總結(jié)不僅是對工作的回顧,更是一個思考和成長的機會??偨Y(jié)要客觀公正,充分尊重他人的努力和貢獻。寫一篇完美的總結(jié),首先要明確總結(jié)的對象、內(nèi)容和目的。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇一
尊敬的各位領(lǐng)導,同志們:
企業(yè)落實了主體責任是安全生產(chǎn)責任體系的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證,也是政府做好安全監(jiān)管工作的出發(fā)點和落腳點。我區(qū)圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實了這條主線,把強化落實了企業(yè)主體責任作為安全生產(chǎn)工作的“牛鼻子”抓緊抓牢,收到了良好的效果。
一是企業(yè)依法自查自糾。我們將重點放在企業(yè)開展自查互查上,實現(xiàn)企業(yè)自查自糾。在自查中,督促企業(yè)建立并實施內(nèi)部排查制度,注重排查時間和頻次的科學合理;在互查中,根據(jù)本地專家不足的現(xiàn)狀,采取行業(yè)監(jiān)管部門組織企業(yè)互為排查的機制。在全區(qū)推廣xx等xx家企業(yè)自查自糾經(jīng)驗。督促高新區(qū)企業(yè)嚴格落實了“三同時”制度,堅決整治不評價現(xiàn)象。二是用好隱患排查治理信息系統(tǒng)。對查出的事故隱患,企業(yè)必須及時錄入隱患排查治理信息系統(tǒng),促使員工層、管理層和政府層做到知情、管控和整改。目前,隱患排查治理信息系統(tǒng)在?;髽I(yè)、規(guī)模以上企業(yè)中覆蓋率達xx%,運行效果良好。三是督促企業(yè)及時整改隱患。對安全生產(chǎn)標準化達標企業(yè)的不符合項,要求在運行中持續(xù)整改;對專項治理中發(fā)現(xiàn)的隱患,要求限時整改到位。全區(qū)排查整改各類隱患xx處,?;?、煙花爆竹、人員密集場所等重點領(lǐng)域集中整改較大隱患xx處。對瞞報隱患和不及時整改隱患的企業(yè),出具了xx份整改指令書,有xx家企業(yè)被實施行政罰款。
一是解決“做什么”的問題。針對以往企業(yè)對專項治理內(nèi)容不理解、整改走過場、工作未閉環(huán)等情況,及時制定《xx區(qū)落實了企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任年活動實施方案》,從針對性、務(wù)實性、可行性、長效性出發(fā),將制定方案、統(tǒng)計歸類、風險評估、控制措施、消除隱患、員工培訓、本質(zhì)安全、應(yīng)急救援、總結(jié)驗收、歸檔備查等方面做出了詳實的規(guī)定,使企業(yè)有章可循。二是解決“怎么做”的問題。通過推進會、培訓班和講師團進企業(yè)等方式,詳細講解《方案》,采取板塊驗收和逐家驗收的方法,使企業(yè)在實踐中學會如何開展工作。三是解決“做得好”的問題。確定xx家?;髽I(yè)和xx家工商貿(mào)企業(yè)作為落實了《方案》的示范企業(yè),通過全區(qū)現(xiàn)場會進行參觀和點評,從理論和實踐上提高了企業(yè)專項治理的水平。四是解決“長期做”的問題。要求企業(yè)通過驗收后,將相關(guān)表格和文本分類整理并形成完整臺賬,既留下清晰的工作“痕跡”,又為今后的專項治理積累經(jīng)驗、留下持續(xù)治理的“接口”。
在標準化創(chuàng)建上,我們堅持重自創(chuàng)、重質(zhì)量、重整改、重運行。深入開展以崗位達標、專業(yè)達標和企業(yè)達標為內(nèi)容的安全生產(chǎn)標準化建設(shè),切實增強推動企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)的自覺性和主動性,進一步規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)行為,改善安全生產(chǎn)條件,強化安全基礎(chǔ)管理,有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生。結(jié)合全區(qū)實際,重點在高新區(qū)、工業(yè)園區(qū)、?;?、工礦商貿(mào)等重點行業(yè)推行企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建工作。各有關(guān)企業(yè)嚴格按照標準化建設(shè)要求,進一步完善規(guī)章制度,修訂操作規(guī)程,規(guī)范作業(yè)行為,加強隱患整改,加大技改力度,完善基礎(chǔ)設(shè)施,改善工作環(huán)境,強化風險管理,注重過程控制,做到持續(xù)改進,使企業(yè)安全生產(chǎn)環(huán)境得到有效提升,企業(yè)安全質(zhì)量標準化建設(shè)穩(wěn)步推進。截止目前,全區(qū)各類企業(yè)安全質(zhì)量標準化達標達到一、二、三級標準的達xx余戶,通過企業(yè)安全質(zhì)量標準化達標創(chuàng)建,進一步增強了企業(yè)的安全意識,強化了企業(yè)安全防范措施,提高了企業(yè)安全防范能力。
針對企業(yè)一線員工安全素質(zhì)普遍薄弱、易出事故的實情,重點抓好了三方面工作:一是開展全員培訓。在重要崗位人員培訓的基礎(chǔ)上,要求企業(yè)員工每人受訓不低于20學時,未經(jīng)考試和實操合格的不準上崗。今年全區(qū)。
計劃。
培訓企業(yè)主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員、?;髽I(yè)從業(yè)人員xx人次。二是組織開展繼續(xù)教育。聘請市培訓中心相關(guān)行業(yè)專家組成講師團,每季度分組到基層巡回培訓。全年共計劃開展培訓xx次,受訓xx人次。堅持做到培訓有課件、有試卷、有實操記錄、有培訓記錄卡。三是聘請專家重點培訓。針對有重大危險源企業(yè),專家缺乏的實際,相繼舉辦了粉塵防爆、使用液氨、煤氣等高危行業(yè)企業(yè)專題培訓班,邀請省級、市級專家授課,xx余人先后參加培訓。
為推進企業(yè)主體責任的落實了,將執(zhí)法檢查作為重要抓手。一是實行清單式排查。制定了?;髽I(yè)、人員密集場所xx個重點行業(yè)的隱患排查清單,明確了排查事項和檢查標準,企業(yè)照單排查,部門對單檢查,有效解決了各級監(jiān)管人員現(xiàn)場隱患查什么、怎么查、怎么管的問題。二是強化聯(lián)動執(zhí)法機制。以安監(jiān)、公安、消防、市場監(jiān)管等為主要成員單位,制定執(zhí)法計劃、排出執(zhí)法行動時間表,避免執(zhí)法單一性,及時解決涉及面廣的疑難問題。三是開展多種形式檢查。運用了明查暗訪、聯(lián)合檢查、專家參與等方式,從政府層面對企業(yè)的違法違規(guī)行為及時查處。
各位領(lǐng)導、同志們,盡管我區(qū)安全生產(chǎn)工作取得了一些成效,但和市委、市政府的要求、人民群眾的期盼,還存在較大差距,特別是安全基礎(chǔ)薄弱、責任落實了不到位、隱患整改不徹底等問題還比較突出。下一步,我們將按照本次會議部署和馬里市長的重要。
講話。
要求,切實履行作為老工業(yè)城區(qū)在全市安全生產(chǎn)工作中的重要職責,嚴格落實了企業(yè)主體責任、部門監(jiān)管責任、黨委和政府領(lǐng)導責任,著力在推動“安全生產(chǎn)隊伍專業(yè)化、執(zhí)法規(guī)范化、監(jiān)管信息化、檢查常態(tài)化、宣傳立體化、責任實名化和安全監(jiān)管制度體系”建設(shè)上求突破、見實效.
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇二
安全生產(chǎn)是保護勞動者安全、健康和國家財產(chǎn),促進社會生產(chǎn)力發(fā)展的基本保障。也是保證社會主義經(jīng)濟發(fā)展和進一步改革開放的基本條件。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
為認真落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,不斷提高安全管理水平,確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,我公司根據(jù)公司制定的“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”方案,及時安排部署,確定工作目標,明確責任,確保了“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”有序開展,并取得實效。現(xiàn)就“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”工作開展情況總結(jié)如下:
2014年是落實企業(yè)主體責任年,我單位及時召開會議,安排制定詳細工作計劃,并印發(fā)了“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”方案。為確?;顒禹樌_展并取得實效,特成立了以經(jīng)理為組長、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理為副組長、各股室負責人為成員的工作領(lǐng)導小組,具體負責此項活動的安排部署、檢查等。
認真組織人員一是對企業(yè)主要負責人履職情況、安全管理人員履職情況、安全生產(chǎn)教育培訓情況、生產(chǎn)費用提取情況、“三同時”執(zhí)行情況、安全生產(chǎn)隱患排查治理、從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓等情況進行了對照檢查。二是按照上級落實企業(yè)主體責任年活動方案要求制作了一幅、一卡、三牌(一條安全宣傳橫幅、一個工作卡、一個七項禁令牌、危險源辨識牌、安全運行牌),明確了各崗位工作職責和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)防范與治理等。三是企業(yè)負責人、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、各崗位管理人員簽訂了安全生產(chǎn)承諾書。四是對查出的問題,及時進行整改,有效推進我公司安全生產(chǎn)主體責任的落實,切實提高安全生產(chǎn)管理水平。
通過安全生產(chǎn)自查自糾,明確了企業(yè)主要負責人及安全管理人員的相關(guān)職責,從而提高了全體從業(yè)人員的安全意識和企業(yè)安全管理水平,為企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建工作奠定了堅實基礎(chǔ)。
一是安全生產(chǎn)責任制度和操作規(guī)程健全,但個別制度與現(xiàn)實管理不相適應(yīng)(如安全生產(chǎn)事故調(diào)查管理制度)。二是安全生產(chǎn)隱患排查到位,但對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患解決的不夠及時徹底。三是安全生產(chǎn)費用按標準提取,但安全投入還應(yīng)有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓按照規(guī)定要求進行,但培訓效果不佳,導致駕駛員安全責任意識不強,違規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生。
(二)整改措施。
為切實落實企業(yè)主體責任,打牢本質(zhì)安全基礎(chǔ),一是結(jié)合當前安全生產(chǎn)形勢,進一步完善修訂相關(guān)安全生產(chǎn)制度及崗位操作規(guī)程,以適應(yīng)當前及今后安全管理。二是強化安全生產(chǎn)檢查,對查出的隱患及時徹底的進行整改,有效遏制一切事故根源。三是加大安全生產(chǎn)費用提取和使用力度,為隱患排查治理提供保障。四是加大從業(yè)人員安全教育培訓力度,切實提高安全責任意識,有效遏制違章違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
總之,通過近一年的工作開展,雖取得了較好成績,但離上級及行業(yè)部門要求要有很大差距。為此,我們要以企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建和落實企業(yè)主體責任年活動為契機,在今后的安全生產(chǎn)工作中,強化管理,狠抓落實,努力建立領(lǐng)導負責、分級管理、層層把關(guān)、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進的長效安全生產(chǎn)機制,全面提升安全生產(chǎn)管理水平,促進企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展,為促進全縣交通運輸安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻。
為深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于所有企業(yè)都必須履行安全生產(chǎn)主體責任的重要指示精神,推動煤礦企業(yè)(指各級具有法人資格的煤礦企業(yè),下同)健全安全生產(chǎn)責任體系,切實加強所屬煤礦安全生產(chǎn)管理,有效防范煤礦事故,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),提出以下指導意見。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,弘揚人民至上、生命至上、安全第一思想,堅持安全發(fā)展理念,堅守安全生產(chǎn)紅線,堅持問題導向、目標導向和結(jié)果導向,以建立“人人有責、層層負責、各負其責”的安全生產(chǎn)責任體系,健全“明責知責、履職盡責、失職追責”的安全生產(chǎn)責任運行機制為主線,強化責任意識、強化監(jiān)督考核、強化責任追究,切實解決一些煤礦企業(yè)對所屬煤礦安全生產(chǎn)管理不作為、少作為、亂作為問題。堅持“管理、裝備、素質(zhì)、系統(tǒng)”并重原則,著力夯實安全基礎(chǔ)、管控重大風險、治理重大災(zāi)害,從根本上消除事故隱患,扎實推進煤礦安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
(一)堅持生命至上、安全第一。煤礦企業(yè)要牢固樹立“零死亡”理念和目標,切實把安全生產(chǎn)作為企業(yè)發(fā)展的前提、基礎(chǔ)和保障,始終把煤礦職工生命安全和身體健康放在第一的位置,做到不安全不安排生產(chǎn)任務(wù)、不安全不組織生產(chǎn)建設(shè),為煤礦職工創(chuàng)造安全可靠的作業(yè)環(huán)境和工作條件,確保煤礦職工生命安全和身體健康,不斷增強煤礦職工的安全感、獲得感、幸福感。
(二)強化法治意識。煤礦企業(yè)要堅持法治思維,守牢法律底線,自覺接受監(jiān)督檢查,嚴格執(zhí)行監(jiān)管監(jiān)察指令,做到依法辦企辦礦、依法履職盡責、依法生產(chǎn)經(jīng)營。堅決杜絕不顧安全生產(chǎn)實際情況,超能力、超強度、超定員下達生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營指標,強令冒險組織生產(chǎn)等違法違規(guī)行為。開展全員安全生產(chǎn)法治教育,強化法治意識,增強全員尊法學法守法用法的自覺性。
(三)強化責任擔當。煤礦企業(yè)要切實提高責任意識,強化擔當精神,自覺把落實主體責任貫穿到工作決策部署、考核監(jiān)督、人員準入等各環(huán)節(jié)、全過程,著力補短板、強弱項,解決企業(yè)安全紅線意識不牢、管理責任層層遞減、企業(yè)內(nèi)部安全監(jiān)督弱化、不按要求配備所屬煤礦管理技術(shù)團隊、不及時采購生產(chǎn)安全設(shè)備、不顧實際限制煤礦勞動用工指標等深層次矛盾和長期積累的老大難問題,做到安全投入到位、安全培訓到位、基礎(chǔ)管理到位、應(yīng)急救援到位、安全責任到位。
(四)健全安全生產(chǎn)責任制。按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”要求,建立健全覆蓋煤礦企業(yè)各層級、各部門、各崗位的安全生產(chǎn)責任制,明確黨政主要負責人、分管負責人,安全、生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營、規(guī)劃、財務(wù)、人事及黨委工作部門、工會等各部門的安全生產(chǎn)職責,形成人人有責、各負其責、權(quán)責清晰的安全生產(chǎn)責任體系。建立并公示崗位安全生產(chǎn)責任清單,實現(xiàn)“一崗一清單”。
(五)完善安全生產(chǎn)管理制度。煤礦企業(yè)應(yīng)建立健全各項安全生產(chǎn)管理制度,至少包括安全生產(chǎn)責任制管理考核制度、安全目標管理制度、安全承諾制度、安全技術(shù)措施審批制度、安全辦公會議制度、安全投入保障制度、生產(chǎn)安全設(shè)備采購制度、勞動用工制度、安全教育培訓制度、安全監(jiān)督檢查制度、安全風險分級管控制度、事故隱患排查治理制度、事故報告與責任追究制度、安全生產(chǎn)標準化管理體系檢查考核制度、事故應(yīng)急救援制度、安全生產(chǎn)責任獎懲制度、應(yīng)急值班制度、復工復產(chǎn)和重大隱患整改現(xiàn)場驗收制度等。管理制度內(nèi)容應(yīng)做到責任清晰、有針對性,能夠?qū)φ請?zhí)行和考核。
(六)健全安全生產(chǎn)組織機構(gòu)。煤礦企業(yè)要結(jié)合所屬煤礦災(zāi)害特點,建立健全相應(yīng)的管理、技術(shù)、監(jiān)督等職能部門,配齊配強治理各類災(zāi)害的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。針對所屬煤礦實際情況,特別是風險災(zāi)害情況,選優(yōu)配強礦長和總工程師,并督促煤礦健全災(zāi)害治理機構(gòu)、配備施工裝備,防止違規(guī)勞務(wù)承包。
(七)強化內(nèi)部監(jiān)督。煤礦企業(yè)要建立內(nèi)部考核機制,制定安全責任考核辦法和標準,對照安全生產(chǎn)責任清單,開展安全目標考核,并將考核結(jié)果納入相關(guān)人員績效管理,對于連續(xù)2次考核不合格的,及時調(diào)整崗位。探索實施下屬公司主要負責人和煤礦礦長安全生產(chǎn)記分考核辦法。建立完善并嚴格執(zhí)行事故煤礦“一票否決”制度。定期組織開展煤礦安全生產(chǎn)檢查,及時發(fā)現(xiàn)煤礦在安全理念、工作目標、制度執(zhí)行、風險管控、災(zāi)害治理等方面存在的問題。建立責任倒查機制和問題反思機制,對存在的重大隱患和突出問題,倒查各級管理人員責任,分析深層次原因,完善管理制度,改進工作機制,防止問題重復發(fā)生。嚴格執(zhí)行復工復產(chǎn)和重大隱患整改現(xiàn)場驗收制度。
