2023年車間生產(chǎn)工作計劃(9篇)

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2023年車間生產(chǎn)工作計劃(9篇)
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時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計劃嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助。

車間生產(chǎn)工作計劃篇一

1、十月一日前對所有填表申報的單位,要各單位的填報資料進行全面的抽查;

2、十月中旬對各街道的普查工作進行評比,對完成好的單位給予表彰,對質(zhì)量不到的必須進行反工。

從使月份開始安排適當?shù)臅r間,組織全區(qū)安全管理技術(shù)人員,進行崗位培訓,對未達到市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局上崗要求的,一率安排參加市安監(jiān)局組織的上崗培訓。對已達到要求的人員進行崗位自學及有組織的業(yè)務(wù)培訓,以達到不斷提高業(yè)務(wù)水平為目的。

1、根據(jù)冬季特點,認真抓好各生產(chǎn)單位的防冬保暖工作,開展有真對性的安全生產(chǎn)大檢查;

2、認真加強人員密集場所及大形商場、超市、市場等安全防火工作;

3、認真開展“元旦”前的安全生產(chǎn)大檢查,以確保節(jié)日之間的安全工作。

1、從十一月份起,對各街道、各主管部門的安全生產(chǎn)工作資料進行匯總,收集各單位的全年度安全生產(chǎn)工作總結(jié);

2、填寫好相關(guān)報表,統(tǒng)計好相關(guān)的數(shù)據(jù),為年度評比工作做好準備;

3、擬定xx年度安全生產(chǎn)工作評比辦法;

4、組織開展安全生產(chǎn)工作先進集體、先進個人的評選工作,評選工作必須自下而上的開展;

5、認真總結(jié)全區(qū)xx年度安全生產(chǎn)工作,認真擬草全區(qū)20xx年度的安全生產(chǎn)工作計劃。五、認真完善安全生產(chǎn)管理臺帳:四季度中要認真抓好安全生產(chǎn)管理臺帳的更換工作,力爭在十一月份前各生產(chǎn)單位都能使用上全區(qū)統(tǒng)一臺帳。十二月一日開始記錄20xx年度的安全生產(chǎn)工作時,必須使用新的統(tǒng)一臺帳。

車間生產(chǎn)工作計劃篇二

即將過去的一年里公司經(jīng)歷了比較大的起伏,在新的市場形勢和經(jīng)營環(huán)境中,公司的發(fā)展充滿著更多的挑戰(zhàn)。在行業(yè)市場持續(xù)疲軟、產(chǎn)品利潤逐步微利化的情況下,除了推出新產(chǎn)品增加新的利潤點和加大營銷力度外,如何優(yōu)化公司內(nèi)部管理也是擺在我們面前亟待解決的問題之一。

“不改革則弊端永遠存在”,但改革必然是艱辛和痛苦的過程。擺在我們面前的是同樣的問題:如何開始新一輪的工作?我認為我們要改革但不能大變,革新不是完全否定過去,至少我認為80%的要保持并應更堅決地落到實處做到更好,還有20%需要我們?nèi)ジ镄?,用新觀點新思維去思考所面臨的新問題。

在20xx年,我的工作除堅持以崗位職責為基本要求來開展日常工作以外,還大體要從以下幾個方面做得更深入些:

主要是針對各作業(yè)區(qū)、以及倉庫的現(xiàn)場定臵和目視化管理。具體方式為:

1.通過培訓5s方面的知識,讓全體人員都建立起基本概念和認識;

2.爭取高層領(lǐng)導支持和參與,推動中層帶頭執(zhí)行,用引導的方式鼓勵員工做好;

3.從最基本的入手,分階段逐步深入,清除掉現(xiàn)場不要的物品,每天循環(huán)整理;

4.組織定期檢查,對于存在的問題堅決進行曝光和公布,而對做得好的要表揚。

1.利用工作間隙期,搜集電氣行業(yè)規(guī)范和國家標準方面的一些常規(guī)的基礎(chǔ)知識,組織員工學習和培訓;

2.開展員工崗位技能方面的培訓,針對生產(chǎn)中問題組織討論和鼓勵分享各自經(jīng)驗;

3.部門之間關(guān)系處理的融洽與否,直接影響到企業(yè)的運轉(zhuǎn)效率。部門間應本著既相互協(xié)作又相關(guān)牽制的原則,公司流程的執(zhí)行、效率的提高、運行的穩(wěn)定才能得到保障。14年,將盡量多組織一些部門間的溝通協(xié)調(diào)會,讓普通員工直接參與,面對面溝通,增進相關(guān)了解,以減少公司內(nèi)耗。

1.優(yōu)化裝配和接線的外觀工藝質(zhì)量,樹立榜樣和樣板,逐步改善現(xiàn)有的一部分落后的作業(yè)習慣。需和質(zhì)檢部配合完成。

2.堅持做好品質(zhì)計件工時工作,品質(zhì)問題責任到人,好的獎,差的和錯的罰。提高員工的品質(zhì)意識和對質(zhì)量的重視,讓每一個人都有品質(zhì)危機意識,都切身地感受到品質(zhì)是企業(yè)的生存之本也是個人的生存之本。

產(chǎn)品質(zhì)量對于企業(yè)的重要性不言而喻,質(zhì)量將最終決定市場、效益和企業(yè)的發(fā)展。質(zhì)量光靠一個部門是不夠的,需要品質(zhì)、技術(shù)、生產(chǎn)其他相關(guān)部門和領(lǐng)導共同關(guān)注和密切配合才能真正得到保障。

1.制定年度的設(shè)備維修保養(yǎng)計劃和成本預算,根據(jù)預算來控制費用支出。

2.同時加強對生產(chǎn)設(shè)備的常規(guī)的檢查和維護工作,組織設(shè)備管理人員、車間負責人、質(zhì)檢負責人每月進行的儀器、設(shè)備使用保養(yǎng)狀況的檢查和監(jiān)督,督促使用部門將儀器和設(shè)備的維護和保養(yǎng)落實到人、責任到人。過去的這項工作基本是流于形式,“壞了再修,沒壞不管它”的方式不能再持續(xù)下去,今后要實實在在的做好管理和控制。

3.庫存成本的控制。繼續(xù)逐步減少庫存量,常用品備庫存,不常用的不備庫存。不在帳的可用物資逐步應用到后續(xù)的合同工程當中去。嚴格控制非定額物資的采購申報和審批,減少不必要的庫存發(fā)生。

