一個好的方案能夠幫助我們更加有效地利用資源和時間。首先，我們需要明確總結(jié)的目的和對象，確定需要強調(diào)的重點。為了幫助大家更好地制定一個有效方案，以下是一些實際案例和建議。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇一
近半個世紀的風雨歷程鑄就了校園優(yōu)美、校風優(yōu)良、教育優(yōu)質(zhì)、服務優(yōu)秀；教學扎實、管理落實、科研求實、發(fā)展真實的四有四實的優(yōu)質(zhì)教育形象。特別近年在學校銳意改革、跨越發(fā)展中，涌現(xiàn)出了一大批敬業(yè)愛生、勤奮求實、改革創(chuàng)新、銳意進取師德高尚、業(yè)務精湛的優(yōu)秀教師。為了弘揚泡小優(yōu)良傳統(tǒng)，鼓勵先進，在教師中樹榜樣，樹正氣，讓教師找到追趕的目標，奮斗的方向，我們將評選表彰優(yōu)秀教師。
：每年教師節(jié)。
1、盛市、區(qū)學科帶頭人、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀青年教師、師德先進個人。
2、師德標兵、優(yōu)秀班主任、教學能手。
1、以學科組為單位，采取自愿申報與民主評議相結(jié)合的辦法評選出優(yōu)秀班主任或師德標兵、教學能手各一名。(語文組評選優(yōu)秀班主任，數(shù)學組和科任組評選師德標兵)。
2、凡申報的教師介紹自己的工作業(yè)績，采用無記名投票的方式評眩。
3、評選結(jié)果上報學校進行公示。
4、每學年期末評選一次，與教師年度考核相結(jié)合，教師節(jié)進行表彰。
1、師德標兵(優(yōu)秀班主任)。
(1)為人師表。用教師職業(yè)道德標準規(guī)范自己的言行，處處作學生的表率，深受家長信任、學生喜愛。
(2)管理一流。班級管理有序，班風好，受到任課教師的好評，班級財產(chǎn)管理好，學年中被評為學校文明班級的次數(shù)在年級中名列前茅。學科教師主動、積極參與班級教育活動和班級管理。
(3)關愛孩子。公正、公平地對待每一個孩子，重視對孩子的安全教育，無安全事故發(fā)生。
(4)尊重家長。了解、滿足、超越、引領家長的需要，家長零投訴，滿意度達100%。
(5)廉潔從教。不進行有償家教，不接受家長的宴請、禮物、禮金。
2、教學能手。
(1)嚴謹治學。以學習為生存方式，以研究為職業(yè)方式。認真學習，理論功底扎實，具有開拓創(chuàng)新精神，形成了自己的教學風格。積極爭取校級及以上的研究課、示范課、競賽課。
(2)團隊協(xié)作。積極主動與學科教師共同進行教學行動研究，毫無保留地將自己的經(jīng)驗與智慧與大家分享，推動學科組的教學研究向前發(fā)展。
(3)成績顯著。所教班級學風濃，學生基本功扎實，思維活躍，富有創(chuàng)新意識。學生學業(yè)成績名列年級或?qū)W科前茅，教師個人論文在各級各類刊物發(fā)表或獲獎。
1、舉行優(yōu)秀教師表彰大會。
2、利用學校宣傳陣地，貼出優(yōu)秀教師照片及先進事跡。
3、開展優(yōu)秀教師經(jīng)驗交流活動和教學能手技能展示活動。
總負責：
負責人：
分組負責人。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇二
20xx年教師節(jié)表彰“格致杯”模范教師10名，“德范杯”模范德育工作者10名、“知新杯”教壇新秀4名、“弘毅杯”模范職員4名，共計28名。其中“格致杯”優(yōu)秀教師和“知新杯”教壇新秀名額本著向一線教師傾斜的原則進行分配，在自薦的基礎上由評審工作領導小組綜合推薦；“德范杯”模范德育工作者由評審工作領導小組結(jié)合教育處意見綜合參考推薦產(chǎn)生。推薦的具體優(yōu)秀人員最后由學校黨委會確定。
3、“知新杯”教壇新秀：新進教師教學第一線工作并在教育教學工作和教研活動中表現(xiàn)突出的。
4、“弘毅杯”模范職員：處室館工作人員且表現(xiàn)優(yōu)秀者。
熱愛社會主義祖國，忠于黨的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針，在大是大非問題上，旗幟鮮明，立場堅定，堅持素質(zhì)教育思想，熱愛學生，關心學生的全面成長，教書育人，為人師表，模范履行職責，具有良好的職業(yè)道德并具備下列條件：
1、“模范德育工作者”：在學生管理工作中開拓創(chuàng)新，成效顯著，具有良好的榜樣示范作用，近年來的班級管理工作中，學生沒有出現(xiàn)過安全問題，班級學生學風濃，班風正，班級呈現(xiàn)明顯的凝聚力和進取精神。
2、“模范教師”：認真完成教育教學工作任務，具有強烈的敬業(yè)精神，能積極滲透課改理念，并在課程改革、實施素質(zhì)教育方面走在前列，在教育教學研究、提高教學質(zhì)量方面成績突出，所任教學科教學成績優(yōu)異。
3、“教壇新秀”：虛心學習先進教育教學理念，認真完成教育教學工作任務，具有強烈的敬業(yè)精神，教學年限不超過3年的新秀教師。
4、“模范職員”：全年全勤，無違法違紀現(xiàn)象，在處室館工作中表現(xiàn)優(yōu)秀且做出表率作用的職員。
1、堅持實事求是、好中選優(yōu)、寧缺勿濫的原則，嚴格評審，認真把關。在評選推薦人選時，按照評選條件和有關規(guī)定，充分依靠廣大教職工，民主評選，公正推薦。推薦人選確定前，在學校網(wǎng)站進行公示，經(jīng)公示無異議后，再進行表彰。
2、人選的推薦和評選要注意向教學第一線的教師傾斜。注意推薦近年來在實際工作中涌現(xiàn)出的先進典型。
3、推薦人選要特別強調(diào)教師和新秀在實施素質(zhì)教育、深化課程改革、提高教育質(zhì)量方面的實際貢獻。
4、不服從組織分配的、受到校級以上處分的不予評選。
堅持精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合，重在精神獎勵。
20xx年9月教師表彰會上舉行頒獎儀式，發(fā)布表彰決定，頒發(fā)榮譽證書和獎金。
為加強對評選表彰工作的組織領導，學校成立評審工作領導小組。
組長：
副組長：
成員：
為保證評審工作順利進行，各年級組、處室務必將有關推薦材料于9月7日前報送辦公室。
報送材料如下：
1、《申請表》一份；
2、個人先進事跡材料一份；
3、被推薦人近3年來主要獲獎證書復印件（學校審核簽字蓋章有效）
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇三
為了弘揚先進、樹立典型、展示我校教師良好的精神風貌，激勵全校教師振奮精神、銳意進取，營造和諧、濃厚的工作和學習氛圍，為新學期創(chuàng)造一個良好的開端。根據(jù)本期工作安排，學校決定開展慶祝第xx個教師節(jié)表彰大會?，F(xiàn)制定《xxxx年慶祝第xx個教師節(jié)暨表彰大會活動方案》如下。
二、活動時間。
xxxx年9月10日下午1：20點。
三、活動地點。
學校多媒體會議室。
四、參加人員。
全校教職工。
五、主持。
xxx。
六、主席臺成員。
xxx。
七、領導小組。
組長：
副組長：
工作小組：
（一）資料籌備組：
工作任務：
2、組織協(xié)調(diào)各部門工作；
3、打印、下發(fā)表彰文件；獎項及獎品設置；打印獎狀；
4、做好優(yōu)秀教師先進事跡材料整理、裝訂、歸檔工作。
（二）后勤保障組：
工作任務：
1、會場布置：
2、獎金準備與發(fā)放：
3、催場：
4、音響：
（三）會務宣傳組：
工作任務：
1、會場氣氛的營造：
校門電子顯示屏：熱烈慶祝第xx個教師節(jié)、恭祝老師們節(jié)日快樂！身體健康！
2、攝影像：
3、活動宣傳報道：
4、組織受表彰教師照相：
時間：9月10日下午14：00—14：30。
地點：多媒體會議室。
工作安排：學校統(tǒng)一為受表彰的'教師照相，分個人照、集體照。
5、學校網(wǎng)站專題報道由李xx負責擬定，姚元富負責發(fā)布。
