報告是一種系統(tǒng)地記錄和分析某一事件、情況或結果的書面材料，它可以向相關人員提供必要的信息和建議。現(xiàn)在我們需要寫一個報告了吧。報告應該如何撰寫才能得到較好的效果呢？我們應該充分了解需要報告的內容，收集全面的數(shù)據(jù)和信息。然后，我們需要進行仔細的分析和思考，找出問題的原因和解決方案，最后，合理地組織報告的結構和內容，確保邏輯清晰、準確無誤。撰寫一份完美的報告需要提前進行充分的調研和準備工作。通過閱讀這些報告范文，我們可以更好地了解報告的結構和內容要點。
下派醫(yī)生述職報告篇一
上午好！
首先感謝醫(yī)院給我這次機會參加本次述職報告，同時感謝各位領導在繁忙的工作中抽出時間前來參加，在此表示衷心的感謝。
來到醫(yī)院實習、工作兩年多的時間里，我收獲了很多：學習到了哪些東西實現(xiàn)了理論與實踐的有機結合；同時也成長了很多：提高心理素質，增強了責任感認識到作為一名醫(yī)生對病患的重要性，從一個充滿稚氣的學生成長為一名具有較好業(yè)務素養(yǎng)、高度責任心、愛崗敬業(yè)、關心病患、恪守職責的合格醫(yī)師。
作為一名年輕醫(yī)師，將來的道路還很漫長，我將在自己的崗位上對待管理工作認真負責、對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守，努力做好一名合格的xxxx醫(yī)師。
具體工作打算：
1、要加強自身管理，首先是在思想上提高自己，端正工作態(tài)度，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，積極進取，真正以病人為中心，服務周到，態(tài)度和藹，語言文明，努力把工作做細，做實，做扎實，力求在治療上精心，護理上細心，真正讓家屬放心，病人安心。
2、業(yè)務水平：作為年輕的醫(yī)師，業(yè)務上有待于提高，因此在臨床工作中認真虛心向上級醫(yī)師請教，同時結合書本知識來鞏固自己所學。在平時的工作中，經(jīng)常上門診上認真學習高年資醫(yī)師坐門診如何處理患者，并經(jīng)常請教不能理解的地方，做到不恥下問。在病房中認真管理床位病人，及時觀察，及時調整用藥等，學會在實踐中提高自己。
3、沒有規(guī)矩不成方圓，有了良好的醫(yī)德，我們還需要嚴格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下，我和大家一起制定了科室的各種工作細則，明確各班職責，從我做起，這樣我們相互之間常督促，勤落實，保障了最高效，最積極的工作熱情。
當然，工作中總會有許多不如意，也會有個別病人對我們繁忙的工作不理解，擺正心態(tài)是最重要的。珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要的，面對一個失去將康的病人，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了，沒有人應該吝嗇自己快樂，我要把我的快樂傳遞給每一個經(jīng)受病痛的患者。
通過近一年時間的工作實踐，使我更深層次的認識到一個護士應有的職責，以后我要更加努力協(xié)助護士長地把這支護理隊伍帶好，協(xié)助各科室的工作，更多的與各科室的醫(yī)生們進行溝通，更詳盡的掌握每一個病人的情況，以便更出色的完成門診護理任務。醫(yī)生述職報告心中有夢想，行動才會有方向，在新年度的工作中，我將進一步明確自己的工作目標，扎扎實實學習，實實在在工作，認認真真為患者服務，為醫(yī)院樹品牌我的述職報告匯報完畢，如有不妥之處，希望各位領導批評指正！再次表示感謝，在中秋佳節(jié)到來之際，祝愿各位領導工作順利，家庭和睦、幸福！
下派醫(yī)生述職報告篇二
尊敬的領導、同事們：
20xx年轉瞬即逝，過去的一年中，在院領導和醫(yī)院各科室同仁的支持幫助下，在工作上積極主動，不斷解放思想，更新觀念，樹立高度的事業(yè)心和責任心，圍繞口腔科工作性質，圍繞醫(yī)院中心工作，嚴格管理，求真務實，踏實苦干，在醫(yī)德醫(yī)風、醫(yī)療質量、基層建設等方面取得了較好成績，收獲了成功和喜悅。截止xxxx年xxxx月，完成門診治療總量xxxx人次，其中團購人數(shù)超過xxxx人次，網(wǎng)上獲得優(yōu)質評價，網(wǎng)絡評分位居首位。
在匯報個人工作之前，我首先要感謝院領導，對我個人的信任和支持，為我指明工作目標和方向;感謝醫(yī)院各科室的同仁們，對我工作的配合和幫助，讓我在這樣一個富有生機與朝氣的大家庭里，倍感振奮?，F(xiàn)述職工作如下：
一、堅持黨風建設，提高個人醫(yī)德素質及服務質量。
1.端正思想態(tài)度。在思想上，始終按照黨風要求保持一致，作為一名從軍營里出來的醫(yī)生，時時刻刻都保持嚴謹工作態(tài)度，緊緊圍繞醫(yī)院的百年春光夢，“誠信惠民”的經(jīng)營理念，服從領導，團結同事，愛崗敬業(yè)，始終將患者安全及醫(yī)療安全放在首位，視其為我所追求的最終目標。
2.患者說好才是真的好。把醫(yī)德醫(yī)風建設，真正落實到患者服務當中去，通過美團等團購網(wǎng)站，20xx年來我科室就診的患者超過xxxx余人次，累計就診人數(shù)已超xxxx人次，顧客的好評如潮，美團的評分高達xxxx分(5分滿分)，在網(wǎng)站的銷量、評價均排名第一。
3.“惠民”行動落地執(zhí)行。杜科新村的一名70多歲的患者，身患糖尿病多年，曾鑲帶一副義齒，因使用年限過長義齒斷裂，跑了很多口腔醫(yī)院門診，都沒有得到很好的修復，患者來到我門診處，仔細聽取患者的訴說要求及細節(jié)，認為義齒還有可修復的xx使用性，便為其修復，僅此一項為患者節(jié)省費用近千元，為減輕了患者的經(jīng)濟負擔，患者因此十分感激，成為口腔科的忠實消費者。
二、努力提高醫(yī)務人員的業(yè)務水平。
1.積極學習口腔專業(yè)知識。本年度工作平穩(wěn)有序，在業(yè)余時間，組織科室人員積極學習專業(yè)相關知識，提高自身業(yè)務水平，20xx年度，帶教xx名實習醫(yī)生，每天抽一定時間閱讀相關課本專業(yè)基礎知識，共同討論病癥病理實踐操作，在實際手術操作中，為其仔細講解技術操作過程的注意事項，還注重實習醫(yī)生的基本技術操作的實踐。實習結束后，實習醫(yī)生在操作中，均能獨立熟練操作，豐富了臨床經(jīng)驗。
2.鼓勵和支持報考參加成人教育考試。20xx年，參加成人教育繼續(xù)學習，通過學科考試門，為取得學歷有了更進一步的提升。
3.外出學習，提高自身業(yè)務能力。為跟上社會發(fā)展的步伐和節(jié)奏，擴大口腔科的經(jīng)營范圍，現(xiàn)消費群體對牙齒美觀的需求日益見長，為更好的滿足周邊群眾的需求，有計劃的外出學習次，主要學習內容為牙齒美學修復，經(jīng)過學習和實踐，能熟練為來我春光口腔患者實施牙齒美觀修復技術的操作。
三、增加醫(yī)療設備，提高醫(yī)療競爭力。
為了提高醫(yī)療質量，不斷滿足人民區(qū)中日益增長的醫(yī)療需求，根據(jù)口腔科的需要，經(jīng)過多方考察對比，添置了一臺牙科綜合治療椅。大大促進了診療水平的提高，發(fā)揮了更好的社會效益和經(jīng)濟效益。
四、改善就醫(yī)環(huán)境，提高服務質量。
20xx年，我門診對室內裝修更進一步的美化，制作了統(tǒng)一的宣傳服務標識，確保正確引導患者認識了解并及時就診;對房屋內部結構也有了進一步的改進，屋內的房頂裝修，使就醫(yī)環(huán)境有了進一步的美觀;在資金緊張的情況下，在院領導及同事的熱心幫助下，科室安裝了取暖設施，大大改善了就醫(yī)環(huán)境質量，方便了冬天來就診的患者，延長了就診等待時，醫(yī)療服務質量得到了提升。
五、加強醫(yī)患溝通，構建和諧醫(yī)患關系。
1.增加或重新修訂《知情同意書》。為尊重患者的知情權和選擇權，根據(jù)國家有關的法律規(guī)定，結合醫(yī)院的實際，20xxx年增加或重新修訂了《知情同意書》等各種知情同意書，充分尊重患者的知情權、同意權和選擇權，詳細告知患者疾病診斷、治療、用藥、風險、費用等事項，切實維護患者的健康權益。
2.進一步完善醫(yī)患溝通制度。牢固樹立“以患者為中心”的服務理念，用通俗易懂的語言主動加強與患者的溝通，耐心向患者交代或解釋病情，傾聽患者的意見，積極主動改進工作，做到讓來我院就診的患者滿意。
六、加大宣傳力度，參加義務診療團隊。
為擴大醫(yī)院在周邊群眾的影響力，積極主動參加醫(yī)院組織的“清涼一夏，電影下鄉(xiāng)”義診活動，在活動中，為前來咨詢的患者，熱心的講解關于牙齒的注意事項及細節(jié)，并協(xié)助內科醫(yī)生測量血壓。
20xx年是發(fā)展的一年，在市場經(jīng)濟的體制下，我還要加強學習，提高自身素質，做到先知先覺，以憂患意識、自我生存意識、拓荒精神追求科室永遠的活力，抓住機遇才能創(chuàng)造市場，我要把沖天的奮斗豪情和嚴謹?shù)目衫m(xù)態(tài)度相結合，創(chuàng)業(yè)自強不息，把生存發(fā)展的壓力變成改善和提高服務的動力，強化服務理念、意識和行動，以優(yōu)質的服務質量回報群眾。在以后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以飽滿的工作熱情，團結同事，開拓進取，克難奮進，為醫(yī)院的發(fā)展盡自己最大的努力!
此致
敬禮!
述職人：xx。
20xx年xx月xx日。
下派醫(yī)生述職報告篇三
20xx。
年，我在醫(yī)院、護理部及科室。
領導。
的正確。
領導。
和大力指導下，通過科室全體醫(yī)護人員的共同努力，逐步完善急診科各種工作流程，逐步提升護理工作質量，較好的完成了各項護理工作任務?，F(xiàn)將。
20xx。
年的工作匯報如下：
1、自覺遵守醫(yī)院及科室的各種規(guī)則制定及操作流程，抵制行業(yè)不正之風，堅持潔身自好，牢固樹立全心全意為人民服務的。
思想。
2、認真學習專業(yè)及管理知識，經(jīng)過努力，順利完成了護理專升本的學習課程，通過參加各種學習班、閱讀課外書籍等多渠道提高自己的急診專業(yè)和管理水平，重視與區(qū)內外急診護理同行的交流，虛心請教，取長補短。
1、積極配合科主任做好科室病區(qū)的管理工作，嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項核心制度及科室各種規(guī)則制度，在科室全體護理人員共同努力下，本年度無護理差錯及事故發(fā)生。
2、積極完善和配合醫(yī)院執(zhí)行急診各種流程及制度的落實。如急診外傷病人的處理流程、急診科“三無”病人的登記、急診無專科診室病人的就診流程、急診發(fā)熱病人的就診流程等等，并能將在執(zhí)行過程中存在的問題及時反饋及時與相關部門進行溝通。針對新醫(yī)院布局，修訂了急診病人的就診流程，要求急診就診病人都要進行登記、分診、排號。執(zhí)行這流程后，加強了護士的責任心，提高了分診護士分診的準確率，能及時發(fā)現(xiàn)急危重癥的病人，并及時得到處理，同時診室的就診秩序得到了明顯的改善。
3、實行科內層級管理，責任區(qū)護士小組長護士長的分層管理。大膽使用護理骨干協(xié)助護士長進行科內管理，并嚴格要求，其中2名護士走上了科內小組長的管理崗位，在工作中能起到標兵的帶頭作用，在管理上能很好的配合護士長做好科內的管理工作。
4、嚴格執(zhí)行醫(yī)療護理隱患報告制度，能及時將科室內存在的多起醫(yī)療及護理隱患上報相關的部門，并能采取積極的應對措施。本年度無醫(yī)療護理糾紛發(fā)生。
5、重視每一次檢查，在“百姓放心醫(yī)院檢查”“醫(yī)療質量萬里行”檢查活動中，都能認真對待，
精心。
準備，檢查中得到了。
專家。
組對急診科護理工作的肯定，較好的完成了檢查任務。
6、節(jié)假日前重點對急救物品、藥品進行檢查，保證完好率為100%，同時做好應對各種突發(fā)事件人員的安排，保證了節(jié)假日期間工作有序進行。
7、在11月份受甲流影響，急診就診病人劇增，護理工作量增加，實行了護士彈性排班，加班加點，在全科護士共同努力下，保證了甲流期間各項護理工作的正常運行。
8、重視與相關部門的溝通與協(xié)調，提高工作的效率。如急性心肌梗塞病人院前及院內搶救時，盡量選擇左上肢進行穿刺的要求；對急診手術的病人，急診科護士與手術室護士交班的特殊要求等等，既可較少病人被反復穿刺的痛苦又可為病人的手術爭取了寶貴的時間。
9、配合醫(yī)院開展窗口單位文明用語活動的同時還制定了分診、觀察室護士文明用語要求，嚴格要求，并能使用在實際工作中。
10、堅持正激勵與負激勵相結合，對病人寫信提名表揚護士服務主動、熱情的護士給予物質獎勵，而對病人投訴的按相應的規(guī)定扣分及處理。
11、深入病房，了解病人的病情、心理需要，給予護士業(yè)務上的指導，及時發(fā)現(xiàn)護理或醫(yī)療糾紛的隱患，并能及時排除隱患。
1、每月能按計劃完成業(yè)務學習及護理查房，全年共完成16次業(yè)務學習，12次護理查房。并組織進行了如何做好急診分診工作、如何與病人進行有效溝通進行了專題討論，并取得了良好的效果。
2、分層次對護士進行?？评碚摽荚?，每月進行基本、?？萍本燃寄艿呐嘤柤翱己耍旯策M行理論考試12次，技能操作培訓及考核16項，合格率達100%。
3、積極參加和組織危重病人搶救及護理工作，指導護士危重病人的搶救工作，并幫助年輕護士搶救后理順搶救流程及注意事項，表揚做得好的一面，增強其自信心，并提出存在的問題，對年輕護士臨床搶救經(jīng)驗的積累起了很大的作用。
