學校年度工作總結會(優(yōu)秀15篇)

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學校年度工作總結會(優(yōu)秀15篇)
時間:2023-11-14 08:07:38     小編:FS文字使者

通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)并改正自己的不足,提升個人能力和素質。首先,寫總結時需要明確總結的對象和范圍,以便有針對性地進行分析和總結。我們可以通過閱讀別人的總結范文,借鑒其思路和表達方式。

學校年度工作總結會篇一

時光荏苒,光陰似箭,轉眼間,一學期的工作就戛然而止。從20xx年9月起,由于學校領導十分重視對年輕教師的培養(yǎng),我倆雖然才剛剛參加工作,可是卻能參與校團委學生會的管理工作,在那里對學校的施校長和周書記以及團委書記畢教師表示感激,感激你們給我們搭建的這個平臺。

在學校領導異常是周書記的帶領下,彌勒一中團委學生會逐漸成為學校的一支有特色的團隊,一支有極強戰(zhàn)斗力的團隊。期間和學生會全體成員共同成長,其中有過成功,也有挫折,但大家都挺過來了。下頭就本學期工作作出總結。

1、高一學生會的組建。

開學伊始,高一各班推薦1—2位同學進入學生會,然后先跟著高二、高三學生會成員先熟悉基本工作。三周后經(jīng)過演講的方式,對高一主席團和各部門部長進行民主投票選舉,最終確定了以李思瑾為主席,朱彥吉、鄒林娟為副主席的高一學生會領導核心,并最終選定各部門的部長和副部長。至此基本完成高一學生會的組建工作。

彌勒一中在施校長和周書記的帶領下,除了提倡培養(yǎng)學生的自主學習本事,還要培養(yǎng)學生的自主管理本事。自主管理本事就從學校環(huán)境衛(wèi)生的清掃開始。學校把公共區(qū)、教學樓的衛(wèi)生間、教室承包到年級,年級又分配到各班。從打掃衛(wèi)生這樣的小事做起,培養(yǎng)學生的自主管理本事,使他們養(yǎng)成良好的行為習慣,爭取讓彌勒一中每個學子都成為高素質的公民。

而學生會成員的職責就是監(jiān)督各班衛(wèi)生完成情景,并打分。早上七點前檢查一次,午時五點四十檢查一次,經(jīng)過檢查來督促各班的工作。每一天計算總分,算出平均分,得出表揚和批評的班級,并把成績貼到各年級公示欄,堅持“公平、公正、負責、堅持到底”的原則。并且學生會的同學還堅持每一天八點十分在其他學生吃早餐的必經(jīng)路站崗,為的是監(jiān)督那些有亂扔垃圾習慣的學生。在大家的共同努力下,學校環(huán)境煥然一新。

3、參加彌勒一中第十六屆中學生體育節(jié)。

在12月20日,彌勒一中的第十六屆中學生體育節(jié)中冬季運動會開幕,學生會成員擔當了很重要的職責,他們參與到裁判、會場紀律的維持、各個項目的工作人員等等,能夠說,只要哪里有需要,哪里就有學生會成員的身影,起到了“萬金油”的作用。

4、廢品回收。

這是學校的另一個特色之一。為了培養(yǎng)學生的節(jié)儉意識和樹立學生的理財意識,學校在周書記的大力支持下開始收購各班的廢品。最主要是以塑料瓶為主。這些都是有學生會成員一手操辦,雖然只賣了一次,可是效果和反響比較好,有待改善。

5、其他工作。

學生會還有每一天的眼保健操檢查、課間操檢查、黑板報檢查,這些都需要用表格打分送交德育處作為各班禮貌班級評選的重要依據(jù)。

另外,到了十一月,學校成立了信息中心后開始編制學校簡訊,學生會負責每周各年級各班學校簡訊的收取。

經(jīng)過一個學期的摸索,我們認識到我們工作中存在許多不足的地方:

1、學生會各年級內部溝經(jīng)過少,這樣在大型活動的時候戰(zhàn)斗力明顯不夠,不能做到一加一等于二或大于二的效果。這一方面是學生會本身的原因,更重要的是我們兩個缺乏管理經(jīng)驗,沒有統(tǒng)一調度,使得他們看起來比較散亂,這以后在學校大型活動時就必須調整。

2、對學生會的監(jiān)管力度不夠。很多工作都放手讓學生自我去做,可是缺乏監(jiān)督,也高估了學生自我的管理本事,最終導致了高一年級學生會出現(xiàn)大股“退會潮”,這是在以后工作中必須要避免的。

3、跟班主任和年級領導溝通不夠。在實行衛(wèi)生大整頓之初,有些班主任對自我班級衛(wèi)生成績有意見,我們沒有及時跟他們交流溝通,造成了一些不必要的麻煩,使得學生會工作舉步維艱。以后必須要加強跟班主任和各年級領導的交流和溝通。

4、學生會成員分工還不夠明確。眼保健操表、黑板報表等經(jīng)常被德育處教師催,就是因為我們沒有把這些工作具體落實到各人。所以,新學期把具體工作都落實到具體負責人,提高工作效率。

學校年度工作總結會篇二

學校教育事業(yè)的發(fā)展,滲透了你們老一輩教育工作者的汗水和心血,離不開你們的辛勤探索和奉獻。學校的一磚一瓦都銘刻著你們獻身教育事業(yè)的功勞,學校的一草一木都浸潤著你們孜孜求索的深情。屠小是我們共同工作、耕耘的園地,你們既是我們的同事,又是我們的長輩,更是我們的老師。在你們身上,我們學到了“為伊消得人憔悴,衣帶漸寬終不悔”的敬業(yè)精神,學到了真誠坦蕩、相互尊重的待人哲理,學到了治學嚴謹、一絲不茍的良好作風。感謝你們多年來對我們的關心、鼓勵和幫助,感謝你們?yōu)閷W校發(fā)展作出的突出貢獻。人老不失戎馬志,余熱生輝耀九重。振興九洲心不老,祝與青松永同齡。我們衷心地祝福你們健康長壽,萬事如意!

今天的慶?;顒拥酱私Y束,謝謝大家!

學校年度工作總結會篇三

xx年,我校結合學校的實際情況,根據(jù)教育局和教師進修學校的工作安排,確立以校為本的教師繼續(xù)教育工作體系,創(chuàng)造性地開展卓有成效的教師繼續(xù)教育活動,促進了教師隊伍的整體水平、素質有了大幅度的提高,學校發(fā)生了巨大的變化。

1、校領導班子認真學習統(tǒng)一思想,提高對學校發(fā)展必須教師隊伍整體建設優(yōu)先發(fā)展的認識,針對學校教師隊伍的年齡構成、知識構成和教學能力素質的構成特點,從學校實際出發(fā)建立起以校長為組長,校長親自抓,由教導處具體實施的教師繼續(xù)教育工作領導小組,堅持“專人負責、分工明確、分層培訓、分類推進、高效務實”的教師繼續(xù)教育工作原則,確立形成了“教師繼續(xù)教育工作網(wǎng)絡”,制定了“通識教育與分層次校本教師教育”的培訓方案。

2、學校在不斷總結工作經(jīng)驗的同時,更加注重教師繼續(xù)教育工作科學、規(guī)范、實效的過程管理,將提高教師隊伍整體素質作為學校發(fā)展的大計來抓。每學期,校繼續(xù)教育領導小組以市區(qū)教師繼續(xù)教育內容為支柱,定期研究學校的教師和學生的實際情況,有目的、有計劃地開展教師繼續(xù)教育活動,根據(jù)不同層次教師對繼續(xù)教育的需求,設立不同的內容,采取專題系列培訓、競賽、自學輔導等多種形式開展教師繼續(xù)教育活動,使教師的業(yè)務學習常學常新,與時俱進,適應教育發(fā)展和社會進步對教師的需求。嚴格檢查,注重過程管理,建立教師繼續(xù)教育個人檔案,詳細記載了每學期教師參加繼續(xù)教育活動的資料,包括課后反思、論文、學習體會、教學點滴及研究的原始資料等。

3、調查反饋,整體規(guī)劃。隨著時間的發(fā)展,總會有新思想,新知識的不斷出現(xiàn),為此,在實施計劃過程中,對出現(xiàn)的新情況及時調查繼續(xù)教育內容,從長遠的角度確定教師的發(fā)展方向,尊重教師的個性,每個人都制定自身發(fā)展計劃,確定活動內容,與時俱進,走自身特色發(fā)展的道路。

1、加強教師職業(yè)道德培訓。

開展以理論培訓、思想教育、經(jīng)驗交流、制度管理等方式,以開展社會主義榮辱觀教育為切入點,認真貫徹實施《中小學教師職業(yè)道德》的要求,全面加強教師職業(yè)道德教育,通過多種途徑和形式,廣泛開展教師職業(yè)道德教育和宣傳,開展教師職業(yè)道德規(guī)范、優(yōu)秀教師先進事跡(利用升旗儀式、政治學習介紹)、經(jīng)驗交流、未成年人教育法規(guī)、師德教育文件和“xxxx”教育等培訓。真正將師德教育落實在培養(yǎng)教師事業(yè)榮譽感、崗位責任感、生活幸福感和對學生充滿愛心上,并取得了良好的效果。

2、“三新”教育的培訓。

“三新”教育,即新理念、新教材、新課程的培訓,以實施素質教育理念為核心,按照“先培訓、后上崗;不培訓、不上崗”的原則,有計劃地組織實施教師新課程培訓,提高其實施新課程的能力和水平,開展新課程標準研究、新教材研究,新教材教學設計與典型案例分析,學習《走進新課程》和《中小學教師心理健康教育》等書籍,并聘請了十三中學副校長謝娟做《新課改專題培訓》、東明小學程欣老師的《骨干班主任經(jīng)驗介紹》、張玉生校長的《研究性學習專題講座》等專題培訓,強調了理論與實際相結合,通過多種形式的通識性培訓和自學教育理論專著,切實更新了教師教育理念,樹立與素質教育相符合的教育觀、人才觀和質量觀,增強廣大教師實施素質教育的自覺性和主動性,提高實施素質教育的思想意識、理論水平和實踐能力。新理念更是貫穿在學校教育、教學、管理、服務的一切活動之中,使我校的教育教學水平有了一定的提高。

3、教育技術培訓。

本學年,我校90%的教師獲得了教育信息技術二級培訓合格證書,沒有取得的,也正在參加補考,相信在xx年一定能全部完成此培訓,與此同時,我校還積極組織教師參加教育技術的進一步培訓,通過這些培訓活動,增強了教師運用現(xiàn)代化教育技術收集、篩選、運用信息,提高了教育教學效果能力,實現(xiàn)優(yōu)質教育資源共享,探索縮小與兄弟學校的差距,實現(xiàn)我?,F(xiàn)代教育技術跨越式發(fā)展的新途徑。

4、加強教育教學的培訓。

(1)、課堂教學技能培訓。本學期教導處對教師的備課、說課、聽課、評課、輔導學生、批改作業(yè)等環(huán)節(jié)開展培訓,主要通過教學評優(yōu)、教學觀摩、教學研討、經(jīng)驗交流、課后反思等形式,對教師的教學技能進行培訓,并對教師進行了教學基本功的培訓,如王玲主任的《普通話培訓》等,提高了教師的教學基本技能,與此同時開展了人文科學、自然科學、專業(yè)知識更新與拓展等專業(yè)培訓。各項培訓主活動貫穿于學校的教研活動之中,采取靈活多樣的方法,極大地調動了教師參加培訓的積極性,切實提高了教師教學業(yè)務水平。

(2)、教育教學能力的培訓。開展中小學學生思想道德教育、教育教學評價、教育科學研究的培訓,通過校本研訓的方式,用現(xiàn)代教育思想、教育理論、教育技術和相關學科的新知識武裝教師,使他們了解學科前沿發(fā)展動態(tài),在教育教學實踐中拓展專業(yè)知識,提高教研能力。并能緊密結合所承擔的教學任務,撰寫教學經(jīng)驗總結及學科論文,探討繼續(xù)教育和小學教學改革的途徑和方法。

5、青年教師培訓。

青年教師是學校教學一線的中堅力量,是提高教師隊伍整體素質的關鍵,學?;ù罅猓麓蠊Ψ蚣訌娏藢η嗄杲處煹呐嘤?,帶動教師隊伍的整體素質的提高。青年教師李曄、李穎、付莉莉、史佳慧等在各項活動中脫穎而出,得到了領導老師的一致好評。趙穎老師的電教論文獲省級二等獎;姜彬老師的電子教案獲市級二等獎。劉揚、陳尉等九名老師在區(qū)教學競賽課中榮獲分獲一、二等獎。這些都說明了我校領導對青年教師的引領和培養(yǎng)。

6、骨干教師培訓。

徒協(xié)議書),區(qū)域內跨校服務,充分發(fā)揮了骨干教師的示范、指導、引領、研究和咨詢作用。并盡可能地為他們提供學習機會,給骨干教師搭建平臺,發(fā)揮其輻射作用。對骨干教師加大培養(yǎng)力度,積極鼓勵其參加不同層次的文化業(yè)務進修,創(chuàng)造學習機會、條件,使他們快速成長。在工作實踐中鍛煉他們,給他們加法碼、壓擔子,充分發(fā)揮他們的帶頭作用,引領及輻射作用。在他們的帶動下,我校教師的精神風貌、業(yè)務素質都不斷的提升。

7、專任教師的培訓,對計算機教師、英語教師、綜合實踐教師、新課改教師都進行了各種專題培訓。

成立了校本培訓工作領導小組,建立健全了學校的校本培訓制度。

通過學校行政、黨務、群團的整體聯(lián)動,對教師進行師德教育及政治思想、教育法制教育,提高教師的職業(yè)道德素養(yǎng)和依法執(zhí)教的意識。

以理念培訓為核心,以教育教學基本能力培訓重點,實施對教師的培訓。

教育理念的培訓,堅持“與時俱進、連續(xù)穩(wěn)定、擴展深化,,的可持續(xù)發(fā)展原則,從宏觀到微觀、從認識層面到操作層面,開展教師的繼續(xù)教育活動。

按照“課題牽動,整體推進,以校為本,四位一體(教研、科研、培訓、管理,由管理統(tǒng)籌),案例研究為主”組織實施校本培訓。

首先加強了校本教研制度建設,繼續(xù)完善各種校本教研制度,并在工作中做到有法可依、有法必依,使我校的校本培訓工作得意順利開展。

本學期,“自主、合作、探究”和“教師教學觀念更新、教學行為轉變”成為我校教師校本培訓的主旋律。引導教師討論,讓課堂變成一個學習與交流的場所。在這里,沒有傳統(tǒng)意義上的“教師”和“學員”,大家都是平等的參與者,教師不再將自己當作被動的受訓者,而是積極主動地參與,讓教師潛移默化地接受理論。

采取多種培訓模式,全面提升教師隊伍的整體素質。我校的校本培訓采取了師帶徒模式、案例培訓模式、自主學習模式等形式,取得了明顯的效果。

我校還采取了“請進來、走出去”的培訓方法,派出教師到沈陽、興城、本溪縣、桓仁縣、區(qū)內兄弟學校等學習,回來后要上匯報課或傳達學習心得,并聘請了專家進行專題講座,分別有十三中副校長謝娟、東明小學程欣老師、張玉生校長以及王玲主任等對教師進行了專題講座,使我校的教師受益匪淺。

校本課程資源的開發(fā)成立了校本課程工作領導小組,并根據(jù)我校實際情況,有針對性的開發(fā)了校本課程,主要有大閱讀、寫字、米粒粘貼等有特色的校本課程,并開展了各種活動,學生硬筆書法比賽、學生朗讀比賽、英語各種活動、米粒粘貼展示,學生作業(yè)展覽等,極大地調動了學生的學習興趣。

1、繼續(xù)開展讀書活動。采取通讀、選讀、摘錄讀等形式,自學和集中學習相結合,自修和反思相結合,以教育教學專著為內容,開展讀書活動,要求教師每人每年記讀書筆記,并撰寫讀書心得。

2、嚴格按照教學常規(guī)要求和課程表上課,每一節(jié)課后都要寫教學反思或教學隨筆,教案書寫要規(guī)范、要有創(chuàng)新,要及時對學生的各種作業(yè)進行細致批改。

3、教師要積極參加各種教研活動,按時完成各項任務,并作好記錄,寫好心得。

4、教師要積極按時參加教導處組織的業(yè)務學習,做好記錄,完成各種任務。

5、每位教師每學期要寫理論自學筆記不少于十篇;要進行案例分析不少于二次。

(一)、強化管理,提高教師繼續(xù)教育的工作質量。

學校繼續(xù)教育工作領導小組,定期召開會議、研究,探討如何創(chuàng)造性的開展教師繼續(xù)教育工作,制定實施工作計劃及月份工作分解細則,工作做到有計劃、有實施、有反饋、有高度、有總結。總結從下至上、從個人到教研組、到學校都從不同的角度及時總結,在開展繼續(xù)教育工作中的經(jīng)驗和不足,學校建立了繼續(xù)教育工作專項的檔案,做到各種材料及時上交歸檔,使繼續(xù)教育工作條理化,有序化、嚴謹化,對以后的工作起到指導推動作用。

(二)、提供較為豐富的信息化學習資源,豐富教師繼續(xù)教育的方法。

由于扎扎實實地開展教師繼續(xù)教育工作,我們欣喜地看到一個良好的教師集體正在我校形成和完善。在學校工作中,教師群體共同努力、良好的規(guī)范、正確的輿論和協(xié)調的人際關系等方面都出現(xiàn)了新的、積極向上的局面,一批有名望教師嶄露頭角,脫穎而出的青年教學新秀正在涌現(xiàn)。近幾年來,我校的教學工作成績連續(xù)上升。

為了進一步總結我校校本培訓的經(jīng)驗,加強校本培訓,更好地貫徹落實全國、全區(qū)教育工作會議精神,提高教師實施素質教育的能力和水平,建設一支高素質的教師隊伍,促進教育教學質量的提高?,F(xiàn)結合我校實際,制訂今后的改進措施:

1、提高認識,加強領導,明確責任。

2、落實好校本培訓場地和時間,為教師培訓提供保證。

3、加強培訓師資隊伍建設,確保培訓師資質量。

4、培訓形式要多樣化。

5、培訓內容要突出針對性和實用性。

6、校本培訓要形成制度化。

7、加強校本培訓的督導評估。

總之,在上級的領導下,全體教師的共同努力下,我校完成了本學期的教師繼續(xù)教育培訓任務。今后,我們更要保質保量完成交給我們的繼續(xù)教育學習,使我校的繼續(xù)教育工作更上一個新的臺階。

學校年度工作總結會篇四

尊敬的黃老師、各位同學,我們今天的醫(yī)學技術學院分團委學生會xxxx-xxxx學年工作總結大會目前已經(jīng)接近尾聲,感謝大家的參與。在這一學期,我們付出過,也收獲過。我相信對于我們所有的同學來說,所有在分團委學生會中得到的歷練將會化為一把利劍,為我們在今后的生活中披荊斬棘。讓我們齊心協(xié)力,奮勇拼搏,把分團委學生會工作做得更好,把我們學院的工作做得更好!

