通過(guò)簽訂合同，雙方明確了各自的權(quán)利和義務(wù)。合同的保密條款對(duì)于商業(yè)機(jī)密的保護(hù)和信息安全具有重要作用。合同范文中包含了一些常見(jiàn)的風(fēng)險(xiǎn)提示和免責(zé)條款，提醒合同簽署方注意風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇一
企業(yè)需要發(fā)展就必須要有源源不斷的人才為公司提供不斷發(fā)展的動(dòng)力才行，因此需要簽訂勞動(dòng)用工合同。以下是小編為大家?guī)?lái)的企業(yè)勞動(dòng)用工合同協(xié)議書(shū)，歡迎大家參考。
甲方：____________________。
乙方：____________________。
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，雇請(qǐng)乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。
一、合同期。
自_________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止。其中試用期______個(gè)月，試用期間工資為_(kāi)___________元(其中生活費(fèi)，房租，水電費(fèi)每月______元)。
二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要：在____________崗位，承擔(dān)____________生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
三、勞動(dòng)紀(jì)律。
甲方應(yīng)根據(jù)上級(jí)部門的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)管理規(guī)章制度，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家的法律，法規(guī)和本單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，積極做好工作。
甲方有權(quán)對(duì)乙方履行職責(zé)和執(zhí)行制度的情況檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。
四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬。
1、甲方實(shí)行______小時(shí)工作制度，因工作需要，有時(shí)要進(jìn)休息換班，乙方應(yīng)服從甲方的安排。
2、甲方執(zhí)行本市中等工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，保證乙方的工資收入不低于本市當(dāng)年規(guī)定的中等工資標(biāo)準(zhǔn)。
3、乙方工資按______元/月，試用期滿根據(jù)乙方所從事的工作表現(xiàn)在位認(rèn)證由甲方負(fù)責(zé)給予乙方加薪。
4、甲方每月______日如期發(fā)放工資，(逾期未發(fā)工資的，從超過(guò)發(fā)薪日期第______日起，甲方每天按拖欠工資額______%的標(biāo)準(zhǔn)賠償給乙方)
五、社會(huì)福利待遇。
1、退職費(fèi)，凡在本單位連續(xù)鑒定用工合同，合同期滿后，視工作年限發(fā)一次性退職費(fèi)，滿______年的發(fā)給人民幣_(tái)_____元，滿______年的發(fā)給人民幣_(tái)_____元，滿______年的發(fā)給人民工幣_(tái)_____元，滿______年的發(fā)給人民幣_(tái)_____元。
2、探親休假，凡在本單位連續(xù)工作時(shí)間達(dá)到______年以上者，分別可享受探親假待遇，休假其間發(fā)給基本工資，路費(fèi)自理。工作滿______年可享受______天假期，滿______年可享受______天假期，滿______年以上者可享受______天假期。
六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
1、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉、控告。
1、有下列情形之一的合同一方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。
(1)雙方一致同意的。
(2)乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。
(3)乙方被叛刑，送勞動(dòng)教養(yǎng)、以及有盜竊、賭博、打架斗毆、營(yíng)私舞弊等嚴(yán)重問(wèn)題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)教不改的。
(4)甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由，強(qiáng)迫勞動(dòng)、侮辱乙方合法權(quán)益行為的。
(5)甲方連續(xù)______個(gè)月不支付乙方工資的。
(6)有關(guān)部門確認(rèn)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣的。
(7)律法規(guī)規(guī)定的其它情形。
2、有一方提出解出勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前______天書(shū)面通知另一方。
甲方辭退：(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，需裁減人員的。(2)乙方患病或因公負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原來(lái)的工作，也不能從事另行安排的工作。
3、如在合同其內(nèi)提出辭工沒(méi)有得到批準(zhǔn)離開(kāi)的甲方有權(quán)不退還給乙方壓金和當(dāng)月工資。
4、在合同期內(nèi)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律被甲方開(kāi)除的，甲方不退還壓金和當(dāng)月工資。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
甲方(簽章)：__________乙方(簽章)：__________。
甲方：____________________。
乙方：____________________。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
本合同于__________年_____月_____日生效，于__________年_____月_____日止。
二、工作內(nèi)容。
第一條、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在甲方單位工作_____年，根據(jù)甲方相關(guān)要求做好本職工作。
第二條、根據(jù)工作需要乙方遵守甲方對(duì)員工相關(guān)規(guī)定，乙方如有違約需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第三條、據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定，乙方享受甲方的相關(guān)勞保福利待遇。
第四條、乙方在工作時(shí)間做好本職工作，不得以任何理由拒絕工作。
第五條、乙方應(yīng)按時(shí)上下班，并遵守勞動(dòng)紀(jì)律。
三、勞動(dòng)紀(jì)律。
第六條、甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，制定本公司各項(xiàng)具體規(guī)章制度。
第七條、乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生，操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。
第八條、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分，直至解除勞動(dòng)合同。因違反勞動(dòng)制度和紀(jì)律造成的傷害乙方自行承擔(dān)。
四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
第九條、甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家的有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施等。
五、工作時(shí)間和休息休假。
第十條、根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日。在國(guó)家法定節(jié)日(五一、國(guó)慶、元旦、春節(jié))期間，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休。
六、勞動(dòng)報(bào)酬。
第十一條、乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，積極工作，努力完成甲方分配的工作任務(wù)。
第十二條、甲方按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。
七、職業(yè)培訓(xùn)。
第十三條、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)根據(jù)工作年限協(xié)商承擔(dān)。
第十四條、乙方從事普通和技術(shù)工種的，上崗前均須經(jīng)過(guò)教育和培訓(xùn)，從事特種行業(yè)作業(yè)的，必須經(jīng)過(guò)專門培訓(xùn)，取得生產(chǎn)特種行業(yè)資格后持證上崗。
第十五條、在本合同期限內(nèi)，甲方培訓(xùn)，乙方提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)甲方同意，乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿合同的服務(wù)年限，在離開(kāi)前一次性向甲方付清培訓(xùn)費(fèi)。
八、處罰與獎(jiǎng)勵(lì)。
第十六條、乙方在勞動(dòng)工作過(guò)程中，提出對(duì)甲方發(fā)展有利的合理化建議，甲方可視情況給予乙方口頭表?yè)P(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。
第十七條、乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績(jī)，甲方應(yīng)給予乙方一定獎(jiǎng)勵(lì)。
第十八條、甲方可以隨時(shí)根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)以口頭或書(shū)面提出對(duì)乙方工作失誤的處罰決定。
第十九條、乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料給甲方造成了利益損害，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同，并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失。
九、社會(huì)保險(xiǎn)和福利。
第二十條、甲方為乙方創(chuàng)造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
十、合同的終止和解除。
第二十一條、雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿，本合同將自動(dòng)解除、終止。
第二十二條、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
(一)嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。
(二)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成了重大損害。
(三)泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料，造成了甲方重大損失。
(四)因自身原因被司法機(jī)關(guān)勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任。
(五)不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任。
(六)患病或因非工傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
(七)乙方所發(fā)放的工作用服裝，未經(jīng)允許不得在小區(qū)外穿著，如出現(xiàn)意外情況由乙方承擔(dān)一切責(zé)任，解除合同。
(八)因員工個(gè)人疾病在工作崗位上出現(xiàn)的意外情況甲方無(wú)連帶責(zé)任，經(jīng)協(xié)商員工無(wú)法在工作的，甲方有權(quán)終止合同。
第二十三條、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
(一)甲方不按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的。
(二)從事違反國(guó)家法律法規(guī)的工作。
(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動(dòng)屆滿，或依法終止時(shí)，本合同可以解除。
第二十四條、乙方未經(jīng)甲方同意，單方解除合同，所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失，由乙方全部承擔(dān)。
第二十五條、甲方瀕臨破產(chǎn)，進(jìn)行法定整頓期，或經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，甲方應(yīng)提前______日通知乙方后，方可解除本合同。
十一、違約責(zé)任及賠償。
第二十六條、甲乙任何一方違約給對(duì)方造成損失的，均須承擔(dān)勞動(dòng)合同終止的過(guò)錯(cuò)責(zé)任。
第二十七條、乙方如違反國(guó)家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)辭退或開(kāi)除乙方，甲方不承擔(dān)任何補(bǔ)償。乙方因個(gè)人行為給甲方或他人造成損害或損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第二十八條、如合同期未滿乙方提出離職的，按甲方離職規(guī)定，須提前______個(gè)月通知甲方，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，將工作交接至甲方滿意后方可離開(kāi)，否則應(yīng)支付給甲方____個(gè)月基本工資作為違約金，并賠償甲方其他方面的損失。未經(jīng)甲方同意擅自離職，甲方有權(quán)通過(guò)政府勞動(dòng)部門，要求乙方返回工作崗位，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
十二、保守商業(yè)秘密及職業(yè)道德。
第二十九條、下列各項(xiàng)甲方的咨詢或文書(shū)屬于甲方的商業(yè)機(jī)密，乙方不得私自保留、影印或提供他人，并執(zhí)行甲方的安全保密制度，否則按相關(guān)規(guī)定支付甲方賠償費(fèi)用，構(gòu)成犯罪的追究其刑事責(zé)任。商業(yè)機(jī)密：甲方行銷、策略、計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、人事檔案、薪資及聘雇記錄、會(huì)計(jì)資料、庫(kù)存管理、客戶名單、電腦程序及資料庫(kù)、員工培訓(xùn)資料及公司規(guī)章、手冊(cè)等，以上商業(yè)秘密不論以書(shū)面、圖標(biāo)或電腦磁盤等形式均屬之。
第三十條、對(duì)于負(fù)責(zé)或經(jīng)(管)以上業(yè)務(wù)的崗位人員，在勞動(dòng)合同終止前提出解除勞動(dòng)合同一個(gè)月內(nèi)，甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位。
十三、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬。
第三十一條、乙方在勞動(dòng)合同期間，因工作任務(wù)需要和利用工作條件所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)由甲方享有，但甲方應(yīng)給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)。
十四、其他。
第三十二條、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方(簽章)：__________乙方(簽章)：__________。
甲方：____________________。
乙方：____________________。
甲乙雙方根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同。
第一條合同期限。
本勞動(dòng)合同為有固定期限的勞動(dòng)合同，合同有效期自_________年______月______日至_________年______月______日止，共_____年。
第二條乙方享有的工作條件與辦公設(shè)施。
1.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身不受侵害、人體健康不受損傷的環(huán)境條件下工作。
2.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，向乙方提供必要的辦公用品與設(shè)施條件。
3.甲方將根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，包括參加各種行業(yè)研討和培訓(xùn)會(huì)。
第三條乙方工作崗位、工作報(bào)酬和福利。
1.甲方根據(jù)工作需要，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方。以上崗位的工作內(nèi)容和崗位職責(zé)由甲方員工規(guī)章制度等內(nèi)部管理制度予以規(guī)定。
2.甲方根據(jù)工作需要及乙方的專業(yè)特點(diǎn)、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，可隨時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.甲方根據(jù)合同簽署時(shí)乙方的工作崗位和職位，保證乙方的月均工作報(bào)酬不低于_____元人民幣，并向乙方提供各種保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金。若合同簽署后，遇甲方工作需要，需要調(diào)整乙方的工作崗位，則乙方具體的薪酬待遇由甲乙雙方協(xié)商一致確定。
4.職工有權(quán)享受國(guó)家規(guī)定的法定假節(jié)日、婚嫁等假期，具體標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)《公司考勤管理規(guī)定》。
第四條工作紀(jì)律。
1.乙方應(yīng)遵守中華人民共和國(guó)法律、法規(guī)和甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺(jué)服從甲方的管理與人事調(diào)度。
2.乙方實(shí)行坐班制，正常工作時(shí)間必須在崗。遲到、早退、病假、事假等不在崗狀況按照《公司考勤管理規(guī)定》計(jì)扣薪酬。
1.甲方與乙方嚴(yán)格按照本勞動(dòng)合同，全面履行各自的義務(wù)。
2.甲方與乙方協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。變更勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。
3.甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或投資人等事項(xiàng)，不影響勞動(dòng)合同的履行。
4.甲方發(fā)生合并或分立等情況，勞動(dòng)合同繼續(xù)有效，勞動(dòng)合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。
第六條勞動(dòng)合同的解除和終止。
1.甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
2.乙方提前_____日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。具體程序見(jiàn)_______________。
3.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)可以解除聘用合同。
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
4.有下列情形之一的，甲方提前_____日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方_____個(gè)月工資后，可以解除聘用合同：
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作;。
甲方(簽章)：__________乙方(簽章)：__________。
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇二
地址：___________________________________。
乙方(受雇職工)：______________________。
性別：________出生日期：______年___月___日
郵政編碼：_______________________。
家庭住址：______________________。
文化程度：______________________。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條.本合同生效日期______年______月______日，合同期為----------，其中試用期______月。本合同至終止。
第二條乙方同意在甲方從事____________工作。
第三條甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是_____________________。
第四條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資以工人個(gè)人產(chǎn)量結(jié)算------------------，其中試用期間工資為_(kāi)_____元。
第五條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)。
第六條乙方在工作期間請(qǐng)假一天將扣除壹佰元全勤獎(jiǎng)，再次請(qǐng)假一天將扣除全部全勤獎(jiǎng)。曠工一天將不享受全勤獎(jiǎng)并罰款壹佰元。
第七條甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章，為乙提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要發(fā)給乙方;勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具。
第八條乙應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律是：_公司的規(guī)章制度。
第九條訂立本合同所依據(jù)的'法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致命本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲方雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.試用期間，被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。
4..在本公司工作期間去其他同類企業(yè)服務(wù)的。
5.被依法追究刑事責(zé)任的。
6.被發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重偷產(chǎn)量的。
7.發(fā)現(xiàn)偷盜行為的。
8.勾結(jié)外人來(lái)廠打架的。
9.有以上情況被解除合同的將不結(jié)算當(dāng)月工資。
第十二條下列情形之一，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前十日以書(shū)面形式通知乙方：
3.甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的;。
第十三條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同。
第十四條乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。未提前通知者將不結(jié)算當(dāng)月工資。
第十五條下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
1.在試用期內(nèi)的;。
2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
第十六條勞動(dòng)合同期滿，勞動(dòng)合同即行終止。
第十七條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。
第十八條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________。
第十九條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第二十條本合同未盡事宜由甲，乙雙方協(xié)商解決。
法定代表人或委托代理人(蓋章)：_________。
簽訂日期：_________年________月________日
乙方(簽章)：_______________________。
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇三
甲方：
乙方： （附身份證復(fù)印件）
因甲方公司生產(chǎn)及業(yè)務(wù)需要，為提高乙方的專業(yè)技術(shù)水平，甲乙雙方就甲方為乙方提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：
第一條 培訓(xùn)項(xiàng)目及時(shí)間、地點(diǎn)
一、甲方委托乙方參加 專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間共計(jì) 天，從 年 月 日至 年 月 日止，培訓(xùn)地點(diǎn)： 。
第二條 培訓(xùn)形式及費(fèi)用
二、培訓(xùn)形式：（ ）全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)； （ ）半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)； （ ）非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)
二、甲方為乙方此次專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì) 元，其中包括以下費(fèi)用：
1、培訓(xùn)費(fèi)人民幣 元；
2、培訓(xùn)期間，住宿費(fèi)、伙食費(fèi) 元/天，共計(jì) 元。
3、交通費(fèi) 元。
以上費(fèi)用實(shí)報(bào)實(shí)銷，以最終實(shí)際支出為準(zhǔn)。
第三條 培訓(xùn)期間待遇
一、乙方參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)期間視為正常出勤，如培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在公休日也有安排培訓(xùn)課程的，不屬加班。甲方按照乙方正常出勤時(shí)間支付基本工資，其他獎(jiǎng)金不計(jì)發(fā)。
第四條 乙方的義務(wù)
一、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的時(shí)間安排，準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn)，不得缺勤；乙方無(wú)故不參加培訓(xùn)的，按照曠工處理，甲方有權(quán)取消乙方的培訓(xùn)資格，乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方的培訓(xùn)費(fèi)用損失。
二、 乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)，順利完成培訓(xùn)課程，準(zhǔn)時(shí)通過(guò)考試或獲得相關(guān)（注：有具體的證書(shū)名稱的，寫(xiě)上）證書(shū)，培訓(xùn)期滿后應(yīng)當(dāng)向公司提交培訓(xùn)小結(jié)。
三、 乙方完成專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)后，應(yīng)當(dāng)按照甲方的安排從事相關(guān)技術(shù)工作，并對(duì)公司其他員工承擔(dān)相應(yīng)的內(nèi)部培訓(xùn)和輔導(dǎo)工作。
第五條 乙方服務(wù)期限
一、乙方應(yīng)當(dāng)在甲方最少服務(wù) 年 個(gè)月；乙方的服務(wù)期從專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)結(jié)束之日起開(kāi)始計(jì)算。
二、 甲乙雙方勞動(dòng)合同期滿而服務(wù)期未屆滿時(shí)，勞動(dòng)合同期限自動(dòng)順延至乙方服務(wù)期滿。但如甲方?jīng)Q定不再延續(xù)勞動(dòng)合同的，在辦理勞動(dòng)合同終止手續(xù)后，本協(xié)議也隨之終止。
第六條 違約責(zé)任
一、 乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金，違約金包括：由甲方為乙方提供的培訓(xùn)費(fèi)、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資。甲方有權(quán)從乙方勞動(dòng)報(bào)酬中予以扣除。
第七條 其他約定：
第八條 生效條款
本協(xié)議自甲乙雙方簽名或蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。本協(xié)議為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
甲方：
乙方簽字（并按手?。?/p>
年月日：
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇四
中小企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)，這是我們工作中可以接觸到的法律文書(shū)!以下是中小企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)范本，歡迎閱讀!
