在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的報告范文,僅供參考,一起來看看吧
簡單的辭職報告30字篇一
您好!
從xx年3月至今,在公司工作已經(jīng)接近7個月的時間里,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝各位領導,感謝這個項目部中的每一位,因為你們讓我成長。
在過去幾個月的時間里,公司教給了我很多東西,并且給予我很多幫助和鍛煉的機會,讓我在這個崗位上積累了一定的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗,同時也學到了很多工作以外的,為人處事等道理,我非常感謝公司領導給我的機遇和幫助,我相信這也是我一生中最難得的財富。
但是由于某些個人原因使我不得不向公司提出辭職申請,我已考慮成熟,并希望與今年10月5日正式離職,望公司領導批準。我希望五洲城建開發(fā)有限公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。同時再次感謝五洲城建開發(fā)有限公司讓我曾經(jīng)成為其中一員。
此致
敬禮
申請人:
日期:
簡單的辭職報告30字篇二
尊敬的領導:
您好!
首先致以我深深地歉意和愧疚,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,出于個人的原因(家庭原因/身體原因等等),本人不能在公司繼續(xù)發(fā)展!離開這個單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,感謝同事之間的真誠和友善。但是我還是要決定離開了,懇請領導批準我辭職。
同時,很榮幸曾身為元輔的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!感謝領導的指點和同事們的關照,衷心祝愿元輔發(fā)展越來越壯大,所有在元輔辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!
此致
敬禮!
辭職人:__
20__年__月__日
簡單的辭職報告30字篇三
尊敬的領導:
您好!
我在公司工作了也有一年了,做出的成績公司上上下下都是有目共睹的,但是我的付出好像跟我的回報貌似根本沒成正比吧?,F(xiàn)在的我也是對公司心寒意冷的,一點工作的動力都沒有了,我就像是拼盡全力的一拳卻打在了棉花上,一點回應都沒有。公司既然這么對待我,我想我也沒什么好留下的理由了,公司最近也不忙,除了我手上的工作繁忙一點,您好像不忙,既然如此,對于我的辭職報告您也就直接簽字吧。
對于我的辭職您肯定不樂意,因為這一年來,公司的賺的絕大部門錢都是跟我有關的,您肯定不想失去我這個設計師,但是又什么辦法呢,可以說是您對我的態(tài)度,一步步把我送走的,這也怨不得其他人,我老實跟您說,我從來沒有想過拿這份工作做過渡,我當初是真心想留在您這工作的,我想讓這個公司變的越來越好,但是靠我一個人的努力肯定是不夠的,我期待的是一個全體員工齊心協(xié)力,有共通目標的公司,這一點我在我們公司是完全沒看到的,一個個的對待客戶怠慢至極,一兩句不和就能跟客戶吵起來,或者是設計的方案,客戶就沒有一個滿意的,孤軍奮戰(zhàn)總是會累的,所以這樣的公司我還是辭職為好,對于我手頭的工作,公司的設計師這么多,您平均分配給他們即可,我早就替您考慮到了。
我們做室內(nèi)設計的,每一個客戶來我們公司看完各個設計師的樣板之后,很大可能會選擇我,只有我是那個最能抓住客戶愛好的設計師,我不知道幫公司留下了多少客戶,我想再次問您一句,您覺得我這么努力的工作,連夜畫圖加班,是為了什么?難道我是想要證明自己嗎?我是個俗人,我是為了讓您看見,然后讓我升職加薪,別讓我白忙活。不然我完全可以跟公司那些設計師一樣,輕輕松松的,隨意設計,要不要就看客戶的了。難道您真的想看到這種工作效率嗎?我現(xiàn)在也是可以理解了,為什么您這家公司在業(yè)內(nèi)雖然是屹立多年,但是做出的成績卻是這么的差了。
可能是我對職場的理解程度沒您深吧,反正我覺得您這家公司是完全沒有發(fā)展程度的,就算再有能力都不行,還是會跟最差的平起平坐,工資一樣多,這算那門子事?事已至此,我也不想再多說什么,如果我的辭職能讓您意識到點什么,我想著也是非常好的,希望您招收到更加優(yōu)秀的設計師。
此致
敬禮!
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