現(xiàn)在我宣布:醫(yī)學技術學院分團委學生會xxxx-xxxx學年工作總結大會到此結束!請各位同學有序退場,請各工作人員留下清理現(xiàn)場。

學校年度工作總結會篇五

2、他們是孩子們心靈的守護者,守護著一個一個正待開花的夢想;他們是母語的傳承者,傳揚中華數(shù)千年的文化與智慧。顆火紅的心,個熾熱的教育夢,匯在一齊,汪成愛的海洋。在“三學循環(huán)”課堂教學模式里摸索,在“科學閱讀”中跋涉前行,為了提升“學習力”,為了教育幸福,他們闊步向前。

3、張娟莫道她嬌小玲瓏身,分明是昂藏女強人。談笑時她溫婉動人繞指柔,工作時她雷厲風行磐石抖。作為高三年級組長,她嚴字律己,寬字待人,表現(xiàn)出極強的組織協(xié)調本事,為高三教師創(chuàng)造溫馨和諧的大家庭。作為數(shù)學教師,她進取投身教研教改,求實不忘創(chuàng)新,被評為長沙市中學數(shù)學教育先進工作者。

4、還記得他用堅實的背影為我們書寫了什么是職責擔當,在課堂上他隨手輕揮,空間平面盡出,妙語微點,體積面積都解;在班級上他循循善誘,團結協(xié)作已成,身體力行,優(yōu)秀習慣皆行;在年級上他無微不至,四面八方兼具,勤勤懇懇,妙語贊歌將至!

5、他在教育這片沃土上已耕耘xx年了!xx年來,他飽嘗了教書育人的困難艱辛喜悅和幸福,更體驗到做教師的充實歡樂欣慰和滿足!領導稱贊他:實在勤懇;同事們說他:真誠熱情;學生們說他:寬容慈愛,職責心強!

6、你是信息組的全能手,教電腦的你在攝像領域竟然技術嫻熟,出神入化;你是數(shù)學組的老戰(zhàn)士,想當年的你在數(shù)學教學上也是風格獨具,成績斐然。你是大一中的常青樹,知天命的你在排球場上依舊身輕如燕,身手矯捷。

8、年,你用“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”的奉獻,書寫感動莘莘學子的教育詩;年,你以“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”的忠誠,譜寫感染青年同行的師德歌。

9、她時而和風細雨聲情并茂,時而雷厲風行威嚴有加。她既是嚴師,也是慈母。三屆畢業(yè)生是她的徽章,家長的口碑是她的名牌。她每一天都在忙碌工作,她每一天都在辛勞付出,她以校為家,無怨無悔。

10、她懷揣“羽林秘籍”,認真地教,細膩堅強,亦師亦友,以春風化雨般教育學生,令人心服口服的球技堅持拼搏的精神和寵辱不驚的心態(tài)是她最美的風采。師恩如山立心意,師恩如水滋養(yǎng)心田。

11、她用音符勾勒治學嚴謹,教導我們嚴以為學,追求卓越。她用旋律唱響大愛無私,啟迪我們寬以待人,溫潤而澤。用音樂譜出一段桃李滿園的芬芳,令公桃李滿天下,何用堂前種鮮花!

12、縷頑強一分要強使她在短短十年內迅速成長為學校骨干教師,她無愧做稻田的女“鐵人”。張慧她總是虛心地請教于他人,勤勉地問道于網(wǎng)絡,執(zhí)著地求知于書本,持之以恒,便成就了她勤學好問善思謹行的治學風格。作為語文教師,無論是高三復習迎考,還是初一課改創(chuàng)新,她都能游刃有余地駕馭。作為教科室專干,無論是分內職責,還是分外幫襯,她都不遺余力善始善終。她謙遜地以笨木頭自居,卻踐行著以小舍求大得的生活哲理和智慧。王漢華他顧大局,識大體,克服種種困難,無條件的服從學校的工作安排。應對基礎薄弱的學生群體,他精雕細琢,巧妙演繹,為枯燥的定理涂上繽紛顏色,使高深晦澀的物理知識,煥發(fā)出迷人的風彩,讓學生在浩瀚的物理科學海洋也能從容游弋。擔任稻田耀華高三物理教師,教學效果好。在每學期進行的學生問卷調查中,均被評為“最受學生歡迎的教師”。

13、王延車馬稠,書齋濁酒柔。南風知我意,吹夢到西洲。談笑詩成天地間,興來情往看流年。她懷揣一腔欣喜,傳道授業(yè)解惑,她掬一捧明月,清澈浸潤心田,大話不盡,惠人無極。

14、吳金華三尺講臺,年堅守,非三言兩語能夠評述。她是教學一線的一位老兵。在平凡的教育教學崗位上恪盡職守孜孜不倦。她注重班主任工作方法研究,善于做學生的思想工作,有多少“問題學生”在她的親切教誨下變成了優(yōu)秀生。她帶的班級班風正學風濃成績好。烈火煉真金,華章滿稻田。她是稻田教師的“精華”!

15、如果有一種力量能夠指引人生的方向,這其中必須有他們的光芒;如果有一種聲音能夠影響一個人的思想,這其中必須有他們的嘹亮;沒有什么比班主任的潛移默化更能在孩子的心目中留下如此深刻的印象。是慈母與嚴父的綜合,在孩子成長的路上,總有他們溫暖的關懷與嚴厲的管教相依相伴,就象一座燈塔,無論在黑夜的疾風驟雨里,還是在白晝的風和日麗中,都始終屹立,而支撐這一切的是他們豐富的知識完美的操守和一顆博大的愛心以及一種對他人前途敢于承諾的職責。

16、明靜嫻姝,艷而不驕者,謂有匪君子,如切如磋,如琢如磨。粉筆為矛,白板為盾,無言真情,她為你解惑;她溫柔大方知書達理,以偶像派的外在和實力派的內涵詮釋教書育人。

17、陳擁軍他是一個有著無窮精力,為工作而生的人。他有足夠的理由笑傲稻田:作為物理教師,教學有法,學生喜愛,成績驕人;作為青年導師,不吝賜教,提攜后輩,無怨無悔;作為年級組長,盡心竭力,團結同事,關愛學生。他憑著高度的職責感和卓越的工作本事當之無愧地成為青年教師心中的航標!

18、身兼班主任時,他用幽默激活每一位學生的潛力;作為教研組長,他用真誠鍛鑄教研組的整體實力;身為數(shù)學教師時,他用細心來幫忙孩子們答疑解惑。他是教師和學生們心中的好“亞亞”!

19、一個xx年的小姑娘,勤勤懇懇,任勞任怨。她總是放下休息時間,辦公室那盞常常亮到凌晨還未暗淡的燈光記錄了她的辛勞付出。無論是苦還是累,她都用微笑去應對,且無怨無悔。

20、她,雖身體瘦小,卻是一位內心無比強大,正能量十足的人。課下,她和同事學生交談時,柔聲細語,和藹可親;課上,她精神飽滿,活力飛揚,讓學生絲毫不敢懈怠。她不僅僅對自我的專業(yè)業(yè)務要求比較嚴格,并且對工作也是一絲不茍,精益求精。不知有多少個中午,她放午時休給孩子們輔導;不知有多少個晚上,她加班備課,批改作業(yè),寫計劃,總結,匯報材料等。他是學校的“大總管”,是一位沒有真正意義上節(jié)假日的教師。他不善言談,但內心卻是十分熱情的人。在學校生活中,無論大事小情,有問題時大家首先想到就是找他,雖然有時有些事情他做起來也有難度,但他給你的答復總是“行,那我想想辦法”,他就是這樣一位值得信賴的教師,所以教師們都私下里喊他暖男。他們就是我們可愛的再鳳,我們的暖男信宇!

21、王泉她外表柔弱而內心剛強。她愛崗敬業(yè),勤勉踏實。她把母親般的溫情獻給了她的學生。她教學本事強,教學效果好。她注重實用的教學風格,讓英語課堂精彩紛呈,她所教的班級學生英語提高顯著,每屆畢業(yè)生的成績都較優(yōu)秀。每次教案與作業(yè)檢查,對她的評價都是優(yōu)秀。她是稻田的一脈溫泉,暖暖地流淌,潤物無聲。

22、秉德自慎,廓而無求。她用自我的行動和熱情感染著學生們,將歡樂注入到學習中,把愛傳遞得更遠。喧囂萬里,一方凈土。輪回千載,諸子百家,忠于古籍十余載,書畫文章百家傳。林秀風情淡泊意,博古通今赤子心。您以拳拳之心教導莘莘學子,他以三寸筆桿,書寫別樣人生。

23、你是政治教師,卻沒有令人望之生畏的政治臉,你的臉上永遠蕩漾著春風,那樣平易近人,那樣和藹可親。你是知識分子,卻沒有讓人敬而遠之的酸腐氣,那樣光明磊落,那樣堂堂正正。你是傲雪斗霜的寒梅,你是不讓須眉的巾幗。

25、你是林中的曉燕,年如一日,天天早出晚歸,一心撲在教育事業(yè)上;你是一中的名師,年如一日,堂堂精心備課,全身致力英語教學中。當教師,你嘔心瀝血,化育桃李;做主任,你無怨無悔,服務大家。

26、她是一位老員工,但從不以老員工自居,在工作中總以老員工的模范帶頭作用感召著同事,為新紀元樹立良好的榜樣。

27、安全值班先進個人優(yōu)秀教務員優(yōu)秀教科研先進個人優(yōu)秀后勤管理員頒獎詞。

28、你是大一中最能干的管家,事必躬親,不辭辛勞,為學校的發(fā)展默默貢獻;你是大一中最勤奮的園丁,早出晚歸,兢兢業(yè)業(yè),為學校的騰飛日夜操勞。憶往昔,總務工作井然有序,這其中多有你的功勞;展未來,總務工作再上層樓,這其中定有你的奉獻。

29、對待工作總是充滿熱情,態(tài)度進取認真,服從安排,聽從調配,無論大事小事一步一個腳印,是學校電教工作中的熱心人。

31、她聲音甜美,身負異能,能把一個班級化腐朽為神奇。她用人格培養(yǎng)人格,她用上進帶動上進,她用愛心傳遞愛心。在她的引領下,一棵棵小樹苗已長成參天大樹。在十分時刻,她服從安排,從新開始,她任勞任怨。

32、與學生為伴,視教學為尊,以科研為責。她用心中求知的靈魂歌頌學術的偉大。愛心童心,講臺是夢想的舞臺,您用知識繪成最美的風景,您講述崗位上最美的不凡,您是最崇高的人。課堂上,科研中,您帶領學生無謂探索,書山有路,學海無涯,生活中溫暖學生,細微處闡釋大意。

33、他總會在學生最需要的時候出現(xiàn):教室里,諄諄教導;走廊上,親切談心;操場上,肩挑手扛……如果辛勞是一種財富,他就是最富有的人??紙鰵埧?,他帶領的班級始終獨占鰲頭;生活冷暖,他是孩子們最貼心的師長。

34、她擁有矯健的身材優(yōu)美的體態(tài),早晨的第一縷光總伴隨著她的身影,如茵的操場上常響起她的哨聲。不論嚴寒酷暑,不懼風吹雨淋,她用科學的訓練,幫忙學生挺拔稚嫩的身軀;她用飽滿的熱情,帶領學生征戰(zhàn)亞洲舞臺,領略體育之美,享受運動之樂。

35、她是個熱心腸,用熱情和執(zhí)著書寫著生活,也書寫著工作。她用“嚴”和“愛”裝飾自我的教育風格,成為孩子們能夠依靠的班主任。活躍的課堂,飛翔的思維,她以辛勤為杠桿,以付出為支點,去翹起學生觸手可及的明天。

36、愛崗敬業(yè),哺育英才,你誨人不倦,堂堂精心備課;老當益壯,管理班級,你盡職盡責,每日早出晚歸。你有南方才子的內秀,三言兩語,就能為學生化解迷津,指點方向;你有蚌埠男人的開朗,舉手投足,都能讓同事排遣煩惱,獲得歡樂。

37、一位育人的“老員工”,兢兢業(yè)業(yè),無怨無悔。她就像革命的一塊磚,哪里需要哪里搬,用真心對待學生,用負責對待工作,用青春譜寫華篇。應對學校的工作調動,她進取服從分配,克服家里的困難,哪里需要都義不容辭的頂上。

38、她猶如一只辛勤的蜜蜂不斷耕耘,默默收獲。參加各級比賽,獲獎頗多;用平凡的智慧,啟發(fā)學生的思維;用深入淺出地演算,帶領學生體驗成功的喜悅;數(shù)年如一日的畢業(yè)班教學,加減乘除,算不盡他的奉獻!給了學生一桿生活的尺,讓自我去丈量人生;給了學生一副學習的圓規(guī),讓自我去規(guī)劃成長的藍圖。她在流逝自我青春的同時,卻給了她的學生兩樣東西:一是根,二是翼。樹無根不立,鳥無翼不飛。青少年是人類的期望,民族的未來。要在社會中出擊競爭,根要扎穩(wěn)才能固本,羽翼要硬才能搏擊。她說:選擇了教育,就選擇了繁忙,選擇了奉獻,選擇了犧牲。但愛就是力量。她還說:一個教師有了對事業(yè)對學生的摯愛之心,就會信心滿懷,力量十足。

39、他,活潑跳脫,卻在橫豎撇捺中詮釋了做人做事的風骨,教會學生書寫人生;他,妙語連珠,常在我們迷茫時給予幫忙,如春風化雨,點點滴滴,沁人心脾;他,英俊瀟灑,卻始終不顧形象地奔跑在我們需要的地方,他是我們的無敵隊長。

40、她,柔弱小女人一枚,卻能打開心靈的窗戶,剝開厚厚的心繭,用穿透心靈的熱情和愛,贏得學生的心和家長的信任。她用無悔的師愛溫暖學生的心房,她用汗水和淚水滋潤著孩子的成長,馮教師,辛苦了!

41、你把青春留給了一中,你把榮譽留給了他人,你是默默無聞的幕后英雄,一中師生永遠銘記你的奉獻。忘不了,周一升旗你忙忙碌碌的身影;忘不了,軍訓路途你徒步前行的腳印。人如其人,你立身處世,成人以美,你身上彰顯著一中教師的美德。

42、三尺講臺,年堅守,非三言兩語能夠評述。她是教學一線的一位老兵。在平凡的教育教學崗位上恪盡職守孜孜不倦。她注重班主任工作方法研究,善于做學生的思想工作,有多少“問題學生”在她的親切教誨下變成了優(yōu)秀生。她帶的班級班風正學風濃成績好。烈火煉真金,華章滿**。她是**教師的“精華”!

43、她韻致淑雅,渾身散發(fā)著迷人的光輝。她以四兩撥千均的淡定從容將自我所帶的班級所領導的年級治理得井井有條欣欣向榮。作為語文教師,她致力于營造書香課堂,教誨學生懂得“腹有詩書氣自華”。作為年級的領跑者,她常說自我運氣很好,有一群好同事,團結協(xié)作,眾志成城,才能把學校布置的任務出色完成。

44、他總是相信,體育教學是一片海,在那里趕海,定能收獲幾朵浪花,幾串彩貝,幾行足印。他也總是相信,把平凡的事做好,就是不平凡!他把孩子們帶進夢一般的童話世界里,盡情享受陽光運動的歡樂;他用汗水一次次磨練,一次次提升,他給孩子們送去片片摯愛,傳遞健康理念。

45、他是茫茫旅途中的一張地圖,他是疲憊奔波時的一碗熱湯;講課張弛有度,放得出去,收得回來,帶領學生打破框架,跳得出來,化蛹為蝶。妙語聲漸漸,科研路漫漫,師道長存,傳承不息。

48、如果說教師是辛勤的園丁,你就是園丁們的園丁,初級,中級,高級,特級,每一個職稱背后都有你辛勤的付出;如果黨員是公仆,你就是公仆們的公仆,先進,模范,巾幗,標兵,每一個榮譽的背后都有無私的奉獻。你是一中的好人,你是我們的功臣。

49、樓曉飛喜看稻菽千重浪,最是恬淡樓曉飛。她在思考中把厚厚的課本變成了薄薄的知識,她在精心組織中把課堂變成了歡樂的學堂。初為人師時,她決心將愛播撒到每一個學生的心田,她激動興奮。當成為中流砥柱后,她已淡泊從容文雅睿智。她把慈母般的愛都傳遞給了學生,卻從不在意是否能有回報。她是一朵清新淡雅的百合,也是一位真正的耕耘者,一位真正的忘我者。

50、毛曼平年的堅守,年的付出,讓她桃李滿天下。她用拳拳愛心安頓了躁動的學生,用片片真情挽留住漂泊的靈魂。這不停的腳步來自職責的動力,奉獻的情懷源于心底對學生的愛,更是源于對民辦教育事業(yè)的熱愛。她似乎忘記了歲月的斗轉星移,默默譜寫著季節(jié)的春華秋實。連任兩屆高三年級組長兼班主任,她始終站在科任教師的前面站在學生的身邊,盡力轉變學生的行為習慣,深受家長同事贊譽。

51、他用最專業(yè)的數(shù)學語言為學生解疑答難,他身體力行地示范著有規(guī)有矩才能成就方圓。他關愛學生,業(yè)務精進,教學深受學生喜愛。他進取參加教研教改,工作再忙再辛苦卻不輟筆耕,連年都有論文獲獎或發(fā)表。作為教務主任他務實創(chuàng)新,蹲點高三,勇挑重擔,學校教學質量穩(wěn)健攀升有他的不可磨滅的貢獻。教學與行管比翼飛翔,難能可貴!

52、深夜伏案的背影,揮斥方遒的享受,他用淵博的學識引導我們在知識的海洋里奮勇前行,他用無私的奉獻教會我們在人生的旅途上恪守本心,心系社會,嚴謹治學,是他為我們展開新畫卷。他用他獨特的經(jīng)歷展示著豐富的人生。

53、溫文爾雅,和藹可親,對待工作總是充滿熱情,話語不多,但踏實肯干。從她的臉上,你讀出的不僅僅是善意和友好,更有寬容和奉獻。她用自我的妙手,用最真誠的微笑,收獲了學生對她的信任和愛戴。

55、賀勇一腔真情歌詠稻田,兩只妙手演奏華章。課間,他用音樂般的語言,幫忙學生從容著紊亂的步伐,用振奮人心的號令,幫忙學生挺拔著稚嫩的身軀。課堂上,他時而委婉低吟,時而熱情洋溢,他用充滿魔力的音樂,牢牢地抓住學生的心。一次次比賽,一次次文藝活動,都響著他充滿磁力的聲音。屢獲佳績實可賀,迎難而上才叫勇!

