班主任會議上的講話(熱門18篇)

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班主任會議上的講話(熱門18篇)
時間:2023-11-13 05:11:06     小編:QJ墨客

發(fā)現(xiàn)生活中的美好瞬間,感受無盡的快樂和幸福。寫一篇完美的總結(jié),要注重總結(jié)的實用性和可操作性。這里是一些總結(jié)的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),希望能給大家提供一些幫助。

班主任會議上的講話篇一

各位老師們:

大家好!

班主任是班級工作的組織者、協(xié)調(diào)者,是聯(lián)系科任教師、溝通學(xué)生家長的橋梁、紐帶,是班集體的健康發(fā)展、全班學(xué)生健康成長的促進(jìn)者、引路人。作為文匯中學(xué)的班主任,更是學(xué)校不斷發(fā)展、教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高的核心和骨干力量。今天,學(xué)校召開班主任工作經(jīng)驗交流會,這個會開得很好,11個班主任交流了各自的工作經(jīng)驗,內(nèi)容涉及班級管理、班級活動、學(xué)困生轉(zhuǎn)化、教育經(jīng)驗、家?;拥雀鞣矫娴墓ぷ?,令我們與會者受益匪淺。他們的發(fā)言突出的特點是實在。沒有華麗的詞藻,沒有驚人的壯舉,述說的都是真實的做法,真切的體會,展示的都是平時工作中的所做、所思、所悟,讓我們發(fā)現(xiàn),在我們的班主任隊伍中埋藏著如此之深的教育情結(jié)。

一、愛是教育的基礎(chǔ)。

二、以身作則,言傳身教,使學(xué)生“親其師,而信其道”。

三、發(fā)揮好橋梁、紐帶作用,對做好班主任工作不可或缺。

下面,我再就班主任工作提幾點要求:。

1、要進(jìn)一步認(rèn)識班主任工作的重要性,不斷增強(qiáng)對班主任工作榮譽(yù)感和使命感。班主任學(xué)校最基層的管理者,又是班級的最高領(lǐng)導(dǎo)者,學(xué)校德育工作實施者,學(xué)科協(xié)調(diào)者,又是溝通家長和社會的橋梁和紐帶。班主任工作只要搞好了,那么這個班級的各項工作都會走在前列,包括人格品德養(yǎng)成,團(tuán)員教育,文化課成績,各類文體活動,學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建設(shè),清潔衛(wèi)生及學(xué)生精神面貌等各個方面都會綜合發(fā)展。

2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素養(yǎng),進(jìn)一步提高班主任工作水平。

班主任工作不斷加強(qiáng)的一個很重要因素是加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),提高個人素質(zhì)。學(xué)習(xí)要從同事中學(xué),從實踐中學(xué),從書本中學(xué),從學(xué)生中學(xué)。

從同事中學(xué),要經(jīng)常觀察其他班級的各項工作,包括學(xué)生精神面貌,學(xué)生成績,紀(jì)律衛(wèi)生狀況等等,特別是剛當(dāng)班主任或從事這項工作時間不長的同志,更應(yīng)注意與同事學(xué)習(xí)交流。這樣通過學(xué)習(xí)借鑒,會使自己的工作在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上得到提升。從實踐中學(xué),就是要在管理過程中不斷摸索,探究新的工作思路和方法,隨著時代的不斷變化,學(xué)生思想的不斷變化,班級管理工作總會出現(xiàn)新矛盾、新問題、比如學(xué)生留長發(fā)、染頭發(fā)、佩戴首飾的問題,學(xué)生上網(wǎng)吧的問題,學(xué)生崇拜明星的問題,抽煙喝酒的問題,校內(nèi)外住宿管理的問題。要在細(xì)心觀察研究的基礎(chǔ)上,根據(jù)其危害性,適時定出新的教育方案或方法進(jìn)行有針對性地教育。從書本中學(xué),就是要經(jīng)??匆恍﹫罂s志,班主任工作研究資料等,從中豐富個人的專業(yè)管理知識。從學(xué)生中學(xué),就是要善于向?qū)W生了解學(xué)生的思想動態(tài)愛好,針對他們的年齡特點、心理生理特點,經(jīng)常性地開展一系列主題班會與文體活動進(jìn)行教育,當(dāng)然要發(fā)揮班委會團(tuán)支部的民主管理作用。

3、持之以恒,以一鑒之,面向全體,使班主任工作保持至始至終。

學(xué)校教育教學(xué)工作的特點就是無休止的重復(fù)。備課講課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)、學(xué)生管理……,日復(fù)一日,年復(fù)一年,既單調(diào)而又缺乏新鮮感、刺激感。而班主任工作,除了上述外還有每天早起晚睡,無體止地的說服教育,但與教學(xué)相比,班主任工作應(yīng)有新鮮感和刺激感,因為學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中,給你冷不丁出現(xiàn)一些新問題,需要我們研究解決。

所以,不管是經(jīng)常性工作,還是解決突發(fā)性問題,我們工作的精神和作風(fēng)要始終堅持持之以恒的決心,不能因?qū)W生或班級管理中問題的影響而造成自己思想情緒波動,出現(xiàn)熱冷病,使班級管理中途出現(xiàn)起伏而影響學(xué)生的教育和成長,或者對某些學(xué)生因成績不佳、紀(jì)律松散、自我約束不夠、調(diào)皮搗蛋貪玩、頂撞教師而放棄管理,使之放任自流。這些都不可取。每個同志必須始終在熱愛學(xué)生,為學(xué)生負(fù)責(zé)地態(tài)度,研究制定新的措施,改進(jìn)方法,進(jìn)行再教育。否則,我們的教育就會因失去一部學(xué)生而走向班級分化,思想分裂,雜亂無章,成績下降,導(dǎo)致管理失效,影響學(xué)生的成長進(jìn)步,影響各科教師的成績,當(dāng)然也影響個人成績。任何時候要堅持教育的經(jīng)常性和教育對象的全面性。

4、熱愛學(xué)生,嚴(yán)格要求,促進(jìn)成人成才。

熱愛學(xué)生是我們教師職業(yè)道德的重要體現(xiàn)。在教育學(xué)生過程中,我們熱愛學(xué)生,一是要尊重信任學(xué)生,二是要愛護(hù)學(xué)生。只有我們尊重信任學(xué)生,學(xué)生也會更加尊重信任我們,進(jìn)而就容易使教師對學(xué)生產(chǎn)生關(guān)愛的情感、態(tài)度和行為。進(jìn)而上升到關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,要以豐富的精神生活給學(xué)生做出榜樣,以純真的道德情感去看學(xué)生,要正直、公正、坦蕩、無私。但不能因為嚴(yán)格要求而體罰或變相體罰學(xué)生,如挖苦諷刺,罰站罰凍,腳踢、手打、扯頭發(fā)、擰耳朵、扭胳膊、掐肌肉、扇耳光等。其結(jié)果要么是對學(xué)生造成傷害,教師違法。要么導(dǎo)致學(xué)生內(nèi)心緊張,恥辱,對老師產(chǎn)生怨恨,厭學(xué)等,對學(xué)生身心健康造成嚴(yán)重?fù)p害。同時會給自己的工作造成嚴(yán)重影響。

總之,我們大家都要以極大的熱情投入工作,面向全體學(xué)生,實施有針對性的教育,決不辜負(fù)家長對我們的期望,認(rèn)真扎實有效地搞好班主任工作,使學(xué)校教育管理水平不斷得到提升。

班主任會議上的講話篇二

各位老師們:

大家好!

首先非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的信任讓我本期開始擔(dān)任少先隊大隊輔導(dǎo)員工作,由于我是初次接手學(xué)校的少先隊工作,在很多方面缺乏經(jīng)驗,所以開學(xué)時的第一次班主任工作會我也是一頭霧水,通過半期的學(xué)習(xí)和實踐摸索,在趙校長的帶領(lǐng)下也開展了一些工作,對少先隊工作有了深入的了解,在這個過程中得到了大家在工作中給予我的理解和支持,首先在這里對大家表示十二分感謝!如果有做得不對的地方,希望大家及時的批評指教。

本期少先隊工作大多數(shù)日常工作都沿襲原來的方式基本保持不變,今天在這里要跟大家交流的是關(guān)于少先隊這一塊,我在擔(dān)任班主任期間不是很清晰,包括現(xiàn)在還有一部分班主任不是很明確的部分做一下說明,以及目前學(xué)校的一些日常工作的變化做一下強(qiáng)調(diào)。

(一)、每逢單周的主題隊會檢查。主要從幾個方面評比,隊會不同于班會。在班會上是班主任,起主導(dǎo)作用;班會由班主任根據(jù)學(xué)校布置的任務(wù)或者根據(jù)近期學(xué)生的學(xué)習(xí)生活狀況,為了培養(yǎng)學(xué)生某一方面的能力或者解決某一方面的問題而組織的有目的、有計劃的班級活動。在隊會上,輔導(dǎo)員起參謀(輔導(dǎo))作用。一般隊會主題要符合隊員的興趣和愿望。因此隊會活動主題主要是靠學(xué)生自己設(shè)計,由隊干部自己主持,隊員是活動的主人。當(dāng)然,它同時也需要輔導(dǎo)員的啟發(fā)和指導(dǎo),并且提供必要的建議和幫助,主題隊會具有規(guī)范的儀式,輔導(dǎo)員需佩戴紅領(lǐng)巾,隊禮、隊歌、呼號也是隊會區(qū)別與班會的明顯標(biāo)志。每逢單周檢查的就是主題隊會的開展情況,因為隊員是活動的主人,班主任出差的話,由副班主任輔導(dǎo)隊員開展活動。我們的標(biāo)準(zhǔn)都是一樣的。

(二)、紅領(lǐng)巾和校服的檢查。鑒于以前因為要求不明導(dǎo)致檢查時標(biāo)準(zhǔn)不一評比困難。本期綜合了各位老師的意見,經(jīng)過王校長的同意,紅領(lǐng)巾的檢查從本期開始,做了如下規(guī)定:

1、每年除去6、7、9、10月因為天氣炎熱,全校學(xué)生佩戴少先隊隊徽外,其余時間都佩戴紅領(lǐng)巾。

2、12月份天氣開始變得寒冷,校服又較單薄,所以從本周起,除去有重大活動通知穿校服外,集會時不硬性要求學(xué)生穿著校服。

1、(學(xué)習(xí)方案)。

升降旗制度的實施也在校園分了區(qū)域督促和檢查,要說明的是不是為了考核老師們而安排檢查,而是為了達(dá)到教育學(xué)生的目的,看到各位老師的工作過程。行政領(lǐng)導(dǎo)檢查督導(dǎo)區(qū)域?qū)⒉欢〞r的抽查:

北門(肖主任)、東門(譚園長)、廚房及乒乓球場(祁主任)、舞臺(趙宏英校長)、內(nèi)花園(趙昌勇校長)。

2、國旗班。請四五六年級每班選出3名品學(xué)兼優(yōu)的同學(xué)作為光榮升旗手以年級組為單位把名單于會后交給我,各位班主任通知其下周星期一中午在少先隊活動室參加升旗儀式的培訓(xùn)。

3、值日生的選派。擔(dān)任國旗班的班級同時“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”的值周班級。在前半期的值日生安排時發(fā)現(xiàn)有的新任的班主任沒弄懂值日班級的安排輪次,比如六年級剛剛輪完北門又到東門了,這是因為本期是延續(xù)的上期的安排,從四五六年級值日,所以就會有東門、北門都會值日的情況。剛開始我也沒能及時的解答老師們的疑問,這里集體解釋一下。下期開始將把3年級納入值周班級,但不作為升國旗班級就不會出現(xiàn)這種情況。通知到的值日班級選出12名同學(xué)。

4、廣播室。升旗班級相應(yīng)的承擔(dān)紅領(lǐng)巾廣播站星期四中午1點十到二十分鐘左右的播音,內(nèi)容為班級特色介紹、校園新聞、班級優(yōu)秀習(xí)作、表揚(yáng)稿等等,形式也可以采用播音、錄制視頻,本期五年級率先使用了電視這一道具,特別值得表揚(yáng)。還可以采用校園電視臺的直播,都會更加豐富視聽感受。請老師們(包括5年級老師)把你們班級國旗下講話和廣播播音后把文檔傳給我,以便存檔和更多的老師、同學(xué)閱讀借鑒。

總之,在今后的日子里少先隊工作以及我本人工作和生活中免不了要給大家增添許多麻煩,請大家多多理解支持和幫助我,謝謝大家!

