應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹(優(yōu)質(zhì)20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-12 05:48:25
應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹(優(yōu)質(zhì)20篇)
時(shí)間:2023-11-12 05:48:25     小編:紫衣夢(mèng)

投訴信是一種以表達(dá)對(duì)某種不滿和提出抱怨為目的的書(shū)信。如何處理好家庭和工作的關(guān)系?總結(jié)是一種思考的結(jié)果,它能夠幫助我們更好地理解和應(yīng)用知識(shí)。在寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注重語(yǔ)言得體、規(guī)范,不要使用口語(yǔ)化的詞匯和表達(dá)。以下是一些經(jīng)過(guò)精心挑選的總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇一

自我評(píng)價(jià)。

應(yīng)該盡量簡(jiǎn)潔明了,讓hr能一目了然。那么你知道行政專員簡(jiǎn)歷的。

自我介紹。

我叫,今年xx歲,有過(guò)2年的行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。在業(yè)務(wù)上負(fù)責(zé)初步的業(yè)務(wù)工作,了解客戶詳情,制作客戶開(kāi)發(fā)方案。我的客戶有晉江玩具公會(huì)的龍頭企業(yè)‘嘉利’,有中國(guó)健身器材生產(chǎn)商領(lǐng)頭羊‘舒華’以及多家工藝品公司和電子手表生產(chǎn)公司并且成為晉江玩具公會(huì)唯一的涂料供應(yīng)商。在業(yè)務(wù)崗位上我學(xué)會(huì)了與人溝通的能力,協(xié)調(diào)的能力,處理危機(jī)的能力,同時(shí)學(xué)習(xí)了各企業(yè)不同的行政管理方法。

技術(shù)上負(fù)責(zé)調(diào)色,打樣,處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題和為客戶制作噴涂方案。在技術(shù)崗位上我體會(huì)了細(xì)心,客觀,公正的重要性,同時(shí)使我的邏輯更加的嚴(yán)密。希望我的經(jīng)歷能為公司帶來(lái)更多收獲。謝謝!

具有多年的人力資源管理經(jīng)驗(yàn),涵蓋大型集團(tuán)公司、金融、通訊等行業(yè),深諳人力資源管理理念,并積累了豐富的實(shí)踐和管理經(jīng)驗(yàn)。出色的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,具備突發(fā)事件,

應(yīng)急預(yù)案。

處理能力。能夠根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)多元化的特點(diǎn),對(duì)下屬不同行業(yè)公司同時(shí)進(jìn)行規(guī)劃管理、并合理調(diào)配資源。擅長(zhǎng)人力資源的統(tǒng)籌規(guī)劃,體系架構(gòu)的建立和整合,診斷人力資源狀況和人才結(jié)構(gòu)的布局,有過(guò)企業(yè)改制重組、人員分流的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

樂(lè)觀向上,積極進(jìn)取。通過(guò)多年的社會(huì)歷練及不斷學(xué)習(xí),我已具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,富有親和力與團(tuán)隊(duì)意識(shí),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé);并且能夠獨(dú)立冷靜地處理各種突發(fā)事件,建立了良好的社會(huì)和人際關(guān)系。

本人自信樂(lè)觀,善于學(xué)習(xí)思考;做事認(rèn)真踏實(shí),富有創(chuàng)新精神,適應(yīng)能力強(qiáng);有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,溝通能力強(qiáng),能迅速融入團(tuán)隊(duì),并發(fā)揮自身的專業(yè)水準(zhǔn),為公司創(chuàng)造新價(jià)值。

為人處事認(rèn)真踏實(shí),有很強(qiáng)的責(zé)任心;有團(tuán)隊(duì)合作精神,有激情,有較強(qiáng)的組織與溝通能力;認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé);熟練掌握辦公軟件,良好的邏輯思維能力,有多年500強(qiáng)跨國(guó)公司海外工作經(jīng)驗(yàn);有良好的跨文化溝通能力及人際交往能力;能使用流利的英語(yǔ)與人交流和處理文件,擁有出色的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力以及團(tuán)隊(duì)精神等。能夠承擔(dān)巨大工作壓力,并渴望在全新的工作氛圍中充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng),迎接新的挑戰(zhàn)。熟練使用計(jì)算機(jī)辦公系統(tǒng),對(duì)于行政體系和制度的建立頗有心得。

本人具有強(qiáng)烈的責(zé)任感;有較強(qiáng)的溝通、性格開(kāi)朗,樂(lè)觀,對(duì)工作執(zhí)著,熱情認(rèn)真負(fù)責(zé),有很強(qiáng)的適應(yīng)能力和接受能力,肯吃苦耐勞,為人友善,有很好的團(tuán)隊(duì)精神,我愿意嘗試不同的挑戰(zhàn),凡事都能以對(duì)自已的考驗(yàn)和公司的利益而去奮斗,不斷的提高自我人生價(jià)值。

本人自信開(kāi)朗、勤奮刻苦。20xx年本科畢業(yè),曾擔(dān)任經(jīng)理助理、行政主管等職務(wù),負(fù)責(zé)企業(yè)行政管理和人力資源管理工作。三年的行政管理工作經(jīng)驗(yàn)、四年的學(xué)生干部鍛煉讓我擁有了出色的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的組織、管理能力以及細(xì)心、熱情的工作態(tài)度。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇二

求職者學(xué)習(xí)編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的技巧,就是為了能的寫(xiě)出優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái)。在學(xué)習(xí)編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷技巧之前,需要先了解什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷是優(yōu)秀的,優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷的標(biāo)準(zhǔn)有哪些。如此一來(lái),在學(xué)習(xí)編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷技巧的時(shí)候就有了目標(biāo),也更好的把握好技巧。

很多求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,并沒(méi)有意識(shí)到個(gè)人簡(jiǎn)歷質(zhì)量好壞會(huì)影響到求職的結(jié)果,那么編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷技巧就很難提高。求職者要想提高編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的技巧,必須要有意識(shí)的去學(xué)習(xí)如何來(lái)寫(xiě)好簡(jiǎn)歷,當(dāng)你愿意來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)作技巧時(shí),就會(huì)有很多門路。學(xué)習(xí)寫(xiě)作技巧,最基本的方法就是多寫(xiě)、多看,多的閱歷一些優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷。從優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷中看到其山觀點(diǎn)是如何表現(xiàn)出來(lái)的,也可從前人所寫(xiě)的優(yōu)秀簡(jiǎn)歷中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。此外,在個(gè)人簡(jiǎn)歷的的設(shè)計(jì)上可以多的借鑒優(yōu)秀作品。

姓????名:

性????別:

?

?

***。

聯(lián)系電話:?。

?

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學(xué)????歷:

本科。

專????業(yè):

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工作經(jīng)驗(yàn):?。

8年。

民????族:

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畢業(yè)學(xué)校:

***大學(xué)。

?

住????址:

***。

電子信箱:

?