4.錯誤成本的控制,主要針對加工、裝配錯誤及其他的裝配問題,將各項錯誤問題根據(jù)質(zhì)檢的統(tǒng)計整理,通過在完工工程分析會上同質(zhì)檢、技術(shù)和車間的討論,來減少問題的發(fā)生幾率,從而降低由于錯誤導致的成本增加。

5.優(yōu)化計件工時標準,以員工實際完成的定額金額為基礎(chǔ),根據(jù)同行業(yè)企業(yè)的計件工時工資水平做參考,結(jié)合本公司的實際情況,適度降低一些柜型的計件工時工資,在一定程度上減少工時成本。

6.制定定額類物料(銅排、銅線)節(jié)約或超耗的獎勵和處罰方法,提高員工對物料的節(jié)約意識。

7.對在生產(chǎn)過程中造成廢次品損失的,根據(jù)損失金額的大小,相應進行一定比例的現(xiàn)金處罰。目的是以正負激勵的方式建立成本意識。

8.完善車間個人工具臺賬,對于不正當?shù)厥褂迷斐晒ぞ邠p壞,或因保存不善造成工具丟失的,按一定比例處罰。

1.首先需提高自身管理能力和素質(zhì)。很多時候感覺自己在管理控制方面

通過學習管理的書籍,開拓管理思路,更新管理理念;向公司其他優(yōu)秀管理人員多溝通和多交流管理心得,取人之長為己用;再就是結(jié)合本公司實際情況,嘗試將一些管理方法應用日常實際工作當中去,摸索更適合本公司本部門的管理方法。因為管理不在于知,而在于行;要讓管理創(chuàng)造效益就不能有無為而智的惰性思想。

2.定期組織生產(chǎn)各下屬部門負責人(尤其是車間)共同學習管理知識,共同學習的過程就是統(tǒng)一思想的過程,讓大家都建立起一種管理的意識,加強執(zhí)行能力,帶動一個團隊共同提高才是作為管理者更應該花心思的事。

3.針對生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的突發(fā)緊急事件,加強組織協(xié)調(diào)各相關(guān)部門的及時參與,深入現(xiàn)場了解問題本質(zhì),必要時組織臨時碰頭會商議解決。

4.針對生產(chǎn)中的出現(xiàn)的錯誤或失誤,發(fā)現(xiàn)一起就處理一起。如若是方式方法上存在漏洞,則及時在流程制度上查漏補缺,具體依據(jù)流程為:調(diào)查—分析—批評教育—完善制度—制定標準和規(guī)范或流程—監(jiān)督執(zhí)行。

5.在安全管理方面,安全生產(chǎn)部是口號,安全管理不搞形式。繼續(xù)堅持組織做好每月度的安全檢查工作,及時發(fā)現(xiàn)反饋問題,并追蹤落實整改和預防措施。對于安全責任事故,堅決做好四各方面:

1)查明事故原因;

2)處理責任;

3)教育和組織學習經(jīng)驗教訓;

4)制訂切實可行的整改措施并實實在在地得到落實。

以上是我新一年的工作計劃。

附:生產(chǎn)部主要工作職能

1.負責建立和完善生產(chǎn)管理相關(guān)制度及流程,確保生產(chǎn)系統(tǒng)工作的規(guī)范、有序開展;

2.依據(jù)訂貨合同,編制《月份生產(chǎn)計劃》或《生產(chǎn)通知單》并組織實施,開展落實生產(chǎn)管理工作,按質(zhì)、按量、按時完成生產(chǎn)任務(wù)和實現(xiàn)生產(chǎn)管理目標。

3.通過對各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的有效控制,不斷挖掘生產(chǎn)潛力,逐步降低生產(chǎn)成本。

4.主持召開每周生產(chǎn)調(diào)度會議,通報并協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)環(huán)節(jié)異常狀況。

5.對本部門業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任。負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實施,嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大、設(shè)備、人身傷亡等的發(fā)生;

6.負責對生產(chǎn)設(shè)備、工藝設(shè)備、工位器具和生產(chǎn)環(huán)境的總體控制和管理。

7.嚴格操作紀律,確保生產(chǎn)工藝的規(guī)范化和標準化,努力提高產(chǎn)品質(zhì)量。

8.負責所生產(chǎn)區(qū)域的現(xiàn)場管理工作,做到現(xiàn)場清潔衛(wèi)生、擺放整齊。

9.負責建立健全生產(chǎn)系統(tǒng)內(nèi)部的相關(guān)管理制度,并使之有效運行。

車間生產(chǎn)工作計劃篇三

由于工作崗位的調(diào)整,自身經(jīng)驗的缺乏與不足,需要不斷的學習來充實、調(diào)整自我,才能更好的適應新的工作崗位,更快的開展工作。首先熟悉整個生產(chǎn)車間的運轉(zhuǎn)情況,了解各個流水線的具體工作內(nèi)容,然后深入到各個人中,學習了解各項工作的具體操作方法、操作要點。為后續(xù)工作的開展打下基礎(chǔ)。

結(jié)合生產(chǎn)實踐,制定完善生產(chǎn)部的各項規(guī)章制度,設(shè)備操作標準,各工序作業(yè)指導書等,為日后的生產(chǎn)管理提供依據(jù)。

貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度,充分發(fā)揮班組長的管理作用,加強現(xiàn)場管理, 實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)。

人員安全:安全生產(chǎn)全年目標

車間生產(chǎn)工作計劃篇四

一、安全工作指導思想

項目部繼續(xù)落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以落實安全生產(chǎn)責任制為主線,以持續(xù)提升安全生產(chǎn)標準化管理水平為重要內(nèi)容,強化安全管理體系有效運行,加強管理,構(gòu)筑健康安全環(huán)境,打造和諧安全文化,建立健全安全工作長效機制,實現(xiàn)重大機械設(shè)備、人身事故為零的目標,爭取打造省級“文明平安工地”。

杜絕人身傷亡事故

杜絕人為責任的機械設(shè)備、船舶損壞事故

杜絕負主要責任的交通事故

杜絕火災事故

杜絕溺水事故

控制輕傷事故發(fā)生頻率

特種作業(yè)人員持證上崗率達100%

事故隱患整改率100%

職工安全教育率達100%

(一)明確安全生產(chǎn)責任制,強化安全工作責任體系。

1、項目部認真學習同行業(yè)安全工作經(jīng)驗教訓,明確各部門、各隊是安全的責任主體,各隊、班組一把手是安全工作的第一責任人,必須堅持“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則,認真