班主任會議上的講話篇三

大家下午好!

新學(xué)年又已經(jīng)開始了,各項工作也漸漸步入正軌,在校長室的統(tǒng)一安排下,經(jīng)過德育處的緊張籌備,新學(xué)年的第一次班主任會今天隆重召開了,這一切都充分說明了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對班主任工作的高度重視。我們完全有理由相信,有了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,我們的班級管理工作在新的學(xué)年一定會再上新的臺階。

班主任工作在學(xué)校工作中占據(jù)著特殊地位,在教書育人工作中起著特殊作用。一個學(xué)校優(yōu)良的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教學(xué)質(zhì)量,大都取決于班主任工作的勤奮、務(wù)實、到位。

過去的一學(xué)年,全體班主任本著對學(xué)生負(fù)責(zé)、對事業(yè)負(fù)責(zé)、對社會負(fù)責(zé)的態(tài)度,忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)、嘔心瀝血、無私奉獻(xiàn),把學(xué)生當(dāng)子女,視學(xué)生為弟妹,學(xué)習(xí)上淳淳教誨,循循善誘;生活上關(guān)懷備至,體貼入微;行為上言傳身教,以身示范;受到了家長、社會和上級領(lǐng)導(dǎo)的廣泛好評和普遍贊譽(yù),也取得巨大的成績。在此,我代表教務(wù)處向戰(zhàn)斗在教學(xué)一線、為學(xué)校發(fā)展作出巨大貢獻(xiàn)的全體班主任老師表示衷心的感謝。

過去的一學(xué)年,我們無論是班級管理、班級活動還是教學(xué)成績等方面都取得了優(yōu)異的成績,這是大家有目共睹的,但是我想今天的會議應(yīng)該不是以展示成績?yōu)橹黝},相反,我們需要的是借這個平臺來深層次反思我們的不足,以期望在本學(xué)年里更好地調(diào)整工作思路,不斷完善工作方法,切實提高工作效率,這也正是我們今天會議的最主要目的,德育處廖主任交給我一個任務(wù),要我在今天的會議上作一個發(fā)言,就如何搞好班級管理、當(dāng)一名優(yōu)秀的班主任談?wù)剛€人的看法。

我左思右想了很久,感到任務(wù)艱巨無從下手?原因有二:一是我擔(dān)任班主任時間短,經(jīng)驗不足,不敢妄加評議;二是確實個人能力有限,怕貽笑大方,不敢妄作評說.

但困難最大,任務(wù)還得完成,我想教務(wù)處的工作和班主任工作實際上有許多相近之處,何不把我在教務(wù)處的一些工作想法大膽地講出來,和我們的班主任老師作一個交流,我相信一定會得到許多批評和幫助,一定會讓自己得到更多的進(jìn)步。

下面,我就簡單地談一談我個人的一些想法,不當(dāng)之處,敬請批評指正。

班主任會議上的講話篇四

各位老師們:

大家好!

我講兩點意見:一是為什么要開展這次培訓(xùn)活動;二是對班主任工作講三點要求。

目前,學(xué)校的社會形象和地位不斷提升,正在實現(xiàn)外延和內(nèi)涵的全面發(fā)展。成績的取得一方面得力于區(qū)委區(qū)政府以及市區(qū)兩地教育主管部門的關(guān)心支持,另一方面要歸功于以班主任為首的全體教職工隊伍的艱辛努力。學(xué)校步入了快速發(fā)展的黃金期,成為全國首批中職示范校,獲評全國教育系統(tǒng)先進(jìn)集體,全國職業(yè)教育成果評選碩果累累,全國技能大賽摘金奪銀,入選全國首批現(xiàn)代學(xué)徙制試點單位。在新形勢下,在新的一年,學(xué)校以實施“五年一年一貫制”高等職業(yè)教育、“3+4”本科教育以及“現(xiàn)代學(xué)徙制”為工作重點,加強(qiáng)班主任隊伍和師資隊伍建設(shè),強(qiáng)化教育教學(xué)管理,培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能型人才,更好地適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常奇談怪論和人民群眾接受高質(zhì)量職業(yè)教育的要求。要抓學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展,最關(guān)鍵的是抓教師隊伍的專業(yè)發(fā)展,要提高我們?nèi)w員工的素質(zhì),尤其是提高我們班主任隊伍的素質(zhì)。班主任在學(xué)校發(fā)展中起骨干作用,同樣的教師配備,班主任不一樣,效果就不一樣,每年的.優(yōu)秀德育工作者和優(yōu)秀班主任的評選已充分證明了這一點。近年來,學(xué)校的辦學(xué)水平、辦學(xué)特色、辦學(xué)質(zhì)量得到了很大的發(fā)展,這些成績的取得首先要歸功于以班主任為骨干的教師隊伍。目前,我們班主任隊伍總體水平還不錯,但是發(fā)展也不平衡,部分班主任在“敬業(yè)”和“精業(yè)”上存在差異,這種差異直接體現(xiàn)在他所帶的班的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)及學(xué)生的綜合表現(xiàn)。從今年班主任培訓(xùn)開始,學(xué)校將采取更加得力的措施、更加具體的安排,來促進(jìn)學(xué)校全體教職員工素質(zhì)的提高。從“敬業(yè)”和“精業(yè)”兩個方面發(fā)展,這是學(xué)校發(fā)展的生命線。

我把班主任分成五種類型,不同的班主任帶出的班集體也分為五個層次。班主任五種類型是:。

第一類,辛苦型班主任,早出晚歸,兩點一線,辛辛苦苦,忙忙碌碌,很有責(zé)任心,但是工作缺乏計劃性,時間精力的投入與效率的產(chǎn)出相差很大,“敬業(yè)”沒有問題,“精業(yè)”出了問題,班主任自身素質(zhì)出了問題,結(jié)果管理成了水里按葫蘆,牽牛只牽了牛尾巴,抓不住主要矛盾,建立不好班集體,所以效果不好。

第二類,經(jīng)驗型班主任,當(dāng)過幾年班主任,取得了一定的經(jīng)驗,大事心中有數(shù),各項工作頭緒比較清楚,班級管理比較好,但缺乏理論指導(dǎo)和深入研究,不能自覺地按照教育規(guī)律辦事,工作效率一般。這類班主任對教育現(xiàn)象、班級管理缺乏理性思考,沒有理性認(rèn)識,所學(xué)理論和方法不進(jìn)行內(nèi)化,這樣的班級管理只能停留在一般水平上,效果不是很好。

第三類,科學(xué)型班主任,重視理論學(xué)習(xí)并且能夠邊學(xué)習(xí)邊探索,認(rèn)真研究并總結(jié)班級工作的規(guī)律,始終把按規(guī)律辦事作為工作的準(zhǔn)則,能從實際出發(fā),創(chuàng)造性地開展工作,在班級管理中大力開展奮發(fā)向上、生動活潑的班級教育活動,建設(shè)一流的班級管理,效果顯著。

第四類,應(yīng)付型班主任,工作責(zé)任心不強(qiáng),工作態(tài)度疲疲塌塌,勉強(qiáng)應(yīng)付,根本談不上計劃性,班級渙散,問題百出,工作效率低下,難以開展班級工作。

第五類,失職型班主任,責(zé)任心差,根本不會開展班級工作。在我們學(xué)校第四、第五種類型的比較少,科學(xué)型不太多,大部分是經(jīng)驗型。作為一個有責(zé)任感和事業(yè)心的班主任,要從學(xué)習(xí)理論、研究教育現(xiàn)象和教育對象上入手,要勇于并敢于爭當(dāng)科學(xué)型的班主任。

不同類型的班主任帶出了五個不同層次的班集體。第一個層次是松散型班集體:奮斗目標(biāo)不明確,骨干核心還不存在,大多數(shù)活動是班主任直接參與并指揮,有外在的紀(jì)律要求,但沒內(nèi)化為自律性要求,學(xué)生的心理處于各想各的松散狀態(tài);第二個層次是有組織的班集體:班內(nèi)干部系統(tǒng)已經(jīng)建立并且有了明確的奮斗目標(biāo);第三個層次是初級管理的班集體:核心骨干力量初步形成,能在老師的指導(dǎo)下獨立開展工作,班級紀(jì)律、規(guī)范要求已開始成為學(xué)生的自覺行動。班級內(nèi)有了正確的輿論、良好的班風(fēng),學(xué)生都主動為實踐班級工作而出力,班級成員開始有了“我們班很不錯”的感覺,并希望班級全體成員學(xué)習(xí)愉快,班級之間能產(chǎn)生競爭態(tài)勢;第四個層次班集體,班上的骨干核心力量能比較充分地發(fā)揮作用:班級能有計劃、有步驟地開展工作,有良好的輿論、良好的紀(jì)律。并且良好的班風(fēng)已經(jīng)形成,團(tuán)結(jié)氣氛濃厚,每位學(xué)生都有了較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感,不利于集體的事堅決不做,發(fā)現(xiàn)有損班集體榮譽(yù)的事感到氣憤;第五個層次是優(yōu)秀班集體:骨干核心力量擴(kuò)大,更多的學(xué)生成了班級中的積極分子,能創(chuàng)造性地開展班級活動,更多地注意班級在年級以及在整個學(xué)校中的影響,優(yōu)良的班風(fēng)鞏固下來,能繼承班級管理的優(yōu)良傳統(tǒng),由于多方面的優(yōu)良成績,成為其他班級學(xué)習(xí)追趕的榜樣,集體成員充滿了自豪感。

下面我講一下第二點即對班主任工作的三點要求:。

一、要抓好一條主線,履行好八項職責(zé)。

班主任是班集體的組織者、教育者和引導(dǎo)者,是所帶班的靈魂,班主任工作概括起來就是“八項職責(zé),一條主線”?!鞍隧椔氊?zé)”具體來講:一是要幫助學(xué)生樹立遠(yuǎn)大理想、培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)和思想品質(zhì);二是教育學(xué)生努力完成學(xué)習(xí)任務(wù),會同每位科任教師培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,幫助學(xué)生抓好學(xué)習(xí)的習(xí)慣、方法、意志力等各種要素;三是指導(dǎo)學(xué)生積極參加學(xué)校組織和要求的各項教育實踐活動;四是走進(jìn)學(xué)生的心靈,關(guān)心學(xué)生的課外生活;五是進(jìn)行班級的日常管理,建立班級管理常規(guī),指導(dǎo)班委會和本班其他學(xué)科的組織工作,培養(yǎng)學(xué)生干部,把班級建設(shè)成奮發(fā)有為、積極向上的班集體;六是負(fù)責(zé)聯(lián)系本班科任教師搞好學(xué)生教育教學(xué)工作;七是做好本班學(xué)生思想品德評定和有關(guān)獎懲工作;八是聯(lián)系本班學(xué)生家長與社會有關(guān)方面相互配合,共同做好學(xué)生的思想政治和教育轉(zhuǎn)化工作。班主任工作千頭萬緒,要履行八項職責(zé),教育內(nèi)容要管,教育環(huán)境要聯(lián)系,班委會、團(tuán)支部、社團(tuán)和學(xué)習(xí)興趣小組等教育組織要統(tǒng),還有很多具體事情。然而,有一條線可以把班主任紛繁復(fù)雜的工作貫穿起來,這就是“建設(shè)班集體”。一個教師是否當(dāng)好了班主任,主要看他是否會建設(shè)班集體,建設(shè)班集體離不開活動,要想讓學(xué)生受到又多又有意義的教育影響,也必須開展能讓學(xué)生身心投入的豐富多彩寓教于樂的活動。一個優(yōu)秀的班主任,肯定是一位善于開展教育活動的高手。班主任要緊緊圍繞建設(shè)班集體這條主線,開展班級例會、主題教育活動、學(xué)習(xí)活動、文體活動、科技活動、社會實踐活動等。