4、針對年輕護士小兒頭皮靜脈穿刺難的問題，安排了7名年輕護士輪轉輸液室提高小兒頭皮靜脈穿刺的技術。下一步將計劃對年輕護士輪轉ccu、picu、重癥病房等相關的科室。
5、加強了護士應對各種突發(fā)事件能力的培訓，完成了甲型病人的轉運流程的培訓及預演，急診科發(fā)生大批傷病人的處理流程的培訓。其中成功應對突發(fā)事件38起，其中外傷25起，氣體中毒4起，食物中毒2起，其他7起。能在應對各種事件后中。
總結。
經(jīng)驗教訓，提高應對突發(fā)事件的能力。
6、選送了2名優(yōu)秀護士外出學習，拓寬眼界，學習新技術；鼓勵和組織護士積極參加醫(yī)院及護理部組織的各種活動，其中在四月份“三基”理論大賽及“5、12護士節(jié)”服裝展示大賽中分別獲得一等獎、二等獎的好成績。
1、全年共帶教130實習生，其中本科實習生48人，大專生49人，中專生29人，助產(chǎn)4人，接收2名進修生，接受8名護理骨干的輪轉，完成教學講課18次，教學查房18次。
2、重視實習生溝通技巧及急救應急能力的培養(yǎng)，安排了體現(xiàn)急診科特色的教學講課如急診科護士的溝通技巧、急診分診護士的分診技巧、氣管插管的配合、急診常見病的搶救流程、心肺復蘇術操作等等。
自今年4月以來，我和其他幾名。
黨
員
領導。
干部積極踐行。
黨
的群眾路線，圍繞昭通交通產(chǎn)業(yè)園項目建設和項目區(qū)群眾對項目建設的所期所盼，經(jīng)常深入項目區(qū)，體驗民情、體察民苦，聽取群眾意見，指導和抓好項目規(guī)劃設計，加強與昭陽區(qū)政府的聯(lián)系，配合做好項目區(qū)征地拆遷和群眾安置等與群眾利益相關的工作，保障項目區(qū)群眾搬得出、穩(wěn)得住、能致富。
一年來，在醫(yī)院和護理部的。
領導。
下，在全科醫(yī)護人員的理解和支持下，做了一些應做的事情，還存在著一些不足：科研意識及能力有待提高；年輕護士的急救能力有待進一步提高。將在明年工作中將重點加強核心制度的學習及落實，嚴格護理管理，保障護理質量；提高科研意識；細化和完善急診各種工作流程，為病人。
提供。
快捷、高效的服務；加強對年輕的急診護士急救能力培訓及考核。
在新年度的工作中，我將進一步明確自己的工作目標：要在。
思想。
上做好大家的指導員，在業(yè)務上做好大家的輔導員，扎扎實實抓學習，實實在在地做工作，努力讓急診科護理工作質量再上一個臺階。
下派醫(yī)生述職報告篇四
本人x年畢業(yè)于xx中醫(yī)學院，在xx縣xx衛(wèi)生院工作了x年，農(nóng)村的特點是不分科。所以我是名符其實的中西結合全科醫(yī)生。72年我就成功開展過針灸麻醉輸卵管結扎術。效果特好，使西醫(yī)折服。在邊工作邊學習中，我能獨立管理西醫(yī)病房。x年本人和一名護士成功搶救了一名極重型休克型肺炎。我將純阿托品直接輸進靜脈，一個晚上就輸進500多毫升。這可能是全國的首創(chuàng)。本院的唐xx院長夫人，西醫(yī)張xx要我寫論文，可惜我沒有聽，認為這是大醫(yī)生的事。她后來調至xx縣人民醫(yī)院，老公調至xx縣衛(wèi)校任書記。他們可以作證。
83年本人調至xx市xx醫(yī)院，基本上結束了西醫(yī)工作，從此專攻中醫(yī)。但是中醫(yī)仍然不分科。所以我是名副其實的全科中醫(yī)師。
xx地區(qū)的醫(yī)生把張仲景的藥方叫經(jīng)方，其它的藥方叫時方。經(jīng)方用得好，療效絕對好。下面僅列舉數(shù)例。
1，xx局工廠職工胡某，男，27歲。左偏頭痛七年有余，每天下午加劇，伴有惡心，舌稍紅，苔薄白，脈浮昡。用小柴胡湯加味，三劑癥緩，六劑治愈。
2， 譚某，職工家屬，女，59歲。三天前受涼，現(xiàn)手腳在晚上抽筋，汗出納差，二便調，舌淡紅，苔薄白，脈浮緩。此乃揉痙，桂枝湯主之。我用桂枝湯加味，三劑病愈。
3，王某，退休職工，男，70歲。心慌頭痛，全身乏力，納食欠佳，二便調。舌淡紅，苔微黃滑，脈細結代。炙甘草湯主之。服三劑，病情明顯減輕。兩個月后病情再次發(fā)作。連服六劑，脈結代消失。
4，馮某，港退職工，男，79歲。胸悶心慌，乏力氣短，勞則加劇。舌淡紫，苔薄白，脈結代。連服炙甘草湯九劑，結代消失。觀察八個月，沒有復發(fā)。
xx年《xx報》出來100道題，在全國范圍內征稿，其中有一題是半夏瀉心湯之君,成無己認認為是黃連，柯琴認為是半夏。那么，君藥究竟誰呢？ 我想本方原治小柴胡湯證，誤下成痞。升降失常，陰陽不調，寒熱互結，遂成痞證。本方立法，寒熱互用，調和陰陽，苦辛并進，順其升降。一言蔽之，辛開苦降。這已明說，君藥必須是兩味。所以，我提出黃連半夏共為君藥。雖文章寫得不好，但金榜唯我題名。我生平第一篇論文，竟不費吹灰之力上了《中醫(yī)雜志》。原來小人物也可寫論文。同時也為醫(yī)院爭取了名譽，這是xxxx醫(yī)院的第一篇國家級論文。雖然中醫(yī)雜志社把我的名字寫成華xx，但單位名稱沒有錯，xx市xx醫(yī)院唯我姓華，整個xx市港務局，幾千職工也只有我一人姓x名xx。
80年代八十年代，全國掀起氣功熱。真假李逵齊上陣，氣功大師顯神通。氣功究竟是什么？學中醫(yī)的人都知道，中醫(yī)所說的"氣"是物質。我認為氣功同樣是物質。我們知道活人都有電，這種電叫生物電。心電圖，腦電圖，肌電圖，足以證明。有電必有場。如聲場，光場，熱場，電場等等。場是物質，是一種特殊的物質。我認為，氣功就是這種特殊物質。氣功就是生物場。氣功師的生物場特別強大。我的文章“氣功經(jīng)絡和元氣”發(fā)表于浙江《氣功》1986年第四期。
由于對氣功感興趣，出了平時修煉，更注重理論上的提高。有一次看到有關人體固氮菌的文章，我很自然的想到，氣功中的辟谷是否和人體固氮菌有關。于是寫了篇文章發(fā)給浙江《氣功》。不久文章就被打回。我不死心，又寄給北京的《中華氣功》。反而被錄取。真是因禍得福，省級變成了國家級。
退休后我一天也沒有休息，繼續(xù)在外地打工。從深圳到北京，我全國不是地方。實際上打工是最好的學習。正如司馬遷所說，行千里路如讀萬卷書。從此思路更開闊。85年我就挑戰(zhàn)過成無己和柯琴，并得到國家的認可。
隨著改革開放的深入，我們的思想能否再開放一點。治好幾個疑難病，發(fā)表幾篇論文對我們老中醫(yī)來說并非難事。難的是挑戰(zhàn)權威。誰是權威，當然是醫(yī)圣張xx。葉xx就敢挑戰(zhàn)張仲景。
從張xx到葉xx、王xx、吳xx、薛xx等溫病學派的產(chǎn)生經(jīng)歷了漫長的一千五百年。我認為葉天士非常不簡單，他肯定是熟練地掌握了《傷寒雜病論》，而且在實踐中發(fā)現(xiàn)了它的許多不足之處。他敢于冒天下之大不韙，開創(chuàng)出一個新的學科。在《外感溫熱篇》中，他首先提出“溫邪上受，首先犯肺，逆?zhèn)餍陌?，肺主氣屬衛(wèi)，心主血屬營，辨營衛(wèi)氣血雖與傷寒同，若論治法，則與傷寒大異也?！敝苯犹魬?zhàn)張仲景，他早就發(fā)現(xiàn)傷寒雜病論只能解決一部分臨床問題，提出了完全不同的新治法。他認為傷寒雜病論太機械，容易束縛人的手足，在第二條中他提出“在表的用辛涼輕劑，挾風加入薄荷、牛蒡之類，挾濕加蘆根、滑石之流”，他為什么不制定完整的方藥并制定劑量，不是他定不出來，而是讓后人靈活機動的去臨床應用。不言而喻，他認為《傷寒雜病論》雖然給后人指出一條路，同時也制約了后人，使許多人不敢越雷池半步。值至現(xiàn)代，還有人以使用仲景原方而自豪。一千多年來，世界發(fā)生了天翻地覆的變化，難道疾病和人的體質就沒有發(fā)生一點點變化嗎？舟已行而劍不行，求劍若此，不亦惑呼。
漢代是否有溫??？有多少？當時人們又認識了多少？《難經(jīng)。五十八難》中明確指出：“傷寒有五，有中風，有傷寒，有濕溫，有熱病，有溫病，所其苦各不同。”有多少暫且不說，只是當時人們認識太少了。
中醫(yī)有生命，有生命就會有發(fā)展。從傷寒到溫病經(jīng)歷了一千五百多年，從溫病到下一個新的學科要經(jīng)歷多久呢？現(xiàn)在的中醫(yī)走到盡頭了嗎？現(xiàn)在的中醫(yī)知識夠用嗎？發(fā)展是必然的，怎樣發(fā)展？我認為不是中為西用，而是西為中用，不是復古，而是借鑒。我們中醫(yī)工作者要乘改革之風，以西醫(yī)為標，以中醫(yī)為本，推出新的學科，推出新的辨證方法。萬變不離其宗，萬辨不離其經(jīng)，新的方法必然從《易經(jīng)》《難經(jīng)》《黃帝內經(jīng)》中產(chǎn)生。希望我的文章能夠起到拋磚引玉的作用。
下派醫(yī)生述職報告篇五
本人思想上積極要求進步，，在工作中時刻嚴格要求自己，以救死扶傷為宗旨，甘于奉獻。在工作中做到既有較強的專業(yè)知識，又有為人民服務的端正態(tài)度。牢固樹立為人民服務的思想，在實際工作中注重醫(yī)生的職業(yè)道德，以人為本，從生物—心理—社會醫(yī)學模式關心和照顧患者。
20xx——20xx年于哈爾濱醫(yī)科大學附屬第二臨床醫(yī)學院進修一年，20xx年通過成人自學考試獲得包頭醫(yī)學院臨床醫(yī)學大專學歷，某某年年錦州醫(yī)學院后本畢業(yè)，為了使自己的知識有全面的發(fā)展，更新理論，進一步提高業(yè)務水平，某某年4月——某某年9月于天津醫(yī)科大學附屬總醫(yī)院進修半年。在教授和專家們的細心的教導下，解讀一個又一個疑難、危重、罕見的病例。一直以來我非常注意加強本專業(yè)理論知識的學習，并將理論與具體工作實踐相結合在一起，用于指導具體的工作實踐，又在工作實踐中不斷的豐富和發(fā)展理論。經(jīng)常訂閱代表中國醫(yī)學發(fā)展方向的有關書刊，如《中華內科雜志》、《中國誤診學雜志》、《中國全科醫(yī)學》等，通過對這些書刊的學習，拓寬視野，了解新理論、新觀點、新技術;了解醫(yī)學發(fā)展的動態(tài)，從中學習新的成功的臨床經(jīng)驗。
222年工作以來，一直在臨床一線工作，尤其是在擔任內科主任期間，組織與開展了適合林區(qū)人民的急性心肌梗死的搶救工作，為心血管病人建立綠色通道，共搶救急性心肌梗死患者，，人，患者的死亡率較前明顯降低;為陣發(fā)性室上速的病人在本地區(qū)首次開展同步直流電復律，成功搶救了，，例藥物治療無效的室上速的患者;成功搶救頑固性心衰，，例。所在的科室工作成績突出，百姓認可。在臨床工作中注重為患者進行健康教育，每次接診患者不只對病人進行藥物指導還注重告知患者疾病的危險因素對疾病的作用。
每天都工作在病房、門診，接觸大量的病人。對他們傾注了無限的愛心。患者的每一個細微的變化，都會記在心上，每一個重癥患者，都要認真檢查，耐心會診。數(shù)不清有多少個深夜在睡夢中被叫醒，奔赴醫(yī)院去參加搶救危重病人，也數(shù)不清多少次下班后，剛剛邁進家門，又踏上了返回醫(yī)院的途中。面對每一個重危病人，首先想到的是全力救治，而不是患者的地位和金錢……病人就是病人，都是需要救治的，也都同樣享有健康活下去的權利，無論他是貧是富、是官是民、是老年是少年。
由于工作能力突出，20xx年1月調到咚咚咚市某某醫(yī)院副主任，工作的一年中，組織單位健康教育宣傳活動，深入社區(qū)為廣大居民進行心血管疾病、老年意外傷害、冠心病等疾病相關知識的講解;深入學校，給學生講解兒童意外傷害的預防及傳染病的相關知識。宣傳高血壓病、糖尿病相關知識與注意事項，并指導預防慢性病、督導合理用藥、科學防治，取得了良好效果。由于主管中心醫(yī)療業(yè)務工作，每天至少查房兩次，并親自參加指導急、重、疑難病例的搶救處理與特殊疑難病例的會診及死亡病歷的討論。經(jīng)常利用節(jié)假日率領醫(yī)護人員深入到老年公寓及社區(qū)進行隨訪義診，使重病的患者及時送往醫(yī)院救治，拯救了許多患者的生命。
特別重視繼續(xù)醫(yī)學教育，每年積極認真參加內蒙古自治區(qū)組織的各項繼續(xù)醫(yī)學教育并參加培訓考試，繼續(xù)教育分數(shù)均達到標準。能熟練地運用word、excel、powerpoint，自己設計講課的幻燈片，深受社區(qū)老年人和孩子們的喜歡。20xx年，任副主任后，面對新的平臺、新的挑戰(zhàn)，如何指導全中心醫(yī)療、教學、科研、技術培養(yǎng)及理論提高工作成了我工作的目標。每周出3次門診，年診治病人20xx人次。作為基層醫(yī)院要實行走出去，帶回來的辦法。積極組織本單位人員到上級醫(yī)院進行進修學習，把新理論、新技術新經(jīng)驗帶回本院，進而提高醫(yī)療服務質量。每周五下午組織業(yè)務學習，我們每位醫(yī)護人員既是教員又是學員，這樣極大的鼓舞大家的學習熱情。在學習業(yè)務知識的基礎上及時帶領大家學習有關的法律、法規(guī)，使大家懂得要依法執(zhí)業(yè)文明行醫(yī)，及時督促醫(yī)護人員認真貫徹執(zhí)行各種規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程，嚴防醫(yī)療差錯發(fā)生。
某某年考取了內科主治醫(yī)師，某某年考取了全科主治醫(yī)師，取得主治醫(yī)師后共計搶救危重癥患者ccc例，其中心肌梗死35例，上消化道大出血17例，肺性腦病15例，惡性心律失常6例，搶救長期反復食用草烏致尖端扭轉室速的病人1例，搶救頭孢曲松鈉致重癥多形紅斑型藥疹1例，每年平均系統(tǒng)治療內科、兒科等病人125例，治愈好轉率達到94%。
