學(xué)徒制勞動合同(匯總17篇)

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學(xué)徒制勞動合同(匯總17篇)
時(shí)間:2023-11-12 05:10:17     小編:雨中梧

合同的目的是為了保護(hù)交易雙方的利益,維護(hù)市場的秩序。編寫合同時(shí)應(yīng)當(dāng)充分考慮各種可能的情況,確保合同的靈活性和適應(yīng)性。在簽署合同之前,雙方要充分溝通和協(xié)商,確保雙方對合同內(nèi)容的理解和滿意。

學(xué)徒制勞動合同篇一

_方(用人單位):代表人(負(fù)責(zé)人):聯(lián)系電話:

乙方(勞動者):_號:

根據(jù)《中華_共和國勞動法》、《中華_共和國》及有關(guān)用工規(guī)定,_、乙雙方按照合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

一、勞動合同期限:用工期:_、乙雙方同意從年月日起至年月日止。

用工期滿,根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)需要_、乙雙方同意可續(xù)簽用工合同。

二、用工內(nèi)容和用工地點(diǎn)。

1、乙方的崗位(工種)為。

2、乙方的工作地點(diǎn)為。

3、_方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,或派乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)、單位工作的,應(yīng)經(jīng)乙方同意。

三、工作和休假時(shí)間。

1、工作時(shí)間,每日工作小時(shí)制,每月工作天,每周休息天。

2、_方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)乙方認(rèn)可可以延長工作時(shí)間。

3、_方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假等。

四、勞動報(bào)酬和社會保險(xiǎn)。

1、乙方正常工作時(shí)間的_按月計(jì)酬元/月(不得低于所轄區(qū)__規(guī)定的最低_標(biāo)準(zhǔn))。

2、乙方試用期_為元/月。

3、_的發(fā)放以貨_現(xiàn)金形式支付;_方每月日發(fā)放(當(dāng)月/上月)_給乙方。

但乙方休假日加班被安排補(bǔ)休的除外。

五、勞動保護(hù)。

1、_方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品。

2、_方免費(fèi)提供乙方生活住房、膳食(包吃包住)。

3、_方按國家、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定,做好女職員的勞動保護(hù)和保健工作。

4、乙方有權(quán)拒絕_方的違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對_方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為。

六、合同的變更、解除和終止。

1、_、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。

2、_、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。

變更后的勞動合同文本由_乙雙方各執(zhí)一份。

3、經(jīng)_乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、_方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定和以_、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動,或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以解除本合同。

5、乙方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定從事違法行為和違反_方的規(guī)章制度、損害_方利益的,_方可以解除本合同,_方不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方。

6、_方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、關(guān)停、撤銷的,_方有權(quán)終止本合同。

七、調(diào)解和仲裁:雙方履行本合同中如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向_方勞動爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解或申請仲裁。

八、其他。

1、乙方因自身行為原因造成傷、亡損害由乙方自行負(fù)責(zé),_方不承擔(dān)一切責(zé)任。

_方視情可施行救濟(jì)。

2、本合同未盡事宜,可以雙方另行商議。

3、本合同一式二份,_乙雙方各執(zhí)一份,_乙雙方簽字之日起生效。

_方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):___________。

_______年____月____日_________年____月____日。

學(xué)徒制勞動合同篇二

地址:_____。

身份證號碼:_____。

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

1、本協(xié)議自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,其中前_____個(gè)月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長或縮短試用期。

2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓(xùn)。

3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為_____元/月,_____天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實(shí)際情況定薪。

4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。

5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個(gè)月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。

6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開除出廠的,工資結(jié)算時(shí)所交付的培訓(xùn)費(fèi)概不退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。

7、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性,為其購買意外保險(xiǎn),每年投保費(fèi)為156元,甲方承擔(dān)60元,乙方承擔(dān)96元,每月在乙方工資中扣除8元。

8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

甲方:_____(蓋章)。

乙方:_____(簽名或蓋章)。

_____年_____月_____日。

在人民愈發(fā)重視法律的社會中,能夠利用到合同的場合越來越多,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問題呢?以下是小編精心整理的學(xué)徒工勞......

