在實(shí)施方案之前，我們需要充分了解問(wèn)題的背景和相關(guān)情況。制定方案的過(guò)程需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通。方案的制定需要考慮到實(shí)際情況和目標(biāo)需求，以達(dá)到最佳效果。在制定方案時(shí)，我們應(yīng)該充分借鑒相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)和成功案例，以提高方案的可行性和效果。以下是小編為大家收集的方案范例，供大家參考和借鑒。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇一
為了豐富機(jī)關(guān)干部職工的業(yè)余精神文化生活，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍的向心力和凝聚力，以積極健康向上的正能量占領(lǐng)機(jī)關(guān)思想文化陣地，進(jìn)一步鞏固和提升機(jī)關(guān)文明創(chuàng)建活動(dòng)成果，特制定2015年度機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案。
以機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)經(jīng)?；?、制度化為保障，廣泛開展形式多樣、內(nèi)容豐富、喜聞樂(lè)見(jiàn)的群眾性文化體育活動(dòng)，努力營(yíng)造“團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑”的統(tǒng)計(jì)工作環(huán)境和機(jī)關(guān)氛圍，激勵(lì)統(tǒng)計(jì)干部職工以飽滿的政治熱情和強(qiáng)健的體魄投身到深化統(tǒng)計(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)，服務(wù)我市跨越發(fā)展的統(tǒng)計(jì)工作實(shí)踐，進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)干部隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)統(tǒng)計(jì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展。
把文化體育活動(dòng)與統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際相結(jié)合，激發(fā)廣大統(tǒng)計(jì)人員熱愛(ài)生活的樂(lè)觀態(tài)度、熱愛(ài)工作的奉獻(xiàn)精神，全面提高干部職工的集體榮譽(yù)感和凝聚力，以健康向上的文化體育活動(dòng)，共建和諧文明機(jī)關(guān)，展示干部職工奮發(fā)向上的精神狀態(tài)和良好的文明形象。促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與職工之間、黨群之間、處室之間、統(tǒng)計(jì)和社會(huì)之間的和諧互動(dòng)，營(yíng)造良好的統(tǒng)計(jì)發(fā)展社會(huì)氛圍。
文化體育活動(dòng)的組織指導(dǎo)由局工會(huì)具體負(fù)責(zé)，由湯杰、蔡有芬馮斌、劉靜組成局文化體育志愿服務(wù)隊(duì)，組織和指導(dǎo)全局文體活動(dòng)。
（一）開展群眾性文體活動(dòng)。根據(jù)機(jī)關(guān)實(shí)際和職工特點(diǎn)，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)干部職工個(gè)人的體育愛(ài)好，積極組織參加市直機(jī)關(guān)組織開展的職工體育活動(dòng)，認(rèn)真組團(tuán)參加市直機(jī)關(guān)健身系列競(jìng)賽活動(dòng)，不斷推進(jìn)全民健身活動(dòng)的深入開展。
（二）開展道德講堂活動(dòng)。讓身邊人說(shuō)身邊事活動(dòng)，努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)、和諧的機(jī)關(guān)文化生活，用健康向上的文化生活占領(lǐng)機(jī)關(guān)思想文化陣地，不斷提升機(jī)關(guān)正能量。
（三）開展讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)。按照局機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)規(guī)劃和《讀書節(jié)活動(dòng)方案》要求，教育引導(dǎo)和組織干部職工學(xué)習(xí)黨的路線方針政策、法律科技知識(shí)和統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識(shí)，在全機(jī)關(guān)形成崇尚經(jīng)典、熱愛(ài)學(xué)習(xí)、自覺(jué)讀書的文化氛圍，形成尊重人、理解人、關(guān)心人，團(tuán)結(jié)互助，平等友愛(ài)，積極向上、奮發(fā)有為的機(jī)關(guān)氛圍。大力宣揚(yáng)和傳承雷鋒精神，努力營(yíng)造知榮辱、講正氣、做奉獻(xiàn)、促和諧的良好風(fēng)尚。
（四）開展節(jié)慶慶典文體活動(dòng)。結(jié)合各個(gè)節(jié)慶日，開展各種形式的文化體育活動(dòng)。
（五）充分發(fā)揮機(jī)關(guān)閱覽、局域網(wǎng)等宣傳載體作用，大力宣傳統(tǒng)計(jì)核心價(jià)值觀和昆明統(tǒng)計(jì)精神，營(yíng)造濃厚文化氛圍。
（一）提高認(rèn)識(shí)，確?；顒?dòng)順利開展。局各處室全體干部職工要充分認(rèn)識(shí)開展機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)的重要意義，通過(guò)開展形式多樣、豐富多彩的機(jī)關(guān)文體活動(dòng)，強(qiáng)身健體，振奮精神，昂揚(yáng)斗志，豐富思想，提高干部職工綜合素質(zhì)，倡導(dǎo)科學(xué)文明健康生活方式，提升統(tǒng)計(jì)人員和統(tǒng)計(jì)機(jī)關(guān)良好的社會(huì)形象。
（二）認(rèn)真組織，確?；顒?dòng)常態(tài)開展。機(jī)關(guān)干部職工文化體育活動(dòng)由局機(jī)關(guān)黨委牽頭，工青婦組織具體組織實(shí)施。要結(jié)合各自的特點(diǎn)，按照活動(dòng)計(jì)劃的安排，制定實(shí)施方案，呈報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實(shí)施，確保各項(xiàng)活動(dòng)常態(tài)開展，落到實(shí)處。
（三）積極參與，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。各處室主要負(fù)責(zé)人要高度重視，積極為工青婦組織開展活動(dòng)和機(jī)關(guān)干部職工參與文化體育活動(dòng)創(chuàng)造良好條件；全體機(jī)關(guān)干部職工要正確理解健康、生命、工作三者之間的互動(dòng)關(guān)系，牢固樹立緊張工作、勞逸結(jié)合的理念，自覺(jué)投身于統(tǒng)計(jì)機(jī)關(guān)職工文體活動(dòng)的實(shí)踐行列，積極響應(yīng)，主動(dòng)參與，確保各項(xiàng)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在效果，努力做到“智慧統(tǒng)計(jì)，快樂(lè)學(xué)習(xí)，健康生活”。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇二
為進(jìn)一步加強(qiáng)檢察文化體育建設(shè),大力弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀,教育引領(lǐng)全體干警形成共同的理想信念和思想道德基礎(chǔ),以先進(jìn)的檢察文化引領(lǐng)檢察工作科學(xué)創(chuàng)新發(fā)展,根據(jù)上級(jí)院加強(qiáng)檢察文化建設(shè)的有關(guān)要求，現(xiàn)結(jié)合固始檢察工作實(shí)際，提出如下實(shí)施意見(jiàn)。
以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆四中、五中、六中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記重要講話精神為指導(dǎo)，以滿足檢察干警精神文化需求為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以提高檢察隊(duì)伍素質(zhì)、提升檢察機(jī)關(guān)執(zhí)法公信力、促進(jìn)檢察工作科學(xué)創(chuàng)新發(fā)展為目標(biāo),不斷探索完善具有時(shí)代特色、富有固始印記的檢察文化體系，為檢察工作創(chuàng)新發(fā)展提供有力的思想保證、精神動(dòng)力和智力支持。
（一）彰顯社會(huì)主義法治特色。準(zhǔn)確把握社會(huì)主義核心價(jià)值體系，大力弘揚(yáng)社會(huì)主義法治精神，引導(dǎo)檢察干警自覺(jué)運(yùn)用法治思維和法治方式認(rèn)識(shí)問(wèn)題、處理問(wèn)題。
（二）彰顯檢察特色。積極探索遵循司法和檢察規(guī)律的文化措施，培育和弘揚(yáng)檢察職業(yè)精神，努力建設(shè)信念堅(jiān)定、執(zhí)法為民、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的過(guò)硬檢察隊(duì)伍。
（三）彰顯時(shí)代特色。堅(jiān)持繼承傳統(tǒng)與發(fā)展創(chuàng)新相統(tǒng)一，立足本職與活躍思想相統(tǒng)一，夯實(shí)基礎(chǔ)與著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)相統(tǒng)一，不斷為檢察文化建設(shè)注入新鮮內(nèi)容。
（四）彰顯固始特色。堅(jiān)持全員參與、群策群力，不斷提煉、總結(jié)、升華固始檢察工作在司法理念、執(zhí)法實(shí)踐、作風(fēng)建設(shè)等方面中形成的特色文化理念和法律監(jiān)督經(jīng)驗(yàn)。
（一）樹立先進(jìn)文化理念。
工作目標(biāo)：通過(guò)思想發(fā)動(dòng)、建言獻(xiàn)策、深化學(xué)習(xí)等形式，推動(dòng)全體干警的思想理念、工作理念、生活理念的轉(zhuǎn)變，使先進(jìn)正確的檢察文化理念融入每個(gè)干警的血液，轉(zhuǎn)化為每個(gè)干警的自覺(jué)行動(dòng)。
工作措施：
1.扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作。通過(guò)專題黨課輔導(dǎo)、中心組學(xué)習(xí)、培訓(xùn)輪訓(xùn)、專題交流等形式，組織抓好學(xué)習(xí)教育，不斷拓展學(xué)習(xí)的廣度和深度，持續(xù)推進(jìn)理想信念教育和干部作風(fēng)建設(shè)。（責(zé)任部門：政治處）。
2.探索推動(dòng)檢察創(chuàng)新工作。按照市院創(chuàng)新工作意見(jiàn)，組織申報(bào)三個(gè)以上創(chuàng)新項(xiàng)目，8月底前組織創(chuàng)新項(xiàng)目匯報(bào)會(huì)，12月25日前對(duì)創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行考評(píng)。（責(zé)任部門：辦公室）。
3.挖掘培育先進(jìn)典型。引導(dǎo)干警樹立個(gè)人目標(biāo)，強(qiáng)化干警的爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí)。起草制定《進(jìn)一步挖掘培育先進(jìn)典型的實(shí)施意見(jiàn)》，年內(nèi)樹立不同崗位典型10名左右。繼續(xù)組織季度“四有干警”和“四好集體”評(píng)選推薦活動(dòng)。（責(zé)任部門：政治部）。
（二）強(qiáng)化管理文化建設(shè)。
工作目標(biāo)：建立健全制度完備、程序嚴(yán)密、標(biāo)準(zhǔn)具體、責(zé)任明確、考評(píng)科學(xué)、統(tǒng)一實(shí)用的制度體系，建立健全現(xiàn)代檢務(wù)運(yùn)作模式，加強(qiáng)檢察執(zhí)行力建設(shè)，通過(guò)向管理要素質(zhì)、向管理要質(zhì)量、向管理要效率，切實(shí)增強(qiáng)檢察文化建設(shè)對(duì)于提高隊(duì)伍戰(zhàn)斗力、促進(jìn)法律監(jiān)督的實(shí)效。
工作措施：
1.深入學(xué)習(xí)落實(shí)市院“三大規(guī)范”（社會(huì)行為規(guī)范、執(zhí)法行為規(guī)范和內(nèi)部行為規(guī)范）。加強(qiáng)對(duì)干警日常行為監(jiān)督，切實(shí)用制度與機(jī)制來(lái)規(guī)范、激勵(lì)、約束檢察干警的行為，推動(dòng)各項(xiàng)檢察工作規(guī)范運(yùn)行、有序開展。（責(zé)任部門：監(jiān)察室）。
2.組織開展“檢察工作質(zhì)量年”活動(dòng)。開展網(wǎng)上案件評(píng)查活動(dòng)、優(yōu)秀法律文書評(píng)選等活動(dòng)。每半年至少開展一次案件評(píng)查活動(dòng)，每年至少開展一次優(yōu)秀法律文書評(píng)選活動(dòng)。及時(shí)通報(bào)存在的問(wèn)題。（責(zé)任部門：案管辦）。
3.積極探索績(jī)效管理。建立健全崗位目標(biāo)績(jī)效考評(píng)機(jī)制，完善院《績(jī)效考評(píng)辦法》和《財(cái)務(wù)管理制度》。加大管理力度，實(shí)現(xiàn)績(jī)效考評(píng)全覆蓋，并依據(jù)考評(píng)結(jié)果兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，強(qiáng)化執(zhí)法責(zé)任，促進(jìn)檢察工作持續(xù)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。（責(zé)任部門：政治處、計(jì)財(cái)科）。
4.加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)。加大檢務(wù)督察力度，加大執(zhí)法執(zhí)紀(jì)力度，從嚴(yán)查究問(wèn)責(zé)。建立大督察工作機(jī)制，每周進(jìn)行檢務(wù)督察通報(bào)，及時(shí)查處違法違紀(jì)問(wèn)題。將督察工作與績(jī)效考核有機(jī)結(jié)合，不斷強(qiáng)化檢察人員的責(zé)任意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、規(guī)范意識(shí)和效率意識(shí)，保障檢令暢通、檢紀(jì)嚴(yán)明、執(zhí)法高效。（責(zé)任部門：監(jiān)察室）。
（三）提升干警文化素養(yǎng)。
工作目標(biāo)：打造書香機(jī)關(guān)，提倡以文化人，確保檢察文化建設(shè)的正確方向；實(shí)施精兵強(qiáng)檢戰(zhàn)略，組織開展崗位練兵、業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)；鼓勵(lì)干警參加高層次學(xué)歷教育和國(guó)家司法考試培訓(xùn)，組織各類理論研討會(huì)等活動(dòng)，充分運(yùn)用法律文化的獨(dú)特功能，培育檢察人員的價(jià)值觀念、思維方法和團(tuán)隊(duì)精神，提高檢察人員的綜合素質(zhì)。
工作措施：
1.弘揚(yáng)社會(huì)公德，提倡文明言行。定期舉辦“道德講堂”，普及道德理念，講述道德故事，弘揚(yáng)道德精神；扎實(shí)開展“我們的節(jié)日”活動(dòng)，傳承踐行中華民族傳統(tǒng)美德；積極參與“文明交通”、“文明餐桌”、“慈善一日捐”、結(jié)對(duì)幫扶等志愿服務(wù)活動(dòng)，培養(yǎng)文明意識(shí)，樹立良好形象。（責(zé)任部門：政治處、計(jì)財(cái)科）。
2.開展“愛(ài)讀書、讀好書”系列學(xué)習(xí)活動(dòng)。積極向廣大干警推薦好書目錄，干警在認(rèn)真閱讀的基礎(chǔ)上，撰寫讀書心得、讀書隨感等，開展讀書學(xué)習(xí)心得交流。（責(zé)任部門：辦公室）。
3.舉辦經(jīng)典誦讀等活動(dòng)。結(jié)合端午、中秋等節(jié)日，引導(dǎo)廣大干警加深對(duì)民族精神和優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的理解，不斷提高檢察干警的思想道德境界和文學(xué)藝術(shù)修養(yǎng)。舉辦一場(chǎng)文明禮儀知識(shí)培訓(xùn)。（責(zé)任部門：政治處）。
