報告的撰寫需要全面收集和整理相關的信息和數(shù)據(jù)，并加以系統(tǒng)和合理的組織。最后，我們要注意審校和校對，確保報告呈現(xiàn)給讀者的是一個完美的文稿。最重要的是，保持積極的學習態(tài)度和對于進步的信心，不斷地提升自己的寫作水平和表達能力。
組織部工作述職報告篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，xx縣人才工作的總體思路是：深入貫徹落實中央、省、市人才工作要求，樹牢“聚焦發(fā)展引育人才、集聚人才推動發(fā)展”理念，堅持引進與培養(yǎng)并舉、留住與用好并重的思路，抓機制改革、抓平臺建設、抓環(huán)境優(yōu)化，實現(xiàn)人才引育數(shù)量、質(zhì)量雙提升，為xx經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅強有力的人才保障和智力支撐。
一、履職情況。
（一）堅持外引內(nèi)培、服務大局，人才發(fā)展質(zhì)量進一步提升。一是“引才”上更加注重梯次合理。深入調(diào)研分析人才隊伍現(xiàn)狀，探索建立政府顧問的柔性引才機制，聘請xx等x名全國知名電商專家為我縣電商人才顧問。組織前往xx大學、xx大學等院校開展引才引智活動x場次，與xx學院對接專家x名，并簽訂旅游人才培養(yǎng)協(xié)議。舉辦“三請三回”招商引智懇談會、鄉(xiāng)賢人才座談會等xx場次，全年共招錄各類緊缺急需專業(yè)人才xxx名，產(chǎn)業(yè)領軍人才x名，申報省市引進高層次人才x名。二是“育才”上更加注重優(yōu)質(zhì)實效。邀請xx、xx等知名院校xx名專家學者前來授課，選派xxx名黨政干部人才到知名院校學習培訓，全年共培訓各層次干部人才xxxx余人次、旅游人才xxx余人次、電商人才xxx人次，培養(yǎng)正高級職稱人才x名、“全國優(yōu)秀教師”x名、“中國農(nóng)村電商致富帶頭人”x名。三是“用才”上更加注重因地制宜。結(jié)合電商產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展實際，引導電商人才創(chuàng)新實施“電商+薯類”扶貧模式，發(fā)展xxxx余家農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)店，帶動x萬多戶農(nóng)戶增產(chǎn)增收。根據(jù)鄉(xiāng)村振興發(fā)展的需要，組織開展人才服務活動，動員教育、衛(wèi)健、農(nóng)業(yè)、民政等xxx多名行業(yè)人才，組建xx支小分隊，深入鄉(xiāng)村一線開展各類服務活動xxx余場次。
建成xx個鄉(xiāng)土人才服務站，xxx余名“土秀才”“田專家”到站點開展業(yè)務培訓、現(xiàn)場指導、經(jīng)驗交流等活動，x萬余人受益。二是特色化做強產(chǎn)業(yè)平臺。在產(chǎn)城新區(qū)打造“五位一體”產(chǎn)業(yè)研究院，組建省級“贛南果品貯藏加工產(chǎn)品技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟”。以xx為陣地，建設博導研究院x個，全面提高食用菌產(chǎn)業(yè)的科技水平和市場競爭力。三是精細化搭建科研平臺。與xx農(nóng)大、省科協(xié)合作創(chuàng)建全省首個科技小院——“xx科技小院”，引進博士團隊xx余人開展項目科研攻關。在縣委黨校設立“中央黨校精準扶貧實驗室教學科研基地”，與xx大學合作設立“xx文化數(shù)字化研究院研究實踐基地”和“大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地”，深化產(chǎn)學研合作。
（三）堅持用情用心、全力以赴，人才服務環(huán)境進一步優(yōu)化。一是全面落實政策保障。努力克服財力有限、資源緊缺等難題，制定《xx縣20xx—20xx年招才引智計劃》項配套政策，劃撥xxx套商品房為人才住房，幫助人才解決住房、醫(yī)療保健、配偶就業(yè)、子女就學、創(chuàng)業(yè)貸款等困難。二是全面體現(xiàn)溫度關懷。組織開展“進企業(yè)、訪人才、問計策”活動，深入企業(yè)、人才隊伍走訪問計，共收集意見建議xx條，解決問題xx個，幫扶企業(yè)xx家、貸款xxx億元。進一步健全黨委直接聯(lián)系專家制度，四套班子領導分別掛鉤聯(lián)系xx名優(yōu)秀人才，走訪慰問各類專家人才xxx名，為符合條件的xx名人才分配住房。三是全面加強氛圍營造。精心組織開展專題學習、主題征文、學習體驗、國情研修班等系列專題活動。廣泛開展人才政策和先進典型宣傳，在市級以上主流媒體刊發(fā)人才信息xxx篇（條），在縣級媒體開辟“專家人才故事匯”專欄，刊播專家人才先進事跡xx個，進一步營造尊才愛才留才的濃厚氛圍。
二、存在的問題。
一是思想解放程度不夠，招才引智渠道和方式較為單一；
二是在平臺打造及平臺作用發(fā)揮方面發(fā)力不夠，平臺覆蓋面不夠廣、聚才磁力不夠強。
三、下一步工作打算。
下一年，xx縣人才工作的總體思路是：貫徹落實習近平總。
書記。
關于人才工作重要指示批示精神和中央、省、市人才工作部署，堅持以深化人才發(fā)展體制機制改革為主線，以服務高質(zhì)量發(fā)展為目標，以優(yōu)化人才資源配置抓手，為推動全縣人才工作取得新突破、再上新臺階。
”等有效載體，推動人才在鄉(xiāng)村振興、社會治理中發(fā)揮最大作用。
二是完善更富成效的育才強才辦法。開展優(yōu)秀人才“一人才一項目一成果”活動，建立一批人才創(chuàng)新工作室，探索實施“師帶徒”工程，發(fā)揮人才示范帶動作用。注重在實踐中鍛煉培養(yǎng)人才，鼓勵引導人才向艱苦崗位和基層一線流動，如積極為村“兩委”換屆培養(yǎng)村級后備干部人才，努力把更多的人才培養(yǎng)進入村干部隊伍。
落地見效。
組織部工作述職報告篇二
今年以來，機關黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實中央和省、市委的部署要求，高標準推進機關黨的各項建設，部機關黨委獲評2021年度市級機關先進直屬黨組織。深入開展“決戰(zhàn)‘過萬億’走在前、奪取‘雙勝利’作表率”主題實踐活動，鞏固“學習x‘三大法寶’，答好x‘發(fā)展四問’”學習研討成果，以部機關“四煉四爭”主題活動為抓手，加強組工隊伍自身建設，提高組工干部能力素質(zhì)，在全市組織系統(tǒng)掀起了比學趕超的新高潮，相關經(jīng)驗做法得到省、市媒體報道關注。
一、工作情況及成效。
（一）以政治建設為統(tǒng)領，提升思想引領力。
視察考察之路等活動，做到學習教育抓在日常、嚴在經(jīng)常。三是加強意識形態(tài)建設。把落實意識形態(tài)工作責任制納入《2021年度市委組織部機關黨的建設工作要點》，制定風險防控預案，堅持正面輿論導向，積極教育引導黨員干部敢抓敢管、勇于發(fā)聲，旗幟鮮明反對錯誤觀點，確保意識形態(tài)安全。
（二）以標準規(guī)范為基準，提升支部組織力。
工作力量。部領導以機關“第一書記”身份帶頭參加“三會一課”，充分發(fā)揮示范引領作用。二是打造黨建品牌。積極推介“x戰(zhàn)疫黨旗揚”和“黨建融媒體品牌”黨建項目，成功入圍xx年機關融合黨建服務品牌創(chuàng)建典型案例。設計“精品主題黨日”，與市委編辦、老干部局聯(lián)合舉辦“學先進強本領當先鋒”主題黨日活動，探索黨支部重點工作聯(lián)推、重大活動聯(lián)抓、重要載體聯(lián)建的“三重三聯(lián)”工作模式。三是突出對標先進。在疫情防控初期，集中抽調(diào)x名黨員干部，組建臨時黨支部，協(xié)助屬地做好疫情防控工作。推進機關基層黨支部標準化規(guī)范化建設，先后有x個部機關支部被評為“五星級”黨支部，大力實施支部建設提質(zhì)工程，力爭明年部機關支部全部達標。
（三）以服務大局為根本，提升融合凝聚力。
一是提高能力水平。深入推進“四煉四爭”主題活動，促進年輕干部在爭當“絕對忠誠、崗位建功、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、務實擔當”四個先鋒上比高低、找差距、見成效。圍繞工作重點、難點問題，深入基層一線調(diào)查研究，加強年輕干部培養(yǎng)。二是加強隊伍規(guī)劃。積極穩(wěn)妥做好人事工作，組織提拔x人次、交流x人次，職級晉升x人次。創(chuàng)新選調(diào)工作人員方式，選調(diào)x名同志到部工作。選派x名年輕同志到一線鍛煉。開展部機關干部隊伍分析研判，組織“加強自身建設”專題調(diào)研，為部長室及時發(fā)現(xiàn)使用干部提供高質(zhì)量建議。三是豐富文體活動。成功舉辦近二十年來第一次全市組工系統(tǒng)文化風采展示活動，全市組織系統(tǒng)近xx人參與，展現(xiàn)組工干部良好形象風貌。設計布置“家文化”機關黨建文化墻，融入組工文化元素。做好機關工會、婦聯(lián)、青工委換屆、組建工作，注重工作上關心、身心上關愛、成長上關注、政治上關懷。
（四）以正風肅紀為關鍵，提升紀律執(zhí)行力。
切實抓好支部紀律。
教育。
政德教育家風教育，推動“紅臉出汗”經(jīng)?；；?。
二、存在問題。
一是黨建融合度還不高，特色亮點不多。二是黨員教育內(nèi)容、形式不夠多樣。三是各支部自身建設還有提升空間。
三、明年工作思路。
力爭讓每一名組工干部成長成才。三是堅持創(chuàng)新服務推動約束規(guī)范與激勵保障同軸運轉(zhuǎn)。深入了解黨員干部。
工作。
動態(tài)、思想狀態(tài)，圍繞呼聲需求，出主意提對策擬措施，發(fā)揮橋梁紐帶作用。
組織部工作述職報告篇三
在常規(guī)工作方面，組織部要圓滿完成院團委、學生會布置的工作任務。你有寫過組織部述職報告？寫一篇組織部述職報告會給你帶來許多的幫助。你是否在找正準備撰寫“組織部安全生產(chǎn)工作述職報告”，下面小編收集了相關的素材，供大家寫文參考！
們對我的信任，改了我在組織部鍛煉的機會。