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學(xué)徒制勞動合同篇三

甲 方 名 稱:

法 人 代 表:

乙 方 姓 名:

身 份 證 號:

江西省勞動和社會保障廳

簽 約 須 知

1,甲方不得招用未滿16周歲的童工。

2,甲方支付的工資,不得低于乙方工作所在縣(市,區(qū))最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

3,終止,解除勞動合同時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)給乙方出具終止,解除勞動合同證明書。

4,社會保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)當(dāng)由雙方按國家和本省規(guī)定繳納。

5,雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀本合同條款,協(xié)商確定其權(quán)利和義務(wù)。

6,簽訂合同不得涂改,空白之處應(yīng)盡可能協(xié)商一致后填寫,不用之處可以寫無或劃掉。

7,本合同一式二份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方應(yīng)妥善保管,甲方對已經(jīng)解除或終止的勞動合同文本,至少保存二年備查。

學(xué)徒制勞動合同篇四

工廠是招勞工最多的地方,你知道工廠勞動合同書是怎樣的嗎?以下是小編為大家整理的工廠勞動合同書范文,歡迎參考閱讀。

x方(用人單位):

代表人(負(fù)責(zé)人):聯(lián)系電話:

乙方(勞動者):x號:

根據(jù)《中華x共和國勞動法》、《中華x共和國勞動合同法》及有關(guān)用工規(guī)定,x、乙雙方按照合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

用工期:x、乙雙方同意從年月日起至年月日止。

用工期滿,根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)需要x、乙雙方同意可續(xù)簽用工合同。

1、乙方的崗位(工種)為。

2、乙方的工作地點(diǎn)為。

3、x方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,或派乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)、單位工作的,應(yīng)經(jīng)乙方同意。

1、工作時(shí)間,每日工作小時(shí)制,每月工作天,每周休息天。

2、x方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)乙方認(rèn)可可以延長工作時(shí)間。

3、x方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假等。

1、乙方正常工作時(shí)間的x按月計(jì)酬元/月(不得低于所轄區(qū)xx規(guī)定的最低x標(biāo)準(zhǔn))。

2、乙方試用期x為元/月。

3、x的發(fā)放以貨x現(xiàn)金形式支付;x方每月日發(fā)放(當(dāng)月/上月)x給乙方。

4、x方因生產(chǎn)需要,安排乙方加班,應(yīng)向乙方支付加班費(fèi)元/小時(shí);法定假加班應(yīng)按《勞動法》的規(guī)定支付加班x。但乙方休假日加班被安排補(bǔ)休的除外。

1、x方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品。

2、x方免費(fèi)提供乙方生活住房、膳食(包吃包住)。

3、x方按國家、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定,做好女職員的勞動保護(hù)和保健工作。

4、乙方有權(quán)拒絕x方的違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對x方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為。

1、x、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。

2、x、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的勞動合同文本由x乙雙方各執(zhí)一份。

3、經(jīng)x乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、x方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定和以x、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動,或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以解除本合同。

5、乙方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定從事違法行為和違反x方的規(guī)章制度、損害x方利益的,x方可以解除本合同,x方不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方。

6、x方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、關(guān)停、撤銷的,x方有權(quán)終止本合同。

1、乙方因自身行為原因造成傷、亡損害由乙方自行負(fù)責(zé),x方不承擔(dān)一切責(zé)任。x方視情可施行救濟(jì)。

2、本合同未盡事宜,可以雙方另行商議。

3、本合同一式二份,x乙雙方各執(zhí)一份,x乙雙方簽字之日起生效。

x方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

學(xué)徒制勞動合同篇五

用人單位(甲方):職工(乙方):

地址:身份證號碼:

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

1、本協(xié)議自年月日起至年月日止,其。

中前個(gè)月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長或縮短試用期。

2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓(xùn)。

3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為元/月,天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實(shí)際情況定薪。

4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。

5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個(gè)月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。

6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開除出廠的,工資結(jié)算時(shí)所交付的培訓(xùn)費(fèi)概不退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。

7、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性,為其購買意外保險(xiǎn),每年投保費(fèi)為156元,甲方承擔(dān)60元,乙方承擔(dān)96元,每月在乙方工資中扣除8元。

屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)。

范文二。

甲方:負(fù)責(zé)人:

乙方:

乙方自愿來甲方學(xué),甲方贊成領(lǐng)受乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基本上告竣如下和談,供甲、乙雙方配合遵守。

第一條學(xué)徒刻日為三年(其中搜羅一年的進(jìn)修期),若是乙方在。

履行本和談時(shí)代請事假跨越15天,則本和談刻日響應(yīng)順延。

第二條學(xué)徒內(nèi)容:液晶顯示器及家用電器等維修。

第三條學(xué)徒時(shí)代待遇。

二.一年期滿后能自力工作的工資形式:(1)底工資+提成400+20%;(2)全額提成,即按純利潤的45%提成。

第四條培訓(xùn)費(fèi)用及其承擔(dān)。

一、公司內(nèi)培訓(xùn):由公司內(nèi)手藝員負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行有打算的培訓(xùn)。

二、公司外培訓(xùn):由甲方聯(lián)系相關(guān)單元進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),甲方承擔(dān)部門培訓(xùn)費(fèi)用,承擔(dān)的費(fèi)用數(shù)額視具體情形確定。該培訓(xùn)刻日不計(jì)較在本和談學(xué)徒刻日內(nèi),同時(shí)雙方商定公司外培訓(xùn)后乙方的處事刻日為本和談學(xué)徒刻日未履行部門。

第五條乙方應(yīng)遵守甲方依法擬定的規(guī)章軌制;嚴(yán)酷遵守操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)富,遵守職業(yè)道德;積極加入甲方組織的培訓(xùn),提高思惟憬悟和職業(yè)手藝。

第六條由乙方一次性交付甲方膏火壹仟伍百元(1500元),并交付押金伍仟元(5000元),合同期滿,由甲方了償乙方押金。

第七條關(guān)于解除合同及違約金的劃定:

三、乙方在本和談履行時(shí)代無正當(dāng)理由解除合同的,抵償甲方因不能實(shí)時(shí)聘用響應(yīng)員工所造成的損失蹤,損失蹤數(shù)額確定為培訓(xùn)費(fèi)用六倍。

第八條關(guān)于乙方義務(wù)。

三、嚴(yán)酷遵守平安操作規(guī)程和手藝工藝流程;。

五、要虛心進(jìn)修各項(xiàng)手藝,不竭提高思惟和營業(yè)素質(zhì)。

六.因?yàn)樾∥以蛟斐煽蛻糌?cái)物損壞的,應(yīng)承擔(dān)全額的現(xiàn)實(shí)抵償價(jià)。

第九條關(guān)于甲方義務(wù)。

一、按照乙方進(jìn)修的要求,有打算地放置進(jìn)修項(xiàng)目和進(jìn)修內(nèi)容;。

二、學(xué)徒期滿后,雙方協(xié)商,本人愿意留下工作的,可以留用并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。

第十條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,雙方協(xié)商解決。

第十一條本合同未盡事宜按有關(guān)劃定執(zhí)行。

第十二條本合統(tǒng)一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方簽名:乙方簽名:

簽定日期:年月日

學(xué)徒制勞動合同篇六

地址:____________。

身份證號:____________。

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

1、本協(xié)議自______年____月____日起至______年____月____日止,其中這一年為學(xué)徒期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長或縮短學(xué)徒期。

2、乙方作為學(xué)徒被聘用后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù),操作理論、管理知識及安全方面的培訓(xùn)。

3、乙方學(xué)徒期工資為壹仟伍佰元月(1500元月),月小30天,月大31天工作制,包食中、晚餐,住宿自行安排。

學(xué)徒期滿后視實(shí)際情況定薪。

4、甲方需扣押乙方一個(gè)月工資,在沒滿一年內(nèi),乙方不得向甲方索要,該工資在滿一年后一次性退還給乙方。

5、乙方在一年內(nèi)提出辭職,所扣押的工資不予退還。

6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開除出廠的`,工資結(jié)算時(shí)所扣押的工資概不退還。