4.強(qiáng)化對(duì)業(yè)務(wù)尖子的培養(yǎng)管理。制定培優(yōu)相關(guān)制度，每年對(duì)檢察業(yè)務(wù)尖子進(jìn)行量化考核。制定檢察業(yè)務(wù)尖子培養(yǎng)時(shí)間表，爭(zhēng)取在全市檢察機(jī)關(guān)表彰推薦時(shí)推出一批業(yè)務(wù)標(biāo)兵。（責(zé)任部門：政治處）。
5.深入開展崗位練兵和業(yè)務(wù)競(jìng)賽。以“學(xué)、練、賽”活動(dòng)為載體，積極推行主題式崗位練兵、類別化技能演練，扎實(shí)開展案例評(píng)析、庭審觀摩評(píng)議、業(yè)務(wù)技能對(duì)抗、優(yōu)秀法律文書評(píng)選等貼近實(shí)戰(zhàn)的技能實(shí)訓(xùn)，提升練兵競(jìng)賽效果。（責(zé)任部門：政治處）。
6.充分利用檢察系統(tǒng)“三級(jí)”網(wǎng)絡(luò)資源和微信、微博等新媒體平臺(tái)，構(gòu)建內(nèi)部交流的平臺(tái)，促進(jìn)政治思想工作的開展，營(yíng)造“交流、溝通、欣賞”的文化氛圍。（責(zé)任部門：技術(shù)科）。
7、開展豐富多彩的文體活動(dòng)，上半年開展一次趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。元旦舉辦一次迎新晚會(huì)。同時(shí)，加強(qiáng)與法院、地稅等單位聯(lián)系，適時(shí)開展聯(lián)誼活動(dòng)，豐富干警業(yè)余生活。（責(zé)任部門：政治處）。
（四）建設(shè)良好文化環(huán)境。
工作目標(biāo)：加強(qiáng)文化環(huán)境建設(shè)。突出司法氛圍和檢察特色，創(chuàng)造格調(diào)高雅、清新優(yōu)美的辦公環(huán)境,把濃厚的文化氣息彌漫到每個(gè)角落，形成無(wú)時(shí)無(wú)處不在、無(wú)形而強(qiáng)大的文化攻勢(shì)。通過(guò)開展文明健康、積極向上的文化活動(dòng)，使檢察人員在活動(dòng)中陶冶情操，緩解心理壓力，營(yíng)造和諧氛圍。
工作措施：
1.加大對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施的投入力度，粉刷院內(nèi)外墻，規(guī)劃停車位，重新整修前院，補(bǔ)栽花草樹木，整修院亮化設(shè)施，更換一批文明宣傳標(biāo)牌，營(yíng)造文明氛圍，打造舒適環(huán)境。（責(zé)任部門：計(jì)財(cái)科）。
2.鞏固精神文明創(chuàng)建工作成果。按照全省文明單位測(cè)評(píng)體系，突出價(jià)值引導(dǎo)，堅(jiān)持以文化人，圍繞道德建設(shè)、法治建設(shè)、誠(chéng)信建設(shè)等重點(diǎn)項(xiàng)目，創(chuàng)新活動(dòng)載體，豐富活動(dòng)內(nèi)容，推進(jìn)創(chuàng)建工作落實(shí)落細(xì)，提升創(chuàng)建工作整體水平。（責(zé)任部門：政治處）。
3.創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。按照物要整潔、人要精神的要求，努力營(yíng)造舒心雅致的辦公環(huán)境，營(yíng)造誠(chéng)信友愛(ài)的人文環(huán)境、團(tuán)結(jié)平等的民主環(huán)境、開拓進(jìn)取的發(fā)展環(huán)境，形成管理有序、和諧發(fā)展、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的良好氛圍。（責(zé)任部門：政治處、計(jì)財(cái)科）。
4.大力加強(qiáng)文化陣地建設(shè)。充分利用內(nèi)部刊物、局域網(wǎng)絡(luò)，拓展文化建設(shè)新空間。鼓勵(lì)檢察干警積極撰寫論文，創(chuàng)作詩(shī)歌、隨筆、書法、攝影等作品。進(jìn)一步營(yíng)造蓬勃向上的機(jī)關(guān)文化氛圍。加強(qiáng)圖書資料室建設(shè)，做好圖書資料的征訂、登記、分類、編目、保管、記錄、借閱等圖書室管理工作。（責(zé)任部門：政治處、辦公室）。
（一）務(wù)必高度重視。檢察文化是社會(huì)主義先進(jìn)文化的重要組成部分,是提高檢察隊(duì)伍軟實(shí)力,推動(dòng)檢察事業(yè)科學(xué)發(fā)展的重要力量源泉。某種程度上,檢察事業(yè)的發(fā)展就是檢察文化的發(fā)展,檢察事業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),也是檢察文化的競(jìng)爭(zhēng)。各部門務(wù)必高度重視，在內(nèi)涵創(chuàng)新上下功夫,研究適合新時(shí)期檢察工作特點(diǎn)的檢察文化,為檢察工作的大局服務(wù),增強(qiáng)檢察工作的活力,提升檢察工作的形象。
（二）形成工作合力。各部門要加強(qiáng)溝通聯(lián)系，有機(jī)配合，形成工作合力。在工作實(shí)施過(guò)程中，要深入調(diào)研，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。要充分發(fā)揮黨支部、工青婦等組織的紐帶和橋梁作用，切實(shí)形成院領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、普通干警三位一體共建檢察文化的工作格局。扎實(shí)做好檢察文化建設(shè)的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促工作，定期開展文化調(diào)研，認(rèn)真總結(jié)檢察文化建設(shè)工作中存在的問(wèn)題，及時(shí)分析原因，研究對(duì)策。
（三）嚴(yán)格考評(píng)獎(jiǎng)懲。要將檢察文化建設(shè)開展工作情況作為年度工作績(jī)效考核的重要內(nèi)容，作為干部選拔使用，培養(yǎng)教育和獎(jiǎng)勵(lì)懲戒的重要依據(jù)。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇三
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)方案為貫徹落實(shí)全民健身活動(dòng)精神，不斷提高機(jī)關(guān)干部職工素質(zhì)，活躍職工業(yè)余文化生活，可以策劃一些文體活動(dòng)來(lái)讓大家?jiàn)蕵?lè)的同時(shí)得到鍛煉，現(xiàn)在愛(ài)匯網(wǎng)小編就來(lái)為你提供一些機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)方案參考。
全局職工可自愿報(bào)名參加活動(dòng)項(xiàng)目二、活動(dòng)時(shí)間。
1、釣魚比賽規(guī)則。參賽人員用自制魚竿釣瓶子，釣起后放到指定區(qū)域算完成1次。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，完成3次者獲一等獎(jiǎng)，完成2次者獲二等獎(jiǎng)，完成1次者獲三等獎(jiǎng)。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表1)。
2、套圈比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向前扔擲圈，每人連續(xù)投10次，套中不同的標(biāo)桿得到不同獎(jiǎng)品即可，每個(gè)標(biāo)桿限定套中一次。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表2)。
3、飛標(biāo)比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向標(biāo)盤上飛標(biāo)，每人連續(xù)投射10次，總計(jì)分?jǐn)?shù)為最終得分。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表3)按分?jǐn)?shù)情況確定，一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)5名，三等獎(jiǎng)10名。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定(見(jiàn)附表3)。
4、掰手腕比賽規(guī)則。參賽人員每2人一組進(jìn)行比賽，在固定的桌臺(tái)上掰手腕，右手手背先接觸桌面者為負(fù)，采取單淘汰賽制，按報(bào)名抽簽順序比賽。共分3個(gè)級(jí)別(1)男子組機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)方案級(jí)別(40周歲以上)(2)男子組b級(jí)別(40周歲以下)(3)女子組。獲獎(jiǎng)情況按勝負(fù)情況確定(見(jiàn)附表4)。男子組每個(gè)級(jí)別設(shè)一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名，女子組取前3名。
5、撲克比賽規(guī)則。
兩項(xiàng)比賽每人只可報(bào)名參加一項(xiàng)。
(1)打棒比賽。打棒比賽只設(shè)個(gè)人項(xiàng)目，參賽人員每?jī)扇私M成一隊(duì)，自愿報(bào)名，采取單淘汰賽制，抽簽分組對(duì)決，每局四副牌，四個(gè)人進(jìn)行游戲，對(duì)家兩人為一組，兩組相互對(duì)抗，按3機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)方案順序升級(jí)，首先打過(guò)機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)方案者為勝利。打棒(撲克)比賽分組確定后，請(qǐng)參賽人員利用午休時(shí)間和其他非工作時(shí)間開展比賽，分組比賽結(jié)果在2日內(nèi)報(bào)組委會(huì)，由組委會(huì)統(tǒng)一安排接下來(lái)的晉級(jí)對(duì)手，在2月14日前將產(chǎn)生決賽名單，2月16日進(jìn)行決賽。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表5)按勝負(fù)情況確定，排名前6名的選手為獲獎(jiǎng)人員。
(2)火箭比賽。參加撲克比賽的人員為不參與打棒比賽人員，比賽規(guī)則參照打棒比賽規(guī)則，首先打到20分的為勝利。2月16日進(jìn)行決賽。獲獎(jiǎng)情況(見(jiàn)附表6)按勝負(fù)情況確定，排名前6名的選手為獲獎(jiǎng)人員。
六、幾點(diǎn)要求。
1、各部門要精心組織參與，確保參賽時(shí)間和人員，保證活動(dòng)質(zhì)量。2、要遵守各項(xiàng)活動(dòng)規(guī)則，并注意保持樓內(nèi)衛(wèi)生，不得大聲喧嘩。除2月16日外，活動(dòng)不得利用工作時(shí)間。
3、評(píng)比兌獎(jiǎng)辦公室設(shè)在辦公室，一樓會(huì)議室為兌獎(jiǎng)處。
4、各參加活動(dòng)人員到各項(xiàng)目組織負(fù)責(zé)人處報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止到2月10日。本次春節(jié)活動(dòng)規(guī)程未盡事宜將另行通知。
xxx機(jī)關(guān)工會(huì)20xx年2月。
關(guān)愛(ài)機(jī)關(guān)干部身心健康、營(yíng)造和諧氛圍，豐富機(jī)關(guān)文化生活，培養(yǎng)黨員干部的健康情趣，將州委辦公室工會(huì)建設(shè)成健康、文明、活力、和諧的模范之家。
二、活動(dòng)對(duì)象全體機(jī)關(guān)干部。三、活動(dòng)目標(biāo)和原則(一)目標(biāo)。
1、促進(jìn)干部職工健康，形成健康意識(shí)和終身文體觀，確保健康第一思想落到實(shí)處。
2、讓干部職工有選擇地參與、享受文體活動(dòng)，激發(fā)干部職工的運(yùn)動(dòng)興趣，發(fā)揮干部職工的工作積極性和潛能。
3、促進(jìn)干部職工之間的和諧交流，提高干部職工的合作、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和交往能力。
4、豐富辦公室文化生活，營(yíng)造積極向上的工作作風(fēng)。
5、7月份，積極主動(dòng)做好參加州直機(jī)關(guān)第五屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)的準(zhǔn)備工作。(二)原則。
1、科學(xué)性原則。遵循干部職工身心發(fā)展的原則，從實(shí)際出發(fā)，在不增加干部職工負(fù)擔(dān)的前提下，全面落實(shí)，合理安排工作之余的文體活動(dòng)計(jì)劃和內(nèi)容，將體育、藝術(shù)、特色創(chuàng)建活動(dòng)融為一體。將室內(nèi)活動(dòng)與室外運(yùn)動(dòng)相結(jié)合，以鍛煉身體、愉悅身心、提高能力為目的，做到勞逸結(jié)合。
2、安全性原則。文體活動(dòng)的組織與實(shí)施過(guò)程中，以遵循干部職工身心發(fā)展特點(diǎn)設(shè)置運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，開展相關(guān)活動(dòng)。要加強(qiáng)安全教育和管理，避免和防止意外事故的發(fā)生。
3、全面性原則。要全員參與，沒(méi)有特殊情況，不得以各種理由不參加。文體活動(dòng)的內(nèi)容與形式要豐富多彩。要滿足不同特長(zhǎng)、不同興趣、不同層次干部職工的需要，促進(jìn)干部職工的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和審美素質(zhì)的全面提高。
豐富多彩，滿足不同特長(zhǎng)，不同興趣、不同層次干部職工活動(dòng)需要。四、興趣小組類別。
排球、籃球、乒乓球、羽毛球、書畫、登山、游泳、攝影等11個(gè)文體興趣活動(dòng)項(xiàng)目。
五、興趣小組組織管理。
1、具體活動(dòng)由辦公室工會(huì)組織。各處室要高度重視，要把文體活動(dòng)作為增強(qiáng)辦公室人員工作積極性的具體舉措，根據(jù)每個(gè)人的文體愛(ài)好和特長(zhǎng)，積極鼓勵(lì)和支持機(jī)關(guān)干部參加文體比賽。
2、要充分發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)，踴躍報(bào)名參加辦公室組織的各項(xiàng)文體活動(dòng)，通過(guò)參加各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)一步提高自身身體素質(zhì)，緩解工作壓力。
3、要認(rèn)真進(jìn)行各項(xiàng)文體活動(dòng)訓(xùn)練，每周可以活動(dòng)一至二次，每年舉辦一至二次的展會(huì)、交流會(huì)，與各縣(市)、單位舉行聯(lián)誼活動(dòng)或友誼賽。
4、在鍛煉身體的同時(shí)，為機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)大會(huì)作好參賽準(zhǔn)備。
區(qū)政府大樓及區(qū)行政服務(wù)中心(東、西座)的工作人員二、俱樂(lè)部的內(nèi)容及形式。
根據(jù)機(jī)關(guān)黨員干部不同的興趣愛(ài)好以及文體活動(dòng)不同的性質(zhì)特點(diǎn)，主要組建2類7個(gè)俱樂(lè)部:(一)運(yùn)動(dòng)類:1、太極拳俱樂(lè)部。招募機(jī)關(guān)單位的太極拳運(yùn)動(dòng)愛(ài)好者組成太極拳俱樂(lè)部，主要形式是邀請(qǐng)專業(yè)教練定期召集訓(xùn)練，為俱樂(lè)部會(huì)員提供技術(shù)指導(dǎo)，并為日常活動(dòng)的開展提供場(chǎng)地保證。
2、健美操俱樂(lè)部。招募機(jī)關(guān)單位的健美操運(yùn)動(dòng)愛(ài)好者組成健美操俱樂(lè)部，主要的形式是邀請(qǐng)專業(yè)教練定期召集訓(xùn)練，為俱樂(lè)部會(huì)員提供技術(shù)指導(dǎo)，并為日?；顒?dòng)的開展提供場(chǎng)地保證。
3、乒乓球俱樂(lè)部。招募機(jī)關(guān)單位的乒乓球運(yùn)動(dòng)愛(ài)好者組成乒乓球俱樂(lè)部，主要的形式是邀請(qǐng)專業(yè)教練定期召集訓(xùn)練，為俱樂(lè)部會(huì)員提供技術(shù)指導(dǎo)，并為日常活動(dòng)的開展提供場(chǎng)地保證。
4、象棋俱樂(lè)部。招募機(jī)關(guān)單位的象棋愛(ài)好者組成象棋俱樂(lè)部，主要的形式是邀請(qǐng)專業(yè)教練定期組織訓(xùn)練，為俱樂(lè)部會(huì)員提供技術(shù)指導(dǎo)，并為日?；顒?dòng)的開展提供場(chǎng)地保證。每年舉辦一次內(nèi)部象棋切磋賽。在此基礎(chǔ)上，挑選象棋高手組建機(jī)關(guān)象棋隊(duì)，適時(shí)與其他隊(duì)伍進(jìn)行聯(lián)誼賽。(二)文藝類:5、攝影俱樂(lè)部。招募機(jī)關(guān)單位的攝影愛(ài)好者組成攝影俱樂(lè)部，采用與xx攝影協(xié)會(huì)聯(lián)辦的形式，定期邀請(qǐng)專業(yè)攝影師，為俱樂(lè)部會(huì)員授課，提供技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。不定期組織作品評(píng)析活動(dòng)，對(duì)當(dāng)中的優(yōu)秀作品，由攝影協(xié)會(huì)送參各級(jí)攝影比賽。適時(shí)組織會(huì)員開展攝影采風(fēng)活動(dòng)。