作為一名老師,沒當(dāng)過班主任或沒當(dāng)好班主任,是不完整的教師。王稼祥主任曾說:“人活著就是為了做事,在做事的過程中你會體會到快樂?!薄熬珮I(yè)”的前提在于敬業(yè),在于奉獻(xiàn)。我經(jīng)常給大家講,生命是一個過程,過程在于體驗,在做事的過程中體驗到快樂。一個人是否快樂,主要不是取決于他在什么崗位,而是取決于他愛不愛自己的崗位。一個教師、班主任要工作得快樂,就要努力建設(shè)愛崗敬業(yè)的精神家園。魏書生說:“人與本職工作有五種境界。無心無意,三心二意,半心半意,一心一意,舍身忘我。人在無心無意、三心二意的境界中干工作,即使做了大官,也還是不滿足,不幸福,不光榮,還要爭名于朝,爭利于夕,也還是會信念流浪,靈魂漂泊,思想浮躁,遠(yuǎn)離精神家園。人在一心一意、舍身忘我的境界中工作,即使種地做工,即使做普通的農(nóng)村教師也會心靈寧靜,信念堅定,靈魂安定,思想沉穩(wěn)。因為他們有著堅固溫馨、愛崗敬業(yè)的精神家園。教師找到了精神家園,學(xué)生的身心就找到了運(yùn)行軌跡?!痹谖覀兘虝说倪^程中,如果你能在一心一意、舍身忘我的工作中守住心靈的寧靜,有了一個精神樂園,在不斷思考中堅持把老師當(dāng)好,把班主任當(dāng)好,在盡責(zé)的同時,你就會更深切地享受到人生的快樂。

做一名老師、班主任要愛崗敬業(yè),熱愛學(xué)生,這不僅是事業(yè)的需要,社會的需要,學(xué)生的需要,更是教師、班主任自身根本利益的需要。愛崗更要愛學(xué)生,就是我們常說的“師愛”,古今中外許多教育家都非常重視教師的這種情感和能力,并視之為教師最重要的美德之一。大教育家孔子就主張教師對學(xué)生要“仁愛”要“誨人不倦”。蘇霍姆林斯基把“愛孩子”看作是一個教師最重要的品德之一,他說:“要成為孩子的真正教育者,就要把自已的心奉獻(xiàn)給他們?!睙釔垡粋€學(xué)生就等于塑造一個學(xué)生,而放棄一個學(xué)生無異于毀壞一個學(xué)生。研究學(xué)生,了解學(xué)生是班主任工作的前提,會研究學(xué)生是班主任工作的基本功。

對全校老師尤其是班主任老師,學(xué)校要求大家做到“十五個知曉”和“十五條幫助”,作為教師熱愛學(xué)生研究學(xué)生幫助學(xué)生的有效措施。

“十五個知曉”即知曉學(xué)生姓名的含義,知曉學(xué)生生活習(xí)慣,知曉學(xué)生的個性特點,知曉學(xué)生的行為方式,知曉學(xué)生的思維方法,知曉學(xué)生的興趣愛好,知曉學(xué)生的情感渴盼,知曉學(xué)生的困難疑惑,知曉學(xué)生的心路歷程,知曉學(xué)生的知音伙伴,知曉學(xué)生的成長規(guī)律,知曉學(xué)生的家庭住所,知曉學(xué)生的家庭背景,知曉學(xué)生的家庭環(huán)境,知曉學(xué)生家長的愿望。

“十五條幫助”即幫助學(xué)生形成規(guī)范的言行,幫助學(xué)生體驗生活的艱辛,幫助學(xué)生形成健全的人格,幫助學(xué)生確立正確的目標(biāo),幫助學(xué)生制定可行的計劃,幫助學(xué)生掌握正確的處事方法,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣,幫助學(xué)生磨練堅強(qiáng)的意志,幫助學(xué)生擁有善良的心靈,幫助學(xué)生辨別是非美丑,幫助學(xué)生擁有平和的心態(tài),幫助學(xué)生化解遇到的矛盾,幫助學(xué)生正確面對成長的煩惱,幫助學(xué)生學(xué)會感恩,幫助學(xué)生理解他人的處境。班主任和科任教師要通過“十五個知曉”和“十五個幫助”走進(jìn)學(xué)生的心靈,用它來喚醒學(xué)生對學(xué)習(xí)和生活的熱情和激情。開發(fā)學(xué)生的非智力因素,挖掘潛能,使學(xué)生獲得發(fā)展,教師獲得專業(yè)成長,獲得職業(yè)幸福感。

科任教師尤其是班主任必須用科學(xué)育人的成功原理武裝自己,單憑熱情和干勁去工作,只會成為一個忙忙忙碌碌的事務(wù)主義者,班主任一旦沉溺于瑣碎的事務(wù),而忘記理論的武裝,必然失去育人的契機(jī)。班主任要成長為“科學(xué)型”的班主任,關(guān)鍵在于不斷提高自身素質(zhì),在于堅持學(xué)習(xí)、思考與實踐的統(tǒng)一。學(xué)習(xí)了,實踐了,就會體會到快樂,就會走向成功。只有這樣,我們的管理水平、教學(xué)水平才能不斷提高。

根據(jù)學(xué)校的工作安排,學(xué)生處組織的這次班主任集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),旨在促進(jìn)我校班主任隊伍建設(shè)的科學(xué)化、規(guī)范化、專業(yè)化發(fā)展,全面提高我校班主任隊伍素質(zhì)和班主任工作水平,促進(jìn)學(xué)生全面健康和諧發(fā)展。我想我們利用有限的時間集中學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,要增長教育智慧和工作才干,需要大家養(yǎng)成學(xué)習(xí)、思考和實踐的習(xí)慣,把工作當(dāng)成讀研攻博的過程,與學(xué)生共同成長,與學(xué)校同步發(fā)展。

通過今天這個機(jī)會,談幾點對于班主任工作及教學(xué)上的粗淺的認(rèn)識,與大家共同交流,不妥之處請同志們批評指正。

班主任會議上的講話篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

大家好!

一轉(zhuǎn)眼,新的學(xué)期又到來了。今天,我們召開年級組會議,會議的主要內(nèi)容有兩個,一是年級現(xiàn)狀分析;二是本學(xué)期年級目標(biāo);在過去的一學(xué)年,我們七年級在教學(xué)工作,學(xué)生管理,班級活動等方面都取得了一定的成績。

1、教師現(xiàn)狀。

大部分都是跟班到了八年級,師生都互相了解了。學(xué)生比較陌生的是歷史教師和剛開設(shè)的物理學(xué)科的物理教師。本年級共有教師52人。我們的教師隊伍有教學(xué)經(jīng)驗豐富的老教師,也有年輕有朝氣、有活力的教育新生力量,也使我們機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。剛剛過去的一周,我們所有老師都在調(diào)整狀態(tài),以飽滿的熱情投入工作中。開學(xué)第一天為了使學(xué)生盡快進(jìn)入課堂狀態(tài),幫助學(xué)生收心,我們的教師辛苦了將近一天,接著考試科目的任課老師又投入到緊張忙碌的邊批卷邊上課的工作中,但我們老師沒有牢騷,體現(xiàn)了無私奉獻(xiàn)的二中教師精神,在辦公室里,老師們?yōu)樯虾妹恳还?jié)課精心備課,隨時進(jìn)行集體討論。在教室里,盡管剛剛開學(xué),我看見老師向?qū)W生們展示她們精心準(zhǔn)備的教學(xué)課件,豐富課堂內(nèi)容、激發(fā)學(xué)生興趣;在辦公桌邊,老師在高高摞起的作業(yè)本前,埋頭苦改;在學(xué)生群中,也有老師在找學(xué)生談心,了解學(xué)生情況……當(dāng)然還有其他老師的辛勤工作,我在這里就不一一例舉了。

相信,我們有這么一支敬業(yè)、肯干的優(yōu)秀團(tuán)隊,一定能圓滿完成本學(xué)期的教學(xué)任務(wù)。

2、學(xué)生現(xiàn)狀。

本年級共有學(xué)生522人,經(jīng)過一年的學(xué)習(xí),絕大多數(shù)的學(xué)生已基本適應(yīng)了初中的學(xué)習(xí)和生活。他們對于班級同學(xué)、班主任、科任老師和學(xué)校的情況已經(jīng)非常了解,開始形成了自己的活動圈子。當(dāng)然,個別行為習(xí)慣有偏差的學(xué)生也逐步開始暴露出來。在八年級這一年我們可能會更加辛苦一些,要共同努力幫助,改變他們的人生觀、價值觀,讓他們平穩(wěn)度過青春期。

現(xiàn)在八年級學(xué)生整體狀態(tài)很好,學(xué)生自習(xí)課紀(jì)律,課堂上睡覺現(xiàn)象等都有明顯改變。但每個班級也都有調(diào)皮學(xué)生,還有啥也不學(xué)的學(xué)生存在,對于不學(xué)習(xí)的,我們班主任要嚴(yán)要求,任課老師在自己的課堂上要管的住,不求他們都學(xué)會,只求他們不擾亂課堂,還要控制學(xué)生上課睡覺現(xiàn)象。

從開學(xué)初學(xué)生的考試成績情況看,學(xué)生名次變化很大,有的學(xué)生暑假前班級十幾名甚至二十幾名,經(jīng)過一個假期學(xué)習(xí)已經(jīng)進(jìn)入班級前三名,這部分學(xué)生班主任老師在班級要進(jìn)行表揚(yáng),鼓勵他們保持住,同時對后進(jìn)生也是一種激勵。學(xué)初考試三科都是120分的題,值得我們思考的是語文成績一位數(shù)的就有12人,這部分學(xué)生是我們的老大難,也不一定是他們都不會,也可能是考試不愿意答卷。連語文都不學(xué),其他更不愿意學(xué),這些學(xué)生如果聽之任之,他們對學(xué)習(xí)一點興趣都沒有了,兩年后他們連職高都不會去的,數(shù)學(xué)、英語一位數(shù)的人數(shù)就更多了,我們這屆學(xué)生總數(shù)原本就少,容不得學(xué)生現(xiàn)在就掉隊,針對年級的具體情況,在新學(xué)期我們擬定如下計劃:。

總體思想:繼續(xù)貫徹我?!暗推瘘c、小步子、勤檢測、多反饋”的教學(xué)原則。落實“向課堂45分鐘要質(zhì)量”的教學(xué)思想,抓實“備、教、批、輔、考”教學(xué)常規(guī)。

