣及樣品管理是否符合程序要求；

c檢測過程是否按儀器設(shè)備操作規(guī)程正確進(jìn)行操作，操作人員是否具備相應(yīng)的上崗資格；

f)消耗性材料的采購是否滿足要求；

g)檢測環(huán)境條件是否滿足技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定；

h)檢測過程有無偏離技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或檢測工作程序，若有偏離是否經(jīng)許可；

i)檢測過程中各項(xiàng)活動是否科學(xué)、公正、客觀，原始記錄及數(shù)據(jù)處理是否準(zhǔn)確、規(guī)范；

j)檢測報(bào)告的編制、審核、審批是否按規(guī)定進(jìn)行等。

通過對以上各項(xiàng)檢驗(yàn)活動的監(jiān)督，確保了檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的真實(shí)有效性。

二0一一年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)2011年，在部黨委、部紀(jì)委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想和中紀(jì)委三次全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會精神和xx公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，積極發(fā)揮職能作用，始終堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的反腐倡廉戰(zhàn)略方針，結(jié)合xx隊(duì)實(shí)際，切實(shí)履行職責(zé)，嚴(yán)肅執(zhí)法執(zhí)紀(jì),突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各項(xiàng)任務(wù)，有力推動了xx隊(duì)全年任務(wù)的完成。

一、加強(qiáng)了教育引導(dǎo)，干部隊(duì)伍更加廉潔。

積極參與，使廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)了自警、自省、自勵、自律的意識。進(jìn)一步加強(qiáng)xx隊(duì)廉政教育，完善監(jiān)督管理機(jī)制，保證xx工作工期和質(zhì)量，健全腐敗風(fēng)險(xiǎn)防控體系，確保權(quán)力行使安全、資金使用安全、干部成長安全，有效防范私設(shè)“小金庫”的行為。

二、健全了工作機(jī)制，懲防體系更加健全。

1.完善制度。切實(shí)貫徹落實(shí)xx公司關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)要求，健全領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項(xiàng)報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政自律承諾等制度，開展領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉活動并進(jìn)一步明確了“三重一大”事項(xiàng)決策程序。圍繞《廉政準(zhǔn)則》的“八個嚴(yán)禁”、“52個不準(zhǔn)”進(jìn)行對照、自查自糾，推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)，共查找出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)70余個，進(jìn)一步增強(qiáng)反腐倡廉工作成效。2.落實(shí)責(zé)任。堅(jiān)持把廉政責(zé)任制作為反腐倡廉各項(xiàng)工作的“總龍頭”、“總開關(guān)”，以構(gòu)建責(zé)任體系為核心，通過制定目標(biāo)、明確責(zé)任、強(qiáng)化落實(shí)、嚴(yán)格考核、責(zé)任追究，建立了xx隊(duì)隊(duì)長、黨支部書記總負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、黨支部成員結(jié)合分管工作齊抓共管的責(zé)任體系，形成了層層抓落實(shí)的良好格局。同時(shí)，在xx隊(duì)黨員干部中組織“三比一講”匯報(bào)會，并從工作目標(biāo)、服務(wù)效能、紀(jì)律作風(fēng)、依法行政四個方面進(jìn)行承諾。3.規(guī)范執(zhí)行。堅(jiān)持用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人，規(guī)范操作程序，量化考核標(biāo)準(zhǔn)。

三、強(qiáng)化了監(jiān)督檢查，發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化。

1.開展了作風(fēng)建設(shè)督查。通過督查，糾正了少數(shù)干部工作簡單粗暴、作風(fēng)不實(shí)、辦事不公、經(jīng)濟(jì)不廉和損害職工群眾利益等行為2.調(diào)解矛盾確保了穩(wěn)定。開展了xx隊(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審查等專項(xiàng)行動，協(xié)助調(diào)解了涉嫌違紀(jì)矛盾糾紛，確保了試油隊(duì)和諧穩(wěn)定。注重及時(shí)了解干部作風(fēng)情況，把握工作動態(tài)，捕捉不良苗頭，切實(shí)查處已顯露出來的不善學(xué)習(xí)、思想僵化、浮于表面、不抓落實(shí)、方法簡單、推諉扯皮、以權(quán)謀私、與職工爭利等問題，對所涉黨員干部實(shí)行誡勉談話，把問題消除在萌芽狀態(tài)。3.加大了案件查處力度。把查處違法亂紀(jì)案件作為弘揚(yáng)新風(fēng)正氣、抵制歪風(fēng)邪氣、促進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的重要手段，加大了對腐化墮落黨員干部的查處力度，重點(diǎn)查辦收受賄、參與賭博等典型違法違紀(jì)案件。

以上是我隊(duì)2011年紀(jì)檢監(jiān)察的工作，雖然有一定的成績，但還存在著許多不足，一是紀(jì)檢監(jiān)察人員自身素質(zhì)還應(yīng)進(jìn)一步提高；二是支部黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的作用還沒有得到充分發(fā)揮，2012將要努力改進(jìn)，使紀(jì)檢監(jiān)察工作更好地服從服務(wù)于試油隊(duì)的生產(chǎn)經(jīng)營工作之中，為xx隊(duì)的生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的政治環(huán)境，確保全年試油任務(wù)又快有好完成。

2011年11月9日。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇十一

2004年一季度，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在區(qū)紀(jì)檢委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)歷次紀(jì)檢會議精神，按照區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排和紀(jì)委各項(xiàng)目標(biāo)要求，以機(jī)構(gòu)改革為動力，結(jié)合我局“兩創(chuàng)”工作，全面貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)各項(xiàng)制度建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化對黨員干部的監(jiān)督，使機(jī)關(guān)紀(jì)律、工作作風(fēng)都有進(jìn)一步的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、第一季度工作情況。

（一）、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化廉政意識。

今年一季度，局黨組把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入年度重要工作議程，以“抓住重點(diǎn)、注重實(shí)效”和“創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量”為主線，制定了上半年黨組中心組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的黨紀(jì)條規(guī)、條例和檔案系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于開展好檔案服務(wù)創(chuàng)新工作的講話精神作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過抓好領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)工作促進(jìn)檔案各項(xiàng)工作的順利有效開展。從而帶動檔案服務(wù)工作的行風(fēng)建設(shè)，營造良好的政務(wù)環(huán)境。

（二）、落實(shí)責(zé)任。

注重監(jiān)督。

一是按照區(qū)“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核標(biāo)準(zhǔn)和要求”，1進(jìn)一步深入落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，從根本上增強(qiáng)黨員干部的責(zé)任意識，發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范的表率作用，促進(jìn)全面工作展開。二是為徹底遏制腐敗現(xiàn)象，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系，樹立良好的檔案人形象，通過優(yōu)化對外服務(wù)窗口崗位人員組合，增強(qiáng)辦事透明度和辦事效率，更進(jìn)一步落實(shí)了區(qū)委、區(qū)政府提出的“全程辦事代理制度”。三是進(jìn)一步完善來信來訪制度，對不能親自查檔的群眾，通過信函郵寄等方式將結(jié)果告知服務(wù)對象，力爭得到廣大檔案作用者的滿意。

（三）、健全各種制度。

以制度約束人。

……年我局把提高服務(wù)質(zhì)量，努力開拓創(chuàng)新作為檔案事業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要保障，一方面把糾正行業(yè)不正之風(fēng)作為工作的重中之重，從建立和完善機(jī)關(guān)工作制度入手，對過去機(jī)關(guān)工作19項(xiàng)制度，特別是“政務(wù)公開制度”、“首問首辦責(zé)任制”進(jìn)行了重新修訂，實(shí)行服務(wù)效能全程監(jiān)督，使黨風(fēng)廉政建設(shè)促進(jìn)了我局職能到位、依法行政和行風(fēng)建設(shè)，另一方面狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，從用人、用車及下鄉(xiāng)指導(dǎo)工作到接待來訪，首先從領(lǐng)導(dǎo)做起，嚴(yán)格遵守有關(guān)廉政規(guī)定、紀(jì)律，加強(qiáng)相互監(jiān)督，做到讓群眾滿意，讓職工滿意，讓政府滿意。以得到廣泛的支持和理解。

（四）、強(qiáng)化紀(jì)律監(jiān)督制度檢查。

2部隊(duì)伍，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。二是紀(jì)檢監(jiān)察和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作到位，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制，充分發(fā)揮各項(xiàng)制度的監(jiān)督和保障作用。如定期召開民主生活會，把執(zhí)行制度、廉潔自律和貫徹學(xué)習(xí)十六大精神作為生活會的主要內(nèi)容，不斷提高認(rèn)識統(tǒng)一思想。三是加強(qiáng)行業(yè)行風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量，牢固樹立為群眾服務(wù)第一，創(chuàng)新為發(fā)展之生命的觀念。四是積極參加區(qū)紀(jì)檢委、組織部、宣傳部組織的“綠港清風(fēng)”黨紀(jì)條規(guī)知識競賽活動，通過活動強(qiáng)化了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識。

（五）、結(jié)合實(shí)際，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)制度。

二、2004年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總體思路和工作重點(diǎn)指導(dǎo)思想：2004年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總的要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十六大精神，緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，以創(chuàng)新統(tǒng)攬各項(xiàng)工作，按照區(qū)紀(jì)檢委的工作部署，抓住根本，把握關(guān)鍵，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，把從嚴(yán)治黨的方針貫徹到黨風(fēng)廉政建設(shè)的各個方面，積極營造優(yōu)良的黨風(fēng)，著力推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。以創(chuàng)新檔案服務(wù)機(jī)制為重點(diǎn)，統(tǒng)一思想，振奮精神，扎扎實(shí)實(shí)地做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為我區(qū)的檔案工作再上一個新的臺階提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保證。

3接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的觀念。

二是繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，以《廉政準(zhǔn)則》作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的行為規(guī)范，在工作、學(xué)習(xí)、生活中使領(lǐng)導(dǎo)干部始終堅(jiān)持“兩個務(wù)必”。

三是進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制，堅(jiān)持黨內(nèi)監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合，從源頭上防止腐敗的苗頭出現(xiàn)，積極配合區(qū)紀(jì)檢部門對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的測評工作。

四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作，重點(diǎn)是加強(qiáng)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念和廉潔從政的教育，筑牢思想道德防線，增強(qiáng)防腐拒變，抵御各種不正之風(fēng)的能力，經(jīng)受住長期執(zhí)政、改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn)。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會中紀(jì)委二次全會和市紀(jì)委三次會議和區(qū)紀(jì)委有關(guān)廉政建設(shè)的會議精神。提高全體黨員、干部對反腐敗工作的認(rèn)識，把廉政建設(shè)提高到“全面貫徹‘三個代表’重要思想，實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會目標(biāo)的重要保證。是建設(shè)社會主義政治文明的主要任務(wù)”的高度來認(rèn)識，在此基礎(chǔ)上，制定學(xué)習(xí)制度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，堅(jiān)持每周一次的理論中心組學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，做到學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容安排、學(xué)習(xí)方式都要有嚴(yán)格的記錄，防止學(xué)習(xí)走過場，流于形式。通過學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大職工的理論水平；同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員年內(nèi)要結(jié)合分管工作撰寫一篇理論學(xué)習(xí)文章，提出新思路，制定新舉措，4對工作中存在的突出問題，進(jìn)行分析，制定整改措施。領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范，努力營造學(xué)習(xí)化社會氛圍，推動理論學(xué)習(xí)的開展。

2、按照全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作部署，結(jié)合檔案工作實(shí)際，突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)。一是繼續(xù)貫徹落實(shí)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施意見》，明確責(zé)任主體，強(qiáng)化一把手負(fù)總責(zé)的觀念，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨政領(lǐng)導(dǎo)子對本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；二是抓好廉政自律建設(shè)，繼續(xù)貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》，厲行節(jié)約，制止奢侈浪費(fèi)八項(xiàng)規(guī)章制度。結(jié)合實(shí)際，完善有關(guān)的規(guī)章制度；三是進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制，堅(jiān)持黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結(jié)合，從源頭上防止腐敗的苗頭出現(xiàn)，積極配合區(qū)紀(jì)檢部門對領(lǐng)導(dǎo)子和領(lǐng)導(dǎo)干部的測評工作；四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作，重點(diǎn)是加強(qiáng)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部和理想信念和廉政從政的教育，筑牢思想道德防線，增強(qiáng)防腐拒變、抵御各種不正之風(fēng)的能力，經(jīng)受住長期執(zhí)政、改革開放和發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn)。

3、圍繞全區(qū)改革開放和現(xiàn)代化大局，加大檔案服務(wù)工作的力度。

5理水平。加大檔案的監(jiān)督服務(wù)力度，主動介入，超前服務(wù)，提高檔案層次管理和服務(wù)水平，對新建單位要主動介入，使檔案工作更好地為區(qū)域性經(jīng)濟(jì)、社會生產(chǎn)力發(fā)展服務(wù)。

三、保證….年黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)的主要措施。

為了加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，自覺抵制不正之風(fēng)保持公正，特定以下措施：

1、嚴(yán)守黨的紀(jì)律，盡職盡責(zé)，秉公辦事，不利用職權(quán)和工作之便拉關(guān)系，謀取個人私利。

2、堅(jiān)持黨的群眾路線，實(shí)行民主議事，公開辦事制度，接受群眾監(jiān)督，增強(qiáng)工作透明度。

3、樹立公仆意識，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺置身于政策制度約束之下，不搞特殊化。自覺抵制社會上的不正之風(fēng)，保持自身廉潔。

4、局黨組不斷加強(qiáng)對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，做到一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，形成齊抓共管局面。

5、嚴(yán)格執(zhí)行處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定和《廉政準(zhǔn)則》，充分發(fā)揮黨組成員的表率作用，要下級和群眾做到的事情，自己要首先帶頭做到；禁止下級和群眾不做的事情，自己首先不做，真正建立起黨風(fēng)廉政約束機(jī)制。

