勞動(dòng)合同責(zé)任劃分(實(shí)用23篇)

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勞動(dòng)合同責(zé)任劃分(實(shí)用23篇)
時(shí)間:2023-11-13 04:34:21     小編:QJ墨客

合同是經(jīng)過(guò)雙方自愿達(dá)成的協(xié)議,具有法律效力。合同的起草需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嫼驼Z(yǔ)言表達(dá)能力。以下是小編為大家收集的合同范本,僅供參考,希望能對(duì)大家撰寫合同起到一定的指導(dǎo)作用。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇一

文章簡(jiǎn)介:我國(guó)《勞動(dòng)法》第一百零二條規(guī)定:“勞動(dòng)者違反本法規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密事項(xiàng),對(duì)用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。”可見(jiàn),追究勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同的賠償責(zé)任,必須同時(shí)具備有因果關(guān)系的兩項(xiàng)必要條件:一是勞動(dòng)者有違反法定條件解除勞動(dòng)合同或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密事項(xiàng)…我國(guó)《勞動(dòng)法》第一百零二條規(guī)定:“勞動(dòng)者違反本法規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密事項(xiàng),對(duì)用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任?!笨梢?jiàn),追究勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同的賠償責(zé)任,必須同時(shí)具備有因果關(guān)系的兩項(xiàng)必要條件:一是勞動(dòng)者有違反法定條件解除勞動(dòng)合同或者違反勞動(dòng)合同中約定的保密事項(xiàng)的行為;二是勞動(dòng)者的上述行為對(duì)用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失。那么,在實(shí)踐中如何掌握勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的條件,哪些屬勞動(dòng)合同中約定的保密事項(xiàng),勞動(dòng)者對(duì)用人單位造成的經(jīng)濟(jì)損失又如何界定與追究,如此等等,就結(jié)合勞動(dòng)法的實(shí)施情況作一試探分析。

勞動(dòng)合同的解除是指勞動(dòng)合同訂立后,尚未全部履行以前,由于某種原因?qū)е聞趧?dòng)合同一方或雙方當(dāng)事人提前消滅勞動(dòng)關(guān)系的法律行為。解除勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者享有一項(xiàng)權(quán)利,但必須依法行使,否則將應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,勞動(dòng)者單方可解除勞動(dòng)合同有兩種情況:

(一)隨時(shí)通知用人單位解除勞動(dòng)合同。具體規(guī)定的條件是:(1)在試用期內(nèi)的;(2)用人單位以***、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(3)用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

這一規(guī)定實(shí)際目的是保護(hù)勞動(dòng)者在勞動(dòng)關(guān)系中的弱者地位,體現(xiàn)勞動(dòng)者自主擇業(yè)的權(quán)利,所以,未設(shè)立解除勞動(dòng)合同的附加條件或障礙。勞動(dòng)者在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中,凡出現(xiàn)上述情形之一,便可隨時(shí)通知用人單位解除勞動(dòng)合同,無(wú)須承擔(dān)解除勞動(dòng)合同的賠償責(zé)任。

(二)提前通知用人單位解除勞動(dòng)合同。《勞動(dòng)法》第三十一條規(guī)定:“勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位?!眲趧?dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位后而解除勞動(dòng)合同,是否符合解除勞動(dòng)合同的法定條件?如果是,那么根據(jù)《勞動(dòng)法》第一百零二條規(guī)定,勞動(dòng)者將不應(yīng)承擔(dān)違反勞動(dòng)合同的賠償責(zé)任。對(duì)此,現(xiàn)行相關(guān)政策解釋不盡一致。

第一種解釋:《勞動(dòng)部辦公廳關(guān)于勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》中指出:勞動(dòng)者提前三十日書(shū)面形式通知用人單位,既是解除勞動(dòng)合同的程序,也是解除勞動(dòng)合同的條件。勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,解除勞動(dòng)合同,無(wú)需征得用人單位同意。超過(guò)三十日,勞動(dòng)者向用人單位提出辦理解除勞動(dòng)合同的手續(xù),用人單位應(yīng)予辦理。

第二種解釋:《勞動(dòng)部關(guān)于企業(yè)職工流動(dòng)若干問(wèn)題的通知》中指出:未經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商一致或勞動(dòng)合同中約定的工作任務(wù)尚未完成,任何一方解除勞動(dòng)合同給對(duì)方造成損失的,應(yīng)按照《違反〈勞動(dòng)法〉有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》(下稱《賠償辦法》)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三種解釋:在勞動(dòng)合同期限內(nèi),勞動(dòng)者按《勞動(dòng)法》第三十一條規(guī)定解除勞動(dòng)合同,應(yīng)視為違反雙方約定的合同期限。

顯然,第一種解釋將《勞動(dòng)法》第三十一條規(guī)定作為勞動(dòng)者提前提出解除勞動(dòng)合同的條件。但是,從后二種解釋來(lái)看,勞動(dòng)者提前提出解除勞動(dòng)合同,不僅要符合《勞動(dòng)法》第三十一條的規(guī)定,而且要受勞動(dòng)合同具體約定內(nèi)容的約束,否則,對(duì)用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí),應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

筆者認(rèn)為,在實(shí)踐中應(yīng)依據(jù)后二種解釋來(lái)掌握勞動(dòng)者提前提出解除勞動(dòng)合同的條件。理由為:

1、從《勞動(dòng)法》第三十一條規(guī)定的內(nèi)容來(lái)看,“應(yīng)當(dāng)提前三十日書(shū)面形式通知用人單位”僅是對(duì)勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同的期限和應(yīng)采取的形式所作的規(guī)范,而不是“勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同”這種充分條件的表述。

2、根據(jù)《勞動(dòng)法》第十七條第二款規(guī)定:“勞動(dòng)合同依法訂立即具有法律約束力,當(dāng)事人必須履行勞動(dòng)合同的義務(wù)?!眲趧?dòng)者提前通知用人單位解除勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)受勞動(dòng)合同中約定的期限、工作任務(wù)、保密事項(xiàng)等諸條款的約束,承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如果勞動(dòng)者為了“跳槽”,無(wú)視合同條款的'約定,遞上書(shū)面通知,待滿三十日道聲再見(jiàn),必將會(huì)給原所在單位帶來(lái)人才資源和財(cái)富的“流失”,也不利于人才的合法有序流動(dòng)。

近年來(lái),用人單位的高級(jí)管理人員或技術(shù)人員“跳槽”而引發(fā)的商業(yè)秘密糾紛時(shí)有發(fā)生,有的泄密行為給用人單位帶來(lái)生死攸關(guān)的后果,但在爭(zhēng)議處理時(shí)十分困難。一方面國(guó)家要鼓勵(lì)和保護(hù)人才的合理流動(dòng),另一方面要追究勞動(dòng)者的賠償責(zé)任,充分維護(hù)用人單位的合法利益。否則,不僅會(huì)助長(zhǎng)人才流動(dòng)的不道德、不合法行為,還會(huì)影響正常的人才流動(dòng)和經(jīng)濟(jì)秩序。把握兩者的合理尺度并非一件易事,從我國(guó)的現(xiàn)有立法來(lái)看,主要是通過(guò)用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,依法約定保密事項(xiàng)來(lái)規(guī)范主體雙方的行為。在具體實(shí)踐中,對(duì)保密事項(xiàng)的約定如何做到合法、適度且不影響人才的流動(dòng),筆者認(rèn)為,除了要堅(jiān)持簽訂勞動(dòng)合同的基本原則外,還要注意四個(gè)方面的問(wèn)題:

(一)保密范圍要適宜。我國(guó)的《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第十一條規(guī)定:商業(yè)秘密是指不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性,并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息??梢?jiàn),商業(yè)秘密的范圍是技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息,但這些信息要構(gòu)成商業(yè)秘密還必須具備三個(gè)特點(diǎn),即不為公眾知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性。如果將不具有上述特征的一切技術(shù)與經(jīng)營(yíng)信息全部劃為商業(yè)秘密,與勞動(dòng)者進(jìn)行約定,顯然范圍過(guò)寬。若事后以此約定認(rèn)定勞動(dòng)者違約泄秘,也缺乏法律依據(jù)。

(二)內(nèi)容要切合實(shí)際。保密協(xié)議的內(nèi)容既要依據(jù)法律,又不能照搬法律。因?yàn)榉梢?guī)定就全局而言的,對(duì)一個(gè)具體用人單位和一個(gè)勞動(dòng)者來(lái)說(shuō),有不少具體的實(shí)際情況,協(xié)議內(nèi)容在不違背法律規(guī)定的前提下,應(yīng)由當(dāng)事人協(xié)商確定。例如:勞動(dòng)法規(guī)定,勞動(dòng)合同當(dāng)事人可以在勞動(dòng)合同中約定保守用人單位的商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)。用人單位可結(jié)合實(shí)際情況,將本單位某某產(chǎn)品或工序的生產(chǎn)技巧、化學(xué)配方、工藝流程、技術(shù)秘決、設(shè)計(jì)圖紙以及本單位的貨源情報(bào)等一項(xiàng)或數(shù)項(xiàng)內(nèi)容與勞動(dòng)者進(jìn)行約定,而不可照搬法律,籠統(tǒng)約定要保守用人單位商業(yè)秘密一句話。

(三)條款要嚴(yán)密。約定的保密條款是雙方當(dāng)事人履行協(xié)議的依據(jù),嚴(yán)密完整的保密約定應(yīng)當(dāng)具備商業(yè)秘密的內(nèi)容、期限、權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任、泄密賠償辦法等項(xiàng)條款,至于約定的途徑既可以在勞動(dòng)合同正文中直接對(duì)保密事宜作出具體約定,也可以在勞動(dòng)合同之外另訂一個(gè)保密協(xié)議,作為勞動(dòng)合同的附件;當(dāng)然也可以在勞動(dòng)合同中提及有關(guān)用人單位商業(yè)秘密保守,雙方一致同意按用人單位依法制定的員工保密規(guī)則制度、辦法等執(zhí)行。若僅有用人單位有關(guān)保密規(guī)章制度,但在勞動(dòng)合同中未提及或未約定適用勞動(dòng)者,那么就不能認(rèn)定勞動(dòng)者與用人單位之間有保守商業(yè)秘密的約定,追究勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同保密事項(xiàng)的賠償責(zé)任就失去前提。

資產(chǎn)的流失,從組織上營(yíng)造商業(yè)秘密的保護(hù)環(huán)境;其次要加強(qiáng)文件資料管理,從中篩選出需要保密的經(jīng)營(yíng)、技術(shù)信息資料、磁盤實(shí)物等,確定其保密期限,加蓋密級(jí)印章,交專人保管,規(guī)定借閱范圍和時(shí)間,制定復(fù)制辦法和銷毀辦法等,堵塞泄密露洞,將問(wèn)題糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。

三、關(guān)于賠償份額的界定。

對(duì)用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失,是勞動(dòng)者承擔(dān)違反勞動(dòng)合同賠償責(zé)任的必要條件之一。那么,勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同對(duì)用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí),是賠償用人單位的直接損失,還是包括直接損失和間接損失兩個(gè)部分?一種意見(jiàn)認(rèn)為:勞動(dòng)者賠償用人單位的損失,應(yīng)當(dāng)包括直接損失和間接損失兩個(gè)部分。筆者認(rèn)為,根據(jù)現(xiàn)行政策法律規(guī)定,勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同原則上應(yīng)賠償直接損失,若勞動(dòng)合同中有約定按約定賠償。對(duì)此原勞動(dòng)部在《賠償辦法》中相應(yīng)作了不同規(guī)定。現(xiàn)分述如下:

(一)勞動(dòng)部發(fā)《違反勞動(dòng)法有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》中規(guī)定,勞動(dòng)者違法解除勞動(dòng)合同,應(yīng)賠償用人單位經(jīng)濟(jì)損失的份額有四項(xiàng):一是用人單位招收錄用其所支付的費(fèi)用;二是用人單位為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用,雙方另有約定的按約定辦理;三是對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;四是勞動(dòng)合同約定的其他賠償費(fèi)用。由此可見(jiàn),在該四項(xiàng)賠償份額中,主要是按用人單位實(shí)際發(fā)生的損失來(lái)界定的。

參考資料:www.x。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇二

在我單位中標(biāo)之后,我單位將從以下方面制定工期進(jìn)度保障措施,保證在工期內(nèi)順利完成各標(biāo)段的生產(chǎn)任務(wù):

1、嚴(yán)格執(zhí)行甲方關(guān)于生產(chǎn)進(jìn)度保障措施的各項(xiàng)條款。

2、做好安全保障工作,嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《長(zhǎng)慶油田石油與天然氣鉆井井控實(shí)施細(xì)則》等國(guó)家、行業(yè)有關(guān)的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,做好安全大檢查工作,建立完善應(yīng)急救援預(yù)案,防止因安全事故影響下的工期延誤。

3、做好前期準(zhǔn)備工作,在工期開(kāi)始前做好設(shè)備、原料的'檢驗(yàn)入庫(kù),人員的安全培訓(xùn)等各方面工作,做到有生產(chǎn)指令就能提供服務(wù),保障甲方施工進(jìn)度。

4、在每口井的固井施工前期做到早聯(lián)系、早準(zhǔn)備、早實(shí)施的三早原則,為切實(shí)提升工作效提供保障。

5、做好特殊情況下的生產(chǎn)指令安排,如:復(fù)雜路況、特殊天氣、工農(nóng)關(guān)系等。

6、積極主動(dòng)了解甲方施工指令,確保按時(shí)施工。

7、在一些重點(diǎn)井、難點(diǎn)井中按照甲方要求隨時(shí)待令,按時(shí)到井。

8、如因我方自身生產(chǎn)調(diào)度失誤,造成甲方工期延誤,由我方承擔(dān)甲方損失。

以上是我們向甲方做出的鄭重承諾,請(qǐng)予以監(jiān)督。

承諾單位:

日期:

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勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇三

為切實(shí)加強(qiáng)公司環(huán)境衛(wèi)生管理,搞好公司文明創(chuàng)建,創(chuàng)造更加整潔、舒適、清新、優(yōu)美的辦公營(yíng)業(yè)環(huán)境,展示公司對(duì)外窗口形象,特制定衛(wèi)生責(zé)任區(qū)劃分方案。