1、嚴(yán)禁學(xué)生在課間休息其間追逐打鬧,更要杜絕學(xué)生結(jié)伙打架現(xiàn)象。

2、任課老師每節(jié)課進(jìn)入課堂先檢查學(xué)生數(shù),并與班級黑板上的信息進(jìn)行核對無誤后在上課。安全事無小事,不能少了學(xué)生我們都不知道,要有安全保護(hù)意識,不能在自己的課堂出現(xiàn)安全問題。

班級管理是年級工作中最重要的一部分工作,直接影響著教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)秩序,因此班主任要認(rèn)真做好學(xué)生的思想教育工作,保持良好的教學(xué)秩序,保持良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

1、班主任要繼續(xù)認(rèn)真做好學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成工作,注重學(xué)生的儀表檢查,督促學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

2、各班主任要進(jìn)一步了解班級學(xué)生情況,要對本班學(xué)生進(jìn)行認(rèn)真的分析,找準(zhǔn)工作切入點,對重點學(xué)生給予重點關(guān)注。要多與班級的科任老師銜接了解班級情況。特別是對于班級中的學(xué)困生、行為有偏差的學(xué)生要做到心中有數(shù)。請班主任密切關(guān)注班級的品行偏差學(xué)生,嚴(yán)格控制串班、抱團(tuán)現(xiàn)象,并及時聯(lián)系政教處劉主任,建立特殊學(xué)生檔案。

3、認(rèn)真組織好班會,利用班會時間,做好學(xué)生的思想教育工作,尤其是要鼓勵后進(jìn)生積極向上,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,鼓勵學(xué)生樹立正確的人生目標(biāo)。

八年級是學(xué)生習(xí)慣形成的關(guān)鍵時期,必須抓實。如果抓不實,兩極分化會更嚴(yán)重,到了九年級再整頓,就會事倍功半。因為錯過了整頓的最佳階段,形成“夾生飯”,再回鍋也不會好吃;另一方面,有了紀(jì)律的保障,班級的內(nèi)在動力也會增強(qiáng),更有益于良好的班風(fēng)、班貌形成。

1、全面推進(jìn)課堂改革,積極開展集體備課。學(xué)校提倡運(yùn)用多媒體教學(xué)手段,高效課堂,不一定非得使用多媒體,但一定要根據(jù)班級的學(xué)情來具體安排。此外,要積極開展集體備課。有問題多商量、多探討,資源充分共享。利用好“一師一優(yōu)課,一課一名師”網(wǎng)絡(luò)教育資源。

2、同一個班級的任課教師在思想上要保持高度統(tǒng)一,做好工作的銜接。特別是時間的分配和處理,有大局意識。使學(xué)生有活干,課業(yè)負(fù)擔(dān)又不重。上交的作業(yè)內(nèi)容布置注重實用性。批改有詳、有略。

3、各位老師抓好自己的課堂紀(jì)律,防止學(xué)生的紀(jì)律反彈,在學(xué)生的管理上要有預(yù)見性。

4、輔導(dǎo)時,抓好年級前五十名工作,培養(yǎng)尖子生。抓前200名工作,穩(wěn)定重點高中錄取數(shù),還有年級組后100名的相關(guān)工作。

5、考試時,咱們辛苦一點,嚴(yán)格監(jiān)考,以考風(fēng)、促學(xué)風(fēng)。尤其要控制學(xué)生考試時睡覺現(xiàn)象。

最后,我還想談?wù)剮c個人的意見,

1、當(dāng)遇到處理問題學(xué)生有困難時,一定要本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,先冷靜處理,如果處理不了時,該做記錄的記錄好,有必要可找政教幫助處理。

2、嚴(yán)格要求學(xué)生,做到尊重學(xué)生的同時不縱容,如果對學(xué)生過度寬容,學(xué)生私下會評價我們無能,比如:考試時我們監(jiān)考松了,學(xué)生當(dāng)時很高興,出了考場他們的議論是,我抄了老師都沒看著,老師眼神不好等等,總之不會是感激的語言流露,這樣學(xué)生和家長也不會尊重我們。我們給孩子或親屬擇班時,都想著擇個嚴(yán)的老師,我想我們是不是自己也做個嚴(yán)格要求學(xué)生的老師。

以上觀點是我個人的一點淺見。有不到之處請領(lǐng)導(dǎo)和各位老師批評指正。

班主任會議上的講話篇六

1、全面推進(jìn)課堂改革,積極開展集體備課。學(xué)校提倡運(yùn)用多媒體教學(xué)手段,高效課堂,不一定非得使用多媒體,但一定要根據(jù)班級的學(xué)情來具體安排。此外,要積極開展集體備課。有問題多商量、多探討,資源充分共享。利用好“一師一優(yōu)課,一課一名師”網(wǎng)絡(luò)教育資源。

2、同一個班級的任課教師在思想上要保持高度統(tǒng)一,做好工作的銜接。特別是時間的分配和處理,有大局意識。使學(xué)生有活干,課業(yè)負(fù)擔(dān)又不重。上交的作業(yè)內(nèi)容布置注重實用性。批改有詳、有略。

3、各位老師抓好自己的課堂紀(jì)律,防止學(xué)生的紀(jì)律反彈,在學(xué)生的管理上要有預(yù)見性。

4、輔導(dǎo)時,抓好年級前五十名工作,培養(yǎng)尖子生。抓前200名工作,穩(wěn)定重點高中錄取數(shù),還有年級組后100名的相關(guān)工作。

5、考試時,咱們辛苦一點,嚴(yán)格監(jiān)考,以考風(fēng)、促學(xué)風(fēng)。尤其要控制學(xué)生考試時睡覺現(xiàn)象。

最后,我還想談?wù)剮c個人的意見,

1、當(dāng)遇到處理問題學(xué)生有困難時,一定要本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,先冷靜處理,如果處理不了時,該做記錄的記錄好,有必要可找政教幫助處理。

2、嚴(yán)格要求學(xué)生,做到尊重學(xué)生的同時不縱容,如果對學(xué)生過度寬容,學(xué)生私下會評價我們無能,比如:考試時我們監(jiān)考松了,學(xué)生當(dāng)時很高興,出了考場他們的議論是,我抄了老師都沒看著,老師眼神不好等等,總之不會是感激的語言流露,這樣學(xué)生和家長也不會尊重我們。我們給孩子或親屬擇班時,都想著擇個嚴(yán)的老師,我想我們是不是自己也做個嚴(yán)格要求學(xué)生的老師。

以上觀點是我個人的一點淺見。有不到之處請領(lǐng)導(dǎo)和各位老師批評指正。

班主任會議上的講話篇七

今天我們抽這個時間召開本學(xué)期班主任會,主要有兩項內(nèi)容,一是傳達(dá)本學(xué)期工作要點。第二是學(xué)習(xí)班級評比細(xì)則。年前我們進(jìn)行了班級管理細(xì)則的再次修訂,這次修訂更加人文化、規(guī)范化,同時,制度的嚴(yán)肅化也得以體現(xiàn),所以需要老師們共同學(xué)習(xí)并對新的評比細(xì)則做一個深刻的了解,以便工作規(guī)范操作,有章可循。

班主任會議上的講話篇八

家長與朋友:

首先,我要向所有的家長表示熱烈的歡迎。我相信今天在座的各位都非常關(guān)心孩子的學(xué)習(xí),因為每個人都在百忙之中抽出時間來參加這個家長會。借此機(jī)會表示感謝!我希望你們將一如既往地積極支持和配合我們的工作。

學(xué)校是育人的基地,要通過不同學(xué)科、不同角度、不同層次培養(yǎng)、培養(yǎng)和提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。繪畫是兒童最喜愛的活動,也是發(fā)展兒童想象力和創(chuàng)造力的有效手段。美術(shù)教學(xué)和其他學(xué)科一樣,也是以提高學(xué)生的綜合素質(zhì)為目的的。我們不能簡單的認(rèn)為美術(shù)課只是教學(xué)生畫畫,教學(xué)生按葫蘆畫瓢。換句話說,美術(shù)教學(xué)不僅要傳授知識,還要教育人。既要注重基礎(chǔ)知識和技能的訓(xùn)練,又要培養(yǎng)創(chuàng)新能力和思維能力。

藝術(shù)活動不僅可以發(fā)展兒童的創(chuàng)造性思維,還可以培養(yǎng)敏銳的觀察力、靈活的動手能力和初步的審美能力。它從兒童的心理特點出發(fā),通過繪畫、設(shè)計、工藝制作等各種有趣的造型活動,培養(yǎng)兒童對美的感性、想象力和創(chuàng)造力。兒童藝術(shù)教育帶給孩子美好的現(xiàn)實,美好的精神世界;有漂亮的形狀和顏色;有自然美,也有人勞動創(chuàng)造的美。這些都會讓孩子覺得自己很美。兒童的美感源于兒童對生活和周圍事物真誠美好的感受。因此,藝術(shù)可以發(fā)展兒童的美好情感,提高他們的審美能力,培養(yǎng)他們的氣質(zhì)。兒童藝術(shù)教育也有利于兒童的心智發(fā)展,因為它是“視覺藝術(shù)”能讓孩子腦、眼、手一起用,所以能促進(jìn)身心的生長發(fā)育。藝術(shù)活動也有利于兒童思維能力和各種能力的發(fā)展,有利于兒童潛能和個性的發(fā)揮,有利于培養(yǎng)兒童豐富的想象力和創(chuàng)造力。

藝術(shù)教育不是單純的繪畫技能訓(xùn)練,而是以育人為目的;不僅僅是培養(yǎng)藝術(shù)家,更重要的是培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的一代創(chuàng)新人才??傆腥舜嬖凇懊佬g(shù)課是選修的,學(xué)不學(xué)無所謂”心想,真是天大的誤會。

這個學(xué)期已經(jīng)過去了,從學(xué)生的表現(xiàn)來看,我覺得學(xué)生的美術(shù)基礎(chǔ)不錯,還有很大的提升空間。藝術(shù)是一門藝術(shù),可以培養(yǎng)興趣。希望有興趣的同學(xué)以后能學(xué)會畫畫。

我來說說我未來的工作思路:。

1.潛心研究教案,提高審美能力,懂得通過查閱和欣賞別人的作品來開展有趣的教學(xué)活動,讓學(xué)生大膽地表達(dá)自己的感受、理解和想象,從而讓學(xué)生體驗到感受的自由和快樂,以自己獨特而個性化的方式表達(dá)和創(chuàng)造美。

2.實事求是,開展教學(xué)活動。引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會觀察和欣賞自然界中的美好事物,觀察周圍的人和事,積累豐富的感性經(jīng)驗。

3.“有趣”提高學(xué)生的繪畫技能,因為只有當(dāng)他們對藝術(shù)感興趣時,才能激發(fā)他們參與活動和積極學(xué)習(xí)的欲望。

謝謝大家!

