保安用工合同書(實用22篇)

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保安用工合同書(實用22篇)
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合同在法律上具有約束力,一旦違約將承擔相應(yīng)的法律后果。合同的簽署儀式應(yīng)正式、莊重,雙方應(yīng)完全理解并同意合同內(nèi)容。合同是一種法律文件,用于確立和規(guī)定雙方在特定事項上的權(quán)益和義務(wù)。在商業(yè)合作中,合同起著明確責任和約束雙方行為的作用。通過簽訂合同,雙方能夠明確自己的權(quán)利和責任,并減少爭端和糾紛的可能性。在撰寫合同時,需要明確各方的權(quán)益和責任。合同的語言應(yīng)簡潔明了,避免使用模糊和歧義的詞語。以下是小編為大家收集的合同范本,供參考。

保安用工合同書篇一

根據(jù)《永昌縣機關(guān)事業(yè)單位合同用工人員管理辦法》及有關(guān)政策規(guī)定,經(jīng)(甲方)和被用人員同志(乙方)協(xié)商同意,并由人事部門鑒證,簽訂以下合同書:

一、合同期限:本合同自20xx年xx月xx日起,至20xx年xx月xx日止,合同期限為。

二、工作內(nèi)容

(一)甲方安排乙方在崗位從事工作;

(二)乙方必須按照甲方崗位工作和責任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標和工作任務(wù)。

三、勞動紀律

(二)甲方有監(jiān)督乙方遵章守法、安全生產(chǎn)和完成工作任務(wù)的權(quán)利;

(三)乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)和政策及甲方依法建立的各項規(guī)章制度,服從管理,積極工作,保證完成規(guī)定的各項工作任務(wù)。

四、工資福利待遇

(一)乙方的工資按月核發(fā),每月的工資標準為元;

(二)乙方的其他福利待遇按《永昌縣事業(yè)單位企業(yè)職工、公益性崗位職工和合同用工人員收入分配及社會保險制度改革辦法》執(zhí)行。

五、甲乙雙方約定的其他事項

1、

2、

六、本合同未盡事宜,按國家現(xiàn)行的相關(guān)政策規(guī)定及《永昌縣機關(guān)事業(yè)單位合同用工人員管理辦法》執(zhí)行。

被聘人(簽字):__________

20xx年xx月xx日

用人單位__________

負責人(簽字):__________

20xx年xx月xx日

(單位蓋章)

用人單位__________

主管部門__________

審查意見__________

20xx年xx月xx日

縣人事部門

鑒證意見

20xx年xx月xx日

保安用工合同書篇二

為了進一步加強xx集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生工作,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展和街道居民生活創(chuàng)造一個干凈、整潔、優(yōu)越的人居環(huán)境,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》之規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂立本勞動合同。

一、乙方必須在甲方所規(guī)定的工作崗位上工作一年才能享受工資待遇,凡中途退出者,一律不予發(fā)放工資和獎金;乙方在甲方處工作滿一年的,甲方在年底一次性結(jié)清所有工資及獎金。

二、乙方每天負責清掃集鎮(zhèn)街道環(huán)境衛(wèi)生,每天按時上崗,上崗時間隨時注意自身安全,上班時間所使用的勞動工具均由乙方自己負責。

三、乙方對所轄區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生負全責,及時清掃路面、街道、門店前雜物、垃圾、堆積物等,保持街道路面干凈、整潔,做到全天保潔。

四、乙方在工作期間的安全均由乙方自己負責,與甲方無關(guān)。

五、工資待遇實行底薪與浮動工資、績效考核。底薪每月______元,浮動工資每月______元,滿勤及工作認真負責,每天街道清掃干凈、整潔發(fā)給浮動工資______元,共計______元。每月有一次不清掃或一次保潔不徹底、不及時、不認真的從浮動工資中扣除________元。

六、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,鄉(xiāng)城管辦存檔一份。

______年______月______日

保安用工合同書篇三

甲方:

身份證號碼:

乙方:

身份證號碼:

1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

2、本協(xié)議期限為(年/月),自年月日起至年月日止。

3、工作任務(wù):。

3.1甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責范圍內(nèi)的工作;。

3.2乙方的崗位、職責及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;。

3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德;。

3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

4、勞動報酬:

甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為元(人民幣)/月(大寫:),其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

5勞動紀律:

5.1乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

5.2乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。

6、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:。

6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

6.3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:。

6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前15日通知對方。

7、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

8、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

9、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:。

乙方:。

簽訂日期:年月日

保安用工合同書篇四

甲方_________________地址_________________。

法定代表人(主要負責人):_________________。

乙方______性別_____身份證號碼________________。

為建立勞動關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)勞動法、民法典,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

第一條、勞動合同期限。

本合同期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止或________________.其中試用期為_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

第二條、工作內(nèi)容和工作地點。

甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在___________工作崗位,乙方的工作任務(wù)為___________,工作地點為_____________.經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

第三條、勞動報酬。

乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方每月_____日支付工資,支付的勞動報酬為_____元/月或________________,其中試用期的勞動報酬為_____元/月。

第四條、工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

第五條、勞動合同的終止與解除。

雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明,符合國家規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟補償。

第六條、其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條、本合同雙方各執(zhí)一份,勞動者乙方必須當事人簽字。

甲方簽字(蓋章)_________乙方簽字(蓋章)_________。

簽訂時間:_________________年月日。

保安用工合同書篇五

用工方:_______________(以下簡稱甲方)。

施工方:_______________(以下簡稱乙方)。

根據(jù)甲、乙雙方協(xié)商,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,促使雙方互相創(chuàng)造條件,明確雙方施工中的權(quán)利義務(wù),特訂立本合同。

:白楊新鎮(zhèn)土家風情酒店木工工程,木工要按圖施工。

1、施工圖紙中模板工程全部工程量的制安和拆除,直至竣工驗收交付使用。

2、施工過程中為本工程服務(wù)的材料進場下車。

3、本工程施工所需要的機械設(shè)備安裝和拆卸。

4、安全設(shè)施安裝拆卸,施工現(xiàn)場的清掃。

5、本工程所需的木工施工機械、工具。

1、施工安全:甲方將本工程施工安全現(xiàn)場管理工作以合同的形式發(fā)給乙方。乙方實施現(xiàn)場安全工人工作的管理和操作,負責對生產(chǎn)工人的安全教育、安全操作培訓(xùn)、生產(chǎn)工人身體健康登記等工作。