6、堅(jiān)持按照上級統(tǒng)一部署，認(rèn)真開好黨組民主生活會。

7、加大監(jiān)督力度。黨組成員要經(jīng)常聽取下級干部和廣大群眾關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方面的建議和批評，自覺接受群眾、黨組織和紀(jì)監(jiān)部門的監(jiān)督。

順義區(qū)檔案局。

2004年4月13日。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇十二

每月的月初末是每個會計(jì)最忙的時(shí)候，每月的工作結(jié)果都要在這幾天歸集，編制報(bào)表，進(jìn)行納稅申報(bào)。每天都在和時(shí)間賽跑。充實(shí)著自己的工作生活。我喜歡的一句話：服務(wù)就是服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶以促進(jìn)公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化，所以這也是盛華熱力有限公司所以員工共同的目標(biāo)。在我們各部門積極配合下我們有序地完成了供暖期最后的一個月，為了使財(cái)務(wù)工作進(jìn)一步的提高，為了把供暖工作做的更好，月工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

一、會計(jì)基礎(chǔ)工作(1)做好基礎(chǔ)工作，根據(jù)本月發(fā)生的業(yè)務(wù)歸集編制記賬憑證、編制報(bào)表、并且申報(bào)納稅。(2)采暖期臨近結(jié)束，核對賬目是必做的一項(xiàng)工作，從中找出漏記、多記的錯誤，更好的把賬目核對清楚。(3)通過給我們提供熱源的河北盛華化工有限公司核對賬目，我們即時(shí)的核對出多記的水費(fèi)，并開具出熱費(fèi)專用發(fā)票，合理的計(jì)入成本。(4)處理財(cái)務(wù)有關(guān)往來問題，并嚴(yán)格對審批單進(jìn)行復(fù)核把關(guān)，對不合理的發(fā)票即時(shí)提出。

二、加強(qiáng)工作水平(1)認(rèn)真執(zhí)行《會計(jì)法》，進(jìn)一步加強(qiáng)對自己財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的水平，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會計(jì)檔案的管理。(2)要正確合理的避稅，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。(3)勤于學(xué)習(xí)，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)與技能，積極響應(yīng)兩會的指導(dǎo)路線，并且學(xué)習(xí)領(lǐng)會兩會給我們企業(yè)帶來的好政策，領(lǐng)悟兩會的精髓，學(xué)習(xí)營業(yè)稅實(shí)行的有關(guān)政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。(4)通過報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。(5)不斷學(xué)習(xí)、改變自己、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。

三、下月計(jì)劃。

財(cái)務(wù)會計(jì)月度工作總結(jié)怎么寫xx月來，自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。由于財(cái)會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，因此結(jié)合具體情況，月的財(cái)務(wù)會計(jì)個人工作總結(jié)如下：xx月順利完成的工作：

1、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。

2、及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作，及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)市各類月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按時(shí)向各部門報(bào)送。完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。

3、對各類財(cái)務(wù)會計(jì)檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。xx年學(xué)習(xí)方面和個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提升：

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

2、通過報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

3、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。

4、努力鉆研業(yè)務(wù)知識，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。xx月中仍然存在的不足：

盡管我們圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，但必須看到工作存在的不足：

1、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費(fèi)力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多，深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財(cái)務(wù)管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。

3、理論水平不高，當(dāng)前社會財(cái)務(wù)會計(jì)知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了財(cái)務(wù)會計(jì)基礎(chǔ)知識和財(cái)務(wù)會計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高。

xx月嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)會計(jì)崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作：

1、善于總結(jié)，提出自己的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立健全良好的工作機(jī)制。

提供一篇月工作總結(jié)，為您提供幫助！

進(jìn)入八月份以來，公司財(cái)會部根據(jù)公司的工作任務(wù)要求，認(rèn)真落實(shí)了各項(xiàng)具體工作，基本上完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，現(xiàn)將八月份個人工作總結(jié)報(bào)告匯報(bào)如下：1.關(guān)于招聘項(xiàng)目部及倉庫會計(jì)人員，落實(shí)培訓(xùn)工作的情況。

在公司行政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及辦公室積極配合下，目前公司財(cái)會部新來了幾名大專以上的會計(jì)人員，為我公司各項(xiàng)目部及后勤倉庫配備了有生力量，經(jīng)過一段時(shí)間的會計(jì)崗位培訓(xùn)，這些新來的同志基本上達(dá)到了公司成本核算工作崗位管理要求，可以分配到各項(xiàng)目部及倉庫工作，具體的分配請公司行政部門統(tǒng)一開工作崗位介紹信到各項(xiàng)目部和倉庫報(bào)到；有關(guān)到崗人員每月具體工作的要求有公司財(cái)會部統(tǒng)一布置，做到內(nèi)部報(bào)表口徑一致，賬表清楚，分析合理。從而來提高我公司成本核算工作的質(zhì)量，充分發(fā)揮會計(jì)人員是企業(yè)經(jīng)濟(jì)參謀的作用，不斷完善企業(yè)內(nèi)部報(bào)銷制度，為企業(yè)的發(fā)展和升級打下良好的基礎(chǔ)管理工作，提升公司會計(jì)管理水平。2.關(guān)于公司租賃材料核算的專題分析情況。3.往來賬款核對工作情況。

往來核對工作是我們財(cái)會部平時(shí)比較忙的事情，因目前各項(xiàng)目部工程進(jìn)度較快，大量的建筑材料進(jìn)場，以及各類施工機(jī)械進(jìn)場作業(yè)，其發(fā)生的材料和臺班費(fèi)簽證單據(jù)都來公司審核對賬，為此我們財(cái)會部一直以公司利益為準(zhǔn)繩，隨時(shí)滿足供應(yīng)商的核對要求，不吊難，守信用，認(rèn)真核對每筆業(yè)務(wù)，保證了下道工作流程的順利進(jìn)行，取得了供應(yīng)商的好評，樹立了企業(yè)形象。

4.現(xiàn)金管理方面。

我公司的現(xiàn)金流量是比較大的，每當(dāng)工程款到位后出納工作就很忙，一天要提幾次款，為了防止差錯和事故的發(fā)生，我財(cái)會部多次在會議上強(qiáng)調(diào)要注意安全，提高防范意識，但至今還存在一些問題，如當(dāng)天提款數(shù)額隨意性較大，造成銀行預(yù)約困難，不能保證提款支付，影響工作展開。因些我們建議各部門用款前做好計(jì)劃提前告訴財(cái)會部用款總額，讓我們有時(shí)間向銀行預(yù)約，從而來保證大家的用款，確保工程進(jìn)度，使各項(xiàng)工作能順利的開展。5.目前存在問題及下階段的工作安排。a.目前財(cái)務(wù)部兼管的社保人事檔案工作還不盡人意，資料存放隨意性大，保管工作不符合要求，隨著公司人員的不斷增加，資料會越來越多，因些這項(xiàng)工作必須加強(qiáng)管理，為了確保個人社保資料不丟失，我們建議公司行政部門調(diào)撥一只有鎖的柜子，做到繳納社保費(fèi)的員工人手一只檔案袋，登記好袋中個人資料和有關(guān)證件，集中存放，方便查閱，保護(hù)個人隱私，防止無關(guān)人員隨意查閱，請公司領(lǐng)導(dǎo)重視此項(xiàng)工作。b.下階段公司財(cái)務(wù)部的工作重點(diǎn)主要是放在會計(jì)人員到崗后，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)遠(yuǎn)程查閱的方法來控制各項(xiàng)目部及倉庫的成本和庫存情況，具體的工作要求是：（1）當(dāng)日發(fā)生的各項(xiàng)現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)，經(jīng)辦人員應(yīng)按公司的現(xiàn)金報(bào)銷制度，填制有關(guān)報(bào)銷憑證，項(xiàng)目部及后勤部負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)，會計(jì)審核后方可登記現(xiàn)金日記流水賬（電腦賬），手續(xù)不符的會計(jì)人員拒絕報(bào)銷。

（2）項(xiàng)目部及后勤部負(fù)責(zé)人發(fā)生的用于工作上的業(yè)務(wù)招待費(fèi)及支出，不管有正式發(fā)票和無正式發(fā)票的單據(jù)，包括自制的白條單據(jù)，一律必須填制相關(guān)報(bào)銷憑證，并注明經(jīng)辦人、事由、金額及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字認(rèn)可，會計(jì)人員審核無誤后，才可登記現(xiàn)金日記流水賬同時(shí)記入間接費(fèi)用明細(xì)賬上的相關(guān)子目。（3）項(xiàng)目部及后勤部工作人員經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)向公司財(cái)會部領(lǐng)用的備用金，其請款單據(jù)需另外復(fù)印一份交各自的會計(jì)入賬處理，以便月終時(shí)會計(jì)人員根據(jù)各人的實(shí)報(bào)單據(jù)（有正式發(fā)票的部份），列出報(bào)銷金額及領(lǐng)款人清單，報(bào)到公司財(cái)會部審核開具收據(jù)入賬，同時(shí)沖減個人備用金借款往來賬目，從而減少項(xiàng)目經(jīng)理及后勤負(fù)責(zé)人的報(bào)銷煩惱，集中精力管理好施工生產(chǎn)及后勤服務(wù)工作。

（4）會計(jì)人員每天必須認(rèn)真審核業(yè)務(wù)憑證，登記日記流水賬（電腦賬），正確反映費(fèi)用支付渠道，月末完整反映現(xiàn)金流向(包括有票和無票憑證金額)。另外月終各各項(xiàng)目部材料保管員應(yīng)根據(jù)當(dāng)月收發(fā)料憑證，注明數(shù)量、單價(jià)、金額編制材料收支報(bào)表報(bào)各自的會計(jì)處理，會計(jì)收到收支報(bào)表后，進(jìn)行分類編制材料成本報(bào)表（網(wǎng)上傳遞），公司匯總編報(bào)備案。報(bào)告截止日期定為每月五日。（5）后勤倉庫當(dāng)月發(fā)生的費(fèi)用性支出,由保管員月末編制收支報(bào)表交會計(jì)處理，會計(jì)收到后編制電腦費(fèi)用報(bào)表網(wǎng)上傳到公司網(wǎng)站，平時(shí)會計(jì)應(yīng)及時(shí)登記倉庫當(dāng)天發(fā)生的各類材料的手工明細(xì)賬，月末結(jié)出各類材料的收支結(jié)存明細(xì)，編制電腦版的庫存明細(xì)表，用無線網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上傳公司網(wǎng)站，供內(nèi)部傳閱，方便大家了解公司材料信息。減少庫存量，提高企業(yè)資金周轉(zhuǎn)率，取得更大的經(jīng)濟(jì)效益。

（6）各項(xiàng)目部及后勤倉庫的廢品處理，我們的意見是：a、有再使用價(jià)值的物資在工地集中整理好后，辦好退庫手續(xù)運(yùn)到后勤倉庫保管；無使用價(jià)值的廢舊物資經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，后勤部監(jiān)督在工地現(xiàn)場直接進(jìn)行出售，取得的收人必須交公司財(cái)會部入賬，不得私自挪用，如確需要使用應(yīng)辦理請款手續(xù)，公司領(lǐng)導(dǎo)同意簽字確認(rèn)后，會計(jì)才可入賬處理。b、固定資產(chǎn)出售必須先打報(bào)告，由公司派人現(xiàn)場檢測確認(rèn)，用統(tǒng)一的鑒定表格簽好字，蓋好公章，法人筆字認(rèn)可交公司財(cái)會部進(jìn)行會計(jì)業(yè)務(wù)處理，不允許隨意私自處理，這關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益，也不利于稅務(wù)機(jī)構(gòu)的年終審查，請各部門注意這一原則。

以上各項(xiàng)工作我們剛開始試行，在往后的實(shí)際操作中肯定會逢到各種問題，希望大家多提寶。

財(cái)務(wù)部2015年6月工作總結(jié)及下一步工作計(jì)劃。

每日按時(shí)完成銀行明細(xì)表、每日資金計(jì)劃表、銀行余額表、付款申請呈審單的編制及報(bào)送工作，及時(shí)完成各項(xiàng)原始憑證的審核、資金支付、費(fèi)用報(bào)銷、發(fā)票開具、記賬憑證編制等日常工作。

2.順利完成企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表編制及財(cái)務(wù)分析編寫工作。

3.階段性完成2014年度各項(xiàng)稅費(fèi)的繳納核實(shí)、納稅評估工作。

對以前年度的往來賬進(jìn)行了核查，對部分超過兩年無業(yè)務(wù)。

在綜合考慮各財(cái)務(wù)人員的職業(yè)素質(zhì)、工作能力等方面，對部分崗位及工作進(jìn)行了調(diào)整，以進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)核算水平、確保各崗位人員能人盡其用、發(fā)揮最大優(yōu)勢，將企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平進(jìn)一步提升。

二、存在問題。

1.會計(jì)核算基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性有待提高。

會計(jì)核算要求及時(shí)、統(tǒng)。

流程了解不夠。

大部分財(cái)務(wù)分析都只對財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行流水式的說明，未對存在的相關(guān)問題進(jìn)行深入的分析，缺乏對企業(yè)的經(jīng)營管理實(shí)質(zhì)性的幫助。5.對于閑置資產(chǎn)、報(bào)廢資產(chǎn)的管理與處置工作不到位未設(shè)置專門的臺賬對企業(yè)的閑置資產(chǎn)進(jìn)行管理，對閑置資產(chǎn)對企業(yè)的利潤影響分析不到位，造成企業(yè)的相關(guān)分析數(shù)據(jù)失真。

三、下一步工作計(jì)劃1.加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作。

提高財(cái)務(wù)分析水平，使得財(cái)務(wù)分析更加實(shí)用，注重結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營本質(zhì)性來進(jìn)行分析，重點(diǎn)關(guān)注企業(yè)管理層對財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)的要求，力求財(cái)務(wù)分析全面深入，能為管理層提供高質(zhì)量的決策依據(jù)。