班主任會議上的講話篇九

老師們:

大家好!今天我主要將上學(xué)年所做的工作和在工作中遇到的困惑跟老師們交流一下:

一年級的孩子剛剛?cè)雽W(xué),初到一個陌生的環(huán)境,對于他來說,適應(yīng)學(xué)校生活又一個過程,為了幫助他們盡快的適應(yīng)集體的生活,我經(jīng)常帶著他們一邊學(xué)習(xí),一邊游戲,我還常常教育孩子們:一年級三班就是我們的新家,每一位同學(xué)都是我們的兄弟姐妹,大家在一起要互相關(guān)心,互相愛護(hù),互相幫助,要多看到同學(xué)的優(yōu)點,在邊玩邊學(xué)中,同學(xué)們很快就適應(yīng)了集體生活。我們班的周澤林同學(xué)從開學(xué)第一天就開始哭,整整哭了十天,一下課就拉著老師哭,要回家,要媽媽,在老師和全班同學(xué)的關(guān)愛下,現(xiàn)在時非常喜歡上學(xué),非常熱愛我們的集體,還常常對同學(xué)們說要為我們的集體爭光,要是誰讓我們的集體扣了一點分,他總是非常生氣。尤其是在評優(yōu)的時候,他會振振有詞的評價同學(xué),誰為班爭光了,誰沒有為班爭光,他在我們班是學(xué)習(xí)最吃力的孩子,他都能這樣,其他同學(xué)就更不用說了。正是因為有了這樣的一種集體氛圍,所以人人都愿意當(dāng)好孩子。每一次我們班拿到流動紅旗的時候,孩子們都特別的激動,高興的不得了,拿不到的時候,孩子們準(zhǔn)要在班會課上七嘴八舌的議論一番,找出不足的原因,明確努力的方向。這學(xué)期學(xué)校有幾次大型的評比競賽活動,如開學(xué)初行為規(guī)范背誦比賽,我們班是全年級第一名,廣播操比賽是全校的三等獎,跳繩比賽十位同學(xué)參加,全年級取前八名,我們班又八名同學(xué)獲獎,男同學(xué)把二三四五六名全包了,女同學(xué)嚴(yán)嘉敏還得了女子組的第一名呢。

孩子們雖然小,但我認(rèn)為也應(yīng)該把它當(dāng)作一個小公民來看待,他們應(yīng)該明白什么事是該做的,能做的,什么事是不該做的,不能做的。開學(xué)初,學(xué)校大隊部開展了全校的行為規(guī)范背誦比賽,一段時間以后,侯逸飛、朱筱玨、宋書宇、王釗宇、劉慧珊等大多數(shù)同學(xué)都能背,但背的最好的是馮書聞同學(xué),有些孩子不能背,覺得又難度,我就按照我們的日常學(xué)習(xí)和生活編了一套規(guī)范歌,從早讀、課前、上課、下課、課間餐、午休、練字、值日等活動都有,讓孩子們一邊念、一邊指導(dǎo)自己的生活和學(xué)習(xí)。如果違反了,我們就會給他一些小小的懲罰,當(dāng)然不是體罰。如早讀不認(rèn)真的同學(xué),負(fù)責(zé)早讀的班干部就會叫他站到前面來讀,讀一會兒在他回去,上課不太認(rèn)真的同學(xué),尤其是喜歡影響別人的同學(xué),我們就會請他來當(dāng)小老師,幫助老師維持紀(jì)律,體會當(dāng)老師的辛苦。我跟他們說以前馬路上有些交通警察,抓住違章的人不是罰款,而是讓他來當(dāng)警察,維持交通次序,體會警察的辛苦,直到他找到下一位“警察”為止,這樣一來,同學(xué)們都特別地愛聽講,最起碼的都能做到不去影響別人。有些家長還特別配合學(xué)校的工作,當(dāng)孩子違反規(guī)則時,他還幫助我們讓孩子寫說明書,寫清事情的前因后果,如朱筱玨同學(xué)、蔣劭杰同學(xué),通過他們的寫,不僅僅練習(xí)他們的表達(dá)和寫作能力,而且讓他們在反思中受到了教育,更重要的事記錄了他們成長的故事,其實沒有人不犯錯誤,孩子們本來就是在錯誤中不斷的成長和進(jìn)步的,孩子們犯錯誤并不可怕,可怕的是他總是去犯相同的錯誤。

有一次,宋書宇的媽媽買宋書宇的書包里發(fā)現(xiàn)了一個小小的鉛筆頭,馬上就追問是從哪里來的,宋書宇就說是楊欣送給他的,宋書宇的媽媽擔(dān)心他拿別人的東西,就特意打電話到楊欣家問清楚到底是不是這么回事,幫助孩子養(yǎng)成良好的習(xí)慣,正所謂防微杜漸,由此可見家長的良苦用心。著名教育家孫云曉先生曾經(jīng)說過這樣一段話,教育的核心不是傳授知識,而是培養(yǎng)人的健康人格,而良好的習(xí)慣正是健康人格的牢固基礎(chǔ)。播下一種行動,就會收獲一種習(xí)慣,播下一種習(xí)慣,就會收獲一種性格,而播下一種性格,就會收獲一種命運(yùn)。

大家都看到了,我們的墻上掛了一面鐘,這是我們班宋書宇同學(xué)的媽媽捐給我們班上的。孩子們天天一抬頭就可以知道時間。剛開學(xué)的時候,孩子們沒有什么時間觀念,做什么事都是拖拖拉拉的,你說他慢吧,他不知道他慢在哪兒了,現(xiàn)在有了這面鐘,他就可以計算收書包要多少時間,擺文具要多少時間,抄作業(yè)登記要多少時間,做值日要多少時間。我還讓學(xué)生收集了許多珍惜時間的名言,“少壯不努力,老大圖傷悲”、“莫等閑,白了少年頭,空悲切!”“時間抓住了就是金子,抓不住就是流水。”“浪費(fèi)別人的時間就等于謀殺,浪費(fèi)自己的時間就等于自殺?!薄械耐瑢W(xué)遲到了,就覺得不好意思,不敢上來,在校門口哇哇大哭,這說明孩子們是愿意做一個守時的好孩子,他有很強(qiáng)的集體意識和紀(jì)律觀念。李嘉馨,何宇皓等一些孩子都是這樣的好孩子。

這一個學(xué)期下來,很多孩子的動作快多了,大多數(shù)孩子能在吃飯前就自覺地抄完作業(yè)登記,值日生在半小時之內(nèi)不需要老師動手就可以做完值日,一分鐘之內(nèi)排好隊。早上到校三分鐘左右收好文具開始讀書。

作為一名從教十六年的語文老師,我深知培養(yǎng)學(xué)生語文能力的重要性。一年級的孩子剛剛?cè)雽W(xué),什么都要細(xì),所以剛開學(xué)的時候為了培養(yǎng)學(xué)生的語感,我就從家里把自己家的錄音機(jī)拿來。平時我來的都挺早,一般是七點多一點,不會超過七點十分,我現(xiàn)在教室里播放課文的錄音,讓孩子們?nèi)ヂ?,每天中午吃飯的時候就讓孩子們一邊聽故事,一邊吃飯,一段時間,我發(fā)現(xiàn)他們很愛聽,而我手上的帶子又聽完了,我就動員孩子們自己給班上捐,他們有的捐了兩盒,有的捐了四盒,一學(xué)期下來,他們聽的能力增強(qiáng)了,說的能力也增強(qiáng)了,想袁子琪、朱云嵐、盧忻、游若楠能一些同學(xué)不僅能繪聲繪色地朗讀課文,還能創(chuàng)造性的表演課文內(nèi)容,復(fù)述故事內(nèi)容,我就覺得他們非常的了不起。

每天早上早讀的時間是雷打不動的古詩誦讀的時間,哪怕是考試我也沒有中斷。天長日久,日積月累,一個學(xué)期下來,我們班大多數(shù)同學(xué)多已經(jīng)把那本書背完了,就像周澤林這種學(xué)習(xí)上比較吃力的孩子也背了三十多首。其實,每天我都在和他們一起讀,但我發(fā)現(xiàn)孩子的這種機(jī)械記憶的能力真的要比成人好得多,你千萬不要低估了這些孩子的能力,只要你持之以恒地去幫助他,你和他一樣都會有所的。

同時我很注意學(xué)生說話和寫話能力的訓(xùn)練,生本的理念本身就是上不封頂,下要保底。新課程改革也提出要發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)造性思維,在生活中學(xué)語文,學(xué)說話、學(xué)寫作。我布置了寫周記的作業(yè),可以口述,讓父母筆錄,隨著識字量的增加,有能力的可以自己寫,還可以用電腦打印出來。我們每周都要用一節(jié)課來年孩子們的周記,還有專門的櫥窗來展覽。對有困難的孩子我們也不留堂,不補(bǔ)做。

同時,根據(jù)新課程改革的題型,我布置了個課文配畫的任務(wù),這一項作業(yè)也是有彈性的,我們鼓勵孩子把他們創(chuàng)造性的作品拿出來,很多孩子的畫都叫人贊不絕口。像王x、游x、侯x、劉x、朱x、楊x、袁x、朱x、楊x、馮x等等。

存在問題:

一、學(xué)生缺乏吃苦精神、抗挫能力差。

大多數(shù)孩子來自富裕家庭,孩子吃苦的能力比較差。遇到一點困難就受不了,有的孩子在學(xué)校被老師批評,受不了;跟同學(xué)發(fā)生一點兒摩擦,受不了;作業(yè)不會做,受不了……有些家長是孩子說什么,他就信什么,不是站在教育孩子的立場,幫助孩子去克服成長中的困難,而是助長孩子的嬌氣和任性,我覺得這樣做對我們的教育工作不利,對孩子的成長更不利。

二、有些家長對學(xué)校的通知不仔細(xì)閱讀,每次收費(fèi)也好,叫交什么東西也好,總會有一部分家長不看通知,要老師不斷的打電話去吹催,有時候是上面不斷的催我們,我們又不斷地催家長,甚至催好幾天才能交齊。有時候沒辦法,還要交孩子們自己管著自己,我們來打電話,這樣對我們的工作不利,對孩子的影響也不好。

三、遲到的現(xiàn)象非常嚴(yán)重。

天氣冷、路遠(yuǎn)、堵車等等都是孩子們遲到的理由,我覺得這個問題在于家長,只要我們家長愿意去幫助孩子養(yǎng)成守時的習(xí)慣,孩子是可以做到的。

四、兩極分化的現(xiàn)象比較明顯。

一學(xué)期下來,孩子們不同程度的取得了一定的進(jìn)步。有的進(jìn)步特別明顯,說話做事都比較有條理,像朱x、侯x、馮x、王x、盧x、陳x、李x、鐘x、李x、朱x、蔣x、李x等等一些同學(xué),可還有些同學(xué)動作就明顯的跟不上,像朱x、何x、劉x、劉x、嚴(yán)x、王x,抄作業(yè),吃飯,做值日都慢得不得了。思維上特別跟不上的有周x、楊x、嚴(yán)x、李嘉x、朱x,他們在學(xué)習(xí)的時候覺得特別的困難。

努力方向:

一如既往,腳踏實地,正視問題,改進(jìn)方法。力爭把班級工作做得更好!