2、乙方應(yīng)遵守建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理規(guī)范、章程、制度。嚴格按安全標準組織施工,并隨時接受行業(yè)安全管理人員、甲方的檢查和管理。實行安全生產(chǎn)報告制,(有安全隱患施工的地段乙方必須向甲方報告),嚴禁違章施工。

3、進入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽,高空作業(yè)必須系好安全帶否則按50元/次給予懲罰。

1、工程質(zhì)量標準:中華人民共和國建筑工程施工驗收規(guī)范、標準。

2、工程質(zhì)量等級:合格。

1、按施工圖紙展開面積:26元/平方米,另加壹萬元轉(zhuǎn)運及斜屋面工資。

木工每完工一層,在混凝土澆筑完工后第一天邊模拆除,經(jīng)甲方驗收合格后,支付該層工程款的80%,余款待整體工程完工后一次性付清。

每層工期為六天,乙方?jīng)]有正當理由,沒按合同工期竣工,乙方向甲方支付延期損失費,每延期一天1000元,雨天順延。

1、合同生效之日乙方應(yīng)向甲方繳納履約保證金伍仟元,若乙方違約,甲方不予退還保證金。

2、合同中未盡事宜以補充協(xié)議為準。

3、本合同一式二份,雙方簽字生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

用工方:_______________。

施工方:_______________。

_______年____月____日。

保安用工合同書篇六

法定代表人:_______________。

身份證號碼:_______________。

經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國合同法》規(guī)定,雙方在平等自愿、協(xié)商一致原則的基礎(chǔ)上,簽訂本勞動合同。

1、自20_______年____月____日至20_______年____月____日止。

2、試用期一個月。

3、工作內(nèi)容:甲方聘用乙方在單位擔任門衛(wèi)工作,屬臨時用工性質(zhì)。在工作期間,乙方按照甲方的門衛(wèi)職責實施細則進行門衛(wèi)和院內(nèi)的管理工作,具體任務(wù)為:負責單位財物財產(chǎn)安全保衛(wèi)工作,門衛(wèi)室值班,夜間巡檢,甲方的報刊郵件收發(fā),院內(nèi)及大門前的清潔衛(wèi)生。

經(jīng)雙方協(xié)商,甲方支付乙方的工資報酬金額為每月______元,甲方支付的工資報酬中含乙方的社保醫(yī)保費用及日常必要的超時加班費,由乙方自行上繳社保醫(yī)保等費用,甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用。

1、甲方向乙方提供門衛(wèi)所需住房一間。

2、甲方向乙方提供生活所需水電。每月用電量___度,超出部分由乙方自行承擔。

3、甲方按時(當月最后一天)支付乙方勞動報酬(節(jié)假日順延)。

4、合同期內(nèi),乙方在單位外發(fā)生事故,后果自負。

5、有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同:

(1)經(jīng)查明被證明不符合聘用條件的;

(2)乙方患病或身體不能勝任工作的;

(3)無理取鬧、打架斗毆的;

(4)嚴重失職,對用人單位利益造成損害的;

(5)被依法追究刑事責任的;

(6)不遵守勞動紀律,經(jīng)常發(fā)生空崗現(xiàn)象的;

(7)連續(xù)5天以上不能值崗的。

6、甲方有下列情況之一的,乙方可以辭工:

(1)甲方不按勞動合同規(guī)定支付報酬的;

(2)不履行勞動合同或違反國家勞動法規(guī)、政策,侵害臨時工合法權(quán)益的。

7、乙方因故辭職或要求解除勞動關(guān)系的,乙方需提前______日向甲方提出申請,否則視為乙方違約,甲方有權(quán)拒絕支付當月工資報酬。

8、合同期滿,本合同自然終止,甲乙雙方無任何關(guān)系。

本合同一式二份,甲方一份,乙方一份。合同自簽訂之日起生效,雙方均應(yīng)遵守執(zhí)行。

_______年____月____日。

保安用工合同書篇七

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家、省關(guān)于全面實行勞動合同制的有關(guān)規(guī)定,_____旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同并共同遵守合同所列各項條款。

一、同期限:從____年____月____日起至____月____日。

二、工作任務(wù):乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作,按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理條例》的要求,按時優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。

三、勞動保護:

a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。

b)帶團外出含個人旅游保險。

c)利用淡季免費對導(dǎo)游進行各地景點考察學(xué)習。

四、勞動報酬:工資采取與經(jīng)濟效益掛鉤考核的辦法,多勞多得。

1、乙方組團出游的,乙方獲利潤的____%。

2、帶游客到華西賓館、羅敷女賓館住宿提____%酬金。

3、由旅行社委托地接:東山門____元/次、西山門____元/次、西岳廟____元/次。

4、外出帶團____元/天。

五、勞動紀律:乙方必須嚴格遵守國家旅游政策法規(guī),積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),保守甲方的商業(yè)秘密,維護甲方的聲譽,愛護甲方的財產(chǎn)。給甲方造成損失按____--____倍賠償。

六、合同終止:凡有違反政策法規(guī)的或嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)章制度的,甲方有權(quán)終止和同。

七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補充,補充合同與原合同有同等法律效力。

八、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,報_____旅游管理局一份。

甲方:____________________旅行社。

導(dǎo)游證編號:____________________。

_______________旅行社總經(jīng)理:

電話:____________________。

__________年_____月_____日。

保安用工合同書篇八

乙方(受聘人員):__________________。

居民身份證號碼:__________________。

甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔任幼兒園保安工作。根據(jù)郎溪縣教體局文件:教法安【20____】24號文件規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本合同。

一、保安人員工作職責:

1、嚴格遵守幼兒園各項制度,按規(guī)定時間開門、關(guān)門。

2、工作時間不能離崗,離崗時必須有人頂替。

3、衣著整潔,待人接物和氣,工作時間不聚眾聊天。

4、幼兒入離園時保安人員必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。

5、工作時間非公尋訪不得接待,嚴禁各類商販入園。

6、外來人員必須登記后經(jīng)允許方能入園,來訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件。

7、保安人員應(yīng)確保幼兒入離園時校門口的交通安全,嚴禁外來機動車輛進入幼兒園,內(nèi)部車輛必須放在指定地點。

8、協(xié)助園方管理好園內(nèi)綠化,做好園內(nèi)清潔衛(wèi)生工作,每日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生,使幼兒進園時,感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。

