學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會(模板22篇)

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學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會(模板22篇)
時間:2023-11-14 16:47:21     小編:雅蕊

寫心得體會可以培養(yǎng)我們的觀察和思考能力,提高學(xué)習(xí)和工作的效率。需要以客觀的角度審視自己的經(jīng)歷與感受,做到客觀公正。以下是一些同學(xué)們分享的心得體會,可以給我們提供很多有益的啟示。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇一

20xx年5月13日,我滿懷期待和激動的心情,來到了首都北京,開始了為期三周的跟崗培訓(xùn)。這次學(xué)習(xí)的機會來之不易,非常珍惜,帶著校長對我的期望和自身的教學(xué)問題與目標(biāo),我來到了北京大興區(qū)第八小學(xué),開始了我的跟崗學(xué)習(xí)之旅。學(xué)習(xí)期間,我本著“積極參與,注重溝通,主動融入,虛心學(xué)習(xí)”的原則,每天快樂地學(xué)習(xí)著,收獲著,成長著。轉(zhuǎn)眼間跟崗學(xué)習(xí)就要結(jié)束了,我心中充滿了依戀與不舍,在這個溫暖的新家庭里,我有著許多的感動和收獲。

來北京之前,我先接到了來自大興八小張景春校長的電話,電話那頭,張校長積極地幫我介紹到校路線,安排住宿,親切的聲音一下子拉近了我們的距離。第一天走進校園,八小李曙東校長親切地在校門口迎接,首先在生活上噓寒問暖,解決了我早午用餐問題,然后熱情地安排好我的辦公地點與跟崗學(xué)習(xí)的相關(guān)事情。李校長這樣從生活到工作給予的大力支持與幫助,讓我仿佛見到了親人,進入了一個新的大家庭,我的學(xué)習(xí)就是在這樣的溫暖與感動中開始了。

“多見者博,多聞?wù)咧恰?。在大興八小的校園里,濃厚的校園文化底蘊令人陶醉,會說話的文化墻令人欣賞,無論是教師團隊展示,還是學(xué)生活動照片,還有名人格言,國文經(jīng)典,無不給人啟迪,催人奮進。學(xué)校古香古色的北京建筑風(fēng)格,走廊樓道濃濃的書香氛圍,讓每一個教師和孩子都洋溢著幸福的笑臉。

學(xué)習(xí)期間,跟隨八小家長開放日活動,我先后聽取了14節(jié)課,每位教師都有自己獨特的教學(xué)風(fēng)格,每個班級都有著嚴謹?shù)膶W(xué)習(xí)態(tài)度,教師的組織教學(xué),學(xué)生的課堂表現(xiàn),讓我切身體會到八小先進的教學(xué)理念和精細化的教學(xué)管理。在八小的學(xué)習(xí),無論從校園文化建設(shè),教育教學(xué)管理,還是從課堂教學(xué)展示,每一天我都在用心地去學(xué)習(xí),努力地在思考,每天思想上的碰撞,都給予了我許多的啟示。

為了抓住每一次學(xué)習(xí)的機會,在八小李校長的大力支持下,我還分別到朝陽區(qū)勁松小學(xué)參加了第七屆全國自主教育峰會北京論壇活動,到大興區(qū)亦莊實驗小學(xué)參加了“閱讀相伴,助力成長”英語繪本閱讀課例研修活動。雖然每次都要6點出發(fā),倒地鐵,坐公交,歷經(jīng)一個多小時的路程才能到達活動現(xiàn)場,晚上又七八點才能回到賓館,但每次學(xué)習(xí)都是收獲滿滿,不虛此行。

尤其是在勁松小學(xué)來自全國各地的校長發(fā)言和教師課程展示,包括主題月活動,三級課程設(shè)置,雅趣課程,國學(xué)教育課程體系等等,都值得我去學(xué)習(xí)和借鑒,也讓我對自主學(xué)習(xí)有了更深刻的認識和體會:自主不是自由,是責(zé)任,是包容。

還有在亦莊實驗小學(xué)聽取了專家對英語繪本閱讀教學(xué)的分析與解讀,針對繪本閱讀教學(xué)內(nèi)容的選材,文本教學(xué)的三層分析,課堂的評價策略等諸多方面的困惑,我都有了更深一步的認識與感悟,頓時感到豁然開朗。

學(xué)習(xí)中我一直堅持每天寫日志,同時反思自己平時的教學(xué),我深刻明白,忙碌不是自己停滯不前的借口,學(xué)習(xí)思考,才能讓自己緊跟時代的步伐,才能不斷提高自己的教學(xué)技能。

1、認真做好二次培訓(xùn)。短短的三周學(xué)習(xí)要學(xué)會所有的是不現(xiàn)實的,但我一定牢記那些新的教學(xué)理念,新的教學(xué)發(fā)現(xiàn),新的教學(xué)反思,并把這些收獲分享給渚小及渚小的老師們,進一步提高學(xué)校和老師們的教學(xué)理念和方法,共同進步,共同發(fā)展。

例如:引進八小午餐管理方法和延時服務(wù)制度,進一步推動渚小“午餐工程”的實施;參考“十大好師傅”“十大新星”評選活動,加強學(xué)校對青年教師的培養(yǎng)工作;研究“走班課程”體系,進一步進行教學(xué)改革,提高學(xué)生的綜合素養(yǎng);學(xué)習(xí)八小家長開放日中家長評價表的運用;介紹語文古詩講解的經(jīng)典環(huán)節(jié)“小老師說詩意,其他同學(xué)猜詩句”“古詩今用”等等。

2、提高繪本閱讀教學(xué)。繪本閱讀教學(xué)就是一種“口語能力的行動研究”。按照學(xué)校的計劃,我要繼續(xù)做好英語繪本閱讀教學(xué),并在備課與課堂中體現(xiàn)新的理念與方法:對于繪本閱讀教學(xué)的研究,態(tài)度非常重要,不怕“不知道”,就怕“不想知道”;閱讀教材可以根據(jù)學(xué)生的年齡不同來選擇,也可以根據(jù)話題的不同來選擇;課堂教學(xué)不能只聚焦在詞語等知識點的教學(xué)上,要聚焦在圖片語境和文本語境教學(xué)中,主張學(xué)生通過猜詞、表演等形式學(xué)習(xí);教學(xué)評價要從教師的語言和文本分析兩個維度進行,實現(xiàn)what-how-why三個層次進行分析和教學(xué)等等。

3、堅持總結(jié)與反思。常總結(jié)常反思才能常進步。我要堅持做到以下幾點:一是每天早晨要列出當(dāng)日工作清單,工作清單是對一天要做的事的提醒,除了列出當(dāng)日的工作清單外,還要列出早晨運動半小時,中午業(yè)務(wù)練習(xí)半小時,晚上閱讀一小時等其他生活清單。并且要按照事情的輕重緩急列出來,將事情按照重要等級列清楚。二是要堅持課后反思,及時記錄課堂上的閃光點和遺憾點,及時調(diào)整課堂教學(xué)內(nèi)容與策略。三是要堅持寫教學(xué)故事,留下教學(xué)生活的足跡。

總之,通過本次跟崗培訓(xùn)學(xué)習(xí),我的收獲很多,迸發(fā)出許多靈感,眼界開闊了,思考問題也能站在更高的境界上,許多疑問也得到了啟發(fā)或解決,不僅學(xué)到了豐富的知識,更進一步提高了自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。非常感謝能有這次珍惜的學(xué)習(xí)機會,也要感謝北京大興八小的領(lǐng)導(dǎo)老師們,能給我提供這樣一個可以相互學(xué)習(xí)的平臺,讓我可以反思到自己的不足,也感謝一同來學(xué)習(xí)的兩位同仁,像姐姐一樣陪伴我經(jīng)歷這三周的學(xué)習(xí),相互關(guān)心照顧,共同成長。在今后的工作學(xué)習(xí)中,我一定會把所學(xué)所悟運用到實踐中,在實踐中不斷地提升自己。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇二

根據(jù)陜縣教體局師訓(xùn)股的安排,我有幸參加了2015年中小學(xué)校長跟崗培訓(xùn)班第二期學(xué)習(xí),于5月28日——6月1日,在陜縣第二小學(xué)進行了為期一周的跟崗學(xué)習(xí)。通過五天的學(xué)習(xí)培訓(xùn),我深深感受到陜縣二小校園文化建設(shè)氛圍濃厚,學(xué)校注重學(xué)生的養(yǎng)成習(xí)慣培養(yǎng),注重教師和學(xué)生的德育教育,"2+2"特色教育成果顯著,高效課堂改革銳意進取。有很多值得上莊小學(xué)學(xué)習(xí)借鑒的地方?,F(xiàn)從以下幾個方面對跟崗學(xué)習(xí)工作做以。

總結(jié)。

一、我對二小的印象。

這是一所莊重漂亮、布局合理的學(xué)校,27個。

教學(xué)。

班,81名教職工,1400多名學(xué)生。走進二小,迎臉就可以看見"辦精品學(xué)校,為人生奠基"的辦學(xué)目標(biāo),走進大門"創(chuàng)文明校園,個性校園"的校長寄語赫然醒目,"儀容鏡"閃光發(fā)亮,"美麗的二小,我愛您"的校歌,仿佛道出了二小全體師生共同的心聲。校園整潔、校園文化建設(shè)富有特色,"名家名言"、"發(fā)展規(guī)劃"、"陜縣風(fēng)情""勸學(xué)格言"分區(qū)布置,有序安排,多而不亂。校領(lǐng)導(dǎo)分工明確、盡職盡責(zé),教師忙碌穿行,學(xué)生著裝統(tǒng)一,精神抖擻,處處能感受到二小教師愛崗敬業(yè),學(xué)生奮發(fā)向上的精神。

認識李建軍校長后,感覺他治學(xué)理念先進,經(jīng)驗豐富,能力強,成績大。管理教學(xué)的張愛萍校長認真負責(zé),盡心盡力,對教師嚴格要求,不講情面。黨委的王風(fēng)霞書記工作干練,雷厲風(fēng)行,大氣豪爽,始終把我們當(dāng)做朋友對待,安排細心周到,照顧無微不至。政教處秦雪風(fēng)校長慈愛溫和、善良熱情,后勤處高思珍校長熱情接待,問寒問暖,令人感動。

陜縣二小民主理校,質(zhì)量立校,科研興校,特色強校,有理想、注實效,確實是一所精品小學(xué)。

二、跟崗五天活動情況。

5月28日上午,二小黨委王鳳霞書記帶領(lǐng)我們參觀校園,觀看學(xué)校校園文化建設(shè),介紹學(xué)校整體情況。早上7:30參加了二小的升國旗儀式,同學(xué)們的詩歌誦讀充滿激情,蓬勃向上的精神面貌令人敬佩。接著參加了五(3)班劉艷平老師的朝會課,學(xué)生反思認真,發(fā)言積極,達到了學(xué)生思想的自我提高。10:30在張校長陪同下,我們參加了二小數(shù)學(xué)組的集體備課,感受了二小老師認真教研的精神。下午參加了學(xué)校全體教師周一例會,主題是:慶祝校園第十三個文化藝術(shù)節(jié)六一活動安排。

5月29日上午,聽了二節(jié)青年教師的研討課,分別是三(3)班方靜老師的英語課,一(3)班趙麗萍老師的數(shù)學(xué)課,下午,政教處秦校長就學(xué)校德育教育實施情況和班主任班級管理以及少先隊建設(shè)和我們深入研討。之后我們又參觀了學(xué)生為慶祝校園第十三個文化藝術(shù)節(jié)活動而進行的節(jié)目彩排,對這所學(xué)校的特色教育有了深入地了解。

5月30日,聽了四(3)班李明利老師的語文課,三(3)班兀書琴老師的數(shù)學(xué)課,在張校長組織下,參加了學(xué)校語文、數(shù)學(xué)教研組的評課活動,大家態(tài)度誠懇,本著課堂務(wù)實,教研務(wù)實的思路,在輕松熱烈的氛圍中進行著學(xué)校與學(xué)校之間的交流探討,多個學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和二小多名優(yōu)秀教師之間的學(xué)術(shù)探討,這是一場難得一見的評課場面,大家暢所欲言,一直持續(xù)到12:30才依依不舍結(jié)束。評課結(jié)束后,大家都感覺收獲頗豐、豁然開朗。5月31日,上午參加了全校隆重的慶祝校園第十三個文化藝術(shù)節(jié)活動開幕式,精彩而盛大的場面讓人震撼,令人難忘。下午學(xué)習(xí)班成員和二小領(lǐng)導(dǎo)班深入進行了跟崗學(xué)習(xí)、學(xué)校管理和高效課堂交流和探討。

6月1日,參加了全校迎六一一年級新隊員少先隊入隊儀式,參觀了全校美術(shù)繪畫特色班同學(xué)們的精彩作品,同學(xué)們的繪畫栩栩如生,讓人感嘆。

三、

跟崗學(xué)習(xí)的感受。

1、開闊了視野。

來到陜縣二小,這里辦學(xué)的理念,領(lǐng)導(dǎo)的管理策略,教師的精神面貌,學(xué)生的各方面素質(zhì),都讓我大開眼界。學(xué)校面向全體學(xué)生,給學(xué)生最幸福的童年,給學(xué)生最堅實的起步。培養(yǎng)學(xué)生的主體意識、合作精神,激發(fā)創(chuàng)造潛能,讓學(xué)生擁有健康的身心、健全的人格、無限廣闊的精神生活,為學(xué)生全面而有個性的打下堅實的基礎(chǔ)。這些對于我來說都是全新的理念。

2、提高了教學(xué)管理能力。

在一個星期的跟崗學(xué)習(xí)的日子里,在學(xué)校的安排下,我聽了幾個老師的課,不僅有英語課,還有語文、數(shù)學(xué)、班會課等。這些老師的課各有特色,聽了之后,讓我受到了很多的啟示,也讓我從這些老師身上學(xué)到很多教學(xué)方面的技巧,值得我以后去學(xué)習(xí)。

3、提高了思想認識。

二小的老師們在工作中兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇。他們是那么的執(zhí)著、認真、負責(zé),那種敬業(yè)的精深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學(xué)崗位上的一種動力。

四、學(xué)校工作的借鑒。

上莊小學(xué)地處王家后和硤石鄉(xiāng)交界的支建煤礦,是由王家后鄉(xiāng)原上莊小學(xué)和支建煤礦職工子弟學(xué)校合編后的一所學(xué)校。這里交通不便利,地域較偏僻,師資力量不足,學(xué)生課程開不齊。目前,煤礦停產(chǎn),工人撤走,學(xué)生生源逐年減少,這里山區(qū)家長觀念落后,與外界社會不接軌,種種原因制約著學(xué)校的健康發(fā)展。針對這些不利因素,考慮從以下幾個方面借鑒二小工作:。

1、學(xué)習(xí)二小面向全體的教學(xué)理念,改變管理思路,今后要注重全體學(xué)生的全面發(fā)展。搞好文化課教學(xué)的前提下,保證學(xué)生音樂,體育,美術(shù)課正常開展。

2、加強、加大聽課,評課,賽課的力度。加快教師高校課堂改革步伐。

3、加強班級文化建設(shè),以班級文化促校園文化建設(shè)。

4、學(xué)習(xí)二小特色教育,嘗試本校英語、寫作、舞蹈與音樂興趣小組發(fā)展。

5、細化和落實校園安全、教師考核、班主任量化考核實施細則,使學(xué)校的管理落實到位。

6、學(xué)習(xí)二小少先隊建設(shè)的先進管理經(jīng)驗,豐富和加強少年先鋒隊的建設(shè)和活動開展,促進學(xué)生德育教育提高。

7、加強組織學(xué)習(xí),考慮派適量教師到二小學(xué)習(xí)跟崗,實地感受和學(xué)習(xí)二小教師的無私奉獻、敬業(yè)精神,同時加強和細化教師的德育教育工作力度。

8、組織教導(dǎo)、后勤主任學(xué)習(xí)二小領(lǐng)導(dǎo)敢管、敢干,能管,能干的工作作風(fēng),真抓實干,干出成效。

9、學(xué)習(xí)二小開展板報、美工、繪畫等教學(xué)成果展示,并定期召開家校聯(lián)系會,向家長、社會展示教育成果,提高學(xué)校聲譽。

10、努力加強學(xué)生良好養(yǎng)成習(xí)慣的培養(yǎng),利用班會課、課間操、課前時間加大教育和訓(xùn)練力度,下決心規(guī)范學(xué)生行為。

一個星期的學(xué)習(xí)匆匆而過,陜縣二小值得我學(xué)習(xí)借鑒的東西太多太多,我?guī)е钌畹牧魬?、豐收的喜悅、由衷的感激,結(jié)束了本次跟崗學(xué)習(xí)。在今后的學(xué)習(xí)工作中,我將不斷學(xué)習(xí)、充實、進取,努力超越自己,希望自己的教學(xué)能力和各方面的素質(zhì)能夠有更大的進步!

在陜州小學(xué)跟崗學(xué)習(xí)的幾天里,我的心一直被一次次感動沖擊著,思想的潮水在不時地翻滾澎湃著。當(dāng)我走進一個如沐春風(fēng)的教育殿堂時,真真切切地感受到:一所學(xué)校的成功,不是因為做成了一件又一件的漂亮事,而是因為有一群人向同一個方向不停地努力而形成的一種狀態(tài)。在這里,我看到了一個高度協(xié)作統(tǒng)一,執(zhí)行力強的領(lǐng)導(dǎo)集體;一支作風(fēng)扎實,團結(jié)高效的教師隊伍;一個明事理、知榮辱、善思辨的學(xué)生群體;而這也正是陜州小學(xué)獨特的學(xué)校文化和豐富的教育內(nèi)涵所展現(xiàn)出的真實縮影與寫照。

陜州小學(xué)這個高度民主、高度自治的團隊帶給我的震撼,讓我不得不對學(xué)校文化有了新的思考和認識。作為一名教育工作者,很多時候,我們都在談教育管理,可真正的教育管理是什么?我想從陜州小學(xué)簡約大氣的校園和校園中高度成長著的人可以看出:最高層次的管理不是制度的管理、不是行為的管理,而是心理的管理、思想的管理、精神的管理、價值觀的管理,歸根到底是文化的管理。學(xué)校一旦確立起了純正的、超凡脫俗的高品質(zhì)文化,必定給學(xué)校注入蓬勃的生機與活力。現(xiàn)在,辦學(xué)水平的競爭,表面上看是成績的競爭、規(guī)模的競爭、設(shè)施的競爭,人才的競爭,但歸根到底競爭的核心還是學(xué)校的"文化力"!因為,有了好的學(xué)校文化,沒有人才也會培養(yǎng)人才,吸引人才,進而改善辦學(xué)條件,提高辦學(xué)質(zhì)量。失去了文化支撐,師生的精神家園將逐漸荒蕪,學(xué)校的辦學(xué)層次將流于平庸,學(xué)校將失去可持續(xù)發(fā)展的能力,任何建構(gòu)精巧的課程改革方案都將在學(xué)校層次上變味甚至流產(chǎn)!由此可見,學(xué)校的"文化力"就是一種強大的教育力量。下面,我想就陜州小學(xué)的學(xué)校文化建設(shè)談?wù)勛约旱乃伎己腕w會:

一、學(xué)校文化建設(shè)之共識化。首先,學(xué)校要旗幟鮮明地提出超越功利目的的價值觀。學(xué)校的核心價值觀不要多,但要使每一位員工都能明確:學(xué)校的教育思想是什么?學(xué)校的奮斗目標(biāo)是什么?學(xué)校的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)是什么?其次,要使教職員工的價值觀與學(xué)校的核心理念達成高度一致。如果不認同學(xué)校的核心價值觀,根本談不上合作與默契。教師每天做著與自己價值觀相悖的事情,根本談不上效率和質(zhì)量。陜州小學(xué)張校長高屋建瓴地提出了"教育學(xué)生六年影響人生六十年"的教育思想。"《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》中指出:小學(xué)教育要從行為習(xí)慣養(yǎng)成入手,重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,為學(xué)生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。這就說明基礎(chǔ)教育重在它的基礎(chǔ)性,是大眾教育,是素質(zhì)教育,是生活教育,是養(yǎng)成教育。而作為從事基礎(chǔ)教育的我們,就是要讓學(xué)生在基礎(chǔ)教育階段形成的行為習(xí)慣,思維方式,理想信念,意志品質(zhì)等,影響并引領(lǐng)今后一生的發(fā)展。"這是跟崗學(xué)習(xí)期間與我們座談交流時,張校長關(guān)于這一教育思想的解讀與闡釋。這一核心價值理念的確立,也得到了學(xué)校師生的廣泛認同,而有了認同就能闡發(fā)出一系列和諧一致的學(xué)校物質(zhì)文化、制度文化和行為文化,并最終形成強大的文化力。

二、學(xué)校文化建設(shè)之規(guī)范化。要把學(xué)校的核心理念細化成師生可操作的、切實可行的規(guī)章制度和行為規(guī)范,學(xué)校制度必須特別強調(diào)程序性。因為再完美的規(guī)章,一旦沒有可操作的、嚴密的程序設(shè)計,都有可能變成權(quán)力的工具而被濫用。陜州小學(xué)"規(guī)范、有序、有效"的管理準(zhǔn)則很好地體現(xiàn)了這一點,也讓我們看到了一個"治校有道、治教有方、治學(xué)有成"的品牌學(xué)校的逐步完善。為了實現(xiàn)"高質(zhì)量、有特色、現(xiàn)代化"的辦學(xué)目標(biāo),踐行"教育學(xué)生六年,影響人生六十年"的教育思想,陜州小學(xué)的規(guī)范化管理內(nèi)容涉及到學(xué)校各個環(huán)節(jié)的方方面面。大到學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、管理制度的制定,小到學(xué)生問好、午休條的查閱,雖然學(xué)校管理如此之細,但卻井然有序,卓有成效。讓我感受很深的是,這所學(xué)校無論是領(lǐng)導(dǎo)、中層,還是教師、學(xué)生都很清晰地知道自己的職責(zé)范圍,既不模糊擴大或縮小,又很好地體現(xiàn)了規(guī)范化的協(xié)作。你從兩件小事上就可以看到他們學(xué)校管理文化的規(guī)范程度:一是入校師生禮儀儀表中鞋襪的要求;二是學(xué)校集會、教師例會時的準(zhǔn)時安靜。

三、學(xué)校文化建設(shè)之情境化。人不僅擁有發(fā)達的智力,同時還擁有最為豐富的情感。人的情感是具有強大功能的,可以激發(fā)人的學(xué)習(xí)動力、強化人的道德觀念、使人產(chǎn)生幸福感等等,所以說忽視情感因素的文化建設(shè)注定是失敗的。在陜州小學(xué)的多功能報告廳有這樣一句話:教育就是一次次的感動。曾經(jīng)我也揣摩過,思考過,可終是覺得只能意會而不能言傳。但在陜州小學(xué)的跟崗學(xué)習(xí)中,這句話在我的頭腦中因為一次次身臨其境的感動而越來越清晰和明朗。周一早晨的升旗儀式上,威武的國旗護衛(wèi)隊隊員讓我感動;師生們莊嚴肅穆的神情讓我感動;聽音樂響起、國歌唱起、看五星紅旗冉冉升起時,這感動在霎那間匯聚在一起,形成一股無形的力量,強烈地震撼著我的心靈。在"花開的聲音"教師讀書交流報告會上,當(dāng)聽到蘇曉喜老師緩緩讀到"今生今世,我最忘情的哭聲有兩次。一次,在我生命的開始,一次,在你生命的終結(jié)。第一次,我不會記得,是聽你說的;第二次,你不會曉得,我說也沒用"時,我的眼淚無法抑制的奪眶而出,我知道在場的很多教師都在感動的同時,更深地理解了陜州小學(xué)行為理念中"孝行天下"的真正含義。還有"六一"隆重而莊嚴的入隊儀式上,當(dāng)一年級的小同學(xué)難掩興奮,昂首挺胸地走上臺前,當(dāng)和藹的老師在激昂的隊歌聲中為孩子系上紅領(lǐng)巾時,當(dāng)小隊員的家長面露無比欣慰的表情時,當(dāng)中隊長們從校長手中鄭重地接過隊旗時,孩子們一定記住了這個特殊而難忘的時刻。他們內(nèi)心的激動,臉上的自豪,已經(jīng)無聲地告訴我們"紅領(lǐng)巾"對他們的意義。這些真實的感受和體驗,這些心靈的感動與震撼不是課本中的文字,老師的說教可以替代的。泰戈爾曾經(jīng)說過:"不是鐵器的敲打,而是水的載歌載舞,使粗糙的石塊變成了美麗的鵝卵石。"是的,真正的教育像水的載歌載舞,輕柔、舒適而又不露痕跡,它存在于人與人心靈距離最短的時刻,存在于無言的感動之中。