5.加強(qiáng)對閑置資產(chǎn)、報(bào)廢資產(chǎn)的管理處置。

每月的月初末是每個會計(jì)最忙的時(shí)候，每月的工作結(jié)果都要在這幾天歸集，編制報(bào)表，進(jìn)行分析，每天都在和時(shí)間賽跑，充實(shí)著自己的工作生活，做好公司的增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化，也是我們盛唐華液商貿(mào)有限公司所人員工的共同目標(biāo)，為了使財(cái)務(wù)工作進(jìn)一步提高，月工作作以下簡要回顧和總結(jié)：

一、會計(jì)基礎(chǔ)工作。

（1）做好基礎(chǔ)工作，根據(jù)本月發(fā)生的業(yè)務(wù)歸集，編制記賬憑證，編。

制報(bào)表。

（2）月末核對賬目是必做的一項(xiàng)工作，從中找出漏洞，有錯誤的，更要把賬目核對清楚。

（3）處理財(cái)務(wù)有關(guān)往來問題，并嚴(yán)格對審批單進(jìn)行復(fù)核把關(guān)，對不。

合理的報(bào)賬發(fā)票即時(shí)提出。

（4）做好產(chǎn)品進(jìn)銷存報(bào)表，并分析產(chǎn)品的暢銷品與滯銷品，雖然現(xiàn)。

在是淡季但也要做好這一關(guān)，為銷售旺季打下良好的基礎(chǔ)。

二、加強(qiáng)工作水平。

（1）認(rèn)真執(zhí)行《會計(jì)法》，進(jìn)一步加強(qiáng)對自己財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的水平，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審批，強(qiáng)化會計(jì)檔案的管理。

（2）要正確合理的避稅，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題，并予以改。

正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。

（3）勤于學(xué)習(xí)，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)與技能，認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方。

面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

（4）不斷學(xué)習(xí)，改變自己，更新知識，轉(zhuǎn)變觀念，完善自我，跟上。

時(shí)代發(fā)展的步伐。

最后，我對公司的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和希望，為了能夠制定更好的目標(biāo)，取得更好的成績，在今后的工作中，我也會盡我所能，不遺余力做好自己每一項(xiàng)工作。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇十三

紀(jì)檢委員履行協(xié)助、監(jiān)督、警示、導(dǎo)向四大職能。

1、貫徹落實(shí)上級精神，督促本單位黨組織落實(shí)主體責(zé)任，協(xié)助制定領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任、權(quán)力、服務(wù)、負(fù)面“四張清單”。

2、制定紀(jì)檢委員年度工作計(jì)劃，組織開展廉政教育、述責(zé)述廉等專題活動。

3、夯實(shí)“清風(fēng)林業(yè)”基礎(chǔ)，營造廉政文化氛圍。

4、監(jiān)督黨組（黨總支、黨支部）執(zhí)行“三會一課”、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、“三重一大”報(bào)告等制度，參與重大事項(xiàng)決策。

5、加強(qiáng)對執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉政紀(jì)律、工作紀(jì)律和黨員干部八小時(shí)之外的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告。

6、加強(qiáng)對林業(yè)行政審批、干部人事、財(cái)務(wù)管理等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，及時(shí)處理群眾來信來訪。

7、嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)，對違紀(jì)違規(guī)相關(guān)責(zé)任人，及時(shí)進(jìn)行函詢、約談、教育、通報(bào)。

8、建立廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控機(jī)制，對廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行分析、排查，及時(shí)提出工作建議，從源頭上預(yù)防和遏制腐敗。

9、把握問題導(dǎo)向，當(dāng)好政策法規(guī)、廉政紀(jì)律的宣傳員、裁判員。協(xié)助本單位在進(jìn)餐、用車、補(bǔ)助、福利等容易越界的方面作出清晰而具體的規(guī)定。

10、做好總結(jié)宣傳、痕跡管理、檔案整理等工作。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇十四

我叫王從啟，1993年學(xué)校畢業(yè)，2009年任高韋莊鎮(zhèn)紀(jì)檢書記、組織委員。

半年來，在縣紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)紀(jì)檢工作深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化三化“互動”共同發(fā)展的工作部署，以推進(jìn)科學(xué)發(fā)展為中心，全面履行職能，扎實(shí)開展工作，取得了顯著成效，有力維護(hù)了改革、發(fā)展和穩(wěn)定的工作大局，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)營造了良好的氛圍和較為寬松的發(fā)展環(huán)境。

一、上半年工作回顧。

1、提高了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律水平。

今年來，以轉(zhuǎn)變和改進(jìn)干部作風(fēng)為契機(jī)，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，重點(diǎn)進(jìn)行了“兩抓”。一是抓教育。通過組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)，及時(shí)開展警示談話，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大黨員干部廉潔自律的自覺性。二是抓督查。為了切實(shí)規(guī)范黨員干部的言行，鎮(zhèn)紀(jì)委建立健全了《關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》。有效地提高了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性，從而帶來了全鎮(zhèn)黨風(fēng)民風(fēng)的明顯好轉(zhuǎn)。

2、加大了違法違紀(jì)案件的查處力度。

強(qiáng)化措施。在鎮(zhèn)黨委的高度重視和基層干部的大力支持下，使查處工作呈現(xiàn)良好態(tài)勢。上半年查處計(jì)劃生育類案件3例，分別給與了當(dāng)事人黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分及撤銷職務(wù)處分；查處村級財(cái)務(wù)類案件1例，給與當(dāng)事人黨內(nèi)警告處分；查處維穩(wěn)工作案件1例，給與當(dāng)事人黨內(nèi)警告處分。這些案件的查處，切實(shí)起到了查處一人，警示一片，教育一群的作用。

3、強(qiáng)化了強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)監(jiān)督工作。

鎮(zhèn)紀(jì)委始終把涉農(nóng)問題作為執(zhí)法監(jiān)督工作的重頭戲來抓，強(qiáng)化監(jiān)察手段，采取標(biāo)本兼治，防止了農(nóng)民負(fù)擔(dān)抬頭和反彈，對各村到戶的糧食直補(bǔ)、良種補(bǔ)貼、農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼等惠農(nóng)資金落實(shí)進(jìn)行了監(jiān)督檢查，對各單位收費(fèi)實(shí)行了嚴(yán)格監(jiān)督，對資金的預(yù)算、執(zhí)行、落實(shí)情況進(jìn)行了全面檢查，對各村的村務(wù)公開欄目的公布情況督查了二次，都能夠及時(shí)如實(shí)公布，自覺地接受人民群眾的監(jiān)督。

4、深化了廉政機(jī)制建設(shè)。

到了有效控制。重塑了黨員干部在群眾中的形象，增強(qiáng)了黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力。

二、存在的問題。

1、辦案力度不夠。

2、宣傳報(bào)道有差距。

三、

1、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)從政行為，提高廉潔自律能力。

一是加大宣傳教育力度，使領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí)刻保持清醒的頭腦，不忘保持清正廉潔，用黨紀(jì)國法來約束自己，規(guī)范自己的言行，管住自己的“手”，管好自己的“口”，自覺過好金錢關(guān)，做到不濫用權(quán)，不以公謀私。二是加強(qiáng)對權(quán)力的監(jiān)督制約。不僅要監(jiān)督濫用權(quán)力，而且要將這種機(jī)制滲透到各種經(jīng)濟(jì)活動和業(yè)務(wù)活動中，堵源頭，抓防范。

2、加大案件查處力度。

查案工作要作為鎮(zhèn)紀(jì)委下半年工作的重中之重。要突出重點(diǎn)，標(biāo)本兼治，主要查處貪污賄賂，挪用公款的案件，發(fā)生在安全生產(chǎn)和社會穩(wěn)定等方面的失職瀆職案件，徇私舞弊，嚴(yán)重違反政治紀(jì)律的案件，嚴(yán)重?fù)p害違反政治紀(jì)律的案件,嚴(yán)重?fù)p害群眾利益的案件,嚴(yán)重干擾和破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展的案件。

3、抓好廉政糾風(fēng)工作，解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。

員干部成為一個清正廉潔、工作扎實(shí)、為民辦實(shí)事的好公仆。二是加強(qiáng)對損害農(nóng)民群眾切身利益的監(jiān)督檢查，特別是繼續(xù)抓好黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)三公開制度的落實(shí)，從今年七月份開始各行政村在鎮(zhèn)經(jīng)管站報(bào)賬后，由鎮(zhèn)經(jīng)管站把每村當(dāng)月發(fā)生的賬目情況打印出來，由包村特派員當(dāng)月進(jìn)行張貼公布。村級三公開鎮(zhèn)黨委與各村支部書記和包村特派員都簽訂了責(zé)任書，確保三公開制度的落實(shí)、確保農(nóng)民利益不受侵害。

1、縣紀(jì)委應(yīng)實(shí)行例會制度，定期召集各科室、紀(jì)檢組和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記開例會，通報(bào)近期查辦案情況，交流工作經(jīng)驗(yàn)。

2、縣紀(jì)委應(yīng)組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢書記進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，現(xiàn)在大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢書記是從其他崗位轉(zhuǎn)過來的，不熟悉紀(jì)檢、監(jiān)察工作的業(yè)務(wù)流程和具體操作，縣紀(jì)委應(yīng)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇十五

開展紀(jì)檢工作，要注重用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺維護(hù)黨的形象，思想進(jìn)步，具有牢固的為人民服務(wù)宗旨意識，堅(jiān)定了反腐倡廉的立場和決心。下面是管理資源吧紀(jì)檢工作報(bào)告總結(jié)范文的范文，歡迎閱讀!

1今年，我局按照市局的工作部署和全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作要求，通過完善機(jī)制，加強(qiáng)教育，切實(shí)抓好從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作，有力地推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展，促進(jìn)了全年工作目標(biāo)任務(wù)的完成。

一是做到廉潔自律工作常抓不懈。

我區(qū)國土資源系統(tǒng)干部職工認(rèn)真貫徹執(zhí)行國土資源部《五條禁令和十項(xiàng)措施》，在治理領(lǐng)導(dǎo)干部收受現(xiàn)金、有價(jià)證券專項(xiàng)治理工作中，局班子和成員分別作出廉政承諾，將該項(xiàng)工作延伸到直屬單位和基層國土辦。通過廉政談話，上交區(qū)紀(jì)委未能拒收現(xiàn)金900元。未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部有拖欠公款行為;加強(qiáng)了公務(wù)接待管理，對公務(wù)接待提出了明確要求，規(guī)定下鄉(xiāng)鎮(zhèn)一律在食堂就餐，不得接受下級機(jī)關(guān)宴請，上級機(jī)關(guān)來人嚴(yán)格控制陪餐人員，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭減少不必要的應(yīng)酬，反對鋪張浪費(fèi)和大吃大喝，嚴(yán)格用車管理，有效制止了各種奢侈浪費(fèi)行為。堅(jiān)持定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，進(jìn)一步完善了民主評議黨員制度，做到有事談事，無事談心，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的自覺性。

二是繼續(xù)深入開展糾風(fēng)和執(zhí)法監(jiān)察工作。

嚴(yán)格執(zhí)行市政府6號令和我區(qū)征地拆遷實(shí)施細(xì)則，公開征地程序、補(bǔ)償安置費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合土地和礦權(quán)市場秩序治理整頓工作，開展了一次農(nóng)民集體所有土地補(bǔ)償管理使用情況專項(xiàng)檢查，對99年以來依法批準(zhǔn)征占土地51公頃7個批次的用地情況進(jìn)行了清理，清理拖欠集體土地補(bǔ)償費(fèi)449萬元，并針對性地制定了化解鎮(zhèn)(鄉(xiāng))建設(shè)占地欠款問題方案，提出了具體措施;對全區(qū)21宗367畝征而未用閑置土地?cái)M定方案，決定收回土地使用權(quán)4宗，責(zé)令限期動工17宗;對16個無證開采的小煤洞全部實(shí)施了封堵。加強(qiáng)了對礦權(quán)規(guī)費(fèi)、礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費(fèi)征收使用管理和土地開發(fā)整理項(xiàng)目及資金管理的監(jiān)察力度，征收礦產(chǎn)資源補(bǔ)償費(fèi)23萬元，采礦權(quán)使用費(fèi)7。5萬元，嚴(yán)格按規(guī)定上繳。認(rèn)真辦理群眾來信來訪21件，辦結(jié)區(qū)長熱線2件，接待上訪群眾45人次。在民主評議行風(fēng)工作中，查找問題10個，制定整改措施11條，新建完善制度12項(xiàng)，通過落實(shí)“三個環(huán)節(jié)”，實(shí)行“三個結(jié)合”，扎實(shí)推進(jìn)了行風(fēng)評議工作的開展，從而使機(jī)關(guān)行業(yè)作風(fēng)得到明顯改觀。

三是完善機(jī)制，加大預(yù)防和查處違紀(jì)違法案件工作力度。

個。加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管，嚴(yán)格執(zhí)行出讓金“收支兩條線”，實(shí)行政府采購和預(yù)算內(nèi)外資金統(tǒng)一核算、分配、管理，開展了國土資金專項(xiàng)檢查。嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)用地地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)性評估審批和備案制度。嚴(yán)格土地利用總體規(guī)劃和年度計(jì)劃，嚴(yán)把農(nóng)地轉(zhuǎn)用和征地審批關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行土地登記“五不準(zhǔn)”。對土地征用、土地礦權(quán)出讓、土地開發(fā)整理、礦產(chǎn)資源儲量及采礦權(quán)價(jià)款等實(shí)行集體會審。嚴(yán)格按規(guī)劃和權(quán)限審批用地，全年辦理各類新增建設(shè)用地35宗70公頃，加強(qiáng)社會監(jiān)督，在全區(qū)12個鎮(zhèn)(鄉(xiāng))和局機(jī)關(guān)設(shè)立了舉報(bào)箱，公布監(jiān)督舉報(bào)電話，聘請5名行風(fēng)監(jiān)督員，紀(jì)檢組加大對機(jī)關(guān)效能建設(shè)的監(jiān)督力度，對出現(xiàn)的一些違紀(jì)苗頭，及時(shí)予以制止，全區(qū)系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)干部職工違紀(jì)違法事件。