9、保安值班時,注意防火、防盜、每天要檢查班級門窗和水、電安全工作,夜間不得外來人員進入幼兒園。如遇可疑情況,及時通知園長或向公安機關(guān)報案(撥打:110)。

10、幼兒園物品、財產(chǎn),未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準禁止帶出。

11、及時收發(fā)各種報刊雜志和教職工的信件工作。

12、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作,切實保障園內(nèi)財產(chǎn)安全。

13、保安人員負責幼兒園治安巡邏與防范,保障幼兒園師生人身安全和財產(chǎn)安全;對外來人員、車輛進行嚴格的查驗并詳細登記備案;配合學(xué)校檢查安全隱患;協(xié)助幼兒園處置發(fā)生在幼兒園的突發(fā)事情、應(yīng)急事件并及時控制校園內(nèi)的各類緊急情況;完成學(xué)校交給的其他保衛(wèi)工作。

14、保安人員應(yīng)樹立高度責任感,對幼兒園的安全保衛(wèi)負責,堅持預(yù)防為主,加強門房管理,把事故消滅在萌芽狀態(tài),確保師幼人身安全。

15、保安人員應(yīng)完成幼兒園制定的臨時任務(wù)。

二、工資待遇。

1、經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商,根據(jù)工作需要并經(jīng)甲、乙雙方同意簽此聘用合同。工資發(fā)放為:基本工資1600元/月(參照教法安【20____】24號文件執(zhí)行),加班工資:200元/月。合計1800元/月(全年發(fā)放12個月)。

2、經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商,保安享受與我園其他教職工同等的節(jié)日補助,并由園方根據(jù)教法安【20____】24號文件規(guī)定,從聘用合同簽訂之日起購買社會養(yǎng)老保險,標準參照教法安【20____】24號文件執(zhí)行。

3、乙方的工資及福利待遇僅在此合同范圍之內(nèi)。合同期內(nèi),如上級主管部門政策另有規(guī)定的,依照其規(guī)定執(zhí)行。

三、乙方有下列情形之一的,甲方可單方解除合同予以開除,并不給予經(jīng)濟補償:

(1)校園保安與校方協(xié)商一致的;。

(2)校園保安因工作失職給校方造成惡劣社會影響或者嚴重后果的;。

(3)違犯工作紀律經(jīng)教育不改正的';。

(4)不服從工作安排或故意不完成工作任務(wù)的;。

(5)身體素質(zhì)差,不能勝任保安工作或因事假、病假一個月不能從事工作的;。

(6)嚴重失職、瀆職、徇私舞弊及其他違法行為的;。

(7)國家法律、法規(guī)、政策另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。

四、本合同有效期一年。在合同到期前5日,雙方如愿意,應(yīng)重新簽訂合同。

五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

六、本合同一式三份。甲乙雙方各執(zhí)一份,上級主管部門備案一份,從簽訂之日生效。

甲方(公章):__________________。

乙方(簽字):__________________。

法人代表人(簽字):__________________。

_________年_________月_________日。

保安用工合同書篇九

為保證甲方的生產(chǎn)經(jīng)營,維護乙方的合法權(quán)益,雙方本著自情、自愿、相互尊重,互相制約的原則,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。

一、招聘條件:

凡符合法律規(guī)定年齡、身體健康的中國公司,均可報名應(yīng)聘,有一定業(yè)務(wù)、技術(shù)專長優(yōu)先錄用。

二、工作任務(wù):

1、甲方安排乙方在__崗位,從事該崗位職責范圍內(nèi)的工作:__年__月__日至__年__月__日止。

2、乙方崗位,職責及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

4、因甲方生產(chǎn)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

三、勞動報酬:

按計件生產(chǎn),多勞多得,少勞少得,無固定工資;其他各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中,而不再另外計發(fā)。執(zhí)行定時工作制度或綜合計算工時制的,乙方為甲方工作,甲方每月、日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低__元;其中試用期間工資為__元。

四、勞動紀律:

1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家的法律、法規(guī)、遵守甲方的工作規(guī)范,操作規(guī)程、勞動安全、衛(wèi)生制度,包括車間管理規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財務(wù),保守甲方機密,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)管理和教育。

2、違反規(guī)定作業(yè),給甲方造成損失的,要按原價賠償;造成自身傷殘的,責任自負;上下班途中發(fā)生的任何事故,后果自負,甲方概不負責。

3、乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直到解聘。

五、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同:

1、在試用期,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職,給甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任的。

六、有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:

2、甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

3、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

4、甲方不能按本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

七、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責任大小,按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

八、甲、乙雙方發(fā)生矛盾糾紛,應(yīng)本著互諒、互讓的原則協(xié)商解決。如不能解決,可以訴求法律仲裁。

九、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:__乙方:__

簽訂日期:__年__月__日

保安用工合同書篇十

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

本合同期限為____年,自______年____月____日起至______年____月____日止。

甲方每月支付乙方工資,月工資為______元,與次月_____日前發(fā)放(預(yù)留第1月工資,在合同解除時結(jié)算)

1、自覺遵守店規(guī)店紀,要講文明、講禮貌,要積極進取,愛崗敬業(yè)。

2、要著店裝上崗,要儀表端莊,舉止大方,規(guī)范用語,文明服務(wù),禮貌待客。

3、工作時間不準離崗,有事必須請假。

4、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負,夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負責。

1、公用餐具應(yīng)每日清洗,餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。

2、服務(wù)員每天要按程序、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生,要認真細致,管理好餐廳的物品。

1、員工必須嚴格遵守上下班時間,不得遲到、早退。

2、請假1天扣除當日全額工資,曠工1天扣除3日全額工資。

1、上班遲到、早退(每次扣除10元)。

2、對份內(nèi)的工作出現(xiàn)拖延、不予理采、粗心大意,造成損失者(每次扣除20元)。

3、員工之間發(fā)生打架斗毆事件,每人扣除200元,后果自負。

4、對于工作突出的員工,年底給予獎勵。

七、勞動合同的變更、解除和終止。

1、雙方若有一方要求解除勞動合同,應(yīng)提前30日通知另一方。

2、如合同期未滿,乙方自行解除合同,甲方將不予發(fā)放當月15天工資。

八、其它事項

本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)_________乙方(公章)_________

法定代表人(簽字)________法定代表人(簽字)_________

保安用工合同書篇十一

甲方(用人單位):xx延陵中學(xué)
乙方(勞動者):身份證號:
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定勞動合同自2014年9月1日起至2014年8月31日止。
二、工作內(nèi)容及要求
(一)乙方根據(jù)甲方要求,從事學(xué)校保衛(wèi)工作。
(二)乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。
三、工作時間和休息休假
(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運轉(zhuǎn)工作制。
(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,依法給予乙方加班加點工資。
(三)甲方為乙方安排帶薪休假。
四、勞動保護和勞動條件
(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
(二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。
五、勞動報酬
甲方應(yīng)當每月以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
(一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日。
(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月1300元(含個人上繳的社會保險);考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
(三)乙方加班加點的工資,按30元/天,10元/夜的標準發(fā)放。
(四)乙方病、事假期間,甲方扣除工資的標準為病假20元/天,事假40元/天。
(五)乙方依法享有帶薪假期。