從這一精心的育人過程中,我們看到了陜州小學(xué)讓文化理念通過情感這個中介,巧妙地滲透在傳統(tǒng)儀式中,精彩的活動中。他們精心設(shè)計升旗儀式、開學(xué)典禮、運動會、新年聯(lián)歡、校園文化藝術(shù)節(jié)、畢業(yè)典禮、入隊儀式等活動,讓師生們在真實的情境中感受莊嚴肅穆,體驗激動人心,從而整體、形象地感知學(xué)校文化。

我國著名的教育家陶行知先生也曾經(jīng)說過:"真的教育是心心相映的活動,唯獨從心里發(fā)出來的,才能打到心的深處。"因為我看到了,感受到了,所以我相信,有感動的教育是有希望的教育。在感動中觸碰心靈,靜默飄香中我們聽到花開的聲音;在感動中啟迪智慧,身心成長中我們汲取知識的力量;在感動中升華道德,向善明理中我們收獲幸福。因此,可以說感動就是教育的真諦。

四、學(xué)校文化建設(shè)之人格化。人格化包含了人的尊嚴、名譽、價值、個性和道德品質(zhì)。不同文化背景、不同體制下成長的人都會呈現(xiàn)不同的人格化特征,也可以用這么一句話來概況:人格不同,命運不同。而在高品質(zhì)學(xué)校文化的熏陶下,無論是教師還是學(xué)生身上,都會攜帶著學(xué)校的光榮傳統(tǒng),體現(xiàn)著學(xué)校的辦學(xué)理念。陜州小學(xué)在學(xué)校落實了三大教育:靜心教育、幸福教育、"新三好"教育。靜心教育讓教師去除浮躁,提升境界,讓學(xué)生修正行為,提升效率;幸福教育讓教師少了抱怨,多了思考,讓學(xué)生健康成長,童年幸福;而"新三好"教育:在家做善良孝順的好孩子,在校做文明禮儀的好學(xué)生,在社會做誠實守信的好公民,則全力營造了學(xué)校、家庭、社會三位一體的育人體系。在學(xué)校文化體系建設(shè)中學(xué)校還明確提出了禮儀目標(biāo):輕聲細語創(chuàng)佳境,微笑交流傳真情。制訂出臺了禮儀規(guī)范,開展了"教師禮儀競賽"、"學(xué)生班隊風(fēng)貌禮儀展示"等活動。通過文化對人的影響,我們看到了陜州小學(xué)師生間平等、坦誠地交流,互助、真誠地合作,看到了他們共同以主人身份來完成教育與學(xué)習(xí)的積極狀態(tài)。所以教育不再只是單一的傳授,而是教師與教師之間,教師與學(xué)生之間,學(xué)生與學(xué)生之間互動中智慧和人格的生成。當(dāng)師生的人格高高地樹立起來時,便從一個只會工作、學(xué)習(xí)的"平面人"轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€能生存,會生活高度成長中的"立體人"。

五、學(xué)校文化建設(shè)之理想化。教育是充滿理想的事業(yè)。一個沒有理想的人,不可能走多遠;一所沒有理想的學(xué)校,也不可能走多遠;學(xué)校教育的理想境界應(yīng)該是:成為學(xué)生享受成長快樂的理想樂園,成為教師實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展的理想舞臺,成為學(xué)校提升教育品質(zhì)的理想平臺,成為學(xué)生、教師、學(xué)校共同發(fā)展的理想空間。陜州小學(xué)的學(xué)校文化核心價值觀拋卻了世俗的功利,讓理想的旗幟高高飄揚。學(xué)校通過活動、課堂、班會、閱讀,樹立榜樣等各種途徑、方式影響和教育師生樹立、矯正、強化自己的理想。馬克思曾經(jīng)指出:"作為確定的人,現(xiàn)實的人,你就有規(guī)定,就有使命,就有任務(wù)。"蘇霍姆林斯基也曾說過:追求理想是一個人進行自我教育的最初的動力,而沒有自我教育就不能想象會有完美的精神生活。所以在學(xué)校文化的熏陶下,陜州小學(xué)的教師有崇高的職業(yè)理想,工作中就有強烈的沖動、愿望、使命感、責(zé)任感,就能在工作中不斷進行自我挑戰(zhàn);學(xué)生心靈深處種下理想的種子,就能在健康成長發(fā)展的階梯上不斷攀登,成長為一個道德高尚、人格完善的人。

六、學(xué)校文化建設(shè)之可視化。學(xué)校文化可以通過各種載體獲得清晰地表達。陜州小學(xué)的雕塑、?;?、標(biāo)語、建筑物、校園環(huán)境,鮮明地體現(xiàn)學(xué)校的辦學(xué)理念,讓人們一走進這座學(xué)校,就會立即感受到撲面而來的文化氣息。而無論是辦公室的格局、教室的布置,還是印刷品的設(shè)計,檔案材料的裝訂都協(xié)調(diào)一致,無聲地詮釋了學(xué)校打造精品,注重細節(jié)的管理文化。還有師生的言談舉止,服飾儀表,待人接物,精神風(fēng)貌,其本身就是高品質(zhì)學(xué)校文化的體現(xiàn)。再有學(xué)校的運動會、師生演講、校園文化藝術(shù)節(jié)、讀書成果展示精彩紛呈,讓大家看到了學(xué)校文化影響下的教化成果和結(jié)晶。而文化大廳二樓視覺效果統(tǒng)一的榮譽墻,高懸著體現(xiàn)學(xué)?,F(xiàn)有辦學(xué)水平,激發(fā)廣大師生集體榮譽感的獎牌,與之相呼應(yīng)的是師生參加各級各類比賽、發(fā)表作品的獲獎證書的登記、拍照和存檔,把榮譽亮到醒目的地方,不僅是對全體師生的鞭策鼓舞也是陜州小學(xué)一道含金量最大、值得驕傲的校園文化風(fēng)景??梢哉f陜州小學(xué)的學(xué)校文化無處不在,無時不在,它通過各種載體彌漫在校園的每一個角落。

在學(xué)校學(xué)習(xí)的過程中我看到了很多,思考了很多,也收獲了很多:很多沒有讀懂的教育真諦,很多沒有悟透的教育思想,很多沒有看到的教育創(chuàng)新點......一周的跟崗學(xué)習(xí)時間不長,卻也讓我清晰地認識到,陜州小學(xué)的學(xué)校文化不是掛在墻上、留在嘴上的響亮口號,而是在特定的校園環(huán)境下,在教育實踐中,經(jīng)過倡導(dǎo)、培育、積淀和鞏固,逐步形成的學(xué)校師生認同和遵守的價值觀念與行動指南。它既是學(xué)校一切規(guī)章制度的理論依據(jù),是處理問題的原則,也是一切教育行為的導(dǎo)向。因為在陜州小學(xué)有序、和諧、積極、向上的工作、學(xué)習(xí)氛圍中,我們看到了全體師生友善的交往態(tài)度、健康的行為習(xí)慣、積極的思維模式、高效的工作學(xué)習(xí)方式。所以,我們有理由相信在"教育學(xué)生六年,影響人生六十年"的教育思想指引下,陜州小學(xué)這支團隊一定會實現(xiàn)他們"高質(zhì)量、有特色、現(xiàn)代化"的辦學(xué)目標(biāo),培育出"品學(xué)兼優(yōu)、明禮誠信、全面發(fā)展、特長突出"的一代新人。心得三:校長跟崗培訓(xùn)心得體會起程學(xué)習(xí),專家引路帶著珍惜,帶著微笑,帶著欣賞他人的心情,踏上了"廣東省校長跟崗學(xué)習(xí)"的學(xué)習(xí)旅程,期待著在學(xué)習(xí)旅程中與同仁們相識、相知、相學(xué),渴望與學(xué)員們分享經(jīng)驗、交流心得、智慧共生!

十一月秋意正濃,一大早起來,帶上準(zhǔn)備好的行裝走在通往汽車站的路上。路上車很少,秋晨的微風(fēng)撫面,吹著路邊的小樹葉輕輕搖動,也清爽著起來迎接新的一天的人們的心靈。原來每天的清晨如此美麗與充滿希望,靜謐、明凈、清爽。如此感覺真是出門之前未曾想到的,就如長期在自己學(xué)校默默耕耘,無法領(lǐng)略到他校在現(xiàn)代化管理中所綻放出來的一道道別樣理念的光芒一樣!

這一次我們組"跟崗"學(xué)習(xí)的基地學(xué)校是深圳市濱河小學(xué),"未見其人,先聞其聲"——早已聽說這所學(xué)校在深圳名望很高。學(xué)校以追求"和在自然,美在卓越"為辦學(xué)目標(biāo),突出"和美教育"特色,校園環(huán)境清新高雅,現(xiàn)代化設(shè)備完善,是一所廣東省一級學(xué)校。到達學(xué)校,一看,的確名副其實,整座學(xué)校處處洋溢著勃勃生機。剛進學(xué)校,校方早已為我們把本次活動的方案準(zhǔn)備妥當(dāng),各方面的安排細致周到,合理有序。學(xué)校還為我們每人準(zhǔn)備一份本校的資料,齊全的資料裝在精美的袋子里,這份沉甸甸的資料可是匯聚了濱河小學(xué)近幾年領(lǐng)導(dǎo)和老師辛勤的汗水和智慧的結(jié)晶??!在接下來的"跟崗"日子里,我們先后聽了該校校長——孔校長對學(xué)校辦學(xué)情況的總體介紹,又聽了學(xué)校行政對學(xué)校教學(xué)管理、德育工作、校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、書香校園建設(shè)等方面的專題介紹,還參加學(xué)校的各類會議、各種活動,察看學(xué)校的每一處環(huán)境,所聽到的、看到的無不體現(xiàn)學(xué)校"思于廣大,行于精致"的工作理念。學(xué)校開展各種活動,籌備各類事情都必須經(jīng)過周密思考,專題討論,全面規(guī)劃,最后才形成可行性的計劃或方案,事無大小,均力求盡善盡美。就如我們剛好遇到的上級對該校進行德育績效評估這件事,為迎接這次的德育績效評估,學(xué)校在活動安排、人員的調(diào)度、自評報告的設(shè)計、資料的整理等,每一個環(huán)節(jié),每一處細節(jié),都讓你感覺到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)運籌帷幄,淡定自如,務(wù)實高效的管理協(xié)調(diào)能力和老師們工作細致、扎實以及傾心合作的團隊精神。連自評報告的封面的設(shè)計都一絲不茍,相當(dāng)講究。我想,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的用心,必將影響老師的用心,老師的用心也必將潤澤到學(xué)生的身心健康的發(fā)展上。教育無細事,事事顯理念。"思于廣大,行于精致"是濱河小學(xué)一門隱性的課程,它推動學(xué)校沿著"精致辦學(xué)"的方向發(fā)展。深圳市濱河小學(xué)比鄰深圳書城,學(xué)校利用這個有利條件,開展"坐擁書城,親子閱讀"的課題研究,提倡親子到書城看書、買書。要求親子同看一本書,共談心得體會。為認識書城的真面目,休息天,我步行來到書城,果然與想象的一樣,這里是書的海洋,規(guī)格很高。書城不只賣書,也很注重讀書活動的宣傳,更注重發(fā)揮書城在創(chuàng)建書香城市、提高城市居民文化素質(zhì)方面中的作用,這一點和學(xué)校的老師,不止教給學(xué)生知識,更要育人有異曲同工之妙。翻閱中看到星云大師的一本《包容的智慧》,其中一段星云大師說:"從管理上說,我們的心能包容多大,就可以領(lǐng)導(dǎo)多少人。如果容得下一家人,可以做家長;......容得下一國人,可以做國君。"我想著,作為一名校長心中該能容下多少人呢?覺得書不錯,也就順手買回一本。在我們"跟崗"期間,恰逢孔校長要到河源市連平縣第一小學(xué)參加廣東省校長工作室的辦學(xué)診斷活動?;顒雍苡幸馑迹瑱C會相當(dāng)難得。我們跟隨孔校長開了一個下午時間的車從深圳來到了河源連平縣。我們到達時已是晚上。

第二天清晨,在昨晚看不到的美麗山城中醒來,用手輕輕拉開窗簾,平時難以見到的美景盡在眼前。山頭被輕輕舞動的薄霧籠罩,剛露出頭來的秋日發(fā)出一絲絲柔弱的黃光,追趕著輕霧迎風(fēng)飄散,山下村民自建的房子,一座座錯落有致,不多也不少,貼著山腳,瞬間覺得眼前一幕與畫家勾勒下的美景一樣和諧美麗。站在窗邊,仔細想想,能在早上醒來欣賞到如此美景的一生能有幾回?!美景雖好,但仍不及昨晚入睡前孔校長在學(xué)校管理方面的個人心得的分享,讓我更感覺到實在與厚重。

接受診斷活動的學(xué)校離酒店不遠,學(xué)校是縣城規(guī)模最大、條件最好的學(xué)校。但比起深圳的學(xué)校,差距不小。雖然條件一般,但學(xué)校管理工作做得很精細。校園環(huán)境優(yōu)雅,花草蔥蔥綠綠,文化氛圍濃厚。第一天我們聽了該校校長的匯報,聽課,參加學(xué)校第二課堂展示活動,第二天有幸聆聽了廣東省校長工作室主持人盧春梅校長的對學(xué)校的診斷,盧校長充分肯定學(xué)校長期以來的精細化管理和取得的成績,同時結(jié)合這兩天的實地察看,結(jié)合學(xué)校實際,為學(xué)校提出了以"綠"為主題的特色校園的創(chuàng)建行動計劃,提議學(xué)校充分利用地理優(yōu)勢,創(chuàng)建綠色生態(tài)校園環(huán)境,另外,充分理解"綠"的內(nèi)涵,從尊重生命,尊重學(xué)生出發(fā),開展"綠色課堂"研究,通過研究,提升課堂綠色品味,提高綠色品質(zhì),樹立綠色品牌。隨后,校長工作室的其他校長也為學(xué)校提出了一些寶貴意見。我想,學(xué)校辦學(xué),有專家指點,有如站在巨人的肩膀上鳥瞰教育這片廣袤的大地,能更準(zhǔn)確地認識和定位學(xué)校的辦學(xué)理念和方向,對教育的前瞻性更具把握力,實在是難能可貴?;氐缴钲?,在跟崗的最后階段,孔校長帶領(lǐng)我們參加深圳市羅湖區(qū)的一個校長論壇活動?;顒釉谏钲谑新輲X外國語學(xué)校舉行,校長也是廣東省校長工作室的主持人——杜小宜校長。當(dāng)天正好也有來自江蘇的十幾位名校長到學(xué)校參觀學(xué)習(xí),因此也一起參加校長論壇活動。那是一場教育精英的對話,教育學(xué)者之間的學(xué)術(shù)交鋒,時時刻刻讓你體悟到教育的無窮魅力。坐在他們身旁,能讓你感受到名校長的自信、博大和精深。每一個人的展示,體現(xiàn)了各所學(xué)校獨特的辦學(xué)思路,如花園的朵朵奇葩,各有各的芳韻和美麗。托爾斯泰說:"任何偉大的作品都是蘸著血汗寫成的。"我想,收獲源于付出,名校源于精心的打造。在座的名校長和集他們智慧結(jié)晶的一所所名校的形成,肯定也凝聚他們不少的血汗。

本次活動由項目負責(zé)人于慧博士全程策劃,力求為學(xué)員設(shè)計一種培訓(xùn)新模式。在這個過程中,大家"零距離接觸,全方位學(xué)習(xí)",細微的感悟、切身的體驗。持續(xù)、隨時的觀察和體驗,讓學(xué)員們獲得真實、全面、及時而又強烈的印象和思考。大家每日必寫所見所聞,所得所悟。還得參與中期的教授指導(dǎo)。大家在忙碌的總結(jié)與反思中體驗,在鍛煉中成長。

同組的幾名學(xué)員,是來自各學(xué)校的管理骨干,大家在近20天的學(xué)習(xí)與共處中交流學(xué)校管理經(jīng)驗和辦學(xué)情況,進行著"差異反思",這也將成為今后教育思想上的合作伙伴。最后一天,學(xué)員們回到第一天集合的地方,各組收獲滿滿地訴說著這些天發(fā)生的點點滴滴。項目負責(zé)人的最后總結(jié)與回顧,勾起了大家20天中苦與甜的回憶。博士的一句"大家辛苦了",更是勾起大家外出20天,彼此互相學(xué)習(xí)照應(yīng)的復(fù)雜心情。博士又通過大屏幕,展現(xiàn)了活動中動人的畫面、qq群交流中感人的話語,發(fā)生的一幕幕掠過眼球,透過大腦,穿過大家的心,讓大家心存感恩,心懷興奮。學(xué)員們收獲經(jīng)驗,感受著頭腦豐富帶來的快樂。事實證明,圓融的智慧來自平常的生活,細節(jié)更能打動人!呈現(xiàn)中連參會的領(lǐng)導(dǎo)都為之感動,作為親身參歷者的學(xué)員們怎能不為之動容?這時我想,我們的學(xué)習(xí)過程和體驗很重要,對我們的學(xué)生而言,注重學(xué)習(xí)的過程與體驗也是同樣的道理。二十天的專注學(xué)習(xí)和體驗,全身心的投入。讓我明白與名校長的差距,我想,如何開展有計劃的學(xué)習(xí)從而不斷地提升自我很重要。另外,要辦一所什么樣的學(xué)校?在學(xué)校教育中,應(yīng)重點關(guān)注什么?也是參訓(xùn)后縈繞于心的問題。

濱河小學(xué)"思于廣大,行于精致"這句話,宛如秋晨的微風(fēng),"和美"地引領(lǐng)著我慢慢地臻于完善。

我是來自王家后鄉(xiāng)上莊小學(xué)的賀有停,很高興于5月21日至5月25日參加第一期校長跟崗培訓(xùn)活動。首先,我感謝教體局為我們創(chuàng)造了一個學(xué)習(xí)機會,為我們建立了一個理論與實踐緊密結(jié)合的平臺,感謝實驗二小領(lǐng)導(dǎo)及教師對我們無私的幫助和關(guān)心。下面就在跟崗培訓(xùn)中的所學(xué)知識,通過和我校比較后,現(xiàn)就我校管理所存在的問題以及今后的工作思路做以認真反思:

一、珍惜時間,認真學(xué)習(xí)。

跟崗培訓(xùn)五天來,嚴格按二小的作息時間,堅持7點30分前到校,下午六點后離校,中午利用休息時間在二小的每個角落學(xué)習(xí)二小的校園文化建設(shè),自到二小后,能很好的轉(zhuǎn)換角色,虛心向二小的授課老師,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認真學(xué)習(xí),5天來的學(xué)習(xí)情況歸納以下幾點:(1)參加兩個會議,即學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)會議,星期一的教師例會;(2)參加四個活動,即升旗儀式,課間操及師生太極拳表演,大課間活動,聽取了李校長的反腐倡廉專題報告;(3)聽隨堂課7節(jié),分別有語文2節(jié),數(shù)學(xué)2節(jié),英語1節(jié),朝會課1節(jié),主題班會課1節(jié);(4)參加教研活動4次,即語文、數(shù)學(xué)、英語集體評課各一次,語文教研組集體備課1次,主要學(xué)習(xí)二小二次備課對課堂教學(xué)的實際意義;(5)進行了3次面對面的交流,學(xué)習(xí)期間,在二小王書記的帶領(lǐng)下,帶著教學(xué)管理、政教管理、后勤管理中所存在的管理問題,分別向二小的主管校長進行了實地交流和請教;(6)學(xué)習(xí)了二小的檔案管理,查閱了有關(guān)管理的一些資料,如《高效每分鐘,精彩每一天》《教師備課"六清"》《上課十必須》《校長講?!返炔牧?。

二、認真反思,找出差距。

(1)從校園文化建設(shè)看,二小的每個角落,處處都是育人的氛圍,有的雖不是什么名言警句,卻給我們每一個人以鞭策與激勵。每個墻壁更像一本書,讓孩子們的學(xué)習(xí)無處不在,廁所里,花池中也處處是育人準(zhǔn)則,條條是做人道理,真正做到了快快墻壁會說話,處處花木都育人。通過比較,差距甚大,而我所在學(xué)校由于特殊原因,校園文化建設(shè)幾乎為零,回去后,不能等閑,要重新構(gòu)建校園文化建設(shè)的思路,借鑒二小的校園文化建設(shè),分階段搞好我校校園文化建設(shè)。

(2)從領(lǐng)導(dǎo)管理上來看,二小的管理分工明確,善始善終,做到事事有人管,事事要效益,有計劃,有布置,有落實,有反思,有整改,正如李校長報告中所說"無功便是過"。而我在管理中,有時存在放寬尺度的做法,對一些年齡教大的老師或領(lǐng)導(dǎo),有時即使他們把工作沒做好,想到別人"沒功勞也有苦勞"的思想,就出現(xiàn)聊放棄原則的一些做法,工作有時出現(xiàn)棚架現(xiàn)象,沒有像二小的計劃、落實、效益是一致的?;厝ズ螅砬骞芾硭悸罚淖児ぷ髯黠L(fēng),進行思想作風(fēng)整頓,使全校師生深刻認識"無功便是過"的深刻道理。

(3)從教學(xué)管理中看,本次培訓(xùn)我聽了二小的隨堂課7節(jié),可以看出"先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練"的模式在二小以如實開展,課堂上學(xué)生們真正成了學(xué)習(xí)的主人,整個教學(xué)過程靜中有動,動中有靜,提高了課堂效益;在集體評課中,所聽教師根據(jù)自己的關(guān)注點認真進行分析總結(jié),評后讓講課教師認真反思,從而改進課堂,提高教師的業(yè)務(wù)水平。而我在課堂管理中,賽課的次數(shù)較少,就是評課往往是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或教研組長點評,教師幾乎評不出什么,有走于形式的表現(xiàn)?;厝ズ螅讯〉某瘯n,少先隊主題隊會課帶回校園,走入課堂,同時要認真反思,采取堅持每天早上隨機抽一節(jié)課進行賽課的方法,借鑒二小老師把握關(guān)注點進行評課的做法,在新課程理念的指導(dǎo)下,快速逐步完善課堂管理,向課堂要質(zhì)量。

三、理清思路,真抓實干。

經(jīng)過五天的跟崗培訓(xùn),使我認識到了,校長的差距決定了學(xué)校的差距,展望下一步學(xué)校管理工作,首先要提高自身素質(zhì),把在二小的所見、所聞、所學(xué)、所思融入到學(xué)校管理中,和二小建立長久的友誼,多請教,多實踐,多反思,多總結(jié),從抓隊伍建設(shè)入手,抓學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)的自覺性和實效性,強化中層領(lǐng)導(dǎo)的示范作用,抓教師隊伍建設(shè),以李校長的《以德促廉,永保純潔》的報告入手,讓教師努力學(xué)習(xí),不斷進取,盯準(zhǔn)目標(biāo),提升質(zhì)量。

今年暑假我有幸參加了初中校長崗位培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),通過一個月的培訓(xùn)以及在培訓(xùn)過程中的研討、交流、學(xué)習(xí),我學(xué)到了許多先進的教育教學(xué)管理理論,豐富和了管理知識,提高了管理能力,讓我真正領(lǐng)悟到作為一名新時期的校長應(yīng)有的新理念、新思想的現(xiàn)代教育、辦學(xué)模式。下面就我的學(xué)習(xí)和認識談幾點心得體會。

一、校長是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、決策者和高級管理者,是學(xué)科帶頭人,校長是教師的首席教師,又是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體的帶頭人。校長的工作是對學(xué)校全局起指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和統(tǒng)攬作用,要依據(jù)國家的教育政策、法規(guī),結(jié)合本地區(qū)、本學(xué)校的具體辦學(xué)條件,統(tǒng)籌全校工作,正確的確定一定時期內(nèi)學(xué)校的重心、中心及發(fā)展規(guī)劃,并組織、協(xié)調(diào)、實施這些工作任務(wù),務(wù)必得到預(yù)期的效果。作為一校之長,要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,就要明白校長的三部曲:時代的眼光,社會的良知;正確的理念,獨到的見解;堅韌的品格,廣闊的胸懷。作為校長,在工作實踐中你可能意識到用不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格去處理問題和決策時,會收到不同的效果,同樣是你自己,有時處理問題會得心應(yīng)手,有時感到束手無策。一些問題用這種方式無法解決,用另一種方式卻能得到圓滿解決,并取得滿意的效果。所以領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)格對師生有不同的影響力,會產(chǎn)生不同的結(jié)果。這樣就要校長有時代的眼光,正確的理念,在校園中起著模范表率的作用,校長手里不是拿著鞭子,而是舉著旗子走在前面。