四是全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

局黨組堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，制定責(zé)任制，確定32個方面責(zé)任內(nèi)容，強(qiáng)化責(zé)任制落實(shí)。同時(shí)，結(jié)合黨員先進(jìn)性教育，先后組織全局干部職工重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、十六屆四中全會、國土資源部《行政為民十項(xiàng)措施和工作人員五條禁令》。組織觀看《警鐘》、《警鑒》、《禁越紅線》等反腐專題片，起到了強(qiáng)有力的警示作用，強(qiáng)化干部職工自覺落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的意識，推動了國土資源管理工作的順利開展。

2一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，具有較高的政治理論水平，良好的政治素養(yǎng)。

多年來，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，用黨新時(shí)期的理論武裝頭腦，具有較高的政治理論基礎(chǔ)，立場堅(jiān)定，旗幟鮮明的擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的各項(xiàng)重大決定，自覺抵制不良傾向，積極參加“科學(xué)發(fā)展觀”實(shí)踐活動，注重用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，自覺維護(hù)黨的形象，思想進(jìn)步，具有牢固的為人民服務(wù)宗旨意識，堅(jiān)定了反腐倡廉的立場和決心。

二、嚴(yán)于律己，寬以待人，具有高尚的道德品質(zhì)。

該同志寬容大度，不計(jì)較個人得失。待人誠懇、友善。能尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，能夠較好的處理與領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)系，對群眾熱情周到、積極服務(wù)。在工作上既能堅(jiān)持原則，又能主動解決遇到的困難和問題，展現(xiàn)出良好的工作作風(fēng)和精神風(fēng)貌。

三、工作扎實(shí)，業(yè)務(wù)過硬，具有較強(qiáng)的工作能力。

能堅(jiān)持并深入學(xué)習(xí)、鉆研紀(jì)檢業(yè)務(wù)知識，更新知識結(jié)構(gòu)，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，公正執(zhí)紀(jì)，奠定較扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，掌握為反腐敗和黨風(fēng)廉政建設(shè)服務(wù)的本領(lǐng)。

在工作中，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，積極響應(yīng)縣委“五加二、白加黑”的號召，經(jīng)常加班加點(diǎn)。對于領(lǐng)導(dǎo)和上級交辦的工作任務(wù)，總是能不折不扣，盡心盡責(zé)，按時(shí)按質(zhì)按量地完成，充分得到了單位領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。

在擔(dān)任街道紀(jì)工委委員和紀(jì)檢干事的工作崗位上，協(xié)助街道紀(jì)工委書記調(diào)查處理各類案件20余起，涉及違犯計(jì)劃生育、賭博、工作失職和經(jīng)濟(jì)案件等方面，共處理違紀(jì)人員20多人，無一起申訴發(fā)生。

四、廉潔自律情況。

該同志堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵，言行一致，為人正直，堅(jiān)持原則。在案件查辦工作中，能秉著一顆公心依法依紀(jì)辦案。

3一年來，在駐省廳紀(jì)檢組、市紀(jì)委監(jiān)察局的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)局黨委的工作部署，駐局紀(jì)檢組、監(jiān)察室認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和上級紀(jì)委全會精神，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為龍頭，以加強(qiáng)廉政教育、完善制度體系、強(qiáng)化監(jiān)督檢查為抓手，扎實(shí)推進(jìn)系統(tǒng)反腐倡廉各項(xiàng)工作，較好地保障了交通運(yùn)輸事業(yè)的健康發(fā)展。現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下：

一、抓責(zé)任落實(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

堅(jiān)持貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為保障交通運(yùn)輸事業(yè)科學(xué)發(fā)展的龍頭工程擺上重要位置，先后制定了《市交通運(yùn)輸局黨委20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作責(zé)任分工》和《20xx年全市交通運(yùn)輸系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)》，按照“一把手”負(fù)總責(zé)和“一崗雙責(zé)”制度要求，明確市局黨委成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任，全年共分解工作任務(wù)24項(xiàng)、列出具體工作19項(xiàng)，并逐一明確了牽頭領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)了責(zé)任部門和配合單位，做到反腐倡廉與具體業(yè)務(wù)相互融合、相互協(xié)調(diào)、相互促進(jìn)。在1月29日召開的全市交通運(yùn)輸工作會議上，局黨委書記、局長張文華同志與各縣(市、區(qū))交通運(yùn)輸局局長、局屬單位的“一把手”分別簽定了責(zé)任書，把反腐倡廉建設(shè)和交通基礎(chǔ)設(shè)施、行業(yè)安全管理、干部隊(duì)伍建設(shè)等一起部署、一起要求、一起考核。

同時(shí)，督促局屬各單位班子成員按照“一崗雙責(zé)”的要求，一手抓業(yè)務(wù)工作，一手抓廉政教育和監(jiān)督檢查，認(rèn)真履行反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)責(zé)任。10月份，駐局紀(jì)檢組對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行督促檢查，聽取各項(xiàng)任務(wù)的牽頭部門負(fù)責(zé)人和局屬單位分管領(lǐng)導(dǎo)情況匯報(bào)，對下一步工作提出意見和建議。年底將對各部門和局屬各單位進(jìn)行綜合考核，以促進(jìn)黨風(fēng)廉政責(zé)任制有效落實(shí)。一年來，全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到進(jìn)一步貫徹落實(shí)，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的龍頭作用得到了進(jìn)一步強(qiáng)化。

二、抓學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步筑牢思想道德防線。

我們始終把加強(qiáng)理論武裝、提高干部職工思想政治素質(zhì)作為廉政建設(shè)的首要任務(wù)，在局屬系統(tǒng)廣泛開展了“六一個”反腐倡廉專題學(xué)習(xí)教育活動。

一是組織開展專題學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、中紀(jì)委十八屆二次全會精神、新《黨章》、中央“八項(xiàng)規(guī)定”和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神等，不斷提高全體干部的政治敏銳性和把握大局的能力。

二是開展廉政集中教育。3月份召集各縣(市、區(qū))交通局局長、局屬單位班子成員以及全體機(jī)關(guān)干部，召開全市系統(tǒng)廉政工作會議，單位“一把手”領(lǐng)導(dǎo)代表局黨委親自總結(jié)和部署系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并組織觀看廉政視頻警示教育片，邀請秀洲區(qū)紀(jì)委副書記到市公路局給干部職工上廉政教育課，筑牢拒腐防變的思想防線。

三是編印“廉潔交通”手冊。針對工程建設(shè)、行政執(zhí)法、審批服務(wù)等交通行業(yè)特點(diǎn)，編印了“廉潔交通”手冊，通過設(shè)置10種情景教案，提出了針對性、可操作的預(yù)防腐敗方法和措施。同時(shí)，系統(tǒng)內(nèi)各單位組織干部職工分批分層開展學(xué)習(xí)座談研討，根據(jù)各自崗位和工作實(shí)際，結(jié)合廉政風(fēng)險(xiǎn)防控和利益回避等要求，強(qiáng)化廉潔自律的意識，增強(qiáng)拒腐防變能力。

四是組織廉政知識測試。5月份組織對局屬系統(tǒng)20xx年以來新聘、新任的100多名干部職工進(jìn)行了廉政知識測試，重點(diǎn)加強(qiáng)對各級領(lǐng)導(dǎo)干部、局管副科以上干部、重點(diǎn)關(guān)鍵崗位以及新提任、新錄用干部的教育，規(guī)范從政行為，促進(jìn)廉潔自律。

五是普遍開展“道德講堂”。每月組織全體干部職工，開展以唱歌曲、學(xué)模范、誦經(jīng)典、講故事、發(fā)善心、送吉祥為主要內(nèi)容的道德講堂，深入學(xué)習(xí)楊彬、田春良、吳建林等近幾年來系統(tǒng)涌現(xiàn)的模范人物和先進(jìn)事跡，強(qiáng)化干部職工忠誠履職、清正廉潔的良好職業(yè)操守。

六是深化廉潔文化建設(shè)。深入開展廉潔文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)站所、進(jìn)窗口活動，通過張貼名家名言、警言警句等，著力建設(shè)風(fēng)清氣正的廉政環(huán)境。同時(shí)積極參與市直機(jī)關(guān)紀(jì)工委組織的廉政勤政演講、征文和廉政文化ppt展評等活動。

三、抓制度建設(shè)，進(jìn)一步提高反腐倡廉工作水平。

按照把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度籠子的要求，著力構(gòu)建有效預(yù)防腐敗體系的工作機(jī)制。

一是推行“陽光交通”建設(shè)。今年3月，為加大源頭預(yù)防和治理腐敗工作的力度，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行的有效監(jiān)督制約，根據(jù)市紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步深化“陽光工程”建設(shè)的實(shí)施意見》等文件精神，在局屬系統(tǒng)開展審批、收費(fèi)、執(zhí)法、黨務(wù)、政務(wù)、信訪和工程建設(shè)等七個方面的“陽光交通”建設(shè)，專門制定印發(fā)了“陽光交通”建設(shè)實(shí)施方案，明確了指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)了牽頭處室、配合單位的責(zé)任分工和工作要求。設(shè)想通過3年左右的時(shí)間，使局機(jī)關(guān)和局屬單位所有職權(quán)公開透明全覆蓋、運(yùn)行監(jiān)督全方位，不發(fā)生大的因權(quán)力不規(guī)范、工作不透明引起的投訴和違規(guī)違紀(jì)案件，提高行業(yè)的公信力和執(zhí)行力。實(shí)踐中，我們注重把握以下四個環(huán)節(jié)：一是合理確權(quán)。以法律法規(guī)規(guī)章為依據(jù)，對行政權(quán)力進(jìn)行全面梳理，厘清權(quán)力的邊界。二是公開曬權(quán)。依托政府門戶網(wǎng)站等，將行政職權(quán)目錄、權(quán)力運(yùn)行流程圖、辦事指南、執(zhí)法信息等向社會公開，實(shí)現(xiàn)權(quán)力要素、運(yùn)行程序及執(zhí)法過程、執(zhí)法結(jié)果等信息的公開透明。三是規(guī)范用權(quán)。制定權(quán)力運(yùn)行各個環(huán)節(jié)的工作流程，明確行使條件、承辦崗位、程序接口、辦理時(shí)限、監(jiān)督渠道、相對人權(quán)利等要素，增強(qiáng)權(quán)力運(yùn)行程序的嚴(yán)密性。四是公眾督權(quán)。積極引入第三方評議、監(jiān)督，擴(kuò)大群眾對權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督的知情權(quán)、參與權(quán)，在方便群眾監(jiān)督中自覺接受各方監(jiān)督。

二是規(guī)范證書管理。今年6月，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，制定下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范各類職稱和執(zhí)業(yè)資格證書使用管理的通知》，實(shí)行登記備案、分級管理，明確要求局屬系統(tǒng)干部職工不得私自將證書出借給與交通運(yùn)輸系統(tǒng)管理職能相關(guān)聯(lián)的企業(yè)(組織)開展?fàn)I利性活動，不得通過出借證書或提供技術(shù)服務(wù)向與交通運(yùn)輸管理職能相關(guān)聯(lián)的企業(yè)(組織)收取或變相收取報(bào)酬，同時(shí)對已經(jīng)對外出借證書或提供有償服務(wù)的，要求在8月1日前與借予單位解除借用關(guān)系、中止有償服務(wù)，著力從源頭上有效防范系統(tǒng)干部職工履職過程中的利益沖突。截止目前，局機(jī)關(guān)、局屬單位干部職工共有各類職稱證書共有300本，其中：高級職稱證書75本，中級職稱證書114本，初級職稱證書111本。持有各類執(zhí)業(yè)資格證書共有110本。通過清理，共有108證書出借在交通運(yùn)輸系統(tǒng)下屬單位或國有企業(yè)，均按規(guī)定辦理了審批手續(xù)，沒有發(fā)現(xiàn)證書出借外系統(tǒng)單位的現(xiàn)象，也未發(fā)現(xiàn)有收取報(bào)酬現(xiàn)象。

三是嚴(yán)肅財(cái)務(wù)管理。根據(jù)上級關(guān)于加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律的有關(guān)文件精神，以及市局黨委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管的工作要求，市局及時(shí)印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)管理嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律的意見》，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”和“監(jiān)管并重”的原則，結(jié)合歷年各類審計(jì)、專項(xiàng)檢查的問題意見，對局屬系統(tǒng)單位財(cái)務(wù)管理工作提出了規(guī)范資金、資產(chǎn)以及預(yù)算收支管理等14條具體實(shí)施意見，同時(shí)要求各單位進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、注重制度建設(shè)、自覺接受監(jiān)督，不斷規(guī)范各單位的資金管理、財(cái)務(wù)收支及資產(chǎn)管理行為，較好地發(fā)揮了財(cái)務(wù)、審計(jì)的監(jiān)督管理作用，促進(jìn)了系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。

四、抓軟環(huán)境建設(shè)，進(jìn)一步提升服務(wù)能力。

一是深化“三走進(jìn)三服務(wù)”走訪服務(wù)活動。根據(jù)市委、市政府《關(guān)于深入開展“雙千雙百”進(jìn)村入企業(yè)走訪服務(wù)活動的意見》等上級文件要求，我局及時(shí)成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了工作方案，明確走訪計(jì)劃，市局領(lǐng)導(dǎo)廣泛開展走村入企的“三走進(jìn)三服務(wù)”活動，促進(jìn)黨員干部為企業(yè)辦實(shí)事、解難題，為結(jié)對村(社區(qū))解決實(shí)際困難，對走訪服務(wù)活動征集的意見建議進(jìn)行分類梳理，監(jiān)督限期辦結(jié)，強(qiáng)化走訪服務(wù)成效。據(jù)統(tǒng)計(jì)，累計(jì)走訪和調(diào)研企業(yè)120家，召開專題座談會35場次，企業(yè)發(fā)展和碰到的問題和困難58項(xiàng)，計(jì)劃幫助解決31個，實(shí)際已協(xié)調(diào)解決22個，為企業(yè)提供咨詢服務(wù)209次，幫助落實(shí)融資4700萬元，爭取各類財(cái)政資金1464萬元，出臺了10項(xiàng)服務(wù)民營企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”幫助政策和措施。