在最近兩個月里，我在努力的做好們一件事，嚴格要求自己，不斷讓自己學會在處事更加成熟，穩(wěn)重。改掉自己既往的大咧，隨便，馬虎的毛病。
在組織部我的思想成長了很多，我很喜歡每一次與學長學姐的交流，在那里我可以看清自己努力的目標以及顯存的不足，智慧的的思想不斷的撞擊，因為每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點，自然每一個同事，朋友都是一本使我受益的大書。特別是我們的學長、學姐們，在他們身上永遠有我學不完的東西。對“全心全意為同學服務”這句話有了更深的認識，當自己全身心的投入每一次組織部的活動時，我便深深的感覺到我們是同學的公仆，不論工作的哪一個方面都要考慮到同學的利益，也就是這一句話使我的責任感更強了，組織能力也有了很大的提升。在組織部里還有很多的經(jīng)典語句，例如：做個有心人;高調(diào)做事，低調(diào)做人;細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切;時刻保持一顆進取心、時刻保持一顆平常心、時刻保持一顆忍耐心、時刻保持一顆忠心等等。
每一句話都是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐，領會，實踐，隨著時間的推移，我對這些話有了較深的認識，自身素質(zhì)也提高了很多。
剛開始的團員信息統(tǒng)計，團員證及團員檔案的整理，團費的收繳，以及各種活動啦啦隊的組建和每周對各班的考核都是一些很繁瑣，仔細的工作。在這期間，需要我們細心，耐心，穩(wěn)重，謹慎，從容以及良好的組織，統(tǒng)籌、策劃，社交能力。在這些方面，我顯得還不是那么到位，需不斷加強各方面的能力。
每個月的團日活動是我們的一個核心工作。團日活動的方案通;與團支書聯(lián)系獲取各班活動時間，地點;通知院部及各系小組成員來檢查;評比并填寫檢查表和評分表;將系部團日活動總結(jié)以及各班相關材料上交院部;公布獲獎情況，并給予相關班級獎勵。繁雜、仔細的工作，需要部門成員具有強烈的責任感與熱情，需要團隊意識、合作意識，需要踏實、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，需要具有很強的思想先進性與科學文化知識的學習能力。經(jīng)過這段時間，我認識到只有大家齊心協(xié)力，同舟共濟，才能很好的完成本職工作與上級交辦的各項任務。
在我們部門組織的自助餐，輝煌西山辯論賽，定向越野，安全班會活動中，我看到了，在這個部門組織能力，溝通能力，社會實踐，親和力，人際交往能力，說話技巧等等的重要性。剛開始，我在溝通方面疏忽了，學長學姐及時的為我指出，真的很感謝。讓我能及時改正，從而避免了更多的麻煩。學長學姐們多次跟我說，大學要培養(yǎng)自己各方面的能力，這讓我們在工作和學習的各方面更加順利。
本學期，我為了提高自己的能力，我參加了禮儀指導，團校培訓，
公文。
寫作培訓，辯論賽裁判培訓以及各種經(jīng)驗交流會，座談會。每一個會議或培訓我都認真做了筆記，而且獲益匪淺。在下一學期，我要重點提高自己的組織能力，人際交往能力，公文寫作能力，溝通能力以及時間的合理安排能力和上臺演講能力。
因為有組織部這樣一個團隊，使我在大學里不斷的展示自我，提升自我，團結(jié)、和諧、默契。
最后預祝下學期的工作順利展開，我將以全新的姿態(tài)迎接下學期的工作，爭取取得更大的成績。
述職人：___。
____年__月__日。
尊敬的__老師以及各位志同道合的學生會成員：
大家晚上好!
首先，我很榮幸能和大家一起在學生會共事，過去一年里的點點滴滴將永遠留在我的心底,伴隨我成長。
時光荏苒，轉(zhuǎn)瞬間，又一個學年過去了。這一個學年里，有我們學生會全體成員的汗水與微笑。而今回首，逝去的日子里留下了組織部一路走來的足跡，沉穩(wěn)而又不失活力。
一學年來，我系組織部在院團委、__老師以及系學生會主席團的帶領下，在做好部門日常工作的同時，還積極協(xié)助其他兄弟部門做好了學生會的其他工作。這一學年中組織部主要負責的工作包括：學生會招新、整理新生團員檔案以及團員鑒定表、參與航運之星卡拉ok大賽及新生運動會、團費收繳、五四評優(yōu)、開展團會、團日活動等等。組織部的全體成員盡心盡力，認真踏實，用高度的責任感對待每一項工作。這一切都是組織部工作得以順利完成的重要保障。以下是對本學年工作的具體總結(jié)。
一.日常工作。
20__年下半年：
1.11月份進行新生團員的信息統(tǒng)計。
(略)。
20__年上半年：
(略)。
二.團會及團日活動。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
三.團組織生活。
20__年下半年：
(略)。
20__年上半年：
(略)。
四.其他活動。
(略)。
五.協(xié)助工作。
(略)。
總體來說，在這一學年中，通過我部每個成員的積極合作，高效高質(zhì)量地完成了院組織部、系學生會下達給我們的各項任務。回首這一學年來的工作歷程，我深深感到，我系學生會舉辦的每一項活動，每一個成績都離不開團總支老師的指導和支持，無不凝聚著我系每一個學生會成員的辛勤勞動和心血，更離不開積極參與到活動中的廣大同學。過去的一年中，我們看到過彩虹但也經(jīng)歷了風雨，但我堅信，在團總支老師的關懷和支持下，在我系新一屆學生會成員的共同努力下，在全系同學的積極配合下，我系學生會一定能做得更加出色!
新一屆學生會的招新工作也已經(jīng)完成，我希望新一屆組織部全體成員以更加飽滿的精神投入到新學年的工作中。組織部是協(xié)調(diào)各部門的一個橋梁，是共青團的重要職能部門，愿你們在今后的工作中不斷提高自己的工作能力，不斷創(chuàng)新，克服困難，以更加積極的狀態(tài)迎接未知的困難和挑戰(zhàn)。為老師和同學更好地服務，為航運系學生會的工作增添光彩。我相信你們能將組織部的工作做得更加出色，會讓組織部這顆明星閃耀出更加奪目的光芒。
最后，我衷心地祝愿各位師弟。
學習。
進步，祝愿__老師工作順利，祝愿航運工程系越辦越好，為祖國的航運事業(yè)培養(yǎng)更多的專業(yè)人才!
謝謝大家，我的。
總結(jié)。
完畢!
述職人：
20__年__月__日。
時間如白駒過隙，匆匆流逝。兩個月前，我?guī)е律臐M懷激情與無限憧憬，競選組織部干事這一職位。面對強大的競爭，我更堅定了自己的決心。感謝部長和書記們對我的信任，改了我在組織部鍛煉的機會。
在最近兩個月里，我在努力的做好們一件事，嚴格要求自己，不斷讓自己學會在處事更加成熟，穩(wěn)重。改掉自己既往的大咧，隨便，馬虎的毛病。
在組織部我的思想成長了很多，我很喜歡每一次與學長學姐的交流，在那里我可以看清自己努力的目標以及顯存的不足，智慧的的思想不斷的撞擊，因為每一位優(yōu)秀的人身上都有很多優(yōu)點，自然每一個同事，朋友都是一本使我受益的大書。特別是我們的學長、學姐們，在他們身上永遠有我學不完的東西。對“全心全意為同學服務”這句話有了更深的認識，當自己全身心的投入每一次組織部的活動時，我便深深的感覺到我們是同學的公仆，不論工作的哪一個方面都要考慮到同學的利益，也就是這一句話使我的責任感更強了，組織能力也有了很大的提升。在組織部里還有很多的經(jīng)典語句，例如：做個有心人;高調(diào)做事，低調(diào)做人;細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定一切;時刻保持一顆進取心、時刻保持一顆平常心、時刻保持一顆忍耐心、時刻保持一顆忠心等等。
每一句話都是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐，領會，實踐，隨著時間的推移，我對這些話有了較深的認識，自身素質(zhì)也提高了很多。
剛開始的團員信息統(tǒng)計，團員證及團員檔案的整理，團費的收繳，以及各種活動啦啦隊的組建和每周對各班的考核都是一些很繁瑣，仔細的工作。在這期間，需要我們細心，耐心，穩(wěn)重，謹慎，從容以及良好的組織，統(tǒng)籌、策劃，社交能力。在這些方面，我顯得還不是那么到位，需不斷加強各方面的能力。
上交院部;公布獲獎情況，并給予相關班級獎勵。繁雜、仔細的工作，需要部門成員具有強烈的責任感與熱情，需要團隊意識、合作意識，需要踏實、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，需要具有很強的思想先進性與科學文化知識的學習能力。經(jīng)過這段時間，我認識到只有大家齊心協(xié)力，同舟共濟，才能很好的完成本職工作與上級交辦的各項任務。
在我們部門組織的自助餐，輝煌西山辯論賽，定向越野，安全班會活動中，我看到了，在這個部門組織能力，溝通能力，社會實踐，親和力，人際交往能力，說話技巧等等的重要性。剛開始，我在溝通方面疏忽了，學長學姐及時的為我指出，真的很感謝。讓我能及時改正，從而避免了更多的麻煩。學長學姐們多次跟我說，大學要培養(yǎng)自己各方面的能力，這讓我們在工作和學習的各方面更加順利。
能力。
因為有組織部這樣一個團隊，使我在大學里不斷的展示自我，提升自我，團結(jié)、和諧、默契。
最后預祝下學期的工作順利展開，我將以全新的姿態(tài)迎接下學期的工作，爭取取得更大的成績。
述職。
人：___
____年__月__日。
組織部工作述職報告篇四
2021年以來，市委組織部機關黨委堅持以政治建設為統(tǒng)領，統(tǒng)籌推進機關圍繞中心、建設隊伍、服務群眾，有力推動組織部門走前頭、作表率?，F(xiàn)述職如下：
一、聚焦主責主業(yè)，提高政治站位。
常態(tài)常效推進黨史學習教育，持續(xù)興起習近平新時代中國特色社會主義思想“大學習、大普及、大踐行”熱潮，引導黨員干部進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。壓緊壓實責任，始終把抓好黨建作為最大政績，先后×次提請部務會專題研究部署部機關黨建工作，及時研究解決工作中的困難問題，并進一步深化“全領域項目化管理”和目標督促考核機制，推動2021年機關黨建各項重點任務落實落細。認真落實黨組織書記抓基層黨建述職評議制度，組織×個黨支部書記向部機關黨委述職，并接受黨員評議，進一步壓實支部書記主體責任。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，著力強化意識形態(tài)領域陣地和隊伍建設，部務會先后×次學習研究部署意識形態(tài)工作，“×黨旗紅”微信公眾號穩(wěn)居全國黨建類微信排行榜前列，涉組涉干網(wǎng)宣工作在全省名列第一。