校長要有事業(yè)心和責(zé)任感。學(xué)校辦得好壞,首先是校長的責(zé)任,校長應(yīng)該有高度的責(zé)任感和使命感。為了學(xué)校發(fā)展能做到豁得上,拼得上。

校長要善于學(xué)習(xí)。人類在進步,社會在發(fā)展,知識經(jīng)濟,一日千里,不學(xué)習(xí)就要落伍,就難以指揮落實。因此,校長要不斷較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論知識,豐富自己的頭腦。尤其注意學(xué)習(xí)先進單位的經(jīng)驗和優(yōu)秀校長的治校方略,使自己真正武裝起來。

校長要勤于實踐。有作為才有地位,只有不斷探索實踐,才能有所作為。校長在實踐中,要不畏艱難、勇于探索、真抓實干,結(jié)合本校實際,找出問題所在,研究對策方法,制定措施策略,嚴格落實獎懲。

校長要長于反思,加強修養(yǎng)??鬃诱f過,吾日三省吾身。校長要經(jīng)常反思自己的的言行舉止,所思所行,多奉獻,少索取,多吃苦,少享受,勤政廉潔,雷厲風(fēng)行。只有如此,才能帶好頭,才能信于民,服于眾。

二、校長要重視師資隊伍的建設(shè)。在這次學(xué)習(xí)中,省內(nèi)外許多專家的講座使我受益匪淺,我感受最深的是應(yīng)該非常重視教師隊伍建設(shè),著力打造一支名師隊伍,以名師帶動全校教師的專業(yè)化成長,引領(lǐng)教育教學(xué)新觀念。我對以下兩句話感受最深"知識改變命運;教育就是財富;學(xué)習(xí)就是生命。"和"只有將人的培養(yǎng)、將完整人格的自我塑造而不僅僅是知識的傳授看作教育的最終目標(biāo),生命的無限可能性才能在教育的過程中展開,教師才能成為富于時代精神、創(chuàng)新精神的人,教師職業(yè)也才能具有像醫(yī)生、律師一樣的專業(yè)不可替代性。"它明確道出了"先有名師,才有名校",這個實在的師資培訓(xùn)工程的重要性。教師在學(xué)生中起著直接表率的作用,教師只要有先進教育理念和扎實的教育、教學(xué)基本功,才能帶領(lǐng)著學(xué)生穿越知識的海洋,跨過廣闊的宇宙。潛移默化,互相影響,不但在教育或教學(xué)工作上收到明顯的效果,同時也營造了一個和諧、進取的校園。這里可從以下幾點出發(fā):

1、要突出抓好教師隊伍建設(shè)。一要抓好培訓(xùn)。采用請進來,走出去的辦法,讓老師不斷充電,從而提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。尤其重視校本培訓(xùn)和教研工作,集眾人智慧,促個人成功。二要抓好考核獎懲。作為激勵機制,考核獎懲最有力。要有切實可行的考核制度,并嚴格獎懲。三要關(guān)心教職工的生活。把人本思想落實到學(xué)校管理工作中去,制度是無情的,管理應(yīng)該是有情的。

2、要向課堂要質(zhì)量。課堂教學(xué)是提高教育教學(xué)的主陣地。提高了課堂教學(xué)效率,也就是提高教學(xué)質(zhì)量,課堂教學(xué)要真正突顯學(xué)生的主體地位。教師要少講少講再少講,學(xué)生要多練多練再多練。充分調(diào)動學(xué)生的積極性,讓學(xué)生動起來,這應(yīng)該是教師備課的重中之重的工作。

3、狠抓教學(xué)科研,教學(xué)科研是學(xué)校發(fā)展的第一生產(chǎn)力。下一步工作中,我校應(yīng)該緊緊把握注以研促教,以研促學(xué),著力改進課堂教學(xué)模式,加大課堂訓(xùn)練力度,提高課堂教學(xué)效率,促進教師轉(zhuǎn)變觀念,加強學(xué)習(xí),培養(yǎng)一批骨干教師、名師,從根本上改變教育教學(xué)質(zhì)量的增長方式。

4、要抓好學(xué)生管理。要成才,先成人。要加強校園環(huán)境和文化建設(shè),通過校園的美化、綠化、規(guī)范化和文化氛圍的營造,來對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的熏陶作用。要加強學(xué)生的一日常規(guī)管理,哪些是對的,該做;哪些是錯的,不該做的,都要明明白白地告訴學(xué)生,并通過切實可行的檢查予以督促、培養(yǎng)。

三、校長還應(yīng)該重視學(xué)校評價在管理中的作用。隨著基礎(chǔ)教育的深化改革與發(fā)展,以及義務(wù)教育新課程的推行,學(xué)校評價在學(xué)校管理中的作用顯得非常重要。學(xué)校應(yīng)以學(xué)生全方位的發(fā)展?fàn)顩r和發(fā)展過程來體現(xiàn)學(xué)校工作的效果,什么樣的學(xué)校是好學(xué)校、什么樣的教師是好教師、什么樣的班級是好班級、什么樣的學(xué)生是好學(xué)生?要有正確的評價依據(jù)。學(xué)校評價標(biāo)準(zhǔn)除體現(xiàn)以下幾個方面的要求:績效要求、職責(zé)要求、素質(zhì)要求外,更應(yīng)從培養(yǎng)怎樣的學(xué)生去評價一所學(xué)校,因此學(xué)校的養(yǎng)成教育是重點,通過在校學(xué)生的言、行、舉、止,直接看出學(xué)校的教育水平。

對學(xué)校評價管理的學(xué)習(xí)讓我理解了學(xué)校的辦學(xué)要端正思路,明確方向,尤其是要結(jié)合本校實際和當(dāng)?shù)匦枰k學(xué),要辦有特色的學(xué)校。

四、安全是學(xué)校的生命,學(xué)校有安全才有教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

一個學(xué)校,只有辦出高的質(zhì)量,人民群眾才會滿意,廣大師生才會滿意。要切實抓好學(xué)校安全工作。安全責(zé)任重于泰山,校長要做到安全工作放在心上,抓在手上。嚴格落實安全制度,把人員安全和財產(chǎn)安全落實到實處,確保萬無一失。

以上幾點心得體會還很不全面,我將在以后的不斷學(xué)習(xí)中認真思考領(lǐng)會,尤其在實踐中加以運用,結(jié)合我們的實際情況,把學(xué)校辦好,確保學(xué)校工作正常有序的進行下去,可持續(xù)的發(fā)展下去。

總之,作為一所學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、管理者,肩負著整個學(xué)校的發(fā)展重任,學(xué)校要有大的發(fā)展,首先校長要成長,校長一定要努力為學(xué)校的發(fā)展,教師的發(fā)展,學(xué)生的發(fā)展搭建平臺、創(chuàng)造條件,獻身教育,不辱使命。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇三

根據(jù)廣東省中小學(xué)校長培訓(xùn)中心的安排,20xx年中小學(xué)校長佛山同濟小組一行6人,于11月8日——24日前往佛山同濟小學(xué)進行了為期三周的掛職跟崗學(xué)習(xí)。通過十幾天的跟崗學(xué)習(xí)培訓(xùn),圓滿完成了掛職跟崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)。我們深深感受到,作為經(jīng)濟發(fā)達和改革開放前沿的佛山市,社會文明,教育先進,特別是基礎(chǔ)教育管理、先進的辦學(xué)思想、辦學(xué)理念,有很多值得欠發(fā)達地區(qū)學(xué)習(xí)借鑒的地方?,F(xiàn)從以下三個方面對跟崗掛職學(xué)習(xí)工作做簡單總結(jié)。

首先是同濟小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。11月7日下午,我們抵達佛山同濟小學(xué)后,學(xué)校給我們安排好舒適的住宿,學(xué)校梁校長與我們進行了初步溝通,還介紹了近年來佛山的經(jīng)濟社會和教育發(fā)展情況,發(fā)放了詳細的跟崗學(xué)習(xí)日程安排表。特別是梁校長善良熱情,大氣豪爽,始終把我們遠道而來的客人當(dāng)做朋友對待,安排細心周到,照顧無微不至,讓我們深受感動。

其次是掛職工作安排豐富。我們此次跟崗位學(xué)習(xí),梁校長重點以“構(gòu)建一所‘童’文化理念下的理想學(xué)?!睘橹骶€,介紹了學(xué)校“愛心為根、學(xué)生為本、創(chuàng)新為源、讓學(xué)生在成功中走向成功”的辦學(xué)理念和以“綠色管理”為核心的校本管理體系。通過參觀校園,觀看宣傳片,舉行講座、交流,參加行政會議、聽課等形式,全面了解同濟小學(xué)先進的辦學(xué)理念和管理體系。同時還組織我們到佛山惠景中學(xué)聆聽香港張永明教育博士《從國際經(jīng)驗看如何提升學(xué)與教效能》的專題報告等。形式多樣的活動內(nèi)容,讓我們受益匪淺。

這是一所創(chuàng)建于1984年的名校,雖然短短的20多年的辦學(xué)歷史,但學(xué)校卻是佛山地區(qū)的名學(xué)校。梁校長是佛山禪城區(qū)首批名校長,具有多年的校長經(jīng)歷,理念先進,經(jīng)驗豐富,能力強,成績大,在佛山教育界有較高的威望和影響。她提出了“愛心為根、學(xué)生為本、創(chuàng)新為源、讓學(xué)生在成功中走向成功”的辦學(xué)理念,形成了“重語言發(fā)展、重早期開發(fā)、重自主學(xué)習(xí)、重挖掘潛能”的辦學(xué)特色。在學(xué)校管理上,構(gòu)建了以“綠色管理為”核心的管理體系,培養(yǎng)了一支創(chuàng)新型的教師隊伍,通過開展校本科研創(chuàng)新,推動學(xué)校實現(xiàn)“跨越式”的發(fā)展。

我們在同濟小學(xué)跟崗學(xué)習(xí)時間里,梁校長先進的教育理念和個性的辦學(xué)思想,大膽創(chuàng)新的管理實踐,促進了學(xué)校特色文化的形成和辦學(xué)層次的提升。

學(xué)校雖然只有短短的27年辦學(xué)歷史,但在梁校長帶領(lǐng)下,在“讓學(xué)生在成功中走向成功”辦學(xué)思想的引領(lǐng)下,學(xué)校實施“立足規(guī)范、文化引領(lǐng)、科研強校、品牌發(fā)展”策略,努力打造“童”文化,開展“六童”發(fā)展之路,讓學(xué)生享受幸福的童年生活,讓老師擁有幸福的教育人生,幸福文化造就了特色鮮明、富有現(xiàn)代氣息、具有國際視野的高品位學(xué)校。

同濟小學(xué)建立了科學(xué)完善的管理制度。深入學(xué)校的日子里,你會感受到,從行政事務(wù),到教育教學(xué);從教師考勤,到教學(xué)常規(guī);從班級評比,到學(xué)生日常規(guī)范,方方面面,角角落落,都有制度,都有規(guī)矩。特別是在落實學(xué)??冃Э己朔矫?,大膽創(chuàng)新,實行“滿工作量、高級低聘、學(xué)科均衡”原則,每一個環(huán)節(jié),都充分發(fā)揚民主,分層次征求意見,按中層、黨員、年級、教研組、個人等層面,讓大家不僅提意見,還要提建議;不僅指出不合理,還要設(shè)計更合理;不僅從自身角度想問題,更要從大局的高度提建議。使績效工資考核實施方案的產(chǎn)生過程成為統(tǒng)一思想、提高認識、激發(fā)活力、凝聚人心的過程,達到了良好的效果。

同濟小學(xué)重視促進教師發(fā)展,并把它作為自己最重要的管理工作,作為辦學(xué)的著力點。搭建教師專業(yè)化發(fā)展平臺,鼓勵教師自我發(fā)展。建立教師終身學(xué)習(xí)新體系,引領(lǐng)教師發(fā)展。構(gòu)建科學(xué)合理的教師評價體系,激勵教師發(fā)展。每年組織教師到國內(nèi)的先進地區(qū)進行培訓(xùn),同時還組織教師到香港、新加坡等地進行學(xué)術(shù)交流。通過各級各層次的名師、教學(xué)專家、學(xué)科骨干、教壇新秀評比,對學(xué)時、效果有明確要求的教育培訓(xùn),名校長工作室、師徒結(jié)對、青藍工程等制度措施,都極大地促進了教師的專業(yè)化發(fā)展。

素質(zhì)教育既轟轟烈烈,又扎扎實實。在跟崗的.學(xué)校我們體會得最深。開足開齊課程已經(jīng)不是問題,通過學(xué)校大門外展示欄和學(xué)校網(wǎng)站公示全校班級課程表,請社會監(jiān)督。學(xué)生學(xué)習(xí)時間和課業(yè)負擔(dān)也納入“陽光工程”,都顯得那么規(guī)范和透明。更重要的,學(xué)生的主動、全面、和諧、特色發(fā)展,成為每一個教育人首要關(guān)注、用力最多的工作。

在這里,學(xué)生活動教室比普通教室多,學(xué)校里都有若干個美術(shù)教室、音樂教室、科技活動室;流動的圖書閱覽室、師生書吧等,充分體現(xiàn)“書香校園”的氣息;每年的學(xué)校運動會,更加充實了“陽光體育”的內(nèi)涵。

在這里,興趣社團,人氣最旺。音樂、美術(shù)、體育、科技四大社團最為活躍,基本上達到了人人都有一個興趣特長項目。活動時間一般放在了下午課外活動時間,活動過程和效果納入日常量化考核,促進學(xué)生的全面發(fā)展。

在這里,學(xué)生綜合素質(zhì)高,學(xué)校特色鮮明。學(xué)校充分以“三大節(jié)日二大典禮”特色活動讓孩子們向往;體育、科技也是同濟小學(xué)的品牌,在“佛山市少年兒童科學(xué)教育體驗活動”上,學(xué)校還作為先進單位進行發(fā)言。

三周的時間很短,我們都有緊迫感。觀察校園,不放過一個細節(jié);聽取講座,不放過一個疑問。記錄、追問、拍照、拷盤,交流探討,索要資料,和領(lǐng)導(dǎo)座談,與中層對話,到教室里聊天。進校、上課、課間、升旗、做操、用餐、放學(xué),每一個時間段,每一個活動點,我們都去觀察,從中發(fā)現(xiàn)管理,發(fā)現(xiàn)教育,也發(fā)現(xiàn)校長的影子。因為辦學(xué)是實踐的藝術(shù)。

我們還及時交流,在赴培訓(xùn)學(xué)校的路上,在用完午餐的休息室里,在下午返回的途中,或者晚上回到住處,我們都會把當(dāng)天所看、所聽、所想,交流,分享,探討,碰撞。并結(jié)合自己所在學(xué)校的情況,提煉經(jīng)驗,明確方向,完善提升。這時的我們,往往是興奮與冷靜交織,智慧與激情同行。

把交流反思、學(xué)習(xí)心得記錄下來,寫入掛職日志,則是我們堅持要做的工作。有的校長則更勤奮,利用休息時間,把學(xué)習(xí)內(nèi)容和心得體會寫成博客發(fā)表,與更多的人分享。

總之,我們6位來自廣東欠發(fā)達地區(qū)的小學(xué)校長,在同濟小學(xué)度過了一段非常充實、難忘的日子,收獲良多,啟發(fā)很大。對照自己的工作,也產(chǎn)生了很大的壓力,但有了榜樣和方向,也就有了發(fā)展和改善的希望。在共同學(xué)習(xí)交流的過程中,我們之間加深了了解,增進了友誼,形成了我們自己的學(xué)習(xí)發(fā)展共同體。

雖然這次學(xué)習(xí)即將結(jié)束,但相互了解、相互學(xué)習(xí)、相互交流將繼續(xù)保持,我們將以此次跟崗學(xué)習(xí)為契機,加強聯(lián)系,不斷提升校長的專業(yè)發(fā)展,真正學(xué)到管理經(jīng)驗,改正學(xué)校的各項工作,為辦好人民滿意教育而不斷努力!

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇四

金秋十月,我和來自白云區(qū)、花都區(qū)、越秀區(qū)、天河區(qū)的8位老師有幸進入先烈東小學(xué)進行第二段的跟崗學(xué)習(xí)。五天的時光轉(zhuǎn)瞬即逝,本人深知這次機會來之不易,同時也深感這次培訓(xùn)任務(wù)之艱巨。我決心要抓住這次千載難逢的機會來提升自己的教學(xué)水準(zhǔn)。這次跟崗學(xué)習(xí)活動,先烈東小學(xué)為我們創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)機會,提供了優(yōu)越的學(xué)習(xí)條件。在這里,讓我感受了先烈東小學(xué)老師們的教學(xué)風(fēng)采,聆聽了他們的科組匯報,學(xué)習(xí)了他們老師課堂上的教學(xué)智慧,也更新了自己的教學(xué)觀念,使自己得到一定程度的提升,真是受益匪淺。下面是我通過跟崗學(xué)習(xí)獲得的點滴體會:

一、進名校,聽匯報。

10月14日下午,我提前就到了先烈東小學(xué),走進校園,讓我們感受到它的氛圍,不愧是廣東省一級學(xué)校,在天河區(qū)的學(xué)校中,先烈東小學(xué)的面積雖說不大。但整個校園氛圍非常濃厚,各個功能區(qū)設(shè)置合理,每一個空間都得到了合理的利用,給學(xué)生營造的是輕松、愉快的學(xué)習(xí)環(huán)境。學(xué)校以“全面開發(fā)學(xué)生潛能,促進學(xué)生主動健康發(fā)展” 理念開展教育教學(xué)工作,成為一所傳統(tǒng)名校,以其“校風(fēng)好、質(zhì)量高、特色強”而馳名南粵。

走進校園,第二個震憾就是先烈東小學(xué)的數(shù)學(xué)團隊。這是一個優(yōu)秀的數(shù)學(xué)團隊,隊員們的素質(zhì)高,他們團結(jié)協(xié)作精神非常強。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)熱情接待了我們。按照跟崗學(xué)習(xí)安排。先烈東小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科組長周艷老師給我們作了《聚精薈萃尚濯致遠》---先烈東小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科組匯報。周老師從建章立制、規(guī)范管理,專業(yè)引領(lǐng)、內(nèi)強素質(zhì),教科研并進、扎實開展研究,資源共享、外樹形象四個方面介紹了先烈東小學(xué)數(shù)學(xué)科組的一些做法。聽后讓我們有耳目一新的感覺,他們不愧是廣州市小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)秀科組。

二、進課堂,研教法。

10月15日上午,按照跟崗學(xué)習(xí)要求,我們來到先烈東小學(xué)珠江新城分校。在珠江新城分校,我們聽取分校xx老師執(zhí)教的一節(jié)四年級的《平行四邊形和梯形》,張鳳紅老師執(zhí)教的一節(jié)三年級紅的《什么是周長》兩節(jié)分開課。兩位老師與學(xué)生配合默契,突出重點,突破難點。激情的老師,勤奮的學(xué)生,完美的教與學(xué),課上得得相當(dāng)成功。課后,全體科組老師和我們八位老師都對兩位老師的公開課進行了點評,先烈東小學(xué)的老師對我們的評課作了充分的肯定。同時,我們也親身感受先烈東小學(xué)在培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)、生活等良好習(xí)慣等方面的成果。

新課標(biāo),新要求,新教改,新教法,每一個公開課,展現(xiàn)的是一種新的教育思想,一種新的教學(xué)理念。特別是xx老師的公開課,更是站在教改的前沿。

xx老師執(zhí)教《平行四邊形和梯形》,運用學(xué)生小組合作,通過獨自思考與小組討論相結(jié)合,邊動手操作,體現(xiàn)了學(xué)生的自主學(xué)習(xí),學(xué)生真正參與了學(xué)習(xí)的全過程。張鳳紅老師的《什么是周長》,我認為就是一堂教學(xué)常態(tài)課,整節(jié)課非常實在,條理清晰,脈絡(luò)分明,學(xué)生的掌握情況效果良好。

10月16日,我聽了先烈東小學(xué)兩位新教師的試教課。一位老師上的是一年級的《認識物體》,一位老師上的是二年級《角的初步認識》。二位老師第一次走上講臺,但他們的教學(xué)風(fēng)采向我們展示了他們團隊的風(fēng)采。課前他們認真研讀教材,分析學(xué)情,查閱資料,認真設(shè)計教法,教法中如何去關(guān)注學(xué)生??在聽課活動中,我們認真聽課,認真填寫課堂觀察表,積極交流。

10月17日,我們跟崗學(xué)習(xí)的八位老師中,七位老師安排重建課。上完重建課后,學(xué)校科組結(jié)合每節(jié)課的情況給我們作詳盡的分析,這節(jié)課哪些方面做得好,哪些方面還可以怎樣處理,哪些方面應(yīng)注意、應(yīng)改進。此外,還指定課題和我們一起進行同課同構(gòu)及同課異構(gòu)活動。再之就是他們在百忙之中抽時間深入我們每人7節(jié)重建課的課堂教學(xué)活動,并及時地對我們的重建課進行評釋。在他們的傳、幫、帶下,我們處理教材的能力、課堂教學(xué)程序設(shè)計的能力及處理教學(xué)預(yù)設(shè)和教學(xué)生成的能力均有極大的提高。

10月18日,先烈東小學(xué)石琳老師給我們展示了一節(jié)重建課《認識物體》。我們跟崗學(xué)習(xí)的吳建潮老師展示了一節(jié)六年級示范課《比的應(yīng)用》。兩位老師的教學(xué)設(shè)計精美,結(jié)構(gòu)完整,過渡自然,切合新課標(biāo)理念,很好地達成了新課標(biāo)理念:人人學(xué)有價值的數(shù)學(xué);人人都能獲得必需的數(shù)學(xué);不同的人在數(shù)學(xué)上得到不同的發(fā)展。兩節(jié)課都體現(xiàn)了“激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,為學(xué)生提供活動機會,讓學(xué)生自主探索與合作交流,獲得很好的數(shù)學(xué)活動經(jīng)驗。真正體現(xiàn)學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,老師是數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者與合作者”。

三、結(jié)碩果,存感激。

本次跟崗學(xué)習(xí),我大開眼界,思想受到很大的觸動?!白x萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱人無數(shù),閱人無數(shù)不如名師指路”。在先烈東小學(xué)老師們與我們的思維碰撞中,我開始對自己的教學(xué)有了反思,對未來的教育教學(xué)工作有了新的思路。跟崗學(xué)習(xí)已經(jīng)結(jié)束,但學(xué)習(xí)和思考不會停止,也不能停止!我將盡最大努力,抓住一切機會,使自己各方面的綜合素質(zhì)得到進一步的提高,努力做一名在教學(xué)上有自己特色的教師。爭取以良好的人格魅力感染學(xué)生,以生動、精彩的授課吸引學(xué)生,以扎實、創(chuàng)新的工作態(tài)度打動學(xué)生,做讓自己滿意、受學(xué)生歡迎的老師。我再次感謝先烈東小學(xué)老師為我跟崗學(xué)習(xí)的悉心指導(dǎo)和熱情幫助,在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰(zhàn)。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇五

6月9至14日,我有幸在柏塘中心小學(xué)跟崗學(xué)習(xí)基地參加了惠州市組織的博羅縣農(nóng)村教學(xué)點教師跟崗培訓(xùn)。在為期五天的跟崗學(xué)習(xí)期間,柏塘中心小學(xué)在生活上為我們提供很好的住宿、餐飲條件,在學(xué)習(xí)上為我們制定了詳細可行的培訓(xùn)計劃。這都充分考慮了跟崗學(xué)員的培訓(xùn)活動、生活等各個方面,并嚴格按照培訓(xùn)計劃緊張而有序地開展各項培訓(xùn)活動,其中更根據(jù)我們學(xué)員的教學(xué)環(huán)境特點,安排我們參觀學(xué)習(xí)了6所面上小學(xué)的管理與教育,最后都得到了我們培訓(xùn)學(xué)員的一致肯定好評。