二是培育“惠民交通”服務(wù)品牌。大力弘揚(yáng)“惠民、服務(wù)、奉獻(xiàn)”的浙江交通精神和“攻堅(jiān)克難先行官，一心為民孺子牛”的嘉興交通精神，聯(lián)系行業(yè)實(shí)際，以“服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)民生、讓人民滿意”為目標(biāo)，積極打造“惠民交通”服務(wù)品牌。通過加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、制定實(shí)施方案、創(chuàng)新品牌標(biāo)識等，在局屬系統(tǒng)中組建成了楊彬分隊(duì)、港航先鋒、愛心的士、橋梁衛(wèi)士等7支志愿服務(wù)隊(duì)，實(shí)行統(tǒng)一編隊(duì)建冊、統(tǒng)一標(biāo)識形象、統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。今年以來，先后組織開展各類志愿服務(wù)、文明勸導(dǎo)、結(jié)對幫扶92次，取得了良好的社會效應(yīng)。

三是深化群眾滿意基層站所創(chuàng)建。根據(jù)上級文件精神和系統(tǒng)行業(yè)特點(diǎn)，印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)“群眾滿意基層站點(diǎn)(服務(wù)窗口)”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的通知》，及時(shí)召開專門會議進(jìn)行宣傳發(fā)動，部署開展基層站所(服務(wù)窗口)的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。圍繞質(zhì)量管理、公開透明、形象建設(shè)、質(zhì)量評價(jià)、依法行政、廉潔高效等六個方面，制定了24項(xiàng)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行量化賦分考核，確保創(chuàng)建工作落到實(shí)處。同時(shí)各基層站所(服務(wù)窗口)通過開展結(jié)對共建、志愿幫扶、爭創(chuàng)文明示范窗口、發(fā)放“便民聯(lián)系卡”、贈閱報(bào)刊、免費(fèi)提供生活用水等服務(wù)舉措，不斷延伸服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的工作領(lǐng)域，積極營造“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的良好發(fā)展環(huán)境。市本級系統(tǒng)建成28個標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)樣本，思古橋港航管理檢查站已上報(bào)為浙江省群眾滿意基層站所(服務(wù)窗口)先進(jìn)單位，7個基層站所(服務(wù)窗口)申報(bào)復(fù)評，3個站所(服務(wù)窗口)申報(bào)嘉興市服務(wù)民生滿意站所(服務(wù)窗口)。

五、抓監(jiān)督檢查，努力樹立交通系統(tǒng)良好形象。

一是嚴(yán)格落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級有關(guān)部署和要求，結(jié)合系統(tǒng)實(shí)際，專門制定了《關(guān)于貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定“及省、市有關(guān)規(guī)定的實(shí)施辦法》，出臺了17項(xiàng)具體規(guī)定，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律、嚴(yán)控招待支出，開短會、說短話，茶話會、表彰會等活動明顯減少，會議規(guī)模得到有效控制，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、增強(qiáng)服務(wù)的氛圍不斷增強(qiáng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，到10月，開展宣傳教育47次，出臺配套制度13個，會議減少7個，評比活動減少4次，公務(wù)接待減少57萬元，文件簡報(bào)減少112個。同時(shí)在市本級系統(tǒng)內(nèi)組織開展了公務(wù)卡的專項(xiàng)清理工作，先后有348名干部職工按規(guī)定向組織作出了會員卡的“零報(bào)告”、“零持有”承諾。

二是加大監(jiān)督檢查力度。加強(qiáng)對駐在部門貫徹執(zhí)行上級各項(xiàng)決策部署情況、落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、“三重一大”事項(xiàng)、民生工程項(xiàng)目等方面的監(jiān)督檢查，組織定期對局機(jī)關(guān)、局屬單位的作風(fēng)效能紀(jì)律、辦事服務(wù)工作開展檢查，對全市28家基層執(zhí)法站所的行政執(zhí)法、窗口服務(wù)等進(jìn)行暗訪。今年以來，已先后開展各類監(jiān)督檢查12次，發(fā)現(xiàn)并整改了一批問題，堅(jiān)決杜絕有令不行、有禁不止，確保各項(xiàng)決策部署和政策規(guī)定的嚴(yán)格執(zhí)行到位。認(rèn)真受理群眾信訪反映，采取交辦、轉(zhuǎn)辦、督辦等方式，加大信訪調(diào)查、信訪監(jiān)督力度，及時(shí)回應(yīng)社會關(guān)切和群眾訴求。今年以來，已調(diào)查報(bào)結(jié)6起群眾信訪投訴。積極開展黨紀(jì)政紀(jì)執(zhí)行情況檢查，確保各項(xiàng)紀(jì)律嚴(yán)格執(zhí)行到位。加大民主評議，通過召開特約監(jiān)督員會議、公布投訴監(jiān)督電話、設(shè)立舉報(bào)箱、發(fā)放征求意見表等，虛心開門納諫，主動收集民意。今年以來，市政協(xié)民主監(jiān)督小組、市農(nóng)工黨等先后走訪局屬系統(tǒng)的部分基層站所(服務(wù)窗口)，督促指導(dǎo)開展工作。

三是認(rèn)真開展治亂減負(fù)。根據(jù)嘉興市農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好20xx年涉農(nóng)亂收費(fèi)專項(xiàng)治理的通知》文件精神和要求，我局把涉農(nóng)亂收費(fèi)專項(xiàng)治理工作與農(nóng)村公路建設(shè)、養(yǎng)護(hù)、公路征費(fèi)管理、港航事業(yè)費(fèi)征收管理等實(shí)際工作有機(jī)結(jié)合，重點(diǎn)加強(qiáng)了對公路“綠色通道”政策執(zhí)行、助推實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策執(zhí)行，以及公交、出租車、港航事業(yè)費(fèi)減免等民生重點(diǎn)工作的督查和推進(jìn)工作，全力做好涉農(nóng)亂收費(fèi)專項(xiàng)治理，著力減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)。

四是深化行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)。組織開展“強(qiáng)作風(fēng)、攻難點(diǎn)、優(yōu)環(huán)境”主題實(shí)踐活動。組織實(shí)施“精氣神、執(zhí)行力、攻堅(jiān)力和軟環(huán)境”四大提升行動，著力破解阻礙交通運(yùn)輸發(fā)展和群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，為保障交通運(yùn)輸各項(xiàng)工作營造良好環(huán)境。今年4月、5月，市局“一把手”先后走進(jìn)交通之聲《行風(fēng)熱線》直播間、“美麗城市、幸福生活”民生熱點(diǎn)面對面電視問政，現(xiàn)場接受主持人、媒體和群眾的詢問，就城市公共交通發(fā)展和治理擁堵等民生熱點(diǎn)問題與市民群眾進(jìn)行交流互動，傳遞交通行業(yè)“惠民、服務(wù)、奉獻(xiàn)”的價(jià)值理念。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇十六

2021年上半年，集團(tuán)公司紀(jì)委以、黨的十九屆四精神、十九屆中央紀(jì)委四次全會精神為指導(dǎo)，按照黨中央、省市委關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的部署要求，圍繞企業(yè)發(fā)展中心任務(wù)，把政治建設(shè)擺在首位，把監(jiān)督職責(zé)落到實(shí)處，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，把作風(fēng)建設(shè)抓在手中，強(qiáng)化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強(qiáng)不相腐的自覺，在集團(tuán)公司內(nèi)部營造了遵規(guī)守紀(jì)、崇廉尚潔的濃厚氛圍，涵養(yǎng)了風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、推動企業(yè)發(fā)展高質(zhì)量提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。

(一)明確重點(diǎn)、思想引領(lǐng)，把政治建設(shè)擺在首位。一是夯實(shí)思想政治根基。集團(tuán)公司紀(jì)委堅(jiān)持用武裝頭腦、指導(dǎo)工作，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九屆四精神、十九屆中央紀(jì)委四次全會精神以及省市紀(jì)委各項(xiàng)決策部署，引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部自覺向新思想對標(biāo)看齊、以新思想定向領(lǐng)航。堅(jiān)持并深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，在全面復(fù)工后，邀請專家為名黨員開設(shè)專題講座，深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引導(dǎo)黨員干部知敬畏、明規(guī)矩、守底線。在元旦、春節(jié)等重要節(jié)假日綜合運(yùn)用開展警示教育、發(fā)送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提醒，將紀(jì)律要求傳達(dá)到每位黨員干部。二是落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任。在全集團(tuán)掀起貫徹落實(shí)《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》的熱潮，認(rèn)真履行對集團(tuán)公司黨委全面從嚴(yán)治黨的協(xié)助職責(zé)，并且以組織簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和承諾書等形式，推動了黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任層層落實(shí)、壓緊壓實(shí)，不斷向基層延伸。

(二)圍繞重點(diǎn)、履職擔(dān)當(dāng)，把監(jiān)督職責(zé)落到實(shí)處。一是強(qiáng)化政治監(jiān)督。把貫徹落實(shí)重要指示精神和上級各項(xiàng)決策部署作為重大政治責(zé)任，加強(qiáng)對集團(tuán)公司各級黨組織開展政治理論學(xué)習(xí)、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、應(yīng)對新冠疫情、加快復(fù)工復(fù)產(chǎn)步伐等情況的監(jiān)督檢查，做到上級決策推進(jìn)到哪里、監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認(rèn)真落實(shí)述職述廉、-、個人重大事項(xiàng)報(bào)告等措施，加強(qiáng)對集團(tuán)公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，為防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)提供監(jiān)督保障。二是健全監(jiān)督機(jī)制。充分發(fā)揮集團(tuán)公司紀(jì)委專責(zé)監(jiān)督作用，緊盯關(guān)鍵少數(shù)、關(guān)鍵人員、關(guān)鍵崗位以及權(quán)力運(yùn)行的各個環(huán)節(jié)，完善發(fā)現(xiàn)問題、精準(zhǔn)問責(zé)的有效機(jī)制。強(qiáng)化日常監(jiān)督，對工程招投標(biāo)、人員招聘等廉政風(fēng)險(xiǎn)易發(fā)多發(fā)的環(huán)節(jié)深化“嵌入式”監(jiān)督，確保用權(quán)公開公正，不斷增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效。三是創(chuàng)新監(jiān)督方式。組織帶動基層黨組織運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，創(chuàng)新監(jiān)督方式，促進(jìn)形成了自上而下抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的整體合力，大監(jiān)督的工作格局初步形成。

(三)突出重點(diǎn)、建章立制，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面。一是注重制度的制定和完善。在上半年的工作中，集團(tuán)公司紀(jì)委抓好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)的學(xué)習(xí)貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛(wèi)制度的良好氛圍。為全面防范廉政風(fēng)險(xiǎn)，深入查找集團(tuán)公司各業(yè)務(wù)領(lǐng)域工作中存在的機(jī)制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎(chǔ)上，對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計(jì)廢除制度項(xiàng)、新建制度項(xiàng)。結(jié)合實(shí)際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等項(xiàng)制度，為腐敗問題易發(fā)多發(fā)的領(lǐng)域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發(fā)條。二是注重制度的落實(shí)和執(zhí)行。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，組織人員開展檢查次，嚴(yán)肅查處各單位、各部門存在的不落實(shí)制度、不執(zhí)行制度、不維護(hù)制度等行為，有效防止了“制度空轉(zhuǎn)”，在全集團(tuán)上下逐步形成了用制度管權(quán)、管事、管人的有效機(jī)制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。

(四)緊盯重點(diǎn)、正風(fēng)肅紀(jì)，把從嚴(yán)治黨引向深入。一是從嚴(yán)防控風(fēng)險(xiǎn)。堅(jiān)持廉潔風(fēng)險(xiǎn)分析排查制度，上半年以專項(xiàng)整治工作為抓手，圍繞重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面排查廉潔風(fēng)險(xiǎn)。對排查出的個風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)評定風(fēng)險(xiǎn)等級、落實(shí)防范措施，推動了廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化。二是從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)。引導(dǎo)各級黨組織在常和長、嚴(yán)和實(shí)、深和細(xì)上落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的重點(diǎn)，對名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴(yán)肅追究問責(zé)，并對典型問題予以公開通報(bào)曝光，切實(shí)形成了震懾。三是從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)問責(zé)。在全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領(lǐng)域的效能監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的條問題線索，加大執(zhí)紀(jì)審查力度、確保糾治整改到位。準(zhǔn)確把握并運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅(jiān)決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團(tuán)公司上半年工作的順利開展?fàn)I造了風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

(一)從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)力度不夠。部分基層黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的意識還不強(qiáng)、力度還不夠，對于工程建設(shè)、資金管理、項(xiàng)目招標(biāo)等關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)管不到位，導(dǎo)致集團(tuán)公司內(nèi)部的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)還較多。部分領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發(fā)現(xiàn)的“四風(fēng)”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團(tuán)公司政治生態(tài)的涵養(yǎng)。下一步，集團(tuán)公司紀(jì)委將出臺相應(yīng)舉措，充分調(diào)動各級黨組織履職盡責(zé)的主動性和自覺性。

(二)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)。上半年以來，集團(tuán)公司紀(jì)委以集中輔導(dǎo)、專題研討、經(jīng)驗(yàn)交流等方式強(qiáng)化對紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)知識、綜合技能和實(shí)踐能力的培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部的履職能力和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。但是基層黨組織特別是生產(chǎn)一線的部分黨支部，還沒有對紀(jì)檢監(jiān)察工作高度重視，沒有設(shè)置專職紀(jì)檢委員，兼職的紀(jì)檢干部較為缺乏相應(yīng)的專業(yè)知識，業(yè)務(wù)能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團(tuán)公司紀(jì)委對紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的建設(shè)力度亟需加大。