八、大會議程。
2、副校長宣讀《xx一中xxxx年教師節(jié)表彰決定》；
3、頒獎；
4、優(yōu)秀教師代表發(fā)言；
九、注意事項及要求。
1、受表彰的教師12：55分到多媒體會議室集合；
2、受表彰的教師一律統(tǒng)一著工作裝，按指定位置有序入座。
十、獎金設置。
優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任（300元/人）；其它項目（200元/人）。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇四
以縣委、政府名義評選表彰一批大方縣“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀班主任”、“師德標兵”、“優(yōu)秀特崗教師”、“優(yōu)秀校長”、“優(yōu)秀德育工作者”、“優(yōu)秀教育工作者”、“尊師興教先進個人”、“尊師重教先進集體和先進個人”。
（一）評選類別及名額
優(yōu)秀教師200名；優(yōu)秀班主任50名；師德標兵10名；優(yōu)秀特崗教師20名；優(yōu)秀校長10名；優(yōu)秀德育工作者30名；優(yōu)秀教育工作者36名；尊師興教先進個人4名；尊師重教先進集體、尊師重教先進個人根據(jù)申報情況確定表彰名額。
（二）評選對象及范圍
優(yōu)秀教師的評選范圍：全縣各級各類學校教師。
優(yōu)秀教育工作者評選范圍：全縣各級各類學校教育管理人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）教育管理中心、教育局機關工作人員。
優(yōu)秀德育工作者評選范圍：在各級各類學校從事德育工作的教師和管理人員。
優(yōu)秀班主任評選范圍：全縣各級各類學校連續(xù)任職五年以上的現(xiàn)任班主任。
師德標兵評選范圍：師德高尚，在師德師風建設中起示范作用的各級各類學校教師。
優(yōu)秀特崗教師評選范圍：全縣各中小學服務期內(nèi)的特崗教師。
優(yōu)秀校長評選范圍：在職在崗的中小學（中等職業(yè)學校、特教學校、幼兒園）正副校長（園長）。
尊師興教先進個人評選范圍：為推進我縣民辦學校的快速健康發(fā)展作出重要貢獻、事跡突出的個人。
尊師重教先進單位和先進個人評選范圍：為推進我縣教育發(fā)展做出突出貢獻的有關部門、企事業(yè)單位、社會團體和個人。
（三）評選條件
1、優(yōu)秀教師
（1）嚴謹篤學、精通業(yè)務、教育理念先進，積極承擔本學科的教學任務，滿工作量。
（2）教學特點鮮明，注重對學生實踐能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
（3）從事教育教學工作3年以上（民辦學校教師申報該類別的，現(xiàn)任教單位需取得辦學資格3年以上），教育教學工作得到同行、學生及家長的好評；在課程改革、實施素質(zhì)教育方面走在前列，教學成績優(yōu)異。
（4）五是職業(yè)學校優(yōu)先推薦“雙師型”教師，所指導學生在各級技能競賽等活動中成績顯著。
以上參評人員必須是教學一線教師。
2、優(yōu)秀班主任
不再重新申報，以畢節(jié)市教育局辦公室《關于開展20xx年學?！皟?yōu)秀班主任”評選表彰活動的通知》（畢教辦師〔20xx〕106號）要求進行評選，符合評選條件且未推薦到市的人員作表彰對象。
3、師德標兵
（1）認真執(zhí)行黨和國家的教育方針，踐行社會主義核心價值觀。
（2）任教3年以上，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，有強烈的主人翁意識和事業(yè)心，道德高尚、業(yè)務精湛，受到同行和社會的廣泛贊譽。
（3）教書育人，關愛學生，為人師表，建立平等、民主、和諧的師生關系，廉潔從教，自覺抵制各種不正之風。
（4）銳意改革，勇于創(chuàng)新，積極投身學校改革創(chuàng)新，不斷探索新的教學方式、方法，刻苦鉆研業(yè)務，掌握并運用現(xiàn)代教育技能，在教學、科研中成績顯著。
4、優(yōu)秀特崗教師
（1）忠誠于人民的教育事業(yè)，全面貫徹國家教育方針，認真遵守法律法規(guī)；心系鄉(xiāng)村教育，不畏條件艱苦，扎根農(nóng)村邊遠學校，教學質(zhì)量突出。
（2）遵循教育規(guī)律，潛心鉆石業(yè)務，因材施教，勇于探索創(chuàng)新，為人師表。
5、優(yōu)秀校長
（1）任職3年以上，具有較強的領導才能和領導藝術，能帶領出一支團結(jié)積極向上、作風過硬、工作踏實、開拓進取的學校領導班子，培養(yǎng)出一批有創(chuàng)新精神、起示范作用的學科帶頭人和骨干教師隊伍。
（2）任職學校辦學業(yè)績突出，辦學特色鮮明，社會公認度高，在同類學校中具有較強的影響力，對長期在農(nóng)村學校工作的校長給予適當照顧和傾斜。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇五
弘揚高尚師德，潛心立德樹人。
經(jīng)校黨委研究同意，設置教學名師獎、教學質(zhì)量優(yōu)秀獎、十佳輔導員獎、從教三十年紀念獎五個獎項。
教學名師獎————評選責任單位：人事處
教學質(zhì)量優(yōu)秀獎————評選責任單位：教務處
十佳輔導員獎————組織責任單位：學生工作處
從教三十年紀念獎組織責任單位：人事處
十佳輔導員獎由學工處運用省廳20xx年校本部及藥護學院輔導員專項獎勵評選結(jié)果產(chǎn)生，其他獎項評選條件、程序和有關要求請*查閱相關實施辦法（具體見附件1、2、3）。
1、凡觸犯高校師德“紅七條”、出現(xiàn)有違師德及學術失范等現(xiàn)象者，不得參評；凡在本學年中出現(xiàn)教學事故（如無故遲到、早退、缺課、擅自調(diào)課等）或在有關教學環(huán)節(jié)中違反教師工作規(guī)范者，不得參加各項獎勵的評審。
2、獲得各類先進個人的人選在同等條件下，優(yōu)先推薦為上一級評優(yōu)或其他同類先進評選的候選人，記入本人檔案。作為職務晉升、職稱評聘、崗位聘用、選派進修培訓、公派出國留學的重要依據(jù)。
3、各類表彰以精神獎勵為主，以弄虛作假等不道德行為騙取獎勵者，一經(jīng)查實，學校將撤銷獎勵，收回證書、獎金，并根據(jù)情況輕重、認識態(tài)度，給予批評教育、通報批評直至行政處分。
4、為保證評獎工作的公正、公平、公開，此次表彰評選工作接收全校教職工的監(jiān)督、質(zhì)詢。
1、高度重視，加強領導。各類優(yōu)秀教師的評選是推動學校師德建設的重要內(nèi)容，是對師德師風建設的一次檢驗，各單位要高度重視，加強領導，認真組織推薦和評選工作，以此次評選活動為契機，積極發(fā)動，大力宣傳，把評選先進的過程作為弘揚高尚師德、倡導尊師重教的過程，使評選活動實現(xiàn)“評一個促一片”的目的，在廣大教師中形成爭當先進、學習先進的良好氛圍。
2、發(fā)揚民主，確保質(zhì)量。各單位推薦評選要充分發(fā)揚民主，廣泛聽取群眾意見，評選過程中，要積極吸收學生參加，形成師生相互促進的機制。
3、堅持原則，客觀公正。各單位要嚴格評選條件，嚴格工作程序，確保評選質(zhì)量，要把評選過程作為學習先進、弘揚正氣的過程，以評選活動促師德師風建設。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇六
一、時間：
xxx3年9月10日15點30分。
二、地點：
校體育館。
三、大會議程：
(一)宣布拉薩江蘇中學慶祝第xx個教師節(jié)暨表彰大會開始。
(二)德吉卓嘎副校長宣布頒發(fā)拉薩江蘇中學xxx3年度獲獎教師名單并頒獎。
1、第一批上臺頒獎教師名單：(頒獎:葛穎、央珍)(1)先進教育工作者(5名)：
普布倉決布次仁小德吉馬文娟鐘玉兵(2)優(yōu)秀黨員(4名)：金宗王蕊次仁央洛張樹香。