自我簡(jiǎn)介:

熟悉人力資源和行政管理的系統(tǒng)管理和實(shí)務(wù)操作,最適合在該方面發(fā)展,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能夠適應(yīng)較大工作壓力,文筆好。

求職意向:

人力資源經(jīng)理·人力資源主管|人事主管·人事專員。

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程。

稅前月薪rmb6000。

***。

1周以內(nèi)。

工作經(jīng)歷:

職責(zé)和業(yè)績(jī):

北京***園林工程有限公司,下設(shè)***分公司、***分公司、***分公司、***分公司、***高爾夫球場(chǎng)建造公司、***園林景觀設(shè)計(jì)有限公司等6個(gè)分公司。

主要負(fù)責(zé)***集團(tuán)園林工程公司的人力資源招聘工作、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬和員工關(guān)系。制定招聘流程、開(kāi)拓招聘渠道、人員的初試;制定及優(yōu)化公司人力資源規(guī)章制度(特別是人力資源各模塊工作流程制定、績(jī)效考核體系構(gòu)建、薪酬體系制訂、勞動(dòng)合同及《員工手冊(cè)》優(yōu)化);指導(dǎo)績(jī)效考核、薪酬推行、辦理社保工作及員工離職管理與談判,勞動(dòng)爭(zhēng)議的防范與處理。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

能獨(dú)立完成社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的網(wǎng)上信息系統(tǒng)軟件的操作申報(bào)和繳納;

熟悉住房公積金的開(kāi)戶、申報(bào)、合并、轉(zhuǎn)移、支取、封戶等實(shí)操流程;

熟悉北京市的勞動(dòng)法律法規(guī)與人事政策,熟悉勞動(dòng)仲裁和勞動(dòng)庭審事宜;

熟練使用常用辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及辦公設(shè)備的簡(jiǎn)單維護(hù);

熟悉辦公用品的采購(gòu)與控管、車輛的維修、上保險(xiǎn)與保養(yǎng)管理、文體活動(dòng)的組織與開(kāi)展、行政固定資產(chǎn)管理、公司董事會(huì)會(huì)議接待及出行、公司的防火安全、保衛(wèi)、衛(wèi)生管理工作并定期組織檢查,保證公司運(yùn)營(yíng)安全,會(huì)議安排和外單位來(lái)訪接待。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

畢業(yè)后的第一份工作就在該公司從事我最喜歡的人事工作,從一個(gè)一無(wú)所知的大學(xué)生成長(zhǎng)為一個(gè)有一定經(jīng)驗(yàn)的人事工作者。我主要負(fù)責(zé)公司網(wǎng)管、物流司機(jī)、庫(kù)管人員、裝卸工的招聘;負(fù)責(zé)公司人事規(guī)章制度和人事工作流程的建立;公司管理人員的社保事宜;并經(jīng)常隨物流負(fù)責(zé)人檢查和督促庫(kù)房的工作。

教育培訓(xùn):

***。

專業(yè):

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇三

很多學(xué)生在投遞自己個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,總是喜歡對(duì)自己的評(píng)價(jià)很高。尤其是在團(tuán)隊(duì)合作的方面,因?yàn)楝F(xiàn)在一個(gè)企業(yè)在招聘的時(shí)候,很是看中團(tuán)隊(duì)合作能力。這是現(xiàn)在企業(yè)的文化,都是覺(jué)得只有能夠很好的合作。企業(yè)的發(fā)展才能夠更上一層樓。所以說(shuō)學(xué)生在填寫(xiě)自己簡(jiǎn)歷的時(shí)候,總是會(huì)說(shuō)自己曾經(jīng)成功帶領(lǐng)或者是幫助完成過(guò)什么什么。

如果這個(gè)事情是真實(shí)的,自然是沒(méi)有任何問(wèn)題。但是如果并不真實(shí),只要是面試就會(huì)露出馬腳。比如說(shuō)現(xiàn)在在面試的時(shí)候,有很多企業(yè)都是會(huì)讓幾個(gè)面試者在一起討論一個(gè)問(wèn)題。有能力的人如果是沒(méi)有合作精神的話,自然是會(huì)在發(fā)言的時(shí)候搶著說(shuō)。或者是總打斷別人的對(duì)話。雖然是能夠突出表現(xiàn)自己的能力。

但是也會(huì)讓招聘者皺眉。畢竟這樣很是沒(méi)有合作精神。這與自己在簡(jiǎn)歷之中敘述完全不相同,自然也不會(huì)能夠應(yīng)聘成功。合作精神很重要,這個(gè)一定要清楚。在上學(xué)的時(shí)候就是要著重于鍛煉自己這方面的能力,但是如果能力并不是很突出。就不要用夸張的語(yǔ)氣來(lái)描述自己。

姓名:

性別:

***。

聯(lián)系電話:

學(xué)歷:

本科。

專業(yè):

工作經(jīng)驗(yàn):

8年。

民族:

畢業(yè)學(xué)校:

***大學(xué)。

住址:

***。

電子信箱:

自我簡(jiǎn)介:

熟悉人力資源和行政管理的系統(tǒng)管理和實(shí)務(wù)操作,最適合在該方面發(fā)展,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能夠適應(yīng)較大工作壓力,文筆好。

求職意向:

目標(biāo)職位:

人力資源經(jīng)理·人力資源主管|人事主管·人事專員。

目標(biāo)行業(yè):

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程。

期望薪資:

稅前月薪rmb6000。

期望地區(qū):

***。

到崗時(shí)間:

1周以內(nèi)。

工作經(jīng)歷:

2010.12-至今。

***集團(tuán)***園林工程有限公司。

人力資源主管。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

北京***園林工程有限公司,下設(shè)***分公司、***分公司、***分公司、***分公司、***高爾夫球場(chǎng)建造公司、***園林景觀設(shè)計(jì)有限公司等6個(gè)分公司。

主要負(fù)責(zé)***集團(tuán)園林工程公司的人力資源招聘工作、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬和員工關(guān)系。制定招聘流程、開(kāi)拓招聘渠道、人員的初試;制定及優(yōu)化公司人力資源規(guī)章制度(特別是人力資源各模塊工作流程制定、績(jī)效考核體系構(gòu)建、薪酬體系制訂、勞動(dòng)合同及《員工手冊(cè)》優(yōu)化);指導(dǎo)績(jī)效考核、薪酬推行、辦理社保工作及員工離職管理與談判,勞動(dòng)爭(zhēng)議的防范與處理。

***房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

能獨(dú)立完成社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的網(wǎng)上信息系統(tǒng)軟件的操作申報(bào)和繳納;

熟悉住房公積金的開(kāi)戶、申報(bào)、合并、轉(zhuǎn)移、支取、封戶等實(shí)操流程;

熟悉北京市的勞動(dòng)法律法規(guī)與人事政策,熟悉勞動(dòng)仲裁和勞動(dòng)庭審事宜;

熟練使用常用辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及辦公設(shè)備的簡(jiǎn)單維護(hù);

熟悉辦公用品的采購(gòu)與控管、車輛的維修、上保險(xiǎn)與保養(yǎng)管理、文體活動(dòng)的組織與開(kāi)展、行政固定資產(chǎn)管理、公司董事會(huì)會(huì)議接待及出行、公司的防火安全、保衛(wèi)、衛(wèi)生管理工作并定期組織檢查,保證公司運(yùn)營(yíng)安全,會(huì)議安排和外單位來(lái)訪接待。

***物流有限責(zé)任公司。

人事專員。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

畢業(yè)后的第一份工作就在該公司從事我最喜歡的人事工作,從一個(gè)一無(wú)所知的大學(xué)生成長(zhǎng)為一個(gè)有一定經(jīng)驗(yàn)的人事工作者。我主要負(fù)責(zé)公司網(wǎng)管、物流司機(jī)、庫(kù)管人員、裝卸工的招聘;負(fù)責(zé)公司人事規(guī)章制度和人事工作流程的建立;公司管理人員的社保事宜;并經(jīng)常隨物流負(fù)責(zé)人檢查和督促庫(kù)房的工作。

教育培訓(xùn):

8-20037。

***大學(xué)。

本科。

專業(yè):

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇四

創(chuàng)意的個(gè)人簡(jiǎn)歷目的是為了提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的通過(guò)率,而不是因?yàn)橐獎(jiǎng)?chuàng)意而創(chuàng)意,很多人在做創(chuàng)意的個(gè)人簡(jiǎn)歷都會(huì)進(jìn)入簡(jiǎn)歷編寫(xiě)的誤區(qū)。必然說(shuō)以花哨來(lái)吸引目光,要知道沒(méi)有接受藝術(shù)方面培訓(xùn)的人,所做出的花哨反而起到反作用。作為的創(chuàng)意個(gè)人簡(jiǎn)歷,要的.是新穎,而不是離經(jīng)叛道。