56、劉行美身體上的疼痛沒有動搖他堅定的工作活力,高三的重擔沒有消磨他堅強的意志,工作上的勞頓沒有阻緩他努力向前的腳步,沒有豪言壯語,也不需要留下太多的精彩,投入每一項工作——作為政治教師,作為班主任作為教研組長,他都不落后于任何人,他給稻田帶來了精神,也為自我詮釋了精彩的教育人生。他的行為美,他的精神更美!

57、陳躍飛“嚴”和“愛”是她的教育風格,“讓學生成長成人成才”是她的教育追求?!皭邸薄拔贰苯豢検菍W生對她的最準確感受?;钴S的課堂,飛翔的思維,她教會學生歡樂作文,歡樂做人。她不僅僅懂得教人“樂學”,也懂得教人“樂活”。她熱情謳歌生命,享受生活,一曲高亢亮麗的《青藏高原》會叫醒你的耳朵。

58、工作任務走在前,遇到困難跑在前,什么叫吃苦,什么叫敬業(yè)。這在她的身上體現(xiàn)得淋漓盡致。

59、覃事維講道蓮臺三尺前,含辛茹苦多少年。她用語言播種,用心血滋潤。她把學生的每一滴淚珠都當作珍珠,她把學生的每一次挫折都當作天使的振翅,課堂上她對學生展露的微笑,像永綻不敗的玫瑰紅顏。她所教的班級,高考語文成績穩(wěn)居全區(qū)之首,學生因她而歡樂,她因教育而美麗。說不盡的風流韻味,道不完的典雅風情(覃)。

60、張婕年班主任生涯她學會像愛護自我的孩子一樣愛護學生,也所以而贏得學生的心。她用優(yōu)美靈動的語言,創(chuàng)設了詩意橫生的課堂。擔任活動主持,她從容自若,妙語連珠,是學生的偶像。擔任初中部語文教研組長,她進取賽課,進取研討,不輟筆耕,獲獎頻頻!昨日,她還在蚌貝中掙扎磨礪,痛苦成長,今日,她已是一顆閃亮的珍珠。

61、如果有一種力量能夠指引人生的方向,這其中必須有他們的光芒;如果有一種聲音能夠影響一個人的思想,這其中必須有他們的嘹亮;如果辛勞是一種財富,那您就是世界上最富有的人,白天黑夜,春去秋來,您服務學生,服務家長,舍小家為大家,用母親的胸懷,撐起一片片愛的港灣。班主任,作為學校最基層的管理者,左肩扛著學生的此刻,右肩擔著祖國的未來。

62、他是**復校以來年輕的“元老”,初中品牌化學教師。十年如一日地堅守在初三化學教學陣地,他與同組教師團結協(xié)作,精心設計適合學情的學案。他似乎有一雙化“腐朽”為神奇的魔手,屢屢接手后進班級,卻總是微笑應對,用心耕耘,扭轉乾坤。他總是讓學生和家長充滿希冀?!袄桌洗蟆边@一稱呼成了學生給他最高的榮譽。

64、她猶如一只辛勤的蜜蜂,在美麗的七彩花苑中不斷地耕耘,默默收獲。用平凡的智慧,啟發(fā)孩子們的思維,用深入淺出的演算,帶領孩子們體驗成功的喜悅。年如一日,孩子們因她而歡樂,她因孩子們而美麗。

67、八度春秋,三尺講臺,付萬千言語。她化徐徐春風,盡沐學子心。似遠而近,亦師亦友,她用不一樣的語言教誨著我們一樣的人生哲理;高屋建瓴,盡心盡力,她用不一樣的視角帶我們感悟著不一樣的世界!

68、肖建國他用雙肩稱量起初中物理學科帶頭人的重量,他用職責的砝碼使情感的天平始終向學生那端傾斜,他把學生考試的壓力巧妙的變?yōu)閷W習動力,他用人格的引力,吸引學生在中考的決勝場上過灘涉險,簡便取勝。年他引領的初三團隊在雨花區(qū)內稱雄,他輔導的學生頻頻斬金奪銀,他是稻田初中部的一面旗幟!。

69、不放下的原則,才剛帶領班,浴血奮戰(zhàn),殺出重圍。又接手班,團結奮斗,締造優(yōu)秀。作為普通班班主任她堅持率先垂范,諸事親歷親為以身作則。雖然一介弱質,卻甘當拼命三郎,因為她堅信“愛拼才會贏”。

70、教書育人,求真務實;外表帥氣溫暖,性格風趣幽默,潛移默化中影響我們進取向上,朝氣蓬勃;工作認真負責,講課清晰明了,循循善誘中讓我們懂得不懈努力,腳踏實地;疏影橫斜水清淺,暗香浮動月黃昏。他把學生們帶入植物的世界,領會其中的奧妙;他細致入微,溫文儒雅,在科研的道路上,體悟生命的重量。天工點酥作梅花,他堅守的情懷似傲雪怒放暗香遠播的寒梅。

71、人如其名,你隨和謙遜的外表背后,有著凜然不可侵犯的錚錚鐵骨;討論時事,你散淡率性的言語之中,有著洞悉世事變換的敏銳眼光。教歷史,你將教材爛熟于心,化繁為簡,用最少的時間實現(xiàn)最大的教學效益,所教班級名列前茅;帶學生,你將成人放在首位,德行第一,用最多的時間強化最小的一言一行,所帶學生品行端良。

72、李淑輝她韻致淑雅,渾身散發(fā)著迷人的光輝。她以四兩撥千均的淡定從容將自我所帶的班級所領導的年級治理得井井有條欣欣向榮。作為語文教師,她致力于營造書香課堂,教誨學生懂得“腹有詩書氣自華”。作為年級的領跑者,她常說自我運氣很好,有一群好同事,團結協(xié)作,眾志成城,才能把學校布置的任務出色完成。

73、體育課上,你教給學生健康的理念,教會學生運動的技能,培養(yǎng)學生鍛煉的習慣;比賽場上,你交給學生體育的真諦,教會學生競技的規(guī)則,培養(yǎng)學生拼搏的精神。你把健康帶給學生,你把辛勞留給自我。每一個你帶過的`學生,都會發(fā)自內心的感激你!

74、別看年輕貌美,卻已身兼“慈母”數(shù)年;別看身形瘦弱,卻能帶領孩子們暢游四海八荒……她相信著世界上有兩件東西能夠深深地震撼人們的心靈,一件是我們心中崇高的道德準則,另一件是我們頭頂上燦爛的星空。

75、每當學生入學轉學時,我們就會想起我們親愛的石老頭;每當電腦有問題時,我們就會想起我們萬能的石老頭;每當想起招生工作時,我們就會想起我們辛苦的石老頭……石老頭,明年的招生工作,拜托了!

76、劉翔貴他用最專業(yè)的數(shù)學語言為學生解疑答難,他身體力行地示范著有規(guī)有矩才能成就方圓。他關愛學生,業(yè)務精進,教學深受學生喜愛。他進取參加教研教改,工作再忙再辛苦卻不輟筆耕,連年都有論文獲獎或發(fā)表。作為教務主任他務實創(chuàng)新,蹲點高三,勇挑重擔,學校教學質量穩(wěn)健攀升有他的不可磨滅的貢獻。教學與行管比翼飛翔,難能可貴!孫密蓮個寒暑易節(jié)在教師的生涯中并不算長,她猶如一只辛勤的蜜蜂不斷耕耘,默默收獲。多年承擔高三數(shù)學教學工作,屢創(chuàng)佳績;參加各級比賽,獲獎頗多;年承擔長沙市骨干教師“送教下鄉(xiāng)活動”,一顯身手;參與教輔編寫,發(fā)表論文多篇。身為班主任的她又像一朵馨香脈脈的蓮,以其高潔品質熏陶出一批批優(yōu)秀的學生和一個個優(yōu)秀團體。

79、你是大一中的排球女將,帶領一中女排,創(chuàng)造了蟬聯(lián)蚌埠教工女排冠軍的佳績;你是大一中的體育名師,引領一中教師,抒寫著重返安徽教育第一方陣的篇章。愛崗敬業(yè),你堪稱模范;科研興校,你無愧名師。你是一中名牌,你是一中的驕傲。

80、他憑著對數(shù)學教學的一份熱情一份執(zhí)著,一路坎一路收獲,再苦再累,無怨無悔。他把孩子們帶進奇妙的數(shù)字世界里,盡情數(shù)字和圖形的歡樂。在新紀元這個絢爛的大舞臺,他懷著一顆感恩的心在平淡的歲月里繼續(xù)演繹著數(shù)學教師的精彩!

81、美麗的大一中離不開你的奉獻,一草一木,一磚一瓦,都見證著你年的辛勞;騰飛的大一中少不了你的貢獻,每位教師,每個學生,都銘記著你載的付出。你是教師心中最好的人,你是學生眼里最美的人。

82、她韻致淑雅,渾身散發(fā)著迷人的光輝。三尺講臺,她年堅守,恪盡職守孜孜不倦,生物成績穩(wěn)居榜首,她是我們的榜樣;一席辦公桌,她一心常在,勤勤懇懇任勞任怨,各項工作面面俱到,她是我們的后盾。學生因她而歡樂,她因教育而美麗。真可謂說不盡的風流韻味,道不完的典雅風情!

83、大愛無痕,你是和煦的陽光,照耀青春的學子,茁壯成長;師德高尚,你是奉獻的人梯,托舉祖國的未來,健康向上。體育課,你在孩子們心中播撒終身運動的理念;運動場,你在孩子們身上塑造陽光健美的形象。

84、雷冀他是稻田復校以來年輕的“元老”,初中品牌化學教師。十年如一日地堅守在初三化學教學陣地,他與同組教師團結協(xié)作,精心設計適合學情的學案。他似乎有一雙化“腐朽”為神奇的魔手,屢屢接手后進班級,卻總是微笑應對,用心耕耘,扭轉乾坤。他總是讓學生和家長充滿希冀。“雷老大”這一稱呼成了學生給他最高的榮譽。

85、日出,她引領著學生;日落,她呵護著兒子。慈母般的愛心,藝術家般的匠心,她用詩意的文字譜寫教育的樂章……作為初生兒的媽媽,她是最甜蜜的那個;作為學生的“媽媽”,她是最暖心的那個;作為教研組長,她是值得信賴的那個;作為語文教師,她是我們應學習的那個。

86、講道蓮臺三尺前,含辛茹苦多少年。她用語言播種,用心血滋潤。她把學生的每一滴淚珠都當作珍珠,她把學生的每一次挫折都當作天使的振翅,課堂上她對學生展露的微笑,像永綻不敗的玫瑰紅顏。她所教的班級,高考語文成績穩(wěn)居全區(qū)之首,學生因她而歡樂,她因教育而美麗。說不盡的風流韻味,道不完的典雅風情。

87、她用真誠打動學生的心靈,用熱情點燃學生的活力。站在樓下都能夠聽見她鏗鏘有力充滿活力的講課聲。看似枯燥的政治知識,被她著色添彩,描繪成美麗的風景;她甚至用哲學的觀點和方法來做學生的思想工作,她讓學生學會往更高處看人生。一絲倔強一縷頑強一分要強使她在短短十年內迅速成長為學校骨干教師,她無愧做**的女“鐵人”。

88、一顆年輕活潑的心,一張親切溫暖的笑臉,雖然從教不到四年,但她用親和俘虜了孩子的心,用細心贏得了家長的信任……瘦瘦的肩膀,卻擔負著位學生的期望。三年的征戰(zhàn),相信立刻就會迎來輝煌!

89、你有一顆火熱的紅心,對待繁雜細瑣的教務工作,你兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;你有一個廣闊的胸襟,對待大大小小的各種榮譽,你高風亮節(jié),處之淡薄。你是學校的勤務員,你是學生的好阿姨,每一屆畢業(yè)生都記得你忙碌的身影,嘶啞的聲音。

91、十三年來,她與教育技術系共同成長,不斷發(fā)展追求卓越;全能溫柔,進取陽光,她是學生學習的榜樣,是學生心中的標桿。一顆教書育人的赤子之心,一份嚴謹治學的教學態(tài)度,在以身作則,從知識到文化,從教育如人到研究,熱愛是她教育生涯中最好闡釋。

92、語言是你們的工具,嗓子是你們的武器,講臺是你們的陣地,愛心是你們的動力,學生學習英語的歡樂和家長的滿意是他們的不懈追求。我們要說:英語組,yourbest!

93、揮汗于三尺講臺,是良師也是益友,悉心于漫漫科研路,是夢想也是自由,他潛心于學術研究,用一串串公式表達對學術的熱忱,他為學生帶去數(shù)學世界的奧妙,也帶去了一塵不變的初心。

94、教學有術,授業(yè)育人;熱情友善,風趣幽默;他用樂觀向上的人生態(tài)度和強大的人格魅力,引領學生進取健康地成長。馥郁的清香,是師者的漫漫才思,是長者的殷殷關懷,是他上課時眼中的流光,筆上的光芒。

95、將課堂講成相聲,把相聲說成人生。兼修文質,大德泱泱,正后學以嚴謹,啟學子以明光。侃侃乎,實哉其學,巍巍乎,其德洋洋。遙想吾師行道處,天香桂子落紛紛。

96、您守望遼遠夢鄉(xiāng),使諄諄學子看清方向,受益無窮;您堅守課堂講臺,讓復雜的網(wǎng)絡原理富有樂趣。以赤子之心求索于漫漫學術之路,以師者之愛陪伴我們的漫漫人生路!

97、一個人在平凡的崗位上干一件事情并不難,難的是天天應對同樣枯燥乏味的事,還要兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,這就是平凡中的最不頻繁。

98、張揚藝術才華,嚴謹卻不古板。丹青水墨之間,流淌著您芝蘭玉樹淵渟岳峙的風骨,工筆花鳥之中,勾勒的是您春風化雨運物無聲的教誨!您是文質彬彬的藝術家,更是誨人不倦的教育家!

99、立場堅定,黨性純潔,一身正氣,錚錚傲骨,敢講人所不敢言;教書育人,勤勤懇懇,愛生如子,無私奉獻,甘為人所不為事。教語文,你是盛譽享珠城的資深專家;育英才,你是桃李滿天下的優(yōu)秀教師。

100、有一種偉大來自平凡,有一種崇敬來自始終如一。三尺講臺,樹起了您高大的形象。加減乘除算不出您的奉獻,詩詞歌賦,頌不盡您的忠誠。您既是一個表演精湛的演員,又是一名才華橫溢的導演,學生是您最好的觀眾,講臺是您最大的舞臺。您,靜能春風化雨,潤物無聲,您,動能點石成金,琢璞成器。您用職責的砝碼,讓榮譽的天平始終向整體優(yōu)化那端傾斜。種得桃李滿天下,心唯大我育青禾。

在會議開始前,為了使會議能順利進行,請老師們暫時把手機調成靜音或震動狀態(tài),謝謝配合。

尊敬的各位領導、老師們:

大家下午好!

日月如梭,光陰似箭,20xx年春學期在匆匆碌碌中過去,在這一個學期中,全體同仁齊心協(xié)力,辛勤工作,取得了不錯的成績。為了對全校各項工作的總結,今天我們歡聚在一起舉行20xx秋至20xx春學年總結大會,會議現(xiàn)在開始,今天會議的議程有四項:

第一項:請葉副校長進行本學期教學及德育工作總結與下學期工作預設;。

第四項:請韋校長作學期工作總結發(fā)言。

下面我們逐項進行,首先進行第一項請葉副校長進行本學期教學及德育工作總結與下學期工作預設,大家歡迎!

感謝葉校長的講話,讓我們回顧了學校在各項活動中獲得的累累碩果,下面進行第二項請?zhí)崭毙iL進行本學期后勤工作總結與下學期工作預設,大家歡迎!

感謝陶校長的講話,第三項:請莫主席做學期學校財務工作總結、工會工作總結及教師調整工資情況說明,大家歡迎!

感謝莫主席的給大家?guī)淼母R?,下面有請韋校長作學期工作總結發(fā)言。

老師們,剛才韋校長催人奮進,鼓舞人心的講話給我們今后的工作和學習提出了殷切的希望。希望全體老師以這次總結會為契機,用心領會韋校長的講話精神,增強責任感,使命感,把更多的精力投入到教與學上。讓我們以堅定的信念,飽滿的熱情、求實的作風、實現(xiàn)新的跨越,創(chuàng)造新的輝煌,描繪江口鄉(xiāng)中心校更新更美麗的畫卷。今天的會議到此結束!謝謝大家!

尊敬的各位領導、前輩們、同學們:

大家上午好!

