合同是一種法律文件，用于明確雙方的權利和義務。編寫合同前需要充分了解雙方的需求和意圖。下面是一些經(jīng)典合同范文，可以幫助我們更好地理解合同的寫作技巧。
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇一
乙方： （質(zhì)量管理員） 甲方聘請乙方為興化市新時代醫(yī)療器械有限公司的質(zhì)量管理員，經(jīng)雙方協(xié)商，同意訂立如下聘用合同：
：聘用期為5年，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
：乙方在本公司每周工作天數(shù)6天（星期1至星期6）每天工作8小時（上午：8時至12時，下午2時至6時）。乙方應確保在規(guī)定時間內(nèi)在職在崗，不得在其他企業(yè)兼職。
1.在企業(yè)負責人領導下，認真貫徹執(zhí)行國家的器械質(zhì)量法律、法規(guī)和行政制度，負責起草企業(yè)器械質(zhì)量管理制度，并指導、監(jiān)督、檢查各項制度的執(zhí)行。
2.負責器械的入庫驗收，行使質(zhì)量否決權。
3.對不合格器械進行質(zhì)量審核，并負責監(jiān)督處理。
4.負責首營企業(yè)，首營品種的質(zhì)量審核工作。
5.負責收集、分析器械質(zhì)量信息。
6.負責建立所經(jīng)營器械包括質(zhì)量標準等內(nèi)容的質(zhì)量檔案。
7.負責器械質(zhì)量的查詢和器械質(zhì)量事故或質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及報告。
8.負責開展培訓工作，并建立檔案。
：甲方應付給乙方工作報酬每月元，付款時間與付款方式為現(xiàn)金 。
本協(xié)議一式叁份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，藥監(jiān)部門存檔壹份。本協(xié)議一經(jīng)簽字，立即生效。
甲方（簽字）：
乙方（簽字）：
簽約日期：20xx年xx月xx日
簽約日期：20xx年xx月xx日
乙方： （專業(yè)技術人員） 甲方聘請乙方為興化市新時代醫(yī)療器械有限公司的專業(yè)技術人員，經(jīng)雙方協(xié)商，同意訂立如下聘用合同：
：聘用期為5年，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。
：乙方在公司每周工作天數(shù)6天（星期1至星期6）每天工作8小時（上午：8時至12時，下午2時至6時）。乙方應確保在規(guī)定時間內(nèi)在職在崗，不得在其他企業(yè)兼職。
1.堅持以預防為主，負責對庫存器械和陳列器械按月進行質(zhì)量檢查。
2.對庫存器械進行分類儲存和陳列。
3.做好溫濕度的監(jiān)測和管理，并認真記錄。
4.加強對重點器械的養(yǎng)護，增加檢查次數(shù)。發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題的器械，應即使停止銷售，并向質(zhì)量負責人和企業(yè)負責人匯報。
5.建立器械保管養(yǎng)護，設施、設備的保養(yǎng)及使用的記錄工作。
6.建立器械養(yǎng)護檔案。
：甲方應付給乙方工作報酬每月元，付款時間與付款方式為現(xiàn)金 。
本協(xié)議一式叁份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，藥監(jiān)部門存檔壹份。本協(xié)議一經(jīng)簽字，立即生效。
甲方（簽字）：
乙方（簽字）：
簽約日期：20xx年xx月xx日
簽約日期：20xx年xx月xx日
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇二
合同單位：(甲方)
聘用人員：(乙方)
一、聘用期：xx年，從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。
二、甲方權利和義務：
1、甲方暫定乙方月薪：本科xx元，?？苮x元，中專xx元，取得相關資格后，按正式職工掛靠檔案工資核發(fā)。
2、甲方按國家政策以xx元為基數(shù)為乙方核算基本養(yǎng)老保險單位交費部分，隨工資發(fā)放到乙方;為乙方以住院統(tǒng)籌和大病補助保險形式核算醫(yī)療保險參保費用，每月隨工資發(fā)放到乙方。
3、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業(yè)務管理，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，擇優(yōu)向上級申請辦理人事代理。辦理人事代理后，乙方有關工資、保險等待遇上級有硬性規(guī)定的，按上級精神執(zhí)行。
4、乙方有嚴重違規(guī)違紀或造成醫(yī)療事故、糾紛或不能勝任工作的，甲方有權實施即時辭退或預告辭退。
三、乙方權利或義務：
1、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業(yè)務管理。乙方需交納xx元的風險抵押金，在其有嚴重違規(guī)違紀或造成醫(yī)療事故、糾紛等，其必須承擔所劃定的損失，從風險抵押金中低扣，不足部分乙方必須及時交納;觸犯法律的，移交司法機關處理;未造成任何損失的，在乙方離院時，甲方退還其xx元風險抵押金。
2、乙方休假待遇按甲方正式工工作人員執(zhí)行。半個月以內(nèi)的病假由科室自主調(diào)節(jié)，病假超過半個月的需上報院方批準，工資由科室按制度發(fā)給;事假無工資待遇，事假超過一個月的視為自動離職。
3、乙方被正式聘用后，應遵照國家相關規(guī)定取得必須的執(zhí)業(yè)資格，3年內(nèi)考不取執(zhí)照的，甲方給予即時辭退。
4、乙方在合同期滿不愿續(xù)聘或中途要辭職的，必須提前30天向院方提出書面辭職申請，否則影響工作的損失由乙方負責。
四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，共同信守，未盡事宜，由雙方共同協(xié)商。在協(xié)議期間，若上級有重要精神及政策變動，再作相應調(diào)整。
甲方代表：
乙方：
xx年xx月xx日
xx年xx月xx日
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇三
法人代表：____________(以下簡稱甲方)。
身份證號碼：____________。
聯(lián)系電話：____________。
受聘人(以下簡稱乙方)：____________。
身份證號碼：____________。
聯(lián)系電話：____________。
受聘崗位：____________。
受聘人的擔保人(以下簡稱丙方)：____________。
身份證號碼：____________。
茲有聘用單位(甲方)：____________決定聘用乙方(受聘人)：____________從事相關工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自________年________月________日至________年________月________日止，聘期________年，聘期滿前壹________月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、待遇與獎懲。
1、聘用期間，甲方對乙方進行相關培訓。
2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排，并且進修費用由甲方承擔。
三、雙方的權力與義務：
1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。
2、乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。
3、________年內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離開。
4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則視為違約并承擔相應的法律責任。
四、違約責任：____________。
此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關規(guī)定承擔違約責任。
五、合同生效與終止：____________。