6、書畫俱樂(lè)部。招募機(jī)關(guān)單位的書畫愛(ài)好者組成書畫俱樂(lè)部，書畫俱樂(lè)部主要由書法和美術(shù)兩個(gè)興趣班組成。采用與xx書法、美術(shù)協(xié)會(huì)聯(lián)辦的形式，定期邀請(qǐng)書法、美術(shù)老師，為俱樂(lè)部會(huì)員提供技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)。不定期組織作品評(píng)析活動(dòng)，對(duì)當(dāng)中的優(yōu)秀作品，由協(xié)會(huì)送參各級(jí)書畫比賽。適時(shí)組織會(huì)員開展寫生采風(fēng)活動(dòng)。
7、聲樂(lè)俱樂(lè)部。招募機(jī)關(guān)單位的聲樂(lè)愛(ài)好者組成聲樂(lè)俱。
樂(lè)部，聲樂(lè)俱樂(lè)部主要由吉他和合唱兩個(gè)興趣班組成。邀請(qǐng)專業(yè)教練定期組織訓(xùn)練，為俱樂(lè)部會(huì)員提供技術(shù)指導(dǎo)，并為日?；顒?dòng)的開展提供場(chǎng)地保證。在此基礎(chǔ)上，挑選優(yōu)秀人員組建區(qū)機(jī)關(guān)的樂(lè)器隊(duì)、合唱隊(duì)等，適時(shí)組織隊(duì)員參加各級(jí)比賽。
三、組織方式。
每個(gè)俱樂(lè)部根據(jù)實(shí)際情況組建，區(qū)直屬機(jī)關(guān)黨工委負(fù)責(zé)做好活動(dòng)的策劃、組織和發(fā)動(dòng)，以及俱樂(lè)部的日常管理、協(xié)調(diào)和服務(wù);區(qū)文體旅游局負(fù)責(zé)聯(lián)系師資，提供活動(dòng)的基本設(shè)備、設(shè)施、協(xié)調(diào)公共文體場(chǎng)所的使用，并做好師資隊(duì)伍的管理，對(duì)。
教學(xué)。
過(guò)程進(jìn)行指導(dǎo)，對(duì)教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督;區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)大院內(nèi)場(chǎng)地和設(shè)備的使用。各俱樂(lè)部在業(yè)余時(shí)間組織開展活動(dòng)，活動(dòng)所需的資源相關(guān)單位應(yīng)予協(xié)助提供。
四、推進(jìn)計(jì)劃。
(一)宣傳發(fā)動(dòng)。7月份，組織發(fā)動(dòng)廣大機(jī)關(guān)黨員干部報(bào)名，各單位要高度重視，指定專人具體跟進(jìn)落實(shí)，要加強(qiáng)黨員干部的認(rèn)識(shí)，廣泛深入發(fā)動(dòng)，積極做好推廣，并于7月24日前將報(bào)名情況報(bào)機(jī)關(guān)黨工委。
(二)組織實(shí)施。7月下旬完成俱樂(lè)部的組建，各俱樂(lè)部制定好活動(dòng)方案及相關(guān)制度，并將會(huì)員名單、方案和制度等資料報(bào)區(qū)直機(jī)關(guān)黨工委、區(qū)文體旅游局。(三)活動(dòng)開展。各俱樂(lè)部于7月31日前召集會(huì)員組織第一次俱樂(lè)部活動(dòng)，隨后各俱樂(lè)部按照方案及制度有計(jì)劃開展活動(dòng)，并將有關(guān)的活動(dòng)簡(jiǎn)訊和活動(dòng)圖片報(bào)區(qū)直機(jī)關(guān)黨工委、區(qū)文體旅游局。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇四
工作總結(jié)。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
2009年，青河鎮(zhèn)在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)部門的具體指導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以建設(shè)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)鎮(zhèn)為中心，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，充分調(diào)動(dòng)社會(huì)各方面的力量，緊緊圍繞人民群眾的精神文化需求，狠抓文體基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，廣泛開展各類群眾性文化體育活動(dòng)，極大豐富了縣城各族群眾的業(yè)余文化生活，促進(jìn)了全鎮(zhèn)精神文明建設(shè)健康快速發(fā)展。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全。
青河鎮(zhèn)始終把發(fā)展文化體育事業(yè)作為加強(qiáng)城鎮(zhèn)精神文明建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，始終把組織和動(dòng)員廣大群眾參加體育鍛煉，強(qiáng)健體魄，作為推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加快廣大群眾致富奔小康步伐的重要物質(zhì)資源，把文化體育工作納入全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。鎮(zhèn)黨委、政府在文化體育工作中堅(jiān)持做到“三到位”，既組織到位、人員到位、資金到位。黨委、政府定期召開聯(lián)席會(huì)議，研究制定群眾文化體育活動(dòng)計(jì)劃，成立文化體育工作領(lǐng)導(dǎo)小組、全民健身工作領(lǐng)導(dǎo)小組等，具體指導(dǎo)開展工作。建立完善辦事機(jī)構(gòu)，設(shè)臵辦公室，配備專管人員抓日?；顒?dòng)的開展，保障群眾體育事業(yè)的順利開展。年初從鎮(zhèn)財(cái)政撥專款用于文體建設(shè)和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，確保各項(xiàng)活動(dòng)的正常開展。為推動(dòng)群眾性文化體育健身活動(dòng)的開展，青河鎮(zhèn)通過(guò)一批社會(huì)體育指導(dǎo)員對(duì)群眾體育活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)，目前，全鎮(zhèn)有籃球、乒乓球、秧歌、健身操、民族舞蹈等各類社會(huì)體育輔導(dǎo)員30余名，組建業(yè)余文體隊(duì)伍、秧歌隊(duì)、社火表演隊(duì)、民間舞蹈隊(duì)等6支。全鎮(zhèn)5個(gè)社區(qū)都成立了體育輔導(dǎo)站，并在廣場(chǎng)設(shè)立功能齊全的晨、晚練活動(dòng)點(diǎn)。
二、強(qiáng)化基礎(chǔ)、鞏固陣地。鎮(zhèn)黨委、政府始終堅(jiān)持把發(fā)展文體事業(yè)作為全鎮(zhèn)精神文明建設(shè)的主要內(nèi)容，資金上全力支持，設(shè)施上不斷完善，措施上不斷強(qiáng)化。今年以來(lái)，全鎮(zhèn)文體事業(yè)投入資金達(dá)8萬(wàn)余元，對(duì)現(xiàn)有文體設(shè)施進(jìn)行了更新。加強(qiáng)鎮(zhèn)文體陣地建設(shè)，對(duì)原有文化室進(jìn)行維修翻新，投資資金4萬(wàn)余元，對(duì)鎮(zhèn)文化站四周800平方米空地及村文化室院落進(jìn)行綠化、美化、硬化，達(dá)到三通一平的要求，并充實(shí)了各類文體活動(dòng)器材，完善了文化體育事業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)工作機(jī)制和制度。截至目前，我鎮(zhèn)社區(qū)（村）文化室存書達(dá)10000余冊(cè)，各類活動(dòng)設(shè)施200余件，建成農(nóng)家書屋1個(gè)，極大豐富了社區(qū)居民的文體活動(dòng)需求。
三、豐富活動(dòng)、構(gòu)筑和諧。
鎮(zhèn)黨委、政府充分利用有限的資金，緊緊圍繞第八屆百日文化廣場(chǎng)活動(dòng)廣泛開展了形式多樣、內(nèi)容豐富多彩、主題鮮明的群眾性文體活動(dòng)，活躍了群眾文化生活，達(dá)到了凝聚人心、鼓舞士氣、振奮精神、提高群眾健康水平的目的，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的精神保障。
阿肯宣傳隊(duì)進(jìn)村入居還開展了文體、法治、科技、衛(wèi)生六進(jìn)村居活動(dòng)；8月份，我鎮(zhèn)積極與駐縣武警官兵開展了“天山青松根連根、各族軍民心連心”專題匯報(bào)演出和兵地融合進(jìn)社區(qū)等文體活動(dòng)，為迎接祖國(guó)六十華誕，弘揚(yáng)哈薩克族民族文化傳統(tǒng)，完成年初縣委、政府安排的萬(wàn)人“卡拉角勒哈”展演活動(dòng)，我鎮(zhèn)組織11000余名居民在青河縣文化廣場(chǎng)、青龍湖廣場(chǎng)、音樂(lè)噴泉廣場(chǎng)共同開展了哈薩克民族民間舞蹈演出活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了世界吉尼斯申報(bào)活動(dòng)成功。9月份，我鎮(zhèn)組織機(jī)關(guān)、社區(qū)80余名干部參加了喜迎祖國(guó)60華誕歌詠比賽活動(dòng)。
居民互動(dòng)乒乓球比賽活動(dòng)。通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng)的開展，不僅豐富了社區(qū)居民的業(yè)余文化生活，鞏固了群眾文化陣地，倡導(dǎo)了健康積極向上的生活方式，也提高了居民生活質(zhì)量。
四、加強(qiáng)管理，穩(wěn)步推進(jìn)文物保護(hù)和新聞出版工作。
今年以來(lái)，我鎮(zhèn)抓住自治區(qū)實(shí)施“東風(fēng)工程”契機(jī)，加強(qiáng)對(duì)文化站（室）的管理，安排專人管理及時(shí)登記、將東風(fēng)工程贈(zèng)送的報(bào)刊書籍送到農(nóng)牧民手中，現(xiàn)已累計(jì)發(fā)放各類報(bào)刊書籍2000余份，極大豐富了廣大農(nóng)牧民的業(yè)余文化生活，受到了農(nóng)牧民群眾的一致好評(píng)。
在注重文化建設(shè)的同時(shí)，我鎮(zhèn)穩(wěn)步推進(jìn)文物保護(hù)工作。堅(jiān)持“保護(hù)為主，加強(qiáng)管理”的方針，采取實(shí)地查看和聘請(qǐng)村三老人員擔(dān)任義務(wù)巡邏員的方式，對(duì)文物點(diǎn)進(jìn)行定期巡邏，確保文物點(diǎn)的安全與完整，降低受損壞的幾率。同時(shí)，積極開展文物知識(shí)、文物法規(guī)的宣傳活動(dòng)，共發(fā)放宣傳材料2000余份，取得了良好效果。
在取得成績(jī)的同時(shí)，我們也認(rèn)識(shí)到了工作中還存在一些不足。今后，我們將認(rèn)真按照上級(jí)有關(guān)部門的要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，加強(qiáng)我鎮(zhèn)文體工作管理，為文體工作注入新的內(nèi)涵，激勵(lì)引導(dǎo)全鎮(zhèn)干部群眾以更加飽滿的工作熱情和良好的精神狀態(tài)，積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)，為青河經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康、持續(xù)、快速發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
青河鎮(zhèn)人民政府。
2009年10月20日。
---xx鎮(zhèn)2011年開展文體活動(dòng)工作總結(jié)。
為了積極響應(yīng)號(hào)召，為廣大居民營(yíng)造一個(gè)良好的健身環(huán)境，增強(qiáng)體質(zhì)、豐富大家的空閑時(shí)間，引導(dǎo)廣大居民投身健康的文娛活動(dòng)，xx鎮(zhèn)開展了以下大眾參與的文娛活動(dòng)：
1、豐富多彩的文藝匯演。
鎮(zhèn)宣傳中心多次組織學(xué)校老師和街道群眾開展文藝匯演，他們?cè)阪?zhèn)上搭建的舞臺(tái)上載歌載舞，用他的智慧和勞動(dòng)為大家?guī)?lái)了歡樂(lè)，也為自已增強(qiáng)了體質(zhì)。
2、開展歌詠比賽。
利用六.一節(jié)和十.一等大型節(jié)假日組織學(xué)生在鎮(zhèn)禮堂開展歌詠比賽，吸引了廣大的群眾觀看。此舉大大增強(qiáng)了群眾參與的積極性。
二是建設(shè)穩(wěn)定的文化隊(duì)伍，采取兼職、志愿者相結(jié)合的形式，吸納各單位文體干部、專業(yè)教師及離退休人員參與社區(qū)文體活動(dòng)的開展、組織，并注意發(fā)揮老年人穩(wěn)定、敬業(yè)、熱情的特點(diǎn)，培訓(xùn)出了一批文化建設(shè)的生力軍。
1、社區(qū)拔河比賽。
鎮(zhèn)宣傳中心要求每個(gè)村和駐鎮(zhèn)單位，廣泛參與到體。
2、社區(qū)籃球賽。
對(duì)于大眾容易接受的文體形式，鎮(zhèn)上就積極引導(dǎo)大家。
參加。這類活動(dòng)的特點(diǎn)是花錢少而見(jiàn)效快。文化中心今年組織的籃球賽就充分說(shuō)明了這一點(diǎn)，利用學(xué)校的場(chǎng)地不花一分錢就組織各單位間開展了一場(chǎng)比賽。此舉既健了身又增進(jìn)了單位與單位間的交流。
三是開展形式多樣的文化活動(dòng)，把文化建設(shè)與思想政治工。
利用懸掛橫幅、”宣傳手冊(cè)和服務(wù)手冊(cè)等宣傳單，把連隊(duì)文體發(fā)展起到了積極的推動(dòng)作用。
為了豐富和創(chuàng)新活動(dòng)載體，連隊(duì)在元旦，春節(jié)、三八婦女節(jié)，八一建軍節(jié)組織了豐富多彩的文化體育活動(dòng)，增強(qiáng)了干部職工的身體素質(zhì)，凝聚力。
二、積極開展文娛活動(dòng)，充分發(fā)揮職工活力。
1、開展文娛、體育類等競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)排球、乒乓球和圍棋、象棋以及生產(chǎn)運(yùn)動(dòng)會(huì)等各項(xiàng)活動(dòng)，陶冶職工情操，活躍職工生活。
2、連隊(duì)先后自行舉辦并參加了多起演講、歌唱比賽活動(dòng)；通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng)的開展，切切實(shí)實(shí)地使廣大員工受到寓教于娛的教育。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇五
為順應(yīng)社會(huì)發(fā)展進(jìn)步、提升公民文明素質(zhì)和社會(huì)文明程度，為“十三五”發(fā)展提供思想保證、精神動(dòng)力和文化支持，滿足干部職工日益增長(zhǎng)的精神文化需求，增強(qiáng)歸屬感和榮譽(yù)感，推進(jìn)校園文化繁榮，不斷豐富干部職工文化體育生活，制定本實(shí)施方案。
全面貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記系列重要講話，以踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為根本，堅(jiān)持以人為本、突出特色、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象的方針，積極貫徹“健康第一”、“每天鍛煉一小時(shí)，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的現(xiàn)代健康理念，積極開展豐富多彩、生動(dòng)活潑、健康有益的文化體育活動(dòng)，促使廣大干部職工養(yǎng)成健康的生活方式，成為中華傳統(tǒng)美德的踐行者、傳承者和引領(lǐng)者，合力打造文明和諧校園，為創(chuàng)建文明城市做出積極貢獻(xiàn)。
（一）舉辦文化道德講堂。
為扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)和校園文化建設(shè)，弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，促進(jìn)師生的文明素質(zhì)和社會(huì)文明程度的提高，根據(jù)上級(jí)文明辦的要求，定期舉辦文化大講堂和道德講堂活動(dòng)，學(xué)身邊人講身邊事。
（二）開展全民健身活動(dòng)。
開展全民健身進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)，不斷提高干部職工的`體育健身意識(shí)和健康水平。
1.開展工間健身活動(dòng)。
學(xué)校健身房定期向職工開放，設(shè)有乒乓球、跑步機(jī)、健騎器等健身器材。鼓勵(lì)全院干部職工利用工作間隙，勞逸結(jié)合，自主開展健身。
2.開展“辦公室馬拉松”健步走活動(dòng)。