二、傳承紅色基因，抓實主題教育和黨史學習教育。
牢記使命”
主題教育。
和
黨史。
又充分發(fā)揮組織部門對主題教育和黨史學習教育早知道、早了解的優(yōu)勢，精心制定部機關《主題教育和黨史學習教育工作方案》《主題教育和黨史學習教育主要任務計劃清單》等，標定“時間表”，畫出“路線圖”，推進機關主題教育和黨史學習教育有效開展。我部《既牽頭抓總又率先垂范××市委組織部扎實推進主題教育和黨史學習教育》的經(jīng)驗做法，先后在人民網(wǎng)、新華網(wǎng)等刊載宣傳。
三、堅持。
黨建。
引領，激勵擔當作為。
聚焦“一市兩區(qū)三組團”“五基地六產(chǎn)業(yè)七景區(qū)”建設、“百日攻堅大會戰(zhàn)”等中心工作，持續(xù)深化市委“大督查大落實”和一線干部考核工作，組織×名干部赴北京、深圳等地開展“十個專題”異地大培訓，拓展提升“×先鋒”十大黨建品牌，推動×萬名在職黨員進社區(qū)回小區(qū)，引進×名高層次人才服務經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展、充實民生社會事業(yè)一線，有效發(fā)揮了各級黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。同時，組織開展部機關“轉(zhuǎn)作風、提質(zhì)量、增效率、創(chuàng)一流”作風服務提升活動，牽頭片區(qū)單位參加合唱比賽并榮獲“一等獎”，認真做好“兩優(yōu)一先”表彰人選推薦工作，調(diào)整使用一批機關干部，有效提振部機關黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。特別是今年新冠肺炎疫情爆發(fā)以來，部領導和機關黨員干部主動掛鉤聯(lián)系縣鄉(xiāng)兩級，直插防控一線，力所能及幫助解決問題、協(xié)調(diào)防疫物資，推動各級黨組織和黨員干部履職盡責、堅決打贏疫情防控全面站、阻擊戰(zhàn)。
四、突出問題導向，推動全面過硬。
針對省對市2021年度落實全面從嚴治黨主體責任檢查反饋涉及組織部門的5個方面7個問題、市直單位2021年度全面落實從嚴治黨主體責任情況交叉檢查發(fā)現(xiàn)問題，逐一列出整改措施，明確整改時限、責任人，推動整改落到實處。針對黨支部主體作用發(fā)揮不夠的問題，認真貫徹落實《支部工作條例》《黨員教育管理工作條例》《黨和國家機關基層組織工作條例》等黨內(nèi)條例，嚴格落實“三會一課”、組織生活會、談心談話等黨的組織生活制度，扎實開展黨支部“達標創(chuàng)星”活動，機關×個在職黨支部均評定為“先進”等次。針對機關黨風廉政建設存在薄弱環(huán)節(jié)，會同駐部紀檢組召開×次機關黨風廉政建設分析會，開展×次科級干部廉政談話，強化弱項、補齊短板。堅持帶頭落實減負，對照中央為基層減負《負面清單》，查擺文件會議、督查檢查考核、擔當作為追責問責等3大方面7個具體問題、涉及×個科室，并全部完成整改。
討論、邀請專家輔導、觀看視頻為主，組織外出實地參觀、現(xiàn)場教學較少。三是品牌打造還有待提升。對部機關黨建品牌的拓展提升缺乏長遠規(guī)劃，特色不夠明顯、亮點不夠突出。
下一步，我部將認真貫徹落實上級部署要求，緊緊圍繞“走前頭、作表率”的目標要求，以黨的政治建設為統(tǒng)領，突出問題導向，推動部機關黨建工作再上新臺階。重點做好以下4項工作：
”“×黨旗紅”等載體，與時俱進跟進學習，著力推動新思想入腦入心。
、情景教學、重讀紅色經(jīng)典等各種形式，引導部機關黨員干部牢固樹立機關的政治意識，不斷增強政治定力、提高政治能力、防范政治風險，永葆對黨忠誠。
制度。
化、長效化。
組織部工作述職報告篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
x年，本人切實履行支部書記抓黨建工作第一責任人職責，認真貫徹落實區(qū)委部署要求，扎實推進黨史學習教育，進一步強擔當、重統(tǒng)籌、抓落實，推動支部工作取得新成效。
一、書記抓基層黨建的總結(jié)、成績和經(jīng)驗。
（一）堅持政治統(tǒng)領，謀實主責主業(yè)。堅持把篤學篤信篤行習近平新時代中國特色社會主義思想作為黨建工作的首要政治任務，以此統(tǒng)領各項黨建工作。建立健全黨建責任清單、問題清單和任務清單，實行清單化落實、銷號、監(jiān)控管理運行機制，推動黨建工作深入謀劃。堅持把學習教育擺在首要位置，以領導帶頭學、班子集中學、個人自主學等方式，把學習教育貫穿始終。舉辦區(qū)委組織部、區(qū)委編辦、區(qū)委老干部局聯(lián)合讀書班x期，開展部務會集中學習研討x次，組織支部黨員集中學習x次，不斷提高政治站位、夯實理論武裝。組織部機關全體黨員到……公園、……黨性教育基地等地開展主題黨日活動，引導全體黨員同志對照先進先輩，檢視初心使命方面存在的問題和差距。
（二）突出根本任務，抓實黨史學習教育。第二批黨史學習教育啟動后，部務會成員即先學習、先調(diào)研、先檢視、先糾改，提前預熱鋪墊。黨史學習教育開展以來，按照中央、省、市、區(qū)委統(tǒng)一部署要求，鎖定學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想首要根本任務，緊扣“四句話”總要求、“五句話”具體目標，強力落實學習教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實四項重點措施，認真學習貫徹落實……精神，按要求召開了部務會領導班子民主生活會，召開了組織生活會和開展民主評議黨員工作，扎扎實實，力戒形式主義、官僚主義、既出色完成規(guī)定動作，又創(chuàng)新特色動作，取得明顯成效。共舉辦集中學習x次，形成調(diào)研報告x篇，收集梳理意見建議x條，其中班子意見x條，班子成員x條，召開對照黨章黨規(guī)找差距專題會議，部機關黨員干部檢視問題x余條。
（三）著力基層組織，做實支部建設。堅持把支部建設作為最重要的基本建設，從基本制度、基礎工作抓起，不斷增強支部的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力。完善黨建工作每月例會制度，定期討論黨建工作的思路和舉措，解決支部工作方面的重大問題。完善黨建工作指導員制度，幫助聯(lián)系點協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。認真落實“三會一課”、領導干部雙重組織生活制度，開好民主生活會和組織生活會。邀請專家學者、產(chǎn)業(yè)帶頭人等開展主題黨課，課程涵括黨建業(yè)務、全域旅游、自貿(mào)區(qū)建設等內(nèi)容，提升黨員綜合素質(zhì)。開展“工作大比武”，推動黨員干部見賢思齊、爭先進位。制定《全區(qū)組織工作目標任務推進表》，采取“月匯總、季過堂、半年總結(jié)”，推動各項工作整體提升、位次前移。
（四）堅持黨管人才，促進產(chǎn)才融合。全面履行“黨管人才”主體責任，以雙招雙引為工作主線，重點突破高端人才引進，全面優(yōu)化人才引進、培養(yǎng)、激勵、服務體系，推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展與人才集聚同頻共振。組織參加全市“百日百校百才”雙招雙引系列活動，走訪武漢大學等x家“雙一流”高校，舉辦人才產(chǎn)業(yè)對接活動x余場，對接構建校地深度合作聯(lián)盟。全年引進高層次人才x名，入選省“雙創(chuàng)人才”x名、省“科技副總”x名，實現(xiàn)了歷史性突破。建成……等人才載體x個，解決企業(yè)實際需求x余項。堅持辦大賽促轉(zhuǎn)化，“干細胞產(chǎn)業(yè)化”“紫菜污水處理”項目榮獲全市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽一等獎和二等獎，現(xiàn)已在我區(qū)落地運營。成功舉辦“連云區(qū)x年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”，簽約靈巧仿生機械臂和機器人等x個創(chuàng)業(yè)項目，爭取把創(chuàng)新資源轉(zhuǎn)化為自貿(mào)區(qū)產(chǎn)業(yè)資源。
二、抓基層黨建方面存在的突出問題。
規(guī)定動作多，主動創(chuàng)新少。三是學習成果轉(zhuǎn)化不夠好。黨史學習教育學習更多是完成既定任務，沒有做好入腦入心、成果轉(zhuǎn)化。沒能實現(xiàn)通過學習帶動工作，支部開展黨史學習教育的特色亮點還不多。
（二）嚴格黨員教育管理方面。一是黨員集中教育活動次數(shù)較少。由于部機關工作任務重，除了換屆選舉、發(fā)展黨員及黨史學習教育要求的規(guī)定動作以外，個性化的學習教育開展較少。二是開展談心談話次數(shù)不多。僅滿足于規(guī)定要求，支委會成員和分管負責科室之間，科室黨員和黨員之間日常交流多，但互相嚴肅批評較少。三是黨員活動形式較為單一?！叭龝徽n”和組織生活會往往是會議室學文件、學講話，沒有考慮不同黨員的業(yè)務特點，教育形式比較單一。
（三）聯(lián)系服務群眾方面。為民意識還要增強。在處理對上負責和對群眾負責的關系上尚有偏差，造成聯(lián)系基層、服務群眾不深入，為民解難事、辦實事上還不夠有力有效。減負增效統(tǒng)籌不夠。解決文山會海、基層減負問題上下的功夫還不足，多頭部署、層層召開會議現(xiàn)象還有存在。調(diào)查研究不夠深入。深入基層、深入群眾調(diào)研不夠，到基層調(diào)研主要看的都是先進典型，大都是一個領域、一個鄉(xiāng)街最好的村社。上級來區(qū)調(diào)研時，存在提前設計線路、布置觀摩點等問題。
針對存在的問題，進行深刻反思，認真剖析，主要有三個方面。
