員工的自我檢討大全(22篇)

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員工的自我檢討大全(22篇)
時間:2023-11-14 06:53:09     小編:ZS文王

總結(jié)是知識的提煉和歸納,通過總結(jié)我們可以更好地掌握學習的核心要點。總結(jié)的內(nèi)容應該簡潔明了,讓讀者能迅速了解到主要信息。范文能夠啟發(fā)我們的思維,帶來新的思考方式。

員工的自我檢討篇一

尊敬的領導:

您好!

我是xxx,在公司遲到已經(jīng)不是第一次,我認為在遲到的事情上面我需要重視起來了,對自己工作要求不高一定會出大問題,再有我感覺自己這段時間的狀態(tài)是非常的不好,在工作當中經(jīng)常走神,上班的時候也沒有狀態(tài),時時刻刻都在想著一些亂七八糟的事情,想想真的是一個非常大的錯誤,我深知自己作為xx的一名員工,就應該嚴格落實各項規(guī)定,就應該在工作當中認真起來,我不能拖累了公司的整體工作氛圍,我也不能影響了其他的同事工作,遲到是一個非常惡劣的'事情,您一直都在強調(diào)我們作為一名員工,每天應該按時的上班,每天應該按時的去做好自己的事情,這次我的情況確實應該好好的檢討自己。

我早上在家里面一拖再拖,沒一個好的時間觀念,直接原因就是我不合理安排作息,我今天就是沒有一個時間觀念,拖拖拉拉的,所以我在到公司上班的路上,就已經(jīng)是高峰期了,當時很多很多的人都要上班,路上堵的不行,我現(xiàn)在都在反省自己,為什么不錯過這個時間段,為什么不提前做好準備,我真的是非常的難受,想了想這些就感覺自己沒有做好本職工作,沒有做好一名員工應該做好的事情,這次是我的錯誤,我是在不該這樣,我也不應該因為這個理由遲到,長期來對自己的要求不高了,在回顧起來的時候確實是對自己不負責任,我需要好好的去提高自己時間概念,對于這一點我現(xiàn)在非常堅定,我相信在未來我能改變這些,一定要分內(nèi)工作,在這里給自己立狀,再也不會遲到,對今天的遲到事情給同事們也應該道歉,主要也是因為自己破壞了上班氛圍。

雖然我現(xiàn)在已經(jīng)跟你解釋了,但是我還是很自責。我需要用這個行為來提醒自己今天的遲到。我不能再出現(xiàn)這樣的情況了,已經(jīng)影響了我的工作,影響了我的狀態(tài)。這次因為狀態(tài)不好,工作情緒不高,甚至有時候會走神。對我來說,這是非常糟糕的,更不用說這么晚了。我需要糾正我自己。也希望接下來的工作不要有遲到事件,好好上班,合理安排每天的時間,給大家做個好榜樣。也希望大家給我改正錯誤的機會。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇二

尊敬的老師:

您好!關于我此次的無故曠工三天,我在此對您表示深深地歉意。上周二、周四、周五,我沒有向?qū)W校老師打招呼也沒有提交任何的請假申請,就擅自脫離崗位,違反了學校的第三學期實習制度,造成崗位上無人上班,給單位帶來了不必要的麻煩,同時也耽誤了工作的正常運行,就以上這種過失行為,我感到很內(nèi)疚,曠工后沒有及時聯(lián)系公司領導及家人引起你們的擔心,真的很慚愧。早在我剛踏進公司的第一天起,公司主管就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào),不得遲到,不得早退,不得曠工。學校的各大匯報總結(jié)會上也一再強調(diào)關于日常工作不得無故曠工等行為。嚴格遵守公司的勞動紀律,但是自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了現(xiàn)在的錯誤。對于我曠工的事情。通過此次深刻的教訓和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤。認識到自己所犯錯誤的重要性,但已造成了嚴重不良后果。如下:

1、在同學中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,進而影響我們第三學期的整體實習。

2、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態(tài)!

如今,大錯已經(jīng)鑄成,我感到很懊悔。深刻檢討,覺得藏在我思想中的致命錯誤有以下幾點:有問題沒有及時和老師反映溝通,思想覺悟不高,對工作重視程度嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上及時的真正實行起來。對待第三學期實習的思想觀念不夠深刻。不夠正確。沒有認識到這份實習工作的意義與重要性。

所以我決定有如下個人整改措施:

寫份保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的.錯誤根源進行深入整理,并認清可能造成的嚴重后果。以這次錯誤為教訓,樹立牢固的勞動組織紀律觀念,不遲到、不早退、不曠工、嚴格遵守學校及公司的各種規(guī)章制度。努力將工作做好,有問題及時和老師溝通,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。加強學習,提高自身素質(zhì),保證不再出現(xiàn)上述錯誤。

短短1千多字,不能表述我對我自己的譴責,更多的悔恨和責罵,已深埋在我的心理。我錯了,我不該曠工的。我希望老師能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝老師讓我寫了這份檢查,是老師讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的的機會,我會努力的工作。請老師繼續(xù)關心監(jiān)督、幫助我改正缺點。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇三

尊敬的領導:

您好!

經(jīng)過一個下午的自我反省,再加上領導您的殷切教導,我已經(jīng)深刻地認識到了自己的錯誤所在,我這次在工作中犯的錯誤是十分嚴重的,也是十分不應該。這是領導在每一次開會的時候都會重申的,可是我卻只是把它記在了耳朵里,卻沒有記到腦子里面去,這實在是太不應該了,這不是一個合格員工應該犯的錯誤。所以我這次犯了這個錯誤后,我甚至自己的不對,自己不改正會造成的嚴重后果,所以我通過這一次的教訓,對自己做出來非常認真的檢討自己,我從心底里告訴自己,一定要吸取教訓,以后做事情一定要認真負責!