落實安全生產(chǎn)責任制;

2、在分級負責、層層落實安全責任制的基礎(chǔ)上,實行目標管理,按環(huán)節(jié)、按職責明確安全生產(chǎn)責任,建立起橫向到邊、縱向到底,全員、全方位、全過程的安全責任體系,確保全面完成二季度安全目標;

3、繼續(xù)深入健全安全工作的監(jiān)督體系,嚴格過程,重視結(jié)果,使項目部的安全檢查、隱患整改、事故調(diào)查等工作更加科學規(guī)范;

4、堅持安全生產(chǎn)“一票否決”的原則。

(二)有效運行安全管理體系,持續(xù)改進工作績效。

在二季度,項目部仍要牢牢把握安全管理工作標準化這個目標,持續(xù)改進,安全管理體系運行要按照“標準量化”要求,以標準、制度、程序為基礎(chǔ),完善項目部體系文件,持續(xù)改進體系運行績效。在運行過程中,要重點做好以下幾方面工作:

1、認真學習研究中建總公司、集團公司體系文件,依據(jù)公司體系標準,參照項目部不同層面、不同崗位的職責(職能),結(jié)合實際,明確細化項目部各單位安全管理體系運行重點施控要素與具體運行標準,確保體系運行工作落到實處;

2、認真學習、嘗試各種行之有效的安全管理方法,作為體系運行的主要內(nèi)容,不斷摸索經(jīng)驗,完善項目部的安全管理運行體系;

3、根據(jù)項目部實際,細致開展危險源辯識評價,管理方案制定與實施、運行控制,事故應急救援預案的完善工作;

4、按照公司安全管理體系文件要求,對員工的教育培訓、危險源識別、隱患整改、事故調(diào)查處理等各環(huán)節(jié)納入體系運行,實行規(guī)范

管理;

(三)加強安全宣傳教育培訓工作,增強意識,提高技能,形成項目部人人重安全的生產(chǎn)氛圍。

1、繼續(xù)采取各種行之有效的宣傳活動,利用宣傳標語、專題安全教育、安全簡報等各種媒介,在潛移默化中提高工人的安全意識,讓項目部形成一個良好的安全氛圍;

2、認真做好施工人員入場教育培訓、全員安全教育和特殊工種安全教育培訓工作。新進場員工的安全培訓要全部達標。按規(guī)定組織特種作業(yè)人員的培訓工作,確保特種人員100%持證上崗。分層次開展形式多樣的安全教育培訓,進一步提高安全監(jiān)管水平;

3、采取多種形式,做好安全宣傳工作。

(四)強化現(xiàn)場安全管理,加強安全監(jiān)督檢查,做好事故應急預案。

1、本年度要一如既往地做好現(xiàn)場的安全管理。項目部安全員以及各作業(yè)隊的專業(yè)人員必須每天對現(xiàn)場進行檢查,重點要杜絕工人的“三違”作業(yè)。

2、強化管理,切實做好危險源、重點崗(部)位、關(guān)鍵設(shè)備的日常監(jiān)控管理工作,確保重點要害部位、關(guān)鍵設(shè)備的安全穩(wěn)定運行,要保證每天有例檢,每月有綜合檢查。

3、加大安全生產(chǎn)監(jiān)管檢查與監(jiān)督檢查力度。各部門、各隊伍要認真履行安全監(jiān)管職責,依據(jù)相關(guān)規(guī)定、標準進行深入細致的日常檢查、專業(yè)檢查、施工現(xiàn)場檢查,強化班組、生產(chǎn)現(xiàn)場、檢修施工現(xiàn)場

的安全管理。相關(guān)安全部門要保證管理的有效性,及時查找、整改、消除事故隱患,根據(jù)隱患排查、整改報告制度,有效控制風險。

5、加強外協(xié)隊的.管理,根據(jù)雙方安全生產(chǎn)責任,認真履行責任與義務(wù)。項目部要對外協(xié)隊加大管理力度,安全辦作為安全監(jiān)督部門,要在管理的有效性上下功夫,抓教育,查現(xiàn)場,監(jiān)督施工單位遵守安全法規(guī),遵守公司安全規(guī)定。

6、項目部要根據(jù)實際情況,開展事故應急救援體系建設(shè)和完善工作,通過建立有效的事故應急預案、預警和救援機制,以最大限度地降低事故給員工健康和安全帶來的危害。

(五)做好與監(jiān)理單位、業(yè)主單位及當?shù)睾J虏块T的溝通,履行自己在安全管理工作上應盡的職責和義務(wù)。

(六)加強治安保衛(wèi)、

駐地安全衛(wèi)生的管理工作。

項目部要一如既往地堅持嚴格治安防衛(wèi)工作,防火防盜,確保機械設(shè)備完好運行,物資完整無缺,員工人身安全。并進一步極強營地環(huán)境衛(wèi)生建設(shè),確保環(huán)境健康、舒適。

(七)加強臨時用電管理、爭取建設(shè)“文明平安工地”

項目部要在臨時用電管理上加大力度,嚴格按照《jgj_46-20xx_施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范》來要求自己,加強監(jiān)督,繼續(xù)保持觸電事故為零的目標。

陜煤化礦建一公司山陽項目部

20xx-3-25

車間生產(chǎn)工作計劃篇五

現(xiàn)將社區(qū)電力系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作計劃擬定如下,請遵照執(zhí)行。

1.1月計劃檢修28項,完成28項,計劃檢修完成率100%。配合大網(wǎng)停電檢修3項(3521高大線、3523高建線停電),檢修損失電量約6.3042萬千瓦時。

2.1月份區(qū)電網(wǎng)10千伏電壓合格率為99.645%,同比上升了0.105個百分點。10千伏電壓10.87千伏(劉沛變1月6日),最低電壓9.93千伏(雙城變1月27日)。影響電壓的主要原因是早晚日峰谷差大造成高峰時段電壓過低,低谷時段電壓過高,本月共調(diào)整主變檔位92臺/次,其中調(diào)控員人工遙調(diào)0臺/次,自動調(diào)壓92臺/次,年累計調(diào)整主變檔位92臺/次。

