通過報告的形式，人們可以更好地展示自己的思想、研究成果或工作經(jīng)驗。在寫報告時，我們應該盡量避免出現(xiàn)語法錯誤和拼寫錯誤，以保證報告的專業(yè)性和完整性。以下是小編為大家收集的報告范文，供大家參考和借鑒。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇一
按照xx財發(fā)【20xx】x號文件和20xx年xx月xx日扶貧資金專項清理工作會議要求，我鎮(zhèn)認真開展了扶貧資金專項清理工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
根據(jù)相關要求，我鎮(zhèn)及時召開了扶貧資金專項清理工作會議，研究布置了我鎮(zhèn)專項清理工作，組建了清理工作小組，由鎮(zhèn)長羅健勇同志任組長，副鎮(zhèn)長鄭恩昌同志任副組長，相關科室為成員具體負責涉農(nóng)資金專項清理工作。
我鎮(zhèn)認真執(zhí)行扶貧資金政策，強化了公開公示工作，嚴格按照項目和范圍使用資金;。
根據(jù)xx農(nóng)村扶貧開發(fā)領導小組辦公室(x扶貧辦[20xx]x號)《關于認真做好20xx年市級財政扶貧專項資金項目申報工作》文件精神，我鎮(zhèn)xx被列入xx市20xx—20xx年貧困村并啟動幫扶。為充分發(fā)揮農(nóng)村扶貧開發(fā)項目資金的使用效益，認真選準、選好xx20xx年農(nóng)村扶貧開發(fā)項目，該村于20xx年xx月xx日在村委會召開了村民議事會議，共有xx議事會成員xx人參會。在廣泛聽取該村干部、群眾意見的基礎上，議事會決定：利用20xx年市級財政扶貧村專項資金對村3、4組的道路路面進行鋪設、垮塌處進行漿砌保坎，以方便村民出行和車輛通行，也為下一步農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展奠定基礎。
1、梳理扶貧專項資金：扶貧資金共xx萬元(財政已支付xx萬元)，涉及3、4組的道路路面鋪設，垮塌處漿砌?？岔椖?，長約x公里，寬4米。該項目工程現(xiàn)已全面完工。待市上驗收合格后，劃撥余下xx萬元扶貧資金。
2、對照項目進行檢查：工作小組按照實施的'項目到村組進行檢查：一是查看公示公開和檔案管理情況，二是查看項目實施進度情況，三是查看項目后期管理情況。
通過自查，我鎮(zhèn)扶貧專項資金嚴格按照相關專項資金管理辦法進行管理，無違規(guī)使用扶貧資金。在今后的工作中，繼續(xù)完善管理制度，強化公示和公開工作，以保障扶貧資金效益的最大發(fā)揮。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇二
根據(jù)《關于開展年終財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查自糾工作的通知》(滬浦紀[2013]7號)的有關要求，我鎮(zhèn)高度重視，以鎮(zhèn)黨委的名義下發(fā)文件，要求鎮(zhèn)機關、事業(yè)單位和村、居各級基層組織對照財經(jīng)紀律進行自查，現(xiàn)將自查情況報告如下。
我鎮(zhèn)機關、事業(yè)單位和村、居各級基層組織根據(jù)自身實際情況，分別組織學習了中央八項規(guī)定和區(qū)委、區(qū)政府關于春節(jié)有關厲行勤儉節(jié)約、加強廉潔自律的通知要求和文件精神，并將各項工作落到實處。在春節(jié)期間，我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行各項財經(jīng)紀律，厲行勤儉節(jié)約，嚴格遵守廉潔從政的有關規(guī)定，通過自查自糾，沒有發(fā)現(xiàn)以各種名義年終突擊花錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金、實物的情況發(fā)生。
在今后的工作中，我鎮(zhèn)將繼續(xù)嚴格遵守財經(jīng)紀律，把貫徹區(qū)委領導指示精神同貫徹中央八項規(guī)定和區(qū)委、區(qū)政府有關厲行勤儉節(jié)約、加強廉潔自律的要求結(jié)合起來，繼續(xù)認真堅決抓好落實，預防和控制各類違法、違紀、違規(guī)的行為發(fā)生，扎實推進財經(jīng)紀律的執(zhí)行工作，保證各項工作落到實處。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇三
尊敬的各位領導們：
您們好！
干部教育培訓是干部隊伍建設的先導性、基礎性、戰(zhàn)略性工程，是全方位提高干部隊伍素質(zhì)的重要途徑”。在崗培訓作為基層國稅機關開展干部教育培訓的主要形式，如何扎實有效開展好在崗培訓工作需要我們長期在實踐中不斷探索。筆者試就當前在崗培訓工作中存在的問題及改進措施談一點膚淺的認識，與大家一起商榷。
近年來，區(qū)國稅局緊緊圍繞稅收工作和干部成長發(fā)展主題，堅持以在崗培訓為抓手，突出“抓理論學習、增黨性修養(yǎng)，抓技能學習、優(yōu)知識結(jié)構(gòu)，抓道德學習、樹高尚人格，抓法紀學習、促廉潔從稅”等思想境界和崗位能力提升培訓工作，干部隊伍的綜合素質(zhì)、執(zhí)法水平和履行崗位本職能力等有了大幅度提升，為全局各項工作任務的完成提供了強有力的思想保證、人才保障和智力支持。但是，由于各單位培訓對象的年齡、學歷差異等原因，目前開展的在崗培訓工作中還存在以下幾個問題：
（一）培訓認識不夠到位。部分同志由于對“大規(guī)模培訓干部隊伍，大幅度提高干部素質(zhì)”的內(nèi)涵與意義理解不夠，對實施在崗培訓工作的認識不足，總認為學不學都能適應崗位工作，消極對待教育培訓，主動學習的激情和動力缺乏。
（二）培訓內(nèi)容不夠全面。在實際工作中比較注重崗位技能業(yè)務知識培訓，對黨性修養(yǎng)與作風養(yǎng)成等“修德”、“盡責”、“守紀”方面的內(nèi)容培訓不夠。
（三）培訓方式不夠靈活。培訓的方法基本上仍沿襲傳統(tǒng)的“一人講、眾人聽”的灌輸式方法，沒有把培訓學習與解決問題結(jié)合起來，不能激發(fā)學員的學習興趣。
（四）培訓機制不夠健全。雖有教育培訓工作安排和組織領導機構(gòu)，但由于相關職責不夠明晰、責任不夠落實等原因，在崗培訓工作存在應付現(xiàn)象，“學習工作一體化”的運行機制沒有真正形成。
（五）培訓基礎不夠完善。在教育培訓常規(guī)運作上，注重完成各種班次（時間），忽略了培訓對象的知識需求與培訓知識應用情況的認定，培訓不能取得較好的收效。
（一）應注重加強在崗培訓學習的引導。
作為基層國稅部門，提高干部職工綜合素養(yǎng)和崗位勝任力是國稅事業(yè)發(fā)展的基礎，而開展在崗培訓是提高干部職工綜合素養(yǎng)和崗位勝任力“主渠道”。開展在崗培訓工作，首先要引導干部職工對“學習是知識的增長途徑，知識是人生的最大資本”的認識，對“學習工作化、工作學習化、學習工作一體化”核心理念含義的理解，進而樹立“終身學習”理念。其次要引導干部職工樹立“補短板”意識。開展在崗培訓，既是“正確做事”與“做正確的事”的必然選擇，也是建設一支政治堅定、勇于創(chuàng)新、勤政廉潔、求真務實、奮發(fā)有為、善于推進科學發(fā)展的高素質(zhì)國稅人才隊伍建設的現(xiàn)實需要。如果我們不加強學習，知識就會老化、思想就會僵化、能力就會退化，我們只有不斷地接受新知識和新信息、掌握應知應會的崗位技能知識，才能增強履行職責的本領。
（二）應正確選擇在崗培訓學習的內(nèi)容。
（三）應開拓創(chuàng)新在崗培訓學習的方式。
開展好在崗培訓工作的關鍵在于堅持與時俱進，按需施教，突出學習的前瞻性、系統(tǒng)性、針對性和實用性。在實際操作中，要增強干部教育培訓的實效，必須堅持以研究解決當前工作中存在的各類執(zhí)法風險與問題為牽引，采取以“集中培訓”、“強化培訓”、“分類培訓”、“在崗自學”等全員化、個性化、精細化在崗培訓方式，扎實開展好“骨干講”、“能手講”、“經(jīng)驗交流”、“問題分析”、“案例探討”、“讀書交流”、“技能競賽”等方法靈活，形式多樣的在崗培訓活動，運用傳統(tǒng)教學方法與現(xiàn)代教學手段，把課堂學習與研討問題、實踐應用等結(jié)合起來，進一步提高干部職工的參與度，增強學員與教員之間，學員與學員之間的交流互動，增強教學吸引力，才能確保學以致用、用以促學、學用結(jié)合的學風養(yǎng)成。
（四）應建立健全在崗培訓學習的機制。
在建立健全黨組中心組學習制度、在崗培訓考核獎懲辦法等學習培訓制度辦法的基礎上，堅持把干部教育培訓作為考察干部、發(fā)現(xiàn)干部的重要渠道，把干部學習培訓情況作為評價干部的重要依據(jù)，把真學、真懂、真信、真用的干部選拔到領導崗位上，鼓勵干部職工通過學習、實踐，成為稅收工作中的專業(yè)骨干人才。同時，應進一步健全完善干部學習培訓的考核評價體系?？己耸枪珓諉T隊伍管理的“風向標”，只有將在崗培訓工作開展情況及崗位技能標準的落實情況納入績效考核，按月（季）對干部職工的學習態(tài)度和表現(xiàn)，掌握的政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務與文化知識及崗位技能熟練程度、解決實際問題的能力等指標進行通報，并將考核結(jié)果落實到個人的平時考核、年度考核之中，才能激勵和帶動廣大黨員干部進一步重視學習、崇尚學習，努力創(chuàng)造愛讀書、讀好書、善讀書的良好氛圍。
（五）應扎實做好在崗培訓學習的基礎工作。
要確保在崗培訓工作有序開展并取得實效，必須大力推行“需求主導、訂單培訓”模式，按照“干什么、學什么，缺什么、補什么”的原則，深入開展需求調(diào)查，統(tǒng)籌兼顧組織需求、崗位需求和個人需求，增強培訓內(nèi)容的針對性和實用性；妥善處理工學矛盾，應統(tǒng)籌安排好學習與工作時間，避免因?qū)W習而延誤工作，或者因工作而耽誤學習；扎實開展培訓效果評估工作。日常工作中許多教訓表明，一項工作的成敗，取決于某一個人的責任心，更取決于一個團隊是否嚴格“把關”。培訓工作亦如此，我們在培訓有關活動完成后，需要知道培訓的效果怎樣，是否能達到預期的目標，這就需要我們以崗位技能標準進行考核評估，看通過某項業(yè)務培訓后是否仍然存在違規(guī)執(zhí)行政策、程序錯誤等過錯行為；有機整合在崗培訓師資。重點應從本單位選拔實踐經(jīng)驗豐富、理論和教學水平較高的業(yè)務能手、業(yè)務骨干擔任在崗培訓兼職教員；建立在崗培訓信息登記。按照“一人一張表，一局一本賬”的要求，進一步完善干部職工參加培訓時間、培訓內(nèi)容等檔案資料。
此致
敬禮
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇四
尊敬的各位領導們：
您們好！
加強黨支部標準化建設，是推動全面從嚴治黨向基層延伸的有效舉措，也是提升基層黨組織組織力的主要抓手。今年來，市直機關工委牢固樹立“黨的一切工作到支部”的鮮明導向，以抓住關鍵少數(shù)、注重督促指導、創(chuàng)新活動形式為突破口，統(tǒng)籌推進機關支部標準化建設，推動機關基層黨組織全面進步、全面過硬。
一是抓領導示范。要求黨員領導干部以普通黨員身份參加“三會一課”、宣講上級重大決策、開展批評與自我批評、列席指導支委工作，發(fā)揮示范表率作用。今年以來，市級領導帶頭到所在支部或聯(lián)系點上黨課，均已到居住地社區(qū)報到，工委及時組織宣傳反映，引導市直機關黨員領導干部樹立“嚴”字當頭、模范帶頭的共識。
二是抓責任明晰。為進一步加強部門黨組（黨委）對機關黨建工作的組織領導，研究代擬《xx市部門黨組（黨委）黨建工作責任清單》，劃分黨組（黨委）、黨組（黨委）書記和其他班子成員三個層面，從加強領導班子建設、落實從嚴治黨主體責任等方面分別制定責任清單，全面構(gòu)建了主體明確、職責清晰、上下銜接、環(huán)環(huán)相扣的機關黨建工作責任體系。
三是抓述職評議。組織召開市直單位黨組（黨委）書記抓基層黨建述職評議會，首次對市直單位黨組（黨委）書記單獨組織會議進行述職，由市委書記親自對各黨組（黨委）書記的履責情況進行點評。結(jié)合實地核查、現(xiàn)場測評和平時情況，分“好”、“較好”、“一般”和“差”四個等次對書記抓黨建工作情況進行綜合評價。對x個評定為“較好”及以下等次的各黨組（黨委）書記由市委進行約談，有力推動了黨建工作責任的普遍落實。
