心得體會(huì)是一種對個(gè)人經(jīng)驗(yàn)和感悟的總結(jié)和反思,通過寫心得體會(huì)可以增進(jìn)自我認(rèn)識(shí)和成長,我覺得寫一份心得體會(huì)非常有必要。心得體會(huì)是通過對所學(xué)知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)、人生感悟等進(jìn)行總結(jié)和概括的一種表達(dá)方式,寫心得體會(huì)可以提高我們的思維深度和邏輯思維能力。心得體會(huì)是一種對個(gè)人成長和發(fā)展的記錄和思考,寫心得體會(huì)可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題和改進(jìn)方法。心得體會(huì)是我們自我反思和提高的必備工具,寫心得體會(huì)可以增強(qiáng)我們的學(xué)習(xí)和工作動(dòng)力。心得體會(huì)是我們面對挑戰(zhàn)和困難時(shí)的思考和總結(jié),寫心得體會(huì)可以幫助我們更好地應(yīng)對問題和克服困難。寫總結(jié)時(shí)要用客觀的角度對待自己的經(jīng)歷,避免過于主觀。接下來是一些心得體會(huì)范文,希望能夠激發(fā)大家的思維和創(chuàng)造力,幫助大家更好地寫作。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇一
20xx年11月,我很榮幸地成為了陜西韋羅高速公路有限公司的一名新進(jìn)員工,開始了自己人生中新的征程!為了使我們這些新鮮的血液能夠盡快地融入出版社的大家庭,盡早適應(yīng)工作環(huán)境,明確工作內(nèi)容。公司對我,以及新進(jìn)員工,進(jìn)行了為期半天的入職培訓(xùn)!對我們而言,這次的培訓(xùn),一方面為我們踏上工作崗位打下了良好的基礎(chǔ),另一方面,培訓(xùn)所衍生出的關(guān)于責(zé)任、合作、共贏等等理念,也給了我們很大的教益和啟發(fā)。我更加深一步的了解了我們的規(guī)章制度!企業(yè)文化!
回顧培訓(xùn)情況,我認(rèn)識(shí)到:
1。要做一名合格的從業(yè)者,首先要轉(zhuǎn)變心態(tài),完成從學(xué)生到職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)變。通常來說,達(dá)到理想心理狀態(tài)的關(guān)鍵點(diǎn)有:渴望成功、目標(biāo)長遠(yuǎn)、努力學(xué)習(xí)、懂得感恩和心態(tài)積極。這五個(gè)方面實(shí)際上涵蓋了一種優(yōu)秀的工作態(tài)度的方方面面。我們這些剛剛踏上工作崗位的新人來說,我們身上還存在著很多的問題和不足,要提高自身的能力,加強(qiáng)對自己的要求,當(dāng)務(wù)之急在于快速適應(yīng)新的工作環(huán)境,盡快將自身的工作狀態(tài)調(diào)整到最佳,只有這樣,我們才能在工作中日漸成長,工作才能成為我們自己所喜愛的事業(yè),讓我們?yōu)橹恍笂^斗。
2。工作即意味著一種責(zé)任。在責(zé)任面前,要有激情,有干勁,有快捷有效的行動(dòng)能力。做好工作的前提首先在于明確自己的責(zé)任,并有信心承擔(dān)其后果。只有樹立對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度,遇事認(rèn)真不搪塞,不找借口不推脫,才能真正扎扎實(shí)實(shí)地把工作做到位。在履行工作職能的同時(shí),不僅僅要有一貫的責(zé)任意識(shí),還應(yīng)該有一種自發(fā)開拓創(chuàng)新的熱情,不能被動(dòng)地接受,而應(yīng)該主動(dòng)地學(xué)習(xí)和提高。只有這樣,才能在工作中發(fā)揮自己的專長,充分享受工作的樂趣。
3。工作中,良好的溝通能力可以使我們的工作效果事半功倍。對于公司制定的行為規(guī)則,我們要遵章守紀(jì),廉潔自律。要形成良好的行為習(xí)慣,清正廉潔,嚴(yán)于律己。時(shí)刻保持著清醒的頭腦,增強(qiáng)自律意識(shí)。我們在工作中要嚴(yán)格要求自己,不能存在僥幸的心理,要時(shí)時(shí)刻刻做到最好。
總之,這次的學(xué)習(xí)使我深刻的感受到了我們安徽高速的企業(yè)文化。我們必須結(jié)合自身的工作實(shí)際,不斷的豐富文化核心的內(nèi)涵,在工作和學(xué)習(xí)中慢慢的提升自己,用行動(dòng)創(chuàng)造未來!
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇二
在xxxx年的10月1日至10月16日連續(xù)三個(gè)星期的周末,我參加了教師進(jìn)修學(xué)校組織的新教師培訓(xùn)。通過6天的培訓(xùn),我對教師這個(gè)職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師的講座的講話也為我將來的工作初步地指明了方向,使我明白教師這個(gè)職業(yè)的沉重份量,對我日后的教育工作有很大的意義。面對我們這些剛剛上崗的新教師,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們考慮的非常周全。從始業(yè)教育到專業(yè)成長,從師德學(xué)習(xí)到班主任培訓(xùn),從教師教學(xué)工作,到學(xué)生學(xué)習(xí)常規(guī),面面俱到,細(xì)致入微,在各方面對我們加以培訓(xùn)。讓我們樹立起師德觀念,規(guī)范教學(xué)過程,從而邁好第一步。
通過對幾種教育法規(guī)的學(xué)習(xí),我了解作為一名教師最基本的義務(wù)——教書育人。教師應(yīng)無私地將知識(shí)傳授給自己的學(xué)生,維護(hù)自己的學(xué)生,并關(guān)愛他們,以自己高尚的品行為學(xué)生樹立起榜樣。面對后進(jìn)的學(xué)生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應(yīng)該用加倍的愛去幫助他們進(jìn)步,這不僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對教師的義務(wù)作出了規(guī)定。教育不僅是教,更是教與學(xué)互動(dòng)的一個(gè)過程。一味地向?qū)W生灌輸書本知識(shí)只是一個(gè)教書匠的水平。只有通過在教育中不斷學(xué)習(xí),在學(xué)生實(shí)際情況的基礎(chǔ)上對教學(xué)有所創(chuàng)新,才能逐漸提高教學(xué)水平。
在培訓(xùn)期間,最讓我印象深刻的就是關(guān)于教師職業(yè)道德。談到職業(yè)道德,其實(shí)每一項(xiàng)職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。但是對于教師這個(gè)職業(yè)而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因?yàn)樽鳛橐幻處?,一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標(biāo)準(zhǔn)。教師在學(xué)生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關(guān)系到學(xué)生未來的品德發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德,這一點(diǎn)非常重要。
我覺得教師的職業(yè)道德,集中體現(xiàn)在教育責(zé)任感,關(guān)愛學(xué)生和工作效率上。教育事業(yè)關(guān)系著下一代的身心發(fā)展,關(guān)系著祖國建設(shè)的明天,是中國建設(shè)中舉足輕重的一部分。教師的工作責(zé)任感應(yīng)該是極其強(qiáng)烈的,只有強(qiáng)烈的責(zé)任感才能帶動(dòng)起工作的熱情和動(dòng)力,才能真正意識(shí)到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時(shí)刻注意自己的言行并留意學(xué)生的反應(yīng)和變化,為學(xué)生樹立好的榜樣,改正不良的習(xí)慣都是教師的基本責(zé)任。如果缺乏對學(xué)生負(fù)責(zé)的心態(tài),又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學(xué)生服務(wù)了。
光有責(zé)任感還是不夠的,教師不應(yīng)只成為學(xué)生的導(dǎo)師和幫手,更應(yīng)該是學(xué)生的朋友。所以關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生是一個(gè)好教師最起碼的道德,是強(qiáng)烈責(zé)任感的體現(xiàn)和升華。關(guān)愛學(xué)生首先應(yīng)當(dāng)是對學(xué)生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價(jià)每一個(gè)學(xué)生,不能以偏見、片面的態(tài)度對待他們。除了關(guān)心他們的學(xué)習(xí)以外,還應(yīng)關(guān)注他們的心理健康,引導(dǎo)他們向著積極、樂觀、上進(jìn)的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們在校的行為,還應(yīng)了解他們課堂以外的生活,以便及時(shí)、適當(dāng)、全面地幫助和引導(dǎo)他們健康成長。
教師的職業(yè)道德還體現(xiàn)在工作效率上。教師最重要的職責(zé)就是教書育人。教師應(yīng)無私地奉獻(xiàn)自己的知識(shí),傳授學(xué)生先進(jìn)的文化,提高工作效率。教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關(guān)鍵看一個(gè)老師如何看待。如果只是單調(diào)地將自己肚中的知識(shí)塞給學(xué)生,這就是件簡單的事。如果要在知識(shí)傳遞的過程中,既能引導(dǎo)學(xué)生舉一反三,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅(jiān)持不懈地研究教學(xué)方法,有所創(chuàng)新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時(shí)刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗(yàn),更要邊教邊思考,有所實(shí)踐,有所創(chuàng)造。
培訓(xùn)內(nèi)容中,對加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)這部分內(nèi)容我也有很多感受。到底什么是師德師風(fēng)?師德,是教師職業(yè)道德、師風(fēng),是教師的行為規(guī)范。師德師風(fēng)對一個(gè)教師特別重要。因?yàn)椋處熓菍W(xué)生行動(dòng)的標(biāo)桿?!捌渖碚?,不令而行;其身不正,隨令不行?!睈蹗従礃I(yè),教書育人,為人師表,誨人不倦……。這些都是師德師風(fēng)的體現(xiàn)。
短短的幾天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),令我的心情久久不能平靜,可以說是我這近六年來教學(xué)生涯中,一次難忘的學(xué)習(xí)交流。在學(xué)校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實(shí)真誠、謙虛好學(xué),勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,讓我在這次學(xué)習(xí)中受益匪淺,百聽不厭,百學(xué)不倦。
我想,“作為教師,不僅是一個(gè)學(xué)者,她更應(yīng)該是一個(gè)研究者,”在教學(xué)育人的過程中,我們教師必須以局內(nèi)人的身份“進(jìn)入”生活本身,“入乎其內(nèi)”,根據(jù)教學(xué)現(xiàn)場當(dāng)時(shí)的“內(nèi)在真實(shí)”,來展示教學(xué)的真實(shí)面貌。
在教育這個(gè)舞臺(tái)上每天發(fā)生著許許多多平凡的和不平凡的教學(xué)故事,這些在教育教學(xué)活動(dòng)中所發(fā)生、出現(xiàn)、遭遇、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會(huì)長久的影響學(xué)生和教師的教育教學(xué)。從培訓(xùn)中老師所談的這些親身經(jīng)歷的事件中,我們能夠?qū)W到很多東西,得到很多大啟發(fā),甚至?xí)a(chǎn)生心靈的震撼。
“十年樹木,百年樹人”,踏上了三尺講臺(tái),也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?,通過培訓(xùn),我認(rèn)為,熱愛學(xué)生,尊重學(xué)生是教師最基本的道德素養(yǎng)。
經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我更堅(jiān)定了自己“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個(gè)方面努力去做,完善自己。要堅(jiān)定不移地?zé)釔圩约旱慕虒W(xué)事業(yè)。
這是我的教育觀和思想觀。我不會(huì)有“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的.就是一種教師的使命感。因?yàn)槲疑钌畹囟茫航處煹墓ぷ魇巧袷サ?,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時(shí)間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強(qiáng)烈地使命感為基礎(chǔ)的,是要以強(qiáng)烈的責(zé)任心做代價(jià)的。一個(gè)熱愛教育事業(yè)的人,是要甘于辛勞,甘于付出,,甘于無怨,這是師德的首要條件。
教師必須關(guān)愛學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,促進(jìn)他們?nèi)娼】档匕l(fā)展。這種熱愛,首先應(yīng)該是溫暖的,是充滿情感和愛的事業(yè)。作為教師,應(yīng)該多與學(xué)生進(jìn)行情感上的交流,做學(xué)生的知心朋友、這種愛也需要教師對學(xué)生傾注相當(dāng)?shù)臒崆?,對他們給予各方面的關(guān)注,從心靈上、思想上、身體上、學(xué)習(xí)上去關(guān)心、熱愛、幫助,把教學(xué)中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系,變成“我們”的關(guān)系。愛使教師與學(xué)生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔(dān)挫折的煩惱。
通過培訓(xùn),我懂得了怎樣去愛學(xué)生。“愛”是一門藝術(shù),能愛是一個(gè)層面,善愛則是另一個(gè)層面、作為教師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關(guān)愛學(xué)生成長過程中的每一個(gè)微小的“閃光點(diǎn)”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動(dòng)性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。
“愛”要以愛動(dòng)其心,以嚴(yán)導(dǎo)其行;愛要以理解尊重,信任為基礎(chǔ);“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向所有學(xué)生。
我要在新學(xué)年里,不斷學(xué)習(xí)他人的新經(jīng)驗(yàn),使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強(qiáng)化“自育”意識(shí),力學(xué)苦練,做到“問道在先”“術(shù)業(yè)有專攻”恐非易事。
以上是我?guī)滋炫嘤?xùn)所感。我會(huì)在今后的教學(xué)工作中,時(shí)時(shí)處處以師德規(guī)范自己,將愛心灑向?qū)W生,把知識(shí)傳授給他們,讓學(xué)生真正做到德、智、體全面發(fā)展,成為“驕傲”的九十年代后們。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇三
20xx年x月,我們縣教育局縣委托重點(diǎn)中學(xué)xx中學(xué)為我們這批即將上崗的新老師安排了為期十二天的崗前培訓(xùn)。