為提高干部職工身體素質(zhì)，培養(yǎng)科學(xué)健康的生活習(xí)慣，以強(qiáng)健的體魄和旺盛的精力投入各項(xiàng)工作，舉辦“辦公室馬拉松”健步走活動(dòng)。為期一個(gè)月時(shí)間,采取個(gè)人健步走、團(tuán)隊(duì)督促的形式進(jìn)行，通過(guò)計(jì)步器記錄每日步行數(shù)據(jù)，并累計(jì)參與活動(dòng)成績(jī)，充分利用個(gè)人碎片時(shí)間、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的激勵(lì)作用、保證長(zhǎng)期運(yùn)動(dòng)效果。
3.開展“我們的節(jié)日”系列活動(dòng)。
深入開展形式多樣的群眾性節(jié)日活動(dòng)，充分發(fā)揮優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的滋養(yǎng)和引導(dǎo)作用。在春節(jié)、元宵節(jié)、清明、端午、中秋、重陽(yáng)和國(guó)慶節(jié)等我國(guó)重要的傳統(tǒng)節(jié)日期間，在全院開展豐富多彩的志愿服務(wù)及文化活動(dòng)。
(三)組織豐富多彩的校園文化活動(dòng)。
三月份：1.慶?！叭恕惫?jié)，組織女職工春游活動(dòng)。
2.第五屆經(jīng)典誦讀大賽。
四月份：參加學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)。
五、六月份：舉辦教職工棋牌球賽。
九月份：安排教職工健康體檢，慶祝教師節(jié)書畫,攝影展。
十月份：舉辦教職工乒乓球賽。
十一月份：舉辦教職工羽毛球賽。
十二月份：迎新年師生聯(lián)歡活動(dòng)。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保20xx年學(xué)校文化體育活動(dòng)有效開展，各處室（部）要結(jié)合實(shí)際，高度重視，確?；顒?dòng)有序開展，取得實(shí)效。
（二）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。要充分利用校園網(wǎng)、微信群、宣傳欄、展板，及時(shí)發(fā)布活動(dòng)信息，深入宣傳文體活動(dòng)內(nèi)容、知識(shí)和技能，為干部職工文體活動(dòng)的開展?fàn)I造濃厚的輿論氛圍。
（三）嚴(yán)格紀(jì)律要求。各處室（部）要妥善處理好本部門職能工作與文體活動(dòng)的關(guān)系，決不允許出現(xiàn)因組織文體活動(dòng)影響正常工作開展，確保工作、活動(dòng)“兩不誤”。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)本部門干部職工在正常的機(jī)關(guān)文體活動(dòng)期間的安全意識(shí)教育，確保活動(dòng)安全有序開展。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇六
為進(jìn)一步豐富廣大機(jī)關(guān)干部職工的精神文化生活，增強(qiáng)組織凝聚力，特?cái)M定如下方案：
一、活動(dòng)宗旨。
以“快樂(lè)、健身、團(tuán)結(jié)、進(jìn)步”為宗旨，通過(guò)活動(dòng)，營(yíng)造健康向上、文明和諧的機(jī)關(guān)文化氛圍，搭建機(jī)關(guān)人員相互交流、溝通的平臺(tái)，使大家在運(yùn)動(dòng)中體驗(yàn)快樂(lè)，在輕松、愉悅的環(huán)境中鍛煉身體、陶冶情操，從而達(dá)到以良好的精神狀態(tài)投入到各項(xiàng)工作中去。
二、參加人員。
三、
活動(dòng)內(nèi)容和項(xiàng)目設(shè)置。
以文體隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，促進(jìn)和帶動(dòng)機(jī)關(guān)文體活動(dòng)的開展。
為增強(qiáng)活動(dòng)的參與面，要求每位同志都報(bào)名參加活動(dòng)項(xiàng)目，并堅(jiān)持參加經(jīng)常性的活動(dòng)。每個(gè)活動(dòng)小組可根據(jù)自身項(xiàng)目的特點(diǎn)和參加人員的情況，設(shè)置活動(dòng)時(shí)間和方式，原則上每季度至少開展一次較大的集體活動(dòng)。
哈多河鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院。
根據(jù)局有關(guān)文件精神要求，為培養(yǎng)全體干部職工積極、健康、向上的生活情趣，創(chuàng)建文明、和諧、效率的衛(wèi)生院，特制定本活動(dòng)方案：
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)黨的十八大精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，按照以人為本、突出特色、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象的方針，積極開展文化體育活動(dòng)，推動(dòng)公司文化大發(fā)展大繁榮，助推社會(huì)主義和諧社會(huì)的構(gòu)建。
二、活動(dòng)主題內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象、服務(wù)群眾、共創(chuàng)和諧。
三、活動(dòng)內(nèi)容及方法1、開展一次讀書活動(dòng)。
每年建黨節(jié)，利用2—3天的時(shí)間，組織公司干部職工參加鎮(zhèn)政府運(yùn)動(dòng)會(huì)，進(jìn)行拔河、球類、棋類等各項(xiàng)比賽。賽前，參賽人員要利用一段時(shí)間進(jìn)行訓(xùn)練，通過(guò)訓(xùn)練和比賽，鍛煉意志，增強(qiáng)體質(zhì)，提高參與意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。
四、活動(dòng)要求。
1、高度重視，精心組織。加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)，大力營(yíng)造濃厚氛圍，有利于增強(qiáng)衛(wèi)生院的凝聚力和吸引力，提升我院文明創(chuàng)建水平。衛(wèi)生院將加大投入和組織領(lǐng)導(dǎo)力度，積極開展文化體育活動(dòng)。各部門要高度重視，踴躍參與。
xxx機(jī)關(guān)2015年春節(jié)。
為了推動(dòng)全民健身益智運(yùn)動(dòng)蓬勃開展，豐富全局職工的業(yè)余文化生活，xxx工會(huì)決定舉行2015年春節(jié)文體活動(dòng)，具體安排如下：
一、參加人員。
全局職工可自愿報(bào)名參加活動(dòng)項(xiàng)目。
二、活動(dòng)時(shí)間。
2015年2月16日下午13：00——17：00（農(nóng)歷十二月二十八日）。
三、主辦單位。
主辦單位：局工會(huì)。
活動(dòng)組委會(huì)：
組長(zhǎng)：xxx。
成員：xxx。
火箭組織人：xxx。
五、活動(dòng)規(guī)則。
1、釣魚比賽規(guī)則。參賽人員用自制魚竿釣瓶子，釣起后放到指定區(qū)域算完成1次。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，完成3次者獲一等獎(jiǎng)，完成2次者獲二等獎(jiǎng)，完成1次者獲三等獎(jiǎng)。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定（見(jiàn)附表1）。2、套圈比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向前扔擲圈，每人連續(xù)投10次，套中不同的標(biāo)桿得到不同獎(jiǎng)品即可，每個(gè)標(biāo)桿限定套中一次。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定（見(jiàn)附表2）。
3、飛標(biāo)比賽規(guī)則。參賽人員站在投擲線后，向標(biāo)盤上飛標(biāo)，每人連續(xù)投射10次，總計(jì)分?jǐn)?shù)為最終得分。獲獎(jiǎng)情況（見(jiàn)附表3）按分?jǐn)?shù)情況確定，一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)5名，三等獎(jiǎng)10名。獲獎(jiǎng)情況現(xiàn)場(chǎng)確定（見(jiàn)附表3）。4、掰手腕比賽規(guī)則。參賽人員每2人一組進(jìn)行比賽，在固定的桌臺(tái)上掰手腕，右手手背先接觸桌面者為負(fù)，采取單淘汰賽制，按報(bào)名抽簽順序比賽。共分3個(gè)級(jí)別（1）男子組a級(jí)別（40周歲以上）（2）男子組b級(jí)別（40周歲以下）（3）女子組。獲獎(jiǎng)情況按勝負(fù)情況確定（見(jiàn)附表4）。男子組每個(gè)級(jí)別設(shè)一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名，女子組取前3名。5、撲克比賽規(guī)則。
兩項(xiàng)比賽每人只可報(bào)名參加一項(xiàng)。
（1）打棒比賽。打棒比賽只設(shè)個(gè)人項(xiàng)目，參賽人員每?jī)扇私M成一隊(duì)，自愿報(bào)名，采取單淘汰賽制，抽簽分組對(duì)決，每局四副牌，四個(gè)人進(jìn)行游戲，對(duì)家兩人為一組，兩組相互對(duì)抗，按“3—a”順序升級(jí)，首先打過(guò)“a”者為勝利。打棒（撲克）比賽分組確定后，請(qǐng)參賽人員利用午休時(shí)間和其他非工作時(shí)間開展比賽，分組比賽結(jié)果在2日內(nèi)報(bào)組委會(huì)，由組委會(huì)統(tǒng)一安排接下來(lái)的晉級(jí)對(duì)手，在2月14日前將產(chǎn)生決賽名單，2月16日進(jìn)行決賽。獲獎(jiǎng)情況（見(jiàn)附表5）按勝負(fù)情況確定，排名前6名的選手為獲獎(jiǎng)人員。
（2）火箭比賽。參加撲克比賽的人員為不參與打棒比賽人員，比賽規(guī)則參照打棒比賽規(guī)則，首先打到20分的為勝利。2月16日進(jìn)行決賽。獲獎(jiǎng)情況（見(jiàn)附表6）按勝負(fù)情況確定，排名前6名的選手為獲獎(jiǎng)人員。
六、幾點(diǎn)要求。
1、各部門要精心組織參與，確保參賽時(shí)間和人員，保證活動(dòng)質(zhì)量。2、要遵守各項(xiàng)活動(dòng)規(guī)則，并注意保持樓內(nèi)衛(wèi)生，不得大聲喧嘩。除2月16日外，活動(dòng)不得利用工作時(shí)間。
3、“評(píng)比兌獎(jiǎng)辦公室”設(shè)在辦公室，一樓會(huì)議室為兌獎(jiǎng)處。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇七
為了認(rèn)真落實(shí)黨的教育方針，國(guó)家教育部、市、縣教育局下發(fā)的關(guān)于“切實(shí)保證中小學(xué)生每天一小時(shí)校園體育活動(dòng)”的精神，牢固樹立“健康第一”、“以人為本”的指導(dǎo)思想，以“鍛煉身體、達(dá)標(biāo)爭(zhēng)優(yōu)”為目標(biāo)，確保全體學(xué)生能做到每天鍛煉一小時(shí)，達(dá)到《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》及格等級(jí)。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校體育工作，豐富學(xué)生的校園體育活動(dòng)，激發(fā)學(xué)生積極參加形式多樣、生動(dòng)活潑、健康向上的體育活動(dòng)，以全面推進(jìn)素質(zhì)教育，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生自覺(jué)鍛煉身體的好習(xí)慣，促進(jìn)學(xué)校體育課程的改革和發(fā)展，特制定本活動(dòng)方案，以落實(shí)保證學(xué)生每天一小時(shí)體育活動(dòng)的順利進(jìn)行。
二、活動(dòng)目標(biāo)。
1、優(yōu)化體育活動(dòng)的時(shí)間、空間、形式、內(nèi)容和結(jié)構(gòu)，使學(xué)生樂(lè)于參加，主動(dòng)的掌握健身的方法并自覺(jué)的鍛煉。
2、根據(jù)學(xué)生的身心發(fā)展需要，積極創(chuàng)新，力求以活動(dòng)勵(lì)德，以活動(dòng)輔智，以活動(dòng)健體，以活動(dòng)塑美，以活動(dòng)促勞，促進(jìn)學(xué)生全面和諧的發(fā)展。
3、優(yōu)化學(xué)校體育場(chǎng)地設(shè)施設(shè)備及管理，提高其使用率，發(fā)揮其育人效益。
4、全面提高學(xué)校師生的體育綜合素質(zhì)。
三、工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng)：x（校長(zhǎng)）。
副組長(zhǎng)：x。
成員：x。
各年級(jí)主任、各班主任（下設(shè)辦公室，x為辦公室主任）。
加強(qiáng)組織管理。責(zé)任到人，校長(zhǎng)是保證學(xué)生每天一小時(shí)體育活動(dòng)的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)活動(dòng)落實(shí)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、保障。學(xué)校各部門及廣大教師要關(guān)心和支持這項(xiàng)工作。學(xué)生活動(dòng)時(shí)間，每班有班主任進(jìn)行組織管理，每個(gè)年級(jí)有一名體育指導(dǎo)老師和一名教干巡視督促。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真檢查考核，教導(dǎo)處合理安排活動(dòng)時(shí)間，教導(dǎo)處、德育室負(fù)責(zé)對(duì)班級(jí)、教師的督促評(píng)比，體育教師對(duì)各年級(jí)活動(dòng)的指導(dǎo)耐心、細(xì)致，衛(wèi)生室對(duì)學(xué)生的眼保健操進(jìn)行指導(dǎo)、檢查。保證學(xué)生人人參與，活動(dòng)安全有實(shí)效。
未經(jīng)學(xué)?！奥鋵?shí)學(xué)生每天一小時(shí)體育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組”的同意，任何人不得隨意挪用、擠占、更換學(xué)校安排的體育活動(dòng)時(shí)間。
四、活動(dòng)原則。
1、全體性原則：
師生全員參與，充分發(fā)揮師生的積極性和創(chuàng)造性，達(dá)到全體健身的目的。
2、科學(xué)性原則：
一切從學(xué)生的實(shí)際出發(fā)，采用集體活動(dòng)與自主小型游戲相結(jié)合的形式，合理安排體育活動(dòng)的時(shí)間和內(nèi)容。
3、實(shí)效性原則：
活動(dòng)要根據(jù)學(xué)校的特色和學(xué)校的實(shí)際情況，因地制宜，組織開展寓練于樂(lè)、寓學(xué)于樂(lè)小型多樣、生動(dòng)活潑，學(xué)生喜歡的活動(dòng)，使學(xué)生在鍛煉身體的同時(shí)，又愉悅了身心。
4、安全性原則：
鍛煉要遵循學(xué)生的身心特點(diǎn)和教育規(guī)律，在組織活動(dòng)中加強(qiáng)安全教育和安全防范，避免傷害事故的發(fā)生。
五、活動(dòng)具體安排與實(shí)施：
（一）集體活動(dòng)時(shí)間安排：
上午9:40——10:10學(xué)生廣播操（30分鐘）。
下午15:10?——15:15眼保健操（5分鐘）。
15:15——15:40大課間活動(dòng)（25分鐘）。
說(shuō)明：累計(jì)學(xué)生每天在校集體體育活動(dòng)時(shí)間是60分鐘，再加上每周3節(jié)體育課（135分鐘），確保了學(xué)生在?；顒?dòng)時(shí)間，增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)，讓學(xué)生快樂(lè)成長(zhǎng)。
（二）三課兩操的落實(shí)：
1、三課：嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)中小學(xué)體育課設(shè)置的規(guī)定和要求，精心設(shè)計(jì)教案，不得放任學(xué)生自由活動(dòng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按教學(xué)事故處理。不得以任何理由擠占體育課時(shí)間。
2、兩操：每天保證上午、下午兩次學(xué)生廣播操和眼保健操，并排入作息時(shí)間表。廣播操和大課間活動(dòng)由體育老師統(tǒng)一指揮，班主任負(fù)責(zé)管理。眼保健操由任課教師負(fù)責(zé)管理，教干和政教處巡視檢查。
3、每學(xué)年的四月舉行“體育節(jié)”。利用各種途徑宣傳體育知識(shí)。舉行春季運(yùn)動(dòng)會(huì)、廣播操比賽等活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和積極進(jìn)取、頑強(qiáng)拼搏的團(tuán)隊(duì)精神。