一是政治理論學習不夠自覺。對思想政治理論學習的重要性認識不足。認為平常各種教育培訓、講座報告會很多，政治理論學習抓得不緊問題不大，沒有從思想深處把學習當成一種態(tài)度、一種責任、一種追求。對習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的創(chuàng)新理論未能做到走心入腦、學通弄懂。
二是群眾觀念還需持續(xù)強化。存在“唯上”思想，工作重心主要放在上級指標和年度考核，熱衷于做上級部門和領導關心重視的項目和工作。對于基層反映的部分熱點、難點問題，思想上也高度重視，但沒有很好地針對問題沉下去，沒有足夠的耐心去研究解決。
三是實干擔當精神有所減退。存在一定的保守和求穩(wěn)思想，工作上有時過于依賴傳統(tǒng)路徑和以往經(jīng)驗。對于分管或負責的工作，滿足于這幾年工作一直還不錯，雖然想要有新的提高、新的發(fā)展，但視野不夠?qū)?，要求不夠高，沒有用全市爭第一、全省有影響的高標準去對標提升。
本人將認真學習貫徹中央和省、市、區(qū)委要求，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，統(tǒng)籌推進部機關黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。
一是加強理論學習，提高黨性修養(yǎng)。把學理論當成一項重大政治任務，及時學、深入學、持久學。年初制定集中學習方案，聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆五中、六中全會等精神，圍繞黨史、新中國史、形勢政策等主題，充分用好固定學習日、集中學習日等載體，定期開展集中學習活動。持續(xù)推進黨史學習教育制度化常態(tài)化，繼續(xù)深化黨史學習教育成果，堅定理想信念，把握政治方向，站穩(wěn)政治立場。
二是強化擔當意識，激發(fā)工作熱情。牢牢把握新時代黨的組織路線，主動抬高工作標桿，創(chuàng)新務實舉措，提高工作質(zhì)效，努力跑出組織工作加速度。突出實干導向，選優(yōu)配強區(qū)管領導班子，持續(xù)推進年輕干部選拔培養(yǎng)，深入推進“三項機制”，穩(wěn)妥推進公務員職級套轉(zhuǎn)晉升，激發(fā)干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)活力。繼續(xù)深入實施“堡壘工程”，牢牢抓住“三項建設”，加強基層黨組織書記隊伍建設，提升村社黨群陣地規(guī)范化水平，努力提升黨建服務功效。結(jié)合自貿(mào)區(qū)建設發(fā)展需要，加大力度引進“名校優(yōu)生”高層次人才，組織開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、科技項目推介會等活動，推進區(qū)高新技術成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中心、企業(yè)創(chuàng)新實踐基地建設。
三是提振工作作風，建設模范部門。嚴格對黨員干部的管理和考核，探索實行五星黨員管理模式，通過黨員自評、支部考評、年度測評，評選五星級黨員，授予五星級獎牌，不斷提升黨員的榮譽感、歸屬感。創(chuàng)新方式方法，通過舉辦“組工講壇”、黨員“微黨課”觀摩評比、黨史知識競賽等系列活動，提升組工干部綜合素質(zhì)。組織開展運動會、詩歌分享會、觀影影評會、閱讀沙龍等文體活動，豐富黨員業(yè)余文化生活，進一步增進感情，增強黨組織的凝聚力和向心力。
組織部工作述職報告篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
??根據(jù)統(tǒng)一安排，我向大會述職報告2021年度抓基層黨建工作情況，請予評議。
?????一年來，我始終堅持組織部門是管黨員、管干部、管人才的部門來謀劃書記抓基層黨建工作，堅持干在實處、走在前列、當好樣板來履行“第一責任人”職責，堅持放在全縣基層組織建設大局中想辦法定措施抓落實，全力做優(yōu)做實“組工干部就是人樣子”。
???一是親耕策劃。從新年伊始就召開支委會，議定部機關黨建重點工作議題，向部務委員會匯報，將其作為重點工作列入常態(tài)化重要議程，使部機關黨建工作有計劃、有布局，奠定了謀篇布局開新篇的好開端。二是眾定清單。按照分工制定書記、副書記、委員《2021年度部機關黨建工作責任清單(討論征求意見稿)》，逐一征求支部班子全體成員和每一名黨員的意見建議，進行修改完善形成定稿，在黨務公開欄中公布。三是規(guī)范機制。堅持支部每周召開一次機關黨建工作碰頭會，每月召開一次機關黨建工作小結(jié)會，每季度召開一次機關黨建工作總結(jié)議事會，形成了明晰的機關黨建工作責任清單化落實機制。
????一是從黨史學習教育中傳承忠誠。以學史明理、增信、崇德、力行為要求，以學黨史、悟思想、辦實事、開新局為目標，帶頭帶領支部全體黨員在黨史學習教育中。
當前隱藏內(nèi)容免費查看當“頭雁”，采取舉辦學習*********的動員講話和“四本指定書目”的專題研討交流會、撰寫學習心得體會、到紅色教育基地接受革命教育等有效形式，從黨史中汲取智慧和力量，賡續(xù)紅色基因，更加增強了牢記初心使命、以昂揚姿態(tài)奮力走好新趕考路的思想自覺和行動自覺。一年來，共組織黨員參加各類黨史學習教育培訓班x人次，舉辦專題研討交流會x次，撰寫研討發(fā)言、心得體會x篇。二是從偉大建黨精神中堅定忠誠。帶頭帶領支部全體黨員在慶祝中國成立100周年活動中打頭陣，通過組織黨的知識競賽、“七一”演講比賽、重溫入黨誓詞和重溫入黨志愿書、頒發(fā)“光榮在黨50年”紀念章、走訪慰問老黨員老干部、舉辦學習*********七一重要講話專題培訓班、召開偉大建黨精神研討座談會等有效形式，真正找到了中國的精神之源、根和魂，更加堅定了忠誠于黨的堅定決心。三是從黨的***中鑄就忠誠。帶頭帶領支部全體黨員認真學透黨的***精神，通過學《公報》、學《決議》、學《輔導讀本》、學《問答》，深刻認識理解了去一年來黨和國家事業(yè)發(fā)展取得的重大成就，黨百年奮斗的光輝歷程、輝煌成就和歷史意義，黨堅守初心使命的執(zhí)著奮斗，堅持黨的全面領導、全面從嚴治黨的要求，新時代的歷史性成就和歷史性變革，黨百年奮斗的歷史經(jīng)驗，以史為鑒、開創(chuàng)未來的重要要求。從而更加堅定了踐行初心使命，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的必勝信念。
????一是抓強“建”字環(huán)節(jié)。根據(jù)相關規(guī)定，嚴格標準程序，及時對部機關黨支部進行換屆選舉。選出書記1人，委員2人，并劃分了3個黨小組，通過換屆選舉，理順了班子關系，優(yōu)化了班子結(jié)構，建強了支部班子，為開展黨建工作筑牢了組織基礎。二是抓實“育”字環(huán)節(jié)。進一步加強對黨員的黨性和道德教育培訓，通過集中培訓、日常培訓等形式，引導黨員干部堅定理想信念，堅守人精神追求。通過組織黨員到縣檢察院廉政教育基地和監(jiān)管場所參觀等形式，加強警示教育，讓組工干部受警醒、明底線、知敬畏。一年來，共組織教育培訓等x余人次。三是抓嚴“管”字環(huán)節(jié)。通過組織黨員簽訂組工干部定諾承諾踐諾責任書、落實組工干部“十嚴禁”紀律要求和“六不準”規(guī)定等形式，嚴明黨員隊伍管理紀律，嚴明組織工作規(guī)矩，嚴格組織工作程序，以鐵的紀律保證黨員隊伍和組工干部的純潔性。同時，按照標準要求，嚴格黨建經(jīng)費開支，進一步明確使用范圍，嚴格審批程序，強化審計監(jiān)督，確保資金?？顚Ｓ谩Ｋ氖亲バА爸啤弊汁h(huán)節(jié)。帶頭帶領嚴格執(zhí)行組織生活會、“三會一課”、支部主題黨日、民主評議黨員、談心談談話等組織生活制度，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。完善規(guī)范支部議事決策、黨務公開等制度，健全支部工作運行機制，努力改進學風、文風、會風。一年來，共組織新制定和完善規(guī)范各項機關黨建制度x項，有力保障了支部黨建工作的高質(zhì)量運行。
???以深入推進“我為群眾辦實事”主題實踐活動為契機，積極組織開展“部機關黨員干部聯(lián)村入戶辦實事”等活動，認真“聽民聲、察民情、排民憂、解民難”，共收集群眾意見建議x條，積極采納x條；健全完善群眾訴求搜集、研判、解決、反饋動態(tài)循環(huán)機制，先后收集群眾訴求需求x條，已解決x%以上；將“我為群眾辦實事”情況納入黨組織、黨員干部的年終考核，努有效提升了組織部門和組工干部的形象，提升了組織工作群眾滿意度。2021年，縣委組織部在全縣服務發(fā)展中名列第一們，在全縣行風評議中名列第一。選派工作能力強、黨性原則強的3名同志擔任xxx鎮(zhèn)xxx村“第一書記”，積極做好幫扶工作。今年以來，共協(xié)調(diào)投入資金x萬元，整修村內(nèi)主街道x米，新修村村通道路x公里。
????堅持清白做人，干凈做事，嚴以律己，把正風肅紀反腐納入每月開展的支部主題黨日活動的固定事項，作為規(guī)定動作，建立長效機制，開設“算好清廉七筆賬、走好人生每一步”廉政黨課，讓每一名組工干部常算“清廉七筆賬”(政治賬、經(jīng)濟賬、名譽賬、家庭賬、親情賬、自由賬、健康賬)，做到把清廉作風的養(yǎng)成作為成事之基，內(nèi)強素質(zhì)，外修氣質(zhì)，面對形形色色的誘惑，仔細對照黨章規(guī)定，對照廉潔自律準則，自警自省，自重自律，在任何時候守得住底線，經(jīng)得住考驗；在大是大非面前，保持清醒的頭腦，明辨是非，做到不該去的地方堅決不去、不該吃的堅決不吃、不該說的堅決不說、不該拿的堅決不拿，時時維護好組織部門的良好形象。由此推而廣之，帶動全縣黨員干部樹立清廉務實為民的公仆形象。
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?????今年以來，我部機關黨建工作取得了一定成績，但必須看到同黨建工作所面臨的新時代新征程的新要求相比，還存在一定的差距和不足。