個(gè)人信息。

性別:男。

民族:漢族年齡:28。

婚姻狀況:已婚專業(yè)名稱:人力資源管理。

主修專業(yè):管理類政治面貌:團(tuán)員。

畢業(yè)院校:閩南師范大學(xué)畢業(yè)時(shí)間:6月。

最高學(xué)歷:本科電腦水平:精通。

工作經(jīng)驗(yàn):四年以上身高:170cm體重:68公斤。

現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:新羅區(qū)。

求職意向。

期望工作地區(qū):新羅區(qū)永定縣期望工作性質(zhì):全職。

最快到崗時(shí)間:1個(gè)月內(nèi)需提供住房:不需要。

教育/培訓(xùn)。

教育背景:

學(xué)校名稱:閩南師范大學(xué)(原漳州師范學(xué)院)(年9月-206月)。

專業(yè)名稱:人力資源管理學(xué)歷:本科。

所在地:漳州證書(shū):cet-4。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

工作經(jīng)驗(yàn)。

公司名稱:福建新龍汽車股份有限公司(3月-至今)。

所屬行業(yè):汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù))公司性質(zhì):私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。

公司規(guī)模:50~200人工作地點(diǎn):

工作描述:人事方面:

1、人事招聘,人事異動(dòng)管理;。

2、考勤、工資核算;。

3、五險(xiǎn)辦理;。

4、部門相關(guān)制度制定、修改;。

5、3c體系認(rèn)證相關(guān)材料。

行政方面:

1、車輛管理(保險(xiǎn)辦理、年檢、維修保養(yǎng));。

2、公務(wù)用車安排、生活車安排;。

3、臨時(shí)接送公司領(lǐng)導(dǎo)、公司客戶。

公司名稱:龍巖市新天都貿(mào)易有限公司(8月-201月)。

所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…)公司性質(zhì):私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。

公司規(guī)模:10~50人工作地點(diǎn):

工作描述:全面負(fù)責(zé)人事行政相關(guān)事務(wù)。主要包括:招聘、日??记凇⒖?jī)效考核、薪酬計(jì)算,辦公用品采購(gòu)、日常行政事務(wù)處理等。

離職原因:個(gè)人原因。

公司名稱:航標(biāo)(中國(guó))控股有限公司(年12月-205月)。

所屬行業(yè):耐用消費(fèi)品(服飾·紡織·家具…)公司性質(zhì):上市公司。

公司規(guī)模:1000人以上工作地點(diǎn):

職位名稱:人事專員。

工作描述:獨(dú)立負(fù)責(zé)分廠人事各個(gè)方面的事項(xiàng)。主要有:招聘、考勤、員工關(guān)系、培訓(xùn)、人事檔案,人員入職、跟蹤、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職、晉升以及相關(guān)人事合同等。

離職原因:回家發(fā)展。

公司名稱:福建維德科技有限公司(2012年2月-2012年12月)。

所屬行業(yè):機(jī)械制造·機(jī)電·重工公司性質(zhì):私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。

公司規(guī)模:50~200人工作地點(diǎn):

職位名稱:行政助理。

工作描述:主要負(fù)責(zé)公司行政人事方面工作。

人事:招聘、考勤、培訓(xùn)、福利等方面工作。

行政:宿舍、食堂、對(duì)外接待等。

離職原因:工廠效益不好。

自我評(píng)價(jià)。

自我評(píng)價(jià):兩年以上上市企業(yè)人事工作經(jīng)驗(yàn)。

語(yǔ)言能力。

語(yǔ)種名稱掌握程度。

英語(yǔ)良好。

普通話良好。

編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職的一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié),人們?cè)谇舐毜倪^(guò)程中也需要重視的個(gè)人簡(jiǎn)歷的作用,能夠?qū)懗鰞?yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷可以大大提高簡(jiǎn)歷的通過(guò)率。在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前需要做很多方面的準(zhǔn)備,比如說(shuō)目標(biāo)企業(yè)的發(fā)展是寫(xiě)簡(jiǎn)歷的前提,還有就是企業(yè)的招聘情況以及職業(yè)要求的信息了解,也是寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的準(zhǔn)備工作。

招聘情況:

1,招聘的起止時(shí)間。

求職是現(xiàn)有的求職目標(biāo),然后才有接下來(lái)的一系列動(dòng)作,在確定求職的企業(yè)目標(biāo)之后就是關(guān)于招聘的時(shí)間問(wèn)題。一般來(lái)說(shuō)企業(yè)在招聘上都會(huì)有明確的起止時(shí)間,企業(yè)單位會(huì)提前公布出招聘廣告,而作為求職者自然也要提前做好求職的準(zhǔn)備。在開(kāi)始之前就要做好需要的個(gè)人簡(jiǎn)歷,以及目標(biāo)企業(yè)的整體信息的了解。

2,個(gè)人簡(jiǎn)歷的篩選方式。

個(gè)人簡(jiǎn)歷的篩選方式也是招聘情況之一,是必須要了解的信息。很大大企業(yè)在全國(guó)招聘,所收到的個(gè)人簡(jiǎn)歷也非常多,一般都是先使用計(jì)算機(jī)軟件系統(tǒng)來(lái)少選。然后才是人工篩選,最后是企業(yè)負(fù)責(zé)人來(lái)選拔人才。要了解不同個(gè)人簡(jiǎn)歷的篩選方式,抓住其特點(diǎn)才能寫(xiě)出針對(duì)性的個(gè)人簡(jiǎn)歷,進(jìn)而在篩選上可以順利的通過(guò)。

職位要求。

職位要求是在招聘廣告上的重要信息內(nèi)容,也是求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷方面所最需要的資料。想要個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠順利的通過(guò),提高其通過(guò)率就必須要能夠?qū)懗鲎寣?duì)方滿意簡(jiǎn)歷。而令對(duì)方滿意也就是要針對(duì)其職位招聘要求來(lái)寫(xiě)。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇五

民族:漢族出生年月:19xx年11月16日。

政治面貌:黨員婚姻狀況:未婚。

身高:156cm體重:44kg。

戶籍:廣東湛江現(xiàn)所在地:廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校:廣東金融學(xué)院學(xué)歷:本科。

專業(yè)名稱:金融學(xué)畢業(yè)年份:

聯(lián)系電話:

·

審計(jì)專員個(gè)人簡(jiǎn)歷模范文·。

金融分析師應(yīng)聘簡(jiǎn)歷范文·。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇六

性別:女。

民族:漢族。

出生年月:1991年11月05日。

婚姻狀況:未婚。

身高:162cm。

工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。

戶籍:湖北。

現(xiàn)所在地:湖北。

自我評(píng)價(jià)。

上進(jìn)心強(qiáng);主動(dòng)接受新事物、新觀念,適應(yīng)新環(huán)境能力強(qiáng);工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),積極熱情;敢于迎接挑戰(zhàn);容易相處,有充沛的`精力,熱衷活潑于工作。因?yàn)閯偖厴I(yè)不久,做事耐心細(xì)致,想找可以鍛煉自己的工作,不斷學(xué)習(xí),提升自己。

技能專長(zhǎng)。

上進(jìn)心強(qiáng);適應(yīng)新環(huán)境能力強(qiáng);責(zé)任心強(qiáng),積極熱情;敢于迎接挑戰(zhàn);容易相處。

求職意向。

工作性質(zhì):全職。

目標(biāo)地點(diǎn):湖北。

期望行業(yè):酒店/餐飲,商業(yè)中心(百貨/超市/專賣店),金融業(yè)(投資/保險(xiǎn)/證券/銀行/基金)。

意向職位:渠道專員·分銷專員,店長(zhǎng)·賣場(chǎng)經(jīng)理,品類管理,前臺(tái)·總機(jī)·接待。

到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗。

期望月薪:1500—2000。

教育經(jīng)歷。

9月—6月湖北工業(yè)大學(xué)機(jī)電一體化???。

聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話:xxxxxxxxxxx。

電子郵箱:xxx@。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇七

民族:漢族。

出生年月:1984年08月。

政治面貌:中共黨員。

身高:162。

婚姻狀況:未婚。

教育經(jīng)歷。

畢業(yè)院校:某某大學(xué)。

就讀時(shí)間:9月-07月。

專業(yè)名稱:經(jīng)濟(jì)管理。

最高學(xué)歷:本科。

求職意向。

崗位:行政文職。

待遇:面議。

工作經(jīng)歷。

206月-4月某某有限公司經(jīng)理助理。

工作職責(zé):