保安用工合同書篇十二

乙方(勞動者):

身份證號:

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

甲乙雙方約定勞動合同自20____年__月__日起至20____年__月__日止。

(一)乙方根據(jù)甲方要求,從事學(xué)校保衛(wèi)工作。

(二)乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。

(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運轉(zhuǎn)工作制。

(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,依法給予乙方加班加點工資。

(三)甲方為乙方安排帶薪休假。

(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

(二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。

甲方應(yīng)當每月以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

(一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日。

(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月1300元(含個人上繳的社會保險);考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

(三)乙方加班加點的工資,按30元/天,10元/夜的標準發(fā)放。

(四)乙方病、事假期間,甲方扣除工資的標準為病假20元/天,事假40元/天。

(五)乙方依法享有帶薪假期。

(一)雙方依法參加社會保險(企業(yè)職工養(yǎng)老保險),由乙方按年度繳納社會保險費(企業(yè)職工養(yǎng)老保險,職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險),乙方憑繳費單到甲方報銷(個人繳納部分由乙方自行承擔)。

(二)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負責及時救治,并在規(guī)定時間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

甲方制定的.勞動紀律應(yīng)當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:

2、乙方不能履行工作職責,經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;。

3、連續(xù)病、事假45天的。

(一)勞動合同一經(jīng)訂立,即具有法律約束力,雙方應(yīng)當依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的規(guī)定。

(二)當事人一方故意或者過失違反勞動合同,致使勞動合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當依規(guī)定或者約定承擔賠償責任。

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。

(一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當及時告知甲方,以便于聯(lián)系。

(二)本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(五)本合同于簽字之日起生效。

甲方簽名:

_________年____月____日。

乙方簽名:

_________年____月____日。

保安用工合同書篇十三

為了進一步加強xx集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生工作,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展和街道居民生活創(chuàng)造一個干凈、整潔、優(yōu)越的人居環(huán)境,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》之規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂立本勞動合同。

一、乙方必須在甲方所規(guī)定的工作崗位上工作一年才能享受工資待遇,凡中途退出者,一律不予發(fā)放工資和獎金;乙方在甲方處工作滿一年的,甲方在年底一次性結(jié)清所有工資及獎金。

二、乙方每天負責清掃集鎮(zhèn)街道環(huán)境衛(wèi)生,每天按時上崗,上崗時間隨時注意自身安全,上班時間所使用的'勞動工具均由乙方自己負責。

三、乙方對所轄區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生負全責,及時清掃路面、街道、門店前雜物、垃圾、堆積物等,保持街道路面干凈、整潔,做到全天保潔。

四、乙方在工作期間的安全均由乙方自己負責,與甲方無關(guān)。

五、工資待遇實行底薪與浮動工資、績效考核。底薪每月______元,浮動工資每月______元,滿勤及工作認真負責,每天街道清掃干凈、整潔發(fā)給浮動工資______元,共計______元。每月有一次不清掃或一次保潔不徹底、不及時、不認真的從浮動工資中扣除________元。

六、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,鄉(xiāng)城管辦存檔一份。

______年______月______日。

保安用工合同書篇十四

凡符合法律規(guī)定年齡、身體健康的中國公司,均可報名應(yīng)聘,有一定業(yè)務(wù)、技術(shù)專長優(yōu)先錄用。

1、甲方安排乙方在__崗位,從事該崗位職責范圍內(nèi)的工作:__年__月__日至__年__月__日止。

2、乙方崗位,職責及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

4、因甲方生產(chǎn)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

按計件生產(chǎn),多勞多得,少勞少得,無固定工資;其他各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中,而不再另外計發(fā)。執(zhí)行定時工作制度或綜合計算工時制的,乙方為甲方工作,甲方每月、日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低__元;其中試用期間工資為__元。

1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家的法律、法規(guī)、遵守甲方的工作規(guī)范,操作規(guī)程、勞動安全、衛(wèi)生制度,包括車間管理規(guī)定和要求。同時,愛護甲方財務(wù),保守甲方機密,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)管理和教育。

2、違反規(guī)定作業(yè),給甲方造成損失的,要按原價賠償;造成自身傷殘的,責任自負;上下班途中發(fā)生的任何事故,后果自負,甲方概不負責。

3、乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直到解聘。

1、在試用期,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴重失職,給甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任的。

2、甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。

3、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

4、甲方不能按本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

如不能解決,可以訴求法律仲裁。

甲方:__乙方:__。

簽訂日期:__年__月__日

保安用工合同書篇十五

乙方(勞動者):身份證號:

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《____省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

甲乙雙方約定勞動合同自________年____月____日起至________年____月3____日止。

(一)乙方根據(jù)甲方要求,從事學(xué)校保衛(wèi)工作。

(二)乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。

(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運轉(zhuǎn)工作制。

(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,依法給予乙方加班加點工資。

(三)甲方為乙方安排帶薪休假。

(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

(二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。

甲方應(yīng)當每月以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

(一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日。

(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月1300元(含個人上繳的社會保險);考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

(三)乙方加班加點的工資,按30元天,10元夜的標準發(fā)放。

(四)乙方病、事假期間,甲方扣除工資的標準為病假20元天,事假40元天。

(五)乙方依法享有帶薪假期。

(一)雙方依法參加社會保險(企業(yè)職工養(yǎng)老保險),由乙方按年度繳納社會保險費(企業(yè)職工養(yǎng)老保險,職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險),乙方憑繳費單到甲方報銷(個人繳納部分由乙方自行承擔)。

(二)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負責及時救治,并在規(guī)定時間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