3.1月份累計電容器發(fā)送無功電量0萬千乏時,投入率0%,較年累計電容器發(fā)送無功電量0萬千乏時,投入率0%。

1.3月份春灌負全面啟動,負荷趨于上升,總體負荷呈現(xiàn)前低后高的態(tài)勢。各單位根據(jù)歷年來的供電情況、增容情況、設(shè)備運行情況、結(jié)合客戶種植結(jié)構(gòu)情況,制定切實可行的保供電措施,以保證春灌期間電網(wǎng)的安全、穩(wěn)定運行。

2.各單位要嚴格執(zhí)行檢修管理制度,按計劃提前做好檢修安排,制定相應的檢修方案,做好檢修前的各項準備工作,無特殊原因不得隨意變更檢修計劃,不得提前或推后工期,如遇特殊情況應提前將檢修計劃變更原因和變更要求報調(diào)控中心,不論任何原因變更后的檢修工作,在原計劃八天后再做安排。

3.嚴禁未經(jīng)調(diào)度許可,私自在調(diào)度管轄的設(shè)備上工作,為保證客戶正常的生產(chǎn)、生活用電,各供電單位必須將檢修時間提前七天通知停電客戶。各檢修單位根據(jù)公司檢修計劃,要求在設(shè)備檢修前一日10時前向調(diào)控中心提出申請(如遇節(jié)假日則為假日前一天)。如未按時間要求及時提出申請者不再安排受理,由此而延誤的檢修工作及造成的后果,由檢修單位負責。

1.根據(jù)公司檢修安排3月1日35千伏3523皇劉線t接330千伏雷臺變35千伏外接所用電源線,3523皇劉線路停電期間,實施皇劉3523線路在停電方式下由35**武劉線路轉(zhuǎn)供電,要求調(diào)控中心、變電工區(qū)及劉沛供電所做好事故預案及反事故措施。

2.江河電站接入35千伏古城變10千伏新增間隔施工期間,根據(jù)臨時供電調(diào)控方案,10千伏111上河、113上古、114校尉、1**韓佐線出口相互連接,由10千伏直饋112化百線陽畦分支36#桿與1**韓佐線陽春分支通過03#桿聯(lián)絡(luò)開關(guān)“手拉手”供電,實施“手拉手”供電,造成供電半徑增加,網(wǎng)架結(jié)構(gòu)薄弱,當聯(lián)絡(luò)線路發(fā)生故障將會造成大面積停電。要求調(diào)控中心、大河、古城供電所做好事故預案及反事故措施,全力保證臨時供電期間的電網(wǎng)穩(wěn)定運行。

3.35千伏于家灣變電設(shè)備改造期間,根據(jù)臨時供電調(diào)控方案,35千伏3516武于線114號桿與3514于十線1號桿連接,十墩變電站電源由35千伏3516武于線提供。35千伏3523九于線41號桿導線與臨時主變連接,10千伏電纜將112下雙線、1**羊下壩線在門型桿相互連接,并與臨時主變低壓側(cè)斷路器連接,此種運行方式下,35千伏3514于十、3516武于線路故障將會引起35千伏十墩變?nèi)臼?當10千伏112下雙線、1**羊下壩線任何一條線故障都將會引起臨時主變低壓側(cè)斷路器跳閘,供電可靠性較低。要求調(diào)控中心、變電工區(qū)及于家灣供電所做好事故預案及反事故措施,全力保證臨時供電期間的電網(wǎng)穩(wěn)定運行。

車間生產(chǎn)工作計劃篇六

一是建立企業(yè)誠信考核機制。建立企業(yè)安全生產(chǎn)公示制度,全面推行礦山、?;a(chǎn)、煙花爆竹生產(chǎn)批發(fā)企業(yè)安全生產(chǎn)公開承諾制度。試點企業(yè)安全生產(chǎn)誠信管理,以對企業(yè)開展分級分類管理為基礎(chǔ),以信息化平臺應用為手段,開展對企業(yè)安全生產(chǎn)總體情況的考評,安監(jiān)、銀行、財政、發(fā)改等相關(guān)部門加強聯(lián)動,根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)信用等級情況,對涉及企業(yè)的相關(guān)申請進行嚴格審查,給予相應的支持或限制,著力推動企業(yè)安全生產(chǎn)誠信考評結(jié)果的運用。

二是強化企業(yè)領(lǐng)導責任。督促企業(yè)加大安全生產(chǎn)投入、改善安全生產(chǎn)條件、切實加強生產(chǎn)現(xiàn)場、生產(chǎn)過程控制和生產(chǎn)作業(yè)行為的安全管理,構(gòu)建持續(xù)改進的長效機制,督促礦山、?;熁ū衿髽I(yè)制定并落實企業(yè)負責人帶班作業(yè)制度。

三是深化隱患排查治理。進一步明確企業(yè)在隱患排查治理中的責任主體地位,健全隱患排查治理長效機制,推行信息化監(jiān)管手段,實行隱患整改效果評價制度,指導、督促企業(yè)切實做到隱患整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”,并確保安全隱患整改治理到位。

四是深入開展安全生產(chǎn)標準化。繼續(xù)鞏固礦山、?;C械制造等行業(yè)安全標準化工作,不斷拓展標準化行業(yè)覆蓋面,全面實施安全標準化以獎代補政策,探索開展企業(yè)安全生產(chǎn)標準化班組、車間創(chuàng)建活動,通過典型示范活動,帶動、輻射全行業(yè),提升安全生產(chǎn)水平。五是實施企業(yè)“黑名單”制度。嚴格落實湖州市企業(yè)安全生產(chǎn)“黑名單”管理制度,強化企業(yè)自我約束機制。

一是進一步深化礦山行業(yè)安全監(jiān)管。大力開展礦山采場外安全整治,不斷提高采場外安全生產(chǎn)條件。著力深化深化aq標準創(chuàng)建,提升礦山本質(zhì)安全水平。切實加強地下礦山監(jiān)管,積極推行礦山企業(yè)技術(shù)負責人制度。推廣使用礦山作業(yè)現(xiàn)場視頻監(jiān)系統(tǒng),促使企業(yè)開展自我管理,提高安全監(jiān)管效果。探索實施礦山安全生產(chǎn)費用提取使用的監(jiān)管措施,制定出臺我市礦山安全生產(chǎn)費用提取使用辦法,完善企業(yè)安全生產(chǎn)費用管理制度,加大企業(yè)隱患整治工作力度,改善礦山安全生產(chǎn)條件。