一、衛(wèi)生責(zé)任區(qū)劃分原則和目的。

公司衛(wèi)生保潔實(shí)行統(tǒng)一管理和各部門自行管理相結(jié)合的管理方式。劃分衛(wèi)生責(zé)任區(qū)按照屬地管理、誰(shuí)污染誰(shuí)治理的原則,目的是強(qiáng)化環(huán)境衛(wèi)生的日常管理,形成長(zhǎng)效監(jiān)督管理機(jī)制,使人人關(guān)心環(huán)境,講究衛(wèi)生,確保公司始終保持干凈整潔。

二、衛(wèi)生責(zé)任區(qū)責(zé)任單位職責(zé)。

1、負(fù)責(zé)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)做到地面、走廊、墻壁、天花、玻璃、欄桿等無(wú)塵垢、無(wú)蛛網(wǎng)、無(wú)亂貼亂畫(huà)、無(wú)痰跡雜物。

2、定期組織全體職工開(kāi)展衛(wèi)生大掃除,遇有重要接待任務(wù),及時(shí)清掃保潔。

3、重視安全保衛(wèi)工作,有安全防范措施,負(fù)責(zé)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)范圍內(nèi)防盜、防火、防破壞、防事故工作。

三、衛(wèi)生責(zé)任區(qū)保潔范圍(天天打掃)。

1、軟件部。

責(zé)任區(qū)范圍:二樓辦公室;

2、行政部。

責(zé)任區(qū)范圍:二樓辦公室及樓梯間、廚房;

3、門店直營(yíng)部責(zé)任區(qū)范圍:店面一樓區(qū)域。

4、宿舍。

責(zé)任區(qū)范圍:各房間衛(wèi)生(走廊、衛(wèi)生間)輪流打掃。

辦公室會(huì)不定期對(duì)各衛(wèi)生責(zé)任區(qū)進(jìn)行督查,納入文明創(chuàng)建考核內(nèi)容,對(duì)衛(wèi)生管理不達(dá)標(biāo)或無(wú)人管理監(jiān)督的衛(wèi)生責(zé)任區(qū),予以通報(bào)批評(píng),責(zé)令限期整改直到考核處罰。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇四

裝修過(guò)程中,嚴(yán)格執(zhí)行本小區(qū)《裝修管理辦法》及其附件的相關(guān)規(guī)定,如有下述違約事宜發(fā)生,將承擔(dān)經(jīng)濟(jì)處罰。

備注:本承諾書(shū)經(jīng)施工單位負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)后,張貼于施工現(xiàn)場(chǎng),便于施工人員遵守執(zhí)行;以上費(fèi)用發(fā)生時(shí)物業(yè)公司將從施工單位所交納的裝修保證金中扣除。

施工單位負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn):

日期:

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇五

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商在平等互利的基礎(chǔ)上,甲方授權(quán)乙方兼職在_________地區(qū)有償為甲方銷售產(chǎn)品及服務(wù)。由甲方協(xié)調(diào)并支援乙方日常的業(yè)務(wù)工作。

一、總則。

1.甲方授權(quán)_________為甲方兼職人員,銷售甲方的產(chǎn)品及工程服務(wù)。

2.本協(xié)議有效期_________年(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日),期滿后經(jīng)雙方協(xié)商后續(xù)簽。

3.乙方作為甲方的兼職應(yīng)遵循甲方的各項(xiàng)規(guī)定和政策,和甲方保持一致。不得做出有損甲方利益的事情,否則甲方有權(quán)中止乙方作為甲方的兼職銷售員資格并追究其責(zé)任。

4.甲乙雙方應(yīng)本著互利互惠、友好協(xié)商,顧客至上的原則共同發(fā)展。

二、質(zhì)量:

1.甲方嚴(yán)格保證所提供的產(chǎn)品,其各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)均達(dá)到說(shuō)明書(shū)及所提供技術(shù)資料之要求。

2.乙方為甲方代理銷售產(chǎn)品中,涉及技術(shù)問(wèn)題需甲方協(xié)助談判時(shí),應(yīng)事前通知甲方,由甲方進(jìn)行技術(shù)支援。

3.甲方免費(fèi)為乙方提供產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)、技術(shù)資料、公司簡(jiǎn)介、資質(zhì)證書(shū)等所需資料。

4.業(yè)務(wù)費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。

三、價(jià)格:

1.甲方提供統(tǒng)一的價(jià)格表給乙方,乙方不得擅自將價(jià)格表內(nèi)容透漏給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。

2.甲方按代理價(jià)給乙方,超出代理價(jià)部分的差額(扣除稅金)作為乙方銷售傭金。

3.甲方視乙方年銷售額情況,按銷售額(代理價(jià)計(jì)算)的_________%給乙方作為獎(jiǎng)勵(lì)。

4.特殊業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)價(jià)格需調(diào)整的(低于代理價(jià))需經(jīng)甲方同意,酌情處理。

5.甲方因技術(shù)、原材料、市場(chǎng)等因素影響需要變動(dòng)價(jià)格時(shí),應(yīng)提前通知乙方,乙方價(jià)格自行調(diào)整。

四、貨款:

1.乙方應(yīng)要求用戶按代理價(jià)作為預(yù)付款底數(shù),若用戶無(wú)預(yù)付款,乙方須個(gè)人墊付,乙方提貨時(shí)付足貨款(代理價(jià))。

2.特殊情況需經(jīng)本公司批準(zhǔn)后確定。

五、傭金。

乙方在合同款全部到帳后提取傭金。

六、供貨:

1.甲方對(duì)乙方代理產(chǎn)品的供貨實(shí)行優(yōu)先保證的原則,供貨時(shí)間按甲方答復(fù)時(shí)間為準(zhǔn)。

2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按合同付款條件執(zhí)行,預(yù)付款來(lái)款推遲,則供貨期順延,正常供貨時(shí)按合同條款執(zhí)行,供需緊張時(shí)按來(lái)款先后確定。

3.乙方及其用戶單方中止訂貨合同,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成則通過(guò)法律解決。

七、發(fā)票:

乙方為甲方銷售的產(chǎn)品,其銷售發(fā)票需由甲方按乙方實(shí)際成交價(jià)開(kāi)票的,付足全部貨款后,甲方方能將發(fā)票移交乙方(或乙方用戶),特殊情況例外。

八、運(yùn)輸:

1.運(yùn)輸方式:乙方自提或甲方代辦運(yùn)輸。

2.甲方代辦運(yùn)輸?shù)模曳叫柙诎l(fā)貨前將運(yùn)費(fèi)與貨款一同付給甲方,甲方按市場(chǎng)運(yùn)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。

3.貨物在甲方的吊裝由甲方免費(fèi)吊裝,到達(dá)乙方用戶后的吊裝搬運(yùn)等由乙方負(fù)責(zé)。

九、安裝及售后服務(wù):

1.甲方負(fù)責(zé)產(chǎn)品的系統(tǒng)安裝指導(dǎo)。

2.甲方對(duì)產(chǎn)品保修12個(gè)月,保修期內(nèi)凡屬甲方制造中的質(zhì)量問(wèn)題,由甲方負(fù)責(zé),屬乙方用戶原因造成的問(wèn)題,費(fèi)用由乙方或乙方用戶負(fù)擔(dān)。

3.保修期以外的產(chǎn)品,視產(chǎn)品的具體情況確定有償或無(wú)償服務(wù),乙方應(yīng)與用戶積極配合甲方服務(wù),否則造成的損失,由乙方負(fù)責(zé)。

十、其他:

乙方在下定單時(shí)須注明用戶單位名稱、聯(lián)系人、電話,以便甲方建立用戶檔案,及時(shí)為用戶提供售后服務(wù)。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇六

甲、乙雙方本著友好協(xié)商的原則,就乙方為甲方關(guān)于“_____________”項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)施活動(dòng)達(dá)成以下合作協(xié)議:

一、乙方主要工作職責(zé)是:_________安裝及甲方臨時(shí)指派的工作任務(wù)。

二、乙方主要工作方式:根據(jù)甲方的時(shí)間安排,在乙方無(wú)合理客觀原因的情況下必須隨叫隨到,否則甲方有權(quán)終止合同。

三、乙方必須保證遵守以下幾點(diǎn),否則甲方有權(quán)中止合作,并對(duì)由以下引起的相關(guān)損失保留追訴權(quán)利(一)在任何時(shí)候不得影響甲方的聲譽(yù),不得利用甲方公司名義進(jìn)行與甲方業(yè)務(wù)不相關(guān)的業(yè)務(wù)活動(dòng);(二)在本協(xié)議有效期間,不得與甲方同類型的其他公司進(jìn)行業(yè)務(wù)性質(zhì)相類似的活動(dòng);(三)在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中必須時(shí)刻保護(hù)好設(shè)備安全,防止設(shè)備損傷。

四、乙方在為甲方提供服務(wù)期間,甲方給乙方提供以下的報(bào)酬(一)項(xiàng)目提成:_________元人民幣;(二)其他福利:提供出差住宿補(bǔ)貼,提供相關(guān)業(yè)務(wù)的通訊費(fèi)用報(bào)銷,提供工作餐補(bǔ)貼;(三)提成在項(xiàng)目完成統(tǒng)一核算后的當(dāng)月發(fā)放。

五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,有效時(shí)間從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,如果雙方合作良好,可以續(xù)簽本協(xié)議。

甲方:xx有限公司。

乙方:___________________________。

鑒于乙方為人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為年。

本協(xié)議于年月日生效,至年月日終止。

第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

乙方根據(jù)甲方工作要求和安排,擔(dān)任職務(wù),并保證按照甲方要求按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)。

乙方同意甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的具體勞務(wù)內(nèi)容和崗位。

第三條乙方應(yīng)參加甲方為乙方提供勞務(wù)安排的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),并按照甲方要求的時(shí)間和地點(diǎn)提供勞務(wù)。

乙方提供勞務(wù)期間,應(yīng)當(dāng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度、嚴(yán)格遵守甲方的業(yè)務(wù)操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)。乙方出現(xiàn)任何違反甲方規(guī)章制度的行為,甲方均有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議。

第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

第六條甲方按每筆業(yè)務(wù)給乙方結(jié)算勞務(wù)報(bào)酬傭金,標(biāo)準(zhǔn)為:

第七條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議自行終止:

一、本協(xié)議期滿的;。

二、乙方服務(wù)的項(xiàng)目合同終止或提前終止的;。

三、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;。

四、乙方由于健康原因不能繼續(xù)履行本協(xié)議義務(wù)的;。

五、因本協(xié)議簽署時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的。

第八條甲、乙任何一方單方面解除本協(xié)議的,需提前日書(shū)面通知另一方。

第九條本協(xié)議終止、解除前,乙方應(yīng)在日內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成損失應(yīng)予賠償。

第十條甲乙雙方約定,乙方自行購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn),乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害均與甲方無(wú)關(guān)。

第十一條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十二條依據(jù)本協(xié)議第七條、第八條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

第十三條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,應(yīng)提前協(xié)商解決,如協(xié)商不成,在當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。

第十四條本合同尾部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書(shū)面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)乙方(簽章)。

法人代表:當(dāng)事人:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

通訊地址:通訊地址:

簽訂日期:年月日日期:年月日

甲方:

法定代表人或委托代理人:___________________。

注冊(cè)地址:_________________________________。

通訊地址:________________________________。

經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所:____________。

乙方:

姓名__________性別_________。

居民身份證號(hào)碼___________________。

郵政編碼______________。

戶口所在地_______省(市)_______區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。

郵政編碼______________電話_____________。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本合同期限為_(kāi)__年。

本協(xié)議于_____年__月__日生效,至______年___月__日終止。

第二條甲方安排乙方從事_______工作。甲方因經(jīng)營(yíng)需要和乙方的能力表現(xiàn),可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見(jiàn)的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),必須服從。

第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:

第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:乙方從甲方獲得的與工作有關(guān)或因工作產(chǎn)生的任何商業(yè)、營(yíng)銷、客戶、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無(wú)論以何種形式或何種載體,無(wú)論在披露時(shí)是否以口頭、圖像或以書(shū)面方式表明其具有保密性。

第六條按甲方現(xiàn)行的商鋪工資管理制度支付乙方工資。甲方發(fā)薪每月日期為次月10日。合同期間若甲方對(duì)乙方工作進(jìn)行調(diào)整或?qū)嵭行碌墓べY制度時(shí),乙方的工資待遇則作相應(yīng)調(diào)整。

第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅。

第八條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議提前終止:

1、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因數(shù),造成一方或雙方不能繼續(xù)履行合同的;。

2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;。

3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

第九條符合下列情況之一的,甲方可以解除本合同,辭退乙方。

1、乙方因嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,按甲方員工守則及獎(jiǎng)懲辦法規(guī)定可以辭退的。

3、乙方不服從甲方的工作安排。

4、甲方宣告破產(chǎn)、不再?gòu)氖略?jīng)營(yíng)行業(yè)。

第十條乙方有以下行為,甲方有權(quán)立即通報(bào)開(kāi)除乙方并追究由此造成的損失:

1、虛報(bào)帳目,帳目不清,弄虛作假,貪污貨款。

2、偷盜財(cái)物,散布影響公司及同事形象的謠言。

第十一條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,且自愿放棄各項(xiàng)社保福利。醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十二條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。

第十三條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前一個(gè)月通知另一方。

第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均提請(qǐng)甲方所在地仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。任何一方不服仲裁裁決的,可繼續(xù)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十五條本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書(shū)面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方就此合同內(nèi)容向第三方保密。

甲方(公章)乙方(簽章)。

日期:年月日日期:年月日

甲方:xx有限公司。

乙方:___________________________。

鑒于乙方為人員,不具備勞動(dòng)法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

第一條本協(xié)議期限為年。

本協(xié)議于年月日生效,至年月日終止。

第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為:

乙方根據(jù)甲方工作要求和安排,擔(dān)任職務(wù),并保證按照甲方要求按時(shí)保質(zhì)完成工作任務(wù)。

乙方同意甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的具體勞務(wù)內(nèi)容和崗位。

第三條乙方應(yīng)參加甲方為乙方提供勞務(wù)安排的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),并按照甲方要求的時(shí)間和地點(diǎn)提供勞務(wù)。

乙方提供勞務(wù)期間,應(yīng)當(dāng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度、嚴(yán)格遵守甲方的業(yè)務(wù)操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)。乙方出現(xiàn)任何違反甲方規(guī)章制度的行為,甲方均有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議。

第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。

第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。

第六條甲方按每筆業(yè)務(wù)給乙方結(jié)算勞務(wù)報(bào)酬傭金,標(biāo)準(zhǔn)為:

第七條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議自行終止:

一、本協(xié)議期滿的;。

二、乙方服務(wù)的項(xiàng)目合同終止或提前終止的;。

三、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;。

四、乙方由于健康原因不能繼續(xù)履行本協(xié)議義務(wù)的;。

五、因本協(xié)議簽署時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無(wú)法履行的。

第八條甲、乙任何一方單方面解除本協(xié)議的,需提前日書(shū)面通知另一方。

第九條本協(xié)議終止、解除前,乙方應(yīng)在日內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成損失應(yīng)予賠償。

第十條甲乙雙方約定,乙方自行購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn),乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害均與甲方無(wú)關(guān)。

第十一條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十二條依據(jù)本協(xié)議第七條、第八條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。

第十三條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,應(yīng)提前協(xié)商解決,如協(xié)商不成,在當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。

第十四條本合同尾部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭(zhēng)議,甚至涉及仲裁時(shí),該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書(shū)面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過(guò)錯(cuò)的一方負(fù)責(zé)。

第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)乙方(簽章)。

法人代表:當(dāng)事人:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

通訊地址:通訊地址:

簽訂日期:年月日日期:年月日

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇七

一、黨員責(zé)任區(qū)工作要求:

我隊(duì)黨支部的每一名黨員要在各自的工作職責(zé)范圍內(nèi)或責(zé)任區(qū)內(nèi),嚴(yán)格履行好自己的職責(zé),以高度負(fù)責(zé)的精神,真抓實(shí)干的工作作風(fēng),帶領(lǐng)各班組職工投身于礦區(qū)“三個(gè)文明”建設(shè)和安全生產(chǎn)工作中,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,做到黨員身邊無(wú)違章、無(wú)三違、無(wú)違法違紀(jì)、無(wú)事故,為實(shí)現(xiàn)全隊(duì)的安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)和創(chuàng)建“紅旗黨支部”的目標(biāo)做出積極的努力。

二、考核辦法:

1、每月月底至次月3日每位黨員口頭或書(shū)面向支部匯報(bào)各自的責(zé)任區(qū)工作情況和職工思想及安全情況。

2、黨員出現(xiàn)違章或事故,按隊(duì)違章罰款細(xì)則規(guī)定加倍處罰并在黨員大會(huì)上作出檢查。

3、各自的責(zé)任區(qū)職工發(fā)生“三違”現(xiàn)象月超過(guò)兩人次或發(fā)生事故、六害現(xiàn)象與月獎(jiǎng)金掛鉤考核。

4、黨員發(fā)生其他違法違紀(jì)現(xiàn)象按照礦有關(guān)規(guī)定處理。

三、責(zé)任區(qū)的劃分及職責(zé):

1、姓名:姚念華。

職務(wù):工長(zhǎng)。

負(fù)責(zé)班組:機(jī)電班責(zé)任區(qū)職責(zé):

(1)支持黨政工作,在隊(duì)黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,抓好本班組的職工思想安全教育、安全管理和勞動(dòng)紀(jì)律工作,保證職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

(2)發(fā)揮好自身的模范帶頭作用,抓好機(jī)電班設(shè)備的維修、保養(yǎng)工作,保證全隊(duì)設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),確保我隊(duì)的安全生產(chǎn)。(3)與雷海副隊(duì)長(zhǎng)一起負(fù)責(zé)機(jī)電、維修、提升各班組的安全教育與管理工作,努力做到責(zé)任區(qū)職工無(wú)三違、無(wú)隱患、無(wú)事故、無(wú)六害。

2、姓名:李光耀。

職務(wù):信號(hào)把溝工。

負(fù)責(zé)班組:提升三班。

(1)負(fù)責(zé)提升三班的職工安全思想教育,保證班組團(tuán)結(jié),職工隊(duì)伍穩(wěn)定。(2)配合和協(xié)助班長(zhǎng)抓好作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)管理工作,為實(shí)現(xiàn)全隊(duì)的安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)而努力。

(3)負(fù)責(zé)抓好付井提升班的安全教育和管理工作,努力做到責(zé)任區(qū)無(wú)“三違”無(wú)事故、無(wú)“六害”。

3、姓名:王明。

職務(wù):電工。

負(fù)責(zé)班組:機(jī)電班。

(1)向班長(zhǎng)負(fù)責(zé),抓好班組建設(shè)工作,注重現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理,實(shí)現(xiàn)全隊(duì)的安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)。

(2)做好機(jī)電班職工安全思想教育工作,確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定。

(3)協(xié)助班長(zhǎng)做好機(jī)電、道工、維修班組的安全教育與管理工作,努力做好責(zé)任區(qū)職工無(wú)三違、無(wú)事故。

4、姓名:楊寶忠。

工種:調(diào)度負(fù)責(zé)班組:運(yùn)輸二組責(zé)任區(qū)職責(zé):

(1)協(xié)助書(shū)記抓好支部黨建和紀(jì)檢工作。

(2)發(fā)揮好自身的模范帶頭作用,努力干好本職工作,支持和協(xié)助班組長(zhǎng)抓好本班組的安全、生產(chǎn)、管理、教育工作,做好自身無(wú)三違、無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象,確保做到責(zé)任區(qū)無(wú)“三違”無(wú)事故、無(wú)“六害”。

5、姓名:丁學(xué)文。

工種:信號(hào)把溝工。

負(fù)責(zé)班組:提升二組責(zé)任區(qū)職責(zé):(1)發(fā)揮黨員模范帶頭作用,盡職盡責(zé)的干好本職工作,支持和協(xié)助班組長(zhǎng)抓好本班組的安全、生產(chǎn)、管理、教育工作,做好自身無(wú)三違、無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象,本責(zé)任區(qū)職工無(wú)三違、無(wú)事故。

6、姓名:羅國(guó)才。

工種:運(yùn)輸班。

負(fù)責(zé)班組:運(yùn)輸三組。

(1)發(fā)揮黨員模范帶頭作用,盡職盡責(zé)的干好本職工作,支持和協(xié)助班組長(zhǎng)抓好本班組的安全、生產(chǎn)、管理、教育工作,做好自身無(wú)三違、無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象,(2)深入了解職工思想動(dòng)態(tài),及時(shí)將職工的困難和熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題向支部反映,協(xié)助支部書(shū)記切實(shí)解決職工的實(shí)際困難。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇八

第一點(diǎn):出租房屋收費(fèi),租房者提早最好預(yù)算,12月31日,南京市地稅局下發(fā)了《關(guān)于個(gè)人出租房屋征收管理有關(guān)問(wèn)題的通知》,將嚴(yán)格征收個(gè)人出租房屋租金收入5%的綜合稅。對(duì)于政策的實(shí)施,部分房屋業(yè)主有可能為了保證其收支平衡,將這部分稅費(fèi)轉(zhuǎn)嫁給租房者,導(dǎo)致租房者實(shí)際成本有所上升。所以,在的房屋租賃高峰時(shí)期,租房者在承租房屋時(shí)應(yīng)考慮這部分費(fèi)用的.支出,提早最好預(yù)算。

第二點(diǎn):租房者選擇委托正規(guī)的中介租房。挑選服務(wù)專業(yè)、操作規(guī)范、規(guī)模較大的中介經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu),不但可以迅速解決租房問(wèn)題,而且承租人利益還能得到有效的保障。以避免被某些不法中介公司利用重復(fù)虛假的房源信息進(jìn)行坑蒙拐騙。

第三點(diǎn):遭遇“二房東”要對(duì)其驗(yàn)明證身,

時(shí)下租房,租房者很難遇到與原房屋業(yè)主簽署合同。因此,當(dāng)租房者承租房屋遇到“二房東”時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)其驗(yàn)明證身,查看“二房東”在其租賃期間是否有權(quán)利將此房屋轉(zhuǎn)租并讓其出示租賃合同以及提供該房屋的相關(guān)產(chǎn)權(quán)證明,以免引起法律糾紛。

第四點(diǎn):簽署合同時(shí)條款要看仔細(xì)。租房者在簽訂房屋租賃合同時(shí)一定要看清楚合同上面所規(guī)定的條款,明確租賃雙方的權(quán)利與義務(wù)如租賃用途、租賃期限、修繕責(zé)任、變更與解除合同、簽訂轉(zhuǎn)租、違約責(zé)任等條款,租賃雙方要協(xié)商一致,以免在日后租房過(guò)程中產(chǎn)生爭(zhēng)執(zhí)。

第五點(diǎn):做好物業(yè)交驗(yàn)很重要。租賃雙方達(dá)成協(xié)議,除了簽署正規(guī)的《房屋租賃合同》之外,對(duì)于房屋內(nèi)的設(shè)備、租賃期間的水、電、煤、氣、有線電視、電話、物業(yè)維修基金等相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算與承擔(dān)也要詳細(xì)寫清楚并且作為其合同附件收好,以免給自己帶來(lái)不必要的麻煩。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇九

在不斷進(jìn)步的時(shí)代,接觸到責(zé)任書(shū)的地方越來(lái)越多,簽訂責(zé)任書(shū)有助于落實(shí)責(zé)任。你所接觸過(guò)的責(zé)任書(shū)都是什么樣子的呢?以下是小編整理的煤礦勞動(dòng)合同安全責(zé)任書(shū),歡迎大家分享。

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣加強(qiáng)礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的有關(guān)文件精神,進(jìn)一步明確各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任,在安全生產(chǎn)管理上做到橫向到邊,縱向到底,事事有人管、層層有人負(fù)責(zé),確保xx年度安全生產(chǎn)。結(jié)合我礦的實(shí)際情況,簽訂xx年度《安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,礦長(zhǎng)與技術(shù)副礦長(zhǎng)簽訂以下安全目標(biāo)責(zé)任書(shū):

一、安全生產(chǎn)目標(biāo):

1、全年做到無(wú)重傷及及重傷以上事故,杜絕瓦斯、水災(zāi)事故;七級(jí)以下輕傷事故控制在4人以內(nèi);評(píng)不上殘疾的一般性工傷事故控制在10人以內(nèi)。

2、在保證安全的前提下保質(zhì)保量完成煤礦下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。

二、主要安全生產(chǎn)工作任務(wù):

1、堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真組織工人學(xué)習(xí)培訓(xùn)有關(guān)煤礦安全技術(shù),法律法規(guī)等知識(shí),切實(shí)提高煤礦工作的安全思想認(rèn)識(shí)。

2、認(rèn)真履行技術(shù)負(fù)責(zé)人職責(zé),負(fù)責(zé)礦井的“一通三防”管理工作,參與瓦斯排放與治理,并監(jiān)督提供技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)。

3、認(rèn)真編制好礦井每年度的災(zāi)害處理計(jì)劃及礦井重大事故應(yīng)急預(yù)案,并協(xié)助礦長(zhǎng)組織應(yīng)急救援演練,提供第一原始資料。

4、負(fù)責(zé)補(bǔ)充、修改、編制適合本礦的安全技術(shù)方面的規(guī)章制度和各種安全技術(shù)操作規(guī)程,采掘作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施,并負(fù)責(zé)審核。

5、制定礦井安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,定期對(duì)職工進(jìn)行安全技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

6、抓好礦井的瓦斯監(jiān)測(cè)監(jiān)控管理工作,保證瓦斯監(jiān)控的`正常運(yùn)行,準(zhǔn)確的打印出每天的瓦斯日?qǐng)?bào)表。

7、按實(shí)測(cè)資料繪制好礦井的采掘工程平面圖,井上下對(duì)照?qǐng)D,通風(fēng)系統(tǒng)圖,避災(zāi)線路圖并按期填繪。

8、協(xié)助礦長(zhǎng)抓好礦井安全管理工作。

9、技術(shù)負(fù)責(zé)人在任職期間,由于不履行職責(zé)造成事故的,必須承擔(dān)一切責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的報(bào)請(qǐng)司法機(jī)關(guān)追究法律責(zé)任。

10、每月下井不少于五班次。

11、此書(shū)有效期為xx年1月1日至xx年12月31日。

本責(zé)任書(shū)未盡事宜,按《煤礦安全規(guī)程》執(zhí)行。

煤礦發(fā)定代表人:謝昭賢 目標(biāo)責(zé)任人:

20xx年 月 日 xx年 月 日

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇十

保障債權(quán)實(shí)現(xiàn)及債務(wù)履行重要措施的違約責(zé)任制度與合同債務(wù)聯(lián)系密切。一方面,違約責(zé)任是債務(wù)不履行所導(dǎo)致的結(jié)果,是以債務(wù)存在為前提的;另一方面,違約責(zé)任是在債務(wù)人不履行債務(wù)時(shí),國(guó)家強(qiáng)制債務(wù)人履行債務(wù)和承擔(dān)責(zé)任的法律表現(xiàn)。

因此,違約責(zé)任和合同債務(wù)的關(guān)系可以歸結(jié)為:債務(wù)是責(zé)任發(fā)生的前提,責(zé)任是債務(wù)不履行的結(jié)果。

甲方:

乙方:

身份證號(hào)碼:

家庭住址:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》《中華人民共和國(guó)建筑法》《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》及有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本工程具體情況,為明確雙方責(zé)任,經(jīng)協(xié)商簽訂本合同。

一、工程名稱:

二、工程地點(diǎn):

三、承包方式:勞務(wù)計(jì)量承包。包質(zhì)量、工期、安全生產(chǎn)、文明施工、綜合治理。

四、承包工程內(nèi)容:

五、工費(fèi)計(jì)算辦法:

本工程乙方總工程量約為,計(jì)工程款約為元。完工時(shí),依乙方的質(zhì)量分值與上述計(jì)價(jià)方法按乙方實(shí)際完成的工程量進(jìn)行結(jié)算。

六、本承包價(jià)格屬乙方的施工質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求的完全價(jià)格,其中已含有鋼筋綁扎及焊接的材料費(fèi),包括:鐵絲、電焊條等,由乙方視需要向甲方申報(bào)統(tǒng)一采購(gòu),乙方按甲方購(gòu)入價(jià)領(lǐng)用,在每月預(yù)支款中扣除。施工中甲方除向乙方提供等鋼筋加工機(jī)械外,其余操作工具均由乙方自備。

七、工期要求:乙方應(yīng)根據(jù)甲方的月、周施工進(jìn)度計(jì)劃和施工員下達(dá)的施工任務(wù)單所規(guī)定的期限內(nèi)完成,如乙方逾期完成,每天罰款元。

八、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及驗(yàn)收要求:

1、甲方根據(jù)現(xiàn)行國(guó)家鋼筋工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),對(duì)布設(shè)鋼筋的型號(hào)、規(guī)格、根數(shù)、間距、錨固與搭接長(zhǎng)度及構(gòu)件的截面尺寸等內(nèi)容在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行實(shí)測(cè),實(shí)量打分,以分定價(jià),達(dá)到90分(不含90分)以上得本工程的完全價(jià)格,90分以內(nèi)(含90分)每下降一分,則工價(jià)下浮元,驗(yàn)收得分在分以內(nèi)的,應(yīng)整改或返工重做,整改與返工的工料費(fèi)均由乙方自負(fù)。造成工期延誤的,每延誤一天由乙方承擔(dān)承包總價(jià)%的違約金。

2、乙方在完成每一施工部位或構(gòu)件后,必須經(jīng)乙方認(rèn)真自檢、互檢合格后,才可報(bào)甲方復(fù)檢驗(yàn)收,未經(jīng)乙方自檢合格,甲方可拒絕復(fù)驗(yàn)。

3、按照《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》的規(guī)定,乙方對(duì)承包的工程向甲方承擔(dān)質(zhì)量責(zé)任。乙方必須遵照甲方技術(shù)、質(zhì)量交底精心組織施工。出現(xiàn)問(wèn)題必須服從甲方整改意見(jiàn)限期整改;如逾期整改,甲方有權(quán)對(duì)乙方照章罰款。因乙方施工質(zhì)量低劣,且屢催無(wú)效而無(wú)法履行合同,甲方有權(quán)終止合同。并由乙方承擔(dān)由此而造成的損失。

4、乙方對(duì)現(xiàn)場(chǎng)所有已完工程成品負(fù)有保護(hù)的義務(wù),如有損壞,乙方須自費(fèi)修復(fù)至原狀。鋼筋綁扎完畢,應(yīng)清除作業(yè)面內(nèi)的雜質(zhì)和油污。

九、付款辦法:

1、進(jìn)場(chǎng)當(dāng)月在無(wú)完成工作量之前,生活費(fèi)由乙方自行調(diào)節(jié)。

2、施工階段,甲方以乙方每月完成的工作量、并以項(xiàng)目部初驗(yàn)評(píng)定的分值計(jì)算工價(jià),向乙方支付當(dāng)月完成工作量應(yīng)得工費(fèi)的45%,甲方在付款當(dāng)月扣除乙方承擔(dān)的各項(xiàng)費(fèi)用。無(wú)特殊情況,甲方在中途不向乙方發(fā)放各類借支。

3、乙方承包的本工程全部完工,根據(jù)甲方過(guò)程驗(yàn)收評(píng)分來(lái)加權(quán)評(píng)定乙方承包工程的質(zhì)量驗(yàn)收分值,并按此分值定價(jià)計(jì)酬的工程總款,再向乙方支付工程總款的30%。其時(shí),乙方如無(wú)后續(xù)工作,其所屬施工人員必須撤離甲方施工駐地。

4、乙方剩留的工程余款,待結(jié)構(gòu)工程驗(yàn)收合格后六個(gè)月內(nèi)付清,如到年終放假結(jié)算時(shí)未達(dá)到“結(jié)構(gòu)工程驗(yàn)收合格后六個(gè)月”的期限,甲方為照顧乙方對(duì)工人工資兌現(xiàn)的實(shí)際需要,允許乙方可按工程承包總價(jià)的90%提前結(jié)算。

5、乙方應(yīng)建立職工完整的工資領(lǐng)發(fā)、結(jié)算臺(tái)帳,并在每月領(lǐng)取生活費(fèi)和工費(fèi)結(jié)算時(shí),均應(yīng)按班組人員編制一式二份的工資結(jié)算方案,方案中須有每人結(jié)算金額、領(lǐng)款金額及領(lǐng)款人簽名,并將一份報(bào)送甲方財(cái)務(wù)部門。

6、甲方支付給乙方工程勞務(wù)款中,已包括乙方及所屬人員的勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用。乙方及所屬人員發(fā)生的各種安全事故費(fèi)用,均有乙方負(fù)責(zé)自理。

十、保證金的交付與退還:

乙方承諾確保甲方的工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、安全施工和文明衛(wèi)生,自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方的有關(guān)制度,愿交履約保證金元(按承包總額的5%繳納),并于合同簽訂后,隊(duì)伍進(jìn)場(chǎng)施工前一次性交清,待乙方承包的工程全部完成,甲方及監(jiān)理驗(yàn)收合格,由甲方主要負(fù)責(zé)人審核同意后全部退還。如乙方不能履行合同,保證金則抵作違約金來(lái)補(bǔ)償甲方因乙方原因造成的損失。

十一、甲方對(duì)乙方的鋼筋工程按施工配料單實(shí)行限額供料,如連帶承包制作與綁扎的,制作與綁扎的損耗率應(yīng)控制在1.5%以內(nèi),其中制作損耗率1.2%,綁扎損耗率0.3%。超過(guò)限定的損耗率,若是乙方排料不當(dāng)、施工浪費(fèi)造成的,由乙方承擔(dān)。如對(duì)綁扎后多余的鋼筋未能再加工利用,按每公斤廢棄鋼筋十元的價(jià)格由乙方賠償。

十二、甲方的責(zé)任和義務(wù):

1、為乙方提供施工必需的垂直運(yùn)輸和必備的鋼筋加工機(jī)械;。

2、向乙方提供施工圖、鋼筋配料單(或成型鋼筋)和具備施工條件的工作面。

3、對(duì)乙方進(jìn)行操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、進(jìn)度要求、安全與文明施工等內(nèi)容交底。

4、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的施工質(zhì)量、進(jìn)度、安全和文明衛(wèi)生進(jìn)行監(jiān)督、檢查與驗(yàn)收。

5、按合同規(guī)定,向乙方支付具備付款條件的承包工費(fèi)。

十三、乙方的責(zé)任和義務(wù):

1、本合同簽訂后應(yīng)及時(shí)與所屬成員簽訂用工合同和安全責(zé)任書(shū),并交甲方備案。

2、嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,安全操作規(guī)程,文明施工和綜合治理規(guī)定。

3、履行對(duì)所有作業(yè)人員持證上崗的規(guī)定,設(shè)立兼職安全、質(zhì)量、綜治員,堅(jiān)持工前交底、工中監(jiān)督和工后驗(yàn)收。做好當(dāng)日記錄。并在工前對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)所有的'安全設(shè)施,機(jī)具電器進(jìn)行先查看,后使用,如發(fā)現(xiàn)事故隱患,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告。在沒(méi)有安全保障情況下,不準(zhǔn)施工。杜絕違章指揮、違章作業(yè)和機(jī)械帶病運(yùn)轉(zhuǎn)。凡違章、違規(guī)作業(yè)造成的安全事故,均由乙方及肇事者承擔(dān)全部責(zé)任。

4、制止所屬人員亂拉亂接電源在集體宿舍內(nèi)用電炊器具煮飯、燒菜、燒水和取暖,一旦發(fā)現(xiàn),甲方除沒(méi)收器具外,另向乙方按項(xiàng)目部規(guī)定處以罰款;同時(shí)由乙方承擔(dān)由此引發(fā)事故的全部責(zé)任。

5、妥善保管和正確使用甲方提供的各類施工機(jī)具,損壞或遺失照價(jià)賠償。

6、服從甲方現(xiàn)場(chǎng)施工員、質(zhì)量員、安全綜治員的監(jiān)督檢查,接受整改意見(jiàn),限時(shí)完成整改,確保施工質(zhì)量。

7、負(fù)責(zé)保護(hù)各類預(yù)埋管線、預(yù)留孔洞的完好和位置正確,不得任意堵塞或移動(dòng)。

8、做好施工現(xiàn)場(chǎng)的工后落手清,及時(shí)清理現(xiàn)嘗回收剩余鋼筋,每天打掃宿舍內(nèi)外環(huán)境,保持現(xiàn)場(chǎng)整潔文明和生活區(qū)干凈衛(wèi)生。

9、乙方及所屬成員不得將非本工地人員帶入甲方施工現(xiàn)場(chǎng)或生活區(qū)域,如經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方將按有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰。如由此發(fā)生意外傷害,均由乙方負(fù)責(zé)。

(一)有下列情況之一,均屬乙方違約:

1、乙方屢次不能如期完成施工任務(wù)而影響總體施工進(jìn)度的,

2、乙方未能在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成整改內(nèi)容,并經(jīng)一再催促無(wú)效的;。

3、乙方施工質(zhì)量低劣,造成甲方材料浪費(fèi)、進(jìn)度滯后和信譽(yù)損害的;。

4、乙方中途放棄承包或?qū)⒐こ剔D(zhuǎn)包給第三者;。

5、乙方聚眾鬧事、哄抬工價(jià)、纏索工費(fèi),擾亂甲方正常工作秩序的;。

6、乙方承包人經(jīng)常擅離工作崗位,或乙方施工人員嚴(yán)重不足影響甲方其他工序的。

對(duì)乙方的違約行為,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款、賠償損失、沒(méi)收保證金和中止合同等處罰。

(二)由于甲方施工指導(dǎo)錯(cuò)誤或因設(shè)計(jì)變更原因,要求乙方對(duì)已完工程進(jìn)行返工重做的;其變更費(fèi)用在元以外的,由甲方補(bǔ)償乙方因返工而引起的實(shí)際損失費(fèi)用;在上述金額內(nèi)的變更費(fèi)用甲方已在乙方的工價(jià)中考慮,不再補(bǔ)償。

十五、其他:

1、為創(chuàng)建文明工地需要,乙方所有作業(yè)人員進(jìn)入作業(yè)區(qū)內(nèi)必須穿戴統(tǒng)一工作服,雨天施工備有的雨衣、雨褲、雨鞋等用品,均由甲方統(tǒng)一采辦發(fā)放,費(fèi)用由乙方自理。

十六、本合同與《安全協(xié)議》同時(shí)簽訂,各一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,報(bào)甲方公司一份,雙方簽字后生效,至工程結(jié)束,款項(xiàng)結(jié)清時(shí)自行終止。

甲方:乙方:

代表人:電話:

簽訂日期:年月日

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勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇十一

勞動(dòng)合同違約責(zé)任范圍有哪些?哪些勞動(dòng)合同違約要承擔(dān)違約責(zé)任?如乙方在合同期內(nèi)提出辭職,視為違約,乙方須賠償損失給甲方,損失金額以乙方未滿服務(wù)期的“月”數(shù)為單位,未滿一個(gè)月賠償一個(gè)月工資(離職前總薪),并以此類推.

我在2007年7月簽訂的勞動(dòng)合同,期限為2年,可是由于各方面原因我想要離職,但公司要求我賠償一個(gè)半月的工資作為對(duì)公司的補(bǔ)償,但在我之前離職的員工都沒(méi)有扣錢補(bǔ)償,公司說(shuō)以后離職的都要交一個(gè)半月的工資.?????難道公司說(shuō)

怎樣

就怎樣么.

我簽訂合同的內(nèi)容第11條

11.1 本合同的條款與國(guó)家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章、不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

第12條

12.2 如乙方在合同期內(nèi)提出辭職,視為違約,乙方須賠償損失給甲方,損失金額以乙方未滿服務(wù)期的“月”數(shù)為單位,未滿一個(gè)月賠償一個(gè)月工資(離職前總薪),并以此類推.

法律快車網(wǎng)律師解答:

08年1月1日生效的勞動(dòng)合同法已經(jīng)明確規(guī)定,只有二種情況下勞動(dòng)者需要向公司支付違約金,一是公司提供了培訓(xùn)情況下訂立的服務(wù)期約定;一是競(jìng)業(yè)禁止約定。如果你們公司沒(méi)有出資對(duì)你進(jìn)行專門的培訓(xùn),要求你對(duì)未到期部分支付違約金就是違法的。即使你與公司有服務(wù)期的約定(公司曾出資對(duì)你進(jìn)行過(guò)培訓(xùn)),違約金也不能超過(guò)公司為你支付的培訓(xùn)費(fèi)。

相關(guān)勞動(dòng)糾紛的'法律法規(guī):

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》

第三十九條勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

(五)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;

(六)被依法追究刑事責(zé)任的。

第四十條有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同:

(二)勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇十二

在生活和工作中,責(zé)任劃分是一項(xiàng)非常重要的任務(wù)。它可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和互相依賴,確保任務(wù)的順利完成。然而,責(zé)任劃分并非易事,需要清晰的溝通、明確的目標(biāo)和合理的分工。通過(guò)我的親身經(jīng)歷,我深刻體會(huì)到了責(zé)任劃分的重要性,并從中獲得了幾點(diǎn)寶貴的心得和體會(huì)。

首先,明確溝通是成功的關(guān)鍵。在進(jìn)行責(zé)任劃分時(shí),所有相關(guān)人員都應(yīng)該明確任務(wù)的要求和目標(biāo),并對(duì)各自的責(zé)任有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí)。在我所經(jīng)歷的一個(gè)項(xiàng)目中,團(tuán)隊(duì)成員對(duì)任務(wù)的理解出現(xiàn)偏差,導(dǎo)致任務(wù)完成的效果不盡如人意。這使我認(rèn)識(shí)到,溝通的重要性不容忽視。通過(guò)明確溝通,可以確保每個(gè)人都了解他們的任務(wù)職責(zé),并有機(jī)會(huì)提出自己的觀點(diǎn)和想法。只有在明確溝通的基礎(chǔ)上,責(zé)任劃分才能華麗轉(zhuǎn)身為成功的合作。

其次,目標(biāo)的明確是責(zé)任劃分的前提。責(zé)任劃分的目的是為了更好地分配資源和工作負(fù)荷,以達(dá)到項(xiàng)目的預(yù)期目標(biāo)。然而,如果團(tuán)隊(duì)成員對(duì)項(xiàng)目的目標(biāo)不夠明確,就很難進(jìn)行有效的責(zé)任劃分。在一個(gè)我曾參與的項(xiàng)目中,由于目標(biāo)沒(méi)有明確交代,導(dǎo)致了團(tuán)隊(duì)成員的工作重合和分工不明。這給項(xiàng)目的進(jìn)展帶來(lái)了很大的麻煩,并對(duì)團(tuán)隊(duì)的效率造成了不可忽視的影響。因此,明確目標(biāo)是責(zé)任劃分的前提條件,只有明確的目標(biāo)才能為責(zé)任的劃分提供明確的依據(jù)。