一是重督導機制健全。建立了市直工委領導班子成員分組聯(lián)系機關黨建工作制度，實行“工委領導聯(lián)系片組促進重視、工委部室聯(lián)系單位促進提升、工委干部聯(lián)系支部促進落實”的“三聯(lián)系三促進”督導工作機制，采取常態(tài)督導與專項督導相結(jié)合的方式，通過直插xx個基層支部的“季初提示、季中督導、季末講評”，堅持對發(fā)現(xiàn)的突出問題“點對點”幫帶、“面對面”研究、“實打?qū)崱闭?，真正建立了一張全覆蓋、無死角的黨建工作部署、督導、整改一體化網(wǎng)絡。
二是重督導流程規(guī)范。年初統(tǒng)一下發(fā)“一要點一細則一辦法”，對督導要求、督導內(nèi)容、督導方式等向各單位進行統(tǒng)一說明和預告。舉辦“市直機關黨建督導專題實務培訓班”，就每項工作如何看、如何查、如何導等進行詳細講解。改變過去以聽匯報為主的做法，督導人員根據(jù)分工看記錄、看資料、看臺賬、看氛圍，并抽選部分黨員干部了解情況，然后向被督導單位負責同志和機關黨組織當面反饋督導情況，為促進后續(xù)工作開展找準了癥結(jié)、拓寬了思路。
三是重督導結(jié)果運用。季度督導結(jié)束后，集中研究督導中反映的`情況和問題，并以季度講評等形式通報季度情況。制定“銷號管理”辦法，每季度將所有督導單位的反饋意見清單整理存檔，在下一季度督導時核查上季度問題整改情況，對督導問題較多的單位，組織約談其機關黨組織負責同志；對因部門黨組（黨委）責任落實不到位的單位，及時和部門黨組（黨委）負責人進行溝通反饋，達到了以問責敲警鐘促履責、以壓力增動力促落實的良好效果。
一是搭建服務載體，增強滲透力。持續(xù)開展在職黨員進社區(qū)、結(jié)對共建活動，引導機關黨組織和黨員干部直接深入基層，直接接觸群眾，直接面對矛盾，不斷增強宗旨觀念、群眾觀點和服務意識。探索建立在職黨員雙崗履職、雙方建檔、雙重管理、雙向反饋機制，積極推動在職黨員“8小時以內(nèi)履職盡責在單位、8小時以外服務奉獻在社區(qū)”。兩項活動分別獲評全國機關黨建“案例”和“十佳案例銀獎”。
二是發(fā)揮主體作用，增強吸引力。注重發(fā)揮基層黨支部的主觀能動性，增強組織生活的吸引力和感染力，涌現(xiàn)出了“換位體驗日”、“重溫入黨志愿書”、“三十分鐘課堂”、“互動式、情景式、體驗式”組織生活、“尋找入黨介紹人”、“微理論·微宣講”等組織生活的生動案例，形成了創(chuàng)新組織生活的集群效應和發(fā)散效應。
三是選樹先進典型，增強影響力。以“一部門一品牌”創(chuàng)建活動為載體，組織開展“講述‘我身邊的共產(chǎn)黨員，我所在的黨支部’”活動，大力推介基層黨支部在服務中心、推動發(fā)展、加強和改進黨的建設中的好典型、好經(jīng)驗、好品牌。舉辦“身邊的榜樣”先進事跡報告會，分批在新華社、湖南紅網(wǎng)等媒體對x個先進典型進行宣傳報道，強化典型引路的輻射作用，激發(fā)基層黨組織的創(chuàng)新活力。
此致
敬禮
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇五
尊敬的各位領導們：
您們好！
根據(jù)寧保〔20xx〕3號等文件精神，對照《機關、單位保密自查自評工作規(guī)則(試行)》的具體要求，結(jié)合《黨政領導干部保密工作責任制規(guī)定》等有關規(guī)定，立足工作實際情況及工作性質(zhì)，開發(fā)區(qū)對照檢查內(nèi)容，認真開展了保密工作自查工作?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
開發(fā)區(qū)認真貫徹落實《中華人民共和國保守國家秘密法》精神，以涉密人員、涉密載體、涉密計算機保密管理為重點，進一步加強保密工作領導，強化督促檢查，狠抓各項保密措施和保密責任制落實，杜絕重大失泄密事件的發(fā)生。
一是開發(fā)區(qū)領導班子始終將保密工作納入重要議事日程，狠抓責任制的落實。成立了保密工作領導小組，組長由黨工委副書記擔任，副組長由副主任擔任，成員由各科室負責人和保密員組成，下設辦公室，負責處理保密工作的日常事務，為保密工作的全面落實提供了強有力的組織保障。
二是加強保密工作隊伍建設，堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散，保密工作人員及時調(diào)整和補充，做好工作交接，保證了工作的延續(xù)性。
三是堅持誰主管誰負責的原則，實行目標責任制，納入總體目標考核的內(nèi)容之一，并將目標任務層層分解，落實細化，做到有布置，有檢查。
(一)強化宣傳教育。
結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，開展保密法律規(guī)章的學習和保密專題教育。一是簽訂保密承諾書。開發(fā)區(qū)一把手、分管領導、辦公室主任及保密員分別簽訂了保密承諾書。
二是將各類保密學習文件轉(zhuǎn)發(fā)至各科室、直屬單位，要求結(jié)合實際，認真組織學習，并抓好貫落實。
三是領導干部和涉密人員堅持帶頭認真學習各項保密工作的有關規(guī)定，觀看保密教育警示片、參加保密知識培訓班，利用開發(fā)區(qū)網(wǎng)站積極宣傳保密法規(guī)等多種形式，加強對領導干部、重點涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育。不斷提高依法管理保密工作的水平。
(二)健全完善制度。
一是進一步完善保密規(guī)章制度，確保重點涉密要害部位的安全。
二是對開發(fā)區(qū)秘密載體的管理、使用情況堅持常規(guī)檢查的制度，針對檢查中發(fā)現(xiàn)的不足和隱患，嚴格按照要求進行整改。
三是制定了計算機管理制度，建立了計算機設備臺帳，登記設備的名稱型號等，加強動態(tài)管理。指定專人從事計算機管理工作，堅持“誰上網(wǎng)誰負責”和“上網(wǎng)信息不涉密、涉密信息不上網(wǎng)”的原則，防止了失泄密問題的發(fā)生。
到目前為止，開發(fā)區(qū)系統(tǒng)范圍內(nèi)未發(fā)生一起計算機泄密事故。
(三)嚴格保密管理。
一是嚴格規(guī)范管理。所有涉密文件均按照《保密法》的相關規(guī)定進行妥善處理，在收發(fā)和傳遞環(huán)節(jié)上，嚴格履行清點、登記、編號、簽發(fā)手續(xù)。在使用環(huán)節(jié)上，嚴格知悉人員范圍，對擅自擴大知悉范圍，凡不準記錄、錄音、錄像的，傳達者均事先申明，復制秘密必須經(jīng)主管領導批準，并履行登記手續(xù)，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的'安全。
二是加強檔案保密管理。為了加強文件檔案的借閱、傳閱中的安全保密工作，進一步完善了《檔案保管制度》，加強了文件收發(fā)、傳閱、清退以及檔案的借閱等工作，保障檔案的立卷、歸檔、移交、銷毀等各個環(huán)節(jié)的安全。
三是加強信息上報審批。加強網(wǎng)上報送重大信息審批制度，凡對外向各類政府的網(wǎng)站報送重大信息，必須經(jīng)分管領導簽字確認后報專人審定后方能報送。
(一)涉密文件信息資料管理情況。
1、未曾起草涉密文件;。
2、遵循“知悉范圍最小化”原則;。
4、定期進行清退和銷毀，手續(xù)健全，定期對個人持有的內(nèi)部資料和電子文檔進行清理。
(二)網(wǎng)絡保密管理情況。
1、辦公網(wǎng)絡為非涉密網(wǎng)，定位準確;。
2、在門戶網(wǎng)站發(fā)布信息已落實保密審查制度，不存在違規(guī)發(fā)布問題;。
3、涉密計算機及移動存儲介質(zhì)使用管理符合保密要求。
(三)涉密載體管理。
1、收發(fā)秘密載體，嚴格履行清點、登記、編號、簽名等手續(xù);。
2、保存秘密載體，配備了必要的保密設備;。
3、銷毀秘密載體，嚴格按照經(jīng)辦分管領導審核批準，并履行清點、登記手續(xù)。
(四)信息公開保密審查情況。
在單位網(wǎng)站上及政府信息公開系統(tǒng)中向社會公開發(fā)布的信息，未發(fā)現(xiàn)涉密信息。
通過自查，開發(fā)區(qū)的保密工作基本做到制度到位、管理到位、檢查到位。在今后的工作中，我們堅持不懈地抓好對全體人員特別是涉密人員的教育管理，加強業(yè)務培訓和崗位訓練，不斷完善規(guī)章制度，強化保密意識，堅決杜絕失泄密問題發(fā)生，確保各項工作的順利開展。
此致
敬禮
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇六
尊敬的各位領導們：
您們好！
近一年來，我校全面落實縣綜治委、縣教育局綜合治理和平安建設工作的各項要求，大力營造良好的法制教育環(huán)境，全面落實我校依法治校、依法執(zhí)教各項工作措施，努力推動我校各項工作有條不紊開展。我校全體師生的法律意識不斷增強，我校校園周邊治安環(huán)境進一步好轉(zhuǎn)，各項工作取得顯著成績。在創(chuàng)建平安校園方面，我們的目標是“創(chuàng)建平安校園、優(yōu)化育人環(huán)境”并以此促進教育教學工作，提升教育教學質(zhì)量，具體報告如下：
教書育人需要一個平安穩(wěn)定的環(huán)境，校園安全關系著千家萬戶的幸福，關系著培養(yǎng)社會主義事業(yè)接班人的大問題，我校在縣委、縣人民政府和教育主管部門的領導下，根據(jù)創(chuàng)建平安校園的要求。認真分析我校面臨的形勢，查找工作中存在的問題，進一步增強維護社會穩(wěn)定的責任感和緊迫感，充分認識建設“平安校園”的重要性，必要性和緊迫性，將此項工作列入重要議事日程，成立了“創(chuàng)建平安校園”領導小組，由一把手親自抓，分管領導重點抓，各處室領導具體抓，形成了職責明確，協(xié)調(diào)配合的組織領導機構(gòu)，確保創(chuàng)建工作扎扎實實地得到深入開展。
1、明確職責全面落實責任制。
學校實行分級管理，學校分別與各處室（教研組、各年級、班主任、任課教師及其他工作人員簽訂安全工作責任書，并建立嚴格的考核制度，實行評先評優(yōu)一票否決制和領導責任追究制，強化責任意識，確保創(chuàng)建系列活動的有序開展。
2、健全檢查網(wǎng)絡，制定落實上報制度。
安全問題、預防為主，我校實行工作人員自查上報制度，各處室負責人和班主任都是安全員，都有明確的職責，每天有一名教師值班，早上、中午上課前在校門口設崗，對學生出勤情況，儀表儀容情況進行檢查；上課鈴響后對校園衛(wèi)生、早讀課秩序、課間操出操情況，日常教學情況進行檢查。每周匯總一次，公布檢查結(jié)果，對不足的地方，改正。
3、建立24小時值班制度。
學校一直堅持定點值班和夜間巡邏相結(jié)合的值班制度。并完善了《領導帶班和值班制度》、《門衛(wèi)管理制度》、《保衛(wèi)制度》、《夜間巡邏制度》等各項制度。加強門衛(wèi)管理，實行24小時值班制度。不準社會上的人或車輛隨便進入校園，確需進入校園的，要征得相關處室領導的同意，同時還要及時登記。不準學生私自出校門，確需出校的。一定要有班主任及有關教師的同意，以批條為準。
4、安全檢查制度化。
學校修訂和完善了《班主任量化考核制度》、《班主任安全管理責任書》、《值周制度》《值班人員職責和制度》等各種制度與工作職責。校長、副校長帶領各處室負責人對教學、辦公樓、學生宿舍樓定期進行衛(wèi)生，水電、消防、防盜等安全檢查，總務處記錄檢查情況及整改情況，時間表，使安全檢查制度化。
1、通過各種渠道、不斷強化全體師生的安全意識。
學校無小事，處處有安全。學校在開學前、學期中、學期末進行安全教育。從20xx年開始。將每年3月定為學生的安全教育月，學校領導還通過各種會議，如行政例會。教職工大會反復談安全工作，做到安全工作常常講，不斷強化全體師生的安全意識和責任感。我校注重利用主題班會、板報、櫥窗、國旗下講話，校園網(wǎng)絡等各種形式對學生進行安全教育，向?qū)W生宣傳安全知識，宣傳防水、防電、防火、交通等方面的自救常識，提高學生的安全防范意識和自我保護意識，并同各處室、各年級、各班簽訂了安全教育責任書、消除了隱患、努力做到人人講安全，個個抓安全，班班落實安全措施，確保無重大安全事故發(fā)生。
2、采取各種措施、規(guī)范安全管理。
以班風建設為基礎，開展爭做“合格中學生”和“文明班集體”活動，促進常規(guī)工作持續(xù)開展。
（1）上下樓梯時靠右慢行，不準擁擠和喧嘩，不準攀爬扶手。周一升旗，課間操后集體排隊回教室。