多年來，在院領導和同志們關懷幫助下，經(jīng)過不懈的努力、工作上取得了良好的成績，在取得臨床醫(yī)療效果的新突破的同時，更有醫(yī)學理論方面的新成就;撰寫了2篇論文發(fā)表在省級以上刊物上，分別是 20xx年《注射用多沙普侖聯(lián)合某某某治療肺性腦病62例療效觀察》在某某某大學學報自然科學版上發(fā)表與20xx年《，，，，13例分析》在某某某大學學報上發(fā)表。
在工作中，我能夠認真履行醫(yī)生職責，以病人為中心，因解除病人的痛苦而幸福，這就是醫(yī)生的職業(yè)道德，是我的使命。
下派醫(yī)生述職報告篇六
尊敬的各位院長、各位院領導、各位科室領導及職工代表大家好： 首先，感謝科室主任及各位醫(yī)生和護士對我工作的支持，也感謝各位領導對我工作的關心，讓我在這個崗位上不斷地成長。手術室是個工作量大、壓力也比較大的科室。由于手術室工作的特殊性，導致了長期要面對各種手術的壓力，實在是不容易。選擇了麻醉就意味著要對病人更多的付出，但至少我在精神上得到了滿足。下面，我把自己近一年的工作情況向大家匯報一下：
一、 在臨床業(yè)務方面：我從事麻醉科工作已經(jīng)17年了，服務的對象主要為各類手術病人，我認為，醫(yī)患溝通是構建和諧醫(yī)患關系的第一步，而 “ 以病人為中心，實施醫(yī)患溝通 ” 是適應市場經(jīng)濟體制改革而形成的全新服務模式和思維模式，在為病人治療過程中，我學會換位思考，將病人的疾苦放在第一位，尊重病人 “ 知情權，選擇權，隱私權 ” ，建立良好的醫(yī)患關系。
二、臨床工作情況：一年來，主要圍繞麻醉科業(yè)務范圍即臨床麻醉、危重癥處理、老年和小兒麻醉三大領域開展工作。
作方面加強督導，及時溝通，嚴格執(zhí)行“新農(nóng)合”和城鎮(zhèn)醫(yī)保制度，把握檢查、用藥指征，避免醫(yī)療資源的浪費和病人的不必要支出，嚴格執(zhí)行病人告知原則，充分尊重病人的知情權，加強醫(yī)患之間的溝通、交流，減少醫(yī)患糾紛。嚴格執(zhí)行診療常規(guī)、用藥原則，不僅憑印象、經(jīng)驗治療患者，不擅自“創(chuàng)新”，在日益復雜的醫(yī)療環(huán)境中保證“嚴謹細實”的工作作風，避免醫(yī)患雙方的醫(yī)療風險。
四、個人感想：作為科室副主任，在管理方面我認真履行自己的職責。麻醉科是醫(yī)院技術要求高、風險較大的科室，容易發(fā)生醫(yī)療差錯事故和醫(yī)療糾紛，我與科主任團結一致，協(xié)助科主任完善科室各項規(guī)章制度，使麻醉科工作有章程，技術有規(guī)范。自己深知所處的位臵，能正確處理好與科主任的關系，當好科主任的助手和參謀，對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位，更不失職。經(jīng)過長時間的體會和驗證，我覺得作為一名副主任一定積極為科室的發(fā)展獻計獻策?？剖颐Γ蠹乙黄鹈Γ幌掳嗤?，我一定比大家更晚；在科室要求別人做到的，自己首先要做到，在這方面沒有一個人是有特權的；每當科室值班人員生病、家中有事及工作緊張等人員缺乏時，能夠主動替班或不休息倒班，緩解大家的工作壓力。
五、存在問題：自己感覺還有很多的不足，譬如參與科室管理的勁頭還需提高，和相關領導的工作協(xié)調溝通還需加強等等，我相信，在各級領導、科主任和同志們的幫助下，我會努力改進。
總之，自己做的一些工作，是與大家的共同努力分不開、與領導的關懷分不開，今后，還要更加努力，面對困難，竭力克服。以一個普通人對待同志熱情，對待工作積極，并虛心學習，聽取意見，圓滿完成任務，緊跟院領導的步伐，在上級領導的關心支持下，依靠全科醫(yī)護人員，團結一致，迎接新的挑戰(zhàn)。
下派醫(yī)生述職報告篇七
尊敬的領導：
20xx年以來，在縣衛(wèi)生局及我院領導班子的正確指導和大力支持下，我科全體醫(yī)護人員，更新思想觀念、改進工作作風、強化內部管理，進一步增強職工的競爭意識、質量意識，圓滿完成了全年各項工作目標，現(xiàn)總結如下：
20xx年是我科挑戰(zhàn)與機遇并存的一年，這一年我院進行門診裝修，很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫(yī)環(huán)境，但由于院領導及職工同心協(xié)力，共渡難關，最終又明顯地改善了我科住院環(huán)境，使我科取得了可喜的成績，今年至xx月份共收住病人xx人，病床使用率達x%以上，診斷符x%，年收入達xx萬元，比去年同期增長了xx%;凈收入明顯提升。門診人數(shù)達xx余人次，取得經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收。
今年以來，我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，統(tǒng)一思想，堅定信心，從責任意識、安全意識、服務意識來教育職工，提高職工的事業(yè)心和責任心;從工作作風和工作能力等方面查找不足，認真整改;通過義診、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動進一步提高了職工救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育，并通過實施開展“誠信在衛(wèi)生，滿意在醫(yī)院“的活動等舉措推動了醫(yī)院各項工作的進一步發(fā)展，全面提升了科室形象。
從今年起，在全科廣泛開展向社會服務活動，自覺接受社會監(jiān)督?？剖宜嗅t(yī)護人員不接受病人的請客送禮，不為了創(chuàng)收而搞亂收費、亂檢查、亂用藥。把服務環(huán)境人性化、服務工作規(guī)范化、服務項目特色化、文明創(chuàng)建常態(tài)化、投訴處理快捷化、提高社會美譽度等管理理念落實到科室的日常管理中去。落實醫(yī)療服務規(guī)范，落實周六、周日醫(yī)生查房制度，設置醫(yī)患溝通記錄制度。一年來，科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療、人性化服務，吸引了當?shù)丶爸苓叴罅炕颊邅碓\，門診病人、住院病人數(shù)明顯增長，達到了歷史水平。
1、注重人才隊伍建設。
我科人員利用早班交班時間、休息時間，努力學習專業(yè)知識，利用病歷討論，主任查房積累臨床經(jīng)驗，業(yè)務水平不斷提高，人才隊伍不斷加強。
2、強化規(guī)章制度的落實。
科內定期召開會議，強調醫(yī)療安全，狠抓醫(yī)生、護士職責執(zhí)行情況;每月兩次安全質量檢查，對不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。
3、抓好“三個環(huán)節(jié)“的管理和監(jiān)控：
(1)入院時：詳問病史、全面查體，嚴格用藥。
(2)住院時：嚴密觀察，安全護理，文明服務。
(3)出院時：交待事項，建立感情，定期隨訪。
4、加大安全管理力度制定切實有效的安全管理措施。安全是保證科室業(yè)務開展的重要環(huán)節(jié)，因此，每位職工必須樹立牢固的安全意識，樹立強烈的責任感和事業(yè)心。定期進行安全教育，做到制度化、經(jīng)?；６ㄆ趯Σv進行檢查和評估。
通過宣傳回訪提升患者的就診率，定期板報宣傳，空前“x糖尿病日”成功舉辦，加大糖尿病的宣傳教育力度，使廣大糖尿病患者從基礎飲食做起，更好全面控制血糖打下堅實基礎，并加強回訪，使患者得到關愛，認可醫(yī)院、大夫。
一是繼續(xù)實行護理質量管理體系，堅持執(zhí)行檢查、考評、反饋制度，設立質量可追溯機制，確保各項護理質量達到標準要求。
二是重點監(jiān)督護理核心制度的執(zhí)行情況，加強對管理，定期對護理缺陷、護理投訴進行歸因分析，從中吸取教訓，提出防范和改進措施。
三是重點加強對新上崗護士、低年資護士的技術考核。制定出年度護理人員培訓考核計劃和護士規(guī)范化培訓計劃，采取各種措施認真組織落實。
四是進一步規(guī)范護理操作用語、告知程序和溝通技巧，培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
五是充分發(fā)揮臨床護理人才的優(yōu)勢，提升護理隊伍科研水平和技術創(chuàng)新能力。
繼續(xù)沿著“突出?？铺厣?，發(fā)揮優(yōu)勢，以完善綜合服務功能為目標“的發(fā)展思路，把科室做大、做強。
(1)繼續(xù)加快糖尿病科建設步伐。把有發(fā)展前景、有上進心的優(yōu)秀人才配到省級醫(yī)院進修。
(2)倡導多科室的參與合作，采取協(xié)同攻關、優(yōu)勢互補，推動相關學科的發(fā)展。
(3)充分利用好我院的現(xiàn)有資源，尤其是輔助檢查，把內科的常見病、多發(fā)病及時診斷清楚，讓老百姓少花錢就能看好病，從而提高科室的信譽度。
(4)大膽創(chuàng)新，把進修學來的新技術用于臨床實踐。
“誠信服務、愛心服務”還沒有成為每一位員工普遍認同的價值觀，沒有更好地處理好各種醫(yī)患關系，醫(yī)患糾紛時有發(fā)生。科室的行政管理、經(jīng)營管理水平仍有待提高，?？朴绊懥σ灿写岣?，醫(yī)療護理技術仍然未被廣泛認同等等。
總之，回顧過去，展望未來，內科全體醫(yī)務人員有信心有能力把我科建設成中醫(yī)院的精品科室，能在醫(yī)院光輝燦爛的發(fā)展藍圖上抹上濃墨重彩的一筆!中醫(yī)特色治療：穴位敷貼，耳穴壓豆，中藥足浴，刮痧，中藥使用率達到xx%。
下派醫(yī)生述職報告篇八
我是共華鎮(zhèn)水管站一名有十多年黨齡的國家職工。去年四月，肩負著組織的重托，我來到共華鎮(zhèn)均恩村擔任村黨支部第一書記。現(xiàn)將我駐村一年來的向大家作個匯報。
均恩村地處偏遠，信息閉塞，交通不便;村級班子軟弱瘓散，制度不健全，財務管理混亂;經(jīng)濟結構單一，農(nóng)民增收無望，致富無門，群體性上訪事件時有發(fā)生。均恩村一度成了遠近聞名的“問題村”。
針對班子戰(zhàn)斗力不強的問題，我用了近一個月的時間，深入黨員、群眾中調查了解情況。調查結果，村里不但是班子不團結，連村民也是兩派。村委與支委成員不扯火，雙方誰也不讓誰，誰也不服誰，加上20xx年村級班子換屆選舉，村支兩委積怨更深。村民來反映情況，支委與村委你推我，我推你;村務幾年沒有公開，村民對村務毫不知情。村干部的這些行為，令村里很多群眾不滿，上訪事件時有發(fā)生，以致于出現(xiàn)“無人管事，無錢辦事，無章理事，無能干事，無心做事”的尷尬局面。
“火車跑得快，全靠車頭帶?！币淖兙鞔宓穆浜竺婷?，關鍵是要建設好村級班子和一支過硬的黨員隊伍。為此，我多次向當?shù)攸h委、政府匯報情況，組織村支“兩委”成員召開協(xié)調會議。經(jīng)過鎮(zhèn)里出面調解，村支“兩委”的矛盾有所緩和。我又抓住農(nóng)村開展。
先進性教育。
活動的契機，多次召開村組干部和黨員民主生活會。大家把憋了好久的心里話擺到桌面上，開誠布公，坦誠相見，開展批評與自我批評，逐步消除了隔閡。之余，我時常買一些菜請村支兩委人員一起吃飯，邊吃邊聊，暢所欲言。無形中，很多事情在吃飯的過程中得到了溝通，達成了共識。通過一段時間的磨合，干部的氣順了，心齊了，勁足了。打鐵趁熱，我又組織民主理財小組清理了三年未清理的村級財務并張榜公布，給群眾一個明白帳，群眾的怨言也少了。經(jīng)過近三個月的思想政治，村級班子戰(zhàn)斗力明顯增強了。
協(xié)調好班子關系后，我把重心放到了改善基礎設施上。多年來，該村唯一的主干道，由于年久失修，路面坑坑洼洼。前年村民種植的300多畝葫蘆菜，由于道路不通，運不出去，白白地爛在地里，種植的冬瓜被迫低價出售，給村民帶來了巨大的經(jīng)濟損失，群眾生產(chǎn)積極性嚴重受挫。要致富，先修路。我和村支兩委成員多次探討商量，決定采取從上面要一點、本村在外知名人士捐一點、信用社貸一點、群眾籌一點的辦法，想千方設百計也要修好路。去年6月份舉行的均恩村在外知名人士聯(lián)誼會上收到捐款1.2萬多元、后盾單位水利局也支持了800多噸沙卵石、國土局撥付了土地復墾項目資金6萬余元、信用社貸了好幾萬，資金終于到位了。我和村組干部又動員村民投工投勞，經(jīng)過近兩個月的奮斗，一條寬6米長5公里的沙卵石路終于修好了?？吹铰沸藓昧耍迕癜l(fā)展種植業(yè)的積極性空前高漲，僅去年下半年，冬瓜種植就增加了400畝。來村收購冬瓜的絡繹不絕，收購價格也比原來高了五六分，一畝冬瓜收入比原來增收了近600元。種植大戶張清華感激地說，搭幫郭書記來幫我們修好了路，我們的冬瓜才賣了個好價錢。
路修好后，我又在產(chǎn)業(yè)結構調整上開動了腦筋。鄰近的紫紅洲村的冬瓜種植全省有名，湖南衛(wèi)視、沅江電視臺等新聞媒體曾做過宣傳報道。我?guī)ьI村組干部和部分群眾代表實地考察后，又走東家串西家，動員群眾大力種植冬瓜。去年下半年，均恩村的冬瓜種植擴大到500畝。聽到紅皮香芋市場行情很好，我又自掏腰包到郴州臨武縣考察并引進了紅皮香芋。為了增加了農(nóng)民收入，我通過關系，到資陽區(qū)搞蔬菜定單農(nóng)業(yè)。村民的收入增加了，可我一年的工資卻沒有一分錢回家，住在益陽的老婆因此對我頗有怨言。她埋怨我說:“別人都是想方設法賺錢回家，你倒貼錢不說，還一個月也難得見你回家一趟。一年到頭，錢冒看到錢，人冒看到人。不知你到底圖個什么?”我只好和風細雨地安慰她說:“把我安排到村上擔任一支書，是組織對我的信任，是為了讓農(nóng)民生活得更好。農(nóng)民目前生活還很困難，我個人付出點，只要群眾的生活水平提高了，我就心滿意足了!”