在跟崗學(xué)習(xí)期間,我主要參與了以下活動:聽課11節(jié)、上1節(jié)匯報課、參加集體備課2次、與指導(dǎo)老師探討班級管理建設(shè)3次、探討改作業(yè)1次,以及參觀學(xué)習(xí)柏塘中心小學(xué)面下小學(xué)6所。以下是對整個跟崗學(xué)習(xí)期間的收獲與感受進行小結(jié):

一、學(xué)習(xí)構(gòu)建良好的校園文化。

來到柏塘中心小學(xué),在這學(xué)習(xí)期間及參觀其6所面上小學(xué)后,我感觸最深的是這濃厚的校園文化。柏塘中心小學(xué)及其6所面上小學(xué)都展示出一個環(huán)境優(yōu)美,班級文化和校園文化相輔相成,老師和學(xué)生都共同參與建設(shè)的校園文化。在這樣的校園文化下,學(xué)生自然能擁有了健康的身心、廣闊的精神生活,在學(xué)習(xí)同時能全面發(fā)展。這得益于這里先進的辦學(xué)理念,領(lǐng)導(dǎo)的管理策略,以及全校師生的共同參與建設(shè)。

——文章來源網(wǎng),僅供分享學(xué)習(xí)參考。

在這濃厚的校園文化中,讓我發(fā)現(xiàn)了我現(xiàn)在任教的農(nóng)村教學(xué)點學(xué)校所欠缺的一些文化建設(shè)。我將在回到學(xué)校后,帶著這些好的理念和本校實際相結(jié)合為學(xué)生營造一個良好的校園文化。

二、學(xué)習(xí)交流中提高業(yè)務(wù)水平能力。

在指導(dǎo)老師邱彩蘭老師的安排下,我聽了指導(dǎo)老師和其他幾個老師的課。其中包括聽了黃照明主任《如何打造小學(xué)數(shù)學(xué)高效課堂》的專題講座,聽了彭彩霞、朱志芳、李秀娟等老師的數(shù)學(xué)課、班會課、研討課。老師們各有特色,專業(yè)理論水平都很高,聽了之后,讓我學(xué)到許多新的教學(xué)方面技巧和教育方法,提高了自身的基本素質(zhì)。對于我上的匯報課《方程》的教學(xué),指導(dǎo)老師邱彩蘭在點評中向我提出了寶貴的意見,指出了一些需要改進的地方,讓我進一步發(fā)現(xiàn)了自身的不足。

同時在跟崗學(xué)習(xí)過程中,我把自身對《怎樣上好一堂數(shù)學(xué)課》的理解和平時在教學(xué)中遇到的困惑與指導(dǎo)老師和其他同行交流。在交流中,老師們的點評和建議讓我在不斷總結(jié)的基礎(chǔ)上重新發(fā)現(xiàn),自我提高。

作為一名年輕老師,這次的學(xué)習(xí)讓我獲益良多,很好的提高了自己的業(yè)務(wù)水平能力。

三、在學(xué)習(xí)交流中提高思想認識。

在接觸中,我發(fā)現(xiàn)這里的老師們都是積極向上的精神面貌,盡職盡責(zé)的工作精神,耐心認真地服務(wù)好每一位學(xué)生。特別是在參觀了6所面上的小學(xué)后,堅守在面上小學(xué)幾十年的老師們對工作還是那么的——文章來源網(wǎng),僅供分享學(xué)習(xí)參考執(zhí)著、認真、負責(zé),那種敬業(yè)的精神深深地感動、鼓舞著我,成為我在以后的教學(xué)崗位上的學(xué)習(xí)榜樣。

16天的教師跟崗培訓(xùn)即將過去,可是這次跟崗培訓(xùn)卻給我留下了深刻的印象。12月2日,我來到了東莞莞城中心小學(xué),開始為期十二天的跟崗學(xué)習(xí)。莞城中心小學(xué)制定了詳細的培訓(xùn)計劃,考慮了我們學(xué)員的培訓(xùn)活動、生活各個方面的點點滴滴,并按照計劃有條不紊地進行各項培訓(xùn)活動,如文化考察、學(xué)員研修以及學(xué)員展示課等。各項培訓(xùn)活動緊張而有序地進行,得到了我們培訓(xùn)學(xué)員的一致好評。

在這里,我享受了東莞莞城中心小學(xué)的教育資源,與許多名師,專家的接觸交流,聽了梁惠權(quán)校長介紹學(xué)校辦學(xué)理念與特色,聽了蘇慶南主任《以考級促閱讀、以活動激興趣》的講座,聽了周奇、彭才華、黃燕芬等品牌老師的課,還觀摩了第二課堂教學(xué)。我感受到他們“悅納至正”的辦學(xué)理念不折不扣地付諸實施,而且獲得成功,讓我大開眼界,收益良多。

在跟崗學(xué)習(xí)中,我感受了先進的教育教學(xué)理念,名師的成功經(jīng)驗,提升了自身的教育教學(xué)水平。在三位品牌老師的帶領(lǐng)下和指導(dǎo)下,我——文章來源網(wǎng),僅供分享學(xué)習(xí)參考們對觀摩課進行討論和點評,我們的跟崗學(xué)習(xí),內(nèi)容豐富,形式多樣。這次的跟崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)讓我對教學(xué)理念有了更加深刻的理解,教學(xué)能力得到了一次新的提升。且在三位品牌老師的指導(dǎo)下我將所學(xué)的理論與實踐結(jié)合,上回報課,聽課評課,上課反思等等。通過學(xué)習(xí)收獲頗豐,感觸良多。

在黃燕芬老師的課上,讓我知道注重識教學(xué)。她充分相信學(xué)生,放手讓孩子自己識,互幫互學(xué)。在生生互動,師生互動中,學(xué)生體驗到了學(xué)習(xí)的快樂。在彭才華老師的課上,讓我領(lǐng)略到課堂的語言的藝術(shù)美,彭老師教學(xué)時的朗讀指導(dǎo)很有技巧,隨機應(yīng)變能力強,真令我佩服!我深深地體會到了老師的課堂語言是一門藝術(shù)。而在周奇老師的課身上,讓我知道用聊天的形式可以善于激發(fā)學(xué)生的情感。課堂上沒有約束,說實在,我喜歡這樣的聊天,親切而又自然,沒有師生之分,沒有優(yōu)差之界,這種聊天形式的課堂,值得我去深入探討。

還有,聽了周奇老師的作文課以及彭才華老師的“廣快作文”講座,我心里有底了,我要把他們這種作文模式帶回去,也讓我們的學(xué)校里吹起這一鼓作文風(fēng)。

——文章來源網(wǎng),僅供分享學(xué)習(xí)參考需要改進的地方。經(jīng)他一點撥,進一步發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的不足,如正音方面還沒注意,在追求答案的過程還有一個關(guān)鍵有價值的鼓勵,對知音的內(nèi)涵還可深入挖掘等等。周奇老師的工作激情和人格魅力,讓我真切地體會到什么叫做“學(xué)高為師,身正為范”。

本次培訓(xùn),我看到了眾多教師身上的閃光點,同時發(fā)現(xiàn)了自身視野之局限,猶如井底之蛙。但這次培訓(xùn),卻讓我明白了今后前進的目標(biāo),學(xué)以致用,我將在這里學(xué)到新知識盡快內(nèi)化為自己的東西,運用到教育教學(xué)的過程中去,努力學(xué)習(xí)同行們的學(xué)習(xí)態(tài)度,求知精神,協(xié)助能力,加強學(xué)習(xí),讓跟崗學(xué)習(xí)成果在教育教學(xué)中發(fā)光。

12月27日,武漢,培訓(xùn)主管領(lǐng)導(dǎo)給我們提出了掛職培訓(xùn)的要求:要有時代意識、身份意識、主動意識、安全意識、師徒關(guān)系意識;培訓(xùn)的特質(zhì):參與與合作、經(jīng)驗與構(gòu)建、需求與選擇、過程與變化、具體與抽象;掛職學(xué)習(xí)的環(huán)節(jié)與流程:學(xué)校觀察---校長、老師行為觀察---教育教學(xué)活動分析---啟示與借鑒---受訓(xùn)者的改進思路;還有葉顯發(fā)教授《讓教育理念在教育實踐智慧中扎根》的精彩演說,從融入才能接受你、貼近觀察、對熟悉的事物陌生化(思考自己學(xué)校的發(fā)展)等幾個方面向?qū)W員們面授機宜。帶著專家們指點的迷津,我們一行8人于28日來到了xx市xx小學(xué),開始了為期28天的掛職培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

——文章來源網(wǎng),僅供分享學(xué)習(xí)參考。

在xx小近一個月的觀察、座談、聽課、聽講座、交流討論、參觀等方式的學(xué)習(xí)中,收獲頗多,感觸很深,在這些時間里不僅僅是開闊了眼界,更使我在思想、觀念上有了更新的認識。

首先是廣小這個小而精的學(xué)校給了我震撼,一個占地面積還沒有我們農(nóng)村學(xué)校的面積大,卻有六多一濃:一是教師學(xué)生數(shù)量多,學(xué)生2524人,41個班,教師139人,遠超我們學(xué)校的規(guī)模;二是后勤服務(wù)人員多,雖然沒有住宿生,但僅給學(xué)生老師做飯炒菜的就有25人,還有打掃衛(wèi)生的數(shù)人;三是老師活動多,在廣小每一天都有各種各樣的活動,除了常規(guī)的教研活動、工會組織的各種活動外,老師們還自發(fā)的組織了一個“廣廣舞”(廣場路小學(xué)老師自編的廣場舞);四是學(xué)生活動多,差不多每個月都有針對學(xué)生的各種競賽活動,還有每逢傳統(tǒng)節(jié)日時的各種小制作、小板報都有評比;五是學(xué)校獲得的各級各類獎勵多,學(xué)校的陳列室里放滿了歷年來的各種獎狀、獎杯、獎牌,有老師、學(xué)生個人的榮譽,也學(xué)校集體的榮譽;六是學(xué)校經(jīng)費多,據(jù)校長私下透漏的,僅學(xué)校的門面房租金收入就高達每年數(shù)百萬元之多,因而無論什么活動都沒有缺錢的時候。一濃是指學(xué)校校園文化氛圍濃,踏進廣小的校園,你就會體驗到濃濃的以“尚真”為主題的校園文化氛圍。尚:尊崇、注重、重視的意思,真:核心價值觀?!吧姓妗笔恰敖倘饲笳?、學(xué)做真人”辦學(xué)理念的濃縮,來源于我國著名教育家陶行知“千教萬教,教人求真,千學(xué)萬學(xué),學(xué)做真人”的思想。門衛(wèi)室旁的空白處、各班教室的外墻、走廊過道里、舞臺前的展示板、電子顯示屏和學(xué)校自己的電視臺等處處都體現(xiàn)出這個學(xué)校的這種深厚的——文章來源網(wǎng),僅供分享學(xué)習(xí)參考文化氣息。當(dāng)然,學(xué)校校園文化建設(shè)主題的確定也不是那么簡單的事情,廣小“尚真”文化的主題是經(jīng)過xx師范學(xué)院的專家、教授在校調(diào)研了一個星期,從廣小的地理位置、建校時間、歷史變遷等各方面綜合考慮后確定下來的,以至于才會有今天這種能凝聚、鼓舞全校師生的強大能量。

——文章來源網(wǎng),僅供分享學(xué)習(xí)參考完不成的,其實最終都還是在學(xué)校里由老師輔導(dǎo)來完成的,那讓家長到校跟學(xué)生一塊挨批,除了會增加老師和家長的不愉快之外,能有什么好處呢。三是老師的辦公室、閱覽室里都裝有很多的平面鏡,這個不就是無聲的在提醒老師、同學(xué)隨時要注重自己的儀表嗎?這一個小小的細節(jié)足以省下開會時領(lǐng)導(dǎo)很多的寶貴時間,呵呵。

總之,在這一個月的時間里所學(xué)到的東西,我得用很長的時間去領(lǐng)會、去消化,相信這會對我今后的工作起到相當(dāng)重要的促進作用。

——文章來源網(wǎng),僅供分享學(xué)習(xí)參考。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇六

一、教學(xué)氛圍和學(xué)習(xí)氣氛:

簡短的開班儀式之后,我們集體觀摩的是當(dāng)天的升旗儀式,個人很受震撼。無論是學(xué)生的主持、校長領(lǐng)導(dǎo)的講話,還是節(jié)目的呈現(xiàn)。都讓我們感受到了一絲不茍、莊重與嚴肅,套用一句流行語就是很有儀式感。

在周二和周三的下午安排的分別是語文和數(shù)學(xué)的教研,在一堂公開課之后,各年級組之間進行評課,讓我感受到了百家爭鳴的氛圍,每個老師都是認真聽講,認真的去發(fā)言提出自己的意見,都不是再說一些套話,極盡全力去為上課的老師提出自己的寶貴意見,這真的是難能可貴。

還有讓我印象深刻的是課外活動,每個年級都搞不同的課外活動。扇子舞、鬼步舞、啦啦操之類的精彩紛呈,展示了作為新時代小學(xué)生特有的朝氣和欣欣向榮。

實驗小學(xué)如此的注重培養(yǎng)學(xué)生的主體意識和合作精神,權(quán)力地激發(fā)創(chuàng)造潛能,讓學(xué)生擁有健康的身心、健全的人格、無限廣闊的精神生活,為學(xué)生全面而有個性的打下堅實的基礎(chǔ)。這些對于我來說都是全新的理念。

二、開闊視野,提高能力。

來到實驗小學(xué),這里辦學(xué)理念,領(lǐng)導(dǎo)的管理策略,教師的精神面貌和學(xué)生的各方面素質(zhì),都讓我大開眼界。在三天的跟崗學(xué)習(xí)的日子里,我聽了幾個老師的課,不僅有英語課,還有語文、數(shù)學(xué)、班會課等,不僅有常態(tài)課,還有他們學(xué)校組織的課內(nèi)比較學(xué)的課。這些老師的課各有特色,專業(yè)理論水平都很高,聽了之后,讓我得到了很多的收獲,也讓我從這些老師身上學(xué)到很多教學(xué)方面的技巧,值得我以后去學(xué)習(xí)。

作為縣直小學(xué),在這里老師們不僅工作壓力大,工作量也很大,但是這里的老師們在工作中仍然是兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇。我能看得出這里的老師們對于工作是發(fā)自內(nèi)心的那么的執(zhí)著、認真、負責(zé),那種敬業(yè)的精深深地感動著我,鼓舞著我,成為我在自己今后的教學(xué)崗位上的一種動力。

三、享受教育,感受快樂。

我覺得來到實驗小學(xué),感受最深的還是老師們對于孩子和教育真心的付出和熱愛。上課、備課、教研、學(xué)習(xí)雖然讓每天都很忙碌,但是我能由衷地感到快樂。我懂得了只有不斷地為自己充電、不斷的前行,才能適應(yīng)現(xiàn)代化的教學(xué)模式。之前我們總是說要想給學(xué)生一碗水你必須有一桶水,但是隨著時代的不斷發(fā)展現(xiàn)在的一桶水已經(jīng)不能滿足需求,我們要給孩子們注入源頭活水,這就需要我們不斷地學(xué)習(xí),不斷地總結(jié),不斷地反思,及時將自己的經(jīng)驗記錄下來。在整理中思考,在行動中研究,這將是我今后所追求的目標(biāo)。

我們不斷的前行,就是為了追上我們當(dāng)初所夢想的自己。我們在未入職之前也是幻想著一定要做一名好老師、優(yōu)秀的老師,這次的跟崗培訓(xùn)就像是我們實踐路上的一層踏實的臺階,頂峰很遠,我們尚在路上。我相信:我們的不斷前行,未來可期。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇七

三千多學(xué)生,一百七十多老師,這樣的學(xué)校沒有務(wù)實的管理,就不會有我們看到的優(yōu)良校風(fēng)。值周值日領(lǐng)導(dǎo)全天候巡查指導(dǎo),每間教室、每個辦公室、餐廳操場,你走到哪里都可以看到他們的身影;班主任、副班主任全天候教學(xué)服務(wù)于學(xué)生,晨讀、上課、做操、進餐、放學(xué)任何時候都可以看到老師和學(xué)生在一起。在這短短一周里,我已經(jīng)深深體會到了“態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗,過程決定結(jié)果”的內(nèi)涵。

三、濃濃的研修氛圍。

第一次跟著我的指導(dǎo)老師曾巧英老師走進三年級語文辦公室,就被眼前的景象驚住了:語文辦公室10名三年級語文老師正圍在一起大聲討論著什么:仔細一聽,原來還在為已經(jīng)經(jīng)過幾輪集體備課,準(zhǔn)備今天參加學(xué)校教學(xué)比武的教師出謀劃策,只見老師們暢所欲言,為每個細節(jié)處理畫上點睛之筆,讓你忍不住有一種參與的感覺。這只是一個小小的最平常的生活畫面,其實,這兒的每個年級都有自己的課題,每周都有固定的分科教學(xué)研討時間,有全校的每周教學(xué)論壇時間,每學(xué)期都有大型的教學(xué)比武活動……這不,我們非常幸運地趕上了為期一周的全校教學(xué)比武活動,那一節(jié)節(jié)充滿詩意,飽含情感而又靈動的語文課堂,那一堂堂循循善誘、水到渠成的數(shù)學(xué)課,那妙趣橫生,活潑快樂的音樂課……這一切帶給我的,不僅是教學(xué)技藝的引領(lǐng),更是精神領(lǐng)域的享受。高效的教學(xué)效果、高超的教學(xué)藝術(shù)源于學(xué)校濃濃的研修氛圍和務(wù)實的研修精神,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也參與到每一次教研活動,分塊全程參與,全程引導(dǎo)。

四、奮進的精神面貌。

短短幾天,我被這里和諧的人際關(guān)系、奮進的精神面貌深深感染著,當(dāng)風(fēng)塵仆仆的我們來到學(xué)校,周主任從我們手中接過行李,譚老師開著車為我們安排住宿時,我們感到了溫暖;當(dāng)迎著清晨的朝陽走進校園,保安工人的問候與笑臉,讓我們感到了親切;辦公室里指導(dǎo)老師的悉心指導(dǎo)、同事的相互交流,讓我們豁然開朗;餐廳里領(lǐng)導(dǎo)對我們生活上的噓寒問暖,又讓我們生出許多感動……這里的每一位老師都充滿著自信與活力,他們總能找到自己能做的事,總有做不完的事,他們真誠地為學(xué)生付出一切;這里的每一位學(xué)生充滿陽光與上進,他們與朝陽一起晨讀,與夕陽一起鍛煉……走在天門一小的校園里,你感受到四處洋溢教育的智慧和魅力,四處溢滿溫馨、和諧和奮進的氣息。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇八

10月24日至28日,我從秋風(fēng)颯颯的銀川來到溫暖如春的福州,有幸參加了銀川市教育局在福州一中舉辦的教導(dǎo)主任跟崗培訓(xùn)活動。這次培訓(xùn)活動內(nèi)容務(wù)實,形式多樣,理念超前,目標(biāo)長遠。我和很多參訓(xùn)的教導(dǎo)主任一樣,非常珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會,也收獲了許多先進的管理經(jīng)驗。通過此次活動,我會結(jié)合我校實際,學(xué)以致用,不辜負上級領(lǐng)導(dǎo)對我們的信任與囑托,更好地開展好我校的。

教學(xué)。

管理工作。

這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我深切的感受到:福州一中;文化深厚、成績斐然;領(lǐng)導(dǎo)介紹:詳細全面、真切坦誠!這幾天的所見所聞開闊了我的視野,更新了我的管理理念,明確了工作方向!本次培訓(xùn)讓我對學(xué)校的教學(xué)管理工作有了全新的深入的認識,我校還有許多工作要改進并完善!

這次培訓(xùn)的主要內(nèi)容有:參觀校園文化,參與學(xué)生社會實踐,聆聽“特長生培養(yǎng)、教師培訓(xùn)、校本課程管理”等講座。我就校園文化,校本課程、教師培訓(xùn)、社會實踐這四方面談?wù)勎业捏w會!

一、關(guān)于福州一中校園文化建設(shè)的體會。

走進福州一中的校門,我就被福州一中的校園文化折服了,校園文化讓人如沐春風(fēng)。學(xué)校的每一個角落都暗含著校園文化。校內(nèi)的一草一木,寢室里的學(xué)生個性展示牌,教學(xué)樓上“植基立本,成德達材”的校訓(xùn),均是文化主題的載體,構(gòu)建了一個“純真、優(yōu)雅、正直、和諧”的文化氛圍,福州一中的校園“文化”正逐步物化為師生活動的身影、工作學(xué)習(xí)的軌跡。

尤其是學(xué)校圖書館的文化建設(shè),更是令人嘆服。圖書館布置溫馨,書籍涉獵廣泛,宣傳欄表彰學(xué)生征文。這些布置體現(xiàn)了學(xué)校文化建校的良苦用心,既激發(fā)了學(xué)生熱愛讀書的興趣,也喚醒學(xué)生尊重文化的潛質(zhì),更大意義上豐富了學(xué)校文化建設(shè)內(nèi)涵。

福州一中的學(xué)生在各方面取得的優(yōu)異成績,與學(xué)校的讀書文化息息相關(guān)。福州一中的校園文化讓我認識到:優(yōu)秀文化是學(xué)校發(fā)展的根,是在學(xué)校發(fā)展的歷史過程中逐步積淀而成的。一所學(xué)校,要想辦出水平,辦出特色,提高品位,在狠抓提高教學(xué)質(zhì)量、規(guī)范學(xué)校管理的同時,更需要營造文化育人的氛圍,打造自己獨特的文化品牌!這是學(xué)校發(fā)展的軟實力和靈魂所在。福州一中的校園文化還讓我認識到:要在學(xué)習(xí)中升華學(xué)校文化,在教育教學(xué)過程中闡釋學(xué)校文化,在活動中培育學(xué)校文化,在言行中彰顯學(xué)校文化,逐步達到文化育人的至高境界。

作為教導(dǎo)主任,今后我要努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理念,吸收當(dāng)代文化的營養(yǎng),以學(xué)校文化主題為綱,不斷創(chuàng)新,不斷超越,做一名忠實的學(xué)校文化的“薪火傳遞者”。

作為學(xué)校的一位領(lǐng)導(dǎo),我深深的明白:學(xué)校的發(fā)展就是傳承與創(chuàng)新文化的過程。我們有責(zé)任也有義務(wù)將學(xué)校文化傳承與創(chuàng)新,從而實現(xiàn)從經(jīng)驗立校到制度立校再到文化立校的理想愿景。

二、關(guān)于“校本課程管理”培訓(xùn)的體會。

(一)本次校本課程培訓(xùn)主要內(nèi)容:

1、校本課程建設(shè)遵循的基本理。

2、校本課程建設(shè)的總體目標(biāo)。

3、課程的整體結(jié)構(gòu)。

4、校本課程開發(fā)的基本原則。

5、校本開發(fā)的基本程序。

6、校本課程設(shè)計模式及其實例。(二)聆聽“校本課程培訓(xùn)”講座的收獲:

1、我對校本課程的理念的認識更加深入。

通過本次培訓(xùn)我認識到:校本課程它打破了傳統(tǒng)教育單。

一、教條的教學(xué)模式,構(gòu)建以人為本、百花齊放的新型教學(xué)體系,體現(xiàn)了“為了每一個學(xué)生發(fā)展”的全新理念,為了每一位學(xué)生的發(fā)展,這是新一輪課程改革的的核心理念,也是最高層次的核心目標(biāo),新課程培養(yǎng)出來的不再是高分低能,而是全面發(fā)展的“整體的人”。

2、我對教師的角色認識更加多元。

通過培訓(xùn)學(xué)習(xí):我明白了教師的多重角色。校本課程的開發(fā)中,教師的角色發(fā)生了根本的改變。由課堂主宰者轉(zhuǎn)向平等中的首席;由知識的灌輸者轉(zhuǎn)向人格培育者;從單向傳遞者轉(zhuǎn)向多向?qū)υ捊煌撸挥蓤?zhí)行者變?yōu)闆Q策者、建構(gòu)者,由實施者變?yōu)殚_發(fā)者。這些角色的認知,極大的改變了我的教學(xué)方式,我也會對我校老師培訓(xùn)這些理念,以促進我校更快更好的發(fā)展。