“歲月不居,天道酬勤”已經(jīng)過去的20xx年是新文學校取得豐碩成果的一年,一年來全體教職工以高度的責任感和認真忘我的工作態(tài)度全身心投入到學校的各項工作中,助推學校的發(fā)展。今天,我們又一次聚集一堂進行年終表彰大會,主要是回顧總結20xx年表彰先進,激勵士氣,進一步動員全體新文人堅定信心,團結拼搏,扎實工作,為新文的輝煌明天而努力。

今天的會議共有五項議程:

一是升國旗奏唱國歌。

二是劉校長作學校工作總結報告。

三是宣讀表彰決定。

四是頒獎。

五是董事長講話。

現(xiàn)在進行大會第一項:請全體起立奏唱國歌(請坐下)。

現(xiàn)在進行大會第二項:有請劉文章校長為我們作20xx學年工作總結報告(感謝劉校長對學校一年來的工作進行了前面的總結,相信,在未來的工作中,我們在劉校長的帶領下將再創(chuàng)輝煌)。

下面進行大會第三項:有請校長助理李xx同志宣讀《表彰決定》。

下面進行大會第四項:頒獎。

首先請聽大會為“愛心教職工”和“愛心標兵”撰寫的頒獎詞:

“愛心教職工”“愛心標兵”頒獎詞:如果有一種力量可以指引人生的方向,那一定是愛的力量;如果有一種聲音可以影響一個人的思想,那一定是愛的聲音;沒有什么比愛心的潛移默化更能在孩子的心目中留下如此深刻的印象。你們或許像慈母或許像嚴父,但你們有一顆相同的“愛心”,在孩子成長的路上,總有你們溫暖的關懷相依相伴,你們就象一座燈塔,無論在黑夜的疾風驟雨里,還是在白晝的風和日麗中,都始終屹立,而支撐這一切的是你們完美的操守和一顆博大的愛心,你們,是孩子心中的“愛心天使”。

下面請“愛心教職工”上臺領獎(分三輪每人獎金400元)。

第一輪:xxx。

第二輪:xxx。

第三輪:xxx。

再請“愛心標兵”上臺領獎:

愛心標兵:xxx。

(讓我們飽含仰慕之情為“愛心天使們”鼓掌)。

請聽大會為“先進工作者”撰寫的頒獎詞:

“先進工作者”頒獎詞:你們中有懵懂雅嫩的青年,有豐富而瑰麗的壯年;你們,在校園的各個崗位上演繹著精彩;你們,在新文的大舞臺上,播種付出、收獲成長;你們,默默守望新文這一片凈土;你們,立足崗位,努力進取;你們,有激情,有夢想的“優(yōu)秀園丁”。

下面請獲得“先進工作者的教職工”上臺領獎(分七輪,獎金每人600元)。

第一輪:xxx。

第二輪:xxx。

第三輪:xxx。

第四輪:xxx。

第五輪:xxx。

第六輪:xxx。

第七輪:xxx。

(讓我們充滿激情地為“優(yōu)秀園丁們”鼓掌喝彩)。

下面請聽大會為“特優(yōu)獎的老師們”撰寫的頒獎詞:

“特優(yōu)獎”頒獎詞:你們,也許在不足百平米的教室里;也許在油煙彌漫的廚房里;也許在校園是最不起眼的角落里;你們,心中只有奉獻,只有敬業(yè),不論是教育教學一線,還是后勤的大后方,你們用細節(jié)說話行事、默默耕耘;你們,心系學生成長的“育人模范”。

下面請獲得“特優(yōu)獎”的老師們上臺頒獎(一輪,每人獎金1000元)。

獲得特優(yōu)獎的老師是:xxx。

(讓我們充滿敬佩之情為“育人模范們”鼓掌祝賀)。

下面請聽大會為“校長特別獎”撰寫的頒獎詞:

“校長特別獎”頒獎詞:你們,處事高風亮節(jié),工作盡心盡職;

你們,事事為學校考慮,件件從大局出發(fā);

你們,是柔韌的青藤,爬到哪里就把綠葉覆蓋到哪里;

你們,是美麗的白鴿,飛到哪里就把夢想、希望帶到哪里;

你們,是追夢人;

你們,用青春和理想引領大家去暢想。

新文未來的“新文先鋒”。

下面請獲得“校長特別獎”的老師上臺領獎(獎金每人2000元)。

獲得校長特別獎的是:xxx。

(讓我們用充滿激情的掌聲來表達對新文先鋒的敬佩之意)。

頒獎環(huán)節(jié)已經(jīng)結束,我們心里涌動著一股暖意,為全體教職工的努力而感到感動,頒獎臺上雖然只有一部分人,頒獎臺下的教職工同樣也在默默地為新文而付出,讓我們同樣把熱情的掌聲送給今天沒上臺,以前上過或是以后將會上臺頒獎的其他教職工。

新文的健康快速發(fā)展離不開校長的英明領導,離不開全體教職工的傾情付出,更離不開董事長的教育情結和創(chuàng)業(yè)魅力。

下面進行大會第五項:有請董事長講話。

謝謝董事長,董事長的講話對我們既是指導又是鼓勵、鞭策,希望全體新人再接再厲,不驕不躁,奮力拼搏,為爭在新學年再創(chuàng)佳績,再續(xù)輝煌。

xxx0年度總結表彰大會到此結束,祝大家新年愉快,幸福安康!我們明年再見。

尊敬的各位領導、親愛的老師們:

大家上午好!

時間過得真快,送走春光,迎來暑氣,又一個學期離我們遠去了。憶往昔,奮斗的汗水剛剛拭去;望來路,勝利的笑容正在蔓延。今天,我們釋放下心中的重負,帶著一身的輕松聚集在一起,舉行20xx年上期期末總結大會。在此,首先向辛勤工作的全體教職員工們致以崇高的敬意!

在過去的一學期中,學校踐行著的以“德”為核心的價值理念,堅持“德潤童心個性飛揚”的育人目標,積極培養(yǎng)學生“公德責任感恩文雅大氣創(chuàng)造”的六大特質,努力達成“會思考會分析會評價會運用會創(chuàng)造”的五會目標。通過一學期的實踐,老師們成果豐碩,同學們碩果累累,學校也聲名遠播。今天的總結大會將分兩個時段進行。

第一個時段共5項議程。

一、海推學校中層干部。

首先有請縣教委主持學校中層干部海推工作。

二、有請黎彬校長總結本期工作。

剛才,校長催人奮進,鼓舞人心的講話給我們今后的工作和學習提出了殷切的希望。希望全體師生以這次表彰會為契機,用心領會校長的講話精神,增強責任感,使命感,把更多的精力投入到教與學上。讓我們以堅定的信念,飽滿的熱情、求實的作風、實現(xiàn)新的跨越,創(chuàng)造新的輝煌。

三、為縣優(yōu)秀班主任頒獎。

班主任——作為學校的一個最基層的管理者。有人說:做教師這份工作,最大的挑戰(zhàn)就是班主任工作,可要說對學生成長的影響,卻又非班主任莫屬。一個學校質量的優(yōu)劣,就在于班級管理的好壞。一個優(yōu)秀的班主任,就會有一個先進的班級。我?,F(xiàn)在有五十多位班主任。每年都會涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀班主任,受到上級主管部門的表彰。本學年度有5位獲得縣級優(yōu)秀班主任稱號。他們是:楊澤姝、王能書、魏大學、張秋蘭、李艷。

我們送給他們的頒獎詞是:靜,能春風化雨,潤物無聲;動,能點石成金,琢璞成器。你們左肩扛著學生的現(xiàn)在,右肩擔著祖國的未來。校園里,總能看見你們步履匆匆的身影;教室內,總能聽到你們諄諄善誘的話語。你們,有母親的慈愛;你們,有父親的嚴格;你們,更有朋友的知心??删纯少?,教學之路上揮灑著你們的青春和才華;亦師亦友,育人之途中流淌著你們的辛勤和奉獻。你們是一江永不疲倦的流水,蕩滌孩子們的靈魂;你們是技藝精湛的指揮家,讓顆顆心靈演奏出一曲成長的交響樂。下面有請黎校長代表教委給他們頒發(fā)榮譽證書及獎金。

四、朱曉停副校長做財務工作總結。

在分享了成功和喜悅之后,我們有請朱校長做財務工作總結。

五、對部分行政和教輔人員的工作實績進行民主測評。

部分行政和教輔人員的工作實績無法量化,按有關文件精神,他們的工作實績等級,交與全體教師員工進行民主測評。下面請大家本著實事求是的原則,嚴格按照測評要求進行測評,爭取讓自己的票成為有用之票。

中間休息15分鐘,全體行政到三樓會議室開會。

第二時段共3項議程。

一、對彭世坤校長進行民主測評。

彭世坤校長作為教委委派的一名影子校長來到我校工作一年了。根據(jù)教委相關文件精神,對彭世坤校長的工作情況進行民主測評。下面請教委領導主持測評工作。

二、對海推出來的兩名中層干部進行民主測評。

從群眾中來,到群眾中去。剛才大家對學校高度負責的態(tài)度,海推出來了兩名中層干部,他們是,下面進入到民主測評階段,請大家仍然本著對學校負責的態(tài)度實事求是的對他們進行評價。

三、肖咸清副校長布置暑假工作及來期構想。

暑假將至,心情放假,可學習不放假,教育不放假,因此暑假工作也尤為重要。下面有請肖咸清副校長布置暑期工作及來期構想。

主持人補充:

1.各位任課教師認真閱讀《我的暑假我精彩》,然后根據(jù)本班實際,安排好學生的暑假生活。明天散學典禮后,各班要打掃、整理教室,關好門、窗、窗簾,拔掉電源插頭,確保師生安全放心地過好暑假,學校將會組織相關人員檢查,以減分的形式記入本期班級量化考核里的“期末檢查”欄。2.學生暑假社會實踐,需要老師本著學生放假教育不放假、關愛不放假的精神,選好一個點,精心策劃,細心指導,認真落實,讓學生在實踐體驗中收獲,來期開學將上交各類作品參評,有的將推薦到縣里參賽。

3.關于來期生活費的繳納,在暑假作業(yè)上已寫明,希望班主任老師屆時給家長再發(fā)個短信提醒提醒,來期總務處將依據(jù)繳費時間和繳費反響來考核班級這項工作的開展情況。

老師們,一分耕耘一分收獲。今天的優(yōu)異成績,已寫入歷史。接下來,讓我們同心同德,銳意進取,開拓創(chuàng)新,譜寫出來期更加輝煌絢麗的新篇章,讓我們熱情洋溢、濃墨重彩,描繪漢豐一校更新更美麗的畫卷。

1、好學上進,靈巧活潑;青年新銳,瞬息茁長。能自然地走進學生的心靈,實現(xiàn)心與心的交流,愛與愛的傳遞,讓平凡的課堂發(fā)揮非凡的力量。她,把語言之美和生活之美精心勾勒,也讓自己收獲到生活回饋的豐碩果實。

2、你把工作視作事業(yè),勤奮敬業(yè),你為學校陽光體育的開展傾己所能,竭力為之;課堂上,你激情投入,魅力四射;課堂競賽上你展示一個優(yōu)秀體育教師的風采。你是學校人的驕傲,讓我們?yōu)槟銡g呼,為你喝彩!

3、從教十余載,潛心鉆研,先后代表學校參加省市科學、思品、語文的課堂教學競技,佳績疊報,你無愧是教學的“多面手”;而今,你又摘取了教學能手賽的桂冠,成為名副其實的“教學能手”,祝賀你,你是我們的榮耀,你是學校的驕傲!

4、勇于實踐、挑戰(zhàn)自我、不言放棄,毫不張揚的小伙子。這次參賽的全過程也許會讓你更加體會“我與團隊、團隊與我”的相濡以沫的情愫。請相信,機會永遠垂青于有準備的人。我們祝愿你在未來的職業(yè)發(fā)展道路上走得更好!也謝謝你在此中的投入和全力以赴!

5、你一路走來,伴隨著“新教育”賽課第一名的榮譽,伴隨著第三屆課改賽課綜合組第一名的光環(huán),而在第四屆課改賽課中,你更是一舉奪魁,再次證明了自己是小學英語教學的no.1。你的課堂,清新、自然、活潑、魅力四射,你讓學生在快樂中學習。我們要說:youarethebest!

6、你追隨學校一路走來,雖歷經(jīng)風雨,卻始終不離不棄!整個假期你堅守工地,為了學校的美好明天你殫精竭慮、忠誠是你的無價之寶,愛校是你最美的名片,有你,是學校之幸!

7、你是天生的藝術家,優(yōu)美的歌聲,嫻熟的彈奏,給人以美的享受;你也是生活的藝術家,以忠誠、堅守、奉獻、敬業(yè),演奏著壯美的人生之歌!

8、假期里,你每天迎著朝陽,邁著堅實的的腳步來到學校:整理、歸檔、填寫,一摞摞厚厚的檔案袋見證了你的付出與汗水。你的工作看上去是那樣平凡,正如平凡的你,但是,正是你的付出讓我們看到了你的不平凡,你告訴了我們——世間最偉大的,莫過于堅持做好每件平凡的小事!

9、你的課堂,有小說的細膩,有戲劇的高潮,有散文的優(yōu)美,有詩歌的激情。你是教研組長,年級組長,你勤奮的工作,刻苦的學習展示了一個學校人應具備的優(yōu)秀品質,你在平凡的崗位上做出了讓全體學校人為之驕傲的業(yè)績!你是我們的榮耀,你是學校的驕傲!

10、他,是學校教壇上的新人,參加工作剛滿一年;他,年輕、帥氣、陽光、正直,是學校一道靚麗的風景;他,善于學習、勇于挑戰(zhàn)、頗有天賦;短短一年,他就在教壇嶄露頭角,成了市教研員鐘愛的對象;就在上學期,他輔導的學生創(chuàng)造了我市農(nóng)村學校全國物理競賽最高的輝煌!感謝你,你是我們的驕傲!

1、踏踏實實去探索,兢兢業(yè)業(yè)來開拓,勤思勤想勤綜合,共同實踐出成果。這是一只多元化的團隊,更是一支求同存異、多元中求和諧的團隊。在第四屆能手賽中,你們精誠合作、彼此關愛,獲得兩個一等獎,一個二等獎的佳績。你們的成功更好的詮釋了和諧包容、靜思能群的教師形象。學校感謝你們,并希望所有的伙伴精誠團結,再創(chuàng)輝煌!

2、每天早晨的“陽光體育”課程,融健美操、武術、太極于一體。在你們的精心打造下,已成為學校的一道靚麗的風景線和唱響學校的動感名片。伴隨著田徑隊的颯爽英姿,他們又奪取了市運會團體總分第一的最高桂冠,我們?yōu)閷W校體育教育的輝煌而喝彩,更為你們在光環(huán)和榮耀背后默默的付出、辛勤的汗水報以最誠摯的感謝!感謝你們?yōu)閷W校鑄就的不朽豐碑!

3、俗話說:“人心齊,泰山移”,這正是xx組的真實寫照。團結就是力量是他們一起走過比賽的最大感觸:遭遇問題,他們靠著團隊精神迎刃而解,面對困難,他們憑著團結攜手走過,團結帶給他們無限的力量,無比的喜悅和無窮的收獲。他們始終相信和做到團結協(xié)作,共同努力,沒有最好,只有更好。

4、這是一個和諧進取的團隊,從他們身上我們看到了什么是互相支持,什么是精誠合作,什么是彼此關愛。過去,他們勤奮、刻苦、踏實、進取;現(xiàn)在,他們優(yōu)秀,團結,快樂,卓越;將來,他們奮進、超越、更加專業(yè)!

5、幾個普通的人,在普通的崗位上做著普通的事。但如果在普通前加上了認真、熱情、敬業(yè)、無怨、無悔……那就是不平凡的人。我們的信息技術組就是有這樣的一批平凡但又不平凡的老師組成,他們?yōu)閷W校信息化建設默默努力著,他們?yōu)樯险n老師做著最完美的課件,他們以他們的執(zhí)著與堅持引領著學校的信息技術工作攀登高峰!

學校年度工作總結會篇六

時光飛逝,轉眼間我已經(jīng)在廣大工作生活將近一年的時間了?;厥讈頃r路,笑容與淚水交織,留下蹣跚的腳步無數(shù),但每走一步都扎實穩(wěn)健,積累下一筆寶貴的財富,現(xiàn)在的我少了幾分幼稚,多了幾分成熟,是廣大這片沃土為我提供了成長的搖籃,在這里我成功地賣出了步入社會的第一步,下面我就對自己這一階段的工作、生活做以總結。

找到了問題的癥結后,我便開始嘗試著轉變教育思路,換一種角度管理班級,在班內樹立典型,鼓勵表揚好的典范,觀察他們的言行,走進孩子們中間,真誠地與他們溝通,了解他們的內心世界,精心去捕捉他們身上的閃光點,哪怕是一點小小的進步;加強思想道德教育,充分利用晨訓、班會、思品、語文課抓住時機教育學生如何做人處世;開展了許多豐富多彩的活動,比如召開班會“我能感受到父母的愛”,孩子們講述了他們成長經(jīng)歷中最能感受到父母的愛的故事,那節(jié)課至今令每個孩子記憶猶新,他們的故事打動了自己,感動了在場的每一個孩子,當然也包括我,教育效果顯著,幾乎每個孩子都對自己的父母表達了自己的愛,做了關心體貼父母的小事。班內打架事件屢屢發(fā)生,為此我不知發(fā)了多少次脾氣,但效果不佳,于是我改變了方式,當兩個孩子發(fā)生矛盾時,不再去追究到底是誰的責任,而是讓他們各自找自己的錯誤,自我反省,發(fā)現(xiàn)自己的沖動,告訴他們遇事要冷靜思考,用理智戰(zhàn)勝沖動;針對班內學生集體觀念淡薄,同學之間不能友好相處,經(jīng)常發(fā)生矛盾的問題,我用一些具體實例來教育學生,鼓勵好人好事,值日班長不再去記錄每天犯錯誤的同學姓名,而是記錄下做好事同學的姓名,讓他們學會欣賞他人的長處,而不是總抓著別人的缺點不放,久而久之,學生們之間的矛盾減少了,助人為樂的好人好事越來越多,學生們的集體觀念也越來越強了,為學生們營造了一個良好的學習環(huán)境。經(jīng)過長時間的教育實踐,我覺得德育工作是建立良好班風班貌的第一要素,不僅有利于班級建設,更重要的是教會孩子如何做一個堂堂正正的人,對孩子的終身發(fā)展起到不可估量的作用。

此外,我與學生的關系愈發(fā)和諧,他們愿意主動與我溝通,遇到困難時希望尋求我的幫助,這源于我心態(tài)的轉變,不再把自己擺在高高在上的位置,平時在生活上關心學生,公正地對待每一個學生,課余與學生一起活動,像朋友一樣真誠相待,成為學生心目中的良師益友。我深知自身形象對學生的影響,處處以自己的言行去影響學生,升旗時表現(xiàn)不好,我沒有批評學生,而是對學生進行愛國主義教育,從思想深處端正態(tài)度,每周升旗時我都做到注視國旗,高唱國歌,言傳身教,教育效果良好。我常對孩子們說:“五年一班應該是一個溫暖的大家庭,我們每一個人都要愛這個家,作為這個家庭的家長,我奉獻出了自己最熱忱的愛。我克服了自己上班路途的遙遠,每天早來晚走,愛護班級設施,為了讓這個家更美,我從自家搬來了七八盆觀賞植物,親手布置了班級文化長廊、紅領巾角、隊報角、作業(yè)展覽園地,還帶來自己的中國地圖,給學生營造了一個溫馨的學習環(huán)境。孩子們飯菜不夠了,我就把自己的飯菜分給他們;作業(yè)本散了,我親自幫他們重新裝訂;下雨了,我把自己的雨衣和雨傘借給學生;天氣不好,我親自把家遠的學生送回家……我愛我的學生,雖然從沒開口表達過,但他們能夠處處感受到老師的愛與關懷,我從來不求任何回報,只希望我的學生能夠堂堂正正地做人。真情付出換來了真情回報,孩子們一句“老師,您路上小心!”“飯都涼了,您趕緊吃飯吧!”“外面下雨了,我給您送傘來了?!倍甲屛疑罡行牢?,感動不已,因為他們已經(jīng)學會了關心他人,播撒愛的種子,這對于我來說就是最大的成功。

作為一名班主任,除了與孩子長時間相處,還要與學生家長溝通接觸,我年紀輕,沒有社會經(jīng)驗,性格比較直率,與家長溝通時把握不好分寸,有時會造成雙方關系的不和諧,對學生也間接造成影響。每當我遇到這方面的問題時,同組的老師都會幫我解圍、打圓場,還傳授我與家長溝通的藝術,校領導也親自與我溝通,幫我分憂解難,使我與家長的關系逐漸和諧,達到雙管齊下,使用合力教育學生的目的。

班主任工作紛繁復雜,除班級管理之外,還要完成許多學校布置的任務,現(xiàn)在的我已由最初的手忙腳亂到應對自如,我從來沒有把這些當作負擔,而是當作對自己的歷練,可以從中獲取更多的經(jīng)驗,盡快成長起來。當然我在工作中還存在著許多不足,五年一班存在著諸多問題,還需要我在今后的工作中進一步改善,讓自己第一年的班主任工作畫上一個圓滿的句號!

