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保衛(wèi)工作報(bào)告篇一
我們?cè)诩瘓F(tuán)及公司的直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)的指示精神。本月我們主要做了以下工作:
一、嚴(yán)格落實(shí)出門(mén)證制度。
所有進(jìn)出公司的車(chē)輛必須憑出門(mén)證進(jìn)出。無(wú)手續(xù)的和手續(xù)不全的物品,堅(jiān)決不予出廠。外來(lái)人員及車(chē)輛未經(jīng)公司許可,嚴(yán)禁進(jìn)入車(chē)間。嚴(yán)格交接班制度,交接班時(shí)認(rèn)真清點(diǎn)單據(jù)及出門(mén)證,避免財(cái)產(chǎn)流失。
二、安全消防方面。
化工公司是一個(gè)重點(diǎn)防火單位,為此,公司制定了完善的防火制度,建立健全消防系統(tǒng)。廠區(qū)各部位設(shè)置了消防栓、滅火器等一系列消防器材。廠區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,并由保衛(wèi)人員層層把關(guān),使一切火種不得隨便帶入生產(chǎn)區(qū)。并對(duì)存在安全隱患的崗位定期及時(shí)進(jìn)行排查,對(duì)查出的安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改。現(xiàn)在我公司在消防安全方面主要是防治結(jié)合,預(yù)防為主。11月3日公司主要領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)車(chē)間職工會(huì)議,將設(shè)備、人身、消防安全等各項(xiàng)安全制度系統(tǒng)地進(jìn)行講解。充分提高廣大員工的安全意識(shí)。11月5日,邀請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我公司指導(dǎo)消防安全工作。對(duì)存在的消防安全隱患當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行落實(shí),并制定了消防應(yīng)急預(yù)案。11月7日,公司組織有關(guān)人員在空曠地帶進(jìn)行了滅火器消防應(yīng)急預(yù)案演習(xí),進(jìn)一步提高了員工面對(duì)突發(fā)事故的反應(yīng)能力。為公司以后的安全生產(chǎn)提供了有力保障。
三、認(rèn)真抓好公司內(nèi)部的治安秩序。
為使公司廣大員工有一個(gè)良好的工作、生活環(huán)境,公司專(zhuān)門(mén)制定了宿舍管理制度、外來(lái)人員管理?xiàng)l例。嚴(yán)格控制外來(lái)人員進(jìn)出。木業(yè)公司女工較多,且年齡較小,從學(xué)校剛步入社會(huì),思想紀(jì)律意識(shí)淡薄。并與社會(huì)上的小混混有所交往,給公司的安全管理帶來(lái)了一定的難度。我們知難而進(jìn),加強(qiáng)她們的思想教育工作,嚴(yán)格禁止社會(huì)上的小混混進(jìn)入。做到從根本上保證廣大職工安全和財(cái)產(chǎn)不受損失,維護(hù)公司的正常的生產(chǎn)、生活秩序。
四、十二月份的工作安排。
1、繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行外來(lái)人員及車(chē)輛出入手續(xù),確保公司財(cái)產(chǎn)安全。
2、定期進(jìn)行消防教育,提高防火工作的反應(yīng)能力。
3、加強(qiáng)宿舍管理力度,為職工提供一個(gè)良好的休息環(huán)境。
在中心領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和各部門(mén)的大力支持下,保衛(wèi)部堅(jiān)持“以防為主,防治結(jié)合”的方針,齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,在安全防范,維護(hù)所轄樓群的穩(wěn)定等各方面做了大量的工作,保證了中心正常的工作、生活秩序和人員、財(cái)產(chǎn)的安全,現(xiàn)將上半年的工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全制度,明確責(zé)任。
3、制定修改了各類(lèi)責(zé)任書(shū),并在中心內(nèi)部層層簽定。年初召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì)議,進(jìn)行分工,將工作任務(wù)分解到人,明確了個(gè)人崗位職責(zé)。經(jīng)過(guò)這些明確分工,充分發(fā)揮了工作積極性、加強(qiáng)了各負(fù)責(zé)崗位的責(zé)任心,并嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度等,真正做到了貫徹“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,責(zé)任落實(shí)到崗、落實(shí)到人,逐步完善了管理機(jī)制。
二、加強(qiáng)教育宣傳,促進(jìn)齊抓共管。
3、為提高全體保衛(wèi)員的法制意識(shí),我們還狠抓了保衛(wèi)隊(duì)伍建設(shè)。由于創(chuàng)新基地根據(jù)形式的發(fā)展需要開(kāi)辦新的食堂;創(chuàng)業(yè)大廈原來(lái)老保衛(wèi)都是前林海的廚師,為響應(yīng)中心的號(hào)召,從消防安保公司聘請(qǐng)保衛(wèi)員增加創(chuàng)業(yè)的保衛(wèi)力量,另外我們還對(duì)保衛(wèi)員、監(jiān)控值班員、義務(wù)消防隊(duì)成員進(jìn)行了調(diào)整、補(bǔ)充,要求每一位成員都能?chē)?yán)格要求自己,經(jīng)常對(duì)他們進(jìn)行法制安全教育,組織進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),以此發(fā)揮以點(diǎn)帶面的作用。
通過(guò)以上各種措施,保衛(wèi)部全體員工學(xué)法、懂法的局面正逐步形成,為中心安全保衛(wèi)工作的順利開(kāi)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
三、突出主動(dòng)控制,加強(qiáng)日常管理。
四、存在的主要問(wèn)題。
1、保衛(wèi)隊(duì)伍的建設(shè)有待進(jìn)一步的提高;。
總之,上半年取得了一定的成績(jī),但也存在些不足!但保衛(wèi)部有決心和信心團(tuán)結(jié)一致,把工作做得更好,年底向中心遞交一份更滿意的答卷。
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保衛(wèi)工作報(bào)告篇二
進(jìn)入20__年以來(lái),醫(yī)院保衛(wèi)科在公安機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)下,保衛(wèi)科組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹醫(yī)院安全保衛(wèi)各項(xiàng)規(guī)定,并利用班前班后會(huì)及時(shí)傳達(dá)醫(yī)院周會(huì)精神,深入地、扎實(shí)地履行好自己的職責(zé)。不斷完善各項(xiàng)和安全防范,較圓滿地完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,現(xiàn)將20__年各項(xiàng)工作匯報(bào)如下:
一、強(qiáng)化思想,持續(xù)提升隊(duì)伍整體素質(zhì)。
進(jìn)入20__年以來(lái),首先我們注重保衛(wèi)科的內(nèi)部管理工作,利用集中政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和班前會(huì)的機(jī)會(huì),每月一集中政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹醫(yī)院的有關(guān)規(guī)定及文件精神,把文件精神和要求貫徹到每個(gè)保安人員。并開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),查找差距,使保衛(wèi)科每位員工充分認(rèn)識(shí)到自己工作崗位的重要性,激勵(lì)每位員工認(rèn)真扎實(shí)地干好本職工作,做到。其次我們還加強(qiáng)了醫(yī)院各項(xiàng)管理規(guī)定的管理力度,針對(duì)在工作中犯錯(cuò)誤的員工,除按規(guī)定進(jìn)行處罰外,還三番五次的做他的思想工作,使他認(rèn)識(shí)到自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,干好了本職工作,其效果甚好。為了驗(yàn)證學(xué)習(xí)和開(kāi)會(huì)的效果,本科室在夜班加大巡視檢查力度,促進(jìn)了保衛(wèi)科工作的更好開(kāi)展。
二、醫(yī)院治安保衛(wèi)方面。
首先根據(jù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的安排,切實(shí)做好了、、節(jié)治安、穩(wěn)定、安全工作,及時(shí)上報(bào)整治進(jìn)展情況。我科對(duì)節(jié)假日期間值班人員進(jìn)行了嚴(yán)格的管理,加強(qiáng)了巡邏人員的管理,增加了巡邏密度。
醫(yī)院主管又與個(gè)科室簽訂了“消防安全目標(biāo)”、“綜合治理目標(biāo)責(zé)任書(shū)”,使安全保衛(wèi)工作責(zé)任分解到每個(gè)部門(mén)乃至每個(gè)員工身上。加強(qiáng)自我監(jiān)督,真正做到“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”。下半年對(duì)醫(yī)院進(jìn)行安全檢查,對(duì)檢查出的安全隱患均按照單位、人員、時(shí)間、、復(fù)查“六落實(shí)”原則,全部進(jìn)行了閉合整改。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)要害部門(mén)人防的管理,使人人了解人防和技防的重要性,增強(qiáng)了重點(diǎn)要害部位人防的責(zé)任心。協(xié)助醫(yī)患協(xié)調(diào)辦處理醫(yī)療糾紛,用手段來(lái)處理醫(yī)療糾紛。在醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)中,特別是病人死亡。造成醫(yī)院與病人家屬的糾紛,是醫(yī)院最頭痛、最棘手的事情。病人家屬尋釁滋事,大動(dòng)干戈,有事影響到其他病人的治療和正常辦公。一方面利用與派出所共建警務(wù)室的便利關(guān)系,請(qǐng)公安機(jī)關(guān)提早介入給予調(diào)解,醫(yī)院出現(xiàn)的一般糾紛都能及時(shí)平息。
加強(qiáng)了院內(nèi)車(chē)輛管理,大力整治亂停亂放現(xiàn)象,保證車(chē)輛停放安全有序。定期檢查、發(fā)現(xiàn)隱患、及時(shí)整改。
三、開(kāi)展消防安全檢查,及時(shí)消除各類(lèi)安全隱患。
我院作為人員密集型、流動(dòng)性公共場(chǎng)所,在抓社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),不忘抓消防安全。并在市衛(wèi)生局、消防局的指導(dǎo)下,堅(jiān)持以“預(yù)防為主、防消結(jié)合”工作方針,切實(shí)履行職責(zé),大力推進(jìn)我院的消防工作,使火災(zāi)隱患得到了有效的治理,為我院正常醫(yī)療工作的開(kāi)展和創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境提供了有力的保障?,F(xiàn)將我院的消防全工作情況總結(jié)如下:
1、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織健全。
加強(qiáng)消防工作,領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵。我院建立了以主管院長(zhǎng)為首,各科室、部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組。為加強(qiáng)消防安全工作管理,并設(shè)專(zhuān)人負(fù)責(zé)。在加大其它投入的同時(shí),不忘加大消防投入,僅去年一年在消防上就投資幾萬(wàn)元進(jìn)行更換和維修消防設(shè)施。醫(yī)院對(duì)門(mén)診樓進(jìn)行了全面的翻新改建,并增加了消防自動(dòng)滅火系統(tǒng),此工程現(xiàn)已進(jìn)入消防驗(yàn)收階段。目前,全院有義務(wù)消防員50名。
2、完善制度,責(zé)任到人。
為了做好我院的消防安全工作,進(jìn)一步強(qiáng)化安全管理,全面落實(shí)我院各科室、部門(mén)消防安全責(zé)任制,預(yù)防和減少火災(zāi)危害。一年來(lái),保衛(wèi)科先后制定了消防安全管理制度、防火制度、科室消防應(yīng)急措施、單位內(nèi)部滅火應(yīng)急疏散預(yù)案等。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,對(duì)消防工作實(shí)行科室領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,即各科室主任、護(hù)士長(zhǎng)對(duì)主管院長(zhǎng)負(fù)責(zé)。不斷完善工作制度,有效發(fā)揮了防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組的組織、協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)作用。
3、巡查檢查,消除隱患。
為進(jìn)一步加強(qiáng)火災(zāi)防范工作,提高醫(yī)院預(yù)防火險(xiǎn)能力,我院根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件要求,積極開(kāi)展了消防安全隱患排查專(zhuān)項(xiàng)治理工作,并專(zhuān)設(shè)防火巡查員每日對(duì)全院進(jìn)行防火巡查,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí),每月定期由保衛(wèi)科組織對(duì)本單位的重點(diǎn)部位進(jìn)行消防安全檢查,確保消除火災(zāi)隱患。
4、加強(qiáng)消防安全宣傳教育。
消防工作是一項(xiàng)社會(huì)性、群眾性的工作,單靠少數(shù)幾個(gè)人是不行的,必須依靠廣大職工才能確保安全。因此,加強(qiáng)宣傳教育工作,也成為消防重要工作之一。我院在對(duì)去年全院六十多個(gè)科室、部門(mén)消防培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,今年對(duì)幾個(gè)重點(diǎn)部門(mén)進(jìn)行了有針對(duì)性的消防培訓(xùn)。并在市衛(wèi)生局的有關(guān)文件下,在五月中旬舉行了一場(chǎng)消防安全月活動(dòng),以歌舞和圖板形式對(duì)全院醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行了消防宣傳教育,并請(qǐng)來(lái)了消防局專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)講解和指導(dǎo)。同時(shí),在“十二運(yùn)”期間,作為簽約單位之一,我院圓滿的完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。并請(qǐng)消防局宣傳科工程師于佰秋老師對(duì)全院科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行了消防知識(shí)講座。通過(guò)一系列的宣傳活動(dòng),增強(qiáng)了職工的防火意識(shí)及消防工作的責(zé)任感。為了檢驗(yàn)我院職工的實(shí)際防火能力,今年我院又聯(lián)合了市消防支隊(duì)組織在我院中西醫(yī)、科室了分別進(jìn)行了科室醫(yī)護(hù)人員滅火疏散應(yīng)急演練,使職工掌握了一定的自救能力。
5、存在的困難問(wèn)題。
今年,我們?cè)谏霞?jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在消防安全工作上取得了一些成績(jī),但距離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不足之處,與先進(jìn)單位相比,也還有一定的差距,同時(shí)我們也面臨一些實(shí)際困難和問(wèn)題,如我院從事消防的人員專(zhuān)業(yè)水平不高,業(yè)務(wù)工作繁忙,人力緊張,措施不到位;臨床中發(fā)現(xiàn)的消防通道堵占,器材人為破壞等問(wèn)題不能得到及時(shí)有力的解決,部份職工的法律法規(guī)教育和消防安全意識(shí)有待進(jìn)一步提高等。今后,我們將繼續(xù)把消防安全工作放在第一位,堅(jiān)持“預(yù)防為主,安全第一”警鐘長(zhǎng)鳴,長(zhǎng)抓不懈。
由于我院抓好了消防安全工作,為醫(yī)院發(fā)展創(chuàng)造出了良好的消防安全環(huán)境,醫(yī)院各項(xiàng)工作都在不斷進(jìn)步。我們將在上級(jí)有關(guān)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,大力加強(qiáng)消防安全工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)各種消防,做到居安思危,防患于未然。
四、和諧醫(yī)院。和諧社區(qū)平安建設(shè)方面。
保衛(wèi)科配合人力資源部對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行了安全、消防、治安等法律法規(guī)以及醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度的培訓(xùn)工作,通過(guò)培訓(xùn),是新進(jìn)員工認(rèn)識(shí)到了新工上崗前培訓(xùn)的重要性,為今后的安全醫(yī)療和個(gè)人的平安生活打下了良好的基礎(chǔ)。
五、加強(qiáng)穩(wěn)定信息與反饋,及時(shí)化解各類(lèi)矛盾糾紛。
根據(jù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)指示精神,醫(yī)院及時(shí)成立調(diào)整了安全委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組人員、人民調(diào)解委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組人員、安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組人員。定期召開(kāi)治安安全會(huì)議,并進(jìn)行安全、穩(wěn)定大檢查。及時(shí)報(bào)送有關(guān)信息材料,上報(bào)穩(wěn)定隱患排,強(qiáng)化了信息情報(bào)的收集和反饋,有效保證了信息的暢通。
雖然我們做了不少工作,但與醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的要求還相差很遠(yuǎn),例如:在醫(yī)院治安方面和醫(yī)院防火、防盜方面的工作,還有待于我們?nèi)ミM(jìn)一步探索和提高,保衛(wèi)科值班人員在勞動(dòng)紀(jì)律。責(zé)任心方面還有待于我們?nèi)ゼ訌?qiáng)。但我們有決心和信心,一定會(huì)努力干好20__年的安全保衛(wèi)工作,為醫(yī)院的發(fā)展做出我們最大的貢獻(xiàn)。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇三