????思想上有把黨建工作當“虛功”的傾向，認為抓業(yè)務工作是務實，抓基層黨建工作是務虛。認為組織部門作為縣委抓黨建工作的重要部門，黨建工作本身已經(jīng)很好了，不需要下大氣力去抓。受這種思想的影響，在分配時間精力的時候，不自覺地發(fā)生了偏向，對機關黨建工作投入的時間和精力，與工作需要相比還有不足。
?????抓基層黨建工作往往憑老經(jīng)驗，“吃老本”，缺乏新理念、新思路、新方法，指導機關黨建工作針對性不強。比如，組織黨內(nèi)組織生活形式和黨員教育形式比較單一，多以開會替代，在方式方法上缺少創(chuàng)新性和靈活性，在一定程度上缺乏對黨員的吸引力和凝聚力。
????針對機關黨建工作中的一些重點難點問題，會上要求的多，具體落實中指導的少，滿足于會上部署了、文件安排了，沒有做到持續(xù)關注，跟蹤落實。
???。
?????針對個人在工作方面存在的不足和黨建工作中存在的問題，下步主要做好五點：
?????要建立黨史學習教育長效機制，把學習宣傳貫徹落實黨的***精神作為當前和今后一個時期的重大政治任務，列出學習專題，以更高標準學習貫徹，學深學透***提出的“十個明確”黨的創(chuàng)新理論，更好地用***新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作。要在學習研討上下真功夫、在結(jié)合實際上下狠功夫、在成果轉(zhuǎn)化上下硬功夫，以昂揚姿態(tài)、頑強奮斗走好新時代新趕考路。
?????面對新時代新征程任務新要求，在部機關全體黨員中實施組工干部政治素質(zhì)提升工程這，切實提升自身的政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，推動更加堅決地貫徹落實***和省市縣委的決策部署及上級組織部門的工作安排，把“兩個維護”落在行動上。
?????針對抓基層黨建工作責任和全面從嚴治黨責任，牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職”的理念，把從嚴治黨牢牢抓在手上、落到實處。切實履行“第一責任人”職責，堅持機關黨建工作與中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核；拿出更多時間和精力深入調(diào)研，及時研究解決機關黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。以嚴的制度、嚴的措施，落實黨建工作責任，推進機關黨建工作順利開展。
???要重點抓好部機關黨建與組工業(yè)務的高度融合，抓好支部工作流程的規(guī)范完善工作。進一步加大深入基層調(diào)研力度，經(jīng)常深入到部內(nèi)科室、包扶村莊、聯(lián)系群眾家中，了解情況、分析問題、制定措施、解決困難、推進工作。認真傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，切實維護基層黨員干部群眾的切身利益。突出問題導向，掌握基層實情，尋找解決問題的方法和路徑，積極幫助解決實際問題。
???要設立書記抓基層黨建工作創(chuàng)新項目，完善推進落實機制，以書記黨建創(chuàng)新項目的完成帶動部機關黨建工作高質(zhì)量發(fā)展，在部機關內(nèi)部形成全員抓黨建的濃厚氛圍。
組織部工作述職報告篇七
按照工作分工，我主管縣委組織部工作，并分管老干局工作。一年來，在縣委的正確領導和市委組織部的精心指導下，緊緊圍繞全縣工作大局，進一步理清思路，強化措施，扎實工作，全面加強了基層組織建設、領導班子建設、干部隊伍建設、人才隊伍建設、黨員隊伍建設和自身建設，圓滿完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的學習、工作情況簡要匯報如下：
一、求真務實，認真履行工作職責。
（一）認真貫徹落實xx屆四中全會精神，扎實開展好學習實踐科學發(fā)展觀活動。認真參加了中組部、市委組織部召開的學習貫徹xx屆四中全會精神研討會，及時組織召開了**縣組工干部學習貫徹xx屆四中全會精神研討會，就組織部門如何學習貫徹好xx屆四中全會精神，重點圍繞提高選人用人公信度，加強基層組織建設等方面進行了深入學習和研討，明確了組織部門今后的工作思路和重點。精心謀劃，分類指導，深入基層，認真開展了全縣第二批、第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動，各級黨組織以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，健全學習制度，定期開展集中學習、專題學習。指導和幫助各參學單位找準問題，制定整改措施，確保學教活動取得實效。
（二）著力推進基層組織建設。工作中，我始終把抓好基層組織建設作為做好組織工作的重中之重，經(jīng)常深入基層了解情況，并和分管副部長共同研究制定相關制度和內(nèi)容，使組織工作切實落到實處。一是深入開展了機關、非公有制企業(yè)黨組織規(guī)范化建設工作。在機關黨組織中，以深入落實黨建工作責任制為抓手，開展了“萬名機關黨員與困難群眾心連心”活動，31名縣級領導分別聯(lián)系62名村黨支部書記（主任），42名正科級領導干部分別聯(lián)系42名村黨支部書記（主任）。研究制定了《非公有制企業(yè)專職黨建指導員管理辦法》，建立完善了非公有制經(jīng)濟組織黨建工作月報制度、考核制度等一系列規(guī)章制度。為20戶非公有制重點企業(yè)建立了黨組織，把黨員人數(shù)不足3人的非公有制企業(yè)黨員納入到村黨支部管理。目前，全縣已建立黨組織的企業(yè)都設立了黨支部活動室，并配備了電視機、dvd等設備。二是切實加強農(nóng)村、社區(qū)基層組織建設。緊緊抓住舉全市之力重點幫扶契機，認真開展結(jié)對共建、對口幫扶活動，逐步構建城鄉(xiāng)黨組織互幫互助機制，積極探索建立從縣、鎮(zhèn)機關選派干部到農(nóng)村擔任黨建工作指導員制度。同時穩(wěn)步實施《**縣村黨支部“化”管理辦法和農(nóng)村黨員分類教育管理辦法》。以無息借款的方式建立“黨費幫扶救助金”，幫助貧困黨員、群眾發(fā)展一些有帶動示范作用的致富項目。通過“七項延伸”制度加強對流入市區(qū)黨員的教育管理和服務工作。結(jié)合全縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展，組織專人深入到各鎮(zhèn)，就產(chǎn)業(yè)型黨組織進行了專項調(diào)研，在金山鎮(zhèn)、懷朔鎮(zhèn)、下濕壕鎮(zhèn)建立產(chǎn)業(yè)型黨組織。20xx年7月，認真組織和實施村（社區(qū)）“兩委”換屆工作，并高質(zhì)量完成了該項工作。換屆后的村（社區(qū)）黨支部班子年齡結(jié)構和文化結(jié)構較上屆得到優(yōu)化，凝聚力、戰(zhàn)斗力得到提升。扎實開展社區(qū)黨建工作，全縣11個社區(qū)黨支部與11個機關、企事業(yè)單位黨組織結(jié)成了共建對子，在制定了縣級、科級領導干部基層組織建設聯(lián)系點，11名縣委常委每人聯(lián)系1個社區(qū)，完善了農(nóng)村、社區(qū)基層組織建設責任制。積極協(xié)調(diào)縣政府、財政、建設等部門解決了20xx年以來建設、新華兩個社區(qū)活動場所的遺留問題，今年又爭取上級組織部門支持，實施了楊圪塄社區(qū)辦公活動場所新擴建工程，目前該工程已竣工，進一步加強了社區(qū)陣地建設。
（三）著眼于執(zhí)政能力建設，領導班子和干部隊伍建設水平不斷提高。進一步深化干部人事制度改革。在干部調(diào)整過程中，嚴格執(zhí)行《條例》，把公開、平等、競爭、擇優(yōu)貫徹到干部任用的各個環(huán)節(jié)，確保了群眾公認的優(yōu)秀人才脫穎而出，形成了班子成員年齡梯次配置、知識互補、專業(yè)配套、能力相輔、氣質(zhì)相濟的格局。堅持重實踐、重實績、重公論的選人用人導向，以實績論德才，憑德才用干部，切實加強“三支隊伍”建設。加大班子考核反饋力度，對表現(xiàn)好的領導班子和領導干部進行表彰和獎勵，對工作不力的領導干部實行談話誡勉。規(guī)范了黨政領導班子后備干部隊伍建設工作，對后備干部隊伍進行了科學的調(diào)整。加大了干部教育培訓力度，采取“請進來，走出去”的培訓模式，先后舉辦縣級、科級干部培訓班，并選派4名副科級干部、10名副科級干部赴市、縣屬企業(yè)掛職。進一步完善了干部監(jiān)督機制，強化了對領導班子、領導干部特別是“一把手”的監(jiān)督管理，采取定期審計和離任審計相結(jié)合的經(jīng)濟責任審計模式，把監(jiān)督貫穿于領導干部任期的全過程。切實發(fā)揮組織部門人才工作牽頭抓總作用，協(xié)調(diào)解決引進人才工作遇到的具體問題，加大了高素質(zhì)人才引進力度。20xx年，新招錄公務員43名，到村任職大學生10名，選調(diào)生30名，三支一扶大學生24名，民生志愿者12名，特崗教師38名，滿足了我縣經(jīng)濟社會發(fā)展對專業(yè)人才的需求，為我縣干部隊伍注入了新的活力。
二、嚴于律己，加強自身建設。
工作中，我圍繞構建高效率的組織工作運行機制和建設政治堅定、作風過硬、業(yè)務精湛、工作出色組工干部隊伍的目標，帶頭深入開展“組工干部下基層”活動。通過學習研討、下基層調(diào)研等形式開展業(yè)務練兵，使組工干部樹立了積極進取、勇于創(chuàng)新、公道正派、清正廉潔的良好形象，組織部門的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步增強。同時，加強了部機關效能建設，重新修訂完善了學習、信息、調(diào)研等多項制度，明確了各科室崗位職責，進一步提高了部機關的服務質(zhì)量和工作效率。
一年來，盡管做了一些工作，但與組織的要求和同志們的期望相比，還存在著一些不足和差距，我將繼續(xù)認真履行職責，加強學習，充分發(fā)揮職能作用，以實際行動，為**縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的貢獻.