今天上午的時候,我接到了客戶的工作任務,可是我在完成客戶的工作的時候,沒有跟客戶那邊做好溝通和交接,所以遇到問題的時候,沒有跟客戶那邊反映詢問,就自己自以為是的認為我的想法是對的,自作主張的做出來一個方向選擇。出發(fā)點是十分美好的,可是事情的結(jié)果卻是十分糟糕的,當初我自以為是的認為客戶需要的是大眾型號的產(chǎn)品,就把自己的“認為”做了報表交給采購部門,可是公司在跟客戶那邊的溝通下才知道要的是另外一個型號。雖然在領導和我的迅速通知下,但是采購部門已經(jīng)把采購要求交給對應的.工廠了。唯一值得幸運的是那邊還沒有裝貨,經(jīng)過采購部的同事的迅速反映,這才讓那邊工廠停止了這場交易。否則我們公司就要堆積一大批不需要的過在倉庫了,那時候影響的資金可不是一小筆數(shù)目了,那是我承擔不起的。所以我在這里我要感謝領導的及時制止,還要感謝采購部門的同事,在中午休息的時間還幫我跟那邊工廠溝通制止了這次的錯誤。真的感謝大家,我銘感五內(nèi)!

這次險些造成巨大的經(jīng)濟損失和名譽損失,歸根結(jié)底是我的工作態(tài)度不夠負責,所以才會出現(xiàn)不細致對待客戶要求出現(xiàn)錯誤的問題。工作不認真不細致,這是任何一個員工都不應該犯的錯誤,所以我要通過這次的懲罰,讓自己記住不認真對待工作的嚴重性。同時我也要盡自己最大的可能,讓自己在最短的時間內(nèi),改正自己工作不認真的缺點,以后一定努力成為一個有高職責意識的員工,努力為公司爭光!

此致

敬禮!

檢討人:

日期:

員工的自我檢討篇四

尊敬的xx:

古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反省古人又說,“君子務本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤?;谖蚝螅瑲w結(jié)原因如下:

1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序,全面準確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應認真核實、查對。同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。

2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。

通過這件事,我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

1、“一個人一生最重要的.是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節(jié)。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中?!皩W如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學而時習之,不亦樂乎。”

2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟,那只是“記問之學”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫助,甚至還有害處?!弊罱牭揭粋€講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業(yè)于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨?!蹦侨寺牶?,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學習的機會,但他并沒有把握這個機會,反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧?!叭朔鞘ベt,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔?!敖?jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領導的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇五

尊敬的公司領導:

您好!

事情的起因是這樣的,在入公司后,連續(xù)多日的甲班讓我無法找到對本職工作的切入點,導致內(nèi)心無比焦躁。也對科長安排的事情產(chǎn)生一些情緒抵觸,跟科長交談中沒有控制好自己情緒,與他發(fā)生餓了沖突,并且沒有顧及到周圍還有其他同事,造成了嚴重不良的影響。對此我向領導及同事們表示非常抱歉。

以下是我針對我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施:

第一,關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。做為一個有過很多年職場工作經(jīng)驗的職員,還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來處理,就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領導要求我對自己的深刻反省是必要的。

其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,如果每個基層員工對自己的上領導不尊重,會給領導在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。經(jīng)過幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領導及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

其三,此外,發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的`過錯。因此,我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我。我自愿下到基層學習財務業(yè)務,等我業(yè)務基礎知識扎實后,請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。

對于此次事件造成的不良影響,再一次向領導表示深深歉意。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇六

尊敬的領導和同事們:

你們好!

我懷著一顆愧疚的心寫下這份檢討書,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地慚愧和不安,在此,我向各位領導同事做出檢討,并將我的思想反思結(jié)果匯報如下。

我的散漫行為在職工中形成惡劣的影響,因為自己責任心不強,長期以來對自己放松要求,結(jié)果工作作風渙散。自己身在崗位,本應該嚴以律已,對自己嚴格要求!不過自己卻不能好好的約束自己,因為自己的失職,給港站帶來了嚴重的安全隱患,這也說明,我對自己的工作沒有充足的責任心,也沒有把自己的'工作做好。在自己的思想中,仍就存有得過且過的思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

所以,這次發(fā)生的事讓我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。如果不是領導即時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的。所以,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的即時。所以,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

工作一定要有規(guī)范的行為準則,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能即時把工作落實好?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀點,不良風氣不文明表現(xiàn),我們工作的提升將無從談起,服務也僅僅紙上談兵。所以,今后我要從思想理解上徹底改變自己,對自己嚴格要求,在今后的工作中增強責任心的培養(yǎng),爭取在作業(yè)員的崗位上做得更好,請領導和同事們監(jiān)督我。

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇七

尊敬的領導:

對于我犯下的錯,我深感后悔。

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己的粗心大意的行為感到深深的愧疚和不安,在此我做出深刻的檢討:

因為自己的粗心大意,給文員增加了不必要的工作量以及困擾,明明大會小會上都說過的事情還會犯,同時,也看到這件事帶來的惡劣影響,如果每個員工都像我一樣把說過的問題不放在心里,那么這個集體將無任何紀律,漫不經(jīng)心。

這樣怎么能把工作落實好,做好呢?這次如果不是及時發(fā)現(xiàn),并要求深刻的反思,要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展,那么后果更加嚴重,因此我向領導做出檢討,同時也像你表示感謝!

我已深刻的認識到了自己的錯誤,請求領導原諒我這一次粗心大意。

此致

敬禮

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇八

尊敬的領導:

您好!

今天,我懷著萬分的懊悔寫下這份檢討書,以此向尊敬的領導們和親愛的同志們表達我對于今天上午開會遲到違規(guī)行為的萬分愧疚之情。我們深刻的明白,紀律是一切公司和組織行為的基礎,所以單位一直以來反復強調(diào)。

我今天的行為不光是辜負了領導對我關心和栽培,也給我們單位抹黑了。錯就是錯,我不想找任何的借口也沒有資格沒有理由來找。對于這次行為,我深知自己造成了以下嚴重的后果:

1、影響了集體的形象,如此重大的會議遲到在新同志面前造成了不良響。

2、開會遲到了就會有重要的精神沒有領會到,這對我工作將會是重大的損失和遺憾。

俗話說亡羊補牢為時未晚,我將在以后的工作中嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,不光是做到不遲到不早退,在平時的工作和學習中加倍努力以實際行動來踐行我今天所作下的保證。

此致

敬禮!

xxx

20xx年x月x日

員工的自我檢討篇九

尊敬的各位領導:

您好!