(八)落實安全生產(chǎn)第一責任人責任。煤礦企業(yè)主要負責人(包括法定代表人、實際控制人,下同)承擔安全生產(chǎn)第一責任人責任,要及時學習貫徹落實習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神和黨中央、國務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)的重大決策部署,每年不少于2次組織研究安全生產(chǎn)重大問題,并形成會議紀要。支持、指導和督促領(lǐng)導班子其他成員落實安全生產(chǎn)主體責任。強化風險管控和重大災(zāi)害治理,每年不少于1次向煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門報告重大風險管控、重大災(zāi)害治理情況。嚴格兌現(xiàn)安全承諾。
(九)嚴格履行法定職責。煤礦企業(yè)主要負責人要帶頭執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),嚴格履行法定職責,依法建立健全安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度。組織制定并實施安全生產(chǎn)教育和培訓計劃,保證安全生產(chǎn)投入有效實施。督促、檢查安全生產(chǎn)工作,及時消除事故隱患。組織制定并實施事故應(yīng)急救援預案,及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。企業(yè)分管負責人要堅持“一崗雙責”,履行好分管范圍內(nèi)的安全職責。
(十)實施安全公開承諾。煤礦企業(yè)主要負責人要代表企業(yè)領(lǐng)導班子每年向全體員工和社會公開作出安全承諾,安全承諾內(nèi)容應(yīng)至少包括:保證嚴格落實安全生產(chǎn)責任制和安全管理制度;保證有效管控重大安全風險、治理重大災(zāi)害,及時消除事故隱患;保證安全投入所需資金;保證不超能力下達生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營指標;保證不違規(guī)安排使用勞務(wù)派遣工和采掘工程外包隊伍等。每年將安全承諾兌現(xiàn)情況納入主要負責人年度述職內(nèi)容和工作報告。
(十一)強化安全生產(chǎn)標準化管理體系建設(shè)。煤礦企業(yè)要高度重視安全生產(chǎn)標準化管理體系建設(shè),制定年度創(chuàng)建目標,建立激勵約束機制,加強監(jiān)督檢查,定期組織現(xiàn)場檢查、動態(tài)抽查,嚴格考核兌現(xiàn)。所有生產(chǎn)煤礦必須達到三級以上標準化等級,大型煤礦力爭達到一級、中型煤礦至少達到二級標準化等級。
(十二)強化風險防控和隱患排查治理。煤礦企業(yè)要建立完善安全風險辨識評估、管控和警示報告機制,科學制定風險辨識程序和方法,定期組織開展重大風險辨識。制定重大風險管控方案,確定管控重點,明確管控責任,監(jiān)督落實到位。每年向煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門報送風險清單。以風險辨識管控為基礎(chǔ),加強隱患排查治理,定期對存在重大風險的場所、環(huán)節(jié)、崗位開展隱患排查,分析隱患成因、制定消除措施,著力從根本上消除事故隱患。
(十三)加快智能化建設(shè)。煤礦企業(yè)要建立健全技術(shù)裝備淘汰更新機制,不斷提高裝備可靠程度和安全生產(chǎn)保障能力,加快推進智能化建設(shè)和危險崗位機器人替代,推進互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能同煤礦安全生產(chǎn)的深度融合,積極創(chuàng)建100人以下、50人以下無人少人礦井,力爭煤與瓦斯突出、沖擊地壓等災(zāi)害嚴重礦井全部實現(xiàn)智能化開采,實現(xiàn)無人則安、少人則安。
(十四)持續(xù)提升從業(yè)人員素質(zhì)。煤礦企業(yè)要研究制定職工素質(zhì)提升中長期規(guī)劃和年度計劃,選優(yōu)配強師資力量,保障培訓工作經(jīng)費,杜絕培訓造假行為。嚴格準入和勞動用工管理,所屬煤礦礦長、副礦長、總工程師、副總工程師必須具備煤礦相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷,新上崗的特種作業(yè)人員必須具備高中及以上文化程度,員工至少具備初中學歷,逐步實現(xiàn)“入企即入?!薄白冋泄檎猩薄H∠聞趧?wù)派遣工。
(十五)大力推進“一優(yōu)三減”。煤礦企業(yè)要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),合理安排專業(yè)技術(shù)力量,以通風系統(tǒng)可靠、運輸系統(tǒng)簡化、危險崗位替代為重點,對所屬煤礦開展生產(chǎn)系統(tǒng)、開拓布局、作業(yè)環(huán)節(jié)和勞動組織優(yōu)化,減少生產(chǎn)水平,減少采區(qū),減少作業(yè)頭面,減少作業(yè)單元人員數(shù)量。科學確定采掘接續(xù),降低開采強度,建設(shè)“一井一面”“一井兩面”示范礦井。新建礦井不得超過“一井兩面”。
(十六)切實保障安全投入。煤礦企業(yè)要建立健全安全投入保障機制,落實企業(yè)主要負責人、分管經(jīng)營、財務(wù)負責人和經(jīng)營、財務(wù)等職能部門的安全投入責任,保證足額提取、按規(guī)定使用安全生產(chǎn)費用,保證災(zāi)害治理、裝備升級、人員培訓等工作所需資金。要加強所屬煤礦監(jiān)督管理,保障安全投入取得實效。
(十七)加強重大災(zāi)害治理。煤礦企業(yè)要建立由主要負責人負責的煤礦重大災(zāi)害治理管理體系和以主要技術(shù)負責人(總工程師)為首的災(zāi)害治理技術(shù)保障體系??茖W制定治災(zāi)計劃,合理安排災(zāi)害治理工程,保障治理資金。加強災(zāi)害治理調(diào)度,合理調(diào)整煤礦生產(chǎn)經(jīng)營指標,防止生產(chǎn)系統(tǒng)不健全、災(zāi)害治理不到位,盲目組織生產(chǎn)。鼓勵煤礦企業(yè)建立專業(yè)化的災(zāi)害治理隊伍,為煤礦提供服務(wù)。
(十八)提升應(yīng)急救援能力。煤礦企業(yè)要健全事故響應(yīng)機制,針對煤礦災(zāi)害特點,編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案,加強應(yīng)急救援隊伍建設(shè),配備必要的應(yīng)急救援物資,加強與地方政府溝通和銜接,提升應(yīng)急救援能力。建立災(zāi)害性天氣應(yīng)急預警機制,督促煤礦在相應(yīng)災(zāi)害性天氣情況下及時停產(chǎn)撤人。嚴格落實應(yīng)急值班制度,實行24小時值班值守。
加強安全管理實現(xiàn)安全生產(chǎn)是公司非常重要的工作,為此,公司成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導委員會,成立了由各生產(chǎn)和管理部門負責人參加的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組和各類事故應(yīng)急救援領(lǐng)導小組,任命了專職安全管理人員,編制了公司安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)圖,編制了生產(chǎn)事故救援;滅火和疏散等專門應(yīng)急預案并定期進行演練。
認真落實安全生產(chǎn)崗位責任制度,將安全生產(chǎn)管理責任落實到每一個部門和單位,明確了各自的工作職責,根據(jù)實際情況制定各部門安全生產(chǎn)管理制度,進一步完善獎罰制度,加大獎懲力度,按照橫向分工負責、縱向逐級負責的原則,簽訂安全目標責任書,提高管理人員和駕駛員遵章守紀、正規(guī)操作的自覺性。
公司結(jié)合安全生產(chǎn)標準化建設(shè),在原有制度的基礎(chǔ)上,結(jié)合本企業(yè)的實際情況,重新修訂和完善了《安全生產(chǎn)獎懲和責任追究制度》等管理制度,形成了包括《企業(yè)安全生產(chǎn)責任制匯編》、《安全生產(chǎn)管理制度匯編》和《崗位安全技術(shù)操作規(guī)程匯編》等一整套科學完善的安全生產(chǎn)規(guī)章制度體系,為落實企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制提供了政策依據(jù)。
段,通過嚴格檢查提升安全管理水平,安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理是安全標準化創(chuàng)建的核心,是企業(yè)安全生產(chǎn)管理主體責任落到實處的基本保證,是科學有效地規(guī)避和控制風險,避免發(fā)生重大事故的有效途徑。為此,我們由安全部牽頭,結(jié)合公司實際情況,堅持定期安全生產(chǎn)檢查與經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查相結(jié)合,進行隱患集中排查和整改活動,做到條條有著落、件件有交待。
2、公司每月下旬召開安全生產(chǎn)例會分析研究安全生產(chǎn)問題,回顧上一階段工作取得的成效,存在的主要問題,分析當前的安全形勢,部署下一階段的工作并抓好隱患的排查與整改,對違章行為、安全隱患要及時制止和整改,做好安全檢查工作,確保防患于未然實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故。
3、建立健全《安全教育培訓制度》,定期對全體員工進行安全、職業(yè)健康教育培訓,目的在于保證員工掌握必要的安全常識,熟悉公司有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能,做到按章操作。在培訓過程中,狠抓落實,公司指定安全處派專人具體實施,確保了領(lǐng)導到位、人員到位,保證了培訓教育有人問、有人管。
針對公司易發(fā)生的各類安全事故,加強了安全生產(chǎn)事故救援體系建設(shè),抓好《事故應(yīng)急救援預案》的演練,提高企業(yè)員工及領(lǐng)導從發(fā)現(xiàn)事故到報警,從緊急處置到現(xiàn)場控制,從逃生疏散到傷員救護等各個方面和環(huán)節(jié)的應(yīng)急知識和處置能力。樹立“安全生產(chǎn),預防為主、珍愛生命”的觀念,養(yǎng)成有組織、有秩序引導疏散人員的良好習慣,提高廣大員工的安全防范意識和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。并在演練結(jié)束后,對演練效果進行分析評價,發(fā)現(xiàn)問題及時修訂預案,使之更加符合實際需要。
深化安全生產(chǎn),推動管理上臺階、安全創(chuàng)水平工作。抓好安全技改、計劃的落實,按照規(guī)定足額提取安全費用和安全技改等專項費用,專項用于公司的安全生產(chǎn),增加安全生產(chǎn)的資金投入,保證??顚S?,用足用好。有力推動了公司安全生產(chǎn)形式的穩(wěn)定好轉(zhuǎn),為實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)管理目標提供了有力的資金保障。
企業(yè)主體責任的工作任重而道遠,我們將在上級有關(guān)部門的正確領(lǐng)導下,始終如一的抓落實、促生產(chǎn),貫徹執(zhí)行和落實安全生產(chǎn)主體責任,爭取公司安全生產(chǎn)再上一個新水平。
尊敬的各位領(lǐng)導,同志們:
企業(yè)落實了主體責任是安全生產(chǎn)責任體系的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證,也是政府做好安全監(jiān)管工作的出發(fā)點和落腳點。我區(qū)圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實了這條主線,把強化落實了企業(yè)主體責任作為安全生產(chǎn)工作的“牛鼻子”抓緊抓牢,收到了良好的效果。
一是企業(yè)依法自查自糾。我們將重點放在企業(yè)開展自查互查上,實現(xiàn)企業(yè)自查自糾。在自查中,督促企業(yè)建立并實施內(nèi)部排查制度,注重排查時間和頻次的科學合理;在互查中,根據(jù)本地專家不足的現(xiàn)狀,采取行業(yè)監(jiān)管部門組織企業(yè)互為排查的機制。在全區(qū)推廣xx等xx家企業(yè)自查自糾經(jīng)驗。督促高新區(qū)企業(yè)嚴格落實了“三同時”制度,堅決整治不評價現(xiàn)象。二是用好隱患排查治理信息系統(tǒng)。對查出的事故隱患,企業(yè)必須及時錄入隱患排查治理信息系統(tǒng),促使員工層、管理層和政府層做到知情、管控和整改。目前,隱患排查治理信息系統(tǒng)在?;髽I(yè)、規(guī)模以上企業(yè)中覆蓋率達xx%,運行效果良好。三是督促企業(yè)及時整改隱患。對安全生產(chǎn)標準化達標企業(yè)的不符合項,要求在運行中持續(xù)整改;對專項治理中發(fā)現(xiàn)的隱患,要求限時整改到位。全區(qū)排查整改各類隱患xx處,?;?、煙花爆竹、人員密集場所等重點領(lǐng)域集中整改較大隱患xx處。對瞞報隱患和不及時整改隱患的企業(yè),出具了xx份整改指令書,有xx家企業(yè)被實施行政罰款。
一是解決“做什么”的問題。針對以往企業(yè)對專項治理內(nèi)容不理解、整改走過場、工作未閉環(huán)等情況,及時制定《xx區(qū)落實了企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任年活動實施方案》,從針對性、務(wù)實性、可行性、長效性出發(fā),將制定方案、統(tǒng)計歸類、風險評估、控制措施、消除隱患、員工培訓、本質(zhì)安全、應(yīng)急救援、總結(jié)驗收、歸檔備查等方面做出了詳實的規(guī)定,使企業(yè)有章可循。二是解決“怎么做”的問題。通過推進會、培訓班和講師團進企業(yè)等方式,詳細講解《方案》,采取板塊驗收和逐家驗收的方法,使企業(yè)在實踐中學會如何開展工作。三是解決“做得好”的問題。確定xx家?;髽I(yè)和xx家工商貿(mào)企業(yè)作為落實了《方案》的示范企業(yè),通過全區(qū)現(xiàn)場會進行參觀和點評,從理論和實踐上提高了企業(yè)專項治理的水平。四是解決“長期做”的問題。要求企業(yè)通過驗收后,將相關(guān)表格和文本分類整理并形成完整臺賬,既留下清晰的工作“痕跡”,又為今后的專項治理積累經(jīng)驗、留下持續(xù)治理的“接口”。
在標準化創(chuàng)建上,我們堅持重自創(chuàng)、重質(zhì)量、重整改、重運行。深入開展以崗位達標、專業(yè)達標和企業(yè)達標為內(nèi)容的安全生產(chǎn)標準化建設(shè),切實增強推動企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)的自覺性和主動性,進一步規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)行為,改善安全生產(chǎn)條件,強化安全基礎(chǔ)管理,有效防范和堅決遏制重特大事故發(fā)生。結(jié)合全區(qū)實際,重點在高新區(qū)、工業(yè)園區(qū)、?;?、工礦商貿(mào)等重點行業(yè)推行企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建工作。各有關(guān)企業(yè)嚴格按照標準化建設(shè)要求,進一步完善規(guī)章制度,修訂操作規(guī)程,規(guī)范作業(yè)行為,加強隱患整改,加大技改力度,完善基礎(chǔ)設(shè)施,改善工作環(huán)境,強化風險管理,注重過程控制,做到持續(xù)改進,使企業(yè)安全生產(chǎn)環(huán)境得到有效提升,企業(yè)安全質(zhì)量標準化建設(shè)穩(wěn)步推進。截止目前,全區(qū)各類企業(yè)安全質(zhì)量標準化達標達到一、二、三級標準的達xx余戶,通過企業(yè)安全質(zhì)量標準化達標創(chuàng)建,進一步增強了企業(yè)的安全意識,強化了企業(yè)安全防范措施,提高了企業(yè)安全防范能力。
針對企業(yè)一線員工安全素質(zhì)普遍薄弱、易出事故的實情,重點抓好了三方面工作:一是開展全員培訓。在重要崗位人員培訓的基礎(chǔ)上,要求企業(yè)員工每人受訓不低于20學時,未經(jīng)考試和實操合格的不準上崗。今年全區(qū)計劃培訓企業(yè)主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員、?;髽I(yè)從業(yè)人員xx人次。二是組織開展繼續(xù)教育。聘請市培訓中心相關(guān)行業(yè)專家組成講師團,每季度分組到基層巡回培訓。全年共計劃開展培訓xx次,受訓xx人次。堅持做到培訓有課件、有試卷、有實操記錄、有培訓記錄卡。三是聘請專家重點培訓。針對有重大危險源企業(yè),專家缺乏的實際,相繼舉辦了粉塵防爆、使用液氨、煤氣等高危行業(yè)企業(yè)專題培訓班,邀請省級、市級專家授課,xx余人先后參加培訓。
為推進企業(yè)主體責任的落實了,將執(zhí)法檢查作為重要抓手。一是實行清單式排查。制定了?;髽I(yè)、人員密集場所xx個重點行業(yè)的隱患排查清單,明確了排查事項和檢查標準,企業(yè)照單排查,部門對單檢查,有效解決了各級監(jiān)管人員現(xiàn)場隱患查什么、怎么查、怎么管的問題。二是強化聯(lián)動執(zhí)法機制。以安監(jiān)、公安、消防、市場監(jiān)管等為主要成員單位,制定執(zhí)法計劃、排出執(zhí)法行動時間表,避免執(zhí)法單一性,及時解決涉及面廣的疑難問題。三是開展多種形式檢查。運用了明查暗訪、聯(lián)合檢查、專家參與等方式,從政府層面對企業(yè)的違法違規(guī)行為及時查處。
各位領(lǐng)導、同志們,盡管我區(qū)安全生產(chǎn)工作取得了一些成效,但和市委、市政府的要求、人民群眾的期盼,還存在較大差距,特別是安全基礎(chǔ)薄弱、責任落實了不到位、隱患整改不徹底等問題還比較突出。下一步,我們將按照本次會議部署和馬里市長的重要講話要求,切實履行作為老工業(yè)城區(qū)在全市安全生產(chǎn)工作中的重要職責,嚴格落實了企業(yè)主體責任、部門監(jiān)管責任、黨委和政府領(lǐng)導責任,著力在推動“安全生產(chǎn)隊伍專業(yè)化、執(zhí)法規(guī)范化、監(jiān)管信息化、檢查常態(tài)化、宣傳立體化、責任實名化和安全監(jiān)管制度體系”建設(shè)上求突破、見實效.