2、第二批上臺頒獎教師名單：(頒獎：加央歐珠、布次仁)優(yōu)秀班主任(12名)：
樊瑜邊巴卓嘎尼片扎西德央德吉曲宗強曲加措袁霞阿瑪努頓珠。
3、第三批上臺頒獎教師名單：(頒獎：德吉卓嘎、小德吉)(1)優(yōu)秀教師(9)名：
李維林劉嘉卓瑪次仁多吉貢布白楊王海燕楊天軍劉三仝塔木曲。
(2)優(yōu)秀骨干教師(2名)：
普布措姆西洛。
4、第四批上臺頒獎教師名單：(頒獎：加央歐珠、次仁央洛)(1)師德標兵(6名)：
拉巴卓瑪多不慶羅旦邊巴普赤邊巴卓嘎旺修(2)優(yōu)秀后勤工作者(5名)：
中德吉旦巴格桑曲珍王偉大曲珍。
5、第五批上臺頒獎教師名單：(頒獎：德吉卓嘎、昌決)拉薩江蘇中學xxx3年第十五屆“語文報杯”全國中學生作文大賽獲獎指導教師：
次仁措姆邊巴普次趙建媛小德吉。
7、第七批上臺頒獎教師名單：(頒獎：葛穎、德吉卓嘎)教學成果獎：
(1)獲xxx3年中考成績突出的教師(7名)：布次仁措姆德吉卓嘎加措巴央西洛巴頓。
(2)優(yōu)秀教學進步獎(2名)：扎西央宗馬生芳。
(3)校級優(yōu)秀說課獎(1名)：郭心強。
(三)優(yōu)秀教師代表發(fā)言：劉嘉。
(四)黨支部副書記、學校校長發(fā)言：葛穎。
(五)請學生代表為老師敬獻哈達、全體獲獎老師合影留念。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇七
第38個教師節(jié)即將來臨，為大力弘揚人民教師的高尚情操和良好師德師風，著力營造尊師重教的良好社會氛圍，彰顯教育戰(zhàn)線的精神風貌和良好的社會形象，體現(xiàn)黨和政府對教育及教師的親切關懷，市教育局決定開展第38個教師節(jié)教育宣傳慶祝表彰活動?，F(xiàn)通知如下：
本著“隆重、熱烈、務實、簡樸”的原則，秉持“體現(xiàn)黨的關懷、展示教育成就、弘揚高尚師德、營造良好氛圍”的理念，大力宣傳黨的好政策，大力宣傳教師隊伍建設取得的新進展、新成績，大力宣傳教書育人的先進事跡，大力宣傳扎根鄉(xiāng)村的優(yōu)秀教師，大力宣傳尊師重教的良好風尚。
（一）加強師德教育宣傳學習研討活動。
1。組織學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育部關于建立健全中小學師德建設長效機制的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《中共中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》等政策文件，廣泛開展教師職業(yè)理想、職業(yè)精神和職業(yè)道德大討論，認真對照查找?guī)煹聨燂L方面存在的問題，引導教師自覺把師德建設文件精神轉(zhuǎn)化為自身的實際行動，不斷提高人格修養(yǎng)和學術魅力。
2。學習國家、省、市優(yōu)秀教師、師德標兵等模范人物的先進事跡，學習他們愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的高尚品德；學習他們刻苦勤學、嚴謹治學的科學精神；學習他們關愛學生、為人師表的高尚情操、學習他們勤奮向上無私奉獻的敬業(yè)精神。
（二）組織評選表彰活動。
通過層層選拔，評選出“xx名師”（10人）、“十佳師德標兵”（10人）、“骨干教師”（30人）、“優(yōu)秀班主任”（30人），并進行表彰（推薦名額分配見附件1）。
（三）組織走訪慰問教師。
提請市委、市人大、市政府、市政協(xié)等“四大家”領導走訪慰問一線教師、受國家、省表彰的優(yōu)秀教師、在農(nóng)村學校長期從教的教師、離退休老教師和生活困難教師，幫助教師解決工作、學習和生活中的實際困難，征求教育改革意見，共商教育發(fā)展大計。廣大教師要積極開展家訪，并要特別關心留守生、貧困生、學困生，塑造教師良好形象。
（四）開展一系列主題教育活動。
1、開展“師德師風教育月活動”。圍繞弘揚高尚師德，力行師德規(guī)范，提高師德水平，爭當師德楷模。九月份，各校要開展“師德師風教育月”活動，可采取討論、演講、征文、師德報告會等形式開展。
2、開展“感念師恩”主題教育活動。圍繞祝福老師、我身邊的好老師、最想對老師說的一句話等話題，征集中小學生對老師的祝福活動。
3。結(jié)合咸寧市教育局要求，開展赤壁市中小學教師主題讀書及征文活動。各學校要制定具體學習方案，精心謀劃、統(tǒng)籌推進、務求實效。
4、組織教育（學校）開放日活動。邀請學生家長和社會各界人士來校參觀、聽課、觀摩教育教學活動，參觀學校榮譽室或展覽室，展示學校的辦學成果，特別是學校近幾年推進均衡教育、教育信息化和深入實施素質(zhì)教育等方面形成的新思路和新成效，征求家長和社會各界的意見建議。
（五）組織系列專題宣傳報道。
充分利用《今日》、電視臺、教育信息網(wǎng)和xx市教育局微信平臺等媒體，集中宣傳黨和政府關于教師工作的重大決策和部署，宣傳教育事業(yè)改革發(fā)展成果，宣傳近年來我市加強教師隊伍建設的新舉措新進展，宣傳新時期人民教師可愛可敬、可學可鑒的良好形象，營造全社會尊師重教的良好氛圍。
（六）開展為教師辦實事辦好事活動。
通過多種方式，積極為廣大教師辦實事、辦好事，幫助廣大教師解決工作和生活中的實際困難，切實改善教師的待遇，特別要關心家境困難教師和農(nóng)村教師的思想、學習、工作和生活，使他們能安心從教，樂于從教。
1、加強領導，精心策劃。
各校要充分認識教師節(jié)慶?；顒拥闹匾饬x，要成立教師節(jié)教育宣傳慶?；顒宇I導小組，對活動進行統(tǒng)一部署。要將慶?；顒幼鳛轶w現(xiàn)黨和政府對教師的重視和關懷，展現(xiàn)教育和教師工作成績和風貌的重要時機；作為振奮師生精神，凝聚師生力量，再創(chuàng)教育輝煌的重要機遇。
要主動將教師節(jié)的重大活動安排提前向當?shù)攸h委、政府匯報，及時與有關部門溝通協(xié)調(diào)，爭取有關方面的支持，扎實開展好今年的教師節(jié)活動。
2、積極籌備，認真組織。
各校要根據(jù)實際情況，制定切實可行的活動方案。要圍繞活動主題，認真籌備，因地制宜組織各項慶?；顒?。要密切聯(lián)系廣大教職工，廣泛傾聽教職工建議，幫助解決實際困難，富有創(chuàng)造性地開展各項活動。
3、注重宣傳，及時總結(jié)。
慶祝第38個教師節(jié)，是一次宣傳教育、宣傳學校和進一步營造良好教育發(fā)展環(huán)境的重要機遇。各校要認真做好各項慶祝教育活動的宣傳報道和經(jīng)驗總結(jié)工作，及時向上級教育部門和新聞媒體報送活動信息，不斷增強慶?；顒拥挠绊懥突顒有Ч?。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇八
依據(jù)《關于做好20xx年教師節(jié)表彰工作的通知》，經(jīng)學校研究決定，我校教師節(jié)表彰小組人員名單如下：
在教育系統(tǒng)從事教育教學、教學研究、管理服務等工作三年以上，20xx年以來取得優(yōu)異成績的教育工作者，近三年年度考核至少有一次優(yōu)秀等次。
推薦原則：全面準確、客觀公正。
區(qū)優(yōu)秀教育工作者、區(qū)師德標兵、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教學能手、優(yōu)秀德育工作者、服務標兵。
（一）京口區(qū)優(yōu)秀教育工作者評選條件
1.政治堅定。
2.師德高尚。在教師隊伍建設活動中取得突出成績，具有一定的榮譽基礎和良好的群眾基礎，近三年的年度考核中均為“合格”等次以上，其中至少有一次“優(yōu)秀”等次，積極參加各級志愿導學活動，師德測評滿意度90%以上。
3.教藝精湛。
4.業(yè)績顯著。
（二）京口區(qū)師德標兵評選條件
1.積極參加各級志愿導學活動，不搞有償家教，師生反映好，測評滿意度90%以上。
2.教育教學及本職工作成績突出。教育教學質(zhì)量居全區(qū)同學科前列。
（三）京口區(qū)優(yōu)秀班主任評選條件