20__年度,保衛(wèi)科在院黨委班子領(lǐng)導(dǎo)下,在總務(wù)部及各科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下,以構(gòu)建和諧平安醫(yī)院狠抓治安消防安全為根本目標(biāo),進(jìn)一步加大工作力度,為臨床一線服務(wù)。先后開(kāi)展治安防范,消防安全教育,糾紛處理等一系列工作,切實(shí)維護(hù)了醫(yī)院的安全穩(wěn)定,防止了各類(lèi)重大案件事故的發(fā)生,醫(yī)院在治安安全、防火安全、就醫(yī)環(huán)境都取得了明顯實(shí)效?;仡櫼荒辏饕龊靡韵聨讉€(gè)方面工作:
一、治安工作。
1、規(guī)范門(mén)崗車(chē)輛管理,確保車(chē)輛出入有序。一直以來(lái)醫(yī)院門(mén)前周邊交通。
堵塞、人行道及非機(jī)動(dòng)車(chē)道上電動(dòng)車(chē)輛違規(guī)停放及攤販聚集堵得大門(mén)前水泄不通,給救護(hù)車(chē)進(jìn)出來(lái)不便,是醫(yī)院大門(mén)前多年存在的頑疾。為了凈化醫(yī)院周邊環(huán)境,保證醫(yī)院的生命綠色通道暢通無(wú)阻,8月份保衛(wèi)科制定醫(yī)院周邊環(huán)境整治的工作方案,安排專(zhuān)人看守,使醫(yī)院門(mén)前道路通暢,周邊安全狀況明顯好轉(zhuǎn)。
醫(yī)院的不斷發(fā)展,就醫(yī)人員越來(lái)越多,車(chē)流量也日益增加。加上院因車(chē)輛停放占地面積不大,給車(chē)輛管理工作帶來(lái)一定的難度。為工作人員和患者提供一個(gè)“安全、便捷、以人為本”的交通環(huán)境。目前正在完善合理規(guī)劃院區(qū)道路及停車(chē)位、設(shè)置車(chē)輛標(biāo)志牌﹑規(guī)范車(chē)輛出行等工作。
踢傷、被砸傷的可能,通過(guò)組成人墻及配合相關(guān)部門(mén)做說(shuō)服教育工作,平息事態(tài),及時(shí)阻止了聚集事件惡化,避免矛盾激化,同時(shí)報(bào)請(qǐng)公安機(jī)關(guān)協(xié)助,重點(diǎn)是保證醫(yī)院各項(xiàng)工作秩序的穩(wěn)定,保護(hù)醫(yī)護(hù)人員和公物的安全并積極疏導(dǎo)化解。
3、解決突出問(wèn)題,搞好各項(xiàng)治安整治,狠狠打擊院內(nèi)違法犯罪活動(dòng)。針對(duì)醫(yī)務(wù)區(qū)常發(fā)生手機(jī)被盜的情況,保衛(wèi)科帶領(lǐng)內(nèi)保隊(duì)員對(duì)門(mén)診人員密集場(chǎng)所進(jìn)行便衣布控,重點(diǎn)開(kāi)展了對(duì)手機(jī)被盜、入室盜竊案的防控打擊工作,加強(qiáng)對(duì)院內(nèi)的值班、巡邏,挑選精干的隊(duì)員對(duì)醫(yī)院經(jīng)常失盜自行車(chē)的地方進(jìn)行蹲點(diǎn)守侯伏擊,成效明顯。醫(yī)托”騙子、發(fā)非法醫(yī)療廣告人員在院內(nèi)活動(dòng)也大幅下降。
安警告10人次;全員協(xié)助處理其它突發(fā)事件108次。
二、消防安全管理。
由于我院屬省消防安全重點(diǎn)單位,為做好消防安全工作,保衛(wèi)科把此項(xiàng)工作列為日常工作的重點(diǎn),堅(jiān)持消防工作“防消結(jié)合,預(yù)防為主”的工作方針。對(duì)全院的消防設(shè)施、消防通道等工作進(jìn)行認(rèn)真排查,整改消防隱患。按照職能要求,著重做好醫(yī)院消防安全管理、預(yù)防消防事故工作。
防應(yīng)急疏散演習(xí)競(jìng)賽”活動(dòng)。使全院職工人人學(xué)消防法,人人都能熟練掌握撲滅初起火災(zāi)和掌握火災(zāi)逃生的技能。
2、嚴(yán)格抓好消防監(jiān)控中心值班制度。8月份開(kāi)始消防控制中心由四名專(zhuān)業(yè)人員持證上崗,24小時(shí)值班。每日對(duì)消防系統(tǒng)檢查、維保,每月、季、年度檢查管網(wǎng)有無(wú)滲漏、阻滯等工作。發(fā)現(xiàn)報(bào)警、故障時(shí),不管在什么時(shí)間,都能第一時(shí)間里到達(dá)報(bào)警區(qū)域進(jìn)行撲救處理,真正做到有落實(shí)、有制度、有檢查,使防火安全工作具體化、制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?/p>
100處的消防安全隱患,對(duì)違章私拉私接電源進(jìn)行警告和拆除。
2個(gè)。消防設(shè)施隱患得以整改,保證了在萬(wàn)一情況下消防設(shè)施的正常使用,為醫(yī)院的安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)奠定了基礎(chǔ)。
三、存在的問(wèn)題。
在維護(hù)醫(yī)院的安全和穩(wěn)定中,保衛(wèi)科做了大量的工作,但離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求、患者、職工的滿意還有差距,存在的主要問(wèn)題是:
1、院內(nèi)群防群治體系還不夠完善,單位內(nèi)部安全防范能力參差不齊,治安狀況時(shí)好時(shí)壞,病區(qū)手機(jī)等物品被偷時(shí)有發(fā)生。
2、1號(hào)樓、2號(hào)樓消防系統(tǒng)進(jìn)入老化自損癱瘓,存較大在消防隱患。導(dǎo)致消防設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)不能保證正常。
四、20__年工作計(jì)劃。
1、加強(qiáng)醫(yī)院安全防范系統(tǒng),將監(jiān)控中心。
1、2號(hào)樓原有的12臺(tái)16路dvr模擬存儲(chǔ)顯示改為數(shù)字存儲(chǔ)顯示,通過(guò)人防、物防、技防三級(jí)防護(hù)體系構(gòu)建“平安醫(yī)院”。
2、繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)院周邊環(huán)境管理,大力整治門(mén)前亂停亂放現(xiàn)象,保證救護(hù)車(chē)輛進(jìn)出安全有序。
3、做好醫(yī)患糾紛的調(diào)處工作,及時(shí)妥善處理醫(yī)患糾紛,爭(zhēng)取和派出所建立警務(wù)工作聯(lián)動(dòng),請(qǐng)公安機(jī)關(guān)提早介入,防止矛盾激化,保證醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序。
4、加強(qiáng)消防安全管理工作,對(duì)1。
但也存在很多薄弱環(huán)節(jié)。我們有信心,在20__年,規(guī)范管理,進(jìn)一步提高執(zhí)行力,履行職責(zé),以扎實(shí)的工作為醫(yī)院的和諧平安醫(yī)院建設(shè)添光彩,為醫(yī)院建設(shè)發(fā)展保駕護(hù)航。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇四
__年年本人在團(tuán)市委。、宮領(lǐng)導(dǎo)和同事們的積極配合下能較為圓滿地完成了宮領(lǐng)導(dǎo)交付各項(xiàng)工作任務(wù),回顧過(guò)去一年的工作即有成績(jī)又存在有不足。__年年度本人的工作主要有三大塊:一是安全保衛(wèi),二是防火安全,三是水電管理。
二、在防火安全方面,雖然我宮目前基本上不存在易燃物品裝修的情況,但線路老化和走向凌亂仍是一個(gè)大問(wèn)題,為此本人能積極協(xié)同有關(guān)人員,不定時(shí)地檢查宮里的線路,對(duì)存在的各種火情隱患及時(shí)地進(jìn)行排查,和及時(shí)地向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并于今年十月份聘請(qǐng)安全防火中心的有關(guān)人員到我宮為全體教職工開(kāi)展安全防火知識(shí)講座。通過(guò)安全防火知識(shí)講座,大家的防火意識(shí)和防火技能普遍得到一定的提高,同時(shí)也暴露出我們很多干部職工在防火知識(shí)上存在許多不足,如火災(zāi)發(fā)生時(shí)采取的逃生措施不是很恰當(dāng),針對(duì)此情況,在來(lái)年的工作中本人將盡可能地多聯(lián)系消防防火方面的專(zhuān)業(yè)人員為大家開(kāi)展此方面的知識(shí)講座以便提高大家的防火知識(shí)和技能。
三、在水電管理方面,自接手管理水電以來(lái)本人能親自協(xié)同電工每月對(duì)鋪面和職工的水電進(jìn)行詳細(xì)地記錄,及時(shí)地糾正水電工作中存在的錯(cuò)漏情況。對(duì)出現(xiàn)的一些不正常的情況及時(shí)地進(jìn)行排查,更換各種老化的水電表,做到即不多記也不漏記職工和鋪面業(yè)主的一度電、一噸水同時(shí)又為宮節(jié)省了不必要的水電開(kāi)支。與此同時(shí)為了保證了宮辦公和培訓(xùn)工作的正常運(yùn)行,本人在平時(shí)的工作中還能經(jīng)常巡視教室、走道以及宮里的各個(gè)角角落落,對(duì)存在的各種水電問(wèn)題及時(shí)地向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并組織有關(guān)人員及時(shí)地進(jìn)行維修。
一份付出一份收獲,物業(yè)工作是一份即平凡又很鎖碎,同時(shí)亦是一份很辛苦的工作,____年本人的工作重點(diǎn)仍然是安全保衛(wèi)、防火防盜和水電管理。展望未來(lái),我相信在新的一年里在宮領(lǐng)導(dǎo)、宮黨委的領(lǐng)導(dǎo)下和同事們的協(xié)助下,我的工作將會(huì)踏上一個(gè)嶄新的臺(tái)階,本人亦會(huì)繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)點(diǎn)克服缺點(diǎn),不斷提高自己各方面的綜合能力和業(yè)務(wù)水平,為改建擴(kuò)建我宮和為青少年事業(yè)添磚加瓦、發(fā)光發(fā)熱。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇五
劉應(yīng)杰:黨中央、國(guó)務(wù)院高度重視報(bào)告起草工作,起草過(guò)程中,習(xí)近平總書(shū)記、李克強(qiáng)總理多次作出重要指示。報(bào)告起草在總理的主持下進(jìn)行。
去年12月初成立報(bào)告起草小組,12月31日就拿出了報(bào)告初稿。之后進(jìn)入討論、修改、審議程序。中間經(jīng)過(guò)了多次修改,其中黨中央、國(guó)務(wù)院先后召開(kāi)四次會(huì)議,對(duì)報(bào)告進(jìn)行審議討論。
新京報(bào):報(bào)告初稿有多少字,現(xiàn)在壓縮到多少字?
劉應(yīng)杰:目前的報(bào)告不到1.9萬(wàn)字。修改報(bào)告最頭疼的就是壓縮文字。報(bào)告第一稿有近3萬(wàn)字,之后征求意見(jiàn)時(shí),地方部門(mén)基本上很少做“減法”,都是做“加法”,有的還跟我們反復(fù)溝通,說(shuō)一定要加入哪句話,千萬(wàn)別把哪句話刪掉。
一篇報(bào)告的容量有限,報(bào)告起草必須體現(xiàn)“精”,精煉、精準(zhǔn)、精細(xì),必須真正做到字斟句酌,一句話、一個(gè)字、一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào),都要反復(fù)斟酌。
新京報(bào):總理對(duì)報(bào)告內(nèi)容、文風(fēng)方面提出了哪些具體要求?
劉應(yīng)杰:總理每年都會(huì)對(duì)報(bào)告提出明確的要求,包括報(bào)告體例、內(nèi)容、風(fēng)格等,他特別強(qiáng)調(diào)報(bào)告要?jiǎng)?chuàng)新,要有新思路、新內(nèi)容;報(bào)告要實(shí),要有扎扎實(shí)實(shí)的工作措施,尤其是涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大舉措和老百姓密切關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題,必須拿出真正管用的硬措施。
這幾年總理一直要求,文風(fēng)盡量生動(dòng)活潑、口語(yǔ)化、接地氣,要有溫度。報(bào)告語(yǔ)言風(fēng)格注重平易樸實(shí)、簡(jiǎn)潔明快、深入淺出、貼近群眾,讓老百姓聽(tīng)得懂、記得住。
2.報(bào)告內(nèi)容形式有何創(chuàng)新?
保衛(wèi)工作報(bào)告篇六
保衛(wèi)科將大力加強(qiáng)廠區(qū)的治安保衛(wèi)工作,以良好的治安環(huán)境,為公司正常的生產(chǎn)、工作打下良好的基礎(chǔ)。故此制定了公司保衛(wèi)科年度工作計(jì)劃。
一、加強(qiáng)保衛(wèi)隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè),以良好的姿態(tài)投入到工作中去。
隨著公司新建項(xiàng)目的開(kāi)工和機(jī)組改造,為加強(qiáng)保衛(wèi)工作,公司為保衛(wèi)科配備了足夠的力量,為巡邏值班奠定了很好的基礎(chǔ),由于現(xiàn)有人員大部分未從事過(guò)保衛(wèi)工作,業(yè)務(wù)水平有待于進(jìn)一步提高,加強(qiáng)思想建設(shè)和業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè)尤為重要,五月份將集中開(kāi)展一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),以提高保衛(wèi)人員的工作水平。
二、加強(qiáng)廠區(qū)的巡視保護(hù),以實(shí)現(xiàn)良好的治安環(huán)境。
由于價(jià)格上漲因素,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)了困難,為扭轉(zhuǎn)被動(dòng)局面,公司大力開(kāi)展技改增效工作,新上兩臺(tái)130噸鍋爐和5萬(wàn)機(jī)組,由于建設(shè)周期長(zhǎng),為保衛(wèi)工作帶來(lái)了很大難度,特別是設(shè)備物資的看管任務(wù)很重,保衛(wèi)科將抽調(diào)骨干力量,加強(qiáng)新廠區(qū)及安裝工作的保衛(wèi),確保施工、安裝、投運(yùn)工作順利開(kāi)展。
同時(shí)要加強(qiáng)老廠區(qū)的治安保衛(wèi),特別是辦公樓、倉(cāng)庫(kù)、車(chē)間等重要部位的巡視檢查,加強(qiáng)員工控制,力爭(zhēng)不發(fā)生登記以上案件,對(duì)發(fā)現(xiàn)的盜竊破壞行為將嚴(yán)懲不貸。
三、加強(qiáng)消防檢查監(jiān)督工作,維護(hù)人身、設(shè)備安全。
消防工作歷來(lái)是保衛(wèi)工作的重點(diǎn),過(guò)去經(jīng)過(guò)大量的工作,未發(fā)生過(guò)大的火險(xiǎn)隱患,我們將在明年的工作中,切實(shí)加強(qiáng)消防檢查和宣傳工作,其中將集中開(kāi)展一到兩次消防培訓(xùn)和演練,以提高員工的消防意識(shí)和防范能力。
要搞好消防器材的檢查、保養(yǎng)、維護(hù)工作,及時(shí)對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢測(cè),對(duì)不符合條件的設(shè)備及時(shí)予以整改,以保證足夠的滅火器材,應(yīng)付突發(fā)事件。
四、切實(shí)搞好勞動(dòng)紀(jì)律檢查,實(shí)現(xiàn)良好的工作秩序。
年度內(nèi),保衛(wèi)科將把勞保、勞紀(jì)檢查作為重中之重來(lái)抓,特別是生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的勞動(dòng)紀(jì)律檢查,防止因違章違紀(jì)而發(fā)生安全事故,主要采取不定期檢查的方式,加大考核力度。
五、搞好防汛工作,確保公司財(cái)產(chǎn)安全。
在明年的工作中,保衛(wèi)科將配合有關(guān)部門(mén)加強(qiáng)防汛工作,進(jìn)行一次防汛演習(xí),配備一定數(shù)量的防汛物資,充分做到人員關(guān)鍵時(shí)刻拉上去,防汛物資用的上,確保正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
六、積極參加公司組織的各種活動(dòng)。
七、繼續(xù)堅(jiān)持每周訓(xùn)練,以提高保衛(wèi)人員的身體素質(zhì),活躍工作氣氛。
八、積極配合公安機(jī)關(guān)開(kāi)展綜合治理及其它活動(dòng)。
九、完成公司及上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。
變電站工作計(jì)劃模板。
一、電網(wǎng)建設(shè)與改造:。
(一)、主網(wǎng)部分:完成35kv高莊變電站新建工程。(上半年)。
2、完成35kv白王變電站新建工程。(全年)。
(二)、配網(wǎng)部分:配合開(kāi)發(fā)公司完成用戶工程。(全年)。
2、完成高莊變電站和白王變電站10kv出線工程。(全年)。
3、逐步完成隱患線路、設(shè)備改造工作。(全年)。
二、安全生產(chǎn)方面:
(一)、實(shí)現(xiàn)全年的安全奮斗目標(biāo):及時(shí)完成上級(jí)和局下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
2、加強(qiáng)設(shè)備運(yùn)行維護(hù)管理,確保主、配網(wǎng)、變電安全運(yùn)行。
3、實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn),不發(fā)生主網(wǎng)、變電事故。
4、實(shí)現(xiàn)主網(wǎng)、變電、配網(wǎng)事故率低于部頒標(biāo)準(zhǔn)。
5、不發(fā)生五類(lèi)惡性事故。
(二)主網(wǎng)部分:加強(qiáng)設(shè)備、線路的巡視力度,確保設(shè)備、線路的安全運(yùn)行。
2、制定各單位的安全生產(chǎn)“雙措”計(jì)劃和本年度安全生產(chǎn)工作要點(diǎn)。
3、今年三月份對(duì)設(shè)備進(jìn)行預(yù)防性試驗(yàn)。
4、搞好春秋、秋檢工作,做好設(shè)備的清掃工作。
(三)配網(wǎng)部分:繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行線路工作計(jì)劃、審批、監(jiān)護(hù)制度,確保全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。
2、加強(qiáng)線路、設(shè)備的巡視工作,及時(shí)消缺。
3、繼續(xù)抓好反習(xí)慣性違章工作。
4、完善生產(chǎn)規(guī)章制度,加大考核力度,健全生產(chǎn)資料。
5、各單位制定本部門(mén)的“雙措”計(jì)劃和安全工作要點(diǎn)。
三、職工培訓(xùn):2月份對(duì)我局工作負(fù)責(zé)人和工作票簽發(fā)人進(jìn)行新版工作票、操作票、事故搶修單填寫(xiě)培訓(xùn)。
2、5月份對(duì)各單位線路主管進(jìn)行崗位技能業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核。
3、7月份對(duì)全局生產(chǎn)運(yùn)行人員進(jìn)行技術(shù)、理論知識(shí)培訓(xùn)。
4、9-11月份組織一次青工技術(shù)比武。
5、對(duì)變電職工每月進(jìn)行一次業(yè)務(wù)考核。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇七
總理親自加入“把發(fā)展硬道理更多體現(xiàn)在增進(jìn)人民福祉上”
新京報(bào):哪些內(nèi)容是總理特別關(guān)心的?