為了不增加村上負擔，我經(jīng)常騎摩托車跑市直部門匯報。跑項目時村支書龔政光同志要我到村上報銷費用，我說“村里困難，我騎車，不花村上一分錢?！庇泻眯牡拇迕窨吹轿以诖迳弦蛔【褪莻€把月，離家又遠，好幾次都誠心地請我到家里吃飯，我都惋言謝絕了。我知道，作為一支書，駐村不擾民、幫忙不添亂是一支書應該遵循的準則，這也是我們的紀律。我的工資不高，一年收入加起來還不到1萬元。由于水利局目前經(jīng)濟困難，我的經(jīng)濟待遇暫時還未得到落實。跑項目、考察定單農(nóng)業(yè)、村組干部做人情、特困戶捐助、摩托車用油、交生活費等等費用加起來，一年的工資用了還少了?？煽吹酱迳系纳蟻砹?、農(nóng)民生活水平提高了，我打心眼里高興。
這樣忙忙碌碌到了年尾，財貿(mào)收繳就成了年終的重頭戲，這也均恩村的“第一難事”。全村農(nóng)民歷年陳欠累積就有30多萬，20xx年也有4萬多元沒有收上來。過去一到收財貿(mào)上繳，村干部和群眾打架相罵時有發(fā)生。針對這種情況，我和班子成員商議，先把群眾的思想工作做好做實，宣傳好黨的政策，講清村上的難處，爭取村上黨員的支持，一碗水端平，不搞特殊化，人人都要交清。經(jīng)過我和班子成員的過細工作，村民的思想通了，氣也順了。在收上交的一個月時間里，我沒有回過一次家，平時兜里總是裝滿了藥瓶子---由于吃飯不按時，我患有嚴重胃病。收上交時，好幾次胃病發(fā)作，我痛得渾身大汗淋漓，我一邊用手按住胃部，一邊堅持繼續(xù)做群眾的思想工作。村干部都勸我到醫(yī)院看看，我都惋言拒絕了。村民被我的真誠和執(zhí)著所感動，不到一個月的時間，20xx-20xx年的上交款項一分不少的收了上來。有人問我:“你這么拼命是為了什么?”我想，只要能把事情辦好，能為鄉(xiāng)親們做點事，我就是吃再多的苦、受再多的罪，我也心甘情愿。
一年時間過去了，村民們終于給我下了“結論”:“原以為“一支書”是搞形式，是下來鍍金的，沒想到郭書記一來就為我們辦了這么多大好事。有這樣的干部，是我們的福氣。這樣的干部我們希望多來幾個?！蔽覅s想對鄉(xiāng)親們說，其實，我更要感謝你們，是你們給了我這么好的鍛煉機會，我只不過做了一些微不足道的小事。一年多來，我雖取得了一些成績，贏得了鄉(xiāng)親們的擁護與支持，還被評為“優(yōu)秀一支書”，但離人民群眾的要求還有差距，與在座各位同仁還有很大的差距。面對組織的肯定，群眾的信賴，我會倍加珍惜、倍加努力，用自己的辛勤勞動，用一個為黨工作多年的共產(chǎn)黨人的堅強黨性，為均恩村的新農(nóng)村建設略盡自己的綿薄之力，做一個無愧于黨、無愧于民的“一支書”。
20xx年3月，我經(jīng)市委、縣委同意，派到六屯鎮(zhèn)陸豐村任黨支部第一書記，主要負責開展整頓陸豐村軟弱渙散組織工作。半年來，我緊緊圍繞工作目標要求，認真學習實踐科學發(fā)展觀，秉承為基層服務、為群眾干事的理念，創(chuàng)造性開展工作，實實在在為老百姓干好事，有力地推動了陸豐村經(jīng)濟社會發(fā)展和干群關系和諧。現(xiàn)述職如下:。
一、村組織存在的主要問題。
通過召開座談會、走訪調查、征求意見等形式進行摸底自查，陸豐村黨支部主要存在如下方面的問題:。
(一)組織制度形同虛設、不開展黨組織活動。黨支部委員會參加活動不到位。
(二)村兩委戰(zhàn)斗力薄弱，兩委成員不認真履行本職工作，對工作職責沒有認識到位。
(三)缺乏相關管理、
規(guī)章制度。
(四)黨員管理薄弱，黨支部處于軟弱、渙散狀態(tài);。
(五)黨員年齡機構老化，發(fā)展的年輕黨員較少。
(六)無集體經(jīng)濟，黨支部號召力不強。
(七)歷史遺留矛盾糾紛突出，再加上部分村民思想禁錮，導致矛盾糾紛調解困難。
二、原因分析。
一是制度執(zhí)行不嚴，無號召力，召集人員參加組織活動、參加學習難度大，召開會議流于形式，缺乏針對性和可操作性，使黨員干部感到無關緊要，對組織制度失去信心，形成惡性循環(huán)。
二是兩委成員思想不統(tǒng)一、工作意識差，兩委成員文化素質不高，另外報酬太低，不履行工作職責，工作軟弱渙散。黨員干部帶頭致富能力不強，黨支部無號召力。
三是管理制度的執(zhí)行無從下手。如值班制度，要求兩委委員值班，他們沒有報酬，全靠無私奉獻，很難執(zhí)行簽到坐班。重大事項要執(zhí)行會議議定制度，但參會人員都到不齊，會議的召開實際意義就大打折扣。
四是合并村后黨員干部存在分派性的思想，形不成合力，加上在支部選舉、村委會選舉中的矛盾突出，兩個片區(qū)黨員協(xié)調不好，導致組織渙散。例如支委委員代忠云，為原安全村支部書記，并村后的臨時支部書記，在選舉中落選，個人思想不端正，該片區(qū)僅有的支委委員不履行工作職責，在村委成員中又無黨員，導致該片區(qū)的黨員凝聚力不夠好。
五是發(fā)展黨員較少，導致黨員年齡結構老化，出現(xiàn)青黃不接的現(xiàn)象，在黨的干部儲備上缺乏人才。
六是經(jīng)濟發(fā)展滯后、村集體無集體經(jīng)濟，公益事業(yè)“等靠要”思想嚴重。無論什么事都希望政府解決，集體財產(chǎn)不用于搞基礎設施建設。
七是歷史遺留矛盾多，群眾傳統(tǒng)的守舊觀念較重，不能開拓性地、前瞻性地對待矛盾和問題。
三、整改措施及整改效果。
(一)切實加強軟弱渙散班子整改。
一是采取了思想整頓和組織整頓相結合的辦法，進一步整改，理順兩委成員間關系，增強班子整體功能，切實解決有人管事、能管好事的問題。通過對支委委員代忠云及個別黨員的思想教育和談心溝通工作，讓支委委員履行職責，讓個別黨員帶頭示范，樹立兩個片區(qū)合為整體、抱團取暖的意識，促進兩委的團結。二是采取培訓教育等多種手段，對班子成員，重點是進行思想政治教育和崗位素質培訓，組織黨員、干部外出參觀學習、參加農(nóng)業(yè)實用技術培訓，切實提高了黨員干部隊伍素質。七月初組織黨員、干部60余人，到遵義會議會址、遵義最大的花卉基地--遵義中國臺灣村進行參觀學習，通過參觀學習，繼承老一代革命先烈的遺志，發(fā)揚革命先烈的優(yōu)良作風，借鑒學習遵義農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的先進經(jīng)驗，增強了黨支部的凝聚力和發(fā)展集體經(jīng)濟、黨員帶頭致富的信心。三是結合村干部素質提升工程，重視抓好村級后備干部培養(yǎng)工作。
(二)完善制度建設和陣地建設。
堅持黨務村務公開制度、民主評議支部制度、民主管理制度、落實管理監(jiān)督制度。規(guī)范公章使用，形成支部、村委合力審核事項的制度。
(三)積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。
重塑黨支部、村委會的形象。通過學習、查找問題、整改問題，糾正村干部在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風上的問題，讓村干部從“治庸”提能力、“治懶”提干勁、“治散”提合力、“治慢”提效率、“治浮”提實效等方面轉變過作風，提升干部形象。
(四)積極發(fā)展年輕黨員。
把致富能手培養(yǎng)成黨員，培育后備力量。針對該支部多年來未發(fā)展年輕黨員的現(xiàn)狀，選定年輕同志作為培養(yǎng)對象，通過培養(yǎng)和教育，培育成黨員發(fā)展對象，實現(xiàn)年輕“血液”的注入。目前已經(jīng)發(fā)展了6名年輕人為入黨積極分子，均是在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上有成績的年輕人，轉正3名年輕黨員。
(五)理清發(fā)展路子，培育集體經(jīng)濟。
把黨員發(fā)展成為致富能手，把黨員干部、群眾的精力轉移到怎樣發(fā)展經(jīng)濟、群眾增收致富的路子上來。通過市縣鎮(zhèn)計生協(xié)會的幫助，實施產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目，激發(fā)群眾發(fā)展經(jīng)濟、增加收入、改善生活的熱情;目前已經(jīng)向市計生協(xié)會申請產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目一個，申請20萬元免息資金，用于發(fā)展茶葉加工、桑葚種植200畝，有同澤公司、同澤農(nóng)民專業(yè)合作社帶頭實施，采取“協(xié)會+合作社+農(nóng)戶”的方式，實施主體為20戶計生戶(其中獨生子女戶8戶，雙女結扎戶3戶，計生困難戶9戶)，帶動100戶。
(六)設置黨小組，增強凝聚力。
針對安全片區(qū)黨員的狀況，配齊黨小組，化解安全片區(qū)黨員無“頭”的現(xiàn)象，在安全片區(qū)成立一個黨小組，由支委委員代忠云兼任小組長，組織開展黨的活動，讓黨小組在該片區(qū)發(fā)揮作用，帶動該片區(qū)與高峰片區(qū)打成一片，形成合力。
(七)積極化解矛盾，維護穩(wěn)定。加大調解委員會、駐村工作組對矛盾糾紛排查化解的力度，組織人員調解，加大法律法規(guī)宣傳，讓大家思想逐步轉換。結合維護穩(wěn)定工作，現(xiàn)堅持每周研究穩(wěn)定制度，確定工作重點，逐項解決存在的問題。駐村工作組入村積極排查調處矛盾糾紛，把化解矛盾、理順關系作為陸豐村整頓建設的經(jīng)常性工作抓緊抓好。堅持為群眾辦好事、辦實事，努力解決群眾反映強烈的突出問題，積極化解矛盾，充分調動各方面的積極性。針對我村與林場接壤較多、林權糾紛不斷、存在歷史原因等情況，通過協(xié)調縣林業(yè)局、扎佐林場等單位，由鎮(zhèn)政府成立專門的協(xié)調小組，本著讓利于民的思想，組織開展協(xié)調處理工作，即將解決困擾我村30多年的歷史遺留問題。目前，通過調節(jié)委員會和駐村工作組排查矛盾糾紛15起，解決12起，正在解決3起。
四、下一步的打算。
(一)繼續(xù)強化黨支部班子建設，堅持抓好黨員活動。
一是嚴格制度，規(guī)范管理。建立健全支委會學習、廉潔、民主生活會以及黨日活動、目標化管理、民主評議、定期輪訓等制度。堅持落實完善制度，實施管理從嚴從細;堅持定期召開支委會、黨員議事會、黨員大會;堅持每月一次黨日活動，每半年一次黨員培訓，每年一次民主評議，尤其是支村委主干堅持每天晚上開碰頭會，及時了解群眾迫切需要解決的問題。
二是組織內容扎實，有針對性教育培訓。
繼續(xù)開展政治教育，重點進行政策、理論和法規(guī)學習，提高黨員的政治素質，以黨員的先進性帶動群眾。進行農(nóng)業(yè)科技知識、市場經(jīng)濟知識教育，重點圍繞農(nóng)民致富、發(fā)展高效農(nóng)業(yè)進行培訓，使黨員成為運用先進科學技術的帶頭人。
三是開展方法靈活，形式多樣的活動。
活動的內容不再單一，打破以往黨員活動主要靠讀文章、念報紙的傳統(tǒng)做法，大量增加實用技術培訓內容;場所不固定，以黨員活動室為主，輔之以外出參觀學習，讓黨員開眼界，擴視野;活動的方式不斷創(chuàng)新，積極采取遠程教育、典型教育、現(xiàn)實事例教育、文藝節(jié)目教育等使黨員活動豐富多彩;活動的思路不斷延伸，黨員活動由理論學習向主題教育和辦實事延伸，開展“設崗定責”、“四創(chuàng)一奉獻”活動，努力把黨員活動的效果落實到經(jīng)濟建設上。
四是資料齊全，記錄完善。
對入黨積極分子、發(fā)展對象登記造冊，堅持保存。
入黨申請書。
堅持做好黨員大會、支委會、黨員議事會等各種記錄黨員活動記錄和各種黨建資料保存完善。
五是村里大事交由黨員討論研究，黨員活動議大事。
村里開展產(chǎn)業(yè)結構調整、改善基礎設施、創(chuàng)辦集體經(jīng)濟，支部首先讓黨員討論，黨員思想統(tǒng)一后，再進一步征求群眾意見，然后付諸實施。讓黨員商議村里大事，黨員權利得以體現(xiàn)，黨員的意志得到尊重，參加這樣的活動，黨員的積極性很高。
六是各種情況讓黨員先知道，黨員活動早知道。
對上級的有關政策和會議精神，以及一些有知道意義的產(chǎn)業(yè)發(fā)展信息，支部最先在黨員會上組織學習，黨員掌握有關政策和信息后，再向群眾宣傳。黨員比村民先了解一些政策和信息，使村民感覺到黨員就是不一般，黨員也有了光榮感、自豪感，這樣的活動，黨員特別愿意參加。
七是解決黨員遇到的疑難問題。
針對黨員在發(fā)展果業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、加工業(yè)等方面遇到困難和問題，支部在黨員活動時通過組織培訓、出謀劃策、傳遞信息等途徑逐一幫助解決。黨員參加活動，獲得了技術和信息，學到了致富的本領，解決了生產(chǎn)生活中迫切需要解決的問題。黨員認為這樣的活動喊管用，參加的自覺性很強。
(二)發(fā)揮黨員作用。
軟弱渙散村的黨員隊伍存在人心散亂、“黨員意識”淡化、“雙帶”能力不強、年齡結構偏大、個人素質較低等諸多問題。為此我鄉(xiāng)在深入細致地做好黨員的思想工作的同時，通過與黨員面對面的交心談心，把廣大黨員的思想統(tǒng)一起來，力量凝聚起來，解決人心散亂的問題;通過上黨課、專題培訓、座談討論等多種形式，對黨員進行黨性教育和科技文化知識培訓，在黨員的黨性觀念、服務意識和帶領群眾致富的能力上下主要功夫，解決黨員帶動能力不強的問題;把那些年輕有為、退伍回鄉(xiāng)優(yōu)秀青年、致富經(jīng)商能手等吸收到黨員隊伍中來，改善黨員結構失衡與素質不高問題。把黨員發(fā)展成為致富能手，把黨員干部、群眾的精力轉移到怎樣發(fā)展經(jīng)濟、群眾增收致富的路子上來。
(三)解決突出問題。
群眾反映強烈的突出問題長期得不到解決，是軟弱渙散村級黨組織難以轉化的一個重要原因。對存在的火石壩礦權糾紛、上寨與中壩組林地糾紛、林場與農(nóng)戶林地糾紛等突出問題，積極配合相關部門，認真加以解決。
(四)壯大集體經(jīng)濟。
(一)興辦實體經(jīng)濟。
1.由村第一書記、支部書記、村委會主任牽頭，擬成立“陸豐村綠色產(chǎn)業(yè)加工服務有限公司”。租用原高峰村小學，開設茶葉加工、小五金加工、建筑服務、農(nóng)資服務等產(chǎn)業(yè)和業(yè)務。
2.通過縣委組織部、縣工商局等單位支持，申報微型企業(yè)“3個20萬”項目支持。個人承擔部分(20萬元)由成頭的出資人及愿意參與資金投入分紅的村內人員出資，按照投入比例分紅收益。項目支持資金20萬元算入村集體分紅股，無息貸款資金20萬元，算入村集體分紅股，該股在貸款回收后自然解除，該原始股不足資金可有原始出資人補足后計算分紅股份額。
3.公司經(jīng)理、管理人員等按照勞動法規(guī)定領取工資。探索對落戶我村的建筑、水利等工程，實行村集體工程隊包工的形式，支付招標單位管理費和專業(yè)技術人員、規(guī)費等經(jīng)費后，按照公司組成份額分成盈利，上述相應盈利作為村集體收益，即保障項目受益為村集體及農(nóng)戶，因施工人員為當?shù)毓こ淌芤嫒罕?，可保障工程施工質量。同時承接民間建設工程，保障建筑安全、建筑質量的同時，為村集體盈利，為群眾致富提供就業(yè)機會。