在為期十二天的培訓(xùn)里,學(xué)校為我們這些學(xué)員安排了新老師必備技能課程,也為我們安排了都是縣里優(yōu)秀的老師。通過主講教師的生動(dòng)講解和對問題的探討,我學(xué)到了很多新的理念和研究問題的方法,不論是在教學(xué)方面還是在班主任工作方面都受益匪淺。首先,在教學(xué)方面:即將為人師,既欣喜又不安,因?yàn)樽约涸谛r(shí)學(xué)的是化學(xué),畢業(yè)距今已八年多,因?yàn)樾蝿菟?,在社?huì)上從事很多行業(yè),卻沒有從事教育行業(yè),在學(xué)校所學(xué)的知識(shí)和技能沒有得到實(shí)踐,對于專業(yè)知識(shí)和教課技能已經(jīng)很生疏了。通過這次的培訓(xùn),讓我領(lǐng)悟到,如果想要成為一名優(yōu)秀的人民教師,必須增強(qiáng)使命感,樹立好榜樣。提高自己的業(yè)務(wù)水平,擁有扎實(shí)系統(tǒng)精神的專業(yè)知識(shí),廣泛深厚的文化科學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、全面深刻的心理知識(shí)。就要在以后的工作中一定要加倍學(xué)習(xí),多向有成功經(jīng)驗(yàn)的資深教師學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自己,本著對每一位學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),認(rèn)認(rèn)真真?zhèn)浜妹恳还?jié)課、上好每一節(jié)課,保質(zhì)保量地完成教學(xué)工作任務(wù)。
對于一個(gè)剛步入基礎(chǔ)教育的教師來說,認(rèn)清形勢、正確定位自己的位置是非常重要,有了這個(gè)大致的概念,我們就很清楚:自己從事的基礎(chǔ)教育的責(zé)任重大。通過深刻的理論闡述和經(jīng)典的例子結(jié)合,使的講座的效果達(dá)到比較高的境界,特別是在這樣一個(gè)教育環(huán)境下,教師成長途徑很多,的確需要我們好好去反思和借鑒。
常言道,師傅領(lǐng)進(jìn)門,修行在個(gè)人。我想,這次培訓(xùn)活動(dòng)已經(jīng)把我領(lǐng)進(jìn)了教育教學(xué)的神圣殿堂,對教師來說,成長最重要的是以終身學(xué)習(xí)為途徑的自我培訓(xùn),我的`自我培訓(xùn)之路還很長,我的專業(yè)成長道路也還很長,我要像朝圣那樣虔誠而持久地搞好自我修行,爭取做個(gè)無愧于“老師”這個(gè)神圣稱謂的好老師,做個(gè)不斷進(jìn)步,永不停步的陽光教師,用自己扎扎實(shí)實(shí)的教學(xué)教學(xué)探索和實(shí)踐踐行好省教育廳大力推行的素質(zhì)教育!從培訓(xùn)中我也學(xué)到了有關(guān)新教師的新知識(shí)技能,對于我們新教師在工作中遇到的問題作了一些反思和探討,也為我們提供了很好的參照,要培養(yǎng)好學(xué)生,首先教師必須要有良好的素質(zhì)和心態(tài),這樣才能為學(xué)生提供榜樣。所以教師的心態(tài)和素質(zhì)是非常重要的。
這樣的培訓(xùn),對于我的以后教育來說,很有意義。從整個(gè)教育大背景、教師的如何成長、教師的心理、教師的教科研、班主任工作實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)、學(xué)生的評價(jià)等多方面進(jìn)行了闡述。對于這一期間的培訓(xùn),我有自己的理解和體會(huì):必須要將理論轉(zhuǎn)化為自己的實(shí)際行動(dòng),扎實(shí)地做好每一項(xiàng)工作,為自己正確的定位。“捧著一顆心來,不帶一跟草去”這句話,深深地留在了我的腦海里,它將成為我的行動(dòng)指南,并時(shí)刻提醒我未來的人生道路該如何邁步。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇四
昨天,灤平縣教體局為我們這些xx年新上崗的實(shí)習(xí)老師和特崗教師進(jìn)行了為期兩天的崗前培訓(xùn)。上午郎局長為我們做了開班典禮,現(xiàn)場氣氛非常的好。
然而,在我看來,這些都不過是個(gè)形式走個(gè)過場,但是之后,這一天半的經(jīng)歷讓我有了新的看法。開班儀式過后,孫立俠,孫老師為我們開始上第一堂課——————師德修養(yǎng)。她說,作為老師,首先要有教師職業(yè)道德,在新時(shí)期,新的的氣象下,我們對教師這一行業(yè)增加了”以人為本”,這一理念。也就是在倡導(dǎo)教師愛生,奉獻(xiàn)的同時(shí),也關(guān)注教師的生存,促進(jìn)教師的發(fā)展。在這種理念的提出,讓我覺的我國對教育事業(yè)是特別重視的,不僅僅只對學(xué)生的重視,對老師的關(guān)注也是不可缺少的。在國家及社會(huì)各界的關(guān)注下,作為一名實(shí)習(xí)老師的我,身負(fù)著重大歷史使命感。和責(zé)任感。
孫老師還說,要想成為一名優(yōu)秀的老師,一定要把愛植根于心中,要讓智慧伴隨成長。要熱愛自己的職業(yè),要熱愛學(xué)生,還要熱愛生活。只有保持平和的心態(tài),讓自己融入集體中,才能成為一名好的教師,只有營造了和諧的人際關(guān)系,實(shí)實(shí)在在的做事才能有成功的一天。我們必須的不斷提高自己的修養(yǎng),才能把我們學(xué)到的東西傳承給我們的學(xué)生。孫老師推薦給我們很多閱讀的書籍,只有我們每天在閱讀不斷地完善自己才能更加的優(yōu)秀。
下午,為我們上課的是朱瑞忠,朱老師,他有多年的從教經(jīng)驗(yàn),他為我們講述了教學(xué)技能方面的東西,,我們這些年輕的老師,要想有進(jìn)步,就一定要向身邊的老老師多學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的工作態(tài)度,責(zé)任心,和責(zé)任感。,還要學(xué)習(xí)他們高超的教學(xué)藝術(shù),以及他們管理學(xué)生方式方法。當(dāng)然,這只是一方面,我們還要通過閱讀書本,查閱資料,等其他方面提高自己。之后,他說了常規(guī)教學(xué)的幾個(gè)環(huán)節(jié),有備課,上課,判作業(yè),輔導(dǎo)學(xué)生,考試。她強(qiáng)調(diào)了備課的重要性,他說在備課時(shí),要把握課標(biāo),培養(yǎng)學(xué)生知識(shí)能力,了解過程與方法,關(guān)注學(xué)的情感態(tài)度與價(jià)值觀還有一點(diǎn)是,要了解學(xué)生,要清楚學(xué)生已經(jīng)具備了哪些知識(shí)與技能,學(xué)習(xí)新知識(shí)有哪些基礎(chǔ)有多少人到達(dá)了很么程度,只有深入的了解了學(xué)生才能夠更好讓他們掌握新的知識(shí)。朱老師講課很生動(dòng)形象,給我留下了深刻的印象。
今天上午,我們開始了第三節(jié)課,講的是關(guān)于如何當(dāng)好班主任的技巧和心態(tài)。兩位老師都有著豐富的班主任經(jīng)驗(yàn),他們管理出來的班級都是一流的,不論是什么樣班級,在他們的管理下都變的特別的優(yōu)秀,兩位老師給我們拿來了他們當(dāng)班主任時(shí)的一些優(yōu)秀作品。還講了好多他們處理突發(fā)狀況的事跡。以及班主任管理工作。
下午,我們觀看了優(yōu)秀老師事跡光盤,他們的每件事都讓我感動(dòng)不已,淚流滿面,至此,我還心請難以恢復(fù),我想我會(huì)以他們?yōu)榘駱?,努力成為一名?yōu)秀的教師。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇五
即將踏上新的工作崗位,開始自己人生新的征程,我很榮幸成為天球?qū)崢I(yè)有限公司隊(duì)伍中的一員。公司為了使我們新員工盡快適應(yīng)公司的工作,對公司有一個(gè)更好更全面的了解,特地對我們進(jìn)行了為期6天的崗前培訓(xùn)。通過培訓(xùn),我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下:
培訓(xùn)的第一部分是了解公司。第一天綜合管理部黎經(jīng)理首先給我們介紹了公司的發(fā)展史、現(xiàn)狀以及未來的發(fā)展方向、公司的組織架構(gòu)。對公司的角角落落、方方面面以及各個(gè)部門及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行了詳細(xì)而具體的介紹和認(rèn)識(shí)。帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了公司的精神和服務(wù)理念,讓我們感受到了它的精神和文化。的確,一個(gè)公司應(yīng)該是一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,這個(gè)集體靠什么來維系和支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財(cái)富,它激勵(lì)每一位成員為之奮斗、為之獻(xiàn)身,以其而榮耀、以其而自豪。這種公司文化以其深厚的底蘊(yùn)提供給我們這個(gè)集體強(qiáng)大的凝聚力和前進(jìn)的發(fā)展力。培訓(xùn)的第二部分是了解產(chǎn)品。作為一名銷售人員對自己的銷售的產(chǎn)品必須要有一個(gè)全面詳細(xì)的了解,這樣才能更好的推銷自己的產(chǎn)品。所以安排我們到東莞工業(yè)園進(jìn)行為期5天的實(shí)地培訓(xùn)。在接下來的幾天里,天榮廠、天瑞廠、天球廠、天科廠、品質(zhì)部、pmc部各部門負(fù)責(zé)人分別帶我們對每種產(chǎn)品的生產(chǎn)流程、品質(zhì)流程進(jìn)行認(rèn)真觀摩。對每種產(chǎn)品的物理特性、規(guī)格、性能、儲(chǔ)存環(huán)境等等進(jìn)行詳細(xì)講解。使我們學(xué)到了很多新的知識(shí),為我們走上新的工作崗位打下了良好的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí)我認(rèn)識(shí)到自己需要掌握的知識(shí)太多,一個(gè)初次步入此行業(yè)的新人,我還要了解更多的的方面,我會(huì)努力學(xué)習(xí),我認(rèn)為作為一名剛步入這個(gè)行業(yè)的新人,要對自己的崗位有所追求,對自己的工作有所目標(biāo),只有將自己的目標(biāo)確定好,才能不斷的促進(jìn),促進(jìn)自己進(jìn)一步的升華,當(dāng)然,光有追求目標(biāo)還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還要付出努力,必須在追求自己的目標(biāo)中付出自己辛勤的汗水。
在與我們部門領(lǐng)導(dǎo)田經(jīng)理的交流中,讓我對公司有了進(jìn)一步的了解,他讓我明白一個(gè)人或一個(gè)公司的成功,并不是偶然或一早一夕的,而是通過自己的努力,不斷學(xué)習(xí)而獲得成長進(jìn)步。他告訴我在工業(yè)銷售這個(gè)崗位上,自己的付出和努力可能并不能在短暫的時(shí)間看見收獲和得到成果,而是一個(gè)需要長期付出和積累的過程。讓我做好心理準(zhǔn)備。但是同時(shí)他還告訴我其實(shí)很多的困難,只是我們在實(shí)踐給自己設(shè)定了難度,以至認(rèn)定這是難以跨越的鴻溝,便放棄了一試的機(jī)會(huì)。我們做為新人上崗,很多的困難都是我們想像的,只要我們努力跨出第一步,勇敢的嘗試,成功就在前方。作為一名新員工,應(yīng)該學(xué)習(xí)和吸取的經(jīng)驗(yàn)還有很多很多,我應(yīng)當(dāng)要竭盡自己的全力,爭取早日成為合格的一員。因此好的心境和不滅的熱情也是一個(gè)員工不可缺少的?!罢J(rèn)真踏實(shí)地做事,保持對工作一往無前的熱情”,這也是領(lǐng)導(dǎo)所教授我們新員工的工作方法,也是對我們新員工提出的工作要求。
當(dāng)然合格是我們的要求,優(yōu)秀才是我們的.目標(biāo),要想成為一名優(yōu)秀的銷售人員必須不斷提高自身能力,只是被動(dòng)的培訓(xùn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們只有主動(dòng)的去學(xué)習(xí),只有及時(shí)的充實(shí)自己,提高自己,面對任何競爭壓力,我們才能從容面對。其次需要在平日的日積月累中反思自己的經(jīng)驗(yàn)和方法從而通過這一步達(dá)到提高自己的目的。步入工作崗位后要經(jīng)常反思和總結(jié)自己的工作方式方法,只有做到日日反思,時(shí)時(shí)反思,一有所得,及時(shí)記錄,及時(shí)更換工作方法和思路。總結(jié)最有效的工作方法和經(jīng)驗(yàn)。才能達(dá)到最有效的提高。新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),公司組織這次崗前培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導(dǎo)和鼓勵(lì)。一切工作都需要實(shí)踐來證明,在今后的工作中,我將以本次培訓(xùn)精神作為指導(dǎo),以自己的實(shí)際行動(dòng)來為公司做貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。希望在公司為我提供的平臺(tái)上,我為公司創(chuàng)造價(jià)值,公司為我?guī)硎找妗?/p>
走出校門,即將踏上新的工作崗位,這是人生中的一次轉(zhuǎn)變,是從單純的校園生活到社會(huì)生活的轉(zhuǎn)變。在上崗之前有很多情況需要去熟悉,去適應(yīng)。感謝醫(yī)院能給我們這些新的成員提供這次寶貴的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。通過三周的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對醫(yī)院文化、發(fā)展歷史的概況,醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念、醫(yī)療安全及防范、院內(nèi)感染都有了一個(gè)深入的了解。同時(shí)我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,職業(yè)禮儀運(yùn)用,醫(yī)患溝通技巧,消毒隔離與職業(yè)防護(hù),消防安全知識(shí)等,了解在以后工作中會(huì)遇到的常見問題及解決的辦法,使我受益匪淺。
在任國勝院長激情洋溢的開篇演講中,讓作為一個(gè)重慶醫(yī)科大學(xué)畢業(yè)的我對附屬第一醫(yī)院有了更深入的了解,她是一所五十年文化底蘊(yùn)、人才濟(jì)濟(jì)、力量雄厚的,融醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、教學(xué)、科研為一體的大型三級甲等教學(xué)醫(yī)院。在這樣的環(huán)境下,就更加要求我們年輕一代不懈努力,積極進(jìn)取,繼承我們的優(yōu)秀傳統(tǒng),在新形勢、新要求下去勇于創(chuàng)新,堅(jiān)持“仁愛、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新”的院訓(xùn),把我們的品牌、形象打造的更響亮、更高大!感謝傅仲學(xué)書記帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了醫(yī)院精神和服務(wù)理念,一個(gè)單位應(yīng)該是一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體。這個(gè)集體靠什么來維系,來支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財(cái)富,它激勵(lì)每一位成員為之奮斗,為之獻(xiàn)身,以其而榮耀,以其而自豪。當(dāng)然還有內(nèi)涵豐富的醫(yī)院文化,這種醫(yī)院文化以其深厚的底蘊(yùn)提供給我們這個(gè)集體強(qiáng)大的凝聚力和前進(jìn)的發(fā)展力,作為一名醫(yī)務(wù)工作者,要想為患者服務(wù)好,精湛的醫(yī)術(shù)是前提,而良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是保證。