（2）課間活動期間開展健康有意義的活動，不準追逐打鬧，玩不健康的游戲活動等。
（3）打掃衛(wèi)生時，每位同學都要注意安全，并配備一名任課教師負責安全問題。
（4）教室內(nèi)的電源插座不許學生模，錄音機等使用的由教師插電源。
（5）要求學生不到校外個體攤點、小吃部就餐、買零食等。
3、學習法律法規(guī)，提高師生法制觀念。
創(chuàng)建“平安校園”是學校建設的一項長期工作，學校經(jīng)常組織對師生員工的思想教育，法制教育，師德教育，防止教師犯罪與教育教學事故的隱患發(fā)生。學校充分挖掘校園內(nèi)外教育資源，聘請法制副校長，定期到校舉辦法制報告會，開展安全教育，普法教育。
法制教育主要以“懂法守法”為主題。從我?！皠?chuàng)安”的目的、意義，青少年法制觀念，中小學為德教育等方面，結(jié)合當前青少年犯罪的安例，深入闡述了青少年犯罪的原因，提出預防青少年犯罪有效措施。本學期加強了學生的安全教育，通過主題班會，櫥窗、板報、廣播、網(wǎng)絡等形式做好防火、防水、防電工作和交通安全教育，在醒目位置設置安全提示，假想著火點，制定消防路線圖，并進行了幾次消防安全疏散演練；同時還進行了食品衛(wèi)生及傳染病防治的宣傳教育活動，加強了學校衛(wèi)生防疫和健康教育學工作，學校充分利用板報、宣傳欄、校園廣播、校園網(wǎng)、張貼宣傳畫、發(fā)放宣傳材料等各種形式，向師生傳授有針對性的科學防疫知識，做到了“校長清楚，教師精通，廣大學生知曉”，增強了師生的防疫意識和自我保護能力，培養(yǎng)了學生養(yǎng)成對自己和他人健康負責的衛(wèi)生觀念。在夏季到來之際，針對夏天易出現(xiàn)的溺水、雷電、山體滑坡和泥石流現(xiàn)象，及時下發(fā)家長聯(lián)系函，確保了學生的安全。本學期聘請專家對學生進行了法制，傳染病、安全、禁毒等有關知識講座。通過一系列講座，進一步增強了師生的法制觀念提高了師生學法、守法的意識。
4、針對“301”暴力恐怖事件，利用校園廣播對學生進行了講真相、講政策、講法律的維穩(wěn)三講教育，并加強安全檢查工作力度。
“301”暴力恐怖事件發(fā)生后，學校立即召開安全穩(wěn)定工作專題會議，傳達“301”事件性質(zhì)、危害，對學校安全穩(wěn)定工作進行安排、部署，加大安全檢查力度，加強人防，增加技防投入，結(jié)合公安部門“關于學校及周邊地區(qū)治安秩序集中整治摸底排查”文件精神，針對性地開展工作。每逢重大節(jié)日，校長親自帶人督查，落實安全防范措施，查找安全隱患，發(fā)現(xiàn)一處，解決一處，發(fā)生一起，追查一起，直到把隱患消除在萌芽狀態(tài)。近年來，學校投資數(shù)十萬元對安全隱患進行了整改。教學樓、學生宿舍樓安裝了監(jiān)控攝像頭，對存在的隱患采取了物防、人防等安全措施，全校形成了立體化的安絡。由于學校安全隱患防范措施得力，近年來沒有發(fā)生過重大事故。
我校安全工作多年來一直得到上級領導和社會各界的大力支持與配合，特別是公安部門的支持，成為我校做好安全工作的有力保障。小店派出所經(jīng)常派民警到我校了解情況、征求意見、公安、工商、文化、居委會等部門對我校周邊環(huán)境進行了綜合的治理，并對我校的安全工作給予充分肯定。
由于上級及社會各界的關心支持與配合，我校始終把學校及師生安全工作當作大事來抓，抓緊，抓實、抓好、從不大意，從不麻痹、從不懈怠。兩年來，我校近800名師生無違法犯罪現(xiàn)象發(fā)生。未出現(xiàn)安全事故，學校及師生財產(chǎn)未受到損失，學校教育教學井然有序。教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高，受到上級領導和社會各界的廣泛贊譽。
總之，創(chuàng)建平安文明校園是一項長期，復雜的工程，有賴于社會方方面面的關心，支持，幫助，有待于學校內(nèi)部不斷不改革創(chuàng)新，拓寬工作思路，逐步建立適合校情的長效機制，以逐步鞏固和提高創(chuàng)建成果，真正做至警鐘長鳴，常抓不懈。
今后，我們還得進一步提高認識明確任務，很抓落實，以求真務實的工作態(tài)度，扎實有效的工作方法把本項活動同加強師資隊伍建設，抓好學生思想道德教育探索教育方法，落實安全責任制和增強師生安全防范意識，緊密結(jié)合起來，不斷推進“平安校園”創(chuàng)建活動的深入開展，為建設平安南召做出應有的貢獻！
此致
敬禮
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇七
根據(jù)甘財辦[2017]17號的文件精神，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視研究部署此項工作，為了深入開展“三嚴三實”專題教育，貫徹落實《財政部關于推動地方財政部門履職盡責奮力發(fā)展全面完成各項財稅改革管理任務的意見》(財預[2017])62號)精神，按照省財政廳川財辦[2017]16號文件工作部署，針對我鄉(xiāng)財務工作實際，決定在全鄉(xiāng)開展“嚴肅財經(jīng)紀律，落實監(jiān)管責任，確保資金安全”專項整治工作。現(xiàn)就自查整改情況報告如下：
一、我鄉(xiāng)財政所高度重視此次專項整治工作的重要性，以2017年7月6日經(jīng)鄉(xiāng)黨政辦公會研究決定成立了專項整治工作領導小組。
二、在資金管理方面我鄉(xiāng)認真抓好財政資金安全警示教育工作。認真學習財務管理制度，建立建全資金管理臺帳嚴格各項資金管理使用程序，做到了?？顚Ｓ脤訉勇鋵嵷熑蔚饺恕Ｔ诖舜螌ｍ椪喂ぷ髦形亦l(xiāng)分以下幾個方面對我鄉(xiāng)的`資金管理進行了自查整改。
1、對強農(nóng)惠農(nóng)資金，扶貧資金，以低保、五保、糧食直補、草原補助獎勵等各項惠農(nóng)資金進行了專項自查自糾。
2、對是否存在小項目、大預算、虛假立項或重復立項使用情況進行了自查自糾。
3、對是否嚴格執(zhí)行預算編制，是否嚴格管理財政專項資金，是否按照規(guī)定執(zhí)行績效工資發(fā)放，是否存在挪用預算資金購買商業(yè)預付卡和利用購卡進行公款消費進行了自查。
4、對濫發(fā)錢物，設小金庫落實中央八項規(guī)定等情況進行了自查。
三、通過自查，我鄉(xiāng)嚴格執(zhí)行預算編制，嚴格管理財政專項資金，績效工資發(fā)放嚴格按照規(guī)定執(zhí)行，在自查中未發(fā)現(xiàn)我鄉(xiāng)貪污侵占、收受賄賂、虛報冒領、擠占挪用、公款消費、損失浪費、滯留閑置、隨意調(diào)項等現(xiàn)象。我鄉(xiāng)未存在無正當理由隨意變更專項資金使用用途，不存在對專項資金單獨核算和管理，不存在擅自擴大專項資金開支范圍、提高開支標準，無濫發(fā)錢物和私設小金庫的情況，嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定。
四、在以后的專項資金使用問題上將一如既往的徹落實中央八項規(guī)定;在強農(nóng)惠農(nóng)資金，扶貧資金，等各項資金發(fā)放工作中，將嚴格程序，進一步加強領導、健全完善相關制度、強化監(jiān)管措施、完善使用機制，保證我鄉(xiāng)各項資金按時發(fā)放、提高資金使用效益，推進農(nóng)村建設不斷發(fā)展。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇八
尊敬的各位領導們：
您們好！
隨著氣溫的升高和降水的增多，現(xiàn)在已進入汛期，也是學生溺水事故的多發(fā)期。我校為了使學生能夠平安度過汛期，按照縣府防汛抗旱指揮部和鎮(zhèn)教管辦要求，提前認真組織開展汛期學生防溺水安全教育活動，做到防范、教育在前，保證師生生命財產(chǎn)安全，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下。
為進一步加強對學校防溺水事故工作的領導，學校及時成立了由校長任組長，分管安全副校長為副組長，安全科、各學部、各班級參與的防溺水事故工作領導小組，全面負責預防學生溺水工作。
5月7日下午，學校及時組織召開了安全工作會議，根據(jù)鎮(zhèn)教管辦下發(fā)的《做好預防中小學生溺水工作的通知》精神，專題研究和部署汛期預防溺水事故工作。
白校長要求各位老師要以對學生和家庭高度負責的態(tài)度，切實提高對防溺水工作重要性的認識，將安全工作重心轉(zhuǎn)移到提前預防和加強管理上來，做到“早動手、早預防”，有效杜絕發(fā)生溺水事故。
同時，由安全科牽頭，分赴責任轄區(qū)內(nèi)的'各個水庫、塘壩開展水域隱患排查工作，并把排查情況以書面形式及時上報學校安全工作委員會和鎮(zhèn)教辦安監(jiān)室。
一是反應及時，加強部署。為認真做好防溺水教育，學校接到鎮(zhèn)教管辦通知后立即傳達到每一位教職工，并及時召開安全工作會議進行部署。
二是提前預防，防患未然。抓好暑期防溺水安全教育，做到“三進門”，即把學校統(tǒng)一制作的《致家長一封信》發(fā)放到每一位家長手中；利用校訊通或飛信群發(fā)一條信息或打一個電話給家長，提醒家長做好學生的安全教育；重新簽訂安全責任書，責任書與家長見面，明確各自職責，強化家長和社會對孩子們的安全教育意識，指導家長們了解和掌握預防溺水的科學方法，提高家長對孩子的監(jiān)護能力。
三是開展主題宣傳。學校安全科統(tǒng)一制作安全教育課件，尤其強調(diào)了防溺水安全，教育孩子做到“四不游泳”，即：不在成年人帶領下私自下水游泳；不擅自與同學結(jié)伴游泳；不到無安全設施、無救護人員、無安全保障的水域游泳；不到不熟悉水域游泳。
四是密切配合，聯(lián)防聯(lián)動。學校積極與各社區(qū)的聯(lián)系配合，根據(jù)各自工作職責，圍繞學生安全教育做好隱患排查、督促檢查工作，為學生安全管理提供良好的社會環(huán)境。全面清查轄區(qū)內(nèi)的水域，對學生可能出入的活動場所，摸清實際情況，督促責任單位采取防護措施，設置安全警示牌，排除安全隱患，防止發(fā)生意外安全事故。
一是明確職責。按照“誰主管，誰負責”原則，嚴格責任追究。各學部按照“屬地管理、分級負責”和“誰主管誰負責”的原則，嚴格實行包保責任制，確保學生的生命安全。
二是加強信息報告工作。嚴格落實重大事故報告制度。凡是涉及師生的重大突發(fā)性安全事故，不論發(fā)生在校內(nèi)還是校外，都按規(guī)定在第一時間向當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府和主管部門報告，不得瞞報、緩報或不報，確保信息渠道暢通。
三是強化督查。學校防溺水事故工作領導小組將對各學部預防溺水工作開展情況進行不定期督查，發(fā)現(xiàn)問題及時通報并通知整改。對由于責任不落實，隱患排查和整治不及時，管理不嚴格，監(jiān)督不到位、信息報告不及時等引發(fā)的各種安全責任事故，將嚴肅追究相關領導和責任人員的責任。
通過簽訂《防溺水安全責任書》和發(fā)放《防溺水致家長的一封信等》形式，加大了安全教育宣傳力度，確保了宣傳教育的知曉率、到位率和覆蓋率，進一步強化了全社會共同監(jiān)管學生安全的責任意識，形成全社會人人講安全、人人關心學生安全和各部門通力合作、齊抓共管的積極氛圍。
下一步，我校將按照上級領導提出的要求和既定的工作部署，針對汛期學生安全管理方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地采取得力措施，消除各種安全隱患，確保我校學生生命安全和社會和諧穩(wěn)定，使他們度過一個快樂安全的汛期。
此致
敬禮
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇九
根據(jù)xxx市委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室《關于印發(fā)在黨的群眾路線教育實踐活動中開展“四風”方面突出問題專項整治工作的實施方案的通知》(xxxxxxx)違反財經(jīng)紀律專項整治工作方案文件的要求，我局認真開展了對私設“小金庫”行為、違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為、公款吃請、公款旅游和公款送禮行為的專項治理工作?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：