1、本合同自三方簽字之________日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之________日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹________月內(nèi)辦理。
六、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各一份。
甲方負責人(簽章)：____________。
乙方(簽章)：____________。
丙方(簽章)：____________。
合同簽訂_______________。
日期：__________________
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇四
聘用機構：
法人代表：(以下簡稱甲方)。
身份證號碼：聯(lián)系電話：
受聘人(以下簡稱乙方)：
身份證號碼：聯(lián)系電話：
受聘崗位：
受聘人的擔保人(以下簡稱丙方)：身份證號碼：
茲有聘用單位(甲方)：決定聘用乙方(受聘人)：從事相關工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自年月日至年月日止，聘期年，聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、待遇與獎懲。
1、聘用期間，甲方對乙方進行相關免費培訓。
2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排，并且進修費用由甲方承擔。
三、雙方的權力與義務：
1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。
2、乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。
3、五年內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離開。
4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則視為違約并承擔相應的法律責任。
四、違約責任：
此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關規(guī)定承擔違約責任。
五、合同生效與終止：
1、本合同自三方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理。
六、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各一份。
甲方負責人(簽章)：
乙方(簽章)：
丙方(簽章)：
合同簽訂日期：年月日
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇五
受聘人員（乙方）
甲方（聘用單位）
名稱： 法定代表：職務： 乙方（受聘人員）
【20xx】43號）的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，簽訂本合同。
本合同期限年，自年月日起，至年 月日止。
（一）甲方聘用乙方在，從事 崗位的工作。
(二)由甲方確定乙方的崗位職責要求，具體內(nèi)容如下：
1、遵守甲方的一切規(guī)章制度，加強業(yè)務學習，提高業(yè)務水平。
2、具有良好的職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風，熱愛衛(wèi)生事業(yè)。
3、搞好本職工作，服務熱情，態(tài)度端正，提高工作效率，增強工作能力，完善本科室、本崗位工作任務。
4、服從領導，團結(jié)同志，積極完成領導安排的臨時工作，樹立全心全意為患者服務理念。
（三）乙方按甲方崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。
（四）在聘期內(nèi)，甲方可根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商同意后，調(diào)整乙方工作崗位。
（一）甲方根據(jù)法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度，并以適當方式公告，告知乙方，作為履行本合同的依據(jù)。
（二）甲方可按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎罰分明。
（三）乙方應當嚴格遵守法律法規(guī)和有關政策規(guī)定，遵守甲方指定的各種規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領導和管理。
（四）乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律，甲方有權批評教育，并視情節(jié)嚴重按照規(guī)定給予相應的處理。
（一） 甲方根據(jù)有關政策規(guī)定，按乙方從事的工作崗位及表現(xiàn)、工作成果和貢獻大
小，兌現(xiàn)工資待遇。乙方工資構成：基礎績效工資+獎勵性績效工資。
（二） 甲方根據(jù)相關規(guī)定未乙方辦理醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險。
(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以解除本合同。
(二) 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：
1：連續(xù)曠工超過十個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的；
4:違反法律規(guī)定及有關政策規(guī)定需解除勞動合同的。
（三） 乙方有下列情形之一的，甲方可單方面解除本合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：
2：年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者隨同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。
（四） 乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
1：患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)；
2：女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的；
3：因公負傷，治療后經(jīng)勞動能力鑒定機構鑒定為1至4級喪失勞動能力的；
5：正在接受紀律審查尚未作出結(jié)論的；
6：屬于國家規(guī)定的不得解除本合同的其他情形的。
（一） 有下列情形之一的，本合同即行終止：
1：本合同期限屆滿；
2：乙方按照國家規(guī)定退休或退職的；
3：乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；
4：甲方被依法注銷、撤銷或者解散的；
5：因政策調(diào)整或不可抗拒的自然災害造成的。
（二）聘用合同終止后，甲方應當為乙方開具《終止聘用合同證明書》，并辦理相關手續(xù)。
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的，由雙方協(xié)商解決。雙方也可向甲方上級主管部門申請調(diào)解，或者爭議發(fā)生之日60日內(nèi)向有管轄權的勞動人事爭議仲裁機構申請仲裁。
本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員個人檔案。
甲方（蓋章）乙方（簽字蓋章）
法定代表人（簽字）
xx年十一月二十日
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇六
聘用。
合同。
亦稱聘任合同。是事業(yè)單位與職工按照國家的有關法律、政策，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立的關于履行有關工作職責的權利義務關系的協(xié)議。那么醫(yī)療聘用合同又是怎樣寫的呢?以下是在本站小編為大家整理的醫(yī)療聘用合同范文，感謝您的欣賞。
聘用機構：
法人代表：(以下簡稱甲方)。
身份證號碼：聯(lián)系電話：
受聘人(以下簡稱乙方)：
身份證號碼：聯(lián)系電話：
受聘崗位：
受聘人的擔保人(以下簡稱丙方)：身份證號碼：