我擔任五年一班語文學科教學工作,并兼任思品及一年級科技普及學科教學工作。在未參加工作之前,我對新課程改革一無所知,頭腦里有的只是一些抽象的教學理論和自己上學時老師所運用的陳舊的教學方法、教學思想。在最初的教學中延續(xù)了老的教學思路,幾次隨堂聽課反饋時,校領導發(fā)現(xiàn)問題并給予我指導,還讓我逐步了解了新課程要求,在青年教師學習小組的學習讓我走進了新課程,從理論上接受了新的課程理念,并向老教師虛心求教, 博才眾長的同時自己也嘗試著在實踐中創(chuàng)新,將理論與實踐相結合,在實踐中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,不斷完善自我,到目前為止取得了一定的進步。

作為評價方式,我覺得用這種評價方式人情味十足,親切友好,學生覺得很新奇,都希望得到老師微笑的肯定,用他們自己的話說“我最期盼發(fā)作業(yè)本了,特別希望看到那張“笑臉 ”看到了它,就好像看到了宋老師在微笑著鼓勵我,我喜歡看宋老師的微笑?!睂τ谏衷~的作業(yè)要求富于彈性,只要得到“笑臉” 下次作業(yè)量就可以減少,這樣一來,作業(yè)質量提高了一大塊。而后,針對某些學生尤其是作業(yè)質量難以提高的學困生,我堅持每次作業(yè)都寫評語,剛開始用連筆字評價,后來一次無意識的小實驗給了我啟示,心血來潮的我決定用正楷字寫“評語”,如:“你愿意把字寫好嗎?”“你進步了!”等等,雖不經(jīng)意,但效果確是驚人的,再交上來的作業(yè)大多模仿我的評語的筆記一筆一畫寫出來的,這個意外給了我啟示,于是決定繼續(xù)沿用,無論工作量再大我都堅持用正楷字寫評語,為學生做出榜樣。針對學生不懂得改正作業(yè)中的錯題,我要求學生寫完每一項語文作業(yè)后進行自查,從字跡、正確率、作業(yè)態(tài)度等方面給自己評定等級,目的是培養(yǎng)學生良好的學習習慣,這項舉措收效良好,作業(yè)質量又得以提高。通過一番對作業(yè)評價改革的實踐,讓我品嘗到了成功的喜悅,體驗到教師創(chuàng)造性勞動所帶來的豐碩成果。我會再接再厲,繼續(xù)為自己積累更多的經(jīng)驗,當然在教學中我還存在著很多不足之處,比如在小組合作學習中研究的問題是否有真正的價值,課堂教學還不能完全收放自如,放出去抓不住切入點再收回來,作文教學更是一塊雞肋……這些都是我未來奮斗的目標,在今后的教學實踐中努力將它們逐一攻克,盡快提高自己的教學水平。

進入廣大工作純屬意外,我很珍惜這個機會,廣大和諧、友好、團結、向上的氛圍是我得以健康迅速地成長,如果沒有校領導及老師們的幫助、鼓勵、關懷與支持,我也不會有今天的進步。我所在的五年級組的各位老師在各方面給予了我足夠的支持與幫助,李廣明老師,夏老師,王晶老師都毫無保留地將自己的教育教學經(jīng)驗傳授給我,在生活上也無私地給予我無微不至的關懷。每當我中午由于處理班內事物到很晚回辦公室時,桌上熱氣騰騰的飯菜早已恭候多時;當我無暇收拾雜亂的辦公桌時,經(jīng)常會發(fā)生回到辦公室就看到被收拾得整整齊齊的辦公桌,不用問,肯定是老師們的杰作;丟三落四的我耳畔時常響起母親般親切的叮嚀:“貴重物品不要亂放!”“把鑰匙放好!”“多喝水!”“開會記得時間,別忘了帶筆和本!”還有善意的玩笑:“再不回來吃午飯就把你踢出五年級組!”句句入耳,感動在心,在如此溫暖的環(huán)境中工作毫無后顧之憂,讓我得以全身心地投入到工作中去,在此,我向老師們致以我最誠摯的謝意!在大組教研中,每次我做完課,語文組的各位老師都真誠、客觀地肯定我的進步,指出我的不足,并提出寶貴意見,使我學到了很多東西,少走很多彎路,借此機會向各位老師表示我最真誠的敬意。

在廣大工作生活的這段時間,我與我的學生共同進步共同成長,過程雖然艱辛,但所得卻將受用終生。是廣大這方熱土孕育了我,在未來的工作中我會加倍努力,為廣大的騰飛貢獻出自己的一份力量!

學校年度工作總結會篇七

剛才周書記以六個“怎么看”一個“怎么做”,從學院的體制機制、xxx思路、隊伍建設、文化傳承、重點問題、福利保障從另一個側面解釋了何院長工作報告內容和學院發(fā)展思路和路徑,周書記強調學院要建設航天教育品牌,務必要團結、要務實、要創(chuàng)新。會后,我們一定要認真領會何院長和周書記的講話精神,抓好落實,保證高質量完成學校各項工作,為學院發(fā)展做貢獻。

借此機會,我要說三點:

一是要全院關心支持學院的招生工作。

二是要充分認識xxxx年工作的艱巨性。xxxx年是我們建設特色院校的攻堅年,xxxx年是建設教育部現(xiàn)代學徒制試點單位的攻堅年,xxxx年是我們接受教育部新一輪人才培養(yǎng)工作評估的評估年,xxxx年也是我們要努力申報國家優(yōu)質??聘叩嚷殬I(yè)院校的申報年。任務艱巨,期待的成果豐厚。讓我們統(tǒng)一行動、向下齊心、團結協(xié)作,共同努力,在明年的這個時候,我們一起來分享我們勝利的果實。

我講的第二點,是科學利用假期。假期是親朋好友聚會的'日子,也是一年辛勤工作后修養(yǎng)生息的日子,更是學院教職工利用假期充電學習的最好機會。全院教職工務必利用假期學習知識和技能,提高服務學院發(fā)展的能力。提醒大家,假期一定要注意身體健康,切記暴食暴飲,保證睡眠充足;一定要注意安全出行、防火防盜;一定要落實中央八項規(guī)定,將政治,講規(guī)矩,勤儉廉潔。

同志們,xxx已經(jīng)結束,xxx已經(jīng)地步,我們一定要在上級領導和學院黨委班子的帶領下,團結一心,務實開拓、不斷創(chuàng)新,力爭學院各項工作再創(chuàng)新局面。

最后,我祝全院教職工假期愉快、春節(jié)快樂,合家幸福美滿。

會議到此結束,散會。

學校年度工作總結會篇八

一學期來,我校在xx市教體局和刁鎮(zhèn)教育辦的堅強領導下,認真貫徹教體局教育工作會議精神,秉承和諧教育理念,培養(yǎng)具有優(yōu)良的品德、靈活的知識、創(chuàng)造的能力、文雅的舉止、健康的心理、健壯的體魄的和諧發(fā)展的學生,不斷譜寫和諧教育的華美樂章。

安全無小事,校園安全是和諧校園、和諧教育的必要條件,是全體師生健康生活學習的保障。你們把孩子交給我們,我們有責任和義務去看護好孩子。一是嚴格安全管理制度。

對學生負責,對家長負責,讓學生安心,讓家長放心。

1.打造智慧課堂,提高課堂教學水平。

列的聽評課活動,提高教師課堂教學水平,促進課堂教學質量的提高。

2、培養(yǎng)智慧教師,為教師搭建學習和展示的平臺。

首先,學校定期組織教師外出學習。本學期,先后組織教師到2東北師范大學、南京、天津、濱州、濟南、泰安等地聽課學習,做到取長補短,不斷豐富自己的教育教學理念。

容。在校內為教師提供鍛煉、交流、學習的機會,促進了教育教學能力的提高。本學年,趙立華、柴苗兩位老師獲得xx市優(yōu)質課一等獎。

通過打造智慧課堂,培養(yǎng)智慧教師,使我校的教育教學成績穩(wěn)居全市第一集團。

在追求教育教學質量的同時,我們積極對學生進行德育教育,要求學生不但要學好習,更要做好人。

有章可循,有制可依,提高了養(yǎng)成教育的實效性。

2、以文明禮儀1234活動為載體,創(chuàng)新性地開展德育工作。即:1為課前一支歌;2為說好兩句話:您好!謝謝??;3為做到三個好:走好路、掃好地、敬好禮;4為課后四件事:學習用品擺整齊,坐凳輕輕放原處,身邊垃圾撿起來、活動入廁講文明。通過行為規(guī)范示范班級,行為規(guī)范標兵,環(huán)保小衛(wèi)士的評選,強化學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育,促進學生良好習慣養(yǎng)成,培養(yǎng)學生良好思想道德品質。

3、實施百分制班級量化管理制度。我校堅持自主教育、自主管理、自主約束、自主服務的工作方針,以學生自主管理委員會為依托,從文明禮儀、環(huán)境衛(wèi)生、校園安全、兩操活動、紀律規(guī)范五個方面進行全面量化。每天由學生會干部進行執(zhí)勤檢查,檢查結果及時記錄,每周小結,每月大結,利用每月初升旗儀式進行總結,對年級量化優(yōu)勝班級頒發(fā)學生自主管理流動紅旗。這一活動的開展,極大改善了學生的精神面貌,細化了文明行為習慣教育。

4、定期組織豐富多彩的主題活動??萍脊?jié)、體育節(jié)等主題活動既豐富學生的精神生活,又有利于學生的全面發(fā)展。國學達人比賽讓學生在傳統(tǒng)文化中得到精神滋養(yǎng)。我的班級秀明星班級評選活動,強化學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育,確保德育效果。

1、機器人創(chuàng)新教育。以科學教研中心為依托,以建創(chuàng)客空間為載體,最大限度的為學生們提供工具、材料、專業(yè)知識,鼓勵學生將創(chuàng)新思維付諸實踐。在xx市中小學創(chuàng)客節(jié)暨機器人大賽中,我校代表隊參加了機器人巡線比賽和3d打印、機械動力展示活動,均取得優(yōu)異的成績。區(qū)教體局領導對我校的創(chuàng)客教育作出了高度評價。

2、陶藝制作。建立黑陶展室,開設陶藝制作興趣小組,培養(yǎng)孩子的動手操作能力,傳承優(yōu)秀歷史文化。

3.特色閱讀課程。以書香校園活動為依托,打造特色閱讀課程。書香校園活動由以古詩文誦讀為主的書聲校園,以硬筆書法練習為主的書法校園和以語文大閱讀為主的書海校園三部分組成。本學期,學校還開展了親子師生共閱讀活動,學校統(tǒng)一每個年級的閱讀書目,要求家長、孩子、教師共讀一本書,并記錄讀書筆記,寫出讀后感,探索以課堂為主體,課外校外為兩翼的大閱讀教育模式,形成鮮明的特色閱讀課程,不僅使學生開闊了視野,積累了文學素養(yǎng),而且寫作水平顯著提高。在xx片區(qū)學生作文比賽及各級征文比賽中,我校參賽選手均取得優(yōu)異成績。

4.開展豐富多彩的社團活動。目前我校舞蹈、合唱、籃球、書法、機器人、科技、陶藝等15個社團,涵蓋面廣,內容豐富,促進了學生和諧發(fā)展。。

家庭是孩子的第一個課堂,父母是孩子的第一任老師,家庭教育工作開展的如何,關系到孩子的終身發(fā)展,關系到千家萬戶的切身利益,我?;谶@個思想,著力搭建家校合作教育平臺,形成教育合力,打造和諧優(yōu)質教育。

一是成立家長委員會。家長委員會是學校與家長之間溝通的橋梁。通過這個平臺,讓家長充分參與學校管理,有效體現(xiàn)家長對學校教育教學工作的知情權、評議權、參與權和監(jiān)督權,希望通過家長委員會發(fā)揮全體家長的優(yōu)勢和特長,與學校緊密協(xié)作,在依法治校、學校管理、校園文化建設、學校周邊環(huán)境治理、開展校外教育實踐等方面,積極為學校和學生辦實事、辦好事,為學校的發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

二是組建學校家長群(夢翔@爸媽群),為家長們提供及時交流互動的平臺,學校的工作動態(tài)也及時在群內發(fā)布。同時,每天安排部分學生上傳古詩文、經(jīng)典美文誦讀錄音,社會實踐活動視頻等資料,給學生一個展示自我的平臺。

三是開通學校官方微信平臺,讓家長關注學校工作動態(tài),參與學?;顒印D壳?,我校微信平臺關注人數(shù)超過10000人,得到了家長和社會各界的熱切關注。

四是邀請家長進學校、進課堂,讓家長零距離接觸學校教育。邀請家長參加開學典禮、畢業(yè)典禮、表彰會、體育節(jié)、參觀晨讀等活動,受到家長的一致好評。舉辦家長匯報課活動,邀請家長和孩子一起參與課堂教學,老師們精彩的課堂再次得到了家長們的廣泛贊譽。

五是舉辦家長教育講座,提高家長們的家庭教育水平,更新家庭教育觀念,更好的為學校的教育教學提供外力支持。千里始于足下,高山起于微塵,我校的和諧教育正穩(wěn)步推進,內涵不斷拓展,構建和諧教育,成就幸福師生,已成為我校辦學的追求,希望和諧教育的陽光照亮每個孩子的夢想,溫暖每位教師的心田!我校要抓住刁鎮(zhèn)教育發(fā)展的良好歷史機遇,借力xx快速發(fā)展的大好環(huán)境,全面深化改革,和諧推進提升,為建設文化xx小、魅力xx小、和諧xx小不懈努力!

學校年度工作總結會篇九

近日,為了給廣大學生撐起一片藍天,提供一份沃土,根據(jù)上級的有關要求,集中開展了一次校園欺凌治理教育活動。

1、制定了具體的實施方案,制定完善校園欺凌的預防和處理制度、應急處置預案。

2、進行“法制進校園”講座。

3、各班召開預防校園欺凌主題班會,印制了《預防校園欺凌倡議書》,組織全體學生、家長簽字。

4、利用品德課、心理健康教育課、安全教育課等形式進行滲透教育,讓全體教職工、學生了解校園欺凌傷害事件預防和處理的相關政策、措施和方法。

5、加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設,加強學校傳達室安全保衛(wèi)工作,增加人員數(shù)量,注重培訓老師、保安隊員的業(yè)務素質,提高傳達室電子監(jiān)控設備技術水平。

6、鼓勵學生有任何欺凌情況及時勇敢向老師反映,并且都會在第一時間得到幫助。

學校年度工作總結會篇十

20__年度,我校圍繞三年發(fā)展規(guī)劃,緊跟上級步伐,積極參與街道爭創(chuàng)紹興市基本現(xiàn)代化鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動,加強校園文化建設,抓好教學常規(guī),抓好校園安全工作,抓好績效考核,努力提高辦學品位,豐富學校內涵,凝心聚力,圓滿地完成了本學年度的各項教育教學任務,具體情況分述如下:

一、安全工作。

新形勢下,學校安全工作是保社會和諧的根基,可謂是重中之重。安全落實于制度,更落實于人。學校根據(jù)上級管理部門的要求,積極落實各項安全措施,防患未然,今年度順利通過了平安校園的復檢,同時被街道派出所評為綜合治安先進單位。

1、加強人防,制度落實。本學期,學校增設保安人員兩人,更換門衛(wèi)一人。落實各種安保制度,講清安保人員職責。2、加強器防技防,增加學校安全感。配足教體局要求的安保器械。校門口增設監(jiān)控探頭一個。3、勤檢查安全隱患,及時處理存在問題。開展經(jīng)常性的檢查,在房屋、用水、用電、樓梯及通道、消防器材等方面排查安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。如窗下樓梯粘貼安全提示牌;雨雪天及時擺放防滑牌;單杠平梯籃球架出現(xiàn)安全隱患,及時更換和修理。4、結合學校教育工作,積極參與學生安全教育。學期初,簽訂學生騎車安全家長告之書;學校和各班建立安全日志記載制度;11月開展應急演練活動等等。抓好安保工作。5、繼續(xù)把安全教育和法制教育作為德育工作長期堅持的重點,各班充分利用晨會、班隊活動進行教育,規(guī)范學生的課間活動,要求學生在校園內不玩危險性的游戲,以杜絕不安全隱患。學校聘請片警為我校法制課外輔導員,經(jīng)常來校指導工作。加強行政領導、教師值日工作,要求值日教師提高責任感,規(guī)范活動要求,讓學生在校園內進行安全活動。

二、學科教學及師資培訓。

今年學科教學工作的重點主要是抓教學規(guī)范達標,這次達標活動意義深遠,為此,我校進行了堅持不懈的努力,取得了一些成效:

1、學習《規(guī)范》,明確了“教學規(guī)范達標”的規(guī)范要求。

上級下發(fā)的《紹興市農(nóng)村完小教學規(guī)范達標基本要求》和《農(nóng)村完小教師“教學規(guī)范達標”評估表》,我校認真組織學習,認真組織實施。努力做到思想認識到位,人員安排到位,組織實施到位。教師及時對照規(guī)范開展行動,針對與四項規(guī)范達標要求不一致的地方馬上整改,如教案的環(huán)節(jié)不規(guī)范,作業(yè)批改不規(guī)范等,各學科老師對照文件的內容,對照自己平時的教學行為查漏補缺,規(guī)范自己的教學行為。

2、實施規(guī)范,確保了“教學規(guī)范達標”的認真落實。

首先是狠抓四項常規(guī),全體教師按照規(guī)范要求備課、上課、課后反思、作業(yè)布置與批改、輔導、教學評價與分析等基本常規(guī)。并根據(jù)《紹興市農(nóng)村完小教學規(guī)范達標基本要求》對教師的備課、上課、聽課、輔導學生和學生的作業(yè)等教學常規(guī)進行自查和教科組的互查。對優(yōu)秀教師給予肯定,對有待改進的教師及時進行真誠交流,使整體實現(xiàn)質的飛躍。

3、著力開展校本培訓,在教師中樹立一種新的學習觀,形成自主學習能動發(fā)展,促進教師專業(yè)成長機制,使學校成為學習化組織,形成良好的教學研究風氣和濃厚的學習風氣。教師進一步更新教育觀念,增強教學科研意識,改進教學方法。其作文課題在上虞市立項,初步成果已經(jīng)在《學習周報》全文發(fā)表。在街道組織的田徑運動會和籃球比賽中均獲得第一名。