再次,合理的分工有利于團(tuán)隊(duì)協(xié)作。在責(zé)任劃分過(guò)程中,應(yīng)該充分考慮每個(gè)人的能力和特長(zhǎng),將任務(wù)分配給最合適的人。在我所參與的一個(gè)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目中,由于責(zé)任分工不合理,導(dǎo)致了很多任務(wù)不能及時(shí)完成,團(tuán)隊(duì)效率大大降低。通過(guò)這次經(jīng)歷,我明白了合理的分工對(duì)于團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。只有將任務(wù)合理地分配給不同的人才能充分發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì),最大限度地提高團(tuán)隊(duì)的效率和工作質(zhì)量。因此,合理的分工是成功的責(zé)任劃分的必要條件。

此外,適時(shí)的監(jiān)督和反饋是責(zé)任劃分的保障。在責(zé)任劃分的過(guò)程中,團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人應(yīng)該定期監(jiān)督任務(wù)的執(zhí)行情況,并提供及時(shí)的反饋。通過(guò)監(jiān)督和反饋,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,確保任務(wù)的順利進(jìn)行。在我曾經(jīng)帶領(lǐng)的一個(gè)團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目中,我定期召開(kāi)會(huì)議,了解每個(gè)人員的進(jìn)展情況,并提供鼓勵(lì)和指導(dǎo)。這使得整個(gè)團(tuán)隊(duì)保持了高效的工作狀態(tài),并且項(xiàng)目進(jìn)展順利。因此,適時(shí)的監(jiān)督和反饋是確保責(zé)任劃分成功的必要手段。

最后,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是責(zé)任劃分的價(jià)值所在。在完成責(zé)任劃分任務(wù)之后,及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)是非常重要的。通過(guò)總結(jié),可以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和不足之處,并尋找改進(jìn)的方法。在我所參與的一個(gè)項(xiàng)目中,我們?cè)谧詈罂偨Y(jié)會(huì)議中列出了所遇到的問(wèn)題和解決方案,這為以后的項(xiàng)目提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)有助于提高團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的工作能力,為以后的責(zé)任劃分提供更好的參考和指導(dǎo)。

總之,責(zé)任劃分是一項(xiàng)復(fù)雜而重要的任務(wù),需要明確的溝通、明確的目標(biāo)、合理的分工、適時(shí)的監(jiān)督和反饋以及總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。通過(guò)我的親身經(jīng)歷,我深刻認(rèn)識(shí)到責(zé)任劃分的重要性,并從中獲得了許多寶貴的心得和體會(huì)。我相信,只有在充分理解和運(yùn)用這些經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,我們才能做好責(zé)任劃分,并取得更好的工作效果。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇十三

因甲方南寧市豪爵摩托車銷售有限公司在工程消防施工過(guò)程中要求我施工單位(福建省華峰建設(shè)發(fā)展有限公司)更改或取消消防布置、消防設(shè)施、消防配置,造成無(wú)按消防設(shè)計(jì)圖紙施工事宜。為了工程竣工消防驗(yàn)收、工程投產(chǎn)后消防設(shè)施等不能滿足安全生產(chǎn)需要,特制定本協(xié)議,分清雙方責(zé)任范圍。

1、工程消防驗(yàn)收時(shí)貴司在施工過(guò)程中對(duì)自己的修改或取消消防設(shè)施、設(shè)備等無(wú)按消防圖紙施工負(fù)有全部責(zé)任。消防驗(yàn)收不通過(guò)時(shí)貴司需自行負(fù)責(zé),如需整改、增加消防設(shè)施、設(shè)備等費(fèi)用全由甲方自行負(fù)責(zé),甲方不得以此為理由拒絕工程結(jié)算、撥付工程余款。

2、工程投產(chǎn)后因貴司取消、更改消防設(shè)施、設(shè)備等致使消防安全不到位、不能滿足消防安全使用要求,如因此發(fā)生的安全事故責(zé)均由貴司負(fù)責(zé)。

此協(xié)議僅為消防驗(yàn)收、消防安全責(zé)任,雙方責(zé)任的劃分。施工單位(公章):

單位負(fù)責(zé)人:

建設(shè)單位(公章):

單位負(fù)責(zé)人:

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇十四

仲裁委觀點(diǎn):用人單位在此時(shí)無(wú)需承擔(dān)二倍工資罰則。因辛小姐和企業(yè)在4月1日時(shí)已經(jīng)訂立2年期的書(shū)面勞動(dòng)合同,3月31日勞動(dòng)合同期滿后雖未續(xù)簽,但雙方仍按照原合同繼續(xù)履行,應(yīng)視為雙方對(duì)原勞動(dòng)合同的自動(dòng)延續(xù),原勞動(dòng)合同的條款對(duì)雙方仍然有效,只是勞動(dòng)合同期限已變?yōu)闊o(wú)固定期限。因此,申請(qǐng)人主張未簽訂勞動(dòng)合同二倍工資的仲裁請(qǐng)求,不符合《勞動(dòng)合同法》第八十二條關(guān)于用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同以及應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同而未訂立,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資的規(guī)定。

律師觀點(diǎn):雖然根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問(wèn)題的解釋(一)》第十六條規(guī)定:勞動(dòng)合同期滿后,勞動(dòng)者仍在原用人單位工作,原用人單位未表示異議的,視為雙方同意以原條件繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。但是該解釋是在勞動(dòng)合同法頒布之前的司法解釋,按照立法法對(duì)于法律效力位階的劃分,法律的效力優(yōu)先于司法解釋的效力,后法的效力的優(yōu)先于先法的效力。而根據(jù)勞動(dòng)合同法第十條規(guī)定,建立勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。已建立勞動(dòng)關(guān)系,未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。該條款明確建立勞動(dòng)關(guān)系必須簽訂勞動(dòng)合同,并且規(guī)定了簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的最晚期限,即自用工之日起一個(gè)月內(nèi)。()在本案中,辛小姐和企業(yè)于204月1日訂立書(shū)面勞動(dòng)合同,合同有效期是2年,合同到期后,根據(jù)勞動(dòng)合同法第四十四條,勞動(dòng)合同期滿,勞動(dòng)合同終止。用人單位繼續(xù)聘用員工,單位和員工的關(guān)系屬于勞動(dòng)關(guān)系,雙方理應(yīng)屬于新的勞動(dòng)關(guān)系,并續(xù)簽或重新訂立勞動(dòng)合同。

結(jié)語(yǔ):勞動(dòng)合同制度是勞動(dòng)關(guān)系的核心,勞動(dòng)合同法予以重點(diǎn)保護(hù)。用人單位只簽訂一次勞動(dòng)合同,又繼續(xù)用工,按照勞動(dòng)仲裁委的`觀點(diǎn),不屬于新的勞動(dòng)關(guān)系,用人單位只需承擔(dān)補(bǔ)簽書(shū)面勞動(dòng)合同的義務(wù),不符合常識(shí)和法理,嚴(yán)重侵害勞動(dòng)者的權(quán)利。因此,對(duì)于我國(guó)勞動(dòng)合同法的理解和履行,特別是勞動(dòng)合同制度,我們需要借鑒英美“判例法”,實(shí)行案例指導(dǎo)制度,則對(duì)于此類問(wèn)題不至于產(chǎn)生令人啼笑皆非的結(jié)論。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇十五

上海__________有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)經(jīng)考核,決定錄用__________(以下簡(jiǎn)稱乙方)為正式職工,經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:

1、合同期限。

雙方合同期為三年,從_______年____月____日起至_______年____月____日止。其中,從_______年____月____日起至_______年____月____日為試用期。

在試用期內(nèi),甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的,可以隨時(shí)解除員工勞動(dòng)合同。乙方也可以隨時(shí)解除本合同。

員工勞動(dòng)合同期滿,即行終止,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂勞動(dòng)合同,續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準(zhǔn)。

甲方根據(jù)公司工作經(jīng)營(yíng)情況,安排乙方到_____部門擔(dān)任工作。甲方根據(jù)工作經(jīng)營(yíng)需要,以及乙方的實(shí)際能力(專業(yè)、工作、體力)可作適當(dāng)調(diào)動(dòng),包括臨時(shí)性工作。乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求,按質(zhì)、按量、按時(shí)地完成任務(wù)。

2、乙方工資及福利待遇:

基本工資依據(jù)職位和崗位等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)支付,每年依工作表現(xiàn)調(diào)整,合同范本《員工勞動(dòng)合同》。

所有津貼均已包含在基本工資內(nèi),不另行支付。

遵照社會(huì)保險(xiǎn)條例要求,甲方為其交納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)。

甲方根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)效益給乙方發(fā)放適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金。

3、甲方基本權(quán)利和義務(wù):

根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定,對(duì)乙方進(jìn)行管理。

保護(hù)乙方合法權(quán)益,根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。

甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。

甲方可視經(jīng)濟(jì)效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動(dòng)效率、工作績(jī)效等逐步提高乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。

4、乙方基本職責(zé):

遵守國(guó)家政策、法律、法規(guī)以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。

完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。

乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。

按甲方的工作要求而加班和出差。

5、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同:

1、乙方患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的。

2、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的。

3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,經(jīng)教育或處分仍然無(wú)效的。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

5、勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。

6、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減人員的。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇十六

第一段:引子(100字)。

責(zé)任劃分是一種分工合作的管理方式,它在工作中起到了明確各個(gè)崗位的職責(zé)和任務(wù)的作用。通過(guò)責(zé)任劃分,團(tuán)隊(duì)成員可以更好地發(fā)揮自己的專長(zhǎng),提高工作效率。而我個(gè)人在參與責(zé)任劃分的過(guò)程中,也深感到了自己在團(tuán)隊(duì)中的價(jià)值和作用。

第二段:個(gè)人心得(300字)。

在從事責(zé)任劃分的實(shí)踐中,我學(xué)會(huì)了充分理解和尊重他人的工作職責(zé)。每個(gè)人在團(tuán)隊(duì)中都有自己的工作崗位和職責(zé),而這些不同的職責(zé)相互依賴,共同構(gòu)成了團(tuán)隊(duì)的整體。因此,我們需要充分理解和尊重他人的工作職責(zé),不僅要熟悉自己的工作,也要了解其他人的工作,以便在協(xié)作中能更好地完成自己的任務(wù)。

第三段:團(tuán)隊(duì)合作(300字)。

責(zé)任劃分還教會(huì)了我團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)人都有重要的任務(wù)和角色,但只有團(tuán)隊(duì)成員齊心協(xié)力,才能夠取得更好的工作成果。團(tuán)隊(duì)合作不僅在責(zé)任劃分過(guò)程中顯現(xiàn),也在日常工作中展現(xiàn)。通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作,我們可以互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)協(xié)同效應(yīng),形成高效的工作氛圍。

第四段:溝通與協(xié)調(diào)(300字)。

責(zé)任劃分還讓我更加重視溝通與協(xié)調(diào)。在遇到問(wèn)題時(shí),及時(shí)的溝通和協(xié)調(diào)是解決問(wèn)題的關(guān)鍵。通過(guò)溝通,我們可以及時(shí)了解到其他人的進(jìn)展和需求,可以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決,避免工作中的瑕疵。而協(xié)調(diào)則是保證責(zé)任劃分的順利進(jìn)行,通過(guò)協(xié)調(diào),每個(gè)人的任務(wù)可以有條不紊地進(jìn)行,使整個(gè)工作流程更加順暢。

第五段:總結(jié)(200字)。

通過(guò)參與責(zé)任劃分,我意識(shí)到每個(gè)人的工作都是團(tuán)隊(duì)中的一部分,只有各個(gè)環(huán)節(jié)密切配合,才能夠取得良好的工作效果。責(zé)任劃分不僅能夠提高工作效率,更能夠促進(jìn)團(tuán)隊(duì)之間的合作和溝通。同時(shí),我也體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的力量和重要性,在工作中我將更加注重與團(tuán)隊(duì)成員的溝通和協(xié)調(diào),共同推動(dòng)工作的順利進(jìn)行。

總結(jié):

責(zé)任劃分是一種在工作中必不可少的管理方式,通過(guò)它可以明確各個(gè)崗位的職責(zé)和任務(wù),提高工作效率。在參與責(zé)任劃分的過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了充分理解和尊重他人的工作職責(zé),重視團(tuán)隊(duì)合作,注重溝通與協(xié)調(diào)。這些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)將對(duì)我今后的工作產(chǎn)生積極的影響和推動(dòng)力,使我能夠更好地適應(yīng)團(tuán)隊(duì)合作的環(huán)境,為工作貢獻(xiàn)更大的力量。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇十七

2.合關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬問(wèn)題.勞動(dòng)報(bào)酬問(wèn)題主要注意如下:(1)。當(dāng)事人可以在合同中約定報(bào)酬,但不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。(2)酬金的種類包括,基本工資,津貼,交通費(fèi)用,住房補(bǔ)貼費(fèi),伙食費(fèi),培訓(xùn)費(fèi)用,醫(yī)療費(fèi),提成等,這些都要在同內(nèi)明確約定,以防工廠隨意克扣工資(3)工資的計(jì)算方式(按件、按時(shí)或按天、按級(jí)別、承包的等),支付方式(現(xiàn)金或記賬、月結(jié)或天結(jié)),支付地點(diǎn)以及在一定時(shí)期內(nèi)不支付報(bào)酬的后果等,都可以由合同約定。無(wú)約定的依習(xí)慣。至少每月給付一次報(bào)酬;。(4)加班工作應(yīng)當(dāng)加工資,工人依法享受假日的應(yīng)當(dāng)照常發(fā)工資。對(duì)于事病假或其他假期的工資則由雙方規(guī)定。(5)扣減報(bào)酬的理由,這也需要由合同詳細(xì)規(guī)定,而且也應(yīng)對(duì)這些條款特別留意。無(wú)正當(dāng)理由不得扣減勞動(dòng)者的報(bào)酬?;谡?dāng)理由扣減勞動(dòng)者報(bào)酬的,扣減數(shù)額總計(jì)不得超過(guò)當(dāng)期應(yīng)付報(bào)酬的一定比例(20%)。同時(shí)也應(yīng)規(guī)定用人單位不得無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資,以及拖欠的后果等。

3.關(guān)于解約權(quán)的行使的'問(wèn)題勞動(dòng)法規(guī)定的解約分為法定的解約和約定的解約。法定的解約主要是勞動(dòng)法第三十一條規(guī)定:“勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知用人單位?!焙偷谌l規(guī)定“有下列情形之一的,勞動(dòng)者可以隨時(shí)通知用人單位解除勞動(dòng)合同:(一)在試用期內(nèi)的;(二)用人單位以***、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;(三)用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的?!睋?jù)此勞動(dòng)者可以解除合同而不負(fù)違約責(zé)任。