班主任會議上的講話篇十

(1)音樂特色。我們初一的班主任各有各的風(fēng)格和特色,干班主任最初的時候經(jīng)常為尋找自己的管理風(fēng)格和特色而苦惱。到后來,我就不再追求什么特色,別人抓作業(yè)我也抓作業(yè)老是跟在人家屁股后面走,后來自己想想都可笑,為什么把自己給丟掉了?我的魅力就是音樂啊!學(xué)生的學(xué)習(xí)很枯燥,當(dāng)語文學(xué)完了《黃河頌》后,我給學(xué)生播放了《黃河大合唱》的經(jīng)典片段,在學(xué)習(xí)了《木蘭詩》后我讓他們欣賞《木蘭從軍》的歌,甚至用簡短的小樂句編上歌詞來激勵學(xué)生,班歌更不用說了。用我的音樂魅力去吸引孩子的眼球,占領(lǐng)學(xué)生的精神陣地,以音樂來激勵學(xué)生。

(2)家校合作特色。其實在這點上我做的并不算好,也是讓家長逼出來的,因為我班的作業(yè)質(zhì)量很差,所以這學(xué)期我也開始注重培養(yǎng)家長。在我這周出去學(xué)習(xí)的四天里,我之前很為難,后來我就想讓家長進(jìn)校深入課堂,讓家長代替我的角色,于是就啟動了“和孩子一起成長”家長進(jìn)課堂活動,每天上午下午各安排兩人,一人負(fù)責(zé)學(xué)習(xí),一人負(fù)責(zé)紀(jì)律,并對情況進(jìn)行紀(jì)錄,班委對其進(jìn)行考勤,最后由全班學(xué)生進(jìn)行“最具愛心家長”的評選,在家長會上進(jìn)行頒發(fā)愛心獎。這幾天效果還是不錯。

有一首歌叫《青春舞曲》,其中有句歌詞,“我的青春小鳥一去不回來”,青春易逝,自己要緊緊抓住青春的尾巴,在人近中年的日子里,要給自己的青春留下踏實的足跡,絕不讓自己的青春留下任何遺憾。

班主任會議上的講話篇十一

各位老師們:

大家好!

班主任是教師隊伍的重要組成部分,是小學(xué)生健康成長的引路者,是學(xué)校和家長、社會溝通的橋梁,是實施素質(zhì)教育的重要力量。今天,我們專題召開全鎮(zhèn)班主任工作會,本次會議,是總結(jié)班主任工作經(jīng)驗,交流班級管理心得,規(guī)范班主任工作要求和推廣成功經(jīng)驗的一次針對性、實效性較強(qiáng)的專題會議。借此機(jī)會,我就如何進(jìn)一步做好班主任工作講三點意見:

(一)班主任是學(xué)校管理的核心力量,是德育工作的最前沿保障。在學(xué)校教育中,班主任作為班級教育的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者,在學(xué)校教育教學(xué)管理、全面推進(jìn)素質(zhì)教育中,具有特殊的地位和獨特的作用,是教育內(nèi)涵發(fā)展、提質(zhì)增效的源動力。班主任是學(xué)校對青少年學(xué)生進(jìn)行思想道德教育和管理的骨干力量,在學(xué)校教育網(wǎng)絡(luò)體系中處于關(guān)鍵環(huán)節(jié),在學(xué)生全面健康成長過程中起著導(dǎo)師作用。班主任負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本班各科的教學(xué)和溝通學(xué)校與家庭、社會教育之間的關(guān)系,是構(gòu)建“三位一體”教育格局的紐帶和橋梁。班主任的教育觀念、工作方式、意識能力都對學(xué)生有深刻的影響。從某種意義上說,班主任隊伍的素質(zhì)和水平,是提升優(yōu)質(zhì)教育,尤其是實現(xiàn)班級德育工作優(yōu)化的一個重要因素。建設(shè)一支觀念新、能力強(qiáng)、數(shù)量足、素質(zhì)高的班主任隊伍,是一所學(xué)校打造品牌、塑造形象、健康發(fā)展的根本因素之一,也是推進(jìn)區(qū)域教育現(xiàn)代化,實現(xiàn)區(qū)域教育全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。我們常說,“一個好校長就是一所好學(xué)?!保瑢嵺`證明,一個好的班主任同樣就是一個好班級,一批好的班主任就能塑造一所品牌學(xué)校。加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè),始終是教育的一項根本任務(wù)和重要課題。希望各校,繼續(xù)提高對班主任工作重要性的認(rèn)識,切實把這項工作擺上重要議事日程,進(jìn)一步健全制度,強(qiáng)化措施,求真務(wù)實,努力把班主任工作提高到一個新的水平。

意義。一個同學(xué)關(guān)系和諧、自律意識強(qiáng)、樂學(xué)向上的班集體,幾乎隨時都在熏陶著集體中的成員,起著潛移默化的教育作用。

良好的班集體不會自然形成,也不可能一時形成。整個過程需要班主任傾注長期心血,要經(jīng)過班主任的精心組織和培養(yǎng)才能逐步形成和鞏固。這當(dāng)中,班主任既是知識技能的傳授者、思想品德的培育者,又是班級工作的組織者和指導(dǎo)者。當(dāng)前,許多地方都出現(xiàn)了一種選學(xué)校熱、選班熱現(xiàn)象,為何要選?到底選什么?如果我們站在一個家長的角度去看這個現(xiàn)象,我們選學(xué)校、選班級可能考慮更多的就是班主任。為什么要選班主任,就是因為一個好的班主任就會建設(shè)一個好的班級,家長就希望自己的孩子在一個好的環(huán)境中學(xué)習(xí),接受好的教育。從中我們可以看到,一個優(yōu)秀班主任,對于社會的影響,對班集體的建設(shè)和學(xué)生成長成才有著突出的作用。

(一)教育是愛的事業(yè)。愛自己的學(xué)生、愛教師職業(yè)是做好班主任工作的基本要求。教師的愛,尤其是班主任的愛,是開啟學(xué)生心靈的鑰匙,是激勵學(xué)生奮進(jìn)的催化劑,是師生之間達(dá)到心理相融的接觸點,也是班主任的教育機(jī)智、教育才能的靈魂。這是一種含有友情又超越友情,含有母愛又高于母愛的更高層的愛。沒有愛就沒有教育,把愛獻(xiàn)給受教育的人不僅有付出,也有回報。桃李不言,下自成蹊。當(dāng)老師看到桃李滿天下,用心血培育的學(xué)生成為社會棟梁時,他們付出的愛就得到了最大的回報,他們就會欣慰地感到自己是世界上最幸福的人,這就是愛的教育之真諦。一個學(xué)生如果能經(jīng)常感受到老師對他的愛,不僅會激起他的熱情、自信及對師長的愛戴和尊重,而且還能使他通過自己所感受到的愛,養(yǎng)成關(guān)心他人的積極情感態(tài)度,從而逐步升華為對集體、對社會、對祖國的愛。

(二)教育是體現(xiàn)責(zé)任的事業(yè),沒有責(zé)任就辦不好教育。強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心是班主任必須具備的基本素養(yǎng)。責(zé)任心即自覺地把份內(nèi)應(yīng)做的事做好的心緒和情懷,這是做好班主任工作的前提。班主任的責(zé)任心體現(xiàn)在對學(xué)校負(fù)責(zé),對學(xué)生負(fù)責(zé)兩個方面。充分發(fā)揮班主任的橋梁和紐帶作用,保證學(xué)校布置的各項工作能夠迅速及時、準(zhǔn)確地傳達(dá)到班級,并積極帶領(lǐng)全班同學(xué),通過各種組織和教育形式,使學(xué)校各項工作得到落實。另一方面,有了責(zé)任心,就能經(jīng)常深入學(xué)生,全面了解學(xué)生,及時掌握學(xué)生的思想動態(tài),通過日常的學(xué)習(xí)和工作等各項活動,在思想上進(jìn)行有針對性的教育和引導(dǎo),幫助學(xué)生們樹立各種正確的觀念,并積極向?qū)W校反映學(xué)生們的正確意見和合理要求,從而達(dá)到學(xué)校和學(xué)生雙方滿意。

就拿今年來說吧,目前有班主任52個,學(xué)生約1900人,就是牽扯到近1500個家庭,涉及千家萬戶的切身利益,教師如果沒有責(zé)任,沒有責(zé)任意識,就不能明確自己的角色,不能明確自己肩負(fù)的歷史使命,那就辦不好教育。古人云:師者,傳道、授業(yè)、解惑。我們的責(zé)任就體現(xiàn)在愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表,這是教師職業(yè)的本質(zhì)特征。人民群眾把子女送到學(xué)校,就是把家庭美好的希望寄托給了學(xué)校,我們教師有責(zé)任把學(xué)生教好、保護(hù)好、培養(yǎng)好,有責(zé)任讓家長放心滿意,有責(zé)任促進(jìn)教育公平,促進(jìn)構(gòu)建和諧社會。正是教育戰(zhàn)線廣大教師的強(qiáng)烈責(zé)任感和崇高使命感,支撐著我們光榮神圣的教育事業(yè)的精神大廈,使我鎮(zhèn)教育取得了快速的發(fā)展。

(一)學(xué)理論,強(qiáng)素質(zhì),做楷模。

班主任是班級學(xué)生健康成長的一面旗幟,更是學(xué)生的主心骨、精神領(lǐng)袖。

1.班主任的品行、修養(yǎng)、人格魅力,對學(xué)生起潛移默化的影響。因為我們與學(xué)生最多的接觸是在課堂上,學(xué)生評價教師第一角度是你的課上得怎么樣。如果你有扎實的教學(xué)基本功,有優(yōu)秀的教學(xué)方法,教學(xué)藝術(shù),你的課上得很棒,學(xué)生不但會信服你、欽佩你、崇拜你,同時也會理解和信任你對他的教育。

2.班主任要有一定的組織能力,管理協(xié)調(diào)能力,駕馭全局能力。

4.班主任在日常工作中,相互學(xué)習(xí),相互借鑒,相互培訓(xùn)。

(二)多動腦,巧設(shè)計,重方法。

1.勤是班主任工作的前提條件。

1)勤接觸學(xué)生。

2)勤深入學(xué)生中去。

3)勤表揚(yáng)。俗話說:“數(shù)君十過,不如賞君一長?!北M量找適當(dāng)機(jī)會,適度表揚(yáng),同時表揚(yáng)要注意時機(jī),注意對象,注意場合,注意分寸。

1)嚴(yán)以律己。

2)嚴(yán)格要求學(xué)生:“嚴(yán)而不厲,嚴(yán)而有度?!?/p>

1)細(xì)心。

2)細(xì)思。

3)細(xì)管。

1)制定符合自己學(xué)生實際情況的計劃,提出符合實際的奮斗目標(biāo)。

2)從關(guān)心每一位學(xué)生著想,在自己力所能及范圍內(nèi)為班級學(xué)生做一些實實在在的事。

(三)正評價,顧整體,同提高。

1.要偏愛后進(jìn)生。

2.嚴(yán)愛優(yōu)等生:優(yōu)等生的缺點往往被忽視、掩蓋、被原諒、袒護(hù)。

3.博愛中等生。

(四)正自身,用好人,優(yōu)班風(fēng)。

1.言傳身教,以誠取誠。

2.培養(yǎng)和使用好班干部。

3.增強(qiáng)班級凝聚力。

4.允許學(xué)生犯錯誤。

5.注重安全教育。

6.抓常規(guī),促養(yǎng)成。

1)紀(jì)律是保證。

2)衛(wèi)生是窗口和形象。

3)習(xí)慣是歸宿和目的。

7.與家長保持信息暢通,建立學(xué)校、社會、家庭齊抓共管的德育網(wǎng)絡(luò)。各位班主任老師,你們肩負(fù)著重大而光榮的歷史使命。班主任工作是平凡的,但“把簡單的事做好,你就不簡單;把平凡的事做好,你就不平凡?!睂W(xué)校要努力創(chuàng)造條件,讓學(xué)校成為教師成長的沃土,要著力打造更多特色班級,打造更多金牌班主任。

最后,用“四用”來與大家共勉:用智慧啟迪靈性,用人格陶冶情操,用愛心澆灌希望,用汗水哺育未來。

班主任會議上的講話篇十二

做一個班主任,要想讓學(xué)生幸福,那必須得先讓自己幸福。

2、感恩學(xué)生。當(dāng)自己煩惱的時候,我就努力想學(xué)生的優(yōu)點。想一想這個學(xué)生有什么優(yōu)點,再看一看那個孩子的進(jìn)步,我的心里就充滿了快樂、感動,然后放大這些孩子的優(yōu)點,在表揚(yáng)激勵中,讓學(xué)生感到生活在這個集體是幸福的,在對孩子的激勵中也鼓舞自己,我也幸福著孩子的幸福。

班主任會議上的講話篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo)、班主任老師,大家好!