還有各位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了如何做一名合格的醫(yī)務(wù)人員,感悟頗多。首先,醫(yī)務(wù)人員是為病人服務(wù)的,現(xiàn)實(shí)生活中情緒的波動(dòng)如若帶入工作中去,既有可能對臨床診斷帶來偏差。在要求精細(xì)準(zhǔn)確的臨床工作,細(xì)微的變化可能產(chǎn)生不可估量的負(fù)面影響。故提高自身心理素質(zhì),快速的自我調(diào)節(jié)能力顯得尤為重要。其次,注重基礎(chǔ)知識(shí),全面系統(tǒng)深知疾病本質(zhì),治本才是上上策。在治療中,本著對病人身體健康、生活質(zhì)量高度負(fù)責(zé)的態(tài)度。能食補(bǔ)不藥補(bǔ),是藥三分毒。價(jià)廉質(zhì)高量適為準(zhǔn)則。能口服不注射等,盡量減少對病人的遠(yuǎn)期危害、副作用及經(jīng)濟(jì)壓力。第三,在工作中不可有絲毫的懈怠與懶惰,對每位病患的健康負(fù)責(zé)。實(shí)事求是,有好事大家分,出事一人擔(dān)的勇氣與魄力。搞好自身衛(wèi)生,形成良好的消毒滅菌意識(shí),繼而減少院內(nèi)感染的發(fā)生。規(guī)范行為,嚴(yán)防開空手術(shù),遺留異物等事發(fā)生。最后,每一位醫(yī)生后面都站著一位律師。在醫(yī)患矛盾尖銳,醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故頻發(fā)、醫(yī)生所處環(huán)境緊張的當(dāng)代,我們必須有法律意識(shí)與常識(shí),才能更好的保護(hù)自己。醫(yī)學(xué)文書內(nèi)容須實(shí)事求是,有理有據(jù),敷衍了事的態(tài)度貽害無窮。
崗前培訓(xùn),時(shí)短意重,收獲頗多,感觸頗深。醫(yī)院現(xiàn)今能有如此好的好碑,是通過幾代人堅(jiān)持不懈的努力獲得的,而醫(yī)院未來能否有更長遠(yuǎn)的發(fā)展,則取決于現(xiàn)在我們每一個(gè)人。我們應(yīng)該從現(xiàn)在做起,從自我做起,從每一件小事做起,將自已塑造成為一名合格的醫(yī)生。短暫的培訓(xùn)結(jié)束了,但我所受到的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用,此次崗前培訓(xùn)不僅培訓(xùn)不僅幫助新來員工在短時(shí)間內(nèi)獲得醫(yī)院有關(guān)的信息和服務(wù)的技能。更重的是向員工傳遞了一種信息,即學(xué)習(xí)是我院進(jìn)步的源泉,文化的根基。崗前培訓(xùn)只是入院學(xué)習(xí)的開始,接下來的工作培訓(xùn)將是一個(gè)不斷的長期學(xué)習(xí)過程。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇六
在銀行的日常工作中,柜員是一個(gè)非常重要的職位。對于新上崗的柜員而言,面對客戶需求的各種情況是一個(gè)具有挑戰(zhàn)性的工作環(huán)境。在此,我將分享我的一些心得體會(huì),希望能對其他新上崗的柜員有所幫助。
第二段:對于客戶的態(tài)度。
在服務(wù)客戶時(shí),態(tài)度是非常重要的。我們需要時(shí)刻保持微笑,用禮貌的口吻向客戶詢問他們的需求,以便更好地幫助他們。另外,我們需要耐心地解答客戶的問題,確保我們提供的服務(wù)達(dá)到客戶的期望。
第三段:對于工作流程的理解。
了解和掌握銀行的工作流程是非常重要的。我們需要了解如何處理不同種類的交易,如何使用銀行系統(tǒng)等等。在工作中,我們需要通過練習(xí)不斷熟悉并掌握這些操作流程。
第四段:對于反饋的接受。
為了提高服務(wù)質(zhì)量,我們時(shí)常會(huì)接受上級或客戶的反饋。在接受反饋時(shí),我們需要從中學(xué)習(xí),并不斷改進(jìn)自己的服務(wù)能力。同時(shí),我們還需要控制好自己的情緒,不要過于情緒化或過于自責(zé),以便更好地面對工作中的挑戰(zhàn)。
第五段:對于自我提升。
作為一個(gè)柜員,我們需要不斷提高自己的專業(yè)水平。我們可以通過閱讀相關(guān)的書籍或在線學(xué)習(xí)來了解銀行業(yè)務(wù)的知識(shí)。此外,我們還可以參加內(nèi)部培訓(xùn)或外部培訓(xùn)來提高自己的技能和知識(shí),這將使我們更好地適應(yīng)工作中的變化和提高自己的職業(yè)能力。
結(jié)語:
在新上崗柜員的心得體會(huì)中,我們需要時(shí)刻關(guān)注客戶的需求,進(jìn)行適應(yīng)和學(xué)習(xí),提高服務(wù)質(zhì)量,這樣才能更好地發(fā)揮我們的專業(yè)水平,更好地服務(wù)客戶,成為一個(gè)優(yōu)秀的柜員。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇七
昨天,灤平縣教體局為我們這些20xx年新上崗的實(shí)習(xí)老師和特崗教師進(jìn)行了為期兩天的崗前培訓(xùn)。上午郎局長為我們做了開班典禮,現(xiàn)場氣氛非常的好。
然而,在我看來,這些都不過是個(gè)形式走個(gè)過場,但是之后,這一天半的經(jīng)歷讓我有了新的看法。開班儀式過后,孫立俠,孫老師為我們開始上第一堂課——————師德修養(yǎng)。她說,作為老師,首先要有教師職業(yè)道德,在新時(shí)期,新的的氣象下,我們對教師這一行業(yè)增加了”以人為本”,這一理念。也就是在倡導(dǎo)教師愛生,奉獻(xiàn)的同時(shí),也關(guān)注教師的生存,促進(jìn)教師的發(fā)展。在這種理念的提出,讓我覺的我國對教育事業(yè)是特別重視的,不僅僅只對學(xué)生的重視,對老師的關(guān)注也是不可缺少的。在國家及社會(huì)各界的關(guān)注下,作為一名實(shí)習(xí)老師的我,身負(fù)著重大歷史使命感。和責(zé)任感。
孫老師還說,要想成為一名優(yōu)秀的老師,一定要把愛植根于心中,要讓智慧伴隨成長。要熱愛自己的職業(yè),要熱愛學(xué)生,還要熱愛生活。只有保持平和的心態(tài),讓自己融入集體中,才能成為一名好的教師,只有營造了和諧的人際關(guān)系,實(shí)實(shí)在在的做事才能有成功的一天。我們必須的不斷提高自己的修養(yǎng),才能把我們學(xué)到的東西傳承給我們的學(xué)生。孫老師推薦給我們很多閱讀的書籍,只有我們每天在閱讀不斷地完善自己才能更加的優(yōu)秀。
下午,為我們上課的是朱瑞忠,朱老師,他有多年的從教經(jīng)驗(yàn),他為我們講述了教學(xué)技能方面的東西,,我們這些年輕的老師,要想有進(jìn)步,就一定要向身邊的老老師多學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的工作態(tài)度,責(zé)任心,和責(zé)任感。,還要學(xué)習(xí)他們高超的教學(xué)藝術(shù),以及他們管理學(xué)生方式方法。當(dāng)然,這只是一方面,我們還要通過閱讀書本,查閱資料,等其他方面提高自己。之后,他說了常規(guī)教學(xué)的幾個(gè)環(huán)節(jié),有備課,上課,判作業(yè),輔導(dǎo)學(xué)生,考試。她強(qiáng)調(diào)了備課的重要性,他說在備課時(shí),要把握課標(biāo),培養(yǎng)學(xué)生知識(shí)能力,了解過程與方法,關(guān)注學(xué)的情感態(tài)度與價(jià)值觀還有一點(diǎn)是,要了解學(xué)生,要清楚學(xué)生已經(jīng)具備了哪些知識(shí)與技能,學(xué)習(xí)新知識(shí)有哪些基礎(chǔ)有多少人到達(dá)了很么程度,只有深入的了解了學(xué)生才能夠更好讓他們掌握新的知識(shí)。朱老師講課很生動(dòng)形象,給我留下了深刻的印象。
今天上午,我們開始了第三節(jié)課,講的是關(guān)于如何當(dāng)好班主任的技巧和心態(tài)。兩位老師都有著豐富的班主任經(jīng)驗(yàn),他們管理出來的班級都是一流的,不論是什么樣班級,在他們的管理下都變的特別的優(yōu)秀,兩位老師給我們拿來了他們當(dāng)班主任時(shí)的一些優(yōu)秀作品。還講了好多他們處理突發(fā)狀況的事跡。以及班主任管理工作。
20xx年11月,我很榮幸地成為了陜西韋羅高速公路有限公司的一名新進(jìn)員工,開始了自己人生中新的征程!為了使我們這些新鮮的血液能夠盡快地融入出版社的大家庭,盡早適應(yīng)工作環(huán)境,明確工作內(nèi)容。公司對我,以及新進(jìn)員工,進(jìn)行了為期半天的入職培訓(xùn)!對我們而言,這次的培訓(xùn),一方面為我們踏上工作崗位打下了良好的基礎(chǔ),另一方面,培訓(xùn)所衍生出的關(guān)于責(zé)任、合作、共贏等等理念,也給了我們很大的教益和啟發(fā)。我更加深一步的了解了我們的規(guī)章制度!企業(yè)文化!
回顧培訓(xùn)情況,我認(rèn)識(shí)到:
1。要做一名合格的從業(yè)者,首先要轉(zhuǎn)變心態(tài),完成從學(xué)生到職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)變。通常來說,達(dá)到理想心理狀態(tài)的關(guān)鍵點(diǎn)有:渴望成功、目標(biāo)長遠(yuǎn)、努力學(xué)習(xí)、懂得感恩和心態(tài)積極。這五個(gè)方面實(shí)際上涵蓋了一種優(yōu)秀的工作態(tài)度的方方面面。我們這些剛剛踏上工作崗位的新人來說,我們身上還存在著很多的問題和不足,要提高自身的能力,加強(qiáng)對自己的要求,當(dāng)務(wù)之急在于快速適應(yīng)新的工作環(huán)境,盡快將自身的工作狀態(tài)調(diào)整到最佳,只有這樣,我們才能在工作中日漸成長,工作才能成為我們自己所喜愛的事業(yè),讓我們?yōu)橹恍笂^斗。
2。工作即意味著一種責(zé)任。在責(zé)任面前,要有激情,有干勁,有快捷有效的行動(dòng)能力。做好工作的前提首先在于明確自己的責(zé)任,并有信心承擔(dān)其后果。只有樹立對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度,遇事認(rèn)真不搪塞,不找借口不推脫,才能真正扎扎實(shí)實(shí)地把工作做到位。在履行工作職能的同時(shí),不僅僅要有一貫的責(zé)任意識(shí),還應(yīng)該有一種自發(fā)開拓創(chuàng)新的熱情,不能被動(dòng)地接受,而應(yīng)該主動(dòng)地學(xué)習(xí)和提高。只有這樣,才能在工作中發(fā)揮自己的專長,充分享受工作的樂趣。
3。工作中,良好的溝通能力可以使我們的工作效果事半功倍。對于公司制定的行為規(guī)則,我們要遵章守紀(jì),廉潔自律。要形成良好的行為習(xí)慣,清正廉潔,嚴(yán)于律己。時(shí)刻保持著清醒的頭腦,增強(qiáng)自律意識(shí)。我們在工作中要嚴(yán)格要求自己,不能存在僥幸的心理,要時(shí)時(shí)刻刻做到最好。
我到xxx公司工作已經(jīng)1個(gè)多月了,7月14日—7月16日,參加了公司組織的新員工崗前培訓(xùn)會(huì)。由公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門經(jīng)理就融資租賃行業(yè)背景及知識(shí)、公司業(yè)務(wù)制度(結(jié)合實(shí)際案例)、公司人力資源組織架構(gòu)和公司規(guī)章制度等進(jìn)行了一次全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)雖然只有短短三天,但我感覺受益匪淺。不僅對公司的情況有了一定的了解,也對融資租賃行業(yè)有了更深刻的認(rèn)識(shí)。我的工作崗位是業(yè)務(wù)二部客戶經(jīng)理,那么就此結(jié)合培訓(xùn)談?wù)勎业膸c(diǎn)體會(huì)。
在本次培訓(xùn)中,鄭總向我們介紹了融資租賃的中外發(fā)展史、基本概念、各行業(yè)租賃業(yè)務(wù)特點(diǎn)以及風(fēng)險(xiǎn)控制的辦法等。讓我對融資租賃行業(yè)有了概要性的認(rèn)識(shí),對一些基本概念加深了理解。從鄭總所介紹的發(fā)展史來看,融資租賃是一個(gè)新生行業(yè),特別在我國起步也就20多年,正處于邊發(fā)展邊完善的階段,因此向我這樣的從業(yè)新人就必須努力學(xué)習(xí),勤于思考,豐富自己的專業(yè)知識(shí),為日后的工作打好基礎(chǔ)。
綜合部汪經(jīng)理向我們介紹了公司的業(yè)務(wù)流程和合同文本,并講解了幾個(gè)有代表性的案例。讓我了解了公司是如何開展業(yè)務(wù),以及自己在今后的工作中如何辦理業(yè)務(wù)。從汪經(jīng)理介紹的案例來看,光有理論的知識(shí)是不夠的,對項(xiàng)目的把握和風(fēng)險(xiǎn)的控制需要在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn),特別在項(xiàng)目調(diào)研和操作的細(xì)節(jié)上要細(xì)心、細(xì)心再細(xì)心。
在今后的工作中,我不僅要多學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),了解國家宏觀經(jīng)濟(jì)制政策及各項(xiàng)法規(guī),也要敢于實(shí)踐、細(xì)心實(shí)踐,多向老員工請教,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,制度是一個(gè)企業(yè)的靈魂,對于新人必須認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,并在今后的工作中嚴(yán)格執(zhí)行。辦公室李主任和財(cái)務(wù)部張經(jīng)理分別向我們介紹了公司的人力資源制度和財(cái)務(wù)管理制度。讓我第一次全面地了解了公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,并結(jié)合下發(fā)的《內(nèi)部管理規(guī)章制度匯編》,繼續(xù)深入學(xué)習(xí),在實(shí)踐中不斷加深對制度的認(rèn)識(shí),做到按章辦事。
即將踏上新的工作崗位,開始自己人生新的征程,我很榮幸成為天球?qū)崢I(yè)有限公司隊(duì)伍中的一員。公司為了使我們新員工盡快適應(yīng)公司的工作,對公司有一個(gè)更好更全面的了解,特地對我們進(jìn)行了為期6天的崗前培訓(xùn)。通過培訓(xùn),我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下:
培訓(xùn)的第一部分是了解公司。第一天綜合管理部黎經(jīng)理首先給我們介紹了公司的發(fā)展史、現(xiàn)狀以及未來的發(fā)展方向、公司的組織架構(gòu)。對公司的角角落落、方方面面以及各個(gè)部門及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行了詳細(xì)而具體的介紹和認(rèn)識(shí)。帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了公司的精神和服務(wù)理念,讓我們感受到了它的精神和文化。的確,一個(gè)公司應(yīng)該是一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,這個(gè)集體靠什么來維系和支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財(cái)富,它激勵(lì)每一位成員為之奮斗、為之獻(xiàn)身,以其而榮耀、以其而自豪。這種公司文化以其深厚的底蘊(yùn)提供給我們這個(gè)集體強(qiáng)大的凝聚力和前進(jìn)的發(fā)展力。培訓(xùn)的第二部分是了解產(chǎn)品。作為一名銷售人員對自己的銷售的產(chǎn)品必須要有一個(gè)全面詳細(xì)的了解,這樣才能更好的推銷自己的產(chǎn)品。所以安排我們到東莞工業(yè)園進(jìn)行為期5天的實(shí)地培訓(xùn)。在接下來的幾天里,天榮廠、天瑞廠、天球廠、天科廠、品質(zhì)部、pmc部各部門負(fù)責(zé)人分別帶我們對每種產(chǎn)品的生產(chǎn)流程、品質(zhì)流程進(jìn)行認(rèn)真觀摩。對每種產(chǎn)品的物理特性、規(guī)格、性能、儲(chǔ)存環(huán)境等等進(jìn)行詳細(xì)講解。使我們學(xué)到了很多新的知識(shí),為我們走上新的工作崗位打下了良好的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí)我認(rèn)識(shí)到自己需要掌握的知識(shí)太多,一個(gè)初次步入此行業(yè)的新人,我還要了解更多的的方面,我會(huì)努力學(xué)習(xí),我認(rèn)為作為一名剛步入這個(gè)行業(yè)的新人,要對自己的崗位有所追求,對自己的工作有所目標(biāo),只有將自己的目標(biāo)確定好,才能不斷的促進(jìn),促進(jìn)自己進(jìn)一步的升華,當(dāng)然,光有追求目標(biāo)還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還要付出努力,必須在追求自己的目標(biāo)中付出自己辛勤的汗水。