約定解約就是由雙方同意解除勞動(dòng)或勞務(wù)合同,或是在合同中約定解約的條件或解約的期限當(dāng)這些條件或期限成立或到期時(shí)合同自然解除。這就是勞動(dòng)者在簽訂合同中需要特別關(guān)注的東西,尤其是私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體工商戶與勞動(dòng)者簽訂合同時(shí),多采用格式合同,根本不與勞動(dòng)者協(xié)商,不向勞動(dòng)者講明合同內(nèi)容。在合同中,只從企業(yè)的利益出發(fā)規(guī)定用工單位的權(quán)利和勞動(dòng)者的義務(wù),而很少或者根本不規(guī)定用工單位的義務(wù)和勞動(dòng)者的權(quán)利。

編輯。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇十八

磷銨廠衛(wèi)生責(zé)任區(qū):

1、廠區(qū)南北主干道西側(cè)水溝以東(含水溝)、氨站、10t/h、4t/h、工業(yè)鹽倉(cāng)庫(kù)以南區(qū)域內(nèi)的廠房?jī)?nèi)部及周邊、路面、水溝、花壇、堆場(chǎng)、場(chǎng)(空)地等(不含復(fù)合肥一車間鉗工房東場(chǎng)地、電儀車間辦公室門前及倉(cāng)儲(chǔ)科編織袋庫(kù)門前場(chǎng)地、編織袋庫(kù)、返料庫(kù)及化驗(yàn)室;煤場(chǎng)衛(wèi)生,卸煤后由倉(cāng)儲(chǔ)科負(fù)責(zé)清掃,平時(shí)由磷銨廠負(fù)責(zé))。

2、磷銨廠鉗工房、氨站卸氨場(chǎng)地路面、水溝。

3、磷礦石堆場(chǎng)。

4、廢鐵堆(單月)。

復(fù)合肥廠衛(wèi)生責(zé)任區(qū):

1、各生產(chǎn)車間廠房?jī)?nèi)部及周邊、路面、水溝、花壇、堆場(chǎng)、場(chǎng)地等(含從一車間機(jī)修班至新成品6號(hào)倉(cāng)庫(kù)道路及兩邊水溝,工業(yè)鹽倉(cāng)庫(kù)至一車間休息室道路及兩邊水溝,辦公室門前場(chǎng)地,休息室,廠區(qū)內(nèi)廁所等)。

2、新成品倉(cāng)庫(kù)1-6號(hào)庫(kù)(含向東路面)。

3、復(fù)合肥原料庫(kù)房、堆場(chǎng)在使用原料后的清理。

4、廢鐵堆(雙月)。

倉(cāng)儲(chǔ)科衛(wèi)生責(zé)任區(qū):

1、成品倉(cāng)庫(kù)(不含新成品倉(cāng)庫(kù)1-6號(hào)庫(kù))、原料庫(kù)、備品配件倉(cāng)庫(kù)、編織袋庫(kù)(新、廢舊)、返料庫(kù)、磅房等內(nèi)部及周邊、路面、水溝、花壇、場(chǎng)地等。

2、電子衡衡體及周邊。

3、老倉(cāng)庫(kù)旁露天堆場(chǎng)。

4、在其他單位衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)露天堆場(chǎng)堆放成品、原料期間水溝等的清理。

5、各辦公室門前路面、水溝。

保衛(wèi)科衛(wèi)生責(zé)任區(qū):

1、生產(chǎn)廠區(qū)內(nèi)車棚。

2、保衛(wèi)科門前花壇、水溝(兩條)、廠區(qū)大門(大門至車棚)路面。

3、廠區(qū)大門外左右花壇、水溝(與花壇等長(zhǎng))。

化驗(yàn)室衛(wèi)生責(zé)任區(qū):

化驗(yàn)室室內(nèi)、門前道路、門前水溝衛(wèi)生。

電儀車間衛(wèi)生責(zé)任區(qū):

各配電室、變電臺(tái)區(qū),辦公室門前,各維修現(xiàn)場(chǎng)。

機(jī)務(wù)班衛(wèi)生責(zé)任區(qū):

機(jī)務(wù)班沖洗車輛處道路及周邊水溝。

機(jī)關(guān)后勤衛(wèi)生責(zé)任區(qū):

1、大食堂門前、屋后水溝(從包裝袋倉(cāng)庫(kù)至保衛(wèi)科)由大食堂負(fù)責(zé)。

2、機(jī)關(guān)院、家屬區(qū)、辦公樓門前至國(guó)道道路路面及路邊衛(wèi)生由公司清潔員負(fù)責(zé)。

辦公室2012年2月10日。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇十九

締約的各方當(dāng)事人基于相互信任,花費(fèi)時(shí)間、精力和金錢進(jìn)行合同的.談判,雙方都應(yīng)該誠(chéng)實(shí)守信,負(fù)有法定的誠(chéng)信義務(wù)。

協(xié)商成本是合同所必須的,最后達(dá)不成協(xié)議,也是可以預(yù)料和常態(tài)的風(fēng)險(xiǎn),但是如果是非正常的惡意磋商(具有過(guò)錯(cuò)),導(dǎo)致合同不成立、無(wú)效或者被撤銷,那么不誠(chéng)信的當(dāng)事人就應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,法律上稱之為締約過(guò)失責(zé)任。

《合同法》第42條規(guī)定:“當(dāng)事人在訂立合同過(guò)程中有下列情形之一,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任:

(一)假借訂立合同,惡意進(jìn)行磋商;

(二)故意隱瞞與訂立合同有關(guān)的重要事實(shí)或者提供虛假情況;

(三)有

其他

違背誠(chéng)實(shí)信用原則的行為?!?/p>

《合同法》第43條規(guī)定:“當(dāng)事人在訂立合同過(guò)程中知悉的商業(yè)秘密,無(wú)論合同是否成立,不得泄露或者不正當(dāng)?shù)厥褂谩P孤痘蛘卟徽?dāng)?shù)厥褂迷撋虡I(yè)秘密給對(duì)方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。”

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇二十

您好,我與原單位于8月1日簽訂了一份為期一年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)勞動(dòng)合同已經(jīng)到期,單位也沒(méi)有提及續(xù)簽的事。現(xiàn)在我想離開(kāi)原單位,可單位不給辦理手續(xù),說(shuō)沒(méi)有提前30天寫辭職報(bào)告。我在網(wǎng)上查閱了一些資料,都是說(shuō),勞動(dòng)合同到期,沒(méi)有續(xù)簽,就是勞動(dòng)合同終止了,不需要提前寫申請(qǐng)。請(qǐng)問(wèn)我該怎么辦?謝謝??!

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇二十一

乙方:________________。

為落實(shí)腳手架拆除工程的安全文明施工管理要求,確保腳手架拆除工程的順利進(jìn)行,經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,同意明確如下協(xié)議。

一、應(yīng)積極組織和督促乙方開(kāi)展安全拆除腳手架工作,加強(qiáng)拆除施工生產(chǎn)的指揮和協(xié)調(diào)。

二、劃分拆除作業(yè)區(qū),周圍拉設(shè)警戒線和豎立警戒標(biāo)志,警戒區(qū)域嚴(yán)禁非作業(yè)人員入內(nèi)。

三、對(duì)腳手架拆除前檢查吊運(yùn)機(jī)械是否可靠,吊運(yùn)機(jī)械不允許搭設(shè)在腳手架上。

一、所有高處作業(yè)人員應(yīng)嚴(yán)格按照高處作業(yè)安全規(guī)定執(zhí)行,上崗后先檢查,加固松動(dòng)部位和施工電梯料臺(tái)口架子的加固工作,確保施工電梯正常安全運(yùn)作,如有疏忽或加固不到位,由此而產(chǎn)生的一切不良后果,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

二、應(yīng)清除腳手架各層留下的材料、物件及垃圾塊,清理物品安全輸送至地面,嚴(yán)禁高處拋扔,如盲目蠻干違反有關(guān)規(guī)定,由此而產(chǎn)生的一切不良后果及費(fèi)用由乙方負(fù)全部責(zé)任,若鋼管扣件因拋扔造成損壞而無(wú)法歸還給租賃公司的,由乙方照價(jià)賠償。

三、在腳手架拆除過(guò)程中不能碰壞門窗、護(hù)欄、落水管等物品,也不能損壞已做好的地面和墻面,如損壞嚴(yán)重,由此而產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失和費(fèi)用均由乙方負(fù)責(zé)賠償責(zé)任。

四、拆除時(shí)統(tǒng)一指揮,上下呼應(yīng),動(dòng)作協(xié)調(diào),當(dāng)解開(kāi)與另一人有關(guān)的結(jié)扣時(shí),應(yīng)先通知對(duì)方,以防墜落,如違反規(guī)定由此而產(chǎn)生的一切后果乙方自負(fù)。

五、腳手架拆除程序,應(yīng)由上而下逐層按部拆除,先拆防身?xiàng)U、腳手板和橫向水平桿,并依次拆剪刀撐的上部扣件及接桿,拆除全部剪刀撐拋撐以前,必須搭設(shè)臨時(shí)加固斜支撐,預(yù)防腳手架傾倒,未按規(guī)定要求做產(chǎn)生的一切費(fèi)用責(zé)任乙方自負(fù)。

六、應(yīng)積極配合甲方其他班組的修補(bǔ)工作,不得擅自提前拆除修補(bǔ)所需的腳手架,如延誤由此而產(chǎn)生的額一切費(fèi)用均由乙方負(fù)責(zé)。

七、運(yùn)至地面的材料應(yīng)按指定地點(diǎn)分類堆放,當(dāng)天拆當(dāng)天清,不能延誤甲方下道施工工程。

本協(xié)議一式三份,甲方執(zhí)二份,乙方執(zhí)一份。

以下無(wú)正文。

甲方簽字:________________。

乙方簽字:________________。

日期:_____年_____月____日

日期:_____年_____月____日

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇二十二

文化程度:

性別:

出生日期____年__月__日

居民身份證號(hào)碼:

聯(lián)系電話:

家庭住址:

郵政編碼:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列各項(xiàng)條款。

第一條本合同期限類型為固定期限合同,合同期為__年。

本合同生效日期____年__月__日,終止日期____年__月__日。

二、工作內(nèi)容。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任____崗位(工種)工作。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)并保質(zhì)保量地完成甲方交給的工作任務(wù)。具體工作任務(wù)甲方根據(jù)乙方崗位另行制定。

第四條甲方可以根據(jù)實(shí)際工作需要及乙方的工作表現(xiàn),對(duì)乙方的工作崗位予以調(diào)換、提升或降低。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

第五條甲方實(shí)行每一天八小時(shí)工作制。

第六條甲方為乙方提供必要的工作條件,建立健全工作流程和規(guī)范。

第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬。

第八條甲方按月向乙方支付工資,工資支付形式為貨幣。按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為元。其余各類津貼、獎(jiǎng)金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營(yíng)狀況確定。甲方發(fā)薪日期為每月日,實(shí)行先工作后付薪。

第九條工資標(biāo)準(zhǔn)(含稅)根據(jù)乙方的受聘職務(wù)依照甲方的薪金政策確定。甲方為乙方代扣代交個(gè)人所得稅。

第十條甲方可視乙方工作崗位、職務(wù)的變化,調(diào)整乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。

第十一條甲方可根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)完成情況,對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

五、保險(xiǎn)福利待遇。

第十二條甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和地方社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。甲方在經(jīng)營(yíng)狀況良好的情況下,為乙方購(gòu)買的商業(yè)保險(xiǎn),在保險(xiǎn)期內(nèi),甲方有權(quán)變更或撤消險(xiǎn)種。

第十三條乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日,婚假,喪假、計(jì)劃生育假等有薪假日。;

第十四條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十五條甲方為乙方提供以下福利待遇:

1、乙方可依法享受帶薪年休假;

2、公司規(guī)定的其他福利待遇;

六、勞動(dòng)紀(jì)律。

第十七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

第十八條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第二十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

第二十一條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1.不服從甲方的統(tǒng)一管理;

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

第二十二條下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:

2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3.雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十三條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)向全體員工說(shuō)明情況,聽(tīng)取員工的意見(jiàn),并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后,可以解除本合同。

第二十四條乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十二條、第二十三條終止、解除本合同:

1.患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

第二十五條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市、區(qū)、縣勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,應(yīng)依照合同規(guī)定予以一次性補(bǔ)償后,解除勞動(dòng)合同。

第二十六條乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

第二十七條有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

2.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

第二十八條本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。

第二十九條下列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

2.甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十條下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除本合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月:

1.經(jīng)與乙方協(xié)商一致,甲方解除勞動(dòng)合同的;

2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除勞動(dòng)合同的。

第三十一條下列情形之一,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于本單位上年月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

3.甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,必須裁減人員的。

第三十二條甲方解除本合同后,未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的百分之五十支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十三條乙方患病或者非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資三個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)?;贾夭『徒^癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)償費(fèi),患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之三十,患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的百分之一百。

第三十四條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無(wú)效勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十五條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十六條乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。服務(wù)(工作)滿五年不再償付。對(duì)于乙方在本合同期內(nèi)由甲方出資培訓(xùn),乙方因個(gè)人情況辭職或離職,在培訓(xùn)期內(nèi)的按培訓(xùn)費(fèi)的100%賠償,并退還任職最后三個(gè)月薪金;在培訓(xùn)結(jié)束后的,將酌情減免培訓(xùn)費(fèi)的賠償金額。

九、違反商業(yè)秘密的規(guī)定。

第三十七條乙方在離職后兩年內(nèi)不得泄露甲方的商業(yè)秘密,更不能使用甲方的`商業(yè)秘密開(kāi)辦或參與同行業(yè)務(wù)與甲方競(jìng)爭(zhēng)。否則乙方賠款甲方伍萬(wàn)元整并承擔(dān)法律責(zé)任。甲方的商業(yè)秘密是指:

1、甲方的技術(shù)信息,包括甲方開(kāi)展業(yè)務(wù)的技術(shù)方案、數(shù)據(jù)及技術(shù)訣竅等;

2、甲方的經(jīng)營(yíng)信息,包括經(jīng)營(yíng)策略、管理訣竅、客戶名單、客戶信息等;

十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。

第三十八條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人一方可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他。

第三十九條甲方根據(jù)乙方的不同工作崗位和職務(wù),對(duì)乙方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)以及薪金獎(jiǎng)懲等制定相應(yīng)的規(guī)章制度作為本合同附件。