關于我此次的無故曠工,我在此對您表示深深地歉意。星期四晚上我沒有向領導打招呼也沒有提交任何的請假申請,就擅自脫離崗位,違反了公司的勞動規(guī)章制度,造成崗位上無人上班,給單位帶來了不必要的麻煩,同時也耽誤了工作的正常運行,就以上這種過失行為,我感到很內(nèi)疚,曠工后沒有及時聯(lián)系公司領導及家人引起你們的擔心,真的很慚愧。早在我剛踏進廠區(qū)大門的時候,公司領導就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào),不得遲到,不得早退,不得曠工。嚴格遵守公司的勞動紀律,但是自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成了現(xiàn)在的錯誤。對于我曠工的事情。通過此次深刻的教訓和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤。認識到自己所犯錯誤的重要性,但已造成了嚴重不良后果。如下:

1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀律性。

2、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態(tài)!

如今,大錯已經(jīng)鑄成,我感到很懊悔。深刻檢討,覺得藏在我思想中的致命錯誤有以下幾點:思想覺悟不高,對工作重視程度嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上及時的真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為我對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻。不夠正確。沒有認識到現(xiàn)在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。

此致

敬禮!

檢討書:

日期:

員工的自我檢討篇十

尊敬的各位領導:

我是便民大廳xx窗口工作人員xx,在_月22日上午的上班過程中,工作qq上有一個朋友發(fā)來網(wǎng)站鏈接,我隨手點開查看,打開后發(fā)現(xiàn)是一個淘寶商品頁面,我隨意查看后將其關閉,但是這個舉動被紀委工作人員發(fā)現(xiàn),并通知的了黨政辦。事后,我發(fā)現(xiàn)釀成了大錯,這次違紀行為給鎮(zhèn)黨委和政府抹了黑,我深深的不安和自責,做出了深刻的檢討。

經(jīng)過領導的批評教育我深刻認識到自己的錯誤,我認為造成這次違紀行為的主要原因是個人思想麻痹,作風松懈,紀律責任感缺失。雖然此次上淘寶網(wǎng)站是個偶然事件,但也是長期以來我對自己放松要求,工作作風渙散的惡果,這次事件給鎮(zhèn)上工作產(chǎn)生了不良的影響,我相當后悔和自責,如果繼續(xù)放縱紀律的缺失和作風的渙散,導致的后果將更加嚴重,在此,我對領導的批評教育表示內(nèi)心的感謝,并保證:

1、加強機關行政效能作風學習,提高認識,轉(zhuǎn)變作風。鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民大廳作為最基層的一級政府機構(gòu)服務窗口,作為黨委政府和人民群眾的"連心橋",便民大廳窗口人員更應該以身作則,嚴于律己,以后我要加強行政效能規(guī)章制度學習,嚴守工作紀律,熱情高效地為群眾服務,做一名合格的便民服務大廳工作人員。

2、由于此次違紀行為給鎮(zhèn)上帶來了負面影響,在以后的工作中,我要更加勤勉的工作,認真做好責任分工和領導交辦的臨時任務,多和領導、同事溝通,以實際的工作成績來表示自己的覺醒,彌補自己的過失,以加倍努力的工作來為鎮(zhèn)政府做出積極的貢獻。

3、對于已經(jīng)發(fā)生的錯誤我還要繼續(xù)深刻反省,深入總結(jié),狠抓落實,改正錯誤,把自己的教訓和經(jīng)驗分享給同事,避免他們再犯同樣的錯誤,同時,也請領導和同事們對我繼續(xù)加強監(jiān)督,幫助我改正缺點,使我取得更大的進步。

此致

敬禮!

檢討人:xx

20xx年xx月xx日

員工的自我檢討篇十一

尊敬的領導:

您好!

我是您的員工xxx,首先很不幸的是,我在工作中出現(xiàn)了一些疏漏,導致公司受到了一些影響。我深刻的認識到,這是我的錯誤,我應該勇敢的去承擔,而不是去逃避,甩鍋給別人。因此,我在此也為自己犯下的錯做一個沉重的檢討,希望領導能夠看到我的悔改和誠心,能夠給予我一個酌情的處罰。

作為一名餐飲店的經(jīng)理,當員工遇到難題求助于我的時候,我不僅沒有給予幫助,反而是去責怪員工的不是,導致員工氣憤而和顧客發(fā)生了更大的沖突。當我知道情況之后,想要挽救已經(jīng)來不及了,顧客很生氣,在網(wǎng)絡上曝光了她和員工爭吵的整個錄像。如果不是我自私自利,員工遇到難題尋求幫忙不去解決,也就不會造成這樣的后果。這個后果無論是我還是員工都是無法承擔的責任。

認識到自己的錯誤之后,我很誠心的和員工進行了一個調(diào)解,也和那名顧客取得了聯(lián)系,通過雙方的一個協(xié)調(diào),她同意把視頻下架。這才讓這場風波得以平息。但是這次對店面的影響不止于此,不僅讓公司的`名譽都到損失,也影響了員工同事對我的看法,讓我的威信不再,我相信他們也是議論紛紛的。為了表達我的歉意,我愿意在早會的時間當大家的面朗誦這篇檢討書,希望能夠得到大家的原諒。我是真的知錯了,我希望大家能夠看到我的悔改之心,能夠原諒我,今后我絕對不會出現(xiàn)這樣的情況了!