1.積極參加各級志愿導學活動，師德測評滿意度85%以上。
2.從事班主任工作三年以上，班級管理成績顯著，所帶班級凝聚力強，班風正，學風好，在學校的各項教育活動中表現(xiàn)突出，能在全校起到示范作用。
（四）京口區(qū)優(yōu)秀教學能手評選條件
1.有三年以上班主任工作經(jīng)歷，積極參加各級志愿導學活動，師德測評滿意度85%以上。
2.能獨自承擔對外開課任務并獲得好評。在校級以上的范圍開過示范課，在區(qū)級以上評優(yōu)課、基本功等競賽中獲獎。
（五）京口區(qū)優(yōu)秀德育工作者評選條件
1.積極參加各級志愿導學活動，師德測評滿意度90%以上。
2.從事班主任或德育管理工作三年以上，所帶班級凝聚力強，班風正，學風好，在學校的各項德育活動中表現(xiàn)突出，能經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，堅持家訪，指導家長用正確的方法教育子女，德育工作獲得學校、家長、學生和社會的好評。
（六）京口區(qū)教育系統(tǒng)服務標兵
有扎實的專業(yè)知識和過硬的實際業(yè)務操作水平，落實執(zhí)行能力強，服務質(zhì)量好、辦事效率高，成為本崗位的模范工作者及業(yè)務帶頭人。
時間 安排 備注
6月23日 上傳教師節(jié)表彰方案至校園網(wǎng)
6月24日 分低、中、高三個年級組每個項目各推薦1名候選人（共6名）
低年級組負責人：（二4班）
中年級組負責人：（三3班）
高年級組負責人：（三4班）
6月25日 對候選人進行師德測評
7月1日 全體教師對候選人中再次投票選出6名推薦人
7月2日 考核小組會議：審議并最終推薦候選人名單
向全校教師公示擬推薦人員名單
7月3日 匯總表彰名單
7月4日 填寫公示審核表
7月5日 上報表彰名單及事跡材料等
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇九
xx小學近半個世紀的風雨歷程鑄就了校園優(yōu)美、校風優(yōu)良、教育優(yōu)質(zhì)、服務優(yōu)秀;教學扎實、管理落實、科研求實、發(fā)展真實的四有四實的優(yōu)質(zhì)教育形象。特別近年在學校銳意改革、跨越發(fā)展中，涌現(xiàn)出了一大批敬業(yè)愛生、勤奮求實、改革創(chuàng)新、銳意進取、師德高尚、業(yè)務精湛的優(yōu)秀教師。為了弘揚泡小優(yōu)良傳統(tǒng)，鼓勵先進，在教師中樹榜樣，樹正氣，讓教師找到追趕的目標，奮斗的方向，我們將評選表彰優(yōu)秀教師。
1、省、市、區(qū)學科帶頭人、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀青年教師、師德先進個人。
2、泡桐樹小學師德標兵、優(yōu)秀班主任、教學能手。
1、以學科組為單位，采取自愿申報與民主評議相結(jié)合的`辦法評選出優(yōu)秀班主任或師德標兵、教學能手各一名。(語文組評選優(yōu)秀班主任，數(shù)學組和科任組評選師德標兵)。
2、凡申報的教師介紹自己的工作業(yè)績，采用無記名投票的方式評選。
3、評選結(jié)果上報學校進行公示。
4、每學年期末評選一次，與教師年度考核相結(jié)合，教師節(jié)進行表彰。
1、師德標兵(優(yōu)秀班主任)。
(1)為人師表。用教師職業(yè)道德標準規(guī)范自己的言行，處處作學生的表率，深受家長信任、學生喜愛。
(2)管理一流。班級管理有序，班風好，受到任課教師的好評，班級財產(chǎn)管理好，學年中被評為學校文明班級的次數(shù)在年級中名列前茅。學科教師主動、積極參與班級教育活動和班級管理。
(3)關愛孩子。公正、公平地對待每一個孩子，重視對孩子的安全教育，無安全事故發(fā)生。
(4)尊重家長。了解、滿足、超越、引領家長的需要，家長零投訴，滿意度達100%。
(5)廉潔從教。不進行有償家教，不接受家長的宴請、禮物、禮金。
2、教學能手。
(1)嚴謹治學。以學習為生存方式，以研究為職業(yè)方式。認真學習《新課程標準》，知識功底扎實，具有開拓創(chuàng)新精神，形成了自己的教學風格。積極爭取校級及以上的研究課、示范課、競賽課。
(2)團隊協(xié)作。積極主動與學科教師共同進行教學行動研究，毫無保留地將自己的經(jīng)驗與智慧與大家分享，推動學科組的教學研究向前發(fā)展。
(3)成績顯著。所教班級學風濃，學生基本功扎實，思維活躍，富有創(chuàng)新意識。學生學業(yè)成績名列年級或?qū)W科前茅，教師個人論文在各級各類刊物發(fā)表或獲獎。
2、利用學校宣傳陣地，貼出優(yōu)秀教師照片及先進事跡。
3、開展優(yōu)秀教師經(jīng)驗交流活動和教學能手技能展示活動。
總負責：
負責人：
分組負責人：
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇十
一、表彰名額：
20__年教師節(jié)表彰“模范校長”5名、“模范班主任”18名、“模范教師”45名，共計68名。其中“模范班主任”和“模范教師”名額，參照各單位教師編制數(shù)，本著向一線教師、向農(nóng)村教師傾斜的原則進行分配，由學校擇優(yōu)推薦;“模范校長”由教育體育局根據(jù)學年度考核推薦產(chǎn)生。推薦的'具體優(yōu)秀人員最后由評審工作領導小組確定。
二、評選范圍。
1、“模范班主任”為近年來擔任班主任工作并在班級管理工作中取得顯著成績的班主任;。
3、“模范校長”為在學校管理方面成績突出的中小學校長。
三、評選條件。
熱愛社會主義祖國，忠于黨的教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針，在大是大非問題上，旗幟鮮明，立場堅定，堅持素質(zhì)教育思想，熱愛學生，關心學生的全面成長，教書育人，為人師表，模范履行職責，具有良好的職業(yè)道德并具備下列條件：
2、“模范教師”：認真完成教育教學工作任務，具有強烈的敬業(yè)精神，能積極滲透課改理念，并在課程改革、實施素質(zhì)教育方面走在前列，在教育教學研究、提高教學質(zhì)量方面成績突出，所任教學科教學成績優(yōu)異。
3、“模范校長”：積極推進素質(zhì)教育，重視學校的思想政治工作，在推進本單位精神文明建設的工作中做出貢獻、有典型示范作用，在學校管理、服務和學校建設方面有突出成績。
四、評選辦法和工作要求。
1、堅持實事求是、好中選優(yōu)、寧缺勿濫的原則，嚴格評審，認真把關。在評選推薦人選時，按照評選條件和有關規(guī)定，充分依靠廣大教職工，民主評選，公正推薦。推薦人選上報前，要在單位進行公示，經(jīng)公示無異議后，再進行上報。
2、人選的推薦和評選要注意向教學第一線的教師傾斜。注意推薦近年來在實際工作中涌現(xiàn)出的先進典型，嚴格按教育局下達的指標推薦上報。
3、推薦人選要特別強調(diào)教師和校長在實施素質(zhì)教育、深化課程改革、提高教育質(zhì)量方面的實際貢獻。
4、不服從組織分配的、受到校級以上處分的不予評選。
五、獎勵辦法。
堅持精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合，重在精神獎勵。
六、獎勵方式。
20__年9月體育藝術節(jié)開幕式上舉行頒獎儀式，發(fā)布表彰決定，頒發(fā)榮譽證書和獎金。
七、組織領導。
八、申報材料和時限。
為保證評審工作順利進行，各單位將有關推薦材料務必于9月3日前報送教體局人事室;有弄虛作假或不按要求推薦造成影響的，取消單位名額。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇十一
三樓會議廳。
1、領導致辭。(劉校長)。
2、慶祝教師節(jié)優(yōu)秀節(jié)目展演。
3、頒獎。(注：節(jié)目和頒獎穿插進行)。
1、橫幅(孫方友)：
南門：熱烈慶祝第xx個教師節(jié)。
圓盤：祝全體教師教師節(jié)快樂!