2020年**水泥有限公司在上級主管部門的正確領(lǐng)導下,為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,嚴格防范安全生產(chǎn)事故發(fā)生,全面落實安全生產(chǎn)職責制。2020年度未發(fā)生人身傷亡、火災(zāi)及重大安全事故,為全面完成年終生產(chǎn)目標奠定基礎(chǔ),現(xiàn)將2020年度安全生產(chǎn)工作狀況總結(jié)匯報如下:
(一)強化管理基礎(chǔ)建設(shè),加強隊伍建設(shè)。
為進一步確保安全生產(chǎn)管理工作的組織和落實,調(diào)整了安委會成員,由安委會負責公司安全生產(chǎn)管理工作的組織落實,并設(shè)立安委會辦公室,負責處理日常工作。所有部門均明確了兼職安全員,并制訂了《安全生產(chǎn)工作職責》,安全職責得到落實。
(二)安全生產(chǎn)月活動開展狀況。
按照總體部署和要求,突出重點注重實效,制定了活動開展方案,明確各部門活動開展職責人,以多種交流平臺開展廣泛宣傳,做到全員知曉,營造良好的活動開展氛圍。邀請了專業(yè)人員進行消防安全知識培訓,透過培訓進一步普及了員工消防安全知識,有效地提高員工安全意識,對公司安全生產(chǎn)工作起到了用心作用;按照治隱患、防事故活動目標,認真組織開展安全事故隱患排查,就辦公區(qū)域進行全面排查,日常安全檢查工作得到較好落實。
按照相關(guān)文件要求,制定了安全生產(chǎn)大檢查實施方案,并集中開展了兩級安全生產(chǎn)大檢查,檢查單位覆蓋了公司所有部門,下發(fā)了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查狀況表》,針對安全隱患類別逐一進行排查,梳理分析隱患可能存在原因并制定防范措施,各部門均按期上報檢查狀況,確保安全生產(chǎn)大檢查各項資料得到落實。對查出的各類安全隱患,及時進行了整改及落實,整改率:100%。
圍繞主題,充分利用會議、培訓和辦公系統(tǒng)等多種渠道,廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作要求,組織開展各類培訓,并且有七人參加安全教育培訓,取得了由市安監(jiān)部門發(fā)放的特種作業(yè)上崗證,透過培訓提高了安全管理人員的安全管理水平及特種作業(yè)人員的崗位操作技能,組織2次全員消防安全知識培訓,增加了員工安全意識和安全防護知識。針對新入職員工做安全生產(chǎn)管理要求崗前培訓;在會議上進行了安全生產(chǎn)宣貫培訓和工作布置。
(五)、積極做好運行控制工作。
1、做好人員持證上崗。
公司總經(jīng)理、、職能部門負責人及安全員等安全生產(chǎn)管理人員,鉗工、電工等特種作業(yè)人員均持有效證件上崗。
2、加強對特種設(shè)備的維護管理,定期儲氣罐、安全閥、防雷接地等設(shè)備設(shè)施進行檢驗,確保符合安全運行。
3、開展隱患排查治理,加大安全生產(chǎn)費用的投入。全年安全生產(chǎn)使用及投入合計120萬元。
(1)公司實行每周一次周安全環(huán)保專項檢查制度,認真開展隱患自查自糾工作,公司2020年共排查整改隱患127項。
(2)企業(yè)在行動上支持安全生產(chǎn)投入。財務(wù)部建立安全費用臺賬,用于完善、改造和維護安全防護設(shè)備設(shè)施、安全生產(chǎn)教育培訓和配備勞動防護用品、安全評價、重大危險源監(jiān)控、事故隱患評估和整改等方面,做好安全生產(chǎn)三同時和職業(yè)衛(wèi)生三同時。
4、結(jié)合企業(yè)實際,開展《安全生產(chǎn)十大專項整治行動》和“五個一”活動,對公司存在的薄弱環(huán)節(jié)進行梳理和改進。
5、職業(yè)衛(wèi)生健康工作。
公司建立健全了《職業(yè)健康管理制度》。公司對水泥行業(yè)存在粉塵、有毒有害氣體、噪聲和高溫等危險源進行了識別;對公司職業(yè)危害場所進行了檢測,在醒目位置設(shè)置警示標志和警示說明;建立了員工健康監(jiān)護檔案,一人一檔。
6、應(yīng)急救援。
公司建立健全了應(yīng)急救援指揮網(wǎng)絡(luò),制訂并持續(xù)修訂《安全生產(chǎn)突發(fā)事故應(yīng)急救援預案》,并在**縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局備案。公司舉行了“火災(zāi)事故應(yīng)急演練”增強了員工的危機防范意識,提高了員工避險救助的實戰(zhàn)能力。
(一)做好安全生產(chǎn)標準化三級達標創(chuàng)建工作,不斷健全安全生產(chǎn)工作機制,完善安全生產(chǎn)管理體系,認真落實安全生產(chǎn)目標職責制及安全生產(chǎn)職責書簽訂,要求各部門認真履行安全生產(chǎn)職責,落實安全生產(chǎn)目標職責制。
(二)加大安全宣傳教育力度,以提高員工安全生產(chǎn)意識為目標,抓住重點,突出工作現(xiàn)場安全事故預防、避險、應(yīng)急處置和自助求救等安全常識培訓。
(三)加強車輛安全管理職責及交通安全教育培訓,嚴格按照管理制度要求對公司駕乘人員進行相關(guān)交通安全教育培訓,定期組織車輛的日常維護保養(yǎng)工作,督促車輛駕駛?cè)藛T做好《車輛管理記錄本》的填寫,加強公司駕乘人員的安全意識。
(四)進一步加強安全生產(chǎn)檢查力度,做好重點部位的安全監(jiān)管,做細隱患排查工作,對排查出的隱患及時制定整改措施,確定整改時間,確保整改到位。
(五)進一步加強和規(guī)范安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作,繼續(xù)做好日常安全督促、檢查,健全安全生產(chǎn)臺帳、報表管理,確保安全生產(chǎn)制度規(guī)范、執(zhí)行有效、數(shù)據(jù)準確、痕跡清晰。
(六)進一步加大安全環(huán)保資金投入,創(chuàng)建安全環(huán)保合格企業(yè),打造公司安全環(huán)保良好環(huán)境。
為深入學習貫徹落實習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要講話和重要指示批示精神,按照省、市關(guān)于落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任整治工作的統(tǒng)一部署及區(qū)安委辦公室《區(qū)安委辦關(guān)于落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任整治工作的通知》文件要求。根據(jù)自身實際情況,積極開展落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任整治工作,現(xiàn)將開展情況總結(jié)如下:
成立安全生產(chǎn)月專項管理小組。
組長:
副組長:
成員:
至今,項目尚未發(fā)生重傷以上工傷事故,其他各類生產(chǎn)安全事故為零。各班組及員工安全教育培訓合格率100%,項目安全生產(chǎn)形勢健康穩(wěn)定,各項安全管理規(guī)章制度健全,各類防范措施到位,履行和落實情況良好。
1.安全組織管理。
項目部與各部室及作業(yè)班組層層簽訂了2020年度《安全質(zhì)量責任書》、《安全質(zhì)量承諾書》,明確了各級、各崗位安全質(zhì)量的責任和義務(wù),并每月對各崗位、各班組進行考核獎懲。
2、落實“八個一次”。
項目部嚴格按照管理制度要求,每月由項目主要領(lǐng)導帶隊開展月度檢查、安全總監(jiān)帶隊開展周檢查安全生產(chǎn)工作。每周、每月開展一次安全生產(chǎn)專題會議,對當周、月安全形勢進行分析整治;為提高項目安全生產(chǎn)應(yīng)急處置能力,項目結(jié)合實際編制應(yīng)急演練計劃,積極開展應(yīng)急演練活動。
3.項目安全管理人員配備及持證上崗情況。
配備安全總監(jiān)1人,安質(zhì)部長1人,專職安全管理人員共5人,作業(yè)班組配備兼職安全員1人,群安員共3人,青年監(jiān)督崗共6人,形成安全生產(chǎn)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。
4.專項施工方案。
五分部在施工組織設(shè)計中制定了相應(yīng)的安全技術(shù)措施,根據(jù)施工進度編制了施工方案,并在過程中有效執(zhí)行。
目前暫無危險性較大的分部分項工程。
5.安全教育培訓。
我部嚴格執(zhí)行培訓管理制度,積極做好管理人員及作業(yè)人員崗前安全教育培訓工作,嚴格落實先培訓、后進場,培訓不合格嚴禁進場原則;并積極借助安全體驗館進行智能化安全教育培訓。
6.開展安全生產(chǎn)宣傳活動。
為加大安全生產(chǎn)宣傳力度,我部以每日開展班前講話、建立qq群、現(xiàn)場張貼掛設(shè)海報、宣傳展板等方式,渲染活動效果。
7.開展典型安全事故警示教育活動。
組織管理人員、作業(yè)人員觀看安全警示教育視頻,通過觀看警示教育視頻,普及應(yīng)急管理和安全生產(chǎn)知識,提高了員工應(yīng)急安全管理意識和事故防范能力,推動了安全生產(chǎn)。
8.重點時段風險管控。
節(jié)前檢查,5月1前,由經(jīng)理帶隊對施工現(xiàn)場進行安全大檢查。經(jīng)檢查,項目的施工現(xiàn)場的機械設(shè)備、現(xiàn)場防護等均按照業(yè)主及規(guī)范要求落實;環(huán)境保護工作按照政府“6個100%”要求落實。
通過本次落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任整治工作,我部對照自身認真開展查漏補缺,取得了一定成效,下一步,我部將持續(xù)開展本項活動,夯實安全基礎(chǔ),全面提升項目安全生產(chǎn)管理水平,確保安全質(zhì)量管理再上新臺階。
落實企業(yè)主體責任情況經(jīng)驗交流————青島開開加食品有限公司。
工廠對食品添加劑進行備案,建立食品添加劑臺賬,記錄食品添加劑的使用情況,嚴格按照《食品添加劑使用衛(wèi)生標準》使用。
我公司通過貫徹執(zhí)行落實質(zhì)量安全主體責任要求,提高了質(zhì)量安全意識,杜絕了質(zhì)量安全隱患。建立了質(zhì)量安全保證長效機制,為長期、持續(xù)地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品打下了堅實的基礎(chǔ)。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇三
根據(jù)省安監(jiān)局關(guān)于印發(fā)《x省落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任xxxx年實施方案》的通知要求,xx縣安監(jiān)局以深入開展“安全生產(chǎn)年”活動為主線,把落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任作為安全生產(chǎn)工作開展最基本的著力點和“總抓手”, 以執(zhí)法為手段,以“百千萬”企業(yè)服務(wù)專項行動為載體,堅持監(jiān)管和服務(wù)并舉,確保企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任積極、有效落實,為其他各項工作全面有序地推開打下堅實的基礎(chǔ)。
安全生產(chǎn)監(jiān)管工作始終保持一種連續(xù)、循環(huán)的工作狀態(tài),通過抓好日常監(jiān)管、專項檢查、跟蹤服務(wù)指導、評估整改有利于做到以檢促管,督促企業(yè)全面開展自查自改,落實主體責任,提高安全保障能力。
一是健全聯(lián)動執(zhí)法機制。安全生產(chǎn)工作領(lǐng)域涉及多個部門工作的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,故要保證手段的綜合性和執(zhí)法方式的層次性,在落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任過程中,縣安監(jiān)局充分立足工作實際,整合部門資源,以構(gòu)建“兩級機構(gòu),三級網(wǎng)絡(luò)”為依托,以建立健全部門聯(lián)動執(zhí)法機制為突破口進一步加強了監(jiān)管治理力度、降低了執(zhí)法成本、提高了執(zhí)法效率,取得了最佳的整治效應(yīng),有力保證了企業(yè)主體責任的落實。如在開展對xxxx年度工傷事故多發(fā)的x家企業(yè)檢查過程中,吸收縣總工會、縣勞動和社會保障局相關(guān)人員組成聯(lián)合執(zhí)法組,通過開展聯(lián)合檢查有針對性地督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任,加大安全生產(chǎn)投入,完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,做好工傷保險工作;在開展外省籍拖拉機專項整治行動過程中,公安、安監(jiān)、農(nóng)機、交通四部門以聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于開展外省籍拖拉機專項治理行動的通知》的形式進一步明確了四部門的工作職責和工作重心。
二是強化重點時段及重點行業(yè)管控。安全生產(chǎn)工作時段性和行業(yè)性特點明顯,故在做好常規(guī)性工作的同時,通過開展一系列的專項行動,有利于提高安全生產(chǎn)工作的主動性和針對性,尤其是在企業(yè)落實主體責任方面,有利于始終保持重要領(lǐng)域重點時段安全生產(chǎn)工作的力度。如在開展半年度暨高溫季節(jié)安全生產(chǎn)大檢查過程中,以交叉檢查的方式對企業(yè)安全生產(chǎn)工作的落實情況進行檢查,保證了企業(yè)防暑降溫工作的開展;在開展工礦領(lǐng)域“壓事故保穩(wěn)定”專項行動過程中,強化了高危企業(yè)、人員密集場所、規(guī)模以上企業(yè)的安全生產(chǎn)動態(tài)監(jiān)管,保證了隱患排查重點企業(yè)落實隱患排查信息的上報;在開展小型船舶修造企業(yè)專項檢查過程中,通過聽取匯報、查閱臺帳、抽查企業(yè)的檢查方法,把牢了企業(yè)主體責任落實關(guān);在開展打非治違專項行動過程中,立足轄區(qū)實際,深入開展了非法違法運輸危險化學品檢查、涉及?;芫€的專項檢查、液化石油氣摻混二甲醚問題專項整治、羥亞胺專項檢查,確保企業(yè)落實世博安保期間、高溫季節(jié)期間的安全生產(chǎn)責任,規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)行為。
三是深化隱患排查治理。安全生產(chǎn)是一項系統(tǒng)工程,涉及到方方面面,具有反復性、艱巨性、長期性,而在深刻把握事故發(fā)生規(guī)律過程中,查找安全生產(chǎn)工作的深層次問題,有利于找準工作的切入點和主攻方向,并推進工作重心向事前監(jiān)管、事前預防轉(zhuǎn)變,確保企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任有效落實,如針對安全隱患縣安監(jiān)局先后開展了中秋國慶雙節(jié)大檢查、石油天然氣管道安全檢查,在檢查過程中,積極進行安全隱患排查整治,并把落實安全隱患整改作為落實企業(yè)主體責任重要手段,有效解決事前預防這一關(guān)鍵點的問題。同時在隱患排查過程中要求企業(yè)樹立“隱患就是事故”理念,形成“查找隱患—整改—銷號—再查找隱患”的工作鏈,堅決把導致事故發(fā)生的隱患消除在萌芽階段。
在具體開展落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任過程中要充分認識到提高制度化和程序化水平的重要性,防止工作的隨意性。同時,在鞏固良好實戰(zhàn)經(jīng)驗和工作措施過程中,以形成制度機制為重要途徑切實提高法制化保障。
一是出臺黑名單制度。縣安監(jiān)局以出臺安全生產(chǎn)黑名單管理制度為契機,將在安全生產(chǎn)方面存在突出問題或嚴重缺陷以及不良行為記錄的生產(chǎn)經(jīng)營單位列入黑名單實施重點監(jiān)督檢查,并與信貸業(yè)務(wù)、項目申報、爭取技改資金、申報各類先進稱號掛鉤,確保對企業(yè)違章違法行為的懲處力度,通過加大企業(yè)違法違章“風險”給存在嚴重安全生產(chǎn)隱患、違法違章現(xiàn)象的企業(yè)敲響了“安全警鐘”,確保企業(yè)始終繃緊安全這根弦。
二是繼續(xù)推行重大隱患掛牌督辦制度。各責任部門對年初縣政府和縣安委辦公布的xxxx年度x家縣級以上安全生產(chǎn)重大隱患單位,積極督促企業(yè)落實責任主體,采取措施整改落實。目前,市級掛牌督辦單位xx綠葉大廈、縣級掛牌督辦單位xx有限公司、xx華翔賓館已完成整改;昌國前街棉絮加工廠、昌國西門棉花加工廠石浦鎮(zhèn)政府責令近期搬遷。通過督辦制度的高壓整治,確保了企業(yè)在主體責任落實過程中提高認識,增強工作的緊迫感和責任感,早日“摘帽”,確保企業(yè)規(guī)范、安全、有序運營。
三是推進開展委托執(zhí)法。為切實加強推動一線執(zhí)法力量,促進企業(yè)落實責任,確保工作重心向事前監(jiān)管、事前預防轉(zhuǎn)變,今年縣安監(jiān)局在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層安全生產(chǎn)執(zhí)法領(lǐng)域進行了積極的探索,借鑒xx區(qū)實踐經(jīng)驗,研究下發(fā)了《xx縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局委托行政執(zhí)法實施辦法(試行)》,努力構(gòu)建基層執(zhí)法體系,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站在承擔安全生產(chǎn)檢查、違法行為糾正、事故隱患排查職責的同時,實施一定的行政處罰。目前正系統(tǒng)推進xx街道委托執(zhí)法試點工作,為明年全面推開做好示范引導。
四是推廣“三級巡查”制度。通過在鶴浦鎮(zhèn)召開第三季度全縣安監(jiān)站長工作例會暨三級安全巡查工作現(xiàn)場會,加強“三級巡查”制度的經(jīng)驗交流,督促各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道做好學習借鑒工作,在開展服務(wù)企業(yè)過程中,充分依靠專家,積極與企業(yè)互動,在互動中提高工作主動性,督促企業(yè)落實主體責任,切實提升工作效能。
具有較高安全保障能力的企業(yè)能夠吸引人才和資源;對于企業(yè),安全擴大商譽、保障效率,是一個看不見的經(jīng)濟增長點,在促進企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任過程中,始終以提高認識、增強意識、形成氛圍、潛移默化為宣傳工作要求,并作為基礎(chǔ)性工作抓好抓實。
一是大力推進“兩化”工作。企業(yè)是安全生產(chǎn)的“內(nèi)因”,在解決高危行業(yè)現(xiàn)實問題、表層問題的同時,縣安監(jiān)局積極探索治本之策,集中人手,組織專家、搭建平臺,引導企業(yè)創(chuàng)建標準化規(guī)范化活動,并把創(chuàng)建“兩化”作為實現(xiàn)企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任的長效機制繼續(xù)深化落實,并對xx年xxx家達標企業(yè)及時兌現(xiàn)獎勵政策,廣受企業(yè)認可,今年全縣xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在謀求企業(yè)共識的基礎(chǔ)上主動“增負”,超額設(shè)置創(chuàng)建指標。目前,已有x家企業(yè)通過標準化驗收,xx家企業(yè)通過規(guī)范化驗收,目前正處于企業(yè)集中驗收沖刺階段。
二是擴大宣傳范圍。聯(lián)合xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及安委會成員單位努力打造“安全生產(chǎn)月”活動品牌,做大做強,并充分利用這一高密度、大范圍、長時間的集中宣傳平臺,使安全生產(chǎn)月活動成為政府部門了解企業(yè)意愿,回應(yīng)企業(yè)熱點關(guān)注問題的重要窗口。如宣傳咨詢?nèi)栈顒?、“安全進機關(guān)、進企業(yè)、進校園、進社區(qū)、進家庭”、以“反三違、零事故”為主題的'安全文化建設(shè)活動及安全警示教育活動等系列活動、關(guān)愛生命、關(guān)注安全”百人簽名等活動都切實做到了服務(wù)到位、面向企業(yè)、深入群眾。同時,積極利用“”全國防災(zāi)減災(zāi)日和“陽光熱線”x周年紀念活動做好企業(yè)的安全宣傳。
三是提高培訓工作效能。生產(chǎn)的發(fā)展帶來了新的安全問題,這就要求企業(yè)主要負責人和一線員工不斷強化安全生產(chǎn)培訓以滿足生產(chǎn)和安全的需要,故在抓好常規(guī)安全培訓的基礎(chǔ)上,縣安監(jiān)局結(jié)合培訓實際,創(chuàng)新培訓機制,推行分行業(yè)培訓模式,在克服原有集中培訓模式點多、面廣、籠統(tǒng)的弊病基礎(chǔ)上,進一步突出行業(yè)性特點,并通過行業(yè)協(xié)會平臺聘請行業(yè)內(nèi)具有豐富實踐經(jīng)驗的高級工程師和管理人員作為職業(yè)安全培訓中心的教師進行授課。同時,為確保企業(yè)熟知國務(wù)院xx號令的相關(guān)要求,并指導今后安全生產(chǎn)工作的開展,我縣及時把國務(wù)院xx號令的相關(guān)內(nèi)容納入企業(yè)主要負責人的培訓課程,并將國務(wù)院xx號令、黑名單制度、縣委縣政府《關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的意見》編輯成冊發(fā)給企業(yè),共計發(fā)放xxxx余份。
在落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任過程中,深刻認識到企業(yè)普遍存在安全生產(chǎn)基礎(chǔ)差、管理滯后、保障能力薄弱等安全問題,要減少安全事故的發(fā)生,實現(xiàn)企業(yè)本質(zhì)安全必須牢牢抓住落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任這個工作重點,督促企業(yè)提高認識,樹立正確的價值觀,實現(xiàn)安全與效益均衡發(fā)展。在落實具體工作措施過程中,必須以構(gòu)建集宣傳引導、隱患排查、服務(wù)指導、分類監(jiān)管為一體的工作網(wǎng)絡(luò),延伸工作觸角,真正做到從工作中來,到工作中去。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇四
尊敬的各位領(lǐng)導:
大家上午好!首先,歡迎領(lǐng)導們蒞臨濟寧辰光煤化有限公司檢查指導工作。
濟寧辰光煤化有限公司始建于2003年,是由濟寧碳素集團與世界500強雙日杰科特株式會社,共同投資組建的煤焦油深加工企業(yè),煤焦油加工能力8萬噸/年,2014年后由碳素集團全部接管。公司主要生產(chǎn)煤瀝青、精萘、焦化萘、蒽油、洗油、粗蒽、燃料油、碳黑油等十幾種煤化產(chǎn)品,憑借先進的技術(shù)、過硬的質(zhì)量、完善的服務(wù)在業(yè)界樹立了良好的信譽和口碑,產(chǎn)品遠銷國內(nèi)外多個國家地區(qū)。
公司自成立以來,高度重視安全生產(chǎn)和安全管理,致力于建設(shè)技術(shù)先進、安全可靠、質(zhì)量穩(wěn)定的現(xiàn)代化煤化工企業(yè)。今年以來,我公司安全生產(chǎn)工作在市區(qū)安委會的領(lǐng)導下,在安監(jiān)部門的具體指導下,深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的要求,全面落實國家、省、市、區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)工作的部署,以有效防范、堅決遏制重特大事故為目標,深入開展“安全生產(chǎn)年”活動,做到近期與長遠、治標與治本、預防與查處“三結(jié)合”,扎實做好安全生產(chǎn)各項工作,促進安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn),保障了公司的健康穩(wěn)定發(fā)展?,F(xiàn)將今年以來,公司安全生產(chǎn)工作情況作簡要匯報如下:
一、2015年安全目標完成情況。
2015年,公司沒有發(fā)生重傷以上工傷事故,其他各類生產(chǎn)安全事故為零。事故隱患整改與受控率為100%,員工安全教育培訓合格率100%,順利通過安全標準化專家復評。當前,公司安全生產(chǎn)形勢健康穩(wěn)定,各項規(guī)章制度健全,各類防范措施到位,履行和落實情況良好。二、2015年安全生產(chǎn)主體責任落實情況。
1、充分認識落實安全生產(chǎn)主體責任的重要意義,領(lǐng)導高度重視,全員積極參與,切實做到全范圍、全覆蓋。每周按時組織召開一次安全生產(chǎn)工作會議;每月企業(yè)法人、主要負責人按時參加廠區(qū)安全檢查及重要節(jié)假日前的安全檢查;對于特殊時段(防汛、防寒、防暑)臨時增設(shè)專項安全檢查;堅持重點時段24小時值班制度。
2、建立健全組織機構(gòu),充分保障落實工作順利開展。公司配有安全總監(jiān)一人、設(shè)置安全處,聘任注冊安全工程師一人,專職安全管理人員兩人。
3、貫徹落實安全生產(chǎn)責任制,加大考核兌現(xiàn)力度,確保制度落實到位。公司按照組織結(jié)構(gòu)和管理層次,層層簽訂安全目標責任書,每月按時組織對落實情況檢查排名并在調(diào)度會上通報。加大對安全責任的考核與兌現(xiàn),績效工資考核權(quán)重為30%,與職工個人利益密切相關(guān)、直接掛鉤,從而增加安全工作的主動性和積極性。
4、強化安全文化建設(shè),發(fā)揮其引領(lǐng)推動作用,把安全文化作為安全生產(chǎn)的靈魂。利用宣傳欄、黑板報、內(nèi)部網(wǎng)等多種渠道普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識和基本常識,提高廣大干部職工安全意識,營造有利于安全生產(chǎn)的輿論氛圍,讓大家時時關(guān)注安全、人人參與安全、處處維護安全。