(一)xx我局召集全體班子成員、各科室、二級單位、國土資源所負責人和財務等相關人員，同時召開專題會議，傳達市委文件，積極安排部署對私設“小金庫”、違規(guī)發(fā)放津貼補貼、公款吃請、公款旅游和公款送禮行為進行專項治理，對照自查自糾情況報告表認真檢查，確保專項整治不走過場、不留死角。
(二)成立了xxxx對私設“小金庫”行為、違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為、公款吃請、公款旅游和公款送禮行為的專項治理領導小組：由主要負責人任組長、分管財務副局長任副組長，相關責任科室負責人為小組成員。
按照清理范圍要求，對xxxx年以來的所有收入及各類帳戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查，我局先后開展了對科室、二級單位、鎮(zhèn)(處)國土資源所對私設“小金庫”、違規(guī)發(fā)放津貼補貼、公款吃請、公款旅游和公款送禮的自查自糾工作，經(jīng)過認真自查，不存在私設“小金庫”、違規(guī)發(fā)放津貼補貼、公款吃請、公款旅游和公款送禮的現(xiàn)象。我局通過深入自查，財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，一是收入、支出全部納入本單位財務科法定帳目統(tǒng)一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨帳戶，未設任何形式的“小金庫”;二是收支清楚，資金明確，不存在違規(guī)發(fā)放加班費、值班費和未休年假補貼;發(fā)放福利、超標準發(fā)放津貼或各項獎金等違規(guī)發(fā)放津貼補貼的行為;三是財務制度完備，無“兩本賬”行為，不存在公款吃請、公款旅游和公款送禮的行為。今后，我們將嚴格落實財經(jīng)紀律，管好、用好財政資金，杜絕違反財經(jīng)紀律事件的出現(xiàn)。
雖然我局目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象，但通過此次清理檢查活動的開展，我局將進一步完善財經(jīng)制度，加強從源頭上防治腐敗的力度，力爭做到清理工作不留死角，嚴防私設“小金庫”、違規(guī)發(fā)放津貼補貼、公款吃請、公款旅游和公款送禮，確保各項收入應收盡收，確保資金合理使用。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇十
們：
您們好！
今年來，我局認真落實。
黨
風廉政建設。
黨
委主體責任和紀委監(jiān)督責任，堅持從嚴依規(guī)治。
黨
落實“八項規(guī)定”深化作風建設大力開展宣傳教育活動修訂完善廉政風險防控制度推動。
黨
風廉政建設和反腐敗工作深入開展，取得了一定的成效?，F(xiàn)將“兩個責任”落實情況報告如下：
認真貫徹落實中省市縣紀委全會。
精神。
和省、市。
黨
風廉政建設工作會議。
精神。
進一步統(tǒng)一。
思想。
提高認識主動適應新常態(tài)下食藥監(jiān)系統(tǒng)。
黨
風廉政建設的要求。將xx年確定為“制度落實年”、“。
黨
風廉政建設問責年”，全面開啟。
黨
風廉政工作新常態(tài)，年初及時召開全系統(tǒng)食品藥品監(jiān)管暨。
黨
風廉政建設工作會議，局。
黨
組在認真。
總結(jié)。
去年工作和學習中省市縣。
黨
風廉政建設。
精神。
新要求的基礎上，討論制定了《xx年。
黨
風廉政建設和反腐敗工作要點》，提出樹立“一個形象”（即：全力打造一支“廉潔、高效、務實、創(chuàng)新、擔當”“講政治、守規(guī)矩”的食品藥品安全衛(wèi)士新形象）、落實“兩個責任”（即：落實。
黨
組主體責任和紀檢組監(jiān)督責任）、實現(xiàn)“三個常態(tài)化”（即：
黨
風廉政巡查常態(tài)化、
黨
風廉政報告常態(tài)化、
黨
風廉政風險防控常態(tài)化）的工作目標，明確了全年工作目標任務和工作思路。同時，根據(jù)。
黨
風廉政責任制要求，將任務細化分解，印發(fā)了《xx年。
黨
風廉政建設工作任務分解一覽表》，并與局屬各科室、食品藥品稽查大隊、各鎮(zhèn)食品藥品監(jiān)管所所簽訂了《。
黨
風廉政目標責任書》，使分管。
領導。
和科室負責人，人人頭上有責任，個個肩上有擔子。局。
黨
組認真落實“一崗雙責”，堅持把。
黨
風廉政建設工作與業(yè)務工作同安排、同部署、同檢查、同考核。
（一）加強。
領導。
增強主體意識。局。
黨
組充分認識新形勢下加強食藥監(jiān)系統(tǒng)。
黨
風廉政建設的極端重要性，始終把。
黨
風廉政建設擺上重要工作議事日程，增強責任主體意識，切實擔負起。
黨
風廉政建設主體責任，做到年初有工作部署，年中有跟蹤督查，年底有檢查考核。局。
黨
委書記切實履行。
黨
風廉政建設“第一責任人”職責，
領導。
班子成員認真履行“一崗雙責”，抓好分管范圍內(nèi)的。
黨
風廉政建設，做到食品藥品監(jiān)管業(yè)務工作與。
黨
風廉政建設同步推進。局紀檢組結(jié)合。
黨
風廉政建設責任制落實情況檢查，加強對落實“兩個責任”的監(jiān)督檢查，真正把。
黨
風廉政建設的各項要求落到實處，確保落實“兩個責任”具體化、程序化、制度化。
（二）明確職責，夯實責任主體。局。
黨
組把落實。
黨
組主體責任和紀檢組監(jiān)督責任作為。
黨
風廉政建設的主要抓手。一是按照中省市縣各級。
黨
委紀委要求，結(jié)合食品藥品監(jiān)管工作實際，經(jīng)局。
黨
組認真調(diào)研討論，制定了《略陽縣食品藥品監(jiān)督管理局班子成員。
黨
風廉政責任制崗位職責》，進一步細化局。
黨
組、科室（隊）鎮(zhèn)所負責人的雙重責任，夯實責任主體，明確工作要求；二是嚴格落實“抓好。
黨
風廉政是本職，不抓。
黨
風廉政是失職，抓不好。
黨
風廉政是瀆職”的責任機制，進一步完善和強化了相關制度要求，為全年。
黨
風廉政各項工作落實。
提供。
了有力的'組織保障；三是召開。
黨
組會5次，研究。
黨
風廉政工作4次，集中學習。
黨
風廉政有關要求3次，召開全系統(tǒng)大會3次、中層以上干部會3次，開展局班子成員與干部談心談話2次，發(fā)展。
黨
員1名。
落實了責任人細化了工作措施在整改的同時探索建立長效機制防止“四風”反彈；二是結(jié)合市縣深化作風建設的安排部署局。
黨
組從抓責任落實、抓教育培訓、抓權(quán)力防控、抓重點整治、抓案件查辦、抓改革創(chuàng)新”等6個方面深化系統(tǒng)作風建設。同時，局。
黨
組及時召開了深化作風建設動員大會，會上學習傳達了中省市縣有關作風建設會議。
精神。
號召全體干部職工按照新常態(tài)要求狠抓落實鞏固作風建設成效；三是精簡行政審批事項將食品藥品監(jiān)管行政許可和非行政許可事項從設立依據(jù)、收費標準及依據(jù)、申請材料、辦理流程、辦理時限等環(huán)節(jié)進行清理完善審定進一步規(guī)范審批、優(yōu)化流程、提質(zhì)增效最大限度的提高便民服務水平。
（四）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加強。
黨
的組織建設。一是做好。
黨
員承諾踐諾活動，
黨
員按照要求對工作事項進行承諾，明確承諾內(nèi)容、具體措施、完成時間，對承諾進行公示接受群眾監(jiān)督，將各項工作落到實處。二是開展“。
黨
員做義工圓夢微心愿”活動，“七一”前，組織。
黨
員干部捐款捐物，為觀音寺鎮(zhèn)中心小學學生圓夢微心愿24個。三是局。
黨
組選派1名年輕。
黨
員干部，深入包扶點觀音寺鎮(zhèn)安華莊村當?shù)谝粫?，長期駐村開展扶貧工作。
（五）、完善防控制度，從源頭上遏制腐敗行為的發(fā)生。為適應新形勢下的。
黨
風廉政工作新常態(tài)，局紀組大力推行。
黨
風廉政巡查制度，重點巡察局。
黨
組重大決策部署貫徹落實情況、“三公”經(jīng)費使用、執(zhí)法辦案、工作作風效能、重點崗位廉政風險防控、為民服務等方面，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報、責令糾錯，嚴肅問責問效問廉，從源頭上遏制腐敗行為的發(fā)生。
（一）強化日常監(jiān)督。我局圍繞干部作風建設，強化日常監(jiān)管力度，堅持抓早抓小，對苗頭性、傾向性的問題，采取約談和警示提醒方式，有效降低或化解違規(guī)違紀風險。截止目前，印發(fā)上班簽到通報2次，不定時查崗12次，婚喪嫁娶備案0人次，通報各科室信息完成情況2次，作風紀律提醒談話1人次，完成上級督辦事項3件，處理并及時回復投訴舉報24期。在春節(jié)、清明、端午等節(jié)日關鍵節(jié)點采取“五個一”方式抓防范，正風肅紀，確保廉潔過節(jié)。
（二）開展教育培訓，提高。
黨
員干部廉潔自律意識。為滿足新常態(tài)下食品藥品監(jiān)管工作需求，局。
黨
領導。
班子講廉政。
黨
課2次，召開。
黨
風廉政工作會2次，收集學習。
心得。
體會36。
篇
一是加強干部隊伍建設，全面落實“兩個責任”；
二是繼續(xù)加強機關作風效能建設，切實改進機關作風，提高工作效能；
三是進一步完善查案辦案、重點環(huán)節(jié)監(jiān)管、關鍵崗位廉政風險防控，加強源頭預防；
四是按計劃開展好干部培訓和。
黨
風廉政宣傳教育工作；
五是做好“國慶、中秋、元旦”等關鍵節(jié)點的預防工作；
六是嚴肅查處各類違紀違規(guī)案件。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇十一
市委、市紀委財經(jīng)紀律執(zhí)行、違規(guī)吃請和公款吃喝專項檢查2個文件下發(fā)后，江都區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委高度重視，將2個文件作為當前“正風肅紀立規(guī)、完善制度‘籠子’”的重要抓手，成立由區(qū)紀委牽頭，監(jiān)察、財政、審計等相關部門參加的檢查工作組和專項整治工作組，強調(diào)凡不按要求組織檢查或檢查不認真、走過場的，發(fā)現(xiàn)問題不整改或整改不及時的，制度不健全或執(zhí)行制度不嚴格的，一律嚴肅追究主體責任和監(jiān)督責任。
區(qū)紀委制發(fā)《關于在全區(qū)開展財經(jīng)紀律執(zhí)行情況檢查的通知》(揚江紀發(fā)〔20xx〕12號)和《關于在全區(qū)開展違規(guī)吃請和公款吃喝問題專項整治工作的通知》(揚江紀發(fā)〔20xx〕15號)，繪制《財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查表》和《違規(guī)吃請和公款吃喝問題專項整治自查表》隨通知一并下發(fā)，要求各鎮(zhèn)、各部門(單位)、各重點園區(qū)對照排查，如實填表，經(jīng)本單位蓋章，黨組織、紀檢組織、分管財務負責人簽字背書后上報。針對各單位自查上報問題，兩個工作組逐一下發(fā)《整改督辦單》，要求相關單位限期整改并報結(jié)果。
結(jié)合全區(qū)87家單位自查情況，檢查工作組和專項整治工作組結(jié)合紀檢監(jiān)察機關和財政、審計部門日常督查工作，經(jīng)研判會商，分別對部分單位開展實地檢查。通過查閱賬冊、盤點現(xiàn)金、調(diào)查談話，檢查有無“小金庫”、公款私存及近年來公務(商務)接待工作等情況。
除實地檢查外，區(qū)紀委案管室、信訪室、黨風室對20xx年以來監(jiān)督檢查、案件查處、廉政評估中發(fā)現(xiàn)和群眾舉報反映的涉及違規(guī)吃請和公款吃喝的問題線索、信訪反映進行“回頭看”，發(fā)現(xiàn)公款吃喝案例2件，分別是邵伯鎮(zhèn)勞保所違規(guī)公款吃喝和丁伙鎮(zhèn)高橋村工作日午間飲酒等問題，對7名當事人立案查處。
對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，區(qū)檢查組進行分類處理;對尚不構(gòu)成違紀的問題，及時下發(fā)《整改督辦單》，要求限期整改到位;對涉嫌違紀的問題，交財政、審計部門進行跟蹤檢查，結(jié)果報區(qū)紀委、監(jiān)察局;對自查報告無問題、實地檢查中發(fā)現(xiàn)問題的3家單位，區(qū)紀委、監(jiān)察局分別約談黨組織、紀檢組織負責人，正視存在不足，抓好問題整改，壓實壓緊“兩個責任”。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇十二