組織部工作述職報告篇八
期末將至，我部的工作也接近尾聲，而這一學期的工作在院團委老師的指導下，在大家的積極配合和愉快的合作中，開展的各項工作，都取得了預期成效?，F(xiàn)工作總結(jié)如下：
隊伍建設是極其重要的，本學期我部從xx級新生中招募了6名同學，為我部注入新鮮的血液，并對部內(nèi)成員作以適當?shù)恼{(diào)整，以更好的完成團委老師交付的各項工作任務。在完成招新工作的同時，我部積極組織部內(nèi)成員認真學習“組織部工作職責”和《鄭州電力職業(yè)技術學院學生干部管理條例》，以便能夠熟悉和投入到工作中去。
這是每年組織部最為繁重和繁瑣的工作，也要求我們都認真負責，不能疏忽大意。雖然在組織部例會上向各系組織部部長明確強調(diào)今年的團員信息將以電子版形式拷貝到院團委，但還是有個別系沒能按要求落實，從而導致了部分團員信息不完整，延長了本項工作的進程。另外，對團員缺失相關資料的，按照團委文件規(guī)定需繳納相應的費用，憑收費條進行補辦。我部認真審查了新生團員的入團申請書、入團志愿書、團員證等。對于檔案不齊、不符合入團程序和規(guī)定的新生團員進行了全面細致的檢查，并按相關規(guī)定及時為其辦理了有關手續(xù)，并且按照《團章》的規(guī)定，對于沒有按時轉(zhuǎn)團關系或團員檔案的團員，要求其在本學期內(nèi)完成轉(zhuǎn)接。
中國共產(chǎn)主義青年團是中國共產(chǎn)黨領導的先進青年群眾組織，是廣大青年在實踐中學習共產(chǎn)主義的學院，是中國共產(chǎn)黨的助手和后備軍。在新的學期里，我院為了進一步壯大團員青年的隊伍，教育青年、帶領青年、服務青年、服務社會，積極支持學校教育，推動校園兩個文明建設，發(fā)展了一批新團員，壯大了我院的團員隊伍。在發(fā)展團員的工作中，我們要求各學院負責人認真負責把好關，嚴格遵守成熟一個，發(fā)展一個的原則，針對每一位要求入團的同學從思想，學習上要求能起帶頭作用，真正成為黨的后備軍。在各系部完成發(fā)展團員之后，自行舉辦了入團宣誓儀式。我部從現(xiàn)場秩序、團員精神面貌、服裝統(tǒng)一情況等方面跟進考核。
在本學期的組織生活中，我們結(jié)合上學期各班團支部反映的意見，我們對組織生活的形式進行了改革，主要是針對以往團會的枯燥、乏味等問題，因團組織生活的意義是不言而喻的，但傳統(tǒng)的“座談會”形式讓高頻率的團會活動顯得單調(diào)乏味，其作用也開始日漸低下。于此我部在這學期針對活動的主題、形式、宣傳等方面進行了改革，鼓勵形式的創(chuàng)新，重抓宣傳的力度。為保證我院各支部團組織生活的質(zhì)量，我部認真組織并制定了量化評分細則對各支部的團組織生活進行了嚴格的考核和驗收，并及時地把意見反饋給各支部，在各系團總支組織部各班團支部的共同努力下，改革也取得了一定的成效。由此，“三會一課”制度在各系團總支扎下了根，使我院廣大團員能夠更好的了解團的動態(tài)，關心團的前進方向，擴大團在我們身邊的影響力。
此次培訓的目的在于提高團學干部的政治素質(zhì)，理論修養(yǎng)和工作技能，發(fā)揮團學干部在我院青年理論學習活動中的帶動和輻射作用，使團學干部更好的服務大局，服務青年，為期四講的培訓內(nèi)容豐富，意義深刻。
學生干部的性質(zhì)和任務是要協(xié)助老師做好連接學生和老師的橋梁和紐帶。貫徹黨的指導方針，圍繞團的發(fā)展建設，引導學生的人生觀，世界觀，價值觀，不斷開展和參與健康有益的文化活動，豐富學生們的第二課堂生活。
作為組織部的一名老干部，我要認真圍繞“團建，團管，團教”的六字工作方針，以“工作積極，態(tài)度認真”的八字工作態(tài)度努力完成組織部的各項工作職能。馬克思主義基本原則是學生干部工作的指導理論，解決思想問題和解決實際問題相結(jié)合，繼承與創(chuàng)新相結(jié)合，服務他人與發(fā)展自身相結(jié)合。作為學生干部就要貫徹落實學校的各項工作，起到橋梁和紐帶作用，維護學校穩(wěn)定的有效途徑，是建設校園文化的有力抓手;是培養(yǎng)優(yōu)良校風學風的重要依托;是維護同學利益的重要渠道。學生干部的目標不是學生主觀上的產(chǎn)物，而是一種社會要求，是社會和學校對人才規(guī)格的要求。學生素質(zhì)和能力規(guī)格格是廣大學生接受教育和自我教育的目標。也就是學生干部發(fā)展工作的出發(fā)點，要全面有序地發(fā)展同學，始終不渝地代表同學，盡心竭力地服務同學!
我們很榮幸能夠在大學期間參加一次“團代會”，因為“團代會”每四年才召開一次，是團工作中的一件盛事，一件大事。能夠參加一次“團代會”對我們來說具有重大的政治意義。它切實關系著我們每一位在校大學生的利益。因此，我部在會前積極配合老師整理材料，做好會議期間的志愿服務工作。開好這次大會，完成大會的各項任務對繼續(xù)鞏固和發(fā)展我院團委工作的新局面，提高廣大團員的思想教育起到了積極作用。
中國共產(chǎn)主義青年團是共產(chǎn)黨領導的先進的群眾組織，是廣大青年在實踐中學習共產(chǎn)主義的學校，是中國共產(chǎn)黨的助手和后備軍。為了更好的加強大學生思想政治教育，提高黨團員的主觀能動性，促進學校團員的黨團知識，使得新生能更好地熟悉團章內(nèi)容、團的歷史知識，保持黨團員先進性，提高我院黨團員思想政治素質(zhì)，團委組織部特舉辦此次黨團知識競賽。在這次競賽中組織部在團委老師的指導下、各部門的協(xié)助下圓滿結(jié)束并在學校引起巨大反響。
(一)、團組織推優(yōu)專題工作會。
本次團組織工作會主要對《鄭州電力職業(yè)技術學院推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象實施細則》試行的通知的各個程序?qū)Ω髦Р繄F支書作了詳細部署。
(二)、對各總支推薦人員的審核。
11月底我部在院團委老師的指導下嚴格按照《鄭州電力職業(yè)技術學院推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象實施細則》試行的通知對各總支推薦人員進行審核并對各支部進行民意測評的過程進行嚴格監(jiān)督。
(一)、一學期來，盡管我在做好自己的本職工作上付出了努力，但仍存在諸多不足：
1、干事隊伍建設力度不夠，在開展各項工作的時候，許多問題就涌現(xiàn)出來了，少許的干事的膽量不夠大，有些萎萎縮縮，發(fā)現(xiàn)問題不能積極自行解決，自身能力還沒有得到充分的鍛煉。
2、工作開拓創(chuàng)新不夠。一學期來，工作開展不少，經(jīng)驗也得到了不少，還是缺乏一種開拓創(chuàng)新的精神，有些時候，力氣花了，但成效不是特別大。
3、某些干事紀律性欠缺，畏懼困難，缺乏開拓精神，在學期末有些干事工作上出現(xiàn)散漫現(xiàn)象。
4、對待活動中的突發(fā)事件，部門成員不夠冷靜分析，容易急躁。對待某些活動的積極性較被動，對策劃活動較陌生，缺乏實踐練習。
(二)、針對上述問題，我將從以下幾方面著手，予以整改：
1、加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì);加強干部干事隊伍建設，進一步提高隊伍建設的質(zhì)量。
2、在工作上創(chuàng)新。轉(zhuǎn)變工作思路，集中精力，解決好工作中老師同學反映強烈的突出問題。
3、狠抓部門作風建設，塑造組織部的良好形象。
4、建立一套完整的院團委學生干部學生干部考核細則，為建立一個優(yōu)秀團隊打基礎。
櫛風沐雨，我們組織部走過了平凡而又堅定的第一卷，伴隨著領導老師和同學們的關懷指導。我們耕耘著每一滴汗水，收獲著一次次喜悅;囿于學識，我們工作難免有菲薄之處，遺株之憾!我們渴望著你們的關懷和指導，并真誠地希望各位老師和同學對我們的工作提出寶貴意見。
組織部工作述職報告篇九
根據(jù)組織安排，我負責全區(qū)組織工作，主持區(qū)委組織部和區(qū)直機關工委全面工作，分管區(qū)委老干部局和關心下一代工作委員會。按照考核組的要求，現(xiàn)就近一年的工作總結(jié)述職如下：
一、圍繞大局，統(tǒng)籌兼顧，盡心竭力履行好工作職責。
(一)創(chuàng)新理念，科學定位組織工作。牢固樹立圍繞中心、服務大局，以人為本、統(tǒng)籌兼顧的工作理念，按照區(qū)委政府實施“四大戰(zhàn)略”、推動“三個發(fā)展”的目標要求，堅持城鄉(xiāng)黨建工作一盤棋，用系統(tǒng)的.理念來謀劃、推進和落實組織工作，切實履行好選干部、配班子，建隊伍、聚人才，抓基層、打基礎的工作職責，努力提高組織工作滿意度。
(二)把握規(guī)律，合理擺布組織工作。正確處理好組織工作繼承與發(fā)展的關系，在充分發(fā)揚組織工作優(yōu)良傳統(tǒng)的同時，努力探索創(chuàng)新組織工作思路、方式方法等;正確處理好上級工作部署和主動謀劃工作的關系，在努力按時保質(zhì)完成上級工作任務的同時，集中主要精力和力量部署開展具有地區(qū)特色的工作;正確處理好突出重點與整體推進的關系，堅持以重點工作的突破帶動整體工作水平提高。
(三)健全機制，有效落實組織工作。通過健全完善基層黨建工作責任機制、有效聚合組織資源做好組織工作機制、典型示范推動組織工作落實機制等，努力促進組織工作實現(xiàn)科學發(fā)展。
二、突出重點，狠抓落實，努力提升組織工作服務科學發(fā)展和自身科學發(fā)展水平。
(一)認真組織開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。本著按規(guī)定步驟走、拿實踐特色穿、以主題活動帶、用發(fā)展成果驗的總體思路，以“深入落實科學發(fā)展觀，推動全區(qū)經(jīng)濟社會率先發(fā)展、更好發(fā)展、更快發(fā)展”為總的實踐載體，堅持兩批聯(lián)動、分類指導、突出實踐特色，成立了15個指導檢查組、4個系統(tǒng)指導小組，累計組織黨員干部集中學習5200多場次，開展主題活動500多個，在市級以上媒體刊發(fā)宣傳稿件256篇，幫助基層群眾解決實際問題6000多件，確?；顒尤〉昧藢崒嵲谠诘男ЧＯ群笥由霞壷笇z查15次，得到了自治區(qū)和市里領導的充分肯定和好評。