甲方? 姓名: 身份證號(hào)碼: 乙方? 姓名: 身份證號(hào)碼:
1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定? 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議? 共同執(zhí)行。
2、本協(xié)議期限為 ?自 年 月 日起至 年 月 日止。
3、工作任務(wù)? 3.1 甲方安排乙方在 崗位?從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作; 3.2 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求?按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行; 3.3 乙方應(yīng)完成工作任務(wù)?執(zhí)行安全規(guī)程?遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德; 3.4 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)?乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。
4 勞動(dòng)報(bào)酬? 按計(jì)件生產(chǎn)?多勞多得?少勞少得?無(wú)固定工資?其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。
5 勞動(dòng)紀(jì)律? 5.1 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。
遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度?包括《員工手冊(cè)》中寫(xiě)明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。
同時(shí)?愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物?保守甲方機(jī)密?維護(hù)甲方利益?服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
5.2 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律? 甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育? 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。
6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除? 6.1 本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止? 由于生產(chǎn)工作需要? 在雙方同意條件下? 可續(xù)簽協(xié)議? 并應(yīng)提前1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。
6.2 經(jīng)雙方協(xié)商同意? 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。
6.3 甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。
6.4 具有下列情況之一? 乙方可以解除本協(xié)議? 6.4.1 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)? 生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康? 企業(yè)又不加以改善的; 6.4.2 甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī)? 侵害乙方合法權(quán)益的。
6.5 任何一方提前解除協(xié)議? 均應(yīng)提前 30天通知對(duì)方。
7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定? 給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失? 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。
8 協(xié)議如有未盡事宜? 凡屬國(guó)家有規(guī)定的? 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的? 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充?如不能解決?可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進(jìn)行仲裁。
9 本協(xié)議雙方簽字即生效。
協(xié)議一式貳份?甲、乙雙方各持一份?具有同等法律效力。
甲方? 乙方? 簽訂日期? 年 月 日
甲方(聘用單位)：國(guó)旅行社有限公司
法定代表人：
乙方(受聘人員)姓名：
性別：
出生年月日：
文化程度：
居民身份證號(hào)碼：
電話：
家庭住址：
根據(jù)國(guó)家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本公司員工聘用合同：
一、聘用合同期限
(本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從年月 日至年月 日止。其中試用期從 年月 日至年月 日止。
二、工作性質(zhì)
乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
甲方按國(guó)家和省、市的有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康規(guī)定為乙方提供必要的工作條件保障乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。
四、勞動(dòng)報(bào)酬及考核目標(biāo)
全年任務(wù)為 月工資
一季度考核一次,未完成任務(wù)按比例扣發(fā)工資或押金,完成任務(wù)后按等級(jí)提取業(yè)務(wù)提成.
干滿一年后完成崗位無(wú)損害公司利益行為,享受基本養(yǎng)老金及全年人身意外保險(xiǎn).(具體任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)如下)
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一) 甲方的權(quán)利
1.依照國(guó)家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)。
2.合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
3.具有下列情形之一的，甲方可以通知乙方解除勞動(dòng)合同，不受提前三十天通知的限制：
(1) 在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的;
(3) 乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;
(4) 乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(5) 乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(6) 乙方連續(xù)個(gè)月(季度、年)考核被確定為不稱職的;
(7) 不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面通知乙方：
(1) 乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3.乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
(二) 甲方的義務(wù)
1.遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性的企業(yè)環(huán)境。
2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、企業(yè)管理、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一) 乙方的權(quán)利
1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)鼓勵(lì)的權(quán)利。
2.有權(quán)享受國(guó)家和本企業(yè)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利待遇。
3有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同：
(1) 在試用期內(nèi);
(2) 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;
(3) 甲方未按聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供工作條件的。
(二) 乙方的義務(wù)
1.必須按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。
2.自覺(jué)保護(hù)甲方的形象和利益，不得實(shí)施有損甲方形象和利益的言行。
3.必須以甲方工作人員名義開(kāi)展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
4.乙方因其它事由單方提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
七、勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇
自合同簽訂后期滿一年后，甲、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方個(gè)人繳納部分，由甲方在其工資中代辦扣繳。
八、公司員工聘用合同的違約責(zé)任
1.本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時(shí)，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對(duì)方違約金 元;給對(duì)方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
2.違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)賠償金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在雙方終止勞動(dòng)合同時(shí)，由甲方一次性付給乙方。
3因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)違約責(zé)任。
九、解除勞動(dòng)合同的程序
雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
1.提出書(shū)面通知; 2.填寫(xiě)《員工離職通知書(shū)》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動(dòng)工具、住房、交通工具等甲方財(cái)產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
3.交接工作;4.支付違約金和賠償金;5.甲方出具終止或解除勞動(dòng)合同證明;
自乙方提出書(shū)面通知之日起的第三十一日，雙方勞動(dòng)合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時(shí)按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時(shí)間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。
但如這種延誤系甲方原因，則甲方應(yīng)為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。
十、甲乙雙方簽定合同時(shí),乙方必須向甲方交納押金 元.合同期滿,甲方不正式聘用乙方,或經(jīng)甲方同意,乙方提前解除聘用合同,乙方未對(duì)甲方造成損失,并辦理好財(cái)務(wù)移交手續(xù),甲方在三天內(nèi)退還乙方押金.
十一、本合同一式二份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽定之日起生效.
甲方(用人單位)名稱：國(guó)際旅行社有限公司
法定代表人：
簽訂日期：
乙方(受聘人員)姓名：
簽訂日期：
甲方：xx海陽(yáng)私立學(xué)校
法定代表人：xxx
委托代理人：
甲方地址：xx新城人民西路160號(hào)
乙方：
居民身份證號(hào)碼：
家庭住址：
戶口所在地地址：
在甲方工作起始時(shí)間：年月日
根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等自愿，協(xié)商合作的原則簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條本合同期限類型為固定期限合同。
本合同自年月日起生效，其中新聘用教師的試用期為2個(gè)月。終止日期為年月日。
二、工作內(nèi)容與工作量
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任工作。
第三條工作量為每周5個(gè)工作日。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求，按時(shí)按質(zhì)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。
三、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)
第四條甲方安排乙方執(zhí)行課時(shí)及坐班工作制。在保證完成規(guī)定課時(shí)及坐班時(shí)間的前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。
第五條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品，建立健全有關(guān)教學(xué)管理制度，確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。
第六條乙方在業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職務(wù)聘任、教齡和工齡計(jì)算、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)活動(dòng)等方面依法享有與公辦學(xué)校教職工同等的`權(quán)利。
第七條甲方安排乙方加班補(bǔ)課，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班補(bǔ)課費(fèi)。
四、工作報(bào)酬、保險(xiǎn)與福利待遇
第八條甲方確定工作報(bào)酬應(yīng)遵循按勞分配原則。
第九條甲方于每下個(gè)月月10日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為?國(guó)辦教師按縣政府會(huì)議紀(jì)要執(zhí)行?本科元/月?專科及以下元/月元。(其中試用期間工資為元/月。)
除試用期外，甲方應(yīng)依法支付乙方寒暑假期間的基本工資。
第十條甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定繳納職工養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。
五、工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與懲處
第十一條乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法定義務(wù)，遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn);按甲方的要求完成教育教學(xué)任務(wù)。
第十二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核。
乙方在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革、學(xué)校建設(shè)、社會(huì)服務(wù)、勤工儉學(xué)等方面成績(jī)優(yōu)異的，甲方予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。
乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，完不成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失的;體罰學(xué)生，經(jīng)教育仍不改正的;品行不良、侮辱學(xué)生影響惡劣的;甲方可依據(jù)本校的規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，扣發(fā)工資、直至解除本合同。
六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十五條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(4)被撤銷教師資格的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
第十六條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前20日以書(shū)面形式通知乙方：
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
第十七條甲方辦學(xué)效益極差瀕臨關(guān)閉進(jìn)行法定整頓期間，經(jīng)向?qū)W校工會(huì)或者全體教職員工說(shuō)明情況，并向教育、勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。
第十八條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前十五日以書(shū)面形式通知甲方。
第十九條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
(1)試用期內(nèi)，在不影響甲方正常教學(xué)工作前提下;
(3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
第二十條本合同期限屆滿，甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
第二十一條甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的，除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資報(bào)酬外，還需加發(fā)相當(dāng)工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第二十二條下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除合同前十二個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過(guò)十二個(gè)月：
(1)第十四條。(2)第十六條。(3)第十七條。(4)第十九條(2)、(3)款。(5)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議，由甲方解除勞動(dòng)合同的。
第二十三條乙方違反第十五條中的任一款，甲方解除勞動(dòng)合同的，甲方負(fù)責(zé)發(fā)放給乙方自解除合同之日前的薪金。不再發(fā)給乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向上級(jí)行政主管部門申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
九、其他
第二十五條甲方以下列規(guī)章制度作為本合同的附件：
1.《海陽(yáng)教師行為規(guī)范》;
2.《職工守則》
3.《班主任工作條例》
4.《海陽(yáng)私立學(xué)校教師工作紀(jì)律及獎(jiǎng)懲辦法》
5.《灤縣海陽(yáng)私立學(xué)校教職工考勤制度》。
6.《灤縣海陽(yáng)私立學(xué)校工資政策》