3、我對校本課程的特色的認識更加全面。

第一、校本課程具有針對性。校本課程作為與國家課程、地方課程相并列的一種課程類型,其存在的基本理由就是對國家課程、地方課程的補充,使課程校本化,更好地滿足學(xué)生和學(xué)校發(fā)展的實際需要。第二、校本課程具有獨特性。校本課程是學(xué)校自主開發(fā)的課程,它反映學(xué)校的辦學(xué)宗旨,針對學(xué)校的實際需要和現(xiàn)實問題,繼承學(xué)校傳統(tǒng)并觀照學(xué)校的發(fā)展走向,是學(xué)校獨立設(shè)計和實施的課程,是學(xué)校獨特課程文化的重要組成部分和“載體”。

三、

校本課程具有適合性。校本課程意在滿足學(xué)生的興趣和需要,彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色,它既要適合于學(xué)生的接受能力,有利于學(xué)生在原有基礎(chǔ)上發(fā)展進步,也要適合于教師專業(yè)水平以及學(xué)?,F(xiàn)有的辦學(xué)條件。

4、我認識到校本課程關(guān)系到學(xué)校的長遠發(fā)展。

校本課程是適合學(xué)校實際和學(xué)生需要的課程,具有本校特色的校本課程則可以使學(xué)生分享學(xué)校獨有的文化傳統(tǒng)和課程內(nèi)容,如校史、校訓(xùn)、校歌等,在態(tài)度、情感、價值觀方面受到熏陶。而以滿足學(xué)生的實際需要和完善學(xué)生的個性為目的的校本課程,能夠充分體現(xiàn)學(xué)校教育中的人文關(guān)懷,能夠反映學(xué)?!耙詫W(xué)生發(fā)展為本”的辦學(xué)理念,能夠促進學(xué)校教育水平的真正提高。

5、我意識到開發(fā)校本課程可以提升教師的專業(yè)水平。

教師作為課程開發(fā)的主體,參與開發(fā)校本課程的系列實踐活動,如調(diào)查研究、課程資源的開發(fā)利用、教材編制、課程實施和評價等,可以使教師的聰明才智得到充分發(fā)揮,并在能動的實踐中,更新課程觀念,鍛煉并提高課程開發(fā)及教育科研的能力,增強教師的自主意識和創(chuàng)造精神,確立教師在課程實踐中的主體地位,切實提高教師的專業(yè)化水平。

6、我懂得了開發(fā)特色課程,有助于彰顯學(xué)校文化。

通過培訓(xùn),我意識到我校有著豐富的且有潛力的特色課程有待開發(fā)。比如:王永紅老師的樂陶泥人,如今已經(jīng)代表寧夏走向世界,參加了許多國際性的文化交流活動。再比如:我校的田徑隊已經(jīng)連續(xù)9年奪得銀川市田徑大賽冠軍。若將這些優(yōu)勢項目開發(fā)成校本特色課程,對于彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色,實現(xiàn)學(xué)校的辦學(xué)理念,能夠起到極大的促進作用。

這幾天的培訓(xùn),我邊學(xué)習(xí)邊思考:如何才能當(dāng)好教導(dǎo)主任?本次學(xué)習(xí),讓我理清了今后教師培訓(xùn)工作的思路。

(一)我找到教學(xué)管理的切入點——教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變。

教學(xué)理念、教學(xué)模式、教學(xué)活動、教學(xué)手段、教學(xué)質(zhì)量評價等的轉(zhuǎn)變,就要求教導(dǎo)主任自己要做到:

1、走出去聽。走入老師、學(xué)生和家長中去聽他們對工作的看法。

2、靜下來讀。每天應(yīng)該安排一段時間讀書。

3、坐下來研。自己要帶頭搞教學(xué)研究。

4、潛下心寫。要勤于動筆。

總結(jié)。

自己的工作心得,及時反思,及時應(yīng)用到新的教學(xué)。

(二)我抓住了教學(xué)管理的關(guān)鍵——教學(xué)過程的管理。

1、明確教學(xué)常規(guī)基本要求;

備課:腦中有綱、胸中有本、目中有人、心中有數(shù)、手中有法。

上課:以興趣為動力,以習(xí)慣為目標(biāo),以思維為核心,兼顧情意發(fā)展。關(guān)鍵在于教師要激發(fā)學(xué)生思考、主動學(xué)習(xí)、學(xué)會學(xué)習(xí),形成良好的思維品質(zhì)。要做到三講三精。三講:講重難點;講易混、易錯點;講方法。三精:精確、精練、精彩。探究有效。

教學(xué)反思:(1)課前反思——做好充分準(zhǔn)備;

(2)課中反思——及時調(diào)整教學(xué)行為;

(3)課后反思——發(fā)現(xiàn)新的教學(xué)契機。

2、堅持有效地聽課與評課。

(1)聽課前要充分準(zhǔn)備,了解老師教學(xué)特點、了解聽課班級學(xué)生情況、了解教材編排內(nèi)容的重難點。

(2)聽課中翔實記錄,積極推敲,要聽看結(jié)合,既關(guān)注教師的“教”也關(guān)注學(xué)生的“學(xué)”。

評課做到從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式、教學(xué)方法、教學(xué)手段等方面進行指導(dǎo),要發(fā)現(xiàn)閃光點,找出存在問題。

(三)我學(xué)會了教學(xué)管理的策略——管理藝術(shù)。

努力增強七種意識,強力提升個人素質(zhì):榜樣意識、管理意識、服務(wù)意識、協(xié)調(diào)意識、教研意識、奉獻意識、創(chuàng)新意識。

教育需要激情,需要全身心的投入;教育需要詩意,需要洋溢著浪漫主義情懷;教育需要活力,需要以年輕的心態(tài)創(chuàng)造性工作;教育需要恒心,需要堅持不懈的努力和發(fā)展。教育教學(xué)管理是一項高智能的活動,在新課程背景下,教導(dǎo)主任要心中有愛,肩上有擔(dān),腹中有墨;才能做一個合格的教學(xué)理論與實踐的踐行者,引領(lǐng)者。

四、參觀福建中醫(yī)藥大學(xué)的體會10月26日我們有幸與福建一中高二學(xué)生共同參觀福建中醫(yī)藥大學(xué)。學(xué)校的展覽館展品給我留下了深刻印象!展示的內(nèi)容有:民間醫(yī)療導(dǎo)引活動及醫(yī)藥文物,清代醫(yī)家處方及書畫作品,早期醫(yī)學(xué)雜志及讀物,大型醫(yī)學(xué)叢書及類書,李時珍采藥場景,國家領(lǐng)導(dǎo)人合影等。這些圖片及文物,不僅體現(xiàn)了我國中醫(yī)藥的源遠流長,博大精深,也讓我們對自己的民族文化更加自豪!我們還同高二學(xué)生一起觀看了中醫(yī)藥大學(xué)的心臟復(fù)蘇、針灸、推拿示范演練,學(xué)生們專心致志,興味盎然,許多學(xué)生參與現(xiàn)場實踐并積極發(fā)問,我相信熱愛醫(yī)學(xué)科學(xué)的種子已經(jīng)傳播下去,刻苦鉆研的治學(xué)精神也已在潛移默化之中滲透!這次參觀引起我對社會實踐課程的深度思考!

首先,通過參加社會實踐,我認識到社會實踐課程的意義。社會實踐活動,可以對學(xué)生進行科技、國防、勞動、法制、環(huán)保、歷史等多方面的教育,使學(xué)生關(guān)心社會和科技進步、關(guān)心地球和生存環(huán)境;通過社會實踐活動,增強學(xué)生的組織紀(jì)律性;更重要的是,通過社會實踐,培養(yǎng)學(xué)生的參與意識、創(chuàng)新意識和勤于實踐、勇于探索、精誠合作的精神,不斷提升學(xué)生精神境界、道德意識和能力,完善學(xué)生人格。

其次,我將結(jié)合我校實際開發(fā)一些社會實踐課程。例如參觀、訪問和調(diào)查活動:到德育教育基地--進敬老院幫助孤寡老人;抓住焦點、熱點問題,進行環(huán)保、國情民情調(diào)查等活動。我想:這些實踐課程一定會激發(fā)學(xué)生的積極性,他們也會展現(xiàn)像福州一中學(xué)生的笑顏,感受實踐的活力!社會實踐課程一定會為我校的教育再添風(fēng)采!

最后,在實施過程中,要向福州一中借鑒經(jīng)驗:從生活實際出發(fā),從熟悉和關(guān)注的社會中選取活動主題和內(nèi)容,并形成社會實踐小組,聘請指導(dǎo)老師,聯(lián)系好將要前去實踐的地點或單位,制定小組活動計劃,并在小組活動計劃的基礎(chǔ)上制訂個人活動計劃。在活動中組長要協(xié)調(diào)好小組成員及各方面的關(guān)系,各成員發(fā)揮團隊精神,相互協(xié)作,確?;顒拥捻樌M行。

幾天的培訓(xùn)結(jié)束了,雖然忙碌辛苦,但也收獲著、快樂著。我受益匪淺。但我的學(xué)習(xí)并未結(jié)束,相反,我要以此為契機,認真總結(jié)本次學(xué)習(xí)內(nèi)容,將我所學(xué)運用到我校的教學(xué)管理中,促進我校文化建設(shè),開發(fā)我校特色課程,更新我校特長生培養(yǎng)方式,為我校創(chuàng)辦優(yōu)質(zhì)名校奉獻自己的力量!希望今后能有更多這樣的機會,使我們能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學(xué)當(dāng)中,在教育這個崗位上有更大的突破。最后,感謝福州一中的熱情接待,感謝福州一中領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗分享!感謝銀川市教育局的精心組織和安排。希望今后這樣的活動能夠更多。

2016年10月28日。

學(xué)校:賀蘭一中。

姓名:岳淑萍職務(wù):教導(dǎo)主任。

時間:2016年10月28日。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇九

帶著一份珍惜,帶著一份激情,我踏上了“德江縣第四小學(xué)校長跟崗培訓(xùn)”的學(xué)習(xí)旅程。在本次學(xué)習(xí)中,我能自覺遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,堅守學(xué)習(xí)崗位,跟隨王連鳳校長學(xué)習(xí)學(xué)校管理。雖然本次學(xué)習(xí)時間不長,但使我開闊了視野,增長了見識,觸發(fā)了我許多的思考。

一、學(xué)習(xí)所獲。

1、科學(xué)管理、目標(biāo)明確。

(3)促進三個提升(提升教師隊伍素質(zhì),提升學(xué)生文明習(xí)慣,提升校園文化內(nèi)涵);

(4)探索兩個特色(探索“三個三分之一”圖書示范校建設(shè),學(xué)科滲透法制教育示范校建設(shè),經(jīng)典誦讀及留守兒童建設(shè))。

該校之所以能在短暫的辦學(xué)歷程里能成為全縣品牌學(xué)校之一,離不開校長科學(xué)管理。

2、抓干部隊伍建設(shè)。

一是進一步引導(dǎo)干部要找準(zhǔn)角色。不要靠邊站(邊緣化),不當(dāng)傳話筒。二是進一步要求干部進入角色。根據(jù)角色定位,做到思路清晰(該做什么、怎么做、做到什么程度),積極主動(自己的事情主動做,安排的工作積極做)。各處室必須做到開學(xué)有計劃、期末有總結(jié),每周有安排,做到工作周周明,期期清,增強工作的目的性、針對性和實效性。

該校之所以能在短暫的辦學(xué)歷程里能成為全縣品牌學(xué)校之一,離不開中層干部的積極配合。

3、抓教師敬業(yè)精神。

在四小期間,老師們在工作中兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇精神深深地感動著我,鼓舞著我,是什么力量促使他們那樣認真?其實答案很簡單,那就是對教育的執(zhí)著。

該校之所以能在短暫的辦學(xué)歷程里能成為全縣品牌學(xué)校之一,離不開教師的勤奮工作。

二、努力的方向。

經(jīng)過本次的跟崗培訓(xùn),使我認識到了,校長的差距決定了學(xué)校的差距,展望下一步學(xué)校管理工作,首先要提高自身素質(zhì),把在四小的所見、所聞、所學(xué)、所思融入到學(xué)校管理中,和四小建立長久的友誼,多請教,多實踐,多反思,多總結(jié),從抓隊伍建設(shè)入手,抓學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)的自覺性和實效性,強化中層領(lǐng)導(dǎo)的示范作用,抓教師隊伍建設(shè),以王校長的管理理念入手,讓教師努力學(xué)習(xí),不斷進取,盯準(zhǔn)目標(biāo),提升質(zhì)量。

總之,跟崗培訓(xùn)讓我學(xué)到了寶貴的管理經(jīng)驗和教學(xué)方法,這將對我校教學(xué)質(zhì)量的提高產(chǎn)生很大的啟迪作用,培訓(xùn)結(jié)束,我將又回到自己的崗位,繼續(xù)我們的教育教學(xué)管理,但我相信這次的跟崗培訓(xùn)將會永遠銘刻在我心里,我會在管理中不斷反思,及時總結(jié),適時改進,充分完善自我,從而提高管理水平。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇十

第一段:引言(100字)。

培訓(xùn)跟崗是一種提供實際操作經(jīng)驗的學(xué)習(xí)方式,可以讓新員工快速適應(yīng)工作環(huán)境并掌握工作技巧。在這個過程中,我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗和知識,通過反思和總結(jié),我收獲頗多。在本文中,我將分享我在培訓(xùn)跟崗過程中的體會和心得。

第二段:適應(yīng)環(huán)境(250字)。

在跟崗的早期階段,我面臨了許多挑戰(zhàn)。剛進入新環(huán)境,我對公司的運作流程和項目的具體要求了解甚少,對于團隊內(nèi)部和同事間的協(xié)作方式也不熟悉。然而,通過觀察、請教和實踐,我逐漸適應(yīng)了這樣的工作環(huán)境。我發(fā)現(xiàn)了每個人的角色和工作職責(zé),并與他們建立了聯(lián)系。我很快就了解了團隊的工作流程,并學(xué)會了如何配合他人完成項目。適應(yīng)環(huán)境是一個艱難但必不可少的過程。通過好奇心和積極向上的態(tài)度,我不斷學(xué)習(xí),充實自己。

第三段:工作技巧(250字)。

在跟崗的過程中,我學(xué)到了很多關(guān)于工作的技巧。首先,我學(xué)會了如何高效地管理時間。在分配的任務(wù)繁重的情況下,我發(fā)現(xiàn)合理安排時間和優(yōu)先級可以提高工作效率。其次,我學(xué)會了如何與同事進行有效溝通。了解項目的要求,并與團隊成員討論細節(jié),以確保項目順利進行。第三,我學(xué)會了如何處理工作中的困難和挫折。在面對問題時,我學(xué)會了冷靜思考并尋找解決問題的方法。這些工作技巧不僅在跟崗期間有用,也對我日后的工作生涯有所幫助。

第四段:與團隊合作(300字)。

在跟崗的過程中,我深刻意識到團隊合作的重要性。每個人的工作都緊密相連,只有通過協(xié)作才能提高整體效能。我積極與團隊成員合作,并關(guān)注他們的需求。我尊重并欣賞每個人的觀點和貢獻,并在合適的時候提供幫助和支持。合作不僅僅是團隊成員之間的關(guān)系,也是團隊共同努力實現(xiàn)目標(biāo)的基石。通過與團隊合作,我學(xué)到了如何在合作中獲得更好的結(jié)果,并培養(yǎng)了良好的團隊合作精神。

第五段:總結(jié)(300字)。

培訓(xùn)跟崗是我職業(yè)生涯中的重要一步,它為我提供了寶貴的學(xué)習(xí)機會。適應(yīng)環(huán)境、學(xué)習(xí)工作技巧、與團隊合作是我在跟崗中的體會和心得。這些經(jīng)驗使我更加成熟和自信,提高了我的職業(yè)素養(yǎng)。我相信這些收獲將對我未來的工作產(chǎn)生積極影響。參與跟崗,是一個不斷學(xué)習(xí)和成長的過程,我愿意繼續(xù)努力,為公司和團隊做出更大的貢獻。寫這篇文章也讓我再次意識到,跟崗經(jīng)歷不僅僅是一段經(jīng)歷,更是人生中為數(shù)不多的寶藏之一。

總結(jié)(50字)。

通過培訓(xùn)跟崗,我學(xué)到了很多關(guān)于工作的知識和技巧。適應(yīng)環(huán)境、學(xué)習(xí)工作技巧和與團隊合作是跟崗過程中的重要體會。這些經(jīng)驗讓我更加成熟和自信。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇十一

短短三周的跟崗培訓(xùn)時光就快結(jié)束了,能夠為人師表,能夠傳道受業(yè)解惑,我倍感驕傲與自豪。雖然只有短短三周的跟崗培訓(xùn),但我已有著深刻的留戀、諸多感慨,也積累了一定的經(jīng)驗教訓(xùn)。

我跟崗培訓(xùn)的班級是高三(23)班,首先凌老師給我詳細介紹了這個班的人員構(gòu)成、學(xué)習(xí)情況、科任老師以及班級管理方式。讓我耳目一新的是,本班是網(wǎng)班,同學(xué)的學(xué)習(xí)成績都較好,管理方式也比較特別。班上沒有班干部,只有小組長。全班分為三個小組進行pk,不管是學(xué)習(xí)上,值日上還是參加活動。每個小組成員每月都要給自己制定排名目標(biāo),也有相應(yīng)的獎懲制度。我認為這樣的管理方式很新穎,也很民主,同學(xué)們能夠更好地嚴于律己,學(xué)會自我管理。班上的同學(xué)很好相處。這三周下來,我與班上的同學(xué)建立起了不錯的關(guān)系。談?wù)劙嗉壨瑢W(xué)、日常瑣事,有的同學(xué)也會主動找我解答問題,也讓自己漸漸有了的確是個老師了的覺悟。在第一周的時候,我向同學(xué)們介紹了自己的大學(xué)生活經(jīng)歷。他們充滿了好奇心,對未來的大學(xué)生活充滿了向往與期待。我鼓勵同學(xué)們要從現(xiàn)在起樹立目標(biāo),好好努力爭取考上自己心中理想的大學(xué)。

我喜歡與學(xué)生交流,在今后的教育教學(xué)中我要更加主動的去和學(xué)生交談,了解他們的所想的東西、了解他們生活學(xué)習(xí)中有什么問題。我相信只有更加了解自己的學(xué)生,才能更好的因材施教。凌老師也告訴我,作為一名老師,要多用鼓勵的言語去表揚學(xué)生。學(xué)生犯錯時誤盡量不要去批評他,而是通過正確的引導(dǎo),讓他意識到自己的錯誤并且改正。孩子們都是很好交流的,多用心去聆聽他們。在日常班主任工作中,除了每天監(jiān)督同學(xué)們是否按時到校,認真聽課等,還要幫助他們在緊張的學(xué)習(xí)壓力中學(xué)會放松,這樣才能更好的應(yīng)對高考。

在跟崗培訓(xùn)期間,聽課是必經(jīng)階段,聽課不僅能夠?qū)W習(xí)前輩們的教學(xué)方法,也能反思自己的教學(xué)方式。帶教的嚴老師教學(xué)相當(dāng)嚴謹,備課很充分,聽第一節(jié)課的時候就覺得課堂時間規(guī)劃的很好,讓學(xué)生知道本節(jié)課要完成的任務(wù),就算有突發(fā)狀況,也能自行控制好時間。嚴老師的課程有很多值得借鑒的地方,例如:課前五分鐘她都會讓同學(xué)們復(fù)習(xí),不管是單詞、句子還是文章,一定要針對自己的薄弱知識點復(fù)習(xí)。我認為這能讓學(xué)生處理掉自己認為的重難點,更好地進入下一堂課程的學(xué)習(xí)。在授課當(dāng)中嚴老師也不會講得過多。對于當(dāng)堂的重難點,她會花更多的時間結(jié)合例子講給同學(xué)們聽。讓同學(xué)們結(jié)合例句記憶單詞、短語。而簡單的知識點會快速帶過。講授新課后也會留五分鐘左右的時間,讓同學(xué)們自行消化課堂內(nèi)容,若有不會的可馬上提問。當(dāng)然在課堂中也要注意課堂紀(jì)律的管理,看是否會漏掉一些沒有專心聽講的同學(xué)和睡覺的.同學(xué),適當(dāng)?shù)某閱栕屗麄兗凶⒁饬?。板書也不能天馬行空,而是要有設(shè)計、突出重難點。

在課后,嚴老師也傳授了我很多教學(xué)經(jīng)驗。她說要把課堂更多地還給學(xué)生。在講授完新課后,讓學(xué)生有更多的時間在當(dāng)堂課就消化掉重難點。如果學(xué)生堆積的問題越多,課后越?jīng)]有時間去處理。講單詞,不僅僅是講它的發(fā)音、拼寫,而是要帶領(lǐng)學(xué)生由這一個單詞聯(lián)想到它??嫉墓潭ù钆?、句型,甚至是另一個詞。評講練習(xí)題時,不要單純針對這一個題進行評價,而是要由這一道題幫助學(xué)生解決這一系列的題,要讓學(xué)生抓住題目的考點。在跟崗培訓(xùn)期間,我也幫助嚴老師批改了作業(yè),才知道改作業(yè)也是一門大學(xué)問。在講授新課后一定要有相應(yīng)的練習(xí)進行檢測,例如聽寫、小考卷、做練習(xí)冊等。在聽寫單詞時,嚴老師會讓學(xué)生寫出該詞的搭配、句型、后面加動詞的什么形式等。當(dāng)聽寫本交上來時,嚴老師告訴我改聽寫一定要嚴謹,不管是多小的錯誤一定要給學(xué)生指出來,不然學(xué)生的頭腦里記住的永遠是錯誤的表達。從一開始就要規(guī)范學(xué)生的書寫、行為習(xí)慣。只有這樣才能有利于今后的教學(xué)。

在跟崗培訓(xùn)期間我也進行了備課,一開始我試著自己備課。我將備課資料交給嚴老師看,她提出了幾點意見,在備課中自己一定要抓住本堂課的重難點,自己的活動是否圍繞本堂課的重難點進行的,以及活動是否由易到難這樣去設(shè)置的,是否有相應(yīng)的檢測來看學(xué)生理解知識點沒有,時間規(guī)劃是否合理等。本來對于課時沒有什么概念的我,通過備課分析,頓時立體了起來,可謂收獲頗豐。備課不是一蹴而就的,要經(jīng)過反復(fù)的推敲、反復(fù)修改。

在教育教學(xué)中,要把一些先進的理論應(yīng)用于課堂中,做到學(xué)有所用,這三個星期來我上了一堂單詞課,一堂公開課。通過這兩次上課,其他英語教師也給我提出了相關(guān)意見。老師說我整體的課時規(guī)劃、課堂任務(wù)安排以及與同學(xué)們的互動性都還可以。但要注意上公開課時,用全英文教學(xué)。針對不同的班級在問題的設(shè)置上要由淺到深。單詞的發(fā)音要準(zhǔn)確,指令要明確清楚。我也意識到了自己在教學(xué)方面有很多地方不足,在今后的工作中還要多向其他老師學(xué)習(xí)。

學(xué)生是教學(xué)的根本,在學(xué)生的眼里找自己的問題,才能獲得長足的進步。通過三周的學(xué)習(xí),我學(xué)到了很多,明白了作為老師和班主任的責(zé)任和辛勞,也發(fā)現(xiàn)了自己很多的不足,需要學(xué)習(xí)的地方。在以后的日子里,我一定要努力拉近與學(xué)生的關(guān)系,做一位合格的班主任。在教學(xué)方面也要精益求精,多向老教師學(xué)習(xí)。作為一名老師,更應(yīng)該以身作則作則,為孩子們樹立良好的榜樣,認真的對待我們的工作、我們的學(xué)生。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇十二

20xx年4月15日到4月19日,我有幸去寶雞高新第一小學(xué)參加了為期一周的影子教師研修學(xué)習(xí)。通過這次學(xué)習(xí),我覺得受益匪淺,收獲很多,更新了理念,開闊了視野。在高新一小,我們3名影子老師受到了學(xué)校的熱情款待。本著“積極參與、主動融入、虛心學(xué)習(xí)、注重溝通”的跟崗學(xué)習(xí)原則,我們認真觀察、認真學(xué)習(xí)、認真反思,每天堅持寫學(xué)習(xí)心得體會?,F(xiàn)將這次培訓(xùn)學(xué)結(jié)如下:

這幾天的學(xué)習(xí)中,每天都可以看到郭校長的身影,早到晚回,隨時聽課,隨時參加教研會,面容和藹,意見中肯且不拖泥帶水。學(xué)校日常事務(wù)有條不紊,領(lǐng)導(dǎo)班子和諧共謀發(fā)展。