負(fù)責(zé)整理文檔,記錄會(huì)議內(nèi)容,準(zhǔn)確及時(shí)的傳達(dá)上司的決議,通知到各部門。

協(xié)助經(jīng)理調(diào)理好各部門之間的工作關(guān)系,并把客戶的信息及時(shí)反饋給經(jīng)理。

205月-206月某某汽車銷售有限公司人事行政專員。

工作職責(zé):

參與公司的招聘活動(dòng),并給新員工進(jìn)行業(yè)前培訓(xùn),負(fù)責(zé)辦理公司員工社保關(guān)系。

協(xié)助上級(jí)制定制定行政、安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃,參與公司經(jīng)營(yíng)事務(wù)的管理和執(zhí)行工作。

自我評(píng)價(jià)。

工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事執(zhí)著,有始有終,注重效率,是一個(gè)追求完美的實(shí)干主義者;。

沉穩(wěn)細(xì)心,樂(lè)觀向上,待人誠(chéng)懇,對(duì)新事物觸覺(jué)敏銳,有較強(qiáng)的應(yīng)變和適應(yīng)能力;。

有較強(qiáng)組織、協(xié)調(diào)能力及動(dòng)手能力,思維敏捷,適應(yīng)能力強(qiáng),能吃苦耐勞。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇八

很多學(xué)生在投遞自己個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,總是喜歡對(duì)自己的評(píng)價(jià)很高。尤其是在團(tuán)隊(duì)合作的方面,因?yàn)楝F(xiàn)在一個(gè)企業(yè)在招聘的時(shí)候,很是看中團(tuán)隊(duì)合作能力。這是現(xiàn)在企業(yè)的文化,都是覺(jué)得只有能夠很好的合作。企業(yè)的發(fā)展才能夠更上一層樓。所以說(shuō)學(xué)生在填寫(xiě)自己簡(jiǎn)歷的時(shí)候,總是會(huì)說(shuō)自己曾經(jīng)成功帶領(lǐng)或者是幫助完成過(guò)什么什么。

如果這個(gè)事情是真實(shí)的,自然是沒(méi)有任何問(wèn)題。但是如果并不真實(shí),只要是面試就會(huì)露出馬腳。比如說(shuō)現(xiàn)在在面試的時(shí)候,有很多企業(yè)都是會(huì)讓幾個(gè)面試者在一起討論一個(gè)問(wèn)題。有能力的人如果是沒(méi)有合作精神的話,自然是會(huì)在發(fā)言的時(shí)候搶著說(shuō)?;蛘呤强偞驍鄤e人的對(duì)話。雖然是能夠突出表現(xiàn)自己的能力。

但是也會(huì)讓招聘者皺眉。畢竟這樣很是沒(méi)有合作精神。這與自己在簡(jiǎn)歷之中敘述完全不相同,自然也不會(huì)能夠應(yīng)聘成功。合作精神很重要,這個(gè)一定要清楚。在上學(xué)的時(shí)候就是要著重于鍛煉自己這方面的能力,但是如果能力并不是很突出。就不要用夸張的語(yǔ)氣來(lái)描述自己。

姓????名:

性????別:

?

?

***。

聯(lián)系電話:?。

?

?

學(xué)????歷:

本科。

專????業(yè):

?

?

工作經(jīng)驗(yàn):?。

8年。

民????族:

?

畢業(yè)學(xué)校:

***大學(xué)。

?

住????址:

***。

電子信箱:

?

自我簡(jiǎn)介:

熟悉人力資源和行政管理的系統(tǒng)管理和實(shí)務(wù)操作,最適合在該方面發(fā)展,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能夠適應(yīng)較大工作壓力,文筆好。

求職意向:

人力資源經(jīng)理·人力資源主管|人事主管·人事專員。

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程。

稅前月薪rmb6000。

***。

1周以內(nèi)。

工作經(jīng)歷:

職責(zé)和業(yè)績(jī):

北京***園林工程有限公司,下設(shè)***分公司、***分公司、***分公司、***分公司、***高爾夫球場(chǎng)建造公司、***園林景觀設(shè)計(jì)有限公司等6個(gè)分公司。

主要負(fù)責(zé)***集團(tuán)園林工程公司的人力資源招聘工作、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬和員工關(guān)系。制定招聘流程、開(kāi)拓招聘渠道、人員的初試;制定及優(yōu)化公司人力資源規(guī)章制度(特別是人力資源各模塊工作流程制定、績(jī)效考核體系構(gòu)建、薪酬體系制訂、勞動(dòng)合同及《員工手冊(cè)》優(yōu)化);指導(dǎo)績(jī)效考核、薪酬推行、辦理社保工作及員工離職管理與談判,勞動(dòng)爭(zhēng)議的防范與處理。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

能獨(dú)立完成社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的網(wǎng)上信息系統(tǒng)軟件的操作申報(bào)和繳納;

熟悉住房公積金的開(kāi)戶、申報(bào)、合并、轉(zhuǎn)移、支取、封戶等實(shí)操流程;

熟悉北京市的勞動(dòng)法律法規(guī)與人事政策,熟悉勞動(dòng)仲裁和勞動(dòng)庭審事宜;

熟練使用常用辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及辦公設(shè)備的簡(jiǎn)單維護(hù);

熟悉辦公用品的采購(gòu)與控管、車輛的維修、上保險(xiǎn)與保養(yǎng)管理、文體活動(dòng)的組織與開(kāi)展、行政固定資產(chǎn)管理、公司董事會(huì)會(huì)議接待及出行、公司的防火安全、保衛(wèi)、衛(wèi)生管理工作并定期組織檢查,保證公司運(yùn)營(yíng)安全,會(huì)議安排和外單位來(lái)訪接待。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

畢業(yè)后的第一份工作就在該公司從事我最喜歡的人事工作,從一個(gè)一無(wú)所知的大學(xué)生成長(zhǎng)為一個(gè)有一定經(jīng)驗(yàn)的人事工作者。我主要負(fù)責(zé)公司網(wǎng)管、物流司機(jī)、庫(kù)管人員、裝卸工的招聘;負(fù)責(zé)公司人事規(guī)章制度和人事工作流程的建立;公司管理人員的社保事宜;并經(jīng)常隨物流負(fù)責(zé)人檢查和督促庫(kù)房的工作。

教育培訓(xùn):

***。

專業(yè):

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇九

學(xué)歷:高中。

工作年限:3-5年。

工作地點(diǎn):廣州-不限。

求職意向:市場(chǎng)營(yíng)銷專員/經(jīng)理。

學(xué)習(xí)能力強(qiáng)誠(chéng)信正直責(zé)任心強(qiáng)。

工作經(jīng)驗(yàn)(工作了3年5個(gè)月,做了1份工作)。

全信寶科技有限公司。

工作時(shí)間:7月至12月[3年5個(gè)月]。

職位名稱:倉(cāng)管。

自我描述。

剛接觸想要在這個(gè)領(lǐng)域有所建樹(shù),想挑戰(zhàn)自己。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇十

姓名:

性別:

年齡:

居住地:廣州。

電話:

e-mail:

[1年8個(gè)月]。

公司:xx公司。

行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校。

職位:副院長(zhǎng)助理。

學(xué)歷:本科。

專業(yè):企業(yè)環(huán)境管理。

學(xué)校:香港大學(xué)。

熟悉文書(shū)寫(xiě)作和辦公室行政事務(wù);英語(yǔ)應(yīng)用能力優(yōu)秀;有一定的宣傳策劃和組織能力;有一定的外貿(mào)知識(shí);學(xué)習(xí)能力強(qiáng);為人誠(chéng)實(shí)謙虛,做事認(rèn)真勤快;特長(zhǎng):書(shū)畫(huà),寫(xiě)作,打乒乓球。