第二十六條本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
第二十七條本合同與附件具有同等法律效力。本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章后生效。甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：xx海陽(yáng)私立學(xué)校(蓋章)
乙方：(簽字蓋章)
法定代表人：(簽字蓋章)
委托代理人：(簽字蓋章)
年月日
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇五
甲方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）
乙方： （以下簡(jiǎn)稱乙方）
現(xiàn)因甲方發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定，特指派乙方外出培訓(xùn)。為明確甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人才不致流失，根據(jù)勞動(dòng)法及甲方的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
一、培訓(xùn)內(nèi)容：印花油墨配色
二、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年1月1日 至 20xx年1月31日
三、培訓(xùn)地址：某某超杰平臺(tái)教育有限公司
四、費(fèi)用： 元，由甲方承擔(dān)。
五、形式：全脫產(chǎn)
六、期限：自乙方接受培訓(xùn)之日起，乙方為甲方工作時(shí)間不少于二年，即20xx年1月1日起至20xx年12月31日，否則，乙方構(gòu)成違約。合同期滿后，雙方另訂協(xié)議。
七、工資待遇：培訓(xùn)期間，甲方照發(fā)乙方的月薪；培訓(xùn)期滿后，甲方將根據(jù)乙方平時(shí)的工作表現(xiàn)及工作能力，相應(yīng)調(diào)整乙方的月薪。
八、在培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí)，并保證按照此次培訓(xùn)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí)未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識(shí)和技術(shù)，則甲方有權(quán)扣除在培訓(xùn)期為乙方支出的全部培訓(xùn)費(fèi)用及工資。
九、在合同期內(nèi)，乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職，或因違法違紀(jì)被甲方辭退的.，乙方應(yīng)賠償甲方為培訓(xùn)乙方所支出的全部費(fèi)用及培訓(xùn)期間的工資；給甲方造成損失的，乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協(xié)議，甲方支付乙方薪水采用如下方式：自培訓(xùn)之日（即20xx年01月01日）起，甲方每月發(fā)放乙方月薪的80%，其余20%做為保證金待合同期滿后一次性給付。
十、甲、乙雙方在履行本合同時(shí)，若發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)本著協(xié)商的原則予以解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門提起仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
十一、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇六
甲方：
姓名:。
身份證號(hào)碼:乙方：
姓名:。
身份證號(hào)碼:。
1甲方安排乙方在崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;。
2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;。
3乙方應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;。
4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。
按工作任務(wù)情況發(fā)給工資，任務(wù)未完成之前每月發(fā)一半工資，任務(wù)按時(shí)完成后補(bǔ)發(fā)全部工資，每月標(biāo)準(zhǔn)為元。
1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度。同時(shí)，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。
1、工程現(xiàn)場(chǎng)全體工作人員必須每天準(zhǔn)時(shí)出勤。上班作息時(shí)間上午7：30~12：00，下午1：30~18：00，工作時(shí)間為9小時(shí)。不遲到，不早退、不曠工。遲到20分鐘以上者罰款50元，一個(gè)月累計(jì)五次作曠工處理。早退按曠工處理，曠工一天罰款200天，一個(gè)月累計(jì)三次者自愿離崗處理。
2、工作人員外出執(zhí)行任務(wù)需要向負(fù)責(zé)人請(qǐng)示，填寫(xiě)外勤任務(wù)單，獲準(zhǔn)后方可外出。
3、病假需出示病假證明書(shū)。請(qǐng)假一天扣除當(dāng)天工資，10天以上每月減少發(fā)給標(biāo)。
4、因工程進(jìn)度需要加班時(shí)，所有工作人員必須服從。由負(fù)責(zé)人組織工作人員值班，工作人員因自身原因不能按時(shí)完成自身工作任務(wù)，需要加班的，不計(jì)加班工資。如值班人員擅離職守的，罰款50元。
7、無(wú)故曠工三次或連續(xù)三天者除名。
8、上班時(shí)間不準(zhǔn)干與工作無(wú)關(guān)的事，發(fā)現(xiàn)一次罰款20元/次。
1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，由于生產(chǎn)工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前1個(gè)周辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。
2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。
3甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。
4任何一方提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前15天通知對(duì)方。
5任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。
6協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國(guó)家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充;如不能解決，可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進(jìn)行仲裁。
7本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇七
甲方(用人單位)名稱：乙方(勞動(dòng)者)姓名：甲方法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：乙方身份證號(hào)碼：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)私營(yíng)企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
本合同期從___年___月___日起至___年___月___日止，共___年。其中試用期從___年___月___日起至___年___月___日止，共___個(gè)月。
甲方安排乙方從事_________工作。
乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要，在______，承擔(dān)任務(wù)，擔(dān)任______工種。
乙方應(yīng)達(dá)到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)：_________。
為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)(工作)任務(wù)，保障乙方的安全和健康，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。具體內(nèi)容如下：_________。
1.甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度。具體內(nèi)容如下：_________。
2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。
1.甲方應(yīng)實(shí)行每日不超過(guò)8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)的工作制，因生產(chǎn)需要確需延長(zhǎng)工作時(shí)間時(shí)，須經(jīng)乙方本人同意，并發(fā)給乙方加班工資。日加班不得超過(guò)3小時(shí)，每月加班不得超過(guò)36小時(shí)。乙方如為孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加點(diǎn)。
2.甲方依照國(guó)家法律和有關(guān)政策規(guī)定，同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼如下：_________。
3.甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資。超過(guò)當(dāng)月規(guī)定發(fā)薪日期的，從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的___%，賠償乙方損失。4.甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展，逐步提高乙方的工資水平。
1.甲方按乙方工資總額的___%，乙方按不超過(guò)本人工資的___%，按月向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門所屬的社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。
2.因第七條第2款第(2)項(xiàng)和第3款規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)按乙方工作每滿1年(滿半年不滿1年的按1年計(jì)算)發(fā)給乙方1個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補(bǔ)助費(fèi)。同時(shí)，如合同期未滿，甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為：距合同期滿，每相差1年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個(gè)月的補(bǔ)償費(fèi)，生活補(bǔ)助費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)最高不超過(guò)12個(gè)月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。
3.甲方參照(國(guó)營(yíng)企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定)向待業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納待業(yè)保險(xiǎn)基金，乙方待業(yè)期間可享受待業(yè)保險(xiǎn)待遇。
4.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，治療期間工資照發(fā)，所需醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付。醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市(縣)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定，確認(rèn)為殘廢的，由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡，由甲方發(fā)給喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)。殘廢金、喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5.乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按其工作時(shí)間長(zhǎng)短給予3至6個(gè)月的醫(yī)療期。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。
6.乙方為女職工，其孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7.按照國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是：
(略)。
1.甲方因停產(chǎn)、調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或者由于情況變化，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。
2.在下列情況下，甲方可以解除合同：
(1)乙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;。
(3)甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;。
(4)雙方約定的其他事項(xiàng)：____________。
3.下列情況下，乙方可以解除合同：
(2)甲方無(wú)力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的;。
(3)甲方不履行本合同或者違反國(guó)家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的;。
(4)乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的。
4.乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)，以及受刑事處分的，合同自行解除。
5.甲乙雙方任何一方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前30天通知對(duì)方，并辦理解除合同的.手續(xù)。試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的，不需要提前通知對(duì)方。
6.在下列情況下，甲方不得解除乙方合同：
(1)合同期未滿，又不符合本條第2款規(guī)定的;。
(2)乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)的;。
(3)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
(4)乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。
7.合同期限屆滿，應(yīng)即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
1.甲方為乙方提供住房或住房補(bǔ)貼;。
2.甲方為乙方解決伙食問(wèn)題;。
3.甲方按國(guó)家規(guī)定的補(bǔ)貼項(xiàng)目，每月應(yīng)發(fā)給乙方共計(jì)___元;。
4.除國(guó)家規(guī)定以外，在下列情況下，甲方可以解除合同______。
5.除國(guó)家規(guī)定以外，在下列情況下，乙方可以解除合同______。
7.其他需要約定的事項(xiàng)______。
2.因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔(dān)法律責(zé)任;。
3.甲乙雙方任何一方違反合同時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)是：_________。
4.甲乙雙方任何一方違反合同，給對(duì)方造成損害的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金標(biāo)準(zhǔn)是：
勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后，當(dāng)事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
甲方(簽字、蓋章)：______乙方(簽字、蓋章)：______。
簽訂日期：___年___月___日簽訂日期：___年___月___日
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇八
甲方：乙方：
身份證號(hào)碼：身份證號(hào)碼:。
聯(lián)系方式：聯(lián)系方式:。
家庭住址：家庭住址:。
經(jīng)雙方友好協(xié)商，在平等自愿的基礎(chǔ)上，協(xié)商一致達(dá)成以下協(xié)議：
乙方同意在甲方從事___________________________________工作。
依據(jù)按勞取酬的原則，基本工資加獎(jiǎng)金的辦法，基本工資為10000元(壹萬(wàn)元整)。由甲方每月______日轉(zhuǎn)入乙方的指定賬戶。乙方指定的'賬戶為：_______________________________________。
1、接受甲方的管理，并按照合同要求認(rèn)真履行職責(zé)，遵紀(jì)守法，完成甲方交付工作。
2、工作期間，乙方在工作上要按操作規(guī)程和技術(shù)要求進(jìn)行工作。
3、在簽訂合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。
1、乙方在合同履行期間有事可以辭職，但必須提前一個(gè)月通知甲方。
2、乙方在合同履行期間應(yīng)遵紀(jì)守法，如有違規(guī)可解除合同。
本合同經(jīng)雙方簽字后生效，合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字)：
乙方(簽字)：
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇九
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限。
第一條甲、乙雙方選擇以下第2種形式確定本合同期限。
1、固定期限，從年月日起到年月日止。
2、以完成一定工作任務(wù)作為期限，從年月日起至工作任務(wù)完成止。
二、工作內(nèi)容和要求。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在崗位(工種)工作。乙方已詳細(xì)了解所擔(dān)任崗位的崗位職責(zé)內(nèi)容及甲方公布的管理規(guī)章制度。
第三條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為。
第四條甲方根據(jù)國(guó)家、行業(yè)和地方的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，安排工作任務(wù)。乙方應(yīng)認(rèn)真履行，并按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作。
第五條甲方因生產(chǎn)和工作需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長(zhǎng)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方工作崗位及相應(yīng)的工作報(bào)酬。
三、工作時(shí)間與休息時(shí)間。
第六條甲方安排乙方實(shí)行下列第(三)種工時(shí)制度。
(一)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。
(二)不定時(shí)工時(shí)制度。