4、努力抓好師資培訓。首先是繼續(xù)抓好提高教師學歷層次的培訓。鼓勵教師參加函授、進修、自學考試等形式的學歷教育,努力提高教師的學歷層次。其次是做好參加小學教師全員培訓工作,特別是抓網(wǎng)絡學院的在線培訓工作。再次是注重培養(yǎng)骨干教師工作,給他們一定的傾斜政策,讓他們挑大梁,既嚴格要求,又關心愛護他們,使他們在課改中更加成熟。另外還增加了新老教師結對子,學校領導、教研組聽匯報課,并加以指導,幫助教師健康成長。

三、德育及少先隊工作。

繼續(xù)堅持德育首位,德育工作做到有組織、有計劃、有內容、有實效,建立制度,形成特色。德育以少先隊活動為主陣地,以綠色環(huán)保活動,讀書系列活動為點線串聯(lián),取得了較好效果。

1、狠抓學生行為習慣養(yǎng)成教育。各班充分利用晨會、班會進行《小學生守則》《小學生一日行為規(guī)范》學習,通過“紅領巾值勤崗”檢查,評比出每周的“三星班級”。充分發(fā)揮學生的主體作用,讓學生自主組織活動、管理評價,逐步使學生從“要我這樣做”轉變?yōu)椤拔覒撨@樣做”,使良好的行為習慣內化為自覺的行動。同時恰當?shù)匕盐战逃龝r機,對學生進行文明教育、紀律教育、愛國主義教育和傳統(tǒng)文化教育。倡導學生少吃零食,多讀書;多看新聞,自我修身;禮貌待人,輕松心情迎接每一天。

2、為了培養(yǎng)學生獨立閱讀能力,開展了“好書伴我共成長”讀書活動,在班級中成立了“小小圖書角”,評選“閱讀之星”,讀書卡制作比賽,讀后感征文比賽。在活動期間,學生用朗讀、背誦、講故事、表演等多種形式匯報自己讀書的收獲。

3、慶祝元旦活動:故事大王講故事,表彰先進,中隊歡慶元旦班隊會讓每個同學度過了一個快樂的元旦,以積極向上的心態(tài)迎來了新的一年。

4、積極開展綠色環(huán)保教育。引導學生樹立環(huán)保意識,從我做起,從身邊的小事做起。各班結合3月12日樹節(jié)、3月21日世界森林日、6月5日世界環(huán)境日等節(jié)日開展綠色行動,如:綠色語言評選、讓人驕傲的綠色行為、綠色環(huán)保手工作品展、繪畫展等,讓學生在活動中受到深刻的教育。年底少先隊工作檢查中,我校隊室被評為星級隊室,紅領巾綠色行動資料豐富,領導推薦下一年度積極創(chuàng)建紹興市綠色學校。

四、校園建設。

優(yōu)美和諧的學習環(huán)境是學校追求的目標。為創(chuàng)設更優(yōu)美的育人環(huán)境,注重校園的綠化、美化及建設工作。在20__年中,學校在校園的綠化美化建設中做了很多的工作,學校的面貌有了很大的改觀。

硬件上:1、暑期中進行了食堂初加工間的建設,及內部線路改建等工作;教學樓和綜合樓進行了應急照明設施和消防設施的建設;改善教師辦公室條件及班級設施修繕建設等。2、在紹興市教育現(xiàn)代化鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建中。進行了校園內外的樹木遷植整理工作;文化路墻建設;會議室、電腦教室、實驗室、閱覽室、音樂室、圖書室搬遷及設備增添工作等。

軟件上:精心布置校園環(huán)境。充分利用可利用的空間,精心設計,突出人文主題,努力創(chuàng)設一個“時時受教育,處處受感染”的德育環(huán)境,讓學生在耳濡目染中拓展知識,開闊眼界,啟迪智慧,陶冶情操。在美化校園環(huán)境的同時,更重視校園環(huán)境的凈化,時時保持整潔,并有良好的秩序環(huán)境:地面無紙屑雜物和痰跡,墻面無球印腳印,無亂涂亂刻亂貼;自行車和其他類型車輛及物品停放、堆放規(guī)范整齊,做到以優(yōu)美的校園環(huán)境熏陶每一個師生的心靈。努力搞好班級文化環(huán)境建設:各班教室張貼物既有統(tǒng)一標準,又充分張揚個性,形成有個性、有特色的班級文化育人環(huán)境;辦好每月一期的班級黑板報、學習園地、櫥窗;在班級環(huán)境建設中體現(xiàn)學生全員參與的主體意識。

五、后勤服務。

后勤工作量大面廣,頭緒多,層次多,但學校后勤部克服困難,圍繞學校中心工作,強化服務意識,盡力做好后勤保障工作。“兵馬未到,糧草先行”,當好“先行官”。暑假中,提前做好校舍修建、校園環(huán)境整治、課桌椅維修和添置教學用品和設備器材的購買和供應,做好開學的準備工作,保證了開學初能將教師辦公用品、教學用品和學生的課本、簿本及衛(wèi)生用品按時無誤地分發(fā)到每個班,每個師生手中。平時“點滴到位”,做好“內當家”。總務處以“雙服務”為宗旨,全體員工均能以學校的生存和發(fā)展為重,不計個人得失,任勞任怨的工作。一塊玻璃破了,一把門鎖壞了,一把掃帚壞了等等,能修的立即修好,不能修的,很快換好。調整學校食堂管理結構,改變食堂進貨方式,為師生提供滿意的中餐質量,辦家長滿意的食堂。今年學校食堂還順利爭創(chuàng)為衛(wèi)生達標b級食堂。

學校年度工作總結會篇十一

根據(jù)教育局安全工作要求,圍繞迎世博,保安全這一工作中心,本學期總務工作在做好學校安全管理工作,整合校園環(huán)境,調整學校布局,合理使用各類經(jīng)費,規(guī)范國有資產(chǎn)的管理等方面運作。

學年第二學期學??倓罩饕ぷ鳎?/p>

1、加強監(jiān)督檢查,做好學校安全管理工作。

2、整合校園環(huán)境,調整學校布局。

3、合理使用各類經(jīng)費,規(guī)范國有資產(chǎn)管理。

(一)加強監(jiān)督檢查,做好學校安全管理工作

本學期加強監(jiān)督檢查,在以下幾個方面做好學校安全管理工作:

1.門衛(wèi)工作人員加強責任意識。在準時開閉大門,管好大門基礎上,每天早上與民警、總護導一起做好護校工作。在執(zhí)行學校的會客制度方面,學校門衛(wèi)人員能做好學校進出校門人員的登記工作,同時能正確使用探頭、攝像設備。夜班門衛(wèi)能按照要求,做好紅外線報警裝置的設防、撤防及運行記錄工作。學期結束前,根據(jù)教育局學校門衛(wèi)安全工作要求,與市保安公司簽定聘用合同,實行專業(yè)門衛(wèi)上崗制度。

2.落實師生飲食衛(wèi)生工作的安全管理制度。

〔1〕落實學生飲水器具專人負責清洗、加鎖等制度,定期清洗學校教學大樓樓頂蓄水池;學期結束前,購買納米商務飲水機三臺,為全體師生提供安全優(yōu)質的飲用水,確保學校師生飲食安全衛(wèi)生工作落實到人、到位。

〔2〕在學校日常衛(wèi)生工作中,落實各項疫病防治措施,做到每天早上對進校的每位學生進行體溫測量,做好記錄;對每位因病沒來校上課的學生,做好登記、上報和觀察工作。事務處、教導處、衛(wèi)生教師與班主任,互相監(jiān)督,相互補位,做好學校安全工作和疫病防治工作,確保了全校師生的身體健康。

3.加強對學生用電安全、交通安全、活動安全和校內安全教育。配合教導處加強對學生進行遵守學校各項規(guī)章制度的教育,安全宣傳月期間,能按照要求,張貼交通安全和防災減災等宣傳圖片及宣傳專欄,對學生進行安全教育,同時制定應急疏散演練方案,進行了全校師生的應急疏散演練。定期檢查消防器材,發(fā)現(xiàn)滅火器過期立即更換。定期檢查教室和辦公室內電器使用情況以及室外線路的安全情況,對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患能及時整改,如學校電腦房滅火器數(shù)量配置不達標、資料室和廣播室等處需安裝紅外線報警裝置、學校圍墻的增高與設置等。

4.定期檢查教室和辦公室內電器使用情況以及室外線路的安全情況,安裝納米商務飲水機時,能從全校師生安全使用的角度考慮,同時配裝接電保護器;定期檢查消防器材,發(fā)現(xiàn)滅火器過期立即更換。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患能及時整改,如學校教學樓滅火器數(shù)量配置不達標,當天給予整改,本學期更換、新配滅火器27個,應急燈12個。對檢查中發(fā)現(xiàn)的、學校需依靠警方、教育局的和社會各方的大力支持給予整改安全隱患,都能通過及時上報,及時備案。11.5火災后,能根據(jù)教育局安全工作要求,每天及時上報學校安全檢查日報表。

(二)整合校園環(huán)境,調整學校布局

本學期根據(jù)學校工作計劃,總務工作在為學校發(fā)展服務方面,側重于校園環(huán)境的整合。在合理使用好公用經(jīng)費的框架內,利用暑期改造了心理室、衛(wèi)生室、工會室和自然辦公室;整合了美術室和象棋室的自然辦公室椅及象棋室和自然教室的自然辦公室桌;整理和更換了教學大樓內的照明電線線路;裝新了教學大樓內走廊頂板;改裝了教學大樓四樓的陽光房;調整了學校食堂倉庫設置,新辟了教師用餐廳;利用舊防盜門新設置與學校周邊住戶相隔的防盜墻;更新了教學樓大廳的布置,同時還新鋪了食堂樓頂?shù)姆浪聿?。雖然要求高,時間緊,工作量大,但是在后勤團隊和全體教師支持下,很好地完成了上述工作。

(三)保證各類經(jīng)費的合理預算和使用,國有資產(chǎn)的管理日趨規(guī)范。

財會人員做到各科目經(jīng)費使用歸口清晰,為校長室隨時掌握學校經(jīng)費使用情況提供便利,在每月經(jīng)費的使用上,力求做到以節(jié)約為前提,合理規(guī)劃經(jīng)費的使用,做到各項專用經(jīng)費使用符合要求;本學期,教育局下?lián)苻r(nóng)民工子女辦學專用經(jīng)費17萬元,全部用于辦學設施的改建。學期結束,規(guī)范做好“二免一補”學生專用經(jīng)費使用的結算工作。在落實學校財產(chǎn)的登記造冊、資產(chǎn)報廢等工作方面,做到專人負責,冊物相符。本學期,在堅持誰購物誰簽字,誰使用誰保管,誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t上,落實誰需要購物,誰填寫申購單制度;堅持實行物產(chǎn)保管使用責任制度,資產(chǎn)管理員在學校固定資產(chǎn)的登記和低值耐久品的領用、登記與核銷等工作上日趨規(guī)范,在學校低值耐久品日常的領用、登記管理工作中,能按照管理工作的要求,造冊記錄;在學校固定資產(chǎn)的登記和保管上,做到室室有人管,物物有人管,使學校國有資產(chǎn)的管理工作更具實效。

(四)今后工作的思考:

1、要在本學期落實師生飲食衛(wèi)生工作的安全管理制度的基礎上,繼續(xù)加強對學校食堂衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查,遵守食堂衛(wèi)生守則,要求食堂工作人員穿戴“三白”和持證上崗,堅決做到食品留樣48小時以上,并做好食品留樣的日期標簽。食堂工作人員要增強責任感,嚴把食堂衛(wèi)生安全關,堅決杜絕食堂冰箱中隨意放物,生熟混放的不規(guī)范現(xiàn)象。在學生飲水安全衛(wèi)生方面,要求落實學生飲水器電器、電源使用的安全工作,同時落實管道煤氣的安全使用制度。

員的責任心,堅決杜絕門衛(wèi)工作人員擅自離崗的現(xiàn)象。繼續(xù)做好探頭、攝像設備的正確使用及紅外線報警裝置的設防、撤防及運行記錄等工作。

3、學校環(huán)境衛(wèi)生工作是營造凈化、美化的校園環(huán)境的重要組成部分,也是創(chuàng)建綠色、健康學校不可或缺的重要環(huán)節(jié),要積極主動、想方設法地提高此項工作的工作效率與質量,同時做好綠色、健康學校創(chuàng)建資料的積累,為安全文明學校的.建設作鋪墊。

4.做好學校教師閱覽室的硬件創(chuàng)建工作,下學期完成閱覽室書櫥的更新工作。

學校年度工作總結會篇十二

秋霜造就菊城花,不盡風流寫晚霞。時間的腳步邁入20__年以來,蛟尾小學在上級各部門的正確領導下,全體教職員工經(jīng)過不懈努力,齊心協(xié)力眾志成城,用實際行動譜寫了蛟小發(fā)展新篇章。如果說蛟尾小學過去的一年是乘著均衡發(fā)展的東風破冰前行,那么今年就是再創(chuàng)新高,我們相信不遠的將來必然是收獲輝煌!現(xiàn)在就學校一年來的主要工作情況向各級領導匯報:

一、努力加強隊伍建設,設法提升教師素質,重新樹立農(nóng)村教師新形象。

1、全面提升均衡。

結合縣均衡教育發(fā)展有關內容,蛟尾小學立足本職工作,用實際行動推動義務教育均衡發(fā)展。為實現(xiàn)均衡發(fā)展目標,蛟尾小學內外兼修,一是著力基礎設施和校園文化環(huán)境建設,二是整體提升教職員工思想道德素養(yǎng)。學校分“三步走”實現(xiàn)這一目標,一是端正辦學態(tài)度,二是規(guī)范辦學行為,三是提升辦學品位,努力縮小城鄉(xiāng)教育軟差距。

2、加強政風行風管理,開展效能風暴行動。學校成立專班,認真落實全縣“效能風暴”行動動員大會精神和《沙洋縣開展“效能風暴”行動方案》,堅持轉變作風,圍繞社會、群眾反映的教育突出問題,認真開展專項整治,著力規(guī)范辦學、安全管理等方面的難點、焦點問題,努力實現(xiàn)教育行風大轉變;堅持改革創(chuàng)新,著力教育體制機制障礙,不斷提高我縣教育科學發(fā)展水平,實現(xiàn)教育發(fā)展環(huán)境大優(yōu)化。堅持優(yōu)化服務流程,建立和完善服務制度,實現(xiàn)服務效能大提升。嚴格執(zhí)行沙洋縣“六條禁令”,實施“雷霆行動”,在校內開展一系列的活動,配合縣教育局完成了各項走訪、調查、慰問、總結、整改等工作。

3、以黨員學習為契機,促進教師比學趕超。本期,學校黨支部組織教師例會學習20多次,在職黨員集中學習4次,非集中學習若干次。同時將本期各階段學習內容和進度做調查和統(tǒng)計,支部要求全體成員及時更新相關內容的學習筆記和體會,結合各自崗位實際,認真完成黨員學習任務;二是經(jīng)過黨員代表和部分群眾代表的座談,通過了關于左丹丹和全秋月兩位預備黨員轉為正式黨員的決議。

4、樹立先進好典型,傳播學校正能量。為樹立先進典型,弘揚社會正氣,傳播學校正能量,在校內評選出兩位優(yōu)秀教師,將其畫像上墻,營造健康陽光的校園文化氛圍。經(jīng)過民主評議,有兩位教師受此殊榮,一位是連續(xù)7年將畢業(yè)班數(shù)學帶出優(yōu)異成績,并受縣教育局表彰嘉獎的“教學能手”張金華老師;另一位是將一生都獻給教育事業(yè),工作扎實淡泊名利,寧肯自已受苦受累也絕不麻煩組織和他人,在校長的崗位上內退多年后,在學校最需要的時刻仍然克服困難重返講臺,德高望重獲得全社會一致贊揚的“師德楷?!蔽暮笏尽?/p>

二、強化德育工作,注重安全教育,促進學校文體活動熱烈開展。

1、抓好安全工作,為教育教學保駕護航。

(1)、重兵把守校車安全。自校車入校以來,至今未發(fā)生一起安全事故。其核心就是全體教師均意識到安全工作是學校所有工作的保證。學校堅持把安全工作作為首要工作來抓,以預防為主,防治結合,加強教育,群防群治的原則,強化管理,健全制度,制定各種安全意外處置預案制度和制度落實,簽訂安全協(xié)議書,進一步夯實安全責任。過去的一年,在全體師生的共同努力下,一是做到學校安全無空隙的防患與排查,從校園建筑物立體或排查到師生的課堂、課間排查;二是根據(jù)學校實際情況,利用班會、升旗儀式等時間,開展安全預防教育,自護教育,提高廣大學生的安全意識、防范能力和自我保護能力。

家長在每天放學的時候都能看到,由政教處在校內協(xié)助校車清點人數(shù)、義務維持秩序。校辦和值周領導站在校門口馬路上為學生開辟綠色通道,用身體做交通標志,為全體師生保駕護航。此舉深受家長好評,為宣傳校車安全和樹立學校正面形象起到了不可或缺的作用。

(2)、不定期舉行消防安全演練。為進一步提高師生消防安全意識,增強火災自救互救逃生技能,普及消防安全知識,了解相關器材的使用,同時檢驗學校突發(fā)事件應急反應和協(xié)調等工作,學校本期還舉行了消防安全演練,全校400多名師生及教職員工參加了逃生及滅火演練。

2、積極組織開展各項活動促進學校發(fā)展。

以活動為載體促進學校工作發(fā)展,學校已經(jīng)基本形成年度上半年以“慶六一”,下半年以運動會為主體的兩次大型活動,今年以政教處、體育教研組牽頭,在班主任、教師、學生的積極配合下,兩次活動開展的有聲有色,得到社會好評。

(1)兩會齊開,師生同樂。上學期學校成功舉辦了小學生趣味運動會和教職工趣味活動,來自全校各年級的120多名小運動員參加了個人項目和集體項目的趣味大比拼。為擴大參與面,一至六年級分別分成甲乙丙三個組,項目包括端乒乓球跑、三人兩足接力、拔河、8人繞8字跳繩等集體項目,也有30米、60米、立定跳遠、前擺后擺跳繩等個人展示項目。在教職工工會趣味活動中,全校44名教職員工參加了“套圈”游戲,分輪次賽出一二三等獎。趣味運動會和工會活動不僅增強了學生體質,還有效激起了學生的學習興趣,而且增加了教師的幸福指數(shù),受到師生熱烈歡迎。

(2)冬季長跑如期開鑼。為推進學校陽光體育活動,促進學生全面發(fā)展,宣傳和展示學校素質教育成果,增進家?;咏涣?,11月份學校還舉辦了20__年冬季運動會暨冬季長跑啟動儀式。這是學校實施均衡教育發(fā)展以來,依靠農(nóng)村薄弱學校改造工程的體育設施設備,舉辦較規(guī)范的一次大型體育運動盛會。學校還專門邀請了部分家長及社會各界人士到校觀摩指導,并號召所有家長快樂陪伴,共同期待孩子的精彩表現(xiàn),一同見證孩子的成長歷程!