甲方制定的勞動紀律應(yīng)當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:

2、乙方不能履行工作職責,經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;。

3、連續(xù)病、事假45天的。

(一)勞動合同一經(jīng)訂立,即具有法律約束力,雙方應(yīng)當依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的規(guī)定。

(二)當事人一方故意或者過失違反勞動合同,致使勞動合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)當依規(guī)定或者約定承擔賠償責任。

(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起____日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。

(一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當及時告知甲方,以便于聯(lián)系。

(二)本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。

(三)本合同不得涂改。

(四)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(五)本合同于簽字之日起生效。

法定代表人簽名:乙方簽名:

甲方蓋章:

簽名日期:

附件。

1、保安人員工作職責。

2、保安人員考核細則。

保安用工合同書篇十六

甲方:

地址:

電話:

乙方:

地址:

電話:

乙方是依法成立、為政府部門、企事業(yè)單位提供安保服務(wù)的專業(yè)安保公司,具備合法的保安服務(wù)資質(zhì)。為明確雙方權(quán)利義務(wù),現(xiàn)本著平等互惠的原則,依據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商就乙方為甲方提供保安服務(wù)事項達成一致意見,簽訂本合同。

第一條保安人員的任務(wù)。

乙方保安人員對負責區(qū)域內(nèi)的門崗、巡邏、報警監(jiān)控、秩序管理等項工作。

第二條保安人員要求、數(shù)量、服務(wù)期限和地點。

1.乙方派遣的保安人員必須為男性,且符合以下條件:

(1)遵守法律、法規(guī)、政策和規(guī)章制度,政治合格,無違法違紀前科記錄;。

(2)具有良好的道德修養(yǎng)、品行端正、吃苦耐勞、作風嚴謹;。

(3)具有從業(yè)資格和較好的履行崗位職責能力,熱愛保安工作;。

(4)初中畢業(yè)以上文化程度,身高在160厘米以上;。

(5)身體健康,無殘疾,無口吃,無重大或傳染性疾病,年齡為55周歲以下。

2.乙方向甲方派遣保安人員共人。

3.服務(wù)期限:(年月日開始至年月日,具體人員的到位時間以實際到位時間為準)。

4.派駐服務(wù)地點:甲方指定的管轄區(qū)域。

1.服務(wù)費標準:甲方負責解決保安員住宿,根據(jù)派遣保安人員的實際到崗時間,在保安每人每月元人民幣的基礎(chǔ)上結(jié)算、支付保安服務(wù)費用,工作天數(shù)不足一個月的,按實際工作天數(shù)折算每月的保安服務(wù)費用。

2.乙方的保安服務(wù)費,在乙方開具合法有效的發(fā)票后,由甲方每月10日前支付上個月的服務(wù)費。

5.支付方式,甲方按合同約定的保安服務(wù)費轉(zhuǎn)入以下帳戶:

開戶銀行:

開戶名稱:

銀行帳號:

第四條工作安排。

乙方保安人員到達崗位后,接受甲方領(lǐng)導(dǎo),具體工作由保安人員所在部門負責安排落實。

第五條雙方的權(quán)利和義務(wù)。

1.甲方享有對乙方派遣的保安人員在職能工作方面的管理監(jiān)督權(quán),同時應(yīng)僅限于在合同約定的服務(wù)范圍內(nèi)。

2.因工作特點要求,需對保安人員進行培訓(xùn),工作內(nèi)容及要求由甲已雙方協(xié)商。

3.甲方若發(fā)現(xiàn)乙方保安人員不盡其責,違反工作紀律和相關(guān)規(guī)章制度,經(jīng)教育仍不改正的,除遇勞動法規(guī)定的不可抗拒的特殊情況外,有權(quán)要求乙方在三天內(nèi)予以調(diào)換,乙方應(yīng)予滿足,并將符合甲方要求的保安人員及時送至甲方指定場所上崗履職,因未及時予以調(diào)換而產(chǎn)生的相關(guān)費用由乙方承擔。乙方未按時調(diào)換的,甲方有權(quán)單方解除本合同。乙方派遣人員違法亂紀造成甲方經(jīng)濟損失的,乙方承擔連帶清償責任,甲方并有權(quán)單方解除本合同。

4.甲方不得安排乙方保安人員從事與職責不相符的工作,不得從事違法、犯罪行為,乙方派遣的保安人員要聽從甲方指揮、管理并做好巡邏、報警監(jiān)控、車輛秩序管理等項工作。

5.被派遣的保安人員在甲方的具體領(lǐng)導(dǎo)下工作,完成合同規(guī)定的工作,保安人員在執(zhí)勤過程中遇到重大突發(fā)事件,保安人員應(yīng)立即向甲、乙雙方領(lǐng)導(dǎo)匯報。

6.與甲方管理部門保持經(jīng)常聯(lián)系,隨時溝通情況,及時解決執(zhí)勤與管理中的問題。

7.乙方負責為保安人員配備開展工作的制服、標志及基本安保裝備(制服、標志及裝備的標準由雙方另行確定),并按時發(fā)放工資。

8.乙方根據(jù)甲方人事部門的要求向甲方下屬部門派駐保安人員后,未經(jīng)甲方人事部門同意,不得擅自變更在各部門的保安人員人數(shù)。乙方未經(jīng)甲方下屬部門同意,不得擅自調(diào)動派駐到甲方下屬部門工作的保安人員,如須調(diào)動,應(yīng)提前征得保安所在部門的同意后方可進行。

9.因乙方派遣的保安人員不符合合同約定的要求,而產(chǎn)生的費用和責任由乙方承擔。

10.乙方依法參加了國家規(guī)定的各種社會保險或人身意外保險等其它保險,并為在甲方管轄區(qū)域內(nèi)工作的乙方保安人員繳納了保險費。

11.乙方保安人員在甲方工作期間發(fā)生人身傷殘、傷亡事故的,乙方應(yīng)承擔工傷認定申請和勞動能力鑒定申請以及有關(guān)傷殘、傷亡的善后工作,屬于乙方或其保安人員責任的,應(yīng)由乙方按照《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定承擔用人單位的義務(wù),并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第六條違約責任及合同的變更、解除和終止。

1.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以書面變更和解除本合同。

2.甲方違反本合同約定,逾期、不足額支付服務(wù)費的,乙方有權(quán)自應(yīng)付之日起每日按甲方未支付金額的5%要求甲方支付違約金,至甲方付清之日止。