(三)綜合計(jì)算工時(shí)制度。選擇第(二)或第(三)種工時(shí)制度的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)。
第七條甲方根據(jù)工作性質(zhì)具體安排，保證乙方的休息權(quán)利。
第八條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)施工安全教育。甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)已取得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工作操作證書(shū)的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)(或書(shū)面交底)后，方可上崗作業(yè)。
第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
第十條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，依法建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
第十一條經(jīng)乙方同意，甲方按公司薪酬制度支付乙方工資，乙方勞動(dòng)報(bào)酬計(jì)算辦法為：點(diǎn)工月工資為元。包工工資為元/m2。
第十一條試用期為/個(gè)月，甲方支付給乙方試用期工資不低于本單位相同崗位最低檔工資或者本合同約定工資的80%，并不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第十二條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
第十三條甲乙雙方協(xié)商一致，按照國(guó)家和省、市有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)事項(xiàng)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中，乙方應(yīng)承擔(dān)的保險(xiǎn)費(fèi)部分由甲方代扣代繳。
六、勞動(dòng)紀(jì)律。
第十四條乙方應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章、公司規(guī)章制度和社會(huì)公德、職業(yè)道德，維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。
第十五條甲方依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，并將制定的規(guī)章制度及時(shí)告知員工，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。
第十六條乙方不得從事其他任何第二職業(yè)或與甲方利益沖突的活動(dòng)，并保守甲方的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
第十七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按國(guó)家法規(guī)和本單位的規(guī)章制度對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至通知解除本合同。
七、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
第十八條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度，并對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)。
第十九條甲方根據(jù)崗位的需要，按國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方采取必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
第二十條甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
八、職業(yè)培訓(xùn)。
第二十一條甲方建立職業(yè)培訓(xùn)制度，根據(jù)本單位的實(shí)際情況，有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。
第二十二條對(duì)從事技術(shù)工種的人員，按照國(guó)家規(guī)定，執(zhí)行“先培訓(xùn)，后上崗”的原則。
第二十三條乙方應(yīng)積極參加職業(yè)培訓(xùn)，刻苦鉆研技術(shù)、業(yè)務(wù)，達(dá)到國(guó)家規(guī)定的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)或技術(shù)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，做到持證上崗。
九、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止。
第二十四條經(jīng)雙方協(xié)商一致，可變更本合同約定的容，并以書(shū)面形式確定。
第二十五條乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標(biāo)準(zhǔn)或錄用條件的，甲方可通知乙方解除合同。乙方在試用期認(rèn)為不適合甲方工作，提前三天通知甲方解除勞動(dòng)合同。
第二十六條乙方具有《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定情形之一時(shí)或具有下列情形之一時(shí)，甲方可立即解除合同：
1、因乙方未能在30天內(nèi)提供其被錄用轉(zhuǎn)入檔案所需的相關(guān)資料，致使甲方無(wú)法辦理錄用及其他手續(xù)的。
2、乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時(shí)向甲方提供的個(gè)人資料虛假或偽造，包括但不限于：離職證明、工作經(jīng)歷、身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、體檢證明等;應(yīng)聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾受到其它單位開(kāi)除或除名等嚴(yán)重處分、或者有吸毒等劣跡而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的;應(yīng)聘前曾被勞動(dòng)教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的等。
3、給甲方造成媒體曝光等負(fù)面影響的。
4、乙方是駕駛員的，因其自身原因，其營(yíng)運(yùn)服務(wù)的證、照被吊扣或失效15天(含)以上的，或因乙方責(zé)任發(fā)生行車傷亡事故，甲方可以隨時(shí)解除合同。
5、乙方向甲方提出辭職被批準(zhǔn)的。
6、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;。
8、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十七條乙方辭職時(shí)，提前30天向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后，按照甲乙雙方的約定，辦理工作交接。
十、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。
第二十八條違法解除或終止勞動(dòng)合同，承擔(dān)由此給對(duì)方造成的損失。
第二十九條乙方欠付甲方任何款項(xiàng)，或者乙方違反合同約定的條件解除勞動(dòng)合同，給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)從乙方的工資、獎(jiǎng)金及津貼、補(bǔ)貼等(包括并不限于此)中做相應(yīng)的扣除，但該扣除不得違反法律法規(guī)的規(guī)定。不夠扣除的，甲方有權(quán)就剩余部分向乙方追償。
十一、培訓(xùn)約定與競(jìng)業(yè)限制。
第三十條乙方接受甲方提供的專項(xiàng)培訓(xùn)，甲乙雙方另行簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》。
第三十一條乙方工作性質(zhì)涉及甲方保密及競(jìng)業(yè)限制內(nèi)容的，甲乙雙方另行簽訂《保密與競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》。
十二、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
第三十二條甲方公示的一切內(nèi)容(包括但不限于規(guī)章制度、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、保密與競(jìng)業(yè)協(xié)議、安全準(zhǔn)則等)均屬合同附件，其效力與合同條款同等。
第三十三條合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定;雙方?jīng)]有約定的，從國(guó)家和地方的政策及法規(guī)。
第三十四條乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時(shí)，委托(身份證號(hào)：，電話：)作為乙方的委托代理人，特別授權(quán)，享有接受和解與調(diào)解，代為終止本合同，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書(shū)等。
第三十五條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：
十三、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
第三十六條發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)協(xié)商解決;協(xié)調(diào)不成的，可申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。
第三十七條本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：乙方簽字：
委托代理人：身份證號(hào)：
電話：電話：
年月日年月日。
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇十
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限。
第一條.本合同生效日期年月日，合同期為壹年，其中試用期__壹_月。本合同至終止。
二、工作內(nèi)容。
第二條乙方同意在甲方從事____門窗安裝__工作。
第三條甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是____優(yōu)良__。
三、勞動(dòng)報(bào)酬。
第四條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為元。其中試用期間工資為_(kāi)_2400__元。
四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
第五條甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)。
第六條乙方在工作期間請(qǐng)假一天將扣除壹佰元全勤獎(jiǎng)，再次請(qǐng)假一天將扣除全部全勤獎(jiǎng)。曠工一天將不享受全勤獎(jiǎng)并罰款壹佰元。
第七條甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章，為乙提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要發(fā)給乙方;勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具。
第八條乙應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律是：甲公司的規(guī)章制度。
五、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第九條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致命本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲方。
雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.試用期間，被證明不符合錄用條件的;。
2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。
4..在本公司工作期間去其他同類企業(yè)服務(wù)的。
5.被依法追究刑事責(zé)任的。
6.被發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重偷產(chǎn)量的。
7.發(fā)現(xiàn)偷盜行為的。
8.勾結(jié)外人來(lái)廠打架的。
9.有以上情況被解除合同的將不結(jié)算當(dāng)月工資。
第十二條下列情形之一，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前十日以書(shū)面形式通知乙方：
3.甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十條，就變更合同達(dá)成協(xié)議的;。
第十三條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同。
第十四條乙解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。未提前通知者將不結(jié)算當(dāng)月工資。
第十五條下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
1.在試用期內(nèi)的;。
2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
第十六條勞動(dòng)合同期滿，勞動(dòng)合同即行終止。
第十七條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按勞動(dòng)部《違反(勞動(dòng)法)有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。
第十八條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方賠償培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)__1000元。
五、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
第十九條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向___陽(yáng)泉市__勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
六、其他。
第二十條本合同未盡事宜由甲，乙雙方協(xié)商解決。
第二十一條本合同書(shū)一式兩份，甲、乙雙方各一份。
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇十一
甲方：
乙方：
電力局(以下簡(jiǎn)稱甲方)，為了美化院內(nèi)環(huán)境，長(zhǎng)期保持清潔衛(wèi)生，使之成為花園式單位，經(jīng)研究決定，聘請(qǐng)臨時(shí)工一名，負(fù)責(zé)局內(nèi)環(huán)境和花草樹(shù)木維護(hù)管理，××同志(以下簡(jiǎn)稱乙方)自愿承擔(dān)此項(xiàng)任務(wù)，經(jīng)雙方研究特訂如下協(xié)議：
一、甲方給乙方每月工資包干600元，不享受假期、加班工資和其他福利待遇，乙方被聘用期間，甲方不負(fù)責(zé)安排乙方的食宿，乙方可到甲方電力餐館就餐，標(biāo)準(zhǔn)與甲方正式職工相同，甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況可以給予休假和其他照顧。
二、乙方來(lái)甲方工作，甲方應(yīng)根據(jù)需要添置勞動(dòng)等工具，乙方要妥善保管，不得無(wú)故丟失。
三、乙方就根據(jù)甲方衛(wèi)生狀況每天對(duì)全院進(jìn)行大掃或小掃，確保院內(nèi)衛(wèi)生清潔。
四、乙方負(fù)責(zé)甲方院內(nèi)花草的種植維護(hù)管理(包括打藥)和辦公樓上下花盆的擺放，夏天做好冬季花木的養(yǎng)護(hù)準(zhǔn)備工作，確保局院內(nèi)花草茂盛，一年四季辦公樓有鮮花盛開(kāi)。
五、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全，甲方對(duì)乙方過(guò)失發(fā)生的交通事故和生病不負(fù)任何安全責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。
六、甲方對(duì)乙方在生產(chǎn)過(guò)程中需要添置的工具種子等一切正常要求盡量給予滿足解決，無(wú)法辦到的乙方不能非議。
七、乙方在甲方工作過(guò)程中，表現(xiàn)好，成績(jī)突出，大家反映良好，甲方年底給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
八、本協(xié)議暫訂一年，合同期滿后雙方無(wú)異議可順延。
九、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，簽字生效。
十、本協(xié)議未盡事宜，再雙方協(xié)商解決。
甲方簽字：乙方簽字：
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇十二
乙方(單位名稱)____________________。
聯(lián)營(yíng)各方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，經(jīng)過(guò)充分的可行性研究和相互協(xié)商，決定聯(lián)合出資建立________公司，特訂立本合同。
第一條聯(lián)營(yíng)宗旨、項(xiàng)目和范圍。
聯(lián)營(yíng)宗旨：____________________。
聯(lián)營(yíng)生產(chǎn)(經(jīng)營(yíng))項(xiàng)目：____________________。
生產(chǎn)(經(jīng)營(yíng))范圍：____________________。
第二條聯(lián)營(yíng)企業(yè)名稱____________________公司。
地址：____________________。
核算方式：獨(dú)立核算。
第三條聯(lián)合出資方式、數(shù)額和投資期限。
公司(或廠，下同)投資總額為人民幣_(tái)_______元。
甲方投資額________元，占投資總額________%.
甲方以下列作為投資：
現(xiàn)金：________元;。
廠房：________元，折舊率為每年________%;。
機(jī)械設(shè)備：________元，折舊率為每年________%;。
專用工具：________元，折舊率為每年________%;。
原材料：________元;。
土地征用補(bǔ)償費(fèi)：________元;。
專利權(quán)：________元;。
商標(biāo)權(quán)：________元;。
技術(shù)成果：________元。
乙方投資額：
投資繳付日期：
第四條聯(lián)營(yíng)雙方的權(quán)利和義務(wù)。
甲方：________________.
乙方：________________.
第五條納稅、利潤(rùn)分配與風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)。
公司所得，在依法納稅和提取儲(chǔ)備基金、生產(chǎn)發(fā)展基金、職工福利獎(jiǎng)勵(lì)基金后，其余為紅利，按股分配：
甲方：________%;。
乙方：________%.
公司獨(dú)立經(jīng)營(yíng)，獨(dú)立核算，自負(fù)盈虧，聯(lián)營(yíng)成員對(duì)公司債務(wù)在出資范圍內(nèi)，按出資和分紅比例承擔(dān)虧損。
第六條聯(lián)營(yíng)企業(yè)的組織機(jī)構(gòu)。