5、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,不斷提高員工的安全知識和安全技能。公司2008年通過二級安全標準化創(chuàng)建,各項安全規(guī)章制度健全,在專家指導下建立了安全操作規(guī)程和安全應(yīng)急預案并定期組織職工進行學習。重要制度和操作規(guī)程在主控室等工作現(xiàn)場張貼明示。對危險作業(yè)實行重點管理,建立了審批制度,按照等級審批后方可進行;建立發(fā)包出租管理制度,對外包施工隊強化管理,做到管理、檢查、培訓、考核四統(tǒng)一。
6、健全職工安全教育培訓體系,不斷提高員工的安全知識和安全技能。認真制訂并執(zhí)行年度安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生培訓計劃,定期定時的進行安全教育學習,確保職工時時“耳根”清醒并能掌握到實時的安全知識,每年組織一次全員安全考試,對新調(diào)入或轉(zhuǎn)崗職工及時開展三級安全教育,安全生產(chǎn)教育和培訓檔案建有一人一檔,全員安全培訓時間均高于法規(guī)要求。
7、確保安全投入,據(jù)實列支安全費用,推動管理上臺階、安全創(chuàng)水平工作。資金投入到位,是企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任的根本保證。我公司嚴格執(zhí)行安全費用提取辦法,按照規(guī)定足額提取安全費用和安全技改等專項費用,專項用于公司的安全生產(chǎn),保證專款專用,用足用好。
8、狠抓隱患治理,建立整改臺帳,對重大危險源24小時動態(tài)監(jiān)控。定期組織三級安全檢查,及時查找消除安全隱患,及時上報安全生產(chǎn)監(jiān)管平臺;對廠內(nèi)重大危險源進行24小時動態(tài)監(jiān)管;各類安全設(shè)備及時維護維修,明確管理責任人,確保完好率100%;按時進行安全生產(chǎn)風險分析并全廠通報。繼淘汰粗酚酸洗工藝至今我公司現(xiàn)無陳舊設(shè)備、工藝。
9、加強針對,接近實戰(zhàn),強化應(yīng)急預案演練,增強職工的應(yīng)對能力。我們針對企業(yè)易發(fā)的各類安全事故,加強了安全生產(chǎn)事故救援體系建設(shè),做好應(yīng)急預案的制訂和評審,抓好《事故應(yīng)急救援預案》的演練,并不斷總結(jié)提高,切實增強職工的現(xiàn)場應(yīng)對能力。按照規(guī)定配備了應(yīng)急電話、緊急停車按鈕;設(shè)置應(yīng)急救援器材室,配備防毒面具、耐酸堿雨衣、濾毒罐、防毒口罩、防化服等多種應(yīng)急救援器材;同時備有救援擔架、應(yīng)急藥箱等輔助物品。公司門口設(shè)立了現(xiàn)場顯示屏(約6平方),實時顯示外排水數(shù)據(jù)、天氣、公司重要文件要求等。針對惡劣天氣提前下發(fā)防范通知,督促各部門做好預防措施。
10、充分保障職工安全生產(chǎn)權(quán)利,讓職工安全工作、安心工作。廠區(qū)內(nèi)設(shè)置明顯的安全警示標識,定期告知職業(yè)危害檢測結(jié)果,并建立完善的《從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案》,從員工入廠時間、從業(yè)崗位、年度體檢、崗位環(huán)境等方面均有備案說明,并在簽訂勞動合同時予以職業(yè)危害告知,充分保護職工的職業(yè)健康安全不被侵害,全部人員依法按時繳納工傷保險。建立了合理化建議獎勵制度,年內(nèi)接收職工建議80多條,發(fā)放獎勵6000多元。三、存在的問題和不足。
1、勞動防護用品制度,根據(jù)最新文件要求,盡快修訂下發(fā)、培訓。
2、安全培訓費用制定詳細清單,進行單列便于查找。3、風險分析、風險評價、隱患排查方面需要請專家來廠指導,多方面聽取意見建議,彌補我公司人員可能存在疏忽的地方。
四、下一步的工作打算。
(一)繼續(xù)扎實推進運行安全生產(chǎn)標準化工作。
(二)通過各種形式嚴格推進“大、快、嚴”隱患排查活動。(三)進一步量化各項安全生產(chǎn)考核制度并嚴格兌現(xiàn)。(四)對廠區(qū)內(nèi)的老舊的警示標識進行一次更換行動。(五)貫徹落實《用人單位勞動防護用品管理規(guī)范》,制定運行行之有效的勞動防護用品管理制度。
(六)強化危險作業(yè)尤其是動火作業(yè)及受限空間作業(yè)的分析檢測制度的執(zhí)行,強化危險作業(yè)管理。
(七)加大與相關(guān)單位的安全工作交流,聘請專家來廠指導,加大隱患排查的全面性、專業(yè)性。
(八)采取行之有效的方式方法,提升員工安全主動性、自我安全意識、專業(yè)知識技能。精簡培訓內(nèi)容,建立健全行之有效的培訓資料,減少繁冗制度,避免員工產(chǎn)生畏懼排斥學習、培訓、考核的心理。
安全是企業(yè)永恒的主題。我們將常懷憂患之心,??嚢踩?,常敲安全警鐘,常謀安全之策,常思安管良方,在上級黨委政府的正確領(lǐng)導下,在安監(jiān)部門的指導下,始終如一的抓落實、促生產(chǎn),貫徹執(zhí)行和落實安全生產(chǎn)主體責任,爭取公司安全生產(chǎn)工作再上一個新水平。
最后再次感謝各位領(lǐng)導,于百忙之中來到我們公司聽取匯報、指導工作!如有不當之處,還請批評指正。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇五
為認真落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,不斷提高安全管理水平,確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,我公司根據(jù)公司制定的“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”方案,及時安排部署,確定工作目標,明確責任,確保了“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”有序開展,并取得實效?,F(xiàn)就“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”工作開展情況總結(jié)如下:
一、積極動員,制定方案,安排部署
2017年是落實企業(yè)主體責任年,我單位及時召開會議,安排制定詳細工作計劃,并印發(fā)了“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”方案。為確保活動順利開展并取得實效,特成立了以經(jīng)理為組長、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理為副組長、各股室負責人為成員的工作領(lǐng)導小組,具體負責此項活動的安排部署、檢查等。
二、進行安全生產(chǎn)自查自糾,提高安全管理水平
的問題,及時進行整改,有效推進我公司安全生產(chǎn)主體責任的落實,切實提高安全生產(chǎn)管理水平。
通過安全生產(chǎn)自查自糾,明確了企業(yè)主要負責人及安全管理人員的相關(guān)職責,從而提高了全體從業(yè)人員的安全意識和企業(yè)安全管理水平,為企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建工作奠定了堅實基礎(chǔ)。
三、存在問題及整改措施 存在問題
一是安全生產(chǎn)責任制度和操作規(guī)程健全,但個別制度與現(xiàn)實管理不相適應(yīng)(如安全生產(chǎn)事故調(diào)查管理制度)。二是安全生產(chǎn)隱患排查到位,但對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患解決的不夠及時徹底。三是安全生產(chǎn)費用按標準提取,但安全投入還應(yīng)有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓按照規(guī)定要求進行,但培訓效果不佳,導致駕駛員安全責任意識不強,違規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生。
(二)整改措施
為切實落實企業(yè)主體責任,打牢本質(zhì)安全基礎(chǔ),一是結(jié)合當前安全生產(chǎn)形勢,進一步完善修訂相關(guān)安全生產(chǎn)制度及崗位操作規(guī)程,以適應(yīng)當前及今后安全管理。二是強化安全生產(chǎn)檢查,對查出的隱患及時徹底的進行整改,有效遏制一切事故根源。三是加大安全生產(chǎn)費用提取和使用力度,為隱患排查治理提供保障。四是加大從業(yè)人員安全教育培訓力度,切實提高安全責任意識,有效遏制違章違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
標創(chuàng)建和落實企業(yè)主體責任年活動為契機,在今后的安全生產(chǎn)工作中,強化管理,狠抓落實,努力建立領(lǐng)導負責、分級管理、層層把關(guān)、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進的長效安全生產(chǎn)機制,全面提升安全生產(chǎn)管理水平,促進企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展,為促進全縣交通運輸安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻。
各股室、駕駛員:
為認真落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,不斷提高安全管理水平,確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,我公司根據(jù)***人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《***落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任年活動實施方案》(***[2017]**號)文件通知精神,及時安排部署,確定工作目標,明確責任,確保了落實企業(yè)主體責任年活動有序開展,并取得實效?,F(xiàn)就落實企業(yè)主體責任年工作開展情況總結(jié)如下:
一、積極動員,制定方案,安排部署
2017年是落實企業(yè)主體責任年,我單位嚴格按照***人民政府關(guān)于印發(fā)《***落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任年活動實施方案》(***發(fā)[2017]**號)文件和***交通運輸局關(guān)于印發(fā)《***交通運輸局落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任年活動實施方案》(**發(fā)[2017]38號)文件精神,及時召開會議,安排制定詳細工作計劃,并印發(fā)了《****公司落實企業(yè)主體責任年活動方案》。為確?;顒禹樌_展并取得實效,特成立了以經(jīng)理為組長、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理為副組長、各股室負責人為成員的工作領(lǐng)導小組,具體負責此項活動的安排部署、檢查等。
二、進行安全生產(chǎn)自查自糾,提高安全管理水平
1
認真組織人員一是對企業(yè)主要負責人履職情況、安全管理人員履職情況、安全生產(chǎn)教育培訓情況、生產(chǎn)費用提取情況、“三同時”執(zhí)行情況、安全生產(chǎn)隱患排查治理、從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓等情況進行了對照檢查。二是按照上級落實企業(yè)主體責任年活動方案要求制作了一幅、一卡、三牌(一條安全宣傳橫幅、一個工作卡、一個七項禁令牌、危險源辨識牌、安全運行牌),明確了各崗位工作職責和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)防范與治理等。三是企業(yè)負責人、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、各崗位管理人員簽訂了安全生產(chǎn)承諾書。四是對查出的問題,及時進行整改,有效推進我公司安全生產(chǎn)主體責任的落實,切實提高安全生產(chǎn)管理水平。
通過安全生產(chǎn)自查自糾,明確了企業(yè)主要負責人及安全管理人員的相關(guān)職責,從而提高了全體從業(yè)人員的安全意識和企業(yè)安全管理水平,為企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建工作奠定了堅實基礎(chǔ)。
三、存在問題及整改措施
(一)存在問題
四是安全生產(chǎn)費用按標準提取,但安全投入還應(yīng)有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓按照規(guī)定要求進行,但培訓效果不佳,導致駕駛員安全責任意識不強,違規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生。
(二)整改措施
為切實落實企業(yè)主體責任,打牢本質(zhì)安全基礎(chǔ),一是結(jié)合當前安全生產(chǎn)形勢,進一步完善修訂相關(guān)安全生產(chǎn)制度及崗位操作規(guī)程,以適應(yīng)當前及今后安全管理。二是強化安全生產(chǎn)檢查,對查出的隱患及時徹底的進行整改,有效遏制一切事故根源。三是年內(nèi)認真組織進行一次實地演練,以檢驗事故應(yīng)急預案的有效性和可操作性,切實提高發(fā)生事故后的應(yīng)急救援和應(yīng)變處置水平。四是加大安全生產(chǎn)費用提取和使用力度,為隱患排查治理提供保障。五是加大從業(yè)人員安全教育培訓力度,切實提高安全責任意識,有效遏制違章違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
總之,通過近一年的工作開展,雖取得了較好成績,但離上級及行業(yè)部門要求要有很大差距。為此,我們要以企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建和落實企業(yè)主體責任年活動為契機,在今后的安全生產(chǎn)工作中,強化管理,狠抓落實,努力建立領(lǐng)導負責、分級管理、層層把關(guān)、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進的長效安全生產(chǎn)機制,全面提升安全生產(chǎn)管理水平,促進企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展,為促進全縣交通運輸安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻。
3
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇六
為深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于所有企業(yè)都必須履行安全生產(chǎn)主體責任的重要指示精神,推動煤礦企業(yè)(指各級具有法人資格的煤礦企業(yè),下同)健全安全生產(chǎn)責任體系,切實加強所屬煤礦安全生產(chǎn)管理,有效防范煤礦事故,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),提出以下指導意見。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,弘揚人民至上、生命至上、安全第一思想,堅持安全發(fā)展理念,堅守安全生產(chǎn)紅線,堅持問題導向、目標導向和結(jié)果導向,以建立“人人有責、層層負責、各負其責”的安全生產(chǎn)責任體系,健全“明責知責、履職盡責、失職追責”的安全生產(chǎn)責任運行機制為主線,強化責任意識、強化監(jiān)督考核、強化責任追究,切實解決一些煤礦企業(yè)對所屬煤礦安全生產(chǎn)管理不作為、少作為、亂作為問題。堅持“管理、裝備、素質(zhì)、系統(tǒng)”并重原則,著力夯實安全基礎(chǔ)、管控重大風險、治理重大災(zāi)害,從根本上消除事故隱患,扎實推進煤礦安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
(一)堅持生命至上、安全第一。煤礦企業(yè)要牢固樹立“零死亡”理念和目標,切實把安全生產(chǎn)作為企業(yè)發(fā)展的前提、基礎(chǔ)和保障,始終把煤礦職工生命安全和身體健康放在第一的位置,做到不安全不安排生產(chǎn)任務(wù)、不安全不組織生產(chǎn)建設(shè),為煤礦職工創(chuàng)造安全可靠的作業(yè)環(huán)境和工作條件,確保煤礦職工生命安全和身體健康,不斷增強煤礦職工的安全感、獲得感、幸福感。
(二)強化法治意識。煤礦企業(yè)要堅持法治思維,守牢法律底線,自覺接受監(jiān)督檢查,嚴格執(zhí)行監(jiān)管監(jiān)察指令,做到依法辦企辦礦、依法履職盡責、依法生產(chǎn)經(jīng)營。堅決杜絕不顧安全生產(chǎn)實際情況,超能力、超強度、超定員下達生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營指標,強令冒險組織生產(chǎn)等違法違規(guī)行為。開展全員安全生產(chǎn)法治教育,強化法治意識,增強全員尊法學法守法用法的自覺性。
(三)強化責任擔當。煤礦企業(yè)要切實提高責任意識,強化擔當精神,自覺把落實主體責任貫穿到工作決策部署、考核監(jiān)督、人員準入等各環(huán)節(jié)、全過程,著力補短板、強弱項,解決企業(yè)安全紅線意識不牢、管理責任層層遞減、企業(yè)內(nèi)部安全監(jiān)督弱化、不按要求配備所屬煤礦管理技術(shù)團隊、不及時采購生產(chǎn)安全設(shè)備、不顧實際限制煤礦勞動用工指標等深層次矛盾和長期積累的老大難問題,做到安全投入到位、安全培訓到位、基礎(chǔ)管理到位、應(yīng)急救援到位、安全責任到位。
(四)健全安全生產(chǎn)責任制。按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”要求,建立健全覆蓋煤礦企業(yè)各層級、各部門、各崗位的安全生產(chǎn)責任制,明確黨政主要負責人、分管負責人,安全、生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營、規(guī)劃、財務(wù)、人事及黨委工作部門、工會等各部門的安全生產(chǎn)職責,形成人人有責、各負其責、權(quán)責清晰的安全生產(chǎn)責任體系。建立并公示崗位安全生產(chǎn)責任清單,實現(xiàn)“一崗一清單”。
(五)完善安全生產(chǎn)管理制度。煤礦企業(yè)應(yīng)建立健全各項安全生產(chǎn)管理制度,至少包括安全生產(chǎn)責任制管理考核制度、安全目標管理制度、安全承諾制度、安全技術(shù)措施審批制度、安全辦公會議制度、安全投入保障制度、生產(chǎn)安全設(shè)備采購制度、勞動用工制度、安全教育培訓制度、安全監(jiān)督檢查制度、安全風險分級管控制度、事故隱患排查治理制度、事故。
報告。
與責任追究制度、安全生產(chǎn)標準化管理體系檢查考核制度、事故應(yīng)急救援制度、安全生產(chǎn)責任獎懲制度、應(yīng)急值班制度、復工復產(chǎn)和重大隱患整改現(xiàn)場驗收制度等。管理制度內(nèi)容應(yīng)做到責任清晰、有針對性,能夠?qū)φ請?zhí)行和考核。
(六)健全安全生產(chǎn)組織機構(gòu)。煤礦企業(yè)要結(jié)合所屬煤礦災(zāi)害特點,建立健全相應(yīng)的管理、技術(shù)、監(jiān)督等職能部門,配齊配強治理各類災(zāi)害的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。針對所屬煤礦實際情況,特別是風險災(zāi)害情況,選優(yōu)配強礦長和總工程師,并督促煤礦健全災(zāi)害治理機構(gòu)、配備施工裝備,防止違規(guī)勞務(wù)承包。
(七)強化內(nèi)部監(jiān)督。煤礦企業(yè)要建立內(nèi)部考核機制,制定安全責任考核辦法和標準,對照安全生產(chǎn)責任清單,開展安全目標考核,并將考核結(jié)果納入相關(guān)人員績效管理,對于連續(xù)2次考核不合格的,及時調(diào)整崗位。探索實施下屬公司主要負責人和煤礦礦長安全生產(chǎn)記分考核辦法。建立完善并嚴格執(zhí)行事故煤礦“一票否決”制度。定期組織開展煤礦安全生產(chǎn)檢查,及時發(fā)現(xiàn)煤礦在安全理念、工作目標、制度執(zhí)行、風險管控、災(zāi)害治理等方面存在的問題。建立責任倒查機制和問題反思機制,對存在的重大隱患和突出問題,倒查各級管理人員責任,分析深層次原因,完善管理制度,改進工作機制,防止問題重復發(fā)生。嚴格執(zhí)行復工復產(chǎn)和重大隱患整改現(xiàn)場驗收制度。
(八)落實安全生產(chǎn)第一責任人責任。煤礦企業(yè)主要負責人(包括法定代表人、實際控制人,下同)承擔安全生產(chǎn)第一責任人責任,要及時學習貫徹落實習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神和黨中央、國務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)的重大決策部署,每年不少于2次組織研究安全生產(chǎn)重大問題,并形成會議紀要。支持、指導和督促領(lǐng)導班子其他成員落實安全生產(chǎn)主體責任。強化風險管控和重大災(zāi)害治理,每年不少于1次向煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門。
報告。
重大風險管控、重大災(zāi)害治理情況。嚴格兌現(xiàn)安全承諾。
(九)嚴格履行法定職責。煤礦企業(yè)主要負責人要帶頭執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),嚴格履行法定職責,依法建立健全安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度。組織制定并實施安全生產(chǎn)教育和培訓計劃,保證安全生產(chǎn)投入有效實施。督促、檢查安全生產(chǎn)工作,及時消除事故隱患。組織制定并實施事故應(yīng)急救援預案,及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。企業(yè)分管負責人要堅持“一崗雙責”,履行好分管范圍內(nèi)的安全職責。
(十)實施安全公開承諾。煤礦企業(yè)主要負責人要代表企業(yè)領(lǐng)導班子每年向全體員工和社會公開作出安全承諾,安全承諾內(nèi)容應(yīng)至少包括:保證嚴格落實安全生產(chǎn)責任制和安全管理制度;保證有效管控重大安全風險、治理重大災(zāi)害,及時消除事故隱患;保證安全投入所需資金;保證不超能力下達生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營指標;保證不違規(guī)安排使用勞務(wù)派遣工和采掘工程外包隊伍等。每年將安全承諾兌現(xiàn)情況納入主要負責人年度述職內(nèi)容和工作報告。
(十一)強化安全生產(chǎn)標準化管理體系建設(shè)。煤礦企業(yè)要高度重視安全生產(chǎn)標準化管理體系建設(shè),制定年度創(chuàng)建目標,建立激勵約束機制,加強監(jiān)督檢查,定期組織現(xiàn)場檢查、動態(tài)抽查,嚴格考核兌現(xiàn)。所有生產(chǎn)煤礦必須達到三級以上標準化等級,大型煤礦力爭達到一級、中型煤礦至少達到二級標準化等級。
(十二)強化風險防控和隱患排查治理。煤礦企業(yè)要建立完善安全風險辨識評估、管控和警示報告機制,科學制定風險辨識程序和方法,定期組織開展重大風險辨識。制定重大風險管控。
方案。
確定管控重點明確管控責任監(jiān)督落實到位。每年向煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門報送風險清單。以風險辨識管控為基礎(chǔ)加強隱患排查治理定期對存在重大風險的場所、環(huán)節(jié)、崗位開展隱患排查分析隱患成因、制定消除措施著力從根本上消除事故隱患。
(十三)加快智能化建設(shè)。煤礦企業(yè)要建立健全技術(shù)裝備淘汰更新機制,不斷提高裝備可靠程度和安全生產(chǎn)保障能力,加快推進智能化建設(shè)和危險崗位機器人替代,推進互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能同煤礦安全生產(chǎn)的深度融合,積極創(chuàng)建100人以下、50人以下無人少人礦井,力爭煤與瓦斯突出、沖擊地壓等災(zāi)害嚴重礦井全部實現(xiàn)智能化開采,實現(xiàn)無人則安、少人則安。
(十四)持續(xù)提升從業(yè)人員素質(zhì)。煤礦企業(yè)要研究制定職工素質(zhì)提升中長期規(guī)劃和年度計劃,選優(yōu)配強師資力量,保障培訓工作經(jīng)費,杜絕培訓造假行為。嚴格準入和勞動用工管理,所屬煤礦礦長、副礦長、總工程師、副總工程師必須具備煤礦相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷,新上崗的特種作業(yè)人員必須具備高中及以上文化程度,員工至少具備初中學歷,逐步實現(xiàn)“入企即入校”“變招工為招生”。取消井下勞務(wù)派遣工。
(十五)大力推進“一優(yōu)三減”。煤礦企業(yè)要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),合理安排專業(yè)技術(shù)力量,以通風系統(tǒng)可靠、運輸系統(tǒng)簡化、危險崗位替代為重點,對所屬煤礦開展生產(chǎn)系統(tǒng)、開拓布局、作業(yè)環(huán)節(jié)和勞動組織優(yōu)化,減少生產(chǎn)水平,減少采區(qū),減少作業(yè)頭面,減少作業(yè)單元人員數(shù)量。科學確定采掘接續(xù),降低開采強度,建設(shè)“一井一面”“一井兩面”示范礦井。新建礦井不得超過“一井兩面”。