我的指導(dǎo)老師張文英老師為使我學(xué)有所得,她精心擬定了影子學(xué)習(xí)計劃,在這短短的5天里給我安排了許多的學(xué)習(xí)、實踐活動,讓我在學(xué)習(xí)、實踐中不斷超越自我,不斷進步提高。跟崗學(xué)習(xí)期間,理論的學(xué)習(xí)只是一個方面,我們更多的是教學(xué)實踐活動。課堂是教育學(xué)生、培養(yǎng)學(xué)生的主陣地,教師更應(yīng)該在傳授知識的同時,注重提高學(xué)生素養(yǎng)。讓我記憶猶新的是教導(dǎo)主任趙麗君老師的一節(jié)思品與社會課,這節(jié)課充分顯示出了趙老師淵博的知識,多樣化的教學(xué)方式,扎實的教學(xué)基本功,不愧是省級教育能手。

我們這一周參加的活動比較多,禮拜一下午看了一場電影(跑出一片藍天),聽了一段廣播(爭當(dāng)小舵手),禮拜二下午參加了四年級的好書推薦會以及一至三年級的體育達人秀,禮拜三下午參加的是六年級的讀書演講賽以及四至六年級的體育達人秀節(jié)目,禮拜四早上體育運動會開幕式下午及禮拜五是運動會。我感覺學(xué)生排練活動沒有占據(jù)太多時間,均是先一天布置任務(wù)第二天就實施,但學(xué)生自己組織很好,不需要老師操太多的心。

作為教育工作者,我們都知道要把學(xué)生培養(yǎng)成為四有新人,這是教育的終極目標(biāo)。但是我們也遺憾地看到現(xiàn)實離這個目標(biāo)還很遠,學(xué)生的行為習(xí)慣中總有一些不和諧的音符,可是高新一小卻看到了令我心靈震撼的學(xué)生行為習(xí)慣。周一是學(xué)校升旗的日子,護旗隊,鼓號隊莊嚴壯觀。學(xué)生一個個嚴肅整齊行禮,連一年級的新同學(xué)也是。是什么讓這些懵懂的兒童在國歌響起時舉起小手?是說教嗎?也許。但我更相信是教師的榜樣在引領(lǐng)著學(xué)生。我注意到,在高新一小周一早上升國旗的時候,在郭校長的帶領(lǐng)下所有的教師都朝著國旗行注目禮,在整個升旗過程中,沒有一個學(xué)生在動,沒有一個教師自由交談。在學(xué)生眼里,教師就是表率,教師的一言一行無不潛移默化地影響著學(xué)生。志向高遠的教師帶出志向遠大的學(xué)生,知識淵博的教師帶出博學(xué)多才的學(xué)生,嚴于律己的教師帶出遵紀(jì)守法的學(xué)生,宅心仁厚的教師帶出充滿愛心的學(xué)生,這就是教師的人格魅力。

再搞每一次大型活動時都能看到一些陌生身影在校園活動,我有些納悶,怎么會有閑雜人?后來一問才知道是家長義工,他們義務(wù)來幫助學(xué)校搞后勤服務(wù),不但是這些,他們還很關(guān)心子女的學(xué)習(xí)每天都會詢問科任教師學(xué)生的在校情況及作業(yè)完成情況,和咱們的家長一比,簡直是天上地下。

本次影子研修學(xué)習(xí)讓我深深的感受到:作為教師,一定要具有扎實的技術(shù)技能和深厚的文化底蘊、同時要具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,才能在教學(xué)中獲得成功!今后,我要努力提高自身的素質(zhì),不斷的豐富教學(xué)經(jīng)驗,不斷地學(xué)習(xí)新知,不滿足于墨守成規(guī),提高教育教學(xué)水平,相信成功是屬于我們的!總之,這次學(xué)習(xí)我每天都學(xué)有所得,真的是滿載而歸了。感謝酒小和高一小給我這個學(xué)習(xí)的機會,感謝指導(dǎo)老師--張文英老師。

5月份(5月7日至5月30日),我們“天涯比鄰”家庭一行10人有幸參加了石家莊市17中學(xué)的“影子培訓(xùn)”活動。校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和帶教老師的熱情真誠使我們又一次一種重溫“家”的感覺。在這漫長而又短暫的幾周時間,我們看到的是17中嚴謹?shù)男oL(fēng),聽到的是實用的教學(xué)理論,學(xué)到的是先進的教育理念,感受到的是自己的不足,反思到的是以后工作改進的措施。

17中的管理嚴格規(guī)范,校風(fēng)校貌良好井然,老師敬業(yè)職守,學(xué)生文明優(yōu)秀。每天7:00的早讀,整齊的學(xué)生,瑯瑯的讀書,學(xué)習(xí)的氛圍非常的濃厚。短暫的課前休息,學(xué)生們做著各自的準(zhǔn)備,雖亂而有序。迎面的值日生都會有禮貌的說:“老師好”,長時間遠離學(xué)生那種久違的問候,給人的感覺清新異常。笑容可掬的老師們會準(zhǔn)時站在教室門口等待屬于自己的精彩課堂。偶遇我們影子教師聽課,他們也會微笑著做出“請”的手勢,我們每天享受著這樣的禮遇,感受著這樣的風(fēng)采。

這次我們主要聆聽了七年級幾位語文老師的課堂教學(xué)??偟脕碚f,幾位老師教育教學(xué)方法方式同中有異,同的是有統(tǒng)一的目標(biāo)要求,異的是各自教學(xué)的風(fēng)格特色(如:范麗芳老師教態(tài)大方平和,環(huán)節(jié)設(shè)計科學(xué)連貫,課堂效果明顯高效;李凌嵐老師的課堂安排獨特新穎,課堂語言精煉優(yōu)美,文本解析準(zhǔn)確明晰;李丹老師快人快語,課堂情緒把控恰當(dāng),注重課堂知識的引領(lǐng)、拓展和延伸)。每天品味著同課異構(gòu)的課例大餐,不僅調(diào)節(jié)了閑暇時無聊的情緒,還豐富了我們單調(diào)的研修生活。每每靜坐回想帶教老師的課堂,整理每節(jié)課的課堂實錄,油然而生的一種沖動就是寫寫心中的一些感觸:記下課上的收獲,反思自己的不足,制定一下改進的計劃于措施。

30天的學(xué)習(xí),不敢說有大徹大悟的改變,至少也經(jīng)歷了一次思想、觀念的洗禮。原來工作中的那種滿足、懈怠、甚至目空一切的所為,此時,想想自己原來是那么的無知、可笑、可憐。著眼17中,放眼國培那些優(yōu)秀的教師,感到自己沒有理由干不好自己的本職工作。

故此,在影子培訓(xùn)期間,我時刻都懷著謙虛的心聆聽帶教老師的精彩課堂,大到教學(xué)理念(板塊、結(jié)構(gòu)、設(shè)計、方法方式),小到每個教學(xué)細節(jié)(言行、舉止、提問、點評等),我都會認真的記錄,隨時標(biāo)注感悟、反思。兩本厚厚的課堂日志,承載著專家、名師的理念與希望,我將利用有限的時間系統(tǒng)整理所有的筆記,完成國培的所有工作。帶著國培的使命在以后的工作實踐中,讓國培金色的種子發(fā)芽、發(fā)光。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇十三

3月12日至18日,在博興縣教育局師訓(xùn)科的精心組織安排下,我們一行14人從博興出發(fā)奔赴全國教育名市江蘇省張家港市進行了為期7天的學(xué)習(xí)。在這短短的幾天時間里,我們分為兩組,分別在張家港市實驗小學(xué)和張家港市云盤小學(xué)進行了跟崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)。我很榮幸被分在了二組,在云盤小學(xué)進行跟崗培訓(xùn)。培訓(xùn)期間聽了學(xué)校校長朱亞紅的專題講座、聽取教學(xué)副校長季老師、德育副校長對學(xué)校教學(xué)、德育管理方面的經(jīng)驗介紹;觀摩了幾位優(yōu)秀教師的課堂教學(xué)并與授課教師交流互動,參加了行政例會和教師例會;參加了集體備課活動;觀摩了學(xué)校特色課程和小云雀大講堂、雀之臺的學(xué)生展示等等。每天學(xué)習(xí)結(jié)束后七八位校長相互交流體會。這次學(xué)習(xí),使我深受啟發(fā),下面主要談?wù)勎以谠票P小學(xué)參觀學(xué)習(xí)后的幾點感受:

云盤小學(xué)從培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的高度出發(fā),提出了自主發(fā)展理念下師生共同建構(gòu)課堂即“共享式”課堂的教學(xué)模式。

(一)以學(xué)定教做到三個一:一份備學(xué)單;一份共學(xué)單;一份延學(xué)單。

(二)師生共建,實現(xiàn)四個共同:1、師生共同準(zhǔn)備學(xué)習(xí)資源。2、師生共同提出學(xué)習(xí)問題。3、師生共同體驗學(xué)習(xí)過程。4、師生共同展示學(xué)習(xí)成果。

(三)交流分享,經(jīng)歷五個過程。1、準(zhǔn)備先行,自由質(zhì)疑。2、經(jīng)驗分享,自信交流以課堂教學(xué)為核心,以"目標(biāo)性"、"針對性"及"高。3、問題研討,自支探究。4、總結(jié)歸納,自然生成。5、鞏固延伸,自主發(fā)展。

“共享式”課堂教學(xué)使學(xué)生動起來,課堂活起來,教學(xué)效果好起來,師生負擔(dān)減下來。包括"備學(xué)單、共學(xué)單、延學(xué)單"三大模塊的"課堂教學(xué)學(xué)單法",形成了云盤小學(xué)教學(xué)的最大特色。“共享式”課堂教學(xué)要求學(xué)生課前準(zhǔn)備緊鑼密鼓,學(xué)單探究互動熱火朝天,學(xué)生課后復(fù)習(xí)溫故知新。具體包括以下三個轉(zhuǎn)變——師長變學(xué)長,變教為啟,變教為幫;學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,變被動接受為主動探究;教室功能的轉(zhuǎn)變,變教室為學(xué)室,變講堂為學(xué)堂。這種課堂解放了學(xué)生的頭腦,解放了學(xué)生的雙手,解放了學(xué)生的眼睛,解放了學(xué)生的嘴巴,解放了學(xué)生的空間和時間。

學(xué)習(xí)小組的建立既使學(xué)習(xí)主體細致化,既有利于老師對學(xué)生學(xué)習(xí)情況的更細致的了解掌握,也有利于老師針對不同層次的學(xué)生開展層次教學(xué),同時學(xué)習(xí)小組還能充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、積極性、自律性,學(xué)生自主管理的優(yōu)勢也能得到充分地展現(xiàn)。

備學(xué)單中所涉及的探究問題能真正體現(xiàn)課堂教學(xué)過程。知識點挖掘細致,我所聽到的語文學(xué)科兩節(jié)課都體現(xiàn)了教學(xué)中學(xué)習(xí)的層次性,學(xué)生的主體性,很有實效性。課間通過和幾位任課老師的交流,從這些老師的言語中可以透漏出教師的集體備課效率很高。所謂的效率高可以從學(xué)單的編寫中充分體現(xiàn)出來:學(xué)案上有編制者、有審核者、還有審批者和日期,編制和審核均是2個人,執(zhí)教人有的還不是學(xué)單的編制者,說明不是個人編制。

教師首先是勤奮的讀書人,在每個學(xué)期學(xué)校都要求每一名教師至少閱讀十本不同類別的書籍并寫出一定數(shù)量的讀書筆記;其次讓學(xué)生暢游書海,每名學(xué)生在每個學(xué)期要閱讀一定數(shù)量的書籍,并做好名言警句和美文語段的摘抄。每個年級每周都安排了閱讀課,從而使學(xué)生的閱讀成為了一種習(xí)慣;再次是每個年級在每個學(xué)期組織一定量的閱讀活動,以此來促進學(xué)生閱讀的積極性和高效性。閱讀不僅為學(xué)生的語文學(xué)習(xí)打下堅實基礎(chǔ),而且能為學(xué)生的人生增添色彩。

整個校園均充滿了以學(xué)生為主的校園文化氛圍,從操場到教室,從走廊到廁所,從班級到小組,讓學(xué)生成為校園的主人,讓學(xué)生的名言、作品和榮譽成為激勵學(xué)生學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變學(xué)生行為的準(zhǔn)則。如"今日事今日畢,我們決不拖延","學(xué)真知,練真能,做真人;求真理,干真事,育真才","崇真、尚禮、融和"。這些名言會激勵學(xué)生嚴于律己,做事堅持不懈,很實用。學(xué)校充分利用校園環(huán)境教育學(xué)生并激發(fā)學(xué)生的自信心和學(xué)習(xí)積極性,利用教室走廊墻壁,隨時給學(xué)生提供學(xué)習(xí)的知識,這些方面非常值得我們好好借鑒。

俗話說的好,"思路決定出路,細節(jié)決定成敗"。云盤小學(xué)校園每項工作都做得非常細致,如在衛(wèi)生環(huán)境上幾乎看不到一片紙屑。學(xué)校管理采取無縫隙管理,從學(xué)生到校到學(xué)生離校教師能做到無縫銜接,而且教師隊伍以女教師為主,九十多名教師,男教師只有六七位,這點與我們寨郝中心學(xué)校非常相似。但是值得我們好好思考的是每一位教師敬業(yè)精神和嚴謹?shù)纳险n態(tài)度。學(xué)校為保證教師能不斷提高,通過內(nèi)容充實、實用的教師培訓(xùn),是不同年齡段的教師的得到鍛煉和成長。

學(xué)校完善的獎懲制度也很值得學(xué)習(xí),尤其是對中層領(lǐng)導(dǎo)、一線教師和備課組的評價,能充分調(diào)動中層、一線教師和備課組長的積極性,因此才能搞好集體備課,拉動各位教師的成長。盡管學(xué)校不要求教師點名簽到,但大多老師能堅持早到晚走,這可能就是完善的獎懲制度所體現(xiàn)的結(jié)果吧。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇十四

20xx年12月27日上午,我們跟崗學(xué)習(xí)的學(xué)員以及指導(dǎo)老師、工作室主持人等20多人集中在長安實驗中學(xué)舉行“跟崗學(xué)習(xí)開班儀式”,主要內(nèi)容有以下幾個方面:

1、舉行"跟崗學(xué)習(xí)開班儀式",由工作室主持人肖金花老師主持,長安實驗中學(xué)教導(dǎo)處主任介紹有關(guān)情況。

2、學(xué)習(xí)有關(guān)文件,明確任務(wù)與要求。跟崗教師和工作室主持人、指導(dǎo)老師互相認識、了解。肖金花老師主持學(xué)習(xí)了省教育廳的“通知”和“指南”等,跟崗老師們集體討論,制定跟崗學(xué)習(xí)計劃。

3、根據(jù)工作室跟崗學(xué)習(xí)活動方案,結(jié)合跟崗教師的個人實際,要求每一位老師都制定詳細的有個性化的個人跟崗學(xué)習(xí)計劃,并公布在工作室與個人博客上,以進一步明確每一位跟崗教師此次跟崗學(xué)習(xí)的任務(wù)及要求。

4、談學(xué)習(xí)心得體會。工作室主持人肖金花老師和松山湖中學(xué)鄧彩杰老師從個人專業(yè)成長方面來介紹教學(xué)、科研等方面的經(jīng)驗,讓在座的學(xué)員受益匪淺。

通過以上學(xué)習(xí)培訓(xùn),我覺得跟崗學(xué)員要努力做到以下幾點:

一是認真研讀論著。按照工作室提供的教育書籍和專業(yè)期刊,在培訓(xùn)期間都至少閱讀完了兩本以上的教育論著,有多篇優(yōu)秀文章發(fā)表在各種期刊。

二是認真完成工作室安排的各項學(xué)習(xí)任務(wù),積極參與工作室組織的各項活動。

三是積極參加各種聽課評課活動,不斷提高教育教學(xué)的技能,掌握聽課的藝術(shù)、備課的技巧和評課的要素等,促使自己能夠快速的成長。

四是積極參與工作室的相關(guān)課題研究,以課題研究引領(lǐng)自己的專業(yè)化發(fā)展。

五是在以上基礎(chǔ)上,進行有效地提煉,進而上升到一定的理論高度看問題,撰寫出有一定借鑒作用和推廣價值的教學(xué)教研論文,以豐富基礎(chǔ)教育文化。

27日下午,我們來到連州,接下來兩天主要參觀連州中學(xué)、北山中學(xué)、慧光斜塔、湟川三峽、連州地下河等,讓我印象最深莫過于連州地下河。

連州地下河是屬于亞熱帶喀斯特地貌的`典型巨型天然石灰?guī)r溶洞。據(jù)當(dāng)?shù)貙?dǎo)游說,該溶洞是因2億年前的地殼運動而形成,現(xiàn)在可游覽面積達45000平方米。處為47.8米,最寬處為53.6米,在地下暗河,由北向南蜿蜒1500米,經(jīng)過三個美麗的峽谷,穿過四座山頭底部,河面寬1.6米到10米,水深1米到7米洞內(nèi)四季氣溫保持在18℃左右,空氣清新,涼爽。

走進溶洞,感覺自己走進了時光隧道,穿越到了另一個異域空間。溶洞的水聲嘀嗒嘀嗒的掉落,溶洞的景色在燈光的襯托下實在是太迷人了,千姿百態(tài),瑰麗多彩,每一處乳石都是不同的風(fēng)景。有命名為“瀑布”、“山林”、“幽谷”、“田園”、“瑤寨”等,每一個地方,都有不同的故事,讓我如癡如醉,流連忘返。

連州三日行是我們開拓視野的三天,也是我們增進友誼的三天。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇十五

20xx年10月15日,帶著一份希望和責(zé)任,懷著一顆忐忑迷茫的心,冒著霏霏的帶著許寒意的秋雨,我踏上了國培學(xué)習(xí)第二站的征程——來到天門市第一小學(xué)參加為期一個月的跟崗培訓(xùn)。進入天門市第一小學(xué)一周來,我無時不被這里濃濃的文化氛圍和強烈的人文精神所感染著,無時不被這里科學(xué)的教育理念、先進的辦學(xué)經(jīng)驗和鮮活的辦學(xué)特色所熏陶著。

三千多學(xué)生,一百七十多老師,這樣的學(xué)校沒有務(wù)實的管理,就不會有我們看到的優(yōu)良校風(fēng)。值周值日領(lǐng)導(dǎo)全天候巡查指導(dǎo),每間教室、每個辦公室、餐廳操場,你走到哪里都可以看到他們的身影;班主任、副班主任全天候教學(xué)服務(wù)于學(xué)生,晨讀、上課、做操、進餐、放學(xué)任何時候都可以看到老師和學(xué)生在一起。在這短短一周里,我已經(jīng)深深體會到了“態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗,過程決定結(jié)果”的內(nèi)涵。

第一次跟著我的指導(dǎo)老師曾巧英老師走進三年級語文辦公室,就被眼前的景象驚住了:語文辦公室10名三年級語文老師正圍在一起大聲討論著什么:仔細一聽,原來還在為已經(jīng)經(jīng)過幾輪集體備課,準(zhǔn)備今天參加學(xué)校教學(xué)比武的教師出謀劃策,只見老師們暢所欲言,為每個細節(jié)處理畫上點睛之筆,讓你忍不住有一種參與的感覺。這只是一個小小的最平常的生活畫面,其實,這兒的每個年級都有自己的課題,每周都有固定的分科教學(xué)研討時間,有全校的每周教學(xué)論壇時間,每學(xué)期都有大型的教學(xué)比武活動……這不,我們非常幸運地趕上了為期一周的全校教學(xué)比武活動,那一節(jié)節(jié)充滿詩意,飽含情感而又靈動的語文課堂,那一堂堂循循善誘、水到渠成的數(shù)學(xué)課,那妙趣橫生,活潑快樂的音樂課……這一切帶給我的,不僅是教學(xué)技藝的引領(lǐng),更是精神領(lǐng)域的享受。高效的教學(xué)效果、高超的教學(xué)藝術(shù)源于學(xué)校濃濃的研修氛圍和務(wù)實的研修精神,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也參與到每一次教研活動,分塊全程參與,全程引導(dǎo)。

短短幾天,我被這里和諧的人際關(guān)系、奮進的精神面貌深深感染著,當(dāng)風(fēng)塵仆仆的我們來到學(xué)校,周主任從我們手中接過行李,譚老師開著車為我們安排住宿時,我們感到了溫暖;當(dāng)迎著清晨的朝陽走進校園,保安工人的問候與笑臉,讓我們感到了親切;辦公室里指導(dǎo)老師的悉心指導(dǎo)、同事的相互交流,讓我們豁然開朗;餐廳里領(lǐng)導(dǎo)對我們生活上的噓寒問暖,又讓我們生出許多感動……這里的每一位老師都充滿著自信與活力,他們總能找到自己能做的事,總有做不完的事,他們真誠地為學(xué)生付出一切;這里的每一位學(xué)生充滿陽光與上進,他們與朝陽一起晨讀,與夕陽一起鍛煉……走在天門一小的校園里,你感受到四處洋溢教育的智慧和魅力,四處溢滿溫馨、和諧和奮進的氣息。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇十六

很榮幸有機會去了廣州,參加為期三天的校長跟崗學(xué)習(xí),我非常珍惜這難得的學(xué)習(xí)機會,做好充分的準(zhǔn)備。學(xué)習(xí)期間認真做好筆記,拍下了很多有價值的照片和錄像。

跟崗學(xué)習(xí)的第一天我們坐專車 ,上午十一點就到了廣州越秀區(qū)的朝天小學(xué),聽了教務(wù)主任對學(xué)校的簡介,參觀了校園。下午聽了該校校長的報告,參觀了音樂、舞蹈的排練、現(xiàn)場的書法課等。第二天去了廣州番禺的石橋中心小學(xué),上午參觀了該校的校園文化,觀看了大課間活動,下午聽了校長的匯報,參觀了功能場室。第三天到了番禺的的市橋?qū)嶒炐W(xué) ,同樣參觀了校園的校園文化,聽了校長的報告,也觀看大課間活動,參觀了功能場室。

通過三天的跟崗學(xué)校,我感觸很深?;貋砗?,我認真地進行總結(jié),下面就談?wù)勛约旱囊稽c體會:

一、在學(xué)校管理方面。三位校長都有豐富的專業(yè)知識和管理經(jīng)驗,都以“法治”來管理學(xué)校,有一套完整的管理體系,有自己的管理特色。他們的管理經(jīng)驗,甚至是個人魅力都是值得我們?nèi)W(xué)習(xí)的。

二、教師方面。我感覺這三間學(xué)校的教師很專業(yè),很敬業(yè),處處體現(xiàn)為人師表。我察看了一些教師的上課,他們都使用現(xiàn)代的教學(xué)手段,充分利用電教平臺和各種教育資源,使課堂高效。從大課間活動,我看到他們每個老師都參與其中,每個特色活動教師都細心引導(dǎo),與學(xué)生的關(guān)系非常和諧,這是值得我們教師很好地學(xué)習(xí)的。

三、學(xué)生方面。三間學(xué)校都有共同的特點,就是養(yǎng)成教育做得很好。比如:一千五百多學(xué)生的校園,看不到一塊紙屑,墻面、走廊、教室整潔衛(wèi)生;沒有奔跑追逐,很有禮貌等。特別是大課間操,列隊、方陣、操練,動作整齊劃一,嚴肅認真。這些規(guī)范的行為習(xí)慣,體現(xiàn)了他們對學(xué)生的付出。這些行為習(xí)慣的培養(yǎng)對我們的農(nóng)村小學(xué)來說是可以做好的,我們也應(yīng)在這方面多花心血。

四、學(xué)校文化方面。朝天小學(xué)是所百年名校,有深厚的文化底蘊,當(dāng)然不能同日而論,但他們充分利用學(xué)生的各種作品:書畫、美術(shù)、手工來點綴,這是一大特點;石橋小學(xué)、市橋小學(xué)也都充分地展示了他們的校園文化。走廊、過道、草坪、甚至是地面,天花板都得到很好的利用,每個板報都有主題,看起來爽心悅目。特別是教室文化,都是學(xué)生親手制作的,各有特色。我們也可以發(fā)動學(xué)生動手,花很少的錢,搞好我們的校園文化,育人的地方是應(yīng)該有很濃厚的文化氛圍的。