公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理負(fù)責(zé)制。董事會(huì)決定公司的以下重大事宜;。
1.決定生產(chǎn)項(xiàng)目、經(jīng)營(yíng)方針、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃;。
2.審查經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;。
3.決定公司級(jí)干部的任免、獎(jiǎng)懲、職工待遇和臨時(shí)人員的聘用、解雇;。
4.審定技術(shù)改造措施，決定處理重大事故的方案;。
5.聽(tīng)取經(jīng)理的工作匯報(bào);。
6.決定聯(lián)營(yíng)合同的變更或中止;。
7.決定經(jīng)理提交董事會(huì)討論決定的問(wèn)題;。
8.確定董事的報(bào)酬，有權(quán)吸收和撤換董事。
董事會(huì)由________名董事組成。其中，甲方委派____名，乙方委派____名，董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)由董事會(huì)會(huì)議選舉產(chǎn)生。
董事會(huì)成員任期________年，董事會(huì)成員如有臨時(shí)變動(dòng)，可由該董事的原單位另派適當(dāng)人選接替，但應(yīng)經(jīng)董事會(huì)認(rèn)可。
董事長(zhǎng)、副董事長(zhǎng)、董事可以兼任公司的經(jīng)理、副經(jīng)理或其他職務(wù)。
公司設(shè)經(jīng)理一名、副經(jīng)理________名，由董事會(huì)聘請(qǐng)，任期________年。
公司的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)由董事會(huì)決定。
第八條違約責(zé)任：
1.聯(lián)營(yíng)成員任何一方未按本協(xié)議第三條依期如數(shù)支付投資額時(shí)，每逾期____(時(shí)間)，違約方應(yīng)向公司繳付出資額的________%，作為違約金。
2.由于聯(lián)營(yíng)成員任何一方違約，造成本協(xié)議不能履行或不能完全履行時(shí)，除應(yīng)按出資額的________%支付違約金外，守約方有權(quán)要求中止協(xié)議，并要求違約方賠償全部經(jīng)濟(jì)損失。如雙方同意繼續(xù)履行協(xié)議，違約方應(yīng)賠償其違約行為給公司造成的損失。
3.對(duì)不可抗力情況的處理。
4.履行協(xié)議中如發(fā)生糾紛，由各方派代表協(xié)商解決。
第九條本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字后，報(bào)請(qǐng)有關(guān)主管部門審批后生效。協(xié)議中如有未盡事宜，由雙方共同協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。
第十條本協(xié)議生效之日，即公司董事會(huì)成立之時(shí)，公司董事會(huì)負(fù)責(zé)辦理公司注冊(cè)登記，開(kāi)設(shè)銀行賬戶和其他籌建事宜。
第十一條本協(xié)議正本一式____份，雙方各執(zhí)一份，公司存一份，協(xié)議副本一式____份送____、____、____各存一份。
甲方(公章)____________________。
法定代表人：____________________。
銀行賬戶：____________________。
乙方(公章)____________________。
法定代表人：____________________。
銀行賬戶：____________________。
________年____月____日。
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇十三
甲方因工作需要，特聘用乙方為公司鐘點(diǎn)工，，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議：
2、乙方每天工作時(shí)段為：上午到下午到;實(shí)際上班時(shí)間為小時(shí)。
3、甲、乙雙方選擇固定期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。(親子活動(dòng)安全協(xié)議書(shū))。
4、協(xié)議期限前個(gè)月為試用期。即______年____月____日至______年____月____日。
5、乙方必須服從甲方負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)，不得擅自離開(kāi)工作崗位，有事外出需征得甲方同意。
6、乙方有效工作期內(nèi)應(yīng)盡職盡責(zé)，舉止得體，自尊自愛(ài)，未經(jīng)許可不得擅自使用公司電話和物品。
7、乙方在工作期間內(nèi)保證不損壞甲方的公司財(cái)產(chǎn)，因乙方原因造成甲方損失的，應(yīng)負(fù)完全賠償責(zé)任，具體賠償金額由雙方議定。
8、乙方在甲方公司實(shí)際每天工作小時(shí)，每小時(shí)時(shí)薪為人民幣元，甲方公司每月10號(hào)為發(fā)薪日，甲方按月結(jié)算乙方工資。
9、如因乙方原因，導(dǎo)致甲方對(duì)乙方工作不滿意，或者不履行本合同規(guī)定的義務(wù)，甲方有權(quán)終止協(xié)議。
10、甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得無(wú)故終止和解除合同，若提前終止合同，需提前15天通知對(duì)方，否則違約方向?qū)Ψ街Ц哆`約金。
11、乙方同意醫(yī)療費(fèi)、意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)自理，醫(yī)療期間甲方不支付任何勞動(dòng)報(bào)酬。
12、本協(xié)議未盡事宜或與今后國(guó)家及公司有關(guān)規(guī)定相悖的，甲乙雙方協(xié)商后，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
13、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章生效，未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇十四
1.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方完成國(guó)家下達(dá)的種植計(jì)劃、統(tǒng)購(gòu)任務(wù)和納稅任務(wù)，有權(quán)敦促乙方完成對(duì)集體的義務(wù)。
2.國(guó)家按計(jì)劃分配用于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的化肥、農(nóng)藥、良種、貸款指標(biāo)和其它農(nóng)用物資，甲方應(yīng)及時(shí)按承包土地的數(shù)量和等級(jí)分配給乙方。
3.甲方應(yīng)定期公布集體財(cái)務(wù)帳目和公積金、公益金、管理費(fèi)的使用情況，必須接受乙方的監(jiān)督檢查。
第五條違約責(zé)任。
1.乙方如不按時(shí)履行對(duì)國(guó)家和集體的事務(wù)，除應(yīng)繼續(xù)履行外，還應(yīng)按遲延項(xiàng)目?jī)r(jià)值的__%，向甲方償付違約金。乙方如仍然拒不履行義務(wù)的，甲方除可請(qǐng)求有關(guān)部門處理外，有權(quán)收回乙方承包的土地。
2.乙方如荒蕪承包的土地，除應(yīng)履行對(duì)國(guó)家、集體的一切義務(wù)外，甲方有權(quán)收回土地。乙方如果擅自出賣和租讓承包的土地，甲方可宣布買賣與租讓關(guān)系無(wú)效，并可收回土地。乙方如果在承包的土地上建房，甲方有權(quán)責(zé)令乙方拆除。乙方如果毀壞承包土地上的樹(shù)木和集體設(shè)施，應(yīng)照價(jià)(毀壞樹(shù)木折價(jià))賠償。
3.甲方如不及時(shí)撥給乙方國(guó)家分配的化肥、農(nóng)藥、良種、貸款指標(biāo)和其它農(nóng)用物資，應(yīng)按其價(jià)值的__%，向乙方償付違約金，并應(yīng)如數(shù)補(bǔ)發(fā)所欠物資。
第六條不可抗力。
乙方如因不可抗力的自然災(zāi)害，造成承包土地內(nèi)農(nóng)作物的減產(chǎn)或絕產(chǎn)，經(jīng)調(diào)查核實(shí)后，可根據(jù)實(shí)際情況減少或免除乙方對(duì)國(guó)家或集體的義務(wù)。
第七條其它。
本合同從承包期開(kāi)始之日起生效。承包期內(nèi)，承包戶主如去世，其家庭成員有承包繼承權(quán)。本合同不因甲方代表人的變更而變更。合同執(zhí)行期間，任何一方不得擅自變更或解除合同;合同如有未盡事宜，應(yīng)由甲乙雙方共同協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。
本合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份;合同副本一式__份，送村委員、(如經(jīng)公證或鑒證，還應(yīng)送公證或鑒證機(jī)關(guān))……各留存一份。
甲方：__縣__鄉(xiāng)__村__組(公章)。
代表人：__(蓋章)。
乙方戶主：__(蓋章)。
__年__月__日訂。
出租方(甲方)：道真自治縣宏達(dá)貿(mào)易有限責(zé)任公司承租方(乙方)：
為了強(qiáng)化公司經(jīng)營(yíng)管理，理順內(nèi)部公司與股東的關(guān)系，保障本公司全體股東的合法權(quán)益，根據(jù)本公司章程，經(jīng)董事會(huì)研究決定，公司實(shí)行租賃承包經(jīng)營(yíng)，即：將公司所屬門市部租賃承包給股東個(gè)人經(jīng)營(yíng)，試行期一年。雙方經(jīng)協(xié)商自愿訂立如下合同，望雙方共同遵守。
一、甲方將所屬門市部及附屬設(shè)施(見(jiàn)附表)出租給乙方經(jīng)營(yíng)使用。
二、月租金元。乙方必須在每季度第一個(gè)月十五日前繳清，若逾期一個(gè)月不交，甲方將采取終止合同，收回門市部，取消當(dāng)年分紅，并從股金中抵扣所欠承租費(fèi)等措施。
三、承租期為一年：從年月日起至年月日止;如不愿續(xù)租者，將由甲方收回門市部，發(fā)放基本生活費(fèi)，由甲方另行出租。
四、租賃經(jīng)營(yíng)期間，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守法律和政策，接受有關(guān)部門的監(jiān)督、管理和檢查。乙方自行負(fù)責(zé)繳納各種稅費(fèi)。乙方必須接受甲方的行政管理和安排的任務(wù)，不得以任何理由拒不執(zhí)行。
五、乙方在承租期內(nèi)，對(duì)承租的門市部不能自行轉(zhuǎn)租，需轉(zhuǎn)租的必須經(jīng)甲方同意。否則，甲方有權(quán)終止合同。
六、乙方自行負(fù)責(zé)所轄門市部?jī)?nèi)安全、衛(wèi)生，若發(fā)生重大事故，乙方自行承擔(dān)法律責(zé)任。
七、乙方若需對(duì)門市部進(jìn)行裝修改造，應(yīng)先告知甲方知道，并不得影響主體建筑物和安全，否則責(zé)任自負(fù)。
八、在承租期滿后，對(duì)甲方提供的門市部及附屬設(shè)施，乙方必須按原值、原數(shù)交還，如有損失或損壞，按現(xiàn)行市場(chǎng)價(jià)賠償。
九、在履行合同中，乙方若違背以上其中一條，甲方有權(quán)終止合同。
十、為了便于年度管理，若需續(xù)簽下年度合同，雙方務(wù)必在上一年度十二月三十日前完成合同的簽訂工作。
十一、本合同一式二份，以雙方簽字后生效，具有法律約束力。
甲方：道真自治縣宏達(dá)貿(mào)易有限責(zé)任公司。
法人代表：
乙方：
4.租賃經(jīng)營(yíng)合同合同范本。
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇十五
甲方:。
乙方:。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本合同如下：
因甲方需要，本合同期限延長(zhǎng)，由甲乙雙方再續(xù)訂勞動(dòng)合同。
二、工作地點(diǎn)：____縣三渡鎮(zhèn)。
工作內(nèi)容：乙方在甲方所承包土地管理魚(yú)塘、養(yǎng)殖及其它事務(wù)。
三、勞動(dòng)報(bào)酬：乙方每月工資為_(kāi)_元。吃、住由乙方自行解決，經(jīng)乙方同意，乙方工資每3個(gè)月發(fā)1次。工資發(fā)放的具體時(shí)間為每三個(gè)月的第____日。
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方有權(quán)根據(jù)乙方完成生產(chǎn)任務(wù)的情況給予乙方獎(jiǎng)罰，具體獎(jiǎng)罰制度，由甲乙雙方共同商定，乙方：經(jīng)甲乙雙方商定的獎(jiǎng)罰制度屬于本合同的附屬部分，具有與本合同相同的法律效力。(獎(jiǎng)罰制度單獨(dú)形成文本，由甲乙雙方簽字確認(rèn))。
四、勞動(dòng)紀(jì)律：乙方必須執(zhí)行甲方的養(yǎng)殖計(jì)劃和任務(wù)，服從甲方管理，不得曠工、怠工、早退等;有特殊事情離開(kāi)養(yǎng)殖崗位，需經(jīng)甲方同意，________年內(nèi)請(qǐng)事假時(shí)間不得超過(guò)十天。乙方必須全心全意為甲方做好工作，完成甲方布置的養(yǎng)殖任務(wù)，乙方如不能履行職責(zé)，甲方有權(quán)按照乙方違反合同的情形依據(jù)甲乙雙方確定之《勞動(dòng)紀(jì)律》、《獎(jiǎng)罰制度》的約定，扣除或不發(fā)乙方工資。(勞動(dòng)紀(jì)律需單獨(dú)形成文本，由甲乙雙方簽字確認(rèn))。
五、乙方在從事養(yǎng)殖作業(yè)中，應(yīng)自覺(jué)遵守安全操作規(guī)程，不得違反養(yǎng)殖場(chǎng)所指定的安全操作程序，若乙方違規(guī)操作，造成甲方損失的，甲方有權(quán)就乙方違規(guī)造成的損失向乙方要求賠償。(《操作規(guī)程》需單獨(dú)形成文本，甲乙雙方簽字確認(rèn))。
六、天然魚(yú)塘均未設(shè)立安全柵欄，未經(jīng)甲方許可乙方不得將與養(yǎng)殖場(chǎng)無(wú)關(guān)的人帶入場(chǎng)內(nèi)，尤其是小孩，如有違規(guī)，在養(yǎng)殖場(chǎng)發(fā)生的安全事故造成甲方對(duì)第三人的賠償責(zé)任，在甲方承擔(dān)賠償責(zé)任后，甲方有權(quán)就其損失向乙方追償。
七、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方所制定的養(yǎng)殖操作規(guī)程，定時(shí)反應(yīng)養(yǎng)殖狀態(tài)，__敬業(yè)，若因乙方操作不當(dāng)而造成甲方損失，甲有權(quán)向乙方索賠。
八、若因乙方所提供的科學(xué)養(yǎng)殖方案，甲方采用后獲得了計(jì)劃外的收益，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)給予乙方回報(bào)，獎(jiǎng)勵(lì)數(shù)額根據(jù)收益情況而定。(獎(jiǎng)罰制度中應(yīng)包括該獎(jiǎng)勵(lì)的內(nèi)容)。
九、乙方在上崗前應(yīng)持有在國(guó)家三類甲級(jí)醫(yī)院的體檢報(bào)告，不得有傳統(tǒng)疾病;職業(yè)病;高血壓;心臟病及各種傳染病，若乙方隱瞞病情帶病上崗，在工作期間因疾病引起的意外和事故與甲方無(wú)關(guān)。
十、合同的變更、解除、終止：
1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
2、如若乙方工作不能勝任，嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律經(jīng)指出后不改正的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但必須提前一個(gè)月通知乙方。
3、若甲方無(wú)故克扣或者拖欠乙方工資，乙方可以解除合同。
1、由于甲、乙任何一方的過(guò)錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過(guò)錯(cuò)，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)法律責(zé)任。
2、甲、乙雙方任何一方違反本合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
3、本合同履行中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不能。
解決的，按相關(guān)法律規(guī)定辦理。
十二、其它：
1、本合同未盡事宜，按《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定處理。
2、本合同依法訂立后，雙方必須嚴(yán)格履行。
3、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽名)。
乙方(簽名)：
_____年____月____日。
_____年____月____日。
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇十六
甲方 ： 身份證號(hào)碼： 乙方 ： 身份證號(hào)碼：
因工作需要甲方聘用乙方從事大棚果蔬生產(chǎn)勞務(wù)根據(jù)有關(guān)規(guī)定甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議共同執(zhí)行。
本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
1、勞務(wù)用工協(xié)議期滿如甲方繼續(xù)留用乙方可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用勞務(wù)用工協(xié)議即終止 。
2、勞務(wù)協(xié)議期內(nèi)乙方要求辭職應(yīng)提前十五日以書(shū)面或口頭形式通知甲方。
1、乙方要聽(tīng)從甲方的工作安排服從分配按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作。
2、乙方要自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和規(guī)定。做到遵章守紀(jì)保證出勤 。
3、乙方要認(rèn)真執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、杜絕各類事故發(fā)生。
4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。
1、乙方在甲方工作期間執(zhí)行每日8小時(shí)工作制。需加班的甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。
2、乙方必須在規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤缺勤者必須提前一天以書(shū)面或口頭形式向甲方請(qǐng)假否則按曠工處理曠工者每個(gè)工作日扣發(fā)20元工資。
3、凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資但缺勤休假不得超過(guò)5天凡超過(guò)者按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。
1、 甲方應(yīng)根據(jù)工作需要向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。
2、甲方不得無(wú)理或以不正當(dāng)理由解聘乙方。
3、甲方在此期間應(yīng)主動(dòng)對(duì)乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
4、甲方應(yīng)對(duì)此期間乙方的工傷事件負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。
1、甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。
2、執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作甲方每日應(yīng)以不少于40元人民幣支付給乙方。
七、有下列情形之一甲方可解除本協(xié)議
1、乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的。
2、因乙方失職給甲方利造成損失的。