班主任是教師隊伍的重要組成部分,是小學(xué)生健康成長的引路者,是學(xué)校和家長、社會溝通的橋梁,是實施素質(zhì)教育的重要力量。今天,我們專題召開全鎮(zhèn)班主任工作會,本次會議,是總結(jié)班主任工作經(jīng)驗,交流班級管理心得,規(guī)范班主任工作要求和推廣成功經(jīng)驗的一次針對性、實效性較強(qiáng)的專題會議。借此機(jī)會,我就如何進(jìn)一步做好班主任工作講三點意見:

班主任會議上的講話篇十四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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今天有幸和各位班主任交流工作,我非常高興。自工作以來,特別是擔(dān)任學(xué)校管理工作的這些年,和同事在一起交流,經(jīng)常會討論起學(xué)校中哪個崗位最重要的問題,而我的答案是明確的,我認(rèn)為學(xué)校各個崗位中,班主任這個崗位是最重要的。

首先,讓我們先一起重溫一則寓言故事。有一天,太陽和風(fēng)爭論誰更有力量。風(fēng)說:"當(dāng)然是我,你看下面那位穿著外套的老人,我打賭可以比你更快地使他把外套脫下來。說著,風(fēng)開始用力對著老人吹,希望把老人的外套吹下來。但是它越是用勁吹,老人越是把外套裹得更緊。最后,風(fēng)吹得實在太累了,漸漸放棄。這時候,太陽從云彩后面走出來。暖洋洋地照在老人身上。沒多久,老人就開始擦汗,汗越流越多,于是老人把外套脫下來。

這是一則老生常談的寓言故事,之所以再次和大家分享。就是想借此機(jī)會再提醒我們的班主任老師反思我們的教育過程是否遵循了這一根本規(guī)律。這寓言故事告訴我們:曉之以理勝于命之以令,仁慈溫和勝過惡意批評:也就是說,簡單、粗暴、強(qiáng)制式的教育已經(jīng)完全不適用于這個時代,勸說,溫和、走心的教育方式才更容易達(dá)到教育目的。尤其結(jié)合我們的學(xué)生特點,要想做好我們學(xué)生的工作,就更需要我們多一些耐心、溫情、仁慈和包容,給學(xué)生留足改進(jìn)的時間。

為此,我要求我們的班主任老師要具備“三心”和“二意”。

一是仁愛心。

教育是塑造人心靈和靈魂的偉大事業(yè),熱愛學(xué)生應(yīng)該是教師厚重的職業(yè)底色。班主任的仁愛之心體現(xiàn)為真誠地尊重學(xué)生體現(xiàn)為相信每個學(xué)生都能夠成為有用之才。當(dāng)我們的班主任老師做到有人愛之心了老師具做到有仁愛之心了,我們就能從心低喜歡機(jī)認(rèn)可我們的每一個學(xué)生,我們也就能得到學(xué)生更大的愛戴和信服,也就能達(dá)成“親其師,信其道”的效果,在我們開展教育活動的時候,就能更好地走進(jìn)學(xué)生的心靈深處,就會更加平和、有效。我們學(xué)校很多班主任、老師深受學(xué)校愛戴,分析這些班主任和老師就不難發(fā)現(xiàn),仁愛心是這些老師身上共有的特點之一。

二是責(zé)任心。

三是包容心。

作為班主任,我們應(yīng)該用發(fā)展的眼光去看待每位學(xué)生,應(yīng)該樹立允許學(xué)生犯錯誤的教育觀念,允許他們在不違背法律法規(guī)的前提下做自己,允許他們慢慢長大。當(dāng)然,包容不是遷就,更不是放縱,更不能放任不管:而是要提醒我們的班主任老師,多做換位思考,多把尺子衡量人,嘗試去理解學(xué)生。接納學(xué)生的不一樣,然后再慢慢感化、轉(zhuǎn)化他們。

四是法律意識。

就我們學(xué)校來說,絕大多數(shù)班主任對懲戒的理解是正確的,運(yùn)用是恰當(dāng)?shù)模ㄟ^適當(dāng)懲戒也起到了很好的教育效果。

但是也有極個別班主任老師的懲戒方式方法欠妥當(dāng),需要注意改進(jìn)。當(dāng)然,這些班主任老師都是很負(fù)責(zé)的,出發(fā)點也都是好的。但是也要提醒注意方式方法,要在法律規(guī)定的范圍內(nèi)執(zhí)行懲戒,千萬不要好心辦了壞事。

五是輿情意識。

為此,希望各位班主任老師一定要密切關(guān)注學(xué)生動向,特別是要密切關(guān)注品行較差、心理敏感、性格偏激等同學(xué)的動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時跟上工作。要注意多關(guān)心家庭貧困、身體殘疾和單親等特殊家庭的同學(xué),培養(yǎng)他們陽光向上的心態(tài)給與他們更多的關(guān)懷。最好能建立特殊學(xué)生群體工作臺賬,并有步驟、有計劃的開展工作。

謝謝大家。

班主任會議上的講話篇十五

各位老師們:

大家好!

1、平行班:嚴(yán)格進(jìn)班手續(xù),沒有教務(wù)處和年級主任的共同簽字,任何班主任不得允許學(xué)生進(jìn)班,更不能先斬后奏,尤其是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)和老師們找你的時候。

2、奧賽班:除上述要求外,尤其是要把關(guān)嚴(yán),包括子女入班,領(lǐng)導(dǎo)和老師介紹的親屬等關(guān)系學(xué)生入班,必須落實進(jìn)班手續(xù),否則堅決不允許先入班,年級辦領(lǐng)導(dǎo)首先要以身作則。零班50人,也要嚴(yán)格把關(guān),我已經(jīng)安排了崔主任落實這件事,并且確保后門能打開,教務(wù)處、年級辦和班主任共同把好關(guān)系戶入門關(guān),決不能發(fā)生這邊還在奮不顧身地堵,你那邊在買好地放水,領(lǐng)導(dǎo)把嚴(yán)是為了你便于今后的班級管理。新進(jìn)班學(xué)生必須把丑話說在前面,嚴(yán)肅進(jìn)班條件和紀(jì)律基本要求。

班級管理工作這是年級的基本管理單元,是年級穩(wěn)定的重要一環(huán),是學(xué)校德育工作的重要組成部分,所以做好班級管理工作是我們班主任老師的責(zé)任和義務(wù)。我們有必要反思一下自己前半學(xué)期的班級工作,所有這些復(fù)雜的瑣碎的工作需要我們班主任老師真正坐下來,認(rèn)真思考,制定班級規(guī)劃,落實班級分小組量化制度,選好班干部,做好班級事務(wù)分工,落實班干部監(jiān)督責(zé)任,量化班級所有事務(wù),做好班務(wù)日志和周一主題教育班會等班級運(yùn)行體制,在以后新的班集體組建的時候一一落實,在跟緊班的同時這樣你的班級才能長遠(yuǎn)更好的發(fā)展,如果你懶省事,那么你的班級就會在不長的時間,誰也管不住,你就會頭疼的多。當(dāng)然這些事務(wù)的落實需要相當(dāng)一段時間的個人堅持,你才會嘗到甜頭。如果你跟班少,甚至空閑時間忙于辦班補(bǔ)課或娛樂等,你的班級就不會有好的發(fā)展趨勢!

所以下面幾項亟待解決的工作,請分班后抓緊時間落實。同時注意制定班級發(fā)展計劃,給班級做個設(shè)想,細(xì)化下工作如何落實。

1、制定班規(guī)班紀(jì)和班級分小組量化管理制度。把這項工作作為班級正常管理的重要制度加以要求和落實。兩級部要認(rèn)真研究,拿出方案,加強(qiáng)督查,把這項工作做實。我們知道,班主任是學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成,成績進(jìn)步的重要實施者、幫扶者,是班級的第一責(zé)任人,是學(xué)生一生的重要領(lǐng)路人,所以班主任的一言一行和一切工作的落實將對學(xué)生終身產(chǎn)生積極的影響,是改變學(xué)生一生的重要實施者,也是學(xué)生能否遵規(guī)守紀(jì)、習(xí)慣養(yǎng)成、提高素養(yǎng)的重要任務(wù)。

2、建立班級檢查和考評班干部小組,發(fā)揮班務(wù)日志最大效果。明確各項工作檢查落到實處,做到班級一切事務(wù)事事有人做,有人監(jiān)督和考評,人人有事做,不養(yǎng)慵懶散人,梳理主人翁精神。建立班干部責(zé)任值班制度,落實班務(wù)日志制度,有效反饋班級一切不良問題,班主任要及時了解和把控班級動態(tài),及時消除不良現(xiàn)象。

3、評選得力班干部,要有一定的基本條件,要實行民主和班主任把控相結(jié)合,不能完全有學(xué)生說了算,從而班級失控。

4、列出班級管理的一切事務(wù),分工明確,責(zé)任到人。

5、優(yōu)化周一主題教育班會制度,使之成為班級管理和班級分小組量化管理的有機(jī)組成部分,切實落實小組考評和教育的功能,尤其是結(jié)果要在周二一早之前張貼出來,這里年級兩級部和班主任要根據(jù)實際設(shè)計亟待解決的具體不良現(xiàn)象的題目。

6、學(xué)習(xí)學(xué)校違紀(jì)學(xué)生處罰規(guī)定,知曉各種違紀(jì)引起的后果,使學(xué)生對待制度存在敬畏感,同時部分處罰規(guī)定內(nèi)容可以班級量化管理之中去。

7、重點治理:手機(jī)、遲到早退和上課外出,隨地扔?xùn)|西、打架、不服管理、逃課、上課睡覺和說話等,輕者要按照班規(guī)班紀(jì)處理,重者要按照政教處的學(xué)校制度處理。

備課組教研教學(xué)管理。備課組長是學(xué)科組教學(xué)質(zhì)量的把關(guān)人,是教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高第一責(zé)任人,是學(xué)科組教學(xué)教研的設(shè)計者、組織者和實施者。各備課組長老師也要反思一下前半學(xué)期的各項工作的落實情況,以期今后做的更好。

下面我再重申一下年級的教研要求,望各組長注意。

1、優(yōu)化教研流程,確保教研效率,事前備好課,做好流程設(shè)計。

2、落實高效課堂實踐活動,做好觀課議課,學(xué)習(xí)先進(jìn)教學(xué)理論,促進(jìn)教師成長。高效課堂實踐活動要按照規(guī)定要求進(jìn)行,尤其是點評環(huán)節(jié)是否真正落實每人至少一條不足和三條優(yōu)點。要能夠組織一些高效課堂的材料文章進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提高。

3、組卷。做好周考限時練,落實重難點、易錯點和基礎(chǔ)性知識考查的組卷命題的作用,發(fā)揮考練的真實作用。每周的考練要體現(xiàn)了年級的要求,要就最近一段時間學(xué)習(xí)的重難點、易錯點和基礎(chǔ)知識點進(jìn)行編制試題,嚴(yán)禁隨意湊一套試題進(jìn)行應(yīng)付,試卷要批改和講評,要落實對問題學(xué)生進(jìn)行面對面的指導(dǎo),等等。