(十六)切實保障安全投入。煤礦企業(yè)要建立健全安全投入保障機制,落實企業(yè)主要負責人、分管經(jīng)營、財務(wù)負責人和經(jīng)營、財務(wù)等職能部門的安全投入責任,保證足額提取、按規(guī)定使用安全生產(chǎn)費用,保證災(zāi)害治理、裝備升級、人員培訓等工作所需資金。要加強所屬煤礦監(jiān)督管理,保障安全投入取得實效。
(十七)加強重大災(zāi)害治理。煤礦企業(yè)要建立由主要負責人負責的煤礦重大災(zāi)害治理管理體系和以主要技術(shù)負責人(總工程師)為首的災(zāi)害治理技術(shù)保障體系??茖W制定治災(zāi)計劃,合理安排災(zāi)害治理工程,保障治理資金。加強災(zāi)害治理調(diào)度,合理調(diào)整煤礦生產(chǎn)經(jīng)營指標,防止生產(chǎn)系統(tǒng)不健全、災(zāi)害治理不到位,盲目組織生產(chǎn)。鼓勵煤礦企業(yè)建立專業(yè)化的災(zāi)害治理隊伍,為煤礦提供服務(wù)。
(十八)提升應(yīng)急救援能力。煤礦企業(yè)要健全事故響應(yīng)機制,針對煤礦災(zāi)害特點,編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案,加強應(yīng)急救援隊伍建設(shè),配備必要的應(yīng)急救援物資,加強與地方政府溝通和銜接,提升應(yīng)急救援能力。建立災(zāi)害性天氣應(yīng)急預警機制,督促煤礦在相應(yīng)災(zāi)害性天氣情況下及時停產(chǎn)撤人。嚴格落實應(yīng)急值班制度,實行24小時值班值守。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇七
各股室、駕駛員:
為認真落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,不斷提高安全管理水平,確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,我公司根據(jù)***人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《***落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任年活動實施方案》(***[2017]**號)文件通知精神,及時安排部署,確定工作目標,明確責任,確保了落實企業(yè)主體責任年活動有序開展,并取得實效?,F(xiàn)就落實企業(yè)主體責任年工作開展情況總結(jié)如下:
一、積極動員,制定方案,安排部署
2017年是落實企業(yè)主體責任年,我單位嚴格按照***人民政府關(guān)于印發(fā)《***落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任年活動實施方案》(***發(fā)[2017]**號)文件和***交通運輸局關(guān)于印發(fā)《***交通運輸局落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任年活動實施方案》(**發(fā)[2017]38號)文件精神,及時召開會議,安排制定詳細工作計劃,并印發(fā)了《****公司落實企業(yè)主體責任年活動方案》。為確保活動順利開展并取得實效,特成立了以經(jīng)理為組長、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理為副組長、各股室負責人為成員的工作領(lǐng)導小組,具體負責此項活動的安排部署、檢查等。
二、進行安全生產(chǎn)自查自糾,提高安全管理水平
1
認真組織人員一是對企業(yè)主要負責人履職情況、安全管理人員履職情況、安全生產(chǎn)教育培訓情況、生產(chǎn)費用提取情況、“三同時”執(zhí)行情況、安全生產(chǎn)隱患排查治理、從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓等情況進行了對照檢查。二是按照上級落實企業(yè)主體責任年活動方案要求制作了一幅、一卡、三牌(一條安全宣傳橫幅、一個工作卡、一個七項禁令牌、危險源辨識牌、安全運行牌),明確了各崗位工作職責和安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)防范與治理等。三是企業(yè)負責人、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、各崗位管理人員簽訂了安全生產(chǎn)承諾書。四是對查出的問題,及時進行整改,有效推進我公司安全生產(chǎn)主體責任的落實,切實提高安全生產(chǎn)管理水平。
通過安全生產(chǎn)自查自糾,明確了企業(yè)主要負責人及安全管理人員的相關(guān)職責,從而提高了全體從業(yè)人員的安全意識和企業(yè)安全管理水平,為企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建工作奠定了堅實基礎(chǔ)。
三、存在問題及整改措施
(一)存在問題
四是安全生產(chǎn)費用按標準提取,但安全投入還應(yīng)有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓按照規(guī)定要求進行,但培訓效果不佳,導致駕駛員安全責任意識不強,違規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生。
(二)整改措施
為切實落實企業(yè)主體責任,打牢本質(zhì)安全基礎(chǔ),一是結(jié)合當前安全生產(chǎn)形勢,進一步完善修訂相關(guān)安全生產(chǎn)制度及崗位操作規(guī)程,以適應(yīng)當前及今后安全管理。二是強化安全生產(chǎn)檢查,對查出的隱患及時徹底的進行整改,有效遏制一切事故根源。三是年內(nèi)認真組織進行一次實地演練,以檢驗事故應(yīng)急預案的有效性和可操作性,切實提高發(fā)生事故后的應(yīng)急救援和應(yīng)變處置水平。四是加大安全生產(chǎn)費用提取和使用力度,為隱患排查治理提供保障。五是加大從業(yè)人員安全教育培訓力度,切實提高安全責任意識,有效遏制違章違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
總之,通過近一年的工作開展,雖取得了較好成績,但離上級及行業(yè)部門要求要有很大差距。為此,我們要以企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建和落實企業(yè)主體責任年活動為契機,在今后的安全生產(chǎn)工作中,強化管理,狠抓落實,努力建立領(lǐng)導負責、分級管理、層層把關(guān)、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進的長效安全生產(chǎn)機制,全面提升安全生產(chǎn)管理水平,促進企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展,為促進全縣交通運輸安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻。
3
為認真落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,不斷提高安全管理水平,確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,我公司根據(jù)公司制定的“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”方案,及時安排部署,確定工作目標,明確責任,確保了“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”有序開展,并取得實效?,F(xiàn)就“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”工作開展情況總結(jié)如下:
一、積極動員,制定方案,安排部署
2017年是落實企業(yè)主體責任年,我單位及時召開會議,安排制定詳細工作計劃,并印發(fā)了“落實安全生產(chǎn)責任主體年活動”方案。為確?;顒禹樌_展并取得實效,特成立了以經(jīng)理為組長、分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理為副組長、各股室負責人為成員的工作領(lǐng)導小組,具體負責此項活動的安排部署、檢查等。
二、進行安全生產(chǎn)自查自糾,提高安全管理水平
的問題,及時進行整改,有效推進我公司安全生產(chǎn)主體責任的落實,切實提高安全生產(chǎn)管理水平。
通過安全生產(chǎn)自查自糾,明確了企業(yè)主要負責人及安全管理人員的相關(guān)職責,從而提高了全體從業(yè)人員的安全意識和企業(yè)安全管理水平,為企業(yè)安全生產(chǎn)標準化達標創(chuàng)建工作奠定了堅實基礎(chǔ)。
三、存在問題及整改措施 存在問題
一是安全生產(chǎn)責任制度和操作規(guī)程健全,但個別制度與現(xiàn)實管理不相適應(yīng)(如安全生產(chǎn)事故調(diào)查管理制度)。二是安全生產(chǎn)隱患排查到位,但對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患解決的不夠及時徹底。三是安全生產(chǎn)費用按標準提取,但安全投入還應(yīng)有所加大。五是從業(yè)人員教育培訓按照規(guī)定要求進行,但培訓效果不佳,導致駕駛員安全責任意識不強,違規(guī)現(xiàn)象時有發(fā)生。
(二)整改措施
為切實落實企業(yè)主體責任,打牢本質(zhì)安全基礎(chǔ),一是結(jié)合當前安全生產(chǎn)形勢,進一步完善修訂相關(guān)安全生產(chǎn)制度及崗位操作規(guī)程,以適應(yīng)當前及今后安全管理。二是強化安全生產(chǎn)檢查,對查出的隱患及時徹底的進行整改,有效遏制一切事故根源。三是加大安全生產(chǎn)費用提取和使用力度,為隱患排查治理提供保障。四是加大從業(yè)人員安全教育培訓力度,切實提高安全責任意識,有效遏制違章違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
標創(chuàng)建和落實企業(yè)主體責任年活動為契機,在今后的安全生產(chǎn)工作中,強化管理,狠抓落實,努力建立領(lǐng)導負責、分級管理、層層把關(guān)、自我約束、共同監(jiān)督、持續(xù)改進的長效安全生產(chǎn)機制,全面提升安全生產(chǎn)管理水平,促進企業(yè)安全、和諧、健康、穩(wěn)步向前發(fā)展,為促進全縣交通運輸安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定作出積極的貢獻。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇八
等學校學生實習的,應(yīng)當對實習學生進行業(yè)人員進行進入現(xiàn)場前安全培訓教育,保存安全。
相應(yīng)的安全生產(chǎn)教育和培訓,提供必要的培訓教育記錄;
勞動防護用品。7.安全生產(chǎn)教育和培訓檔案如實記錄安全生產(chǎn)。
新材料或者使用新設(shè)備,必須了解、掌握品投產(chǎn)前進行風險分析;風險分析記錄、崗位操作規(guī)程、企業(yè)的《安全生產(chǎn)法》14其安全技術(shù)特性,采取有效的安全防護措2.企業(yè)采用新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投員工培訓記錄。
驗、檢修,并保存記錄;
檢驗合格標志置于或者附著于特種設(shè)備的顯著位置;
予以報廢,并向原登記的特種設(shè)備監(jiān)督管理部門辦理注銷。1.工藝、設(shè)備淘汰目錄;生產(chǎn)經(jīng)營單位不得使用應(yīng)當淘汰的《安全生產(chǎn)法》企業(yè)的20危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。2.企業(yè)工藝、設(shè)備臺賬。危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。
7.重大危險源的防護距離滿足國家標準或規(guī)定。
1.組織事故隱患排查工作,對隱患進行分析評估,確定隱患等級,登記建檔;
人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制對從業(yè)人員及相關(guān)方宣傳、培訓,使其了解本企。
1、勞動合同及宣傳、培訓教育記《安全生產(chǎn)法》25度和安全操作規(guī)程;并向從業(yè)人員如實告業(yè)、本崗位涉及危險因素,以及采取的預防及應(yīng)錄。
責任人序(責任主體責任內(nèi)容法律法規(guī)依據(jù)工作要求文件記錄號單位)任何單位和個人不得阻撓和干涉對《安全生產(chǎn)法》35事故調(diào)查取證資料。阻撓和干涉對事故的依法調(diào)查處理。事故的依法調(diào)查處理。
責任人序(責任主體責任內(nèi)容法律法規(guī)依據(jù)工作要求文件記錄號單位)命安全的情況時,有權(quán)向生產(chǎn)經(jīng)營單位建會的責議組織從業(yè)人員撤離危險場所,生產(chǎn)經(jīng)營任單位必須立即作出處理。工會有權(quán)依法參加事故調(diào)查,向有關(guān)部門提出處理意見,并要求追究有關(guān)人員的責任。1.從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利規(guī)定文生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有依法獲《安全生產(chǎn)法》39從業(yè)人員安全生產(chǎn)保障的權(quán)利。件;得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇九
為切實搞好公司
安全
生產(chǎn)工作,牢固樹立“以人為本” 的安全發(fā)展理念,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,建立健全安全生產(chǎn)責任機制,進一步完善公司各級安全生產(chǎn)責任制,認真落實主要負責人、技術(shù)負責人、安全負責人和其他
相關(guān)負責人的安全生產(chǎn)責任,做到安全生產(chǎn)重心下移、關(guān)口前移,盡職盡責、超前防范,有效遏制生產(chǎn)安全事故。現(xiàn)結(jié)合我公司實際,就進一步貫徹落實煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任作以下工作:(一)加強安全生產(chǎn)制度建設(shè)
1、根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律、規(guī)章要求,建立建全各項安全管理制度:安全生產(chǎn)責任制度;安全目標管理制度;安全投入保障制度;安全質(zhì)量標準化管理制度;安全教育與培訓制度;事故隱患排查與整改制度;礦用設(shè)備器材使用管理制度;礦井主要災(zāi)害預防制度;事故報告及應(yīng)急救援制度;管理人員下井及帶班制度;安全操作規(guī)程管理制度等制度。
(二)加強安全生產(chǎn)管理
1、加強隱患排查整改,明確日常排查、定期排查和分級管理的任務(wù)、范圍和責任。逢五、逢十組織全面的、以隱患排查為主要內(nèi)容的安全大檢查,對查出的各類隱患進行登記,落實整改措施和責任人員,限期進行整改,整改結(jié)束后,由安監(jiān)科和車間、科室負責人組織進行驗收,并按規(guī)定及時向安全監(jiān)管監(jiān)察部門上報隱患排查整改各類報表。
2、建立健全安全生產(chǎn)、安全設(shè)施設(shè)備投入保障機制,按有關(guān)規(guī)定提足用好安全生產(chǎn)費用和維簡費、折舊費等,確保隱患整改的資金投入。制定年度安全資金提取和使用計劃,??钣糜诎踩夹g(shù)措施和隱患治理,對重大安全隱患治理要制定專門方案,落實資金,明確專人負責。
3、建立健全各級管理人員、工程技術(shù)人員和各工種、各職能部門的安全責任制和崗位責任制,明確企業(yè)各級管理人員和各個崗位的職工在安全生產(chǎn)中應(yīng)負的職責,形成自上而下的完整嚴謹?shù)陌踩a(chǎn)責任體系。
4、充分發(fā)揮公司安全生產(chǎn)的核心領(lǐng)導作用,對領(lǐng)導班子各成員進行合理分工,按照各自管轄的工作范圍,進一步明確安全技術(shù)管理、安全生產(chǎn)管理等相關(guān)負責人的工作職責,定期召開會議聽取各成員的專題述職報告,認真檢查各成員的履職情況,建立履職獎懲機制。
5、嚴格安全管理人員、安全技術(shù)人員準入標準??偨?jīng)理、礦長、副礦長、總工程師、副總工程師等安全、技術(shù)管理人員持有《安全資格證書》及《礦長資格證書》。
究有關(guān)責任單位和責任人的責任。
7、認真做好停產(chǎn)整頓、節(jié)日放假、停產(chǎn)檢修的復產(chǎn)復工驗收工作。制定整改方案,明確整改內(nèi)容、方法和安全技術(shù)措施,限期完成整改。節(jié)日停產(chǎn)放假或檢修的制定和采取保障安全的措施,恢復生產(chǎn)前,公司制定具體的復產(chǎn)方案,落實安全保障措施,對員工集中進行安全培訓教育。停產(chǎn)整頓、節(jié)日放假或檢修完畢后向政府相關(guān)部門申請復產(chǎn)復工驗收,經(jīng)驗收合格后復產(chǎn)復工。
8、遵照國家有關(guān)規(guī)定不斷改善職工的勞動條件,創(chuàng)造良好的工作和
生活
環(huán)境。9、定期報告安全生產(chǎn)工作情況,并接受工會組織和職工群眾監(jiān)督。
10、加強勞動組織和用工培訓管理。依法與從業(yè)人員簽訂勞動合同,并為井下作業(yè)人員辦理工傷保險等。制定落實職工全員教育培訓計劃,對新招入礦的井下作業(yè)人員,進行不少于72學時安全教育和培訓,考核合格方可獨立上崗作業(yè)。
(三)加強安全生產(chǎn)技術(shù)管理
1、建立以總工程師為核心的安全技術(shù)管理體系。設(shè)立由總工程師直接管理的設(shè)計、地測、生產(chǎn)技術(shù)、“一通三防”和防治水等關(guān)鍵技術(shù)的部門和機構(gòu),負責落實安全技術(shù)管理工作。采、掘、機、運、通、安監(jiān)、地測等基層單位配備專職技術(shù)人員,負責現(xiàn)場安全技術(shù)措施的制定和實施。
2、嚴格落實“先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控、以風定產(chǎn)”瓦斯治理方針,著力建立“通風可靠、抽采達標、監(jiān)控有效、管理到位”的煤礦瓦斯綜合治理工作體系。編制審核瓦斯治理工作方案和實施辦法,準確把握、堅決貫徹國家安全監(jiān)管總局、國家煤監(jiān)局和川西主站
關(guān)于
瓦斯治理的各項方針、政策,嚴防瓦斯災(zāi)害,杜絕瓦斯事故的發(fā)生。積極推進公司及全縣瓦斯治理工作體系示范工程建設(shè)。3、嚴格執(zhí)行“一通三防”安全技術(shù)管理規(guī)定。做好礦井瓦斯等級、煤塵爆炸性、自燃傾向性的鑒定報批工作。每旬組織一次對礦井的全面測風,采煤工作面、掘進巷道必須按規(guī)定形成獨立的通風系統(tǒng),嚴禁采掘工作面微風或無風作業(yè)。按標準建立瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng),并確保傳感器安裝符合規(guī)定,系統(tǒng)完好,監(jiān)控有效,有專職管理隊伍,專人維護,定時檢驗和調(diào)校,確保系統(tǒng)真正發(fā)揮作用。采掘工作面配備專職瓦斯檢查員,及時檢查工作面瓦斯、一氧化碳等有毒有害氣體情況,杜絕超限作業(yè)。建立防塵系統(tǒng),落實綜合防塵措施。露天礦重點加強邊坡管理,防止出現(xiàn)重大安全問題。
《企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任的措施》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇十
2020年**水泥有限公司在上級主管部門的正確領(lǐng)導下,為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,嚴格防范安全生產(chǎn)事故發(fā)生,全面落實安全生產(chǎn)職責制。2020年度未發(fā)生人身傷亡、火災(zāi)及重大安全事故,為全面完成年終生產(chǎn)目標奠定基礎(chǔ),現(xiàn)將2020年度安全生產(chǎn)工作狀況總結(jié)匯報如下:
(一)強化管理基礎(chǔ)建設(shè),加強隊伍建設(shè)。
為進一步確保安全生產(chǎn)管理工作的組織和落實,調(diào)整了安委會成員,由安委會負責公司安全生產(chǎn)管理工作的組織落實,并設(shè)立安委會辦公室,負責處理日常工作。所有部門均明確了兼職安全員,并制訂了《安全生產(chǎn)工作職責》,安全職責得到落實。
按照總體部署和要求,突出重點注重實效,制定了活動開展方案,明確各部門活動開展職責人,以多種交流平臺開展廣泛宣傳,做到全員知曉,營造良好的活動開展氛圍。邀請了專業(yè)人員進行消防安全知識培訓,透過培訓進一步普及了員工消防安全知識,有效地提高員工安全意識,對公司安全生產(chǎn)工作起到了用心作用;按照治隱患、防事故活動目標,認真組織開展安全事故隱患排查,就辦公區(qū)域進行全面排查,日常安全檢查工作得到較好落實。
按照相關(guān)文件要求,制定了安全生產(chǎn)大檢查實施方案,并集中開展了兩級安全生產(chǎn)大檢查,檢查單位覆蓋了公司所有部門,下發(fā)了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查狀況表》,針對安全隱患類別逐一進行排查,梳理分析隱患可能存在原因并制定防范措施,各部門均按期上報檢查狀況,確保安全生產(chǎn)大檢查各項資料得到落實。對查出的各類安全隱患,及時進行了整改及落實,整改率:100%。
圍繞主題,充分利用會議、培訓和辦公系統(tǒng)等多種渠道,廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作要求,組織開展各類培訓,并且有七人參加安全教育培訓,取得了由市安監(jiān)部門發(fā)放的特種作業(yè)上崗證,透過培訓提高了安全管理人員的安全管理水平及特種作業(yè)人員的崗位操作技能,組織2次全員消防安全知識培訓,增加了員工安全意識和安全防護知識。針對新入職員工做安全生產(chǎn)管理要求崗前培訓;在會議上進行了安全生產(chǎn)宣貫培訓和工作布置。
(五)、積極做好運行控制工作。
1、做好人員持證上崗。
公司總經(jīng)理、、職能部門負責人及安全員等安全生產(chǎn)管理人員,鉗工、電工等特種作業(yè)人員均持有效證件上崗。
2、加強對特種設(shè)備的維護管理,定期儲氣罐、安全閥、防雷接地等設(shè)備設(shè)施進行檢驗,確保符合安全運行。
3、開展隱患排查治理,加大安全生產(chǎn)費用的投入。全年安全生產(chǎn)使用及投入合計120萬元。
(1)公司實行每周一次周安全環(huán)保專項檢查制度,認真開展隱患自查自糾工作,公司2020年共排查整改隱患127項。
(2)企業(yè)在行動上支持安全生產(chǎn)投入。財務(wù)部建立安全費用臺賬,用于完善、改造和維護安全防護設(shè)備設(shè)施、安全生產(chǎn)教育培訓和配備勞動防護用品、安全評價、重大危險源監(jiān)控、事故隱患評估和整改等方面,做好安全生產(chǎn)三同時和職業(yè)衛(wèi)生三同時。
4、結(jié)合企業(yè)實際,開展《安全生產(chǎn)十大專項整治行動》和“五個一”活動,對公司存在的薄弱環(huán)節(jié)進行梳理和改進。
5、職業(yè)衛(wèi)生健康工作。
公司建立健全了《職業(yè)健康管理制度》。公司對水泥行業(yè)存在粉塵、有毒有害氣體、噪聲和高溫等危險源進行了識別;對公司職業(yè)危害場所進行了檢測,在醒目位置設(shè)置警示標志和警示說明;建立了員工健康監(jiān)護檔案,一人一檔。
6、應(yīng)急救援。
公司建立健全了應(yīng)急救援指揮網(wǎng)絡(luò),制訂并持續(xù)修訂《安全生產(chǎn)突發(fā)事故應(yīng)急救援預案》,并在**縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局備案。公司舉行了“火災(zāi)事故應(yīng)急演練”增強了員工的危機防范意識,提高了員工避險救助的實戰(zhàn)能力。
(一)做好安全生產(chǎn)標準化三級達標創(chuàng)建工作,不斷健全安全生產(chǎn)工作機制,完善安全生產(chǎn)管理體系,認真落實安全生產(chǎn)目標職責制及安全生產(chǎn)職責書簽訂,要求各部門認真履行安全生產(chǎn)職責,落實安全生產(chǎn)目標職責制。
(二)加大安全宣傳教育力度,以提高員工安全生產(chǎn)意識為目標,抓住重點,突出工作現(xiàn)場安全事故預防、避險、應(yīng)急處置和自助求救等安全常識培訓。
(三)加強車輛安全管理職責及交通安全教育培訓,嚴格按照管理制度要求對公司駕乘人員進行相關(guān)交通安全教育培訓,定期組織車輛的日常維護保養(yǎng)工作,督促車輛駕駛?cè)藛T做好《車輛管理記錄本》的填寫,加強公司駕乘人員的安全意識。
(四)進一步加強安全生產(chǎn)檢查力度,做好重點部位的安全監(jiān)管,做細隱患排查工作,對排查出的隱患及時制定整改措施,確定整改時間,確保整改到位。
(五)進一步加強和規(guī)范安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作,繼續(xù)做好日常安全督促、檢查,健全安全生產(chǎn)臺帳、報表管理,確保安全生產(chǎn)制度規(guī)范、執(zhí)行有效、數(shù)據(jù)準確、痕跡清晰。
(六)進一步加大安全環(huán)保資金投入,創(chuàng)建安全環(huán)保合格企業(yè),打造公司安全環(huán)保良好環(huán)境。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇十一
各位領(lǐng)導、同志們:
大家好!