(二)全面加強領導班子、干部隊伍和人才隊伍建設。一是進一步加強領導班子和領導干部思想政治建設。健全完善并嚴格執(zhí)行了區(qū)委常委會票決干部和全委會票決鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨政正職、談心談話、《科級領導集體重大問題議事規(guī)則》等24項制度，對4名領導干部進行了免職處理，對160多名干部有針對性地進行了表揚式、鼓勵式、點撥式和誡勉式談心談話;委托區(qū)審計局對45名科級行政正職進行了經(jīng)濟責任審計;嚴格實施了《科級后備干部動態(tài)管理辦法》，選派了61名干部進行了上掛、下掛、橫掛、外掛、特掛等掛職鍛煉。二是不斷加大干部教育培訓力度。制定實施了《xx年干部教育培訓計劃》，選派了145名干部參加上級組織的培訓，舉辦了20個主體培訓班次，培訓各類干部4600多人次。三是全面推行個性化考核工作機制。實行一鄉(xiāng)一街一部門一套考核標準，在目標體系設定上突出各單位和部門的重點工作、自身優(yōu)勢;在評價體系上采取上評下、下評上、橫向評、全方位立體式評價模式;在考核方式上堅持月通報、季考核和集中考核相結(jié)合，綜合運用日常監(jiān)控、專項考核和年度集中考核等方式，切實發(fā)揮考評工作的激勵導向作用。四是切實加強人才工作。會同人事等部門制定了《××區(qū)人才儲備暫行辦法》，公開選聘了97名優(yōu)秀教師。五是積極推進干部制度改革和組織制度創(chuàng)新。公選了8名副科級領導干部;建立完善了黨代表列席會議、聯(lián)系黨員等7項制度，積極穩(wěn)妥地推進黨代表任期制。
組織部工作述職報告篇十
尊敬的老師、各位同學：
大家好！
很榮幸今天能在此做本學年的述職報告。此刻的我，想起了一年前的今天，想起競聘時的誓言，我的心里很是激動，回首一年來的工作，我“問心無愧”。同時為更好地開展下步工作，我現(xiàn)在作述職報告，如有不足之處懇請各位給予批評指正。
下面，我就五個方面對任職期間的學習和工作情況作以匯報。
作為組織部的一員，于x年xx月學習了《學生干部管理條例》并于x年組織我部新考察干事學習《學生干部管理條例》并嚴格要求自己起好表率作用。
在這一學年里，在團委老師和部長的指導下，本著“服務同學，鍛煉自我”的工作態(tài)度，我盡職盡責，銳意進取，積極投入到組織部的工作中去，首先是了解我部所要開展的工作，協(xié)助團委老師、積極配合各系組織部、各班團支部開展各項工作。我的職責就是負責組織協(xié)調(diào)團委與組織部、團支部的工作，一年來組織部圍繞團校、入黨推優(yōu)、先進團支部評選、團員注冊、接轉(zhuǎn)團組織關系、團費收繳等主要工作，本學期共有46名團員順利從團校結(jié)業(yè)，400多名團員被推薦為入黨積極分子。
積極圍繞和配合學院團委整體工作計劃的安排、協(xié)助老師和團委會、學生會及時準確的完成各項工作安排。在這一年里，我們的付出也得到了回報。在本學年里，我個人榮獲“優(yōu)秀學生干部”的榮譽稱號。
支部：在每年的xx月、xx月對志愿入團的同學進行培訓、考試發(fā)展新團員，同時開展以紀念“五四”、“一二九”為主題的團日活動，以加強同學們的愛國主義精神，并認真檢查，將開展情況向老師做如實的匯報。
黨校：每學期組織思想先進的同學到黨校參加學習，以為黨儲備新的力量，注入新的血液。
同志們，這一年里我們一同走過，一年的付出、一年的收獲。一年里培養(yǎng)了我們良好的團隊合作精神，一年里看到了我們自己的成長，一年更讓我們懂得了如何去做人做事！可曾還記得曾經(jīng)為工作而爭吵，是否還記得我們在周末加班的場景，而這一切必將成為我們一生最美好的回憶！
以上是我這一年里所做的一些工作，回首起來雖然取得了一些成績，但也存在著很多不足。其主要表現(xiàn)有兩個方面，一是在理論學習上，特別是理論知識的掌握上，與時代的發(fā)展要求和建設相比，還存在著很大差距；二是在具體工作上，我總是感到對同志們關心不夠，總是覺得安排任務多，聽取意見少；嚴格要求多，生活關心少。這些都需要我在以后的工作中加以克服，同時，我也希望，同事們在以后的工作中除一如既往地對我的工作給予支持之外，也能監(jiān)督、幫助我改正缺點，修正錯誤，以便把工作做得更好。
最后我要感謝老師和部長對我的栽培與鼓勵；也要感謝一年來與我同甘共苦的親密戰(zhàn)友；同時感謝所有團委會、學生會及班級的學生干部、同學們對我們工作的配合與支持！也祝愿我院團委會、學生會的工作蒸蒸日上，再創(chuàng)輝煌！
以上匯報，如有不足，請批評指正。謝謝大家！
組織部工作述職報告篇十一
尊敬的老師：
您好!
時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間，20xx年即將過去，回首昨日那些酸楚的淚水，更好的詮釋了今天泛紅的臉龐，在團委指導老師和部長的帶領下，在團委組織部所有成員共同努力下，切實做到了為廣大同學服務的`宗旨，在開展各項工作的過程中，密切配合我院升本各項工作，積極有效的開展各項活動，接下來是我在組織部工作半年總結(jié)如下：
（一）9月27日—9月29日參加了新成員的業(yè)務培訓。
（三）10月13日，參與了團委內(nèi)部聯(lián)歡會的會場布置和調(diào)配。
（四）10月25日，參加了團委團歌比賽的演唱（獲得了最佳風采獎）。
心態(tài)管理。
目標管理。
時間管理。
行動管理。
學習管理。
在組織部工作了半年，學到了很多，懂得了很多人文道理，在這里我們真誠相待，交到了朋友，在這里有感動、有歡笑、有青春的張揚與活力，心理綜合素質(zhì)也有一個質(zhì)變的跨越，使自己更加成熟了，感謝團委組織部給我這個鍛煉的平臺?；厥走^去，展望未來，我會更加努力做好我的職責，全心全意為團委服務，一如既往發(fā)揮本能，促進學校的文化建設，為全院師生更好的服務，穩(wěn)中求進，迎接新一年的挑戰(zhàn)。
述職人：
組織部工作述職報告篇十二
尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：
大家上午好!
我是組織部部長雷剛，很榮幸能在在這兒為大家陳述我的述職報告。一學期以來在各位領導老師的關心幫助下，在各位同仁的支持下，經(jīng)過我們不斷地努力，圓滿的完成了領導交給的各項工作任務，取得了思想上的進步，工作水平上的提高。我認真回顧了這一學期的工作情況，現(xiàn)將本學期的工作情況報告如下：
一、協(xié)助上級，完成迎新。
組織部在9月1日、2日兩天內(nèi)協(xié)助團委及主席團順利完成了20xx年屆新生的迎新工作，所有成員按照主席團統(tǒng)一部署，在準確的時間準確的地點完成了事先安排的新生接待工作，保證了整體迎新工作的順利開展。
二、統(tǒng)籌整體，組織納新。
迎新工作結(jié)束以后，組織部協(xié)助主席團順利完成了政法學院團委、學生會20xx年屆成員納新。我們本著公平公正的原則對申請書進行了整理篩選，隨后采取自我介紹以及提問問題的方式對報名人員進行了面試等環(huán)節(jié)，最后我們部共吸收了7名新干事，順利完成了納新工作。
三、常規(guī)工作逐步開展。
1、新生入學教育暨團員輪訓。
20xx年9月8日至15日，按照學校要求，結(jié)合我院實際情況，我部以愛國、愛校教育、如何適應大學生活、團學活動介紹等為主題先后邀請學院黨委副書記何喜剛老師等學院領導和優(yōu)秀學生干部以報告會的形式進行了五場次的20xx級新生入學教育暨團員輪訓活動。并于9月15日進行了結(jié)業(yè)考試，我們共編制試題兩套，印制試題230余份，通過我們的精心組織和學員們的努力學習，本次結(jié)業(yè)考試過關率高達93.5%，其中12人因故缺考，2人不及格，經(jīng)補考后全部合格。09級的新生們以優(yōu)異的成績?yōu)楸敬位顒觿澤狭艘粋€圓滿的句號。
2、新生團員組織關系轉(zhuǎn)接及團籍復審工作。
我部在開學初就接收了20xx級學生團員的團員關系和檔案，并對其團員證進行了年度注冊。
9月16日至9月20日，我們嚴格依照《西北師范大學新生團員團籍復審規(guī)定》對20xx級新生團員的團籍進行了復審。我們認真審查了新生團員的入團申請書、入團志愿書、團員證等。對于檔案不齊、不符合入團程序和規(guī)定的新生團員進行了全面細致的核查，并按相關規(guī)定及時為其辦理了有關手續(xù)。并且按照《團章》的規(guī)定，對于未按時轉(zhuǎn)來團員關系或團員檔案的團員，要求其在本學期內(nèi)完成轉(zhuǎn)接。
12月24日至28日我部進行了20xx年年終團員團籍復審工作，對全院各年齡段團員、女團員、少數(shù)民族團員、預備黨員以及團員的入黨情況等進行了統(tǒng)計，得出了詳實的數(shù)據(jù)，登記造冊并報送校團委備案。
3、團干培訓。
20xx年團學干部骨干培訓共分學校集訓和學院培訓兩個階段。
(1)、學院分散培訓階段。9月21日至28日，我部組織了政法學院第二十二期團學干部培訓班，對09屆學生會新干事和本學期履新的各班班團干部進行了為期五節(jié)課的培訓。我們分別邀請原政法學院學生會主席楊曉鵬同學等優(yōu)秀學生干部，以“培育團隊合作精神樹立團學干部形象”為主題的專題講座，并將團隊建設和素質(zhì)拓展訓練的相關內(nèi)容貫穿始終。以期使能夠提升新任學生干部的思想境界和愛國熱情、熟悉業(yè)務知識、提高辦事效率，同時期使我們的學生干部隊伍更加的團結(jié)、互助、有愛、進取。
(2)、學校集中培訓階段。10月20日至27日，我部組織院學生會副部長以上干部和08級、09級各班班長、團支書參加了西北師范大學團校第二十二期團學干部骨干培訓班，此次培訓為期一周，分別邀請學校黨委書記劉基等老師做了《見證輝煌盛典，勇?lián)鷼v史責任》等系列專題報告。
4、“慶祝建國六十周年”升國旗儀式。
為慶祝建國六十周年，增進廣大青年團員的愛國情感，增強青年團員對祖國的民族自豪感和歸屬感;我部先后于10月1日和11月16日組織09級新生參加了升國旗儀式。
5、團費收繳工作。