到崗時(shí)間:一個(gè)月之內(nèi)。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校業(yè)。

目標(biāo)地點(diǎn):廣州。

期望月薪:面議/月。

目標(biāo)職能:副院長(zhǎng)助理。

20xx/7―至今:xx公司[1年8個(gè)月]。

所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校。

行政部副院長(zhǎng)助理。

1.結(jié)合學(xué)院發(fā)展情況,開(kāi)展高職教育的專題研究;

3.為副院長(zhǎng)提供秘書(shū)服務(wù);

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

20xx/6―20x3/6:xx公司[1年]。

所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。

行政部行政助理。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇十一

學(xué)歷:大專。

工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。

工作地點(diǎn):廣州-白云。

求職意向:市場(chǎng)營(yíng)銷專員/經(jīng)理。

溝通能力強(qiáng)執(zhí)行能力強(qiáng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)誠(chéng)信正直責(zé)任心強(qiáng)。

工作經(jīng)驗(yàn)(工作了6個(gè)月,做了1份工作)。

深圳中興創(chuàng)新材料技師有限公司。

工作時(shí)間:206月至2016年12月[6個(gè)月]。

職位名稱:操作員。

工作內(nèi)容:生產(chǎn)電池隔膜,本人作主操,負(fù)責(zé)開(kāi)機(jī),收卷!

教育經(jīng)歷。

2016年6月畢業(yè)廣東省華立技師學(xué)院機(jī)電一體化。

專業(yè)技能。

辦公軟件:精通經(jīng)驗(yàn):1年。

語(yǔ)言技能。

普通話:較好。

自我描述。

本人學(xué)校出來(lái)的實(shí)習(xí)生,見(jiàn)識(shí)淺薄,希望能在外學(xué)多點(diǎn)東西,本人雖然是機(jī)電一體化專業(yè),但對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷還非常喜歡,希望我能在市場(chǎng)營(yíng)銷方面得到進(jìn)步!

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇十二

年齡:xx。

婚姻狀況:xx。

民族:xx。

戶籍:xx)——xx。

現(xiàn)所在地:廣東-東莞。

希望地區(qū):廣東-東莞。

希望崗位:行政/人事類-行政助理/文員。

物流/采購(gòu)類-單證員。

物流/采購(gòu)類-物流專員/助理。

經(jīng)營(yíng)/管理類-經(jīng)理助理。

教育經(jīng)歷。

廣西職業(yè)技術(shù)學(xué)院物流管理大專。

廣西東蘭縣高級(jí)中學(xué)文史類高中。

工作經(jīng)歷。

xx公司。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其他。

擔(dān)任職位:行政助理崗位類別:行政助理/文員。

工作描述:

2、負(fù)責(zé)人員考勤、辦理員工社保,離職人員的薪資核算。

3、公司各類報(bào)表的收發(fā)、以及歸檔。

4、辦公用品購(gòu)買、管理,辦公設(shè)備的維護(hù)管理等行政工作。

5、上級(jí)交代的其他工作。

6、分公司財(cái)務(wù)申請(qǐng),經(jīng)理公費(fèi)報(bào)銷等,繳納辦公室費(fèi)用等。

7、整理倉(cāng)庫(kù),給新隊(duì)員發(fā)放裝備,月底進(jìn)行盤點(diǎn)。

離職原因:公司搬遷。

xx公司。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:家居、室內(nèi)設(shè)計(jì)、裝潢。

擔(dān)任職位:行政前臺(tái)崗位類別:前臺(tái)文員接待。

工作描述:主要工作是接待來(lái)訪客人,打印、復(fù)印文件,發(fā)傳真,以及員工考勤監(jiān)督與統(tǒng)計(jì),新員工的入職登記,接聽(tīng)客戶電話,統(tǒng)計(jì)客戶上門情況等工作,自己都能認(rèn)真對(duì)待,做到細(xì)心、耐心,做好本職工作。

xx公司。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:交通、運(yùn)輸、物流。

擔(dān)任職位:?jiǎn)巫C員崗位類別:?jiǎn)巫C員。

工作描述:主要負(fù)責(zé)單據(jù)的整理及核對(duì),更深入的去了解物流,讓自己讓我對(duì)物流有了一定的了解,也是自己了解到在工作中所需要的一些素質(zhì)與精神,使自己對(duì)待事情更加認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé),學(xué)做人學(xué)做事。

技能專長(zhǎng)。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試一級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:熟練使用辦公軟件及erp系統(tǒng)。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇十三

姓名:

性別:女。

年齡:28歲。

身高:163cm。

婚姻狀況:未婚。

戶籍所在:貴州省貴陽(yáng)市。

最高學(xué)歷:本科。

工作經(jīng)驗(yàn):5-10年。

聯(lián)系地址:貴陽(yáng)市烏當(dāng)區(qū)新添寨117地質(zhì)隊(duì)。

最近工作過(guò)的職位:中醫(yī)一附院導(dǎo)醫(yī)掛號(hào)員。

期望工作地:貴州省/貴陽(yáng)市。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:3000~4000元/月。

期望從事的崗位:行政專員/助理,后勤,排版設(shè)計(jì),乘務(wù)員。

人民解放軍南京陸軍指揮學(xué)院(本科)。

起止年月:20xx年9月至20xx年6月。

學(xué)校名稱:人民解放軍南京陸軍指揮學(xué)院。

專業(yè)名稱:國(guó)防教育與動(dòng)員。

獲得學(xué)歷:本科。

健康之路貴陽(yáng)分公司-導(dǎo)醫(yī)服務(wù)人員。

起止日期:20xx年11月至20xx年1月

企業(yè)名稱:健康之路貴陽(yáng)分公司。

從事職位:導(dǎo)醫(yī)服務(wù)人員。

業(yè)績(jī)表現(xiàn):適應(yīng)醫(yī)院很早上班環(huán)境,做到按時(shí),認(rèn)真仔細(xì)和患者溝通交流,更好的幫助掛號(hào)。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇十四

求職者學(xué)習(xí)編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的技巧,就是為了能的寫(xiě)出優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái)。在學(xué)習(xí)編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷技巧之前,需要先了解什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷是優(yōu)秀的,優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷的標(biāo)準(zhǔn)有哪些。如此一來(lái),在學(xué)習(xí)編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷技巧的時(shí)候就有了目標(biāo),也更好的把握好技巧。

很多求職者在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,并沒(méi)有意識(shí)到個(gè)人簡(jiǎn)歷質(zhì)量好壞會(huì)影響到求職的結(jié)果,那么編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷技巧就很難提高。求職者要想提高編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的技巧,必須要有意識(shí)的去學(xué)習(xí)如何來(lái)寫(xiě)好簡(jiǎn)歷,當(dāng)你愿意來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)作技巧時(shí),就會(huì)有很多門路。學(xué)習(xí)寫(xiě)作技巧,最基本的方法就是多寫(xiě)、多看,多的閱歷一些優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷。從優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷中看到其山觀點(diǎn)是如何表現(xiàn)出來(lái)的,也可從前人所寫(xiě)的優(yōu)秀簡(jiǎn)歷中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。此外,在個(gè)人簡(jiǎn)歷的的設(shè)計(jì)上可以多的借鑒優(yōu)秀作品。

姓名:

性別:

***。

聯(lián)系電話:

學(xué)歷:

本科。

專業(yè):

工作經(jīng)驗(yàn):

8年。

民族:

畢業(yè)學(xué)校:

***大學(xué)。

住址:

***。

電子信箱:

自我簡(jiǎn)介:

熟悉人力資源和行政管理的系統(tǒng)管理和實(shí)務(wù)操作,最適合在該方面發(fā)展,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能夠適應(yīng)較大工作壓力,文筆好。

求職意向:

目標(biāo)職位:

人力資源經(jīng)理·人力資源主管|人事主管·人事專員。

目標(biāo)行業(yè):

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程。

期望薪資:

稅前月薪rmb6000。

期望地區(qū):