茲有聘用單位(甲方)：決定聘用乙方(受聘人)：從事相關工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自年月日至年月日止，聘期年，聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、待遇與獎懲。
1、聘用期間，甲方對乙方進行相關免費培訓。
2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排，并且進修費用由甲方承擔。
三、雙方的權力與義務：
1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的用品。
2、乙方應嚴格遵守甲方的。
規(guī)章制度。
勞動紀律相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。
3、五年內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自離開。
4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則視為違約并承擔相應的法律責任。
四、違約責任：
此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關規(guī)定承擔違約責任。
五、合同生效與終止：
1、本合同自三方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理。
六、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各一份。
甲方負責人(簽章)：
乙方(簽章)：
丙方(簽章)：
合同簽訂日期：年月日
甲方：乙方：
地址：姓名：
性別：聯(lián)系電話：戶口所在地：
身份證號碼：
現(xiàn)住址：
聯(lián)系電話：
為了加強醫(yī)院管理，確保醫(yī)院及員工的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《合同法》結(jié)合本院的實際情況，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一.甲乙雙方通過協(xié)商，乙方同意在甲方工作，甲方安排乙方在合適崗位工作。
二.合同期限：
1.合同期限月年月。
2.試用期限：從________年_____月____日起至_____年____月____日止。
三.工作時間：
1.甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據(jù)季節(jié)和院方需要具體安排，每月休息兩天。
2.甲方有權根據(jù)醫(yī)院工作性質(zhì)延長乙方工作時間，但應符合《勞動法》的規(guī)定，并給予乙方適當?shù)募影喙べY。
3.法定節(jié)假日需按排乙方工作的，支付乙方相應的勞動報酬或節(jié)日補貼。
四.工資待遇(包含醫(yī)保、社保)。
1.乙方的工資及其他待遇參見《箬橫小橋頭分院員工工資細則》。
2.工資發(fā)放。
乙方的工資按月結(jié)算，甲方在每月十日前發(fā)給乙方上月的實際工資(如遇節(jié)假、休息日則提前發(fā)放)。乙方應按規(guī)定交納個人所得稅。
五.勞動保護及勞動條件。
1.甲方必須為乙方提供符合國家、省、市規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
2.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育。
3.甲方必須按國家、省、市有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。乙方從事有職業(yè)危害的崗位(工種)工作，甲方應按有關規(guī)定，定期對乙方進行健康檢查，并發(fā)放保健補貼。
4.甲乙雙方嚴格執(zhí)行國家、省、市有關工傷事故和職業(yè)病報告制度。乙方在生產(chǎn)(工作)中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。當甲方管理人員違章指揮，強令冒險作業(yè)時，乙方有權拒絕執(zhí)行。
六.甲方對乙方的原則要求。
1.切實遵守醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度。
2.嚴格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全。
3.愛護醫(yī)院財產(chǎn)，保守醫(yī)院秘密，凡涉及到有關知識產(chǎn)權的內(nèi)容，在未經(jīng)醫(yī)院同意前，不得應用泄露或轉(zhuǎn)讓。
4.不以小橋頭醫(yī)院的名義進行個人經(jīng)濟往來，不進行或參與有損醫(yī)院聲譽和形象的活動。
七.乙方的主要工作。
1.日常門診工作:。
2.住院患者治療、管理工作;。
3.根據(jù)需要隨時參與醫(yī)院內(nèi)外急診患者的搶救;。
4.根據(jù)醫(yī)院統(tǒng)一安排，參與院外出診、義診及隨訪工作，根據(jù)工作需要作正面宣傳(如：電臺、電視臺、報刊、雜志等)時有使用員工名字和肖像的權利。在本合同終止后如因客觀原因無法停止，則甲方有權繼續(xù)。
八.合同的變更、解除和違約責任。
1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后可變更合同，變更后的合同內(nèi)容或條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后即生效。
2.有下列情形之一的，甲方可隨時解除本合同：
(1)在試用期被證明不符合錄用條件的;。
(2)嚴重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的;。
(3)嚴重失職、營私舞弊，使甲方利益造成重大損害的;。
(4)因經(jīng)濟、政策等客觀原因使甲方所在科室無法繼續(xù)保留;。
(5)乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務的;。
(6)因乙方原因而造成甲、乙雙方不協(xié)調(diào)，嚴重影響工作的。
3.有下列情況之一者或其它原因，乙方可隨時通知甲方解除本合同：
(1).試用期內(nèi);。
(2).甲方以暴力、威協(xié)或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
(4).甲方不能按本合同約定支付勞動報酬的;。
(5).甲方強迫乙方集資，入股或者繳納風險抵押性財物的;。
(6).甲方低于當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標準支付勞動者工資報酬的;。
4.違約責任：
(1)甲方出資招用乙方，乙方在合同期內(nèi)因個人原因解除本合同的應支付甲方招收錄用其所支付的費用。
(2)乙方經(jīng)甲方出資培訓，雙方簽定培訓協(xié)議，明確培訓服務期限，違約責任等為本合同的附件。本合同期內(nèi)，乙方無故不履行培訓協(xié)議應按協(xié)議支付給甲方培訓費。
(3)乙方違反本合同擅自離職給甲方造成經(jīng)濟損失，由乙方按甲方實際損失數(shù)額承擔賠償責任。
九.福利待遇。
1.甲乙雙方按國家有關規(guī)定參加社會保險。乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣繳。
2.其它福利待遇按《員工手冊》規(guī)定執(zhí)行。
十.合同的重新訂立。
合同期滿，甲、乙雙方同意延續(xù)本合同的，在合同期滿前壹月內(nèi)雙方重新訂立合同。
十一.甲、乙雙方在本合同期內(nèi)同意約定的其它事項。
1.甲方有權對工資標準和其它待遇及效益獎金的分配比例進行調(diào)整。
2.根據(jù)甲方發(fā)展需要，乙方應服從醫(yī)院工作調(diào)動。
3.乙方在溫嶺居留或暫住的相關手續(xù)均由乙方自行辦理(包括費用)。
4.乙方在本合同期內(nèi)的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法行為所造成的刑事和民事責任，概由本人承擔，與甲方無關。但在院內(nèi)工作時間內(nèi)發(fā)生與本職工作有關的傷害除外。
5.醫(yī)院不承擔員工的醫(yī)療費用，凡員工在本院就診，除免掛號費外，其余一律按《溫嶺市箬橫中心衛(wèi)生院員工就醫(yī)優(yōu)惠規(guī)定》交費。工傷視具體情況區(qū)別對待。
十二.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，或另行簽定補充協(xié)議。如協(xié)商不成，可仲裁解決，直至訴諸法院。