(三)廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃。上半年以來，集團(tuán)公司上下黨風(fēng)廉政教育工作普遍有所加強(qiáng)，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強(qiáng)的問題，導(dǎo)致廉潔從業(yè)警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時(shí)向廣大黨員干部通報(bào)相關(guān)情況，但是一般性、籠統(tǒng)性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達(dá)到預(yù)期的效果，黨員干部的廉潔從業(yè)意識沒有真正內(nèi)化于心、外化于行。下一步集團(tuán)公司紀(jì)委將出臺相關(guān)制度規(guī)范警示教育工作。

上述問題的存在，主要原因有以下兩個方面：

(一)從主觀上講，思想認(rèn)識不夠到位。部分黨員干部還存在黨風(fēng)廉政建設(shè)“不出問題就是沒有問題”的錯誤思想，重業(yè)務(wù)工作、輕廉政建設(shè)的思想傾向依然較重。在業(yè)務(wù)工作較為繁忙的時(shí)期，部分領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重視程度有所降低，落實(shí)“一崗雙責(zé)”不夠有力，以至于分管范圍內(nèi)黨員干部的違規(guī)違紀(jì)問題沒有得到及時(shí)有效的處理。

(二)從客觀上講，工作舉措不夠到位。部分黨組織負(fù)責(zé)人對上級黨委和紀(jì)委的工作要求，存在工作舉措謀劃未能結(jié)合實(shí)際、工作落實(shí)方面不夠不力的問題。比如對于紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展，還存在“等、靠、要”的思想，等待集團(tuán)公司紀(jì)委下方案，并且在措施的制定方面，沒有結(jié)合自身實(shí)際增加特色內(nèi)容，反映出工作的積極性和主動性較為欠缺。

下半年，集團(tuán)公司紀(jì)委將深入貫徹、黨的和十九屆歷次全會精神，堅(jiān)決按照上級黨委、紀(jì)委部署要求，不忘初心使命、增強(qiáng)政治自覺，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開展紀(jì)檢監(jiān)察工作，以新氣象、新作為推動黨風(fēng)廉政建設(shè)。

(一)圍繞做優(yōu)紀(jì)檢監(jiān)察工作，突出政治建設(shè)。一是以理論學(xué)習(xí)提高政治站位。以深化“不忘初心、牢記使命”主題教育為總抓手，以“三會一課”、主題黨日、專題培訓(xùn)等形式，帶動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是紀(jì)檢監(jiān)察干部深入學(xué)習(xí)貫徹、黨中央和省市委對紀(jì)檢監(jiān)察工作的最新部署，在學(xué)懂弄通、融會貫通上持續(xù)發(fā)力，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個意識”、樹立“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”、杜絕“七個有之”，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力。二是以加強(qiáng)考核推動責(zé)任落實(shí)。在下半年的工作中，集團(tuán)公司紀(jì)委將加強(qiáng)對基層黨組織落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況的監(jiān)督檢查，引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)化責(zé)任意識，扛起管黨治黨的政治責(zé)任，確保紀(jì)檢監(jiān)察工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、部署，同推進(jìn)、同落實(shí)。

(二)圍繞做好紀(jì)檢監(jiān)察工作，抓好思想建設(shè)。下半年的工作中，集團(tuán)公司紀(jì)委將強(qiáng)化廉政教育、做好廉潔提醒，匯聚做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的思想合力。一是豐富形式，強(qiáng)化廉政教育。將通過組織“一把手”上廉政黨課、廉潔從業(yè)專題研討、廉政教育基地參觀等活動，引導(dǎo)廣大黨員干部在思潮交融中把握主流、在復(fù)雜局面中永葆本色，并且常態(tài)化查找自身在政治信仰是否堅(jiān)定、道德品行是否端正、遵守紀(jì)律是否自覺等方面存在的問題，為集團(tuán)公司的高質(zhì)量發(fā)展打造理想信念堅(jiān)定、忠誠履職盡責(zé)、清正廉潔擔(dān)當(dāng)?shù)狞h員干部隊(duì)伍。二是突出重點(diǎn)，做好廉潔提醒。加大警示教育力度，在中秋、國慶等廉潔問題易發(fā)的時(shí)間段，組織召開警示教育專題大會，并為全體黨員發(fā)送廉潔從業(yè)提醒，引導(dǎo)黨員干部汲取教訓(xùn)、切實(shí)自警自戒，筑牢拒腐防變的思想堤壩。

(三)圍繞做實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作，推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。下半年，集團(tuán)公司紀(jì)委將圍繞做實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察工作，落實(shí)好監(jiān)督責(zé)任、打造好過硬隊(duì)伍。一是履行好監(jiān)督責(zé)任。強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)意識，聯(lián)合基層各單位紀(jì)委緊盯關(guān)鍵人員、重要崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和“三重一大”事項(xiàng)，對違規(guī)違紀(jì)行為敢于較真碰硬、勇于監(jiān)督問責(zé)，充分發(fā)揮在全面從嚴(yán)治黨中的職能作用。始終保持正風(fēng)肅紀(jì)的高壓態(tài)勢。不斷強(qiáng)化日常監(jiān)督，緊盯權(quán)力運(yùn)行的各個環(huán)節(jié)，靈活運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，推動黨內(nèi)監(jiān)督真正嚴(yán)起來、實(shí)起來。二是打造好執(zhí)紀(jì)鐵軍。以微課堂等形式，開展紀(jì)檢監(jiān)察干部專題培訓(xùn)、專題輪訓(xùn)、專項(xiàng)測試，教育引導(dǎo)廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部立足崗位、忠誠盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的紀(jì)律要求自己、錘煉自己，為集團(tuán)公司的紀(jì)檢監(jiān)察工作的高質(zhì)量開展貢獻(xiàn)力量。

(四)圍繞做強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作，狠抓紀(jì)律建設(shè)。在下半年的工作中，集團(tuán)公司紀(jì)委將堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，按照全面從嚴(yán)治黨要求，堅(jiān)決遏制不正之風(fēng)和腐敗蔓延勢頭，確保各級黨員干部在正確軌道上做人做事。一是狠抓作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，采用常態(tài)化檢查和明察暗訪相結(jié)合的方式，加大力度整治歪風(fēng)邪氣，堅(jiān)決克服形式主義和官僚主義。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，公開批評、通報(bào)曝光、嚴(yán)肅處理，以從嚴(yán)從重的手段推動黨員干部作風(fēng)實(shí)現(xiàn)再轉(zhuǎn)變。二是嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。突出紀(jì)律審查特點(diǎn)，堅(jiān)持重遏制、強(qiáng)高壓、長震懾，準(zhǔn)確把握運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，為集團(tuán)公司下半年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的高水平完成營造遵規(guī)守紀(jì)、堅(jiān)守底線、風(fēng)清氣正的良好氛圍。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇十七

一、中紀(jì)發(fā)[2011]26號文件落實(shí)情況。

2011年6月份，中共中央紀(jì)委、監(jiān)察部《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)的指導(dǎo)意見》印發(fā)后，鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委高度重視，進(jìn)行了認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)，結(jié)合文件精神進(jìn)行了貫徹。

（一）鄉(xiāng)紀(jì)檢組織建設(shè)的基本情況。

1、鄉(xiāng)紀(jì)委設(shè)立情況。浙源鄉(xiāng)紀(jì)委，設(shè)紀(jì)委書記1人，紀(jì)委副書記1人，委員3人，紀(jì)委五個成員有兩人本科學(xué)歷，二人大專學(xué)歷，1人中專學(xué)歷，年齡都在45周歲以下。

2、鄉(xiāng)紀(jì)委書記的提名、任免情況。在鄉(xiāng)紀(jì)委換屆過程中，紀(jì)委書記、副書記和紀(jì)委委員候選人提名均提前報(bào)縣紀(jì)委進(jìn)行審核，經(jīng)與縣組織部協(xié)商后，確定候選人資格。

3、鄉(xiāng)紀(jì)委書記工作分工情況。我鄉(xiāng)紀(jì)委書記分管紀(jì)檢、計(jì)生工作，能夠保證紀(jì)檢工作時(shí)間和工作精力。紀(jì)委書記全部參與鄉(xiāng)黨委工作決策、干部任免、項(xiàng)目安排和大額資金使用等重要事項(xiàng)決策前的醞釀協(xié)商和黨委會議。

4、鄉(xiāng)紀(jì)委書記列席鄉(xiāng)有關(guān)重要會議情況。鄉(xiāng)紀(jì)委副書記潘國良列席鄉(xiāng)黨委工作決策、項(xiàng)目安排和大額資金使用等重要會議。

5、參加任職培訓(xùn)情況。按相關(guān)要求，制定了培訓(xùn)計(jì)劃，鄉(xiāng)紀(jì)委書記、副書記參加縣紀(jì)委組織的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)；鄉(xiāng)紀(jì)委也按照要求對紀(jì)委委員進(jìn)行了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。

6、村黨支部設(shè)立紀(jì)檢委員情況。我鄉(xiāng)八個村的黨總支書記都是村紀(jì)檢監(jiān)察工作黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的第一責(zé)任人，明確了一名總支委員為專職紀(jì)檢委員，村紀(jì)檢委員參與新農(nóng)村項(xiàng)目建設(shè)、惠農(nóng)政策落實(shí)等有關(guān)會議及相關(guān)村務(wù)監(jiān)督工作。

（二）鄉(xiāng)紀(jì)委履行職責(zé)及開展工作情況。鄉(xiāng)紀(jì)委在縣紀(jì)委和鄉(xiāng)黨委、政府的雙重領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行工作職責(zé)，堅(jiān)決維護(hù)黨的紀(jì)律，堅(jiān)持不懈地抓好黨風(fēng)黨紀(jì)教育、廉潔自律、案件查處等工作，農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得明顯成效，為浙源鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和構(gòu)建和諧社會作出了積極貢獻(xiàn)。

記錄等方式，及時(shí)掌握和了解各單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行提醒，督促整改，有力的促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實(shí)。

2.加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)到位。鄉(xiāng)紀(jì)委堅(jiān)持把服務(wù)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的首要任務(wù)，堅(jiān)持懲防結(jié)合，預(yù)防為主的方針，按照全面檢查，分類指導(dǎo)，突出重點(diǎn)，務(wù)求實(shí)效的原則，緊緊抓住“教育、自糾、規(guī)范、查處”四個環(huán)節(jié)，以檢查惠民政策落實(shí)情況為重點(diǎn)，扎實(shí)有效的開展監(jiān)督檢查活動，切實(shí)解決強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金管理使用中的突出問題，進(jìn)一步推動強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策的落實(shí)和強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金管理，促進(jìn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，農(nóng)民持續(xù)增收。

3.注重廉政思想教育，認(rèn)真推行黨務(wù)公開。把對黨員干部的思想教育作為反腐倡廉和黨風(fēng)廉政建設(shè)的治本措施常抓不懈。積極推進(jìn)黨務(wù)公開、在全鄉(xiāng)各個黨支部全面推行黨務(wù)工作工作，并以此為平臺推進(jìn)廉政文化理論宣傳。切實(shí)履行監(jiān)督檢查職能，做到常抓不懈。按縣委、縣政府要求，制定了鄉(xiāng)“三務(wù)公開”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步規(guī)范“三務(wù)公開”的場所、內(nèi)容和形式，有力地推進(jìn)了“三務(wù)公開”的制度化、規(guī)范化進(jìn)程。

5.加強(qiáng)農(nóng)村“三資管理”，促進(jìn)和諧穩(wěn)定。鄉(xiāng)紀(jì)委按照上級有關(guān)要求，認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的“三資”管理實(shí)施方案，制定了《村財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理制度》，《村“三資”管理工作考核辦法》、《村集體資產(chǎn)管理辦法》等制度，并加強(qiáng)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處違反規(guī)定的違紀(jì)違法行為，使村級集體“三資”管理工作步入制度化、程序化軌道，有效地預(yù)防村干部腐敗現(xiàn)象發(fā)生，推進(jìn)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。

6.強(qiáng)化制約監(jiān)督，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。協(xié)助鄉(xiāng)黨委、政府制定了《機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案》、《崗位責(zé)任制目標(biāo)管理考評實(shí)施細(xì)則》等內(nèi)部管理文件，加大對黨員干部內(nèi)部監(jiān)督力度。適時(shí)開展了基層站所民主評議和村“兩委”及其成員和村務(wù)監(jiān)督委員會及其成員的“雙述雙評”工作，收到了良好的效果。同時(shí)重視對村干部教育培訓(xùn)，開展了村支兩委干部任前教育培訓(xùn)，鄉(xiāng)里制訂出臺了《浙源鄉(xiāng)村干部管理辦法》，堅(jiān)持用制度管人，強(qiáng)化了村干部的規(guī)范化管理。

7.加大案件查處力度，遏制腐敗現(xiàn)象發(fā)生。鄉(xiāng)紀(jì)委認(rèn)真研究新形勢下辦案工作的新特點(diǎn)，加大查辦案件工作的力度。同時(shí)，通過拓寬信訪監(jiān)督渠道，對群眾上訪問題進(jìn)行及時(shí)有效的處理。2011年以來，開展惠農(nóng)政策落實(shí)、惠農(nóng)補(bǔ)貼發(fā)放、“三資”管理、黨務(wù)公開等檢查10余次，接待群眾來信來訪11件，化解各類矛盾糾紛12件，查辦案件3件，維護(hù)了農(nóng)村穩(wěn)定，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

辦公場所，配備了電腦、照相機(jī)、打印機(jī)等必備的辦公辦案設(shè)備。同時(shí)，鄉(xiāng)黨委、政府為紀(jì)委開展工作及時(shí)提供車輛和經(jīng)費(fèi)保障。