3、不服從分配有違法、有嚴(yán)重違紀(jì)行為的。
4、不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》的。
5、乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的 。
6、乙方有違反計(jì)劃生育政策的。
7、甲方宣告解散的 。
1、雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議任何一方不履行協(xié)議根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本協(xié)議未盡事宜經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后進(jìn)行修訂和補(bǔ)充 。
4、本協(xié)議一式二份甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（簽字）：
乙方（簽字）：
二〇一年月日
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇十七
甲方：
企業(yè)法人代表：
身份證號(hào)碼：
地址：
乙方：
身份證號(hào)碼：
地址：
甲方因經(jīng)營(yíng)需要，租用乙方執(zhí)業(yè)藥師證書(shū)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意簽訂本聘用協(xié)議書(shū)，并共同遵守下列條款：
一、合同期為年，自年月日起至年月日止。合同期滿后，甲方享有優(yōu)先租賃權(quán)，雙方因需要續(xù)簽合同時(shí)，可提前二個(gè)月協(xié)商。
二、乙方提供執(zhí)業(yè)藥師證書(shū)，按年支付，年工資元，(大寫(xiě)：)。
三、甲方僅使用乙方的藥師資格證辦理藥品銷售相關(guān)證照及相關(guān)手續(xù)，公司盈虧及其他一切經(jīng)營(yíng)責(zé)任均與乙方無(wú)關(guān)，甲方必須嚴(yán)格按照該藥品經(jīng)營(yíng)公司有關(guān)證照核準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)范圍和方式開(kāi)展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。甲方在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中需嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，如發(fā)生違法經(jīng)營(yíng)時(shí)出現(xiàn)的一切后果，應(yīng)自主解決經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生的事件;甲方需認(rèn)真負(fù)責(zé)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，確保質(zhì)量和安全，對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中因甲方原因發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題和事故由甲方負(fù)完全責(zé)任。
四、在協(xié)議期內(nèi)，乙方必須按規(guī)定接受執(zhí)業(yè)藥師注冊(cè)期間所必需的培訓(xùn)和繼續(xù)教育，修滿規(guī)定的學(xué)分，由此產(chǎn)生的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，實(shí)報(bào)實(shí)銷(包括差旅費(fèi)、住宿費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)及體檢費(fèi)等)。甲方在認(rèn)證期間如需乙方到店配合，應(yīng)提前三天通知乙方，以便乙方協(xié)調(diào)時(shí)間。
五、乙方要求提前解聘的，如不損害甲方的直接利益，甲方應(yīng)予同意，并按照規(guī)定辦理解聘手續(xù)，乙方須退還甲方已經(jīng)支付的未到期費(fèi)用。如甲方要求提前解聘的，則甲方不得要求退回已經(jīng)支付的證書(shū)使用費(fèi)。聘用期滿，雙方有意簽訂續(xù)聘合同的，具體條件由雙方另行商議。
六、乙方保證提供的證件真實(shí)有效，在聘用期內(nèi)收到甲方通知時(shí)，配合甲方工作，甲方應(yīng)承諾不得將乙方證件信息泄露給第三方或提供給第三方使用。如發(fā)生泄露情況，乙方有權(quán)利收回證書(shū)，所造成的損失均由甲方承擔(dān)。
七、本協(xié)議在履行中發(fā)生任何糾紛，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商處理。
八、本協(xié)議一式兩份，本協(xié)議經(jīng)雙方或雙方代表簽字后立即生效，甲乙雙方各持一份。
九、乙方需提供身份證原件、藥師證原件、繼續(xù)教育證，畢業(yè)證原件，由甲方負(fù)責(zé)辦理，在辦理注冊(cè)成功，現(xiàn)場(chǎng)檢查完成后，注冊(cè)證由甲方保管。(身份證原件等退回給乙方)。
甲方：
乙方：
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇十八
協(xié)議編號(hào)：
特許人(加盟授權(quán)方)：注冊(cè)地址：郵政編碼：營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)：快。
遞業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證號(hào)：法定代表人：聯(lián)系電話：電子郵箱：
被特許人(加盟方)：注冊(cè)地址：郵政編碼：營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)：快。
遞業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證號(hào)：法定代表人：聯(lián)系電話：電子郵箱：
特許人與被特許人本著自愿、平等、公平和誠(chéng)實(shí)信用原則，經(jīng)過(guò)充分友好協(xié)商，簽訂本特許經(jīng)營(yíng)(加盟)協(xié)議：
特許人(加盟授權(quán)方)具備的條件。
特許人系依法設(shè)立、取得某某業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證，并有權(quán)在第。
3.1條規(guī)定的地域范圍內(nèi)從事某某業(yè)務(wù)的企業(yè)法人。
特許人擁有某某特許經(jīng)營(yíng)權(quán)，包括注冊(cè)商標(biāo)(名稱及權(quán)屬證書(shū)號(hào))、企業(yè)標(biāo)志(名稱、圖形)、專利(專利號(hào))、專有技術(shù)(名稱及權(quán)屬證書(shū)號(hào))、經(jīng)營(yíng)模式等經(jīng)營(yíng)資源。
特許人在中國(guó)境內(nèi)擁有至少2家從事某某服務(wù)________年以上的直營(yíng)店或者由其子公司、控股公司建立的某某服務(wù)直營(yíng)店。
被特許人(加盟方)具備的條件。
被特許人系依法設(shè)立、取得某某業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)許可證的企業(yè)法人。
被特許人具備從事某某服務(wù)的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，該經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的地址，建筑面積平方米，營(yíng)業(yè)面積平方米。被特許人應(yīng)當(dāng)及時(shí)向特許人提供經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的權(quán)屬證明。
被特許人至少擁有熟悉某某服務(wù)業(yè)務(wù)的員工名。
被特許人至少配備供某某服務(wù)使用的電話部(號(hào)碼附后);手機(jī)部(號(hào)碼附后);如遇號(hào)碼變更，被特許人應(yīng)及時(shí)通知特許人。
被特許人擁有不低于人民幣萬(wàn)元的注冊(cè)資金。
被特許人擁有從事某某服務(wù)的機(jī)動(dòng)車部(車牌號(hào)附后)。
被特許人擁有與特許人某某服務(wù)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)接入的設(shè)施設(shè)備。
在內(nèi)的特許經(jīng)營(yíng)權(quán)授予被特許人獨(dú)占性使用。被特許人可以在快件攬收與派送、員工制服、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所裝潢裝飾、廣告宣傳及推廣、等方面使用特許人已授予的特許經(jīng)營(yíng)權(quán)。
未經(jīng)特許人同意，被特許人不得改變特許人所授予的特許經(jīng)營(yíng)權(quán)的相關(guān)內(nèi)容，不得擴(kuò)大特許人授予的特許經(jīng)營(yíng)權(quán)使用范圍。
特許人應(yīng)當(dāng)自本協(xié)議簽訂之日起____日內(nèi)，將有關(guān)特許經(jīng)營(yíng)權(quán)的權(quán)屬證明及其他資料交付被特許人。
協(xié)議期限。
本特許經(jīng)營(yíng)協(xié)議有效期自________年____月____日起至________年____月____日。
任何一方提出在協(xié)議期間解除協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)至少提前____日用書(shū)面形式向?qū)Ψ教岢?，?jīng)雙方協(xié)商一致，協(xié)議終止。
特許經(jīng)營(yíng)費(fèi)。
被特許人應(yīng)當(dāng)自協(xié)議生效后____日內(nèi)，按以下第種方式向特許人支付特許經(jīng)營(yíng)費(fèi)：
(1)自協(xié)議簽訂之日起____日內(nèi)，向特許人一次性支付特許經(jīng)營(yíng)費(fèi)人民幣元;。
(2)被特許人按定期于每年____月分期向特許人支付特許經(jīng)營(yíng)費(fèi)元。
(3)其他方式。
履約保證金。
雙方就履約保證金的約定，具體內(nèi)容見(jiàn)附件1。
特許人的義務(wù)。
特許人應(yīng)當(dāng)向被特許人提供以下特許經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品及服務(wù)，并保證其所提供的產(chǎn)品和服務(wù)沒(méi)有品質(zhì)或權(quán)利上的瑕疵：
(1)完整的企業(yè)識(shí)別及管理系統(tǒng)(硬件及軟件);。
(2)統(tǒng)一的經(jīng)營(yíng)模式、某某網(wǎng)絡(luò)使用指導(dǎo)及員工培訓(xùn);。
(3)充足、連續(xù)、保證質(zhì)量的物料供應(yīng);。
(4)統(tǒng)一的店面裝潢、人員著裝及設(shè)備采購(gòu);。
(5)統(tǒng)一的廣告宣傳及促銷支持;。
(6)異地快件的運(yùn)輸、中轉(zhuǎn)(含倉(cāng)儲(chǔ))及派送服務(wù);。
(7)其他。
特許人應(yīng)當(dāng)自協(xié)議簽訂之日起____日內(nèi)，向被特許人提供有關(guān)經(jīng)營(yíng)模式、管理制度、店面裝潢形式、人員著裝標(biāo)準(zhǔn)、網(wǎng)絡(luò)接入方式等有關(guān)特許經(jīng)營(yíng)體系的書(shū)面資料(經(jīng)營(yíng)手冊(cè))，該書(shū)面資料作為本協(xié)議的附件，為特許人承諾的一部分。
本協(xié)議有效期內(nèi)，特許人應(yīng)當(dāng)對(duì)被特許人或其指定的人員提供不少于次或次年的統(tǒng)一培訓(xùn)。
特許人在特許經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向被特許人披露有關(guān)特許經(jīng)營(yíng)權(quán)的重大變化、所涉及的訴訟或仲裁及其他可能對(duì)被特許人有重大影響的信息。
被特許人的義務(wù)。
被特許人應(yīng)當(dāng)按照特許人訂立的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)外開(kāi)展業(yè)務(wù)，不擅自提高或降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
被特許人應(yīng)當(dāng)按照特許人訂立的費(fèi)用結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)，按(日月年)與特許人以及特許人的其他被特許人進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。
被特許人在某某服務(wù)過(guò)程中應(yīng)當(dāng)使用由特許人或特許人指定的供應(yīng)商供應(yīng)的詳情單、封套等物料;未經(jīng)特許人同意，不使用其他來(lái)源的物料。
被特許人遇股東、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所、注冊(cè)資本等發(fā)生變更，遭遇重大債權(quán)債務(wù)糾紛，或發(fā)生與某某經(jīng)營(yíng)有關(guān)的其他事項(xiàng)的變更，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知特許人。
在協(xié)議期間以及協(xié)議終止后(年月)內(nèi)，被特許人及其雇員應(yīng)當(dāng)保守其所掌握的特許人的商業(yè)秘密;未經(jīng)特許人同意，不披露、使用或者允許他人使用該商業(yè)秘密。
未經(jīng)特許人同意，被特許人不將特許人授予的特許經(jīng)營(yíng)權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方。
在本協(xié)議有效期內(nèi)，未經(jīng)特許人同意，被特許人不使用自己的品牌從事某某服務(wù)，也不同時(shí)代理其他某某服務(wù)公司的快件派送業(yè)務(wù)，雙方當(dāng)事人另有約定的除外。
被特許人應(yīng)當(dāng)按照特許人訂立的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)攬收和派送快件。被特許人應(yīng)當(dāng)接受特許人對(duì)其服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行的檢查，對(duì)違反特許人服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的行為，應(yīng)當(dāng)予以改正。
被特許人應(yīng)當(dāng)按照特許人要求的時(shí)間、形式保存某某詳情單等原始資料，并定期向特許人報(bào)送各種報(bào)表。
廣告宣傳。
特許人對(duì)其品牌形象進(jìn)行推廣和宣傳，可以向被特許人收取廣告費(fèi)，雙方約定廣告費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)額及交付方式如下：
被特許人可以發(fā)布與其某某服務(wù)有關(guān)的宣傳廣告，可能涉及特許人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、經(jīng)營(yíng)理念、商業(yè)秘密等內(nèi)容時(shí)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)特許人審查同意后方可發(fā)布。
協(xié)議的變更和解除。
雙方協(xié)商一致，可以書(shū)面形式變更本協(xié)議的相關(guān)條款。
被特許人可以在本協(xié)議訂立之日起____日內(nèi)向特許人提出無(wú)條件解除協(xié)議的請(qǐng)求。
特許人未按照約定向被特許人交付特許經(jīng)營(yíng)的權(quán)屬證明、特許經(jīng)營(yíng)體系資料等相關(guān)資料，經(jīng)被特許人書(shū)面催告后，特許人仍未交付或提供，導(dǎo)致被特許人無(wú)法從事某某服務(wù)業(yè)務(wù)的，被特許人有權(quán)書(shū)面通知特許人解除協(xié)議。
特許人的特許經(jīng)營(yíng)體系存在瑕疵，導(dǎo)致被特許人無(wú)法繼續(xù)從事某某服務(wù)活動(dòng)的，被特許人有權(quán)書(shū)面通知特許人解除協(xié)議。
被特許人無(wú)法達(dá)到特許人有關(guān)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求，經(jīng)督促后____日內(nèi)仍無(wú)明顯改善，已經(jīng)或可能影響特許人的整體運(yùn)營(yíng)形象的，特許人有權(quán)書(shū)面通知被特許人解除協(xié)議。
被特許人未按協(xié)議約定交付本協(xié)議項(xiàng)下的各種費(fèi)用，經(jīng)特許人書(shū)面催告后____日內(nèi)仍未交付的，特許人有權(quán)單方解除協(xié)議。
違約責(zé)任。
被特許人擅自超出協(xié)議約定的地域范圍攬收快件，對(duì)特許人及特許人的其他直營(yíng)店、被特許人造成損失的，應(yīng)當(dāng)對(duì)損失予以賠償。
被特許人未經(jīng)特許人同意，擅自提高或降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)特許人及特許人的其他直營(yíng)店、被特許人造成損失的，應(yīng)當(dāng)對(duì)損失予以賠償。
被特許人未經(jīng)特許人同意，披露、使用或者允許他人使用特許人的商業(yè)秘密，給特許人造成重大損失的，應(yīng)當(dāng)對(duì)損失予以賠償。
未經(jīng)特許人同意，被特許人擅自將特許經(jīng)營(yíng)權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方，應(yīng)當(dāng)向特許人支付違約金元。
未經(jīng)特許人同意，被特許人以自有品牌從事某某服務(wù)，或者代理其他同類公司某某業(yè)務(wù)的，應(yīng)當(dāng)向特許人支付違約金元。
特許人未按照本協(xié)議約定向被特許人提供經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)與協(xié)助的，應(yīng)當(dāng)向被特許人支付違約金元。
特許人未按照本協(xié)議約定向被特許人提供特許經(jīng)營(yíng)體系的書(shū)面資料，經(jīng)被特許人書(shū)面催告后在____日內(nèi)仍未履行的，應(yīng)當(dāng)向被特許人支付違約金元。
特許人提供的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、物料及其他特許經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品存在瑕疵，對(duì)被特許人的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)造成損失的，應(yīng)當(dāng)對(duì)損失予以賠償。
任何一方未按照本協(xié)議約定向?qū)Ψ竭M(jìn)行信息披露，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)對(duì)對(duì)方的損失予以賠償。
爭(zhēng)議解決方式。
與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，也可向有關(guān)部門或行業(yè)協(xié)會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的，按下列第種方式解決：
爭(zhēng)議提交仲裁委員會(huì)仲裁。
(2)依法向人民法院起訴。
其他。
本協(xié)議一式份，雙方各持份，具有同等的法律效力。
特許人：被特許人：
法定代表人：法定代表人：
委托代理人：委托代理人：
簽約日期：簽約日期：
簽約地點(diǎn)：
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇十九
????????企業(yè)終止合同協(xié)議書(shū)，這是生活中用得到的法律文書(shū)!如果大家還不了解相關(guān)知識(shí)可以閱讀這篇企業(yè)終止合同協(xié)議書(shū)!