xx月28日，柳堡鎮(zhèn)召開了全鎮(zhèn)財經(jīng)紀律執(zhí)行情況檢查工作部署會。
一、檢查目的。
通過檢查，著力發(fā)現(xiàn)和解決我鎮(zhèn)在財經(jīng)紀律執(zhí)行方面存在的突出問題，進一步嚴肅財經(jīng)紀律，規(guī)范財務管理工作，切實從源頭上預防和治理腐敗。
二、檢查內(nèi)容。
（一)設立“小金庫”情況。各項資金(含有價證券）及其形成的資產(chǎn)是否列入規(guī)定賬戶、賬簿。
(二)20xx、20xx年度預算執(zhí)行情況。預算收入方面：是否存在非法收入，資產(chǎn)處置收入是否入賬，票據(jù)收費是否合法，事業(yè)收入、經(jīng)營收入和其他收入是否被截留和轉(zhuǎn)移。預算支出方面：是否存在超預算、無預算，津補貼、“三公”經(jīng)費、會議費、培訓費等支出是否符合規(guī)定。
（三）財務會計制度執(zhí)行情況。會計賬簿是否依法設置，會計人員是否具備從業(yè)資格，會計核算是否符合制度規(guī)定，會計資料是否真實完整。
（四）公款私存情況。銀行賬戶個數(shù)是否異常，對賬單余額和會計賬面余額是否一致，銀行對賬單每筆業(yè)務與銀行存款賬目是否一一對應。
（五）其他財經(jīng)紀律執(zhí)行情況。資產(chǎn)管理臺賬是否健全，財政專項性資金是否被擅自改變用途以及被擠占、挪用和外借，政府采購是否無預算或超預算。
三、方法步驟。
（一)自查自糾階段（5月26日-6月8日）。各村（居）、各部門對財經(jīng)紀律執(zhí)行情況開展自查自糾，及時形成自查自糾報告，并連同自查自糾表格一并報送至鎮(zhèn)紀委和縣紀委黨風政風監(jiān)督室(縣行政中心2406辦公室）。
（二)集中檢查階段(6月9日-6月30日）。對城區(qū)部門財經(jīng)紀律執(zhí)行情況的檢查，結(jié)合已開展的城區(qū)部門聯(lián)合執(zhí)紀、交叉監(jiān)督工作，一并進行；對各鎮(zhèn)區(qū)財經(jīng)紀律執(zhí)行情況，由縣紀委、監(jiān)察局牽頭聯(lián)合縣財政、審計等部門成立檢查組，進行全覆蓋檢查。
（三)整改落實階段(7月1日-7月3日）。由縣紀委、監(jiān)察局梳理匯總自查自糾、集中檢查發(fā)現(xiàn)的問題，并形成檢查報告，報縣委、縣政府主要負責人審閱。同時，對發(fā)現(xiàn)的輕微問題，反饋給相關部門單位進行整改；涉嫌違紀違法的，按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。
四、有關要求。
1、嚴格責任落實。各村（居)、各部門黨（總）支部要切實履行主體責任，“一把手”作為“第一責任人”，要做到親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦。各村（居）、各部門相關負責人要認真履行監(jiān)督責任，督促本部門（單位）迅速開展檢查。各村(居）、各部門主要負責人要對最終檢查結(jié)果簽字背書。
2、積極主動配合。這次開展的檢查，是一次拉網(wǎng)式大檢查，各村(居)、各部門要嚴肅對待。檢查前，要主動與檢查組進行對接，做好工作準備。檢查過程中，要積極支持配合檢查組工作開展，不得設置檢查障礙、不得提供虛假材料。
3、嚴肅責任追究?？h紀委、監(jiān)察局將對檢查情況進行督查，對督查中發(fā)現(xiàn)的檢查不認真走過場、發(fā)現(xiàn)問題不如實報告、制度不健全或不嚴格執(zhí)行制度的，將嚴肅追究、嚴肅問責。對檢查整改后再發(fā)生類似違紀違法問題的，將嚴肅追究黨委（黨組）的主體責任和紀委（紀檢組）的監(jiān)督責任。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇十三
存在的主要問題：
1、對民主集中制學習掌握不夠深入、系統(tǒng)，應提高用民主集中制解決實際問題的能力，加強學習研究。
2、與同志們溝通了解不深入，與干部職工談心交流少，不能設身處地體會和理解有關同志的思想動態(tài)和想法，有時急躁，盲目批評，易影響一些同志的工作情緒和積極性。
作為一名黨員(xx年入黨)領導干部，能夠按照黨章規(guī)定嚴格要求自己。在思想上、行動上始終同黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在大是大非問題上，頭腦清醒，立場堅定，嚴格遵守黨的政治紀律，從不散播流言蜚語損壞黨的形象。嚴格執(zhí)行各項黨內(nèi)組織紀律，遵循民主集中制的原則和程序，維護班子團結(jié)，認真做到集體領導和個人分工負責相結(jié)合，凡屬重大問題都由班子集體研究決定。公開、公正、公平地選拔任用干部，任人唯賢，自覺接受組織監(jiān)督。能夠認真執(zhí)行黨的廉政紀律的各項規(guī)定，沒有利用職務之便為親屬和子女謀取私利以及收受他人的錢物。堅守道德底線，時刻不忘廉政高壓線。
存在的主要問題;一是政治理論水平不夠高，缺少系統(tǒng)性的學習和把握;二是自己作為班子主要負責人對主體責任的擔當意識有待提高。
三、落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對“四風”情況。
切實落實中央八項規(guī)定，堅決反對“四風”，自己努力轉(zhuǎn)變工作作風，從自身做起，從具體問題做起，帶頭示范。堅決反對公款吃喝、公款送節(jié)禮、奢侈浪費等不正之風。精簡業(yè)務接待標準，努力控制和降低對外接待用餐標準，厲行勤儉辦事。堅持要求開短會，講短話，力戒空套話。自己雖配有公車但絕不公車私用，無多占房，配偶與子女工作學習無違規(guī)現(xiàn)象。個人從不出入私人會所，從未接受和持有過私人會所會員卡。教育實踐活動有限期，加強作風建設無盡期，能鍥而不舍的改進自身在“四風”方面的突出問題，發(fā)揚批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)，講真話，做諍友，反對黨內(nèi)生活庸俗化，認真進行教育實踐活動專題民主生活會問題的整改。
存在的主要問題：一是群眾工作方式方法需進一步改進，增強做好群眾工作的本領;二是精神還是有所懈怠，缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神;三是要做好黨風廉政建設的分析研判工作，認真落實好主體責任與一崗雙責。
四、履職盡責、攻堅克難方面情況。
自己作為黨委書記，能認真履行職責，做好黨務工作，協(xié)同一把手做好行政工作。工作中，與班子成員之間相互理解、相互信任、相互配合、相互支持，努力推進決策的科學化、民主化。自覺維護和加強班子團結(jié)，抓好黨員干部的廉政、勤政教育等工作。支持工、青、婦等群團組織和部門的工作，支持老干部工作。時刻把生產(chǎn)力的發(fā)展作為首要任務，與同志們共謀單位和諧、穩(wěn)定、積極向上的多元化發(fā)展模式。
存在的主要問題：面對改革的大形勢，對未來的改革發(fā)展趨勢缺乏充分的調(diào)查研究，存在“等、靠、看”現(xiàn)象，從思想上還未做好攻堅克難的準備。
五、產(chǎn)生問題的原因分析。
之所以存在以上問題，主要有以下原因：
1、政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)有待進一步提高。對政治理論學習的重要性認識不足，把精力主要放在了日常事務、生產(chǎn)和業(yè)務學習上，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、系列講話和論述等研讀學習不夠主動積極，總認為自己是業(yè)務干部，在學習上存在著一定的片面性。缺乏對理論的系統(tǒng)學習和理解，聯(lián)系實際深入學習自覺性不強，理論與實踐相脫離，對中國特色社會主義理論體系理解和掌握不深不透，不能用科學發(fā)展觀的立場認識問題，解決問題。
2、與時俱進意識較弱，攻堅克難的魄力不夠。作為一名黨員領導干部，特別是單位主要負責人之一，應銳意進取，敢于擔當，在工作上切實發(fā)揮先鋒帶頭作用。但隨著年齡的增長，物質(zhì)文化生活的提高，總認為自己從農(nóng)村出來，取得這樣的成績知足了，卻少了很多銳氣。面對當前的改革，缺乏主動的思考探討，有求穩(wěn)怕亂的思想，活力不足，管理理念跟不上形勢發(fā)展需要。對難度大，責任重大的問題，存在拖一拖，放一放，看一看，不能主動大膽地想辦法，出主意，主動地去解決，去承擔風險。
3、群眾觀念不夠牢，宗旨意識有待進一步加強。沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為職工群眾服務的公仆意識，如工作方式上簡單粗放，關心職工不夠，交流談心不多，調(diào)查研究不夠、不深入，聽取群眾意見缺乏耐心，講話不考慮別人的感受等，這些現(xiàn)象都是沒有很好樹立黨的群眾觀點的表現(xiàn)。遇到群眾的切身利益問題，不能完全站在群眾的立場考慮與解決問題，不能把人民群眾最關心、最直接的利益作為工作著力點，把握群眾的愿望和需求，宗旨意識有所淡薄。
4、思想修養(yǎng)需進一步提高，權(quán)力觀改造不徹底。自己性格耿直，處理問題有些硬或講就是有些武斷，有話直說，就事不就人，批評同志不講場合，在一些事情上比較主觀，不能虛心聽取同事的意見與建議。這表面上看是自己工作作風和態(tài)度問題，冷靜想一想，實質(zhì)上是自己的修養(yǎng)還不夠，權(quán)力觀改造不徹底，對具體問題具體事情調(diào)查研究不深入，不能全面調(diào)動大家共謀決策發(fā)展的積極性，影響同志們的履職進取的激情與擔當意識。
六、今后的努力方向和改進措施。
1、進一步切實加強政治理論學習，努力提高自身的思想政治素質(zhì)。
要通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務能力和道德水平。一是必須端正學習態(tài)度，提高學習的自覺性、主動性，克服為學而學，學而不思，學而不用，學而不行的現(xiàn)象。每周拿出不少于2小時的學習時間，進一步認真學習“”精神、十八屆三中、四中全會精神、同志一系列重要講話精神、深入學習黨章、上級黨委下發(fā)的一系列文件、通知和要求，夯實自身理論和思想功底，為反對和克服形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風奠定堅定的思想基礎。二是自覺加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，建立正確的世界觀、人生觀、價值觀，摒棄官僚主義和個人主義的私心雜念，努力培養(yǎng)自己謙虛、文明、慎獨的道德品質(zhì)，提高為人民服務的能力。
2、正人先正己，身體力行，做好表率。
“善禁者，先禁其身而后人，不善禁者，先禁人而后身?！弊鳛閱挝坏狞h委書記，要正確定位自己，立足崗位實際，以身作則，率先垂范?！凹核挥?，勿施于人”，要求別人做到的，自己首先做到。要以敬畏之心對待肩負的責任，以進取之心對待從事的工作，以真誠之心對待職工群眾。對待同志們指出的問題和意見，沒有的要力戒，有的要力改，對照“三嚴三實”的要求，對照教育實踐活動專題民主生活會整改清單，繼續(xù)深挖自己身上存在的“四風”突出問題，深入剖析問題產(chǎn)生的根源，著力解決作風建設的突出問題。在今后具體工作學習中，一、要努力做好與班子、與基層的深入溝通，搞好班子建設，認真貫徹民主集中制。二、深入基層了解真實情況，建立與群眾談心的長效機制，每周抽出1小時的時間用于談心，及時掌握一線同志的心聲和要求，集思廣益，統(tǒng)籌安排，不斷提高決策科學化，民主化水平。三、增強群眾觀念，大局意識，虛心接受群眾的批評與建議，從自身做起，從具體事情做起，規(guī)范自身言行。
3、進一步解放思想，務實創(chuàng)新，科學決策。