五、校園特色。三間小學(xué)各具特色:朝天小學(xué)以三棵百年老榕樹為主題,體現(xiàn)傳承和頑強。學(xué)校培養(yǎng)出大批的音樂、美術(shù)、體育方面的人才。他們各功能場室的設(shè)備設(shè)施先進,教師專業(yè);石橋小學(xué)和市橋小學(xué)也有自己的特色,大課間活動做得很好,就是一個例證,書畫方面也有成就,還有一點就是校本課程,如每天誦讀一首古詩,每天誦讀《三字經(jīng)》等,我們也應(yīng)根據(jù)本校實際,做好這一課題。

三天的跟崗學(xué)習(xí),獲益良多,我只談了自己的一點體會。下來我還要認真地再總結(jié),再歸類,把先進學(xué)校的經(jīng)驗與做法有機地運用。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇十七

我非常榮幸有機會能參加xx市繼教中心舉辦的高規(guī)格、高質(zhì)量的“跟崗培訓(xùn)”學(xué)習(xí)。這次培訓(xùn)主要是針對農(nóng)村音樂、美術(shù)老師而舉辦的。跟崗培訓(xùn)學(xué)習(xí),為如我這樣的農(nóng)村非專業(yè)音樂、美術(shù)老師的課堂教學(xué)水平的提高搭建了一個良好交流、學(xué)習(xí)的平臺。我倍感珍惜,盡管這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的時間很短,很難將指導(dǎo)教師的先進的教學(xué)理念、嫻熟的課堂教學(xué)技巧完全吸收,但我的收獲是很大的,體會很深,啟發(fā)也很多,正是“聽君一席話勝讀十年書”。現(xiàn)將此次培訓(xùn)的點點滴滴感受述以文字與諸君共勉。

我有幸被分到第x實驗小學(xué)跟崗,走進第x實驗小學(xué)這個美麗的校園,讓我感受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及全體教職員工對我們學(xué)習(xí)、生活上的極大關(guān)懷與熱情幫助,感受到了該校師生朝氣蓬勃的精神面貌,感受到了老師們的敬業(yè)與無私奉獻的精神。在兩周的培訓(xùn)期間,我們?nèi)w學(xué)員全程參與學(xué)校的一切活動,周一的升旗儀式,以及每天的“兩操”讓我切實感受到了該校把“文明禮儀伴我行”活動落到了實處的扎實精神,親眼目睹了學(xué)生良好的行為習(xí)慣。在這里跟崗培訓(xùn)讓我們感受很多,但更多的還是收獲,特別是有專業(yè)的音樂、美術(shù)老師,是我們農(nóng)村學(xué)校所無法比擬的;她們精湛的教學(xué)技能,扎實的基本功,很是讓我們羨慕。有這些專業(yè)老師指導(dǎo)我們教學(xué)實踐,很是讓我們感動。實在是一次很難得的機會,我暗暗告誡自己一定要珍惜、把握這次機會,多學(xué)點東西帶回去,不辜負繼教中心領(lǐng)導(dǎo)的期望,也不辜負我們學(xué)校校長對我的殷切期望。

進第x實驗小學(xué)的第二天,x校長從百忙中擠出時間,花了一節(jié)課的時間就小學(xué)音樂、美術(shù)學(xué)科的課堂教學(xué)對我們教師的要求講了很多。他談到藝術(shù)教材對老師的要求是很高的,師者必須擁有一桶水方能給學(xué)生一碗水。培養(yǎng)小學(xué)生的綜合素質(zhì),音樂、美術(shù)教育是很重要的一環(huán),它是培養(yǎng)學(xué)生各方面能力啟蒙的重要階段。聽了他的一席話,我感覺到我們村級小學(xué)過去由于音樂、美術(shù)學(xué)科沒有專職的教師,大都由語、數(shù)老師來兼任,老師們在思想上輕視音樂、美術(shù)教學(xué),視其為“玩耍課”,甚至還有把音樂、美術(shù)課挪作他用,這是多么的不利于小學(xué)生綜合素質(zhì)的提高啊。現(xiàn)在有上級主管部門的高度重視,組織并舉辦了這樣的跟崗培訓(xùn)學(xué)習(xí),其目的就是逐步緩解村級小學(xué)薄弱學(xué)科的師資問題,促進城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。這次跟崗培訓(xùn)使我們學(xué)員從思想上對音樂、美術(shù)學(xué)科在小學(xué)階段的地位有了新的認識,認識到了要上好音樂、美術(shù)學(xué)科的重要性。

我是一個兼職音樂教師,對音樂雖有愛好,也能咿咿呀呀地唱幾支歌,但不會吹拉彈唱,簡直是個門外漢?,F(xiàn)在我上音樂課,自己不能有效地構(gòu)建課堂,只能是完全依托空中課堂,也不能根據(jù)自己的意愿、學(xué)生的實際情況修改上面的資源,生搬硬套,效果也不好。我很是茫然。

而第x實驗小學(xué)音樂學(xué)科使用的是藝術(shù)教材,我們從未使用過,所以在本次的培訓(xùn)中,給我們音樂組的指導(dǎo)老師也帶來了很多的麻煩。我們的指導(dǎo)老師xx老師根據(jù)我們自身的實際情況,為了我們學(xué)有所獲,學(xué)以致用,認真研究空中課堂的教法,手把手的教我們怎樣利用空中課堂上好音樂課以及音樂課堂教學(xué)上課的一般流程,她教我們?nèi)绾蝹湔n,整合資源,如何處理歌曲中的難點等等。在培訓(xùn)過程中能得到xx老師精心的音樂專業(yè)的指導(dǎo),這是本次培訓(xùn)中最大的收獲,同時xx老師還讓我知道了音樂教學(xué)不僅僅是要教會學(xué)生唱兩首歌、跳幾只舞蹈,更重要的是要教會他們什么是美好的事物,如何正確認識美、追求美、感受美、欣賞美、創(chuàng)造美。通過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對音樂學(xué)科有了全新的認識。

我們在第x實驗小學(xué)首先就觀摩了兩節(jié)音樂、美術(shù)優(yōu)質(zhì)示范課,隨后幾天就是聽了了指導(dǎo)老師上的常規(guī)課。在觀摩課堂上讓我深深的感受到,他們的學(xué)生綜合素質(zhì)比我們農(nóng)村的學(xué)生要高很多,學(xué)生課堂上思維活躍,課前、課間師生配合默契,老師的一個眼神、一個動作就能調(diào)動學(xué)生的高昂情緒。xx老師幾節(jié)利用空中課堂資源的常規(guī)課,上得如行云流水,學(xué)生學(xué)得輕松、愉快,師生配合天衣無縫,就其根本原因:一方面是老師的專業(yè)素質(zhì)高;另一方面就是她能采用多種方式進行組織教學(xué)。李老師的一個手勢,一個跳動音符,一段優(yōu)美的旋律,都能緊緊地拽住學(xué)生的好奇的心。李老師不但善于教學(xué),還擅于鼓勵學(xué)生積極地參與到整個教學(xué)活動中來。

她能敏銳地捕捉課堂上的學(xué)生信息,靈活的使用好的教學(xué)設(shè)計抓住學(xué)生的注意力。在課外活動中我還感受到了融洽的師生關(guān)系,老師與學(xué)生的親切的交談,溫聲細語,如春風(fēng)拂面,拉近了師生之間的距離,那是一種零距離。

這次第x實驗小學(xué)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將我們培訓(xùn)學(xué)員安排在信息中心組的辦公室,機會就是這樣偶然,讓我們有幸接觸認識了該學(xué)校電腦管理員x老師。他是我們?nèi)w學(xué)員都有收獲的最特別的指導(dǎo)老師,他教會了我們視頻剪輯,視頻截圖,下載資源等等許多實用性的東西。x老師教的很多,然我很愚鈍只學(xué)了一點皮毛。但有了這些簡單的使用技術(shù)我們回去就可以靈活的使用空中課堂資源了,這是我們培訓(xùn)中得到的額外收獲與驚喜。再次感謝x老師!

總之,這次培訓(xùn)收獲是很多的,感受也是很多的!作為一名小學(xué)音樂教師,我深知自己肩上的重任。為了更好地實施素質(zhì)教育,全面提高小學(xué)生的音樂、美術(shù)等綜合素質(zhì),倍感壓力巨大。我要不斷地加強自我學(xué)習(xí),多方面學(xué)習(xí),不單單是在音樂知識方面的提升,而且在其他各個方面都要有所加強,要給學(xué)生一碗水自己就要有一桶水,多方面的知識和能力對現(xiàn)在教師的要求是必要的。此次的培訓(xùn)讓我切實體會到了這點,我將在以后的教學(xué)中不斷提高自身素質(zhì)和完善自身素養(yǎng),在不斷的學(xué)習(xí)和借鑒中提升自己。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇十八

xx年11月18日至22日,我有幸參加了由大朗宣教文體局教育辦組織的為期五天的“廣州市名校跟崗培訓(xùn)”的學(xué)習(xí)。五天來,我積極參加每一天、每一項目的培訓(xùn),認真聽取專家的專題講座,學(xué)習(xí)小北路小學(xué)及東風(fēng)西路小學(xué)的德育管理。通過這次學(xué)習(xí)和培訓(xùn),對于剛剛走上德育主任這個工作崗位時間不久的我,培訓(xùn)是及時的,收獲是豐厚的,意義是重大的!下面就談?wù)勎覅⒓颖敬闻嘤?xùn)的收獲和體會。

一、德育工作的意義。

在我們民辦學(xué)校的教育過程中,由于家長對學(xué)校的要求與對學(xué)生的期望更側(cè)重于學(xué)科知識的學(xué)習(xí),所以“重學(xué)科,輕德育”的傾向是比較明顯的,很多人認為,“德育工作可有可無,只要學(xué)習(xí)好,成績好,考得高分就好”等等。其實不然,德育工作是學(xué)校的重要組成部分,是我們教育的核心。因為只有培養(yǎng)出有良好品德的學(xué)生,我們的教育才算是取得成功,所以在新時代新形勢下的教育,我們應(yīng)該走出誤區(qū),既要重視學(xué)科,更要重視德育。

通過本次培訓(xùn),讓我體會到了這一點,德育工作是我們學(xué)校工作的重中之重。對于社會的發(fā)展而言,教育放首位;而對于教育而言,德育是首位的。我想,我們要開展好學(xué)校的德育工作,首先應(yīng)從思想覺悟上來認識到這一點,這樣我們才會努力地開展工作,抓好德育工作,下功夫去完成好每一個工作內(nèi)容。面對不斷發(fā)展而又繽紛復(fù)雜的現(xiàn)代社會,面對越來越不聽話的青少年,我們的教育越來越顯得力不從心,其實根本原因就在于我們的德育還沒有真正起到作用。所以,在今后的工作中,我們更應(yīng)該重視我們的這一項工作,腳踏實地地把它做實做細。

二、德育工作的艱巨性。

就像眾多德育人在一起交流到的一樣,我們的德育工作不像文化教育課一樣,教什么就有立竿見影的效果,也不像其他工作是顯而易見的。簡單來說是因為德育是對人的心靈的教育和塑造,是對學(xué)生思想行為的指導(dǎo),是對學(xué)生心理的輔導(dǎo)等,換而言之,我們德育工作者既是對學(xué)生教育的組織者和管理者,是學(xué)生成才的導(dǎo)師,也是學(xué)生靈魂的工程師,更是學(xué)生健康成長的引路人。這種多角色的我們,要想把這項工作做好,不下功夫,不從細微工作做起,不研究好工作方法,是不會取好的成果的。況且,在當(dāng)今這種社會環(huán)境下:網(wǎng)絡(luò)不斷侵蝕著孩子們的生活,不良社會風(fēng)氣影響著他們的思想,家庭教育又滯后不前等等。

面對如此復(fù)雜而的工作內(nèi)容和任務(wù),而我們的社會環(huán)境和條件又不利于開展工作,作為德育工作者的我們,要把這項工作做好,是個艱巨的任務(wù)。那么,是不是我們就避而不談德育工作呢?我認為這是行不通的,正因為面臨著如此多的問題和困難,才更需要我們不懈努力的工作來破除各種困難和問題,為學(xué)生的健康成長保駕護航!

三、如何開展好德育工作

通過學(xué)習(xí),讓我知道了自己肩膀上的重任,也讓我清楚自己工作的艱巨;通過學(xué)習(xí),讓我得到了專家、教師的指導(dǎo)和幫助;也通過了學(xué)習(xí)給予了我工作思路的啟發(fā),增強自己要把這項工作做好的信心。在經(jīng)過幾天的跟崗培訓(xùn)后,再結(jié)合我校實際情況,我認為,可以從以下幾個方面展開我校的德育工作:

1、加強對教師的師德建設(shè)。師德是學(xué)校教育成敗與否的關(guān)鍵,有什么樣的老師就會有什么樣的學(xué)生,就像俗話所說的“近朱者赤,近墨者黑”,更何況我們是教育者,是學(xué)生學(xué)習(xí)的對象。其實,一個學(xué)校就是一個大的家庭,有什么樣的師風(fēng),就有什么樣的校風(fēng),有什么樣的校風(fēng),就會有什么樣的學(xué)風(fēng)。作為教師的我們,應(yīng)該首先做到榜樣作用,為學(xué)生樹立起學(xué)習(xí)的榜樣,這樣才會為學(xué)校德育工作起一個好的開端。

2、建立激勵性評價體系。在小北小學(xué)學(xué)習(xí)到他們把德育工作創(chuàng)建一個綜合性的評價體系,以“小北之星”為明星榜來宣傳。從這一點,我受到了啟發(fā)。對于學(xué)生的行為習(xí)慣的養(yǎng)成,不是簡單的說教就能達到的,如果有一套系列的激勵性評價體系來激發(fā)學(xué)生的熱情就能取得事半功倍的效果。于是,我準(zhǔn)備在我校實施“爭做五星小少年”活動,整個活動以四個階段來實施:第一階段為“爭集七彩星光卡”,七彩星光卡分別為“勤奮學(xué)習(xí)星”、“文明禮儀星”、“遵守紀(jì)律星”、“衛(wèi)生環(huán)保星”、“注意安全星”、“熱愛勞動星”、“感恩關(guān)愛星”,依次用赤、橙、黃、綠、青、藍、紫七種顏色表現(xiàn),全體教師都有權(quán)利、有義務(wù)使用和管理好“七彩星光卡”。學(xué)生在七個項目中某一項表現(xiàn)出色,教師即可頒發(fā)一張相應(yīng)的星光卡;第二階段為“爭章”活動,當(dāng)學(xué)生集齊七種星光卡,即可用七種卡換取一個“五星小少年徽章”;第三階段為“爭當(dāng)校園五星少年”活動,此活動每月每班評選一名,以學(xué)生獲得星光卡次數(shù)為主要評選依據(jù),次數(shù)最高者即為當(dāng)月“校園五星小少年”,獲得此榮譽即可在學(xué)校宣傳欄做為校園榜樣宣傳;第四階段為“群星少年”活動,“群星少年”為系列活動中最高榮譽,以征得“五星小少年徽章”次數(shù)為主要評選依據(jù),獲得“群星少年”榮譽的學(xué)生將會在期中、期末獲取學(xué)校最高榮譽與獎勵。

3、做好班主任團隊的打造工作。班主任是德育的主要實施者,是德育大軍中的中流砥柱,所以走班主任專業(yè)化道路是實施德育的必然之路。在小北小學(xué)有幸觀摩了他們的“名班主任工作沙龍”,對我的感觸頗深。我想,班主任對班級的管理方法,對班主任工作的認識,不能閉門造車,要提供給班主任交流溝通的機會,雖然我們無法建立“名班主任沙龍”,那么我們開展“班主任沙龍”還是可行的。

4、加強學(xué)生自主管理工作。小北路小學(xué)以“自理、自立、自我”三自教育為德育的理念,非常切合德育管理工作。德育的目的就是讓學(xué)生從政治、思想品德方面有所提高,以達到品德高尚的人。而對學(xué)生德育的培養(yǎng),僅靠一些規(guī)章制度的約束顯然不是上策,最關(guān)鍵的是要學(xué)生學(xué)會自已管理自己,自己約束自己。

5、加強與家長的聯(lián)系與溝通。家長是學(xué)生的監(jiān)護人,也是學(xué)生的第一個老師,要想把學(xué)生教育得好,管理得好,就必須加強與家長的聯(lián)系與合作,共同努力教育。如開展家校定期會議、家長座講會、定期家訪等,都應(yīng)是我們工作的重要內(nèi)容之一。

總之,德育教育千頭萬緒,涉及到學(xué)校工作的方方面面,但縱然我們的工作很繁瑣,開展起來很困難,不過只要我們找到了方法和對策,不管多大的困難,多繁瑣的事情,我們都應(yīng)該并且能夠把它完成好。所以對我來說,這次培訓(xùn)是一次及時的培訓(xùn),它將對我今后的工作產(chǎn)生很重要的幫助和影響。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇十九

6月9至14日,我有幸在柏塘中心小學(xué)跟崗學(xué)習(xí)基地參加了惠州市組織的博羅縣農(nóng)村教學(xué)點教師跟崗培訓(xùn)。在為期五天的跟崗學(xué)習(xí)期間,柏塘中心小學(xué)在生活上為我們提供很好的住宿、餐飲條件,在學(xué)習(xí)上為我們制定了詳細可行的培訓(xùn)計劃。這都充分考慮了跟崗學(xué)員的培訓(xùn)活動、生活等各個方面,并嚴格按照培訓(xùn)計劃緊張而有序地開展各項培訓(xùn)活動,其中更根據(jù)我們學(xué)員的教學(xué)環(huán)境特點,安排我們參觀學(xué)習(xí)了6所面上小學(xué)的管理與教育,最后都得到了我們培訓(xùn)學(xué)員的一致肯定好評。

在跟崗學(xué)習(xí)期間,我主要參與了以下活動:聽課11節(jié)、上1節(jié)匯報課、參加集體備課2次、與指導(dǎo)老師探討班級管理建設(shè)3次、探討改作業(yè)1次,以及參觀學(xué)習(xí)柏塘中心小學(xué)面下小學(xué)6所。以下是對整個跟崗學(xué)習(xí)期間的收獲與感受進行小結(jié):

來到柏塘中心小學(xué),在這學(xué)習(xí)期間及參觀其6所面上小學(xué)后,我感觸最深的是這濃厚的校園文化。柏塘中心小學(xué)及其6所面上小學(xué)都展示出一個環(huán)境優(yōu)美,班級文化和校園文化相輔相成,老師和學(xué)生都共同參與建設(shè)的校園文化。在這樣的校園文化下,學(xué)生自然能擁有了健康的身心、廣闊的精神生活,在學(xué)習(xí)同時能全面發(fā)展。這得益于這里先進的辦學(xué)理念,領(lǐng)導(dǎo)的管理策略,以及全校師生的共同參與建設(shè)。

在這濃厚的校園文化中,讓我發(fā)現(xiàn)了我現(xiàn)在任教的農(nóng)村教學(xué)點學(xué)校所欠缺的一些文化建設(shè)。我將在回到學(xué)校后,帶著這些好的理念和本校實際相結(jié)合為學(xué)生營造一個良好的校園文化。

在指導(dǎo)老師邱彩蘭老師的安排下,我聽了指導(dǎo)老師和其他幾個老師的課。其中包括聽了黃照明主任《如何打造小學(xué)數(shù)學(xué)高效課堂》的專題講座,聽了彭彩霞、朱志芳、李秀娟等老師的數(shù)學(xué)課、班會課、研討課。老師們各有特色,專業(yè)理論水平都很高,聽了之后,讓我學(xué)到許多新的教學(xué)方面技巧和教育方法,提高了自身的基本素質(zhì)。對于我上的匯報課《方程》的教學(xué),指導(dǎo)老師邱彩蘭在點評中向我提出了寶貴的意見,指出了一些需要改進的地方,讓我進一步發(fā)現(xiàn)了自身的不足。

同時在跟崗學(xué)習(xí)過程中,我把自身對《怎樣上好一堂數(shù)學(xué)課》的理解和平時在教學(xué)中遇到的困惑與指導(dǎo)老師和其他同行交流。在交流中,老師們的點評和建議讓我在不斷總結(jié)的基礎(chǔ)上重新發(fā)現(xiàn),自我提高。

作為一名年輕老師,這次的學(xué)習(xí)讓我獲益良多,很好的提高了自己的業(yè)務(wù)水平能力。

在接觸中,我發(fā)現(xiàn)這里的老師們都是積極向上的精神面貌,盡職盡責(zé)的工作精神,耐心認真地服務(wù)好每一位學(xué)生。特別是在參觀了6所面上的小學(xué)后,堅守在面上小學(xué)幾十年的老師們對工作還是那么的執(zhí)著、認真、負責(zé),那種敬業(yè)的精神深深地感動、鼓舞著我,成為我在以后的教學(xué)崗位上的學(xué)習(xí)榜樣。

16天的教師跟崗培訓(xùn)即將過去,可是這次跟崗培訓(xùn)卻給我留下了深刻的印象。12月2日,我來到了東莞莞城中心小學(xué),開始為期十二天的跟崗學(xué)習(xí)。莞城中心小學(xué)制定了詳細的培訓(xùn)計劃,考慮了我們學(xué)員的培訓(xùn)活動、生活各個方面的點點滴滴,并按照計劃有條不紊地進行各項培訓(xùn)活動,如文化考察、學(xué)員研修以及學(xué)員展示課等。各項培訓(xùn)活動緊張而有序地進行,得到了我們培訓(xùn)學(xué)員的一致好評。

在這里,我享受了東莞莞城中心小學(xué)的教育資源,與許多名師,專家的接觸交流,聽了梁惠權(quán)校長介紹學(xué)校辦學(xué)理念與特色,聽了蘇慶南主任《以考級促閱讀、以活動激興趣》的講座,聽了周奇、彭才華、黃燕芬等品牌老師的課,還觀摩了第二課堂教學(xué)。我感受到他們“悅納至正”的辦學(xué)理念不折不扣地付諸實施,而且獲得成功,讓我大開眼界,收益良多。

在跟崗學(xué)習(xí)中,我感受了先進的教育教學(xué)理念,名師的成功經(jīng)驗,提升了自身的教育教學(xué)水平。在三位品牌老師的帶領(lǐng)下和指導(dǎo)下,我們對觀摩課進行討論和點評,我們的跟崗學(xué)習(xí),內(nèi)容豐富,形式多樣。這次的跟崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)讓我對教學(xué)理念有了更加深刻的理解,教學(xué)能力得到了一次新的提升。且在三位品牌老師的指導(dǎo)下我將所學(xué)的理論與實踐結(jié)合,上回報課,聽課評課,上課反思等等。通過學(xué)習(xí)收獲頗豐,感觸良多。

在黃燕芬老師的課上,讓我知道注重識教學(xué)。她充分相信學(xué)生,放手讓孩子自己識,互幫互學(xué)。在生生互動,師生互動中,學(xué)生體驗到了學(xué)習(xí)的快樂。在彭才華老師的課上,讓我領(lǐng)略到課堂的語言的藝術(shù)美,彭老師教學(xué)時的朗讀指導(dǎo)很有技巧,隨機應(yīng)變能力強,真令我佩服!我深深地體會到了老師的課堂語言是一門藝術(shù)。而在周奇老師的課身上,讓我知道用聊天的形式可以善于激發(fā)學(xué)生的情感。課堂上沒有約束,說實在,我喜歡這樣的聊天,親切而又自然,沒有師生之分,沒有優(yōu)差之界,這種聊天形式的課堂,值得我去深入探討。

還有,聽了周奇老師的作文課以及彭才華老師的“廣快作文”講座,我心里有底了,我要把他們這種作文模式帶回去,也讓我們的學(xué)校里吹起這一鼓作文風(fēng)。

培訓(xùn)活動中,我們也展示了一堂又一堂充滿語文韻味的好課。我和其他學(xué)員團結(jié)互助,形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍,每一次研討、交流活動都是那么真誠、樸實,大家在一起討論教學(xué)中的困惑,交流教學(xué)中的體驗,仿佛是彼此心與心的交流,更是大家用情感譜寫的一曲值得回味的篇章。在我上《伯牙絕弦》的教學(xué),在整個教學(xué)中,自然流暢,音樂、畫面不過分,拓展恰當(dāng)。周奇老師在點評中,向我提出了一些需要改進的地方。經(jīng)他一點撥,進一步發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的不足,如正音方面還沒注意,在追求答案的過程還有一個關(guān)鍵有價值的鼓勵,對知音的內(nèi)涵還可深入挖掘等等。周奇老師的工作激情和人格魅力,讓我真切地體會到什么叫做“學(xué)高為師,身正為范”。