三樓會議廳：沭陽縣第二實驗小學慶祝第xx個教師節(jié)表彰大會。
2、教師座位、紀律安排。
3、獎品購買：湯井業(yè)、張石成。100元/人，共計100人。
4、文娛節(jié)目8個：王紅梅、李慶明。
5、獲獎教師隊形隊列、上下場安排、彩排：宋營弟。
6、獎品準備及發(fā)放：曹紅梅+湯井業(yè)+六名女教師(服裝統(tǒng)一)。
7、電視臺、《宿遷日報》宣傳報道：項強、耿小娟。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇十二
為豐富職工的業(yè)余生活、提高員工的綜合素質(zhì)、激發(fā)項目部活力、培養(yǎng)積極向上的進取精神，本著“友誼第一、比賽第二”的宗旨，項目部組織各項文體活動。
二、組織單位與主題
文體活動的組織單位是項目部團支部，主題為“釋放激情，放飛青春”。
三、宣傳與動員
由項目部團支部組織宣傳，利用工作及業(yè)余時間積極向班組、科室全體人員進行宣傳、動員。
四、活動內(nèi)容
主要比賽活動有籃球比賽、乒乓球比賽、夠級比賽、象棋比賽和女子三項（跳繩、呼啦圈和踢毽球）比賽。為使活動常態(tài)化，各類活動每月舉辦一次。
五、活動辦法與要求
1、籃球比賽辦法與要求
1）自愿報名參加比賽。
2）組織兩個籃球隊進行比賽，根據(jù)平時摸底情況和報名情況進行分隊，保證兩隊實力相當。
3）比賽根據(jù)分數(shù)高低決定勝負，在比賽規(guī)定時間內(nèi)，不能決定勝負時，比賽加時5分鐘，以此類推，直至決出勝負。
2、乒乓球比賽辦法與要求
1）自愿報名參加比賽。
2）組織兩個乒乓球隊進行比賽，施行預決賽制。
3）預賽實行單循環(huán)比賽，實行三局兩勝制，勝一場積1分。根據(jù)比賽結(jié)果取前八名進入團體比賽，出現(xiàn)并列第八名時，實行三局兩勝單循環(huán)淘汰賽。
4）八名隊員分成兩隊，第一、二名任隊長，由排名第二的隊長先選擇隊員，再由排名第一的隊長選擇隊員，依次類推。
5）兩隊實行單雙打七局四勝制比賽，其中單打4局，雙打3局，單雙打每名隊員必須參加，單打由抽簽決定對戰(zhàn)隊員，雙打每隊先確定組對人員，然后由抽簽決定對戰(zhàn)隊員。
3、夠級競賽辦法與要求
1）自愿組隊報名比賽。
2）實行預決賽制，每隊3名隊員，隊長一名。
3）預賽以淘汰賽方式進行，一場比賽不分勝負時，增加局數(shù)，直至分出勝負。
4）淘汰至5隊（包括5隊）內(nèi)，實行單循環(huán)決賽，勝一場積1分，按積分高低決出一二三名，前三名如遇并列時，實行單場決勝制，單場不分勝負時，增加局數(shù)，直至分出勝負。
5）預賽和決賽每場均為六局，不憋三，不進貢，不分點、燒、悶、落，頭科7分，二科5分，三科4分，四科3分，五科2分，落科1分。
4、象棋比賽辦法與要求
1）自愿報名參加比賽。
2）象棋比賽紅先黑后，抽簽確定紅黑棋，和棋為黑勝。
3）象棋比賽預賽實行淘汰制，抽簽決定對手，三局兩勝制。
4）淘汰至3-4名隊員時進入決賽，實行單循環(huán)積分制，勝1分，負0分，按積分高低決出一二三名。前三名如遇并列時，實行單場決勝制。
5、女子三項競賽辦法與要求
1）項目部所有女職工必須參加女子三項比賽。
2）女子三項比賽包括跳繩、呼啦圈、踢毽球。
3）跳繩、呼啦圈、踢毽球在2分鐘（含2分鐘）內(nèi)，按個數(shù)決出名次。
4）各項比賽第一名積7分，第二名積5分，第三名積4分，第四名積3分，第五名積2分，第六名積1分，第七名后不得分。
六、活動地點
籃球比賽地點在疾控中心籃球場舉行，乒乓球及女子三項比賽在生活區(qū)4樓文體室舉行，夠級及象棋比賽在相應寢室舉行。
七、獎勵及表彰辦法
獎勵各項比賽前三名，獎勵分證書、錦旗、物質(zhì)，具體獎勵情況由項目班子確定。
八、最終解釋權
本策劃書最終解釋權歸項目部團支部。
一、活動目的
弘揚“五四”精神，發(fā)揮共青團員的生力軍作用。為紀念“五四”運動九十周年和共青團建團八十七周年，大力弘揚“五四”精神，進一步學習貫徹黨的十七大精神，落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞黨政工作大局，切實加強團組織的自身建設，推進我校共青團工作的蓬勃發(fā)展，堅持以黨建帶團建，活躍基層組織工作，進一步增強團組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，漲良好風氣，樹模范先鋒，堅定我校廣大團員青年成才報祖國、永遠跟黨走的理想信念，與祖國共奮進，與時代同發(fā)展，為中國特色社會主義事業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的合格建設者和可靠接班人；充分發(fā)揮團組織的先鋒模范作用，不斷提升廣大團員青年的綜合能力， 激勵我校廣大團員青年為構(gòu)建和諧校園，建設國內(nèi)一流大學而努力奮斗。
二、活動時間
2015年5月4日14：30
三、活動地點
南湖會堂
四、主辦單位
共青團中南財經(jīng)政法大學委員會
五、大會嘉賓
xx學院分團委書記xxx
xx學院分團委書記xxx
xx學院分團委書記xxx
分團委副書記、學生會主席
1
..（待定）
七、與會人員（受表彰人員）
校團委：xx人 校學生會：xx人
校研究生會：xx人 校青協(xié)：xx人
校社聯(lián)：xx人
學院分團委各xx人
八、大會主持人
校團委呂宗瑛副書記（暫定）
九、宣傳工作（校學生會宣傳部和校團委宣傳部共同負責，詳見五四工作方案）
十、活動流程
（一）大會前期組織準備工作
1．宣傳工作（見上）
2．人員組織工作（主指嘉賓邀請及其他與會人員的組織工作）：
1）嘉賓邀請：向與會嘉賓發(fā)送請柬和邀請函，表達誠意。（29號）
2）與會人員組織：實行責任制，校團學聯(lián)青及各學院分別設立一名負責人，分
別負責本部門的人員組織及會場紀律。負責人到場簽到。大會當天與會人員提前一小時（13：30）集合完畢，入場時由各學院對應的專門工作人員引導，有秩序地根據(jù)座位分布表在指定座位就座，大會過程中保持會場紀律，不能出現(xiàn)交談、離開座位等現(xiàn)象，出現(xiàn)特殊情況直接聯(lián)系各部門負責人，各部門負責人和對應的工作人員對出現(xiàn)的情況負主要責任。
3）上臺領獎代表提前兩小時小時入場彩排（12：30）。
3．后勤工作：
1）租借活動場地（南湖會堂），檢測多媒體設備及音響、話筒等設施。（大會前2天完成）
2）聯(lián)系禮儀（16名），大會主持人。（4月30號完成）
3）制作臺簽等。（大會前2天完成）
4）擬定座位分布表，27號準備制作完畢，下發(fā)給個學院。
2
5）準備花籃、茶水等物品。（為保證這些物品的新鮮，要求在大會上午當天準備）
6）制作表彰大會幻燈片。（大會前28號完成送書記審核）
7）準備獲獎證書或獎狀、獎品（獎品設置見附件三—經(jīng)費預算）。（四月25、26號準備完畢）
8）準備主持詞，領導發(fā)言稿。（4月28號前完成送書記審核）
9）制作簽到表（包括校團學聯(lián)青、分團委，26號完成）
10）制作獲獎證書領取登記表（包括校團學聯(lián)青、分團委，26號完成）
11）確定發(fā)言代表（28號之前完成）
4．場地布置工作：
1）再次檢查多媒體設備、音響、話筒及幻燈片等。（要求在大會2小時完成）
2）懸掛橫幅，擺放臺簽、礦泉水等，粘貼座位分布表。（五月四號上午完成）
3）禮儀、主持人及其他工作人員就位。（大會前2小時完成，其中主持人要求
在大會前半小時中還要核對1—2遍臺詞）
4）嘉賓帶至休息室短暫休息，待人員到齊后，由禮儀按順序帶入席
（二）大會基本程序