(二)挖掘自然資源潛力，發(fā)展觀光旅游。充分利用村內的水、林等自然資源，主要利用流白水水庫、林場水庫、石橋水庫、下寨龍洞水等資源，采取入股、承包經(jīng)營等多種形式，引進企業(yè)發(fā)展度假村、休閑觀光農(nóng)業(yè)等，增加村級集體經(jīng)濟收入。
請參會的各位領導、各位同志提出批評意見。
工作計劃。
初見成效?，F(xiàn)將任職以來的工作匯報如下:。
下派之初，我通過調查走訪，了解掌握了社區(qū)基本情況。我所任職的**社區(qū)位于縣城河以北的城鄉(xiāng)結合部，現(xiàn)已被列為城市規(guī)劃區(qū)，目前屬于過渡時期的城郊型社區(qū)。
1.社區(qū)基本概況:總人口2105人，有5個自然莊，分9個村民小組。1個黨支部，3個黨小組，26名黨員，其中女黨員2名，35歲以下黨員6名，高中以上文化6人，致富能手4人，流動黨員3人。
2.經(jīng)濟發(fā)展特點:因為靠近河岸邊，社區(qū)內現(xiàn)有4個碼頭，一個歸社區(qū)集體所有，另外3個為私人碼頭，碼頭收入成為社區(qū)集體和個人收入的一個經(jīng)濟增長點。一部分居民多以養(yǎng)殖(養(yǎng)雞)為主，現(xiàn)有一千只以上養(yǎng)雞戶31家，養(yǎng)雞存欄量達到6萬只左右。有三分之一的青壯年勞動力在城市打工，從事第三產(chǎn)業(yè)。
3.工作難點:隨著城市化進程不斷推進，**社區(qū)土地逐漸被征用，目前人均耕地日益減少，又加上社區(qū)集體收入很少，僅有碼頭承包費每年15000元，社區(qū)居民失地后的社會保障等問題日益凸顯，這些都增加了工作的難度。
4.存在問題:從黨員隊伍來看，年齡上老黨員多，青壯年黨員少;文化結構上文盲半文盲多，有知識有發(fā)展頭腦的少;性別結構上男黨員多，女黨員少，特別是年輕有知識的女黨員少。這樣“三多三少”的黨員隊伍很難體現(xiàn)黨的先進性。
基于以上基本情況，根據(jù)下派任職工作目標，我和社區(qū)兩委主要做了一下幾個方面的工作。
一·加強組織，規(guī)范各項工作制度。
“加強組織”是省委對下派干部“六句話目標要求”的第一句話，社區(qū)支部作為黨的最基層的戰(zhàn)斗堡壘，能否肩負起帶領群眾致富的重任，關鍵在于有沒有一個好的黨員干部隊伍，有沒有一個以社區(qū)支部為核心的團結堅強、富有號召力、領導力的社區(qū)兩委班子。到社區(qū)任職以后，我把這項工作作為首要任務來抓。具體做了以下幾項工作:。
1.加強陣地建設，規(guī)范黨員活動室。剛到任那天，我曾經(jīng)面對社區(qū)“一貧如洗”的黨員活動室而一籌莫展:門窗殘缺不全、墻面斑駁陸離、室內僅有的物品是一張破舊的乒乓球桌和幾條長凳。這樣的條件顯然不能適應黨員教育的新形勢、無法滿足黨員活動的新需求。為此，我上任后抓的第一件實事就是把黨員活動室按照組織上要求的“八有”標準進行完善。經(jīng)過一年的努力，社區(qū)黨員活動陣地已經(jīng)展現(xiàn)新貌。
2.加強班子建設，提高班子戰(zhàn)斗力。今年5月份，為了加快**辦事處園區(qū)建設步伐，促進社區(qū)各項工作的開展，在辦事處領導的重視和領導下，對社區(qū)兩委班子做了重大調整，調整后的兩委班子成員精誠團結，思想解放，有很強的發(fā)展意識和服務意識，戰(zhàn)斗力較以前有很大的增強，為社區(qū)今后的發(fā)展奠定了良好的基礎。
3.培養(yǎng)發(fā)展新黨員，為社區(qū)黨組織輸入新鮮血液。通過“雙培雙帶”活動，目前已有3名致富能手遞交了入黨申請書，被支部列為黨員發(fā)展對象，。有1名預備黨員按期轉為正式黨員，并列為社區(qū)后備干部。黨員隊伍建設呈現(xiàn)出了勃勃生機。
4.規(guī)范各項工作制度。建立了黨員遠程教育學習制度，建立健全了黨員學習生活制度，黨員雙向承諾制度，完善了社區(qū)干部日常工作考勤制度。這些制度的建立，確保了各項工作的正常進行和黨員活動的正常開展。
5.實行黨務公開和村務公開.社區(qū)于今年三月份按標準建了公開欄，每季度首月的15日為黨務公開和村務公開日。讓社區(qū)各項工在陽光下操作，給群眾一個明白，還干部一個清白。
二·發(fā)展經(jīng)濟，富裕居民，加快園區(qū)建設步伐。
“發(fā)展經(jīng)濟，富裕農(nóng)民”是我們下派干部工作的重點。鑒于**社區(qū)的地理優(yōu)勢及特點，我們社區(qū)兩委將社區(qū)發(fā)展方向定位為“抓住碼頭求效益，立足養(yǎng)殖求規(guī)模，依托園區(qū)求發(fā)展”。
1.利用河沿岸的地理優(yōu)勢，在碼頭上求效益，這是增加集體收入和居民個人收入的一個重要方面。對此，我們給予了保護和扶持。
2.居民以養(yǎng)雞為主的養(yǎng)殖業(yè)漸成規(guī)模。成為社區(qū)居民收入的又一主要來源。對于養(yǎng)殖大戶，我們不斷對他們進行精神上的鼓勵，政策上的引導，還幫助他們申請項目資金，幫助養(yǎng)殖戶擴大養(yǎng)殖規(guī)模。
3.加快園區(qū)建設步伐，促進社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。自下派以來，社區(qū)兩委在園區(qū)征地方面，配合辦事處做了大量艱苦細致的工作。一年來社區(qū)已征地256畝，有9家招引資企業(yè)進駐。其中，駕校占地70畝，肥業(yè)占地45畝，利大利肥業(yè)占地10畝，肥業(yè)占地10畝，肥料有限公司占地25畝，服裝有限公司占地20畝，木業(yè)有限公司占地40畝，食品廠占地6畝，源森木業(yè)占地30畝。這些企業(yè)目前正在投資興建中，這將為城解決一大批勞動力就業(yè)，并帶動第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。成為增加社區(qū)居民收入的又一個有效途徑。
4.加快社區(qū)道路等基礎設施建設步伐。社區(qū)兩委在上半年配合縣、辦事處，做了很多對河大壩加固拆遷的宣傳工作，目前此項工作正在順利進行;按照規(guī)劃要求，轄區(qū)內的村村通工程路已于上半年修好，居民組還修復了水泥路面1500米，方便了群眾出行，改善了社區(qū)路況，提高了群眾生活質量。
一年來，居民的年均收入由去年的2660元增加到2860元。其中碼頭收入200萬元，養(yǎng)殖業(yè)收入180萬元，種植業(yè)收入50萬元，外出務工收入170萬元左右。隨著園區(qū)建設的發(fā)展，居民的收入還有望增加。
三·抓好綜合治理，注意矛盾排查，維護社會穩(wěn)定。
“維護社會穩(wěn)定”也是下派干部的重要職責之一。為此我們社區(qū)兩委做了以下具體工作:。
1.開展法制教育。今年是“五。五”普法第*年，3月份是宣傳月，社區(qū)兩委對不同人群先后進行了4次法制講座。4月份，社區(qū)兩委組織40多人到縣大戲院聽取縣委、縣政府關于打擊“兩違”工作動員報告，回來后成立了“兩違”整治工作小組，對社區(qū)違法建房、私自買賣土地進行規(guī)范，對現(xiàn)有房屋進行逐人逐戶登記，嚴格一戶一宅制度。
2.做好矛盾化解。上半年，社區(qū)兩委先后調處矛盾6期，阻止了上訪戶2期，一些矛盾在基層得到了處理，并使一起治安案件未能轉為刑事案件。
總之，在各級領導的關心支持下，在社區(qū)全體黨員干部群眾的共同努力下，我下派第一年的工作初見成效，完成了年初制定的各項目標。今年7月，我被**辦事處授予“優(yōu)秀黨務工作者”稱號?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，有成績也有不足。比如，在促進居民增收方面辦法不多，社區(qū)集體經(jīng)濟發(fā)展后勁不大，“造血功能弱”，等等。在以后兩年的時間里，我將時刻牢記使命，不負組織和群眾的重托，與時俱進，奮力拼搏，不斷開創(chuàng)任職工作的新局面，為實現(xiàn)三年任職目標而努力工作。
下派醫(yī)生述職報告篇九
對我是充滿深刻意義的一年。在這一年里，通過不斷的接觸、深入、了解，不斷的向鎮(zhèn)、村黨員干部、群眾學習，使我開闊了視野，增長了才干，磨練了意志，綜合素質、工作能力得到了較大的提高。并在朝夕相處當中，我與村的村委干部和群眾增進了理解，建立了友誼，加深了感情，得到了他們真心的幫助?，F(xiàn)將一年以來工作情況匯報如下:。
經(jīng)過半年的工作，我總結了不少工作經(jīng)驗，也學習了不少。今年以來，我虛心向村“兩委”的領導和同事學習，積極的融入到他們中間去，積極了解基層日常工作的內容、程序，向他們請教開展農(nóng)村工作的方法，虛心聽取他們的意見和建議。利用工作之余的時間，堅持加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想等理論知識的學習。同時，自覺參加鎮(zhèn)黨委組織的各種學習活動，并有針對性的加強了科技知識，法律法規(guī)的學習。這一年的工作，加強了我對農(nóng)村工作重要性的認識，增強了搞好農(nóng)村工作的責任感和使命感，樹立了信心，為更好地做好農(nóng)村工作奠定了堅實的基礎。
想方設法維護群眾利益，增加群眾收入，是我們工作的出發(fā)點和落腳點。農(nóng)村工作較為復雜細致，需要極好的耐心和認真的努力，這是我今年最大的感受。群眾要求增加收入的呼聲迫切，但對新生事物的有些畏懼，主要是農(nóng)村群眾的收入低，儲蓄少，缺乏應對商業(yè)變動的成本和承受能力。村全村經(jīng)濟基礎薄弱，產(chǎn)業(yè)結構單一，人均純收入相對全鎮(zhèn)來說較低。為改變目前困境，早日讓群眾過上富裕生活。在村班子的協(xié)助下，我積極采取多方式，多渠道引導群眾加快產(chǎn)業(yè)結構步伐，大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，積極深入的了解群眾的實際生產(chǎn)生活情況，并有針對性的提出合理化的建議和意見，根據(jù)農(nóng)戶的自身情況，幫忙他們了解市場供求信息，幫助他們理清發(fā)展思路，調整農(nóng)業(yè)種植和養(yǎng)殖結構。
一是大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，通過宣傳、邀請，邀請到一些養(yǎng)殖大戶投資到我村投資建設養(yǎng)殖專業(yè)合作社，目前我村5社的養(yǎng)豬專業(yè)合作社已經(jīng)初具規(guī)模，2社的專業(yè)合作社正在認真的建設中。
二是扶持有積極性的農(nóng)業(yè)發(fā)展帶頭人，在群眾起好頭，帶動群眾走多經(jīng)濟發(fā)展的路子。8社的一直積極發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，但他的技術和場地對大規(guī)模養(yǎng)殖來說有一定的局限性，我們多次利用區(qū)農(nóng)業(yè)部門的專家到我鎮(zhèn)開展科技下鄉(xiāng)活動的時機，讓他直接與專家咨詢，請教有關養(yǎng)殖的科技知識，全面提高他的養(yǎng)殖技術，并積極幫他爭取生豬養(yǎng)殖補助款項，讓他得到更高的發(fā)展。
三是積極響應區(qū)政府關于加大農(nóng)村富裕人口勞動力外出務工的政策，引導和鼓勵村富裕勞動力外出創(chuàng)業(yè)、務工，今年村外出務工135人，實現(xiàn)勞務輸出創(chuàng)收26萬余元。四是積極聯(lián)系各個部門，利用農(nóng)閑時間，對在農(nóng)戶進行技術技能培訓，加大法律法規(guī)常識教育，以期各方面提高我村群眾的素質，保障群眾權益不受侵犯。五是以開展深化集體林權制度改革為契機，引導群眾大力發(fā)展林業(yè)生產(chǎn)。工作中，我與村委其他干部一道，進村入戶摸排調解林權糾紛，上山踏勘測繪，組織召開村民會議宣傳林改方針政策和目的意義，耐心細致地講解林改帶來的實惠，苦口婆心地做林權糾紛當事人雙方的工作，由于宣傳發(fā)動工作扎實有效，極大地帶動和鼓勵了廣大群眾參與林改、發(fā)展林業(yè)的信心和勇氣，我村林權制度改革工作得到圓滿完成。
農(nóng)村經(jīng)濟要發(fā)展，只有扎實地抓好農(nóng)村黨建，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，才能更好地為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟提供堅強的組織保障。工作中，我堅持把抓好農(nóng)村基層組織建設為己任，一是以深化實施“民生”工程為契機，協(xié)助村黨組織利用“三會一課”制度狠抓黨員的思想政治教育，建立并完善了會議制度、學習制度、村務公開、黨員目標管理責任制和村規(guī)民約等長效機制，加強了基層組織，提高了黨員素質，促進了工作落實。二是在村“兩委”換屆的基礎上，按照鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一要求和部署，指導好群團組織建設，積極發(fā)動群眾推薦肯學習、有知識、懂科學、能致富的優(yōu)秀青年和婦女加入黨組織，為黨組織輸送了新鮮血液。通過抓農(nóng)村黨建工作，全村黨員干部的政治意識和紀律意識明顯增強，學習的態(tài)度端正了，工作的勁頭足了，辦事的效率提高了，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮出來了，基層黨組織在經(jīng)濟社會發(fā)展中的地位和作用更加突出了。
村被列入“金土地”項目，利用這一時機，我和班子成員一道，組織召開群眾大會，選舉出群眾滿意的社長干部，引導群眾發(fā)揚艱苦奮斗、自力更生的精神，按照群眾大家湊一點、上級組織爭取一點的方針，自籌資金4萬余元，投工投勞折料修建進村入戶公路3公里，修建簡易石橋一座，極大的改善了群眾的交通出行條件。目前，我村干部私人墊資修路1.7萬余元。