十三.本院《員工手冊》為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
十四.本合同一式一份，雙方簽名、蓋章后生效。(涂改或代簽無效，此合同由甲方保管，醫(yī)院根據(jù)本合同發(fā)給乙方。
聘書。
)
甲方蓋章：乙方簽名：
院長簽名：
時間：
續(xù)簽合同時間自年月日至年月日止。
甲方蓋章：
院長簽名：乙方簽名：
合同單位：(甲方)。
聘用人員：(乙方)。
一、聘用期：年，從年月日至年月日。
二、甲方權利和義務：
1、甲方暫定乙方月薪：本科元，?？圃袑Ｔ?，取得相關資格后，按正式職工掛靠檔案工資核發(fā)。
2、甲方按國家政策以元為基數(shù)為乙方核算基本養(yǎng)老保險單位交費部分，隨工資發(fā)放到乙方;為乙方以住院統(tǒng)籌和大病補助保險形式核算醫(yī)療保險參保費用，每月隨工資發(fā)放到乙方。
3、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業(yè)務管理，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，擇優(yōu)向上級申請辦理人事代理。辦理人事代理后，乙方有關工資、保險等待遇上級有硬性規(guī)定的，按上級精神執(zhí)行。
4、乙方有嚴重違規(guī)違紀或造成醫(yī)療事故、糾紛或不能勝任工作的，甲方有權實施即時辭退或預告辭退。
三、乙方權利或義務：
1、甲方按正式職工的要求對乙方實施行政及業(yè)務管理。乙方需交納元的風險抵押金，在其有嚴重違規(guī)違紀或造成醫(yī)療事故、糾紛等，其必須承擔所劃定的損失，從風險抵押金中低扣，不足部分乙方必須及時交納;觸犯法律的，移交司法機關處理;未造成任何損失的，在乙方離院時，甲方退還其元風險抵押金。
2、乙方休假待遇按甲方正式工工作人員執(zhí)行。半個月以內(nèi)的病假由科室自主調(diào)節(jié)，病假超過半個月的需上報院方批準，工資由科室按制度發(fā)給;事假無工資待遇，事假超過一個月的視為自動離職。
3、乙方被正式聘用后，應遵照國家相關規(guī)定取得必須的執(zhí)業(yè)資格，3年內(nèi)考不取執(zhí)照的，甲方給予即時辭退。
4、乙方在合同期滿不愿續(xù)聘或中途要辭職的，必須提前30天向院方提出書面辭職申請，否則影響工作的損失由乙方負責。
四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，共同信守，未盡事宜，由雙方共同協(xié)商。在協(xié)議期間，若上級有重要精神及政策變動，再作相應調(diào)整。
甲方代表：乙方：
年月日年月日。
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇七
甲方：乙方：
地址：姓名：
性別：聯(lián)系電話：戶口所在地：
身份證號碼：
現(xiàn)住址：
聯(lián)系電話：
為了加強醫(yī)院管理，確保醫(yī)院及員工的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《合同法》結(jié)合本院的實際情況，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一.甲乙雙方通過協(xié)商，乙方同意在甲方工作，甲方安排乙方在合適崗位工作。
二.合同期限：
1.合同期限月年月。
2.試用期限：從________年_____月____日起至_____年____月____日止。
三.工作時間：
1.甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據(jù)季節(jié)和院方需要具體安排，每月休息兩天。
2.甲方有權根據(jù)醫(yī)院工作性質(zhì)延長乙方工作時間，但應符合《勞動法》的規(guī)定，并給予乙方適當?shù)募影喙べY。
3.法定節(jié)假日需按排乙方工作的，支付乙方相應的勞動報酬或節(jié)日補貼。
四.工資待遇(包含醫(yī)保、社保)。
1.乙方的工資及其他待遇參見《箬橫小橋頭分院員工工資細則》。
2.工資發(fā)放。
乙方的工資按月結(jié)算，甲方在每月十日前發(fā)給乙方上月的實際工資(如遇節(jié)假、休息日則提前發(fā)放)。乙方應按規(guī)定交納個人所得稅。
五.勞動保護及勞動條件。
1.甲方必須為乙方提供符合國家、省、市規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
2.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育。
3.甲方必須按國家、省、市有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。乙方從事有職業(yè)危害的崗位(工種)工作，甲方應按有關規(guī)定，定期對乙方進行健康檢查，并發(fā)放保健補貼。
4.甲乙雙方嚴格執(zhí)行國家、省、市有關工傷事故和職業(yè)病報告制度。乙方在生產(chǎn)(工作)中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。當甲方管理人員違章指揮，強令冒險作業(yè)時，乙方有權拒絕執(zhí)行。
六.甲方對乙方的原則要求。
1.切實遵守醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度。
2.嚴格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全。
3.愛護醫(yī)院財產(chǎn)，保守醫(yī)院秘密，凡涉及到有關知識產(chǎn)權的內(nèi)容，在未經(jīng)醫(yī)院同意前，不得應用泄露或轉(zhuǎn)讓。
4.不以小橋頭醫(yī)院的名義進行個人經(jīng)濟往來，不進行或參與有損醫(yī)院聲譽和形象的活動。
七.乙方的主要工作。
1.日常門診工作:。
2.住院患者治療、管理工作;。
3.根據(jù)需要隨時參與醫(yī)院內(nèi)外急診患者的搶救;。
4.根據(jù)醫(yī)院統(tǒng)一安排，參與院外出診、義診及隨訪工作，根據(jù)工作需要作正面宣傳(如：電臺、電視臺、報刊、雜志等)時有使用員工名字和肖像的權利。在本合同終止后如因客觀原因無法停止，則甲方有權繼續(xù)。
八.合同的變更、解除和違約責任。
1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后可變更合同，變更后的合同內(nèi)容或條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后即生效。
2.有下列情形之一的，甲方可隨時解除本合同：
(1)在試用期被證明不符合錄用條件的;。
(2)嚴重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的;。
(3)嚴重失職、營私舞弊，使甲方利益造成重大損害的;。
(4)因經(jīng)濟、政策等客觀原因使甲方所在科室無法繼續(xù)保留;。
(5)乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務的;。
(6)因乙方原因而造成甲、乙雙方不協(xié)調(diào)，嚴重影響工作的。
3.有下列情況之一者或其它原因，乙方可隨時通知甲方解除本合同：
(1).試用期內(nèi);。
(2).甲方以暴力、威協(xié)或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
(4).甲方不能按本合同約定支付勞動報酬的;。
(5).甲方強迫乙方集資，入股或者繳納風險抵押性財物的;。
(6).甲方低于當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標準支付勞動者工資報酬的;。
4.違約責任：
(1)甲方出資招用乙方，乙方在合同期內(nèi)因個人原因解除本合同的應支付甲方招收錄用其所支付的費用。
(2)乙方經(jīng)甲方出資培訓，雙方簽定培訓協(xié)議，明確培訓服務期限，違約責任等為本合同的附件。本合同期內(nèi)，乙方無故不履行培訓協(xié)議應按協(xié)議支付給甲方培訓費。
(3)乙方違反本合同擅自離職給甲方造成經(jīng)濟損失，由乙方按甲方實際損失數(shù)額承擔賠償責任。
九.福利待遇。
1.甲乙雙方按國家有關規(guī)定參加社會保險。乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣繳。