二、存在的問題及下一步工作打算。

（一）在加強(qiáng)紀(jì)檢組織建設(shè)方面：一是鄉(xiāng)紀(jì)檢組織力量略顯單薄。從我鄉(xiāng)紀(jì)委實(shí)際情況看，鄉(xiāng)紀(jì)委書記為兼職，配備的3名紀(jì)委委員2名是辦公室主任,另1名便民服務(wù)中心工作人員，工作任務(wù)繁雜,在遇到紀(jì)檢工作與其他工作相沖突時(shí),不能把主要精力放在紀(jì)檢工作上。二是鄉(xiāng)鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)能力有待提高。紀(jì)檢監(jiān)察工作業(yè)務(wù)是一項(xiàng)專業(yè)性較強(qiáng)的工作，存在業(yè)務(wù)知識不足,辦案能力有待提高等問題。針對存在的問題，我們將在以后的工作中重點(diǎn)抓好以下三項(xiàng)工作。一是在減負(fù)上下功夫。作為基層紀(jì)檢組織，其本職工作是搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。二是在建立健全機(jī)制上下功夫。建立完善鄉(xiāng)鄉(xiāng)紀(jì)檢干部紀(jì)律約束、日常管理和監(jiān)督考核機(jī)制，增強(qiáng)對基層紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督管理的針對性和有效性。三是在教育培訓(xùn)上下功夫。根據(jù)工作需要，對新進(jìn)入鄉(xiāng)鄉(xiāng)紀(jì)檢組織的干部加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，對現(xiàn)有的紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行更新知識培訓(xùn)。并通過以會代訓(xùn)、以案代訓(xùn)等形式，進(jìn)一步提升鄉(xiāng)鄉(xiāng)紀(jì)委監(jiān)察組織的辦信辦案能力。

（二）在加強(qiáng)和改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)方面：一是紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)與時(shí)代的步伐還有些差距。目前，紀(jì)檢監(jiān)察干部雖然學(xué)歷層次不斷提高，但干部隊(duì)伍的政治理論功底還不夠深厚，知識結(jié)構(gòu)還不夠完善，分析問題、研究問題、解決問題的能力還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

二是機(jī)關(guān)管理和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。幾年來，我們在加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理和機(jī)關(guān)作風(fēng)方面作了更多工作，機(jī)關(guān)作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變，但表現(xiàn)個別干部身上，但還存在嚴(yán)格按制度規(guī)定辦事的意識不夠強(qiáng)，開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)等不足。

針對存在的問題，我們將在以后的工作中重點(diǎn)抓好以下三項(xiàng)工作。一是強(qiáng)化理論培訓(xùn)，注重加強(qiáng)隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè)。加強(qiáng)綜合業(yè)務(wù)及相關(guān)知識培訓(xùn)，使紀(jì)檢監(jiān)察干部拓寬知識面，朝著“多能”的方向發(fā)展。二是轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)和干部作風(fēng)，全面加強(qiáng)隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)。真正把維護(hù)和發(fā)展人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，密切聯(lián)系群眾，認(rèn)真糾正損害群眾利益的問題。要養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，謙虛謹(jǐn)慎，求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，不搞花架子，不做表面文章；勤于思考，善于。

總結(jié)。

勇于探索敢于創(chuàng)新。三是探索干部監(jiān)督方式不斷加強(qiáng)隊(duì)伍的內(nèi)部監(jiān)督。進(jìn)一步探索和改革紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的內(nèi)部監(jiān)督問題切實(shí)保障和發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督職能作用。進(jìn)一步建立健全符合紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際的監(jiān)督制度使紀(jì)檢監(jiān)察干部的行為納入系統(tǒng)性、規(guī)范性的監(jiān)督制度體系之中。

中共浙源鄉(xiāng)紀(jì)委2012年7月20日。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇十八

【導(dǎo)語】做好一個完整的工作計(jì)劃，才能使工作更加有效的快速完成。工作計(jì)劃是我們完成工作任務(wù)的重要保障。制訂工作計(jì)劃不光是為了很好地完成工作，其實(shí)經(jīng)常制訂工作計(jì)劃可以更快地提高個人工作能力、管理水平、發(fā)現(xiàn)問題、分析問題與解決問題的能力。

一、對隊(duì)伍的整改。

想要完成一個高目標(biāo)，就必須有一支高效率的隊(duì)伍，而我們的錯誤的問題，除了管理之外，最根本的問題就在我們的隊(duì)伍上！因?yàn)槲覀兊年?duì)伍中的隊(duì)員都是在自大江南北，這讓我們在管理和掌控上都有不少的麻煩。久而久之，甚至已經(jīng)是工作中的第一大重要失誤！這是不能容忍的！

對于隊(duì)伍，我們必須進(jìn)行嚴(yán)格的整改，對所有的隊(duì)員進(jìn)行高要求、嚴(yán)規(guī)定！不能遵守者便不能繼續(xù)留在隊(duì)伍。其次還需要對隊(duì)伍進(jìn)行嚴(yán)格的訓(xùn)練，保證隊(duì)伍的防范能力。對隊(duì)員的安全意識進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們在工作中能夠發(fā)現(xiàn)保衛(wèi)上的安全問題。

二、管理的改正。

現(xiàn)在這樣的成績，和管理也有許多的關(guān)系，想要管理好隊(duì)伍，首先管理層面就必須先做好榜樣。對自己嚴(yán)格要求，要嚴(yán)格對待隊(duì)伍，更要嚴(yán)格對待自己。

在九月中，先對自己進(jìn)行培訓(xùn)，嚴(yán)格了解工作中的必備知識，多去學(xué)習(xí)，再將這些都教給隊(duì)伍中的隊(duì)員們，要主動的帶動隊(duì)伍的提升。

三、工作上的改正。

首先是我們的站崗工作，對進(jìn)出的人員必須有所了解，外來人員和車輛必須嚴(yán)格做好記錄。對門外徘徊的可疑人士也要多加注意。

在巡邏方面，需要多注意業(yè)主們投訴的地方，增加巡邏次數(shù)，對各處設(shè)施也要進(jìn)行檢查，保證業(yè)主們的生活安全。

還有就是傳達(dá)室的快遞寄放問題，要進(jìn)行有序的整理，不能隨意的堆放，更不能給業(yè)主們帶來財(cái)產(chǎn)的損失。

1、義務(wù)目標(biāo)。

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)體味戰(zhàn)單方面貫徹落實(shí)公司運(yùn)營義務(wù)的一系列引導(dǎo)精神戰(zhàn)抉擇企圖支配，完成各項(xiàng)義務(wù)責(zé)任，完成公司確定的目的。

2.完善部門義務(wù)，培養(yǎng)栽種汲引一支紀(jì)律寬明、操練有素、熱情效力、文明執(zhí)勤、作風(fēng)固執(zhí)、包管有力的保安隊(duì)伍。

3.做好取公司局部部門正正在各項(xiàng)義務(wù)的雷同、折衷、幫手義務(wù)。

4.抓好公司保安隊(duì)伍拔擢，做好招聘、培訓(xùn)、操練義務(wù);組成劣越的從招聘、吸收的良性循環(huán)機(jī)制。

2、緊張義務(wù)打算程序。

(一)、保安部門離公司理論情況做好201x年安全保衛(wèi)義務(wù)。

1.正確處理好取場館各部門之間的閉系。

2.寬格控制進(jìn)出場館的人員取車輛，根絕有閉人員、車輛進(jìn)出場館;掩護(hù)場館的安全，造制溫馨、寧神的辦公狀況。

3.做好各片區(qū)的巡查義務(wù)，迥殊是對重臉部位的檢查，夜間、節(jié)假日時(shí)代加強(qiáng)巡查力度，確保安全。

4.取公司局部員工、大年夜運(yùn)安保部組成群防群治，聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度。

5.做好治安經(jīng)管義務(wù)、消防義務(wù)及監(jiān)控系統(tǒng)經(jīng)管戰(zhàn)掉稀義務(wù)。

(兩)、開營人力本錢部門把好本部門的用人閉，做好隊(duì)伍拔擢，挨造一支沒有治、聯(lián)絡(luò)、素養(yǎng)下、崗位身手突出、責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍，確保公司業(yè)務(wù)運(yùn)營普通運(yùn)做。

單方面總結(jié)201x年安保義務(wù)存正正在的荏弱健壯環(huán)節(jié)戰(zhàn)不足的中央，加強(qiáng)部門義務(wù)、義務(wù)紀(jì)律、崗位責(zé)任、崗位身手的經(jīng)管、教育、培訓(xùn)，充分變動局部保安隊(duì)員義務(wù)的自動性戰(zhàn)主動性，增強(qiáng)服從熟悉、效力熟悉、責(zé)任感，使局部隊(duì)員用飽滿的義務(wù)熱情全身心地投進(jìn)到平凡的義務(wù)中。

(三)、公司安保部參照行業(yè)尺度將對正正在職保安員中止一系列的學(xué)習(xí)取培訓(xùn)。物業(yè)保安培訓(xùn)義務(wù)的團(tuán)體目標(biāo)是培養(yǎng)栽種汲引下量量的、合格的保安崗前培訓(xùn)戰(zhàn)正正在崗輪訓(xùn)是提高物業(yè)保安素養(yǎng)的告急途徑。

1.每周一次的車輛指揮、止列操練、消防知識等培訓(xùn)，經(jīng)由講解、學(xué)習(xí)戰(zhàn)培訓(xùn)使局部保安員正正在思維熟習(xí)戰(zhàn)平凡義務(wù)中有不同火仄的提升，從而增強(qiáng)保安隊(duì)伍的義務(wù)能力。

2.定期對局部保安人員中止公司簡介、發(fā)展標(biāo)的目標(biāo)、公司靜態(tài)、公司精神的宣傳教育，自動修建員工的榮譽(yù)感、少進(jìn)心取責(zé)任感。

3.正正在平凡義務(wù)中勾引保安員提高服從熟悉、效力熟悉、文明執(zhí)勤、端正待客，從而提高效力能力，正正在義務(wù)中尊崇客戶，教育員工從心田明白我們所做的義務(wù)，皆是為了客戶的謙足。

4.星散部門的理論情況對保安人員的儀容儀表、禮節(jié)端正、動作尺度等結(jié)果中止沒有定期的檢查，提高全員落實(shí)制度的自覺性。

5.每季度公司停止有針對性的軍事止列、消防等比賽舉行，從而激發(fā)公司各效力處保安隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)熟悉戰(zhàn)榮譽(yù)感，增強(qiáng)自動向上的義務(wù)熱情戰(zhàn)向心力。

(四)、認(rèn)真做好安保部全年的安全花費(fèi)全圓面義務(wù)。

1.寬格遵照安保部內(nèi)控目標(biāo)，建立目標(biāo)經(jīng)管責(zé)任制，分化落實(shí)義務(wù)責(zé)任，責(zé)任到人，有效解決員工干取沒有干、干好干壞皆一樣的自動場面地步。制定全年義務(wù)責(zé)任，將各項(xiàng)義務(wù)分化落實(shí)到各隊(duì)各班組及員工，使全員思維熟悉單方面提升，感到大師有責(zé)任，個個有壓力、有動力。

2.每一個月中止一次安全檢查，對本部門存正正在的結(jié)果認(rèn)真做好記錄并按公司懇求支出整改告知戰(zhàn)整改懇求及時(shí)中止整改，實(shí)正做到以檢查促隱患整改，以整改保企業(yè)安全。

(五)、加強(qiáng)各種裝備拆備的掩護(hù)保養(yǎng)，提高義務(wù)遵命。

1.完善維保制度，清楚責(zé)任。根據(jù)不同拆備、不同地域，清楚維保責(zé)任戰(zhàn)義務(wù)流程，確保所轄拆備各處有人管，件件有人護(hù);制定具體的掩護(hù)保養(yǎng)打算，確保拆備正正在規(guī)矩的光陰內(nèi)得到掩護(hù)保養(yǎng)。

2.實(shí)行正確的掩護(hù)保養(yǎng)技藝標(biāo)準(zhǔn)，集團(tuán)提高掩護(hù)保養(yǎng)水平，加強(qiáng)消防人員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)烽火平，仰仗過硬的業(yè)務(wù)身手，保證裝備拆備掩護(hù)義務(wù)的有序中止。

經(jīng)由行之有效不絕深化的經(jīng)管，培育種植提拔一種劣越的職業(yè)精神，使公司局部保安人員自覺養(yǎng)成下標(biāo)準(zhǔn)、寬懇求、供實(shí)務(wù)實(shí)的義務(wù)作風(fēng)，樹立文明、松懈、務(wù)實(shí)、下效的保安隊(duì)伍新籠統(tǒng)。

作為保安隊(duì)，我們的工作就是保衛(wèi)xxx酒店的安全和協(xié)調(diào)周圍的一些事情，讓xxx酒店能夠在安全有序的環(huán)境下工作。如今，在9月間，我們也要一樣對自己的工作做好計(jì)劃，改善自己過去的不足，提升自己的工作能力，一起做好xxx酒店的防衛(wèi)工作，9月保安隊(duì)的工作計(jì)劃如下：

一、提升隊(duì)員的安全意識。

經(jīng)過調(diào)查，我們隊(duì)伍中雖然對酒店安全有一些基本的了解，但是其實(shí)在工作中并沒有去很好的做到環(huán)境安全方面的防范。作為保安，我們不能光把眼光放在來往的人流身上，對于酒店里潛藏的一些安全問題，我們也要做到在工作中及時(shí)去發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)后及時(shí)去上報(bào)，這樣才能稱得上是在保衛(wèi)酒店。

為了提升隊(duì)員們對環(huán)境安全方面的意識，我們在九月初準(zhǔn)備對隊(duì)員們的安全知識進(jìn)行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高隊(duì)伍的管理和工作能力，加強(qiáng)酒店的安全保護(hù)。

二、改善停車場的管理。

酒店的停車場也是個“重災(zāi)區(qū)”，雖然酒店在這段時(shí)間沒有什么大事件發(fā)生，但是在一些小事上我們卻受到了不斷的投訴，就像是在酒店停車場中，許多住戶在停車的時(shí)候胡亂停放，這不僅導(dǎo)致車位不能被有效的利用，還讓許多車主難以進(jìn)出。

針對這樣的情況，我們開會決定加強(qiáng)停車場的管理，對停車場停車的車主進(jìn)行引導(dǎo)，對于違規(guī)停車的車主進(jìn)行勸阻。

三、對酒店安全加強(qiáng)防范。

時(shí)間到了9月，酒店的旺季也即將到來了，為了能在繁忙的時(shí)候也能保證工作的質(zhì)量，我們必須從現(xiàn)在開始提升我們的工作水平，提升工作要求！加強(qiáng)酒店的各處的防衛(wèi)工作，但是也不要忘了，我們這里是酒店，要保持對顧客的親切。