三、繼續(xù)強化教學工作,進一步狠抓課堂教學和教科研工作,盡力突出本校特色。

1、做好各項教學常規(guī)管理工作,堅持不懈狠抓畢業(yè)班教學工作。加強教學常規(guī)管理,保證了良好的教學秩序,學校教務處及時把教參、課本發(fā)放到師生手中,并根據(jù)學校實際,編制并嚴格執(zhí)行課程表和各項教學活動安排,使各項教學活動規(guī)范有序地運行;進一步加大了教學常規(guī)的督查力度,檢查教師寫好開學第一課時教案,上好第一節(jié)課。加大教學監(jiān)控力度,規(guī)范教師授課,要求按課程表上課,不得私自調課,規(guī)范教師的教學行為。本期以來,學校在縣教學大比武和教案論文競賽中,共有8人次獲獎。其中楊華老師周云老師獲得縣級課內比教學一、二等獎。蔡明華獲得縣教育局頒發(fā)的“學生喜愛的好老師”,徐忠法張金華獲得縣“教學質量先進個人”,董家興獲得“沙洋縣優(yōu)秀教育工作者”,楊華老師還獲得“沙洋縣規(guī)范漢字硬筆書法大賽”二等獎。學校上年度教學工作也獲得沙洋縣年度教學工作“先進學?!?/p>

2、順利迎接縣教研室的教學視導。為全面檢查和評價聯(lián)村完小教學管理工作和體音美教學情況,上學年,縣教研室一行人在楊興福副主任的帶領下,對我校進行教學視導,全面評價教學管理工作,并對畢業(yè)年級體音美科目進行實踐考核。工作小組首先聽取了學?!兑匀藶楸竞葑ソ萄芯毠芾硖厣逃返墓ぷ鲄R報,然后隨機實時觀摩了由周云老師執(zhí)教的一(2)班語文課《四個太陽》和王永芳老師執(zhí)教的六(2)班英語課《recycle1let’stakeatrip》;同時抽調部分學生在圖書室進行了體音美實踐考核。所檢查科目均獲得教研室的充分肯定。

3、潔康杯上放光彩,素質教育見成效。長期以來,我校全面推行素質教育,開足開齊全部課程,堅持陽光體育鍛煉,培養(yǎng)學生全面發(fā)展。學校根據(jù)教學大綱要求制定課程總表,并詳細制定了各科考核制度及獎懲標準,有效增強了教師工作熱情和動力。特別是在大課間活動中,不僅統(tǒng)一安排時間讓每一個學生都參加鍛煉,還在全校范圍內協(xié)調了項目和場地的使用,而且還為各班指派了專業(yè)指導老師,負責學生的體育活動指導工作,使體育鍛煉行之有效。通過這一系列的安排和措施,學校體育教學工作熱烈開展,蔚然成風。在沙洋縣“潔康杯”中小學生運動會上,蛟尾小學參賽選手四人八項,共獲得六塊獎牌,滿載而歸。這標志著我校的素質教育改革效果顯著,又取得新的突破。

4、努力創(chuàng)建本校特色。

(1)、繼續(xù)開展國學教育。我校為實現(xiàn)國學傳承的長久意義,持續(xù)開展國學教育,并將這一課程納入學校常規(guī),早晚朗經(jīng)誦典。通過這一舉措,我校大部分學生已經(jīng)懂得四書五經(jīng)等,其中儒家文化中的修身齊家治國平天下,都是我們國學的精粹,是全人類彌足珍貴的文學遺產(chǎn)。而且培養(yǎng)了學生正確的審美情趣和優(yōu)雅的情懷,有利于營造良好的校園文化氛圍,有利于學生構建健康的人格素養(yǎng)。

(2)、將新、老教師“一對一”幫扶結對工作落到實處。我校新分配五名新教師,為她們能早日了解學校的教學情況,適應學校的生活;能早日成長為學校的骨干力量,特挑選出五名有著十多年教齡的老教師,開展結對幫扶活動,起到帶、幫、傳、教的作用。

5、如期召開教代會,提升民主管理進程。本期,蛟尾小學“20__屆教師代表大會第二次全體會議”在學生餐廳按慣例如期舉行,這標志著我校立規(guī)理校、民主管理進程已步入常規(guī)化軌道。會議由學校工會主持召開,旨在加強民主管理和監(jiān)督,增強教師主人翁責任感,推動學校各項工作良性發(fā)展。工會將所有資料整理成冊,下發(fā)到各處室,并將在全體教師會上公示后執(zhí)行。

四、建立均衡發(fā)展臺賬,加強后勤服務,打造放心食堂。

1、暑期施工,帶動均衡發(fā)展齊步走。在上學期結束的時候,我校為切實做好沙洋縣義務教育均衡發(fā)展督導評估迎檢工作,推動學校均衡發(fā)展工作有效開展,大力提升辦學條件,暑期建設如火如荼,硬件軟件齊頭并進。學校在學期結束前已經(jīng)分工明確,在暑期來臨的時候,更是加快建設腳步,爭取達到兩個目標:

一是順利迎接均衡發(fā)展督導評估,

二是切實改善學校辦學條件。

學校部署安排暑期工作具體內容,硬件軟件齊步走:學校各部門緊密配合,分工明確:教導處整理檔案,做好軟件歸檔工作;后勤處根據(jù)工作臺賬項目組織施工,開展學校各種硬件項目建設;政教處晝夜巡查,確保施工安全和學校安全。目前,各項工作有條不紊齊步展開,學校建設如火如荼。在縣教育局11月份的均衡驗收中,我校的均衡發(fā)展等各項工作的綜合評價均名列前茅。

2、以服務為宗旨,于細微處打造和諧校園。我校秉承以人為本服務的理念,積極響應政府號召,在暑期專門開放納涼場地,供學校教職員工和家屬乘涼聚會,受到大家熱烈歡迎。為將以人為本落到實處,學校將學校小客廳開放,打開4千瓦/時柜式空調,供大家消暑降溫,聚會娛樂。工會為組織正當?shù)膴蕵坊顒?,向大家提供了像牌具?校務辦也公布了學校辦公網(wǎng)wlan信號密碼,使校內用戶可以用筆記本和手機上網(wǎng);后勤處為切實做好服務工作,維持正常秩序,每天派專人打掃并供應茶水。

3、不遺余力努力打造道德食堂。后勤處為打造道德食堂,本期在后勤相關人員的共同努力下,扎實工作,科學核算成本,用心為師生服務,多次接受上級及社會各界不定期,不定時的檢查合格,且獲得較高評價。這些具體的做法和寶貴的經(jīng)驗也獲得同行的認可,引得兄弟學校紛紛派人參觀學習推廣。一年來,共接待縣內學習50多人次。

4、注重教師素質提升,評選優(yōu)秀教學骨干。自省級骨干教師文件下發(fā)以來,就一直討論不斷。為解決這個棘手的問題,校領導本著公平公正公開的原則,積極尋求平衡方法,制定本校評選方案,從日常工作的量化評分中按規(guī)定打分,做到對事不對人。為做好未評上教師的思想工作,安撫其情緒,主要領導雖得分靠前,但主動退出,將指標讓給下一名一線教師。

學期結束,也是開始,各種工作周而復始,追求永無止境。成績和榮譽都是留在過去的腳印,未來求索的道路依舊曲折而漫長。蛟尾小學愿繼續(xù)乘著均衡發(fā)展的東風,再接再厲,不斷開創(chuàng)工作新局面!

學校年度工作總結會篇十三

在縣教科局教研室的指導下,本學期我校教研工作以大力推進課程改革、生本教學,以提高教育教學質量為中心,堅持以服務教學、服務教師、服務學生為出發(fā)點,以課程改革為核心,以常規(guī)教研為基礎,以教育科研為先導,以提高教師課堂教學效益為重點,以提升教師專業(yè)化水平為目標,認真落實教研處的職責,開展教學研究、教學指導、教學業(yè)務管理、教師培訓等有關工作,不斷改進和完善教學研究機制和工作方式,促進全校各科教育教學、教育科研水平的全面提高,為學生的全面發(fā)展、教師的專業(yè)成長和學校全面提高教育教學質量服務?,F(xiàn)將具體工作總結如下:

一、開展工作情況:

1、加強教師業(yè)務學習,提高教師業(yè)務素質。本學習通過“網(wǎng)絡教研”、新學期教師業(yè)務培訓、對接年級教學經(jīng)驗交流、學科教學經(jīng)驗座談、兼職教研員學科培訓、生本教學觀摩研討培訓等繼續(xù)強化了我校教師新課標新教材、生本教育教學的學習和研究,進一步研討和解決新課程及生本教學在實施過程中遇到的問題和困惑,推進了我校的課程改革和生本教學實驗的步伐。

2.充分發(fā)揮教研員教學研究與指導的作用。本學期,我校共聘任了13名有一定教學研究和指導能力的教師擔任教研員。進一步明確了兼職教研員職責,完善了考評獎懲制度。通過教研員深入班級通過聽、評、研、導以及示范課和學科培訓等方式,提高薄弱學科及班級教師課堂教學質量。通過定期召開例會、開展兼職教研員經(jīng)驗交流會,為教研員互相交流學習搭建了平臺,一定程度上積累和提高了教研員的教學研究和指導的經(jīng)驗與能力。

3、加強青年教師的培養(yǎng)。本學期,我校共確定了35對師徒開展“青藍工程”師徒結對活動,在原有基礎上進一步明確了師傅與徒弟的職責,完善了考評獎懲制度。通過師傅嚴把徒弟備課、講課、課后輔導、作業(yè)指導等教學基本環(huán)節(jié)的質量關和對徒弟的教學常規(guī)及課堂教學進行指導,互相聽評課活動、徒弟匯報課練兵活動,在一定程度上提高了青年教師教育教學水平。

4、開展各類教學比賽、技能比武活動。本學期,我校通過開展雙語語文、數(shù)學“同課異構”教學大賽、全校音、體、美教師“同課異構”課堂教學比武、河東學點課堂教學大賽、生本教學達標課、生本教學觀摩研討會等活動,促進了教師深入鉆研教材、教法,為教師間的相互學習與交流搭建更廣闊的平臺、一定程度上提高了我校的課堂教學質量。

5.本學期,我校按學科分年級組建了39個教研組,成立了教研活動領導小組,制定了教研活動考核方案及教研活動指導意見。明確了教研活動的時間、地點及目標任務、具體要求。實行教研組長負責,包聯(lián)領導指導、監(jiān)督、學期考評獎勵機制。通過對教研活動的指導、檢查,保障了教研活動的有效開展。

6.積極組織教師參加自治區(qū)、自治州、縣教育行政部門或教研機構開展各類比賽競賽活動。本學期,我校選派了一名教師參加自治州小學語文現(xiàn)場課比賽活動,選派了兩名教師參加庫爾勒實驗中學生本教學觀摩課活動。有三名教師參加了自治州課件制作大賽并且取得了較好的成績。有50余篇教學隨筆參加了教科局組織的教學隨筆評選活動,其中10篇在教科局教學隨筆文選上刊登。

7、積極推進我校生本教育教學。通過學習、觀摩、研討、匯報等方式使我校生本教育教學有效開展。本學期,本學期我校先后選派了10名教師到州石油一中觀摩學習生本教學、選派6名教師到庫爾勒實驗中學參加生本教學觀摩研討、選派了5名教師參加“郭思樂”生本教育研習班培訓。教研處共組織實驗生本教學的漢語2-5年級的28名語文、數(shù)學老師進行生本達標課活動,組織我校兩名教師參加__市實驗中學的生本觀摩研討課活動,組織了一次由教科局教研室、全校老師、兩個教學班及部分家長參加的生本觀摩研討活動。這些活動的開展為推進我校生本教育教學起到了一定的推進作用。

8、積極創(chuàng)造條件,通過校內及外出觀摩、學習、培訓、聽課等多種渠道、多種方式加強對課程標準、教師學科專業(yè)知識、生本教學的學習與提高,從而促進我校教育教學質量的提高。本學期我校選派10名教師到州石油中學觀摩學習生本教學、選派6名教師到庫爾勒實驗中學參加生本教學觀摩研討、5名教師參加“郭思樂”生本教育研習班培訓。選派了部分學科骨干教師參加“國培計劃”中長期學科骨干教師培訓。

9、做好自治區(qū)基礎教育教師專業(yè)發(fā)展網(wǎng)絡研修平臺的應用、管理與培訓工作。為切實發(fā)揮“新疆基礎教育教師專業(yè)發(fā)展網(wǎng)絡研修平臺”在教師專業(yè)發(fā)展中的作用。本學期我校根據(jù)相關文件要求共建立了兩間網(wǎng)絡教室,40臺網(wǎng)絡教研專用電腦,為138名各學科教師設置了賬戶,對各教師的課表進行了調整,保障了活動的順利、有效開展。

10、加強內部管理,創(chuàng)建寬松和諧的教研集體。學期初,通過討論,明確了教研處的職責、教研處人員分工、教研處周報上報安排、教研處衛(wèi)生制度、檔案整理等制度,保障了辦公室內各項工作正常有效開展。

11、鼓勵教研員在各級各類報刊雜志、教育網(wǎng)站等信息媒體上發(fā)表更多的學術論文和經(jīng)驗文章。本學期開展第三屆教學隨筆(教學反思、教育案例和學科教學論文、教學設計、教學心得等)的征集、評選及推選活動,有50多名教師的作品參加的評選,其中有6篇報送自治區(qū)參加課改及教研成果評比。

12、本學期,我校繼續(xù)堅持送課下鄉(xiāng)活動,在4月至5月,我校分別選送了4節(jié)語文和4節(jié)數(shù)學課至塔校和闊校,為農(nóng)村學校送去了我校交心的課堂教學理念及生本教學。為我縣縮小城鄉(xiāng)間教學理念、教學行為等差距,進一步促進城鄉(xiāng)教育協(xié)調發(fā)展和城鄉(xiāng)教育資源共享,推進全縣義務教育均衡發(fā)展,全面提高全縣教育教學的整體水平服務。

13、加強集體備課的組織與管理,提高備課質量。本學期,我校共組建了12個集體備課組。由教師個人一次備課后,再集中集體進行二次備課,這樣把各備課組教師的智慧集于一體,很大程度上提高了40分鐘課堂教學的有效性。

14、加強隨堂聽課。本學期,教研處組織了一次全校性的生本推門課活動,對28名教師生本教學實驗情況進行了檢查。平時教研處的工作人員對部分任課教師進行了隨堂聽課、跟蹤指導。督促教師重視并切實落實好平時的課堂教學,且把新課程的理念滲透在平時的教學中,使學生有更大的收益。

二、工作存在的問題及今后的努力方向。

本學期的教研工作雖然取得了一些成績,但也存在著一些問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:。

1、教師對學習的關注度不夠。雖然我們的教師都在參與學習,但少部分教師的學習還只是放在表面的學習上,并未對學習進行深入的反思和應用,未能真正達到學習的目的。在今后的學習方面還要進一步加強學習,不斷探索和吸收科學的管理理念和方法,提高管理水平,從認識上提高,讓教師真正把學習落到實處。

2、實驗生本教學還有走表面現(xiàn)象,未落到實處。在課堂上,合作學習有重形式、輕效益,匆匆展開、草草收場的現(xiàn)象,合作完成的任務量和度的把握不夠科學,對后進生的參與學習關注不夠、照顧不周,分工不夠明確、不夠具體。

3、抓落實,重效果。嚴格按新的課程標準,結合學校實際,加強教學研究,求真務實。要進一步實施好教研工作計劃,建立和完善有關制度,重落實檢查和考核。在計劃、安排工作時還要注意多思考、多商量,以便更周到、更細致、更完美。

總之,我校全體師生有信心和決心在縣教育局和學校的領導下,不負眾望,把握機遇,營造明天,使學校的教學教研工作邁上新的臺階。

學校年度工作總結會篇十四

尊敬的各位領導、各位同仁、各位來賓:今天我滿懷感激與喜悅之情,站在這里代表無錫山水仁和園林景觀工程有限公司總結2011年上半年度的工作。

首先,感謝公司的各位領導。是公司各位領導的高瞻遠矚,才得以成立我無錫山水仁和園林景觀公司。在這里我也要感謝政府、社會各界朋友對我們的大力支持。非常感謝各位領導一年以來給予我們以充分的信任、理解和全力的支持。

下面,我僅代表無錫山水仁和園林景觀公司做2011年上半年度的工作報告:

第一,過去工作的回顧。

公司自2010年七月份成立以來至今已經(jīng)一年有余,這其中的正常運轉離不開總部各層領導的信任和大力支持以及我公司各層員工的務實勞作。我公司已由成立之初的幾個員工發(fā)展到現(xiàn)在的160多人,規(guī)模也相對擴大很多。公司員工從設計施工人員到現(xiàn)場管理人員,都分配得當;公司各種配套設施也基本上都配備齊全,我們要做到設計、組織、管理、施工相結合的品牌公司。為進一步做好做大以后的各項園林景觀工程打下堅實的基礎。我公司自成立以來,我們一直本著做優(yōu)秀園林景觀工程的理念發(fā)展前進著。

下面是我公司今年上半年已經(jīng)竣工的幾個優(yōu)秀工程:

五月初,我公司又完成了宜興市規(guī)劃局的屋頂花園項目,竣工完成后,同時也受到了宜興市政府領導的一致贊美。這兩個工程都是我們公司成立以來比較欣慰的工程,這里面同時也少不了各位領導的大力支持,這將成為我們前進的動力,我想我們以后會做的更好。

第一,公司品牌建設。

品牌是業(yè)主們對產(chǎn)品或者公司的信賴與忠誠,而且是長期與持久的信賴與忠誠;品牌是再激烈的市場競爭中獨樹一幟,也是對業(yè)主們的鄭重承諾,是公司綜合素質的體現(xiàn)。未來長期在市場競爭中取勝的法寶就是品牌。

因此,公司成立之初,下決心、花功夫進行品牌建設,并邁出第一步尤為重要。我們在成立之初就提出“山水仁和園林”要成為整個無錫乃至整個江蘇最好的園林景觀公司,這可能需要花很長的時間和需要長期持久的耐性,當然也離不開各層領導的大力支持與幫助。

第三,發(fā)展計劃。

雖然目前公司尚不健全,我們還有很多東西需要向同行們學習,但這都不是問題,只要我們有足夠的信心,足夠的耐心,以及各位領導的幫助支持,我想我們會做的很好的,很優(yōu)秀。

今年下半年起,我們將每隔一段時間對公司內部進行一次統(tǒng)籌規(guī)劃,人要成長,公司要改進,這就是我們要做的。學習很重要,有空余時間,我們將會安排一部分員工出去學習,以更好的發(fā)展公司,做好園林工程。我們所承接的工程我們都會做精做細,來滿足業(yè)主的要求,以提高公司上級領導對我們的信任與支持。