二是進一步深化?;袠I(yè)安全監(jiān)管。嚴格推行在符合條件的?;髽I(yè)全部安裝生產(chǎn)自動化緊急停車系統(tǒng)和事故連鎖自控系統(tǒng),進一步提高事故防范能力和安全系數(shù)。不斷鞏固提升分級分類管理,強化對?;a(chǎn)、使用企業(yè)的安全生產(chǎn)分級動態(tài)管理。建立全市?;髽I(yè)監(jiān)控系統(tǒng),對全市構(gòu)成重大危險源的危化生產(chǎn)、儲存企業(yè)和劇毒化學品經(jīng)營企業(yè)進行實時監(jiān)控。嚴格把好?;髽I(yè)準入源頭關(guān)口,認真做好?;方ㄔO(shè)項目安全設(shè)施設(shè)計審查和竣工驗收規(guī)范管理和安全監(jiān)管。加快推進危險化學品集中儲存區(qū)和化工生產(chǎn)園區(qū)建設(shè),推進化工企業(yè)集聚發(fā)展。

三是進一步深化行業(yè)綜合安全監(jiān)管。完善xx年安全生產(chǎn)目標管理考核體系,增強考核的針對性和可操作性,落實政府安全監(jiān)管責任。完善部門工作溝通協(xié)調(diào)機制,充分發(fā)揮綜合監(jiān)管“牽頭、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、查辦”的作用,著力解決安全生產(chǎn)的熱點、難點問題。強化部門聯(lián)合監(jiān)管合力,充分發(fā)揮部門專業(yè)監(jiān)管優(yōu)勢,抓好專項整治、聯(lián)合執(zhí)法,提高綜合監(jiān)管工作效率和效力,促進安全生產(chǎn)形勢整體好轉(zhuǎn)。深化綜合類企業(yè)安全監(jiān)管,建立多項具有鮮明地域特色,符合當?shù)貙嶋H的長效監(jiān)管機制,逐步形成“湖州制造”的安全生產(chǎn)品牌。

車間生產(chǎn)工作計劃篇七

各村(場)、鄉(xiāng)直有關(guān)單位:

為推動企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任活動的進一步開展,促進企業(yè)提高本質(zhì)安全水平,構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制,特制定我鄉(xiāng)20xx年度企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任活動工作計劃,具體分解各自在評定工作中每個環(huán)節(jié)中所擔負的工作任務(wù)。

1、各村(場)、鄉(xiāng)直有關(guān)單位:開展政府工作人員和企業(yè)相關(guān)人員培訓,調(diào)查摸底,登記造冊,建立基礎(chǔ)檔案。將《級別評定標準》和《級別評定匯總表》下發(fā)給企業(yè)。

2、鄉(xiāng)政府安監(jiān)辦:及時與上級主管部門溝通,抓緊制定《企業(yè)安全生產(chǎn)級別評定標準》,盡快將《企業(yè)安全生產(chǎn)級別評定標準》印發(fā)給各村(場)、鄉(xiāng)直有關(guān)單位。組織開展政府工作人員和企業(yè)相關(guān)人員培訓,摸底調(diào)查,登記造冊,建立基礎(chǔ)檔案,向相關(guān)企業(yè)發(fā)放評定標準。

3、企業(yè):配合主管部門、單位廣泛開展宣傳發(fā)動,派員參加相關(guān)培訓,熟悉落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任活動工作目標和具體要求,掌握《企業(yè)安全生產(chǎn)級別評定標準》。

1、各村(場)、鄉(xiāng)直有關(guān)單位:著重從個性部門把握,指導企業(yè)對照《級別評定標準》開展自查自評。

2、鄉(xiāng)政府安監(jiān)辦:著重從個性部門把握,指導企業(yè)對照《級別評定標準》開展自查自評。

3、企業(yè):按《級別評定標準》,逐項對照,全面開展自查自糾,對做得好的方面進行鞏固提高,對做得不足的方面進行補充完善,對存在的問題和隱患進行整改。在9月底前完成自評,并將《級別評定標準》(表)和《級別評定匯總表》各一式三份,填寫好上報鄉(xiāng)政府安監(jiān)辦。

鄉(xiāng)政府安監(jiān)辦根據(jù)企業(yè)上報的《級別評定標準》(表)和《級別評定匯總表》,組織對企業(yè)進行現(xiàn)場比對、初審,然后按不同行業(yè)分類,并一式三份報送縣行業(yè)主管部門。

邀請縣行業(yè)主管部門根據(jù)我鄉(xiāng)上報的《級別評定標準》(表)和《級別評定匯總表》,組織對企業(yè)進行現(xiàn)場復核確認,并將擬確認為a、d級的企業(yè)同時上報縣安辦和xx市行業(yè)主管部門。

認真整理、備案縣行業(yè)主管部門關(guān)于復核確認情況的反饋材料。

認真總結(jié),健全完善檔案管理,準備迎接上級年度考評。

車間生產(chǎn)工作計劃篇八

堅持“穩(wěn)定面積打基礎(chǔ),完善改制求規(guī)范,優(yōu)化品種攻單產(chǎn),合理利用增效益”的思路,突出抓好小麥、油菜、蔬菜和飼草等小春糧油經(jīng)濟作物的種植,著力抓好“六個一”工程的實施和兩個小春亮點的建設(shè),確保小春糧食播面達**萬畝,總產(chǎn)**萬噸;油菜播面達**萬畝,總產(chǎn)**萬噸;蔬菜種植面積達**萬畝,總產(chǎn)**萬噸,促使農(nóng)業(yè)上檔升位和農(nóng)民增產(chǎn)增收。

(一)著力實施“六個一”工程。一是以李渡為中心,沿國道212線建立*萬畝小麥良種高產(chǎn)示范基地。二是以曲水為中心,在移山、羊口、大樹等地建設(shè)1萬畝優(yōu)質(zhì)豌胡豆基地。三是以李渡、龍嶺、吉安為重點,建設(shè)1萬畝油菜高產(chǎn)示范基地。四是以河西為中心,在羊口、李渡等鄉(xiāng)鎮(zhèn)沿江建設(shè)*萬畝優(yōu)質(zhì)胡蘿卜生產(chǎn)基地。五是依托天冠冬菜,建設(shè)**萬畝優(yōu)質(zhì)冬菜種植基地。六是在木老、大樹、鹽溪、橋龍等鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)**萬畝優(yōu)質(zhì)飼料飼草種植基地。