***。

到崗時(shí)間:

1周以內(nèi)。

工作經(jīng)歷:

2010.12-至今。

***集團(tuán)***園林工程有限公司。

人力資源主管。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

北京***園林工程有限公司,下設(shè)***分公司、***分公司、***分公司、***分公司、***高爾夫球場(chǎng)建造公司、***園林景觀設(shè)計(jì)有限公司等6個(gè)分公司。

主要負(fù)責(zé)***集團(tuán)園林工程公司的人力資源招聘工作、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬和員工關(guān)系。制定招聘流程、開(kāi)拓招聘渠道、人員的初試;制定及優(yōu)化公司人力資源規(guī)章制度(特別是人力資源各模塊工作流程制定、績(jī)效考核體系構(gòu)建、薪酬體系制訂、勞動(dòng)合同及《員工手冊(cè)》優(yōu)化);指導(dǎo)績(jī)效考核、薪酬推行、辦理社保工作及員工離職管理與談判,勞動(dòng)爭(zhēng)議的防范與處理。

***房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

能獨(dú)立完成社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的網(wǎng)上信息系統(tǒng)軟件的操作申報(bào)和繳納;

熟悉住房公積金的開(kāi)戶、申報(bào)、合并、轉(zhuǎn)移、支取、封戶等實(shí)操流程;

熟悉北京市的勞動(dòng)法律法規(guī)與人事政策,熟悉勞動(dòng)仲裁和勞動(dòng)庭審事宜;

熟練使用常用辦公軟件、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及辦公設(shè)備的簡(jiǎn)單維護(hù);

熟悉辦公用品的采購(gòu)與控管、車輛的維修、上保險(xiǎn)與保養(yǎng)管理、文體活動(dòng)的組織與開(kāi)展、行政固定資產(chǎn)管理、公司董事會(huì)會(huì)議接待及出行、公司的防火安全、保衛(wèi)、衛(wèi)生管理工作并定期組織檢查,保證公司運(yùn)營(yíng)安全,會(huì)議安排和外單位來(lái)訪接待。

***物流有限責(zé)任公司。

人事專員。

職責(zé)和業(yè)績(jī):

畢業(yè)后的第一份工作就在該公司從事我最喜歡的人事工作,從一個(gè)一無(wú)所知的大學(xué)生成長(zhǎng)為一個(gè)有一定經(jīng)驗(yàn)的人事工作者。我主要負(fù)責(zé)公司網(wǎng)管、物流司機(jī)、庫(kù)管人員、裝卸工的招聘;負(fù)責(zé)公司人事規(guī)章制度和人事工作流程的建立;公司管理人員的社保事宜;并經(jīng)常隨物流負(fù)責(zé)人檢查和督促庫(kù)房的工作。

教育培訓(xùn):

1999.8-2003.7。

***大學(xué)。

本科。

專業(yè):

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇十五

為了讓畢業(yè)生更好.更快的找到合適的工作,以下畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)提供一則行政/后勤個(gè)人簡(jiǎn)歷表格參考,請(qǐng)各位根據(jù)自己的情況填寫(xiě),并從中把握個(gè)人簡(jiǎn)歷制作技巧,為自己打造一份優(yōu)秀的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷。

個(gè)人基本簡(jiǎn)歷。

簡(jiǎn)歷編號(hào):

畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)提供參考。

更新日期:

畢業(yè)生簡(jiǎn)歷網(wǎng)。

姓名:

國(guó)籍:

中國(guó)。

目前所在地:

廣州。

民族:

漢族。

戶口所在地:

湖南。

身材:

165cm?55kg。

婚姻狀況:

已婚。

年齡:

27。

培訓(xùn)認(rèn)證:

誠(chéng)信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職?

人事經(jīng)理:行政/人事專員、行政經(jīng)理/主管/辦公室主任:人力資源部經(jīng)理助理、

工作年限:

5

職稱:

高級(jí)。

求職類型:

全職。

可到職日期:

隨時(shí)。

2000--3500。

希望工作地區(qū):

廣州廣州。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

起止年月:-04~-07廣州市**珠寶有限公司。

公司性質(zhì):

私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):

擔(dān)任職務(wù):

工作描述:

1.針對(duì)公司人力成本增長(zhǎng)速度過(guò)快以及薪酬結(jié)構(gòu)不合理之現(xiàn)象,重新設(shè)置了公司的新薪酬體系。包括各崗位工作分析;珠三角地區(qū)以及本地區(qū)同行業(yè)同崗位工資價(jià)位的調(diào)查與分析;崗位以及新老員工結(jié)構(gòu)的調(diào)整與補(bǔ)充,成功的建立了新的金字塔薪酬結(jié)構(gòu);使人力成本的增長(zhǎng)有序化的得以迅速控制。

2.車間技工試用期入職考核、轉(zhuǎn)正考核以及技能等級(jí)晉級(jí)考核等制度的制訂與推行有力的'保證了薪酬結(jié)構(gòu)的順利調(diào)整以及新薪酬體系的推行。

3.公司各部門各崗位所推行的績(jī)效考核系統(tǒng)加強(qiáng)了員工的競(jìng)爭(zhēng)性與激勵(lì)性,保證人力資源穩(wěn)定性的同時(shí)使招聘成本明顯下降。

4.長(zhǎng)達(dá)2年多的努力改革使公司穩(wěn)步轉(zhuǎn)型,即由迅速增長(zhǎng)型轉(zhuǎn)為穩(wěn)步經(jīng)營(yíng)型,人力成本由原先的百分之三十三降低到百分之二十五,并呈現(xiàn)穩(wěn)步狀態(tài)。

5.在職期間,成功為公司解決勞資糾紛事件,并順應(yīng)新法的頒布與推行,完善了新的勞資關(guān)系機(jī)制。其中包括合同檔案的重心組建;員工手冊(cè)的重新修改與編寫(xiě);薪資結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整;使公司合法規(guī)范用工,任職來(lái)公司勞資糾紛案件為零。為建立和諧的就業(yè)環(huán)境和管理環(huán)境打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

6.公司交代的其它任務(wù):如幫店鋪等診斷和重心組建人力資源的各大模塊。

7.其它人力資源相關(guān)工作。

離職原因:

為求更大發(fā)展。

教育背景。

畢業(yè)院校:

益陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學(xué)專業(yè)一:

計(jì)算機(jī)應(yīng)用。

所學(xué)專業(yè)二:

人力資源管理。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:

學(xué)校(機(jī)構(gòu))。

專業(yè)。

獲得證書(shū)。

證書(shū)編號(hào)。

-11。

廣州市就業(yè)訓(xùn)練中心。

企業(yè)人力資源管理師。

國(guó)家三級(jí)資格證。

01730068。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ):

英語(yǔ)一般。

國(guó)語(yǔ)水平:

優(yōu)秀。

粵語(yǔ)水平:

良好。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

負(fù)責(zé)編制公司的人力資源規(guī)劃;完善薪酬體系;負(fù)責(zé)管理員工招聘、勞動(dòng)合同管理、員工培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)等工作。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人具有較專業(yè)全面的hr理論知識(shí):

1、根據(jù)各崗位工作流程制定及修改崗位說(shuō)明書(shū)以及工作分析;

2、企業(yè)培訓(xùn)需求分析與崗位設(shè)計(jì)以及薪酬體系的掛鉤;

3、結(jié)合企業(yè)實(shí)際會(huì)調(diào)整薪酬制度和進(jìn)行企業(yè)薪酬滿意度調(diào)查;

4、依法處理勞資糾紛以及規(guī)范合同用工;

5、社會(huì)保險(xiǎn)的辦理及工傷事故的處理;

5、勞動(dòng)安全衛(wèi)生的監(jiān)管;

6、勞動(dòng)派遣用工的靈活運(yùn)用;

7、其他。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機(jī):

qq號(hào)碼:

電子郵件:

個(gè)人主頁(yè):

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應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇十六