第四十條本合同未盡事宜,或與今后國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

法定代表人:xx年xx月xx日。

勞動(dòng)合同責(zé)任劃分篇二十三

承諾書(shū)是承諾人對(duì)要約人的要約完全同意的意思,表示以書(shū)面形式。通常是要求以書(shū)面訂立的合同,其承諾也必須采取書(shū)面形式。本文是小編為大家整理的劃分責(zé)任的承諾書(shū),僅供參考。

為進(jìn)一步明確安全生產(chǎn)的重要性,有效預(yù)防、控制各類傷亡事故的發(fā)生。我部門將嚴(yán)格國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)定要求,進(jìn)一步加強(qiáng)本部門的安全生產(chǎn)管理,確保職責(zé)范圍內(nèi)不發(fā)生重大安生產(chǎn)全事故。特鄭重做以下承諾:

一、認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想。堅(jiān)決落實(shí)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及公司各項(xiàng)安全管理制度,責(zé)任到崗位,加強(qiáng)本部門的安全管理監(jiān)督,確保本部門無(wú)重大安全事故發(fā)生。

二、建立、完善本車間崗位安全操作規(guī)程、安全事故應(yīng)急救援預(yù)案、事故隱患排查及治理制度。

三、加強(qiáng)崗位安全培訓(xùn)與教育工作,確保對(duì)崗位員工進(jìn)行每月兩次的安全教育培訓(xùn),并做好培訓(xùn)記錄;新員工入職做好班組、車間兩級(jí)安全教育培訓(xùn),培訓(xùn)合格率要達(dá)到100%。

四、嚴(yán)格按照特種作業(yè)制度,對(duì)于登高、動(dòng)火、有限空間施工等特種作業(yè)必須執(zhí)行特種作業(yè)申報(bào)登記制度,并安排專人進(jìn)行監(jiān)督。

五、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法及公司的安全規(guī)章制度,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的違章行為要按照規(guī)章制度及時(shí)進(jìn)行處理。

六、對(duì)本單位范圍內(nèi)的消防設(shè)施、器材要定期檢查,發(fā)現(xiàn)存在隱患的及時(shí)整改,確保設(shè)施、器材能有效使用。

七、對(duì)于公司及上級(jí)部門日常工作檢查出來(lái)的安全隱患,及時(shí)組織人員或聯(lián)系相關(guān)部門進(jìn)行限期整改。因客觀原因不能整改的須書(shū)面向公司相關(guān)部門申明理由,并采取臨時(shí)安全措施。隱患具備整改條件時(shí),按規(guī)定進(jìn)行整改。

八、堅(jiān)持事故上報(bào)制度,不得謊報(bào)、遲報(bào)、瞞報(bào)事故,嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”的原則調(diào)查處理事故。

我們一定要遵守承諾,誠(chéng)實(shí)守信,把本部門的安全生產(chǎn)工作抓實(shí)做好,如有違反或未認(rèn)真遵守承諾的,本人愿接受有關(guān)部門的處理和處罰。

承諾部門(分廠、車間):合盛硅業(yè)(簽章):安全負(fù)責(zé)人簽名:負(fù)責(zé)人簽名:

日期:年月日

日期:年月日

為確保本次項(xiàng)目組織施工安全,本單位,施工負(fù)責(zé)人:,鄭重承諾,將依照施工合同對(duì)本次施工范圍內(nèi)的安全管理承擔(dān)責(zé)任,承諾基本內(nèi)容如下:

一、承諾在施工期間,嚴(yán)格按公司或市場(chǎng)要求,依照《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jgj59—99)和市場(chǎng)《施工許可證》及公司《裝修許可證》的內(nèi)容,明確安全責(zé)任,做好施工組織設(shè)計(jì)和施工安全技術(shù)交底,服從公司或市場(chǎng)相關(guān)部門的日常管理和檢查。

二、承諾對(duì)本單位施工人員進(jìn)行安全教育,有健全的安全管理制度和培訓(xùn)教育記錄,保證施工人員不違反市場(chǎng)管理規(guī)定和國(guó)家法律法規(guī)。服從市場(chǎng)和公司監(jiān)管。

三、辦理施工許可證時(shí),將本單位特種作業(yè)人員證件和施工人員身份證復(fù)印件交市場(chǎng)備案,按規(guī)定辦理“臨時(shí)施工出入證”。并接受公司或市場(chǎng)監(jiān)督檢查,憑證出入施工現(xiàn)場(chǎng)。

四、承諾文明施工,保證現(xiàn)場(chǎng)不出現(xiàn)消防安全事故和工傷事故,設(shè)立現(xiàn)場(chǎng)安全負(fù)責(zé)人,向市場(chǎng)和相關(guān)部門解釋施工消防、安全工作保障情況及施工方案實(shí)施情況,保證施工人員和公司、市場(chǎng)及第三方人員、財(cái)產(chǎn)安全。如因施工發(fā)生任何意外或造成人員傷亡,施工方承諾完全負(fù)責(zé),與市場(chǎng)或公司無(wú)關(guān)。

五、承諾施工人員自覺(jué)遵守甲方市場(chǎng)管理規(guī)定,如發(fā)生人為的不安全行為,危及人身、財(cái)產(chǎn)安全的,必須無(wú)條件立即整改,并接受甲方市場(chǎng)及公司職能部門的檢查監(jiān)督,對(duì)市場(chǎng)及公司相關(guān)部門開(kāi)出的“不合格項(xiàng)整改通知單”的問(wèn)題堅(jiān)決整改。

六、公司或市場(chǎng)監(jiān)管人員發(fā)現(xiàn)有重大不安全因素時(shí),隨時(shí)有權(quán)要求施工方停工整改,施工方不得繼續(xù)違章操作強(qiáng)行施工。

七、承諾因施工不當(dāng)?shù)葐?wèn)題造成市場(chǎng)及第三方人員、財(cái)產(chǎn)安全受到損失的,照損失程度全額賠償,并接公司或市場(chǎng)視情節(jié)作出1000元—10000元一次的違約金扣款處理,違約保證金經(jīng)協(xié)商,施工方承認(rèn)為該項(xiàng)工程款的30%,不足以抵扣和賠償時(shí),由施工方另行支付或從該項(xiàng)工程款的30%以外工程款項(xiàng)中抵扣支付。

八、承諾施工期間不影響周邊人員、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)和衛(wèi)生、環(huán)境安全,對(duì)本單位施工人員造成的一切不良影響負(fù)責(zé),遵守公司或市場(chǎng)《商鋪及外來(lái)施工管理規(guī)定》做好用電安全和消防安全等安全預(yù)防工作。

九、承諾施工期間對(duì)市場(chǎng)或公司相關(guān)部門開(kāi)出的《不合格項(xiàng)整改通知單》接受整改。自覺(jué)簽收《不合格項(xiàng)整改通知單》,并接受公司或市場(chǎng)對(duì)此做出扣留違約金50—500元一次的處理意見(jiàn),對(duì)拒簽整改通知單行為,甲方有權(quán)直接按承諾書(shū)條款加倍扣留施工單位的違約金。

十、本承諾書(shū)是市場(chǎng)及公司對(duì)外來(lái)施工安全監(jiān)管的有效證明文件,是合同的附件,具有法律效力,承諾方如有違反,按第九條意見(jiàn)處理。

十一、安全問(wèn)題包括但不僅限于上述情況,如有未盡詳細(xì)事宜,參照國(guó)家法律法規(guī)和本承諾書(shū)的條款執(zhí)行。

承諾施工單位(蓋章):

日期:__年x月__日

為了落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”方針,認(rèn)真貫徹《中華人民共和國(guó)食堂衛(wèi)生法》、《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定。切實(shí)保障學(xué)生安全,防止各類事故的發(fā)生,學(xué)校與食堂從業(yè)人員簽訂以下安全責(zé)任書(shū)。

1、食堂工作人員必須服從領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生、安全的法律法規(guī),熱愛(ài)本職工作,具有較強(qiáng)的責(zé)任感和為師生服務(wù)的意識(shí)。

2、工作人員必須持證、著裝上崗,講究衛(wèi)生,身體健康,嚴(yán)格按規(guī)范操作,做好保溫、保潔、消毒、飯菜試嘗和留樣工作。

3、工作人員按規(guī)定進(jìn)入自己的工作場(chǎng)所認(rèn)真工作,同時(shí)要主動(dòng)做好防火、防盜等工作。

4、要愛(ài)護(hù)食堂公物,經(jīng)常檢查自己工作場(chǎng)所的設(shè)備、設(shè)施,發(fā)現(xiàn)隱患,要及時(shí)排除或向管理人員匯報(bào)。

5、飲食原料及貨物購(gòu)進(jìn),必須按《食品衛(wèi)生法》有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),凡屬大米、面粉、食鹽、食油、味精、醬油等工業(yè)產(chǎn)品,必須通過(guò)正當(dāng)渠道進(jìn)購(gòu)經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門鑒定檢驗(yàn)認(rèn)證的產(chǎn)品。肉類必須經(jīng)過(guò)檢疫。進(jìn)購(gòu)發(fā)票如實(shí)填寫售物人居住詳細(xì)地址、姓名。禁止商店進(jìn)購(gòu)無(wú)商標(biāo)、無(wú)出廠日期、無(wú)廠名的假冒偽劣和過(guò)期食品。

6、食堂及倉(cāng)庫(kù)內(nèi)外,必須保持清潔衛(wèi)生,應(yīng)采取必需的滅(防)蠅、防鼠、防其他有害昆蟲(chóng)的三防措施。食堂的貯藏室內(nèi)禁止貯放有毒有害物品。

7、禁止向師生出售腐變過(guò)期食品及國(guó)家、學(xué)校明令禁止的帶毒帶污染作用的食品。

8、自覺(jué)接受學(xué)校以及上級(jí)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)檢查監(jiān)督。凡學(xué)校檢查或?qū)W生舉報(bào)出的違反學(xué)校食品衛(wèi)生管理規(guī)定及本協(xié)議的行為,一經(jīng)查實(shí),學(xué)校將對(duì)有關(guān)責(zé)任人予以批評(píng)教育、罰款等處理。凡違反國(guó)家政策法規(guī)的,由行政執(zhí)法部門依法處理。凡造成后果的,由國(guó)家司法機(jī)關(guān)追究責(zé)任人所有民事及刑事責(zé)任。

9、發(fā)生學(xué)生食物中毒事件,要立即上報(bào)學(xué)校,不得隱瞞并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)。

食堂從業(yè)人員是食堂安全的主要責(zé)任人,對(duì)食堂的安全負(fù)全部責(zé)任,必須嚴(yán)格執(zhí)行以上各條規(guī)定。

承諾人簽字:。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)消防法》、《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》、《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》、《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》、《機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》以及國(guó)家、省、市其他有關(guān)的法律、法規(guī)的規(guī)定要求,作為工程的承包商/供應(yīng)商/外包方等服務(wù)方,為確保給工程提供良好的職業(yè)健康安全環(huán)境,我單位保證承諾遵守以下安全責(zé)任要求:

一、遵守國(guó)家現(xiàn)行安全相關(guān)法律法規(guī)的安全要求:

1.1、我單位具有為提供的服務(wù)/項(xiàng)目/設(shè)備/設(shè)施/產(chǎn)品等(包含分包的項(xiàng)目)等相匹配的國(guó)家規(guī)定的行業(yè)/專業(yè)安全資質(zhì)。

1.2、我單位派駐工程所屬項(xiàng)目的服務(wù)人員具備專業(yè)上崗資格和安全操作技能。我單位承諾在將上述人員派往工程所屬各單位前,我單位已經(jīng)過(guò)認(rèn)真審查,保證上述服務(wù)人員的專業(yè)資格真實(shí)、有效。

1.3、我單位在為工程所屬項(xiàng)目服務(wù)中生產(chǎn)安全、消防安全、治安安全、車輛交通安全及食品衛(wèi)生安全等行為均遵守國(guó)家、省、市、行業(yè)現(xiàn)行安全消防法律法規(guī)及安全標(biāo)準(zhǔn)要求。

二、單位內(nèi)部安全保障措施:

2.1、我單位內(nèi)部建立健全了安全生產(chǎn)等各項(xiàng)安全管理制度,能夠做到現(xiàn)場(chǎng)安全/文明施工和安全供貨。

2.2、我單位為工程提供的產(chǎn)品/服務(wù)等符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)要求并取得相關(guān)的質(zhì)量/安全/環(huán)境等資質(zhì)。

2.3、我單位在工程施工作業(yè)和提供服務(wù)期間按國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)要求配置相關(guān)的安全消防設(shè)施和現(xiàn)場(chǎng)安全警示標(biāo)志,使用的設(shè)備設(shè)施(消防設(shè)施/用電設(shè)施/設(shè)備安全防護(hù)措施/勞動(dòng)防護(hù)防護(hù)用品等等)保證符合國(guó)家安全消防標(biāo)準(zhǔn)要求,并定期檢查/維護(hù)/保養(yǎng)等,相關(guān)費(fèi)用由我單位負(fù)責(zé)。

三、遵守工程安全管理規(guī)定的責(zé)任:

3.1、派入本工程工作人員沒(méi)有劣跡或犯罪經(jīng)歷。

3.2、所有人員不攜帶香煙和火種進(jìn)入工程施工現(xiàn)場(chǎng)。

3.3、派入工程工作人員按照人員進(jìn)出入手續(xù)辦理登記并佩戴胸牌方可進(jìn)入施工區(qū)域。

3.4、進(jìn)入工程各單位人員遵守__公司相關(guān)安全管理規(guī)定,嚴(yán)禁酒后進(jìn)入工程各單位,不擅自進(jìn)入與工作無(wú)關(guān)的區(qū)域,無(wú)工作時(shí)不在工作區(qū)域內(nèi)逗留,不違章/冒險(xiǎn)作業(yè),不進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域。

3.5、現(xiàn)場(chǎng)施工安全責(zé)任:

3.5.1、現(xiàn)場(chǎng)施工包括設(shè)備安裝/維修/維保/加工以及建筑施工/修繕等,施工現(xiàn)場(chǎng)必須按照國(guó)家制定的標(biāo)準(zhǔn)施工配備專(兼)職安全管理人員,負(fù)責(zé)對(duì)施工人員的安全培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)安全檢查和全程對(duì)施工安全措施進(jìn)行監(jiān)護(hù)到位。