*****年在公司安委會和公司安全部的指導下,在xxxx廠全體職工的共同努力下,在安全管理,安全生產(chǎn)責任制落實,區(qū)域負責制的執(zhí)行,職業(yè)健康安全管理體系推行,全員安全教育和培訓、外用工管理等方面取得較大的進步;建立健全安全生產(chǎn)長效管理運行機制;提高全員的安全意識和安全技能,減少人的不安全行為;持續(xù)進行安全隱患的檢查和整改工作,控制物的不安全狀態(tài)。實現(xiàn)了輕傷事故為零;火災(zāi)、爆炸、煤氣中毒事故為零,職業(yè)中毒事故為零的目標,為*****年一季度安全工作開了好頭。“安全責任重于泰山”,沒有安全,就沒有企業(yè)的今天,就沒有企業(yè)的未來。
這些年來,我作為企業(yè)領(lǐng)導班子第一責任人,始終對安全生產(chǎn)高度重視,安全生產(chǎn)成為我們齊抓共管的重中之重。作為企業(yè)負責人,我的認識是:“生產(chǎn)再忙,安全不忘”、“安全就是企業(yè)的生命線,安全就是效益”。下面,我就*****年一季度如何開展安全生產(chǎn)工作匯報如下:
1、面對當前嚴峻的經(jīng)濟和安全生產(chǎn)形勢,以安全為第一責任,提高認識,統(tǒng)一思想。圍繞xxxx司安字(*****)1號文件精神,對xx年的安全工作進行了認真的總結(jié),分析xxxx廠安全工作中存在的經(jīng)驗和教訓,在制訂*****年安全工作計劃時,xxxx廠安全委員會組織召開了多次會議,來保證安全目標的實現(xiàn)。
2、為了確保安全目標的實現(xiàn),圍繞xxxx廠*****年安全工作計劃,xxxx廠先后制訂了,《xxxx廠安全管理規(guī)定》、《*****安全工作計劃》、《xxxx廠*****年安全考核方案》《xxxx廠二0一0年安全管理目標風險抵押責任狀》、《xxxx廠班組管理條例》等一系列的管理文件,對檢查中職工出現(xiàn)隱患、違章,安全事故實行與車間領(lǐng)導、班組長、安全互保人員掛鉤考核。事實證明,這種方式有利于增強各級領(lǐng)導的安全責任心,有利于督促各級領(lǐng)導參與安全、落實安全、保證安全。
安全投入是確保安全生產(chǎn)的重要保證。xxxx廠合金烘烤使用以后,現(xiàn)場煤氣使用的地方較多,為了確保煤氣使用的安全,在附近的值班崗位均配置了單點固定的煤氣報警器(25臺),工作進入該區(qū)域點巡檢、檢修等均配置了便攜式的煤氣報警器(5臺);xxxx廠為了進一步抓好班組的基礎(chǔ)管理,xxxx廠專門增加了一班廠內(nèi)交通車,上班提前半小時到,確保班組人員參加班前會;下班交通車推遲半小時開,下班后參加班組活動的職工能走得了。
重視職工的安全教育培訓,提高員工安全意識的安全意識。
1、為提高班組長的安全管理水平,2月5日舉辦了一期班組長(包括在xxxx廠的常年勞務(wù)協(xié)力、施工單位的負責任)及oooo、oooo車間主要崗位人員參加的安全培訓。邀請公司安全技術(shù)人員顧斌進行授課,圍繞xx年典型事故案例、應(yīng)急救援預案、班組建設(shè)、如何加強職工們的安全防范意識等方面進行講解,強調(diào)班組長在崗位上應(yīng)起到安全監(jiān)督、安全表率、班組的安全管理核心等作用。
2、領(lǐng)行工(指揮、司索)的培訓。由于xxxx廠行車作業(yè)多,特別是吊運鋼水的行車,一旦出事,后果不堪設(shè)想,在日常工作中,領(lǐng)行工顯得尤為重要,因此xxxx廠在去年12月份組織對69人進行了培訓,在3月即將開辦的領(lǐng)行工培訓班,xxxx廠又報了70人(包括xxxx廠的常年勞務(wù)協(xié)力單位),這樣保證xxxx廠每個崗位,每個班都有專職的領(lǐng)行人員規(guī)范指揮,同時制訂了《行車操作、指揮、領(lǐng)行規(guī)定》,進一步避免行車吊運事故的發(fā)生。
3、班組活動的開展。為了有效的開展班組活動,將班組安全活動不流于形式,落到實處,xxxx廠要求每個車間在月初排出班組活動時間表,車間必須有領(lǐng)導參加班組活動,廠領(lǐng)導也要求每月必須參加一次班組活動,進一步督促班組活動的開展。
4、重新組織職工的三級安全教育。按照xxxx廠的工作要求,結(jié)合公司職業(yè)健康貫標體系的要求,xxxx廠在從2月開始組織開展了職工的三級安全教育,車間、班組已經(jīng)完成,廠級也在進行中,三月底全部完成??荚噧?nèi)容著重在操作崗位的安全操作規(guī)程;安全標準化作業(yè)程序及各類安全知識的掌握,嚴格按照崗位操作標準進行;職業(yè)健康安全管理體系三級文件的學習,使得職工操作更加規(guī)范化、標準化,提高了員工的安全防范意識。
1、自公司職業(yè)健康安全管理體系建立后,我廠一直將貫標工作作為本年度安全管理工作的一項重要內(nèi)容來抓,以貫標為契機,全面提升各項安全基礎(chǔ)管理工作的水平。為了保證貫標工作進行,根據(jù)公司要求,將貫標工作納入《xxxx廠安全管理考核規(guī)定》,對各單位貫標的質(zhì)量和進度進行掛鉤考核。
2、根據(jù)公司職業(yè)健康貫標體系的要求,xxxx廠成立了文件換版領(lǐng)導小組,有分管安全廠長擔任組長,各車間領(lǐng)導及專業(yè)負責人組成,根據(jù)公司《環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系》(c版)程序文件和管理手冊的要求,xxxx廠對現(xiàn)有的三級作業(yè)文件進行了修改。將公司《班組崗位危險源安全檢查記錄》和《安全作業(yè)流程確認卡》、《作業(yè)安全風險預警控制卡》的要求穿插到三級作業(yè)文件中。
3、為了進一步加強班組崗位班組對危險源的辨識,對車間、班組長的集中培訓,主要是認真組織辨識崗位的危險源,填寫《危害因素辨識與風險評價匯總表》、《重大風險清單》、《事故調(diào)查表》、《設(shè)施設(shè)備故障調(diào)查表》、《現(xiàn)場操作活動失誤調(diào)查表》、《辦公系統(tǒng)危害調(diào)查表》、《作業(yè)環(huán)境危害調(diào)查表》,上報本班組的《班組崗位危險源安全檢查記錄》表,該工作目前已經(jīng)完成,xxxx廠目前工辨識出危險源511項,新增加了55項,勞務(wù)、協(xié)力單位辨識出危險源233項,新增加了121項。各個班組的《班組崗位危險源安全檢查記錄》也已送去校印。
事故隱患是誘發(fā)事故發(fā)生的源頭,加大事故隱患的檢查和整改是安全工作的又一重點工作。主要采用職業(yè)健康安全管理體系運行檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)前安全大檢查、設(shè)備檢查、特種設(shè)備檢測、安全合理化建議等手段,采取自查、互查、抽查、排查、普查等方式,發(fā)現(xiàn)事故隱患,同時推廣廠有《安全檢查記錄》、車間有《安全檢查記錄》、班組崗位有《班組崗位危險源安全檢查記錄》等。
隱患整改:安全部根據(jù)檢查及各部室、車間上報的隱患情況,開出整改通知書,明確責任人限期整改。對事故隱患整改堅持“誰主管、誰負責、誰治理”的原則,事故隱患整改負責人或現(xiàn)場核查人即為事故隱患整改跟蹤檢查人,到期跟蹤檢查,逾期未整改或因此發(fā)生事故的,將按照公司和xxxx廠有關(guān)規(guī)定追究責任人(部室、車間主要負責人)的責任。
我在履行企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面做了一些工作,取得了一定的成績,但是在安全生產(chǎn)管理方面的經(jīng)驗還有待于豐富,水平有待于提高,作為安全生產(chǎn)的第一責任人,我在今后的企業(yè)安全生產(chǎn)管理中,打算如下:
一是加強安全管理人員的配備和培養(yǎng)。通過培訓現(xiàn)有的安全管理人員和車間安全管理人員相結(jié)合的模式,迅速提高企業(yè)的安全管理現(xiàn)狀。
二是加強企業(yè)員工的安全生產(chǎn)教育,認真落實“三級安全教育”制度,努力提高全員安全生產(chǎn)意識,杜絕人為因素導致的生產(chǎn)安全事故。
三是加強企業(yè)的安全文化建設(shè)。通過獨具特色的企業(yè)安全文化,營造良好的安全氛圍,不斷強化員工的安全生產(chǎn)意識,努力打造員工重視安全生產(chǎn)的自覺性。
四是堅決落實省、市及公司的各項安全方針政策,將貫徹于生產(chǎn)經(jīng)營活動的全過程,預防生產(chǎn)安全事故,切實搞好安全生產(chǎn)工作。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇十二
各位領(lǐng)導、各位代表們:
大家好!
(一)統(tǒng)一思想、加強領(lǐng)導、全面部署。
雖然公司在落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面做了大量的工作,取得了一定成效,但離廣州市的要求尚有差距,為了繼續(xù)做好強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任相關(guān)工作,確保安全生產(chǎn),公司將在以下幾方面做好以后的安全生產(chǎn)管理工作:
雖然公司在落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面做了大量的工作,取得了一定成效,但離廣州市的要求尚有差距,為了繼續(xù)做好強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任相關(guān)工作,確保安全生產(chǎn),公司將在以下幾方面做好以后的安全生產(chǎn)管理工作:
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇十三
為深入學習貫徹落實***總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要講話和重要指示批示精神,按照省、市關(guān)于落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任整治工作的統(tǒng)一部署及區(qū)安委辦公室《區(qū)安委辦關(guān)于落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任整治工作的通知》文件要求。根據(jù)自身實際情況,積極開展落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任整治工作,現(xiàn)將開展情況總結(jié)如下:
成立安全生產(chǎn)月專項管理小組。
組長:
副組長:
成員:
至今,項目尚未發(fā)生重傷以上工傷事故,其他各類生產(chǎn)安全事故為零。各班組及員工安全教育培訓合格率100%,項目安全生產(chǎn)形勢健康穩(wěn)定,各項安全管理規(guī)章制度健全,各類防范措施到位,履行和落實情況良好。
1.安全組織管理。
項目部與各部室及作業(yè)班組層層簽訂了2020年度《安全質(zhì)量責任書》、《安全質(zhì)量承諾書》,明確了各級、各崗位安全質(zhì)量的責任和義務(wù),并每月對各崗位、各班組進行考核獎懲。
2、落實“八個一次”。
項目部嚴格按照管理制度要求,每月由項目主要領(lǐng)導帶隊開展月度檢查、安全總監(jiān)帶隊開展周檢查安全生產(chǎn)工作。每周、每月開展一次安全生產(chǎn)專題會議,對當周、月安全形勢進行分析整治;為提高項目安全生產(chǎn)應(yīng)急處置能力,項目結(jié)合實際編制應(yīng)急演練計劃,積極開展應(yīng)急演練活動。
3.項目安全管理人員配備及持證上崗情況。
配備安全總監(jiān)1人,安質(zhì)部長1人,專職安全管理人員共5人,作業(yè)班組配備兼職安全員1人,群安員共3人,青年監(jiān)督崗共6人,形成安全生產(chǎn)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)。
4.專項。
施工方案。
并在過程中有效執(zhí)行。
目前暫無危險性較大的分部分項工程。
5.安全教育培訓。
我部嚴格執(zhí)行培訓管理制度,積極做好管理人員及作業(yè)人員崗前安全教育培訓工作,嚴格落實先培訓、后進場,培訓不合格嚴禁進場原則;并積極借助安全體驗館進行智能化安全教育培訓。
為加大安全生產(chǎn)宣傳力度,我部以每日開展班前講話、建立qq群、現(xiàn)場張貼掛設(shè)海報、宣傳展板等方式,渲染活動效果。
7.開展典型安全事故警示教育活動。
組織管理人員、作業(yè)人員觀看安全警示教育視頻,通過觀看警示教育視頻,普及應(yīng)急管理和安全生產(chǎn)知識,提高了員工應(yīng)急安全管理意識和事故防范能力,推動了安全生產(chǎn)。
8.重點時段風險管控。
節(jié)前檢查,5月1前,由經(jīng)理帶隊對施工現(xiàn)場進行安全大檢查。經(jīng)檢查,項目的施工現(xiàn)場的機械設(shè)備、現(xiàn)場防護等均按照業(yè)主及規(guī)范要求落實;環(huán)境保護工作按照政府“6個100%”要求落實。
通過本次落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任整治工作,我部對照自身認真開展查漏補缺,取得了一定成效,下一步,我部將持續(xù)開展本項活動,夯實安全基礎(chǔ),全面提升項目安全生產(chǎn)管理水平,確保安全質(zhì)量管理再上新臺階。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇十四
今年以來,認真貫徹落實中央及省市區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)集中整治行動工作會議精神,突出重點、強化監(jiān)管、積極防范、加強宣傳,扎實開展安全生產(chǎn)集中整治行動,狠抓綜合治理,全面消除各類事故隱患,有效防范各類事故發(fā)生,確保全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,現(xiàn)就我鎮(zhèn)20xx年1至7月份安全生產(chǎn)及專項整治三年行動工作開展情況總結(jié)如下:
(一)高度重視,全面落實安全生產(chǎn)責任。
鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府高度重視應(yīng)急管理安全生產(chǎn)防災(zāi)減災(zāi)工作,逢會必講安全,通過黨委(中心組)帶頭學、組織干部職工利用周一例會集中學、深入各村、企業(yè)開展宣傳等方式,及時傳達學習應(yīng)急管理安全生產(chǎn)防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)重要指示批示、會議精神及文件精神;全面分析安全生產(chǎn)形勢,安排部署階段性的重點工作。年初,鎮(zhèn)政府與全鎮(zhèn)12個村及36家企業(yè)簽訂安全生產(chǎn)防災(zāi)減災(zāi)應(yīng)急救援目標責任書,達到安全監(jiān)管全覆蓋。截至目前,共計召開鎮(zhèn)安委會全體(擴大)會議暨鎮(zhèn)減災(zāi)委全體會議3次,組織召開安全生產(chǎn)專題會議8次,進一步落實了安全生產(chǎn)監(jiān)管責任,把安全生產(chǎn)工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同驗收、同總結(jié);全面開展安全生產(chǎn)大檢查活動,扎實開展重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)m椪危龅綇脑搭^上預防治理安全事故,努力提高事故防范能力,確保安全生產(chǎn)工作穩(wěn)步推進,嚴防事故發(fā)生。
(二)加強領(lǐng)導,周密安排部署。
為使安全生產(chǎn)專項整治行動各項目標任務(wù)落到實處,取得預期效果,我鎮(zhèn)成立了專項整治領(lǐng)導小組,制定并印發(fā)《鎮(zhèn)安全生產(chǎn)集中整治實施方案》,在全鎮(zhèn)上下形成了“黨政主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導負責抓,責任部門具體抓,企事業(yè)單位全面抓”的良好局面,做到了行動迅速、部署周密、組織有序、措施有力。
(三)精準施策,扎實開展隱患排查治理。
按照《區(qū)安全生產(chǎn)集中整治實施方案》要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,強化對煤礦、非煤礦山和重點行業(yè)領(lǐng)域的安全監(jiān)管,對重點行業(yè)、重點領(lǐng)域開展了安全隱患排查治理,要求企業(yè)開展自查自改,認真整改存在的安全隱患。截止目前,共計檢查企業(yè)74家,發(fā)現(xiàn)一般安全隱患7條,督促相關(guān)單位整改落實到位。“兩節(jié)兩會”“清明”“五一”“端午”等重點時段節(jié)點,鎮(zhèn)主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導先后多次帶隊開展安全專項督查檢查,重點檢查煤礦、非煤礦山、危險化學品、消防等行業(yè)的安全生產(chǎn),確保了全鎮(zhèn)轄區(qū)各重點行業(yè)重要時段安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。
(四)周密部署,做好歲末年初取暖安全工作。
為全面做好我鎮(zhèn)歲末年初安全取暖工作,堅決防止用電、用煤造成火災(zāi)、煤氣中毒等事件發(fā)生,確保群眾安全、溫暖過冬,我鎮(zhèn)重點對獨居老人、留守兒童等特殊人群進行摸排,定期開展走訪;強化歲末年初安全取暖相關(guān)知識的宣傳,提醒廣大群眾用電、用煤安全注意事項,嚴防火災(zāi)、一氧化碳中毒等事故發(fā)生。
(五)防控結(jié)合,有序推進疫情防控期間復工復產(chǎn)。
堅持疫情防控、復工復產(chǎn)和安全生產(chǎn)統(tǒng)籌推進,下發(fā)《鎮(zhèn)關(guān)于疫情期間做好企業(yè)復產(chǎn)復工及安全生產(chǎn)相關(guān)工作通知》,詢問企業(yè)存在的困難,要求有意愿復工的企業(yè)復工前必須向相關(guān)部門及我鎮(zhèn)報告、完善復產(chǎn)復工相關(guān)資料、做好設(shè)備維修及返崗人員登記管理,確保盡快復工,有序恢復正常生產(chǎn)生活。
(六)突出重點,切實做好消防安全及森林草原防滅火工作。
堅持以“預防為主,消防結(jié)合”的工作方針,加強對人員密集場所及重點行業(yè)領(lǐng)域消防安全隱患排查治理。充分利用廣播、宣傳標語、召開會議、微信推送等形式對廣大群眾及學生進行宣傳,認真貫徹宣傳《中華人民共和國消防法》、《省消防條例》等法律法規(guī),做到家喻戶曉,深入人心,不留死角,使廣大群眾的消防安全意識進一步提高,自防自救能力進一步增強;為有效預防森林草原火災(zāi)發(fā)生,我鎮(zhèn)及時召開專題會議,要求各村緊盯重點部位、重點區(qū)域、重點時段,嚴格落實網(wǎng)格化及屬地管理責任,深入開展火災(zāi)隱患排查整治,切實做到“盯住山、看住人、防住火”,確保森林草原防滅火壓力不減、責任不空。
(七)強化監(jiān)管,深入開展危險化學品專項整治活動。
為有效防范危險化學品生產(chǎn)安全事故發(fā)生,推動企業(yè)嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任,我鎮(zhèn)加強源頭治理,深入開展危險化學品安全排查和隱患治理工作,對轄區(qū)內(nèi)7家涉危企業(yè)(其中4家加油站:墩墩灘加油站、響泉加油站、隴寶加油站、大水頭加油站;1家氧氣站:涪氫源氧氣站;2家粉塵涉爆企業(yè):魏家地陶土礦、小石溝石料廠)危險化學品生產(chǎn)、儲存、使用、經(jīng)營、運輸和廢棄處置進行了摸排,要求相關(guān)企業(yè)開展自查自糾工作,及時消除了安全隱患,力求做到防患于未然。
(八)加強宣傳,深入開展防災(zāi)減災(zāi)周及第十九個“安全生產(chǎn)月”活動。