甲方：xxx,身份證號(hào)：xxxxxxxxxxxx。
乙方：xxx，身份證號(hào)：xxxxxxxxxxxx。
丙方：xxx，身份證號(hào)：xxxxxxxxxxxxx。
丁方：xxx， 身份證號(hào)：xxxxxxxxxxx。
甲方、乙方、丙方、丁方本著互諒互讓、平等協(xié)商的精神，就xxxx的經(jīng)營(yíng)管理事宜等達(dá)成協(xié)議如下：
一、合作事宜及職責(zé)劃分
甲方、乙方、丙方、丁方在符合四方共同利益的前提下，現(xiàn)就正式接手xxxxx經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)事宜，自愿結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。具體職責(zé)范圍劃分如下：
(1)甲方主管市場(chǎng)的賬務(wù)管理，負(fù)責(zé)與有關(guān)管理機(jī)構(gòu)、商戶的協(xié)調(diào)處理關(guān)系，是合作組織唯一的合法代表人。
(2)乙方負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)以外的市場(chǎng)具體管理、有關(guān)工作的開(kāi)展與實(shí)施、以及沖突問(wèn)題的解決等。
(3)丙方、丁方在乙方的領(lǐng)導(dǎo)下工作，配合乙方工作抓好秩序與衛(wèi)生的管理工作。
二、盈余分配與債務(wù)承擔(dān)
1.盈余分配：
甲方、乙方、丙方、丁方不領(lǐng)取工資報(bào)酬，在扣除正常辦公開(kāi)支、上交費(fèi)用、人員工資(收費(fèi)人員兩人、會(huì)計(jì)一人、衛(wèi)生清潔人員一人)及向xxxxx交納的費(fèi)用后由甲方主持分配。其中甲方所得份額為50﹪，乙方、丙方、丁方三方共得50﹪的份額。
2.債務(wù)承擔(dān)：
若因xxxxxx原因或其他市場(chǎng)方面的原因?qū)е录追匠袚?dān)債務(wù)的，債務(wù)由本協(xié)議各方按盈余分配比例承擔(dān)，并互負(fù)連帶責(zé)任。
三、合作范圍內(nèi)的事務(wù)處理，如人員的選聘等需由甲乙丙丁四方共同協(xié)商，所需費(fèi)用甲乙丙丁四方共同承擔(dān)，費(fèi)用的用途應(yīng)予明示，各方均享有知情權(quán)。
四、甲乙丙丁任何一方不得從賬務(wù)中支取、借支款項(xiàng)，任何一方以個(gè)人名義做出的民事行為或以合作組織名義，實(shí)為謀取個(gè)人利益的民事行為的后果均由其個(gè)人承擔(dān)，與合作組織的其他方無(wú)關(guān)。一方更不得因己方原因使合作方的商業(yè)信譽(yù)受損。
五、違約責(zé)任
甲乙丙丁四方在合作過(guò)程中，如因一方原因造成合作方的商業(yè)信譽(yù)受損或是使合作方遭受其他利益損失，其他受損方在與甲方協(xié)商一致的情形下，可不征求致?lián)p方意見(jiàn)決定解除與其的合作關(guān)系，并要求相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。
六、合作期限
本協(xié)議有效期____年，自____年__月__日至____年__月__日止。本協(xié)議到期后，甲乙丙丁四方可協(xié)商續(xù)期。
七、糾紛的解決：
合作各方如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)積極協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可訴諸xxxxxxx法院。
八、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙丙丁四方協(xié)商處理。
九、本協(xié)議在履行過(guò)程中，甲乙丙丁四方認(rèn)為需要補(bǔ)充、變更的，可訂立補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。
十、本協(xié)議經(jīng)合作四方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式四份，合作方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
丙方：
丁方：
簽訂時(shí)間：
甲方(用人單位)： 法定代表人(委托代理人)： 單位住所及郵政編碼： 乙方(勞動(dòng)者)： 居民身份證號(hào)碼： 詳細(xì)住址及郵政編碼：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及甲方相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定，甲乙雙方遵循公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，同意訂立本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、根據(jù)乙方實(shí)際情況和甲方關(guān)于內(nèi)部退養(yǎng)的制度規(guī)定，經(jīng)乙方書(shū)面向甲方提出申請(qǐng)，甲方同意乙方自愿選擇內(nèi)部退養(yǎng)。
二、內(nèi)部退養(yǎng)期間，甲乙雙方按照政府規(guī)定辦法、比例交納各類社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金。乙方繳納部分由甲方代扣、代繳。
三、乙方達(dá)到退休年齡時(shí)，甲方為其辦理退休手續(xù)，本協(xié)議終止履行。
四、內(nèi)部退養(yǎng)間乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，維護(hù)甲方的信譽(yù)和利益。乙方觸犯刑律，被追究刑事責(zé)任的，甲方可以解除勞動(dòng)合同及本協(xié)議。
五、乙方對(duì)在崗工作期間經(jīng)辦的業(yè)務(wù)負(fù)有相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
六、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決，協(xié)商不成的'，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。本協(xié)議未盡事宜，雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議或按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行。
七、內(nèi)退生活費(fèi)待遇如下：
1、內(nèi)部退養(yǎng)期間生活費(fèi)按照甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
2、月內(nèi)退生活費(fèi)應(yīng)發(fā)： 元;
4、生活費(fèi)調(diào)整由省公司根據(jù)有關(guān)政策研究決定。
八、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字并加蓋印章之日起生效。本協(xié)議作為甲乙雙方于 年 月 日簽訂的勞動(dòng)合同的附件。
九、協(xié)議內(nèi)退內(nèi)容及生活費(fèi)待遇乙方已閱知，完全理解并愿意遵守。本協(xié)議正本一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，乙方人事檔案中留存一份。
甲方(簽章); 乙方(簽名、按手印)：
法定代表人或委托代理人(簽章)
年 月 日 年 月 日
注：本協(xié)議一式三份，本人檔案、呈報(bào)單位、上級(jí)單位各一份
甲方:__________
乙方:__________性別:__________
由于甲乙雙方的勞動(dòng)合同尚未期滿，現(xiàn)乙方因個(gè)人原因于_____年_____月_____日提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議:
1、雙方同意于_____年_____月_____日解除勞動(dòng)合同，工薪及福利同時(shí)截止。
2、乙方保證在本協(xié)議書(shū)簽訂之日起一周之內(nèi)，按照甲方的相關(guān)規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù)，包括但不限于:項(xiàng)目的移交，資產(chǎn)的回收，工作的匯報(bào)，轉(zhuǎn)單的簽返，付清對(duì)甲方的應(yīng)付款項(xiàng)，提供客戶信息等，與此同時(shí)，雙方辦理完畢全部的離職手續(xù)。
3、因乙方在職期間曾擔(dān)任二級(jí)公司的總經(jīng)理，為保障甲方的權(quán)益，http:///by/乙方保證在離職后遵守如下約定:
(2)自解除勞動(dòng)合同之日起一年內(nèi)，不得參與二級(jí)公司主營(yíng)業(yè)務(wù)相沖突的商業(yè)活動(dòng)。
(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關(guān)系的行為。解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)范本。
4、為彌補(bǔ)乙方因上述約定而有可能出現(xiàn)的損失，甲方同意支付給乙方補(bǔ)償金_____元人民幣(大寫(xiě):_____)(稅后)
5、乙方按照本協(xié)議書(shū)的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后，甲方將在勞動(dòng)合同解除后的第一個(gè)發(fā)薪日，將50%的補(bǔ)償金直接劃到乙方的工資卡上。
6、如果乙方嚴(yán)格遵守第3條中的約定，甲方將在解除勞動(dòng)合同之日起一年后將剩余的50%的補(bǔ)償金支付給乙方;如果乙方出現(xiàn)了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補(bǔ)償金。
7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動(dòng)合同中約定的在勞動(dòng)合同終止或解除后乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)的其他義務(wù)。
8、甲乙雙方一致同意，除本協(xié)議內(nèi)容以外，不再向?qū)Ψ教岢鋈魏我蟆?/p>
9、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金_____元。
10、本協(xié)議書(shū)壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方:_________
_________年_________月_________日
乙方:_________
_________年_________月_________日
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇二十
訂立合同雙方：
發(fā)包方：______國(guó)際貿(mào)易(上海)有限公司
承包方：
______國(guó)際貿(mào)易(上海)有限公司(發(fā)包方)與徐文(承包方)經(jīng)協(xié)商一致，且經(jīng)______國(guó)際貿(mào)易(上海)有限公司股東會(huì)批準(zhǔn)，現(xiàn)將公司經(jīng)營(yíng)權(quán)在本合同期限內(nèi)發(fā)包給承包方以供經(jīng)營(yíng)，訂立本合同。
第一章總則
第一條承包經(jīng)營(yíng)期間，公司獨(dú)立核算、依法納稅，自主經(jīng)營(yíng)，自負(fù)盈虧.財(cái)政，稅收渠道不變.
第二條承包經(jīng)營(yíng)期間，承包方必須在本公司的法定經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)(以本公司企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn))。
第二章承包的期限，方式和主要指標(biāo)
第三條承包經(jīng)營(yíng)的期限為年，即從年 月 日起至 年月日止.
第四條承包經(jīng)營(yíng)的方式為：發(fā)包方在承包經(jīng)營(yíng)期限內(nèi)將公司經(jīng)營(yíng)權(quán)提供給承包方，承包方為此支付給發(fā)包方人民幣二千元。
該筆款項(xiàng)于____之前付清。
第三章承包方的權(quán)利與義務(wù)
承包方的權(quán)利
第五條承包經(jīng)營(yíng)期間，承包方指派的代理人(僅限一人)作為公司的法定代表人，行使總經(jīng)理的職權(quán)。
第六條承包方在承包期間，對(duì)本公司享有自主、獨(dú)立的的經(jīng)營(yíng)權(quán)。
具體權(quán)利如下：
1、有權(quán)聘任副總經(jīng)理和各部門經(jīng)理，組成本公司的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，并報(bào)股東會(huì)備案，承包期滿或合同解除后，該領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)即告解體.
2、有權(quán)決定公司的機(jī)構(gòu)設(shè)置，制定規(guī)章制度，人事聘用、任免和獎(jiǎng)懲。
3、有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要購(gòu)置新設(shè)備和資產(chǎn)。
第七條承包方有權(quán)根據(jù)本合同規(guī)定，取得其應(yīng)得的合法收入.
第八條承包方有權(quán)在承包期內(nèi)使用公司公章、合同章、支票、賬號(hào)、發(fā)票等財(cái)務(wù)憑證。
承包方的義務(wù)
第九條承包方在承包期間應(yīng)盡義務(wù)如下：
1、必須依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，按期如數(shù)繳納應(yīng)繳納的各種稅，費(fèi)等.
2、在承包期間，應(yīng)保證公司各項(xiàng)資產(chǎn)的完好(合理?yè)p耗除外)，.
第十條承包方必須全面履行本合同中應(yīng)由承包方履行的全部條款.