7、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。

如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

8、本協(xié)議自甲乙雙方簽字后即生效,擅自涂改的無效。

代表人:____________。

______年____月____日。

學(xué)徒制勞動合同篇七

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

中前___個(gè)月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長或縮短試用期。

2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓(xùn)。

3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為元/月,天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實(shí)際情況定薪。

4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)___元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。

5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個(gè)月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。

6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開除出廠的,工資結(jié)算時(shí)所交付的培訓(xùn)費(fèi)概不退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。

7、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性,為其購買意外保險(xiǎn),每年投保費(fèi)為156元,甲方承擔(dān)60元,乙方承擔(dān)96元,每月在乙方工資中扣除8元。

8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

甲方:_________________(蓋章)乙方:_________________(簽名或蓋章)。

學(xué)徒制勞動合同篇八

用人單位(x方):職工(乙方):

地址:x號碼:

x方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

1、本協(xié)議自年月日起至年月日止,其中前個(gè)月為試用期,x方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長或縮短試用期。

2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,x方為乙方提供全方面的x作技術(shù)、x作理論、管理知識及安全方面的培訓(xùn)。

3、乙方進(jìn)廠后試用期x為元/月,天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實(shí)際情況定薪。

4、乙方需交付x方培訓(xùn)費(fèi)800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。

5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個(gè)月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。

6、乙方必須遵守x方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被x方開除出廠的,x結(jié)算時(shí)所交付的'培訓(xùn)費(fèi)概不退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被x不符合錄用條件而被x方辭退的,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。

7、x方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性,為其購買意外保險(xiǎn),每年投保費(fèi)為156元,x方承擔(dān)60元,乙方承擔(dān)96元,每月在乙方x中扣除8元。

8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守x方各種安全管理規(guī)定及安全x作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

9、本協(xié)議自x乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

x方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)。

學(xué)徒制勞動合同篇九

乙方:

性別:

春秋:

文化水平:

居平易近甲號碼:

住址:市街18號。

乙方自愿來甲方學(xué),甲方贊成領(lǐng)受乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基本上告竣如下和談,供甲、乙雙方配合遵守。

第一條學(xué)徒刻日為三年(其中搜羅一年的進(jìn)修期),若是乙方在履行本和談時(shí)代請事假跨越15天,則本和談刻日響應(yīng)順延。

第二條學(xué)徒內(nèi)容:液晶顯示器及家用電器等維修。

第三條學(xué)徒時(shí)代待遇。

二、一年期滿后能自力工作的甲形式:

(1)底甲+提成400+20%;。

(2)全額提成,即按純利潤的45%提成。

第四條培訓(xùn)費(fèi)用及其承擔(dān)。

一、公司內(nèi)培訓(xùn):由公司內(nèi)手藝員負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行有打算的培訓(xùn)。

二、公司外培訓(xùn):由甲方聯(lián)系相關(guān)單元進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),甲方承擔(dān)部門培訓(xùn)費(fèi)用,承擔(dān)的費(fèi)用數(shù)額視具體情形確定。該培訓(xùn)刻日不計(jì)較在本和談學(xué)徒刻日內(nèi),同時(shí)雙方商定公司外培訓(xùn)后乙方的處事刻日為本和談學(xué)徒刻日未履行部門。

第五條乙方應(yīng)遵守甲方依法擬定的規(guī)章軌制;嚴(yán)酷遵守甲作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)富,遵守職業(yè)道德;積極加入甲方組織的培訓(xùn),提高思維憬悟和職業(yè)手藝。

第六條由乙方一次甲付甲方膏火壹仟伍百元(1500元),并交付押金伍仟元(5000元),合同期滿,由甲方了償乙方押金。

第七條關(guān)于解除合同及違約金的劃定:

三、乙方在本和談履行時(shí)代無正當(dāng)理由解除合同的,抵償甲方因不能實(shí)時(shí)聘用響應(yīng)員工所造成的損失蹤,損失蹤數(shù)額確定為培訓(xùn)費(fèi)用六倍。