4、由學(xué)生會(huì)學(xué)生具體負(fù)責(zé)檢查各班到位人數(shù)和班主任跟班情況，并每天將檢查情況在第二天課間操之前交到體育組，因身體等原因不能參加課外活動(dòng)的同學(xué)必須持有假條，學(xué)生每學(xué)期請(qǐng)假次數(shù)不能多于5次，否則多一次扣量化積分2分，長(zhǎng)期請(qǐng)假必須出具醫(yī)院開具的休假證明，并提前上報(bào)學(xué)生會(huì)。
六、檢查與考核。
1、必須高度重視課外體育活動(dòng)的組織工作，并認(rèn)真組織做好有關(guān)檢查制度、考核制度（考核內(nèi)容應(yīng)包括學(xué)生實(shí)到人數(shù)、集隊(duì)、紀(jì)律等方面），要把各班課外體育活動(dòng)實(shí)施情況作為專項(xiàng)內(nèi)容列入優(yōu)秀班級(jí)評(píng)比競(jìng)賽之中。每學(xué)期做一次總評(píng)，總評(píng)成績(jī)計(jì)入優(yōu)秀班級(jí)體考核。
2、校值日教師協(xié)助做好相關(guān)的檢查考核工作。
3、每學(xué)期進(jìn)行一次體育課質(zhì)量抽測(cè)。把成績(jī)納入班級(jí)考核和學(xué)生個(gè)人體育課成績(jī)?cè)u(píng)定。
4、認(rèn)真做好《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》中規(guī)定項(xiàng)目的測(cè)試。
七、班主任職責(zé)。
1、對(duì)本班參與大課間的學(xué)生進(jìn)行必要的分組安排，做好自備器材。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇八
（一）指導(dǎo)思想。堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹黨的和十七屆六中全會(huì)精神，圍繞區(qū)委中心工作，以文化建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，推進(jìn)機(jī)關(guān)全面協(xié)調(diào)發(fā)展，促進(jìn)商務(wù)局機(jī)關(guān)工作人員思想觀念、精神境界、綜合素質(zhì)的全面進(jìn)步，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)服務(wù)效能。以高品位的機(jī)關(guān)愿景文化、管理文化、廉政文化、團(tuán)隊(duì)文化、環(huán)境文化建設(shè)為重點(diǎn)，把機(jī)關(guān)文化建設(shè)與機(jī)關(guān)隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)、環(huán)境建設(shè)等有機(jī)結(jié)合起來(lái)，不斷提高機(jī)關(guān)建設(shè)水平，提升機(jī)關(guān)形象，為打造“首善之區(qū)”做出積極貢獻(xiàn)。
（二）目標(biāo)任務(wù)。以商務(wù)局各部門、單位為一個(gè)整體，通過(guò)提煉集體理念、加強(qiáng)人文關(guān)懷、正面教育引領(lǐng)、打造高效團(tuán)隊(duì)、提高服務(wù)效能、優(yōu)化內(nèi)外環(huán)境等操作性強(qiáng)的、行之有效的措施，進(jìn)一步提升商務(wù)機(jī)關(guān)的品位、特色和形象，推進(jìn)商務(wù)各部門全面協(xié)調(diào)發(fā)展；進(jìn)一步促進(jìn)機(jī)關(guān)工作人員的思想觀念、精神境界、綜合素質(zhì)全面進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)工作人員的思想解放領(lǐng)先，跨越發(fā)展率先，改革開放當(dāng)先，努力形成創(chuàng)首善、謀發(fā)展、抓落實(shí)、講禮儀、促和諧、爭(zhēng)一流的機(jī)關(guān)文化氛圍，奮力開創(chuàng)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)繁榮發(fā)展新局面。
二、主要內(nèi)容。
（一）提煉文化理念，加強(qiáng)愿景文化建設(shè)。把商務(wù)局機(jī)關(guān)愿景文化建設(shè)作為機(jī)關(guān)建設(shè)的核心和精髓，提煉出具有商務(wù)工作自身特色的，激發(fā)機(jī)關(guān)黨員干部高點(diǎn)定位、跨越爭(zhēng)先的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性的集體理念以及學(xué)習(xí)、服務(wù)、管理、創(chuàng)新等方面的機(jī)關(guān)文化理念，并對(duì)其內(nèi)涵進(jìn)行深入詮釋，使之成為全局機(jī)關(guān)干部廣泛認(rèn)同和遵守的基本理念。
（二）立足人文關(guān)懷，加強(qiáng)管理文化建設(shè)。創(chuàng)建符合商務(wù)工作實(shí)際的具有競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)、優(yōu)勝劣汰作用的管理機(jī)制，把所倡導(dǎo)的價(jià)值觀念和行為方式規(guī)范化、制度化，使各項(xiàng)管理工作更加人性化，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)管理水平。健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制，建立“三必問(wèn)”、“三必訪”、“三必談”等機(jī)制，有效地提高黨組織的凝聚力。
（三）堅(jiān)持正面引導(dǎo)，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。充分利用新聞媒體和機(jī)關(guān)宣傳欄、手機(jī)短信黨課平臺(tái)等，編發(fā)廉政格言、登載廉政案例，進(jìn)行廉政教育和宣傳，促進(jìn)廉政文化的傳播。開展征集、推廣微機(jī)桌面壁紙、屏保和開展反腐倡廉主題教育等活動(dòng)，構(gòu)建廉政文化情境。通過(guò)舉辦先進(jìn)典型事跡報(bào)告會(huì)、廉政沙龍以及廉政教育主題征文、書畫、演講競(jìng)賽等活動(dòng)，使機(jī)關(guān)黨員干部在喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)和濃厚的文化氛圍中受到感染、得到教育。
（四）倡導(dǎo)和諧理念，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。組織開展圍繞中心工作，貼近機(jī)關(guān)黨員干部思想、生活實(shí)際，機(jī)關(guān)黨員干部喜聞樂(lè)見(jiàn)、參與面廣的爭(zhēng)創(chuàng)“文明機(jī)關(guān)”、“先進(jìn)基層黨組織”等系列群體活動(dòng)，搭建機(jī)關(guān)干部溝通思想、聯(lián)絡(luò)感情、交流工作、陶冶情操、強(qiáng)身健體的平臺(tái)，提升機(jī)關(guān)干部的責(zé)任意識(shí)、爭(zhēng)先意識(shí)、協(xié)作意識(shí)和大局意識(shí)，潛移默化地影響、培育機(jī)關(guān)黨員干部相互信任、相互支持、凝心聚力、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和不甘平庸、奮力拼搶、積極向上、勇爭(zhēng)一流進(jìn)取精神。
（五）轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)文化建設(shè)。深化黨員“雙管雙責(zé)”工作機(jī)制，堅(jiān)持經(jīng)常深入基層、深入群眾、加強(qiáng)調(diào)研，主動(dòng)問(wèn)政于民、問(wèn)計(jì)于民、問(wèn)需于民，了解基層和群眾的期盼，落實(shí)為民辦實(shí)事的具體內(nèi)容、措施，向社會(huì)公示，同時(shí)建立辦理臺(tái)帳。通過(guò)健全重點(diǎn)工作推進(jìn)機(jī)制、單位內(nèi)部效能考核機(jī)制等，加強(qiáng)效能日常檢查，真正把各項(xiàng)工作職能落到實(shí)處，使各項(xiàng)職能和服務(wù)工作更加貼近民生、符合民意。從做優(yōu)做強(qiáng)具體服務(wù)項(xiàng)目入手，從提高服務(wù)水平、多辦實(shí)事好事方面下功夫，推動(dòng)具體服務(wù)項(xiàng)目創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，創(chuàng)立有影響力、生命力的機(jī)關(guān)服務(wù)品牌。
（六）營(yíng)造優(yōu)美環(huán)境，加強(qiáng)機(jī)關(guān)環(huán)境文化建設(shè)。按照“潔凈優(yōu)美、經(jīng)濟(jì)實(shí)用”的原則，在征求全局機(jī)關(guān)干部意愿的基礎(chǔ)上，建設(shè)統(tǒng)一規(guī)范、健康向上、整潔有序的機(jī)關(guān)內(nèi)外部環(huán)境，充分反映機(jī)關(guān)整體的價(jià)值觀念、文化品位和工作情趣，增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的歸屬感。組織引導(dǎo)各部門根據(jù)自身實(shí)際和工作特點(diǎn)，打造優(yōu)質(zhì)高效、方便快捷的服務(wù)流程，使單位成為機(jī)關(guān)工作人員舒心工作、鍛煉成長(zhǎng)、服務(wù)群眾、建功立業(yè)的溫馨家園。
三、總體安排。
（一）以愿景文化建設(shè)為重點(diǎn)，組織內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)教育和原景展示活動(dòng)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。建立健全商務(wù)局黨委中心組理論學(xué)習(xí)、黨員集中學(xué)習(xí)、主題教育、學(xué)習(xí)考核、學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化等各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度，確保各項(xiàng)要求全面落實(shí)。二是完善學(xué)習(xí)途徑和載體。6月份在全局干部職工中深入開展“讀書月”活動(dòng)，組織觀看優(yōu)秀教育片，并結(jié)合工作實(shí)際撰寫心得體會(huì)。三是加強(qiáng)政府和部門網(wǎng)站建設(shè)與管理，提升網(wǎng)站文化品位，強(qiáng)化正面引導(dǎo)功能，防止消極影響。四是深化開展原景展示活動(dòng)。提煉出具有本單位自身特色的，能夠激發(fā)機(jī)關(guān)干部高點(diǎn)定位、跨越爭(zhēng)先的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性的集體理念以及學(xué)習(xí)、服務(wù)、管理、創(chuàng)新等方面的機(jī)關(guān)文化理念，成為全體機(jī)關(guān)干部廣泛認(rèn)同和遵守的基本理念。五是配合商務(wù)機(jī)關(guān)文化宣傳教育，參加區(qū)機(jī)關(guān)工委組織的書畫作品比賽和展覽。積極參與優(yōu)秀黨的組織生活實(shí)例評(píng)選活動(dòng)。
（二）突出管理文化建設(shè)，深入組織機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。一是在商務(wù)局定期召開機(jī)關(guān)管理文化建設(shè)專題座談會(huì)，引導(dǎo)管理理念創(chuàng)新。二是健全完善商務(wù)局各項(xiàng)制度和干部職工崗位目標(biāo)責(zé)任制，把工作流程和具體操作規(guī)范進(jìn)行細(xì)化，并以制度形式予以規(guī)定。三是制訂并認(rèn)真貫徹實(shí)施機(jī)關(guān)工作人員“行為規(guī)范”和“禮儀規(guī)范”，加強(qiáng)公務(wù)禮儀知識(shí)的普及；大力推廣普通話，倡導(dǎo)文明用語(yǔ)；革除不健康的“酒文化”、“餐文化”等。四是健全黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制，建立“三必問(wèn)”、“三必訪”、“三必談”機(jī)制，完善機(jī)關(guān)干部培訓(xùn)考察制度，把嚴(yán)格管理和人文關(guān)懷結(jié)合起來(lái)，有效地提高黨組織的凝聚力。
（三）加強(qiáng)廉政文化陣地建設(shè)，組織開展相關(guān)活動(dòng)。一是推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)。抓好風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和防范措施的制定落實(shí)。二是加強(qiáng)廉政教育基地建設(shè)，組織教育活動(dòng)，充分發(fā)揮其教育功能。三是開展廉政格言短信征集活動(dòng)，利用手機(jī)短信黨課平臺(tái)，開設(shè)手機(jī)廉政黨課。四是利用機(jī)關(guān)宣傳欄，做好重大節(jié)日廉政宣傳工作。
（四）加強(qiáng)商務(wù)服務(wù)文化建設(shè)，發(fā)揮黨員先鋒作用。一是深入推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)干部“四位一體”服務(wù)分包責(zé)任制，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部堅(jiān)持經(jīng)常深入基層，深入群眾，著力解決實(shí)際問(wèn)題。二是深入開展黨員“雙管雙責(zé)”活動(dòng)。全面落實(shí)黨員“雙管雙責(zé)”工作機(jī)制，每月提出為民辦實(shí)事的具體內(nèi)容、措施，同時(shí)建立辦理臺(tái)帳。三是務(wù)實(shí)推進(jìn)“面對(duì)面”懇談會(huì)活動(dòng)。健全規(guī)范面對(duì)面民情懇談會(huì)，建立意見(jiàn)督辦反饋機(jī)制，加大群眾提出問(wèn)題的解決力度，擴(kuò)大基層群眾的參與度。四是開展“商務(wù)機(jī)關(guān)服務(wù)品牌”創(chuàng)建活動(dòng)。以提升機(jī)關(guān)服務(wù)效能為目標(biāo)，從做優(yōu)做強(qiáng)具體服務(wù)項(xiàng)目入手，創(chuàng)立有影響力、生命力的機(jī)關(guān)服務(wù)品牌，樹立先進(jìn)典型。
（五）以團(tuán)隊(duì)凝聚力為重點(diǎn)，不斷強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。一是健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部選拔和領(lǐng)導(dǎo)班子考核評(píng)價(jià)體系，落實(shí)談心談話、函詢、誡勉、職務(wù)代理等制度。二是深入開展?fàn)巹?chuàng)“務(wù)實(shí)、為民、勤政、廉潔”好班子活動(dòng)，單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員不斷增強(qiáng)協(xié)調(diào)管理能力、業(yè)務(wù)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)意識(shí)。三是領(lǐng)導(dǎo)班子成員通過(guò)經(jīng)常性的與機(jī)關(guān)干部職工個(gè)別談心、集體座談、工作例會(huì)、開展機(jī)關(guān)活動(dòng)等方式，為單位干部職工充分的溝通合作搭建良好的平臺(tái)。四是采取集中培訓(xùn)、輪崗鍛煉、業(yè)績(jī)考核等措施，協(xié)調(diào)好領(lǐng)導(dǎo)之間、科室之間、個(gè)人之間的工作，既充分發(fā)揮每個(gè)人的才能，又在工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)。
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)商務(wù)局機(jī)關(guān)文化建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)成立商務(wù)局加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由商務(wù)局黨工委書記任組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)抓好工作的組織、協(xié)調(diào)和落實(shí)。商務(wù)局各科室和下屬單位要把機(jī)關(guān)文化建設(shè)擺上重要的議事日程，明確專人負(fù)責(zé)，確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
（二）精心組織。各科室、部門要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)小組安排，突出重點(diǎn)，整體推進(jìn)，彰顯特色，積極開展活動(dòng)，創(chuàng)建出商務(wù)機(jī)關(guān)特有服務(wù)品牌。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要認(rèn)真抓好督查推進(jìn)、評(píng)比表彰等工作。