3.如任一方在合同期間無任何理由單方面終止合同,由責任方承擔因此造成的損失,并負責賠償對方合同期總金額25%的違約金。

4.一方因政策規(guī)定或其它特殊原因需要終止合同時,須提前10天通知對方,由甲乙雙方協(xié)商解決。若不按照約定提前通知對方,由違約方承擔支付對方合同總金額15%的違約金。

5.因不可抗力因素導(dǎo)致本合同不能履行,合同終止,雙方不負違約責任。

6.合同的變更、解除和終止,均不影響本協(xié)議違約責任條款的效力。

7.本合同期限履行完畢后或是其它原因使本合同無法履行,雙方不再續(xù)簽新的服務(wù)合同,甲方2年內(nèi)不可自行聘請本服務(wù)期限內(nèi)的乙方派遣的安保人員,如有違約甲方應(yīng)當支付本合同金額的一個月服務(wù)費做為違約金支付給乙方。

第七條廉政承諾。

雙方保證,在合同履行期間,任何一方不得以任何形式給予對方有關(guān)工作人員或其授權(quán)代理人個人工作之外的利益或饋贈,包括但不限于現(xiàn)金、禮券、禮品、購物卡、宴請等;如有一方違反,另一方有權(quán)終止或解除合同,并不承擔任何違約責任。

第八條其他。

1.本合同未盡未詳之處,由雙方協(xié)商一致,另行簽訂書面補充協(xié)議,與本合同具同等法律效力,不一致之處以補充協(xié)議為準。

2.履行合同中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,向甲方所在地人民法院起訴解決。

3.本合同自雙方負責人或簽約代表簽字并加蓋公章之日成立生效。

4.本合同一式肆份,甲、乙雙方各執(zhí)貳份。

甲方:

乙方:

地址:

地址:

法人或授權(quán)代表人:

法人或授權(quán)代表人:

電話:

電話:

日期:年月日

日期:年月日

保安用工合同書篇十七

用人單位(以下簡稱甲方):

法定代表人(主要負責人):

勞動者(以下簡稱乙方):

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就確立勞動關(guān)系達成如下勞動合同內(nèi)容:

本合同自年月日起至年月日止,其中試用期為月。

二、工作內(nèi)容和工作地點。

工作內(nèi)容:

1、甲方根據(jù)工作的需要和乙方的綜合素質(zhì)、職業(yè)技能,安排乙方從事保安工作。

2、乙方的崗位職責是根據(jù)甲方的安排,完成規(guī)定的守護、巡邏、押運、技術(shù)防范等任務(wù),做好防火、防盜、防破壞、防災(zāi)害事故發(fā)生,維護企業(yè)的安全和秩序。

工作地點:

三、工作時間。

經(jīng)過雙方協(xié)商,對乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制,上班時間為:早上:下午:。

四、勞動報酬。

1、乙方報酬由工資和獎金構(gòu)成,每月工資和獎金共計元。如果乙方有特殊原因需要請假1天的,甲方將扣除乙方%全勤獎金,請假超過3天的,扣除%全勤獎金。

2、甲方于每月日前支付乙方上月的工資。

五、社會保險和福利待遇。

1、甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險,甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應(yīng)當繳納的各項社會保險費。

2、其它福利待遇:

六、對乙方的特殊要求。

乙方須身體健康,具有良好的體能;無隱瞞病史,無酗酒、吸毒等不良嗜好。如發(fā)現(xiàn)乙方欺瞞病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的,甲方可單方面解除勞動合同。

七、崗位紀律。

乙方應(yīng)遵守崗位紀律,禁止以任何形式參與糾紛,任何情況下都不得打、罵企業(yè)的員工或來訪客人,不準脫崗、空崗、睡崗,不準遲到、早退;上班期間不得喝酒,聚賭,在崗位上不得做與工作無關(guān)等事項。如發(fā)現(xiàn)乙方有上述行為的,對于初犯者,情節(jié)尚未嚴重的,扣除%的獎金;屢犯不改或情節(jié)嚴重的,甲方可單方面解除勞動合同。

八、勞動保護和勞動條件。

甲方為乙方提供工作用品及用具,有償為乙方提供工作服,乙方工作時必須穿戴甲方指定的工作服。

九、保守秘密。

乙方工作期間要嚴守所知悉甲方的商業(yè)秘密,商業(yè)秘密包括但不限于知悉的甲方的警用管理模式、產(chǎn)品用料配方、客戶資料、企業(yè)管理軟件以及甲方采取了相應(yīng)的保護措施不讓外人獲知的信息等。

十、特別約定。

1、乙方在合同期滿前提出離職須提前30天通知甲方,若不滿足這一條件又不能與甲方協(xié)商一致使甲方免受損失的,乙方承諾以沒結(jié)算的工資部分作為補償甲方損失的上限。

2、合同期滿后甲方若與乙方續(xù)簽的,可在合同期滿后一個月內(nèi)與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。

3、乙方承諾接受合同期內(nèi)甲方調(diào)整工作的合理安排。

4、乙方入職時已詳細閱讀、學(xué)習了甲方的各項規(guī)章制度,乙方承諾完全認可甲方的一系列規(guī)章制度。

5、甲方的《員工獎懲辦法》作為本合同的附件,是不可分割的組成部分。

十一、違約責任。

1、甲方違約:依情況向乙方承擔違約責任;。

2、乙方違約:應(yīng)向甲方支付違約金,并應(yīng)賠償由此引起的損失。

十二、福利待遇。

甲方為乙方提供補貼性的住宿條件,根據(jù)實用量乙方每月向甲方支付水、電費,該費用乙方委托甲方在每月向乙方發(fā)放工資時代扣。

保安用工合同書篇十八

用人單位名稱:(下稱甲方)。

勞動者姓名:(下稱乙方)。

身份證號碼:

聯(lián)系方式:(固定電話)(移動電話)。

甲乙雙方,就勞動關(guān)系的建立及其權(quán)利義務(wù)等事宜,根據(jù)《中華人民共和國勞動民法典》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定的規(guī)章制度、集體合同,遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同),確定勞動關(guān)系。

一、合同的類型與期限。

(一)甲、乙雙方選擇合同類型為固定期限,自________年____月____日起至________年____月____日止,共簽訂________年合同(個月)。