第八條關(guān)于乙方義務(wù)。

三、嚴(yán)酷遵守平安甲作規(guī)程和手藝工藝流程;。

五、要虛心進(jìn)修各項(xiàng)手藝,不竭提高思惟和營業(yè)素質(zhì)。

六、因?yàn)樾∥以蛟斐煽蛻糌?cái)物損壞的,應(yīng)承擔(dān)全額的現(xiàn)實(shí)抵償價(jià)。

第九條關(guān)于甲方義務(wù)。

一、按照乙方進(jìn)修的要求,有打算地放置進(jìn)修項(xiàng)目和進(jìn)修內(nèi)容;。

二、學(xué)徒期滿后,雙方協(xié)商,本人愿意留下工作的,可以留用并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。

第十條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,雙方協(xié)商解決。

第十一條本合同未盡事宜按有關(guān)劃定執(zhí)行。

第十二條本合統(tǒng)一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方簽名:乙方簽名:

簽定日期:年月日

學(xué)徒制勞動合同篇十

乙方自愿來甲方工廠學(xué)徒,甲方經(jīng)公司規(guī)定同意接收乙方,雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議:

一、學(xué)徒期限:

_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

線割加工學(xué)徒。

二、乙方的義務(wù):

1、甲方為乙方提供學(xué)習(xí)實(shí)踐場所,并進(jìn)行相應(yīng)的技能培訓(xùn)。

2、乙方必須嚴(yán)格要求自己,遵守紀(jì)律及甲方的.所有規(guī)章制度,為人誠實(shí)守信,服從安排,積極上進(jìn),對公司忠誠。

3、乙方在學(xué)習(xí)期間,甲方為乙方提供工作餐,住宿由乙方自行解決。

4、乙方在學(xué)習(xí)期間的工作或培訓(xùn)時(shí)間遵守甲方的安排。

5、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和各項(xiàng)勞動安全制度,注意安全。提高安全意識,防止危險(xiǎn),做到未經(jīng)師傅和領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)不得擅自開動各種機(jī)械設(shè)備,否則造成的一切事故均由本人承擔(dān)。

6、要按時(shí)上下班,不準(zhǔn)遲到早退,沒有特殊事情不能隨意請假。

7、要虛心學(xué)習(xí)各種技術(shù),更新思想觀念,不斷提高思想.

三、

1、學(xué)徒2年期滿后,雙方協(xié)商,本人愿意留本廠工作的可以長期留用,并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。

2、學(xué)徒在兩年內(nèi),每月工資扣200元,合同期滿,我司將返還扣留學(xué)徒工資的全部工資。

3、學(xué)徒在兩年內(nèi),如自動離職,所扣每月工資200元,屬于自動放棄。

4、學(xué)徒在學(xué)習(xí)期間,我司會根據(jù)學(xué)徒學(xué)習(xí)技能和工作能力,我司會適當(dāng)調(diào)薪。

四、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:_____乙方:_____。

簽字蓋章:_____簽字蓋章:_____。

_____年_____月_____日_____年_____月_____日。

學(xué)徒制勞動合同篇十一

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立學(xué)徒工勞動合同范本。

1、本協(xié)議自年月日起至年月日止,其。

中前個(gè)月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長或縮短試用期。

3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為元/月,天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實(shí)際情況定薪。

4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。

5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個(gè)月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。

6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開除出廠的,工資結(jié)算時(shí)所交付的培訓(xùn)費(fèi)概不退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。

7、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性,為其購買意外保險(xiǎn),每年投保費(fèi)為156元,甲方承擔(dān)60元,乙方承擔(dān)96元,每月在乙方工資中扣除8元。

屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

甲方:_________________(蓋章)乙方:_________________(簽名或蓋章)。

代表人:_________________。

_____年______月______日_____年______月______日。

學(xué)徒制勞動合同篇十二

用人單位(甲方):

職工(乙方):

地址:

身份證號碼:

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

1、本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止,其中前個(gè)月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長或縮短試用期。

2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓(xùn)。

3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為元/月,天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實(shí)際情況定薪。

4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿800元為止),該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。

5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個(gè)月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。

6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開除出廠的,工資結(jié)算時(shí)所交付的培訓(xùn)費(fèi)概不退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。

7、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性,為其購買意外保險(xiǎn),每年投保費(fèi)為156元,甲方承擔(dān)60元,乙方承擔(dān)96元,每月在乙方工資中扣除8元。