我來到公司已經(jīng)好幾年了,從一個小小的服務員慢慢蛻變,變成你們現(xiàn)在的經(jīng)理,也許大家不知道我經(jīng)歷的所有,但是我想告訴大家的是,你們經(jīng)歷過的我都經(jīng)歷過。當時不去幫她處理是因為我想鍛煉她的應對能力,可能我當時心情不太好,說話沖了點,才讓這次錯誤發(fā)生。我這也才醒悟過來,作為一名大家的領導,不應該被情緒左右。這是在工作中,我應該保持理智,冷靜的處理任何事情。我也不會再向這次一樣,由于自己的盲目無知而導致這樣嚴重的后果。

我真正認識到了自己的缺點和漏洞,我希望在今后的人生中,我不再做這樣的一個人。我希望做一個能給大家?guī)韮r值的人,也希望大家能夠諒解我這次的錯誤,給予我一個改過自新的機會,我會在今后證明給大家看的,也不會辜負大家對我的信任。我相信自己可以讓大家滿意,也很對不起領導對我的栽培和重視,我向您承諾,不會再出現(xiàn)第二次這樣的情況了!請您原諒我!

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇十二

尊敬的領導:

您好!

在此次的工作當中,我因為自身工作能力的疏忽和懈怠,導致了在工作上出現(xiàn)了嚴重失誤問題!因此影響,不僅給個人負責的xx工作造成了延誤,也給部門中其他領導和同時帶來了不少麻煩和負面影響!對此,我作為xx崗位的工作負責人,實在感到萬分的慚愧。

回顧自己近期的工作歷程,在自身的工作中,其實也有不少的問題值得反思和改進,但卻因為我日常工作中的疏忽和懶惰,沒能及時的發(fā)現(xiàn)自己的錯誤,改進自己的不足,導致在工作中出現(xiàn)了不少的漏洞和問題。對于一名xx員工而言,這樣的結(jié)果是十分的錯誤且不應該的!對此,我也表示十分的抱歉!

現(xiàn)經(jīng)過后來對自己問題的深刻反思,我意識到自己犯下這個錯誤,主要原因在于自身的思想、能力以及自我管理的問題的問題所導致的!要順利且正確的完成工作,這些自我的要求是必不可少的基本!但我卻在這些基本上出現(xiàn)了問題,所以導致了工作的錯誤!現(xiàn)對自己的問題進行總結(jié)和檢討如下:

思想是行動的準則,如果思想犯錯,行動也會走偏。作為一名工作者,在思想方面,我本應該緊跟公司的要求和領導的指揮,認真且細心的處理好自身的工作職責。但近期來,我在工作中卻出現(xiàn)了懶惰和散漫的表現(xiàn)!這是我在思想上的懈怠,是我對自身管理的不嚴格!這份錯誤的思想,也進一步給我的工作帶來了影響和問題!

此外,我在能力方面,比較其他同事也有許多不足的問題?;仡欁陨淼那闆r,我在工作期間過于沉浸在自己現(xiàn)有的能力當中,不去學習,不去進步,對于公司的新知識和工作的新要求也吸收較慢,導致了工作中的一些的脫節(jié)。這大大的拖累了我的工作質(zhì)量!讓工作容易出現(xiàn)問題和不足。

紀律、責任,這些都是作為公司員工必不可少的品質(zhì)。但我在這方面卻略有缺乏。這帶來的不僅僅是容易在工作中出現(xiàn)錯誤的問題,更可能會讓自己的態(tài)度影響到周圍的同事,對部門帶來負面的影響!

反思了自己的這些問題,我也深刻感受到了自己在工作中的種種不足。為了改正自己,我一定會對這些問題進行深刻的反思和努力!并在工作中堅持自我的總結(jié),加強自我的管理和要求,絕不會再讓自己犯下這樣的錯誤!還望您原諒。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇十三

尊敬的xx領導:

您好!

今天上午,我又遲到了,使這個月的第二次。雖然領導說,說出遲到的理由,可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,我不想為自己的失誤找任何借口,畢竟是已經(jīng)遲到了。

所以,我為上午的`遲到行為表示歉意和檢討。

總結(jié)下來共有以下幾點供以后改進:

1.按時下班,做不完的工作明天再繼續(xù),學會拒絕,那么請明確告訴客戶已經(jīng)下班時間,因為總會有做不完的工作.

2.即使已經(jīng)下班晚了,那么,請預知天氣情況,下雨天記著帶傘,因為在這個城市目前還沒有人會再晚上10鐘給你送雨傘.

3.即使已經(jīng)淋雨回家了,那么在到家比較晚的情況下,請不要再玩游戲上網(wǎng),記著吃些感冒藥,因為會錯過正常休息時間第二天會頭疼發(fā)燒.

這是一種非常不好的習慣。

一方面,這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。

其實我是一名老員工,更應該在工作中起模范帶頭作用,更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調(diào)早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。

我決心,要從思想上重視公司的規(guī)章制度,保證以后準時上下班。

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇十四

尊敬的領導:

您好!

我是xxx,在什么時候都需要一個認真負責的心態(tài)去工作,身為xx一員更加需要具備,我其實是對自己工作怠慢的,越是自己不緊張,越是沒有壓的在工作,我就放松了,對于這個我是在慚愧,自我任職以來其實您非??春茫业墓ぷ麇e位是實實在在的讓您失望了,日常的心態(tài)沒有擺好,我的積極程度也不高,問題出現(xiàn)很多,在一些時候我就給自己找理由,這些都是在推脫責任,我現(xiàn)在這般是在是丟人,我對工作的態(tài)度也在下降,這次錯誤本來是可以避免的,只是我的傲慢讓我走向深淵。

我實在是覺得自己對不起公司,現(xiàn)在的我內(nèi)心不安,這是在做錯了事情后我覺得自己還是欠缺了對工作的負責態(tài)度造成的,很明顯這給工作造成了損失,讓您實在失望了,在我內(nèi)心后悔之際我想起來了自己來到xx這里的時候我是那么的積極,在工作的時候總是覺得做的不好,還缺少點什么,我把這些都深深地記住了,這些都是一個很有必要在乎的事情,那個時候我的對工作態(tài)度是完全積極的,在公司熟悉了,您對我的也是無比看好,我卻忘記了自己要干什么。