（三）深入發(fā)動(dòng)。要圍繞“什么是機(jī)關(guān)文化”、“為什么要開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)”、“建設(shè)什么樣的機(jī)關(guān)文化”、“如何開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)”等廣泛進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng)，提高廣大機(jī)關(guān)黨員干部對(duì)機(jī)關(guān)文化建設(shè)重要性、必要性的認(rèn)識(shí)，激發(fā)參與機(jī)關(guān)文化建設(shè)的熱情，形成機(jī)關(guān)文化建設(shè)的合力。
（四）穩(wěn)步推進(jìn)。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府通知要求，商務(wù)局將在上半年全面開展加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)各項(xiàng)工作，年中參與典型評(píng)樹工作，年終結(jié)合全局工作實(shí)績(jī)進(jìn)行總結(jié)表彰。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇九
整治形式主義官僚主義方面問(wèn)題清單及整改措施整治形式主義官僚主義問(wèn)題清單及整改措施根據(jù)《xx公司貫徹落實(shí)集中整治形式主義、官僚主義工作方案》部署和要求，圍繞糾正形式主義、官僚主義問(wèn)題清單，各部門組織學(xué)習(xí)教育、討論辨析的基礎(chǔ)上，對(duì)照形式主義、官僚主義的四個(gè)方面12種具體表現(xiàn)，深入照鏡查擺，研究制定整改措施?，F(xiàn)將情況匯報(bào)如下：
一、存在的問(wèn)題通過(guò)積極開展自查自糾，各部門經(jīng)對(duì)照自查，截至目前，在形式主義、官僚主義方面，共排查四個(gè)方面存在問(wèn)題：
（一）貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面1.存在有時(shí)貫徹上級(jí)重大決策、任務(wù)部署，悉心理解執(zhí)行不夠，存在以會(huì)議落實(shí)、文件落實(shí)、表態(tài)落實(shí)的傾向，存在應(yīng)付上級(jí)檢查的現(xiàn)象，對(duì)會(huì)議和文件內(nèi)容沒(méi)有仔細(xì)調(diào)查研究，沒(méi)有提出有針對(duì)性、可操作性的措施；2.貫徹落實(shí)缺少有效方法，存在“活動(dòng)式”的思想誤區(qū)，習(xí)慣以活動(dòng)牽引落實(shí)，把“活動(dòng)頻繁”當(dāng)作“工作活躍”；3.理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性仍然不足，存在以干代學(xué)和應(yīng)付了事的思想，只注重學(xué)習(xí)筆記的數(shù)量，心得體會(huì)也照抄照搬，對(duì)上級(jí)政策性文件理解不夠深刻，結(jié)合實(shí)際工作不緊密。
（二）聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾方面1.深入車間、班組程度不夠，與職工面對(duì)面交流少，對(duì)基層職工思想動(dòng)態(tài)沒(méi)有及時(shí)了解跟蹤；2.管理服務(wù)部門存在服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、辦事效率低、個(gè)別人員服務(wù)態(tài)度差等問(wèn)題。
3、工作過(guò)程中有急躁情緒，工作方法簡(jiǎn)單粗糙，一定程度上挫傷了職工工作積極性。
（三）履職盡責(zé)、推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展方面1.工作上有畏難情緒，存在求穩(wěn)怕亂思想；存在安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取傾向；對(duì)待日常工作標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足于交差即可思想；缺乏優(yōu)化意識(shí)和危機(jī)感，對(duì)工作不夠負(fù)責(zé)、不夠用心、心思沒(méi)有放在履職干事上；2.存在老好人思想，怕得罪人，對(duì)于個(gè)別不良現(xiàn)象和作風(fēng)存在態(tài)度漠然，事不關(guān)已、高高掛起，聽之任之；3.紀(jì)律觀念仍需進(jìn)一步提升，存在遲到早退、違反勞動(dòng)紀(jì)律的情況；4.業(yè)務(wù)能力不足，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)；5.工作創(chuàng)新不夠，依然存在“穿新鞋走老路”的現(xiàn)象，沒(méi)有對(duì)已有經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)，沒(méi)有結(jié)合新時(shí)期的工作要求，提升思想、做出方案、拿出舉措。
（四）學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)文風(fēng)及檢查調(diào)研方面1.對(duì)于一些工作重安排部署，輕督促問(wèn)效，壓力傳導(dǎo)不夠、問(wèn)效問(wèn)責(zé)不夠，導(dǎo)致一些工作流于形式；2.存在有些制度“依葫蘆畫瓢”，內(nèi)容不是來(lái)自調(diào)查研究，而是源自抄襲拼湊；3.存在會(huì)議過(guò)多，參會(huì)人員過(guò)多；4.檢查考核過(guò)多過(guò)濫，材料多、表格多、臺(tái)賬多，凡事要求工作留痕。
二、研究整改措施針對(duì)在自查自糾工作中存在的問(wèn)題，各部門針對(duì)12個(gè)共性問(wèn)題和特性問(wèn)題制定了相應(yīng)的整改方案，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改期限，整改工作主要在集中在以下幾個(gè)方面：
1、提高各部門負(fù)責(zé)人的思想認(rèn)識(shí)，深入查找形式主義、官僚主義在部門中的各種表現(xiàn)，查擺問(wèn)題要把自己“擺進(jìn)去”，“照鏡子正衣冠”，剖析查找自身在管理工作中的形式主義和官僚主義；2.深刻反思，做到深入群眾，定期“把脈職工”“問(wèn)診一線”，保持足夠的敏銳性，對(duì)分管領(lǐng)域內(nèi)各種變化因素可能對(duì)職工造成的影響進(jìn)行調(diào)研和預(yù)判，了解職工的思想動(dòng)態(tài)，對(duì)個(gè)別同志要提前打招呼、做工作，避免情緒累積於結(jié)，把工作做在前面，避免矛盾升級(jí)，管理上做到制度“透明化”和“一碗水端平”；3.會(huì)風(fēng)精簡(jiǎn)、文風(fēng)務(wù)實(shí)，嚴(yán)禁以會(huì)議落實(shí)會(huì)議，以文件傳達(dá)精神，發(fā)揮模范帶頭作用，營(yíng)造“比學(xué)趕超”的良性氛圍；4.進(jìn)一步提升“三會(huì)一課”質(zhì)量。充分利用學(xué)習(xí)時(shí)間，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)工作來(lái)謀劃和推進(jìn)黨建工作，用黨的創(chuàng)新理論檢查過(guò)去的工作，規(guī)范當(dāng)前的工作，謀劃下一步工作；結(jié)合實(shí)際開展形勢(shì)任務(wù)教育，把黨員干部的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)、推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上來(lái)，切實(shí)把講政治的要求落實(shí)到具體工作中；5.進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)工作制度，實(shí)現(xiàn)以制度規(guī)范行為，以制度管權(quán)管事管人，對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題，找準(zhǔn)差距，認(rèn)真整改，持之以恒開展作風(fēng)教育，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化。
三、下一步工作本次自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題結(jié)合組織生活會(huì)進(jìn)行更認(rèn)真細(xì)致的查擺，完善問(wèn)題清單并制定整改措施，督導(dǎo)各部門進(jìn)一步的落實(shí)整改內(nèi)容，并按要求將整改情況上報(bào)xx公司。
整治形式主義官僚主義問(wèn)題清單及整改措施1、一些領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研走過(guò)場(chǎng)、搞形式主義，調(diào)研現(xiàn)場(chǎng)成了“秀場(chǎng)”；存在的問(wèn)題：到基層單位考核工作時(shí)，檢查不全面、時(shí)間短，不能全面了解基層單位的財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題以及工作成績(jī)和亮點(diǎn)。
整改措施：開展考核、檢查工作時(shí)，要做好準(zhǔn)備，科學(xué)制定考核細(xì)則，有針對(duì)性的去檢查，找準(zhǔn)存在的問(wèn)題，提出整改建議。
2、一些單位“門好進(jìn)、臉好看”，就是“事難辦”；存在的問(wèn)題：對(duì)群眾、基層單位的同志來(lái)辦事時(shí)，能熱情接待，但對(duì)一些能辦但比較麻煩，需要協(xié)調(diào)其他部門的同志才能辦的事，往往是推諉，假裝自己不會(huì)做、不能辦。
整改措施：接待群眾時(shí)要態(tài)度熱情，推行首問(wèn)負(fù)責(zé)制，是自己職責(zé)范圍內(nèi)的事，要不怕困難，想辦法，在政策允許的前提下盡最大努力，確實(shí)無(wú)法辦理的要跟群眾做好解釋工作，不是職責(zé)范圍內(nèi)的事，也不能一問(wèn)三不知，要積極協(xié)調(diào)其他部門，幫助群眾了解辦理的程序和具體承辦的單位，避免群眾跑冤枉路。
3、一些地方注重打造領(lǐng)導(dǎo)“可視范圍”內(nèi)的項(xiàng)目工程，“不怕群眾不滿意，就怕領(lǐng)導(dǎo)不注意”；存在的問(wèn)題：追求面子工程，不管是在項(xiàng)目工程還是其他日常工作喜歡迎合領(lǐng)導(dǎo)的喜好，認(rèn)為自己做的事領(lǐng)導(dǎo)看見(jiàn)了、表?yè)P(yáng)了才有意義，才值得去做，忽視群眾最迫切的真實(shí)需要。
整改措施：做任何工作都要精益求精，要以解決群眾需求和完成本職工作任務(wù)為根本出發(fā)點(diǎn)，不能單單追求領(lǐng)導(dǎo)表?yè)P(yáng)，圖表面現(xiàn)象。
4、有的地方層層重復(fù)開會(huì)，用會(huì)議落實(shí)會(huì)議；存在的問(wèn)題：落實(shí)上級(jí)布置的任務(wù)時(shí)，往往就是召集基層單位的同志開個(gè)會(huì)，簡(jiǎn)單傳達(dá)一下上級(jí)的要求就算完成任務(wù)，沒(méi)有針對(duì)本地區(qū)的實(shí)際情況作出具體的工作安排，也沒(méi)有檢查基層單位的落實(shí)情況。
整改措施：在落實(shí)上級(jí)布置的任務(wù)時(shí)，要充分領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神和要求，結(jié)合本地的實(shí)際情況制定詳細(xì)的工作方案，指導(dǎo)基層如何開展工作，并對(duì)完成情況進(jìn)行督辦檢查。
5、部分地區(qū)寫材料、制文件機(jī)械照抄，出臺(tái)制度決策“依葫蘆畫瓢”；存在的問(wèn)題：出臺(tái)財(cái)務(wù)管理規(guī)定的時(shí)候，要么是對(duì)上級(jí)的文件全文照轉(zhuǎn)，要么就是在qq群里一句話通知，沒(méi)有具體的實(shí)施細(xì)則，基層單位沒(méi)辦法操作。
整改措施：充分領(lǐng)會(huì)上級(jí)要求，結(jié)合本地實(shí)際，制定具體的實(shí)施細(xì)則，指導(dǎo)基導(dǎo)開展工作。
6、一些干部辦事拖沓敷衍、懶政庸政怠政，把責(zé)任往上推；存在的問(wèn)題：在辦理群眾事務(wù)和本職工作的時(shí)候，總是在推脫，認(rèn)為不是自己的事，或者往后迤，一直不辦理、不開展，實(shí)際迤不了的時(shí)候敷衍了事，不講質(zhì)量。
整改措施：積極主動(dòng)，找準(zhǔn)工作方法，迅速完成自己的工作任務(wù)，要不怕困難，提高解決重大問(wèn)題和突發(fā)事件的能力，不能把什么事都往領(lǐng)導(dǎo)身上推，往同事身上推。工作量大的時(shí)候要樂(lè)意加班，肯犧牲休息時(shí)間。
7、一些地方不重實(shí)效重包裝，把精力放在“材料美化”上，搞“材料出政績(jī)”；存在的問(wèn)題：工作中只講面子，不講里子，特別在接受檢查時(shí)，不敢直面問(wèn)題，總是把自己的工作吹得天花亂醉。
整改措施：平時(shí)的工作就要高質(zhì)量，不能敷衍了事，開展工作時(shí)要經(jīng)常回頭望，找出遺漏的問(wèn)題加以改正。正確對(duì)待檢查提出問(wèn)題，認(rèn)真分析總結(jié)存在問(wèn)題的原因，要敢于面對(duì)問(wèn)題，不能總是遮遮掩掩，蒙混過(guò)關(guān)。
8、有的領(lǐng)導(dǎo)干部熱衷于將責(zé)任下移，“履責(zé)”變“推責(zé)”；存在的問(wèn)題：不能完全履行科室負(fù)責(zé)人的職責(zé)，特別是在需要結(jié)硬仗，承擔(dān)責(zé)任的時(shí)候把工作推給下屬，認(rèn)為不是自己具體負(fù)責(zé)的工作就不管不問(wèn)，沒(méi)有擔(dān)當(dāng)精神。
整改措施：要當(dāng)好負(fù)責(zé)人，對(duì)科室內(nèi)的全部工作承擔(dān)責(zé)任，耐心指導(dǎo)具體負(fù)責(zé)同志完成工作任務(wù)，為完成任務(wù)創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
9、有的干部知情不報(bào)、聽之任之，態(tài)度漠然；存在的問(wèn)題：對(duì)自己工作中存在的一些問(wèn)題遮遮掩掩，不敢暴露，對(duì)別人工作中的問(wèn)題往往不愿意指出來(lái)，認(rèn)為反正不關(guān)自己的事，出了問(wèn)題也不是自己的責(zé)任。
整改措施：要敢于面自己的問(wèn)題，不怕亮丑，要勇于接受批評(píng)，及時(shí)改正錯(cuò)誤。對(duì)別人的問(wèn)題要敢于提出批評(píng)，不能當(dāng)好好先生，也不能坐視不管，導(dǎo)致出現(xiàn)更大的問(wèn)題，要不怕得罪人，及時(shí)糾正，降低損失。
10、有的干部說(shuō)一套做一套、臺(tái)上臺(tái)下兩個(gè)樣。
存在的問(wèn)題：工作中匯報(bào)的多，行動(dòng)的少，表態(tài)做的好，實(shí)際開展時(shí)完成的很差，只說(shuō)不干。
整改措施：工作上要表里如一，少說(shuō)多干，要求別人做到的，自己帶頭先做到，要求別人不做的，自己帶頭不做，臺(tái)上臺(tái)下一個(gè)樣，爭(zhēng)做干事創(chuàng)業(yè)的榜樣。
整治形式主義官僚主義問(wèn)題清單及整改措施在形式主義方面，部分班子成員還存在履職盡責(zé)不夠，抓工作落實(shí)措施不夠，有的工作沒(méi)有落到實(shí)處。在具體工作推進(jìn)上，有時(shí)存在主要領(lǐng)導(dǎo)緊盯的都重視，主要領(lǐng)導(dǎo)盯得不緊的不夠重視，抓而不實(shí)、抓而不緊、抓而不細(xì)的現(xiàn)象。
整改措施：班子成員堅(jiān)持以身作則，帶頭示范，親力親為，既當(dāng)指揮員又當(dāng)戰(zhàn)斗員，特別是對(duì)重點(diǎn)工作做到親自部署，重大問(wèn)題做到親自過(guò)問(wèn)，關(guān)鍵環(huán)節(jié)做到親自協(xié)調(diào)，重點(diǎn)事項(xiàng)做到親自督辦，建立工作目標(biāo)責(zé)任制，明確責(zé)任，細(xì)化分工，嚴(yán)格追責(zé)問(wèn)效，確保各項(xiàng)工作全部落到實(shí)處。
部分班子成員有的落實(shí)上級(jí)精神和政策沒(méi)有很好的結(jié)合實(shí)際，習(xí)慣于用會(huì)議安排工作，傳達(dá)精神、轉(zhuǎn)發(fā)文件多，深入檢查、狠抓落實(shí)的少。指導(dǎo)支持基層不到位，平時(shí)下達(dá)任務(wù)多、提要求多，對(duì)基層實(shí)際情況關(guān)心關(guān)注少、鼓勵(lì)支持少，幫助扶持力度仍有欠缺。