在與我們部門領(lǐng)導(dǎo)田經(jīng)理的交流中,讓我對公司有了進(jìn)一步的了解,他讓我明白一個(gè)人或一個(gè)公司的成功,并不是偶然或一早一夕的,而是通過自己的努力,不斷學(xué)習(xí)而獲得成長進(jìn)步。他告訴我在工業(yè)銷售這個(gè)崗位上,自己的付出和努力可能并不能在短暫的時(shí)間看見收獲和得到成果,而是一個(gè)需要長期付出和積累的過程。讓我做好心理準(zhǔn)備。但是同時(shí)他還告訴我其實(shí)很多的困難,只是我們在實(shí)踐給自己設(shè)定了難度,以至認(rèn)定這是難以跨越的鴻溝,便放棄了一試的機(jī)會(huì)。我們做為新人上崗,很多的困難都是我們想像的,只要我們努力跨出第一步,勇敢的嘗試,成功就在前方。作為一名新員工,應(yīng)該學(xué)習(xí)和吸取的經(jīng)驗(yàn)還有很多很多,我應(yīng)當(dāng)要竭盡自己的全力,爭取早日成為合格的一員。因此好的心境和不滅的熱情也是一個(gè)員工不可缺少的。“認(rèn)真踏實(shí)地做事,保持對工作一往無前的熱情”,這也是領(lǐng)導(dǎo)所教授我們新員工的工作方法,也是對我們新員工提出的工作要求。
當(dāng)然合格是我們的要求,優(yōu)秀才是我們的目標(biāo),要想成為一名優(yōu)秀的銷售人員必須不斷提高自身能力,只是被動(dòng)的培訓(xùn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們只有主動(dòng)的去學(xué)習(xí),只有及時(shí)的充實(shí)自己,提高自己,面對任何競爭壓力,我們才能從容面對。其次需要在平日的日積月累中反思自己的經(jīng)驗(yàn)和方法從而通過這一步達(dá)到提高自己的目的。步入工作崗位后要經(jīng)常反思和總結(jié)自己的工作方式方法,只有做到日日反思,時(shí)時(shí)反思,一有所得,及時(shí)記錄,及時(shí)更換工作方法和思路。總結(jié)最有效的工作方法和經(jīng)驗(yàn)。才能達(dá)到最有效的提高。新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),公司組織這次崗前培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導(dǎo)和鼓勵(lì)。一切工作都需要實(shí)踐來證明,在今后的工作中,我將以本次培訓(xùn)精神作為指導(dǎo),以自己的實(shí)際行動(dòng)來為公司做貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。希望在公司為我提供的平臺(tái)上,我為公司創(chuàng)造價(jià)值,公司為我?guī)硎找妗?/p>
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇八
培訓(xùn)是一種有組織的知識(shí)傳遞、技能傳遞、標(biāo)準(zhǔn)傳遞、信息傳遞、信念傳遞、管理訓(xùn)誡行為,下面是小編給大家介紹的新上崗。
歡迎閱讀。
我到x公司工作已經(jīng)1個(gè)多月了,7月14日—7月16日,參加了公司組織的新員工崗前培訓(xùn)會(huì)。由公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門經(jīng)理就融資租賃行業(yè)背景及知識(shí)、公司業(yè)務(wù)制度(結(jié)合實(shí)際案例)、公司人力資源組織架構(gòu)和公司。
規(guī)章制度。
等進(jìn)行了一次全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)雖然只有短短三天,但我感覺受益匪淺。不僅對公司的情況有了一定的了解,也對融資租賃行業(yè)有了更深刻的認(rèn)識(shí)。我的工作崗位是業(yè)務(wù)二部客戶經(jīng)理,那么就此結(jié)合培訓(xùn)談?wù)勎业膸c(diǎn)體會(huì)。
一、夯實(shí)理論基礎(chǔ),實(shí)踐中提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
在本次培訓(xùn)中,鄭總向我們介紹了融資租賃的中外發(fā)展史、基本概念、各行業(yè)租賃業(yè)務(wù)特點(diǎn)以及風(fēng)險(xiǎn)控制的辦法等。讓我對融資租賃行業(yè)有了概要性的認(rèn)識(shí),對一些基本概念加深了理解。從鄭總所介紹的發(fā)展史來看,融資租賃是一個(gè)新生行業(yè),特別在我國起步也就20多年,正處于邊發(fā)展邊完善的階段,因此向我這樣的從業(yè)新人就必須努力學(xué)習(xí),勤于思考,豐富自己的專業(yè)知識(shí),為日后的工作打好基礎(chǔ)。
綜合部汪經(jīng)理向我們介紹了公司的業(yè)務(wù)流程和。
合同。
文本,并講解了幾個(gè)有代表性的案例。讓我了解了公司是如何開展業(yè)務(wù),以及自己在今后的工作中如何辦理業(yè)務(wù)。從汪經(jīng)理介紹的案例來看,光有理論的知識(shí)是不夠的,對項(xiàng)目的把握和風(fēng)險(xiǎn)的控制需要在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn),特別在項(xiàng)目調(diào)研和操作的細(xì)節(jié)上要細(xì)心、細(xì)心再細(xì)心。
在今后的工作中,我不僅要多學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),了解國家宏觀經(jīng)濟(jì)制政策及各項(xiàng)法規(guī),也要敢于實(shí)踐、細(xì)心實(shí)踐,多向老員工請教,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
二、學(xué)習(xí)公司制度,嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事。
俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,制度是一個(gè)企業(yè)的靈魂,對于新人必須認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,并在今后的工作中嚴(yán)格執(zhí)行。辦公室李主任和財(cái)務(wù)部張經(jīng)理分別向我們介紹了公司的人力資源制度和財(cái)務(wù)管理制度。讓我第一次全面地了解了公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,并結(jié)合下發(fā)的《內(nèi)部管理規(guī)章制度匯編》,繼續(xù)深入學(xué)習(xí),在實(shí)踐中不斷加深對制度的認(rèn)識(shí),做到按章辦事。
三、樹立團(tuán)隊(duì)精神,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
聽了公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門經(jīng)理的培訓(xùn)課,我感受良多。對于公司所處行業(yè)和發(fā)展前景都倍感信心。通過這段時(shí)間的學(xué)習(xí),我已做好了準(zhǔn)備,相信自己會(huì)很快融入公司。在今后的工作中,嚴(yán)格要求自己,愛崗敬業(yè),以主人翁的態(tài)度做好每件事、每個(gè)細(xì)節(jié),樹立團(tuán)隊(duì)精神,強(qiáng)化主動(dòng)服務(wù)的意識(shí),為公司的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
即將踏上新的工作崗位,開始自己人生新的征程,我很榮幸成為天球?qū)崢I(yè)有限公司隊(duì)伍中的一員。公司為了使我們新員工盡快適應(yīng)公司的工作,對公司有一個(gè)更好更全面的了解,特地對我們進(jìn)行了為期6天的崗前培訓(xùn)。通過培訓(xùn),我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下:
培訓(xùn)的第一部分是了解公司。第一天綜合管理部黎經(jīng)理首先給我們介紹了公司的發(fā)展史、現(xiàn)狀以及未來的發(fā)展方向、公司的組織架構(gòu)。對公司的角角落落、方方面面以及各個(gè)部門及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)都進(jìn)行了詳細(xì)而具體的介紹和認(rèn)識(shí)。帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了公司的精神和服務(wù)理念,讓我們感受到了它的精神和文化。的確,一個(gè)公司應(yīng)該是一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,這個(gè)集體靠什么來維系和支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財(cái)富,它激勵(lì)每一位成員為之奮斗、為之獻(xiàn)身,以其而榮耀、以其而自豪。這種公司文化以其深厚的底蘊(yùn)提供給我們這個(gè)集體強(qiáng)大的凝聚力和前進(jìn)的發(fā)展力。培訓(xùn)的第二部分是了解產(chǎn)品。作為一名銷售人員對自己的銷售的產(chǎn)品必須要有一個(gè)全面詳細(xì)的了解,這樣才能更好的推銷自己的產(chǎn)品。所以安排我們到東莞工業(yè)園進(jìn)行為期5天的實(shí)地培訓(xùn)。在接下來的幾天里,天榮廠、天瑞廠、天球廠、天科廠、品質(zhì)部、pmc部各部門負(fù)責(zé)人分別帶我們對每種產(chǎn)品的生產(chǎn)流程、品質(zhì)流程進(jìn)行認(rèn)真觀摩。對每種產(chǎn)品的物理特性、規(guī)格、性能、儲(chǔ)存環(huán)境等等進(jìn)行詳細(xì)講解。使我們學(xué)到了很多新的知識(shí),為我們走上新的工作崗位打下了良好的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí)我認(rèn)識(shí)到自己需要掌握的知識(shí)太多,一個(gè)初次步入此行業(yè)的新人,我還要了解更多的的方面,我會(huì)努力學(xué)習(xí),我認(rèn)為作為一名剛步入這個(gè)行業(yè)的新人,要對自己的崗位有所追求,對自己的工作有所目標(biāo),只有將自己的目標(biāo)確定好,才能不斷的促進(jìn),促進(jìn)自己進(jìn)一步的升華,當(dāng)然,光有追求目標(biāo)還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還要付出努力,必須在追求自己的目標(biāo)中付出自己辛勤的汗水。
在與我們部門領(lǐng)導(dǎo)田經(jīng)理的交流中,讓我對公司有了進(jìn)一步的了解,他讓我明白一個(gè)人或一個(gè)公司的成功,并不是偶然或一早一夕的,而是通過自己的努力,不斷學(xué)習(xí)而獲得成長進(jìn)步。他告訴我在工業(yè)銷售這個(gè)崗位上,自己的付出和努力可能并不能在短暫的時(shí)間看見收獲和得到成果,而是一個(gè)需要長期付出和積累的過程。讓我做好心理準(zhǔn)備。但是同時(shí)他還告訴我其實(shí)很多的困難,只是我們在實(shí)踐給自己設(shè)定了難度,以至認(rèn)定這是難以跨越的鴻溝,便放棄了一試的機(jī)會(huì)。我們做為新人上崗,很多的困難都是我們想像的,只要我們努力跨出第一步,勇敢的嘗試,成功就在前方。作為一名新員工,應(yīng)該學(xué)習(xí)和吸取的經(jīng)驗(yàn)還有很多很多,我應(yīng)當(dāng)要竭盡自己的全力,爭取早日成為合格的一員。因此好的心境和不滅的熱情也是一個(gè)員工不可缺少的?!罢J(rèn)真踏實(shí)地做事,保持對工作一往無前的熱情”,這也是領(lǐng)導(dǎo)所教授我們新員工的工作方法,也是對我們新員工提出的工作要求。
當(dāng)然合格是我們的要求,優(yōu)秀才是我們的目標(biāo),要想成為一名優(yōu)秀的銷售人員必須不斷提高自身能力,只是被動(dòng)的培訓(xùn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們只有主動(dòng)的去學(xué)習(xí),只有及時(shí)的充實(shí)自己,提高自己,面對任何競爭壓力,我們才能從容面對。其次需要在平日的日積月累中反思自己的經(jīng)驗(yàn)和方法從而通過這一步達(dá)到提高自己的目的。步入工作崗位后要經(jīng)常反思和總結(jié)自己的工作方式方法,只有做到日日反思,時(shí)時(shí)反思,一有所得,及時(shí)記錄,及時(shí)更換工作方法和思路??偨Y(jié)最有效的工作方法和經(jīng)驗(yàn)。才能達(dá)到最有效的提高。新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),公司組織這次崗前培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動(dòng)和實(shí)踐工作上給了我切實(shí)的指導(dǎo)和鼓勵(lì)。一切工作都需要實(shí)踐來證明,在今后的工作中,我將以本次培訓(xùn)精神作為指導(dǎo),以自己的實(shí)際行動(dòng)來為公司做貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。希望在公司為我提供的平臺(tái)上,我為公司創(chuàng)造價(jià)值,公司為我?guī)硎找妗?/p>
走出校門,即將踏上新的工作崗位,這是人生中的一次轉(zhuǎn)變,是從單純的校園生活到社會(huì)生活的轉(zhuǎn)變。在上崗之前有很多情況需要去熟悉,去適應(yīng)。感謝醫(yī)院能給我們這些新的成員提供這次寶貴的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。通過三周的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對醫(yī)院文化、發(fā)展歷史的概況,醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為規(guī)范、服務(wù)理念、醫(yī)療安全及防范、院內(nèi)感染都有了一個(gè)深入的了解。同時(shí)我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,職業(yè)禮儀運(yùn)用,醫(yī)患溝通技巧,消毒隔離與職業(yè)防護(hù),消防安全知識(shí)等,了解在以后工作中會(huì)遇到的常見問題及解決的辦法,使我受益匪淺。
在任國勝院長激情洋溢的開篇演講中,讓作為一個(gè)重慶醫(yī)科大學(xué)畢業(yè)的我對附屬第一醫(yī)院有了更深入的了解,她是一所五十年文化底蘊(yùn)、人才濟(jì)濟(jì)、力量雄厚的,融醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、教學(xué)、科研為一體的大型三級甲等教學(xué)醫(yī)院。在這樣的環(huán)境下,就更加要求我們年輕一代不懈努力,積極進(jìn)取,繼承我們的優(yōu)秀傳統(tǒng),在新形勢、新要求下去勇于創(chuàng)新,堅(jiān)持“仁愛、敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、創(chuàng)新”的院訓(xùn),把我們的品牌、形象打造的更響亮、更高大!感謝傅仲學(xué)書記帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了醫(yī)院精神和服務(wù)理念,一個(gè)單位應(yīng)該是一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體。這個(gè)集體靠什么來維系,來支撐呢?那就是精神和理念!這種精神和理念是一筆無形的財(cái)富,它激勵(lì)每一位成員為之奮斗,為之獻(xiàn)身,以其而榮耀,以其而自豪。當(dāng)然還有內(nèi)涵豐富的醫(yī)院文化,這種醫(yī)院文化以其深厚的底蘊(yùn)提供給我們這個(gè)集體強(qiáng)大的凝聚力和前進(jìn)的發(fā)展力,作為一名醫(yī)務(wù)工作者,要想為患者服務(wù)好,精湛的醫(yī)術(shù)是前提,而良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是保證。
還有各位領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)了如何做一名合格的醫(yī)務(wù)人員,感悟頗多。首先,醫(yī)務(wù)人員是為病人服務(wù)的,現(xiàn)實(shí)生活中情緒的波動(dòng)如若帶入工作中去,既有可能對臨床診斷帶來偏差。在要求精細(xì)準(zhǔn)確的臨床工作,細(xì)微的變化可能產(chǎn)生不可估量的負(fù)面影響。故提高自身心理素質(zhì),快速的自我調(diào)節(jié)能力顯得尤為重要。其次,注重基礎(chǔ)知識(shí),全面系統(tǒng)深知疾病本質(zhì),治本才是上上策。在治療中,本著對病人身體健康、生活質(zhì)量高度負(fù)責(zé)的態(tài)度。能食補(bǔ)不藥補(bǔ),是藥三分毒。價(jià)廉質(zhì)高量適為準(zhǔn)則。能口服不注射等,盡量減少對病人的遠(yuǎn)期危害、副作用及經(jīng)濟(jì)壓力。第三,在工作中不可有絲毫的懈怠與懶惰,對每位病患的健康負(fù)責(zé)。實(shí)事求是,有好事大家分,出事一人擔(dān)的勇氣與魄力。搞好自身衛(wèi)生,形成良好的消毒滅菌意識(shí),繼而減少院內(nèi)感染的發(fā)生。規(guī)范行為,嚴(yán)防開空手術(shù),遺留異物等事發(fā)生。最后,每一位醫(yī)生后面都站著一位律師。在醫(yī)患矛盾尖銳,醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故頻發(fā)、醫(yī)生所處環(huán)境緊張的當(dāng)代,我們必須有法律意識(shí)與常識(shí),才能更好的保護(hù)自己。醫(yī)學(xué)文書內(nèi)容須實(shí)事求是,有理有據(jù),敷衍了事的態(tài)度貽害無窮。