總理關(guān)注的另一個(gè)方面就是重大政策舉措。對(duì)于關(guān)系社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展全局、關(guān)系人民切身利益的重大問(wèn)題,要求各部門(mén)要拿出具體政策措施,這些政策措施都是反復(fù)溝通、研究和討論,最后才寫(xiě)到報(bào)告中。比如如何減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)的問(wèn)題,報(bào)告中寫(xiě)入了一系列減稅降費(fèi)舉措。
劉應(yīng)杰:總理提出了很多修改意見(jiàn),也親自加入了不少內(nèi)容。比如“把發(fā)展硬道理更多體現(xiàn)在增進(jìn)人民福祉上”;“堅(jiān)守節(jié)用裕民的正道”;“減少政府自由裁量權(quán),增加市場(chǎng)的自主選擇權(quán)”;“對(duì)霧霾要鐵腕治理,堅(jiān)決打好藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)”等,都是總理的原話。總理還會(huì)做一些比較細(xì)致而具體的修改,“讓科研人員不再為雜事瑣事分心勞神”,這句話就是總理提出來(lái)的?!耙詫?shí)干推動(dòng)發(fā)展,以實(shí)干贏得未來(lái)”,也是總理提出來(lái)的,他特別強(qiáng)調(diào)實(shí)干。
4.熱詞是如何寫(xiě)入報(bào)告的?
保衛(wèi)工作報(bào)告篇八
本文由應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)小編輯收集整理,提供一篇公司保衛(wèi)科7月工作總結(jié),作為參考!
我們?cè)诩瘓F(tuán)及公司的直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)的指示精神。本月我們主要做了以下工作:
一、嚴(yán)格落實(shí)出門(mén)證制度。
所有進(jìn)出公司的車(chē)輛必須憑出門(mén)證進(jìn)出。無(wú)手續(xù)的和手續(xù)不全的物品,堅(jiān)決不予出廠。外來(lái)人員及車(chē)輛未經(jīng)公司許可,嚴(yán)禁進(jìn)入車(chē)間。嚴(yán)格交接班制度,交接班時(shí)認(rèn)真清點(diǎn)單據(jù)及出門(mén)證,避免財(cái)產(chǎn)流失。
二、安全消防方面。
化工公司是一個(gè)重點(diǎn)防火單位,為此,公司制定了完善的防火制度,建立健全消防系統(tǒng)。廠區(qū)各部位設(shè)置了消防栓、滅火器等一系列消防器材。廠區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,并由保衛(wèi)人員層層把關(guān),使一切火種不得隨便帶入生產(chǎn)區(qū)。并對(duì)存在安全隱患的崗位定期及時(shí)進(jìn)行排查,對(duì)查出的安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改?,F(xiàn)在我公司在消防安全方面主要是防治結(jié)合,預(yù)防為主。xx月3日公司主要領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)車(chē)間職工會(huì)議,將設(shè)備、人身、消防安全等各項(xiàng)安全制度系統(tǒng)地進(jìn)行講解。充分提高廣大員工的安全意識(shí)。xx月5日,邀請(qǐng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我公司指導(dǎo)消防安全工作。對(duì)存在的消防安全隱患當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行落實(shí),并制定了消防應(yīng)急預(yù)案。xx月7日,公司組織有關(guān)人員在空曠地帶進(jìn)行了滅火器消防應(yīng)急預(yù)案演習(xí),進(jìn)一步提高了員工面對(duì)突發(fā)事故的反應(yīng)能力。為公司以后的安全生產(chǎn)提供了有力保障。
三、認(rèn)真抓好公司內(nèi)部的治安秩序。
為使公司廣大員工有一個(gè)良好的工作、生活環(huán)境,公司專(zhuān)門(mén)制定了宿舍管理制度、外來(lái)人員管理?xiàng)l例。嚴(yán)格控制外來(lái)人員進(jìn)出。木業(yè)公司女工較多,且年齡較小,從學(xué)校剛步入社會(huì),思想紀(jì)律意識(shí)淡薄。并與社會(huì)上的小混混有所交往,給公司的安全管理帶來(lái)了一定的難度。我們知難而進(jìn),加強(qiáng)她們的思想教育工作,嚴(yán)格禁止社會(huì)上的小混混進(jìn)入。做到從根本上保證廣大職工安全和財(cái)產(chǎn)不受損失,維護(hù)公司的正常的生產(chǎn)、生活秩序。
四、xx月份的工作安排。
1、繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行外來(lái)人員及車(chē)輛出入手續(xù),確保公司財(cái)產(chǎn)安全。
2、定期進(jìn)行消防教育,提高防火工作的反應(yīng)能力。
3、加強(qiáng)宿舍管理力度,為職工提供一個(gè)良好的休息環(huán)境。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇九
20xx年,保衛(wèi)科將在辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,密切配合其他科室,緊緊圍繞辦公室中心工作,進(jìn)一步理清工作思路,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),認(rèn)真履行工作職能,切實(shí)維護(hù)市政府院內(nèi)正常辦公秩序。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升整體素質(zhì)。牢固樹(shù)立終生學(xué)習(xí)理念,堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的辦法,扎實(shí)開(kāi)展政策理論及業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),認(rèn)真鉆研辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)提升全科室的整體素質(zhì),積極建設(shè)學(xué)習(xí)型科室。
二、認(rèn)真履職,提高工作能效。及時(shí)與院內(nèi)各單位簽訂《安全責(zé)任書(shū)》,落實(shí)各單位責(zé)任。加強(qiáng)機(jī)關(guān)大院車(chē)輛管理,嚴(yán)格檢查出入車(chē)輛通行證,嚴(yán)格院內(nèi)車(chē)輛停放管理,嚴(yán)肅查處違停車(chē)輛,并及時(shí)通報(bào)。堅(jiān)持定時(shí)巡查制度,加大抽查頻次,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處置整改。做好大院安全保衛(wèi)工作。
三、轉(zhuǎn)變作風(fēng),優(yōu)化服務(wù)意識(shí)。嚴(yán)格落實(shí)《安全保衛(wèi)管理制度》、《門(mén)衛(wèi)值勤工作制度》,文明執(zhí)勤,禮貌待人,耐心做好門(mén)口集訪群眾維穩(wěn)工作。加強(qiáng)對(duì)來(lái)機(jī)關(guān)辦事人員、上訪人員的動(dòng)態(tài)管理,維護(hù)好機(jī)關(guān)大院秩序。加強(qiáng)技防措施,增強(qiáng)防控能力,遇到集體上訪,交通事故等情形時(shí),以備取證需要。
四、遵規(guī)守紀(jì),樹(shù)立良好形象。牢固樹(shù)立窗口科室意識(shí),自覺(jué)遵守法律法規(guī)及辦公室各項(xiàng)規(guī)章制度,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求科室干部,以嚴(yán)格的紀(jì)律保障工作的順利開(kāi)展。實(shí)行科長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,副科長(zhǎng)帶班制度,加強(qiáng)考核,明確獎(jiǎng)懲,以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)辦公室的良好形象。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇十
尊敬的×××領(lǐng)導(dǎo):
轉(zhuǎn)眼間,來(lái)人事處已經(jīng)工作×個(gè)多月了,這段時(shí)間的工作經(jīng)歷,讓我深刻地體會(huì)到了從領(lǐng)導(dǎo)到同事踏實(shí)認(rèn)真的工作態(tài)度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細(xì)。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)心幫助和自己的勤奮努力,我基本完成了從大學(xué)生活到工作生活的心理轉(zhuǎn)變,自己也學(xué)到了不少新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn),很快就學(xué)會(huì)了適應(yīng),并喜歡上這份工作。雖然缺點(diǎn)在所難免,但我都認(rèn)真細(xì)致做好本職工作,積極改正、避免再犯。這份工作,成為我學(xué)習(xí)鍛煉和提高自己的一個(gè)良好機(jī)會(huì),也使我對(duì)人事工作的認(rèn)識(shí),從剛來(lái)時(shí)的神秘感、新奇感轉(zhuǎn)變?yōu)橐环N強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感。我衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、前輩和同事對(duì)我的關(guān)心、支持和幫助,在此,謹(jǐn)將有關(guān)工作情況簡(jiǎn)單總結(jié)于下,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
一、對(duì)本職崗位的認(rèn)識(shí)。
人事工作,是一項(xiàng)既簡(jiǎn)單而又復(fù)雜的工作。說(shuō)它簡(jiǎn)單,是因?yàn)樵谕馊丝磥?lái),人事工作并不像技術(shù)人員和財(cái)務(wù)人員一樣需要較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)性;說(shuō)它復(fù)雜,是因?yàn)橄胍龊眠@項(xiàng)工作,必需極大的耐心、細(xì)心和決心。記得尤有位領(lǐng)導(dǎo)曾對(duì)我說(shuō)過(guò):“世界上什么都好管,只有人是最難管的,因?yàn)槠渌矬w都是相對(duì)靜止的,而只有人是活生生的,是有血有肉有思維的?!碑?dāng)時(shí),我并不能完全理解這句話中的涵義,但隨著工作的一天天深入,我逐漸對(duì)這話有了深刻的感悟??此坪?jiǎn)單的人事工作,因其對(duì)象的變化性而變得極其復(fù)雜。這就要求我們要在工作時(shí)投入百分之百的精力,認(rèn)真、耐心、細(xì)致的做好每一項(xiàng)工作,以保證工作準(zhǔn)確無(wú)誤。
作為師資處工作人員,我的職責(zé)是××。履行好師資處工作職責(zé),應(yīng)當(dāng)具備較強(qiáng)的政治素質(zhì),有很強(qiáng)的原則性和責(zé)任心,有較全面的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力,有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,有敢于碰硬和甘于奉獻(xiàn)的精神。總結(jié)×個(gè)月來(lái)的工作,我認(rèn)為基本具備了履行了職責(zé)的所需要的素質(zhì)和能力,能夠按照崗位職責(zé)要求開(kāi)展各項(xiàng)工作。
二、履行職責(zé)和工作實(shí)際情況。
任職以來(lái),我在師資處×處長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體同事的共同努力下,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,切實(shí)履行師資人事管理職能,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),取得了顯著的成效。
(唉,主要是陳述你這么幾個(gè)月來(lái)做了哪些工作!)。
在工作過(guò)程中,我深深感到加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性,一是向書(shū)本學(xué)習(xí),堅(jiān)持每天擠出一定的時(shí)間不斷充實(shí)自己,端正態(tài)度,改進(jìn)方法,廣泛汲取各種“營(yíng)養(yǎng)”;二是向周?chē)耐聦W(xué)習(xí),工作中我始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧?、求真?wù)實(shí)的工作作風(fēng)和處理問(wèn)題的方法;三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中,在實(shí)踐中檢驗(yàn)所學(xué)知識(shí),查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。
三、理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況。
在做好業(yè)務(wù)工作的同時(shí),我還十分重視理論學(xué)習(xí),一是積極參加學(xué)校及機(jī)關(guān)黨委舉辦的各類(lèi)理論學(xué)習(xí)會(huì),如×××主講的十七屆四中全會(huì)精神輔導(dǎo)報(bào)告,××主講的××,××主講的××,通過(guò)參加這些輔導(dǎo)報(bào)告,使我對(duì)近期的中央政策和大政方針有了較深的了解,拓展了自己的視野,為今后的工作指明了方向。二是積極參加學(xué)校組織的職業(yè)技能培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)所作的動(dòng)員報(bào)告和專(zhuān)題報(bào)告,了解高等教育的發(fā)展趨勢(shì)和我校的發(fā)展方向,把握學(xué)校的工作思路,增強(qiáng)自己的使命意識(shí)和責(zé)任意識(shí),認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé)。三是自覺(jué)學(xué)習(xí)黨的知識(shí),積極向黨組織靠攏,嚴(yán)格按照一個(gè)準(zhǔn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求和約束自己。積極學(xué)習(xí)先進(jìn)、嚴(yán)格對(duì)照不足,從而不斷的提高自己的理論水平和工作能力。此外還利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)和了解一些先進(jìn)事跡和人物,比如××先進(jìn)事跡等,來(lái)學(xué)習(xí)他們崇高的精神和道德風(fēng)范,刻苦鉆研,與時(shí)俱進(jìn)的精神風(fēng)貌,不辱使命,甘于奉獻(xiàn)的優(yōu)秀品質(zhì),通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)不斷地完善自己,陶冶情操。
在抓好理論學(xué)習(xí)的同時(shí),還結(jié)合自己的工作來(lái)進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),先后參加了××業(yè)務(wù)培訓(xùn)班各一次,撰寫(xiě)業(yè)務(wù)文章1篇,此外還積極報(bào)名參加今年的碩士研究室入學(xué)考試,試圖通過(guò)這些學(xué)習(xí),進(jìn)一步拓展了自己的知識(shí)面,提高了自己的業(yè)務(wù)水平。