2.其它福利待遇按《員工手冊》規(guī)定執(zhí)行。
十.合同的重新訂立。
1.甲方有權對工資標準和其它待遇及效益獎金的分配比例進行調(diào)整。
2.根據(jù)甲方發(fā)展需要，乙方應服從醫(yī)院工作調(diào)動。
3.乙方在溫嶺居留或暫住的相關手續(xù)均由乙方自行辦理(包括費用)。
4.乙方在本合同期內(nèi)的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法行為所造成的刑事和民事責任，概由本人承擔，與甲方無關。但在院內(nèi)工作時間內(nèi)發(fā)生與本職工作有關的傷害除外。
5.醫(yī)院不承擔員工的醫(yī)療費用，凡員工在本院就診，除免掛號費外，其余一律按《溫嶺市箬橫中心衛(wèi)生院員工就醫(yī)優(yōu)惠規(guī)定》交費。工傷視具體情況區(qū)別對待。
十二.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，或另行簽定補充協(xié)議。如協(xié)商不成，可仲裁解決，直至訴諸法院。
十三.本院《員工手冊》為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
十四.本合同一式一份，雙方簽名、蓋章后生效。(涂改或代簽無效，此合同由甲方保管，醫(yī)院根據(jù)本合同發(fā)給乙方聘書)。
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇八
甲方：
乙方：
地址：
姓名：
性別：
聯(lián)系電話：
戶口所在地：
身份證號碼：
現(xiàn)住址：
聯(lián)系電話：
為了加強醫(yī)院管理，確保醫(yī)院及員工的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《合同法》結(jié)合本院的實際情況，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一.甲乙雙方通過協(xié)商，乙方同意在甲方工作，甲方安排乙方在合適崗位工作。
二.合同期限：
1.合同期限月年月。
2.試用期限：從________年_____月____日起至_____年____月____日止。
三.工作時間：
1.甲方根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療工作特點，規(guī)定乙方的工作時間，每天工作時間根據(jù)季節(jié)和院方需要具體安排，每月休息兩天。
2.甲方有權根據(jù)醫(yī)院工作性質(zhì)延長乙方工作時間，但應符合《勞動法》的規(guī)定，并給予乙方適當?shù)募影喙べY。
3.法定節(jié)假日需按排乙方工作的，支付乙方相應的勞動報酬或節(jié)日補貼。
四.工資待遇(包含醫(yī)保、社保)。
1.乙方的工資及其他待遇參見《箬橫小橋頭分院員工工資細則》。
2.工資發(fā)放乙方的工資按月結(jié)算，甲方在每月十日前發(fā)給乙方上月的實際工資(如遇節(jié)假、休息日則提前發(fā)放)。乙方應按規(guī)定交納個人所得稅。
五.勞動保護及勞動條件。
1.甲方必須為乙方提供符合國家、省、市規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
2.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和安全生產(chǎn)操作規(guī)程，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育。
3.甲方必須按國家、省、市有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。乙方從事有職業(yè)危害的崗位(工種)工作，甲方應按有關規(guī)定，定期對乙方進行健康檢查，并發(fā)放保健補貼。
4.甲乙雙方嚴格執(zhí)行國家、省、市有關工傷事故和職業(yè)病報告制度。乙方在生產(chǎn)(工作)中，必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。當甲方管理人員違章指揮，強令冒險作業(yè)時，乙方有權拒絕執(zhí)行。
六.甲方對乙方的原則要求。
1.切實遵守醫(yī)院制定的各項規(guī)章制度。
2.嚴格執(zhí)行醫(yī)療操作規(guī)程，確保醫(yī)療安全。
3.愛護醫(yī)院財產(chǎn)，保守醫(yī)院秘密，凡涉及到有關知識產(chǎn)權的內(nèi)容，在未經(jīng)醫(yī)院同意前，不得應用泄露或轉(zhuǎn)讓。
4.不以小橋頭醫(yī)院的名義進行個人經(jīng)濟往來，不進行或參與有損醫(yī)院聲譽和形象的活動。
七.乙方的主要工作。
1.日常門診工作:。
2.住院患者治療、管理工作;。
3.根據(jù)需要隨時參與醫(yī)院內(nèi)外急診患者的搶救;。
4.根據(jù)醫(yī)院統(tǒng)一安排，參與院外出診、義診及隨訪工作，根據(jù)工作需要作正面宣傳(如：電臺、電視臺、報刊、雜志等)時有使用員工名字和肖像的權利。在本合同終止后如因客觀原因無法停止，則甲方有權繼續(xù)。
八.合同的變更、解除和違約責任。
1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后可變更合同，變更后的合同內(nèi)容或條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后即生效。
2.有下列情形之一的，甲方可隨時解除本合同：
(1)在試用期被證明不符合錄用條件的;。
(2)嚴重違反法律、法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的;。
(3)嚴重失職、營私舞弊，使甲方利益造成重大損害的;。
(4)因經(jīng)濟、政策等客觀原因使甲方所在科室無法繼續(xù)保留;。
(5)乙方在合同期內(nèi)沒能完成雙方議定的工作任務的;。
(6)因乙方原因而造成甲、乙雙方不協(xié)調(diào)，嚴重影響工作的。
3.有下列情況之一者或其它原因，乙方可隨時通知甲方解除本合同：
(1).試用期內(nèi);。
(2).甲方以暴力、威協(xié)或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
(4).甲方不能按本合同約定支付勞動報酬的;。
(5).甲方強迫乙方集資，入股或者繳納風險抵押性財物的;。
(6).甲方低于當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標準支付勞動者工資報酬的;。
4.違約責任：
(1)甲方出資招用乙方，乙方在合同期內(nèi)因個人原因解除本合同的應支付甲方招收錄用其所支付的費用。
(2)乙方經(jīng)甲方出資培訓，雙方簽定培訓協(xié)議，明確培訓服務期限，違約責任等為本合同的附件。本合同期內(nèi)，乙方無故不履行培訓協(xié)議應按協(xié)議支付給甲方培訓費。
(3)乙方違反本合同擅自離職給甲方造成經(jīng)濟損失，由乙方按甲方實際損失數(shù)額承擔賠償責任。
九.福利待遇。
1.甲乙雙方按國家有關規(guī)定參加社會保險。乙方應繳納的社會保險費由甲方代扣繳。
2.其它福利待遇按《員工手冊》規(guī)定執(zhí)行。
十.合同的重新訂立。
合同期滿，甲、乙雙方同意延續(xù)本合同的，在合同期滿前壹月內(nèi)雙方重新訂立合同。
十一.甲、乙雙方在本合同期內(nèi)同意約定的`其它事項。
1.甲方有權對工資標準和其它待遇及效益獎金的分配比例進行調(diào)整。
2.根據(jù)甲方發(fā)展需要，乙方應服從醫(yī)院工作調(diào)動。
3.乙方在溫嶺居留或暫住的相關手續(xù)均由乙方自行辦理(包括費用)。
4.乙方在本合同期內(nèi)的身體健康狀況、人身安全由本人自行負責。其違法行為所造成的刑事和民事責任，概由本人承擔，與甲方無關。但在院內(nèi)工作時間內(nèi)發(fā)生與本職工作有關的傷害除外。
5.醫(yī)院不承擔員工的醫(yī)療費用，凡員工在本院就診，除免掛號費外，其余一律按《溫嶺市箬橫中心衛(wèi)生院員工就醫(yī)優(yōu)惠規(guī)定》交費。工傷視具體情況區(qū)別對待。
十二.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，或另行簽定補充協(xié)議。如協(xié)商不成，可仲裁解決，直至訴諸法院。
十三.本院《員工手冊》為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