本次培訓(xùn),我看到了眾多教師身上的閃光點,同時發(fā)現(xiàn)了自身視野之局限,猶如井底之蛙。但這次培訓(xùn),卻讓我明白了今后前進的目標(biāo),學(xué)以致用,我將在這里學(xué)到新知識盡快內(nèi)化為自己的東西,運用到教育教學(xué)的過程中去,努力學(xué)習(xí)同行們的學(xué)習(xí)態(tài)度,求知精神,協(xié)助能力,加強學(xué)習(xí),讓跟崗學(xué)習(xí)成果在教育教學(xué)中發(fā)光。

12月27日,武漢,培訓(xùn)主管領(lǐng)導(dǎo)給我們提出了掛職培訓(xùn)的要求:要有時代意識、身份意識、主動意識、安全意識、師徒關(guān)系意識;培訓(xùn)的特質(zhì):參與與合作、經(jīng)驗與構(gòu)建、需求與選擇、過程與變化、具體與抽象;掛職學(xué)習(xí)的環(huán)節(jié)與流程:學(xué)校觀察---校長、老師行為觀察---教育教學(xué)活動分析---啟示與借鑒---受訓(xùn)者的改進思路;還有葉顯發(fā)教授《讓教育理念在教育實踐智慧中扎根》的精彩演說,從融入才能接受你、貼近觀察、對熟悉的事物陌生化(思考自己學(xué)校的發(fā)展)等幾個方面向?qū)W員們面授機宜。帶著專家們指點的迷津,我們一行8人于28日來到了xx市xx小學(xué),開始了為期28天的掛職培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

在xx小近一個月的觀察、座談、聽課、聽講座、交流討論、參觀等方式的學(xué)習(xí)中,收獲頗多,感觸很深,在這些時間里不僅僅是開闊了眼界,更使我在思想、觀念上有了更新的認識。

首先是廣小這個小而精的學(xué)校給了我震撼,一個占地面積還沒有我們農(nóng)村學(xué)校的面積大,卻有六多一濃:一是教師學(xué)生數(shù)量多,學(xué)生2524人,41個班,教師139人,遠超我們學(xué)校的規(guī)模;二是后勤服務(wù)人員多,雖然沒有住宿生,但僅給學(xué)生老師做飯炒菜的就有25人,還有打掃衛(wèi)生的數(shù)人;三是老師活動多,在廣小每一天都有各種各樣的活動,除了常規(guī)的教研活動、工會組織的各種活動外,老師們還自發(fā)的組織了一個“廣廣舞”(廣場路小學(xué)老師自編的廣場舞);四是學(xué)生活動多,差不多每個月都有針對學(xué)生的各種競賽活動,還有每逢傳統(tǒng)節(jié)日時的各種小制作、小板報都有評比;五是學(xué)校獲得的各級各類獎勵多,學(xué)校的陳列室里放滿了歷年來的各種獎狀、獎杯、獎牌,有老師、學(xué)生個人的榮譽,也學(xué)校集體的榮譽;六是學(xué)校經(jīng)費多,據(jù)校長私下透漏的,僅學(xué)校的門面房租金收入就高達每年數(shù)百萬元之多,因而無論什么活動都沒有缺錢的時候。一濃是指學(xué)校校園文化氛圍濃,踏進廣小的校園,你就會體驗到濃濃的以“尚真”為主題的校園文化氛圍。尚:尊崇、注重、重視的意思,真:核心價值觀?!吧姓妗笔恰敖倘饲笳?、學(xué)做真人”辦學(xué)理念的濃縮,來源于我國著名教育家陶行知“千教萬教,教人求真,千學(xué)萬學(xué),學(xué)做真人”的思想。門衛(wèi)室旁的空白處、各班教室的外墻、走廊過道里、舞臺前的展示板、電子顯示屏和學(xué)校自己的電視臺等處處都體現(xiàn)出這個學(xué)校的這種深厚的文化氣息。當(dāng)然,學(xué)校校園文化建設(shè)主題的確定也不是那么簡單的事情,廣小“尚真”文化的主題是經(jīng)過xx師范學(xué)院的專家、教授在校調(diào)研了一個星期,從廣小的地理位置、建校時間、歷史變遷等各方面綜合考慮后確定下來的,以至于才會有今天這種能凝聚、鼓舞全校師生的強大能量。

聯(lián)想到農(nóng)村學(xué)校不是更應(yīng)該這樣嗎,很多農(nóng)村孩子的家長文化水平都不高,還有很多留守兒童由爺爺奶奶帶著的,連阿拉伯?dāng)?shù)都認不識幾個,這讓他們怎么去輔導(dǎo)學(xué)生呢。學(xué)生的家庭作業(yè)長期在家里完不成的,其實最終都還是在學(xué)校里由老師輔導(dǎo)來完成的,那讓家長到校跟學(xué)生一塊挨批,除了會增加老師和家長的不愉快之外,能有什么好處呢。三是老師的辦公室、閱覽室里都裝有很多的平面鏡,這個不就是無聲的在提醒老師、同學(xué)隨時要注重自己的儀表嗎?這一個小小的細節(jié)足以省下開會時領(lǐng)導(dǎo)很多的寶貴時間,呵呵。

總之,在這一個月的時間里所學(xué)到的東西,我得用很長的時間去領(lǐng)會、去消化,相信這會對我今后的工作起到相當(dāng)重要的促進作用。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇二十

20__年12月27日上午,我們跟崗學(xué)習(xí)的學(xué)員以及指導(dǎo)老師、工作室主持人等20多人集中在長安實驗中學(xué)舉行“跟崗學(xué)習(xí)開班儀式”,主要內(nèi)容有以下幾個方面:

1、舉行"跟崗學(xué)習(xí)開班儀式",由工作室主持人肖金花老師主持,長安實驗中學(xué)教導(dǎo)處主任介紹有關(guān)情況。

2、學(xué)習(xí)有關(guān)文件,明確任務(wù)與要求。跟崗教師和工作室主持人、指導(dǎo)老師互相認識、了解。肖金花老師主持學(xué)習(xí)了省教育廳的“通知”和“指南”等,跟崗老師們集體討論,制定跟崗學(xué)習(xí)計劃。

3、根據(jù)工作室跟崗學(xué)習(xí)活動方案,結(jié)合跟崗教師的個人實際,要求每一位老師都制定詳細的有個性化的個人跟崗學(xué)習(xí)計劃,并公布在工作室與個人博客上,以進一步明確每一位跟崗教師此次跟崗學(xué)習(xí)的任務(wù)及要求。

4、談學(xué)習(xí)心得體會。工作室主持人肖金花老師和松山湖中學(xué)鄧彩杰老師從個人專業(yè)成長方面來介紹教學(xué)、科研等方面的經(jīng)驗,讓在座的學(xué)員受益匪淺。

通過以上學(xué)習(xí)培訓(xùn),我覺得跟崗學(xué)員要努力做到以下幾點:

一是認真研讀論著。按照工作室提供的教育書籍和專業(yè)期刊,在培訓(xùn)期間都至少閱讀完了兩本以上的教育論著,有多篇優(yōu)秀文章發(fā)表在各種期刊。

二是認真完成工作室安排的各項學(xué)習(xí)任務(wù),積極參與工作室組織的各項活動。

三是積極參加各種聽課評課活動,不斷提高教育教學(xué)的技能,掌握聽課的藝術(shù)、備課的技巧和評課的要素等,促使自己能夠快速的成長。

四是積極參與工作室的相關(guān)課題研究,以課題研究引領(lǐng)自己的專業(yè)化發(fā)展。

五是在以上基礎(chǔ)上,進行有效地提煉,進而上升到一定的理論高度看問題,撰寫出有一定借鑒作用和推廣價值的教學(xué)教研論文,以豐富基礎(chǔ)教育文化。

27日下午,我們來到連州,接下來兩天主要參觀連州中學(xué)、北山中學(xué)、慧光斜塔、湟川三峽、連州地下河等,讓我印象最深莫過于連州地下河。

連州地下河是屬于亞熱帶喀斯特地貌的典型巨型天然石灰?guī)r溶洞。據(jù)當(dāng)?shù)貙?dǎo)游說,該溶洞是因2億年前的地殼運動而形成,現(xiàn)在可游覽面積達45000平方米。處為47.8米,最寬處為53.6米,在地下暗河,由北向南蜿蜒1500米,經(jīng)過三個美麗的峽谷,穿過四座山頭底部,河面寬1.6米到10米,水深1米到7米洞內(nèi)四季氣溫保持在18℃左右,空氣清新,涼爽。

走進溶洞,感覺自己走進了時光隧道,穿越到了另一個異域空間。溶洞的水聲嘀嗒嘀嗒的掉落,溶洞的景色在燈光的襯托下實在是太迷人了,千姿百態(tài),瑰麗多彩,每一處乳石都是不同的風(fēng)景。有命名為“瀑布”、“山林”、“幽谷”、“田園”、“瑤寨”等,每一個地方,都有不同的故事,讓我如癡如醉,流連忘返。

連州三日行是我們開拓視野的三天,也是我們增進友誼的三天。

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇二十一

9月18號到30號,兩星期的跟崗從時間上來說是結(jié)束了,但學(xué)習(xí)的腳步并不會因此停止,回來這幾天,心中總有一些東西感覺割舍不下,再返回去看大家的博客,原來這就是夏老師所說的,有一種牽掛叫跟崗!

兩個星期的跟崗學(xué)習(xí),做了很多事,很累,但卻是真正的充實。以下是幾個方面的總結(jié)。

1關(guān)于課題。

課題研究是一位現(xiàn)代老師所要具備的基礎(chǔ)研究能力,但課題研究的現(xiàn)狀卻是說不清,道不明,糊里糊涂,真真假假。歸根結(jié)底是我們的老師有畏難癥結(jié),以至不能靜下心來去學(xué)習(xí)如何做課題,也有的學(xué)了半斤八兩,也不能腳踏實地的去做課題。

問題多是因為學(xué)習(xí)少,將課題功利化。所以胡興松老師的講座在一定程度上更加堅定了我要同我們科組一起,加強學(xué)習(xí),將課題做實在。

2關(guān)于備課。

作為教師,每天都要備課,經(jīng)過這次跟崗學(xué)習(xí),再反思自己以往的備課,發(fā)現(xiàn)我們學(xué)校生物各備課組的備課活動做得還不夠好,主要在以下兩個方面需要改進。

2.1備課要更加注重團隊協(xié)作。

現(xiàn)在的備課一般都是以備課組為一個單位的,但真正講到團隊合作,卻是做的不夠,除過一周一次的備課組活動,其他時間還主要是個人備課為主,并不能真正發(fā)揮備課組的團隊力量。

跟崗時我們12位老師一起用了兩天時間備了一節(jié)《遺傳信息的攜帶者-核酸》,夏老師也是全程參與指導(dǎo),經(jīng)過一個個細節(jié)的探討,一個個知識點的規(guī)范,到講課時每一位老師都上了一節(jié)很精彩的課,不由得讓人感嘆團結(jié)就是力量。

2.2備課要抓突破點。

21日我們在深圳南頭中學(xué)聽了一節(jié)課,然后陳堅校長給我們做了一個專題報告。陳校長講起話來是風(fēng)趣幽默,信手拈來,侃侃而談,盡情的展現(xiàn)了個人魅力,我們組幾位美女老師秒變迷妹,哈哈!

陳堅校長談到一個觀點,我們暫且稱作為起點論。

經(jīng)常聽老師會說哪個學(xué)生基礎(chǔ)差,這真是一個很奇怪的說法,高三的老師說學(xué)生基礎(chǔ)差,高二的老師也說,以此類推,就會提出一個問題,這個孩子的基礎(chǔ)到底是什么時候變差的,是誰是他的基礎(chǔ)變差的,最后發(fā)現(xiàn)我們是找不到答案的。

但有一點是肯定的,從今天起,我們不要說哪個學(xué)生基礎(chǔ)差,基礎(chǔ)差這個玩意兒是我們每次備課都要考慮的問題。你在要講這節(jié)課之前先要考慮學(xué)生要學(xué)會這節(jié)課,必須先要知道(了解,理解)哪些知識(必要條件),在課前就先要讓學(xué)生將必要的知識進行一定的復(fù)習(xí),為本節(jié)課做準(zhǔn)備來打好這個基礎(chǔ)。

3關(guān)于班主任工作。

陳曉華老師跟我們的座談讓我們明白,做班主任是要用心的。陳老師給我們講了他是如何把一個爛班帶出輝煌的,其中重點介紹了一次籃球比賽,從別班約戰(zhàn)到早期宣傳,從協(xié)同作戰(zhàn)到全班參與,從后期總結(jié)到學(xué)生感言,無不吐露著陳老師的良苦用心和精心準(zhǔn)備。做事用心,效果自然奇好。還講到了一對位性格孤僻學(xué)生的不放棄,字里行間的言語里也充滿著陳老師對學(xué)生的愛和對班主任工作的用心。

感受頗多,一言難盡,今晚先總結(jié)到這里!

學(xué)校跟崗培訓(xùn)心得體會篇二十二

20xx年3月13日我們一組8人來到張家港市云盤小學(xué),受到學(xué)校的熱烈歡迎。

云盤小學(xué)是張家港市教育局的一所直屬學(xué)校,創(chuàng)建于1994年,現(xiàn)有28個教學(xué)班,1320名學(xué)生,95名專任教師。其中江蘇省特級教師1人,蘇州市名師1人,市級以上骨干教師48人,占全校教師總數(shù)的51%。

1.“真”是云盤小學(xué)的校訓(xùn)?!俺缯妗⑸卸Y、融合”是云盤小學(xué)的校風(fēng)。

2.“求真理、干真事、育真才”是云盤小學(xué)的教風(fēng)。

3.“學(xué)真知、練真能、做真人”是云盤小學(xué)的學(xué)風(fēng)。

校園環(huán)境首先體現(xiàn)學(xué)校的辦學(xué)文化,由校訓(xùn)引領(lǐng)校風(fēng)教風(fēng)學(xué)風(fēng),使學(xué)校文化渾然一體。

4.云盤小學(xué)樓道文化濃郁,我在一處連廊中拍攝到這一組照片。古人云:琴棋書畫養(yǎng)心,梅蘭竹菊寄情。讓中華民族自強不息,清華其外,淡泊其中的氣節(jié)在耳濡目染中形成,這就是對學(xué)生無聲的教育。在云盤校園中,這樣的育人陣地隨處可見,做到了讓每一面墻壁都說話,在潤物無聲中陶冶著學(xué)生的美好心靈。

5.這幾幅圖片是有關(guān)學(xué)生閱讀方面的內(nèi)容,我拍攝的目的是讓我們的教師和學(xué)生觀摩一下云盤小學(xué)的做法,因為我校正在開展書香校園建設(shè),通過形式多樣的讀書活動,落實中國學(xué)生發(fā)展核心素養(yǎng)中文化基礎(chǔ)方面—人文底蘊要素中人文積淀這一要點。希望他們的做法對我們有所裨益。

了解一個學(xué)校首先了解一下一個學(xué)校的文化理念。

云盤小學(xué)主要文化理念:

辦學(xué)理念:為學(xué)生的幸福人生奠基。

辦學(xué)宗旨:以人為本,發(fā)展個性,和諧至真

辦學(xué)目標(biāo):精致和諧的校園,優(yōu)質(zhì)高效的教育

校風(fēng):崇真、尚禮、融和

教風(fēng):求真理,干真事,育真才

學(xué)風(fēng):學(xué)真知,練真能,做真人

我們一行8人分別與校長、業(yè)務(wù)校長、德育校長、教務(wù)主任、教研組長、德育主任、部分班主任代表進行了座談交流。

1.與校長朱亞紅同志交流辦學(xué)理念。

朱亞紅校長是蘇州市名師,著有《向著自主進發(fā)——自主教育的創(chuàng)新實施智慧》一書。在朱亞紅校長的領(lǐng)導(dǎo)下,云盤小學(xué)的自主教育(自主合作探究課程改革六大目標(biāo))已經(jīng)形成一個較為完整的框架,從自主教育的概述到自主教育的構(gòu)想,從課程的開發(fā)探索到課堂教學(xué)改革,從自主教育問題研究到自主教育評價,從教師專業(yè)成長到自主教育管理。朱亞紅校長的“自主教育”為學(xué)生的幸福人生奠基這一辦學(xué)理念已在云盤小學(xué)開花結(jié)果。

2.與業(yè)務(wù)校長季麗琴同志交流課程建設(shè)。

季麗琴校長給我們做了題為《“共享式”課堂的理性思考》的匯報交流,從課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)過程、教學(xué)資源、學(xué)生體驗幾個方面闡述了“共享式”課堂的優(yōu)勢?!肮蚕硎健闭n堂讓“自主學(xué)習(xí)真正發(fā)生”。

3、與德育副校長郭紅同志交流學(xué)生禮儀培養(yǎng)。

郭紅校長與我們交流了學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成方面的做法、經(jīng)驗與感悟。云盤小學(xué)以學(xué)校課程《約禮》為指導(dǎo),從低年級、中年級、高年級三個階段制定不同的禮儀培養(yǎng)目標(biāo),通過入隊儀式、成長儀式、畢業(yè)儀式等主題活動,貫徹學(xué)?!白灾鹘逃惫芾砟繕?biāo)。

4.參加學(xué)校教師讀書論壇教研活動。

通過觀摩云盤小學(xué)的讀書論壇教研活動,使我們體會到崇真尚美、提升教養(yǎng)、發(fā)展內(nèi)涵已成為云盤小學(xué)教師團隊的新追求。閱讀經(jīng)典、提升自我體現(xiàn)在每一次的教科研活動中。

5.與部分優(yōu)秀班主任交流班級管理心得。

通過與班主任交流,我們了解到,云盤小學(xué)已經(jīng)取消三好學(xué)生評選,除了學(xué)校擬定的5大類28個表彰項目外,孩子們可以結(jié)合自己的個性特長和特別表現(xiàn)進行自主申報獎項,每一個人學(xué)生都有獲獎的機會。

云盤小學(xué)對“優(yōu)秀”有了更豐富的解讀。“你在這點行,我在那點行,今天若不行,明天爭取行。”

我們利用5天的時間共觀摩了數(shù)學(xué)2節(jié)、語文2節(jié)、科學(xué)1節(jié)、英語1節(jié)共6節(jié)課。

云盤小學(xué)精彩的課堂,體現(xiàn)出“共享式”課堂的實踐,精美的課件,展現(xiàn)出“共享式”課堂的成果,教師的精彩點評,提升了“共享式”課堂的智慧。共享式課堂:讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)真正發(fā)生。

云盤小學(xué)希望讓每一個教師精彩發(fā)展,讓教師的精彩發(fā)展成就學(xué)生的精彩人生。

(一)自主在這里發(fā)生

云盤小學(xué)的“自主教育”貫穿于學(xué)校工作的各個方面,逐步形成完整體系。從德育到智育,從實施到評價,從課內(nèi)到課外,無不彰顯這一教育思想。

通過聽課了解到,“共享式”課堂改變原有的固定思維,更多的讓學(xué)生參與,走“主動學(xué)、有質(zhì)疑、有收獲”的教學(xué)之路,做到了以生為本。在課堂上,老師提供給學(xué)生學(xué)習(xí)的方法,以預(yù)習(xí)發(fā)現(xiàn)問題,以獨立思考質(zhì)疑問難,以創(chuàng)設(shè)氛圍激發(fā)興趣,以小組討論共同探究。其實這種教學(xué)思路與我們學(xué)校使用的“1+3”語文模塊備課有點相近,通過這幾年的探索和李玉峰老師的指導(dǎo),我們在逐漸厘清教師“教什么、怎樣教”,學(xué)生“學(xué)什么、怎樣學(xué)”的問題。但是,與云盤小學(xué)的做法比起來,我們還缺少系統(tǒng)性,還需要不斷的積累、總結(jié),最終提升到一個理論的高度,做出屬于自己的東西。

剛才說道云盤小學(xué)把“自主教育”貫穿與學(xué)校工作的各個方面。自主學(xué)習(xí)、自主管理、自主發(fā)展,處處都給學(xué)生創(chuàng)設(shè)自主的平臺。在云盤小學(xué)留下印象最深的是——“雀之臺”,這是學(xué)校為學(xué)生搭建的一個展示、交流的平臺。只要你有特長,都可以來展示。當(dāng)時我們看到的是一個小姑娘的舞蹈展示。從宣傳海報到舞臺設(shè)計,從同學(xué)助演到節(jié)目編排都是學(xué)生自主設(shè)計。一次的展示,可能是一生美好的印記,一次的展示,也可能給孩子帶來自信的力量,或許一次簡單的助演,都會給孩子們留下童年美好的回憶。這個小舞臺,作用卻不可估量,它可能走出未來的舞蹈家、主持人,也可能走出未來的科學(xué)家、發(fā)明人。這樣一個小小的舞臺,折射出的是學(xué)生的智慧、合作,更是學(xué)校自主教育的理念的深刻體現(xiàn)。漫步校園,這種自主教育體現(xiàn)的畫面還有很多,自主教育已在這里盛開出令人艷羨的花朵。

(二)評價在這里多元

我們常說,不能用一把尺子衡量學(xué)生,我們要尊重學(xué)生個性,正視學(xué)生差異為基點,著眼于學(xué)生的優(yōu)點和長處,尋找學(xué)生的閃光點,創(chuàng)造一個良性的環(huán)境,運用對學(xué)生多方面激勵的方式,達到樹立學(xué)生的自信心,激發(fā)學(xué)生內(nèi)在的積極性。云盤小學(xué)已經(jīng)取消“三好”學(xué)生評選,在云盤小學(xué),“優(yōu)秀”有了更豐富的解讀?!澳阍谶@點行,我在那點行,今天若不行,明天爭取行”。他們的評價理念給學(xué)生一個向前發(fā)展的動力。(我們?nèi)绾谓Y(jié)合我校的星級評價進行評選活動,讓我們與自己的學(xué)生相互欣賞,共同努力,找到我們“行”的地方,至少我們每個人“明天爭取行”。我校也實行了星級評價,根據(jù)每個年級學(xué)生特點實行不同的星級標(biāo)準(zhǔn)。通過看云盤小學(xué)的實施細則,認識到,我校的實施是學(xué)校設(shè)定各種星級類型,讓學(xué)生去達標(biāo),而他們則是學(xué)生根據(jù)自己的特長愛好,自己去申請,我想,學(xué)生自己申請具有主動性,會自主、自覺去完成。而且星級類型也會形式各樣,符合學(xué)生自身特點。我校的星級評價設(shè)立還不夠靈活,通過本次學(xué)習(xí),結(jié)合云盤小學(xué)的做法,我會和學(xué)校主管人員對星級評價進行修訂,讓其更符合學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律。)

當(dāng)然,我們評價學(xué)生不能一刀切,作為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo),我認為,我們在評價老師時也要多元,發(fā)現(xiàn)老師的優(yōu)點長處,讓其在不同的崗位上更大的發(fā)揮其作用,讓教師的激情激發(fā)學(xué)生的激情,讓教師的發(fā)展帶動學(xué)生的發(fā)展,讓教師的精彩成就學(xué)生的精彩。最后教師、學(xué)生的精彩成就學(xué)校的精彩。

我校是濱州市門球示范校,經(jīng)過幾年的不斷摸索,有幾位老師已經(jīng)摸到了點門道,尤其是今年59歲的霍文山老師。去年做完心臟支架手術(shù)后,本想讓他做點稍輕的工作,但是霍老師不同意,他說他喜歡門球,愿意把自己的技術(shù)交給學(xué)生。因為場地的原因,每天放學(xué)霍老師都撒一遍水,早上都會看到他拉著鐵滾子壓場地,不會因為場地問題耽誤本天的門球課。我深刻體會到,只有熱愛才會有無窮動力,只有真心去做,才會不竭付出,同時也才會感到教育的幸福。所以,我們在學(xué)校工作中,要量才使用,讓每個人做自己喜歡的課程,讓每個人發(fā)揮最大潛能。

一周的學(xué)習(xí)時間很短暫,通過觀摩,也通過與各位同行校長的交流,自己也學(xué)到了很多,感謝教育局領(lǐng)導(dǎo)給我們搭建學(xué)習(xí)的平臺,也感謝各位同仁在這一周中的友好相處。心澤境染,潤物無聲。帶著感動和反思,我將重新審視自己的工作,將學(xué)習(xí)到的許多寶貴的經(jīng)驗,帶到今后的工作中,不斷提高管理水平,使我校的教育教學(xué)水平再上新的臺階。

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