“空談誤國，實干興邦”，要堅持解放思想，實事求是，與時俱進，在科學發(fā)展觀的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作方法和工作機制的創(chuàng)新，不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗。針對單位面臨的形勢現(xiàn)狀，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)的做好各項工作，科學決策，提出新思路、研究新辦法、拿出新舉措，開創(chuàng)新局面。緊緊圍繞山東交通發(fā)展規(guī)劃目標，認真貫徹和落實上級黨政各項決策和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責地做好各項工作。
4、加強自身廉政建設，增強拒腐防變能力。
把落實黨風廉政建設責任制貫徹到自己的工作中去，嚴格遵守黨紀政紀條規(guī)和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。在當前社會還存在消極腐敗現(xiàn)象的情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵。解決好權(quán)利觀、地位觀、利益觀等問題，自覺接受群眾的監(jiān)督，做到在享樂主義、奢靡之風和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。牢固樹立社會主義榮辱觀，把“八榮八恥”作為自己的行為準則，努力提升道德境界，筑牢道德思想防線，堅決抵御各種腐朽落后的思想文化侵蝕，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀。追求積極向上的生活情趣，常修為人之德，長存自省之心，常照思想之鏡，常正作風之冠，時刻檢查自己的思想和行為是否符合黨章和黨內(nèi)政治生活準則。發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立黨員干部的良好形象，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，保持清正廉潔。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇十四
黨的政治紀律是黨最重要的紀律，作為黨員，應該嚴格遵守，為其他的人員做一個好的榜樣。下面是小編為大家收集整理的黨的政治紀律執(zhí)行情況。
歡迎大家閱讀。
黨的政治紀律是維護黨的政治原則、政治方向和政治路線，規(guī)范黨組織和黨員的政治言論、政治行動、政治立場的行為規(guī)則，是黨最重要的紀律，是黨的全部紀律的基礎。以黨的、xx屆三中全會精神為指導，按照市委安排部署，我積極參加理論學習，密切結(jié)合自己的思想、工作和生活實際，現(xiàn)將自查情況匯報如下:。
自參加工作以來，我嚴格遵守黨的各項政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線，在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。在社會熱點難點問題頻發(fā)的今天，堅信黨的正確領導，牢固樹立廉潔自律的意識，嚴格遵守黨風廉政建設的各項規(guī)定，嚴格要求自己。
二、工作作風情況。
在工作中，我嚴格遵守廉潔自律的規(guī)定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒有利用職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財物治理和使用的規(guī)定。沒有假公濟私、化公為私的行為;奉公守法，做到了講究艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，揮霍公款、鋪張浪費。自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，規(guī)范著自己的行為。
三、學習作風方面。
個人能夠始終站在“講學習、講政治、講正氣”的高度,從保持自身先進性出發(fā),同時堅持不懈地抓好政治理論和業(yè)務知識學習。努力堅持時事政策的學習,認真閱讀各級文件,確切了解上級和市局黨委的決策和意圖,正確把握黨的基本方針和政策。在工作中時時保持清醒的政治頭腦,在討論有關具體問題時,能堅定的站在黨的原則立場上,堅持真理,講真話,說實話。在工作之余,堅持學習與本職工作相關的業(yè)務知識、科學發(fā)展觀理論、法律知識、科技知識和經(jīng)濟知識,以不斷提高自身的政治業(yè)務素質(zhì)和應變能力,適應新形勢發(fā)展的需要。
對照要求，我還有幾個方面做得不夠:理論學習不夠深入，沒有很好的學以致用。甚至認為理論空虛，離自己很遙遠，沒有興趣，有時間也不能靜下心來學習。同時，理論聯(lián)系實際不夠。沒有真正的學以致用，沒有有效促進和創(chuàng)新自身的工作。二是工作能力與領導要求不相適應,缺乏吃苦精神、缺乏鉆研精神、缺乏求實精神。在工作能力上還有“軟”的表現(xiàn)，不愿惹人，愛當好人，反正你好我好大家好，一團和氣;在工作作風上還有“散”的表現(xiàn)，不求有功，但求無過，存在著應付過關，敷衍塞責的問題。這種精神狀態(tài)在很大程度制約著工作質(zhì)量和效率的提高。
今后要發(fā)揚成績，改正缺點。一是做到加強理論學習,不斷提高自身素質(zhì)。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。夯實自身的思想基礎,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是不斷加強黨性修養(yǎng),時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),正確對待地位、名利、權(quán)力,自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,少琢磨組織上給了我什么,時刻想著我為黨和人民做了什么,做到老老實實做人,踏踏實實做事。三是在實際工作中,嚴格按照工作權(quán)限和工作程序履行職責,不徇私情,珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力。嚴以律己,不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。嚴格遵守組織紀律,強化廉政自律工作。虛心聽取領導、同事和群眾的批評意見,自覺接受人民群眾的監(jiān)督。
根據(jù)省、市局《關于開展兩項法規(guī)貫徹執(zhí)行情況專項檢查的通知》文件精神，本人認真學習了《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》(以下簡稱兩項法規(guī))和《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》等文件,圍繞遵守“八個嚴禁”、“52個不準”和“39個不得”等重點內(nèi)容,全面檢查、反思和剖析了個人在貫徹落實《兩項法規(guī)》方面的情況?，F(xiàn)將自我檢查情況匯報如下。
一、貫徹落實《兩項法規(guī)》情況。
《兩項法規(guī)》的頒布實施,明確規(guī)定了“五個必須”“八個禁止”、“52個不準”和“39個不得”,對黨員領導干部在履職、生活、家庭、作風、干部任用等各個方面作出明確規(guī)定,是黨員干部積極履職、廉潔從政的行動指引,更是黨員干部勤政廉政的標桿。《兩項法規(guī)》的頒布實施,再次體現(xiàn)了中央反腐倡廉毫不動搖與堅強堅決的信心,同時也體現(xiàn)出我黨加強黨的制度建設的嚴密性和科學性?！秲身椃ㄒ?guī)》的內(nèi)容具體,要求嚴格,操作性強。作為剛剛履任新職的黨員干部,在工作中能夠把貫徹落實《兩項法規(guī)》作為當前和今后一個時期首要的政治任務貫徹到思想深處,落實到行動中去。個人始終堅持先學一步,多學一點,學深一層,通過原文研讀、撰寫體會文章、記錄學習筆記等多種形式,力求學透、學深、學細,全面把握《兩項法規(guī)》的精神實質(zhì)和具體要求,堅持每天抽出一定時間上政府網(wǎng)和國家局內(nèi)部網(wǎng)站,瀏覽學習相關條款的解讀,逐條對照檢查,不斷深化學習和加深理解，不斷加強作風錘煉和黨性修養(yǎng),個人作風得到進一步改進。
二、自查自糾情況。
本人在工作和生活中能夠堅持講黨性、講原則、講真理,以身作則、身體力行,能夠始終嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和經(jīng)濟工作紀律，認真執(zhí)行中央和行業(yè)關于領導干部廉潔自律的“四大紀律、八項要求”，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，自覺接受黨組織和廣大干部職工的監(jiān)督，自覺按照五項規(guī)定、八條紀律要求規(guī)范自身行為。嚴格遵守《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的各項規(guī)定。基本不存在“八個禁止”、“52個不準”和“39個不得”的行為。工作中嚴格依法依紀辦事、不循私情，堅持秉公辦事、不謀私利。堅持精打細算、厲行節(jié)約,堅決反對鋪張浪費和大手大腳現(xiàn)象。作為一名黨員,在日常生活中,始終牢記黨員領導干部的身份,講操守、重品行,正派做人、公正處事,發(fā)揚謙虛謹慎,戒驕戒躁,勤儉節(jié)約,艱苦奮斗的作風,能夠保持良好的心態(tài),淡泊名利、淡泊官位,做到知足常樂。遵照“律己者足以服人”的古訓，在日常工作中，對自己要求比較嚴格，自覺做到謙虛謹慎，始終守住一個原則：堂堂正正做人、清清白白為政、踏踏實實干事。要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。涉及個人利益的時候，做到不爭、不貪、不占，時刻提醒自己自省、自警、自勵。注重培養(yǎng)高尚的精神追求,擺脫低級趣味,個人基本上沒有不良生活習氣。較好地保持了共產(chǎn)黨員的政治本色。
學習作風方面。個人能夠始終站在“講學習、講政治、講正氣”的高度,從保持自身先進性出發(fā),同時堅持不懈地抓好政治理論和業(yè)務知識學習。努力堅持時事政策的學習,認真閱讀各級文件,確切了解上級和市局黨委的決策和意圖,正確把握黨的基本方針和政策。在工作中時時保持清醒的政治頭腦,在討論有關具體問題時,能堅定的站在黨的原則立場上,堅持真理,講真話,說實話。在工作之余,堅持學習與本職工作相關的業(yè)務知識、科學發(fā)展觀理論、法律知識、科技知識和經(jīng)濟知識,以不斷提高自身的政治業(yè)務素質(zhì)和應變能力,適應新形勢發(fā)展的需要。
工作作風方面。堅持說實話、辦實事、鼓實勁、求實效,始終保持滿腔熱忱,富有激情,充滿智慧,奮力創(chuàng)新的良好精神狀態(tài)和強烈的工作激情,認真踐行“四要五講”,堅持以“實”為本,以“干”為先,力戒張揚、力戒浮躁,團結(jié)和帶領單位的同志專心致志干事業(yè),一心一意謀發(fā)展。
在思想作風方面。作為一名基層黨員干部，受組織培養(yǎng)教育多年，具備一定的政治素質(zhì)，能在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，堅定黨的信念，堅決執(zhí)行黨的各項方針政策和國家局、省局事關企業(yè)改革發(fā)展的政策規(guī)定以及各項廉潔自律規(guī)定。
以上是我的自查報告，不妥之處，敬請批評指正。
xx市人事檔案管理中心嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩專項治理活動自查自糾報告按照市紀委《全市嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩專項治理工作方案》要求，結(jié)合我中心開展“三嚴三實”專項教育和“三查三保”活動實際情況，聯(lián)系我市檔案工作實際，在全中心黨員干部中認真開展了嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩專項治理自查自糾活動，提高了思想認識，嚴明了政治紀律?，F(xiàn)將自查自糾情況報告如下：
一、指導思想。
以黨的，xx屆三中、四中、五中全會和系列重要講話精神為指導，堅持黨要管黨、從嚴治黨，深入貫徹落實中央關于嚴守政治紀律和嚴明政治規(guī)矩的各項決策部署，按照總書記對黨員干部提出的“五個必須”的要求，以堅定執(zhí)行黨的決議、堅守黨內(nèi)。