整改措施：班子成員堅(jiān)持以身作則，帶頭示范，親力親為，既當(dāng)指揮員又當(dāng)戰(zhàn)斗員，特別是對(duì)重點(diǎn)工作做到親自部署，重大問(wèn)題做到親自過(guò)問(wèn)，關(guān)鍵環(huán)節(jié)做到親自協(xié)調(diào)，重點(diǎn)事項(xiàng)做到親自督辦，建立工作目標(biāo)責(zé)任制，明確責(zé)任，細(xì)化分工，嚴(yán)格追責(zé)問(wèn)效，確保各項(xiàng)工作全部落到實(shí)處。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇十
1.樹立園區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)的文化理念。加大電信、融資、法律、策劃、工業(yè)地產(chǎn)商等中介服務(wù)機(jī)構(gòu)以及工業(yè)園區(qū)管理機(jī)構(gòu)與傳統(tǒng)文化的深度融合，使傳統(tǒng)文化滲透到園區(qū)管理、服務(wù)的各個(gè)角落。
2.鼓勵(lì)發(fā)展新興文化產(chǎn)業(yè)。積極鼓勵(lì)發(fā)展以文化藝術(shù)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展融合發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)，集中精力發(fā)展創(chuàng)意設(shè)計(jì)、數(shù)字出版、動(dòng)漫設(shè)計(jì)、數(shù)字媒體為主要內(nèi)容的現(xiàn)代新興服務(wù)產(chǎn)業(yè)，不斷提升園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的品位，進(jìn)而形成未來(lái)園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)極。
3.創(chuàng)建全國(guó)工藝美術(shù)創(chuàng)新交流基地。以現(xiàn)有的國(guó)家級(jí)工藝美術(shù)創(chuàng)新交流基地為平臺(tái)，加快xx民間文藝挖掘研究、創(chuàng)新策劃、傳播推廣，引導(dǎo)華州皮影、富平石刻、臨渭黑陶等傳統(tǒng)工藝美術(shù)企業(yè)進(jìn)入工業(yè)園區(qū)發(fā)展，通過(guò)財(cái)政扶持，政策引導(dǎo)，做大做強(qiáng)。
4.加快文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)。立足當(dāng)?shù)匚幕a(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)和資源稟賦，明確發(fā)展定位，形成主業(yè)突出、前景廣闊、特色鮮明、生命力強(qiáng)的文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展模式，形成示范效應(yīng)，輻射帶動(dòng)區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)整體發(fā)展，并使園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與文化構(gòu)建相得益彰，促進(jìn)工業(yè)園區(qū)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇十一
為深入貫徹落實(shí)黨的十x大精神，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，營(yíng)造良好的人文環(huán)境和高尚的精神家園，提升全體干部職工的思想覺(jué)悟、道德修養(yǎng)、綜合素質(zhì)，現(xiàn)就我局開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)制訂如下方案：
一、指導(dǎo)思想。
大力加強(qiáng)民防機(jī)關(guān)文化建設(shè)，努力提高民防干部職工隊(duì)伍的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、和諧型、勤廉型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)，打造一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過(guò)硬、廉潔高效的民防隊(duì)伍，促進(jìn)民防事業(yè)健康全面發(fā)展。
二、主要內(nèi)容和方法途徑。
結(jié)合民防工作實(shí)際，在加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)中突出五項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容。
（一）精神文化。
發(fā)動(dòng)和引導(dǎo)廣大干部職工從感性上思考民防建設(shè)需要怎樣的意志品質(zhì)，總結(jié)凝練出反映民防共同價(jià)值追求、傳承民防優(yōu)良傳統(tǒng)、體現(xiàn)鮮明時(shí)代特色的民防精神，構(gòu)建民防文化建設(shè)的靈魂。堅(jiān)持用共同的理想信念教育、熏陶、引領(lǐng)廣大干部職工，增強(qiáng)大家對(duì)團(tuán)隊(duì)的認(rèn)同感、歸屬感和責(zé)任感，進(jìn)一步鼓足創(chuàng)新爭(zhēng)先、實(shí)干興市的干勁。
（二）行為文化。
堅(jiān)持把行為文化作為民防文化建設(shè)的重要價(jià)值取向來(lái)培育。要按照省、市的有關(guān)規(guī)定和要求，制訂出符合民防工作實(shí)際的干部職工行為規(guī)范，并通過(guò)自我控制、自我管理、自我發(fā)展、自我完善和提高的方式，啟發(fā)行為自覺(jué)。結(jié)合“文明科室”、“文明機(jī)關(guān)”、“文明城市”創(chuàng)建活動(dòng)，逐步形成以科室為基礎(chǔ)，以示范窗口為典型，以文明單位為目標(biāo)的行為創(chuàng)建體系，并以文明高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行為文化，提升民防機(jī)關(guān)的社會(huì)形象。
（三）制度文化。
以“服務(wù)民生，提升效能”為主題，在深入推進(jìn)其他兄弟試點(diǎn)單位成功做法的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步細(xì)化考核管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，同時(shí)，充分結(jié)合本部門工作特點(diǎn)，深入細(xì)致地做好各項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，研究探索機(jī)關(guān)公務(wù)人員績(jī)效考量辦法，提高績(jī)效管理考核工作質(zhì)量，逐步形成符合時(shí)代要求、具有民防部門特點(diǎn)的工作制度體系，使民防文化以比較完整和規(guī)范的形式付諸各項(xiàng)工作之中。
（四）廉政文化。
緊密圍繞中心工作，積極開展勤政廉政教育活動(dòng)，大力弘揚(yáng)清正廉潔的價(jià)值理念，積極構(gòu)建具有民防特色的預(yù)防和懲治腐敗體系，在全局上下營(yíng)造“以廉為榮、以貪為恥、風(fēng)清氣正”的良好氛圍。不斷拓展廉政文化載體、創(chuàng)新廉政文化形式、豐富廉政文化內(nèi)容，組織開展讀廉政書籍、看廉政錄像、聽廉政報(bào)告、辦廉政網(wǎng)頁(yè)、出廉政板報(bào)、設(shè)廉政書架、開廉政座談會(huì)、舉辦廉政論文展評(píng)、征集廉政警句格言、制作廉政屏保等豐富多彩的廉政文化活動(dòng)，充分發(fā)揮廉政文化的熏陶和滲透作用。
（五）特色文化。
戰(zhàn)斗文化是民防特色文化的基本內(nèi)涵。加強(qiáng)民防特色文化建設(shè)，就是要將發(fā)展戰(zhàn)斗文化與民防建設(shè)、防空防災(zāi)演練和完成多樣化任務(wù)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，引導(dǎo)干部職工要把保衛(wèi)國(guó)家和人民的生命財(cái)產(chǎn)安全的信念樹立起來(lái)，把防空防災(zāi)戰(zhàn)術(shù)技術(shù)與練膽量意志作風(fēng)統(tǒng)一起來(lái)，把強(qiáng)化紀(jì)律和健全身心統(tǒng)一起來(lái)，以增強(qiáng)民防特色文化的戰(zhàn)斗力、凝聚力。
三、方法步驟。
（一）調(diào)查研究，制訂方案。
采取召開座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查和實(shí)地考察等多種形式，深入開展調(diào)查研究。調(diào)查內(nèi)容主要包括：長(zhǎng)期以來(lái)民防部門積淀的民防精神文化、行為文化、制度文化、廉政文化和特色文化成果，干部職工對(duì)機(jī)關(guān)文化體系構(gòu)成的看法建議，個(gè)人工作格言、警句和座右銘等等。通過(guò)調(diào)查研究，摸清文化建設(shè)基本情況，并對(duì)收集的文化建設(shè)成果，進(jìn)行整理、篩選、歸納、提煉，提出民防機(jī)關(guān)文化體系方案并報(bào)經(jīng)局黨組審議。
（二）宣傳發(fā)動(dòng)，形成共識(shí)。
召開機(jī)關(guān)文化建設(shè)動(dòng)員大會(huì)，宣講機(jī)關(guān)文化建設(shè)的重要意義，部署階段性文化建設(shè)工作，號(hào)召全體干部職工積極行動(dòng)起來(lái)，為文化建設(shè)建言獻(xiàn)策、做貢獻(xiàn)。同時(shí)采取自下而上，層層發(fā)動(dòng)的形式，開展文化建設(shè)大討論，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，保證文化建設(shè)順利實(shí)施。
（三）制訂計(jì)劃，開展活動(dòng)。
機(jī)關(guān)各處室和各事業(yè)單位，根據(jù)機(jī)關(guān)文化建設(shè)實(shí)施方案，結(jié)合本單位、本部門工作實(shí)際，分別制訂各自的文化建設(shè)計(jì)劃，組織干部職工開展多種形式的文化建設(shè)活動(dòng)，在全局上下營(yíng)造一種人人崇尚先進(jìn)文化、積極參與文化建設(shè)的良好氛圍。
（四）建立機(jī)制，深化提高。
在對(duì)人防文化不斷收集、挖掘、整理的基礎(chǔ)上，制定完善的文化建設(shè)管理制度和文化活動(dòng)制度，使民防文化建設(shè)步入制度化、規(guī)范化和常態(tài)化的軌道，保障文化建設(shè)長(zhǎng)期持續(xù)地開展下去，推動(dòng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)向深度和廣度發(fā)展，不斷提升民防機(jī)關(guān)文化品位。
四、活動(dòng)要求。
（一）提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
全體干部職工要充分認(rèn)清，加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)是更高層次的文明建設(shè)，也是民防機(jī)關(guān)“準(zhǔn)軍事化”建設(shè)的重要內(nèi)容，從而進(jìn)一步增強(qiáng)參與文化建設(shè)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。廣大黨員干部要帶頭宣傳、帶頭參加各項(xiàng)文化建設(shè)活動(dòng)，自覺(jué)做文化建設(shè)的倡導(dǎo)者、踐行者和推動(dòng)者。局成立機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，機(jī)關(guān)各處室和各事業(yè)單位負(fù)責(zé)人為組員，領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)的統(tǒng)籌部署和計(jì)劃安排。
（二）聯(lián)系實(shí)際，創(chuàng)新形式。
要緊密結(jié)合民防工作行業(yè)特點(diǎn)，把機(jī)關(guān)文化建設(shè)同黨的建設(shè)、業(yè)務(wù)工作、隊(duì)伍建設(shè)和基層建設(shè)等工作結(jié)合起來(lái)，不斷創(chuàng)新載體、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式，使干部職工通過(guò)豐富多彩的文化活動(dòng)陶冶情操，提升文化品味，為機(jī)關(guān)文化建設(shè)營(yíng)造濃厚氛圍。
（三）納入目標(biāo)，嚴(yán)格考評(píng)。
將機(jī)關(guān)文化建設(shè)納入年度工作目標(biāo)任務(wù)，并實(shí)行統(tǒng)一計(jì)劃、統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考評(píng)、統(tǒng)一總結(jié)，推動(dòng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)與民防業(yè)務(wù)建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，相互促進(jìn)，同步推行。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇十二
為進(jìn)一步豐富廣大職工的文化生活，充分展現(xiàn)職工才華和風(fēng)采，提高職工對(duì)醫(yī)院的歸宿感及認(rèn)同感，增強(qiáng)醫(yī)院職工的工作積極性及凝聚力。經(jīng)院行政、黨委研究決定，在我院深入開展文化體育活動(dòng)，實(shí)施方案如下：
一、活動(dòng)宗旨。
以“快樂(lè)、健身、團(tuán)結(jié)、進(jìn)步”為宗旨，通過(guò)活動(dòng)，營(yíng)造健康向上、文明和諧的醫(yī)院文化氛圍。搭建職工相互交流、相互溝通的平臺(tái)，使大家在活動(dòng)中體驗(yàn)快樂(lè)，在輕松、愉悅的環(huán)境中鍛煉身體、陶冶情操，從而達(dá)到以良好的精神狀態(tài)投入到各項(xiàng)工作中去。
二、參加人員。
全體干部職工，年內(nèi)每人至少參加一個(gè)活動(dòng)項(xiàng)目的比賽。
三、活動(dòng)內(nèi)容。
（一）通過(guò)開展“我們的節(jié)日”活動(dòng)，在重陽(yáng)、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日期間，組織院內(nèi)職工開展各項(xiàng)文化體育活動(dòng)。例如在新春歌詠比賽，端午進(jìn)行拔河比賽，中秋猜燈謎。對(duì)于各項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)要高度關(guān)心和重視，工會(huì)、團(tuán)委要認(rèn)真籌劃，精心準(zhǔn)備，并以身作則，積極參加活動(dòng)，激發(fā)員工參加活動(dòng)的積極性。
（二）在5.12國(guó)際護(hù)士節(jié)來(lái)臨之時(shí)，積極籌劃組織活動(dòng)。由護(hù)理部具體組織院內(nèi)護(hù)理人員參賽的報(bào)名排練工作。積極動(dòng)員，廣泛參與，豐富全體護(hù)理人員的生活，展現(xiàn)白衣天使的良好風(fēng)貌和別樣風(fēng)采。
（三）積極響應(yīng)參加全市、區(qū)組織的各項(xiàng)文化體育活動(dòng)，進(jìn)行拔河、球類、棋類等各項(xiàng)比賽。賽前，參賽人員要利用一段時(shí)間進(jìn)行訓(xùn)練，通過(guò)訓(xùn)練和比賽，鍛煉意志，增強(qiáng)體質(zhì)，提高參與意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感。
四、活動(dòng)要求。
開展文化體育活動(dòng)要精心組織、周密計(jì)劃。一是要把人身安全放在首要位置考慮；二是提倡人人參與，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)；三是要積極宣傳，以文體娛樂(lè)活動(dòng)促進(jìn)和帶動(dòng)精神文明建設(shè)。
組員：曹文芳、龐利、李有林、何霞、胡浩、蔣曉鳳、胡浩、劉仁華、夏勇、張偉、各臨床醫(yī)技科室主任、護(hù)士長(zhǎng)。
廣安市廣安區(qū)人民醫(yī)院工會(huì)2015年1月5日。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇十三
進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，充分發(fā)揮其統(tǒng)籌機(jī)關(guān)思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)、廉政建設(shè)的重要作用，進(jìn)一步提升干部素質(zhì)、提高機(jī)關(guān)服務(wù)質(zhì)量及行政能力，促進(jìn)機(jī)關(guān)辦事效率。下面是本站小編帶來(lái)關(guān)于20xx年機(jī)關(guān)文化建設(shè)實(shí)施方案的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!