四、存在的不足和努力方向。
盡管自己的學(xué)習(xí)和工作取得了一定的成績(jī),但仔細(xì)反思,仍有一些不足之處需要改進(jìn),一是用于理論學(xué)習(xí)的時(shí)間還有待增加,主要是平常業(yè)務(wù)工作太忙,覺(jué)得自己是業(yè)務(wù)干部,做好業(yè)務(wù)工作就行了。二是工作創(chuàng)新的力度還不夠,這可能是自己在人事崗位干得時(shí)間不長(zhǎng)的緣故,思維上有慣性和惰性。三是除正常工作之外與其它部門(mén)和單位的主動(dòng)聯(lián)系不多,主要是覺(jué)得自己是新人,擔(dān)心別人有顧慮,會(huì)產(chǎn)生誤解。
認(rèn)識(shí)到上述不足,我將在今后工作中加以改進(jìn),一是在做好業(yè)務(wù)工作的同時(shí),爭(zhēng)取多擠出時(shí)間加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),充分認(rèn)識(shí)到理論學(xué)習(xí)的重要性和對(duì)工作的促進(jìn)作用。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的力度,注重與同事、前輩的交流,注重充分發(fā)揮自己的才智,進(jìn)一步拓展和創(chuàng)新人事工作的新方式新方法。三是主動(dòng)加強(qiáng)與其它部門(mén)的聯(lián)系,本著有助于幫助和促進(jìn)工作的原則,以坦誠(chéng)的態(tài)度主動(dòng)與人溝通,以達(dá)到消除顧慮,化解對(duì)立,良性互動(dòng)的目的,從而創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。
總之,通過(guò)這段時(shí)間的工作和學(xué)習(xí),我對(duì)人事工作的工作性質(zhì)和工作任務(wù)有了更深的了解,在今后的工作當(dāng)中我將再接再厲,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)、同事們繼續(xù)予以關(guān)心和指導(dǎo)。
新年伊始,萬(wàn)象更新。在公司領(lǐng)導(dǎo)和其他同事的幫助和支持下,對(duì)人事行政方面的事務(wù)有了更多的了解。為了彌補(bǔ)過(guò)去的不足,取長(zhǎng)補(bǔ)短,特對(duì)過(guò)去一年的工作加以回顧,進(jìn)行全面總結(jié)。
一、人員招聘:
20xx年公司的招聘渠道主要是現(xiàn)場(chǎng)招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘、社區(qū)張貼廣告和內(nèi)部推薦。全年招聘費(fèi)用是4600元,比去年多支出1600元左右。其中現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)花費(fèi)2980元,網(wǎng)絡(luò)招聘費(fèi)1620元。招聘情況如下表:
可以看到20xx年的招聘工作其實(shí)是很大的,20xx年入職262人次(含夏季和冬季臨時(shí)工40人次),是公司成立以來(lái)入職人數(shù)最多的一年,單比去年就增加了70%多。但是,公司的離職率也在不斷增加,今年離職192人次,比去年增加將近50%。從此數(shù)據(jù)可以看到,公司的流動(dòng)率是非常大的,但是我們應(yīng)該相對(duì)的看待這個(gè)問(wèn)題,因?yàn)檫@個(gè)現(xiàn)象在制造行業(yè)中是很普遍的問(wèn)題。
從招聘的情況來(lái)看,也摸索了一些招聘的規(guī)律:生產(chǎn)一線人員可通過(guò)社區(qū)張貼廣告、內(nèi)部推薦、開(kāi)發(fā)區(qū)職介所推薦和開(kāi)發(fā)區(qū)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)來(lái)進(jìn)行,周期短、花費(fèi)成本較少,并且效果顯著;其他人員,比如技術(shù)人員、管理人員則可通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)招聘來(lái)進(jìn)行,所需招聘成本招聘周期相對(duì)而言大些,但可以招到適合公司的人才。
由于公司在不斷發(fā)展壯大,明年的招聘任務(wù)也會(huì)更加的困難,但是我們有信心做好,也希望各部門(mén)可以大力的支持和配合。
二、起草公司員工手冊(cè)。
從20xx年9月開(kāi)始了公司員工手冊(cè)的編寫(xiě)工作,《員工手冊(cè)》涵蓋了公司簡(jiǎn)介、公司組織架構(gòu)、工作時(shí)間管理制度、薪酬福利管理制度、培訓(xùn)、員工行為規(guī)范管理制度等方面內(nèi)容,全面詳細(xì)的對(duì)公司進(jìn)行了介紹和相關(guān)制度的完善和規(guī)范。做到了有規(guī)可依、有規(guī)必依,對(duì)員工所關(guān)心和日常的行為規(guī)范進(jìn)行了明文的規(guī)定。手冊(cè)的出臺(tái),會(huì)使公司的正常發(fā)展更加順利和便暢。由于涉及的內(nèi)容很多,范圍很大,此手冊(cè)也在不斷的完善和修改,相信會(huì)在上半年和大家見(jiàn)面。
三、考勤的統(tǒng)計(jì)。
每月統(tǒng)計(jì)考勤是我們的基本工作之一,按時(shí)、保質(zhì)的統(tǒng)計(jì)好是我們的責(zé)任。在過(guò)去的一年里,這一點(diǎn)還是做得比較好的。下面針對(duì)各部門(mén)考勤中的遲到和違反制度方面做一個(gè)不完全統(tǒng)計(jì),如下表:
備注:此統(tǒng)計(jì)只針對(duì)當(dāng)月在職員工考勤,離職員工數(shù)據(jù)不在此內(nèi)。
從統(tǒng)計(jì)的不完全數(shù)據(jù)來(lái)看,今年各部門(mén)遲到的總次數(shù)和違反制度的總金額明顯的比去年少。特別是研發(fā)部,遲到次數(shù)從去年的36次下降到現(xiàn)在的10次,違反制度的總金額也比去年減少了60多元。
可能有些同事知道研發(fā)部有一個(gè)不成文的內(nèi)部規(guī)定,那就是遲到忘打卡每次罰款翻倍,下次再犯時(shí)再翻倍,比如說(shuō)本月第一次忘打卡罰20元,第二次再犯時(shí),就是40元了,第三次再在上次的罰款基礎(chǔ)上翻一翻。在這里,我不是提倡研發(fā)部的這個(gè)做法,只是覺(jué)得適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲可以讓我們的工作做得更好。
四、辦公物資的管理。
認(rèn)真辦理辦公用品的出庫(kù),并履行稽查職能。年底對(duì)各部門(mén)的辦公用品進(jìn)行了統(tǒng)計(jì),發(fā)現(xiàn)大家的辦公用品使用量有了明顯的減少,公司在不斷發(fā)展壯大,人員也不斷增多,為何辦公用品的使用量不增返而減少了呢?我想可能是大家積極響應(yīng)和支持公司的“節(jié)約”意識(shí)的號(hào)召。
這里我想特別提一下公共辦公物資的消耗。公司正常使用的打印機(jī)2臺(tái),大型綜合打印復(fù)印機(jī)一臺(tái)。全年三臺(tái)打印機(jī)換墨粉大概花費(fèi)了2925元,維修費(fèi)用是1190元,一包a4打印平均兩天不到就用完了,對(duì)于公司來(lái)說(shuō)是一個(gè)很大的消耗量。有沒(méi)有什么方法可以使我們?cè)诠?jié)約上做得更好呢?當(dāng)然有,打印相同內(nèi)容時(shí),如果沒(méi)有特別需要請(qǐng)使用復(fù)印,這樣可以節(jié)約粉墨;打印文件時(shí),如果不需正規(guī)格式自用時(shí),可能使用完整的二手紙或稍微調(diào)小字體和間隔,這樣可以節(jié)約更多的紙張等等。
五、其它一些日常行政人事工作。
比如復(fù)印、傳真、報(bào)刊雜志的收取和保管、信件的收取和發(fā)放、電子郵件的查閱與轉(zhuǎn)發(fā);前臺(tái)電話的接聽(tīng)與轉(zhuǎn)接、客戶來(lái)訪的接待、公司綜合辦公室區(qū)域及領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔;公司快遞費(fèi)用的核對(duì)與報(bào)銷(xiāo)等等。
一年來(lái),綜合辦在領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和指導(dǎo)下,在各部門(mén)的大力協(xié)助下,在各位同事配合下,盡己所能,做了一些份內(nèi)工作,但對(duì)照部門(mén)職能要求以及領(lǐng)導(dǎo)的期望,還有較大的差距,也看到了存在的不足。
一、人員招聘。
今年的人員招聘我完全處于一個(gè)被動(dòng)的狀態(tài),不知道哪些部門(mén)要招人,招什么樣的人才。而且方法也不當(dāng),和各用人部門(mén)溝通較少,也很少真正的關(guān)心和處理這件事,所以從明年開(kāi)始要逐步改變這種狀況,化被動(dòng)為主動(dòng),積極溝通,認(rèn)真招聘,解決各部門(mén)的人員需求問(wèn)題。明年的招聘任務(wù)是嚴(yán)峻的,但是我們有信心可以把它做得更好。
二、培訓(xùn)。
今年培訓(xùn)工作做得比較少,就連以前做得比較好的新員工入職培訓(xùn)都很少做了,這是我工作的失責(zé)。培訓(xùn)是員工最好福利,只有通過(guò)各方面的培訓(xùn)使公司全員在共同目標(biāo)下努力奮斗。通過(guò)培訓(xùn)使公司員工從認(rèn)識(shí)紀(jì)律到遵守紀(jì)律、維護(hù)紀(jì)律。培訓(xùn)不僅存在于規(guī)定制度的培訓(xùn),對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)針對(duì)不同部門(mén)、不同人員也需進(jìn)行集體、個(gè)人培訓(xùn)。所以,明年我們會(huì)把培訓(xùn)再抓起來(lái),除了新員工入職培訓(xùn)外,還會(huì)組織大家做安全、心態(tài)等方面的培訓(xùn),在公司形成一種培訓(xùn)文化,也將培訓(xùn)系統(tǒng)化,規(guī)范化。
三、員工活動(dòng)。
大家可以看到,在這一塊公司是空白的。明年將多開(kāi)展員工活動(dòng),使公司企業(yè)文化氛圍更加濃烈。
四、安全和衛(wèi)生。
今年開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)生的“7.12火災(zāi)”、公司發(fā)生的多起安全生產(chǎn)事故,讓我們看到安全生產(chǎn)、消防是個(gè)多么重要的事情。除了員工自我認(rèn)知外,公司的一些教育培訓(xùn)也是非常重要的。所以針對(duì)這一問(wèn)題,明年公司將編寫(xiě)相應(yīng)的規(guī)章制度外,也會(huì)組織全公司員工進(jìn)行相應(yīng)的教育培訓(xùn)。只有這樣,才能把安全事故降低到最低。
其實(shí)20xx年的工作還有很多不足的地方,更有些是我們自己沒(méi)有意識(shí)到、注意到的地方。所謂近朱者赤,近墨者黑,還請(qǐng)大家在今后的工作中提點(diǎn)出來(lái),以便讓我們做到更好,更好的為大家服務(wù)。
根據(jù)20xx年度工作情況與存在不足,結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢(shì),我們要在在20xx年工作中我們要重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn):
(一)完善現(xiàn)有的制度,加大執(zhí)行力度。
需要完善的制度有《勞動(dòng)紀(jì)律管理辦法》、《計(jì)算機(jī)管理辦法》等;需要建立的流程和制度有《轉(zhuǎn)正申請(qǐng)流程》、《入職辦理流程》、《離職手續(xù)辦理流程》、《離職審批制度》、《新員工入職培訓(xùn)制度》、《獎(jiǎng)懲制度》、《員工檔案管理制度》、《公司門(mén)禁管理制度》、《員工手冊(cè)》等。
(二)規(guī)范管理,加強(qiáng)行政服務(wù)。
1.對(duì)公司名義發(fā)表的文稿、資料、文件等,嚴(yán)格按行文程序辦理,確保文稿質(zhì)量。公司行文規(guī)范不僅是公司行政人員的工作能力表現(xiàn),同時(shí)也是公司對(duì)外形象的窗口。公司各種文件資料是見(jiàn)證企業(yè)成長(zhǎng)的證據(jù),必須以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度來(lái)對(duì)待,20,將進(jìn)一步規(guī)范行文格式,如字號(hào),排版等,保持公司格式運(yùn)用的統(tǒng)一性。
2.改善辦公環(huán)境,使大家在一個(gè)舒適干凈的環(huán)境下工作。主要包括綠化植物、一些衛(wèi)生死角的清理、損壞且無(wú)法修復(fù)的辦公桌椅的處理、公司墻面清潔、洗手間衛(wèi)生問(wèn)題等等。
(三)豐富招聘渠道,招募優(yōu)秀人才,滿足企業(yè)發(fā)展。
擴(kuò)大招聘渠道,努力尋找更合適的途徑及時(shí)有效的解決人員需求問(wèn)題。明年在保證日常招聘與配置工作基礎(chǔ)上,主要做好技術(shù)人員的貯備工作,提升公司技術(shù)專(zhuān)業(yè)人員的學(xué)歷水平。
(四)開(kāi)展相應(yīng)的員工培訓(xùn)。
培訓(xùn)是企業(yè)義不容辭的義務(wù)和責(zé)任,更是企業(yè)激勵(lì)員工的頗為有效的激勵(lì)手段。給員工成長(zhǎng)的空間和發(fā)展的機(jī)會(huì),是企業(yè)挖掘員工潛力,滿足員工需求的重要表現(xiàn)。通過(guò)對(duì)員工的培訓(xùn)與開(kāi)發(fā),員工的工作技能、知識(shí)層次和工作效率、工作品質(zhì)都將進(jìn)一步加強(qiáng),從而全面提高公司整體人才結(jié)構(gòu)構(gòu)成,增強(qiáng)企業(yè)的總體競(jìng)爭(zhēng)力。明年培訓(xùn)工作具體表現(xiàn)在:
1、凡新入職員工一律進(jìn)行入職培訓(xùn)。入職培訓(xùn)內(nèi)容為:《勞動(dòng)紀(jì)律管理辦法》、《公司保密規(guī)定》、《計(jì)算機(jī)管理制度》、《安全生產(chǎn)管理檢查考核細(xì)則》、《公司的組織架構(gòu)》等。
2、根據(jù)各部門(mén)的培訓(xùn)需求及企業(yè)的整體需要建立企業(yè)年度培訓(xùn)計(jì)劃。并根據(jù)計(jì)劃付之實(shí)際。
(五)加強(qiáng)信息管理工作。
加強(qiáng)網(wǎng)站的管理工作,對(duì)網(wǎng)站內(nèi)容進(jìn)行了嚴(yán)格審核,并不斷充實(shí)網(wǎng)站內(nèi)容、更新網(wǎng)頁(yè),及時(shí)上傳新信息、搜集外來(lái)信息,為企業(yè)建立一個(gè)良好的宣傳窗口。
20xx年是緊張忙碌的,雖然今年的工作存在很多不足,做得不夠好,但我們會(huì)積極吸取教訓(xùn),不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高各方面的工作能力和管理水平,緊緊圍繞公司的中心工作,以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,力爭(zhēng)在20xx年工作中改進(jìn)和糾正,努力為公司做出貢獻(xiàn)。
一、過(guò)去一年的工作。
1.完成小學(xué)教師崗位培訓(xùn)1043人,初中教師崗位培訓(xùn)628人,普通高中教師培訓(xùn)210人,職高教師培訓(xùn)58人,幼兒教師崗位培訓(xùn)56人。
2.狠抓學(xué)歷提高培訓(xùn),有20人入專(zhuān)科學(xué)習(xí),91人入本科學(xué)習(xí),中小學(xué)教師學(xué)歷層次不斷提升。
3.完成中學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)7人,小學(xué)校長(zhǎng)培訓(xùn)20人,幼兒園園長(zhǎng)培訓(xùn)3人,選派3位中學(xué)校長(zhǎng)到華東師大和北京培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