(二)努力打造小春四大亮點。一是李渡小春綜合生產(chǎn)大現(xiàn)場。該現(xiàn)場規(guī)劃建設(shè)1000畝,包括小麥、油菜種植良種良法的推廣,預留行利用等內(nèi)容。二是大樹飼草種植大現(xiàn)場。依托大樹桂花園畜牧園區(qū),在木老、大樹等鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中成片種植優(yōu)質(zhì)牧草。三是河西胡蘿卜種植大現(xiàn)場。在河西至羊口沿江村社規(guī)劃種植胡蘿卜1萬畝,抓好病蟲防治、基礎(chǔ)設(shè)施配套等工作。四是曲水空閑地塊利用暨旱地改制現(xiàn)場。在曲水沿212國道線中華壽桃種植地塊發(fā)展種植秋菜,豌豆尖等短時節(jié)蔬菜;對原滿土種植的地塊實行分廂輪作,充分發(fā)揮亮點示范帶動作用。為抓好小春生產(chǎn),各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要準備30—50畝的小春生產(chǎn)現(xiàn)場,供農(nóng)民群眾觀摩學習。

(一)突出抓好“三優(yōu)”。一是品種優(yōu)質(zhì)。為減少病蟲害的影響,各地要引導農(nóng)民群眾堅決淘汰抗逆性差的小麥川麥30號以下、綿陽29號以下品種,推廣川麥32號、川麥39號、川麥42號、川育16號、川農(nóng)19號等抗病高產(chǎn)新品種;豌豆主推龍豌1號、中豌4號;胡豆主推成胡14號、15號,保證良種推廣率達到100%。二是技術(shù)優(yōu)良。兩季田要挖好“四溝”,解決濕害;全面推廣以機播、條溝點播、撬窩點播為主的小窩疏株密植,實施小麥“三六”精播,增窩增種保足苗,合理密植,杜絕稀大窩現(xiàn)象;施足底肥,氮磷合理搭配,促進早生快發(fā)育壯苗;抓住立冬前后五天最佳播期播種,十一月二十日前完成小麥播種工作。三是布局優(yōu)化。不斷優(yōu)化預留行作物的種植,對城郊木老、文峰、大樹等鄉(xiāng)鎮(zhèn),抓好預留行優(yōu)質(zhì)商品蔬菜的種植;對草飼牲畜養(yǎng)殖重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)如大樹、龍蟠、橋龍等地,重點抓好優(yōu)質(zhì)飼草的種植;其它鄉(xiāng)鎮(zhèn),重點抓好飼料蔬菜的種植。

(二)保證種植面積。堅決把各地的高磅望天田和無水源保障田全部改旱種小春;充分開發(fā)預留行,在預留行種上蔬菜、春洋芋、胡豆或飼料作物,實現(xiàn)小春預留行利用率“保八爭九”(保證達到80%,力爭實現(xiàn)90%)目標;充分利用田坎、地角、坡臺、果園間歇地種植小春,大搞“增間混套”;鼓勵外出務(wù)工農(nóng)民轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)包荒地對撂荒土地恢復耕種。

(三)規(guī)范旱地改制。小春仍是滿土種植的地方,要下決心從今秋播種開始堅決改制;改制較早的地方要穩(wěn)定改制面積,進一步規(guī)范預留行;要引導農(nóng)民根據(jù)當?shù)貙嶋H,抓好預留行的利用,突出經(jīng)濟效益,種植蔬菜、豆類和飼料;玉米地塊要繼續(xù)按“雙二五”、“雙二八”等規(guī)格留好預留行,城郊和平壩地區(qū)等有條件的地方,在一、二臺土要大力推行“雙六尺”、“雙五尺”種植模式,實現(xiàn)旱地五至七作。

(四)保證物資供應。各工委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及農(nóng)業(yè)部門要組織力量,清倉查庫,算好種子差口帳,及時組織調(diào)運小春作物尤其是小麥的良種,務(wù)必要在10月20日前全面到位;供銷、農(nóng)業(yè)等部門要備足肥料、農(nóng)藥、農(nóng)膜等農(nóng)用物資,保證小春生產(chǎn)需要;各工委、鄉(xiāng)鎮(zhèn),區(qū)工商、質(zhì)監(jiān)等部門要加大對假冒偽劣農(nóng)用物資的查處整頓力度,保護農(nóng)民利益。

(五)加強宣傳培訓。各級黨委、政府,農(nóng)業(yè)部門、宣傳部門都要抓緊時機,在10月底前圍繞工作重點,采取會議、廣播、墻報、舉辦技術(shù)培訓班、召開技術(shù)培訓會、印發(fā)技術(shù)資料等多種形式,搞好對鄉(xiāng)、村、社、農(nóng)戶的小春生產(chǎn)實用技術(shù)培訓,做到一家一個明白人,一戶一張明白紙;通過建設(shè)小春示范基地,讓群眾樹立以糧為本的思想,把千家萬戶動員起來,努力提高種糧收益。

(一)加強組織領(lǐng)導。小春生產(chǎn)是全年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的關(guān)鍵,為此區(qū)委、區(qū)政府將成立由區(qū)委分管經(jīng)濟工作副書記任組長、區(qū)政府分管農(nóng)業(yè)的副區(qū)長任副組長的小春生產(chǎn)領(lǐng)導小組,全面負責我區(qū)的小春生產(chǎn)工作;農(nóng)業(yè)部門要抓好現(xiàn)場的準備,農(nóng)資部門要抓好種子、化肥、農(nóng)藥的組織調(diào)運,農(nóng)機部門要全力以赴抓好秋耕;各工委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導要把小春生產(chǎn)放在當前農(nóng)村工作重中之重的地位,實行領(lǐng)導、時間、人力“三集中”,實現(xiàn)一把手親自抓、分管領(lǐng)導具體抓、全員參與共同抓,發(fā)動群眾、指導群眾抓好小春生產(chǎn)。

(二)保證資金投入。區(qū)財政要預算專項資金,切實增加對小春生產(chǎn)的投入,重點用于技術(shù)培訓和推廣、品種改良、病蟲防治、現(xiàn)場準備,區(qū)財政對此專項資金要優(yōu)先安排,確保到位;區(qū)級相關(guān)部門要將小春生產(chǎn)的相關(guān)項目資金專項使用;各工委、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要擠出一定的資金用于小春生產(chǎn)。