傲慢是會上癮的其實我沒有什么好傲慢的,就是在工作的時候給了自己太多的借口,一直覺得自己很優(yōu)秀,覺得在工作的時候不需要什么大的動力首先這是非常錯誤的`思想,從我的行為上看來,我對自己要求放低了需要辜負了您的信任,我身為xx一份子行為上面不正確才是惡劣的,我對未來沒有一個準確的概念,我現(xiàn)在的行為肯定是不行對今后的工作不好,思想上面,我背離了自己的原則,也跟公司的思想方針不符合,一再的給工作給公司制度挑戰(zhàn),我的思想偏離了很多。

這次事情經(jīng)過這么久的反省,不管是我即將迎來的處罰,還是今后我要糾正的錯誤,我一定會端正自己,這是一個深刻的教訓,在很大程度上來講我也是在給自己檢討,這次錯誤我應該反省,可是反省的同時要做出承諾,盡管現(xiàn)在說什么承諾還是有一點顯得可笑,可是我還是保證不會再給讓您失望,這樣的錯誤是給我了一針警示,很多大的錯誤從這些細節(jié)出引起的可能性很大,我會讓自己在接下來的工作當然繼續(xù)糾正,隨時隨刻都要基礎這個低級的錯誤,還有您對我的信任,這一次您給了我足夠的寬容了,我會深刻檢討自己的。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇十五

尊敬的領導:

您好!

我是員工xxx,現(xiàn)今來向您檢討我這次在工作上犯錯的事情,并且通過自我反省之后給的您的交代,這次工作犯錯導致公司出現(xiàn)了小麻煩。我很抱歉自己在工作的時候過于粗心制成,現(xiàn)將檢討自我的錯誤。

我是公司的員工,在工作時沒有盡到自己的職責,導致工作失誤把大家的工作耽誤了,這是身為公司員工最大的不是。我這次在處理文件的時候,沒有分好類,大部分的文件就都堆在一起,也沒有整理,就自己顧著玩手機去了,把事情撂下就不管了。結(jié)果因為我在我自己的工作時間沒有把文件都歸置好,在公司開會議的時候,就沒有及時找著需要用的文件,因此耽誤了大家的時間,造成會議進行的不及時,浪費了太多的時間在那找。我這次犯的這個錯不是一個小錯,是一個大錯了。

公司的文件交到我手上,肯定是因為信任我的能力,大家都相信我能夠做好。本來我的工作也不多,就是專門幫助其他的人處理一些雜事,這是我最基本要做的,但是我連這都沒有做好,我辜負了公司里大家對我的一個信任。文件沒有分類歸置,自己還在玩著手機打著游戲,就這樣把自己的工作丟在一邊不管,任何一個公司都不會允許一個不干事的人做員工。今天我犯下如此過錯,我知道公司里面的其他的同事對我肯定有抱怨,我全盤接受你們的譴責以及公司對我的處分,不管是怎樣的,我都會虛心接收,這是我應得的報應。

經(jīng)過這次事情,我知道自己的'缺點和不足,以后我會改正過來,不會再任這樣事情發(fā)生在自己身上。上級領導給我的工作,我都會按時按量做好,絕不會有偷懶的時候了。我也從大家的話語中知道自己平時是一個什么樣的人,所以我會對自己有要求,要求自己為我們公司做貢獻,把自己的個人價值在公司里展現(xiàn)出來,讓所有人認可我,我會讓自己的能力有所體現(xiàn)的。

這次還望領導您和同事們請原諒,我在上面保證過的,一定會做出來給你們看,不會讓你們對我有第二次失望的可能性,從現(xiàn)在起我就會努力把自己分內(nèi)的一個工作做好,請您相信我,再給我一個機會體現(xiàn)自己的機會,不會再有此類事情出現(xiàn)。

此致

敬禮!

檢討人:

日期:

員工的自我檢討篇十六

尊敬的領導:

您好!

上班的時候和同事交流。因為一些矛盾,大家意見不一致,吵了起來。噪音太大,也影響了同事的工作。我也想在這里回顧一下。

其實我們的工作也是要和同事去配合的,所以有很多的時候,大家都是有不同的一個意見,會來探討,最后找到一個都認可的方式來解決問題,這次也是如此,所以我和同事也是有不同的一個意見,誰也是說服不了誰,最后我也是說著說著語氣重了一些,同事也是覺得聽得不順耳,于是兩人也是吵鬧了起來,我們本來就是一個大的辦公室,不只是我們部門的同事在上班,還有其他的同事,而我們的聲音也是特別的大,很多的同事都是聽到了,也是影響了他們上班,領導過來制止了我們,我也是稍微緩解,冷靜了以下,而今再回想,的確是不該如何的做,即使意見不合,那么其實完全可以去征詢一下其他同事的意見,不一定我們兩個的都對,或者是否可以中和以下,沒必要這樣固執(zhí)己見。

而且,不應該吵架,討論問題,最后解決問題。不代表吵架就能解決問題,一定要協(xié)商,把方法說清楚。而且噪音還會讓同事覺得我們做事完全沒有條理,會讓人覺得我們部門的.人素質(zhì)不行,根本不考慮別人的工作。其他同事都在努力工作,我們的噪音也影響了他們。有的同事可能沒什么感覺,但有的同事可能在專心做某件事,我們的噪音也打斷了他們的工作。我們也想對同事說對不起,真的對不起。這樣鬧對我們沒有好處,而且經(jīng)過反思,我也知道鬧是解決不了問題的,甚至可能會加劇問題的難度。不過,這次領導的批評也是為了讓我們清醒一下,認真地向?qū)Ψ降狼?,盡快處理好這項工作,我們就不會再吵架了。

領導,您的及時制止也是讓我們冷靜了,以后的工作上,意見不一致也是會出現(xiàn)了,那么我們就要去協(xié)商,去多探討,和更多的同事一起想辦法找出最好的方式,而不是通過吵鬧這種方式來解決,也是解決不了的,反而可能還會激化同事之間的矛盾,我也是不能再這樣了,也是希望領導原諒我們這次,不會有下次的了。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇十七

尊敬的老師:

您好!