崗前培訓(xùn),時(shí)短意重,收獲頗多,感觸頗深。醫(yī)院現(xiàn)今能有如此好的好碑,是通過幾代人堅(jiān)持不懈的努力獲得的,而醫(yī)院未來能否有更長遠(yuǎn)的發(fā)展,則取決于現(xiàn)在我們每一個(gè)人。我們應(yīng)該從現(xiàn)在做起,從自我做起,從每一件小事做起,將自已塑造成為一名合格的醫(yī)生。短暫的培訓(xùn)結(jié)束了,但我所受到的啟迪和教育對我以后的發(fā)展起到了不可估量的作用,此次崗前培訓(xùn)不僅培訓(xùn)不僅幫助新來員工在短時(shí)間內(nèi)獲得醫(yī)院有關(guān)的信息和服務(wù)的技能。更重的是向員工傳遞了一種信息,即學(xué)習(xí)是我院進(jìn)步的源泉,文化的根基。崗前培訓(xùn)只是入院學(xué)習(xí)的開始,接下來的工作培訓(xùn)將是一個(gè)不斷的長期學(xué)習(xí)過程。
為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地從7月14日開始對我們進(jìn)行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,主要有公司歷史沿革、公司組織機(jī)構(gòu)與企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識(shí)和自身經(jīng)驗(yàn)的傳授、安全、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過七天的培訓(xùn),使我在最短的時(shí)間里了解到本公司的基本運(yùn)作流程,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識(shí)等。通過這次培訓(xùn),使我受益非淺、深有體會(huì)。
首先,了解公司歷史沿革與公司機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化。
開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,芮書記介紹得很詳細(xì),仿佛帶領(lǐng)我們重走過這50多年的風(fēng)雨,見證企業(yè)的進(jìn)化,也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,激勵(lì)我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。
在同一天,張書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機(jī)構(gòu),使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工作,提高工作效率做好鋪墊。張書記還為我們詳細(xì)地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個(gè)月來,我感覺公司的工作氛圍、人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。有激情是因?yàn)樵诠ぷ髦心軐W(xué)習(xí)到很多的知識(shí)與技巧,放松則是心理上的,這正是“工作著并快樂著”的感覺,讓我感到無比的滿足。
第二,培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了基本的感知與認(rèn)識(shí)。
我在公司的檔案室工作,在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識(shí),可以說,對于勘察測量這方面來說,我完全是個(gè)門外漢。這一次培訓(xùn),是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識(shí),真是受益不少,學(xué)到了很多新的知識(shí)。
經(jīng)過幾次專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),我大致了解了公司的主要工作任務(wù),大概分為勘察、測量、巖土試驗(yàn)、測試這幾大方面,并分別有對應(yīng)的部門負(fù)責(zé)。比如說工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工作,主要有勘察、設(shè)計(jì)、治理、檢驗(yàn)、監(jiān)測;測試中心主要負(fù)責(zé)原位測試、樁基檢測等等。并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,總算不會(huì)像剛來的時(shí)候一樣,連公司的主要業(yè)務(wù)都不清不楚了。
第三,學(xué)習(xí)了公司的安全管理與管理體系方面的知識(shí)。
論的知識(shí)與制度,這還需要我們在平時(shí)的工作中就注意,比如安全,在任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題,比如人走斷電、防火、防盜,還有特別是在施工現(xiàn)場的一些用電安全、人員安全等。這些在實(shí)際工作之后可能才能注意到更多問題,并寫入制度,是安全管理更加規(guī)范。
公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司,并有符合公司實(shí)際情況的管理方針。在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個(gè)以不變應(yīng)萬變的管理模式,也就是pdca循環(huán):從play(計(jì)劃)到do(實(shí)施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進(jìn))。不管是qhsems、ems、ohsms,這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看,這一循環(huán)也適用于我們生活各方面,這其實(shí)也就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程,從不會(huì)到會(huì),從不好到好,從好到更好的一個(gè)過程。我相信,這個(gè)簡單而明確的循環(huán)會(huì)伴隨我一生,成為我不斷進(jìn)步的標(biāo)尺。
第四,學(xué)習(xí)了公司檔案與人事方面的知識(shí)。
最后一天我們首先學(xué)習(xí)了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能。由于我是在檔案室工作,并且已經(jīng)進(jìn)行過2個(gè)月的實(shí)習(xí),對這一方面比較熟悉。我認(rèn)為檔案的價(jià)值在于利用,在別人需要資料的時(shí)候,能快速及時(shí)地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責(zé)。公司的檔案室已有了50幾年的歷史,制度健全,庫房分類明確。在實(shí)習(xí)中,我就深深的體會(huì)到,我沒有選錯(cuò)單位。有好的基本建設(shè),有好的師傅,真正的讓我能學(xué)以致用,并能通過實(shí)踐體驗(yàn)更好地掌握理論知識(shí)。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理,并有專門的閱覽室,是專業(yè)技術(shù)人員能及時(shí)了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動(dòng)態(tài)。
人事方面,李主任主要為我們介紹了新進(jìn)員工的待遇、假期、職稱等問題。我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個(gè)話題。李主任介紹得很詳細(xì),分別介紹了各部門的工資情況,我也覺得越透明越公平,越公開越不敏感。我比較關(guān)心職稱的問題,檔案系列的職稱是要上社會(huì)去考的,我想從現(xiàn)在開始就應(yīng)該抓住專業(yè)知識(shí)不放松,爭取能早日更上一層樓。
最后,培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)對我們提出的要求。
這次培訓(xùn)中我學(xué)到了很多知識(shí),但感觸最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)基本上都提到一個(gè)要求,那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)。一刻也不能放松,不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識(shí),還要了解其他專業(yè)的知識(shí),比如說我自己,就應(yīng)該多了解了解勘察、測量等方面的知識(shí),這樣有利于我了解檔案內(nèi)容,提高工作效率與質(zhì)量。此外,就是希望能盡快地進(jìn)入工作狀態(tài),做好思想意識(shí)的轉(zhuǎn)變,從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認(rèn)為我在這方面做得也比較到位,畢竟已經(jīng)經(jīng)過了2個(gè)月的的實(shí)習(xí),感覺現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們能腳踏實(shí)地的工作,養(yǎng)成良好的工作與生活習(xí)慣,為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益。
到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了3個(gè)月了,這次的職前培訓(xùn)讓我對公司有了更深的了解,增進(jìn)了不少知識(shí),更重要的是讓我對自己有了新的認(rèn)識(shí)與新的奮斗目標(biāo),“水不流則腐,人不進(jìn)則退”,在今后的工作中,生活中我將加倍地學(xué)習(xí),不斷地提高自己的素質(zhì)。在公司走“新、特、精”強(qiáng)企之路之際,我作為公司的一員,也要有這樣的理念,發(fā)展自身的“新、特、精”,為適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需求完善自己,爭取做到自己對公司利益的最大化。
相信自己能行,證明自己真行!
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇九
新上崗柜員是銀行體系中的重要力量。在新入職后的第一段工作時(shí)間里,我們需要適應(yīng)新的工作環(huán)境、了解新的工作流程、與更多的客戶交流,以及掌握一系列時(shí)間緊迫的操作技能。在這個(gè)過程中,我深深體會(huì)到了作為新上崗柜員的苦與樂以及成長的點(diǎn)滴,感受到了工作的意義和價(jià)值。
第二段:適應(yīng)新的工作環(huán)境。
進(jìn)入銀行大廈的一瞬間,我被高檔的裝修、精美的大廳以及流暢的樓梯吸引住了。這個(gè)寬闊空曠的大廳,濃厚的氣息、巨大的聲響以及熱情而專業(yè)的工作人員深深地吸引了我。我逐漸習(xí)慣了這個(gè)環(huán)境、接受了各種服務(wù)、與同事們相處融洽,并認(rèn)真學(xué)習(xí)上崗表格和規(guī)定文件。我收獲了很多知識(shí),也遇到了許多美好和難忘的人。
第三段:了解新的工作流程。
新上崗柜員需要對銀行工作流程有深入的了解。我需代表銀行與客戶互動(dòng),首先了解自己的職能及相關(guān)工作流程。我通過對操作規(guī)程的認(rèn)真學(xué)習(xí)和模擬工作流程的實(shí)踐,逐漸對工作內(nèi)容進(jìn)行了完整的梳理和掌握。
第四段:與客戶的交流。
我們作為柜員,需要積極與客戶交流,從而更好地了解客戶的需求與關(guān)注點(diǎn),為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。在服務(wù)客戶的過程中,我嘗試運(yùn)用積極的姿態(tài)和耐心的態(tài)度與客戶建立良好的溝通關(guān)系,有效解決了客戶的問題,從而促進(jìn)了客戶的不斷地增加。
第五段:掌握操作技能。
新上崗柜員的崗位要求量大、時(shí)間緊。我們需要掌握各類金融操作技能并快速有效地執(zhí)行各種定單等操作。在我的初次上崗中,我感到有些棘手,但我不敢怠慢,不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,逐漸掌握了各項(xiàng)操作技能,并提高了自己的操作效率,不斷改進(jìn)。
結(jié)語:在工作的初期,新上崗柜員要不斷地學(xué)習(xí)和思考,需勇敢地面對挑戰(zhàn),迅速適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作要求,以便快速成為一名專注于客戶服務(wù)的合格柜員。我相信,不斷堅(jiān)持努力和不斷地學(xué)習(xí),定能讓我們成為一位出類拔群的柜員,能夠有效地協(xié)助客戶實(shí)現(xiàn)財(cái)富增值的目標(biāo),也為自己贏得一份可持續(xù)的事業(yè)。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇十
xx年11月,我很榮幸地成為了陜西韋羅高速公路有限公司的一名新進(jìn)員工,開始了自己人生中新的征程!為了使我們這些新鮮的血液能夠盡快地融入出版社的大家庭,盡早適應(yīng)工作環(huán)境,明確工作內(nèi)容。公司對我,以及新進(jìn)員工,進(jìn)行了為期半天的入職培訓(xùn)!對我們而言,這次的培訓(xùn),一方面為我們踏上工作崗位打下了良好的基礎(chǔ),另一方面,培訓(xùn)所衍生出的關(guān)于責(zé)任、合作、共贏等等理念,也給了我們很大的教益和啟發(fā)。我更加深一步的了解了我們的規(guī)章制度!企業(yè)文化!
回顧培訓(xùn)情況,我認(rèn)識(shí)到:
1。要做一名合格的從業(yè)者,首先要轉(zhuǎn)變心態(tài),完成從學(xué)生到職業(yè)人的角色轉(zhuǎn)變。通常來說,達(dá)到理想心理狀態(tài)的關(guān)鍵點(diǎn)有:渴望成功、目標(biāo)長遠(yuǎn)、努力學(xué)習(xí)、懂得感恩和心態(tài)積極。這五個(gè)方面實(shí)際上涵蓋了一種優(yōu)秀的工作態(tài)度的方方面面。我們這些剛剛踏上工作崗位的新人來說,我們身上還存在著很多的問題和不足,要提高自身的能力,加強(qiáng)對自己的要求,當(dāng)務(wù)之急在于快速適應(yīng)新的工作環(huán)境,盡快將自身的工作狀態(tài)調(diào)整到最佳,只有這樣,我們才能在工作中日漸成長,工作才能成為我們自己所喜愛的事業(yè),讓我們?yōu)橹恍笂^斗。
2。工作即意味著一種責(zé)任。在責(zé)任面前,要有激情,有干勁,有快捷有效的行動(dòng)能力。做好工作的前提首先在于明確自己的責(zé)任,并有信心承擔(dān)其后果。只有樹立對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度,遇事認(rèn)真不搪塞,不找借口不推脫,才能真正扎扎實(shí)實(shí)地把工作做到位。在履行工作職能的同時(shí),不僅僅要有一貫的責(zé)任意識(shí),還應(yīng)該有一種自發(fā)開拓創(chuàng)新的熱情,不能被動(dòng)地接受,而應(yīng)該主動(dòng)地學(xué)習(xí)和提高。只有這樣,才能在工作中發(fā)揮自己的專長,充分享受工作的樂趣。
3。工作中,良好的溝通能力可以使我們的工作效果事半功倍。對于公司制定的行為規(guī)則,我們要遵章守紀(jì),廉潔自律。要形成良好的行為習(xí)慣,清正廉潔,嚴(yán)于律己。時(shí)刻保持著清醒的頭腦,增強(qiáng)自律意識(shí)。我們在工作中要嚴(yán)格要求自己,不能存在僥幸的心理,要時(shí)時(shí)刻刻做到最好。
總之,這次的學(xué)習(xí)使我深刻的感受到了我們安徽高速的企業(yè)文化。我們必須結(jié)合自身的工作實(shí)際,不斷的豐富文化核心的內(nèi)涵,在工作和學(xué)習(xí)中慢慢的提升自己,用行動(dòng)創(chuàng)造未來!