1.按照公開(kāi)、公正、公平的原則,推薦胡明亮、謝彬、王健萍3位同志參加市學(xué)科帶頭人評(píng)選;推薦魏剛、劉永凱、章前、鄧志軍4位同志參加市優(yōu)秀青年教師評(píng)選;推薦高海清、王文宣、萬(wàn)紅霞3位同志參加市十佳文明教師評(píng)選。胡明亮、謝彬獲市學(xué)科帶頭人稱號(hào),魏剛獲市優(yōu)秀青年教師稱號(hào)。
2.根據(jù)市教育局《關(guān)于跨世紀(jì)名師隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》(成教發(fā)組[]40號(hào))的精神,對(duì)名師后備人選實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,每?jī)赡甏_認(rèn)一次。經(jīng)縣教育局名師考核小組評(píng)審,名師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核,確認(rèn)和公布了張崇洪等119位新津縣第二批中青年學(xué)科帶頭人后備人選和楊容等160位新津縣第二批青年骨干教師的后備人選(新教發(fā)[]20號(hào))。
3.開(kāi)展名師與骨干教師結(jié)對(duì)活動(dòng),下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展我縣名師與骨干教師結(jié)對(duì)活動(dòng)的通知》(新教發(fā)[2004]24號(hào)),聘請(qǐng)吳康君等29位同志擔(dān)任部分骨干教師的指導(dǎo)教師,通過(guò)“結(jié)對(duì)子”,開(kāi)展“一幫一”活動(dòng),進(jìn)行定期業(yè)務(wù)輔導(dǎo)。
4.建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系名師工作制度,下發(fā)了《關(guān)于做好聯(lián)系和服務(wù)名師工作的通知》(新教發(fā)[204]25號(hào)),要求各單位堅(jiān)持從政治上、工作上、生活上關(guān)心愛(ài)護(hù)名師,堅(jiān)持名師體檢和領(lǐng)導(dǎo)干部慰問(wèn)名師制度,建立了縣教育局局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系名師制度,5位局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)共聯(lián)系7位省特級(jí)教師或市學(xué)科帶頭人。
(三)支教工作。
1.我縣21所學(xué)校與對(duì)口支援的爐霍縣21所學(xué)校的合作關(guān)系不斷增強(qiáng),在教育教學(xué)和管理等方面的交流頻繁而深入;13位教師和17名學(xué)生與爐霍縣13位教師、17名學(xué)生建立了“手拉手、結(jié)對(duì)子”幫護(hù)關(guān)系。
2.新津中學(xué)、華潤(rùn)學(xué)校秋季接收20名爐霍縣學(xué)生就讀,在收費(fèi)上給予了最大優(yōu)惠,并為這部分學(xué)生提供了優(yōu)越的學(xué)習(xí)條件和生活條件。
3.啟動(dòng)了城鎮(zhèn)教師到農(nóng)村中小學(xué)定期服務(wù)工作,從城區(qū)學(xué)校選派20名教師到農(nóng)村中小學(xué)任教,加強(qiáng)了城鄉(xiāng)學(xué)校教育教學(xué)交流。
(四)評(píng)優(yōu)、評(píng)先、表彰工作。
1.根據(jù)縣教育局《關(guān)于跨世紀(jì)名師隊(duì)伍建設(shè)意見(jiàn)》,開(kāi)展了新津縣優(yōu)秀青年教師和新津縣學(xué)科帶頭人評(píng)選工作,評(píng)選出劉云等5位學(xué)科帶頭人和楊學(xué)忠等20位優(yōu)秀青年教師。
2.根據(jù)縣委宣傳部關(guān)于評(píng)選“十佳文明教師”的文件要求,評(píng)選推薦了楊波等10位“十佳文明教師”候選人。
3.為慶祝第二十個(gè)教師節(jié),根據(jù)局黨組意見(jiàn),并報(bào)請(qǐng)縣委、縣政府批準(zhǔn),開(kāi)展了優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者的評(píng)選工作。評(píng)選出劉文琦等15位優(yōu)秀教育工作者和劉術(shù)堯等60位優(yōu)秀教師。
4.認(rèn)真做好“新津縣慶祝第二十個(gè)教師節(jié)暨表彰大會(huì)”的籌備和組織工作,使表彰大會(huì)場(chǎng)面宏大、氣氛熱烈,議程精當(dāng)、井然有序,受到縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)和參會(huì)教職工的好評(píng)。
(五)干部換屆工作。
1.配合縣委宣傳部完成了全縣15所中學(xué)、1所小學(xué)、4個(gè)局直屬單位、校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的換屆,陳述明等46位同志擔(dān)任了校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),彭玉明等4位同志擔(dān)任了調(diào)研員和助理調(diào)研員。
2.制定新津縣教育局《關(guān)于教育系統(tǒng)干部換屆工作的總體方案》(新教發(fā)[2004]76號(hào)),對(duì)縣教育局管理的中小學(xué)干部進(jìn)行了換屆工作。一是考核任命了全縣17所小學(xué)、1所幼兒園的校級(jí)領(lǐng)導(dǎo),余文華等26位同志擔(dān)任了小學(xué)(幼兒園)校級(jí)領(lǐng)導(dǎo);二是考核任命了全縣18所小學(xué)中層干部,晏學(xué)成等24位同志擔(dān)任小學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo);三是開(kāi)展局機(jī)關(guān)和中學(xué)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗工作,經(jīng)過(guò)筆試、面試、民主測(cè)評(píng),局黨組會(huì)議決定,劉文琦等14位同志擔(dān)任局機(jī)關(guān)中層干部;中學(xué)和直屬單位中層干部經(jīng)過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗和考核任命,張錦蓉等57位同志擔(dān)任了中層干部。
(六)人事制度改革工作。
1.按照縣上統(tǒng)一安排和布署,認(rèn)真做好31位長(zhǎng)期代課教師的清退工作,清退過(guò)程中盡管出現(xiàn)長(zhǎng)期代課教師的集體上訪,但最終還是做好了清退工作,并保持了全縣教師隊(duì)伍的穩(wěn)定。
2.按照縣事業(yè)單位人事制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求,于9月24日全面啟動(dòng)實(shí)施了我縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位人事制度改革,局事改工作領(lǐng)導(dǎo)小組周密組織,深入動(dòng)員,嚴(yán)格程序,穩(wěn)步實(shí)施,確保了改革的順利進(jìn)行和教職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。全系統(tǒng)40個(gè)事改單位如期完成了全員聘用工作,2101名教職工簽訂了規(guī)范的聘用合同,分流安置601名教職工,其中20名教職工因患精神病、癌癥等重特大疾病申請(qǐng)緩聘,23名教職工xx年3月正常退休,520xx名教職工申請(qǐng)離崗待退,22名教職工選擇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),3名教職工拒簽聘用合同,2名教職工落聘,8名教職工選擇辭職,18人因長(zhǎng)期無(wú)法聯(lián)系待登報(bào)后予以辭退。通過(guò)本次事業(yè)單位人事制度改革,單位活動(dòng)力得到加強(qiáng),各類(lèi)人員的積極性得到激發(fā),改革取得了明顯成效。
(七)教師招聘工作。
20,縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室批準(zhǔn)我局新補(bǔ)充高中教師指標(biāo)60名,我局和縣人事局、縣人才交流中心共同組織了公開(kāi)招聘高中教師考試工作,有87名應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生和50名縣外高中骨干教師參加公招考試報(bào)名,經(jīng)過(guò)筆試、面試、體檢和考核,嚴(yán)格按程序擇優(yōu)聘用了60名高中教師,其中應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生52人,引進(jìn)縣外高中骨干教師8名。
(八)職稱評(píng)審工作。
20xx年,根據(jù)市、縣有關(guān)教師職稱評(píng)審的文件要求,職稱評(píng)審工作首次實(shí)行了評(píng)聘公開(kāi),凡符合職稱晉升資格的教職工均可參加評(píng)審,有51名申請(qǐng)晉升中學(xué)高級(jí)職稱,99人申請(qǐng)晉升中學(xué)一級(jí)職稱,2人申請(qǐng)晉升實(shí)驗(yàn)師職稱,1人申請(qǐng)晉升講師,127人申請(qǐng)晉升小學(xué)高級(jí)職稱,初晉初40人,初聘51人。
(九)離退休教職工管理工作。
1.解決了縣退教協(xié)會(huì)活動(dòng)場(chǎng)地,將“紅燭苑”收回,交由退教協(xié)會(huì)使用。
2.完成了縣退教協(xié)會(huì)常任理事會(huì)的換屆工作。
(十)統(tǒng)戰(zhàn)和信訪工作。
建立了局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系民主黨派成員制度,走訪民主黨派人士10余人次,切實(shí)為民主黨派成員解決實(shí)際問(wèn)題,除退休人員外,在職的民主黨派人士都作了政治安排。高考、中考招生認(rèn)真執(zhí)行華僑、歸僑及其子女,臺(tái)灣籍考生加分照顧的規(guī)定。增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),認(rèn)真做好群眾來(lái)信來(lái)訪工作。全年收到群眾來(lái)信20余封,來(lái)訪200余人次,對(duì)群眾來(lái)信都作了回復(fù),對(duì)來(lái)訪群眾反映的問(wèn)題按政策作了解釋和處理,維護(hù)了教職工隊(duì)伍和社會(huì)的穩(wěn)定。
二、體會(huì)與思考。
(一)干部培訓(xùn)力度不夠,形式比較單一。
我縣中小學(xué)、幼兒園干部的培訓(xùn)還大都停留于縣、市兩級(jí)組織的上崗培訓(xùn)和提高培訓(xùn),完成培訓(xùn)任務(wù)的成分偏大,而實(shí)質(zhì)性的提升素質(zhì)和能力的成分較小,理論層面的成分偏大,操作層面的能力提升不很明顯。
(二)教職工管理的力度不夠,關(guān)注面需拓寬。
1.重視了正式教職工的教育和管理,而忽視了學(xué)校臨時(shí)聘用人員的管理,安全防范意識(shí)不夠。
2.教職工依法執(zhí)教意識(shí)和教書(shū)育人的責(zé)任感、使命感在新形勢(shì)下亟待加強(qiáng)。在提倡全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀和依法行政、城鄉(xiāng)一體、執(zhí)政為民、以人為本的今天和中國(guó)轉(zhuǎn)型期沖擊帶來(lái)學(xué)校貧困學(xué)生、單親學(xué)生、留守學(xué)生比例不可忽視的現(xiàn)實(shí)下,教職工的大教育觀,成才、成人觀沒(méi)有補(bǔ)充新的,做到與時(shí)俱進(jìn),工作中依法執(zhí)教的意識(shí)不夠,教書(shū)育人的責(zé)任感不強(qiáng),面對(duì)個(gè)性不同的學(xué)生辦法不多。
3.教職工心理健康教育工作需切實(shí)開(kāi)展。由于貧富差距拉大,各種改革的沖擊,教職工心理承受的壓力很大,加之教職工個(gè)體背景差異大,心理受影響的因素多,若只關(guān)注其工作和事業(yè),而忽視其家庭、婚姻和主要社會(huì)關(guān)系的情況,思想工作、疏導(dǎo)工作沒(méi)有跟上,教職工中出現(xiàn)抑郁癥、精神病、偏執(zhí)狂的比例不斷上升是無(wú)疑的。
4.農(nóng)村教職工生存狀況的調(diào)查研究不夠。在推進(jìn)城鄉(xiāng)教育一體化、建立和諧社會(huì)的大背景下,應(yīng)更多關(guān)注農(nóng)村教職工的生存狀況,在精神上、經(jīng)濟(jì)上給予他們特殊照顧,這樣才符合政治自由主義代表人物羅爾斯的公平原則,“惠顧最少數(shù)最不利者”是“最起碼”的道德。
以效率、人本為工作理論,緊緊圍繞城鄉(xiāng)教育一體化戰(zhàn)略,以辦人民滿意的教育為工作目標(biāo),以兩支隊(duì)伍建設(shè)為工作重點(diǎn),以培養(yǎng)、打造名師、名校長(zhǎng)為載體,爭(zhēng)創(chuàng)更優(yōu)的人事工作業(yè)績(jī)。
1.豐富干部培訓(xùn)的形式和內(nèi)容,采取上掛鍛煉方式,選派部分中小學(xué)干部到省、市知名學(xué)校掛職鍛煉。
2.教師培訓(xùn)中增加教職工心理健康和班主任培訓(xùn)兩個(gè)板塊。
3.啟動(dòng)農(nóng)村中小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化校長(zhǎng)培訓(xùn)工作和教師培訓(xùn)工作。
(二)人事制度改革工作。
在聘用制入軌工作完成的基礎(chǔ)上,通過(guò)建立和完善聘用和考核的配套政策,推進(jìn)契約化管理;延伸改革內(nèi)容,積極探索重實(shí)績(jī)、重貢獻(xiàn),向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜,體現(xiàn)“效率優(yōu)先、兼顧公平”的分配制度改革。
(三)師德建設(shè)工作。
按周濟(jì)部長(zhǎng)提出“教書(shū)者必先學(xué)為人師,育人者必先行為世范”的要求,開(kāi)展師德先進(jìn)事例征集和評(píng)選活動(dòng),推廣師德誠(chéng)信卡,舉辦全縣師德論壇。
(四)教師資格認(rèn)定工作。
組建教師資格認(rèn)定縣級(jí)組織機(jī)構(gòu),開(kāi)展教師資格認(rèn)定工作,促進(jìn)教師事業(yè)化發(fā)展。
(五)縣內(nèi)支教工作。
繼續(xù)選派城區(qū)學(xué)校教師到農(nóng)村學(xué)校定期服務(wù),建立名師與農(nóng)村中小學(xué)定點(diǎn)幫扶制度,出臺(tái)支教獎(jiǎng)勵(lì)政策,建立支教的長(zhǎng)效機(jī)制。
(六)專(zhuān)任教師學(xué)歷提升工作。
按市教育局《農(nóng)村教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)提升工程》關(guān)于教師學(xué)歷的要求“20xx年,男不滿55周歲,女不滿50周歲的教師,小學(xué)達(dá)專(zhuān)科學(xué)歷,初中達(dá)本科學(xué)歷”,將送培訓(xùn)任務(wù)分20xx、20xx兩年,以責(zé)任目標(biāo)形式下達(dá)各中小學(xué),扎實(shí)開(kāi)展教師學(xué)歷提升工作。
我們財(cái)務(wù)部在緊緊圍繞工程總驗(yàn)收這一中心任務(wù)開(kāi)展工作。隨著我軟件建設(shè)的不斷完善和加強(qiáng),在黨委提出的“321”工作方針指導(dǎo)下我們財(cái)務(wù)部的工作也進(jìn)一步的擴(kuò)展和加深,使財(cái)務(wù)工作無(wú)論在廣度還是深度上都有了不同程度的提高。在工作中,我們按照領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署突出重點(diǎn)、端正思想、求真務(wù)實(shí)?,F(xiàn)結(jié)合陶主任的重要講話精神,將我們財(cái)務(wù)部一年來(lái)的工作完成情況、經(jīng)驗(yàn)、不足做以下總結(jié):