年齡:24歲身高:160cm。

婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州貴陽(yáng)。

最高學(xué)歷:本科工作經(jīng)驗(yàn):1年以下。

求職意向。

最近工作過(guò)的職位:市場(chǎng)專員。

期望工作地:貴州省/貴陽(yáng)市。

期望崗位性質(zhì):兼職。

期望月薪:3000~4000元/月。

期望從事的崗位:市場(chǎng)企劃專員。

期望從事的行業(yè):廣告/市場(chǎng)推廣。

技能特長(zhǎng)。

技能特長(zhǎng):執(zhí)行力強(qiáng)、會(huì)微信編導(dǎo)運(yùn)營(yíng)。

教育經(jīng)歷。

貴州大學(xué)(本科)。

起止年月:20xx年9月至20xx年7月。

學(xué)校名稱:貴州大學(xué)。

專業(yè)名稱:市場(chǎng)營(yíng)銷。

獲得學(xué)歷:本科。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇十七

個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中具有非常關(guān)鍵的作用,現(xiàn)在的用人單位一般都是先通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷的篩選,然后再來(lái)面試,最后選中需要的人才。個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)的好則就能獲得面試的機(jī)會(huì),才會(huì)有下一步的求職成功的機(jī)會(huì)。

個(gè)人信息。

性別:男。

年齡:28歲民族:漢族。

工作經(jīng)驗(yàn):4年以上居住地:北京東城區(qū)東城區(qū)。

身高:cm戶口:湖北黃岡羅田縣。

自我評(píng)價(jià)。

本人自學(xué)能力強(qiáng)、思維敏捷,對(duì)于新事物的接受快,勇于面對(duì)困難,敢于挑戰(zhàn),敢于承擔(dān)責(zé)任,為人誠(chéng)懇,對(duì)任何人都真誠(chéng)以待,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,工作積極上進(jìn)。

求職意向。

尋求職位:市場(chǎng)經(jīng)理,客戶經(jīng)理,銷售。

希望工作地點(diǎn):浙江臺(tái)州。

期望工資:/月到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗。

其它待遇要求:本人現(xiàn)在不在臺(tái)州,因?yàn)閭€(gè)人原因在未來(lái)三個(gè)月之后將會(huì)去臺(tái)州發(fā)展,如有意向可以提前和我聯(lián)系,謝謝!

工作目標(biāo)/發(fā)展方向。

希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).

工作經(jīng)歷。

所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)(股份制企業(yè))。

擔(dān)任崗位:計(jì)算機(jī)-開(kāi)發(fā)/應(yīng)用/軟件工程師。

職位名稱:程序員/軟件工程師。

職位描述:國(guó)家電網(wǎng)財(cái)務(wù)管控系統(tǒng)的測(cè)試和實(shí)施工作,主要針對(duì)財(cái)務(wù)結(jié)算,預(yù)算,電價(jià)調(diào)整等系統(tǒng)模塊的測(cè)試以及使用,到最后的實(shí)施。國(guó)家電網(wǎng)95598客服系統(tǒng)的測(cè)試和實(shí)施,該項(xiàng)目主要是針對(duì)國(guó)家電網(wǎng)機(jī)構(gòu),主要是針對(duì)供電方和用電方之間的一個(gè)交流平臺(tái),讓用電方(客戶)盡快的了解自己的相關(guān)信息,以及用電方面的應(yīng)急事項(xiàng)。負(fù)責(zé)這個(gè)項(xiàng)目的實(shí)施以及對(duì)國(guó)家電網(wǎng)相關(guān)工作人員的培訓(xùn)等。

所屬行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(股份制企業(yè))。

擔(dān)任崗位:計(jì)算機(jī)-開(kāi)發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師。

職位名稱:高級(jí)市場(chǎng)專員。

職位描述:marcomsolutions:負(fù)責(zé)集團(tuán)市場(chǎng)部marcomsolutions,資料的收集和整理,數(shù)據(jù)的調(diào)研等f(wàn)inancialsupport:財(cái)務(wù)的支持,我作為市場(chǎng)部和公司財(cái)務(wù)的接口人,負(fù)責(zé)處理集團(tuán)市場(chǎng)部和公司財(cái)務(wù)的接洽,包含內(nèi)容有集團(tuán)市場(chǎng)部的對(duì)公付款、個(gè)人報(bào)銷、各種票據(jù)的保管整理和遞交。eventssupport:活動(dòng)支持,負(fù)責(zé)集團(tuán)市場(chǎng)部?jī)?nèi)部的小型活動(dòng)的組織和策劃,以及公司層面的大型活動(dòng)的支持。venderselections:主要負(fù)責(zé)公司禮品供應(yīng)商和翻譯供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)和選擇,處理集團(tuán)市場(chǎng)部禮品的.采購(gòu)、保管、以及出庫(kù),并且做好相應(yīng)記錄,另外還作為市場(chǎng)部文檔翻譯與翻譯公司的接口人,把控翻譯的進(jìn)度和質(zhì)量。公司官方的網(wǎng)站:對(duì)整個(gè)集團(tuán)官方的網(wǎng)站的內(nèi)容更新管理??偛?高級(jí)副總裁:兼任總裁/高級(jí)副總裁助理,了解總裁/高級(jí)副總裁的行程安排以及公司高層會(huì)議的會(huì)議邀請(qǐng)。

教育經(jīng)歷。

技能專長(zhǎng)。

技術(shù)職稱:熟練使用microsoftoffice。

語(yǔ)言能力:英語(yǔ):熟練;。

計(jì)算機(jī)能力:程序員。

其它相關(guān)技能:

精通it類企業(yè)的企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷,以及市場(chǎng)運(yùn)作和組織。主要研究心得:營(yíng)銷方法論。擅長(zhǎng):行業(yè)用戶的開(kāi)拓與發(fā)展。

拓展閱讀:全面了解目標(biāo)公司招聘信息才能有針對(duì)的寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷。

一份有內(nèi)涵、優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷必須是有針對(duì)性的,有很多求職者喜歡見(jiàn)下載好的個(gè)人簡(jiǎn)歷目標(biāo)填好之后,一式多份的打印出來(lái),投遞給不同的公司。這么做的目標(biāo)很大,是可以增加面試機(jī)會(huì),但是成功率卻非常小。

在個(gè)人簡(jiǎn)歷中有很多細(xì)節(jié)部分需要有針對(duì)的去寫(xiě),要知道很多地方你所忽略的,可能正是職場(chǎng)中最重要的問(wèn)題,比如說(shuō)目標(biāo)公司的招聘條件。全面的了解目標(biāo)公司的招聘信息,是有針對(duì)的寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷前提。

你所需要了解的招聘信息:

1,招聘職位。這一點(diǎn)非常重要,隨著職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加大,工作越來(lái)越難找,有很多待業(yè)者看到有招聘的信息,就去投簡(jiǎn)歷。這樣可定不行,有些企業(yè)可能是你想進(jìn)的,但是所招聘的職位卻不適合你,同樣也沒(méi)戲。

2,招聘的流程。企業(yè)招聘的方案有很多,你不能以自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)揣度目標(biāo)公司的招聘方式。在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷,以及投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,都需要先了解其招聘的流程。

3,目標(biāo)公司的企業(yè)文化以及發(fā)展?fàn)顩r。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中多體現(xiàn)對(duì)公司職位的展望,以及自己能為公司做出的貢獻(xiàn),能夠有效一起面試官的注意。這個(gè)前提是你必須先了解公司的企業(yè)文化,還有公司的發(fā)展?fàn)顩r。

了解的渠道:

信息具有客觀性,想要獲得就要主動(dòng)搜尋,求職者可以在目標(biāo)公司的官方的網(wǎng)站上查看到官方發(fā)布的信息。也可以通過(guò)其內(nèi)部員工,來(lái)全面了解企業(yè)的信息。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇十八