二、工作內(nèi)容與工作地點。

(一)甲方聘用乙方為保安隊員,并委派乙方到甲方服務(wù)單位(即用工單位所在地,下稱用工單位)從事保安服務(wù)工作,期限為________年。

(二)乙方的具體任務(wù)和職責是通過開展保安守護、保安巡邏勤務(wù),做到及時發(fā)現(xiàn)、及時報告和積極配合用工單位處置四防,嚴格遵守幼兒園接送制度,嚴格做好來訪登記,禁止陌生人進園,提高用工單位的內(nèi)部安全防范。

(三)乙方的工作地點為。

(四)乙方應(yīng)認真履行甲方及用工單位制定的崗位職責,完成其本職工作;未經(jīng)甲方和用工單位允許,乙方不得在其它單位兼職。

(五)甲方應(yīng)當將與用工單位簽訂的保安服務(wù)合同內(nèi)容告知乙方;乙方應(yīng)在合同書上簽寫我已閱讀及本人姓名。

三、工作時間與休息休假。

乙方的工作時間,由用工單位確定。因保安服務(wù)工作的特殊性,經(jīng)報勞動行政部門審批,乙方實行不定時工作制。

四、勞動報酬。

(一)乙方在正常出勤并付出正常勞動后,有權(quán)獲得相應(yīng)勞動報酬。甲方按每年12個月發(fā)放工資,乙方的月工資為元月(其中寒暑假為三個月,每個月工資為元月)。

(二)甲方于每月____日以人民幣形式支付乙方上月工資。

五、乙方享受福利待遇。

六、勞動合同的變更、解除和終止。

1、甲方對乙方進行職業(yè)技能、安全、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn),乙方應(yīng)參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。

2、因乙方不遵守相關(guān)規(guī)定的,應(yīng)按甲方依法制定的規(guī)章制度進行處理。

(一)乙方有下列情形之一,甲方可以解除勞動合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴重違反甲方(或用工單位)的規(guī)章制度的;。

3、嚴重失職,營私舞弊,給甲方(或用工單位)造成重大損害的;。

5、以欺詐(包含但不限于:

1、曾受過治安、刑事處罰的等;。

3、隱瞞不符合保安人員招錄條件中所列病史的;。

4、其它情形)等手段,致勞動合同無效的;。

6、被依法追究刑事責任的;。

7、用工單位依法退回乙方的;。

9、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。

乙方依法提出解除勞動合同的,應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方。

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份,合同文本具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

________年____月____日________年____月____日。

保安用工合同書篇十九

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

二、工作內(nèi)容及要求。

(一)乙方根據(jù)甲方要求,從事學(xué)校保衛(wèi)工作。

(二)乙方應(yīng)當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)。

三、工作時間和休息休假。

(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定乙方實行輪流運轉(zhuǎn)工作制。

(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,依法給予乙方加班加點工資。

(三)甲方為乙方安排帶薪休假。

四、勞動保護和勞動條件。

(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

(二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。

五、勞動報酬。

甲方應(yīng)當每月以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

(一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日。

(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月1300元(含個人上繳的社會保險);考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

(三)乙方加班加點的工資,按30元/天,10元/夜的標準發(fā)放。

(四)乙方病、事假期間,甲方扣除工資的標準為病假20元/天,事假40元/天。

(五)乙方依法享有帶薪假期。

六、社會保險和福利。

(一)雙方依法參加社會保險(企業(yè)職工養(yǎng)老保險),由乙方按年度繳納社會保險費(企業(yè)職工養(yǎng)老保險,職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險),乙方憑繳費單到甲方報銷(個人繳納部分由乙方自行承擔)。

(二)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負責及時救治,并在規(guī)定時間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

保安用工合同書篇二十

甲方:

法定代表人:

乙方:

甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本合同,共同認真履行。

一、甲方聘用乙方為員工。合同期自200年月日至200年月日,合同期滿即行終止。

二、員工姓名、崗位、工資見花名表。

三、甲方負責對乙方進行專業(yè)知識、安全、勞動紀律及規(guī)章制度等有關(guān)方面的教育,合格后上崗。

四、乙方要努力學(xué)習,積極工作,提高技術(shù),遵守甲方勞動紀律,愛護設(shè)施、設(shè)備、用具等,保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)。

五、甲方為乙方提供符合國家有關(guān)勞動保護規(guī)定的工作環(huán)境和安全條件,及勞動保護用品。

六、甲方執(zhí)行提供零售業(yè)工作時間,加班時間及其待遇按國家規(guī)定執(zhí)行。

七、乙方在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動后,甲方應(yīng)支付不低于當?shù)刈畹凸べY標準的工資額(工資標準見花名冊),次月10日支付上月工資。

八、甲方按國家規(guī)定為乙方辦理社全養(yǎng)老保險。

九、乙方因工負傷或因工死亡,按國家和省市法規(guī)辦理。

十、乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期為7天。

十一、有關(guān)勞動合同終止、解除、變更方法,依照中華人民共和國《勞動法》的有關(guān)規(guī)定辦理。

十二、甲乙雙方的其中一方發(fā)生違約,要承擔相應(yīng)的違約責任,給對方造成經(jīng)濟損失的,視損失程度和責任予以經(jīng)濟賠償。

十三、本合同簽訂后30日內(nèi)由甲方負責到勞動行政部門鑒證。

十四、因履行本合同發(fā)生勞動爭議,經(jīng)雙方協(xié)商不能解決時,雙方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十五、本合同一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,勞動行政部門的仲裁機構(gòu)留存兩份。

甲方(蓋章):鑒證單位(公章):

法定代表人(簽章):

乙方(簽章):鑒證人員:

訂立時間:鑒證時間:

5

一、甲乙雙方在簽訂本合同前,應(yīng)認真閱讀本合同書。本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴格履行。

二、用人單位與勞動者建立勞動關(guān)系,應(yīng)當訂立書面勞動合同。甲乙雙方簽訂勞動合同規(guī)定是:

(一)甲乙方經(jīng)協(xié)商一致,可以訂立固定期限、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務(wù)為期限勞動合同。

(二)根據(jù)《勞動民法典》有關(guān)規(guī)定,有下列情形之一,乙方提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的,除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外,甲方應(yīng)當為乙方訂立無固定期限勞動合同:

a、乙方在該單位連續(xù)工作滿________年的;

c、乙方連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同,且沒有民法典第三十九條和第四十條第一項、二項規(guī)定的情形,續(xù)訂勞動合同的。