四、結(jié)束語。

總的來說，上個月的工作我們都完成的不錯，9月我們的要求會有更多的增加，但是我相信我們的隊(duì)員都能做好自己的工作，不讓領(lǐng)導(dǎo)失望，不讓隊(duì)伍蒙羞。

紀(jì)檢每月工作匯報(bào)篇十九

總結(jié)是一面的鏡子，它可以發(fā)現(xiàn)咱們工作的不足與長足，為接下來更好的計(jì)劃準(zhǔn)備。作為一名保安要知道自己的職責(zé)所在。以下是保安每月工作總結(jié)，歡迎閱讀。

保安每月工作總結(jié)1隨著恒大名都開盤臨近，我保安部結(jié)合部門八月份工作計(jì)劃在緊張而有序地進(jìn)行著。保安部在公司上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與關(guān)懷指導(dǎo)下，在其他部門的配合下，我部本著對自己負(fù)責(zé)、讓公司放心的職業(yè)精神，經(jīng)過全體員工的努力，團(tuán)結(jié)協(xié)作做好每一件事，比較圓滿地完成了公司交給的各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作，以及部門所承擔(dān)的日常工作和一些臨時(shí)性任務(wù)?？傮w來說，發(fā)展趨勢良好，但在工作中還存在一些不足之處，現(xiàn)將本月以來的工作作以總結(jié)，以便揚(yáng)長避短，為下月開盤工作做好良好的準(zhǔn)備。

1、訓(xùn)練方面。

根據(jù)月初部門的計(jì)劃和安排，各個中隊(duì)均能按計(jì)劃積極主動參加與實(shí)施訓(xùn)練，本月中的訓(xùn)練科目主要是隊(duì)列和消防。在每日的訓(xùn)練過程中，我**員都抱著不怕累的堅(jiān)定信念與優(yōu)良作風(fēng)，勇于吃苦，勤奮訓(xùn)練。在隊(duì)員之間、中隊(duì)之間共同營造出了趕、比、超的訓(xùn)練氛圍。通過這個月的訓(xùn)練，我部每個員工的基本素質(zhì)有了很大的提高。

2、培訓(xùn)工作。

雖然開盤在即，工作繁重，我部始終按計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。特別是對新入職的隊(duì)員進(jìn)行了嚴(yán)格有計(jì)劃的培訓(xùn)，使他們?nèi)谌雸F(tuán)隊(duì)，能承擔(dān)保安自己的工作。

3、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生方面。

部門為了給每一員隊(duì)員提供一個良好的居住環(huán)境，對宿舍內(nèi)務(wù)環(huán)境衛(wèi)生提出的軍事化要求，并按照宿舍管理?xiàng)l例、物品擺放要求等標(biāo)準(zhǔn)，不定期的對員工宿舍進(jìn)行檢查并整改，通過不斷的嚴(yán)抓落實(shí)，現(xiàn)已有明顯的提高，基本達(dá)到規(guī)范要求。

4、穩(wěn)抓日常執(zhí)勤和接待工作。

日常執(zhí)勤和接待工作做得好壞直接體現(xiàn)保安團(tuán)隊(duì)的基本素質(zhì)，因此本月對這項(xiàng)工作進(jìn)行了大力的培訓(xùn)和嚴(yán)格的管理，堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù)，顧客至上的原則，站好每一班崗，主動為每位顧客服務(wù)?，F(xiàn)在每位隊(duì)員對日常工作的意識較強(qiáng)，已經(jīng)基本達(dá)到規(guī)范要求。

5、做好園區(qū)銷售的清理工作。

為了維護(hù)園區(qū)及大門口路面的衛(wèi)生，我部實(shí)行見臟就清，見亂就收原則，對園區(qū)走道、廣場及門口路面進(jìn)行了及時(shí)清理，保證給客戶一個良好的視覺效果。

6、保障園區(qū)消防工作，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改。

開盤在即，客服中心針對所轄區(qū)域消防安全現(xiàn)狀召開專題會議進(jìn)行工作部署，成立安全巡查小組，對所轄區(qū)消防安全情況進(jìn)行全面檢查。對消火栓和干粉滅火器的配置和使用情況、易燃易爆物品保管、消防安全警示標(biāo)語園區(qū)圍蔽情況、辦公區(qū)域用電情況、施工現(xiàn)場施工消防和安全等等進(jìn)行了全面檢查和整改。在檢查中發(fā)現(xiàn)了很多問題，如園區(qū)內(nèi)部缺少疏散標(biāo)示和消防安全警示標(biāo)示的、施工現(xiàn)場沒有進(jìn)行全面圍蔽的消防設(shè)施配備不完全的以及和保安部新招收員工較多消防器材不到位等。本月對存在的這些問題全部進(jìn)行了整改。

7、娛樂活動。

八月一日，保安部舉行慶八一活動。

二、本月存在的問題和不足之處。

1、人員個人素質(zhì)還有待提高。

2、禮節(jié)禮儀還不夠規(guī)范，服務(wù)用語運(yùn)用還有欠缺。

3、骨干帶隊(duì)伍的能力不夠。

4、隊(duì)員的思想還不是很穩(wěn)定。

5、工作落實(shí)質(zhì)量還不夠高。

6、請銷假制度落實(shí)不嚴(yán)格。

三、下月工作計(jì)劃。

1、狠抓細(xì)節(jié)管理，提高服務(wù)質(zhì)量。

2、加大禮儀及服務(wù)理念培訓(xùn)，為開盤做好準(zhǔn)備。

3、加強(qiáng)訓(xùn)練和培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力提高隊(duì)伍的整體綜合素質(zhì)和骨干人員的能力。

4、嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度。

5、努力抓好隊(duì)伍內(nèi)務(wù)整理工作。

6、嚴(yán)格管理各中隊(duì)交接班，保障班班之間工作順利進(jìn)行。

八月份，雖然我部工作較上月有明顯的進(jìn)步，但還有很多欠缺。在下步的工作中，我部將努力，嚴(yán)格管理與要求，針對本月所存在的問題，力求從實(shí)際出發(fā)，從根本上解決問題，力爭各項(xiàng)工作更上一層，努力保障開盤工作順利進(jìn)行。

保安每月工作總結(jié)24月份咱們經(jīng)歷了清明時(shí)節(jié)的小長假過后，回顧全月的工作，在緊張、忙碌、充實(shí)、學(xué)習(xí)中4月過去了，回顧4月份的工作，全體員工出色的完成部門交付的各項(xiàng)任務(wù)，在治安安全工作方面，咱們的員工始終以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，立足本職、講求實(shí)效、積極進(jìn)取。

總的看來，咱們的工作還存在著許多明顯的不足，為了能在今后的工作中，揚(yáng)長避短，取得更大的成績，作如下總結(jié)：

一、加強(qiáng)員工培訓(xùn)力度，提升部門形象;增強(qiáng)員工服務(wù)意識，提高工作質(zhì)量。

抓緊培訓(xùn)不放松，由于部門新進(jìn)員工增多，服務(wù)意思比較薄弱，部門為此保證員工牢固樹立服務(wù)意識，在服務(wù)水平和服務(wù)技能上爭取有較大的提升，部門在班組上開展了有效的專業(yè)陪訓(xùn)。因此，部門所有員工得到了全面強(qiáng)化、細(xì)致化的培訓(xùn)，為使培訓(xùn)無處不在，無時(shí)不在。部門主要突出了對崗位服務(wù)技能、服務(wù)基礎(chǔ)知識、愛崗敬業(yè)思想教育等內(nèi)容的培訓(xùn)。通過多樣的培訓(xùn)方式方法，開展崗位帶訓(xùn)、以老帶新、以強(qiáng)帶弱、部門指導(dǎo)。利用崗位執(zhí)勤前后，領(lǐng)導(dǎo)層走動式管理，現(xiàn)場培訓(xùn)，使培訓(xùn)工作更具實(shí)效性、針對性、可操作性，確實(shí)以培訓(xùn)帶動和促進(jìn)部門各項(xiàng)工作順利完成，使得咱們的員工服務(wù)水平和服務(wù)技能有了較大的進(jìn)步，服務(wù)質(zhì)量也得到了有效的提升。在管理處領(lǐng)導(dǎo)的提醒下，部門領(lǐng)導(dǎo)層及時(shí)覺醒，集中了大量的時(shí)間和精力安排布署員工服務(wù)意識、服務(wù)技能的培訓(xùn)工作，為了使培訓(xùn)工作更系統(tǒng)、更具體、更有目標(biāo)，部門領(lǐng)導(dǎo)細(xì)化制訂安保部服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程。咱們從員工進(jìn)入園區(qū)的那一刻起到員工下班離開園區(qū)，員工都能較準(zhǔn)確的掌握自己在服務(wù)方面應(yīng)該做到哪些，他們的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、走姿、站姿、坐姿、哪怕是一句細(xì)小的問候語言，咱們都做了比較詳細(xì)的規(guī)定。提升了員工形象、直觀的掌握了崗位服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及服務(wù)流程，為提高部門的全面工作打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

二、增強(qiáng)安全意識，時(shí)刻牢記責(zé)任使命。

部門始終懷著以抓安全，勝過抓一切工作的高度責(zé)任感，增強(qiáng)安全防范措施、落實(shí)安全管理制度，確保園區(qū)安全管理。把隱患險(xiǎn)于明火、防范勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山的警示時(shí)刻牢記在心。要對中心領(lǐng)導(dǎo)提出抓安全就是抓成效的??精神認(rèn)識到位。部門在安全工作管理上，從不懈怠，嚴(yán)肅認(rèn)真狠抓落實(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)章制度，落實(shí)安全責(zé)任制、切實(shí)的把安全防范工作落實(shí)到日常的工作管理中。要充分利用視屏監(jiān)控設(shè)備的作用對樓層，重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)時(shí)段。對可疑情況的監(jiān)視巡查力度，確保園區(qū)每個區(qū)域都是安全的，給業(yè)主創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，給員工一個安全的生活環(huán)境。在中心領(lǐng)導(dǎo)對消防工作的大力支持下，及時(shí)糾正消防安全隱患，在4月13日、4月14日保安部和工程部陪同凱安人員對中心園區(qū)22#、31#、30#、35#、29#、24#、38#、40#樓層內(nèi)及地下室的煙感、溫感進(jìn)行測試，對各樓宇內(nèi)的消防設(shè)施進(jìn)行了消防聯(lián)動測試(如煙感、溫感、手動報(bào)警器控制測試、防火卷簾聯(lián)動測試、正壓排煙抽風(fēng)機(jī)聯(lián)動測試、室內(nèi)消火栓遠(yuǎn)程水泵啟動測試、消防廣播啟動測試)本次測試結(jié)果正常。在4月29日、4月30日凱安人員對中心園區(qū)23#樓進(jìn)行消防設(shè)備的檢測。以保證23#機(jī)房樓的消防設(shè)施設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)，確保園區(qū)工作正常運(yùn)營。在對部門員工安全管理上，嚴(yán)格按照消防安全工作要求，利用各類器材設(shè)施，強(qiáng)化專業(yè)知識技能的學(xué)習(xí)。使每一名員工都能了解設(shè)施設(shè)備基本性能和用途，熟練操作使用，確保所有隊(duì)員遂行各種突發(fā)急難險(xiǎn)重任務(wù)的能力。

三、安全工作的基礎(chǔ)，勞動紀(jì)律工作。

要使部門工作正常進(jìn)行，必須將違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象消除在萌芽狀態(tài)。這首先要使咱們的隊(duì)員端正態(tài)度，統(tǒng)一思想，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律。4月9日的白班，一名新進(jìn)保安隊(duì)員在小木橋崗位執(zhí)勤時(shí)玩手機(jī)沒有站好自己的工作崗位被中心行政部戎經(jīng)理發(fā)現(xiàn)，部門經(jīng)理李平及當(dāng)班領(lǐng)班調(diào)查清楚此事后，對其進(jìn)行了口頭嚴(yán)肅批評和相應(yīng)的懲罰，當(dāng)值領(lǐng)班為其指出了問題的嚴(yán)重性，責(zé)令其對照員工手冊進(jìn)行書面檢查和罰款的處理。通過部門的討論，認(rèn)為其行為雖然已達(dá)到了處罰的程度，而他們已做了深刻的檢查，又主動的向部門管理層承認(rèn)了自己的錯誤，部門根據(jù)他們認(rèn)錯態(tài)度，畢竟處罰是一種手段而不是目的，所以按員工手冊的條款對他進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰;通過這件事件的發(fā)生和懲罰措施對大家的震動很大，在一定程度上也教育了廣大員工，使大家引以為戒。

四、存在的問題。

1、個別員工服務(wù)意識不強(qiáng)，服務(wù)技能水平較低，履行職責(zé)能力差。

2、在培養(yǎng)保安員應(yīng)對突發(fā)事件的能力方面做的不夠。

3、基層領(lǐng)班對班組成員的培訓(xùn)能力有所欠缺。

五、五月部門工作計(jì)劃。

1.加強(qiáng)各班組人員的業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，尤其是新員工的技能業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

2.高溫季節(jié)來臨之際,做好防暑降溫工作,關(guān)心生活條件困難的員工,并進(jìn)行家訪。

3.配合各部門做好工作，同負(fù)責(zé)人多溝通，共同完成上級交給的各。

項(xiàng)工作任務(wù)。

4.按照中心行政部要求，落實(shí)安全措施，做好6號樓的安全接收工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)完成搬運(yùn)工作。

5.積極響應(yīng)管理處的工作安排，完成臨時(shí)的指派任務(wù)。

40+1培訓(xùn)共計(jì)1次消火栓點(diǎn)檢共計(jì)1次。

部門管理層例會共計(jì)1次部門經(jīng)理查夜共計(jì)1次。

【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/12084389.html】