我是xx部門的xxx,在昨天的工作中,由于我個人的失誤給公司造成了不小的麻煩,意識到了自己的錯誤之后,我寫下了這份檢討書來檢討自己,在以后的工作中我會更加認真細致,完成好自己的每一份工作的。

自從我加入xxx公司,成為公司里的一員之后,我每天不斷的工作,然后加班。對于這樣的生活我不可避免的產(chǎn)生了一種松懈的態(tài)度,以前對待工作認真、細致、負責任,但最近我只想著快點完成自己的事情然后早點下班。在每天加班的時候,我的心中只想著快點逃離這里,不知從何時開始,公司對于我而言好像監(jiān)獄一般,令人十分的厭煩。這樣的心態(tài)對我的工作產(chǎn)生了不小的影響,以致于昨天加班的時候,只想著早點下班的我對于那些工作應付了事后,就直接快速的回家了。

直到第二天上班的時候,才知道因為我的紕漏,給公司帶來了一些麻煩,我的心中升起強烈的不安。在被領導叫去談話的時候,我的心中滿是對自己的埋怨,為什么不能認真一點?為什么不仔細看清楚?在事情發(fā)生之后再埋怨是無用的行為,與其埋怨不如盡力去彌補自己的過錯,我認真接受了領導的批評,檢討了自己的行為,并對以后的工作做出了規(guī)劃。

這次的過錯主要在于我自己,沒有調(diào)整好心態(tài),對待工作不像以前那么積極了。還記得剛來到這家公司的時候,我對每天的工作都充滿著信心,時刻遵守著公司的規(guī)章制度,積極的和公司的各位前輩們探討工作上的一些事情,去向他們學習一些新的事物,每天都過得十分充實??稍诓恢挥X中,我好像輸給了枯燥的工作,對待工作越來越不上心。

也許我還要感謝這次的錯誤,給了我當頭一棒,讓我沒有再繼續(xù)沉迷下去,這樣的錯誤習慣沒有得到及時的'改正,會對我以后的工作產(chǎn)生很大的不良影響,最后我可能會辜負父母的期望,這樣的結(jié)果是我絕對不愿意看到的,經(jīng)過了這次的教訓,在以后的工作中,我會更加用心,在多余的時間努力提升自己。

這次的事情我真的感到非常的抱歉,我自身的那些缺點,我都會盡力去改正的,請領導看在我認真悔改的份上,能夠原諒我,我不會讓你們再失望了,我保證。

檢討人:xxx。

日期:20xx年xx月xx日

員工的自我檢討篇十八

尊敬的領導:

您好!

我是__部門的__。此次,因為我個人在紀律上的不嚴謹,導致了這次錯誤的誕生,不僅給您帶來了麻煩,還嚴重影響了其他的同事們的身體健康!!對于這點,我實在是慚愧無比!我也明白,我們__廠里的規(guī)矩是嚴禁在工作時間,以及在廠里抽煙的!但是在這點上,我卻沒能做好,沒能管理好自己!導致自己違反了這條重要的紀律!

回顧當時的問題,作為一名員工,我也同樣是一名__年的煙民。但在過去的工作中,我一直努力嚴守廠里的規(guī)矩,在工作中嚴格的要求自己,不讓自己因為其他的事情影響到工作的正常運轉(zhuǎn)。但是!在最近,我卻因為自己在生活中的一些原因,在工作中越發(fā)的懈怠!甚至對紀律問題也開始不怎么重視了!如今的仔細的反省,我竟已經(jīng)在工作中犯下這了么多的錯誤!如果沒有您的批評和教導,我也能至今都不能醒悟過來,真的非常謝謝您你!

經(jīng)過對自己的嚴格反省,我也認識到了自己的問題和錯誤!現(xiàn)對自己的問題總結(jié)如下:

首先,這是我在思想上的問題,作為一名員工,我卻沒能意識到自己行為上的問題!這是我在思想上的不嚴謹!這個問題帶來的不僅僅是抽煙這一項問題,甚至還有許多的問題的起因都是因為我在思想上最開始松懈,然后才引起的!

其次,我的責任感和紀律性也是極大的問題,作為一名員工,我明知道廠里是絕對禁煙的!這也不僅僅是對我們健康的考慮,更是對生命安全的考慮!廠里這么多的東西和液體都是可燃的,而我卻在這樣的地方點燃明火!!這顯然是最不明智的事情了!這影響的已經(jīng)不僅僅是健康了!一個不小心,甚至會影響到我們大家的生命!并給工廠帶來巨大的損失!

盡管我近期一直都是在廁所抽煙,也在避免接觸可燃物??蛇@并不能算我沒有違反紀律!這樣重要的事情,本該嚴格的杜絕!可我卻還在鉆空子,不將自己的.安全和同事們的安全放在心上!對此,我真的后悔萬分。

如今,對自己的錯誤進行了反思,我才明白自己做的是有多么的過分!作為一名員工,我應該時刻嚴謹?shù)囊笞约?我們是一線的員工,更應該嚴格遵守一線的規(guī)矩!如果我繼續(xù)這么散漫下去,誰也不知道后來會引出什么麻煩!對此,我也感到后怕不已!

此次的檢討后,我一定會嚴格的反省自己,改進自己!希望領導能原諒我一時的糊涂,我一定會認真的管理好自己,再不會出現(xiàn)違紀的情況。

此致

敬禮!

檢討人:__。

20__年_月_日。

員工的自我檢討篇十九

尊敬的公司領導:

您好!