為提高全鎮(zhèn)廣大群眾安全生產(chǎn)及防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)意識,我鎮(zhèn)通過設(shè)置宣傳欄、廣播、發(fā)放宣傳資料、提供咨詢等方式進行宣傳。同時,以全國第十九個“安全生產(chǎn)月”活動為契機,以“消除事故隱患,筑牢安全防線”為主題,制定印發(fā)了《鎮(zhèn)20xx年安全生產(chǎn)月實施方案》,于6月16日在區(qū)人民廣場參加了區(qū)應(yīng)急局舉辦的安全生產(chǎn)月宣傳咨詢?nèi)栈顒?,現(xiàn)場解答群眾提問50余人(次);各村相應(yīng)開展安全生產(chǎn)月宣傳活動,采取“五進”的方式,大力開展安全知識送書行活動,將各類普法讀本和相關(guān)安全知識資料發(fā)放到群眾手中,切實提升全民安全防范意識和應(yīng)急自救能力,活動正在開展中。6月組織開展了“安康杯”知識問答活動。
(九)加強預警,做好汛期安全防范工作。
為及時防范汛期暴雨、大風天氣帶來的損失,及時向各村發(fā)布雨情預警信息,提醒群眾做好預防措施,不定時推送防災(zāi)減災(zāi)相關(guān)制度及常識,切實提高了群眾的防范意識,提升了防災(zāi)減災(zāi)水平;我鎮(zhèn)于4月至5月組織各村開展了自然災(zāi)害隱患點排查,重點對危房、低洼地帶、地質(zhì)災(zāi)害隱患點、河道坑塘、澇池水庫、農(nóng)村道路、避險場所等重點區(qū)域、重要地段和人員密集場所進行了拉網(wǎng)式的隱患排查,全鎮(zhèn)共排查出13個自然災(zāi)害隱患點,確定了責任人,明確了整改時限及整改措施;嚴格落實轄區(qū)內(nèi)塘壩、水庫的安全監(jiān)管責任,在醒目位置設(shè)立警示牌,嚴防溺水事故的發(fā)生。嚴格落實領(lǐng)導帶班及24小時值班值守制度,暢通信息報送渠道,確保安全度汛。
(十)積極防范,切實提升應(yīng)急救援能力。
結(jié)合全鎮(zhèn)實際,及時修訂完善《鎮(zhèn)山洪災(zāi)害防御應(yīng)急預案》,加強災(zāi)情信息員、應(yīng)急聯(lián)絡(luò)員、安全監(jiān)管員“三員”隊伍建設(shè),全面清點應(yīng)急物資儲備、應(yīng)急通訊設(shè)備及應(yīng)急救援機械,劃定應(yīng)急避難場所,確保一旦出現(xiàn)災(zāi)害險情,人員及應(yīng)急救援物資及時到位。積極組織開展汛期應(yīng)急演練活動,切實提高應(yīng)急處置能力。
一是一些企業(yè)主體責任落實不到位。重生產(chǎn)輕安全,存在企業(yè)安全投入不足、安全防范措施不到位、隱患排查不徹底、安全培訓不認真等問題;二是各村普遍存在安全意識不強、安全管理不到位現(xiàn)象,網(wǎng)格化管理未能有效落實,微信應(yīng)用平臺宣傳不及時、不到位;三是我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)專業(yè)監(jiān)管人員少,缺乏必要的專業(yè)力量和執(zhí)法裝備,監(jiān)管能力和水平有待進一步提高。
(一)扎實開展安全生產(chǎn)專項整治三年行動。堅持問題導向,嚴格落實安全責任,加強應(yīng)急管理,突出煤礦、危險化學品、非煤礦山、道路交通、消防等重點行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)專項整治。扎實開展安全風險隱患排查,推動安全生產(chǎn)檢查全覆蓋。落實隱患整改評估制度,確保各類隱患落實整改到位,堅決遏制各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。
(二)切實做好森林草原防火滅火工作。為切實做好森林草原防火滅火工作,深刻汲取相鄰省份地區(qū)因撲救森林火災(zāi)造成重大人員傷亡的慘痛教訓,進一步嚴格野外火源管理,嚴把野外用火關(guān);加強森林草原防火宣傳,做到家喻戶曉;深入開展隱患排查和問題整改,確保森林草原防火工作萬無一失。
(三)全力做好防災(zāi)減災(zāi)工作。進一步加強組織領(lǐng)導,提前部署安排,扎實做好防災(zāi)減災(zāi)各項準備工作,完善應(yīng)急預案,強化預防措施,及時發(fā)布預警,努力將災(zāi)害損失降到最低。加強汛期雨情、水情、災(zāi)情收集分析,嚴格落實24小時值班和災(zāi)(險)情速報制度,確保面對災(zāi)(險)情時,能夠迅速有效的做出反應(yīng)。
(四)全面增強應(yīng)急救援能力。進一步加強村應(yīng)急救援隊伍建設(shè),提高各類突發(fā)事件的應(yīng)對處置能力,降低突發(fā)事件造成的傷亡和損失,維護社會和諧穩(wěn)定。加強應(yīng)急演練,提升事故災(zāi)害救援保障能力。
(五)繼續(xù)抓好值班值守及防汛抗旱工作。一是在汛期加強應(yīng)急值守工作,嚴格落實領(lǐng)導帶班、關(guān)鍵崗位24小時值班值守和信息報送,嚴格執(zhí)行事故專報制度,暢通信息報送渠道,確保信息及時準確上報,及時接收和發(fā)布雨情信息,爭取今年雨季無汛災(zāi)損失。二是嚴格落實業(yè)轄區(qū)內(nèi)塘壩、水庫的安全監(jiān)管責任,嚴防垮壩、崩塌及突發(fā)性災(zāi)害的發(fā)生。同時,抓好全鎮(zhèn)道路交通、建筑施工、危險化學品生產(chǎn)、采煤塌陷區(qū)等其他重點領(lǐng)域的汛期安全工作,確保安全渡汛。
(六)加強應(yīng)急處置工作。嚴格落實24小時應(yīng)急值班值守和領(lǐng)導帶班制度,做好應(yīng)急物資儲備,發(fā)現(xiàn)重大險情和重大風險隱患要求及時采取轉(zhuǎn)移疏散、避險逃生等防范措施,確保一旦發(fā)生險情科學有效應(yīng)對處置,全力保護人民群眾生命財產(chǎn)安全。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇十五
本報訊記者武曉娟報道:為一步推動煤礦企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任,扎實推進安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,近日,國家煤礦安監(jiān)局印發(fā)了《落實煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任三年行動專題實施方案》(以下簡稱《實施方案》),將通過開展三年行動,完善和落實煤礦從根本上消除事故隱患的工作機制。
《實施方案》明確了“建立健全煤礦安全生產(chǎn)責任體系”“健全完善煤礦安全生產(chǎn)管理制度”“健全完善企業(yè)安全風險防控機制”“健全完善企業(yè)事故隱患排查治理機制”“推動企業(yè)安全生產(chǎn)社會治理”等重點任務(wù)。
國家煤礦安監(jiān)局要求構(gòu)建以煤礦企業(yè)及煤礦主要負責人為重點、覆蓋各層級各崗位的安全生產(chǎn)責任體系,建立完善覆蓋各部門、各系統(tǒng)、各環(huán)節(jié)的安全管理制度體系。
《實施方案》提出,煤礦企業(yè)及煤礦建立安全管理和技術(shù)團隊,針對所屬煤礦實際情況,特別是風險災(zāi)害情況,選優(yōu)配強礦長和總工程師,并督促煤礦健全災(zāi)害治理機構(gòu)、配備施工裝備、嚴禁違規(guī)勞務(wù)承包;煤礦企業(yè)要保證所屬煤礦安全生產(chǎn)所必需的資金投入,要嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)費用提取管理使用制度,嚴禁違規(guī)挪作他用;此外,要求煤礦企業(yè)及煤礦要制定職工素質(zhì)提升中長期規(guī)劃和年度計劃,持續(xù)推進企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè),強化煤礦重大災(zāi)害治理。
根據(jù)《實施方案》,煤礦企業(yè)要建立完善安全風險辨識評估、管控和警示報告機制,科學制定風險辨識程序和方法,定期組織開展重大風險辨識,實現(xiàn)“一礦一清單。同時,要求煤礦企業(yè)及煤礦制定符合本礦實際的隱患排查治理清單,完善隱患排查、登記、治理、督辦、驗收、銷號、分析總結(jié)等重點環(huán)節(jié)的程序、方法和標準,并嚴格落實治理措施。
此外,根據(jù)部署,2020年底前,煤礦企業(yè)及煤礦主要負責人要實施安全生產(chǎn)承諾。各省級煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門將健全完善安全生產(chǎn)失信行為聯(lián)合懲戒制度,對存在以隱蔽、欺騙或阻礙等方式逃避、對抗安全生產(chǎn)監(jiān)管,違章指揮、違章作業(yè)造成重大隱患,違規(guī)更改工藝流程,破壞監(jiān)測監(jiān)控設(shè)施,以及瞞報、謊報、遲報事故等嚴重危害人民群眾生命財產(chǎn)安全的主觀故意行為的煤礦及其主要責任人,依法依規(guī)將其納入信用記錄,加強失信懲戒,從嚴監(jiān)管。
為保障各項任務(wù)落到實處,國家煤礦安監(jiān)局要求各省級“三年行動”牽頭部門和涉煤中央企業(yè)要將本《實施方案》與煤礦安全專項整治三年行動方案有機結(jié)合,統(tǒng)籌推進企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實。同時,在完善和落實企業(yè)安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,鼓勵各地區(qū)和企業(yè)積極探索,創(chuàng)新建立各具特色、扎實有效的安全生產(chǎn)管理制度,并鼓勵相關(guān)煤礦企業(yè)先行先試,及時總結(jié)推廣典型經(jīng)驗。
下一步,各省級煤礦安全監(jiān)管部門和煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)將加大日常執(zhí)法檢查力度,將煤礦企業(yè)和煤礦建立并落實安全生產(chǎn)責任制情況、完善安全管理制度情況和開展風險管控與隱患排查治理工作情況納入年度檢查計劃。《實施方案》強調(diào):“要堅持寓執(zhí)法于服務(wù)之中,既要嚴格執(zhí)法檢查,又要避免簡單化、‘一刀切’,對重點企業(yè)要組織專家開展精準指導服務(wù)。”
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇十六
企業(yè)必須制定各類安全責任的考核標準及獎懲制度,保證安全生產(chǎn)責任制的落實。
企業(yè)必須確保安全生產(chǎn)責任體系“五個全覆蓋”,即企業(yè)董事長、黨組織書記、總經(jīng)理必須對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作共同承擔領(lǐng)導責任;企業(yè)所有領(lǐng)導班子成員對分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作承擔相應(yīng)的責任,做到一崗雙責;企業(yè)安委會主任必須由董事長或總經(jīng)理擔任;企業(yè)內(nèi)部必須依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配齊配強注冊安全工程師等專業(yè)安全管理人員;企業(yè)安全生產(chǎn)情況必須定期向董事會、業(yè)績考核部門報告,并向社會公示。
二、依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和配備管理人員。
礦山、金屬冶煉、建筑施工、道路運輸單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、存儲單位,必須設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或配備專職安全生產(chǎn)管理人員。
其它企業(yè)從業(yè)人員超過一百人的,必須設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員;從業(yè)人員在一百人以下的,必須配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員。
危險化學品的生產(chǎn)、經(jīng)營、存儲單位以及礦山、建筑施工、金屬冶煉、道路運輸單位的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員,必須由管理的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格。
危險物品的生產(chǎn)、存儲單位以及礦山、金屬冶煉單位必須有注冊安全工程師從事安全生產(chǎn)管理工作。
企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員必須依法履行職責。
企業(yè)作出涉及安全生產(chǎn)的經(jīng)營決策,必須聽取安全生產(chǎn)管理機構(gòu)以及安全生產(chǎn)管理人員的意見。
企業(yè)不得因安全生產(chǎn)管理人員依法履行職責而降低其工資、福利等待遇或者解除與其訂立的勞動合同。
危險物品的生產(chǎn)、儲存單位以及礦山、金屬冶煉單位的安全生產(chǎn)管理人員的任免,必須告知主管的負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門。
三、
具備基本的安全生產(chǎn)條件。
礦山企業(yè)、建筑施工企業(yè)和危險化學品、煙花爆竹、民用爆破器材生產(chǎn)企業(yè)從事生產(chǎn)活動,必須取得安全生產(chǎn)許可證。
企業(yè)新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施必須與主體工程同事設(shè)計、同是施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
礦山、金屬冶煉建設(shè)項目和用于生產(chǎn)、儲存、裝卸危險物品的建設(shè)項目,必須進行安全評價;其安全設(shè)施設(shè)計應(yīng)當報經(jīng)有關(guān)部門審查,施工單位必須按照批準的安全設(shè)施設(shè)計施工;竣工投入生產(chǎn)或者使用前,必須由建設(shè)單位負責組織對安全設(shè)施進行驗收,驗收合格后方可投入生產(chǎn)和使用。
企業(yè)安全設(shè)備的設(shè)計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢,必須符合國家標準或者行業(yè)標準。
企業(yè)使用危險物品的容器、運輸工具,以及涉及人身安全、危險性較大的特種設(shè)備,必須由專業(yè)生產(chǎn)單位生產(chǎn),并經(jīng)具有專業(yè)資質(zhì)的檢測、檢驗機構(gòu)檢測、檢驗合格,取得安全使用證或者安全標志,方可投入使用。
企業(yè)不得使用應(yīng)當淘汰的危及生產(chǎn)安全的工藝、設(shè)備。
四、安全投入到位。
企業(yè)的決策機構(gòu)、主要負責人或者個人經(jīng)營的投資人必須保證企業(yè)具備的安全生產(chǎn)條件所必須的資金投入。
從事非煤礦山開采、建設(shè)工程施工、危險化學品生產(chǎn)與儲存、交通運輸、煙花爆竹生產(chǎn)、冶金、機械制造等企業(yè),必須提取和使用安全生產(chǎn)費用,專門用于改善安全生產(chǎn)條件。
企業(yè)必須安排用于配備勞動防護用品、進行安全生產(chǎn)培訓的經(jīng)費。
企業(yè)必須保證事故隱患排查治理所需的資金。
企業(yè)必須依法參加工傷保險,為從業(yè)人員繳納保險費。按照相關(guān)規(guī)定,投保安全生產(chǎn)責任保險。
五、安全培訓到位。
企業(yè)必須對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能,了解事故應(yīng)急處理措施,知悉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利的義務(wù)。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。
企業(yè)必須將被派遣勞動者納入本單位從業(yè)人員統(tǒng)一進行管理,對被派遣勞動者進行崗位安全操作規(guī)程和安全操作技能的教育和培訓。勞務(wù)派遣單位必須對被派遣勞動者進行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓。
企業(yè)必須對實習學生進行相應(yīng)的安全生產(chǎn)教育和培訓。
企業(yè)采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備,必須對從業(yè)人員進行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓。
企業(yè)特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓,取得相應(yīng)資格,方可上崗作業(yè)。
企業(yè)必須建立安全生產(chǎn)教育和培訓的時間、內(nèi)容、參加人員以及考核結(jié)果等情況。
六、安全基礎(chǔ)管理到位。
企業(yè)必須在有較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,設(shè)置明顯的安全警示標志。
企業(yè)必須對重大危險源登記建檔,進行定期檢測、評估、監(jiān)控,并制定應(yīng)急預案,告知從業(yè)人員和相關(guān)人員在緊急情況下應(yīng)當采取應(yīng)急措施。
企業(yè)必須對安全設(shè)備進行經(jīng)常性維護、保養(yǎng),并定期檢測,保證正常運轉(zhuǎn)。維護、保養(yǎng)、檢測應(yīng)當做好記錄,并由有關(guān)人員簽字。
企業(yè)進行爆破、吊裝以及其他危險作業(yè),必須安排專門人員進行現(xiàn)場安全管理,確保操作規(guī)程的遵守和安全措施的落實。
動火作業(yè)、有限空間作業(yè)、破土作業(yè)、臨時用電作業(yè)、高處作業(yè)、起重作業(yè)、抽堵盲板作業(yè)、設(shè)備檢維修作業(yè)等高危險性作業(yè),全部實施作業(yè)票管理。
企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、運輸、儲存、使用危險物品或者處置廢棄危險物品,必須執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)和國家標準或者行業(yè)標準,建立專門的安全管理制度,采取可靠的安全措施。
兩個以上企業(yè)在同一作業(yè)區(qū)域內(nèi)進行生產(chǎn)經(jīng)營活動,可能危及對方生產(chǎn)安全的,必須簽訂安全管理協(xié)議,明確各自的安全生產(chǎn)管理職責和應(yīng)當采取的安全措施,并制定專職安全生產(chǎn)管理人員進行安全檢查與協(xié)調(diào)。
生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所發(fā)包或者出租給其他單位的,企業(yè)必須與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產(chǎn)管理協(xié)議,或者在承包合同、租賃合同中約定各自的安全生產(chǎn)管理職責;對承包單位、承租單位的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理,定期進行安全檢查,及時督促整改安全問題。
七、建立健全隱患排查治理制度。
企業(yè)必須建立健全事故隱患排查治理和建檔監(jiān)控等制度,逐級建立并落實從主要負責人到每個從業(yè)人員的隱患排查治理和監(jiān)控責任制。
企業(yè)必須定期組織排查本單位的事故隱患,對排查出得事故隱患進行登記,建立事故隱患信息檔案,并按照職責分工實施監(jiān)控治理。對于一般的事故隱患,立即組織整改。對于重大事故隱患,由企業(yè)主要負責人組織制定并實施事故隱患治理方案。
企業(yè)必須每季、每年對本單位事故隱患排查治理情況進行統(tǒng)計分析,并向安全監(jiān)管部門和有關(guān)部門報送書面統(tǒng)計分析表。對于重大事故隱患,企業(yè)必須及時向安全監(jiān)管監(jiān)察部門和有關(guān)部門報告。