(三)用人單位自用工之日起滿________年不與勞動者訂立書面勞動合同的,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。

三、本合同的未盡事宜,可另行簽訂補充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

保安用工合同書篇二十一

用人單位(以下簡稱甲方):

法定代表人(主要負責人):

勞動者(以下簡稱乙方):

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就確立勞動關(guān)系達成如下勞動合同內(nèi)容:

本合同自年月日起至年月日止,其中試用期為月。

二、工作內(nèi)容和工作地點。

工作內(nèi)容:

1、甲方根據(jù)工作的需要和乙方的綜合素質(zhì)、職業(yè)技能,安排乙方從事保安工作。

2、乙方的崗位職責是根據(jù)甲方的安排,完成規(guī)定的守護、巡邏、押運、技術(shù)防范等任務(wù),做好防火、防盜、防破壞、防災(zāi)害事故發(fā)生,維護企業(yè)的安全和秩序。

工作地點:

三、工作時間。

經(jīng)過雙方協(xié)商,對乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制,上班時間為:早上:下午:。

四、勞動報酬。

1、乙方報酬由工資和獎金構(gòu)成,每月工資和獎金共計元。如果乙方有特殊原因需要請假1天的,甲方將扣除乙方%全勤獎金,請假超過3天的,扣除%全勤獎金。

2、甲方于每月日前支付乙方上月的工資。

五、社會保險和福利待遇。

1、甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險,甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應(yīng)當繳納的各項社會保險費。

2、其它福利待遇:

六、對乙方的特殊要求。

乙方須身體健康,具有良好的體能;無隱瞞病史,無酗酒、吸毒等不良嗜好。如發(fā)現(xiàn)乙方欺瞞病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的,甲方可單方面解除勞動合同。

七、崗位紀律。

乙方應(yīng)遵守崗位紀律,禁止以任何形式參與糾紛,任何情況下都不得打、罵企業(yè)的員工或來訪客人,不準脫崗、空崗、睡崗,不準遲到、早退;上班期間不得喝酒,聚賭,在崗位上不得做與工作無關(guān)等事項。如發(fā)現(xiàn)乙方有上述行為的,對于初犯者,情節(jié)尚未嚴重的,扣除%的獎金;屢犯不改或情節(jié)嚴重的,甲方可單方面解除勞動合同。

八、勞動保護和勞動條件。

甲方為乙方提供工作用品及用具,有償為乙方提供工作服,乙方工作時必須穿戴甲方指定的工作服。

九、保守秘密。

乙方工作期間要嚴守所知悉甲方的商業(yè)秘密,商業(yè)秘密包括但不限于知悉的甲方的警用管理模式、產(chǎn)品用料配方、客戶資料、企業(yè)管理軟件以及甲方采取了相應(yīng)的保護措施不讓外人獲知的信息等。

十、特別約定。

1、乙方在合同期滿前提出離職須提前30天通知甲方,若不滿足這一條件又不能與甲方協(xié)商一致使甲方免受損失的,乙方承諾以沒結(jié)算的工資部分作為補償甲方損失的上限。

2、合同期滿后甲方若與乙方續(xù)簽的,可在合同期滿后一個月內(nèi)與乙方協(xié)商續(xù)簽事宜。

3、乙方承諾接受合同期內(nèi)甲方調(diào)整工作的合理安排。

4、乙方入職時已詳細閱讀、學(xué)習了甲方的各項規(guī)章制度,乙方承諾完全認可甲方的一系列規(guī)章制度。

5、甲方的《員工獎懲辦法》作為本合同的附件,是不可分割的組成部分。

十一、違約責任。

1、甲方違約:依情況向乙方承擔違約責任;。

2、乙方違約:應(yīng)向甲方支付違約金,并應(yīng)賠償由此引起的損失。

十二、福利待遇。

甲方為乙方提供補貼性的住宿條件,根據(jù)實用量乙方每月向甲方支付水、電費,該費用乙方委托甲方在每月向乙方發(fā)放工資時代扣。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

保安用工合同書篇二十二

甲方:

乙方:身份證號:

甲方因車站安臵房物業(yè)管理需要,聘用3名安全巡視員。雙方協(xié)商一致,簽定此協(xié)議書。

一、合同期限

甲乙雙方約定,自_________年10月10日起至_________年10月9日止。此協(xié)議時間到期,可協(xié)商續(xù)簽。

二、工作任務(wù)與要求

1、乙方根據(jù)甲方要求,從事安臵房的門衛(wèi)管理和安全巡視員工作。

2、乙方按照甲方要求,負責執(zhí)行安全巡視工作制度規(guī)定的各項任務(wù)和要求。

三、工作時間

甲方要求,安臵房門衛(wèi)安全巡視員為24小時工作制,三名安全巡視員實行24小時輪流上崗工作制,自行協(xié)商安排工作時間并且報甲方備案。

四、工作條件

甲方提供工作用房及辦公用品,乙方根據(jù)工作環(huán)境自行做好勞動保護。乙方工作時間必須嚴格遵守安全巡視員工作職責和規(guī)章制度,履行本職工作;非本職工作職責和制度要求之外的行為造成的一切后果,乙方自負;甲方配發(fā)春夏冬季保安服。

五、報酬

1、甲方支付乙方工資壹仟伍佰元,每月10號支付上月工資。

2、甲方支付乙方的工資中包括社保、福利等各項費用。

六、勞動紀律

1、乙方必須嚴格遵守并執(zhí)行甲方制定的所有規(guī)章制度,接受甲方的統(tǒng)一管理,維護甲方的利益,保障甲方的財產(chǎn)安全。嚴禁脫崗串崗,嚴禁酒后上崗。

2、因乙方責任造成甲方財產(chǎn)損失的,由乙方按責任大小予以賠償,賠償比例不低于按公安機關(guān)或消防部門認額的70%。同時甲方有權(quán)要求解除合同。

七、合同終止

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,原則上中途不得變更或解除合同。當出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:

乙方不能履行工作職責,經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;乙方違反規(guī)章制度,影響正常工作和甲方企業(yè)形象的;乙方工作失職或營私舞弊,造成200元以上經(jīng)濟損失的;乙方連續(xù)病、事假累計達10天的;甲方原因,影響工作環(huán)境,導(dǎo)致乙方不能正常工作的。

八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字之日起生效。未盡事宜,通過雙方平等協(xié)商解決。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

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