規(guī)章制度。
為著力點，加強對黨員干部的教育、監(jiān)督和管理，堅決查糾“七個有之”以及自由主義、分散主義、好人主義、個人主義等突出問題，維護政治紀律的嚴肅性和權(quán)威性，為黨的路線方針和中央、省委、市委重大決策部署的貫徹落實提供強有力的政治保證。
二、自查自糾開展情況。
(一)積極宣傳發(fā)動。市人社局轉(zhuǎn)發(fā)紀委《全市嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩專項治理。
工作方案。
》下發(fā)后，我中心組織全體黨員干部進行了認真學習和深入討論，使全中心黨員干部統(tǒng)一了思想，提高了對嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩專項治理活動重要性的認識，進一步堅定了專項治理活動的決心和信心。
(二)認真自查自糾。我中心認真對照市紀委《全市嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩專項治理工作方案》中十個方面治理內(nèi)容的具體表現(xiàn)，特別是對政治紀律教育和監(jiān)督管理情況進行了自查自糾，認真查找梳理了我中心在嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩方面的實際情況，如實填寫《嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩專項治理工作統(tǒng)計表》。
一是在政治紀律教育方面。我中心嚴格執(zhí)行每周五下午半日學習制，在學習中始終把政治紀律教育作為學習內(nèi)容的重要組成部分，認真組織全中心黨員干部學習黨的各項政治紀律，認真學好黨章，教育全體黨員干部真學、真懂、真信、真用，真正學懂弄通。對黨忠誠，是講政治的首要原則，是管黨治黨的前提。我中心教育全體黨員干部始終保持對黨絕對忠誠，在思想和行動上始終同以同志為的黨中央保持高度一致，自覺維護黨中央權(quán)威。
二是政治紀律監(jiān)督管理方面。我中心始終堅持按政治紀律和規(guī)矩辦事。全體黨員干部嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》、中央“八項規(guī)定”等在內(nèi)的各項黨的政治紀律和規(guī)矩堅決維護各項政治紀律和規(guī)矩的嚴肅性和權(quán)威性。
(三)公開接收監(jiān)督。每一個共產(chǎn)黨人都應正確對待監(jiān)督，自覺地把自己置身于黨組織、人民群眾和社會輿論的監(jiān)督中，使自己在思想上警鐘長鳴。市紀委《全市嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩專項治理工作方案》活動開展以來，我中心組織全體黨員干部簽訂《黨員領導干部嚴守政治紀律政治規(guī)矩公開。
承諾書。
》，集體向黨和人民群眾作出七項政治承諾。并把承諾書進行公開，接受干部群眾的監(jiān)督和評議。
三、下一步打算。
一是對照“三嚴三實”對黨忠誠，個人干凈，勇于擔當?shù)膶ｎ}教育要求，我中心把政治紀律教育貫徹學習始終，并作為長效機制堅持下去，同時加大黨員干部政治紀律和政治規(guī)矩的教育工作力度，通過傳統(tǒng)教育、警示教育等形式，促進世界觀改造始終做到對黨忠誠。
二是加強和完善學習教育制度。強化落實每周半日集中學習制度，堅持集中學習和自主學習相結(jié)合，嚴格學習要求，做到學習五落實，確保政治紀律教育學習不流于形式。當前和今后政治紀律教育的學習內(nèi)容主要有中國特色社會主義理論體系、《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》、中央“八項規(guī)定”，黨的、xx屆三中、四中、五中全會和系列講話精神。通過強化政治紀律教育，使廣大黨員干部不斷增加政治敏銳性和政治鑒別力，自覺做到在重大政治斗爭中立場堅定，在重大原則問題上旗幟鮮明，在貫徹黨的路線方針政策時堅定不移。
(二)嚴格政治紀律制度約束。
一是嚴格執(zhí)行各項政治紀律制度。切時運用《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《廉政準則》、中央“八項規(guī)定”等加強黨內(nèi)制度約束，用嚴格的政治紀律制度約束和規(guī)范黨員干部特別是領導干部的政治行為。
二是嚴格執(zhí)行黨的民主集中制、黨內(nèi)民主生活會，組織生活會等組織生活制度，決策講民主，執(zhí)行講集中，努力營造有集中又有民主，有紀律又有自由，生動活潑的政治局面。三是要切實貫徹執(zhí)行黨的紀律制度，不搞特殊、不設例外，對我中心出現(xiàn)的各種不正之風，不良之風要敢抓敢管，使紀律真正成為帶電的高壓線。
(三)加強政治紀律監(jiān)督管理。
一是繼續(xù)廣開言路、暢通廣大干部群眾反映問題的渠道，把征求意見建議工作常態(tài)化，自覺接受服務對象的意見建議，虛心接受和人民群眾的監(jiān)督，一切以人民群眾是否滿意為標準。要堅持每周四的大廳值班制度，加強與服務對象的交流，及時了解人民群眾對我中心黨員干部遵守政治紀律情況的意見建議，對征求到的意見建議建立臺賬，明確責任領導和責任科室，督促推動落實。
二是自覺接受群眾監(jiān)督。嚴格遵守《黨員領導干部嚴守政治紀律規(guī)矩公開承諾書》中七項承諾內(nèi)容，并把承諾書進行公開，接受干部群眾的監(jiān)督和評議。
(四)扎實開展迎接重點檢查。
根據(jù)市紀委《全市嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩專項治理工作方案》部署開展第二階段重點檢查工作，嚴格落實專項治理各項活動，認真整理嚴守政治紀律嚴明政治規(guī)矩專項治理活動各類材料，迎接檢查機關重點檢查。
(五)整改落實建章立制。
根據(jù)我中心自查自糾情況和檢查機關重點檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，制定具體整改措施，分類建立整改臺賬，完善相關管理制度。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇十五
為認真落實揚州市紀委六屆六次全會精神，進一步嚴肅財經(jīng)紀律，按照揚州市統(tǒng)一部署，市紀委緊抓“三個重點”開展全市財經(jīng)紀律執(zhí)行情況專項檢查。
重點開展自查自糾。各鎮(zhèn)、辦事處，各部門單位根據(jù)揚州市紀委下發(fā)的通知要求，迅速開展自查工作，做到不走過場，全面覆蓋，對照揚州市明確的5個方面檢查內(nèi)容和20xx年以來財政、審計部門檢查反饋意見，深入查找本單位及所屬單位在執(zhí)行財經(jīng)紀律方面存在的突出問題，認真分析原因，及時糾正到位。各單位主要負責人對本單位及下屬單位自查自糾工作負責。各單位要完成自查工作，并向市紀委黨風政風監(jiān)督室報送《儀征市財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查表》和自查工作報告自查表及自查報告上報前需經(jīng)本單位黨委、紀委主要負責人、財務負責人簽字背書。
重點開展組織督查。市委農(nóng)工辦、市財政局、市審計局切實發(fā)揮監(jiān)管作用，督促指導各鎮(zhèn)、辦事處和各部門單位認真開展自查，市財政局重點對各鎮(zhèn)、辦事處和各部門單位自查情況把關，市委農(nóng)工辦重點對各鎮(zhèn)、辦事處農(nóng)經(jīng)部門自查情況把關，市審計局重點對20xx年以來審計發(fā)現(xiàn)的違反財經(jīng)紀律問題進行“回頭看”。市紀委將會同市委農(nóng)工辦、市財政局、市審計局等，選擇部分單位開展督查，重點檢查相關單位開展自查、問題整改和建章立制等情況。
重點加強組織領導。根據(jù)要求，我市將成立專門工作班子推動專項檢查工作。各鎮(zhèn)、辦事處，各部門單位也要高度重視，由主要領導牽頭，建立工作班子，抓好各項工作的推進落實。各牽頭部門要切實增強責任意識，部門主要領導要親自過問，親自部署、推進。市紀委、監(jiān)察局將加大監(jiān)督執(zhí)紀問責力度，對抵制檢查、頂風違紀的，嚴肅處理并以適當形式予以公開曝光，推進專項檢查工作順利開展。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇十六
市委宣傳部：
根據(jù)《關于開展政治紀律和政治規(guī)矩（言論傳播）執(zhí)行情況督促檢查的通知》精神，我局黨組高度重視，并結(jié)合單位實際，認真開展自查自糾，現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、廣泛宣傳教育，統(tǒng)一思想認識。
在今年黨風廉政建設宣傳教育月活動期間，我局結(jié)合單位實際，積極開展了政治紀律和政治規(guī)矩專題教育活動，讓全體黨員干部進一步明確政治紀律和政治規(guī)矩的深刻內(nèi)涵和總體要求，使政治紀律和政治規(guī)矩入腦入心，轉(zhuǎn)化為黨員干部的思想自覺和行為自覺。
二、強化責任擔當，落實主任責任。
項紀律和規(guī)矩開展日常價格管理工作，嚴守"紅線",絕不越雷池一步。
三、認真自查和督促檢查，自覺維護政治紀律和政治規(guī)矩。
一是對照違反政治紀律和政治規(guī)矩的行為表現(xiàn)，單位和個人積極開展自查和互查活動，逐條進行自查自糾，真正做到對黨忠誠，嚴守底線，心存敬畏，謹言慎行，保持定力，讓守紀律、講規(guī)矩成為一種習慣、一種追求、一種常態(tài)。
二是監(jiān)督政治紀律和政治規(guī)矩，一方面要求全局干部職工對當前的中央提出的各項政治紀律和規(guī)矩必須做到不說三道四、亂發(fā)議論、思想抵觸，更不能反對和挑戰(zhàn)。另一方面對黨員干部在遵守政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的苗頭性問題，及時進行約談提醒，防止小錯釀成大錯。
三是考評政治紀律和政治規(guī)矩，將政治紀律和政治規(guī)矩的考評納入我局全年目標考核范圍，與年度優(yōu)秀公務員評選相結(jié)合，定期開展考評通報。
2015年8月18日，希望能幫助您！
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇十七
市委宣傳部：
根據(jù)《關于開展政治紀律和政治規(guī)矩執(zhí)行情況督促檢查的通知》精神，我局黨組高度重視，并結(jié)合單位實際，認真開展自查自糾，現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、廣泛宣傳教育，統(tǒng)一思想認識。
二、強化責任擔當，落實主任責任。
四、亂發(fā)議論、思想抵觸，更不能反對和挑戰(zhàn)。另一方面對黨員干部在遵守政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的苗頭性問題，及時進行約談提醒，防止小錯釀成大錯。
三是考評政治紀律和政治規(guī)矩，將政治紀律和政治規(guī)矩的考評納入我局全年目標考核范圍，與年度優(yōu)秀公務員評選相結(jié)合，定期開展考評通報。
附送：
嚴明政治紀律，嚴守政治規(guī)矩心得。
嚴明政治紀律，嚴守政治規(guī)矩心得。
治紀律的教育，黨的各級紀律檢查機關要把維護黨的政治紀律放在首位，確保全黨在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。我在學習《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等內(nèi)容過程中，更加認識到要加強和改入黨的紀律建設的重要性，總書記的講話精神，有了很多的心得體會。
一、加強黨員干部作風建設，是我們黨按照實事求是的科學求實精神提出的新要求。黨員干部作風建設事關黨的事業(yè)和國家興衰成敗的重大課題，好的優(yōu)良作風必引領國家走向興旺發(fā)達，反之，國家將步入覆轍之路，從新中國成立以來，黨中央歷屆領導都明確指出黨要管黨、堅定不移加強和改進干部作風建設，新時期、新階段，我們黨對各級領導干部作風提出了更高要求，特別是今年開展的上、知難而進、忘我工作。領導干部要自覺置身于組織和群眾的監(jiān)督之下、置于法制的約束之下，自重、自省、自勵，一塵不染，一身正氣，以繁森、焦裕祿、雷鋒同志為學習榜樣，不斷提高自己的黨性修養(yǎng)。要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇十八