面對5.12地震來臨，我積極動員和組織我村黨員干部在抗震救災中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，并投身到抗震救災第一線。在鎮(zhèn)黨委的號召、組織下，我和我村2社群眾與鎮(zhèn)18名民兵預備役隊員一起奔赴江油市龍鳳鎮(zhèn)順江村參與唐家山堰塞湖下游群眾安置工作。到達江油后，我作為武裝部副部長的通信員，24小時值守值班電話，參加巡邏，幫助群眾搭建帳篷，搬運物資，確保了我們部隊所在地在堰塞湖危害排除期間“零傷亡”的目標;然后前往西屏鄉(xiāng)上游村駐地，協(xié)助鎮(zhèn)書記工作，帶領隊伍24小時值守各路口，確保了唐家山堰塞湖泄洪期間任何一名群眾不下到河流湖泊，確保了群眾的生命安全，有效防范了洪水后疾病的擴散;洪水退后，開始幫助當?shù)乩习傩兆龊脼暮笾亟üぷ鳎瑓f(xié)助同志帶領隊伍幫群眾搭建帳篷，拆除危房，共拆除危房157間，3500平米左右。在災區(qū)的40天，深切的感受到作為一名黨員的光榮和自豪，在任何緊要關頭，都有那句話在震蕩“我是黨員，我先上!”。我們的隊員們不怕吃苦，不畏艱難，積極認真的為群眾做好每一件事，共產(chǎn)黨員的誓言都被他們認真的實現(xiàn)。我村村民同志因為表現(xiàn)突出，經(jīng)應急救援隊北川黨總支同意,前線黨委批準,在北川抗震救災火線上光榮地成為一名中共預備黨員。
通過這一年來的工作實踐，我有以下幾點收獲和感受:。
一是加深了對農(nóng)村基層工作的認識。我雖然一直在從事林業(yè)工作，但真正了解基層、接觸基層不多，特別是對農(nóng)村工作的經(jīng)驗相對缺乏，對農(nóng)村工作的現(xiàn)狀不熟悉。經(jīng)過一年多的下派，我對農(nóng)村基層組織的運行現(xiàn)狀有了全面的認識，在與農(nóng)民群眾面對面的交流中，學會了做群眾工作的方法，更加深了與群眾的感情。
二是積累了基層工作經(jīng)驗。農(nóng)村工作政策性強，事務多。經(jīng)過一年多以來的工作實踐，我體會到，要做好農(nóng)村工作，首先要有三顆“心”。一是要虛心。必須放下架子，謙和待人，虛心向身邊的同志、向群眾學習。二是要耐心。群眾文化水平、理解能力高低不一，如果沒有耐心，往往事與愿違。三是要熱心。要熱心地加強與領導、同事和群眾的溝通，求得他們的理解和支持，尤其是要爭取村組干部的支持和群眾的理解，才有堅強的后盾。
三是進一步加深了對區(qū)委實施下派工作目的意義的認識，增強了工作的責任感和使命感。選派干部到基層鍛煉，是培養(yǎng)干部健康成長的重要舉措，也是干部成長的必由之路。經(jīng)過這一年多來的下派鍛煉，我深刻體會到，只有扎根基層，才能了解基層，只有深入群眾，才能服務群眾，只有勤于實踐，認真學習，才能提高自身。
下派醫(yī)生述職報告篇十
20xx年已經(jīng)過去，我們已經(jīng)迎來了20xx年，回顧這一年，有收獲，也有遺憾，現(xiàn)總結如下：
在政治思想方面，我始終堅持黨的群眾路線、方針、政策，始終堅持全心全意為人民服務的主導思想，積極參加醫(yī)院及科室組織的各項政治活動及政治學習，堅持讀書看報，不斷提高自己的政治理論水平。
在職業(yè)道德方面，本人自覺遵守醫(yī)院及科室各項規(guī)章制度，勤奮工作，尊重領導，團結同志，熱愛自己的工作崗位，端正自己的職業(yè)操守，遵守醫(yī)師的職業(yè)道德，全心全意為群眾的健康服務。
在業(yè)務學習方面，我堅持在臨床工作中不斷學習及進步，不斷充實自己的知識水平，擴展自己的視野范圍，提高自己的業(yè)務素質，以適應時代的需求及進步，為今后的工作打下堅實的基礎。
在日常工作崗位上，我認真做好自己的本職工作，聽從科室安排，服從領導的調度，認真做好臨床教學秘書工作，科室全年共帶教實習生約50人，進修生10人，在全科人員的共同努力下，臨床教學工作取得了較大的進步。
20xx年在各級領導和同道們的支持下，無論在思想方面還是業(yè)務水平方面，本人都取得了一些成績，但工作中也有許多不做之處。工作中有時比較情緒化，對待某些不講理的患者不夠冷靜及耐心，工作中有懶惰情緒，對待臨床實習生不夠嚴格，希望在以后的工作中再接再厲，努力改正以往臨床工作中的不足之處，進一步加強理論學習，堅持理論聯(lián)系實際服務的原則，學習致用，用有所成。在今后的工作中，我仍將一如既往的對待工作認真負責，對待學生一絲不茍，對待患者熱情周到，盡自己最大的努力，更加扎實地做一名合格的醫(yī)生。
下派醫(yī)生述職報告篇十一
尊敬的領導、同事們：
我作為一名基層醫(yī)院的醫(yī)學影像醫(yī)生，兼負普放與 ct 的技術操作及診斷工作，責任繁重且瑣碎?，F(xiàn)將20xx年-20xx年這三年的職責工作做如下報告。
一、放射工作。在這三年里瑣碎的事情很多，我的工作也像大家想的那樣每天在重復著機械般的工作，但我沒有簡單去機械重復，對待每一個患者認真做好檢查及診斷工作，最高限度要求自己，盡最大能力做到不誤診、漏診，不出任何技術差錯。同時也在不斷貫徹院內的思想，工作不只是要把表面的東西做好，還要深入到里面去，看到真正的有內涵的東西，這樣我們才能夠提高，才能把工作真正做好。工作之余認真做好科內相關器械的檢修及保養(yǎng)工作，最大限度減少因器械設備故障原因所引起的損失;隨著設備不斷更新替換，認真學習、鉆研，以最快的時間適應新的環(huán)境。
二、ct 室工作。自 ct 機投入使用至今，為開展更多的檢查項目、最大限度利用設備，工作中不斷地摸索、探討 ct 機的應用及操作;為減少誤診、漏診，定制不同影響雜志及書籍，工作中若遇到解決不了的主動請教老師及上級同仁;因 ct 機老化等原因，設備經(jīng)常出現(xiàn)不同故障，為不影響正常機器運轉及收入，在技術工程師技術指導下認真做好檢修工作，實在處理不行最快速度請求現(xiàn)場維修。
三、進修工作。 20xx年上半年我曾到xx醫(yī)院放射科或 ct 室進修學習。在這期間我遵守各科室規(guī)章制度，認真學習各種常見病、多發(fā)病及各種疑難病癥的診斷與鑒別...
述職完畢，請予以評議。
下派醫(yī)生述職報告篇十二
武裝工作是全社會共同的責任，僅靠某個人的力量來管武裝工作是不夠的，必須積極營造黨管武裝的濃厚氛圍，讓各級領導干部成為武裝工作的明白人，下面是整理的關于下派第一書記。
范文，歡迎借鑒!
照市委組織部的統(tǒng)一安排，今年4月份，我被市委農(nóng)辦(扶貧辦)選派到新縣滸灣鄉(xiāng)鄭店村擔任村黨組織第一書記。任職以來，在市、縣委組織部、派出單位和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，我與鄭店村廣大干群一道，緊緊圍繞農(nóng)村工作大局，堅持從“雙薄弱”村整治入手，通過抓班子，帶隊伍，興產(chǎn)業(yè)，促發(fā)展，迅速掀起農(nóng)村改革發(fā)展熱潮?，F(xiàn)將半年來的。
工作總結。
報告如下：
初來乍到，人地生疏，面對陌生工作環(huán)境，雖然有過幾年駐村幫扶工作經(jīng)歷，但要想駕馭農(nóng)村工作，成為行家里手，我認為一切得從頭開始，從村情實際出發(fā)，從群眾所需、所盼、所想出發(fā)。為了做到盡快轉換角色，熟悉工作環(huán)境，我堅持做到“三勤”：一是勤于學習，增進溝通。撲下身子從實踐中學、放下架子從群眾中學、靜下心來跟身邊同志學，做到多交流、勤溝通。二是勤于調研，熟悉村情。入村伊始，我始終堅持做到深入田間地頭、深入農(nóng)戶、深入群眾展開調研，針對農(nóng)村工作實際，擬定調研課題，進行認真的梳理、歸納和總結，形成有針對性的。
調研報告。
不斷的涉獵和熟悉鄉(xiāng)村工作情況。
三是勤于鍛煉，積累經(jīng)驗。為盡快認知、熟悉和掌握農(nóng)村基層工作經(jīng)驗，我積極參與鄉(xiāng)黨委、政府開展的各項中心工作，主動深入到滸灣鄉(xiāng)農(nóng)村改革發(fā)展最前沿鄭店村開展工作，主動深入到涉及群眾切實利益、矛盾糾紛較為集中的林權制度改革中去，主動深入到新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作中去……。通過兩過多月的潛心調研和悉心收集、歸納和總結，我與鄉(xiāng)黨委、政府和村“兩委”成員一起，制定了鄭店村三年發(fā)展規(guī)劃，并聘請縣建設局進行了總體設計，提出了三年內“修通一條路、開發(fā)一塊田、整修一條河、扮靚一片莊、發(fā)展一個產(chǎn)業(yè)、建設一個堅強陣地”的“六個一”目標，著力將鄭店村建設成為河南省農(nóng)村改革發(fā)展綜合試驗區(qū)建設市級示范村，為鄭店村勾勒出了一副打基礎、興產(chǎn)業(yè)、促發(fā)展的美好藍圖。
“藍圖繪就，重在添彩”。發(fā)展規(guī)劃制定后，為確保規(guī)劃如期實現(xiàn)，作為第一書記，我從抓班子、帶隊伍、強堡壘入手，通過借助黨建活動載體，來凝聚發(fā)展合力。創(chuàng)先爭優(yōu)樹標桿。通過開展創(chuàng)爭活動，我堅持以身作則，率先垂范，帶頭兌現(xiàn)承諾，引導村“兩委”干部在開展工作中，堅持高標桿定位，高標準落實。完善和健全了管理制度,規(guī)范開好“三會一課”,制定村級班子議事規(guī)則、決策程序,建立健全村務公開,確立民主決策,加強班子團結,增強組織的戰(zhàn)斗力。
培養(yǎng)和發(fā)展3名預備黨員，壯大基層黨組織。深入學習增素質。借助當前開展建設學習型黨組織活動，我堅持與村黨員干部一道學習政策法規(guī)，探討農(nóng)村科技，謀劃發(fā)展出路。還專門組織村干部和種養(yǎng)能手到光山縣晏河鄉(xiāng)帥洼村、浉河區(qū)五星鄉(xiāng)蔬菜種植基地等先進村參觀學習，不斷靈活學習方式，增強村干部學習興趣，開闊村“兩委”班子視野?！?+2”工作聚民智。為增強村內大事決策的科學性、民主性和針對性，我與村“兩委”一道深入村組調研，實地考察，廣泛征求村民意見，按照“4+2”工作法的工作程序對嚴重制約劉灣、北坳、關沖、代洼四個村民組發(fā)展的生產(chǎn)生活道路進行硬化，得到廣大村民的大力支持，通過“一事一議”，群眾自籌資金近9萬元，修通了3公里的路基。半年來，全村新農(nóng)保、新農(nóng)合、計劃生育、社會治安等各項工作都順利開展，件件都走在了全鄉(xiāng)前列，讓群眾對村“兩委”班子有了理解、信認和支持上的轉變，村班子新形象日漸形成，整體戰(zhàn)斗力明顯增強。
“農(nóng)村要發(fā)展，產(chǎn)業(yè)支撐是關鍵”。如何培育出支柱產(chǎn)業(yè)來，一直是我思考的問題。根據(jù)鄭店村富余勞力多和山場資源豐富的實際，一個方面是要走出去，組織群眾通過勞務輸出脫貧致富。為此，我多次與市、縣勞務培訓部門和相關務工企業(yè)聯(lián)系，組織群眾到新縣涉外勞務培訓中心、信陽電子學校等地培訓，聯(lián)系縣“陽光工程”到我村現(xiàn)場培訓，幫助群眾到新加坡、韓國、日本等國外和國內、省內企業(yè)務工，使鄭店村外出務工人數(shù)迅速突破了500人。
另一個方面是深挖村情，走出一條大力發(fā)展山場經(jīng)濟和綠色經(jīng)濟的道路。首先是圍繞山場資源調整產(chǎn)業(yè)結構。鄭店村山場面積大，但絕大部分是板栗林，目前品種老化、管理粗放、經(jīng)濟效益差。為此，我積極與市、縣國土部門聯(lián)系匯報，爭取土地整理項目，對村里符合條件的板栗林進行土地整理，進而調整產(chǎn)業(yè)結構，大力推廣種植油茶、茶葉等經(jīng)濟作物。目前，縣國土部門已到我村進行了實地勘察，簽訂了1000畝土地整理協(xié)議。同時，對山場上無法進行土地整理的板栗林，著手進行品種改良。
為此，我專程到信陽農(nóng)專農(nóng)業(yè)科學系邀請尹健等3位專家到山場實地察看，化驗土壤成份，現(xiàn)場診斷論證，研究改良對策，并多次到市、縣科技部門尋求技改項目支持。在市科技局的大力支持下，爭取科技改良項目資金3萬元，擬于今冬明春建設板栗品種改良示范基地一個，力求以科技帶動，促進產(chǎn)業(yè)發(fā)展。其次，大力發(fā)展綠色經(jīng)濟。鄭店村地域優(yōu)勢明顯，離鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣城較近。我積極引導當?shù)胤N養(yǎng)大戶發(fā)展大棚蔬菜、規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)等。目前，一個10多畝無公害蔬菜大棚基地建成了，一個小型淮南豬養(yǎng)殖場動工興建了，一個散養(yǎng)固始雞養(yǎng)殖場建成了，群眾參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的熱情日漸高漲。
在村集體無任何收入來源，群眾經(jīng)濟收入較低的情況下，面對農(nóng)村落后的基礎設施，要想在短短幾年內得以改善并非易事。按照省里提出“三具兩基一抓手”的要求，我堅持從鄭店村的實際情況出發(fā)，針對當前急需改善的基礎設施，編制出分期分批實施的項目規(guī)劃。為了爭取項目，在自身單位市委農(nóng)辦(扶貧辦)的大力支持下，我在省、市、縣涉農(nóng)部門間，開始了“化緣之行”。在短短的幾個月內，先后爭取到市科技局安排的板栗品種改良示范基地建設項目一個、市交通局安排的熊鄭灣至劉灣、北坳、關沖、代洼村組道路建設項目一個、省財政廳批復的農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)損毀項目一個，到位項目資金73萬元。
尤其是爭取到市交通局安排實施的熊鄭灣至劉灣、北坳、關沖、代洼村組道路建設項目，徹底解決了我村4個村民組近600人反映多年而沒有解決的出行難問題，群眾十分滿意。目前，熊鄭灣至劉灣、北坳、關沖、代洼村組3公里水泥路已經(jīng)鋪設，村內河道治理和文化廣場建設正在啟動，預計12月中旬可以實施完畢。同時，我還堅持從實際出發(fā)，積極為滸灣鄉(xiāng)爭取到農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)損毀項目，為兩個省級貧困村——蘇畈村、李榜村各爭取到了15萬元的扶貧互助資金項目。項目的逐步實施，讓一個因長期上訪不斷，長達數(shù)年無項目資金投入的鄭店村群眾樂開了花，得到了鄉(xiāng)黨委、政府和當?shù)厝罕姾迷u。
在爭取項目的同時，我還組織編制了鄭店村新一輪扶貧開發(fā)規(guī)劃，將鄭店村納入國家扶貧開發(fā)“兩項制度”銜接試點工作。申報了新縣2019年農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)土地治理項目、老區(qū)建設以工代賑項目、交通村組公路建設項目、農(nóng)村安全飲水項目等，申報資金達156萬元。
任職以來，通過自己堅持不懈的努力，雖然取得了一些成績，積累了一些經(jīng)驗，但離組織的要求和群眾的期待尚有差距，主要表現(xiàn)在：農(nóng)村基層工作經(jīng)驗不夠豐富，引導農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的思路還需開拓，跑項爭資力度還要加強，農(nóng)村落后基礎設施亟待解決等。下一步，我將不斷地創(chuàng)新工作思路，強化工作舉措，與鄭店村廣大干群一道，以時不我待，只爭朝夕的奮進精神，卓有成效地開展好各項工作，力爭在全市農(nóng)村改革發(fā)展綜合試驗區(qū)建設中有所作為。