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇十一
出入教師這個(gè)行業(yè),教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的缺乏還是讓我猶豫彷徨,害怕無法馬上勝任繁雜的教育教學(xué)工作,擔(dān)心稚嫩的我無力面對時(shí)刻的挑戰(zhàn)。
為了使新教師能更好地了解教育教學(xué)工作,盡快轉(zhuǎn)換角色,較快適應(yīng)新的工作,xx區(qū)教育局組織了為期半年的新教師培訓(xùn)。在第一天的職前培訓(xùn)會(huì)上,教育局雷局長及教師進(jìn)修學(xué)校培訓(xùn)室唐主任發(fā)表了感人至深又激動(dòng)人心的講話,他們介紹了**區(qū)教育的現(xiàn)狀及今后的發(fā)展前景,并對我們這批新教師寄予了很高的期望。
在培訓(xùn)中,培訓(xùn)內(nèi)容新穎而又與我們的實(shí)際工作緊密結(jié)合,但我們卻未能全部吸收,因?yàn)樽鲆幻聲r(shí)代的教師并不是一件容易的事,做一名像幾位授課老師那樣的教師更不是一朝一夕的事情。要怎么樣成為一個(gè)好的教師是我們要面臨的問題。從這次的培訓(xùn)中,我不僅學(xué)到了一些前輩先進(jìn)的教學(xué)理念和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),明白了一些為人師的道理,同樣也有了一些自己的想法和體會(huì)。
第一,要努力轉(zhuǎn)變角色,準(zhǔn)確定位適應(yīng)新時(shí)代教師工作的需要,樹立愛崗敬業(yè)的優(yōu)良品質(zhì),忠誠黨的教育事業(yè)。
我們這批新教師,大多數(shù)是剛剛走出校門、沒有擔(dān)任過教育教學(xué)工作,如何從受教者轉(zhuǎn)變?yōu)榻倘苏呤钱?dāng)務(wù)之急?!鞍倌甏笥?jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本。”教師不僅是“傳道,授業(yè),解惑者”,最重要的是承擔(dān)著青少年的思想道德、情操、作風(fēng)等的教育。
第二,教師要有良好的師德,要用心去愛學(xué)生。
教育部xx部長指出:沒有愛就沒有教育,沒有責(zé)任就辦不成教育。教師的真性是用愛點(diǎn)燃生命之燈,用心點(diǎn)亮生命之路。我們這些剛走上工作崗位的教師,總是雄心壯志、意氣風(fēng)發(fā),決心成為一名好老師。通過學(xué)習(xí)我認(rèn)識(shí)到成為好老師最重要的前提就是要有崇高的師德。師愛是師德之魂,師愛只講付出不計(jì)回報(bào),師愛嚴(yán)慈相濟(jì),無私奉獻(xiàn);師愛是學(xué)生的情感基礎(chǔ),學(xué)生一旦體會(huì)到師愛,就會(huì)“親其師”、“信其道”;師愛應(yīng)用言行表達(dá),一句溫暖的話語,一個(gè)鼓勵(lì)的眼神,一聲真誠的問候,都可以掀起學(xué)生情感的波瀾。
第三,教師還應(yīng)具有良好的教育和管理能力。
通過xx這門課程,我認(rèn)識(shí)到教師對學(xué)生的教育應(yīng)從他們的心理特點(diǎn)及所處環(huán)境進(jìn)行具體分析,對癥下藥,才能逐步樹立他們正確的人生觀。對于部分厭學(xué)學(xué)生,教師應(yīng)在課堂上多給他們表現(xiàn)的機(jī)會(huì),發(fā)掘他們所長,挖掘心靈深處的內(nèi)在動(dòng)力,充分展示他們最佳的一面。對于反復(fù)犯錯(cuò)誤的學(xué)生,耐心教育是教師工作中不可缺少的一部分,在教育這類學(xué)生中應(yīng)尋找他們的閃光點(diǎn),要立足于“爭”,著眼于“拉”,著手于“幫”,著名教育家陶行知說:“對孩子的教育表揚(yáng)是金?!笨滟潯⒐膭?lì)是教育學(xué)生的最好方法??傊?,班主任工作是繁雜的工作,一切方法和手段的前提條件就是責(zé)任心。
最后,精湛的業(yè)務(wù)水平是教師的立身之本。
教育部長xx說:“教師制勝的法寶,其一是高尚的師德,其二是精湛的業(yè)務(wù)能力?!苯處熓谡n的成功,不但來自深厚的業(yè)務(wù)功底,來自課前精心的準(zhǔn)備,也來自平時(shí)知識(shí)的積累。當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)競爭日趨激烈的知識(shí)化、信息化、國際化的時(shí)代,作為教師的我們只有具備了較高的業(yè)務(wù)水平,才能培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)需求的合格人才。
時(shí)間過去,培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但老師們那平易近人的教學(xué)風(fēng)格、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)精神、激情澎湃的教學(xué)藝術(shù),讓我久久不能忘懷。相信這次培訓(xùn)將成為我們新教師一生的財(cái)富,在這里我代表全體新教師向給我們帶來財(cái)富的領(lǐng)導(dǎo)和老師表示衷心的感謝!
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇十二
每位教師在新上崗之前都要經(jīng)過培訓(xùn),以便更熟悉學(xué)校的情況,更快地融入學(xué)生。下面是小編為大家整理的教師新上崗培訓(xùn)心得體會(huì),歡迎閱讀!
作為一名即將上崗的新教師,我有幸參加了此次新教師崗前培訓(xùn)。在認(rèn)真聽取了教育局領(lǐng)導(dǎo)的動(dòng)員講話以及進(jìn)修校優(yōu)秀教師的精彩宣講后,我受益匪淺,感觸頗多,同時(shí)也豁然開朗。從他們精彩的講話中,我進(jìn)一步感受到即將成為一名人民教師的光榮感與使命感。通過講述一些些鮮活的實(shí)例和闡述其中豐富的知識(shí)內(nèi)涵,我的教育教學(xué)觀念得以進(jìn)一步更新。局領(lǐng)導(dǎo)以當(dāng)前我市社會(huì)經(jīng)濟(jì)政治各項(xiàng)事業(yè)蓬勃發(fā)展的大環(huán)境為切入點(diǎn),具體闡釋了此大環(huán)境下我市教育的新形勢,再結(jié)合我們新教師的優(yōu)勢劣勢進(jìn)行精湛的分析,最后到對我們提出幾點(diǎn)要求,無一不透露出領(lǐng)導(dǎo)對我市教育事業(yè)的深切關(guān)懷和對我們新教師的殷切期望。其中,局長提到:教師自古以來就秉承著傳道、授業(yè)、解惑的職能,教師即蠟燭,燃燒自己去照亮學(xué)生,只講奉獻(xiàn)而不求回報(bào),以至于在社會(huì)重重的無形壓力下,教師肩負(fù)著無形的壓力。但那并不意味著教師就是一個(gè)悲劇的角色,那只是以前腐朽思想的觀點(diǎn),教師是一個(gè)高尚的職業(yè),它不僅燃燒自己,同時(shí)也彰顯了自身的價(jià)值,使得自己和學(xué)生都達(dá)到了雙贏。俗話說:再窮不能窮教育,教師是教育的傳播者,這也是它的獨(dú)特之處,容許不了忽視。同時(shí),正因?yàn)樗蝗菰S忽視,所以處在這個(gè)行業(yè)中,每個(gè)教師都必須有責(zé)任感,教書育人雙重重任予一身,它不僅代表著教好學(xué)生的文化知識(shí)與技術(shù),而且還要更好的教育學(xué)生做人的道理與做人的原則。
然而,光靠責(zé)任感也是不行的,還必須在頭腦中貯存墨水,想給學(xué)生一滴水,教師就必須有長流水的趨勢,孜孜不倦地學(xué)習(xí),儲(chǔ)備豐富的知識(shí),這樣才能教給學(xué)生的知識(shí)。今天幾位輔導(dǎo)教師講的課就充分印證了這個(gè)事實(shí)。他們用淵博的科學(xué)文化知識(shí)旁征博引給學(xué)員們講述深?yuàn)W的理論知識(shí),講得通俗易懂,深入淺出,將抽象化為形象,實(shí)例中賦予內(nèi)涵。從事這個(gè)行業(yè)面對的是一群對知識(shí)充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責(zé)任和義務(wù)。這就要求我們加強(qiáng)教育藝術(shù)的學(xué)習(xí),加強(qiáng)科學(xué)文化知識(shí)的學(xué)習(xí)。例如學(xué)習(xí)如何提高教師的職業(yè)修養(yǎng)、如何做好班主任工作等。我們只有不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)修養(yǎng)才能勝任教育這項(xiàng)工作。
在面對新的情況,在推進(jìn)素質(zhì)教育,倡導(dǎo)更新教育理念的同時(shí),我覺得教師的勞動(dòng)應(yīng)該充分體現(xiàn)靈活、機(jī)動(dòng)性,以學(xué)生為本,一切為了學(xué)生,一切服務(wù)于學(xué)生。原先我認(rèn)為教師在畢業(yè)后,工作時(shí)只要勤備課,勤批作業(yè),勤解題,勤答疑就行了。但是現(xiàn)在看來,這是絕對行不通的,我們在學(xué)校里學(xué)的專業(yè)知識(shí)并不是和時(shí)代緊緊相扣。教育的理念、方法、形勢日新月異,只有不斷地學(xué)習(xí),不斷地更新自己,才能不斷地吐故納新,才能不斷地棄莠汲良,才能使自己的教學(xué)工作達(dá)到最優(yōu)化,教育活動(dòng)才最有效率!教育要與時(shí)俱進(jìn),教師只有學(xué)習(xí)! 雖然這幾天接觸到的只是理論知識(shí),但今后,我會(huì)結(jié)合這幾天所學(xué)的知識(shí),努力擴(kuò)展自身的知識(shí)面,不斷深度鉆研,改正不足,爭取在各個(gè)方面做得更好,做一名合格的中學(xué)教師。
特別是xx在講話中提到要把改善民生作為各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),要實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。教育作為一項(xiàng)民生工程,要切實(shí)辦好人民滿意的教育,就要把群眾的利益放在第一位,時(shí)時(shí)刻刻牢記黨的教育宗旨。作為一名青年黨員、教育工作者,我會(huì)以本次魏書記講話精神為指導(dǎo),積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),牢記一個(gè)共產(chǎn)黨員、一個(gè)教師的神圣使命,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提升境界、努力工作,開拓創(chuàng)新,以自己的實(shí)際行動(dòng)為席王教育加磚添瓦,成為一名讓黨放心、讓人民滿意的教師。在今后的工作中,對自己提出以下要求:
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇十三
作為一名新上崗的思政教師,心中滿懷著對未來的期望和對教育事業(yè)的熱愛。進(jìn)入教育行業(yè)已經(jīng)兩年,這兩年間,我不斷努力,不斷思考,從自身經(jīng)歷和從同事的經(jīng)驗(yàn)中尋找著成長的方向。在此,我想分享我的新上崗思政教師心得體會(huì),希望與大家一起成長,提高。
第一段:聚焦思政教育,認(rèn)識(shí)到教書育人的重要性。
作為一名思政教師,最重要的就是思政教育的重要性。思政教育是一項(xiàng)非常重要的事業(yè),它關(guān)系到未來青年一代的成長和發(fā)展。作為一名思政教師,我深刻認(rèn)識(shí)到了這點(diǎn)。我不斷努力整合自己的教學(xué)資源和知識(shí)體系,以便更好地引導(dǎo)學(xué)生思考,啟發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)能力。
第二段:注重學(xué)生的現(xiàn)實(shí)和特點(diǎn),注重情感教育。
我們在教學(xué)中,不能單純地給學(xué)生灌輸一些象牙塔式的理論知識(shí),而是應(yīng)該立足于學(xué)生的現(xiàn)實(shí)生活,注重情感教育。這是我一直堅(jiān)持的教學(xué)理念。為此,我引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)中走近生活,感受身邊的真實(shí)故事,不斷激發(fā)學(xué)生的同情心和愛心,培養(yǎng)學(xué)生的感知能力和理解力。
第三段:多元化授課策略,提供不同的思考視角。
不同的思考視角對于學(xué)生的理解和發(fā)展非常重要。我們作為思政教師,在為學(xué)生提供不同的思考視角的同時(shí),也要重視多元化的授課策略。作為新的教育力量,應(yīng)該及時(shí)適應(yīng)和應(yīng)對新的教育要求,探索多元化的教學(xué)策略,以滿足新一代學(xué)生的不同需求。
第四段:加強(qiáng)自身的素質(zhì)和能力提升。
思政教師是培養(yǎng)國家未來?xiàng)澚旱闹匾α恐?,而自身素質(zhì)和能力的提升是提供更高效教育的基石。作為新上崗的思政教師,我深刻認(rèn)識(shí)到了這點(diǎn)。我不斷閱讀教育相關(guān)的書籍、文章,參加專業(yè)培訓(xùn),提升自己的素質(zhì)和能力水平,為更好地給學(xué)生提供服務(wù)。
第五段:堅(jiān)持思政教育的使命和責(zé)任。
作為一名新上崗的思政教師,我堅(jiān)持思政教育的使命和責(zé)任。我們應(yīng)該不斷思考,不斷進(jìn)取,在教書育人的過程中奉獻(xiàn)和實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我們要不斷調(diào)整教育人才的思考方式,提供全方位的服務(wù),樹立良好的教育形象。
總之,作為一名新上崗的思政教師,我們應(yīng)該充滿激情,持之以恒,努力為每一代青年提供更優(yōu)質(zhì)的教育和服務(wù),實(shí)現(xiàn)其人生價(jià)值,促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇十四
隨著社會(huì)不斷發(fā)展,人們的職業(yè)選擇也變得越來越多樣化。有些人可能因?yàn)閭€(gè)人或者行業(yè)原因而需要在職場中重新尋找自己的方向。重新上崗對于職場人士來說并不是一件容易的事情,需要投入大量的時(shí)間和精力。在這個(gè)過程中,我也有了不少的心得體會(huì)。
重新上崗需要做好充分的準(zhǔn)備。在準(zhǔn)備階段,我首先明確了自己的職業(yè)方向,在運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)和招聘機(jī)構(gòu)等渠道搜索后,我還對自己的教育背景和工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了梳理,找到了一些符合我背景的職業(yè)崗位。在分析自己的優(yōu)勢和劣勢之后,我選擇了一些相關(guān)的職業(yè)課程,從中提升自己所需的技能,備戰(zhàn)面試。
進(jìn)入到實(shí)際執(zhí)行階段之后,我遇到了一些挑戰(zhàn)。首先是在面試中,我需要展現(xiàn)出自己的優(yōu)勢,也需要證明自己值得被錄用。每一次面試都是一次新的挑戰(zhàn),需要我準(zhǔn)備充分,保持自信和冷靜。其次是在工作中需要快速適應(yīng)新的環(huán)境和新的職能,理解并適應(yīng)公司的文化和規(guī)章制度。在這個(gè)過程中,我遭遇了許多困難和挑戰(zhàn),但我始終堅(jiān)定信念,不斷克服。
經(jīng)過一段時(shí)間的挑戰(zhàn)和努力,我終于上崗了。重返職場后,我不斷地充實(shí)自己的知識(shí)儲(chǔ)備,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,逐漸獲得了同事和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。工作表現(xiàn)逐漸提高,成績喜人,這些都是我積極上崗所取得的成果。同時(shí),我的心態(tài)也逐漸變得更加穩(wěn)定和成熟,我能夠更好地和同事和領(lǐng)導(dǎo)溝通和協(xié)作,不斷提高自己的工作能力。