第四章發(fā)包方的權(quán)利與義務(wù)
第十一條發(fā)包方的權(quán)利如下：
1、有權(quán)維護(hù)公司利益不受損害。
2、有權(quán)監(jiān)督本公司的經(jīng)營(yíng)范圍。
3、對(duì)本公司有財(cái)務(wù)監(jiān)督權(quán)。
第十二條發(fā)包方的義務(wù)如下：
1、不得以任何形式干涉承包方的經(jīng)營(yíng)權(quán)。
2、必須按本合同規(guī)定保障承包方的合法權(quán)益。
3、必須全面履行合同中應(yīng)由發(fā)包方履行的全部條款。
第五章承包方的收入
第十三條承包方的收入計(jì)算方法：承包方在承包經(jīng)營(yíng)期限內(nèi)的所有利潤(rùn)均由承包方享有。
第六章合同的變更，解除或終止
第十四條本合同生效后即具有法律約束力，發(fā)包、承包雙方均不得隨意變更或解除.本合同需要變更或解除時(shí)，須經(jīng)雙方協(xié)商一致達(dá)成新的書(shū)面協(xié)議，在新的書(shū)面協(xié)議未達(dá)成之前，本合同仍然有效。
第十五條本合同履行期間，如國(guó)家有關(guān)政策與本合同簽訂時(shí)相比，發(fā)生重大變更，發(fā)包、承包任何一方利益受到重大影響，受影響的一方可以提出變更或解除本合同。
第十六條發(fā)包方如違反本合同規(guī)定，干擾承包方的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)，使承包方無(wú)法繼續(xù)經(jīng)營(yíng)下去，或使承包方的合法收入得不到保障，承包方有權(quán)解除本合同以及暫停支付承包費(fèi)用，并要求發(fā)包方承擔(dān)違約責(zé)任。
第十七條由于不可抗力的原因使本合同無(wú)法完全履行或無(wú)法履行時(shí)，須發(fā)包，承包雙方協(xié)商一致，可以變更或解除合同。
第十八條本合同規(guī)定的承包期滿，發(fā)包承包雙方的權(quán)利，義務(wù)履行完畢后，本合同自行終止。
第十九條本合同期滿三十日以前，承包方應(yīng)接受發(fā)包方派出的審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)其承包情況進(jìn)行審核，確定無(wú)誤后，雙方代表在審計(jì)意見(jiàn)書(shū)上簽字，承包方方可離職。
第七章違約責(zé)任
第二十條發(fā)包，承包雙方應(yīng)全面實(shí)際履行本合同，不履行或不完全履行的應(yīng)負(fù)違約責(zé)任。
第二十一條發(fā)包方如違反本合同第二十條的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付承包方對(duì)公司的投資總額的50%作為違約金，如承包方的實(shí)際損失超出該違約金的，則發(fā)包方按承包方的實(shí)際損失賠償。
第八章附則
第二十二條承包方如發(fā)生意外事故，無(wú)法繼續(xù)履行本合同，則由承包方另行推選或指派承包經(jīng)營(yíng)者，經(jīng)發(fā)包方認(rèn)定，繼續(xù)履行本合同。
第二十三條在簽訂本合同時(shí)，發(fā)包方應(yīng)將公司所有資產(chǎn)及債權(quán)債務(wù)狀況編制成冊(cè)，雙方確認(rèn)后作為本合同的附件。
發(fā)包方應(yīng)提供公司董事會(huì)和股東會(huì)關(guān)于不干涉承包方自主經(jīng)營(yíng)的決議，并作為本合同的附件。
第二十四條本合同期滿后，如本公司承包經(jīng)營(yíng)，且承包方履行本合同情況良好，承包方在同等條件下有優(yōu)先再承包的權(quán)利。
第二十五條本合同由雙方簽字蓋章后生效。
第二十六條本合同正本二份，發(fā)包方，承包方各執(zhí)一份。
第二十七條本合同適用中國(guó)法律，雙方在履行合同中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)協(xié)商解決。
如協(xié)商不成的，雙方提交仲裁委員會(huì)仲裁。
發(fā)包方：
地址：
電話：
法定代表人：___________(簽字蓋章)
____年____月____日
承包方：______________
身份證號(hào)碼：
____年____月____日
發(fā)包方:_________
承包方:_________
雙方根據(jù)_________，協(xié)商簽訂本合同。
一、承包內(nèi)容:_________。
二、承包經(jīng)營(yíng)期限: 自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，共_________年。
三、承包形式:稅后承包金(遞增)包干。
四、承包方上交承包金數(shù)額: 承包方按_________(遞增)_________%比例上交承包金。
承包方上交承包金時(shí)間按_________計(jì)算，即:_________年_________月交_________元;_________年_________月交_________元;_________。
五、承包經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)擔(dān)保方式:風(fēng)險(xiǎn)抵押金或風(fēng)險(xiǎn)保證金保函。
承包者須于每年的_________月_________日前向承包企業(yè)提交承包經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金、保函或風(fēng)險(xiǎn)抵押金，數(shù)額為人民幣_(tái)________元。
風(fēng)險(xiǎn)保證金、保函須以銀行不可撤銷、被承包企業(yè)可以單方面提款的形式提供。
六、企業(yè)留利部分:生產(chǎn)發(fā)展基金_________%，福利基金_________%，獎(jiǎng)勵(lì)基金_________%。
七、主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo):
2、承包期間凈資產(chǎn)應(yīng)保持或增值總額不低于_________萬(wàn)元，其中_________年_________萬(wàn)元;_________年_________萬(wàn)元;_________。
3、企業(yè)資產(chǎn)的維護(hù):設(shè)備完好率達(dá)到_________%;固定資產(chǎn)凈值率_________%。
4、閑置資產(chǎn)的處理辦法:_________。
5、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)_________項(xiàng)，主要新產(chǎn)品是_________。
6、承包期間技術(shù)改造技術(shù)投資總額_________元;_________年為_(kāi)________;_________年為_(kāi)________元;_________。
八、承包經(jīng)營(yíng)前企業(yè)的虧損和/或債務(wù)的處理:_________。
九、雙方的權(quán)利與義務(wù)
(一)發(fā)包方:
2、負(fù)責(zé)辦理本承包合同的審批、變更、注銷等批準(zhǔn)和登記手續(xù);
(二)承包方:
5、承包經(jīng)營(yíng)期間，若以被承包企業(yè)的名義貸款，須經(jīng)發(fā)包方董事會(huì)同意;
6、所得承包收入應(yīng)依法繳納所得稅;
十、承包經(jīng)營(yíng)期間，企業(yè)債務(wù)的安全線為當(dāng)年承包利潤(rùn)的總額的_________。
十一、承包期間對(duì)企業(yè)原有人員的安排:_________。
十二、承包期間企業(yè)的勞動(dòng)管理:_________。
十三、承包期間工資、福利管理:_________。
十四、承包期間企業(yè)的保險(xiǎn)辦理:_________。
十五、承包經(jīng)營(yíng)期間因執(zhí)行承包合同而同其他公司、企業(yè)、個(gè)人等引起的糾紛的'處理方式和承擔(dān)責(zé)任方式:_________。
十六、承包經(jīng)營(yíng)期內(nèi)中止或承包期滿時(shí):
1、被承包企業(yè)應(yīng)進(jìn)行清產(chǎn)核資，清產(chǎn)核資應(yīng)由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的驗(yàn)證;
2、清產(chǎn)核資的原則:_________;
3、計(jì)價(jià)辦法:_________;
4、移交程序:_________。
十七、違約責(zé)任:
3、承包方因經(jīng)營(yíng)管理不善，在_________時(shí)間內(nèi)不能上交承包金的_________%，發(fā)包方有權(quán)收繳承包者的風(fēng)險(xiǎn)抵押金或按銀行保函提取風(fēng)險(xiǎn)保證金。
十八、爭(zhēng)議的解決方式:凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成，應(yīng)提交_________仲裁委員會(huì)，按照申請(qǐng)仲裁時(shí)該會(huì)實(shí)施的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁，仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。
十九、本合同須經(jīng)被承包企業(yè)原審批機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)后方可生效，對(duì)本合同的變更、延期、中止、終止同樣須經(jīng)原審批機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)。
審批機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)起三十日內(nèi)，應(yīng)由_________到登記機(jī)關(guān)辦理登記手續(xù)。
二十、承包經(jīng)營(yíng)期限計(jì)算始于登記機(jī)關(guān)簽發(fā)登記證件之日，承包經(jīng)營(yíng)的變更、注銷登記手續(xù)按登記機(jī)關(guān)的規(guī)定辦理，合同雙方應(yīng)提供必要的協(xié)助。
二十一、雙方約定的其他事項(xiàng):_________。
二十二、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，并送經(jīng)原審批機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)，協(xié)商不成，應(yīng)提請(qǐng)仲裁裁決。
二十三、本合同一式_________份，發(fā)包方、承包方各執(zhí)_________份。
副本一式_________份，分送_________、_________。
二十四、本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂。
發(fā)包方(蓋章)：_________承包方(蓋章)：_________
代表人(簽字)：_________代表人(簽字)：_________
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇二十一
甲方：
姓名:。
身份證號(hào)碼:乙方：
姓名:。
身份證號(hào)碼:。
1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議，共同執(zhí)行。
2、本協(xié)議期限為：自年月日起至年月日止。
3、工作任務(wù)：
3.1甲方安排乙方在崗位，從事市場(chǎng)調(diào)查、開(kāi)拓及管理經(jīng)銷商、達(dá)成銷售任務(wù)。
3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;。
3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;。
3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。
4勞動(dòng)報(bào)酬：
按計(jì)件生產(chǎn)，多勞多得，少勞少得，無(wú)固定工資;其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。自20xx年3月至20xx年1月月均銷售額超過(guò)3萬(wàn)，則年底發(fā)放年終獎(jiǎng)(具體金額視情況而定，500元起)。月薪：保底2500元，底薪1500元，銷售額8%提成。每月10號(hào)發(fā)放工資。
5勞動(dòng)紀(jì)律：
5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，包括《員工手冊(cè)》中寫(xiě)明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí)，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
5.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。
5.3乙方按照甲方規(guī)定每天中午(下午1點(diǎn)前)做工作匯報(bào)，每天下午(6點(diǎn)前)以微信方式遞交第二天工作計(jì)劃。若不能及時(shí)上報(bào)，需以電話方式提前告知。否則視情況進(jìn)行相應(yīng)處罰。
6協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除：
6.1本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，由于生產(chǎn)工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議。
6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。
6.3甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。
6.4具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：
6.4.2甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。
6.5乙方提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前30天通知對(duì)方。
7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。
8協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國(guó)家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。
9本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
簽訂日期：年月日
企業(yè)用工合同協(xié)議書(shū)篇二十二
甲方：
法定代表人或委托代表人：
乙方姓名：
文化程度：
性別：
出生日期______年_____月_____日
居民身份證號(hào)碼：
郵政編碼：
家庭地址所屬街道辦事處。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條：本合同期限類型為_(kāi)_____________期限合同。
本合同生效日期_________年_______月_______日，終止日期________年_____月______日，其中試用期______________。
二、工作內(nèi)容和義務(wù)。
第二條：乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任______________崗位工作。甲方可依照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)與乙方協(xié)商，對(duì)乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。
第三條：乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并履行下列義務(wù)：
1.遵守國(guó)家憲法法律法規(guī);。
2.遵守甲方的規(guī)章制度;。
3.維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益;。
4.忠于職守，勤奮工作;。
5.履行保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
第四條：甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間的，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三個(gè)小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。
執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)制度的，平均日和周工作時(shí)間不超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。
執(zhí)行不定時(shí)工時(shí)制度的，工作和休息休假乙方自行安排。
甲方安排乙方執(zhí)行____________工時(shí)制度。
第五條：甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
第六條：甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，制定工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
甲方應(yīng)按照國(guó)家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。
第七條：甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
第八條：甲方的'工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬。
第九條：在法定工作時(shí)間內(nèi)，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月______________日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于______________元，其中試用期間工資為_(kāi)_____________元。
第十條：甲方安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間的，按勞動(dòng)法第四十四條和國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付工資報(bào)酬。
第十一條：由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的，甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于______________元。
五、保險(xiǎn)福利待遇。
第十二條：甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾P(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
甲方應(yīng)為乙方填寫(xiě)《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同后，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十三條：乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療期和醫(yī)療期滿后關(guān)于本合同的辦理，按照勞動(dòng)部制發(fā)的《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》執(zhí)行。
乙方患病或非因工負(fù)傷，其醫(yī)療和生活費(fèi)用按照______________執(zhí)行。
第十四條：乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)等待遇按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條：甲方為乙方提供以下福利待遇。
六、勞動(dòng)紀(jì)律。
第十六條：乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想和職業(yè)技能。
第十七條：乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予必要的紀(jì)律處分，直至解除本合同。
第十八條：訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十九條：訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。
第二十條：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十一條：合同期內(nèi)，甲方委派乙方到境內(nèi)外甲方所屬機(jī)構(gòu)工作的，原有勞動(dòng)合同仍然有效，但應(yīng)和企業(yè)簽訂有關(guān)境內(nèi)外工作的協(xié)議;經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方到境內(nèi)外非甲方所屬機(jī)構(gòu)擔(dān)任一定階段工作的，可由乙方與該機(jī)構(gòu)簽訂有關(guān)協(xié)議。
第二十二條：乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。
2.以欺詐手段訂立本合同的;。
3.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方利益造成重大損害的;。
4.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。
5.泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;。
6.被依法追究刑事責(zé)任的;。
7.不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;。
9.勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十三條：甲方按照第二十二條第7、8、9款的規(guī)定解除本合同時(shí)，應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方。
第二十四條：甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，應(yīng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)，并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除合同。
第二十五條：乙方有下列情形之一，甲方不能依據(jù)本合同第二十二條第7、8、9款和第十四條終止、解除本合同：
2.患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期的;。
3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
4.距法定退休年齡十年以內(nèi)的職工;。
5.復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人中初次參加工作未滿三年的;。
6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十六條：乙方欲解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，甲方在乙方完成在手業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下，可解除勞動(dòng)合同。
第二十七條：有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同。
1.在試用期內(nèi)的;。
2.甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;。
4.甲方違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的;。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十八條：本合同期限屆滿，勞動(dòng)關(guān)系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿前______________天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。
第二十九條：訂立無(wú)因定期限勞動(dòng)合同的，乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的其他終止條件出現(xiàn)，本合同終止。
第三十條：甲方根據(jù)本合同第二十條、二十二條第7、8、9款、第二十四條解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按勞動(dòng)部制發(fā)的《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第三十一條：有下列情形之一，并對(duì)乙方造成損害的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并按勞動(dòng)部《違反勞動(dòng)法有關(guān)勞動(dòng)合同規(guī)定的賠償辦法》執(zhí)行：
1.由于甲方原因訂立無(wú)效勞動(dòng)合同，包括勞動(dòng)合同部分無(wú)效的;。
3.甲方違反勞動(dòng)法的規(guī)定侵害女職工和未成年工合法權(quán)益的;。
4.違反勞動(dòng)法的規(guī)定或本合同規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同的。
第三十二條：甲方有下列情形之一，乙方除要求甲方補(bǔ)足工資報(bào)酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，還可以按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定，要求甲方支付賠償金：
1.克扣或者故意拖欠支付乙方工資的;。
2.拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的;。
3.支付乙方報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的;。
4.解除勞動(dòng)合同后，未按本合同第三十條支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/p>
第三十三條：甲方依據(jù)本合同第二十二條第8款解除勞動(dòng)合同，除給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，甲方應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)部制發(fā)的《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》發(fā)給乙方醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
第三十四條：乙方有第二十二條第3、4、5款情形的，甲方除解除本合同外，可保留依法索賠的權(quán)利。
第三十五條：乙方不得在掌握甲方商業(yè)秘密的保密期限內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同或自動(dòng)離職，經(jīng)協(xié)商解除合同后，亦不得在______________期限內(nèi)自行或在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事和原在職時(shí)相同或有關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
第三十六條：乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同或者違反本合同約定的保密事項(xiàng)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按本合同約定或損失數(shù)額承擔(dān)賠償責(zé)任。
第三十七條：乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。如果在公派境內(nèi)外培訓(xùn)或出境實(shí)習(xí)后為甲方工作期限在______________年以內(nèi)發(fā)生的，應(yīng)償還甲方有關(guān)的費(fèi)用。
九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。
十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
第三十八條：因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向______________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十一、其他。
第三十九條：甲方以下規(guī)章制度__________________________________________對(duì)合同當(dāng)事人雙方具有約束力。
第四十條：本合同未盡事宜，按國(guó)家、當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第四十一條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。
甲方(蓋章)：乙方(簽章)：
法定代表人(簽章)：
或委托代理人：
簽訂日期：_____年____月____日
鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)：
鑒證員(簽章)：
鑒證時(shí)間：_____年____月____日。
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