十四.本合同一式一份，雙方簽名、蓋章后生效。(涂改或代簽無效，此合同由甲方保管，醫(yī)院根據(jù)本合同發(fā)給乙方聘書)。
甲方蓋章：
乙方簽名：
院長簽名：
時間：
甲方蓋章：
院長簽名：
乙方簽名：
續(xù)簽合同時間自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇九
法定代表人：
地址：
乙方(受聘方)：
身份號：
住址：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關的法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特就甲方聘請乙方為其cfo之事宜，達成如下合同條款，以茲雙方共同遵照執(zhí)行。
根據(jù)甲方長期發(fā)展及公司運營需要，甲方特聘請乙方為其cfo。
(二)甲方為乙方提供用車便利;。
(三)乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、探親假、婚假、喪假等休假安排。
(三)如屬法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形延長工作時間的，不受上款規(guī)定限制。
本合同聘用期共計年，自________年______月_______日起至______年______月_______日止。
本合同有效期內(nèi)，甲方依據(jù)本合同及甲方相關制度，乙方應履行以下職責：
(一)項目成本及未來收益分析及預測;。
(四)負責重要內(nèi)審活動的組織與實施;。
(五)掌握公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理匯報工作情況;。
(八)按規(guī)定審批從銀行提現(xiàn)金的作業(yè);。
(十四)代表公司與外界有關部門和機構聯(lián)絡并保持良好合作關系;。
(十五)公司現(xiàn)金流使用的統(tǒng)一規(guī)劃。
(三)甲方應根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。
(一)甲方的權利與義務;。
甲方在本合同有效期內(nèi)，可行使以下權利：
1、根據(jù)公司日常業(yè)務的實際需要，為乙方安排財務相關工作，分配具體工作任務;。
2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;。
3、在乙方工作成績突出或?qū)追接兄卮筘暙I時，給予獎勵;對乙方工作中發(fā)生的違章違紀行為，予以處罰。
(二)甲方須履行的義務;。
1、使乙方及時獲取薪資報酬;。
2、使乙方合理享受規(guī)定的待遇;。
3、為乙方履行職務提供一定的工作條件;。
4、依法維護乙方在履行職務時的合法權益。
(三)乙方的權利和義務;。
在本合同有效期內(nèi)，乙方有以下權利：
1、依法履行cfo職務，按時完成甲方交付的工作任務;。
2、獲取薪資報酬;。
3、對甲方財務的管理工作提出建議和批評;。
4、辭職(須提前30天提出書面申請)。
(四)乙方須履行的義務;。
1、遵守甲方制定的各項規(guī)章制度;。
4、按時完成甲方指派的工作任務;。
5、積極服從上級主管的工作調(diào)動;。
6、愛護甲方的財產(chǎn);。
7、遵守國家和地方有關政策。
(二)有下列情形，甲方可隨時單方面解除聘用;。
3、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生事故或者失職、瀆職，造成嚴重后果的;4、嚴重擾亂工作秩序，致使聘用單位、其他單位工作不能正常進行的;5、被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的，或者被勞動教養(yǎng)的。
3、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
4、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
3、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五)有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同;。
1、甲方未按照聘用合同約定支付薪資報酬或者提供勞動條件的;。
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(六)有下列情形之一的.，聘用合同自行解除;。
1、甲方依法宣告破產(chǎn);。
2、甲方依法解散或依法被撤消;。
3、乙方死亡的;。
4、乙方解除聘用合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
(七)聘用合同解除后一個月內(nèi)，乙方須立即交出有關文件，案卷材料和財務的各種檔案，并辦理業(yè)務交接手續(xù)停止履行cfo職務。
(一)甲方的法律責任;。
甲方克扣或者拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方加班加點工資的，除在規(guī)定時間內(nèi)全額支付乙方工資報酬外，還應加發(fā)相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金。
(二)乙方的法律責任;。
乙方違反合同約定解除聘用合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
1、甲方招收錄用乙所支付的費用;。
2、甲方為其支付的培訓費用;。
3、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。
(五)本合同自簽訂之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權代簽無效;。
(六)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。
甲方：__________。
乙方：__________。
______年______月______日。
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇十
受聘人(以下簡稱乙方)：_________。
受聘崗位：_________。
從事相關工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自20xx年4月25日至20xx年4月24日止，聘期伍年，聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、待遇與獎懲。
1、聘用期間，甲方對乙方進行相關醫(yī)療按摩技術免費培訓。
2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排，并且進修費用由甲方承擔。
三、雙方的權力與義務：
1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的'用品。
2、乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。
3、五年內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，乙方不得婚嫁，不得擅自離開。
4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則視為違約并承擔相應的法律責任。
四、違約責任：
此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關規(guī)定承擔違約責任。
五、合同生效與終止：
1、本合同自三方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理。
六、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇十一
乙方：__________。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)規(guī)定，為規(guī)范管理，明確用人單位和勞動者雙方的權利義務關系，甲、乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、合同期限及工作崗位。
1、合同期限年，從______年______月_______日至______年______月_______日止。(含試用期個月)。