3.5.2、施工現(xiàn)場(chǎng)必須設(shè)立明顯的安全警示標(biāo)志,配備足夠的消防應(yīng)急器材,保持消防安全通道暢通。

3.5.3、設(shè)備/設(shè)施安裝施工/維修/維保/加工等安全資質(zhì)符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)要求,特種行業(yè)作業(yè)具備相應(yīng)資質(zhì),沒(méi)有弄虛作假現(xiàn)象或轉(zhuǎn)包給沒(méi)有資質(zhì)的單位施工。

3.5.4、設(shè)備/設(shè)施安裝施工/維修/維保/加工等人員進(jìn)入工程各單位前由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人到安保部門辦理施工許可證,按工程制定的標(biāo)準(zhǔn)繳納施工保證金(或押金)并通過(guò)施工安全資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)審查后方可施工。

3.5.5、現(xiàn)場(chǎng)施工如有明火作業(yè)/高空作業(yè)/臨時(shí)用電/易燃易爆品作業(yè)/設(shè)備內(nèi)部作業(yè)等特種作業(yè)提前辦理特種作業(yè)許可證,施工現(xiàn)場(chǎng)必須配備消防滅火器材、張貼安全警示標(biāo)志,設(shè)立專人安全監(jiān)護(hù)(穿桔紅衣服,帶安全袖標(biāo)),配發(fā)相關(guān)作業(yè)安全防護(hù)用品,清理現(xiàn)場(chǎng)周圍無(wú)易燃物后,方可施工作業(yè)。同時(shí)對(duì)施工作業(yè)可能出現(xiàn)的應(yīng)急的情況事先制定應(yīng)急預(yù)案并對(duì)施工人員全部培訓(xùn)到位。

3.5.6、在未交接驗(yàn)收給工程的建筑施工現(xiàn)場(chǎng)必須按照《建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》配備安全管理機(jī)構(gòu)或?qū)I(yè)安全管理人員負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全施工檢查和監(jiān)理工作,施工現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)安全措施必須到位后方可施工。

3.5.7、裝飾裝修施工必須嚴(yán)格按照消防規(guī)定使用不易燃裝飾材料,施工現(xiàn)場(chǎng)必須有專人進(jìn)行安全監(jiān)護(hù)(穿桔紅衣服,帶安全袖標(biāo)),現(xiàn)場(chǎng)安全警示標(biāo)志、消防器材必須配備到位。使用明火作業(yè)等必須辦理施工許可證并保證清理現(xiàn)場(chǎng)符合安全消防要求。

3.5.8、建筑工程、裝飾工程、設(shè)備設(shè)施的改造等工程項(xiàng)目,須按照消防法規(guī)的要求在施工前進(jìn)行保證圖紙經(jīng)消防部門審核合格,工程竣工時(shí)須經(jīng)消防部門驗(yàn)收合格后方可投入使用。

3.5.9、工程項(xiàng)目及設(shè)備設(shè)施在試運(yùn)行期間,施工單位須安排作業(yè)技術(shù)人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)運(yùn)行,以便事故應(yīng)急處理和故障維修,避免安全事故的發(fā)生。

3.5.10、所有進(jìn)入工程施工現(xiàn)場(chǎng)的分包隊(duì)伍人員必須自備安全帽,方可進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),否則一律不準(zhǔn)進(jìn)人施工現(xiàn)場(chǎng)。

3.6、車輛運(yùn)輸安全責(zé)任:

3.6.1、運(yùn)輸車輛運(yùn)營(yíng)證件齊全并符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)要求。駕駛員須嚴(yán)格按道路交通安全條例行使。

3.6.2、危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸車輛運(yùn)輸和裝卸符合國(guó)家和行業(yè)要求,必須對(duì)現(xiàn)場(chǎng)采取保護(hù)措施,防靜電等安全措施到位。

3.6.3、運(yùn)輸車輛在裝卸或暫存期間必須有專人在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)護(hù),禁止在現(xiàn)場(chǎng)過(guò)夜存放。

3.7、原材料/零部件/設(shè)備/設(shè)施等安全質(zhì)量責(zé)任。

3.7.1、提供原材料/零部件/設(shè)備/設(shè)施等必須符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)要求。

3.7.2、危險(xiǎn)化學(xué)品必須提供安全技術(shù)說(shuō)明書(shū)并保證通過(guò)相關(guān)安全認(rèn)證。

3.8、物業(yè)保潔/綠化等:

3.8.1保潔人員經(jīng)過(guò)安全培訓(xùn)合格并配備安全防護(hù)措施到位,高空作業(yè)人員必須經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)持證上崗。

3.8.2、在為工程服務(wù)期間嚴(yán)格遵守工程人員、物資出入管理規(guī)定,不利用崗位作業(yè)之便盜竊個(gè)人和公司的財(cái)物。

3.8.3、在工程內(nèi)服務(wù)人員有義務(wù)向工程相關(guān)部門提供消防、安全、保衛(wèi)等方面信息、隱患的義務(wù);出現(xiàn)應(yīng)急情況有及時(shí)報(bào)警和協(xié)助處理的義務(wù)。

3.9、承辦大型活動(dòng)所需設(shè)備/設(shè)施等符合國(guó)家用電等安全要求,活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)符合國(guó)家消防安全要求。

3.10、制作大型燈箱、廣告等必須符合國(guó)家安全用電、防倒塌防墜落等安全措施到位。

3.11、其它作業(yè)和服務(wù)嚴(yán)格按照國(guó)家、省、市、行業(yè)等安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、安全責(zé)任賠償。

4.1、如由于我公司承擔(dān)/承包的項(xiàng)目或提供的產(chǎn)品/服務(wù)/項(xiàng)目/設(shè)備/設(shè)施等因質(zhì)量原因或違反安全規(guī)定和安全標(biāo)準(zhǔn)所造成的所有消防安全治安等事故我公司將承擔(dān)全部法律責(zé)任,并承擔(dān)由此造成的一切經(jīng)濟(jì)損失;如造成工程員工人身傷害和企業(yè)財(cái)產(chǎn)損失我公司給予賠償和處理。

4.2、工程對(duì)違反安全規(guī)定造成安全事故隱患的單位可通知立即停止施工進(jìn)行整改,停止施工或業(yè)務(wù)的開(kāi)展中所發(fā)生的一切費(fèi)用、損失和影響由責(zé)任單位承擔(dān)。

4.3、服務(wù)人員在工程違反安全管理規(guī)定造成安全隱患,按照工程相關(guān)安全管理規(guī)定給予違章人員的責(zé)任處罰,處罰金額從工程款、保證金(或押金)中直接扣除或現(xiàn)金交付。

4.4、由于違反安全管理規(guī)定或提供的產(chǎn)品/服務(wù)/項(xiàng)目/設(shè)備/設(shè)施等因質(zhì)量原因造成安全事故(包括人身傷害事故/火險(xiǎn)事故/盜竊事故/職業(yè)危害/食物中毒/交通事故等等),除了賠償相關(guān)損失外,工程有權(quán)依據(jù)事故嚴(yán)重程度/損失大小/影響程度等給予壹萬(wàn)元至貳拾萬(wàn)元人民幣的安全處罰,情節(jié)嚴(yán)重的提交有關(guān)部門追究法律責(zé)任。

4.5、工程各單位對(duì)我單位提供的產(chǎn)品/服務(wù)的驗(yàn)收合格,并不能免除我單位的擔(dān)保責(zé)任,如在后期因我單位提供的產(chǎn)品/服務(wù)存在雙方在驗(yàn)收過(guò)程中未發(fā)現(xiàn)的安全隱患而給工程各單位造成損失的,我單位承擔(dān)一切責(zé)任。

4.6、我單位給工程各單位造成的損失,如我單位不能執(zhí)行,我單位同意由我單位法人代表以其自有財(cái)產(chǎn)向工程各單位進(jìn)行賠償,法定代表人對(duì)我單位的一切責(zé)任承擔(dān)連帶責(zé)任,違反國(guó)家刑事法律法規(guī)的提交國(guó)家司法部門追究相應(yīng)刑事責(zé)任。

4.7、我單位在給工程提供服務(wù)過(guò)程中發(fā)生安全事故從而給工程帶來(lái)不良影響時(shí)(不良影響包括介不限于工程被政府機(jī)關(guān)或第三方處罰或工程相關(guān)單位被媒體曝光),我單位同意在賠償工程相關(guān)單位所有損失的同時(shí)我單位愿意每次向工程相應(yīng)單位支付違約金不少于人民幣伍拾萬(wàn)元。上述款項(xiàng)我單位同意工程各單位從應(yīng)付我單位款項(xiàng)中直接扣除。

五、其它:

因本安全承諾書(shū)履行發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,雙方同意到工程所在地人民法院訴訟解決。如與工程各單位簽訂的業(yè)務(wù)合同中對(duì)爭(zhēng)議解決方式有不同約定的,同意按該協(xié)議約定執(zhí)行。本安全責(zé)任承諾書(shū)自蓋章/或簽字之日起生效。

單位名稱(蓋公章)。

代表簽字:

承諾人在清楚了解本工程所有問(wèn)題的前提下,根據(jù)《民法通則》第四條規(guī)定的自愿、公平、等價(jià)有償、誠(chéng)實(shí)信用原則,向云南邦正裝飾工程有限公司(以下簡(jiǎn)稱“邦正公司”)鄭重做出如下承諾:

一、承諾人保證遵守和執(zhí)行邦正公司與發(fā)包人(甲方)之間簽訂或達(dá)成的關(guān)于工程相關(guān)問(wèn)題(包括但不限于工期、質(zhì)量、管理和交接等各個(gè)方面)的合同、協(xié)議、會(huì)議紀(jì)要、補(bǔ)充文件等文件。

二、任何情況下(包括已辦理工程結(jié)算),邦正公司僅負(fù)有根據(jù)發(fā)包人撥款,在扣除《工程項(xiàng)目施工管理承包協(xié)議書(shū)》約定的管理費(fèi)、稅費(fèi)及其他款項(xiàng)后,將余額支付給承諾人的責(zé)任。承諾人并明確表示在發(fā)包人未支付結(jié)清所有款項(xiàng)給邦正公司的情況下,放棄對(duì)邦正公司的追索權(quán)利。

三、承諾人承諾在任何情況下,不自行向發(fā)包人主張權(quán)利,包括越過(guò)邦正公司向發(fā)包人收取款項(xiàng)、起訴發(fā)包人等;嚴(yán)格遵守邦正公司的資金管理規(guī)定,工程款收入全部集中邦正公司賬戶,承諾人憑有效單據(jù)辦理?yè)芸钍掷m(xù)。如邦正公司發(fā)現(xiàn)承諾人越過(guò)公司向發(fā)包人直接收取工程款的,承諾人愿意受罰,罰金按直接收取工程款的5%計(jì)算。

四、在本工程項(xiàng)目,由于承諾人的原因引起邦正公司經(jīng)濟(jì)、名譽(yù)損失的,邦正公司均有權(quán)直接從應(yīng)支付給承諾人的款項(xiàng)中扣除相應(yīng)的金額,以彌補(bǔ)損失。

五、由于承諾人原因未履行邦正公司與發(fā)包人的合同或“工程項(xiàng)目施工管理承包協(xié)議書(shū)”約定的工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全及保修而引起的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和造成邦正公司的損失,承諾人承諾負(fù)責(zé)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

六、勞動(dòng)力按建設(shè)行政主管部門規(guī)定,依法組織進(jìn)場(chǎng)與管理,并與有建筑業(yè)勞務(wù)分包企業(yè)資質(zhì)的勞務(wù)公司辦理勞務(wù)作業(yè)分包合同。落實(shí)一線工人職業(yè)技能培訓(xùn)工作及持相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證上崗。完善民工工資管理。登記工時(shí)表,編制任務(wù)單,計(jì)算工資表,整理裝訂資料。任何情況下,承諾人承諾不拖欠民工工資,并按時(shí)發(fā)放;不拖欠材料款。若因拖欠民工工資和材料款而引起的所有責(zé)任均由承諾人承擔(dān),邦正公司亦有權(quán)向承諾人追究由此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)及社會(huì)影響(或信譽(yù)損失)并可按第四點(diǎn)及合同的第十一點(diǎn)有關(guān)約定執(zhí)行。

七、若邦正公司對(duì)發(fā)包人提起訴訟或申請(qǐng)仲裁的,承諾人應(yīng)全力支持,并承擔(dān)訴訟費(fèi)、律師費(fèi)和相關(guān)費(fèi)用,并承擔(dān)訴訟后果。

承諾人:被承諾人:

(蓋章)。

簽訂日期:年月日

我自愿參加“共產(chǎn)黨員示范崗”活動(dòng),決心以下列標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,用實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、依法執(zhí)教,

黨員責(zé)任意識(shí)承諾書(shū)。認(rèn)真組織和參加政治學(xué)習(xí)和政治活動(dòng),自覺(jué)遵守法律法規(guī),在教育教學(xué)活動(dòng)中同黨和國(guó)家的方針政策保持一致,無(wú)違背黨和國(guó)家方針、政策的言行。

二、愛(ài)崗敬業(yè)、公平執(zhí)教。

熱愛(ài)工作、盡職盡責(zé),注重培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德。認(rèn)真?zhèn)湔n上課,認(rèn)真批改作業(yè),不敷衍塞責(zé),不傳播有害學(xué)生身心健康的思想。關(guān)心愛(ài)護(hù)全體學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,平等、公正對(duì)待學(xué)生。對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求,耐心教導(dǎo),不體罰或變相體罰學(xué)生,保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)生全面、主動(dòng)、健康發(fā)展。

三、刻苦鉆研、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。

帶頭鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),探索教育教學(xué)規(guī)律,改進(jìn)教育教學(xué)方法,提高教育、教學(xué)水平,積極組織和參加教研教改活動(dòng),為整體提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量而不懈努力。

四、聯(lián)系群眾、團(tuán)結(jié)協(xié)作。

謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志,相互學(xué)習(xí)、相互幫助,主動(dòng)溝通思想,虛心聽(tīng)取各方面意見(jiàn),維護(hù)穩(wěn)定和-諧的工作局面。關(guān)心集體,維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)和形象,共創(chuàng)文明校風(fēng)。主動(dòng)與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系,積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法。

五、廉潔從教,為人師表。

堅(jiān)守情操,發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,自覺(jué)抵制社會(huì)不良風(fēng)氣影響。不利用職責(zé)之便謀取私利。模范遵守社會(huì)公德,衣著整潔得體,語(yǔ)言規(guī)范健康,舉止文明禮貌,嚴(yán)于律己,作風(fēng)正派,以身作則,注重身教。

承諾人:

日期:20__年__月__日

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