1．會前準備：
12：30詩歌朗誦人員、領獎代表彩排
13：30各學院代表在南湖會堂外集合完畢
13：35大會負責人強調(diào)大會注意事項：提醒調(diào)整手機靜音或是關機
13：40大會負責人現(xiàn)場指揮與會人員進場
14：00全體人員入場完畢
14：10全體與會人員就做完畢等待靜待大會開始
14：15與會領導嘉賓入場
背景音樂（從13：30開始不間斷播放）
2．大會開始 （14：30）
序：為“五四”獻禮詩朗誦（10分鐘左右）
（以關于“五四”運動、青年、祖國、學校的視頻為背景）
主持人宣布表彰大會開始，介紹領導、嘉賓
第一項 全體起立，唱國歌
第二項 校團委王前哨書記致辭
第三項 宣讀表彰決定：
第四項 頒獎
1、 為共青團工作“五四”綜合表彰獲獎代表頒獎
2、 為優(yōu)秀學生會、優(yōu)秀研究生會、優(yōu)秀學生干部代表頒獎
3、 為優(yōu)秀志愿服務集體與個人代表頒獎
第五項 獲獎代表發(fā)言
第六項 校領導 講話
第七項 全體起立，齊唱團歌
主持人宣布表彰大會結(jié)束
在表彰大會表彰大會結(jié)束前半小時校團委、校學生會、校青協(xié)的六名工作發(fā)放證書人員和一名引導禮儀就位。（預計另有10名團委男性工作人員人墻維持現(xiàn)場次序）
（三）大會后期整理總結(jié)工作
1．后續(xù)宣傳工作
2．召開部門總結(jié)會議，對此次活動的有關事項進行總結(jié)交流。
3.收整資料，總結(jié)成文。
4．會后清理，進行會場打掃工作。
十一、人員安排
此次表彰大會由校團委組織部基層工作部承辦并負總責。
大會總指揮： 校團委王前哨書記
校團委呂宗瑛副書記
校團委周巍副書記
大會執(zhí)行總負責人： 校團委組織部長 邱勇
校團委組織部基層工作 晉兆軍
校團委組織部基層工作部副部長 孫婧婷
校團委組織部基層工作部副部長 孫曉彤
大會策劃組織部門： 校團委組織部基層工作部
大會執(zhí)行負責人： 校團委組織部基層工作部全體部員及組織部兄弟部門相關成員
大會協(xié)辦部門： 校團委組織部其他部門
校團委宣傳部、網(wǎng)絡中心
校學生會、社聯(lián)、青協(xié)有關部門
大會主持人： 校團委呂宗瑛副書記
大會禮儀： 校學生會禮儀隊
十四、大會工作人員部分工作職能及有關事項說明：
1．大會主持人對大會進行整體銜接，要密切聯(lián)系大會禮儀等有關工作人員，避免疏漏。大會當天有關人員提前一小時到達會場，核對臺詞、在每個頒獎項目過程中，介紹領獎人時要與禮儀及證書負責人配合，介紹順序要與證書、領獎人上臺順序一致。
2．大會司儀主要負責引導各位領獎人上臺領獎、各位領導嘉賓上臺頒獎，要注意領獎人上臺順序與證書等的擺放順序一致，頒獎時要引導頒獎人將證書、獎品頒給對應的領獎人。
3．大會禮儀主要負責引導大會與會人有秩序入場，并按照指定座位正確就座。
4．大會執(zhí)行總負責人對大會所有事項進行整體統(tǒng)籌，負總體責任，對人員進行合理調(diào)動，保證晚會每一項工作都要有人管、都有負責人、都要按要求完成。
5．大會舞臺效果監(jiān)制人員主要負責大會過程中有關舞臺上的音效、視覺方面的事項，確保不出現(xiàn)因話筒無聲等現(xiàn)象而使大會出現(xiàn)中斷或脫節(jié)。
6．大會現(xiàn)場電腦播放員主要負責幻燈片播放，背景音樂的播放等，
應保證各個環(huán)節(jié)中投影幕上出現(xiàn)正確的內(nèi)容，背景音樂的播放要適時正確，該播放時播放，不該播放時不播放。
7．大會現(xiàn)場服務人員主要負責大會的后勤保障工作，做好一切有關大會的服務性工作。
8．現(xiàn)場證書、獎狀負責人主要負責大會過程中的證書、獎狀的保管及發(fā)放，保證證書、獎品等能發(fā)到對應的領獎人手中。
9．大會現(xiàn)場機動人員主要負責保證大會的安全和治安工作，維持會場秩序及處理有關突發(fā)事件。
10．大會工作人員工作過程中要佩帶相應的工作證，使大會的'工作正規(guī)化，有序化。
11．大會應有適當?shù)膽笨刂疲瑢τ诔霈F(xiàn)的特別情況須大會工作人員根據(jù)實
際情況靈活對待。
附：此次表彰大會的最終解釋權屬共青團中南財經(jīng)政法大學委員會。
共青團中南財經(jīng)政法大學委員會
二oo九年三月十七日
經(jīng)濟與管理科學系團總支第二屆
主題團日活動交流暨表彰大會
策劃書
一、活動背景與目的：
2011--2012年度，經(jīng)管系團總支在共青團河南理工大學萬方科技學院委員會的關心下，在系黨支部的細心指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，積極引導團員全面學習“黨十七大會議”、“團十六大會議”等各級黨團會議精神，認真組織我系學生開展各項活動，為我院的發(fā)展和學生的成長作出積極貢獻，期間涌現(xiàn)一批先進個人和優(yōu)秀集體。
為肯定成績、表彰先進、樹立典型，為學校的發(fā)展做出積極貢獻，我系團總支特決定在五四青年節(jié)來臨之際進行團日活動交流及表彰大會。
二、活動時間：
2012年5月14日 19：10
三、活動地點：
三區(qū)102教室
四、活動對象：
經(jīng)管系團總支全體成員、經(jīng)管系各團支部及其代表（各班團支書、宣傳委員、組織委員）。
五、會前準備工作：
（一）第一階段
1.由團總支助理召開會議，向秘書處處長交代本次活動宗旨及內(nèi)容要點；
4.由團總支助理向各團支部召開會議通知此活動。
（二）第二階段
1.由秘書處處長及其成員共同確定優(yōu)秀團支書、優(yōu)秀團員，優(yōu)秀團支部名單；
4.各個團支部抽簽來決定風采展示順序；
（三）第三階段
1.多媒體教室的申請（實踐拓展部負責）；
2.場地的布置與策劃（實踐拓展部負責）；
3.宣傳工作的安排（網(wǎng)絡信息部負責）；
的相關工作及背景音樂（網(wǎng)絡信息部負責）；
5.所需道具及獎品的準備（實踐拓展部負責）;
6.到場嘉賓及輔導員的邀請（組織部負責）；
7.主持人的選定及會議流程的主持詞（網(wǎng)絡信息部負責）；
8.節(jié)目的審核（秘書處負責）；
9.座位的統(tǒng)計與安排（組織部負責）；
10.禮儀生的聯(lián)系及借用托盤、證書（實踐拓展部負責）；
11.會場服務調(diào)動工作（組織部及實踐拓展部負責）；
12.提前通知各團支部本次活動工作（團總支助理負責）；
13.照片采集安排工作（網(wǎng)絡信息部負責）
六、會議流程：
（一）情景劇《大學里，我們美好的青春》，引出交流表彰大會正式開始。
（二）主持人致開場詞，介紹到場嘉賓。
（三）大會第一項：全體起立，合唱《共青團團歌》。
（四）大會第二項：詩朗誦《團總支華章》（內(nèi)容關于團總支本年工作及未來展望，朗誦期間配有ppt展示）。
（五）大會第三項：對團總支團日活動優(yōu)秀組織部門進行頒獎。
（六）節(jié)目——相聲《這一年來》引出風采展示。
（七）大會第四項：候選優(yōu)秀團支部ppt及風采展示（ppt2個，節(jié)目2個，二者穿插進行）。
（八）大會第五項：主持人宣布獲得優(yōu)秀團支部的名單，由（ ）為優(yōu)秀支部代表（12名）頒獎。
（九）大會第六項：主持人宣布此次風采展示獎項獲得者，獎項設置見附錄二，請（ ）為其頒獎。頒獎順序為：優(yōu)秀組織獎（2名）；最佳組織獎（1名）；最佳風采獎（1名）。
（十）大會第七項：團日活動優(yōu)秀組織代表發(fā)言。
（十二）大會第八項：陳書記總結(jié)發(fā)言。
（十三）大會第九項：團總支優(yōu)秀部門與團總支各部長合唱歌曲《愛因為在心中》。