2、乙方工作崗位，乙方須具備從事該崗位工作之專業(yè)資格證件、原件提交甲方驗證后，甲方復印存盤，同時乙方須提供有一定經(jīng)濟能力之本地常住戶籍人士為擔保人，或以本人財產(chǎn)提供擔保，擔保人為(或擔保財產(chǎn))。
二、工作時間及休息休假。
1、甲方按有關規(guī)定依法執(zhí)行工作時間制度，乙方每日工作8小時，若乙方8小2時以外需使用辦公設施、設備時，須提出書面申請并經(jīng)甲方同意。
2、甲方按國家法定節(jié)假日，合理安排乙方休假或休息。
3、若公司工作有季節(jié)性、連續(xù)性或緊急性，公司有權調(diào)整或調(diào)換員工假期和工作時間。
三、工作待遇。
1、乙方每日在法定工作時間內(nèi)正常出勤的，甲方所支付的工資不得低于當?shù)卣嫉漠斈曜畹凸べY標準。
2、乙方工資形式實行下列第項形式。
(1)月薪形式，乙方正常出勤之月工資應在當?shù)卣嫉淖畹凸べY標準之上，乙方每月月薪為人民幣元，含加班費及其它待遇。
(2)其他形式。
3、甲方每月日為發(fā)薪日，甲方須按期以貨幣形式按公司規(guī)定支付給乙方，遇有特殊原因，經(jīng)說明原因，可以提前或推遲發(fā)薪。
4、伙食、住宿費用、由乙方支付或由甲方先墊付后從工資中扣除。
四、培訓及保密規(guī)定。
1、培訓費用由甲方承擔，但員工經(jīng)培訓掌握技能后，必須按本合同約定在甲方工作，若乙方違約離開甲方，則由乙方承擔(與培訓費等額)違約金。
2、工作時間，工種如有所調(diào)動，須繼續(xù)培訓的，仍按上述有關規(guī)定處理。
3、乙方對甲方商業(yè)秘密和技術秘密有保密的義務，合同期內(nèi)若乙方違約擅自從事或到與甲方有競爭的行業(yè)從事同類工作給甲方造成損失，由乙方承擔賠償。
4、本合同期滿，或因辭退、辭職等解除勞動合同后的兩年內(nèi)，乙方對甲方商業(yè)秘密和技術秘密仍有保密義務，不得在生產(chǎn)同類產(chǎn)品并與甲方競爭關系的其它公司任職或自行開業(yè)。否則，乙方承擔甲方損失賠償。
五、勞動安全。
1、甲方為乙方提供適宜的工作場所，勞動工具和勞動用品。
2、乙方必須遵守國家安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和廠內(nèi)各項安全生產(chǎn)規(guī)程及操作標準牢固樹立安全生產(chǎn)認識，堅決杜絕一切不安定因素。
六、社會保險、福利待遇。
在合同期內(nèi)，由甲方為乙方依法辦理社會保險，乙方依法享受國家法律、法規(guī)及地方政府規(guī)定的福利待遇。
七、勞動紀律。
甲方應根據(jù)國家和省、市的有關規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度;乙方應自覺遵守國家和省、市規(guī)定的有關勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度。
乙方在簽定本合同時，認可已知悉甲方制訂的規(guī)章制度及勞動紀律，并自愿遵守。
乙方違反勞動規(guī)章制度，甲方有權口頭或書面警告，情節(jié)嚴重的，有權依照勞動法律法規(guī)解除合同，不予任何補償。
乙方嚴重違反甲方廠紀廠規(guī)的，甲方有權依照廠紀廠規(guī)解除合同，不予任何補償。
乙方在工作中必須嚴格遵守甲方之財務制度。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲乙雙方均認可為乙方嚴重違反廠紀廠規(guī)及勞動紀律。且造成甲方損失的，應予賠償，嚴重者移送公安機關。
乙方在執(zhí)行職務中，須妥善保管甲方公章印鑒，并依照財務規(guī)定正確使用公章印鑒，如有丟失、濫用、私用等行為給甲方造成損失的，乙方須承擔賠償責任，觸犯刑律的，移送司法機關依法追究刑事責任。
乙方在執(zhí)行職務中，不得有吃拿回扣等損害甲方利益的行為。否則，經(jīng)查實，甲方有權立即解除合同，且因此給甲方造成的損失由乙方賠償。
乙方須在甲方授權范圍內(nèi)履行職務，未經(jīng)授權不得以甲方名義開展業(yè)務。否則，乙方自行承擔責任。乙方不得兼任其它企業(yè)的.財務工作，否則經(jīng)查實，甲方有權解除本合同并不予任何補償。
八、合同的終止和違約責任。
合同期滿，本合同終止，甲方不承擔對方的任何補償，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。
合同期滿，乙方離職須提前30天提出離職申請，經(jīng)甲方同意并辦妥移交手續(xù)方可離職，否則，給甲方造成的損失，由乙方承擔。
乙方應自愿接受甲方的工作調(diào)動，工資按新的工作崗位工資標準計算;若乙方不服從調(diào)動則本合同終止，甲方不須向乙方支付任何補償。
乙方因嚴重違反廠內(nèi)規(guī)章制度而遇解聘者，不得向甲方索取任何費用。
乙方未滿合同約定的期限，要求解除合同的，甲方為乙方支付的培訓費，由乙方承擔返還甲方，并向甲方支付違約金元。
乙方違反本合同約定及甲方的相關制度規(guī)定給甲方造成嚴重損失的，乙方應照價賠償，甲方有權隨時解除合同。
乙方不能勝任合同約定的工作，或經(jīng)甲方調(diào)換崗位后仍不能勝任的，甲方有權隨時解除合同。
九、調(diào)解與仲裁。
甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解和仲裁。
十、本合同如有未盡事宜，雙方同意依據(jù)甲方勞動管理規(guī)章制度處理或另行協(xié)商。
十一、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽訂之日起生效。涂改、冒簽所造成的損失，甲方概不負責，合同期滿，乙方應繳回本合同。
甲方：乙方簽名：
蓋章：身份證號碼：
(附身份證復印件)。
性別：(男女)出生年月：______年______月_______日。
法定代表人：地址：
地址：
電話：電話：
地址：聯(lián)系人：
電話：電話：
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇十二
受聘人(以下簡稱乙方)：_____。
受聘崗位：_____。
受聘人的擔保人(以下簡稱丙方)：_____身份證號碼：_____。
茲有聘用單位(甲方)：_____決定聘用乙方(受聘人)：_____。
從事相關工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，聘期伍年，聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
1、聘用期間，甲方對乙方進行相關醫(yī)療按摩技術免費培訓。
2、乙方在此期間所進行的進修學習由甲方具體安排，并且進修費用由甲方承擔。
1、甲方為乙方提供開展工作學習所需的場所、設施及必要的.用品。
2、乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的加班等工作不得無理拒絕。
3、五年內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，乙方不得婚嫁，不得擅自離開。
4、乙方不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方，否則視為違約并承擔相應的法律責任。
此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關規(guī)定承擔違約責任。
1、本合同自三方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇十三
性別：_______________。
一、乙方工作職責：
1、嚴格遵守工作規(guī)范，認真履行工作職責，注意儀容儀表，講究團結(jié)協(xié)作。保安上崗時間必須穿著統(tǒng)一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調(diào)崗。
2、保安人員全面負責校園內(nèi)的安全保衛(wèi)工作，執(zhí)行幼兒園的各項管理規(guī)定，服從幼兒園的安全工作調(diào)度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制（時間見安排表），值班期間執(zhí)行校園巡邏。上下班必須交接清楚，并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中，方可交接班。
3、要全面了解校園內(nèi)的電力設施、水路管道、消防設施、監(jiān)控和報警設備的基本狀況，掌握搶險、滅火、防護的`基本技能。如校園內(nèi)發(fā)生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產(chǎn)等事件后，應沉著處理，并同時報告值班人員或園領導處理。