政府或者安全監(jiān)管監(jiān)察部門及有關(guān)部門掛牌督辦并責令全部或者局部停產(chǎn)停業(yè)治理的重大事故隱患,治理工作結(jié)束后必須進行評估。經(jīng)治理后符合安全生產(chǎn)條件的,經(jīng)安全監(jiān)管監(jiān)察部門和有關(guān)部門審查同意后,方可恢復生產(chǎn)經(jīng)營,企業(yè)必須如實記錄事故隱患排查治理情況,并向從業(yè)人員通報。
企業(yè)必須建立事故隱患報告和舉報獎勵制度,鼓勵、發(fā)動職工發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患,鼓勵社會公眾舉報。
八、安全應(yīng)急救援到位。
企業(yè)必須依法設(shè)置安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機構(gòu),配備專職或者兼職安全生產(chǎn)應(yīng)急管理人員,建立應(yīng)急管理工作制度。
企業(yè)必須建立專(兼)職應(yīng)急救援隊伍或與鄰近專職救援隊簽訂救援協(xié)議,配備必要的應(yīng)急裝備、物資,危險作業(yè)必須有專人監(jiān)護。
企業(yè)必須在風險評估的基礎(chǔ)上,編制與當?shù)卣跋嚓P(guān)部門相銜接的應(yīng)急預案,重點崗位制定應(yīng)急處置卡,每年至少組織一次應(yīng)急演練。
企業(yè)必須開展從業(yè)人員崗位應(yīng)急至少教育和自救互救、避險逃生計能培訓,并定期組織考核。
企業(yè)必須向從業(yè)人員告知作業(yè)崗位、場所危險因素和險情處置要點,高風險區(qū)域和重大危險源必須設(shè)立明顯標識,并確保逃生通道暢通。
企業(yè)必須落實從業(yè)人員在發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時停止作業(yè),或在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所的權(quán)利。
企業(yè)必須在險情或事故發(fā)生后的第一時間做好先期處置,及時采取隔離和疏散措施,并按規(guī)定立即如實向當?shù)卣坝嘘P(guān)部門報告。
企業(yè)必須每年對應(yīng)急投入、應(yīng)急準備、應(yīng)急處置與救援等工作進行總結(jié)評估。
九、依法保障從業(yè)人員作業(yè)安全與職業(yè)健康。
生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、使用危險物品的車間、商店、倉庫不得與員工宿舍在同一座建筑物內(nèi),并與員工宿舍保持安全距離。
生產(chǎn)經(jīng)營場所和員工宿舍必須設(shè)有符合緊急疏散要求、標志明顯、保持暢通的出口。禁止鎖閉、封堵生產(chǎn)經(jīng)營場所或者員工宿舍的出口。
企業(yè)必須教育和督促從業(yè)人員嚴格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施。
企業(yè)必須建立健全職業(yè)病危害防治責任制,嚴禁責任不落實違法違規(guī)生產(chǎn);必須定期進行職業(yè)病危害檢測,嚴禁弄虛作假或少檢漏檢。
企業(yè)必須保證工作場所符合職業(yè)衛(wèi)生要求,嚴禁在職業(yè)病危害超標環(huán)境中作業(yè);必須為勞動者配備符合要求的防護用品,嚴禁配發(fā)假冒偽劣防護用品。
企業(yè)必須設(shè)置職業(yè)病防護設(shè)施并保證有效運行,嚴禁不設(shè)置不使用;必須在工作場所與作業(yè)崗位設(shè)置警示標識和告知卡,嚴禁隱瞞職業(yè)病危害。
企業(yè)必須對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓,嚴禁不培訓或培訓不合格上崗;必須組織勞動者職業(yè)健康檢查并建立監(jiān)護檔案,嚴禁不體檢不建檔。
企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)篇十七
為深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于所有企業(yè)都必須履行安全生產(chǎn)主體責任的重要指示精神,推動煤礦企業(yè)(指各級具有法人資格的煤礦企業(yè),下同)健全安全生產(chǎn)責任體系,切實加強所屬煤礦安全生產(chǎn)管理,有效防范煤礦事故,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),提出以下指導意見。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,弘揚人民至上、生命至上、安全第一思想,堅持安全發(fā)展理念,堅守安全生產(chǎn)紅線,堅持問題導向、目標導向和結(jié)果導向,以建立“人人有責、層層負責、各負其責”的安全生產(chǎn)責任體系,健全“明責知責、履職盡責、失職追責”的安全生產(chǎn)責任運行機制為主線,強化責任意識、強化監(jiān)督考核、強化責任追究,切實解決一些煤礦企業(yè)對所屬煤礦安全生產(chǎn)管理不作為、少作為、亂作為問題。堅持“管理、裝備、素質(zhì)、系統(tǒng)”并重原則,著力夯實安全基礎(chǔ)、管控重大風險、治理重大災(zāi)害,從根本上消除事故隱患,扎實推進煤礦安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
(一)堅持生命至上、安全第一。煤礦企業(yè)要牢固樹立“零死亡”理念和目標,切實把安全生產(chǎn)作為企業(yè)發(fā)展的前提、基礎(chǔ)和保障,始終把煤礦職工生命安全和身體健康放在第一的位置,做到不安全不安排生產(chǎn)任務(wù)、不安全不組織生產(chǎn)建設(shè),為煤礦職工創(chuàng)造安全可靠的作業(yè)環(huán)境和工作條件,確保煤礦職工生命安全和身體健康,不斷增強煤礦職工的安全感、獲得感、幸福感。
(二)強化法治意識。煤礦企業(yè)要堅持法治思維,守牢法律底線,自覺接受監(jiān)督檢查,嚴格執(zhí)行監(jiān)管監(jiān)察指令,做到依法辦企辦礦、依法履職盡責、依法生產(chǎn)經(jīng)營。堅決杜絕不顧安全生產(chǎn)實際情況,超能力、超強度、超定員下達生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營指標,強令冒險組織生產(chǎn)等違法違規(guī)行為。開展全員安全生產(chǎn)法治教育,強化法治意識,增強全員尊法學法守法用法的自覺性。
(三)強化責任擔當。煤礦企業(yè)要切實提高責任意識,強化擔當精神,自覺把落實主體責任貫穿到工作決策部署、考核監(jiān)督、人員準入等各環(huán)節(jié)、全過程,著力補短板、強弱項,解決企業(yè)安全紅線意識不牢、管理責任層層遞減、企業(yè)內(nèi)部安全監(jiān)督弱化、不按要求配備所屬煤礦管理技術(shù)團隊、不及時采購生產(chǎn)安全設(shè)備、不顧實際限制煤礦勞動用工指標等深層次矛盾和長期積累的老大難問題,做到安全投入到位、安全培訓到位、基礎(chǔ)管理到位、應(yīng)急救援到位、安全責任到位。
(四)健全安全生產(chǎn)責任制。按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”要求,建立健全覆蓋煤礦企業(yè)各層級、各部門、各崗位的安全生產(chǎn)責任制,明確黨政主要負責人、分管負責人,安全、生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)營、規(guī)劃、財務(wù)、人事及黨委工作部門、工會等各部門的安全生產(chǎn)職責,形成人人有責、各負其責、權(quán)責清晰的安全生產(chǎn)責任體系。建立并公示崗位安全生產(chǎn)責任清單,實現(xiàn)“一崗一清單”。
(五)完善安全生產(chǎn)管理制度。煤礦企業(yè)應(yīng)建立健全各項安全生產(chǎn)管理制度,至少包括安全生產(chǎn)責任制管理考核制度、安全目標管理制度、安全承諾制度、安全技術(shù)措施審批制度、安全辦公會議制度、安全投入保障制度、生產(chǎn)安全設(shè)備采購制度、勞動用工制度、安全教育培訓制度、安全監(jiān)督檢查制度、安全風險分級管控制度、事故隱患排查治理制度、事故報告與責任追究制度、安全生產(chǎn)標準化管理體系檢查考核制度、事故應(yīng)急救援制度、安全生產(chǎn)責任獎懲制度、應(yīng)急值班制度、復工復產(chǎn)和重大隱患整改現(xiàn)場驗收制度等。管理制度內(nèi)容應(yīng)做到責任清晰、有針對性,能夠?qū)φ請?zhí)行和考核。
(六)健全安全生產(chǎn)組織機構(gòu)。煤礦企業(yè)要結(jié)合所屬煤礦災(zāi)害特點,建立健全相應(yīng)的管理、技術(shù)、監(jiān)督等職能部門,配齊配強治理各類災(zāi)害的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。針對所屬煤礦實際情況,特別是風險災(zāi)害情況,選優(yōu)配強礦長和總工程師,并督促煤礦健全災(zāi)害治理機構(gòu)、配備施工裝備,防止違規(guī)勞務(wù)承包。
(七)強化內(nèi)部監(jiān)督。煤礦企業(yè)要建立內(nèi)部考核機制,制定安全責任考核辦法和標準,對照安全生產(chǎn)責任清單,開展安全目標考核,并將考核結(jié)果納入相關(guān)人員績效管理,對于連續(xù)2次考核不合格的,及時調(diào)整崗位。探索實施下屬公司主要負責人和煤礦礦長安全生產(chǎn)記分考核辦法。建立完善并嚴格執(zhí)行事故煤礦“一票否決”制度。定期組織開展煤礦安全生產(chǎn)檢查,及時發(fā)現(xiàn)煤礦在安全理念、工作目標、制度執(zhí)行、風險管控、災(zāi)害治理等方面存在的問題。建立責任倒查機制和問題反思機制,對存在的重大隱患和突出問題,倒查各級管理人員責任,分析深層次原因,完善管理制度,改進工作機制,防止問題重復發(fā)生。嚴格執(zhí)行復工復產(chǎn)和重大隱患整改現(xiàn)場驗收制度。
(八)落實安全生產(chǎn)第一責任人責任。煤礦企業(yè)主要負責人(包括法定代表人、實際控制人,下同)承擔安全生產(chǎn)第一責任人責任,要及時學習貫徹落實習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神和黨中央、國務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)的重大決策部署,每年不少于2次組織研究安全生產(chǎn)重大問題,并形成會議紀要。支持、指導和督促領(lǐng)導班子其他成員落實安全生產(chǎn)主體責任。強化風險管控和重大災(zāi)害治理,每年不少于1次向煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門報告重大風險管控、重大災(zāi)害治理情況。嚴格兌現(xiàn)安全承諾。
(九)嚴格履行法定職責。煤礦企業(yè)主要負責人要帶頭執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),嚴格履行法定職責,依法建立健全安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度。組織制定并實施安全生產(chǎn)教育和培訓計劃,保證安全生產(chǎn)投入有效實施。督促、檢查安全生產(chǎn)工作,及時消除事故隱患。組織制定并實施事故應(yīng)急救援預案,及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。企業(yè)分管負責人要堅持“一崗雙責”,履行好分管范圍內(nèi)的安全職責。
(十)實施安全公開承諾。煤礦企業(yè)主要負責人要代表企業(yè)領(lǐng)導班子每年向全體員工和社會公開作出安全承諾,安全承諾內(nèi)容應(yīng)至少包括:保證嚴格落實安全生產(chǎn)責任制和安全管理制度;保證有效管控重大安全風險、治理重大災(zāi)害,及時消除事故隱患;保證安全投入所需資金;保證不超能力下達生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)營指標;保證不違規(guī)安排使用勞務(wù)派遣工和采掘工程外包隊伍等。每年將安全承諾兌現(xiàn)情況納入主要負責人年度述職內(nèi)容和工作報告。
(十一)強化安全生產(chǎn)標準化管理體系建設(shè)。煤礦企業(yè)要高度重視安全生產(chǎn)標準化管理體系建設(shè),制定年度創(chuàng)建目標,建立激勵約束機制,加強監(jiān)督檢查,定期組織現(xiàn)場檢查、動態(tài)抽查,嚴格考核兌現(xiàn)。所有生產(chǎn)煤礦必須達到三級以上標準化等級,大型煤礦力爭達到一級、中型煤礦至少達到二級標準化等級。
(十二)強化風險防控和隱患排查治理。煤礦企業(yè)要建立完善安全風險辨識評估、管控和警示報告機制,科學制定風險辨識程序和方法,定期組織開展重大風險辨識。制定重大風險管控方案,確定管控重點,明確管控責任,監(jiān)督落實到位。每年向煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門報送風險清單。以風險辨識管控為基礎(chǔ),加強隱患排查治理,定期對存在重大風險的場所、環(huán)節(jié)、崗位開展隱患排查,分析隱患成因、制定消除措施,著力從根本上消除事故隱患。
(十三)加快智能化建設(shè)。煤礦企業(yè)要建立健全技術(shù)裝備淘汰更新機制,不斷提高裝備可靠程度和安全生產(chǎn)保障能力,加快推進智能化建設(shè)和危險崗位機器人替代,推進互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能同煤礦安全生產(chǎn)的深度融合,積極創(chuàng)建100人以下、50人以下無人少人礦井,力爭煤與瓦斯突出、沖擊地壓等災(zāi)害嚴重礦井全部實現(xiàn)智能化開采,實現(xiàn)無人則安、少人則安。
(十四)持續(xù)提升從業(yè)人員素質(zhì)。煤礦企業(yè)要研究制定職工素質(zhì)提升中長期規(guī)劃和年度計劃,選優(yōu)配強師資力量,保障培訓工作經(jīng)費,杜絕培訓造假行為。嚴格準入和勞動用工管理,所屬煤礦礦長、副礦長、總工程師、副總工程師必須具備煤礦相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷,新上崗的特種作業(yè)人員必須具備高中及以上文化程度,員工至少具備初中學歷,逐步實現(xiàn)“入企即入校”“變招工為招生”。取消井下勞務(wù)派遣工。
(十五)大力推進“一優(yōu)三減”。煤礦企業(yè)要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),合理安排專業(yè)技術(shù)力量,以通風系統(tǒng)可靠、運輸系統(tǒng)簡化、危險崗位替代為重點,對所屬煤礦開展生產(chǎn)系統(tǒng)、開拓布局、作業(yè)環(huán)節(jié)和勞動組織優(yōu)化,減少生產(chǎn)水平,減少采區(qū),減少作業(yè)頭面,減少作業(yè)單元人員數(shù)量??茖W確定采掘接續(xù),降低開采強度,建設(shè)“一井一面”“一井兩面”示范礦井。新建礦井不得超過“一井兩面”。
(十六)切實保障安全投入。煤礦企業(yè)要建立健全安全投入保障機制,落實企業(yè)主要負責人、分管經(jīng)營、財務(wù)負責人和經(jīng)營、財務(wù)等職能部門的安全投入責任,保證足額提取、按規(guī)定使用安全生產(chǎn)費用,保證災(zāi)害治理、裝備升級、人員培訓等工作所需資金。要加強所屬煤礦監(jiān)督管理,保障安全投入取得實效。
(十七)加強重大災(zāi)害治理。煤礦企業(yè)要建立由主要負責人負責的煤礦重大災(zāi)害治理管理體系和以主要技術(shù)負責人(總工程師)為首的災(zāi)害治理技術(shù)保障體系??茖W制定治災(zāi)計劃,合理安排災(zāi)害治理工程,保障治理資金。加強災(zāi)害治理調(diào)度,合理調(diào)整煤礦生產(chǎn)經(jīng)營指標,防止生產(chǎn)系統(tǒng)不健全、災(zāi)害治理不到位,盲目組織生產(chǎn)。鼓勵煤礦企業(yè)建立專業(yè)化的災(zāi)害治理隊伍,為煤礦提供服務(wù)。
(十八)提升應(yīng)急救援能力。煤礦企業(yè)要健全事故響應(yīng)機制,針對煤礦災(zāi)害特點,編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預案,加強應(yīng)急救援隊伍建設(shè),配備必要的應(yīng)急救援物資,加強與地方政府溝通和銜接,提升應(yīng)急救援能力。建立災(zāi)害性天氣應(yīng)急預警機制,督促煤礦在相應(yīng)災(zāi)害性天氣情況下及時停產(chǎn)撤人。嚴格落實應(yīng)急值班制度,實行24小時值班值守。
(十九)強化監(jiān)管監(jiān)察。各級煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門要重點檢查煤礦企業(yè)學習貫徹落實習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示批示精神,貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)重大決策部署和安全生產(chǎn)政策方針情況。要緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”,檢查履行法定責任、落實責任制、建立組織機構(gòu)、兌現(xiàn)安全承諾等情況;要探索對重大隱患進行原因調(diào)查,合理界定煤礦、上級公司及其職能部門的責任,實行精準追責問責。對于主體責任屢屢落實不到位的,要約談、通報,嚴肅批評;對于違法違規(guī)行為,要嚴格追究責任,堅決依法懲處。省級煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)要會同省級煤礦安全監(jiān)管部門,每年對煤礦上級公司落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任情況至少監(jiān)察一次。
(二十)強化社會監(jiān)督。各省級煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門要建立有獎舉報制度,鼓勵群眾舉報重大隱患和煤礦企業(yè)違法違規(guī)行為。建立公開通報制度,對于主體責任落實不到位,造成嚴重影響的,要在政府網(wǎng)站上予以公開;對情節(jié)嚴重的,要依法實施聯(lián)合懲戒。積極引導新聞媒體強化輿論監(jiān)督,曝光主體責任不落實,以及安全承諾不兌現(xiàn)等失信行為。
(二十一)強化聯(lián)系指導。各省級煤礦安全監(jiān)管部門要建立煤礦企業(yè)落實主體責任聯(lián)系指導機制,實施分類指導、定點幫扶。注重發(fā)現(xiàn)先進典型、培育先進典型,及時總結(jié)、推廣交流先進經(jīng)驗,以點帶面,推動轄區(qū)煤礦企業(yè)認真落實安全生產(chǎn)主體責任。
(二十二)發(fā)揮中央企業(yè)表率作用。各地煤礦安全監(jiān)管監(jiān)察部門要認真貫徹落實習近平總書記關(guān)于中央企業(yè)在落實安全生產(chǎn)主體責任上帶好頭做表率的重要指示精神,督促中央企業(yè)落實好本指導意見,帶頭樹牢安全發(fā)展理念,堅守安全紅線,自覺執(zhí)行監(jiān)管監(jiān)察指令;帶頭健全安全生產(chǎn)組織機構(gòu)、責任制和管理制度;帶頭增強法治意識、責任意識,實施安全生產(chǎn)公開承諾,自覺接受社會監(jiān)督;帶頭夯實安全基礎(chǔ),提升保障能力,有效防范煤礦生產(chǎn)安全事故。每年年底前,中央企業(yè)集團公司要向國家煤礦安監(jiān)局報送落實安全生產(chǎn)主體責任情況。
【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/12011631.html】