述職人：
20xx年xx月xx日。
根據(jù)會議安排，我代表xx社區(qū)駐村工作組作如下20xx年上半年工作匯報，不當之處，請予批評指正。
所駐xx社區(qū)位于xx鎮(zhèn)南部，距縣城27公里，全社區(qū)占地35平方公里，轄14個大組，39個村民小組，總戶數(shù)1830戶，總人口7325人(其中低保戶649人、殘疾人451人，其中抗美援朝老戰(zhàn)士6人)，耕地面積為6500畝，社區(qū)黨總支下設6個支部，有黨員194人，全社區(qū)黨員服務點2個，經(jīng)濟來源主要靠烤煙、水稻、太子參、養(yǎng)殖等，其中烤煙是全社區(qū)的主要支產(chǎn)業(yè)，全社區(qū)烤煙面積約1300畝，全村擁有茶園面積1100畝。社區(qū)有干部11人(其中國家下派干部4人，民選干部3人，大學生村官1人，駐村干部3人。大學文化3人，高中或中專文化6人，初中文化2人)。該社區(qū)名特產(chǎn)品有白酒及熊家土面條，是一個典型的山區(qū)農(nóng)業(yè)社區(qū)。
自“駐村”以來，工作組累計駐村128天，走訪黨員群眾6000余人次，走訪特困戶400人次、孤寡老人320人次、困難戶600人次。記錄群眾困難128條，歸納整理建議意見29條，撰寫民情。
日記。
142篇，開展道德講堂33次，召開群眾會48次。開展便民服務384人次，發(fā)放便民聯(lián)系卡1000多張，發(fā)放宣傳資料600多份，化解矛盾糾16起，協(xié)助社區(qū)搞協(xié)調16件。協(xié)調幫扶資金14000余元，協(xié)調項目2個(項目資金5萬余元)，解決了11起矛盾糾紛，為該村辦實事39起。社區(qū)居民人均可支配收入6800元，堅持與群眾面對面交流溝通，問社情、訪民意。走訪工作得到所駐社區(qū)黨員群眾的高度評價。
xx社區(qū)工作組開展駐村工作來，在廣泛征求黨員干部、村民代表建議的基礎上，緊緊圍繞“組織牽引，項目推動，示范引導，服務保障，和諧共建”的總體思路，從解決熱點、難點、焦點問題入手，突出重點、強化措施、狠抓落實，扎實推進同步小康各項工作，xx社區(qū)黨員干部隊伍的綜合素質逐步提高，村容村貌和社會治安環(huán)境明顯改善，各項工作得到整體推進。
一、工作開展情況及取得成效。
1、加強學習，增強農(nóng)村工作的本領。xx社區(qū)駐村工作組成員共5名，成員是機關工作人員和農(nóng)村知識青年，總體來說對農(nóng)村工作不夠熟悉，農(nóng)村工作經(jīng)驗欠缺。為了盡快熟悉農(nóng)村工作，進入角色，駐村工作組注重加強自身學習，邊干邊學，把學習貫穿駐村工作始終。一是堅持學習黨的基本理論，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，強化駐村工作的理想信念和全心全意為人民服務的宗旨意識;二是工作組成員結合自身職責任務，廣泛地學習黨的基層組織建設、社會救助、農(nóng)村低保、新農(nóng)合、新農(nóng)村建設等業(yè)務知識，提高農(nóng)村工作業(yè)務能力;三是虛心向基層干部群眾請教，學習掌握農(nóng)村工作的經(jīng)驗方法。
2、擺正位置，正確處理好五個關系，形成駐村工作的整體合力。一是正確處理好與群眾的關系。群眾與干部的關系，是魚和水的關系，是土壤和種子的關系，我們工作的一切出發(fā)處都要立足點都要考慮是否有益利于維護群眾的根本利益，是否能得到群眾的衷心擁護。在工作中，放下架子，不打機關腔，用群眾聽得懂、樂意聽的語言與群眾交流溝通。把群眾當親人，把群眾的事當成自己的事來辦，培養(yǎng)對人民群眾的深厚感情，使駐村干部真正融入到農(nóng)民群眾中，成為群眾的“貼心人”。
二是正確處理好與村干部的關系。我們把村干部當成朋友、戰(zhàn)友。飯在一個鍋里吃，活在一塊兒干。分工負責，協(xié)調配合，積極融入農(nóng)村各項工作，與村組干部經(jīng)常交流溝通，形成良好互動。我們珍惜這一份難能可貴的朋友情、戰(zhàn)友情。三是正確處理工作組成員之間的關系。經(jīng)常組織工作組成員學習黨和政府的重要方針和政策，交流思想，溝通工作，化解分歧，增進共識，真正把駐村工作組成員擰成一股繩，形成一個拳頭，做到心往一處想，勁往一處使。四是正確處理好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導關系。我們把鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導當成良師。虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導求教，有什么好的想法或是遇到什么困難和問題，積極向鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導匯報，聽取他們的意見建議，爭取他們理解和支持。五是正確處理好派駐單位的關系。派駐單位的我們的娘家，是我們的另一個堅強后盾。在駐村工作中，工作組成員按照縣黨建辦的要求，適時向各自派駐單位匯報駐村工作開展情況，積極爭取派駐單位的支持，形成縣、鎮(zhèn)聯(lián)動共同抓好駐村工作的良好格局。
3、加強黨員教育管理，完善各項。
規(guī)章制度。
針對xx社區(qū)黨員老齡化情況，制定發(fā)展黨員規(guī)劃、計劃，把發(fā)展年輕黨員、創(chuàng)業(yè)帶富型黨員作為發(fā)展黨員的重點嚴格堅持“十六字方針”做好發(fā)展黨員工作，今年計劃發(fā)展黨員7名加強黨員干部教育管理完成遠程教育站點設備更新工作堅持“三會一課”制度，通過以會代訓、利用遠程教育資源定期組織黨員干部集中學習等方式，加強黨員干部理論教育、廉政教育、業(yè)務培訓;加強制度建設，建立和完善村黨支部、村民委員會報告工作制度、學習制度、例會制度、社區(qū)教育獎勵扶助制度、修改完善《xx社區(qū)村規(guī)民約》等，努力推進社區(qū)工作的制度化、規(guī)范化、透明化。
4、走村入戶理清發(fā)展思路。深入走訪村組、農(nóng)戶、企業(yè)、學校，6個月來共走訪農(nóng)戶1700余戶，其中貧困戶156戶，低保戶98戶，軍烈屬36戶，種養(yǎng)大戶64戶;走訪貧困兒童56人，空巢老人72人，孤殘人員67人，上訪對象7人，掌握社情民意第一手資料，找準工作的切入點。通過走訪，摸清xx社區(qū)的情況，綜合分析了發(fā)展的有利因素和不足之處。3月9日啟動同步小康調查摸底工作，目前己完成小康臺帳的登記、錄入等工作，下一步我們將對小康臺帳的統(tǒng)計結果進行綜合分析和運用，按照同步小康的目標任務對社區(qū)群眾進行分類，制定幫扶、鞏固、提高的具體方案和措施，在此同時進一步深化“通過富民型黨組織創(chuàng)建，推動同步小康工作”的思想共識，充實和完善《xx社區(qū)“富民型”黨組織創(chuàng)建方案》、《xx社區(qū)同步小康建設規(guī)劃》，明確工作方向。
5、切切實實采取有力措施解決群眾關心的問題。一是通過走訪、召開村情民意懇談會、發(fā)放征求意見表等方式廣泛征求群眾的意見和建議，找準影響xx社區(qū)發(fā)展、穩(wěn)定的矛看和問題。如5月4日，社區(qū)召開了有鎮(zhèn)黨委政府領導、鎮(zhèn)包村工作組、駐村工作組、村組干部、各個村民組村民代表等50多人參加的村情民意懇談會，共征求意見建議30余條，經(jīng)梳理為12條，主要涉及水、電、路等基礎設施建設、移民搬遷、林權改革遺留問題、規(guī)范村級事務等方面。所有的問題都得到鎮(zhèn)、社區(qū)領導的明確答復，一些如移民搬遷點群眾用電等問題得到現(xiàn)場解決。二是積極為xx社區(qū)安全用水項目做好跟蹤服務工作。
xx社區(qū)部分村寨地勢較高等原因造成部分群眾人畜飲水普遍困難，安全用水問題嚴重影響了村民生產(chǎn)生活，制約了全村經(jīng)濟社會發(fā)展。針對這一情況，駐村工作組與社區(qū)兩委一道積極與縣水務局對接，了解xx社區(qū)安全用水項目進展。目前xx社區(qū)兩個安全用水項目己修好，解決了部分群眾生活用水問題。三是積極爭取派駐單位領導幫助，解決群眾反映的問題?？h離退局為留守兒童唐小露、李路霞等10名小學生提供幫助(每名200元，共計2019元);經(jīng)駐村干部協(xié)調匯報，離退局從辦公經(jīng)費中擠出2019元解決了燃眉之急為社區(qū)購買相機，極大地方便了前來辦事的群眾;計生幫扶xx社區(qū)30戶及貧困學生幫扶10戶(每戶200元)。四是做好穩(wěn)定工作。在駐村工作，工作組始終把維護穩(wěn)定、構建和諧作為一項中心工作來抓，走訪了大量上訪群眾，積極站在政府、群眾的角度做正面的解釋說服工作，消除群眾的誤解。
6、找路子促發(fā)展、千方百計富群眾。
通過這次開展小康調查，我們發(fā)現(xiàn)，xx社區(qū)65%的群眾收入的絕大部份都是務工收入。xx社區(qū)社區(qū)實現(xiàn)、鞏固、提高小康目標的途徑還是必須兩條腿走路：一條腿是勞務輸出，不光是輸出到就近的企業(yè)，還要加強勞動力組織、培訓，向發(fā)達地區(qū)輸出勞務，要引進企業(yè)消化農(nóng)村剩余勞動力;一條腿是結合自身優(yōu)勢發(fā)展現(xiàn)代特色種養(yǎng)殖業(yè)。xx社區(qū)社區(qū)地勢平坦，肥沃高產(chǎn)，連片集中，開發(fā)利用空間大，發(fā)展現(xiàn)代種養(yǎng)殖業(yè)具有得天獨厚的優(yōu)勢。如街道村民組原來是遠近聞名的“蔬菜隊”，辣椒種得非常好。但近年來由于果蔬價格受市場影響起伏大，加之傳統(tǒng)的耕作管理方式投入高收益低，很多群眾把蔬菜地改種了洋芋、包谷等傳統(tǒng)農(nóng)作物，廣種薄收，有的土地耕種后不管不問，幾近丟荒。駐村工作組與社區(qū)黨支部從發(fā)展辣椒種植入手，采取“公司合作社+基地+農(nóng)戶”方式，為積極引導群眾發(fā)展特色種養(yǎng)殖業(yè)，積極與辣椒廠對接，為我村有意發(fā)展辣椒種植的蔬菜協(xié)會牽線做媒，促成雙方達成協(xié)議，打開了辣椒定單種植的好路子。
二、開展駐村工作的幾點感受。
——做個“理想者”。有理想才會有目標，有目標才會有干勁，有干勁才會有實效。我們的理想就是要從思想上、行動上與縣委縣政府的決策部署高度統(tǒng)一起來，把到農(nóng)村工作當成磨煉意志品質，提升自身能力的寶貴機會，努力在農(nóng)村干出一定成績。農(nóng)村是個廣大的舞臺，也是個大熔爐，如果我們沒有充分的思想準備，就會在紛繁的農(nóng)村工作中失去方向，暈頭暈腦，渾渾耗耗，難有成就。所以說，理想也是信仰，理想也是方向，希望大家在思想上做好充分準備。
——當個“小學生”。農(nóng)村工作涉及面廣，事務繁雜。為了盡快熟悉農(nóng)村工作，進入角色，要甘當“小學生”，加強自身學習，把學習貫穿農(nóng)村工作始終。堅持學習黨的基本理論，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;要通過書本、網(wǎng)絡、文件等各種渠道加強黨和國家農(nóng)村工作方針、政策的學習，提高政策理論水平;我還立足自己的崗位實際，學習《新編黨支部工作手冊》、《社會救助工作手冊》、《村民委員會組織法》等書籍和農(nóng)村最低生活保障、農(nóng)村合作醫(yī)療、新農(nóng)村建設等業(yè)務知識，提高農(nóng)村業(yè)務工作水平。在工作中抓住各種機會，虛心請教，深入思考，進一步豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗和方法。
——做瓶“潤滑油”。農(nóng)村工作，我們主要依靠上級的關心支持，依靠兩委干部，依靠人民群眾。干好村里工作，如果不能協(xié)調好各方面的關系，你將處處碰壁、手足無措?？偟膩碚f，當“潤滑油”的目的是要整合各個方面的力量，形成合力，化解阻力，推動工作，而不是犧牲黨性原則、犧牲群眾利益的打哈哈、和稀泥。
——做個“老實人”。老實人就要老老實實做人，老老實實地做事，知行合一，謙虛務實，心懷群眾，少說教，多行動，做實事、做好事，這樣良心才安!要干實事，一要熟悉情況，二要講究方法。熟悉情況就要熟悉村情民意，要深入村組、農(nóng)戶，廣泛聽取各個方面的意見和建議，掌握群眾的所想、所需、所急，找準工作的切入點和突破口，做到有的放矢。講究方法就是要立足本職崗位，實干加巧干干好本職工作，有做好難事的信心，做小事的耐心，不怕繁雜瑣碎，才能把好事干實，實事干好，取得事半倍功的效果。
——當支“清新劑”。在的農(nóng)村社區(qū)，工作量很大，很多工作的落腳點都是農(nóng)村社區(qū)，都在社區(qū)為數(shù)不多的兩委成員肩上，我們一個委員，具體負責的工作有的達七、八項之多，工作壓力可想而知。在這種工作環(huán)境中，農(nóng)村社區(qū)形成了見子打子的工作習慣，工作少溝通、少協(xié)調、少配合，效率低、成效差。我們要成為一支改變傳統(tǒng)習俗習慣的“清新劑”，要把服務人民的思想意識、先進的管理理念、勤政廉政的工作作風、高尚的人格修養(yǎng)帶到農(nóng)村，身先示卒，率先垂范，如一股清新空氣，掃蕩積氣、怨氣、死氣，形成和氣、朝氣、銳氣，真正把一班人的心思集中到發(fā)展上來。還要結合實際努力探索，在思路上、制度上、在方法上有所創(chuàng)新。
三、下一步的打算。
xx社區(qū)駐村工作組雖然取得一定成績，但也存在不少困難和問題，如工作方式需轉變、兩委干部綜合素質有待提高、工作亟需進下規(guī)范等。
針對xx社區(qū)的情況，駐村工作組要繼續(xù)緊緊圍繞同步小康駐村工作“六項行動50項重點任務”，抓好農(nóng)村“一事一議”財政獎補、精準扶貧“六個到村到戶”、“四在農(nóng)家·美麗鄉(xiāng)村”建設等重點工作，抓好各類幫扶資金和項目的落實，盡力為群眾辦好事辦實事。積極幫助社區(qū)黨支部深入推進第二批黨的群眾路線教育實踐活動，幫助組支部、黨員干部查找和解決存在的突出問題，幫助建立縱到底、橫到邊的群眾工作網(wǎng)絡和機制，著力解決服務群眾“最后一公里”的問題。大力整頓軟弱渙散的組支部，配合縣鎮(zhèn)黨委大力實施“領頭雁工程”，切實加強鄉(xiāng)村干部隊伍建設，提高農(nóng)村黨員和基層干部帶頭致富、帶領群眾共同致富的本領。不斷地拓展思路，充分挖掘潛力，以更好地開展好駐村工作，盡最大限度地造福和服務好xx社區(qū)村民!