(三)嚴格目標考核。區(qū)委、區(qū)政府將“六個一工程”的實施、小春亮點的打造及小春生產(chǎn)種植面積、良種推廣、旱地改制、規(guī)范栽培、病蟲害防治等工作納入干部崗位目標管理,區(qū)委、區(qū)政府將組織檢查組,巡回各地檢查生產(chǎn)動態(tài),對抓小春生產(chǎn)特色明顯、成效突出的單位和個人,區(qū)委、區(qū)政府將予以表彰獎勵;對不能按時向區(qū)委、區(qū)政府交帳的,區(qū)委、區(qū)政府將予以通報批評。

車間生產(chǎn)工作計劃篇九

為貫徹落實集團公司關(guān)于在農(nóng)電系統(tǒng)開展“安全生產(chǎn)年”活動的整體部署和具體要求,實現(xiàn)“保證員工人身安全、保證電網(wǎng)運行安全、保證電網(wǎng)設(shè)備安全”的總體目標,結(jié)合企業(yè)實際,特制定了實施方案,全面啟動了“安全生產(chǎn)年”活動。

成立了以公司黨政主要領(lǐng)導為組長的活動領(lǐng)導小組,圍繞“遵章守紀、構(gòu)建和諧”的主題,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,全面推進安全生產(chǎn)“體系化、規(guī)范化、標準化”建設(shè),以“安全發(fā)展”的理念統(tǒng)領(lǐng)全年安全工作。將“安全生產(chǎn)怎么抓也不過分,誰抓也不越權(quán)”與公司的“強化超前防范,嚴格過程管理”的理念相結(jié)合,嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、條例和標準,在實際工作中嚴格貫徹落實,不斷規(guī)范安全生產(chǎn)工作。堅持以人為本,通過安全生產(chǎn)月活動,嚴格執(zhí)行“四不放過”等措施,深化無違章創(chuàng)建和隱患排查治理工作,把確保人身和設(shè)備安全擺在更加突出的位置。進一步強化安全生產(chǎn),建立隱患排查治理長效機制,提高了員工的安全意識和安全保障能力,遏制了各類事故的發(fā)生。

自安全生產(chǎn)“三項行動”、“三項建設(shè)”和安全性評價、季節(jié)性專項檢查整治等工作開展以來,按照公司的有關(guān)文件和會議精神,各部門精心組織、周密部署,迅速開展了高密度、多層次、全方位的自查自糾和督查活動,切實消除了一大批安全隱患問題,有力地促進了公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定?,F(xiàn)將公司“安全生產(chǎn)年”活動總結(jié)如下:

一、認真貫徹執(zhí)行上級安全指示精神,重點落實了“狠抓管理、堵塞漏洞、消除隱患”的工作要求,建立健全了安全保障體系。繼續(xù)抓好了最基本的安全管理規(guī)定制度的建立和貫徹落實,嚴格按照“三級控制”的要求,認真制訂了年度安全奮斗目標及其保證措施,把安全目標管理當作大事來抓。同時將安全指標層層分解到專業(yè)、班組、個人,加強保證措施的落實,嚴格安全目標獎勵的考核,保證了安全目標的實現(xiàn)。

二、為了不斷提高職工的安全意識和綜合業(yè)務(wù)技能,組織全體職工進行了政治業(yè)務(wù)和安規(guī)培訓學習。針對公司當前安全生產(chǎn)存在的問題和實際情況,結(jié)合“百問百查”活動,有針對性的開展各崗位專業(yè)知識和技能培訓。使員工熟練掌握本崗位應知應會的專業(yè)知識和技能,切實提高業(yè)務(wù)水平和實際工作能力,突出實際培訓效果。于11月26日-12月9日共分四期進行新《安規(guī)》宣貫培訓學習,并作為當前安全生產(chǎn)的一項重要工作來抓, 切實做到:安規(guī)學習百分之百參加,安規(guī)考試百分之百合格,安規(guī)要求百分之百執(zhí)行。

三、結(jié)合春秋查工作認真開展“安全性評價”自查活動,以確保不發(fā)生電網(wǎng)大面積停電為首要任務(wù),以確保員工人身和設(shè)備的安全為基礎(chǔ)。工作的重點以設(shè)備外查消缺為主,內(nèi)查安全管理為輔,徹底消除各種事故隱患。對電網(wǎng)設(shè)備進行認真的檢查和消缺工作,共有24個班組(所)參加春秋查工作,共投入人力113人,動用車輛630臺次,投入維護資金48.86萬元。在春秋查中共發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷1208項,其中重大缺陷74項,對發(fā)現(xiàn)的缺陷已全部進行了處理。在春秋查中各級安全員認真負責,安監(jiān)部派專人深入現(xiàn)場進行安全監(jiān)督檢查工作,要求各部門嚴格執(zhí)行“兩票三制”,堅決杜絕“三違”操作,通過認真細致的開展工作,為輸變配電設(shè)備安全運行提供了保證,為全公司的安全生產(chǎn)工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

四、為了更好地開展安全生產(chǎn)管理工作,充分發(fā)揮安全監(jiān)督體系的職能作用,使公司安全管理工作向著規(guī)范化管理、科學化管理邁進。認真組織學習五原電力公司“4.6”人身死亡事故和鄂爾多斯電業(yè)局“9.14”農(nóng)電派遣工人身觸電事故通報, 并結(jié)合典型責任事故案例和以往農(nóng)電系統(tǒng)九起人身事故案例的深刻教訓,深入落實各級各類人員的安全責任制,形成層層抓安全責任落實,人人有安全指標任務(wù)的安全保障格局。

五、開展“安全月”活動,在全公司范圍內(nèi)營造“關(guān)愛生命,安全發(fā)展”的輿論氛圍。成立了以黨政領(lǐng)導為組長的“安全月”活動領(lǐng)導小組,并在綜合辦公樓和各供電營業(yè)所懸掛安全旗和“安全月”主題標語。組織召開了全體職工參加的安全生產(chǎn)大會,學習討論電力系統(tǒng)發(fā)生的事故通報,結(jié)合本單位的安全隱患和實際情況,舉一反三認真吸取事故教訓,并參加了旗安委會組織的安全生產(chǎn)知識競賽活動。不僅提高了職工的安全意識,而且有效地杜絕了麻痹大意的僥幸心理,把我公司安全生產(chǎn)工作真正落實到了實處,切實保證了我公司安全生產(chǎn)的順利進行。