此時此刻我感到萬分悔恨和內(nèi)疚。由于當天為春節(jié)期間,我個人飲酒過量,電話中與客服調(diào)度人員的交流態(tài)度非常惡劣,未聽從派工,缺乏愛崗敬業(yè)精神。還有因為工作態(tài)度懶散給公司造成的損失。給公司形象造成惡劣影響。事情發(fā)生后,我不想給自己任何開脫的理由,作為一名保險公司的查勘員,不能按公司要求履行自身的職責,給單位集體和工作秩序帶來了一定的不良影響,損壞了公司形象,更辜負了領導和同事們對自己的一片苦心,并且愧對各位領導長期以來對我的孜孜教誨。我現(xiàn)在深為自己的惡劣行為感到萬分羞愧與自責。

自從踏上查勘工作崗位以來,領導三令五申要嚴格遵守工作紀律,聽從公司安排,一定要端正工作態(tài)度,設身處地的為客戶著想,為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務,但我卻沒有在思想上引起高度重視。這次犯下的錯誤不僅是自己的羞恥,更為痛心地是我感到對不起領導,對不起同事,對不起公司。并且觸怒了公司的規(guī)章制度,給公司的形象抹了黑,給個人的形象抹了黑,辜負了領導的一再囑咐,工作如此懈怠與態(tài)度冷淡,不嚴格遵守工作紀律,我自己現(xiàn)在感覺對自己都不能容忍,因為對自己的放縱,不按規(guī)章制度辦事,就是對公司、對客戶的極端不負責任。

我現(xiàn)在十分的內(nèi)疚,深感自責。錯誤已經(jīng)鑄就,除了自責懺悔,更重要的應是思考如何改正錯誤。我會努力反省、認真自查,深刻反思自身問題與不足,并積極思考如何努力提高、改進工作,保證不在犯下類似錯誤。

這次我犯下這樣嚴重的錯誤對我平日工作敲起警鐘,對我日常工作的評價亮起了紅燈,我必須引以為戒。究其原因,一是思想認識不到位,崗位責任意識淡薄,缺乏愛崗敬業(yè)精神,對工作產(chǎn)生倦怠情緒。二是對公司規(guī)章制度、工作職責缺乏深刻的理解,遵規(guī)守紀的自覺性和主動性不高。三是個人工作作風懶散,放縱自己,沒有按照公司制度嚴格要求自己。

我對自己進行了深刻反思,再次對自己的工作有一個更深刻、更細致、更全面的理解,我也深深認識到這次犯錯誤對公司、對領導、對同事、對個人造成的.不良影響,這不僅是我個人的事情,而是影響到整個公司的作風建設與整個公司的形象。根據(jù)以上的反思和自我剖析,我制訂如下整改措施:

第一,按要求完成一份內(nèi)容深刻的檢討書,對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清其造成的嚴重后果。分析事情過程,自身情況,對公司和自己有更進一步的認識,了解發(fā)生錯誤的原因和不良后果以及改正辦法。這是最基礎和最必須完成的。只有在完成了深刻的自我檢查之后,才能更好的采取下一步的實踐行動。

第二,提高自身思想覺悟,從行動上落實。這就要求我從精神振作起來,加大提高自身素養(yǎng)的力度,然后再從實際行動上落手,克服自己個性上的缺點,堅持嚴格按照公司規(guī)章制度工作。

第三,認真學習公司的相關規(guī)章制度,按規(guī)定嚴以律已,對每天的工作進行總結(jié)與反思,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,做一名合格的員工。保證以后不再發(fā)生類似情況,決不再因為工作懈怠,不服從公司安排,不再因為態(tài)度麻痹而損壞公司形象。還有就是要加強和同事以及領導的溝通,以謙虛的態(tài)度,向同事們學習,及時修改自身不完善之處。

第四,開展自我批評和狠抓落實。通過這件事情,讓我懂得了,凡事知錯就痛改,給公司解決問題,不增添問題。我會把這件事情作為一面鏡子,時時刻刻提醒自己,批評自己,切記不要再犯錯。通過不斷的自我批判與糾正,時刻保持一種危機感,一種憂患意識。

犯錯以后我靜下心來想了很多,充分意識到自己犯下了很嚴重的錯誤,我真誠的接受批評,也愿意接受領導給予的處分。我保證今后絕對不會再犯此類錯誤,請領導和同事們相信我的悔過之心。我將在以后的工作和生活中化悔恨為力量,不斷的反思和提高,用實際行動來塑造一個全新的自己,請大家拭目以待。同時也請大家對我進行監(jiān)督,幫助我克服缺點,多提問題指正,改正錯誤。

以上就是我對這次事件的檢討和認識以及整改措施,請領導們批評指正,并懇求領導給我一個改正錯誤的機會。

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇二十

尊敬的領導:

陳述違規(guī)經(jīng)過。經(jīng)過認真反思,深刻自剖,我為自己的行為感到了深深的愧疚及不安,在此我謹向各位領導做出深刻檢討,并將這幾天來的思想反思結(jié)果向領導匯報如下:

即使支行在日常的內(nèi)控教育中持續(xù)提醒我們內(nèi)控的重要性,并以各種案例告訴我們忽視內(nèi)控的嚴重后果,但本人思想上還沒有真正做到重視內(nèi)控管理,心存僥幸心理。在長期的一線營銷工作中,重營銷輕內(nèi)控的思維致使自己在面對內(nèi)控工作的隨意、渙散。對此類低風險業(yè)務,自身認為不會出現(xiàn)風險,不會對我行造成資金上的損失,便隨意更改客戶資料,充分的暴露出來本人在思想、工作意識方面存有嚴重的不足以及在工作中的不成熟和不嚴謹,在工作操守方面存有嚴重的懈怠與疏忽,對自身職業(yè)生涯的極度不負責。

其次,自己在工作責任心上仍然非常欠缺。眾所周知,銀行業(yè)一定要有規(guī)范的行為準則,而我沒有將內(nèi)控規(guī)章重視起來,我沒有對各種將會出現(xiàn)的風險考慮清楚,我深深的感覺到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導即時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的風險。

另外,做出更改客戶申請資料這種不負責的表現(xiàn),體現(xiàn)出我缺充足的大局意識,在工作中沒有時刻為我行利益考慮。合規(guī)經(jīng)營,是銀行管理的最起碼要求,合規(guī)失效,將會給銀行帶來巨大的商譽風險或誠信風險。此個問題不是簡單的內(nèi)控問題,本人主觀缺乏充足的理解,是我犯下此次的錯誤埋下了隱患。而站在發(fā)展的角度上來說的話,我這樣的工作違規(guī)的錯誤倘若不予以改正的話,持續(xù)發(fā)展下去的'話,會對于我以后的工作形成非常大的不利因素,同時會對銀行造成無法估量的損失。我的工作錯誤已是不爭的事實,我并不想說出種種緣由來掩蓋自己所犯下的錯誤。我錯誤的原因完全在于我主觀態(tài)度方面的不到位、不端正,對崗位的不珍惜,對工作的不負責,對自己的不尊重。