一、指導(dǎo)思想。
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策，進(jìn)一步牢固樹立以人為本，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，在弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上，積極吸收借鑒上級(jí)及兄弟單位機(jī)關(guān)文化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和成果，努力建設(shè)具有鮮明時(shí)代特征、豐富管理內(nèi)涵與科學(xué)管理手段和規(guī)劃部門特色的機(jī)關(guān)文化，內(nèi)強(qiáng)機(jī)關(guān)素質(zhì)，外塑部門形象，促進(jìn)全縣城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)健康發(fā)展。
二、主要措施。
1、建設(shè)勤奮好學(xué)、學(xué)以致用的新學(xué)風(fēng)。一是進(jìn)一步組織廣大干部職工深入學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)，學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)路線、方針政策和法律法規(guī)，提升干部職工政治思想覺(jué)悟，提高法律政策水平，增強(qiáng)依法行政和廉潔從政能力，推進(jìn)法制化進(jìn)程；組織全局干部職工緊緊圍繞發(fā)展穩(wěn)定第一責(zé)任，做好法制信訪工作。二是積極強(qiáng)化“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)建設(shè)。堅(jiān)持每周二學(xué)習(xí)制度，在全局強(qiáng)化“尊重人才、崇尚知識(shí)、鼓勵(lì)成才”的觀念，營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。不斷加強(qiáng)道德品質(zhì)修養(yǎng)、現(xiàn)代知識(shí)學(xué)習(xí)和傳統(tǒng)文化熏陶，使干部職工正確處理好做人和做事、權(quán)利和責(zé)任、自律與他律的關(guān)系，增強(qiáng)全局干部職工自我管理、自我完善、自我發(fā)展、自我提高的意識(shí)。三是深入加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。著眼于人員整體素質(zhì)提升，本著“整體提升、重點(diǎn)培養(yǎng)”的原則，著力培養(yǎng)適應(yīng)形勢(shì)要求的復(fù)合型人才。注重調(diào)查研究，加強(qiáng)業(yè)務(wù)研究和理性思考，每季度組織優(yōu)秀論文和調(diào)研文章評(píng)比活動(dòng)；鼓勵(lì)大膽實(shí)踐、勇于創(chuàng)新，開闊視野，活躍思維。積極開展警示教育和主題教育活動(dòng)；大力宣揚(yáng)先進(jìn)典型，通過(guò)榜樣示范，弘揚(yáng)正氣，形成導(dǎo)向。
2、建設(shè)務(wù)實(shí)創(chuàng)新、廉潔高效的新政風(fēng)。一是進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)管理制度，提高管理效能。機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作制度和行為規(guī)范是機(jī)關(guān)管理機(jī)制、工作運(yùn)行機(jī)制的外在表現(xiàn)，反映著機(jī)關(guān)工作理念，體現(xiàn)工作作風(fēng)、規(guī)劃特色和人員的精神面貌。運(yùn)用文化的理念，健全文化建設(shè)與外部管理、自律與他律互為補(bǔ)充促進(jìn)的機(jī)制。二是進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)績(jī)效管理，加強(qiáng)愿景激勵(lì)。在機(jī)關(guān)工作中全面推行目標(biāo)績(jī)效管理，提高機(jī)關(guān)工作績(jī)效，著力形成想干事、能干事、干成事的氛圍；強(qiáng)化“靠能力和實(shí)績(jī)求進(jìn)步”的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，營(yíng)造比干勁、比工作、比實(shí)績(jī)的良好風(fēng)氣；強(qiáng)化感情激勵(lì)，從政治、工作、生活等多方面關(guān)心干部，幫助其解決實(shí)際問(wèn)題和困難，滿足干部自我實(shí)現(xiàn)的精神需要，使其勤于工作、樂(lè)于創(chuàng)造、甘于奉獻(xiàn)，促進(jìn)機(jī)關(guān)共同目標(biāo)的有效實(shí)現(xiàn)。三是進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)工作基礎(chǔ)，加強(qiáng)環(huán)境陶冶。創(chuàng)建優(yōu)雅和諧、樸實(shí)莊重、文明衛(wèi)生、井然有序的辦公環(huán)境是機(jī)關(guān)文化建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。重視人文環(huán)境對(duì)文化建設(shè)和個(gè)體成長(zhǎng)的重要性，充分發(fā)揮和諧、活潑、優(yōu)美環(huán)境的潛移默化作用，營(yíng)造關(guān)心人、尊重人、理解人、培養(yǎng)人的良好環(huán)境。在加強(qiáng)辦公硬件設(shè)施配備的同時(shí)，開發(fā)機(jī)關(guān)特色文化產(chǎn)品，創(chuàng)造文明有序的視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)。
3、加強(qiáng)陣地建設(shè)，豐富各類文化活動(dòng)。繼續(xù)抓好圖書閱覽室、文化活動(dòng)室等有形建設(shè)，為全局干部職工開展文化體育活動(dòng)提供場(chǎng)所。充分發(fā)揮黨員干部遠(yuǎn)程教育、黨組織和工青婦等群眾組織的作用，學(xué)習(xí)借鑒優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，組織開展大量健康向上的文體活動(dòng)，不斷加強(qiáng)精神文化、行為文化、管理文化、環(huán)境文化、廉政文化的建設(shè)，豐富其內(nèi)涵，提高干部職工的工作干勁，保持隊(duì)伍的蓬勃朝氣。認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的各級(jí)全會(huì)精神，緊緊圍繞跨越式發(fā)展，把中心工作與加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)相結(jié)合，夯實(shí)規(guī)劃部門后發(fā)趕超的工作基礎(chǔ)。
4、塑造良好形象，強(qiáng)化文明行為的督查。以“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)為抓手，領(lǐng)導(dǎo)干部身體力行、率先垂范，帶動(dòng)干部愛(ài)崗敬業(yè)，做好本職工作，以每個(gè)人在精神文化、行為文化、管理文化、環(huán)境文化、廉政文化建設(shè)方面的良好表現(xiàn)，做好服務(wù)群眾的工作，讓群眾滿意。完善《機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范》、《公務(wù)人員禮儀規(guī)范》等制度建設(shè)，加強(qiáng)行為規(guī)范、公共禮儀知識(shí)的教育培訓(xùn)，促使干部職工養(yǎng)成文明行為習(xí)慣。堅(jiān)持走群眾路線，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，采取開門評(píng)議，開門監(jiān)督等形式，廣泛聽取群眾意見(jiàn)，真誠(chéng)接受群眾的監(jiān)督和評(píng)價(jià)，形成組織計(jì)劃安排、群眾參與有序、監(jiān)督有力、評(píng)價(jià)客觀的局面。
5、鼓勵(lì)探索創(chuàng)新，進(jìn)一步完善評(píng)價(jià)機(jī)制。堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)干部的主導(dǎo)作用與干部職工的主體作用緊密結(jié)合，充分尊重群眾的首創(chuàng)精神，在統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，有步驟地發(fā)動(dòng)干部職工廣泛參與，激發(fā)積極性、創(chuàng)造性和團(tuán)隊(duì)精神，集思廣益，群策群力，全員共建，努力使干部職工在主動(dòng)參與中了解機(jī)關(guān)文化建設(shè)的內(nèi)容，認(rèn)同機(jī)關(guān)核心理念，形成上下同心、共謀發(fā)展的良好氛圍。建立完善評(píng)價(jià)機(jī)制，對(duì)好的做法和有效經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)總結(jié)，積極推廣；對(duì)工作業(yè)績(jī)良好的科室和個(gè)人，進(jìn)行通報(bào)表彰和獎(jiǎng)勵(lì).
6、明確思路和方法，狠抓落實(shí)和見(jiàn)成效。在學(xué)習(xí)兄弟單位成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，將在反復(fù)抓落實(shí)和見(jiàn)成效上下功夫，做到以機(jī)關(guān)文化建設(shè)為引領(lǐng)，優(yōu)化“機(jī)關(guān)文化品牌”，加強(qiáng)品牌評(píng)估，真正體現(xiàn)出規(guī)劃部門機(jī)關(guān)文化品牌的科學(xué)化、個(gè)性化、綜合性、持久性、務(wù)實(shí)性，圍繞提升服務(wù)水平、打造規(guī)劃部門自身特色，保證我局機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)扎實(shí)的向前推進(jìn)。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以貫徹落實(shí)黨的xx大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，努力實(shí)現(xiàn)審計(jì)工作新跨越”為目標(biāo)，在創(chuàng)建省級(jí)文明單位的基礎(chǔ)上，認(rèn)真研究探索、總結(jié)提煉具有審計(jì)特色的文化理念、文化內(nèi)涵、文化精髓及表現(xiàn)方式，不斷提高機(jī)關(guān)工作人員的綜合素質(zhì)，構(gòu)建先進(jìn)的文化理念，健全科學(xué)的管理制度，營(yíng)造和諧的工作氛圍，塑造文明的整體形象，在推進(jìn)審計(jì)工作創(chuàng)新發(fā)展中發(fā)揮更加積極重要的作用。
二、建設(shè)內(nèi)容。
名言警句。
等內(nèi)容。
(二)科室文化建設(shè)。辦公物品定位、定量擺放，辦公環(huán)境整潔有序。利用室內(nèi)墻壁公示機(jī)關(guān)工作職責(zé)，懸掛反映科室精神面貌、思想品位、理想信念、人生追求、服務(wù)理念等方面的。
格言。
警句和個(gè)人的。
座右銘。
(三)禮儀文化建設(shè)。以接待禮儀、交談禮儀、接聽電話禮儀、集體禮儀、儀容禮儀等為主要內(nèi)容，倡導(dǎo)和培養(yǎng)機(jī)關(guān)工作人員的文明禮儀行為，提高文明辦公水平。
(四)廉政文化建設(shè)。以廉潔自律和審計(jì)“八不準(zhǔn)”紀(jì)律為準(zhǔn)則，以服務(wù)群眾為宗旨，開展廉政教育，強(qiáng)化廉政意識(shí)，引導(dǎo)和激勵(lì)機(jī)關(guān)工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部自重、自省、自警、自勵(lì)，潔身自好。
三、活動(dòng)載體。
讀書筆記。
展覽、好書推薦等配合活動(dòng)。
(二)開展征集格言、警句活動(dòng)。發(fā)動(dòng)全體機(jī)關(guān)干部職工，自己編寫反映審計(jì)機(jī)關(guān)文化理念、審計(jì)業(yè)務(wù)、奮斗精神、道德情操、廉政建設(shè)等方面內(nèi)容的格言、警句，統(tǒng)一組織評(píng)比，并擇優(yōu)展示在機(jī)關(guān)走廊及辦公室。
(三)建立業(yè)余文體活動(dòng)組織。由機(jī)關(guān)工會(huì)牽頭成立球類、棋牌、游泳、讀書、唱歌、攝影、戶外等各類文體活動(dòng)興趣小組、俱樂(lè)部，定期開展各種文體娛樂(lè)活動(dòng)。
(四)舉辦專題講座。從提高機(jī)關(guān)人員素質(zhì)需要出發(fā)，每月請(qǐng)專家教授舉辦一次專題報(bào)告或觀看專家視頻講座或內(nèi)部周末講堂，定期進(jìn)行思想道德、審計(jì)法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、公文寫作、公務(wù)禮儀等知識(shí)培訓(xùn)。
四、幾點(diǎn)要求。
(一)提高認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想。加強(qiáng)局機(jī)關(guān)文化建設(shè)，既是提高審計(jì)機(jī)關(guān)人員素質(zhì)，培養(yǎng)高雅情趣和精神追求的現(xiàn)實(shí)要求，更是營(yíng)造良好和諧的內(nèi)部環(huán)境，不斷增強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍凝聚力、戰(zhàn)斗力的迫切需要，各科室應(yīng)從思想上高度重視，切實(shí)把審計(jì)機(jī)關(guān)文化建設(shè)擺到重要位置，常抓不懈。
(二)廣泛發(fā)動(dòng)，精心組織。各科室要結(jié)合審計(jì)工作實(shí)際，廣泛宣傳，深入發(fā)動(dòng)，使之成為全體機(jī)關(guān)人員的自覺(jué)行為。要突出活動(dòng)重點(diǎn)和各科室特點(diǎn)，把提煉文化理念、提升精神品位、提高綜合素質(zhì)放在首位，采取多種形式認(rèn)真組織實(shí)施。
(三)加強(qiáng)協(xié)調(diào)，形成氛圍。各科室長(zhǎng)要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)干部要積極支持并參與分管科室的文化建設(shè)活動(dòng)，提出指導(dǎo)性建議，確保各項(xiàng)審計(jì)機(jī)關(guān)文化活動(dòng)落到實(shí)處。工青婦等群團(tuán)組織要發(fā)揮作用，通過(guò)開展豐富多彩的機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動(dòng)，營(yíng)造和諧共建、協(xié)調(diào)一致、奮發(fā)向上的良好氛圍。
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機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇十四
為了豐富和創(chuàng)新活動(dòng)載體，連隊(duì)在元旦，春節(jié)、三八婦女節(jié)，八一建軍節(jié)組織了豐富多彩的文化體育活動(dòng)，增強(qiáng)了干部職工的身體素質(zhì)，凝聚力。
1、開展文娛、體育類等競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)排球、乒乓球和圍棋、象棋以及生產(chǎn)運(yùn)動(dòng)會(huì)等各項(xiàng)活動(dòng)，陶冶職工情操，活躍職工生活。
2、連隊(duì)先后自行舉辦并參加了多起演講、歌唱比賽活動(dòng)；通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng)的'開展，切切實(shí)實(shí)地使廣大員工受到寓教于娛的教育。
機(jī)關(guān)文化體育活動(dòng)實(shí)施方案篇十五
1.創(chuàng)建文明企業(yè)。以建設(shè)文化企業(yè)為目標(biāo)，以打造“文明企業(yè)、禮儀企業(yè)、書香企業(yè)”為載體，以“鑄造企業(yè)精神，助推追趕超越”為主題，在全市廣大企業(yè)中開展“創(chuàng)建文明企業(yè)”活動(dòng)。
2.搞好素質(zhì)提升。抓好企業(yè)干部職工學(xué)習(xí)、健全完善各項(xiàng)制度，提高企業(yè)管理人員素質(zhì)。
3.實(shí)施百名企業(yè)人才計(jì)劃。舉辦中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化專題培訓(xùn)班或?qū)ｎ}研修班，努力提升企業(yè)文化水平。
4.弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德。大力弘揚(yáng)中華民族講文明、知禮儀、廉潔奉公的傳統(tǒng)美德，使企業(yè)干部職工自覺(jué)成為優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的傳播者、實(shí)踐者、示范者，強(qiáng)化愛(ài)崗敬業(yè)職業(yè)道德模范，打造文明企業(yè)標(biāo)兵。以誠(chéng)信文化為核心，完善企業(yè)信用體系，全力打造誠(chéng)信企業(yè)。
5.推薦“xx標(biāo)桿”。在全市重點(diǎn)企業(yè)推薦誠(chéng)實(shí)守信企業(yè)，特別是在全市脫貧攻堅(jiān)中支持鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、支持農(nóng)村公益事業(yè)、信用良好的先進(jìn)企業(yè)典型。
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