8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

甲方:(蓋章)。

乙方:(簽名或蓋章)。

________年____月____日。

學(xué)徒制勞動合同篇十三

______方(用人單位):

代表人(負(fù)責(zé)人):聯(lián)系電話:

乙方(勞動者):______號:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)用工規(guī)定,______、乙雙方按照合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

用工期:______、乙雙方同意從_____年_____月______日起至_____年_____月______日止。

用工期滿,根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)需要______、乙雙方同意可續(xù)簽用工合同。

1、乙方的崗位(工種)為。

2、乙方的工作地點(diǎn)為。

3、______方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,或派乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)、單位工作的,應(yīng)經(jīng)乙方同意。

1、工作時(shí)間,每日工作小時(shí)制,每月工作天,每周休息天。

2、______方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)乙方認(rèn)可可以延長工作時(shí)間。

3、______方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假等。

1、乙方正常工作時(shí)間的______按月計(jì)酬元/月(不得低于所轄區(qū)____________規(guī)定的最低______標(biāo)準(zhǔn))。

2、乙方試用期______為元/月。

3、______的發(fā)放以貨______現(xiàn)金形式支付;______方每月日發(fā)放(當(dāng)月/上月)______給乙方。

4、______方因生產(chǎn)需要,安排乙方加班,應(yīng)向乙方支付加班費(fèi)元/小時(shí);法定假加班應(yīng)按《勞動法》的規(guī)定支付加班______。但乙方休假日加班被安排補(bǔ)休的除外。

1、______方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品。

2、______方免費(fèi)提供乙方生活住房、膳食(包吃包住)。

3、______方按國家、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定,做好女職員的勞動保護(hù)和保健工作。

4、乙方有權(quán)拒絕______方的違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對______方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為。

1、______、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。

2、______、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的勞動合同文本由______乙雙方各執(zhí)一份。

3、經(jīng)______乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、______方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定和以______、威脅或者非法限制人身自由的'手段強(qiáng)迫乙方勞動,或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以解除本合同。

5、乙方違反法律、行政法規(guī)規(guī)定從事違法行為和違反______方的規(guī)章制度、損害______方利益的,______方可以解除本合同,______方不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方。

6、______方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、關(guān)停、撤銷的,______方有權(quán)終止本合同。

雙方履行本合同中如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向______方勞動爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解或申請仲裁。

1、乙方因自身行為原因造成傷、亡損害由乙方自行負(fù)責(zé),______方不承擔(dān)一切責(zé)任。______方視情可施行救濟(jì)。

2、本合同未盡事宜,可以雙方另行商議。

3、本合同一式二份,______乙雙方各執(zhí)一份,______乙雙方簽字之日起生效。

______方(公章):_________乙方(公章):______。

法定代表人(簽字):____________法定代表人(簽字):______。

學(xué)徒制勞動合同篇十四

地址:__________。

身份證號碼:__________。

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

1、本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止,其中前____個(gè)月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長或縮短試用期。

2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓(xùn)。

3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為____元/月,____天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實(shí)際情況定薪。

4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)800元,從每月薪資中扣除(每月扣____________年投保費(fèi)為156元,甲方承擔(dān)60元,乙方承擔(dān)96元,每月在乙方工資中扣除8元。

8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

甲方:(蓋章)__________。

乙方:(簽名或蓋章)__________。

________年____月____日。

學(xué)徒制勞動合同篇十五

甲方(用人單位):

代表人(負(fù)責(zé)人):聯(lián)系電話:

乙方(勞動者):聯(lián)系電話:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)用工規(guī)定,甲、乙雙方按照合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

用工期:甲、乙雙方同意從年月日起至年月日止。

用工期滿,根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)需要甲、乙雙方同意可續(xù)簽用工合同。

1、乙方的崗位(工種)為。

2、乙方的工作地點(diǎn)為。

3、甲方在合同期內(nèi)因生產(chǎn)經(jīng)營需要或其他原因調(diào)整乙方的工作崗位,或派乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)、單位工作的,應(yīng)經(jīng)乙方同意。