一、參與基建工程管理,認(rèn)真做好工程財(cái)務(wù)決算等基礎(chǔ)工作。
1、按時(shí)上報(bào)基建財(cái)務(wù)月報(bào)、基建資金使用情況表等,使財(cái)處及領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握我基建資金的使用情況和工程收尾的進(jìn)度。
2、積極參與基建工程的管理,根據(jù)司批復(fù)的調(diào)概通知,按計(jì)劃完成投資萬(wàn)元,編制了投資執(zhí)行情況報(bào)告。為保證工程總體驗(yàn)收,按照領(lǐng)導(dǎo)的要求由財(cái)務(wù)科、庫(kù)管員、行政管理員組成的固定資產(chǎn)清查小組,進(jìn)行了第二次工程物資清點(diǎn)。財(cái)務(wù)科人員親自到現(xiàn)場(chǎng)逐一進(jìn)行賬與實(shí)物的核對(duì)。經(jīng)過(guò)清點(diǎn)審查,我現(xiàn)有設(shè)施、設(shè)備齊全,上報(bào)交付使用資產(chǎn)萬(wàn)元,編報(bào)了工程物資清查報(bào)告。通過(guò)這次固定資產(chǎn)盤(pán)查,加強(qiáng)了固定資產(chǎn)的管理、建全了設(shè)備耗材出入庫(kù)的審批手續(xù)。
3、積極配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行工程財(cái)務(wù)決算,對(duì)基建財(cái)務(wù)基礎(chǔ)資料、工程決算工作底稿進(jìn)行了較詳盡的審核、校對(duì),按預(yù)定計(jì)劃10月初將工程財(cái)務(wù)決算上報(bào)到中心財(cái)處。并按要求做好工程財(cái)務(wù)資料的收集與管理工作,按項(xiàng)目?jī)?nèi)容分類(lèi)整理了基建合同10卷,為完成工程總體驗(yàn)收做好財(cái)務(wù)方面的基礎(chǔ)性工作。
二、認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署,積極開(kāi)展日常財(cái)務(wù)管理工作。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)工作的管理,完善財(cái)務(wù)規(guī)章制度和崗位職責(zé)。我們?cè)谀昙哟筘?cái)務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),從粘貼票據(jù)、裝訂憑證等最基礎(chǔ)的工作抓起,認(rèn)真審核原始票據(jù),細(xì)化財(cái)務(wù)報(bào)賬流程。按照中心財(cái)務(wù)檢查通知精神,我們又詳細(xì)制定了《銀行存款管理制度》、《票據(jù)及財(cái)務(wù)印鑒的管理制度》、《會(huì)計(jì)檔案保管制度》等,將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合,每月終結(jié)都要進(jìn)行自查、自檢工作,逐步完善我的財(cái)務(wù)管理體系。
2、在專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的支出上,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)中心的相關(guān)政策,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算,不擠占、不挪用,保正專(zhuān)款專(zhuān)用。按月、季、中期編制上報(bào)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)決算報(bào)表,為領(lǐng)導(dǎo)做出相關(guān)決策及時(shí)提供了財(cái)務(wù)信息。
3、認(rèn)真、及時(shí)完成中心計(jì)財(cái)處下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。其中主要完成了國(guó)有固定資產(chǎn)的上報(bào)工作,填制固定資產(chǎn)管理卡片,完善我臺(tái)的固定資產(chǎn)管理;結(jié)合20xx年度的財(cái)務(wù)決算,認(rèn)真系統(tǒng)地編報(bào)了我度的專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算,隨著我人員經(jīng)費(fèi)使用的不斷增長(zhǎng),我們把xx年人員經(jīng)費(fèi)的預(yù)算列為重點(diǎn),并客觀詳實(shí)地編寫(xiě)了經(jīng)費(fèi)預(yù)算說(shuō)明等。
4、加強(qiáng)二級(jí)庫(kù)房的管理,建全出入庫(kù)的手續(xù)。改變以往二級(jí)庫(kù)房單方出入庫(kù),而財(cái)務(wù)手續(xù)短缺的情況。起到了專(zhuān)人管理、財(cái)務(wù)監(jiān)督的作用。
5、為配合工會(huì)開(kāi)展工作,我們申請(qǐng)開(kāi)立工會(huì)賬戶,按月及時(shí)提取工會(huì)經(jīng)費(fèi),實(shí)行獨(dú)立核算,并制定相關(guān)的工會(huì)財(cái)務(wù)管理制度,為工會(huì)正常開(kāi)展工作提供了資金保障。
6、在領(lǐng)導(dǎo)的支持和相關(guān)部門(mén)的配合下完成了我臺(tái)工作人員的社會(huì)保障工作。在今年我人事制度改革后,實(shí)行了全員聘用制。為配合人改的不斷完善,按中心及所屬地的相關(guān)要求,我臺(tái)在人員經(jīng)費(fèi)比較緊張的情況下為職工辦理了住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)保障工作。我們?yōu)槊恳幻毠ぴO(shè)立了各項(xiàng)基金賬戶,做到人員基礎(chǔ)資料詳實(shí)、基數(shù)提取核對(duì)準(zhǔn)確,按不同業(yè)務(wù)設(shè)立備查賬,做到存款準(zhǔn)確、對(duì)賬及時(shí)。
7、積極參加中心及省里組織的各種財(cái)務(wù)培訓(xùn)班,努力學(xué)習(xí)新知識(shí)、新業(yè)務(wù),使我們的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作更加規(guī)范,同時(shí)也提高了工作效率。
8、我財(cái)務(wù)人員在中心舉辦的財(cái)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)了審計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、零余額賬戶的核算管理、政府采購(gòu)、財(cái)務(wù)工作基礎(chǔ)知識(shí)。之后,我們認(rèn)真歸納總結(jié)了所學(xué)的內(nèi)容,在工作之余進(jìn)行消化理解。通過(guò)這次學(xué)習(xí),不僅豐富了我們的基礎(chǔ)理論知識(shí)、提高了實(shí)際操作能力,更加強(qiáng)了財(cái)經(jīng)法律意識(shí)。
三、認(rèn)真完成省財(cái)務(wù)人員后續(xù)教育的學(xué)習(xí)以適應(yīng)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷發(fā)展,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的側(cè)重點(diǎn)和基本點(diǎn)也在改變,在為經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)建設(shè)服務(wù)的同時(shí)也為黨和國(guó)家的路線方針政策的制定提供依據(jù)。因此財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作不能停留在簡(jiǎn)單的算賬、報(bào)賬等會(huì)計(jì)核算上,應(yīng)不斷更新知識(shí),不斷提高理論水平。結(jié)合本行業(yè)財(cái)務(wù)工作的特點(diǎn),認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足,保證財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的準(zhǔn)確、及時(shí)、完整,為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的提供財(cái)務(wù)信息。
四、拓展知識(shí)領(lǐng)域,學(xué)習(xí)監(jiān)測(cè)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),以適應(yīng)人事改革的需要。
按照機(jī)房安排的學(xué)習(xí)時(shí)間,我們進(jìn)行了業(yè)務(wù)、計(jì)算機(jī)、電工原理的學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí)加深了對(duì)業(yè)務(wù)的理解和認(rèn)識(shí),提高了計(jì)算機(jī)操作水平。
五、我們?cè)诓粩嗉訌?qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時(shí)按照黨委的要求認(rèn)真學(xué)習(xí)“十六大”及“三個(gè)代表”重要思想,并做到理論聯(lián)系實(shí)際,以其指導(dǎo)自己的實(shí)際工作。在“強(qiáng)化兩個(gè)素質(zhì)、加強(qiáng)兩個(gè)文明、確定一個(gè)目標(biāo)”的工作方針指導(dǎo)下,我們努力學(xué)習(xí)、勤奮工作,使我們的財(cái)務(wù)管理工作跨上一個(gè)新臺(tái)階。
六、關(guān)心集體、團(tuán)結(jié)同志,加強(qiáng)與其他科室的工作協(xié)調(diào),完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作,為一線人員做好后勤服務(wù)。
在財(cái)務(wù)人員少、工作繁雜的情況下,財(cái)務(wù)科協(xié)助行政管理員對(duì)食堂實(shí)行按月核算,在核算中我們查找問(wèn)題、加強(qiáng)管理。為方便機(jī)房工作人員能及時(shí)領(lǐng)取工資、報(bào)賬、ic卡充值、等,我們?nèi)∠宋缧輹r(shí)間,在無(wú)特殊情況下保證隨時(shí)為每一名職工辦理各種事務(wù)。我今年首次舉辦了“工作會(huì)議”、“人事管理培訓(xùn)班”等。遵照領(lǐng)導(dǎo)的安排,財(cái)務(wù)人員承擔(dān)起會(huì)務(wù)組的臨時(shí)接待任務(wù),在工作中我們做到熱情大方、服務(wù)周到。我們積極主動(dòng)參加辦公室安排的戶外勞動(dòng)。從冬季清雪到春天平整土地,到秋季規(guī)化,盡到了一名中共黨員和黨員積極分子的帶頭作用。
七、工作中的心得和下一年的工作重點(diǎn)。
在領(lǐng)導(dǎo)的支持和相關(guān)部門(mén)的配合下,我們較順利地完成了的財(cái)務(wù)工作任務(wù)。通過(guò)一年來(lái)的工作,無(wú)論在本行業(yè)的業(yè)務(wù)還是在思想認(rèn)識(shí)上都有一定的提高,但在工作的廣度和深度上還需要進(jìn)一步的擴(kuò)展,克服工作中時(shí)有的浮燥情緒。我們下一年度在以加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理為主的同時(shí)還要繼續(xù)基建財(cái)務(wù)工作,及時(shí)準(zhǔn)確把握相關(guān)財(cái)務(wù)政策,把內(nèi)審與內(nèi)控相結(jié)合,以完善我臺(tái)的內(nèi)控與內(nèi)審制度。
一、迎新篇。
在本學(xué)期開(kāi)學(xué)之初,我社團(tuán)部配合外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)了09級(jí)新生的迎新工作,為大批外國(guó)語(yǔ)學(xué)院09級(jí)新生提供了周到的服務(wù),多名新生順利報(bào)到入學(xué)。維持了09屆招新工作井然有序地進(jìn)行,使招新工作取得了圓滿成功。
二、招新篇。
從開(kāi)學(xué)起,我社團(tuán)部就開(kāi)始進(jìn)入部門(mén)的招新籌劃工作,前期緊鑼密鼓地配合學(xué)生會(huì)進(jìn)行了招新的海報(bào)宣傳、報(bào)名表發(fā)放的工作,吸引了一批有能力有志向的09級(jí)新生參與我社團(tuán)部的部委競(jìng)選活動(dòng)。從9月中下旬起,我社團(tuán)部開(kāi)始進(jìn)入正式招新的面試工作,經(jīng)過(guò)面試后,從競(jìng)選者中確定了5名新部委的人選,從而為部門(mén)注入了新鮮的血液,壯大了部門(mén)的力量。為接下來(lái)我社團(tuán)部開(kāi)展的一系列活動(dòng)打下了根基。
三、活動(dòng)篇。
(一)法語(yǔ)協(xié)會(huì)成立大會(huì)。
在11月的伊始,我社團(tuán)部在藍(lán)老師的指導(dǎo)下制定了《南昌大學(xué)外國(guó)語(yǔ)學(xué)院社團(tuán)管理?xiàng)l例》,用以規(guī)范我院社團(tuán)的正?;顒?dòng)。11月28日晚7時(shí),我院法語(yǔ)協(xié)會(huì)的成立大會(huì)暨第一次會(huì)員大會(huì)在外經(jīng)樓505室召開(kāi)。在會(huì)上,法語(yǔ)外教pierre和大家進(jìn)行交流。他詢問(wèn)了大家法語(yǔ)學(xué)習(xí)的近況,提出了一些學(xué)習(xí)意見(jiàn)并介紹了法語(yǔ)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的就業(yè)情況。根據(jù)活動(dòng)后的咨詢,許多同學(xué)對(duì)法語(yǔ)協(xié)會(huì)的期望相當(dāng)之高,并希望法語(yǔ)協(xié)會(huì)可以繼續(xù)開(kāi)展各種不同類(lèi)型的活動(dòng)。
(二)法語(yǔ)講堂。
法語(yǔ)講堂每隔一個(gè)星期會(huì)在外經(jīng)樓的教室里面舉行。法語(yǔ)講堂的宗旨是讓每個(gè)來(lái)法語(yǔ)講堂的會(huì)員能夠在講堂上聽(tīng)到自己能夠聽(tīng)懂,對(duì)自己有用的知識(shí)。講堂上會(huì)涉及到法語(yǔ)四級(jí)考試的內(nèi)容,能對(duì)我院法語(yǔ)系的同學(xué)在考四級(jí)的時(shí)候有所幫助,寓教于樂(lè)。
(三)社刊。
法語(yǔ)協(xié)會(huì)第一期的社刊得到很大的成功。社刊有電子檔和紙質(zhì)版,紙質(zhì)版的社刊在做好后會(huì)讓部委發(fā)到每個(gè)社員手中。社刊上介紹了法國(guó)的電影、名人、歌曲和法語(yǔ)的語(yǔ)法知識(shí),既有放松身心的內(nèi)容,同時(shí)也不忘學(xué)習(xí),一舉兩得。社刊的反響也很不錯(cuò)。
四、經(jīng)驗(yàn)和不足。
本學(xué)期,社團(tuán)部較好的做到了社團(tuán)與學(xué)院的交流溝通工作。使得社團(tuán)工作與學(xué)生會(huì)工作相互協(xié)調(diào)配合,達(dá)到了預(yù)期的目的。
但是,本部工作還存在一定不足之處,上傳下達(dá)信息不夠及時(shí),與學(xué)生會(huì)其他部門(mén)聯(lián)系溝通不是很緊密,以后還需在這些方面予以加強(qiáng)。相信在外國(guó)語(yǔ)學(xué)院學(xué)生會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我社團(tuán)部的明天會(huì)更加美好!