為進一步規(guī)范我校財務管理制度，強化財經(jīng)紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督，促進源頭治腐和領導干部廉潔自律，根據(jù)泉港紀〔20xx〕10號《關于開展財經(jīng)紀律執(zhí)行情況專項檢查的通知》的文件精神，結(jié)合我校工作實際，我校認真開展財經(jīng)紀律執(zhí)行情況的自查自糾，現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下：
學校在接到通知后，便立即組織相關人員認真學習，充分認識到此項工作的重要性，成立了以校長為組長的我校財經(jīng)紀律執(zhí)行情況專項檢查自查自糾工作領導小組，成員名單如下：
并依據(jù)此制度嚴格管理我校日常校舍基建維修工作。20xx年以來我校沒有大型的基建工程項目，只有個別50萬元以下的校舍小型維修項目，如教學樓宿舍樓部分門窗更換及部分圍墻翻修工程、大會議室裝飾工程等。此幾項工程均按照相關部門要求進行公開招投標，工程款的撥付也嚴格按照相關規(guī)定及協(xié)議進行。本年度我校正在申報尚未開工的項目有：學生宿舍樓拆除重建工程、教學樓辦公樓粉刷工程、校史展覽室裝修工程及學生臨時宿舍改造工程等，我們也定將嚴格按照相關規(guī)定進行。
2、范文行方面。20xx年，為規(guī)范學校物品采購行為，我校制定《泉港二中物品采購制度》，同時我們也嚴格認真貫徹執(zhí)行泉港教【20xx】綜132號《泉港區(qū)教育系統(tǒng)物品采購管理補充規(guī)定》文件精神，并依據(jù)此制度嚴格管理我校日常物品采購工作。在對年度“政府采購”預算編制工作前，都要召開“政府采購”領導小組會議，對大筆采購項目進行認真研究編制。對學校在教育教學工作中臨時急需采購的教學設施、設備及教學儀器裝備，進行認真的調(diào)查分析，并根據(jù)我校財力在保障教學正常運轉(zhuǎn)的基礎上，進行科學安排和上報采購。我校在政府采購工作中，做道了依法實施采購，無違法違規(guī)行為。在政府采購招標過程中，為供應商提供了透明、公開、公正、公平的競爭環(huán)境。
3、規(guī)范工資、福利津貼方面。我校的一切費用開支能認真貫徹執(zhí)行“嚴行節(jié)約，反對浪費，勤儉辦學”的精神，各項開支均符合費用開支標準和上級有關規(guī)定。學校自定的除國庫統(tǒng)發(fā)工資外發(fā)放給教職員工的各類津貼、補貼、獎金以及各類過過節(jié)費、加班費等福利獎勵，由總務處每月根據(jù)發(fā)放的項目、標準匯總制表，每月一次一表發(fā)放（統(tǒng)一委托國庫統(tǒng)發(fā)工資的代發(fā)銀行發(fā)放），不存在濫發(fā)錢物和贈送禮品等鋪裝浪費現(xiàn)象。我校于20xx年12月制定《泉港二中財務管理制度》，對學校日常各項津補貼的審批程序作了明確規(guī)定。
4、往來款清理、固定資產(chǎn)登記方面。我校一直以來注重往來款清理及固定資產(chǎn)登記工作。20xx年底，我校根據(jù)財政部門要求對本校的往來款項進行了一次徹底的清查，所能理清的全部理清，個別因年份較為久遠的也在努力清理。20xx年我校根據(jù)相關部門的規(guī)定，結(jié)合我校實際，制定了《泉港二中固定資產(chǎn)管理辦法》，并嚴格按照規(guī)定和辦法進行固定資產(chǎn)登記工作，每次的財政資產(chǎn)清查我校都盡力做到。
5、招待費支出方面。我校對招待費支出方面控制得極為嚴格，不該支出的絕不浪費，該支出的也而且嚴格定額標準絕不鋪張。不存在違反規(guī)定列支招待費。
6、教育收費方面。我校嚴格推行“一費制”收費辦法。在收費過程中嚴格執(zhí)行有關教育收費政策，沒有擅自設立收費項目，提高收費標準，擴大收費范圍的行為，更無國家已明令取消的收費項目繼續(xù)收費的現(xiàn)象。學校進行亮證收費，使用財政部門統(tǒng)一印制的收費票據(jù)。事業(yè)性收費收入按照財政部門的規(guī)定及時上繳財政專戶，實行“收支兩條線”管理，主動接受物價、財政、教育、審計等部門的監(jiān)督檢查。學校實施“陽光收費”。學費、住宿費標準按達標中學及物價部門核定的標準嚴格執(zhí)行；課本、簿籍費標準按相關文件執(zhí)行，嚴格遵循“按實發(fā)生，據(jù)實收取，不得盈利，期末結(jié)算，多退少補”的原則。同時全面實行收費公示制度，通過校園網(wǎng)、價格服務進校園、校長公告等公示收費項目、標準和依據(jù)。
7、帳外設帳和私設“小金庫”方面。按照有關文件的要求，我校財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統(tǒng)一核算，未侵占、截留單位收入，沒有單獨帳戶，未設任何形式的“小金庫”。單位監(jiān)管使用的票據(jù)由財務室統(tǒng)一管理，各類票據(jù)均由財務室統(tǒng)一到財政部門購領和銷毀，按照有關的票據(jù)登記制度設置票據(jù)登記?。辉O立專(兼)職人員負責票據(jù)保管、領用和核銷工作，并建立相應的備查薄。嚴格控制財政資金支出，沒有以任何形式進行私存私放。
8、20xx年“兩節(jié)”期間財經(jīng)紀律執(zhí)行方面?！皟晒?jié)”期間，我校教職工嚴于律己，按照為民、務實、清廉的要求，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。同時，本著務實、節(jié)約的原則，大力弘揚艱苦奮斗作風，安排好節(jié)日期間工作、學習和生活。
近年來，因財務的各方面工作措施得力、執(zhí)行到位，工作人員嚴格遵守法律法規(guī)，工作責任心強，工作成效顯著，我校于20xx年6月被泉州市教育局、財政局評為“泉州市20xx-2010年度教育財務工作先進集體”。但我們?nèi)愿屑缟县熑未?，任務重。今后，我校將更加嚴格地?zhí)行財經(jīng)紀律。
1、認清形勢，不斷提高對財經(jīng)紀律執(zhí)行工作重要性的認識。
我校首先從思想上提高認識，將財經(jīng)紀律執(zhí)行工作做成學校的品牌，努力形成保持財經(jīng)紀律執(zhí)行行為規(guī)范的長效機制，在已有成績的基礎上，力爭把財經(jīng)紀律執(zhí)行工作做得更實更好。
2、堅定目標，把財經(jīng)紀律執(zhí)行工作的各項任務落到實處。
嚴格遵守有關財經(jīng)紀律的法律法規(guī)，牢固樹立“依法行政、依法治校、依法辦學”的法制觀念。學校建立健全財務制度，加強財務管理，合理編制開支預算，繼續(xù)實行學校收費收入和使用情況定期公示制度，預防各種違法、違紀、違規(guī)行為的發(fā)生，有效控制違規(guī)違紀行為的發(fā)生，扎實推進財經(jīng)紀律執(zhí)行工作再上一個新臺階。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇十九
為確保財經(jīng)紀律問題專項整治工作扎實有序開展，我單位成立了以所長為組長、分管副所長為副組長、相關責任科室負責人為成員的專項整治領導小組，同時召開專題會議，傳達文件精神，積極安排部署對私設“小金庫”、違規(guī)發(fā)放津貼補貼、公款吃請、公款旅游和公款送禮等14條違反財經(jīng)紀律的行為進行專項整治，對照自查情況表認真檢查，確保專項整治不走過場、不留死角。
二、認真自查，建立監(jiān)督機制。
按照專項整治要求，對20xx年-20xx年6月期間的所有收入及各類帳戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查。我單位通過深入自查，財務管理均按照國家有關財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行。
一是嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，嚴防私設“小金庫”行為。我單位收入、支出全部納入本單位財務科法定帳目統(tǒng)一核算，未隱瞞、侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨帳戶，未設任何形式的“小金庫”。
待管理辦法》，有效杜絕了公款吃喝、公款旅游、違規(guī)接待、吃請的現(xiàn)象;進一步規(guī)范了公務支出，杜絕了違規(guī)發(fā)放津貼、補貼、獎金和實物現(xiàn)象;強化了對公務用車的使用和管理，實行公車派車單制度，在節(jié)假日對公車進行了封存，未出現(xiàn)超標準配備車輛行為;收支清楚，資金明確，不存在違規(guī)發(fā)放加班費、值班費和未休年假補貼;嚴格按照《公務卡管理規(guī)定》使用公務卡，未發(fā)現(xiàn)應使用公務卡結(jié)算的公務支出項目改用其他結(jié)算方式的行為。
三是嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律各項規(guī)定，完善財務制度。我單位目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象：無違規(guī)將公款轉(zhuǎn)入個人賬戶、個人借用公款長期不還、借用公款進行營利活動等行為;無違反賬戶管理規(guī)定開設單位銀行賬戶的行為;不存在違反會計法律、法規(guī)，偽造、變造會計憑證、會計賬簿、銀行對賬單或者隱匿、銷毀會計憑證、會計賬簿的行為;無違規(guī)使用財政票據(jù)的行為;無擅自占有、投資、出租、出借、處置國有資產(chǎn)的行為;無違反政府采購有關規(guī)定的'行為，無其他違反財經(jīng)紀律的行為。
通過此次專項整治自查工作的開展，進一步嚴肅了財經(jīng)紀律，強化了財務管理，確保了我單位經(jīng)費的合理使用。今后，我單位將進一步完善相關財務制度，嚴格經(jīng)費管理，加強制度建設，從源頭上治理腐敗，確保我單位各項工作順利開展。
財經(jīng)紀律執(zhí)行情況自查報告篇二十
市委宣傳部：
根據(jù)《關于開展政治紀律和政治規(guī)矩（言論傳播）執(zhí)行情況督促檢查的通知》精神，我局黨組高度重視，并結(jié)合單位實際，認真開展自查自糾，現(xiàn)將有關情況報告如下：
一、廣泛宣傳教育，統(tǒng)一思想認識。
在今年黨風廉政建設宣傳教育月活動期間，我局結(jié)合單位實際，積極開展了政治紀律和政治規(guī)矩專題教育活動，讓全體黨員干部進一步明確政治紀律和政治規(guī)矩的深刻內(nèi)涵和總體要求，使政治紀律和政治規(guī)矩入腦入心，轉(zhuǎn)化為黨員干部的思想自覺和行為自覺。
二、強化責任擔當，落實主任責任。
局黨組堅持把嚴明政治紀律和政治規(guī)矩放到落實黨風廉政建設"兩個責任"中統(tǒng)籌謀劃，系統(tǒng)推進。成立以局黨組書記、局長為組長的懲防體系建設領導小組，黨組書記認真履行對黨風廉政建設"第一責任人"的主體責任，每名班子成員在負責分管業(yè)務工作同時，加強分管科室的黨風廉政建設，增強下屬廉潔從政意識，嚴格按照上級各項紀律和規(guī)矩開展日常價格管理工作，嚴守"紅線",絕不越雷池一步。
三、認真自查和督促檢查，自覺維護政治紀律和政治規(guī)矩。
一是對照違反政治紀律和政治規(guī)矩的行為表現(xiàn)，單位和個人積極開展自查和互查活動，逐條進行自查自糾，真正做到對黨忠誠，嚴守底線，心存敬畏，謹言慎行，保持定力，讓守紀律、講規(guī)矩成為一種習慣、一種追求、一種常態(tài)。
二是監(jiān)督政治紀律和政治規(guī)矩，一方面要求全局干部職工對當前的中央提出的各項政治紀律和規(guī)矩必須做到不說三道四、亂發(fā)議論、思想抵觸，更不能反對和挑戰(zhàn)。另一方面對黨員干部在遵守政治紀律和政治規(guī)矩方面存在的苗頭性問題，及時進行約談提醒，防止小錯釀成大錯。
三是考評政治紀律和政治規(guī)矩，將政治紀律和政治規(guī)矩的考評納入我局全年目標考核范圍，與年度優(yōu)秀公務員評選相結(jié)合，定期開展考評通報。
2015年8月18日。
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