學校年度工作總結會篇十五

按照教辦度工作計劃,結合我校實際,在上級的正確領導下,經(jīng)我校教職員工的積極努力,我們圓滿完成了度全部工作,現(xiàn)匯報如下:

德育工作在學校工作中有第一位的重要意義,是學校工作的首重,是教育工作的第一要務。

教育所要培養(yǎng)的,絕大多數(shù)是未來社會建設中普通的勞動者,做人的教育意義非常重要,所以我們的教育首先就是引導學生怎樣做一個真正意義上的人,而達到這個目的就得通過一系列相關的集中的專項教育。

在實際工作中,我們堅持“以德治?!钡拇蠓较?,在建立健全學校德育工作組織機構,制定切實可行的德育工作計劃的基礎上,仍全力貫徹我校德育建設的基本路子。

即:以課堂學科滲透為主渠道,以日常德育教育為主要鞏固形式,以專題德育教育為主要強化手段,全方位,多層次地開展立體教育。

在實際工作中,堅持養(yǎng)成教育。

通過手抄報,黑板報,廣播站,升旗儀式,少先隊活動,班隊會等相對穩(wěn)定的德育教育形式強化學生的德育意識。

通過不懈的堅持,我校校風校紀較四年前有了徹底的改觀,校園內打架罵人的不見了,亂丟紙屑雜物的不見了,同學之間都能開展一切有益的課外活動,相互幫助,相互團結,呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的景象。

教學工作是學校的根本工作,抓的好壞直接影響到學校的質量、聲譽和生命,直接影響到學生的將來。

本著對學生負責,對家長負責,對社會負責的精神,我們認真的對待了此項工作。

盡管工作有一定的難度,仍取得了一些成績。

首先,學校全力抓好常規(guī)教學。

學年初,學校主持制定了學校學年教學工作計劃,并主持教師依學校計劃對本位工作做出詳細的計劃。

在落實中,學校抓住常規(guī)教學的各個環(huán)節(jié)要素,認真檢查督促,詳細記錄檢查情況,并作為學校教師個人考核的依據(jù)。

通過檢查反映,我校教師備課及時認真,足額全案,案款齊全,能切合學生實際。

教師講課認真,指導得法,學生接受的較好。

作業(yè)批改及時,批改認真,作業(yè)適量。

輔導認真,有記錄,有成效。

及時組織驗收,及時矯正學習中的不足。

可以講,教師基本上按質按量地完成了常規(guī)教學任務。

其次,學校扎實開展教研工作,深挖教師潛質,提高教師水平,提高教學效率。

我們除按教辦的要求全員參加各種類型的培訓、學習、教研外,還自找課題,自謀教研發(fā)展的路子。

每次教研活動均有詳細的計劃、落實、總結,全部歸檔備檢。

每次教研都有收獲。

針對我校實際設計的小學作文整體改革實驗“積累作文”實驗方案已完成初期試驗準備工作。

在本年度教辦組織的幾次大型全鎮(zhèn)教研活動中,我們積極參與,認真落實教辦提出的各項要求。

抓住全區(qū)小學語文教師課堂教學基本功大賽在我旗舉行的有利契機,選派全校語文教師參與觀摩活動。

活動后,教師組織匯報課,寫活動心得,有力的促進了我校的語文教學工作。

上述教研活動激活了老師的潛能,帶動了教師的教,促進了學生的學,提高了教育教學質量,為我校成績的提高起到了很好的補充作用。

第三.認真落實師訓工作。

師訓工作是教師終身教育的重要表現(xiàn)形式,所以學校予以充分重視。

教師每周堅持二小時政治、業(yè)務學習,有筆記。

積極撰寫論文,現(xiàn)又有篇論文在省級的刊物上公開發(fā)表。

配合上級組織教師按時參加繼續(xù)教育培訓、計算機培訓、骨干教師培訓、新課標培訓、普通話培訓、英特爾未來教育培訓、法制培訓、新教材通識培訓等,培訓率及合格率均達到00%。

積極鼓勵教師學歷進修。

現(xiàn)有四人函授后期本科,學歷合格率達00%。

第四.認真貫徹落實素質教育。

盡管素質教育要求的相應軟硬條件較高,但我校還是利用現(xiàn)有條件全力落實素質教育。

教師在課堂教學過程中,注重發(fā)揮學生的個體潛能,因材施教,全方位施教,促進學生全面發(fā)展。

使學生在學習過程中手眼腦耳嘴齊動,多方面、多層次鍛煉學生素質。

實施新教材年段教師注重加強自身素質的提高。

在教辦組織的全鎮(zhèn)小學生技能技巧比賽中,有人次獲獎,占參賽人數(shù)的95%。

按上級有關“兩基”工作要求,認真完善、落實相關工作。

所整理檔案材料齊全,內容真實,數(shù)據(jù)可靠,裝訂規(guī)范,保管妥善。

領導班子堅持“抓管理,求質量,爭名?!钡霓k學目標,堅持“深化課堂教學改革提高教學質量,利用有限資金改善辦學條件”的辦學思路,以“熱愛學生,教書育人,為人師表,嚴謹教學,實中求新,新中抓實”的教風要求教師,使學校的管理工作有力很大的轉變。

在實際操作中,建立了學校各類組織,建立了各項制度,嚴格執(zhí)行,公平量化。

五.其他工作.校容校貌建設工作:協(xié)調村里出資000元平墊校園;.文體衛(wèi)生工作:認真落實“”工程,配合上級開展體檢工作。

組織了野炊,春游活動,豐富了學生的學校生活,開拓了學生的校外視野.財務工作:加強勤工儉學工作力度,合理開發(fā)校本資源,將校內閑置土地發(fā)包;嚴格執(zhí)行財務管理制度,定期財務公開;.安全工作:認真落實《中小學交通安全守則》,大力宣傳安全教育,拓寬安全教育渠道,從交通,校舍,用電等多方面對學生進行安全教育。

注重教室防暑降溫,防止學生暑天中暑;5.認真配合上級完成“兩免一補”工作。

六.存在不足:.校內風蝕嚴重,需協(xié)調村里硬化;.學生基礎不十分牢,成績提高幅度小;.實驗室利用率不高;.管理上有些許不足,有一些人情味;5.冬季取暖問題較為突出,學生所捐獻的爐柴較少,爐柴款買煤只能夠本年度取暖,開學取暖又是一個問題。

不知不覺,一年又過去了,在衛(wèi)生部工作的日日夜夜,不免對自己的改變感到驚喜,也曾試著追憶過這些變化是在何時發(fā)生的,卻無從得到答案。

這些都已成為了習慣,習慣了工作變?yōu)樯钪杏幸饬x的一部分,這大概就是成長吧!當然,還伴有收獲的喜悅。

衛(wèi)生部的工作比較忙碌,壓力比較大,我們深感這份工作的的重擔,但我們把壓力變成了動力,在實踐中尋找經(jīng)驗,在過去學生會成員那兒仔細尋求經(jīng)驗,然后認真落實到實踐活動中,積極在活動的內容和形式上創(chuàng)新,不斷迎合同學們的口味,使同學們在緊張的學習之余能夠使精神生活得到充實,使學習環(huán)境得到美化,增強自己的精神力量,一年來我們衛(wèi)生部始堅持:按時細致公平、公正的完成每天的日常工作:

1、每周三定期為大掃除時間,做到不留衛(wèi)生死角,不耽誤上課的時間,在打水的同時要及時檢查各班衛(wèi)生委員到崗的情況,對于不到崗的同學給予批評和警告,還會在每周的量化考核里扣除該班的相應的分數(shù),對于水房值班時和其他同學聊天或看書等影響學生打水的情況,也會給該班扣除相應的分數(shù),我們對日常的每一件小事都做到公平、公正,沒有出現(xiàn)任何一次失誤。

2、每天早讀和午讀前10分鐘為例行檢查時間,檢查時,巡視每班掃除的情況,看到不合理的地方,要給予提醒。

3、周五下午放學前到政教處登記本周各班的得分情況,已備下周一升旗時向全體師生公布。

回首一年的工作歷程,我們在一次次的堅持不懈中培養(yǎng)出了吃苦耐勞的精神,學會了團結合作的力量,在一次次的探索實踐中,從羞于啟齒,膽小怕事的小學生成長為大膽成熟的學生會成員,從不計較后果行事到懂得責任與義務,這些成長的足跡讓我們歷歷在目。

不管改變或多或少,這一年的收獲總是讓人欣喜,但工作中還有需要改進的地方:

1、有時處理事情時有急躁情緒,不夠冷靜。

2、工作中創(chuàng)新意識不強。

3、馬虎老好人的思想嚴重。

在以后的工作中我們會克服缺點,揚長避短,把衛(wèi)生部的工作提高到一個新的臺階,為學校和同學服務好。

一學期來,我校全面貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的教育方針,堅持辦人民滿意教育。

緊緊圍繞三個關鍵詞:教育公平、素質教育和績效考核,開展各項工作,取得了有目共睹的成績。

回顧過去,有許多經(jīng)驗和教訓值得細細回味。

學校管理,歸根到底是人的管理,如何調動每個人的工作積極性,是保證各項工作順利開展的決定性因素,我們堅持做到“過三關”。

1、過思想關。

只有講團結,講奉獻,解放思想,我們的隊伍才能有活力、有戰(zhàn)斗力,有求變的欲望。

這學期,我們帶領全體黨員投入到第三批學習科學實踐發(fā)展觀的活動中,深入調研,梳理和排查我們工作中存在的困難和問題,調動一切人力,財力和物力予以解決。

在這次活動中,每位教師都寫了2萬字的學習筆記,1萬字的調研報告,征集教師意見43條,征集群眾對教育提出的意見68條,只有個別問題如布局調整等問題,因受到教育發(fā)展的制約需要逐步解決外,其余都一一落實。

在群眾對我校的軟環(huán)境行風評議上,滿意率達100%。

2、過安全關。

今年外省市校園惡性傷害事故頻發(fā),牽動著各級政府和群眾的心。

在安全問題上我們從來不做亡羊補牢式的補救,而是加大財力和人力的投入積極防范。

(1)堅決關閉學校小商店。

在關閉學校小商店的過程中,我們遇到了很大的阻力,甚至與承租人發(fā)生了沖突,但我們一步都沒有退讓,依靠黨委政府和公安部門的支持,一步到位地解決了問題。

幼兒園課間餐一律由市西園烤點直供。

對校外的攤點也沒有忽視,我們給各位攤主開會,曉以利害,攤主均表示支持學校的工作,接受學校管理。

(2)在多個地區(qū)頻發(fā)校園惡性傷害事故之前,我們已率先安裝了監(jiān)控,確保學校財產(chǎn)和學生的生命安全。

我們還在重點部位如電腦室、財務室等重地裝了ck報警器。

(3)加強保衛(wèi)力量。

我們聘請了35歲以下的聯(lián)防隊員對門衛(wèi)力量予以充實,并購置了橡膠棒、辣椒水、警棍等必要的防衛(wèi)器械。

我們還請求派出所在中心小學建立了警務室。

同時全鎮(zhèn)各校都成立了由教師組成的護校隊,掛牌上崗,為全鎮(zhèn)每位教師發(fā)了一根木棒,堅持學生上下學護送。

(4)認真施行“1+3”安全監(jiān)控體系,切實做好綜治和法制工作。

我校被評為市法制先進單位。

陳松勝校長評為法制教育先進個人。

我們的一些列安全防范措施受到了市、區(qū)各級領導的肯定和稱贊。

3、過廉潔關

加強權利內控,廉潔自律,保持一個共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀本質,是我們一貫堅持的工作作風。

學校每遇重大事項從不個人武斷,而是通過集體會議研究。

在建筑工程上,不允許領導干部的親朋好友參與建設,千元以上項目需經(jīng)行政會研究通過,按標準驗收。

大宗物品添置需經(jīng)政府采購。

百元以上物品需先請示再購買,規(guī)范報批程序。

我們要求自己的家屬和領導班子成員,任何人不得接受吃請和饋贈,做出有損集體利益的事。

在個人問題上領導干部更是起到了模范帶頭作用。

在陳松勝校長到棉花工作的幾年中,領導班子成員有老人過壽,有人購置新房,但沒有一人大操大辦。

在處置熱點民辦學校推薦問題上實行陽光操作,堅持公正,公開,公平。

期間,領導、同事、同學打招呼的絡繹不絕,都被一一拒絕。

在一些重大原則問題上我們?yōu)槭裁锤矣谟才鲇?就是因為我們按原則辦事,不吃、拿、卡、要,一身正氣。

另一個原因我想是來自各位教師的大力支持。

教師每遇生病、意外傷害、喪事等,我們都會叮囑工會同志及時去看望,并給予補助,正是因為我們既講原則又講人情,才會得到同志們的理解和信任。

我們嚴格實施江蘇省《關于進一步規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質教育的意見》的五項規(guī)定。

在各項工作中都做出了自己的特色。

1、加強校本培訓。

為了提高教師的素質,我們不惜資本積極參加各項觀摩活動,如:我們參加了第二屆全國小學語文教師素養(yǎng)大賽觀摩活動和市級小學語文教師素養(yǎng)大賽觀摩活動,并參加了第十屆現(xiàn)代與經(jīng)典小學語文、數(shù)學觀摩活動。

我們還邀請市直機關幼兒園來我校傳經(jīng)送寶。

這些活動極大地開闊了教師的眼界,豐富了教學經(jīng)驗。

我們每學期都開展語、數(shù)、英和技能科“有效課堂教學”研究活動,鍛煉我們的教師隊伍,收到了不錯的效果。

我校的英語、數(shù)學和地方課程參加區(qū)級優(yōu)課評比均獲得了一等獎,在市級信息技術教學評比中,張翠勤主任勝出,代表區(qū)參加市級優(yōu)課評比。

課題研究也是我校的一大特色,提出了人人都有課題,人人都是研究者的口號。

我校有一個課題獲區(qū)級立項,兩個課題獲市級立項,棉花小學被教研室評為區(qū)級“校本課題先進組織單位”,全區(qū)獨此一家。

全鎮(zhèn)有10余篇論文和教學設計在省市級評比中獲獎,有多篇論文在省級報刊上發(fā)表。

在省級小數(shù)報競賽中有20多名師生獲獎。

我校地處城郊,生源不但沒有流失,反而逐年遞增。

中心園生數(shù)已經(jīng)突破500人。

我想與我們的教學質量穩(wěn)步提升不無關系吧!

2、立足素質教育。

素質教育既是學生身心發(fā)展的需要,

也是社會對人才的需要,關系到孩子的發(fā)展和未來。

我們利用一切契機培養(yǎng)學生的人格和技能。

(1)我們建立了敬老院、部隊和武警教導隊三個德育基地,定期慰問和參觀,培養(yǎng)學生尊老愛幼和堅忍不拔的品格;(2)我們聘請派出所所長為我校的法制副校長,定期為師生開設講座。

我校選送了55篇法制教育論文參加了市級評比;(3)積極開展文體活動,中心小學在區(qū)級象棋競賽中獲得團體年級組一等獎一個、四等獎兩個,個人單項獎6個。

我校選送的三個文藝節(jié)目參加區(qū)藝術節(jié)獲得一致好評;(4)家校聯(lián)系通暢。

我們在顯要位置安置了局長信箱,懸掛了校長接待日制度牌,在期中召開家長會,在六一舉辦“親子”活動。

目的有兩個:一是傾聽群眾的呼聲,及時調整我們的工作方向,二是整合一切力量,共同關愛孩子;(5)堅持正面宣傳。

一年中,我們在市區(qū)兩級報刊上發(fā)表了60余篇新聞稿件,積極宣傳我們的做法和所取得的成績,爭取社會各種力量對教育事業(yè)的關心、幫助和支持。

3、實施均衡教育。

均衡教育這個概念越來越深入人心,也引起了社會各界的廣泛討論。

我們在這個方面做了一些有益的嘗試,力爭讓所有孩子享受平等教育。

(1)積極開展創(chuàng)建工作。

加大教育基礎投入,中心小學努力創(chuàng)建市級實驗小學,提升辦學層次。

中心幼兒園積極創(chuàng)建省級優(yōu)質園,到xx年底所有村小幼兒園全部創(chuàng)建區(qū)級合格園。

(2)教師合理流動。

同志們都知道我們一直采取鎮(zhèn)內支教的辦法解決我鎮(zhèn)范圍內教師不均衡的問題,實踐證明這個措施行之有效,聯(lián)旺和合心小學在群眾中的口碑越來越好,隨著省政府各項教育改革措施逐步出臺,我們全體教師將會在更大范圍內流動,我想我們已經(jīng)先走了一步吧。

(3)整合教育資源。

隨著淮高路的逐步改造和省政府的政策的出臺,中心小學的搬遷已逐步提到議事日程,我們已規(guī)劃了幾種方案報教育局和區(qū)政府備案。

在三兩年內有些村小將逐步予以撤并。

3、嚴格績效考核。

績效考核的核心就是:優(yōu)績優(yōu)酬,獎勤罰懶。

我們嚴格按照程序出臺了績效方案。

這個方案是層層討論的結果,人心所向,實施起來也是順風順水。

我們采取了幾個措施,也發(fā)現(xiàn)了幾個變化。

幾個措施:(1)嚴格考勤、考績。

中心小學購置了指紋考勤機,大門安裝了監(jiān)控。

教導處對教師取得的每一項成績都記錄在案;(2)嚴格履行請假制度,各校和辦公室按時記錄。

(3)領導班子全員上課,和教師一樣按績取酬。

幾個變化:(1)安心工作的人多了,遲到早退、泡泡溜溜的少了。

(2)堅守崗位的人多了,無故請假、小病大養(yǎng)的人少了。

(3)忙碌的人多了,揀輕怕重的人少了。

(4)工作好分配了,學校好管理了。

在過去的一年里,我們的小教、成教和幼教工作都取得了有目共睹的成績。

我校被區(qū)、鎮(zhèn)兩級政府評為先進單位。

在取得成績的同時,我們也看到依然有許多不利因素在困擾著我們,列舉幾例:1、由于學校的逐步撤并,家長外出打工,學生出現(xiàn)了上學難,乘坐馬自達現(xiàn)象屢禁不止,交警部門也無可奈何。

交通安全隱患時時存在。

各種安全問題牽扯了我們太多的精力。

2、職稱兌現(xiàn)難。

到xx年止,我校兌現(xiàn)中級職稱的有50幾人,而未兌現(xiàn)中級職稱也將達到50幾人,并且都是中青年骨干力量。

隨著教師流動,老教師的退休也許這個問題會得到逐步解決。

3、教育均衡化需要一個過程。

讓學生享受平等教育不是一蹴而就的事,這需要政府的大力投入,也需要廣大教師觀念的逐步轉變。

同志們,我們面臨的困難和問題還有很多,但我相信,在同志們的不懈努力下,我們一定能解決一個個矛盾,克服重重困難,再創(chuàng)棉花小教事業(yè)新輝煌。

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