4、學(xué)情問題研究,突出教學(xué)存在問題的解決,進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量和效率。每次教研活動都要設(shè)置一些學(xué)情問題進(jìn)行研討。比如如何提高課堂效率?如何解決學(xué)生上課說話走神?如何解決早讀聲音小,學(xué)習(xí)狀態(tài)不佳?如何解決上好自習(xí)課?如何檢查作業(yè)提高作業(yè)完成質(zhì)量?如何把控課堂提高課堂授課效率?如何解決學(xué)生容易犯的錯誤?如何解決規(guī)范化答卷?訓(xùn)練的針對性?等等。

5、常規(guī)教研做到實處,體現(xiàn)備課組長是教學(xué)質(zhì)量的把關(guān)人、責(zé)任人、引領(lǐng)人的主題思想。常規(guī)教研是否每次都有專人發(fā)言和分工?是否都有實質(zhì)內(nèi)容,老師有收獲。是否教研時間存在東拉西扯、偏離主題等低效現(xiàn)象。

1、班級管理。班主任要把跟班檢查、班干部自主管理檢查考評、年級通報反饋檢查相結(jié)合。班主任必須落實緊跟班制度,確保班級檢查的次數(shù)和違紀(jì)學(xué)生的班規(guī)處理,積極督促班級量化考評制度的真正落實。嚴(yán)禁由班干部基本代替班主任管理,班主任老師少跟班現(xiàn)象發(fā)生。班干部管理僅是班主任進(jìn)行班級管理的輔助,班主任管理是班級管理的主體。

2、突出班主任聯(lián)管責(zé)任制。樓層:提前到崗,年級辦檢查時能在樓道內(nèi)看到,及時記錄并反饋到微信群里,加強(qiáng)管理和督促,確保樓層各班安靜有序,學(xué)風(fēng)濃厚,否則視為不作為。各班座次表張貼到教室門口,便于通報到人,利于班主任落實及時整改教育。要查到每一位學(xué)生,包括班級空位數(shù),防止學(xué)生因逃課、逃遲到、去廁所超市醫(yī)療室陪護(hù)玩和私自外出等現(xiàn)象發(fā)生。

3、年級辦值班有效分工,突出檢查次數(shù)和實效。要加大檢查的次數(shù)和通報的實效,加大綜合檢查的全面性,如課堂學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)(手機(jī)、睡覺、說話、看閑書、外出、空位等注意力不集中現(xiàn)象)、衛(wèi)生保潔(室內(nèi)衛(wèi)生、室外衛(wèi)生區(qū)保潔情況,字紙、粉筆頭、塑料袋、雜物等)、學(xué)生不請假外出(去醫(yī)療室和陪護(hù)、去超市、廁所、校園閑逛等),年級不允許學(xué)生在上課期間外出補(bǔ)課等。兩級部要落實上課期間空座位的個數(shù),也作為班級檢查反饋的內(nèi)容之一,防止學(xué)生外出的可能。這是年級級部是否穩(wěn)定、有序和狀態(tài)良好,不發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象的重要核心工作。兩級部年級辦要想盡一切辦法落實各項檢查,表揚(yáng)和批評相結(jié)合,確保年級管理體系的各層級的高效運(yùn)轉(zhuǎn),使本級部學(xué)生穩(wěn)定,紀(jì)律觀念強(qiáng),老師狀態(tài)好,敬業(yè)奉獻(xiàn)。

考入名校,尤其是清北數(shù)量是當(dāng)前各重點高中的重要高考目標(biāo)之一,也是學(xué)校對我們年級的重要要求。為了加強(qiáng)這項工作,年級也采取了一些措施。比如:

1、周日下午和晚上小班不排課。理科進(jìn)行數(shù)學(xué)和物理自主招生培訓(xùn),兩級部小班老師要合理分工,排除時間表,主要圍繞重難點和熱點專題,以高考內(nèi)容為主,適度拓展拔高,難度相當(dāng)于高考或略高于高考,以壓軸題為主的特點。平時尖子生對抗賽要加入適當(dāng)?shù)念}目進(jìn)行考練。

2、固定座位,結(jié)果張貼,便于老師考勤。不到學(xué)生由授課老師發(fā)給兩級部主任落實,原則上零班全參加,奧塞班部分學(xué)生參加。文科奧賽班部分學(xué)生參加培訓(xùn),科目是語數(shù)外和政史地,由兩級部協(xié)商排定具體時間安排。

1、制定兩級部班級一本二本目標(biāo)數(shù)、尖子生目標(biāo)數(shù)、清北數(shù)(以分班成績?yōu)橐罁?jù))。

2、每班每位學(xué)生樹立目標(biāo)校和短期長期目標(biāo)。各班學(xué)生目標(biāo)張貼在班級顯眼或展示欄處。

3、兩級部同類班級進(jìn)行競爭考評。開展有效的尖子生對抗賽和競賽活動。小班分裸分清北生,清北希望之星(小語種、國防生、醫(yī)學(xué)部等)、清北臨界生(自主招生加分、北大護(hù)理、藝術(shù)和體育特長生等)。

4、級部考核標(biāo)準(zhǔn)。

(1)增一個一本4分,增一個二本2分;

(2)第一名積10分。2-10名積9分。11-20名積8分。21-30名積7分。31-50名積6分。51-100名積5分。101-150名積4分。150-200名積3分。201名-300名積2分。301-500名積1分。

(3)裸分清北生積100分,清北希望之星積80分,清北臨界生積60分。

(4)兩級部按照總積分評出先進(jìn)。各級部內(nèi)部班級和備課組量化考評請自行制定方案。

5、兩級部內(nèi)部考核。也要分日常檢查和成績兩部分組成。日常檢查是每周名次的累加排序。成績平行班按照班級一本二本增加額積分和尖子生積分考核。小班年級兩部統(tǒng)一考核。詳細(xì)方案由兩級部自行制定。

老師們,今天這個會不僅僅是分科分班會,而且也是放下過去、正裝待發(fā),從新出發(fā)的動員會,也是今后加強(qiáng)工作要求的會,因此希望所有的班主任和備課組長老師要服從兩級部的工作安排和管理,在認(rèn)真反思前期工作的同時,使自己的今后的工作做得更好!

班主任會議上的講話篇十六

1、嚴(yán)禁學(xué)生在課間休息其間追逐打鬧,更要杜絕學(xué)生結(jié)伙打架現(xiàn)象。

2、任課老師每節(jié)課進(jìn)入課堂先檢查學(xué)生數(shù),并與班級黑板上的信息進(jìn)行核對無誤后在上課。安全事無小事,不能少了學(xué)生我們都不知道,要有安全保護(hù)意識,不能在自己的課堂出現(xiàn)安全問題。

二、班級管理突出重點。

班級管理是年級工作中最重要的一部分工作,直接影響著教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)秩序,因此班主任要認(rèn)真做好學(xué)生的思想教育工作,保持良好的教學(xué)秩序,保持良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

1、班主任要繼續(xù)認(rèn)真做好學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成工作,注重學(xué)生的儀表檢查,督促學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

2、各班主任要進(jìn)一步了解班級學(xué)生情況,要對本班學(xué)生進(jìn)行認(rèn)真的分析,找準(zhǔn)工作切入點,對重點學(xué)生給予重點關(guān)注。要多與班級的科任老師銜接了解班級情況。特別是對于班級中的學(xué)困生、行為有偏差的學(xué)生要做到心中有數(shù)。請班主任密切關(guān)注班級的品行偏差學(xué)生,嚴(yán)格控制串班、抱團(tuán)現(xiàn)象,并及時聯(lián)系政教處劉主任,建立特殊學(xué)生檔案。

3、認(rèn)真組織好班會,利用班會時間,做好學(xué)生的思想教育工作,尤其是要鼓勵后進(jìn)生積極向上,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,鼓勵學(xué)生樹立正確的人生目標(biāo)。

八年級是學(xué)生習(xí)慣形成的關(guān)鍵時期,必須抓實。如果抓不實,兩極分化會更嚴(yán)重,到了九年級再整頓,就會事倍功半。因為錯過了整頓的最佳階段,形成“夾生飯”,再回鍋也不會好吃;另一方面,有了紀(jì)律的保障,班級的內(nèi)在動力也會增強(qiáng),更有益于良好的班風(fēng)、班貌形成。

班主任會議上的講話篇十七

班主任工作是學(xué)校工作的重要組成部分,在某種程度上說,學(xué)校工作的成敗,取決于班主任工作水平的高低。班主任對學(xué)生成長的影響是巨大的,一個學(xué)生畢業(yè)多少年之后,也許忘記了誰是校長,哪個學(xué)科誰教他,但他絕對不會忘記誰是他的班主任。班主任對學(xué)生的影響是長久的深刻的,甚至有許多學(xué)生的職業(yè)選擇和專業(yè)選擇都受班主任的影響。

班級是學(xué)校的基本單位,班主任是班級教育教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)核心,負(fù)責(zé)班級管理和協(xié)調(diào)組織任課教師的教學(xué)工作,是學(xué)校管理的終端執(zhí)行者。有一個好班主任就有一個好班級,加強(qiáng)班主任工作隊伍,提高班主任工作水平是學(xué)校工作的重中之重。

從上學(xué)期開始,我們實行了班主任選擇任課教師制度,目的是強(qiáng)化班主任的地位和作用,班主任要經(jīng)常召集班級任課教師研究學(xué)情,我們實行大循環(huán)以后,每一組教師都是從高一跟到高三,要把一年備考變成三年備考,我們抓邊緣生提升戰(zhàn)略,必須從高一就開始抓,班級協(xié)作體的會議,在每次大型考試之后,年部都要安排,具體分析每一個孩子學(xué)習(xí)與成長的情況,班主任老師要和任課教師一起,研究每一個學(xué)生提高成績的基本路徑,這樣一抓三年,成績一定很不錯。

班主任會議上的講話篇十八

在學(xué)校教育中,班主任作為班級教育的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者,在學(xué)校教育教學(xué)管理、全面推進(jìn)素質(zhì)教育中,具有特殊的地位和獨特的作用,是教育內(nèi)涵發(fā)展、提質(zhì)增效的源動力。班主任是學(xué)校對青少年學(xué)生進(jìn)行思想道德教育和管理的骨干力量,在學(xué)校教育網(wǎng)絡(luò)體系中處于關(guān)鍵環(huán)節(jié),在學(xué)生全面健康成長過程中起著導(dǎo)師作用。班主任負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本班各科的教學(xué)和溝通學(xué)校與家庭、社會教育之間的關(guān)系,是構(gòu)建“三位一體”教育格局的紐帶和橋梁。班主任的教育觀念、工作方式、意識能力都對學(xué)生有深刻的影響。從某種意義上說,班主任隊伍的素質(zhì)和水平,是提升優(yōu)質(zhì)教育,尤其是實現(xiàn)班級德育工作優(yōu)化的一個重要因素。建設(shè)一支觀念新、能力強(qiáng)、數(shù)量足、素質(zhì)高的班主任隊伍,是一所學(xué)校打造品牌、塑造形象、健康發(fā)展的根本因素之一,也是推進(jìn)區(qū)域教育現(xiàn)代化,實現(xiàn)區(qū)域教育全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。我們常說,“一個好校長就是一所好學(xué)?!?,實踐證明,一個好的班主任同樣就是一個好班級,一批好的班主任就能塑造一所品牌學(xué)校。加強(qiáng)班主任隊伍建設(shè),始終是教育的一項根本任務(wù)和重要課題。希望各校,繼續(xù)提高對班主任工作重要性的認(rèn)識,切實把這項工作擺上重要議事日程,進(jìn)一步健全制度,強(qiáng)化措施,求真務(wù)實,努力把班主任工作提高到一個新的水平。

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