保衛(wèi)工作報(bào)告篇十一
今年的“五.一”黃金周,人們的出行量加大,我市境內(nèi)的201國(guó)道由于沈大高速公路修路封閉,車(chē)流量劇增,平均日車(chē)流量達(dá)15000余輛,創(chuàng)歷史新高。面對(duì)這一實(shí)際情況,東港市公安交警大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,精心組織,周密部署,強(qiáng)化措施,轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生特大交通事故,未發(fā)生交通阻塞現(xiàn)象,圓滿地完成了“五.一”黃金周的交通安全保衛(wèi)工作任務(wù)。
一是精心組織,周密部署。
大隊(duì)按照上級(jí)公安機(jī)關(guān)要求和東港市公安局的統(tǒng)一部署,制定了《“五.一”黃金周交通安全保衛(wèi)工作方案》,成立了以市公安局副局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)包片,中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)包轄區(qū),民警包路段和旅游景點(diǎn)的責(zé)任制。在節(jié)前召開(kāi)中層領(lǐng)導(dǎo)會(huì)和全警大會(huì),進(jìn)行深入動(dòng)員。節(jié)日期間帶班的大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)每天都要對(duì)民警上崗執(zhí)勤情況、警容風(fēng)紀(jì)情況進(jìn)行督察。
二是提前安排,充分準(zhǔn)備。
為確保黃金周的交通安全,從4月15日到4月29日,集中警力對(duì)201國(guó)道和市內(nèi)行車(chē)秩序進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)整治。整治中,堅(jiān)持以人為本,教育為先,晝夜兼顧,教罰并舉的原則,嚴(yán)厲打擊“黑車(chē)”和嚴(yán)格處罰8種嚴(yán)重違章行為,為節(jié)日期間交通安全進(jìn)行清障。同時(shí),對(duì)旅游車(chē)輛免費(fèi)進(jìn)行臨時(shí)性檢驗(yàn),確保車(chē)況良好,安全技術(shù)性能達(dá)標(biāo)。對(duì)旅游車(chē)駕駛員進(jìn)行嚴(yán)格資質(zhì)審查。4月19日至20日,大隊(duì)長(zhǎng)趙綏帶領(lǐng)車(chē)管科、交通宣傳科、孤山交警中隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員一行8人赴重點(diǎn)旅游景點(diǎn)大鹿島,對(duì)島上道路交通安全設(shè)施進(jìn)行認(rèn)真的檢查;對(duì)島內(nèi)50名駕駛員進(jìn)行《道路交通安全法》培訓(xùn),對(duì)駕駛證進(jìn)行了審驗(yàn);按照《機(jī)動(dòng)車(chē)運(yùn)行安全技術(shù)條件》,對(duì)島內(nèi)24臺(tái)客、貨運(yùn)車(chē)輛進(jìn)行安全技術(shù)檢驗(yàn),對(duì)部分客車(chē)駕駛員存在的準(zhǔn)駕不符等問(wèn)題提出整改意見(jiàn),并與有車(chē)單位和車(chē)主簽訂整改責(zé)任狀。
三是強(qiáng)化管理,措施到位。
為確保201國(guó)道安全暢通和市內(nèi)交通秩序井然有序,節(jié)日期間全大隊(duì)不休,大隊(duì)機(jī)關(guān)人員到一線站崗執(zhí)勤,每天出動(dòng)40余名警力,15臺(tái)執(zhí)勤車(chē)輛,60%的警力在路面上執(zhí)勤,其余人員24小時(shí)備勤。對(duì)國(guó)道201線事故易發(fā)點(diǎn)段和1處修橋地段重點(diǎn)看守,對(duì)去往旅游景點(diǎn)的車(chē)站、碼頭和旅游景點(diǎn)周邊,安排專(zhuān)門(mén)警力疏導(dǎo)交通,宣傳交通安全法,保證了節(jié)日期間轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生群死群傷特大交通事故,沒(méi)有發(fā)生交通阻塞現(xiàn)象。
四是領(lǐng)導(dǎo)帶頭,靠前指揮。
帶班的大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)都要深入到路面執(zhí)勤中隊(duì),檢查指導(dǎo)工作,隨時(shí)調(diào)動(dòng)警力,并與民警一起糾正違章。各中隊(duì)每天至少有一名領(lǐng)導(dǎo)帶班,與民警一起上路執(zhí)勤。
節(jié)日期間糾正各類(lèi)違章3000余人次,暫扣車(chē)輛50臺(tái)次,扣留駕駛證60本,對(duì)外埠車(chē)輛實(shí)行只教育不罰款,對(duì)外埠車(chē)輛造成一般以下事故的,都及時(shí)處理不予扣車(chē)。節(jié)日期間,對(duì)出現(xiàn)肇事逃逸案件,都得到及時(shí)偵破,使境內(nèi)交通秩序保持了安全暢通,井然有序,受到社會(huì)各界的好評(píng)。
五是加大《道路交通安全法》的宣傳力度。
5月1日是新法施行的第一天,東港市公安交警大隊(duì)舉行了“交通安全宣傳教育進(jìn)社會(huì)”的啟動(dòng)儀式,組織了萬(wàn)人簽名活動(dòng)和200人的`秧歌隊(duì),出動(dòng)警力60余人,警車(chē)20余臺(tái),發(fā)放宣傳單5000余份,發(fā)放《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》單行本6000余本,接待群眾咨詢4000余人,懸掛、張貼標(biāo)語(yǔ)102條,形成了濃厚的宣傳氣氛。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇十二
20xx年已經(jīng)結(jié)束,下面是我全年的工作報(bào)告:
一、加強(qiáng)消防器材的檢查,根據(jù)消防法規(guī),按照“預(yù)防為主,防消結(jié)合”的工作方針貫徹始終的原則。結(jié)合公司實(shí)際情況,我每個(gè)月對(duì)公司的消防器材進(jìn)行檢查一次,保障消防器材的完好使用,所查處的隱患并及時(shí)報(bào)告處室領(lǐng)導(dǎo),督促有隱患的車(chē)間進(jìn)行整改,對(duì)消防應(yīng)急水泵每個(gè)星期天進(jìn)行啟動(dòng)一次(啟動(dòng)不起來(lái)的及時(shí)聯(lián)系維修人員),確保能應(yīng)急使用,達(dá)到保衛(wèi)處的消防器材的目標(biāo),消防器材完好率百分之百。
二、自覺(jué)參與治安安全保障工作。我經(jīng)常督促各班組認(rèn)真開(kāi)展治安巡邏,主動(dòng)預(yù)防各類(lèi)案件發(fā)生,自覺(jué)協(xié)助班組管理,努力提高安全防范效率,及時(shí)、嚴(yán)肅、公正的查處所接案件。全年值班期間共處理27起案件,在打擊了違法違規(guī)行為,維護(hù)公司利益,保障公司正常的生活、生產(chǎn)秩序。
三、積極參與模擬事故演練,及時(shí)進(jìn)行事故應(yīng)急。根據(jù)6月份消防安全生產(chǎn)月,消防重大模擬演練安排,本人擔(dān)任氨泄漏重大事故模擬演練的消防組消防隊(duì)員,負(fù)責(zé)消火栓出水稀釋。
四、對(duì)案件材料的審核和整理。對(duì)每起案件的筆錄進(jìn)行檢查,保障筆錄的真實(shí)性和完整性。保證不冤枉一個(gè)好人,也不放過(guò)一個(gè)損害公司利益的人。在月初的時(shí)候?qū)ι蟼€(gè)月的案件材料進(jìn)行整理,20xx年案件筆錄已經(jīng)整理完畢,以備核查。
五、堅(jiān)持做好企業(yè)文化管理,認(rèn)真對(duì)待質(zhì)量、環(huán)境管理體系及企業(yè)文化理念抽考,在公司每次抽考中都是滿分的成績(jī)。每月不定期對(duì)班組人員進(jìn)行企業(yè)文化抽考,督促每月交企業(yè)文化文稿,這樣有利于班組人員更好的把企業(yè)文化融入到工作中去,同時(shí)也不斷提高自己的文化水平。
勤勤懇懇干事,老老實(shí)實(shí)做人,能做到攬事不攬權(quán)、謀事不謀虛、干事不誤事、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),執(zhí)行完成處長(zhǎng)交辦的和自己分管的工作,工作不推諉、拖拉,不搞小團(tuán)體,不拉幫結(jié)派,一切從大局出發(fā)。
七:.以身作則,全心工作。在保衛(wèi)處工作中,我堅(jiān)持每天反思工作中不足之處,進(jìn)行改之,不斷的提高業(yè)務(wù)知識(shí)和身體素質(zhì),做一名合格的保衛(wèi)人員。我全心全意努力工作,以身作則,使保衛(wèi)工作更好的開(kāi)展。我注重自己的主人翁意識(shí),以公司為家,全心全意為公司做好治安保衛(wèi)工作,我20xx年全年貢獻(xiàn)休息天25.5天。
以上是本人一年來(lái)所做工作的總結(jié),如果說(shuō)一年中工作中取得了一定的成績(jī)的話,那應(yīng)當(dāng)歸功于處長(zhǎng)的關(guān)心和教導(dǎo),同事們的支持。總結(jié)過(guò)去,才能找到自己工作中的不足,只有不斷的總結(jié)自己,才能更清楚的認(rèn)識(shí)自己。只有不斷的總結(jié),才能不斷的成長(zhǎng)。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇十三
開(kāi)學(xué)以來(lái),我校對(duì)安全保衛(wèi)工作作了認(rèn)真對(duì)照檢查,現(xiàn)將情況報(bào)告如下:。
一、建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和健全安全管理制度。
學(xué)校建立了安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng):
副組長(zhǎng):
成員:
做到安全保衛(wèi)工作有章可循,我校制訂了一系列安全保衛(wèi)制度,《宿管老師工作職責(zé)》、《值班巡防制度》、《安全防火制度》、《衛(wèi)生評(píng)比制度》與《班主任工作職責(zé)》、《學(xué)生管理?xiàng)l例》《值日日?qǐng)?bào)制度》等各項(xiàng)安全管理制度,形成一個(gè)較完整的工作管理制度系列。使安全保衛(wèi)工作規(guī)范化、制度化,使全校的學(xué)生工作做起來(lái)有據(jù)可依,效果顯著。
制度一旦建立,就成為人們的工作準(zhǔn)則。安全保衛(wèi)工作關(guān)鍵要落到實(shí)處,堅(jiān)持每天都分別對(duì)班級(jí)工作、宿管工作、學(xué)生會(huì)工作、保安工作進(jìn)行檢查,一是查人員是否在崗,二是查工作是否到位。對(duì)那些擅離職守或工作不利的情況及時(shí)作出處理。并及時(shí)向?qū)W校報(bào)告重大情況報(bào)告。
層層建立安全責(zé)任制度,校委會(huì)對(duì)各年級(jí)、教研組、各班級(jí)、食堂、水電管理人員簽訂安全責(zé)任狀,生活保安部對(duì)生管員、門(mén)衛(wèi)、簽訂責(zé)任狀。班級(jí)、寢室都設(shè)有安全員,一級(jí)抓一級(jí),層層落實(shí)。
二、加強(qiáng)學(xué)生安全教育。
根據(jù)全封閉管理要求,教務(wù)處協(xié)助值周領(lǐng)導(dǎo),會(huì)同值日教師、團(tuán)委學(xué)生會(huì)干部、班主任、宿管老師、對(duì)學(xué)生日常行為全過(guò)程管理。包括飲食起居,健康衛(wèi)生,離校返校,防火、防盜、防事故等。針對(duì)學(xué)生在校表現(xiàn),嚴(yán)格按照《違紀(jì)學(xué)生處罰條例》該表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)的就及時(shí)表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)。該批評(píng)教育的及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育,對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)的及時(shí)與家長(zhǎng)取得聯(lián)系,進(jìn)行恰當(dāng)?shù)奶幜P。使學(xué)校各項(xiàng)制度得到兌現(xiàn),教學(xué)和生活秩序井井有條。對(duì)學(xué)生管理工作,在學(xué)生中及社會(huì)上產(chǎn)生了良好的反響。
同時(shí),把安全教育貫穿于學(xué)校各項(xiàng)工作的全過(guò)程。入學(xué)教育有安全內(nèi)容,管理措施有安全保障,評(píng)比有安全項(xiàng)目,獎(jiǎng)懲有安全比例。每天早操政教處主任許芳都要對(duì)一日情況及時(shí)評(píng)點(diǎn),總結(jié)好的,指出隱患,提出糾正措施,達(dá)到明顯效果。
由于開(kāi)學(xué)時(shí)間短,今年招收的生源的質(zhì)量不高,后進(jìn)生較多,學(xué)生中不少住宿同學(xué)不適應(yīng)全封閉管理,有些學(xué)生剛離開(kāi)家里的呵護(hù),獨(dú)立生活能力弱,不良習(xí)氣較嚴(yán)重。我們針對(duì)這些情況,及時(shí)進(jìn)行了如下教育:
1、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,培養(yǎng)刻苦自覺(jué)學(xué)習(xí)精神。
2、嚴(yán)格集體生活管理,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立生活能力及良好的生活習(xí)慣。
3、嚴(yán)格校風(fēng)校紀(jì),培養(yǎng)學(xué)生遵紀(jì)守法觀念。
4、強(qiáng)化訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞,同困難作斗爭(zhēng)的頑強(qiáng)意志。通過(guò)開(kāi)學(xué)習(xí)班,個(gè)別談心等各種方式,自覺(jué)遵守校規(guī)校紀(jì),學(xué)生的精神面貌發(fā)生了很大的變化。絕大部分學(xué)生信心充足,情緒飽滿地投入學(xué)習(xí)、生活。
三、相互配合,搞好安全保衛(wèi)工作配套管理。
我校請(qǐng)派出所民警來(lái)校做好法治教育講座,特別是與派出所建立警校共建關(guān)系,加強(qiáng)了學(xué)校安全保衛(wèi)工作,定期與不定期干警們到校講課和指導(dǎo)安全工作,效果非常明顯。
針對(duì)開(kāi)學(xué)初校外干擾和校內(nèi)安全隱患,每周進(jìn)行一次檢查,發(fā)現(xiàn)苗頭,及時(shí)整改,采取對(duì)策,防患于未然,及時(shí)排除外擾,及時(shí)抓事故苗頭,根據(jù)教育與處分相結(jié)合的原則,對(duì)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行了多種教育和相應(yīng)的處分,糾正了一些不良影響,保證了學(xué)校的正常教學(xué)。
根據(jù)校內(nèi)現(xiàn)有條件,上學(xué)期主要抓了體育、文娛、宣傳活動(dòng)。舉辦了校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)和“五、四”文娛會(huì)演,利用黑板報(bào)及??麄?每周末進(jìn)行一次全校衛(wèi)生檢查評(píng)比。在這些活動(dòng)中,充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)干部,班干及文體,宣傳骨干的作用,學(xué)生通訊員投稿踴躍。
四、突出重點(diǎn),抓好關(guān)鍵部位的安全工作。
1、放學(xué),值周領(lǐng)導(dǎo)親臨交通路口,班主任、校警、學(xué)生會(huì)、團(tuán)委干部、保安人員分班分片維持秩序,護(hù)送學(xué)生上車(chē),確保學(xué)生回家安全。
2、星期六留校學(xué)生辦好登記手續(xù),明確責(zé)任人,實(shí)行專(zhuān)人管理,切實(shí)抓好留校學(xué)生假日管理。
3、加強(qiáng)食堂管理,把好病從口入關(guān),對(duì)飲用水、蔬菜、食品等嚴(yán)格按照衛(wèi)生管理有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行,防腐蝕、防變質(zhì)、防糜爛,確保飲食安全。值周領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)進(jìn)行檢查,督促食堂搞好安全衛(wèi)生工作,學(xué)生飲用水已全部使用純凈水。
4、及時(shí)檢查校舍安全,學(xué)校已拆除、維修危房1300多平方米,消除安全隱患。
5、改造舊電網(wǎng)電路,防止電路故障,防止火災(zāi),學(xué)校用于電改資金5000多元,校園電路實(shí)現(xiàn)全面更新。
6、建立防火措施,保安、門(mén)衛(wèi)、舍管員對(duì)學(xué)。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇十四
隨著我國(guó)教育體制改革的不斷深入,地方辦學(xué)或社會(huì)力量辦學(xué)已成異軍突起之勢(shì)。各地的民辦高校在新形勢(shì)下應(yīng)運(yùn)而生,并已成燎原之勢(shì)。民辦高校在辦學(xué)機(jī)制,運(yùn)行模式,專(zhuān)業(yè)設(shè)置和培養(yǎng)目標(biāo)上有自身的特色,在內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置上具有自己的特點(diǎn),這些無(wú)疑給高校的發(fā)展注入了新的活力和生機(jī),也為我國(guó)高等教育大眾化作了積極的準(zhǔn)備,同時(shí)我們也應(yīng)看到高校出現(xiàn)的這些新情況,也相應(yīng)的帶來(lái)了一些新問(wèn)題。
一、新時(shí)期民辦高校保衛(wèi)工作面臨的特點(diǎn)。
(一)民辦高校的機(jī)構(gòu)設(shè)置,人員設(shè)置原則。機(jī)構(gòu)盡可能的.少,人員盡可能的精。嚴(yán)格遵循科學(xué)化、合理化,因崗設(shè)人、精簡(jiǎn)高效原則,只有這樣,才能既減少了機(jī)構(gòu)和人員,節(jié)省了支出,又無(wú)削弱民辦高校應(yīng)發(fā)揮的功能。因民辦高校無(wú)財(cái)政撥款,要考慮投入產(chǎn)出比和資金回報(bào)率。按照一人一崗,一人多崗設(shè)崗,還要考慮設(shè)“臨時(shí)崗”,具有很大的靈活性。要使每個(gè)機(jī)構(gòu)、每個(gè)崗位、每位人員都處于滿負(fù)荷狀態(tài),從而發(fā)揮最大效益。
(二)民辦高校規(guī)模越辦越大,保衛(wèi)工作任務(wù)越來(lái)越繁重。學(xué)校年年擴(kuò)大招生辦學(xué)規(guī)模,師生員工在不斷的增加,校園配套建設(shè)不斷擴(kuò)大,各種新情況,新問(wèn)題不斷伴隨著出現(xiàn),保衛(wèi)工作每年都在增加新的任務(wù)。保衛(wèi)干部不足,年年都在投入全部力量應(yīng)對(duì)日常事務(wù)及繁重的安全防范工作。
(三)保衛(wèi)工作由于體制不順,受執(zhí)法權(quán)限的限制,保衛(wèi)工作全面開(kāi)展難。民辦高校安全保衛(wèi)工作由于無(wú)執(zhí)法權(quán),無(wú)權(quán)辦理案件,地方公安警力又不足等原因,校園內(nèi)外發(fā)生的各類(lèi)案件,不能及時(shí)得到查處,一拖再拖。
(四)校園周邊環(huán)境復(fù)雜。
校園周邊非法開(kāi)設(shè)的網(wǎng)吧,游戲廳,錄像廳,旱冰場(chǎng),酒吧等,成為學(xué)生雙休日期間休閑娛樂(lè)的主要場(chǎng)所。經(jīng)營(yíng)者為追逐利潤(rùn),不顧學(xué)生的身心健康,推薦一些暴力、色情、反動(dòng)王爺、游戲和錄像等,允許學(xué)生通宵達(dá)旦的沉溺下去,沉迷于虛擬的世界之中,荒廢學(xué)業(yè),不能自拔,并耗費(fèi)了大量的時(shí)間和金錢(qián),這些不健康的危險(xiǎn)的東西,腐朽了學(xué)生的心靈,動(dòng)搖了學(xué)生脆弱的心理,威脅了學(xué)生的安全。使未完全成熟的身體和身心受到了巨大傷害。
校外街道隨意擺攤設(shè)點(diǎn),中巴車(chē)不進(jìn)站,任意串行,亂停亂放,占據(jù)路面,堵塞交通,不僅影響了學(xué)校正常出入,而且嚴(yán)重威脅著學(xué)生的生命安全。
(五)高校保衛(wèi)隊(duì)伍不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展需要。
保衛(wèi)干部人員配置不足,文化程度偏低,科班干部更少,缺少后續(xù)力量。機(jī)構(gòu)設(shè)置不夠健全,保衛(wèi)工作每年都在增添新的內(nèi)容。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇十五
“報(bào)告首長(zhǎng),我們被敵方包圍了,而且我們現(xiàn)在缺水少糧,請(qǐng)求首長(zhǎng)向友軍尋求幫助?!薄笆组L(zhǎng),敵方已包圍地球已有一周的時(shí)間,我們的盟友月球也已淪陷?!薄笆组L(zhǎng),我們的東半球與北半球受敵嚴(yán)重,請(qǐng)求調(diào)動(dòng)兵力,前去支援?!?/p>
三位將軍向我遞來(lái)幾份報(bào)告,七嘴八舌地討論著。而我看著這幾份報(bào)告,急的抓耳撓腮?!斑@怎么辦,說(shuō)說(shuō)你們的意見(jiàn)?!蔽覇?wèn)起了他們的建議?!皥?bào)告首長(zhǎng),我認(rèn)為我們應(yīng)該先解決前線戰(zhàn)士的溫飽問(wèn)題,然后在考慮戰(zhàn)爭(zhēng)?!薄皥?bào)告首長(zhǎng),我們現(xiàn)在是敵眾我寡,兵力短缺是個(gè)大問(wèn)題,況且我們的戰(zhàn)士還吃不飽飯?!薄皥?bào)告首長(zhǎng),我們應(yīng)火速向盟友求助,請(qǐng)求他們支援?!比粚④娝查g向我提出建議。
“好,我認(rèn)為先解決前線戰(zhàn)士的溫飽問(wèn)題,然后在向盟友求助。你們看,這樣怎么樣?”我盯著這三位將軍,希望他們給我一個(gè)好的意見(jiàn)?!昂?,這樣最好,我贊成?!薄拔乙操澇?。”“我也是?!比粚④姸家恢沦澇?,我們就開(kāi)始實(shí)行我們的計(jì)劃。
身為首長(zhǎng)的我向別的星球求助,那三位將軍解決前線戰(zhàn)士的溫飽。等到他們解決了前線問(wèn)題后,就只差援助了。
“來(lái)了!來(lái)了!支援來(lái)了!”三位將軍同時(shí)指了指天際,異口同聲的說(shuō)道。“你好,我們需要你們的支援。”我身為首長(zhǎng),向他們的最高領(lǐng)導(dǎo)求助?!昂?,我們一定會(huì)為你驅(qū)除侵略者的?!蔽覀z用力的握了握手。
嗡嗡嗡,遠(yuǎn)處的天際出現(xiàn)了一個(gè)黑點(diǎn),隨即是一大片黑點(diǎn)。那是我們的支援。大地在震動(dòng),那是我們的保衛(wèi)戰(zhàn)士的氣勢(shì)!