（十四）主持人致結(jié)束詞，歡送嘉賓離席。
七、注意事項：
（一）確保在會議開始前5分鐘所有與會人員全部到場；
（二）網(wǎng)絡信息部注意ppt的切換和各個環(huán)節(jié)的緊密結(jié)合；
（三）由組織部與實踐拓展部共同維持現(xiàn)場紀律。
（四）組織部注意燈光的切換配合，道具的撤換等。
（五）注意領獎進場及退場順序。
（六）實踐拓展部注意通知頒獎老師其頒獎的項目的相關情況。
八、活動預算：
（一）最佳組織獎證書:** 1份（ ）元/份
（二）最佳風采獎證書:** 1份（ ）元/份
（三）優(yōu)秀組織獎證書：** 2份（ ）元/份 共計（ ）元
（五）個人獎狀：（ ）張 *元/張 共計（ ）元
（六）集體獎狀：10張 （ ）元/張 共計（ ）元
合計：**元
附錄一 活動具體分工表：
附錄二 風采展示獎項設置：
一、優(yōu)秀組織獎（2個）；
二、最佳組織獎（1個）；
三、最佳風采獎(1個)。
經(jīng)管系團總支
二〇一二年四月二十四日
一、活動主題：
“青年人的責任” 團日活動表彰大會
二、活動目的:
對各班在前一段時間自由開展主題團日活動的成果進行評比并給予表彰。更好地開展我院團委組織的主題班會,展現(xiàn)共青團員的風采,鼓勵廣大團員的積極參與,保證活動的順利開展和有效進行。
三、活動對象：
10級全體學生
四、活動時間：
表彰時間：2015年10月24日晚7：00-9：30
五、活動地點：
多媒體教室二
六、活動內(nèi)容：
前期準備：
1、 團日活動方案申報階段（2015年10月11日至10月17日）：
各各班團支部可將團日活動與相結(jié)合開展形式多樣的團日活
動，并請于4月10日前將活動策劃上交院團委宣傳部。
2、 開展團日活動階段（2015年10月18日至11月21日）：各
各班認真組織開展團日活動，要注重收集整理活動過程中的文字、圖片和音像資料。由組織部學生代表組成評比團，對各系部展開的主題班會進行評比。
3、 評審表彰階段：從中評選出組織形式新、教育成效好的主題班會，予以表彰。
活動流程：
一、主持人：開場語
二、嘉賓介紹
三、為秀主題班會的班級頒發(fā)流動錦旗及優(yōu)秀個人
四、領導點評。
五、主持人宣布典禮結(jié)束，退場。
七、評比細則
八、獎勵措施：
通過評比，設一等獎1名，二等獎1名，三等獎1名。學院給予獲獎團體頒發(fā)流動錦旗，并給與適當?shù)奈镔|(zhì)獎勵，評比結(jié)果將在學院網(wǎng)站上公布。
九、經(jīng)費預算：
錦旗3面：150元
打印橫幅：50元
優(yōu)秀個人獎勵預計100元
合計：300元
十、預期效果：
通過本次主題班會評比活動，可以使大家更加了解評比的目的和意義。力求通過本次主題班會評比活動，激發(fā)廣大青年的對主題班會重視。
院團委組織部
2015年11月9日
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇十三
今年是中國共產(chǎn)黨成立xx周年。xx將對除農(nóng)村以外的基層黨組織中表彰15個先進基層黨組織、30個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和15個優(yōu)秀黨務工作者；對農(nóng)村“一創(chuàng)三滿意”活動中表彰個農(nóng)村基層組織建設考察工作，分別由x委組織部、基層辦負責，在“七一”前夕一并進行表彰。為做好表彰大會組織工作，特制定工作方案。
xx紀念中國共產(chǎn)黨誕辰xx周年暨表彰大會。
建議在6月28日（星期一）上午9：00在xx大劇院召開。
（大會開始前奏《迎賓曲》）。
xx主持。
1、大會開始；
2、奏國際歌；
3、xx同志講話（xx起草）；
4、xx同志宣讀表彰決定；
5、頒獎；
6、奏（唱）《沒有共產(chǎn)黨員就沒有新中國》。
7、大會閉幕。
（大會后xx領導與獲獎代表合影）。
2、xx常委，x人大常委會正、副主任，x政府正副x長，x政協(xié)正、副主席；x委、x政府巡視員、助理巡視員。
3、離退休的老干部代表，各民主黨派主委、x工商聯(lián)（總商會）會長。
4、各縣x區(qū)委分管黨群工作的副書記、組織部長、基層辦主任。
5、x區(qū)內(nèi)的大中型企業(yè)、大專院校黨委書記或副書記、組織部長。
6、x直縣團以上單位主要負責人及黨員代表。
會議通知由x委辦負總責，其中表彰對象分別由組織部、基層辦負責通知。參加會議人員憑票入場、對號入座、領導帶隊，不得缺席。缺席、遲到者，由單位負責人向x委督查室說明原因。部隊官兵、政法干警、工商、稅務等執(zhí)法人員一律著制服。
主席臺安排2-3排座位。x委常委、x人大常委會主任、x政協(xié)主席在前排就座（應有x委老領導、老紅軍、老八路、老地下黨員代表）。
表彰對象全部上臺領獎。
1、6月18日前常委宣布表彰對象；
2、6月25日前公示完畢。
表彰準備工作在部務會的領導下進行，x委組織部、基層辦共同組織。x委常委、組織部長負總責。
總指揮：
副總指揮：
協(xié)調(diào)：
工作人員：從x委組織部和基層辦抽調(diào)。
組長：
成員：
1、聯(lián)系、定制獎牌、證書、光榮冊；
2、聯(lián)系紅花、禮儀小組、歡呼隊、樂隊；
3、制定頒獎方案；
4、表彰對象報部務會、常委會審定；
5、公示表彰對象，綜合、公示情況，最后確定表彰對象；
6、印制表彰決定光榮冊；
7、審批表、證書、蓋印及存檔；
8、通知表彰對象及工作人員于表彰會前一日下午報到。
9、起草表彰部分主持詞、頒獎方案銜接，送有關領導；
10、召開表彰對象及工作人員預備員；
11、排定表彰對象座次表。
12、組織表彰會當日發(fā)獎全過程。
13、聯(lián)系攝影師，安排x領導與獲獎對象合影。
14、其他與表彰有關事項。
15、送省表彰對象去省開會。
（二）會議服務組：
組長：
成員：
負責事項：
1、與x委辦銜接會務事宜；
2、聯(lián)系銜接安排表彰對象及工作人員食宿車輛等；
3、發(fā)放表彰對象的紅包、獎金、農(nóng)民黨員的誤工補貼等；
4、負責會場表彰對象座位、臺上委員或單位；
5、保衛(wèi)、醫(yī)療等事宜；
6、負責經(jīng)費預算；
7、其他與會務有關事項。
（三）資料宣傳組。
組長：
成員：
負責的事項：
1、與x委辦、政研室銜接落實領導講話；
3、與新聞單位銜接典型宣傳；
4、與新聞單位銜接七一大會宣傳；
5、表彰決定送報社刊發(fā)；
6、上報信息；
7、其他與資料、宣傳有關事宜。
1、獎金標準。
表彰先進個人每人500元，合計元。
2、經(jīng)費來源。
（1）獎金、獎牌、證書、光榮冊、紅花、照相等在x管黨費中開支。
（2）其余向財政專項經(jīng)費。
1、6月28日后是否請x領導上門慰問特困黨員，入黨時間較早的黨員。
2、對x直戰(zhàn)線七一表彰活動從x管黨費中下?lián)芙?jīng)費適當補助。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇十四
為組織好今年的教師節(jié)慶?；顒?，展示我縣堅守講臺、無私奉獻的教師新形象、新風貌、新業(yè)績，進一步激發(fā)全縣教師干事創(chuàng)業(yè)的熱情和主動性，創(chuàng)造更加輝煌的教育丹城，具有十分重要的意義。根據(jù)上級部署，現(xiàn)將全縣慶祝教師節(jié)有關事項通知如下:。
一是注重啟發(fā)，廣泛生動地開展尊師活動。