六、嚴格履行烏農(nóng)電[20xx]45號《關(guān)于下發(fā)10kv及以下電力設(shè)施搶修、維護安全管理指導意見的通知》和《農(nóng)電系統(tǒng)小型作業(yè)安全管理辦法》要求,強化現(xiàn)場“作業(yè)小組”和“工作任務(wù)作業(yè)單”以及“工作任務(wù)派遣單”的監(jiān)督管理。針對作業(yè)現(xiàn)場存在的安全防范弱點問題,采取強有力的措施,嚴明紀律執(zhí)行力度,嚴肅制度貫徹落實,規(guī)范作業(yè)人員行為,保證員工生命安全,保障電網(wǎng)穩(wěn)定運行。

七、重視加強施工現(xiàn)場安全管理,認真落實防止人身事故的各項措施,積極開展現(xiàn)場標準化作業(yè)。充分發(fā)揮安全生產(chǎn)監(jiān)督體系的作用,確保安全的組織措施和技術(shù)措施得到正確實施。特別是對重點施工項目實施全過程安全監(jiān)督,通過開展班前、班后會;施工“三措”的編制、執(zhí)行;做到班前交底,班后總結(jié),把班前、班后會同執(zhí)行“兩票”、危險點預控措施有機地結(jié)合起來。針對施工現(xiàn)場點多、面廣、人員分散、容易失控、引發(fā)人身事故等問題,分管領(lǐng)導、安監(jiān)人員始終如一,堅持經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,掌握作業(yè)現(xiàn)場的實際情況,認真梳理作業(yè)現(xiàn)場安全管理中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)。深化細化到具體操作中的每一個步驟和環(huán)節(jié),切實實現(xiàn)閉環(huán)管理,堅決杜絕重特大事故的發(fā)生,杜絕人為事故的發(fā)生。

八、為了全面做好防洪防汛工作,確保設(shè)備安全、穩(wěn)定運行。各部門高度重視防汛工作,充分認識到做好汛期電力安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性,克服麻痹思想和僥幸心理,貫徹落實“安全第一、常備不懈、以防為主、全力搶險”的工作方針,責任落實到人,保證電力設(shè)施安全度汛。根據(jù)迎峰度夏工作計劃,公司召集了由生產(chǎn)、技術(shù)及安全監(jiān)督等相關(guān)部門參加的迎峰度夏專題會議,針對夏季高溫設(shè)備易發(fā)事故的特點,全面排查可能影響設(shè)備安全運行的隱患,并對這些問題進行認真分析,進一步提高認識、明確責任、落實措施,確保電網(wǎng)設(shè)備夏季安全穩(wěn)定地運行。

九、樹立大局意識、增強責任意識和風險意識,把保證六十大慶期間安全可靠供電作為首要任務(wù)來抓。成立了以公司黨政領(lǐng)導為組長的保電領(lǐng)導小組和應急搶修小組,加強組織、統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)配合、明確責任,形成了全員參與良好的安全氛圍和有效的保電局面。并按照事故預想完善事故應急處理預案,做好應對突發(fā)性事件的各項準備工作。保證每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每位員工無違章、無疏漏、責任明確、盡職盡責。在大慶保電期間,按照組織分工堅守崗位,保障安全生產(chǎn)指揮系統(tǒng)政令暢通,圓滿完成建國六十周年保電任務(wù)。

十、為了將社會治安綜合治理工作抓出成效,公司領(lǐng)導班子高度重視,全面執(zhí)行領(lǐng)導負責制,實行主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,層層分解,責任到人,并作為目標管理考核內(nèi)容,實行一票否決制。同時,結(jié)合職工隊伍建設(shè),加強對全公司職工的法制教育,有力提高了職工的安全意識和保護自身合法權(quán)益的意識,為綜合治理工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

十一、為確保冬季施工安全,堅決遏制各類事故的發(fā)生,從貫徹落實科學發(fā)展觀的高度,切實提高對冬季安全生產(chǎn)工作的重視程度,全面開展了冬季安全大檢查專項活動。結(jié)合冬季施工特點,認真分析冬季施工易發(fā)事故類型、原因,辯識查找各類事故隱患及安全生產(chǎn)管理中的薄弱環(huán)節(jié)。進行冬季施工安全生產(chǎn)知識的宣傳教育和培訓,制定針對性強的冬季施工措施,加強對安全責任落實情況的檢查,對事故危險源真正做到心中有數(shù)并進行重點監(jiān)管。

十二、全面貫徹落實“預防為主,防消結(jié)合”的方針,強化消防安全工作的管理,加大宣傳力度,積極參加消防安全培訓,提高管理人員的消防意識,明確消防管理責任,使公司的消防安全工作落到了實處。加強交通安全管理,預防道路交通安全事故的發(fā)生,今年公司將交通安全工作列為重要議事日程來抓,做到早計劃、早安排、早落實。本著“誰主管、誰負責、誰使用、誰負責、誰駕駛、誰負責”的原則,在年初制定了交通安全工作要點,與車輛所屬部門和每位駕駛員簽訂了《交通安全責任狀》,提出安全文明行車要求,進一步明確了交通安全責任制。真正做到了安全教育制度化、規(guī)范化,保證了安全教育的時間、內(nèi)容和人員三落實,引導全體職工自覺遵守交通法規(guī),使交通安全意識深入人心,做到了單位全年無責任事故。

十三、為繼續(xù)保持安全生產(chǎn)的良好局面,實現(xiàn)“平安20xx”的目標,從11月12日—12月31日,開展了“平安50天”安全生產(chǎn)勞動競賽。活動期間,公司領(lǐng)導與各生產(chǎn)部門簽訂了責任狀,保證活動獎罰分明;通過大力宣傳貫徹新《安規(guī)》,扎實做好“無違章班組”和“無違章個人”創(chuàng)建活動。深入生產(chǎn)、施工現(xiàn)場進行專項督查,嚴防人身事故和人員責任事故的發(fā)生;全力做好設(shè)備防寒、防凍和防污閃工作,確保設(shè)備安全度冬;認真排查安全管理各個環(huán)節(jié)中存在的問題,加大安全性評價整改力度。

通過開展“安全生產(chǎn)年”活動,強化了安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,進一步明確了每個人的安全責任,使職工在思想上高度重視,行動上高度統(tǒng)一,責任上層層落實,增強了“安全生產(chǎn)大于天,安全責任重于山”的思想意識。將“安全生產(chǎn)年”活動融進安全風險管理、安全應急管理、反違章活動的全過程中,使全公司的安全生產(chǎn)真正在能控、在控、可控之中,為創(chuàng)造安全、和諧的電力環(huán)境發(fā)揮了積極的促進作用。

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