二、甲乙雙方權利和義務：
1、甲方應給乙方提供必要的工作條件，保安冬夏服裝由甲方提供。
2、若發(fā)現(xiàn)保安人員脫崗或巡邏不到位，導致工作失誤或?qū)π@內(nèi)的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止，由保安本人負責;因脫崗、擅離職守導致重大事件發(fā)生的，甲方有權提前解除乙方，終止合同。
3、甲乙雙方若要解除合同，應提前通知對方;若乙方提出解除合同，則應將書面報告提前30天送監(jiān)管部門，經(jīng)主管校長批準后，由甲方監(jiān)管部門辦理解除合同手續(xù)，并退還服裝押金。
4、乙方有事須先請假，經(jīng)甲方同意后方可離開，病、事假1天扣當天日工資，無故曠工1天，扣除本人日工資的2倍。
5、試用期為一個月。
6、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
7、此協(xié)議一式四份，甲方及監(jiān)管部門和財務、乙方各執(zhí)一份，簽字生效。
甲方：_______________（蓋章）。
乙方簽字：_______________。
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇十四
甲方：
乙方：姓名：身份證號碼：甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上、簽訂本協(xié)議、并共同遵守。
一、甲方根據(jù)工作需要、聘用乙方在民權縣中醫(yī)院崗位工作、乙方自愿接受甲方聘用為臨時工。并服從甲方安排，保證完成本崗位規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
二、協(xié)議期限：
本協(xié)議自年月日至年月日止，協(xié)議期滿自行終止。
三、待遇與獎懲。
1、甲方按照國家有關規(guī)定，依法為乙方支付工作報酬為月工資：元，（包含國家法律法規(guī)所規(guī)定的需要醫(yī)院繳納的養(yǎng)老金、醫(yī)療保險金、房改公積金等各種費用）；不安排住房；勞保、節(jié)假日福利與正式職工相同。
2、依法取得執(zhí)業(yè)資質(zhì)人員參與科室崗位值班后，由所在部門（科室）支付績效工資，具體數(shù)額科室根據(jù)個人工作績效自定，報院財務備案。
3、協(xié)議期內(nèi)對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時，等同于本院職工標準實施獎罰。
4、所有新聘人員，必須經(jīng)上級人事主管部門批準同意，分批辦理行政關系后，方可享受院方正式職工待遇。
三、甲乙雙方特別約定事宜。
1、在甲方醫(yī)院工作期間，乙方須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、
相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排。
2、乙方有下列情形之一時，甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議。
（1）、提供虛證件、證書及其他證明材料信息的；
（2）、在國家規(guī)定年度內(nèi)不能通過本專業(yè)國家執(zhí)業(yè)證書資格考試的；
（3）、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，被依法追究刑事責任的；
（4）、嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的；
3、對相關技術工作，依法要求相應資格證及其他證件的，甲方有權要求乙方提供并備查（醫(yī)生、技師由醫(yī)政科；護士由護理部）。
4、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者，乙方承擔相應后果及賠償金，必要時甲方單方面解聘。
5、乙方要求終止協(xié)議的，需提前30天告知甲方并做好各項交接工作。
四、協(xié)議的終止與續(xù)簽：
1、協(xié)議期滿自行終止。
2、雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。
五、本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決，如協(xié)商無效可考慮由仲裁機構仲裁。
六、本合同一式三份，雙方簽字即生效。
甲方具體部門、乙方，甲方人事科各一份。
甲方負責人（簽章）：年月日。
具體應聘部門負責人：年月日。
乙方（簽字）：年月日。
醫(yī)療衛(wèi)生機構擬聘用合同篇十五
乙方：__________。
甲方聘請乙方擔任甲方公司總經(jīng)理。
自_______年______月_______日起至______年______月_______日止。
風險抵押金。乙方須于每年的月日前向甲方交付當年度聘用經(jīng)營風險保證金人民幣______元，作為乙方全面履行本合同的擔保。
(一)甲方由董事會行使下列職權。
1、決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃;。
2、制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;。
3、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;。
4、決定公司內(nèi)部管理機構的設置，決定公司的'基本管理制度;。
5、監(jiān)督乙方的工作。
(二)乙方：
1、對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營管理負全面責任，組織實施董事會決議，接受甲方董事會的監(jiān)督。保證甲方正常經(jīng)營，長效管理，公司資產(chǎn)保值增值。
4、對甲方的財產(chǎn)無處分權，包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;。
5、聘用期間，若以甲方的名義貸款，須經(jīng)甲方董事會同意;。
7、應于每月___日前據(jù)實向甲方董事會報送甲方的財務報表;。
8、聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員;。
9、公司章程和董事會授予的其他職權。
乙方個人每月可列支經(jīng)營管理等費用人民幣____萬元;如超出，則從乙方個人的月收入中扣除。經(jīng)營管理等費用具體支出項目為：
聘用期間每年基本報酬為人民幣____萬元(含社會保險、福利等)，每月平均預支元，次月10日發(fā)放，年終統(tǒng)一結(jié)算。若在聘用期間甲方會計年度利潤達萬元以上時，超過該利潤部分%作為甲方支付乙方的獎勵，年終統(tǒng)一結(jié)算。
在聘用期內(nèi)，乙方違反本合同約定，經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的，或者甲方董事會認為乙方不能勝任總經(jīng)理工作而決議不再聘用乙方的，甲方有權解除乙方總經(jīng)理職務，甲方有權重新為乙方指定新的工作崗位，自甲方被解除職務后10內(nèi)雙方就甲方為乙方指定的新崗位及由此引發(fā)的合同新內(nèi)容簽訂新的勞動合同，若乙方拒絕接受甲方為其指定的工作崗位及與此相關的合同內(nèi)容，則甲方對乙方不承擔任何責任。
合同到期或者提前解除后，甲方有權對于乙方經(jīng)營管理期間的甲方資產(chǎn)進行清產(chǎn)核資，清產(chǎn)核資由中國注冊會計師驗證;雙方辦理移交手續(xù)，移交程序為：
任何一方均不得單方擅自終止本合同。任何一方在合同期內(nèi)單方擅自終止合同，應向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣__萬元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的，乙方應向甲方償付違約金__萬元。乙方違反本合同給甲方造成損失的，還應當賠償甲方全部損失。
甲乙雙方就本合同所涉及的培訓、保密、竟業(yè)禁止等事項所簽訂的協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效，一式4份，甲方、乙方各執(zhí)2份。
甲方：乙方：
簽訂地址：
簽訂日期：______年______月_______日
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