圍繞教師節(jié)主題，加強組織領導，周密安排，爭取各方大力支持，開展形式多樣、特色鮮明、內(nèi)涵豐富、覆蓋當?shù)貛熒男麄鲬c?；顒印＝衲?，縣政府將對全縣十佳模范教師、十佳校長、優(yōu)秀教師和教育工作者以及尊師重教的單位和個人進行表彰，為教育工作者記功，獎勵各級先進學校。鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校也要對教學成績突出、素質(zhì)優(yōu)良的教師和教育工作者給予表彰和獎勵。通過表彰獎勵，不斷激發(fā)教師的職業(yè)榮譽感和教書育人的積極性、創(chuàng)造性。要大力弘揚尊師重教的傳統(tǒng)，把尊師重教的優(yōu)秀文化貫穿活動始終，引領教師、學生、家長和社會各界內(nèi)化、外化尊師重教。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校突出節(jié)日師德第一標準，大力宣傳表彰優(yōu)秀師德模范，弘揚崇高師德。要努力學習和弘揚本地區(qū)、本單位的優(yōu)秀教師榜樣，用身邊的人教育和影響身邊的人。全縣廣大教師要學習踐行焦精神的好校長xx，學習他們愛崗敬業(yè)、以校為家的精神，學習他們不計報酬為他人當梯子的奉獻精神，在全縣掀起學標兵、抓標兵、超標準的良好氛圍。組織學生和教師觀看關于教師的優(yōu)秀影片，如李保國、黃大年、帕斯卡爾的《愛》、《守望人生》、《鄉(xiāng)村女教師》，唱響師德好聲音。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要不折不扣地落實國家關于教師地位和待遇的各項措施，政治上充分信任，思想上積極引導，工作上創(chuàng)造條件，生活上關心教師。要以農(nóng)村一線教師、退休教師、貧困教師、因公殉職教職工家屬為重點，開展走訪慰問活動，在節(jié)日前夕送去黨和政府的關懷和溫暖。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校要勤儉節(jié)約，隆重樸素地開展教師節(jié)活動，力戒形式主義，反對鋪張浪費，調(diào)動廣大師生的積極參與，使活動贏得廣大教師的喜愛和群眾的關注與支持。要主動向當?shù)攸h委政府報告活動情況，加強與有關部門的溝通協(xié)調(diào)，精心組織開展慶祝活動。要積極宣傳教師節(jié)的重要意義，及時在當?shù)貙W校開展相關活動，讓教師感受到新變化、新成效，確保教師過一個歡樂祥和的節(jié)日。
教師節(jié)節(jié)目亮點(第八部分)活動背景:教師被人們視為“園丁”和“人類靈魂的工程師”。他們是一個受到全社會尊重，社會高度推崇的職業(yè)'；人事。自1984年以來，每年的9月10日被定為中國的教師節(jié)，以表示對教師的尊重。從幼兒園到現(xiàn)在的大學生，我們一直受到老師的教育和培養(yǎng)，充滿了老師的親切。今天，讓我們用自己的雙手感謝老師。
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇十五
又是9月，“教師節(jié)”踏著輕盈的步子緩緩而來。
對于每一個人來說，在我們從頑皮稚童到青澀少年，再到風華青年的生命歷程，
老師，都是最值得我們尊重和感恩的人！
他們雖然生活清苦，卻情系祖國未來，心聯(lián)學子之心；
雖是一燭微火，卻燃盡自己，照亮別人！
在教師節(jié)即將來臨之際，“**”向您道聲：“老師，您辛苦了！”
1、“我和我的老師”——少兒書畫大賽。
作品提交時間：20xx年9月1日——9月9日。
參賽條件：6-12歲的小朋友。
參賽主題：我和我的老師。
接收地點：各購物廣場顧客服務中心。
活動內(nèi)容：
三等獎：3名獎價值100元的禮品1份和榮譽證書1本。
優(yōu)秀獎：10名獎價值50元的禮品1份和榮譽證書1本。
同時，于9月10日在店廣場展示。10日晚上，在教師節(jié)晚會上為獲獎選手頒獎。
·教師節(jié)對聯(lián)·教師節(jié)講話稿·教師節(jié)散文·教師節(jié)慰問信·教師節(jié)賀詞。
·教師節(jié)主持詞·教師節(jié)祝福短信·20xx年教師節(jié)活動方案·教師節(jié)活動主題。
備注：
1、作者姓名、年齡、住址和學校名稱，寫在畫紙正面下方。
2、參賽作品待我司參展1周后退還，請參展后1周內(nèi)到服務中心領取。
費用：800元/店。
2、老師您辛苦了！——教師節(jié)文藝聯(lián)歡晚會暨“我和我的老師”少兒書畫大賽頒獎晚會。
活動時間：9月10日晚7：00——8：30。
活動內(nèi)容：由各購物廣場組織員工參加。
3、讓老師永葆青春的秘密……。
——離不開化妝品！
敬愛的老師。
時空的流轉(zhuǎn)。
是把我與您之間的距離。
越拉越長。
但思念的心。
卻永遠不會改變。
如春風拂過。
百花齊放。
如艷陽普照。
碩果累累。
老師。
我最敬愛的老師。
祝您永遠健康、美麗！
第二階段：
教師節(jié)表彰活動策劃方案篇十六
今年是中國共產(chǎn)黨成立xx周年。我鎮(zhèn)將在全鎮(zhèn)27個部支部中表彰6個先進基層黨支部，5優(yōu)秀黨務工作者，58名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。表彰對象的推薦考察工作，分別由鎮(zhèn)黨委組織，黨建辦具體實施，在“七一”前夕一并進行表彰。為做好表彰大會組織工作，特制定工作方案。
xx鎮(zhèn)紀念中國共產(chǎn)黨建黨xx周年暨“爭先創(chuàng)優(yōu)”表彰大會。
6月30日（星期一）下午2：30在鎮(zhèn)五樓會大會議室召開。
（大會開始前奏《國歌》）。
主持人：鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長同志主持。
1、大會開始，由鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長同志宣讀主持詞；
2、鳴炮，奏國歌；
3、鎮(zhèn)黨委副書記xx總結(jié)20xx年度黨建工作；
4、鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長同志宣讀表彰決定；
5、頒獎；
6、代表發(fā)言（先進黨支部、優(yōu)秀黨務工作者、優(yōu)秀黨員）。
7、由組織委員郭懷江同志帶領導新黨員進行入黨宣誓；
8、鎮(zhèn)黨委書記郭建斌同志作重要講話；
9、鳴炮，奏（唱）《沒有共產(chǎn)黨員就沒有新中國》，大會閉幕。
全鎮(zhèn)全體干部，全鎮(zhèn)27個黨支部書記，22個村（居）主任，表彰對象。
1、為榮獲先進黨支部的單位進行頒獎。
2、為榮獲優(yōu)秀黨務工作者的個人進行頒獎。
3、為榮獲優(yōu)秀黨員的同志進行頒獎。
1、6月18前各黨支部上報表彰對象；
2、6月25日前鎮(zhèn)黨委確定表彰對象。
組長：
成員：
1、聯(lián)系、定制獎狀、證書、獎品；
2、主席臺的麥克風的傳放工作；
3、定頒獎方案，頒獎；
4、通知表彰對象及工作人員于表彰會前十五分鐘到會場.
（二）會議服務組：
組長：
成員：
負責事項：
1、由xx負責五樓的地面、墻壁、桌子和椅子的衛(wèi)生工作。
2、由xx負責主席臺的主席臺名單打印、擺放，放置礦泉水以及與會議有關的文件打印和發(fā)放工作。
3、xx負責廣播室的全面工作。
4、xx負責拍照工作。
5、xx負責放鞭炮工作。
6、會議結(jié)束后會場的電源和門窗關閉工作。
7、保衛(wèi)、醫(yī)療等事宜；
8、其他與會務有關事項。
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