根據(jù)大四學生即將離校實習等我院的實際情況，我部一次性將全院20xx—20xx學年度的團費進行了收繳，11月中旬團費收繳工作順利完成。
6、團組織生活和網(wǎng)絡團支部的建設。
按照校團委要求并結(jié)合我院的實際情況，從9月中旬開始到12月中旬結(jié)束，08級、09級各團支部先后以“祖國在我心”、“青春的價值”等為主題共組織團組織生活48場次，組織部進行督導共36場次，并且對每場活動都做了一定的記錄，對其好的方面和存在的問題及時與團支書進行溝通，以期使我院的團組織生活質(zhì)量和效果得到提高。
20xx級各團支部成立之初，組織部就要求各支部建立博客、qq群等宣傳與溝通的載體，并且要有專人進行管理和更新，到目前為止，各支部都已經(jīng)擁有了自己的博客和qq群。
7、政法學院20xx年團支部風采展演大賽。
我部承辦了政法學院20xx年團支部風采展演大賽，此次團支部風采展演大賽于11月5日開幕，在學院團委老師的殷切關懷與指導下，經(jīng)過院團委、學生分會各部室、各團支部和全院廣大團員青年的共同努力，歷時一個多月，于12月8日圓滿結(jié)束。全院共有13個團支部600余人參加了此次活動。
我們確立了“熱情構造青春舞臺，活力打造支部風采”的活動主題，把建國六十周年與本次大賽相結(jié)合，弘揚先進文化并不失時機地進行愛國、愛校、愛院教育和基礎道德文明教育，注重增強廣大團員青年的科技意識和創(chuàng)新能力，提高廣大團員青年的綜合素質(zhì)，促進學生的全面發(fā)展。
經(jīng)大賽評委團客觀公正的評審，并報學院團委批準，產(chǎn)生了20xx級法學1班、20xx級2班等先進集體，并產(chǎn)生了李金貞等15名“先進個人”。
在院級決賽的基礎上，我們選送了院級決賽的總成績排名前兩位的團支部參加了校級終審展演的評選，分別為20xx級法學1班、20xx級2班，最后，我院xx級2班通過學校初賽順利晉級決賽并榮獲“十佳風采支部獎”的榮譽。經(jīng)各支部的廣泛宣傳，人在準備，同學們的`熱情參與，本次大賽取得了圓滿的成功。在此我代表組織部對各位老師、各團支部以及學生會各部室對本次活動的支持表示衷心的感謝。
8、組織20xx級新生參加《大學生手冊》考試。
按照校學生工作處和學院團委的要求，12月15日晚7點30分，在學院模擬法庭和教學樓10e201、202、203進行了政法學院20xx級新生《大學生手冊》考試;本次考試為開卷考試，試題由學校和學院共同命題，其中學院試題由我部命制。監(jiān)考人員由科技部部長張曉靜等學生會一些部長擔任，嚴老師和學生工作處的陳老師還進行了巡考，考場紀律嚴明，井然有序，最后，20xx級學生以100%的合格率通過了本次考試，其中優(yōu)秀率達45.8%。
四、存在的問題及整改措施。
一學期來，盡管我在做好自己的本職工作上付出了努力，但仍存在諸多不足：
1、干事隊伍建設力度不夠，在開展各項工作的時候，許多問題就涌現(xiàn)出來了，少許的干事的膽量不夠大，有些萎萎縮縮，發(fā)現(xiàn)問題不能積極自行解決，自身能力還沒有得到充分的鍛煉。
2、工作開拓創(chuàng)新不夠。一學期來，工作開展不少，經(jīng)驗也得到了不少，還是缺乏一種開拓創(chuàng)新的精神，有些時候，力氣花了，但成效不是特別大。所以開拓創(chuàng)新對于紀律部的工作是十分重要的。
3、某些干事紀律性欠缺，畏懼困難，缺乏開拓精神，在學期末有些干事工作上出現(xiàn)散漫現(xiàn)象。
4、對待活動中的突發(fā)事件，部門成員不夠冷靜分析，容易急躁。對待某些活動的積極性較被動，對策劃活動較陌生，缺乏實踐練習。
針對上述問題，我將從以下幾方面著手，予以整改：
(1)加強理論學習，進一步提高自身素質(zhì);加強干部干事隊伍建設，進一步提高隊伍建設的質(zhì)量。
(2)在工作上創(chuàng)新。轉(zhuǎn)變工作思路，集中精力，解決好紀律工作中老師同學反映強烈的突出問題。
(3)狠抓部門作風建設，塑造組織部的良好形象。
櫛風沐雨，我們組織部走過了平凡而又堅定的第一卷，伴隨著領導老師和同學們的關懷指導。我們耕耘著每一滴汗水，收獲著一次次喜悅;囿于學識，我們工作難免有菲薄之處，遺株之憾!我們渴望著你們的關懷和指導，并真誠地希望各位老師和同學對我們的工作提出寶貴意見。
在此與大家共同分享一句話，作為我述職的結(jié)束語：認真做事只能把事情做對，用心做事才能把事情做好!
伴著即將敲響的20xx年的鐘聲，給大家送上我最真摯的祝福，祝大家虎年身體健康、工作順利、萬事如意!
我的述職完畢，謝謝大家!
述職人：xx。
20xx年xx月xx日。
組織部工作述職報告篇十三
大家好，我是來自鄭州師范學院信息物流學院計算機應用班的，現(xiàn)任第二團總支組織部部長一職。
我們組織部部主要負責學院團員發(fā)展工作，每天進班檢查團員佩戴團徽的情況，還有每次活動會場秩序的維護。由于組織部的工作大都是比較繁瑣的，更是參與到團委每一項活動中去的，因此似乎大家總能看到我們組織部的身影。經(jīng)過這幾個月的工作和學習，我現(xiàn)在總結(jié)一下我近段的工作。
本學年召開了新團員的培訓及考核工作，組織部主要負責了團課時的課堂紀律維護，入團申請書，筆記心得的批改，以及團課考試的監(jiān)考。經(jīng)過一系列的審核嗎，今年共有75名同學光榮加入中國共青團，上周這75名新團員填寫了入團志愿書，又每人上交了2.5元的公本費，頒發(fā)了中國共青團團員證。
在12月13日，14日，我院在二樓多媒體開展了入黨積極分子的培訓，共有512名同學參加了本次黨課培訓，在此期間，我部派出了多名成員維持會場的紀律，以及負責打掃整個會場的衛(wèi)生。12月15日，我們又舉行了黨課考試，經(jīng)過嚴格的考核，第8期黨課結(jié)業(yè)的同學共有159名。在12月31日下午，我又將第7期黨課結(jié)業(yè)同學的名單以及第8期黨課結(jié)業(yè)同學的名單公示于同學們。在20xx-1-4號，我們又分發(fā)了入黨積極分子推薦表。
12月20，21，22日，我們學院舉行了慶元旦師生文藝匯演，在此次活動中，我部門的xx，xx等同學參與了成績計算環(huán)節(jié)，期間公平公正認真。在12月22日的匯演中，我們部門主要負責了整個會場的紀律，在入場時提醒同學禁止攜帶零食進入會場。
由于本學期學校舉辦活動比較多，我們部門分內(nèi)之事繁雜瑣碎，單獨舉行會動的機會不多，我想在下學期情況允許下，我們部會舉辦更好更多的活動來促進組織部內(nèi)部成員的情感交流。
在以后的工作中，發(fā)現(xiàn)問題并及時的改正是我們現(xiàn)在所要做的，在工作中不怕出現(xiàn)問題，出了問題要勇于去面對，能夠正視自己的錯誤和不足，總結(jié)經(jīng)驗這樣才能更好地提高。雖然，在此期間有過歡笑也有過淚水和委屈，但是我覺得，在這個大家庭里我感受到了更多的溫暖。
本學期的工作即將結(jié)束，在過去的這一個學期中，我們的工作可以說是圓滿的完成了!大家在工作中一起成長，一起學習，互相幫助提高，當然也有不足，我們會及時改正。我會爭取把組織部建設得更好。
述職人：xx。
20xx年xx月xx日。
組織部工作述職報告篇十四
回想起自己在競選電子商務系團總支學生會干部時，自己一定要進入組織部，當時就認為自己在這片沃土上，我一定能收獲許多的知識與經(jīng)驗，并且我一定靠自己的努力，為電子商務系做出自己的貢獻，而事實證明，一年多的在組織部的生活，讓我收獲了許多，并且教會了我成長。
首先，我先總結(jié)一下一學年中，我在電子商務系所做的事情。在電子商務系，先后參加了一些活動，在第一學期的寒假期間，參與了春運志愿者活動。短暫的幾天工作中，教會了我什么叫做奉獻與幫助他人。在本學期的開學初，參與了同心小學的支教活動。我主要負責的是播音與主持，利用周六上午的時間，教孩子們詩歌朗誦與鑒賞，這次活動，不僅讓我進一步擴展了自己的業(yè)余知識，并且也讓我進一步的增強了團隊合作的意識。培養(yǎng)了我負責任的態(tài)度，更能夠敢于負重。然后，在接下來的學雷鋒活動月中，我還與學生會的各位同志，共同參與了清潔校園宣傳櫥窗，撿拾草坪垃圾，在食堂打出了“剩菜入桶，餐具歸類，舉手之勞，小事做起”的標語。接下來，深一步開展雷鋒活動中，我與我班同學，每周定期堅持到食堂，監(jiān)督同學們把剩菜倒入桶中。在這次活動中，讓我更深一步了解雷鋒，并且從我自己的內(nèi)心也提高了自覺地意識。在上學年的紅五月與一二九，我也積極參與到其中，貢獻自己的一片力量。
在組織部中，我負責了咱們系中，學雷鋒獻愛心活動，交納特殊團費的工作。在團費收繳的過程中，我學會了與各位組織委員的人際交流。在組織部中，推優(yōu)工作是一件非常重要的事情。因為我在班中擔任的是學習委員，主要負責的是關于學習上的事情。但推優(yōu)工作是跟團支書的工作比較密切，因此做起推優(yōu)材料的審理上，自己就顯出有些力不從心了。先后兩位部長史曉飛和張昊對我的幫助非常的大，每一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題和注意的要求，他們清楚的告訴我。說實話，在審理材料的過程中，我并沒有幫上多大的忙，除了部長告訴我各班推優(yōu)材料的問題出現(xiàn)在哪里，我之后再找各班的團支書，告訴他們的問題，督促他們改正。在這里，我真的很感謝他們對我的幫助。謝謝你們。
來到電子商務系，真的是一件值得慶幸的事情。因為這里不僅有負責任的老師，還有著一群為電子商務系賣命的好學生干部。在這里工作，我結(jié)實了許多志同道合的'好朋友。在這里工作，培養(yǎng)了我的工作能力，增強了我們之間的思想感情。在這里，我不斷的增長經(jīng)驗，面對以后的困難，使我更加的自信。在這里，培養(yǎng)了我的工作激情，和持久韌勁。但是，我也深知，我年齡尚淺，做事和處理問題有許多不成熟的地方，大家對我有任何的意見和建議，我希望你們能及時的提出，我會及時的改正。
最后，衷心的祝愿各位學生干部們，度過一個有意義的大學生活。祝愿我們的電子商務系，永遠最棒。再創(chuàng)輝煌。
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