1、工作時(shí)間,每日工作小時(shí)制,每月工作天,每周休息天。

2、甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)乙方認(rèn)可可以延長工作時(shí)間。

3、甲方按規(guī)定給予乙方享受法定休假日、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假等。

1、乙方正常工作時(shí)間的甲按月計(jì)酬元/月(不得低于所轄區(qū)甲甲規(guī)定的最低甲標(biāo)準(zhǔn))。

2、乙方試用期甲為元/月。

3、甲的發(fā)放以貨甲現(xiàn)金形式支付;甲方每月日發(fā)放(當(dāng)月/上月)甲給乙方。

4、甲方因生產(chǎn)需要,安排乙方加班,應(yīng)向乙方支付加班費(fèi)元/小時(shí);法定假加班應(yīng)按《勞動法》的規(guī)定支付加班費(fèi)。但乙方休假日加班被安排補(bǔ)休的除外。

1、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品。

2、甲方免費(fèi)提供乙方生活住房、膳食(包吃包?。?。

3、甲方按國家、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定,做好女職員的勞動保護(hù)和保健工作。

4、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),對甲方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為。

1、甲、乙任何一方要求變更合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。

2、甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

4、甲方違法律、行規(guī)規(guī)定和以甲、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動,或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以解除本合同。

5、乙方違法律、行規(guī)規(guī)定從事違法行為和違甲方的規(guī)章制度、損害甲方利益的,甲方可以解除本合同,甲方不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方。

6、甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、關(guān)停、撤銷的,甲方有權(quán)終止本合同。

雙方履行本合同中如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向甲方勞動爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請調(diào)解或申請仲裁。

1、乙方因自身行為原因造成傷、亡損害由乙方自行負(fù)責(zé),甲方不承擔(dān)一切責(zé)任。甲方視情可施行救濟(jì)。

2、本合同未盡事宜,可以雙方另行商議。

3、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲乙雙方簽字之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

學(xué)徒制勞動合同篇十六

身份證號碼:_______________。

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。

1、本協(xié)議自________年____月____日起至________年____月____日止,其中前____個(gè)月為試用期,甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長或縮短試用期。

2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓(xùn)。

3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為____元/月,____天/月工作制,包食宿,試用期滿后視實(shí)際情況定薪。

4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)__________元,從每月薪資中扣除(每月扣__________元,扣滿__________元為止),該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。

5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個(gè)月內(nèi)提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還,如__________元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。

6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定,在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開除出廠的,工資結(jié)算時(shí)所交付的培訓(xùn)費(fèi)概不退還,如800元培訓(xùn)未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。

7、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性,為其購買意外保險(xiǎn),每年投保費(fèi)為_____元,甲方承擔(dān)_____元,乙方承擔(dān)_____元,每月在乙方工資中扣除8元。

8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程,避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。

9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無效。

甲方:__________(蓋章)。

乙方:__________(簽名或蓋章)。

________年____月____日。

學(xué)徒制勞動合同篇十七

一、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)乙方美容美容養(yǎng)生知識、美容手法等。

二、乙方培訓(xùn)期為1至3個(gè)月,培訓(xùn)期為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

三、乙方需交來100元作工作服押金。

四、培訓(xùn)期間,甲方供乙方住宿,以及每天一餐伙食補(bǔ)貼,工資為700元/月;如乙方不需甲方提供住宿,工資為1000元/月。在1至3個(gè)月培訓(xùn)后,通過考試并得到大部分顧客認(rèn)可,甲方安排乙方從事美容工作,乙方需服從安排,乙方工資根據(jù)能力和時(shí)間而定,一般情況下,前半年底薪為1000至1500元,提成另算。以后每半年增加底薪50至300元,具體經(jīng)評估乙方能力而定。

五、乙方培訓(xùn)期內(nèi),每月工作扣300元,到壓到1200元后方可全發(fā)。

六、培訓(xùn)期滿,乙方需在甲方工作二年,滿二年后押金全額返還乙方;如不滿二年,則押金全扣。

七、如乙方在培訓(xùn)期的.1至3月內(nèi)放棄的,乙方需支付甲方生活費(fèi)、住宿費(fèi)及培訓(xùn)費(fèi)800元,不足月則按天算。

甲方:________________乙方:________________。

日期:________________日期:________________

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