第五段:總結(jié)與展望。
重新上崗是一次漫長的過程,但也是人生的一次重要轉(zhuǎn)折,可以讓我們重新審視自己的職業(yè)生涯和人生價(jià)值。在這個(gè)過程中,我們需要充分準(zhǔn)備,迎接新的挑戰(zhàn),同時(shí)也需要保持心態(tài)積極樂觀,不斷完善自己的能力和形象。正如人們常說的,一天不學(xué)習(xí),一天不如一天。我相信,只要在新的職場中保持學(xué)習(xí)和進(jìn)步的態(tài)度,我的職業(yè)未來將充滿無限可能。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇十五
第一段:入職公安輔警的初衷和任務(wù)重要性(200字)。
作為一名新晉的公安輔警,我一直對能夠?yàn)樯鐣?huì)維穩(wěn)與治安維護(hù)作出自己的貢獻(xiàn)充滿了憧憬。從小的夢想就是成為一名警察,能夠保護(hù)人民的安全。上崗以來,通過親身參與社區(qū)巡邏和維護(hù)治安秩序等工作,我深刻意識(shí)到了公安輔警的重要性。作為社會(huì)治安的守護(hù)者,我們肩負(fù)著為人民群眾提供保障的重責(zé)大任。
第二段:公安輔警工作的挑戰(zhàn)與問題(200字)。
作為公安輔警,我們工作中面臨著許多挑戰(zhàn)和問題,其中之一是公安工作的危險(xiǎn)性。警察工作本身就存在風(fēng)險(xiǎn),在處理突發(fā)事件時(shí)難免會(huì)面臨身心的考驗(yàn)。此外,人性的復(fù)雜性也給我們的工作帶來了困難,我們必須在面對各種情緒和行為的人群時(shí)保持冷靜。同時(shí),在公安輔警工作中,資源有限,我們需要更好地合作與協(xié)調(diào),以便更好地完成任務(wù)。
第三段:如何有效履行公安輔警的責(zé)任(300字)。
在面對各種挑戰(zhàn)和問題時(shí),我認(rèn)為公安輔警需要具備一定的素質(zhì)與技能來更好地履行職責(zé)。首先,對法律法規(guī)的熟悉是必不可少的。只有了解法律的底線和限制,我們才能更好地保護(hù)群眾的合法權(quán)益。其次,良好的溝通能力是必備的。在處理日常工作中,與不同人群的交流至關(guān)重要。最后,我認(rèn)為培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)也是很重要的。在高壓和緊急情況下,我們需要以平靜的心態(tài)做出正確的決策。
第四段:與人民群眾的互動(dòng)與合作(200字)。
作為公安輔警,與人民群眾的互動(dòng)和合作是必不可少的。我們要積極主動(dòng)地了解社區(qū)的需求和問題,為人民群眾提供幫助和支持。通過與居民的交流,我們能夠更好地了解他們的安全需求,并及時(shí)提供相應(yīng)的服務(wù)和救助。同時(shí),我們也需要主動(dòng)引導(dǎo)和教育居民遵守法律法規(guī),并與他們共同維護(hù)社區(qū)的安寧與和諧。
第五段:公安輔警工作的成就和感悟(300字)。
盡管公安輔警的工作充滿挑戰(zhàn),但它也給予了我許多成就感和思考。每次成功處理一起警情,我都感到由衷的滿足和驕傲。有時(shí),一句簡單的感謝或者一個(gè)微笑,就能讓我覺得自己的努力是值得的。通過公安輔警的工作,我也深入了解了社會(huì)的復(fù)雜性和多樣性。這些經(jīng)驗(yàn)讓我更加成熟和理性,也更好地明白了職責(zé)和使命。
總結(jié)(100字)。
作為公安輔警,我們要充分認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)和重要性,勇于面對工作中的難題和挑戰(zhàn)。通過不斷提升專業(yè)素質(zhì)和應(yīng)對能力,我們能更好地履行自己的公安職責(zé),保護(hù)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。與群眾的互動(dòng)和合作是非常必要和有益的,我們要與群眾一起共同努力,共同創(chuàng)建一個(gè)更加安全和和諧的社區(qū)。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇十六
從八月_日到八月_日,我們這批新教師接受了為期6天的崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)所有的領(lǐng)導(dǎo)十分的辛苦,所有的新老師也特別的認(rèn)真,每一天都按時(shí)到校,每一次學(xué)習(xí)都認(rèn)真做好筆記。在認(rèn)真的學(xué)習(xí)中,我們都有了巨大的收獲。
這六天我們培訓(xùn)的主要內(nèi)容如下:了解學(xué)校和同事、小學(xué)教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、了解有效教學(xué)和約定手勢、周林學(xué)校教育教學(xué)精細(xì)化管理細(xì)則、教師禮儀、師德師風(fēng)、開展小組合作學(xué)習(xí)、要素組合課型研究、觀課議課教研活動(dòng)、招生實(shí)踐、教師行為規(guī)范、李強(qiáng)老師對新員工的演講、學(xué)校的辦學(xué)理念和愿景等。在這些學(xué)習(xí)中,我不僅對我們學(xué)校有了新的了解,還對整ge教育教學(xué)有了新的認(rèn)識(shí),同時(shí),我也看到希望,改變了以前的一些錯(cuò)誤或不切實(shí)際的觀點(diǎn)。
周林學(xué)校將會(huì)成為仁懷教育的帶頭人,對比仁懷市其他學(xué)校,我改變了作為一名教師的一些觀點(diǎn),也改變了對仁懷教育的一些評價(jià)和看法,當(dāng)然,這里不存在瞧不起或者詆毀其他學(xué)校的意思。我最大的感悟主要有以下幾方面:
第一是學(xué)校辦學(xué)理念,作為私立學(xué)校,有的學(xué)校則理解為“私利”學(xué)校,把第一目標(biāo)放在了盈利上;而我們學(xué)校則不是,而是把教書育人培養(yǎng)學(xué)生放在第一位,把盈利放在了培養(yǎng)人才的后面。這樣,學(xué)校的發(fā)展理念也就有了大大的不同。我們學(xué)校以學(xué)校的發(fā)展為中心,以教師的發(fā)展為基礎(chǔ),以學(xué)生的發(fā)展為目的,以師德建設(shè)為靈魂,走特色之路,辦高品位學(xué)校。
第二是學(xué)校不僅僅只是注重老師上課,還十分注重對老師的繼續(xù)教育,我們學(xué)校的繼續(xù)教育和老師培訓(xùn)比很多學(xué)校都更為注重,這有利于從根本上提升一個(gè)教師的綜合素質(zhì),能更好的服務(wù)于我們的教學(xué)。縱觀當(dāng)今很多學(xué)校,尤其是公辦學(xué)校,他們的教師繼續(xù)教育相對來說要少得多,很多教師也認(rèn)為自己是鐵飯碗,學(xué)不學(xué)習(xí)都不是那么重要了。其實(shí)這種想法是對自己不負(fù)責(zé),對學(xué)生不負(fù)責(zé),對祖國的未來不負(fù)責(zé)。那么,在以后的學(xué)習(xí)和工作中,我將會(huì)努力學(xué)習(xí),不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力。
第三是我們學(xué)校改變了應(yīng)試教育的觀點(diǎn),主張學(xué)生的全面發(fā)展。作為私立學(xué)校,教學(xué)質(zhì)量固然是生命線,但是我們不能盲目的一味的追求分?jǐn)?shù),我們應(yīng)當(dāng)考慮學(xué)生的全面發(fā)展和特長發(fā)展。不僅是在私立學(xué)校還是公辦學(xué)校,很多老師和學(xué)校都圍繞著應(yīng)試教育打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),只顧著需要考試的科目,嚴(yán)重的阻礙了學(xué)生的全面發(fā)展。根據(jù)教育原理和教育方針政策以及人的發(fā)展需求,我們應(yīng)當(dāng)使每一個(gè)學(xué)生全面的發(fā)展,考試科目的文化成績只是很多方面之一。我們學(xué)校不僅僅開設(shè)了國家課程和區(qū)域課程,還開設(shè)了校本課程,從德智體美勞多方面去培養(yǎng)學(xué)生,同時(shí)也尊重學(xué)生的愛好和特長,開設(shè)了各類興趣小組。我認(rèn)為,這才是真正的育人,這才是真正的為學(xué)生著想。
第四是教師的管理上,我們學(xué)校比很多學(xué)校要更為嚴(yán)格。雖然很多人不希望被束縛,被管制,但是只有有了嚴(yán)格的制度來約束我們,我們才會(huì)按照要求來進(jìn)行正常有序的工作,才會(huì)有更好的成績,不然就成為了自由散漫的墮落者,既對不起學(xué)生也對不起國家。我是一個(gè)喜歡被各種明確制度管理的人,因?yàn)槲艺J(rèn)為在嚴(yán)格的制度中才能更好的要求自己,讓自己更好的工作。
第五是學(xué)校觀課議課的要求真正達(dá)到了觀課議課的目的,目前很多學(xué)校的老師都把觀課議課當(dāng)做學(xué)?;蛘呱厦娌贾孟聛淼娜蝿?wù)而忽悠完成,沒有把觀課議課作為提升自己和執(zhí)教老師的能力的一種途徑。我們學(xué)校則大不一樣,我們學(xué)校要求很細(xì),目的是為了觀課議課和執(zhí)教的老師都在這一過程中得到提升,這對我們這批初出茅廬的年輕人來說,尤為重要。
第六是我們學(xué)校各項(xiàng)工作都要求團(tuán)結(jié)協(xié)作,記得有首歌叫做團(tuán)結(jié)就是力量,我們學(xué)校正是利用這股團(tuán)結(jié)之力搞好教育的。有很多人可能不能理解,可能會(huì)認(rèn)為我自己優(yōu)秀了自己能勝任更多的工作,賺更多的錢,把別人比下去才顯自身的優(yōu)秀等。這是典型的個(gè)人主義,在我們學(xué)校則不是這樣的,我們來到一起,就是一個(gè)團(tuán)體,一榮非全榮,一損則全損。
當(dāng)然,我的感悟遠(yuǎn)不止以上幾點(diǎn)。但是以上幾點(diǎn),足以證明我們學(xué)校的與眾不同。最后,我希望我們學(xué)校能早日實(shí)現(xiàn)高品位學(xué)校的目標(biāo),也希望我們學(xué)校的孩子們都成才,也希望和學(xué)校所有老師都能共同進(jìn)步、工作愉快。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇十七
第一段:引言(150字)。
近年來,隨著技術(shù)的不斷革新和市場競爭的日益激烈,很多傳統(tǒng)職業(yè)逐漸被取代。尤其是一些中年人員,由于年齡和工作經(jīng)驗(yàn)等原因,部分人進(jìn)入了職業(yè)瓶頸期。重新上崗成為了許多人職業(yè)生涯中的一條出路。近年來,我也加入了重新上崗的隊(duì)伍,開始了自己的職業(yè)再起征程。在這個(gè)過程中,我有了很多收獲和體會(huì),這些體會(huì)我想與大家分享。
第二段:重新上崗的過程(250字)。
重新上崗的過程中充滿了不確定性和挑戰(zhàn),首先是選擇職業(yè)的問題。在選擇職業(yè)方向時(shí),我們需要充分了解自己的優(yōu)勢、興趣和市場需求,制定職業(yè)規(guī)劃,然后對應(yīng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在這個(gè)過程中,我克服了很多困難,我曾經(jīng)面臨過選擇困難和學(xué)習(xí)壓力,最終我堅(jiān)持了下來,取得了一定進(jìn)展。
第三段:重新上崗帶來的好處(250字)。
雖然重新上崗的過程中充滿了不確定性和挑戰(zhàn),但是它也為我們帶來了很多好處。首先,重拾職業(yè)信心。重新學(xué)習(xí)一個(gè)新的職業(yè),證明了自己仍然具有學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,這極大地提升了我的職業(yè)自信心。其次,獲得新的技能和認(rèn)證。重新上崗讓我學(xué)習(xí)了很多新的技能和知識(shí),獲得了新的認(rèn)證資質(zhì),這讓我在職場上更加有競爭力。
第四段:重新上崗需要面對的困難和挑戰(zhàn)(300字)。
重新上崗毫無疑問是一項(xiàng)艱難的任務(wù),我們需要克服很多困難和挑戰(zhàn)。首先是時(shí)間管理的問題。重新上崗需要大量的時(shí)間和精力,與家人分配好時(shí)間非常關(guān)鍵。其次是經(jīng)濟(jì)壓力。重新上崗需要付出很大的代價(jià),包括培訓(xùn)學(xué)習(xí)費(fèi)用和時(shí)間成本,但是未來的收益和回報(bào)會(huì)比現(xiàn)在大得多。最后是適應(yīng)新環(huán)境的問題。重新上崗意味著必須適應(yīng)新的工作環(huán)境和面對不同的人際關(guān)系,這需要我們具備快速適應(yīng)能力。
第五段:總結(jié)(250字)。
重新上崗是一項(xiàng)有風(fēng)險(xiǎn)的決策,但并不是不可實(shí)現(xiàn)的事情。重新上崗有利于促進(jìn)職場競爭能力的提高,也能夠增強(qiáng)自身職業(yè)信心和職業(yè)滿足度。在這個(gè)過程中,我們需要充分認(rèn)識(shí)到自己的短期和長期職業(yè)規(guī)劃目標(biāo),切實(shí)制定計(jì)劃和執(zhí)行計(jì)劃,并加強(qiáng)學(xué)習(xí)和人脈建設(shè)。最重要的是,我們需要不怕失敗,堅(jiān)持不懈地努力,相信自己的能力和價(jià)值,讓重新上崗為職業(yè)生涯增添新的色彩。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇十八
新上崗的柜員一定充滿了期待和壓力。尤其是第一次工作,他們必須學(xué)會(huì)如何與客戶交流,如何處理他們的問題和請求,如何執(zhí)行各種交易。面對如此繁瑣的工作往往會(huì)讓他們感到失落和焦慮。對于新上任的柜員來說,首先要學(xué)習(xí)如何保持耐心和專業(yè)的態(tài)度,以適應(yīng)這種工作環(huán)境。一旦他們了解了自己的角色,并找到自己的節(jié)奏,就能夠快速適應(yīng)工作并體會(huì)到工作中的樂趣。
第二段:學(xué)習(xí)客戶服務(wù)技巧。
與客戶交流必須是新柜員工作的重中之重。新柜員應(yīng)該學(xué)習(xí)良好的客戶服務(wù)技巧,尤其是如何解決問題和回答客戶的問詢。良好的溝通能力和禮儀不僅可以增強(qiáng)客戶與柜員之間的信任和感情,而且還可以建立起客戶地忠誠度,讓客戶感到滿意、開心。當(dāng)然,當(dāng)客戶有特殊要求時(shí),新柜員必須清楚他們的行為舉止與語氣,以確保顧客留下好印象。
第三段:學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程。
保障客戶的資金安全是新柜員的首要職責(zé)。他們需要嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程并時(shí)刻保持警惕。他們應(yīng)該學(xué)習(xí)如何防止欺詐和錯(cuò)誤交易,避免錯(cuò)誤記帳,確保人身安全等。它的難度和復(fù)雜程度高,但極為重要。確保對金融機(jī)構(gòu)和客戶的信譽(yù)和信任至關(guān)重要。
第四段:學(xué)習(xí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
在這個(gè)團(tuán)隊(duì)合作的工作環(huán)境中,新柜員也要學(xué)會(huì)與同事協(xié)作。他們需要了解業(yè)務(wù)流程和規(guī)程,知道如何處理交易,避免錯(cuò)誤和混淆。當(dāng)然,他們也需要互相幫助和理解。在這樣的團(tuán)隊(duì)中,新柜員可以向有經(jīng)驗(yàn)的同事提出技術(shù)問題,并從他們身上學(xué)習(xí)如何正確處理交易和客戶關(guān)系。