三天后,地球保住了,月球也收回了,身為首長(zhǎng)的我,再一次握緊了支援者的手。
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保衛(wèi)工作報(bào)告篇十六
為適應(yīng)廣播電視新形勢(shì)、新任務(wù)的需要,進(jìn)一步加強(qiáng)廣播電視安全播出保衛(wèi)工作,對(duì)照省市有關(guān)要求,近期,我中心就安保工作從技術(shù)保障、制度健全、人員管理等方面進(jìn)行了全面檢查,現(xiàn)將具體檢查情況匯報(bào)如下:
一、主要做法。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任。成立了縣廣電新聞中心廣播電視安全防護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,重點(diǎn)確保廣播播出中心、電視播出中心和大坂領(lǐng)(轉(zhuǎn)播)臺(tái)的安全防護(hù)工作,單位主要領(lǐng)導(dǎo)劉發(fā)勝同志負(fù)總責(zé)、擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),3人兼職安保管理人員,門(mén)衛(wèi)鐘龍華同志專(zhuān)職負(fù)責(zé)單位的安保工作。完善自上而下的安全播出責(zé)任制度,單位主要領(lǐng)導(dǎo)與市文廣局主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂了廣播電視安全播出責(zé)任書(shū)、3個(gè)重點(diǎn)安防部門(mén)負(fù)責(zé)人與單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂責(zé)任狀,明確了安全播出保衛(wèi)工作的重要性,從思想上提高認(rèn)識(shí),明確責(zé)任。
2、完善制度,規(guī)范管理。依照《廣播電視設(shè)施保護(hù)條例》等有關(guān)法律、法規(guī),落實(shí)治安保衛(wèi)工作責(zé)任制,完善《縣廣電新聞中心安全保衛(wèi)管理制度》、《縣廣電新聞中心機(jī)房安全播出制度》、《縣廣電新聞中心值班人員制度》、《縣廣播電視安全播出應(yīng)急預(yù)案》等等。加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)播出樓層進(jìn)出入人和物的管理,在重點(diǎn)部位安裝了進(jìn)入口控制系統(tǒng)和報(bào)警系統(tǒng);加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)和播出機(jī)房值班,堅(jiān)持24小時(shí)輪崗和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,利用安裝在重點(diǎn)樓層(一、三、五樓)位置的電子攝像頭,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的監(jiān)控,確保了廣播電視的安全播出。
3、與廣電網(wǎng)絡(luò)分公司聯(lián)合行動(dòng),排除安全隱患。按照《廣播電視設(shè)施保護(hù)條例》和《衛(wèi)星電視廣播地面接收設(shè)施管理規(guī)定》及其實(shí)施細(xì)則,我中心與廣電網(wǎng)絡(luò)分公司聯(lián)合行動(dòng),組建了巡護(hù)隊(duì)伍、配備了車(chē)輛和防護(hù)裝備,采取了人防、物防、技防等多種措施,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)地段的巡查,對(duì)全縣的有線光纜實(shí)行分段承包保護(hù)管理的方式,嚴(yán)密防范盜竊破壞廣播電視設(shè)施的行為,重點(diǎn)是盜賣(mài)廣播電視村村通直播星設(shè)備的違法行為。
截止目前,我中心投入防范資金3.2萬(wàn)元,組建巡護(hù)隊(duì)伍一支,成員16人,從組織、制度、人員、設(shè)備、經(jīng)費(fèi)等方面確保廣播電視安全保衛(wèi)工作。
二、主要存在的問(wèn)題。
問(wèn)題一:人員緊張,缺乏專(zhuān)職安保人員。我中心各崗位都存在缺人問(wèn)題,雖知道廣播電視安保工作的重要性,但也只能讓干職工兼職,大部分人員接受安保專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)少,專(zhuān)干業(yè)務(wù)時(shí)間少。
問(wèn)題二:制作機(jī)房進(jìn)出人員管理不夠嚴(yán)格。制作機(jī)房流動(dòng)人員較多,且記者進(jìn)出頻繁,有時(shí)候忘記關(guān)掉鐵門(mén),存在安全隱患。
我中心將對(duì)照問(wèn)題立行立改,在現(xiàn)有的人員情況下,加強(qiáng)對(duì)兼職安保人員的培訓(xùn)工作,嚴(yán)格制作機(jī)房進(jìn)出人員的管理,狠抓工作落實(shí),確保整改質(zhì)量。
保衛(wèi)工作報(bào)告篇十七
公司保衛(wèi)科在上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)下,在公司黨委、公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊結(jié)合“三個(gè)圍繞”推動(dòng)“三項(xiàng)工作”上新臺(tái)階收到較好的成果。
一、圍繞公司“三年三大步”經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展目標(biāo)推動(dòng)治安防范防火工作上新的臺(tái)階。
為適應(yīng)公司經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展的戰(zhàn)略需要,進(jìn)入今年以來(lái),保衛(wèi)科從人防、物防、技防、制防“四個(gè)角度”入手,全方位抓好內(nèi)部治安防范防火工作。加強(qiáng)公司生產(chǎn)保衛(wèi)工作力度,認(rèn)真貫徹落實(shí)“預(yù)防為主,管理從嚴(yán),消除隱患,確保安全”的方針和堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,依法加強(qiáng)公司要害保衛(wèi)工作。核定要害,確定要害級(jí)別建立建全要害檔案,落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé)保衛(wèi)措施,堅(jiān)持巡邏檢查制度,強(qiáng)化值班值宿簽名查訪制度,對(duì)公司要害單位部位開(kāi)展適時(shí)安全防范檢查,1至10月份共檢查12次,下發(fā)整改建議書(shū)6份,經(jīng)整改消除隱患。開(kāi)展以落實(shí)人防、物防、技防、制防措施為重點(diǎn)的安全防范檢查14次,下發(fā)整改建議書(shū)8份,查出各類(lèi)隱患12件,及時(shí)整改12處,使防范措施落到實(shí)處。今年公司投入2萬(wàn)余元資金,把機(jī)電科鑲銲車(chē)間,職工食堂窗戶安裝了鐵護(hù)欄,機(jī)加車(chē)間外部、運(yùn)輸科、供應(yīng)科外部建立防護(hù)墻,供應(yīng)科倉(cāng)庫(kù)門(mén)窗按要求重新更建,并按設(shè)明暗兩道鎖,有微機(jī)的單位、部門(mén)增設(shè)了明暗兩道鎖,放射性源庫(kù)安裝了報(bào)警器,對(duì)放射性源重新建立了市級(jí)要害檔案,從使用、保管、運(yùn)輸、儲(chǔ)存建立建全各項(xiàng)規(guī)章制度,確保了放射性源的安全。
在防火工作中,今年以來(lái),下發(fā)防火安全實(shí)施方案12份,簽訂防火責(zé)任狀12份,匯同上級(jí)消防部門(mén)和有關(guān)單位深入井下、地面鉆機(jī)、廠點(diǎn),進(jìn)行防火大小檢查16次,下發(fā)整改建議書(shū)9份,查出各類(lèi)隱患36條,責(zé)令整改28條,限期整改8條,并跟蹤復(fù)查。今年新增滅火器8臺(tái),有效地提高了公司防滅火能力,公司連續(xù)保持25年無(wú)火災(zāi)事故的發(fā)生。為公司經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展提供了良好的治安環(huán)境,推動(dòng)防范防火工作上了新的臺(tái)階。
二、圍繞政治穩(wěn)定大局,推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)建安全文明和綜合治理工作上新的臺(tái)階。
堅(jiān)持以政治穩(wěn)定為大局創(chuàng)建企業(yè)安全文明和綜合治理不斷提升。圍繞企業(yè)改革改制,切實(shí)做好穩(wěn)定工作,落實(shí)穩(wěn)定工作責(zé)任制,強(qiáng)化信息收集反饋,主動(dòng)給上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)和主管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手,積極開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)和局情企情教育,認(rèn)真接待處理職工來(lái)信來(lái)訪,努力疏導(dǎo)化解各類(lèi)矛盾。充分發(fā)揮榮工科黨總支和離退休黨支部的作用,做好重點(diǎn)人員和“”人員的思想轉(zhuǎn)化工作,全方位落實(shí)“包、保、教責(zé)任制,通過(guò)幫助、教育、轉(zhuǎn)化,目前閆**已成為鉆機(jī)生產(chǎn)骨干,并提為班長(zhǎng),唐**今年2月被集團(tuán)公司評(píng)為優(yōu)秀科技工作者。持續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),深化“創(chuàng)建做”活動(dòng),把安全文明和企業(yè)綜合治理納入公司總體考核體系,精細(xì)管理,堅(jiān)持與經(jīng)營(yíng)管理,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同安排、同檢查、同考核,促進(jìn)了企業(yè)安全文明和綜合治理協(xié)調(diào)發(fā)展,使全公司創(chuàng)安活動(dòng)整體工作上了新的臺(tái)階。
三、圍繞黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè),推動(dòng)基層黨支部建設(shè)上新的臺(tái)階。
實(shí)踐使我們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到,無(wú)論企業(yè)怎樣改革改制,黨建思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作只能加強(qiáng)不能消落。今年,通過(guò)集團(tuán)公司黨委組干部舉辦的黨支部書(shū)記培訓(xùn)班和黨校學(xué)習(xí),提高了支部書(shū)記、支部成員的整體素質(zhì)和駕馭做好基層黨的工作的能力。在建立現(xiàn)代企業(yè)保衛(wèi)工作制度中,切實(shí)發(fā)揮黨組織的政治核心作用,增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),應(yīng)該成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的組織,推動(dòng)和實(shí)踐者。今年1---10月份,科黨支部根據(jù)各個(gè)時(shí)期的形勢(shì)任務(wù),結(jié)合本科黨員和積極分子的思想工作實(shí)際,中心組學(xué)習(xí)20次,召開(kāi)黨支部委員會(huì)10次,小組會(huì)10次,黨員大會(huì)3次,民主生活會(huì)2次,上黨課3次,紀(jì)律作風(fēng)廉政教育5次,吸收積極分子2人,采職集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式,全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想,胡錦濤同志提出的“兩個(gè)務(wù)必”,黨的十六屆三中,四中全會(huì)精神,《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、十屆全國(guó)人大二次會(huì)議文件和新黨章,緊緊把握十六大主題,深入領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì),堅(jiān)持學(xué)以致用。
生活會(huì)上,按照公司黨委組織部的要求,在開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí),少談工作、多談思想、少談成績(jī)、多談問(wèn)題,我們認(rèn)真查找學(xué)習(xí)、思想、工作上存在的問(wèn)題,積極拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器,認(rèn)真的展開(kāi)批評(píng)與自我批評(píng),收到很好的效果,深感黨的優(yōu)良傳統(tǒng)又重新回到我們黨的民主生活之中。我們提倡大事講原則、小事講風(fēng)格、樹(shù)立正念、糾正歪風(fēng),增進(jìn)團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為主線,正面教育為手段,提高黨員先進(jìn)性為目的,促進(jìn)基層黨支部建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)上新的臺(tái)階。
通過(guò)今年各項(xiàng)工作的進(jìn)一步實(shí)踐,大家發(fā)自內(nèi)心的說(shuō)“送金送銀、不如給企業(yè)送好的帶頭人”,新的黨委領(lǐng)導(dǎo)班子,高超的領(lǐng)導(dǎo)才能,非凡的協(xié)調(diào)藝術(shù),超負(fù)荷的工作業(yè)績(jī),給我們心目中樹(shù)起不朽的豐碑。
一、指導(dǎo)思想:以黨的十六屆四中全會(huì)精神為指針,以公司“兩會(huì)”精神為指導(dǎo),圍繞公司黨委的中心工作,為公司經(jīng)濟(jì)騰飛,再造公司輝煌和新一輪國(guó)企改革改制提供良好的政治、治安環(huán)境。
工作思路:圍繞“一個(gè)”中心,提供“兩個(gè)”穩(wěn)定,確保“三個(gè)落實(shí)”、“創(chuàng)新四個(gè)意識(shí)”。
圍繞一個(gè)中心是:圍繞公司黨委中心工作。
兩個(gè)提供是:為公司的經(jīng)濟(jì)建設(shè)振興發(fā)展提供穩(wěn)定的政治局面,提供良好的治安環(huán)境。
三個(gè)落實(shí)是:落實(shí)公司放射性源素管理防護(hù)措施;落實(shí)公司治安防范檢查整改措施;落實(shí)防火工作各項(xiàng)措施。
四個(gè)意識(shí)是:增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)意識(shí);競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);發(fā)展意識(shí);創(chuàng)新意識(shí)。
措施:
一、以高昂的精神,科學(xué)的手段,創(chuàng)新的意識(shí),超負(fù)荷的工作,使保衛(wèi)工作適應(yīng)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入快車(chē)道。
二、隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi),責(zé)任重于泰山。把公司的防火工作列為保衛(wèi)工作的頭等大事,重中之重,加強(qiáng)檢查整改力度,落實(shí)責(zé)任,實(shí)行一票否決制度。
三、全方位落實(shí)人防、物防、技防、制防措施,強(qiáng)化責(zé)任追究,與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤,法律面前無(wú)人情。
四、加強(qiáng)值班值宿、夜間查訪和巡邏檢查制度,問(wèn)題不過(guò)夜,跟蹤整改復(fù)查,隱患不排除,崗位不離人。
五、強(qiáng)化信息反饋,主動(dòng)給上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)和主管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手,協(xié)調(diào)各方面工作,保持公司榮譽(yù),向新的起點(diǎn)沖擊。
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