所以,通過這件事,在深感愧疚的同時,我也感到了幸運,感到自己醒悟的即時,這在我今后工作的道路上,無疑是一次深刻的教訓,也將是我對將來工作作風的一種警示。在此,我向平時關心我工作的領導和同事作出深刻檢討,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

最后,我向領導保證,在以后的工作中,嚴格遵守工作紀律,持續(xù)成長進步,已加倍努力的工作為我行做出積極的貢獻,請領導相信我,給我一次改過的機會。同時,也懇請領導和同事能繼續(xù)增強對我的監(jiān)督,關心我協(xié)助我改正缺點,取得更大的進步。

檢討人:

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇二十一

尊敬的領導:

您好!

我是xx,是公司里的一名員工,現(xiàn)在特向您來檢討我在工作上多次犯錯的事情。我很抱歉,我作為一名員工,自己在工作的時候?qū)掖畏稿e。同樣一起工作的同事一直都可以把工作做好,而且不犯錯,但我卻做不好,很明顯就是我的不認真致使的。

我經(jīng)過自己深刻的反省之后,知道自己為什么總是犯錯了。第一個就是我在工作的時候總是插諢打科,沒有把注意力放在上面,就會把工作做不好,導致犯錯。第二個就是別人工作從來不說話,但是我總是忍不住講話,一下跟這邊的同事聊一下八卦,一下又跟另外又跟同事說悄悄話,因為這樣,我工作也總是沒有時間做,到最后就急急忙忙的敷衍一下就過去了,結(jié)果就是有些地方犯這樣那樣的錯誤。第三個就是上班有時候會打一下瞌睡,手臂不小心就碰到了電腦一些按鍵,導致工作被搞錯醒來也是迷迷糊糊的,不知道檢查一遍的,匆忙做完就上交了,一直要等到上級查閱我的文件的時候才會看到我的錯誤,如此我錯誤已犯,改都很難改??傮w上,我犯的錯誤就是這些,而且還是常犯的錯,領導勒令要改,我之前也一直不認真,現(xiàn)在領導直接下發(fā)的我的犯錯單,我才知道自己已經(jīng)犯過多次錯了。要不是領導您收集告訴我,我可能哪天就不知道自己工作什么時候丟了。

從自己檢討過之后,我也決定改過自新了,針對我犯過的錯,我現(xiàn)在也一一改正。上班工作一定不會再隨意了,也不會隨便找同事聊天,工作時間就認真工作,避免沒有足夠時間完成工作,導致一些不必要的'錯誤出現(xiàn)。再有就是下班回家,不會再很晚睡覺,致使自己第二天沒有精神工作,就因此在工作時睡覺,又把一些文件弄錯了。還有就是,我在完成一項工作,就認真的把每份文件都反復檢查幾遍,把其中不小心錯的地方查出來改正,不然又會很麻煩的,被上級領導看見,還會被訓。

這次我一定全部都改正,也不會在出錯了,請領導相信我,當了這么久的員工,公司有些規(guī)定我還是不會去觸碰的,我也很怕被辭掉職務,所以還望能夠得到領導這一次的原諒,我完全聽從您的處罰,接受處分,不會多次犯錯了。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

員工的自我檢討篇二十二

尊敬的領導:

您好!

我知道自己犯下了一個非常嚴重的錯誤,不僅給自己帶來了不好的影響,還給公司和同事們帶來了麻煩!這真的令我十分的慚愧。

身為一名員工,我自知在很多地方都還沒有做到盡善盡美,在工作上不如那些優(yōu)秀的同事一樣能出色的完成工作任務。但是我在過去的工作中,確實每天都是小心謹慎的完成工作。可是在這次的事情中,因為我的一次小小的疏忽,卻意外的`給各位帶來了這么多的不便和麻煩,辜負了領導的信任。我得好好的反省下自己在這件錯誤中的問題,檢討自身的問題。

我知道,“人無完人”,我犯下這樣的錯誤一定是我自己身上有了什么問題,也許是很久之前就埋下的病根,也有可能是最近出現(xiàn)的錯誤。但是我知道,這個問題,必須得到根治!以下是我在對自己反省后得出的結(jié)論總結(jié),還請領導過目并補充。

首先,是我在心理方面的失誤。最近因為生活中的一些事情導致我個人的壓力也比較大,在工作中沒能好好的集中精神導致工作散漫,最終付出了代價。這其實本是一個意外,但是作為當事人,我很清楚自己當時的狀況,我知道自己狀態(tài)不佳。但是我卻沒有采取相應的策略,沒有去調(diào)整自己的狀態(tài),沒有去集中精神,只是任由自己帶著這樣的狀態(tài)參加工作,這導致了在無意識的情況下,我就犯下了這個錯誤。

其次,是我在檢查的工作方面的問題。在過去的時候我都會認真的檢查自己的工作,防止出現(xiàn)錯誤和遺漏。這次沒能檢查好,除了因為上面說的壓力問題之外,其實在最近的工作期間,我在檢查方面也會是比較懈怠。所以犯下這樣的錯誤可能只是早晚的事情。

最后,就是我作為員工的錯誤。作為xxx的員工,我因該知道上面的這些錯誤會給我的工作,會給大家?guī)碓鯓拥穆闊?,但是我沒有及時的去改正,沒有及時的調(diào)整,這才導致了錯誤的發(fā)生。對于自己的錯誤,我因該更多的去了解和檢查才對。

發(fā)生了錯誤才去對自己進行檢討,這實在是不對,我也從這次的錯誤中徹底的體會到了這一點。在對這次的錯誤改正后,我會好好的改正自己的這些問題,并在今后的工作中,及時的自審,及時的去清除那些錯誤!希望臨到能再給我一次機會,我一定會證明自己!

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

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