第五段:總結(jié)和建議。
新柜員的工作是充滿挑戰(zhàn)的。為了盡快適應(yīng)工作,新柜員工作必須勤奮認(rèn)真、恪守職業(yè)規(guī)范、積極作為且虛心學(xué)習(xí)和借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)。學(xué)習(xí)客戶服務(wù)技巧和保安操作規(guī)程,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,快速適應(yīng)到團(tuán)隊(duì)合作模式中是獲取成功的關(guān)鍵。新柜員需要保持積極的心態(tài),不斷努力學(xué)習(xí),以成為更好的柜員。只有這樣,才能順利地度過這個(gè)新的職業(yè)環(huán)境,成功地履行自己的職業(yè)職責(zé)。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇十九
在職場中,新上崗是非常重要的一環(huán)節(jié),這意味著需要面對全新的挑戰(zhàn),不同的工作環(huán)境和同事。我最近也經(jīng)歷了這一過程,作為一個(gè)新上崗的員工,在剛開始的時(shí)候有著非常不同尋常的體驗(yàn),現(xiàn)在,我已經(jīng)順利適應(yīng),與周圍的同事相處融洽。本文將分享我的心得體驗(yàn),希望能夠?yàn)樾碌纳蠉徴咛峁┮恍┯袔椭膮⒖肌?/p>
第二段:接受挑戰(zhàn)-具體工作內(nèi)容。
在開始新工作之前,我感到非常緊張,比如,在新的職位上,我需要承擔(dān)比以前更多的工作職責(zé)和任務(wù),并且還需要與新同事相處。然而,我很快就發(fā)現(xiàn),新職位給我?guī)砹嗽S多好處,我有機(jī)會(huì)接觸到不同的工作任務(wù),提高自己的能力。另外,我還意識(shí)到,接受挑戰(zhàn)是人生的一部分,只有不斷地挑戰(zhàn)自己,才能進(jìn)步。
第三段:與同事相處-建立良好的溝通。
在新的職位上,我認(rèn)識(shí)了一些很好的同事,我們工作在一起,一起分享快樂和挑戰(zhàn)。為了感受團(tuán)隊(duì)的力量,我盡力與他們建立了一個(gè)正面的、有意義的關(guān)系。我們通過各種方式,例如共同用餐、討論項(xiàng)目和事情等,建立了良好的溝通渠道。我們互相理解和支持,以確保我們的工作能夠取得成功。建立良好的工作關(guān)系,不僅可以使人感到快樂,也可以提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作效率。
第四段:親自解決問題-積極主動(dòng)。
在新的工作環(huán)境中,我逐漸學(xué)會(huì)了積極主動(dòng)地解決問題,不再依賴他人。無論遇到任何困難或挑戰(zhàn),我都試圖找到解決問題的方法,而不是等待別人來幫助我。在解決問題的同時(shí),我也學(xué)會(huì)了更加深入的思考,這使我能夠從根本上解決問題,而不僅僅是暫時(shí)的短暫修補(bǔ)。
第五段:總結(jié)。
總的來說,我從上崗中受益匪淺。我學(xué)會(huì)了接受挑戰(zhàn),與同事建立了良好的關(guān)系,積極主動(dòng)地解決問題,并且不斷地學(xué)習(xí)和成長。在未來的工作中,我將繼續(xù)堅(jiān)持自己的原則,并繼續(xù)提高自己的技能和知識(shí),成為一個(gè)全面發(fā)展、有能力的員工。對于新的上崗者來說,我想說的是,無論遇到多大的挑戰(zhàn),始終保持一個(gè)積極的心態(tài)和態(tài)度,不僅可以取得成功,也可以更快地融入新的工作環(huán)境,為自己和公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇二十
歲末年初,回想自己離開校園步入社會(huì)的這一年,有過很多讓自己難忘的瞬間,其中來到——__x的這段工作經(jīng)歷更是記憶深刻。從我進(jìn)入公司到工作部門的調(diào)整,再到成為部門負(fù)責(zé)人的這一過程,時(shí)間不算太長經(jīng)歷卻不同,其中的喜怒哀樂對我來說都是很難得的收獲。首先感謝支持、幫助我的領(lǐng)導(dǎo)、同事。但是更要感謝一直信任、鼓勵(lì)我成長的領(lǐng)導(dǎo)們,當(dāng)我選擇了長安五龍福園的同時(shí),感謝你們也選擇了我,并且給予我良好的發(fā)展、發(fā)揮空間。也是你們的信任、支持與理解,使我有勇氣承擔(dān)一個(gè)部門的工作。
從公司的組建到現(xiàn)在,已經(jīng)歷時(shí)將近x個(gè)月的時(shí)間,作為公司的一名行政人員,在此期間經(jīng)歷的更多的是關(guān)于公司架構(gòu)調(diào)整、規(guī)章制度的制定與修改,以及到目前各規(guī)章制度的出臺(tái)。“沒有規(guī)矩不成方圓”是一句老生常談的話,但可見他的含義又是顯而易見的。
是的,制度還是要不斷完善、修訂的,而不是一成不變的,就是因?yàn)橹贫鹊哪康乃?。我們也多次提到制度的根本目的是用來服?wù)于人,而不是制約人的。那么,制定合法的、合理的、有效的、人性化的制度就是企業(yè)必須要考慮的關(guān)鍵,使我們的制度有法可依,不論是從社會(huì)的角度,還是員工個(gè)人的立場,以及公司的利益方面,公司制定的制度都要站的注腳,經(jīng)得起各方面的評激,得到各方多數(shù)人正確的理解與認(rèn)可。
在整理修改公司各項(xiàng)規(guī)章制度的同時(shí),我們也在圍繞制度進(jìn)行著各項(xiàng)工作事務(wù),制度是維護(hù)公司各環(huán)節(jié)的各項(xiàng)工作有序進(jìn)行,有效協(xié)調(diào)發(fā)展的重要依據(jù),是制度讓活動(dòng)在企業(yè)里的每個(gè)人有章可循。因?yàn)槲覀兌贾廊耸且粋€(gè)特殊的群體,在每個(gè)集體就要每個(gè)有不同的思維方式、做事方式的人有一個(gè)統(tǒng)一的規(guī)程,依照正確的制度和規(guī)章安排、完成工作,能夠相互之間協(xié)調(diào)從事。如果沒有制度,各人都隨意發(fā)揮,到每一級、每一環(huán)節(jié)沒有制度約束,誰想怎樣就怎樣,我們的工作將沒法做,將會(huì)造成很多負(fù)面的影響,其中就會(huì)有沖突、矛盾,就連浪費(fèi)都是必然發(fā)生的,是一件很可怕的事情。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇二十一
首先,作為一名新上崗的思政教師,我深刻地認(rèn)識(shí)到了思政教育的重要性。思政教育不僅是傳授知識(shí)的過程,更是塑造學(xué)生人格、理念和價(jià)值觀的過程。在課上,我不僅僅是傳遞著理論知識(shí),更要注重引導(dǎo)學(xué)生懂得正確的品德和道德觀念。因此,我時(shí)刻提醒自己要成為一個(gè)好的“引路人”,致力于幫助學(xué)生樹立正確的價(jià)值觀念,助推學(xué)生的全面發(fā)展。
其次,思政教育不僅僅是一個(gè)課堂,更是強(qiáng)調(diào)民主、自由與平等的教育方式。在教學(xué)中,我注重激發(fā)學(xué)生的參與性,注重自主探究,而不是簡單地灌輸知識(shí)。我在課堂上通過互動(dòng)、討論、研究項(xiàng)目等方式,讓學(xué)生主動(dòng)參與,增強(qiáng)學(xué)生的理論水平和思考能力。
第三,思政教育不僅僅是一門學(xué)科,更是涉及每個(gè)學(xué)生成長的問題。在思政教育中,教師需要充分了解每位學(xué)生的情況,創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,使每位學(xué)生能夠充分釋放出自己的潛力,更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。因此,在思政教育中,需要對學(xué)生進(jìn)行全方位的觀察、調(diào)查和了解,從而更好地幫助學(xué)生解決他們所面臨的問題。
第四,思政教育需要踐行馬克思主義的精神實(shí)質(zhì)。教育是與時(shí)俱進(jìn)的,思政教育也應(yīng)該隨著時(shí)代的變遷不斷地發(fā)展和進(jìn)步。教師應(yīng)該不斷地學(xué)習(xí)、探究,不斷地創(chuàng)新、發(fā)展,從而更好地完成自己的教育任務(wù)。當(dāng)我們教授學(xué)生數(shù)理化、文史地、語言、音樂等學(xué)科時(shí),也應(yīng)該將馬克思主義思想百分之百地貫穿其中,將其融入到每一個(gè)領(lǐng)域,真正做到理論和實(shí)踐相結(jié)合。
最后,作為一名思政教育教師,在實(shí)踐中我深刻體會(huì)到了思政教育對社會(huì)形態(tài)、人的發(fā)展等方面的影響力。不僅是培養(yǎng)出了一批思想上有追求、有擔(dān)當(dāng)、有自覺的優(yōu)秀學(xué)生,同時(shí)思政教育也在一定程度上推動(dòng)了我們的社會(huì)發(fā)展。我相信,在將來的日子里,思政教育將更加重要,更加在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)等各個(gè)領(lǐng)域產(chǎn)生發(fā)展和變革的貢獻(xiàn)。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇二十二
新上崗思政教師,在思政教育的大潮中步入教師的隊(duì)伍,應(yīng)當(dāng)有著更高的使命和責(zé)任。對于我而言,這是一次難能可貴的機(jī)會(huì),也是一次難度較大的挑戰(zhàn)。但是,在這個(gè)過程中,我收獲了很多,成長了很多。下面,我想分享一下我的心得體會(huì)。
第二段:加強(qiáng)自我認(rèn)識(shí),打牢思政基礎(chǔ)。
在思政教育領(lǐng)域,對于一個(gè)思政教師來說,自我認(rèn)識(shí)尤其重要。我在新上崗的過程中,深刻感受到了這一點(diǎn)。我清楚地知道了自己的優(yōu)勢和不足,也打牢了思政教育的基礎(chǔ)。除此之外,我也學(xué)會(huì)了如何把自己從一個(gè)教師變?yōu)橐幻颊逃?,使自己更好地融入到思政教育的全過程中。
第三段:把握教學(xué)重點(diǎn),注重細(xì)節(jié)。
作為一名新上崗的思政教師,我從教學(xué)的角度思考,認(rèn)為要把握教學(xué)的重點(diǎn)。這點(diǎn)非常重要。我在教學(xué)過程中認(rèn)真分析了學(xué)生們的學(xué)情,重視知識(shí)點(diǎn),注重教學(xué)質(zhì)量,并且注重細(xì)節(jié),讓思政教育成為學(xué)生們最熱愛的學(xué)科。
第四段:提升教學(xué)能力,促進(jìn)教學(xué)效果。
在思政教育領(lǐng)域,教學(xué)能力是提升教學(xué)效果的關(guān)鍵。新上崗的思政教師在教學(xué)中需要注重教學(xué)思路和方法,對于某些學(xué)生可能存在的問題要給以耐心的解答和指導(dǎo),同時(shí)還要時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的學(xué)情發(fā)展和學(xué)習(xí)情況,始終保持一個(gè)進(jìn)步的狀態(tài),在不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)中,為學(xué)生提供更好的思政教育成果。
第五段:結(jié)語。
新上崗的思政教師,在思政教育大潮中,肩負(fù)著厚重的責(zé)任。但是,經(jīng)過我的不懈努力,我逐漸意識(shí)到了思政教育的重要性,同時(shí)也開始喜歡上這個(gè)學(xué)科,在不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐方法的過程中大大提高了自己的水平。今后,我會(huì)牢記起點(diǎn),發(fā)揚(yáng)進(jìn)取精神,不斷改進(jìn)自己,做一個(gè)更好的思政教師,為培養(yǎng)優(yōu)秀的社會(huì)公民做出更多的貢獻(xiàn)。
新上崗教師培訓(xùn)心得體會(huì)篇二十三
第一段:引言(150字)。
作為一名職場新人,我很慶幸自己能夠順利地加入到這個(gè)大家庭中,開始一段全新的工作經(jīng)歷。在剛剛進(jìn)入公司的那幾天里,我顯然是有很多的不適應(yīng)和不熟悉的。但是,經(jīng)過了這一個(gè)月的適應(yīng)和調(diào)整,我已經(jīng)初步地掌握了自己的職責(zé)和任務(wù),深刻地感受到了這個(gè)職業(yè)的魅力和挑戰(zhàn)。在此,我想分享自己的“新上崗心得體會(huì)”,以便于對其他新人,甚至是老員工的工作能夠給予一些啟示和幫助。
第二段:心態(tài)調(diào)整(250字)。
面對一個(gè)新的工作環(huán)境,一個(gè)新的團(tuán)隊(duì),一個(gè)新的職責(zé)和挑戰(zhàn),最基本的,就是我們要對自己的心態(tài)做出必要的調(diào)整和改變。在新崗位上,我們必須要擁有一種“謙虛、專注、進(jìn)取、自信”的心態(tài)。首先,我們要以謙虛的態(tài)度來面對工作和人際關(guān)系。我們要注重傾聽、溝通和合作,謙虛地接受他人的建議和意見;其次,我們要以專注的心態(tài)來對待一個(gè)新任務(wù)。要積極地收集資料,學(xué)習(xí)技能和經(jīng)驗(yàn),不斷地提高自己;再者,我們要具有進(jìn)取的精神,勇于嘗試和創(chuàng)新。只有不斷地進(jìn)取,才能不斷地創(chuàng)造奇跡;最后,我們要保持自信,始終相信自己能夠克服困難、抵御挑戰(zhàn)、成為優(yōu)秀的職場人。
第三段:角色定位(250字)。
當(dāng)我們在新公司、新崗位上開始工作時(shí),必須要清楚地明確自己的角色定位,才能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特點(diǎn)。作為新人,我們通常會(huì)面臨一個(gè)相對被動(dòng)和較低的角色。但是,我們應(yīng)該始終堅(jiān)信,只要自己夠努力、夠勤奮、夠有思想,就一定會(huì)有機(jī)會(huì)展現(xiàn)自己的才華和能力,從而獲得更為重要、更為有價(jià)值的任務(wù)和角色。同時(shí),我們還需要適應(yīng)公司和團(tuán)隊(duì)中的組織結(jié)構(gòu)和文化,明確自己的責(zé)任和權(quán)利,與同事和上級保持良好的工作關(guān)系和溝通。
第四段:工作方法(300字)。
如何提高工作效率、拓寬工作思路、加強(qiáng)工作質(zhì)量,這些都是我們在新崗位上需要重點(diǎn)思考和研究的問題。對于我自己而言,我認(rèn)為在工作中,必須要注重實(shí)踐、總結(jié)和反思。我們要勇于嘗試各種方法和工具,不斷地發(fā)掘新的思路,同時(shí)要懂得總結(jié)和反思,在工作中不斷地完善和提高自己。在工作過程中,我們還要積極借鑒前輩的經(jīng)驗(yàn)和成功案例,不局限于自己的視野和認(rèn)識(shí),努力拓寬自己的思路和能力。
第五段:未來展望(250字)。
在今后的工作中,我相信自己仍有很多需要提高和發(fā)展的地方,但我也堅(jiān)信,只要始終保持快樂、自信、專注、進(jìn)取的心態(tài),只要始終注重實(shí)踐、總結(jié)和反思,只要始終保持努力、創(chuàng)新、拓寬的工作方式,就一定能夠在這個(gè)職業(yè)中取得更好的成績和收獲。我將始終為這個(gè)職業(yè)、為這個(gè)崗位、為自己的夢想而努力拼搏,不斷地提升自己的能力和價(jià)值,為實(shí)現(xiàn)自己更大的人生目標(biāo)而努力奮斗。
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