述職人：
20xx年xx月xx日。
下派醫(yī)生述職報告篇十三
從我的下派實際情況看，第一書記要想在村里有所作為，與鎮(zhèn)黨委、政府的全力支持是分不開的。記得最深的就是當我在村里開展工作遇到困難，憑個人的力量難以逾越的`時候，河橋鎮(zhèn)黨委、政府專門召開班子會集體研究下派第一書記分類指導事宜，對xx村的下派第一書記進行權責明確：樹立xx村第一書記的權威、理順權責關系，進一步支持第一書記在推動xx村民主管理、加快發(fā)展、穩(wěn)定和諧等方面的作用。按照“五議兩公開”的民主議事程序，在充分聽取村務聯(lián)席會議與會人員的意見建議后，第一書記最后表態(tài)。涉及村級財務管理、社會事務審批管理和工程項目審批管理等事項需經(jīng)第一書記審核把關、簽字確認，這讓我做事有了底氣。
2、堅信群眾的力量是基礎。
這次下派工作讓我感觸最深的是毛澤東思想，記得一次參加村民代表會議，由于xx村歷來有部分代表不參加會議的，而且從來不請假，那天開會前我強調一點，就是今天的開會內容與到會情況，將會以公告的形式張貼到小組，我說你不來沒關系，不請假也沒關系，但是我每一次都會張貼，每一年都會統(tǒng)計你到會情況，下一次換屆選舉前會在你的小組戶代表會議上公示你三年的到會情況，讓小組的村民來看看你這個小組長或代表是否稱職。下午準時張貼完公告后，所有沒請假到會的代表都來電話向我說明原因，我當時真的感慨毛澤東思想太偉大，群眾的監(jiān)督太厲害。
接下去，我將繼續(xù)約談走訪，調查摸底清xx村具體情況，梳理問題，分析原因，抓村兩委班子隊伍、黨員隊伍、小組長和村民代表隊伍，抓群眾當前期盼，抓工程項目管理，進一步深入到xx村的工作當中去，履行好第一書記的職責。
下派醫(yī)生述職報告篇十四
按照縣委、縣政府關于“雙百雙千”活動安排，民政局的包掛單位是xx鎮(zhèn)xx村，我很榮幸擔任xx村的“第一書記”。我對xx有著濃厚的感情，之前我任過xx鎮(zhèn)黨委書記，為xx人民服務。作為xx村的“第一書記”，我非常珍惜這次機會，也很感謝縣委、縣政府和xx村干部群眾給我這次機會?，F(xiàn)將我任職“第一書記”以來的工作開展情況報告一下：
20xx年4月份，縣委、縣政府在全縣開展“雙百雙千”活動。自活動開展以來，我局高度重視，多次召開局領導班子成員會進行認真研究部署，組織局中層以上領導干部深入xx村了解民情民意、破解發(fā)展難題，在惠民生、促發(fā)展的實際行動中，著力推進民政工作在基層一線落地扎根。為把“雙百雙千”活動推向縱深發(fā)展，下步更好地服務基層、服務群眾。
一是建組織、重落實。
在縣“雙百雙千”活動動員部署會召開后，民政局就及時成立了由我任組長、分管局長婁亮同志為組長、相關科室、單位主要負責同志為成員的領導小組，領導小組下設辦公室在局秘書科，秘書科長李莉萍同志任駐村聯(lián)絡員。局領導班子研究制定了《睢寧縣民政局深入開展機關干部下基層活動的實施方案》，由秘書科具體負責綜合協(xié)調。我們緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動這條主線全面開展此項工作，把深入開展“雙百雙千”活動與加強黨性鍛煉、保持黨的純潔性有機結合起來，引導機關干部牢記黨的宗旨和民政工作宗旨，牢固樹立群眾觀念，在服務發(fā)展、服務基層中改進作風、凈化心靈;把深入開展“雙百雙千”活動與開展“七大主題”活動和抓好工作落實有機結合起來，引導機關干部在履行崗位職責、服務人民群眾中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀;把深入開展“雙百雙千”活動與做好群眾工作有機結合起來，推動機關干部更加及時、更為有效地了解群眾訴求、傾聽群眾意見、解決群眾困難、理順群眾情緒，進一步融洽黨群干群關系、促進社會和諧。
二是攀“親戚”、結對子。
我們xx村坐落于xx鎮(zhèn)政府西2公里，現(xiàn)有人口2200人，耕地2800多畝，分為六個組，其中有五個組的土地已流轉出去。年輕力壯的都外出打工，村里都是些留守老人、留守兒童，生活上多多少少會有些難處。為了深入了解困難群眾情況，我及時組織局領導班子成員進村入戶了解民情民意，深入研究、商討對策，針對性的提出了班子成員分組包片制，每位班子成員包干一個村民小組，著眼群眾急盼急需，開展各類慰問救助活動，5月23日分別為每個貧困戶打卡發(fā)放500元，一桶食用油，一袋面粉。同時，主動與民政服務對象中特別困難的人員“認親交友”，結幫扶對子，局領導班子成員和科室(單位)負責人結對幫扶每人不少于2戶，我和駐村指導員每人結對幫扶5戶，盡力幫助其緩解家庭困境，力所能及地幫助幫扶對象解決生產(chǎn)生活難題。
三是送政策、暖民心。
在落實好“雙百雙千”的規(guī)定動作基礎上，我們又特意增加了“送政策、送溫暖、送服務”自選動作，實施了“助困、助老、助學”等系列救助措施，并積極做好全國首個“扶貧日”慰問活動。為使廣大群眾全面地了解民政政策，我們各結對幫扶小組前后共走訪調查、座談交流、幫助生產(chǎn)生活、慰問貧困戶累計約有150余人次。充分抓住與群眾接觸的機會，宣傳中央、省、市方針政策和縣委、縣政府的決策部署，廣泛宣傳民政的各項惠民政策，了解民政政策在基層的落實情況，充分運用惠民政策把黨和政府的惠民舉措落到實處，切實保障民政服務對象的合法權益。
四是化矛盾、解民憂。
結合調查走訪、幫扶慰問、排澇抗旱等時機，充分發(fā)揮民政部門社會減壓器的職能作用，開展矛盾糾紛排查，安排各分管局長攜帶分管科室，結合各自的科室業(yè)務，重點排查了社區(qū)內的社會救助、五保供養(yǎng)、退伍安置、基層政權和社區(qū)建設等方面存在的突出問題，對一些涉及民政方面的舉報、投訴、咨詢等一并帶到基層，深入走訪，摸清緣由，與當事人零距離接觸，面對面交流，做好深入細致的思想工作，消除隱患，將矛盾化解在基層，努力維護基層社會的和諧穩(wěn)定。
五是辦實事、求實效。
根據(jù)“三解三促”活動的包掛要求，我始終牢記“第一書記”身份，注重把自己融入到我們xx村的各項日常工作中，做到了每周與現(xiàn)職書記電話通氣交心一次，每半月進村入戶一次，每月與現(xiàn)任村委會成員集體見面一次，時刻圍繞基層最需要的、群眾最關心的現(xiàn)實利益問題，與大家一塊出實招、辦實事。有時公差在外，聽到我們xx村的任何“風吹草動”，我也能及時進行調度與安排，在第一時間內委派我們局的張書記、婁局長或駐村聯(lián)絡員趕赴現(xiàn)場解決問題。在實際工作開展中，我能充分結合民政自身的業(yè)務優(yōu)勢，在我們的xx村充分放大救助范圍，實現(xiàn)幫扶解困效益最大化。一是“蹲點調研，征求意見”。結合群眾路線教育實踐活動和“雙百雙千”工程，通過在xx村的座談、調查問卷等多種征求意見的形式，既“真聽聲音”更“聽真聲音”，定期梳理基層群眾意見建議，力所能及解決群眾所提出的.問題。二是開展“服務三夏、助理秋調”專項活動，組織局機關黨員干部第一時間進駐xx村，幫助村里部分土地沒有流轉的村民協(xié)調解決在農(nóng)忙中出現(xiàn)的各種困難。為了把禁燒秸稈工作宣傳到位，我?guī)ьI局領導班子成員給xx村送來了4000元的宣傳幫扶資金，并支持6000元為每個小組購置大廣播等宣傳工具。三是“節(jié)日慰問、送去關懷”。中秋節(jié)和“扶貧日”期間，我?guī)ьI局班子成員及各科室負責人分別到20余戶貧困戶家中進行慰問，送去慰問金5000余元和20袋面粉、20桶食用油及棉被等慰問品，實際解決他們的生活困難。
對于“雙百雙千”我的理解是，它不純粹是一項活動，它體現(xiàn)更多的是黨委政府為民“辦實事、辦好事”的決心。我局在今后的工作中，還將一如既往遵循“為民服務”的宗旨，對群眾反映的需求，能夠創(chuàng)造條件解決的要想方設法解決，對涉及多部門職能的問題要主動協(xié)調有關部門會商解決，對暫時無法解決的問題，也要耐心細致地做好解釋工作，爭取群眾的理解和支持。
半年來，感謝村兩委班子成員、全體黨員、村民代表和廣大村民們對我工作上的支持。在這半年中讓我學到了很多，工作也有了一定的成績。今后，我一定繼續(xù)協(xié)助村兩委參與xx的建設，多與群眾溝通，多解決群眾的困難，為把xx村構建成社會主義新農(nóng)村貢獻自己的力量。下面說一下我們下一階段對xx村幫扶的打算和設想，根據(jù)上階段的走訪慰問了解到的情況，結合“七大主題”活動開展，下步我局將力爭幫助xx村協(xié)調與解決以下幾個方面的問題：
第三改善村委會辦公條件。xx村的村委會辦公條件簡陋，辦公設備落后，我局力爭通過加強對文化室、會議室、圖書室、服務大廳等設施設備配套改善村委會辦公條件，充分發(fā)揮村委會場所的作用。
謝謝大家!
下派醫(yī)生述職報告篇十五
20xx年，在醫(yī)院領導和主任正確領導下，同事的幫助下，我們齊心協(xié)力，圍繞醫(yī)院中心工作，結合科室的工作特質，建立高度的事業(yè)心和責任心，在工作上積極主動，求真務實，踏實苦干，不斷進步醫(yī)療質量、保障醫(yī)療安全、進步全科素質，能夠積極配合主任做好檢驗科的各項工作。在工作中獲得了一定的成績，也存在一定題目。現(xiàn)總結以下：
積極要求進步，認真學習黨的各項方針政策，建立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務學習。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合，進步本身思想熟悉和服務技能，牢固建立服務意識，大局意識，勇于實踐，勇于創(chuàng)新。建立全心全意為人民服務的思想，想病人之所想，急病人之所急，圍繞我院改革發(fā)展大局，認真完成醫(yī)院下達的各項工作任務。為人作風正直，不對人說三道四，不打小報告，不對上級決策妄加評論。
保全大局，和同事能和睦相處，不管是在工作上還是在生活上都能相互關心，相互幫助。
積極響應黨的號召，在部份地區(qū)困難群眾要求幫助時，固然我的工資也不高，但還是積極伸出支援之手，慷慨解囊。
具有強烈的事業(yè)心和責任感，對待每個前來檢查的病人，都能做到急病人之所急，想病人之所想，全心全意為病人服務。吃苦刻苦，始終保持積極向上的工作作風和勤奮努力的'精神狀態(tài)。對不符合檢驗質量的標本，要求病人重新留取，并和病人說明緣由，獲得病人的認可。對病人提出要求解釋化驗結果的題目，都能積極配合臨床，依照院里臨床醫(yī)生的要求，不做任何解釋工作。嚴格組織紀律觀念，做到早上班，遲放工，不遲到、不早退、不串崗。
無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現(xiàn)象，無醫(yī)療事故。對工作中發(fā)現(xiàn)的題目能及時糾正和改正，時刻與各科室保持聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)兩次因病人標本留取有題目，并及時通知到相干科室，要求重新留取標本再做檢驗，避免了過失事故的發(fā)生。在工作上，重視各種知識的學習與積累，堅持獨立思考，大膽實踐，不斷進步綜合素質和工作能力。為人正直，心胸坦蕩，堅持尋求工作的高標準、高效力、嚴要求。
積極參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務學習，通過學習與回顧，加強本身素質的進步。今年下半年在熊老師離開無人帶教，在學習和工作任務比較沉重的現(xiàn)實情況下，能積極主動的配合譚主任和同事按時完成工作，能很好的端正自己的學習態(tài)度，從不叫苦叫累。在業(yè)務工作中，認真履行科里的各項規(guī)章制度，一切檢驗操縱都嚴格遵守操縱規(guī)程。
對待工作認真負責，時刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每個待檢標本，認真處理好工作中碰到的疑問題目。對檢測結果與臨床診斷不太符合的結果，第一時間向各位老師反映，堅持做到復查，確保發(fā)出檢驗報告的正確性，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，提供有益的診斷根據(jù)。嚴格遵守危急值報告制度，能及時通知臨床醫(yī)師或病人，為病人的診治爭取時間。工作中任勞任怨，保質保量完成領導交給的任務。不斷總結工作，將臨床生化的參考值發(fā)給各個科室，方便各位醫(yī)生和護士。
面對新情勢、新機遇、新挑戰(zhàn)，能夠蘇醒地熟悉到強練內功才是生存之道，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識，積極參加本學科的各種學習講座、網(wǎng)上繼續(xù)教育等，學習最新知識、新進展。爭取明年一次通過檢驗技師的考試。
只留意認真做好自己的工作，為領導分憂不夠，對同事幫助不足。有時工作不夠細致，存在急躁情緒，開辟創(chuàng)新不夠。在總結成績的同時，本人以為在以下方面還做得不夠：近一段時間的學習有所放松，強調明年要職稱考試的題目，放松了思想改造。有時在工作比較忙的情況下，會表現(xiàn)出急躁情緒，給工作帶來了一些負面影響，斟酌還不夠仔細，工作不夠嚴謹。
在新的一年里，我一定高度重視實踐和理論學習，進一步堅定理想信念，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，邊學習，邊總結，邊進步，解決工作中的實際題目，力求在學習的質量上有新的進步。
時時處處看到自己的不足，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，努力做好各項工作。要努力加強個性修養(yǎng)和黨性鍛煉、高標準、嚴要求、建立良好的公仆形象。虛心向老同道學習，向實踐學習，取人之長補已之短，爭取在新的一年里以更加飽滿的熱忱，投進到新的工作中往，迎接新的挑戰(zhàn)。
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