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

戶籍:江西-贛州年齡:25。

現(xiàn)所在地:廣東-深圳身高:160cm。

希望地區(qū):廣東-深圳。

希望崗位:行政/人事類-行政經(jīng)理/主管。

行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。

銷售類-人員-業(yè)務(wù)員。

銷售類-人員-銷售代表。

尋求職位:行政/人事主管、招聘專員/主管、業(yè)務(wù)/銷售人員。

待遇要求:4000元/月可面議。

最快到崗:隨時(shí)到崗。

教育經(jīng)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

工作經(jīng)驗(yàn)至今7年0月工作經(jīng)驗(yàn),曾在4家公司工作。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:醫(yī)療、護(hù)理、保健、衛(wèi)生服務(wù)。

擔(dān)任職位:行政主管崗位類別:行政經(jīng)理/主管。

工作描述:1、負(fù)責(zé)員工招聘,員工入職培訓(xùn)、勞動(dòng)合同簽訂、員工關(guān)系的維護(hù)等工作;。

2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司人事工作,擬定公司各類規(guī)章制度并下達(dá)監(jiān)督制度的執(zhí)行;。

3、員工工資核算,社保、工傷申報(bào)、理賠;。

4、辦公用品的采購(gòu),公司水電、宿舍、飯?zhí)霉芾砑稗k公室日常工作的管理;。

5、各種員工福利活動(dòng)及戶外活動(dòng)的組織;。

6、公司各類證件的辦理及變更;。

7、公司其他臨時(shí)性事務(wù)的處理等工作。

離職原因:個(gè)人原因。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:建筑施工與工程。

擔(dān)任職位:崗位類別:行政專員。

工作描述:1、制定公司福利政策,辦理員工社保、居住證;。

2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度;。

4、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂和管理、代表公司解決勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟;。

6、考勤系統(tǒng)的管理,工資核算;。

8、總經(jīng)理交待的其他日常事務(wù)處理。

公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:石油、化工、地質(zhì)。

擔(dān)任職位:崗位類別:行政專員。

工作描述:主要負(fù)責(zé):

1、公司各部門人員的招聘,員工入職、離職、異動(dòng)手續(xù)辦理;。

2、員工社保、工傷、退休申報(bào);。

3、居住證、社會(huì)保障卡、勞動(dòng)手冊(cè)、港澳通行證、招調(diào)工的辦理;。

4、各部門辦公用品的采購(gòu);。

5、會(huì)議室管理及管理層會(huì)議記錄與整理;。

6、員工考勤統(tǒng)計(jì);。

7、人事檔案管理與更新、勞動(dòng)合同的簽定與存檔;。

8、公司固定資產(chǎn)的維護(hù);。

9、協(xié)助行政經(jīng)理完成公司其他日常行政人事事務(wù)。

行政助理的工作讓我懂得了為人處事的重要性,鍛煉了我獨(dú)立處理事務(wù)的能力。

***公司名稱(20xx-03~20xx-09)。

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:行政人事文員崗位類別:行政助理/文員。

工作描述:伊高得表面處理(深圳)有限責(zé)任公司是一家從事塑膠、五金原料加工(電鍍)企業(yè),在該公司任行政文員一職,主要負(fù)責(zé):

1、各部門人員的招聘,人事考勤、員工工資的核算;。

2、員工入職、離職、異動(dòng)手續(xù)辦理;。

4、工衣的訂制,內(nèi)部文件的打打印及發(fā)放;。

5、檢查考勤系統(tǒng)作業(yè)時(shí)打卡出現(xiàn)的異常并對(duì)異常現(xiàn)象進(jìn)行跟蹤處理等工作。

6、協(xié)助上級(jí)編制、推行和實(shí)施各類人事規(guī)章制度;。

7、協(xié)助上級(jí)對(duì)宿舍、食堂的管理等工作;。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇十九

戶籍:xx——xx年齡:xx。

現(xiàn)所在地:廣東——廣州身高:xxcm。

希望地區(qū):廣東。

希望崗位:公司文職類-文員。

尋求職位:文員。

教育經(jīng)歷:

20xx-09~20xx-06廣東省信宜市思賀職業(yè)高級(jí)中學(xué)計(jì)算機(jī)中專。

xx公司(20xx-10~20xx-09)。

公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:行政文員崗位類別:其他相關(guān)職位。

1、接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話;接待來(lái)訪人員;。

2、負(fù)責(zé)辦公室文秘、信息和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;。

3、管理員工人事檔案材料,建立完善員工人事檔案的管理;落實(shí)員工每月流動(dòng)情況.

4、辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調(diào)、獎(jiǎng)懲和離職等具體手續(xù);。

6、及時(shí)完成整理和發(fā)布工作、部門經(jīng)理交辦的其他事宜。

xx公司(20xx-04~20xx-06)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位:辦公室文員崗位類別:文員。

工作描述:負(fù)責(zé)部門內(nèi)部文件打印,復(fù)制,分發(fā)和管制;協(xié)助上級(jí)處理好本部門人員工作安排:記錄好本部門人員的考勤,協(xié)助過(guò)人事招聘;做好日,周,月部門業(yè)績(jī)報(bào)表;處理好日常臨時(shí)工作。

技能專長(zhǎng)。

計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:能熟練操作windows,word文檔處理,excel電子表格,電子郵件收發(fā)等基本功能。

技能專長(zhǎng):能夠熟練應(yīng)用word、excel辦公軟件,能夠獨(dú)立開(kāi)展工作,與同事間有良好的溝通協(xié)作能力。在幾年多的打工生涯里,在學(xué)習(xí)理論知識(shí)的同時(shí),積累了實(shí)際的經(jīng)驗(yàn),工作上能以身作則,有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,精于工作分析,總結(jié)與改善,具有整體作業(yè)的團(tuán)隊(duì)精神,適應(yīng)能力強(qiáng),有上進(jìn)心.

普通話:流利粵語(yǔ):流利。

英語(yǔ)水平:口語(yǔ)一般。

其他:一般。

發(fā)展方向:首先,感謝您百忙中查閱我的資料,在此我謹(jǐn)以一個(gè)社會(huì)人示真實(shí)的一面接受您的甄選,作為一名社會(huì)青年在不斷的完善自我,超越自己,為的就是能積累知識(shí),在貴單位找到一個(gè)適合自己的職位,以最高的效率為單位創(chuàng)造更多的效能,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。收筆之際,鄭重地提一個(gè)小小的要求:無(wú)論您是否選擇我,尊敬的領(lǐng)導(dǎo),希望您能夠接受我誠(chéng)懇的謝意!祝愿貴單位事業(yè)蒸蒸日上!

:本人性格開(kāi)朗、自信熱情、做事穩(wěn)重、有責(zé)任心、能吃苦耐勞,富有時(shí)間觀念,富于團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感,善于溝通交際,具有良好的人際關(guān)系。堅(jiān)信“工作的人生最美麗”。

應(yīng)聘行政專員簡(jiǎn)歷自我介紹篇二十

真實(shí)姓名:蔡**性別:女。

年齡:29歲身高:160cm。

婚姻狀況:已婚戶籍所在:貴州省貴陽(yáng)市開(kāi)陽(yáng)縣。

最高學(xué)歷:大專工作經(jīng)驗(yàn):3-5年。

求職意向。

最近工作過(guò)的職位:貴州巴德士貿(mào)易有限公司,貴陽(yáng)永昌紙品有限公司。

期望工作地:貴州省/貴陽(yáng)市。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:3000~4000元/月。

期望從事的行業(yè):批發(fā)/零售,辦公用品及設(shè)備,廣告/市場(chǎng)推廣,餐飲/娛樂(lè)/休閑。

技能特長(zhǎng)。

教育經(jīng)歷。

貴陽(yáng)廣播電視大學(xué)(大專)。

起止年月:7月至6月。

學(xué)校名稱:貴陽(yáng)廣播電視大學(xué)。

專業(yè)名稱:會(huì)計(jì)專業(yè)。

獲得學(xué)歷:大專。

工作經(jīng)歷。

貴州正發(fā)建材有限公司-出納。

起止日期:7月至7月

企業(yè)名稱:貴州正發(fā)建材有限公司。

從事職位:出納。

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